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    服務(wù)工作計(jì)劃

    時(shí)間:2024-10-25 01:15:43 工作計(jì)劃 我要投稿

    精選服務(wù)工作計(jì)劃范文集合八篇

      時(shí)間過(guò)得可真快,從來(lái)都不等人,很快就要開(kāi)展新的工作了,是時(shí)候開(kāi)始寫(xiě)計(jì)劃了。計(jì)劃怎么寫(xiě)才能發(fā)揮它最大的作用呢?以下是小編整理的服務(wù)工作計(jì)劃9篇,希望對(duì)大家有所幫助。

    精選服務(wù)工作計(jì)劃范文集合八篇

    服務(wù)工作計(jì)劃 篇1

      20xx年,我中心將根據(jù)市衛(wèi)生局要求,結(jié)合轄區(qū)居民的需求和本中心的工作實(shí)際,認(rèn)真制定切實(shí)可行的工作計(jì)劃和實(shí)施方案。重點(diǎn)工作如下:

      一、強(qiáng)化社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)品牌意識(shí)

      1、積極加強(qiáng)社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)人才培養(yǎng),

      2、做好示范中心的創(chuàng)建工作,響應(yīng)政府醫(yī)改的號(hào)召,在原有基礎(chǔ)上更上一層樓。

      3、根據(jù)國(guó)家基本公共衛(wèi)生服務(wù)規(guī)范(20xx年版),對(duì)于《規(guī)范》內(nèi)的9個(gè)類(lèi)別,嚴(yán)格按照要求規(guī)范管理。

      二、 貫徹落實(shí)社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)方針政策

      貫徹落實(shí)上級(jí)衛(wèi)生主管部門(mén)有關(guān)社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)的方針政策,吃透上級(jí)下達(dá)的每一份文件精神,認(rèn)真規(guī)劃實(shí)施。繼續(xù)加強(qiáng)婦幼保健和健康教育工作,促進(jìn)落實(shí)基本公共衛(wèi)生服務(wù)逐步均等化的各項(xiàng)措施。

      三、完善組織管理提升服務(wù)能力

      進(jìn)一步完善社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)中心的組織管理和制度建設(shè),提升服務(wù)能力。今年將繼續(xù)為轄區(qū)常住人口建立統(tǒng)一、規(guī)范的居民健康檔案, 重點(diǎn)做好60歲以上老人、婦女兒童、慢性病人等重點(diǎn)人群的`建檔工作。已建立的健康檔案通過(guò)規(guī)范化管理,發(fā)揮健康檔案的實(shí)質(zhì)性作用。在更新轄區(qū)居民健康檔案的基礎(chǔ)上, 建檔覆蓋率計(jì)劃達(dá)到80%。同時(shí)加強(qiáng)對(duì)慢性病老人進(jìn)行健康管理。積極探索實(shí)行“首診在中心、大病去醫(yī)院、雙向轉(zhuǎn)診、分級(jí)負(fù)責(zé)”的管理模式。

      四、 努力提高社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)隊(duì)伍水平

      1、加強(qiáng)社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)人員培訓(xùn),未經(jīng)培訓(xùn)的人員繼續(xù)參加市級(jí)衛(wèi)生行政部門(mén)認(rèn)可的全科醫(yī)師和社區(qū)護(hù)士崗位培訓(xùn)和各項(xiàng)社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)技能培訓(xùn)。

      2、繼續(xù)開(kāi)展全科團(tuán)隊(duì)培訓(xùn)工作,堅(jiān)持每周四下午組織中心人員學(xué)習(xí)有關(guān)全科醫(yī)學(xué)和社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)方面的新理念和新技能。

      五、完善社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)的主要功能

      (一)、認(rèn)真落實(shí)預(yù)防保健制度

      1、掌握轄區(qū)居民的總體健康狀況及影響居民健康的主要危險(xiǎn)因素,認(rèn)真制定社區(qū)健康促進(jìn)規(guī)劃及實(shí)施計(jì)劃,在街道辦事處的積極配合下,每月至少舉辦一次健康教育講座,根據(jù)“衛(wèi)生宣傳日”和突發(fā)性公共衛(wèi)生事件確定宣傳主題,提供有針對(duì)性的科學(xué)健康信息。

      2、社區(qū)常住人口的預(yù)防保健主要指標(biāo)處于良好水平。

      (1)、法定傳染病報(bào)告率100%;

      (2)、7歲以下兒童保健管理率逐年上升;

      (3)、孕產(chǎn)婦保健管理率逐年上升;

      (4)、35歲以上患者首診測(cè)血壓比例不低于90%;

      (5)、60周歲以上的老年人高血壓規(guī)范化管理不低于85%,并建立專(zhuān)項(xiàng)健康管理檔案。

      (二)、為居民提供方便、快捷、高質(zhì)量的醫(yī)療服務(wù)。

      1、 全科醫(yī)生熟練掌握相關(guān)基本理論和基本技能知識(shí),正確處理社區(qū)常見(jiàn)健康問(wèn)題。

      2、 及時(shí)提供家庭出診、家庭訪(fǎng)視等家庭衛(wèi)生服務(wù)。對(duì)特殊人群實(shí)行動(dòng)態(tài)服務(wù)。

      3、 繼續(xù)開(kāi)展中成藥、針灸、推拿、火罐、敷帖、刮痧、熏洗、穴位注射中醫(yī)藥服務(wù)。

      (三)、提高康復(fù)和計(jì)劃生育技術(shù)服務(wù)

      1、繼續(xù)開(kāi)展計(jì)劃生育技術(shù)指導(dǎo)、避孕藥具發(fā)放和咨詢(xún)點(diǎn)服務(wù)。幫助重點(diǎn)對(duì)象落實(shí)避孕措施,開(kāi)展避孕知識(shí)宣教,提高群眾對(duì)避孕節(jié)育措施知曉率。

      2、充分利用康復(fù)站資源,由專(zhuān)業(yè)技術(shù)人員指導(dǎo)康復(fù)病人做康復(fù)鍛煉。

      (四)、提高應(yīng)對(duì)突發(fā)公共衛(wèi)生事件的處理能力。

      1、認(rèn)真學(xué)習(xí)《中華人民共和國(guó)傳染病防治法》和《突發(fā)公共衛(wèi)生事件應(yīng)急條例》,及時(shí)制定突發(fā)公共衛(wèi)生事件應(yīng)急預(yù)案。

      2、認(rèn)真配合上級(jí)有關(guān)部門(mén)開(kāi)展艾滋病和結(jié)核病的防治工作。進(jìn)一步加強(qiáng)手足口病、甲流等其他傳染病的防治宣傳。

      3、完善院感管理制度,加強(qiáng)消毒處理和質(zhì)量監(jiān)控等工作嚴(yán)格執(zhí)行《醫(yī)用垃圾處理辦法》,醫(yī)用廢物處理率100%。

      六、嚴(yán)格社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)監(jiān)督管理

      1、定期迎接衛(wèi)生行政部門(mén)對(duì)中心的監(jiān)督檢查,并認(rèn)真整改檢查中存在的問(wèn)題。

      2、認(rèn)真接受衛(wèi)生行政部門(mén)對(duì)社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)人員進(jìn)行的醫(yī)療衛(wèi)生管理法律、行政法規(guī)、部門(mén)規(guī)章和診療護(hù)理規(guī)范、常規(guī)的培訓(xùn)和醫(yī)德教育。

      3、認(rèn)真研究防范和處理醫(yī)療事故的預(yù)案,加強(qiáng)醫(yī)療質(zhì)量管理和醫(yī)療事故防范。

      七、開(kāi)展健康管理工作

      隨著不良的生活方式導(dǎo)致的疾病不斷上升,醫(yī)療費(fèi)用不堪重負(fù),給家庭和社會(huì)帶來(lái)沉重的負(fù)擔(dān)。實(shí)現(xiàn)戰(zhàn)略前移,動(dòng)員由醫(yī)院診治的病人康復(fù)后回到社區(qū),對(duì)其的整體健康和疾病進(jìn)行有效的管理,是我們社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)工作者的一項(xiàng)重要任務(wù)之一。新的一年,我們將嘗試啟動(dòng)健康管理工作,解放思想,大膽創(chuàng)新,計(jì)劃運(yùn)作健康教育和慢性病管理試點(diǎn)工作,組織本院舉辦防病治病知識(shí)講座,同時(shí),以展板等形式廣泛開(kāi)展健康教育,以?xún)和⑶嗌倌、老年人、慢性病、知識(shí)分子等高危人群為重點(diǎn)宣教人群。旨在提升轄區(qū)人群的總體健康水平。

    服務(wù)工作計(jì)劃 篇2

      根據(jù)《中學(xué)20xx—20xx學(xué)年度第一學(xué)期工作計(jì)劃》中關(guān)于后勤服務(wù)中心的工作任務(wù),結(jié)合我校教育教學(xué)和管理的具體情況,現(xiàn)就《中學(xué)后勤服務(wù)中心20xx—20xx學(xué)年度第一學(xué)期工作計(jì)劃》安排如下:

      一、本學(xué)期主要工作目標(biāo)

      本學(xué)年重點(diǎn)做好以下二十四項(xiàng)工作:

      (1)努力提高后勤服務(wù)管理水平,向管理要質(zhì)量是我們的永恒追求。我們要在強(qiáng)化服務(wù)意識(shí)、法制意識(shí)、效益意識(shí)、節(jié)儉意識(shí),和優(yōu)化管理結(jié)構(gòu)上很下功夫。加強(qiáng)后勤人員隊(duì)伍建設(shè),以“服務(wù)育人”的觀(guān)念統(tǒng)一思想,堅(jiān)持為教學(xué)一線(xiàn)服務(wù),為師生服務(wù),提高整體素質(zhì),遵循“分工負(fù)責(zé)、責(zé)任到人,統(tǒng)一管理、協(xié)同配合”的工作原則,提高整體管理檔次,為學(xué)校的發(fā)展提供強(qiáng)有力的后勤服務(wù)保障。

     。2)扎實(shí)推進(jìn)后勤隊(duì)伍升級(jí)。要堅(jiān)持正確的工作導(dǎo)向,深化后勤制度改革,尤其要深化后勤人員分配制度改革,激勵(lì)、引導(dǎo)后勤人員進(jìn)一步端正服務(wù)態(tài)度,提高服務(wù)技能,提高服務(wù)本領(lǐng)與質(zhì)量。重點(diǎn)落實(shí)后勤管理制度、后勤管理績(jī)效、后勤職能及后勤人員的服務(wù)態(tài)度。

     。3)規(guī)范收費(fèi)行為,做到堅(jiān)持標(biāo)準(zhǔn),嚴(yán)格紀(jì)律,堅(jiān)持收費(fèi)公示制,嚴(yán)格執(zhí)行上級(jí)制定的收費(fèi)項(xiàng)目和收費(fèi)標(biāo)準(zhǔn),杜絕亂收費(fèi)現(xiàn)象。

     。4)加強(qiáng)學(xué)校經(jīng)費(fèi)管理,堅(jiān)持依法理財(cái)。一是按照“保工資、保運(yùn)轉(zhuǎn)、謀發(fā)展”和“量入為出、開(kāi)源節(jié)流、厲行節(jié)約”的原則,建立科學(xué)化、精細(xì)化的預(yù)算管理機(jī)制,增強(qiáng)經(jīng)費(fèi)分配的合理性。二是嚴(yán)格執(zhí)行財(cái)經(jīng)紀(jì)律,規(guī)范財(cái)務(wù)管理。在設(shè)備采購(gòu)、工程建設(shè)等方面嚴(yán)格執(zhí)行招投標(biāo)制度,自覺(jué)接受各方面的監(jiān)督。嚴(yán)格執(zhí)行票據(jù)報(bào)銷(xiāo)簽字制度和經(jīng)費(fèi)運(yùn)行定期通報(bào)制度,完善經(jīng)費(fèi)使用內(nèi)部稽核制度,確保經(jīng)費(fèi)使用規(guī)范、安全、有效。

      (5)財(cái)務(wù)人員應(yīng)嚴(yán)格執(zhí)行財(cái)務(wù)制度和會(huì)計(jì)法。應(yīng)該從入賬出賬做起,保證不出差錯(cuò),不出問(wèn)題,經(jīng)得起物價(jià)、審計(jì)、財(cái)政等專(zhuān)業(yè)部門(mén)的審查,同時(shí)要求財(cái)會(huì)人員作好財(cái)務(wù)分析,給領(lǐng)導(dǎo)多提合理化建議。

      (6)繼續(xù)嚴(yán)格執(zhí)行校內(nèi)的財(cái)經(jīng)紀(jì)律,嚴(yán)格實(shí)行收支兩條線(xiàn)制度。要求全校每一個(gè)教職工都要嚴(yán)格執(zhí)行財(cái)經(jīng)紀(jì)律和財(cái)務(wù)制度,諸如醫(yī)療費(fèi)、差旅費(fèi)的報(bào)銷(xiāo),購(gòu)物的報(bào)銷(xiāo),把政策公布到位,把人性化管理執(zhí)行到位。同時(shí)要求全體教職工不違反財(cái)經(jīng)紀(jì)律,特別是在學(xué)雜費(fèi)、代辦費(fèi)等等費(fèi)用的收取上,更不能含糊。這不僅是個(gè)人問(wèn)題,也是整個(gè)學(xué)校的聲譽(yù)問(wèn)題。為此要求任何個(gè)人不得違規(guī)收費(fèi),嚴(yán)格按物價(jià)局核定的收費(fèi)項(xiàng)目和收費(fèi)標(biāo)準(zhǔn),各年級(jí)的全部收費(fèi)應(yīng)當(dāng)造表入賬,實(shí)行收支兩條線(xiàn),不得坐收坐支,更不得私設(shè)小金庫(kù)。在校長(zhǎng)的統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)下對(duì)此類(lèi)情況進(jìn)行清理和追繳入庫(kù),對(duì)當(dāng)事人嚴(yán)肅處理。

     。7)依據(jù)教學(xué)需求,學(xué)校實(shí)際,本著精打細(xì)算的原則,制訂經(jīng)費(fèi)預(yù)算,嚴(yán)格實(shí)行計(jì)劃經(jīng)費(fèi)限額包干使用;加強(qiáng)對(duì)電話(huà)費(fèi)、水電費(fèi)、打印費(fèi)等的管理;做好領(lǐng)物審批制度的改革工作。領(lǐng)物原則上由教研組長(zhǎng)、年級(jí)組長(zhǎng)、部門(mén)負(fù)責(zé)人根據(jù)實(shí)際需要來(lái)領(lǐng)取。

     。8)切實(shí)加強(qiáng)校產(chǎn)管理。學(xué)校固定資產(chǎn)管理要職責(zé)落實(shí)到人,實(shí)行定期財(cái)物大檢查制、維修走動(dòng)制,落實(shí)好財(cái)產(chǎn)損壞賠償和責(zé)任追究制度。建立快速及時(shí)的服務(wù)機(jī)制,提升后勤服務(wù)質(zhì)量,提高工作效率,發(fā)現(xiàn)問(wèn)題及時(shí)解決,急工作之所需,急老師之所急。

     。9)加強(qiáng)學(xué)校食品衛(wèi)生管理。要加大飲食衛(wèi)生監(jiān)管力度,從源頭上杜絕疾病入侵,并在飲食營(yíng)養(yǎng)和質(zhì)量上下功夫,做到色、香、味俱全,確定合理的飯菜價(jià)格,保障師生身心健康,最大限度做到讓學(xué)生和老師滿(mǎn)意。指定專(zhuān)人負(fù)責(zé)食品衛(wèi)生,指定專(zhuān)人負(fù)責(zé)食品的采購(gòu),嚴(yán)防學(xué)生食物中毒,努力提高食堂服務(wù)質(zhì)量和水平。加大學(xué)生就餐秩序等方面的自主管理,努力促成學(xué)生良好生活習(xí)慣的養(yǎng)成。

      (10)創(chuàng)建節(jié)約型校園。要廣泛開(kāi)展以“節(jié)約光榮、浪費(fèi)可恥”為主題的節(jié)儉教育活動(dòng),后勤服務(wù)中心要精心設(shè)計(jì),及時(shí)出臺(tái)相關(guān)政策,規(guī)范管理,切實(shí)做到開(kāi)源節(jié)流。繼續(xù)抓好水電的管理,教育學(xué)生節(jié)約用電,節(jié)約用水,養(yǎng)成良好的習(xí)慣。同時(shí)要對(duì)校園、班級(jí)教室定期巡視和檢查,做到不開(kāi)無(wú)人燈、白日燈,檢查班級(jí)、宿舍、處室公物使用維護(hù)情況,發(fā)現(xiàn)情況要及時(shí)通報(bào)、處罰。

      (11)努力提高教師的福利待遇,幫助教職工解決工作和生活中的困難和問(wèn)題,保證他們?nèi)硇牡赝度虢逃虒W(xué)中。

      (12)加大對(duì)校園和廁所日常檢查及每周一次班級(jí)的`衛(wèi)生、清潔區(qū)檢查力度,同時(shí)協(xié)同行政值周、綜合管理中心、學(xué)部等相關(guān)人員,扎扎實(shí)實(shí)地抓好衛(wèi)生工作。每天的衛(wèi)生檢查情況做到及時(shí)公布上墻,對(duì)存在問(wèn)題要及時(shí)指出,限時(shí)糾正。

      (13)加強(qiáng)門(mén)衛(wèi)管理,嚴(yán)格實(shí)行外來(lái)人員出入登記制度,嚴(yán)把入口關(guān)。利用校園視屏監(jiān)視系統(tǒng),建立健全學(xué)校安全責(zé)任制,完善學(xué)校安全人防、物防、技防措施,確保校園安全。

      (14)加強(qiáng)綠化管理,美化育人環(huán)境,同時(shí)要大力營(yíng)造愛(ài)護(hù)公物、愛(ài)護(hù)校園一草一木的輿論氛圍,及時(shí)做好現(xiàn)有草坪、綠化帶的澆水、施肥、治蟲(chóng)、除草工作,做好有關(guān)區(qū)域的綠化修剪等管理工作,確保校園綠化、美化,把我校建成一所名副其實(shí)的花園式學(xué)校。同時(shí),后勤要在重大節(jié)日或活動(dòng)保證校園有鮮花擺放,增添氣氛。

     。15)繼續(xù)認(rèn)真落實(shí)并做好“蛋奶工程”,確保貧困學(xué)生完成義務(wù)教育學(xué)業(yè)。

     。16)抓好校園管理工作,做到安全第一,建立責(zé)任追究制。確立學(xué)校安全校長(zhǎng)是第一責(zé)任人(分管安全工作的領(lǐng)導(dǎo)為主要責(zé)任人);班級(jí)安全班主任是第一責(zé)任人;課堂安全任課教師是直接責(zé)任人。加強(qiáng)值班、門(mén)衛(wèi)的管理,爭(zhēng)取各有關(guān)部門(mén)的配合,整治校園周邊環(huán)境。

     。17)做好學(xué)校出租房屋及家屬用房的水電收費(fèi)工作,保證學(xué)校收入,減輕學(xué)校負(fù)擔(dān)。

     。18)做好學(xué)校勤工儉學(xué)的管理工作,不僅要保證勤工儉學(xué)費(fèi)用的收繳與支出,而且要為學(xué)校的教育教學(xué)做好服務(wù)。

     。19)做好向上爭(zhēng)取資金和項(xiàng)目的工作,大力改善辦學(xué)條件,使其盡快達(dá)到省市一流學(xué)校的標(biāo)準(zhǔn)。

      (20)繼續(xù)抓好學(xué)生宿舍管理。繼續(xù)實(shí)行住宿生管理值班制度,值班人員要加強(qiáng)工作責(zé)任心,堅(jiān)持按時(shí)查床、查人、查物、查衛(wèi)生。不允許學(xué)生私自外出留宿,不允許外來(lái)人員隨便進(jìn)入宿舍區(qū)。后勤服務(wù)中心要積極參與住宿生的管理,及時(shí)做好值班人員的檢查、考評(píng)工作。學(xué)校值班領(lǐng)導(dǎo)要認(rèn)真做好督查工作。

     。21)進(jìn)一步規(guī)范學(xué)校收費(fèi)行為、辦學(xué)行為、招生行為和從教行為,堅(jiān)持教育收費(fèi)公示制、校長(zhǎng)承諾制、一票否決制,積極創(chuàng)建教育收費(fèi)示范學(xué)校。

     。22)積極籌備并順利完成20xx年建校100周年慶典活動(dòng)的各項(xiàng)后勤服務(wù)工作。

      (23)認(rèn)真仔細(xì)地完成20xx年學(xué)校秋季田徑運(yùn)動(dòng)會(huì)。

      (24)積極完成好學(xué)校布置的其它臨時(shí)性任務(wù)。

      二、具體工作安排:

      暑假至開(kāi)學(xué)前的工作:

      1、對(duì)全校教室、辦公室相關(guān)設(shè)備及教學(xué)用具進(jìn)行系統(tǒng)檢查維修;

      2、準(zhǔn)備師生書(shū)本;

      3、檢查、修理廣播、校舍電器線(xiàn)路;

      4、各辦公室、教室鑰匙調(diào)配,辦公桌調(diào)配;

      5、各辦公室飲水器清潔、消毒;

      6、購(gòu)買(mǎi)教師辦公用品、教室衛(wèi)生用品;

      7、對(duì)全校的課桌凳進(jìn)行維修油漆他,并配置到位;

      8、對(duì)學(xué)生公寓樓進(jìn)行徹底的裝飾裝修;

      9、維修全校的墻面、地面的破損方位;

      10、安裝安全監(jiān)控設(shè)施26套(件);

      11、粉飾部分辦公室、教室墻面。

      開(kāi)學(xué)后至寒假期間的工作:

      1、發(fā)放教學(xué)辦公用品,及學(xué)生書(shū)本、校服、清潔工具;

      2、對(duì)學(xué)生所有收費(fèi)進(jìn)行公示;

      3、各辦公室桌凳、教室課桌凳進(jìn)行調(diào)整并進(jìn)一步加強(qiáng)維修;

      4、準(zhǔn)備開(kāi)學(xué)典禮的各項(xiàng)工作;

      5、教師節(jié)活動(dòng)的保障工作;

      6、為保障師生健康飲水,準(zhǔn)備新購(gòu)飲水機(jī)15臺(tái),對(duì)水質(zhì)進(jìn)行每月一次的檢測(cè),同時(shí),對(duì)學(xué)校所有飲水機(jī)進(jìn)行兩次消毒;

      7、組織人員每周對(duì)每個(gè)辦公室教室進(jìn)行消毒一次;

      8、完成學(xué)生公交IC卡的辦理與發(fā)放工作;

      9、完成教師節(jié)及百年校慶的前期準(zhǔn)備工作;

      10、、校園安全檢查每周一次;

      11、做好期中考試相關(guān)的后勤服務(wù)工作;

      12、更換校園死、枯樹(shù)木;

      13、慶元旦文藝活動(dòng)相關(guān)服務(wù)工作;

      14、收繳各種費(fèi)用并進(jìn)行結(jié)算;

      15、準(zhǔn)備添置下學(xué)期物資購(gòu)買(mǎi)計(jì)劃;

      16、做好期末考試的各項(xiàng)服務(wù)工作;

      17、檢查各班級(jí)公物并落實(shí)賠償制度;

      18、各總結(jié)計(jì)劃等資料存檔;

      19、完成其它經(jīng)常性的事務(wù)工作。

      我們將在校領(lǐng)導(dǎo)的正確領(lǐng)導(dǎo)下,以飽滿(mǎn)的精神狀態(tài),全身心地積極投入到學(xué)校建設(shè)與發(fā)展的工作上來(lái),圓滿(mǎn)完成各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)安排的各項(xiàng)工作任務(wù)。

    服務(wù)工作計(jì)劃 篇3

      按照小區(qū)辦的總體工作部署,在辦領(lǐng)導(dǎo)的正確領(lǐng)導(dǎo)下,信息服務(wù)部成立以來(lái),求真務(wù)實(shí),開(kāi)拓創(chuàng)新,扎實(shí)工作,圓滿(mǎn)地完成了各項(xiàng)工作任務(wù),取得了一定的工作成績(jī),F(xiàn)將主要工作和20xx計(jì)劃年匯報(bào)如下:

      一、工作完成情況

     。ㄒ唬┤σ愿,通力協(xié)助,確保服務(wù)大廳按時(shí)啟動(dòng)

      為進(jìn)一步規(guī)范物業(yè)管理市場(chǎng),提高物業(yè)管理和信息服務(wù)水平,按照市政府及局領(lǐng)導(dǎo)的指示精神,從年初開(kāi)始,小區(qū)辦負(fù)責(zé)組織開(kāi)發(fā)建設(shè)了沈陽(yáng)市物業(yè)行業(yè)信息管理系統(tǒng)。該系統(tǒng)由沈陽(yáng)物業(yè)網(wǎng)、沈陽(yáng)市物業(yè)內(nèi)部信息管理系統(tǒng)和沈陽(yáng)市物業(yè)管理市場(chǎng)服務(wù)大廳三個(gè)部分組成。信息服務(wù)部與大連海心計(jì)算機(jī)公司,通力協(xié)作,一邊積極參與軟件研發(fā)工作,一邊建設(shè)服務(wù)大廳,克服了重重困難,歷經(jīng)8個(gè)月的努力工作,確保了物業(yè)行業(yè)信息管理系統(tǒng)按時(shí)開(kāi)通。于9月20日,舉行了全國(guó)第一個(gè)物業(yè)管理有形市場(chǎng)—沈陽(yáng)市物業(yè)管理服務(wù)大廳啟動(dòng)儀式。使我市物業(yè)行業(yè)步入信息化管理的良好開(kāi)端,在規(guī)范發(fā)展的道路得到了進(jìn)一步的提升。特別是沈陽(yáng)市市場(chǎng)服務(wù)大廳的啟動(dòng)運(yùn)行,為全市居民和物業(yè)服務(wù)單位提供了一個(gè)查詢(xún)和監(jiān)督的平臺(tái),也為政府的有效監(jiān)督管理提供了基礎(chǔ)保證。受到了市領(lǐng)導(dǎo)和局領(lǐng)導(dǎo)的充分肯定及國(guó)內(nèi)行業(yè)同仁的高度贊譽(yù)。

     。ǘ┫到y(tǒng)采集,不斷完善,充實(shí)物業(yè)內(nèi)部管理系統(tǒng)和沈陽(yáng)物業(yè)網(wǎng)內(nèi)容

      為廣大業(yè)主和物業(yè)管理企業(yè)提供更多的詳實(shí)的信息,使他們能夠隨時(shí)查閱物業(yè)管理的政策、法規(guī),是我們建設(shè)沈陽(yáng)市物業(yè)行業(yè)信息管理系統(tǒng)的初衷之一。因此,我部組織各區(qū)小區(qū)辦重新采集了物業(yè)管理方面的數(shù)據(jù)(主要包括:物業(yè)管理企業(yè)信息、物業(yè)管理項(xiàng)目信息和物業(yè)企業(yè)人員信息)。并由專(zhuān)人對(duì)采集上的信息進(jìn)行匯總、統(tǒng)計(jì),且先后三次組織相關(guān)人員對(duì)數(shù)據(jù)進(jìn)行校對(duì),保證了各方面信息的詳盡、準(zhǔn)確、系統(tǒng)。同時(shí),將《物業(yè)管理?xiàng)l例》、《沈陽(yáng)市住宅物業(yè)管理規(guī)定》等國(guó)家、省、市物業(yè)管理方面的政策法規(guī)文件共74件,上傳到沈陽(yáng)物業(yè)網(wǎng)和服務(wù)大廳的觸摸屏上,供廣大業(yè)主和物業(yè)管理企業(yè)查閱。并將物業(yè)管理企業(yè)信息、項(xiàng)目信息和政策法規(guī)在物業(yè)服務(wù)大廳的大屏幕上滾動(dòng)播放,真正做到了信息、數(shù)據(jù)的即時(shí)更新和共享的體系。

     。ㄈ┐蛟炱脚_(tái),制作專(zhuān)題,真實(shí)展示企業(yè)風(fēng)采

      為確保業(yè)主能夠擇優(yōu)選聘物業(yè)管理企業(yè)和物業(yè)管理企業(yè)公平競(jìng)爭(zhēng)提供一個(gè)廣闊的服務(wù)平臺(tái)。至物業(yè)行業(yè)信息管理系統(tǒng)投入使用以來(lái),我們先期選擇了萬(wàn)科、銀基等10個(gè)服務(wù)質(zhì)量較好、管理水平較高的物業(yè)管理企業(yè),制作了專(zhuān)題宣傳片,主要宣傳企業(yè)的經(jīng)營(yíng)業(yè)績(jī)和管理情況等。在物業(yè)服務(wù)大廳大屏幕上定期播放,供廣大業(yè)主和社會(huì)各界了解企業(yè)的信息。播放以來(lái),受到廣大業(yè)主的熱烈歡迎,特別對(duì)廣大業(yè)主擇優(yōu)選聘企業(yè)提供了基礎(chǔ)保證。

     。ㄋ模┩晟浦贫龋鞔_責(zé)任,保障物業(yè)行業(yè)信息管理系統(tǒng)良性運(yùn)行

      沈陽(yáng)市物業(yè)行業(yè)信息管理系統(tǒng)實(shí)屬我市在物業(yè)管理工作的創(chuàng)新嘗試,在全國(guó)屬于首創(chuàng)。特別是物業(yè)管理服務(wù)大廳的投入使用,直接體現(xiàn)了向服務(wù)型政府的轉(zhuǎn)變。考慮到上述因素,及大廳工作人員基本為各部門(mén)抽調(diào)人員的實(shí)際情況。經(jīng)請(qǐng)示領(lǐng)導(dǎo)同意,我部制定了《沈陽(yáng)市服務(wù)大廳工作制度》,并正與海心公司著手制定《沈陽(yáng)市物業(yè)行業(yè)信息管理系統(tǒng)運(yùn)行規(guī)則》等一系列的運(yùn)行制度。通過(guò)落實(shí)制度,明確責(zé)任,實(shí)施目標(biāo)明確,分工具體,既分工又合作的工作方式,確保了信息系統(tǒng)的良性運(yùn)行。

     。ㄎ澹╅_(kāi)展培訓(xùn),強(qiáng)化學(xué)習(xí),提高市、區(qū)兩級(jí)工作人員操作水平

      隨著物業(yè)內(nèi)部管理信息系統(tǒng)的投入使用,對(duì)市、區(qū)兩級(jí)行政主管部門(mén)人員的計(jì)算機(jī)操作水平要求越來(lái)越高,為此,我部組織全市17個(gè)區(qū)(開(kāi)發(fā)區(qū))、縣(市)物業(yè)行政主管部門(mén)工作人員,進(jìn)行了集中培訓(xùn)。同時(shí),考慮到市內(nèi)7區(qū)物業(yè)管理企業(yè)較多,管理項(xiàng)目較大的實(shí)際情況,又增加了一期培訓(xùn)班。使全市行政部門(mén)人員都能夠熟練的操作信息管理系統(tǒng)。實(shí)現(xiàn)了市、區(qū)快速信息傳遞、反饋和監(jiān)督管理機(jī)制。

     。┥钊胄麄,科學(xué)規(guī)劃,努力普及知識(shí)

      為讓廣大業(yè)主充分了解物業(yè)管理的相關(guān)知識(shí),充分地行使業(yè)主權(quán)利;使物業(yè)管理企業(yè)認(rèn)真執(zhí)行法律制度,切實(shí)履行好服務(wù)職能。一是開(kāi)設(shè)了物業(yè)管理政策咨詢(xún)解答窗口,接待業(yè)主對(duì)物業(yè)管理方面的投訴和物業(yè)管理政策的咨詢(xún);二是利用大屏幕關(guān)注率高的特點(diǎn),按時(shí)播放《發(fā)展中的沈陽(yáng)物業(yè)》、《物業(yè)管理是怎樣煉成的》等一系列的宣傳片,達(dá)到圖文并貌;三是設(shè)立書(shū)報(bào)欄,把《中國(guó)物業(yè)》、《沈陽(yáng)物業(yè)》、《中國(guó)建設(shè)報(bào)》等物業(yè)管理相關(guān)報(bào)刊、雜志供廣大業(yè)主和企業(yè)閱讀。

      二、20xx年

     。ㄒ唬┌l(fā)揮媒體作用,展現(xiàn)服務(wù)大廳功能

      一是與電視臺(tái)、電臺(tái)、沈陽(yáng)報(bào)業(yè)集團(tuán)等部門(mén)聯(lián)合,公開(kāi)物業(yè)市場(chǎng)服務(wù)大廳的及介紹服務(wù)大廳的大屏幕、觸摸屏播放的信息。

      二是與相關(guān)媒體開(kāi)展評(píng)優(yōu)活動(dòng),入選的物業(yè)管理企業(yè)要將經(jīng)營(yíng)業(yè)績(jī)等情況,拿到服務(wù)大廳進(jìn)行展示,借此機(jī)會(huì),讓全市業(yè)主了解到市場(chǎng)服務(wù)大廳是信息的'集散地,同時(shí),在服務(wù)大廳舉行頒獎(jiǎng)儀式,邀請(qǐng)社會(huì)各界參加。

      (二)加快系統(tǒng)建設(shè),提高信息化程度

      一是完成物業(yè)信息系統(tǒng)的二期研發(fā)。目前,我們已建立了以市小區(qū)辦為主體,以區(qū)小區(qū)辦為分支的內(nèi)部管理系統(tǒng)。明年,要在此基礎(chǔ)上要將管理系統(tǒng)深入到物業(yè)管理企業(yè),實(shí)現(xiàn)市、區(qū)、企業(yè)的三級(jí)管理體系,提高辦事效率,促進(jìn)行業(yè)的快速發(fā)展。

      二是建設(shè)沈陽(yáng)住宅區(qū)的電子地圖。要將我市住宅區(qū)的位置、管理狀況、產(chǎn)權(quán)類(lèi)型等全部在電子地圖上進(jìn)行標(biāo)注,即可以隨時(shí)查詢(xún)某個(gè)住宅小區(qū)的位子又可以了解該住宅小區(qū)的管理狀況。

     。ㄈ⿺U(kuò)展業(yè)務(wù)氛圍,提升大廳服務(wù)功能

      一是實(shí)現(xiàn)物業(yè)管理現(xiàn)場(chǎng)開(kāi)標(biāo)。目前,大屏幕能夠?qū)φ型稑?biāo)現(xiàn)場(chǎng)進(jìn)行轉(zhuǎn)播,明年要實(shí)現(xiàn)在市場(chǎng)服務(wù)大廳進(jìn)行現(xiàn)場(chǎng)開(kāi)標(biāo)。并力爭(zhēng)實(shí)現(xiàn)現(xiàn)場(chǎng)招投標(biāo)。

      二是開(kāi)設(shè)企業(yè)宣傳欄。在繼續(xù)制作企業(yè)宣傳片的基礎(chǔ)上,在市場(chǎng)服務(wù)大廳開(kāi)設(shè)企業(yè)宣傳欄,鼓勵(lì)物業(yè)企業(yè)將印刷宣傳小冊(cè)子在大廳宣傳欄內(nèi)擺放,供廣大業(yè)主拿閱。

     。ㄋ模┡e辦聯(lián)誼活動(dòng),擴(kuò)大服務(wù)大廳影響

      以座談會(huì)的形式,定期組織全市物業(yè)管理企業(yè)代表,業(yè)主代表進(jìn)行交流(可利用局內(nèi)的會(huì)議室),使業(yè)主和物業(yè)管理企業(yè)能夠面對(duì)面,形成良性的互動(dòng)。一方面企業(yè)可以了解到業(yè)主的需求,另一方面業(yè)主也能夠了解到物業(yè)企業(yè)的服務(wù)狀況。同時(shí),在活動(dòng)結(jié)束后,請(qǐng)相關(guān)人員到大廳進(jìn)行參觀(guān),由專(zhuān)人講解大廳的功能,逐步擴(kuò)大影響力,搞活市場(chǎng),推動(dòng)行業(yè)發(fā)展。

     。ㄎ澹┘訌(qiáng)窗口管理,樹(shù)立一流服務(wù)意識(shí)

      一是作好政策咨詢(xún)解答工作。做到一般投訴一次性處理解決,當(dāng)場(chǎng)解決不了復(fù)雜問(wèn)題,在受理后轉(zhuǎn)物業(yè)部進(jìn)行處理。

      二是作好物業(yè)管理企業(yè)資質(zhì)業(yè)主工作。進(jìn)一步規(guī)范工作程序和辦事流程。積極配合物業(yè)管理處對(duì)企業(yè)資質(zhì)管理,作好物業(yè)企業(yè)資質(zhì)審批、年檢、晉級(jí)等要件的收發(fā)工作。

      三是作好維修資金業(yè)務(wù)辦理工作。做到當(dāng)天受理的維修資金的更名、過(guò)戶(hù)、退還要件,當(dāng)天轉(zhuǎn)給維修資金部,縮短工作時(shí)間、提高工作效率,更好的為廣大業(yè)主服務(wù)。

     。⿵(qiáng)化信息管理,確保數(shù)據(jù)及時(shí)更新

      保證信息管理系統(tǒng)日常數(shù)據(jù)(包括物業(yè)管理企業(yè)信息、物業(yè)管理項(xiàng)目信息和物業(yè)行業(yè)從業(yè)人員信息等)的及時(shí)更新,統(tǒng)計(jì)、歸集,同時(shí),努力采集國(guó)內(nèi)外其他城市的物業(yè)管理相關(guān)信息,每季度出具行業(yè)分析報(bào)告,為領(lǐng)導(dǎo)決策和制定的法規(guī)、規(guī)章及研討行業(yè)的發(fā)展提供參考依據(jù)。

    服務(wù)工作計(jì)劃 篇4

      1、巡邏工作。社區(qū)治安巡邏工作做到隊(duì)伍專(zhuān)業(yè)化、報(bào)酬貨幣化、責(zé)任契約化,F(xiàn)社區(qū)有一支4人的專(zhuān)業(yè)巡邏隊(duì)伍,每天晚上9點(diǎn)30分到凌晨5點(diǎn)進(jìn)行治安巡邏。

      2、調(diào)解工作。社區(qū)調(diào)解工作規(guī)范,做到發(fā)生一起調(diào)解一起,并做好調(diào)解記錄工作,書(shū)面調(diào)解檔案齊全,口頭調(diào)解也做好記錄,并每月上報(bào)矛盾糾紛排查調(diào)處統(tǒng)計(jì)(月報(bào))表。

      3、外來(lái)人口管理。社區(qū)聘請(qǐng)專(zhuān)人負(fù)責(zé),定期對(duì)來(lái)人員租住戶(hù)進(jìn)行登記、建檔、掛牌,及時(shí)督促外來(lái)人員辦理暫住證,做好外來(lái)育齡婦女計(jì)生驗(yàn)證,對(duì)可疑外來(lái)人員要聯(lián)絡(luò)社區(qū)民警進(jìn)行檢查,做好外來(lái)人員服務(wù)工作。

      4、禁毒工作。對(duì)涉毒人員做到底數(shù)清、去向明,積極開(kāi)展禁毒宣傳工作,定期開(kāi)展毒情排查,及時(shí)更新涉毒人員信息,通知涉毒人員按時(shí)參加尿檢,做好涉毒人員尿檢紀(jì)錄,全年尿檢率達(dá)到80%以上,對(duì)達(dá)到脫毒要求的涉毒人員及時(shí)幫助辦理脫毒手續(xù)。

      5、消防交通安全工作。積極開(kāi)展消防安全檢查,重點(diǎn)做好出租房消防安全檢查,對(duì)存在安全隱患的登記在冊(cè),并發(fā)放限期整改通知書(shū),消除消防隱患,幫助購(gòu)買(mǎi)滅火器,確保社區(qū)居民、財(cái)產(chǎn)安全。加強(qiáng)交通安全知識(shí)的宣傳,特別是低齡的如小學(xué)生交通安全教育工作,提高交通安全意識(shí)。

      6、歸正人員幫教工作。對(duì)勞教出獄人員做好幫教工作,及時(shí)建立幫教檔案,了解人員動(dòng)態(tài),掌握人員信息,及時(shí)提供力所能及的幫助,幫助他們走上正常的人生道路。

      7、老年人工作。對(duì)社區(qū)60歲以上老人每年免費(fèi)體檢一次。專(zhuān)人負(fù)責(zé)社區(qū)60歲以上老年人辦理優(yōu)待證,為老人們辦證提供方便。

      8、弱勢(shì)群體工作。對(duì)轄區(qū)居民、特困家庭、殘疾人、現(xiàn)役軍人、革命傷殘等家庭的.情況做好調(diào)查記錄,做到應(yīng)保盡保,使他們都能享受?chē)?guó)家的優(yōu)撫政策。每年節(jié)日社區(qū)工作人員都要慰問(wèn)社區(qū)內(nèi)的弱勢(shì)群體,送上慰問(wèn)品,帶給他們黨和政府的溫暖。

      9、健康教育和愛(ài)國(guó)衛(wèi)生工作。開(kāi)展除“四害”整治衛(wèi)生環(huán)境工作,做好健康教育宣傳,提高社區(qū)居民的生活環(huán)境質(zhì)量。

      10、征兵工作。建立社區(qū)應(yīng)征青年名冊(cè),及時(shí)發(fā)放通知征兵通知單,做好征兵服務(wù)工作。

      11、計(jì)生工作。建立、健全孕檢婦女名冊(cè),及時(shí)通知應(yīng)檢婦女參加孕檢,做好外出流動(dòng)?jì)D女工作,及時(shí)上報(bào)違法生育信息。

      12、青少年和婦女工作。在寒假、暑假期間,為中小學(xué)生到社區(qū)開(kāi)展實(shí)踐活動(dòng)提供方便,“三八”婦女節(jié)組織婦女開(kāi)展活動(dòng)。

    服務(wù)工作計(jì)劃 篇5

      各相關(guān)單位及進(jìn)駐窗口:

      根據(jù)區(qū)委、區(qū)政府關(guān)于開(kāi)展“解難題、促轉(zhuǎn)變、上水平”活動(dòng)的統(tǒng)一部署和市行政審批管理辦公室(以下簡(jiǎn)稱(chēng)審管辦)《關(guān)于各區(qū)縣行政許可服務(wù)中心開(kāi)展“解難題、促轉(zhuǎn)變、上水平”活動(dòng)實(shí)行24小時(shí)開(kāi)門(mén)服務(wù)的通知》精神,結(jié)合我區(qū)行政許可服務(wù)中心(以下簡(jiǎn)稱(chēng)許可中心)的實(shí)際,特制定本安排意見(jiàn)。

      一、建立健全24小時(shí)開(kāi)門(mén)服務(wù)制度,扎扎實(shí)實(shí)為企業(yè)群眾辦實(shí)事解難題

     。ㄒ唬┙(zhuān)人現(xiàn)場(chǎng)接待服務(wù)制度。在許可中心a101、b101設(shè)立晝夜“24小時(shí)開(kāi)門(mén)服務(wù)接待處”,指派專(zhuān)人現(xiàn)場(chǎng)值守接待來(lái)訪(fǎng)人員,隨時(shí)受理企業(yè)和群眾訴求。

     。ǘ┞鋵(shí)機(jī)關(guān)干部值班制度。嚴(yán)格按照要求,認(rèn)真落實(shí)機(jī)關(guān)干部值班制度。安排機(jī)關(guān)干部公休日、節(jié)假日和工作日夜間現(xiàn)場(chǎng)值班,保證企業(yè)群眾咨詢(xún)和反映問(wèn)題時(shí),隨時(shí)有人接待和辦理。

     。ㄈ⿲(shí)行24小時(shí)在線(xiàn)值班制。將許可中心的專(zhuān)線(xiàn)服務(wù)電話(huà)、網(wǎng)址和各部門(mén)進(jìn)駐許可中心首席代表或窗口負(fù)責(zé)人名單及手機(jī)號(hào)碼向社會(huì)公開(kāi),全天候?yàn)楣、企業(yè)提供業(yè)務(wù)咨詢(xún)服務(wù),確定1名同志作為24小時(shí)在線(xiàn)總值班。

      (四)落實(shí)“首問(wèn)負(fù)責(zé)制”和限期辦理制。對(duì)企業(yè)咨詢(xún)和反映的問(wèn)題,要實(shí)行“首問(wèn)負(fù)責(zé)制”。能立即解決的,要當(dāng)場(chǎng)答復(fù)辦理;不能立即解決需要研究的,辦理時(shí)限原則上不超過(guò)3天;對(duì)于比較復(fù)雜的問(wèn)題,3天內(nèi)要向反映問(wèn)題的企業(yè)和群眾作出解釋?zhuān)f(shuō)明答復(fù)具體時(shí)限。

      (五)建立解難題登記記錄和月報(bào)制。各審批部門(mén)對(duì)企業(yè)咨詢(xún)和反映的問(wèn)題以及為企業(yè)辦實(shí)事解難題的情況,要全面及時(shí)做好記錄并匯總分析有關(guān)工作情況,于每月23日前反饋至審管辦協(xié)調(diào)科。

      對(duì)工作中發(fā)現(xiàn)的典型事例和好的經(jīng)驗(yàn)做法,區(qū)審管辦將通過(guò)《日?qǐng)?bào)·時(shí)訊》、《有線(xiàn)臺(tái)》和簡(jiǎn)報(bào)等形式進(jìn)行報(bào)道、宣傳和推廣。

      二、進(jìn)一步提升服務(wù)水平,提高審批服務(wù)效率,全力以赴為企業(yè)服好務(wù)

     。ㄒ唬┐罅μ嵘龑徟⻊(wù)水平。區(qū)審管辦和監(jiān)察局將把開(kāi)門(mén)服務(wù)落實(shí)情況納入進(jìn)駐部門(mén)行政效能綜合考評(píng)中,每月定期進(jìn)行考核。各進(jìn)駐部門(mén)要把24小時(shí)開(kāi)門(mén)服務(wù)與開(kāi)展規(guī)范化建設(shè)和標(biāo)準(zhǔn)化服務(wù)活動(dòng)緊密結(jié)合起來(lái),堅(jiān)持微笑服務(wù),文明用語(yǔ),禮貌迎送,主動(dòng)熱情為企業(yè)和申請(qǐng)人服務(wù),讓企業(yè)和申請(qǐng)人滿(mǎn)意在許可中心。

     。ǘ┻M(jìn)一步擴(kuò)大“立等可取”辦件量。各進(jìn)駐部門(mén)都要積極擴(kuò)展“立等可取”的.審批事項(xiàng),進(jìn)一步“立等可取”辦件量。除規(guī)定的“立等可取”事項(xiàng)外,對(duì)其他能立即辦結(jié)的事項(xiàng)也要當(dāng)場(chǎng)辦結(jié),使企業(yè)群眾辦事更加便捷。

      3、迎著難題幫助企業(yè)解決問(wèn)題。各進(jìn)駐部門(mén)對(duì)企業(yè)在審批方面遇到的疑難問(wèn)題,決不能“推、拖、繞、等”,要堅(jiān)持迎難而上,采取切實(shí)有效的措施,急事急辦,特事特辦,實(shí)實(shí)在在地為企業(yè)解決一批審批難題。

      4、堅(jiān)持主動(dòng)服務(wù)、上門(mén)服務(wù)、超前服務(wù)、跟蹤服務(wù)。各進(jìn)駐部門(mén)要進(jìn)一步改進(jìn)審批方式,變“坐等服務(wù)”為主動(dòng)服務(wù),堅(jiān)持上門(mén)服務(wù)、超前服務(wù)、跟蹤服務(wù)、保姆式服務(wù)和全程協(xié)調(diào)服務(wù)等措施,追著項(xiàng)目審批,圍著企業(yè)服務(wù),真正讓企業(yè)滿(mǎn)意,讓群眾滿(mǎn)意。

      三、切實(shí)加強(qiáng)組織領(lǐng)導(dǎo),狠抓工作落實(shí),確保24小時(shí)開(kāi)門(mén)服務(wù)取得實(shí)實(shí)在在的效果

     。ㄒ唬┘訌(qiáng)領(lǐng)導(dǎo),落實(shí)責(zé)任。許可中心已成立24小時(shí)開(kāi)門(mén)服務(wù)工作領(lǐng)導(dǎo)小組(名單附后),負(fù)責(zé)組織領(lǐng)導(dǎo)工作。領(lǐng)導(dǎo)小組下設(shè)辦公室,負(fù)責(zé)組織協(xié)調(diào)工作。各審批部門(mén)首席代表作為本部門(mén)在許可中心24小時(shí)開(kāi)門(mén)服務(wù)的第一責(zé)任人,負(fù)責(zé)具體落實(shí)工作。

      (二)完善制度,健全機(jī)制。領(lǐng)導(dǎo)小組建立24小時(shí)開(kāi)門(mén)服務(wù)工作周例會(huì)制度,定期研究部署有關(guān)工作。

      建立督促檢查制度,及時(shí)組織協(xié)調(diào)和督促落實(shí)。

      建立情況通報(bào)制度,對(duì)工作中涌現(xiàn)的典型事例和先進(jìn)經(jīng)驗(yàn),及時(shí)以簡(jiǎn)報(bào)等形式進(jìn)行宣傳和推廣。

      各進(jìn)駐部門(mén)要建立和落實(shí)工作制度,做到企業(yè)咨詢(xún)和反映的問(wèn)題條條有記錄,事事有人盯,項(xiàng)項(xiàng)有著落、件件有回音。

     。ㄈ┖葑ヂ鋵(shí),務(wù)求實(shí)效。各審批部門(mén)要把實(shí)行24小時(shí)服務(wù),與貫徹落實(shí)市、區(qū)有關(guān)開(kāi)展“解難題、促轉(zhuǎn)變、上水平”活動(dòng)和推進(jìn)審批服務(wù)再提速結(jié)合起來(lái),認(rèn)真組織實(shí)施好各項(xiàng)政策措施,在服務(wù)中提速,在提速中服務(wù)。要堅(jiān)持依法審批,確保審批質(zhì)量,使審批服務(wù)工作做到又好又快。全體進(jìn)駐工作人員要以更加奮發(fā)有為的精神狀態(tài)和求真務(wù)實(shí)的工作作風(fēng),投入到深入開(kāi)展“解難題、促轉(zhuǎn)變、上水平”活動(dòng)中,投入到行政審批服務(wù)中,確保24小時(shí)開(kāi)門(mén)服務(wù)各項(xiàng)工作取得實(shí)實(shí)在在的效果。

    服務(wù)工作計(jì)劃 篇6

      我們要讓就餐的人們獲得健康、能量與良好的服務(wù)。你就可能將平凡的工作做得不同凡響。而企業(yè)最需要的人就是熱愛(ài)工作的人。

      從這次餐飲服務(wù)員,改變我認(rèn)為干餐飲服務(wù)員是沒(méi)有前途的消極想法;樹(shù)立了干一行,愛(ài)一行的思想,知道了一個(gè)人是否有所作為,不在于他從事何種職業(yè),而在于他是否盡心盡力把所從事的工作做好。具備了我的從業(yè)意志和端正了我的工作態(tài)度;知道了成功服務(wù)員應(yīng)有的素質(zhì),從而增強(qiáng)我的從業(yè)意識(shí),立志要么不做,要做就做一個(gè)有理想、有道德、有知識(shí)、有紀(jì)律的'合格服務(wù)員

      我學(xué)會(huì)了服務(wù)賓客的原則;服務(wù)賓客的程序;服務(wù)中工作細(xì)則;宴會(huì)出菜程序;托盤(pán)的技巧及端托行走的步伐;鋪臺(tái)、擺臺(tái)的注意事項(xiàng);換煙灰缸的重點(diǎn);點(diǎn)菜、寫(xiě)菜單、取消菜式的注意事項(xiàng)及推銷(xiāo)菜品的技巧;斟酒水的基本方法、程序和酒水的一般知識(shí);處理客人投訴及服務(wù)工作突發(fā)事件對(duì)應(yīng)技巧;餐廳開(kāi)市的準(zhǔn)備工作及收市的注意事項(xiàng)以及各種服務(wù)禮儀、餐飲衛(wèi)生知識(shí)、消防知識(shí)等等。使我成為一個(gè)優(yōu)秀的服務(wù)員奠定了基礎(chǔ)。

      在這次服務(wù)員兼職工作中我總結(jié)出作為一個(gè)優(yōu)秀服務(wù)員要具備。

      熱愛(ài)你的工作:當(dāng)你熱愛(ài)自己的工作,你就會(huì)快樂(lè)地、更容易地做好你的工作。我們要讓就餐的人們獲得健康、能量與良好的服務(wù)。你就可能將平凡的工作做得不同凡響。而企業(yè)最需要的人就是熱愛(ài)工作的人。

      迅速熟悉工作標(biāo)準(zhǔn)和方法:為了自己的企業(yè)和自己在激烈的競(jìng)爭(zhēng)中獲勝,我們必須能夠盡快地投入工作并勝任工作,以提高工作效率。

      要有勤奮的精神:餐飲工作主要是手頭工作,通常不會(huì)過(guò)重,多做一些與不會(huì)累壞。所以我們要做到腿勤、眼勤、手勤、心勤。主動(dòng)地工作,主動(dòng)地尋找工作!耙磺谔煜聼o(wú)難事”的俗語(yǔ)說(shuō)出一個(gè)很深刻道理,只要你勤奮成功的大門(mén)就為你敞開(kāi)。

      要有自信心:與金錢(qián)、勢(shì)力、出身背景相比,自信是最重要的東西,自信能幫助人排除各種障礙、克服各種困難,相信自己是最優(yōu)秀的。

      要學(xué)會(huì)做人:做人就是做一位敬業(yè)、感恩、樂(lè)于助人、講職業(yè)道德的人,真誠(chéng)做人、認(rèn)真做事,事業(yè)將會(huì)更成功

      責(zé)任:就是以公司利益為重,對(duì)自己的工作崗位負(fù)責(zé);就是為客人負(fù)責(zé),給客人提供優(yōu)質(zhì)的出品與服務(wù);就是“敬無(wú)在”,即使沒(méi)有人監(jiān)督你,你也會(huì)認(rèn)真地做好工作,這就是責(zé)任的表現(xiàn)。

      平常心面對(duì)工作中的不公平:在工作中沒(méi)有絕對(duì)的公平,位在努力者面前,機(jī)會(huì)總是均等的。沒(méi)有一定的挫折承受能力,今后如何能挑起大梁。

      團(tuán)隊(duì):發(fā)揮團(tuán)隊(duì)精神是企業(yè)一致的追求,餐飲企業(yè)的工作由多種分工組成,非常需要團(tuán)隊(duì)成員的配合。具有團(tuán)隊(duì)精神、善于合作的員工和企業(yè)都更成功。

      這次的兼職給我的體會(huì)非常的深刻,我覺(jué)得我們做每一件事情都是,每天進(jìn)步一點(diǎn)點(diǎn):積沙成塔、積少成多,很多成功者就是積累一點(diǎn)點(diǎn)小而成大器的。每天創(chuàng)新一點(diǎn)點(diǎn),是在走向領(lǐng)先;每天多做一點(diǎn)點(diǎn),是在走向豐收;每天進(jìn)步一點(diǎn)點(diǎn)是在走向成功。

    服務(wù)工作計(jì)劃 篇7

      一,我們計(jì)劃投資餐飲服務(wù)的定位

      x鎮(zhèn) 位于浙江省路橋縣城北16公里,連接x鎮(zhèn)的省際交通要道穿過(guò)x鎮(zhèn)中。交通的方便給人們的思維帶來(lái)了前所未有的活躍。從目前的發(fā)展來(lái)看x鎮(zhèn)的民營(yíng)企業(yè)更給x鎮(zhèn)人帶來(lái)豐厚的物質(zhì)利益。x鎮(zhèn)南集中了高中和初中兩所中學(xué)。初中主要是x鎮(zhèn)人民的孩子;高中則是全縣學(xué)生通過(guò)初中升學(xué)考試后選拔過(guò)來(lái)的,大概有2500人左右。

      全鎮(zhèn)大概有比較分散的私企100家,其中有的企業(yè)人員在800名以上的不下3家。還有外地人在x鎮(zhèn)做生意的。這樣全鎮(zhèn)的外來(lái)人口占有很大的比例,x鎮(zhèn)中的人在家吃早點(diǎn)的人很少,中午在外吃飯的人很多,飯店也有,較高檔次的有福星,中檔有大同等,還有沿街?jǐn)[攤的小服務(wù)。這樣的問(wèn)題是高擋的太貴,中檔的千篇一律,還不如小羊肉館等有特色的賺的錢(qián)多。我計(jì)劃在鎮(zhèn)中開(kāi)一家比高檔低,又區(qū)別于大同等飯店服務(wù)對(duì)象的類(lèi)似于快餐館的服務(wù)。

      二,服務(wù)對(duì)象的確定

      學(xué)生的早餐中餐(學(xué)生的一部分中餐)

      中餐主要是吃飽、提供酒水、主要是工作起來(lái)較忙花上點(diǎn)錢(qián)既能吃好有花費(fèi)不多(5—10元)

      晚上主要是對(duì)宵夜的人服務(wù)

      還有那些喜歡零嘴的小孩和16——30歲的女性

      三,提供的服務(wù)

      早點(diǎn):改變?nèi)藗兊娘嬍辰Y(jié)構(gòu)以豆?jié){、奶、雞蛋、包子為主

      副食:米線(xiàn)水餃餛八寶粥涼皮

      涼菜:提供自選的涼菜

      炒菜:提供家常炒菜自選炒菜

      酒:白酒、啤酒

      飯凡是要菜的套餐飯是免費(fèi)的'

      飲料有冰水等

      四,經(jīng)營(yíng)方式

      把主體經(jīng)營(yíng)分三塊早餐塊副食塊快餐塊

      早餐部的工作時(shí)間凌晨3:00——上午8:00

      還有六個(gè)小時(shí)的時(shí)間是在做準(zhǔn)備工作為副食部做準(zhǔn)備工作

      副食部工作時(shí)間上午8:00——下午8:00

      快餐部工作時(shí)間上午10:00——午夜

      在工作人員的安排上除了每個(gè)部有一個(gè)骨干成員外要編出機(jī)動(dòng)人員來(lái)調(diào)整工作的隊(duì)伍數(shù)量

      在高峰期早餐部的早上7:00,中午快餐部的11:00到1:00晚上快餐部的6:00到9:00都要抽調(diào)其他兩部來(lái)幫助

      五,財(cái)務(wù)管理

      采用電腦打單,憑單領(lǐng)食品的方式。每天合帳、走帳。

      在采購(gòu)上集體采購(gòu)統(tǒng)一管理。

      定期小結(jié),發(fā)現(xiàn)問(wèn)題及時(shí)解決。

      六,地點(diǎn)選擇

      待定。

      七,人員招聘

      在特色口味上要找到有特殊手藝的人員特長(zhǎng)生主要在副食部

      在快餐部以川菜為主要有特色這樣的人員我們可以通過(guò)向社會(huì)上招標(biāo)的方法來(lái)聘請(qǐng)

      八,主要的競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手

      是在小吃上的分散經(jīng)營(yíng)的那些三無(wú)人員的流動(dòng)小攤,再加上人們?cè)诓惶⒁怙嬍成系男l(wèi)生條件。

      價(jià)格上我們?nèi)绻退麄兊囊粯拥脑?huà),我們的利潤(rùn)一定是小的。我們必須要付房租和工人的工資還要納稅。那我們的贏(yíng)利點(diǎn)在什么地方呢?我認(rèn)為:第一,我們可以創(chuàng)造一個(gè)相對(duì)衛(wèi)生和舒適的環(huán)境。第二,我們的消費(fèi)價(jià)格和層次和小飯鋪的相差不大,高不過(guò)15%。第三,保證質(zhì)量和數(shù)量這兩個(gè)量做上去,從長(zhǎng)期的效果來(lái)看應(yīng)該是能贏(yíng)的。

      九,抵抗風(fēng)險(xiǎn)的策略

      加大宣傳

      節(jié)假日做活動(dòng)

      讓利消費(fèi)

      爭(zhēng)取一部分工廠(chǎng)或?qū)W校的定單

      提高特色菜和服務(wù)的質(zhì)量

      十,需要資金

      租金

      房屋裝潢空調(diào)兩部簡(jiǎn)單的裝潢大約要3萬(wàn)

      宣傳費(fèi)1萬(wàn)

      預(yù)計(jì)5--8萬(wàn)

      請(qǐng)您根據(jù)這份計(jì)劃書(shū)草稿進(jìn)行有側(cè)重點(diǎn)的評(píng)估和改進(jìn)。

    服務(wù)工作計(jì)劃 篇8

      第一節(jié) 【培訓(xùn)目標(biāo)】

      一、掌握企業(yè)的基本情況;

      二、提高對(duì)企業(yè)文化的理解和認(rèn)同;

      三、全面了解企業(yè)管理制度和行為規(guī)范;

      四、知曉本職務(wù)(崗位職責(zé)制、權(quán)利、義務(wù))、工作服務(wù)流程和考核標(biāo)準(zhǔn);

      五、熟悉企業(yè)以及相關(guān)部門(mén)的業(yè)務(wù);

      六、熟悉企業(yè)各部門(mén)和本職崗位領(lǐng)導(dǎo)、同事和部屬;建立與本職崗位相關(guān)部門(mén)人員的關(guān)系;

      七、掌握本職工作的基本工作方法;培養(yǎng)良好的`工作習(xí)慣;

      八、增強(qiáng)在工作中思考、應(yīng)變的能力;提高表達(dá)、組織、安排等綜合能力;

      九、培養(yǎng)對(duì)職業(yè)的熱愛(ài),團(tuán)隊(duì)協(xié)作的精神;提高團(tuán)隊(duì)意識(shí);

      十、建立正確的自我意識(shí)和心態(tài);

      十一、提高中基層管理人員的職業(yè)道德、管理素養(yǎng)和管理技能; 十二、最終確保本企業(yè)能順利開(kāi)業(yè);

      十三、員工自我價(jià)值得到體現(xiàn)和提高。

      第二節(jié) 【培訓(xùn)對(duì)象】

      一、各部門(mén)中基層管理人員

      除總經(jīng)理外的各層級(jí)管理人員:含副總、總監(jiān)、部門(mén)經(jīng)理、主管、領(lǐng)班、組長(zhǎng)

      二、基層員工

      一線(xiàn)各部門(mén)基層服務(wù)員:營(yíng)銷(xiāo)、收銀輸單、前廳、酒吧、康樂(lè)、餐飲、客房、KTV、保安

      三、行管后勤人員

      企劃師、設(shè)計(jì)師、攝影師、美工、會(huì)計(jì)、出納、審計(jì)、人事人員、行政人員、文員、倉(cāng)管、采購(gòu)、洗滌、保潔、宿管、司機(jī)、綠化、工程人員、DJ師

      四、技術(shù)人員

      足療保健師、修腳師、采耳師、美甲師、美容美發(fā)師;化妝師、美體師、休閑技師、演員、廚房人員

      第三節(jié) 【培訓(xùn)內(nèi)容】

      注:培訓(xùn)內(nèi)容分為:綜合培訓(xùn)內(nèi)容和管理層培訓(xùn)內(nèi)容、各部門(mén)單獨(dú)培訓(xùn)內(nèi)容三大板塊。

      一、綜合培訓(xùn)內(nèi)容

      (一)具體內(nèi)容

      1、軍訓(xùn)

      2、基礎(chǔ)知識(shí)

      (1)酒店業(yè)基本概念、發(fā)展史和專(zhuān)業(yè)知識(shí);行業(yè)分析;

      (2)企業(yè)文化(企業(yè)概況,企業(yè)愿景;組織架構(gòu),各部門(mén)職能);

      (3)員工手冊(cè);

      (4)薪酬福利體系;

      (5)職業(yè)心態(tài),職業(yè)規(guī)劃,職業(yè)意識(shí)與價(jià)值觀(guān);

      (6)行業(yè)素質(zhì)、職業(yè)道德;

      (7)自我管理(情緒、工作、時(shí)間);

      (8)如何做到服從管理;處理好組織關(guān)系;

      (9)團(tuán)隊(duì)建設(shè)與打造;

      (10)各類(lèi)規(guī)章制度(人事、行政、財(cái)務(wù))、行為規(guī)范;

      (11)各崗位崗位責(zé)任制(責(zé)、權(quán)、利);

      (12)食品安全與衛(wèi)生;

      (13)安全消防知識(shí);

      (14)應(yīng)知應(yīng)會(huì)內(nèi)容(業(yè)務(wù)范圍,樓層功能、產(chǎn)品詳解、消費(fèi)指南、內(nèi)部電話(huà)等等);

      (15)初中高各級(jí)合格員工的國(guó)家標(biāo)準(zhǔn);

      (16)如何養(yǎng)成良好的學(xué)習(xí)和工作習(xí)慣;

      (17)如何成為企業(yè)需要的優(yōu)秀員工。

      3、職業(yè)技能

      (1)職業(yè)形象

      A 、職業(yè)微笑講解與訓(xùn)練;

      B、禮儀知識(shí);

      C、儀容儀表;儀態(tài);形體訓(xùn)練;

      D、服務(wù)用語(yǔ)(通常服務(wù)用語(yǔ)和各崗位專(zhuān)用服務(wù)用語(yǔ))講解與訓(xùn)練;通過(guò)訓(xùn)練讓員工做到職業(yè)微笑示人,儀表端莊,禮儀大方,姿態(tài)優(yōu)雅,語(yǔ)言親切。

      (2)基本操作技能

      A、托盤(pán)訓(xùn)練;

      B、點(diǎn)煙、換煙灰缸;

      C、斟酒、斟茶、D、中餐擺臺(tái);

      E、客房鋪床;

      F、各類(lèi)單據(jù)填寫(xiě)規(guī)范;

      G、電話(huà)撥打、接聽(tīng)規(guī)范;

      H、設(shè)施、設(shè)備、工具、器皿的操作使用規(guī)范和保養(yǎng);

      4、各部門(mén)各崗位日常工作流程及標(biāo)準(zhǔn)規(guī)范;

      5、各部門(mén)各崗位服務(wù)接待流程及標(biāo)準(zhǔn)規(guī)范;

      6、衛(wèi)生工作規(guī)范及標(biāo)準(zhǔn):項(xiàng)目衛(wèi)生細(xì)則、計(jì)劃衛(wèi)生等;

      7、各部門(mén)各崗位溫度設(shè)置、燈具開(kāi)關(guān)時(shí)間規(guī)定等標(biāo)準(zhǔn);

      8、賓客關(guān)系,消費(fèi)心理分析;對(duì)客技巧(溝通技巧;常見(jiàn)問(wèn)題處理辦法;點(diǎn)單、推銷(xiāo)技巧);

      (二)受訓(xùn)對(duì)象

      基本操作技能各崗選學(xué);第4和5項(xiàng)各崗分開(kāi)學(xué)習(xí);其他內(nèi)容全員參訓(xùn)

      (三)培訓(xùn)講師

      總經(jīng)理、副總、部門(mén)總監(jiān)、指定經(jīng)理、人事部、保安部、培訓(xùn)顧問(wèn)、外聘講師

      二、管理層培訓(xùn)

      (一)具體內(nèi)容

      1、酒店的管理概論,經(jīng)營(yíng)理念,

      2、如何制定工作和業(yè)務(wù)計(jì)劃;

      3、如何建立和有效處理組織關(guān)系、加強(qiáng)溝通和部門(mén)協(xié)作;

      4、如何提高工作效率和管理質(zhì)量;

      5、如何進(jìn)行目標(biāo)管理和績(jī)效管理;

      6、員工情緒管理、危機(jī)管理方法;

      7、現(xiàn)場(chǎng)督導(dǎo)辦法與技巧;

      8、例會(huì)技巧、日常管理方法的整體統(tǒng)一性培養(yǎng);

      9、客訴處理方法和權(quán)利劃分;

      10、責(zé)任事故內(nèi)容及程度和責(zé)任的劃分;

      11、如何進(jìn)行團(tuán)隊(duì)建設(shè);

      12、如何激勵(lì)和有效授權(quán);

      13、個(gè)人培訓(xùn)能力打造;

      14、管理人員綜合素質(zhì)要求及培養(yǎng);

      15、日常管理工作規(guī)定及要求;

      16、合理排班與人員調(diào)配;

      17、服務(wù)工作異常情況處理技巧;

      18、合格管理人員的各項(xiàng)標(biāo)準(zhǔn);

      19、如何塑造個(gè)人管理魅力和權(quán)威。

      20、常用管理工具與行文規(guī)范

      (二)受訓(xùn)對(duì)象

      除總經(jīng)理外的各層級(jí)管理人員:含總監(jiān)、部門(mén)經(jīng)理、主管、領(lǐng)班、組長(zhǎng)

      (三)培訓(xùn)講師

      總經(jīng)理、副總、培訓(xùn)顧問(wèn)、外聘講師

      三、市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)部培訓(xùn)

      (一)具體內(nèi)容

      1、崗位責(zé)任制

      2、如何進(jìn)行市場(chǎng)調(diào)研

      3、如何進(jìn)行市場(chǎng)分析

      4、如何進(jìn)行顧客分析

      5、如何拜訪(fǎng)顧客

      6、面對(duì)面銷(xiāo)售技巧

      7、如何陳述;如何促單

      8、電話(huà)銷(xiāo)售、預(yù)定、團(tuán)隊(duì)、現(xiàn)場(chǎng)服務(wù)流程與技巧

      9、顧客檔案管理、資源整合

      10、顧客跟蹤服務(wù)與維系

      11、如何進(jìn)行市場(chǎng)推廣和品牌推廣

      12、如何建立渠道及渠道拓展

      13、如何進(jìn)行活動(dòng)策劃

      14、如何進(jìn)行節(jié)假日和活動(dòng)促銷(xiāo)

      15、企業(yè)內(nèi)外形象設(shè)計(jì)與調(diào)整

      16、團(tuán)隊(duì)打造與激勵(lì)

      17、部門(mén)績(jī)效管理規(guī)定

      18、業(yè)務(wù)項(xiàng)目功能整合、經(jīng)營(yíng)政策掌握(產(chǎn)品經(jīng)營(yíng)手冊(cè))

      (二)受訓(xùn)對(duì)象

      營(yíng)銷(xiāo)人員、企劃人員

      (三)培訓(xùn)講師

      總經(jīng)理、副總、總監(jiān)、本部門(mén)經(jīng)理、培訓(xùn)顧問(wèn)、外聘講師

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