郭臺(tái)銘的語(yǔ)錄35條

時(shí)間：2024-11-14 04:58:44 名言語(yǔ)錄我要投稿

相關(guān)推薦

郭臺(tái)銘的語(yǔ)錄35條

　　"工會(huì)主席的地位跟我一樣大！"、"員工有任何問(wèn)題都可以找工會(huì)，工會(huì)必須給出一個(gè)答復(fù)！"——郭臺(tái)銘在"富士康之星——xx優(yōu)秀基層員工"表彰大會(huì)上說(shuō)。下面是小編給各位讀者分享的郭臺(tái)銘的語(yǔ)錄35條,歡迎閱讀，希望大家能夠喜歡。

郭臺(tái)銘的語(yǔ)錄35條

1、鴻海是什么？打不死的蟑螂，刻苦樸實(shí)的水牛，貧瘠土壤中扎根的葡萄藤，振翅奮飛的孤雁，寂寞長(zhǎng)大的地瓜。

2、年輕一代的如開復(fù)、馬云等，都非常優(yōu)秀。

3、公司經(jīng)營(yíng)理念：愛心、信心、決心。

4、成功與失敗的分野：成功的人找方法，失敗的人找理由。

5、我有責(zé)任將員工培養(yǎng)成有技術(shù)的人，有理想的人，有準(zhǔn)備的人。

6、沒(méi)有壓力就不是"工作"而是"玩耍"。欠缺壓力還會(huì)使我衰老。

7、你們需要競(jìng)爭(zhēng)，因?yàn)楦?jìng)爭(zhēng)是自然的惟一法則；應(yīng)勇于開拓，不向失敗低頭；要樂(lè)于融合，在團(tuán)隊(duì)中創(chuàng)造機(jī)會(huì)；要堅(jiān)持扎根，學(xué)會(huì)永不放棄。

8、競(jìng)爭(zhēng)是殘酷的游戲，"物競(jìng)天擇"是自然的法則。沒(méi)有追趕你不會(huì)奔跑，沒(méi)有競(jìng)爭(zhēng)你不會(huì)成長(zhǎng)；做事業(yè)你不能要求保護(hù)，保護(hù)的孩子長(zhǎng)不大。

9、桌子的顏色：桌子的表面是我們所看到的顏色，如果想要知道里面的顏色，只有把桌子拆解才知道。

10、成長(zhǎng)來(lái)自什么：胸懷千萬(wàn)里，心思細(xì)如絲。

11、鴻"在天，"海"在地，"鴻海"就是一家要做天地間生意的公司。

12、學(xué)習(xí)的方法：工作中學(xué)習(xí)，學(xué)習(xí)后工作；做比說(shuō)重要，習(xí)比學(xué)有效；人要不斷地學(xué)習(xí)，向?qū)κ謱W(xué)習(xí)。

13、有時(shí)候，人生就是這樣，一副好牌，靜下心打，也不一定會(huì)贏，（一副）爛牌，你只要有刺激，不見得會(huì)輸。不景氣，我全身充滿斗志，現(xiàn)在是大家拚實(shí)力的時(shí)候，所以鴻海一定會(huì)交出不錯(cuò)的成績(jī)單，因?yàn)椴痪皻獍盐覀儯ǖ模┒分炯ぐl(fā)出來(lái)。

14、現(xiàn)在我們偶爾，一兩年總會(huì)見面吃吃飯聊聊天。他的很多硬件給我做。我覺得他是非常有遠(yuǎn)見很有思想的人。人要有遠(yuǎn)見，企業(yè)要有愿景。有陣子外界都說(shuō)他財(cái)務(wù)危機(jī)的時(shí)候，我們那個(gè)時(shí)候就覺得這個(gè)企業(yè)很有發(fā)展。我們不認(rèn)為他財(cái)務(wù)會(huì)有問(wèn)題。很多人就不敢和他合作，我們就敢做。

15、我不是天才，因?yàn)樘觳胖荒芰粼谔焐�，我們頂多是人才，但要有�?zhí)行力才算數(shù)。"郭臺(tái)銘面對(duì)外界認(rèn)為他是一位經(jīng)營(yíng)奇才，他一再?gòu)?qiáng)調(diào)，他最多是人才，而且還要有執(zhí)行力！

16、接班人三條件 ·一是品德，二是責(zé)任心，三是要有工作意愿；至于太聰明的人，則婉拒。

17、領(lǐng)導(dǎo) ·任何一個(gè)組織重要的不是管理，而是領(lǐng)導(dǎo)。領(lǐng)導(dǎo)，須有獨(dú)裁為公的決斷勇氣。

18、做事一定要把握方向、時(shí)機(jī)、程度。

19、有壓力，才稱得上是工作，不然就是玩耍。既然工作難逃壓力，就要有一套方法來(lái)管理流程，也就是紀(jì)律。

20、走出實(shí)驗(yàn)室就沒(méi)有高科技，只有執(zhí)行的紀(jì)律。在今天的世界，沒(méi)有「大」的打敗「小」的，只有「快」的打敗「慢」的。

21、簽字——就是"牽制"。

22、不為物欲，不為虛名，享受工作，享受挑戰(zhàn)，除非太陽(yáng)不再升起，否則不能不達(dá)到目標(biāo)。

23、你不把客戶抱怨當(dāng)作優(yōu)先解決的事項(xiàng)，主動(dòng)追查檢討。

24、你從未將部門業(yè)績(jī)目標(biāo)時(shí)時(shí)刻刻放在心中。

25、你從未想過(guò)個(gè)人目標(biāo)攸關(guān)部門目標(biāo)達(dá)成。

26、妳只是接電話，告訴客戶不知道、沒(méi)辦法。