2022国产男人亚洲欧美天堂,xvideos国产中字乱码视频,亚洲国产精品张柏芝在线观看,亚洲成a人片77777国产,午夜福利网页,国产h视频,国产精品小蝌蚪福利,亚洲首页一区任你躁xxxxx,中国少妇毛茸茸,丰满少妇被猛男进入高清播放

    采購(gòu)部工作總結(jié)

    時(shí)間:2025-02-18 04:33:27 工作總結(jié) 我要投稿

    采購(gòu)部工作總結(jié)[必備15篇]

      總結(jié)是把一定階段內(nèi)的有關(guān)情況分析研究,做出有指導(dǎo)性的經(jīng)驗(yàn)方法以及結(jié)論的書(shū)面材料,它在我們的學(xué)習(xí)、工作中起到呈上啟下的作用,因此我們需要回頭歸納,寫(xiě)一份總結(jié)了?偨Y(jié)你想好怎么寫(xiě)了嗎?下面是小編幫大家整理的采購(gòu)部工作總結(jié),僅供參考,歡迎大家閱讀。

    采購(gòu)部工作總結(jié)[必備15篇]

    采購(gòu)部工作總結(jié)1

      時(shí)光如梭,轉(zhuǎn)眼即將告別20xxxx年,回顧過(guò)去的工作,內(nèi)心不禁感慨萬(wàn)千,雖然工作忙忙碌碌,但忙碌的很有意義,同時(shí)也學(xué)到很多的東西,現(xiàn)將主要情況總結(jié)如下:

      一、當(dāng)年到貨金額

      1、電機(jī)類(lèi):1598025.00元

      2、五金加工、橡塑件:1793409.7元

      3、電子/包材:344500.2元

      總采購(gòu)金額為:2725934.9元

      以上統(tǒng)計(jì)數(shù)據(jù)不是很全面,在作報(bào)表時(shí)發(fā)現(xiàn)有些產(chǎn)品都沒(méi)有單價(jià),在20xxxx年要把這項(xiàng)漏洞補(bǔ)上,作到訂單完善度xxxx0%,以便更好的統(tǒng)計(jì)數(shù)據(jù)。

      工作內(nèi)容總結(jié):

      1、踏實(shí)認(rèn)真,更好的完成本職工作。

      眾所周知采購(gòu)部是關(guān)系到公司整個(gè)銷(xiāo)售利益的重要環(huán)節(jié),所以我很感謝公司和各位領(lǐng)導(dǎo)對(duì)我的信任,我的主要工作職責(zé):負(fù)責(zé)公司主要配件,外協(xié)加工,以及電子元器件的采購(gòu)及采購(gòu)管理業(yè)務(wù)范圍內(nèi)的管理和領(lǐng)導(dǎo)工作。認(rèn)真按時(shí)做好采購(gòu)部相關(guān)單據(jù),及時(shí)提交給財(cái)務(wù)部,嚴(yán)格履行本崗位職責(zé),定期向公司匯報(bào)本部門(mén)月統(tǒng)計(jì)工作,并提出相關(guān)的建議。根據(jù)生產(chǎn)部門(mén)的生產(chǎn)計(jì)劃,積極下單落實(shí)跟蹤。

      2、降低采購(gòu)成本。

      采購(gòu)工作是不斷的花公司的錢(qián),但怎樣節(jié)約,以最低的價(jià)格買(mǎi)到最合適的.產(chǎn)品,是需要不斷思考的問(wèn)題和努力的方向。我認(rèn)為應(yīng)該在分析、權(quán)衡質(zhì)量保證、價(jià)格、交貨時(shí)間等因素的基礎(chǔ)上才與供應(yīng)商確定最終的合作。在20xxxx年,我們把原先是通過(guò)現(xiàn)金采購(gòu)的物資轉(zhuǎn)換成月結(jié),有:不銹鋼材料,和部分工具的采購(gòu)付款,在20xxxx年要把外協(xié)加工的氧化單位,還有一些勞保之類(lèi)的單位也要爭(zhēng)取轉(zhuǎn)為貨款月結(jié),以便緩解公司流轉(zhuǎn)資金的周轉(zhuǎn)。

      3、努力做好與各部門(mén)的溝通協(xié)調(diào)工作。

      采購(gòu)業(yè)務(wù)牽涉范圍廣,相關(guān)部門(mén)多,是需要公司內(nèi)部各個(gè)有關(guān)部門(mén)的密切配合的一項(xiàng)工作,與設(shè)計(jì)、生產(chǎn)、財(cái)務(wù)、質(zhì)量等部門(mén)有著緊密的聯(lián)系,且需要或多或少的掌握這些部門(mén)的相關(guān)知識(shí),使我的業(yè)務(wù)知識(shí)及人際溝通、協(xié)調(diào)能力、分析與表達(dá)能力等都有顯著的提高。

      二、嚴(yán)格要求自己,摒棄工作中的不足

      20xxxx年雖然工作忙碌,自己也在逐步的進(jìn)入角色,但工作中也有許多不足及無(wú)法解決的問(wèn)題。工作中還不能充分做到精益求精,嚴(yán)謹(jǐn)細(xì)致,對(duì)所定購(gòu)的加工件還不能充分了解其制作過(guò)程中的生產(chǎn)工藝;對(duì)一些復(fù)雜的毛坯訂貨圖還不能夠完全的看懂;在20xxxx年的工作中,我會(huì)看到自身存在的問(wèn)題和薄弱環(huán)節(jié),加強(qiáng)學(xué)習(xí),不斷的改進(jìn),增強(qiáng)與各部門(mén)的溝通學(xué)習(xí),多請(qǐng)示、多交流、多動(dòng)腦。

      在工作中學(xué)習(xí),在學(xué)習(xí)中工作,不斷在實(shí)踐中增長(zhǎng)知識(shí)才干,發(fā)揚(yáng)吃苦耐勞,知難而進(jìn),積極進(jìn)取的工作作風(fēng)。為此,我將會(huì)更加勤奮的工作,刻苦的學(xué)習(xí),努力的上進(jìn),全面提高自身的素質(zhì),與企業(yè)共命運(yùn)。

    采購(gòu)部工作總結(jié)2

      xx年的腳步已邁向身后,回想走過(guò)的腳步,深深淺淺一年時(shí)間,有歡笑,有淚水,有小小的成功,有淡淡的失落。xx年是有意義的、有價(jià)值的、有收獲的。在工作上勤勤懇懇、任勞任怨,在工作上廉潔奉公、務(wù)真求實(shí)。作為公司的采購(gòu)人員,我樹(shù)立“為公司節(jié)約每一分錢(qián)”的觀念。積極落實(shí)公司采購(gòu)工作的要點(diǎn)和完成鋼廠協(xié)議量的計(jì)劃。堅(jiān)持“同等質(zhì)量比價(jià)格,同等價(jià)格比質(zhì)量,最大限度為公司節(jié)約成本”的工作原則,F(xiàn)將主要工作情況總結(jié)如下:

      一、個(gè)人工作回顧。

      在公司領(lǐng)導(dǎo)及公司其他同事的配合與支持下xx年里在自己的業(yè)務(wù)單位江陰長(zhǎng)達(dá)鋼廠共完成采購(gòu)一萬(wàn)六千多噸的計(jì)劃量。雖然公司與江陰長(zhǎng)達(dá)鋼廠簽訂的協(xié)議量是每月3000噸,但在行情不穩(wěn)定的情況下,長(zhǎng)達(dá)鋼廠每月每期都在打折,在這樣的情況下我公司還是較圓滿的完成了與長(zhǎng)達(dá)鋼廠簽訂的協(xié)議量。

      在五月到八月間,在部門(mén)領(lǐng)導(dǎo)銷(xiāo)售思路的帶領(lǐng)下我在本市市場(chǎng)里挨家挨戶的發(fā)放我公司經(jīng)營(yíng)的中板與熱軋卷板的宣傳資料給市場(chǎng)商戶進(jìn)一步了解我公司經(jīng)營(yíng)的鋼材品種規(guī)格的齊全和價(jià)格的實(shí)惠在取得一定成果后(期間市場(chǎng)其它商戶在我公司拿貨也較多)增加了一定的銷(xiāo)售的數(shù)量。

      期間在部門(mén)領(lǐng)導(dǎo)的安排下我與新進(jìn)公司銷(xiāo)售部的小陳同事一起去下游市場(chǎng)跑業(yè)務(wù),在我們倆共同努力下也新增加了好幾家用中厚板和卷板的廠,每月也有70—80噸的拿貨量多的時(shí)候有一百來(lái)噸。我感受到只要肯出去真心努力的跑客戶,總歸是會(huì)有回報(bào)的。

      二、工作中的.不足及需要改進(jìn)的地方。

      通過(guò)這一年來(lái),自己參與的各種工作,我認(rèn)識(shí)到自我力量的不足。尤其是在與客戶談到一些棘手的業(yè)務(wù)問(wèn)題時(shí)自己不知道如何靈活的處理時(shí),我都在對(duì)自己進(jìn)行反思,希望可以實(shí)現(xiàn)對(duì)自己的一些突破。我想要改變自己身上一些局限我自己展現(xiàn)的因素,改變?cè)械墓ぷ鞣绞,要求自己在業(yè)務(wù)上達(dá)到最佳的狀態(tài)。有時(shí)候我在默默的注視著自己,對(duì)自己的一言一行又像一個(gè)旁觀者在監(jiān)督著自己,這些在我以往的工作經(jīng)歷中都是沒(méi)有的,都是在自己遇到一些棘手的問(wèn)題不能及時(shí)解決,才有所感悟后對(duì)自我的要求。我認(rèn)為自己工作中的不足之處有:

     。ㄒ唬┕ぷ髦腥狈(chuàng)新思維。

      不管是日常生活中還是工作中,人們需要相互協(xié)助,相互幫助,只有這樣才能更好的干好工作,充分發(fā)揮每個(gè)人的潛力。通過(guò)這一年來(lái),自己共同合作的部門(mén)領(lǐng)導(dǎo)和同事,他們都很熱心的及時(shí)給予了我在工作上的理解和幫助,從而使我順利完成了自己的各種工作。讓我提高了對(duì)工作的謹(jǐn)慎態(tài)度,養(yǎng)成了凡事要問(wèn)清楚,做事前想要有所借鑒的習(xí)慣,本來(lái)這是件好事,但是卻會(huì)產(chǎn)生一定反方向的影響,那就是缺少了創(chuàng)新意識(shí)。工作的積極性和主動(dòng)性是建立在對(duì)工作負(fù)責(zé)的態(tài)度上,而不是建立充分地出色完成工作的基礎(chǔ)上,這樣變會(huì)限制自己主觀新思維的發(fā)生。按部就班地去工作只是一名稱(chēng)職職工起碼要做到的事,而他永遠(yuǎn)不可能成為一名優(yōu)秀職工,真正的優(yōu)秀職工是需要有創(chuàng)新意識(shí),在工作方式、工作效率上的不斷更新。對(duì)于這一點(diǎn),我也需要在日后的工作中讓自己慢慢轉(zhuǎn)變,自我挖掘有利于工作開(kāi)展的思路。

     。ǘ贤ú粔。

      人和人交往最大是真誠(chéng),理解和平時(shí)的溝通,善意的表達(dá)自己的想法。關(guān)鍵是你能不能用真誠(chéng)去打動(dòng)對(duì)方讓對(duì)方接納。我相信這句話是沒(méi)錯(cuò)的,在以前也認(rèn)為確實(shí)憑借著親和力和真實(shí)、誠(chéng)意便可以與同事順暢交流,至于同事心態(tài)的多樣化卻沒(méi)有認(rèn)真去想過(guò)。在經(jīng)歷了一些事以后,才發(fā)覺(jué)同事的的心理具有很大的不確定性,尤其是在工作中出現(xiàn)分歧對(duì)自己的想法也會(huì)存在猶豫,這個(gè)時(shí)候就需要溝通,反復(fù)的溝通,達(dá)到相互的理解和支持。而我在這個(gè)方面是做得不夠到位的,我的溝通方式比較直接,不太會(huì)“引客入境”。我想這與我從事這個(gè)職業(yè)經(jīng)歷太淺、個(gè)人性格有關(guān)。我個(gè)人偏向比較直率的溝通方式,不善于迂回地表達(dá)自己的意愿和工作想法。在日后的工作中,我想要加強(qiáng)自己溝通技巧的變換嘗試,適時(shí)運(yùn)用恰當(dāng)?shù)姆绞椒椒ㄍ晟谱约涸诠ぷ髦械南敕ㄟ@方面的能力。

      以上列舉的不足之處,是我自我反思后認(rèn)為自身在工作中存在的問(wèn)題和需要改進(jìn)之處,在日后的工作,也希望公司領(lǐng)導(dǎo)和所有同事能夠幫助我一同發(fā)現(xiàn)問(wèn)題、解決問(wèn)題。

      三、提高工作水準(zhǔn)的舉措。

      xx年已過(guò)去了,面對(duì)xx年的工作,新的各項(xiàng)工作給我?guī)?lái)的是迷霧和無(wú)限遐想。在這里,我從個(gè)人的角度談?wù)勛约簒x年要對(duì)工作的努力:

     。1)提高公司的發(fā)展形勢(shì)的客觀原因不用過(guò)多描述,因?yàn)槿魏喂镜陌l(fā)展都要經(jīng)歷這樣那樣的曲折道路,我想有部分來(lái)自自身原因,說(shuō)明從我自身還有需要改進(jìn)和加強(qiáng)的地方。這要求勤練內(nèi)功,提高個(gè)人的專(zhuān)業(yè)知識(shí)和業(yè)務(wù)能力。對(duì)于我一個(gè)從公司采購(gòu)員來(lái)說(shuō),勤練內(nèi)功和提高專(zhuān)業(yè)知識(shí)、技巧是必要的。另外最重要的就是要擴(kuò)大個(gè)人的信息來(lái)源和廣泛的溝通技巧,全身心的投入到公司的各項(xiàng)工作。

      (2)蛻變?nèi)魏胃淖儗?duì)于一個(gè)人都是艱難的。我也試圖按照新的工作路徑x去改變一些態(tài)度、方式或思路。在這方面,我認(rèn)為自己已經(jīng)在慢慢嘗試和接受新的轉(zhuǎn)變,例如與各個(gè)部門(mén)、同事間的的工作配合,工作流程、方法的采納等,但是仍然存在不足的地方。我的成長(zhǎng)、工作和生活經(jīng)歷讓我習(xí)慣性的去一個(gè)人完成某項(xiàng)事件或任務(wù),這樣的結(jié)果會(huì)有兩種:要么順利完結(jié),要么被遇到的困難打到。因?yàn)橐粋(gè)人的能力、精力畢竟是有限的,而對(duì)自己尚在不具備成熟處理問(wèn)題的條件下,個(gè)人的力量就更顯單薄了。

      xx年對(duì)我來(lái)說(shuō),正確的蛻變很重要。要改變的問(wèn)題很多,首先就是意識(shí)。縱觀我們公司的發(fā)展歷程,和其他同行的差距越來(lái)越大,如何定位我們這樣的公司,如何多爭(zhēng)取更多的業(yè)務(wù),促進(jìn)公司的發(fā)展。意識(shí)轉(zhuǎn)變能反作用自己的行為。寫(xiě)出來(lái)分析是對(duì)自己的警示,提醒自己需要樹(shù)立深刻的危機(jī)意識(shí),認(rèn)識(shí)到問(wèn)題是蛻變的第一步。其次就是行動(dòng),在行動(dòng)中時(shí)刻提醒自己在做什么,問(wèn)問(wèn)自己做的對(duì)不對(duì),做的是否到位,怎么樣才能做得更好。

    采購(gòu)部工作總結(jié)3

      時(shí)光荏苒、日月如梭。本人已在荊門(mén)市金科合成纖維廠從事采購(gòu)員經(jīng)理工作20余年。過(guò)去的工作中,我作為采購(gòu)部的一名員工,在董事長(zhǎng)的領(lǐng)導(dǎo)下、同事們的配合下,竭忠盡智,嘔心瀝血,認(rèn)真地履行了崗位職責(zé),圓滿地完成了采購(gòu)任務(wù)。由于按時(shí)按期,保質(zhì)保量,優(yōu)化流程,降低成本,因而得到了領(lǐng)導(dǎo)的贊賞,廠里的嘉獎(jiǎng),并曾多次獲得“先進(jìn)工作者”榮譽(yù)稱(chēng)號(hào)。下面我就作一簡(jiǎn)單總結(jié),上報(bào)各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)同志。

      1、優(yōu)化采購(gòu)流程

      采購(gòu)流程是:編寫(xiě)信息,詢價(jià),比價(jià)、議價(jià),評(píng)估,索樣,決定,請(qǐng)購(gòu),訂購(gòu),協(xié)調(diào)與溝通,催交,進(jìn)貨檢收,整理付款。我十分注意優(yōu)化采購(gòu)流程,同時(shí)認(rèn)真執(zhí)行工廠采購(gòu)管理規(guī)定和實(shí)施細(xì)則,嚴(yán)格按采購(gòu)計(jì)劃采購(gòu),做到及時(shí)、適用;對(duì)購(gòu)進(jìn)物品做到票證齊全、票物相符,報(bào)帳及時(shí)。

      2、降低采購(gòu)成本

      我了解供應(yīng)鏈各個(gè)環(huán)節(jié)的操作,明確采購(gòu)在各個(gè)環(huán)節(jié)中的不同特點(diǎn)、作用及意義。尤其注重編寫(xiě)市場(chǎng)信息,及時(shí)向部門(mén)領(lǐng)導(dǎo)反饋市場(chǎng)價(jià)格和有關(guān)信息。在熟悉和掌握市場(chǎng)行情的情況下,我按“質(zhì)優(yōu)、價(jià)廉”的原則貨比三家,擇優(yōu)采購(gòu)。我不僅合理安排采購(gòu)順序,對(duì)緊缺物資和需要長(zhǎng)途采購(gòu)的原料提前安排采購(gòu)計(jì)劃,及時(shí)購(gòu)進(jìn);而且注意合理降低物資積壓和采購(gòu)成本。

      只要能降低成本,不管是哪個(gè)環(huán)節(jié),我都會(huì)認(rèn)真研究,并與同事商討辦法,千方百計(jì)降低成本。我發(fā)貨時(shí)遵循少量多次的原則,在不影響銷(xiāo)售的前提下,盡量充分利用供應(yīng)商的信貸期,保證公司資金周轉(zhuǎn)。在發(fā)貨方式上面,盡量以送貨上門(mén)的方式進(jìn)行,從而降低公司的額外提貨費(fèi)用。在付款方面,也間接性地降低成本。當(dāng)其他同事及時(shí)將市場(chǎng)價(jià)格信息傳遞給我后,我便在與供應(yīng)商談判時(shí)做到了心中有數(shù),從而成功降低庫(kù)存成本。另外,每月月底,因?yàn)殇N(xiāo)項(xiàng)稅遠(yuǎn)遠(yuǎn)大于進(jìn)項(xiàng)稅,為了降低工廠不必要的稅收,我都積極主動(dòng)向客戶催要增值稅票。

      3、嚴(yán)格采購(gòu)質(zhì)量

      我主要是通過(guò)競(jìng)標(biāo)方式選擇供貨渠道,從而嚴(yán)把采購(gòu)質(zhì)量關(guān)。物資采購(gòu)時(shí)我選擇樣品供使用部門(mén)審核定樣;購(gòu)進(jìn)大宗物資均須附有質(zhì)保書(shū)和售后服務(wù)合同。我還積極協(xié)助有關(guān)部門(mén)妥善解決使用過(guò)程中會(huì)出現(xiàn)的問(wèn)題。

      4、加強(qiáng)物品保管

      采購(gòu)單執(zhí)行、到貨接收、檢驗(yàn)入庫(kù)后,我加強(qiáng)與驗(yàn)收、保管人員的協(xié)作,并提供有效的.物品保管方法,以防止物品保管不妥而受損失。

      5、檢查工作缺點(diǎn)

      眾所周知,采購(gòu)部是工廠業(yè)務(wù)的后勤保障,關(guān)系到工廠整個(gè)

      銷(xiāo)售利益的最重要環(huán)節(jié),因此采購(gòu)員崗位責(zé)任重大。而成為一個(gè)優(yōu)秀的采購(gòu)員所具備的最基本素質(zhì)就是要在有良好的職業(yè)道德基礎(chǔ)上,保持對(duì)企業(yè)的忠誠(chéng);不帶個(gè)人偏見(jiàn),在考慮全部因素的基礎(chǔ)上,從提供價(jià)值的供應(yīng)商處采購(gòu);堅(jiān)持以誠(chéng)信作為工作和行為的基礎(chǔ);規(guī)避一切可能危害商業(yè)交易的供應(yīng)商,以及其他與自己有生意來(lái)往的對(duì)象;不斷努力提高自己在采購(gòu)工作的作業(yè)流程上的知識(shí);在交易中采用和堅(jiān)持良好的商業(yè)準(zhǔn)則等。多年以來(lái),我在工作中勤勤懇懇、兢兢業(yè)業(yè)、盡職盡責(zé)、

      任勞任怨。雖然取得了一定的成績(jī),但同時(shí)也感到離領(lǐng)導(dǎo)和生產(chǎn)的要求還有很大差距,具體表現(xiàn)在:

      1、在思想上觀念老舊,有時(shí)跟不上形勢(shì)發(fā)展的要求,不能與時(shí)俱進(jìn),銳意進(jìn)取意識(shí)差。必須加強(qiáng)學(xué)習(xí),以適應(yīng)企業(yè)深化改革的需要。

      2、在管理上力度不夠,有時(shí)執(zhí)行制度不夠堅(jiān)決,工作中還有拖拉現(xiàn)象,這是在今后工作中必須加以克服的問(wèn)題。

      3、在工作中容易急躁,有時(shí)不能妥善處理好設(shè)備和生產(chǎn)、領(lǐng)導(dǎo)和同事等問(wèn)題的關(guān)系。

      4、在工作上偶爾懶散,要有吃苦耐勞的精神才行,這樣才能把把工作做到。

      5、設(shè)想努力方向

      今后的工作中,我要努力學(xué)習(xí)業(yè)務(wù)理論知識(shí),不斷提高自身的業(yè)務(wù)素質(zhì)和管理水平,使自己的素質(zhì)有一個(gè)新的提高;我還要虛心向其它部門(mén)學(xué)習(xí)工作和管理經(jīng)驗(yàn),借鑒好的工作方法;并進(jìn)一步強(qiáng)化敬業(yè)精神,增強(qiáng)責(zé)任意識(shí),提高完成工作的標(biāo)準(zhǔn)。從而為工廠的發(fā)展再創(chuàng)佳績(jī),再立新功!

    采購(gòu)部工作總結(jié)4

      20xx年工作已過(guò)一個(gè)段落,在各位領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)心幫助,和同事們的支持配合下,圓滿完成酒店的籌備開(kāi)業(yè)直至順利營(yíng)業(yè),F(xiàn)將采購(gòu)部的半年工期作如下總結(jié)。酒店自開(kāi)始開(kāi)業(yè)籌備期間,管理公司采購(gòu)部王錫成經(jīng)理和中航城采購(gòu)部王偉經(jīng)理來(lái)岳陽(yáng)做酒店開(kāi)業(yè)前期的采購(gòu)籌備工作,本人前期主要配合、協(xié)助二位工作,采購(gòu)部所作的工作具體匯報(bào)如下:

      一、制訂通過(guò)酒店開(kāi)業(yè)籌備采購(gòu)預(yù)算計(jì)劃:配合協(xié)助使用部門(mén),根據(jù)酒店開(kāi)業(yè)前期的經(jīng)營(yíng)需要,考慮酒店的庫(kù)存容量,結(jié)合各部門(mén)備貨數(shù)量,制訂通過(guò)合理的采購(gòu)預(yù)算計(jì)劃,共計(jì)作了54大類(lèi)物資采購(gòu)預(yù)算,10027463元的籌備預(yù)算費(fèi)用。工程甲供材料采購(gòu)協(xié)助管理工作:

      二、工程甲供材料采購(gòu)協(xié)助管理工作:針對(duì)酒店籌建期間相關(guān)工程合同的甲供材料,共九大類(lèi)13份合同(還不含后續(xù)的補(bǔ)充合同4),對(duì)數(shù)量統(tǒng)計(jì)匯總,上報(bào)下達(dá)合同等相關(guān)文件,因合同的甲方是岳陽(yáng)中航地產(chǎn)公司,還負(fù)責(zé)合同到岳陽(yáng)中航地產(chǎn)的審批蓋章,對(duì)所有甲供材料的到貨時(shí)間安排確定,收貨記錄登記整理,貨物到庫(kù)保管,問(wèn)題貨物的退貨換貨。酒店籌備營(yíng)業(yè)期間,

      三、酒店籌備營(yíng)業(yè)期間,集團(tuán)采購(gòu)貨物協(xié)助管理工作:助管理工作:為了充分利用管理公司優(yōu)質(zhì)的集團(tuán)供應(yīng)商資源,首先保證格蘭云天酒店的品牌,

      其次由于集團(tuán)化采購(gòu)能降低采購(gòu)成本,減少籌備營(yíng)業(yè)費(fèi)用,我們酒店共簽訂了

      26份集團(tuán)采購(gòu)合同,同樣對(duì)數(shù)量統(tǒng)計(jì)匯總,上報(bào)下達(dá)合同等相關(guān)文件,對(duì)所有集團(tuán)采購(gòu)物品的到貨時(shí)間安排確定,收貨記錄登記整理,貨物到庫(kù)保管,問(wèn)題貨物的退貨換貨。為滿足酒店正常營(yíng)業(yè),

      四、為滿足酒店正常營(yíng)業(yè),其它類(lèi)別物資的采購(gòu),供應(yīng)商的確認(rèn)和合同的簽訂:的采購(gòu),供應(yīng)商的確認(rèn)和合同的簽訂:1)本地市場(chǎng)采購(gòu)的辦公設(shè)備,

      辦公家具,勞保用品,工程器材,辦公文具,健身器材,娛樂(lè)設(shè)施設(shè)備等共計(jì)

      11份合同。 2)酒店日常營(yíng)業(yè)所需要的采購(gòu)物資,食品物品類(lèi)共計(jì)20家供應(yīng)商,但供應(yīng)商在考察試用中,暫時(shí)未簽訂合同。 3)相對(duì)甲供材料供應(yīng)商,集團(tuán)采購(gòu)供應(yīng)商,其它類(lèi)別的供應(yīng)商的'選擇確認(rèn)就要作很多工作,先要選二到三家候選供應(yīng)商入圍,對(duì)他們進(jìn)行調(diào)查了解,然后通過(guò)正式的嚴(yán)格和招投標(biāo)程序,公開(kāi)、公平、公證透明的原則最終確定和我們酒店合作的供應(yīng)商。對(duì)供應(yīng)商的管理:五、對(duì)供應(yīng)商的管理:1)建立供應(yīng)商管理制度,2)對(duì)所有物品的供應(yīng)商都保留有一到二家的備用名單,以備應(yīng)急,市場(chǎng)詢價(jià)和更換不合格的供應(yīng)商。 3)建立供應(yīng)商檔案,保存供應(yīng)商營(yíng)業(yè)執(zhí)照等相關(guān)資質(zhì)文件,尤其是涉及到食品衛(wèi)生安全的相關(guān)證件。定期的市場(chǎng)信息調(diào)查,定價(jià)工作:六、定期的市場(chǎng)信息調(diào)查,定價(jià)工作:酒店日常經(jīng)營(yíng)食品類(lèi)物資采取15天進(jìn)行一次、一到三個(gè)月進(jìn)行一次市場(chǎng)調(diào)查的方式,通過(guò)本地市場(chǎng)為主,外地市場(chǎng)和網(wǎng)上市場(chǎng)為輔的原則定期或不

      定期的進(jìn)行市場(chǎng)信息調(diào)查。形成文字,數(shù)量收集匯總,要求供應(yīng)商先報(bào)價(jià),

      參考市場(chǎng)調(diào)價(jià)信息,同時(shí)也可以選擇性的和供應(yīng)商價(jià)格嗟商,最終確定本期的定價(jià)。成本控制管理:

      七、成本控制管理:酒店采購(gòu)部的主要工作,我理解就是二件事,首先采購(gòu)滿足酒店日常經(jīng)營(yíng)所需要的所有物資,其次是配合酒店和使用部門(mén)降低經(jīng)營(yíng)成本,減輕分擔(dān)經(jīng)營(yíng)風(fēng)險(xiǎn)和壓力。這件事情說(shuō)起容易做起來(lái)比較難,要有細(xì)

      心、耐心,是一項(xiàng)持之以恒的工作,我們酒店由于地處三線城市,酒店用品市場(chǎng),酒店經(jīng)營(yíng)所需的原材料市場(chǎng)不夠規(guī)模和專(zhuān)業(yè),加上供應(yīng)商的服務(wù)意識(shí)和質(zhì)量意識(shí)不強(qiáng),加上我們酒店又是以粵菜為主,西餐為特色,所以本地的市場(chǎng)很多的原材料根本就滿足不了我們酒店經(jīng)營(yíng),只能通過(guò)長(zhǎng)沙、深圳等外地市場(chǎng)采購(gòu),這無(wú)形中就要增加很大的成本壓力和負(fù)擔(dān),針對(duì)以上情況,我們已經(jīng)和使用部門(mén)經(jīng)常溝通,在質(zhì)量不打大折扣的前提下,在本地市場(chǎng)

      尋找替代產(chǎn)品,或者利用本地市場(chǎng)就地供應(yīng)的原材料開(kāi)發(fā)新的出品,配合使用部門(mén)作一些菜品的開(kāi)發(fā)創(chuàng)新。 總結(jié)了上半年工作中存在的問(wèn)題和好的經(jīng)驗(yàn)后,為做好下半年的工作而打好基礎(chǔ),展望下半年的工作,主要做好以下重要的幾點(diǎn):開(kāi)發(fā)良好合作的供應(yīng)商資源庫(kù);一、開(kāi)發(fā)良好合作的供應(yīng)商資源庫(kù);繼續(xù)做好供應(yīng)商檔案管理;二、繼續(xù)做好供應(yīng)商檔案管理;初步完善采購(gòu)物資價(jià)格庫(kù)的信息,采購(gòu)物資價(jià)格庫(kù)的信息三、初步完善采購(gòu)物資價(jià)格庫(kù)的信息,以熟悉掌握采購(gòu)物資價(jià)格發(fā)展動(dòng)態(tài),發(fā)展動(dòng)態(tài)熟悉掌握采購(gòu)物資價(jià)格發(fā)展動(dòng)態(tài),尤其是春節(jié)期間的貴重物資備貨采購(gòu)計(jì)劃。是春節(jié)期間的貴重物資備貨采購(gòu)計(jì)劃。四、配合酒店統(tǒng)一作好經(jīng)營(yíng)成本的控制管理,達(dá)到經(jīng)營(yíng)成本控制目標(biāo)。管理,達(dá)到經(jīng)營(yíng)成本控制目標(biāo)。

    采購(gòu)部工作總結(jié)5

      時(shí)光飛逝,伴隨著新年鐘聲的敲響,我們迎來(lái)了20xx年。在過(guò)去的一年中,我部在董事長(zhǎng)的領(lǐng)導(dǎo)下和同事們的配合下,認(rèn)真履行職責(zé),遵守公司《員工手冊(cè)》,基本上按時(shí)、按質(zhì)、按量完成了各項(xiàng)采購(gòu)工作。取得了一定的成績(jī),但也暴露了一些問(wèn)題,F(xiàn)將一年來(lái)的主要工作情況總結(jié)如下:

      一、努力工作,順利完成各項(xiàng)任務(wù)

      20xx年度,公司采購(gòu)部人員變動(dòng)與調(diào)整較大,上半年又延續(xù)全球化的經(jīng)濟(jì)危機(jī),下半年又出現(xiàn)國(guó)內(nèi)市場(chǎng)原材料緊缺和價(jià)格暴漲等原因;造成了采購(gòu)部工作沒(méi)有延續(xù)性和采購(gòu)工作的困難,但采購(gòu)部還是克服困難,勤奮工作,保證了公司生產(chǎn)和出口的需要,全年度共計(jì)完成以下采購(gòu)任務(wù):(省略) 在以上材料、產(chǎn)品和設(shè)備的采購(gòu)過(guò)程中,嚴(yán)格按照董事長(zhǎng)要求及比價(jià)程序,把握市場(chǎng)價(jià)格,處處精打細(xì)算,千方百計(jì)節(jié)約資金,有效的降低了采購(gòu)成本。

      下半年隨著市場(chǎng)形式的變化,多種原材料出現(xiàn)了供應(yīng)難的局面,大部分原材料價(jià)格不斷上漲,在不利的情況下,采購(gòu)部人員主動(dòng)改變工作方法不怕難,不怕煩,想方設(shè)法和供應(yīng)商溝通,確保原材料不能斷供,保證了再手訂單的生產(chǎn),限度的維護(hù)了公司的利益。

      二、采購(gòu)過(guò)程中出現(xiàn)的問(wèn)題及處理結(jié)果和整改辦法

      20xx年度采購(gòu)過(guò)程中不可避免的出現(xiàn)了一些問(wèn)題,其中最為突出的是印染過(guò)程中出現(xiàn)嚴(yán)重的色差、布面異色、油漬、污跡,運(yùn)輸過(guò)程中造成的破損,米數(shù)短碼,標(biāo)簽內(nèi)容印錯(cuò)、串標(biāo),紙箱嘜頭印錯(cuò)等質(zhì)量問(wèn)題。為了保證質(zhì)量,盡可能避免出現(xiàn)采購(gòu)質(zhì)量問(wèn)題,及時(shí)進(jìn)行以下幾個(gè)方面作工作的調(diào)整:

      ①經(jīng)批準(zhǔn)重新嚴(yán)格篩選供應(yīng)商,對(duì)供應(yīng)商的供貨能力,質(zhì)量保證,價(jià)格優(yōu)勢(shì)進(jìn)行評(píng)估,讓供應(yīng)商提供可靠的證據(jù)來(lái)證明其能力;其中主要措施:保留原有的加工業(yè)務(wù),另選,用以對(duì)比質(zhì)量、價(jià)格和服務(wù)。標(biāo)簽廠、紙箱廠分別選擇合以和現(xiàn)有的供應(yīng)商比對(duì)質(zhì)量、價(jià)格和服務(wù)等(其它廠家不一一例舉)。

     、谌∠械挠∪靖鷨螁T,和印染廠簽訂嚴(yán)格的質(zhì)量保證協(xié)議,包括布面質(zhì)量、伸長(zhǎng)約定和索賠辦法,用合同約定形式強(qiáng)制供應(yīng)商提高產(chǎn)品質(zhì)量。

      ③建立了合理的警告與處罰制度,定期向供應(yīng)商傳真或郵寄我司質(zhì)檢部檢驗(yàn)報(bào)告以示預(yù)警,一旦發(fā)生質(zhì)量問(wèn)題,及時(shí)與供應(yīng)商溝通并確定索賠方法,盡全力為公司挽回?fù)p失降低成本;全年度向供應(yīng)商索賠金額折合人民幣約X元。④同公司質(zhì)檢部進(jìn)庫(kù)檢驗(yàn)緊密配合,嚴(yán)把質(zhì)量關(guān),限度的避免有出現(xiàn)質(zhì)量問(wèn)題的材料流到生產(chǎn)線上。

      三、規(guī)范工作流程,制定交叉工作臺(tái)帳

      20xx年初剛調(diào)至采購(gòu)部工作,感覺(jué)部門(mén)同事對(duì)工作流程掌握不清楚。經(jīng)過(guò)一段時(shí)間的工作熟悉,結(jié)合公司ISO質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)制定了采購(gòu)部工作流程圖,用以指導(dǎo)采購(gòu)員的工作,提高采購(gòu)效率。要求部門(mén)員工對(duì)所采購(gòu)物料建帳登記,年終匯總,關(guān)注市場(chǎng)信息,把握市場(chǎng)價(jià)格;每月將主要物料價(jià)格以電子郵件方法報(bào)公司領(lǐng)導(dǎo)和相關(guān)部門(mén)。對(duì)于領(lǐng)導(dǎo)或業(yè)務(wù)部門(mén)臨時(shí)詢價(jià),基本做到不隔天報(bào)價(jià)。針對(duì)我司以前發(fā)生過(guò)遇有部門(mén)之間的交叉工作時(shí)丟失、延期或未及時(shí)轉(zhuǎn)交相關(guān)票據(jù)和資料給公司造成損失等情況。制定了《專(zhuān)用登記薄》及《文件資料發(fā)放登記薄》,一切按規(guī)范進(jìn)行部門(mén)交叉協(xié)作工作,我部全年度未發(fā)生一起票據(jù)和資料遺失現(xiàn)象。為公司的健康運(yùn)行做出了一定的貢獻(xiàn)。

      四、廉潔奉公,保持優(yōu)良的工作作風(fēng)

      采購(gòu)工作是創(chuàng)造效益的第一道閘門(mén),事關(guān)公司的利益得失,也是容易發(fā)生問(wèn)題、備受別人關(guān)注的工作。采購(gòu)不是簡(jiǎn)單的買(mǎi)東西,還有很多其他要做的事,除了不怕苦不怕累之外,還有廉潔的品質(zhì)、“吝嗇”的心,因?yàn)榱疂嵉钠焚|(zhì)才能抵制誘惑,為公司爭(zhēng)取到的利益,“吝嗇”的心才能時(shí)刻把公司當(dāng)作自己的,時(shí)刻

      從公司出發(fā),發(fā)現(xiàn)問(wèn)題,為公司節(jié)約成本。對(duì)此,個(gè)人不斷提高思想認(rèn)識(shí),牢記自己的職責(zé),每筆采購(gòu)業(yè)務(wù)都要本著對(duì)公司負(fù)責(zé)的原則,通過(guò)我們的辛勤勞動(dòng)來(lái)節(jié)約資金,降低成本。具體體現(xiàn)為凡是供應(yīng)商贈(zèng)送的物品、有價(jià)證券和現(xiàn)金等一律主動(dòng)上交公司;經(jīng)常以傳真、電話或電子郵件方法提醒供應(yīng)商注重產(chǎn)品質(zhì)量,價(jià)格要符合市場(chǎng)行情,提高服務(wù)認(rèn)識(shí)等。但由于個(gè)人經(jīng)驗(yàn)不足造成了少數(shù)材料質(zhì)量問(wèn)題和不及時(shí)到貨現(xiàn)象,采購(gòu)部和我本人及時(shí)認(rèn)識(shí)了錯(cuò)誤做了整改并主動(dòng)及時(shí)的處理了問(wèn)題。對(duì)此,個(gè)人以后一定堅(jiān)持自己的崗位負(fù)責(zé)態(tài)度,擺正心態(tài),堅(jiān)持原則,嚴(yán)格篩選供應(yīng)商,使供應(yīng)商做到提供優(yōu)質(zhì)的原材料,提供優(yōu)惠的價(jià)格,提供周到的服務(wù)。在工作過(guò)程中敢于負(fù)責(zé),做到說(shuō)實(shí)話、辦實(shí)事、求實(shí)效,保持正派的工作作風(fēng)。

      在過(guò)去的一年中有歡笑,有淚水,有小小的成功,也有淡淡的失落。20xx年這一年是有意義的、有價(jià)值的、有收獲的。在工作上勤勤懇懇、任勞任怨,在作風(fēng)上廉潔奉公、務(wù)真求實(shí)。樹(shù)立“為公司節(jié)約每一分錢(qián)”的觀念,主動(dòng)落實(shí)采購(gòu)工作要點(diǎn)和采購(gòu)工作計(jì)劃。堅(jiān)持“同等質(zhì)量比價(jià)格,同等價(jià)格比質(zhì)量、比服務(wù),限度為公司節(jié)約成本”的工作原則。

      以上是我部一年來(lái)在工作中的一些做法,雖然取得了一定的成績(jī),但就我個(gè)人來(lái)說(shuō)業(yè)務(wù)理論學(xué)習(xí)和實(shí)際工作經(jīng)驗(yàn)還有欠缺,今后,我一定按要求,進(jìn)一步提高認(rèn)識(shí),加強(qiáng)學(xué)習(xí),轉(zhuǎn)變作風(fēng),盡心盡力工作,為公司作出新的貢獻(xiàn)。

      回顧一年來(lái)的工作,可謂辛酸苦辣,20xx年是不平凡的一年,各種各樣的天災(zāi)人禍都給采購(gòu)工作和我個(gè)人分管工作增加了困難,前半年的'全球化經(jīng)濟(jì)危機(jī),下半年各種原材料的持續(xù)上漲,也給采購(gòu)工作加大了一定的難度;辦公室人員的不穩(wěn)定,也給各項(xiàng)管理和認(rèn)證工作增加了難度。

      從別的崗位剛調(diào)至采購(gòu)崗位,就接手大宗原料采購(gòu)工作,工作崗位的轉(zhuǎn)換,技術(shù)要求的差異,特別是大宗坯布的采購(gòu)方面從零開(kāi)始,熟悉了解坯布和印染市場(chǎng)行情,到鞏固原有供應(yīng)商的關(guān)系,進(jìn)一步尋找更加優(yōu)質(zhì)的供應(yīng)商,到現(xiàn)在我經(jīng)手的原材料和其它物品物料供應(yīng)狀態(tài)優(yōu)良,采購(gòu)相對(duì)及時(shí)、優(yōu)質(zhì)。實(shí)話實(shí)說(shuō):我問(wèn)心無(wú)愧,對(duì)所負(fù)責(zé)工作一直盡心盡力的做。當(dāng)然我們采購(gòu)部的員工在公司的正確領(lǐng)導(dǎo)下,認(rèn)真工作,及時(shí)按領(lǐng)導(dǎo)要求、訂單要求制定采購(gòu)計(jì)劃,保質(zhì)保量圓滿地完成了各項(xiàng)任務(wù)。

      在負(fù)責(zé)公司ISO9000標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行方面,本年度帶領(lǐng)我司內(nèi)審員制定內(nèi)審計(jì)劃并完成二次內(nèi)審,一次管理評(píng)審;并對(duì)不合格項(xiàng)進(jìn)行了及時(shí)的跟蹤整改工作,對(duì)標(biāo)準(zhǔn)中不切合實(shí)際的條款,與部門(mén)負(fù)責(zé)人員及時(shí)協(xié)商進(jìn)行增刪工作;使公司的質(zhì)量體系更加規(guī)范、有效的運(yùn)行。20xx年11月8日接受X公司的監(jiān)督審核,并通過(guò)。在受命帶領(lǐng)公司進(jìn)行BSCI認(rèn)證工作中,以前我本人接觸的并不多,通過(guò)努力學(xué)習(xí)和咨詢(曾參加過(guò)紡織部舉辦的BSCI高級(jí)研討班學(xué)習(xí)),成立了公司BSCI認(rèn)證領(lǐng)導(dǎo)小組,并對(duì)各組規(guī)定了所需做的工作和完成時(shí)間。在同事們的共同努力下于20xx年11月16日的審核中取得了較好的成績(jī)。

      其它交辦的工作也是一絲不茍地完成;審核生產(chǎn)部的工作;臨時(shí)性工作也盡心盡力的完成;具體體現(xiàn)在幫助公司解決等工作。

      以上是我一年的工作情況,在這一年的工作中也讓我對(duì)自己的工作有了更深的感情。當(dāng)然,在過(guò)去的一年里,感謝公司領(lǐng)導(dǎo)和同事,我有今天的成績(jī)離不開(kāi)大家的幫助和支持?傊20xx年我會(huì)以一顆感恩的心,不斷學(xué)習(xí),努力工作。我有信心,相信在新的一年里,我會(huì)有更加出色的工作表現(xiàn)。

    采購(gòu)部工作總結(jié)6

      在過(guò)去的一年里,采購(gòu)部如期的完成公司的采購(gòu)工作,但是工作中還存在一下不足

      1. 采購(gòu)管理內(nèi)容

      過(guò)去的一年,采購(gòu)部涉及到的管理內(nèi)容基本到位,其中部門(mén)流程中的報(bào)價(jià)管理,應(yīng)付賬款、部門(mén)之間的溝通、崗位職責(zé)的劃分、供應(yīng)商鏈的管理、倉(cāng)庫(kù)的`收管發(fā)已取初步效果,倉(cāng)庫(kù)管理責(zé)制基本到位,管理已初見(jiàn)成效,倉(cāng)庫(kù)產(chǎn)品擺放相比之前規(guī)范,數(shù)量準(zhǔn)確性有提高,各倉(cāng)管員的工作內(nèi)容明確,但深度不夠,還需要在工作加強(qiáng)管理力度,與部門(mén)員工一起探討部門(mén)流程和方法,及加強(qiáng)監(jiān)督,不斷督導(dǎo)部門(mén)走上正規(guī)化

      2. 管理方法分析

      管理方法主要以監(jiān)督、督導(dǎo)、協(xié)助等方式進(jìn)行,并針對(duì)問(wèn)題單獨(dú)進(jìn)行分析,對(duì)于新進(jìn)人員先集體授課、再以老帶新,以實(shí)際工作為主要方式在工作中不斷提升員工能力,并優(yōu)化采購(gòu)流程,規(guī)范采購(gòu)方法,責(zé)任到人的模式,加強(qiáng)各人員的工作責(zé)任。

      管理上現(xiàn)場(chǎng)管理相對(duì)缺乏或不到位,對(duì)事情的處理盯的不夠緊,面對(duì)面的溝通管理方式應(yīng)該加強(qiáng),且缺乏對(duì)采購(gòu)員灌輸管理方法的方式,應(yīng)該逐步讓各職員學(xué)會(huì)自我管理,人人管理的模式,以提高工作的主觀能動(dòng)性,沒(méi)有最大限度的激發(fā)各職員的工作主動(dòng)性,和及時(shí)反應(yīng)問(wèn)題及解決問(wèn)題的工作方式,各職員對(duì)問(wèn)題的反應(yīng)情況表現(xiàn)為遲鈍,因此帶來(lái)工作效率不高,解決問(wèn)題不及時(shí)等。

    采購(gòu)部工作總結(jié)7

      過(guò)去一年,我們的采購(gòu)部門(mén)堅(jiān)持質(zhì)量第一、以顧客為中心的原則,積極推進(jìn)供應(yīng)鏈管理,取得了明顯的成效。

      我們堅(jiān)持了目標(biāo)驅(qū)動(dòng),據(jù)實(shí)制定一系列采購(gòu)計(jì)劃并落實(shí)執(zhí)行,有效控制了采購(gòu)成本并提升了采購(gòu)效率,推進(jìn)了采購(gòu)流程的數(shù)字化和自動(dòng)化,進(jìn)一步提高了采購(gòu)管理水平。

      我們關(guān)注員工的成長(zhǎng),通過(guò)舉辦培訓(xùn)、講座等方式提高員工的專(zhuān)業(yè)素養(yǎng),加強(qiáng)團(tuán)隊(duì)協(xié)作,創(chuàng)造了一個(gè)有活力的'工作環(huán)境。

      在新的一年里,我們的采購(gòu)部將力爭(zhēng)打造一支高素質(zhì)采購(gòu)團(tuán)隊(duì),深化與供應(yīng)商的合作,完善采購(gòu)流程和管理系統(tǒng),為企業(yè)發(fā)展做出積極的貢獻(xiàn)。

    采購(gòu)部工作總結(jié)8

      **年的腳步已邁向身后,回想走過(guò)的腳步,深深淺淺一年時(shí)間,有歡笑,有淚水,有小小的成功,有淡淡的失落。**年是有意義的、有價(jià)值的、有收獲的。在工作上勤勤懇懇、任勞任怨,在工作上廉潔奉公、務(wù)真求實(shí)。作為公司的采購(gòu)人員,我樹(shù)立“為公司節(jié)約每一分錢(qián)”的觀念。積極落實(shí)公司采購(gòu)工作的要點(diǎn)和完成鋼廠協(xié)議量的計(jì)劃。[中華勵(lì)志網(wǎng)范文]堅(jiān)持“同等質(zhì)量比價(jià)格,同等價(jià)格比質(zhì)量,最大限度為公司節(jié)約成本”的工作原則,F(xiàn)將主要工作情況總結(jié)如下:

      一、個(gè)人工作回顧

      在公司領(lǐng)導(dǎo)及公司其他同事的配合與支持下**年里在自己的業(yè)務(wù)單位江陰長(zhǎng)達(dá)鋼廠共完成采購(gòu)一萬(wàn)六千多噸的計(jì)劃量。雖然公司與江陰長(zhǎng)達(dá)鋼廠簽訂的協(xié)議量是每月3000噸,但在行情不穩(wěn)定的情況下,長(zhǎng)達(dá)鋼廠每月每期都在打折,在這樣的情況下我公司還是較圓滿的完成了與長(zhǎng)達(dá)鋼廠簽訂的協(xié)議量。

      在五月到八月間,在部門(mén)領(lǐng)導(dǎo)銷(xiāo)售思路的帶領(lǐng)下我在本市市場(chǎng)里挨家挨戶的發(fā)放我公司經(jīng)營(yíng)的中板與熱軋卷板的宣傳資料給市場(chǎng)商戶進(jìn)一步了解我公司經(jīng)營(yíng)的鋼材品種規(guī)格的齊全和價(jià)格的實(shí)惠在取得一定成果后(期間市場(chǎng)其它商戶在我公司拿貨也較多)增加了一定的銷(xiāo)售的數(shù)量。

      期間在部門(mén)領(lǐng)導(dǎo)的安排下我與新進(jìn)公司銷(xiāo)售部的小陳同事一起去下游市場(chǎng)跑業(yè)務(wù),在我們倆共同努力下也新增加了好幾家用中厚板和卷板的廠,每月也有70-80噸的拿貨量多的時(shí)候有一百來(lái)噸。我感受到只要肯出去真心努力的.跑客戶,總歸是會(huì)有回報(bào)的。 平時(shí)每日電話詢問(wèn)市場(chǎng)各大經(jīng)銷(xiāo)商價(jià)格(對(duì)每日網(wǎng)上各地區(qū)報(bào)價(jià)如上海杭州南京無(wú)錫等地的價(jià)格了解和電子盤(pán)、期貨)。

      也會(huì)幫著部門(mén)同事去市場(chǎng)商戶那開(kāi)提貨單、送支票、收發(fā)票等一些事物。觀察本市市場(chǎng)一些同行競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手的庫(kù)存變化情況。

      跟車(chē)送貨(這樣能讓我做采購(gòu)的第一時(shí)間了解到下游用戶對(duì)一些產(chǎn)品規(guī)格的需求)。

      空下后我會(huì)去市場(chǎng)上與一些認(rèn)識(shí)的商戶探討和分析行情走勢(shì)這樣可以進(jìn)一步了解行業(yè)競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手的一些基本情況等等。

      二、工作中的不足及需要改進(jìn)的地方

      通過(guò)這一年來(lái),自己參與的各種工作,我認(rèn)識(shí)到自我力量的不足。尤其是在與客戶談到一些棘手的業(yè)務(wù)問(wèn)題時(shí)自己不知道如何靈活的處理時(shí),我都在對(duì)自己進(jìn)行反思,希望可以實(shí)現(xiàn)對(duì)自己的一些突破。我想要改變自己身上一些局限我自己展現(xiàn)的因素,改變?cè)械墓ぷ鞣绞剑笞约涸跇I(yè)務(wù)上達(dá)到最佳的狀態(tài)。有時(shí)候我在默默的注視著自己,[中華勵(lì)志網(wǎng)范文]對(duì)自己的一言一行又像一個(gè)旁觀者在監(jiān)督著自己,這些在我以往的工作經(jīng)歷中都是沒(méi)有的,都是在自己遇到一些棘手的問(wèn)題不能及時(shí)解決,才有所感悟后對(duì)自我的要求。我認(rèn)為自己工作中的不足之處有:

     。ㄒ唬贤ú粔

      人和人交往,最大是真誠(chéng),相互理解和平時(shí)的溝通,善意的表達(dá)自己的想法。關(guān)鍵是你能不能用真誠(chéng)去打動(dòng)對(duì)方讓對(duì)方接納。

    采購(gòu)部工作總結(jié)9

      時(shí)間飛逝20xx年的工作已圓滿告一段落;貞涍@一年的工作,在公司領(lǐng)導(dǎo)及各部門(mén)同事的協(xié)作幫忙下,嚴(yán)格要求自己,緊緊圍繞廠內(nèi)領(lǐng)導(dǎo)指定的工作思路扎實(shí)工作,改良工作方法,提高部門(mén)員工工作效率,較好地完成了各項(xiàng)工作任務(wù),F(xiàn)將一年以來(lái)的工作狀況總結(jié)如下:

      一、完成的工作

      1、完善選購(gòu)制度,嚴(yán)格審核選購(gòu)規(guī)劃,降低選購(gòu)本錢(qián)。本年度對(duì)部門(mén)選購(gòu)人員進(jìn)展了選購(gòu)流程及制度的相關(guān)培訓(xùn),重點(diǎn)加強(qiáng)選購(gòu)人員對(duì)選購(gòu)業(yè)務(wù)工作流程的治理,提高選購(gòu)業(yè)務(wù)質(zhì)量和工作效益,降低選購(gòu)本錢(qián);針對(duì)各部門(mén)提出的選購(gòu)規(guī)劃進(jìn)展嚴(yán)格把關(guān),無(wú)相關(guān)領(lǐng)導(dǎo)批示的選購(gòu)規(guī)劃一律不予選購(gòu)。部門(mén)人員依據(jù)庫(kù)存量和生產(chǎn)規(guī)劃安排制定的生產(chǎn)選購(gòu)規(guī)劃嚴(yán)格審核,避開(kāi)消失重復(fù)選購(gòu)及選購(gòu)量過(guò)大增加庫(kù)存壓力及降低庫(kù)存周轉(zhuǎn)率等狀況。

      2、培育部門(mén)人員加強(qiáng)完善選購(gòu)合同執(zhí)行力度。日常工作中準(zhǔn)時(shí)解決員工在選購(gòu)合同執(zhí)行中消失的各種問(wèn)題,緊缺物料屢催不來(lái)的究其真正緣由,親自去供方實(shí)地考察溝通解決。

      3、加強(qiáng)庫(kù)房治理,確保庫(kù)房物料帳卡物全都。本年度對(duì)庫(kù)房治理人員進(jìn)展了倉(cāng)庫(kù)治理工作流程和庫(kù)房安全治理制度的培訓(xùn)。

      4、積極開(kāi)發(fā)新的可替代的供給商并維護(hù)現(xiàn)有供給商,建立并保持良好關(guān)系。本年初針對(duì)有機(jī)玻璃消失的缺貨問(wèn)題,積極查找供方,我部門(mén)人員屢次協(xié)作技術(shù)部和質(zhì)檢部去廠商實(shí)地考察,幾近周折最終圓滿確認(rèn)了供貨方;本年度局部注塑件產(chǎn)品期間消失過(guò)大規(guī)模不合格品現(xiàn)象,針對(duì)此種狀況數(shù)次去供方生產(chǎn)基地查看并指導(dǎo)相應(yīng)生產(chǎn),順當(dāng)完成生產(chǎn)任務(wù)所需。

      20xx年xx月份供給部進(jìn)一步加強(qiáng)了對(duì)供給商系統(tǒng)治理,重新更新了合格供方名錄,對(duì)新供給商進(jìn)展了供方調(diào)查分析和評(píng)價(jià),確保每一個(gè)合格的供給商資料完整齊全。依據(jù)廠內(nèi)經(jīng)營(yíng)理念,和供給商逐步建立為真正意義上的'戰(zhàn)略合作伙伴關(guān)系,以助于提高公司本錢(qián)核心競(jìng)爭(zhēng)力。

      5、積極協(xié)作各部門(mén)相關(guān)工作業(yè)務(wù),團(tuán)結(jié)同事,實(shí)現(xiàn)積極有效溝通,更好的完成工作任務(wù)。工作中團(tuán)結(jié)同事,正確處理好與領(lǐng)導(dǎo)同事之間的關(guān)系,充分發(fā)揮崗位職能,仔細(xì)完成各項(xiàng)工作任務(wù)。嚴(yán)格根據(jù)技術(shù)質(zhì)檢部質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)要求,準(zhǔn)時(shí)與相關(guān)供給商協(xié)調(diào)溝通,為我廠供應(yīng)質(zhì)量合格的物料。

      二、工作中存在的缺乏及彌補(bǔ)措施

      選購(gòu)訂單執(zhí)行力度欠佳,局部供方未能?chē)?yán)格根據(jù)選購(gòu)合同去執(zhí)行,某些物料在交期方面存在缺乏,間或消失影響生產(chǎn)部門(mén)正常運(yùn)作的狀況。我部門(mén)在明年會(huì)著重加強(qiáng)供方在交期方面的懲罰力度,不斷完善選購(gòu)合同的執(zhí)行狀況,努力把工作做得更好;目前有局部供給商剛開(kāi)頭合作,短期內(nèi)無(wú)法形成真正意義的戰(zhàn)略合作伙伴關(guān)系;部門(mén)與部門(mén)之間的溝通未能到達(dá)估計(jì)抱負(fù)效果,將來(lái)一年中需加強(qiáng)各部門(mén)員工的工作責(zé)任感,真正實(shí)現(xiàn)抱負(fù)溝通效果。

    采購(gòu)部工作總結(jié)10

      時(shí)光飛逝4月的工作已圓滿告一段落;仡櫣ぷ,在公司領(lǐng)導(dǎo)及各部門(mén)同事的配合幫助下,嚴(yán)格要求自己,緊緊圍繞廠內(nèi)領(lǐng)導(dǎo)指定的工作思路扎實(shí)工作,改進(jìn)工作方法,提高部門(mén)員工工作效率,較好地完成了各項(xiàng)工作任務(wù),F(xiàn)將4月以來(lái)的工作情況總結(jié)如下:

      一、完成的工作

      1、完善采購(gòu)制度,嚴(yán)格審核采購(gòu)計(jì)劃,降低采購(gòu)成本。本月對(duì)部門(mén)采購(gòu)人員進(jìn)行了采購(gòu)流程及制度的相關(guān)培訓(xùn),重點(diǎn)加強(qiáng)采購(gòu)人員對(duì)采購(gòu)業(yè)務(wù)工作流程的管理,提高采購(gòu)業(yè)務(wù)質(zhì)量和工作效益,降低采購(gòu)成本;針對(duì)各部門(mén)提出的采購(gòu)計(jì)劃進(jìn)行嚴(yán)格把關(guān),無(wú)相關(guān)領(lǐng)導(dǎo)批示的采購(gòu)計(jì)劃一律不予采購(gòu)。部門(mén)人員根據(jù)庫(kù)存量和生產(chǎn)計(jì)劃安排制定的生產(chǎn)采購(gòu)計(jì)劃嚴(yán)格審核,避免出現(xiàn)重復(fù)采購(gòu)及采購(gòu)量過(guò)大增加庫(kù)存壓力及降低庫(kù)存周轉(zhuǎn)率等情況。

      2、培養(yǎng)部門(mén)人員加強(qiáng)完善采購(gòu)合同執(zhí)行力度。日常工作中及時(shí)解決員工在采購(gòu)合同執(zhí)行中出現(xiàn)的各種問(wèn)題,緊缺物料屢催不來(lái)的究其真正原因,親自去供方實(shí)地考察溝通解決。

      3、加強(qiáng)庫(kù)房管理,確保庫(kù)房物料帳卡物一致。本月對(duì)庫(kù)房管理人員進(jìn)行了倉(cāng)庫(kù)管理工作流程和庫(kù)房安全管理制度的培訓(xùn)。

      4、積極開(kāi)發(fā)新的可替代的供應(yīng)商并維護(hù)現(xiàn)有供應(yīng)商,建立并保持良好關(guān)系。本月針對(duì)有機(jī)玻璃出現(xiàn)的缺貨問(wèn)題,積極尋找供方,我部門(mén)人員屢次配合技術(shù)部和質(zhì)檢部去廠商實(shí)地考察,幾近周折最終圓滿確認(rèn)了供貨方;本約部分注塑件產(chǎn)品期間出現(xiàn)過(guò)大規(guī)模不合格品現(xiàn)象,針對(duì)此種情況數(shù)次去供方生產(chǎn)基地查看并指導(dǎo)相應(yīng)生產(chǎn),順利完成生產(chǎn)任務(wù)所需。

      本月份供應(yīng)部進(jìn)一步加強(qiáng)了對(duì)供應(yīng)商系統(tǒng)管理,重新更新了合格供方名錄,對(duì)新供應(yīng)商進(jìn)行了供方調(diào)查分析和評(píng)價(jià),確保每一個(gè)合格的供應(yīng)商資料完整齊全。根據(jù)廠內(nèi)經(jīng)營(yíng)理念,和供應(yīng)商逐步建立為真正意義上的戰(zhàn)略合作伙伴關(guān)系,以助于提高公司成本核心競(jìng)爭(zhēng)力。

      5、積極配合各部門(mén)相關(guān)工作業(yè)務(wù),團(tuán)結(jié)同事,實(shí)現(xiàn)積極有效溝通,更好的`完成工作任務(wù)。工作中團(tuán)結(jié)同事,正確處理好與領(lǐng)導(dǎo)同事之間的關(guān)系,充分發(fā)揮崗位職能,認(rèn)真完成各項(xiàng)工作任務(wù)。嚴(yán)格按照技術(shù)質(zhì)檢部質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)要求,及時(shí)與相關(guān)供應(yīng)商協(xié)調(diào)溝通,為我廠提供質(zhì)量合格的物料。

      二、工作中存在的不足及彌補(bǔ)措施

      采購(gòu)訂單執(zhí)行力度欠佳,部分供方未能?chē)?yán)格按照采購(gòu)合同去執(zhí)行,某些物料在交期方面存在不足,偶爾出現(xiàn)影響生產(chǎn)部門(mén)正常運(yùn)作的情況。我部門(mén)在下個(gè)月會(huì)著重加強(qiáng)供方在交期方面的處罰力度,不斷完善采購(gòu)合同的執(zhí)行情況,努力把工作做得更好;目前有部分供應(yīng)商剛開(kāi)始合作,短期內(nèi)無(wú)法形成真正意義的戰(zhàn)略合作伙伴關(guān)系;部門(mén)與部門(mén)之間的溝通未能達(dá)到預(yù)計(jì)理想效果,未來(lái)一個(gè)月中需加強(qiáng)各部門(mén)員工的工作責(zé)任感,真正實(shí)現(xiàn)理想溝通效果。

    采購(gòu)部工作總結(jié)11

      這一年來(lái),我們的采購(gòu)部門(mén)始終把“用戶至上,質(zhì)量第一”作為核心工作理念,加強(qiáng)以客戶為中心的`供應(yīng)鏈協(xié)同管理,促進(jìn)采購(gòu)業(yè)務(wù)的優(yōu)化和升級(jí)。

      我們秉持“專(zhuān)業(yè)、誠(chéng)信”的采購(gòu)理念,注重采購(gòu)流程規(guī)范化,通過(guò)供應(yīng)商管理手段、電子競(jìng)價(jià)等方式不斷挖掘新資源,優(yōu)化采購(gòu)成本和質(zhì)量。

      我們重視學(xué)習(xí),充分利用各類(lèi)培訓(xùn)和機(jī)會(huì),提升自身的專(zhuān)業(yè)素質(zhì)和實(shí)際業(yè)務(wù)水平,為公司的發(fā)展和進(jìn)一步提升采購(gòu)管理水平做好準(zhǔn)備。

      在新的一年里,我們的采購(gòu)部門(mén)將繼續(xù)以客戶需求為導(dǎo)向,推進(jìn)供應(yīng)鏈協(xié)同管理,以用戶滿意度為效果衡量標(biāo)準(zhǔn),繼續(xù)加強(qiáng)團(tuán)隊(duì)協(xié)作和人才培養(yǎng),使采購(gòu)管理更加規(guī)范化、科學(xué)化和專(zhuān)業(yè)化,為公司的快速發(fā)展做出新的貢獻(xiàn)。

    采購(gòu)部工作總結(jié)12

      自從體系的貫徹實(shí)施ISO9001標(biāo)準(zhǔn)以來(lái)本部門(mén)全體員工積極參與體系的管理,力求標(biāo)準(zhǔn)化在本部門(mén)的職責(zé)范圍內(nèi)努力做好自己的本職工作。管理水平較以前有了很大的提高。主要體現(xiàn)在:

      1、全面參與體系的`各項(xiàng)建立、實(shí)施和完善工作。

      2、在供應(yīng)商管理方面,重新做了供應(yīng)商評(píng)價(jià),建立了合格供方名錄。保證采購(gòu)全部在合格供方進(jìn)行。對(duì)供應(yīng)商進(jìn)行了篩選,除更公司資料外,同時(shí)也對(duì)供應(yīng)商進(jìn)行了年度評(píng)審,重新分配了采購(gòu)份額。

      3、受疫情影響,部分進(jìn)口原材料,已經(jīng)用國(guó)產(chǎn)物料替代,其他不可替代部分,由于進(jìn)口物料交期不可控,也已經(jīng)在多渠道采購(gòu),以防止出現(xiàn)缺料現(xiàn)象。

      4、加強(qiáng)與各部門(mén)的溝通與協(xié)調(diào),在保證原材料需求上,合理控制庫(kù)存,嚴(yán)格控制采購(gòu)時(shí)間和采購(gòu)周期,保證各種原材料的購(gòu)進(jìn)科學(xué)合理,使資金發(fā)揮最有效的利用。

      通過(guò)一年的努力,采購(gòu)目標(biāo)基本完成,采購(gòu)成本也有所降低,庫(kù)存也控制在合理范圍內(nèi)。

    采購(gòu)部工作總結(jié)13

      一、兼顧府采購(gòu)效率和效益

      堅(jiān)持府采購(gòu)效率與效益相結(jié)合的原則,不斷擴(kuò)大府采購(gòu)協(xié)議供貨和定點(diǎn)采購(gòu)實(shí)施范圍,全面推進(jìn)府采購(gòu)監(jiān)管與執(zhí)行電子化。一是適當(dāng)擴(kuò)大府采購(gòu)協(xié)議供貨和定點(diǎn)采購(gòu)范圍。有選擇地對(duì)部分貨物試行協(xié)議供貨或定點(diǎn)采購(gòu)制度,不斷提高采購(gòu)效率,滿足采購(gòu)人緊急性和多樣性的采購(gòu)需求,上半年有選擇地對(duì)零星印刷、電腦、打印機(jī)、辦公用家具等作了調(diào)研,制定方案準(zhǔn)備適時(shí)實(shí)行定點(diǎn)采購(gòu)和協(xié)議供貨;二是不斷完善電子化府采購(gòu)管理交易系統(tǒng)的建設(shè),對(duì)我市府采購(gòu)管理進(jìn)行全面的提升。上半年對(duì)已開(kāi)發(fā)完的府采購(gòu)軟件進(jìn)行了安裝、試用完善,待府采購(gòu)網(wǎng)頁(yè)制作結(jié)束后全面推行府采購(gòu)管理電子化,信息化管理以實(shí)現(xiàn)對(duì)府采購(gòu)計(jì)劃預(yù)算、計(jì)劃、府采購(gòu)流程、府采購(gòu)合同和履約、績(jī)效評(píng)價(jià)、資金支付全過(guò)程監(jiān)管,做到實(shí)時(shí)、全方位、不留死角;三是是建立專(zhuān)家評(píng)委庫(kù),在原有我市內(nèi)專(zhuān)家評(píng)委庫(kù)的基礎(chǔ)上,通過(guò)廣泛宣傳已征集了100多位涉及各行各業(yè)的專(zhuān)家評(píng)委報(bào)省、市審核建立江蘇省專(zhuān)家評(píng)委庫(kù)宜興分庫(kù),使我市府采購(gòu)基礎(chǔ)工作又邁上了新的臺(tái)階。

      二、加大對(duì)府集中采購(gòu)目錄

      執(zhí)行的'管理體制力度的,進(jìn)行嚴(yán)謹(jǐn)?shù)募?xì)分及對(duì)納入府采購(gòu)管理的采購(gòu)人范圍進(jìn)行嚴(yán)格的界定,做到凡應(yīng)納入府采購(gòu)管理的部門(mén)必須全部納管,一是根據(jù)無(wú)錫市20xx年府集中采購(gòu)目錄,結(jié)合我市的實(shí)際情況,在此框架下進(jìn)行切合實(shí)際的、可操作性強(qiáng)清晰的界定,制定我市的府集中采購(gòu)目錄,減少隨意性,增強(qiáng)執(zhí)行的剛性;二是對(duì)部分府集中采購(gòu)目錄內(nèi)的項(xiàng)目未開(kāi)展的要積極探索逐步推開(kāi),與衛(wèi)生局一起調(diào)研醫(yī)用器械和耗材的集中采購(gòu),設(shè)想有選擇地進(jìn)行試點(diǎn)。

      三、積極拓展府采購(gòu)領(lǐng)域與范圍

      一是將應(yīng)該納入府采購(gòu)管理的部門(mén)一個(gè)不少納入管理,將府采購(gòu)集中目錄內(nèi)的項(xiàng)目一個(gè)不少納入管理,上半年對(duì)廣播電視臺(tái)、糧食局、報(bào)社等部門(mén)的府采購(gòu)進(jìn)行了調(diào)查,已逐步將這些單位納入管理,下一步將擬制相關(guān)管理規(guī)定,規(guī)范這些單位的府采購(gòu)。

      二是加大對(duì)鎮(zhèn)(園、區(qū))府采購(gòu)監(jiān)督管理的力度,與各鎮(zhèn)(園、區(qū))財(cái)局、所一起齊心協(xié)力,把鎮(zhèn)(園、區(qū))的府采購(gòu)工作向前推進(jìn),已初步擬定加強(qiáng)鎮(zhèn)(園、區(qū))府采購(gòu)管理的規(guī)定,在原有基礎(chǔ)上進(jìn)一步加強(qiáng)管理。

      四、加快府采購(gòu)標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)

      進(jìn)一步完善采購(gòu)程序標(biāo)準(zhǔn)化、格式統(tǒng)一化、文本規(guī)范化的府采購(gòu)操作流程。

      一是采購(gòu)文檔標(biāo)準(zhǔn)化。針對(duì)采購(gòu)活動(dòng)涉及的招標(biāo)文件、開(kāi)標(biāo)程序、采購(gòu)公告、評(píng)標(biāo)報(bào)告、監(jiān)督報(bào)告、府采購(gòu)合同、驗(yàn)收?qǐng)?bào)告等內(nèi)容,在原有基礎(chǔ)上完善格式化的函件、報(bào)告、通知及合同文本,進(jìn)一步規(guī)范采購(gòu)流程;二是評(píng)分方法標(biāo)準(zhǔn)化。研究提出招標(biāo)文件評(píng)分標(biāo)準(zhǔn)設(shè)置的指導(dǎo)性意見(jiàn),細(xì)化評(píng)分標(biāo)準(zhǔn),規(guī)范評(píng)審細(xì)則,努力減少府采購(gòu)評(píng)審專(zhuān)家自由裁量權(quán),確保采購(gòu)活動(dòng)公平公正。

      五、加強(qiáng)府采購(gòu)隊(duì)伍建設(shè)

      加強(qiáng)對(duì)府采購(gòu)從業(yè)人員的廉潔自律教育,職業(yè)教育、法制教育、和技能培訓(xùn),增強(qiáng)府采購(gòu)從業(yè)人員依法采購(gòu)的觀念,提高采購(gòu)管理和操作水平,以及解決復(fù)雜問(wèn)題能力。

      六、強(qiáng)化服務(wù)理念,不斷提高服務(wù)質(zhì)量和水平

      牢固樹(shù)立服務(wù)理念,不斷提升服務(wù)能力與服務(wù)水平。一是進(jìn)一步改進(jìn)工作作風(fēng)。加強(qiáng)和府采購(gòu)當(dāng)事人的聯(lián)系與溝通,聽(tīng)取意見(jiàn)和建議;深入府采購(gòu)工作一線,積極開(kāi)展調(diào)查研究工作,解決新問(wèn)題,提出新舉措。二是進(jìn)一步改進(jìn)工作方法。完善府采購(gòu)辦公室和府采購(gòu)中心主任聯(lián)席會(huì)議制度,建立社會(huì)代理機(jī)構(gòu)工作交流機(jī)制,加強(qiáng)采購(gòu)人信息反饋渠道。三是進(jìn)一步提高工作效率。建立和完善應(yīng)急采購(gòu)綠色通道。在采購(gòu)需求確定、方式審批、供應(yīng)商履約和售后等方面,研究制定應(yīng)急采購(gòu)綠色通道的范圍、方式和辦法,提升為采購(gòu)人服務(wù)的效率。建立府采購(gòu)事項(xiàng)督辦制度,規(guī)范辦事環(huán)節(jié),明確辦事時(shí)效,落實(shí)相關(guān)責(zé)任。四是進(jìn)一步加強(qiáng)府采購(gòu)宣傳和業(yè)務(wù)指導(dǎo)工作。充分利用網(wǎng)站等平臺(tái)和載體,開(kāi)展多種形式的宣傳活動(dòng),向府采購(gòu)當(dāng)事人宣傳府采購(gòu)法律法規(guī)及各項(xiàng)府采購(gòu)扶持策,營(yíng)造和諧采購(gòu)的良好氛圍。

    采購(gòu)部工作總結(jié)14

      20xx年即將過(guò)去,在這將近一年的時(shí)間中我通過(guò)努力的工作,得到很多收獲,臨近年終,我感覺(jué)有必要對(duì)自己的工作做一下總結(jié)。目的在于吸取教訓(xùn),提高自己,以至于把工作做的更好,自己有信心也有決心把明年的工作做的更好。我對(duì)一年的工作進(jìn)行簡(jiǎn)要的總結(jié)。

      1)熟悉采購(gòu)的流程,讓自己從下單到收料,每個(gè)細(xì)節(jié)都經(jīng)手,讓自己熟悉每個(gè)供給商及供貨方式。在收料單的錄入中,每個(gè)物料到料情況都由自己經(jīng)手,讓自己在第一時(shí)間了解生產(chǎn)的物料到貨情況。下單的傳真及確認(rèn)。讓我學(xué)了很多東西,能了解自己物料的實(shí)際到料情況及存在那些問(wèn)題,需要注意些什么事項(xiàng),不明確的地方跟供給商溝通,了解并熟悉此物料,且跟供給商有更進(jìn)一步的溝通及聯(lián)系。方便以后的調(diào)貨事宜。明年一定把這份工作做到更細(xì)致,讓每次確實(shí)認(rèn)訂單做到萬(wàn)無(wú)一失,堅(jiān)持確認(rèn)再確認(rèn),不在發(fā)生沒(méi)有收到訂單事宜。負(fù)責(zé)一些物料的調(diào)貨事宜,尤其是遠(yuǎn)程的物料。學(xué)會(huì)自己的物料到貨會(huì)不會(huì)造成滿倉(cāng),造成很多的庫(kù)存量,能否影響生產(chǎn)的進(jìn)度,自己請(qǐng)款資金會(huì)不會(huì)影響公司的資金流動(dòng),明年會(huì)把遠(yuǎn)程物料更詳細(xì),讓自己了解所有物料的進(jìn)度。明確方案對(duì)于生產(chǎn)來(lái)說(shuō)是重要的。有方案的生活及工作才是最好的。

      2)年底參與單價(jià)的錄入及整理,真正介入到單價(jià)里面,也可以說(shuō)進(jìn)入采購(gòu)的.一個(gè)大門(mén),才知道自己真的只是學(xué)了一點(diǎn)的毛皮,了解在不影響生產(chǎn)進(jìn)度,能讓供給商準(zhǔn)時(shí)到貨并不是好的采購(gòu),好的采購(gòu)是在供給商能準(zhǔn)時(shí)聽(tīng)自己的調(diào)度還得提供最好的效勞態(tài)度及質(zhì)量。且要把最好的產(chǎn)品以最低的價(jià)格給自己,那才是真正好的采購(gòu)。貨比三家。通過(guò)不同的廠家給出不同的價(jià)位,在以理想的價(jià)位壓自己心中最愿意最好的供給商,得到自己想到的結(jié)果。希望以后自己進(jìn)入這個(gè)采購(gòu)的大門(mén)里面。

      3)參與ERP的工作錄入及整理。最想說(shuō)的話,這個(gè)ERP系統(tǒng)的引入是我們今年最大的幫助了,通過(guò)ERP讓自己學(xué)到每個(gè)車(chē)種的配置,自己的采購(gòu)物料的到貨情況,倉(cāng)庫(kù)的庫(kù)存,等。讓所有的物料都明白化,及精確化。所有物料有依可循,有據(jù)可依。

      4)參與盤(pán)點(diǎn)工作。讓自己在實(shí)踐中了解所有的零件。了解倉(cāng)庫(kù)的庫(kù)存量。通過(guò)盤(pán)點(diǎn)工作。了解零件物料在哪方面造成庫(kù)存。那些為死庫(kù)存,為何會(huì)造成這些庫(kù)存量。怎么才能消化庫(kù)存,讓倉(cāng)庫(kù)成為零庫(kù)存,讓我們的供給商成為我們的倉(cāng)庫(kù)。

      自己對(duì)自行車(chē)的不了解,,有點(diǎn)盲目的調(diào)貨,對(duì)自己所調(diào)的物料不能跟蹤到底,沒(méi)有做到位,做事不夠細(xì)心,考慮不周全。物料跟催不緊,不清楚物料的緊迫性,處理問(wèn)題沒(méi)有力度,不夠果斷。明年努力清楚工作的重要性,努力學(xué)習(xí)了解自行車(chē)的配置及為何要如何配置。單價(jià)的計(jì)算方式從何得來(lái)。用一顆感恩的心面對(duì)自己的工作,調(diào)整好心態(tài)問(wèn)題。做到采購(gòu)的適價(jià),,適質(zhì),適量,適時(shí),適地。希望明年工作能責(zé)任到個(gè)人,分工明確規(guī)定。讓自己的物料更了解責(zé)任更明確。

      20xx年是收獲的一年,也是充實(shí)的一年,和大家一起工作更是一件很愉快的事。通過(guò)本年度的工作和學(xué)習(xí),使我在采購(gòu)上積累了很多知識(shí)和經(jīng)驗(yàn),并在各個(gè)方面上都得到充分的鍛煉。身為公司的員工,公司的興衰與我有著直接的聯(lián)系。所以我愿意和公司一起向著更高的目標(biāo)前進(jìn)為我們的公司奉獻(xiàn)一份力量!

    采購(gòu)部工作總結(jié)15

      一、完成工作方面: 1、完善采購(gòu)制度,降低成本:根據(jù)采購(gòu),按時(shí)、按需對(duì)公司主要產(chǎn)品及輔材進(jìn)行申購(gòu)。在請(qǐng)購(gòu)材料的同時(shí),并把材料的價(jià)格信息及時(shí)提供給相關(guān)技術(shù)部門(mén),為產(chǎn)品設(shè)計(jì)選材提供 圖紙和成本估價(jià)。提高采購(gòu)員的自身知識(shí)及平,保證貨比三家,質(zhì)優(yōu)價(jià)廉的購(gòu)買(mǎi)到材料,減少工程成本,提高采購(gòu)效率,提高企業(yè)利潤(rùn)。 為降低成本,通過(guò)多方供方,做到詢價(jià)、比價(jià)、議價(jià),從中物美價(jià)廉的供方 2、與各供應(yīng)商建設(shè)立并保持良好的關(guān)系,進(jìn)一步加強(qiáng)對(duì)供應(yīng)商的,對(duì)每家來(lái)訪的供應(yīng)商進(jìn)行了解,確保每一個(gè)合適的供應(yīng)商的不流失,同時(shí)也利于采購(gòu)對(duì)供應(yīng)商信息的掌握,從而進(jìn)一步擴(kuò)大信息空間。建立合格供應(yīng)商名錄,對(duì)供應(yīng)商進(jìn)行和分板,合格者才具備供商。 3、工作中同事,能正確處理好與領(lǐng)導(dǎo)同事之間的關(guān)系,保持良好的溝通,充分發(fā)揮職責(zé),認(rèn)真完成各項(xiàng)工作任務(wù),協(xié)助相關(guān)部門(mén)的工作需要,能按照技術(shù)部的要求及時(shí)與各供應(yīng)商進(jìn)行溝通協(xié)調(diào),盡最大努力按照我司的標(biāo)準(zhǔn)供應(yīng)產(chǎn)品。 4、上半年的工程訂單所需設(shè)備均可按時(shí)交貨,未能及時(shí)到貨設(shè)備也及時(shí)向上級(jí)反映,并做出相應(yīng)的處理。供應(yīng)商供貨時(shí)也要求其提供必要的資料。

      二、采購(gòu)工作的幾點(diǎn):

      1、公開(kāi)透明的按采購(gòu)制度程序辦事,在采購(gòu)前、采購(gòu)中、采購(gòu)后的各個(gè)環(huán)節(jié)都主動(dòng)按受及其他部門(mén)的.監(jiān)督,有問(wèn)題將會(huì)在第一反饋給上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)。 2、圍繞控制成本、采購(gòu)性價(jià)比最優(yōu)的產(chǎn)品等方面進(jìn)行開(kāi)展工作,采購(gòu)員在充分了解市場(chǎng)信息的基礎(chǔ)上進(jìn)行詢價(jià)、比價(jià),注重溝通技巧和談判策略。 3、加強(qiáng)對(duì)供應(yīng)商的管理協(xié)調(diào),過(guò)程中,采購(gòu)員必須公正嚴(yán)明,最終為公司選擇最優(yōu)且具有戰(zhàn)略的供應(yīng)商。 4、逐步加強(qiáng)對(duì)設(shè)備及材料的價(jià)格信息管理,提高部門(mén)采購(gòu)員的工感覺(jué),下半年采購(gòu)部將特別注重采購(gòu)人員的工作分配,保證采購(gòu)設(shè)備及材料信息的有效追蹤。在知道得到

      提高的同時(shí),業(yè)務(wù)素質(zhì)及責(zé)任感非常重要,做一個(gè)有責(zé)任感的采購(gòu)員,把好公司的進(jìn)口關(guān)。

      三、采購(gòu)工作上的小要求:

      對(duì)各部門(mén)的請(qǐng)購(gòu)問(wèn)題上,希望請(qǐng)購(gòu)部門(mén)給采購(gòu)部一定的采購(gòu)時(shí)間,請(qǐng)購(gòu)材料時(shí)做好請(qǐng)購(gòu)計(jì)劃,盡量避免當(dāng)天請(qǐng)購(gòu)要求當(dāng)天要貨,或是第二天馬上要貨。為此將打亂采購(gòu)員的工作計(jì)劃,急需的物料有可能會(huì)造成價(jià)格方面或運(yùn)費(fèi)偏高,不利于控制成本。請(qǐng)各部門(mén)做好請(qǐng)購(gòu)物料的計(jì)劃。

      四、工作上的缺點(diǎn)和不足:

      1、關(guān)于鳳崗深聯(lián)設(shè)備新裝s11-250kva臨時(shí)變壓器工程,由于采購(gòu)及過(guò)程中沒(méi)有及時(shí)發(fā)現(xiàn)并提供相關(guān)的證書(shū)和,導(dǎo)致在工程驗(yàn)收通電時(shí),出現(xiàn)了低壓計(jì)量柜不符合標(biāo)準(zhǔn)的問(wèn)題,給公司造成了極壞的影響,和很大的損失。此類(lèi)低級(jí)是完全可以避免的,但是由于采購(gòu)部的疏忽,給公司帶來(lái)不必要的影響與麻煩,公司作出任何的處罰都愿意承擔(dān)。通過(guò)這次的教訓(xùn),今后的采購(gòu)部工作要求更加完善,在設(shè)備進(jìn)廠前,各種相關(guān)資料必須全部到位,后續(xù)并要求供應(yīng)商設(shè)備如有任何的變更必須把資料補(bǔ)全。并了解市場(chǎng)的,要求各采購(gòu)對(duì)設(shè)備要充分了解,避免此類(lèi)問(wèn)題再次發(fā)生。 2、供應(yīng)商體系沒(méi)有完善,對(duì)重要的材料/設(shè)備沒(méi)有建立健全的資料庫(kù)。工作的計(jì)劃性不強(qiáng),沒(méi)有充分了解市場(chǎng)的行情,有關(guān)于東莞市變壓器方面的變化沒(méi)有掌握到位。部門(mén)與部門(mén)之間的溝通也未能達(dá)到的效果。 以上都是采購(gòu)部現(xiàn)所存在的問(wèn)題,自身所清楚的問(wèn)題,我們會(huì)一一的克服,有什么做得不對(duì)或不到位的,也希望領(lǐng)導(dǎo)及各部門(mén)同事多提出你們寶貴的意見(jiàn)和建議,你們都是我們的良師益友,有你們支持,我們才可以進(jìn)步得更快。

      五、下半年的工作計(jì)劃: 1、完善供應(yīng)商體系,對(duì)重要材料/設(shè)備的供應(yīng)商要求達(dá)到2-3家,確保材料/設(shè)備能夠了及時(shí)供應(yīng)。隨時(shí)關(guān)注市場(chǎng)變化,盡量利用多渠道來(lái)降低成本、控制質(zhì)量。穩(wěn)定現(xiàn)有供應(yīng)商,開(kāi)發(fā)有潛力的供應(yīng)商,不斷優(yōu)化供應(yīng)商體系,在工本中不斷改進(jìn)工作,不斷積累。 2、隨著市場(chǎng)的因素影響,各種原材料的價(jià)格都在不同程度上漲或是下調(diào),采購(gòu)員要做好價(jià)格的比對(duì),做好比價(jià)、議價(jià),了解市場(chǎng)價(jià)格,從中選擇的供應(yīng)商,避免供應(yīng)商以各種理由對(duì)公司提出漲價(jià)的要求。 3、繼續(xù)配合部完成工程上所需求的設(shè)備及輔材的購(gòu)買(mǎi)及設(shè)備進(jìn)場(chǎng),以及工程所需的設(shè)備的各種質(zhì)資。 4、采購(gòu)物資進(jìn)行分類(lèi),制定分類(lèi)物資采購(gòu)制度,如工程設(shè)備和設(shè)備零部件的采購(gòu)無(wú)法在短期內(nèi)完成,所以在采購(gòu)的過(guò)程中要做好采購(gòu)計(jì)劃;如日常所需文具等常用物資,做好相應(yīng)的存貨,購(gòu)買(mǎi)量大則可以降低成本。 5、配合倉(cāng)庫(kù),掌握好倉(cāng)庫(kù)庫(kù)存,了解的情況,使采購(gòu)工作不處于被動(dòng)狀態(tài),及時(shí)清查庫(kù)存呆滯品,并上報(bào)上級(jí)處理。 6、采購(gòu)員的產(chǎn)品知識(shí)及業(yè)務(wù)素質(zhì)通過(guò)和相互,使專(zhuān)業(yè)知識(shí)及業(yè)務(wù)水平得到提高,同時(shí)培養(yǎng)新進(jìn)人員,使之盡快熟悉工作。 在下半年的工作中,我部門(mén)人員仍會(huì)認(rèn)真工作,不斷提高自身素質(zhì)、管理水平及專(zhuān)業(yè)的產(chǎn)品知識(shí),增強(qiáng)責(zé)任意識(shí),提高完成工作的效率,同時(shí)我們也會(huì)選擇性采納公司其他部門(mén)提出關(guān)于下降成本和提高效率的方法,并不斷的大膽嘗試,取其精華去其糟粕。為公司明天的發(fā)展能更上一層樓貢獻(xiàn)出微薄力量。

    【采購(gòu)部工作總結(jié)】相關(guān)文章:

    采購(gòu)部工作總結(jié)01-30

    采購(gòu)部門(mén)工作總結(jié)02-23

    采購(gòu)部門(mén)工作總結(jié)11-27

    采購(gòu)部工作總結(jié)12-18

    采購(gòu)部工作總結(jié)11-05

    采購(gòu)部的工作總結(jié)11-29

    采購(gòu)部的工作總結(jié)12-25

    采購(gòu)部工作總結(jié)01-14

    采購(gòu)部工作總結(jié)【經(jīng)典】09-13

    酒店采購(gòu)部工作總結(jié)03-16

    久久无码精品一区二区三区| 亚洲国产日韩成人A在线欧美 | 久久久久久久精品免费RDE| 久久青草38国产| 99久久ER热在这里只有精品99| 人妻av无码av中文av日韩av| 亚洲人成网站18男男| 好大好爽456在线观看| 永久免费AV影院| 在线a亚洲老鸭窝天堂| 泑泑Av无码免费| YY11111少妇影院| 好粗好大视频免费观看网站 | 欧美成人内射视频| 国产小视频福利在线观看| 久久九九久精品国产综合| 一区二区三区3D动漫无码精品| 青榴社区免费视频在线观看| 国产精品毛片无遮挡| 尤物天堂亚洲精品网| 自拍男人下插进入女人下部视频 | 亚洲H动漫在线无| 又大又爽少妇毛片| 在线看黄入口| 精品国产福利拍拍拍| 97视频国产成人| 伊人日本熟女视频| 国产女主播在线观看| 澳门无码专区| 免费少妇荡乳情欲视频| 中文字幕在线社区| av熟女五十路| 高中生自尉免费网站| 亚洲福利一级| 美女自慰黄网站www| 999zyz玖玖资源站永久| AV动漫一区二区三区| 中文字幕无码久久精品| 欧美成在人线a免费| 国产香线蕉手机视频在线观看下载 | 中文免费乱理伦片在线观看2018| AV无码流白浆| 美女大学女一二三区| 亚洲污视频网站| av无码电影在线看免费| 亚洲综合色在线观看一区二区 | 成人羞羞爽爽| 日本精品aⅴ一区二区三区| 无码无羞耻肉3d动漫在线观看| 亚洲视频高清不卡在线观看| 鲁鲁视频www一区二区| 亚洲成AV人片在线观看无| 亚洲大尺度av无码专区下载| 女人性高朝床叫流水视频喷潮| 久久久久久精品免费免费S| 又硬又黄又粗又长又大黄色视频| 农村最爽的乱惀短篇小说| 五月天视频网址导航大全| 尤物高清无码在线观看| 国产精品三级一区二区| 一道本道不卡免费高清视频| 公和我做好爽添| 亚洲成AV人片不卡无码一下| 亚洲成a人片在线观看app| 18以下勿进色禁网站大全视频| 超碰91在线| 国产在线观看XXXXX| 国产精品男同一区二区| 尤物丰满少妇大尺度喷血写真| iGAO视频亚洲| 国产日韩未满十八禁止观看| 岛国AV一区二区三区免费| 无码国产虐待浪潮| 视频二区 国产精品 职场同事 | jizzjizz日本护士水多视频| 97色轮久久超碰| 钙片gay男男gv在线观看| 性XXXX欧美老妇胖老太囗交| 亚洲18禁私人影院| 美女国产爆浆精品视频| 太粗太大太深真爽视频| GV视频在线观看香蕉| 无码日韩做暖暖大全免费不卡| 自产拍在线观看| h成年动漫在线观看网址| 131无码专区| 国产美女直冒白浆免费视频| 又色又爽又黄| 尤物在线视频网| 国产成人综合无码免费| 久久精品饥渴少妇夜夜| 美国经典三级Av在在线观看| 大香伊蕉在人线国产最新| 午夜在线看片| 打开一级毛片| AV中文无码韩国亚洲色偷偷| 伊人91AV视频| 女人喷液抽搐高潮的视频| 中国大白屁股ass| 亚洲无码1区| 国产精品爽爽爽| 99re在线视频观看| h刺激视频在线观看| wwwaaa18禁| 夫の上司に犯波多野结衣| 国产污网站免费| 狠狠色综合久久久久尤物| 草草视频频在线观看在线视频 | 2021亚洲а∨天堂在线| 国产免费A吧在线观看| 女闺蜜露出奶头让我吃奶| 亚洲欧洲日本无在线码天堂| 9999亚洲中文字幕| 娇妻与老头高潮在线观看| 亚洲无码刺激| 99久久一香蕉国产线看观看| 国产午夜人成| 真人作爱80分钟免费看视频| 韩国精品一区视频在线播放 | 裸毛片视频在线视频| 国产免费888在线观看| h视频在线观看免费视频在线| 亚洲性爱一区AⅤ| 草色噜噜噜一区二区三区| 亚洲 欧洲 日产 韩国网站| 在线免费观看a级片| 18禁肉肉无遮挡无码网站| 亚洲精品无码一级AV| 雏女白丝玉足吞吐白浊液体| 99国精品午夜福利视频不卡| 国产丝袜被操视频国产在线观看| jizzjizz日本人妻高清| H色视频在线播放| 五十路欧美综合| 黑人又粗又大免费视频| 美女av网站| 亚洲国产天堂精品无码| 国产丝袜丝视频在线观看| 2021亚洲阿V天堂在线观看| 少妇无码av无码专区线y| 张筱雨人体337p人体| 亚洲色大网站www永久网站| 国产专区视频在线12| 国产色噜噜噜在线精品| 成版人短视频app炮炮色视频| 亚洲天堂在线观看免费视频| 苍井空aⅴ免费播放视频| 亚洲另类自拍丝袜第五页| 亚洲在av极品无码天堂无码宅男最爱版| 那种网站在线看你懂的免费| 337p日本欧洲亚洲大胆张筱雨| 老司机AV福利资源在线观看| 337p日本欧洲亚洲大胆色噜噜| 亚洲色欲色欲天天天综合网站| 亚洲欧美色中文字幕在线| 2015AV天堂网免费| 少妇喷水视频| 精品国产香港三级| 无码精品HEYZO在线播放| av天堂高清无码在线不卡| 在线视频网站亚洲欧洲| 杨晨晨国产专区在线播放| 亚洲日本Va午夜在线电影| 亚洲无码在线看片| 肏屄特黄视频| GV在线观看免费亚洲视频| 免费无遮挡很爽很污很黄的网站| 国产私拍福利精品视频| av手机版在线播放| 激情综合色综合啪啪五月丁香| 天天摸天天爱天天大爽| 粉嫩 白浆 熟女| 99re8这里只有的精品| 综合久久综合久久2021| 潮喷大喷水系列无码久久精品| 日韩亚洲免费看| 2021亚洲精品不卡a| 91青青祝频免费| 国产男人影院| 最新国产成人精品2021麻豆| 一区二区三区AV超碰| 永久WWW成人看片| 色喔喔在线视频| 国产网曝门亚洲综合| 激情无码中字| 亚洲中文精品无码| 又色又爽又高潮的黄色视频国产| 成年女人免费播放专区| 香蕉网站美女被迷倒| 好色综合一| 中国少妇BBww| 国产美女在线精品摸内| 中文字幕人成乱码在线观看| 深夜福利高清无码| 丰满少妇人妻久久久久久| 国产精品亚洲综合第页| 高潮白浆女免费观看| 中国人免费观看的视频在线| 又色又爽又黄天天看| 分一二三四区中文字永久幕| 美女裸体无遮挡永久免费视频网站 | 粉嫩小泬无遮挡久久久久久| 一区二区三区免费精品视频| 中文字幕一二三区四区2021| 国产办公室激情高潮在线| 无码啪啪精品天堂浪潮av| 在线免费观看无码A| 在线观看免费人成视频色快速| www地视频在线观看| baoyu135国产精品tv免费| 永久免费av无码不卡在线观看| 亚洲高清无码动态图| 久久影音先锋每日资源网站 | 亚洲第一站精品精品| 国产自产2021最新麻豆| 中文字幕久久精品一区二区三区| 91啪国产视频| 永久免费观看美女赤裸的网站| 免费啪啪视频一区| 16周岁女裸体自慰高清| 4438在线毛片视频免费看| 国产日韩一区二区三区在线| 少妇SPA推油按摩拍拍拍专区| 456国内精品少妇| 免费黄色网站一区二区三区| 色狠狠888| 久久国产情侣露脸精品| 亚洲一区二区三上悠亚 | 综合激情丁香久久狠狠男同| 日本少妇晚上拍拍拍拍| 厨房里摸着乳丰满大屁股| 亚洲永久中文字幕在线| 亚洲无码黄色网站| 国产成人欧美日韩在线电影| 免费看美女裸体全部免费| 国产人碰人摸人爱视频| 亚洲区一区二区三区| 天天躁夜夜躁狠狠综合2020| 国产高清无套内谢| 久久国产乱子伦精品免费午夜 | 极品AV凹凸视觉盛宴| yy111111国产| 中文在线А√在线| 制服丝袜亚洲中文欧美在线| jzjzjz免费视频网站| 精品特色国产自在自亚洲| 精品国产最大的调教网站| 日韩精选无码| 激情无码专区在线视频| 超污黄色网站| 日本野外强奷在线播放VA | 又黄又硬又爽的视频| 一级a爱片免费观看的网站| 十八禁爆乳啪啪美女漫画| 在线观看热码亚洲av每日更新| 欧美综合网亚洲综合网| 国色天香在线观看免费完整版| 美女脱裤子让男人桶到爽| 久久老熟女| 成 人 免费 视频在线观看| 黄到让你下面湿的视频| 久久播男人天堂| 午夜无码片在线观看影院y| 丝袜无码av| 大学生蕾丝白丝袜喷水自慰| 午夜欧美老妇理论片| 国产AⅤ一区最新精品| 欧美激情图片和视频| YY1111111少妇光屁股影院| 亚洲色大网站WWW| 久久精品这里只有精99品麻豆| 国产成人一区二区三区视频免费| 免费国产裸体美女视频全黄 | 粉嫩小仙女扒开自慰喷水白丝| 18禁成年黄色永久免费网站| 粉嫩无码视频在线| 国产自产av| 中文简体一熟妇视频| 日韩不卡在线一区下载地址| 五月香六月婷婷激情综合| 无遮挡很爽很污很黄的女| 99久久精品国产| A级作爱视频| 成年男女视频免费网站有哪些| 亚洲欧美自拍动漫v在线| 亚洲高清国产拍精品青青草原,| 小12萝8禁用铅笔自慰喷水| 2022最新在线无码视频| 中国熟妇牲交视频| 2022av高清视频无码| TUBE44VIDEOS欧美| 日韩免费不卡一区二区AV| 国产成 人 综合 亚洲专区| 真实国产乱子伦对白视频| 亚洲VA在线∨A天堂VA欧美V...| 欧美综合自拍亚洲综合图| 在线v片免费观看视频| 厨房里我抬起老师的腿| www欧美专区| 成年午夜免费Aⅴ在线观看| 日韩无码诱惑| 在线无码免费的毛片视频| 一区二区三区四区AV无码| jk制服自慰白丝喷水短裙出水| 超碰草棚最新加入| 91av电影在线观看| AV无码毛片一级| 一区二区三区 精品视频| 亚洲AV男人的天堂网址在线观看| 春宵福利站导航| 禁止18点击进入在线观看片尤物| 国产精品久久久久麻豆| 亚洲成AV人久久| 精品三级网址| 亚洲成a人片在线中文| 欧美a级在线现免费观看| yw193尤物在线观看| 1000部辣妞范在线观看| 欧美1819在线观看| 色天天偷| 欧美在线播放你懂网站| 免费萌白酱国产一区二区| 麻豆久久婷婷综合五月国产| jlzzjlzz全部女高潮| 自拍偷在线精品自拍偷| 69性影院在线观看国精品| 99综合| A在线观看观看网址| 亚洲色大成网站www看下面| 九月婷婷人人澡人人添人人爽| 好粗好大视频免费观看网站| 久青草国产97香蕉在线影院| 范冰冰张开腿被外老外桶视频| 最新成年av动漫网站久久| 无码影视不卡| 嗯,午夜视频,嗯,。| 国产日本欧美一区| 亚洲精品亚洲人成在线导航| 亚洲无码在线看片| 暴风雨夜晚被公侵犯的人妻| 国产成人亚洲综合网站小说 | 美女18禁黄无遮挡网站| 白丝自慰出水在线| 天堂无码| 爆乳美女裸体无遮挡网站| 爆乳巨胸国产3D动漫无码在线观看视频| 国产裸拍裸体视频在线观看| 国产成人aa| 免费国产黄网站在线观看动图| 成年无码AV片在线尤物| 日日摸夜夜添夜夜添毛片| 18禁娇喘出水激情叫床| 五十路熟女色色网| 久久青草资料网站| 亚洲一区二区三区中文字幂| 尤物视频综合在线| 97夜夜澡人人爽人人喊_欧美 | 亚洲中文字幕永久在线全国| 夜夜操欧美| 最新午夜男女福利片视频| CaoPoron在线视频| 日本xxxx在线视频,免费看| 国产熟女第一页麻豆| 美女黄18以下禁止观看黄频| 大战丰满肉感熟女视频| 波多野结衣一区二区三区高清| 优质午夜福利| 亚洲制服久久精品一区| 国产性爱网络视频| 日韩av无码中文一区二区三区| 97色轮久久超碰| 久久国产精品无码一区| 日本人妻丰满熟妇区| 免费爱爱网址| 超碰免费97妓女| 大尺度av无码污污福利网站| 国产精品视频白浆| 国产又色又爽又黄的网站在线| 国产免费观看黄AV片明星| 成a人片在线视频观看| 2020国产精品香蕉在线观看| 在线观看国产h小视频| 吃女邻居丰满的奶水在线观看| 杨幂视频 国产在线| 在线观看日本嗯啊视频| 少妇富婆高级按摩出水高潮| 成年视频xxxxx在线网| 欧美一级粗黑| 老司机永久免费视频网站| wwwAV在线App| 波多野结衣无码∧v东京热| 久久久亚洲av| 无码精品国产dvd在线观看9久| av天堂首页| 无码毛片一区二区| 国产精品免费福利久久| 野花视频www在线观看免费| 国产人成视频在线视频| 少妇福利视频| 国产美女深夜精品自在线拍| 在线调教欧美另类| https黄色又大又硬好爽| 亚洲永久无码视频| 国产av丝袜秘书午间的全方位| 国产美女裸体在线观看| 嗯啊好舒服还要嗯用力视频| 97超频精品视频在线观看蜜芽| 国产精品全新69影院在线看| 国产xvideos国产在线| 美女午夜福利在线视频| yy111111少妇影院235网站| 先锋影音va中文资源亚洲| 超碰波多野结衣| 午夜色网站亚洲| 孕妇变态av无码专区线| 人妻老妇乱子伦精品无码专区| 丰满熟妇乱又伦| 国产网红剧情视频在线观看| 国产在线乱子伦一区二区三区| MM131美女黄的久久免费视频| 波多野一区在线观看| 国产美女被c| 少妇性饥渴XXⅩXXHD| 白丝美女在线高潮| 91尤物播| 在线观看免费国产黄片| 亚洲肥熟妇XXXXX| 免费国产日本美国香港三级片| 别揉我的奶头~嗯~啊视频| 亚洲精品国偷自产在线| 大胆顶级欧美A级视频| 男人J进女人屁爆水网站免费| 欧美激情国产精品视频一区| 霸道太子s调教小鲜肉gay| 国产凹凸在线一区二区| 国产高潮流白浆在线播放| 岛国Av无码免费无网站| 免费高清无码又刺激| 一本d高清无码| 熟睡人妻被讨厌的公侵犯| 尤物在线视频国产区| 亚洲日本久久久久| 综合图片一区亚洲小说区丁香| 国产杨幂AV福利在线观看| 欧亚韩在线观看| 天天插夜夜操美女图| 国产在线精选免费视频8x| JK高中女白丝呻吟自慰在线观看| 日韩人妻无码一区二区三区综合| 妓女妓女一区二区三区在线观看| 在线看片人成免 费无遮挡| AV片在线播放上线| 高清盗摄国产精品| 韩国兔费A级作爱片在线观看| 亚洲色欲色欲天天天网WWW| 18禁美女黄网亚洲人网站 | 色8久久久噜噜噜久久| 精品视频国产免费不卡| 日日摸日日碰夜夜爽资源| 无遮挡又湿又爽黄色| 亚州熟妇六十路| 韩国日本高清在线不卡| 亚洲AV最新天堂网址| wwwsex国产精品| 12一14幻女BBWXXXX在线播| 九月婷婷激情网| 白丝自慰尤物JK在线看| 久久AⅤ天堂Av无码AV| 日韩免费一二区| 久久青草免费91线频观| 污污污污污污的免费网站在线男同| 欧美一级鲁丝片免费一区| 熟睡中被义子侵犯在线播放| 20国产精品无码| 欧美激情l久久妓女网| 国产AV二区精品| 国产精品第25页| 啊 轻点 好爽在线观看| 免费AV手机版在线看网站| 加勒比久久综合网高清| 亚洲永久无码动图| 国产精品 欧美性爱| 91极品尤物国产在线观看| 五十路成熟丝袜| 亚洲成A∨人片软件| 久久三级网站| 超好看无码专区| 无码人妻精品中文字幕| 久爱www人成免费网站一| baoyu国产成人精品区| 不卡人妻无码| 中国熟妇人妻无码专区| 亚洲人成在线Av| 4438xx亚洲最大五色丁香| 2017AV 天堂网| 又爽又黄又无遮挡的视频1000| 一区二区三区四区五区在线无码| 亚洲T∨在线观看| 扒开美女的小泬免费| 999精品色在线观看| 国产va免费精品观看精品| JAVA性无码HD中文丝| 国产裸模视频免费区无码| 在线观看精品视频网站| 中国老女人浓密多毛| 久久人人极品| 日韩激情无遮掩视频| 亚洲最新色视频网站| 黄色网站入口在线看| sm亚洲另类首页| 免费国产女人高潮视频| 亚洲一区二区在线精品播放| aⅴ色综合久久天堂av色综合| 亚洲性爱视频极品| 最新6080午夜理论日本| 紧身裙女教师波多野结衣在线观看| 好爽好大国产视频| 爱爱喷水小视频| 羞羞午夜福利院免费观看日本| 在线天堂网www资源AV| 欧美传媒视频在线| 久久免费的精品国产V∧| 边摸边吃奶边做爽视频免下载| 久久中文字幕av不卡一区二区| 伊人久久一道本| 7777狠狠狠琪琪电影| 男人的天堂在线2022AV| 午夜AⅤ在线观看免费完整| 国产精品国产三级国产普通话| 久久在精品线视频影院小孩| 夜夜春视频| 精品国产一区二区三区不卡在线| 亚洲熟女乱妇| 免费看丝袜黄色大片| 亚洲成AV人片在线观看无| 强壮的公么征服我让我高潮| 手机在线观看永久AV网站| 尤物AV无码| 14周岁以下毛片| 狠狠操免费公开视频| 夜夜澡天天碰人人爱AV| 高潮视频在线快速多人| 一级岛国片免费精品| 日韩无码网址| 亚洲人成网站十八禁| 国产灌醉迷晕在线精品| 国产sm调教折磨视频失禁| 大陆一伋免费黄片| 被债主在夫面前人妻被强| 亚洲区小说区激情区图片区| 老妇炕上偷老汉视频露脸| 午夜男女无遮掩免费视频| 丰满人妻少妇| 在线看日本十八禁免费网站| 欧美推油| 国产免费网址看杨幂AV片| 一区二区三区黄色视频网站| 亚洲色大成网坫www| 奇米777国产在线视频| 伊人天堂在线视频| 婷婷五月天啪啪| 性小视频在线观看| 亚洲一二三区中文| 国产精品 白浆| 大乳boobs巨大吃奶乳水视频| 好深好爽在线观看| 国产色偷丝袜亚洲欧美| 高潮的波多野结衣| 18禁国产不卡| 一区二区三区国产精品| 胸大又黄的美女网站| 亚洲午夜av福利久久久一区| 欧美在线亚洲色图妲己影院| 白浆高潮抽搐视频| 九九99线视频在线观看| av网络在线| Av不卡一区在线看| 久久国产免费观看精品3| 杨幂在日本一区二区视频| 女人自慰网站免费看w| 国产亚洲综合久久系列| 国产又色又爽又黄的视频在线观看| 国产叫闺蜜一起在线播放| 2020秋霞午夜无码福利片| 国产美女久久久久| 国产大陆亚洲精品国产| 国产人在线成免费视频| 中国一级毛片免费播放| 成 人 h在线观看| 国产在线激情草| EEUSS影院在线观看| 波多野结衣无码AV在线| 国产免费AV片在线看| aⅴ精品导航| 亚洲精品综合在线影院| 亚洲尤物永久无码AV| 波多野结衣www| 东北粗壮熟女丰满高潮| 爆乳闺蜜中文字幕| 精品国产SM最大网站蜜芽| 裸妇厨房风流在线观看| 中文字幕av专区无码不卡| 久久夜色精品国产噜噜亚洲av| 被公侵犯到怀孕中文字幕| 极品视觉盛宴一区二区伊人| 亚洲高清久久无码视频| 国产性与交视频| 国产粉嫩高清| 在线无码色AV| 夜夜爽在天天爱| 在线看你懂| wwwwww亚洲高清| 一级毛片正在播放护士| 永久精子网在线观看免费| 国产午夜久久久| jk白丝自慰播放器| 中文字幕羽田爱在线| 狠狠福利电影| 中出肉欲人妻在线视频| 韩国小视频中文字幕| 亚洲精品国产福利片| 福利视频在xx| 性aⅴ观看免费| 综合色区亚洲熟妇10p| 伊人久久大香线蕉午夜| 日韩一区二区 亚洲 欧美在线免费着 | 日本在线免费网站| 伊人久久无码高清视频| 久久电影国产亚洲欧美精品| 天天爽天天做天天爱| 亚洲无码啊啊啊免费体验| 一级gv在线观看| 国产一二区免费| 久久国产精品无码一区| 国产AV网站大全| 中文字幕有码视频| 国产成人综合无码免费| 中文字幕一二三区四区2021| 亚洲国产白丝jk制服| 裸体美女扒开喷水网站| CHINESE白袜喷浆XNXX| 国产精品videossex白浆| 人妻加勒比| 中国熟女高潮视频| 国产作爱全免费视频| 国模大胆一区二区三区| 91极品看片| 高清国产天干天干天干| 加勒比熟妇中文高清| 69堂午夜福利欧美日韩| 极品国产AV高清| 日本高清有码人妻| 国产黑色丝袜有内视频在线看| 亚洲色无码中文字幕在线| 很色的网站| 青草青草亚洲一区二区| 超碰在线为中国大陆提供国产在线观看| 超污小16萝自慰喷水网站| 亚洲一区尤物最新视频| 国在线精品一区二区| hh网址高清无码| yw尤物麻豆国产精品| 尤物日韩在线| 国产在线黑丝| 国产高清吹潮免费视频| 又大又粗又硬毛片免费| 国产清纯大学生被调教视频| 人前露出精品视频国产| 无码激情性虐国产浪潮| 成人aⅴ国产在线| 一区二区三区不卡 自拍| 视频二区 无码中出| 成 人 网站免费| 日韩女优电影在线中文字幕 | 在线观看无码国产小视频| 精品福利私拍| 刘亦菲一区二区三区视| 免费观看美女裸体黄网站| 2020年最新aⅴ精品| 中出无套冒白浆| 久久 久久 久久 精品免费| 三级国产99久久| 亚洲阿v天堂2020在线播放| 极品小视频影院| jlzz大jlzz大全免费| 真人啪免费无码视频在线| 粗大猛高潮视频| 国内精品久久久久影院老司机| 爆乳成av人电影网站| 国产免费观看A视频| 在线观看老湿视频福利| 人人妻人人射| 亚洲精品456免费播放| 亚洲午夜电影高清无码| 白丝制服被啪到喷水图片| 亚洲欧美日韩国产直线| A级毛片视频在线| 久久精品夜夜| 在线一区二区三区av| 真实国产乱子伦对白视苹| 国产萌白酱喷水视频在线播放| 亚洲无码123| 在线观看中文字幕DVD播放| 亚洲综合五十路在线| 尤物禁番动漫视频在线观看| 777精品视频| 妓女视频综合网| 把日出女人白浆免费视频| 在线亚洲欧洲国产777| 尤物爽到高潮潮喷视频大全| 亚州动态图综合网| 国产成人综合无码免费| 久久中文字幕深田咏美| 超碰人人操人人摸| 夜鲁夜鲁很鲁在线视频 视频| 图片区 小说区 区 亚洲影院| A黄色免费网站| 日韩欧美不卡1卡2卡| av网站免费一级| 国产AV剧情丝袜秘书| 久久久久久久岛国免费观看| 欧美成人 自拍| 国产偷窥女洗浴在线观看| 中文字幕中文无码不卡观看| 高清午夜福利视频| 久久综合久久综合久久综合久久综合| 曰AV在线无码| 在线少妇不卡| 免费无码av片在线观看网址| 中文字幕日韩欧美一区二区三区| 免费裸体网站18禁免费看| 天堂网在线最新版www中文网| 一个人的视频在线观看WWW免费无码 | 啊 快点 黄色视频在线观看| AV一区二区一卡一级| 亚洲国产精品久久久久秋霞1| 婷婷综合之综合激情在线| 香蕉国产综合久久集体洗澡图| 91超碰人人爱香蕉精品| 国产大片黄在线观看私人影院| 18禁成年黄色永久免费网站| 草在线9cao视频| 亚洲综合另类小说色区大陆 | 最新奇米影色777四色在线| 五月丁香啪啪视频| 色狼人视频| 亚洲伊人无码综合网站2020| 欧美日韩一区二区三区在线| 4D肉蒲团之性战奶水| 最近在线更新中文字幕| 伊人无码高清在线视频 | 变态调教 一区 二区 三区| 在线观看 亚洲 欧美 日本| 法国大屁股XXXXX| 国产一区精品3D动漫在线| 亚洲无码高清影院| 好诱人的搜子好爽| 亚洲国产成人综合熟女| 18成禁人看免费无遮挡床震国产| 久久无码精品一区二区三区| 香港真做的三级在线播放| 波多野结av在线无码中文免费 | 天天AV天天翘天天综合网色鬼| china13末成年videos野外 | 又黄又爽的免费高潮视频 | 亚洲无码观看a| 人牛交vide欧美xxxx| 97超碰伊人自拍色色| 亚洲影院欧美| 亚洲欧美日韩自慰一区| 婷婷色综合另类小说图片区| 67194中文无码久久| 8x永久视频| 在线免费观看18禁| 中文字幕亚洲综合久久青草| 超乳视频爆乳无码免费专区| 强奷表妺电影bd高清云播| 手机版免费av在线| 国产精品视频色尤物yw| 成熟少妇无码| 抱姝姝A网亚洲| 老妇乱子伦视频国产| 着衣爆乳系列在线播放| 一边吃胸一边揉下面视频| 国产BD在线播放视频二区| 张柏芝国产www| 黑人把女人弄到高潮AV| 各种折磨调教的视频网站亚洲| 日本网站在线免费看不卡| 在线手机AV网址| 久久国产线看精品观看yw| 久久久久AV日韩| 在厨房乱子伦在线观看| 范冰冰性XXXXHD杨幂性XX| 免费无挡无摭十八禁视频| 亚洲第一av片精品堂在线观看| 国产a∨国片精品青草视频| 国产成人美女视频网站| 6080免费精品视频| 国产精品无码2021在线观看| 久久久久精品免费影视| 午夜免费刺激视频| 亚州欧洲日本无在线码免费| 成 年 人 黄 色大 片 大| 亚洲国产精品无码久久久不卡| 草莓亚洲Av| 在线看女性自慰网站| 一本一本色道免费观看视频 | 在线无码免费的毛片视频| 日本不卡码在线网站| 免费无码又刺激高潮的视频| 成人午夜看黄在线尤物成人| 日本少妇人妻xxxxx18| 色窝窝人体色www| 在线播放熟妇| 国产亚洲小视频线播放| CHINESE实践打屁股高清网 | 国产96在线看片视频| 自拍偷拍精品视频3p| 麻豆视传媒官方短视频| 国产精品亚洲swag| 亚洲se男女在线视频| www免费的视频| 自慰精品一区二区| 精品 综合 在线 日韩| 正在播放五十路老熟妇| 亚洲精品国产888| 亚洲精品无码专区| 欧美。日韩,一区| 日日摸夜夜歪歪| 精品综合久久久久久97超人| 坐在线观看国产视频| 7777Av在线| 在线观看永久免费网站网址| 波多野结衣AV无码免费播放| 亚洲日韩精品欧美一区二区yw| 亚洲毛片A级| 6080YY福利午夜电影| 欧美变态另类牲交| 后进翘臀美女视频在线观看| 国产精品久久亚洲不卡| 午夜国产小视频| 一个人高清在线视频免费观看www| 草莓酱jk自慰喷水白丝动图| 欧美性xxxxx极品| 一边做一边潮喷30p| 成年人免费观看区| 男吃乳尖玩奶头高潮视频| 午夜宅男在线永久免费观看网| 午夜福利男女视频| 系列一区二区水蜜桃| 亚洲中文字幕人成乱码| 40熟妇日本japanese| 午夜影院啊啊免费| 尤物在线视频yw163蜜芽| 俄罗斯精品三级播放视频| 国产在线最新| 2022免费无码视频| 三级全黄的视频在线观看| 在线看免费无码av天堂的| 影音先锋男人看片AV在线| 九九99九九99精彩视频观看| 亚洲无码名域视频| AVtt手机版天堂网国产| 亚洲最大的激情4438五月| 黄 无毒 不卡人人做| 波多野结衣空乘中文字幕| 超碰真实噜噜| 亚洲处破女 www| 中囯熟妇xxxx| 99久热re在线精品视频下载| 国产污网站免费| 永久免费无码网站| 777米奇色狠狠狠888影视推荐app| 亚洲成av人片高潮喷水| 张柏芝性2008久久国产| 国产AV大全网站| 中国AV一区二区三区无码| A人片在线看| 亚洲中文无码人a∨在线69堂| 极品美女流白浆免费视频| 国产女人婷婷| AV区无码字幕中文| 2021天天看狠狠看夜夜看| 被公侵犯肉体中文字幕无码| 午夜福利男女XX00动态图翅| 777米奇色狠狠888影| 中国免费一级毛片| 韩国人体vps国产在线视频| 国产女主播在线观看2022| 2020国产乱网| 亚洲欧美卡通另类丝袜美腿| 亚洲熟妇无码AⅤ在线播放| 久久久激情视频| 国产麻豆一精品一AV 一免费 | h尤物视频在线| 成年奭片免费观看自慰| 成 人 亚洲 综合天堂| 国产蝌蚪小视频在线播放| 又又刺激的视频网站| 美女脱内衣禁止十八以下观看免费| 妓女网综合995| yy111111少妇影院免费下载| 国产 日韩 综合网| 大爆乳张开腿自慰喷水| 高清清纯大学生国产在线| 裸体美女黄网站| 性刺激的欧美三级视频中文 | 18禁止观看的A免费| 午夜欧美一区福利| 99国产精品资源在线观看| swag无码在线| 激情在线91| 国产欧美另类久久久精品不卡| 在线国产成人导航| 国产丰满乱子伦麻豆| 中文字幕久久综合| 一本久道综合在线无码88| 久久久综合亚洲色一区二区三区| 黑人AV系列无码大全| 亚洲欧美高清一区二区三区| 真人XO无遮挡gif动态图图| 欧美成人动漫在线免费观看| 综合激情五月综合激情五月激情| 91免费高清视频| 国产se泰国无码在线| 日日摸日日躁夜夜躁免费| 亚洲一区二区三区日本久久久| 东京热无码岛国Av| 亚洲中文字幕在线不卡电影正版| 在线孕交不卡| 亚洲欧美成人在线免费| 无遮挡激情视频在线观看| 综合在线观看| 妓女妓女影院妓女视频妓女影库| 公共女沟厕高清偷拍| 69性影院在线观看国产精品87| 午夜短无码| 久久亚洲中文字幕精品一区| 亚洲激情视频美女| 555久久久无码| 在线观看男女AV免费网址| 成年女人大片免费看官方| 无套av在线| 午夜性刺激免费看视| 91麻豆国产自产在线观看| 美女潮喷喷水视频| 人成亚洲香蕉久久| 久久这里只精品国产免费9| 自拍偷拍1区2区3区不卡| 三上悠亚升天4连发在线观看一区二区三区 | av 在线 播| 高清在线不卡一区二区应用| 影音先锋亚洲成AⅤ人在| 亚洲人成无码网WWW| ZZIJZZIJ亚洲日本少妇J| 成人综合网亚洲伊人| 精品无码黑人影音先锋| 中国国产高清免费AV片蜜芽TV| 亚洲大肥熟女四五十路| 国产欧美日韩综合第一页| 被啪啪到深处受不了视频| 欧美白人最猛性xxxxx| 国产 成 人 亚洲欧洲| 亚洲成av人片在线观看| 天天做天天摸天天爽欧美一区| 国产曰的好深好爽免费动漫| a毛片毛片看免费| 亚洲无线观看国产精品| 影音先锋男人资源站在线观看| 免费永久裸体美女视频| 美女任你摸网站| 亚洲网嗯~啊~啊~嗯啊| 亚洲男男GVV在线播放| 亚洲综合色区无码专区| 亚洲日本道五十路久久综合| 99re热免费精品视频观看| 黄色无码视频网站| 这里只有精品九九酒酒99热| 欧美大BBBB流白水| 国产精品www电影免费观看| 丝袜无码中文字幕在线手机| 亚洲视频永久在线| 2020国产品在线视频不卡不卡| 18岁以上的黄色网站| 嗯啊视频在线少妇| 香港三级韩国三级日本全集黄| 国产α片免费观看在线人| aⅴ无码一区二区大桥未久| 精品九九色爱| 亚洲七七久久88桃花综合| 最新加勤比人妻在线| 午夜福利a√在线视频播放| 欧洲天堂AV片| 粉嫩虎白女p的视频| 中文字幕人妻系列乱码| 亚洲产在线精品| JAPANHD日本乱厨房| 午夜福利无码一区二区| 小泽玛丽AV无码观看| 伊人久久大香线焦在观看| 一个人看的视频www欧美| 加勒比人妻在线播放| 亚洲综合五月天| 111111yy少妇| 十八禁午夜私人在线影院| 中文字幕无码一区二区三区不卡| 九九99久久精品国产| 一进一出抽搐真人视频欧美| 欧美成人欧美看片| h无码3d动漫在线观看网站| 狠狠久久久综合| 97超级碰碰碰免费公开视频| 人妻激情视频专区| AV无码高清网站| 综合一区二区三区在线观看| 992tv欧美在线视频| 欧洲美女一级吃奶牲交视频| AV无码免费| 杨幂激战黑人久久影院| 尤物视频国产a| 国产精品性爱| av无码av高潮av喷吹| 国产主播粉嫩白浆到高潮| GV一区二区| 裸体美女张开腿露出尿口无遮挡| 被窝影院A级无码午夜片| 亚洲一区二区 子啊先| 春药刺激国产老富婆露脸| 色欲视频网站| 免费看无码a视频| 高H免费观看视频网站| 97夜夜澡人人爽人人| 国产福利动态图| 在线观看国产成人swag,| 又黄又硬做受视频| 好吊色永久免费视频大全| 99re66在线观看精品免费| 超污网站免费高潮喷水| 欧美成人插女人视屏看看| 国产-第1页-草草影院CCYY| 欧洲亚洲国产视频| 高清视频_欧美人与动欧交视频 | 欧美高清视频一区二区三区| 亚洲日韩白丝| 国语自产精品视频在线第100页| 18禁老湿48试影院| 网址你懂的www在线观看| 国产盗摄AV| 饥渴少妇高潮视频大全| 美女裸体18禁网站亚洲| H无码精品动漫在线观看导航| 亚洲mm喷水| а√天堂网在线| 国产精品嫩草影院在线| 91狼友在线| 伊人久久大香线蕉aⅴ色| 色呦呦视频免费观看| AV香港三级级在线| 在线18视频免费看| 日韩AV无码永久| 色综合欧美在线视频区| 在线观看白嫩| 6一14幻女bbwxxxx在线播放| 亚洲嫩膜天天看| 黄色网站官方入口在线播放| 亚洲成av人片天堂网九九| 7777Av在线| 亚洲日本乱码在线观看| 一本大道久久精品| 中文字幕在线手机播放| 桃花岛亚洲成在人线av| 2021av在线高清| 亚洲日本va午夜中文字幕| 美女污污网站| 中年熟女按摩spa偷拍视频牛| 自拍偷拍1区2区3区不卡| 女闺蜜露出奶头让我吃奶| 午夜免费福利爽爽羞羞视频| 2021AV手机在线观看网址| 大臿蕉香蕉大视频在线| 久久综合亚洲五月天| 麻豆91av| yy111111少妇影视无码| 欧美深度肠交惨叫| 国产精品成年片在线观看| 337P欧洲亚洲日本大胆| 老熟女乱之仑视频| 午夜福利二区无码在线| 妓女在线第一页| 少妇久久网站| 和 子同居的日子AV片| 6080午夜| 国产精品女主播主要| 无码av天堂| 人妻无码免费一区二区三区| 一级毛片无码不卡免费| 亚洲成综合人在线播放| 小少呦萝粉国产| 图片区小说区激情另类| 嗯啊 a在线视频| 熟睡人妻被讨厌的公侵犯| 成在线人午夜剧场免费无码| 52av我爱aⅴ一区二区三区| 亚洲成年女性大片在线播放| 亚洲成a人片在线观看的电影手机版| 9热这里只有精品国产| 亚洲网爆门热门事件| 人人人澡人人肉人人妻| 2022年国产无码在线观看| 亚洲欧洲人体超大胆露私| 亚洲综合五月天国产AV| 国内少妇偷人精品免费| 亚洲第一男同导航网站| 在线看片国产福利免费| 高h男男视频在线| 黄色视频在线观看网站| AV热亚洲无码蜜芽| 久久综合亚洲色一区二区三区 | 国产色综合情侣| 东北婷婷五月性| 屁屁影院国产| Jk白丝喷水视频在线观看| 国产在线小视频免费 不卡| 天天躁日日躁狠狠躁性色av| 波多野结衣东京热一区无码| 日本高清不卡中文字幕视频| 亚洲国产午夜| 色综合久久狼人| swag 你懂的 视频| 有码在线AⅤ| 精品伊人久久大香线蕉综合| 国产精品天天爽| 人妻在线无码一区二区三区| 国产精品无码刺激性| 色友国产精品| 日本无卡码高清免费v在线观看| 国产在线观看WWW鲁啊鲁免费| Chinese男男吹潮视频| 亚洲欧美性爱浪潮| 午夜性刺激免费的视频| 国产作爱无码短片| 性av无码天堂| 免费啪啪无码中文字幕| 5060永久一级毛片| 久久精品中文字幕有码| 国产成在人线视频免费观看| 九七理论97午夜在线观看一| 粉嫩国产白浆在线观看| 国产模特一区二区三区| 成A人V在线观看视频| 尤物视频在线导航| 中日韩国极品内精品视频| 国产美女毛片| 免费无码无遮挡裸体视频| 一级毛片不收费的| 久久综合狼人射| 曰本人jzz亚洲人久久| 极品美女流白浆免费视频| 精品亚洲456在线播放| 在线观看娇喘喷水| yw193c国产在线观看| 国产欧美日韩在线观看一区二区| 国产农村一级看片| 无码久久久久精彩| 特级黄片精品| 日本一二区三区潮喷水| 亚洲18禁网| 18禁网站片| 国产亚洲一本大道中文不卡| 亚洲一级无卡免费视频| 在线h视频免费看网v| 又黄又潮娇喘的免费视频| 亚洲人成网αⅴ| 日韩在线一区二区三区免费视频| 96精品视频在线观看| 一本大道在线不卡一区| 成年黄页网站视频大全| 黑人巨大40CM在线播放| 国产大伊人久久孕妇| 精品 呦女| 在线观看国产成人| 肥大BBWBBW高潮喷水| 波多野结衣无码一区二区三区在线| www国产高清无码| 中文字幕侵犯社区网| 日本在线看的免费网站| 国产va免费精品观看精品| 丁香五月开心婷婷综合缴情| 菠萝蜜视频在线下载| 全黄性性激高免费放视频| 亚洲欧美日韩中文字幕一区二区三区| 97总站超级碰视频| 99久久婷不下来| 中文字幕乱码熟女| 又黄又粗又爽动漫免费观看| 饥渴少妇深夜喷水视频| 波多野结衣中文字幕免费视频| 成年3d黄动漫在线观看| 粉嫩虎白女p的视频| 巨茎大战俄罗斯金发尤物| 成年人国产黄色| 18禁免费观看美女裸体网站| 天天av天天爽无码中文| 一区二区三区无码在线| 奶头挺立呻吟高潮视频| 日日摸夜夜添夜夜添无码视频| 国际无码精品| av免费一区二区三区最新| av在线直接看| 18禁 看片网站| 亚洲熟妇少妇任你躁在线视频| 日本在线嗯啊| 久久免费男女视频| 国产精品嫩草影院永久| 一区二区三区不卡小视频| 99精品热视频这里只有精品| 97色婷婷手机在线| 呦男呦女系列视频网站| 好爽~~~~嗯~~~再快点明星| 熟少妇性饥渴在线观看| 肥大BBwBBWBBw高潮| a级国产乱理伦片在线播放| 大炕上翁熄粗大交换刘雪| 香港曰本韩国三级网站| 国产呦系列久久精品| 国产女人全身精品拍拍拍拍| 啊灬啊别停灬用力啊男男在线观看| GAY日韩男男GV片在线观看| 99久久综合狠狠综合| 被操到高潮的视频| 综合自拍亚洲综合图区高清| 男男gv在线播放网站亚洲| 中国偷窥洗澡@pink| 2022最新自拍视频在线观看| 成人国内精品视频在线观看| 日日做夜夜做欧美| 亚洲精品国产黑色丝袜| 激情综合五月丁香亚洲| 少妇导航色| 亚洲一区波多野结衣在线| 日日噜噜噜夜夜爽爽狠狠视频| 厕所偷窥撒尿wcpeeingtube| 国产小屁孩cao大人的视频| 色一情乱一伦| 亚洲日韩精品久久久久| AV女郎在线观看天堂| 嗯轻点在线观看免费网站| 国际精品香蕉在线观看| 亚洲精品A∨在线国自产拍| 色尤物在线视频| 亚洲aⅴ一区二区三区| 少妇一区二区三区在线观看 | av天天干天天操| 欧美成人免费影片日本| 亚洲无码啊啊啊免费体验| 人妻久久事影院| 乱人伦中文视频在线观看无码| 久久久国产精品一区二区18禁| 爆乳福利欧美在线激情| 三级片网站在线| 高清色惰www日本com| 日韩中文字幕衣裤| 亚洲饱惰视频| 精品国产AV最大网站| 韩国三级久久中文字幕免费高清暧暧爱| 放荡交换超级乱| 好紧好爽太大了h视频| sm亚洲另类首页| 亚洲国语自产一区第二页| 国产美女的高潮| wwwyw193尤物尤物在线| 少妇被粗大的猛烈进出视频| 亚洲成A∨人片在线| 免费视频亚洲| 500少妇系列视频| JIZZ亚洲国产| 国产小u女在线观看| 极品少妇被猛得直流白浆| 狼人AV在线网站免费播放| 毛很浓密超多黑毛的少妇| 无遮无档爽爽免费视频| 18av在线无码| 人妻综合网色| 国产丝袜无码一区二区视频| 极品外围女酒店在线播放 | 国产亚洲日韩Av在线播放| 激丁香五香天堂网| 亚洲国产最新在线一区二区| 大波妺av网站免费| 自慰AV网站| 日韩av无码精品人妻系列| 久久伊人五月丁香狠狠色| 国产免费无码视频在线中出美儿 | 免费高清欧亚高清视频在线观| 老师你下面太紧了拔不出来| 国产第一次仑乱高清| 固定AV一区网站| 色综合日本久久综合网| 亚洲久悠悠色悠悠| 69天堂认成无码免费视频| 亚洲美女性啪啪一级一区二区| 末发育女av片一区二区| 国产拍另类在线观看| 亚洲老妇毛茸茸| 国产精品第25页| 又黄又大又粗又刺激的视频| 五月天狠狠cao| 大学生口爆吞精视频| ai杨幂被弄高潮在线观看| 尤物网址点击进入在线观看| 日产日韩亚洲欧美综合在线| 亚洲一区无码精品网站| 无码囯产精品一区二区免费| 欧洲美熟女乱又伦av影片| 性,国产三级在线观看| 尤物在线视频国产m| 久久99国产最新地址| 粗暴玩虐蹂躏性奴多p视频| AV 手机天堂| 久久精品国产91久久麻豆自制 | 麻豆国产极品系列视频| 国产自产2021最新麻豆| 亚洲美女色吊丝| 777奇米免费视频| avtt天堂网手机版最新网址| 熟妇激情网站| 国产福利免费看黄片| 国产午夜亚洲精品不卡下载| 91热思思久久免费频精品18| 波多结衣中文字幕| 亚洲AV片一区二区三区| 亚洲一区亚洲二区亚洲三区| 忘忧草在线中文字幕AV| 露脸人妻与老外3p视频| 人妻无码Aⅴ中文系列| 国产a免费一级视频| AV动漫一区二区三区| 俺去啦俺来了| 特级婬片女子高清| 丫丫yy111111少妇影院| 亚洲毛片免费视频网站| 国产精品毛片一区二区| 性爱视频免费大陆| AV动漫一区二区三区| 波多野结衣s级熟女| 国产精品久久久免费视频| 西西顶级大胆免费视频| 亚洲永久无码7777| 妓女妓女影院妓女网妓女视频| 亚洲精品18p| 精品一区二区三区视频在线观看| 6080国产精品亚洲| 26uuu老熟女| 亚洲米奇制服电影| 一级一级特黄女人精品毛片| 乱荡娇妻3p在线观看| 黑人牲交视频全部| 嗯啊 a在线视频| 凹凸福利午夜导航| 91p国产高清在线| 国产高清AV巨作女教师| 制服丝袜人妻日韩在线| 大伊人无码综合天堂Av| 在线亚洲v天堂a毛片| ⅴa在线中文字幕| 最新日本免费一区二区互动交流中心| 国产亚洲美女精品久久久2020| 国产清纯美女高潮出白浆 色| 中文字幕无码一区二区三| 澳门成AV人片在线观看无码| 久久精品国产亚洲大片| 99久久www免费人成精品| 美女视频网站久久| 久久ee热这里只有精品| 白裙仙子玉臀迎合 玉液 呻吟视频| 日韩人妻无码制服丝袜视频| 国产情侣动作自拍| 张柏芝 欧美 一区 二区| 在线日本妇人成熟免费| 午夜福利非会员体验区120秒| 色多多WWW视频在线观看| 18岁毛片免费播放| 国产超碰人人爽人人做人人添 | 尤物冒白浆能喷水| JK自慰在线免费看| 亚洲第一av片精品堂在线观看| 国产免费网站同性| 大焦伊人久久综合福利| 国产福利站导航视频在线观看| 国产白浆在线喷水免费视频| 欧美丰满熟妇XXXX性时间长| 亚洲成情网站| 97丁香偷拍婷婷| 女女百合在线网站| 18禁止的观看啪啪免费| 久久久久久曰本av免费免费| 狼人在线图区亚洲色| 日本卡一卡二三区| 美女高潮黄又色高清视频免费| 线国产免费在1区2区3区| 女孩自慰AV福利| 高潮毛片免费观看| 2022AV欧美精品| 奇米影视7777狠狠狠狠影视| 很黄很污的网站| 一级毛片美女性爱| 孕妇无码专区在线观看| 性色欧美综合网| 麻豆最新国产AV原创精品| 3d动漫黄动漫视频网站| 一级毛片,黄色视频| 凹凸视频熟女精品| 伊人久久大香线蕉综合网站| 偷拍视频一区二区三区四区| 性动态无遮挡| 孕妇无码av无码专区线| 国产精品女同在线观看| 日韩AV网站在线播放黑人| 亚洲AV极品视觉盛宴| 2022免费无码| 大学生高潮一级毛片免费| 一级a做片免费观看久久| 中国人XXXXX69免费视频| 激情视频一区二区三区| 成人无码一区二区片| 无码在线视频播放一区| 97碰碰碰视频| 2021年国产视频手机在线| 国产挤奶水在线观看播放| 偷玩朋友的醉酒人妻中文字幕| 一个人免费视频完整版在线性爱视频| 在线二区人妖系列| 巨胸喷奶水视频免费播放www| 亚洲国产成人AV影院| 人妻综合AV| 国产精品99久久| 日曰摸日日碰夜夜爽歪歪| 五月丁香亚洲综合网| 亚洲明星中文字幕AⅤ无码| 边扎奶边扎下面好爽视频| bt天堂日韩国产在线观看| 国产高清重口变态sm在线观看 | 精品一区二区三区暗网呦女| 一区二区韩国福利网站| 性饥渴的少妇去推油按摩| 体验区试看120秒啪啪免费| 久久国产精品99国产精| 国产日产欧产精品精品蜜芽| 午夜福利在线视| 超碰在线97五月天| 成 人 黄 色特别 网 站 视频 s色| 欧美日韩色另类综合| 77尤物精选在线观看| 孕妇av无码| 白浆 高潮国产免费| 中国农村夫妇自拍hdsaex| 亚洲私拍福利视频| 纯肉3d动漫无码免费在线观看| 人妻av无码系列一区二区三区| 999国内精品永久免费视频| 国产精品美女久久久m| 亚洲成av人在线观看天堂无码| 一级无码黄片| JizzJizzJizz亚洲成年大全| 香蕉在线网站| 51视频日韩人妻无码中文字幕| 五月天婷婷综合在线观看Av| 久久精致一级爱片日产| 午夜成人1000部免费视频| 大胆欧美熟妇XXBBWWBW高| 国产HD乱暴tubesex| 好男人社区久久www| 国产精品第一页夜| 亚洲午夜理论av影片| 久久人体大胆瓣开下部| 激情九月色综合| 又又刺激的视频网站| 国产se泰国无码在线| 一个人免费观看www高清视频国产| 日本肥老妇色xxxxx日本老妇| 一级aaa全黄毛片免费| 91社区丰满人妻| 中文字母99久久亚洲综合精品| 久久伊人少妇熟| 2020秋霞午夜无码福利片| 国内精品久久16| 99RE6在线观看国产精品| 99久视频一区视频二区视频上去| 亚洲乳爆无码视频| 久久国产精品视频小说| 我的公强要了我高潮在线观看| 不卡AV片免费在线观看| 少妇无码av无码专区线y| 成年性午夜免费视频网站| 久久久国产亚洲| 亚洲无码在线午夜电影| 美女视频免费看一区二区| 亚洲欧美闷骚少妇影视| 人妻熟妇乱系列| 亚洲AⅤ在线播放| 五月天综合网缴情| 爆乳美女午夜在线精品福利| 国产中文字幕一至六区| 又黄又爽又色又刺激的网址| AV潮喷大喷水系列无码观看| igao为爱坐激情| 高h视频中文有码| 中国激情老熟女| 我扒开老师胸罩吸她奶头视频,| 又黄又刺激的免费网址 | 国产精品色多多| 日本成人午夜福利| 成人永久高清在线观看| 日本熟妇色熟妇在线视频播放| 波多野结衣激情视频| 精品国产拍国产天天人| 国产私人优物无码不卡在线观看| 又黄又刺激的网站| 国产成 人 综合 亚洲专区| 超碰96尤物啪啪| 亚洲日韩中文字幕在线不卡最新| 免费一区二区三区毛片| 91尤物最新在线| 久久久久久高潮白浆| 又粗又大又黄又爽免费视频| Aⅴ无码专区在线观看| JIZZ中国JIZZ在线观看视频| 久久ww久久综合久中文字幕| 亚洲av永久无码精品放毛片| 美女裸身张开腿无遮挡| 国产91在线一区二区三区| 免费毛片高潮| 99人妻总站| 2021国内精品久久久久精免费| 亚洲影院一区二区三区| 日韩精品亚洲人旧成在线| 亚洲人成电影网站在线观看| AV高潮喷水出白浆| 亚洲精品456| 1024久久| 在线无码免费视频网址| 国产久爱免费精品视频| 丁香激情综合五月天| 黄色网站add在线观看| 最新免费高清不卡中文字幕手机在线观看| 国产在线视频不| 人人妻天天爽夜夜爽精品视频| 一女多男两根同时进去性视频| 亚洲国产天堂久久综合| 91极品超碰在线| A∨天堂2020Av天堂| 毛很浓密超多黑毛的少妇| 亚洲第一av片精品堂在线观看| 国产女人高潮抽搐喷水嗷嗷叫 | 啊啊啊轻点视频| 国产激情四射| 极品黑色丝袜自慰喷水第七季| 最新亚洲精品国产理论电影| 国产中出AV在线| 国产 绿帽 视频 免费看| 国产精品不卡永久免费| 18禁jk高中生裸体扒开喷水| 国产大屁股喷水| 久久五月天视频免费| 在线观看国产成人swag,| 北条麻妃一区二区高清| 国产高清在线精品一区| chinese国产avvideoxxxx实拍| 少妇久未伊人网| 正在播放亚洲无码中文| 老女人在线精品视频免费| 我要看曰批全过程免费| 久久久久亚洲A√无码| 新亚洲综合菊1| 国产美女口爆吞精普通话视频| 五十路熟妇乱子日本伦视频| 日本三级韩国三级香港三级人妇| 在线播放人成视频观看| 国产在线视频八区| 啊灬啊灬啊灬快好喷水| yy111111中文无码| 92极品福利少妇午夜100集| 国产高中美女黄频视频大全| 久久夜中文字幕1页| 粉嫩 白浆 中出| AV无码无在线观看麻豆| aⅴ淘宝国产在线播放| 亚欧美无遮挡HD高清在线视频| 久久超碰热热哦| 亚洲欧美国产国产一区二区三区| av手机天堂网在线| 永久免费观看在线网站| 午夜视频高h在线| 亚洲自慰网| 96视频在线网址| 777黄色视频日本| 成年男女免费视频网站不卡| 在线看片免费人成视频无毒| 国产出差在线播放| 天天躁夜夜躁狠狠综合2020| 亚洲男人天堂2022av| 97国语精品自产拍在线观看茸| 最新无码国产在线视频fc2| 国产99青青成人A在线| 扒开女人毛茸茸黑森林视频| 日韩黄色网址| 精品亚洲456在线播放| 日本丰满熟妇人妻免费| 2020精品精品国产500部| 国产真人三级小视频在线观看 | 尤物动漫在线观看视频| 九九99久久精品国产| 精品久久久久久久无码| 日本三级中国三级韩国三级| 18禁美女裸体爆乳无遮挡网站免费 | 亚洲乱片| 爱爱网站免费| 大学生无套流白浆视频免费| 亚洲无码免费观看精品| 又黄又狠又爽的视频落落网| AV无码AⅤ在线| xxfree 性欧美hd| 手机在线视频国产口爆| 2022国产小视频手机在线| 亚洲一区julia在线播放| aaa无码电影| 白丝脚一区二区三区| H内动漫无码无修6080动漫网免费 超污小16萝自慰喷水故事 | 人妻尝试又大又粗久久| 午夜激爽福利| 天天躁日日躁狠狠躁音频| 久久精品国产亚洲A∨麻豆| 超碰噜噜噜网站| 久久久久久精品推荐| 国产无遮挡乱子伦| AV永久免费观看网站| 天堂AV网手机版| 绿茶无码不卡二区视频| 2020Av天堂在线| 日本岛国18禁v片免费网站| 伊人丁香综合在| 又大又粗硬毛片直接看| 亚欧午夜男人免费视频| 亚洲人成网站18禁人| 在线天堂色| 中国农村野战FREESEXVIDEO| 熟女全程露脸| 久久国产张柏芝| 午日日日夜夜夜| 久艾草在线精品视频在线观看| 人妻在线视频| 亚洲欧美日韩在线| 国产孕妇福利3在线观看| 曰批全过程免费视频观看| 别揉我奶头~嗯~啊~免费在线观看视频| 色婷婷综合激情中文在线| 变态sm无码凌虐视频网站| 大屁股偷窥网站| 韩国精品久久av| 又紧又爽又水的免费视频| 亚州无码黄色网址| 中文字幕一二三区不卡2021| 2022无码视频国产| 又爽又硬出湿水免费视频| 久久精品国产大片免费观看| 波多野结衣三级在线| 国产高清在线精品一区2020| 亚洲a在线波多野结衣| 国产精品亚洲aⅴ一区| 卡通动漫中文字幕在线观看一区二区 | 波多野结衣天天在线一区| 久久综合免费网| 国产又大又硬又爽免费视频| 紧身裙波多野结衣在线观看| 黑丝 在线播放| 久久天天躁夜夜躁狠狠ds005| 亚洲免费播放网址a| 忘忧草在线社区www日本免费按摩| 97se色综合一区二区二区| 久久99久久99精品免视看动漫视频手| 欧美大胆老熟妇乱子伦视频| 国内高清精品视频免费| 亚洲国产精品久久久久久久| 久久综合久中文字幕青草| 翁公在厨房猛烈撞击| 天天做天天爱天天综合网| 国产鲁久久| 亚洲免费在线视频公开| 尤物91极品在线| 伊人成综合网开心五月丁香五| 99青草精品38国产| 日韩免费A视频| 亚洲少妇色AⅤ| 亚洲色欲国色天香www| 伊人久久大线影院首页| 超碰97人人做人人爱综合| 21AV少妇导航| 无码av最新无码av专区| 色 综合 短视频区| 欧美深夜福利人妻互换| 亚洲韩国国产AV网| 亚洲 欧美 变态 卡通 自拍| 娇小稚嫩巨大疼h视频| 久久久久国色AV免费看图片| 好大好硬好深好爽视频免费| 777尤物免费国产在线| 国产日本一区二区三区| 又深又爽的视频| 成年肉动漫在线观看无码视频| JIZZJIZZ日本护士高清喷| av无码人妖系列综合网| 2022AV一区在线| 东北婷婷五月性| 国产精品久线在线观看| 亚洲av日韩av天堂影片精品 | 2022av视频在线| 97思思久久| 国产无遮挡裸体美女视频| asian极品呦女xx| 老熟女激烈的高潮| 国产黑色丝袜在线看片不卡顿| 在线观看午夜网站母乳| 国产v在线最新观看视频| 伊人五月天色| 2022无码在线视频| 朝鲜美女黑毛bbw| 五十路熟妇毛茸茸ⅩXX视频| 日韩久久久性Av| 白浆 高潮国产免费| 无遮挡H肉动漫在线播网站| 好猛好大好硬好舒服视频| 2019天天躁夜夜躁狠狠| 亚洲色一色鲁一鲁鲁| 2021av天堂网在线| 天堂在线精品亚洲综合网| 在线尤物av| 高清在线不卡一区二区应用| 嗯嗯啊视频在线观看| 又爽又黄又紧又湿免费视频| 97视频久久国产| a级毛片18岁一上在线观看| 性刺激的欧美三级视频中文字幕| 丰满少妇人妻无码10P| 女人脱裤子让男生桶爽免费看| 亚洲无线中文字幕乱码| 亚洲色熟女图| 50老熟女导航| 超碰国产在线| 亚洲最大看欧美片网站地址| 狼人香蕉香蕉在线28免费正片| 午夜免费看片福利| 亚洲VS日韩VS欧美VS久久 | 中文字幕无码人妻免费视频| 熟女毛茸茸bbw、bbw| 美女裸体无遮挡网站| 色WWW永久免费| 国产欧美二区综合| 国产偷人激情视频在线观看| 洲va久久久噜噜噜久久| 免费无遮挡色视频网站| r级精品在线观看| 久久国产小视频| 少妇的BBB水多| 亚洲免费理论| 熟女人妇 成熟妇女系列视频| 国产精品99久久不卡| 国产尤物yw在线观看| 精品综合久久久久久97| 亚瑟影院午夜在线观看| 加勒比无码专区中文字幕| 16女下面流水不遮图免费观看女人小便的视频| 亚洲 中文 女同| chinese真实偷拍videos| baoyu777尤物视频| 18禁美女网页| 亚洲精品伊人| 国语自产精品视频在视频| av嫩模在线免费观看| 亲胸揉胸膜下刺激娇喘天天视频| 久久精品无码鲁网中文电影| 国产成_人_综合_亚洲_国产| 在线播放国产精亚洲视频综合区| 2021国产无码a级片免费在线观看 亚洲成h人Av无码动漫无遮挡 | 正在播放国产呦系列(784)| 国偷自产AV一区=区三区| lusipian无码| 欧美一本大道香蕉综合视频| gogowww人体大胆裸体无遮挡| AV天堂最新网址手机| 亚洲免费热女视频| 亚洲精品无码鲁网午夜| 国产精品视频人人做人人| 俄罗斯午夜福利片在线观看| AV无码专区,| 日日摸夜夜添夜夜免费视频| 国产性推油按摩AV中出| 亚州中文字幕在线资源第二页| AI杨幂高潮勃起喷水| 人妻无码综合麻豆| 一级幺女Av片在线观看| 亚洲自拍色| 一级无码aaa| 综合日韩精品| 阿娇13分钟作爱在线观看| 中国熟妇同性性爱| 精品h动漫无遮挡在线看中文| 久久综合一区二区三区| 白丝无内液液酱视频免费观看| 最新国产裸模视频视频在线| 8x国产永久免费高清在线| 深夜XX00美女动态视频| 亚洲午夜福利在线观看| 伊人久久无码高清视频| 日本少妇高潮受不了| 亚洲国产午夜精品理论片| 日本高清有码人妻| 国产亚洲精品AA片在线观看不加载| jk制服白丝国产在线视频| 又大又粗又爽又毛片| 首页国产亚洲小说图片| 亚洲亚洲人成综合网站| 日韩无码超大| 亚洲日韩精品欧美在线人成| 中文字幕嫩草| 欧洲美熟女乱又伦av影片| 香港三日本少妇三级人妇99| 成 人国产在线观看不卡片| 免费看丝袜黄色大片| 国产高清乱理伦片中文| 一本二卡三卡四卡乱码娱乐网| 人妻丝袜乱经典系列| 无遮挡很爽很污网站| 999国产精品| av无码在线观看| 岛国视频二区| 99国产精品麻豆骚波| 羞羞午夜爽爽爽爱爱爱爱人人人 | 小天堂AV| 成人免费播放1000部| 国产未成满18禁止免费| 国产午夜福利诱惑在线观看| 在线a免费观看最新网站| 成年女人毛片免费观看com| 嫩草网站在线播放| 亚洲自偷自偷图片 自拍| 四虎h国产| 国产aⅴ一区二区三区片| 单亲乱l仑视频在线观看日本| 成年人黄色高清无码| 丁香五月激情综合久久鬼| 亚洲五十路在线播放| 国产精品无码2021在线观看| 伊黄色香蕉日本| 亚洲精品视频在线观看你懂的| 国产永久最新网站| yw193国产成人精品| 精品国产人成亚洲区| 91高清免费国产自产拍| 波多野结衣无码中文字幕在线观看一区二区 | 欧美综合区自拍亚洲综合绿色| 亚洲调教AV| 一道 东京热| 超熟六十路!浓厚交尾| 91在线视频盛宴| 在线美女裸体永久免费网站| 国产诱惑水电工| 亚洲日韩每日更新| 亚洲精品无码美利坚合众国在线| 国产无遮挡床震娇喘的视频| 五月天 在线 亚洲| 丁香婷婷激情麻豆综合| 亚洲大尺度av无码专区自慰| 久久久久久精品午夜福利| 正在播放 国产精品推荐| 亚洲国产成人综合熟女| 西西人体44www高清大胆| 亚洲五月天在线观看| 中年熟女五十路免费观看久久| 自慰高潮在线看| 韩国免费A级作爱片偷拍| 亚洲欧美综合另类自拍| 色综合天天综合网国产成人网| 一区二区三区高清AV专区| 男人靠女人免费视频网站大全| 黑人大战白嫩少妇视频| 伊人久久大香线蕉av最新| 国产在线精品国偷产拍| 国产无遮挡又黄又大又爽| 国产精品自产拍在线观看动漫| 在线免费观看美女自慰| 性爱一级欧美| 诱人的女老板中文字幕| 黑人大荫蒂高潮视频| 亚洲伊人色欲综合网无码中文| 亚洲和欧洲和日本的视频| 193尤物视频| 成+人+亚洲+综合天堂| 丁香六月婷婷麻豆| 2020天堂老司机最新视频| 337P西西人体扒开下部| 精品999无码在线观看| 中国农村野战FREESEXVIDEO| 少妇太爽了在线观看| 最新理论三级在线观看| 日韩AV无码中文无码电影不卡下载| 欧美黑人性暴力猛交高清| 12—14幻女WBBXXXX在线播放| 2022国产城人在线视频| 国产精品福利在线观看无码卡一 | 精品视频在线播放观看| 国产偷窥熟女高潮精品视频| 97碰碰碰视频| 女人自慰av免费观看内涵网| 白嫩国模炮交在线| 亚洲视频在线观看免费| gv男女在线播放| 国产乱子伦真实| 另类色图区| 粉嫩国产尤物在线| 亚洲高清国产拍精品26u| 国产一二三社区不卡| 无码 人妻 在线 视频| 青青精品视频国产色天使| 他的舌头弄得我欲仙欲死| 波多野吉衣免费一区视频| 四虎成人精品永久免费AV| 亚洲丝袜欧美人妻乱| 姝姝窝人体色WWW在线观看| 18Gay国产小鲜肉网站| 999视频有精品视频在线| 爱妺妺国产av网站| 别摸的乳头~嗯~啊啊的网站视频| 野花视频在线观看免费观看最新| free hd 农民工 xxxx中国| 18禁看网站| 一区二区三区免费视频四虎| 亚洲AV成人综合网在线观看 | 欧美最猛黑人XXXX黑人| 2020久久国产精品久久| 亚洲高清HD综合| A级毛片免費看| 一个人在线免费观看一区二区| 大芭蕉天天在线观看| 亚洲日韩精品成人AV| 女人自慰免费观看黄| 67194亚洲无码| 囯模人体直播在线不卡| 超频在线免费观看视频网站| 2021国产中文字幕。| 欧美成人AⅤ在线观看| av无码一页伊人| 国产曰批免费视频播放免费看| 熟女乱肉艳妇视频| 国产白领嘘嘘视频在线免费观看| 台湾无码一级黄片子| 成人片国产精品亚洲| 国产美女视频一区二区三区| heyzo加勒比在线播放| 国产在线视频二区人妖| 久久99视频强奸小少妇| 50岁月国产毛片| 精品视频在线播放观看| 少妇网址导航| 中文字字幕乱码视频| 最新亚洲人成在线观看99| 永久免费av无码网站yy| 成人免费无码大片A毛片久久| 狼天天狼天天香蕉综合网| 少妇开粉嫩蜜21p| 草欧美少妇| 久久国语露脸国产精品电影| 无卡一级毛片| 本道av无码一区二| 中国农村野战FREESEXVIDEO| 国产人妖视频一区二区| 五十路熟女视频| AV动漫在观看| 亚洲午夜福利| 成年人免费黄色网| HEYZO中文无码字幕加勒比| 开心五月激情网| 久久夜色精品亚洲噜噜国产AV| jizz免费视频网| 国产卡一卡二卡三卡欧美| 国产免费无码视频在线中出美儿| 巨爆乳寡妇中文bd在线观看| 久久久综合777| 亚洲大屁股xxxx图片| 东方欧美永久在线观看| 啊好痛不要视频一区二区三区 | 精品国产经典三级在线观看| 四虎成人精品永久免费AV| 国产AV网站18禁止人| 日韩AV在线 第一页| 亚洲免费人成一二三| 亚洲成a人片77777kkkkk| ,综合网红福利一线天在线| 很黄很湿18以免费视频| 极品尤物高潮潮喷在线视频| A级毛片免费全部播放无码软件| jk制服白丝喷水短裙出水视频| 国产精品亚洲αV天堂2021| 女教师紧身裙一区二区网站| 苍井空一区二区三区| 非洲人又粗又硬配种视频| 快操快日无码视频| 国内精品国产三级国产av| 性欧美牲交XXXXX视频| 二区三区高H| 亚洲婷婷丁香激情| 欧美成 人网站 免费| 亚洲色一色鲁一鲁鲁| 国产视频A级片| 国产成人精品不卡| av无码一区二区三区| japanese乱子吃奶| 色综合伊人色综合| 久久综合给久久狠狠97色| MM1313亚洲国产精品收藏2020| 又大又硬又黄免费视频| 精品国产自在天天线2018| 国产在线成免费视频网址| 中文字幕无码91加勒比| 2012无码中文字幕高清在线中文字幕| 夜鲁夜鲁夜鲁视频在线观看| 点击进入国产激情视频| 国产线啪| 天海翼激烈高潮到腰振不止| 国产福利在线观看片| 张悠雨三级在线观看| 国产精品欧美性爱| 亚洲中文字幕啪啪| 成激情人妻视频| 19禁无遮挡啪啪无码网站| 成年免费A级毛片无码| 午夜精品福利一区二区三区| 国产国拍亚洲精品A∨一级| 1区1区3区4区不卡乱码在线播放 | 国产福利片免费在线| 波多野结衣双飞中文字幕| 亚洲色Av性色在线观看美女| 3P视频久久| 91大学生清纯国产| 影音先锋综合网资源站| 日韩AV无码久久久| 夜夜春无码视频| 成年免费a级毛片高清香蕉| 亚洲日韩av无码中文| 粉嫩小仙女高潮出水| 影音先锋男人看片AV在线| 亚洲欧美大片一区二区三区| 亚洲宅男精品一区在线观看| 污污污厕所白慰喷水网站| 成人永久免费网站在线观看| 亚洲欧洲日产国码在线观看| 国产亚洲综合久久系列| 亚洲日本VA中文字幕亚洲| 国产一级牲交片高潮免费| 中文字幕在线不卡人妻| 超碰尤物日韩| baoyu永久免费无码网站| 国产乱了真实在线观看| 又色又爽又黄又无遮挡的网站| 太大太粗太爽免费视频| 久操麻豆| 日日添夜夜操试看一二区| 西西gogo高清大胆专业69 | 2009中文字幕中文无码| 波多野结衣超碰在线| 在线看欧洲一卡二卡三卡| 午夜大片男女免费观看爽爽爽尤物 | yy111111少妇影院手机在线观看 | 野草社区在线观看免费视频 | 国产专区 制服丝袜| 久久精品国产亚洲尢物| 美女黄18以下禁止观看黄频| 久久99国产精品久久99| 波多野结衣AV大高潮在线观看| h高潮娇喘抽搐喷水免费视频| 亚洲熟女色十八| 久久只有这里的精品69| 久久久噜噜噜久久熟女| 国产欧美性爱另类精品| 高中生自慰GAY网站NNXN| 亚洲AV无码AV男人的天堂| 日美无码毛片| 曰本无码中文| 2022高清无码视频网站| heyzo无码在线| av日韩系列亚洲| 一级特黄无码毛片在线| 青娱乐一区国产| 日本中文字幕精品一区二区三区 | 翁公在厨房猛烈撞击| 动漫美女丝袜高潮白浆| 国产重口AV| 亚洲第一av片精品堂在线观看| 东京热一本一道无码| av日韩久久| 美女潮喷在线观看| 日本人妻丰满熟妇区| 爆乳区18p| 中文字幕无码人妻系列| 一级黄片在线免费观看| ~区无码电影| 超碰在线观91| 99热这里只有精品超碰| 又长又大又硬3p免费视频| 一级毛片无遮挡直接看| 精品国产亚洲一区二区三区在线观| 西西gogo高清大胆专业69| 成为人视频在线播放网站| 97在线精品视频免费| 成 人 h 动 漫3d在线播放| 中文岛国精品亚洲一区| 2021国内精品久久久久精品| 亚洲国产一级Av| 亚洲天堂视频网| 亚洲国产剧情一区二区| 一区二区三区 波多野结衣| 久久精品二区中文字幕| 高潮一进一出视频免费| 又爽又硬又湿又大的视频| 又爽又硬又湿又大的视频| 夜色福利院在线观看视频| 久久国产a62v| 正在播放国产AV剧情演绎| 久久综合中文字幕一区二区| 国产三区电影| 99久久er热在这里都是精品99| 99视频在线观看免费的| 亚洲制服丝袜精品久久| 99精品高清视频一区二区| YW19 CAN国产在线观| 在线观看2021中文字幕| 99国产热视频在线观看首页| 10000部18以下禁拍拍视频版| 99热99这里有免费精品| 800αV色多多视频在线| 美女黄视屏免费| www.999精品视频| 国产精品ⅴA在线观看H| 欧美教师巨大乳孔中文字幕| 国产欧美日韩精品丝袜高跟鞋| 日韩麻豆小视频| 青草青草久热精品视频国产4| 日本aⅴ大伊香蕉精品视频| 欧美最猛黑人xxxx猛黑| 两个人看的www在线观看视频| 美女高潮黄又色高清视频免费| 白丝jk在线后入| 波多野结衣大高潮| 亚洲人成色7777在线观看不卡| 又黄又大视频在线观看| 欧美怡红院免费全部视频| 玩弄放荡人妇系列AV在线网站| 色久悠悠影音先锋| 在线观看黄网站色| 18av在线无码| 亚洲免费无码视频| 日本动漫瀑乳h动漫啪啪免费| 手机看片av永久免费无| 免费黄色网免费黄色小视频| 白丝裤袜校服露自慰喷水网站| 在线丝袜麻豆国产欧美激情| 成片一卡二卡三卡免费版| 在线播放你懂| 一边捏奶一边高潮视频| 2021中文字幕永久免费| 欧美成年免费一二三| 最新国产精品自在线观看| 大学生囗交口爆吞精在线视频| 熟女少妇正在播放| 国内精品日本和韩国免费不卡| 久久精品免费一区二区三区| 综合在线视频精品专区| 一级毛片不收费的| 2021最新无码国产在线| 啦啦啦免费黄色视频| 日本我要狠狠干| 夜色国产精品一区| 国产日韩欧美一中文字蒂幕| 成人三级视频在线观看不卡| 18欧美乱大交| 国产精品无圣光一区二区| 亚洲日本一区二区三区在线| 色婷婷丁香九月激情综合视频| 久久国产精品15色老板| 久久青青草原伊人精品| 在线观看免费人成视频色WWW| 最新激情人妻在线| 无码无遮挡AV| 密臀av无码免费观看| 亚洲综合在线第五页| 放荡少妇一区| 亚洲va久久久噜噜噜久久明星| 大桥未久 一区| 亚洲天堂精品日本| 熟女亚洲网站| 又大又硬又爽在线观看| 国产无遮挡在线观看视频| 伊人狠狠色综合网| 影音先锋aⅴ无码资源网| 亚洲成av人片在线观高清| 无码午夜国产电影在线观看| 国产福利萌白酱视频资源福利 | 国产粉嫩自拍| 特级欧美AAAAAA视| 亚洲国产AV中文成人| 日韩AV电影一区二区三区| 亚洲中出av手机版| 色欲网天天无码av| 久久精品无码专区av| 国产嫖妓在线精品| 成 年 人 黄 色大 片 大| 2020年国产精品自拍视频| 欧美成一二三区| 亚洲视频在线色天堂| 97超频在线视频免费观看| 又大又硬又黄又免费的视频| 爱爱永久免费视频网站| 亚洲无码免费短片| jazz久久精品| 刺激又爽又色| 波多野结衣被操在线观看| www.色香蕉| 国产精品粉嫩在线播放| 2019天天拍拍天天爽视频| 波多野结衣超碰专区AV| YW亚洲AV无码乱码在线观看| 无码人妻丰满熟妇惹区| 一级特黄aaa大片兔费| XXXXX做受大片| BBBBBXXXXX欧美亚洲第?| 国产免费久久精品99re丫丫一 | 中文字幕丝袜无码一区二区| 久久精品妓女网| 亚洲美女激情视频| 成本人片在线观看免费| 理论片午夜伦夜理片2021| 春宵福利导航91| 亚洲永久精品导航| 999精品无码专区| 无遮无挡啪啪视频| 高潮不停抖动波多野结衣| 伊人久久精品在热线热| 精品国产亚洲一区二区三区在线观看| 国产高清露脸孕妇系列| 波少野结衣一区二区高清| 999黄色一级网站视频| R亚洲午夜无码片在线观看影院| 亚洲自拍偷拍一,二区| 小草在线资源视频免费观看| 呦泬泬精品导航| 17女下面流水不遮视频| 一区二区三区啪偷拍视频| 3p 欧美视频 在线播放| 海外无码在线视频| 国产午夜亚洲精品不卡下载| CAO死你小SAO货湿透了视频| 丁香婷婷激情| 一本到高清在线视频观| 狠狠频道一区二区三区| 亚洲成av人最新无码| 曰AV在线无码| 杨幂AV三级在线播放| 女人脱裤子让男生桶爽视频动态| 亚洲精品综合第二区| 国产精品白嫩在线观看| 无码av免费一区二区在线观看| 妓女综合网| 吉泽明步中文字幕久久| 女人被狂躁到高潮视频免费| 宅男噜噜噜66网站在线观看| 二级成 人影片 免费观看| se01午夜精品无码7777| 漂亮人妻去按摩被按中出| 在线观看黄页网免费视频 | 亚洲无码人成网| yw尤物av无码国产在线看麻豆| 亚洲人成AⅤ在线播放| 日本韩国一区二区三区| 免费观看扒开校花的粉嫩小泬| 丁香综合激情熟女| 美女黄色网站av| 亚洲欧美激情在线观看91| Av春色天堂网| 午夜亚洲视频| 另类小说第1页综合| 爆乳无码动漫亚洲网站| 无码专区人妻系列日韩精品| 啊好爽快点好粗好爽国产视频 | 免费情侣作爱视频| 亚洲97婷婷| 3D亚洲性无码AV在线DVD| 熟女av五十路俱乐部网站| 久久久久精品日韩亚洲| 成人无遮挡动漫在线观看| 美女羞羞高潮视频免费首页| 337p西西人体大胆瓣开下部| 大胆少妇裸体互插动态图| 亚洲中文无码人a∨在线69堂| 亚州网www站| 2020年自拍偷拍视频| 牛和人交xxxx欧美| 3D久久影院AV无码免费| 亚洲中文无码一区二区三区| 国产男女猛烈无遮挡免费网站| 杨幂AV喷水在线| 一个人看的www高清日本| 日本在线观看WWW鲁啊鲁| 全彩18禁裸乳羞羞动漫无遮挡| 国产va免费精品观看| 边摸边操午夜影院| 在线欧洲视频网站你懂得| 国产AⅤ天堂| 免费A级毛片无码A∨蜜芽试看| 69久久小视频| 亚洲一区二区三区美女| 欧美性xxxx狂欢老少配| 好大好硬好多水好爽视频| 91spa国产无码| 亚洲WWW午色夜在线| 亚洲三级自由久久| 日日摸日日碰夜夜爽暖暖视频| 婷婷综合六月天网| 制服无码第一页在线| 啊啊啊午夜视频免费在线观看| h动漫无遮挡成本人h视频999| 亚洲大屁股xxxx图片| 中国一级黄色毛片视频| dongman无码无遮挡在线| 国产剧情真实国产AV| 别揉了我快要受不了了视频| 美女天堂aV乱叫电影| 18禁女子裸体自慰网站| 狠狠躁日日躁夜夜躁欧美老妇| 18gay国产小鲜肉可播放| 99精品国产在热久久| 午夜视频 中文字幕| 日韩av中出在线免费播放网站| 国產性愛高清無碼| 尤物AV尤物在线看| 开心激情五月天在线视频| 又大又黄又硬的免费毛片| 少妇人妻导航| AVt天堂网 手机版| 久久www免费人成一看片| 在线播放的av地址| 超碰性爱| 精品欧美激情精品一区| 寡妇天天做天天爱| AV天堂永久| 男人女人免费啪啪无遮挡| 黑丝袜污视频在线观看| 在线看片日韩AV| 亚洲一级无卡免费视频| 日韩av片无码一区二区不卡| 亚洲国产线看观看| 18末年禁止进入免费网站| 亚洲成A∧人片在线播放调教| 国产成人一区二区不卡| 国产精品勾引上司在线播放 | 欧美巨大黑人精品videos| 国产粉嫩高清在线观看| 老年爆乳肉感大码熟女视频喷水| 亚洲多毛女人厕所小便| 亚州精品影院| 国产在线aⅴ精品| 嗯啊无码视频在线观看免费| 国产初毛初精| 高潮娇喘抽搐喷水视频| 最近中文字幕页| 多毛日本熟妇人妻HD| 最新国产午夜精品视频| BBW撒尿大全| 成人福利在线视频| 无码AV喷白浆在线直播| 北条麻妃一区二区高清| 欧美xxxxBBBB视频| av免费午夜看片| 韩国和日本免费不卡在线v| 日本有码在线不卡| 国产午夜亚洲品不卡在线观看| 丝袜高潮喷水av| 久久99免费视频观看| 免费人成年激情视频在线观看| 精品国内在视频线2020视频在线看| 2021年亚洲无码在线观看| 国产97碰公开视频| bdb14黑人巨大视频| 在线无码色AV| 国产线播放公开免费人成视频观看 | 97国产孕妇精彩在线| 亚洲人成18| 啊啊啊黄色在线观看| 手机在线 国产区| 亚洲精品一线天粉嫩白浆| 四月丁香色婷婷九月| 国产尤物jk自慰制服喷水| 亚洲av第一页国产精品| 亚洲中文字幕无码天然素人在线| 曰本韩国三级在线| 亚洲天堂2014| 爆乳肉体大杂交soe646在线| 久久不卡一二三区视频| 2020日本www网站不卡| 成人伊人亚洲人综合网| 久久中文精品无码中文字幕下载| 1000又黄又爽的视频免费看| www激情| 色色91超碰| 久欠精品国国产99国产精20 | 潮喷大喷水系列无码| 久青草国产97香蕉在线影院| www.五月天| 忘忧草社区日本在线www清纯| 国产成人永久免费视频app| 2022国产美女在线观看网站| 久久影视久久午夜| 黑人和日本人妻系列视频| 在线天堂中文新版最新版| chinese山东猛1猛video| 潮喷av| 在线视频欧美精品brazz| 2021AV手机在线观看网址| 吃奶摸下激烈视频免费观看网站 | 丁香激色综合网| 国产午夜亚洲精品国产成人| 杨幂久久第一页精品| 国产尤物网站| 免费无码又爽又刺激高潮的视频国产 | 日韩精品无码去免费专区| 福利久久麻豆| 亚洲中字幕日产AⅤ| 厨房人妻偷情啪啪| 国产精品午夜波多野结衣| 巨胸喷奶水视频www网麻豆| jk女子自慰潮吹喷水18禁爽| 国产美女高潮流白浆视频网站| 丝袜老师办公室里做好紧好爽 | 无码翘臀人妻在线不卡| GOGO人体大胆高清专业免费下载| 成年女性黄小视频| 制服无码第一页在线| 在线观看啊欧美日本| 久久精品女人天堂AV下载| 嗯…啊 摸 湿 奶头动态图| 伊人乱伦中文字幕一区二区三区四区| 五月天少妇手机免播放| 97超碰护土香蕉| nana在线观看在线视频免费| 亚洲色大成网站www永久| 亚洲综合无码综合网| 胯下娇喘的清纯老师视频| 在线观看亚洲你懂得| 国产AV美丽女教师| 淫日视频免费看| 一级特黄aa大片爽爽影院免费| 亚州无码黄色网址| 性色av无码无在线观看| 国产交换配乱婬视频A| 国产精品一区二区三区亚洲电影| 国产无遮挡指交视频| 吹潮视频国产| 大胸美女午夜毛片一级45| 国产一级淫片A…| 一区二区三区在线青青| 久久久久久人妻精品一区| 337p亚洲人体一区二区三区 | 777米奇影视四色俺| 放荡的护士乳在办公室揉视频| 无码A在线观看| 小说区 亚洲 自拍 另类| 又爽又高潮的免费视频国产| 国产高清福利私拍国产写真| 欧洲免费无线码在线观看土| 中文字幕无码专区aⅴ| 99久久精品免费看国产| 国产美女视频一区二区三区| 麻豆国产成人AV在线网站| 悠悠AV综合网站| 五月男女激情网| 日本无遮挡吸乳呻吟视频| 欧美性爱精品一区二区| 97久久超碰极品视觉| 国产一区二区三区尤物| 久久九九久精品国产| 一级无码奶水| yy111111少妇影院永久版| 亚洲欧美综合色色| 老熟妇Av| 国产91r桃色| 最新激情人妻在线| 亚洲最大AV一区二区三区 | 国产色丁香久久综合| 国产在线一区二区AV| WWW丫丫国产成人精品| 96 国产 在线| 精品国产不卡二区| 怡红院AV在线永久免费 麻豆| 8050午夜理论二级| 狠狠躁夜夜躁人人爽天天bl| 又色又无遮挡的视频| 国产人成视频在线观看| 波多野结衣AV无码影片在线观看| 玩弄尤物新婚少妇| A在线亚洲高清片成人网| 久久免费视频网| 又黄又硬免费视频| 亚洲午夜无码视频| 中文字幕偷拍| 97超碰青草国产| 久久少妇熟女影院| 久久福利真人抽搐一进一出| 无码精品孕妇视频| 婷婷激情网址| 中文字幕无码一区二区三区不卡| h片在线免费观看| 久久精品免费不卡| 国产精品黄色视频网站| 伊人久操| 人妻精品久久久久中文字幕| 曰本一道本高清aⅴ不卡视频| 亚洲区GIF动态图| 伊人网同性视频| 拍拍天天夜夜| 白丝自慰出水在线| 2022AV视频一区在线播放| 在线的人妻毛片| 精品特色国产自在自亚洲| 国产国产亚洲大学生| 老色窝 91无码| 婷婷丁香五月深爱憿情网| 超碰午夜在线| 中文字幕一本高清在线| 喷水视频在线观看网| 久久香蕉国产线观看精品| 亚洲成A人片在线观看久| 一区二区三区无码在线| 国产男女午夜进出视频| 无码电影免费观看| 18欧美AAA| 伊人久久大线影院首页动漫| 在线观看亚洲区激情AV| 国产妇女AAAAAA免费视频| 国产无遮挡裸体免费直播| 97人人添人人澡人人澡人人澡| 欧美人与动牲交片免费播放| 国产4区在线播放| 久久亚洲国产中字| 国产专区aⅴ在线观看| 在线观看午夜福利片日本| 十八禁美女裸体免费| 被十几个男人扒开腿猛戳| 国内美女潮喷喷浆喷水视频| 成 人免费va视频综合网| 白丝啪啪| 阿v电影天堂网电影天堂在线| 国产在线视频一区二区三区| 777米奇影视狠狠狠| 图片 国产 一区| 久久波多野AV| 欧美字幕第一页| 69堂在线无码视频2020| igao激情视频| 国产成人综合亚洲网址| 曰本护士口吞精| 超碰在线下面| 波多野结衣a免费| 中国亚洲BBw| 国产日产欧美a一级在线| 香蕉大黄区片| 凹凸福利导航视频| 久久综合亚洲色hezyo综合| 人妻换着玩又刺激又爽| mm1313又大又粗受不了| 北条麻妃一区二区三区av高清| 亚洲国产精品一区二区久久| 激情九月丁香婷婷| 在线观看欧美网址| 亚洲色大成网站www男同| 少妇水多又紧的视频| 极品少妇福利午夜电影| 午夜小电影网站| 爽爽爽爽爽成年网站视频在线| 国產性愛高清無碼| 欧美精品一区二区三区免费| 亚洲网站18禁| 国产无遮挡免费视频免费| 欧美成人动漫免费在线观看| 粗大进入日本高h视频| 免费a级毛片无码a∨蜜芽18禁| 欧美一区二区黄| 成年人超黄无码啪啪视频| 99精品视频60欧美| 中国一级黄色毛片视频| 自拍 最新 国产| 亚洲国产天堂精品无码| mm1313亚洲国产精品试看| 亚洲黄色视频小说| 亚洲444kkkk最新| 又紧又黄的免费视频网站| 在线看黄动漫视频| 456亚洲人成影院在线观看| 亚洲GV免费在线| 456亚洲人成影院在线观看| 成人免费视频一区二区三区| 在线观看免费高h视频| 高清视频_欧美人与动欧交视频 | 韩国亚洲精品a在线无码| 成年女人片免费视频播放A| 日韩AV无码专区影院| 日日摸日日碰日日狠狠| 国内熟妇性视频| 在线精品视频raPPer| 人妻无码在线视频| 国产精品制服一区二区| 67194线路1在线观看熟妇| 婷婷激情就去亚洲| 国产成人VA在线播放| 国产黑色丝袜网站在线看| 又粗又大又黄的少妇毛片| 车车好快的车车污真人网站| 全彩18禁裸乳羞羞动漫无遮挡| 天天日妇泡了爽| 无码啪啪熟妇人妻区| 免费看男女高潮又爽又猛| 18禁女子裸体自慰网站| XXXX免费播放视频在线观看| 亚洲色图日韩系列产品AV| 正在播放女子高潮大叫要| a毛片基地免费全部视频| 亚色在线播放| 初高中生啪啪网站汐汐最迷人| 好吊色永久免费网站| 黄色网站小视频不卡小视频免费手机板 | 和老外交换太大了第二部分| 美女av网站| 巨胸喷奶水视频免费播放www| 亚洲 欧美 变态 卡通 自拍| 很黄很色很污的免费网站| 中文字幕亚洲婷婷| 最新亚洲人成网站在线影院| 秋霞在线观看无码av片| 尤物99久久国产精品免费| 亚洲天堂在线免费观看视频| 本站亚洲综合网伊人中文| 国产网红视频在线观看| 亚洲日韩欧美日本高观看| 国产专区AⅤ在线观看 | av在线播放亚洲| 男女gv视频在线播放| 国产成人精品1024新版小说| japanese国产在线观看| 无码A在线观看| A片调教在线免费播放网址| 专门看H小视频免费网站 | 户外露出精品视频国产| 五十路熟妇高熟无码视频| 国产麻豆免费观看二区| 午夜丰满少妇性开放视频| 精品女人抽白浆一区三区| 九月婷婷人人澡人人添人人爽 | 国产亚洲精品自在久久| 成年人免费视频啪啪| 穿着丝袜狠狠的干性视频| 国产人成777在线视频直播| 五月婷婷精品| 在线观看你懂的网站在线| 56aV熟妇在线观看| 日本日日爱视频| 强奷一级毛片无码| 国产亚洲精品部| AV自慰网站无码免费不卡| 久久福利合集精品视频| 尤物久久国产免费观看| 国产999视频| 亚洲图欧洲图自拍另类高清| 草草成人精品无码| 女人与公狼做交十配视频| 日美无码毛片| 精品国产呦系列在线观看免费| 午夜福利片国产精品_熟女乱伦| 亚洲一二三区全彩里番| 国产国产人免费人成免费视频| 青春草在线视频免费观看| 18以下勿进色禁网站大全视频 | av网站国产主播在线| 大胸福利在线观看| 欧洲无码毛片免费在线观看| 凸偷窥妇科tube高清最新视频| 欧美在线亚洲色图妲己影院| 又爽又黄又无遮挡的激情视频最新章节 | 欧洲第一页浮力影院| 国产精品国产三级国产专播| 国产婷婷在线精品综合100| 东北精彩免费3p视频| 亚洲日韩中文字幕A∨| 日本成人在线免费一区二区| 亚洲а√天堂网官网在线| 国产农村妇女一级黃片| 艳妇色在线视频| 91极品尤物国产在线观看| 18萝自慰喷水的网站免费| 在线成h人视频免费| 人妻超碰在线| 国产无套粉嫩在线观看| 高清性欧美暴力猛交BD| 中文无码人妻免费视频| 杨幂久久第一页精品| 欧美成人在线播放亚洲| 亚洲的欧美性爱| 国产免费女同互wei观看| 中文无码一区二区三区在线不卡| 扒开腿揉捏花蒂视频在线|