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    年終工作總結(jié)

    時(shí)間:2024-03-23 08:26:19 工作總結(jié) 我要投稿

    年終工作總結(jié)9篇[實(shí)用]

      總結(jié)就是對(duì)一個(gè)時(shí)期的學(xué)習(xí)、工作或其完成情況進(jìn)行一次全面系統(tǒng)的回顧和分析的書面材料,它可以提升我們發(fā)現(xiàn)問題的能力,因此我們需要回頭歸納,寫一份總結(jié)了。那么總結(jié)應(yīng)該包括什么內(nèi)容呢?以下是小編收集整理的年終工作總結(jié),供大家參考借鑒,希望可以幫助到有需要的朋友。

    年終工作總結(jié)9篇[實(shí)用]

    年終工作總結(jié)1

      時(shí)近年末,不經(jīng)意間20xx年轉(zhuǎn)眼就要過去了。默默地算來,從參加工作,來到xx,來到現(xiàn)在的這個(gè)銷售部,加入我們這個(gè)有著家庭一般氛圍的團(tuán)體到現(xiàn)在已經(jīng)有半年多的時(shí)間了。半年的時(shí)間放在以往或許會(huì)顯得很漫長(zhǎng),但這半年對(duì)于我來說卻是那么的短暫,仿佛是在眨眼間變消逝而過。

      六月初的我剛剛畢業(yè),如假包換的一個(gè)毛頭小子,對(duì)于工作而言是懵懵懂懂的,不知道也不愿意去接觸它,所以我隱藏了自己,一直藏到大學(xué)畢業(yè),藏到我無處可藏而必須去面對(duì)。社會(huì)很現(xiàn)實(shí),我也很現(xiàn)實(shí),我在尋找一個(gè)機(jī)會(huì),一個(gè)能讓自己有所發(fā)展的機(jī)會(huì)。

      我懷揣著一顆緊張的心開始了應(yīng)聘和面試的過程。很幸運(yùn),我來到了陽光新城。認(rèn)識(shí)了現(xiàn)在我身邊的這些和我一起工作的俊男靚女們。

      當(dāng)時(shí)對(duì)于置業(yè)顧問我沒有任何實(shí)質(zhì)上的認(rèn)識(shí),而房地產(chǎn)對(duì)于我來說只不過是中國(guó)這幾年經(jīng)濟(jì)增長(zhǎng)的重要指標(biāo)之一,它占有很大的份額,同時(shí)也帶動(dòng)了這幾年全國(guó)gdp總值像打了雞血一樣嗷嗷嗷地往上躥。在案場(chǎng)學(xué)習(xí)的半個(gè)月的時(shí)間是我收獲最大的一段時(shí)間之一。

      領(lǐng)導(dǎo)和同事們的細(xì)心教導(dǎo),那些毫不吝嗇的經(jīng)驗(yàn)之談讓我收獲頗豐,逐漸成長(zhǎng)。讓我對(duì)于工作有了一個(gè)很美好的認(rèn)識(shí)——原來,和你一起工作的那些人,不一定全部都是你的同事,卻很可能全部都成為你的朋友。

      相信我,是你們平時(shí)工作與生活中的.點(diǎn)點(diǎn)滴滴讓我愛上了這份工作,愛上了我們的這個(gè)團(tuán)隊(duì)。這對(duì)于第一次正式參加工作的我而言是十分幸運(yùn)的一件事情。

      從七月份開始我就在市區(qū)售樓部上班了,那里是我第一次與購(gòu)房顧客面對(duì)面交流的場(chǎng)所。雖然工作很單一,只是安排看房車,接待到訪客戶,派單,安排行銷人員等。但這是極為鍛煉人的工作,這不僅是考察我對(duì)于這個(gè)工作的態(tài)度,也是一種磨練。

      因?yàn)槟菚r(shí)咱們的案場(chǎng)制度還不完善,我壓根兒不知道嘛時(shí)候能參加上崗考核,要知道那種無限期的等待是很可怕的,呵呵。能和客戶有第一時(shí)間的接觸,雖然不是帶著去看房,但也了解了一些購(gòu)房客戶的需求與意愿,最重要的是能了解到在客戶眼中對(duì)我們工作的看法,對(duì)陽光新城這個(gè)項(xiàng)目的看法,是最直接也最真實(shí)的,也是記憶最深的。

      八月份的時(shí)候領(lǐng)導(dǎo)安排我和賈新螢一起下鄉(xiāng)做宣傳,跟著宣傳車滿縣區(qū)的轉(zhuǎn)悠。領(lǐng)導(dǎo)的意思是想讓我熟悉熟悉項(xiàng)目周邊的市場(chǎng)情況,客源方向,以及縣區(qū)客戶對(duì)于大產(chǎn)權(quán)住房的一些看法和認(rèn)識(shí),同時(shí)好讓我能有更多的了解對(duì)于縣區(qū)的客戶應(yīng)該注意些什么。

      因?yàn)殇N售歸根結(jié)底就是一種人與人之間的交流,一種價(jià)值的交換。只有交流到位了,交換才有可能產(chǎn)生。這些以往在課本中經(jīng)?吹降母拍钤跊]有實(shí)際的接觸下是無法成為我自己的東西的,對(duì)此我格外珍視,所以那時(shí)候每次都打扮的像是去旅行似的,因?yàn)殚_心啊,機(jī)會(huì)難得啊。

      九月份參加房展會(huì)。之前,我只是房展會(huì)的參觀者,這次能夠成為參與者,能夠和大家一起去完成這次展會(huì)我很興奮,很幸福。房展會(huì)讓我了解到了咱們項(xiàng)目本身在新鄉(xiāng)市這個(gè)市場(chǎng)中的一個(gè)位置,一個(gè)與市區(qū)其他樓盤相比較而言的一個(gè)優(yōu)勢(shì)與劣勢(shì)的彰顯,在這些對(duì)比中去完善自己將來對(duì)于客戶對(duì)市區(qū)房源問題的一個(gè)比較直觀的了解與認(rèn)識(shí),這又是一次成長(zhǎng)。展會(huì)上第一次幫助同事售出一套房子,小興奮了一個(gè)星期。

      十月份,我在市區(qū)售樓部與案場(chǎng)之間來回運(yùn)動(dòng)了一個(gè)月,期間經(jīng)歷了兩次原來同事的離去,再一次的提醒我,社會(huì)是現(xiàn)實(shí)的,每個(gè)人也都是現(xiàn)實(shí)的。每個(gè)人的生活目標(biāo)與理想是不一樣的,但只要我用心去交換,不論在哪里大家都是朋友。離別對(duì)于我而言是個(gè)比較禁忌的話題,因?yàn)椴徽撌窃鯓拥碾x別總會(huì)讓我打心底里不自覺的有些難受,而我不是一個(gè)善于宣泄情感的人,所以總是憋著。大家都是朋友,現(xiàn)在是,將來也是。有同事離開就有新同事加入,這是一個(gè)快速發(fā)展的社會(huì),能否融入集體全看一個(gè)人本身的能力,但更重要的,是你是否一顆想要被這個(gè)團(tuán)體所接納的心。

      十一月我正式上崗了,從開始到十二月底共接待了15組客戶,雖然自己感覺一直在努力但始終還是沒有成交。很可能是我的回訪邀約做的不夠到位,可能是電話里的交談讓我總感覺不夠真實(shí),沒法像面對(duì)面一樣讓自己去放得開。這是應(yīng)該有所加強(qiáng)的,但畢竟沒有眼神的交流的溝通還是讓我有些難以適應(yīng),相信自己應(yīng)該可以盡快的去克服這些,畢竟只是一味的著急去有成績(jī)不是長(zhǎng)遠(yuǎn)的一個(gè)選擇。

      以上是我自六月份以來的一個(gè)工作總結(jié),話說質(zhì)變的產(chǎn)生是量變的積累。如今的我比半年前成熟了許多,卻依舊保持著天真。我將繼續(xù)成長(zhǎng)下去,繼續(xù)天真下去,讓自己在什么樣的工作條件下都有所收獲,與同事有更多更好地成績(jī),讓自己快樂。

    年終工作總結(jié)2

      作為一名美術(shù)教師,我認(rèn)為首先要相信每一位學(xué)生,尊重學(xué)生,關(guān)愛學(xué)生,要讓學(xué)生接受我,自然而然就接受了我的教學(xué),并能主動(dòng)的參與。在平時(shí)的教學(xué)中應(yīng)該根據(jù)教學(xué)的內(nèi)容和學(xué)生的特點(diǎn),充分調(diào)動(dòng)學(xué)生參與教學(xué),或討論,或?qū)懮,以靈活多變的教學(xué)形式,輕松自然的課堂氛圍引導(dǎo)學(xué)生學(xué)習(xí)美術(shù)。另外,作為一名鄉(xiāng)村教師我還要充分利用大自然的環(huán)境讓學(xué)生熱愛自然感受自然,曾有畫家說的好藝術(shù)源于生活與自然又高與生活與自然。利用大自然充分挖掘?qū)W生的審美意識(shí)、審美需要和審美潛能.讓他們體驗(yàn)到自己生活環(huán)境之美,從而熱愛自己的家鄉(xiāng)熱愛自己的生活,用來調(diào)動(dòng)學(xué)生學(xué)習(xí)的主動(dòng)性,這樣將讓學(xué)生生氣勃勃地學(xué)好美術(shù)。具體的做法如下:

      (一)激發(fā)學(xué)生學(xué)習(xí)美術(shù)的興趣

      心理學(xué)研究證明:“最持久的學(xué)習(xí)動(dòng)機(jī),是學(xué)生對(duì)學(xué)科內(nèi)容的內(nèi)在興趣”,只有這種“內(nèi)在興趣”才能激發(fā)學(xué)生的求知欲。學(xué)生普遍具有一種獵奇心理。新奇的'東西往往會(huì)激起他們探索事物的強(qiáng)烈欲望。這就要求教師挖掘教學(xué)內(nèi)容的新意,使之有新鮮感,課堂教學(xué)的方法要多樣化。比如,用各種方法激發(fā)學(xué)生的學(xué)習(xí)興趣,用啟發(fā)的語言激發(fā)學(xué)生想像;用各種實(shí)驗(yàn)性的手段來提高學(xué)生的參與能力從而發(fā)揮他們的主動(dòng)參與意識(shí)提高課堂的互動(dòng)氛圍。學(xué)生做練習(xí)時(shí),我采用一題多練的方式,即同一課題內(nèi)容用不同的表現(xiàn)方式表達(dá),可讓學(xué)生用鋼筆.鉛筆,水彩筆等多種表現(xiàn)形式,也可用手工形式表現(xiàn)。另外,課堂實(shí)踐要有層次性。針對(duì)不同學(xué)生提出不同要求,多多利用美術(shù)來體現(xiàn)學(xué)生自己生活的環(huán)境,畫面的故事可以充分發(fā)揮創(chuàng)新意識(shí),讓每個(gè)學(xué)生在實(shí)踐過程中始終保持濃厚的興趣。

      (二)培養(yǎng)學(xué)生創(chuàng)造思維能力

      教師在教學(xué)中處于輔導(dǎo)作用,擔(dān)負(fù)著在知識(shí)與學(xué)生之間架起一座橋梁,使學(xué)生在掌握知識(shí)的過程中,盡可能少遇困難,少走彎路。這就要求教師在講課中,既要結(jié)合學(xué)生的實(shí)際,講述一定的基礎(chǔ)理論,又要進(jìn)行技法的演示;既要指導(dǎo)學(xué)生的技法的操作,又要指導(dǎo)學(xué)生的訓(xùn)練,使理論和技法轉(zhuǎn)化為學(xué)生的活的知識(shí)和技能。同時(shí)要求教師要提倡標(biāo)新立異,鼓勵(lì)學(xué)生的創(chuàng)新意識(shí)。可以通過展示優(yōu)秀的同齡學(xué)生美術(shù)作品,激發(fā)創(chuàng)造意識(shí);可以提出問題并給學(xué)生思考想象的空間,啟發(fā)加強(qiáng)想象的豐富性。要鼓勵(lì)學(xué)生大膽發(fā)表意見,敢于標(biāo)新立異,開拓創(chuàng)新。在學(xué)生的實(shí)際繪畫練習(xí)和動(dòng)手操作的過程中,讓學(xué)生邊畫邊添加,邊做邊想像,改變色調(diào),重組畫面等手段,開拓創(chuàng)新;在正確評(píng)價(jià)學(xué)生繪畫時(shí),注重過程。讓學(xué)生獲得成就感,從而培養(yǎng)學(xué)生的創(chuàng)造思維能力。

      (三)提高教師的自身素質(zhì)

      教師要培養(yǎng)學(xué)生創(chuàng)造性思維活動(dòng),首先要使自己成為一名創(chuàng)造者,要不斷探求新的教學(xué)方法,創(chuàng)造出富有個(gè)性的獨(dú)特的新穎的教學(xué)方式,力爭(zhēng)使更多學(xué)生積極參與教學(xué)活動(dòng)。

      在這兩年的教學(xué)過程中我總結(jié)了許多的經(jīng)驗(yàn)當(dāng)然也有許多的不足。面對(duì)不足我將在以后的學(xué)習(xí)生活中不斷地學(xué)習(xí)總結(jié),學(xué)會(huì)運(yùn)用更多、更好的教學(xué)方法,讓學(xué)生想畫、敢畫、會(huì)畫,并且保持他們繪畫中的天真、質(zhì)樸、充滿趣味想象的藝術(shù)風(fēng)格,提高學(xué)生繪畫的質(zhì)量。

    年終工作總結(jié)3

      在這繁忙的工作中不知不覺又迎來了新的一年,20xx年是有意義、有價(jià)值、有收獲的一年。在這不平凡的一年中,我們xx電氣猶如一顆冉冉升起的明珠,在不斷創(chuàng)新、極力改革產(chǎn)業(yè)效益再創(chuàng)新高。在這令人欣慰的季節(jié),辭舊迎新的日子里我也盤點(diǎn)一下過去一年的收成,在公司領(lǐng)導(dǎo)和同仁的幫助下,兢兢業(yè)業(yè),克盡職守,圓滿地完成了領(lǐng)導(dǎo)布置的各項(xiàng)任務(wù),F(xiàn)將自己的工作總結(jié)匯報(bào)如下,敬請(qǐng)領(lǐng)導(dǎo)及同事提供寶貴意見:

      一、一年來的工作表現(xiàn)

      (一)強(qiáng)化形象,提高自身素質(zhì)。為做好本職工作,我堅(jiān)持嚴(yán)格要求,注重以身作則,以誠(chéng)待人,一是愛崗敬業(yè)講奉獻(xiàn)。班長(zhǎng)的工作大多是協(xié)調(diào)小事搞好保障,因此,我正確認(rèn)識(shí)自身的工作和價(jià)值,正確處理苦與樂,得與失、個(gè)人利益和集體利益的關(guān)系,堅(jiān)持甘于奉獻(xiàn)、誠(chéng)實(shí)敬業(yè),二是錘煉自身努力提高本職業(yè)務(wù)水平。經(jīng)過半年的學(xué)習(xí)和鍛煉,我在工作上取得一定的進(jìn)步,利用積極工作汲取經(jīng)驗(yàn)的同時(shí),細(xì)心學(xué)習(xí)他人長(zhǎng)處,改掉自己不足,并虛心向領(lǐng)導(dǎo)、同事請(qǐng)教,在不斷學(xué)習(xí)和探索中使自身在班組長(zhǎng)管理水平上有所提高。

      (二)嚴(yán)于律已,不斷加強(qiáng)作風(fēng)。一年來我對(duì)自身嚴(yán)格要求,始終把耐得平淡、舍得付出、默默無聞作為自己的準(zhǔn)則,始終把作風(fēng)建設(shè)的重點(diǎn)放在嚴(yán)謹(jǐn)、細(xì)致、扎實(shí)、求實(shí)腳踏實(shí)地埋頭苦干上。在工作中,以制度、紀(jì)律規(guī)范自己的一切言行,嚴(yán)格遵守公司各項(xiàng)規(guī)章制度,尊重領(lǐng)導(dǎo),團(tuán)結(jié)同志,謙虛謹(jǐn)慎,主動(dòng)接受來自各方面的意見,不斷改進(jìn)工作方式方法。

      (三)強(qiáng)化職能,做好服務(wù)工作。工作中,我注重把握根本,努力提高服務(wù)水平。組里人員多,工作量大,這就需要我們團(tuán)結(jié)協(xié)作。在這一年里,不管遇到上的困難,我都積極配合做好工作,同事們的心都能往一處想,勁都往一處使,不計(jì)得失,只希望把工作圓滿完成。

      二、工作中的`不足

      (一)情感觀念過重。在工作過程中,有好多操作沒有嚴(yán)格按照操作規(guī)程操作,但是當(dāng)時(shí)并未造成直接經(jīng)濟(jì)損失也沒有發(fā)生安全事故,以至礙于情面大多只是口頭批評(píng),而沒有采取嚴(yán)肅認(rèn)真的態(tài)度,F(xiàn)在想來,安全隱患和違規(guī)操作是重中之重;如前段時(shí)間發(fā)生的人員受傷、機(jī)臺(tái)故障、模具受損皆是因違章操作引起。因此在今后的工作中,凡是出現(xiàn)的任何違章操作的,定要嚴(yán)肅處理。

      (二)立足現(xiàn)有條件創(chuàng)新觀念有待提高。以往工作中一旦遇到困難總是先想著要上級(jí)幫助解決,未能意識(shí)到去體諒公司和領(lǐng)導(dǎo)的難處,F(xiàn)如今工作的環(huán)境和條件已相當(dāng)優(yōu)越,公司也是在逐步的成長(zhǎng)壯大完善過程中,今后定要立足現(xiàn)有優(yōu)勢(shì),發(fā)揮集體智慧力量,協(xié)助做好工作。

      (三)傳達(dá)和落實(shí)公司精神任務(wù),態(tài)度不夠堅(jiān)決?偸强紤]到個(gè)人利益和自己的小算盤,對(duì)公司和上級(jí)賦予的任務(wù)未能貫徹到底。在以后的工作中堅(jiān)決提高執(zhí)行力,提升思想觀念認(rèn)識(shí)水平。

      三、今后的努力方向

      (一)深入精細(xì)化。從小事著手,引導(dǎo)班組人員嚴(yán)格執(zhí)行、堅(jiān)決落實(shí),以點(diǎn)帶面帶動(dòng)班組全面工作;當(dāng)好車間主任助手,配合搞好生產(chǎn)一部工作。

      (二)以“5s”標(biāo)準(zhǔn)為建設(shè)基礎(chǔ)。車間主任曾多次在會(huì)議中提倡并強(qiáng)調(diào)的“5s”標(biāo)準(zhǔn),是一項(xiàng)長(zhǎng)期而艱巨的任務(wù),也是公司建立健全的基礎(chǔ)文化,我們將力爭(zhēng)以此導(dǎo)向狠抓落實(shí),逐條實(shí)施,循序完善。

      (三)以人為本理性管理。班組成員多,年齡距離大,性格差異尤為明顯;以后定要結(jié)合班前、后會(huì)議,引導(dǎo)班組成員思維認(rèn)識(shí),提高思想覺悟;以端正的工作態(tài)度為中心線,以多元化性格特點(diǎn)為創(chuàng)新思路,達(dá)到共同努力、共同提高,攜手建立美好的家園。

      (四)以六西格瑪量化工具為參照。將現(xiàn)行工作法案,參照量化工具擬定出可行性管理制度和方案,形成強(qiáng)有力、標(biāo)準(zhǔn)化的章程;做到軟性管理有據(jù)可查、有條可依。

      (五)以節(jié)流為導(dǎo)向。作為xx人,有必要竭力為公司的成長(zhǎng)發(fā)展做出貢獻(xiàn),樹立“以公司為家”的思想觀念,竭盡所能為大家庭節(jié)約成本,協(xié)助領(lǐng)導(dǎo)努力提高產(chǎn)能效益。

      在以后的工作中我還需再接再厲發(fā)揚(yáng)了諾盡職守,不怕苦累,不計(jì)得失,緊密配合,積極進(jìn)取,為我們一部的建設(shè)貢獻(xiàn)自己微薄的力量。

    年終工作總結(jié)4

      到20xx年末,我來公司已有三年的時(shí)間了。這三年是公司飛速發(fā)展的時(shí)期,對(duì)于個(gè)人,也是一個(gè)快速成長(zhǎng)的階段。在這期間,學(xué)習(xí)了很多,成長(zhǎng)了很多,感謝公司,感謝領(lǐng)導(dǎo)!

      通過今年的工作與學(xué)習(xí),個(gè)人工作體會(huì)如下:

      1.公司發(fā)展:

      在20xx年,公司的發(fā)展日新月異,公司的規(guī)模也不斷擴(kuò)大,公司的各個(gè)部門也陸續(xù)完善,設(shè)立了經(jīng)營(yíng)部、總工辦、辦公室、4個(gè)設(shè)計(jì)室、出版室等。這一切都顯示出了整個(gè)公司的活力。我們的公司,是一個(gè)可以讓我們不斷進(jìn)步、超越自己、勇創(chuàng)輝煌的舞臺(tái)

      2.路橋設(shè)計(jì)室:

      現(xiàn)在的路橋設(shè)計(jì)室中,除了和我一同進(jìn)公司的**、**外,其他同事都是這兩年陸陸續(xù)續(xù)加入公司的,設(shè)計(jì)室的人員數(shù)量、結(jié)構(gòu)、層次也在不斷的發(fā)展與提升,總體技術(shù)水平不斷提高。特別是饒德田所長(zhǎng)的'加入,讓整個(gè)設(shè)計(jì)室變成了一個(gè)團(tuán)結(jié)緊密的集體,使設(shè)計(jì)室散發(fā)出新的活力。我為我們室良好的工作環(huán)境感到驕傲。

      3.個(gè)人總結(jié):

      今年是我工作中比較有挑戰(zhàn)性的一年,由于工作時(shí)間比較短,自己的能力還不夠高,只做過一些小的公路、市政項(xiàng)目,而我今年工作的重點(diǎn)是**工程。這是一條城市Ⅰ級(jí)主干道,*公里的道路,一座**,設(shè)計(jì)難度較大,前期規(guī)劃資料缺少,設(shè)計(jì)室內(nèi)部及和業(yè)主協(xié)調(diào)等等對(duì)我來講都是較大的挑戰(zhàn),在領(lǐng)導(dǎo)的支持、同事的配合下終于圓滿完成了整個(gè)道路專業(yè)的設(shè)計(jì)任務(wù)。在整個(gè)設(shè)計(jì)過程中,自己也犯了不少錯(cuò)誤,讓我認(rèn)識(shí)到了自己能力上的不足及專業(yè)上的欠缺,也使我明確了20xx年奮斗的目標(biāo),在新的一年里我會(huì)更加努力的工作,和公司一起再創(chuàng)輝煌。

      4.問題及建議

     、賹I(yè)知識(shí)的提高:現(xiàn)階段路橋室的設(shè)計(jì)水平還不是很高,需要我們定期不定期的總結(jié)和學(xué)習(xí)。

     、趯I(yè)配合方面:現(xiàn)階段我們路橋室已經(jīng)具備了同事開展多個(gè)道路項(xiàng)目的能力,但是在個(gè)別分項(xiàng)上力量還要加強(qiáng),努力在20xx年使我們室不需要外協(xié)人員就能完成所有設(shè)計(jì)。

     、弁鈽I(yè)測(cè)量:今年下半年,路橋室處理了幾條以前設(shè)計(jì)道路的后期服務(wù)工作,主要問題多是出在導(dǎo)線點(diǎn)上面,所以建議在20xx年我們新設(shè)計(jì)的道路在外業(yè)測(cè)量方面要預(yù)留時(shí)間、花費(fèi)成本來埋設(shè)高質(zhì)量的導(dǎo)線點(diǎn)。

     、軆x器設(shè)備:路橋室的復(fù)印打印機(jī),下半年開始出現(xiàn)不少問題,特別是復(fù)印速度和質(zhì)量跟不上,經(jīng)常到電力室復(fù)印,導(dǎo)致另外三個(gè)設(shè)計(jì)室出圖時(shí)間被擠占,隨著公司業(yè)務(wù)的增加,這個(gè)矛盾將更加突出,建議添置新的復(fù)印打印機(jī)。

     、萁】敌l(wèi)生:建議公司定期組織為我們進(jìn)行體檢。

      最后,祝大家新年快樂,萬事如意!

    年終工作總結(jié)5

      隨著冬季檢修工作的不斷深入,20xx年的各項(xiàng)工作已接近尾聲,回顧即將過去的20xx年,看到了付出、收獲,也看到了許多不足。20xx年,在公司和車間的正確領(lǐng)導(dǎo)下,將人員安全和設(shè)備安全放在首位,以科學(xué)的激勵(lì)機(jī)制和的先進(jìn)的企業(yè)文化為紐帶,緊緊圍繞精細(xì)化這一主題,不斷開展節(jié)能降耗工作,推進(jìn)6S工作,完善工作環(huán)境,不斷加強(qiáng)團(tuán)隊(duì)建設(shè),強(qiáng)化培訓(xùn)工作,以提高工段整體專業(yè)水平和工作責(zé)任感,使設(shè)備維護(hù)到位,使各參數(shù)均控制在額定范圍內(nèi),做到了安全、經(jīng)濟(jì)、可靠發(fā)配電,全年無人員安全事故。具體總結(jié)如下:

      一、團(tuán)隊(duì)建設(shè)

      20xx年,車間領(lǐng)導(dǎo)班子調(diào)整后,改進(jìn)并建立了一系列科學(xué)的激勵(lì)機(jī)制,建造了一個(gè)“能者上,平者讓,庸者下”的公平競(jìng)爭(zhēng)的平臺(tái)。通過每月的實(shí)際工作,進(jìn)行細(xì)化考核,評(píng)分定級(jí),與大家的工資獎(jiǎng)金掛鉤。這大大調(diào)動(dòng)了員工的積極性和創(chuàng)造性,大家的工作態(tài)度由以前的“要我干”,轉(zhuǎn)變?yōu)椤拔乙伞,變被?dòng)為主動(dòng),工作效率顯著提高。另外,通過對(duì)《公司船》、《航天精神》的學(xué)習(xí)和討論,使大家深刻地明白“加心才能加薪”,“大河有水小河滿”、“同舟共濟(jì)”等道理,進(jìn)而主動(dòng)學(xué)習(xí),并在班組內(nèi)部、班組之間,形成一種相互學(xué)習(xí),相互幫助,團(tuán)結(jié)進(jìn)取的良好氛圍。提高了團(tuán)隊(duì)的凝聚力和戰(zhàn)斗力。

      二、安全工作

      安全是一個(gè)永恒的主題,我們始終把它放在各項(xiàng)工作的首位。積極認(rèn)真組織工段全員參加廠里、車間的各項(xiàng)安全學(xué)習(xí)、培訓(xùn),以及各種安全活動(dòng),恪守各項(xiàng)安全規(guī)章制度。全力做到時(shí)時(shí)講安全,事事重安全,處處抓安全。由于本年度新上崗的員工較多,所以安全工作更是重中之重,將安全工作細(xì)化到崗位,將安全責(zé)任落實(shí)到個(gè)人,加強(qiáng)安全督察工作,使每個(gè)人都時(shí)刻緊繃安全這根弦。做到了全年無安全事故。

      三、設(shè)備方面

      利用生產(chǎn)淡季檢修期間,以設(shè)備的良好運(yùn)行為目的,對(duì)車間的電氣設(shè)備進(jìn)行了全面的檢查和維護(hù),將發(fā)現(xiàn)的問題及時(shí)解決,將設(shè)備隱患消除在萌芽狀態(tài)。首先,將車間電氣設(shè)備、電機(jī)進(jìn)行了定期和不定期的維護(hù),并做好了記錄和相關(guān)資料的收集,防止設(shè)備在生產(chǎn)旺季出現(xiàn)故障。并將所屬設(shè)備的主回路、控制回路和設(shè)備元件等,逐一進(jìn)行了檢查維護(hù),對(duì)發(fā)現(xiàn)的問題進(jìn)行了相應(yīng)的處理,包括配電柜內(nèi)每個(gè)接線螺絲的緊固。同時(shí)利用大修機(jī)會(huì),對(duì)主機(jī)設(shè)備進(jìn)行解體檢修、清掃,對(duì)發(fā)電機(jī)冷卻系統(tǒng)切底清理。特別是2#發(fā)電機(jī)勵(lì)磁系統(tǒng)的故障,一直未徹底解決。在大家的共同努力下,查資料、分析圖紙,向有關(guān)技術(shù)人員咨詢,最終解決了2#發(fā)電機(jī)勵(lì)磁系統(tǒng)“手動(dòng)”不能切換“自動(dòng)”的故障,解決了低壓電容功率因素指示超前問題,及高壓母聯(lián)二次線路混接問題。這不僅保證了生產(chǎn)旺季正常發(fā)電,也提高了員工的士氣,同時(shí)也是一個(gè)很好的培訓(xùn)。

      為了降低車間供電成本,降低廠用電率,充分發(fā)揮發(fā)電機(jī)剩余效力,與電力公司外電并網(wǎng),最大限度地向外送電,截止12月6號(hào),本年度共輸送外電度。達(dá)到了三贏的目的。當(dāng)然,目前還存在一些問題,如外網(wǎng)接地,影響到我廠正常發(fā)配電,這需要采取相應(yīng)的保護(hù)措施,另外,如何更有效地調(diào)配負(fù)荷,充分利用預(yù)熱爐剩余蒸汽,盡可能避免發(fā)電機(jī)大馬拉小車現(xiàn)象,將供電成本降到最低,這也是我們有待進(jìn)一步提高的問題。

      6S工作是今年工作的又一個(gè)重點(diǎn),不斷提升自我素養(yǎng),樹立高度的責(zé)任感,合理開展精細(xì)化工作,不斷進(jìn)行小技小改、修舊利廢工作,嚴(yán)格控制機(jī)物料消耗。節(jié)約每一度電,每一滴水,全力降低廠用電率,控制供電單價(jià),盡可能地降低發(fā)電成本。做到時(shí)時(shí)心中有本帳。

      四、培訓(xùn)方面

      首先,不斷地學(xué)習(xí)專業(yè)技術(shù)知識(shí),結(jié)合實(shí)際工作,對(duì)不合理控制回路進(jìn)行技改和完善,提高設(shè)備運(yùn)轉(zhuǎn)率。保證安全、經(jīng)濟(jì)運(yùn)行。在不斷提高專業(yè)知識(shí)的同時(shí),還不斷學(xué)習(xí)其他方面的`相關(guān)知識(shí),以不斷充實(shí)自我,不被這個(gè)激烈競(jìng)爭(zhēng)的社會(huì)所淘汰。在工段人員培訓(xùn)方面,除了常規(guī)的每周培訓(xùn)外,根據(jù)我工段人員技術(shù)水平參差較大的特點(diǎn),我們又新增加了每班的班組培訓(xùn)。即以班組為單位,每班都要進(jìn)行理論和實(shí)際動(dòng)手操作的培訓(xùn),實(shí)現(xiàn)同事間的互幫互學(xué)、共同提高。并且進(jìn)行了不斷跟蹤驗(yàn)證,制定了相應(yīng)的考核制度,與電工定級(jí)密切掛鉤。由于培訓(xùn)單位小,時(shí)間充分,責(zé)任明確,大家都很認(rèn)可這種培訓(xùn)方式,通過驗(yàn)證,工段人員的整體技能水平有了很大的提高。儀表工作在該年歸屬了我工段,這對(duì)于我們來說是一個(gè)知識(shí)面的拓展,我們?cè)诓粩嗌钊脒@方面的學(xué)習(xí)。

      本年度,我工段接管了車間培訓(xùn),宣傳等工作,在工段人員的協(xié)作下,都干得較出色。另外,積極參加公司、車間組織的各項(xiàng)活動(dòng),并取得了不錯(cuò)的成績(jī)。

      總之,在即將過去的20xx年里,我們?nèi)〉昧艘恍┏煽?jī),但離我們的目標(biāo)還有一定的距離,需要繼續(xù)努力。對(duì)于工作中存在的問題,更要盡快解決。所以,在今后的工作中,我們肩上的責(zé)任會(huì)更重,我們將更加努力,以積極主動(dòng)的態(tài)度和高度的責(zé)任感去迎接美好的明天。

    年終工作總結(jié)6

      霜報(bào)寒梅迎春來,回顧總結(jié)取其精,今朝雖比去年好,奮起直追趕上游。過去的一年里,我們首先從內(nèi)部管理和工作績(jī)效考評(píng)著手,健全和規(guī)范各項(xiàng)制度緊緊圍繞從“如何解決影響質(zhì)量的因素”來展開工作。通過走出去、請(qǐng)進(jìn)來的方式學(xué)習(xí)取經(jīng),結(jié)合本部門實(shí)際情況,從根本上轉(zhuǎn)變觀念。從干部改革入手,根據(jù)員工的特長(zhǎng)以優(yōu)勢(shì)互補(bǔ)的原則進(jìn)行班次的組合與分配,合理的調(diào)整組織架構(gòu)和工作部暑。將安全生產(chǎn)放在首位來抓,實(shí)行定期對(duì)機(jī)械設(shè)備的檢查與維護(hù),及時(shí)消除隱患。面對(duì)夏天高溫的嚴(yán)峻形勢(shì),我們沉著應(yīng)戰(zhàn),抓住關(guān)鍵、靈活掌握、提高全員戰(zhàn)斗力,杜絕了事故的發(fā)生。以會(huì)帶訓(xùn)來加強(qiáng)培訓(xùn)工作,營(yíng)造學(xué)習(xí)氣氛,全員素質(zhì)得到了不斷提高。同時(shí)加強(qiáng)了內(nèi)、外的溝通,利用集體的智慧解決生產(chǎn)實(shí)際中的困難。促進(jìn)了管理水平和產(chǎn)品質(zhì)量的提高。

      04年在公司領(lǐng)導(dǎo)的正確引導(dǎo)下全體員工以積極的心態(tài)努力工作、辛勤勞動(dòng);旧贤瓿闪祟A(yù)定的各項(xiàng)年度指標(biāo),年均出苗率達(dá)到92.5%,與去年相比平均提高了1個(gè)點(diǎn)左右,但與其它先進(jìn)孵化廠相比還有差距。因此,我們有必要很好的總結(jié),仔細(xì)的去分析;仡欉^去、展望未來,我們應(yīng)奮起直追,爭(zhēng)做領(lǐng)頭羊,F(xiàn)就具體工作總結(jié)

      一、生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)情況:

      二、所做的工作:

      1.以質(zhì)量為中心,穩(wěn)步提升生產(chǎn)成績(jī)。

      在質(zhì)量年里我們一切圍繞質(zhì)量來展開工作:主要表現(xiàn)在對(duì)出雛機(jī)溫、濕度做到了每出一批苗校驗(yàn)一次;保證每十天對(duì)孵化機(jī)溫度進(jìn)行一次核查;根據(jù)季節(jié)、天氣的變化靈活掌握,適當(dāng)?shù)恼{(diào)整用溫和用濕,確保合理的孵化條件。隨時(shí)跟蹤出苗情況,不斷的進(jìn)行分析和總結(jié),找出存在的問題,及時(shí)消除不利因素。同時(shí)加強(qiáng)數(shù)據(jù)管理,提高數(shù)據(jù)分析能力,在年初采用了圖表的形式對(duì)生產(chǎn)數(shù)據(jù)進(jìn)行對(duì)比和分析,及時(shí)了解和掌握生產(chǎn)動(dòng)態(tài)。

      要保證產(chǎn)品質(zhì)量首先是要抓好源頭質(zhì)量。針對(duì)養(yǎng)戶反應(yīng)雞苗小死亡率高的現(xiàn)象,我們及時(shí)采取措施,與種雞場(chǎng)溝通推遲開產(chǎn)周齡,對(duì)種蛋嚴(yán)格按照標(biāo)準(zhǔn)進(jìn)行挑選和驗(yàn)收。同時(shí)加強(qiáng)對(duì)種蛋的管理,對(duì)開產(chǎn)蛋實(shí)行存放4-6天,使之達(dá)到最佳孵化時(shí)期。夏天啟用空調(diào),冬天放入孵化車間,保證合理的存放條件。

      2、加強(qiáng)成本管理,運(yùn)用圖表進(jìn)行對(duì)比與分析,達(dá)到降成本之目的。

      年初我們將成本意識(shí)貫徹到每個(gè)員工,在保證質(zhì)量的前提下厲行節(jié)約,讓每一分錢都能真正落到實(shí)處,每月以圖表的形式進(jìn)行對(duì)比、分析,找出突破口,運(yùn)用新技術(shù)、新方法。如:5月份我們對(duì)孵化機(jī)進(jìn)行了水溫孵化改造,經(jīng)過半年多時(shí)間的使用效果良好,青苗率每月以0.5%的速度增長(zhǎng),雞苗質(zhì)量穩(wěn)定,使用水溫孵化平均每天可節(jié)約電費(fèi)500—600元;并嚴(yán)格控制孵化機(jī)的空位,杜絕空轉(zhuǎn)現(xiàn)象,提高資源利用率;嚴(yán)格執(zhí)行新老蛋穿叉入孵,有效的利用溫度的互補(bǔ)減少浪費(fèi)。時(shí)時(shí)刻刻牢記成本意識(shí),從隨手關(guān)燈做起,達(dá)到真正降成本之目的。

      3.堅(jiān)持以人為本的管理方針,苦練內(nèi)功,不斷提升內(nèi)部管理水平。

      1)、各盡所能、利用優(yōu)勢(shì)、發(fā)揮特長(zhǎng),最大限度的挖掘員工的潛能。主要表現(xiàn)在從二季度我們對(duì)班組進(jìn)行了重新分班組合,根據(jù)員工的特長(zhǎng)合理的分配工作。

      2)、健全各項(xiàng)制度、建立各種操作標(biāo)準(zhǔn)和考評(píng)辦法。在上半年先后制定了操作管理辦法,操作指導(dǎo)書,使員工在操作中有標(biāo)準(zhǔn)、有目標(biāo)。針對(duì)員工的積極性不高,做好做壞一個(gè)樣的現(xiàn)象,實(shí)行了工資浮動(dòng)制,以檢查各環(huán)節(jié)操作違規(guī)扣分為主、評(píng)分為輔的方式,合理的制定了考評(píng)辦法,有效的提高了員工的積極性和主觀能動(dòng)性。

      3)、根據(jù)季節(jié)變化合理的'調(diào)整工作計(jì)劃。轉(zhuǎn)變觀念,打破以往照蛋在夜晚進(jìn)行容易疲勞,員工的精力不好。為了避免操作中的失誤,在十月份做了較大的改動(dòng)和調(diào)整,由原來的夜班操作轉(zhuǎn)變?yōu)榘滋觳僮鳎趸蛋嗤饣旧蠜]有深夜班,大大的提高了工作效力,減少了勞動(dòng)強(qiáng)度。同時(shí)對(duì)流程操作進(jìn)行大膽的改革,由以前的三班制分為現(xiàn)的孵化值班和操作班,在操作班中再以班長(zhǎng)為核心細(xì)分,責(zé)任到人,使責(zé)任更明確化,減少了過去的責(zé)任不明引起的互相推諉現(xiàn)象。

      4)、加強(qiáng)檢查和監(jiān)督,強(qiáng)化細(xì)節(jié)管理。重視細(xì)節(jié)從始至終,生產(chǎn)成績(jī)的提高,重在于細(xì)微管理,運(yùn)用新方法、新方式處理實(shí)際生產(chǎn)中出現(xiàn)的新問題。通過抽查各環(huán)節(jié)上的破損率、誤差率,及時(shí)查找分析原因,找出問題的所在及時(shí)糾正。如:對(duì)馬立克注射以掛牌的方式對(duì)注射人員注射的雞苗責(zé)任到人,實(shí)行全程跟蹤,確保免疫效果。并以各項(xiàng)操作要求和操作指導(dǎo)書為依據(jù)對(duì)各環(huán)節(jié)操作進(jìn)行驗(yàn)收,保證操作質(zhì)量。

      4.加強(qiáng)技術(shù)培訓(xùn),提高全員素質(zhì)和操作技能。

      隨著孵化廠的不斷擴(kuò)大新員工多,培訓(xùn)工作尤為重要。我們將其提到日常議程。先是以老帶新的方式進(jìn)行傳、幫、帶,同時(shí)通過技術(shù)講座與現(xiàn)場(chǎng)指導(dǎo)相結(jié)合對(duì)員工進(jìn)行實(shí)際操作培訓(xùn):采取了自編學(xué)習(xí)資料和請(qǐng)集團(tuán)梁國(guó)雄、蔣小龍等講課,從“那些因素影響孵化效果?怎樣穩(wěn)定提高生產(chǎn)成績(jī)”進(jìn)行了講解,結(jié)合本廠的實(shí)際情況,我們進(jìn)行了反復(fù)的討論學(xué)習(xí),并組織員工開展學(xué)技術(shù)、學(xué)技能的活動(dòng),寫學(xué)習(xí)體會(huì),主辦了學(xué)習(xí)專欄,還通過員工上臺(tái)演講的方式,使活動(dòng)得到了更進(jìn)一步的深入,操作技能有了全面的提高,光蛋誤差率由原來的2.2%下降到0.3%左右,青苗率每月以0.5%的速度上升。

      5.防疫消毒與環(huán)境衛(wèi)生長(zhǎng)抓不懈,確保防疫安全。

      防疫消毒首先從我做起、從進(jìn)廠做起,嚴(yán)格按照先洗手后更衣才能進(jìn)入車間;對(duì)大環(huán)境實(shí)行專人負(fù)責(zé)消毒每天兩次;消毒池根據(jù)檢測(cè)結(jié)果每3—5天更換消毒水,定期交換使用消毒藥,避免產(chǎn)生耐藥性。對(duì)種蛋嚴(yán)格按照消毒標(biāo)準(zhǔn)進(jìn)行消毒操作,外調(diào)蛋實(shí)行二次消毒,隨時(shí)跟蹤檢查。

      加強(qiáng)馬立克疫苗的注射管理及疫苗的保存管理,針對(duì)注射器老化劑量不準(zhǔn)及時(shí)聯(lián)系總部進(jìn)行更換,和注射人員注射姿勢(shì)不規(guī)范、有挑針現(xiàn)象,及時(shí)糾正并將其操作標(biāo)準(zhǔn)張貼在崗位上

    年終工作總結(jié)7

      又到年終,一年一度的年終總結(jié)又讓許多職場(chǎng)白領(lǐng)大為頭疼。年終總結(jié)是對(duì)一年的工作學(xué)習(xí)進(jìn)行總結(jié)和分析,從中找出經(jīng)驗(yàn)和教訓(xùn),引出規(guī)律性認(rèn)識(shí),為以后的工作做指導(dǎo)。那么如何寫好年終總結(jié)?下面來看一看。

      一、標(biāo)題要對(duì)。

      標(biāo)題是文章的眼睛。一般總結(jié)雖沒有發(fā)揮的余地,但一定要寫全面。

      部門總結(jié)的標(biāo)題:部門名稱+年度名稱+總結(jié),1、2項(xiàng)可互換;如《營(yíng)銷部年度工作總結(jié)》;

      大公司總結(jié)的標(biāo)題:關(guān)于+公司名稱+年度名稱+本文內(nèi)容+總結(jié),如:《關(guān)于xx公司年度營(yíng)銷工作的總結(jié)》,比較全面了。

      標(biāo)題規(guī)范了,一便于存檔,二便于查找,一舉兩得。

      二、引言要精。

      引言應(yīng)短而精,官話、套話要少。

      部門總結(jié)引言:如:李總:

      現(xiàn)將營(yíng)銷部年度總結(jié)報(bào)上,請(qǐng)批示。

      大公司業(yè)務(wù)總結(jié)引言:如:公司領(lǐng)導(dǎo):

      今年,在公司各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)的親切關(guān)懷和正確領(lǐng)導(dǎo)下,在公司各部門的積極支持下,在營(yíng)銷部全體員工的共同努力下,我們?nèi)〉昧巳矫娴某煽?jī):成功實(shí)現(xiàn)了年?duì)I銷任務(wù)5000萬元,達(dá)到了歷史最好水平;成功開發(fā)了兩個(gè)年銷售收入在500萬的大客戶,為明年銷售收入上一個(gè)新臺(tái)階打下了良好的基礎(chǔ);成功地進(jìn)行了全員營(yíng)銷培訓(xùn),營(yíng)銷人員的基本素質(zhì)得到了斷面的提高。下面將分四部分向領(lǐng)導(dǎo)匯報(bào)。

      若總裁太忙,一看引言就知道你的主要工作成績(jī)了。

      三、總結(jié)要全。

      總結(jié)主要分兩大部分,第一部分是總結(jié),第二部分是特點(diǎn)。

      總結(jié)部分要全面。把各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)心、兄弟部門的支持、員工們的努力和部門的主要工作要寫全面,但一般不要超過5點(diǎn)。

      特點(diǎn)是本年度、本文的精彩之處,與往年的不同之處,本部門主要的、重點(diǎn)的成績(jī),一定要認(rèn)真寫好。

      特點(diǎn)不要超過三點(diǎn),多了就不是特點(diǎn)了,別人也不容易記住。

      四、不足要準(zhǔn)。

      一年工作一定會(huì)存在一些問題、不足和遺憾,一定要找準(zhǔn)寫好。特別是要把領(lǐng)導(dǎo)認(rèn)為存在的問題、員工感覺存在的.問題和阻礙公司發(fā)展的主要問題要找準(zhǔn)找對(duì),深刻反省,寫深寫透。

      不足一般不超過3點(diǎn)。

      五、改進(jìn)要實(shí)。

      針對(duì)成績(jī)、特點(diǎn)和不足、問題,明年應(yīng)怎么辦?這點(diǎn)一定要寫好。要有具體的辦法和措施、步驟。要事先征求領(lǐng)導(dǎo)和員工的意見,本部門要組織好學(xué)習(xí)和討論,制定出的改進(jìn)計(jì)劃要得到領(lǐng)導(dǎo)的中肯和員工的認(rèn)可。(小部門總結(jié)可簡(jiǎn)單些)

      總之,文章寫作有八股,功夫詩外無止境。光看筆頭生花、沒有扎實(shí)的工作、沒有認(rèn)真的調(diào)研、沒有準(zhǔn)確的分析是寫不出好文章的。但干好了沒寫出來,得不到別人的承認(rèn),且不是感覺太窩火。

    年終工作總結(jié)8

      20xx年即將到來,回顧過去的20xx年,感概萬千。期間認(rèn)真遵守公司各項(xiàng)規(guī)章制度,愛廠如愛家,而且在工作中不斷嚴(yán)格要求自己,配合生產(chǎn)部各項(xiàng)流程工作,認(rèn)真完成領(lǐng)導(dǎo)布置的各項(xiàng)任務(wù)。勤勤懇懇,拼搏進(jìn)取,勇于創(chuàng)新,持續(xù)地提高自身的工作效率,發(fā)現(xiàn)工作上的問題能及時(shí)向領(lǐng)導(dǎo)匯報(bào)并尋求解決的辦法。以便為公司的發(fā)展做出更大的貢獻(xiàn)。

      叉車是生產(chǎn)不可缺少的服務(wù)工具,作為一名叉車司機(jī),必須堅(jiān)守崗位,服務(wù)于生產(chǎn)各項(xiàng)工作。跟班叉車每天必須配合包裝班領(lǐng)用包裝袋、產(chǎn)成品包裝入庫擺放;配合雜工領(lǐng)用添加劑、領(lǐng)用油脂原料、空油桶的整理等。

      一、工作成績(jī)

      1、為配合包裝班領(lǐng)用包裝袋工作,每班提前二十分鐘上班協(xié)助于包裝領(lǐng)用工作。

      2、生產(chǎn)旺季時(shí),七條包裝線同時(shí)開機(jī),叉車任務(wù)超負(fù)荷運(yùn)轉(zhuǎn),兩位叉車司機(jī)必須分工合作,期間需要一個(gè)多小時(shí)才能回到包裝口協(xié)助包裝產(chǎn)成品的入庫工作。而在這期間另一位叉車司機(jī)需要配合七條生產(chǎn)線的入庫工作,因此必須具備較熟練的專業(yè)技能與靈活的思維能力才能有條無紊的完成任務(wù)。在這么緊張的工作環(huán)境下,我能處之不亂,嚴(yán)格按倉(cāng)庫入庫要求做好產(chǎn)成品的擺放工作。

      3、在領(lǐng)用添加劑時(shí),與雜工配合好,清晰添加劑的擺放倉(cāng)位,協(xié)助好雜工正確領(lǐng)用,包括品種、數(shù)量,嚴(yán)格按照雜工的領(lǐng)用單配合相關(guān)領(lǐng)用流程。

      4、叉油脂必須清楚磷脂油與魚油使用的情況,嚴(yán)格按倉(cāng)管員的標(biāo)識(shí)叉用,如果倉(cāng)管員沒能及時(shí)做好標(biāo)識(shí),必須先與倉(cāng)管員溝通要求做好標(biāo)識(shí),杜絕使用錯(cuò)誤或不能按先進(jìn)先出原則使用。而叉到車間使用前必須按品種、區(qū)域要求擺放好,并在抽油過程嚴(yán)格按雜工要求配合叉放到相應(yīng)的油池,沒有因個(gè)人原因影響生產(chǎn),能保證生產(chǎn)順利開展。下班前協(xié)助雜工把空油桶叉到油桶區(qū)存放好,保持生產(chǎn)區(qū)域的環(huán)境衛(wèi)

      5、叉車維護(hù)與保養(yǎng),在交接班時(shí)按時(shí)按要求對(duì)叉車做好保養(yǎng)與維護(hù)工作,檢查叉車各運(yùn)轉(zhuǎn)情況及加柴油、加水、換機(jī)油、打黃油等,保證叉車能正常運(yùn)作,不耽誤生產(chǎn)。在淡季期間認(rèn)真參加叉車培訓(xùn)會(huì)議,并在網(wǎng)上查相關(guān)的叉車與機(jī)修知識(shí)不斷學(xué)習(xí),爭(zhēng)取進(jìn)一步提升叉車司機(jī)的'專業(yè)知識(shí)。

      6、作為操作班的一員,必須協(xié)助班組的衛(wèi)生清潔工作。所以每天下班前的半小時(shí)積極參與班組的衛(wèi)生區(qū)域清潔工作。

      7、認(rèn)真、虛心參加班組會(huì)議、培訓(xùn),積極參與公司各項(xiàng)活動(dòng)、論壇培訓(xùn),不斷學(xué)習(xí),在質(zhì)量意識(shí)、專業(yè)技能、團(tuán)隊(duì)精神方面逐步提高。

      二、存在不足

      1、在叉車維修方面還欠缺專業(yè)知識(shí),需要加強(qiáng)學(xué)習(xí)。

      2、因生產(chǎn)量高,叉車超負(fù)荷運(yùn)作,保養(yǎng)時(shí)間較少,以后要加強(qiáng)對(duì)叉車的保養(yǎng)維護(hù)。

      3、溝通能力較差,個(gè)別時(shí)在溝通方面要改變溝通方式,隨時(shí)保持和氣、順暢的溝通,不能過于急燥,導(dǎo)致相互溝通不順暢或影響到生產(chǎn)。

      三、20xx年工作計(jì)劃

      1、認(rèn)真配合生產(chǎn)各項(xiàng)流程工作,保證生產(chǎn)順利開展。

      2、學(xué)習(xí)叉車維修專業(yè)知識(shí),提高個(gè)人專業(yè)技能。

      3、按時(shí)做好叉車保養(yǎng)維護(hù),保證叉車低損耗、正常運(yùn)轉(zhuǎn)。

      4、加強(qiáng)與同事的溝通,多參與團(tuán)隊(duì)活動(dòng),加強(qiáng)團(tuán)隊(duì)建設(shè),促進(jìn)團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神。

    年終工作總結(jié)9

      20xx年在不知不覺中結(jié)束,回首20xx的工作,有碩果累累的喜悅,有與同事協(xié)同克服難關(guān)的艱辛,也有遇到困難和挫折時(shí)惆悵,現(xiàn)就度電氣專業(yè)方面重要工作情況總結(jié)如下:

      一、虛心學(xué)習(xí),努力工作,圓滿完成任務(wù)

      在20xx里,由于自己走入了一個(gè)全新的工作崗位,自己感覺在管理方面所欠缺的太多,不是在以往的專工崗位上所做好就行,這一新的崗位上需要太多的不同方面的知識(shí)結(jié)構(gòu),才能在日常工作中得心應(yīng)手。為此加強(qiáng)自覺學(xué)習(xí)的動(dòng)力,虛心向部門的老師傅請(qǐng)教本專業(yè)以外的知識(shí),不斷理清工作思路,總結(jié)工作方法,將部門所交代的任務(wù)順利完成。

      二、主要完成工作

      1、圓滿地完成#2機(jī)組3月份的C級(jí)檢修的電氣專業(yè)項(xiàng)目的計(jì)劃。

      2、圓滿完成#2爐#2脫硫變的安裝恢復(fù)工作。

      3、完成輸煤斗輪機(jī)主站人機(jī)界面維修與安裝恢復(fù)的合同簽定與實(shí)施工作。

      4、按部門要求,制定電氣專業(yè)、熱工專業(yè)的設(shè)備衛(wèi)生責(zé)任區(qū)劃分制度。

      5、及時(shí)完成現(xiàn)場(chǎng)精細(xì)化、安全辦工、日常的缺陷消除工作。

      三、存在的不足

      1、對(duì)新的東西學(xué)習(xí)不夠,管理工作上往往憑經(jīng)驗(yàn)辦事,憑以往的工作套路處理問題,表現(xiàn)出管理工作上的'不能大膽創(chuàng)新,心存顧慮,與部門的整體管理工作脫節(jié),今后要在此方面加強(qiáng)整體方面的意識(shí)。

      2、電氣專業(yè)有個(gè)別員工,驕傲情緒較高,工作上我行我素,自以為是。本專業(yè)的所制定的制度不遵守,有個(gè)別員工在同事之間挑撥是非,嘲諷,冷語,這些情況不利于班組之間的團(tuán)結(jié),今后要從思想上加以教育或處罰,為電氣專業(yè)班組創(chuàng)造良好的工作環(huán)境和形象。

      四、對(duì)部門的幾點(diǎn)建議

      1、定期召開班組長(zhǎng)以上工作會(huì)議,兼聽下面員工的意見,敢于薦賢納才,將好的工作作風(fēng)與好人好事不遺余力地加以表揚(yáng),并加重獎(jiǎng),使檢修部每個(gè)人員崇尚對(duì)的加以表揚(yáng)與獎(jiǎng)勵(lì)、錯(cuò)了就要受到重罰,行成一種正能量,將那些平常自認(rèn)為自己平常干活最多,所得到的最少人員,在部門員工之間沒有幾句好話的人受到不同的待遇,那樣檢修部就會(huì)逐步走入一個(gè)正能量的方向上來。

      2、在班組長(zhǎng)以上的工作會(huì)議上,總結(jié)一周來工作成績(jī)與問題,及時(shí)采取對(duì)策,將問題消滅在萌芽狀態(tài)下。

      3、設(shè)備檢修部由于歷史的原因,部門人員從老廠人員進(jìn)行組建,以住所做的設(shè)備檢修工作,廣大干部與職工在不懈地努力,但在廠部方面,檢修部所面臨的各個(gè)部門,需要不停地應(yīng)對(duì)各方面的工作,可以說是活干了不少,好沒有落下,罰款不少,獎(jiǎng)金沒見,工資不高。造成檢修部?jī)?nèi)部上下冤氣十足,由此所造成的是各項(xiàng)工作你干好了,別人總有一種隔著門縫看人的感覺。

      隨著我廠設(shè)備運(yùn)行進(jìn)入了一個(gè)重點(diǎn)維護(hù)期,設(shè)備檢修部在短短的半年中,不關(guān)處于什么原因,先后更換兩屆領(lǐng)導(dǎo),可以看出廠部對(duì)檢修部的重視程度;仡櫧衲,檢修部在先后的兩屆領(lǐng)導(dǎo)的帶領(lǐng)下,嚴(yán)以律已,在部門的大事大非上有原則,有立場(chǎng),檢修部在各項(xiàng)工作中所呈現(xiàn)的精神面貌大為改觀,這是一個(gè)可喜的開頭,為此,現(xiàn)如今檢修部更應(yīng)在此工作中下大力氣,注重部門領(lǐng)導(dǎo)的模范帶頭作用,重點(diǎn)塑造設(shè)備檢修部新形象名片。

      4、雖然廠部多次與檢修部配發(fā)檢修工具,但檢修部現(xiàn)場(chǎng)檢修工具不全、現(xiàn)場(chǎng)檢修時(shí)配件領(lǐng)取不便、電焊工作時(shí)配件不齊、各專業(yè)檢修工作專用維修間不建全等諸多問題仍然較為突出,這方面部門是否與廠部交涉,得到廠部的支持,將現(xiàn)場(chǎng)檢修工具進(jìn)行一次全方面的配給,在領(lǐng)取檢修配件時(shí),是否以現(xiàn)場(chǎng)生產(chǎn)為主,不以領(lǐng)取手續(xù)為主,先將配件領(lǐng)取后,滿足現(xiàn)場(chǎng)生產(chǎn)需求,日后由辦事員進(jìn)行補(bǔ)辦手續(xù),為日常的檢修與維護(hù)工作的順利、高效地的進(jìn)行得以保障。

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