單位請假條

　　在平日里，我們最熟悉的就是請假條了，請假條是因有不能錯(cuò)開的要事，或因生病不參加某項(xiàng)工作、學(xué)習(xí)、活動而需要請求準(zhǔn)假時(shí)撰寫的文書。相信很多朋友都對寫請假條感到非�？鄲腊�，以下是小編精心整理的單位請假條，歡迎閱讀，希望大家能夠喜歡。

單位請假條1

________辦公室：

　　因自己行將臨產(chǎn)，依據(jù)國度劃定產(chǎn)假為90天，自即日起向辦公室請產(chǎn)假。

　　特此請假，懇望同意！

　�。▎挝唬�

　　（部分）（姓名）

　　________年________月________日

單位請假條2

______公司:

　　因我于______年______月______日因工作期間受傷，雖經(jīng)數(shù)月治療，現(xiàn)在感覺還沒有痊愈。為了便于治療和修養(yǎng)，本人特申請向單位請假一個(gè)月。時(shí)間從______年______月______日至______月______日。

　　特此請假、懇請批準(zhǔn)!

單位請假條3

　　請假條

　　尊敬的領(lǐng)導(dǎo)：

　　我因懷孕已有某個(gè)月時(shí)間（醫(yī)院相關(guān)證明附在請假條后） ，即將臨產(chǎn)，現(xiàn)需請產(chǎn)假，具體時(shí)間為某年某月某日到某年某月某日，請準(zhǔn)予批準(zhǔn)為盼！

　　請假人：某某某

　　日期：20xx年xx月xx日

單位請假條4

領(lǐng)導(dǎo)：

　　本人于____年____月____日登記結(jié)婚，并屬于晚婚。根據(jù)國家有關(guān)婚假規(guī)定，本人_______可享受____天婚假。現(xiàn)特向領(lǐng)導(dǎo)請求休婚假，20____年____月____日開始半年內(nèi)休完共計(jì)____天。

　　請予以審批。

　　特此申請

　請假人：______

　　____年____月____日

單位請假條5

尊敬的領(lǐng)導(dǎo)：

　　我因（請假原因：事因、病因等原因，簡單陳述即可），于20__年____月____日至20__年____月____日（請假起止時(shí)間），請假____天（請假具體時(shí)間），請批準(zhǔn)（請假辭）。

　　我因感冒發(fā)高燒，需要輸液，故于20__年____月____日請假一天，請批準(zhǔn)，謝謝！

　　請假人：

　　20__年_月_日

單位請假條6

尊敬的領(lǐng)導(dǎo)：

您好!

　　我因xxxx，需請假xxxx。請假(時(shí)間)從xxx到xxx，請假期間有效聯(lián)系方式：xxxx。懇請批準(zhǔn)，謝謝

　　請假人：xx　　領(lǐng)導(dǎo)(負(fù)責(zé)人)意見：

　　xx年xx月xx日

單位請假條7

尊敬的領(lǐng)導(dǎo)：

　　您好!我因xxxxxxxxxxxxxx，需請假xxxxxx。請假(時(shí)間)從xxxx到xxxxxx，請假期間有效聯(lián)系方式：xxxxxxxxxx。懇請批準(zhǔn)，謝謝

　　請假人：xxxxxx

　　xxxx年xx月xx日

　　領(lǐng)導(dǎo)(負(fù)責(zé)人)意見：

單位請假條8

上款(頂格寫可以批準(zhǔn)假期的領(lǐng)導(dǎo)姓氏和職務(wù)名稱，比如李局長)：

　　因(自己想個(gè)理由，一般說身體原因也可以)原因，申請休帶薪年假，請假時(shí)間：20xx年xx月xx日至20xx年xx月xx日。

　　懇請批準(zhǔn)為盼。

　　請假人：

　　20xx年xx月xx日

單位請假條9

主管部門：

　　我因(請假原因：事因、病因等原因，簡單陳述即可)，于____年____月____日至____年____月____日(請假起止時(shí)間)，請假____天(請假具體時(shí)間)，請批準(zhǔn)(請假辭)。

　　請假人：xxx(請假人簽名)

　　20xx年xx月xx日

單位請假條10

尊敬的領(lǐng)導(dǎo)：

　　本人出生年月為xxxx年xx月xx日，于xxxx年xx月xx日登記結(jié)婚，現(xiàn)年x歲。按照國家及地方有關(guān)婚假的`規(guī)定，屬于晚婚，可享受x天婚假（包括雙休日）�，F(xiàn)特向領(lǐng)導(dǎo)請求休婚假，假期自xxxx年xx月xx日至xxxx年xx月xx日共計(jì)x天。目前的工作已安排交接完畢，請領(lǐng)導(dǎo)予以審批。

　　特此申請！

此致

敬禮！

　　申請人：XXX

　　20xx年xx月xx日

單位請假條11

尊敬的局領(lǐng)導(dǎo)：

　　本人出生于20xx年xx月xx日，于20xx年xx月xx日舉行婚禮，并屬于晚婚。根據(jù)《xx省人口與計(jì)劃生育條例修正案》第xx條 國家機(jī)關(guān)工作人員、企業(yè)事業(yè)單位職工晚婚的，除享受國家規(guī)定的`婚假外，增加婚假10天的規(guī)定，本人可享受13天婚假�，F(xiàn)特向領(lǐng)導(dǎo)請求休婚假，自20xx年xx月xx日到xx月xx日共計(jì)13天，請予以審批。

　　特此申請。

　　申請人：

　　20xx年xx月xx日

單位請假條12

xx部：

　　本人于xx年xx月xx日的預(yù)產(chǎn)期，經(jīng)醫(yī)生建議，定于20xx年xx月xx日提前待產(chǎn)，特從20xx年xx月xx日開始請假，期限為x天，請領(lǐng)導(dǎo)予批準(zhǔn)，謝謝!

　　申請人：xxx

　　xx年xx月xx日

單位請假條13

尊敬的領(lǐng)導(dǎo)：

　　我因生產(chǎn)，需要回家休息，調(diào)養(yǎng)身體。特向領(lǐng)導(dǎo)申請辦理請假手續(xù)。經(jīng)醫(yī)生鑒定于20__年__月__日的.預(yù)產(chǎn)期。經(jīng)醫(yī)生推薦定于20__年__月__日前提前待假，回家休息。本人從20__年__月__日開始請假，于20__年__月__日收假，請假期限為173天。特向領(lǐng)導(dǎo)申請辦理請假手續(xù)。目前本崗位的工作已移交給________，________職責(zé)心強(qiáng)、工作經(jīng)驗(yàn)豐富，已經(jīng)完全能夠勝任本崗位工作。另在此十分感謝領(lǐng)導(dǎo)對我的關(guān)心和照顧。

　　特此申請，望領(lǐng)導(dǎo)審批！

　　另附法定產(chǎn)假期限。

　　根據(jù)《女職工勞動保護(hù)個(gè)性規(guī)定》第七條女職工生育享受98天產(chǎn)假，其中產(chǎn)前能夠休假15天；難產(chǎn)的，增加產(chǎn)假15天；生育多胞胎的，每多生育1個(gè)嬰兒，增加產(chǎn)假15天。

　　根據(jù)《四川省人口與計(jì)劃生育條例》第三十三條已婚婦女晚育的，除國家規(guī)定的產(chǎn)假外增加產(chǎn)假30天，給予男方護(hù)理假15。

　　根據(jù)四川省《中華人民共和國母嬰保健法》實(shí)施辦法第二十四條實(shí)行純母乳喂養(yǎng)的女職工增加30天產(chǎn)假。

　　申請人：______

單位請假條14

　　請假人：xxx

　　請假事由：xxxxxx

　　請假時(shí)間：20xx年xx月xx日至xx年xx月xx日

　　領(lǐng)導(dǎo)意見：xxxxxx

　　請假日期：20xx年xx月xx日

　　根據(jù)國務(wù)院《關(guān)于國家機(jī)關(guān)工作人員病假期間生活待遇的規(guī)定》（國發(fā)1981？52號）和省公務(wù)員局、省人力資源開發(fā)辦公室《關(guān)于機(jī)關(guān)事業(yè)單位工作人員事假及事假期間待遇等有關(guān)問題的通知》（閩人發(fā)20xx？284號）文件精神，結(jié)合我市規(guī)范津貼補(bǔ)貼和事業(yè)單位績效工資的相關(guān)規(guī)定，現(xiàn)就我市機(jī)關(guān)事業(yè)單位工作人員病假、事假期間工資待遇作如下規(guī)定：

　　一、各單位應(yīng)建立健全本單位考勤和請假休假制度，工作人員請假、休假均應(yīng)按規(guī)定辦理書面審批手續(xù)，并及時(shí)履行銷假手續(xù)。

　　二、工作人員因病住院治療（或病后短期休養(yǎng)），確需請病假的，需出具縣級以上醫(yī)院就診的病歷、疾病證明、醫(yī)療票據(jù)和出院小結(jié)（工作單位在鄉(xiāng)鎮(zhèn)轄區(qū)的，可以由鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院出具相關(guān)材料），報(bào)所在單位批準(zhǔn)，病假期間享受病假工資待遇。

　�。ㄒ唬┎〖倨陂g基本工資發(fā)放辦法：

　　1、工作人員病假在2個(gè)月以內(nèi)，發(fā)給原工資。

　　2、工作人員病假超過2個(gè)月的，從第三個(gè)月起按下列標(biāo)準(zhǔn)發(fā)給病假工資：工作年限不滿10年的，發(fā)本人基本工資的90%；滿10年及其以上的工資照發(fā)。

　　3、工作人員病假超過6個(gè)月的，從第7個(gè)月起按下列標(biāo)準(zhǔn)發(fā)給病假工資：工作年限不滿10年的，發(fā)本人基本工資的70%；滿10年及其以上的，發(fā)本人基本工資的80%。

　�。ǘ�）病假期間規(guī)范津貼、績效工資發(fā)放辦法。當(dāng)月病假、事假累計(jì)或超過11個(gè)工作日的，按如下辦法處理：

　　1、機(jī)關(guān)、“參公”事業(yè)單位：工作性津貼、生活性補(bǔ)貼按本人職級標(biāo)準(zhǔn)80%發(fā)給。

　　2、事業(yè)單位：基礎(chǔ)性績效工資中，崗位津貼停發(fā)，只發(fā)生活補(bǔ)貼。獎勵性績效工資，按各單位制定的獎勵性績效工資分配辦法執(zhí)行。

　　三、工作人員需要處理私人事務(wù)的，應(yīng)盡量安排在法定節(jié)假日及本人年休假期間內(nèi)進(jìn)行。已休完年休假的工作人員仍需占用工作時(shí)間處理私人事務(wù)的，可以請事假，但全年事假期限掌握在8個(gè)工作日以內(nèi)。事假期間工資、規(guī)范津貼（績效工資）發(fā)放辦法：

　�。ㄒ唬┤�年累計(jì)事假在8個(gè)工作日及以內(nèi)的，其工資和規(guī)范津貼（事業(yè)單位基礎(chǔ)性績效工資）照發(fā)。事業(yè)單位獎勵性績效工資，按各單位制定的.獎勵性績效工資分配辦法執(zhí)行。

　　（二）全年累計(jì)事假超過8個(gè)工作日的，從第9個(gè)工作日起，其基本工資、規(guī)范津貼（事業(yè)單位基礎(chǔ)性績效工資）按日減發(fā)。其日減發(fā)工資基數(shù)計(jì)算方式為：每月列入工資基

　　金管理的應(yīng)發(fā)工資總額除以21、75天。事業(yè)單位獎勵性績效工資，按各單位制定的獎勵性績效工資分配辦法執(zhí)行。

　　四、病假、事假未經(jīng)批準(zhǔn)擅自不上班或超過批準(zhǔn)時(shí)間的，按曠工處理。工作人員不得以病假、事假為由，長期不上班。對違反紀(jì)律者，應(yīng)予以相應(yīng)處理。

　　五、各單位對請病假、事假的工作人員，要認(rèn)真按規(guī)定對其工資待遇作相應(yīng)處理，應(yīng)及時(shí)到各級政府人事部門辦理病假、事假工資待遇審批，否則，將視情況追究相關(guān)人員的責(zé)任。

　　六、未盡事項(xiàng)，按國發(fā)1981.52號和閩人發(fā)20xx.284號文有關(guān)規(guī)定辦理。

單位請假條15

尊敬的xx領(lǐng)導(dǎo)：

　　新春佳節(jié)就要來到了，越來越濃的節(jié)日氛圍勾起了我的`思想之情。我想從xx月xx日至xx月xx日請假xx天回家探望父母，在節(jié)日期間盡一份兒女的心，懇請領(lǐng)導(dǎo)批準(zhǔn)。

　　恭祝領(lǐng)導(dǎo)新春快樂！萬事如意！

　　xxxx

　　20xx年xx月xx日

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