2022国产男人亚洲欧美天堂,xvideos国产中字乱码视频,亚洲国产精品张柏芝在线观看,亚洲成a人片77777国产,午夜福利网页,国产h视频,国产精品小蝌蚪福利,亚洲首页一区任你躁xxxxx,中国少妇毛茸茸,丰满少妇被猛男进入高清播放

    采購員工作總結(jié)

    時(shí)間:2024-04-23 06:53:55 工作總結(jié) 我要投稿

    (薦)采購員工作總結(jié)15篇

      總結(jié)是把一定階段內(nèi)的有關(guān)情況分析研究,做出有指導(dǎo)性結(jié)論的書面材料,它能使我們及時(shí)找出錯(cuò)誤并改正,讓我們來為自己寫一份總結(jié)吧。但是總結(jié)有什么要求呢?下面是小編為大家收集的采購員工作總結(jié),供大家參考借鑒,希望可以幫助到有需要的朋友。

    (薦)采購員工作總結(jié)15篇

    采購員工作總結(jié)1

      尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo)好!

      時(shí)光如梭,轉(zhuǎn)眼即將告別20xx年,回顧過去的工作,內(nèi)心不禁感慨萬千,雖然工作忙忙碌碌,但忙碌的很有意義,同時(shí)也學(xué)到很多的東西,現(xiàn)將主要情況總結(jié)如下:

      一、當(dāng)年到貨金額

      1、電機(jī)類:1598025.00元

      2、五金加工、橡塑件:1593409.7元

      3、電子/包材:344500.2元

      總采購金額為:2725934.9元

      以上統(tǒng)計(jì)數(shù)據(jù)不是很全面,在作報(bào)表時(shí)發(fā)現(xiàn)有些產(chǎn)品都沒有單價(jià),在20xx年要把這項(xiàng)漏洞補(bǔ)上,作到訂單完善度150%,以便更好的統(tǒng)計(jì)數(shù)據(jù)。

      1、踏實(shí)認(rèn)真,更好的完成本職工作。

      眾所周知采購部是關(guān)系到公司整個(gè)銷售利益的重要環(huán)節(jié),所以我很感謝公司和各位領(lǐng)導(dǎo)對我的信任,我的主要工作職責(zé):負(fù)責(zé)公司主要配件,外協(xié)加工,以及電子元器件的采購及采購管理業(yè)務(wù)范圍內(nèi)的管理和領(lǐng)導(dǎo)工作。認(rèn)真按時(shí)做好采購部相關(guān)單據(jù),及時(shí)提交給財(cái)務(wù)部,嚴(yán)格履行本崗位職責(zé),定期向公司匯報(bào)本部門月統(tǒng)計(jì)工作,并提出相關(guān)的建議。根據(jù)生產(chǎn)部門的生產(chǎn)計(jì)劃,積極下單落實(shí)跟蹤。

      2、降低采購成本。

      采購工作是不斷的花公司的錢,但怎樣節(jié)約,以最低的價(jià)格買到最合適的產(chǎn)品,是需要不斷思考的問題和努力的方向。我認(rèn)為應(yīng)該在分析、權(quán)衡質(zhì)量保證、價(jià)格、交貨時(shí)間等因素的.基礎(chǔ)上才與供應(yīng)商確定最終的合作。在20xx年,我們把原先是通過現(xiàn)金采購的物資轉(zhuǎn)換成月結(jié),有:不銹鋼材料,和部分工具的采購付款,在20xx年要把外協(xié)加工的氧化單位,還有一些勞保之類的單位也要爭取轉(zhuǎn)為貨款月結(jié),以便緩解公司流轉(zhuǎn)資金的周轉(zhuǎn)。

      3、努力做好與各部門的溝通協(xié)調(diào)工作。

      采購業(yè)務(wù)牽涉范圍廣,相關(guān)部門多,是需要公司內(nèi)部各個(gè)有關(guān)部門的密切配合的一項(xiàng)工作,與設(shè)計(jì)、生產(chǎn)、財(cái)務(wù)、質(zhì)量等部門有著緊密的聯(lián)系,且需要或多或少的掌握這些部門的相關(guān)知識(shí),使我的業(yè)務(wù)知識(shí)及人際溝通、協(xié)調(diào)能力、分析與表達(dá)能力等都有顯著的提高。

      二、嚴(yán)格要求自己,摒棄工作中的不足

      20xx年雖然工作忙碌,自己也在逐步的進(jìn)入角色,但工作中也有許多不足及無法解決的問題。工作中還不能充分做到精益求精,嚴(yán)謹(jǐn)細(xì)致,對所定購的加工件還不能充分了解其制作過程中的生產(chǎn)工藝;對一些復(fù)雜的毛坯訂貨圖還不能夠完全的看懂;在20xx年的工作中,我會(huì)看到自身存在的問題和薄弱環(huán)節(jié),加強(qiáng)學(xué)習(xí),不斷的改進(jìn),增強(qiáng)與各部門的溝通學(xué)習(xí),多請示、多交流、多動(dòng)腦。

      在工作中學(xué)習(xí),在學(xué)習(xí)中工作,不斷在實(shí)踐中增長知識(shí)才干,發(fā)揚(yáng)吃苦耐勞,知難而進(jìn),積極進(jìn)取的工作作風(fēng)。為此,我將會(huì)更加勤奮的工作,刻苦的學(xué)習(xí),努力的上進(jìn),全面提高自身的素質(zhì),與企業(yè)共命運(yùn)。

    采購員工作總結(jié)2

      在20xx年,因?yàn)槭袌鲂蝿輨∽儯袌霎a(chǎn)出嚴(yán)重縮水,收款周期比較長,采購部的工作經(jīng)歷了比較嚴(yán)峻的挑戰(zhàn),一方面項(xiàng)目成本控制的嚴(yán)格實(shí)行要求我們盡量降低采購成本,另一方面公司收款周期的延長要求我們采購部在采購支付上要盡量延長帳期,爭取更多的優(yōu)惠條件,總體說來,20xx年采購部遇到了一定的困難和挑戰(zhàn)。但在公司領(lǐng)導(dǎo)的正確指引和大力支持下,我們能夠較好的完成全年項(xiàng)目采購任務(wù),按公司規(guī)定支付相關(guān)款項(xiàng),做到成本控制有力,供應(yīng)渠道暢通,在保證公司項(xiàng)目正常實(shí)施的同時(shí),維護(hù)了公司建立的采購物流渠道,維護(hù)了公司的美譽(yù)度和信譽(yù)度。現(xiàn)將我的工作詳細(xì)匯報(bào)如下:

      一、主要工作成績

     。ㄒ唬⒉少彶糠

      1、嚴(yán)格按照公司詢價(jià)、核價(jià)、采購管理制度,嚴(yán)格控制采購成本,保質(zhì)保量完成項(xiàng)目采購任務(wù),全年完成采購項(xiàng)目共計(jì)330萬元,保證了公司項(xiàng)目實(shí)施的正常進(jìn)行。重點(diǎn)采購的大項(xiàng)目有:健橋證券北京營業(yè)部UPS、發(fā)電機(jī)設(shè)備;健橋證券丹陽營業(yè)部建設(shè)項(xiàng)目所需設(shè)備;華龍證券日常設(shè)備供應(yīng);湖南省農(nóng)行小型機(jī)以及附屬設(shè)備;銀河證券西安集中交易所需設(shè)備;健橋證券廣域網(wǎng)項(xiàng)目以及華龍證券設(shè)備供應(yīng)等采購任務(wù)。

      2、努力學(xué)習(xí),不斷提高業(yè)務(wù)技能,征詢產(chǎn)品信息,完成新項(xiàng)目的設(shè)備采購,在20xx年,我們接洽一些比較新的項(xiàng)目,如健橋證券北京營業(yè)部發(fā)電機(jī)項(xiàng)目以及湖南農(nóng)行的小型機(jī)項(xiàng)目,還有健橋證券丹陽營業(yè)部建設(shè)項(xiàng)目設(shè)計(jì)的防雷防靜電等設(shè)備采購,項(xiàng)目品種十分豐富和復(fù)雜,好多設(shè)備都是我們以前沒有接觸過的,這對我們的采購工作提出了一定的挑戰(zhàn),在總公司幫助下,我們經(jīng)過積極的努力,全面完成了這些項(xiàng)目的采購,保證了項(xiàng)目正常實(shí)施,同時(shí)鍛煉了我的能力拓寬了我的知識(shí)面,對后期的工作十分有意義。

      3、不斷拓寬采購渠道,征詢采購信息和最新設(shè)備信息,為市場提供產(chǎn)品信息和支持。采購的工作和市場業(yè)務(wù)工作關(guān)聯(lián)十分緊密,在20xx年,我們根據(jù)公司的經(jīng)營計(jì)劃和市場部的業(yè)務(wù)拓展計(jì)劃,積極拓寬了采購渠道,同時(shí),定期為市場部提供產(chǎn)品信息,保證市場部工作的正常開展,取得了市場部的好評。4、在項(xiàng)目采購上盡量爭取價(jià)格優(yōu)惠和較長的帳期,嚴(yán)格控制款項(xiàng)支付,保證了公司的正常運(yùn)營,這是我們?nèi)ツ旯ぷ髦械腵重心,因?yàn)閼?yīng)收款任務(wù)比較艱巨,所以應(yīng)付款這塊控制比較嚴(yán)格,這對我們來說真是巨大的挑戰(zhàn)和鍛煉,通過我們和供應(yīng)商的良好溝通和多年關(guān)系的積累,付款的控制做的比較好。

      5、根據(jù)公司的需要,參與部分市場業(yè)務(wù)工作,取得一定的好成績,在20xx年,我直接負(fù)責(zé)華龍證券的日常設(shè)備采購和供應(yīng),從商務(wù)談判、到供貨以及后期收款等能較好的完成,取得客戶的一直好評。同時(shí)還參與長沙交行的設(shè)備采購項(xiàng)目的商務(wù)談判工作,取得了項(xiàng)目的成功。

     。ǘ﹨f(xié)助公司完成的其它工作

      在20xx年,我協(xié)助公司主要完成應(yīng)收款工作,主要是華龍證券的應(yīng)收款工作,在過去的一年里,我收回欠款200萬元,同時(shí)協(xié)助公司開展大項(xiàng)目的收款工作,經(jīng)過我們的努力,收回欠款1000多萬元,較好的完成了公司的應(yīng)收款指標(biāo)。

      二、工作中的缺點(diǎn)和不足

      1、技術(shù)水平還需提高,尤其是對產(chǎn)品的具體配置和關(guān)鍵性能指標(biāo)的理解還要提高,目前,產(chǎn)品的品種越來越豐富,分類也越來越細(xì),采購工作對技術(shù)的依賴越來越大,所以提高基本技術(shù)能力,對今后的工作具有十分重要的意義。這也是我今后努力的方向。

      2、和市場部、工程部門的溝通還需加強(qiáng)和提高,今后要逐步加強(qiáng)和市場部以及工程部門的溝通,嚴(yán)格控制采購供貨時(shí)間和采購周期,保證項(xiàng)目的供貨的科學(xué)合理,爭取更低的成本。

      3、加強(qiáng)對客戶需求的理解,尋求更多的渠道,為客戶解決問題,這也是我今后努力的方向。

      以上就是我20xx年主要完成的工作情況,有成績也有不足,在公司上市的大好時(shí)機(jī)鼓勵(lì)下,我一定會(huì)努力學(xué)習(xí),不斷提高業(yè)務(wù)水平和綜合技能,為公司的發(fā)展作出應(yīng)有的貢獻(xiàn)

    采購員工作總結(jié)3

      一轉(zhuǎn)眼間20xx年即將過去,在公司領(lǐng)導(dǎo)的指導(dǎo)下,在各領(lǐng)導(dǎo)與各同事的共同努力下,我們認(rèn)真完成了公司各項(xiàng)工作任務(wù),并取得了一定的成績,現(xiàn)將采購工作總結(jié)如下:

      一、制定采購預(yù)算

      制定采購預(yù)算是在具體實(shí)施項(xiàng)目采購行為之前對項(xiàng)目采購成本的一種估計(jì)和預(yù)測,是對整個(gè)項(xiàng)目資金的一種理性的規(guī)劃。為節(jié)約資金,防止庫存積壓,堅(jiān)持零庫存管理方法,在采購量大,部分物資緊缺的情況下,千方百計(jì),精心組織尋找貨源,積極組織落實(shí),始終把保障生產(chǎn)所需放在首要位置,一切工作圍繞正常生產(chǎn)和科研開發(fā)這個(gè)中心來開展,圓滿完成了工作任務(wù)。

      二、做好估計(jì)成本

      根據(jù)公司管理層的最新思維,公司新一代的供應(yīng)商也應(yīng)建立在真正的戰(zhàn)略伙伴關(guān)系上來,甚至拿他們當(dāng)自己公司的部門來看待。因?yàn)楣镜某杀竞诵母偁幜Φ捏w現(xiàn)最主要的來自于公司所有供應(yīng)商的支持力度,供應(yīng)商對每家客戶不同的政策特別給予我司的競爭對手的政策的好壞將直接影響到我司的成本核心競爭力的高低。工作中團(tuán)結(jié)同事,能正確處理好與領(lǐng)導(dǎo)同事之間的關(guān)系,保持溝通,充分發(fā)揮崗位職能,認(rèn)真完成了各項(xiàng)工作任務(wù),協(xié)助業(yè)務(wù)部的工作需要。按照技術(shù)質(zhì)檢部質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn),及時(shí)與各供應(yīng)商溝通協(xié)調(diào),盡最大努力按照我司質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)供應(yīng)物料。

      三、工作體會(huì)

      除組織部門人員進(jìn)行培訓(xùn)外,還注重在平時(shí)的每項(xiàng)具體工作和每個(gè)工作細(xì)節(jié)中不斷的提高業(yè)務(wù)素質(zhì),同時(shí)反復(fù)強(qiáng)調(diào)采購人員的責(zé)任感,強(qiáng)調(diào)每個(gè)人對自己采購的材料設(shè)備負(fù)責(zé)到底,保證了對材料、設(shè)備有效的追蹤。每一次材料設(shè)備的計(jì)劃、詢比價(jià)都進(jìn)行了復(fù)印留底,保持了信息資料的.完整,同時(shí)與辦公文員配合把資料輸入電腦保存,建立采供部材料、設(shè)備信息庫,以備隨時(shí)查閱、對比。

      在明年的工作中,我部門仍會(huì)虛心向其它部門學(xué)習(xí)工作和管理經(jīng)驗(yàn),借鑒好的工作方法,努力學(xué)習(xí)業(yè)務(wù)理論知識(shí),進(jìn)一步強(qiáng)調(diào)采購工作透明,在采購工作中做到公開、公平、公正。不論是大宗材料、設(shè)備還是小型材料的零星采購,都盡量多的邀請相關(guān)職能部門參與。即使在時(shí)間緊,任務(wù)重的時(shí)候,也始終堅(jiān)持這個(gè)原則,邀請審計(jì)部相關(guān)人員一起詢比價(jià),采購前、采購中、采購后的各個(gè)環(huán)節(jié)中主動(dòng)接受審計(jì)監(jiān)督。即確保工作的透明,同時(shí)保證了工程進(jìn)度。

    采購員工作總結(jié)4

      回顧這一年的工作,在公司領(lǐng)導(dǎo)及各部門同事的配合幫助下,嚴(yán)格要求自己,緊緊圍繞廠內(nèi)領(lǐng)導(dǎo)指定的工作思路扎實(shí)工作,改進(jìn)工作方法,提高部門員工工作效率,較好地完成了各項(xiàng)工作任務(wù)。現(xiàn)將一年以來的工作情況總結(jié)如下:

      一、完成的工作

      1、完善采購制度,嚴(yán)格審核采購計(jì)劃,降低采購成本。本年度對部門采購人員進(jìn)行了采購流程及制度的相關(guān)培訓(xùn),重點(diǎn)加強(qiáng)采購人員對采購業(yè)務(wù)工作流程的管理,提高采購業(yè)務(wù)質(zhì)量和工作效益,降低采購成本;針對各部門提出的采購計(jì)劃進(jìn)行嚴(yán)格把關(guān),無相關(guān)領(lǐng)導(dǎo)批示的采購計(jì)劃一律不予采購。部門人員根據(jù)庫存量和生產(chǎn)計(jì)劃安排制定的生產(chǎn)采購計(jì)劃嚴(yán)格審核,避免出現(xiàn)重復(fù)采購及采購量過大增加庫存壓力及降低庫存周轉(zhuǎn)率等情況。

      2、培養(yǎng)部門人員加強(qiáng)完善采購合同執(zhí)行力度。日常工作中及時(shí)解決員工在采購合同執(zhí)行中出現(xiàn)的各種問題,緊缺物料屢催不來的`究其真正原因,親自去供方實(shí)地考察溝通解決。

      3、加強(qiáng)庫房5S管理,確保庫房物料帳卡物一致。

      4、積極開發(fā)新的可替代的供應(yīng)商并維護(hù)現(xiàn)有供應(yīng)商,建立并保持良好關(guān)系。本年初針對有機(jī)玻璃出現(xiàn)的缺貨問題,積極尋找供方,我部門人員屢次配合技術(shù)部和質(zhì)檢部去廠商實(shí)地考察,幾近周折最終圓滿確認(rèn)了供貨方;本年度部分注塑件產(chǎn)品期間出現(xiàn)過大規(guī)模不合格品現(xiàn)象,針對此種情況數(shù)次去供方生產(chǎn)基地查看并指導(dǎo)相應(yīng)生產(chǎn),順利完成生產(chǎn)任務(wù)所需;20xx年10月份供應(yīng)部進(jìn)一步加強(qiáng)了對供應(yīng)商系統(tǒng)管理,重新更新了合格供方名錄,對新供應(yīng)商進(jìn)行了供方調(diào)查分析和評價(jià),確保每一個(gè)合格的供應(yīng)商資料完整齊全。根據(jù)廠內(nèi)經(jīng)營理念,和供應(yīng)商逐步建立為真正意義上的戰(zhàn)略合作伙伴關(guān)系,以助于提高公司成本核心競爭力。

      5、積極配合各部門相關(guān)工作業(yè)務(wù),團(tuán)結(jié)同事,實(shí)現(xiàn)積極有效溝通,更好的完成工作任務(wù)。工作中團(tuán)結(jié)同事,正確處理好與領(lǐng)導(dǎo)同事之間的關(guān)系,充分發(fā)揮崗位職能,認(rèn)真完成各項(xiàng)工作任務(wù)。嚴(yán)格按照技術(shù)質(zhì)檢部質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)要求,及時(shí)與相關(guān)供應(yīng)商協(xié)調(diào)溝通,為我廠提供質(zhì)量合格的物料。

      二、工作中存在的不足及彌補(bǔ)措施

      采購訂單執(zhí)行力度欠佳,部分供方未能嚴(yán)格按照采購合同去執(zhí)行,某些物料在交期方面存在不足,偶爾出現(xiàn)影響生產(chǎn)部門正常運(yùn)作的情況。我部門在明年會(huì)著重加強(qiáng)供方在交期方面的處罰力度,不斷完善采購合同的執(zhí)行情況,努力把工作做得更好。

      目前有部分供應(yīng)商剛開始合作,短期內(nèi)無法形成真正意義的戰(zhàn)略合作伙伴關(guān)系;部門與部門之間的溝通未能達(dá)到預(yù)計(jì)理想效果,未來一年中需加強(qiáng)各部門員工的工作責(zé)任感,真正實(shí)現(xiàn)理想溝通效果。

    采購員工作總結(jié)5

      時(shí)間總是在悄無聲息中流逝。真的很感謝公司給我提供磨練自己的機(jī)會(huì),更感謝公司長久以來對我的信任和栽培! 新的一年已經(jīng)開始了,現(xiàn)在的我將過去一年中工作的心得體會(huì)作一個(gè)匯報(bào)。

      眾所周知采購部是公司業(yè)務(wù)的后勤保障,是關(guān)系到公司整個(gè)銷售利益的最重要環(huán)節(jié),所以我很感謝公司和領(lǐng)導(dǎo)對我的信任,將我放在如此重要的崗位上。通過幾個(gè)月的采購工作,使我懂得了許多道理,也積累了一些過去從來沒有的經(jīng)驗(yàn),同時(shí)也明白了采購和優(yōu)秀采購之間的分別和差距。了解到一個(gè)采購所具備的最基本素質(zhì)就是要在具備良好的職業(yè)道德基礎(chǔ)上,要保持對企業(yè)的忠誠;不帶個(gè)人偏見,在考慮全部因素的基礎(chǔ)上,從提供最佳價(jià)值的供應(yīng)商處采購;堅(jiān)持以誠信作為工作和行為的基礎(chǔ);規(guī)避一切可能危害商業(yè)交易的供應(yīng)商,以及其他與自己有生意來往的對象;不斷努力提高自己在采購工作的作業(yè)流程上的知識(shí);在交易中采用和堅(jiān)持良好的商業(yè)準(zhǔn)則等。

      在采購過程中我不僅要考慮到價(jià)格因素,更要最大限度的節(jié)約成本,做到貨比三家;還要了解供應(yīng)鏈各個(gè)環(huán)節(jié)的操作,明確采購在各個(gè)環(huán)節(jié)中的不同特點(diǎn)、作用及意義。只要能降低成本,不管是哪個(gè)環(huán)節(jié),我們都會(huì)認(rèn)真研究,商討辦法。

      在這里我還要對公司所有業(yè)務(wù)人員說聲:“謝謝“!感謝他們及時(shí)將市場價(jià)格信息傳遞給我,讓我與供應(yīng)商談判時(shí)做到了心中有數(shù),從而成功降低了庫存成本。

      即將過去了,自從我進(jìn)入采購部已近兩年了,這段人生中彌足珍貴的經(jīng)歷給我留下了精彩而美好的回憶。采購部和其他部門的各位領(lǐng)導(dǎo)在工作和生活中都給予了我足夠的寬容、支持和幫助,讓我充分感受到了領(lǐng)導(dǎo)們“海納百川”的胸懷,在對領(lǐng)導(dǎo)們肅然起敬的同時(shí),也為我有機(jī)會(huì)成為采購部的成員而驚喜萬分。

      在領(lǐng)導(dǎo)和同事們的關(guān)懷和指導(dǎo)下,我通過不懈努力,今年各方面均取得一定的進(jìn)步,現(xiàn)將我的工作情況做如下匯報(bào):

      一:通過日常工作積累我對工作崗位的認(rèn)識(shí)

      采購部是公司運(yùn)轉(zhuǎn)的一個(gè)非常重要的.環(huán)節(jié),是公司內(nèi)能夠創(chuàng)造收益的部門,作為采購部的一個(gè)采購員,需弄清采購的客戶群體,為客戶提供滿意的服務(wù)

      一直以來采購員的工作是服務(wù)于生產(chǎn),它的任務(wù)就是以最低的采購成本提供滿足質(zhì)量、數(shù)量、交貨期三大條件的原料和輔料,換句話說,生產(chǎn)就是采購員的客戶,質(zhì)量,數(shù)量,交貨期就是生產(chǎn)的要求。

      生產(chǎn)的三點(diǎn)要求對采購員來說就是三項(xiàng)責(zé)任:向誰買,買多少,何時(shí)買

      向誰買就是從價(jià)格、質(zhì)量等幾個(gè)方面考察,選擇出合適的供應(yīng)商。

      買多少就是根據(jù)年度以及月度采購計(jì)劃,編制采購預(yù)算,協(xié)調(diào)好財(cái)務(wù)的資金安排

      何時(shí)買就是根據(jù)公司生產(chǎn)能力以及各種物資的交貨期,確認(rèn)各種物資合理的最低庫存量,既能保證生產(chǎn),又使庫存資金占用最小化。

      綜上所述,采購員創(chuàng)造的價(jià)值在于保障供應(yīng),降低成本。但作為一支“以客戶為中心”高效的服務(wù)團(tuán)隊(duì)中的一員,在完成這兩項(xiàng)工作的基礎(chǔ)上,還需注重自己的工作服務(wù)質(zhì)量,提高生產(chǎn)部門對本部門的滿意度,無論服務(wù)態(tài)度,工作效率,驗(yàn)收和采購流程及產(chǎn)品質(zhì)量,均需定期自我總結(jié),定期征求“客戶”和管理部門的反饋,已記錄生產(chǎn)一現(xiàn)部門對采購貨物的直接意見和建議。

      我認(rèn)為作為一個(gè)采購員最終的價(jià)值是成為利潤中心,在采購中創(chuàng)造價(jià)值。這種價(jià)值的創(chuàng)造不僅僅體現(xiàn)在降低成本,還應(yīng)體現(xiàn)在服務(wù)的升值,采購成本直接影響企業(yè)收益,企業(yè)的價(jià)值管理中,采購員是一個(gè)崗位,但采購工作是一個(gè)跨部門的職能,現(xiàn)代管理思想是謀求每個(gè)部門的效益最大化,要讓采購成為利潤的中心,就需讓所有參與采購職能的人員和部門都來關(guān)注價(jià)值,協(xié)同一致。如此方能彰顯公司管理的深化。

      二:明確崗位職能,認(rèn)識(shí)個(gè)人不足。

      根據(jù)崗位職責(zé)和領(lǐng)導(dǎo)的要求,我的主要工作是:

      1.需從xx和xx購買器件的及時(shí)詢價(jià),制單,采購及后續(xù)申請付款工作及跟蹤報(bào)關(guān)與到貨事宜。

      2.xx器件的訂購與跟蹤,xx項(xiàng)目器件修改,器件維修和調(diào)撥等等關(guān)于xx器件的各類事宜,與xx上海/大連/香港方的溝通與聯(lián)系。器件郵寄與接收。

      3.所有YY項(xiàng)目器件的訂購與跟蹤,YY項(xiàng)目器件領(lǐng)取,器件維修和調(diào)撥等等關(guān)于YY器件的本部門事宜及與銷售部溝通跟蹤工作。

      4.ZZ供件的入庫確認(rèn),清單制作、各部門負(fù)責(zé)人簽字及本部門入庫單存檔事宜。

      5.生產(chǎn)報(bào)檢項(xiàng)目、生產(chǎn)過程中器件報(bào)缺(xx項(xiàng)目、YY項(xiàng)目)數(shù)量的調(diào)查、確認(rèn)、溝通、調(diào)撥、補(bǔ)訂及技術(shù)部修改通知單的存檔(紙質(zhì)/電子),修改器件的調(diào)撥與訂購。

      6.工作各類相關(guān)表單的制作,記錄,存檔(進(jìn)口器件采購臺(tái)帳、進(jìn)口器件入出庫情況、部門聯(lián)絡(luò)單、YY自供件入出庫清單、自供件返還件清單、施耐德庫存余料調(diào)配清單等)。

      7.發(fā)貨時(shí)拍照存檔,清點(diǎn)標(biāo)注控制臺(tái)自供件返還件,制作清單與船廠供件返還器件照片拍攝和存檔,相關(guān)單據(jù)的簽字確認(rèn)。

      8.各類器件損壞品及器件缺件的拍照確認(rèn)存檔,部分返還設(shè)備與損壞設(shè)備的發(fā)貨事宜。

      9.領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作,和其他協(xié)助公司或部門工作的臨時(shí)拍照任務(wù)。

      本人也在“明確目標(biāo),勇于負(fù)責(zé),主動(dòng)配合,客戶滿意”的觀念下,積極的落實(shí)采供工作要點(diǎn)和初制定的工作計(jì)劃。在A經(jīng)理和B工的直接領(lǐng)導(dǎo)和支持及公司其他同仁的配合下,共計(jì)完成材料設(shè)備采購計(jì)劃/份,執(zhí)行情況良好,較圓滿地完成了所承擔(dān)的任務(wù),F(xiàn)將主要工作情況總結(jié)如下:

    采購員工作總結(jié)6

      匆匆流逝的歲月讓我意識(shí)到今年的企業(yè)采購工作終于得到順利的落寞,一年來的艱辛似乎表達(dá)出身為采購員的自己在工作中付出了很多心血,也正因?yàn)槿绱俗屛以谑炀氝\(yùn)用采購工作技巧的同時(shí)也與同事們建立了深厚的友誼,另外領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)心也是自己成為采購員以來走在職業(yè)生涯中不可缺少的,只不過面對競爭劇烈的市場環(huán)境應(yīng)該對今年已經(jīng)完成的采購工作進(jìn)行總結(jié)才行。

      通過與供貨商之間的交涉確定最終人選并簽訂采購方面的合同,盡管以往合作的供貨商還算不錯(cuò)卻也要更加追求商品的完美才行,因此我在今年的采購工作中除了進(jìn)行詳細(xì)的信息收益以外還編制了采購信息表,這對于公司的經(jīng)營來說自然能夠以此對市場的行情有著較為詳細(xì)的了解,而且還能夠通過與市場部之間的比照來進(jìn)行驗(yàn)證從而有著較好的工作體驗(yàn),至于供貨商的選取那么是初選了商品質(zhì)量與價(jià)格更加符合企業(yè)開展需求的類型,相互之間的交涉與合同的'簽訂那么表達(dá)了身為采購員的自己代表所在公司誠意所在。

      通過發(fā)票的開具處理好后續(xù)的采購報(bào)銷工作并得到財(cái)務(wù)部員工的認(rèn)可,也許是自己在今年的采購工作中積累的大票發(fā)票在信息方面較為完整的緣故,因此在處理后續(xù)的報(bào)銷工作能夠在財(cái)務(wù)部的認(rèn)同下得到及時(shí)有效的處理,只不過相對于采購過程來說這類需要票據(jù)證明的流程需要格外引起重視才不會(huì)出現(xiàn)根底性的過失,所以我經(jīng)常利用空暇時(shí)間學(xué)習(xí)采購報(bào)表的編制并對其中的流程有了大致的了解,盡管進(jìn)步的幅度并不大卻也能在長期的積累中實(shí)現(xiàn)對自身采購能力的提升。

      雖然作為企業(yè)采購員的自己依舊存在著可以進(jìn)步的空間卻也要引起重視才行,至少通過往年的工作內(nèi)容可以得知自己在采購信息的真實(shí)性上面還存在著些許缺乏,也許這項(xiàng)問題的存在與自己統(tǒng)計(jì)采購數(shù)據(jù)不夠嚴(yán)謹(jǐn)?shù)膯栴}存在著相應(yīng)的聯(lián)系,因此針對采購工作的問題應(yīng)該予以細(xì)致的分析才能夠找出解決的方法并使得自身能力獲得提升,誠然需要眼界足夠開闊的優(yōu)勢去也要勤懇地對待采購工作中的各項(xiàng)事務(wù)才能夠在努力過后小有成就。

      總結(jié)過后難免會(huì)因?yàn)椴少徆ぷ髦械男┰S做法感到有些患得患失,但是相信在努力過后自己也不會(huì)因?yàn)楣ぷ髦械娜狈Χ萑刖趩实男那橹,因(yàn)槲颐靼走@是自己揮灑汗水的證明又怎能在完成任務(wù)的同時(shí)僅僅將目光停留在過去呢?

    采購員工作總結(jié)7

      20xx年一季度工作已經(jīng)結(jié)束,這三個(gè)月中物資供應(yīng)處在公司領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)懷和其他部門同仁的大力支持下,克服重重困難,積極做好物資采購供應(yīng)工作,保證了生產(chǎn)任務(wù)的順利進(jìn)行。現(xiàn)就一季度工作總結(jié)如下:

      一、一季度主要工作指標(biāo)完成情況

      (1)根據(jù)材料采購計(jì)劃,按時(shí)、按需對生產(chǎn)需用主材進(jìn)行申購xx次、主要輔材申購xx次,并報(bào)公司招標(biāo)辦評標(biāo)。

      (2)根據(jù)招標(biāo)辦下發(fā)的中標(biāo)通知書簽定主材合同xx份、輔材合同xx份,合同已全部執(zhí)行完畢并進(jìn)行了歸檔。

      (3)對采購的主要物資進(jìn)行100%送檢,對質(zhì)量不符合要求的物資進(jìn)行

      (4)對相關(guān)ISO質(zhì)量體系認(rèn)證材料進(jìn)行整理歸檔,確保了公司質(zhì)量管理體系正常運(yùn)行。

      (5)新增開發(fā)鋼材供應(yīng)商兩家,為公司的正常物資供應(yīng)提供了保障。

      (6)對廠區(qū)內(nèi)生產(chǎn)產(chǎn)生的回爐料及輔材廢料進(jìn)行詢價(jià),并根據(jù)中標(biāo)通知書,通知廢舊回收單位處理分條廠及廠區(qū)內(nèi)回爐料xx次,并對讓售全過程進(jìn)行了全程監(jiān)磅。

      (7)向xx車間共計(jì)配送材料xx噸,全面保證車間正常生產(chǎn)。

      二、一季度材料采購情況

      1、主材物資采購明細(xì)如下:名稱數(shù)量金額(元)名稱金額(元)冷卷(噸)xxxx及時(shí)的退、換貨處理。

      主板(噸)主管(噸)xxxx主型鋼格板(M2)xxxx法蘭(件)xxxx工角槽(噸)xxxxxxxx

      2、輔材物資采購明細(xì)如下:輔化xx輔緊xx輔木xx輔焊xx名稱金額(元)輔包xx低耗xx低工xx合計(jì)xx

      三、以生產(chǎn)經(jīng)營為重點(diǎn),確保物料準(zhǔn)時(shí)供應(yīng)

      物料采購供應(yīng)是生產(chǎn)經(jīng)營的前工序,是生產(chǎn)任務(wù)完成的保證。為做好物資供應(yīng)工作,物資供應(yīng)處以生產(chǎn)計(jì)劃為根本,以快捷、有效的方式,保證物資配件的準(zhǔn)時(shí)供應(yīng),把準(zhǔn)時(shí)供應(yīng)和主動(dòng)服務(wù)作為工作重點(diǎn),一是采購人員經(jīng)常主動(dòng)深入到生產(chǎn)車間了解需求信息,掌握生產(chǎn)動(dòng)態(tài),主動(dòng)向上游部門索取資料,爭取物料采購的提前量,同時(shí)及時(shí)與倉管人員跟蹤物料消耗動(dòng)態(tài),根據(jù)倉庫物料儲(chǔ)備和物料需求及時(shí)提報(bào)缺料信息。二是要求計(jì)劃采購人員掌握供應(yīng)商的供貨能力及生產(chǎn)周期,及時(shí)向供應(yīng)商發(fā)出采購信息并要求按確定的到貨日期供貨。三是要求全處員工提高服務(wù)質(zhì)量,想生產(chǎn)所想,急生產(chǎn)所急,主動(dòng)配合車間的生產(chǎn),做到隨叫隨到,采購不分遠(yuǎn)和近,卸貨不分上班和下班。通過物資供應(yīng)處全體共同努力,我們克服了種種困難,保證了公司一季度生產(chǎn)任務(wù)完成所需的物資供應(yīng)。四、以降低采購成本為中心,確保公司利益降低和控制好采購成本是物資供應(yīng)的頭等大事,一季度物資供應(yīng)處從以下幾個(gè)方面開展工作。

      1、認(rèn)真執(zhí)行公司招議標(biāo)管理規(guī)定,貨比三家,最大限度的降低采購成本。

      2、開年來,蕭條的經(jīng)濟(jì)逐漸復(fù)蘇,材料價(jià)格也慢慢抬頭,針對此種情況,我處把握時(shí)機(jī),積極與供應(yīng)商談判,提前將如xx等大宗常用輔材合同進(jìn)行簽訂(簽訂期一年),保證正常供貨的同時(shí),最大限度的降低輔材采購成本。

      3、開年來,密切關(guān)注和分析鋼材市場變化和價(jià)格走勢,在材料價(jià)格回升初期,主動(dòng)出擊共儲(chǔ)備熱卷xx余噸,型材xx余噸,將利潤提前鎖定。

      4、針對現(xiàn)場制作項(xiàng)目,實(shí)行原地采購策略,保證安裝進(jìn)度的同時(shí)降低因運(yùn)輸而產(chǎn)生的一切費(fèi)用,如xx項(xiàng)目。

      5、引進(jìn)新的供應(yīng)商,降低采購成本,如xx等。

      6、針對脫硫項(xiàng)目材料規(guī)格多、數(shù)量少的特點(diǎn),主動(dòng)深入廢料市場按尺寸進(jìn)行分段采購,減少運(yùn)費(fèi)及浪費(fèi),從而降低采購成本。

      五、存在的問題

      1、新進(jìn)員工多,業(yè)務(wù)知識(shí)相對欠缺、創(chuàng)新意識(shí)不強(qiáng)、主動(dòng)出擊意識(shí)不夠。

      2、隨著新項(xiàng)目的不斷增多,員工對產(chǎn)品專業(yè)知識(shí)凸顯不足,不能很好應(yīng)對外購材料的相應(yīng)知識(shí)。

      3、由于公司材料存放受貨場條件制約,部分材料堆放混亂,造成庫存報(bào)表數(shù)據(jù)提供不夠精準(zhǔn),給材料采購的準(zhǔn)確性帶來一定難度。

      4、生產(chǎn)計(jì)劃性不強(qiáng),一是導(dǎo)致材料招標(biāo)時(shí)間過短,不能選擇最佳采購時(shí)機(jī),無法做到降低成本;二是導(dǎo)致材料配送時(shí)間過短,對正常生產(chǎn)造成一定影響。

      5、在質(zhì)量體系運(yùn)行中,我們?nèi)粘S涗浌ぷ鳑]有完全抓到位,對合格供方供貨情況的描述還不夠全面。

      6、設(shè)備配件申購時(shí)規(guī)格型號標(biāo)示不清楚,采購前需花大量時(shí)間溝通、查詢,給及時(shí)、準(zhǔn)確采購工作帶來困難。

      7、隨著外協(xié)單位的不斷增多,很多材料都是由我司進(jìn)行配送的.,在實(shí)際操作過程中沒有完整的操作流程可遵循,建議由企業(yè)管理處起草一份操作規(guī)范,各部門按流程執(zhí)行,避免操作過程中出現(xiàn)漏洞。

      六、下一步工作打算

      1、積勢必會(huì)經(jīng)常出現(xiàn)采購材料極主動(dòng)的做好車間材料的采購、配送工作。

      2、在二季度材料采購中,由于大宗材料已經(jīng)采購,少,達(dá)不到最低配貨數(shù)量。主動(dòng)與生產(chǎn)管理處溝通,盡量將物資集中采購,配成最小配貨量,降低因材料過少采購而增加采購成本。

      3、密切關(guān)注鋼材市場走勢,努力控制大宗材料采購時(shí)機(jī)。

      4、加大對外存材料的安全管理,對在外庫存材料制定材料消耗跟蹤表,對材料進(jìn)行不定期的盤點(diǎn)、清查工作,確保在外物資的安全。

      5、積極尋找合格xx,為后期大批量的儲(chǔ)存材料做好充分的準(zhǔn)備。

      6、對在質(zhì)量體系運(yùn)行中存在的問題進(jìn)行徹底整改,并指定專人負(fù)責(zé)將此做為一項(xiàng)日常重點(diǎn)工作來抓。

      7、要求員工充分利用業(yè)余時(shí)間學(xué)習(xí)業(yè)務(wù)知識(shí),提高業(yè)務(wù)水平。

    采購員工作總結(jié)8

      本期總務(wù)處工作本著“服務(wù)于全校師生員工,提高資金使用效率,降低辦學(xué)成本”這一目標(biāo),努力做好申報(bào)、采購、庫管和領(lǐng)發(fā)等工作,在各方面的支持下,較好地履行了處室的職能。

      本期采購工作,一是嚴(yán)把審批關(guān),二是采購的模式逐于成熟、路徑較為清晰,三是庫存管理和物品發(fā)放日趨規(guī)范,四是啟動(dòng)了對領(lǐng)后物品的監(jiān)管。

      下面從這四個(gè)方面談?wù)勼w會(huì):

      一、嚴(yán)把審批關(guān)

      為了規(guī)范各部門的采購行為,二○xx年元月份,召開了采購工作的專題會(huì),會(huì)議的重點(diǎn):一是細(xì)化了各部門在物品采購申報(bào)過程中的操作規(guī)程和具體要求,結(jié)合學(xué)校的實(shí)際情況,制定了總額控制和授權(quán)自購相結(jié)合的原則,進(jìn)一步規(guī)范了部門的申購行為。二是加強(qiáng)了各環(huán)節(jié)的管理,對于不能進(jìn)行總額控制的部門,采取分批采購、分批領(lǐng)用、以舊換新、包裝換新等管理方法,規(guī)范物品領(lǐng)用發(fā)放和物品使用各環(huán)節(jié)運(yùn)作流程。

      本期各部門的采購計(jì)劃,是依據(jù)申購專題會(huì)的精神,組織相關(guān)人員,經(jīng)過反復(fù)推敲,幾經(jīng)修訂后才形成的。在此基礎(chǔ)上,學(xué)校對各部門的采購計(jì)劃進(jìn)行了逐項(xiàng)審核。

      二、采購的運(yùn)作提前,模式逐于成熟、路徑清晰

      提前申報(bào)采購計(jì)劃。根據(jù)近年來的`運(yùn)作情況和老師們的建議,把上下學(xué)期的采購計(jì)劃審報(bào)的時(shí)間分別提前到六月一日和元月一日前。通過提前制定采購計(jì)劃,提前報(bào)批,使工作更主動(dòng),更扎實(shí)。

      模式逐于成熟、路徑清晰。當(dāng)采購的物品數(shù)量比較大時(shí),按批發(fā)的價(jià)格或略高于批發(fā)的價(jià)格拿貨,這樣可以節(jié)省可觀的費(fèi)用;即使不夠批量,起碼是貨真價(jià)實(shí)的正規(guī)產(chǎn)品,價(jià)格上也要便宜。

      通過近幾年的摸索,在采購物品時(shí)找到了一條正確的路徑,總務(wù)處在學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)和各部門的支持下,在降低辦學(xué)成本,節(jié)約了資金方面,做出了努力。

      三、庫存管理日趨規(guī)范。近年來,管理水平不斷提高,效果也較為滿意。同時(shí)依據(jù)《校庫管理制度》,規(guī)范了入庫、庫存、出庫的行為。

      對所有物品進(jìn)行登記造冊管理,可以實(shí)時(shí)了解庫存物品的名稱、型號、數(shù)量和價(jià)格;可以了解任何一種物品或部門入庫、出庫等信息。為學(xué)校制訂相關(guān)的管理制度提供依據(jù),對采購、庫管以及教學(xué)等方面的工作順利開展,提供了有力的保障。同時(shí)對采購人員和庫管人員起到監(jiān)管和指導(dǎo)作用。它的運(yùn)行標(biāo)志著學(xué)校倉庫管理及整體管理上了一個(gè)新臺(tái)階。

      在物品發(fā)放與管理方面,也下了一番功夫,盡可能地滿足各部門的要求,不影響部門的工作;在物品發(fā)放過程中,想方設(shè)法服務(wù)到位。如期初各種辦公用品的發(fā)放,由個(gè)人領(lǐng)用改為分年級集中配送;又如粉筆的領(lǐng)用,事先按一定的數(shù)量打好包(減少了領(lǐng)用的次數(shù)和數(shù)量),既方便了領(lǐng)發(fā)雙方,又節(jié)約了資金,同時(shí)還提高了工作效率。

      四、啟動(dòng)了對領(lǐng)后物品的監(jiān)管。這項(xiàng)工作非常艱巨,做前沒有多大的把握做好。為了做好這項(xiàng)工作,二○xx年元月就下學(xué)期領(lǐng)后物品的管理如何操作,同教務(wù)處馮主任進(jìn)行了磋商。

      在采購計(jì)劃制訂的同時(shí),對所購物品的領(lǐng)用方式進(jìn)行標(biāo)注,哪些是需要以舊換新的物品,哪些是需要包裝換新的物品,保管員發(fā)放時(shí),依據(jù)采購計(jì)劃上的標(biāo)注進(jìn)行操作,在執(zhí)行的過程中情況良好。

      在熊校長直接領(lǐng)導(dǎo)下,在教職工代表的積極參與下,在教務(wù)處馮主任的大力支持下,通過抽查有代表性的物品,對有關(guān)部門物品領(lǐng)后的去向進(jìn)行了跟蹤調(diào)查。通過本次抽查結(jié)果較好,對進(jìn)一步加強(qiáng)物品領(lǐng)后的監(jiān)管起到積極作用。

      對領(lǐng)后物品進(jìn)行監(jiān)管和以舊換新的作用與意義:一是物品領(lǐng)后基本上用到了該用的地方,工會(huì)代表抽查的結(jié)果可以說明這一點(diǎn)。二是有些物品到供貨商那里也可以以舊換新,三是廢舊物品通過報(bào)請學(xué)校有關(guān)方面的領(lǐng)導(dǎo),同意集中處理,所獲款項(xiàng)全部上交學(xué)校財(cái)會(huì)室,使學(xué)校財(cái)產(chǎn)的管理更加透明更加公開。

      在采購和倉庫管理的過程中,肯定還存在不少問題,在今后的工作中,我們還要不斷探索,不斷完善,盡量做到用最少的開支,解決更多的問題!

      總務(wù)處

      20xx年xx月xx日

    采購員工作總結(jié)9

      一轉(zhuǎn)眼間xx年即將過去,在公司領(lǐng)導(dǎo)的指導(dǎo)下,在各領(lǐng)導(dǎo)與各同事的共同努力下,我們認(rèn)真完成了公司各項(xiàng)工作任務(wù),并取得了一定的成績,在xx總的直接領(lǐng)導(dǎo)和支持及公司其他同仁的配合下,xxx年共完成甲供材料設(shè)備采購計(jì)劃88份,新簽合同xxx份,完成乙供材料計(jì)劃核批價(jià)格xxx份,共計(jì)完成材料設(shè)備采購計(jì)劃228份,執(zhí)行情況良好,較圓滿地完成了所承擔(dān)的任務(wù),采購工作總結(jié)如下:

      一、完成工作方面

      1、完善制度,職責(zé)明確,按章辦事。xx年通過組織學(xué)習(xí)《采購管理戰(zhàn)略》和公司iso9000質(zhì)量管理體系文件,通過換版之機(jī)完善了更具操作性的《材料、設(shè)備采購控制流程》、《采購及供方評價(jià)作業(yè)指導(dǎo)書》等采購管理制度。制度清楚,操作有據(jù)可查,為陽光采購奠定了理論礎(chǔ)。

      制定采購預(yù)算與估計(jì)成本。制定采購預(yù)算是在具體實(shí)施項(xiàng)目采購行為之前對項(xiàng)目采購成本的一種估計(jì)和預(yù)測,是對整個(gè)項(xiàng)目資金的一種理性的規(guī)劃。為節(jié)約資金,防止庫存積壓,堅(jiān)持零庫存管理方法,在采購量大,部分物資緊缺的情況下,千方百計(jì),精心組織尋找貨源,積極組織落實(shí),始終把保障生產(chǎn)所需放在首要位置,一切工作圍繞正常生產(chǎn)和科研開發(fā)這個(gè)中心來開展,圓滿完成了工作任務(wù)。

      2、與各供應(yīng)商建立并保持良好關(guān)系,xx年采供部進(jìn)一步加強(qiáng)了對供應(yīng)商管理,本著對每一位來訪的供應(yīng)商負(fù)責(zé)的態(tài)度,制定了《采購供應(yīng)部供方信息表》,對每一位來訪的供應(yīng)商進(jìn)行分類登記,確保了每一個(gè)供應(yīng)商資料不會(huì)流失。同時(shí)也利于采供對供應(yīng)商信息的掌握,從而進(jìn)一步擴(kuò)大了市場信息空間。建立了合格供方名錄,在進(jìn)行邀標(biāo)報(bào)價(jià)之前,對商家進(jìn)行評價(jià)和分析,合格者才能進(jìn)入合格供方名錄、才具有報(bào)價(jià)資格。

      根據(jù)公司管理層的最新思維,公司新一代的供應(yīng)商也應(yīng)建立在真正的戰(zhàn)略伙伴關(guān)系上來,甚至拿他們當(dāng)自己公司的部門來看待。因?yàn)楣镜某杀竞诵母偁幜Φ捏w現(xiàn)最主要的來自于公司所有供應(yīng)商的支持力度,供應(yīng)商對每家客戶不同的政策特別給予我司的競爭對手的政策的好壞將直接影響到我司的成本核心競爭力的高低。

      3、工作中團(tuán)結(jié)同事,能正確處理好與領(lǐng)導(dǎo)同事之間的關(guān)系,保持溝通,充分發(fā)揮崗位職能,認(rèn)真完成了各項(xiàng)工作任務(wù),協(xié)助業(yè)務(wù)部的工作需要。按照技術(shù)質(zhì)檢部質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn),及時(shí)與各供應(yīng)商溝通協(xié)調(diào),盡最大努力按照我司質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)供應(yīng)物料。

      對采購工作的幾點(diǎn)心得和體會(huì)總結(jié)如下:

      1、加強(qiáng)對供應(yīng)商的管理協(xié)調(diào)。對每一位來訪的供應(yīng)商進(jìn)行分類登記,確保了每一個(gè)供應(yīng)商資料不會(huì)流失。合作過程中,采購人員必須公正嚴(yán)明,杜絕。最終為酒店選擇最佳供應(yīng)商戰(zhàn)略伙伴關(guān)系。

      2、圍繞控制成本、采購性價(jià)比最優(yōu)的產(chǎn)品等方面開展工作。采購人員在充分了解市場信息的基礎(chǔ)上進(jìn)行詢比價(jià),注重溝通技巧和談判策略。

      3、公開透明的按采購制度程序辦事。在采購前、采購中、采購后的各個(gè)環(huán)節(jié)中都主動(dòng)接受財(cái)務(wù)及其他部門監(jiān)督。有問題第一時(shí)間反饋給上級領(lǐng)導(dǎo)。

      4、提高部門工作員工的`業(yè)務(wù)素質(zhì)和責(zé)任感。xx年采供部特別注重,除組織部門人員進(jìn)行培訓(xùn)外,還注重在平時(shí)的每項(xiàng)具體工作和每個(gè)工作細(xì)節(jié)中不斷的提高業(yè)務(wù)素質(zhì),同時(shí)反復(fù)強(qiáng)調(diào)采購人員的責(zé)任感,強(qiáng)調(diào)每個(gè)人對自己采購的材料設(shè)備負(fù)責(zé)到底,保證了對材料、設(shè)備有效的追蹤。

      5、逐步加強(qiáng)對材料、設(shè)備價(jià)格信息的管理。每一次材料設(shè)備的計(jì)劃、詢比價(jià)都進(jìn)行了復(fù)印留底,保持了信息資料的完整,同時(shí)與辦公文員配合把資料輸入電腦保存,建立采供部材料、設(shè)備信息庫,以備隨時(shí)查閱、對比。

      二、工作不足方面

      在工作中計(jì)劃性不強(qiáng),沒有充分了解市場行情,特別是正極材料市場價(jià)格變化情況,沒有徹底貫徹何總指示的備貨任務(wù),對正極材料市場了解也不夠深刻,沒有深刻解讀國家關(guān)于鋰離子電池政策的力度,一直帶著一種懷疑態(tài)度開展工作,直接導(dǎo)致了走的步伐不大,備貨不充分。目前公司的供應(yīng)商新建立,短期內(nèi)無法形成真正意義的戰(zhàn)略伙伴關(guān)系。部門與部門之間的溝通未能達(dá)到理想效果;特別是與生產(chǎn)部、技術(shù)部的溝通不到位。

      三、明年工作計(jì)劃

      1、建立完善的供應(yīng)商體系。確保資材能夠及時(shí)供應(yīng),隨時(shí)關(guān)注市場變化,盡力利用多渠道來降低成本價(jià)格,控制質(zhì)量。穩(wěn)定現(xiàn)有供應(yīng)商,開發(fā)培養(yǎng)有潛力的供應(yīng)商。不斷優(yōu)化供應(yīng)商體系。在工作中不斷改進(jìn)工作方法,不斷積累經(jīng)驗(yàn)。

      2、極力配合質(zhì)檢部解決物料質(zhì)量問題,與質(zhì)檢部討論某些質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)超過現(xiàn)有市場水平的解決方案。

      3、完善制度,職責(zé)明確,按章辦事。xx年通過組織學(xué)習(xí)《采購管理戰(zhàn)略》和公司iso9000質(zhì)量管理體系文件,通過換版之機(jī)完善了更具操作性的《材料、設(shè)備采購控制流程》、《采購及供方評價(jià)作業(yè)指導(dǎo)書》等采購管理制度。制度清楚,操作有據(jù)可查,為陽光采購奠定了理論基礎(chǔ)。

      4、監(jiān)督機(jī)制基本形成。做好價(jià)格和技術(shù)規(guī)格分離和職能定位工作,價(jià)格必須經(jīng)采供部和審計(jì)部,技術(shù)必須經(jīng)工程部和總工辦,形成相互制衡的工作機(jī)制;防范、抑制。建立材料價(jià)格信息庫和材料價(jià)格監(jiān)管機(jī)制,提高采購人員的自身素質(zhì)和業(yè)務(wù)水平,保證貨比三家,質(zhì)優(yōu)價(jià)廉的購買材料,減少工程成本,提高采購效率,提高企業(yè)利潤。

      在xx年的工作中,我部門仍會(huì)虛心向其它部門學(xué)習(xí)工作和管理經(jīng)驗(yàn),借鑒好的工作方法,努力學(xué)習(xí)業(yè)務(wù)理論知識(shí),進(jìn)一步強(qiáng)調(diào)采購工作透明,在采購工作中做到公開、公平、公正。不論是大宗材料、設(shè)備還是小型材料的零星采購,都盡量多的邀請相關(guān)職能部門參與。即使在時(shí)間緊,任務(wù)重的時(shí)候,也始終堅(jiān)持這個(gè)原則,邀請審計(jì)部相關(guān)人員一起詢比價(jià),采購前、采購中、采購后的各個(gè)環(huán)節(jié)中主動(dòng)接受審計(jì)監(jiān)督。即確保工作的透明,同時(shí)保證了工程進(jìn)度。

    采購員工作總結(jié)10

      20xx年即將過去了,自從我進(jìn)入采購部已近兩年了,這段人生中彌足珍貴的經(jīng)歷給我留下了精彩而完美的回憶。采購部和其他部門的各位領(lǐng)導(dǎo)在工作和生活中都給予了我足夠的寬容、支持和幫忙,讓我充分感受到了領(lǐng)導(dǎo)們“海納百川”的胸懷,在對領(lǐng)導(dǎo)們肅然起敬的同時(shí),也為我有機(jī)會(huì)成為采購部的成員而驚喜萬分。

      在領(lǐng)導(dǎo)和同事們的關(guān)懷和指導(dǎo)下,我經(jīng)過不懈努力,今年各方面均取得必須的提高,現(xiàn)將我的工作情景做如下匯報(bào):

      一:經(jīng)過日常工作積累我對工作崗位的認(rèn)識(shí)

      采購部是公司運(yùn)轉(zhuǎn)的一個(gè)十分重要的環(huán)節(jié),是公司內(nèi)能夠創(chuàng)造收益的部門,作為采購部的一個(gè)采購員,需弄清采購的客戶群體,為客戶供給滿意的服務(wù)

      一向以來采購員的工作是服務(wù)于生產(chǎn),它的任務(wù)就是以最低的采購成本供給滿足質(zhì)量、數(shù)量、交貨期三大條件的原料和輔料,換句話說,生產(chǎn)就是采購員的客戶,質(zhì)量,數(shù)量,交貨期就是生產(chǎn)的要求。

      生產(chǎn)的三點(diǎn)要求對采購員來說就是三項(xiàng)職責(zé):向誰買,買多少,何時(shí)買向誰買就是從價(jià)格、質(zhì)量等幾個(gè)方面考察,選擇出適宜的供應(yīng)商。買多少就是根據(jù)年度以及月度采購計(jì)劃,編制采購預(yù)算,協(xié)調(diào)好財(cái)務(wù)的資金安排何時(shí)買就是根據(jù)公司生產(chǎn)本事以及各種物資的交貨期,確認(rèn)各種物資合理的最低庫存量,既能保證生產(chǎn),又使庫存資金占用最小化。

      綜上所述,采購員創(chuàng)造的價(jià)值在于保障供應(yīng),降低成本。但作為一支“以客戶為中心”高效的服務(wù)團(tuán)隊(duì)中的一員,在完成這兩項(xiàng)工作的基礎(chǔ)上,還需注重自我的工作服務(wù)質(zhì)量,提高生產(chǎn)部門對本部門的滿意度,無論服務(wù)態(tài)度,工作效率,驗(yàn)收和采購流程及產(chǎn)品質(zhì)量,均需定期自我總結(jié),定期征求“客戶”和管理部門的'反饋,已記錄生產(chǎn)一現(xiàn)部門對采購貨物的直接意見和提議。

      我認(rèn)為作為一個(gè)采購員最終的價(jià)值是成為利潤中心,在采購中創(chuàng)造價(jià)值。這種價(jià)值的創(chuàng)造不僅僅體此刻降低成本,還應(yīng)體此刻服務(wù)的升值,采購成本直接影響企業(yè)收益,企業(yè)的價(jià)值管理中,采購員是一個(gè)崗位,但采購工作是一個(gè)跨部門的職能,現(xiàn)代管理思想是謀求每個(gè)部門的效益最大化,要讓采購成為利潤的中心,就需讓所有參與采購職能的人員和部門都來關(guān)注價(jià)值,協(xié)同一致。如此方能彰顯公司管理的"深化。

      二:明確崗位職能,認(rèn)識(shí)個(gè)人不足。

      根據(jù)崗位職責(zé)和領(lǐng)導(dǎo)的要求,我的主要工作是:

      1.需從xx和xx購買器件的及時(shí)詢價(jià),制單,采購及后續(xù)申請付款工作及跟蹤報(bào)關(guān)與到貨事宜。

      2.xx器件的訂購與跟蹤,xx項(xiàng)目器件修改,器件維修和調(diào)撥等

      等關(guān)于xx器件的各類事宜,與xx上海大連香港方的溝通與聯(lián)系。器件郵寄與接收。

      3.所有YY項(xiàng)目器件的訂購與跟蹤,YY項(xiàng)目器件領(lǐng)取,器件維修和調(diào)撥等等關(guān)于YY器件的本部門事宜及與銷售部溝通跟蹤工作。

      4.ZZ供件的入庫確認(rèn),清單制作、各部門負(fù)責(zé)人簽字及本部門入庫單存檔事宜。

      5.生產(chǎn)報(bào)檢項(xiàng)目、生產(chǎn)過程中器件報(bào)缺(xx項(xiàng)目、YY項(xiàng)目)數(shù)量的調(diào)查、確認(rèn)、溝通、調(diào)撥、補(bǔ)訂及技術(shù)部修改通知單的存檔(紙質(zhì)電子),修改器件的調(diào)撥與訂購。

      6.工作各類相關(guān)表單的制作,記錄,存檔

      7.發(fā)貨時(shí)拍照存檔,清點(diǎn)標(biāo)注控制臺(tái)自供件返還件,制作清單與船廠供件返還器件照片拍攝和存檔,相關(guān)單據(jù)的簽字確認(rèn)。

      8.各類器件損壞品及器件缺件的拍照確認(rèn)存檔,部分返還設(shè)備與損壞設(shè)備的發(fā)貨事宜。

      9.領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作,和其他協(xié)助公司或部門工作的臨時(shí)拍照任務(wù)。本人也在“明確目標(biāo),勇于負(fù)責(zé),主動(dòng)配合,客戶滿意”的觀念下,進(jìn)取的落實(shí)采供工作要點(diǎn)和20xx年初制定的工作計(jì)劃。在A經(jīng)理和B工的直接領(lǐng)導(dǎo)和支持及公司其他同仁的配合下,共計(jì)完成材料設(shè)備

    采購員工作總結(jié)11

      我于20xx年xx月27日正式開始到公司采購部上班。由于自己的學(xué)識(shí)、經(jīng)驗(yàn)和閱歷與采購工作都有一定的距離,所以感到身上的擔(dān)子很重,總不敢掉以輕心。從來公司的第一天開始,努力把自己融入到采購中心團(tuán)隊(duì)中,不知不覺已經(jīng)一個(gè)多月了,現(xiàn)將這一個(gè)月的工作情況總結(jié)如下:

      一、完成的工作

      1、現(xiàn)在是我努力學(xué)習(xí)的階段!叭诵,必有我?guī)煛,公司中的每一位同事都是我的老師,他們的豐富經(jīng)驗(yàn)和工作行為對于我來說就是一筆寶貴的財(cái)富。所以我總在經(jīng)理的指導(dǎo)和同事的幫助下不斷的學(xué)習(xí)。在工作中處處留意,多看,多思考,多學(xué)習(xí),以較快的速度熟悉著采購工作情況,較好的融入到我們采購團(tuán)隊(duì)中。

      2、排版和學(xué)習(xí)采購制度匯編,了解采購流程、采購管理、采購結(jié)款方式。

      3、年未統(tǒng)計(jì)電子版供貨商信息xx個(gè)。

      4、接手日常采購費(fèi)用工作。掌握了公司采購費(fèi)用報(bào)銷流程。

      5、協(xié)助經(jīng)理完成市場調(diào)研、日常采購xx次。

      6、對文件檔案在年底進(jìn)一步完善整理、歸類,統(tǒng)計(jì)份數(shù)xx份,為以后的工作提供便利。

      7、通過協(xié)助做上半年采購物流中心經(jīng)濟(jì)分析報(bào)告及在經(jīng)理虛心的指導(dǎo)下,讓我重新認(rèn)識(shí)了制作表格的要求和數(shù)據(jù)文字的嚴(yán)謹(jǐn)性,同時(shí)也增加自身ppt的制作能力,對各公司的采購工作也有了一定的認(rèn)識(shí)。

      二、后期工作

      1、工作中采購方面缺少經(jīng)驗(yàn),因此在以后工作中,要多記錄并理解領(lǐng)導(dǎo)、同事的談話,要有不怕苦的精神,協(xié)助領(lǐng)導(dǎo)多辦實(shí)事,從中積累經(jīng)驗(yàn)提高自身采購能力。

      2、辦公室里的工作已開始接手,但在培訓(xùn)會(huì)議的整理、文檔詳細(xì)內(nèi)容等方面要向同事學(xué)習(xí),更快的介入到日常工作中。

      3、工作要細(xì)心,善于思考,發(fā)現(xiàn)存在問題,首先與領(lǐng)導(dǎo)進(jìn)行溝通,指出自己的解決思路和意見提供參考。

      4、多學(xué)習(xí)同事的長處,嚴(yán)格按照領(lǐng)導(dǎo)的安排完成日常工作。

      這一個(gè)月來,我能敬業(yè)愛崗,積極、主動(dòng)的完成自己的工作,配合公司的'要求來完成工作,與同事能夠很好的配合和協(xié)調(diào)。但也存在一些問題,主要表現(xiàn)在:第一,雖然領(lǐng)導(dǎo)和同事都很熱心的幫助我,但采購對我而言是一個(gè)新的崗位,許多工作我還是得邊干邊摸索,以致工作起來不能游刃有余,工作效率有待進(jìn)一步提高;第二,有些工作還不夠細(xì)致,一些工作協(xié)調(diào)的不是十分到位;第三,自己的理論水平還不太適應(yīng)公司工作的要求,第四,不擅言辭,文筆比較粗糙。在以后的工作中我會(huì)改正、改善存在的不足,對人與人為善,對工作力求完美,不斷的提升自己的業(yè)務(wù)水平及綜合素質(zhì),后期為公司的發(fā)展盡自己的一份力量。

    采購員工作總結(jié)12

      20xx年的工作已經(jīng)順利的結(jié)束,回顧一年來的工作,區(qū)政府較往年提高了很多。由于政府辦公需要很多的材料,因此在政府采購這一方面,我們也要做到,耗費(fèi)最少的資源來幫助政府順利的完成工作,是我們采購中心最重要的工作思路。正是在這一思路的指導(dǎo)下,我們區(qū)政府采購中心全體工作人員都是極為努力、認(rèn)真的工作,用最小的損耗,采購處最多的辦公用品?梢哉f,我們已經(jīng)盡我們的努力了。

      今年,政府采購中心在區(qū)委和區(qū)政府的正確領(lǐng)導(dǎo)下,在區(qū)紀(jì)委、區(qū)財(cái)政局的監(jiān)督、指導(dǎo)以及各相關(guān)單位和部門的大力支持與配合下,全面貫徹落實(shí)《政府采購法》和省、市、區(qū)有關(guān)文件精神,繼續(xù)以服務(wù)政府工作為中心,以規(guī)范采購行為為重點(diǎn),以促進(jìn)社會(huì)經(jīng)濟(jì)健康發(fā)展為目標(biāo),緊緊圍繞“依法采購、優(yōu)質(zhì)服務(wù)、規(guī)范操作、廉潔高效”的服務(wù)宗旨,圓滿地完成了各項(xiàng)采購任務(wù),F(xiàn)將采購中心20xx年運(yùn)行情況總結(jié)如下:

      一、拓展采購方式,提高采購效率

      在認(rèn)真總結(jié)完善詢價(jià)采購的經(jīng)驗(yàn)和做法基礎(chǔ)上,采取“電話詢價(jià)”采購方式,是對規(guī)格、標(biāo)準(zhǔn)統(tǒng)一,貨源充足且價(jià)格變化幅度小的商品,如車輛、家電等,采用電話傳真報(bào)價(jià)的方式進(jìn)行采購;“現(xiàn)場報(bào)價(jià)”是綜合運(yùn)用詢價(jià)和競爭性談判兩種采購方式,針對供應(yīng)商“控貨”的行為,采用現(xiàn)場公布采購商品品牌、型號,供應(yīng)商在規(guī)定時(shí)限內(nèi)進(jìn)行報(bào)價(jià)的方式進(jìn)行采購),節(jié)省了采購時(shí)間,限度提升資金使用效益。

      二、配合區(qū)級各部門做好政府采購相關(guān)工作

      1、積極配合區(qū)采管辦做好采購評審、專家管理、采購方式申報(bào)審批等行為的規(guī)范化管理,并提出建議意見。

      2、及時(shí)提供各類材料。定時(shí)向采管辦報(bào)送政府采購業(yè)務(wù)統(tǒng)計(jì)表及相關(guān)信息。今年9月份配合采管辦完成了首次全國政府采購執(zhí)行情況專項(xiàng)檢查。

      三、強(qiáng)化服務(wù),高效完成政府采購任務(wù)

      中心緊緊圍繞全區(qū)經(jīng)濟(jì)建設(shè)大局,全方位拓展政府采購范圍,著力培育公開、公平、公正的競爭機(jī)制和市場環(huán)境,不斷強(qiáng)化服務(wù)意識(shí)、誠信意識(shí),全力做好區(qū)鄉(xiāng)行政事業(yè)單位的采購服務(wù),圓滿地完成了各項(xiàng)采購任務(wù),服務(wù)質(zhì)量和公信力不斷增強(qiáng)。

      中心受采購單位委托,共辦理采購業(yè)務(wù)10宗,完成采購預(yù)算497.55萬元,實(shí)際采購金額490.35萬元。中心從簡化程序、節(jié)約支出、突出效能、提高效率出發(fā),突出重點(diǎn),挖掘潛能,共節(jié)約資金7.2萬元,節(jié)約率為1.44%,有效地降低了財(cái)政支出,限度地發(fā)揮了資金使用效益,為維護(hù)國家和社會(huì)公共利益、保護(hù)政府采購當(dāng)事人合法利益、促進(jìn)xx以及構(gòu)建公開、公平、公正、和諧的政府采購環(huán)境作出了積極貢獻(xiàn)。

      四、完善操作規(guī)程,確保政府采購公開、公平、公正

      1、做好采購結(jié)果公示及資料存檔工作。采購后嚴(yán)格按照國家有關(guān)規(guī)定對中標(biāo)單位進(jìn)行公示,接受供應(yīng)商質(zhì)疑并調(diào)查回復(fù);對記錄采購活動(dòng)的所有文字性資料都進(jìn)行了及時(shí)地整理和存檔。

      2、做細(xì)做好采購前的準(zhǔn)備工作。對經(jīng)過政府采購監(jiān)管部門核批的采購申報(bào)表及時(shí)登記,提出采購方式建議,并根據(jù)批準(zhǔn)的采購方式,及時(shí)制作采購文件并組織采購。

      3、做好政府采購信息發(fā)布公開工作。所有采購項(xiàng)目都在政府采購網(wǎng)上公開公告。

      4、嚴(yán)肅采購程序。采購中邀請紀(jì)委、財(cái)政局、采購單位代表等參與全過程監(jiān)督,采購過程公正、透明。采購中心只作為一個(gè)組織活動(dòng)的平臺(tái),不參加評標(biāo)定標(biāo)活動(dòng)。

      五、下步整改意見

      今年以來,我區(qū)的政府集中采購工作呈現(xiàn)出良好的發(fā)展態(tài)勢,取得了一定的成績,但是也依然存在諸多的困難與問題,距離上級領(lǐng)導(dǎo)的要求與部門和群眾的期望,還存在一定的差距。特別是采購規(guī)模和效益方面還有潛力。一是機(jī)制不夠健全,采購工作缺乏計(jì)劃管理和宏觀調(diào)控手段;二是采購方式與規(guī)模有待于進(jìn)一步拓展,集中采購的規(guī)模效益尚未很好實(shí)現(xiàn);三是采購手段還有待提高,特別是需要構(gòu)建起政府部門與供應(yīng)商都能參與的綜合信息平臺(tái);四是采購的'審批,亟待簡化;五是政府采購宣傳還有待加強(qiáng),很多部門和群眾對政府采購的重要性認(rèn)識(shí)不足,對采購的方式與程序不了解,政府采購工作對經(jīng)濟(jì)生活的影響力還不強(qiáng)。這些問題與不足,我們將在以后的工作中努力加以解決和改進(jìn),推動(dòng)我區(qū)政府集中采購工作再上新臺(tái)階。

      20__年,我們區(qū)政府采購中心全體員工將繼續(xù)堅(jiān)持不懈的努力,做好我們的工作,將我們的采購工作做到。在20__年中,我們的工作時(shí)最為順利也是最值得總結(jié)的一年,因此在20xx年,我們將繼續(xù)堅(jiān)持20xx年的工作思路。區(qū)政府本著為人民服務(wù)的第一態(tài)度,我們區(qū)政府采購中心也是這樣,我們將會(huì)花人民最少的錢,幫助區(qū)政府辦公的順利進(jìn)行。

    采購員工作總結(jié)13

      時(shí)光荏苒,轉(zhuǎn)瞬即逝。首先感激一年來公司領(lǐng)導(dǎo)對采購部的栽培以及公司各部門對采購部的大力支持和幫忙!采購部全體員工在過去的基礎(chǔ)上必須會(huì)團(tuán)結(jié)一致,珍惜每一天,按公司既定目標(biāo)努力工作。新年伊始,我將過去一年中采購工作作一個(gè)匯報(bào)。

      一、截止到xx年12月在新品方面,總銷售額xxxxx元,物流公司總利潤xxxxx元,為店面節(jié)儉xxxxx元。說明如下:

      1、河北福成五豐食品股份有限公司的三河速食品分公司和湖南湘西金鳳凰農(nóng)業(yè)生物科技公司的魚產(chǎn)品

      兩項(xiàng)產(chǎn)品彌補(bǔ)了系統(tǒng)內(nèi)魚產(chǎn)品的銷售空白,第一次實(shí)現(xiàn)了魚產(chǎn)品的全國統(tǒng)采,經(jīng)過與供應(yīng)商多次的協(xié)商磨合,該產(chǎn)品現(xiàn)已可正常銷售,xx年魚泡實(shí)現(xiàn)銷售額xxx元,魚肉方坯實(shí)現(xiàn)銷售額xxx元,通威魚磚實(shí)現(xiàn)銷售額xxx元,物流公司實(shí)現(xiàn)利潤xxx元,為店面實(shí)現(xiàn)利潤xxx元。

      2、內(nèi)蒙古科銀淀粉制品有限公司的淀粉類制品

      為滿足店面需求,提高產(chǎn)品質(zhì)量,特引入無明礬粉條產(chǎn)品,該產(chǎn)品也是我公司為認(rèn)真貫徹公司《食品安全管理辦法》引入的重點(diǎn)產(chǎn)品。自6月份引入以來,實(shí)現(xiàn)銷售xxx元,物流公司利潤xxx元,店面實(shí)現(xiàn)利潤xxx元。

      3、上海諾德生物實(shí)業(yè)有限公司的茶飲系列產(chǎn)品

      受運(yùn)營總部委托,我公司于引入,因xx年4月錯(cuò)過了茶飲系列產(chǎn)品銷售旺季,定于xx年開始全面推廣,屬于高潛力新品,自引入以來實(shí)現(xiàn)銷售xxx元,物流公司利潤xxx元。

      4、上海味可思肉類食品有限公司的澳洲牛肉類產(chǎn)品

      為緩解公司牛產(chǎn)品采購壓力,受運(yùn)營總部委托采購進(jìn)口牛產(chǎn)品x款,經(jīng)過半年的合作磨合,已決定于年底做重點(diǎn)推廣,磨合期內(nèi)肥牛胸肉銷售額xxx元,物流公司利潤xxx元,店面利潤xxx元;羔羊肩柳銷售額xxx元,物流公司利潤xxx元,店面利潤xxx元;谷飼200天上腦銷售額xxx元,物流公司利潤xxx元,店面利潤xxx元;和牛上腦銷售額xxx元,物流公司利潤xxx元,店面利潤xxx元;羔羊腹部肉卷(xkg)銷售額xxx元,物流公司利潤xxx元,店面利潤xxx元;

      5、四川綠島油脂有限公司的豬油系列產(chǎn)品

      該產(chǎn)品引入后得到了店面的一致好評,自xx年8月合同簽訂后,香滿都純正豬油(15kg)銷售額xxx元,物流公司利潤xxx元,店面節(jié)儉成本xxx元;香滿都純香豬油(15kg)銷售額xxx元,物流公司利潤xxx元,店面節(jié)儉成本xxx元;香滿都純香豬油(25kg)銷售額xxx元,物流公司利潤xxx元,店面節(jié)儉成本xxx元。

      處于談判及合同簽訂中的`項(xiàng)目:

      1、大山合集團(tuán)的菇類產(chǎn)品

      2、天津中譽(yù)清真肉業(yè)有限公司的新西蘭羊肉系列產(chǎn)品

      3、北京靚果園商貿(mào)有限公司的鮮榨果汁系列產(chǎn)品

      4、北京日創(chuàng)科技有限公司的酸奶機(jī)系列產(chǎn)品等,預(yù)計(jì)年底前完成引入工作。

      在新品引入工作中還存在不足之處,規(guī)劃不細(xì)、與各部溝通不到位等,xx年百尺竿頭,更進(jìn)一步。xx年我們將引入牛頭肉、海藻、色拉油、魚漿、鴨掌、蝦類等。

      二、非食品方面

      截止xx年12月份,新品完成銷售額為xxx元,為店面節(jié)省采購成本共xxx元,為物流公司創(chuàng)收xxx元,共創(chuàng)利潤xxx元,降價(jià)獲利xxx元。說明如下:

      1、xx年非食品方面的新品包括:南常切肉機(jī)(銷售額xxx元,與店面之前使用厚地和匯康切肉機(jī)比較,為物流公司創(chuàng)收利潤xxx元,為店面節(jié)省成本xxx元,合計(jì)創(chuàng)收利潤xxx元)、上海亞瓷瓷器(銷售額xxx元,與店面自行采購瓷器相比較,為店面節(jié)省采購成本xxx元)、新晨不銹鋼火鍋(銷售額xxx元,與店面之前使用成興不銹鋼火鍋相比較,為店面節(jié)省采購成本xxx元)、賽貝電磁爐(銷售額xxx元,與店面自行采購電磁爐相比較,為店面節(jié)省采購成本xxx元)、奧美園繡服飾(銷售額xxx元,與店面自行采購服裝相比較,為店面節(jié)省采購成本xxx元)和上海奇今服飾(銷售額xxx元,與店面自行采購服裝相比較,為店面節(jié)省采購成本xxx元),2、完成聯(lián)想m6955啟天電腦15、17和19液晶顯示器的降價(jià),在原有采購價(jià)格的基礎(chǔ)上分別降低xxx元、xxx元和xxx元,聯(lián)想公司為店面免費(fèi)贈(zèng)送windowshome版正版操作系統(tǒng),降價(jià)后的m6955液晶電腦為店面節(jié)省采購成本xxxx元。

    采購員工作總結(jié)14

      xxxx年上半年已悄然過去,回首這半年的緊張忙碌工作,伴隨著xx集團(tuán)各新建項(xiàng)目的破土,xxx公司的順利創(chuàng)產(chǎn),我本人也通過實(shí)際工作中的鍛煉,和在各位領(lǐng)導(dǎo)的幫助下,取得了一定程度業(yè)務(wù)水平的提高,但同時(shí)更暴露出很多新的不足。

      一、應(yīng)對市場變化、保證供應(yīng)穩(wěn)定

      xxxx年受國際原油價(jià)格上漲、煤炭資源緊缺、電力供應(yīng)不足等多方因素影響,化工市場發(fā)生了較大變化,隨著xx臨近,國家環(huán)保部門加強(qiáng)了各地監(jiān)管力度,部分不達(dá)標(biāo)企業(yè)因多種原因處于停產(chǎn)或限產(chǎn)階段,造成多種基礎(chǔ)化工供應(yīng)緊缺、價(jià)格出現(xiàn)較大漲幅,面對供應(yīng)市場環(huán)境突變,采購中心在x經(jīng)理的帶領(lǐng)下,積極應(yīng)對提前準(zhǔn)備、提前預(yù)防,落實(shí)xx期間各類生產(chǎn)物資保障預(yù)案,采購中心生產(chǎn)四組截至x月份已將硝酸、珍珠巖助濾劑、水處理劑、純堿、片堿等受影響物資落實(shí)到位,保證生產(chǎn)原料供應(yīng),上半年共簽訂采購合同20份、確認(rèn)書310份、開發(fā)新供應(yīng)商13家、淘汰供應(yīng)商3家,共計(jì)采購金額19881272元,收到采購任務(wù)單207份、采購項(xiàng)目577項(xiàng),除部分采購項(xiàng)目取消或自采外,100%完成上半年采購任務(wù)。

      二、持續(xù)加強(qiáng)企業(yè)文化和業(yè)務(wù)知識(shí)的學(xué)習(xí)

      采購中心組織部門全員不斷加強(qiáng)對企業(yè)文化、集團(tuán)的各項(xiàng)文件的學(xué)習(xí),會(huì)后每名采購員都要結(jié)合實(shí)際工作認(rèn)真總結(jié),談?wù)勊枷塍w會(huì)相互提高,緊隨集團(tuán)的領(lǐng)導(dǎo)方針,“主動(dòng)接球、熱情為各業(yè)主公司服務(wù)”。積極參加集團(tuán)組織的各項(xiàng)學(xué)習(xí),通過對企業(yè)文化和《公司興亡我的.責(zé)任》一書的學(xué)習(xí),讓我的思想觀念的到了很大的提高,使得工作角度有了新的認(rèn)識(shí),增加了企業(yè)與員工之間的紐帶,加強(qiáng)責(zé)任意識(shí)提高執(zhí)行力,是一名優(yōu)秀的員工必備的條件。通過集團(tuán)人才中心組織的業(yè)務(wù)學(xué)習(xí),直接在業(yè)務(wù)能力提高方面給予我很大幫助,也是我獲得了業(yè)務(wù)能力提高的又一個(gè)途徑。

      通過采購物資輪換,讓我有機(jī)會(huì)接觸更多的采購品種,在市場考察時(shí)與不同的供應(yīng)廠家的洽談中學(xué)到了很多談判技巧,豐富了采購專業(yè)知識(shí),提高了綜合業(yè)務(wù)水平,也讓我有機(jī)會(huì)重新認(rèn)識(shí)了自己的不足,有效的業(yè)務(wù)溝通、良好的語言表達(dá)能力、果斷的審事奪度、自信心的欠缺等等很多的不足還有待我繼續(xù)提高,最大的收獲是讓我懂得了如何才能提高,性格并不是工作能力的決定性因素,工作方法、溝通能力、思維方式的改變,才是提高業(yè)務(wù)能力的根本出發(fā)點(diǎn),“知識(shí)是學(xué)來的,能力是練出來的,品德是修出來的”。

      我相信只要立足全心全意為xx集團(tuán)服務(wù),擺正是在為自己能力提高而工作的態(tài)度,奉行xx集團(tuán)“爭先實(shí)干奉獻(xiàn)為民”企業(yè)精神,一定可以克服困難,從普通到優(yōu)秀,最終成為一名卓越的采購員,為xx集團(tuán)的發(fā)展添一份力。

    采購員工作總結(jié)15

      總部采購部自20xx年5月份成立以來,在公司各領(lǐng)導(dǎo)及各部門的大力支持與鼓勵(lì)下,努力做到以提高采購效率及物資供應(yīng)的效率,降低經(jīng)營成本,提高公司的整體盈利水平為宗旨,并不斷地進(jìn)行自我改造,自我建設(shè)和多次的自我調(diào)整,虛心吸取多方的建議及經(jīng)驗(yàn),已基本完成部門架構(gòu)的構(gòu)建及人員的配置,拓寬發(fā)展空間,并制定和完善了各項(xiàng)采購規(guī)章制度,促使本部門能夠保持平穩(wěn)和健康地運(yùn)行。

      一、總部采購部的主要工作職能

     。ㄒ唬﹪(yán)格遵守公司的各種規(guī)章制度,按照公司及各項(xiàng)目的具體要求來進(jìn)行詢價(jià)、核價(jià)、對比及采購等,嚴(yán)格控制采購成本。

      (二)以質(zhì)量優(yōu)先、價(jià)格優(yōu)先、效率優(yōu)先為原則,制定了相關(guān)的采購管理制度和嚴(yán)格的采購流程,使公司的采購業(yè)務(wù)有序和健康地運(yùn)行。

     。ㄈ⿲Υ笞诓少彶牧线M(jìn)度進(jìn)行實(shí)時(shí)跟蹤監(jiān)控,確保材料能夠按時(shí)入場,保證施工項(xiàng)目能夠順利進(jìn)行。對于月結(jié)材料要進(jìn)行全面的監(jiān)控和價(jià)格審定。以月為單位,根據(jù)市場價(jià)格的變化,對月結(jié)材料的價(jià)格作適時(shí)及必要的調(diào)整。

     。ㄋ模┎块T團(tuán)結(jié)協(xié)作,努力完成權(quán)限范圍內(nèi)的采購工作,同時(shí)也要熟悉各種招標(biāo)管理流程,配合公司各種招標(biāo)工作,指定采購部的采購方案和招標(biāo)工作方案。

     。ㄎ澹┞(lián)合其它相關(guān)部門(如預(yù)算部門、設(shè)計(jì)部等),根據(jù)工程項(xiàng)目的需要,核比我司成本預(yù)算,做好相關(guān)材料詢價(jià)和報(bào)價(jià)工作,為工程項(xiàng)目預(yù)算提供重要的數(shù)據(jù),為我司爭取最合理、最優(yōu)惠的價(jià)格,減低公司的采購成本,提升公司的工程利潤。

     。榧瘓F(tuán)各分(子)公司在硬裝材料方面的采購提供更多供應(yīng)商信息,并在詢價(jià)議價(jià)上提供必要協(xié)助和標(biāo)準(zhǔn)。

      (七)不斷拓寬采購渠道,開發(fā)更多市場,完善供應(yīng)商管理系統(tǒng),在采購實(shí)踐中不斷積累供應(yīng)商信息,為公司盡力爭取到最優(yōu)惠的.價(jià)格和較長的賬期。

      (八)全面負(fù)責(zé)公司全部軟裝項(xiàng)目的材料采購及具體工作的實(shí)施。各地的軟裝項(xiàng)目的材料采購及具體實(shí)施由采購部主導(dǎo)負(fù)責(zé)進(jìn)行,包括材料采購、工地現(xiàn)場擺設(shè)等。

      二、20xx年工作完成情況

      軟裝項(xiàng)目作為總部采購部直接負(fù)責(zé)和實(shí)施的項(xiàng)目,在公司領(lǐng)導(dǎo)及部門員工的通力合作下,20xx年度主要負(fù)責(zé)實(shí)施的項(xiàng)目完成情況如下。

      在20xx年度實(shí)施的軟裝項(xiàng)目中,除了個(gè)別項(xiàng)目由于實(shí)施工期緊而不能大宗合同訂購而采取現(xiàn)購的形式外,其它大部分都采用大宗簽合同訂購的模式采購,這是體現(xiàn)規(guī)模優(yōu)勢,保證質(zhì)量,降低采購成本最重要的模式。

      三、20xx年度工作亮點(diǎn)

     。ㄒ唬、構(gòu)建了完整和專業(yè)的部門架構(gòu),建立和落實(shí)了標(biāo)準(zhǔn)有效的采購流程和嚴(yán)格制度,為公司更快發(fā)展提供了厚實(shí)的基礎(chǔ)。

     。ǘ⒔⒘送暾墓⿷(yīng)商信息庫,為項(xiàng)目的順利進(jìn)行提高了保障。完整供應(yīng)商信息庫的建立為項(xiàng)目詢價(jià)、項(xiàng)目的實(shí)施爭取時(shí)間、提升工作效率、降低經(jīng)營成本提供了必要的條件。

      (三)、建立了穩(wěn)定的供應(yīng)商系統(tǒng)。

      在家具、燈飾、窗簾布藝和掛畫等子系統(tǒng)上,都確定了穩(wěn)定優(yōu)質(zhì)的供應(yīng)商群體,每個(gè)項(xiàng)目的詢價(jià)、報(bào)價(jià)都能提供三家以上優(yōu)質(zhì)供應(yīng)商來選擇,為做到陽光采購和“擇優(yōu)錄取”奠定了堅(jiān)實(shí)的基礎(chǔ)。

      (四)、開展了跨區(qū)域?qū)嵤╉?xiàng)目工作。

      上海晨林花園項(xiàng)目和海南各項(xiàng)目的成功開展,突破了地域的限制,為今后各地的項(xiàng)目提供了實(shí)用有效的經(jīng)驗(yàn);跨地區(qū)的材料物資的成功配送為以后供應(yīng)鏈的建立提供了寶貴的經(jīng)驗(yàn)。

     。ㄎ澹、與供應(yīng)商建立良好的戰(zhàn)略全作關(guān)系。

      與一些知名的企業(yè)建立了良好的合作關(guān)系,如國美電器、運(yùn)時(shí)通床墊等,拓寬了供應(yīng)渠道,大大降低了采購成本,提升了品牌效應(yīng),從而更進(jìn)一步推動(dòng)公司的發(fā)展。

      四、20xx年工作不足之處

      作為一個(gè)成立時(shí)間不長的新部門,總部采購部在本年度工作中存在一些欠缺和不足的地方需要在以后的工作中反思的改進(jìn)。

     。ㄒ唬I(yè)知識(shí)和工作經(jīng)驗(yàn)還需要進(jìn)一步提高。由于部門創(chuàng)建時(shí)間不長,在一些專業(yè)知識(shí),主要是軟裝方面的知識(shí)有所欠缺,在工作經(jīng)驗(yàn)方面也有待積累和提高。

     。ǘ、供應(yīng)渠道和供應(yīng)商的積累還需進(jìn)一步加強(qiáng),主要指軟裝飾品這一塊。由于飾品的品種繁多和較為分散,因此沒有較為穩(wěn)定的供應(yīng)商,大部分的采購都采用現(xiàn)購的形式,以致每個(gè)項(xiàng)目都要花較多的時(shí)間和精力去現(xiàn)購,降低了工作效率。

     。ㄈ┎块T與部門之間的溝通還沒有達(dá)到最理想的程度。需要進(jìn)一步的加強(qiáng),例如:一個(gè)項(xiàng)目下達(dá)后,采購部、成本部,預(yù)算部以及設(shè)計(jì)部等,應(yīng)該互相知照開一個(gè)簡短會(huì)議,面對面商討如何去詢價(jià),核價(jià),如何獲取更多供應(yīng)商信息渠道,如何以最短的時(shí)間來達(dá)到最好的效果。這樣才能夠更好的把工作做好,節(jié)約更過的時(shí)間,取得更大的效益。

    【采購員工作總結(jié)】相關(guān)文章:

    采購員的工作總結(jié) 01-21

    采購員工作總結(jié)【精選】07-18

    采購員工作總結(jié)07-06

    采購員工工作總結(jié)11-22

    采購員工作總結(jié)07-07

    食堂采購員工作總結(jié),食堂采購員工作總結(jié)通用12-09

    公司采購員工工作總結(jié)06-01

    藥品采購員工作總結(jié)05-23

    采購員工作總結(jié)范文10-21

    (實(shí)用)采購員工作總結(jié)07-27

    av无码久久久久久不卡网站| 在线A级毛片无码免费真人| 国产亚洲精品视频白洁| 日本一三三区不卡视频| 国产JK丝袜VIP福利性爱视频| A级毛片18以上观免费| 久久99热精品深田咏美| 黑巨茎大战俄罗斯美女免费| 97超碰青草国产| 成?人?国产高清| 小树林嫖妓吃奶在线播放| TD天堂网www在线资源| 女高中生自慰污污免费网站| av手机在线观看的网址 | 中国一级毛片免费版| 自拍偷区亚洲综合激情| 成年女同av网站| 我和亲妺作爱在线视频| 大量国产情侣激情视频| 极品av在线播放| 天天躁日日躁狠狠老妇| 真实男女XX00动态视频午夜| 88国产精品无码一区二区三区| 涩涩琪琪丁香久久综合| 国产hd老太婆中国老太60| 一级毛片吃奶视频| 亚洲中文字幕精品久久| 波多野结衣AⅤ免费观看| 女生自慰网站免费在线观看| 性激烈的欧美三级视频| 九月婷婷综合色| 亚洲伊久久无码中文字幕| 亚洲精品女同中文字幕| 桃色国产精品免费视频| 亚洲一区无码| 最新国产蝌蚪视频在线播放| 国产生活片播放| 好爽…又高潮了十分钟试看| 欧美,国产一区二区三区| 99久久综合狠狠| 男人j进女人p免费视频| 特殊重囗味sm在线观看无码| A级毛片毛片免费观看久| 在线bt天堂网www| 中国少妇毛茸茸黄色视频| 193AV尤物影院在线观看| 国产剧情麻豆女教师在| 亚洲欧洲中文字幕日产无码| 国产偷窥厕所一区二区| 亚洲国产精品无码久久| 日本午夜久久久久久| 激情福利在线| 激情人妻无码p| 在线高清日韩AV电影天堂| 怡红院怡春院日本在线视频| 亚洲无码三本| 张柏芝在线播放国产精品| 又污又湿又免费的网站在线观看| 澳门免费无码AV网站| 国产人在线成免费视频| 97视频久久精品免费| 少妇爽快一级片视频| 午夜福利男女XX00视频免费区试看专区| 大学生男女真的曰批视频| 伊人无码精彩视频| 亚洲GV一区在线视频| 尤物在线免费不卡| 一本一道波多野结衣av黑人| 97超碰护土香蕉| 国产小屁孩cao大人在线播放| 激情综合图区| 亚洲Aⅴ天堂Av天堂无码麻豆| 丰满少妇三级全黄| 欧美你懂得| 欧美成人h在线观看视频| 成版人短视频app炮炮色视频| 国产中日韩欧美1区2区3区 | 成人Α片免费视频播放在线| 伊人美女视频在线| 潮喷 高潮 白浆 精品无码| 日韩一区二区肥| 在线观看无套粉嫩| av无码一区二区三区| 日韩一区二区三区视频,在线观看| 九月激情综合网| 18禁成年AV网站免费看| 亚洲日韩欧美一区二区BT| 制服丝袜第10页综合| jk制服白丝自慰无码自慰网站| ΑV天堂在线观看免费| 888激情视频在线观看| 三级 丰满 人妻 少妇| 亚洲精品AA片在线爽| 岳的下面又大又黑又肥| 东北熟女偷窥| 18禁高潮喷水娇喘| 国产人成高清在线视频99| 18美女操污污污污污在线观看免费网站 | www24小时日本播放视频免费观看69| 聚色网图片狠狠| 一级a爱大片免费视频| 91老司机在线播放免费观看| 午夜激无码AV毛片| 成年女人毛片视频免费播放| 国产日本欧美三级频| 啊啊啊不要日啊啊啊动态视频| 超无码喷水自慰AV| 2022国产无码在线观看| 丰满熟女BBWBBW| AA级女人大片喷水免费播放| 中国妓女bbwwbbww| 亚洲无码自慰网站在线观看| 国产三区在线播放| а√天堂网www在线| 韩国午夜福利片在线| 亚洲国产成人爱AV播放器| 国产美女pp喷水视频| 尤物在线观看免费网址| 加勒比无码人妻| 国产精品第22页| 小蝌蚪亚洲精品国产| 大伊香蕉精品视频在线天堂| 中出肉欲人妻在线视频| 你懂的,在线看| 在线观看国产性情免费| 狠狠操免费公开视频| AV天堂久久天堂AV色综合| 久久久精品亚洲日韩| 作爱全过程无遮挡| 毛片传媒网站| 艳妇色在线视频| JAPANESE睡觉侵犯| 4438亚洲五月六月丁香缴情| 亚洲无遮挡一级毛片| 国产欧色美视频综合二区| 在线播放免费人成视频在线观看| 又色又爽又高潮视频国产| 美女牲交视频一级毛片无遮挡 | 五月天伊人网| 国产极品熟女30p| 美国黄片一区二区三区| 胸大又www的网站| 亚州乳大丰满中文字幕| 国产青青草原在线视频| av在线免妓女| 好硬啊进得太深了h动态图| 国产自国产一二三区| 18禁黄免费| 最刺激的乱惀小说喷水短篇| 国少妇xxxx00| 最新国产精品拍自在线观看| 亚洲少妇性爱视频| 毛片在线区| 亚洲依依成网人入口| 国产精品久久久久影院| 最新精品亚洲一区二区三区| 好大好爽舒服死了视频| 无码手机在线| 成年免费A级毛片免费看| 三上悠亚福利一区二区| AV网站手机在线观看| 在线观看国产污网站| 亚洲制服丝袜av一区二区三区| 精品尤物视频在线观看999| 陈人影院| 2019最新国产不卡A国内20| 加勒比无码中文字幕| 国产理论在线| 2021免费国内精品在拍自线| 激情综合婷婷丁香五月尤物| 亚洲高清无码8v在线视频| 欧美日韩国产在线二区| 亚洲一区公司在线| 少妇不戴套直接进入过程| 久久狼人大香伊蕉国产| 波多野结衣天天在线一区| 波多野吉衣亚洲Av无码| 岛国艾薇视频在线观看品爱| 色www永久高清| 扒开双腿被肏在线观看| 久久9999国产精品免费| 欧美熟妇aⅴ网| 亚洲成年免费久久久| 亚洲欧美日韩人成在线播放| 巨色乳网站在线| 国产在线精品一区二区动漫| 日本熟妇人妻XXXX直| av黄老司机在线观看网站 | 男男无码一区二区三区| 中国熟妇同性性爱| 亚洲综合无码中文字幕2| 久久精品欧美日日躁| 2022精品自拍视频手机在线观看网站 | 国产精品无码av天天爽| 48熟女高潮嗷嗷叫| 狠狠爱五月丁香亚洲综合| XXXXX做受| 亚洲自拍色| 香蕉久久福利院| 9热精品久久只有精品| 在线观看你懂的黄色网站| 找亚洲强奸在线网站| 久久频这里精品99香蕉| 欧美在线A∨影院| 国产精品激情视频嫩草2| 美女黄片一区| jk制服白丝自慰出白浆| 亚洲三级香港色图欧美在线| 国产 日韩 另类 视频一区| 国产欧美久久一区二区| 日本久久久h| 国产又色又爽又黄刺激视频| 不带套日出白浆| 一本色道无码道DVD在线观看,| 成年永久免费播放平台| 欧美大成色www永久网站婷| 国产女同在线视频| 一本久道久久综合丁香五月影院官网版| 久久在精品线视频影院小孩| 不卡人妻中文字幕| 正在播放肥臀熟妇在线视频| 制服丝袜AV无码专区| 国产女人片最新视频| 国外网禁14泑女网站130| 4438五月天丁香全国最大| 在线看黄V免费网站免费| 狠狠噜天天噜日日噜无码| 超碰caoporon国产精品2019| 国产潮在线| 把腿张开我要添你下面| 美国夜夜草视频| 朝鲜精品一区二区视频| 国产精品勾引上司在线播放 | 成品AV小说区在线| 白浆在线观看国产| 麻豆AV无码| 18禁无码AV无码天堂| 婷婷网五月天在www| 亚洲人成网站观看在线播放超?| 2022AV欧美精品| 国产熟女高潮叫床视频| 国产精品久久久夕精| 性大特级毛片视频| 黑色丝袜无码中中文字幕 | 喷水自慰在线观看| 中国美女特黄毛片| 亚洲日韩欧美一区二区| 国产动态图美女| 翁公和在厨房猛烈进出A| H网站入口免费观看| 老司机午夜视频| 自慰黄网站18禁喷水| 97无码人妻福利免费公开在线视频| 五月激激激综合网亚洲| 另类视频区欧美爱碰| 中文字幕一区二区精品区| MM131美女三级视频| 九月婷婷色色| 国产精品自产拍在线观看动漫| 男生无遮挡自慰免费看| 国产在线无码| av高清有码网址导航| 亚洲成a人片在线观看国产| 亚洲女同性同志熟女| 五十路中出熟女| 久久综合少妇11p| 成 人免费 在线手机版视不卡| 国产区更新91| 国产美女白嫩在线播放| 免费无码国产一级AV片| 少妇娇喘呻吟出水好多| 无码 有码 中文字幕| 粗壮挺进邻居人妻视频| 天天摸天天做天天爽2020| 永久WWW成人看片| 表妺好紧竟然流水了在线观看| 主播视频 国产一区| 亚洲欧美在线每天更新| 大色五月亭综合俺去| 午夜dj影院视频观看| 美女十八禁一级黄片| 亚洲精品狼友在线播放| 亚洲无码在线无广告| 真人午夜裸交免费视频| 潮喷在线观看| 3D动漫精品啪啪| 又大又粗少妇出水小视频| mm131杨晨晨爽爽爽免费| 精品国产爱在线观看| 满熟妇av无码区| 人妻少妇久久久综合黑人| 亚洲av尤物在线| 国产女同疯狂作爱系列3| 亚洲色大成网站www永久在线观看| 婷婷成人丁香五月综合激情| 成年男女视频免费网站有哪些| 国产1区2区3区国产精品| 嗯啊哦视频在线观看网站| 韩日无码不卡| 中文美腿人妻不卡视频| 国产农村妇女野外牲交视频| 国产av自拍一区| 国产午夜激无码AV毛片不卡| 亚洲乳爆无码视频| 欧美成人在线视频在线| 124区啪啪免费视频| 久在线免费视频| 精品国产这么小也不放过| 久久夜色国产精品一区二区| 人妻丝袜无码视频| 18禁美女裸体无遮挡的网站| av 手机网| yw开心五月婷婷| 午夜白浆在线视频| 啊…高潮了啊免费视频| 中文在线日韩亚洲制服| 嘿咻嘿咻边摸边做动态图| Japanese国产| 被黑人中出美女在线观看| 亚洲WWW午色夜在线| JiZZ一JiZZ自慰| jk白丝极品18禁| 一级毛片手机免费看| ⅩXXXXAAAA国产| 手机AV在线手机版| 久久精品亚洲国产AV| 爽死你个荡货H视频| 好爽~~~嗯~~~再快点视频| 精品免费看国产一区二区| 男女猛烈无遮激烈动态图| 大杳焦伊人久久综合福利| 又黄又刺激又舒服又粗的流氓视频在线看| 又爽又黄又大胆的激情视频| 99久久就热视频精品4网手机版| 97se亚洲综合在线| 免费少妇荡乳情欲视频| 揉捏穆桂英双乳三级视频| 在线日本妇人成熟免费a√| 日韩国产18年亚洲| 免费萌白酱国产一区二区| 一级特黄aa大片爽爽影院免费| AV天堂手机版在线播放| xxxx性欧美极品v| 波多野结衣s级熟女| 99爱碰视频在线观看| 中文精品久久久久| 曰批免费看| 最新日本在线一区二区不卡| 网址在线观看你懂的| A级免费视频| 69久久国产精品视频| 悠悠色悠悠综合| 2021久久国产福利国产秒拍| 粉嫩国产白浆在线播放| 久久伊人精品影院一本到综合| igao视频在线观看免费| 久久老司机精品网站福利| 国产在线高清理伦片a| 又大又硬又爽视频免费| 在线亚洲综合11p| yw193尤物在线网址| 亚洲午夜精品不卡| 张筱雨两腿玉门打开视频| 真人h视频免费网站在线观看| 888奇米亚洲影视四色| 成人免费VA视频综合网| 中文字幕手机在线看片不卡| 国产最新自拍网站| 亚洲国产综合997| 国产原创AV蜜芽尤物一区| 国产精品一区二区无线| 国产精品9999在线观看| 色福利视频导航| 一区二区国产在线观看免费| 中文无码资源| 最新中文aV不卡无码专区| 爆乳免费一区二区三区无码| 又大又粗性av无码天堂免费| 国产AV无码专区| 伊香蕉网站在线观看香蕉| 最新69国产成人精品视频免费| 18禁美女黄网站色大片免费看| 激情亚洲婷婷| 亚洲午夜无码免费视频| yy111111人妻影院理论| 精品视频黄色网站| 人妻无码东京热加勒比| 亚洲精品18p| 免费无码又爽又刺激高潮的视频免费| 十分钟在线视频免费看| 精品国际在线免费观看| 亚洲高清www色好看美女| 91啪国产视频| 黄P免费视频在线观看| 免费国产女人高潮视频| 日本久久免费看少妇| 久久青草费线频观看地址| 15最新无码国产在线视频| 日韩精品一区二区三区视频| 日批视频在线看| 狼天天狼天天香蕉综合网| 亚洲中文国产最新在线观| 欧日韩激情视频| 女同亚洲一区二区无线码| 不戴套双飞女房客闺蜜| jizzjizzjjizz日本护士大全 | 国产乱子伦一区二区三区| 强奷表妺电影bd高清云播| 晨晨国产在线观看网站| 天堂免费在线观看骚虎视频| 杨幂一区二区在线观看| 性色AⅤ免费视频| 色色本片日日| 亚洲a视频欧美| 台湾AV国片精品女同性| fc2成本人免费视频| 久久国产亚洲日韩精品| 欧洲性XXXX免费视频在线观看| 很黄的十八禁网站| 18禁止免费福利免费观看| 超碰岛国尤物在线观看| 亚洲天堂无码免费| 高潮大叫爽受不了国产| 在线视频网站www色| 波多野结衣一二三区av在线| 波多野结衣视频三区| 另类小说综合图片去日本道| 东北人妻丰满熟妇av无码区| 最新黄色av网站| www美女av福利| 九九国产两性午夜视频| 综合网址亚洲| xxxx毛茸茸 性高潮| 精品国产亚洲一区二区三区| 成 人 网 站 在线 看 免费| 欧美换爱乱理伦1000部电影| 亚洲毛片儿免费观看| 大屁股大乳丰满人妻| 人妻无码在线丝袜| 高清性欧美ⅩXX护士| 久久大香蕉国产免费网| 痴汉在线一区二区| 又色又爽又黄又粗暴的小说| 中文字幕丁香五月天| 狠狠亚洲婷婷综合色香五月| 13萝自慰喷| 亚洲一级毛片免费视频| 亚洲午夜未满十八勿入网站 | 一本久道热线在线| 成年免费A级毛片免费播放| 18禁美女黄网亚洲人网站| 日韩高潮喷水一区二区| 大黄蕉 在线欧美| IGAO视频国产精品不卡| 在线播放,你懂的| 97人人添人人澡人人澡人人澡| 无遮挡又黄又刺激的视频在线观看 | 亚洲精品456在线观看| 久久人人爽人人双人一只人片aV| asian极品呦女xx农村| 国产综合10p| 成年片天天看免费高清视频| 成人性动漫在线观看18| 最新无码av| 2021日本成年免费黄色天堂| 白丝美女AV大全网站| 狼人在线图区亚洲色| 菠萝蜜国际一区麻豆| 国产欧美日韩中字亚洲| 国产免费拔擦拔擦8x高清在线| 曰的好深好爽免费视频在线观看| 真人性裸交视频免费| 亚洲人成网无码| 久久99视频强奸小少妇| 波多野结衣午夜福利在线| 把护士日出水| 韩国日本高潮| 3D动漫H在线观看网址蜜芽| 大爆乳双腿张开自慰喷水| 亚洲无码看片免费视频| 18禁美女裸体免费观看网站| 厨房征服丰满熟妇| 亚州午夜视频| 亚洲色拍拍噜噜噜最新网站| 国产又色又爽又黄的在线观看视频| 成在线人AV| 800凹凸视频在线观看网址| av天堂 手机在线| 国产一区电影官网| yyy111111理论片| 国产真实夫妇视频| 福利精品在线看| 2022最新无码视频在线| 老师极品大乳美女爆乳裸久久| 又黄又粗又长又爽视频| 青榴社区免费视频在线观看| 多人中出AV在线播放| 亚洲射区中文字幕| 无码动漫第一页| 中文字幕视频在线| www国产激情视频| A片_在线播放| 亚洲爱V天堂| AⅤ无码,精品视频| ā片在线观看免费观看| caopo超在线视频97| 在线看国产专区张柏芝| 亚洲技巧在线视频激情| 激情婷婷丁香9月色综合| 亚洲嫩模无码二区| 亚洲成Av人片在观看| 欧美你懂得| 2018久久精品免费视频| 一道 东京热| 丝袜资源av中文字幕| 多水视频欧美| 18岁以下强奸视频国产网站 | 18男生自慰gayxnxx| 胸太大被男同桌摸好爽| 丁香六月在线综合激情视频| 精品一区二区三区| 国产麻豆另类AV| 做暖免费观看日本| 波多野结衣av一区| 在线观看污网站| 操美女高潮抽搐白浆| 日本丰满妇人成熟免费中文字幕 | 加勒比无码一区人妻| 97精品福利综合| 国产亚洲精久久久久久无码| 丰满熟女大屁股水多多| 性生大片免费观看668久久| 国内揄拍国内精品少妇| 亚洲国产av黄片| 边摸边脱边吃奶边做高潮| 手机看片久日韩| 国产国拍亚洲精品永久软件| 亚洲综合香蕉中文网| 香港经典三级AⅤ在线看| 成年男女啪啪免费网| 真实国产乱子伦精品一区二区三区 | 久久黄色视频高清| A级成年轻人电影直接看| 2020Av天堂在线| 尤物视频在线看不卡| 国产一级a爱做片天天视频| 亚洲天堂小视频| 好爽好大再深点高H 视频| 亚洲精品无码m网站| 日韩人妻无码精品系列专区| 大色综合色综合网站| 午夜福利男女XX00动态图| AV剧情麻豆映画国产在线观看| 厕所偷窥自拍无码专区| 国自精品37页视频| 国产精品美女黄| 国产精品午夜一区二区三区,| avtt天堂网久久精品| 99re热这里只有精品22| 厕所里偷拍9名美女撒尿视频| 怡红院麻豆AV| 不卡在线播放18禁黄网站禁片免费观看| 免费无码又爽又刺激高潮的视频免费 | 精品一区二区高清免费观看| 多毛丰满日本熟妇| 妓女精品不卡一二区| 国产深夜福利喷水白浆| 制服美腿丝袜在线观看| 伊人色在线视频| 无码专区国产精品第一页| 亚洲成AV人片天堂网久久| 白浆 高潮国产免费二区三区| 日韩欧美综合网另类| 2021无码中文字幕无码| 人妻免费视频公开上传| 亚洲一卡二不卡湖南| 国产亚洲精品美女爽爽爽爽爽| 操丰满人妻| 精品无码国产av一区二区| 呦男呦女视频精品一区| 亚洲色悠悠| 制服 丝袜 动漫 无码 AV| 国产91无码一区二区三区| 最好看的最新的中文字幕1| 禁十八男女污污污午夜免费| 色午夜在线观看网址| 无码Gv永久免费网站| 久久久久久久久久综合综合狠狠| 聚色窝www人体| 潮吹免费视频精品| 无码国产偷倩在线播放| 68XXXXXXXXX视频| gay在线观看| 一道本道不卡免费高清视频| 国产AV高清精品久久| 中文无码伦aV中文字幕在线| 亚洲自偷自拍另类小说| 欧亚天堂在线播放| 亚洲精品制服丝袜| av一区二区在线免费下载| 亚洲日韩精品久久| 国产午夜福利在线视频播放| mm1313午夜福利| 国产精品一区二区久久不卡| 潮喷大喷水系列无码网站| 真人牲交播放| 俄罗斯美女破苞视频| 精品国产呦系列在线观看| 东京热无码岛国Av| 自拍偷拍一区二区33| 最近免费中文字幕完整视频| 亚洲av无码一区二区乱子仑 | 黑人巨大巨粗在线观看| 紫黑粗大噗呲捣出白沫| AV天堂手在线观看| 久久久久久精品影院入口 | 欧美人与物videos另类| 亚洲永久无码高潮喷水| 深夜福利私拍| 美女日本喷水抽搐高潮视频| 別揉我奶头嗯啊视频| 免费看一级a女人自慰免费| 91伊人久久大香线蕉| 加勒比中文字幕乱交| 在线无码h观看| 国产高清在线观看视频www| 国产iGAO在线| 最新无码人妻婷婷| 亚洲综合一区二区AV| 蜜芽亚洲AV尤物不卡资源| 国产美女一级牲交片| 国产高潮流白浆99ri| 中文字幕亚洲一区二区三区,| 成 人 动漫在线观看网站| 2021国产精品无码在线观看 | 国产精品成人免费视频一区| 尤物AV无码| 免费毛片性天堂| 扒开美女下面无遮挡十八禁| 国产日韩a视频在线播放视频| 持续高潮到抽搐翻AV| 2021亚洲阿V天堂在线观看| 国产69成人精品视频免费| 9420高清完整版在线观看网无码| 国产午夜福利免费视频网站| 国产精品区一区第一页| 正在播放肥臀熟妇在线视频| 91青青视频在线播放| 在线人成亚洲视频| 亚洲美女高潮视频免费| AV无码国产精品一区| 在线看片a免费人成动漫| 女性裸体啪啪拍无遮挡的网站| 加勒比高清无码一区二区三区| 中日韩亚洲国产综合| 久久久伊人天堂网| 午夜电影无码不卡网| 不卡日本免费一级视频| 在线美女视频你懂的网站| 台湾无码一级黄片子| 制服超短裙丝袜免费视频网站| 久久99久久99精品免视hb| yy111111电影院少妇影院无码| mm1313国产韩国亚洲| 国产一草草影院| 全国最大无码Av| 2012年中文最新免费视频| 视频亚洲啊啊啊啊| 白丝无码导航| 性色一区二区三区| 欧美成人色| 亚洲人成在线网站播放高清无水印| A午夜精品福利在线| av天堂永久在线| 国产福利免费高清在线| 亚洲色多多在线观看| 亚洲精品无码鲁网中文电影| 亚洲不卡在线看片| 爱爱网免费高清无码| 黄文一区免费| 真实乱子伦露脸自拍| jazz国产乱在线视频| 国产在线不卡一区二区三区| 国产高清成人片免费播放| 又黄又刺激的网站在线| 国产制服丝袜亚洲日本| 国产午夜精品理论片| 12一14幻女bbwxxxx在线播放| 制服丝袜无码有码视频| 亚洲JIZZ妇女JⅠZZ妇女| 亚洲成A人片在线观看久| 秒播无码国产在线播放| 中文字幕精品动漫一区| 97人妻a| 亚洲一线二线三线AV无码| 丰满人妻连续中出中文字幕在线| 毛片无码不卡在线观看| 野外性XXⅩXX大少妇| 日韩gv国产gv欧美旡码天堂| 亚洲国产成人久久一区| 国产第一页免费浮力影院| 亚洲男同在线精品| 羞羞影院午夜男女爽爽视频免费 | 国产AV主播网站| 精品麻豆AV影院| 大波鲁免费视频无码| 永久免费观看美女赤裸的网站| 国产精品闺蜜在线| 无码一二三区| 上课被同桌揉搓到高潮| 2022最新在线无码视频| 24小时在线观看免费视频小U女| 最新国产自产拍视频在线观看| 国产一区二区三区尤物| 尹向南景孟弦车上做| 美女露100%奶头无遮挡| 欧美les视频XXXX在线观看| 日本熟妇色一本在线观看| 91偷拍老熟女| 好大好爽好黄刺激大片| 97影院九七理论影院| 久久中文字幕系列| 韩国亚洲精品a在线无码| 国产人成777在线视频直播| 中文精品久久久久国产网| 嗯啊,性爱午夜视频| 夜夜摸夜夜添无码视频| 亚洲欧洲另类春色校园小说| 国产美女被啪在线播放| 欧美国产精品啪啪| 国产浪潮A∨在线| 人妖无码第一页| 么公的好大好硬好深好爽视频| 国产成人无码免费| 欧美粗大猛烈进出| 91人妻自拍| AV一区二区一卡一级| 五月天亚洲综合中文国产| 果冻传媒国产报复老师| 国产аv天堂最新版在线 网| 老师极品大乳美女爆乳裸久久 | 久久亚洲中文字幕无码| 大成色站www| 日本亚洲色大成网站www男男 | 亚洲欧洲国无码| 国产午夜福利在线观看红色| 波多野结衣中文字幕无码| 亚洲?二区视频| 白浆一区二区三区四区| 亚洲成精品3d动漫| 九七理论97午夜在线观看一| 自慰网址在线观看| 久久永久精品免费视频| 无码毛片网址| 噜一噜色站| 18禁亲胸揉胸膜下刺激免| 又爽又黄又无遮挡的视频| 2022av视频中文字幕在线观看| 18极品美女福利在线观看| 精品熟女少妇免费久久| 国产在线你懂得| 好爽好刺激的视频在线观看| 精品丰满少妇一区二区三区| 最新奇米影色777四色在线| 国产younv交在线视频| 亚洲女同同性videos| 中出无码网站| 国产精品幺女视频| 粉嫩虎白女流水自慰洗澡| 1000部辣妞范在线观看| 厨房玩弄人妻系列BD| 2020国产丝袜在线观看资源 | 久久精品女人天堂A| 嗯啊视频在线少妇| 中国农材一级大片在线视频| 香蕉亚洲欧洲在线一区| 国产一级a爱看片免费观 | 大香大香伊人在钱线久久| 亚洲aⅴ一区二区三区| 久久99热这里只频精品6| 国产AV网站高潮| av美国不卡在线| 在线播放十八禁视频无遮挡 | 亚洲 中文 欧美 日韩 在线 | 永久免费观看在线网站| 澳门无码专区| www日韩欧美| …亚洲 欧洲 另类 春色| 校花高潮一区日韩| 精品无码av不卡一区二区三区| 伊人大香线焦狠狠鲁的视频最快| 国产丝袜无码精品| 亚洲国产看片| 在线观看日韩在线双飞| 无码人妻丝袜在线视频红杏| 2022AV视频播放| 尤物视频无码在线观看| 亚洲一区波多野结衣二区三区| 亚洲留学生Videos黑人| 国产清纯女高中生被C| 嗯,啊。日韩| 亚洲国内偷拍视频精品| 国产精品视频白浆免费网站| 精品少妇一区二区三区| 极品少妇口爆吞精深喉视频| 另类鲁丝片在线观看| 伊人久久综合热线大杳蕉| 午夜福利日本在线观看| 超薄丝袜足j好爽在线观看| 97CaoPron超碰公开| 24小时日本在线观看视频网| 亚洲精品国产成人AV麻豆| www.伊人五月天| 国产一精品一av一免费爽爽| 18禁在线永久免费观看| 又色又无遮挡的视频| 久久人妻xunleige无码| 久久中文字幕国产情侣| 18禁止免费观看试看免费| 不戴套交换十七部| 国产一区二区黄| 正在播放小屁孩和大人啪啪| 日日摸夜夜添夜夜添2020国产| 又粗又大又爽又黄少妇毛片| 好大好硬好深好爽视频免费| 岛国国产在线观看AV| 九九精品视频免费观看视频| 被公侵犯肉体中文字幕无| 18禁美女和男生流氓网站| 白浆h在线| 免费粉嫩奶头视频| Α片无限看亚洲| 尤物视频网在线| 午夜性刺激免费看视频在线 | 男男gv无码网在线观看| 国产日韩一区二区三区在线观看| 国产男女猛烈无遮挡免费网站| 婷婷五点尤物视频| 亚州嫩草| 国产福利写真片视频在线无码| 亚洲Av有码| 国产迷奸视频网站| 国产尤物精品193| 国产精品毛片一区二区三区| 久看97大香焦| 国产69视频蜜臀| 国产精品亚洲专区一区| 在线观看18末禁免费视频| 白丝流水自慰在线观看| 亚洲日韩国产一区二区三区| 国产a级特黄的片子免费| 成人AV专区| 精品综合久久国语中文字幕| AV水多多在线观看| 免费无码十八禁污污网站| 中国极品少妇毛茸茸| 亚洲丁香五月天缴情综合| 野外露出视频一区| 又大又粗又黄又爽的免费视频| 在线看欧美人妻| 欧美在线A∨影院| 少妇无码丰满熟妇一区二区| 好硬好大我还要好爽视频| 国产不卡在线拍揄自揄| 亚洲综合无码综合网| 午夜福利视频偷拍| 国产剧情护士的遭遇在线观看| 亚洲欧美另类第3页| 大香蕉最新在线视频| wwwxxxxxav亚洲| 色多多午夜福利网站| 天堂AV无码AV毛片毛| 黑森林导航AV在线| Xvideos人成免费视频| 国产高清无码麻豆| 二级人成电影免费| 大白屁股日韩视频| 十八女人毛片a级毛片水真多| 噜噜啦宅男免费56AV| 国产乱子伦精彩是白视频| 玩弄放荡人妇系列AV在线网站| 真人做A免费观看| 一本大道东京热无码一区| 欧美黑人巨大xxxxx视频| 亚洲国产爱| www国产无码com| 国产激情巨作麻豆高潮| 不打码成 人影片 免费观看 | 粉嫩 白浆 熟女| 公么的大龟征服了我小小说| 久久精品嫩草研究院| 亚洲性爱网站在线看| 国产偷国产偷高清精品| 亚洲AⅤ天堂宅男| 18禁老湿私人48试影院| 又黄又粗有大黄色视频黑人| 精品 无遮挡| china13末成年videos野外| 久久青草38国产| 车车好快的车车污真人网站| 精品国产免费人成网| 18禁爆乳自慰免费| 国产白丝喷水娇喘视频| 亚洲人成伊人成综合网,久久| 2021影音先锋aⅴ资源男人网| 欧美大胆A级线上视频| 麻豆av无码精品一区二区| 久久免费的精品国产V∧| 最新国产视频影院| 亚洲无码3丨| 在线免费观看 亚洲 中出| 国产精品美女被遭强扒开双腿| 国产第一次仑乱高清| 国产综合777| 爆乳在线观看无码AV| 亚洲精品国产电影午夜在线观看| 亚洲不卡AV电影在线观看| 中文无码自慰| 国产精品色吧国产精品剧情简介| 2019国自产拍精品| 久久国产成人av| 亚洲色大成网站www韩国黄| JIZZ网站在线观看| 夜夜操操艹| 大爆乳双腿张开自慰喷水| 你懂得影院| 极品美女流白浆视频| 最新国产无码AV在线| 多毛视频最多的网站| 拔开女人毛茸茸的黑森林| 中文字幕人妻双飞| 久久久噜噜噜久久网| 福利姬国产白浆导航| 国产又长又粗达到性高潮的视频| 香蕉免费毛片| 国产刺激玩弄美女视频| 国产白丝美腿娇喘高潮的视频| 91超碰第三页| 亚洲专区无码| 亚洲午夜福利网在线观看| 久久免费视频美女视频| 超碰无码Av| 久久99精品日韩| 吉泽明步一区| 国外高清无码视频| 性荡视频播放在线视频播放| 被窝窝女人爽爽爽影院| 菲菲学院亚洲欧美激情片| 777米奇中国美女黄色网| baoyu尤物777永久免费| 国产在线最新| 99黄色小视频| 亚洲無碼中文字幕在线观看| 91尤物在线观看| 亚洲中文国产字幕20| 亚洲一区二区无码| 天天综合色天天综合色hd| 在线观看啊欧美日本| 96看片免费视频国产| 人妻影院yy111111| 在线美女视频你懂的网站| 精品视频二都| 尤物狼友视频在线观看| 亚洲激情视频网站| 亚洲综合妓女网995| 亚洲情a成黄在线观看| 嗯哦国产在线播放| 少妇喷水综合在线| 日本在线播放| 韩国床震无遮挡激情高潮| 日韩免费无码一区二区视频| 国产精品九九一区视频| 69男女性爱激情免费视频| 黑人大荫蒂高潮视频| 无码窝免费视频| 办公室挺进李婷视频| 又紧又水又粗又长视频| 妓女影院AV网站在线观看| 在线观看国产无码| 羞羞成本人视频免费网站| 被公侵犯肉体中文字幕无| 人禽杂交18禁小说| 亚洲无码heyzo高清无码| 男人的j把女人的j桶爽了视频 | 2022成年视频网站| 人妻在线日韩免费视频| 吃奶的毛片| 在免费jIzzjIzz高清在线播放| 中文字幕一二三四区无产乱码| 国产成人精品午夜福利app色多多| 亚洲va尤物中文字幕无码| 三十位乱真实口述| 亚洲va久久久噜噜噜久久熟女| 爆乳午夜福利视频精品| 18禁美女赤裸裸网站| 欧美13一14娇小性| 在线观看免费国产丝袜网红| 久久久久久精品精品69| H纯肉无遮挡3d动漫在线| 亚洲一本之道高清在线观看| 黑人tube7玩日本少妇| 国产欧美国日产在线视频| 人妻少妇456在线视频| 巨胸喷奶水影院| 免费人成视频x8x8入口免费| 国产欧美整片v| 白丝jk超短裙制服自慰| 胯下娇喘的班主任| 国产一进一出又大又粗爽视频| 本地三级日本三级| 国产成人亚洲精品另类动态图 | 国产线播放公开免费人成视频观看| 亚洲欧美自慰一区二区| 动漫精品亚洲一区二区三区| 欧美嗯~啊~| 真人作爱试看90分钟免费影视| 亚洲无码看片免费视频| 小说区图片区欧美日韩电影| BBBBBXXXXX欧美| 国产自偷在线播放| 中国亚洲无码| 爱爱网免费高清无码| 亚洲综合在线电影二| 18AV永久免费| 2019午夜三级网站理论| 丝袜脚无码视频| 美亚洲第一极品精品无码| 2020日本一本免费一二区三区| 亚洲男无码| 中文字幕乱码视频中文字幕| 欧美日屁视频| 成 人影片 免费观看| 黄色网站免费在线看入口| 边吃奶边添下面视频无码| 精品蜜芽成年网站在线在线播放| 亚洲永久色| 一级a性色黄生活片| 日韩久久久久中文字幕人妻| 影音先锋色av中文资源| 夜色AV一区二区| jk制服白丝喷水免费视频| 又黄又爽又硬网站| 在线18视频免费看| av手机在线天堂| 在线观看免费一区二区三区 | 午夜2021在线收看| 国产爆乳美女娇喘呻吟久久| 亚洲国产a√无码精品| 妲己影院一成年视频欧美一区| 成年看片免费视频播放人在线| 成都午夜私人影院中文字幕| 亚洲色无码| www日韩av在线一区| 亚洲无尺码视频| 男人的天堂a视频区在线| 2019中文字字幕在线观看| 在线无码国产观看播放网址| 无码在线喷a| jazz日本免费观看视频| 高潮在线喷| mm1313亚洲国产| 狠狠操一区| 国产超碰人人一区二区三区| 波多野结衣av在线免费| 老色鬼精品一区二区| 精品国产杨幂在线观看福利| AV不卡在线看波多野结衣| 伊人成成综合开心网| 国内免费AV网站在线观看| 真人抽搐一进一出黄色视频| 国产一级午夜免费观在线| 国产精品第12页| 国产三区欧美日韩| 大学生无套流白浆视频大| 激情欧美成人久久综合| 亚洲av久播在线播放| 亚洲网站在线观看首页| 久久久久久久国产视屏| 欧洲黑人xxxx性髙清版| 连续高潮中出在线视频| mm1313亚洲国产精品试看| 护士在办公室被躁中文字幕| 日本丰满少妇高潮呻吟| 俄罗斯啪啪到高潮喷水| 亚洲AV片不卡无码久久蜜芽| 国产污污网站免费看| 日日摸日日爽爽歪歪| 亚洲国产精品久久电影欧美| 2021天天做夜夜爽视频| 国产自国产自愉自愉免费24区| 亚洲爆乳成av人在线视菜奈实| 91人妻自拍| 夜夜操夜夜高潮| 白丝在线喷水免费| www国产在线| 97高清国语自产拍高清| 亚洲春色在线视频| 特黄一级国产免费播放| 爆乳美女裸体无遮挡网站| 熟女啪啪Av免费| jk福利在线视频| 亚洲欧美闷骚少妇影视| 日本激情久久| 亚洲Va欧美va国产综合| 亚洲国产美女精品久久久| 大香伊蕉国产短视频| 久久网更衣室偷窥国产| 无码中文字幕加勒比熟| 制服无码第6页在线播放| 18禁止的观看啪啪免费| 亚洲八AⅤ综合网| 久久不卡网站| 99精品热6080yy久久| 亚洲免费影院香蕉| 国产网红视频在线观看| 日韩亚洲国产激情一区| 无码一区二区三区四区| 白丝自慰出水在线| v无码免费| 亚洲人成77在线播放网站| 最新国产精品久久精品| 菠萝蜜视频在线下载| 久久国内精品自在自线400部| 亚洲国产欧美中文丝袜日韩| 精品呦女| 极品尤物在线十八禁| 国产作爱无码短片| 十八禁网站丝袜高跟美腿诱惑视频在线播放 | 凹凸人妻在线视频人| 国产一区视频在线妲己| 亚洲精品私库AV网| 亚洲无线一二三四区男男| AV每日更新 在线观看| 久久香高清无码| 日韩久久精品| A春药视频| 被老男人强奷很舒服好爽好爽| 2022AV在线网站免费看| 在线看AV中文字幕| 中文字幕永久在线播放| 黄王网站日韩| 国产AV剧情琪琪| 午夜av时刻免费观看网站| 激情人妻在线视频| 久久99黄色视频老美女| 爆乳美女午夜福利国产| 制服丝袜无码有码视频| 最新国产AⅤ无码专区| 午夜精品自偷自拍| 好想要好大好爽免费视频| 聚色我要色综合| 国产一区二区三区精品视频| 无码'专区第一页| 无码AV喷白浆在线播放欣赏网| 超碰97久久久五月天| 国产无套白浆中出视频| 午夜ai一区二区手机在线观看| 香蕉国产综合久久集体洗澡图| 少妇的丰满3中文字幕| 亚洲影院图| 一区二区三区免费精品视频| 亚洲人成网站自拍| 粗暴玩虐蹂躏性奴多p视频| 高潮又黄又无遮| 野草视频在线观看免费播放| 自拍偷拍一区二区日本| 动漫美女高潮流时喷出白浆| 丁香六月色| 人人妻人人玩人人澡人人爽| 免费看国产成年无码av| 别揉我奶头~嗯~啊~免费在线观看视频| 用乳尿美女高潮潮喷出白浆视频| 超清无码熟妇人妻AV在线影片| 又紧又黄的免费视频网站| 国产交换配乱婬视频A| 国产2022综合在线观看| 黑人巨超大videos中国人| 中美日韩亚洲印度高清在线| av在线中文播| 亚洲人成网18禁| 超碰人人超一区二区三区| 人妻少妇久久中文字幕456| A无码69| 中国妓女的BBwwBBww| a级毛片视频| 岛国av无码免费无禁网站麦芽 | 美女少妇av网| 午夜影院 中文 无码| 特大巨黑吊av在线播放| 偷拍福利精品| 亚洲色另类欧美| 亚洲 小说 欧美 中文 在线| 亚洲色爱免费观看视频| 国产精品激情欧美可乐视频| 玩弄少妇水真多真紧视频| 久久久久久中文字幕| 日韩AV爽爽影院在线观看| 特 级欧美视频AAAAAA| 把腿扒开让我添个痛快| 94久久国产乱子伦精品免费| 作爱视频网站久久| 亚洲国产一区二区三区| 伊人五月综合大香线蕉| 制服丝袜国产专区| 刘亦菲一区二区在线观看| 欧美精品一区二区三区免费| 岛国在线永久免费视频| 国语对白刺激在线视频【免费观看】 | 国产精品一区手机在线观看| 久久免费经典视频| 你懂的免费在线视频网站| 无遮档国产不卡在线视频| 国产免费1区2区| 久久伊人亚洲综合网| 日本网站在线看| 又黄又刺激视频的网站| 五十路综合网| 真实的国产乱xxxx| 又黄又硬做受视频| 国产高清国产精品国产专区| 中文无码高潮到痉挛的视频| 中文字幕久久综合免费无码| 大波妺av网站| 自慰喷水在线观看污| 超短包臀裙办公室啪啪| 午夜无码国产理论| 爆操熟女啪啪在| 爱爱xo综合网视频| av无码高清| 一级黄片无码在线| 人妻龙腾无码| 亚洲国产午夜精品理论片妓女| 搜一级毛片| 久久波多野结衣av| 调教黄色视频在线观看| 制服丝袜人妻中出第一页| 丝袜无码一区二区三区| 国产性产一级Av片| 国产午夜免费视频秋霞电影院| 亚洲欧洲闷骚AV影院| 国产69堂高清精品| YJizz视频网站在线播放| jizz日本免费在线观看| 白丝制服美女在线好爽视频| 中文字幕精品一区二区精品| h网站在线看| 超薄丝袜足j视频在线播放| 2021最新手机在线观看视频| 国产欧美va天堂在线观看视频| y111111手机在线观看| 午夜性动态啪影院| 亚洲日韩国产欧美久久久| 久久www免费人成_看片中文| 五月丁香婷婷综合激情| 国产69精品久久久久久妇女| 青草草97超级碰碰碰| 成年美女啪啪拍网站下载| AV无码AⅤ在线| jk自慰喷水网站| 大胸美女吃奶爽死视频| yy111111人妻中文字幕| 无码av一区| 亚洲同性男男gv无码在线网站| 高潮视频网站| 亚洲成女人图区第一| 成人午夜男女爽爽视频| 夜夜操欧美| 妓女,妓女影院,妓女影视网| 中文无码丫丫私人影院视频| Japanese五十路无码| 麻豆91久久婷婷五月| 日日摸夜夜添夜夜添无码视频| aaa无码片| 超碰极品盛宴| 二区三区不卡不卡视频| 最新国产尤物在线不卡| 国产尤物视频在线| 日韩久久AV| 精品久久久久久久中文字幕| 精品国产呦系列在线观看免费| 国产69成人精品视频免费| 国产亚洲女在线线精品| 夜夜高潮,天天爽| 夜色福利院在线观看视频| 亚洲人77777在线观看| 在线美女狂喷白浆在线观看| 午夜性生大片免费看| 尤物AV在线| 亚洲人成网站在线播放小说| 色多多在线视频0| 亚洲人成伊人成综合网76| 吃奶揉捏奶头高潮视频免费看| 国产成人免费一区二区| 久久中文字幕人妻丝袜系列| AA级女人喷水视频免费| 小馒头刚发育在线播放aⅴ| 永久免费播放一级| 久久亚洲日韩精品| 亚洲五月又五月| 四川老女人高潮大叫视频| 班长裸体扒开两腿让我桶视频| y1111111少妇无码| 亚洲毛片在线观看| 亚洲一区中文字幕日产乱码| mm131亚洲美女视频| а√ 天堂在线波多| 美女被张开双腿日出白浆| 亚洲gv网址在线| 国产嘘嘘视频在线播放| 大量情侣揄揄拍| 未满18黄色视频免费看| 中日韩av一区| 无码熟妇AvDvD| 免费看小12萝裸体视频国产| 国产……在线| 中文字幕肉感巨大的乳专区| 亚洲最新偷拍网站| 性色AⅤ在线观看免费| 少妇一区二区三区在线观看| 一级无码在线看片| 国产av一码二码三码无码| 久久精品伊人一区二区三区| 超久新碰碰| 992精品在线观看| 日本不卡不码视频| 后进白嫩美女在线观看| 亚洲综合爱爱网| 大胸美女吃奶被爽死的视频| 呦国产精品免费视频无码| 字幕网中文Aⅴ资源站| 尤物精品第一国产网站| 国产亚洲精品美女久久久| 三级a啪视频| 啊疼轻点一区二区三区在线观看| 18禁自慰喷水亚洲网站| 无码精品a∨在线观看| 大又大又粗又爽又黄少妇毛片| 肥妇大BBWBBWBBWBBW| 777视频在线观看网站| 午夜韩国理伦免费播放| 国产福利萌白酱视频资源福利| 一本大道在线不卡一区| 97夜夜澡人人爽人人喊中国片| 高清国语自产拍免费| 337p西西人体大胆瓣开下部| 亚洲性爱 在线 无码| 成年网站未满十八禁免费无码| 久久熟女不卡| GOGO全球大胆高清人体在线播放| 久久出水| 一区二区精品视频日本| 在线播放免费人成毛片乱码| avの在线观看不卡| 97视频视频在线观看视频| 多多成视频人在线观看| 国产精品永久免费嫩草研究院| 西欧少妇伦乱在线视频| 波多野结衣一级无码毛片| 美女露100%双奶头无遮挡| 夫妇交换聚会群4P大战| 成年人免费视频99| 精品无码中文字幕不卡| 久久婷婷五月综合国产| 大香伊蕉国产综合影院| 中文字幕AV不卡手在线观看| 欧美视频一区二区三区| 国产人人拍人人看视频| 中国熟妇xxxx| 一本一道久久综| AV不码不卡在线| 新婚少妇无套内谢国语播放,| 五月男女激情网| 一级无码自拍黄片| 亚洲色欲天天天堂色欲网| 国色天香社区视频手机版| AV网站手机在线观看| 视频一区 制服丝袜 古典武侠| 少妇下面好紧好湿视频| 亚洲av永久无码天堂影院黑人| 极品yin荡合集视频| 中文字幕A∨色在线视频| 日本三级韩国三级香港三级首页 | 白浆 日韩| 伊人情成综合网2019| 欧美亚洲国产人妖系列视| 亚洲亚洲人成网站77777| 最新能看黄色网址| 四虎国产精品永久在线动漫| 26uuu国产亚洲精品| 精品 综合 在线 日韩| 国产诱惑水电工| 丁香五月天之婷婷影院| 同性男男gv片自慰观看网址| 国产午夜福利电影| 亚洲天堂精品日本| 国内女人喷潮在线观看视频| 超碰91.coM| 久久精品国产导航| 一级e片在线观看| 日本高清无乱码动作片免费| 午夜激情福利视频| 日本熟日本熟妇中文在线观看| 国产小u女AV| 粗精捣泬np白视频在线观看| 国产情侣私拍| 大屁股人妻AV| 国产青榴在线| 中出视频一区二区| 国产午夜福利不卡在线观看| 在线看av官方| 少妇喷水视频| 在线亚洲高清揄拍自拍一品区| 久久老太综合网| 亚州AV永久无码天堂| 免费a级毛片高清在钱| 久久大香香蕉国产| 亚洲美女视频之日韩精品| 中文乱码字幕无线观看| 日本人妻丰满熟妇区| 尤物YW193在线视频| 老太婆性杂交欧美肥老太| 粉色成年视频在线观看| 中文字幕无码免费久久99| 极品美女高潮呻吟国产剧情| 国产超碰aⅴ男人的天堂| 丰满无码人妻热妇无码| 高清三级理轮影院久久伊人网站| 亚洲va欧洲va日韩va忘忧草| 国产AV巨作精品原创| 超碰伊人久久大香线蕉综合| 尤物视频网在线观看| 办公室丝袜秘书好爽好紧视频| 精品亚洲熟女网站| 亚洲农夫色无码在线| 五十路av| 孕妇午夜福利| 久久久久久久岛国免费观看| 一本久道无码人妻在线| 亚洲欧美日本A∨天堂| 痴汉电车国产精品视频| 色婷婷缴婷婷5月情综天天| 久久久久一级黄片大全| 在线观看免费AV天堂| 综合图片第二页| 正在播放最新熟女俱乐部| 重口另类网站av| 十八禁在线观看网址| 出差上的少妇20P| 2022在线免费观看成年视频网站 | 一本大道手机在线看| 亚洲人成小说网站色在线| 亚州人成18禁止| 大学生高潮一级毛片免费| 杨幂视频 国产在线| 国内精品久久久久久久久齐齐| 中文成人无码久久| 亚洲春色Av无码专区最| 51精品免费视频国产专区| 狠狠久久久综合| 一级黄片永久免费在线看,| 在线综合 亚洲爆乳| 国产精品夜间视频免费| 亚洲av永久无码制服河南实里| a v网站在线看| 少妇喷水一级| 夜间小黄色视频在线播放| 超碰在线免费无码| 国产精品十八禁在线观看| 韩国A级视频在线观看| 97人妻无码一区| A级成年轻人电影直接看| 又爽又刺激网址| 出租房白浆高潮在线| 国产农村一一级特黄毛片| 影音先锋中文字幕亚洲资源| 好猛好硬好大好爽视频| 黄色网站无遮挡| 182TV午夜福利线路二| 五月天精品视频在线观看| 一区二区三区日韩成人片无码区| 成人综合激情网| 香蕉成人啪国产精品视频| 丝袜网站免费视频国产片| 天堂av无码大芭蕉伊人av孕妇黑人| 国产美女弄出白浆| 香港三 国产精| 2022无码视频观看| 亚洲依依人网| 天天堂AV麻豆| 在线视频 国产黄片| 99麻豆视频| 风流老太婆大bbwbbwhd视频| 在线观看国产污的网站| jizzxxxx18无码| 办公室娇喘的丝袜短裙老师| 7TAV国产精品| 泰国无码AV片在线观看| 国产精选视频| 青青草原国产福利在线| 国产精品思思五月婷高清在线| 国产福利萌白酱精品tv一区| 亚洲夜夜欢AV一区二区三区| 国产在线观看一区二区| 2021最新国产精品网站| 波多野结衣无码高清不卡| 高潮第一福利导航| 成年站免费网站看v片在线| 97超碰国产精品无码分类App| 在线不卡欧美中文| 里番全彩acg★无翼乌火影忍者| 国产精品永久免费| 99久久et这里只有精品18| 自拍偷拍精品视频3p| 天堂手机AV| 又大又粗又黄的免费视频,| 人妻中字视频中文乱码| 妺窝人体色www视频| 亚洲18禁免费| 国产精品免费福利久久| 妺妺窝人体色www聚色窝| 中文影音色先锋av| 中文字幕日产乱码六区| 国产又黄又刺激网站| 狼友国产福利在线| 波多野结衣被操在线观看| 色亚洲卡通在线| 亚洲无码视屏在线免费观看| 亚洲图片校园另激情类小说| 日韩AV免费在线观看一区二区| 久久人人妻人人人人妻| swag国产在线| 中出无码在线| 一进一出白浆高潮视频| 国产又黄又爽刺激视频| 人妻av无码av中文av日韩av| 2021给个最新网站青草视频在线观看 | 真人床震高潮全部视频免费| 精品午夜福利1000在线观看| 国模无码视频一区| 亚洲天堂网波多野结衣一级在线| 久久婷婷丁香| 91社区丰满人妻| 人牛交vide欧美xxxx| 中文字幕一级黄片| 久久国产三区| 丁字裤摩擦到高潮欧美。| 少妇高潮喷水久久久影院| AV黑人手机版天堂网| 精品国产亚洲一区二区三区在线观| 欧美成人内射视频| AAA一级片| 人妻综合网色| 国产欧美日韩精品A在线观看 | AV永久天堂网| 三级片国产网址| 国产在线无码精品电影网| 15min摘花出血视频| 四个高中生粉嫩白浆在线播放| 丰满少妇中出中文| 久久久久久久精品免费看| Av无码高清视屏| 丝袜足脚交国产在线播放| 亚洲日本欧美日韩高观看| 亚洲美女爽快一级毛片| 99RE8这里有精品热视频 | 国产成 人 综合 欧美 亚洲| 美女露奶头福利视频| 999在线视频一区二区三区| 日日摸夜夜添高潮如水亚洲| 大屁股少妇性爱视频| 538任你爽精品视频国产| h无码成年动漫在线播放尤物| 哺乳期喷奶水视频www| 加勒比色护士Av在线| 成人短视频中国一级黄片| 性生大片免费观看668久久| 超碰日本爆乳中文字幕| AⅤ日本亚洲欧洲免费| 国产精品换脸国产Av| 大尺度床戏无遮观看免费视频| 成本人h片动漫网站在线看| 亚洲成色av网站午夜影视| 午夜视频在线观看免费完整版| 亚洲美女网站www在线| 亚洲午夜无码视频| 亚洲欧美综合精品动图| 超碰91无码在线| 啊啊啊,欧美wwww视频在线观看| 国产走光合集视频一区| 色诱激情五月| baoyu网址国产最新| 伊人久久大香线蕉av成人| AAAA免费网站| 好大好爽好黄刺激大片| 极品少妇高潮试看| 一区二区日韩按摩| 国产私拍写真福利写真| 亚洲伊人a线视频观看| 日日操夜夜添| igao激情在线| 手机免费看片AV永久看片国产日韩| 亚洲综合无码中文字幕第2页| 亚洲综合福利电影| 偷拍多毛熟女厕所| 紧身丰满女教师波多野结衣| 亚洲作爱图欧美网站| 91超碰最新永久地址| 色婷婷综合在线激情| 丝袜无码中文字幕在线手机| 国产盗摄免费视频大全| 99久久99久久齐齐综合色图 | 美女国产爆浆精品视频| 国产精品一区二区三区高清在线| 国产妇女AAAAAA免费视频| 日本老熟妇乱子伦牲交视频| 雌雄双性人变态互交videos| yy111111中文无码| 国产美女动态图在线看| jazz精品国产| A级毛片无套免费| 亚洲综合校园欧美制服| 日韩AV一中美AV一中文字慕| 国产aV夜夜欢一区二区三区| 久久社区久久久久| 国产一本一道久久香蕉| 亚洲成综合人在线播放| 亚洲春色国产乱伦| 尤物AV电影在线观看| 美女裸体无遮挡很黄很黄的视频| mm1313午夜视频| av天堂最新网址| 精品亚洲成a人片在线观看| 亚洲色欲久久久综合网| 男人j放进女人p全黄在线| 2020国产成人精品久久| 亚洲欧美日韩精品专区毛茸茸 | 800凹凸视频在线观看网址| 2021国产在线精品网站| 中文字幕人妻伦伦| 中文字幕一二三区不卡2021| 大学视频高潮久久| 午夜福利电影导航| 国产资源大草原视频| 久久国产精品-国产精品| 无码av孕妇专区| 精品国产一区二区三区不卡在线| 全免费午夜一级毛片强奸| 制服丝袜自拍另类第1页| 中文字幕无码乱人伦| 激情动图欧美一区二区| 四虎国产精品免费久久| 久久国产乱子伦精品免费台湾| chinese裸体男野外gay| 正在播放国产无套露脸视频| 妓女在线第一页| 2019年国产在线不卡a| 波多野结衣av网一区| 999ZYZ玖玖资源站在线观看| 一级毛片水真多女人| 中文字幕看片网站| 中国偷窥洗澡@pink| 69久久夜色精品国产| 尤物网址在线播放| 啪啪无码AV| 午夜欧美日韩精品久久久久久| 免费欧洲的毛片| 国产百合一区二区三区| 亚洲天堂一级av免费毛片| 重口老太大和小伙乱| 女女百合av免费在线观看| 人人做人人爽人人爱| 无码国产精品一区二区vr| 久久精?色另类小说| 潮喷在线无码白浆| 黑人欧美一级在线视频| 亚洲人妻AV| 欧美性爱一欧美精品| 美女裸体巨黄网站无遮挡| 性视频在线乳| 国产欧美在线观看| 亚洲成了免费网站| a亚洲a在线| 在线无码在线观看高h| 光棍影院亚洲第一区| 国产毛片无码不卡在线看| 男女刺激床爽爽视频只有二人| 一本大道东京热无码av| 国产黑色丝袜高清在线播放| 午夜性女人av| 色欧美精品视频在线观看| 18禁止观看爆乳奶头网站| 国产偷窥熟女高潮视频| 亚洲成a人片俱乐部| 国产亚洲日韩国网曝| 国产在线精品二区刘亦菲多人| 少妇性活午夜福利| 亚洲日本在线观看| 啊啊av免费在线观看| 又色又爽又黄的视频大全| 国产成人免费久久精品| 大又大又爽又黄的视频| 超碰在线免费无码| 国产一区二区免费Av| 羞羞影院午夜男女爽爽视频免费 | 有码人妻无码人妻| 在线观看激情小视频免费| 国产黑色丝袜在线看片不卡顿| 最新在线精品国自产拍视频提供bt电影下载 | 国产精品午夜福利不卡| 亚洲一区二区av免费在线观看| 2020亚洲а∨天堂在线直播| 一级黄片永久免费在线看,| 亚洲成a人v电影在线观看| 熟妇激情网| 在线看男女AV免费网址| 久久精品无码天堂AV| 国产美女被遭高潮免费| 黑森林精品导航| cao我屁免费视频在线观看动态 | 亚洲综合无码电影网| 成 人 桃 色 网| av尤物网址| 久久久视五月天视频| 亚洲中文字幕无码一区| 综合图区亚洲偷自| 成 年 人 黄 色大 片 大| 潮喷大喷水系列无码网站 | 啪啪呦女网站呦齿| 久久天堂AV| 主人拽奶头跪爬鞭打羞辱调教| 日本少妇被爽到高潮动态图| 国产chinasexvideos麻豆| 色窝综合网| 日本人妻丰满熟妇区| 中文字幕久久精品一二三区| 白丝裤袜校服露自慰喷水网站| 国产小黄瓜精品福利| 自拍欧美图片区小说区| 成人午夜福利免费专区无码 | 2021色视频在线观看| mm131,免费视频| 无码免费的毛片视频| 很污的网站在线观看| 狂野欧美精品| 亚洲AⅤ五夜无码专场| 丁字裤摩擦到高潮视频欧美| 色午夜av女人的天堂| 午夜性爽视频男人的天堂 | 少妇精品网站| 无码av天堂| 华人欧美国产在线精品| 一级a爰片免费线观看高清| 成人无码视频在线观看大全| 三级全黄的视频在线观看| 又粗又硬又大又爽毛片| 亚洲日本va午夜在线电影蜜芽| 又大又又粗又长又黄又狠| av在线免费久| 国产午夜人成| 刘亦菲一区二区在线| 午夜亚州新电影日本物尤| 自拍偷拍一区二区三区日本23| 免费粉嫩奶头视频| 99.久久又粗又硬又大| 国产福利免费视频不卡| av电影免费观看在线| 欧美日韩一本二本三本在线观看| 国产毛片女人高潮尖叫| H在线视频网站| 粗大猛烈进出偷拍高潮视频| 女人自慰AV片天堂网| 毛都没有就被开了苞在线电影 | 新免费观看包含亚洲有码| 亚洲乱码专区一区二区三区四区| 国产三级在线现| 尤物视频91cn| 正在播放国产真实刚刚发育完| 爆乳高潮喷水在线| 精品一区二区三区在线视频| 日韩视频嗯啊| 亚洲色大成网站www久久| 不带套日出白浆在线视频| yy111111电影院少妇影院无码| 野花视频最新免费完整版在线观看 | 91视频网| 放荡的丰满少妇中文字幕| 日本无遮挡拍拍拍免费观看| 亚洲精品无码不卡18禁| 中国毛片无码| 久久99久久99这里只有精品| 77P欧洲日本亚洲大胆| 激情无码人妻又粗又大| 国产精品亚洲а∨天堂2021| 影音先锋色AV男人资源网| AV白丝无码无限免费看| 你懂的国产呦系列免费网站| 伊人亚洲国产卡通| 被公侵犯玩弄的漂亮人妻在线| 久久精品亚洲成在人线AV麻豆 | 9cao在线播放精品日韩 | 啦啦啦黄色视频在线观看| 国产综合久久久久精品| 高潮抽搐娇喘的视频| 亚洲色婷婷综合久久| 午夜中文字幕屏蔽| 中国妓女bbwwbbww| 一区二区吉泽明步中文字幕| 欧美x0x0x0x0x0x0小视频| 制服丝袜人妻中出第一页| 天堂色在线观看| 欧美黑人一级视频观看| 丁香六月色| 午夜视频亚洲| 欧美在线播放你懂网站| 窝窝人体色www| 在线观看无码黄片视频| 一本大道中文香蕉在线视频| 国产女同疯狂作爱闺蜜| 在线亚洲高清揄拍自拍一品区| 午夜国模福利视频免费二| 亚洲日本在线在线看片4k超清 | 国产帅男男GAY网站视频| 2020久久婷婷五月| 波多野结衣亚洲| 亚洲精选一区人成在线| 欧美精品欧美人与动人物牲交| 亚洲国产精品18点击| а天堂网最新版免费观看| 欧美成人影视在线观看| 一级特黄录像免费播放中文| 337p1区,2区,3区人体| 激情无码亚洲一区二区三区| 国产日日摸日日碰夜夜爽| 欧美逼片福利看| 曰的好深好爽免费视频| 中出无码在线| 欧洲色AV| 2021国自产拍国偷自产| 日日摸夜夜添夜夜添无码视频| 国产中文字幕喷水| 亚洲成AⅤ人片在线观看无APP| 无码少妇一级AV| 亚洲AV片不卡无码久久蜜芽 | 男女裸体性色免费放| 两根粗大噗嗤噗嗤欧美精品| 日韩精品一区二区深田咏美| 久久久一本线一区二区| 在线午夜视频网| 欧洲女人牲交性开放视频| 久久久久国产精品嫩草影院| 夜鲁夜鲁很鲁在线视频 视频| 欧美人与动牲交免费播放| 忘忧草在线社区www日本亚洲入口 国产小视频福利在线观看 | mm1313亚洲精品无码久久| 日韩AV高清在在线免费观看| 国产偷闻女邻居内裤在线看| AV动漫在观看| 欧美黄色交换| 午夜视频在线观看| 久久伊人少妇| 久久中文字幕亚洲精品最新| 97色偷偷色噜噜狠狠爱网站| 乱婬视频网| 伊人色综合视频一区二区三区| 经典麻豆国产乱子伦精品视频| 在线视频精品中文无码| 亚洲性色永久网址| 大陆久久久国产AV| jizz16欧美精品| 最狂高潮免费毛片视频| 又黄又刺激的网站| 被公侵犯玩弄漂亮人妻| 日本不卡不码视频在线观看| 米奇7777狠狠狠狠视频影院| 国产白嫩美女免费观看| 国产免费av一区二区三区| 国产精品360盗摄| 国产亚洲aⅴ在线观看| 久久久久久久久久久精品| 日韩无码免费不卡网| 国产偷抇久久一级精品a| www久久十八禁| 日本在线视频2020免费观看| 爱爱网免费网站| 国产精品夜间| 国产理论一区| 精品福利私拍| 免费人妻无码不卡中文视频| 国产三区涩涩| 要做AV在线播放| 又黄又爽又色的网站| 精品少妇人妻av无码专区| 99久久国产综合精品无码| 日产精品视频在线播放| 777米奇在线观看视频| 无码国模大尺度视频在线观看| AV高潮喷水出白浆| 久久性爱aV| 又色又爽又黄的视频网站| 伊人亚洲综合影院首页| 麻豆av电影网| H肉无遮挡3D动漫在线观看| 国产xxxxx在线观看免费| 国产在线视欧美亚综合| 裸体女一级毛片| 一直喷奶水的人妻| 夜色福利夜AV| 国产强奷伦奷片| 国产揄拍视频在线观看激情五月| 国产av女高中生第一次破| 先锋影音资源站男人天堂AV| 亚洲欧美日韩、中文字幕不卡| 一本到精品免费高清在线观看| 亚洲av无码专区在线播放| 亚洲无码在线四虎| 日本少妇一级精品| AV 手机天堂| 久久99国产精品二区抖音| 女无遮挡毛片视频免费网站| 综合欧美日韩国产成人| 99.久久又粗又硬又大| 成年人免费视频99| 页草草影院ccyy| 欧美日日操夜夜操| 2020av视频天天视频| 白丝jk在线后入| 字幕网资源站永久视频| 最近更新97高清国语自产拍| 中国无码 在线播放| 按摩毛片A级| 888激情视频| 小乌酱黑白双丝交足在线观看| 狠狠爱视频综合二区| 日本爆乳少妇一区二区| 风韵熟妇无码基地Av| 狠狠 综合 久久| 国产精品爽黄69天堂a| 亚洲熟女导航| 国产高清午夜| 免费又黄又爽又猛的毛片| 国产2021乱码一二区| 最新av无码一区二区| 婷婷六月五月| 日本不卡码在线网站| 一级欧美日韩理论片| 厨房抱岳丰满的大屁股| AV无码一区二区三区四区| 被弄出白浆喷水了视频| AV网战国产| 四虎美女色黄网站| 久久午夜无码鲁丝片午夜精品| 亚洲人成电影在线观看青青| 亚洲成Av人片在观看| av网站免费一级| 国产一级做美女做受| 美腿少妇资源在线网站| 另类 自拍 制服 经典 图片区| 亚洲人成无码网站十八禁| 日本xxxx高清色视频在线播放| 亚洲精品国产私拍在线| 双飞两个尤物老师| 888欧美日韩色| 2020国产精品福利在线导航| 国产久爱视频在线| 国产午夜无码片在线观看网站| mm1313亚洲精品无码久久| 乘乘把腿张开教室h| 337p人体大胆扒开下部| 被揉到高潮揉出奶水视频| 亚洲日韩一区二区三区不卡| 超碰在线四川| 日韩亚洲国产主播在线不卡| 国产精品夜间| 男人把j桶女人屁免费1小时| 女的张开腿让男人桶爽30分钟 | 国产BBW在线播放| 曰批免费视频观看40分钟| 正在播放美乳高潮在线| www视频免费| 午夜美女福利AV| 老熟女一老熟女毛片免费看| av免费网站免费观看美女| 嗯啊视频免费国产| 极品少妇午夜福利200集| 日本福利导航视频| xxhd中国女人乱妇女光屁股野战| 公车痴汉媚药强抹在线观看| 亚洲四虎永久在线播放| 午夜无码亚| 无码专区亚洲综合另类蜜芽| 久久er热在这里只有精品66| 中文字幕永久一区二区三区| 喷水在线播放| 自偷自拍亚洲综合一区| 91aaa精品无| 久揉在线电影免费| 日韩精品无码不卡无码| av在线百合一区| 亚洲国产成人无码影片在线播放| 亚洲国产欧美亚洲Gif动图| 欧美18XXOO视频在线| 国产A久久精品| 最新91国内精品| 曰本美女无遮挡网站| 亚洲饱惰视频| 欧美黄色精品一区二区三区| 国产午夜无码片在线观看影视| 成年肉动漫在线观看无码| 韩国AV片免费观在线看| 国产美女制服丝袜在线| 我的公强要了我高潮在线观看| 国产gay男性奴视频网站| 91高清免费国产自产拍| 69视频在线| 午夜福利男女XX00视频免费区| 不卡av在线小黄片| h成年动漫在线观看网址免费| 亚洲自偷自偷在线播放| 激情无码网| 熟女啪啪Av免费| mmmmxxxx毛片免费视频| 成年男女免费视频网站很黄的| 亚洲AV极品视觉盛宴| 么公的好大好硬好深好爽视频| 国产免费看AV高清不卡| 97影院午夜在线观看视播放| 大干网免费视频| 亚洲桃花综合影院| 十八禁美女裸体免费| 亚洲成av 人片在线观看无码| swag蜜芽无码国产| 白丝紧致爆乳自慰喷水jk| 日本护士下面毛茸茸| 性高朝久久久久久久午夜| AV色天堂网在线观看| 色窝窝午夜福利视频| 国产综合久久久久久鬼色| 一边吃胸一边揉下面视频| 亚洲v天堂v手机在线资料大全| 久久精品人人做人人综合试看| 视频二区中文无码| 中国毛片无码| 国产成人高清精品亚洲| 欧洲肉欲k8播放毛片奶水爱爱| 尤物无码在线视频| 亚洲色大成成人网站久久| 歪歪福利亚洲福利| 国产清纯美女高潮出白浆直播 | 久久网站苍井空免费av片| 国产黄网免费视频在线观看| 久久久无码精品免费视频| av无码av在线a∨天堂| 亚洲男人最大av网站影音先锋| jlzzjlzzjlzz亚洲日本| 国产午夜福利永久网站| 动漫精品亚洲一区二区三区| 91在线看喷水| 新2021AV天堂| 久久久久久精品色费色费s| 日韩国产精品亚洲а∨天堂免| 欧美性爱嫩模男人的天堂| 尤物国产精品99久久99久久久| 91video国产一区| 加勒比无 码中字幕| 尤物色男人在线| 50岁丰满老女人底下毛茸茸| 性夜黄a爽爽免费视频| 日韩国产黄色网站| 人禽交 欧美 网站| 天堂a无码a无线孕交| 男人深夜影院无码观看| 亚洲日产无码av| 亚洲浓毛av| gif动态图无码视频专区| 18禁在线一区二区三区免费| 一级毛片女人十八水真多| 国产精品亚洲欧美高清亚洲综合| 亚洲欧美日韩国产综合V| 日韩美女精品A级视频| 国产超薄肉丝袜在线播放| 很黄很色很爽在线免费观看| 精品处破在线播放| Aⅴ免费一区二区三区在线| 蜜芽亚洲AV尤物183不卡资源| 亲胸揉胸膜下刺激视频在线观看| 国产AV一区最新精品麻豆| 精品国产麻豆免费人成网站| 亚洲色婷婷爱婷婷综合精品| AV每日更新 在线观看| igao-欧美在线| 99久久久精品免费香蕉| 亚洲极度另类A∨| 亚洲va韩国va欧美va精品| 色综合久久88色综合天天| 国产女女疯狂磨豆腐视频| A片多人午夜免费视频| 99RE 久久这里只有精品6| 亚洲中文字幕在线第二页| 69性影院免费| 制服丝袜第10页综合| A级国产乱理论片在线观看9| 2021全国产精品网站| 9LPORM自拍视频区| 777欧美色影在线视频| 啊啊,被艹高潮了,喷白浆视频| 尤物yw在线观看免费| 白丝袜jk喷水在线观看| 欧美XX片| 爱AV免费观看完整版| 81cao草棚gao进入| A级情欲片在线观看免费一| 午夜激情网站| 亚洲精品波多野结衣| 吉泽明步一区二区三区视频| 午夜福利在线观看网站| 欧美黑人少妇视频在线免费| 米奇7777狠狠狠狠视频影院| 午夜福利000| Jiz国产精品免费麻豆| 久久大胆福利视频| 嗯啊啊在线午夜视频在线观看| 欧美一区二区肉| 国产小屁孩cao大人| 无遮无挡拍拍拍| 日本熟女久久| 国产一级高清| 巨胸喷奶水视频色| 8Ⅹ8X华人永久免费| 亚洲中文字幕aⅴ天堂| 波多野结衣一区二区AV| 午夜男女爽爽影院视频在线| 亚洲色图在线波多野结衣| 超碰AV免费在线| 爆乳肉体大杂交中文字幕| 磁力影院人妻少妇久久中文字幕 | 久久久噜噜噜久久免费| 国产AⅤ视频免费观看| 天天来吧综和亚洲| 粉嫩极品国产在线观看2020| 中文字幕乳大人与日本| 性饥渴的少妇去推油按摩| 2022无码视频在线看| 最新凹凸视频网| 亚洲中文字幕无码va| 人妻不卡不码中文字幕| 女人被男人爽到呻吟的视频| 成人无码h动漫在线网站免费| 四虎精品成人免费视频| 各种国产黑人在线观看| 国产污污污视频在线观看| 99久久综合| 最新亚洲婷婷中文字幕| 大臿蕉香蕉大视频在线| 男女性高爱潮免费网站| 国产偷窥熟女精品视频大全| 亚洲欧美日韩另类丝袜一区| 亚洲嫩模爆喷白浆| 网址你懂的www在线观看| 青青青伊人色综合久久| 中国一级特黄刺激爽毛片| 992TV在线无码视频| 爆乳在线观看无码AV动漫| AV毛片网| 无码毛片一区二区| 亚洲自拍偷拍一,二区| 99尹人香蕉国产免费天天拍| 国产a√精品| 啊啊,受不了,,,,轻点视频网站| a级在线观看完整版不卡| 美妇肉蚌含龙头视频| 宅男噜噜噜66网站高清| 加勒比中文字幕乱交| 手机在线观看免费AV网站| 亚洲se激情在线观看| av手机天堂网看| 无码红色一片在线观看| 亚洲人成无码网WWW| 无码无套少妇毛多19P| 又长又硬又湿又爽动漫刺激视频网站| 韩日免费视频| 在线三级观看国产| BBBBwww国产在线| 国产无遮挡又黄又爽不要VIP的网站| 中文字幕AV二区| 久久这里只有精品最新6| 喷水视频在线观看网| 18禁网站永久免费| 亚洲国产成人最新精品| 小p孩和成年女人啪啪| 国产精品视频白浆| 嗯,啊轻点儿视频在线免费观看| 中文字幕日本韩| 粉嫩小泬图片国产20p| 午夜福利电影| 992tv在线视频国产| mm131爱做美女视频| 啊啊啊好硬好爽黄色小视频| 超碰在线97五月天| 亚洲成hAv免费无码久久| 精品综合久久久久久888| 国产一区二区三区不卡视频手机版| 888欧美日韩国产| 亚洲美女和男生啪啪| 无码1区| 国产成人综合日韩精品无码不卡| 亚欧日韩欧美网站| 综合亚洲色hezyo| 制服丝袜第10页综合| 日日摸日日射| 日本嗯啊不要,视频| 亚洲GV一区在线视频| 2021无码专区人妻系列日韩| 亚洲国产女人AAA毛片在线| 成年美女黄网站色大片免费看| 第一福利视频网址导航| mm1313午夜福利在线观看| 白浆h在线| 狠狠cao2020高清视频| 在线制服丝袜自拍日韩APP| 五月天亚洲综合中文国产| AV在线喷水潮吹观看| 无码av永久免费大全| 精品国产性情免费| 校园激情一区二区文学 | 久久久久久久久a| 国产精品亚洲国产日韩在线人| 69av在线播放| 国产美女自慰网站| 性高爱潮免费高清视频 | 又大又硬又粗又长的日批视频| 有剧情国产剧情AV| 亚洲女人自慰视屏| 亚洲AV无码乱码在线观看富二代| 最新AV基地在线观看| 波多野结衣永久网站视频片| 2022国产小视频在线观看| 噜一噜色站| 凹凸网站国产一区| 午夜福利入口18勿进色多多| 精品国产一区二区三区香蕉| 18禁看啪的的网站免费| 女人|8毛片A级18女人水真多 | 无码不卡电影| 国产真实younv在线| 亚洲人成7777网站高清| 国产AV九九| 高清色性中文字幕网站| 强奷漂亮的女教师中文字幕| 又粗又长又大又硬又爽的少妇毛片| av在线色啊| 国产剧情21p| 亚洲专区中文字幕第三页| 揉捏花蒂喷水在线视频| h成年动漫在线免费观看| 5D肉蒲团之性战奶水国语| 日美无码毛片| 午夜福利电影网站| 97高清国语自产拍2020| 美女的胸又黄又www网站免费| 国产在线视频喷奶水| 97CaoPron超碰公开| 97久久超碰亚洲视觉盛宴| 国产欧美精品一区aⅴ| 一级欧美特级aa免费观看| 亚洲成A∨人片软件| 国产一区二区在线不卡自拍| 奥田咲在线精品人妻| 日本三级理论人妻中文字电影 | 亚洲乱码中文字幕在线| 白丝jk喷水自慰| 国产精品国产免费无码专区不卡 | 色综合伊人色综合| 宅男的天堂欧洲无码| 九九啪啪视频| 一本二本色在线| 真实国产乱子伦在线视频| 午夜欧美一区福利| av在线动漫h| 免费观看未18禁止自慰| 俄罗斯女女13破苞视频| xxxx亚洲色| 白丝jk在线后入| 3d性无码纯肉动漫在线观看| 不卡妓女一区二区免費| 36pao强力打造免费| 波多野结衣激情视频| 欧美福利网| 粉嫩极品美女国产在线观看| 人妻龙腾无码| 一区二区三区少妇| JAPANESE睡觉侵犯| 尤物免费网站在线观看不卡| 爱人中美日韩毛片免费观看 | av中文字幕潮喷人妻系列| 11111y少妇影院| 免费人成视频XVIDEOS网址| 国产高清在线精品一本大道| 2022国产在线无码视频| 国产精品一区二区妓女| 又粗又大又黄又硬又爽免费看| 亚洲人成网址在线播放a| 美女被操出白浆| 中国和亚洲系列av| 久久撒尿视频下载| 中文字幕在线观看第2页| 国产尤物视频网址导航| 成人性色生活毛片| 最新无码DVD专区中文字幕| www西西人体| 男闺蜜添的我好湿好爽| 国产精品一区在线xxxx| 农村熟女av大全导航| 久久夜中文字幕1页| 不卡视频在线观看 品赏网| 亚洲免费人成一二三| 2022在线无码| 天堂色av| 一个人在线看AV| 啦啦啦在线视频免费观看www| 亚洲Av片久久久| 日韩人妻无码免费视频一区二区三区| 中文字幕好多水| 亚洲首页一区任你躁xxxxx| 亚洲va在线观看网站| 久久久久久人妻精品一区| 久艹综合伊人网| 在线观看网站深夜动漫3D催精| 波多野结衣一区二区三区高清| 别揉我奶头啊视频网站| 未满十八18禁止免费永久网站| 88窥福利视频| 婷综激情中文字幕| 激情久久中文字幕| 人妻无码片| 综合五月婷婷麻豆| 国产在线观看18岁| 亚洲黄片2021| 精品无码久久午夜福利| 99热综合在线| 亚洲性爱区免费视频一区| 亚洲精品无码你懂的608| 日韩无码诱惑| 伊人一区二区三区欧美| 久热只有这里只有精品| HEYZO专区无码视频| 午夜不卡片免费视频| 抽搐一进一出试看欧美| 国产精品 女同 视频| jk制服白丝袜自慰在线观看| 国产真实灌醉系列| JAPANESE睡觉侵犯| 黄床大片免费30分钟国产精品| 91欧美成人在线视频| 国产精品吹潮在线观看动漫| 十次啦俺次啦中文亚洲| 伊人久久大线视频| 免费一区二区三区毛片完整版| 粉嫩的竟然没有一根毛激情| 精品女同同性视频在线网| 亚洲中文字幕在线无码一区二区| 亚洲尤物永久无码AV| 2020国自产拍精品网站ⅴr| 久久久久国色αv免费观看| 超碰97国产杨幂| 亚洲天堂在线免费观看视频| 56aV熟妇在线观看| 性俱乐部交换花样玩法小说| AⅤ天堂男人在线视频| 无码麻豆国产精品| 亚洲精品1区2区3区| sm调教强制女m羞耻视频| 国产美女动态图在线看| 久爱www人成免费网站下载| 在线h视频免费看网v| 亚洲成av人无码免费观看| 丰满的少妇被猛烈进入免费| 久久99精品久久久久久齐齐| av线路各种在线看| 美女露奶头福利视频| 99热在线精品国产观看| 特级毛视频免费观看播放| 精品亚洲AⅤ无码午夜在线| 久久夜色精品国产噜噜| 免费大片黄在线观看18中文| av天堂永久地址| 国产各种高潮合集在线| 3P熟女视频| 国产高潮白浆在线观看| 四虎无码在线观看| 视频二区中文无码| AV手机在线天堂在线| 亚洲A∨夜夜欢一区二区| 国产手机在线ΑⅤ片无码观看| 国产精品高清一区二区不卡片| 国产午夜不卡影院| 在线观看2022国产无码| 在线看黄a免费网站| 亚洲最大你懂的网站| 呦女 一区二区| 日韩无码电影中文二区| 狠狠操2020| 一区二区三区在线有码视频| 美女AAA人妻AAA少妇AAA| 2021久久国产福利国产秒拍| 国产一区二区三区在线| 狠狠色丁香九九婷婷综合| 2021日日拍夜夜爽人5兽视频| 日本免费在线视频| 闷骚少妇av| 国产办公室丝袜裙aⅴ在线| 嗯…啊 摸 湿 内裤 动视频| 成人免费无码大片A毛片久久| 色窝窝在线视频| 啊啊啊好粗好大动态图| 在线观看片免费视频无码| 疯狂做受XXXX免费| 狠狠做五月深爱婷婷天天综合| 亚洲综合无码日韩国产加勒比| 激情综合图区| 又粗又壮巨龙挤进美妇| 美女高潮无套内谢视频免费| 国产超碰人人爽人人做人人添| h动漫无遮挡成本人h视频999| Av网站在线观看手机版| 爆乳巨胸国产3D动漫无码在线观看视频| 波多野结衣家庭教师一二三区| 亚洲欧美中文日韩aⅴ| 欧美成人漫画免费观看| 在线观看免费完整版日本黄| 亚洲va中文字幕欧美不卡| 国产AV无码专区亚洲A| 别插了受不了在线播放| 丰满的少妇HD高清2| 亚洲最大av无码网站最新| 国产亚洲欧美日韩俺去了| 日韩欧美高清视频在线一区二区三区| 黄片精品小久久久| 欧美白人最猛性xxxxx| 亚州无码黄色网址| 亚欧视频高清在线播放| 草草浮力院禁止18进入| 日产av高清无码在线观看强奸| 国产美女白浆的免费视频| 美女XX网站免费| 永久免费无码AV网站| 高清性欧美ⅹxx| 鲁鲁草视频| 啪啪无码| caoporn国产精品免费| MM131尤妮丝自慰| 最新无码人妻婷婷| 99久高清在线观看视频完整版| 波多野结衣乳喷高潮视频| 亚洲国产综合无码一区二区| 爱情岛白丝在线观看| 亚洲另类激情综合偷自拍图片| 又大又粗又又爽a毛片| 张柏芝国产一区在线观看| 在线美女视频你懂的网站| 日韩四虎无码一区| 成 人 网 站 在线668Av| av动漫在线免费观看| 538PROM精品视频在线播放| 日韩欧美另类小说| 女子无毛片免费播放| 在线看白丝AV| 黄午夜一区在线| 换人妻好紧三p免费视频| 国产jlzz jlzz jlzz免费看| 一级毛片手机免费看| 国内精品视这里只有精品| 久久综合精品国产丝袜长腿| 国外高清无码视频| AV免费午夜福利不卡片在线观看| 波多野结衣喷水视频| 夜夜春日本少妇| 久久亚洲精品无α√| av无码一区二区三| AV免费在线波多| 正播丰满少妇激情高潮| 亚洲精品无码ma在线观看| 欧美疯狂性受xxxxx喷水| AV无码免费看尤物| yY111111少妇影院免费 | 8x福利导航在线| 亚洲中文字幕在线不卡电影正版| 亚洲人成影院在线无码按摩店| 俄罗斯13一16泑女| 爆乳白丝女仆自慰喷水| 高潮激情肉欲视频高清| 东北老富婆高潮大叫对白视频| 久久精品无码网| 中文字幕第45页在线视频| 亚洲a黄色视频| 久久精品国产亚洲77777| 在线jyzzjyzz免费视频软件| 免费国产黄网站在线观看视频| 无遮挡高潮国产免费观看韩国| 中文字幕无码日韩人妻| 玖玖影音男人资源站| 2022男人的天堂网| 福利姬国产白浆导航| 久久精品亚洲第一福利| 爆乳闺蜜中文字幕| 91蜜芽尤物福利在线观看| 国产丝袜在线精品丝袜不卡尤| 国产天堂毛片| japanesehd国产在线视频| 欧亚无码专区| 又硬又深深曰的好爽软件| 黄 色一级 成 人网站免费| 伊人色综合AV| 又爽又刺激无遮挡| 台湾无码一级黄片子| 女人色极品影院| 超碰人人97在线| 草裙社区精品视频播放| 萍萍的性荡生活第二部| 丁香六月色婷婷狠狠爱| 午夜福利红色一片国产| 国产亚洲欧洲三级片A级| 香蕉免费一区二区三区在| 人妻视频在线啪| 自拍区视频区| 国产流白浆免费观看| 久久久久久精品免费免费直播| 黄肉视频在线免费播放| 小ⅹ导航av福利| 91久久大香伊蕉在人线国产| 亚洲无码在线六十路| 性视频导航福利| 超短包臀裙办公室啪啪| 亚洲国产日韩在线yw| xxxx欧美和曰本| 又粗又硬又黄又爽免费的视频共23集 | 国产丝袜jk福利在线观看| 亚洲欧美自拍揄拍| 国产精品27页| 欧美综合亚洲日韩精品区| 人妻丝袜乱经典系列| 亚洲视频国产| av在线呻吟网站| 正品蓝福利找AV导航| 2022日韩美无码视频| 一女被多男玩出喷潮| 伊人成亚洲综合网| AV淘宝国产在线观看| 黑森林精品导航在线看| 强奷漂亮雪白丰满少妇av| 一级性高潮视频| 女人自慰一级看片免费| Av片网站_Av片网址| 精品人妻少妇一区二区三区黄色小说| 白嫩在线观看| 午夜影院无码视频| h版动漫在线播放的网站| 国产一igao视频网| 后进极品白嫩翘臀在线视频| 中文字幕AV电影动漫亚洲有码| 国产无遮挡性刺激动态| 九九线精品视频在线观看| 国产成人av性色在线影院| 色欧美精品视频在线观看 | 国产亚洲精品视频白洁| 日日躁天天躁狠狠喷水| 综合色区亚洲熟妇在线| 五十路欧美综合| 精品无码人妻一区二区免费蜜桃| 又胸大又WWW的网站| 被按摩师玩弄到潮喷在线播放| 欧美三級片黃色三級片黃色1| av无码国产| 91人人揉人人捏| 岛国av免费一区二区三区| 2020国产精品熟女天天更新| AV无码免费在线电影| 在线操白浆美女高潮| 激情四月婷婷综合| 又粗又黄又猛又爽大片免费视频| 青青国国产视在线播放观看91| 国产午夜精品片| 浪潮免费性爱视频| 2021AV手机在线最新| 亚洲理论在线a中文字幕| 性夜影院爽黄e爽在线| 熟女老女人的网站| 午夜婷婷动态图| 最新永久天堂网AV手机版大全| 污网站在线观看Gif| 西西顶级大胆免费视频| 干女生尤物视频网站| 国内一区在线| 亚洲一区二区三区在线电影| 亚洲十八禁免费在线观看| 8x永久免费视频在线网| 尤物视频网站免费| 阿v天堂网2021在线观看| 国产污污污影院在线观看免费| 国产精品亚洲欧美卡通动漫| 日日摸夜夜添高潮出| 午夜男女乱婬真视频播放| 岳的水多肥嫩鲜艳| 日韩XXXXX免费视频| 无遮挡男女一进一出动态图| 尤物福利在线观看永久视频| 又黑又粗又硬在线视频| 国产白浆不卡| 丰满少好被猛烈进入高清播放| 国产孕妇AV首页| 国产AV高潮| 2021日日拍夜夜爽人5兽视频 | 交换配乱吟粗在线播放欧美| 538精品视频| 国产精品视频二区不卡| 好男人AV天堂全网| 国产BD在线播放视频二区| 中文在线aⅴ免费播放| 2022av高清无码视频| 18女下面流水不遮图| av在线免费观看一区| 操Av爽久| 手机av网站| 在线观看的Av网站| 久久精品无码午夜福利理论片 | 偷拍区小说区图片区另类| 亚洲欧美综合人成在线| 永久在线观看免费视频| 尤物视频在线不卡免费播放你懂的| 国产 日韩 另类 视频一区| 最新麻豆精品久久| 婷婷六月激情综合在线人| 亚洲不卡AV电影在线观看| av无码免费无禁无码网站| 大香蕉尹人97超级视频| 加勒比人妻最新地址| 亚洲综合极品嫩模喷大量白浆 | 香蕉在线精品视频在线| 人妖毛片视频免费在线| 日本不卡的尤物视频| 日韩欧美人妻一区二区三区| 五月激情六月婷婷| 熟女全程露脸| yy111111电影院少妇影院| 性欧美暴力猛交bd| 一品道无码在线视频| 2020年最新aⅴ精品| 日本XXXX色视频在现观| 校园全肉高h湿| 日韩av色色网| 又大又黄又粗的视频| 国产精品27页| 狠色伊人亚洲综合网站| 极品私人尤物在线精品| 亚洲无码Av一区二区三区,| 永久婷婷六月在线视频| av巴士啪啪| 全黄性性激高清视频| HD天堂无码一区二区三区| 国产美女pp喷水视频| 亚洲人JIZZ日本人| 国产亚洲国产Av| 最新国产尤物在线不卡| 2022av 在线免费观看播放| 国产久精品搜索视频| 亚洲欧洲国产综合aⅴ无码| 亚洲αv在线精品糸列| 中国熟妇人妻网站| 色多多在线日韩| 国产农村妇女A一级| 成av人无码| 成人免费一区二区播放| 99久久免费国产精品四虎| 色一情乱一伦| 国产自制 制服丝袜| 手机在线观看免费AV网站| 亚洲一区网站| 中国A级毛片视频观看免费| 欧美精品v国产精品v日韩精品 | 幺女幺女在线看国产毛片| 熟女俱乐部 无套中出| asian 精品一区| 一级片在线免费看| 中文字幕欧美性受xxxx喷水| 国产色噜噜噜在线精品| 日韩麻豆小视屏| 日韩av无码精品色午夜| 欧美日韩综合精品一区二区| 忘忧草在线无码| 偷拍区小说区图片区另类| 黄频在线观看免费分钟视频| 爱情岛论坛网站十八禁| 制服丝袜国产日韩视频区| 国产高清无码不卡| 精品午夜福利1000在线观看| AV在线制服| 五月婷婷丁香福利| 99狠狠任你日线观看免费| 亚洲无码精品免费片| 国产精品乱子伦xxxx| 中文字幕无线观看高清| 中中文字幕亚洲无线码| 又黄又大又色又硬免费视频| 黄色在线观看网址免费18| 99丝袜脚交网站| 在线无码在线观看高h| 伊人五月天网站| 2021AV天堂在线| 又黄又大又粗又刺激的视频| 亚洲国产精品免费无码视频| 波多野结衣在线一区| 十分钟在线视频免费看| 果冻传媒AV出轨剧情新作在线| 在线观看午夜网址| 亚洲欧洲无码一区二区三区| 香港三级精品三级在线专区| 大香蕉网视频免费| 国产在线第一区二区三区|