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    教師培訓總結(jié)

    時間:2024-12-11 07:03:50 培訓總結(jié) 我要投稿

    精選教師培訓總結(jié)模板匯編6篇

      總結(jié)是對取得的成績、存在的問題及得到的經(jīng)驗和教訓等方面情況進行評價與描述的一種書面材料,它能夠使頭腦更加清醒,目標更加明確,不妨坐下來好好寫寫總結(jié)吧。我們該怎么寫總結(jié)呢?以下是小編幫大家整理的教師培訓總結(jié)6篇,歡迎大家借鑒與參考,希望對大家有所幫助。

    精選教師培訓總結(jié)模板匯編6篇

    教師培訓總結(jié) 篇1

    尊敬的各位領(lǐng)導、親愛的各位學員:

      大家上午好!

      乘著區(qū)教育“三名”工程和骨干教師“121工程”建設(shè)東風,我們參加了區(qū)首屆中小學信息技術(shù)骨干教師培訓班學習。我代表首屆小學信息技術(shù)骨干教師培訓班的全體學員感謝區(qū)教委、進修校及信息中心各位領(lǐng)導和老師,感謝你們給了我們這個十分珍貴的學習機會,經(jīng)過一年的培訓,使各位學員理論及教學實踐都得到了顯著提高。在培訓期間,開展了各種培訓形式,有聆聽專家講座、“三課”研究、論文案例交流及考察實踐等形式,現(xiàn)將學習情況總結(jié)如下:

      一、聆聽專家講座,加強理論學習。

      在區(qū)進修校組織下,聘請了市教科院綦春霞副院長作了《新課程該如何評價》的專題講座,讓我們重新認識了新課程評價的概念及意義,教師評價學生,要以學生的終生發(fā)展為主體,關(guān)注學生的個體差異,倡導多主體參與的評價模式。進修校林紹龍校長作了《深化“三課”活動,建立以校為本的教研機制》專題講座。另外聽了進修校蔣元斌副校長關(guān)于《教師角色轉(zhuǎn)換與教師主體地位體現(xiàn)》的講座;市教科院唐瑞志老師《網(wǎng)絡(luò)教學的探索》專題講座,讓我更深層次認識了網(wǎng)絡(luò)學習與傳統(tǒng)學習的基本特點、主要差異及網(wǎng)絡(luò)教學過程的四個關(guān)鍵環(huán)節(jié)等,為我們投入開展《網(wǎng)絡(luò)教育與傳統(tǒng)教育優(yōu)勢互補》課題研究注入了新的血液。西南師范大學徐展博士給我們作了《把握學生心理,上好信息技術(shù)課》專題講座,讓我們了解了小學開展信息技術(shù)課的重要性,及其如何更好的開展信息信息技術(shù)教學指明了方向。下期還聘請了市教科院李曉平老師作了《新時期的信息技術(shù)教師“素養(yǎng)”談》專題講座、謝家灣小學盧秀校長《學校信息化建設(shè)》,區(qū)進修校蘇曉容老師《美育專題講座》,另外王開明老師作了《任務(wù)驅(qū)動與探究性學習》、《網(wǎng)絡(luò)環(huán)境的專題教學設(shè)計》專題講座。

      在聽專題講座理論學習基礎(chǔ)上,王老師給我們講了如何進行校園網(wǎng)站規(guī)劃設(shè)計,如何架構(gòu)空中課堂的思想,從理論到實際,深入剖析了空中教研的重要性。通過這些理論學習,為我們投入新課程改革及教學工作奠定了堅實的理論基礎(chǔ),同時也讓我們對基礎(chǔ)教育課程改革有了進一步的認識。

      二、理論聯(lián)系實際,指導教學實踐

      通過專家引領(lǐng),了解了最前沿課改信息,讓我們學習到了信息技術(shù)課堂教學方法及課堂駕馭能力,如何激發(fā)學生的學習興趣,發(fā)揮學生的主體性,讓學生在課堂中充分自信等等方法。通過培訓,我們對課程改革有了進一步的認識,教師角色由“演員”轉(zhuǎn)變?yōu)椤皩а荨保淖儌鹘y(tǒng)的教師中心地位,在教學中教師應(yīng)該起組織者、指導者、幫助者和促進者的作用,充分發(fā)揮學生的主動性、積極性和創(chuàng)新精神,在課堂教學中以學生為中心,尊重學生志愿,注重互動的學習方式,最終使學生有效地實現(xiàn)對當前所學知識的意義構(gòu)建的目的'。

      在班主任老師的精心組織下,針對教學實際,開展教學專題研討活動,如以學生為主,開展學生探究學習習慣的培養(yǎng)、學情把握與教學內(nèi)容方法、課堂調(diào)動學生的技巧等,這不僅規(guī)范了信息技術(shù)課的教學,還提供了教學中的小技巧,讓我們與新課程靠得更近。全體學員還開展三課系列活動:首先進行集體備課,先由每位成員自己先寫出教學設(shè)計,再由學員分小組開展了研究備課活動,在引基礎(chǔ)上各小組先一名學員代表小組說課、上課,全體學員共同參與聽課。在評課這一環(huán)節(jié)里,先是執(zhí)教教師進行自我反思,參與聽課教師分別發(fā)言評課。通過這系列扎扎實實的活動,讓我們更加清晰如何上好一節(jié)信息技術(shù)課。堅持以課改理論引領(lǐng),針對教學實際寫出案例及經(jīng)驗論文交流活動,各個類型各個年段的優(yōu)秀教學示例都使得每位學員受益非淺。

      通過本次培訓學習,每位學員都有很大的進步,在班主任老師的策劃下,小學班全體學員共同制作完成了班級網(wǎng)頁,使學習過程與成果得到充分體現(xiàn),同時也給每位學員提供了繼續(xù)學習、交流的平臺,讓培訓工作得以延續(xù)。(展示部分頁面)

      三、繼續(xù)加強學習,將所學知識運用實際

      通過一學期的學習,不但提高了我們對新課程的認識,還使自己的信息技術(shù)教學能力與技術(shù)得到了提高,為了真正推進區(qū)教委“三名”工程建設(shè),我們將所學知識應(yīng)用于日常教學工作中,推進學校信息化建設(shè)。同時,學無止境,我們也將繼續(xù)努力學習,認真鉆研學習業(yè)務(wù)知識,提高業(yè)務(wù)水平,為學校和區(qū)教育信息化建設(shè)做出努力!

      借此,我代表首屆中小學信息技術(shù)骨干班全體學員,向關(guān)心、支持我們的各位領(lǐng)導、老師以及各位同仁再次表示感謝!

    教師培訓總結(jié) 篇2

      20xx年9月1日起,我參加了教師課程培訓在集中培訓的半年中,我認真地聆聽了高志強、宋占祥、黃麗華、高振茂等十多位教師的教誨,聽取了黃愛華,竇桂梅等多位優(yōu)秀教師的經(jīng)驗介紹以及觀摩了多節(jié)優(yōu)質(zhì)課等等。領(lǐng)略了他們幽默風趣的教育風格、先進的教育理論,也和幾所“窗口”學校的優(yōu)秀教師進行了面對面的交流,可以說此次培訓收益頗豐、獲取匪淺。11月起,我上了二年級的語文課,在教學中我能夠?qū)⒃谂嘤栔袑W到的新理念、新方法運用到教學中去。并到實習學校實習兩周。在實習期間,我能夠虛心向一些經(jīng)驗豐富的教師請教,積極地參與學校的教研活動,并認真上了一節(jié)匯報課。經(jīng)過培訓、實習、實踐,既有知識上的積累,也有教學技藝的增長。既使觀念更新了,也將理論有所提高,現(xiàn)對整個學習培訓過程總結(jié)如下:

      一、更新教育觀念。

      這次教師的培訓,給我?guī)肓艘环N求學的氛圍。逆水行舟不進則退,要在教學這片土地上找到自己的樂園,學習才是唯一的路!我曾經(jīng)一直認為在教學上能出成績的教師就是好教師。因此我在前幾年的工作里,很大部分精力都集中到教學這一塊,備課、上課、課后總結(jié)、批作業(yè)、輔導,幾乎每天都在重復(fù)這樣的五步曲。隨著培訓的深入,我深深地意識到:一名優(yōu)秀的教師沒有先進的教學理論充實自己,那么,他的教學在達到一定程度后就難以提高了,而要想成為一名合格的骨干教師,就要努力地提高自身素質(zhì),理論水平、教育科研能力、課堂教學能力等。所以回到學校后,我更加努力,仍不斷搜集教育信息,學習教育理論,增長專業(yè)知識。我更注重更新自己的教學觀念,改變教學模式,努力提高課堂效率,從而更快達到真正提高自己的目的。

      作為一名小學教師,我努力把學習的理論知識轉(zhuǎn)化為實踐動能,使之有效地指導小學的教學工作。通過培訓,我學會了變換角度審視自己的教育教學工作,在新理念的引領(lǐng)下,不斷反思、調(diào)整自己;每上一節(jié)課我都認真地準備,精心設(shè)計,通過利用網(wǎng)絡(luò)這便捷方式來查閱相關(guān)資料,努力構(gòu)建高效的教育教學活動。

      美國心理學家波斯納認為:沒有反思的經(jīng)驗是狹隘的經(jīng)驗,至多只能是膚淺的知識。他說,如果一個教師僅僅滿足于獲得的經(jīng)驗,而不對經(jīng)驗進行深入地反思,那么,即使是有20年的教學經(jīng)驗,也許只是一年工作的20次重復(fù)。因此,現(xiàn)在,我的教學更注重反思了,我上完每節(jié)課都認真反思,反思這節(jié)課成功地方和不足的地方,有哪些地方要改進,寫好課后小記,單元小結(jié)。這對我今后將會有很大的幫助,這次小學教師培訓使我重新認識了課題研究,對課題研究的方法、形式等都做了具體的引領(lǐng)。讓我認識教師要做自己的研究, 不斷地思考,對那些習以為常、熟視無睹的事物用心地去發(fā)現(xiàn),對那些理所當然、天經(jīng)地義的常規(guī)和說辭反復(fù)琢磨就是研究,教師的',一定要善于思考、勇于實踐、不斷反思提煉總結(jié),專業(yè)素養(yǎng)才能得到發(fā)展和提高。在實踐過程中敢于迎接挑戰(zhàn)。

      二.做好課改中教師角色的轉(zhuǎn)變

      1,權(quán)威者轉(zhuǎn)向參與者,激勵者

      要培養(yǎng)學生創(chuàng)新意識,并使之逐漸形成新能力,要求教師放下權(quán)威,師長的架子,以一個普通參與者的身份與學生共同研究,共同探討教學中的各種問題,使學生勇于挑戰(zhàn)課本,挑戰(zhàn)教師,挑戰(zhàn)權(quán)威.

      2.教書匠轉(zhuǎn)向?qū)<倚?/strong>

      未來教育需要"專家型"的教師,而不是"教書匠",這就要求教師既不能脫離教學實際又要為解決教學中的問題而進行的研究即不是在書齋進行的研究而是在教學活動中的研究.

      培訓雖然結(jié)束了,但學習和思考并沒有停止,也不能停止!我將不辜負老師和領(lǐng)導的關(guān)心幫助和悉心指導,在今后的工作中努力改善自身,勇敢迎接更多挑戰(zhàn)。

    教師培訓總結(jié) 篇3

      為了確保遠程教育工作在我校順利開展,發(fā)揮遠程教育資源的最佳應(yīng)用效益,我校根據(jù)開學初制定的教師培訓計劃的要求,本學期對全校所有在職教師進行了培訓,取得了很好的效果,F(xiàn)將我校遠程教育校本培訓工作總結(jié)如下:

      一、領(lǐng)導重視,層層落實,確保培訓到位。

      1、學校領(lǐng)導高度重視對教師的培訓工作,學校成立了以校長為首的遠程教育工作領(lǐng)導小組,并設(shè)有分管領(lǐng)導,專門負責遠程教育各項具體工作。

      2、制定了詳實的遠程教育校本培訓計劃,并根據(jù)計劃開展培訓工作。

      3、制定了遠程教育各項規(guī)章制度,確保培訓工作落實。

      4、領(lǐng)導重視,狠抓落實,組織到位,效果顯著。

      二、廣泛參與,內(nèi)容豐富,形式多樣。

      1、本期參培的對象是全校所有45歲以上在職教師。

      2、通過培訓、組織教師學習,認識什么是遠程教育,遠程教育有什么好處。使廣大教師們深知遠程教育的意義。因此,每次培訓時教師們都按時到場,無遲到和無故缺席現(xiàn)象。

      3、培訓形式多樣。針對實際情況采取有效形式,或集中,或分散,或個別指導,或播放室,或多媒體網(wǎng)絡(luò)教室,或出去學習等。

      4、內(nèi)容全、覆蓋廣、措施硬,確保了培訓的質(zhì)量,對提高教師的業(yè)務(wù)素質(zhì),保證遠程教育工作在我校的長足發(fā)展起到了有力的促進作用。

      三、要求嚴格、高效務(wù)實、效果明顯。

      通過培訓,教師們已經(jīng)達到了如下要求:

     。1)掌握了必要的計算機基礎(chǔ)知識,能夠進行Windows的簡單操作。如文件(文件夾)的建立、復(fù)制、移動、刪除等。

     。2)掌握了電視機、DVD的基本操作,具備了對遠程教育資源的查找、下載、并應(yīng)用于教學的能力。

      (3)很多教師已經(jīng)能夠在已有資源的基礎(chǔ)上,根據(jù)自己上課的需要,對資源進行二次開發(fā)和應(yīng)用。在本期的課堂教學基本功大賽中,參加大賽的教師使用資源上課達到了100%,利用資源自制課件上課達到80%。同時也涌現(xiàn)出一批業(yè)務(wù)精良的骨干教師。

      三、存在問題,亟待改進,確保培訓工作持續(xù)開展

      本學期我校的校本培訓工作雖然取得了可喜的成績,但縱觀全局,仍然存有不足,主要表現(xiàn)為:

      1、認識不夠,忙于應(yīng)付。個別教師對此次培訓認識不夠,沒有從思想上重視起來。

      年齡稍大教師對自己信心不足,培訓中有畏難情緒。

      2、備課和上課還存在流于形式的現(xiàn)象。

      由于我校條件有限,資金短缺、房舍緊張,對遠程教育技術(shù)的應(yīng)用還存在很多問題。在以后的培訓工作中,我們應(yīng)該揚長避短,在上級部門和學校領(lǐng)導的指導下,把我校遠程教育校本培訓工作做得更好,為遠程教育在我校順利實施打下堅實基礎(chǔ)。

      幾經(jīng)辛苦,教師新課程全員培訓工作順利完成,經(jīng)過全體教師的共同努力,培訓取得了良好的效果,達到了預(yù)期的目的,現(xiàn)將我校的培訓工作總結(jié)如下:

      1、認識統(tǒng)一,思想重視是教師培訓的重要前提。

      教師培訓工作會議召開以后,學校根據(jù)縣培訓工作的要求立即成立了暑期培訓工作領(lǐng)導小組,邵宗喜校長親自擔任組長,凡是負責級部教學的副校長和級部其他領(lǐng)導全部負責包靠教研組,同時為了保證培訓工作的順利進行,還具體設(shè)立了相應(yīng)的組織機構(gòu),確定了詳細的培訓方案。7月11日學生放假后,學校就召開了暑期教師培訓工作動員會,進一步統(tǒng)一教師的思想認識,使老師們的思想認識完全統(tǒng)一到省市教育主管部門的要求上來。

      2、嚴格管理,執(zhí)行到位是教師培訓的重要保證。

      為了保證培訓工作的順利進行,學校專門制訂了暑期教師培訓的六條管理制度,對教師的培訓提出具體而又明確的責任,各學科組安排一名學校領(lǐng)導負責和包靠,培訓的成績納入學校民主評議、評優(yōu)、聘任、量化管理,并實行一票否決。特別是對視頻課程的學習,實行嚴格的出勤管理,由考核辦負責實行簽到和簽退,對無故曠課、遲到和中間外出都實行嚴格的量化積分管理。每次視頻課程學習結(jié)束后都有負責包靠的領(lǐng)導組織進行交流、討論,收到良好的效果。

      3、未雨綢繆,防患于未然是教師培訓的關(guān)鍵。

      學校電教中心有關(guān)領(lǐng)導和教師對本次培訓提供了技術(shù)支持和保障,學校電教中心的領(lǐng)導和教師夜以繼日的檢修、維護學校的機房,對機房的微機進行了全面的檢修和維護,并向?qū)W校做出鄭重承諾,保證培訓期間機房微機不出任何問題,并對培訓教師進行技術(shù)指導,對于個別教師微機操作不熟練,他們總是耐心的手把手的幫教。每天培訓結(jié)束后,他們總是加班加點對微機進行保護處理,發(fā)揚了不怕苦、不怕累的精神,既保證了全體參訓教師的培訓,同時又出色的完成了個人的培訓任務(wù)。

      總之,由于學校的組織得力,措施得力,執(zhí)行到位,才保證了本次培訓工作的順利完成,學校、個人都出色的完成了本次的培訓任務(wù),學校的關(guān)注度成績在全市一直處于名列前茅的位置。思南縣唐喬初級中學20xx年度上學期

      教師遠程教育培訓總結(jié)

      為了讓電教化教學手段在學校普及,為確保遠程教育工作在我校順利開展,發(fā)揮遠程教育資源的.最佳應(yīng)用效益,我校根據(jù)開學初制定的教師培訓計劃的要求,對全校所有在職教師進行了培訓,取得了很好的效果,F(xiàn)將我校遠程教育校本培訓工作總結(jié)如下:

      一、領(lǐng)導重視,層層落實,確保培訓到位

      1、學校領(lǐng)導高度重視對教師的培訓工作,糜桿橋中學以校長為首的遠程教育工作領(lǐng)導小組,并設(shè)有分管領(lǐng)導,專門負責遠程教育各項具體工作。

      2、制定了詳實的遠程教育校本培訓計劃,并根據(jù)計劃開展培訓工作。

      3、制定了遠程教育各項規(guī)章制度,確保培訓工作落實。

      4、領(lǐng)導重視,狠抓落實,組織到位,效果顯著。

      二、全員參與,內(nèi)容豐富,形式多樣,效果明顯

      1、本期參培的對象是全校所有在職教師,體現(xiàn)了全員參與的初衷。

      2、通過培訓教師們深知遠程教育的意義,作用,因此,每次培訓時教師們都按時到場,無遲到和無故缺席現(xiàn)象。

      3、學校還統(tǒng)一組織了考核試題,每位教師都能夠掌握基本操作,年輕教師能熟練應(yīng)用。

      4、培訓內(nèi)容豐富。通過培訓,教師們已經(jīng)達到了如下要求:

      (1)掌握了必要的計算機基礎(chǔ)知識,能夠進行Windows的簡單操作。如文件(文件夾)的建立、復(fù)制、移動、刪除等。

      (2)掌握了電視機、DVD的基本操作,具備了對遠程教育資源的查找、下載、并應(yīng)用于教學的能力。

     。3)很多教師已經(jīng)能夠在已有資源的基礎(chǔ)上,根據(jù)自己上課的需要,對資源進行二次開發(fā)和應(yīng)用,能根據(jù)實際,對現(xiàn)有資源進行整理、分類。

      5、培訓形式多樣。針對實際情況采取有效形式,或集中、或分散,或個別指導,或多媒體網(wǎng)絡(luò)教室,或出去學習,或請進來。

      6、內(nèi)容全、覆蓋廣、措施硬,確保了培訓的質(zhì)量,對提高教師的業(yè)務(wù)素質(zhì),保證遠程教育工作在校的長足發(fā)展起到了有力的促進作用。

      三、存在問題,亟待改進,確保培訓工作持續(xù)開展

      本學期我校的校本培訓工作雖然取得了可喜的成績,但縱觀全局,仍然存有不足,主要表現(xiàn)為:

      1、認識不夠,忙于應(yīng)付。個別教師對此次培訓認識不夠,沒有從思想上重視起來。年齡稍大教師對自己信心不足,培訓中有畏難情緒。

      2、備課和上課還存在流于形式的現(xiàn)象。

      在以后的培訓工作中,我們應(yīng)該揚長避短,在上級部門和學校領(lǐng)導的指導下,把我校遠程教育校本培訓工作做得更好,為遠程教育在我校順利實施打下堅實基礎(chǔ)。

    教師培訓總結(jié) 篇4

      為全面落實《中共XX職業(yè)技術(shù)學院委員會關(guān)于實施師資隊伍素質(zhì)提升計劃的意見》(鶴職院〔20xx〕12號),結(jié)合《XX職業(yè)技術(shù)學院教務(wù)處20xx年度教師培訓計劃》,以培養(yǎng)創(chuàng)新型管理隊伍和建設(shè)高素質(zhì)雙師素質(zhì)教師隊伍為目標,8月19日--30日,護理學院開展了為期兩周的教師校內(nèi)培訓。本次培訓內(nèi)容涉及廣泛,包括護理專業(yè)發(fā)展現(xiàn)狀分析、教學方法改革、護理專家講座、學生管理、德育教育和外出學習經(jīng)驗匯報等各個方面。

      培訓第一天,護理學院李XX院長針對我院的護理教育現(xiàn)狀進行了反思和總結(jié)。首先分析了高職護理教育面臨的機遇與挑戰(zhàn),就我院護理教育在精神狀態(tài)、管理方面、教育教學、學生工作、科研工作等方面存在的問題進行了深刻地剖析,并提出了改革的意見和措施,同時,擬定了未來影響護理專業(yè)的幾個重大課題,引導護理學院全體教職工在今后的教育教學工作中認真思考、積極改革,促進護理學院各項工作再上新臺階。蘇書記針對學生實習期間感受,根據(jù)自身在學生管理和教學上的豐富經(jīng)驗,從一些學生管理的實際案例,對廣大教職工在教學上提出了新的'要求,教導教師如何與學生相處,并成為學生們的良師益友。湯善鈞院長對護理學院如何轉(zhuǎn)型、加強護理品牌院校建設(shè)提出了自己的見解和意見。同時,暑期外出學習的各位老師就如何建設(shè)精品資源共享課程、開展模擬教學、護理教學方法改革等內(nèi)容進行了經(jīng)驗交流和匯報。

      為了進一步加強教學內(nèi)容和臨床的緊密結(jié)合,護理學院特聘請了昝青、周國麗等XX市知名的護理專家為全體教師進行了專業(yè)學術(shù)講座。各位專家結(jié)合大量臨床實例,詳細介紹了最新開展的臨床護理路徑,從臨床護理路徑產(chǎn)生的背景、意義、實施等各個方面進行了全方位講解;針對臨床上醫(yī)患、護患之間存在的問題進行了分析,提出了護患溝通的是解決問題的主要手段,并講解了護患溝通的方法和技巧,為護理學院全體教職工上了一場生動、實用的臨床課程。

      本次培訓在內(nèi)容和內(nèi)涵上均比往年有較大幅度提升,使全體教職工在思想上有了深刻轉(zhuǎn)變。培訓結(jié)束后,全體教職工進行了集中交流和研討,均表示會將本次培訓學習到的內(nèi)容認真落實到今后的工作當中,切實培養(yǎng)出適應(yīng)護理專業(yè)臨床護理、管理、服務(wù)第一線需要的高端護理專業(yè)技能型專門人才。

    教師培訓總結(jié) 篇5

      本學年本人堅持以新課程理念為目標,切實提高教學質(zhì)量,促進教師專業(yè)發(fā)展,全面推進素質(zhì)教育的使命,努力把自已打造成為一個能掌握現(xiàn)代教育教學理念,具有時代氣息教師。從自已的教學實際出發(fā),樹立以人為本,以校為本的理念,加強合作,相互切磋,取長補短,不斷養(yǎng)成自我學習和自我反思的習慣。課改和讀書相結(jié)合,不斷提高自身素質(zhì)和業(yè)務(wù)水平,以研究的眼光審視、反思、分析和解決自已在教學實踐中遇到的實際問題,提高教育教學質(zhì)量,F(xiàn)對本人一學年來的培訓情況做個小結(jié):

      一、20xx年參加省縣基地培訓的項目有:

      2月至4月學習了《教師法治教育讀本》及考核;3月至5月積極參加了《治理“庸懶散貪奢”教育活動》的學習,3月至11月參加了《師德師風》的學習,10月至12月,積極參加初中“國培”計劃培訓。

      二、成績與收獲:

      1、增強師德理念

      教師的成功不僅取決于具有正確的教育思想,高超的教學水平,教學藝術(shù),更需要的是具有高尚人格和師德品質(zhì)。作為“為人師表”的教師,我時刻注意修養(yǎng)自己的人格——師德。

      2、樂觀對待教育事業(yè)

      回首這一年的教師培訓,真是內(nèi)容豐富,形式多樣。新課程的教育教學理念和治學精神深深地烙印在我的心中。讓我受益非淺,讓我懂得從平常的工作中去體驗幸福。作為老師,我們面臨著來自自身、學校、家庭、家長等各方面的壓力,面對如此重大的壓力,我們必須先學會愛自己,要學會調(diào)節(jié)自己的心態(tài)。要學會調(diào)試自己的心理,同時還要學會與學生溝通,用陽光般的心態(tài)積極面對學生,才能有良好的教學效果。

      3、堅持讀書,豐富自己的內(nèi)涵。

      任何人想發(fā)展都離不開書,讀書的.邊界就是人生的邊界。書籍可以讓我們跨越時空與先哲進行精神對話。我們培訓的老師,幾乎都談到了這個問題。作為一名教師,我們不僅要讀教育教學方面的書,還要博覽群書。不讀書,如何更加深入地教學,如何在課堂上與學生進行對話?如何與時俱進地掌握教育教學的技巧?在培訓中,我深感自己的差距與不足。作為一名教師,要不斷的給自己“充電”。我深感只有不斷的充實自己,博覽群書,授課時才能做到游刃有余,而不是照本宣科、索然無味。教學需要教師不斷刷新,而不是復(fù)制。特別是現(xiàn)在的新教材新理念,為我們教師提供了更寬廣的舞臺,同時也對我們每位教師提出了更高的要求,我們更需要有創(chuàng)新的思想創(chuàng)新的理論。因此,以后要堅持讀書,以豐富自己的內(nèi)涵,讓自己獲得更好的發(fā)展。

      4、要做創(chuàng)新型、研究型的教師

      通過培訓,我得以反思自我,尋找自己與“名教師”之間的距離。我經(jīng)常會思考:在具體的教育教學中怎樣做才能算是一位好的老師?怎樣成為學生好的引導者?

      平時我們疲于應(yīng)付日常教學,很多問題都沒有認真去探究和思考,因此,我覺得自己還有很多不足:

      1、教研分離!敖處熢谛袆友芯恐谐砷L”,要想成為一名優(yōu)秀教師,光會教還不行,還得研。要朝著教育特長型發(fā)展,這就要求必須在一定行為規(guī)范的基礎(chǔ)上,將自身調(diào)節(jié)機制放在教育活動的控制執(zhí)行環(huán)節(jié)上。在平時的教學活動中要多做創(chuàng)新嘗試,要多研究教育教學理論,以堆積、沉淀并吸收經(jīng)驗。培訓使我認識到一個教師不僅要具有一定的教學經(jīng)驗,還應(yīng)該從經(jīng)驗型逐步向研究型轉(zhuǎn)變,教育科研是教師專業(yè)發(fā)展的重要途徑,也是教育發(fā)展的一個重要趨勢。

      2、缺乏激情和創(chuàng)新。

      我覺得自己太安于現(xiàn)狀、自滿自足多,緊迫感、危機感少;工作中容易被俗念束縛,惰性大,闖勁少;課堂上展示自己才華多,給學生參與的機會少。通過培訓,我清醒地認識到:激情和創(chuàng)新是成就你走向名師的必要因素。

      教師的成長離不開自身的素養(yǎng),人格的魅力,離不開廣博的知識,離不開先進的現(xiàn)代教育教學理論和教育教學技術(shù)。通過學習我的思想有了極大的轉(zhuǎn)變,教育教學理論掌握的更為系統(tǒng)。作為教師,必須有淵博的學科知識,良好的思想品質(zhì),更應(yīng)掌握現(xiàn)代教育教學理論和教育教學技術(shù)。在以后的教學中我要將培訓中學到的新理念,新方法,運用到教學中去,我要把所學的教學理念,咀嚼、消化,內(nèi)化為自己的教學思想,指導自己的教學實踐。要不斷搜集教育信息,學習教育理論,增長專業(yè)知識。

      我相信,孜孜以求,堅持不懈的理論沉積,一定能不斷提高自己的業(yè)務(wù)素養(yǎng)。

    教師培訓總結(jié) 篇6

      遠程教育研修學習結(jié)束了,我依然沉湎于遠程研修學習的氛圍中,依然陶醉于學習的快樂中。在這短短的時間里,我聆聽了專家教授精辟、獨到、實際的闡述,共享了同學收獲的快樂,領(lǐng)略了專家的睿智博學,見教了同學勤奮好學的精神,培訓的時短期間是暫時的,學習的收獲卻是永恒的。

      一、帶著幸福感上課

      反思我的從教經(jīng)歷,作為一名教師如果自己都感覺不到幸?鞓,又如何教出幸?鞓返膶W生呢?做一個幸福快樂的老師,要來自內(nèi)心,發(fā)至肺腑,從生活中的點點滴滴做起。做一個幸?鞓返慕處,要有教育的激情,要有一顆溫暖善良的心,做一個真誠的人,懂得用愛滋潤心田,富有讓人感動的情感和魅力,還要勇于在孩子面前流露真情;要有教育智慧,一雙教育的慧眼,一顆想象的心和一副機智敏感的頭腦;要有教育敏感,懂得用教育的眼光看平凡的事情,用教育的熱情發(fā)現(xiàn)身邊的契機;要保持心態(tài)的.平和,不能有功利之心,同時要克服職業(yè)的倦怠。而所有的這些,來自什么?我認為正是一種把教書育人當作自己喜愛的事業(yè)的心態(tài),認真的對待、精心的思考、全力的付出,只有這樣,才能把教書不僅僅當作是一份職業(yè),更是當作追求的事業(yè)來做。作為一名中學教師,我始終堅持:幸福,其實是一種心態(tài),也是一種態(tài)度,只有心態(tài)平和了,才會感受到教師職業(yè)帶給我們的幸福感。要學會感恩,感恩社會、學校、家長和學生,感恩他們給我們提供了一個施展才華的平臺。人,只有常懷感恩之心,才會真正地體驗和享受到工作和職業(yè)給我們帶來的滿足與幸福。

      二、帶著快樂感上課

      快樂是動力之本,是激情之源。帶著好心情走入教室,給學生一個燦爛的微笑,學生會心情舒暢。精神抖擻的進入課堂,給那些天天面對我們的孩子一道美麗的風景,讓學生感受教師的美,學生幸?鞓妨耍處熞簿统闪诵腋?鞓返娜恕R獙W會自我的心情調(diào)節(jié),不以外事而干擾,不帶情緒進教室,不以個別學生的調(diào)皮而生氣,不以學生的接受緩慢而生氣,始終保持好心情給學生講課。要學會課堂氛圍的控整,做快樂氛圍的制造和維持者,讓學生始終在快樂的氛圍中愉快地接受新知識,學習新知識!澳睦镉锌鞓罚睦锞陀信d趣,哪里有興趣,哪里就有記憶”,事實證明,在快樂的氛圍中,人的記憶力、感知力、控制力都會比平常好,對新事物、新知識的的學習會起到事半功倍的效果。要把自己培養(yǎng)成知識淵博,快樂幽默的人。自己沒有淵博的知識,就不可能成為學生心中的偶像。學生只有帶著對教師的崇拜去學習,加上教師的幽默感,學生才會越來越愛學習,學習的主動性和積極性會極大地得到激發(fā)。

      三、帶著成就感上課

      保持長期的快樂和幸福,需要一份成就感來支撐。一名懂得幸福和快樂的教師會以學生的每一次的小進步、每一個新知識點的掌握、每一個正確的回答而驕傲,同時,加以適當?shù)谋頁P和鼓勵,把你的成就感傳遞給學生,形成一個教師授知、學生學知的良好環(huán)境。

      通過參加此次活動,我學到了很多,也懂得了很多,聆聽專家名師的講座,受益非淺,啟發(fā)良多,一方面使我們的老師不出校門就走進了專家的課堂,親身體驗了專家真實的課堂教學,領(lǐng)略專家的教學風采。另一方面,獲取前沿的教學理念,拓展視野,增長見識,我相信大部分參加的教師和我一樣,在今后的教學活動中會更加珍惜自己的工作崗位,恪盡職守,把更多的時間和精力投入到教學當中,做到對學校和學生負責,把教育事業(yè)真正當作一種創(chuàng)造快樂的事業(yè)來做,做領(lǐng)導放心、家長和學生滿意的老師。

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