保密承諾書四篇

　　在不斷進(jìn)步的時(shí)代，我們都可能會(huì)用到承諾書，承諾書在寫作上有一定的規(guī)范。怎么寫承諾書才能避免踩雷呢？以下是小編為大家收集的保密承諾書4篇，僅供參考，希望能夠幫助到大家。

保密承諾書 篇1

　　作為心理咨詢室的工作人員，我們應(yīng)竭誠為廣大同學(xué)服務(wù)，本著尊重、理解、真誠、保密的原則，我們承諾：

　　1、心理咨詢師本著尊重、保護(hù)來訪者個(gè)人隱私的態(tài)度，對(duì)心理咨詢過程中的有關(guān)信息，包括個(gè)案記錄、測驗(yàn)資料、信件、錄音和其他資料，均屬專業(yè)信息，都將在嚴(yán)格保密的情況下進(jìn)行保存。同時(shí)，心理咨詢師還必須嚴(yán)格遵守職業(yè)道德中保密原則的有關(guān)規(guī)定，嚴(yán)守咨詢個(gè)案的相關(guān)資料。咨詢時(shí)，來訪者有責(zé)任向咨詢師如實(shí)提供個(gè)人相關(guān)資料;由于來訪者故意隱瞞或者扭曲資料而造成的不良后果由來訪者自己負(fù)責(zé)。

　　2、上述保密資料，除來訪者的私人心理咨詢師外，任何人(包括其他心理咨詢師、班主任老師和科任老師)均不得查閱。如確因工作需要而進(jìn)行案例討論和督導(dǎo)，或采用案例進(jìn)行教學(xué)、科研、寫作等，則會(huì)隱去那些可能會(huì)辨認(rèn)出您的有關(guān)信息。

　　3、心理咨詢師只有在征得來訪者同意的情況下才能對(duì)咨詢過程進(jìn)行筆錄、錄音。來訪者有權(quán)拒絕心理咨詢師提出的筆錄、錄音請(qǐng)求。

　　4、保密例外原則。在心理咨詢工作中，一旦發(fā)現(xiàn)來訪者有危害自身或他人的情況，必須采取必要的`措施，防止意外事件發(fā)生(必要時(shí)應(yīng)通知班主任老師、有關(guān)領(lǐng)導(dǎo)或家屬)，或與其他心理咨詢師進(jìn)行磋商，但應(yīng)將有關(guān)保密信息的暴露程度限制在最低范圍之內(nèi)。

　　我們會(huì)熱情接待每一位來訪者，為每一位咨詢者提供幫助。我們將努力成為廣大同學(xué)的朋友，也讓心理咨詢室成為廣大同學(xué)心靈的溫馨家園。

　　承諾人簽字：

　　_____年___月____日

保密承諾書 篇2

　　我了解有關(guān)保密法規(guī)制度，知悉應(yīng)當(dāng)承擔(dān)的保密義務(wù)和法律責(zé)任。本人莊重承諾：

　　一、認(rèn)真遵守國家保密法律法規(guī)和本企業(yè)保密管理規(guī)定，履行保守企業(yè)技術(shù)、經(jīng)濟(jì)及商業(yè)秘密的義務(wù)。

　　二、不以個(gè)人名義從事與本企業(yè)技術(shù)、經(jīng)濟(jì)和商業(yè)秘密相關(guān)的咨詢和服務(wù)等活動(dòng)，不利用本企業(yè)的技術(shù)、經(jīng)濟(jì)和商業(yè)秘密擅自進(jìn)行生產(chǎn)經(jīng)營活動(dòng)，未經(jīng)批準(zhǔn)不會(huì)擴(kuò)大技術(shù)、經(jīng)濟(jì)和商業(yè)秘密知曉范圍。

　　三、個(gè)人發(fā)表論文、著作或公布信息時(shí)，涉及本企業(yè)技術(shù)、經(jīng)濟(jì)和商業(yè)秘密的，上報(bào)本企業(yè)相關(guān)專業(yè)主管部門進(jìn)行保密審查，并對(duì)技術(shù)、經(jīng)濟(jì)和商業(yè)秘密內(nèi)容進(jìn)行妥善處理。

　　四、不擅自攜帶涉及本企業(yè)技術(shù)、經(jīng)濟(jì)和商業(yè)秘密的信息資料離開工作場所。

　　五、不以任何方式泄露所接觸和知悉的.涉密信息。

　　六、本人因內(nèi)退、退休、解聘、辭職、解除勞動(dòng)合同、開除等原因離崗離職時(shí)，主動(dòng)向所在單位交清所有內(nèi)控文件資料和涉及企業(yè)技術(shù)、經(jīng)濟(jì)及商業(yè)秘密的文件、資料、圖紙、軟盤以及其它存儲(chǔ)介質(zhì)，不私自帶走或復(fù)制。

　　七、自愿接受脫密期管理，本人離開原單位三年內(nèi)，決不進(jìn)行下列活動(dòng)：

　　(一)直接或間接參與組建使用與xx公司擁有相同技術(shù)的新單位。

　　(二)幫助他人在與xx公司擁有相同技術(shù)的領(lǐng)域與xx公司競爭。

　　(三)在與xx公司經(jīng)營同類業(yè)務(wù)的其他單位內(nèi)任職。

　　八、若本人違反上述承諾，自愿承擔(dān)黨紀(jì)、政紀(jì)責(zé)任和法律后果。

　　承諾人簽字：xxx

保密承諾書 篇3

　　考試保密關(guān)系到校風(fēng)、學(xué)風(fēng)及考試的公平、公正，又關(guān)系到學(xué)校培養(yǎng)人才的質(zhì)量。為了做好試題保密工作，強(qiáng)化保密意識(shí)，特制訂本規(guī)定。

　　一、命題

　　試題及標(biāo)準(zhǔn)答案在考前屬于絕密材料，命題期間的`保密工作由各系（部）負(fù)責(zé)。各教研室按照命題要求擬定好試題后，由教研室主任審核、密封、簽字，并指派至少兩人按規(guī)定時(shí)間提交考籍科。命題教師要簽署《考試命題保密承諾書》并作到：

　　1、不向任何與考試命題工作無關(guān)人員透露自己參加的課程考試命題工作；

　　2、不向任何人泄露試題內(nèi)容；

　　3、絕對(duì)保證命題所用計(jì)算機(jī)的安全性和保密性；

　　4、命題結(jié)束后即銷毀與試題有關(guān)的草稿紙和電子文本，不保留命題副本；

　　5、命題結(jié)束后即認(rèn)真清除命題用參考書內(nèi)的命題標(biāo)記。

　　二、制卷

　　考試制卷工作由教務(wù)處考籍科完成，制卷期間的保密工作由教務(wù)處負(fù)責(zé)。制卷過程采取半封閉式集體工作，制卷過程要做到：

　　1、明確責(zé)任，分工負(fù)責(zé)，互相監(jiān)督；

　　2、試題專人收錄，收題計(jì)算機(jī)雙密碼保密；

　　3、專人制版（原件、廢版、整理放好）、印刷（廢版、廢紙不得亂扔）、封存保管；

　　4、嚴(yán)禁非工作人員出入制卷室；

　　5、作廢試卷、廢版、廢紙不許帶出制卷室，每日離崗前在有關(guān)負(fù)責(zé)人監(jiān)督下統(tǒng)一銷毀。

　　三、考試期間

　　應(yīng)做好試題的發(fā)放及回收工作，要認(rèn)真履行簽字手續(xù)。監(jiān)考教師及考務(wù)工作人員要認(rèn)真核對(duì)實(shí)考人數(shù)與回收實(shí)考試題數(shù)是否一致，缺考及空考試卷要交回考籍科。

　　四、閱卷

　　教研室閱卷過程中各環(huán)節(jié)要落實(shí)到人，專人負(fù)責(zé)和監(jiān)督。要嚴(yán)格履行交接手續(xù)，切實(shí)做好保密工作。

　　五、考試涉密人員保密規(guī)定

　　1、考試涉密人員要嚴(yán)格遵守保密規(guī)定；

　　2、考試涉密人員不得將考試試題抄襲轉(zhuǎn)錄，不得亂丟亂放，不準(zhǔn)隨意擴(kuò)散，不準(zhǔn)擅自翻��；

　　3、考試涉密人員在崗位上要守住自己的口，鎖好自己的柜，看好自己的門；

　　4、考試涉密人員杜絕在公共場所攜帶與考試題有關(guān)資料；

　　5、考試涉密管理人員離崗、離職前要把所保管的有關(guān)文件、資料等全部清理移交，不得帶走。

　　六、考試試題保密工作事關(guān)重大

　　教務(wù)處及各系（部）要安排專人負(fù)責(zé)試題的保密及管理工作。各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)要帶頭執(zhí)行考試試題保密各項(xiàng)制度，相關(guān)工作人員要牢固樹立試題保密意識(shí)，做好試題保密工作。對(duì)違反考試保密制度泄漏試題的人員，視情節(jié)輕重給予相應(yīng)紀(jì)律處分。

　　七、本規(guī)定由教務(wù)處負(fù)責(zé)解釋。

保密承諾書 篇4

　　一、自覺遵守國家保密法律法規(guī)和企業(yè)安全保密管理規(guī)定，本人嚴(yán)格做到:

　　1.不在公共場所、私人交往中及家屬、子女、親友面前談?wù)撋婕肮�司的商業(yè)秘密（涉及資料及信息詳見《公司財(cái)務(wù)部管理制度》）;

　　2.不在無保密保障的企業(yè)辦公自動(dòng)化傳輸系統(tǒng)及互聯(lián)網(wǎng)上處理、傳遞涉及企業(yè)安全保密的有關(guān)資料和文件;

　　3.不在無保密保障的場所閱辦或保存涉及公司安全保密管理范圍的文件、資料，不私自復(fù)印留存閱辦完畢的涉及公司保密范圍的文件、資料;

　　4.不帶無關(guān)人員進(jìn)入財(cái)務(wù)室;

　　5.未經(jīng)有關(guān)領(lǐng)導(dǎo)批準(zhǔn)，不擅自復(fù)印涉密文件或擴(kuò)大涉密文件的知悉范圍，復(fù)印件、抄錄件嚴(yán)格按原文件的.保密級(jí)別管理;

　　6.未經(jīng)有關(guān)領(lǐng)導(dǎo)批準(zhǔn)，不擅自對(duì)外提供作為內(nèi)部事項(xiàng)管理的文件或資料;

　　7.不在外事、社會(huì)活動(dòng)中攜帶涉及公司秘密的資料或文件;

　　8.因公或因私出境時(shí)，嚴(yán)格遵守保密法規(guī)和企業(yè)規(guī)定。

　　二、對(duì)本崗位工作中，涉及的屬于安全管理范圍的文件在收發(fā)、登記、分辦、送批、傳閱、保存、歸檔的各個(gè)環(huán)節(jié)都嚴(yán)格遵守企業(yè)各項(xiàng)保密規(guī)定，不擅自擴(kuò)大知悉范圍，確保公司資料和信息的安全。

　　三、認(rèn)真執(zhí)行公司和部門重大事項(xiàng)上報(bào)制度。本人發(fā)生失泄密事件時(shí)，立即采取補(bǔ)救措施，同時(shí)將有關(guān)情況向部門負(fù)責(zé)人匯報(bào)，決不隱瞞。發(fā)現(xiàn)他人違反保密規(guī)定、立即予以制止，并及時(shí)向部門負(fù)責(zé)人報(bào)告。

　　四、自覺接受保密教育和保密監(jiān)督、檢查，及時(shí)消除保密隱患，堵塞管理漏洞。

　　五、本《保密承諾書》未盡事宜按國家有關(guān)法律法規(guī)和企業(yè)相關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

　　六、本承諾書一式二份，經(jīng)雙方簽字后生效，

　　執(zhí)行期限自 年 月 日至 年 月 日(執(zhí)行期限根據(jù)實(shí)際確定)。

　　承諾人:

　　部門負(fù)責(zé)人:

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