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食堂志愿者的活動(dòng)總結(jié)
總結(jié)是對(duì)取得的成績(jī)、存在的問題及得到的經(jīng)驗(yàn)和教訓(xùn)等方面情況進(jìn)行評(píng)價(jià)與描述的一種書面材料，它可以使我們更有效率，不妨讓我們認(rèn)真地完成總結(jié)吧�？偨Y(jié)一般是怎么寫的呢？以下是小編精心整理的食堂志愿者的活動(dòng)總結(jié)，希望能夠幫助到大家。
食堂志愿者的活動(dòng)總結(jié)1
披上綬帶，再次以志愿者的身份開始為學(xué)校服務(wù)，而我們的任務(wù)便是前去食堂幫忙收拾碗筷。食堂兩位阿姨待人很好，只叫我收拾筷子、湯匙就行，任務(wù)看似簡(jiǎn)單，但當(dāng)?shù)绞程酶叻迤跁r(shí)難免手忙腳亂，而兩位阿姨卻游刃有余，這讓自己難免產(chǎn)生一絲羞愧，自己的動(dòng)手能力還真不怎么樣。食堂人來(lái)人往，自己也忙上忙下，自己真的難以想象，食堂工作人員的工作量之大。
此次活動(dòng)，也讓自己頗有感觸。食堂，最常見的問題便是浪費(fèi)。有時(shí)候，看著那么多“完好無(wú)損”的飯菜，就這樣被大學(xué)生浪費(fèi)，心里總會(huì)產(chǎn)生莫名的感覺。勤儉節(jié)約，這個(gè)傳統(tǒng)在任何年代都應(yīng)該被繼承和發(fā)揚(yáng)，也許他們認(rèn)為這一碟飯菜不值幾個(gè)錢，但13億人都這樣子的`話呢？現(xiàn)在，談勤儉節(jié)約也許被許多人所不屑，認(rèn)為老掉牙，但我不希望大家都像非洲難民那樣的處境時(shí)才來(lái)感嘆勤儉節(jié)約。
雖然存在浪費(fèi)問題，但活動(dòng)中自己也發(fā)現(xiàn)了校友們美好的一面，當(dāng)自己接過他們手中的菜盤時(shí)，有許多人會(huì)輕聲自然地說一聲“謝謝”，這讓自己震驚了好一會(huì)兒，一件小小的細(xì)節(jié)就可以反應(yīng)校友們的品德素質(zhì)，也讓自己深刻體會(huì)到說聲“謝謝”所給別人帶來(lái)的感受。中國(guó)乃禮儀之邦，我校的校友們很多都繼承了這個(gè)傳統(tǒng)，這不得不說是一件好事。
活動(dòng)雖然短暫，但自己卻深刻的體會(huì)到助人為樂的含義。我們所做的也許并不多，但能給別人帶來(lái)幫助就好。別問社會(huì)能為你做什么，要問你能為社會(huì)做什么，這是志愿者靈魂，我期待著下一次披上綬帶的時(shí)刻。
食堂志愿者的活動(dòng)總結(jié)2
中午，在班級(jí)團(tuán)支書的帶領(lǐng)下，我參加了班級(jí)志愿者活動(dòng)，到食堂幫忙收盤子，減輕食堂阿姨的勞累，中午一放學(xué)，我們就在食堂樓下集合，接受團(tuán)支書的'安排工作。
我和同宿舍的4婷、秀蓮被分成一組。我們的任務(wù)是到三樓幫忙。于是，佩上“福建工程學(xué)院法學(xué)系自愿者”的標(biāo)志，我們二人來(lái)到食堂三樓，見到食堂阿姨正在忙，連忙走上去。阿姨見到我們，很是親切歡迎，詳細(xì)的為我們講解工作流程和注意事項(xiàng)，告訴我們應(yīng)時(shí)刻保持笑容，接下來(lái)，開始正式工作，食堂人潮不斷涌來(lái)，我們一開始并不能馬上適應(yīng)，忙得手忙腳亂，但阿姨仍然親切更正我們的錯(cuò)誤，讓我們很感動(dòng)，逐漸適應(yīng)。一直到四十分鐘左右后，人潮散去，阿姨連忙讓我們?nèi)コ燥�，我們才不舍的離去，前去吃飯。
經(jīng)過這次義務(wù)勞動(dòng)，我親身體驗(yàn)到了生活的辛苦，特別是食堂阿姨的勞累，在勞動(dòng)過程中，阿姨有講到由于忙碌，他們沒有在學(xué)生拿盤子來(lái)時(shí)說謝謝，導(dǎo)致有人去投訴，以至于被老板批評(píng)，我聽了很是不解，大學(xué)生中怎么還會(huì)有這么不理解人的，學(xué)校真應(yīng)該多組織這種活動(dòng)，讓他們來(lái)親身體驗(yàn)一下。
希望以后能有更多機(jī)會(huì)，去幫組人們。
食堂志愿者的活動(dòng)總結(jié)3
很久沒有參加義務(wù)勞動(dòng)了，作為新時(shí)期的青年學(xué)子，我感到萬(wàn)分的慚愧，沒能為社會(huì)、為學(xué)校起到很好的作用，更是深深的自責(zé)。自從踏入福建工程學(xué)院門檻的那一刻起，在我的心頭一直惦念著能做何事來(lái)回饋養(yǎng)育我的社會(huì)，報(bào)答伴我成長(zhǎng)的學(xué)校呢？真的很幸運(yùn)，法學(xué)系兩委舉辦了食堂志愿者活動(dòng)，讓我有機(jī)會(huì)向社會(huì)、向?qū)W校貢獻(xiàn)自己的微薄之力。
12月10日是個(gè)不平凡的日子，原因在于這一天是法學(xué)0904班的食堂志愿者活動(dòng)日，班委很早就做好了前期準(zhǔn)備，拿來(lái)了“福建工程學(xué)院·法學(xué)系”的綬帶，作出了合理的人員安排。10日12時(shí)左右，法學(xué)0904班的全體志愿者整裝待發(fā)，洋溢著勞動(dòng)激情向食堂進(jìn)軍。
來(lái)到食堂之后，那邊的'手腕筷站在他們的工作崗位上，法學(xué)0904班的志愿者們，個(gè)個(gè)肩上披著鮮紅的綬帶，卷起袖子，放下高校學(xué)子的架子，迅速的站上勞動(dòng)崗位，志愿者們和阿姨邊工作邊聊天，用微笑迎接端著盤子而來(lái)的老師、同學(xué)、以及其他的工作人員。志愿者們的笑容，是青春的飛揚(yáng)，是旭日東升的絢麗。我相信在我們志愿者的心頭里，從未感到勞動(dòng)的骯臟，勞動(dòng)的辛苦，因?yàn)槲覀冎驹刚叨济靼壮缘每嘀锌�，方為人上人。這也是志愿者的職責(zé)所在。
雖然只是短暫的五十分鐘，我想我們法學(xué)0904班的志愿者們都是受益匪淺。既知道了勞動(dòng)的辛苦，也知道了糧食的可貴。作為新時(shí)期高校的學(xué)子，不應(yīng)該只局限于課本的知識(shí)，更應(yīng)該深入實(shí)踐學(xué)習(xí)做人做事做自己。
青春是首不朽的贊歌，等待著我們攜手去歌唱它。
食堂志愿者的活動(dòng)總結(jié)4
在老師的啟發(fā)和支持下，我們藍(lán)1隊(duì)各成員經(jīng)過幾次激烈的討論，在嚴(yán)肅認(rèn)真的思考后，最終將活動(dòng)主題定為“小紅帽”活動(dòng)
實(shí)踐目的：
維護(hù)食堂秩序，培養(yǎng)大家排隊(duì)的意識(shí)，提升我校大學(xué)生的素質(zhì)，展現(xiàn)我校大學(xué)生風(fēng)范。
實(shí)踐對(duì)象：
在三食堂一樓進(jìn)餐的在校大學(xué)生
實(shí)踐方式：
以隊(duì)旗為領(lǐng)導(dǎo)思想，帶上志愿者小紅帽，對(duì)買飯的學(xué)生進(jìn)行建議，提醒，疏導(dǎo)，管理，讓大家排隊(duì)有序買飯。
實(shí)踐時(shí)間：
20xx,03,05~20xx,03,08
實(shí)踐結(jié)果：
一、現(xiàn)實(shí)的矛盾
我們隊(duì)各成員十分重視這個(gè)主題實(shí)踐活動(dòng)，切實(shí)想為提升同學(xué)們的思想道德和個(gè)人素質(zhì)而貢獻(xiàn)自己的一份力量，解決一些現(xiàn)實(shí)問題，大家踴躍發(fā)言，提出了很多有價(jià)值的建議。比如為喚醒大家的愛心，緩解鮮有人獻(xiàn)血而導(dǎo)致的血庫(kù)空虛，同時(shí)呼應(yīng)我校剛剛舉辦的學(xué)雷鋒的活動(dòng)的啟動(dòng)儀式，有成員建議可以動(dòng)員各班級(jí)進(jìn)行團(tuán)隊(duì)獻(xiàn)血活動(dòng)。陽(yáng)春三月，天氣逐漸變暖，校園已開始一副生機(jī)勃勃之象，故有同學(xué)觸景生情建議組織植樹活動(dòng)，綠化校園，宣揚(yáng)環(huán)保，凈化空氣，美化心靈。也有同學(xué)發(fā)言提到食堂里面秩序紊亂，擁擠不堪，同學(xué)們?cè)趽頂D中有時(shí)候會(huì)不小心碰翻別人的餐盤，引發(fā)口角之爭(zhēng)；由于混亂也直接導(dǎo)致食堂工作人員的煩躁心情，影響了其工作效率。這些存在的問題，影響了同學(xué)們之間的關(guān)系，造成不必要的紛爭(zhēng)，還嚴(yán)重影響了咱們學(xué)校的對(duì)外形象，可以開展一個(gè)“小紅帽”活動(dòng)，著手解決這一問題等等。在我們隊(duì)隊(duì)員的商量討論下，覺得“小紅帽”活動(dòng)中的矛盾最突出，問題的解決刻不容緩，關(guān)系著我們學(xué)校各個(gè)學(xué)生的利益，應(yīng)放在首位執(zhí)行，最終將活動(dòng)主題確定為“小紅帽”。為此次活動(dòng)取這個(gè)名字，一方面是體現(xiàn)我們隊(duì)舉辦該活動(dòng)的熱情和體現(xiàn)大家服務(wù)他人的精神；另一方面，這個(gè)名字親切可愛，可以拉近與同學(xué)們的'距離，讓大家能積極配合我們活動(dòng)執(zhí)行，我們拒絕把服務(wù)他人帶上官派作風(fēng)，脫離群眾，堅(jiān)持走群眾路線，站在大眾可以接受的角度去完成這個(gè)活動(dòng)。
二、問題伴隨實(shí)踐而來(lái)
我們?cè)诖_定主題過后也曾對(duì)一些可能會(huì)發(fā)生的問題進(jìn)行了討論，研究出了一些應(yīng)對(duì)方案。第二天我們就扛著一面大旗，一群人浩浩蕩蕩來(lái)到三食堂開展我們的活動(dòng)。一個(gè)個(gè)帶起小紅帽游走在學(xué)生之中提醒，同學(xué)們也都很配合，只一會(huì)兒功夫，大家就井然有序的排起隊(duì)來(lái)了。第一天的工作我們隊(duì)的成員還是比較滿意的，得到的食堂方面的支持。但是第二天問題就出來(lái)了，主要表現(xiàn)在兩個(gè)方面：
一食堂方面
1三食堂一樓排隊(duì)的空間狹小容不下太多人而且人員流動(dòng)大，排隊(duì)后造成人流動(dòng)阻塞，左邊的人過不去，，右邊的人過不來(lái)，有的窗口隊(duì)伍非常長(zhǎng)后面很擁塞，有的窗口隊(duì)伍比較短，每個(gè)人的心里人云亦云的跟風(fēng)態(tài)度又加劇了這種狀況的嚴(yán)重性，看起來(lái)大家都在排隊(duì)，一個(gè)接著一個(gè)等候秩序井然，實(shí)際上，統(tǒng)觀全局，局面混亂不堪。
2由于太過擁擠，隊(duì)伍比較長(zhǎng)，造成同學(xué)們的厭煩態(tài)度，有很大一部分同學(xué)來(lái)了之后直接就上二樓了，這直接影響了食堂的盈利，食堂的叔叔告訴我們，他們的營(yíng)業(yè)額一天就下降了20xx多塊，食堂工作的阿姨告訴我們的這個(gè)活動(dòng)也降低了員工們的工作積極性，平時(shí)不排隊(duì)的時(shí)候，人比較多，一個(gè)個(gè)搶著擠著，可以加劇員工們的緊迫感，手自然變快了，而排隊(duì)之后，由于同學(xué)們是一個(gè)個(gè)接著打飯的，員工們就開始松懈了，不緊不慢，效率自然就變低了。
二我們自身人員安排
由于大家課程安排，身體狀況的原因，在活動(dòng)中，有些成員一直處于請(qǐng)假中，并沒有有參與到活動(dòng)中去。有些積極的成員每天都去，有些忙的同學(xué)一次都沒去過，這就很大程度的降低了隊(duì)員們的積極性，因?yàn)榇蠹叶际嵌际且粋�(gè)隊(duì)的，有些人一直沒有工作，清閑一些，其他人心里不舒服也是可以理解的，我們一個(gè)隊(duì)22人，每次參與活動(dòng)中的才十多個(gè)人，有些人是比較積極的，有時(shí)候請(qǐng)假說有課，可是上完課后會(huì)立馬趕到活動(dòng)現(xiàn)場(chǎng)來(lái)參與工作，這是需要肯定的。提高隊(duì)員的凝聚力也是一個(gè)具有難度的課題，大家相處時(shí)間短暫，平時(shí)也都比較忙，沒有時(shí)間坐下來(lái)聊聊互相好好認(rèn)識(shí)熟悉一下，彼此都帶有陌生感。
經(jīng)驗(yàn)積累在實(shí)踐中
我們?cè)诎l(fā)現(xiàn)問題后對(duì)我們的活動(dòng)進(jìn)行了一系列的調(diào)整，比如一個(gè)窗口人排隊(duì)的人太多，我們就安排人比較多的窗口站兩隊(duì)，在排隊(duì)人員分布非常不均勻的時(shí)候疏散人員去另一個(gè)窗口排隊(duì)等等，在每一次后動(dòng)后我們會(huì)聚在一起開個(gè)短會(huì)，商量一下，問題的解決辦法，我們甚至想到了換到空間更大的二食堂去開展活動(dòng)，但成員們不想就此放棄，希望頂著壓力繼續(xù)活動(dòng)，有挑戰(zhàn)才有激情�；顒�(dòng)共開展了三天共計(jì)六次，最終在征求老師的建議，考慮到成員們的工作難度以及食堂的壓力等方面，停止了我們的活動(dòng)，將我們的工作順利交接給了開始在食堂開展同類型活動(dòng)的人文學(xué)院的志愿者，并與他們作了經(jīng)驗(yàn)交流。發(fā)現(xiàn)問題后，我們隊(duì)成員積極地向老師，比如蔡老師，胡老師都給我們提出了寶貴意見，我們也向一些資深的學(xué)長(zhǎng)學(xué)姐們求教，在如何管理組織這方面受益匪淺，活動(dòng)結(jié)束后我們大家聚在一起進(jìn)行了活動(dòng)成果總結(jié)，雖然這次活動(dòng)沒有像計(jì)劃中那么圓滿結(jié)束，但每一位參與的隊(duì)員都表示有所收獲并規(guī)劃了如果下次類似的活動(dòng)的組織方案。比如在人員安排方面，實(shí)行分組制，將人員分組實(shí)名制，在當(dāng)值的時(shí)候不允許請(qǐng)假，但可以找人代替你或和另一組成員調(diào)換，確保大家的出勤率。將具體工作責(zé)任到具體的人，比如發(fā)通知，地點(diǎn)安排等使明確分工，讓每個(gè)人都有事可做，發(fā)覺自己對(duì)組織的重要性。做活動(dòng)時(shí)除了要考慮活動(dòng)本身的可行性外，還必須考慮到活動(dòng)地點(diǎn)的限制因素，結(jié)合現(xiàn)實(shí)情況全面分析。比如這次”小紅帽”活動(dòng),活動(dòng)本身不存在任何問題，立意很好，貼近現(xiàn)實(shí)，具有可行性，但因?yàn)槿程靡粯强臻g的限制，使活動(dòng)難以開展，困難重重。
調(diào)查人：藍(lán)一隊(duì)全體成員(楊傳健，陳小敏，王成運(yùn)，王筱紅，彭興虎，鮑安民，黃強(qiáng)，李超，蔣濤，徐俊儀，陳玉增，方順瑜，管厚禮，胡宗林，耿華，呂飛，謝夏東，周同慶，丁一飛，彭茹，江亞男，姚維劍)
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