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    工作計(jì)劃

    時(shí)間:2025-01-03 22:09:23 工作計(jì)劃 我要投稿

    【實(shí)用】工作計(jì)劃模板集錦7篇

      人生天地之間,若白駒過隙,忽然而已,我們又將續(xù)寫新的詩篇,展開新的旅程,是時(shí)候認(rèn)真思考計(jì)劃該如何寫了。相信大家又在為寫計(jì)劃犯愁了?下面是小編整理的工作計(jì)劃7篇,歡迎大家借鑒與參考,希望對(duì)大家有所幫助。

    【實(shí)用】工作計(jì)劃模板集錦7篇

    工作計(jì)劃 篇1

      指導(dǎo)思想

      班主任是學(xué)校和學(xué)生之間連接的紐帶,起著橋梁的作用!耙詫W(xué)生為主體、以教師為主導(dǎo)”的素質(zhì)教育需要有責(zé)任、負(fù)責(zé)任、敢于承擔(dān)責(zé)任的新型教師。班主任應(yīng)肩負(fù)這一神圣使命,給學(xué)生以“精神關(guān)懷”,為建設(shè)有特色的`班級(jí)我制定如下計(jì)劃:

      工作目標(biāo)

      1、 學(xué)生能養(yǎng)成自主學(xué)習(xí)的良好習(xí)慣;

      2、 開展多樣多彩的主題隊(duì)會(huì),培養(yǎng)學(xué)生自我發(fā)展的能力;

      3、 保護(hù)班級(jí)的備品,避免損害;

      4、 培養(yǎng)熱愛勞動(dòng)的行為習(xí)慣;

      5、 通過預(yù)習(xí)手冊的媒介,提高自學(xué)能力,把預(yù)習(xí)當(dāng)成學(xué)習(xí)生活的一部分;

      6、 本學(xué)期閱讀四大名著,體會(huì)刻畫人物的多種寫法;

      7、 能與人溝通,學(xué)會(huì)交流;

      8、 能查閱與課文有關(guān)的資料;

      9、 習(xí)作獨(dú)立完成,不照抄。

      10、 每月進(jìn)行單元測試,做好批閱,評(píng)價(jià),總結(jié)。

      11、 這學(xué)期盡量應(yīng)用多媒體教學(xué),豐富學(xué)生的學(xué)習(xí)興趣;

      12、 學(xué)困生的輔導(dǎo)堅(jiān)持不懈,爭取順利畢業(yè)。

      采取的措施

      1、加強(qiáng)與科任老師溝通,及時(shí)了解學(xué)生的學(xué)習(xí)動(dòng)態(tài)。

      2、按時(shí)批改學(xué)生作業(yè),針對(duì)作業(yè)完成情況查缺補(bǔ)漏,作業(yè)不拖欠。

      3、利用班會(huì)即使解決班級(jí)普遍出現(xiàn)的問題,促進(jìn)學(xué)生共同提高。

      4、在班級(jí)建立“小組互助學(xué)習(xí)”模式,開展多種學(xué)習(xí)競賽活動(dòng),形成一種你追我趕的競爭氛圍。

      5、加強(qiáng)對(duì)學(xué)困生和后進(jìn)生的幫助,采取手拉手的形式,實(shí)行一幫一。

      6、深入到學(xué)生中了解學(xué)生,幫助學(xué)生,作學(xué)生的知心朋友,幫助學(xué)生形成健康的世界觀和人生觀。

    工作計(jì)劃 篇2

      20xx年,是公司管理轉(zhuǎn)型跨越的關(guān)鍵之年,也是公司宣傳工作的起步之年。今年以來,在公司領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)懷下,宣傳小組認(rèn)真按照要求,結(jié)合發(fā)展實(shí)際,認(rèn)真籌劃,精心組織,克服各種困難,做了以下工作:

      一、20xx年宣傳重點(diǎn)工作:

      1、建立健全組織機(jī)構(gòu),新聞宣傳隊(duì)伍不斷壯大

      建立健全新聞宣傳體系是做好公司宣傳工作的基礎(chǔ)和前提。今年年5月,在公司領(lǐng)導(dǎo)的重視下,成立宣傳小組。7月下旬到8月下旬,公司在內(nèi)部開展了選聘宣傳工作小組成員工作,經(jīng)過嚴(yán)格的篩選,有10名宣傳工作人員,初步建立起宣傳工作的專業(yè)隊(duì)伍,為公司的新聞宣傳工作奠定了堅(jiān)實(shí)基礎(chǔ)。

      2、積極開展外宣工作,公司形象大為改觀

      我們在做好內(nèi)部新聞宣傳的同時(shí),加強(qiáng)與各種媒體的聯(lián)系,積極開展對(duì)外宣傳工作,利用省級(jí)、市級(jí)媒體,大力宣傳報(bào)道公司取得的重要成就和重大活動(dòng)。重大事項(xiàng)、顯著工作成果都在《新天地報(bào)》、集團(tuán)、林科院、公司網(wǎng)站以及省級(jí)刊物《林業(yè)與生態(tài)》進(jìn)行了報(bào)道。

      20xx年,一共投稿76篇,其中公司網(wǎng)站33篇,《新天地報(bào)》12篇,新天地網(wǎng)站2篇,省林科院網(wǎng)站5篇,省國資委網(wǎng)站5篇,湖南林業(yè)信息網(wǎng)2篇,《林業(yè)與生態(tài)》2篇。通過加強(qiáng)對(duì)外的正面宣傳報(bào)道,公司在全省、全市的地位和形象明顯提升,為公司樹立良好形象,促進(jìn)健康發(fā)展奠定了輿論基礎(chǔ)。

      3、網(wǎng)站全面升級(jí),媒體平臺(tái)初步建立

      為了更好地適應(yīng)林之神公司的發(fā)展,對(duì)公司網(wǎng)站進(jìn)行了全新改版,不僅對(duì)版面設(shè)計(jì)、欄目設(shè)置等進(jìn)行了全面調(diào)整,還重新設(shè)計(jì)調(diào)整網(wǎng)站結(jié)構(gòu)和版式,推出了全新的網(wǎng)站頁面,充實(shí)了網(wǎng)站欄目內(nèi)容,提高了信息發(fā)布時(shí)效性。并結(jié)合公司重點(diǎn)工作,在網(wǎng)站開辟了新聞中心、會(huì)員專區(qū)、熱點(diǎn)專欄、加盟招商等欄目,及時(shí)對(duì)重點(diǎn)工作進(jìn)行發(fā)布報(bào)道,重點(diǎn)做好公司品牌形象宣傳,服務(wù)生產(chǎn)經(jīng)營及用戶需求。在日常工作中,采取多種措施,確保新聞信息及時(shí)上傳,增強(qiáng)了網(wǎng)站內(nèi)容的可讀性和時(shí)效性,形成較好的宣傳態(tài)勢。同時(shí),還于11月出臺(tái)了管理辦法,對(duì)各欄目信息統(tǒng)一歸口管理,采取措施盡快理順管理機(jī)制,定期更新,確保網(wǎng)站規(guī)范運(yùn)行。

      4、加強(qiáng)企業(yè)文化建設(shè),樹立企業(yè)新形象

      企業(yè)理念是企業(yè)文化的核心內(nèi)容,是企業(yè)的靈魂,是企業(yè)的精神支柱,是企業(yè)的個(gè)性和價(jià)值觀的集中表現(xiàn),是企業(yè)精神的凝練和升華。為了進(jìn)一步加強(qiáng)企業(yè)文化建設(shè),全面樹立和展示林之神企業(yè)文化品牌形象,從深層次上總結(jié)提煉符合林之神發(fā)展特點(diǎn),并被員工廣泛認(rèn)同的林之神文化,20xx年5月開展了企業(yè)文化有獎(jiǎng)?wù)骷顒?dòng),向全體員工征集林之神企業(yè)文化理念體系、口號(hào)和標(biāo)語。發(fā)動(dòng)全員參與,征集企業(yè)使命、企業(yè)精神等各種文化用語200多條,組織評(píng)委進(jìn)行評(píng)選,部分被公司采用。

      同時(shí),完成文化上墻工作,在公司辦公區(qū)域內(nèi),對(duì)公司發(fā)展情況、企業(yè)文化、營銷理念、產(chǎn)品情況等進(jìn)行充分展示,較好地營造了文化氛圍。

      二、20xx年宣傳工作存在的問題

      1、新聞宣傳隊(duì)伍素質(zhì)及工作亟待提高

      目前,公司新聞宣傳隊(duì)伍的整體素質(zhì)還難以與公司發(fā)展要求相適應(yīng),主要表現(xiàn)在:由于各部門新選聘和調(diào)整的新聞宣傳工作人員大都缺乏新聞專業(yè)經(jīng)驗(yàn),新聞業(yè)務(wù)基礎(chǔ)知識(shí)學(xué)習(xí)不夠,對(duì)公司和本單位的工作學(xué)習(xí)了解不深,寫作水平還需要一段時(shí)間的磨練。

      2、新聞宣傳管理有待加強(qiáng)完善

      企業(yè)新聞宣傳工作是一項(xiàng)高度統(tǒng)一、嚴(yán)謹(jǐn)細(xì)致的工作。隨著新聞宣傳工作體系的建立和完善,配套的管理辦法和措施還沒有有效建立和實(shí)施,需要盡快加強(qiáng)和完善。

      三、20xx年宣傳主要工作安排

      1、強(qiáng)化培訓(xùn),新聞宣傳隊(duì)伍專業(yè)素質(zhì)得到提高

      努力提高宣傳工作者的綜合素質(zhì)是做好宣傳工作的'基礎(chǔ)。20xx年,計(jì)劃組織部分宣傳工作人員參加外部舉辦的宣傳、新聞采編、新聞攝影等新聞專業(yè)知識(shí)的培訓(xùn)學(xué)習(xí),進(jìn)一步提高了新聞宣傳專業(yè)技能,強(qiáng)化對(duì)專業(yè)知識(shí)的培訓(xùn)學(xué)習(xí),促進(jìn)新聞宣傳工作的全面開展。

      2、加強(qiáng)溝通聯(lián)絡(luò),搭建良好服務(wù)平臺(tái)

      要運(yùn)用新聞宣傳QQ群、微信、微博等手段,加強(qiáng)工作溝通交流,提高宣傳工作的服務(wù)能力。同時(shí),認(rèn)真接受和處理通訊小組成員提出的意見和要求,不斷提高服務(wù)基層的能力和水平。

      3、堅(jiān)持三個(gè)貼近,融入中心加強(qiáng)輿論引導(dǎo)

      一是做好新聞報(bào)道的策劃。按照公司領(lǐng)導(dǎo)對(duì)新聞宣傳工作提出的深入基層、真抓實(shí)干的要求,堅(jiān)持三個(gè)貼近,樹立服務(wù)基層、服務(wù)一線、服務(wù)員工的意識(shí),結(jié)合工作實(shí)際,加強(qiáng)新聞報(bào)道的策劃,努力使新聞宣傳有深度、有新意、有特色。

      二是要組織好對(duì)重點(diǎn)工作的報(bào)道。對(duì)重點(diǎn)工作的報(bào)道要充分運(yùn)用消息、特寫、通訊、連續(xù)報(bào)道、圖片新聞、評(píng)論等多種體裁和形式,抓住重大節(jié)點(diǎn),注重報(bào)道事實(shí),突出人物典型,發(fā)現(xiàn)感人瞬間,把各條戰(zhàn)線最基層勵(lì)、最一線、最感人的事跡報(bào)道出來,把基層員工的生產(chǎn)、生活的風(fēng)采展示出來。20xx年新聞宣傳報(bào)道重點(diǎn)主要是:

      1)做好對(duì)創(chuàng)先爭優(yōu)活動(dòng)情況的報(bào)道。要深入挖掘活動(dòng)中涌現(xiàn)出先進(jìn)集體和人物的好經(jīng)驗(yàn)、好事跡,展示先進(jìn)風(fēng)采,發(fā)揮典型引導(dǎo)作用。

      2)做好對(duì)加強(qiáng)企業(yè)管理、安全生產(chǎn)方面的報(bào)道。重點(diǎn)是企業(yè)管理及考核體制機(jī)制的建立情況;車間安全生產(chǎn)、班組建設(shè)等。

      3)做好對(duì)企業(yè)文化及員工文化生活方面的報(bào)道。重點(diǎn)報(bào)道公司企業(yè)理念、核心價(jià)值觀和企業(yè)文化各系統(tǒng)推廣實(shí)施的情況。及時(shí)報(bào)道豐富多彩的職工文化活動(dòng)等。

      4、建立工作簡報(bào)制度

      為全面掌握公司工作情況,及時(shí)把握動(dòng)態(tài),加強(qiáng)各部門單位間的交流,更好地匯報(bào)展示林之神公司最新科研成果、活動(dòng)盛況,展示林之神員工的工作成果和風(fēng)采,搭建良好的溝通平臺(tái),全面提高公司的科學(xué)管理水平。計(jì)劃每月出1-2期工作簡報(bào),對(duì)公司各項(xiàng)工作進(jìn)展情況進(jìn)行報(bào)道,讓大家及時(shí)了解工作動(dòng)態(tài),掌握公司運(yùn)行情況。

      20xx年,我們?nèi)w宣傳小組成員要在公司領(lǐng)導(dǎo)的正確領(lǐng)導(dǎo)下,一如既往的做好企業(yè)宣傳工作。為促進(jìn)企業(yè)的全面進(jìn)步和員工的全面發(fā)展服務(wù);為推進(jìn)企業(yè)精神文明與企業(yè)文化建設(shè)服務(wù);為增強(qiáng)企業(yè)凝聚力、提升企業(yè)形象與企業(yè)美譽(yù)度、產(chǎn)品知名度服務(wù)。

    工作計(jì)劃 篇3

      一、指導(dǎo)思想:

      認(rèn)真貫徹執(zhí)行省市有關(guān)學(xué)生資助政策,建立學(xué)生資助工作體系,加大資助工作宣傳力度,提高資助工作服務(wù)質(zhì)量。確保每個(gè)孩子不因家庭經(jīng)濟(jì)困難而失學(xué),促進(jìn)我校學(xué)生資助工作步入正常的軌道。

      二、主要措施:

      1、做好信用助學(xué)貸后誠信提醒工作。

      在市學(xué)生資助管理中心的領(lǐng)導(dǎo)下,積極配合做好信用助學(xué)貸后誠信提醒工作,確保按時(shí)、按量、按質(zhì)完成上級(jí)下達(dá)的任務(wù)。

      一是建立工作小組。迅速分解任務(wù),讓了解信貸學(xué)生或家長,知道家庭住址的老師擔(dān)任提醒工作,以便提高工作效率。

      二是針對(duì)原拆遷戶多,搬遷后住址難找的特點(diǎn),積極與村級(jí)領(lǐng)導(dǎo)、派出所聯(lián)系協(xié)助查找,確保一個(gè)不漏,按時(shí)完成。

      三是講究工作方法。把提醒工作作為溝通學(xué)校與家庭的紐帶,作為感恩教育的'活資源,使家長在有尊嚴(yán)的前提下,感受黨和政府的溫暖,讓信貸學(xué)生立志報(bào)效祖國、回報(bào)社會(huì)。

      2、做好資助檔案建設(shè)工作。

      在市資助管理中心的指導(dǎo)下,建立學(xué)生資助檔案,列入政府經(jīng)費(fèi)與資助范圍的有關(guān)以及受資助學(xué)生信息檔案、學(xué)生資助工作計(jì)劃、總結(jié)等分學(xué)期、分盒存檔,為迎接上級(jí)的學(xué)生資助工作評(píng)價(jià)積累基礎(chǔ)資料。

      3、做好資助宣傳工作。

      學(xué)生資助工作是一項(xiàng)陽光工程,惠民工程,做好資助工作,讓每個(gè)學(xué)生都能正常入學(xué)、上學(xué),是學(xué)校的一份責(zé)任。一是今年將利用校園電視臺(tái)、學(xué)校宣傳櫥窗、班級(jí)黑板報(bào)大力宣傳資助工作的意義,號(hào)召全體師生參加資助工作,營造資助工作的良好氛圍,使困難學(xué)生得到資助。集體更溫暖,教育更和諧。二是開展教師“情系孤困”征文活動(dòng),受助學(xué)生“助學(xué)政策,助我成才”征文活動(dòng),形成教師人人開恩、施恩,學(xué)生個(gè)個(gè)知恩、感恩的良好教育氛圍,促進(jìn)學(xué)生勵(lì)志成才。

      4、積極完善學(xué)生資助體系。

      學(xué)生資助必須要有資金來源,否則也是一句空話,為解決資金問題,將采取如下措施:

      一是形成我校校內(nèi)資助資金預(yù)算制度。發(fā)動(dòng)全校教師獻(xiàn)愛心,把愛心捐款用于困難學(xué)生資助,實(shí)行?顚S,足額發(fā)放。

      二是鼓勵(lì)教師、學(xué)生捐物。學(xué)生實(shí)行自愿拿出自己的一部分零花錢,課外書籍,多少不限,教師可以捐贈(zèng)一些生活用品,學(xué)習(xí)用具,確保資助工作的資金基礎(chǔ)。

      三是與效益好、信譽(yù)好的企業(yè)溝通,宣傳資助工作的意義,以情感人,使他們出手相助,籌集一部分資助資金。

      5、做好受資助學(xué)生的資格認(rèn)定工作。

      既然學(xué)生資助工作是一項(xiàng)陽光工程、惠民工程,那么就必須把溫暖送給最需要的學(xué)生,對(duì)受助學(xué)生的資格認(rèn)定采取以下步驟。第一步,由班主任根據(jù)學(xué)生的家庭經(jīng)濟(jì)狀況提出候選人名單報(bào)學(xué)校學(xué)生資助工作領(lǐng)導(dǎo)小組。第二步,由學(xué)生資助工作領(lǐng)導(dǎo)小組逐個(gè)深入家庭進(jìn)行調(diào)查摸底,進(jìn)行比對(duì),篩選出受助學(xué)生人選。第三步,實(shí)行陽光操作,進(jìn)行公示,接受社會(huì)、家長、師生的監(jiān)督。

    工作計(jì)劃 篇4

      一、指導(dǎo)思想

      認(rèn)真貫徹落實(shí)上級(jí)教育主管部門的有關(guān)文件精神,圍繞實(shí)施素質(zhì)教育這一個(gè)中心,突出全面推進(jìn)新課程改革、全面提高課堂教學(xué)效益兩個(gè)基本點(diǎn),充分發(fā)揮教研室“研究、管理、指導(dǎo)、服務(wù)”的工作職能,規(guī)范辦學(xué)行為,推進(jìn)課程改革,構(gòu)建有效課堂,促進(jìn)均衡發(fā)展,全面提高我校的教育教學(xué)質(zhì)量。

      二、工作目標(biāo)

      1。創(chuàng)新教研思路,探索適合我,F(xiàn)狀的有效的教學(xué)路子。

      2。抓好常規(guī)落實(shí),穩(wěn)步、高效、持續(xù)、全面地推進(jìn)課程改革。

      3。加大管理、指導(dǎo)力度,全面提升我校的辦學(xué)水平和廣大教師的教學(xué)和科研方面的能力。

      三、工作要求及措施

      (一)創(chuàng)新教研模式,提高教研實(shí)效。

      1、重新調(diào)整各學(xué)區(qū)教研組織,充分發(fā)揮學(xué)區(qū)教研組織的作用。

      針對(duì)我校聯(lián)辦小學(xué)多、分布廣的特點(diǎn),鑒于原先各學(xué)區(qū)小學(xué)人員配備也有所調(diào)整,其原來的教研組織也有所變動(dòng),中心校教研室計(jì)劃重新調(diào)整各學(xué)區(qū)教研組,增進(jìn)一些新鮮的教研力量,充實(shí)聯(lián)小教研組織,使其在今后的教學(xué)教研工作中,發(fā)揮出其應(yīng)有的作用。我校共有8處聯(lián)小,要求以學(xué)區(qū)為單位制定出切實(shí)可行的教研活動(dòng)計(jì)劃,按照計(jì)劃定期組織教研活動(dòng),做到教學(xué)研究有序、有效開展,每一次教研活動(dòng)有價(jià)值、有意義。

      2。以學(xué)區(qū)為單位開展專題研究

      為充分發(fā)揮中心校教研室的組織、協(xié)調(diào)、指導(dǎo)作用,各學(xué)區(qū)教研組織根據(jù)一線教師教學(xué)中存在的比較集中的困惑或問題,確定出一個(gè)相應(yīng)的研究專題,要求各學(xué)區(qū)學(xué)校要協(xié)作參與,輪流承辦活動(dòng)。學(xué)區(qū)教研要從點(diǎn)上深入,向面上拓展,承辦學(xué)校及參與學(xué)校要通過共同參與上課、說課、論壇、觀摩等活動(dòng),促進(jìn)課改經(jīng)驗(yàn)的多層面交流,促進(jìn)城鄉(xiāng)的均衡發(fā)展;要抓住關(guān)鍵,突出薄弱課程的研討,大力加強(qiáng)綜合實(shí)踐活動(dòng)課程、地方課程、學(xué)校課程的研究,重視小學(xué)品生(品社)、科學(xué)、音體美等學(xué)科教學(xué)的研究,不斷提升研究水平。

      3。定期督查指導(dǎo)

      中心校教研室在開展好集中教研活動(dòng)的基礎(chǔ)上,充分利用教研人員參與分片實(shí)踐活動(dòng)的學(xué)校,運(yùn)用跟進(jìn)式指導(dǎo)等方式,參與指導(dǎo)各學(xué)區(qū)教研活動(dòng)的開展。要轉(zhuǎn)變角色,變單一的教學(xué)指導(dǎo)為全面的教學(xué)督查,“督”和“導(dǎo)”相結(jié)合,幫助各學(xué)區(qū)小學(xué)就教育教學(xué)工作提問題、理思路、出點(diǎn)子,從而促進(jìn)教學(xué)質(zhì)量的提高。

     。ǘ┖葑ソ逃虒W(xué)管理,不斷提高管理水平。

      1、加強(qiáng)課程管理。各校要嚴(yán)格按照課程計(jì)劃開足、開齊、開好每一門課,要求教師嚴(yán)格按課程表上課,不得隨意調(diào)課、變更學(xué)科的課時(shí)量;加大綜合實(shí)踐活動(dòng)課程和學(xué)校課程的開發(fā)力度,加強(qiáng)音、體、美、信息技術(shù)、地方課程的教學(xué)研究、教學(xué)指導(dǎo),盡可能為教師上好這些課程提供強(qiáng)有力的支持。在教師的配備上,要做到專兼職結(jié)合,兼職教師的課時(shí)相對(duì)集中,且應(yīng)相對(duì)固定任課2——3年,在教師的管理上,要明確職責(zé),對(duì)其常規(guī)工作進(jìn)行量化管理。

      2、加大常規(guī)落實(shí)力度。各校要認(rèn)真落實(shí)《小學(xué)教學(xué)常規(guī)》,從備課、上課、作業(yè)布置批改、質(zhì)量檢測等各方面提出符合學(xué)校實(shí)際的明確要求,并通過檢查教師備課、常規(guī)聽課評(píng)課、抓單元過關(guān)、期末檢測等,使落實(shí)常規(guī)要求成為教師的自覺行為。每月進(jìn)行一次檢查活動(dòng),人員不定,可以多種形式地檢查。檢查要突出課程方案執(zhí)行率、課堂教學(xué)達(dá)標(biāo)率、教學(xué)質(zhì)量監(jiān)控等內(nèi)容,克服浮光掠影式的籠統(tǒng)的對(duì)教師備課本和學(xué)生作業(yè)本的翻閱,檢查后以教研通訊的形式通報(bào)全鎮(zhèn)各聯(lián)小,有問題的必須有相應(yīng)的整改要求,杜絕管查不管改的現(xiàn)象。

      3、分層次提出管理要求。我們所管轄的8處聯(lián)小,有了地處城關(guān),有的位于較偏遠(yuǎn)的地帶,對(duì)于它們的管理,中心校教研室提出不同層次的要求,中心小學(xué)東西兩個(gè)校區(qū)要在創(chuàng)特色和示范方面下功夫,其它各學(xué)區(qū)小學(xué)要在規(guī)范上下功夫,在規(guī)范化的基礎(chǔ)上逐漸創(chuàng)出自己的特色。中心校教研室要結(jié)合縣市教學(xué)規(guī)范化學(xué)校的驗(yàn)收、教學(xué)視導(dǎo)、村聯(lián)小教學(xué)示范學(xué)校創(chuàng)建、專項(xiàng)檢查等加大常規(guī)落實(shí)情況的督查力度,引導(dǎo)各學(xué)區(qū)小學(xué)健全完善各項(xiàng)教學(xué)管理制度,積極爭創(chuàng)特色學(xué)校和教學(xué)示范學(xué)校。

     。ㄈ┳ァ案咝дn堂”構(gòu)建,提高課堂教學(xué)質(zhì)量。

      1、構(gòu)建“高效課堂”。繼續(xù)開展“高效課堂”教學(xué),加強(qiáng)對(duì)“高效課堂”教學(xué)的方式、方法以及學(xué)生學(xué)法的研究,在教師“教好、教會(huì)”和學(xué)生“學(xué)好、學(xué)會(huì)”上下功夫。改變教師觀念,指導(dǎo)學(xué)生自主學(xué)習(xí),學(xué)生能自行獲取的'知識(shí)放給學(xué)生,教師應(yīng)講的是學(xué)生不理解的或是本課的重難點(diǎn);關(guān)注學(xué)困生的學(xué)習(xí),幫扶與激勵(lì)共施,激發(fā)學(xué)困生的興趣,增強(qiáng)學(xué)困生的信心。

      2、加強(qiáng)課堂教學(xué)指導(dǎo)。一是繼續(xù)實(shí)行教研員實(shí)踐班級(jí)制,中心校教研室的教研人員堅(jiān)持深入課堂,以身作則,加大對(duì)有效課堂的研究指導(dǎo)力度。

      二是繼續(xù)執(zhí)行每學(xué)期舉辦公開課或示范課的制度,各學(xué)科選出優(yōu)秀教師,為全鎮(zhèn)老師上公開課,通過互動(dòng)評(píng)課,相互交流,發(fā)現(xiàn)問題,及時(shí)糾正,發(fā)現(xiàn)典型,及時(shí)推廣先進(jìn)經(jīng)驗(yàn)。三是繼續(xù)落實(shí)外出學(xué)習(xí)移植課活動(dòng)制度,每學(xué)期學(xué)校都派出老師外出學(xué)習(xí),外出學(xué)習(xí)回來后,老師們必須上移植課或者研究課,將外面先進(jìn)的教學(xué)經(jīng)驗(yàn)帶回來,不斷促進(jìn)我校教育教學(xué)工作的發(fā)展。

      (四)抓教師的培訓(xùn)培養(yǎng),提高教師的業(yè)務(wù)能力。

      1、學(xué)期初各科教師培訓(xùn)活動(dòng)。每學(xué)期初始,中心校教研室要積極開展各科教師的培訓(xùn)活動(dòng)。各學(xué)科教研員要認(rèn)真研究本科的教材,拿出培訓(xùn)方案,對(duì)自己所管學(xué)科進(jìn)行培訓(xùn),使本學(xué)科的老師們通過參加培訓(xùn),對(duì)自己所教學(xué)科內(nèi)容有一個(gè)整體了解,為下一步的教學(xué)工作打下堅(jiān)實(shí)的基礎(chǔ)。

      2、提高青年教師素質(zhì)。繼續(xù)組織開展青年教師 “每學(xué)期讀一本教育專著或名家著作”的讀書活動(dòng),不斷提升廣大教師的教育教學(xué)理論水平;要強(qiáng)化校本培訓(xùn),組織青年教師“回頭看”,認(rèn)真學(xué)習(xí)研究新課程理論,使教師熟悉課程理念、熟悉課程標(biāo)準(zhǔn)、熟悉教學(xué)策略、熟悉教材。

      3、發(fā)揮骨干教師作用。教研室組織學(xué)科中心組成員,對(duì)教育教學(xué)中遇到的典型問題做深入細(xì)致的專題研究,可以是教研沙龍或者其它的形式,新學(xué)期組織一次骨干教師送課下鄉(xiāng)活動(dòng),組織一次青年教師講課比賽活動(dòng),加強(qiáng)對(duì)學(xué)科帶頭人、骨干教師的培養(yǎng)與鍛煉,使其不斷提高業(yè)務(wù)素質(zhì),充分發(fā)揮示范帶動(dòng)作用。

     。ㄎ澹┳W(xué)科教學(xué)研究,提高學(xué)科教學(xué)質(zhì)量。

      1、制定研究專題。各學(xué)科教研員要抓住本學(xué)科教學(xué)中的一個(gè)主要問題,以課題的形式制定出研究和實(shí)施策略,圍繞研討專題,積極進(jìn)行研究,依托有效課堂構(gòu)建,搞好專題研討活動(dòng)。要做到有始有終,做好課題的開題和結(jié)題工作,總結(jié)出在課題研究當(dāng)中的經(jīng)驗(yàn),向全鎮(zhèn)或者社會(huì)推廣,不斷促進(jìn)我校教育教學(xué)各方面工作的發(fā)展。

      2、開展課例研究。每學(xué)期選擇幾篇優(yōu)秀教案課作為學(xué)科課例研究重點(diǎn),通過開展“示范引領(lǐng)——同課異構(gòu)——行為跟進(jìn)”三輪研究課以及課后反思,使學(xué)科教師經(jīng)歷一節(jié)課的形成與逐步完善的過程。

      3、定期觀摩展示。要?jiǎng)?chuàng)造機(jī)會(huì)讓教師走出去開闊視野。每學(xué)期要組織一次學(xué)科展示交流活動(dòng),可以同其它鄉(xiāng)鎮(zhèn)小學(xué)相互交流,互聽互評(píng),把最新的教研成果呈現(xiàn)出來,使大家相互借鑒、相互學(xué)習(xí),共同提高。

     。┳ズ镁W(wǎng)絡(luò)教研,提高教研效率。

      積極探索動(dòng)態(tài)、開放、互動(dòng)的網(wǎng)絡(luò)教研新模式。從去年開始,縣教研室和我校都已經(jīng)創(chuàng)建了網(wǎng)絡(luò)教研平臺(tái),全縣的大集體備課和我校的電子備課活動(dòng)也開展開來,要充分利用網(wǎng)絡(luò)平臺(tái),將我校的網(wǎng)絡(luò)電子備課做得更加扎實(shí)有效,本學(xué)期開始要在中心小學(xué)東校區(qū)也實(shí)行網(wǎng)絡(luò)電子備課制,每位老師要按要求按時(shí)上傳教案,及時(shí)采集網(wǎng)上信息,學(xué)校的網(wǎng)絡(luò)教研平臺(tái)也要及時(shí)為老師們提供學(xué)科教學(xué)信息、學(xué)科教學(xué)資源、教學(xué)先進(jìn)經(jīng)驗(yàn),為教師問難答疑,讓網(wǎng)絡(luò)教研平臺(tái)真正成為全鎮(zhèn)老師交流研討的平臺(tái),從而提高我校教教研工作的效率。

      四、本學(xué)年主要工作安排

      一月:

      1、總結(jié)性20xx年教研工作,制定20xx年上學(xué)期教研工作計(jì)劃

      2、調(diào)整、充實(shí)學(xué)區(qū)教研組,布置各學(xué)區(qū)小學(xué)教研組織制定出20xx年上學(xué)期教研工作計(jì)劃

      3、做好年終考試的組織工作

      4、配合組織縣教研室開展集體備課活動(dòng),按時(shí)高質(zhì)量完成教研室分配給我校的各科集體備課任務(wù)

      5、上報(bào)各科研究課題,做好《小學(xué)語文綜合性學(xué)習(xí)研究》課題的結(jié)題工作

      二月:

      1、傳達(dá)學(xué)科教研工作計(jì)劃,收集各學(xué)區(qū)教研工作計(jì)劃

      2、組織學(xué)科中心教研組集體備課研討

      3、“高效課堂”教學(xué)情況調(diào)研

      4、檢查學(xué)校常規(guī)落實(shí)情況和學(xué)生假期作業(yè)完成情況

      5、收集優(yōu)秀教學(xué)案例

      6、組織全鎮(zhèn)教師業(yè)務(wù)考試活動(dòng),并參加縣教師業(yè)務(wù)考試活動(dòng)

      三月:

      1、各學(xué)區(qū)教學(xué)質(zhì)量分析座談會(huì)

      2、作業(yè)備課巡回展覽活動(dòng)

      3、選拔優(yōu)秀教師參加市級(jí)美術(shù)課堂教學(xué)研討會(huì)

      4、各科教研員參加縣教研室組織的鄉(xiāng)鎮(zhèn)教研員培訓(xùn)活動(dòng)

      5、分學(xué)區(qū)召開教學(xué)工作會(huì)議,明確教學(xué)中各項(xiàng)工作安排要求

      6、選拔優(yōu)秀教師參加縣教研室組織的語、數(shù)、英、信息教師技能比賽

      7、選拔綜合實(shí)踐活動(dòng)優(yōu)質(zhì)課參加縣教研室組織的評(píng)選活動(dòng)

      8、收集優(yōu)秀教育故事

      四月:

      1、“高效課堂”教學(xué)情況調(diào)研

      2、各學(xué)科教研員參加縣教研室組織的講課比賽活動(dòng)

      3、收集優(yōu)秀教學(xué)案例

      4、教研室人員對(duì)名學(xué)區(qū)聽評(píng)課活動(dòng)

      5、召開課題組成員會(huì)議,研究課題進(jìn)展情況,收集有關(guān)資料。

      6、組織語、數(shù)、英、科四科分片聯(lián)研活動(dòng)

      7、組織音樂教學(xué)論文、課件評(píng)選活動(dòng)

      五月:

      1、對(duì)全鎮(zhèn)小學(xué)生進(jìn)行綜合素質(zhì)抽測

      2、中心校教研室對(duì)各學(xué)區(qū)小學(xué)進(jìn)行視導(dǎo)

      3、積極準(zhǔn)備參加縣組織的蓓蕾讀書工程現(xiàn)場會(huì)

      4、組織舉行有效教研活動(dòng)經(jīng)驗(yàn)交流會(huì)

      5、舉行鎮(zhèn)級(jí)口語、習(xí)作公開課活動(dòng)

      六月:

      1、組織鎮(zhèn)級(jí)語文、數(shù)學(xué)、英語、科學(xué)、品德、音體美、信息技術(shù)學(xué)科教學(xué)能手評(píng)選

      2、組織骨干教師送課活動(dòng)

      3、組織小學(xué)生語文素養(yǎng)展示

      4、組織好一至五年級(jí)的期末素質(zhì)教育測試和閱卷工作

    工作計(jì)劃 篇5

      一、保證業(yè)務(wù)、工作流程的順利開展

      1.產(chǎn)品入庫會(huì)把好驗(yàn)收關(guān),對(duì)產(chǎn)品的數(shù)量、質(zhì)量、包裝進(jìn)行驗(yàn)收,如發(fā)現(xiàn)本次入庫產(chǎn)品不符,倉庫人員會(huì)迅速反映給總部,采取相應(yīng)措施。

      2.產(chǎn)品出庫會(huì)把好復(fù)核關(guān),對(duì)于出庫產(chǎn)品,倉庫必須嚴(yán)格按照公司規(guī)章制度憑證發(fā)貨,對(duì)客戶要所發(fā)貨逐項(xiàng)復(fù)核,做到數(shù)量準(zhǔn)確,質(zhì)量定好,標(biāo)志清楚,并向送貨員移清交貨,以免造成客戶收到貨物不相符的損害。

      3.20xx年倉庫會(huì)根據(jù)當(dāng)?shù)厥袌龅那闆r,合理化利用備貨計(jì)劃、進(jìn)出庫計(jì)劃、編制客戶暢銷產(chǎn)品的儲(chǔ)存計(jì)劃,保證客戶第一時(shí)間里拿到貨物,有個(gè)滿意的服務(wù)發(fā)貨工作。

      4.倉庫會(huì)按照安全、方便、節(jié)約的原則,合理利用倉容、庫房,貨物有必要的道路和產(chǎn)品適當(dāng)?shù)膲、垛距、分層。產(chǎn)品出庫按照先進(jìn)庫的先出,有效期在前的先出的原則辦理。

      5.對(duì)于客戶的退貨產(chǎn)品回倉,以對(duì)應(yīng)的采購?fù)素泦螢槭論?jù)收貨,倉庫核對(duì)貨單無誤后開具標(biāo)準(zhǔn)的退貨單,注明原采購單號(hào),并經(jīng)辦事處主管審核生效后返回總部調(diào)換或退貨,保持客戶能在第一時(shí)間里收到新的產(chǎn)品。

      6.倉庫會(huì)根據(jù)產(chǎn)品性質(zhì)和倉儲(chǔ)條件,對(duì)儲(chǔ)存的產(chǎn)品安排適宜的場所,合理堆碼,妥善苫墊,易碎品輕拿輕放。注意操作安全,保證產(chǎn)品在倉庫全年無事故,對(duì)客戶提供一流的服務(wù)。

      二、發(fā)貨和努力提高自身的管理

      1.協(xié)調(diào)好客戶定貨所發(fā)貨的時(shí)間控制,與柳市倉庫協(xié)調(diào)好所發(fā)貨物的`周期。

      2.倉庫嚴(yán)格管理火種、火源、電源、水源。安全工作實(shí)行分區(qū)管理,分級(jí)負(fù)責(zé)的制度,明確各級(jí)安全負(fù)責(zé)人對(duì)所在區(qū)域的倉庫安全,嚴(yán)格執(zhí)行各項(xiàng)安全規(guī)章制度,掌握各種安全知識(shí)和技能。

      3.加強(qiáng)對(duì)產(chǎn)品的進(jìn)出庫驗(yàn)收及清潔,安全工作,確保準(zhǔn)確無誤,加深對(duì)公司所生產(chǎn)產(chǎn)品的了解,對(duì)客戶所咨詢的問題所提必答。

      4.往后加大對(duì)倉庫每周、月的清潔力度,保持庫容整潔、,美觀、防潮。

      5.努力提高自身的管理業(yè)務(wù)水平及加深對(duì)產(chǎn)品各型號(hào)的認(rèn)識(shí),爭取做到成為優(yōu)秀的管理隊(duì)伍成員之一。

      6.提點(diǎn)小意見:希望公司能在包裝上有所改裝,比如:cj12-400/5、hs13-1500/39.還有公司生產(chǎn)比較大的產(chǎn)品,把紙箱包裝改成木箱包裝,好對(duì)產(chǎn)品沒有損害。

    工作計(jì)劃 篇6

      為有效推動(dòng)素質(zhì)教育的深入展開,促進(jìn)聯(lián)誼學(xué)校共同進(jìn)步與提高,加強(qiáng)城鄉(xiāng)校際間的交流、溝通與合作,提高各校的教學(xué)質(zhì)量,提高教師的教學(xué)研究水平,保證新課改深入、有效、順利的開展,特制定本計(jì)劃:

      一、加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo),統(tǒng)籌協(xié)調(diào)

      本片成立以王本賢校長為組長,以各校教研教改負(fù)責(zé)人為副組長,以各校分抓主任為成員的教研課改領(lǐng)導(dǎo)小組,建立各種教改制度,要采取有力措施,達(dá)到“一個(gè)突破,兩個(gè)確!钡墓ぷ饕,即要突破以往的聯(lián)誼活動(dòng)模式,改變以往單純的送課、聽課、評(píng)課的模式,拓展聯(lián)誼活動(dòng)研究領(lǐng)域,在校本培訓(xùn)、教育科研、校本課程開發(fā)以及綜合實(shí)踐活動(dòng)等方面,共同研究,取長補(bǔ)短;通過共同研究和探索,確保各聯(lián)誼校教師在思想觀念、教學(xué)能力、教研能力等方面有較大提高,縮小各校之間發(fā)展的差距;確保本片聯(lián)誼各校在不同的工作領(lǐng)域取得令人矚目的成績,形成較為鮮明的學(xué)校特色。

      二、開展的幾項(xiàng)主要工作

      1、以課堂教學(xué)為突破口,繼續(xù)加大我片集體教研力度。

      各學(xué)科聯(lián)動(dòng),做好送課下鄉(xiāng)和集體備課教研工作是本年度聯(lián)誼教研工作的重點(diǎn),根據(jù)自己學(xué)校的優(yōu)勢,推薦學(xué)科年級(jí)組長,承擔(dān)學(xué)科的教材分析任務(wù),精心備課,重在教材處理上,如何突出重點(diǎn)、難點(diǎn)與教材外延處理,通過網(wǎng)絡(luò)博客開展網(wǎng)上教研活動(dòng),解決教材中的.疑難,提高教師分析教材的能力。

      本學(xué)期將結(jié)合課堂教學(xué)達(dá)標(biāo)月活動(dòng),選取典型課例進(jìn)行課堂教學(xué)展示,保證聯(lián)誼校內(nèi)的所有同科教師都參與聽課、評(píng)課。

      2、確定主題,重點(diǎn)研究,形成特色

      本學(xué)期我片聯(lián)誼活動(dòng),共確定三項(xiàng)主題研討活動(dòng),一是在寫字教學(xué)經(jīng)驗(yàn)交流、觀摩;二是有效課堂教學(xué)的研究;三是綜合實(shí)踐活動(dòng)研究。這三項(xiàng)主題研究,具有深刻的內(nèi)涵,是當(dāng)前基礎(chǔ)教育改革的熱點(diǎn)問題,需要我們一線的教師在教育教學(xué)實(shí)踐中逐步的探索和積累,因此,在學(xué)期初,就要把這些主題活動(dòng)的研究任務(wù)落實(shí)在不同學(xué)校,確定不同的研究重點(diǎn),形成各自的特色。聯(lián)誼校要定期開會(huì),交流各自的研究成果,相互探討,發(fā)表各自的見解,確定下一階段研究的重點(diǎn)。

      3、繼續(xù)實(shí)施名師引領(lǐng),開展聯(lián)誼學(xué)!笆掷帧被顒(dòng)。

      為幫助學(xué)區(qū)小學(xué)培養(yǎng)教學(xué)骨干,帶動(dòng)學(xué)區(qū)小學(xué)教師教學(xué)整體水平提高,本學(xué)期繼續(xù)實(shí)施“手拉手”青藍(lán)工程。按照工程規(guī)劃,學(xué)區(qū)小學(xué)教師與二實(shí)小的優(yōu)秀教師結(jié)成互助對(duì)子,按照“拜名師、學(xué)名師、趕名師、成名師”的思路,采取“拉一把,磨一陣,送一程”的辦法,在具體操作上,各學(xué)區(qū)小學(xué)選派可塑性強(qiáng)的青年教師到二實(shí)小與優(yōu)秀教師結(jié)成“手拉手”互助對(duì)子,先通過“一日跟蹤學(xué)習(xí)”等活動(dòng),與優(yōu)秀教師進(jìn)行面對(duì)面的交流學(xué)習(xí)。平日則通過網(wǎng)上交流、通訊聯(lián)系等方式,解決日常教學(xué)中遇到的難題。經(jīng)過一段時(shí)間的磨練后,由二小派出結(jié)對(duì)的優(yōu)秀教師到學(xué)區(qū)小學(xué)進(jìn)行面對(duì)面的實(shí)地跟蹤指導(dǎo)。特別是在參加上級(jí)業(yè)務(wù)部門舉行的各種優(yōu)質(zhì)課和論文等業(yè)務(wù)評(píng)比時(shí),互助對(duì)子更要全力以赴,精心指導(dǎo),力爭取得優(yōu)異成績,以此促進(jìn)學(xué)區(qū)教師課堂教學(xué)水平的迅速提高。學(xué)校為激勵(lì)承擔(dān)幫帶任務(wù)的教師的工作積極性,將學(xué)區(qū)小學(xué)教師業(yè)務(wù)水平提高情況列入他們年終考核。以達(dá)到“業(yè)務(wù)上相互促進(jìn),感情上加強(qiáng)溝通”的目的。

      4、加強(qiáng)網(wǎng)上教研,實(shí)現(xiàn)校際同行。

      建立二小聯(lián)誼校網(wǎng)絡(luò)博客,各學(xué)校主任輪流擔(dān)任版主,建立資源共享、經(jīng)驗(yàn)交流、教研直通等板塊,廣泛交流,整體提升教師素質(zhì)。

    工作計(jì)劃 篇7

      1、初到公司,無論從業(yè)務(wù)能力,還是從思想上都存在許多的不足,感覺上是每天疲于應(yīng)付工作。盡管如此,但是我在很多方面得到了公司領(lǐng)導(dǎo)、部門領(lǐng)導(dǎo)的正確引導(dǎo)和幫助,所以我在較短的時(shí)間內(nèi)適應(yīng)了新的工作。

      2、缺乏創(chuàng)新精神。不能積極主動(dòng)地發(fā)揮自身聰明才智,而是被動(dòng)消極地適應(yīng)工作需要。領(lǐng)導(dǎo)交辦的事情基本上都能完成,但自己不會(huì)主動(dòng)牽著工作走,很被動(dòng)。缺乏認(rèn)真鉆研、開拓進(jìn)取的精神,忙碌于日常小事,工作沒有上升到一定高度。

      3、工作不很扎實(shí),不能與時(shí)俱進(jìn)。作為一名剛剛踏入社會(huì)的大學(xué)生,身上缺乏青年人應(yīng)有的朝氣,學(xué)習(xí)新知識(shí)、掌握新東西不夠。自身也存在眼高手低、懶于動(dòng)手的毛病,不能專注于工作學(xué)習(xí),很多知識(shí)雖然了解但卻不精。

      20xx年有新的.氣象,面對(duì)新的任務(wù)新的壓力,本人也應(yīng)該以新的面貌:更加積極主動(dòng)的態(tài)度去迎接新的挑戰(zhàn),在工作上發(fā)揮更大的作用,取得更大的進(jìn)步.

      因此我做出以下工作計(jì)劃來要求自己:

      1.服從,一切工作要聽從領(lǐng)導(dǎo)的吩咐和安排。

      2.領(lǐng)會(huì),要完全理解、遵照領(lǐng)導(dǎo)的意圖辦事。

      3.執(zhí)行,要堅(jiān)決地落實(shí)貫徹領(lǐng)導(dǎo)意志,強(qiáng)化執(zhí)行力。

      但是服從并不是被動(dòng),很多工作可以提前預(yù)測、積極主動(dòng)地開展,及時(shí)準(zhǔn)確地掌握各方面的工作動(dòng)態(tài),及時(shí)向領(lǐng)導(dǎo)反饋各方面的信息,注重調(diào)查分析,為領(lǐng)導(dǎo)提供決策參考;同時(shí),辦公室工作還要講策略,講工作藝術(shù),認(rèn)真、科學(xué)地搞好領(lǐng)導(dǎo)與領(lǐng)導(dǎo)、同事與同事、部門與部門之間的溝通協(xié)調(diào)工作,不能扯皮、推委、出現(xiàn)工作空檔。

      其次,辦公室文秘工作相當(dāng)于集團(tuán)的小管家,辦公室日常的物品采購、發(fā)放;各子公司常用物品的登記、備案等都由辦公室完成,因此辦公室文秘一定要有足夠的耐心并熱愛本職工作。

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