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合伙創(chuàng)業(yè)應(yīng)注意哪些問(wèn)題
不過(guò)，合伙創(chuàng)業(yè)要注意以下條件：
第一，謹(jǐn)慎挑選合適的合伙創(chuàng)業(yè)人。
我總結(jié)了我創(chuàng)業(yè)時(shí)期選擇合伙創(chuàng)業(yè)人的標(biāo)準(zhǔn)“人品第一、價(jià)值觀第二、工作態(tài)度第三、能力第四”，這四個(gè)條件缺一不可。合伙創(chuàng)業(yè)人必須在同一個(gè)單位共事過(guò)一年以上的時(shí)間。因?yàn)槿说墓ぷ髅婧蜕蠲嫠憩F(xiàn)出來(lái)的行為是完全不同的，有些人可以當(dāng)很好的朋友，但不可以做很好的合作伙伴。其次我講的四個(gè)擇人標(biāo)準(zhǔn)是需要時(shí)間的考驗(yàn)，只有共事過(guò)才能看出來(lái)是否合適。
第二，股東要簽訂競(jìng)業(yè)及商業(yè)保密協(xié)議。
合作期間和合作結(jié)束兩年內(nèi)不得從事同行業(yè)和高相關(guān)度的行業(yè)。這樣可以有效防止個(gè)人私心的膨脹而導(dǎo)致分裂。競(jìng)業(yè)協(xié)議可延伸到企業(yè)核心人員和中高管理層，在新員工入職前就實(shí)施，先小人后君子。
第三，自己要時(shí)刻掌握主動(dòng)權(quán)。
在沒(méi)有看好合伙創(chuàng)業(yè)人之前，最好不要輕易合伙創(chuàng)業(yè)。即使合伙了，自己必須要在整個(gè)企業(yè)經(jīng)營(yíng)中掌握主動(dòng)權(quán)，如人事、財(cái)務(wù)、客戶資料、上游供應(yīng)商的關(guān)系等核心資源。如果出現(xiàn)問(wèn)題你才有能力去處理，防止互相扯皮的現(xiàn)象，最大限度地降低對(duì)企業(yè)的傷害。
第四，處理沖突時(shí)做好最壞的打算。
股東間出現(xiàn)分歧，自己要做好最壞的打算，做到心中有底，處理問(wèn)題時(shí)就會(huì)以比較平和的心態(tài)、理性的去面對(duì)，讓事情得到圓滿解決。在不違反原則性前提下，要本著不傷和氣、好聚好散前提處理事情，合作不成還可以繼續(xù)當(dāng)好朋友。
第五，不要讓任何股東的親戚在公司上班。
在公司里不能出現(xiàn)任何股東親戚的影子，無(wú)論股東的家庭成員是誰(shuí)，有多大的本事，或者可以給公司帶來(lái)多大幫助，都不能成為其家庭成員在公司上班的理由，這個(gè)是合伙創(chuàng)業(yè)的根基，不可以去動(dòng)搖。
第六，在合作中建立良好的溝通。
合伙創(chuàng)業(yè)人在合作過(guò)程中最為忌諱的是互相猜忌，打自己的小算盤，這樣的合作肯定不會(huì)長(zhǎng)久的。出現(xiàn)問(wèn)題要本著真誠(chéng)、互信、公心態(tài)度來(lái)解決，有什么事情放到桌面上來(lái)討論，就事論事，大家如果都是出于公心，分歧是很容易得到解決的。
在合伙創(chuàng)業(yè)的過(guò)程中，充分發(fā)揮彼此的優(yōu)勢(shì)，站在平等公正的角度去解決公司的大小問(wèn)題。這樣的合伙創(chuàng)業(yè)無(wú)堅(jiān)不摧。
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俗話說(shuō)，三十而立，四十而不惑。人到中年，上有老下有小，同時(shí)又面臨著職位升遷，知識(shí)更新的壓力。因此，重新創(chuàng)業(yè)、擇業(yè)一定要求穩(wěn)，不可能像青年人那樣從頭再來(lái)。下面就是小編給大家?guī)?lái)中年創(chuàng)業(yè)要抓住那幾個(gè)要點(diǎn)，歡迎大家閱讀！
下面說(shuō)幾點(diǎn)關(guān)于中年創(chuàng)業(yè)的一些要點(diǎn)：
一、尋找商機(jī)作到三不可。
1、中年人是一生中經(jīng)濟(jì)壓力和精神負(fù)擔(dān)最重的時(shí)期，體能開(kāi)始下降，經(jīng)不起人生大起大落。因此，中年創(chuàng)業(yè)不可選擇資金大，技術(shù)門檻高的行業(yè)，如健身中心、大中型餐飲、品牌時(shí)裝代理等；而一些專業(yè)性太強(qiáng)的行業(yè)如專業(yè)美容、電器維修、汽車修理也不太適合。
2、體力負(fù)擔(dān)不能過(guò)重中年人體能已經(jīng)開(kāi)始下降，不可以選擇強(qiáng)度較高的體力操作項(xiàng)目。
3、流行性不能太強(qiáng)中年人敏感度不如青年人，同時(shí)創(chuàng)業(yè)壽命短，可能又會(huì)面臨重新選擇，中年創(chuàng)業(yè)要選擇市場(chǎng)空間大并且可以穩(wěn)定發(fā)展的行業(yè)。
二、選擇投資抓住四個(gè)基本點(diǎn)。
1、要有相關(guān)的專業(yè)技術(shù)或技能作為依托
中年創(chuàng)業(yè)者必須有一定的專業(yè)技能和管理能力，從自己所熟悉的行業(yè)做起，這樣你比較容易進(jìn)入角色，如開(kāi)汽車美容店的人必須了解汽車，懂得汽車維護(hù)維修專業(yè)知識(shí)，甚至本人曾經(jīng)是修理工；開(kāi)飯店必須有餐飲從業(yè)經(jīng)歷等等。
2、要結(jié)合以往的工作資源
所謂資源就是你的工作交往渠道和人脈。無(wú)論你在國(guó)企工作，還是機(jī)關(guān)事業(yè)單位工作，因工作關(guān)系，都會(huì)有一定的人員交往和業(yè)務(wù)聯(lián)系，這就是你的資源。如你曾是國(guó)企銷售人員，你就可以從事相同或相近的產(chǎn)品經(jīng)營(yíng)或代理；如果你是行政管理人員，那么，你一定具有良好的職業(yè)素質(zhì)，有組織能力和管理能力，你就可以從事技術(shù)性不太強(qiáng)，各類中介服務(wù)、商務(wù)代理等方面工作；如果你有技術(shù)但缺乏資金，你可以與他人合作，以技術(shù)入股，但入股前一定明確股權(quán)比例和經(jīng)營(yíng)方式。
3、項(xiàng)目要有穩(wěn)定的成長(zhǎng)空間
中年人不同于年輕人，做生意不能趕時(shí)髦去跟風(fēng)，最好選擇有穩(wěn)定發(fā)展空間的行業(yè)。如特色餐飲、教育培訓(xùn)、兒童益智教育等，以及關(guān)注特殊群體，如老年人、傷殘人生活用品及健康服務(wù)等。
4、符合自己喜好或偏好
四十歲以上的中年人個(gè)性及生活習(xí)性基本定型，創(chuàng)業(yè)盡可能在所喜好的領(lǐng)域中選擇項(xiàng)目，這樣有利于早日成功。如你對(duì)汽車有偏好，那么不妨開(kāi)一家汽車美容行；你對(duì)飲食有研究，你可以開(kāi)一家特色小吃店。
三、服務(wù)業(yè)作為主要選擇方向。
有專家表示，中年創(chuàng)業(yè)最好選擇服務(wù)業(yè)為主，而且服務(wù)業(yè)中加盟連鎖體系正走向成熟，加盟企業(yè)也比較多，選擇機(jī)會(huì)相對(duì)多；同時(shí)，創(chuàng)業(yè)者可以借助加盟總部的技術(shù)、管理、品牌支持將成功模式進(jìn)行復(fù)制。如特色餐飲、專賣店、便利店、干洗連鎖店等。
無(wú)論是青年創(chuàng)業(yè)還是中年創(chuàng)業(yè)，都要選擇適合自己的，不能盲目的跟風(fēng)，看著什么掙錢就去投資什么，沒(méi)有做到好的準(zhǔn)備、好的調(diào)查往往會(huì)使自己在創(chuàng)業(yè)的過(guò)程中找不到頭緒，影響創(chuàng)業(yè)效果。
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