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    教師自查自糾工作總結

    時間:2024-06-07 18:29:03 工作總結 我要投稿
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    教師自查自糾工作總結

      總結是在一段時間內對學習和工作生活等表現加以總結和概括的一種書面材料,它有助于我們尋找工作和事物發(fā)展的規(guī)律,從而掌握并運用這些規(guī)律,是時候寫一份總結了?偨Y怎么寫才能發(fā)揮它的作用呢?下面是小編收集整理的教師自查自糾工作總結,僅供參考,大家一起來看看吧。

    教師自查自糾工作總結

    教師自查自糾工作總結1

      本人深刻地認識在小學教育教學中師德師風自查自糾的重要性。深知作為一名小學教師,必須具有高尚的道德品質,對小學生要有愛心,對自己要嚴格要求,不斷更新、充實自己的知識,做到與時代同步,才能培養(yǎng)出符合社會發(fā)展需要的人才。師德師風自查自糾是改善小學教育發(fā)展環(huán)境,轉變小學教育系統(tǒng)工作作風的內在要求,促進小學教育事業(yè)健康發(fā)展的有力保證。我對小學教育有了更深入的認識。不斷的反思使我更加認識到工作中的不足與差距。為了更進一步地搞好本職工作,我進行了深刻的剖析:

      一、我能夠作到認真貫徹執(zhí)行黨和國家教育方針,政策;熱愛本職工作,立足崗位,安心從教,教書育人,注重培養(yǎng)小學生良好的品德,工作盡職盡責,精心施教,認真?zhèn)湔n,上課,認真批改作業(yè),無不批改作業(yè),對學生教育不用心的行為。

      二、能主動與學生和家長聯系,爭取家長的支持;從不指責和訓斥家長,在工作中能做到尊重同志,相互幫助,維護其他科任教師在學生中的威信,關心集體,維護學校榮譽,優(yōu)化自己的工作環(huán)境。

      三、在教育教學過程中我能夠愛護全體學生,尊重學生人格,平等公正對待每個學生,對學生嚴格要求耐心教導,保護學生的合法權益,促進學生全面,主動,健康發(fā)展,無諷刺,挖苦,歧視,體罰和變相體罰學生的現象。

      四、我能遵守社會公德,衣著整潔得體,語言規(guī)范健康,舉止文明禮貌,做文明公民。工作上嚴以律己,作風正派,以身作則注重身教。

      今后還需在以下方面繼續(xù)努力:

      一、加強學習,不斷完善自我。

      在全面實施素質教育,深化小教改革的形勢下,育人觀念在不斷更新。我的創(chuàng)新意識有些薄弱,偏向注重經驗操作,不善于在教學實踐中探索實踐。因此我要時時處處加強學習,特別要注重素質教育,創(chuàng)新學習及教育政策法規(guī)的學習,不斷加強自身業(yè)務建設。把吸收別人的經驗與現代教育思想理念結合起來,深入進行教學研究,努力實踐新的教學方法,提高學習效果。

      二、走進小學生的心里,尊重學生,教育引導,實現"親其師,信其道"的.教學境界。

      學生在成長,犯錯是難免的,作為老師,我們應該正確認識學生所犯的錯誤,深入了解學生的內心,找到原因,然后根據學生不同的心理進行引導,使學生認識到自己所犯的錯誤,并明確錯誤的危害,誘使學生從內心正確認識,進而改正錯誤。

      通過此次自查,我將會在以后的教學中牢固樹立服務學生和家長的意識,規(guī)范自己的一言一行,嚴格履行小學教師的義務和職責,使自己成為學生,家長,社會滿意的人民小學教師,為學校教育工作奉獻自己的一份力量。

    教師自查自糾工作總結2

      一、備課:

      總體上看,全體教師課前能努力鉆研教材,認真及時地備好每節(jié)課,教案詳盡,課時數量充足,做到備教一致。

      優(yōu)點:

      (1)備課從目標的制定、教學方法的設計及教學手段的運用能體現新的課程理念,教學流程規(guī)范,能注重學法的指導,板書設計合理,大多數老師課后都及時地寫上教學反思。做得突出的教師有孟祥利、孟祥貞等。

      (2)教學環(huán)節(jié)齊全,教學過程比較詳實,個別教師教案中有自己獨到的見解,抄襲教案的現象沒有。

      (3)大多數教師能根據所任學科教材及所教班級實際情況,制定教學進度。每課時根據學生實際定好教學目標,確定教學重點、難點,教學過程較清晰。

      (4)教案書寫規(guī)范、整潔。

      (5)個別教師教學反思及時、詳細、深入,能根據實際情況有感而發(fā)。反思突出的教師有隋懷正、郭延華等。

      存在的問題:

      (1)個別教案的重難點全部一樣,有的重難點過于隨便,把握不準。

      (2)學習方法在備課中也有反映,但不夠具體、詳細。

      (3)大部分教師反思大多寫的是學生的學習情況、課堂中存在的`問題及本課時的優(yōu)點,在反思中經驗總結不夠,解決問題的對策沒有。還有部分青年教師沒寫教學反思。

      建議:

      (1)練習課和教學目的不夠明確,針對性不明顯。

      (2)教學反思要寫得實在而有針對性,要有理論性的東西,不能只是抄教案中的反思,否則是徒勞而無利。這次還出現了課還沒上反思已經完成的情況。

      (3)板書設計的藝術性和實用性也是今后備課應該努力的方向。

      二、作業(yè)情況

      優(yōu)點:所有語文教師的作業(yè)種類齊全,批改都達到了或超過了規(guī)定的次數,而且能保證作業(yè)的批改質量。

      (1)多數教師布置的作業(yè)量適度,批改及時。

      (2)還有部分教師有作業(yè)和作文批改記錄。

      作業(yè)批改突出的教師:周曰國、秦士斌等。

      存在問題:

      (1)少部分學生作業(yè)本保潔不好,紙頁不整齊,有破損。

      (2)個別老師批改作文不夠認真、嚴禁,沒有眉批和總評現象。

      (3)個別教師對學生作業(yè)要求不嚴,光有批改沒有訂正。

      建議:

      (1)老師加強對學困生多采用面批形式。

      (2)希望老師更加注重學生作業(yè)本上激勵評語的運用。將作業(yè)本開發(fā)為進行班級管理的又一陣地,成為家長、老師、學生情感溝通的橋梁。

      三、教師業(yè)務手冊

      基本上都填寫完整。在聽課記錄上,評課很中肯,記錄詳細,有點評,并提出了自己的意見和合理化建議,有自己的教學思考。聽課節(jié)數較多的有隋懷正老師等。

      優(yōu)點:

      (1)教師聽課節(jié)數都在15節(jié)以上,完成了一學期的聽課節(jié)數。

      (2)部分教師聽課記錄中有側評、總評都很認真,有根有據。

      不足:

      (1)個別教師聽課記錄簡單,聽課節(jié)數少。

      (2)個別教師光有聽課記錄,沒有及時地點評。

      建議教師多進班級聽課,及時發(fā)現并改進自己教學中的不足。

      教學工作是學校工作的核心,是學校的立足之本,更是教師分內的本職工作。希望全體教師揚長避短,不斷進取,再創(chuàng)佳績。

    教師自查自糾工作總結3

      為了提高教師教書育人、為人師表的良好形象,進一步增強推進素質教育的責任感和使命感,我校開展了《學習先進事跡,爭做新時期優(yōu)秀教師》活動,我進行了認真的自查自糾:

      一、責任意識和履職能力

      1、認真貫徹黨的教育方針、政策,遵守國家法律、法規(guī),遵循教育規(guī)律,為學生的終身發(fā)展奠基。

      2、愛崗敬業(yè),無私奉獻。我全身心投入教育教學工作,以良好的師德形象,各自獨特的教育教學方法,在師生中贏得了良好的聲譽。

      3、服從領導安排,踏踏實實做好自己份內的事,責任感強。存在的問題:教育理論學習不夠透徹,理論修養(yǎng)不夠,只停留在表象上,沒有從實質上深入研究。

      二、師德師風

      1、注重自己的言行舉止,以身作則,言行一致。

      2、尊重學生的個體差異,不諷刺、挖苦、歧視學生,不體罰或變相體罰學生。

      3、尊重家長,服務家長。在工作中,與家長溝通,認真聽取家長意見和建議,取得支持和配合,不指責、責備家長。

      存在的問題:

      1、對于學生的關愛不夠。特別是對學習有困難的學生不夠耐心,沒有持之以恒的幫助這些學生。

      2、與家長溝通的主動性還不夠。造成一些不必要的誤解。

      三、工作作風

      1、我能欣然接受學校布置的各項工作,不推諉,并都能按時完成。

      2、嚴謹治學,認真研究業(yè)務,堅持學習,不斷地自我充電,探索教育教學規(guī)律,因材施教,改進教育教學方法,提高教育教學水平。

      3、謙虛謹慎,互相尊重,相互學習、相互幫助、發(fā)揚奉獻精神,自覺抵制社會不良風氣影響。

      存在的問題:

      1、工作作風還不夠扎實。沒有腳踏實地的精神,總想在工作中找捷徑。

      卻是一種神圣的使命,因為我們面對的是孩子,每一個瑣碎的事情可以說聯系到孩子的健康、安全、成長和快樂。這幾個月以來,我面對孩子的懵懂、迷茫、不知所措、慌張、焦慮也有喜愛和成就感帶來的快樂。

      通過這次網上幼兒教師虐待兒童的.事件,使我深深的反省了自己的師風師德,我不但要愛孩子,更要懂得如何去愛,教師的語言、動作、行為都深深的影響幼兒,孩子和老師每天朝夕相處,幼兒已經是我們生活的一部分,老師就是一面鏡子,孩子就是鏡子里面的影子,在幼兒園時,我們要為孩子樹立起榜樣,教師的愛不是偏愛,要無選擇地、公正的、無例外地愛每一位幼兒,要善于控制自己的情感,做錯時要適當的批評和糾正,當表揚的也要給與肯定。

      相信幼兒、理解幼兒、愛護幼兒,微笑著面對他們,做一個好老師,要用愛心澆灌孩子的心靈。每天以平和的心態(tài),飽滿的情緒,真誠的面對每一位孩子。用平平常常的心態(tài),高高興興的心情來干實實在在的事情。

      最讓我感動的是剛開學的日子,迎來的是一個個焦急不安的家長和淚流滿面的小臉,那時候老師這邊抱一個那邊抱一個,忙得不可開交,一個月以后,小家伙們都可以一個跟著一個上廁所、洗手了,上樓梯也井然有序,每天給他們喂藥、穿衣、教他們排隊,做操,照護他們吃飯,睡覺,甚至在他們大小便的時候還要給他們幫忙提褲子,擦屁股、沖廁所…從事幼教的我,真正的體驗到幼教工作的艱辛,才真正體味到一名幼兒教師的酸甜苦辣。每天的“老師,早上好,老師,再見”就是我們欣慰。我會在以后的工作中更加努力的做好每一件事情,對孩子更加細心,更加包容。

    教師自查自糾工作總結4

      教育是奉獻而不是索取,教育是公益而不是功利,拒絕有償家教,這是人民教師崇高的師德風范!為了每一個孩子一生的幸福,為了每一個家庭將來的'期望,為了國家與民族的未來,為了無愧于人民教師的光輝稱號,自查如下

      一、我能夠自覺遵守《中小學教師職業(yè)道德規(guī)范》,嚴格執(zhí)行《牟平區(qū)十二不準》;

      二、從沒有理解學生家長有償家教的請求;

      三、沒有以任何形式舉辦各種有償家教輔導班;

      四、從來不組織、不動員或變相動員學生參加校外辦學機構補習班;

      五、從沒有未經學校批準同意,私自外出兼課;

      六、關愛每個學生,無償為學生釋疑解惑,盡心盡力幫忙學困生,讓每個學生都得到健康成長、和諧發(fā)展。

    教師自查自糾工作總結5

      望著漸漸成長的孩子們,從他們身上讓我感受到一種自豪感,一個學期轉眼過去,耳邊仿佛還是孩子們剛入園時的熱鬧聲。近半年的團體生活,使孩子們學會了許多,各方面提高也不錯,那里,我也該整理一下我的思緒,以便更好地提高自我的各項工作水平!

      一、不斷學習,提高自身素質。

      僅有經過多種渠道七不斷地學習,才能提高忠誠于黨的教育事業(yè)的職責心,才能提高自身的素質和教學本領。本人在這學期中,參加各項時事、政治學習,堅持把理論同實際相結合,從我做起,從身邊的小事做起,用正確的思想引導幼兒,做好保教工作。

      我參加新編《幼兒園教師教育用書》培訓,認真參加課改活動,充分理解《幼兒園教師教育用書》編寫的中心意義。從本班孩子出發(fā),注重整合,更新教育理念,使《幼兒園教師教育用書》精神融會貫通,使幼兒成為活動的主人。這學期中,充分發(fā)揮自身的凝聚力作用,堅持做到以身作則、勇于奉獻、勤勤懇懇,無論是否當班,都要做好并檢查班級的各項工作。僅有這樣才能使其他教師充分把精力投入到工作中,在工作中從不計較個人得失,充分發(fā)揮“你中有我,我中有你”的團隊精神作用,團結一致地做好班級工作。在狠抓班級常規(guī)中,真正做到工作有目的、行動有組織、實施有計劃,使班級的吃飯常規(guī)、收拾玩具、排隊等常規(guī)初見成效。做為班主任,我深知自我在班中的位置。

      二、勇于改革,開拓活動領域。

      在課改活動中,能參加課改的理論學習,轉變自身的教育理念,帶領其他教師認真探討、領會《幼兒園教師教育用書》的資料意圖,在立足本班幼兒的特點,開展主題活動和領域活動相輔相成,在選擇中思考,在思考中選擇,建立有利于本班幼兒發(fā)展的課程。如:“我是好寶寶”、“花兒朵朵”、“馬路上”、“趣味的水”、“夏天的水果”、“夏天的蔬菜”、“天線寶寶”等活動,為幼兒創(chuàng)設了很多的生活環(huán)境,物質環(huán)境,利用社會、幼兒園、家長資源,使活動開展得活潑生動、豐富多彩,使幼兒在“玩”中“學”,去演繹活動中的主人。幼兒在課改活動中獲得知識面更廣闊,活動的性大大增強,開展分小組活動,使教師能夠顧及到每個幼兒根據每個幼兒的情景及時教育,使每個幼兒都能有提高。

      三、堅定信心,規(guī)范良好常規(guī)。

      俗語說:“沒有規(guī)矩,難成方圓”。良好的常規(guī)能夠使幼兒生活具有合理的節(jié)奏,即能使神經系統(tǒng)得到有益的調節(jié),促進身體健康,有利于培養(yǎng)幼兒自我服務的生活本事,為今后生活和學習奠定良好的基礎。

      這學期,根據班級計劃中我班的幾個弱點,著重開展以下活動來促使班級常規(guī)良好風氣的構成:一是制作“幼兒一日生活”評比欄,用紅、黃、紫、綠四色花,分別代替良好作息時間、衛(wèi)生情景、午休情景、活動情景。對提高的幼兒及時表揚,對落后的幼兒給予鼓勵;二是創(chuàng)設良好的`區(qū)角,供幼兒分區(qū)活動,在活動中,教師有針對性對個別幼兒進行教育,做到“三輕”即:說話輕、拿玩具輕、玩玩具輕;三是在中餐、午休中,以保育員為軸心,教師配合,使各項工作目的、步調一致,目前已有必須的效果;四!是抓好班級的隊伍工作,為安全打下良好的基礎,在小班是幼兒跨入團體生活的一個轉折點,也是關鍵時期,經過一年的培養(yǎng)班級常規(guī)初見成效,在升中班后,將進一步加大培養(yǎng)力度,爭取更大提高。

      四、突出特色,打造雙語教學。

      作為“雙語班”的教師,首先我對自我嚴格要求,在“一日生活”環(huán)節(jié)中努力做到能用英語說的決不用漢語,為了提高自身的英語水平,我同其他教師一道自費請三明一中的英語教師輔導我們,經過一段時間的學習,英語水平有了明顯的提高。

      除了創(chuàng)設大膽的英語氛圍外,我努力使我班英語教學突出本班特色,本著小班幼兒的年齡特點,我同其他教師采取一些行之有效的教學手段。一是在“一日生活”的空隙階段來學習一些日常中要用到的短語、問候語,因為這部分時間較短,幼兒注意力較容易集中,這些短語較枯燥,這樣學習往往會取得良好效果;二是利用各種手段,各種形式,各種感官來學習英語。如:學習英語中的菠蘿時,讓幼兒經過觸摸、品嘗來調動幼兒學習英語的性。學習英語中的汽球時,讓幼兒經過身體的各個部位來玩球,然后大膽地表述。在趣味的abc學習中讓幼兒經過各個領域的整合,調動一切感觀來發(fā)現學英語的樂趣。

      在工作上所取得的成果是顯而易見的,幼兒學習英語性漸漸增強了,在“一日生活”中,幼兒會不經意地說出英語。

    教師自查自糾工作總結6

      自從事執(zhí)教以來,我能貫徹執(zhí)行國家的教育方針,依法執(zhí)教,愛崗敬業(yè)。在努力創(chuàng)辦人民滿意的教育活動中,我進行了如下自查和反省。

      一、存在主要問題

      1、不思進取。對待工作不夠主動,積極。只是完成領導交給的任務即可。在工作中遇到難題,不善于思考,缺乏上進心。

      2、對教育教學的新課標理論理解的不夠透徹,沒有從實質上深入研究,導致教學過程中出現很多困惑。

      3、課堂教學的方法過于簡單,缺乏新意。傳統(tǒng)的教育方法和教學手段仍被普遍使用。

      4、對于學生的關愛不夠。在教學過程中帶著有色眼鏡,偏愛優(yōu)生,歧視差生。為了不影響教學進度,點優(yōu)生發(fā)言的`次數偏多,卻扼殺可部分學生的學習積極性。

      二、改進措施

      1、加強自身建設,提高素質。

      一是加強對政策理論水平的提高。二是努力提高自己的業(yè)務能力和服務水平,做到理論聯系實際,全面發(fā)展。

      2、強化責任,提高效率。

      對自己的工作多用心、用腦,份內的事要有序、有時、有步驟地完成,今天的事絕不拖到明天做,樹立強烈的時間觀、效率觀、質量觀,同時變壓力為動力,積極促進自身能力的不斷提高。3、開拓創(chuàng)新,提高教育教學水平。

      在工作中勤觀察、勤思考,想學生、家長之所想、急學生、家長之所急,全心全意做好教育教學各項工作。

      4、走進學生的心里,尊重學生,教育引導,實現“親其師,信其道”的教學境界

      學生的成長,各種行為偏差是難免的。作為老師,我應該深入了解孩子的內心,找到原因,然后進行引導,使學生認識到自己的行為的確出現了偏差,并明確危害,使學生從內心認識到,進而自覺糾正。5、在以后的教學中牢固樹立服務學生和家長的意識,規(guī)范自己的一言一行,嚴格履行教師的義務和職責,使自己成為學生,家長,社會滿意的人民教師,為學校教育工作奉獻自己的一份力量。

    教師自查自糾工作總結7

      我是xxxx中學的一名教師,在本次xxxx市教育系統(tǒng)自查自糾工作中認真反思自已在思想上,工作態(tài)度等方面存在的存在的問題,我主要是從以下幾方面來自查自糾的:

      一、組織紀律方面

      作為一名是學生學習的榜樣,就必須保證自己在學生心目中的形象,那就務必有嚴格的組織紀律來約束自己,即“身正為范”。根據《教育法》等法律法規(guī)來對照和檢查自已,自已確有變相體罰學生的現象:比如對沒完成作業(yè)或未交作業(yè)的學生罰掃地,對聽課不認真的學生罰站。還有自已總愛在雙休日有打打麻將等這些小賭現象……從這些存在的問題可以看出我對教師法規(guī)法紀的認識、理解還不深透,在整風過程中,應嚴格反省批評自己。

      二、敬業(yè)精神方面

      要作為一名合格的`人民教師,就必須愛崗敬業(yè),不愛崗就下崗,不敬業(yè)就失業(yè)。學校是我家,學生是自己的親骨肉。這就是愛崗敬業(yè)的最高標準。而我有時批改作業(yè)不及時,有時工作不準時完成,這就是不愛崗敬業(yè)的表現,應從思想上高度重視,立即糾正。

      三、教育教學方面

      教育教學地評價一名教師的確良重要準則。教師的職責是教書育人。學生在學校是受教育的對象,教育質量的好壞是學生和家長來評定,而家長的評價的標準是看學生考試成績的分數。我認為自己的教學效果不太理想。在本職工作之余,還應向優(yōu)秀教師取經。多用時間與精力,努力提高自己的教學水平。

      四、“六認真”工作方面

      教學“六認真”工作是我們教師的職責。在備課、上課、批改作業(yè)方面自認為還可以,但有時總感覺力不從心,有松懈的想法。如備課馬虎,上課出錯,作業(yè)未全批全改。當面批改作業(yè)的次數較少。另外對差生重視不夠,有放棄的想法。這就違背的教師的職責,應當從思想上加強認識,努力改進。

      綜上所述,我應從各個方面,各個層次深刻反省,找出自己的不足之處,查其根源,對癥下藥,以提高自身素質,在學習、生活、工作中,不斷加強自身的學習,特別是教育法律法規(guī)的學習,讓自己與“身正為范,學高為師”的標準靠齊,爭當一名合格的人民教師。

    教師自查自糾工作總結8

      一、指導思想

      以黨的十七大精神為指導,認真貫徹落實科學發(fā)展觀,按照構建社會主義和諧社會要求,根據國務院糾風辦年糾風工作的實施意見和省、市委有關精神,堅持“清理、整頓、規(guī)范、發(fā)展”的工作原則,深入開展律師行業(yè)專項治理工作,全面規(guī)范律師和律師事務所執(zhí)業(yè)行為,切實解決律師和律師事務所損害服務客戶及當事人利益的問題,促進律師事務所規(guī)范化、法制化、制度化建設,有效維護健康、公平、有序的律師法律服務市場,努力實現我區(qū)律師業(yè)又好又快的發(fā)展。

      二、工作重點

      重點對我區(qū)所屬律師事務所規(guī)范管理、執(zhí)業(yè)行為等方面存在的突出問題進行治理。包括律師事務所變更事項、收案收費、收費票據、審批登記、委托、案件討論、結案歸檔等是否符合法律法規(guī)、制度規(guī)范的要求,清理、整改管理不規(guī)范、制度不落實的問題,糾正違規(guī)執(zhí)業(yè)行為,查處違法執(zhí)業(yè)案件,制定整改措施,完善律師管理工作長效機制。

      三、組織領導

      成立我區(qū)律師行業(yè)專項治理工作領導小組。區(qū)司法局副局長李丹石任組長,區(qū)司法局基層科工作人員為成員。辦公室設在區(qū)司法局基層科,負責組織、協(xié)調和監(jiān)督我區(qū)律師事務所開展專項治理工作。

      四、方法步驟

     。ㄒ唬﹦訂T部署階段(xx年1月)

      根據全市市場中介組織專項治理工作領導小組的部署要求,成立我區(qū)律師行業(yè)專項治理工作領導小組,制定全區(qū)律師行業(yè)專項治理工作實施方案,召開全區(qū)律師事務所負責人工作會議,對開展律師行業(yè)專項治理工作進行動員部署。

     。ǘ┳圆樽约m階段(年1月下旬至年2月)

      自查自糾以律師事務所為單位組織實施,首先應組織律師學習律師管理法律法規(guī)及司法行政機關有關文件規(guī)定、本所管理制度,然后組織律師開展個人自查自糾。在此基礎上,召開律師事務所管理會議或合伙人會議對本所進行自查自糾,認真分析查找本所執(zhí)業(yè)活動、教育管理等各項工作中存在的問題。自查自糾階段結束時,各單位應將自查自糾階段的基本情況及自查出來的問題報區(qū)司法局專項治理工作辦公室。

      律師自查自糾要以《律師法》第四十七、四十八、四十九條規(guī)定的違法處罰行為為重點內容進行自查自糾。律師事務所的自查自糾的主要內容:

      一是律師事務所住所、章程、協(xié)議是否符合法律法規(guī)的規(guī)定要求,律師事務所資產、設立人數是否符合法定數額,律師事務所辦理變更名稱、負責人、章程、合伙協(xié)議、住所、合伙人等重大事項是否符合法定程序;

      二是律師事務所建立的執(zhí)業(yè)管理、利益沖突審查、收費與財務管理、投訴查處、年度考核、檔案管理等23項制度是否落實,案件審批、文書登記、公章、出庭函等是否符合管理規(guī)定,對律師的執(zhí)業(yè)活動是否做到隨時跟蹤監(jiān)督、指導;

      三是律師事務所是否有除從事法律服務以外的其他經營活動,本所律師有否掛靠、兼任其他職業(yè)問題;

      四是律師事務所是否有違反規(guī)定接受委托、收取費用,以詆毀其他律師事務所、律師或者支付介紹費等不正當手段承攬業(yè)務,違反規(guī)定接受有利益沖突案件等違法違規(guī)執(zhí)業(yè)行為;

      五是律師事務所是否存在拒絕履行法律援助義務和向司法行政機關提供虛假材料或者有其他弄虛作假行為;

      六是本所律師是否存在《律師法》第四十七、四十八、四十九條規(guī)定的`應受到行政處罰的執(zhí)業(yè)行為。

      (三)集中整治階段(年3月至7月)

      區(qū)司法局將對各律師事務所教育管理、執(zhí)業(yè)活動等律師工作進行深入分析,全面疏理,查找存在的突出問題,集中力量進行整治;監(jiān)督指導各律師事務所對自查出來的問題進行整改,協(xié)調解決律師事務所在辦案過程中遇到的實際問題;深入各律師事務所通過查閱有關文書登記、歸檔案卷和實地考察了解律師和律師事務所執(zhí)業(yè)狀況,檢查各項管理制度的建立與落實情況。堅決打擊違法執(zhí)業(yè)、損害當事人利益的行為,同時對查處的違規(guī)執(zhí)業(yè)問題,按管理權限予以處置。

     。ㄋ模┙ㄕ铝⒅齐A段(年8月至9月)

      各律師事務所針對存在的問題,依據律師管理法律法規(guī)和規(guī)章規(guī)范的要求,制定整改措施,修訂完善本所律師管理制度和律師執(zhí)業(yè)規(guī)則。

      市司法局將根據司法部、省司法廳《關于進一步加強和改進律師工作的意見》,制定《市司法局關于進一步加強和改進律師工作的意見》,對律師事務所規(guī)范化建設、律師隊伍教育管理和保障律師依法、誠信執(zhí)業(yè)等作出規(guī)定,修訂完善全市律師隊伍建設長效機制。區(qū)司法局根據《市司法局關于進一步加強和改進律師工作的意見》,制定完善我區(qū)律師管理制度和措施。

     。ㄎ澹z查總結階段(年10月至11月)

      各律師事務所對開展專項治理工作進行總結講評,各單位總結報告請于年10月9日前報區(qū)司法局。區(qū)司法局領導小組組織人員對各律師事務所開展專項治理工作情況進行檢查,收集各單位工作信息,對專項治理工作開展好、成績突出的單位和個人報市司法局進行表彰獎勵。

      四、工作要求

      市政府決定開展市場中介機構專項治理工作,是全國、全省和全市黨風廉政建設和反腐敗工作的一項重要任務,貫徹落實市政府的決定,認真做好全區(qū)律師行業(yè)專項治理工作,是司法行政機關的一項重要任務。各律師事務所要加強領導,統(tǒng)籌安排,精心組織,確;顒尤〉脤嵭А

     。ㄒ唬┙y(tǒng)一思想,提高認識。開展全區(qū)律師行業(yè)專項治理工作,有利于增強廣大律師法律法規(guī)和服務為民的意識,提高依法執(zhí)業(yè)、誠信執(zhí)業(yè)的自覺性;有利于完善律師行業(yè)監(jiān)管機制,促進律師事務所規(guī)范化建設;有利于整改不規(guī)范執(zhí)業(yè)問題,打擊違法執(zhí)業(yè)行為,確保律師法律服務市場規(guī)范、有序。各所要高度重視,深刻認識開展全區(qū)律師行業(yè)專項治理工作的重要性、必要性和緊迫性,切實增強抓好律師行業(yè)專項治理工作的責任感和使命感。

    教師自查自糾工作總結9

      為扎實推進教師作風建設,按照教育局要求,結合本人在政治思想、學習、教育教學等方面的工作表現,對照教育局有關文件精神和學校作風工作實施方案的評議內容進行了自查,我深深地體會到“敬業(yè),愛崗,奉獻”的內在核心。特進行了自查自糾:

      一、存在的問題

      1、思想政治學習不夠。

      2、教育教學的新課標理論理解的不夠透徹,沒有從實質上深入研究,導致教學過程中出現很多困惑。

      3、課堂教學的方法過于簡單,缺乏新意。傳統(tǒng)的教育方法和教學手段仍然竄進課堂,應付考試的應試教育已不適應現代的信息是到的素質教育。

      4、與家長溝通不夠。學校、家庭與社會是不可分割的集體。要使學生能有個性地發(fā)展成為德、智、體全面發(fā)展的優(yōu)秀人才,必須與家長及時密切地聯系,多交流,多溝通。在這方面的工作還不夠主動,未按學校的要求家訪。

      二、存在問題的原因

      1、政治學習不夠深刻,沒有領悟其中的精華,導致學習政治不認真。

      2、與同事之間交流不夠和缺乏教育創(chuàng)新觀念,不能及時的處理遇見的.問題。

      3、缺乏創(chuàng)新思維。

      三、整改措施

      1、認真學習《教師職業(yè)道德規(guī)范》、《教師法》,忠誠于黨的教育事業(yè),對教育事業(yè)盡心盡力,不計名利,積極進取,努力創(chuàng)新,盡心盡責地完成每一項教學任務,不求最好,但求更好。

      2、不斷提高自身的精神修養(yǎng),提高自己的政治素養(yǎng)和專業(yè)文化水平。與時俱進,勇于創(chuàng)新,踏實肯干。并加強業(yè)務學習,不斷充實自己。

      3、積極主動聯系學生家長,了解學生的實際情況,針對學生心理對癥下藥,讓學生放下心理包袱認真學習。

      4、發(fā)揚奉獻精神,不計個人得失,在工作中積極主動。

      在今后的教育教學工作中,我將取長補短,努力提高自身素質,不斷完善自我,使自己成為一名紀律嚴、業(yè)務精、業(yè)績創(chuàng)一流的教師。

    教師自查自糾工作總結10

      為認真貫徹落實省、市、區(qū)教育系統(tǒng)黨風廉政建設工作會議精神,為進一步加強中小學幼兒園師德師風建設,規(guī)范教師從教行為,維護教師隊伍的良好形象,堅決糾正人民群眾反映強烈的教育行風問題,現就開展中小學幼兒園師德師風專項治理工作制定實施方案。

      一、總體要求

      以辦好人民滿意的教育為宗旨,以規(guī)范教師從教行為為目標,堅持問題導向,突出重點、落實責任、注重長效,深入開展專項治理工作,嚴肅查處違規(guī)違紀案件,切實提高教師職業(yè)道德水平,著力從根本上遏制和杜絕師德失范問題的發(fā)生,營造有利于全省教育事業(yè)健康和諧發(fā)展的`良好環(huán)境。

      二、目標任務

      在中小學幼兒園開展“恪守職業(yè)道德、嚴守六條禁令”專題教育,重點解決個別教師有償補課、侵害學生利益、借教書育人謀取私利、體罰或者變相體罰學生等問題。對師德師風問題“零容忍”,發(fā)現一起,處理一起,典型問題公開曝光,堅決維護教師隊伍良好形象。

      三、專項治理范圍

      唐田中心學校所有在崗教師。

      四、專項治理內容

      1.組織或者參與有償補課;

      2。通過向學生推銷圖書、報刊、生活用品、社會保險等商業(yè)服務獲取回扣;

      3.索要或收受學生和家長贈送的禮品禮金、有價證券和支付憑證等財務。

      4.體罰或變相體罰學生;

      5.在招生、考試、評估考核、職稱評聘、教研科研中弄虛作假、營私舞弊。

      6.其他嚴重違反師德規(guī)范,造成不良影響和后果的行為。

      五、方法步驟

      從3月上旬開始至12月底結束,分四個階段進行:

      1.宣傳部署階段(3月5日—4月10日)。中心學校結合實際,制定專項治理工作方案,落實工作責任,召開校長會迅速動員部署。各完小、教學點幼兒園要開展“恪守職業(yè)道德、嚴守六條禁令”專題教育,組織中小學幼兒園教師認真學習教育部《嚴禁教師違規(guī)收受學生及家長禮品禮金等行為的規(guī)定》和《嚴禁中小學校和在職中小學教師有償補課的規(guī)定》,使中小學幼兒園教師了解“六條禁令”規(guī)定要求,教育引導廣大教師踐行社會主義核心價值觀,立德樹人,傳播教育正能量。唐田中心學校設立公開的投訴意見箱,公布舉報電話3392352,形成輿論宣傳氛圍。

      2.自查自糾階段(4月11日—6月30日)。各校要采取多種方式,全面開展自查自糾工作,認真查找在職教師是否存在有償補課、侵害學生利益、借教書育人謀取私利、體罰或者變相體罰學生等問題。對于自查出的問題和群眾反映的突出問題,上報中心學校,中心學校要登記造冊、建立臺賬,列出整改時間,指定整改責任人,形成整改問題清單、整改措施清單、整改責任清單,做到找準線索、摸清事實、有錯必糾,確保整改到位。

      3.重點檢查階段(7月1日—9月30日)。中心學校將與鎮(zhèn)政府開展暑期防溺水安全教育巡查的同時對師德師風問題進行展開明察暗訪和問題線索核查,發(fā)現問題,及時糾正。要根據整改臺賬,對照序時進度要求,倒排工期,解決一個、銷號一個。

      4.建章立制階段(10月1日—12月30日)。在深入查擺、集中整治的基礎上,認真剖析原因,研究解決措施,完善各項制度,切實整改落實。要堅持“從嚴治教、廉潔從教”的原則,認真總結經驗和剖析典型案例,不斷鞏固和擴大專項治理成果,建立健全師德年度評議、師德問題報告、師德狀況定期分析和師德輿情快速反應制度,建立健全師德師風建設長效機制,中心學校將于綜合目標考核前進行師德師風年度評議打分。專項治理工作總結于12月30日前向區(qū)教育局人事科報送。

      六、工作要求

      1.強化組織領導。

      組長:XX

      副組長:XX

      成員:XX

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