2022国产男人亚洲欧美天堂,xvideos国产中字乱码视频,亚洲国产精品张柏芝在线观看,亚洲成a人片77777国产,午夜福利网页,国产h视频,国产精品小蝌蚪福利,亚洲首页一区任你躁xxxxx,中国少妇毛茸茸,丰满少妇被猛男进入高清播放

    新入職工作總結(jié)

    時(shí)間:2025-02-10 15:46:26 工作總結(jié) 我要投稿

    新入職工作總結(jié)15篇

      總結(jié)是指社會(huì)團(tuán)體、企業(yè)單位和個(gè)人在自身的某一時(shí)期、某一項(xiàng)目或某些工作告一段落或者全部完成后進(jìn)行回顧檢查、分析評(píng)價(jià),從而肯定成績(jī),得到經(jīng)驗(yàn),找出差距,得出教訓(xùn)和一些規(guī)律性認(rèn)識(shí)的一種書(shū)面材料,它可以促使我們思考,不如靜下心來(lái)好好寫(xiě)寫(xiě)總結(jié)吧。我們?cè)撛趺磳?xiě)總結(jié)呢?下面是小編精心整理的新入職工作總結(jié),僅供參考,大家一起來(lái)看看吧。

    新入職工作總結(jié)15篇

    新入職工作總結(jié)1

      在臨床工作中,"工欲善其身,必先利其器,"我深知肩上的責(zé)任和重任,天使不好當(dāng)。都說(shuō)護(hù)理工作又苦又累,這話不假,但是也會(huì)帶來(lái)很多快樂(lè),只有你親身投入其中才會(huì)對(duì)它有深深的體會(huì)。在這里我談?wù)勎覍?duì)這份職業(yè)的一些心得體會(huì)。

      一、明白護(hù)士的價(jià)值

      xx歲我圓了護(hù)士夢(mèng),當(dāng)穿上護(hù)士服第一次踏進(jìn)病房,看見(jiàn)那一個(gè)個(gè)在死亡線上掙扎的身影,看見(jiàn)那一雙雙乞求的眼睛時(shí)起我就有了一種使命:我明白了護(hù)士的價(jià)值和"天使"背后的吃苦耐勞和無(wú)私奉獻(xiàn)。每天我都以微笑、愉快的心情投入工作,即使遇到困難,每一個(gè)清新的早晨走在上班的路上,我總是抬頭望著天空對(duì)自己說(shuō):"好好工作,不要出錯(cuò)。⒕瓦@樣日復(fù)一日在病區(qū)不停地穿梭忙碌,為病人測(cè)量體溫、打針?biāo)退,?dāng)給病人穿刺,一針見(jiàn)血時(shí),心里是快活的;當(dāng)病人被粘痰阻塞呼吸道,為其疏通,心里是舒暢的;當(dāng)病人高燒,耐心地為其做酒精擦浴,病人的高熱終于退下去的那一刻,內(nèi)心是愜意的;當(dāng)看到自己護(hù)理的病人康復(fù)時(shí),心情真是無(wú)比的舒暢。當(dāng)看到那一張張由陌生到熟悉的臉,由入院時(shí)的痛不欲生到出院時(shí)的神采飛揚(yáng),我感到一種欣慰。作為一名平凡的護(hù)士,我不求感謝,不求回報(bào),更不求鮮花和掌聲,我只希望在我們付出寬容和愛(ài)心的`同時(shí),能收獲一份尊重、理解和支持。

      二、崇高的奉獻(xiàn)精神

      這是護(hù)理工作者職業(yè)道德的主要內(nèi)容和出發(fā)點(diǎn),也是做好護(hù)理工作的思想基礎(chǔ)。眾所周知,護(hù)理工作是高尚的,但也是很辛苦的,三班倒,每時(shí)每刻我們都堅(jiān)守在自己的工作崗位上,用自己辛勤勞動(dòng)幫助病人解除病痛,使其盡快恢復(fù)健康。所有的節(jié)假日也毫不例外,這是護(hù)理工作的重要特點(diǎn)。所以我們必須適應(yīng)這一點(diǎn)(包括家人),自覺(jué)克服個(gè)人的種。種困難,必要時(shí)放棄某些個(gè)人利益。自覺(jué)加強(qiáng)責(zé)任感,要有熱愛(ài)本職工作和自覺(jué)獻(xiàn)身護(hù)理事業(yè)的高尚品德,為人民的健康事業(yè)貢獻(xiàn)青春和智慧。

      三、熟練的技能

      一是要穩(wěn),動(dòng)作要輕柔協(xié)調(diào)、靈活穩(wěn)妥、有條不紊,不僅使病人獲得安全感,也給人以美感;二是要準(zhǔn),即動(dòng)作嚴(yán)格按護(hù)理常規(guī)辦事,操作準(zhǔn)確無(wú)誤,恰到好處;三是要快,即動(dòng)作熟練,手快,眼快,干凈利落,用較少的時(shí)間高質(zhì)量地完成任務(wù);四是好,即質(zhì)量高,效果好,病人滿意,自己也滿意。在護(hù)理工作中時(shí)間常與生命聯(lián)系在一起,嫻熟的技能往往贏來(lái)安全、挽救生命。在觀察危重病人時(shí),護(hù)士是第一線的哨兵,特別是在腦外科病人生命體征的觀察中,一旦病情驟變,如瞳孔不等大、腦疝癥狀出現(xiàn)時(shí),多為護(hù)士首先發(fā)現(xiàn),為醫(yī)生提供及時(shí)準(zhǔn)確的信息使醫(yī)生不失時(shí)機(jī)地做出搶救手術(shù)的決策。在心臟病病人突然發(fā)生心臟停搏時(shí),護(hù)士應(yīng)立即叩擊心前區(qū),輔以人工呼吸、胸外心臟按壓、建立靜脈通道等。在醫(yī)生搶救病人時(shí)護(hù)士應(yīng)迅速敏捷地配合,保證各種藥品器材的供應(yīng),做到得心應(yīng)手。這些都是搶救成功的關(guān)鍵,這么多的工作需要有條不紊地去完成,因而護(hù)理的技術(shù)是廣泛的、深刻的。因此我們要善于學(xué)習(xí),勇于實(shí)踐,不斷進(jìn)取,精益求精,努力提高自己的素質(zhì)和本領(lǐng),這是醫(yī)學(xué)發(fā)展的必然趨勢(shì)。

    新入職工作總結(jié)2

      上半年來(lái),護(hù)理部在醫(yī)院黨政領(lǐng)導(dǎo)班子的領(lǐng)導(dǎo)和關(guān)心下,圍繞“醫(yī)院管理年”活動(dòng)的工作目標(biāo)和重點(diǎn)要求及醫(yī)院創(chuàng)建“二甲”的中心工作,結(jié)合護(hù)理部的工作計(jì)劃和目標(biāo),積極開(kāi)展工作,F(xiàn)將上半年主要工作總結(jié)如下:

      一、積極完成醫(yī)院的各項(xiàng)指令性任務(wù)。

      護(hù)理部作為職能部門(mén),能較好地做好上情下達(dá)、下情上遞工作。圍繞醫(yī)院的中心工作,較好地完成醫(yī)院布置的各項(xiàng)任務(wù)。動(dòng)員全院護(hù)理人員利用休息時(shí)間,參加腸道門(mén)診工作,確保了腸道門(mén)診順利進(jìn)行。參加衛(wèi)生局中心血站獻(xiàn)血服務(wù)10人次,干部體檢數(shù)百余人次,外出公益服務(wù)15余人次。

      二、圍繞創(chuàng)建“二甲”醫(yī)院的工作重心,積極開(kāi)展工作。

      為落實(shí)“二甲”評(píng)審的各項(xiàng)準(zhǔn)備工作,護(hù)理部按照“二甲”護(hù)理管理評(píng)審標(biāo)準(zhǔn),就相關(guān)各項(xiàng)工作進(jìn)行分解安排,要求各部門(mén)在完成日常工作的前提下,確保質(zhì)量地按照日程安排完成各項(xiàng)工作,護(hù)理定期對(duì)各科室的準(zhǔn)備情況進(jìn)行檢查和考核,并對(duì)存在的問(wèn)題作相應(yīng)的指導(dǎo)。

      一月中旬護(hù)理部組織大內(nèi)科、大外科的護(hù)士長(zhǎng)到xx醫(yī)院、x市第三人民醫(yī)院,學(xué)習(xí)上級(jí)醫(yī)院先進(jìn)的管理理念、管理方法,以彌補(bǔ)自己工作中的不足之處,為創(chuàng)建等級(jí)醫(yī)院做準(zhǔn)備。

      三、繼續(xù)狠抓護(hù)理質(zhì)量,保障護(hù)理安全。

      1、根據(jù)x省等級(jí)醫(yī)院考核標(biāo)準(zhǔn)及x市衛(wèi)生局護(hù)理質(zhì)量控制檢查標(biāo)準(zhǔn)及醫(yī)院實(shí)際,護(hù)理部在原有的護(hù)理質(zhì)量檢查基礎(chǔ)上重新制定了新的質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn),制定了《月護(hù)理部目標(biāo)管理考核標(biāo)準(zhǔn)》、《月護(hù)理質(zhì)量檢查表》。護(hù)理部每月一次按照質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)對(duì)各科室進(jìn)行檢查、打分,并將科室的護(hù)理質(zhì)量與績(jī)效工作掛鉤,大大的促進(jìn)了各科的積極性,提高了護(hù)理質(zhì)量。

      2、為更好地規(guī)范臨床護(hù)理工作,護(hù)理部重新制定了《晨會(huì)交接班細(xì)則》、《床頭交接班程序》、《治療班考核要求》等護(hù)理制度,并以新制度為準(zhǔn)則對(duì)臨床護(hù)士進(jìn)行考核。

      3、半年來(lái)組織護(hù)士長(zhǎng)夜查房及節(jié)假日查房共計(jì)50余次。對(duì)檢查中發(fā)現(xiàn)的問(wèn)題要求科室及時(shí)整改,護(hù)理部進(jìn)行反饋性檢查,取得了較理想的成績(jī)。

      4、護(hù)理部每季度組織召開(kāi)護(hù)理質(zhì)控及護(hù)理安全會(huì)議,對(duì)檢查過(guò)程中經(jīng)常發(fā)生的突出問(wèn)題進(jìn)行分析,提出整改措施。

      5、護(hù)理部有專(zhuān)人負(fù)責(zé)管理各級(jí)護(hù)士的培訓(xùn)工作,有計(jì)劃、有組織地落實(shí)護(hù)理人員理論和操作培訓(xùn)。組織全院性業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)2次,疾病護(hù)理查房2次,完成全院護(hù)士七項(xiàng)常用護(hù)理操作(心肺復(fù)蘇、靜脈輸液、無(wú)菌操作等)的`培訓(xùn)和考核,培訓(xùn)率達(dá)93。5%,考核合格率達(dá)100%。

      四、改進(jìn)服務(wù)流程,改善服務(wù)態(tài)度,切實(shí)做到以病人為中心。

      1、積極參與病區(qū)服務(wù)中心建立。三月中旬病區(qū)一站式服務(wù)中心正式成立,護(hù)理部抽調(diào)了三名護(hù)理人員加入該部門(mén)!爸行摹钡某闪⒁(guī)范了新病人入院處置、特檢病人的護(hù)送工作、標(biāo)本送檢工作,減輕了臨床護(hù)士的工作量,得到臨床科室的一致好評(píng)。

      2、為適應(yīng)廣大患者的要求,改善輸液室“窗口”面貌,上半年醫(yī)院對(duì)輸液室進(jìn)行了裝修,從硬件設(shè)施上改善輸液室的面貌,護(hù)理部也積極地從軟件設(shè)施上著手對(duì)輸液室進(jìn)行改造。首先,優(yōu)化護(hù)理人員結(jié)構(gòu)、合理配置護(hù)理人員。護(hù)理部克服困難,抽調(diào)了兩名業(yè)務(wù)素質(zhì)好的護(hù)士補(bǔ)充到輸液室護(hù)理隊(duì)伍中去,確保了輸液室護(hù)理人員的配備。第二,實(shí)行了彈性排班,增加高峰期上班人數(shù),解決了輸液高峰期排長(zhǎng)隊(duì)的現(xiàn)象。第三,劃分小兒輸液與成人輸液區(qū)。第四,美化輸液室的環(huán)境,為病人營(yíng)造一個(gè)安全、溫馨、和諧的場(chǎng)所。第五,改善服務(wù)態(tài)度,加強(qiáng)業(yè)務(wù)素質(zhì)。通過(guò)一系列的措施,使輸液室的面貌得到極大的改觀,病人滿意度上升達(dá)90%以上,在四月份醫(yī)院“滿意窗口,滿意職工”評(píng)比活動(dòng)中,輸液室被評(píng)為“滿意窗口”。

      3、各病區(qū)克服人員緊缺,臨床工作繁忙等諸多困難繼續(xù)開(kāi)展出院病人的延伸服務(wù)。半年來(lái)病區(qū)與延伸服務(wù)中心完成出院病人電話回訪3859人次,信訪437人次,家訪374人次,回訪率達(dá)97。3%。在延伸服務(wù)過(guò)程,得到病人及家屬對(duì)護(hù)理工作的表?yè)P(yáng)多次,也收到許多合理的意見(jiàn)及建議。

      4、上半年護(hù)理部完成護(hù)理滿意度調(diào)查2次,參與滿意度調(diào)查的病人數(shù)達(dá)232人次,平均滿意度一季度為92.7%,二季度為95.4%。對(duì)調(diào)查中病人認(rèn)為不滿意內(nèi)容,要求科室提出整改意見(jiàn)并作為下一輪考核的重點(diǎn)。

      半年來(lái),在全院護(hù)理人員的共同努力下,我們的護(hù)理質(zhì)量有了較明顯的提高,護(hù)理過(guò)失比去年同期下降10%,投訴較去年同期下降15%,護(hù)理滿意度比去年提升1%,收到病人的表?yè)P(yáng)信3封,錦旗2面,口頭表?yè)P(yáng)多次,其中我們的血液凈化中心因向血透病人x捐款獻(xiàn)愛(ài)心而被x日?qǐng)?bào)公開(kāi)表?yè)P(yáng)。

    新入職工作總結(jié)3

      一、獎(jiǎng)勵(lì)。對(duì)于以下表現(xiàn)之一的營(yíng)業(yè)員,商場(chǎng)會(huì)根據(jù)不同的性質(zhì)分別予以獎(jiǎng)勵(lì),獎(jiǎng)勵(lì)以現(xiàn)金形式發(fā)放,分別按照100元至5000元不等:

      1、在服務(wù)質(zhì)量、經(jīng)營(yíng)促銷(xiāo)方面有重大貢獻(xiàn)、成績(jī)突出者,對(duì)服務(wù)質(zhì)量、經(jīng)營(yíng)促銷(xiāo)模式提出好的建議或可行的改革方案,帶來(lái)實(shí)際經(jīng)濟(jì)效益者。

      2、遵章守紀(jì),熱情為顧客服務(wù),受到市級(jí)以上宣傳媒介和社會(huì)公眾表?yè)P(yáng)及在其它方面為商場(chǎng)爭(zhēng)得良好信譽(yù)者。

      3、遵守工作紀(jì)律,熱情服務(wù),被商場(chǎng)評(píng)為優(yōu)秀營(yíng)業(yè)員者。

      4、愛(ài)護(hù)公司公物和財(cái)產(chǎn),防止或避免重大事故發(fā)生,使商場(chǎng)財(cái)產(chǎn)及形象免受損失者。

      5、為商場(chǎng)、社會(huì)見(jiàn)義勇為,與各種違法違紀(jì)、不良現(xiàn)象斗爭(zhēng)有顯著成績(jī)者。

      二、懲處。對(duì)于以下表現(xiàn)之一的營(yíng)業(yè)員,視其情節(jié)輕重,分別給予不同的經(jīng)濟(jì)處罰:

      1、營(yíng)業(yè)員每天不得遲到、早退。以打卡機(jī)記錄為準(zhǔn),每天打卡兩次,每月第一次遲到早退給予警告,第二次遲到早退罰款20元,第三次及三次以上遲到早退扣罰款50元;遲到1小時(shí)以后至中午12點(diǎn)視為曠工半天,罰款50元,十二點(diǎn)以后到達(dá)者視為曠工1天,罰款50元;累計(jì)曠工2天以上者按自動(dòng)離職處理。無(wú)打卡記錄按曠工處理;替他人打卡,雙方各罰款20元。(營(yíng)業(yè)員月考勤記錄每月月初以書(shū)面形式報(bào)至各展位負(fù)責(zé)人)

      2、營(yíng)業(yè)員(包括代班業(yè)主)不能帶小孩上崗,不準(zhǔn)帶小動(dòng)物進(jìn)入商場(chǎng)。違者罰款30元。

      3、商場(chǎng)內(nèi)嚴(yán)禁煙火,任何人不準(zhǔn)帶明火進(jìn)入商場(chǎng),如營(yíng)業(yè)員在本店內(nèi)發(fā)現(xiàn)有吸煙者或煙蒂應(yīng)及時(shí)制止并清除,違者罰款200元。

      4、營(yíng)業(yè)員不能隨意坐、臥、躺展位商品(工作需要除外)或公共區(qū)域的座椅,違者罰款20元;不準(zhǔn)隨意脫鞋、踩踏商品,違者罰款10元。

      5、營(yíng)業(yè)員在工作期間嚴(yán)禁會(huì)客、大聲喧嘩、嘻鬧、吃零食、喝酒、玩撲克、下棋、賭博、聚堆、聊天、串崗、擅自離崗、干私活等現(xiàn)象發(fā)生,不能在店內(nèi)睡覺(jué),不得留非工作人員在店內(nèi)休息,不得讓外單位人員在店內(nèi)推銷(xiāo)任何商品,違者罰款50元。

      6、商場(chǎng)營(yíng)業(yè)期間,營(yíng)業(yè)員嚴(yán)禁在公共區(qū)域內(nèi)接打電話;嚴(yán)禁在天井周?chē)^望、聊天,嬉戲打鬧,違者罰款20元。

      7、營(yíng)業(yè)員在工作中要衣著整齊,按規(guī)定穿著商場(chǎng)統(tǒng)一工裝,違者罰款50元。工裝不得隨意修改和破壞,修改者恢復(fù)原樣,不能恢復(fù)原樣的需重新配備。不允許穿拖鞋、短褲上班,違者罰款30元,不允許在商場(chǎng)清洗私人物品,違者罰款20元。

      8、營(yíng)業(yè)員要文明待客,熱情、耐心、細(xì)致,認(rèn)真執(zhí)行文明禮貌用語(yǔ),不能無(wú)理對(duì)待顧客;要誠(chéng)實(shí)地為顧客介紹商品的質(zhì)量、材質(zhì)、產(chǎn)地、工藝、性能等,嚴(yán)格執(zhí)行相關(guān)質(zhì)量法規(guī),不能誤導(dǎo)顧客,發(fā)生一起顧客投訴,由營(yíng)業(yè)員錯(cuò)誤引起的.,罰款30元。

      9、營(yíng)業(yè)員必須使用商場(chǎng)統(tǒng)一銷(xiāo)(定)貨合同和購(gòu)物小票,嚴(yán)禁使用其它銷(xiāo)(定)貨合同和收據(jù),違者處以200元以上罰款直至清出商場(chǎng)。

      10、商場(chǎng)使用統(tǒng)一專(zhuān)用《嘉禾樂(lè)天家居銷(xiāo)(定)貨合同》,未按要求填寫(xiě)視違規(guī)情況給予20-50元的處罰。

      11、營(yíng)業(yè)員嚴(yán)禁互相拉客,不得貶低他人商品,也不得影響其它業(yè)戶的正常經(jīng)營(yíng)。營(yíng)業(yè)員之間不得爭(zhēng)吵、人身攻擊,對(duì)于造成極壞影響者,處以50元以上罰款直至清出商場(chǎng)。

      12、營(yíng)業(yè)員要保持經(jīng)營(yíng)場(chǎng)地的環(huán)境整潔,服從商場(chǎng)的指導(dǎo),做好日常和定期衛(wèi)生工作。商場(chǎng)按時(shí)進(jìn)行衛(wèi)生檢查,如在檢查中發(fā)現(xiàn)各項(xiàng)衛(wèi)生不符合商場(chǎng)要求罰款10元。店內(nèi)不得存放帶包裝的貨物和外包裝物,違者罰款20元。

      13、不得亂扔垃圾、雜物,影響場(chǎng)容和安全,所有貨物、包裝物不得占用公共區(qū)域,如遇到上貨等情況,在上貨完畢30分鐘內(nèi),必須將公共區(qū)域內(nèi)的貨物、垃圾清理完畢,貨物包裝等雜物不得放入商場(chǎng)生活垃圾筒內(nèi)。違者罰款50元。

      14、營(yíng)業(yè)員調(diào)整貨物時(shí)應(yīng)保障商場(chǎng)內(nèi)一切消防器材的有效性和消防通道的暢通性,違者罰款50元。

      15、違規(guī)的營(yíng)業(yè)員,在接到商場(chǎng)處罰通知后, 24小時(shí)內(nèi)到商管客服部接受處罰。罰款以到財(cái)務(wù)交現(xiàn)金為主,如果拒不繳納的話,將從代發(fā)工資中雙倍扣除。商場(chǎng)有權(quán)對(duì)其展位停電、停業(yè)直至清除出場(chǎng)。(拒交罰款者,今后不得在商場(chǎng)從事服務(wù)活動(dòng)。)

      16、營(yíng)業(yè)員因自身原因辭職,須告知商管客服部備案,未備案者將不再被允許在本商場(chǎng)任何崗位任職。辭職后六個(gè)月內(nèi),不得在本商場(chǎng)其他展位任職(非同類(lèi)產(chǎn)品視情況而定)。

      17、商場(chǎng)內(nèi)的電扶梯在未開(kāi)啟的情況下,一律禁止走動(dòng),違者罰款20元。

    新入職工作總結(jié)4

      來(lái)到食品加工有限公司已經(jīng)一個(gè)多星期了,我深信我是幸運(yùn)的。很慶幸能夠加入到一個(gè)團(tuán)結(jié)和睦的團(tuán)隊(duì),慶幸能夠遇到對(duì)我們關(guān)懷備至的領(lǐng)導(dǎo),慶幸擁有這么多親切熱情的同事,慶幸自己初來(lái)乍到就有機(jī)會(huì)參加這次活動(dòng),我切身感受到了團(tuán)隊(duì)精神帶給我的自豪感和使命感。入職“”,雖然時(shí)間不長(zhǎng),但領(lǐng)導(dǎo)對(duì)工作的精益求精、同事間友好和諧的工作態(tài)度……這些都讓我感覺(jué)到

      加入公司工作是正確的選擇;能成為公司一員,我感到無(wú)比的自豪。我相信我的這種自豪感將會(huì)使我更有激情地投入到工作中去。

      作為一名進(jìn)入一個(gè)全新工作環(huán)境的新員工來(lái)說(shuō),盡管在前期面試準(zhǔn)備中,已經(jīng)對(duì)公司有了一些初步的了解,但進(jìn)入公司的第一天,還是對(duì)周?chē)沫h(huán)境感到好奇和陌生。然而這種緊張情緒在公司領(lǐng)導(dǎo)、同事及企業(yè)文化的關(guān)懷、幫助和感染下很快就煙消云散了。為使我們這些新員工能盡早地適應(yīng)工作環(huán)境,公司特地為我們新員工召開(kāi)了歡迎大會(huì)。在會(huì)上,公司領(lǐng)導(dǎo)為我們講述了公司創(chuàng)辦史、未來(lái)發(fā)展規(guī)劃及公司的市場(chǎng)戰(zhàn)略定位、公司組織架構(gòu)、人事制度、營(yíng)銷(xiāo)策略、業(yè)務(wù)發(fā)展及目標(biāo)等等,還介紹我們認(rèn)識(shí)了各部門(mén)負(fù)責(zé)人。我還了解到公司以其獨(dú)特的管理之道為員工創(chuàng)造最佳的發(fā)展環(huán)境和發(fā)展空間,鼓勵(lì)和幫助每位員工不斷改革和創(chuàng)新、獎(jiǎng)勵(lì)挑戰(zhàn)并超越自我的表現(xiàn),激發(fā)員工個(gè)人與公司事業(yè)的共同發(fā)展,幫助我們盡快完成角色轉(zhuǎn)換,很快融入到新環(huán)境中去。所有的這些都讓我深深地感受到公司人性化的.管理。我想,正是因?yàn)檫@種人性化的管理,才使得每一個(gè)員工都能積極的投入到工作中去。

      進(jìn)公司的第二天,XXX帶領(lǐng)我們新員工參觀食品工業(yè)園的建設(shè)。這次參觀讓我們對(duì)公司規(guī)模、定位有了一個(gè)全面的了解。

      一進(jìn)園區(qū),首先被已經(jīng)建成的綜合辦公樓所吸引,XXX介紹說(shuō)辦公樓占地9000平方米,預(yù)計(jì)在今年7月份我們就能搬進(jìn)去辦公了,真讓人興奮。接著XXX又為我們一一指出了建設(shè)中的冷庫(kù)、暫養(yǎng)廠房、車(chē)間、超市、公寓等基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)。

      通過(guò)實(shí)地參觀,讓我感觸頗深。結(jié)合來(lái)公司這幾天的工作、學(xué)習(xí),下面將我自己的感想總結(jié)一下:

      一、態(tài)度決定一切

      一個(gè)人的成功與否,取決于他的人生態(tài)度。凡是成功者,始終用最積極的思考、最樂(lè)觀的精神來(lái)支配和控制自己的人生。通過(guò)對(duì)公司文件的學(xué)習(xí),以及在工作中與XXX的接觸,讓我印象頗深的是XXX對(duì)金錢(qián)及榮譽(yù)的態(tài)度。對(duì)金錢(qián)及榮譽(yù)的態(tài)度能夠反映出一個(gè)人的價(jià)值取向和人生追求,也彰顯了一個(gè)人的精神境界。古人云:君子愛(ài)財(cái),取之有道。其實(shí),人生就是在掙錢(qián)花錢(qián)的過(guò)程中循環(huán)往復(fù)的,生活中的多少歡喜、多少憂愁都和金錢(qián)息息相關(guān)。然而,對(duì)于金錢(qián)沒(méi)有正確心態(tài)的人,金錢(qián)往往會(huì)毀滅其一生。因而,我們?cè)诠ぷ髦幸騒XX學(xué)習(xí),培養(yǎng)一種正確的金錢(qián)觀和榮譽(yù)觀,面對(duì)誘惑能堅(jiān)持自己的底線,保持一顆冷靜的心。

      二、認(rèn)真第一

      要想出色地完成好工作,就要遵循:“認(rèn)真”、“責(zé)任”、“要事”、“速度”、“創(chuàng)新”、“學(xué)習(xí)”這6個(gè)要素。在這6個(gè)要素中,“認(rèn)真”排在第一位,可見(jiàn)其重要性。那我們?yōu)槭裁匆J(rèn)真工作呢?因?yàn)檎J(rèn)真工作是提升自己能力的最佳方法。糊弄工作,就是糊弄自己。我們要把認(rèn)真當(dāng)成一種工作習(xí)慣,貫徹到我們以后的工作中去。我們可以把工作當(dāng)作一個(gè)學(xué)習(xí)機(jī)會(huì),從中學(xué)習(xí)處理業(yè)務(wù),學(xué)習(xí)人際交往。這樣不但可以獲得很多知識(shí),還為以后的工作打下了良好的基礎(chǔ)。在工作中投機(jī)取巧或許可以獲得一時(shí)的便利,但卻埋下了隱患,從長(zhǎng)遠(yuǎn)來(lái)看,是有百害而無(wú)一利的。

      三、加強(qiáng)學(xué)習(xí)

      1.從公司的角度來(lái)講,是公司發(fā)展的需要。我們從各行各業(yè),不同的地方走到一起,雖然都是各個(gè)領(lǐng)域的專(zhuān)業(yè)人才,但對(duì)于公司的文化、發(fā)展理念、長(zhǎng)遠(yuǎn)規(guī)劃等方面沒(méi)有一個(gè)統(tǒng)一的認(rèn)識(shí)。我們只有通過(guò)培訓(xùn)學(xué)習(xí),才能達(dá)到思想上的高度統(tǒng)一。這樣心往一處想,勁往一處使,才能加快公司發(fā)展的腳步。

      2.從市場(chǎng)的角度來(lái)講,是市場(chǎng)發(fā)展的需要。瞬息萬(wàn)變的市場(chǎng)對(duì)任何公司和個(gè)人都是有風(fēng)險(xiǎn)的。如果我們對(duì)公司了解不透徹,面對(duì)市場(chǎng)的需求,就很難做出正確的判斷,那樣不論對(duì)公司或個(gè)人都會(huì)造成嚴(yán)重的損失。

      四、全新的團(tuán)隊(duì)精神

      我們努力打造的是創(chuàng)新拼搏的團(tuán)隊(duì)、多功能高素質(zhì)的員工隊(duì)伍、高強(qiáng)度執(zhí)行力的隊(duì)伍。團(tuán)隊(duì)精神是一種力量,摸不著,看不見(jiàn),聽(tīng)不到,我們只有學(xué)會(huì)用心體會(huì),去感悟,去深化。公司的發(fā)展目標(biāo)就是要實(shí)現(xiàn)公司利益的最大化,這就要求我們?cè)诖蛟靾F(tuán)隊(duì)精神的過(guò)程中,一切工作要緊緊圍繞“公司利益”這一核心,個(gè)人利益堅(jiān)決服從集體利益。我們要充分地認(rèn)識(shí)到,公司的利益是最根本的利益,只有公司的利益得以順利地實(shí)現(xiàn),個(gè)人利益才能得到保障。

      在以后的工作中,我決心以老員工為榜樣,努力做好以下幾點(diǎn):

      1.嚴(yán)格執(zhí)行公司制定的各種規(guī)章制度。

      2.珍惜公司組織的各種培訓(xùn)課程,虛心學(xué)習(xí),活學(xué)活用,更好的將學(xué)到的知識(shí)融入到工作中去。從真正意義上領(lǐng)悟企業(yè)內(nèi)含,并將其發(fā)揚(yáng)光大。

    新入職工作總結(jié)5

      7月代表著一年的結(jié)束,在過(guò)去的20xx年,對(duì)我而言是非常特殊而又有意義的一年,在這一年,我邁入了人生一個(gè)新的階段,在這一年,我在同事和領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)心愛(ài)護(hù)支持之下,取得了長(zhǎng)足的進(jìn)步。而12月作為財(cái)務(wù)年終決算的月份,更是財(cái)務(wù)工作者一年工作中的重頭戲,在本月工作中我積極參與實(shí)踐,獲得了很多寶貴的經(jīng)驗(yàn),現(xiàn)將工作總結(jié)如下:

      一、 工作總結(jié)

      為了確保年終決算的順利進(jìn)行,各位同事早早進(jìn)行了工作準(zhǔn)備,我隨同會(huì)計(jì)參加了12月17日舉行的年終決算大會(huì),在大會(huì)中財(cái)務(wù)科的`老師向各學(xué)校會(huì)計(jì)傳達(dá)了今年的年終決算要求和工作重點(diǎn),并對(duì)決算軟件進(jìn)行了操作講解,我和會(huì)計(jì)都對(duì)會(huì)議內(nèi)容進(jìn)行了詳細(xì)的記錄,會(huì)計(jì)在記錄之余還為我進(jìn)行了相關(guān)內(nèi)容的一些解釋?zhuān)谶@過(guò)程當(dāng)中,我發(fā)現(xiàn)會(huì)計(jì)對(duì)學(xué)校財(cái)務(wù)工作要求一清二楚,對(duì)賬目的操作極為熟悉,讓我深感敬佩,下決心要向她學(xué)習(xí)。

      回到單位傳達(dá)完工作要求后,會(huì)計(jì)室的各位同事都積極緊張的完成自己的相關(guān)決算準(zhǔn)備工作。幾天時(shí)間轉(zhuǎn)瞬即逝,12月24日我和張會(huì)計(jì)為確保第二天早晨能在教育中心順利完成決算報(bào)表的輸機(jī)工作,在校堅(jiān)持工作到晚上23點(diǎn)鐘,通過(guò)查閱本年賬目,制作數(shù)據(jù)表格等方法,我向會(huì)計(jì)虛心請(qǐng)教,共同討論解決了決算中的遇到的很多問(wèn)題。在忙碌而緊張的氣氛當(dāng)中,會(huì)計(jì)和我忘記了饑餓忘記了勞累,在完成了數(shù)十張決算報(bào)表的計(jì)算填寫(xiě)工作,松了一口氣的時(shí)候才發(fā)現(xiàn)已經(jīng)是

      晚上23點(diǎn)。第二天早晨我倆更是在7點(diǎn)半就分別趕往教育中心和單位,并于8點(diǎn)30準(zhǔn)時(shí)在教育中心回合,在和其他單位會(huì)計(jì)以及財(cái)務(wù)老師的討論中解決了幾個(gè)小問(wèn)題,順利完成了年終決算報(bào)表的填報(bào)工作。

      但是年終決算工作還遠(yuǎn)遠(yuǎn)沒(méi)有結(jié)束,填寫(xiě)決算報(bào)表只是年終決算的一個(gè)階段,在之后幾天會(huì)計(jì)室的工作依舊很繁忙,在12月31日藝術(shù)節(jié)活動(dòng)的下午,會(huì)計(jì)和我還前往參加了一場(chǎng)財(cái)務(wù)緊急會(huì)議,并趕回學(xué)校完成會(huì)議布置的緊急工作,順利在17點(diǎn)時(shí)提前提交了報(bào)表。

      二、 工作體會(huì)

      1. 積極做好準(zhǔn)備工作。在本次年終決算工作當(dāng)中,我發(fā)現(xiàn)提前做好準(zhǔn)備工作是非常關(guān)鍵的,只有充分的準(zhǔn)備才能確保工作時(shí)從容淡定不慌亂不出錯(cuò)。

      2. 做好工作記錄和總結(jié)。我還發(fā)現(xiàn)雖然每年報(bào)表和軟件都有一定差別,但大體內(nèi)容都是不變的,這表明對(duì)本年工作做好記錄和總結(jié)將對(duì)來(lái)年決算有很大幫助,我應(yīng)向會(huì)計(jì)積極學(xué)習(xí),對(duì)本年報(bào)表進(jìn)行詳細(xì)整理并做好記錄以備來(lái)年之需。

      3. 虛心請(qǐng)教并學(xué)會(huì)交流。雖然通過(guò)書(shū)本學(xué)習(xí)我們可以得到很多理論知識(shí),但在實(shí)踐操作中仍會(huì)遇到很多問(wèn)題,因此我發(fā)現(xiàn),虛心向前輩請(qǐng)教,和同事對(duì)動(dòng)作中的問(wèn)題進(jìn)行積極交流是很必要的,有時(shí)我們卡在一個(gè)小問(wèn)題上無(wú)法解決,只需他人一個(gè)點(diǎn)播就會(huì)茅塞頓開(kāi)、豁然開(kāi)朗。

      雖然,7月的財(cái)務(wù)工作異常繁重,但是我也感到極為充實(shí),在

      實(shí)踐當(dāng)中我取得了很多收獲,在工作當(dāng)中我學(xué)習(xí)了很多知識(shí),我會(huì)將這些收獲和知識(shí)帶入到新的一年工作當(dāng)中來(lái),積極迎接1月份的工作挑戰(zhàn),積極學(xué)習(xí)年末結(jié)賬和年初開(kāi)賬工作,在新的一年取得新的進(jìn)步!

    新入職工作總結(jié)6

      不知不覺(jué)間,來(lái)到公司已有一年時(shí)間了。在這一年的時(shí)間里,通過(guò)我自身的不懈努力,在工作學(xué)習(xí)中取得了一定的成果,但也存在諸多不足;仡欉^(guò)去的一年時(shí)間,現(xiàn)將工作總結(jié)如下:

      一、知識(shí)技能掌握情況

      1、按月按時(shí)上報(bào)資金計(jì)劃

      認(rèn)真審核分院各部門(mén)上報(bào)資金計(jì)劃的合理性,按規(guī)定每月按時(shí)上報(bào)資金計(jì)劃,準(zhǔn)確計(jì)算各項(xiàng)成本費(fèi)用數(shù)據(jù),保證數(shù)據(jù)準(zhǔn)確,收支平衡,嚴(yán)格按照資金計(jì)劃審核付款。這項(xiàng)工作我認(rèn)為自己比較熟練,已掌握該項(xiàng)工作的技能。

      2、審核非生產(chǎn)性費(fèi)用的報(bào)銷(xiāo)、做好報(bào)銷(xiāo)工作

      嚴(yán)格按制度及總院費(fèi)用管理辦法審核生產(chǎn)院非生產(chǎn)性費(fèi)用報(bào)銷(xiāo)的合法性、合規(guī)性、合理性,按要求做好報(bào)銷(xiāo)相關(guān)的整理匯總提交支付。這項(xiàng)工作任務(wù)繁重,但是我通過(guò)幾個(gè)月的學(xué)習(xí)已經(jīng)比較熟練,但是可能會(huì)存在為了追求速度而忽視了效率的情況,會(huì)出現(xiàn)個(gè)別錯(cuò)誤。

      3、按月完成往來(lái)核對(duì)工作,負(fù)責(zé)報(bào)表合并部分的編制

      按月、按季完成局內(nèi)部單位的往來(lái)核對(duì)工作,并取得簽字確認(rèn)的內(nèi)部往來(lái)交易信息核對(duì)表,準(zhǔn)時(shí)完成報(bào)表合并部分的填制工作。往來(lái)核對(duì)這項(xiàng)工作我認(rèn)為是很重要的,因?yàn)檫@個(gè)工作能夠檢驗(yàn)?zāi)隳硞(gè)項(xiàng)目做賬的準(zhǔn)確性,對(duì)于這項(xiàng)工作我掌握的比較熟練。

      4、按月報(bào)送項(xiàng)目信息統(tǒng)計(jì)表

      按月準(zhǔn)時(shí)準(zhǔn)確報(bào)送項(xiàng)目信息統(tǒng)計(jì)表及系統(tǒng)保證金臺(tái)賬、收款臺(tái)賬的上報(bào)工作。報(bào)送項(xiàng)目信息表這項(xiàng)工作需要和市場(chǎng)部配合完成,這項(xiàng)工作不僅鍛煉了我的溝通能力,也使我對(duì)各個(gè)項(xiàng)目的情況有總體的了解,對(duì)于這項(xiàng)工作我可以按時(shí)完成。

      5、完成財(cái)務(wù)一體化單據(jù)的補(bǔ)錄和核對(duì)工作

      按要求完成財(cái)務(wù)一體化分節(jié)點(diǎn)賬務(wù)清理工作、單據(jù)補(bǔ)錄工作、一體化系統(tǒng)與NC系統(tǒng)明細(xì)科目的核對(duì)工作。財(cái)務(wù)一體化系統(tǒng)9月份剛剛上線,學(xué)習(xí)它、攻克它的確是一件困難的事情,但是在這幾個(gè)月的堅(jiān)持不懈下,我對(duì)它的操作越來(lái)越熟悉,以后還會(huì)繼續(xù)學(xué)習(xí)。

      6、完成增值稅申報(bào)與稅款繳納工作

      計(jì)算繳納預(yù)繳稅金;審核并配合總院財(cái)務(wù)部及時(shí)開(kāi)具對(duì)外收款的增值稅發(fā)票、收據(jù);按時(shí)登記發(fā)票臺(tái)賬;在規(guī)定期內(nèi)完成增值稅及相關(guān)附稅納稅申報(bào)與稅款繳納工作。這項(xiàng)工作我認(rèn)為我比較熟練。

      7、備用金季度末清理,保證金及時(shí)收回

      備用金季度末全部清零,投標(biāo)保證金及履約保證金按合同,及時(shí)催收預(yù)警或者轉(zhuǎn)為履約保證金。這項(xiàng)工作我比較熟練也能按時(shí)完成。

      8、完成生產(chǎn)院日常會(huì)計(jì)賬務(wù)處理

      日常報(bào)銷(xiāo)、工資發(fā)放憑證、收款與收入的確認(rèn)、付社保、稅金付款及劃轉(zhuǎn)以及各項(xiàng)對(duì)公付款及報(bào)銷(xiāo),按時(shí)高效完成第四季度日常會(huì)計(jì)賬務(wù)處理。這項(xiàng)工作是財(cái)務(wù)的基礎(chǔ)工作,剛剛開(kāi)始做確實(shí)會(huì)出現(xiàn)各種問(wèn)題,如客商或項(xiàng)目掛的不對(duì),但是通過(guò)這一年的工作我的正確率有了較大提升。

      二、有待提升的部分

      1、工作時(shí)間較短

      作為一名剛?cè)肼毜男聠T工,在面對(duì)較繁重的工作時(shí)會(huì)由于缺乏經(jīng)驗(yàn)而產(chǎn)生錯(cuò)誤,我認(rèn)為在以后的工作中我應(yīng)該戒驕戒躁,沉著仔細(xì)的工作,相信這樣堅(jiān)持下去,我會(huì)對(duì)此項(xiàng)工作愈加熟練,降低錯(cuò)誤率.

      2、工作不夠精細(xì)化

      平時(shí)的工作距離精細(xì)化工作缺少一個(gè)隨時(shí)反省隨時(shí)更新修改的過(guò)程,雖然工作也經(jīng);仡^看、做總結(jié),但缺少規(guī)律性,財(cái)務(wù)工作是要嚴(yán)謹(jǐn)精細(xì)的,在賬務(wù)處理中掛錯(cuò)客商或項(xiàng)目會(huì)導(dǎo)致整個(gè)項(xiàng)目的核算都有問(wèn)題。以后個(gè)人工作中要專(zhuān)門(mén)留一個(gè)時(shí)間去總結(jié)和反思,這樣才能實(shí)現(xiàn)精細(xì)化。

      3、工作方式不夠靈活

      在工作過(guò)程中,周?chē)芾玫馁Y源就要充分的利用,該讓其他部門(mén)或者其他人員支持的就要求支持,不要把事情捂在自己手上,一是影響進(jìn)度,二是不能保證質(zhì)量。做事分清主次,抓住主要矛盾,劃清界限,哪些是本職工作,哪些是自己必須要做的,都要想清楚。

      三、作風(fēng)建設(shè)

      作為一名共產(chǎn)黨員,我一直堅(jiān)定嚴(yán)守自身作風(fēng),實(shí)事求是、全心全意為人民服務(wù),這一觀點(diǎn)在工作中便是全心全意為同事服務(wù),正所謂“打鐵還需自身硬”,我認(rèn)為在工作中應(yīng)該做到最好,不能摻雜私利私心,服從大局不爭(zhēng)名利,嚴(yán)守紀(jì)律,與同事們坦誠(chéng)相待、互相配合,經(jīng)常開(kāi)展批評(píng)與自我批評(píng)。在上班時(shí)努力工作,認(rèn)真學(xué)習(xí)新知識(shí)。

      四、工作狀態(tài)

      作為一名三局人,我在工作中是有沖勁的,面對(duì)不了解不熟悉的工作我會(huì)主動(dòng)詢問(wèn)我的業(yè)務(wù)導(dǎo)師,在公司以及部門(mén)爭(zhēng)先文化的熏陶下,我在工作中是努力的,有濃厚的求知欲,在工作中有責(zé)任心,做到今日事今日畢,每當(dāng)完成一件工作都會(huì)有一定的滿足感。

      另外我深知工作只有認(rèn)真、求知和努力是遠(yuǎn)遠(yuǎn)不夠的,我必須要全面掌握各種知識(shí)技能,全面提升自己,在工作中掌握一定的方式方法,多多與同事交流會(huì)有更大的收獲,加強(qiáng)與其他部門(mén)的溝通交流,有利用共同合作的開(kāi)展。

      五、學(xué)習(xí)情況

      我在公司的學(xué)習(xí)生活分為三個(gè)部分:財(cái)務(wù)專(zhuān)業(yè)知識(shí)學(xué)習(xí)、黨員相關(guān)知識(shí)的'學(xué)習(xí)、其他相關(guān)技能的充實(shí)。首先,財(cái)務(wù)專(zhuān)業(yè)知識(shí)的學(xué)習(xí)是我認(rèn)為最重要的部分,除了學(xué)習(xí)相關(guān)財(cái)務(wù)制度,公司財(cái)務(wù)部也經(jīng)常開(kāi)展培訓(xùn)課程,例如個(gè)稅匯算清繳、一體化流程介紹、SAP操作步驟等,在這些培訓(xùn)中我收獲了很多;其次相關(guān)黨課知識(shí)的學(xué)習(xí)提高了我的政治修養(yǎng),堅(jiān)定立場(chǎng),堅(jiān)定信念,在大是大非問(wèn)題面前,能夠始終持續(xù)清醒的頭腦。自覺(jué)遵守各項(xiàng)法律法規(guī),樹(shù)立廉潔、自律、公平、公正的思想。堅(jiān)持自我批評(píng);最后,公司給的學(xué)習(xí)平臺(tái)讓我可以更多的接觸其他的專(zhuān)業(yè)知識(shí),如EXCEL知識(shí)的運(yùn)用,PPT的制作等,我從這些課程上獲益匪淺,在以后的工作和生活中,我也會(huì)加強(qiáng)學(xué)習(xí),努力提升自己,讓自己成長(zhǎng)為一名全知型人才。

      六、總結(jié)

      路漫漫其修遠(yuǎn)兮,吾將上下而求索。人生的道路剛剛開(kāi)始,這半年工作所給予我的啟示將會(huì)成為我不斷前行的堅(jiān)實(shí)動(dòng)力!我會(huì)不斷思索,用全部的青春和熱血,為公司的發(fā)展壯大貢獻(xiàn)自己的一份力量,書(shū)寫(xiě)我的人生中濃墨重彩的一頁(yè)!

    新入職工作總結(jié)7

      時(shí)光如流星般轉(zhuǎn)瞬即逝。隨著時(shí)間的推移,一學(xué)期僅剩期末考試的尾巴。作為一名“雙新”教師,既新參加工作,又恰逢新課改,剛出校門(mén)又進(jìn)校門(mén),環(huán)境雖無(wú)重大變化,但身份卻發(fā)生了本質(zhì)性的變化:由學(xué)生轉(zhuǎn)變?yōu)閿?shù)學(xué)教師。在這短暫的一個(gè)學(xué)期里,我既興奮又激動(dòng)。在各位領(lǐng)導(dǎo)和老師的熱心支持和幫助下,我認(rèn)真做好教學(xué)工作,積極完成學(xué)校布置的各項(xiàng)任務(wù)。我對(duì)自己業(yè)務(wù)有很多的思考和感受,現(xiàn)特將這半年的教學(xué)工作情況做簡(jiǎn)要的匯報(bào):

      一、政治思想方面

      本人堅(jiān)持準(zhǔn)時(shí)參加學(xué)校組織的政治學(xué)習(xí),認(rèn)真做好筆記。并學(xué)習(xí)一些報(bào)刊雜志,從上面了解一些信息便于自己的不斷進(jìn)步。為了能迅速完成從師范生到教師的角色轉(zhuǎn)變、走好入行的第一步,積極參加區(qū)教育局精心組織的師德教育作為重要內(nèi)容的新教師崗前培訓(xùn)活動(dòng)。同時(shí)積極參加學(xué)校組織的“校本課程研究”活動(dòng),使自己在教育科研、教育理論上都有所成長(zhǎng)和進(jìn)步。教育目的明確,態(tài)度端正,鉆研業(yè)務(wù),勤奮刻苦。熱愛(ài)自己的事業(yè),團(tuán)結(jié)同事,虛心求教,遵守勞動(dòng)紀(jì)律。關(guān)心學(xué)生,為人師表。

      二、教育教學(xué)方面

      在新課程改革的大潮下,我和所有教師一起融入了新課改的浪潮中。新課改推行以來(lái),我們積極培養(yǎng)學(xué)生自主學(xué)習(xí)的能力,科學(xué)探究的精神,教師不再將知識(shí)填鴨式的傳授,而是讓學(xué)生通過(guò)自主探究的方式提出問(wèn)題,分析問(wèn)題,找出方案,解決問(wèn)題,得出結(jié)論,驗(yàn)證結(jié)論,應(yīng)用結(jié)論解決問(wèn)題。在教學(xué)中注重過(guò)程培養(yǎng)。提高了學(xué)生學(xué)習(xí)的興趣,培養(yǎng)了學(xué)生的創(chuàng)造精神。新課改以來(lái),隨著考核目標(biāo)的轉(zhuǎn)變,越來(lái)越重視學(xué)生素質(zhì)的提高,義務(wù)教育面向全體學(xué)生,以培養(yǎng)有道德、有理想、有文化、有紀(jì)律的四有新人為目標(biāo)。更加注重德育,并且嚴(yán)禁教師體罰學(xué)生。讓教育以培養(yǎng)下一代合格的中國(guó)公民為目標(biāo)。

      1、認(rèn)真?zhèn)湔n,虛心求教

      由于我?guī)W(xué)校六年級(jí)的數(shù)學(xué)課,教學(xué)任務(wù)非常重。但不管怎樣,作為一名年輕的教師,為了把自己的教學(xué)水平提高,我堅(jiān)持經(jīng)常看學(xué)習(xí)習(xí)題集,經(jīng)常從網(wǎng)上找一些優(yōu)秀的教案課件學(xué)習(xí),還爭(zhēng)取機(jī)會(huì)多外出聽(tīng)課的機(jī)會(huì)(區(qū)數(shù)學(xué)新教師新教材培訓(xùn)活動(dòng))。平時(shí)我認(rèn)真虛心的請(qǐng)教我的師傅、有經(jīng)驗(yàn)的老師,學(xué)習(xí)他們的經(jīng)驗(yàn)以及那種對(duì)學(xué)生的認(rèn)真負(fù)責(zé)的態(tài)度,不斷的提高自己的業(yè)務(wù)水平,領(lǐng)悟其中的教學(xué)藝術(shù),積極參加教研組組織的教研活動(dòng)。認(rèn)真?zhèn)湔n,在備課過(guò)程中認(rèn)真分析教材,學(xué)習(xí)好大綱,根據(jù)教材的`特點(diǎn)及學(xué)生的實(shí)際情況設(shè)計(jì)教案。認(rèn)真上課、聽(tīng)課、評(píng)課,為了上好這門(mén)課,也為了激發(fā)學(xué)生學(xué)習(xí)的興趣,上課之前我都上網(wǎng)查閱各種資料和圖片,廣泛涉獵各種知識(shí),集中別人的優(yōu)點(diǎn)確定自己的教學(xué)思路,力求吃透教材,找準(zhǔn)重點(diǎn)、突破難點(diǎn),形成比較完整的知識(shí)結(jié)構(gòu)。時(shí)常和有經(jīng)驗(yàn)的老教師研究教學(xué)環(huán)節(jié)。上課時(shí)認(rèn)真講課,運(yùn)用多種教學(xué)方法,從學(xué)生的實(shí)際出發(fā),注意調(diào)動(dòng)學(xué)生學(xué)習(xí)的積極性和創(chuàng)造性思維,使學(xué)生有舉一反三的能力。為了學(xué)生能更直觀地感受所學(xué)的知識(shí)內(nèi)容,我積極的制作多媒體課件,盡可能地讓課堂讓課堂氣氛活躍,樹(shù)立起他們學(xué)習(xí)的信心和激發(fā)他們學(xué)習(xí)數(shù)學(xué)的興趣,使學(xué)生學(xué)有所得,不斷提高,從而不斷提高自己的教學(xué)水平和思想覺(jué)悟,并順利完成教育教學(xué)任務(wù)。

      2、拜師學(xué)藝,感觸頗多

      聽(tīng)課是提高自身教學(xué)能力的一個(gè)好方法,新老師只有多聽(tīng)課才能夠逐漸積累經(jīng)驗(yàn)。所以對(duì)每一次聽(tīng)課的機(jī)會(huì)我都十分珍惜。一學(xué)年來(lái),聽(tīng)課30多節(jié),其中有語(yǔ)文課、數(shù)學(xué)課、英語(yǔ)課、科學(xué)課、音樂(lè)課……最遺憾的是師傅的課聽(tīng)得不多,無(wú)法領(lǐng)會(huì)師傅更多的精彩之處。每個(gè)老師都有自己獨(dú)到的風(fēng)格,都有值得我學(xué)習(xí)的地方。在他們的課堂上都體現(xiàn)了精心、細(xì)心、愛(ài)心:對(duì)環(huán)節(jié)設(shè)置精心,課堂提問(wèn)設(shè)計(jì)精心,對(duì)孩子有愛(ài)心。魯迅說(shuō)過(guò):“一千個(gè)讀者中就有一千個(gè)哈姆萊特!蔽乙f(shuō),一千個(gè)教師,就會(huì)有一千種教學(xué)風(fēng)格,每一種教學(xué)風(fēng)格,都有著它獨(dú)特而富有魅力的閃光的一面,而我,愿自己是只辛勤的蜜蜂,能夠博采眾長(zhǎng),努力上出讓學(xué)生滿意的數(shù)學(xué)課!

      當(dāng)然在過(guò)去的一個(gè)學(xué)期中,還存在許多不足之處,懇請(qǐng)各位領(lǐng)導(dǎo)及老師批評(píng)指正。我一定再接再厲,努力工作。

      三、今后努力的方向

      1、在提高自身教學(xué)水平上,爭(zhēng)取多聽(tīng),多思,多寫(xiě),多交流。

      2、課堂紀(jì)律還有待改進(jìn)。

      3、經(jīng)常向師傅學(xué)習(xí),能在師傅身上學(xué)到更多的知識(shí),能夠獨(dú)擋一面。

      4、經(jīng)常看書(shū),多做課件,常寫(xiě)論文。

      5、繼續(xù)做好校本培訓(xùn),在實(shí)踐中不斷豐富自已的經(jīng)驗(yàn)與技能。要想提高學(xué)生的素質(zhì),首先從提高教育的素質(zhì)做起,在教給學(xué)生一瓢水的時(shí)候自已先有一桶水。

      讓我把一份矢志教育的心愿化為熱愛(ài)學(xué)生的一團(tuán)火,將自己最珍貴的愛(ài)奉獻(xiàn)給孩子們,相信今日含苞欲放的花蕾,明日一定能盛開(kāi)絢麗的花朵。

    新入職工作總結(jié)8

      經(jīng)常聽(tīng)人說(shuō),教師是天底下最光輝的職業(yè),現(xiàn)在我卻要說(shuō),護(hù)士也同樣。因?yàn)樽o(hù)士對(duì)人民的健康做出了積極貢獻(xiàn),從而受到了社會(huì)的尊敬。我一直用謙和的態(tài)度對(duì)待病人,為病人減少一分的痛苦成了我的使命,所以我不愧譽(yù)為“白衣天使”的稱(chēng)號(hào)。20xx年這新的一年,我們的護(hù)理工作也應(yīng)該更上一個(gè)臺(tái)階,為此特制訂20xx年護(hù)士個(gè)人工作計(jì)劃:

      按護(hù)士規(guī)范化培訓(xùn)及護(hù)士在職繼續(xù)教育實(shí)施方案抓好護(hù)士的“三基”及專(zhuān)科技能訓(xùn)練與考核工作。

      1、重點(diǎn)加強(qiáng)對(duì)新入院護(hù)士、聘用護(hù)士、低年資護(hù)士的考核,強(qiáng)化她們的學(xué)習(xí)意識(shí),護(hù)理部工作計(jì)劃上半年以強(qiáng)化基礎(chǔ)護(hù)理知識(shí)為主,增加考核次數(shù),直至達(dá)標(biāo)。

      2、基本技能考核:屬于規(guī)范化培訓(xùn)對(duì)象的護(hù)士,在年內(nèi)x項(xiàng)基本技能必須全部達(dá)標(biāo),考核要求在實(shí)際工作中抽考。其他層次的護(hù)士計(jì)劃安排操作考試x次,理論考試x次。

      3、加強(qiáng)專(zhuān)科技能的培訓(xùn):各科制定出周期內(nèi)專(zhuān)科理論與技能的培訓(xùn)與考核計(jì)劃,每年組織考試、考核x次,理論考試要有試卷并由護(hù)士長(zhǎng)組織進(jìn)行閉卷考試,要求講究實(shí)效,不流于形式,為培養(yǎng)專(zhuān)科護(hù)士打下扎實(shí)的基礎(chǔ)。

      4、強(qiáng)化相關(guān)知識(shí)的學(xué)習(xí)掌握,組織進(jìn)行一次規(guī)章制度的實(shí)際考核,理論考試與臨床應(yīng)用相結(jié)合,檢查遵章守規(guī)的執(zhí)行情況。

      更新專(zhuān)業(yè)理論知識(shí),提高專(zhuān)科護(hù)理技術(shù)水平。隨著護(hù)理水平與醫(yī)療技術(shù)發(fā)展不平衡的現(xiàn)狀,各科室護(hù)士長(zhǎng)組織學(xué)習(xí)專(zhuān)科知識(shí),如遇開(kāi)展新技術(shù)項(xiàng)目及特殊疑難病種,可通過(guò)請(qǐng)醫(yī)生授課、檢索文獻(xiàn)資料、護(hù)理部組織護(hù)理查房及護(hù)理會(huì)診討論等形式更新知識(shí)和技能。同時(shí),有計(jì)劃的選送部分護(hù)士外出進(jìn)修、學(xué)習(xí),提高學(xué)術(shù)水平。

      5、加強(qiáng)人文知識(shí)的學(xué)習(xí),提高護(hù)士的整體素養(yǎng)

      組織學(xué)習(xí)醫(yī)院服務(wù)禮儀文化,強(qiáng)化護(hù)士的現(xiàn)代護(hù)理文化意識(shí),先在護(hù)士長(zhǎng)層次內(nèi)進(jìn)行討論,達(dá)成共識(shí)后在全院范圍內(nèi)開(kāi)展提升素養(yǎng)活動(dòng),制定訓(xùn)練方案及具體的實(shí)施計(jì)劃。

      安排全院性的講座和爭(zhēng)取派出去、請(qǐng)進(jìn)來(lái)的方式學(xué)習(xí)護(hù)士社交禮儀及職業(yè)服務(wù)禮儀。開(kāi)展護(hù)士禮儀競(jìng)賽活動(dòng),利用“5.12”護(hù)士節(jié)期間掀起學(xué)禮儀、講素養(yǎng)的活動(dòng)月,組織寓教寓樂(lè)的節(jié)日晚會(huì)。

      1、舉辦一期院內(nèi)護(hù)士長(zhǎng)管理學(xué)習(xí)班,主要是更新管理理念、管理技巧及護(hù)理服務(wù)中人文精神的培養(yǎng),當(dāng)今社會(huì)人群對(duì)護(hù)理的服務(wù)需求,新的一年護(hù)理工作展望以及護(hù)士長(zhǎng)感情溝通交流等。

      2、加強(qiáng)護(hù)士長(zhǎng)目標(biāo)管理考核,月考評(píng)與年終考評(píng)相結(jié)合,科室護(hù)理質(zhì)量與護(hù)士長(zhǎng)考評(píng)掛鉤等管理指標(biāo)。

      3、促進(jìn)護(hù)士長(zhǎng)間及科室間的學(xué)習(xí)交流,每季組織護(hù)理質(zhì)量交叉大檢查,并召開(kāi)護(hù)士長(zhǎng)工作經(jīng)驗(yàn)交流會(huì),借鑒提高護(hù)理管理水平。

      1、繼續(xù)實(shí)行護(hù)理質(zhì)量二級(jí)管理體系,尤其是需開(kāi)發(fā)提高護(hù)士長(zhǎng)發(fā)現(xiàn)問(wèn)題,解決問(wèn)題的能力,同時(shí)又要發(fā)揮科室質(zhì)控小組的質(zhì)管作用,明確各自的質(zhì)控點(diǎn),增強(qiáng)全員參與質(zhì)量管理的意識(shí),提高護(hù)理質(zhì)量。

      2、建立檢查、考評(píng)、反饋制度,設(shè)立可追溯機(jī)制,護(hù)理部人員經(jīng)常深入各科室檢查、督促、考評(píng)?荚u(píng)方式以現(xiàn)場(chǎng)考評(píng)護(hù)士及查看病人、查看記錄、聽(tīng)取醫(yī)生意見(jiàn),發(fā)現(xiàn)護(hù)理工作中的問(wèn)題,提出整改措施。

      3、進(jìn)一步規(guī)范護(hù)理文書(shū)書(shū)寫(xiě),從細(xì)節(jié)上抓起,加強(qiáng)對(duì)每份護(hù)理文書(shū)采取質(zhì)控員—護(hù)士長(zhǎng)—護(hù)理部的三級(jí)考評(píng)制度,定期進(jìn)行護(hù)理記錄缺陷分析與改進(jìn),增加出院病歷的缺陷扣分權(quán)重,強(qiáng)調(diào)不合格的護(hù)理文書(shū)不歸檔。

      1、繼續(xù)加強(qiáng)護(hù)理安全三級(jí)監(jiān)控管理,科室和護(hù)理部每月進(jìn)行護(hù)理安全隱患查擺及做好護(hù)理差錯(cuò)缺陷、護(hù)理投訴的歸因分析,多從自身及科室的角度進(jìn)行分析,分析發(fā)生的原因,應(yīng)吸取的教訓(xùn),提出防范與改進(jìn)措施。對(duì)同樣問(wèn)題反復(fù)出現(xiàn)的科室及個(gè)人,追究護(hù)士長(zhǎng)管理及個(gè)人的有關(guān)責(zé)任。

      2、嚴(yán)格執(zhí)行查對(duì)制度,強(qiáng)調(diào)二次核對(duì)的執(zhí)行到位,加強(qiáng)對(duì)護(hù)生的.管理,明確帶教老師的安全管理責(zé)任,杜絕嚴(yán)重差錯(cuò)及事故的發(fā)生。

      3、強(qiáng)化護(hù)士長(zhǎng)對(duì)科室硬件設(shè)施的常規(guī)檢查意識(shí),平時(shí)加強(qiáng)對(duì)性能及安全性的檢查,及時(shí)發(fā)現(xiàn)問(wèn)題及時(shí)維修,保持設(shè)備的完好。

      1、在培養(yǎng)護(hù)士日常禮儀的基礎(chǔ)上,進(jìn)一步規(guī)范護(hù)理操作用語(yǔ),護(hù)患溝通技能。培養(yǎng)護(hù)士樹(shù)立良好的職業(yè)形象。

      2、注重收集護(hù)理服務(wù)需求信息,護(hù)理部通過(guò)了解回訪卡意見(jiàn)、與門(mén)診和住院病人的交談,發(fā)放滿意度調(diào)查表等,獲取病人的需求及反饋信息,及時(shí)的提出改進(jìn)措施,同時(shí)對(duì)護(hù)士工作給予激勵(lì),調(diào)動(dòng)她們的工作積極性。

      1、指定具有護(hù)師以上職稱(chēng)的護(hù)士負(fù)責(zé)實(shí)習(xí)生的帶教工作,定期召開(kāi)評(píng)學(xué)評(píng)教會(huì),聽(tīng)取帶教教師及實(shí)習(xí)生的意見(jiàn)。

      2、各科護(hù)士長(zhǎng)為總帶教老師,重視帶教工作,經(jīng)常檢查帶教老師的帶教態(tài)度、責(zé)任心及業(yè)務(wù)水平,安排小講課,了解實(shí)習(xí)計(jì)劃的完成情況,做好出科理論及操作考試。

      3、護(hù)理部做好實(shí)習(xí)生的崗前培訓(xùn)工作,不定期下科室檢查帶教質(zhì)量,每屆實(shí)習(xí)生實(shí)習(xí)結(jié)束前,組織進(jìn)行一次優(yōu)秀帶教老師評(píng)選活動(dòng)。

      4、增強(qiáng)科研意識(shí),力爭(zhēng)年內(nèi)引進(jìn)或開(kāi)展新技術(shù)項(xiàng)目x項(xiàng)。

      5、計(jì)劃制作護(hù)理園地網(wǎng),上傳我院護(hù)理動(dòng)態(tài),及時(shí)傳遞護(hù)理學(xué)習(xí)資料,發(fā)揮局域網(wǎng)的空間優(yōu)勢(shì),豐富護(hù)士的學(xué)習(xí)生活。

    新入職工作總結(jié)9

      換了新的環(huán)境,就意味著和以前工作的模式不一樣了,工作的內(nèi)容也是千差萬(wàn)別,我認(rèn)為作為一個(gè)好的員工,最應(yīng)該做的就是拋棄固有的工作模式,以最快的姿態(tài)投入到新的工作中去。

      我的新工作,對(duì)于我來(lái)說(shuō)真的是”新”,所做的內(nèi)容,也幾乎是從前不曾接觸的東西,不能說(shuō)一竅不通,但也頂多是略知一二。因?yàn)榻ㄖ䴓I(yè)是我從踏入校門(mén)到踏出校門(mén)都不曾接觸過(guò)的行業(yè),對(duì)于里面的運(yùn)作也是聞所未聞,好多術(shù)語(yǔ)我也是來(lái)到這里之后才開(kāi)始慢慢知曉,多虧同事和領(lǐng)導(dǎo)的細(xì)心指導(dǎo),我才一點(diǎn)點(diǎn)的深入我的工作,否則真的'感覺(jué)自己像個(gè)無(wú)頭蒼蠅一樣,亂飛亂撞,必然會(huì)走很多彎路。

      既然不懂的東西太多,就要比其他人還要專(zhuān)心、努力,俗話說(shuō)好記性不如爛筆頭,我把每一步需要做的工作,都寫(xiě)成筆記,這樣相同的工作就不會(huì)出現(xiàn)錯(cuò)漏。日常的工作,我會(huì)事先做好統(tǒng)籌安排,這樣工作就會(huì)有條不紊的進(jìn)行下-

      去。

      雖然工作才剛剛開(kāi)始,但是我要做的卻有很多,公司在發(fā)展中,這就需要我們?nèi)w員工共同努力,來(lái)豐富和完善公司的運(yùn)營(yíng)模式和管理機(jī)制。

      首先,我需要做的就是建立起公司的人員檔案,構(gòu)建起人員結(jié)構(gòu)花名冊(cè),制定相關(guān)的制度,合理規(guī)避用人風(fēng)險(xiǎn),將公司一些不太健全的規(guī)章制度逐步進(jìn)行完善。

      其次,隨著工作的深入,我會(huì)發(fā)揮我人力資源專(zhuān)業(yè)的專(zhuān)長(zhǎng),幫助領(lǐng)導(dǎo)分擔(dān)一些人員招聘方面的工作,包括發(fā)布招聘信息,預(yù)約人員面試等這些招聘的前序工作,讓領(lǐng)導(dǎo)不在這些小事上費(fèi)神。我會(huì)逐步擬定季度或年度的招聘計(jì)劃,匯總各個(gè)部門(mén)所急需和待需的人才,利用現(xiàn)有的資源,發(fā)布招聘信息,進(jìn)行招聘工作。

      再次, 利用現(xiàn)有的資源,請(qǐng)各部門(mén)負(fù)責(zé)人配合,逐步建立起各個(gè)部門(mén)每個(gè)人員的崗位說(shuō)明書(shū),明確各自分工,把-

      工作逐項(xiàng)分解,落實(shí)到人,逐步擺脫一個(gè)工作誰(shuí)都干,但誰(shuí)都不精的狀況,讓工作形成模塊,每個(gè)人負(fù)責(zé)自己的模塊,這樣就不會(huì)出現(xiàn)工作雜而亂,過(guò)程遺漏,沒(méi)人負(fù)責(zé)的局面。

    新入職工作總結(jié)10

      時(shí)間一晃而過(guò),轉(zhuǎn)眼間到公司已經(jīng)三個(gè)多月了。這是我人生中彌足珍貴的一段經(jīng)歷,在這段時(shí)間里領(lǐng)導(dǎo)及同事在工作上給予了我極大的幫助,在生活上給予了我極大的關(guān)心,讓我充分感受到了領(lǐng)導(dǎo)“海納百川”的胸襟,感受到了“不經(jīng)歷風(fēng)雨,怎能見(jiàn)彩虹”的豪氣。在肅然起敬的同時(shí),也為我有機(jī)會(huì)成為公司的一份子而自豪。在這三個(gè)多月的時(shí)間里,在領(lǐng)導(dǎo)和同事們的悉心關(guān)懷和指導(dǎo)下,通過(guò)自身的努力,各方面均取得了一定的進(jìn)步,現(xiàn)將我的工作情況作如下匯報(bào)。

      一、通過(guò)培訓(xùn)學(xué)習(xí)和日常工作積累使我對(duì)大發(fā)有了一定的認(rèn)識(shí)。在9月份,我拿到的第一份資料就是公司簡(jiǎn)介,當(dāng)時(shí)覺(jué)得企業(yè)規(guī)模較大,發(fā)展空間。經(jīng)過(guò)了不太漫長(zhǎng)的程序而入職,其間對(duì)公司有了一定的了解。通過(guò)了三個(gè)多月的親身體會(huì),對(duì)本職工作和公司有了更深的了解。公司的文化理念:“…,…。”我對(duì)這一文化理念非常認(rèn)同,公司發(fā)展不忘回報(bào)社會(huì)的壯舉,令人敬佩。公司以人為本、尊重人才的思想在實(shí)際工作中貫徹,這是不斷能發(fā)展壯大的重要原因。

      二、遵守各項(xiàng)規(guī)章制度,認(rèn)真工作,使自己素養(yǎng)不斷得到提高。愛(ài)崗敬業(yè)的職業(yè)道德素質(zhì)是每一項(xiàng)工作順利開(kāi)展并最終取得成功的保障。在這三個(gè)多月的時(shí)間里,我能遵守公司的各項(xiàng)規(guī)章制度,兢兢業(yè)業(yè)做好本職業(yè)工作,三個(gè)月從未遲到早退,用滿腔熱情積極、認(rèn)真地完成好每一項(xiàng)任務(wù),認(rèn)真履行崗位職責(zé),平時(shí)生活中團(tuán)結(jié)同事、不斷提升自己的團(tuán)隊(duì)合作精神。一本《細(xì)節(jié)決定成敗》讓我豪情萬(wàn)丈,一種積極豁達(dá)的心態(tài)、一種良好的習(xí)慣、一份計(jì)劃并按時(shí)完成竟是如此重要,并最終決定一個(gè)的人成敗。這本書(shū)讓我對(duì)自己的人生有了進(jìn)一步的認(rèn)識(shí),渴望有所突破的我,將會(huì)在以后的工作和生活中時(shí)時(shí)提醒自己,以便自己以后的人生道路越走越精彩。三、認(rèn)真學(xué)習(xí)崗位職能,工作能力得到了一定的提高。根據(jù)目前工作分工,我的主要工作任務(wù)是歷史審稿。通過(guò)完成上述工作,使我認(rèn)識(shí)到一個(gè)稱(chēng)職的XX人員應(yīng)當(dāng)具有良好的專(zhuān)業(yè)基礎(chǔ)、流暢的文字寫(xiě)作能力、靈活的處理問(wèn)題能力。

      四、不足和需改進(jìn)方面。雖然到公司來(lái)了三個(gè)多月,對(duì)公司還不夠了解,審稿熟練程度也不夠,問(wèn)題還很多。隨著對(duì)公司和工作的進(jìn)一步熟悉,我覺(jué)得多做一些工作更能體現(xiàn)自己的人生價(jià)值!皹I(yè)精于勤而荒于嬉”,在以后的工作中我要不斷學(xué)習(xí)業(yè)務(wù)知識(shí),通過(guò)多看、多問(wèn)、多學(xué)、多練來(lái)不斷的提高自己的各項(xiàng)業(yè)務(wù)技能。學(xué)無(wú)止境,時(shí)代的發(fā)展瞬息萬(wàn)變,各種學(xué)科知識(shí)日新月異。我將堅(jiān)持不懈地努力學(xué)習(xí)各種知識(shí),并用于指導(dǎo)實(shí)踐。在今后工作中,要努力做好本職工作,把自己的工作創(chuàng)造性做好做扎實(shí),為公司的發(fā)展貢獻(xiàn)自己的力量。

      五、幾點(diǎn)建議。公司正處于企業(yè)轉(zhuǎn)型期,是一個(gè)非常關(guān)鍵的時(shí)期,這一時(shí)期應(yīng)該從管理上下功夫,企業(yè)管理的好壞,會(huì)決定企業(yè)轉(zhuǎn)型的成敗。首先,要加強(qiáng)思想觀念的轉(zhuǎn)變,加大培訓(xùn)力度,特別是管理干部要改變老觀念,要從實(shí)干型向管理型轉(zhuǎn)變。領(lǐng)導(dǎo)干部定期參加外培,這樣可以開(kāi)闊視野、學(xué)習(xí)管理理論。其次,公司要健全管理制度、明確崗位職權(quán)、建立激勵(lì)機(jī)制、完善考核方式。好的制度可以改變?nèi)说男袨,好的制度可以激?lì)員工,好的制度可以強(qiáng)化管理。第三,要做好后繼人才的培養(yǎng)工作。成立十五年了,當(dāng)年創(chuàng)業(yè)的壯年人已經(jīng)逐漸變成了老年人,這也是客觀規(guī)律,從現(xiàn)在起,要做好老同志的傳幫帶工作,把他們的好做法傳下來(lái),永載史冊(cè)。第四,既要引進(jìn)人才,還要用好人才,特別是要挖掘公司內(nèi)部現(xiàn)有人才,最大限度發(fā)揮各類(lèi)人才的作用。來(lái)到公司工作,我最大的收獲莫過(guò)于在敬業(yè)精神、思想境界,還是在業(yè)務(wù)素質(zhì)、工作能力上都得到了很大的進(jìn)步與進(jìn)步,也激勵(lì)我在工作中不斷前進(jìn)與完善。我明白了公司的美好明天要靠大家的努力往創(chuàng)造,相信在全體員工的共同努力下,公司的美好明天更輝煌。

      自從20xx9月入職以來(lái)已近三個(gè)月,在這近三個(gè)月的工作和學(xué)習(xí)中,接觸了不少人和事,在為自己的成長(zhǎng)歡欣鼓舞的同時(shí),我也明白自己尚有許多缺點(diǎn)需要改正。在各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)的教導(dǎo)和培養(yǎng)下,在同事們的關(guān)心和幫助下,自己的思想、工作、學(xué)習(xí)等各方面都取得了一定的成績(jī),個(gè)人綜合素質(zhì)也得到了一定的提高,現(xiàn)將本人這三個(gè)月的工作情況作簡(jiǎn)要總結(jié)匯報(bào).懷著對(duì)人生的無(wú)限憧憬,我走入了XX。在見(jiàn)習(xí)期的工作中,一方面我嚴(yán)格遵守公司的各項(xiàng)規(guī)章制度,不遲到、不早退、嚴(yán)于律己,自覺(jué)的遵守各項(xiàng)工作制度;另一方面,吃苦耐勞、積極主動(dòng)、努力工作;在完成領(lǐng)導(dǎo)交辦工作的同時(shí),積極主動(dòng)的協(xié)助其他同事開(kāi)展工作,并在工作過(guò)程中虛心學(xué)習(xí)以提高自身各方面的能力;除此之外,我還成為了一名光榮的宴會(huì)預(yù)訂員,除了負(fù)責(zé)每日的基本客情,我還負(fù)責(zé)與客人的溝通和聯(lián)系,F(xiàn)在是我努力學(xué)習(xí)的階段!叭诵,必有我?guī)煛,飯店中的每一位同事都是我的老師,他們的豐富經(jīng)驗(yàn)和工作行為對(duì)于我來(lái)說(shuō)就是一筆寶貴的財(cái)富。

      記得我剛到宴會(huì)部的時(shí)候,對(duì)宴會(huì)的一切都感到新奇。雖然我學(xué)的不是酒店管理專(zhuān)業(yè),對(duì)酒店管理知識(shí)知之甚少,但在負(fù)責(zé)人的.盡心教導(dǎo)下,我受益頗多。帶著飽滿的工作熱情,我逐漸熟悉了部門(mén)的運(yùn)作。作為新人,目前我所能做的就是努力工作,讓自己在平凡的崗位上揮灑自己的汗水,煥發(fā)自己的青春與熱情;使自己得到更多的鍛煉。盡管我只是入門(mén),但是我和其他年輕人一樣對(duì)工作充滿著熱情。我經(jīng)常思考的問(wèn)題就是如何做好本職工作,特別是在年底較忙期間,為此我經(jīng)常向老員工請(qǐng)教。一路走來(lái),在跟隨負(fù)責(zé)人學(xué)習(xí)的過(guò)程中,深感自己業(yè)務(wù)知識(shí)和基本技能不足,同時(shí)也體會(huì)到了基層工作的艱辛!作為一名年輕工作者,我今后的職業(yè)生涯還很長(zhǎng),學(xué)習(xí)的機(jī)會(huì)還很多。為早日實(shí)現(xiàn)目標(biāo),我要求自己:努力工作,保持優(yōu)點(diǎn),改正缺點(diǎn),充分體現(xiàn)自己的人生價(jià)值,為企業(yè)美好的明天盡一份力。

      時(shí)光飛逝,轉(zhuǎn)眼已經(jīng)畢業(yè)一年了,我順利地完成了一個(gè)學(xué)生到一名企業(yè)職工的轉(zhuǎn)變,思想上、學(xué)習(xí)上、業(yè)務(wù)技能上都有很大提高。進(jìn)步的同時(shí),我的心里裝滿濃濃的感念,是領(lǐng)導(dǎo)的親切關(guān)懷、同事們的無(wú)私幫助激勵(lì)了我的成長(zhǎng),這種在人生轉(zhuǎn)軌的關(guān)鍵時(shí)期所受的鼓舞,將使我受用終生。

      第一次邁入企業(yè)的大門(mén),我的內(nèi)心是茫然的,這呈現(xiàn)在眼前的陌生的一切,不知能夠帶給我怎樣的人生。師傅們的目光鼓勵(lì)了我,領(lǐng)導(dǎo)的叮嚀安撫了我,我感到我并不是一個(gè)初來(lái)乍到的孤單的孩子,如同親人一樣接納我的這個(gè)人群,令我感到火一樣的溫暖。辦公室的工作是瑣碎而繁雜的,許多東西要學(xué)要把握,而我學(xué)的是英文專(zhuān)業(yè),與辦公室的業(yè)務(wù)毫不相干,怎樣才能干好它?干一行愛(ài)一行,領(lǐng)導(dǎo)是這么教誨我的,師傅們是這么說(shuō)的。只要工夫深,鐵杵磨成針。我積極努力地工作著,不懂就問(wèn),不會(huì)就學(xué),不好就練。以一個(gè)戰(zhàn)斗者的姿態(tài),迎接著這種全新的挑戰(zhàn)。

      文字工作是辦公室工作的重頭戲。一年以來(lái),總廠各種總結(jié)、匯報(bào)以及先進(jìn)事跡材料不計(jì)其數(shù),我把工作的壓力下當(dāng)成是領(lǐng)導(dǎo)對(duì)我的信任、工作給予我的歷練。我認(rèn)真地對(duì)待每一份材料,按照領(lǐng)導(dǎo)的要求反復(fù)修改,直到領(lǐng)導(dǎo)滿意為止。為了宣傳總廠的先進(jìn)事跡,樹(shù)立企業(yè)形象,我把上報(bào)企業(yè)信息當(dāng)作自己義不容辭的職責(zé),一年上報(bào)信息35條,在對(duì)外宣傳報(bào)道中發(fā)揮了自己的作用。經(jīng)過(guò)一年的磨練,我感到自己的文字水平有很大提高,工作起來(lái)感到越發(fā)得心應(yīng)手了。

      此外,我還認(rèn)真抓好人事、勞資工作,負(fù)責(zé)辦理總廠人事、勞資、醫(yī)保、統(tǒng)籌基金及離退休人員管理服務(wù)等,這對(duì)我來(lái)說(shuō)是全新的領(lǐng)域,而涉及職工利益的事更來(lái)不得半點(diǎn)差錯(cuò)。為此,我在業(yè)余找來(lái)相關(guān)的書(shū)籍進(jìn)行學(xué)習(xí),并向有經(jīng)驗(yàn)的人請(qǐng)教,將理論實(shí)際緊密結(jié)合,認(rèn)真做好各項(xiàng)勞資醫(yī)療報(bào)銷(xiāo)和工資臺(tái)帳以及供暖費(fèi)、藥費(fèi)報(bào)銷(xiāo)等工作,及時(shí)編報(bào)人事、勞資報(bào)表并立卷歸檔,在各項(xiàng)工資統(tǒng)計(jì)、資料管理及分析工作中做到一絲不茍、精益求精,圓滿完成了每一筆報(bào)銷(xiāo)、統(tǒng)計(jì)以及人事勞資管理業(yè)務(wù)。我以孜孜以求的態(tài)度、嚴(yán)謹(jǐn)細(xì)致的作風(fēng)贏得了職工的好評(píng),大家稱(chēng)我是信得過(guò)的好管家。

      我積極參與工會(huì)的各項(xiàng)工作,包括準(zhǔn)備工會(huì)建家基礎(chǔ)材料、慰問(wèn)困難職工等,并積極參加總公司及區(qū)公司工會(huì)組織的各項(xiàng)活動(dòng),如秧歌比賽、保鈴球比賽和七一歌詠比賽等,受到了職工的歡迎和好評(píng)。我還積極協(xié)作黨支部作好各項(xiàng)工作,在防禽流感工作、廠務(wù)公開(kāi)等各項(xiàng)工作中發(fā)揮了自己的作用。

      在完成好本職工作的同時(shí),我還積極發(fā)揮年輕人的優(yōu)勢(shì),熱情幫助其他同事解決工作中的困難,如解答電腦網(wǎng)絡(luò)方面的問(wèn)題和文件打印等工作。在去年年底給退休職工發(fā)放慰問(wèn)品的工作當(dāng)中,我負(fù)責(zé)打印五百多名退休職工的名單,并逐一電話通知領(lǐng)取,受到了大家的好評(píng),這使我越來(lái)越感到幫助別人的樂(lè)趣。

      回首往日,我覺(jué)得可以用幾個(gè)詞來(lái)形容我心中的感受,第一個(gè)便是收獲。是的,我只作了我應(yīng)該做的,卻收獲了太多東西。在我有限付出的同時(shí),我收獲了成果,收獲了成長(zhǎng),收獲了大家的信任,收獲了圍繞在身邊的濃濃的企業(yè)溫情。這是企業(yè)所給予我的,也是激勵(lì)我迅速成長(zhǎng)的源泉。

      在收獲的基礎(chǔ)上,我也在不斷地感悟。我越發(fā)感到自己的進(jìn)步首先需要思想上的動(dòng)力做保證,我感到身邊黨員的作用,感到他們領(lǐng)先于職工的先進(jìn)性和光榮性,感受到黨組織的戰(zhàn)斗堡壘作用是我們戰(zhàn)勝一切困難的法寶。我在協(xié)助黨支部工作的同時(shí),鄭重地遞交了入黨申請(qǐng)書(shū)。我悄悄地向身邊黨員學(xué)習(xí),嚴(yán)格地要求自己首先作到在思想上入黨,在工作中不忘自己身為入黨積極分子的身份,按時(shí)上交思想?yún)R報(bào)和學(xué)習(xí)感想,在總廠黨支部的領(lǐng)導(dǎo)下,在總廠黨員同志們先鋒模范作用的帶動(dòng)下,我的思想覺(jué)悟一步步提高,我渴望自己有一天也能跨入這個(gè)先進(jìn)者的行列,以一名共產(chǎn)黨員的光榮稱(chēng)號(hào)為黨組織增光添彩。

      我感到,身為辦公室的工作人員,要積極發(fā)揮領(lǐng)導(dǎo)的參謀助手作用,充分體諒領(lǐng)導(dǎo)的難處,盡最大努力為領(lǐng)導(dǎo)排憂解難,使領(lǐng)導(dǎo)能夠集中精力到辦企業(yè)的大事中去。比如在為職工報(bào)銷(xiāo)供暖費(fèi)的工作中,我從容面對(duì)接踵而來(lái)的供暖公司,能擋則擋,為領(lǐng)導(dǎo)分憂。此外,作為煤炭行業(yè)的一名職工,我感到學(xué)習(xí)的緊迫性。所謂學(xué)海無(wú)涯,在知識(shí)爆炸的年代,現(xiàn)有的知識(shí)水平是遠(yuǎn)遠(yuǎn)不夠的。人才是企業(yè)第一資源。隨著企業(yè)不斷深入的發(fā)展,只有不斷學(xué)習(xí)、不斷積累,才能滿足企業(yè)發(fā)展的需求。為此,我在業(yè)余時(shí)間參加了研究生班的學(xué)習(xí),在學(xué)習(xí)中不斷豐富自己、提高自己,隨時(shí)準(zhǔn)備在企業(yè)需要時(shí)貢獻(xiàn)自己的才智。

      工作以來(lái)我感觸最深的,就是總廠的工作氛圍。領(lǐng)導(dǎo)平易近人,如同長(zhǎng)輩一樣和藹可親;同事們善良樸實(shí),無(wú)微不至地給我關(guān)心。象對(duì)待徒弟一樣傳授我技能,象對(duì)待孩子一樣包容我的缺點(diǎn)。我很幸運(yùn),我溶入了這樣一個(gè)團(tuán)結(jié)戰(zhàn)斗的集體,溶入了這樣一個(gè)溫暖的大家庭。它鼓勵(lì)我進(jìn)步,激勵(lì)我成長(zhǎng),并無(wú)時(shí)不刻地提醒著我,這種團(tuán)結(jié)一心、攜手并進(jìn)的企業(yè)合力,是企業(yè)寶貴的財(cái)富,是能夠破除一切阻礙、乘風(fēng)前行的助推器!

      回首過(guò)去,我深感欣慰,我從一名不諳世事的學(xué)生,成長(zhǎng)為一名要求進(jìn)步的企業(yè)職工,各種滋味只有自己體會(huì)。人生的道路剛剛開(kāi)始,這工作第一年所給予我的啟示將會(huì)成為我不斷前行的堅(jiān)實(shí)動(dòng)力!我會(huì)不斷思索和尋求,用全部的青春和熱血,為總廠的發(fā)展壯大貢獻(xiàn)自己的一份力量,書(shū)寫(xiě)我的人生中濃墨重彩的一頁(yè)!

    新入職工作總結(jié)11

      xx年即將過(guò)去,回顧這一年,取得了一定的進(jìn)步,但也有不少缺點(diǎn),半年來(lái),在院領(lǐng)導(dǎo)及口腔科謝主任的關(guān)心支持下,忠實(shí)履行工作職責(zé),在努力提高自身業(yè)務(wù)及綜合素質(zhì)的同時(shí),踏踏實(shí)實(shí)工作,在臨床、修復(fù)正畸等科目各方面取得了進(jìn)步。我知道,要做一名合格的口腔醫(yī)生,就一定要樹(shù)立堅(jiān)定的社會(huì)主義、共產(chǎn)主義信念,始終保持政治上的清醒和堅(jiān)定。只有在前進(jìn)的道路上始終保持清醒的頭腦、科學(xué)的認(rèn)識(shí)、堅(jiān)定的信念,才能經(jīng)受住各種困難和風(fēng)險(xiǎn)的考驗(yàn),在工作中要勇于開(kāi)拓,大膽創(chuàng)新,積極認(rèn)真地、保質(zhì)保量地完成自己的`各項(xiàng)工作。病人安全及醫(yī)療安全是醫(yī)院生存的生命線,也是患者和醫(yī)生所追求的最終目標(biāo)。

      在工作中,本人深切的認(rèn)識(shí)到一個(gè)合格的醫(yī)生應(yīng)具備的素質(zhì)和條件。努力提高自身的業(yè)務(wù)水平,不斷加強(qiáng)業(yè)務(wù)理論學(xué)習(xí),通過(guò)學(xué)習(xí)查看訂閱的業(yè)務(wù)雜志及書(shū)刊,學(xué)習(xí)有關(guān)口腔知識(shí),即時(shí)寫(xiě)下了相關(guān)的讀書(shū)筆記,以此來(lái)豐富擴(kuò)大自己的知識(shí)面,因此也少不了科主任及同事的耐心指導(dǎo),在工作中嚴(yán)格執(zhí)行各種工作制度、診療常規(guī)和操作規(guī)程,一絲不茍的處理每一位病人,在最大程度上避免了誤診誤治,盡可能的避免了差錯(cuò)事故的發(fā)生。

      1、基礎(chǔ)理論首先溫習(xí)了口腔解剖生理學(xué)、口腔組織病理學(xué)、口腔微生物學(xué)、口腔修復(fù)材料學(xué)、醫(yī)學(xué)藥物學(xué)等。

      2、臨床醫(yī)學(xué)理論:熟練掌握口腔內(nèi)科學(xué)、包括牙體牙髓病學(xué)、牙周病學(xué)、口腔粘膜病學(xué)、兒童牙病及預(yù)防學(xué)的理論。

      3、技術(shù)理論和知識(shí):掌握牙體手術(shù)學(xué)、牙髓治療學(xué)、牙周治療學(xué)、牙科器械學(xué)的理論和知識(shí)。

      生活中,隨著生活水平的提高及社會(huì)競(jìng)爭(zhēng)的日益加劇,人們?cè)絹?lái)越重視個(gè)人的形象。而在影響形象的諸多因素中,牙齒的健康及美學(xué)因素也越來(lái)越受到人們的重視。我們每個(gè)人都可能面對(duì)以下的煩惱:口腔異味、牙齦出血、牙結(jié)石沉積、乳牙反頜和兒童牙齒排列不齊:成人牙齒畸形、四環(huán)素牙、氟斑牙、缺損牙、成人齲齒、牙髓炎和根尖周炎、牙本質(zhì)過(guò)敏、牙齒松動(dòng)、牙齒缺失等,隨著口腔疾病的與日俱增我會(huì)積極配合科主任的工作,把我院口腔科辦的更好,為更多的病人解決更多的口腔問(wèn)題,以此來(lái)努力提高完善自己。

      其次自身還要處理好和諧的醫(yī)患關(guān)系也是醫(yī)療服務(wù)發(fā)展的必然趨勢(shì),也是我們深入學(xué)習(xí)實(shí)踐科學(xué)發(fā)展觀的要求和體現(xiàn)。和諧的醫(yī)患關(guān)系,自身首先要重視并克服我們自身存在的題目,不要只抱怨病人、抱怨外部的環(huán)境,要從構(gòu)建和諧醫(yī)患關(guān)系的角度,熟悉和解決自身的問(wèn)題。對(duì)我自己來(lái)說(shuō)就要以病人為中心。

      在過(guò)去的半年里或多或少的成績(jī)但離自己的目標(biāo)要求還有一定的差距,需要進(jìn)一步提高,在新的工作單位一是要進(jìn)一步加強(qiáng)學(xué)習(xí),

      二是工作的協(xié)調(diào)能力需要進(jìn)一步加強(qiáng)。彌補(bǔ)更多的不足刻苦鉆研,努力提高自己的專(zhuān)業(yè)技術(shù),我一定不會(huì)辜負(fù)領(lǐng)導(dǎo)科主任的希望,把從事口腔專(zhuān)業(yè)技術(shù)工作中所取得的本領(lǐng)應(yīng)用于新的工作崗位中去,把臨床工作做得更細(xì)、更具體,更好地為科室服務(wù),為病人服務(wù)。

    新入職工作總結(jié)12

      首先感謝老總?cè)齻(gè)月以來(lái)對(duì)我的無(wú)微的關(guān)懷與悉心的栽培,讓我從一個(gè)從剛?cè)胄械男率盅杆俚某砷L(zhǎng)了起來(lái),我深知唯有更努力的工作與更刻苦的學(xué)習(xí),以期能盡快獨(dú)立進(jìn)行設(shè)計(jì)并能出色完成公司交予的各項(xiàng)任務(wù),才能不辜負(fù)兩位老總對(duì)我的殷切的希望。

      入公司伊始,通過(guò)看圖紙,熟悉公司前期相關(guān)設(shè)備的招投標(biāo)文件以及相關(guān)資料,很快便熟悉了登船梯與液壓軟管吊主要結(jié)構(gòu)、功能用途、大致的設(shè)計(jì)方法與生產(chǎn)工藝流程。在公司領(lǐng)導(dǎo)和同事們的關(guān)心與幫助下,在師父的帶領(lǐng)與指導(dǎo)下,使我避免走了很多彎路,少花了很多時(shí)間與精力,對(duì)此我不僅心存對(duì)大家深深的感激之情,更是有一種在這美麗而又陌生的城市找到家的感覺(jué)。

      在這期間讓我印象與體會(huì)尤其深刻是我雖然剛來(lái)公司沒(méi)多久,公司便把設(shè)備投標(biāo)這么重要的任務(wù)交予我,并給予我極大的鼓勵(lì)與信任,對(duì)登船梯和軟管吊在選型、設(shè)計(jì)、制造等方面進(jìn)行詳細(xì)闡述并繪制出設(shè)備運(yùn)行包絡(luò)范圍圖的同時(shí),更進(jìn)一步加深了對(duì)相關(guān)設(shè)備的認(rèn)識(shí)。我深刻體會(huì)到,一個(gè)好的投標(biāo)方案不只是文字排版這么簡(jiǎn)單,它涉及到設(shè)備從初步設(shè)計(jì)、方案確定、材料采購(gòu)、組織生產(chǎn)、安裝調(diào)試到最終投入運(yùn)行的全部流程,沒(méi)有豐富的設(shè)計(jì)經(jīng)驗(yàn)與深厚的知識(shí)積累是很難完成一個(gè)完整而詳盡的投標(biāo)方案的,更別說(shuō)取得招標(biāo)方的認(rèn)可了。因此,為了能使自己盡快獨(dú)立完成投標(biāo)方案,在做每一份方案時(shí),便向老總和同事們請(qǐng)教在登船梯、軟管吊具體設(shè)計(jì)與方案描述等方面遇到的各種問(wèn)題,從剛開(kāi)始的看到一份招標(biāo)文件無(wú)從下手到今天能夠獨(dú)立完成投標(biāo)方案相當(dāng)一部分內(nèi)容,當(dāng)然還是離不開(kāi)公司領(lǐng)導(dǎo)的指導(dǎo)的,但對(duì)我來(lái)說(shuō)這已是相當(dāng)大的提高了。

      逐漸地,在師父的帶領(lǐng)下,我從學(xué)習(xí)制定設(shè)計(jì)方案轉(zhuǎn)入登船梯和軟管吊的具體設(shè)計(jì)中來(lái)。由于是剛接觸設(shè)計(jì),幾乎是零經(jīng)驗(yàn),有太多東西要學(xué),為了能讓我盡快成長(zhǎng)起來(lái)師父給予了我極大的幫助。現(xiàn)在登船梯、軟管吊設(shè)計(jì)方面雖說(shuō)還不能完全獨(dú)立進(jìn)行,但在設(shè)備出圖、各主要零部件出采購(gòu)清單、液壓電氣設(shè)備的選型和熟悉工作原理等方面明顯取得了很大的進(jìn)步。另外我目前正在嘗試將我所負(fù)責(zé)的設(shè)備的各主要結(jié)構(gòu)部件及整體用三維繪圖軟件繪制出來(lái)并進(jìn)行動(dòng)態(tài)仿真演示,這樣不但能對(duì)整個(gè)設(shè)備從整體上有了一個(gè)更直觀的了解,更能避免在設(shè)備各部件組裝時(shí)發(fā)生干涉或者裝配失誤以致反復(fù)整改浪費(fèi)時(shí)間和精力。

      現(xiàn)在終于明白,做一名出色的設(shè)計(jì)師是很不易的,一名出色的設(shè)計(jì)師要對(duì)整個(gè)產(chǎn)品從設(shè)計(jì)之初到投產(chǎn)使用等各個(gè)方面進(jìn)行全盤(pán)的考慮。小到從一個(gè)小小的螺母墊片的選擇,在其選擇合理、規(guī)范、滿足需求的情況下還要考慮其采購(gòu)的方便性,以及當(dāng)選型變化時(shí)其成

      本高低變化;大到整臺(tái)設(shè)備在滿足安全、穩(wěn)定、使用方便的前提下其經(jīng)濟(jì)性和結(jié)構(gòu)優(yōu)化。出色的設(shè)計(jì)師要能設(shè)計(jì)出優(yōu)質(zhì)的產(chǎn)品,評(píng)價(jià)一個(gè)產(chǎn)品優(yōu)劣不光要看其做得多么的標(biāo)準(zhǔn)精致,更重要的看是它能否為公司帶來(lái)廣闊的市場(chǎng)與良好的聲譽(yù),從而為公司創(chuàng)造多重價(jià)值。如此看來(lái)我離一個(gè)合格的設(shè)計(jì)師標(biāo)準(zhǔn)還有一定的`差距。做一個(gè)機(jī)械工程師是我的奮斗的目標(biāo),我會(huì)朝著這個(gè)方向努力下去,雖說(shuō)途中會(huì)有很多荊棘與不平,可我知道這并不是障礙,最大的障礙是我自己。恒心與毅力雖說(shuō)是老生常談,但我堅(jiān)信,只要為了目標(biāo)肯付出,我的愿望便不會(huì)只停留在想象中,那一天到來(lái)不會(huì)太遠(yuǎn)。

      雖說(shuō)幾個(gè)月來(lái)取得了一些小小的成績(jī),但不可回避的是也發(fā)現(xiàn)了不少自身的缺點(diǎn)與不足,在以后的工作中亟需糾正與避免。比如工作中不夠細(xì)致認(rèn)真,常常會(huì)犯一些小錯(cuò)誤,創(chuàng)造性的工作思路還不是很多,工作方法也有待改進(jìn)。細(xì)節(jié)決定成敗,所以工作中良好的習(xí)慣與務(wù)實(shí)的態(tài)度直接關(guān)系一個(gè)人今后的發(fā)展,事業(yè)的成敗。今后努力工作的同時(shí)及時(shí)發(fā)現(xiàn)并改正自身缺點(diǎn)也是能使不斷自己進(jìn)步的重要途徑。

      對(duì)我來(lái)講來(lái)到這里是我個(gè)人發(fā)展的一個(gè)機(jī)遇,也是我決心踏踏實(shí)實(shí)做人穩(wěn)穩(wěn)當(dāng)當(dāng)做事的一個(gè)起點(diǎn),今天公司給我提供了這樣一個(gè)平臺(tái),從而讓我實(shí)現(xiàn)個(gè)人價(jià)值,做一個(gè)對(duì)公司有貢獻(xiàn)、對(duì)家庭負(fù)責(zé)任乃至對(duì)社會(huì)有用的人,感恩言謝的話不多說(shuō),所有一切我會(huì)銘記在心。作為公司大家庭中的一員,我認(rèn)為報(bào)答公司栽培的最好方式便是讓自己趕緊成長(zhǎng)起來(lái),擔(dān)起自己一份責(zé)任,為公司創(chuàng)造更多價(jià)值。

    新入職工作總結(jié)13

      新入職教師工作總結(jié)篇一光陰似箭,轉(zhuǎn)眼間進(jìn)入永中一小已將一年,作為一名新教師,在各位老師的幫助和支持下,在領(lǐng)導(dǎo)的信任鼓勵(lì)下,讓我成長(zhǎng)、進(jìn)步、收獲了不少;仡欉@一年,對(duì)自己的工作表現(xiàn)也有滿意和不足,但無(wú)論怎樣,都需要自己踏踏實(shí)實(shí)的工作,實(shí)實(shí)在在的做人。

      本年度,我擔(dān)任四年級(jí)數(shù)學(xué)和五年級(jí)科學(xué)教學(xué)工作。在教學(xué)工作方面,做為一名新教師,基本功不扎實(shí),經(jīng)驗(yàn)缺乏是我的不足。為了提高自己的教學(xué)水平,我主要做了以下幾點(diǎn):

      1.多學(xué)習(xí),多請(qǐng)教。作為新教師,剛開(kāi)始確實(shí)有些盲目,不知如何下手,但在教學(xué)上我不敢有一絲馬虎,努力轉(zhuǎn)變自己的觀念,力求自己的教學(xué)方法適應(yīng)學(xué)生的學(xué)習(xí)方法,不斷改進(jìn)自己的缺點(diǎn)。我經(jīng)常利用空余時(shí)間去請(qǐng)教和觀摩其他老師的教學(xué)活動(dòng)并學(xué)以致用。

      2.認(rèn)真?zhèn)湔n,鉆研教材,努力上好每一節(jié)課。在備課時(shí)我認(rèn)真鉆研教材、教參,虛心向其他老師學(xué)習(xí)、請(qǐng)教。力求吃透教材,找準(zhǔn)重點(diǎn)難點(diǎn)。為了上好一節(jié)課,我上網(wǎng)查資料,集中別人的優(yōu)點(diǎn)確定自己的教學(xué)思路。在課堂上,努力調(diào)動(dòng)學(xué)生的積極性,盡可能使每個(gè)學(xué)生都參與到課堂中來(lái)。及時(shí)批改、講評(píng)作業(yè),盡量做到每次作業(yè)都以三個(gè)等級(jí)對(duì)學(xué)生表?yè)P(yáng)鼓勵(lì)。做好課后輔導(dǎo)工作,廣泛涉獵各種知識(shí),形成比較完整的知識(shí)結(jié)構(gòu),使學(xué)生學(xué)有所得。

      3.多看書(shū),多上網(wǎng)。積極學(xué)習(xí)各種教育理論,以充實(shí)自己,以便在工作中以堅(jiān)實(shí)的理論作為指導(dǎo),更好的進(jìn)行教育教學(xué)。我們常說(shuō)給學(xué)生一杯水,教師就要有一桶水,時(shí)代在不斷的發(fā)展,知識(shí)也在不斷的變化,為了使自己的這一桶水不會(huì)陳舊、不會(huì)用竭,我努力學(xué)習(xí),給自己充電。還經(jīng)常網(wǎng)上找一些優(yōu)秀的教案課件學(xué)習(xí),努力提高自己的教學(xué)水平。這一年來(lái)學(xué)習(xí),使我收獲不少,無(wú)論是在和學(xué)生相處的技巧,還是課堂教學(xué)的合理安排上,我都很大的進(jìn)步。

      4.及時(shí)寫(xiě)教學(xué)反思。我建立了自己的博客,盡量堅(jiān)持每天記錄教學(xué)及課外與學(xué)生的交流,從中找出成功之處與不足之處,有則改之,無(wú)則加勉。

      為了更好適應(yīng)教師的角色,使自己更快成長(zhǎng),我為自己設(shè)立了以下幾個(gè)目標(biāo),以激勵(lì)自己:

      1.在教育教學(xué)的思想上,認(rèn)真學(xué)習(xí)新課標(biāo),轉(zhuǎn)變理念,與時(shí)俱進(jìn)。

      2.在業(yè)務(wù)技能上,繼續(xù)夯實(shí)基本功,力爭(zhēng)在兩年之內(nèi),使個(gè)人的教育教學(xué)的水平達(dá)到一個(gè)新的高度;

      3.加強(qiáng)學(xué)習(xí),除了向書(shū)中學(xué)習(xí)外,還要繼續(xù)向有經(jīng)驗(yàn)的教師學(xué)習(xí)。不斷提高自己的理論水平,同時(shí)也要積極參與課題探究。

      4.繼續(xù)堅(jiān)持及時(shí)撰寫(xiě)好相關(guān)的文章和總結(jié),為學(xué)校和自己的課題作好準(zhǔn)備。

      在今后的實(shí)踐中,我會(huì)繼續(xù)努力工作,以真摯的愛(ài),真誠(chéng)的心,以及有個(gè)性的課堂教學(xué)風(fēng)格吸引學(xué)生,打動(dòng)家長(zhǎng)。不斷提高自己,完善自己,努力使自己早日成為一名優(yōu)秀的教師。

      新入職教師工作總結(jié)篇二本學(xué)期即將結(jié)束,回顧過(guò)去的一個(gè)學(xué)期,我能根據(jù)學(xué)校工作安排認(rèn)真做好各項(xiàng)工作,但在教學(xué)過(guò)程中還存在一些問(wèn)題,現(xiàn)就一學(xué)期來(lái)的情況總結(jié)如下:

      一、教學(xué)工作

      (一)、給學(xué)生創(chuàng)設(shè)一個(gè)主動(dòng)探索的空間,培養(yǎng)學(xué)生自主學(xué)習(xí)的能力。

      在教學(xué)中,我們把培養(yǎng)學(xué)生的創(chuàng)造性思維、提高學(xué)生的自主學(xué)習(xí)能力作為體育教學(xué)設(shè)計(jì)改革的方向。我們?cè)诮虒W(xué)中展示任何一種器材在學(xué)生面前,教師都不告訴學(xué)生怎樣玩,而讓學(xué)生自己想辦法,自己創(chuàng)編各種游戲玩法,發(fā)揮其創(chuàng)造性思維。我們同時(shí)在活動(dòng)中設(shè)置一定的難題,讓學(xué)生自己想出解決辦法,培養(yǎng)其解決問(wèn)題和創(chuàng)造性思維能力。

      (二)、運(yùn)用多種激勵(lì)方法提高學(xué)生的活動(dòng)興趣。吸引學(xué)生積極參與。

      新課程非常重要的`一點(diǎn)就是要充分調(diào)動(dòng)學(xué)生的積極性,讓全體學(xué)生積極參與到活動(dòng)中來(lái)。為此,在教學(xué)中,我們充分利用了以下幾點(diǎn)來(lái)吸引學(xué)生參加到活動(dòng)中來(lái)。

      (1)根據(jù)學(xué)生的生活經(jīng)驗(yàn)設(shè)計(jì)富有趣味性的游戲。興趣是一個(gè)人完成某項(xiàng)任務(wù)或活動(dòng)的內(nèi)部驅(qū)動(dòng)力。在設(shè)計(jì)活動(dòng)時(shí),堅(jiān)持趣味性原則更顯其重要。設(shè)計(jì)的活動(dòng)生活化、有趣味,學(xué)生才會(huì)有興趣,才會(huì)積極參與,克服困難堅(jiān)持下來(lái)。

      (2)適當(dāng)制造一定的緊張氣氛。適當(dāng)?shù)木o張氣氛會(huì)使學(xué)生有緊迫感,從而更加積極地完成鍛煉活動(dòng)。例如利用比賽形式進(jìn)行活動(dòng)可以促進(jìn)學(xué)生活動(dòng)的積極性;創(chuàng)設(shè)危險(xiǎn)情境,會(huì)讓學(xué)生們?cè)诰o迫感中努力完成鍛煉活動(dòng),提高活動(dòng)的堅(jiān)持性。

      (3)正確運(yùn)用語(yǔ)言激勵(lì)。教師對(duì)學(xué)生的贊許可以用無(wú)數(shù)的詞語(yǔ)來(lái)表達(dá)自己的態(tài)度和情感,要避免簡(jiǎn)單的說(shuō)"好"或"很好",否則會(huì)使學(xué)生心理上得不到滿足。教師可以說(shuō):"你做得非常好,老師很喜歡","大家來(lái)看XXX的表演,他做得真棒!""老師相信你一定能行"等語(yǔ)言進(jìn)行激勵(lì)。這樣不僅可以增強(qiáng)教師和學(xué)生間的關(guān)系,更有利于激勵(lì)學(xué)生的自信心和活動(dòng)的積極性。

      (4)非言語(yǔ)性的激勵(lì)當(dāng)學(xué)生們?cè)诨顒?dòng)中表現(xiàn)得出色時(shí),教師對(duì)他們微笑、點(diǎn)頭、豎起大拇指等非言語(yǔ)性動(dòng)作獎(jiǎng)勵(lì)將會(huì)給學(xué)生莫大的鼓舞;教師經(jīng)常走近學(xué)生身邊拍拍他的肩,摸摸他的頭,對(duì)學(xué)生表示出一種無(wú)聲的賞識(shí)和贊揚(yáng);在活動(dòng)中教師經(jīng)常注意用視線接觸學(xué)生,告訴他們老師在注意他們等方法,對(duì)提高學(xué)生活動(dòng)的積極性都有一定的激勵(lì)作用。

      (三)、注重面向全體,讓每個(gè)學(xué)生都能在原有水平上得到提高。

      體育活動(dòng)中要考慮不同能力學(xué)生的需要,改變過(guò)去那種"一刀切"的做法,從學(xué)生的個(gè)體差異出發(fā),對(duì)發(fā)展水平不同、能力不同的學(xué)生提出不同的要求。對(duì)那些動(dòng)作發(fā)展好的學(xué)生要適當(dāng)提高難度,讓他們"玩得有勁";對(duì)那些動(dòng)作發(fā)展較差的學(xué)生則降低動(dòng)作要求,讓他們也體驗(yàn)"成功的快樂(lè)"。

      (四)、設(shè)置一定的難度和困難情境,培養(yǎng)學(xué)生勇敢、不怕困難、意志堅(jiān)強(qiáng)的優(yōu)良品質(zhì)。

      教師們?cè)趯?shí)踐中不難發(fā)現(xiàn),傳統(tǒng)教材的活動(dòng)難度要求已明顯不適合當(dāng)今學(xué)生的實(shí)際發(fā)展水平。我們?cè)趯?shí)踐中深深體會(huì)到只有活動(dòng)難度適當(dāng),安全措施完善,學(xué)生們的潛能才能得到發(fā)揮。在活動(dòng)中設(shè)置一定的難度,有意創(chuàng)設(shè)一些困難情景,讓學(xué)生經(jīng)歷一定的挫折,對(duì)形成學(xué)生不怕挫折、勇于克服困難的堅(jiān)強(qiáng)意志是極為有益的。

      二、兩操工作。

      在開(kāi)學(xué)初我用了三個(gè)星期的時(shí)間對(duì)初一的學(xué)生進(jìn)行廣播操教學(xué),加強(qiáng)對(duì)學(xué)生的思想教育,使學(xué)生真正認(rèn)識(shí)到做操的重要性和必要性,培養(yǎng)學(xué)生重視做操、自覺(jué)做操、堅(jiān)持做操、認(rèn)真做操的良好習(xí)慣。正確運(yùn)用示范。示范是體育教學(xué)的主要教學(xué)方法之一,通過(guò)示范能使學(xué)生建立正確的動(dòng)作表象。因此,要求示范要清楚、準(zhǔn)確、規(guī)范、優(yōu)美。講解少而精。我在廣播操教學(xué)時(shí)的講解,主要是結(jié)合我的示范動(dòng)作,讓學(xué)生加深對(duì)動(dòng)作的理解。口令清楚、洪亮、準(zhǔn)確。第五,及時(shí)糾正錯(cuò)誤。所以,廣播操質(zhì)量,在很短的時(shí)間內(nèi)有了很大的提高。保證了學(xué)生以健康的身體進(jìn)行學(xué)習(xí)、生活。

      當(dāng)然在教學(xué)過(guò)程中還存在著一些問(wèn)題,如備課方面對(duì)學(xué)生了解不夠全面,對(duì)于學(xué)生原有的知識(shí)技能,他們的興趣、需要、方法、習(xí)慣等認(rèn)識(shí)不足,在有些時(shí)候未能及時(shí)的采取相應(yīng)的措施。教法比較單一,在解決如何把教學(xué)資源傳授給學(xué)生,包括如何組織教材、如何安排每節(jié)課的活動(dòng)方法上比較單一。課堂上對(duì)于以下能教學(xué)能力要還有所提高:組織好課堂教學(xué),注意信息反饋,調(diào)動(dòng)學(xué)生的有意注意,使其保持相對(duì)穩(wěn)定性,同時(shí),激發(fā)學(xué)生的情感,使他們產(chǎn)生愉悅的心境,創(chuàng)造良好的課堂氣氛,課堂語(yǔ)言簡(jiǎn)潔明了,克服重復(fù)的毛病,課堂提問(wèn)面向全體學(xué)生,注意引發(fā)學(xué)生學(xué)習(xí)的興趣,課堂上講練結(jié)合。

      所以在新的一年里我要注重個(gè)人的業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)和提高,緊緊抓住課程改革這一契機(jī),通過(guò)培訓(xùn)學(xué)習(xí)、觀摩探討,撰寫(xiě)心得體會(huì)、反思,積累、學(xué)習(xí)教學(xué)經(jīng)驗(yàn),多向其他教師請(qǐng)教,多和學(xué)生進(jìn)行交流,在實(shí)踐中應(yīng)用等方式,加深對(duì)課程的理解和領(lǐng)會(huì),努力形成自己的教學(xué)風(fēng)格,形成學(xué)習(xí)形的教學(xué)工作習(xí)慣,讓自己的教學(xué)工作更加完善、更加出色。

    新入職工作總結(jié)14

      時(shí)光荏苒,轉(zhuǎn)眼間已至金秋時(shí)節(jié),我作為綜合三車(chē)間的義務(wù)消防員已有半年。此刻,我就結(jié)合這半年的消防員體驗(yàn)和最近觀看的消防視頻,談?wù)勎易鳛榱x務(wù)消防員的收獲。

      做事方面,成為義務(wù)消防員之后的我,更注重消防理念的運(yùn)用。對(duì)于不清楚不明白的事情,我絕不盲目去做,必須是得到上層管理指示后,才會(huì)去實(shí)施,不會(huì)不經(jīng)過(guò)思考就去操作,而是先讓自己冷靜下來(lái),不慌張,先想一下處理辦法,再?gòu)脑搭^控制住。如果盲目去做,一旦意外發(fā)生,再著手去解決,就會(huì)對(duì)人和事造成更大損害。

      操作設(shè)備方面,在未成為義務(wù)消防員時(shí),自己對(duì)各方面安全知識(shí)知之甚少,但卻有一種事不關(guān)己,高高掛起的僥幸態(tài)度,不會(huì)想去學(xué)。在有幸成為義務(wù)消防員后,我才開(kāi)始學(xué)習(xí)有關(guān)于安全方面的知識(shí),在工作中也更加注意安全。操作設(shè)備前,我都會(huì)特意去看一次警示牌,同時(shí),在大腦中,回想一下操作這臺(tái)設(shè)備的注意事項(xiàng),時(shí)刻提醒自己,規(guī)范操作。

      日常生活方面,成為義務(wù)消防員后,我在生活上也更加注意安全知識(shí)的運(yùn)用。以前我騎電動(dòng)車(chē)上下班,只明白要注意安全,但怎樣注意、如何注意,卻不清楚。此刻的我安全意識(shí)有了明顯提高:騎電動(dòng)車(chē)在路上不僅僅會(huì)觀察道路的盲區(qū)與事故多發(fā)區(qū),分析其潛在安全隱患,從而讓自己銘記于心。而且看到路上其他人,轉(zhuǎn)彎時(shí)未開(kāi)轉(zhuǎn)向燈、超車(chē)時(shí)未按喇叭等違章行為,我都會(huì)暗暗捏一把汗,想到這樣做的危險(xiǎn)性。

      如上所述,我成為義務(wù)消防員后,收獲頗多,不僅僅對(duì)消防知識(shí)有了更全面的了解,并且能把消防理念運(yùn)用到生活中后,還學(xué)會(huì)了防范于未然,把安全知識(shí)銘記于心,讓生活和工作都更安全!

      我叫xx,現(xiàn)任xx市消防支隊(duì)xx大隊(duì)參謀。今年,在各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)懷、支持和正確領(lǐng)導(dǎo)下,認(rèn)真干好本職工作,發(fā)揮參謀作用,較好完成了組織和領(lǐng)導(dǎo)交給的各項(xiàng)工作任務(wù)。

      下面我將一年以來(lái)的工作情況向各位領(lǐng)導(dǎo)及同志們作以匯報(bào),請(qǐng)大家批評(píng)指正。

      一、政治思想方面

      我積極參加各種政治學(xué)習(xí)、加強(qiáng)理論修養(yǎng),不斷提高自己的政治理論水平,努力培養(yǎng)自我的政治敏銳感。同時(shí)也深感到有許多壓力,這種壓力同時(shí)成為我加強(qiáng)政治業(yè)務(wù)學(xué)習(xí),提高自身素質(zhì)的動(dòng)力。

      這一年時(shí)間內(nèi),我認(rèn)真參加各種學(xué)習(xí)和教育,學(xué)習(xí)黨的路線、方針政策,并能結(jié)合自學(xué),使自身政治素質(zhì)得以提高。在學(xué)習(xí)過(guò)程中尋找自身在事業(yè)心,工作責(zé)任心,服務(wù)意識(shí),工作積極性等方面的不足,從思想根源上找問(wèn)題,不斷加以改進(jìn),不斷鞏固為人民服務(wù)的宗旨,借助強(qiáng)大的思想動(dòng)力,使自己服務(wù)消防事業(yè)的意識(shí)不斷得到提高,學(xué)習(xí)的同時(shí),認(rèn)真聽(tīng)取每個(gè)老同志、老前輩對(duì)我提出的意見(jiàn),加以歸納總結(jié),在實(shí)際工作中認(rèn)真改正,努力使自己以扎實(shí)的工作作風(fēng)和良好的職業(yè)道德投身到各項(xiàng)工作中去,當(dāng)好黨和人民的忠誠(chéng)消防衛(wèi)士。

      二、工作學(xué)習(xí)方面

      優(yōu)良的政治素質(zhì)保證了良好的工作作風(fēng)和精神狀態(tài),但沒(méi)有好的工作態(tài)度和過(guò)硬的業(yè)務(wù),同樣也不能干好工作。我深知自己在以后的工作中責(zé)任重大,自己的一點(diǎn)疏忽,將會(huì)給國(guó)家和人民帶來(lái)不可彌補(bǔ)的損失。我始終有一個(gè)清醒的認(rèn)識(shí),目前的我是沒(méi)有扎實(shí)的業(yè)務(wù)理論知識(shí),那么就無(wú)法完成組織交給我的這項(xiàng)神圣的工作,所以必須掌握一定的消防業(yè)務(wù)技能、消防技術(shù)規(guī)范和國(guó)家現(xiàn)行的法律、法規(guī)。

      因此,我積極參加大隊(duì)的各項(xiàng)訓(xùn)練,不斷的利用業(yè)余時(shí)間學(xué)習(xí)各種法律、法規(guī)、規(guī)定、消防技術(shù)規(guī)范,強(qiáng)化自己的執(zhí)法業(yè)務(wù)理論、技能。為了把這些學(xué)到的理論知識(shí)更好的運(yùn)用到實(shí)際工作中去,平時(shí)注意向其他同志虛心學(xué)習(xí),并得到了熱情的幫助,這不但拓寬了自己的知識(shí)面,爭(zhēng)取每一次實(shí)踐的`機(jī)會(huì),著力提高解決實(shí)際問(wèn)題的能力。

      三、作風(fēng)紀(jì)律及廉潔自律方面

      作風(fēng)紀(jì)律方面我能夠自覺(jué)、遵守部隊(duì)條令條例、一日生活制度和各種規(guī)章制度。作為一名軍人,我深知紀(jì)律便是戰(zhàn)斗力,所以在日常的工作、學(xué)習(xí)、生活當(dāng)中,我努力嚴(yán)格按照軍人“十五個(gè)”嚴(yán)禁和營(yíng)區(qū)行為“十不準(zhǔn)”要求自己,始終堅(jiān)持普通一兵的思想,自覺(jué)維護(hù)部隊(duì)的形象和聲譽(yù)。

      廉潔自律方面能夠按照部隊(duì)廉政建設(shè)“十不準(zhǔn)”嚴(yán)格要求自己,同時(shí)通過(guò)不斷的政治思想教育,能自覺(jué)抵制不良習(xí)氣和腐朽思想,沒(méi)有發(fā)生違紀(jì)違法現(xiàn)象。

      四、存在不足及今后努力的方向

      工作中的成長(zhǎng)與進(jìn)步,與領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)心、培養(yǎng)和戰(zhàn)友們的幫助是分不開(kāi)的,但離組織的要求還有一定的距離,本人也存在很多不足,首先,雖然經(jīng)過(guò)了近一年來(lái)的業(yè)務(wù)學(xué)習(xí),但是業(yè)務(wù)理論水平仍舊欠缺,在實(shí)際工作中尚存在著一些問(wèn)題,理論的缺乏必然導(dǎo)致工作的不完善,工作時(shí)間,缺乏經(jīng)驗(yàn),在一些問(wèn)題的處理上還尚現(xiàn)稚嫩,同時(shí)還表現(xiàn)在工作上還做得不深不細(xì),對(duì)于一些細(xì)節(jié)的重點(diǎn)把握的不是很清晰。

      其次,對(duì)于工作的重要性的認(rèn)識(shí)上還存在一定的偏差,對(duì)于工作的重視程度還顯得有些欠缺,導(dǎo)致在工作中積極性不高、責(zé)任心不強(qiáng),以至于在某些時(shí)候影響了大隊(duì)工作的整體推進(jìn)。再次,自我本身尚殘存著一些地方大學(xué)生的習(xí)氣,缺乏發(fā)現(xiàn)問(wèn)題、解決問(wèn)題的能力,偶爾作風(fēng)稍有散漫,缺乏以隊(duì)為家的思想,同時(shí)欠缺一些扎實(shí)的精神。

      在今后的工作中,本人要加強(qiáng)學(xué)習(xí)和自身建設(shè),堅(jiān)持從政治修養(yǎng)、業(yè)務(wù)理論、作風(fēng)紀(jì)律、服務(wù)意識(shí)、工作效能五個(gè)方面鍛煉自己,增強(qiáng)才干,將工作做實(shí)、做好、做細(xì),絕不辜負(fù)黨和組織對(duì)我的培養(yǎng)和期望,向黨和人民交一份合格的答卷,更好的為人民服務(wù),爭(zhēng)作一名人民滿意的消防監(jiān)督員。

    新入職工作總結(jié)15

      為了讓酒店更好的發(fā)展,讓我們能夠更好為客戶服務(wù),酒店銷(xiāo)售部做了如下的工作總結(jié):

      一、人員調(diào)整

      酒店銷(xiāo)售部劃開(kāi)前臺(tái)等崗位,僅銷(xiāo)售人員上半年就有_名,是同規(guī)模酒店的_倍多。酒店總經(jīng)理班子分析原因,關(guān)鍵是人,是主要管理人員的責(zé)任。因此,酒店果斷地調(diào)整了銷(xiāo)售部經(jīng)理,并將人員減至_名,增強(qiáng)了留下人員競(jìng)爭(zhēng)上崗意識(shí)和主動(dòng)促銷(xiāo)的工作責(zé)任心。

      二、渠道拓寬

      銷(xiāo)售部原來(lái)分解指標(biāo)因人而定,缺少科學(xué)(教學(xué)案例,試卷,課件,教案)依據(jù)。酒店下達(dá)的經(jīng)營(yíng)指標(biāo)卻難如期完成。針對(duì)上半年出現(xiàn)的缺少市場(chǎng)調(diào)研、合理定位、渠道劃分種種問(wèn)題,總經(jīng)理班子在調(diào)整了部門(mén)經(jīng)理后,研究通過(guò)了下半年度的“銷(xiāo)售方案”。其中在原有協(xié)議公司、網(wǎng)絡(luò)訂房、上門(mén)散客僅三條自然銷(xiāo)售渠道的基礎(chǔ)上,拓展增加了會(huì)展、團(tuán)隊(duì)、同行、會(huì)員卡等渠道,設(shè)渠道主管專(zhuān)人負(fù)責(zé),并按各渠道客源應(yīng)占酒店總客源的比例,相應(yīng)地按比例分解指標(biāo)。這樣,一是劃分渠道科學(xué)(教學(xué)案例,試卷,課件,教案),二為分解指標(biāo)合理,三能激勵(lì)大家的工作責(zé)任心和促銷(xiāo)的主動(dòng)性,四可逐步再次減員增效,五則明顯促進(jìn)了銷(xiāo)售業(yè)績(jī)的提升。

      三、房提獎(jiǎng)勵(lì)

      根據(jù)本酒店市場(chǎng)定位為商務(wù)型特色酒店,以接待協(xié)議公司商務(wù)客人和上門(mén)散客為主,以網(wǎng)絡(luò)訂房、會(huì)展團(tuán)隊(duì)等為輔的營(yíng)銷(xiāo)策略,總經(jīng)理班子參照同行酒店“房提”的一些成功經(jīng)驗(yàn),制定了對(duì)銷(xiāo)售部前臺(tái)接待人員按高出協(xié)議公司價(jià)售房后予以一定比例提成的獎(jiǎng)勵(lì)。這一房提獎(jiǎng)勵(lì)政策,極大地調(diào)動(dòng)了前臺(tái)接待員促銷(xiāo)熱情和服務(wù)態(tài)度,使酒店上門(mén)散客收入由上半年_萬(wàn)元升至下半年_萬(wàn)元,升幅約為_(kāi)%。

      四、窗口形象

      銷(xiāo)售部前廳除充分利用酒店給予的房提政策,加大促銷(xiāo)力度外,還特別重視塑造酒店的窗口形象。其一,合理銷(xiāo)控房間,保證酒店利益化。例如,在今年的車(chē)展、房展期間,合理的運(yùn)作,保證客人的滿意,也保證了酒店的利益,連續(xù)多天出租率超過(guò)100%,而平均房?jī)r(jià)也有明顯的提高。其二,完善工作流程,確立各種檢查制度。加強(qiáng)對(duì)前廳在接待結(jié)帳、交接班等工作流程上的修訂完善,尤其是結(jié)帳時(shí)采用了“賓客結(jié)算帳單”,減少了客人等待結(jié)帳的時(shí)間,改變了結(jié)帳的繁瑣易錯(cuò)。加強(qiáng)主管的現(xiàn)場(chǎng)督導(dǎo)。通過(guò)增加主管去前臺(tái)的站臺(tái)時(shí)間,及時(shí)解決了客人的各種疑難問(wèn)題,并對(duì)員工的微笑服務(wù)方面起到了檢查督導(dǎo)作用。加強(qiáng)主管和領(lǐng)班的雙檢查工作。要求主管和領(lǐng)班對(duì)每天每班的戶籍登記等檢查并簽字,增強(qiáng)主管、領(lǐng)班的責(zé)任心。今年戶籍登記、會(huì)客登記、上網(wǎng)發(fā)送等無(wú)發(fā)生一起錯(cuò)登漏登現(xiàn)象?傊皬d部在總經(jīng)理的帶領(lǐng)下,層層把關(guān),狠抓落實(shí),把握契機(jī),高效推銷(xiāo),為酒店創(chuàng)下了一個(gè)又一個(gè)記錄,上門(mén)散客由原來(lái)占客房總收入的_%提高到_%,日創(chuàng)收為_(kāi)元,日平均房?jī)r(jià)為_(kāi)元;全年接待賓客_萬(wàn)人次,接待外賓_萬(wàn)人次。

      五、投訴處理

      銷(xiāo)售部尤其前廳崗位,是酒店的門(mén)面崗位,也是客人咨詢問(wèn)題、反映情況、提出建議、投訴不滿等較為集中的地方。本著“賓客至上、服務(wù)第一”和“讓客人完全滿意”的宗旨,從部門(mén)經(jīng)理到主管、領(lǐng)班,直至前臺(tái)接待人員,除了能做到禮貌待客、熱情服務(wù)外,還能化解矛盾,妥善處理大大小小的客人投訴。一年來(lái),銷(xiāo)售部共接待并處理賓客投訴約_起,為酒店減少經(jīng)濟(jì)損失約_元,爭(zhēng)取了較多的酒店回頭客。

      此外,銷(xiāo)售部按酒店總經(jīng)理班子的要求,開(kāi)始從被動(dòng)銷(xiāo)售到主動(dòng)銷(xiāo)售、從無(wú)序工作到有序工作、從低效談判到中效談判、從無(wú)市場(chǎng)調(diào)研分析等無(wú)基礎(chǔ)管理到每月一次市場(chǎng)調(diào)研分析和客戶送房排名等等,直接贏得了銷(xiāo)售業(yè)績(jī)的顯著回升。下半年共創(chuàng)收_萬(wàn)元,比上半年增額_萬(wàn)元,增幅約為_(kāi)%。

      以改革為動(dòng)力,抓好餐飲工作

      1、績(jī)效掛鉤。餐廳雖然是酒店的一個(gè)部門(mén)崗位,但在管理體制上率先進(jìn)入市場(chǎng)軌道,績(jī)效掛鉤的改革舉措在該餐廳正式推行,即將餐廳的經(jīng)營(yíng)收入指標(biāo)核定為_(kāi)萬(wàn)元/月,工資總額控制為_(kāi)萬(wàn)元/月。在一定的費(fèi)用和毛利率標(biāo)準(zhǔn)下,若超額完成或未完成營(yíng)收指標(biāo),則按完成或未完成的比例扣除工資總額的相應(yīng)比例名額。這種績(jī)效掛鉤的做法,一方面給餐廳廚房的管理者、服務(wù)員、廚師等人員以無(wú)形的壓力,思想工作欠缺或管理不得法等還會(huì)帶來(lái)一些負(fù)面的.影響;另一方面,卻使大家變壓力為動(dòng)力,促進(jìn)餐廳、廚房為多創(chuàng)效益而自覺(jué)主動(dòng)地做好經(jīng)營(yíng)促銷(xiāo)工作。如餐廳增開(kāi)夏季夜市、增加早餐品種等等。

      2、競(jìng)聘上崗。餐廳除了分配政策作了改革,用人、用工機(jī)制也較靈活。管理者能上能下,員工能進(jìn)能出,依據(jù)工作表現(xiàn)競(jìng)聘上崗等等,這些皆利于酒店及部門(mén)崗位的政令暢通,令行禁止。當(dāng)然,主要管理者若素質(zhì)欠佳或管理不力,也自然會(huì)產(chǎn)生一些逆反后果。但總體看來(lái),餐廳將表現(xiàn)和能力較優(yōu)秀的主管安排到負(fù)責(zé)崗位,將認(rèn)真工作的員工提為領(lǐng)班,將不稱(chēng)職的主管、領(lǐng)班及員工予以勸退等,多多少少推動(dòng)了餐廳各項(xiàng)工作的開(kāi)展,為力爭(zhēng)完成營(yíng)收指標(biāo)提供了管理機(jī)制等方面的保證。

      3、試菜考核。酒店要求餐廳的廚師每周或至少隔周創(chuàng)出幾款新菜,由店級(jí)領(lǐng)導(dǎo)及相關(guān)部門(mén)經(jīng)理試菜打分,考核廚師的業(yè)務(wù)水平,同時(shí)對(duì)基本滿意的新菜建議推銷(xiāo)。半年來(lái),餐廳共推出新菜_余種,其中,____等受到食客的普遍認(rèn)可。此外,對(duì)考核優(yōu)秀的廚師給予表彰鼓勵(lì),對(duì)業(yè)務(wù)技術(shù)較差的廚師要求及時(shí)調(diào)換等。

    【新入職工作總結(jié)】相關(guān)文章:

    新入職銷(xiāo)售工作總結(jié)10-07

    新入職護(hù)士工作總結(jié)[精品]09-14

    icu新入職護(hù)士工作總結(jié)09-28

    新入職員工入職培訓(xùn)心得11-03

    新入職護(hù)士培訓(xùn)心得01-06

    新入職的自我介紹06-24

    新入職自我介紹09-27

    公司新入職培訓(xùn)心得01-27

    新入職的自我介紹06-28

    新入職自我介紹(經(jīng)典)10-09

    久久不卡日韩美女| 久久艹国产麻豆| 未满成年国产在线观看| 黄H视频在线观看最新| 亚洲欧美日韩国产成人一区| 国产欧美另类精品久久久| 在线无码不卡18禁| aⅴ天堂网2021手机版| 成人VA亚洲VA欧美天堂| 啪啪视频中文字幕一区二区三区四区| h黄在线观看免费视频| 18一20岁男gay国产网站| 一级毛片免费首页| 日本里番acg★里番免费| 亚洲无码高清免费视频亚洲| 亚洲色图10p| 久久免费精品琪琪| 婷婷 欧美性爱| 亚洲日韩看片无码免费视频观看| 国产理论一区| 国产日韩综合欧美777| 国产精品欧美电影网| 真人啪视频免费视频高清| 2021av在线天堂| 亚洲精品嫩草研究院永久网址| 国内精品这里有免费视频| 天天做天天拍天天爽| 中文字幕嫩草| 69式视频久久| 一本久道无码人妻在线| 亚洲Av一MM685| 九九视频在线观看视频网站 | jlZZjlZZ日木人水多| 美女裸体啪啪无遮挡免费观看| 午夜免费A级福利片| 韩国日本亚洲免费| 强行18分钟处破痛哭av| 白丝美女在线播放视频网站| 抱姝姝a亚洲综合久久| 中文无码11p| 狠狠爱亚洲综合久久| 在线观看免费高清aⅴ片| 欧美美女啪啪视频| 嗯轻点在线观看免费网站| www欧美性爱在线观看| 最新亚洲av日韩av一区二区三区| 精品久久193| 97热久久免费频精品99手机版 | 一本之道无码色视频网站| 护士H肉真人在线观看| 人妻在厨房被色诱 中文字幕| 国内一区在线| 亚洲五十路在线播放| 人妻无码中文加勒比| 午夜电影福利网| 亚洲成A√人片在线| 无码不卡av手机版免费| 永久免费网站AV无码| 扒开末成年粉嫩的流白浆图片| 国产成人超碰无码| 天堂网www 在线网| 国产在线观看毛带| 2020中文字字幕在线不卡| 人妻三级日本三级日本三级极| 国产午夜a在线| 波多野结衣线AV免费观看| 欧美久久黄色网站| 在线看片无码永久免费av| 无遮无挡拍拍拍| 白浆在线观看国产| 成年免费无码动漫AV片在线观看| 国产精品乱码一区二区三区| 伊人久久综合亚洲亚洲| 亚洲无码a∨在线视频| 国产免费高清无需播放器| 在线男女激情网站| 日韩av电影一区二区三区四区| 久久午夜亚洲| 男生把j桶进女的屁股里视频| 一个人看的视频www欧美| 一级少妇A级无码专区| yeyecao亚洲性夜夜综合久久| 亚洲另类自拍一区| 久久精品日韩av无码| 手机在线看永久AV| 国产96视频| 韩国午夜福利片在线| 又粗又大的黄色视频| 国产成a人片在线观看视频| 久久久三级| 波多无码免费观看中文字幕| 屁屁草草影院ccyycom| 狂揉美女的胸网站在线观看| 久久婷婷五月麻豆国产| 97色婷婷手机在线| 亚洲色大成网站www在线观看| 国产午夜成人免费啪视频| 亚洲精品无码不卡18禁| 777午夜精品在线影院| 国产精品一区二区高清在线| 欧美成人免费观看A√| 久久伊人中文字幕麻豆| 表妺好紧竟然流水了在线观看| 另类小说色| 日日摸夜夜夜无码专区| 69视频免费观看| 欧洲一卡2卡三卡4卡 高清| 刘玥丝袜国产在线观看| 国模二区| 久久久免费人成| 午夜少妇性影院私人影院在线| 美女裸体十八禁免费网站| 潮喷videofree高清| 性xxxx18免费观看视频| 最新91精品手机国产在线| 小黄鸭av导航在线| 一个人看的www高清视频免费在线 国产男女乱婬真高清免费视频 | 少妇激情av一区二区三区| 精品国精品国产自在久国| 成人性欧美丨区二区三区| av丝袜天堂网| 中国一级黄色毛片| 午夜视频不卡| AV在线天堂进入| 在线观看的三级网站| 白丝jk自慰爆乳| 亚洲天堂少妇88| chinese国产xxxx实拍| 伊人狠色综合网| 亚洲精品八A∨无码| 日韩一区二区三区免费视| 尤物视频婷婷| 久久动态图| 一区二区三区黄色视频| 一个人看免费视频WWW| 韩国精品一卡二卡三卡四卡2021| 国产放荡社区AV剧情演绎| 一区二区三区妓女| av中文字幕网免费观看频道 | 无码人妻巨屁股系列12| 夜晚被公侵犯的人妻深田字幕| 亚洲p对白| 又长又大又黑一进一出动态图| 房东老头揉捏吃我奶头影片| 超碰尤物精品国产| 无遮挡又色又刺激的视频高清 | 午夜影院高清不卡| 97高清国语自产拍2020| 久久综合中文字幕视频| 大爆乳双腿张开喷水自慰| 巨大屁股女教师极品白嫩少妇| 亚洲大乱婬交换| 国产在线97色永久免费视频| 色窝窝在线视频| 亚洲自慰喷水无遮挡网站| 丁香五香天堂久久| 亚洲AV中文二区| 韩国AV不卡| 伊人AV一区二区三区| 欧洲熟妇色xxxx| 青青精品视频国产色天使| 天海翼激烈高潮到腰振不止| 在线亚洲欧美sm网址| 午夜爆乳美女免费福利视频| 97久久久人妻一区精品| 日本久久高清一区二区三区 | 老外和亚洲女人av| 成人在线二区| 性接待无码| 春色校园亚洲愉拍自拍| 黑人越猛烈欧美XX00动态图| 综合欧美亚韩在线视频| 精品推荐 欧美激情 国产| av大大 在线播放| 五月丁香花激情综合网| 你懂得在线观看网址| 中国老妇人成熟女色| 亚洲A极无码毛片| 成人网站在线免费| 国产精品喂奶95| 欧美性爱拍拍拍| 国产gay男性奴视频网站| 野草社区在线观看免费视频| 人妻少妇中文字幕456| 中文字幕无码黄色视频| 国产ol丝袜高跟秘书在线观看| 黑人巨茎大战欧美白妇| 草莓一二三区四区乱码草莓| 亚洲欧洲一级特黄美女被操| 亚洲中文字幕久久精品无| 色偷偷av一区二区三区| 国产无遮挡床震娇喘的视频| 在线a人片免费观看| 又黄又硬又爽又色的视频| yy111111少妇影院手机在线视频| 18禁美女裸体无遮挡免费观看| 人妻不卡不码中文字幕| 亚洲中日韩无码免费视频| 国产视频一区二区在线视频| 久久精品国产首页027007| 2021年最新国产精品正在播放| 中文字幕韩国激情视频网站| 国产91口爆吞精| 无码120s免费观看| 2020国产成人精品久久| 一本一本久久a久久精品综合| 加勒比AV在线| 深一点快一猛一点动态图| 亚洲国产V高清在线观看| 亚洲av线av无码av不卡av| 又大又粗又硬又大爽妇人毛片| 深夜美女福利视频| 国产精品第27页| 111111少妇| 51vv社区视频在线视频观看| 爱羞羞午夜福利免费| 亚洲成AV人片不卡无码| 2021av网站在线播放| 92极品福利少| 天堂免费在线观看骚虎视频 | 人妻系列AV| 公和我做好爽完整版| 55精品视频在线观看免费| 在线日本妇人成熟免费| 正在播放熟女少妇| 日韩在线二区全免费| yy视频无遮挡喷潮| 夜夜欢性恔免费视频| 中文无码高潮潮喷在线观看| japanese50日本熟妇| 一本无码D∨D在线观看| 亚洲成色av网站午夜影视| 在线看片嗯啊| 久久很很操2020| 色婷婷激情综合| 波多野结衣免费久久| 天天看精品免费视频| 国产成人精品麻豆| 又大又粗又爽的毛片| 2022av在线无码| aⅴ天堂网2021手机版| 91碰超免费观看| 白浆直流视频| 大陆久久久国产AV| 亚洲三级网址| 性生生活20分钟免费| 人妻半推半就迎合裙子| 久久久久亚洲AV成人无码电影| 中文字幕亚洲爆乳无码专区| 曰本A级黄色片| 国产嗷嗷叫高潮视频| 野外少妇被弄到喷水在线观看| 久久se精品一区精品二区| 最新6080午夜理论日本| 综合77777图片亚洲综合网站| 好大好爽我疼视频| 肉欲啪啪无码人妻免费| 免费人人av看| 无码gogo大胆啪啪艺术| 东京无码熟妇人妻AV在线 | 2021最新国产自产在线不卡| 被多人强奷很舒服好爽好爽| 韩国三级大乳在线观看| 高潮爽死抽搐白浆| 亚洲十五区在线| 免费全部高H视频无码软件| 亚洲国产精品日韩av专区| 人人视频福利片| 丁香婷婷影院综合尤物| 国产午夜福利在线播放87| 国产精品H在线播放第一页| 在线欧美一区中文| 久久国产精品日本波多野结衣| 中文字字幕乱码视频| 波多野结衣1区2区| 国色天香社区视频在线观看| 国产美女丝袜高潮白浆动态图| 国产末成年女AV片| 久久免费看黄a级毛片| 中国熟妇人妻videos| 8X啪啪福利导航| 亚洲黄色小说网站| 人与动人物欧美网站| 国产热A欧美热A在线视频| 国产白浆一区二区| 久久久久亚洲Av| 大战丰满肉感熟女视频| 鲁鲁草视频| 国产中文aⅴ在线| 少妇福利视频| 亚洲国产张柏芝区| eeuss影院www在线观看| 亚洲第一精品立川理恵| A√在线 亚洲| 136AV天堂福利视频导航| yw尤物在线| AAV网站一区免费| 国产在线播放免费人成视频播放| 韩国护士吞精囗交视频| 69堂午夜精品视频在线| 中出纯洁高中生在线观看| 户外露出一区二区| 丁香五月激情图片| 久久不能草亚洲精品| 一个人的视频在线观看WWW免费| 国产特级毛片AAAAAA毛片| 国内极度色诱视频网站| 作爱全过程无码免费| h漫无码动漫av动漫在线播放| 91国模精品| 国产欧美久久久精品影院| 亚洲依依成网人入口| 国产精品动漫无修| 少妇被黑人4p到惨叫| 2020亚洲А∨天堂在线直播| 精品1区2区3区4区产品乱码在线视频 | 久久久久久久岛国免费AⅤ片| 久久久久99| 国产在视频精品线观看| 粉嫩 白浆 熟女| 老熟女亚洲综合少妇| 亚洲国产精品张柏芝在线观看| 亚洲女人AVAV天堂影视| 人牛交vide欧美xxxx| 俺去了俺来也在色线播放| CHINESE理工男GAY露脸| 苍井空张开腿实干12次| 亲胸揉胸膜下刺激娇喘天天视频| 五月天伊人| 又污又黄又无遮挡的网站在线观看| BT午夜AV福利| 中文字幕 精品三区| JIIZZJIIZZ老师水多在| yy111111美女少妇影院| 女上男下边做边叫视频免费| 日本久久久久亚洲中字幕 | 亚洲精品无码久久千人斩探花| 18禁真人床震无遮挡国产| 中文字幕高清无码不卡合作邮箱| 在线观看无码中字高清不卡| jk制服可裸体爆乳自慰流水| AV在线无码| Japanese五十路无码| 中国A级毛片视频| 1a级毛片免费观看| 日韩AV不卡一区二区三区无码| 高清无码天堂AV| 精品无码av一区二区三区| 男女真人牲交a做片| 国产av综合网| 亚洲av无码人妻| 国产乱子伦av无码中文字幕| 国产精品制服丝袜第一页| 亚洲T∨在线观看| 野外性XXⅩXX大少妇| 国产清纯美女爆白浆视频| 小说区亚洲综合第1页| 久久精品国产99国产精品| 怡春院怡红院在线2017| 久久精品国产亚洲天堂| 亚洲自拍不卡在线观看| 3atv一区二区三区看视频网站| 2020国产精品熟女天天更新| aaa午夜级特黄日本大片| 2022精品自拍视频手机在线观看网站| 白嫩极品女粉嫩喷水视频的| 国产亚洲综合久久系列抖音| 成年动漫网站免费观看| jk制服自慰无码自慰喷水| 在线无码窝| 亚洲av连续中出| 亚洲avv在线哈哈哈| 亚洲愉拍自拍另类图片第一页| 中文无码欲求不满的人妻| 一品道无码在线视频| 一二区毛片| 有无码av中文字幕av一区二区三区| 成熟丰满熟妇xxxxⅹ| 安全女裸18禁网站| 免费人妻无码不卡中文字幕18禁| 国产美女一级毛片在线看| 极品黑色丝袜自慰喷水第七季| 少妇极品熟妇人妻无码| 深田教师中文字幕在线播放| 国产邪恶网站在线观看| 成 人动漫a v 免费观看| 又爽又黄无遮挡的视频网站| 国产呦系列久久精品| 男人影院yy 111111| 精品午夜福利在线观看| 少妇高潮流白浆在线观看| 亚洲精品tⅴ| 在线观看人成视频| 加比勒无码中文字幕| 日韩毛片AV无码免费一区二区 | av最新高清无码专区中文字幕 | 美女脱裤子让男人桶到爽| 在线看午夜福利片国产99| 一起色国产在线| 天天影视涩香欲综合网| 11周岁女全身裸自慰网站免费| 春药中出呻吟视频免费| 无码手机在线| 黑人啪啪中国熟妇普通话| 不打码成 人影片 免费观看 | 又粗又大又爽又色又过瘾视频| 白丝喷水视频| 亚洲不卡av中文在线| 无码专区丝袜在线播放| 无码视频一区二区三区| 又黄又湿又爽吸乳动态图| 久久受www免费人成_看片中文| 悠悠AV综合网站| 多多成视频人在线观看| 天天看夜夜看狠久久狠看| 国产免费拔擦拔擦8x高清在线| 国产XXXX做受| 泰国精品无码免费午夜| 无码毛片一区二区本码| 日本亚洲人成网站18禁| 精品久久久久久国产张柏芝| AV美女免费网站| 久久综合97丁香色香蕉| 亚洲美女在线国产| 午夜一级欧美片| 日日日 揉揉揉 日日日| 国模吧双人炮一区二区| 国产高潮呻吟娇喘视频| 大又大又粗又爽又黄少妇毛片| 国产精品六区| 伊人五月丁香综合aⅴ| 亚洲一区二区电影视频| 五月天狠狠鲁视频| 亚洲美女视频高清在线看| 日韩一级毛一欧美一国产| 国产专区免费资源网站| 欧洲AV无码免费| 精品视频肥白屁股无码视频| 在线观看污的网站公司| AV每日更新 在线观看| 婷婷久久久亚洲中文字幕 | 亚洲午夜wuma| 久久久久精品免费看| 又粗又黄又猛又爽大片免费| 野外少妇被弄到喷水在线观看| 亚洲精品自产拍在线观看| 日韩性无码免费不卡专区| 日本一区二区啪啪视频| jk制服白丝超短裙自慰喷水| 91 久久青青草原线免费观看| Av春色天堂网| 手机AV片在线| 免费观看又污又黄在线观看| 爆乳福利在线在线观看| 国产午夜无码片在线观看网站 | 亚洲欧洲视频在线观看| 久草香蕉97在线视频| AV天堂永久| 18av在线无码| 亚洲国产日产无码精品| 久久夜夜bbbb| 国产国产人免费视频成18| 2021精品久久久k8| 2022av在线视频播放| 少妇爽到流白浆18p| 一个色综合社区| 国产女人喷浆抽搐高潮视频| 日产毛片免费| 无码免费的亚洲视频| 国产精品免费福利电影网| 91香蕉精品视觉盛宴| 被窝网-啦啦啦免费高清在线观看1| 日日躁欧美老妇| 456亚洲嫩模在线视频| 白丝自慰尤物JK在线看| 中国一级少妇免费毛片| A∨在线品爱网| swag 你懂的 视频| 亚洲国产人在线播放首页| 色花都国产第一| 日韩Av无限人妻| 免费岛国av片在线播放网站| 国产а天堂2019| 5566成年在线观看免费| 26uuu在线欧美| 韩国主播福利网一区二区三区| 163影院国产午夜激无码AV毛片久久| 欧洲一区二区三区无码| 另类,国产丝袜美女| 最近中文字幕大全免费| 色哟哟中文字幕在线| 九月天色综合| 国产日日摸日日碰夜夜爽| 美女裸乳裸体免费观看网站| 嗯,啊啊免费视频| 3P熟女视频| 偷拍与自偷拍亚洲精品| 国产精品无码av| AV无码波多野结衣| 国产自产麻豆| 国产浪潮AV一区| 精品精品精品国产自| 午夜美女福利视频| 人妻啪啪| 91在线视频盛宴| 亚洲自国产拍俞拍| 午夜精品久久久久久久第一页| 狼天天狼天天香蕉综合网| AV无码专区第一页| 九九久久香蕉| 日本无吗无卡v免费清高清| 亚洲欧洲天堂| 亚洲精品电影网在线观看| 大屁股色视频在线观看| 亚州无码片在线看| 2020最新国产在线中文不卡| 亚洲大成色www永久男同| 国产乳喷在线观看| 农村少妇野外一级毛片| 国产呦萝小初合集密码| 天堂色在线视频| 天天来吧综和亚洲| 中国A级毛片视频| 日本长腿丝袜美女香蕉视频| 97热在线视频免费播放| 正在播放欧美女同一区二区| jk制服自慰无码自慰喷水| 影音先锋亚洲成aⅴ无码| 亚洲线上久久精品一区二区| 亚洲欧美日韩sm另类| 亚洲日韩sm首页一区| 亚洲无码老师| 人妻少妇福利片| 老司机AV福利资源在线观看| 午夜男女爽爽影院免费视频下载 | 在线视频国产黄片| 别揉我奶头~嗯~啊~视频网站 | 在线播放人成视频观看| 自慰久久精品| 91亚洲精品| 国产成a人片在线观看视频| 9久9女精品视频| 日韩AV人妻无码| 高清国语自产拍免费中国国语| 亚洲Av手机在线观| 无遮在线播放| wwwav在线免费观看| 超清无码Av在线播放麻豆| 波多野结衣日韩精品在线播放| 男同精品视频在线观看| 婷婷激情在线观看| 无码字幕| 自拍亚洲一区二区| 一级a做片性视频| А√天堂在线最新无码专区在线视频| 未满十八18禁止免费永久网站| 野花视频在线观看| 青草青青激情视频在线观看| 曰本无码不卡高清av一二| 狼友网站永久在线观看| 日本综合久久aⅴ观看| 欧美男女拍拍拍| h国产小视频福利免费视频| 18禁美女裸体爆乳免费图片| 妺妺窝人体色www聚色窝韩国| 7m国产精品分类视频| h动漫无码啊av| 18禁黄无码免费网站高潮| 97亚洲精品6| 18女下面流水无遮盖视频| 亚洲无码骚骚妇| 亚洲国产Av无码电影| 出差被公侵犯在线观看| 亚洲最大AU网站在线免费观看| 大香线蕉伊人超碰精品| 新天堂网www在线视频| 2020亚洲а∨天堂在线观看| 国产无套乱子伦精彩是白视频| 午夜影院 中文 无码| 久久综合九色欧美婷婷| 操B小视频国产| 伊伊人成亚洲综合人网香| 男女啪啪激烈高潮喷出gif免费 | 亚洲嫩模白浆在线| 爱爱网免费高清无码| 无码avav无码中文字幕| 100大片免费看| 国产大全日韩猛片视频在线观看| 18禁黄无遮挡网站免费| 99热在线精品免费全部my| 国产一区自拍网站| 大屁顾一级毛片| 未满十八禁勿入ay网免费| 3d动漫精品专区在线观看| 性欧美13处14处破在线观看| 欧美成人免费在线视频1| 在线播放无遮挡免费视频| 人与性动交AAAABBBB| 第九色在线视频| 免费观看一级a女人自慰| 亚洲色一区二区三| 无遮挡又黄又刺激的视频在线观看| 中文字幕人妻双飞| 白洁高义国产精品视频| 99任你躁在线视频观看| 18禁白丝超短裙子自慰 | 又黄又硬又色的免费视频| 日本带啪的纯肉免费动漫| 久久aV高潮a√喷吹| xxxx18一20岁hd| 456亚洲人成影院在线观看| 无码熟妇人妻啪啪| 91p在线播放国产| 张柏芝在线播放国产精品| 亚洲成AV人无码影片| 嗯~啊~别揉我乳头~视频| 992在线视频| 一级a视频免观看2019| 大屁股人妻av网| 国产卡一卡二卡三卡免费| 免费人成视频xvideos中文| 久久综合网丁香五月| 大爆乳av福利在线观看| 亚洲麻豆婷婷在线视频| 熟女少妇亚洲视频| xxxxx69内射中国视频| 黄大色大片免费久久| 网站欧美在线你懂| av少妇网站| JAPAN极品邻居人妻VIDE...| 女女磨豆腐视频| 偷窥熟女大屁股对白视频| 麻豆av无码精品一区二区| 91青青青草原免费观看| 手机在线中文字幕乱码| 亚洲自慰喷水无遮挡网站| 91久久国产综合精品女同| 晨晨国产在线观看网站| 最新日韩裸体瑜伽福利视频| 国产精品久久一级c片| 日本亚洲色大成网站www久久| 亚洲国产一二| 免费av无码无在线观看| 两个人免费观看日本的| 日韩免费不卡一区二区AV| 国产成人无码a区| 2022国产高清无码在线| 少妇的丰满2无码| 百合AV一区| 婷婷在线影院| 欧美成人AⅤ在线观看| 成年女人大片免费看官方| 尤物精品资源YW193网址| 爱爱网成年视频网站| 少妇影院yy1111111中文| 免费 成 人 黄 色 网 站| 中出无码超级大爆乳在线播放| 国产自慰在线| 偷拍激情亚洲| 97CaoPron超碰公开| 污网站免费播放| 正在播放国产厕所尿视频| 亚洲色噜噜噜噜| 丁香六月激情中文字幕| 中国浓毛少妇毛茸茸| 大尺度18禁污污啪啪| 98国产福利精品小视频| 啊灬啊灬啊灬快好深午夜视频| 超碰国产97人人| 国产一区二区三区精品视频| 好黄好湿的视频| 国产精品毛片app| 9禁无羞遮美女真人免费网站| 国产在线AⅤ精品性色| 刺激又爽的色色视频| 国产尤物精品自在拍视频首页| 国产一级毛卡片免费| 西西大胆午夜无码视频| a免费午夜福利不卡片在线}| 国产好深好湿在线观看| 极品尤物在线观看福利| 拧花蒂尿用力按凸起喷水尿视频| 超黄视频在线看禁18| 五月婷日韩中文字幕| 久久水蜜桃网国产免费网站| 四虎最新免费在线观看入口欧洲| 992tv人之初午夜精品| 午夜婷婷综合| 在线观看福利片无码| 在线视频亚洲麻豆| 高h肉视频免费在线观看| 欧洲无码免费黄片| 看免费中国产的性爱大片| 国产成人一区二区免费视频| 又大又硬又爽免费视频| 高H免费观看视频网站| 中文字幕av无码不卡免费| 野战好大好紧好爽快点老头 | 自拍偷拍1区2区3区不卡| 欧美黑人少妇视频在线免费| 超清无码一区二区三区,| 新欧美整片SSS高清在线| 2020国产情侣在线视频播放| 亚洲无码刺激| 亚洲中国a在线免费观看| yy111111少妇影院在线| 亚洲一区二区三区四区乱伦| 国产最新在线分类视频| 亚洲熟妇亚洲乱| jizz国产| 色悠久久久久综合网伊人男男| 国内熟妇性视频| ijzzijzz精的女人美女| 亚洲中文字幕下载| 国产极品情侣| 印度人粗长硬強行配种| 古代一级婬A片AAA毛片 | 风间中文字幕亚洲一区| 2020av无码免费| 夜夜澡天天碰人人爱AV| 福利精品在线看| 亚洲香蕉网久久| 午夜福利国产视频| 亚洲高清无码影院| 50岁毛茸茸视频| xyx性爽欧美| 国产精品嫩草影院在线| 日本XXXXX护士18| av手机天堂| 激情按摩系列片aaaa| 粗壮挺进邻居人妻系列| 一女被两根凶猛挺进视频| 国产粉嫩小仙女| 欧美成人免费大片在线观看| yy亚洲人成电影网站色| 无码日韩av一区二区三区| 992a成v精品视频| 亚洲色自偷自拍无码| 又黄又粗暴120秒免费视频| 日本不卡不码高清视频| 人妻丝袜乱经典系列| 国产灌醉迷晕在线精品| 国产一级免费黄片无码AV| 中文字字墓日韩欧美| 超级碰碰色偷偷免费视频| 大学生一级一片免费视频大全| 夜夜摸日日摸狠狠摸| 精美人妻与无码人妻| 中国大陆女BBWBBW| 99国产黄色視頻网站| 亚洲人成电影在线手机网站安卓版| 亚洲欧美日韩在线观看A三区| 国产一级在线观看网站| 精品久久久久久久免费人妻| 国产精品全新69影院在线看| 加勒比无码人妻好看的| 亚洲欧美日韩综合久久久久久| 131美女视频爱做| 亚洲乱码一区二三四区AVA| 亚洲日韩AV片在线观看| 8x视频免费在线观看| 2021年华人最新黄色网站直接观看| 妺妺窝人体色www美国| 成人av影院东京热男人的天堂| 又大又黄的刺激免费视频| 精品黑色丝袜在线观看| np在线视频欧美日本在线| 别揉我的胸~啊~嗯~少妇视频| 国产女人av| 男人的天堂a视频区在线| 中文毛片无遮挡高潮| 苍井空张开腿实干12次| 亚洲人妻aⅴ在线视频| 综合AV第1页| 天干天天在线视频| 亚洲国产精品一区二区三区久久| 少妇午夜福利水多多| 国产精品制服丝袜第一页| 最新亚洲AV日韩AV一区二区三| 亚洲人妻无缓冲av不卡| 杨幂性XXXXHD国产| 爆乳肉体大杂SOE646在线无码| 国产午夜精品一区二区三区不卡| 国产av天堂| 一区二区三区高清无马在线| 高潮潮喷冒白浆视频| 欧美亚洲国产片在线播放| 亚洲欧美成人在线视频| 538在线视频| 女性自慰网站免费看ww| 午夜福利视频男同女同| 亚洲国产情趣汉服美女喷水自慰在线| 欧美成亚洲成在线| 无码av动态图| 国产熟睡乱子伦视频在线播放| yy6080新觉伦午夜无码| 久久作爱网| 亚洲加勒比无码一区二区在线播放| 亲热极品视频盛宴| av草草久久久久久久久久久| 草草影院国产日本| 爆乳jufd492汗だく肉感| 伊人少妇久久网| 1区无码| 国产swag在线| 永久无卡无码啪啪片| 久久幻女A幻女A幻女50岁| 国产一级片大全免费在线播放 | 精品综合久久久久久97| 老司机精品线观看视频首页| 约操水嫩欲滴的韩国留学生当| 国产亲胸揉胸膜下刺激视频| 日日摸夜夜添夜夜添2021| 国产精品自在拍首页视频8|真| 亚洲国产精品久久久秋霞| 嗯啊乳汁视频麻豆| 在线不卡免费高清播放av网站| yw193尤物在线网站| 亚洲双飞一区二区| 大香蕉最新在线视频| 亚洲人成a片在线观看| 啊啊啊不要涩在线观看免费| 超碰在线7| AV色原在线观看| jk制服自慰不卡一区| 2021久精品视在线视频| 人人爽人人爽人人片av免费| 日韩AⅤ精品一区二区在线| 在线观看免费av无码不卡| 亚洲色大成网站www天堂网| 伊人久久大香线蕉av影院| 粉嫩白丝jk被啪到喷水| 19sex性高清播放| 国产精品久久中文| 久久久www老妇| 你懂的免费在线视频网站| 老外下面好大免费视频| 欧洲美熟女乱又伦AA片精品| 办公室丝袜秘书好爽好紧视频| 一本无码在线观看无码在线| 伊人的天堂| 呦国产精品免费视频无码| bbbbbxxxxx欧美性| 国产大学生口爆吞精在线视频| 亚洲日本va午夜中文字幕| 又爽又大欧美视频| 国产AV午夜精品一区二区三区| 国产片午夜福利| 国产日韩丝袜一二三区| 中文字永久幕乱码2021| K8毛片在线播放| 久久精品尹人一区二区三区| 中文字幕无码中出| 光棍影院手机在线| 国产网红被艹视频在线观看| 在线一区中文字幕无码动漫 | 俄罗斯凹凸自拍视频在线免费看| 一区二区AV电影| 放荡的教师中文字幕| 永久在线免费观看美女热比网站| jk制服自慰白丝喷水短裙出水| 尤物蜜芽福利国产污在线观看| 国产成人不卡无码视频| 嫩草研究院久久久精品| 国产麻豆hdfreesexvid| 一区二区三区高清AV专区 | 国产成人精品午夜福利在线观看| 亚洲欧美日韩在线| 午夜美女福利AV| 久久国产美女精品久久| 真人做受120分钟小视频| 真人抽搐一进一出欧美裸交| 欧美性猛交xxxx| 人妻无码综合麻豆| 狼人色综合网| 一本精品在线| 每天更新小啪啪拍视频99| 白洁和么公l的第三次| 天堂无码| 国产一级毛卡片免费| 国产无套丝袜在线观看| 天天老司机亚洲精品免费 | 亚洲国产欧洲综合997久久| 全免费H纯肉无遮掩动漫在线观看| 亚洲图片另类图片激情| 亚洲系列精品系列20p| 国产精品你懂的在线播放| 亚洲精品一二三区-久久| h黄色网站在线观看| 久久五十路| 亚洲视频无码在线观看| 国内自拍偷国视频系列无| 多毛多水女人视频| 苍井空无码高清免费在线观看| 色多多在线视频观看网站黄| 夜夜春无码视频| 国产91精品久久久久久| 久久偷拍高潮免费视频| 国产精品视频露脸| 扒开衣服强行摸双乳高清视频| 久久精品国产av| 国产一二区免费| 激情在线影院不卡| 日本xxxx一区| 2021亚洲а∨天堂在线免费| 久久精品亚洲青青| 欧美freesex黑人又粗又大| 亚洲免费热女视频| 无码专区国产精品第一页| 91情侣在线精品国产| 免费自慰专用网站| 伊在人天堂亚洲香蕉精品区| ckplayer男人资源在线| 国产成人AV电影在线观看浪潮| 国产高清白浆| 亚洲偷精品国产五月丁香麻豆| 亚洲国产精品无码中文字小说| 大地资源网在线观看| 麻豆国产成人av在线| 亚洲日韩五十路熟女视频| 国产自产三区操| 一区等免费视频| 尤物视频网站| 黄色视频网站一本久道久久| 久久久久亚洲男同| 国产无遮挡裸漏视频免费| 2021无码中文字幕无码| 制服丝袜另类专区制服| 老司机日本三级| 国产男女XX00免费观看| 最新国产亚洲亚洲精品A| 女人自慰AV片天堂网| 性色AV在播| 国产精品亚洲А∨天堂网不卡| 亚洲成av人片一区二区小说| 波多野结衣被操| 制服JK一区二区国产| 精品美女一区二区三区四区| 日韩高清不卡不码在线观看| 四虎影视 自拍网址| 国产精品-iGAO视频网| 中午字幕第二页| 国内精品伊人久久久久av| 痴汉日本中文一区二区| 国产精品jazz| av中文字幕手机在线亚洲| 真人批批视频120分钟| 亚洲色偷偷男人的天堂 | 日韩一区二区在线看精品| 国产久精品搜索视频| 日韩伦人妻无码| 中文字幕色综合| 亚洲冒白浆| 亚洲国产成人精品无码区一本| 日本亚洲色大成网站www久久| 影音先锋aⅴ男人资源先锋影院| 公共厕所www日本撒尿视频| 欧美你懂得| 国内视频在线视频一区国产| 69无码网站| 高清盗摄国产精品| 性XXXX欧美老妇老太肥肥| av天堂日韩| 成熟闷骚女邻居引诱2| 午夜福莉视频 蜜臀| 亚洲区综合区小说区激情区| 国产精品人人做人人爽| 成 人免费 在线视频| 色友国产精品| 国产超逼视频| 黑森林视频导航| av无码东京热中文字幕| 欧美日本精品一区二区三区| 老色鬼永久视频网站| 国产成人亚洲综合AV| 欧美处破摘花精品| 一级a性色黄生活片| 亚洲自慰无码| 天天老司机亚洲精品免费| 456性欧美在钱视频| 永久免费av无码网站国产| 未成满18岁禁止免费观看网站| 啊慢点太深了国产在线视频| 全球最大av免费中文| 精品福利视频一区二区三区| 少妇的丰满3中文字幕| 爱羞羞午夜福利免费| A级毛毛片免费看的视频| 国产精品美女黄| 国产自产39页| 中文字幕亚洲中文字幕无码码| xxxx国产激情视频| 久久综合九色综合欧美百度| 爆乳区18p| 日本特黄夜夜爽大片| 亚洲天堂屁| 国产成人a无码短视频| 国产嘘嘘视频在线播放| 色爱综合区女女| 亚洲伊人久久大香线蕉av| AAAAA级毛片| 国产日韩未满十八禁止观看| 午夜男女乱婬真视频播放| 一区二区吉沢明步免费视频| 护士囗交吞精1视频| 有码中文字幕不卡在线| 天天躁夜夜躁狠狠躁2021| 97se色在在线视频| 成人国产精品日本在线| 久久精品这里只有精99品麻豆| 亚洲无码第17页| 免费观看性行为视频的网站| 极品少妇尖叫高潮出水| 四虎影院在线视频| 99爱国产精品免费高清在线| 欧美亚洲国产一区二区三区| 亚洲女人天堂2021| 18禁h片免费网站| 亚洲婷婷网| 刺激又免费的视频| 干出水 白桨 人妻 少妇 p| 在线视频 宅男色| 嗯~啊~哦~别~别停~啊黑人| 久久99日韩国产精品久久99| 一区二区三区黄片| xxxxx精品视频| 久久大香蕉国产免费网| 亚洲欧洲国无码| 天天AV天天翘天天谅网国产| 女人张开腿让男桶喷水高潮| 久久69中文字幕精品| 嗯…啊 摸 湿 奶头动态图| 国产偷抇久久一级精品a| bt天堂日韩国产在线观看| 亚洲中文字幕无码天然素人在线| 又爽又黄又无遮挡的视频首页 | 欧美亚洲喷水视频在线观看| 国产精品欧美性爱| dongman无码无遮挡在线| 无遮挡H肉动漫在线播网站| 中中国AV一二区| 亚洲人成网亚洲欧洲无码| 精品亚洲AⅤ一区| 久久久久国色αv免费看| 精品亚洲aⅴ一区| 亚洲Av永久无码天堂| 久久永久免费视频| 污污污的小说高潮在线观看| 97热久久免费频精品99手机版| 99久久天天躁狠狠躁夜夜躁| 曰批全过程免费视频观看软件下载 | 国产下药迷倒白嫩美女在线96| 一本久道无码人妻在线| 国产久热这里只有精品视频| 国产新AV天堂| 精品国产第一福利网站| 欧美激情做真爱牲交视频| av区无码字幕中文色不卡| 大陆AV在线| 国产最新2022AV在线免费观看| 东京无码熟妇人妻AV在线| 久久同性视频| 亚洲伊人九九大香线焦| 揄拍自偷亚洲色欧洲| 日韩av高清无码| 亚洲无码在线电影| 好硬好湿好爽再深一点h视频| 办公室1战4波多野结衣在线观看| 国产青青草原在线视频| 高潮喷水白浆在线观看| 大陆一伋免费黄片| 精品91自产拍在线观看| 中文字幕乱码亚洲无线码| 九色综合九色综合色鬼| 中文无码肉欲系列| 亚洲成a人片在线观看国产 | 国产精彩视频| 综合久久综合久久丝袜脚射精| 国产精品ⅴ无码大片在线看| 超短裙白丝自慰黄网站| 粉嫩极品国产在线播放| 国产小比孩网站| 免费女人自慰网站| 欧美伊人亚洲伊人色综| 另类小说 在线日韩 欧美| 好大好深好猛好爽视频免费| 18禁亚洲深夜福利人口| AV美女潮喷在线看| 久久少妇免费| 草溜亚洲激情在线| h 国产精品 视频| 日韩av在线毛片| 亚洲中文字幕日产无码2020| 中文在线高潮大叫| 国产精品88| 一区二区三区 波多野结衣| 国产在线无码视频一区二区三区| S级爆乳玩具酱国产VIP皮裤| 日本护士色XXXXX| 夜鲁夜鲁很鲁在线视频| 狼群国产高清在线观看| 动漫在线无码一区| 超碰AV免费在线| 国产午夜A级理论片在线播放| 中文字幕综合网| 韩国小视频中文字幕| 国产一级牲交片高潮免费| av区无码字幕中文色五十路| 国产丝袜在线精品丝袜不卡超薄| 毛在线观看国产2020| 亚洲天堂视频一区不卡| 中文字幕一本通一区| 狼友网站福利在线资源| 91av综合| 亚洲乱亚洲乱妇22p中文影视| 日本在线观看www鲁啊鲁视频| 亚洲人成777在线播放网站| 未满十八禁勿入ay网免费| 边摸边吃奶边做娇喘视频| 三上悠亚AV香蕉在线观看| 狠狠se网站| 亚洲精品波多野结衣| 依依综合网永久地址| av不卡最新无码专区| 在线观看无码av波多野结衣| 国产香蕉AV| 亚洲中文字幕在线一区二区三区| 被公多次侵犯致怀孕中文| 韩国高清AV在线免费观看| 亚洲国语精品无码| A级毛片无码兔费真人久久| 亚洲一级AV免费直播| 亚州色大网www永久| 伊人91福利精品久久久| 动漫巨胸喷奶水视频www免费| 又爽又黄的一级毛片| 亚洲色欲色欲天天天综合网站| 把腿扒开让我添个痛快| 亚洲天堂,com| 中文字幕A∨色在线视频| 伊人国产福利合集| 在线观看无码黄片视频| 大爆乳张开腿自慰喷水| 一区二区中文三区无码激情| 两性色午夜视频免费老司机| 亚洲精品国偷自产在线99人热| 色婷婷六月桃花综合影院| 777777米奇亚洲色| 少妇喷水视频| ilovecao超碰| 日韩免费黄色网站| 自慰大喷潮在线观看| 黑人超长精品欧美| 亚洲男人天堂2020| 亚洲а∨天堂2021在线网站| 亚洲一区二区三区 公司| 999男人天堂| 午夜dj影院视频观看| 情侣黄网站免费看| 婷婷五月国内综合激情| 波多野结衣av高清一区| 伊人网在线亚洲激情网| 亚洲AV日韩AV成人AV| 国产尤物视频在线观看| 伊人天堂AV网| 1000拍拍拍无挡视频免费| 又黄又粗暴的120秒免费GIF| 永久免费观看的毛片的网站| H无码视频在线观看| 被窝影院A级无码午夜片| 高潮爽到爆的喷水女主播视频| 2017AV 天堂网| 大香伊蕉在人线国产最新| 99RE6热视频这里只精品首页| 亚洲国产精品无码久久青草| 妓女视频综合网| yl亚洲永久无码视频资源| 极品精品国产粉嫩在线观看| 国产男女性潮高清免费网站| 99精品视频在线观看免费| 国产精品迪丽热巴在线观看| 51看片免费视频app预约| 超级97免费视频天天看| 污网站在线观看!| 无码AV不卡AV一区二区三区| 欧美成人影视在线全| 国产人与动牲交| A级S级国产毛片| 黑人巨鞭大战中国女人视频| 华人亚洲欧美整片其他第一页| AV制服丝袜第一页AV天堂| 2020真实自拍愉拍在线看| 最美白嫩的极品美女ASSPIC | 熟妇丰满人妻av无码区| 操美女自慰喷水| 亚洲中字幕一二三四区| 一级免费视频在线观看| 婷婷精品三级| 电影 国产 偷窥 亚洲 欧美| 女女互慰无遮挡免费视频在线观看| 大学生无套带白浆嗯呢啊视频| 99精品国产美女福到在线不卡| 700AV第一福利在线导航| 素人按摩在线观看视频| 久久女人丝袜脚| 动漫无码一区二区| 国产三级日本三级韩国三级在线看| 亚洲天堂av大全在线观看| 免费一区二区无码av| 18级一级毛片| mm1313亚洲精品无码久久| 国产真实高潮太爽了| 在线精品国产中文字幕| 国产十八禁美女视频网站| 久久情品国产qq国产精品| 手机Av在线天堂| 2022AV一区在线| 自拍欧美人类综合在线| 国产无遮挡很黄很爽| 薰衣草高清视频在线播放| Chinese白袜Gay男男国产| 亚洲av永久无码精品放毛片| 97人妻无码一区二区精品免费| 自慰激情一区二区三区| 在线观看无码 国产精品| 国产精品视频分类精品| 国产午夜福利在线播放| 很黄很色很爽的网站| 国产美女久久精品香蕉| 欧美在线看片a免费观看| 美女扒开尿眼让男人桶免费视频 | av一本到加勒比天堂在线| 另类AV无码| 18禁无码3D动漫在线播放| 永久免费AV无码国产网站| 五月天伊人激情视频| 少妇高潮太爽了在线播放| 国产啪精品视频网站免| 国产亚洲AⅤ在线电影| 精品国产最大调教网站| 国产午夜精品不卡视频| 被按摩玩到高潮在线观看| 性爱一级欧美| 国产精品第一页夜| 亚洲一区二区三区免费观看| 992TV人人大香草网址| 午夜1区2区3区4区5区入口| 日韩欧美中文字幕5566| 窝窝影视午夜看片免费| 亚洲色老头在线| 2018AV天堂国产| 亚洲少妇少妇综合| 亚洲婷婷七月中文字幕| 性xxxx视频免费| 国产精品无打码在线播放| 五月丁香花激情综合网| 国产片你懂的在线观看| 国产JAPANESE在线观看H| 在线亚洲欧洲国产777| 亚洲中文字幕aⅴ天堂| 亚洲成AV人片一区二区| 曰批全过程免费视频观看软件| 六月婷婷激情综合网| 新2021AV天堂| 乱肉艳妇熟女免费视频| 我要看曰批全过程免费| 免费大波美女做受视频| 国产特级婬片免费看| 天天做天天爱天天爽爽| 2021国产自一区二区| 午夜男女插插福利视频| 亚洲欧美综合色色| 亚洲欧美日韩高清专区在线| 高潮爽到爆的喷水女主播视频| 国产作爱精品| 国产乡下三级全黄| 老汉Av免费入口在线观看| 色综合A怡红院怡红院| 亚欧美无遮挡HD高清在线视频 | 国产亚洲福利私拍| 99re视频热这里只有精品7| 国产美女AV在线免费观看| 刺激一区仑乱| 国产chinesehdxxxx老太婆| 在线成视频免费观看hh| 完整不卡一级a免费| 中文字幕亚洲综合久久2021| 俄罗斯乱子伦精品视频| 亚洲va中文字幕欧美不卡| mm131爱做美女视频| 日本十八禁免费看污网站| 色手机在线视频网站| 在线观看无码 国产精品| 中文无码丫丫私人影院视频| wwwww无码视频| 中文字幕少妇高潮喷潮| 99国产黄色視頻网站| 无码福利影视高潮| gay男男自慰免费播放| 无码中文字幕人妻在线一区| 男人天堂av| www.天堂av| 无遮挡很黄的视频免费看| 制服国产AV| 2021微拍精品第一区| 亚洲日韩AV韩国精品| 777琪琪电影网午夜理论片| 扒开腿揉捏花蒂h动态图| 国产精品久线在线观看| 狼人色国产在线视频爱雨网| 久久久精品2019免费观看| 亚洲阿v天堂视频在线观看| 激情视频在线观看黄免费| 下一页20p| 亚洲人成影视精品| 中国毛茸茸BBXX| 2020最新大胆偷拍美女视频| 在线观看欧美波霸爆乳| 爱爱免费网址| 黄色网站在线放播无遮挡| 亚洲A极无码毛片| 亚洲无码xxxxx| 久久国语露脸国产精品电影| 一级婬片试看120| 99精品视频60欧美| 玩弄未发育的小馒头缝| 被弄出白浆喷水了视频色多多| 国内精品久久久久影院尤物| 亚洲精品视频播放h| 2019久久国自产拍精品| 大陆无码在线| 亚洲av无码av在线播放| 91人妻人人做人碰人人添| 午夜无码国产理论在线| 中文免费乱理伦片在线观看2018 | 国产欧美日韩亚洲精品区| 亚洲午夜高清| 2020国自产拍精品网站| 在线永久亚洲| 亚洲欧美日韩国产另类榴莲| 亚洲gv网址在线| 亚洲精品 另类自拍| 久久精品视频69堂| 亚洲中文av一区二区三区| gogo专业大尺度亚洲高清人体| 日韩人妻无码精品系列专区| MD传媒新剧国产在线观看| JIZZ成熟少妇| 99热成人精品热久久| H 番肉动漫视频大全在线观看| 免费国产女人高潮视频| 亚洲欧美日韩国产一区在线| 国产性天天综合网| 亚洲成av人片在线观看无app| 2022v视频无码高清网站| 丝袜无码专区人妻视频| 动漫精品福利视频| 亚洲www天堂| 中文字幕色综合久久| 免费男人的j把女人的j桶爽了| 欧美一区二区女教师| 黄se视频在线观看免费| 日本十八禁蜜芽tv网站| 在线毛片高速播放| 成 人 av动漫 第一页| 日日躁夜夜躁狠狠躁超碰97| YW193尤物在线影院| 久久综合给合久久狠狠狠97色| 又硬又爽又长又大的曰皮视频| 永久网址18勿进| 精品久久久久久亚洲中文字幕| 尚未发育粉嫩小缝p俄罗斯| 色综合丁香九月色| 中国XXXX裸体XXXX自慰| 白丝袜美女自慰| 少 妇 白 洁无删 无码| 亚洲日本成本人观看| 亚洲白丝AV网址在线观看| 中文字幕18p| 在线观看片a免费观看不卡| 幻女free性zozo交体内谢| 亚洲人成在线观看网站不卡| 人人视频福利片| 国产高清免费无码不卡视频| 免费a级黄毛片| 精品一卡二卡三卡四卡网站| 一女4p三黑人免费视频| AV永久天堂网| 成aⅴ人免费观看中文字幕| 一道本在线高潮影院| 又大又粗的免费黄色视频| 工口全彩肉肉无遮挡彩色无码| 翁与小莹高潮连连第九篇 | 九九99久久精品综合| 精品丝袜国产自在线拍小草| H无码精品动漫在线观看导航| 2020最新无码国产在线观看| 久久天天躁狠狠躁老女人| 狠狠深爱开心五月| 成 人国产在线观看不卡片| 综合五月天网| 久久国产精品亚洲一区二区| 厨房玩弄人妻系列,| 无码又爽又刺激的高潮视频| 好吊妞日本亚洲韩国欧美一区二区| 欧美成在线观| 亚洲综合色在线社区| 波多野结衣亚洲区| av美女在线区| 小鲜肉洗澡时自慰网站xnxx| 亚洲香蕉网久久综合国产| 波多野结衣AV一区二区在线观看| 最新亚洲人成网站在线影院| 国在线精品一区二区| 熟女av天堂| 日本奶水人妻中文字幕| 在线看黄动漫视频| 乱妇熟女乱网| 少妇弄得我好舒服视频| 超级高清欧美成人| 视频一区无码中出在线| 在线精品国产第4页| 俄罗斯美女破苞视频| 午夜福利片国产精品| 天天摸天天添天天做天天爽| 女人与善牲交special| 高清国产天干天干天干古装片| 最好看的日本中文字幕2019| 日韩视频 中文字幕 视频一区| jijzzizz老师出水喷水多毛| А√天堂在线最新无码专区在线视频 | AV在线播放看见18禁| 波多野结衣无码AV在线播放| 夜片视频在线观看视频| 人人爰天天做夜夜爽2020| 午夜免费A级福利片| 婷婷丁香~亚洲理论在线中心| 免费a级毛片无码a∨蜜芽18禁| 波多野结衣与乡下老人在线| 亚洲呦萝小初AV| 白白发布永久在线观看| 69精品手机国产在线| 欧美亚洲三级裸体视屏| 亚洲欧美视频在线观看| 日日摸日日碰夜夜爽歪歪r| а天堂在线中文| 国产精品色吧国产精品| 无码不卡爱爱网址| 国产揄拍视频在线观看激情五月| 97亚洲色综久久精品| 影音先锋男人AV鲁色资源网| 99精品无码视频| 无码人妻21p| 国产免费观看18以下禁止的黄| jiZZjiZZ日本护士水| 国产在线拍揄自揄视频菠萝| 又出又硬黄色视频| 中文无码乱人伦中文视频在线v| 亚洲人AV在线禁止十八| 风间由美精品二区三区| 天天AV天天翘天天谅网国产| 亚洲AV永久无码榴莲APP下载| 超级97免费视频天天看| 青青久久AV资源绿巨人| 国产午夜福利不卡在线观看| 无码在线永久视频| 精品一区20p| 午夜福利网站在线观看视频| 99护士自拍高潮在线| 69天堂人成无码免费视频| 高中生被啪啪到哭的网站| a在线视频播放免费网站| 久久99国产乱子伦精品免费| 尤物极品视频盛宴| 色天堂AV无码| 久久综合九色综合97综合网| 尤物AV在线| 99爱网站在线观看| 黑人巨吊无码AV| 欧美日本啪啪一区二区三区| 国产肉色视频在线观看| 欧洲熟妇色xxxx欧美老妇多毛 | AV污在线观免费观看| 美女无遮挡免费视频网站| 草民电影网午夜无码精华| 2022Av无码在线观看| 亚洲日韩欧美中字五月天| 8x8×在线永久免费视频| 在线手机AV 网站| av中文字幕无码免费看| 国产α片免费观看在线人| 国产小伙和50岁熟女| 久久久r精品66| a毛片终身免费观看网站| 国产在线无码视频一区二区三区| 野花永久免费看视频久久| 机巴好大放不进去视频免费 | 精品国产精品久久一区免费式| 午夜少妇福利水多多| 无码中文亚洲av影音先锋| 国产精品日本不卡一区二区| 国产精品一区二区国产主播| 午夜丝袜在线| 日韩av无码久久精品免费| 在线视频亚洲麻豆| 欧美办公室丝袜激情在线| 中文无码人妻免费视频| 一人看www免费片| 久久老熟女| 少妇的BBB水多| 69色视频国产| 国产乱人视频在线播放| 日本免费无遮挡吸乳视频中文字幕 | 国产69精品福利| 日韩女优电影在线中文字幕 | 国产午夜福利在线观看视龊| 亚洲精品偷拍福利视频| 18禁美女裸体无内裤免费网站| 久久有色视频| sm无遮挡免费看| 国产快高潮时接电话在线| 尤物高清无码在线观看| 丁香五月网久久综合网| 欧美精品一区二区精品久久| 自偷自拍亚洲精品 | 尤物18禁勿入网站入口| r18真人无码视频网站在线| wwwyw193尤物尤物在线| 在线推荐视频国产| 精品亚洲国产成人av在线| 久久亚洲热线2020精品| 18禁H漫免费动漫无码网站| 国产搭讪视频线观看| 60岁女人宾馆全程露脸| 色婷婷六月亚洲婷婷国产| r18视频在线观看无码| 久久男人AV资源网站| 99视频在线精品国自产拍| 亚洲AV日韩AV成人AV| 2022无码人妻| 夜夜玩AV| 好爽好大再深点高H免费视频| 超碰在线播放91| 精品久久久久久中文字幕| 国产人成午夜| 曰本黄色视频| 东京热加勒比无码少妇| 香蕉网站永久在线视频| 曰本无码人妻| 小草免费观看在线日韩| 俄罗斯女女破苞视频| 粗大猛烈进出高潮喷浆h视频| 18禁止午夜福利体验区| 成年女人wwxx免费| 亚洲黄色成人网站在线观看免费| 自拍偷拍 一区二区三区| 欧美人与物videos另类| 人体在线影院| 国产愉拍视频在线观看| 亚洲女人的天堂在线观看| 亚洲专区 AV 第1页 在线| 乌克兰无码在线| 国产初高中生真实在线视频| 中文字幕无码视频手机免费看| 国产末成年女AV片| 午夜少妇性影院私人影院在线| 日本久久高清一区二区三区| 一本二本黄色网站| 精品第一国产综合精品蜜芽| 亚洲人成在线观看| a∨无码天堂av| 免费很黄很色裸露视频| 亚洲国产一二| 公和我做好爽添| 美女下面直流白浆视频| 91超碰最新地址| 97一区二区在线精品视频| 国产高清无套内谢| 无码老司机喷水在线| 在线视频 亚洲 3P| 韩国兔费A级作爱片在线观看| 超级碰碰人妻中文字幕| 成 人 黄 色 网 站 S 色| 伊人天堂免一区二区费视频| 国产 精品 情侣自拍| 在线亚洲男人深夜影院| 太粗太深了太硬受不了了视频| 无码人妻丰满熟妇惹区| 97SE爱亚洲综合图集| 亚洲揉捏视频| 高清女同学大乳在线观看| 精品视频在线观看免费观看| 18禁真人床震无遮挡国产| 国产一区二区三区精品久久| 97夜夜澡人人爽人人| 一级无码456在线观看| 动漫美女在线喷白浆不被爽啊啊啊 | 欧美性爱一区二区三区无a| 亚洲免费一级无码| 尤物福利在线观看永久视频| 国产H肉在线视频免费观看| av一区二区无码在线| 亚洲自国产拍揄拍| 高h肉视频免费在线观看| 黑巨茎大战欧美| 2020Av天堂在线| 又黄又爽又色视频电影| 久久九九刘涛精品视频| 欧美 偷窥 清纯 综合图区| 超碰一区二区| 69堂精品久久久| 国产69精品久久久久久妇女| 日日做日日拍性精品国产| 国产精品拍天天在线| 老色批视频在线观看无码| 亚洲线日本一区二区三区| 十八禁网站在线免费观看| 亚洲国产精品无码久久青草| 国产精品久久影院| AV潮喷大喷水系列无码观看| 看片A免费观看视频| 好硬好大我还要好爽视频| 国产成人中文字幕| 白丝白浆app| av片网站在线观看免费| 亚洲私人网站| 超97免费视频在线观看| 女人天堂av免费| 精品国产福利在线观看| 真实嫖妓大龄熟妇| AV片免费大全在线观看不卡| 丁香六月五月激情婷婷欧美| 国产高清性爱| 操日本熟女| av暴露白丝在线观看| 在线观看永久免费网站网址| 国产鲁鲁视频在线观看| 亚洲人成网站77777在线播放| а√天堂网官网在线| 丰满人妻少妇| 国产精品ⅴA在线观看H| S级爆乳玩具酱国产VIP皮裤| 尤物视频不卡在线观看| 国产午夜福利在线播放87| 成年大片免费视频播放| 农村老头o|dman幸福老人| 国产成人精品午夜福利在线观看| 呦男呦女精品视频十区| 美女潮喷出白浆在线观看视频| 中文字幕A∨色在线视频| 特黄一级一毛| 另类亚洲欧美精品久久| 亚洲成A人片在线观看历史| 国产动态av| 久久伊人少妇熟女| 什么国产av影院| 国产精品迪丽热巴在线观看| 高H猛烈失禁潮喷无码| 又大又粗又黃少婦視頻| 国产曰又深又千爽免费视频| 被操高潮受不了视频| 亚洲色www永久网站| av嫩草影院网| 重口sm一区二区三区视频| 亚洲精品无码永久在线观看| 91原创国产剧情| 亚洲精品无码久久千人斩探花| 久久久久久精品推荐| 精品动漫一区二区三区| 夜夜添视频| 黑道暴力强奷在线播放| 日本成人在线不卡| 亚洲人成18| 中文字幕无码不卡免费视频| 色多多AV在线| 亚洲人成网高清无码| 狼人色综合| 中出人妻女怀孕AV| 在线观看国产小视频网站一二三| 粗壮挺进邻居人妻系列| 自偷拍自亚洲图| 高潮尖叫免费视频| 2021少妇久久久久久久久久 | 手机在线 国产区| 老司机精品成免费视频| 国产一区二区三区动漫精品| 欧美激情视频一区二区免费| 丰满熟妇的高潮| 护士张开腿让男人桶爽的视频| 国产精品热久久无码av| 亚洲中文字幕在线一区二区三区| 精品欧洲av无码一区二区| 情侣作爱视频免费| 丰满少妇αⅴ无码区| 少妇被肉到高潮视频| 日韩人体无码一区| 专区亚洲欧洲日产国码AV| 人妻加勒比| 亚洲电影天堂在线国语对白| 西西人体大胆自慰掰开下部| 亚洲综合色自拍一区| 不卡人妻a免费视频| 粗大猛烈进出白浆动态图| 亚洲综合av自拍图片区| 18勿进国产AV| 18禁美女裸体无遮挡的网站| 怡红院亚洲红怡院天堂| 大胸美女吃奶爽死视频| 欧美大胆A级线上视频| 无码在线喷a| AV人摸人人人澡人人超清下载| 91日韩无码| 最好看的中文字幕视频2018| 18禁老湿私人48试影院| 厕所里偷拍9名美女撒尿视频| 成h一级毛片免费看| 亚洲国产呦萝小初| 2014av天堂網| 日本喷水抽搐高潮视频| 综合最新久久人妻| 国产在线观看激情| 久久无码精品综合| 精品尤物TV福利院在线网站| 西西大胆视频午夜无码| 日日摸夜夜操| 麻豆国产成人AV在线网站| 欧美性白人极品1819hd| 呜嗯啊野战h呻吟小说总裁| 天天狠天天透天干天天怕| 四虎 .4hu .影院| 亚洲国产美女精品久久久久| 四虎影视 自拍网址| 一色屋精品视频在线观看免费 | 在线岛国爱片免费观看| 337P大尺度啪啪人体| 被男人日下面视频| 亚洲avav天堂av在线网毛片| 亚洲大成色www永久网站国产| 乱人伦中文视频在线观看无码| 丰满大乳奶水在线播放| 国产午夜成人免费啪视频| 国产在线看片免费视频| 在线观看免费AV天堂| 午夜免费看片福利| 亚洲区欧美区综合区自拍区| 2020av视频天天视频| 亚洲三级自由久久| 2022国产在线无码视频| 久久国产尤物麻豆名媛| 媚药电击抽搐潮喷sm视频| 国产精品video区三区| H无码中文字幕在线| 午夜亚洲国产理论片二级| 厨房抱岳丰满的大屁股| 色多多禁18视频| 久久99久久精品免费思思| 亚洲无码影院网| 97碰碰人人插视频| 洲无码网站| 小屁孩玩熟女国产| 末成年女av片一区二区| 小h片资源免费观看在线| 国产精品1000部在线观看| japanese乱子吃奶| 欧美多毛xxxxx性喷潮| 高清无码黄片视频| 亚洲中字幕日产AⅤ| 亚洲区极品| 丁香五月天亚洲综合4438网| 亚洲午夜福利电影| 尤物色视频网站在线观看| 久久www免费人成精品香蕉| 俄罗斯人与动牲交zooz| 亚洲精品国产精品国产自 | xxxxx大片免费看| 网站免费在线你懂的| 中文——日韩视频| 中文字字幕在线中文无码| 400部情侣露脸高潮自拍| 久久熟妇视频| 亚洲免费无线中文| 老女人大荫蒂毛茸茸| 18禁黄色网站中国美女| 翁熄浪公夜夜欢| 日韩无码视频淫乱| 呦萝视频在线| 2022国产高潮视频免费在线观看| 成年女人牲交片| 欧洲黑丝美妇被操| 久久国产精品迪丽热巴观音坐| 又黄又大视频在线观看| 亚洲最恶心变态一区二区| 无挡无码| 国产免费一区二区三区VR| 免费裸裸体大胸美女网站| 国产高清一国产AV| 成在线人免费视频播放限制| 2019无码尤物少妇| 大尺寸的小黄说说推荐| 中文字幕 免费乱码 欧美| 8X 亚洲一区| 中文字幕精品三区男同女同| 日产激情免费av| 免费看男女高潮又爽又猛| 国产成人短视频在线播放| 最新系列国产专区|亚洲国产| 波多野的免费AV片| 在线免费观看18禁| 国产美女AV一区二区三区| 国产精品性爱| 青青草原视频在线观看网站| 双飞女教师的屁股眼| 亚洲无码不卡DⅴD| 亚洲综合九一在现观看| 非洲美女视频夜夜视频亚洲视频| 18禁免费高清啪啪网站| 色哟哟精品视频在线观看| 极品尤物在线观看福利| 亚洲影院在线| 厕所里偷拍9名美女撒尿视频| 亚洲成aⅴ自慰| 欧美日韩亚洲国产二区| 国产日本卡二卡三卡四卡| 久久精品精品撒尿网| 又色又爽又黄刺激的视频| av不卡在线永久免费观看| 夜夜高潮次次欢爽AⅤ女| 国产污污污视频网站| 伊人久久午夜无码| 制服丝袜另类专区制服| 国产性色αv视频免费| 无遮挡粉嫩小屁泬| yw193尤物高清在线| yw亚洲无码乱码在线观看| 亚洲大成色影视www男同| 午夜啪啪三区| 双腿打开放在刑架受辱女视频 | 中日韩AV无码| 国产精品jizz视频国产y网| 美女裸体无遮挡永久免费视频网站 | av日韩AV在线| 国产高中生口爆吞精| 无码有码中文字幕| 亚洲中文有码字幕青青| 嗯啊啊在线午夜视频在线观看| 每天更新的免费av片在线观看| yy111111少妇光屁股免费影院| 久久精品视频美女| 亚洲无码动漫强奸在线播放| 久本草在线中文字幕| 久久女人天堂| 尤物爽到高潮潮喷视频大全| 办公室娇喘的短裙老师视频| ww成年免费看视频| 国产大全j野草社区在线视频观看| 亚洲人成伊人成综合网76| 国产思思99re99在线观看| 东京热无码AⅤ| 午夜福利男女免费观看| 抽搐一进一出gif95视频| 五月丁香啪啪视频| 国产精品嫩草影院永久| 深入福利在线观看a| av天堂成| 在线播放国产打屁股网站| 992人人香蕉| 午夜国模福利视频免费二| 亚洲尼玛亚洲综合网站| 国产免费高清国产在线视频| 一区二区三区黄色| 欧美一级人与嘼视频| 亚洲欧洲高潮| 免费无码国产一级AV片| 日韩欧洲免费视频一区| 麻豆精品视频之!日韩不卡| 国产亚洲精品AⅤ| 成人免费A级毛片日| 天堂网AV在线播放| 国产一级福利| 亚洲无码一级淫乱视频| 黑道暴力强奷在线播放| 成年女人大片免费播放网址| 免费啪啪视频一区| a级黄色毛片免费播放视频| 欧美综合自拍亚洲综合图片区| 一级奶水在线| 成人片国产精品亚洲| 国产黑硬粗精品视频| 99国产亚洲精品美女久久久久| 无码av免费一区二区在线观看| 国产精品黑色丝袜在线播放| 亚州a√看网| 中文字幕无码人妻不卡| 紧身裙女教师 波多野结衣在线 | 嗯啊 不要 啊啊在线日韩a| 国产国产成年年人免费| 2021国产无码a级片免费在线观看 亚洲成h人Av无码动漫无遮挡 | 99在线热播精品视频| 99这里都是精品这里有精品| 天天躁日日躁狠狠躁一区| 乱妇熟女| 亚洲国产另类久久久精品黑人| 亚洲精品亚洲人成在线| 中文字幕无码东京热| 午夜宅男视频在线观看| WWW欧美激情| 黄色视频无遮挡在线播放| 一级一级特黄女人精品毛片| 欧美日日网| 精品久久久久久久免费人妻 | 小屁孩玩熟女国产| 有码在线AⅤ| a人妻免费看视频| 国产888视频在线观看| 国产在线精品二区刘亦菲| 又大又黄的在线观看视频www| 日韩AV毛片免费观看| 久久99亚洲精品片片| 2022AV视频一区在线播放| 国语精品福利自产拍在线观看| 精品国产Av一品二品| 人人添人人澡人人澡人人人人 | 精品国产亚洲一区二区| 无码窝导航在线| 九月婷婷激情网| 激情A∨无遮挡在线看| 伊人久久免费综合视频| 激情人妻另类人妻伦| 国产日韩欧美在线精品| 女人脱裤子让男生桶爽视频动态 | 一区二区三区国模大胆| 超超碰在线| 国产韩国视频一区二区| 春色校园小说综合网| 超污网站免费高潮喷水| Aⅴ无码专区| AV色天堂网在线观看| 在线视频国产制服丝袜| av无码特黄一级| 在线不卡免费高清播放av网站 | 中文字幕动漫精品第1页| 免费岛国av片在线播放网站| 亚洲av日韩av高清在线播放| 97se亚洲国产综合自在线尤物| 巨臀字幕一区二区| 国产偷V国产偷V亚洲高清| 亚洲av永久综合在线观看另类| 亚洲aⅴ一区二区三区| 波多野结衣一区二区三区| 国产360激情盗摄| 欧美成人影视在线观看| 约操水嫩欲滴的韩国留学生当| 永久天堂网AV手机版| chinasex高潮videos中国少妇| 免费全部高H视频无码软件| 查女裸体被啪流白浆视频| 亚洲女初尝黑人巨高清| 亚洲日韩精品久久| jizz国产免费观看| 色狼友视频| 高h肉视频免费在线观看| 伊人乱视频| 在线国产视频有码字幕| 人妻尝试又大又粗久久| 18禁美女裸体无遮挡的网站| 日本少妇一二区| 按摩视频一区二区三区| 又粗又大好爽要死了动图| AV天堂东京热无码专区| 中文精品久久久久国| 欧美xxxx做受欧美88bbw| 动图欧美俄罗斯日韩国产一区二区| 91狼友在线观看免费完整版| 五月天性爱在线观看| 国产XXXXX在线观看无遮挡| gv男女在线播放| 中文字幕羽田爱在线| 天堂网2021av| 亚洲午夜无码大全| 高潮胡言乱语对白刺激国产40| 亚洲天堂网最新| 波多野结衣在线观看一区二区| 成年美女黄网站18禁免费图片| 床震吃奶摸下娇喘的网站免费| 一国产欧美色性| 久久熟女AV| 91视频91激情| 高潮精品导航| 草草久久女裸体欣赏网| 杨幂喷水无码视频| 亚洲成A∧人片在线播放调教| 妇乱子伦激情| 伊人大杳焦在中文字幕 | 狼友视频在线观看网址入口| 视频一区欧美性爱| 亚洲综合久久久888| 亚洲成av人片在线观看www| 国产乳喷在线观看| 很黄很很污免费网站| 亚洲欧美卡通另类丝袜美腿| 国产另类亚洲第1页在线| 亚卅无码α√| 2022免费黄色视频在线观看| 精品久久久噜噜噜久久| ww国产AV,com| 国产激情AV小说| 国产亚洲h小电影| 天天强奸视频在线观看| av片无码高清| 中文字幕文字幕久久伊人| 国产六月婷婷爱在线观看| 欧美亚洲影院| 国产黑色丝袜视频在线看网红| 乱子伦精品麻豆av| 性av无码天堂| 在线毛片高速播放| 久久久亚洲欧洲日产国码aⅴ| 国产精品制服一区二区| 国产精品视频免费一区二区| 综合Av一区| 国产迷奸视频网站| 无码人妻有码人妻| 中国又粗又大又爽的毛片| 凸厕所xxxx偷拍小便| 久久与欧美视频| 亚洲最大色倩网站WWW| 国产又黄又粗又爽又色的视频| 精品国产成人亚洲午夜福利| av在线无码国产| 把美女日出白浆免费视频| 国产精品杨幂免费看久久久8| 亚洲.国产.欧美一区二区三区| 2021AV免费| 娇喘视频大全在线| 免费裸体黄网站免费看| 免费看黄片一区二区三区| 久久精品中文字幕有码| 在线萝福利莉18视频| 3344永久在线观看免费| 美女被cao视频在线观看免费| 亚洲欧美日韩精品另类| 视频一区二区日韩专区| 中文字幕av一区二区三区| 被按摩师玩弄到潮喷在线播放| 麻豆中文字幕av| 4399午夜福利在线视频播放| 色综合丁香九月色| 巨胸喷奶水视频www| 日韩AV又天堂| 2022最新自拍视频在线观看| 亚洲综合在线另类色区奇米| 皇冠 国产精品二区| 女无遮挡毛片视频免费网站| yy111111少妇影视无码| 在线观看av啊| 伊人色综合久久天天人守人婷| 色婷婷亚洲婷婷七月中文字幕| 综合图片亚洲网友自拍三区| 92极品少妇午夜福利| freexx黑人欧美色欲大战视频| gogo人体gogo西西大尺度高清| 中国一级毛片黄色视频| 亚洲免费AV无码一区二区二三区| 久久国产十八禁| 久久久777国产看观看| 久久996re热这里有精品| 一区二区美女131| 动漫精品一区二区三区视频| 3p视频黄色91| 欧美亚洲三级裸体视屏| 成人爽a毛片免费视频| 黑人又粗又大又硬高清| 亚洲五月又五月| 亚洲日本一区二区三区在线| 自拍亚洲精品二区| 亚洲午夜久久久久国产| 99久久国产亚洲高清观看| 2021狠狠的日狠狠的干| 亚洲成在人线av无码| 十八女人毛片a级毛片水真多 | 国产丝袜精品网站色| 亚洲人成在线看片| 性爱一级欧美| 日韩美女精品A级视频| 999午夜福利国产在线观看| 爆乳一区| 高h纯肉无码视频在线观看| 婷婷五月国内综合激情| 人禽交 欧美 网站免费| 国产精品videossexohd高潮 | 无码人妻h| Japanese高潮白浆国产| 国产人伦激情在线观看| 草婷综合激情| 重口老太大和小伙乱| 国产露出精品福利小视频| 湿女在线视频网站| 曰本无码人妻| 制服丝袜无码波多一区| 又黄又粗有大黄色视频黑人| 亚洲ⅤA韩国VA欧美VA精品| 最新在线伦费观看中文| 黑人tube7玩日本少妇| 欧美老妇大BBB| 国产精品2019在线青青精品视| 日韩丝袜美女视频一区二区| 中国一級黃色毛片| 欧美综合色网| 久久综合狠狠视频| 一卡二卡三卡AV乱码免费观看| 国产婷婷在线精品综合100 | mm131,免费视频| 亚洲校园丝袜欧美校园丝袜| 色综合视频一区二区偷拍| 久久亚洲日产国码av| 国产精品视频一区二区三区无码| 精品高清私拍在线视频| www2021狠狠| 国产羞涩在线视频| 精品动漫一区二区三区| 产精品无码久久_亚洲国产精| 加勒比人妻图| 国产午夜亚洲精品不卡下载| 啊视频欧美日本| 久久AVHD| 乱婬视频网| 18禁网站免费观看| 无遮挡边摸边吃奶边做的视频刺激| 久久久亚洲日韩精品| 国产三区欧美日韩| 小雪第一次交换又粗又大老杨| 亚洲人成综合第一网| 在线观看无遮挡黄色视频| 精品无码人妻一区二区免费蜜桃| 在线免费日韩视频| 老妇乱子伦视频国产| 99热播这里只有精品| 超碰三级| 在线观看你懂的黄色网站| 国产AV网站大全| 亚洲伊人成综合人影院青青青| 亚洲女人夜夜欢日日摸| 国产在线五月综合婷婷| av波多野结衣一区二区三区 | ★浪潮AV无码不卡| 果冻传媒国产报复老师| 美女永久免费观看网址| 杨幂与黑人老外大战AV| 一起看国产高清无码| 亚洲欧洲国无码| 国产肉丝袜视频在线观看| 日本久久久久亚洲中字幕| 动漫无遮无挡喷白浆在线视频| WWw国产色欲AV| 饥渴少妇色诱公| 69偷拍视频| 一区二区三区鲁丝不卡| 亚洲成av人片在线观看无app| 极品黑色丝袜自慰喷水第七季| 国产肉丝袜视频在线观看| 欧美一区二区肉| 777在线观看日本| 九九视频妓女库| 精品精品国产男人的天堂| 你懂的网站在线看| 丰满乱子伦视频在线| 亚洲欧洲无码一区二区三区| 国产亚洲女在线线精品| 亚洲小说图区综合在线| 国产美女2000部| 高潮喷水一区二区三区| 亚洲自国产拍俞拍| 精美三级一欧美人成视频| 在线情侣自偷自拍无码| 国产 在线 视频 第页| 国产精品欧美一区二| aⅴ天堂网2021手机版| 无码国产伊人| 大色综合色综合网站| 日韩欧美综合网另类| 国产αV无码| 有机ZZ国产精品视频| 夜夜操欧美视频| 日韩在线不卡一区二区Av| 少妇的丰满2无码| 一级码无在线观看| 熟女精品一区| 无码免费的毛片视频| 又污又湿又爽又黄的网站| 亚洲乱码尤物193yw在线观看| 亚洲一区二区无码影院| 9191精品国产免费久久| 日韩 欧美 小说 综合网 另类| 18禁有黄女子喷水网站| 亚洲清清草原免费视频| 18成禁人看免费无遮挡动态图 | 在线免费观看黄色网站| 二个人看的www视频在线观看下载 国内私拍哺乳精品视频 | AV手机在线天堂在线| 性色aⅴ免费视频| 狼友av永久网站免费观看武| 好大好爽456在线观看| 聚色窝www人体| 永久无码国产AV| 偷录到真实的叫床声视频| 久久影院一区二区h| 国产午夜福利片| 香蕉蕉亚亚洲aav综合| 亚洲中出视频| 日本国产午夜福利片在线观看| 久久久久久人妻一区精品| MM131美女三级视频| 成 人 色综合小说| 国内私拍哺乳精品视频| 久久国产精品日本波多野结衣| av手机在线观看天堂网| 嗯轻点使劲网站免费视频| 综合久久久久久综合久| 2018手机在线A免费无码| 国产免费α片在线看| 欧美日韩一区观看| 亚洲无码野结衣在厨房掀起 | 国产婷婷综合在线视频中文| 韩国19禁无码中文字幕| 狠狠v日韩v欧美v| av无码完整一区二区三区| 久草观看免费| 国产粉嫩在线| 黄色视频区一区二| 国产bbbbbxxxxx精品| а√天堂网官网在线无码| 国产精品女女百合视频| 精品久久久久久国产| 精品人妻无码免费视频在线看| 尤物yw国产在线观看| 久久国产午夜精品理论| 成 人 漫画 av 在 线 免费| 欧美 成 人嘿咻在线视频| 又粗又大又硬又爽的少妇毛片| 国产美女丝袜高潮白浆动态图| 国产在线污| 天天av天天爽无码中文| 亚洲国产午夜精品理论片| 宅男无码专区无码| 最新白嫩网站| 香蕉97超级碰碰碰免费公开| 国产亚洲精久久久久久无码| 亚洲AV专区一专区二专区三| 日日摸夜夜夜无码专区| GOGO全球大胆高清人体在线播放| 69av视频| 337p日本欧洲亚洲大胆久久 | 国产亚洲精品精品国产亚洲综合| 91人妻超碰| 亚洲一区二区三区免费| AV在线亚洲AV 是全亚洲| 国产精品限制级在线观看| 精品一区二区视频免费观看 | 老熟妇Av| 浮力影院第二页| 亚洲av永久永久在线私人影院 | 国产理论一区| 18禁大全网站| 成a人片在线视频观看| 杨幂在日本一区二区视频| 国产性色在线播放| 国产乱子伦对白露脸| 美女裸体r18网站| 337p粉嫩日本欧洲亚洲大胆| 成年肉动漫在线观看无码中文| 扒开黑森林福利视频免费看| 亚洲男人AⅤ无码在线| 天堂色AV免| 国产精品边做奶水狂喷无码| 国产精品21p| 99热这里只有精品超碰| 一色屋精品视频在线观看| 777米奇超碰在线首页| h网站在线免费| 狠狠频道一区二区三区| ciji视频在线导航| 高挑美女被遭强高潮视频| 波多野结衣尤物进入网址| 深夜美女福利视频| 一二三区欧美嘿咻| 精品久久久噜噜噜久久| 国产萝li不卡在线| 777在线观看日本| 国产有码免费视频| 午夜合集欧美在线观看| 国产一级理论免费版| 国产高清女同学巨大乳在线观看| 好湿好紧好痛a级手机视频| 黄午夜一区在线| 黑森林精品导航| 日韩AV免费在线观看一区二区| 亚洲国产精品日韩专区AV| 日本亚洲一区二区三区在线视频| 在线看2021中文字字幕永久在线| 永久性免费的黄色视频| ~啊~嗯啊~受不了了~在线免费视频| 97超碰視覺| 1000部辣妞范在线观看| jk自慰在线看| 青青草原亚洲| 亚洲gv永久无码天堂网 | 黄色视频在线网站入口| 亚洲欧洲性AV| 日韩精品肉欲无码| 国产精品久久1024| 国内私拍福利精品| 字幕在线20P| 在线观看永久免费网站网址| 在线观看2022国产无码| 喷水专区一区二区| 中文无码视频色| yw193.can尤物国产在线网页| 东京热人妻中文无码av| 午夜白浆在线视频| 亚洲一级品在线观看| 国产日产欧产精品精品| 16女下面流水不遮视频网站| 大屁股色视频在线观看| 国内精品免费久久久久电影院| 五十路熟妇强烈无码| 成熟老妇女毛茸茸的做性| 光棍在线中文字幕午夜| 在线观看欧美成人高清| 2021久久激情视频| cosplay无码自慰| 浮力影院第二页| 中文字幕无码白丝袜| 西西人体大胆高清窝窝www| 国产99青青成人A在线| av电影一区| 透女人最爽视频| 百合av一区二区三区| 熟女天堂AV| 婷婷综合之综合激情在线| 三级同性短视频在线观看| 成人看片黄A免费看| 亚洲第一无码人成影院| 色在线天堂| 亚洲AⅤ永久| 国产精品自拍AV| 欧美性爱AⅤ| 教室啪啪高挑长腿正在播放| 黑森林精品导航在线看| 影音先锋华人色导航精品视频二区 | 一人看www免费片| 好紧 好湿免费视频| 自拍偷区亚洲综合激情| 337p欧美裸体视频| 888久久久| 亚洲一区二区三区中文字幂| 暴风雨夜晚被公侵犯的人妻| 久热香蕉在线视频网址| 亚洲国产18pp| 2021欧美熟妇ⅹxxxx| 欧美人成在线观看免费| 亚洲精品国产AV成拍色拍婷婷| JK自慰喷水在线直播| aⅴ免费网站观看| 色多多美女精品视频网站| 成年女人毛片免费观看视| 青青草原亚洲| 亚洲色偷偷男人的天堂| 久久99热精品免费观看| 久久国产精品免费一区六九堂| 日日做日日拍性精品国产| 少妇夜夜春夜夜爽夜夜叫| 国产美女爽到喷出水来视频99 | 18禁尤物在线| 调教套上奶牛榨乳器喷奶水| 丁香六月月婷婷我去色| 4438在线毛片视频免费看| 欧美狠狠入| 2019视频午夜福利| 把人妻日出白浆视频| 6080YY福利午夜电影| 国产美女口交免费视频| 波多野结衣在线看av无码| 一区二区免费高清观看国产丝瓜| 不卡一区二区视频日本| 国产成人一区二区三区在线 | 国产清纯一区二区三区| 本道无码在线| 白浆在线视频| 亚洲人成电影网站色| 在线免费看黄片大全| 车上震动a级作爱视频| 亚洲成AV人在线观看| 午夜福利片无码10000| 国产精品久久精品第一页| 99久久无色码中文字幕| 日本我要狠狠干| 久久er热在这里只有精品66 | 依依久久综合4k精品| 小舞精品无码性动漫| 亚洲精品国产第一| 6080国产精品亚洲| 久久99日韩国产精品久久99| av手机在线观看的网址| 国产一区二区三区小说| 又大又粗又色| 亚洲国码av| 中文简体一熟妇视频| 欧美激情国产精品| 真人床震高潮全部视频免费 | 三级黄色网站大全| 在线不卡高清播放AV网站| 一个人看的www免费视频在线观看 存在非法字符,请返回更换! | 国产精品未满十八禁止观看| 亚洲精品亚洲人成在线导航| 最新人妻中文字幕1页| AV无码流白浆| 久久老太综合网| 久久精品国产亚洲A√麻豆| 性色aⅴ在线播放| 伊人无码不卡| 又大又黄的在线视频播放| 992TV视频福利在线观看了| 18禁止观看强奷免费国产大片| 亚洲gv无码专区手机在线观看 | 国产福利裸体歌舞一区二区| 国产女主播高潮视频在线播放| 黑色丝袜脚交视频麻豆| 久久中文字幕2023| 18禁动漫纯肉无码| 2020av视频天天视频| 动漫精品亚洲一区二区三区| 国产精品,校园激情| 51社区在线永久视频| 久久久久亚洲AV成人无码电影| 一级黄片无码在线观看| 国产私拍精品福利| 亚洲色大网站www永久网站| 高潮精品导航| 欧洲美女粗暴牲交视频免费| 一级毛片不收费的| 阳茎进去女人阳道视频特黄| 上到少妇叫爽tube| 制服在线视频麻豆| 黑人上司粗大拔不出来电影| 在线观看欧美网址| 西西人体大胆视频无码| 永久免费观看美女裸体| 国产亚洲精品拍拍拍拍拍| 亚洲а∨天堂久久精品| 2020久久国产精品| 18禁止观看强奷免费国产大片| 中文字幕无码电影高清在线观看| 白丝美女被桶免费视频| 极品国产主播粉嫩在线观看| 99久久99久久久精品齐齐综合色圆| 高清丰满少妇被爆白浆视频| 熟妇无码人妻| 在线的人妻毛片| 久久思思免费观看视频| 国产AV二女共侍一夫| 狠狠久久影视色| 国产网红无码福利在线播放| 国产av无码一区二区三区| 在线观看的免费无码大全| 玩毛多妹子P在线视频| 高清国产下药迷倒白嫩美女99| 又色又爽又黄的视频大片| 高清精品福利私拍国产写真| 18禁美女裸体爆胸网站| 91spa国产无码| 日韩美女乱婬试看视频网站 | 日本va午夜在线电影| 亚洲精品伊人| 少妇熟女亚洲视频| 中国Av片在线完整版| 国产大白屁股流白浆AV| 国产重口AV| 91网站自慰喷水| 永久免费av无码网站bt| 亚洲人毛茸茸视频| 国产白浆第一集一区二区电视剧| 亚洲大成综合网站7777香蕉| 被强开花苞的女明星小说| 草美女视频在线观看| 幻女性zozo交| 黑人与人妻无码中文视频| 亚洲自慰无码一区| av男人天堂伊人| 激情亚洲婷婷| 18女下面流水视频网站免费| 欧美A免费播放| 喷潮视频| 陌生性接触国产AV片| 97久久久久久久久精品| 91麻豆精品国产自产在线观看网站| 亚洲成a人片在线观看的电影手机在 | heyzo加勒比在线播放| 10000部18以下禁拍拍视频版| 亚洲欧美不卡高清在线观看| 西西午夜大胆视频在线观看| 嗯啊日本在线播放| 欧美日韩啪啪一| 人妻 色综合网站| 又黄色又污的网站| 小泽玛丽AV无码观看| 久久伊人AV综合影院| 亚洲日韩欧美每日更新| 国产小呦泬泬99精品| 一区二区二三区日本护士XXWW | 中文字幕人有码无码视频| 巨胸爆乳喷奶水www视频| 加勒比人妻每日资源| 粗壮挺进邻居人妻系列| 亚洲色偷拍一区二区性色 | 欧美成人∨a影视在钱| 18av在线观看| 亚洲裸体黄色成人网站| 好男人社区www神马免费| 色老板在线精品免费视频| 国产精品白丝喷水| 国产一区二区三区不卡视频手机版 | 国产一区二区三区精品久久| 久久久88一综合本色频道| 2022亚洲96AV无码| 国产av动态| 好爽~又到高潮了毛片视频| 国产农村妇女野外牲交视频 | 少妇高潮流白浆在线观看| 女人扒开腿让人桶视频| 精品一二熟区| 亚欧成年人影院| 日韩中文字幕v亚洲中文字幕| 老熟女spA精油按摩偷拍视频| 日本大乳高潮视频在线观看中文| 97丁香偷拍婷婷| 2019中文字字幕国产100页| 2021AV免费| 亚洲综合久久888| 国产刘亦菲一区二区三区在线播放 | 日鲁夜鲁狠狠鲁| 2022AV在线网站免费看| AV性导航| yy111111少妇影院实战| 在线看黄动漫视频网站| yw193尤物网站在线观看| 床震国产1000部免费观看视频| 国产精品21p| 99久久久精品免费香蕉| ~嗯~啊~免费视频| 成年人视频一区二区| 午夜中文字幕屏蔽| 啊用力啊好深啊h视频456视频| 欧美色色999| 四川老熟女下面又黑又肥| 最刺激的乱惀视频喷水| 最新国产一区二区三区理论片| 一本久道久久综合丁五月| 高中生被c到爽哭视频| 69国产高潮流白浆免费观看| 新2021AV天堂| 国产亚洲精品俞拍视频手机版| 香个色成长视频在线观看免费| 日本爽快片十八禁在线播放| 国产制服丝袜亚洲日本| 偷窥国内熟女高潮高清视频| 亚洲激情视频无码| 91免费超碰在线| 小sao货都湿掉了高h奶头好硬| 无码精品a∨在线观看十八禁| 国产成人精品微拍视频网址| 国产精品白浆在线观看免费| 午夜乱理论在线观看片不卡| 精品国际在线免费观看| 成 人 在线 网站| 中文字幕亚洲无线码在线一区 | 午夜福利极品视频| 亚洲综合深爱丁香五月| 99久久免费精品,不卡视频| 亚洲成av人片在线观看| 成年一级毛片免费网站视频| 午夜在线观看有码无码| 男人自慰毛片特黄| 亚洲AⅤ一区| 黄h视频在线观看视频| 亚洲色欧另类欧美| 美腿少妇资源在线网站| 起起碰起碰欧美在线观看| 国产精品久久久久9999| 亚洲一区二区在线精品播放| 成 人a v在线播放免费| 91超碰在线无码| 国内精品一级毛片免费看| 91超碰免费观看| 伊人久久大象精品| 正在播放国语对白| 国产精品h尤物在线观看| 日日摸夜夜操的视频| 亚洲天天在线日亚洲洲精| 亚洲 第一区 欧美 日韩| xunleige无码入口| 亚洲无码在线 老牛| XXXX日本高清1| 亚洲mv国产mv在线mv综合试看| jizz亚洲免费视频| 国产永久免费高清动作片www| 国产无套乱子伦精彩是白视频阅读 | 风间由美 一区二区| xxxx极品少妇| h片在线看| 国产欧美日韩一区二区三区视频| 天堂最新版在线网| 长腿丝袜美女一级毛片| 四虎在线播放无码| 幻女free性zozo交视频| 在线看2021中文字字幕永久在线| 野战好大好紧好爽快点老头 | 伊人天堂AV网| 日本系列亚洲系列精品| 亚洲性线免费观看视频| 潮喷大喷水系列无码网站国外| 自慰喷潮免费观看| 关晓彤被调教的奶水横流| 一边捏奶一边高潮视频| 亚欧强奷在线播放| 色老久久精品三级| 加比勒无码中文字幕| 狼友网站永久在线观看| 伊人国产短视频| 不卡一区二区视频日本在线观看| wwwxxxx69日本| 欧美freesex黑人又粗又大| 18禁午夜宅男成年网站| 丝袜制服影院首页| 99视频30精品视频在线观看23245| 国产中文aⅴ在线| 久久国产福利第一区| 潮喷取精10次在线播放| XX一个色综合国产色综合| 在厨房乱子伦对白视频 | 美女精品午夜福利视频| 在线视频三区日本精品| 亚洲成无码电影在线观看| 少妇激情av一区二区三区| 亚洲美女激情视频| 美女视频网站永久免费| 久久精品摘花第一次俄罗斯| 777米奇超碰在线首页| 无码毛片视频一区二区| 久热这里只精品99国产6| 精品高清国产乱子伦| 换脸欧美一区二区| 爱爱视频完整版中文字幕| 亚洲 中文 女同| 最近更新中文字幕第6页色秀视频每日更新 | 亚洲熟妇20p| 亚洲日本日韩中文字幕狼友版| 亚洲人成网站在线无毒不放| 国产亚洲欧美日韩俺| 日本一三三区不卡视频| 中文无码av一区二区三区| AV女优天堂网在线观看| 偷窥日本少妇撒尿chinese| 国产高潮白浆在线观看| 亚洲免费观看黄色网| 韩国免费A级作爱片免费观看中国| 你懂得影院| 十八禁大片免费播放网站| 中国熟妇人妻videos| 波多野结衣aa在线观看| 五月天久久伊人网站| jk制服长筒袜自慰无码自慰| 国内无码免费视频| Av在线官网免费观看| 五月天激情综合网| 自慰网站免费看| 亚洲孕妇综合AV一区| 国产精品亚洲欧美大片在线看| 精选麻豆国产AV| 户外裸体自慰露出网站| 又大又黄又粗美女网站| 狠狠五月深爱婷婷网| 18禁有免费网站| 久久性视频动态| 自拍偷拍2020| 18禁在线播放一区二区| 亚洲午夜小福利| 无遮挡很黄很刺激的漫画免费看| 在线国产尤物导航| 少妇高潮无码自拍| 不卡一卡三免费网站| 日日摸夜夜添高潮如水亚洲| 亚洲自慰无码区| 999久久久国产精品| 午夜精品自拍| 国产精品国产三级国产普通话| 99国产亚洲精品美女久久久久| 免费午夜福利电影网| 18禁黄无遮挡免费2022| 亚洲欧洲日产专区| 亚洲欧洲天堂AV在线播放| 青青青在线视频免费观看| 久久精品国产导航| 动漫中文字幕资源第一页| 大乳吃奶视频免费| 久久国产精品久久精品国产| 国内大量揄拍在线视频| 被公侵犯玩弄漂亮人妻视频| 亚洲一级aV极品| 黄床大片免费30分钟国产精品 | 99九九有精品久久99| 英语老师用丝袜脚帮我爽| 成年男女啪啪免费网| xxxx999精品视频| 日韩在线不卡一区二区Av| 黄瓜视频在线观看网址最新| 久久影院尤物视频| 黑人无码人妻系列|