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    公司文化宣傳工作總結(jié)

    時(shí)間:2025-03-20 20:50:45 工作總結(jié) 我要投稿
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    公司文化宣傳工作總結(jié)

      總結(jié)在一個(gè)時(shí)期、一個(gè)年度、一個(gè)階段對(duì)學(xué)習(xí)和工作生活等情況加以回顧和分析的一種書面材料,它能夠給人努力工作的動(dòng)力,不如靜下心來好好寫寫總結(jié)吧?偨Y(jié)怎么寫才能發(fā)揮它的作用呢?下面是小編精心整理的公司文化宣傳工作總結(jié),歡迎大家分享。

    公司文化宣傳工作總結(jié)

    公司文化宣傳工作總結(jié)1

      20xx年,公司按照上級(jí)要求認(rèn)真開展思想文化宣傳,正面?zhèn)鞑テ髽I(yè)文化精神,熟練運(yùn)用新媒體,宣傳思想各項(xiàng)工作取得不斷進(jìn)步,營造了公司的良好輿論環(huán)境。廣大員工意識(shí)到了當(dāng)前嚴(yán)峻的形勢(shì)任務(wù),觀念從意識(shí)到行動(dòng)得到了轉(zhuǎn)變,強(qiáng)化了員工的擔(dān)當(dāng)意識(shí),使公司在行業(yè)內(nèi)取得了階段性成果。但是,此項(xiàng)工作依然存在很多問題與不足。下面,將管公司的宣傳工作基本開展情況、目前存在的問題及下一步工作思路總結(jié)如下:

      一、主要做法

      1.加強(qiáng)價(jià)值倡導(dǎo)和形勢(shì)任務(wù)教育

      公司結(jié)合行業(yè)特色和實(shí)際,大力宣貫社會(huì)主義核心價(jià)值觀、石化使命和價(jià)值觀,用“三老四嚴(yán)”精神激勵(lì)人,大力倡導(dǎo)質(zhì)量文化、安全文化、團(tuán)隊(duì)文化、感恩文化,以文化團(tuán)結(jié)人、凝聚人,教育引導(dǎo)員工充分認(rèn)識(shí)轉(zhuǎn)型期、改革期,進(jìn)一步轉(zhuǎn)觀念、轉(zhuǎn)職能、轉(zhuǎn)作風(fēng),把思想和行動(dòng)統(tǒng)一到公司發(fā)展戰(zhàn)略要求上來。公司從上至下形成了依法治企、合規(guī)經(jīng)營的共識(shí)和“忠誠、干凈、敬業(yè)”的職業(yè)觀,“客戶至上、誠信服務(wù)”的市場(chǎng)觀,“精益求精、著眼大局”的質(zhì)量觀、“圍繞中心、服務(wù)發(fā)展”的科技觀,“以人為本、風(fēng)險(xiǎn)受控”的安全觀。

      2.精心部署,確立宣傳重點(diǎn)和主導(dǎo)方向

      年初,公司會(huì)下發(fā)思想宣傳工作要點(diǎn),對(duì)當(dāng)年思想文化宣傳工作做出安排部署,引出宣傳主線,明確職責(zé)。強(qiáng)調(diào)加強(qiáng)理論武裝、加強(qiáng)形勢(shì)宣講、深化主題活動(dòng)、平臺(tái)搭建、隊(duì)伍建設(shè)、文化引領(lǐng)、先進(jìn)典型宣傳等方面內(nèi)容。并將具體工作任務(wù)分解到各部門,指出任務(wù)完成的時(shí)間節(jié)點(diǎn),要求各宣傳工作者創(chuàng)新宣傳工作,充分發(fā)揮宣傳優(yōu)勢(shì),推進(jìn)重點(diǎn)宣傳工作任務(wù)的落實(shí)。

      3.深化主題宣傳,持續(xù)強(qiáng)化發(fā)展生態(tài)

      一方面是按照黨中央部署,貫徹落實(shí)好黨的“兩學(xué)一做”學(xué)習(xí)教育的方針政策,宣傳黨的要求,明確黨員干部該做什么、怎么做、能做什么,狠抓問題落實(shí)整改,提煉作風(fēng)轉(zhuǎn)變、拓市場(chǎng)、創(chuàng)效益的發(fā)展成果。

      另一方面是聚焦企業(yè)主題。近年來,企業(yè)面臨重重困難,形勢(shì)任務(wù)嚴(yán)峻,要大力做好“開拓市場(chǎng)、創(chuàng)效益”等活動(dòng)的主題策劃及實(shí)施宣傳,針對(duì)員工當(dāng)前反應(yīng)的突出問題進(jìn)行答疑解惑,使員工對(duì)市場(chǎng)情況、改革發(fā)展的'恐慌心理得到消除,鼓舞廣大員工團(tuán)結(jié)一心、攻堅(jiān)克難。

      4.落實(shí)宣傳載體,營造良好輿論氛圍

      一是以文字材料為載體,通過印發(fā)宣傳資料、發(fā)送手機(jī)報(bào)、問卷調(diào)查等途徑,征集員工建議,調(diào)整宣傳方向。二是以新媒體為載體,搭建QQ群、微信群,利用微信公眾號(hào)、微博,不定期向公司員工推送宣傳內(nèi)容,共計(jì)XX條信息(微博XX條,微信XX條),無形中也建立了“員工與企業(yè)同發(fā)展”的親近感。三是以豐富活動(dòng)為載體,宣傳報(bào)道開展的征文比賽、競(jìng)賽活動(dòng)、工作調(diào)研等,調(diào)動(dòng)員工積極性,活躍工作氣氛。四是以召開會(huì)議為載體,采用會(huì)議傳達(dá)、座談會(huì)、專題研討等多種形式開展宣傳教育。五是以標(biāo)識(shí)文化為載體,懸掛橫幅、制作展板、廠務(wù)公開,加大宣傳力度。

      5.注重文化宣傳和典型選樹

      公司內(nèi)部定期發(fā)行簡報(bào)、手機(jī)報(bào),推送公司生產(chǎn)經(jīng)營信息和典型事例或人物事跡,建立了微博、微信等新媒體宣傳平臺(tái),用“身邊的感動(dòng)”告訴公司員工什么是先進(jìn),如何創(chuàng)先進(jìn)。

      公司積極開展學(xué)先進(jìn)、樹先進(jìn)工作,定期開展先進(jìn)推薦和評(píng)選表彰工作,大力宣傳在加強(qiáng)管理、降本增效、開拓市場(chǎng)方面做出業(yè)績的先進(jìn)典型,鼓勵(lì)員工立足崗位顯作為,為公司市場(chǎng)開源創(chuàng)收、內(nèi)部節(jié)流增效做出貢獻(xiàn)。每年進(jìn)行內(nèi)部表彰先進(jìn)個(gè)人及先進(jìn)集體,推薦上級(jí)表彰先進(jìn)個(gè)人及先進(jìn)集體。

      6.搭建新聞宣傳團(tuán)隊(duì)

      公司共XX個(gè)部門,宣傳團(tuán)隊(duì)人員由各部門提供的1-2人通訊員組成,鼓勵(lì)宣傳愛好者加入公司新聞宣傳團(tuán)隊(duì),負(fù)責(zé)部門、公司級(jí)的新聞采集、撰寫和上報(bào)工作。公司以各部門所在的黨支部為單位進(jìn)行考核,檢查評(píng)估各黨支部的宣傳任務(wù)完成情況,最終成績將納入黨支部年底考核,以促進(jìn)公司宣傳重點(diǎn)工作任務(wù)完成。

      二、存在的問題

      一是對(duì)宣傳工作的重要性認(rèn)識(shí)不夠。企業(yè)形象和塑造離不開內(nèi)外宣傳,能有效地形成凝聚力和戰(zhàn)斗力,推動(dòng)企業(yè)創(chuàng)效、發(fā)展。而部分員工認(rèn)為宣傳思想文化工作是“虛”的,存在“重生產(chǎn)、輕黨建”的想法,對(duì)宣傳工作缺乏積極性和主動(dòng)性。

      二是形勢(shì)任務(wù)教育形勢(shì)嚴(yán)峻。企業(yè)正處在深化改革期間,針對(duì)“企業(yè)為什么改、怎么改”、“我們?cè)趺崔k”等問題,都是廣大員工密切關(guān)心的,部分員工仍對(duì)此有疑惑或產(chǎn)生了不安情緒。怎樣有效地、“對(duì)癥下藥”開展形勢(shì)任務(wù)教育是我們當(dāng)前必須要考慮的。

      三是宣傳方式較單一。雖然宣傳平臺(tái)多樣化了,但所采用的模式大部分趨于“集中教育”,缺少與員工間的互動(dòng)交流,宣傳效果不太理想。

      四是企業(yè)形象塑造力度不夠。認(rèn)可一個(gè)公司的形象要認(rèn)可它的企業(yè)文化,公司在品牌塑造、形象提升、特色渲染方面有欠缺,這方面宣傳力度不夠,導(dǎo)致企業(yè)文化建設(shè)比較片面化。

      五是人才隊(duì)伍建設(shè)不完善。首先是工作人員不足,雖然各黨支部都配備了宣傳委員和通訊員,但由于身兼數(shù)職、生產(chǎn)任務(wù)繁重等原因,無法專注宣傳思想文化工作。再者,由于大部分人員都是“半路出家”,沒有經(jīng)歷過專業(yè)培訓(xùn),欠缺專業(yè)知識(shí),新聞視野較短,難保證高質(zhì)量的宣傳稿。

      三、下一步工作思路

      一是加大形勢(shì)任務(wù)宣傳力度。要建立強(qiáng)有力的宣傳工作機(jī)構(gòu),組織力量,針對(duì)性地做好宣傳策劃,團(tuán)結(jié)部門、黨支部力量,做好形勢(shì)任務(wù)宣講。通過員工意見收集、效果反饋,對(duì)癥下藥,把形勢(shì)講透、任務(wù)講明、措施講實(shí),思想講通。

      二是綜合運(yùn)用宣傳平臺(tái)。持續(xù)運(yùn)用傳統(tǒng)媒體,推廣運(yùn)用微信、微博新媒體,監(jiān)控處置好網(wǎng)絡(luò)負(fù)面輿情,發(fā)揮好“內(nèi)聚人心樹正氣、外展形象樹品牌”的宣傳輿論作用。

      三是做好企業(yè)文化建設(shè)。深入宣傳和貫徹落實(shí)《員工守則》,結(jié)合石化企業(yè)特色,圍繞安全、環(huán)保、質(zhì)量、法治、廉潔和組織人事工作開展文化建設(shè),積極推進(jìn)公司文化建設(shè),塑造企業(yè)硬品牌。

      四是加強(qiáng)宣傳思想文化干部隊(duì)伍建設(shè)。通過輸入新鮮血液、舉辦新聞培訓(xùn)、學(xué)習(xí)先進(jìn)公司做法等方式,壯大隊(duì)伍,調(diào)動(dòng)宣傳人員的工作積極性,提升業(yè)務(wù)工作能力。

      五是創(chuàng)新宣傳方法和形式。充分利用現(xiàn)有的平臺(tái),豐富宣傳形式,結(jié)合當(dāng)前社會(huì)熱點(diǎn)和宣傳重點(diǎn),不斷研究新的表達(dá)方式,增強(qiáng)宣傳工作活力。以新穎的思想、視覺、舉措盡可能貼近基層,讓員工樂于接受。

    公司文化宣傳工作總結(jié)2

      20xx年xx月xx日,我通過面試,來到xx環(huán)?萍加邢薰竟ぷ,不覺已經(jīng)工作四個(gè)月了,5、6月是畢業(yè)實(shí)習(xí),7、8月為試用期,在這幾個(gè)月的工作中,我努力適應(yīng)新的工作環(huán)境和工作崗位,虛心學(xué)習(xí),埋頭工作,履行職責(zé),較好地完成了各項(xiàng)工作任務(wù),現(xiàn)將我的四個(gè)月來的工作狀況總結(jié)如下。

      一、思想方面

      在工作初期,我認(rèn)真了解公司的進(jìn)展?fàn)顩r并學(xué)習(xí)公司的管理規(guī)章制度,生疏辦公室文員日常工作事務(wù),同時(shí)努力完善工作的方式、方法,提高自己的工作能力,以全新的姿態(tài)迎接工作的挑戰(zhàn)。在黨支部會(huì)議中,學(xué)習(xí)了黨中央深入到到開展?fàn)幭葎?chuàng)優(yōu)活動(dòng),體會(huì)到一切事情重在干實(shí)事。同時(shí)主動(dòng)參預(yù)公司黨組織活動(dòng),走進(jìn)紅色課堂—鹽城新四軍紀(jì)念館,接受紅色訓(xùn)練,深切感受到了共產(chǎn)黨人的百折不撓的斗爭(zhēng)意志和艱苦奮斗的精神。

      二、工作方面

      端正工作態(tài)度,嚴(yán)守組織紀(jì)律。我始終以飽滿的熱忱迎接每一天的工作,始終以100%的狀態(tài)對(duì)待工作。

      1、急躁細(xì)致地做好財(cái)務(wù)工作

      我認(rèn)真核對(duì)部門上半年的'財(cái)務(wù)賬簿,理清財(cái)務(wù)關(guān)系,嚴(yán)格財(cái)務(wù)制度,做好每一筆賬,確保了收支平衡。對(duì)于每一筆進(jìn)出賬,我都認(rèn)真核對(duì)發(fā)票、賬單,依據(jù)財(cái)務(wù)的分類規(guī)章,分門別類記錄在案。依據(jù)財(cái)務(wù)制度,我細(xì)化當(dāng)月收支狀況,搞好每月例行對(duì)賬。

      2、主動(dòng)主動(dòng)地搞好文案管理

      對(duì)部門環(huán)境影響評(píng)價(jià)項(xiàng)目資料檔案的系統(tǒng)化、規(guī)范化的分類管理是我的一項(xiàng)時(shí)常性工作,我選擇實(shí)行平常維護(hù)和定期集中整理相結(jié)合的方法,將檔案進(jìn)行分類存檔,我認(rèn)真搞好錄入和編排打印,并依據(jù)工作需要,制作表格文檔。幾個(gè)月來,我基本上保證了辦公室日常工作的有序運(yùn)轉(zhuǎn),同時(shí)主動(dòng)主動(dòng)地完成上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他事情,并參預(yù)同事的工作資料的整理等工作。面對(duì)繁雜瑣碎的大量事務(wù)性工作,我強(qiáng)化工作意識(shí),留意加快工作節(jié)奏,提高工作效率,冷靜辦理各項(xiàng)事務(wù),力求周全、精確、適度,避開疏漏和差錯(cuò)。在領(lǐng)導(dǎo)和同事的關(guān)懷和支持下,我基本上做到了事事有著落、件件有落實(shí)。

      四個(gè)月的時(shí)間轉(zhuǎn)瞬即逝,我雖然做了一些工作,但照舊存在不少問題,主要表現(xiàn)在:

      1、缺乏創(chuàng)新精神。

      不能主動(dòng)主動(dòng)地發(fā)揮認(rèn)真鉆研、開拓進(jìn)取的精神,而是被動(dòng)消極地適應(yīng)

      工作需要。領(lǐng)導(dǎo)交辦的事情基本上都能完成,但幾乎都只是為了完成工作而工作。

      2、工作不很扎實(shí),不能與時(shí)俱進(jìn)。

      勞碌于日常小事,工作沒有上升到確定高度。作不能專注于工作學(xué)習(xí),很多學(xué)問雖然了解但卻不精。在今后的工作中,我將努力改正自身缺點(diǎn),以更大的熱忱投入到工作中去。首先,加強(qiáng)學(xué)習(xí),提高政治思想素養(yǎng)和業(yè)務(wù)工作水平,樹立良好的職業(yè)道德,以嚴(yán)峻的態(tài)度,飽滿的熱忱,嚴(yán)格的紀(jì)律,全身心地投入學(xué)習(xí),為我的工作積累必要的基礎(chǔ)學(xué)問和基本技能。雖然辦公室的工作瑣碎、繁雜,但是我將從多方面努力進(jìn)一步提高自身的工作力氣,以主動(dòng)的心態(tài)面對(duì)每天的工作任務(wù)。

      其次,我也將留意鍛煉自己的應(yīng)變力氣、協(xié)調(diào)力氣、組織力氣以及締造力氣,不斷在工作中學(xué)習(xí)、進(jìn)取、完善自己,以便更好地完成自己的本職工作。

      以上是我對(duì)四個(gè)月來工作的總結(jié),在今后工作中我將努力奮斗,克服自己的缺點(diǎn),彌補(bǔ)不足,爭(zhēng)取做的更好。

    公司文化宣傳工作總結(jié)3

      轉(zhuǎn)瞬之間已過半年,6個(gè)月的試用期在公司領(lǐng)導(dǎo)及各位同事的支持與關(guān)懷下,較好地完成了自己的本職工作。通過半年來的學(xué)習(xí)與工作,工作方式有了較大的轉(zhuǎn)變,工作模式上有了新的突破,現(xiàn)將半年來的工作狀況做一份工作總結(jié):

      一、提高業(yè)務(wù)水平,加強(qiáng)自身學(xué)習(xí)

      作為辦公室的負(fù)責(zé)人,自己糊涂地熟識(shí)到,辦公室是總經(jīng)理室直接領(lǐng)導(dǎo)下的綜合管理機(jī)構(gòu),是承上啟下、溝通內(nèi)外的樞紐,推動(dòng)各項(xiàng)工作朝著既定目標(biāo)前進(jìn)的中心。由于感到自己身上的擔(dān)子很重,而自己的學(xué)識(shí)、力氣和閱歷都有確定的距離,所以總不敢掉以輕心,總在學(xué)習(xí),這樣下來感覺自己半年來還

      是有了確定的進(jìn)步。經(jīng)過不斷學(xué)習(xí)、不斷積累,已具備了辦公室工作閱歷,能夠比較從容地處理日常工作中消逝的各類問題,經(jīng)過半年的鍛煉都有了很大的'提高,保證了本崗位各項(xiàng)工作的正常運(yùn)行,能夠以正確的態(tài)度對(duì)待各項(xiàng)工作任務(wù),寵愛本職工作,認(rèn)真努力貫徹到實(shí)際工作中去。二、辦公室的日常管理工作。

      辦公室的工作千頭萬緒,在文件起草、供應(yīng)調(diào)研資料、數(shù)量都要為決策供應(yīng)一些有益的資料,數(shù)據(jù)。面對(duì)繁雜瑣碎的大量工作,冷靜辦理各項(xiàng)事務(wù),力求精確、周全、適度,7/9避開疏漏和差錯(cuò)。

      1、認(rèn)真做好公司的文字工作。草擬綜合性文件和報(bào)告等文字工作,負(fù)責(zé)辦公會(huì)議的記錄、整理和會(huì)議紀(jì)要提煉,并負(fù)責(zé)對(duì)會(huì)議有關(guān)決議的實(shí)施。認(rèn)真做好公司有關(guān)文件的收發(fā)、登記、分遞、文印和督辦工作;公司全部的文件、審批表、協(xié)議書整理歸檔入冊(cè),做好資料歸

      檔工作。協(xié)作領(lǐng)導(dǎo)在制訂的各項(xiàng)規(guī)章制度基礎(chǔ)上進(jìn)一步補(bǔ)充、完善各項(xiàng)規(guī)章制度。準(zhǔn)時(shí)傳達(dá)貫徹公司有關(guān)會(huì)議、文件、批示精神。

      2、準(zhǔn)時(shí)了解xxxxx狀況,為領(lǐng)導(dǎo)決策供應(yīng)依據(jù)。作為xxxxx企業(yè),土地交付是重中之重。由于xxx的拆遷和我公司開發(fā)進(jìn)度有親熱關(guān)聯(lián),為了早日取得土地,公司成立土地交付工作小組。我作小組成員之一,利用一切有利資源,選擇實(shí)行有效措施,到xx、xx拆遷辦等單位,主動(dòng)和有關(guān)人員相互溝通、溝通,準(zhǔn)時(shí)將所了解的拆遷信息、工作進(jìn)度、問題反饋到總經(jīng)理室,公司領(lǐng)導(dǎo)在最短時(shí)間內(nèi)把握了xxxxxx及拆遷工作的進(jìn)展,并在此基礎(chǔ)上進(jìn)一步支配交付工作。

      3、落實(shí)公司人事、勞資管理工作。組織落實(shí)公司的勞動(dòng)、人事、工資管理和員工的考勤把握監(jiān)督工作,依據(jù)人事管理制度與聘用員工簽訂了勞動(dòng)合同,依據(jù)有關(guān)規(guī)定,到勞動(dòng)管理部門辦好繳納社保(養(yǎng)老保險(xiǎn)、失業(yè)保險(xiǎn)、醫(yī)療保險(xiǎn))的各項(xiàng)手續(xù)。體現(xiàn)公司的規(guī)范性,解決員工的后顧之憂;

      4、切實(shí)抓好公司的福利、企業(yè)管理的日常工作。依據(jù)預(yù)算審批制度,組織落實(shí)公司辦公設(shè)施、宿舍用品、勞保福利等商品的選購、調(diào)配和實(shí)物管理工作。辦公室裝修完畢后,在x月份依據(jù)審批權(quán)限完成了購置辦公用品、通訊、復(fù)印機(jī)、電腦等設(shè)備的配置工作。

      通過這次總結(jié),我要說我還是特殊寵愛這里的工作環(huán)境的,是領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)愛以及工作條件在不斷改善給了我工作的動(dòng)力。我知道,上面的工作表現(xiàn)或許不能讓領(lǐng)導(dǎo)感到滿意,但我堅(jiān)信自己能夠在今后的工作中會(huì)表現(xiàn)得更好,保證讓領(lǐng)導(dǎo)滿意。

    公司文化宣傳工作總結(jié)4

      xx年xx月,我有幸來到公司工作。在這樣一個(gè)優(yōu)越舒適而又能充分發(fā)揮個(gè)人才智力氣的環(huán)境中,不覺已經(jīng)工作了將近三個(gè)月的時(shí)間。在這幾個(gè)月的工作中我深切感受到的是領(lǐng)導(dǎo)無微不至的關(guān)懷、公司兩級(jí)管理人員認(rèn)真務(wù)實(shí)的工作作風(fēng)、同事們團(tuán)結(jié)奮勉的干勁,體會(huì)到的是xx人作為拓荒者的困難和堅(jiān)決,這對(duì)剛剛走上工作崗位的我來說,是受益匪淺的,同時(shí)也為我邁向正確的人生道路打下了良好的基礎(chǔ),F(xiàn)在我將這三個(gè)月來的工作狀況作一簡潔總結(jié)。

      在思想上,我深刻地熟識(shí)到,從其他行業(yè)轉(zhuǎn)入物流行業(yè),新環(huán)境、新領(lǐng)導(dǎo)、新同事、新崗位,對(duì)我來說是一個(gè)良好的進(jìn)展機(jī)遇,也是一個(gè)很好的鍛煉和提升自己各方面力氣的.機(jī)會(huì)。在工作初期,我認(rèn)真了解了公司的進(jìn)展概況,學(xué)習(xí)了公司的規(guī)章制度,生疏了辦公室日常管理事務(wù)及物流行業(yè)的一些基礎(chǔ)學(xué)問,同時(shí),也從多方面努力摸索工作的方式、方法,主動(dòng)鍛煉自己的工作力氣,力求盡快完成自身角色的轉(zhuǎn)變,以嶄新的姿態(tài)迎接新工作的挑戰(zhàn)。

      在工作上,我主要從事的是是辦公室的日常工作。辦公室對(duì)我來說是一個(gè)全新的工作領(lǐng)域。作為辦公室的一員,我糊涂地熟識(shí)到,辦公室是總經(jīng)理室直接領(lǐng)導(dǎo)下的綜合管理機(jī)構(gòu),是承上啟下、溝通內(nèi)外、協(xié)調(diào)左右、聯(lián)系四周八方的樞紐,是推動(dòng)各項(xiàng)工作朝著既定目標(biāo)前進(jìn)的中心。辦公室的工作千頭萬緒,有文書處理、檔案管理、文件批轉(zhuǎn)、會(huì)議支配、迎來送往等。面對(duì)繁雜瑣碎的大量事務(wù)性工作,我強(qiáng)化工作意識(shí),留意加快工作節(jié)奏,提高工作效率,冷靜辦理各項(xiàng)事務(wù),力求周全、精確、適度,避開疏漏和差錯(cuò)。在主管領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)懷和支持下,我基本上做到了事事有著落、件件有落實(shí)。

      三個(gè)月來,在主管領(lǐng)導(dǎo)的指導(dǎo)下,我基本上保證了辦公室日常工作的有序運(yùn)轉(zhuǎn),上級(jí)文件的處理、傳閱,每月餐票、油票的發(fā)放,以及其他由辦公室主辦的一些事情都做到了準(zhǔn)時(shí)、精確、無誤。三個(gè)月來,我參預(yù)起草了一些文件,如《關(guān)于禁止管理人員利用職務(wù)職權(quán)從事參預(yù)或變相參預(yù)公司所屬業(yè)務(wù)項(xiàng)目的有關(guān)規(guī)定》等,起草撰寫了一些工作材料,參預(yù)了公司兩級(jí)機(jī)關(guān)一般管理人員年度業(yè)績考核測(cè)評(píng)工作,同時(shí),也主動(dòng)主動(dòng)地完成了上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他事情。

      三個(gè)月的時(shí)間轉(zhuǎn)瞬即逝,我雖然做了一些工作,但照舊存在不少問題,主要表現(xiàn)在:、初到公司,無論從業(yè)務(wù)力氣,還是從思想上都存在許多的不足,感覺上是每天疲于應(yīng)付工作。盡管如此,但是我在很多方面得到了公司領(lǐng)導(dǎo)、部門領(lǐng)導(dǎo)的正確引導(dǎo)和關(guān)懷,所以我在較短的時(shí)間內(nèi)適應(yīng)了新的工作。、缺乏創(chuàng)新精神。不能主動(dòng)主動(dòng)地發(fā)揮自身聰慧才智,而是被動(dòng)消極地適應(yīng)工作需要。領(lǐng)導(dǎo)交辦的事情基本上都能完成,但自己不會(huì)主動(dòng)牽著工作走,很被動(dòng)。缺乏認(rèn)真鉆研、開拓進(jìn)取的精神,勞碌于日常小事,工作沒有上升到確定高度。、工作不很扎實(shí),不能與時(shí)俱進(jìn)。作為一名剛剛踏入社會(huì)的高校生,身上缺乏青年人應(yīng)有的朝氣,學(xué)習(xí)新學(xué)問、把握新東西不夠。自身也存在眼高手低、懶于動(dòng)手的毛病,不能專注于工作學(xué)習(xí),很多知識(shí)雖然了解但卻不精。

      在今后的工作中,我將努力改正自身缺點(diǎn),以更大的熱忱投入到工作中去。首先,加強(qiáng)學(xué)習(xí),主動(dòng)學(xué)習(xí)。身處當(dāng)今學(xué)問經(jīng)濟(jì)時(shí)代,必需時(shí)刻學(xué)習(xí)方能不落伍,所以我將把加強(qiáng)學(xué)習(xí),提高政治思想素養(yǎng)和業(yè)務(wù)工作水平,樹立良好的職業(yè)道德,作為一項(xiàng)日常重要工作來抓,以嚴(yán)峻的態(tài)度,飽滿的熱忱,嚴(yán)格的紀(jì)律,全身心地投入學(xué)習(xí),為我的工作積累必要的基礎(chǔ)學(xué)問和基本技能。其次,提高服務(wù)意識(shí),改進(jìn)工作作風(fēng)。作為辦公室的一名工作人員,我將本著為人民服務(wù)的原則,熱忱、主動(dòng)地做好自己的本職工作,為前來辦事的人員供應(yīng)滿意的服務(wù)。再次,提高工作力氣,勇于創(chuàng)新。雖然辦公室的工作瑣碎、繁雜,但是我將從多方面努力進(jìn)一步提高自身的工作力氣,以主動(dòng)的心態(tài)面對(duì)每天的工作任務(wù)。同時(shí),我也將留意鍛煉自己的應(yīng)變力氣、協(xié)調(diào)力氣、組織力氣以及締造力氣,不斷在工作中學(xué)習(xí)、進(jìn)取、完善自己,以便更好地完成自己的本職工作。

      以上是我對(duì)三個(gè)月來工作的總結(jié),說的不太多。但我認(rèn)為用實(shí)際行動(dòng)做出來更有說服力。路漫漫其修遠(yuǎn)兮,吾將上下而求索,在今后工作中我將努力奮斗,克服自己的缺點(diǎn),彌補(bǔ)不足,爭(zhēng)取做的更好。

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