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    教師網絡培訓心得

    時間:2024-12-30 06:36:55 心得體會 我要投稿

    教師網絡培訓心得15篇

      當我們經過反思,對生活有了新的看法時,寫心得體會是一個不錯的選擇,這樣我們可以養(yǎng)成良好的總結方法。那么心得體會怎么寫才能感染讀者呢?以下是小編為大家整理的教師網絡培訓心得,僅供參考,大家一起來看看吧。

    教師網絡培訓心得15篇

    教師網絡培訓心得1

      這次培訓內容十分豐富,形式也多種多樣,包括《教師專業(yè)成長》,《教師口語》,《中小學班主任培訓》,《中小學心理教育》,《師生溝通》,可以說這次培訓,對于我來說是一次難忘的充電機會,每位教師都以鮮活的實例、豐富的知識內涵及精湛的理論闡述打動了我的心,使我的思想重新煥發(fā)了激情,燃起了斗志,確實感到受益匪淺,F將自己的心得體會總結如下:

      一、我對教師這一職業(yè)有了更新、更清楚的認識。

      新教師崗前培訓使我對教師這一職業(yè)有了更加深刻的認識,人們常說“教師是太陽底下最光輝的職業(yè)”,“師者,傳道,授業(yè),解惑也”。但在實際中教師的涵義遠不止這些。見識意味著默默無聞地奉獻,在自己的工作崗位上辛勤工作,不怕苦不怕累,樂于奉獻。其次教師是榜樣,因為學生整個受教育的過程就是人格不斷完善的過程,這期間教師的人格魅力不可低估,教師是學生成長過程中的指南針和引路人。此外教師還是管理者,教師要有較強的組織領導能力和管理領導能力,這樣才能使教學活動更有效率,也更能促進學生的個體發(fā)展。通過這次的培訓我了解到如何做一名真正優(yōu)秀的教師。首先自己要學會學習,不僅要提升自身的.專業(yè)知識,還要加強思想道德修養(yǎng),對待學生應一視同仁,公平對待。第二要心中有愛,學會愛學生,真心實意的關心學生,理解學生,因為他們是我們教學主體和培養(yǎng)對象。最后就是在教學實踐活動中要不斷反思,不斷改進,從而進一步完善自己。

      二、,培訓為我們提供了許多教學方法和策略。

      在談到教師發(fā)展問題上,各位老師都強調了適時調整和更新自身知識結構,終身學習、愛崗敬業(yè)的做法。所謂終身學習即努力學習,不斷充實自己;愛崗敬業(yè)則要愛職業(yè)、愛專業(yè)、愛學校、愛學生;在教學教法方面,幾位優(yōu)秀教師又不遺余力地傳授給我們寶貴的經驗。這些學習使我認識到,教師在上課過程中要多加思考,適時改進教學方法和策略,以藝術的眼光去對待教學,爭取精益求精。另外,以學生發(fā)展為本,貫穿新的教學理念,才能以新的教學姿態(tài)迎接新的挑戰(zhàn)。 1

      我擔任高一體育教師,如何能有質量、有效率、有能力地教好這門課,使學生能夠持續(xù)地從心靈深處接受我的教學,這就需要我努力備課,努力鍛煉,努力學習??。當然這其中必不可少的是向其他老師多學習,從而提高自己的教學水平。

      三、我對班主任工作也有了新的認識。

      班主任的地位在學生心目中是至高無上的,班主任的話對學生是最具號召力的。在眾多任課教師中,學生對班主任老師是最崇拜的、最信賴的。要搞好班主任工作,就得多學習借鑒別人的經驗,在實踐中不斷的完善工作方法,并且不斷完善班級管理制度。通過這次班主任培訓,使我豐富了班主任工作經驗,同時也堅信在以后的工作中會更輕松有效。我爭取在今后的班主任工作中,多學習先進經驗,不斷改進,不斷提高,積極探索,善于總結,使自己的班務工作水平盡快提高。

      四、學會終身學習,提高自身能力

      1.終身學習,我們不僅要提升自身的專業(yè)知識,還要學習更多方面,如教育學、心理學、課程改革理念等等。同時我們也要學會做事與人際交往。教師從事的是和人打交道的工作,如果能善于觀察、研究、思考;處理好與學生、家長、同事之間的關系,那么相對來說,工作起來就會更得心應手。

      2.提升個人魅力,作為一名教師,首先要讓學生喜歡你,喜歡聽你的課,進而喜歡聽你的指導。這就要求個人魅力不斷提升,在積累經驗中獲得一種平和優(yōu)雅的心境,在和學生相處的過程中獲得學生的信賴。書是最好的老師,多讀書,提升自己,在實踐中反思自我,做一位優(yōu)秀的人民教師。

      3.熱愛學生,真誠可以是一面鏡子,也可以是一種無敵的武器,對待學生,對待花樣年齡的青少年,除了真誠還能用什么方式來打動他們,獲得他們的信任呢?在教師生涯中,我將本著對學生對職業(yè)的熱愛,堅決地走下去。

      4.不斷反思,要想從工作中不斷提高自己的教學水平就少了這個環(huán)節(jié);不斷的反思、改進。教師職業(yè)沒有最好,只有更好。在不斷的反思與積累中獲得屬于自己的經驗與方法,并且能將這種方法深化為一種理論,這便是做一名教師的最高境界了。

      這次的培訓使我開闊了眼界,看到了自己的不足。同時我也提出了許多讓自己思考的問題,比如怎樣讓自己的語言更優(yōu)美,怎樣讓課堂變得更有效率,怎樣

      培養(yǎng)學生的能力。相信通過自己的不斷努力,一定能拉近與優(yōu)秀教師的距離,不斷進步,實現超越,將教學的真功夫融合進日常點點滴滴的教學活動中。鼓勵我在今后的工作中,我將做一個忠于事業(yè)、終身學習、勇于探索、自強不息的人,以自己的實際行動來做貢獻,實現自身的價值。

    教師網絡培訓心得2

      非常幸運地參加了這次的高校教學秘書工作實踐與創(chuàng)新培訓班學習。在培訓學習中,聆聽了劉建清、王仁卿、盧曉東、趙世舉四位專家的講授,他們以鮮活的案例和豐富的知識內涵及精湛的理論闡述,給了我強烈的感染和深深的理論引領,每一天收獲都頗多,總結如下:

      首先是理論研究。通過培訓學習到了我國高等學校教學管理的相關概念和理論闡述,深刻的體會到高校教學秘書是指在高等院校中協助院(部)領導具體處理本院(部)中各類教學事務的管理服務人員。由于我所在的九江學院是教學型院校,這類院校的核心工作或者說核心工作之一就是教學工作,從而決定了教學管理在這類高校中的重要地位。教學管理有力地支撐和保證著課內外教學的有序進行,成為高校管理工作的中心內容,在貫徹國家教育方針、穩(wěn)定教學秩序、提高教學效率、保證教學質量、培養(yǎng)全面發(fā)展的合格人才等方面起著重要的作用。在新的形式下對我們教務秘書的業(yè)務、管理和創(chuàng)新的能力提出了要求。比如說處理信息資料的能力、具有良好溝通的能力、文字寫作的能力、計算機管理操作的能力、創(chuàng)新和開創(chuàng)能力等等。通過這次的培訓學習,我覺得要做好教學秘書工作,首先要有較好思想素質,以與時俱進的思想時刻要求自己。其次要有奉獻精神,在工作上不能計較個人得失。秘書要有強烈的事業(yè)心和責任感,要安心本職工作,愛崗敬業(yè),任勞任怨,樂于奉獻。三要有寬容精神。作為學校教學職能部門的教務秘書工作涉及面廣,接觸的人多,既有各二級學院,又有其他相關部門,既有教師,又有學生。要以工作大局為重,容忍或諒解遇到的責難。四要有較高的業(yè)務素質。要加強業(yè)務學習,加強對現代教育理論和現代管理知識的學習,努力擴大自己的知識面,在教學管理工作的實踐中不斷完善自己的知識結構,不斷地總結、摸索、創(chuàng)新,努力增強駕馭教學管理工作的能力,以適應學校的發(fā)展需要。

      此外,在培訓中專家通過介紹名校的經驗和經典的`案例分析,讓我們進一步的把握教秘工作重點和能力要求,使得在自己的本職工作中提高針對性和時效性,并且提高自己的責任心。我們班的學員按照要求討論了專家在培訓過程中提到的高等學校教務管理中與教學秘書緊密相關的具體問題,我們對于大學課程分類設置中的研討課的開設包括教室設計的改革理念很感興趣,在我們這些高;緵]有研討課這個模式,也沒有教室設計這一概念,比如我所在的九江學院我們的教室類型只分為普通教室、多媒體教室、階梯教室、各類實驗室等,根本沒有針對課程的特點方便教師授課和方便學生交流設計教室的體現,在這兩點上確實應該結合學校的實際情況深入地思考看看有沒有可以逐步改進的方法。本科生應當全面覆蓋開設更多研究型課程(除畢業(yè)設計之外)的問題我們持保留意見,在我們這種一般教學型高校的教學和科研環(huán)境下研究型課程受到青年教師科研能力、學生的綜合素質和學校的科研設備等各個方面的制約。由于我在學校的主要工作是考試管理,因此我對本科考試改革有深刻的體會,在我校的考試制度還是完全的“趨同性思維”的體現,目前還在進一步的推進“試題庫”改革,通過這次的培訓讓我觸動很大,專家提出的“教考分離”和“試題庫”都是趨同性思維的幫兇,培養(yǎng)學生創(chuàng)造力和獨立思考能力應該從制度上和教學方法上引導學生進入發(fā)散性思維習慣,讓我切實的感受到我們所推行的考試制度和管理方法是違背我們高校學生培養(yǎng)的最終目標的。另外對于專家提出的“試卷返還制度”我們也相當興趣,這個在平時的工作中從來沒有想到說這個方面也需要改革,但是通過了解確實是覺得非常值得這樣做,回頭想一想我們從9年義務教育到3年高中苦讀這些年除了畢業(yè)考試什么考試教師不把試卷返回學生并且要求學生從錯誤中提高和學習思考呢!為什么到了高等教育反而把這個優(yōu)秀的傳統(tǒng)給丟了呢?真讓人覺得遺憾!我們這組對于教學計劃的制定參與都不多,了解的也不多,因此在此就不贅述了。

      總之,本次的培訓給我很大的收獲,對我以后的教學管理也會有很大的幫助。作為一名教務秘書,自身學習,補充知識非常重要。通過大家的交流討論使我對課程分類的理論更加清晰,進一步明晰教學質量要求,也能夠根據資源教科學的規(guī)劃教室用途和進行選課管理,有效進行課程管理,希望自己能好好總結和思考結合本校的實際情況提出推進教學改革和考試改革的有幫助建議。

    教師網絡培訓心得3

      8月中旬我有幸參加了江蘇省小學數學教師網絡培訓的學習。今年的夏天異常的炎熱,能避開炎炎烈日,躲在涼爽的空調房間里,一邊品著綠茶的清香,一邊聆聽專家教授的講座,真是快哉!更重要的是,專家的講座,優(yōu)秀的課例觀摩都讓我如醍醐灌頂,受益匪淺。除了讓我看到了自己與他人的差距,明確了自己在教學上的奮斗目標,進一步反思以往工作中的不足,更讓我通過對教育教學工作很有見解的專家以鮮活的實例、豐富的知識和精湛的理論闡述,使我的教育教學觀念進一步得到了更新。下面把我在培訓中獲得的點滴心得總結如下:

      一、加深理解新課程理念,體會課改的真正目的。

      《義務教育課程標準》(20xx年版)的課程目標由原來的“雙基”變?yōu)椤八幕,不但要求學生通過義務教育階段的數學學習,獲得所必需的基礎知識、基本技能,進一步要求能獲得和發(fā)展所必需的基本思想和基本活動經驗。我非常贊同這一改變,我一直認為數學的教學不僅僅是教會學生解決問題的方法,更要讓學生學會怎樣解決問題,我稱之為“魚”和“漁”的.區(qū)別,我們不僅要給學生“魚”,更要教他們“漁”。比如在《異分母分數加減法》的這一課教學中,我并不是直接闡明先通分再加減的方法,也許直接給學生指明解決問題的方法,學生也能很快掌握,并獲得較高的解題效率,但這就失去了這節(jié)數學課的意義。所以在教學中,我認真分析了教材內容和學生現狀,立足于“三個目標”,“一條主線”展開本課教學。

      1、會根據同分母分數加減法的算理遷移學習,理解異分母分數加法的計算方法。

      2、能類比異分母分數加法的學習方法,自主探究異分母分數減法的計算方法。3、通過溝通整數、小數、分數加減法的算理,進一步理解異分母分數加減法的算理,能正確計算,并化簡計算結果。

      數學學習活動過程應該是知識建構的過程,所以重點是要讓學生經歷知識形成的過程,掌握異分母分數加減法的計算方法,能進行正確計算。理解異分母分數加減法的算理,讓學生理解為什么異分母分數相加減要先通分再加減的道理是本節(jié)課的難點。

      為了突破這個重難點,我以參觀紅梅公園梅花展的這條主線,展開自主探究、

      類比遷移、拓展延伸。先引導學生設計家到紅梅公園的行程方案,引導學生自主探究;然后在選擇路線,比較路線中,進行類比遷移,完成了同分母分數加減法到異分母加法、異分母分數加法到異分母分數減法的知識遷移;最后在點擊生活中進行拓展延伸。

      總之,通過這一節(jié)課的教學,學生不僅掌握了異分母分數加減的方法,更貫通了只有相同“單位”才能加減的這一理念,能夠在數學的學習中進行知識的遷移、推理、總結,我認為這都是學生在數學的學習中所必需基本思想和基本活動經驗。

      二、產生強烈思維的碰撞,促進更新自己的教學行為

      在新課標中,另一個變化也堪稱為課改中的“里程碑”,是值得我們深入思考,即“兩個能力”到“四個能力”的提升。對此,我感悟頗深,比如在執(zhí)教“列方程解決簡單的分數實際問題”時,教學的內容是已知一個數的幾分之幾是多少求這個數的實際問題。教材安排了一道配圖例題和一道“試一試”,著力引導學生分析題中的數量關系,寫出數量關系式,然后引導學生根據數量關系式列方程、解方程,得出答案。分析教材后,我發(fā)現根據分數的意義分析數量之間的關系,既是本節(jié)課解決問題的關鍵,又是新舊知識的連接點,所以安排了以下教學過程:

      導入部分我以分析數量關系式入手,安排了根據關鍵句找找單位“1”,列數量關系式的練習,例如:紅花朵數是黃花的2/3,實際產量是計劃的1/8,一本書看了1/4等。由于這種基本練習已經進行了較長一階段時間,所以學生完成的正確率很高。

      在新授例題中,我沒有出示圖,直接出示了文字“小瓶果汁600毫升,小瓶果汁是大瓶的2/3,大瓶果汁有多少毫升?”引導學生按照找單位“1”,列數量關系式,分析已知條件并列方程的流程解決問題,學生很快就得到了正確的方程。從題目的正確率來看,學生掌握的情況很好。

      鑒于上面兩個環(huán)節(jié)的順利情況,我在“試一試:李剛早上喝了一盒牛奶的1/2,正好喝了2/5升。這盒牛奶有多少升?”的教學中加快了進程,直接放手讓學生按照例題中的方法自主練習。接下來,問題出現了,有相當一部分學生居然不知道怎樣列關系式了,變得一籌莫展。

      開始,我非常納悶:一來根據關鍵句列數量關系式學生已經的相當熟練,導入部分的練習也很順利;二來,新授中學生也學得很順利,方法掌握的也很好。可是為什么在試一試中為什么會出現多種錯誤,甚至是無從下手的情況呢?

      仔細觀察學生的錯誤,并與學生交流后我才恍然大悟。在長期的教學中,我特別重視引導學生根據條件中的關鍵句,列數量關系式列式解答,這并不錯,因為這是解決問題必須具備的基本能力,也是小學數學教學中一個值得重視的轉化。但是,我卻忽視了另一個非常重要的轉化:在紛亂的實際問題中收集、觀察、比較、篩選有用的信息,抽象成數學問題,也就是常說的尋找關鍵句。不管是在基礎練習,還是在例題教學中,我要么是直接給學生關鍵句,要么就是帶著學生一起找關鍵句,我從來沒有重視過讓學生自己在紛亂的實際問題中收集、觀察、比較、篩選有用的信息,抽象成數學問題。而實際上這種從現實生活原型中抽象出數學問題的能力,在當今信息社會中是十分重要的,因為從某種角度上看它是“建模”的起點。

      所以,如果再次執(zhí)教本課時,我想我應該保留原書中的圖畫情景題,而不是擅自改成文字應用問題,我要引導學生會看圖,還要會讀題,讀懂題,不只是會區(qū)分題目中的條件和所求,而是要把題目中的故事內化成學生自己的認識,并保留清晰的印象。只有重視第一個轉化,第二個轉化才能順利進行。

    教師網絡培訓心得4

      隨著時代的發(fā)展,渴望求知的人是越來越多,作為已工作多年的我,自然也渴望不斷的豐富自己。為更貼近自己的工作,時間過得真快,轉眼間的小學教師崗位素質能力提升培訓就要過去了。在短短的一個多月的學習時間中,我收獲良多,以下是我的一些學習心得體會:

      一、對學校的前景充滿了信心,也對自己選擇人民教師的職業(yè)無怨無悔

      在這次培訓的開學典禮上,學校領導做了熱情洋溢的講話,對我們加入到師專這個大家庭表示了熱烈的歡迎,也介紹了學校未來的美好藍圖,并且勉勵我們努力學習,認真工作,完成這次培訓的任務。這些都使我更加對我們學校的前途充滿了信心,也堅定了自己扎根于人民教育事業(yè)、扎根于我們師專這片充滿希望的熱土的信心。

      二、認真學習教學規(guī)章制度、常規(guī)和教學方法,做一名合格的高校教師

      雖然在來到師專以前,我已經積累了許多的工作經驗,但是做一名人民教師,尤其是一名高校教師,對其中的.許多工作規(guī)范和制度還是十分陌生的。教導處的紀勇平處長給我們詳細介紹和講解了我校的相關教學規(guī)章制度、常規(guī)和教學方法,并結合多年來的許多相關事例作為典型范例。這些都使我深受教育和啟發(fā),我認識到要成為一名合格的高校教師不是一件容易的事情,如同其他的工作部門一樣,同樣有著很多的規(guī)章制度要遵守,同樣要付出艱巨的努力。

      我認識到,作為高校教師,要有強烈的工作責任心,必須堅持教學領域的社會主義方向,要以教書育人為己任,要將傳授知識和思想教育有機結合起來,寓思想品德于教學之中。同時,要嚴格教學規(guī)范和堅守學校的各種教學規(guī)章制度,防止教學事故的發(fā)生,從而確保教學任務的順利完成。

      三、認識到高校教學不僅是一項工作,更是一門藝術,需要長時間的積累和摸索。

      從前作為一名學生,對教師的工作一直十分崇敬,但是對如何才能夠不僅成為一名合格的教師,而且能夠成為一名優(yōu)秀的教師還是缺乏認識的。鄭偉鵬老師以他豐富的教學經驗為我們做了一次生動的報告。

      他從高校教師的構成、對高校教學概念的認識、教學觀念的轉換、大學課程內容的基本特點、大學教學過程的基本特點等幾個方面做了全面和深刻的總結。通過聽講和自己的認真體會,使我對高校教師的內容和特點的認識從模糊到清晰、從茫然到豁然,確實感到受益匪淺!敖處煛币粋平凡而又偉大的職業(yè),在經過了開學前的一次新教師培訓之后我終于踏上講臺成為了一名教師。那時的興奮難以言表因為終于可以站在講臺上去實現自己的人生價值,把自己所學的知識傳授給學生。轉眼間三個月過去了,我也漸漸體會到了作為一名教師的酸甜苦辣。

    教師網絡培訓心得5

      本次網絡培訓形式新穎,內容豐富,令我受益匪淺。我一共學習了6門課程:《初中英語文化意識與情感態(tài)度教學建議》、《初中英語語言技能教學建議》、《初中英語語言知識教學建議》、《國家英語課程標準的基本概念》、《師生關系中的師德》和《義務教育課程標準修訂和審議工作情況介紹》。課程的內容詳實,涉及到英語教學的專業(yè)知識技術、語言文化和情感教學對英語教師教學的幫助講授形式也很多種多樣,PPT和視頻講解結合,還有提供教師交流的平臺。

      對我?guī)椭畲蟮氖恰冻踔杏⒄Z語言技能教學建議》這一門課程。它從聽說讀寫四大方面進行闡述。把教學目標分級進行分析,一步一步解釋,每一級教學目標達標要做到什么程度,同時給出了很多實用的教學建議,尤其對我們老教師很有幫助,幫助理清思路,回到原點出發(fā),重新整理教學,把所有的教學措施重新整合,朝著明確的.教學目標服務。

      口語教學一直是英語老教師比較困難的一塊,我們自己說得不多,語言不如青年教師流利,多媒體應用手段也不像年輕教師用起來那么得心應手,所以我特地看了初中英語模塊三拓展閱讀--口語教學必須遵循語言與心理雙重功能這一片拓展閱讀,拋開自己的不足,把實際使用冬季結合到口語訓練中去,讓學生跟著我有目的的說,把語言用到實際情境中去。

    教師網絡培訓心得6

      國培研修學已經結束,我從網絡上及線下培訓中,研討中得到了諸多的啟示,真是受益匪淺。許多的專家、名師講座為我們的教育科學理論注入新的血液,給了我情感的熏陶和精神的享受,讓我飽享了高規(guī)格的“文化大餐”,專家給了我強烈的感染和深深的理論引領,每一天都能感受到思想火花的沖擊;我分享到了收獲的喜悅,接受了思想上的洗禮,受益匪淺。國培就像一朵盛開的奇葩,宛若傲雪紅梅,分外嬌艷。這是一個暢所欲言、平等交流的地方,使我對教育與新課程又有了一個新的認識,不斷完善自己,取長補短使自己在國培中有所獲。

      一、我每天非常珍惜學交流的時間,嚴格的要求自己,積極參加培訓班的每一次活動,認真寫好作業(yè),做好筆記。甚至線下學每一次也從沒有缺席過,雖然時間非常有限,卻給我?guī)頍o窮的收獲。

      二、這次培訓內容形式多樣,各類教育專家的講座,全國名師的教學案例,學員圍繞專題進行的互動討論,更有專家評課、平臺討論。

      通過本次專題培訓學我受益匪淺,我對核心素養(yǎng)有了新的認識,核心素養(yǎng)是學生在接受相應學段的教育過程中,逐步形成的適應個人終生發(fā)展和社會發(fā)展需要的必備品格與關鍵能力。它是關于學生知識、技能、情感、態(tài)度、價值觀等多方面要求的結合體;它指向過程,關注學生在其培養(yǎng)過程中的'體悟,而非結果導向;同時,核心素養(yǎng)兼具穩(wěn)定性與開放性、發(fā)展性,是一個伴隨終生可持續(xù)發(fā)展、與時俱進的動態(tài)優(yōu)化過程,是個體能夠適應未來社會、促進終生學、實現全面發(fā)展的基本保障。

      通過這次學,線下磨課,對我既有觀念上的洗禮,也有理論上的提高;既有知識上的積淀,也有教學技藝的增長。專家們精彩的講座一次次激起我內心的感應,更激起我的反思。激起我心中的許多感想,讓我樹立了新的正確的教育觀,感悟到要善待學生、關愛學生、尊重生命,學生是活生生的人而不是任由教師擺布的物,他們有著自己的個性,我們教師要為不同學生創(chuàng)造不同的教學方法所謂“因材施教”吧。俗話說:“教學有法,教無定法,貴在得法”;要想形成自己的教法,形成自己的特色,形成自己的風格,教出自己的風采,教師必須要有開發(fā)課程和整合課程內容的能力。只有這樣才能用好教材、活用教材。

      三、在以后的教學中,我要做的是:

      1、在今后語文教學中要經常自我反思,從實際教育教學中總結經驗得失。

      2、讀萬卷書,行萬里路,經常讀書提高自我素養(yǎng)。

      3、經常與有經驗的教師交流。多聽真言,去聽真言,更要會聽真言,久而久之對我大有裨益。

      百年大計,教育為本。教育大計,教師為本。我們必須是著眼于未來,采取科學的方法應對隨時出現的新問題,努力使自己適應新時代的教育。在今后的工作中還必須給自己定好位,必須走“學——反思——研究——實踐”相結合的專業(yè)發(fā)展之路。

    教師網絡培訓心得7

      還記得仲夏的一天,陽光燦爛地有點張狂。我的額角已有幾許汗意,但第一次踏入這個社區(qū),我瞬間就被吸引住了,那棟高聳的大樓,一墻蔥蘢茂密的植被,使夏日的燥熱退卻不少,陽關都變成綠色的,像溫柔的小精靈在上面跳躍著,閃爍著迷離的光點。隨后我走進這所美麗的校園,我想,這里的一切,也一定像那棟大樓所傳承的文化內涵一樣,散發(fā)勃勃生機,蘊藏滿滿希望。

      新教師培訓,整個過程給我的感受是愉快、充實、有效、有所收獲。陳錢林校長的報告可遇不可求,他的“三自”家教理念“自律生活、自主學習、自立人格”使我深受啟發(fā),更讓人驚喜的`是陳校長將任我?傂iL,以后將會有更多向他學習的機會。接下來黃主任幫我們把生活細節(jié)逐步安排好,讓我感受到大家庭的溫暖。蔣主任的授課使我了解了學校各項制度及要求、德育活動和班級文化建設。劉主任則對教學工作進行了宏觀的指引和微觀的解說。蔡主任介紹了我校英語教學特色,并讓我們練習實用的英語100句。簡校長則娓娓道來碧桂園的發(fā)展歷史,深度解讀碧桂園精神,使我深刻體會到其博大精深的文化內涵。束校長則以睿智的思想,風趣的語言和我們侃侃而談其品牌建設,教育與服務、需求和要求,使我的思想豁然開朗。這幾天的培訓讓我對碧桂園集團、泮浦灣學校都有了更多的了解。我也認識了不少新朋友,對近期工作,近期目標和計劃都有了一定的構思。

      學校是教師的精神引路人。只有教師和學校的理念達成一致,志同道合,才能有效落實學校的各項工作。我認同碧桂園教育集團及泮浦灣學校的教育模式和理念,未來泮浦灣學校還將被打造成雙語學校標桿,行業(yè)典范,前景讓人期待。

      學校是教師強大的后盾,給我們提供最有力的物質支持,協助我們解決工作中的種種困難,給我們創(chuàng)造廣闊的交流和展示平臺。

      “雄關漫道真如鐵,而今邁步從頭越”,我將不懈努力,加強師德修養(yǎng),提高專業(yè)水平,勤奮、用心、堅持、出色地完成學校安排的各項工作,從而實現自我價值,實現自己的教育理想!奥仿湫捱h兮”,讓我們共同用專業(yè)培養(yǎng)人才,用服務鑄造品牌,用愛播散希望,用情澆筑未來!

      如果說教育是有顏色的話,那么它應該是綠色的,代表生命和希望,一個個小小生命,經過園丁的呵護培育,時間洗禮,脫去稚嫩,扎根堅強,必將枝繁葉茂。而我們可以憧憬,泮浦灣學校這棵郁郁蔥蔥的小樹苗,將來也像它培養(yǎng)的孩子那樣,在老師的辛勤耕耘,激情灌溉下,成為參天大樹,成為行業(yè)標桿。

    教師網絡培訓心得8

      非常榮幸參加今年肇慶市的新教師崗前網絡培訓,其實在此之前我們已經在肇慶學院接受了為期四天的集中培訓,本次網絡培訓的學習內容非常豐富,包括師德教育、教師專業(yè)發(fā)展、學生管理三個必修的模塊,還有參與式教學活動的設計與實施、新課標、教師心理這三個選修模塊。除了學習內容豐富實用之外,本次網絡培訓視頻的授課教師也講得生動精彩,每一位都是能力優(yōu)秀的學者,每一個案例都堪稱典范。不過與集中授課的形式相比,我還是覺得有實時互動的課堂學習比網絡培訓更具效果。此次培訓使我獲益良多,作為一名剛剛畢業(yè)的師范生,同時也是即將走上教學前線的新教師,各方面的能力都需要提升,這次培訓使得我的各項能力都得到了質的飛躍。在這里,我就按培訓的各個模塊分別寫下自己的學習心得。

      (一)師德教育。

      這個模塊的課程是由韋筱青教授主講,她通過生動、真實的案例分別從教師的身體、心理、教師與學生、家長、同事的關系、教師與家人的關系和教師教育事業(yè)五大方面闡述了教師的幸福感。雖然我是師范生,而且我的母校也是211工程的重點師范高校,經過四年的師范教育洗禮,對于教師這一行業(yè)是有了很深的認識,包括教師的工作和教師的心理。那時都是以旁人心態(tài)去看、去想、去做的,但是現在自己就要成為一名一線教師了,那以后想的做的都是自己的事了,所考慮的事情自然不一樣。所謂旁觀者清當局者迷,即將投身其中,卻不知道自己應該如何去做,以后工作繁重、壓力也大,如何不讓自己迷失方向、迷失自我呢?聽完韋筱青教授的課之后,我有種找到方向的感覺,即使說不上是豁然開朗,但至少不那么迷茫了。我決定以后一定要好好樹立自己的師德形象,塑造一個讓學生接受、喜歡的形象,以桃李滿天下為目標,做一名幸福的教師。

      (二)教師專業(yè)發(fā)展。

      這個模塊分為四個部分,其中《教師生涯規(guī)劃與發(fā)展策略》由吳回生副教授授課,《適合中小學教師的科研方法與模式》和《教師自我管理能力》由劉永林副教授授課,《教師教研能力的.提升策略》由高廣芳副教授授課。高廣芳老師來自華師基礎教育學院,聽她講課讓我有一種親切的感覺,好像回到了華師的課堂,回想起以前在華師求學的時光。提到教師專業(yè)發(fā)展,也讓我想起了華師教育科學學院的劉良華教授,他可是這個領域的專家學者,只可惜那時候沒有聽過他的課和講座。這次培訓的各位授課老師也都是有名的學者,聽完課程之后,我明白了做好教師職業(yè)生涯規(guī)劃和教育科研的重要性。我的專業(yè)是教育技術學,在校時候的課程就有很多和教師專業(yè)發(fā)展是相關的,學習過許多理論和方法。應該說,相比其他專業(yè)的新教師,我對教師專業(yè)發(fā)展的認識和領悟都深,不過看完培訓視頻之后還是收獲頗豐,就像把以前學過的知識又重新梳理了一遍一樣,而在此基礎上又有所提升。

      (三)學生管理。

      這一模塊由首都師范大學師保國副教授主講,也分為四個部分。其中《當代小學生心理特點及其教育對策》運用鮮活的實例對小學生心里特點進行了深刻的剖析,并進一步提出了教師在班級管理中應該采用的教育對策;《師生關系與溝通》包含了人際交往的含義、當代師生關系特點以及師生溝通技巧等內容,對當代師生關系進行了深入剖析,并進一步總結出師生溝通的一般技巧;《學生情緒管理》通過生動、真實的案例深刻地剖析了個人的理念對情緒的影響,從認識情緒、情緒管理和應對挫折三個部分進行講解;《心理調適與輔導》圍繞小學生的心理健康展開討論,主要分為心理健康內涵及其標準、小學生常見心理問題和小學心理調適與輔導三個部分,其中詳細地列舉了小學生心理問題的具體表現及主要特征,提出一些行之有效的心理輔導方法與技巧。作為一名新教師,教學工作也許可以憑借自己四年大學培養(yǎng)的能力和學識來做好,但最難做好的或許就是學生管理這一塊了。人的情感是最復雜的,這也是難以做好學生管理的原因。想起以前教育實習的時候,做得最差的的確也是學生管理這一塊了。看完這次培訓的視頻,掌握了一些學生管理的方法和技巧,只希望以后能夠把這一塊工作做得更好吧。不過唯一遺憾的是這次學生管理的課程是以小學學段為例開展的,而我卻是一名高中教師,高中學生和小學生的心理特點差別還是很大的,所以有很多內容也只具有借鑒的作用了。

      (四)參與式教學活動的設計與實施。

      這一模塊的課程是以教學案例開展的,一共介紹了對話式參與、體驗式參與、合作式參與、探究式參與和動手做式參與五種參與式教學方法,分別從學生和教師的角度闡述了參與式教學活動的設計與實施要點,具體而又深刻。以前讀書的時候,就一直聽老師強調建構主義,強調學生的主體地位,可以說最熟悉的教育理論就是建構主義理論和“做中學”理論,而最熟悉的人物就是皮亞杰、布魯納和杜威了。參與式教學很明顯是和建構主義不謀而合的,雖然以前沒有研究過參與式教學,但是對于它的理論依據卻是很清楚的,而建構主義理論下的其他教學方法如探究式教學、體驗式教學和啟發(fā)式教學等等也都有過研究。所以這一次學習參與式教學,也很容易就明白了。我覺得參與式教學可以是一種教學方法,也可以是一種教學理論,應該靈活運用。

      (五)新課標。

      這一模塊的課程視頻是一個北京海淀區(qū)的校長的講座,長達三個小時的視頻里,劉校長以新課標下的整體的教育教學理念和教師專業(yè)化這兩個問題為主線展開,對新課標作了詳盡的介紹、解讀,包括它的實施情況、內涵、要求等。以前聽新課標聽得多了,而我也正好是新課標第一年的見證者、接受者,但是對于新課標的認識卻是有限的,甚至有些偏差。這次培訓聽了劉校長的講座,讓我對新課標有了一個全新的認識,糾正了原來的一些誤解。新課標的實施無疑是中國基礎教育中一件具有歷史里程碑式的重大改革,從新課標本身來看是非常好的,但是我覺得新課標實施還有很長的路要走。就拿劉校長說到的新課標下的整體的教育教學理念來說,我覺得很大一部分基礎教育的教師都沒有很好地轉變他們的教育教學理念,以至于新課標的實施還沒有取得應有的成效。這是一個歷史問題,老教師的教育教學理念是長期以來形成的,要想在短短幾年內有大的轉變并取得較大的成功是不現實的。新教師接受的基礎教育就是新課標下的教育,新教師的加入,無疑給教育系統(tǒng)注入了新鮮的血液,我想這對新課標的有效實施會有很大的幫助。

      (六)教師心理。

      這一模塊的課程視頻是一個中小學心理教師的團體活動,活動是由北大的一位心理咨詢老師組織開展的,時間也接近三個小時。其實就是以一種案例的形式進行教學,對于現場的老師來說是一種活動體驗,但對我們來說就是案例觀摩了。這樣的形式比較直觀,即使是沒有一定的團體活動經驗也可以觀摩學習。不過說實話,這樣的心理活動,不親身參與是很難體會到其中的奧妙的。我們教育者經常會更多地關注學生的心理健康,對于教師的心理健康卻缺少應有的關注,其實教師的心理健康同樣重要,沒有教師的健康心理,何來學生的健康心理呢?教育就是言傳身教的事情,雖然不說什么樣的教師就肯定有什么樣的學生,但是教師對學生的影響肯定是很大的,所以教師心理健康應該得到我們應有的重視才行。

      總體而言,本次網絡培訓使我受益匪淺,雖然某些方面存在一些缺陷,但是不影響整體的效果。培訓的內容也是新教師迫切需要提高的能力,可以說是對癥下藥了,所以收效良好,為新教師上崗做了一個很好的鋪墊。希望以后開展工作的時候可以很好地運用培訓中學到的東西吧,嘴上說學得多好沒有用,能夠學以致用才是關鍵。

    教師網絡培訓心得9

      20xx年4月的教師培訓已接近尾聲,現就這次培訓談談自己的感受。

      這次培訓的內容主要有三個方面:一是專家解讀新版課程標準,二是體育教學----排球訓練,三是理論學習,包括教研探討和體育政策法規(guī)文件。

      首先就專家解讀新版課程標準有以下體會:

      一、清楚10年來課程改革所取得的主要成績與不足。成績是可喜的,但仍存在許多不足之處,我們教師在平時的教育教學活動中針對性地去摸索,去實踐,爭取為課程改革作出自己的一點貢獻。

      二、正確處理好師生的關系。民主、平等、友好的師生關系,愉快的、積極的課堂教學氣氛,能提高學生主動學習的積極性。

      三、分層次培養(yǎng),讓每個學生都能在原有水平上得到提高。 在教學活動中要考慮不同能力學生的需要,改變過去那種&“一刀切&”的做法,從學生的個體差異出發(fā),對發(fā)展水平不同、能力不同的學生提出不同的要求。對那些動作發(fā)展好的學生要適當提高難度,讓他們&“玩得有勁&”;對那些動作發(fā)展較差的學生則降低動作要求,讓他們也體驗&“成功的快樂&”。

      其次就排球訓練培訓有以下體會:

      一、做好充分的準備活動。對不同課的內容有針對性的進行,每次課都應帶領學生做好準備活動,包括準備活動內容的選擇、時間的控制等等都就做充分的準備。

      二、在技術動作的學習和練習過程中做到循序漸進。新課程標準強調了技能的學習,因此在平時的課上要注意突出,先根據學生的情況選擇相應的技術動作,組織學生從徒手模仿練習開始,逐漸增加練習的難度,在練習過程中及時進行糾錯和單獨輔導,使學生能較好地掌握正確規(guī)范的技術動作。

      三、加強身體素質練習?梢宰鳛檎n課練的內容,也可以有針對性地安排田徑項目內容學習的時間適當增加,如發(fā)展速度素質的短路項目,發(fā)展耐力素質的長跑項目,發(fā)展彈跳素質的三級跳遠項目,發(fā)展力量素質的雙手前拋實心球項目等;蛟谶x項教學中穿插適當的身體素質練習。

      最后就教學探討和政策法規(guī)文件的學習有以下體會:

      了解相關國家頒布的政策法規(guī),包括《中共中央 國務院關于加強青少年體育增強青少年體質的'意見》(中發(fā)〔20xx〕7號)和《國家中長期教育改革和發(fā)展規(guī)劃綱要(20xx-2020年)》等,明確了從國家到地方、從學校到教師應承擔的責任和義務,有相應部分是靠我們一線的體育教師來實施和完成的,因此,我們有必要做到以下幾點:

      一、加強理論學習,學習先進的理念及科學合理的教學組織方法和手段。

      二、提高業(yè)務能力,多學本領,如今開展選項教學對教師的要求進一步提高,教師至少具備2~3個項目的系統(tǒng)教學訓練能力。

      三、進一步完善和提高自己的師德。

      四、真正用心去上課,去做一名合格的教師,去做一名合格的體育教師。

    教師網絡培訓心得10

      暑假期間參加了高中地理新課程教師遠程培訓,通過這些天的培訓,使我收益匪淺,使我們對課改我充滿了信心和憧憬。使我深刻領會到教師如何培養(yǎng)學生的創(chuàng)新精神和實踐能力已成為素質教育重要的價值取向,而探究式教學有利于培養(yǎng)學生獨立思考的習慣,能激發(fā)學生的創(chuàng)新意識,開發(fā)學生的創(chuàng)新能力,全面提高學生的科學文化素質,拓寬學生獲取信息的渠道,開展探究教學模式成為教學的必然趨勢。

      新課程注重學生地理思維能力的培養(yǎng),這是新課改的一大特點。教材中知識內容多以“案例”和“問題研究”等形式呈現在學生面前,讓學生自己去探索,通過討論得出結論。通過學生閱讀課本、查閱資料,相互討論等形式,發(fā)現問題、解決問題,改變了原來教學過程中教師直接呈現結論,學生只能被動的聽,機械的死記硬背,不能靈活應用知識解決問題等諸多缺陷。面對新教材我們如何把握好教材的`深度和廣度,怎樣適度補充和拓寬知識內容等具體問題,通過學習自己心中有了一個大致框架。能過學習讓我們進一步明確新課改對教學的要求更高、更嚴。集體備課、課前做好多種預案,能有效的幫助我們順利完成教學任務,因此我們必須刻苦鉆研教材與教法。我們不但要帶著新的教學觀念去備教材,而且更要注重用新的教學去觀念備學生、備教法。通過學習我們認識到學生是學習的主體,教師是學習的組織者、引導者、合作者。我們的一切教學行為都是圍繞著學生的發(fā)展這個中心目為出發(fā)點。教學觀念的變化必然導致教育教學全方位的變化:教學內容、方法、形式的變化,領導、教師、學生角色的變化,教師生活、工作、思維方式的變化。要主動適應這些變化必須不斷學習、不斷改革。

      傳統(tǒng)的地理課程,無論是教學大綱、教科書還是教學過程往往都是以“教”為核心或者說相對忽視學生的“學”。教學大綱是“教”的綱目,教科書是“教”的素材,教學過程是“教”的方法,課堂教學的基本格局就是“教師講,學生聽”。這種教學理念不利于知識技能的形成,不利于創(chuàng)造思維的培養(yǎng),不利于良好情感態(tài)度價值觀的樹立,不利于學生的身心健康,和素質教育格格不入。因此,新課程改革大力提倡自主學習、合作學習和探究學習等學習方式。

      “探究”理念貫穿于高中教學。從自然地理、人文地理、區(qū)域地理、地理信息技術等方面,每一堂課都充滿了不同的探究方式,滲透著探究的影子。高中地理教材用豐富的案例,設計了精彩的學生探究活動,極大的豐富了課堂教學內容,使學生從枯燥的課本內容中解脫出來,有利于學生能力的培養(yǎng)和情感態(tài)度價值觀的養(yǎng)成。地理教學中不僅要傳授學生地理知識,而且要培養(yǎng)學生如何學習,如何求知,如何思考并解決問題的能力。老師作為課堂教學的組織者、主導者,應巧妙設置一些探究性的問題,引導學生思考探究,真正體現“老師為主導,學生為主體”的教學理念。老師在課堂教學中盡可能多留給學生提出問題的機會,充分思考問題的機會,逐步引導學生跨越學科間的條條框框的約束,超越課本,延伸課本內容。教師隨時關注學生的反應,善于捕捉學生創(chuàng)新思維的火花,抓住某一亮點并進行鼓勵。當然新課程并不排斥接受性學習,而是倡導多種學習方式合理整合。

      學生是學習活動的主體,教師主要起引導作用。以學生為本,把學生對地理學習的需要轉化為興趣,并上升為動機是中學地理教學的方向,也是地理教育工作者行動的方向。地理學科注重知識與實際相互聯系,積極創(chuàng)設各種機會,讓不同學習程度的學生都能展示自我,體驗到地理學習的成功喜悅。找到興趣發(fā)現問題探究問題解決問題問題主,這樣便順利完成了教學任務。

    教師網絡培訓心得11

      網絡培訓是利用英特網對受教育者開展培訓,受訓者可通過網絡進行交流和學習,發(fā)表自己的觀點和看法,解決在學習中存在的問題,使我學到了很多知識和教育技術的實際應用能力,其表現在:

      第一,有助于提高我們教師自身的計算機水平。如果教師沒有一定的計算機基礎,要在網上搞專題研究,顯然是行不通的。我們在指導老師的幫助下,通過多次演練,已經能熟練地掌握并運用一些簡單地操作技巧,這對于我們今后的教學生涯有很大的助益。

      第二,這種學習方法加強了我們與指導老師之間的交流。

      每次進入培訓平臺網站后,我們能在網上自由地向指導老師提問,并能盡快得到回復。我們無須像往常一樣考慮到老師是否在辦公室,而是隨時隨地都可以從網上得到答復。這種類似于面談,而比面談更方便,與自由的學習途徑,必定是加強師之間交流的橋梁,同時也加深了師生之間的友誼。

      第三,學員和學員之間能真正地實現了心與心的交流。

      這種交流不像面對面的交流那樣,在談自己的觀點和看法時還會想到別人的感受,這種交流能更地體現出對與錯的.明辨。網絡學習拓寬了我們自身的知識面,開發(fā)了我們自身的思維能力,同時培養(yǎng)了我們交流提問、互相學習、勤于思考、樂于研究的良好習慣。

      總之,我覺得此次培訓取得了預期的效果。組織較好、很正規(guī),受益匪淺。

    教師網絡培訓心得12

      教師網絡培訓是教師繼續(xù)教育的一種有效快捷的培訓方式,這種培訓有著一般培訓所沒有的優(yōu)勢,它可以打破人力,物力,時間,空間的限制,使溝通更加方便,普及面更加廣泛。

      20__年1月4日,在縣教師進修學校小教部的精心組織下,我縣一年級班主任不畏嚴寒按時來到進修附小五樓會議室,全員參加了由省教育學院人教版小學數學編寫組組織的網絡培訓。這次為期一天的培訓內容很充實,主要包括四方面的內容:上午主要是對一年級下冊數學教材解讀和教師教學用書配套光盤的使用情況的培訓;下午是解讀20__版數學新課標以及專家精彩的互動答疑活動。

      雖然天氣寒冷,又正值寒假假期,但是我們都以飽滿的熱情認真聆聽每一個環(huán)節(jié)中教育專家的深刻解讀,他們在視頻中耐心細致到位的講解,答疑,為我們一線教師解決了教育教學中的.許多困惑,并為下個學期更好的完成教育教學工作指明了方向,打好了基礎,充足了能量。

      一天的學習緊張而充實,雖然培訓結束了,但終身學習的志愿不能改變。我還要在今后工作中理論聯系實際,學以致用,努力提高自身素質,在教學實踐中,將學習與實際教學結合起來,努力探索新的教育教學方法。在豐富自身專業(yè)知識的同時,廣泛涉獵各種社會科學和自然科學知識,從而更好地適應學生對知識的需要。此外還要做反思型教師,養(yǎng)成反思習慣,反思自已的活動過程,分析自己的教學行為、決策以及所產生的結果的過程,提高自己的專業(yè)水平。反思是教師二次成長的關鍵,教學反思能促進教師專業(yè)成長。正如葉瀾教授所說:寫一輩子教案只能做個教書匠,寫三年教學反思可以成為名師。任何一個教師,那怕是一個高明的教師,在其執(zhí)教的過程中也不可能做到盡善盡美。所以,我認為“只有學習精彩,生命才會精彩;只有學習成功,生命才會成功! 在經驗中學習,在行動中研究,在反思中成長。 教師成長=經驗十反思一點不假。

      通過這次教師網絡培訓,使我更進一步了解和掌握了一年級下冊新教材的特點和教學關盤的使用以及20__版數學新課標的內容,對自己今后的教學工作指明了方向。在學習的過程中,我深深地體會到,感覺到自己知道得太少,學習應該成為一個人的一生目標。人應該是活到老學到老。越是這樣就越有 一種緊迫感,一種壓力,驅使自己更加自覺地學習。由衷感謝網絡培訓帶給我們的精神大餐!

    教師網絡培訓心得13

      最近網絡培訓,看了不少閱讀教學案例,閱讀了關于閱讀教學的書籍,通過教研活動,聽課評,聽取了學校領導不少好的見解,可謂收獲多多。由此,我也引發(fā)了對閱讀教學的幾點思考:

      反思當前的閱讀教學,我們不難發(fā)現其中存在不少的問題:

      1、學生讀書、感悟少,教師提問、分析多。在教學過程中,大部分教師把本應該是個性化、情感化、創(chuàng)造性的閱讀演繹成單純的內容分析,重理性輕感性,重認知輕情感,重學得輕習得。

      2、學生自主探究少,教師牽引灌輸多。有些教師在課堂教學中,不斷地給學生提出問題,學生也在積極的回答老師的提問,課堂氣氛非;钴S。但細想一下,不難發(fā)現在這種表面的熱鬧下卻有不少弊端:真正能夠參與課堂活動只是少數學生,大部分學生都沒有真正動起來,教師也并沒有真正重視學生的個人體驗與理解,往往是通過自己預先設計好的一連串追問代替學生的思維過程,實際上仍是以自己預先設定好的答案為最終教學目標,并以此鎖定學生的思考。這其實仍是一種填鴨式的機械被動的學習。

      3、學生缺乏興趣,教師忽略培養(yǎng)。學生在繁重的學習壓力下,沒有主動閱讀的興趣,也沒有正確的閱讀態(tài)度和方法,教師也只注重強調:“書山有路勤為徑,學海無涯苦作舟!焙鲆暳嗽诮虒W過程中引導學生去發(fā)現讀書的方法。

      4、閱讀訓練不全面。一般教師在進行閱讀訓練時,只注重學生對文本的精讀,而不太注重略讀和瀏覽的訓練;只強調學生的背誦,而忽略了朗讀和默讀習慣的培養(yǎng)。其實,略讀和瀏覽是新課標要求完成的重要教學目標,絕不是可有可無的“雞肋”;朗讀和默讀又是習得語言的重要手段,也是不可或缺的。

      5、教學過程和教學方法僵化。部分教師在閱讀教學中往往缺少必要的變化,少有新意,教學程式化、模式化比較突出,教學常常局限于課本,閱讀途徑比較封閉,割裂了語文與現實生活、大千世界的聯系。如此久而久之,學生就會喪失閱讀的興趣,最終就逃脫不了閱讀教學“少慢差費”的`結局。

      閱讀是小學語文課程中極其重要的學習內容,課標認為:“閱讀是搜索處理信息,認識世界,發(fā)展思維,獲得審美體驗的重要途徑”,閱讀教學是學生,教師,文本之間的對話過程。閱讀教學,存在很多的對話關系。不管哪種關系,學生是閱讀與交流的中心,是閱讀的主體,如果沒有學生積極主動的閱讀,多重的對話關系也建立不起來。以往的傳統(tǒng)教學,學生一問三不知或一知半解,變群言堂為一言堂,其根本原因就是學生與文本的對話沒有建立起來,學生的主動性與積極性沒有調動起來。閱讀教學只有讓學生與文本建立起對話和交流的關系,真情投入,才能與作者的情感產生共鳴!

      注重情感體驗,是閱讀的基本要求。要在閱讀教學中實施《課標》的閱讀目標,首先要認真學習《課標》,明確閱讀教學目標。其次要轉變觀念,變教本為學本,給學生充分的閱讀時間。語文是人文性很強的學科,每篇文章具有很濃的情感色彩,要讓學生從中受到熏陶、感染,必須真心投入,讀懂作者寫的每一句話。這樣,就會建立起與作者交流的關系,有交流就有感受,也就必然從中受到熏陶和感染。其次,要注意學生的獨特感受和體驗。學生生活條件,環(huán)境家庭不同,學生的生活經驗也不同和個人氣質也不同。既然學生間存在這么多的不一樣,在閱讀教學中就應鼓勵學生對閱讀的內容做出個性化的反應。

      教學,是一件藝術品,需精雕細刻。相信著,教師的教學應投入而美麗,學生的學習應投入而輕松!

    教師網絡培訓心得14

      這次我有幸參加了江蘇省小學數學教師網絡培訓的學習。雖然白天工作繁忙,晚上還要擠時間來學習和培訓,但一個多月的學習對提高數學學習的興趣,教水平學和提升數學教學理念,都給我?guī)砹撕艽蟮氖斋@。聆聽了專家和名師的講座并且觀摩了優(yōu)秀課例,看到了自己與他人的差距,明確了自己在教學上的奮斗目標,同時,進一步反思了以往工作中的不足。一些對教育教學工作很有見解的專家以鮮活的實例和豐富的知識內涵及精湛的理論闡述,使我的教育教學觀念進一步得到更新。

      本次培訓使我深刻地認識到,本次培訓的小學數學的教學與傳統(tǒng)小學數學教學最大的不同在于課堂中注重交流,注重互動,暢所欲言,營造一個輕松、活潑的課堂氛圍。每當教師走進教室,手里拿的不光是課本,教案和粉筆,還有各種小禮品、小飾物、五顏六色的圖片、生動的課件。課堂上教師總是有說有笑,有唱有跳,、不斷的走下講臺,參與學生們的活動,不斷的鼓勵學生與她大膽交流,不停地提問題,學生不停地搶著回答,教師時不時地伸出大拇指:“謝謝!”“你真行!”“非常好!”在課中還穿插、親生經歷的動聽的故事,讓孩子們沉浸在快樂的,真實的氛圍中。數學是一闋樂章,旋律優(yōu)美;是一幅圖畫,色彩熱烈;是一種生活,精彩而時尚;是一種責任,任重而道遠。課堂上總是充滿了歡樂,本次培訓能讓老師們理解怎樣用比較輕松、活潑的方法去教自己的學生,還進一步幫老師們提高語音、語調和數學教學的能力,對數學教學有了更深刻的了解,使我對數學教學方法有了新的認識。同時也談談本人對教學的一點點想法,一個多月的學習讓我對教學有了新的思考。

      一.知道并理解了新課程理念,創(chuàng)新與策略

      1.注重學生基礎學習能力的提高;A學習能力是學生適應未來社會的前提,是開展終身學習、促進自我完善與發(fā)展的基礎;A學習能力是學生適應未來社會的前提,是開展終身學習、促進自我完善與發(fā)展的基礎。

      2.注重學生信息素質的養(yǎng)成,迎接信息時代的挑戰(zhàn),適應信息化社會,從浩瀚的信息海洋中獲取必要的信息,學生必須具備相應的信息素養(yǎng)。

      3.注重學生創(chuàng)新性與開放性思維的培養(yǎng)。教育應該培養(yǎng)胸襟開闊、能夠站在全球化視野考察問題并創(chuàng)造性地解決問題的公民。

      4.強調學生的價值觀教育和道德教育。在享受現代科技發(fā)展帶來的充足的物質生活的同時,應更注重精神世界的錘煉,如對真理、正義、誠信、責任感的追求。

      5.尊重學生學習經驗,發(fā)展學生個性。了解學生特征,選擇合適的教學策略,實現因材施教。

      二、體驗教師的職業(yè)樂趣。

      一個健康成長的人應有樂趣相伴,這樣他的工作,職業(yè)生涯才能獲得鮮活的生命,教師的工作環(huán)境,工作對象的特殊性更要求教師應有自己的工作樂趣。

      因此,在我們教師隊伍中就出現了這樣的人:對待工作不積極,沒有熱情,得過且過,沒有責任心和進取心,沒有明確的`目標,與學生關系淡薄,排斥學生,不和學生接觸,為和學生交往而煩惱。究其原因,就是缺乏教師職業(yè)自豪感,沒能充分認識自己的職業(yè)價值。要改變這一現狀,我們要注意以下幾方面:

      首先,教師的環(huán)境特別是教育對象是不斷變換的。那么,教師就應迅速適應教育對象,這樣才能做到因材施教,達到預期的目的效果。從而促使教學的高效循環(huán)。只有適應教育對象、環(huán)境、教師工作起來才能順心順手,才能安心,并從中體味到工作的樂趣。不斷充實自己,掃除自己在英語知識方面的盲區(qū),尤其要扎實課堂用語。教師除了要熟悉書本上的詞匯、短語、句子外,還應結合生活實際,熟悉一些生活常用語,俗話說:“打鐵先要自身硬”,只有教師達到在課堂上能無所顧忌地使用英語的情況下,才能進一步去談教師課堂教學水平的提高。

      其次,教師的個性是吸引學生的重要因素之一。每個教師都應該時常問自己:我靠什么吸引學生?一個善于反思的教師,一個關注學生感受的教師,一個充滿民主的愛心與學識的教師,一個有著與眾不同的教育魅力的教師,到哪兒都是受歡迎的。結合學生實際,選擇合適的教學方法,形成自己的教學風格。培訓中,專家和老師們的講座提出了許多非常好的做法,有很多是經驗之談,但經過我在實際中的實踐反思,我發(fā)現有些方法不一定就實用于我所教學的班級,因而,我覺得作為教師,應該根據實際情況,摸索適合自己和學生的教學方法,借鑒并變通使用別人成功的做法,要常反思,進而形成自己的教學風格,為提高課堂教學效率服務。難怪有的教師和學生相處默契,永遠是校園里的一道靚麗的風景線。當然,我這里所說的吸引絕不是庸俗的討好學生。其實,一個學識和魅力并存的教師,即使你對學生嚴厲一些,學生仍然愛你、崇拜你。偶爾當你有一些小缺點時,反而會使學生感到親切甚至“有意思”。再次,教師的工作大部分是定性的:備課、上課、批改作業(yè)、課外輔導是教師工作日的定性工作流程。這些工作都在有效的時間內完成,富于緊張。那么,我們就應學會在緊張的工作背后放松,盡力讓自己的工作充滿彈性,留下教學以外的時間空間,豐富業(yè)余生活,這樣也有益提高效益。還要營造學習數學的氛圍,營造學習數學的氛圍,使數序學習成為教師和學生的共同愛好。平時我們教學中存在最大的一個問題,就是部分學生不喜歡學數學,學校里沒有良好的數學學習氛圍。我就在思考,沒有氛圍,那我們就應該去營造氛圍,就應該從自身做起,首先,教師要做好榜樣,在平時教學中或和學生的交流中要盡量使用數學,至少在自己教學的班級是可以實現的,雖然這做起來的確有些難,但我們還是應該努力去嘗試,只要你做了,就總會有收獲的,當你通過努力使一部分學生喜歡數學,對數學課感興趣的時候,你會覺得你沒有白付出。

      古人有“師者,傳道、授業(yè)、解惑也”,“德高為師”之說,其中就說出了為人師者,不但要重視教授知識,也要以德服人。在現代的的教育理念中更是有“教師就是要用自己的高尚品德和人格魅力來感動學生,讓學生產生心靈的震撼”這樣一種觀點,歐博士的敬業(yè)精神正是對“為人師表”最好的詮釋。所以說師德是為人師的靈魂所在。面對當前的教育改革,面對這樣大的改革力度,是機遇也是挑戰(zhàn),更要求我們老師要不斷的學習,提高自我。我們必須具備豐富的教師的專業(yè)知識,一個適應時代的教師首先必須具有扎實和系統(tǒng)的專業(yè)學科知識,掌握所教學科的基本理論和基本知識。還要不斷的提高我們自身的專業(yè)能力。這就要求我們在日常的工作中要不斷搜集大量的素材,增加自身的積累。

      通過這次學習與交流,我們從專家哪里學到了很多專業(yè)理論和專業(yè)知識;也從各位同仁哪里學到了很多值得借鑒的經驗。在江蘇省教師網的教研平臺上,我們可以和同仁們一起探討,大家交流經驗、分解困惑、分享快樂。但愿以后再有機會參加此類培訓,以不斷提高自己!這次培訓對我來說的確是受益匪淺,從中不但開闊了我的知識視野,同時也吸取了不少新的教育方法和理論,在此我衷心的希望在今后的教學中多開展一些類似的培訓活動,多給我們一些學習的機會。

    教師網絡培訓心得15

      在學習了《卓越人生—從教之路大家談》這門課程后有以下幾點想法要和大家分享:

      一、要有明確的教學思想和教學理念——有思想

      1、要有明確的教學思想和教學理念。

      要有明確的教學思想和教學理念。教學理念是教師對教學工作的總的看法和基本信念,要有明確的教學理念、前景目標、規(guī)劃,進而轉化為教學思想,是教學理念的升華,才能激勵自己為之奮斗。有了正確的教學思想,才能形成正確的教學理念,每一位教師都在追求發(fā)展,但認識不同,體現不同的教育思想和辦學理念,因此,要有自己的符合時代發(fā)展要求、教育自身發(fā)展規(guī)律以及適合學校實際的教學理念,才能有效地實現對教育教學的改革,積極投入到國家示范校建設、職業(yè)教育教學改革的行列中去。隨著職業(yè)教育改革浪潮的大好形式下,更要有自己新觀點、新技術、新思想,收集、學習、整理一些好的做法進行“去偽存真、去粗取精”,以零星之火燎原之勢引領、帶動、輻射、示范周邊的人、教師、兄弟學校,一起參入到教育事業(yè)中,就必須要制定符合自己的教育教學方法,去完成教育事業(yè)的美好使命,不在渾渾噩噩中度過這新的時機。

      2、混沌初開,構建基于工作過程導向的教學模式

      職業(yè)教育課程應從專業(yè)崗位出發(fā),不是以儲備知識做為教學起點,是對于完成產品或服務項目的專業(yè)活動,具有相對的獨立性和完整性的工作為目的,促進該職業(yè)能力發(fā)展的潛力,而不是學科的完整性;

      認識到工作過程知識必須在工作過程中獲得,強調在實踐中的整體性學習和社會性的學習;

      關于內容選擇的標準是怎么做,怎么做的更好,采用“串行結構”的教學,更要圍繞工作任務“聚焦理論知識、粘合知識”形成系統(tǒng)的工作過程知識。

      二、準確把握職業(yè)教育規(guī)律——循規(guī)律

      1、教育教學是學校的中心工作,更是核心工作。

      教育教學是學校的中心工作,更是核心工作。是圍繞在“新式課堂”內把他們先進的教育理念、獨到的教學思想、全新的管理體制貫穿下去的工作,核心是教學改革,是“基于工作過程導向”的'進行教學內容對接生產內容、教學過程對接生產過程、教學環(huán)境對接工作環(huán)境、教學評價對接工作標準,進行“教”,并同時進行施之“育”,以更寬闊的視野去看待我們的教育工作,讓我學到了更多提高自身素質和教育教學水平的方法和捷徑,要以扎實的作風潛心實踐,堅持不懈;

      要以自覺的精神對待學習,不必急功近利,心浮氣躁;

      要以務實的心態(tài)思考問題,力求兼收并蓄,博采眾長;

      要以獨特的眼光大膽創(chuàng)新,做到不拘一格,匠心獨運;

      要不斷完善自己多元而合理的知識結構,保持積極而健康的心理品質,逐步形成巧借外力的綜合素養(yǎng),讓自己的工作、生活與學習始終處于一種研究的狀態(tài),讓自己的生命處于不斷探索與追求的過程之中。打破傳統(tǒng)課堂教學,并施之教學藝術化,使課堂內師生互動、生生互動、人人為本的改革,形成項目課程教學的理論實踐課程體系,以明確工作任務、到制定工作方案、實施方案、教師過程指導、專家點評的一系列活動,因此要符合教育的規(guī)律、職業(yè)的規(guī)律、職業(yè)教育的規(guī)律,并時刻把握實踐教學的動態(tài)變化,及時修正,符合學校制定并實施的人才培養(yǎng)模式。形成“學校是工廠、教師是師傅、學生是員工”的局面,攪起一灣深水,呈現一派生機!敖逃獮閷W生的終身發(fā)展奠定基礎,讓學生學會做人,學會求知,學會合作,學會實踐,學會創(chuàng)新”的理念所取代。

      2、知識經濟信息時代來臨,要堅持不斷地學習,積極進行知識的更新。

      隨著我國經濟的高速發(fā)展,教育現代化工程的不斷推進,當前以多媒體與網絡技術為核心的現代教育技術的迅速興起,正猛烈地沖擊著各學科的教學。在網絡理論下知識突破了原有書本的限制,不再以點的形式出現,而是以流的形式傳遞,使教學觀念,教學主體,教學方法,教學過程和教學形式都發(fā)生根本改變。傳統(tǒng)的教學模式,已不能適應新課程“主動、探究、合作”學習方式;

      傳統(tǒng)觀念下的“師者傳道、授業(yè)、解惑”“聞道有先后”的觀點,也將被基于新課程教學提出來的“教育要為學生的終身發(fā)展奠定基礎,讓學生學會做人,學會求知,學會合作,學會實踐,學會創(chuàng)新”的理念所取代。教師應與時俱進,適應時代的發(fā)展,做好自己的角色定位,充分利用網絡環(huán)境,激發(fā)學生的求知欲,提高學生的實踐能力,培養(yǎng)學生的創(chuàng)新精神,促進教與學的改革深化。學習,教學相長、共同進步。

      三、科研興師、科研興教、科研興!蒲凶

      1、使教科研形成一種文化風氣。

      教科研是教育教學的成果,代表了一個學校教師的能力、水準,不是一個個人在做,而是一個教學團隊在一起做,加以引導疏通使之成為學校文化風尚,是學校在建設、發(fā)展和育人活動中所創(chuàng)造的具有本校特色的精神財富和物質形態(tài),在學校發(fā)展歷程中的作用是不可替代的,是學校發(fā)展核心競爭力的一個重要方面,是一個超越制度層面而存在的,是一個無形的“場”。它所表現的是學校大多數人在學校中體現出來的做事方式和處事態(tài)度,就是要把“校長要教師如何做”變成“教師自己要如何做”。形成共同的價值取向,這才是應該首先考慮的文化。構建和諧的校園文化,讓師生學會為他鼓掌,為同行鼓掌,為反對過自己的人鼓掌的團隊精神,形成共同的價值追求,是一所學?沙掷m(xù)發(fā)展的重要保證。

      2、使實操更具教學凝聚力。

      職業(yè)院校區(qū)別于區(qū)別于其他院校的最大特征是在于職業(yè)性,就是今后踏上崗位所要從事的工作,雖然在學校期間存在這樣那樣的缺陷,但他們會為對所教專業(yè)的教師的高超技術而贊嘆,哪怕就是一丁點的技術,也會令他們神馳向往,總會聚集在老師的身邊問這問那,幫他們看看是否做得更好,喜歡在操作中得到快感,讓別人也體驗成功的快樂,喜歡在表揚中進步,讓學生感受到自己是班級的主人,是展現自我的舞臺,激發(fā)學生拼搏向上的精神,大大增強了專業(yè)課堂內的凝聚力。抓住這點投其所好,讓他們在操作中步步為營,能夠使他在操作中表現更有集中力,讓學生們一顆顆心聚在一起,激勵學生團結奮斗,不斷進取,使課堂內更有凝聚力,每個人投入越深,體驗就越深,歸屬感就越強,凝聚力就越大。就要求教師不但會講還會做,而每一個實操目標的實現,都會使學生們產生自信心,產生成就感,產生凝聚力,激發(fā)他們朝著更高的目標前進?梢詭椭鷮W生形成規(guī)則意識、公平意識、平等意識等,也就是說,不僅僅是對學生進行約束、控制的工具,還具有教育功能。

      四、提出自己努力計劃。

      1、學無止鏡,時代的發(fā)展瞬息萬變,各種學科知識日新月異。我將堅持不懈地努力學習各種技術知識,并用于指導實踐。

      2、“業(yè)精于勤而荒于嬉”,在以后的工作中不斷學習知識,通過多看、多學、多練來不斷的提高自己的各項技能。

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