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    小學教務(wù)工作總結(jié)

    時間:2024-10-19 06:49:36 工作總結(jié) 我要投稿

    小學教務(wù)工作總結(jié)14篇

      總結(jié)是事后對某一階段的學習、工作或其完成情況加以回顧和分析的一種書面材料,它可以幫助我們有尋找學習和工作中的規(guī)律,我想我們需要寫一份總結(jié)了吧?偨Y(jié)怎么寫才不會千篇一律呢?以下是小編整理的小學教務(wù)工作總結(jié),僅供參考,希望能夠幫助到大家。

    小學教務(wù)工作總結(jié)14篇

    小學教務(wù)工作總結(jié)1

      本學期我校教學工作以貫徹落實新課改精神為中心,以全面實施素質(zhì)教育為主題,以改進課堂教學方式,培養(yǎng)學生發(fā)現(xiàn)能力的研究為抓手,以全面提高教育教學質(zhì)量為目標,深入開展課堂教學研究和教學基本功訓(xùn)練活動,進一步完善教育教學常規(guī)要求及其管理措施。努力提高教師隊伍的整體水平和學生的綜合素質(zhì),為逐步提高學校的綜合水平做了如下一些工作:

      一、加強教師隊伍建設(shè),努力提高師資水平

      一所學校辦學水平如何,除了校領(lǐng)導(dǎo)的英明決策與精心管理之外,很大程度上取決于教師隊伍的素質(zhì)。因此我們歷來十分重視教師隊伍的建設(shè)。針對本校年輕骨干教師被調(diào)出,撤并進入本校村小教師多的實際情況,我們在教師隊伍建設(shè)上,做了以下幾件事:

      1、組織全體教師認真學習《中小學教師職業(yè)道德要求》、《三要八不準》等有關(guān)規(guī)定和要求。請校長分析當前教育發(fā)展的形勢,開展交流討論,進一步明確人民教師所肩負的光榮使命,增強教師的榮譽感、責任感與緊迫感,從而樹立正確的教育觀念,一門心思地投身到教育教學工作之中,由于認識到位了,思想問題解決了,一些距離學校較遠的老師為了搞好工作,在學校無力解決住房的情況下,自己掏錢在學校周邊租房安居下來。從而保證了工作的時間,令全校師生深受感動。

      2、由于相當一部分教師長期在村小工作,限于方方面面的原因,他們的教育思想,教學方法相對滯后,為此我們經(jīng)常利用業(yè)務(wù)學習時間組織全體教師學習教育教學理論,學習報刊雜志上最新教育教學改革的信息。及時傳達上級教研會議精神,組織觀看課堂教學錄相片,理論與實際相結(jié)合,潛移默化地對這部分教師進行新理論,新方式的薰陶,努力使這部分教師在教學中盡可能避免“穿新鞋走老路”,逐步更新教育觀念,提高使用駕馭,研究新教材的能力。跟上教育改革發(fā)展的步伐。

      3、結(jié)合校本培訓(xùn)工作計劃,開展校本培訓(xùn)工作。請教育專家和在關(guān)骨干教師舉辦走進新課程專題講座2期,分層次有計劃地安排學校的教師參加市、區(qū)、鎮(zhèn)不同級別教研研究專題活動近20人次,回校后要求這些教師填寫參加學習情況反饋表、撰寫學習心得、上匯報課。使不同層次的人的課堂教學能力都得到不同程度的提高。把校本培訓(xùn)工作落在實處。

      4、堅持不懈地實施“青藍工程”、“名師工作”,做好老、中、青教師的“傳、幫、帶”工作,著力抓好骨干教師的培養(yǎng),創(chuàng)造條件讓他們參加各種學習、鍛煉。本學期我校校長參加了區(qū)骨干校長培訓(xùn)班學習順利結(jié)業(yè)。陸銀蓮、陳香兩位同志先后參加了區(qū)后備干部培訓(xùn),選派李德友、查玉國、陸銀蓮、黃學軍幾名教師參加農(nóng)村4名教師培訓(xùn)活動,這幾位同志,在學習時,慮心求教,博采眾家之長,回來后,不僅把新學到的先進教學思想方法、手段用于教學之中,還指導(dǎo)其他教師的教育教學工作,為全面提高全校教師的教育教學水平起了推動作用。積極組織全體教師參加新課標的考核,并全部順利通過考核。同時還為幾名從村小調(diào)上來的稍年輕的教師牽線搭橋,與校內(nèi)骨干教師結(jié)成“幫教”對子,使他們的課堂教學能力在較短的時間內(nèi)得到了長足的進步。

      5、持之以恒地堅持開展教學基本功競賽活動。根據(jù)市教師教學基本功訓(xùn)練要求,我校制訂了較為切實可行的教師教學基本功訓(xùn)練計劃,堅持“三字一話”長期訓(xùn)練。要求老師說普通話,寫公整規(guī)范的字,并進行比賽展示。自覺閱讀教育教學方面的有關(guān)理論文獻,由于基本功訓(xùn)練長期堅持,因而教師的知識面不斷得以豐富,綜合基本素質(zhì)逐步得到改善,課堂教學效率不斷得到提高。

      6、建立激勵機制,鼓勵和支持教師,特別是中青年教師參加高層次學歷進修,對在進修中取得優(yōu)良成績的教師給予獎勵。現(xiàn)在我校在職一線教師中,大專學歷以上有25名,正在參加大專、本科學歷培訓(xùn)的教師8人,以不斷的學習來豐富和擴大自己的知識面,增加文化底蘊,更好地完成教書育人的工作。

      二、加強教學常規(guī)管理,建立優(yōu)良教學秩序。

      優(yōu)良的教學秩序是提高教育教學質(zhì)量的先決條件之一,而優(yōu)良的教學秩序來源于日常嚴格的教學常規(guī)管理,“管理出效益”,基于這樣的認識,我們十分注重加強日常的教學常規(guī)管理工作。

      1、持之以恒的執(zhí)行每日翻牌聽課制度,每天由值勤領(lǐng)導(dǎo)翻牌組織聽課,聽課后及時組織參加聽課的老師與授課者交流聽課感受,探討本節(jié)課的得失,并認真填寫及時上交“課堂教學評價評分表”。本學期收到翻牌聽課教學評價評分表六百余張。翻牌聽課有效地杜絕了不備課上課的現(xiàn)象發(fā)生。幫助授課教師認識自己教學中的不足之處,排除了疑難與困惑,找到了改進方法與措施,同時也讓聽課者有所借鑒,取長補短,促進了共同進步,提高了教學效率。

      2、加強對課堂教學的調(diào)研工作。我校領(lǐng)導(dǎo)以身作則,積極深入課堂,認真了解教學情況,分析教學現(xiàn)狀,幫助教師優(yōu)化教學過程,與教師一道開云貴教學研究,校領(lǐng)導(dǎo)一學期聽課均超過了30節(jié),教師們互幫互學、虛心求教的熱情也相當高,全體教師都先成了每學期互相聽課不少于18節(jié)的指標。同時我們還運用競賽、檢測等多種形式對各學科的教學質(zhì)量進行調(diào)研、分析,針對現(xiàn)狀,群策群力,及時采取有效措施,保證學校教學質(zhì)量的穩(wěn)中有升。本學期我校在鎮(zhèn)中心校組織的二、五、六年級學科檢測中共獲得前三名13名次。鎮(zhèn)、區(qū)抽測的學科中,有4個學科大幅度地超區(qū)均分,教學質(zhì)量有明顯的提升。

      3、加強校際交流,提高教師的教學能力,開學初,學校就邀請區(qū)實驗小學的幾名教師為我們上觀摩課,組織全體教師討論、交流心得體會,并對自己感到疑問的`地方向?qū)嵭〗處熣埥、指?dǎo),通過這些活動,有效地提高了我校教師的業(yè)務(wù)水平。

      4、加強檢查督促,做好提優(yōu)補差工作。要求全體教師以滿腔熱情關(guān)心,呵護后進生,對待學習有困難的學生。不歧視、侮辱,以人民教師的高度責任感、榮譽感、持之以恒,孜孜不倦地做好后進生的思想轉(zhuǎn)化,文化輔導(dǎo)工作,認真填寫輔導(dǎo)記錄表,評比“進步生”,與其他學生同等對待,同時特別考慮有進步的后進生,只要是有進步的學生都以不同形式,方式給予表揚和鼓勵。期中考試后我校舉行了全校師生總結(jié)表彰會,對期中考試成績優(yōu)秀,進步十分明顯的同學大張旗鼓地進行表彰、獎勵,從而激發(fā)起了全體同學的學習熱情,全校形成了比、學、趕幫、超的良好學習氛圍,從而有效地保證了質(zhì)量的穩(wěn)中有升。

      5、進一步加強課堂教學的常規(guī)巡查,嚴格調(diào)課制度。本學期,我校從量期一至星期五,每天安排一位校領(lǐng)導(dǎo)進行課堂教學常規(guī)巡查,發(fā)現(xiàn)問題及時解決,并填寫教育教學常規(guī)巡查表,一周進行一次匯總,并在下周的周前會上作分析總結(jié),將一些不正,F(xiàn)象消滅在萌芽狀態(tài),由于巡視與考課工作做得實在,因而保證了所有科目的正常教學時間,使得學生在扎實學好科學文化知識的同時,技能特長得到發(fā)揮,身心得到全面發(fā)展,在市、區(qū)組織的有關(guān)競賽活動中,我校有6名同學獲不同殊榮,獲一個團體第六名稱號。

      6、充分發(fā)揮學,F(xiàn)有的微機、多媒體、電視臺、投影、錄音等現(xiàn)代化教學設(shè)備的作用,要求教師在教學中充分,合理地使用現(xiàn)代媒體為教學服務(wù)。我們確定兼職電教輔導(dǎo)員,輔導(dǎo)制作投影片,錄制課文朗讀錄音帶,學制多媒體課件,強調(diào)從教學實際出發(fā),現(xiàn)代媒體與傳統(tǒng)媒體,現(xiàn)代教學手段與傳統(tǒng)教學手段的有機結(jié)合,堅持“使用”和“管理”并舉,以“使用”為主,充分運用現(xiàn)代化教學手段,優(yōu)化組合,開展教學工作。培養(yǎng)了教師學習、使用,研究現(xiàn)代手段的能力,激發(fā)了學生濃厚的學習興趣,培養(yǎng)了學生的良好習慣,增強了學生的主體意識。

    小學教務(wù)工作總結(jié)2

      本學期我校教學以“深入推進教師隊伍建設(shè)工程、理想課堂建設(shè)工程和書香校園建設(shè)工程”,牢固樹立向課堂教學要質(zhì)量的意識,切實抓好教學改革,注重開展教育科研,狠抓教學常規(guī)管理,樹名師、鑄團隊,開創(chuàng)了二小教學工作新局面,現(xiàn)總結(jié)如下:

      一、教師隊伍建設(shè)創(chuàng)新優(yōu)勢

      1、學科知識構(gòu)建。充分利用各年級組的集體備課、上級的學科培訓(xùn)、網(wǎng)絡(luò)教研等多種形式,搞好學科知識建構(gòu)活動。增強教師準確把握教材、提高課堂效益的能力,增強學生自我學習、自我建構(gòu)的能力,增強學生可持續(xù)自我發(fā)展的能力。

      2、青年教師培養(yǎng)。深化我區(qū)“青年教師青藍工程”,讓學校的骨干教師有針對性地指導(dǎo)培養(yǎng)一名年輕教師,學期初確定指導(dǎo)對象,制定指導(dǎo)計劃,落實培養(yǎng)措施,實施專項評價,定期開展活動,讓年輕教師盡快成長起來促進年輕教師成長,讓他們盡快成為學校教學的中堅力量。

      3、教師教學業(yè)務(wù)檔案建設(shè)。各個老師要在前期教學業(yè)務(wù)檔案建設(shè)的基礎(chǔ)上,繼續(xù)完善自己的教學業(yè)務(wù)檔案內(nèi)容,促進自我完善、不斷提高。

      4、基本功訓(xùn)練。本學期學校在開展常規(guī)基本功訓(xùn)練的同時,用活動來促教師自身素質(zhì)和教學水平的提高。將開展以“教案、課件和說課”為內(nèi)容的“新三項”基本功訓(xùn)練;34名立標教師理想課堂“三課型”練課達標活動;“年輕教師課堂教學大比武”系列活動;開展“說課比賽”掀起解讀教材和打磨精品課堂;用“三字一話一制作”(“三字”指鋼筆字、粉筆字和打字,“一話”指普通話,“一制作”指課件制)來夯實教師基本功。

      二、理想課堂建深入推進

      1、大力開展理想課堂“三課型”練課達標活動。進一步完善了“三課型”練課達標活動實施方案,扎實開展立標、學標、達標驗收等工作,按照3:5:2的比例,分三年完成“三課型”達標活動。為10月份全區(qū)“三課型”練課達標驗收活動打下了基礎(chǔ)。先后組織理想課堂“三課型”練課達標活動的研討會、觀摩會、座談會;及時發(fā)現(xiàn)、培植“三課型”練課達標活動的典型教師,并充分發(fā)揮 “三課型”練課達標活動典型教師的帶動作用,以點代面,促進全校課堂改革的均衡開展。

      2、理想課堂建設(shè)與信息技術(shù)相結(jié)合,加強信息技術(shù)與學科教學的整合。通過信息技術(shù)在各學科教學中有效地學習和使用,促進教學內(nèi)容呈現(xiàn)方式、學生學習方式、教師教學方式和師生互動方式的變革,為學生的多樣化學習創(chuàng)造環(huán)境。同時將信息技術(shù)與學科教學整合列入評課指標,規(guī)范引導(dǎo)教師有效使用信息技術(shù),促進課堂教學改革的深入實施。部分教師參加了在金茵小學舉的全區(qū)理想課堂建設(shè)與信息技術(shù)相結(jié)合研討會。

      3、組織教師圍繞理想課堂建設(shè)將開展 “好課大討論”活動。在活動中,我們采取“聽優(yōu)質(zhì)錄象課”、“組織青年教師上觀摩課”、“集體備課”、“請有經(jīng)驗的教師評課”等不同方式,幫助教師感受好課內(nèi)涵,形成好課標準,以提高教師自身的教學水平。通過各種活動的學習,讓教師在心中逐步形成自己的好課標準。

      三、書香校園建設(shè)提升學生綜合素質(zhì)

      1、認真抓好書香校園建設(shè)。實施百種報刊進校園活動,進一步做好“五個一工程”,即每班一個圖書角、每個學校至少一個師生閱覽室、每周堅持上好大閱讀課、扎實落實一個計劃———“周月季讀書計劃”,搞好閱讀學分制星級評價、持續(xù)舉辦好一個節(jié)——讀書節(jié)。認真完成《詩書擷英》檔案本。

      2、繼續(xù)抓好好古典詩文誦讀活動,利用學校課程,切實提高學生的人文素養(yǎng)。在大閱讀活動開展過程中,“四個結(jié)合”:即抓好大閱讀與德育的有機結(jié)合,抓好大閱讀與學科課程的有機結(jié)合,抓好大閱讀與研究性學習的有機結(jié)合,抓好大閱讀與齊文化教育的有機結(jié)合。

      3、以學校文學社為活動主陣地,讓學生多讀、多寫。并積極對各種報刊投稿。

      四、教學常規(guī)管理上新臺階

      1、加強集體備課,注重實效。集體備課實行學科組長負責制,提倡先周備課和先周檢查驗收制度,堅決杜絕不備課上課或課后補教案的現(xiàn)象。繼續(xù)落實近五年參加工作的年輕教師使用紙質(zhì)手寫詳案備課的規(guī)定。組織了的優(yōu)秀備課評選評活動,25名教師獲得優(yōu)秀備課。

      2、加強學生作業(yè)管理,規(guī)范學生作業(yè)的布置,作業(yè)設(shè)置要科學、適度。作業(yè)本批閱實行統(tǒng)一的格式。課堂作業(yè)要盡量當堂完成,課外家庭作業(yè)繼續(xù)實行總量控制,認真完成“家庭作業(yè)明白紙”,提倡布置探究性、實踐性的家庭作業(yè),避免布置機械、重復(fù)性作業(yè)。

      3、認真做好學生學習質(zhì)量的過程性監(jiān)控與評價,重點做好單元過關(guān)檢測。要按照教學進度,采取靈活多樣的形式,組織好各單元的過關(guān)檢測。學生成績評價繼續(xù)實行日常評價與期末考試評價相結(jié)合的評價辦法,成績評定實行等級制。

      4、進一步加強教學質(zhì)量的過程性監(jiān)控與終結(jié)性評價,充分發(fā)揮評價的導(dǎo)向作用,促進學校教學工作更好更快發(fā)展。做好對學生進行學科技能測試工作。

      5、提高教學常規(guī)工作的標準,完善教學常規(guī)工作周月查制度。周查以學校領(lǐng)導(dǎo)和級部主任檢查,月查以教務(wù)處成員和教研組長組成領(lǐng)導(dǎo)小組檢查,及時掌握年級備課、作業(yè)布置和批改情況、單元檢測、詩書擷英等常規(guī),發(fā)現(xiàn)不足,及時糾正。每次檢查,要按要求嚴格把關(guān),如實填寫檢查登記表、認真寫好檢查小結(jié)并交到教務(wù)處。

      五、教育科研出新成果

      1、搞好教研組建設(shè)。抓好學校教研組建設(shè),充分發(fā)揮教研組的職能,提高教研活動的效率和水平。教研組要建設(shè)成為學習型組織、科研型組織,還應(yīng)成為團結(jié)協(xié)作的團隊。各教研組長要當好領(lǐng)頭羊,定好計劃,記好手冊,開展以備課、上課、聽課、說課、評課為主的教研活動,不斷提高教研活動質(zhì)量,要抓住每一次機會鍛煉組內(nèi)教師,力爭在每個學科都推出一批名教師。

      2、改革教研活動。把全體教師一起參加的教研活動改為學科組教研活動,通過教研活動,組織教師研究各學科教學規(guī)律,形成在“教中研”、在“研中教”的良好氛圍,爭做研究型教師。各學科組每兩周必須有一次研究活動。學科組活動要以“集、解、選、編、練、考、改、評”八字為方針,提升教師的業(yè)務(wù)能力!凹,搜集資料;“解”,解題,對所擁有的資料進行分析;“選”,將資料進行篩選;“編”,編好教案、個人的習題

      集、學生的練習和試題;“練”,讓學生練習好;“考”,對學生進行檢測;“改”,批改練習和試題;“評”,講評知識和習題。

      3、教育科研不但要出成果,更要注重應(yīng)用。把教育科研和學校重點工作結(jié)合起來,實現(xiàn)“學校工作課題化”,要以高質(zhì)量的科研成果促進學校各項工作和學生素質(zhì)的'和諧發(fā)展,不斷提高學校的知名度。把教育科研和教學質(zhì)量結(jié)合起來。要提高課堂教學的科研含量,最大限度地減少簡單機械的重復(fù)訓(xùn)練,不斷提高教學效率,切實減輕學生的課業(yè)負擔。

      六、其他工作

      1、認真落實課程方案,促進學生全面發(fā)展。嚴格按照國家課程方案及省定課程計劃組織教育教學,開齊、開全課程,開足課時。積極推動學校課程建設(shè),正確處理好國家課程、地方課程與校本課程的關(guān)系,健全與所開設(shè)地方課程、校本課程特點相適應(yīng)的評價標準和辦法,為每個學生建立地方課程、校本課程評價檔案。

      2、嚴格執(zhí)行考勤制度。加強對教師上課出勤的考核,杜絕無故遲到缺課現(xiàn)象。教師應(yīng)嚴格按課程表上課,未經(jīng)教務(wù)處批準,教師不得私自調(diào)課、停課,不得隨意安排自習或請別人代課。教師因病或因事不能按時到校上課一般應(yīng)提前辦理請假手續(xù)。嚴格按照作息時間表上下課,不遲到、不早退,不拖堂。

      3、規(guī)范學籍管理,做好外地學生的插班工作,對轉(zhuǎn)進、轉(zhuǎn)出學生,按上級要求做到手續(xù)完備,材料齊全,并及時做好電子學籍的管理。做好新生一年級的招生工作。

      4、以鄉(xiāng)村少年宮為依托,做好藝體訓(xùn)練及課外活動。努力培養(yǎng)學生的多樣藝術(shù)素質(zhì),組織參加好各項比賽。抓好體育工作,堅持每天的大課間活動,認真組織好學校運動會,體育工作要加強器材管理,各運動隊要加強訓(xùn)練,力爭在上級的各種比賽中再創(chuàng)佳績。開展好棋藝、布藝、十字繡、乒乓球、羽毛球、二胡、電子琴等訓(xùn)練活動,在活動中培養(yǎng)學生多方面的素養(yǎng),提高各方面的能力,充分發(fā)揮學生的特長,彰顯他們的個性。

      xx小學教務(wù)處

      x年x月x日

    小學教務(wù)工作總結(jié)3

      轉(zhuǎn)眼間,一學期又匆匆而過,回顧這一學期,感觸頗深。借用老舍先生的一句話就是:“有喜有憂,有笑有淚,有花有果,有香有色,既須勞動,又長見識”,這就是工作的樂趣。本學期,教務(wù)處在校委會的領(lǐng)導(dǎo)下,與校長辦公室、德育、總務(wù)等職能部門密切配合,全體同仁團結(jié)一致、與時俱進、奮力拼博、勤奮工作,保證了教育教學工作的順利開展,完成了學校布置的各項工作。現(xiàn)總結(jié)如下:

      一、統(tǒng)籌安排教學工作

      1、認真落實教學計劃,狠抓教學常規(guī)管理。

      2、在校行政的領(lǐng)導(dǎo)下,努力完成教務(wù)處日常事務(wù)工作,根據(jù)教師人員結(jié)構(gòu)情況和班級編制,加強與教師的溝通,征詢、交換學科意見,落實安排好教師課務(wù),為學校教學的正常運轉(zhuǎn)做了大量的工作。

      3、嚴格執(zhí)行國家課程計劃,努力開齊開足各類課程。同時,根據(jù)課程標準,安排課時,排好課表,以保證教學工作正常有序進行。

      4、布置學期工作,安排學期活動,明確工作要求,并根據(jù)學科特點制定好各科的教學計劃。

      5、著力學校教改班級團隊建設(shè),內(nèi)容涉及新生入學教育、年級小組建設(shè)展示等。

      二、加強教學常規(guī)管理

      1、強化領(lǐng)導(dǎo)責任意識、質(zhì)量意識,規(guī)范日常巡課制度,定時巡課與不定時巡課相結(jié)合,不定時推門聽課,對教學工作進行全程跟蹤管理,全學期安排各類聽課活動達30次之多。與執(zhí)教教師共同切磋存在的問題,加強對教學工作的監(jiān)控,促進教學質(zhì)量的'提高。

      2、加強教學過程的檢查,及時查閱教師的聽課記錄、導(dǎo)學案(課前備課教案)、手寫教案、集體備課筆記,抽查了學生作業(yè),觀察教師的隨堂課,定期了解教學計劃的實施情況并分析檢查情況。

      3、組織做好學科素養(yǎng)檢測,精心安排擬題,周密實施過程,不斷完善監(jiān)考、巡視守則,使命題、監(jiān)考、閱卷、成績統(tǒng)計及質(zhì)量分析等相關(guān)工作不斷規(guī)范化;突出學科素養(yǎng)檢測質(zhì)量分析管理,并分不同層次不同人員不同要求召開質(zhì)量分析會,交流情況,分析問題,確立目標,提出打算。

      4、創(chuàng)建創(chuàng)建“書香校園”,堅持檢查,發(fā)現(xiàn)問題及時反饋,并以比賽促落實。構(gòu)建“書香校園”環(huán)境,加強了校園文化建設(shè),營造“書香圖書角”,為校園增添書香氣息。圖書角的建設(shè),激發(fā)了學生讀書興趣,一到課間,學生就自發(fā)來到圖書角品讀古詩詞,了解各科知識,感受祖國文化底蘊,現(xiàn)在學生課前提集體誦讀古詩詞已成為一種習慣。

      5、認真落實每周書法課和誦讀課。通過書法課、經(jīng)典誦讀陶冶學生的情操,提升學生協(xié)調(diào)性,培養(yǎng)學生堅持不懈的精神。用經(jīng)典傳承文明,讓誦讀成為習慣。豐富學生的語匯,在作文中可以引經(jīng)據(jù)典,增強文章的文學底蘊。

      6、認真準備和落實青曲鎮(zhèn)中心學校組織的低、中、高段教學交流活動。次此活動的開展給青年老師指引了方向,掀起了課內(nèi)外比教學的熱潮。

      三、大力開展各類活動

      1、認真落實并完善集體備課、課前備課、聽課、評課制度。

      2、圍繞“導(dǎo)學案”課堂教學改革,扎實有序安排了推門課、跟蹤課、優(yōu)質(zhì)課、匯報課活動。

      3、組織新教師座談會,敞開心扉交流感受,促進他們盡快成熟,以便不斷增強我校教學發(fā)展的后勁。

      4、開展全校各年級的“培優(yōu)輔差”工作,做到了有計劃,有成效。

      5、積極組織學生參加校級健康體質(zhì)檢測及秋季運動會。

      6、在楊校長的帶領(lǐng)下積極組織老師們?nèi)ァ瓣柟鈺骸庇^摩學習。

      三、做好教學服務(wù)工作

      1、認真做好了教材的征訂、裝運、分配、發(fā)放、調(diào)劑工作,確保了教學工作的正常開展。

      2、全面實施“陽光分班”工程,做到了招生、編班的公正、公平、公開。

      3、規(guī)范圖書借閱制度,采用集體借閱與個人借閱相結(jié)合的方法,保證了學生借閱。

      4、為學校和全校師生服務(wù),做好了20xx年教學用書、教材征訂工作。

      5、進一步加強監(jiān)督管理,盡可能發(fā)揮信息技術(shù)組、實驗室功能作用,力爭做到了多媒體教學、實驗教學全新開展,教育網(wǎng)絡(luò)班班暢通、理化生儀器如期歸整入架。

      6、認真做好教學檔案整理工作。根據(jù)辦公室的要求,安排相關(guān)人員,落實相關(guān)責任,按時完成了教學檔案的整理裝訂工作,確保了學校旗市兩級督導(dǎo)評估的驗收檢查。

      7、與校辦、德育處、總務(wù)處積極配合,參與了學?荚u創(chuàng)優(yōu)、升級的組織工作。

      8、配合繼教處,積極組織老師們做好外出學習匯報交流。

      四、今后努力探索的方向

      1、扎實推進課程建設(shè),加大業(yè)務(wù)培訓(xùn),提高整體教師的業(yè)務(wù)素質(zhì)。

      2、進一步規(guī)范教學常規(guī)管理工作,細化考評,加強教程管理,提升學校整體教學成績。

      3、完善各類功能教室,加強功能教室管理,發(fā)揮功能教室作用。

      4、加強音體美科技制作輔導(dǎo),建設(shè)多樣學生團隊,創(chuàng)辦特色學校。

      總之,教務(wù)處工作是一項很繁多的工作,只有認真、細心才能做好,所以在今后的工作中要繼續(xù)堅持一貫作風,不斷總結(jié),不斷完善,注重配合,爭取能做得更好,為促進學校發(fā)展而努力奮斗!

    小學教務(wù)工作總結(jié)4

      教務(wù)處擔負著學校教學工作的組織、落實、協(xié)調(diào)以及為教學第一線服務(wù)的任務(wù),目的就在于通過管理,促進教師的專業(yè)成長,促進教學質(zhì)量的提高。幾個月以來,教務(wù)處在各部門領(lǐng)導(dǎo)的指導(dǎo)、教務(wù)處人員的幫助和全體老師的支持配合下,默默地做著繁瑣而又細致的工作。

      一、指導(dǎo)思想

      (一)務(wù)實

      教學工作是一個實實在在的工作,而我又是來自于第一線,并且仍然站在教學的最前沿,所以很多時候,希望多站在教學的立場上去思考工作、反思工作,以務(wù)實有效為出發(fā)點,注重引導(dǎo)老師實實在在的工作作風,這是我們工作的原則。

     。ǘ└咝

      今年的實際情況是,初接教務(wù)處工作,學期初有很多工作都要學習、了解、摸索,耗費了大量的時間和精力,而我也深知搞好教務(wù)工作是我的立身之本。所以,幾乎每一天早上起來都會問自己“今天都有哪些事要做?哪些事要先安排?”見縫插針地謀劃安排,盡可能地處理好教務(wù)處工作和初三數(shù)學教學工作。上班之后穿梭于教務(wù)處人員和任課教師之間。

      (三)細致

      教務(wù)處管理工作的對象是占著學校絕對數(shù)量的一線任課教師,很多教學活動、計劃方案的實施都靠一線教師,而他們都是教學任務(wù)繁重、整日忙忙碌碌。教務(wù)處幾乎天天都有事,所以我總是希望通過我們教務(wù)處的細致安排,盡可能地在教學活動實施中少讓老師走彎路、少浪費他們的時間,盡可能地減少因工作失誤或考慮不周而導(dǎo)致的讓老師很麻煩、很模糊、或是重復(fù)性勞動。

     。ㄋ模┕、公平、公開,對事不對人

      作為教務(wù)部主任,很多工作都是直面一線教師。比如教師紀律、各項具體事務(wù)的'安排、各塊的評價考核等等。管理的人多、處理的事雜,因此很多時候不得不直接安排和解釋,作為教學方面的責任人,也不能行使“老好好主義”。因此,為了工作,有些話必須說,有些事必須做。我的處事原則就只能是發(fā)自內(nèi)心地真誠對待每一位教師,“公正、公平、公開,對事不對人”。

      二、本學期教學部主要工作

      1、在劉校長的領(lǐng)導(dǎo)下,明確分工,擬定教務(wù)處人員工作職責,并印發(fā)給人員,快速進入角色,使教務(wù)處工作基本就緒。

      2、學期初根據(jù)課程標準,結(jié)合往年課表,以及中間人員的變動,通過接受多方面的建議,多次修訂課程表,制定九年級午自習及晚延補課表,并及時分發(fā)到任課老師手中,以保證教學工作正常有序進行。

      加強學籍管理,積極做好新生信息錄入工作,把學籍數(shù)據(jù)上傳入庫,及時辦理轉(zhuǎn)入轉(zhuǎn)出學生手續(xù)。

      3、認真落實《咸陽市教育局日常教學三常規(guī)要求》,加強教案、作業(yè)檢查力度,本學期共大型檢查4次,每次檢查完畢都認真細致地做好總結(jié)和反思工作,并將檢查結(jié)果及時反饋給每一位任課教師,督促任課教師及時完善教育教學工作。

      4、加強日常課堂教學管理。加強教師課堂教學的督察力度,對教師上課遲到或提前下課的現(xiàn)象及時發(fā)現(xiàn),及時警示,并經(jīng)常巡視,認真落實候課制度。

      負責教師請假,對教師出勤等一周一匯總上交,并及時做好請假教師的代課、調(diào)課安排登記。

      5、做好教學檢測工作。

      本學期,共舉行四次質(zhì)量檢測,工作量大,任務(wù)艱巨,但教務(wù)處每一位老師都認真工作,努力克服困難,加強協(xié)作,確保每次檢測工作順利開展,使得檢測工作很好地發(fā)揮了其教學導(dǎo)向作用。

      6、積極開展教育教學活動。

      九月十九日,教學部組織五年級參加了渭城區(qū)第四屆漢字書寫大賽,我校獲得團體三等獎的驕人成績,另有一名老師和四名學生獲得個人獎。十一月三日舉行的中加英語風采大賽上,我校組織四十多名小學生參加大賽,決賽中又有兩名老師獲得優(yōu)秀指導(dǎo)獎,有九名學生獲得最佳風采獎。

      7、認真落實“兩節(jié)一會”活動。

      九月三十一日,教學部成功舉辦我校第三十七屆運動會;十月份又開展金旭學?萍脊(jié)活動,收集學生作品一百多件,經(jīng)過篩選報送區(qū)科協(xié)《科學幻想繪畫作品》24幅,初中生《科技實踐活動》作資料一件,其中科技實踐活動應(yīng)邀參加咸陽市科協(xié)舉辦的大賽。

      8、積極開展社團活動。

      本學期我校社團十五個,每周周四下午按時活動,每次活動一小時,其中腰鼓隊和鼓號隊兩個社團節(jié)目民族色彩濃,多次參加外出表演,成績顯著并獲獎。

      9、認真做好學生體質(zhì)測試工作。

      國家標準學生體質(zhì)測試時每一個學校下半年體育教學工作的一件大事。我校體質(zhì)測試歷時一個月,為了很好地完成測試任務(wù),教務(wù)處組織人力、物力,嚴格按照要求測試,做到數(shù)據(jù)來源真實。 10、加強家長學校建設(shè)。

      學期初,羅校長分別主持了小學部和初中部新一年級學生家長會,期末考試后學校又召開了全校學生家長會。教學部積極做好每場家長會的前期的各種準備工作,做好邀請函的制作和發(fā)放工作,要求任課教師認真書寫發(fā)言稿,會中又積極做好組織工作,加強檢查,確保每次家長會的順利開展。

      三、工作發(fā)現(xiàn)的問題

      1、教案管理及作業(yè)批閱規(guī)范要求以及時下發(fā),但只有要求,沒有出現(xiàn)問題后的措施,導(dǎo)致部分問題不能很好杜絕。

      2、教務(wù)處工作雖能及時完成,但個別教務(wù)干事工作積極性不強,吃不了苦,有挑揀現(xiàn)象。

      3、社團活動雖開展,但時代感跟不上。

      四、解決問題措施

      1、加強教學監(jiān)管力度,及時完善管理制度,以制度促發(fā)展;

      2、進一步優(yōu)化教務(wù)處人員管理機制,確保其高效運轉(zhuǎn);

      3、加強機器人社團的特色社團建設(shè),使得學校社團發(fā)展具有時代感,能促進現(xiàn)代小學生健康發(fā)展。

      五、工作中得到的啟示

      1、加強學習,多與老師溝通,提高認識,勤于反思,改進工作。

      2.管理要以人為本,尊重、寬容,換位思考,要調(diào)整和改進一些工作方法,提高管理水平,學會恰當?shù)靥幚韱栴}。

      本學期,教學部的工作得到了學校各位領(lǐng)導(dǎo)的大力支持,得到了劉校長的多次指導(dǎo),在此表示衷心的感謝!

    小學教務(wù)工作總結(jié)5

      本學期,教務(wù)處在校委會的正確領(lǐng)導(dǎo)下,全面落實原州區(qū)教育工作會議精神,按照學校教學工作總體部署,以創(chuàng)新為動力,以管理為主線,以全面提高教育教學,辦人民滿意的教育為主旨,以“創(chuàng)新、發(fā)展、質(zhì)量”為主題,以“強化校本教研,走創(chuàng)新發(fā)展之路”為策略,以培養(yǎng)學生創(chuàng)新精神和實踐能力為重點,推動我校義務(wù)教育優(yōu)質(zhì)、穩(wěn)步向前發(fā)展。一個學期以來,教務(wù)處針對本部門工作職責,圓滿的完成了本學期教育教學工作任務(wù),現(xiàn)將本學期工作總結(jié)如下:

      一、組織教師認真學習新課程改革理論,狠抓教學調(diào)研,推動新課程改革主管教學的馬校長組織全體教師深入學習新課程改革理論,就各教研組開展大教研活動和廣大教師進行了廣泛深入的研討。

      研討會上,廣大教師熱情參與,踴躍發(fā)言,對我校新課改獻言獻策,提出了許多寶貴意見。我校教師單兵作戰(zhàn)能力較強,如何發(fā)揮其規(guī)模效益?答案只有一個:通過教研活動,大家相互交流、相互學習,取人之長補已之短,共同提高。各室教研組長認真組織教研活動,做到了時間、地點、人員、內(nèi)容、主持人“五落實”。每次教研活動人人談心得、談體會、人人有記錄。對于組內(nèi)開設(shè)的常規(guī)課、匯報課、示范課、研討課等公開課,人人參與聽課、評課,并形成了良好的教研氛圍,促進了教研活動質(zhì)量的提高。針對研討意見和出現(xiàn)的問題,校長親自掛帥,與各位教研組長及全體教師一道,深入課堂第一線,對全校語、數(shù)教師進行課堂調(diào)研,并及時和任課教師探討、交流,激勵廣大教師在行動中反思,在研究中提高,在課改中成長,進一步明確擁有新課程理念的前沿思想。在聽評課活動中,聽評課人數(shù)近100余人次。在課堂上,廣大教師更新了教育教學觀念,轉(zhuǎn)變了教學方式,真正體現(xiàn)了學生是學習的主體,學生充分表現(xiàn)了樂學、好學,敢于發(fā)表自己獨特的見解,敢于提出問題和會提出問題,學生們通過提出問題、自由探究、交流等,獲取了廣泛的知識。

      在每節(jié)聽課后,主管校長及時組織教師堅持集體評課,落實了我校制定的“課堂教學評價方法”,從教師教、學生學,教學內(nèi)容目標的確立,到教學方法、手段的運用及教學成果諸方面進行了科學的具有指導(dǎo)性的評價,講課人、聽評課人共同反思、在反思中共同提高,對于指導(dǎo)廣大教師“教無定法”上課起到了積極作用。

      二、繼續(xù)加強教育教學常規(guī)檢查、監(jiān)督、指導(dǎo)等管理工作

     。保R(guī)檢查.本學期教務(wù)處兩次進行教學常規(guī)檢查,教師工作認真,學生作業(yè)能做到全批全改,并對作業(yè)中的'錯題要求學生及時改正,學生訂正后有回批。評價中有日期、分數(shù)和等級。

      2、教師的教案,經(jīng)過兩次檢查,大部分教師的教案備課認真、教學反思比較深刻。

      三、積極探索全面提高教學質(zhì)量的有效途徑1、為了切實提高教學質(zhì)量,教務(wù)處的具體做法是:

      ①完善教學質(zhì)量獎勵制度。

      在原有期末量化獎的基礎(chǔ)上增設(shè)中期水平測查獎。教務(wù)處繼續(xù)推行《逸夫小學中期語文、數(shù)學知識水平測查獎勵辦法》,并形成一套行之有效的長效機制,按教務(wù)處活動計劃,有條不紊的檢查、督促各年級語文、數(shù)學教師中期階段性教學情況,共獎勵各年級15℅的優(yōu)秀學生共計495人,獎勵語文、數(shù)學教師楊繼琴64名教師。從測查結(jié)果顯示,全體教師為逸夫小學的教育教學質(zhì)量的提升付出了艱辛的勞動,教學成績較上學期穩(wěn)中有升,此項活動的開展,極大的調(diào)動了廣大教師的積極、主動地參與拼搏精神,提高了廣大教師主人翁意識,深受學生、家長的贊賞。

    小學教務(wù)工作總結(jié)6

      為全面推進素質(zhì)教育,辦人民滿意的學校,我校立足實際,找準突破口,提出了創(chuàng)辦“袖珍式齊魯名!钡哪繕,扎實常規(guī)管理,強化教學研究,全面提升教育教學質(zhì)量。本學期教務(wù)處以更新觀念為前提,以提高師資素質(zhì)為核心,以提高課堂教學效率為重點,加強教學研究,不斷解決教學中的新問題,努力培養(yǎng)和提高學生的創(chuàng)新精神和實踐能力。一學期來取得了一點成績。下面就過去一學期的主要工作做一總結(jié):

      一、教學管理求細化

      (一)教育教學常規(guī)是教師開展日常教學工作的準則,良好的管理體制是我們順利實施課程改革,提高教學質(zhì)量的重要保證,因此,我們始終抓實抓好。

      1、落實各項制度。開學初,教務(wù)處嚴格按調(diào)整的《課程方案》開齊、上足、開好每一門課程,不隨意增減。繼續(xù)做好并完善了學生的電子學籍管理工作,做好各班學生名冊的登記和上報工作。根據(jù)《濱城區(qū)第三小學教學常規(guī)管理制度》在教師會中重申備課要求,課堂教學常規(guī)、批改作業(yè)常規(guī)、教師課堂常規(guī)等制度和要求。

      2、進一步規(guī)范和強化教學常規(guī)管理工作。繼續(xù)以備課、作業(yè)為抓手,完善課前準備、課中教學、作業(yè)與輔導(dǎo)三環(huán)節(jié)的實施與管理。同時,加強了教學常規(guī)檢查的力度。開學初,教務(wù)處針對備課、上課、測試、作業(yè)、輔導(dǎo)、聽課常規(guī)檢查進行了細化,以教務(wù)處全面檢查和抽查的形式對任課教師進行了檢查,并及時面對面向被查教師反饋檢查情況,指出不足和整改措施,從而不斷提高我校教學工作的質(zhì)量。

     。ǘ┌l(fā)揮網(wǎng)絡(luò)優(yōu)勢,完善集體備課模式。

      利用網(wǎng)絡(luò)備課,抓實集體備課。我們繼續(xù)實行網(wǎng)絡(luò)備課和在教科書上圈點畫的備課形式,年輕教師寫詳案,其他教師根據(jù)具體情況選擇寫詳案還是簡案。重視集體備課,充分發(fā)揮網(wǎng)絡(luò)不限時間、地點約束的優(yōu)勢,完善了“三段式集體備課”模式,第一階段:備課研討。每次集體備課都事先由主備人定出課題通知其他備課成員、然后同年級教師根據(jù)教學需要搜集資料,發(fā)表評論,最后形成一個共性的教案。第二階段:聽評課。備完課后,再有主備人上課,供其他教師觀摩,聽完課后先進行面對面的交流,然后聽課教師根據(jù)主備人的說案和聽課,把自己對這節(jié)課的看法與建議發(fā)在集體備課第二階段的主題里。第三個階段:總結(jié)反思。集體備課完成后,寫出教學反思,找出成功與失敗之處,上傳在集體備課第三階段的主題里。這樣教師隨時都能在集體備課中共同研討優(yōu)化課堂教學的策略、探索提高教學效率的.有效途徑,取得了很好的成效。

      (三)建立業(yè)務(wù)交流群,為老師提供方便快捷的交流空間。

      為了提高教研活動的時效性,讓老師們更方便地進行在線業(yè)務(wù)交流,我們在網(wǎng)上建立了“濱城區(qū)三小教師業(yè)務(wù)交流群”。交流群打破了傳統(tǒng)教研活動時間和空間上的限制,使教研活動更加靈活有效,節(jié)省了時間,提高了效率。老師可以把自己教學中的困惑和問題隨時和其他教師交流,也可以隨時參與討論自己感興趣的問題,暢所欲言地發(fā)表個人的見解。

      業(yè)務(wù)交流群在教學工作中發(fā)揮了重要的作用,我們教研活動的領(lǐng)域又擴展到了群論壇。我們主要借助群論壇組織老師們進行理論學習、專題研討、撰寫課題研究日志。需要組織老師們共同學習的內(nèi)容我們就發(fā)到群論壇里,老師們學習后可以跟貼交流自己的學習感想體會,并與自身工作實際相結(jié)合,指導(dǎo)自己的工作實踐。各教研組都有自己的討論板塊,教研組成員能及時關(guān)注到本組的活動信息,特別是觀摩展示課和研討課,各成員能夠及時參加專題教研活動,及時發(fā)表個人見解,發(fā)揮集體智慧,取得最好的教學效果。利用群論壇開展教科研活動,也是我們網(wǎng)絡(luò)教研的新舉措。老師們都把自己的小課題發(fā)到課題管理板塊中,以回帖的形式發(fā)表研究日志?朔苏n題研究不注重過程性研究的弊病。關(guān)注他人的研究動態(tài),也會激發(fā)自己靈感的火花,群論壇能達到這樣的效果。業(yè)務(wù)交流群的建立,使我們的網(wǎng)上教研活動得到了有效落實。

      二、教師培訓(xùn),提升教師素質(zhì)。

      針對我校的實際情況,我們對新任教師進行培訓(xùn),繼續(xù)實行“青藍結(jié)對”工程,使新任教師提高了教育教學水平。根據(jù)教育局的布置,對班主任研修提出更高的要求,同時,對全校教師進行課件培訓(xùn)和白板培訓(xùn),使教師們盡快掌握現(xiàn)代化的教學手段。教師的業(yè)務(wù)水平也有了很大的提高,今年我校聶振海、張薇薇兩名教師參加區(qū)級教學能手比賽,均取得了優(yōu)異成績,并推送到市里參加比賽。

      三、創(chuàng)建書香校園,督促師生共讀。

     。ㄒ唬鞍嗉増D書館”,促進學生快樂閱讀。

      我們在開學初,督促各班圍繞本班的圖書角,建立各班的“班級圖書館”,充分利用本班學生的資源,把自己的圖書帶到學校,互相閱讀,鼓勵學生多讀書,培養(yǎng)學生良好的閱讀習慣。為省規(guī)復(fù)評,學校新購買了大量圖書,為了不使這些圖書成為擺設(shè),我們規(guī)定學生每周必須到學生閱覽室進行閱讀,學生閱覽室在業(yè)余時間為學生開放,為學生營造了一個良好的閱讀氛圍。

     。ǘ┕膭罱處熥x書,提升教師教育教學理論水平。

      我們對教師的讀書提出明確的要求,一學期至少讀兩本教育專著,每個月至少寫三篇讀書札記,上傳在自己的教學博客上,以此提高教師的教育教學理論水平,教務(wù)處與教科室每月進行檢查,并把此項規(guī)定納入教學常規(guī)檢查中。

      四、校本課程、綜合實踐活動課程管理見成效。

      校本課程與綜合實踐活動課程一直是我校的薄弱課程。我們本學期首先從管理層入手,責任到人,其次,安排善鉆研、肯吃苦的教師擔此重任,引領(lǐng)這部份教師學習相關(guān)的理論知識,以理論來指導(dǎo)自己的教育教學實踐。我們根據(jù)學校的師資情況及學生的實際需求,經(jīng)過論證,一年級開設(shè)了《文明禮儀》、二年級《鉛筆書法》、三年級《紙藝》、四年級《鋼筆書法》、五年級《濱州文化》、六年級《沙畫》等校本課程。為了使擔任校本課程的教師加強交流,我們規(guī)定隔周周四下午為校本課程教研活動時間,針對在具體的教學中出現(xiàn)的問題及好的經(jīng)驗做法,進行溝通交流。

      綜合實踐活動課程,在開學初,學校就制定出計劃,在調(diào)查研究的基礎(chǔ)上,除安排學生進行研究性學習外,我們又根據(jù)不同的年級,分別開設(shè)了折紙、剪紙、絲網(wǎng)花和十字繡,同時在三四年級開設(shè)了種植等活動項目。在課余,引領(lǐng)教師進行理論學習,使每位擔任綜合實踐活動課程的教師,在指導(dǎo)學生活動時,做到心中有數(shù)。

      關(guān)于校本課程與綜合實踐活動課程的評價。學校領(lǐng)導(dǎo)組織相關(guān)的教師進行討論交流,完善學校校本課程和綜合實踐活動課程的評價制度,使之更加趨于合理,更富有可操作性。然后,根據(jù)制度,制定出《校本課程學生評價量表》、《校本課程開發(fā)實施評價表》、《校本課程終結(jié)性評價表》、《綜合實踐活動學生評價量表》、《綜合實踐活動教師評價表》等五個評價量表,在校本課程和綜合實踐活動課程的實施中,對教師和學生進行全程評價。

      五、為學生搭建豐富多彩的成長舞臺。

      一所優(yōu)秀的學校,最關(guān)注的永遠都是學生的發(fā)展。開展興趣小組活動是適應(yīng)新課程改革的一大舉措,是培養(yǎng)學生能力的重要途徑。為全面貫徹教育方針,充分體現(xiàn)我校的辦學特色及辦學理念,豐富學生的課余文化生活,本學期,學校根據(jù)師資及學生的報名情況,開設(shè)了足球、籃球、笛子、電子琴、古箏、琵琶、揚琴、二胡、阮、合唱、舞蹈、繪畫、國畫、水粉畫、毛筆書法、快樂讀寫、英語口語、金話筒、羽毛球、科技樂園、踢毽子、小巧手等多個興趣小組供學生根據(jù)自己的興趣愛好來選擇,為學生的潛能開發(fā)搭建了一個很好的平臺,讓濱城區(qū)第三小學真正成為了每個學生成長、進步的搖籃。

      一學期以來,新一屆領(lǐng)導(dǎo)班子勇于創(chuàng)新,開拓思路,團結(jié)全校教職工,以創(chuàng)辦“袖珍式齊魯名!睘槟繕,以“幸福教育”為載體,勇于克服重重困難,大力提升辦學水平,全面推進素質(zhì)教育,營造了良好的育人環(huán)境,豐富了學校文化內(nèi)涵,加快了學校現(xiàn)代化、科學化、民主化進程,為實現(xiàn)跨越式發(fā)展奠定了基礎(chǔ),

      得到了社會和家長的認同。但工作是沒有止境的,成績永遠屬于過去。我們要以飽滿的精神,開拓進取,為教育教學工作走上新的臺階而繼續(xù)努力。

    小學教務(wù)工作總結(jié)7

      本學期,教務(wù)處在校長的領(lǐng)導(dǎo)下,緊緊圍繞學校辦學思路,以全面實施素質(zhì)教育為根本宗旨,以推進“基于標準的教學”為抓手,扎實工作,大膽創(chuàng)新。充分發(fā)揮教務(wù)處指導(dǎo)監(jiān)督,整合推進的功能,進一步增強服務(wù)意識,深入教學改革,加強教學檢查,規(guī)范教師的教學行為,較好的完成了學期初制定的各項工作計劃,F(xiàn)將本學期主要工作總結(jié)如下:

      一、規(guī)范教學常規(guī),促進教學質(zhì)量提高

      教學是學校的中心任務(wù),是教師的基本工作,教學常規(guī)是教學工作正常開展的保證,它能夠優(yōu)化教學秩序,有效地提高教學質(zhì)量。為了規(guī)范完善我校教學管理工作,切實抓好教學常規(guī),本學期在強化教學管理上主要做了以下工作:

      1、嚴格要求,加強教學常規(guī)管理

      教務(wù)處全面落實課程計劃,要求教師嚴格按課表上課,按教學進度、實行團體備課,靈活運用導(dǎo)學案。教師提前進課堂,準時下課,每一天按時批改學生的作業(yè),不體罰和變相體罰學生,并嚴格控制學生在校時間。

      2、求真務(wù)實,進行教學常規(guī)檢查

      開學初對教師的備、講、批、輔等工作提出了明確的要求,并在工作中加強檢查與指導(dǎo),教務(wù)處每月組織進行教學常規(guī)檢查,并及時將檢查結(jié)果進行反饋和通報。

      二、深化教學改革,提高教師素養(yǎng)

      僅有建設(shè)高素質(zhì)的教師隊伍,才能有效提高教學質(zhì)量,才能辦出高水平的學校。近年來,我校以提高教師素質(zhì)為目標,經(jīng)過多種形式的校本培訓(xùn)活動,使我校教師的整體素質(zhì)有了顯著提高。

      1、開展“每周公開課”和“評課議課”活動

      開展“每周公開課”和“評課議課”活動,結(jié)合教師的教學實際,要求教師上好一節(jié)匯報課,青年教師上好一節(jié)展示課,名師、學科帶頭人、骨干教師上好一節(jié)示范課。這些活動的舉行,讓教師有了交流互促的機會,有了展示才華的平臺。

      2、強化教師培訓(xùn),及時掌握新理念

      為了使教師開闊眼界、更深入領(lǐng)會新理念的內(nèi)涵,多創(chuàng)造條件讓教師走出去培訓(xùn)學習、觀摩取經(jīng),本學期分別派王曉蘋、李博教師到新鄉(xiāng)學習觀摩;趙桂玲、趙鳴教師到鄭州學習;次外,還進取市里舉辦的的各種教研活動,還多次組織中青年教師到兄弟學校觀摩““基于標準的教學”,等等。經(jīng)過學習、培訓(xùn),開拓了教師的視野,豐富了教師的經(jīng)驗,轉(zhuǎn)變了教師的教育、教學觀念,較好地提高了我校教師的素質(zhì),能使教師更好地把握課堂,提升教師們的專業(yè)素質(zhì)和教學本事,推進了素質(zhì)教育的全面發(fā)展。

      3、找準主攻方向,培養(yǎng)青年教師成才

      為了使青年教師脫穎而出,盡快地成長起來,我校實施了青年教師與老教師結(jié)對子,充分發(fā)揮老教師的傳、幫、帶作用,徒弟經(jīng)常向師傅請教。師傅經(jīng)

      常指導(dǎo)徒弟的課,讓徒弟的教學水平得到相應(yīng)的提高。

      4、重視教學反思

      教學反思是教師對自身教學工作的檢查與評定,是教師整理教學效果與反饋信息,適時總結(jié)經(jīng)驗教訓(xùn),找出教學中的成敗與不足的重要過程。常寫教學反思,對教師提高自身水平、優(yōu)化教學是行之有效的辦法。在日常的教學中我校十分重視這一環(huán)節(jié),要求每位教師認真填寫導(dǎo)學案的個性化補白,做好教學反思的記錄。

     。1)記自我一節(jié)課的成敗之處,在以后的教學中不斷加以實踐和完善,逐步提高自身的教學水平。

      (2)記教學中的疏漏與失誤,從主觀上找原因,使之成為以后教學工作中的前車之鑒。

     。3)記錄學生在學習過程中的困惑,這往往是一節(jié)課的難點,將解決方法記錄下來,不斷豐富自我的教學經(jīng)驗。

     。4)記教學中學生的獨到見解,學生是學習的主體,經(jīng)過他們自我切身的感覺,常常會產(chǎn)生一些意想不到的`好見解,將這些獨具一格的解法記錄下來,豐富自我的教學資料。

     。5)記教學再設(shè)計,每節(jié)課后,對教學情景進行全面回顧總結(jié),根據(jù)本節(jié)課的教學體會和從學生中反饋的信息,及時修訂教案,提高自我的教學本事。真正使教學反思成為提高自我業(yè)務(wù)理論水平的有效途徑,將反思貫穿于教學的整個過程中。

      三、開展豐富多彩的文體活動,促進學生的全面發(fā)展

      1、為了豐富學生的課外生活,促進學生的全面發(fā)展

      本學期學校開展了“建設(shè)幸福中國”講故事比賽活動,認真組織大課間活動;開展了形式多樣的學生競賽活動,如:“完美教室”評比、“書法競賽”、作文競賽、手抄報比賽、慶“六一”文藝匯演等。

      2、組織師生參加各級各類比賽及活動并取得了必須的成績:

      程嫚嫚、方嗣龍兩位同學參加“建設(shè)幸福中國”講故事比賽榮獲長集片優(yōu)秀獎;賈國冉同學獲“我幸福,我歡樂”霍邱征文比賽三等獎;楊文靜教師輔導(dǎo)的小合唱《鈴兒響叮當》,在霍邱“小百靈”杯演唱比賽獲優(yōu)秀獎;王君教師參加霍邱中小學師生“安全知識競賽”榮獲一等獎。董艷、沙磊、焦娟獲得霍邱縣第九屆“教壇新星”稱號。

      四、努力探索新教育,追尋幸福完整的教育生活

      1、開學初,在學習借鑒首批新教育實驗學校經(jīng)驗的基礎(chǔ)上,結(jié)合我校實情,研究制定出新教育實驗工作計劃及具體實施方案。

      2、學校成立了以陳茂忠校長為組長的新教育實驗領(lǐng)導(dǎo)小組,并且成立了各項兒童課程工作室:

      (1)晨誦工作室,負責人王君;

     。2)午讀工作室,負責人楊文靜;

     。3)暮省工作室,負責人沙磊;

     。4)讀寫繪工作室,負責人陳丹丹;

     。5)師生共寫隨筆工作室,負責人汪鍇;

     。6)構(gòu)筑夢想課堂工作室,負責人焦娟等。

      3、新教育實驗工作經(jīng)過各個工作室認真的開展,采取“請進來,走出去”的模式,在實踐中摸索,在學習中改善,初步取得成效。3月6日,我們迎來了縣教育局新教育實驗評估組,對我們第二批新教育實驗學校進行評審?h教育局工會主席李方安、教研室方繩東主任和陳學武教師對我校新教育實驗工作給予了充分的肯定與表揚,學校學校文化氛圍濃厚,班級布置有特色,師生共寫隨筆質(zhì)量高。

      五、今后工作思路

      1、加強教學常規(guī)教研與管理,規(guī)范教師教學行為;

      2、以校本教研為重點,進一步探索校本教研的有效途徑和方式,提高校本教研的實效性;

      3、注重教師業(yè)務(wù)培訓(xùn),全面提高教師素質(zhì),培育特色教師。

      4、進一步深化新教育實驗工作,進取探索,努力創(chuàng)新,把兒童課程落實到位,提升新教育開展的質(zhì)量和進程。

      一學期來,我們所做的這些工作,取得了一點成績?墒俏覀円睬逍训卣J識到:我們的工作還存在著諸多不足(如:學生的行為習慣不好;教學成績有待進一步提升等等)。在以后的工作中,我們將一如既往的踐行新教育實驗工作,進一步樹立信心,理清思路,突出重點,勤奮工作,講究實效,再創(chuàng)戶胡鎮(zhèn)中心小學教育教學的新局面!

    小學教務(wù)工作總結(jié)8

      一、基本情況

      xxxx學年度,我校共有13個教學班,學生654人,教師32人,其中新教師4位。今年,我校被正式命名為合肥市經(jīng)濟技術(shù)開發(fā)區(qū)首所“特色小學”,目前全校上下正齊心協(xié)力爭創(chuàng)合肥市“特色小學”。教務(wù)工作任務(wù)雖然非常艱巨,但在各職能部門的配合和全體教職員工的共同努力下,本學期的各項工作已經(jīng)基本完成,現(xiàn)在,學期就要結(jié)束,下面對本學期的各項工作作一個簡要的回顧。

      二、教學常規(guī)工作

      1、編制作息時間表、任課教師一覽表、全校課程表、教學進度表等。

     。1)開學前編制完成教學管理的常規(guī)表格:《作息時間表》、《任課教師一覽表》、《全校課程總表》、《教師兼職崗一覽表》。

     。2)第一周安排好各集備組教學進度表。

     。3)第二周各教研組安排了教研活動安排表,各教研組還制定了工作計劃。

      2、教師的備課情況。

      依據(jù)上級教育主管的備課要求,教務(wù)處嚴把備課關(guān),各門課都有科學的進度計劃,總的教育教學目標。每個教學單元都備有目的要求,重點難點和關(guān)鍵點,單元授課節(jié)數(shù)等。教案不僅要備教材教法,還要備學生,每節(jié)教案都是在新理念指導(dǎo)下完成的。都能做到備課的各個環(huán)節(jié)齊全,內(nèi)容具體,切合本班實際。最可喜之處,備課中課改意識濃,大部分教師寫出了教后反思。教研組查教案3次,全體教師基本上能超額完成備案任務(wù)。

      3、教師的上課情況。

      本學期來,教務(wù)處任采用詢問學生、推門聽課等不同形式來了解老師的上課情況,隨時了解掌握每位教師的上課情況。對發(fā)現(xiàn)的問題采取了及時的措施。在課堂教學中,教學能夠靈活采用教法,讓學生動起來,充分發(fā)揮學生的主人翁精神,注意培養(yǎng)學生的能力,注重了學習過程,教學內(nèi)容圍繞教材,注重了課堂的.效率,向四十分鐘要質(zhì)量,做到了按時上下課。教務(wù)處認為,教師都能按要求上好每一堂課,上課的積極性高,大大提高了課堂教學質(zhì)量。

      4、作業(yè)的批閱情況。

      教務(wù)處按照主管部門的作業(yè)書寫及批閱要求。首先開齊了各科作業(yè),教師都能保質(zhì)保量完成各種作業(yè)的任務(wù),作業(yè)書寫中,要求教師長期向?qū)W生講書寫要認真整潔,要按要求書寫,在作業(yè)的檢查中著重查了作業(yè)錯題、錯字的更正情況等。關(guān)于作業(yè)的批閱,總體上來講作業(yè)批閱認真及時,全批全閱,批閱沒有拖閱現(xiàn)象,三至六年級作文批閱細致,眉批多尾批長,具有針對性和鼓勵性。

      本學期教務(wù)處共檢查各科作業(yè)3次,對發(fā)現(xiàn)的問題進行了及時糾正,學期結(jié)束前,對各科作業(yè)完成情況進行了檢查統(tǒng)計。所有作業(yè)都按時完成了一學期的任務(wù)。

      5、本學期的班主任工作。

      在開學之初,每個班主任都寫出了科學、可行的班主任工作計劃,教務(wù)處進行了審閱。班主任以班級為主體,以工作計劃為指導(dǎo),從班級具體情況出發(fā),作了大量的工作,對差生、思想后進生的工作耐心、細致,和學生談話、交流,了解學生思想狀況,關(guān)心幫助每一位學生。

      本學期,教務(wù)處組織開展了班主任工作會議,交流了班主任工作,本學期各班無不安全事故發(fā)生,班主任與家長緊密配合,確保了學生的安全。班主任工作也存在著一些問題,每位班主任都能依據(jù)自己班主任工作的得與失,扎實地寫出班主任工作總結(jié),總結(jié)真實,有經(jīng)驗總結(jié)、有工作中的不足,有助于下一學年的班主任工作。

      6、教研活動情況。

     。1)教研活動。語文、數(shù)學、英語、藝體、環(huán)境組的教研活動每周一次。教研活動形式有專題研究、業(yè)務(wù)理論學習、集體備課、主講主評活動、匯報課活動、專題研討課、專題講座、優(yōu)質(zhì)課觀摩等。

     。2)公開教學。本學期學校組織了公開課教學,所有老師都以積極端正的態(tài)度參加了此次活動,展現(xiàn)了我們朝霞小學老師的風采。通過公開課教學,老師們的課堂教學能力得到了鍛煉,教學水平得以進一步提高。

      (3)教案設(shè)計。本學期學校組織了合肥市朝霞小學第二屆教案設(shè)計比賽,此次比賽所有參賽作品采用電子稿打印的形式,既提高了教師的計算機運用能力,又便于參賽作品的長久保存。通過學校專家組老師的評審,何傳福老師、吳道鳳老師、徐迎春老師分別獲得

    小學教務(wù)工作總結(jié)9

      一學期來,我校教務(wù)處在縣教師進修學校(教研室)的指導(dǎo)下,在校長室和學校支部的領(lǐng)導(dǎo)下,在全體教師的共同努力下,我們教務(wù)處與學校各部門團結(jié)協(xié)作,堅持以教學工作為中心,以全面提高教育教學質(zhì)量和辦學效益為主線,以提高教師課堂教學能力和教學研究能力為根本,認真落實學校計劃,積極推進素質(zhì)教學。加強教學常規(guī)管理,充分發(fā)揮教務(wù)處指導(dǎo)監(jiān)督、整合推進的功能,進一步增強了服務(wù)意識,教務(wù)處圓滿地完成了學期初制定的各項工作計劃,F(xiàn)將一年來學校教務(wù)處的工作向全體教師作一匯報:

      一、加強教研組隊伍建設(shè)

      教研組是學校進行教育教學研究的最基層的集體性組織,是學校辦學思想與老師教育教學行為之間相互轉(zhuǎn)化的關(guān)鍵的中間組織,也是教師最基本的學習互助團隊。在新課程改革中,教研組的建設(shè)將有利于教師的專業(yè)學習交流、校本研修與教師培訓(xùn),有利于校園文化和品牌建設(shè),學校業(yè)績創(chuàng)新,實現(xiàn)教師、團隊和學校的共同發(fā)展。

      兩年來,我們的語文和數(shù)學兩個教研應(yīng)該說在組長的努力下,在組員的積極參與下,發(fā)揮了教研組的功能。但我們也發(fā)現(xiàn)了教研組活動開展不正常,活動無主題,內(nèi)容單調(diào),形式單一等現(xiàn)狀,20xx年暑期,我參考了網(wǎng)絡(luò)和其他學校教研組的活動主要,制作了《鉗口小學教研組活動手冊》,把衢州市先進教研的標準放置于首頁,里面的教研組活動制度,有記錄表,有好的教學設(shè)計、教學反思等一些內(nèi)容,應(yīng)該說對教研組做了一個較好的規(guī)范。

      特別是這個學期來,我們看到了學校語文教研組活動時間有保障,活動有主題(口語交際和讀書月活動),大家參與的熱情也較高,取得了較好的成效。相對而言,數(shù)學組存在首一定劣勢,教研組成員中老教師較多、領(lǐng)導(dǎo)較多,參與的時間得不到保障,參與的積極性也不是很高,我想數(shù)學組需要好好思考一下如何改變現(xiàn)狀,促進教研組活動有效、扎實開展。

      教研組的建設(shè)是一個發(fā)展的、充滿張力的'話題,說不盡也道不完。歸根到底要領(lǐng)導(dǎo)重視,要領(lǐng)導(dǎo)放權(quán),也要領(lǐng)導(dǎo)放錢。一是我們教師的學習雜志比較少,學校是否可以征訂一些,然后開辦一個教師閱覽室,把老師們自己訂閱的雜志也放一起,大家有空去看看,培養(yǎng)教師的學習習慣。二是教研組開展一些活動時是否可以設(shè)立一些獎項,提高教師參考的積極性。以上是我個人的一些想法與建議。

      二、努力提高教學質(zhì)量管理

      1、抓常規(guī)促質(zhì)量 一學年來,我校嚴格執(zhí)行課程計劃,采用“定時檢查——要求教研組每月定時開展月查活動”與“隨機抽查相結(jié)合——教務(wù)處隨機組織檢查”的辦法,加強課程計劃的執(zhí)行和管理,做到了“開齊、上足、教好”,促進了學生的全面發(fā)展。

      本常年突出了教學管理中的“三抓”:

     、僮湔n。備好一節(jié)課是上好一節(jié)課的前提,在實施新課程的今天,課堂教學如何依據(jù)課程標準,創(chuàng)造性地使用教材,恰當?shù)剡x擇教學方式和方法,有效地提高課堂教學效率,成為大家共同關(guān)注和思考的問題。

     、谧ド险n。上課是教學過程的中心環(huán)節(jié),上好一節(jié)課是提高教學質(zhì)量的關(guān)鍵。思想?yún)R報專題一年來我們開展了推門聽活動,第一學期陳校長親自開展了推門聽活動,本學期我從高段入手,在課前與某個老師打個招呼,然后上課就去聽課了,這樣的活動可以真實的掌握教師的備課情況,可以掌握教師的常態(tài)課教學情況,促進教師的學的最好方式,每學期教務(wù)處對各科作業(yè)批改情況抽查了兩次,發(fā)現(xiàn)絕大多數(shù)班級學生作業(yè)書寫規(guī)范,書寫習慣良好,能做到薄本整潔,教師批改認真及時。

     、茏⒅亟虒W過程管理。自陳校來后,教學過程管理已在老師們留下了深刻印象,一是抓好音體美教學過程監(jiān)測,促進學生全面發(fā)展;二是開展學力測試活動,及時把握教學動態(tài)。這個學期我們在以往的學力測試基礎(chǔ)上,還開展了薄弱學科檢測和畢業(yè)班教學檢測,應(yīng)該說活動是取得了較好的效果。這些都是加強學校教學過程管理中應(yīng)運而生的一些新舉措,在一定程度上引起了教師對過程教學管理的重視,充分體現(xiàn)了既注重過程又重視結(jié)果的評價理念。

    小學教務(wù)工作總結(jié)10

      本學期根據(jù)縣、學區(qū)教育局的工作要求,按照20xx年度教務(wù)處工作計劃,緊抓兩個關(guān)鍵詞:質(zhì)量 素養(yǎng)。向教學要質(zhì)量,向課堂要質(zhì)量;提高學生素養(yǎng),提高教師素養(yǎng),全面落實永嘉縣“減負提質(zhì)”教學工作精神,推進“有效學習”的課堂變革,促進學生的綜合素質(zhì)發(fā)展,F(xiàn)以本學期工作總結(jié)如下:

      一、做實學生活動,提高學生綜合素養(yǎng)。

      1、3月26日,組織80來名學生參加市“社會一角”現(xiàn)場寫作大賽,30名在寫作大賽中獲獎。通過此次活動,培養(yǎng)學生學會觀察生活,觀察社會,使學生“走出課堂,走向社會”,并融入社會,做一名社會的小主人。

      2、3月27日,召開六年級家長專題會議,傳達縣畢業(yè)班市縣統(tǒng)一抽測精神,敲響畢業(yè)前家長的警鐘,及時布置學校針對六年級畢業(yè)前的工作和學籍全國聯(lián)網(wǎng)信息校對工作;6月5日組織了六年級語文、數(shù)學、英語、科學四門學科模擬考試,摸清學生的底子,了解學生掌握和遺漏知識情況。語文科學平均分分別達86,88分,數(shù)學平均分76分,而英語平均分只有65分,四科非常不平衡,語文科學兩科取得較好成績,英語嚴重影響六年級的綜合成績,引起學校領(lǐng)導(dǎo)的高度重視,也為往后學校的教育質(zhì)量提供重視的方向。

      3、6月2日組織六年級全體學生到縣綜合實踐學校參加實踐活動,綜合實踐活動“風鈴制作”“軟陶藝術(shù) ”“模擬駕駛”“糕點制作”等引起學生強烈的探索興趣、求知欲望,通過一捏、一拉等動作,各種手工作品活靈活現(xiàn)在學生面前,學生激動不已,期待下次活動。

      4、6月3日組織二四年級規(guī)范漢字書寫比賽,倪愛弟執(zhí)教的二(3)班獲縣三等獎,本學期還在開學初、期中等多次會議上傳到、落實規(guī)范漢字書寫的要求,特別是課堂教學落實、學生作業(yè)等方面,強調(diào)規(guī)范漢字書寫的重要性。

      5、6月18—25日,組織一二年級項目評價考核。學生分別經(jīng)歷口算、問題解決、識字、朗讀、寫話等項目,了解學生低段知識掌握情況,促進學生全面發(fā)展。

      二、認真做好教務(wù)工作,提高教學質(zhì)量。

      1.本學期繼續(xù)做好常規(guī)管理工作,組織了三次教學常規(guī)檢查,每次各有檢查側(cè)重點。3月13日開學初教學常規(guī)檢查,以檢查教學計劃和后20%學生轉(zhuǎn)化計劃為主;5月6日開展期中教學常規(guī)檢查,以檢查備課和作業(yè)批改為主;6月5日組織各教研組長全面檢查各項教學常規(guī)。期末評出“周飛、李成郭、金曉曉、徐梁鋒、邵燕南、蔣必仙、葉鑾招、黃小瓊等”為教學常規(guī)優(yōu)秀教師。

      2、加強日常教學管理,嚴格執(zhí)行課程計劃。組織校委會成員于3月24日、4月11日、5月26日、6月5日檢查、督促老師上課情況,促進保質(zhì)保量上好每節(jié)課,杜絕私自調(diào)課、曠課、遲到、早退、中途離堂等現(xiàn)象,加強了課程計劃的執(zhí)行和管理。特別是落實地方課程、校本課程和綜合實踐活動的教學工作,加強綜合實踐活動課程的建設(shè),學校于開學初檢查各綜合課程的教學計劃,期中檢查落實情況,督促綜合實踐活動課程的正常開展。

      3、認真開展理論學習,提高教師素養(yǎng)。

     。1)認真組織開展教育講壇,提高老師的學習動力和知識素養(yǎng)。學校層面這學期組織了10次讀書沙龍,厲校長帶頭主講教育講壇,3月3日為《終身教育、終身學習的文化意蘊》;陳建約副校長4月27日為《構(gòu)建優(yōu)質(zhì)的班級文化》;6月11日,林湘鋒主講《溫州市小學數(shù)學教學常規(guī)》;4月7日,朱佩微主講《收拾好心境》;4月13日,潘曉玲主講《第五十六號教室讓孩子成為學習的天使》;5月11日,余月飛主講《孩子,把你的手給我》。

      (2)各教研組組織多次以上專題性理論學習,6月中旬各組組織學習《溫州市各科教學常規(guī)(試行)》,領(lǐng)悟新版教學常規(guī)的內(nèi)涵,解讀新版教學常規(guī)內(nèi)容,深化其精神和要求,促進教師科學、認真、規(guī)范制訂教學計劃、備課、批改作業(yè)、輔導(dǎo)學生以及檢測學生掌握情況。通過學習會、教學研討、實踐,落實新教學常規(guī)內(nèi)容,提高課堂教學質(zhì)量,并對各學科目標的實施進行過程監(jiān)控。

      4、加大外出學習的力度。本學期共組織約100人次外出學習,特別是參加暑期的短期培訓(xùn),使我校的教師不斷接收新的課改理念,不斷充實自己的教學思想,在培訓(xùn)學習中逐步提高教學水平。

      5、加強青年教師和骨干教師的培養(yǎng),組織剛畢業(yè)進入教師隊伍的青年教師陳王忠、曾潔瓊、李麗躍、鄭聰聰?shù)葏⒓有旅绨鄬W習,使他們熟悉教學環(huán)境,掌握教學技能,提高教學能力;組織骨干教師鄭春倍、林拉潔、金曉曉等參加市縣骨干班培訓(xùn),使他們更加專業(yè),教學水平更上一層樓。

      6、“請進來”。 這學期繼續(xù)聘請縣內(nèi)專家、教研員來校指導(dǎo), 5月20日、27日邀請學區(qū)徐賢良、市名師鮑小珍、徐輝等來校指導(dǎo),并結(jié)合課文做講座,要求研究學生、找準學習起點,著眼發(fā)展、策劃學習活動,研究學法、提高課堂實效。

      7、根據(jù)縣教育局的要求,本學期花大力氣加強了電子學籍管理和各項統(tǒng)計工作,詳細做好教學資料的收集歸檔工作,特別是全國聯(lián)網(wǎng)和六年級學籍信息的校對、審核等使資料詳實,數(shù)據(jù)準確。

      三、以校本培訓(xùn)為重點,落實常態(tài)課堂的教學效益

      1、繼續(xù)以集體備課組為單位開展主題教研活動。

      完善教研組建設(shè),以小組為單位開展主題教研活動、集體備課活動。積極開展“同課異構(gòu)”“集體磨課”等類型的“課例研討”活動,探索“示范與觀摩”、“說課與反思”、“評課與對話”的教研方式,切實提高課堂教學的有效性。

      各主題教研組開學兩周內(nèi),確定主題,制訂主題教研計劃,安排好主題教研活動行事歷。主題教研的活動開展分為四個階段:理論學習、集體備課與磨課、校觀摩課展示、總結(jié)。

      2、繼續(xù)開展以“校公開課展示活動、與大岙小學、恒和小學共同體、家長開放日”三位一體活動相結(jié)合。

      通過第11周、13周、15周的開放周活動,全面展現(xiàn)我校的教學、教研能力,為教師提供一個展示的平臺,為家長提供一次參觀、交流的學習機會,為大岙小學老師提供一個學習、研討場所。使三種活動一體化,學校、社會、城鄉(xiāng)互相交流、互相學習,共同發(fā)展,逐步提升我校的辦學水平和辦學品位。

      3、教研活動。

     。1)5月20日下午,甌北六小全體語文老師攜兄弟學校恒和小學的老師們相聚在階梯教室,共同研討“關(guān)注常態(tài)課堂,聚焦有效教學,提高教學質(zhì)量”的主題教研活動,同時有幸邀請到了甌北學區(qū)教研員徐賢良老師親臨指導(dǎo)。

      這次活動中,徐海帆老師執(zhí)教《烏鴉喝水》,李微秋老師執(zhí)教《夸父追日》,兩節(jié)課讓我們深切地感受到:十年課改,轉(zhuǎn)變的是觀念,積累的是經(jīng)驗,沉淀的是思想。當我們從注重形式步向關(guān)注內(nèi)容,關(guān)注實效時,我們的課堂已經(jīng)實現(xiàn)了更深遠意義的本質(zhì)回歸,關(guān)注常態(tài)課堂,聚焦有效教學已經(jīng)成為大家的共同,已然成為我們共同努力的目標。

      課后我們就兩位老師交流了各自的看法和感受,評課互動中,每位老師積極交流思想,分享智慧,提出了很多獨到的見解,也碰撞出不少的思維之花,每位老師也都感受到了“常態(tài)課堂”的“別樣風采”,感受教與研的快樂。最后由徐老師為這兩節(jié)課做了精彩的點評,他的`講話指出了教學中存在的問題,又為我們今后的教學工作指明了方向。

      研討會上激烈的討論無疑于一場頭腦風暴,每位老師都受益匪淺,相信由本次教學研討引發(fā)的,對課堂教學深層的思考會給我校今后的教育教學工作注入新的生機,帶來新的活力。

      (2)5月27日,甌北第六小學、大岙小學和恒和小學舉行教學聯(lián)誼活動。此次活動以 “關(guān)注常態(tài)課堂,聚焦有效教學,提高教學質(zhì)量” 為主題。由周月飛、吳培優(yōu)、金燕燕老師為我們獻上了《丑小鴨》《恐龍的滅絕》《彩色的非洲》三節(jié)各具特色、各有所長的教研展示課。課后,學區(qū)教研員徐賢良老師及兩位溫州市教壇新秀鮑小珍、徐輝老師為這幾節(jié)課做了精彩的點評。他們熱情地肯定了三位老師課堂教學中的可取之處,指出了存在的不足,針對一些教學環(huán)節(jié),用商量的口吻提出了自己的建議。接著,他結(jié)合新的課程標準和三節(jié)課所反映出來的共性問題,強調(diào)了許多閱讀教學需要注意的地方。小學低年段閱讀教學的主要任務(wù)就是識字寫字,讀好課文,要加強寫字教學的講評;閱讀教學不僅要讓學生理解課文內(nèi)容,更要讓學生領(lǐng)悟課文的表現(xiàn)手法,不要過分追求課文內(nèi)容的理解,顧此失彼;討論交流環(huán)節(jié)要減少一對一現(xiàn)象,提倡多項交流,高質(zhì)量的交流;要充分運用課本中的單元導(dǎo)讀、課后提示、課文插圖等所有資源。此外,全體老師就自己的觀課也暢所欲言,各抒己見,為我們的課堂提出了寶貴的意見和建議。各位發(fā)言教師的精彩點評,也讓所有在場教師都受益匪淺,整個教研活動在意猶未盡中徐徐落下了帷幕。

      4、啟動“發(fā)現(xiàn)好課”計劃,做好“一師一優(yōu)課、一課一名師”推薦工作,搜集和提升“新課型、新教學、好老師、好課例”,建設(shè)優(yōu)秀教學資源庫,開展“新常規(guī)、新設(shè)計”評比。本學期共上傳14節(jié)課,推薦3篇優(yōu)秀教學設(shè)計參加縣級評比。

      教務(wù)工作任重而道遠,“路漫漫其修遠兮,吾將上下而求索”。

    小學教務(wù)工作總結(jié)11

      在本學期我分管學校小學部的教育教學工作,并擔任五(2)班語文教學及班主任工作,這是我本學期的工作任務(wù)。本人恪盡職守,勤勤懇懇,踏踏實實做好每一項工作。在學校領(lǐng)導(dǎo)統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)下,按照學期初制定的工作計劃,圓滿的完成了本學期的教育教學工作,下面將本學期的教學工作總結(jié)如下:

      一、強化教務(wù)重點,積極推進學校教育教學工作

      1、教師的備課。本學期在小學三年級以上各班各科,全面推行“三激三導(dǎo)”,同年組同學科教師統(tǒng)一備課,大家共同研究討論教學中的問題,并做到四個統(tǒng)一。即:前提測評、學習目標、自學思考、當堂檢測基本統(tǒng)一。共同研究授課的重點、難點,消除對教材知識方面有爭議的知識疑點。教案的書寫字跡要工整,內(nèi)容要具體,重點要突出,符合模式要求,要求有前提測評、學習目標、重點難點、課時安排、授課時間、授課過程、自學指導(dǎo)、當堂檢測、課堂小結(jié)、布置作業(yè)、課后反思等。

      2、教師的講課:開學初,為了提高教師的教學水平,在學部積極開展“兩課”活動,以“示范課”為模型,以“匯報課”為主體,開展了學部聽課活動,促進了教師集體教學水平的提高,為搞好教研工作奠定了基礎(chǔ)。每次活動我們都認真抓好以下環(huán)節(jié):全員參加聽課、評課,共同診斷、總結(jié),在教師之間展開了互相學習、互相促進、互相提高的良好風氣。并針對新接班的老師進行經(jīng)驗傳

      授,商定教法,大家積思廣益,發(fā)言積極,共同探討了一些日常教學中存在的問題,提出了卓有成效的見解,為各個層次的教師提供了鍛煉的舞臺,搭建了成長的階梯,也提高了教師的課堂教學水平。真正認識到“三激三導(dǎo)”教學的重要性。課堂既體現(xiàn)以教師為主導(dǎo)、學生為主體的主導(dǎo)思想,又體現(xiàn)出學生“自主、合作、探究”的學習方法,充分發(fā)揮教師的聰明智慧,充分調(diào)動學生主動學習的積極性,培養(yǎng)學生發(fā)現(xiàn)問題、解決問題、探索規(guī)律的終身學習的`能力,培養(yǎng)學生閱讀、觀察、傾聽、思考的學習習慣。

      為了使教師教學水平快速提高,學校還聘請市教研室專家在4月2日和7日來我校小學部聽課并進行講評指導(dǎo),老師們的敬業(yè)精神深深地感動了她們,同時老師們在業(yè)務(wù)能力等方面收獲頗多。

      3、關(guān)于作業(yè)書寫的批閱。學部各科作業(yè)齊全,學生書寫工整認真,在作業(yè)檢查中著重查了作業(yè)錯題、錯字的更正情況。關(guān)于作業(yè)的批閱,總體上來講作業(yè)批閱認真及時,全批全改,批閱沒有拖閱現(xiàn)象,三至六年級作文批閱細致,評語具有針對性和鼓勵性。加強培優(yōu)補差工作的管理。要求教師根據(jù)本班的實際情況找出存在的問題,分析問題的根源。積極探索轉(zhuǎn)化學困生的途徑,共同尋求科學合理、切實有效地提高教學質(zhì)量的對策,使后進生取得進步。

      本學期學部共檢查各科作業(yè)4次,主任和組長親自檢查并匯總,對發(fā)現(xiàn)的問題進行了及時糾正,學期結(jié)束前,對各科作業(yè)完成情況進行了檢查統(tǒng)計。所有作業(yè)都按時完成了一學期的任務(wù)。

      二、關(guān)于教研活動的開展

      本學期初,學部組織全體教師學習教學理念及“三激三導(dǎo)”教法,討論教學中遇到的難題。共開展教研活動8次,語文教研組3次,數(shù)學教研組3次,英語教研組2次。教師能積極進行業(yè)務(wù)自修,勤記業(yè)務(wù)筆記。每位教師寫教學論文一篇,寫教學工作總結(jié)一篇。

      本學期學部還進行了各班寫字比賽,語數(shù)英競賽,并評出了一二三等獎并發(fā)放獎品。

      三、課程的教授情況及教學成績。

      本學期共進行三次月考,三次分析結(jié)果顯示,學部語文成績整體呈優(yōu)勢,數(shù)學、英語成績部分班級有待提高(每次月考后都有匯總并存檔)。可以說學部主任已基本完成了本學期工作的基本任務(wù),回想一學期,學部主任的工作繁瑣而任重,需要常抓不懈。

      四、學部教學工作存在的不足

      1、有些教研活動開展的不夠扎實,細節(jié)工作做的不到位,比如集體備課只做到大家積思廣益,沒有真正拿出當堂備的教案,還有編寫學案時同年組老師應(yīng)該在一起制定非常適用有價值的學習目標、前提測評、自學思考題和當堂檢測。然后,由老師分工編寫學案。

      2、“德育導(dǎo)師”工作和“兩生”工作進行的不夠科學,導(dǎo)師工作不及時,有時培優(yōu)題篇沒有真正發(fā)揮作用。

      3、一二三年級食堂紀律和個人衛(wèi)生有待加強提高。

      4、有些班級學生字跡不規(guī)范,潦草。

      五、改進工作措施

      1、進一步加強學生學習風氣和學習習慣的培養(yǎng),努力營造濃厚的學習氛圍。

      2加強新教師課堂教學的指導(dǎo)力度,不斷豐富新教師教學經(jīng)驗,為學校教育教學工作增添新的活力。

      總結(jié)一學期的教學工作,盡管有了一定的進步和成績,但在一些方面還存在著不足,特別是由于工作的繁雜,缺乏計劃性,導(dǎo)致有些工作做得不實。另外有創(chuàng)造性的工作思路也不是很多,個別工作做的還不夠完善,這有待于在今后的工作中加以改進。在新的一年里,我將認真學習各項政策規(guī)章制度,努力使思想覺悟和工作效率全面進入一個新水平,為學校的發(fā)展做出更大更多的貢獻。

    小學教務(wù)工作總結(jié)12

      本學期本部教務(wù)處在中心校各部門的正確領(lǐng)導(dǎo)下,在本校同事的大力協(xié)助下,積極學習先進的教育思想和新課程標準,積極實踐課程改革,全面深化素質(zhì)教育,以更新觀念為前提,以提高師資素質(zhì)為核心,以提高課堂教學效率為重點,深入教學一線,為教師、學生服務(wù),以務(wù)實、創(chuàng)新的工作作風,加強教學研究,不斷解決教學中的新問題,努力培養(yǎng)和提高學生的創(chuàng)新精神和實踐能力,全面提高教學質(zhì)量。一學期來取得了一點成績,F(xiàn)就以下幾方面加以總結(jié)。

      一、培訓(xùn)學習求實效

      本學期,我們一如繼往抓好校本培訓(xùn)。培訓(xùn)的主要形成有集體學習、自主學習、小組討論、教學觀摩與反饋,自我反思與診斷等。

      1、集體學習是校本培訓(xùn)的重要組織形式。

      我們根據(jù)期初計劃切實抓好理論培訓(xùn)、學科培訓(xùn)、業(yè)務(wù)培訓(xùn),組織了教師參加了市教研研討會活動,以提高學校教學研究和管理;配合教科室開展了"名師課堂觀摩活動",以提高教師領(lǐng)悟新課標以及駕馭教材的能力。同時,加大走出去力度。

      2、自主學習是校本培訓(xùn)的重要方式。

      組織全體教師利用休息時間認真學習《新課程解讀》、《課堂教學問題診斷與解決》等。在辛勤耕耘的同時,不忘給自己"充電":讀讀專著,翻翻教學雜志,做做讀書筆記,瀏覽教學網(wǎng)頁,并在業(yè)務(wù)學習時間交流感想;組織教師圍繞"如何提高課堂教學效率"討論主題展開了課堂教學大討論。從而提升了自身的文化品位、業(yè)務(wù)水平和教師自身的職業(yè)道德。

      3、教學研修課是校本培訓(xùn)的實踐環(huán)節(jié)。

      我們教務(wù)處開展了"一人一節(jié)好課活動"、"信息技術(shù)賽課活動""名師師范觀摩活動"等,所有上課教師都能做到精心準備,課后主動對自己的教學行為進行反思,根據(jù)上課情況認真寫好自我診斷,真正實現(xiàn)理念的刷新,行為的改變。

      二、教學管理求細化

      教育、教學常規(guī)是教師開展日常教學工作的準則,良好的管理體制是我們順利實施課程改革,提高教學質(zhì)量的重要保證,因此,我們始終抓實抓好。

      1、落實各項制度。

      開學初,教務(wù)處嚴格按調(diào)整的《課程方案》開齊、上足,教好每一門課程,不隨意增減。繼續(xù)做好并完善了張莊小學學生的電子學籍管理工作,做好各班學生名冊的登記和上報工作。根據(jù)《中心校教學常規(guī)管理制度》在教師會中重申備課要求,課堂教學常規(guī)、批改作業(yè)常規(guī)、教師課堂"七不"規(guī)定等制度和要求。

      2、進一步規(guī)范和強化教學常規(guī)管理工作。

      繼續(xù)以備課、作業(yè)為抓手,完善課前準備、課中教學、作業(yè)與輔導(dǎo)三環(huán)節(jié)的實施與管理。同時,加強了教學常規(guī)檢查的力度。開學初,教務(wù)處結(jié)合中心小學教導(dǎo)處要求,針對備課、上課、測試、作業(yè)、輔導(dǎo)、聽課常規(guī)檢查進行了細化,以教務(wù)處全面檢查和抽查的形式對我校三十九位一線的任課教師進行了檢查和考勤、考課,并及時面對面向被查教師反饋檢查情況,指出不足和整改措施,從而不斷提高我校教學工作的質(zhì)量。

      3、加大教學常規(guī)檢查的力度。

      開學初,雖然在教師會議上一再重申課堂教學常規(guī)要求,始終存在著令人不滿意的地方。提高教學質(zhì)量,提高課堂效率成了口號。為此,教務(wù)處開始對課堂教學常規(guī)進行不定期的檢查,檢查結(jié)果與教師教學教師考課相掛鉤。在一定程度上改善了活動課堂松、散的放羊式現(xiàn)象。

      三、教學質(zhì)量求提高

      1、做好培優(yōu)、輔差工作是提高教學質(zhì)量的一舉措。

      開學初,我們繼續(xù)抓好此項工作,積極探索轉(zhuǎn)化途徑。

      做到對象明確,內(nèi)容落實,輔導(dǎo)到位,記載詳盡。本學期,結(jié)合濉溪縣"教學效率提高年"活動,教務(wù)處把提高教學質(zhì)量作為頭等大事來抓,一開學,就要求全校各教研組,對照自己所任學科上學期的期末考試成績,跟同級別學校均比一比自己在什么位置,找其中得失成敗的原因,制訂好《后進生轉(zhuǎn)化方案》和《學法指導(dǎo)方案》。同時,開展了"如何提高課堂教學效率"研討會,讓各任課教師暢談自己的做法,實現(xiàn)經(jīng)驗共享。會議的`召開,在全體教師心中引起了極大的震撼:素質(zhì)教育不能放松學科教學,學科成績是教育質(zhì)量的核心部分,加強提優(yōu)補差工作,全面提高低分率、合格率、鞏固優(yōu)秀率刻不容緩。

      2、重視學生良好學習習慣的培養(yǎng)。

      特別是注重學生朗讀、閱讀、寫字等習慣、能力的養(yǎng)成教育。在課表中,每天早上開設(shè)了快樂晨讀,讓學生每天讀經(jīng)典,誦美文;中自習開設(shè)了20分鐘的寫字課,提高學生寫規(guī)范字水平,學校還組織了寫字等多項達標活動,以促進學生的良好學習習慣的養(yǎng)成。

      3、堅持學科教學質(zhì)量的調(diào)研測試。

      教務(wù)處配合教科室,期中對本學期語文、數(shù)學、英語、科學、思品等進行了質(zhì)量調(diào)研測試。并組織任課教師進行認真的閱卷分析。任課教師分別針對各科的調(diào)測結(jié)果,分析課堂教學中存在的問題,形成試卷分析報告,提出整改的意見。

      四、隊伍建設(shè)求成效

      師資隊伍素養(yǎng)的高低,直接關(guān)系到人才培養(yǎng)的質(zhì)量,關(guān)系到學校能否持續(xù)發(fā)展的大事。因此,構(gòu)建一支德才兼?zhèn)涞母咚刭|(zhì)的教師隊伍是我們工作的重中之重。

      1、加強師德建設(shè),提高教師業(yè)務(wù)水平。

      本學期嚴格執(zhí)行教師政治學習制度,切實把思想統(tǒng)一到中央關(guān)于加強和改進未成年人思想道德建設(shè)的要求上來,牢固樹立育人為本、德智體美、德育為首的觀念,堅持開展以科學發(fā)展觀學習為核心的師德教育;以廉政文化建設(shè)為契機,提高教師廉潔從教的意識;以教師基本功展示、家校通培訓(xùn)活動,提高教師業(yè)務(wù)水平和班級管理水平。

      班主任工作是學校德育工作的主題教育陣地。開展了豐富多彩的常規(guī)教育評比、比賽活動,例如:衛(wèi)生流動紅旗、紅領(lǐng)巾監(jiān)督崗、體育達標運動會、黑板報、班級文化建設(shè)、手抄報的評比等,在一次次競賽活動中不僅規(guī)范了學生的行為,更豐富了班主任的工作經(jīng)驗,提高了班級管理的水平。此外,我們一方面引導(dǎo)教師不斷總結(jié)自身的工作經(jīng)驗,反思自己的教育工作,以便找到進取的最佳切入點,盡快提高自己的管理水平。另一方面加大了班主任考核力度,取消了副班主任一職,班主任是班級管理的第一責任人,每月進行一次全面的班主任工作檢查,并適時給與物質(zhì)上的獎勵。

      五、活動競賽求佳績

      今年時值新中國成立62周年,9、10月份我校開展了一系列的慶;顒,組織全體學生觀看了《走進新中國》專題片,組織參加了縣級組織的紅色經(jīng)典合唱比賽,通過這些活動的開展,學生的切身參與,進一步加深了對祖國熱愛之情。10月份組織學生參加了興華杯小學生漢字錄入比賽,并獲得了縣級三等獎和優(yōu)秀獎等名次,以學,F(xiàn)有條件,成績的獲得實屬不易。在11月份,組織師生觀看了《春風化雨》影片并撰寫了觀后感等活動。

      六、其他工作:

      1、配合中心小學整理了學校督導(dǎo)評估資料;

      2、學生體質(zhì)健康信息上報工作;

      3、完善上報了學生的電子學籍。

      4、檢查并發(fā)放了綜合素質(zhì)報告冊及學生成長記錄袋,完成電子學籍卡輸入工作。

      以上是對本學期教務(wù)處工作的不完善、不成熟的工作總結(jié)。這一學期,可以說是本人學習、適應(yīng)、反思得過程。工作存在著許多的不足:

      1、學校的教學機構(gòu)還沒得到完善和充分的利用;(比如說教研組、專用室管理不夠細化,人員安排不夠合理、分工不夠明確。)

      2、隨堂聽課的力度還不夠大;

      3、班主任工作考核還不夠科學;

      4、對教學質(zhì)量的提高抓的還不夠扎實。

      5、家長會召開較少,大部分只有方案,沒有落實,班主任在家校聯(lián)系上還不夠熱情。

      6、體育等活動課程、大型綜合實踐活動、大課間活動組織松散,開展不夠扎實。

      7、校本教研開展不夠?qū)嵲,水平還不夠高。

      8、教師業(yè)務(wù)水平整體還不是很高,特別是計算機應(yīng)用水平亟待提高。

      9、教師在參加教研,輔導(dǎo)學生學業(yè),指導(dǎo)學生參加競賽活動等方面整體積極性不高。

    小學教務(wù)工作總結(jié)13

      實驗學校小學教務(wù)處在學校相關(guān)部門的領(lǐng)導(dǎo)下,緊緊圍繞學期初提出的學校辦學思路及具體教學目標,科學安排,扎實工作,充分發(fā)揮教務(wù)處指導(dǎo)監(jiān)督、整合推進的功能,進一步增強服務(wù)意識,深化教學改革,加強師資隊伍建設(shè),加強教學檢查、規(guī)范教師的教學行為,完成了學期初制定的各項工作計劃,現(xiàn)將本學期主要工作總結(jié)如下:開學之初,教務(wù)處的任務(wù)就是做好教學服務(wù)工作,課程表的安排及發(fā)放,孩子們書本的發(fā)放,教師教學計劃的收集及教參的配備等,無不是為新學期的教學工作做準備。

      公開課是教師成長的舞臺,因為更多的教師都可以通過這個舞臺來評價自己的教學現(xiàn)狀,尋找教學差距,反思教學行為,它是教師追求進步的階梯。

      評課又是公開課的延伸,是青年教師提高課堂教學水平的最佳途徑,我們一直在堅持。

      在開展公開課的同時,及時總結(jié)并反思自己在授課過程中的不足之處,以便像一些優(yōu)秀的教師學習先進的教學方法,取長補短,如觀看名師教學視頻等。

      考試是查漏補缺的好方法,許多平時沒有注意到的地方會因為考到了而引起我們足夠的重視。這對我們?nèi)娴恼莆罩R很有幫助,所以除期中,期末考外,五六年級我們堅持每月一考。

      加強教學工作的'常規(guī)化管理,每月要對教師的備課,作業(yè)等進行常規(guī)化檢查,發(fā)現(xiàn)問題,總結(jié)優(yōu)點,并且每次檢查后及時反饋。

      本學期還組織任課老師開展“讀書經(jīng)驗交流會”為主題的教學研討活動,讓老師們在教學之余,補充自身的專業(yè)文化素養(yǎng)。

      我校注重優(yōu)秀教師的特色教學設(shè)計收集,認真地去聆聽每位教師和孩子們之間發(fā)生的動人故事,每學期的“教育敘事”和“我的優(yōu)秀教學設(shè)計”是最好的證明。

      本學期依然以年級為單位,召開教育教學座談會,各科任課老師總結(jié)教育教學工作中取得的成績,查找問題與不足,明確今后工作的目標,力爭在新的學期使我校教育教學質(zhì)量再創(chuàng)新高。

      雖然本學期即將結(jié)束,但小學教務(wù)在今后的時間里,依然全面落實課程及學校的各種教育教學管理計劃和制度,依靠全體職工的共同努力,做好本職工作。

    小學教務(wù)工作總結(jié)14

      本學期我校在鎮(zhèn)中心小學、教研室的指導(dǎo)下,堅持以科學發(fā)展觀為統(tǒng)領(lǐng),“以學為主,當堂達標”課改精神為核心,加強我校語文組的教學常規(guī)建設(shè),全面更新語文教師的教學觀念,努力探索“自主、合作、探究”的高效、高質(zhì)量的教學模式,激發(fā)學生學習語文的熱情,培養(yǎng)學生的優(yōu)秀的語文素養(yǎng),為國家培養(yǎng)有用的人才。不斷提升“研究、指導(dǎo)、管理、服務(wù)”的能力與水平,改革教研模式,推進學校校本教研的發(fā)展,提高新課程教學的實施水平,提高素質(zhì)教育質(zhì)量,F(xiàn)將主要工作總結(jié)如下:

      一、常規(guī)工作、規(guī)范有序

      教學是學校的中心任務(wù),是教師的'基本工作,在復(fù)雜的教育教學過程中,必須有章可循、有矩可守。教學常規(guī)是教學工作正常開展的保證,它可以優(yōu)化教學秩序,創(chuàng)建統(tǒng)一、和諧、奮進的教學環(huán)境,有效地提高教學質(zhì)量。為了規(guī)范完善我校教學管理工作,切實抓好教學常規(guī),使我校教學常規(guī)管理更加科學化,本學期在強化教學管理上主要做了以下工作:1、嚴格要求,加強教學常規(guī)管理。

      教學常規(guī)是每位教師必須遵循的基本準則,是衡量一位教師是否勝任教學工作的基本標準。教務(wù)處全面落實課程計劃,要求教師嚴格按課表上課,青年(新教師)教師手寫備課、統(tǒng)一格式,老教師們用教案本備課上課,按教學進度、備課內(nèi)容上課,教師提前進課堂,準時下課,每天按時批改學生的作業(yè),不體罰和變相體罰學生,并嚴格控制學生在校時間。2、求真務(wù)實,進行教學常規(guī)檢查。

      開學初對教師的備、講、批、輔等工作提出了明確的要求,并在全期的工作中加強檢查與指導(dǎo),教務(wù)處每月定期組織進行教學常規(guī)檢查,檢查一次總結(jié)一次,并及時將檢查結(jié)果進行反饋和通報,對確實存在問題的教師及時進行談話,給予耐心的指導(dǎo)和幫教。

      二、根植有效課堂意識

      做好“六認真”工作的考核“六認真”工作是教育教學質(zhì)量的生命線,期初由教導(dǎo)處統(tǒng)一組織老師學習“六認真”工作細則,每月組織一次“六認真”工作檢查和考核,樹立“六認真”工作的先進,推廣相關(guān)教師的教學經(jīng)驗。

      首先鼓勵老師們開展互聽課活動,從同一學科開始,到同一學科年級,甚至在不同學科之間開展這個活動,通過這個活動老師們分享了彼此的經(jīng)驗,反思了自己的不足,真正去思考怎樣落實有效課堂的措施。開學第一個月請“六認真”工作踏實的胡光蘭老師,輔導(dǎo)學生參加比賽經(jīng)驗豐富的賈支美老師,班主任工作出色的婁令方老師作了經(jīng)驗交流,老師們都感到受益非潛。

      對開學的教學計劃到期末的復(fù)習計劃都作了進一步的規(guī)范。尤其是對學生一頭的情況要進行客觀、詳細的分析,通過一個學習的學習,對照計劃看學生的變化,教務(wù)處對各班的學困生跟蹤、記錄。每個月不同側(cè)重點檢查了老師的備課,隨筆,作業(yè),聽課……狠抓六年級畢業(yè)班的教學質(zhì)量,最后兩月由學校校長、教務(wù)處組織一次質(zhì)量調(diào)研,召開一次任課教師會議,分析每個學生每個階段的學習情況,召開家長會(以及學困生家長會議)。本學期全體教師,全體學生全力以赴,在學業(yè)測試中成績良好。

      三、利用本校教師資源,成功改進教研方式

      每個月召開一次教研會議,布置本月的工作重點,交流組內(nèi)開展的各項活動情況。組長制定好教研活動計劃,在做好定內(nèi)容、定人員、定時間的基礎(chǔ)上更上一層樓,做到定主題。本學期的教研課由教務(wù)處帶頭上。同時繼續(xù)在教研課的內(nèi)容上作大膽的嘗試,教學內(nèi)容不局限于課文內(nèi)容,可以針對教材中的一個知識點歸類展示,可以總結(jié)學生不容易掌握的內(nèi)容攻克難點……語文教研組的作文教學研究

      已經(jīng)在三年級和四年級成功推開,老師們不斷總結(jié)和反思實踐過程中的心得體會,提出新的建議,完善新的策略。

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