個人辭職報告(合集15篇)
在我們平凡的日常里，報告有著舉足輕重的地位，通常情況下，報告的內(nèi)容含量大、篇幅較長。相信許多人會覺得報告很難寫吧，下面是小編整理的個人辭職報告，僅供參考，歡迎大家閱讀。
個人辭職報告1
尊敬的領導：
您好!
我是集團采購部會計xxx，xx年7月1日進入xx集團，在這短短的10個月中，我有幸得到了單位領導及同事們的傾心指導及熱情幫助。工作上，我學到了許多寶貴的財務經(jīng)驗，生活上，得到各級領導與同事們的關照與幫助;思想上，得到領導與同事們的'指導與幫助，有了更成熟與深刻的人生觀。在xx這個大家庭里工作，感覺很輕松很愉快!
說句心里話，我對目前的工作環(huán)境及各方面都挺滿意的，畢竟xx是一個集團公司，已經(jīng)擁有10多家4S店了，在董事長跟董總的英明領導下，我相信，紅旭的發(fā)展前景會越來越好!一直為成為xx的員工而感到無比的自豪!
但是，由于我婆婆最近身體不太好，不能盡心地照顧我家寶寶。小孩子現(xiàn)在正是調皮搗蛋的時候，我婆婆一個人顧不過來了，所以，我想辭職回家照看寶寶。
在正式離開之前我將繼續(xù)認真做好目前的每一項工作，積極配合被交接人的交接工作，懇請領導批準!
此致
敬禮
辭職人：xxxx
個人辭職報告2
尊敬的醫(yī)院領導：
您好！
從20__年初至今，進入___醫(yī)院門診部工作三年的時間里，得到了__醫(yī)院各位同事的多方幫助，尤其是院長。然而由于個人原因，我現(xiàn)在不得不辭職。對此給醫(yī)院造成的不便我深感遺憾。下面是我的辭職報告。
在過去的三年里，我在__醫(yī)院里工作的很開心，感覺__醫(yī)院的氣氛就和一個大家庭一樣，大家相處的融洽和睦，同時在__醫(yī)院里也學會了如何與同事相處，如何與客戶建立良好關系等方面的東西。
__醫(yī)院的過去三年里，利用__醫(yī)院給予良好學習時間，學習了一些新的東西來充實了自己，并增加自己的一些知識和實踐經(jīng)驗。我對于醫(yī)院三年多的照顧表示真心的感謝！
在經(jīng)過20__年下半年的時間里，某某醫(yī)院給予了很好的機會，讓自己學習做市場方面的運做，但由于自己缺乏市場等方面的`經(jīng)驗，自己沒有能很好的為某某醫(yī)院做好新的市場開發(fā)，自己身感有愧醫(yī)院的兩年的培養(yǎng)。
由于我個人感覺，我在過去的一段時間里的表現(xiàn)不能讓自己感覺滿意，所以辭職對我來講可能是的選擇。我感覺有些愧對醫(yī)院這三年的照顧，但是由于自身的因素，在__醫(yī)院門診部的各方面需求上自己能力不夠，有力使不出來。自己現(xiàn)向__醫(yī)院提出辭職，望領導理解，給予批準。我在醫(yī)院的這段時間里我將做好交接工作。
此致
敬禮！
辭職人：___
20__年__月__日
個人辭職報告3
尊敬的領導：
您好!
我想您應該也不意外看到我的這份辭職報告，我不想聽您的任何解釋，我現(xiàn)在只想辭職，請您早日批評吧，我已無心再在公司待下去了，不過您放心，我不會干那種斯文敗類才會干的事，我手頭的工作我會跟同事交接好，公司的機密項目內(nèi)容我也只會爛在肚子里，絕不會泄露一丁點。
我在公司的資歷也算老了吧，我剛剛仔細掰手指頭算了一下，我都來到公司四年了，一個人人生中有幾個四年?我?guī)啄甑那啻憾几冻鼋o了公司，我得到什么了?我實在沒想到最后得到的居然是領導的不信任，全體員工同事們的沉默，我差點被你們氣的一口老血吐了出來，哪怕有一個人站在我這邊，我都會為了他堅持下去。行吧，我算是看明白了，什么同事情兄弟情，在利益面前什么都不是!
最近公司接了一個很大的游戲項目，公司的全體員工都放下了手頭的工作一心一意的把精力投入到這個游戲開發(fā)當中，公司總部非常重視這一單，還空降了一位主管來我們公司協(xié)助我們，我在公司的崗位是游戲劇情策劃兼系統(tǒng)策劃。當然這個主管也負責管我們，我一開始對他就很不感冒，長得賊眉鼠眼的，一看就不是什么好人，所以也沒有過多的交流，從來沒有主動跟他打過招呼，但是我真的沒想到他會做的這么過分。
經(jīng)過一個月的時間，在我們____公司全體員工的共同努力下，這個游戲項目馬上就要結尾了，我們手頭的工作也已經(jīng)全部結束了，這段時間技術部的天天晚上加班，都快累死了，就在等項目總結會，談論誰的方案更合適，結果卻讓我出乎意料，那個新來的主管跟我的游戲劇情方案一模一樣，要知道在我們這行抄襲是十分忌諱的，但就因為他職位比我高，他的方案先呈現(xiàn)在大家的.面前，所以我就被默認為抄襲的那位，惡心先告狀，還說我這個職員留不得，這種事都做得出來，我一個人的反駁抗議顯得那么弱小，沒有一個人愿意站出來給我說話，明明很多同事都是看著我把這個方案做出來的，這可是我通宵了兩周才做出來的，現(xiàn)在一下子被別人盜用了，我心里滋味能好受?既然連領導您也不愿意相信我，那我也無話可說，我選擇辭職，這不是逃避，這是我無聲的抗議，是我為自己贏得最后一點尊重。您放心，您既然愿意相信他那就相信吧，這款游戲的主要系統(tǒng)策劃是我做的，跟劇情相互呼應的，不是我本人根本沒辦法把劇情參差進去，您們等著這個項目終止吧，就這樣，我會于今天下午離職，收拾東西回家。
希望您們能妥善處理游戲整合問題，祝公司好運，恕不奉陪，告辭。
此致
敬禮!
辭職人：____
20____年__月__日
個人辭職報告4
尊敬的領導：
你好!
非常感謝領導給予在衛(wèi)生院工作的機會以及在這兩年里對我的幫助和關懷!由于某些原因，今天我在這里提出辭職申請。
從XXXX年XX月至今，進入單位工作兩年的時間里，得到了單位各位同事的多方幫助，我非常感謝各位同事。在的兩年里，我在單位里工作的很開心，公司的氣氛就和一個大家庭一樣，大家相處的融洽和睦，同時在公司里也學會了如何與同事相處。
在工作上由于我個人感覺，我在過去的一段時間里的.表現(xiàn)不能讓自己感覺滿意，感覺有些愧對單位這兩年的照顧，自己也感覺自己在過去兩年沒有給單位做過點貢獻，也由于自己感覺自己的能力還差的很多，在單位的各方面需求上自己能力不夠。所以，經(jīng)過自己慎重考慮，為了自己和單位考慮，自己現(xiàn)向單位提出辭職，望單位給予批準。
請您盡快的尋找適合人選，來填補因我離職而造成的空缺，同時我也能夠協(xié)助您對新人進行入職，使他盡快熟悉工作。
此致
敬禮
申請人：XX
XXXX年XX月XX日
個人辭職報告5
尊敬的x公司領導：
您好！
我是x工地xx部安全員xxx，在我到貴公司工作將近x年來，非常感謝你們對我的培養(yǎng)和關照，及同事對我的`關心和幫助，可以說這是我工作以來過得最開心的日子。
我很辛運能到這么好的公司工作和學習，又遇到這么好的領導，我很想繼續(xù)留在xx部工作，但人生總是很無奈，只因最近家中發(fā)生了一件急事，我必須得回去，不知何時才能回項目部上班。
自古忠孝難兩全，我不得已向公司提出辭職。但請公司領導放心，工程竣工資料已基本整理完善，最后我一文章由定會做好資料的交接工作。
希望領導能給予諒解，并盡快給予答復，將不勝感激！
此致
敬禮！
XXX
20xx年XX月XX日
個人辭職報告6
尊敬的領導：
時間過的很快，進公司已一年有余，今天我懷著十分復雜的心情寫下這份辭職報告。
當初進公司，是黃總給了我試崗的機會，一直以來都沒有勇氣當面跟舒總道聲謝，今天借這個機會，向舒總表示感謝!從試崗到試用再到轉正，公司給予了我成長的機會和學習發(fā)展的平臺，讓我得到了鍛煉;在工作中陳總和黃總不斷的.教導與點撥，使我終身受益;同時還得到各部門經(jīng)理及主管的指點與幫助，使我受益頗多;在團隊合作中得到同事的理解與配合，使我的工作事半功倍。在此，我深表感謝，感謝xx所有的同事，由于你們的幫助才有我今天的成績，由于你們的指導，才有我今天的成長!
xx美好的發(fā)展前景及良好的合作氛圍讓我在即將離去之際仍感不舍，但今因個人原因，我已決定辭職，希望我的辭職不會給公司帶來任何不便，對王總和舒總的教導和信任，我將終抱感激之情。
我希望在我提交這份辭職報告，但未離開崗位之前，是我的工作的，請經(jīng)理、主管盡管分配，我一定會盡自己的能力，做好應該做的事情。當然，容許的話，我愿意，并且渴望在業(yè)余時間，繼續(xù)為我們這個團隊出力，同時，我為自己曾經(jīng)在大世界工作過而感到驕傲!
最后，衷心的祝愿xx業(yè)績蒸蒸日上，所有的領導及同事身康體健，工作順利!
敬請領導批準辭職!
申請人：xxx
個人辭職報告7
尊敬的領導：
我很抱歉在這個時候向公司提出了辭職。
來到公司也有接近半年的時間了，在這段時間里，公司的'領導對我十分照顧，同事們對我也十分友好，對我無論在工作上還是生活上都提供了很大的幫助。雖然工作有時會累一點，但是那微不足道付出跟我在這里得到的相比，如同滴水之于汪洋。
在不久之前我還在慶幸自己被這個集體接受，并認為能在這里發(fā)揮自己的才能，實現(xiàn)自己的價值，但是現(xiàn)實是諷刺的，由于家庭種種原因我不得不選擇離開。這寫話也許顯得有些虛偽，但是我寫這份的時候，充斥在心里的大多是內(nèi)疚、遺憾而不是對新生活新工作的憧憬和幻想。在這個時候離開，我愧對同事們的幫助與照顧，愧對領導的錯愛與關懷。遺憾不能再與同事們同甘共苦，不能見證永興的輝煌，希望幾年后，我不會因為我今天的決定而太過后悔吧
祝愿公司蓬勃發(fā)展思想報告（匯報）專題，蒸蒸日上。也祝愿領導，同事們身體健康，工作愉快。
此致
敬禮！
辭職人：
_年__月__日
個人辭職報告8
尊敬的學校領導：
我?guī)е鴱碗s的心情寫這封辭職信。由于學校對我能力的信任，使我得以加入學校，并且在這段時間里我獲得了許多機遇和挑戰(zhàn)。在學校從事工作的日子里，我學到了很多知識、積累了一定的'經(jīng)驗。對此我深懷感激!
來到學校也有接近半年的時間了，在這段時間里，學校的領導對我十分照顧，同事們對我也十分友好，對我無論在工作上還是生活上都提供了很大的幫助。雖然工作有時會累一點，但是那微不足道付出跟我在這里得到的相比，如同滴水之于汪洋。
自4月入司以來，倍受關注卻業(yè)績平平，然心中壓力與日劇增，頓生辭職轉行之意，以減心中愧疚。經(jīng)幾番斟酌，決計于7月底(即7月31日)辭去——一職，免誤學校發(fā)展前途之大計。煩請各級領導予以批準，定不忘知遇之恩。
xxx
20xx年x月x日
個人辭職報告9
尊敬的各位領導：
您們好！
從今年x月至今，進入公司工作x個多月的時間里，得到了公司各位領導與同事的多方幫助，在此我深表感謝之意。
過去的x個多月時間里，我在公司里工作的很開心，感覺公司的'氣氛就和一個大家庭一樣，大家相處的融洽和睦，對于公司的照顧表示真心的感謝！
由于我個人感覺，在過去的一段時間里的表現(xiàn)不能讓自己感到滿意，也沒能給公司做出過什么貢獻，不能適應公司未來的發(fā)展需要。所以，經(jīng)過慎重考慮，為了自己和公司的未來發(fā)展，現(xiàn)向公司提出辭職，望公司領導給予批準。
此致
敬禮！
xxx
20xx年x月x日
個人辭職報告10
尊敬的領導：
因為個人原因我選擇離職!我熱愛企劃工作，我也熱愛我的xxxx總監(jiān)和企劃部員工，但我不熱愛xxxx企業(yè)，熱愛不起來。我在xxxx企業(yè)沒有歸屬感，也從來體驗不到xxxx企業(yè)的'企業(yè)文化和人文精神------除了在企劃部內(nèi)部。
“哀大莫過于心死”，我這幾天覺得心灰意冷，無心工作。這對企業(yè)和我個人都沒有好處。所以我經(jīng)過慎重考慮，提出辭職申請。又因為xxxx員工一事人事部xxxx總監(jiān)說她解決不了，讓我找企劃總監(jiān)總和公司老總。對于我辭職一事我想了想，她肯定也解決不了，所以此辭職報告只呈交總經(jīng)理xxxx先生，企劃總監(jiān)xxxx先生。謝謝兩位領導在百忙之中審閱。
申請人： xxxxxx
xxxx年xxxx月xxxx日
個人辭職報告11
尊敬的x總：
您好！
非常感謝您給予我在公司工作的機會以及在這兩年里對我的幫助和關照！自20xx年來到公司，工作中得到您的培養(yǎng)，業(yè)務能力得到了很大提高；生活中得到同事的關懷，也學到了許多為人處世的道理。我很享受這份工作。
但是近來，家父病重，我在外工作不能床前盡孝，深感罪責深重。此刻的'心境已經(jīng)影響到了我目前的工作，為了不給公司帶來大的損失，我不得不提交這封辭職信，希望能于20xx年xx月xx日正式離職，望公司批準。在這一個月時間里公司若安排好了人員接替我的工作，我將盡心交接，讓他盡快上位，使公司的損失降到最低。
對由此為公司造成的不便，我深感抱歉。再次感謝您和同事兩年來對我的培養(yǎng)和照顧，這兩年的工作經(jīng)歷將是我這一生寶貴的財富。最后，真心祝愿公司業(yè)績節(jié)節(jié)攀升，再創(chuàng)佳績！
此致
敬禮！
辭職人：xxx
20xx年xx月xx日
個人辭職報告12
尊敬的公司領導：
很抱歉，我遺憾地寫下這份辭職報告，在遞交這份辭呈時，我的心情十分沉重，來到公司也有接近半年的時間了，在這段時間里，公司的領導對我十分照顧，同事們對我也十分友好，對我無論在工作上還是生活上都提供了很大的幫助。雖然出差工作有時會累一點，但是那微不足道付出跟我在這里得到的相比，如同滴水之于汪洋。 在不久之前我還在慶幸自己被這個集體接受，并認為能在這里發(fā)揮自己的才能，實現(xiàn)自己的價值，但是現(xiàn)實是諷刺的，自從三個月前我從團購部調任華東大區(qū)經(jīng)理，內(nèi)部的斗爭就一直伴隨而來，我也曾經(jīng)試圖讓自己盡快融入到經(jīng)銷商課這個團隊中去，由于種.種原因我不得不選擇離開。
我決定辭職基于以下兩方面的原因：
首先是我個人職業(yè)發(fā)展問題，當初入職公司團購部主要還是考慮家庭因素，在廈門總部上班可以照顧到家里，面試的時候公司也同意在廈門總部上班，但是后來的團購部春節(jié)過后并入營銷部，結果被分到了發(fā)展部經(jīng)銷商課任大區(qū)經(jīng)理，需經(jīng)常性出差，之后我決定留下來是由于我認同公司的“戰(zhàn)略規(guī)劃”這樣一個名稱下所涵蓋的職能和才干，在此期間我得到公司趙總監(jiān)及張總適時的點撥與指導，我真的收益匪淺，非常感激!同時，我也把自己的全部熱情和激情投入到工作中，然而，經(jīng)過三個月的時間下來，我發(fā)現(xiàn)自己并不是在做營銷管理工作，而是到處在救火，處理庫存遺留問題(市場費用未審批先執(zhí)行，導致費用核消不實;區(qū)域直營系統(tǒng)對賬嚴重滯后，沒有專人對接，隨時面臨被清場的危險;口頭承諾客戶未經(jīng)公司審批，導致公司信譽受損;南京辦事處形同虛設，成為歡樂聚會的天堂;更可恨的是還有我司人員私下向經(jīng)銷商借貨借款，利用公司資源做自己的產(chǎn)品)。
在此過程中，我也一直在和我的直接上司領導溝通，但是得到更多的還是阻力和嘲笑，甚至我還聽到消息說什么“我到一個市場就亂指揮亂說話，臨走時，就說你就這么干吧”，說什么“我到市場后，就批評業(yè)務員，說什么這個做得不對，那個做得不對”，說什么“我專挑豪華賓館住宿，住一晚就是二三百”，說什么“我不像個領導樣子，倒像是來騙吃騙喝的，出差是到處去玩”，到最后還跟所有的經(jīng)銷商講我只是來詢查的，具體業(yè)務什么都不懂，反正，什么說法都有，什么語言都有，真是的，讓人哭笑不得!這哪是我啊，我是這樣的人嗎其次是公司的問題，公司在發(fā)展上有很好的外部資源，然而并沒有得到充分有效的利用。
或者換句話說資源極大的閑置，進而浪費，這在整個公司內(nèi)部都形成一種懈怠、不急不緊迫的精神狀態(tài)，幾乎所有的人都那么本位，那么安逸，滿足于現(xiàn)狀。這樣的懈怠在現(xiàn)今這樣正飛速發(fā)展、競爭激烈甚至讓人覺得時刻在奔跑的時代里顯得過于安樂(也有一些人很忙碌，然而，僅僅是形式上的)。曾經(jīng)有人這么說，文化的激勵作用是巨大的，是從內(nèi)到外的，它會滲透組織成員的每一根毛細血管;與此同時，文化的力量殺人是無形的卻也是最厲害的，它可以像溫水煮青蛙一樣。
在這樣的環(huán)境里，我的工作熱情漸漸被銷蝕。我一度認為公司每一位員工都有責任對公司的發(fā)展決策提出建議和意見，這些又是基于對公司發(fā)展規(guī)律與內(nèi)在規(guī)定性的科學、真實認識基礎上的。領導的命令也好，員工的建議也好，我們所需要的，不是x種特殊的形式，而是希望通過合適的形式，實現(xiàn)公司資本使用價值的增加，特別是更大幅度、更大數(shù)量與質量的增加。在這一點上，公司和我發(fā)生了根本的分歧。
另外，我還有一些工作中的感受和建議，希望對公司今后的發(fā)展有益。
1)企業(yè)文化方面。
公司形式會議太多，都快成“傳銷”企業(yè)了，重量不重質，同時揚善懲惡機制不夠健全。中國人的劣根性之一就是面子，面子讓人們變得虛偽，面子可以讓人們不眨眼的歪曲事實。而現(xiàn)今這樣的時代，也許，在企業(yè)外部，面子可以在一定程度上維護企業(yè)的`形象，而在我們的內(nèi)部，真正的面子該是對事實的尊重和用于面對事實的果敢和氣魄。在我所有就職過的.企業(yè)中，從來沒有見過老板這么有胸懷的，不是每個人都能像徐懂事長那樣具有高度的胸懷，明知道員工犯了嚴重的錯誤，還再三原諒并包容他的所作所為，記得從哪里看過這么兩句話：同樣一塊鐵，可以銹蝕消損，也可以百煉成鋼，何也?或風吹雨打，或爐火熊熊，置放環(huán)境不同;同樣一支隊伍，可以庸碌無為，也可以成就大事，何也?或松懈怠慢，或凝聚有序，形成氛圍不同。是的，在企業(yè)中如果沒有了規(guī)距能成方圓嗎?
2)人才戰(zhàn)略方面。
公司人才流動性太高。從我進公司這半年多以來，許多優(yōu)秀同仁工作不到1年都流失掉了，據(jù)我所知中層干部很大一部分人不僅僅是因為薪資問題而離開，而是看到了公司責權力不清晰，導致個人能力無法得到充分發(fā)揮而最終選擇離開公司的，孤軍作戰(zhàn)只會是讓“英雄出師未捷身先死”。正如聯(lián)想的柳傳志所說，做企業(yè)，就像撒土一樣，撒一層土，把它夯實，再撒一層土，再把它夯實，層層撒土，層層夯實，企業(yè)就是這樣的煉成的!我們公司，又何嘗不是如此，我們只有不斷地引進專業(yè)人才，通過專業(yè)人才的引進，帶來一股又一股清新的職業(yè)習慣和氛圍，不斷地融合和聚合，才能形成一種良好的積極向上的企業(yè)性格和文化。 而我們呢留不住外來人才，留不住新聘人才，永遠就是那股舊有的習慣和勢力在堅守陣地，就算是有些新鮮空氣偶然吹進來，但最后還是被“吹”走了。只有新進力量大或強到足以抵抗或阻止舊有勢力的進攻或蔓延，新舊文化才可以和平共處或相互融合共同成長。
當前公司正處于快速發(fā)展的階段，公司的發(fā)展需要大家竭盡全力，由于我狀態(tài)不佳，和一些個人原因的影響，無法為公司做出相應的貢獻，自已心里也不能承受現(xiàn)在這樣坐在公司卻無所作為，無法為公司分憂，實在是深感歉意，因此請求允許離開。希望公司能夠找到能力更強更加適合這項工作的人來接替。如果公司組織上需要我本人作出配合的，我一定會努力將交接工作做好!本人于今天提出離職，希望能得到公司領導的準許!
感謝諸位在我在公司期間給予我的信任和支持，并祝所有同事和朋友們在工作和活動中取得更大的成績和收益!同時也祝福我們的嘉祺企業(yè)明天會更好!最后也祝愿領導，同事們身體健康，工作愉快。
此致
敬禮!
辭職人：
時 間：20xx年6月28日
個人辭職報告13
尊敬的領導：
首先，我向各位領導提出辭職的請求表示深深的歉意。
從xx年xx月份到xxxxx鄉(xiāng)政府工作以來，至今已xx年多時間，在這xxx年多的工作當中，有過面對困難時的彷徨和苦累，也有過成功后的甘甜，是單位把我從一個剛邁出大學校門、不諳世事的學生培養(yǎng)成為一名綜合素質較強的機關工作人員。在鄉(xiāng)政府工作的xxxx年多來，我得到了各位領導無微不至的關懷和同事的熱情幫助，度過了一段愉快、充實的時間。
xxx年多以來，由于自己所學專業(yè)的局限性，我在工作中深深感到自己相關知識的缺乏，雖然工作得到領導的認可和同事的好評，但仍然感覺自己在工作上一直處于一個比較被動的局面，而作為我本身來講，我一直不干平庸，自己創(chuàng)業(yè)做自己喜歡的事業(yè)一直是我的夢想。時光荏苒，歲月如梭。轉眼之間,我已經(jīng)到了而立之年。在這個重要的人生轉折點，突然從狂想的夢中醒來，回到現(xiàn)實中，發(fā)現(xiàn)青春一去不復返。年齡告訴我已不能再走彎路。經(jīng)過再三的思考之后，我決定調整一下自己目前的狀態(tài)。
工作靠領導的.支持，靠大家的力量,我才能在xxxxx鄉(xiāng)政府工作這么多年。同時由于自己的素質還不強，水平還不高，在工作中也做過一些不該做的錯事。因工作也傷害過個別同志的感情。特別是因工作，自己不注意方法而批評過不該批評的同志，再此向同志說聲對不起，請原諒。
經(jīng)過近段時間的考慮，我決定辭去現(xiàn)在的工作。在此，我感謝鄉(xiāng)黨委和政府領導曾經(jīng)提供給我FFF年多來的學習和成長時期，感謝領導和其他同事帶給我快樂的工作和學習的時間。在各位領導的關心和同事們的指導幫助下，我學會了很多做人、做事的道理，同時我在綜合協(xié)調和文章寫作等方面也有了很大的提高，這將是我一生受用不盡的寶貴財富，在此我表示衷心的感謝。
最后，我為我的辭職給單位帶來的諸多不便深感抱歉，并請各位領導諒解我的處境，再一次致謝。
希望批準我的辭請，我衷心感謝。祝各位領導同事身體健康，工作愉快!
此致
敬禮
辭職人：xxx
xx年xx 月xx 日
個人辭職報告14
本人，因職，公司與本人之間已經(jīng)結清了一切帳目，公司沒有欠本人任何未結錢款，本人在此特做聲明，自本人簽字后表示本人已經(jīng)辦理完離職手續(xù)，自此之后本人不再是盛輝物流公司的員工，本人的一切行為與盛輝公司無關，特此聲明!
聲明人簽字：xxx
20xx年x月x日
個人辭職報告15
尊敬的領導：
首先，感謝領導及同事在這x個多月里對我工作的支持與幫助。在這里我學到了很多。在xxxx公司這一段時間里，是我工作的寶貴財富，同時這段時間也發(fā)現(xiàn)了自己很多不足之處，需要改進的地方也很多。
因為是做xxxxx工作的關系，與同事朝夕相處，建立了友誼。我從內(nèi)心希望這分友誼能繼續(xù)并永久維持下去。
但是因為我的個人的原因，經(jīng)過深思熟慮的思考，我決定辭去我目前在公司所擔任的職位。對由此為公司造成的.不便，我深感抱歉。同時也希望公司考慮到我的個人的實際，對我的辭職申請予以考慮并批準為盼。
最后，我真心希望xxxx公司能在今后的建設與發(fā)展旅途中步步為贏，蒸蒸日上!
此致
敬禮!
辭職人簽名：xxx
日期：xxxx年xx月xx日
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