招生工作計劃
時間過得太快，讓人猝不及防，相信大家對即將到來的工作生活滿心期待吧！讓我們一起來學習寫計劃吧。我們該怎么擬定計劃呢？以下是小編為大家整理的招生工作計劃，歡迎閱讀，希望大家能夠喜歡。
招生工作計劃1
本年度招生就業(yè)辦公室將堅持以服務為宗旨，以就業(yè)為導向，努力拓寬學校招生和就業(yè)渠道，根據學校整體工作計劃開展招生就業(yè)工作，進一步提高服務水平，確保本年度的招生就業(yè)工作順利進行。工作計劃如下：
1-2月份
招生方面：做好春季招生的宣傳工作
就業(yè)方面：統(tǒng)計好xx年畢業(yè)生無工作待在家中的學生數，詳細記錄他們對工作（崗位及本地、外地）的要求，并給他們推薦工作，力爭就業(yè)率達到100%。
3月份
招生方面：做好春季招生的報名和登記工作就業(yè)方面：
1、深入教學一線，與各專業(yè)組長、班主任溝通、聯系，了解各畢業(yè)班學生人數、各專業(yè)課程進展情況、學生技能水平掌握程度等；
2、通過各種渠道了解xx年畢業(yè)生的工作穩(wěn)定情況。
4月份：
招生方面：制定秋季招生管理辦法和擬定實施方案就業(yè)方面：
1、統(tǒng)計幼師、計算機、機械加工技術專業(yè)xx年的畢業(yè)生，組織好供需見面會，積極聯系用人單位，在條件允許的情況下，到相關企業(yè)進行考察；
2、認真組織，精心安排對畢業(yè)生進行就業(yè)前的指導講座，掌握了解學生的思想動態(tài)，宣傳就業(yè)政策，耐心解答學生疑問；
3、指導學生做好就業(yè)前的心理準備，掌握擇業(yè)方法和技巧，了解當前國內的就業(yè)形勢，引導學生端正思想擺正自身位置，教育他們學一行愛一行，干一行專一行。
5月份：
招生方面：
1、做好xx年各種招生材料（宣講材料、招生簡章、錄取通知書）的印制工作；
2、全面摸清全縣各初中的生源基本情況，做好參加中考學生及學校主管初三年級的領導和班主任的相關信息工作；
3、做好全校教師分片責任區(qū)的劃分工作。
就業(yè)方面：
1、多渠道開展畢業(yè)生的就業(yè)指導工作，通過講座、黑板報、專欄等形式對畢業(yè)生進行就業(yè)前的指導，積極邀請企業(yè)知名人士和在社會上有名望的專業(yè)技術人員對學生進行就業(yè)前的講座和指導；
2、主要開設職業(yè)道德教育、安全生產、公關禮儀、廠規(guī)廠紀等方面的課程培訓；
3、對xx年即將畢業(yè)的學生實習活動進行回訪、調查。
6月份：
招生方面：
1、積極參加上級領導部門組織的招生宣傳活動；
2、開展xx年招生宣傳、做好各種宣傳材料的發(fā)放和統(tǒng)計工作；
3、做好赴各初中進行宣講教師的安排工作；
4、中考結束后，根據具體情況有針對性的做好各初中學生填報志愿時招生宣傳工作；
5、做好新生錄取通知書的發(fā)放及登記工作；
6、做好暑假期間的招生值班安排。
就業(yè)方面：
1、讓所有快要畢業(yè)的'學生談就業(yè)指導培訓后的感受和體會，并做好書面記載；
2、向xx年畢業(yè)班的班主任收回xx年畢業(yè)生情況統(tǒng)計表。
7-8月份：
招生方面：認真對待暑假期間的招生和值班工作，并對來校咨詢的學生和家長熱情接待并做好詳細登記，同時對本校教師及時提供招生方面的相關信息。
9-10月份：招生方面：
1、做好來校咨詢學生、家長的接待和登記工作；
2、做好秋季招生后續(xù)學生的報名及登記工作；
3、整理、匯總全校教師春季、秋季的招生工作。
就業(yè)方面：
1、向教務處問詢并整理xx年對口升學學生升學情況；
2、對xx年的畢業(yè)生進行梳理，對需要學校推薦就業(yè)的學生進行再次安置。
11月份
就業(yè)方面：對xx年安置的學生就業(yè)情況做以小結，分析就業(yè)形勢。
12月份：
就業(yè)方面：對xx年所有的畢業(yè)生進行電話回訪，詢問工作情況，把待在家中的的學生詳細做好登記，并積極給他們找到相適合的工作。
對xx年本處室的工作做以總結。
招生工作計劃2
華油父母交流群的建立，為華油的孩子們提供了一個展示才華的舞臺。目前我們的團體日益壯大，為規(guī)范管理，使孩子們能規(guī)范有序地參加到活動中來，經研究決定，我們將成立“一鳴”藝術團，因為藝術團為自愿舉辦、從事非營利性社會服務活動的民間組織，所以一切活動以公益為出發(fā)點。為使我們的孩子有更多的藝術實踐機會，我們將本著“省錢、省力、省心”的原則，根據少兒的身心特點，開展有計劃的、科學的、系統(tǒng)規(guī)范的藝術教育培訓工作，促使孩子們健康快樂成長。
一、培訓形式
首先發(fā)揮華油父母交流群的優(yōu)勢，利用優(yōu)秀培訓機構的資源，聘用優(yōu)秀的、有愛心的，熱衷于公益事業(yè)的師資力量。
二、培訓方法
1.發(fā)揚團隊精神，創(chuàng)造團隊技能。所有藝術培訓課程均嚴格按照華油一鳴藝術團統(tǒng)一制定的藝術教育培訓計劃實施。
2.采取基礎培訓、節(jié)目排練、文藝比賽演出等運作方式，為所有藝術團成員建立檔案，配發(fā)學員證。
3.充分利用雙休日、暑假、寒假等，進一步提高藝術團小演員的綜合素質。
4.開展主題夏(冬)令營等系列活動，促進交流，增進孩子們的友誼。
5.充分利用家長資源，建立家長檔案，廣泛與家長溝通交流，密切聯系。
6.定期舉辦親子活動、家長會、節(jié)目演出和社會活動等。
三、培訓課程
準備開設聲樂、舞蹈(民族、街舞、爵士、拉丁)、器樂、朗誦、小主持人，漫畫等專業(yè)課程。
四、華油一鳴藝術團團員集訓
(一)課程安排
1.教學目的
對少兒進行氣質、形體塑造。在音樂舞蹈中表現美、感受美，嘗試不同風格的舞蹈組合。在進行技能技巧訓練的同時，激發(fā)孩子們的創(chuàng)造性思維，增加自信，學會展現自我。
2.課程設置(初定)
小精靈舞蹈班，3-5歲，男女不限，20人。學習舞蹈基本功，排練活潑俏皮的舞蹈組合。
舞蹈表演班，6-8歲，女孩有一定舞蹈功底，20人。進行不同風格的舞蹈排練、技能技巧提高、身韻氣息訓練等。進行創(chuàng)造性自由舞蹈訓練。
少兒肚皮舞班：4—13歲的少年兒童，男女不限。舞蹈的部位主要是以腰、跨、手腳等為主，全身都可以得到鍛煉，其中還包括了眼神的鍛煉。在歡樂的'舞蹈中，孩子們像蝴蝶、海浪、流水一樣歡快與自由，是非常適合孩子的一項舞蹈活動。
少兒拉丁舞班：6歲以上，拉丁舞包括恰恰、倫巴、桑巴、斗牛和牛仔舞;拉丁舞是以運動肩部、腹部、腰部、臀部為主的一種藝術舞蹈。20人。
流行舞蹈班：6歲以上，男女不限。流行舞蹈包括歐美風行的爵士舞、Hip-hop街舞、MTV舞蹈、現代舞等。20人。
少兒街舞班：3歲以上，男女不限，20人。動感時尚的少兒街舞課程能采用最適合少兒跳的街舞音樂和節(jié)拍，將目前最流行的街舞，結合孩子們的特點進行有選擇的動作編排，節(jié)奏歡快，簡單易學。
獨唱：5歲以上，男女不限。根據幼兒特點，因材施教，教授基本唱歌方法，節(jié)奏訓練，演唱技巧，培養(yǎng)幼兒對音樂的感受力和表現力。因材施教，一對一上課，注重舞臺表演。根據自己時間和老師溝通定上課時間。
合唱團分兩個班：小精靈合唱團5歲以下，10人。兒童合唱團：20人，6歲以上。注重音準節(jié)奏、視唱練耳訓練，選唱二聲部或以上聲部的歌曲。具有團隊精神。
少兒模特表演培訓班：3歲—11歲，男女不限，小班授課。在培養(yǎng)少兒禮儀、形體訓練的基礎上，強化身體動作的節(jié)奏感，全面培養(yǎng)孩子的勇敢、自信及時尚的審美能力。在提升少兒表現欲的基礎上，塑造少兒有意識的表演能力與技巧，能創(chuàng)造有性格的人物形象。
主持朗誦班：20人，男女不限，從說繞口令、講故事、朗誦散文、詩歌、辯論、做小主持人、表演小品等一系列語言能力的訓練，培養(yǎng)孩子用語言美、語音美、形體美，來表現作品的思想美。電視臺主持人授課，參加各類電視、電影、廣告拍攝。
鋼琴(電子琴)班：4歲以上，小班授課，一對一，最多一對三，可上門教課。視唱練耳、音樂欣賞、樂理等，通過一對一的鋼琴教學，著重培養(yǎng)學員的節(jié)奏感，基本彈奏指法，基礎樂理知識和基礎演奏方法，提高學員音樂素養(yǎng)。選用鋼琴考級教材，因材施教。
手風琴班：5歲以上。小班授課，少兒手風琴啟蒙及提高，選用手風琴考級教材，因材施教。
動漫：沒有技術，只有靈魂的藝術。5歲以上，20人。
(二).課程活動要求：所有華油一鳴藝術團的學員必須按時上課，參加藝術團組織的各種演出、比賽、影視拍攝等活動。優(yōu)秀學員就有機會推薦到更大的舞臺上展示自己的才藝。
五、費用問題
每種課程的老師都是熱心公益的有責任心，想真正為孩子們做點有意義的事情的人。藝術團的學員只需交少量的課時費就能學到專業(yè)的知識和才藝。(以報名人數分攤課時費)
六、聯系方式
1、注重網絡宣傳
(1)注重學校網站建設，定期充實網站，使內容豐富有吸引力。形式上：注重版面、文字和圖片的設計;內容上：教研部每周上傳授課內容總結;教務部每周必做課堂新聞上傳工作，5個班次輪流上傳。
(2)合作網站。很多招生代理的網站都是免費的，如神州學習網、培訓通等�？梢园l(fā)表本學校的課程信息、特點等。這些網站能在百度、谷歌搜到。
(3)嚴格執(zhí)行每天發(fā)帖的工作，保證發(fā)帖質量。是無需付費的廣告，必須重視�？梢钥紤]增加搜狐，新浪，qq等。
(4)重視
(5)增加百科詞條。是指可以在百度百科、搜搜百科、互動百科等網站中建立和自己業(yè)務相關的一些詞條。
(6)做好網站推廣工作，尤其是百度推廣，也可以考慮google推廣。
(7)做各科歷年真題以及模擬題下載資源的鏈接，以增加網站訪問量和學校知名度。
2、企業(yè)推廣
(1)學校領導參加各類社會活動。如講座、公開課等，派發(fā)名片，增強人脈，提升學校知名度;
(2)學校舉辦考前MBA、以及在讀MBA公開課。邀請有興趣的學員參加;
(3)走進名企。與企業(yè)合作，給企業(yè)內部員工做講座。加深員工對MBA的了解，從而引導其參加MBA考試。
(4)校校合作。與其他沒有競爭關系的培訓學校合作，雙方互惠互利，協(xié)助對方的宣傳;互換生源，資源共享，開發(fā)潛在隱形客戶。
(5)廣告宣傳。選擇宣傳費用較少，宣傳效果較好的載體做廣告宣傳;到各大企業(yè)、寫字樓、圖書館，以及人口集中的繁華地段派單，或發(fā)放印有學校介紹的小禮品。
(6)拓展其他市場。增加不同年齡段的培訓課程和科目，涉足領域越廣，人氣越好，更擴大學校知名度。
(7)舉辦各種社會活動，英語角，英語比賽等。
3、老學員介紹維護好與老學員的關系，服務好老學員，與老學員建立信任。建立老學員介紹新學員的獎勵制度，并認真執(zhí)行。可以通過定期回訪，經常性溝通等手段來維持客戶關系。例如可以利用短信、郵件、卡片傳情，手冊指導等方式，不定期給每名學員發(fā)送短信，郵件，卡片等。
4、第三方招生
(1)教育培訓市場越來越激烈，培訓機構普遍存在生源不足，可通過第三方招生機構拓展更多生源渠道。培訓機構的招生和辦學成本越來越高，招生推廣費用和越來越大，可借助第三方招生機構的專業(yè)服務來降低招生費用和化解招生風險。
5、了解競爭對手的情況
徹底了解競爭對手的師資，學費，上課形式等情況，對比總結出我們學校的優(yōu)勢條件。實時掌握競爭對手的動態(tài)，做到依照競爭對手的情況，我們做相應的策略調整。
6、員工內部培訓
必須重視企業(yè)內訓，提高內部員工的素質與專業(yè)知識。專業(yè)有素的招生隊伍，是保證生源的最關鍵要素。
招生工作計劃3
一、指導思想
貫徹落實橫溪鎮(zhèn)教輔室20××年幼兒園招生工作會議精神，穩(wěn)妥有序迎接新一輪入園高峰到來，做好招生宣傳、布署和服務工作，順利完成本鎮(zhèn)20××年幼兒園招生任務。
二、招生原則
方便家長報名、相對就近入園、適度自由擇園、統(tǒng)籌安排錄取。
三、招生對象
1、招生對象以具有本鎮(zhèn)常(暫)住人口的`2——6歲幼兒為主。
2、招生年齡：
小班(4周歲幼兒)：20××年9月后———20××年8月前出生
中班(5周歲幼兒)：20××年9月后————20××年8月前出生
大班(6周歲幼兒)：20××年9月后————20××年8月前出生
四、招生時間：
12月———1月
五、招生要求：
1、持有本鎮(zhèn)常住人口適齡兒童：在家長陪同下帶好戶口簿復印件、預防接種證原件及復印件，幼兒健康體檢卡、幼兒1寸彩照兩張，在規(guī)定時間內到小星星幼兒園辦理報名登記手續(xù)。
2、外省市戶籍的適齡兒童：由家長陪同并帶好由公安部門頒發(fā)的《橫溪鎮(zhèn)暫住證》、預防接種證原件及復印件、戶口原件及復印件、幼兒健康體檢卡、幼兒1寸彩照兩張到小星星幼兒園辦理報名登記手續(xù)。
招生工作計劃4
“幼兒園招生工作計劃”是一項旨在保障幼兒園教育質量的工作計劃。它是幼兒園管理者根據市場需求、幼兒園發(fā)展規(guī)劃、法律法規(guī)等因素制定出來的。通過制定招生工作計劃，幼兒園管理者可以提高幼兒園的教學水平，增加幼兒園的收入，保障幼兒園的發(fā)展。
一、確定招生對象和招生規(guī)模
首先，需要確定招生對象和招生規(guī)模。招生對象可以根據幼兒園的辦學類型、教學方向和市場需求確定。比如，幼兒園可以面向園區(qū)內的幼兒，或者面向外來幼兒；可以設置中英雙語班、音樂舞蹈班、運動健身班等，以滿足不同家長的需求。招生規(guī)模可以根據幼兒園的教師隊伍、教學設施、場地條件等因素來確定。
二、確定招生方式和招生時間
其次，需要確定招生方式和招生時間。招生方式可以采用線上招生、線下招生、招生宣傳會等方式。線上招生可以通過幼兒園官網、微信公眾號等渠道發(fā)布招生信息，線下招生可以通過幼兒園宣傳冊、海報、廣告等方式發(fā)布招生信息，招生宣傳會則是面向家長舉辦的招生宣傳活動。招生時間可以根據幼兒園的學年時間安排，通常是在學年開始前的1-2個月進行。
三、制定招生計劃和招生政策
然后，需要制定招生計劃和招生政策。招生計劃包括招生人數、招生費用、招生條件、招生流程等方面的安排。招生政策則是針對不同情況制定的一系列政策，如家庭困難的可加大獎學金資助范圍等。
四、落實招生工作細節(jié)
最后，需要落實招生工作細節(jié)。在招生工作進行的`過程中，需要注意以下事項：
1、確保招生信息真實有效；
2、落實家長咨詢和關注的各方面問題；
3、制定合理的入園流程和家園互動，盡可能減輕家長和幼兒的入園壓力和不適應感；
4、加強入園教育和歡迎儀式，增強家長和幼兒對幼兒園的信任感和認同感。
總之，幼兒園招生工作計劃是一項關系到幼兒園經營發(fā)展的重要工作，需要認真制定和落實。只有通過科學規(guī)劃和有針對性的工作，才能讓幼兒園在激烈的競爭中占據優(yōu)勢，為幼兒提供更好的教育服務。
招生工作計劃5
為全面貫徹落實上級有關文件精神，根據《河南職業(yè)技術學院工作要點》，經認真學習和研究，根據學院實際情況，特制定以下工作計劃：
一、工作目標：
1、招生工作：在建立科學合理的專業(yè)設置淘汰機制的基礎上，確保學院招生規(guī)模的基本穩(wěn)定。
2、就業(yè)工作：以提高就業(yè)質量為中心，穩(wěn)定就業(yè)率，擴大境外就業(yè)成果，鼓勵畢業(yè)生自主創(chuàng)業(yè)。
二、工作思路：
1、在生源急劇下降而招生計劃沒有增長的情況下，對外做好招生宣傳，建立穩(wěn)定的生源基地，擴大學院的知名度，提高報名率；對內建立科學合理的.專業(yè)設置淘汰機制，減少報名率較少的外省及一志愿率較低專業(yè)的招生計劃，改革單招實施方案，努力爭取實現工作目標。
2、畢業(yè)生就業(yè)工作，在鞏固原有成果的基礎上，加大境外就業(yè)的政策引導力度，開辦境外就業(yè)班，進一步擴大境外就業(yè)成果。借全省第二屆創(chuàng)業(yè)大賽契機，推動畢業(yè)生創(chuàng)業(yè)工作。
三、具體工作安排（日常工作不再安排，主要是大型活動安排）
三月份：
1、舉辦招生就業(yè)工作研討會，研究分析招生就業(yè)形勢、政策及具體措施（出臺專業(yè)設置淘汰機制）。
2、出臺單獨招生及“3+2”升段考試工作實施方案，并組織實施。
3、舉辦創(chuàng)業(yè)孵化園各公司的經驗匯報會。
4、完成就業(yè)促進會的改造工作。
四月份：
1、組織召開招生就業(yè)工作會議（總結工作，布置任務）
2、更新優(yōu)秀畢業(yè)生信息，擴大優(yōu)秀畢業(yè)生的宣傳。
3、組織單獨招生宣傳、報名、考試工作。
4、組織“3+2”升段考試工作。
5、組織就業(yè)促進會做好“就業(yè)政策宣傳日”活動。
五月份：
1、舉辦“生涯人物訪談”匯報會。
2、完成“單招”，“3+2升段”錄取工作。
3、舉辦就業(yè)信息員座談會。
4、針對二年級學生組織召開境外就業(yè)宣講會。
六月份：
1、舉辦未就業(yè)畢業(yè)生強化培訓班，召開未就業(yè)畢業(yè)生“雙選會”。
2、走訪并開拓就業(yè)基地。
3、舉辦境外就業(yè)培訓班。
招生工作計劃6
一、對崗位的理解
作為招生就業(yè)部門的主要領導，應具備以下三個能力：
一是要有較強的政策理解和把握能力。
二是要有較強組織和協(xié)調能力。
三是要有較強的溝通和協(xié)作能力。
這些能力是完成學院招生就業(yè)工作所必需具備的'重要條件。
二、任期目標
一是團結和帶領全處人員共同努力，創(chuàng)造一個和諧的工作環(huán)境，完成學院“十一五”規(guī)劃中的招生計劃和就業(yè)工作目標。
二是按照教育部高職高專示范校的要求，完成學院在爭做示范校中有關招生就業(yè)的有關工作。
三是努力探索和研究招生就業(yè)工作的新規(guī)律、新辦法、力爭有新突破。
四是培養(yǎng)更多的年輕人成為學院招生就業(yè)工作的行家里手。
招生工作計劃7
招生對于任何一個學校都是至關重要的。招生工作不僅是傳遞學校形象和價值的重要平臺，還有助于增加學校的選拔范圍和擴大校園影響的重要意義。在這個意義上，招生工作計劃書對于學校而言就顯得尤為重要了。本文就從這個角度出發(fā)，探討一下招生工作計劃書的相關問題。
一、招生工作計劃書的意義
招生工作計劃書是一份詳細的招生計劃，它旨在明確招生工作的目標、任務、時間、資源等，以實現學校的整體招生目標。同時，它也是招生工作的重要依據，幫助學校針對實際情況做出相應的決策。
二、招生工作計劃書的內容
招生工作計劃書應該根據學校的實際情況來制定。但它一般包含以下內容：
1、招生目標：明確學校的招生目標和計劃，包括招收多少名學生，招收的學生類型和層次等。
2、招生任務：總體上確定招生工作各個環(huán)節(jié)的任務和要求，包括宣傳、考試、面試等。
3、招生計劃：根據招生目標和任務，制定詳細的招生計劃，包括招生時間、地點、方式、人員安排等。
4、招生宣傳：明確宣傳重點和方式，如宣傳材料、傳媒宣傳、校園宣傳，甚至是線上宣傳等。
5、招生考試：制定考試和復試計劃，包括考試試題、考試流程、評分標準等。
6、招生面試：安排招生面試的時間、地點和方式，制定面試問題和評分標準等。
7、招生錄取：制定錄取標準、流程和時間，確保招生過程的透明和公正。
8、招生管理：明確招生過程中各個環(huán)節(jié)的管理問題，確保招生流程的規(guī)范和有序。
三、招生工作計劃書的編制
1、確定招生目標和任務：首先，根據學校的發(fā)展方向和實際情況，確定招生目標和任務。比如，招生目標是提高學校的學術水平和知名度，那么就需要招收一批資質優(yōu)秀的國內外學生，提高學校整體學術影響。
2、審核和調研：對于制定招生計劃和具體實施方案，應該進行全面詳盡的審核和調研。例如，針對某個目標客戶群體的招生宣傳，需要進行市場調研，分析針對該客戶群體的宣傳方式和宣傳內容。
3、招生計劃制定：根據招生目標和任務，制定詳細的招生計劃。這個計劃應該考慮到各個環(huán)節(jié)的聯動作用，確保招生整個過程順利開展。
4、實施計劃：按照招生計劃的要求，展開實施，協(xié)調各個環(huán)節(jié)和部門之間的配合和溝通。在實施過程中，不斷跟蹤和調整計劃，確保招生目標的實現。
四、招生工作計劃書的`落實
招生工作計劃書不僅是制定招生計劃的依據和指導，同時也是招生工作貫徹意識的體現。在招生工作過程中，學校的所有管理人員和招生工作人員都應該在招生工作計劃書的指導下進行工作。
此外，在招生工作計劃書制定時，還需考慮防范和化解一些突發(fā)事件，如考試作弊、學生投訴等，以確保招生整個過程的公正、透明和順利開展。
總之，招生工作計劃書是學校招生工作的重要指導依據，它不僅有助于落實招生工作任務和目標，更為整個招生工作的規(guī)范化和標準化奠定了堅實的基礎。
招生工作計劃8
學籍管理方面：
學校從高三開始，再到高二、高一，按照在校在籍生、在校不在籍生、不在校在籍生、復學生、休學生、轉來生、轉出生、借讀生等學生類型統(tǒng)計登記，下步完善電子檔案及文字檔案，并且隨時統(tǒng)計修改，力求做到準確。
完善學生發(fā)展報告方面：從今年高三年級學生發(fā)展報告及學校前畢業(yè)生檔案分析，學生發(fā)展報告關系到每個學生的一生學習、工作等，客觀、公正地填寫學生發(fā)展報告是學校每個教職員工的職責，尤其是班主任老師。存在的問題有：
(一)有些班主任、老師重視不夠，矯造數據，學生評語重復，有的`不客觀;
(二)完善學生發(fā)展報告工作不是在平常，按照每學期、每學年，以至到學生畢業(yè)，而是高考前突擊完成，難免出現虛假、不真實、不客觀的數字、文字;
(三)學生發(fā)展報告中的文字填寫存在書寫潦草、混亂現象;(四)學生發(fā)展報告書印刷及紙質不精致，或影響學生的一生。
招生考試方面：這項工作任務繁瑣，可以說事無巨細，高考、中考、會考、小升初考試、學校各年級重大考試，以及上級有關部門組織的考試等，考試人員的安排、協(xié)調，考場設置，考務物品準備，電子監(jiān)控，時間信號調整，考試培訓會場安排準備等等。
存在的問題有：
(一)思想意識應該強化，招辦本身在有的環(huán)節(jié)沒有繃緊思想意識之弦，導致有的考試組織效果不理想;
(二)監(jiān)考人員、考務人員的安排中，一小部分教師在考試工作中負責得程度沒有達到學校的規(guī)定要求;
(三)考試人員的安排，考場設置，考務物品準備，電子監(jiān)控，時間信號調整，考試培訓會場安排準備等方面，需要更加完善;(四)由于缺少經驗，導致有些考試(如小升初考試)秩序不理想，不應讓學生家長進入校園，應該安排專門的老師做導引進行疏導。
招生工作計劃9
一、關于報名組織機構及職責
各地普通高校招生報名組織工作由各地招生委員會負責。普通高校招生報名組織工作機構設三級，即：各地、州、市招生委員會辦公室、各縣(市)招生委員會辦公室、各公辦普通中學，其職責分別為：
(一)各公辦普通中學具體負責組織在本校有三年普通高中學業(yè)水平考試成績和完整高中學籍的應屆普通高中畢業(yè)生(含經自治區(qū)學籍管理部門認可轉入的應屆普通高中畢業(yè)生)的資格審查、報名、體檢、政審及具體的信息采集工作。
(二)各縣(市)招生委員會辦公室具體負責組織本縣(市)所有往屆普通高中畢業(yè)生的資格審查、報名、體檢、政審及具體的信息采集工作。
(三)各地、州、市招生委員會辦公室負責組織、領導、指導和協(xié)調本地區(qū)考生的報名工作，同時負責：
1.組織(一)、(二)條規(guī)定之外的民辦中學的應、往屆普通高中畢業(yè)生，中等職業(yè)學校應、往屆畢業(yè)生，由疆外轉入疆內就讀普通高中的畢業(yè)生，疆內其它學校轉入就讀普通高中的畢業(yè)生和“其他考生”的'資格審查、報名、體檢、政審及具體信息的采集工作。
2.處理各縣(市)招辦和公辦普通中學在報名工作中遇到的特殊問題。
3.對各公辦普通中學、縣(市)兩級機構的報名結果進行復審。
4.編發(fā)考生普通高考報名序號。
各地、州、市招生委員會辦公室對本地區(qū)招生委員會、教育行政管理部門和自治區(qū)招生委員會辦公室負責。
各縣(市)招生委員會辦公室對本縣(市)招生委員會、教育行政管理部門和地、州、市招生委員會辦公室負責。
各公辦普通中學對本縣(市)招生委員會、教育行政管理部門負責。
三級普通高考報名組織機構的報名及資格審查工作，實行各級組織機構主要領導負責制和具體工作責任人“誰審查、誰簽字，誰負責”的責任追究制度。
二、關于報名條件
申請參加當年普通高考報名的人員除須符合“遵守中華人民共和國憲法和法律、高級中等教育學校畢業(yè)或具有同等學力、身體健康”條件外，還須符合以下條件：
(一)我區(qū)應、往屆普通高中畢業(yè)生報名條件
1.普通高中階段在疆連續(xù)實質性就讀三年(高一、高二、高三)，并且有在新疆就讀三年的學籍檔案和普通高中學業(yè)水平考試成績。
2.考生本人及父母在疆有常住戶口，且戶口遷入新疆的時間不少于兩年(按距離當年高考的時間計算，下同)。
(二)中等職業(yè)學校(含普通和成人中等職業(yè)學校、職業(yè)高中、技工學校)應、往屆畢業(yè)生報名條件
1.中等職業(yè)學校應屆畢業(yè)生必須有其所就讀中等職業(yè)學校完整學籍并在疆連續(xù)實質性就讀兩年以上，考生本人在疆有常住戶口且戶口遷入新疆的時間不少于兩年。
2.中等職業(yè)學校往屆畢業(yè)生必須有教育部門簽發(fā)的畢業(yè)證書，有其所就讀中等職業(yè)學校完整學籍并在疆連續(xù)實質性就讀兩年以上，考生本人在疆有常住戶口且戶口遷入新疆的時間不少于三年。
3.中等職業(yè)學校在疆外招收的學生應屆畢業(yè)當年不得參加新疆的普通高考報名。
(三)我區(qū)跨地、州、市就學考生原則上回戶口所在地報名并參加考試。但有其所就讀的公辦普通中學三年學籍和普通高中學業(yè)水平考試成績的應屆畢業(yè)生可由考生本人提出申請，所在就讀中學證明屬實，由戶口所在地、州、市公安局戶政部門審查其戶籍條件屬實的，可在就讀中學所在地、州、市招生辦公室報名并參加考試。各地應相互配合加強對此類考生的資格審查和服務。
(四)其他考生報名條件
1.高中階段隨父母調動需轉入疆內就讀普通高中的，考生本人及父母在疆須有常住戶口，且戶口遷入新疆的時間不少于兩年，有高二、高三兩年高中學籍和普通高中學業(yè)水平考試成績(須經地、州、市組織人事部門出具批準其父母調入我區(qū)黨政機關及事業(yè)單位或按規(guī)定引進的高層次人才的相關手續(xù)證明)。
2.在我區(qū)出生落戶到外省區(qū)借讀(回原籍或親友所在地借讀等)的，考生本人及父母戶口必須長年在新疆，考生戶口沒有遷出新疆的經歷，且須有考生就讀中學所在縣(市)教育行政部門出具的帶有學籍號的普通高中應屆畢業(yè)證明及經自治區(qū)學業(yè)水平考試辦公室審核認定的考生借讀所在省區(qū)省級學業(yè)水平考試辦公室出具的學業(yè)水平考試成績。
一、九月份
1、繼續(xù)招生并做好統(tǒng)計工作。
2、輸入xxx屆畢業(yè)生信息辦理報到證。
3、秋季新生圖像采集、并將信息上傳國家系統(tǒng)。
4、學籍系統(tǒng)維護。
5、13級繼續(xù)工學交替。
二、十月份
1、編制開平職校工學交替教師管理手冊及學生實習手冊。
2、布置秋季學生助學金及免學費工作。
3、xxx級新生(市招辦、市職稱處)的注冊工作。
4、完善各種檔案工作。
三、十一月份
1、就業(yè)市場調研，準備頂崗實習及招生工作。
2、確定xxx年招生計劃、制定招生簡章。
3、制定頂崗實習工作計劃。
四、十二月份
1、布置頂崗實習工作安排。
2、組織校園招聘會。
3、春招工作安排。
招生工作計劃10
一、園況分析：
二、預計招生人數:
小班預計招生15人;中班預計招生5人;大班預計招生15人;小班、中班、大班共計招生人數35人。
三、招生對象
小班——20xx年9月1日—20xx年8月31日出生的幼兒，
中班招收20xx年9月1日—20xx年8月31日出生的幼兒，
大班招收20xx年9月1日—20xx年8月31日出生的'幼兒，
身體健康，可正常參加集體活動的適齡幼兒。
四、招生時間：
20xx年6月10日統(tǒng)一報名，6月15日進行補招。平時有空缺隨時補招。
五、招生基本程序
1、發(fā)布招生簡章
5月10日通過媒體、發(fā)放宣傳資料等形式向社會公開本幼兒園招生工作方案和幼兒園基本情況，幼兒園基本情況包括名稱、地址、性質、類別、招生計劃、報名時間，收費項目及標準、報名咨詢電話等。
2、組織招生報名
報名時，家長要帶領幼兒，持戶口薄或居住證到幼兒園登記，及時的公布錄取幼兒名單及編班情況。
3、組織新生入園
幼兒入園前需到市級婦幼衛(wèi)生保健機構或指定的醫(yī)院按規(guī)定項目進行體檢。報到時，家長須向幼兒園提交兒童健康檔案和《兒童預防接種證》
六、報名地點：
城關中心幼兒園教學樓二樓園長。
七、成立招生小組組長：
園長)
副組長：
分組長：
各班班主任：
招生工作計劃11
3月10日，學校成立招辦，職能為學籍管理、完善學生發(fā)展報告、招生考試（高考、中考、會考、小升初考試、學校各年級重大考試，以及上級有關部門組織的考試等），上述三大方面工作都已經完成，實事求是地講，效果不甚理想，現總結
學籍管理方面：學校從高三開始，再到高二、高一，按照在校在籍生、在校不在籍生、不在校在籍生、復學生、休學生、轉來生、轉出生、借讀生等學生類型統(tǒng)計登記，下步完善電子檔案及文字檔案，并且隨時統(tǒng)計修改，力求做到準確。完善學生發(fā)展報告方面：從今年高三年級學生發(fā)展報告及學校前畢業(yè)生檔案分析，學生發(fā)展報告關系到每個學生的`一生學習、工作等，客觀、公正地填寫學生發(fā)展報告是學校每個教職員工的職責，尤其是班主任老師。存在的問題有：
�。ㄒ唬┯行┌嘀魅�、老師重視不夠，矯造數據，學生評語重復，有的不客觀；
（二）完善學生發(fā)展報告工作不是在平常，按照每學期、每學年，以至到學生畢業(yè)，而是高考前突擊完成，難免出現虛假、不真實、不客觀的數字、文字；
�。ㄈ⿲W生發(fā)展報告中的文字填寫存在書寫潦草、混亂現象；
�。ㄋ模⿲W生發(fā)展報告書印刷及紙質不精致，或影響學生的一生。
招生考試方面：這項工作任務繁瑣，可以說事無巨細，高考、中考、會考、小升初考試、學校各年級重大考試，以及上級有關部門組織的考試等，考試人員的安排、協(xié)調，考場設置，考務物品準備，電子監(jiān)控，時間信號調整，考試培訓會場安排準備等等。存在的問題有：
�。ㄒ唬┧枷胍庾R應該強化，招辦本身在有的環(huán)節(jié)沒有繃緊思想意識之弦，導致有的.考試組織效果不理想；（二）監(jiān)考人員、考務人員的安排中，一小部分教師在考試工作中負責得程度沒有達到學校的規(guī)定要求；
�。ㄈ┛荚嚾藛T的安排，考場設置，考務物品準備，電子監(jiān)控，時間信號調整，考試培訓會場安排準備等方面，需要更加完善；
�。ㄋ模┯捎谌鄙俳涷�，導致有些考試（如小升初考試）秩序不理想，不應讓學生家長進入校園，應該安排專門的老師做導引進行疏導。
新學期工作計劃
一、按照上級文件精神和學校要求，繼續(xù)做好學籍管理、完善學生發(fā)展報告、招生考試工作。
二、加強思想意識，細化工作到每一個環(huán)節(jié)。
三、積極做好各方面的協(xié)調工作，力求做到事事有人做，事事做到位。
四、完善學生發(fā)展報告貫穿于平常，每學期、每學年，客觀、真實完成。
五、學生學籍管理要做到底數清、隨時完善。開學2至3周完成。
六、完成高一新生建籍。——年11月初。
七、組織高三高考報名工作。——年11月上旬。
八、組織高二會考�！�12月底。
招生工作計劃12
為了鞏固我縣“普及高中階段教育”驗收成效，落實省人民政府黔府發(fā)1號文件有關開展教育“9 3”計劃的精神，同時圓滿完成我校招生和就業(yè)安置任務，結合我校具體情況，特制定下列計劃：
一、任務和目標
1、大力開展春天招生宣傳動員，為秋天招生奠定良好基礎；
2、實行中職招生工作，計劃招收820人（其中該校500人，向省外院校運輸320人）；
3、妥善安排學生的實習和就業(yè)；
4、組織并順利進行聯合辦學工作；
5、推動電大招生工作，目標完成招生100人。
二、招生工作
�。ㄒ唬┲新氄猩�
1、課程設置融合專業(yè)設立，慢慢轉為“12”或獨立辦學模式。根據我縣民俗文化產業(yè)發(fā)展需求，計劃設立茶、民族生產工藝、種養(yǎng)殖等相關；此外，計劃與我州高校選用“32”方式（五年制大專）聯合辦學，產生招生優(yōu)點，以保證我校在校生數量的增加。
2、招生目標：中學應屆及往屆畢業(yè)生、高中畢業(yè)未繼續(xù)升學的學生、社會青年民工及退役軍人。
3、辦校方法：全日制聯合辦學（與重慶地區(qū)國家級重點職業(yè)學校協(xié)同）。
4、中職招生對策
�。�1）創(chuàng)立年度招生工作領導組。
（2）鞏固“普高”成效，爭取教育主管部門的支持，深入推進“整班轉交”工作。
�。�3）提高春天招生宣傳引導，通過多渠道進行宣傳動員。
�。�4）積極解決未參加中考學生的轉校難題。
�。�5）搜集各初中學校的學生信息，為后續(xù)招生工作做準備。
�。�6）人人參與，深入生源學校與村落開展宣傳動員。
（二）電大招生
1、課程設置：州電大提供的所有專業(yè)
2、招生目標：高中畢業(yè)生或同等學歷的干部及待業(yè)青年。
3、辦校方法：自學與面授融合。
4、電大招生工作對策
�。�1）建立招生宣傳工作小組。
（2）增加廣播電視媒體的宣傳力度。
�。�3）人人參與，人人出任我校招生宣傳員，共同做好招生宣傳。
�。�4）分組前去全縣各部門、9個鄉(xiāng)鎮(zhèn)的重要中小學及鄉(xiāng)政府、城鎮(zhèn)服務處開展招生宣傳活動。
（5）運用雷山檔案局的文件發(fā)布點，以我校傳出的通知方式向全縣行政及企事業(yè)單位派發(fā)電大招生通知和介紹。
三、聯合辦學工作
�。ㄒ唬├^續(xù)加強對學生入讀聯辦學校跟蹤管理。
�。ǘ┗跐M足我校及學生學技能的需要，進一步考察并尋求更適合與我校聯合辦學的院校。
四、實習就業(yè)工作
（一）密切關注計算機班和高職升學班學生的實習狀況。
（二）計劃于5月中旬為計算機班學生搞好就業(yè)安置。
�。ㄈ├^續(xù)考察適合的公司，為學生尋找高品質的實習和就業(yè)崗位。
�。ㄋ模┲匾晫嵙暫途蜆I(yè)學生的跟蹤管理，加強與企業(yè)負責人及實習、就業(yè)學生的.關聯，積極解決學生在實習環(huán)節(jié)中遇到的困難和問題，保證學生安心實習，愉快就業(yè)。
五、其他工作
�。ㄒ唬⿴椭盒８鞑块T完成全省職業(yè)技術學校評估驗收工作。
�。ǘ├^續(xù)完善本部門的檔案保管工作。
�。ㄈ┘訌姾蛢�(yōu)化我校網站管理，及時提交招生及就業(yè)信息。
（四）提高中職招生線上錄用系統(tǒng)平臺的監(jiān)管。
�。ㄎ澹╉樌瓿山桓兜母黜椚蝿铡�
招生工作計劃13
20xx年4月17日湘東職業(yè)中專20xx年招生工作方案為加快我校職業(yè)教育發(fā)展步伐，進一步擴大辦學規(guī)模，增強學校發(fā)展后勁，努力完成20xx年招生任務。經學校研究決定，特制訂本方案。
一、秋季初中招生實施承包制
�。ㄒ唬┱猩鷮ο蟆⑷蝿占皶r間
1.招生對象：本區(qū)應屆初中畢業(yè)生。（其他性質的學生以繳費憑證及招生辦核定為準）
2.招生基本任務：70人。
3.招生時間：春季招生結束后至20xx年9月30日
�。ǘ┱猩藬岛硕ǎ核袑W生須在9月30日前向學校財務繳清所有費用且未輟學方可算指標。
�。ㄈ┏邪茖嵤┺k法
1.成立招生組：凡自愿參與承包招生的教職工須向校長室提出書面申請，經學校批準后，由某人牽頭實行雙向選擇組建一支招生隊伍。
2.獎罰辦法：承包者須完成基本任務才給予獎勵,實行階梯式獎勵辦法:1－70人獎800元/人，超過70個人獎1000元/人。未完成基本任務每少1人罰500元/人。
3.獎金分配：總獎金減去招生成本的10%獎給招生組長，其余獎金由招生組自行制定獎金分配方案交校長室批準后進行分配。
二、教師個人招生實施辦法
�。ㄒ唬┱猩鷮ο蟆⑷蝿占皶r間
1、招生對象：非本區(qū)應屆初中畢業(yè)生電大函授生預錄生
2、招生任務：2個/人（土地工1個/人）
3、招生時間：20xx年1月1日至20xx年10月31日
（二）招生人數核定
1.非本區(qū)應屆初中畢業(yè)生以繳費憑證及招生辦核定為準，所招初中生在9月30日前繳清所有費用方可算指標。
2.所招電大函授生繳清第一學期學費后算1個指標（但須在繳清第二個學期學費后方可計算招生獎。
3.教職工在5月16日—6月19日期間可招本區(qū)應屆初中畢業(yè)生，所招學生須預繳學費600元，可享受免學費500元（不退費），開學后繳清所有費用且在20xx年9月30日前未輟學，可算教職工個人指標和招生組招生數（教師獎金從招生組獎金中抽取500元/人，如招生組未完成任務則獎金由學校另行追加）。
4.6月20日—8月20日，教職工仍可招本區(qū)應屆初中畢業(yè)生，如教職工在8月20日前向學校財務交足1000元（不退費），開學后繳清所有費用且在20xx年9月30日前未輟學，只算招生組招生數（教師獎金從招生組獎金中抽取500元/人，如招生組未完成任務則獎金由學校另行追加。）。
�。ㄈ┆剟钆c處罰
1.教職工完成招生任務的基本獎金為500元/人，僅完成1人不獎不罰（但按比例扣分），未招一人，每少一人罰500元，且扣除年終福利X元*未完成任務的百分比，并在全�？冃ЧべY考評中扣分。電大函授生實施階梯獎勵辦法，第3-4人獎600元/人，第5-7人獎700元/人，第8人及以上獎800元/人。
2.暑期調離教師的招生罰金為個人招生總罰金的'50%。
3.教職工的招生業(yè)績將作為當年評優(yōu)選模、外出學習、進修及職稱競聘（待聘有效期間）的重要依據。
三、招生其它有關事項
1.懷孕快臨產和產假期的女教職工經申請后可免除當年暑期招生任務。
2.已請假或準備請假外出、申請調離的教師必須在20xx年6月10日前向校長室提出書面申請，并經校長室批準后，可不參加招生。
3.有重病、重傷的教職工由本人提出書面申請，并出示縣區(qū)級以上的醫(yī)院證明，經招生辦核實，并經校長室批準后，可免除招生任務。
招生工作計劃14
一、認真貫徹實施招生考試“陽光工程”，落實高校招生公平，公正原則。
抓好招生內部管理，維護招生考試的社會信譽，提高國家教育考試公信度，緊緊圍繞招生考試“陽光工程”的公平公正這個核心，從制度建設、信息公開、從嚴管理、優(yōu)化服務等方面加大建設力度，堅持“六公開”：招生政策公開；高校招生資格公開；招生計劃公開；錄取信息公開；考生咨詢及申訴渠道公開和重大違規(guī)事件處理結果公開。執(zhí)行“六不準”：不準違犯國家有關招生規(guī)定；不準徇私舞弊、弄虛作假；不準索賄受賄；不準以任何理由向考生收取與招生錄取掛鉤的任何費用；不準影響、干擾招生工作正常秩序；不準協(xié)助任何中介組織或個人的非法招生活動。做到“三個熟悉”：熟悉國家招生考試的各項政策、法規(guī)，熟悉各自崗位的工作職責任務；熟悉招生紀律、自覺抵制不正之風，維護招生工作良好的社會信譽。
1、高招工作借鑒前幾年的.高招工作經驗，繼續(xù)做好新的一年的高招工作。首先做好高招政策的宣傳，使學校、社會、家長、考生熟悉高招政策法規(guī)，做到家喻戶曉。其次把好考生報名資格審查關，責任到人，層層把關，誰主管誰簽字，誰簽字誰負責，杜絕不合格考生參加高考。再次做好考生的考前教育，志愿填報和紙質檔案發(fā)放工作，嚴格政策規(guī)定，規(guī)范操作規(guī)程，提高服務質量。
另外，根據上級有關指示精神，在今年寧陵縣高中分校28個標準化考場的基礎上，20xx年我縣標準化考場將全部建成。
高考期間，為了便于加強監(jiān)考老師的管理，減少開支，將結合高中學校，擬將監(jiān)考教師食宿全部安排在考點內，并進一步封閉管理。
2、中招工作。嚴把資格審查，做好報名工作。對全縣初中畢業(yè)生統(tǒng)一電子采像，資格審查實行三級負責制，嚴防不合格學生報考和重復報考。
加強中招統(tǒng)考管理，嚴肅考風考紀，不隨便對外公開考生的考試成績，尊重考生的隱私。
加強中招體育測試和實驗測試成績的管理和使用，使測試成績準確無誤地計入中招總成績，為高一新生錄取提供可靠依據。
3、高中學業(yè)水平測試工作。嚴格審查應考考生的學籍，使學業(yè)水平測試報名與考生學籍保持一致。認真組織好學業(yè)水平測試的報名和考務工作。
4、成招、自考工作。做好成人高招和自學考試的宣傳組織工作，把好資格關。尤其做好考生的網上報名、繳費和報名信息確認的技術指導，及時準確發(fā)放準考證和成績通知。
二、做好試卷的安全保密工作。
按照教育統(tǒng)一考試環(huán)境綜合治理工作的要求，加強保密室建設，與公安、保密部門配合，做好試卷的安全、保密、保管和押運工作，使試卷安全保密做到萬無一失。堅持試卷由招生辦、公安、保密三部門共管制度，堅持試卷追蹤檢查制度，堅持考試日報制度、堅持責任追究制度。
三、加強招生考試綜合服務大廳建設。
根據省、市招辦要求，繼續(xù)加大對招生考試綜合服務大廳建設的力度，改善硬件環(huán)境和工作條件，建立規(guī)范化的制度體系，組織好崗位業(yè)務培訓和職業(yè)道德教育，公布熱線電話：xxxxxx，不斷提高工作效率和服務水平。
四、新建招辦網站，加強網站建設。
經過招辦工作人員的共同努力，新建了寧陵招生辦網站，將通過網站向社會及時宣傳發(fā)布招生考試政策和相關事宜，同時也能更好地接受社會監(jiān)督和批評。
五、加強招生信息化管理，做好考生信息采集
及時向學校、考生傳遞招生考試信息，公開招生政策、招生資格、招生計劃、錄取信息，考生咨詢及及申訴渠道等內容。
六、全力以赴，做好考試安全和考風考紀工作。
繼續(xù)按照“分級管理，逐級負責”的原則，建立健全組織領導，加強對備考、組考、施考等每一環(huán)節(jié)的安全管理和監(jiān)控，條件要達標，培訓要到位，措施要得力，責任要到位。繼續(xù)做好高、中考與考點主任、招生聯絡員簽訂招生考試工作目標管理責任書。要求學校對考生進行考試誠信教育，杜絕考生作弊、違規(guī)違紀事件的發(fā)生。
七、增強服務意識，為考生提供優(yōu)質服務，最大限度的滿足考生的愿望和利益。
招生工作計劃15
一、學校網站
網站的建立要充實精美。內容包括：課程介紹開課計劃師資狀況學校資質。相關的學習資料學習軟件學習視頻融為一體。成為一個介紹學校與學習資料相統(tǒng)一的網站。學校網站還要有在線咨詢系統(tǒng)，對于訪客可以進行在線咨詢。
二、合作網站
中國有許多教育網站，也就是招生代理的網站。
很多都是免費的，在上面可以發(fā)表一些本校的課程，和相關的課程開課計劃學費等。比如神州學習網培訓通等等。這些網站在百度谷歌等搜索引擎可以搜到。通過這些網站可以找到自己學校的課程。有利于招生。
三 、搜索引擎推廣
現在常用的搜索引擎包括百度谷歌雅虎和狗狗，一般語言學校都用百度和谷歌這兩個搜索引擎，百度的比較早不同年齡的人基本都用這個，谷歌比較潮流年輕人用谷歌的比較多，用什么看學校的定位了。
四、帖子的宣傳
在一些學習論壇或者一些知名的問答網站發(fā)一些學校的好評帖子。比如天涯問題，雅虎口碑等等。在發(fā)帖的.同時也要附上學校的網站。
五、招生代理的系統(tǒng)建設
在各大高校設置招生代理招聘一些想創(chuàng)業(yè)的大學生做招生并給予一定的提成。
六、單頁宣傳（中國有些學校只用這一種招生方式）
在大學高中學校的門口，發(fā)單頁做單頁宣傳，小學初中要發(fā)給家長�？梢栽趩雾撝性O定一些免費試聽的課程，還有提示一點的是免費的課程一定要針對特定的人群。
七、校內老師的宣傳
通過各種方式，對于初中高中學校老師進行聯系，也可以增加很多是生源。
八、和相關可以合作的機構建立合作關系
比如外語學校可以和留學中介建議一定的合作關系。藝術學校可以和課程輔導學校建立一定的合作關系互相介紹學生。
九、報紙廣告現在已經成為形象宣傳的作用招生效果一般。
十、制作一個學生信息的軟件系統(tǒng)
錄入所有咨詢學生的信息，設定免費的試聽課，給學生發(fā)短信，打回訪。
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