幼兒園教師培訓(xùn)總結(jié)優(yōu)選(15篇)
總結(jié)就是對一個時期的學(xué)習(xí)、工作或其完成情況進行一次全面系統(tǒng)的回顧和分析的書面材料,它可以使我們更有效率,讓我們抽出時間寫寫總結(jié)吧?偨Y(jié)你想好怎么寫了嗎?下面是小編收集整理的幼兒園教師培訓(xùn)總結(jié),希望能夠幫助到大家。
幼兒園教師培訓(xùn)總結(jié)1
緣分,是冥冥之中注定的。跟東海有緣,跟東海人結(jié)緣,皆是偶然又是必然!
調(diào)來連云港工作之前,經(jīng)常坐火車來,每次車到東海站,就忍不住往外望兩眼,離連云港的家不遠(yuǎn)了!
再后來,調(diào)到連云港的第一個暑假,參加了“千名教師出鄉(xiāng)村”培訓(xùn)活動,在桃園賓館登記時,涉及到住宿問題,主辦方要求三人一間,當(dāng)時我們學(xué)校就我自己來了,認(rèn)識的人又不多,正在賓館大廳發(fā)愁,正好旁邊有兩位女老師在說:“我們再找一個伴兒就好了”,出于本能,我朝她們望去,她倆也看到了我,其中一位女老師笑著問我有沒有住宿?我趕緊說還沒有找到伙伴,要不要我們結(jié)伴呢?就這樣,我們仨住在一個房間。去房間的路上,我知道了這兩位老師都是東海人,進了房間后,三張床,其中有一張是臨時加的鐵架子床,我就中午睡一會兒,晚上還回家,就提出睡那張小床吧。我們很快就聊了起來,又加上都是數(shù)學(xué)老師,很投緣,聊的很開心,她倆分別是牛山小學(xué)的王蓮和曲陽小學(xué)的劉貴。睡醒后,巧手劉貴老師還幫我梳了很漂亮的頭發(fā),美美噠!短短的幾天相處,我們無話不談,相互留了聯(lián)系方式,直到現(xiàn)在,我們還互通信息。
xx年的冬天,區(qū)里組織教干優(yōu)質(zhì)課比賽,我選了一節(jié)比較有挑戰(zhàn)性的課參賽,幸運地獲得了一等獎。后來,我們區(qū)的教研員張老師鼓勵我,說這節(jié)課思維含量高,體現(xiàn)了這次新修訂教材的對探索規(guī)律專題的要求,再好好思考打磨下,上成自己的精品課。正好后來東海與連云聯(lián)合組織一次青藍課程活動,我們教研員推薦我上課。那天,我們早早地從墟溝出發(fā),我第一次開高速,很丟人,居然開到了新沂,又折回到東海溫泉出高速口,因為活動地點在牛山小學(xué),路上跟王蓮聯(lián)系,熱心的她喊上老公,一起開車來溫泉出口接我,然后帶路把我領(lǐng)到牛山小學(xué)。后來,活動結(jié)束后,劉貴和王蓮又專門開車帶路把我送到回連云港的高速口處。同行的張教研直夸我人緣好,其實,是東海人熱情,對東海的感情又深了一步!
后來,加入博園,發(fā)現(xiàn)東海教師占了博園的半壁江山,博園大咖大多出自東海,又對這個有西雙湖的美麗縣城增加了幾分喜愛!在博園里,閑云遠(yuǎn)岫的恬淡、悠然心境的熱情、清風(fēng)徐來的淡然、水晶琳的勤奮等等,羨慕中又多了一份親近!第四共同體活動,我崇拜的悠然心境高玉婷老師來參加,我們一路聊天一路留影,因為是博友,自然沒有一絲生分!
在一次培訓(xùn)活動中,認(rèn)識東海實驗小學(xué)的陸利老師,課堂教學(xué)很有自己的思想,佩服不已!
參加培育站,30位學(xué)員,東?h的教師占了一多半,跟我們學(xué)校一位家住東海的老師開玩笑,說我處處跟東海有緣。有一次,培育站出簡報,已經(jīng)晚上十點多了,我臨時決定增加兩欄,當(dāng)時也沒想那么多,就給溫泉小學(xué)的劉東校長發(fā)信息,請他第二天抽空把他執(zhí)教示范課的教后反思發(fā)給我。沒想到,劉校長加班到凌晨零點,寫了一份很全面很有見地的'反思發(fā)給我,還謙虛說自己課上的不夠滿意,我真的被感動了;暑期培育站活動,由于沒帶相機,當(dāng)時在群里請大家把手機里拍下的清晰些的照片發(fā)給我,以便出簡報,活動結(jié)束后,房山的王蘇偉老師很熱心的傳了幾張照片給我,她的教學(xué)設(shè)計做得很好,我向她借來學(xué)習(xí)下,王老師很爽快的發(fā)給我了,讓我再次覺得東海人真好,越發(fā)喜歡!
美麗的西雙湖,熱情的東海人,有緣結(jié)識,友誼長存!
幼兒園教師培訓(xùn)總結(jié)2
教師是一個神圣的職業(yè),肩負(fù)著為祖國培育下一代的歷史重任。當(dāng)一名教師簡單,可是要當(dāng)一名好幼兒教師卻是不易的,經(jīng)過這次培訓(xùn),我有幾點體會:
一、教師必需具備創(chuàng)新觀念與創(chuàng)新思想
教育的本質(zhì)是培育人的社會屬性,教育的價值在于促進人的進展和社會統(tǒng)一,這就是新的教育觀。創(chuàng)新教師教育觀的根本內(nèi)涵包括:轉(zhuǎn)變以教師為中心、以傳授學(xué)問為主要目的的傳統(tǒng)教育觀,構(gòu)成以培育學(xué)生本領(lǐng)為主要教學(xué)目標(biāo)的新教育觀;轉(zhuǎn)變嚴(yán)守紀(jì)律死氣沉沉的課堂氣氛,營造主動探究、生動活潑的課堂氣氛;鼓舞創(chuàng)新性學(xué)習(xí),發(fā)揮學(xué)生的主體能動性;要敢于打破常規(guī),激發(fā)學(xué)生制造性解決問題的欲望;敬重學(xué)生共性,擅長發(fā)覺和愛護學(xué)生的創(chuàng)新意識,使每個學(xué)生都能發(fā)揮自身潛能;建立新型師生關(guān)系,敬重學(xué)生人格,以寬容、愛護、進取的態(tài)度對待學(xué)生;注意實踐,打破封閉式教學(xué)。傳統(tǒng)教育中之所以消失高分低能的現(xiàn)象,就是教師思想上重學(xué)問輕實踐造成的。一個大學(xué)物理教師不會修簡潔的收音機就是一例。要把教學(xué)活動延長到相關(guān)聯(lián)的現(xiàn)實生活中去,轉(zhuǎn)變封閉的教學(xué)形式,讓學(xué)生經(jīng)過實踐活動親身感受詳細(xì)而豐富的客觀世界,從而激發(fā)其奇怪心和求知欲,使其在實踐過程中發(fā)覺問題、解決問題。
二、教師必需具備較高的業(yè)務(wù)素養(yǎng)
要實施創(chuàng)新教育理念,創(chuàng)新型教師必需具備以下幾種業(yè)務(wù)素養(yǎng):
。1)有豐富的學(xué)問構(gòu)造,這是教師發(fā)揮制造性的根本保證。
。2)有較高的治理藝術(shù)。治理包括兩方面,一是班級的整體治理,二是針對每個學(xué)生的個別指導(dǎo)。
。3)有豐富的情感。教師聲情并茂的朗讀,熱忱洋溢的欣賞以及在與學(xué)生接觸時的儀態(tài)、表情和舉止所表現(xiàn)出的進取情感能隨時地激發(fā)、調(diào)動學(xué)生的熱忱,激發(fā)學(xué)生的學(xué)習(xí)動機,學(xué)生因“親其師而信其教”,變苦學(xué)為樂學(xué),單純的學(xué)問傳授變成了雙向的情感溝通,使教者亦樂、學(xué)者亦樂。
三、教師要有敬業(yè)精神
能否成為一個好教師,首先在于有無敬業(yè)精神,是否喈嘆這項職業(yè)。要有“捧著一顆心來,不代辦根草去”精神,陶行知先生獻身教育無怨無悔,關(guān)鍵在于有一種精神。從一個人心理角度看這是一種自我超越的境地。我們每個人都有本我、自我和超我三個心理層次,培育教師的敬業(yè)精神,弘揚好的風(fēng)氣,鼓舞教師為神圣的教育事業(yè)奉獻自我,會使每個人經(jīng)過自我的修養(yǎng),約束本我的不正值欲念,到達超我的'境地。如果不抓住教師敬業(yè)精神的培育,素養(yǎng)教育就可能是空中樓閣,僅有培育出良好的教師敬業(yè)精神才能把素養(yǎng)教育落到實處,并努力供應(yīng)一切所必需的條件,使每個教師忠誠于黨的教育事業(yè)。有了這個根底,教師的教育觀、質(zhì)量關(guān)、人生觀等就比擬簡單調(diào)整到位,跟上時代的步伐,他們才會自覺地站到素養(yǎng)教育的前列,成為合格教師。
四、力求勝利教育
勝利教育認(rèn)為,教育面對的是人,培育的是社會需要的人。每一個學(xué)生都有勝利的潛能,都有勝利的愿望和需要。經(jīng)過教育,每個學(xué)生都能夠在原有的根底上獲得勝利,取得進展。勝利教育強調(diào),經(jīng)過教育的改善,促使學(xué)生獲得多方面的勝利,激發(fā)其構(gòu)成自我學(xué)習(xí)、自我教育的內(nèi)部學(xué)習(xí)動力機制,自我開發(fā)潛能,成為學(xué)習(xí)的勝利者,從額為其成為社會的勝利者做好根底素養(yǎng)的預(yù)備。
勝利教育既有改革教育目標(biāo)的意義,又有改革教育方法的意義。改革教育目標(biāo)的意義在于:教育的本職任務(wù)、教師的本職任務(wù)原本就應(yīng)當(dāng)為社會培育勝利者,使每一個學(xué)生在各個方面都能得到主動進展。勝利教育把激發(fā)、構(gòu)成學(xué)生的內(nèi)部學(xué)習(xí)動力機制作為培育目標(biāo),強調(diào)為學(xué)生修身進展的長遠(yuǎn)需要效勞。改革教育方法的意義在于:轉(zhuǎn)變傳統(tǒng)的外壓式的強制教育,經(jīng)過教師制造勝利時機,學(xué)生主動參加的活動方式,使學(xué)生產(chǎn)生勝利體驗,轉(zhuǎn)變消極的自我概念,主動內(nèi)化教育要求,自我開發(fā)內(nèi)在潛能,主動進展共性。
幼兒園教師培訓(xùn)總結(jié)3
時間飛逝,短短3個月的網(wǎng)絡(luò)研修已接近尾聲。這段時間里,網(wǎng)絡(luò)研修就像一股清泉走進了我的生活,讓我在家中就能聆聽名師的教誨,接受新的教育理念的洗禮,從而掌握更深層次的幼教知識,開闊了我的視野,豐富了我的教學(xué)知識,為今后更好的從事幼兒教育工作打下了件事的基礎(chǔ)。網(wǎng)絡(luò)研修帶給了我很多的感觸,讓我收獲頗豐,現(xiàn)總結(jié)如下:
一、積極進取,珍惜這次學(xué)習(xí)的機會
作為一線的幼兒教師,外出培訓(xùn)的機遇還是不少的,可網(wǎng)絡(luò)研修還是我第一次參與,很是興奮,我堅持每天進行網(wǎng)上學(xué)習(xí),認(rèn)真觀看各個專家的視頻講座。并做好記錄,積極撰寫反思。通過學(xué)習(xí),解決了我在實際教學(xué)中遇到的很多疑難問題,使自己在師德修養(yǎng)、教育理念、教學(xué)方法、等各方面有了很大的提升;駕馭課堂、把握教材、交流溝通、教學(xué)設(shè)計、班級管理、教學(xué)反思的技能也有了很大的提高,同時更新了教育理論,豐富了教學(xué)經(jīng)驗,為今后從事幼教工作,打下了良好的基礎(chǔ)。同時也結(jié)識了許多優(yōu)秀的教師,開闊了視野,充實了自己。
網(wǎng)絡(luò)研修從無到有,從少到多,對學(xué)前教育的發(fā)展起到了極大的推動作用。隨著教育改革的深入和網(wǎng)絡(luò)教研的蓬勃開展,網(wǎng)絡(luò)研修項目已成為推動教改,推進素質(zhì)教育的強大動力,成為提高保教質(zhì)量的重要手段。它的跨時空交流的特性,突破了專家、教研員與教師,教師與教師之間小范圍、短時間互動的局限性,使普通教師與異地的同行、專家們一路同行。專家與教師之間的互動,使一線教師的理論與一線教師的實踐相互促進;教師與教師之間的互動,使一線教師之間的經(jīng)驗和優(yōu)勢能得到互補。我非常榮幸的參與到這樣的活動中,怎能不珍惜這樣的機會呢?
二、轉(zhuǎn)變角色,重新找準(zhǔn)幼兒教師的定位。
什么是專業(yè)?幼兒園教師職業(yè)是不是專業(yè)?《幼兒園教師專業(yè)標(biāo)準(zhǔn)》解讀,對這些問題進行了一一的剖析與解答,幼兒園教師是履行幼兒園教育教學(xué)工作職責(zé)的專業(yè)人員,需要經(jīng)過嚴(yán)格的培養(yǎng)培訓(xùn),具有良好的職業(yè)道德,掌握系統(tǒng)的專業(yè)知識,所以幼兒教師職業(yè)是專業(yè)。但也由于種種原因,我國的幼兒教師專業(yè)門檻低,社會聲譽低,經(jīng)濟待遇低,所以有時導(dǎo)致我們自己都沒信心去做這項工作,怎樣才能解決這些問題呢?首先政府應(yīng)該重視,現(xiàn)在國家以及各級政府已經(jīng)開始意識到這一問題,第一個學(xué)前教育3年行動規(guī)劃已經(jīng)完成,第二個行動規(guī)劃也已經(jīng)出臺,學(xué)前教育的春天已經(jīng)到來。其次,最主要的是我們,我們的幼教團隊,我們自身提高自己的專業(yè)化水平,緊跟時代發(fā)展的步伐,以《專業(yè)標(biāo)準(zhǔn)》為標(biāo)準(zhǔn),規(guī)范自己的培養(yǎng)培訓(xùn)計劃,努力學(xué)好保教常識,提高保教能力。樹立學(xué)習(xí)典范,擯棄那些顏艷紅之類的虐待兒童事件,以幼兒為本,重視幼兒安全,將一切的不安全因素排除干凈,用心呵護每一個幼兒,讓事實來說話,贏得社會的認(rèn)可,提高幼兒教師的專業(yè)地位。
三、更新教育觀念,以幼兒為本,做好幼兒教育工作。
網(wǎng)絡(luò)研修中,通過仔細(xì)聆聽教育專家的講座,高級教師的教學(xué)經(jīng)驗之談,讓我學(xué)到了更多更豐富的專業(yè)知識,進一步更新了教學(xué)理念,樹立新的教育觀念。
《綱要》指出教師應(yīng)成為幼兒的支持者、合作者、引導(dǎo)者,那么我們怎樣才能扮演好這些角色呢?必須具備先進的教育理念,才能更好的授之以漁。孩子是好動、好游戲的,那么就需要教師在組織活動中了解幼兒學(xué)習(xí)的特點并給予適宜的教育。開放課程就是這樣一個典范,何為開放教育,即是幼兒在開放的生態(tài)環(huán)境中運用各種感官充分感知和體驗真切自然,創(chuàng)造性的表達自己的愿望,在充滿樂趣的活動中體驗快樂,感受幸福。開放教育活動定位于讓每一平方米的環(huán)境都產(chǎn)生教育價值,主張個性表達與創(chuàng)造,強調(diào)個性化、體驗性學(xué)習(xí),允許支持“試誤”中獲得真知,關(guān)注探索,操作中表現(xiàn)也重視幼兒的結(jié)果獲得。強調(diào)以欣賞的態(tài)度評價同伴值得肯定的方面,以友好的方式為同伴提出建議,教師在與幼兒的互動中或給予充分肯定,已建議的方式對作品需要提升的方面給予引導(dǎo),幫助幼兒為下一次的活動提供經(jīng)驗準(zhǔn)備。無數(shù)的莘莘學(xué)子受益于開放教育,我們也要向新的教育觀念靠攏,讓農(nóng)村的幼兒也享受開放教育的普照。在工作中做到尊重幼兒,平等的對待每一名幼兒,給予幼兒充分的自由,陪伴幼兒多彩成長。
四、要尊重、理解幼兒,讓幼兒在游戲中發(fā)展
游戲是兒童運用一定的知識和語言,借助各種物品,通過身體運動和心智活動,反應(yīng)并探索周圍世界的活動。游戲強調(diào)自愿、自主、自由快樂的活動。游戲適應(yīng)兒童的需要和身心發(fā)展水平,因此使兒童感到滿足和愉快。我園立足于農(nóng)村現(xiàn)狀,積極開展自制玩具伴游戲的模式,例如用八寶粥箱子、PVC管做成的獨輪車,有接力、繞障礙、運輸物品等玩法;旺仔牛奶瓶做成的高蹺,梅花樁,可以單獨玩,也可以合作完,像是“踩高蹺”,有蛇形走、跨椅子走、跨輪胎走等;“梅花樁“有走樁、跳樁、繞樁、一層樁、多層樁、用樁圍迷宮等。還可以踩高蹺走梅花樁,形式多樣,幼兒百玩不厭。還有許多用廢舊物品做成的玩教具,如紙箱做成的長龍,八寶粥罐做成的舉重器、編織袋做成的擔(dān)架、呼啦圈與彩綢做成的彩綢洞,果汁瓶做成的跨欄,呼啦圈做成的彈彈樂,飲料瓶做成的拋接樂,報紙卷成的紙棒等等,為了讓這些玩具發(fā)揮他最大的效應(yīng),讓孩子們和這些喜愛的玩伴摩擦出更亮的火花,我園的老師們集思廣益,大膽探索,站在孩子的角度用孩子的'眼光去審視、研究,從活動中來,到活動中去,及時捕捉孩子的點滴創(chuàng)想,充分發(fā)揮幼兒的想象,調(diào)動幼兒的主動性和積極性,在預(yù)設(shè)與生成的相互交融中實現(xiàn)一次次創(chuàng)新,探索總結(jié)出了一系列新穎好玩的游戲玩法,豐富的操作材料和具有挑戰(zhàn)性的玩法為幼兒的健康成長和多元發(fā)展架起了一道五彩繽紛的彩虹橋,大大促進了幼兒體能、智能以及社會性的發(fā)展,對幼兒的成長具有深遠(yuǎn)意義。接下來的日子里,我們會繼續(xù)延續(xù)我們的自制玩具伴游戲活動,并將更加努力的去探究,讓我們的游戲活動更加絢麗。讓孩子們的童年更加的多彩。
五、關(guān)注幼兒一日生活,關(guān)注幼兒細(xì)節(jié)教育
幼兒園一日生活是構(gòu)成幼兒生活的重要組成部分,其中,既要滿足幼兒基本的生理需要,還應(yīng)提供各種生活經(jīng)驗,鍛煉獨立生活的能力,發(fā)展德智體美等各方面的素質(zhì)。幼兒園一日生活包含了多領(lǐng)域、多學(xué)科的知識,也包容了幼兒情感態(tài)度和行為發(fā)展的機會。我們要關(guān)注一日生活,用一雙善于發(fā)現(xiàn)的眼睛和一顆細(xì)膩的心去發(fā)現(xiàn)每一個細(xì)節(jié),關(guān)注細(xì)節(jié)教育。我們面對的是一群缺乏自我保護能力,需要正確引導(dǎo)和教育的弱勢群體。因此教師必須對每一個孩子進行細(xì)心呵護和真心關(guān)愛,要對保教工作認(rèn)真負(fù)責(zé),還要和家長耐心、及時的溝通和交流。比如,集體活動時,肯定孩子的眼神;戶外活動時,活動場地的選擇,整理,生活活動時,孩子們的不良習(xí)慣,都需要我們及時的發(fā)現(xiàn)問題,解決問題。我們的工作雖然瑣碎,但責(zé)任卻很重大,我們要在以身作則的前提下,潛移默化地去影響幼兒,抓住每一個教育細(xì)節(jié),每一個教育機會,以小見大,用心教育。
六、勤觀察,善反思,樹立終身學(xué)習(xí)的觀念。
我們所從事的幼教工作要求我們具有一雙敏銳的眼睛和細(xì)致的心靈,和年幼的孩子們在一起,要善于觀察,觀察每一個孩子,發(fā)現(xiàn)他們的特點,發(fā)現(xiàn)他們的進步,關(guān)注他們的心理,關(guān)注他們的情緒并隨時記錄,隨時反思,總結(jié)經(jīng)驗,和孩子一起成長。另外,通過學(xué)習(xí),我知道,我們一天不學(xué)習(xí),就會被時代淘汰。所以我要樹立終身學(xué)習(xí)的思想,多讀書,讀好書,從最喜歡的一本書讀起,建立自己的閱讀日志,掌握閱讀的辯證法,把讀書作為終生的精神旅行,在流行的時尚中緊握經(jīng)典的永恒,把閱讀經(jīng)典作為思想修煉。其次虛心地向?qū)<、同行學(xué)習(xí),使自己不斷上進,另外,在每學(xué)期初制定自己的發(fā)展計劃,學(xué)期末做好總結(jié)反思,積極參加各種政治、業(yè)務(wù)學(xué)習(xí),不斷地更新自己,超越自己,成為學(xué)識淵博、教學(xué)理論豐富的專業(yè)教師。
網(wǎng)絡(luò)研修給了我一個支點,給了我一種激勵,我要以這次網(wǎng)絡(luò)研修為基點,在深思中不斷改進自己,在教學(xué)中不斷完善自己,在幼教工作中不斷豐富自己,使自己在今后的教學(xué)中,幼教工作有新的起色,在教學(xué)事業(yè)上再上新的臺階。
幼兒園教師培訓(xùn)總結(jié)4
20xx年5月9—12日,我有幸在合肥八中參加了合肥市中小學(xué)舞蹈活動指導(dǎo)教師培訓(xùn),充實又愉悅著。整個培訓(xùn)下來,我學(xué)到了許多書本上學(xué)不到的知識,讓我茅塞頓開,受益匪淺,既開闊了我的視野,又提高了我的自身素質(zhì)。開班典禮上合肥市教育局和時代出版?zhèn)髅降念I(lǐng)導(dǎo)親切光臨,讓我深深的感受到她們對藝術(shù)教育的重視,尤其是劉主任和徐主任的講話寄托著對我們培訓(xùn)學(xué)員的關(guān)注和期望。
舞蹈作為一門藝術(shù),它為我們提供了豐富的想象空間,而這次舞蹈培訓(xùn)更是為我們提供了一個感受美、追求美的一個廣闊的天地。在舞蹈學(xué)習(xí)中,它的`美更激發(fā)了我熱愛舞蹈的熱情,同時,我更有了一種把這種美的體驗傳播給學(xué)生們的愿望。
顏老師和李老師給了我許多啟發(fā)。在他們的講授之中,我略略了解到他們原本都不是舞蹈專業(yè)的,而他們在舞蹈領(lǐng)域里可以說是獨樹一幟的,他們勤于鉆研,努力工作,培養(yǎng)了一大批藝術(shù)人才。在顏老師的講課中,時時體現(xiàn)了他所帶領(lǐng)的團隊的那種集體精神,他們訓(xùn)練的過程很艱苦,在這種艱苦的條件下,學(xué)生們表現(xiàn)出來的那種扎實的舞蹈技巧,更是令我折服。通過學(xué)習(xí),我感觸很深,也更堅定了要把自己所帶的團隊教出一定的特色來的決心。陳老師用半天的時間,指導(dǎo)我們校園舞蹈的編排,結(jié)合我們幾個小組(小學(xué)組“稻草人”、中學(xué)組“快樂的小保姆”高中組“回家”)舞蹈的即興表演,娓娓道來,即肯定了優(yōu)點又指出不足,同時也向我們傳授了寶貴經(jīng)驗,指出今后校園舞的發(fā)展趨勢,尤其是編舞技巧:
1、音樂的剪截要注意統(tǒng)一性。
2、主題要有創(chuàng)意,符合學(xué)生年齡特點。
3、動作過于陳舊,不能將舞蹈等同啞劇,要充分體現(xiàn)舞蹈長于抒情的特點。
4、舞臺調(diào)度要根據(jù)主題,避免單一。
經(jīng)過這次的培訓(xùn)學(xué)習(xí),我對舞蹈以及其他的很多方面都有很許多新的感悟,獲取了許多的經(jīng)驗。
幼兒園教師培訓(xùn)總結(jié)5
幼兒教師是幼兒園教育的實施者,教師的素質(zhì)直接影響著幼兒教育的質(zhì)量。提高教師的素質(zhì)是當(dāng)前幼兒教育的當(dāng)務(wù)之急。幼兒教師應(yīng)具備哪些教育索質(zhì)?
一、要有正確的教育目的觀
作為教師應(yīng)該明確究競什么樣的教育才是好的幼兒教育,才是高質(zhì)量的幼兒教育。-一直以來,幼兒教育都是以小學(xué)的預(yù)備階段存在的,一些家長為了使自己的孩子不輸在起跑線上,信奉“提前開始、越早越好”的教育思想,要求幼兒園大量給幼兒教識字、拼音、書寫、計算等等,甚至要求將小學(xué)書本內(nèi)容提前灌輸給幼兒。為了迎合家長的心理,一些幼兒園過多地關(guān)注了幼兒知識、技能的學(xué)習(xí),而忽視了幼兒情感態(tài)度、能力、習(xí)慣、興趣的培養(yǎng)。這種幼兒教育剝奪了幼兒的童真童趣和游戲玩耍的權(quán)利,使幼兒失去了天真爛浸的童年生活。其實,孩子早期教育的目的并不是培養(yǎng)神童,而在于培養(yǎng)頭腦靈活、身體健康、性格開朗、品質(zhì)優(yōu)秀人格健全的孩子。高質(zhì)量的幼兒教育應(yīng)該是要讓每一個人的'潛質(zhì)都得到充分的發(fā)展,幼兒能自主地做事、自信的生活,體驗到在幼兒園學(xué)習(xí)是一件幸福的事。應(yīng)讓幼兒感到學(xué)習(xí)的過程是在追趕美麗的蝴蝶,而不是追趕隨時可能會蜇人的黃蜂。
二、選擇靈活多樣的教學(xué)方式
傳統(tǒng)的教學(xué)方式是以教師講解為主,教師缺乏教貝演示,缺乏圖案色彩,缺乏生動的游戲,干巴巴的說教索然無味。課堂上,老師總會要求幼兒“小手放在小腿上”“小手背后。乖乖坐好不準(zhǔn)動”等等。幼兒只能被動地接受教師的灌輸。要改變傳統(tǒng)的注入式教育。采用靈活多樣的教學(xué)方式,注重在游戲、生活中教育幼兒,集體、小組、個別等多種教學(xué)組織形式并用,爭取家庭、社區(qū)的支持與配合,使幼兒在生動、活潑的活動中得到主動地發(fā)展。應(yīng)允許幼兒自主選擇活動內(nèi)容和活動方式。允許自由選擇伙伴。允許有自己的見解,調(diào)動幼兒學(xué)習(xí)的主動性和積極性。便幼兒真正成為學(xué)習(xí)的主人。作為幼兒教師,應(yīng)清楚地認(rèn)識到:兒童不是一個需要填滿的容器,而是一個需要點燃的火把。
三、形成合作探究式的師幼關(guān)系
在傳統(tǒng)的觀念中,老師總是權(quán)威的化身,老師總是對的。傳統(tǒng)的師幼關(guān)系就是:我說你聽、我教你學(xué)、我講你做。在師幼互動中。由于教師把自己更多地定位為管理者和控制者的角色上,因此,在不少時間,幼兒首先是不被允許發(fā)起互動信號的。如在進行集體教育活動中,幼兒首先要做到的是安靜,而不是和教師發(fā)生交流和互動。又如,不少教師更為關(guān)注的是“班上是不是出事"、“有沒有消極行為” , 至于幼兒到底在干什么,或幼兒心理、情感上有什么特殊需要,教師并不在意;在師幼互動中,幼兒更多將自己定位為互動中的服從者。聽從和遵守的成份更多,比如,要“好好和大人說話"、“想 做什么必須向教師申請”等。教師沒有把幼兒作為一個平等的個體教師與幼兒之間缺乏情感的交流與互動。由于傳統(tǒng)師道尊嚴(yán)思想根深蒂固,再加上本地區(qū)幼兒教師觀念滯后,要真正形成合作探究式的師幼互動關(guān)系還需要一定的時間。
幼兒園教師培訓(xùn)總結(jié)6
我園根據(jù)上級部門關(guān)于加強師資隊伍建設(shè)的要求,以《綱要》和《指南》精神為指導(dǎo),根據(jù)本園實際,加強了理論與實踐的引領(lǐng),加強了“教”與“學(xué)”的研究,對本園教師進行了為期一年的教師自身修養(yǎng)、教學(xué)水平、業(yè)務(wù)研究、教科研水平和新的教育教學(xué)理念等各方面培訓(xùn)工作,取得了良好的培訓(xùn)效果,現(xiàn)總結(jié)如下:
。ㄒ唬┮詭煹聦W(xué)習(xí)為出發(fā)點,開展生動的師德教育活動,加強師德建設(shè)
師德是一切教育教學(xué)活動開展的靈魂與前提。師德培訓(xùn)是我們開展園本培訓(xùn)的一個重要抓手:一年來,我園堅持以師德建設(shè)為中心,以提高教師綜合素質(zhì)為目標(biāo),以現(xiàn)代化教育觀念為指導(dǎo),以《幼兒園教育指導(dǎo)綱要》與《浙江省學(xué)前教育管理指南》精神為主線,以師德學(xué)習(xí)為出發(fā)點,開展生動的師德教育活動,加強師德建設(shè)。我們在暑期師德教育時開展了“做家長滿意的教師”師德演講比賽,讓我們的教師愛滿心間并諸如教育教學(xué)以活力。組織了教師認(rèn)真學(xué)習(xí)貫徹頒發(fā)的《中小學(xué)教師職業(yè)道德標(biāo)準(zhǔn)》,提高教師以德治教的自覺性。力爭形成愛生敬業(yè)、樂于奉獻、團結(jié)協(xié)作、教書育人的職業(yè)道德。
同時,并認(rèn)真的組織教師學(xué)習(xí)教育教學(xué)法規(guī),經(jīng)常組織教師進行思想?yún)R報、交流和座談會,凈化教師的思想和言行,堅決杜絕做有損師德的事。同時,提高教師的安全意識,有高度的責(zé)任感,教師真正做到為人師表、身正為范,用實際行動去贏得社會的贊譽,家長的尊敬和信賴。還開展了“說說身邊的.師德故事”專題系列學(xué)習(xí),通過對具體案例分析使教師受到啟發(fā),并讓教師在工作中反思,通過教學(xué)實踐,加強教師對創(chuàng)新精神和實踐能力的認(rèn)識理解。
。ǘ┓e極響應(yīng)《教師素質(zhì)年實施方案》,不斷探索開拓新路,全面培養(yǎng)注重實效
1、讀書活動。本學(xué)期我園對教師一如既往的要求,要求教師在一年度里需自主閱讀3本教育理論書籍并寫讀后感。在本學(xué)期,教師至少要完成一本理論書籍的讀后感。
2、開設(shè)。我園教研組率先開設(shè)了,而今年又新增了兩名教師開設(shè),朱菲菲和林智老師,同時也到達了上級要求的每年新增2%的要求,的開設(shè)提高了教師的學(xué)習(xí)能力和寫作能力。
3、新教師的根本功升級活動。本學(xué)期我園對未滿三年的7位新教師進行了根本功考核,考核內(nèi)容為三字、三課,F(xiàn)場給內(nèi)容寫三字:鋼筆字、毛筆字、粉筆字,三課:每位教師制作一份課件,課件的領(lǐng)域為數(shù)學(xué),而且必須是自己本年段的教學(xué)內(nèi)容;平時的日常教學(xué),其他教師可以隨時進行推門聽課活動;還有一課就是要向全園教師進行展示活動課,本學(xué)期至少兩次的展示活動。
4、中年教師根本功升級活動。我園中年教師有王清平和吳建樂兩位教師,本學(xué)期升級活動安排為現(xiàn)場設(shè)計教案活動,我們提供題目、領(lǐng)域,讓他們倆現(xiàn)場寫出教案,當(dāng)場上交。
5、形式多樣的教研活動。幼兒教師是幼兒園教學(xué)中的骨干力量,是全面實施素質(zhì)教育的生力軍,是高素質(zhì)的幼兒教師,對她們的培養(yǎng)應(yīng)當(dāng)是全方位的培養(yǎng)。因此在培訓(xùn)前,首先制定了較為全面的培訓(xùn)方案,使教師能在培訓(xùn)中得到全面的提高,有了可靠的保證。
以崗位培訓(xùn)為載體,圍繞各種活動,注重抓好教師的校本培訓(xùn)。每2周組織一次年段教研活動,從教學(xué)實際出發(fā),集體協(xié)作,發(fā)現(xiàn)問題,研究問題,解決問題。早期閱讀教學(xué)采用普通話二甲的專門教師負(fù)責(zé)的形式,并且在一個學(xué)期每個年段定一個活動進行專題研討。讓教師在研討中提高,讓幼兒在活動中體驗。繼續(xù)進行《湖嶺家鄉(xiāng)美》農(nóng)村園本課程開發(fā)市級課題研究,讓幼兒在《竹子、牛排》、《湖嶺工藝品》、《春種秋收》等湖嶺特色教育活動中得到良好的愛家鄉(xiāng)教育;安排的送教下鄉(xiāng)、全片區(qū)的幼兒教學(xué)研討會;每學(xué)期都組織開展公開課觀摩課活動,通過聽課、評課,兩個學(xué)期的說課評比等引導(dǎo)教師拓展教學(xué)新思路、新方法。每周早期閱讀與課題研究各一次觀摩課,并組織教師自評、互評,通過積極組織安排園內(nèi)園外業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)、技能培訓(xùn)和各種形式的崗位練兵活動,加強教師專業(yè)理論知識的學(xué)習(xí)和技能訓(xùn)練,加強其它技能鍛煉:上半年開展了自彈自唱比賽、撰寫說課稿、上學(xué)期的學(xué)區(qū)環(huán)境創(chuàng)設(shè)評比、本學(xué)期幼兒園環(huán)境創(chuàng)設(shè)比賽、教師講故事比賽等教師技能內(nèi)活動,以提高教師對自身技能的重視和再修煉。
4月份邀請了市安陽教育學(xué)區(qū)周老師進行《如何有效實施早期閱讀》的專題講;4月份我園派吳老師赴杭州進行為期4天的美術(shù)教學(xué)培訓(xùn),回園后向全體教師做學(xué)習(xí);6月份分批參加了溫州市幼兒園《早期閱讀》優(yōu)質(zhì)課評比暨聽課活動;暑期陳教師參加國際象棋培訓(xùn),并在本學(xué)期讓全體教師參加陳教師主持的培訓(xùn);9月份邀請溫州名校長周老師做《研究幼兒》課題知識專題講座;10月份吳教師參加第x屆學(xué)科中心組考核并在接下來2年內(nèi)參加各類學(xué)習(xí);十一月葉教師赴杭州參加崗位培訓(xùn);12月分朱教師赴南京參加高級研修班學(xué)習(xí);十月份三年內(nèi)新教師參加瑞安的《與指南同行》的研討會學(xué)習(xí);全體教師參加進修進學(xué)校的幼兒園教師全員培訓(xùn)活動等等各類的學(xué)習(xí)活動開闊了老師的視野、增長了見識,老教師們在組織教學(xué)活動中教學(xué)的形式,并開始嘗試創(chuàng)新教學(xué)了。新教師通過入職培訓(xùn)和以老帶新,跟蹤指導(dǎo),公開活動評析等方式使其盡快適應(yīng)工作,扎實工作,創(chuàng)新工作,進一步提高骨干教師的專業(yè)素質(zhì)、研究和解決問題的能力。
通過一年的培訓(xùn),教師們都結(jié)合自己的教學(xué)實際撰寫了內(nèi)容不盡相同的反思隨筆等,并在課題研究中自己設(shè)計了許多教案,以便在課題研究期間期間進一步深入研究,為今后走向“科研型”教師的角色奠定了根底。使本期園本培訓(xùn)收到一定預(yù)期的培訓(xùn)效果。但我們知道我們課程化的培訓(xùn)工作方式還剛剛開始,我們有方案的培訓(xùn)與一些應(yīng)急工作之間還存在著一定的矛盾;各類培訓(xùn)內(nèi)容的銜接落實上還有待于我們進一步思考,在課程實施中,大局部教師的水平處于實踐操作層面,研究、總結(jié)的能力相對薄弱;教師在進行教學(xué)活動實踐之后,反思的能力欠缺,常常不知道該如何反思自己的教學(xué)行為。
在集體教學(xué)活動的開展中,教師對領(lǐng)導(dǎo)聽課以及不同層面的公開活動準(zhǔn)備比擬充分,但在平時的教學(xué)活動中,有應(yīng)付過關(guān)、盲目隨意的現(xiàn)象。
在課題研修中:組長課題研修的專業(yè)引領(lǐng)不夠;教師的自我要研究的實效性還不夠,在研究的力度以及深度上還不夠,教師有研究意識,但在具體的操作中不能提升自己的經(jīng)驗。有效解決以上問題,仍需要我們不斷實踐不斷探索,才能使各類培訓(xùn)最終形成課程化體系。
總之,教師培訓(xùn)是我園的一個系統(tǒng)工程,需要我們不斷努力,不斷探索,每個教師都要樹立終身學(xué)習(xí)的觀念,樹立生命不息教研不止的思想。在下學(xué)期的工作中,我們更應(yīng)加強學(xué)習(xí)指導(dǎo)與催促管理,鼓勵教師不斷學(xué)習(xí)進取,克服困難,提高綜合能力,促進幼兒園特色的持續(xù)開展。
幼兒園教師培訓(xùn)總結(jié)7
教育要上去,師資是關(guān)鍵,師資隊伍是教育事業(yè)發(fā)展的根本。在當(dāng)今深化教育改革,實施素質(zhì)教育的過程中,我們更深刻地體會到:教育的改革與發(fā)展,關(guān)鍵在于建設(shè)一支高素質(zhì)現(xiàn)代化的教師隊伍,因此師資隊伍建設(shè)是我們永恒的主題。
本期我們師資隊伍建設(shè)以《幼兒園指導(dǎo)綱要》精神為指導(dǎo),堅持“以幼兒園教育質(zhì)量為本,以教師和幼兒發(fā)展為本”的思想,以建設(shè)一支的師講師德、鉆業(yè)務(wù)、愿奉獻的高素質(zhì)的教師隊伍為目標(biāo)。從我園實際情況出發(fā),充分發(fā)揮教研工作職能,開展多向互動研究,扎實有效地深入貫徹《綱要》。堅持把提高保教質(zhì)量放在第一位,通過各種教研活動的開展,積極地促進幼教事業(yè)向前發(fā)展,培養(yǎng)一支有較強專業(yè)化能力的教師隊伍,讓保育教育質(zhì)量更上一個新的臺階。
一、利用園本教研組活動,促進教師的專業(yè)化成長 面對今天我園教師隊伍的現(xiàn)狀,我們利用園本教研組活動、園本培訓(xùn)等各種活動的開展,促進教師的專業(yè)化成長。通過各種培訓(xùn)活動,許多教職工明白了幼兒園的工作需要團結(jié)協(xié)助精神,需要強烈的責(zé)任心,工作中合作意識增強了,大家互相尊重,而不斤斤計較。大家在思想上達成了共識,進一步體會到:人無遠(yuǎn)慮,必有近憂。如果沒有憂患意識,滿足已有的成績,只能走向失敗,所以教師們都以積極的態(tài)度去面對一切,以樂觀的心態(tài)迎接挑戰(zhàn)。
二、利用幫帶活動,提高教師專業(yè)成長的速度
為了建設(shè)一支有奉獻精神、高素質(zhì)的骨干隊伍,實現(xiàn)“抓骨干,骨干帶整體”的奮目標(biāo)斗。我們加強了對骨干教師和后備骨干教師的培養(yǎng)和使用,堅持搞好我園的幫帶活動,發(fā)揚老師們各自的優(yōu)點,在互幫互助中共同提高,以縮短老師們專業(yè)成長的路程。不僅骨干教師起到
了較好的模范作用,使新教師在思想、業(yè)務(wù)等各方面迅速成長,更增進了幼兒園人與人之間的友好協(xié)作與交往。為了進一步促進教師的專業(yè)化成長,我們提供機會讓她們參加各級各類的公開教學(xué)活動、競賽,使她們在教學(xué)活動中經(jīng)歷錘煉,迅速成長,成為充滿創(chuàng)造力,富有開拓進取精神的一支隊伍。
三、重視教職工的思想素質(zhì)的提高
面對今天我園幼兒教師隊伍的現(xiàn)狀,師德培訓(xùn)是我們培訓(xùn)教師的重要內(nèi)容之一,通過學(xué)習(xí),許多教職工都明白了,干工作不能馬虎了事,不能為完成任務(wù)而干事。在工作中關(guān)注幼兒園的每個孩子,不因個人的喜好去對待孩子,而是用心去愛每一個孩子,并讓孩子和家長感受到了我們濃濃的愛意,用行動讓我們的工作得到了家長的信任。
四、搞好教師和保育員兩條線的常規(guī)工作,規(guī)范優(yōu)化一日保教常規(guī)本學(xué)期的.教學(xué)常規(guī)制度和常規(guī)檢查制度仍按照學(xué)期初制定的實行。首先,我們利用業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)時間對教師或保育員進行相關(guān)的理論學(xué)習(xí),明確教師職責(zé)與保育員職責(zé),使大家做到分工明確而又相互配合。開展現(xiàn)場研討,思考怎樣做才是優(yōu)良的一日保教常規(guī)。第二,每位教師將常規(guī)制度融入到幼兒園的保教工作中,研讀《綱要》上所講的各領(lǐng)域的教學(xué)目標(biāo)、要求與指導(dǎo)要點,同時注重幼兒一日活動各環(huán)節(jié)的具體內(nèi)容、要求,根據(jù)幼兒生長發(fā)育規(guī)律、年齡特點來安排活動,做到動靜交替,并以游戲為主。對幼兒的要求做到細(xì)致、具體,督促幼兒,規(guī)范幼兒的行為。教師和保育員在工作中注重保教并重,共同配合,協(xié)調(diào)組織好幼兒的一日學(xué)習(xí)、生活。
計劃的制定是執(zhí)行常規(guī)的一個重點,本學(xué)期,大家認(rèn)真及時制定各種計劃,并按時上交或貼于規(guī)定的地方。各班的班長重視幼兒園全園性工作與本班工作的結(jié)合,重視本班保教的銜接工作,教師與教師之間的交接工作,對幼兒的情況三位教師經(jīng)常溝通交流,注重教育的一致性。
五、抓好園本培訓(xùn)工作
園本培訓(xùn)是教師專業(yè)成長的途徑之一,本學(xué)期,園本培訓(xùn)按照計劃認(rèn)真組織教師學(xué)習(xí),同時,我們在園本培訓(xùn)的基礎(chǔ)上增加培訓(xùn)內(nèi)容,由支教的兩名教師組織學(xué)習(xí),充分發(fā)揮支教教師的專業(yè)引領(lǐng)作用,使大家接觸更多的幼教信息,有機會得到更進一步的成長。
六、存在的不足
經(jīng)過大家的努力,我們在教師教育工作方面取得了一些成績,但還有許多工作有待改進和提高。
1、教師的專業(yè)水平和教師的思想素質(zhì)有待進一步提高。
2、常規(guī)管理制度在實效性上還有待進一步研究,還應(yīng)該使其更具可操作性,并更好地注重在管理中的人文性與制度性相結(jié)合,使老師們能做到自己管理自己,使教學(xué)常規(guī)檢查達到其真正的目的:優(yōu)化一日活動,促進幼兒發(fā)展。 在各級主管部門的領(lǐng)導(dǎo)下,老師們積極努力地工作,取得了一些成績,但還存在著一些不足,我們清醒地認(rèn)識到:要使辦園水平真正適應(yīng)新形勢發(fā)展的需要,能夠在激烈的競爭中站穩(wěn)腳跟,必須不斷努力,我們將進一步“以人為本,科學(xué)管理”,努力形成自身的辦園特色,將幼兒園建成家長放心、孩子喜歡、社會信賴的和諧樂園! 樸實莊幼兒園20xx.1篇三:少兒英語培訓(xùn)班問題總結(jié) 少兒英語培訓(xùn)班問題總結(jié)
對于許許多多的孩子和家長來說,學(xué)英語已經(jīng)成了生活中極為重要的組成部分。家住在西湖區(qū)的張女士每周二、周五下班后,從幼兒園接出孩子都要直奔一家少兒英語班。對于張女士這樣家庭收入每月只有三千多元的工薪家庭來說,孩子全年七八千多元的少兒英語班學(xué)費不是個小數(shù)目,可花這錢她一點都不猶豫。但是她花這個錢真的值得嗎?
現(xiàn)在的很多孩子,母語和英語一起學(xué)已經(jīng)成為一種社會現(xiàn)象。越來越多的家長意識到,英語這一國際通用語言的學(xué)習(xí),將是孩子出國留學(xué)、成為高素質(zhì)人才、進入國際化企業(yè)的敲門磚。
幼兒園教師培訓(xùn)總結(jié)8
一、加強教師師德師風(fēng)建設(shè)
我園圍繞局下達的年度重點工作,著力加強對教師的師德師風(fēng)建設(shè)。如:認(rèn)真組織間周一次的政治學(xué)習(xí),幫助教職工及時領(lǐng)會上級的工作精神,樹立正確的人生觀、價值觀;繼續(xù)發(fā)揮工會的橋梁紐帶作用,開展多形式的活動,營造穩(wěn)定溫馨、和諧的氛圍,打造樂學(xué)向上的教工集體。開展了園級、片級的教職工運動會、進行了專題報告的聆聽等。 3月份組織全體教師集體參與網(wǎng)絡(luò)師德培訓(xùn)如:一起聆聽了教師進修學(xué)校書記的《增強職業(yè)素養(yǎng),提升育德能力》、xx老師的《提升心理品質(zhì),增強人格魅力》等精彩報告,幫助教師在學(xué)習(xí)中不斷凈化自己的心靈;開展學(xué)習(xí)心得交流活動,讓教師在思維的彼此碰撞中感悟怎樣做一位新時期的好教師; 4月份進行師德論文征集活動,并評選出兩篇論文《春風(fēng)細(xì)雨話師情》《讓你的眼睛會說話》參加縣級論文評比等; 5月份開展師德演講賽——“今天我們怎樣做老師”“做個文明綠幼人”,并評選出兩位教師參加片級的師德演講賽。總之,在學(xué)習(xí)、反思、實踐的過程中我園的教師不斷完善著各自的教育思想,規(guī)范自己的教育行為,樹立了良好的師德形象,得到了廣大家長們的肯定。
二、提升教師教育教學(xué)實踐能力
1、加強學(xué)習(xí),完善教育理念
。1)注重專題輔導(dǎo)本學(xué)年我們就幼兒園的實際情況每月至少為教師進行1次專題輔導(dǎo)。如:我園重點加強對教師日常行為細(xì)節(jié)的觀察與指導(dǎo),要求教師把對《教師成長手冊》《保教質(zhì)量的評價指南》的學(xué)習(xí)落實到各自的實際行動中去,督促教師形成一種良好的教育習(xí)慣。如:9月份通過連續(xù)一周的觀摩活動,就發(fā)現(xiàn)的問題作——《教師因習(xí)慣而精彩》、《游戲活動的有效開展》;12月份通過“自薦課”的觀摩作——《讓活動更精彩》的專題輔導(dǎo);3月份就檢查教師的備課筆記后發(fā)現(xiàn)的問題作——《活動的設(shè)計與思考》專題輔導(dǎo)、4月份就新教師展示活動中發(fā)現(xiàn)的共性問題作——《讓回應(yīng)更自如,互動更精彩》專題講座……讓我們的教師在尋常時刻發(fā)現(xiàn)問題、解決問題,不斷提升專業(yè)水平。
。2)加強自我學(xué)習(xí)本學(xué)年我們就如何培養(yǎng)教師養(yǎng)成自我學(xué)習(xí)的好習(xí)慣進行了研討。在交流中讓大家明白不斷學(xué)習(xí)的重要性。我們開展了“好書推薦活動”、“優(yōu)質(zhì)課觀摩”等,讓教師學(xué)會自學(xué),并及時寫下自己的感悟,并在教研組等集體活動中與同伴分享。在自學(xué)與互動中不斷完善教師的教育理念。
。3)關(guān)注教研互動由于我園規(guī)模較小,所以教研組活動是促進教師成長的有效陣地。本學(xué)年繼續(xù)開展主題式的教研組研討活動。第1學(xué)期以“在游戲中成長“《區(qū)域或偶的那個材料的投放》為專題進行研討,開展了《區(qū)域活動材料提供的`實踐交流》(教師結(jié)合實際交流了各自的感悟:我的認(rèn)識、我的做法、我的困惑)在相互的學(xué)習(xí)、討論交流中,取長補短、共同進步;我們還進行了《區(qū)域活動案例交流》教師們通過平日的細(xì)心觀察,積累了很多有關(guān)游戲方面的案例,利用教研活動,與大家一起分享,取得了較好的效果。第2學(xué)期我們開展了主題為“在區(qū)域中教師的觀察與指導(dǎo)的研究”,我們通過專題輔導(dǎo)、結(jié)伴展示、經(jīng)驗交流等方式進一步開展研討,有效的提升了教師組織游戲活動的能力。
幼兒園教師培訓(xùn)總結(jié)9
師德,即教師的職業(yè)道德,它的內(nèi)涵非常豐富。而為人師表者的品德,至少應(yīng)包含負(fù)責(zé)的敬業(yè)精神和對教育對象的真誠關(guān)愛,它是教師和一切教育工作者在從事教育活動中必須遵守的道德規(guī)范和行為準(zhǔn)則。在影片中,戴俊秀老師的敬業(yè)精神和對學(xué)生的真誠關(guān)愛,深深地打動了我的心。他是一位具有良好師德的好教師。
他把畢生的精力投入到了教學(xué)工作中去,嘔心瀝血,對教育執(zhí)著追求,貢獻自己的全部。
戴老師對學(xué)生的愛是一種只講付出不記回報的、無私的愛,是一種嚴(yán)慈相濟的愛,這種愛是神圣的。這種愛是教師教育學(xué)生的感情基礎(chǔ),學(xué)生一旦體會到這種感情,就會“親其師”,從而‘信其道’,也正是在這個過程中,教育實現(xiàn)了其根本的功能。
觀看是其一,領(lǐng)悟才是重點。師德教育的出發(fā)點是“以人為本”,充分挖掘教師的潛力,為教師創(chuàng)造條件,發(fā)展自我。
因此,需要不斷的反問自己:
我在戴老師的故事中,悟到了什么?怎樣將它轉(zhuǎn)化成自己的理念?經(jīng)過聽報告、觀看影片、學(xué)習(xí)和討論,可以說我們在師德認(rèn)識上有了很大的'提高,更重要的是在理論上使我愛崗敬業(yè)有了具體內(nèi)容和明確目標(biāo)。從而,我對自己所擔(dān)負(fù)的教育教學(xué)工作也有了新的認(rèn)識一個具有良好師德的教師,要不斷提高自身的文化素質(zhì)、不僅要“!保乙安,不僅專業(yè)知識扎實,而且要興趣廣泛,一專多能。要注重積累、陶冶、培養(yǎng)高雅的審美情趣,在日常生活中應(yīng)加強學(xué)習(xí),開闊視野,不斷豐富,充實自己,提高自己的藝術(shù)修養(yǎng),調(diào)動各種教學(xué)要素及兒童各種感官參與學(xué)習(xí),還必須要了解現(xiàn)代信息技術(shù)及使用方法,并運用于教學(xué),以潛移默化地提高自己的內(nèi)在素養(yǎng)。
另外,教師的一言一行及教育質(zhì)量將直接影響到孩子今后綜合素質(zhì)能力的提高。孩子喜歡模仿,尤其喜歡模仿教師的一言一行,教師的言行舉止得當(dāng)是很重要的。
老師在平時對孩子的一些不良情緒宣泄或不當(dāng)言行都能成為孩子模仿對象,我們直接面對的是純潔無邪的孩子,在任何情況下,我們都沒有理由也沒有權(quán)力把自己的不快與煩惱發(fā)泄到被教者身上。人們常形容育人職業(yè)是“園丁”,那是很貼切的,可以這樣說,什么樣的教師就培養(yǎng)什么樣的學(xué)生,育人之本,關(guān)鍵在于師德。如果把學(xué)校比喻成企業(yè)的話,我們培育的我想產(chǎn)品就是人,教師所要關(guān)注的就是那一個個靈活生動的生命。在教育中,我們也應(yīng)該抱著“以人為本”的思想去教育我們的孩子,擺正角色位置,正確認(rèn)識教師與幼兒的關(guān)系,從孩子的道德發(fā)展需要出發(fā),我們的道德建設(shè)不能只停留在“五要五嚴(yán)禁”上,不能只停留的外顯中,而更應(yīng)該注重一些內(nèi)在的東西。幼兒園的孩子年齡小,可他們渴望溝通、渴望交流,我常常覺得每次進班都非常的累,但是如果換一個角度想“今天我進班是去和孩子們玩了”,這樣的心理調(diào)適下,即便是累,那也是快樂的;當(dāng)看到孩子畢業(yè),在幼兒園中長高、長大,從連吃飯也不會到什么事情都能自己做,從進園的哭哭啼啼到與老師的難舍難分,在陪伴他成長的每個階段中所付出的辛苦都已顯得不再重要。此外,教師的愛必須升華成一種一視同仁、不偏不依的愛,做到對每一位幼兒負(fù)責(zé),善于發(fā)掘每一位幼兒的個人潛能。記得陶行知先生曾說:“真教育是心心相印的活動。唯獨從心里發(fā)出來的,才能達到心的深處。”
我們必須用心來對待每一位孩子。這次培訓(xùn)讓我悟到了許多,但更為重要的是,必須要把領(lǐng)悟到的知識運用到實際工作中,在學(xué)習(xí)中認(rèn)識,在實踐中進步。師德是教師職業(yè)理想的翅膀,加強教師職業(yè)道德修養(yǎng),是當(dāng)今時代發(fā)展的需要,是實現(xiàn)素質(zhì)教育的需要。
二十一世紀(jì)的發(fā)展給當(dāng)今教師展開了一個全新的舞臺,我們必須不斷提高自己的職業(yè)道德修養(yǎng),跟上時代步伐,并發(fā)揮自己的全部光和熱。
幼兒園教師培訓(xùn)總結(jié)10
21世紀(jì),國際的競爭實質(zhì)是經(jīng)濟的競爭,而經(jīng)濟的競爭又是人才的競爭,歸結(jié)到一點是教育的競爭。作為基礎(chǔ)教育的幼兒教育更顯示其重要的作用,培養(yǎng)一支高素質(zhì)的幼兒教師隊伍成為當(dāng)務(wù)之急!笆濉逼陂g,這將是幼兒教師培訓(xùn)的主旋律,本學(xué)期,按照丹陽市“十五”幼兒教師培訓(xùn)規(guī)劃,我們積極開展了以中間促兩頭發(fā)展的教師系列培訓(xùn)活動,現(xiàn)將培訓(xùn)情況總結(jié)如下:
一、以培養(yǎng)幼兒教育科研型骨干教師為目的的幼兒園骨干教
師研修班拉開帷幔:
1、嚴(yán)把選人關(guān)要培養(yǎng)一批優(yōu)秀的幼兒骨干教師,就必須選好苗子,為此,我們會同了師訓(xùn)、教研、幼兒園等方面,層層選拔、考核,確定了18人作為培訓(xùn)對象。
2、確立成才目標(biāo)為使學(xué)員盡快達到培訓(xùn)目標(biāo),增強個人成才意識,我們要求學(xué)員根據(jù)培訓(xùn)規(guī)劃以及自身的實際,分析現(xiàn)狀,提出目標(biāo),并尋找適合自己的培訓(xùn)方案。
3、教育科研為先導(dǎo)針對幼兒教師教育科研水平薄弱的情況,專門聘請了具有先進教育理念、豐富教育經(jīng)驗的教師作指導(dǎo),開設(shè)了幼兒園教育科研的理論講座、組織了幼兒園教育科研的討論,從自己工作的困惑和難以解決的問題入手,人人定課題,在指導(dǎo)教師的幫助下,學(xué)習(xí)“小題大做”的科研方法。
4、提升教育觀念組織《我的'幼兒教育觀》、《中美教育之我見》等專題講座,建立先進的幼兒教育理念,升華教育觀念。
二、以專業(yè)水平提高為目的的幼兒園骨干教師培訓(xùn)班活動:
1、學(xué)科研作課題幼兒園骨干教師培訓(xùn)班學(xué)員教育科研工作起步較遲,水平較低,針對這一情況,我們開設(shè)了《幼兒園教育科研》的專題講座,并在骨干教師研修班學(xué)員的帶領(lǐng)下,學(xué)習(xí)分析情況、制定課題以及課題計劃,下學(xué)期將沿這個主線繼續(xù)努力。
2、練技能練內(nèi)功以自我培訓(xùn)的方式練好書畫、手工、琴法、舞蹈等各項專業(yè)技能,并舉行定期交流活動。
3、讀專著促發(fā)展本學(xué)期要求每位學(xué)員按推薦書目自選一本教育專著自學(xué),并做好筆記,下學(xué)期交流。
三、以幼兒園音樂教育為專題的幼兒園教師全員培訓(xùn)工作:
1、確定培訓(xùn)主題制定培訓(xùn)方案為了做好做實全員培訓(xùn)工作,我們向全市幼兒園及幼兒教師進行培訓(xùn)需求調(diào)查,召開了部分幼兒園園長座談會、幼兒園中心教研組討論,確立幼兒園藝術(shù)教育的培訓(xùn)主題。確定了理論講座送教下鄉(xiāng)相結(jié)合、聽課評課相結(jié)合的培訓(xùn)方式,將全市幼兒教師分為八個片,分別以八個幼兒園為培訓(xùn)基地開展培訓(xùn)。
2、積極組織活動實施培訓(xùn)方案組織中心培訓(xùn)組成員確定活動內(nèi)容,分析教材,制定活動方案,反復(fù)試教,并做好培訓(xùn)的各項準(zhǔn)備工作,使各培訓(xùn)點活動有序進行;顒又,堅持作的出勤管理好,培訓(xùn)活動實,活動效果好,并由此推開了全市幼兒教師開展幼兒園音樂教育研討的自我培訓(xùn)活動,并將在下學(xué)期舉行培訓(xùn)專題先進園、教師優(yōu)秀案例評比活動,使全員培訓(xùn)真正落到實處。
回顧一學(xué)期的幼兒教師培訓(xùn)工作,有喜也有憂,喜在幼兒教師培訓(xùn)已基本步入軌道,教師培訓(xùn)積極性高,憂在當(dāng)前形勢下幼兒教師隊伍的諸多不穩(wěn)定因素造成的教師培訓(xùn)顧慮多,經(jīng)費不足造成的活動組織困難等問題,都亟待解決。
幼兒園教師培訓(xùn)總結(jié)11
今年,園里的青年教師更多了,大的培訓(xùn)會都進行過,但針對她們的今年還沒有,這周需要上報的材料多,但也決定抽出空來舉行一次,于是,周一、周二抽空就理順一下思路,做做課件,根據(jù)以往的經(jīng)驗,有個課件講起來還條理,免得跑題。好歹在培訓(xùn)之前把課件搞定,本來想了好幾個活動方案,都因為考慮到時間緊張放棄了,下一次活動再用吧!
這次,先進行了一個小小的熱身活動,在《我和春天有個約會》的伴奏下,每人走到場地中間用動作來表達自己,很多老師因為第一次參加這樣的活動,拘謹(jǐn)?shù)娜瞬簧伲还茉鯓,也都根?jù)自己的情況隨著音樂展示了自己,別小看這短短的展示,其實很能表現(xiàn)出內(nèi)在的一些性格特點,過后,又做了分別做引領(lǐng)者隨音樂做動作的體驗活動,90后的思維和我們是有差異的,她們多從音樂本身來做動作,通過動作來表達自己的感受,這和上次體驗活動的結(jié)果成了鮮明的對比。當(dāng)時我還是往原來的思路上去引導(dǎo)了,沒有及時的肯定她們的想法,這一點反思一下是犯了錯誤的,就像老師們心中預(yù)設(shè)了答案,非把幼兒引導(dǎo)標(biāo)準(zhǔn)答案上是一回事。改進改進!
后面的活動就根據(jù)預(yù)想好的開始了,從讀寫行思四個方面,結(jié)合實例進行了講解,邊講邊看每個人的表情,應(yīng)該都是有觸動的,里面一些內(nèi)容來源于教育報上一篇教師專業(yè)成長的文章,里面的一些話說的特別好,比如所謂的成長,就是不斷的發(fā)現(xiàn)更好的自己。樹用年輪來記錄滄桑,我們用文字來記錄曾經(jīng)擁有的歲月和時光,成為主動地閱讀者、勇敢的堅持者等等,每一句都充滿了能量,當(dāng)時我看得時候,就特別有共鳴,今天再分享給青年老師們,應(yīng)該也是如此的。
看著這些積極向上的大孩子們,總是想把自己知道的都教給他們,但自從學(xué)習(xí)指南以后,也改變了自己的一些觀點,意識到重點的還是引領(lǐng)她們樹立正確的工作態(tài)度,就像培養(yǎng)孩子們的學(xué)習(xí)習(xí)慣一樣,有了好的態(tài)度、好的學(xué)習(xí)習(xí)慣,其他的都是自然而然的會進步的,比如會自主的去學(xué)習(xí)、主動的去研究、自覺的去寫教育敘事、經(jīng)常地反思等等。
雖然告訴老師們,成長是自己的事情,但是我們會一直支持,幫助,這樣,成長路上才不會孤單,也相信這樣的成長,才會更順暢。
近年來,我鄉(xiāng)按照縣委、縣政府的要求,緊緊圍繞省、市、縣工作思路,著眼于增加農(nóng)民收入、保持農(nóng)業(yè)的可持續(xù)發(fā)展,廣泛深入地開展黨員、干部及農(nóng)民教育培訓(xùn)工作,并取得了一定成效。現(xiàn)將工作總結(jié)如下:
當(dāng)前,加快農(nóng)業(yè)、農(nóng)民和農(nóng)村問題,始終是關(guān)系我們黨和國家全局的根本問題。開展黨員、干部及農(nóng)民教育培訓(xùn)工作對推動我鄉(xiāng)兩個文明建設(shè),加快農(nóng)村“四個培養(yǎng)”工程建設(shè)和完成農(nóng)村基層組織建設(shè)的各項任務(wù),意義重大。為此,鄉(xiāng)黨委、政府高度重視黨員、干部及農(nóng)民教育培訓(xùn)工作,并把它當(dāng)作實現(xiàn)農(nóng)村經(jīng)濟發(fā)展的一項戰(zhàn)略措施來抓,列入重要議事日程。年初,我鄉(xiāng)已組織成立了黨員、干部及農(nóng)民教育培訓(xùn)服務(wù)中心。由一名副科級干部兼任中心主任,結(jié)合全鄉(xiāng)產(chǎn)業(yè)發(fā)展現(xiàn)狀及存在的問題,突出針對性、階段性、持續(xù)性和經(jīng)常性的要求,采取靈活多樣的方式方法,開展農(nóng)民技術(shù)培訓(xùn)和農(nóng)村法律法規(guī)、鄉(xiāng)情民風(fēng)鄉(xiāng)俗教育,提高農(nóng)民的政策、法律意識、生產(chǎn)生活水平。
為確保黨員、干部及農(nóng)民教育培訓(xùn)服務(wù)中心工作能夠正常開展,并取得預(yù)期效果。我們結(jié)合我鄉(xiāng)實際情況,針對不同文化程度的員干部采取不同的培訓(xùn)方式:一是對未經(jīng)過實用技術(shù)培訓(xùn)的農(nóng)民進行普及培訓(xùn),使他們盡快成為當(dāng)?shù)氐纳a(chǎn)骨干和致富能手;二是對具有初中、高中以上文化水平的中青年黨員、基層干部進行較為系統(tǒng)的培訓(xùn),使他們具有初級以上技術(shù)水平和專業(yè)技術(shù),成為推廣實用生產(chǎn)技術(shù)的.骨干;三是對農(nóng)村基層主要干部進行經(jīng)營管理知識和適用技術(shù)的培訓(xùn),提高他們現(xiàn)代農(nóng)業(yè)意識、科學(xué)管理能力和決策水平,使他們成為發(fā)展農(nóng)村經(jīng)濟、增加農(nóng)民收入的領(lǐng)導(dǎo)者和示范者。
在形式上,我們根據(jù)農(nóng)村農(nóng)業(yè)生產(chǎn)特點和生產(chǎn)周期,因地制宜、合理靈活地安排教育培訓(xùn)課時。在農(nóng)閑季節(jié),舉辦重點培訓(xùn)班,把廣大農(nóng)民、黨員集中到鄉(xiāng)多媒體會議室,聘請專業(yè)技術(shù)人員對學(xué)員進行實用技術(shù)培訓(xùn);在農(nóng)忙季節(jié),一是進行現(xiàn)場實地指導(dǎo),結(jié)合“雙聯(lián)”行動,組織鄉(xiāng)村干部田邊地頭進行培訓(xùn)后的跟蹤輔導(dǎo)服務(wù),幫助學(xué)員把在培訓(xùn)學(xué)到的科學(xué)技術(shù)真正運用到生產(chǎn)實踐中;二是組織學(xué)員到科技示范場、示范村、示范點參觀學(xué)習(xí);據(jù)統(tǒng)計,今年上半年以來,我鄉(xiāng)共舉辦黨員、干部及農(nóng)民教育培訓(xùn)班68期,參加學(xué)員700人次,農(nóng)村黨員、廣大農(nóng)民群眾接受科技面達85%以上。此外,我鄉(xiāng)還采取“走出去”的辦法,組織學(xué)員到西峰、XX縣等地區(qū)參觀學(xué)習(xí)。我鄉(xiāng)為鼓勵前來參加培訓(xùn)的學(xué)員,鄉(xiāng)政府給予了物質(zhì)上的獎勵與政策上的傾斜,共計發(fā)放加碘鹽42袋,蘋果樹苗230株,苜蓿子120斤。
三、培訓(xùn)效果明顯,農(nóng)村黨員干部科技素質(zhì)整體增強,農(nóng)民群眾生活水平明顯提高
通過提高廣大農(nóng)民、黨員及干部的科學(xué)文化素質(zhì),讓他們利用科學(xué)技術(shù)致富奔小康,是開展黨員、干部及農(nóng)民教育培訓(xùn)工作的目的。我鄉(xiāng)自開展教育培訓(xùn)工作以來,工作效果明顯,使我鄉(xiāng)農(nóng)產(chǎn)品增加了科技含量,農(nóng)業(yè)普遍得到增產(chǎn),農(nóng)民生活得到明顯提高。據(jù)統(tǒng)計,我鄉(xiāng)自開展黨員、干部教育培訓(xùn)工作以來,半年農(nóng)民人均純收入比去年增4.13%,讓全鄉(xiāng)官大農(nóng)民群眾在自家門口真正嘗到了一頓豐富的“科技大餐”。
按照市人事局和公務(wù)員局《關(guān)于對全市行政機關(guān)公務(wù)員開展職業(yè)道德教育培訓(xùn)情況考試考核的通知》精神,我辦高度重視,認(rèn)真組織學(xué)習(xí)培訓(xùn),F(xiàn)將培訓(xùn)總結(jié)如下:
我辦積極召開全體干部會議,由黨組書記****組織學(xué)習(xí)《關(guān)于印發(fā)在全市行政機關(guān)公務(wù)員中開展以責(zé)隨職走心隨職走為主題的職業(yè)道德教育培訓(xùn)實施方案的通知》,要求全體職工認(rèn)識到培訓(xùn)學(xué)習(xí)的重要性,結(jié)合實際工作主動學(xué)習(xí),合理安排自學(xué)時間,要求每名同志在河南省公務(wù)員網(wǎng)絡(luò)培訓(xùn)學(xué)院自學(xué)公務(wù)員職業(yè)道德教育培訓(xùn)等必修課程,要求每名同志的學(xué)分不得低于96學(xué)分。并在每周五下午集中學(xué)習(xí)《加強公務(wù)員職業(yè)道德建設(shè)讀本》在學(xué)習(xí)過程中互相學(xué)習(xí),互相幫助,真正提高身服務(wù)素質(zhì)和工作能力,做一名合格的公務(wù)員。
我辦指定一名工作人員專門負(fù)責(zé)此次培訓(xùn)考試工作,按照《公務(wù)員職業(yè)道德》培訓(xùn)考試時間,積極督促機關(guān)公務(wù)員在規(guī)定時間內(nèi)完成在線考試,集中時間,集中人員,于1月22日已全面完成在線考試。
通過精心組織安排學(xué)習(xí),集中時間學(xué)習(xí),考試,我辦5名公務(wù)員在河南省公務(wù)員網(wǎng)絡(luò)培訓(xùn)學(xué)院學(xué)分均超出96分,在《公務(wù)員職業(yè)道德》考試中平均成績78分以上,合格率100%。
幼兒園教師培訓(xùn)總結(jié)12
很榮幸在這嚴(yán)熱的暑期里能結(jié)識到這么多來自xx市各地幼兒園園長和骨干教師們,也很感謝市教育局和xx師范為我們提供了一個這么好的學(xué)習(xí)平臺;讓我們能再次走進久別的教室學(xué)習(xí)深造;又能讓我們向更有經(jīng)驗的園長和骨干教師們學(xué)習(xí),且相互交流溝通。通過這一段的理論學(xué)習(xí),讓我們切身感受到了很多,受益匪淺。
雖然僅只有20天的園長培訓(xùn),但我對幼兒園園長這一職位有了新的認(rèn)識:園長不僅肩負(fù)為人才培養(yǎng)奠基的艱巨任務(wù),還是一所幼兒園的總策劃者。要辦好幼兒園、提高整體教育質(zhì)量,關(guān)鍵在于園長,從某種意見上講,一個好的園長就意味著一所好的幼兒園。
在園中,園長的思想、行為和作風(fēng)能影響全局,作為園長,她所擔(dān)負(fù)的管理是整個園所的教育、保育、后勤三方面的工作。首先園長要明確幼兒園的任務(wù)、性質(zhì)、地位、作用、目標(biāo)、職能等多方面的知識。在教育中,要求不斷地更新觀念、教育教學(xué)模式,組織教師們開展各類教學(xué)業(yè)務(wù)活動和幼兒一日活動,做好與家長的溝通工作;在保育上,把好安全和衛(wèi)生觀,嚴(yán)格按照保育員手冊執(zhí)行,做好幼兒的個人整潔衛(wèi)生工作,并配合教師做好教育工作,真正地體現(xiàn)出保教結(jié)合的概念;在后勤上,做好園內(nèi)的服務(wù)工作。針對這一系列的工作,園長必須建立一套正確可行的管理制度,同時一名園長還必須樹立起正確幾重觀、發(fā)展觀、教育觀,一切以孩子為出發(fā)點,盡可能為全園幼兒提供良好學(xué)習(xí)游戲環(huán)境和高質(zhì)量的教學(xué)水平,使他們在舒適的氛圍中健康快樂的成長,也為他們?nèi)胄W(xué)奠定堅定的基礎(chǔ)
課堂里我有幸能聽到xx師范政治高講xx老師向我們指明了教育現(xiàn)狀和教育事業(yè)的'發(fā)展方向,讓我們認(rèn)識到我們要一起為我國的教育事業(yè)做貢獻;也很感謝我們那么多的幼教先驅(qū)們能那么心胸寬廣與我們共同分享多年的幼教經(jīng)驗:有xx市xx幼兒園的x園長,向我們講述了撰寫教學(xué)案例的典范,讓我們認(rèn)識到教學(xué)案例并不是一謂的重復(fù)往日的內(nèi)容,為了完成一頁紙而矣,而是要將它當(dāng)作是一項創(chuàng)作,要用設(shè)計的理念去完成它,要精典又不失新異且真實;有xx市xx幼兒園的美術(shù)教學(xué)xx老師和舞蹈教學(xué)x老師,課堂氣氛生動活潑,那毫無保留的教學(xué),很是咸悟;還有省xx幼兒園向園長不辭勞苦百忙中趕到xx給我們上課,讓我們對安全有了新的認(rèn)識,安全大于天!
在所學(xué)課程里美術(shù)讓我感悟特多,所學(xué)到的也多,我接觸幼兒園的方方面面并不是很多,特別是美術(shù)教學(xué)這一塊,雖然自己是美術(shù)設(shè)計專業(yè)畢業(yè)的但結(jié)合幼兒繪畫教學(xué)的學(xué)習(xí)和思考并不多,對幼兒美術(shù)教育很是困擾,尤其是對將自己到美術(shù)中所學(xué)理論的專業(yè)的知識將其通俗化應(yīng)用到幼兒園的環(huán)境布置和美術(shù)教學(xué)這一塊開啟了方向,懂得了如何將美術(shù)中所要學(xué)的內(nèi)容找到一種合適的方式結(jié)合到幼兒教學(xué)中,要讓孩子們在玩的過程中學(xué)習(xí),吸引它們愛上美術(shù),不說搞創(chuàng)意,搞藝術(shù),而是“玩”,玩畫畫,玩創(chuàng)意,玩創(chuàng)作,玩藝術(shù)。充分讓孩子們到“玩”的過程中感受線條、色彩、圖案等的趣味性,通過不同的技法如同一圖案用不同的方式不同的材料貼、拓、拼、粘、剪可以創(chuàng)造不同的作品,同時還可以感受到,同一物體的多變性。
在這次的培訓(xùn)中,對于一個“初出茅廬”的幼兒園管理者,我需要的是更多這樣的精神食糧。我相信,通過這次培訓(xùn),所以的學(xué)員一定交出一份滿意的答卷。我們一定能學(xué)有所用,在工作中做到理論結(jié)合實際,把自己的幼兒園管理水平提升一個檔次,我希望,在不久的將來會有一批省級、市級示范性幼兒園“當(dāng)家人”是我們這期的同學(xué)。也希望在實踐一段時間以后,能再有機會參加;園長班培訓(xùn),讓自己的各種水平得到質(zhì)的飛躍。
幼兒園教師培訓(xùn)總結(jié)13
在本次的幼兒園骨干教師遠(yuǎn)程培訓(xùn)過程中,我積極學(xué)習(xí)專家推薦的優(yōu)秀成果,并針對專家發(fā)布的研討主題跟帖發(fā)表自己的觀點,同時,還將自己教學(xué)中的困惑發(fā)布在該研討主題帖下。在班級論壇或?qū)W科論壇發(fā)帖6個、回帖12個以上,與其他學(xué)員積極交流和切磋。培訓(xùn)期間,我積極參加繼教網(wǎng)組織的5次有針對性的國家級學(xué)科專家視頻答疑活動,并在活動時積極提問。
通過此次課程的學(xué)習(xí),收獲真是太多了,特別是《幼兒園區(qū)域游戲情境化的思考與實踐》為我的實際教學(xué)工作提供了很大的指導(dǎo)和幫助。以前我們在開展區(qū)域活動時,就是設(shè)立幾個區(qū),為孩子們活動提供一些材料,然后引導(dǎo)孩子們用這操作材料進行活動,從來不怎么重視創(chuàng)設(shè)情境,更不知道為什么要創(chuàng)設(shè)區(qū)域活動的情境和怎么去創(chuàng)設(shè)區(qū)域活動的情境。我們的區(qū)域活動過于強調(diào)區(qū)域的教育功能,過分突出區(qū)域的課程延伸和拓展作用,從而忽視了區(qū)域環(huán)境創(chuàng)設(shè)和實施的情境性、趣味性,致使幼兒對變相的灌輸認(rèn)知內(nèi)容、一層不變的區(qū)域游戲興趣索然,大大降低了區(qū)域游戲?qū)τ谟變喊l(fā)展的重要價值,在一定程度上也阻礙著幼兒積極主動地發(fā)展。通過本次的學(xué)習(xí),才知道了為什么區(qū)域游戲要創(chuàng)設(shè)情境,更加全面深入地認(rèn)識了區(qū)域活動,懂得了如何為區(qū)域活動創(chuàng)設(shè)適合的情境。
幼兒園區(qū)域游戲是幼兒學(xué)習(xí)的一種途徑,推進幼教改革的一種教育活動新形式,是教師教育意圖的客體化、物質(zhì)化和課程的`豐富與拓展。我們現(xiàn)在的區(qū)域游戲存在著共同和問題:幼兒缺少興趣,沒有積極主動參與活動的動力,使區(qū)域游戲走進了被幼兒冷落的尷尬境地。
如何讓幼兒對區(qū)域活動充滿興趣和熱情?如何提高幼兒園區(qū)域活動的效果促使幼兒自主探索學(xué)習(xí)獲得發(fā)展?答案就是:創(chuàng)設(shè)情境,優(yōu)化區(qū)域游戲質(zhì)量。
那么如何創(chuàng)設(shè)區(qū)域游戲情境呢?
1、情境創(chuàng)設(shè)要蘊含目標(biāo)性,忌形式化。
教師設(shè)置情境時心中要明確目標(biāo),情境為何而設(shè)?形式為何而定?游戲如何去玩?情境設(shè)置后要與幼兒共同制定規(guī)則,以保證區(qū)域目標(biāo)的達成。
2、情境創(chuàng)設(shè)要滲透教育性,忌膚淺化。
游戲材料如何投放?到底誰說了算?老師的認(rèn)識走進了誤區(qū):以為投放的材料越多幼兒的游戲會玩得越開心,對于幼兒的發(fā)展也是有利無弊的。恰不知,正是這些材料成了幼兒游戲的干擾。游戲材料的投放應(yīng)該根據(jù)游戲情節(jié)的發(fā)展由師幼共同商討而定。
3、情境創(chuàng)要著眼發(fā)展性,忌表面化。
我們應(yīng)努力提高區(qū)域情境創(chuàng)設(shè)的效度,讓情境更好地服務(wù)于幼兒的游戲,讓幼兒在情境中獲得體驗、喚起情感、激活思維,更好地學(xué)習(xí)。
活到老,學(xué)到老,這句話一點也沒有錯,學(xué)無止境,只有學(xué)習(xí),才能開拓自己的視野,豐富自己的知識面,才能不斷提高自身業(yè)務(wù)素質(zhì)和保教水平!奥仿湫捱h(yuǎn)兮,吾將上下而求索!蔽視粩鄬W(xué)習(xí),將學(xué)到的理論與自己的教學(xué)實踐有機結(jié)合,努力提升自己的業(yè)務(wù)水平和自身素養(yǎng)。
幼兒園教師培訓(xùn)總結(jié)14
時間總是過得太快,轉(zhuǎn)瞬間一年的新教師培訓(xùn)要完畢了,有不舍有期盼,但更多的是感恩與感謝。感謝這一年來進修學(xué)校為我們安排的各種培訓(xùn),感謝這一年來在背后為我們付出的工們。這一年來我們受益匪淺,學(xué)到了許多東西,得到了成長和進步;叵肫甬(dāng)時我們進展集中軍訓(xùn)的日子,大家還是一副青澀的模樣,還對幼教行業(yè)不夠了解,如今我們已經(jīng)工作了一年,真正走進了幼教行業(yè),這其中的酸甜苦辣想必只有我們自己知道。
每次培訓(xùn),教師們都細(xì)心組織與安排,針對我們新教師工作中面臨到的實際問題,安排了涉及到各個教學(xué)領(lǐng)域的講座,例如:語言、數(shù)學(xué)、科學(xué)等領(lǐng)域的講座,主講的教師們都是有著多年一線工作閱歷的老教師,她們不僅預(yù)備了精致的PPT,還用生動親切的語言給我們敘述,加上互動環(huán)節(jié),使我們在輕松愉悅的氣氛中穩(wěn)固了理論學(xué)問,學(xué)習(xí)到了教學(xué)活動設(shè)計的方法和思路。
在這一年的培訓(xùn)中,我們屢次觀摩了各種領(lǐng)域的優(yōu)質(zhì)課,并參加其中,進展研討和評價,這對于一名新教師來說,是很難得與珍貴的經(jīng)受,它能讓我們更加直觀地了解到如何上好一節(jié)課,什么樣的課才是適合幼兒園適合孩子的,這著實豐富了我們的教學(xué)閱歷,也更加促進了我的成長。
在數(shù)次觀摩的活動中,令我印象深刻的是一次翠屏山幼兒園的男教師教學(xué)展現(xiàn)活動,讓我們充分地領(lǐng)會到了男教師的風(fēng)采,他們身上的的活力、教學(xué)活動中的“隨便”、睿智以及和孩子們之間的親切互動都讓人記憶深刻,值得我們學(xué)習(xí)與思索。還有一次在天元城幼兒園的區(qū)骨干教師公開課的展現(xiàn)活動也讓我記憶猶新。尤其是大班的一節(jié)美術(shù)課《小物件、大聯(lián)想》,教師突破傳統(tǒng)教學(xué)思維,運用借形想象的方法,利用生活中的小物件讓幼兒進展多角度的`聯(lián)想和想象,最終孩子們通過添畫和組合的方式,制作出了一幅幅美麗的美術(shù)作品,讓人眼前一亮。教學(xué)過程中教師的教態(tài)親切自然,和孩子之間的互動恰到好處,活動題材的選擇也比擬新奇、富有創(chuàng)意,這些都值得我們學(xué)習(xí)與借鑒。
雖然說一年的培訓(xùn)馬上落下帷幕,但是我們前進的腳步不能停頓。隨著社會的不斷進展,教育理念在不斷更新,所以我們要不斷學(xué)習(xí),隨時補充自己的能量,給自己充電。假如只靠原來在學(xué)校學(xué)的那點東西,遠(yuǎn)遠(yuǎn)不能滿意孩子的需求。過去,我們是領(lǐng)著孩子在學(xué)習(xí),現(xiàn)在我們是和孩子一起學(xué)習(xí)。
當(dāng)結(jié)業(yè)典禮完畢后,我們也不再是新教師的身份,也不會再有這么集中的培訓(xùn)和指導(dǎo),盼望大家在以后的工作中能夠做好自己的職業(yè)規(guī)劃,不斷學(xué)習(xí),努力向著自己的目標(biāo)前進,最終盼望大家工作和生活一切順當(dāng)!
幼兒園教師培訓(xùn)總結(jié)15
我參加了教師遠(yuǎn)程研修培訓(xùn),這次遠(yuǎn)程研修培訓(xùn)好比給教師雪中送炭。在這次的培訓(xùn)學(xué)習(xí)中通過看視頻、聽講座、聽專家點評、看簡報看各位老師們的作業(yè)、研修日記、看評論以及參與評論,參與專家與學(xué)員之間、學(xué)員之間的互動討論。學(xué)到了很多新知識,真是受益匪淺。現(xiàn)將這次培訓(xùn)體會總結(jié)如下:
1、通過遠(yuǎn)程研修,我的觀念得到進一步更新
有機會來參加這次培訓(xùn),有機會來充實和完善自己,我自豪,我榮幸。但更多感到的是責(zé)任、是壓力!回首這次的培訓(xùn),真是內(nèi)容豐富,形式多樣,效果明顯。培訓(xùn)中有各級教育專家的專題報告,有一線教師的專題講座,有學(xué)員圍繞專題進行的各種行動學(xué)習(xí)。這次的培訓(xùn)學(xué)習(xí),對我既有觀念上的洗禮,也有理論上的提高,既有知識上的積淀,也有教學(xué)技藝的增長。這是收獲豐厚的一次培訓(xùn),也是促進我教學(xué)上不斷成長的一次培訓(xùn)。
2、通過遠(yuǎn)程研修,我學(xué)到了先進的教學(xué)理念
通過遠(yuǎn)程研修,專家講座的內(nèi)容在我心中掀起了陣陣波瀾,不僅讓我了解到了前沿的教育教學(xué)改革動態(tài),而且還學(xué)到了先進的教學(xué)理念,在專家講授的一些教育教學(xué)實例中產(chǎn)生了共鳴,從而讓我能從理論的層次來解釋自己在教育教學(xué)中碰到的一些現(xiàn)象,也為我今后的課堂教學(xué)工作指明了方向。
3、通過遠(yuǎn)程研修,我增長了見識。
遠(yuǎn)程研修平臺上的老師都在努力地學(xué)習(xí),積極地發(fā)表文章和評論,甚至有些老師在晚上十一二點都在網(wǎng)上學(xué)習(xí)這些老師的學(xué)習(xí)精神真是值得我努力學(xué)習(xí)。他們的文章:觀點獨特新穎、方法行之有效、行文優(yōu)雅俊秀。在和這些老師交流的過程中,我深深感到自身的淺薄,感到加強學(xué)習(xí)的重要性。所以遠(yuǎn)程研修的過程中,我一直抱著向其他老師學(xué)習(xí)的態(tài)度參與的,多學(xué)習(xí)他們的經(jīng)驗,結(jié)合自己的教學(xué)來思考,反思自己的教學(xué)。
4、通過遠(yuǎn)程研修,激勵自身成長,展望未來
培訓(xùn)是短暫的,但收獲是充實的。讓我站在了一個嶄新的平臺上審視了我的教學(xué),使我對今后的工作有了明確的方向。這一次培訓(xùn)活動后,我要把所學(xué)的教學(xué)理念,咀嚼、消化,內(nèi)化為自己的教學(xué)思想,指導(dǎo)自己的教學(xué)實踐。要不斷搜集教育信息,學(xué)習(xí)教育理論,增長專業(yè)知識。課后經(jīng)常撰寫教學(xué)反思,以便今后上課進一步提高。并積極撰寫教育隨筆和教學(xué)論文參與投稿或評比活動。
我的未來目標(biāo)是通過自己的不斷磨礪成為一名數(shù)學(xué)骨干教師,我有信心在未來的道路上通過學(xué)習(xí)讓自己走得更遠(yuǎn),要想讓自己成為一名合格骨干教師。為了理想中的教育事業(yè),我將自強不息,努力向前!
總之,在今后的工作中,我還會一如既往地進行專業(yè)研修,不斷創(chuàng)新思路,改進教學(xué)方法,使自己真正成為一名數(shù)學(xué)骨干教師。
一年一度的培訓(xùn)讓我開闊了眼界,拓寬了思路,轉(zhuǎn)變了觀念,促使我站在更高的層次上反思以前的工作,更嚴(yán)肅地思考現(xiàn)在所面臨的挑戰(zhàn)與機遇,更認(rèn)真地思考未來的路如何去走。以下是我這次研修階段的總結(jié):
1、要以自覺的意識投入學(xué)習(xí)
本人能參加此次培訓(xùn),深感自豪,同時也感到責(zé)任的重大,參加本次培訓(xùn),我們能全面提高自身的專業(yè)素質(zhì)。所以,我更珍惜這次難得的學(xué)習(xí)機會,認(rèn)真學(xué)習(xí),將學(xué)習(xí)內(nèi)容多多地吸收和內(nèi)化。
2、要以思考的態(tài)度提升自己
本次培訓(xùn)的內(nèi)容,既有教育教學(xué)理念的闡釋,又有教學(xué)案例的剖析;既有理論的視野又有實踐的視角;既有學(xué)科本身的反思和研究,又有自身素養(yǎng)方面思考和培養(yǎng)。體現(xiàn)了從單一的學(xué)科知識培訓(xùn)向綜合的素養(yǎng)培訓(xùn)的轉(zhuǎn)變,體現(xiàn)了從單純的按教材施教向掌握完整的課程評價能力的轉(zhuǎn)變,體現(xiàn)了從掌握應(yīng)知應(yīng)會內(nèi)容向校本研修、團隊領(lǐng)導(dǎo)力的培養(yǎng)轉(zhuǎn)變,這樣豐富的培訓(xùn)內(nèi)容引起了我們每位參訓(xùn)學(xué)員深入的反思。新課程實施以來,取得了一些經(jīng)驗和成果,但任何改革都必須螺旋式前進,我們需要有一個機會反思課改存在的問題和困惑,養(yǎng)成不斷反思自身教學(xué)行為的習(xí)慣,以提升自己實施新課程的能力。這次培訓(xùn)為我們提供了思考的機會和平臺,通過專家老師的講座,促進了我們的深入反思,使我們能有靜下心來思考教育、思考教學(xué)、思考新課程的實施及自身專業(yè)成長的問題。
作為一名省級骨干教師,不但要有豐富的教學(xué)經(jīng)驗,還要有自己的教學(xué)理論,要從經(jīng)驗型教師向?qū)<倚徒處熮D(zhuǎn)變。過去我只重視教學(xué)實踐,忽視了教學(xué)理論上的升華。通過這次學(xué)習(xí),我認(rèn)識到,教師應(yīng)向個性化,研究型,創(chuàng)新型教學(xué)發(fā)展,通過教學(xué)實踐—反思—研究—升華,培養(yǎng)科研意識,對教學(xué)問題跟蹤研究,使之課題化,并總結(jié)成果,形成個性和特色的理論,為自己的職業(yè)生涯做好理論支撐。
3、要多讀書、豐富自己的知識、提高自己的修養(yǎng)
培訓(xùn)學(xué)習(xí)使我深刻認(rèn)識到:教師需要的不僅僅是書本上的專業(yè)知識、更需要的是淵博的知識、教育的智慧。改變過去的老師形象,我要做一個有智慧、有愛心、讓自己快樂也要讓學(xué)生快樂的人。要想讓自己的課講得更好,更加吸引學(xué)生,就必須提高自己的個人素質(zhì)。只有課堂上的生動語言和有深度的提問才能吸引學(xué)生,激發(fā)學(xué)生的學(xué)習(xí)興趣;只有提高了自己的修養(yǎng),才能講出生動的`一課。多讀書,讀好書,我立志要多讀書來提高自己的各方面的素質(zhì)。努力讓自己成為一名優(yōu)秀的初中化學(xué)教師。
4、要嘗試多種教學(xué)方法,改變課堂,提高課堂效率。
形式多樣的課堂,才能更好的吸引學(xué)生.不僅僅是單純表面意義的活躍,而是課堂有深度,有生成感,推進感。在科學(xué)的理念指導(dǎo)下改革教學(xué)方法,進行教學(xué)研究;在實踐中,不斷探索好的教學(xué)方法,提高課堂教學(xué)效率。
5、教學(xué)要與科研相結(jié)合
作為教師,實踐經(jīng)驗是財富,同時也可能是羈絆。因為過多的實踐經(jīng)驗有時會阻礙教師對新知識的接受,也能一時的掩蓋教師新知識的不足,久而久之,勢必會造成教師知識的缺乏。缺乏知識的教師,依靠那點舊有的教學(xué)經(jīng)驗,自然會導(dǎo)致各種能力的下降甚至缺失。這時舊有的教學(xué)經(jīng)驗就成了阻礙教師能力的發(fā)展和提高的障礙。在充分尊重教育者的基礎(chǔ)上,強調(diào)打破教育霸權(quán),用全新的、科學(xué)的、與時代相結(jié)合的教育思想、觀念、方式、方法等武裝教育者的頭腦,使之打破其堅冰一樣的由陳舊的知識經(jīng)驗積累起來的教育思想和觀念,所以這就要求我們不斷學(xué)習(xí)理論知識,并與實踐相結(jié)合,做一個科研型教師。通過這次學(xué)習(xí)交流我就深有體會,自己雖然有20多年的初中教學(xué)經(jīng)驗,但科研能力很差,教學(xué)水平也似乎禁錮在了初中階段,同學(xué)員之間根本不敢侃侃而談,更不用說發(fā)表一些高質(zhì)量的論文了。
6、應(yīng)該大膽嘗試,積極實踐
沒有學(xué)生的主動參與,就沒有成功的課堂教學(xué)。新課程倡導(dǎo)的自主學(xué)習(xí)、探究性學(xué)習(xí),都是以學(xué)生的積極參與為前提,沒有學(xué)生的積極參與,就不可能有自主探究、合作學(xué)習(xí)。實踐證明,學(xué)生參與課堂教學(xué)的積極性、參與的深度與廣度,直接影響著課堂教學(xué)的效果。通過培訓(xùn)階段各位老師的講解,使我進一步明確探究性學(xué)習(xí)的內(nèi)涵。它是通過類似于科學(xué)家探究活動的方式獲得科學(xué)知識,并在這個過程中學(xué)會科學(xué)的思維方法,使學(xué)生積極的獲取化學(xué)科學(xué)知識,領(lǐng)悟科學(xué)探究方法而進行的一項活動。教師要身先士卒,創(chuàng)造條件讓學(xué)生作好每一個探究活動,當(dāng)好學(xué)生的組織者,俯下身子平等的參與學(xué)生的研究,把探究的機會交給學(xué)生,讓學(xué)生充分的展示自己。同時還要加強研究和實施探究性學(xué)習(xí)的評價,激發(fā)學(xué)生學(xué)習(xí)的動力,不能只忙于探究性學(xué)習(xí)的組織和管理,不把及時恰當(dāng)?shù)脑u價納入學(xué)習(xí)活動。作為教師,既要會管理評價過程,又要見結(jié)果,自評、互評、教師講評相結(jié)合,這就需要我們不斷學(xué)習(xí)、積極實踐,正確理解和實施《科學(xué)課程的測量與評價》,以校本教學(xué)為主體,實施校本研究,從而達到教學(xué)模式的多樣化,創(chuàng)建教師個體的教學(xué)特色,落實課堂的有效教學(xué)。
7、要學(xué)會終身學(xué)習(xí)。
學(xué)習(xí)不僅僅局限在專業(yè)方面,還要擴充到各個領(lǐng)域,不斷的提升自身的修養(yǎng)和素質(zhì)。我將樹立終身學(xué)習(xí)的意識,把不斷學(xué)習(xí)作為自身發(fā)展的源泉和動力。秉承終身學(xué)習(xí)和教育理念,以適應(yīng)日新月異的教育改革。
總之,參加這次培訓(xùn),讓我有機會走進了專家們的心靈世界,感嘆于他們思維的敏捷,語言的風(fēng)趣豐滿,獨特的教育視角,健康樂觀的人生觀,豐富的教育經(jīng)驗……把我印象最深的記錄下來,給自己留個紀(jì)念,愿我也能拾級而上。在今后的日子里,我將不斷地學(xué)習(xí)理論知識,用理論指導(dǎo)教學(xué)實踐,研究和探索教育、教學(xué)規(guī)律,把科研和教學(xué)結(jié)合起來,做一個專家型、學(xué)者型的教師,使自己具有所教學(xué)知識方面的前瞻性。在工作中不斷向“做最好的自己”目標(biāo)努力!
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