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    季度工作總結

    時間:2025-03-08 23:15:44 工作總結 我要投稿

    季度工作總結模板合集7篇

      總結是事后對某一階段的學習、工作或其完成情況加以回顧和分析的一種書面材料,它可以幫助我們有尋找學習和工作中的規(guī)律,因此好好準備一份總結吧。但是卻發(fā)現(xiàn)不知道該寫些什么,下面是小編收集整理的季度工作總結7篇,僅供參考,大家一起來看看吧。

    季度工作總結模板合集7篇

    季度工作總結 篇1

      我們××公司作為以營銷為主的公司,銷售的好壞注定了整個公司的發(fā)展以及未來方向。

      文員不是簡單的往凳子上一坐,聽聽電話,發(fā)發(fā)文件就可以,需要的是眼活手快、會寫能跑。因此,今后我要加強這方面的鍛煉與學習每次發(fā)過傳真后,過三五分鐘都要打電話跟本人確認她收到?jīng)]有。隨時跟進客戶的貨出來沒有,什么時候發(fā),貨到了沒有。這些教會了我做事,做人都要有責任心。對自己負責,對公司負責,對客戶負責。這樣別人才能更信任你。趙領導給我們講過一個故事,說有一老板讓他的下屬去菜市場看看土豆多少錢。他回來了說1塊錢一斤。老板問他,土豆還有多少貨啊,豆角多少錢一斤啊?他答不上來了。通過這個故事,我就知道我的工作能力還差得遠呢。我要了解的永遠不是個一個點,而是一個面。我要能舉一反三的想到很多問題,因為我的工作職責是助理,所以我更要把領導需要用到的一切信息都搜集齊全。

      而作為銷售助理,我必須認真努力,用自己最大的努力幫助公司提高銷售業(yè)績,這樣我才能算是一個合格稱職的銷售助理,我也有信心能成為一個成功的銷售助理。

      我的計劃分別有幾個部分構成:

      1、 提高自己的專業(yè)知識以及加強對公司產品的認知,熟悉公司的運作方式。

      2、 更好的協(xié)助銷售同事完成任務,幫助公司提高銷售業(yè)績。

      3、 堅持每天寫一份工作總結,記錄每一天的工作,以及整理好當天的工作內容,把第二天的工作計劃做好必要的備忘。

      4、 做好公司的檔案建立工作以及保密工作,分項建立工作電子檔案和客戶電子檔案,這樣便于以后的查詢。

      5、 負責起草擬定公司各種規(guī)劃、計劃、標書、決定、通知等文件書面材料 6、 做好各種迎檢和客戶接待的工作 。

      7、 協(xié)調各位同事的工作任務,積極協(xié)調配合各部門認真完成工作任務,增強工作人員的思想業(yè)務素質和整體合力。

      8、 做好重要會議的籌備工作以及記錄工作下面總結自己的缺點:

      有時出錯多了,就過分小心了,一點小事也不敢做了,怕出錯。所以有時會事事問,不免有時會讓人覺得煩。我覺得這是一個很不好的.現(xiàn)象。也是自己的一個弱點。怕挨罵,怕?lián)熑。不過以后我會改進的。沒有錯誤怎么會有改進,不犯錯誤又怎么知道什么是對的。不挨罵就更不知道自己錯在哪,更不會對自己有全面的認識。打電話不積極。雖然每天都有打電話的規(guī)劃,但是每次要打時總是要先盯著電話幾鐘。感覺很難。做事缺乏主動性。領導說一句就做一句等等.....

      在新的一年里我會繼續(xù)努力,把自己的缺點改正,相信自己一定能夠做好,相信自己一定會在成長中得到更大的進步!

    季度工作總結 篇2

      本季度,物業(yè)公司主要在以下幾個方面做了大量的工作:第一個方面:堅定不移做好物業(yè)品牌建設。

      一、xx年x月,物業(yè)公司為開展德信花園三創(chuàng)工作,先后對小區(qū)流動水景進行徹底清洗;對小區(qū)道路進行徹底沖洗;對小區(qū)樹種進行掛牌宣傳;對小區(qū)花園進行徹底打掃,新增小區(qū)羽毛球場以及健身娛樂設施、休閑設施。這一系列的付出不僅讓物業(yè)公司再次獲得“市級園林式小區(qū)”這一殊榮,同時也得到了廣大業(yè)主的一致好評。

      二、xx年x月,物業(yè)公司在德信花園開辦首次“我愛德信”業(yè)主征文比賽活動。此次比賽,得到了廣大業(yè)主的踴躍參與,大家紛紛前來投稿,把自己對物業(yè)公司的喜愛、贊揚、祝福、認可,統(tǒng)統(tǒng)用文字的行使表達出來。此次活動也進一步拉進了物業(yè)公司與業(yè)主之間的距離,進一步提升了小區(qū)的精神文明建設。

      三、xx年x月,物業(yè)公司對德信花園小區(qū)宣傳欄內容進行更新,將一些有利于業(yè)主身體健康的知識以及其它科普知識向廣大業(yè)主進行宣傳,這不僅讓業(yè)主收獲知識,同時更讓業(yè)主感受到了來自物業(yè)公司無微不至的關懷!

      第二個方面:與時俱進創(chuàng)新管理理念

      物業(yè)公司要發(fā)展、要壯大,必須改革創(chuàng)新、銳意進取。xx年x月物業(yè)公司內部實行制度創(chuàng)新、自主改革,先后推行了公司周檢制、部門周會制、員工每日總結制等一系列改革措施,目的在于及時發(fā)現(xiàn)問題;及時解決問題;及時總結問題,糾正員工服務態(tài)度,提高員工主動服務意識,讓某些潛在問題在萌芽階段就被徹底消除。近段時間,員工們的思想覺悟、服務意識,較之以前,有了較大的提高,這都是改革創(chuàng)新所取得的成果。

      第三個方面:居安思危加強物業(yè)風險防范

      一、物業(yè)公司先后多次進行消防設施設備檢查,杜絕火災事故的發(fā)生。在檢查過程中,也發(fā)現(xiàn)部分設備存在故障,物業(yè)公司及時將情況向相關部門反映并監(jiān)督整改,從而將一些屬于質保期限內的問題讓工程承包商進行妥善處置,減少因超過質保期帶給集團不必要的維修支出。

      二、開展節(jié)假日安全大檢查。通過檢查將寫字樓、門面存在的安全隱患告知業(yè)主、使用人,讓其提高警惕,做好自身安全防范工作,共同維護小區(qū)安全,共同構建和諧社會。通過檢查,將小區(qū)自身存在的.安全隱患在第一時間進行有效處理,保障物業(yè)安全管理工作的有效開展。

      三、對發(fā)電機組、加壓供水設備、小區(qū)照明進行徹底檢查;對機房進行大掃除;對設施設備、線路空開進行標識,讓小區(qū)設備始終處于良好狀態(tài),讓工程維護真正做到三干凈、四不漏、五良好,從而延

      長設施設備使用壽命,降低物業(yè)維護成本以及物業(yè)資產折舊成本。

      第四個方面:全心全意做工作、一心一意為業(yè)主。

      本季度物業(yè)公司總計處理業(yè)主報事保修98起、處理房屋滲水23起、處理下水道堵塞11起、進行化糞池清掏2次、集中修理電子門系統(tǒng)2次、阻止打架斗毆事件2次、抓獲盜竊行為1次。另外,物業(yè)公司也加大了費用催收力度,經(jīng)理、副經(jīng)理帶頭上門進行費用催收工作,確保了每月目標任務的準時完成。

      雖然說,物業(yè)公司,較之過去,有了一定的進步,但是物業(yè)公司要想成為一支讓集團滿意;讓業(yè)主認可;讓員工自豪的企業(yè),還相距甚遠,還有許多地方顯得不足,需要學習的地方太多太多。物業(yè)公司現(xiàn)目前主要存在3個問題:1、專業(yè)知識不夠2、主動意識不夠3、風險防范力度不夠。下來物業(yè)公司將進一步完善自我、彌補不足,不斷提高管理服務水平。

      下季度,物業(yè)公司將集中精力開展如下幾方面工作;

      一、以xxx都為核心,全力打造xxx都。

      xxx都作為集團迄今為止在綦江最大的一個開發(fā)項目,其核心地位毋庸置疑,物業(yè)公司將竭盡所能,精于管理、勤于管理、忠于業(yè)主、專于服務,全面按照ISO9000國際質量管理體系標準,開展xxx都的日常管理工作,建立健全內部規(guī)章制度、標準作業(yè)規(guī)程、工作執(zhí)行手冊、應急處置預案、員工崗位職責、物業(yè)收費臺賬,對小區(qū)進行品質化管理,運用專業(yè)物業(yè)軟件,提高企業(yè)工作效率以及工作執(zhí)行力。讓xxx都的物業(yè)管理從一開始就走向專業(yè)化、規(guī)范化,讓德宜

      信物業(yè)迅速成為綦城物管行業(yè)的標桿。

      二、尋求物業(yè)發(fā)展合作商,助推物業(yè)經(jīng)營管理。

      物業(yè)不僅要學會管理、更重要的是學會經(jīng)營。下階段,物業(yè)公司將致力于尋求更多企業(yè)贊助與發(fā)展合作,實現(xiàn)彼此之間的互惠互利,共謀發(fā)展。物業(yè)公司將引入相關企業(yè),在小區(qū)免費開展形式多樣的社區(qū)活動,搞好業(yè)主與企業(yè)之間的關系。物業(yè)公司一定要學會花最少的錢將事情辦好、或者不花錢也一樣把事情辦好。

      三、甩掉虧損樓盤,減少企業(yè)負擔。

      物業(yè)公司于xx年x月,對項目成本進行分析,發(fā)現(xiàn)就算外管4個樓盤物管費全部收齊,也不夠支付為其工作的員工工資,更不要談維修費、水電費、意外事件賠付費。而且外管樓盤,修建年生久遠,部分設施設備老化嚴重,很容易出現(xiàn)故障,無形之中增加了物業(yè)公司的成本支出。本來就無利可圖,還要追加投入,進行設施設備維護,豈不是傷口上撒鹽嗎?

      放眼當前、展望未來,物業(yè)公司任重而道遠!物業(yè)公司將發(fā)揚特別能吃苦、特別能戰(zhàn)斗、特別能奉獻、特別能創(chuàng)新的工作精神,投身于企業(yè)的發(fā)展建設中,為開創(chuàng)企業(yè)未來的輝煌而不懈努力!

    季度工作總結 篇3

      進入第一季度以來,股指繼續(xù)攀升,投資者的交易熱情高漲,交易量持續(xù)放大。隨著暫停數(shù)月之久的IPO重啟以及創(chuàng)業(yè)板交易開通的提前反應,市場的波動不斷加大,投資者教育工作顯得尤為迫切和重要。根據(jù)這一特點,結合xx市證券20xx年投資者教育方案的整體安排,在一季度,公司進一步加強組織領導,完善制度,拓展教育方式和渠道,倡導投資者價值投資、理性投資,進一步維護證券市場的穩(wěn)定發(fā)展,取得了一定成績,F(xiàn)將今年一季度的投資者教育工作匯報如下:

      一、進一步加強組織領導,完善制度,狠抓落實,積極推進投資者教育工作

      公司各營業(yè)部繼續(xù)將投資者教育工作列為本營業(yè)部的工作重點,強化投資者教育領導小組的職能,從組織領導方面進一步保障投資者教育工作的順利開展。同時,公司還對營業(yè)部投資者教育工作的實施提出了更加明確的要求,要求營業(yè)部根據(jù)公司投資者教育工作總體要求和營業(yè)部的實際情況,合理安排營業(yè)部的投資者教育工作計劃、工作方式和時間,對營業(yè)部投資者教育工作進行組織、協(xié)調、督導和落實,確保投資者教育工作的順利進行。其中,xx路、xx路、xx較場口等多家營業(yè)部均制定了詳細的投資者教育計劃,內容豐富而又充實,在投資者中引起了一致的好評。在此基礎上,公司繼續(xù)加大投資者教育工作專項費用的投入,不斷創(chuàng)新宣傳形式,擴大投資者教育工作覆蓋面,加強影響力,爭取讓投資者教育工作深入人心。

      二、積極開展形式多樣、內容豐富的教育活動,切實提高投資者教育工作效果

      公司各營業(yè)部根據(jù)證券市場的不同發(fā)展階段以及當?shù)氐木唧w情況,積極調整投資者教育宣傳形式,采用多種形式,認真做好投資者教育工作。

      根據(jù)監(jiān)管部門以及公司的相關要求,各營業(yè)部繼續(xù)完善、豐富投資者教育園地,針對IPO重新開啟和創(chuàng)業(yè)板,在投資者園地中設立了新股申購風險提示專欄和創(chuàng)業(yè)板知識專欄,得到廣大客戶的一致好評。同時公司充分利用公司網(wǎng)站適用范圍廣的特點,開辟了投資者課堂,將最新的法律法規(guī)、證券知識、風險提示等內容發(fā)布在公司網(wǎng)站上,供投資者瀏覽下載。

      xx民族北街、xx新路、xx路和xx大道等20多家營業(yè)部通過股市沙龍、股民學校等形式向投資者普及證券知識,并針對不同的投資群體,開展了豐富多樣的投資者教育活動。同時,xx管理總部定期舉辦較高級別的私募基金路演(投資報告會)系列活動,邀請國內外最頂尖、最成功的私募基金管理人現(xiàn)場演講,與投資者互動交流,從宏觀策略到個股投資價值分析,深入嚴謹?shù)姆治鲅芯,使得投資者深切感受到投資的.嚴謹性和邏輯性,對后期的投資起到指導性作用。

      三、組織業(yè)務培訓與合規(guī)競賽,提高員工執(zhí)業(yè)素質,為客戶提供更加完善的教育與服務

      當前證券市場日新月異、瞬息萬變,創(chuàng)新業(yè)務和品種層出不窮。為此,公司針對員工知識結構的不足建立了完善的培訓制度。公司相關職能部門組織了多場專題視頻培訓會,涉及證券法律法規(guī)(特別是經(jīng)紀人管理暫行條例)、行業(yè)自律規(guī)定、新業(yè)務開展規(guī)則等內容。

      同時為強化規(guī)范意識,加強合規(guī)建設,構建合規(guī)體制,培育合規(guī)文化,促進規(guī)范發(fā)展,同時也是為了能夠給投資者提供更加優(yōu)良的服務,進一步做好投資者教育工作,公司組織了全公司范圍的合規(guī)競賽,自今年4月份開始至6月底,先后完成了初賽和復賽,7月份將在xx電視臺舉行總決賽。通過本次合規(guī)競賽,公司上下掀起了一股人人學習,人人合規(guī)的熱潮,極大地推動了公司投資者教育工作的發(fā)展。其中x路、xx路、xx、xx路等20多家營業(yè)部利用本次合規(guī)競賽進一步明確了內部培訓機制,每周進行一次證券知識的學習,極大地提高了員工的業(yè)務技能,提高了公司的形象。

      四、利用技術手段,加強客戶回訪與客戶咨詢服務,切實保障客戶權益

      各營業(yè)部按照公司規(guī)定組織專人對新開戶客戶進行回訪,核實客戶身份,揭示風險,收集客戶意見,解答客戶疑問,并利用CRM系統(tǒng)進行了詳細記錄。同時,各營業(yè)部利用CRM系統(tǒng),加強對客戶的篩選和分析,通過短信、電話等形式加強新股中簽、風險提示、分紅通知等基礎客戶服務工作,進一步切實有效地保障了客戶的權益。

      五、發(fā)揮新聞媒體的優(yōu)勢,營造濃厚的投資者教育宣傳氛圍

      各營業(yè)部積極加強與新聞媒體的合作,采取多種多樣的合作形式,擴大投資者教育的影響面。xx、xx路、xx西街等15家營業(yè)部通過與電臺、電視臺、報刊及網(wǎng)站等媒體合作,不斷深化投資者教育工作,取得了良好的效果。

      今年第一季度公司的投資者教育工作取得了一定的成績,但在深化投資者教育工作中同樣也遇到了一些問題,有待研究并在實踐中探索解決方法,比較突出的問題包括:一是現(xiàn)有的投資者教育內容、方式尚難以滿足投資者個性化的需求,投資者教育的針對性有待加強;二是部分營業(yè)部存在培訓人員缺乏、培訓水平有待提高的現(xiàn)象。

      隨著20xx年行情的深入發(fā)展,投資者教育工作需要關注的方面越來越多,xx證券都將一如既往加強領導,認真組織,積極推進,把投資者的風險教育作為一項日常的、長期的工作來落實,從切實保護投資者合法權益和利益的角度出發(fā),增強投資者的風險意識,維護投資者權益,提高投資者抵御風險的能力,繼續(xù)鞏固和完善投資者教育工作所取得的成績。

    季度工作總結 篇4

      東管辦在東門街道黨工委的正確領導與全力支持下,圍繞區(qū)、街道兩級的中心工作,以配合開展創(chuàng)建步行街區(qū)工作為主線,積極發(fā)動步行街廣大商家參與街區(qū)管理,主動協(xié)助執(zhí)法等職能部門開展工作,圓滿地完成了20xx第一季度的工作任務。

      一、 第一季度工作總結:

      1.東管辦聯(lián)合交警、東門派出所、街道治理辦、街道平安建設部對步行街區(qū)為違禁單車進行整治共七次,抓扣單車并抄寫管理條例 523份。

      2.東管辦監(jiān)控室共抓拍街區(qū)亂擺賣 1650宗,超線擺賣233宗,共享單車亂停放60處,協(xié)助公安辦案52宗。

      3.東管辦聯(lián)合派出所、執(zhí)法隊對街區(qū)流浪漢人員進行勸離和登記共43人。

      4.元旦春節(jié)期間為了確保街區(qū)安全及時應對突發(fā)性事件,對各商廈進行了安全大排檢并收集各管理處值班表,管理層雙值班,增加協(xié)管員235人,安全度過平安祥和的.節(jié)日。

      5.東管辦聯(lián)合派出所、執(zhí)法隊、市監(jiān)所、安監(jiān)科、環(huán)保局、東門商業(yè)等單位對各商廈進行綜合考評。

      6.環(huán)境提升及公共設施維護方面:協(xié)助道橋集團多次對街區(qū)破損路面進行維護,共修復大理石破損路面約180多平方米;協(xié)助智聯(lián)云等公司維護和檢修街區(qū)監(jiān)控;協(xié)助深華勝廣告公司對廣場電子屏進行多次維修,確保電子屏正常運作;配合綠化處和水務局等相關部門對街區(qū)的綠化和排水管進行維護保養(yǎng);配合、協(xié)助供電部門在街區(qū)檢查線路和平時保養(yǎng)維護工作;配合公安部門在街區(qū)安裝公安監(jiān)控設備;協(xié)調路燈處在街區(qū)文化廣場周邊新增兩套公共照明設備;配合仁用電子系統(tǒng)有限公司維修應急廣播系統(tǒng)。

      7.接待區(qū)、市、省級領導在步行街考察參觀共八次。

      8.1月19日組織召開了“東門商會20xx迎春座談會”,羅湖區(qū)經(jīng)濟促進局局長周建軍、東門街道黨工委書記、辦事處主任呂毅出席了會議。

      9.2月16日組織召開了第十八屆大年初一敲鐘祈福喜迎新春活動。

      10.元旦、春節(jié)期間步行街區(qū)懸掛國旗營造節(jié)日氣氛,發(fā)布街區(qū)節(jié)假日人流警示、溫馨提示等公益信息。

      11.團委工會黨員活動:組織單位女職工參加街道婦聯(lián)“3·8” 戶外拓展活動;參加街道婦代會換屆選舉工作;黨員學習活動共兩次;參加區(qū)委宣傳部在東街道召開的輿情信息座談會。

      12.財務管理和后勤保障工作:完成單位的財務報帳,協(xié)助商會管理財務;完成辦公用具的購買和發(fā)放及辦公設備的維護工作;配合武警市支隊在街區(qū)反恐巡邏的后勤保障工作。

      13.完成各類行政事務性工作以及各類文件起草工作。

      14.完成20xx年度事業(yè)單位法人年審,并做好網(wǎng)上審報、公示等工作。

      15.完成20xx年第一季度編外人員績效考核制表并上報。

      16.完成春節(jié)、清明節(jié)值班安排工作并上報街道辦。

    季度工作總結 篇5

      過去的三個月里,我按時上下班,努力完成各項工作任務,與同事和睦相處,共同面對工作中的困難,共同成長,共同進步,自己付出了很多,同時也收獲了很多,雖然感覺很忙碌,但生活過的很充實。

      一、思想方面

      來到某某公司已有七個月,各項工作已然上手,思想方面也明顯感覺成熟了不少,但也存在著諸多不足之處,說話、工作經(jīng)驗、與同事相處等方方面面都需要逐步進行改正和完善。參加工作半年后的今天,逐漸認識到現(xiàn)在的工作來之不易,自己更應該懂的好好珍惜,定位好自己的位置,不要去羨慕別人,更不要看不起那些磕磕碰碰的年輕人,時刻保持一顆清醒的頭腦,一顆真誠而平和的心,積極的面對生活和工作,用心體會生活和工作中的所有開心和痛苦,努力工作,精益求精,學會感恩他人。

      二、生活方面

      從窮困潦倒的大學生活慢慢步入到自食其力,再到經(jīng)濟稍微寬松,自己經(jīng)濟上慢慢擺脫了父母親,現(xiàn)在的我不是伸手去要零花錢,而是將一些禮物送到父母手中,第一次感覺到生活的.美好。有了寬松的經(jīng)濟,自己以前的部分想法也可以慢慢去實現(xiàn),生活開始慢慢變得有意義了,工作之余,和幾個好朋友一起吃飯購物,一起聊天喝茶,大家說說笑笑。生活也并不是一帆風順,面對飛漲的物價,高昂的房價,而自己卻一無所有,倍感生活的不易,有時為了工作,也會加班加點,深更半夜還在為工作而忙碌。生活就是這樣,有苦有樂,苦盡甘來才能真正領會生活。

      三、工作方面

      本季度接下了部門安全消防員和服務質量監(jiān)督員的工作,工作量明顯比前一季度加大,安全和服務工作繁雜而瑣碎,第一次接手,沒有經(jīng)驗,只能邊工作邊摸索,經(jīng)歷了很長一段時間才慢慢的熟悉了各項工作內容。平時除了消防安全和服務質量工作以外,還有很多其他工作需要完成,具體如下:

      1、日常工作。認真整理部門衛(wèi)生和相關文件資料,保持現(xiàn)場辦公室的干凈和整潔。加強某某日常巡視,完成衛(wèi)生、服務、設施設備的檢查工作。

      2、消防安全工作。完善消防檢查單和自檢自查表,努力熟悉各項消防安全工作,于每月4號,18號組織部門工作人員對某某單位電路、倉庫、消防器材等進行定期檢查,并于5號,19號向某某上交自檢自查表。

      3、服務質量工作。各商鋪進行服務質量日常監(jiān)督管理,針對服務質量不到位,服務形象差的服務員進行適當?shù)慕逃。于每月月末上交部門服務質量報告。

      4、協(xié)助行政樓辦公室完成的工作。本季度協(xié)助行政樓辦公室完成數(shù)據(jù)統(tǒng)計表3份,參與協(xié)議談判會議后勤工作3次,發(fā)放城區(qū)房屋租賃通知1次,加班2次。多次協(xié)助行政樓辦公室寄送某某。

      5、其他工作。組織完成社會治安綜合治理報告,輪流參加生產講評會議,完善部門員工檔案和部門火災逃生路線繪制等工作。

      四、學習方面

      本季度雖然工作繁忙,但工作之余不忘加強學習,除了通過網(wǎng)絡和電視關注各類新聞,平時還看一些心理學、哲學和經(jīng)濟學類書籍,雖然看的不多,但感覺學習已成為我生活中不可或缺的部分。我也深深的認識到,只有加強日常學習,心靈才能得以洗禮,自己的思想和見識才會得到發(fā)展,生活才會更加美好。

      五、下季度計劃

      以工作為首要任務,加強工作技能的積累和總結,積極參與各項培訓,努力提升自己的工作水平,多去想多去做,用一種積極樂觀的心態(tài)去面對生活和工作中的困難,使自己茁壯成長。工作之余,也要學會去享受生活,用心體會生活,同時加強科學文化的學習,養(yǎng)成喜歡讀書的好習慣。

      二020xx年x月x日

    季度工作總結 篇6

      我區(qū)現(xiàn)有住宅小區(qū)xxx多個,其中有物業(yè)管理的小區(qū)有xxx多個,占中心市區(qū)物業(yè)小區(qū)的75%左右。以下是第三季度的工作總結。

      一、加強業(yè)務培訓

      為切實提高我區(qū)物業(yè)管理工作,提升物業(yè)服務水平,編制了《XX物業(yè)管理培訓材料》,舉辦物業(yè)管理工作培訓班,分四批次對我區(qū)物業(yè)從業(yè)人員共計xxx余人次進行專業(yè)培訓,同時還舉辦了物業(yè)項目經(jīng)理考證培訓班。通過培訓來有效的提升我區(qū)物業(yè)從業(yè)人員的綜合素質及服務意識。

      二、創(chuàng)建示范小區(qū)

      為了更好的開展物業(yè)小區(qū)整改提升、創(chuàng)建示范小區(qū)工作。我區(qū)8個街道辦事處確定了9個住宅小區(qū)作為整改提升、創(chuàng)建示范小區(qū)的試點,以做到以點帶面,全面提升物業(yè)管理工作水平。第三季度以來,共指導10個物業(yè)小區(qū)參加優(yōu)秀示范小區(qū)評選活動,有7個小區(qū)獲得物業(yè)管理示范小區(qū)稱號,其中3個通過物業(yè)管理示范項目考評。

      三、規(guī)范前期物業(yè)管理招投標

      自接管物業(yè)管理職能以來,高度重視規(guī)范前期物業(yè)招投標程序,全力做好前期物業(yè)招投標活動的'指導和監(jiān)督工作,第三季度新售樓盤前期物業(yè)招投標的有10個項目,做到100%實行招投標。

      四、推進業(yè)委會成立

      針對業(yè)委會成立難的現(xiàn)狀,根據(jù)我區(qū)實際情況,季度初下達任務給各街道辦事處,要求第三季度各街道辦事處符合成立業(yè)委會條件的小區(qū)成立業(yè)委會應達到50%以上。目前,我區(qū)已成立業(yè)委會的物業(yè)管理小區(qū)xxx個,第三季度的任務基本完成。

      五、加強小區(qū)信息化系統(tǒng)建設

      為提高我區(qū)居民小區(qū)自行管理的效率,體現(xiàn)小區(qū)事務表決公平、公正、公開的原則,開發(fā)成功“住宅小區(qū)事務智能化管理系統(tǒng)”,該系統(tǒng)集投票、公告、數(shù)據(jù)采集等功能,采用一戶一卡一密碼,在操作平臺進行刷卡操作,預留擴展至網(wǎng)絡平臺操作,可有多種投票方式。

      進行試運行效果顯著,參與投票人數(shù)由原來的60%多提高到97.39%。投票表決無需再租用場地召開業(yè)主大會或逐戶書面征求意見,突破了時空障礙,大大提高了投票效率。而且整個投票過程透明、公開、公正,投票結果統(tǒng)計準確、及時,完全杜絕假投票、假簽名的現(xiàn)象,大大簡化、縮短了整個投票程序和時間,節(jié)省大量的人力物力成本。

      六、下一步工作思路

      建立街道物業(yè)管理督導員和社區(qū)協(xié)管員制度。為規(guī)范我區(qū)物業(yè)管理活動,進一步貫徹落實《關于加強物業(yè)管理工作的實施意見》,切實按照“條塊結合、以塊為主、屬地管理”的原則,建立“區(qū)、街道、社區(qū)”三級物業(yè)管理協(xié)調體系,各街道要指定專人為本轄區(qū)物業(yè)管理工作督導員,負責本轄區(qū)物業(yè)管理工作的指導、協(xié)調和監(jiān)督管理工作。

      同時,各社區(qū)居委會要設立物業(yè)管理機構,配備1-2名物業(yè)管理工作協(xié)管員,負責本轄區(qū)物業(yè)管理工作的日常巡查、檢查協(xié)調和監(jiān)督管理工作。建立和完善社區(qū)物業(yè)管理網(wǎng)絡體系,形成社區(qū)建設的整體合力,改進城市管理方法,營造人居環(huán)境,提升我區(qū)城市形象。為充分調動街道、社區(qū)管理的積極性,其對轄區(qū)物業(yè)項目的考評將占到全部考評成績的70%。

    季度工作總結 篇7

      20xx年的第一季度,安全工作在上級領導的關心和指導下健康有序地開展,沒有發(fā)生一起安全事故。我公司全體職工認真貫徹落實上級部門安全工作方面的文件精神,牢固樹立“安全第一,預防為主,綜合治理”的指導思想,始終堅持以人為本的安全生產理念,廣泛深入地開展安全生產工作,為公司各項目營造了一個安定、和諧的工作環(huán)境,確保了我公司的各項工作的順利進行。

      下面就這三個月來我公司的安全生產工作情況總結如下:

      1、 根據(jù)公司今年安全生產主要管理人員的變動,本季度成立了公司新的安委會,成員15人。

      2、 元月10日,召開了公司第一次安委會會議,總結了20xx年的安全生產工作情況,安排部署了公司20xx年度安全生產工作。研究并兌現(xiàn)20xx年度項目安全、環(huán)境、質量目標責任書。討論20xx年度各級安全管理人員考核情況及崗位津貼。

      3、 3月16日,公司全體員工傳達學習了20xx你安全生產工作會議精神,學習了《關于對20xx年六起安全事故處理決定》、《國家安監(jiān)局關于進一步加強職業(yè)衛(wèi)生“三同時”工作的通知》。在年會上,公司與在建工程項目部簽訂了安全生產目標責任書四份。

      4、 積極推進《職業(yè)健康安全管理體系(GBT28001-20xx)換版培訓2人。堅持每周對在西安工地的現(xiàn)場安全檢查。

      5、 編制了20xx年的公司安全生產管理制度19個、公司20xx年度安全生產和質量工作計劃。

      6、 創(chuàng)建了公司質量安全網(wǎng)站,制定了質量安全網(wǎng)絡會議制度和計劃。

      7、 積極參與局安全生產QQ交流,及時上傳下達上級文件和會議精神,及時上報有關資料,在局網(wǎng)站值班。

      下階段工作計劃:

      1、加強公司安全生產組織建設,壯大安全管理隊伍,辦理安全管理人員證件。

      2、繼續(xù)推進安全生產“四個體系建設”、“班組建設”;

      3、繼續(xù)修訂公司的.各種安全管理方案、預案

      4、監(jiān)督各項目安全生產責任執(zhí)行情況;

      5、督促各項目加強對員工的安全生產意識的培訓和教育;

      6、督促各項目對現(xiàn)場危險因素的檢查、安全隱患的排查整改;

      最后,加大公司對各項目的檢查力度,計劃近期對各在建項目進行一次安全大檢查;并對檢查結果在公司網(wǎng)站公布也將這次檢查納入公司年度考核。

      建筑公司質安部

      20xx年3月29日

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