出納競聘演講稿

時間：2024-07-07 14:30:00 演講稿我要投稿

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出納競聘演講稿

　　演講稿要求內(nèi)容充實，條理清楚，重點突出。在日新月異的現(xiàn)代社會中，用到演講稿的地方越來越多，在寫之前，可以先參考范文，以下是小編為大家收集的出納競聘演講稿，僅供參考，歡迎大家閱讀。

出納競聘演講稿

出納競聘演講稿1

尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo)、各位評委：

　　大家好！

　　我叫xxx，今年xx歲，中共預(yù)備黨員，大專學(xué)歷，年畢業(yè)于新疆電大財經(jīng)學(xué)校財務(wù)出納專業(yè)。我年參加工作，20年調(diào)入公司財務(wù)科任出納員工作至今。經(jīng)過綜合權(quán)衡，今天站在競聘的講臺上，我認為在這次競聘中自己有如下優(yōu)勢：

　　第一、我熱愛出納會計事業(yè)，具有愛崗敬業(yè)的精神。

　　我熱愛出納工作，從做出納那天起，我就告誡自己：“愛公司就要敬崗、敬崗就要敬業(yè)、敬業(yè)就要精業(yè)”，工作中，我總是全身心投入到自己所熱愛的這份事業(yè)中，有很強的吃苦耐勞精神，工作任務(wù)繁忙時，我經(jīng)常主動加班加點。同時我有較強的事業(yè)心和責(zé)任感，敢于堅持原則，能夠忠誠敬業(yè)、一絲不茍地做好每一項工作。

　　第二、我具有全面的業(yè)務(wù)能力和嫻熟的工作經(jīng)驗。

　　我現(xiàn)在的工作就是登記賬薄、向稅務(wù)機關(guān)申報納稅、發(fā)放人員工資、代扣代繳個人所得稅、負責(zé)銀行票據(jù)保管與傳遞和加油站每天的銷售核算工作。因而對我們公司的諸多業(yè)務(wù)都有了較為深入的了解。不同的`工作性質(zhì)鍛煉了我不同的能力，積累了豐富的工作經(jīng)驗和比較全面的業(yè)務(wù)能力。有人說，經(jīng)歷是一筆財富，而我更愿意把自己的經(jīng)歷當成一種資源，一種在我今后的工作中可以利用、可以共享、可以整合的資源，使自己能更好地完成今后的工作。

　　第三、我會計出納科班出身，具有高度的風(fēng)險防范意識。

　　我是會計出納科班出身，年的學(xué)習(xí)使我掌握了扎實的專業(yè)知識，工作以來我也沒有放棄任何學(xué)習(xí)的機會，通過努力我取得了會計從業(yè)資格證書，能夠熟練使用財務(wù)軟件，并熟悉國家財經(jīng)制度和相關(guān)法律政策，善于做內(nèi)部管理工作，更應(yīng)該具有大額支付業(yè)務(wù)風(fēng)險防范的意識和能力。

　　如果承蒙領(lǐng)導(dǎo)厚愛，我將做到以下幾點：

　　1、真誠講團結(jié)。我將以“三個服從”要求自己，以“三個適度”為原則與人相處�！叭齻€服從”是個性服務(wù)從黨性，感情服從原則，主觀服從客觀。做到服務(wù)不欠位，主動不越位，服從不偏位，融洽不空位。“三個適度”是冷熱適度，對人不搞拉拉扯扯，即大事不糊涂，小事不計較。力爭在服務(wù)中顯示實力，在工作中形成動力，在創(chuàng)新中增強壓力，在與人交往中凝聚合力。

　　2、我將強化管理監(jiān)督意識，健全和完善各項規(guī)章制度，規(guī)范業(yè)務(wù)操作程序，防范金融風(fēng)險。在管理上，我將強化自身監(jiān)督職能，從出納會計制度、檔案管理、操作規(guī)程等方面加強管理，建立機制，突出創(chuàng)新。不斷在機制創(chuàng)新上做文章，積極探索以制度管理人、以制度規(guī)范人、以制度激勵人的長效管理機制。不斷尋找工作的新思路、新方法，積極為領(lǐng)導(dǎo)獻計獻策。同時，我將做好出納會計結(jié)算制度、規(guī)定、實施細則的組織執(zhí)行工作，建立完善的內(nèi)部管理程序。提高出納會計業(yè)務(wù)核算質(zhì)量，使各項工作具體化和量化，具備可操作性。

　　3、以身作則，帶動部門人員共同提高素質(zhì)與技能，爭做綜合型人才。21世紀是競爭的世紀，學(xué)習(xí)與提高將是我們工作中永遠的主題。今后我將以身作則，帶動其他同志一道，通過加強業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)和思想建設(shè)，提高自身綜合素質(zhì)。同時，我還要積極鉆研最新的財務(wù)管理方向和手段，協(xié)助領(lǐng)導(dǎo)做好本部門人員的業(yè)務(wù)知識培訓(xùn)工作。使本部門會計人員在工作中提高實際操作能力，成為能夠推動我公司發(fā)展的綜合型人才。

　　“不積跬步，無以至千里；不積小流，無以成江海。”尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo)、各位同事，如果我競聘成功，我愿踐行自己的承諾，努力地工作，更上層樓，以出色的工作表現(xiàn)回報大家的厚愛。

　　謝謝大家！

出納競聘演講稿2

尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo)、各位評委：

　　大家好！

　　完善信息系統(tǒng)，提供細致基礎(chǔ)數(shù)據(jù)。分部報告編制、部分預(yù)算推行需應(yīng)完善信息系統(tǒng)支持，經(jīng)過設(shè)置收支分解參數(shù)、產(chǎn)品相干性調(diào)整系數(shù)、部分產(chǎn)品對應(yīng)關(guān)系等，公道迷信地歸集部分支出和本錢，并經(jīng)過信息系統(tǒng)實現(xiàn)部分預(yù)算編制、監(jiān)控和闡發(fā)自動化。盡快創(chuàng)建全行同一信息系統(tǒng)和數(shù)據(jù)中心；已實現(xiàn)全行數(shù)據(jù)集中行，重新審視加強現(xiàn)有信息系統(tǒng)，根據(jù)編制分部報告和部分預(yù)算需應(yīng)，進一步完善信息系統(tǒng)，為部分預(yù)算編制和業(yè)績考評提供強有力數(shù)據(jù)支持。

　　一、創(chuàng)建迷信公道構(gòu)造布局體系。

　　好聽的.兒童歌曲進一步配合加大銀行內(nèi)部構(gòu)造布局革新，構(gòu)成各級行機構(gòu)設(shè)置同一，上上級行部分設(shè)置對應(yīng)關(guān)系或包容關(guān)系。進一步界定部分經(jīng)營產(chǎn)品支出、付出界限，正確歸集部分支出和本錢，認真編制清晰明確分部報告及部分預(yù)算。同時，在革新內(nèi)部構(gòu)造布局時，參照大型商業(yè)銀行構(gòu)造布局模式，以事業(yè)部制為方向，充分考慮編制分部報告和推行縱向部分預(yù)算需應(yīng)。

　　感謝支行領(lǐng)導(dǎo)為我們創(chuàng)造了這次公平競爭的機會！為了響應(yīng)人事制度革新的呼喚，憑據(jù)競職方案，我切合支行計劃財政科科長職務(wù)。我現(xiàn)年二八歲，中共黨員，大專文化程度，會計師專業(yè)技術(shù)職稱。

　　二、提升辦事層次，富厚辦事內(nèi)在。

　　辦事是永久主題。應(yīng)提升辦事層次，應(yīng)富厚辦事內(nèi)在。對客戶我們必須用“心”辦事，做到懇切、熱心、細心、耐心。應(yīng)大力提倡“溫馨辦事”，創(chuàng)建AV女優(yōu)制度，熟習(xí)掌握客戶信息，把顧客看作是自已親戚朋友，看作是自已家人，把自已工作變成傳遞溫馨窗口，樹立支行精良形象。

　　我的上風(fēng)：一是工作履歷富厚。到場工作以來，我先后任過諸蓄員、信貸員、保衛(wèi)科科長等職，積累了較為富厚的實踐履歷。二是革新面前有股“闖勁”。我不停把“愛崗敬業(yè)、開拓進取”作為本身的座右銘，無論干什么，都把事業(yè)放在心上，責(zé)任擔(dān)在肩上，盡職盡責(zé)，埋頭苦干，滿身心地投入。

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