郭臺銘的語錄45條

時間：2025-09-10 07:32:32 名言語錄我要投稿

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2025年郭臺銘的語錄45條

　　做生意就跟（滾雪球）一般，會越滾越大啊，哪天滾不出來，就變成它滾你。下面是小編整理的郭臺銘的語錄45條,大家快來看看吧。

2025年郭臺銘的語錄45條

1、鴻海是什么？打不死的蟑螂，刻苦樸實的水牛，貧瘠土壤中扎根的葡萄藤，振翅奮飛的孤雁，寂寞長大的地瓜。

2、公司要快速成長，一定要有制造產(chǎn)品和制造人才的雙重能力。

3、上行下效，就是鴻海的文化。

4、我這輩子都在走逆境，沒有逆境，我還不過癮！

5、年輕一代的如開復(fù)、馬云等，都非常優(yōu)秀。

6、錯誤的省思：錯誤并不可怕，可怕的是一再犯同樣的錯誤。

7、年輕人最重要的三對：入對產(chǎn)業(yè)，選對公司，跟對主管。

8、沒有壓力就不是"工作"而是"玩耍"。欠缺壓力還會使我衰老。

9、"無為而治"，講的就是鴻海的管理。我認(rèn)為一個人只要給他責(zé)任，讓員工背著責(zé)任做事情，他們只要肯負(fù)責(zé)就不用管。這是我們的文化。

10、沒有"競爭、開拓、融合、扎根"，你就不會眼前一片燦爛，未來無窮生機，而是一片糜爛，無窮危機。

11、希望你們在組織中都有不可被取代的地位。希望每個部門在公司有不可被取代的地位。希望我們的產(chǎn)品、品質(zhì)、服務(wù)在客戶心中有不可被取代的地位。希望大家努力合作，辛苦的過程可以換來年終豐富的收割。希望再享受一次，達成目標(biāo)后〝爽″的感覺。

12、美國的金融業(yè)，一定會有很大的變革，甚至于全世界的金融業(yè)。美國這樣亂印美鈔，將來對世界的經(jīng)濟會造成什么樣，沒有人看得懂。真的，因為太多事情你看不懂，你無法掌握你的命運，所以，我們只能扎扎實實的做好每一個磚塊，鴻海公司每年賺幾百億，都是一毛、兩毛，甚至一塊、兩塊（新）臺幣賺起來的，也才會覺得賺得心安理得，所以我不需要去跑官邸喔！

13、執(zhí)行力，最重要是精神、文化以及個人的責(zé)任。

14、成長來自什么：胸懷千萬里，心思細(xì)如絲。

15、不管經(jīng)濟如何挑戰(zhàn)我們，員工是我們的寶貴資產(chǎn)，所以你們要有信心。

16、誰能夠吸引人才，給人才機會，這樣的企業(yè)在下一波景氣循環(huán)后，就是下一個贏家。

17、創(chuàng)新將是以知識融合經(jīng)驗，提升制造科技的核心競爭力。

18、我不是天才，因為天才只能留在天上，我們頂多是人才，但要有執(zhí)行力才算數(shù)。"郭臺銘面對外界認(rèn)為他是一位經(jīng)營奇才，他一再強調(diào)，他最多是人才，而且還要有執(zhí)行力！

19、英雄的省思 ·真正的英雄﹐是戰(zhàn)死在沙場上的人﹐而不是來領(lǐng)勛章的人。

20、顧問的省思 ·您問他 "現(xiàn)在幾點鐘？"他借用您所戴的手表然后告訴您 "現(xiàn)在幾點鐘？"

21、桌子的顏色·桌子的表面是我們所看到的顏色﹐如果想要知道里面的顏色﹐只有把桌子拆解才知道。

22、做事一定要把握方向、時機、程度。

23、"做一個主帥，用行動表現(xiàn)，勝過一百篇演講。美麗的詞藻，倒不如以身作則。我認(rèn)為員工對經(jīng)營層的信任都是從這方面開始的。"

24、"跆拳道打得好，一定是馬步蹲得扎實；少林寺和尚功夫千變?nèi)f化，是挑了多少年水上山。"

25、贏家永遠有兩個競爭者，一是時間，二是自己。把自己放低一點，成就就多一點

26、成功的要素意愿、專業(yè)、耐心！

27、要有傻勁，不要太多小聰明。別當(dāng)沙塔上的大象，說倒就倒。

28、簽字——就是"牽制"。

29、我不知道什么是所謂"成功的領(lǐng)導(dǎo)"，但我知道什么是"不成功的領(lǐng)導(dǎo)"，就是：不身先士卒的領(lǐng)導(dǎo)；遇事推諉的領(lǐng)導(dǎo)；希望討每個人的領(lǐng)導(dǎo)；朝九晚五的領(lǐng)導(dǎo)；賞罰不分的領(lǐng)導(dǎo)。

30、錯誤并不可怕，可怕的是一再犯同樣的錯誤。

31、不懂就要問，想要保住面子的人，最后連里子都會輸?shù)簟?/p>

32、你不把客戶抱怨當(dāng)作優(yōu)先解決的事項，主動追查檢討。

33、你不把客戶需求當(dāng)作是非常的重要。

34、你從未想過在客戶面前更專業(yè)、更守信。

35、你認(rèn)為開發(fā)新客戶、新市場是麻煩的、痛苦的。

36、妳只是開訂單，不連絡(luò)、不追蹤，有問題不回報、不處理。

37、妳只是認(rèn)為自己是助理，從未想過自己一言一行代表業(yè)務(wù)、主管、老板、公司。

38、業(yè)務(wù)反應(yīng)客戶的問題，你嫌他煩。

39、年輕人最重要的是三對：入對產(chǎn)業(yè)、選對公司、跟對主管。

40、沒有管理，只有責(zé)任。管理可以訓(xùn)練，領(lǐng)導(dǎo)沒法訓(xùn)練。

41、四流人才、三流管理、二流設(shè)備、一流客戶。