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    調(diào)薪申請書

    時間:2024-10-14 11:54:19 申請書 我要投稿

    調(diào)薪申請書 18篇

      在當今不斷發(fā)展的世界,申請書出現(xiàn)的次數(shù)越來越多,在寫作上,申請書也具有一定的格式。相信許多人會覺得申請書很難寫吧,下面是小編收集整理的調(diào)薪申請書 ,僅供參考,歡迎大家閱讀。

    調(diào)薪申請書 18篇

    調(diào)薪申請書 1

    尊敬的公司領導:

      首先感謝各位領導在這一年來對我本人的關(guān)懷與肯定!

      在這段時間里,我充分感受到了xx濃濃的人文關(guān)懷和真正服務于客戶的企業(yè)價值觀,真正的為客戶的利益著想,切實地為客戶做實事。我相信,秉承著這種誠實、守信、專業(yè)、務實的`精神,公司會發(fā)展的越來越好。

      在這將近一年時間里,我嚴格要求自己,認真做好份內(nèi)的各項工作。在工作中勤于思考,積極地參與到ECARE組的開發(fā)工作中,先后參與了阿爾及利亞,羅馬尼亞,沙特,尼日利亞局點的ecare開發(fā)任務,crm3.0向crm3.3版本的升級工作及dealer功能的開發(fā)。

      為了能更好的為公司服務,同時也為了個人的發(fā)展需要,特向公司領導申請調(diào)薪,望領導能夠給予批準!

      當然,如果公司不予考慮,本人也會一如既往的認真做好本職工作。在公司需要時,努力為公司的各項工作貢獻自己的智慧。我也相信隨著公司的發(fā)展,我本人也會得到良好的發(fā)展!

      再次期盼公司領導能夠?qū)ξ业纳暾埥o予考慮。

      謝謝!

    此致

    敬禮!

      申請人:xx

      xx年xx月xx日

    調(diào)薪申請書 2

    尊敬的領導:

      你好!

      隨著我公司的不斷發(fā)展,我個人的本事也在不斷的提升和提高。這段共同成長的歲月里,同事們給予了我很多。我感激公司領導對我的栽培和幫忙。

      我是10年3月進入公司的.,現(xiàn)今已在公司工作3年了,首先感激公司領導對我的關(guān)心和重視,為我供給了這么好的工作環(huán)境。使我迅速的融入到工作中去,跟同事們打成一片,自加入xx公司以來,始終以歡樂飽滿的情緒投入到工作學習中去,一向認認真真、力求把工作做得盡善盡美,對公司的發(fā)展做出了自我應盡的職責,因為您是我的直接領導,這些您應當是了解的,您甚至能夠從同事們那里得到對我的評價。

      我相信,只要付出,就會有收獲,所以我向您提出加薪請求,期望領導對我的申請能夠加以重視。

      如果公司領導認為我此刻的工作資料及質(zhì)量還未能到達加薪的要求,我誠懇的期望您能提出寶貴意見或提議,讓我今后有一個努力的方向和目標,在提升自我本事的同時將工作做的更好,向更高的目標邁進。

      也請您放心,如果公司不予研究,我仍然會像以前一樣,用進取的、認真負責的態(tài)度去做好每一件事,不會所以怠慢工作,這不是我唯一的追求。

    此致

    敬禮!

      申請人:xx

      xx年xx月xx日

    調(diào)薪申請書 3

    尊敬的公司領導:

      本人自入職太元重工中山分公司,至今已8個年頭。 隨著公司的不斷發(fā)展壯大,我個人的能力和業(yè)務水平也在不斷的提升和進步。經(jīng)慎重考慮,特提出調(diào)薪申請。

      在這8年間,公司領導及同事給予我很關(guān)懷及幫助,我十分感激。我先后擔......多年工作經(jīng)歷,使我對公司管理模式較為熟悉,每次工作崗位的變動,都是一種接受新考驗與挑戰(zhàn),新的平臺、新的崗位對自己的能力提高、素質(zhì)提升以及全面發(fā)展來講都是一次全新的歷練。無論在哪個崗位上一直是兢兢業(yè)業(yè)腳踏實地地做好自己的每一份工作,不求最好,但求更好。我相信,只要付出,就會有收獲。近幾年物價直線上漲,但工資基本上原地踏步。不想當將軍的士兵不是好士兵,本人認為不想拿高薪的員工也不是好員工。人追求的.目標越高,他的才能及潛能才得到最好發(fā)揮,才能為企業(yè)創(chuàng)造更大的價值。 有幸能為公司添磚加瓦略盡綿力,為我之幸。我喜歡這里的工作環(huán)境和工作氛圍,請公司領導根據(jù)工作能力及工作表現(xiàn)調(diào)整工資。

      如公司領導認為我工作能力及業(yè)務水平未達到調(diào)薪水平,懇請領導提出寶貴建議,讓我今后有一個努力的方向和目標,在提升自己能力的同時將工作做的更好,向更高的目標邁進。

      特此申請!

    此致

    敬禮!

      申請人:xx

      xx年xx月xx日

    調(diào)薪申請書 4

    尊敬的領導:

      本人自加入公司以來一直認認真真、兢兢業(yè)業(yè)的對待公司交予的每項任務,力求把工作做得盡善盡美,不敢有絲毫懈怠之心,為公司的發(fā)展做出了自己應盡的責任,并與公司共同進步共同發(fā)展。個人業(yè)務技術(shù)能力不斷提高,同時工作職責范圍和工作量也在相應地增加、工作強度不斷加大。

      我為公司的發(fā)展感到由衷的`高興,同時我認為薪酬是衡量工作價值的重要標準。薪資的高低直接決定了員工工作績效和工作質(zhì)量的高低。一份好的薪資給員工帶來的是強大的激勵,也提高了員工的工作積極性;反之增加怠工情緒,影響工作效率和收益,不利于企業(yè)的長期發(fā)展。

      在中國薪酬網(wǎng)等專業(yè)薪酬上可以查詢到本崗位的薪酬水平,按照所從事的崗位根據(jù)學歷,工作年限區(qū)分薪酬水平,這是非常合理專業(yè)的。目前本崗位的市場對應薪酬水平基本都超過本人目前的薪酬水平之上,鑒于目前生活成本巨大。所以希望公司各層領導對于本人的加薪申請能予以批準。同時,本人如有不足之處,也誠懇地希望公司領導及時提出指正,從而更好的為公司服務。

      特提供中國薪酬網(wǎng)崗位薪酬水平報告一份,供各位領導查閱。

    此致

    敬禮!

      申請人:xx

      xx年xx月xx日

    調(diào)薪申請書 5

    尊敬的公司領導:

      我是xx年x月進入公司的,首先感謝公司領導對我的關(guān)心和重視,為我提供了這么好的'工作環(huán)境。使我迅速的融入到工作中去,跟同事們打成一片。

      自加入xx以來,始終以快樂飽滿的情緒投入到工作學習中去,一直認認真真、力求把工作做得盡善盡美,對公司的發(fā)展做出了自己應盡的責任。此外在做好本職工作的同時,參加各種培訓考試學習,比如xxxxxx,以期為公司在以后的發(fā)展道路上再添磚瓦。

      所有這些都是與公司領導關(guān)心重視人才培養(yǎng)是密不可分的,我為能遇到這樣的公司領導而感到慶幸。

      然而我們所處的城市是一個正以驚人的速度向前發(fā)展的城市,無論是在經(jīng)濟還是消費水平在全國都是名列前茅。在這種形勢下,現(xiàn)有的工資水平顯得有些單薄,已經(jīng)成為限制我自身發(fā)展的最主要因素之一。

      為了能跟好的為公司效力,也為了使自身能得到更好的發(fā)展,特此向公司領導提出加薪申請。申請工資及福利向上提升xx%。

      當然加薪不是目的,只是希望讓我們做得跟好!

    此致

    敬禮!

      申請人:xx

      xx年xx月xx日

    調(diào)薪申請書 6

    尊敬的領導:

      您好!

      本人從畢業(yè)后一直在xxX工作,至今已經(jīng)是第xxX個年頭過半了。經(jīng)過慎重的考慮,特向您提出加薪請求,理由如下:

      1、目前我所負責的工作內(nèi)容有:業(yè)務跟單助理,對外輔料操作員,輔助辦公室內(nèi)勤工作。作為輔助跟單,哪里需要往哪上,這個忙完幫另外一個,眾多的工作內(nèi)容造成我目前的工作狀態(tài):業(yè)務員空時我不空,業(yè)務員忙時我更忙。

      2、xxX深辦是深圳市規(guī)模較大的外企深辦之一,但至今本人的薪水為xxX(稅后xxX多點),遠低深圳市平均月薪水平。而能給我?guī)眍~外收入的外單越來越少,今年至今的月均提成也只能達到¥xxX/月。兩者相加,仍然低于深圳市平均月薪水平。

      3、以xxX內(nèi)部員工薪水平做平行參考,比較的結(jié)果是:相同的`薪水,本人從事更多的工作內(nèi)容;或者相同的工作內(nèi)容,而本人獲得的卻偏低的薪水。

      基于以上實際情況,懇請領導考察并同意給本人提高薪水。

    此致

    敬禮!

      申請人:xx

      xx年xx月xx日

    調(diào)薪申請書 7

    尊敬的領導:

    您好!

     在您百忙之中有件個人的事情想耽誤你點時間?

      自從XX年XX月進入公司工作已經(jīng)X年,在過去的這一年的時間里,在您和同事的幫助下我從一個剛剛畢業(yè)的學生逐漸成長為具有專業(yè)知識的員工。并熟練掌握了XXXX和XXXX,在您和同事的指導下,我也做了點成績,例如:

      工作以來,我敬職敬業(yè),嚴格遵守公司各項規(guī)章制度。在工作上我任勞任怨,保質(zhì)保量的完成公司交給我的工作。

      由于我目前的薪酬是xx,我認為已經(jīng)不能和我目前的工作情況相對應。我申請公司在充分考慮的情況下給我加薪,就我目前的工作情況而言,我認為是XXXX比較合理。

      然后是以后工作的打算:

      當然在工作中我也存在著很多缺點,業(yè)務上、能力上和公司的很多同事相差很遠,不過我相信通過您及同事的幫助,自己的`努力,我會徹底改正這些缺點。我會更

      加珍惜今后的時間,不斷充實自我、豐富自我、完善自我。相信您的信任與我的實力將為我們帶來共同的成功!希望我能為貴公司貢獻自己的力量!

      謹祝公司前程似錦,興旺發(fā)達!

    此致

    敬禮!

      申請人:xxx

      20xx年xx月xx日

    調(diào)薪申請書 8

    尊敬的領導:

      自從xx年xx月進入公司工作已經(jīng)X年,在過去的這一年的時間里,在您和同事的幫助下我從一個剛剛畢業(yè)的學生逐漸成長為具有專業(yè)知識的員工。并熟練掌握了xx和xx,在您和同事的指導下,我也做了點成績,例如:xxX 工作以來,我敬職敬業(yè),嚴格遵守公司各項規(guī)章制度。在工作上我任勞任怨,保質(zhì)保量的完成公司交給我的工作。

      由于我目前的薪酬是xx,我認為已經(jīng)不能和我目前的'工作情況相對應。我申請公司在充分考慮的情況下給我加薪,就我目前的工作情況而言,我認為是xx比較合理。

      當然在工作中我也存在著很多缺點,業(yè)務上、能力上和公司的很多同事相差很遠,不過我相信通過您及同事的幫助,自己的努力,我會徹底改正這些缺點。我會更加珍惜今后的時間,不斷充實自我、豐富自我、完善自我。相信您的信任與我的實力將為我們帶來共同的成功!希望我能為貴公司貢獻自己的力量!

      謹祝公司前程似錦,興旺發(fā)達!

    此致

    敬禮!

      申請人:xx

      xx年xx月xx日

    調(diào)薪申請書 9

    xxx領導:

      您好!隨著我公司的不斷發(fā)展狀大,我個人的能力也在不斷的提升和進步。我感謝公司領導對我的栽培和幫助,我非常的信任你們;趯镜臒釔酆蛯︻I導的信任,鑒于現(xiàn)在的工作職責范圍和工作強度,我希望月薪是xx元(在原基礎上增加300元)。

      如果對員工的工作沒有一個明確的激勵手段和考核標準,員工的素質(zhì)高低、做多做少、做好做壞都只是拿基本工資,那對他們來說,為工作付出的滿腔熱情、犧牲的休息時間和身體健康來說是不公平和不值得的。

      提出這樣的薪金要求,并不是居功自傲,我所付出的談不上功,所以請不要誤會我的本意,我只是實話實說。

      我相信,只要付出,就會有收獲!如果公司領導認為我現(xiàn)在的'工作內(nèi)容及質(zhì)量還未能達到xx元月薪的要求,我誠懇的希望您能提出誠肯的意見或建議,讓我今后有一個努力的方向和目標,在提升自己能力的同時將工作做的更好,向更高的目標邁進。

      也請您放心,如果公司不予考慮,我仍然會像以前一樣,用積極的、認真負責的態(tài)度去做好每一件事,不會因此怠慢工作,這是我的知識和修養(yǎng)要求我應該做到的。

      期待您的答復。

    此致

    敬禮!

      申請人:xx

      xx年xx月xx日

    調(diào)薪申請書 10

    X主管:

      您好!

      隨著我公司的不斷發(fā)展狀大,我個人的能力也在不斷的提升和進步。我感謝公司領導對我的栽培和幫助,我非常的信任你們;趯镜目釔酆蛯︻I導的信任,鑒于現(xiàn)在的工作職責范圍和工作強度,我?赐ㄟ^調(diào)薪月薪到達xx元(在原基礎上增加xx元)。

      假如對員工的工作沒有一個明確的鼓勵手段和考核標準,員工的素質(zhì)高低、做多做少、做好做壞都只是拿基本工資,那對他們來講,為工作付出的滿腔熱忱、犧牲的休息時間和身體健康來講是不公平和不值得的。

      提出這樣的調(diào)薪申請,其實不是“居功自負”,我所付出的談不上“功”,所以請不要誤解我的本意,我只是實話實說。我相信,只要付出,就會有收獲!

      假如公司領導以為我現(xiàn)在的工作內(nèi)容及質(zhì)量還未能到達xx元月薪的要求,我懇切的?茨芴岢稣\肯的意見或建議,讓我今后有一個努力的方向和目標,在提升自己能力的同時將工作做的'更好,向更高的目標邁進。

      也請您放心,假如公司不予斟酌,我依然會像之前一樣,用積極的、認真負責的態(tài)度往做好每件事,不會因此怠慢工作,這是我的知識和修養(yǎng)要求我應當做到的。

      期待您的答復。

      此致

    敬禮

      申請人:XXX

      20xx年X月XX日

    調(diào)薪申請書 11

    尊敬的公司領導:

      首先感謝各位領導在這一年來對我本人的關(guān)懷與肯定!

      在這段時刻里,我充分感受到了xx濃濃的人文關(guān)懷和真正服務于客戶的企業(yè)價值觀,真正的為客戶的'利益著想,切實地為客戶做實事。我堅信,秉承著這種誠實、守信、專業(yè)、務實的精神,公司會發(fā)展的越來越好。

      在這將近一年時刻里,我嚴格要求自我,認真做好份內(nèi)的各項工作。在工作中勤于思考,用心地參與到ECARE組的開發(fā)工作中,先后參與了阿爾及利亞,羅馬尼亞,沙特,尼日利亞局點的ecare開發(fā)任務,crm3。0向crm3。3版本的升級工作及dealer功能的開發(fā)。

      為了能更好的為公司服務,同時也為了個人的發(fā)展需要,特向公司領導申請調(diào)薪,望領導能夠給予批準!

      當然,如果公司不予思考,本人也會一如既往的認真做好本職工作。在公司需要時,發(fā)奮為公司的各項工作貢獻自我的智慧。我也堅信隨著公司的發(fā)展,我本人也會得到良好的發(fā)展!

      再次期盼公司領導能夠?qū)ξ业纳暾埥o予思考。

      多謝!

    此致

    敬禮!

      申請人:xx

      xx年xx月xx日

    調(diào)薪申請書 12

    尊敬的總經(jīng)理:

      您好!

      我是xx年xx月進入公司,一直在人力部工作,首先感謝公司領導對我關(guān)心和重視,為我提供了這么好工作環(huán)境。自加入聯(lián)達動力以來,始終以快樂飽滿情緒投入到工作學習中,一直認認真真、力求把工作做得盡善盡美,對公司發(fā)展做出了自己應盡責任。

      我相信,只要付出,就會有收獲,因此在這里我向您提出加薪請求,希望領導對我申請能夠加以重視。 我的理由如下:

      我現(xiàn)在的崗位是招聘專員崗,我的崗位工資是xx元,按照公司的招聘專員的要求,招聘專員的工作范圍是招聘以及招聘的管理,本著加強業(yè)務水平和為領導分擔工作的理念,我從xx年xx月份陸續(xù)開始在做考勤、入職培訓、周報、月簡報、季度月簡報計劃等的匯總;社保公積金、崗位說明書普通員工部分、員工關(guān)系等工作也已由我負責;另外,還協(xié)助人力資源其他模塊的工作。實際情況是我已經(jīng)在做人力資源專員崗位的工作了。

      面試聯(lián)達動力的時候,因為看中公司的環(huán)境以及學習的機會,我接受了低于我上家工資水平的工資(之前xxX)。在以后工作和生活中,發(fā)現(xiàn)現(xiàn)有的工資水平低于外部同行的水平以及內(nèi)部相同資歷的同事的工資水平。

      鑒于以上因素,為了能更好地為公司效力,也為了使自身能得到更好的發(fā)展,特此向您提出加薪申請,申請從xxX年xx月xx日開始工資提升到xxX元/月。希望領導能根據(jù)我的工作表現(xiàn),增加的工作量以及市場的'同行業(yè)同職位的薪酬水平來重新的定價我的薪酬。

      薪酬是衡量工作價值的最佳標準。從某種程度上說,一份好的薪資給員工帶來的是強大的激勵,也帶動了工作積極性;我相信對于有一定能力和執(zhí)行力的員工,老板是不會吝嗇的。當然如果您認為我現(xiàn)在的工作內(nèi)容及質(zhì)量還未能達到這個薪金標準,我誠懇地希望您能提出寶貴的意見或建議,讓我今后有一個努力的方向和目標。

      期待您的答復。

    此致

    敬禮!

      申請人:xx

      xx年xx月xx日

    調(diào)薪申請書 13

    尊敬的總經(jīng)理:

      您好!

      我是X年xx月進入公司,一直在人力部工作,首先感謝公司領導對我關(guān)心和重視,為我提供了這么好工作環(huán)境。自加入聯(lián)達動力以來,始終以快樂飽滿情緒投入到工作學習中,一直認認真真、力求把工作做得盡善盡美,對公司發(fā)展做出了自己應盡責任。

      我相信,只要付出,就會有收獲,因此在這里我向您提出加薪請求,希望領導對我申請能夠加以重視。我的理由如下:

      我現(xiàn)在的崗位是招聘專員崗,我的崗位工資是X元,按照公司的招聘專員的要求,招聘專員的工作范圍是招聘以及招聘的管理,本著加強業(yè)務水平和為領導分擔工作的`理念,我從X年xx月份陸續(xù)開始在做考勤、入職培訓、周報、月簡報、季度月簡報計劃等的匯總;社保公積金、崗位說明書普通員工部分、員工關(guān)系等工作也已由我負責;另外,還協(xié)助人力資源其他模塊的工作。實際情況是我已經(jīng)在做人力資源專員崗位的工作了。

      面試聯(lián)達動力的時候,因為看中公司的環(huán)境以及學習的機會,我接受了低于我上家工資水平的工資(之前)。在以后工作和生活中,發(fā)現(xiàn)現(xiàn)有的工資水平低于外部同行的水平以及內(nèi)部相同資歷的同事的工資水平。

      鑒于以上因素,為了能更好地為公司效力,也為了使自身能得到更好的發(fā)展,特此向您提出加薪申請,申請從X年xx月xx日開始工資提升到X元/月。希望領導能根據(jù)我的工作表現(xiàn),增加的工作量以及市場的同行業(yè)同職位的薪酬水平來重新的定價我的薪酬。

      薪酬是衡量工作價值的最佳標準。從某種程度上說,一份好的薪資給員工帶來的是強大的激勵,也帶動了工作積極性;我相信對于有一定能力和執(zhí)行力的員工,老板是不會吝嗇的。當然如果您認為我現(xiàn)在的工作內(nèi)容及質(zhì)量還未能達到這個薪金標準,我誠懇地希望您能提出寶貴的意見或建議,讓我今后有一個努力的方向和目標。

      期待您的答復。

    此致

    敬禮!

      申請人:xx

      xx年xx月xx日

    調(diào)薪申請書 14

      本人于7月入職,在生產(chǎn)研發(fā)部從事動力環(huán)境監(jiān)控系統(tǒng)的協(xié)議開發(fā),期間也參與了監(jiān)控之星的版本升級項目開發(fā)和新工程建設工作。

      4月至7月本人參與了廣州、河南聯(lián)通工程建設。監(jiān)控之星新版本程序也開始在工程上應用,本人全面負責新版本程序的應用調(diào)試,并負責工程應用中的主要通信設備開發(fā)測試工作,包括NPort、MP、短信模塊等。

      3月轉(zhuǎn)至工程部門,開始任工程技術(shù)支持中心經(jīng)理職務一直至今,帶領原工程設備協(xié)議開發(fā)人員和視頻開發(fā)人員,主要負責工程技術(shù)開發(fā)和工程故障維護的管理工作。任職至今,組織員工整理和開發(fā)現(xiàn)有工程技術(shù)資料,使之統(tǒng)一規(guī)范,并完成了除廣州之外廣東移動通信公司的其他11個分公司工程的動力環(huán)境監(jiān)控系統(tǒng)軟件升級工作,同時維護解決現(xiàn)有工程(動力、視頻)的一些技術(shù)相關(guān)故障。

      本人不忘學習進步,在業(yè)余和工作中不斷提升自己的技術(shù)能力,至目前,掌握了動力環(huán)境監(jiān)控系統(tǒng)的軟件體系架構(gòu),掌握動力環(huán)境監(jiān)控系統(tǒng)軟件“監(jiān)控之星”的技術(shù)細節(jié)。本人有能力、有信心處理解決當前動力環(huán)境監(jiān)控系統(tǒng)的一些遺留問題和工程故障,能負責新工程新設備的技術(shù)方案設計和開發(fā)工作。本人將有意深入了解視頻監(jiān)控系統(tǒng)的技術(shù)細節(jié)和工程嵌入式設備開發(fā)技術(shù),逐漸并全面理解我司的所有技術(shù)需要,使在本職上更有效的控制管理工程技術(shù)支持工作。

      任工程技術(shù)支持中心經(jīng)理期間,以工作任務需要為基礎,注重合理安排工作任務的人員和時間分配,指導、監(jiān)督員工有計劃,有質(zhì)量的`完成任務,并規(guī)范有關(guān)報告和資料文檔;期間也時常與本中心員工進行溝通,與員工建立了較和諧的關(guān)系,使員工工作效率有較大的提高。在部門間的溝通協(xié)調(diào)上,本著公司大局利益的原則,使一些跨部門的工作取得較好效果,并取得同事的好評。

      總之,工程技術(shù)支持的工作成效有了明顯的改善。公司實力需要不斷壯大,工程技術(shù)支持中心的工作任道重遠(附文《當前工程系統(tǒng)運作文檔管理的有關(guān)提議》、《計劃工作任務內(nèi)容》),本人為著敬業(yè)的態(tài)度,竭盡努力發(fā)揮自己所長,履行自己的職責,愿意成為公司光明前途的一個鋪路石。

      本人現(xiàn)任工程技術(shù)支持中心經(jīng)理的職務于7月入職,希望薪酬隨轉(zhuǎn)正有變動,故在此提交轉(zhuǎn)正調(diào)薪申請書,職務轉(zhuǎn)正調(diào)整前月薪是xx元,希望當前的職務月薪是xx元以上,希望得到批準。

    此致

    敬禮!

      申請人:xx

      xx年xx月xx日

    調(diào)薪申請書 15

    尊敬的領導:

      自從XX年XX月進入公司工作已經(jīng)X年,在過去的這一年的時間里,在您和同事的幫助下我從一個剛剛畢業(yè)的學生逐漸成長為具有專業(yè)知識的員工。并熟練掌握了XXXX和XXXX,在您和同事的指導下,我也做了點成績,例如:XXX

      工作以來,我敬職敬業(yè),嚴格遵守公司各項規(guī)章制度。在工作上我任勞任怨,保質(zhì)保量的完成公司交給我的工作。

      由于我目前的薪酬是XX,我認為已經(jīng)不能和我目前的工作情況相對應。我申請公司在充分考慮的情況下給我加薪,就我目前的工作情況而言,我認為是XXXX比較合理。

      當然在工作中我也存在著很多缺點,業(yè)務上、能力上和公司的'很多同事相差很遠,不過我相信通過您及同事的幫助,自己的努力,我會徹底改正這些缺點。我會更加珍惜今后的時間,不斷充實自我、豐富自我、完善自我。相信您的信任與我的實力將為我們帶來共同的成功!希望我能為貴公司貢獻自己的力量!

      謹祝公司前程似錦,興旺發(fā)達!

    此致

    敬禮!

    申請人:XX

    申請日期:XX年XX月XX日

    調(diào)薪申請書 16

    公司領導:

      我是xx部的xx,進入公司已經(jīng)一年有余,首先感謝公司領導對我的關(guān)心和重視,為我提供了這么好的工作環(huán)境。使我迅速的融入到工作中去,跟同事們打成一片。

      自加入xx以來,始終以快樂飽滿的情緒投入到工作學習中去,一直認認真真、力求把工作做得盡善盡美,對公司的發(fā)展做出了自己應盡的責任。此外在做好本職工作的同時,參加各種培訓考試學習,以期為公司在以后的發(fā)展道路上再添磚瓦。

      所有這些都是與公司領導關(guān)心重視人才培養(yǎng)是密不可分的,我為能遇到這樣的公司領導而感到慶幸。

      然而我們所處的城市是一個正以驚人的速度向前發(fā)展的.城市,無論是在經(jīng)濟還是消費水平在全國都是名列前茅。在這種形勢下,現(xiàn)有的工資水平顯得有些單薄,已經(jīng)成為限制我自身發(fā)展的最主要因素之一。

      為了能跟好的為公司效力,也為了使自身能得到更好的發(fā)展,特此向公司領導提出加薪申請。申請工資及福利向上提升至xx元; 優(yōu)良的業(yè)績,大工作量,收入與市場平均水平存在較大差距。 當然加薪不是目的,只是希望讓我們做得跟好!

    此致

    敬禮!

      申請人:xx

      xx年xx月xx日

    調(diào)薪申請書 17

    公司領導:

      您好!

      我自去年十一月份有幸進入公司以來,已一年有余,期間一向擔任咨詢部話務員職務。抱著xx是我家,繁榮大家樂的`心境,一向努力工作,不敢有絲毫懈怠之心,在提高個人工作技術(shù)經(jīng)驗同時,有幸也能為公司添磚加瓦略盡綿力,此實為我輩之幸。

      公司待我不薄,我雖不才,但報效之心未泯,而螻蟻之力雖不足以憾山,但公司胸懷虛谷海納百川不擇細流,也能容我一片天地,所以我輩常常自勉自勵,不敢忘記公司深情厚意,平日里隨工作煩瑣無味,卻不敢不不效死力,心中別無它法,只愿公司興旺發(fā)達。

      我本布衣子弟,家中貧寒,父母艱難養(yǎng)我成人,養(yǎng)育之恩不能不報,而今父母年邁,尚要辛勤勞作,每每想到于此,便心如刀割,我已成人應當承擔養(yǎng)家糊口之重擔,但目前收入低薄,每月僅有千余,本城消費水平極高,雖省吃檢用,,每月僅能自給?蓱z我一片孝心,只能如大江之水向東流,心中僅能哀傷。

      但想到公司一向有愛撫員工的傳統(tǒng),我便有如大海中見浮舟,黑夜中遇燈塔,心中便有了走下去的期望,公司領導均比我年長,或為長輩或為兄長,游子之心必然能深切體會,護犢之情只會尤然而生。如能將我的工資提高三百元左右,就能解的我燃眉之急,而深情厚意,敢不厚藏,而表現(xiàn)于工作之中。

      所以我正式提出申請,期望公司將我個人工資提高到1800整,期望領導能給予批準。

    此致

    敬禮!

      申請人:xx

      xx年xx月xx日

    調(diào)薪申請書 18

    領導:

      您好!

      本人從畢業(yè)后一向在xxX工作,至今已經(jīng)是第xxX個年頭過半了。經(jīng)過慎重的思考,特向您提出加薪請求,理由如下:

      1、目前我所負責的工作資料有:業(yè)務跟單助理,對外輔料操作員,輔助辦公室內(nèi)勤工作。作為輔助跟單,哪里需要往哪上,這個忙完幫另外一個,眾多的工作資料造成我目前的工作狀態(tài):業(yè)務員空時我不空,業(yè)務員忙時我更忙。

      2、xxX杭辦是杭州市規(guī)模較大的外企杭辦之一,但至今本人的薪水為xxX(稅后xxX多點),遠低杭州市平均月薪水平。而能給我?guī)眍~外收入的外單越來越少,今年至今的`月均提成也只能到達¥xxX/月。兩者相加,仍然低于杭州市平均月薪水平。

      3、以xxX內(nèi)部員工薪水平做平行參考,比較的結(jié)果是:相同的薪水,本人從事更多的工作資料;或者相同的工作資料,而本人獲得的卻偏低的薪水。

      基于以上實際狀況,懇請領導考察并同意給本人提高薪水。

    此致

    敬禮!

      申請人:xx

      xx年xx月xx日

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