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    求職工作總結(jié)

    時間:2024-02-29 16:30:38 工作總結(jié) 我要投稿
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    求職工作總結(jié)

      總結(jié)是對某一特定時間段內(nèi)的學(xué)習(xí)和工作生活等表現(xiàn)情況加以回顧和分析的一種書面材料,它可以提升我們發(fā)現(xiàn)問題的能力,讓我們一起認(rèn)真地寫一份總結(jié)吧。你所見過的總結(jié)應(yīng)該是什么樣的?以下是小編整理的求職工作總結(jié),供大家參考借鑒,希望可以幫助到有需要的朋友。

    求職工作總結(jié)

    求職工作總結(jié)1

      失業(yè)4個月以來,原本自強(qiáng)自信的我,因為應(yīng)聘的一些公司搞“貓膩”,心勁大打折扣。

      第一家公司是做中介的。談好工資是20xx元外加提成,于是我辭了原來的工作,準(zhǔn)備上任。嘿!沒想到上班后全改了,“底薪?jīng)]有,干好了有提成”。

      第二家是一所培訓(xùn)學(xué)校。做教師是我的專業(yè),可謂魚兒得水。可到了第12天,領(lǐng)導(dǎo)講話了:“裁員”。我又沒了工作。

      第三家公司最可氣,我真想告他們。我這次應(yīng)聘的崗位是搞ISO認(rèn)證,這是個生產(chǎn)安全配備不全、制度不完善、員工無正常工作時間、環(huán)境衛(wèi)生極差的公司,我滿腔熱情地準(zhǔn)備大干一場。沒想到,交了做好的方案,人事部門卻告訴我實習(xí)不合格,被公司辭退了。因為沒有簽合同,原定的'1500元月薪成了1000元,工作16天發(fā)了我532。8元。

      第四家是個大公司,前幾天我剛離開!翱萍夹畔⒐芾韱T”聽起來不錯吧,告訴你吧,就是像模特一樣走臺搞產(chǎn)品演示。這也沒什么,后來一打聽,說工資要推遲一個月才發(fā),中午的工作餐公司每天補(bǔ)貼2。5元,我粗算了一下,一個月下來要倒貼600多元。找公司理論,管事的人說,像你這樣的人,憑什么能讓我們相信,怎么可能給你的工資一次到位呢?

      在此,我把自己的求職教訓(xùn)寫出來,全當(dāng)是給廣大求職者一個提醒吧:

      一、不要輕信口頭承諾,輕率辭職。

      二、心平氣和地找工作,當(dāng)心受騙。

      三、工資待遇要問清寫明。

      四、上崗前的押金千萬不能交。

      五、上崗就要簽合同,明確崗位職責(zé)。

    求職工作總結(jié)2

      在工作過程中,結(jié)合個人專業(yè)知識,盡職于個人崗位,出色并成功地完成本職工作;虛心學(xué)習(xí),不斷在工作中完善自己。個性開朗,善于與人溝通,有較強(qiáng)的親和力;頭腦靈活,思維敏捷,敢于承擔(dān)壓力,能夠獨(dú)立分析解決問題;

      樂觀向上,具有極強(qiáng)的責(zé)任心,能夠以大局為重,和他人很好地交流并合作。

    求職工作總結(jié)3

      我是于15年畢業(yè)的大學(xué)生,我為人個性開朗大方,掌握良好的禮儀知識,頭腦靈活,反應(yīng)敏捷,能夠靈活的處理工作中的突發(fā)事件,并熱衷于服務(wù)產(chǎn)業(yè)。

      希望在此工作當(dāng)中既能把自己的.本分工作做好,又能在工作當(dāng)中提高自己的能力!

    求職工作總結(jié)4

      這四年的市場營銷專業(yè)知識學(xué)習(xí)和豐富的房地產(chǎn)市場兼職實踐經(jīng)歷,使我對房地產(chǎn)營銷職業(yè)的興趣和技能方面獲益匪淺。我從坎坷曲折中一步步走過,脫離了幼稚、浮躁和不切實際,心理上更加成熟、堅定,專業(yè)功底更加扎實。

      專業(yè):掌握了大量營銷專業(yè)理論和房地產(chǎn)營銷技能,同時使計算機(jī)應(yīng)用水平、英語水平、社交能力有了很大程度的提高;

      素質(zhì):吃苦耐勞,工作積極主動,能夠獨(dú)立工作、獨(dú)立思考,勤奮誠實,具備團(tuán)隊協(xié)作精神,身體健康、精力充沛,可適應(yīng)高強(qiáng)度工作。

      四年的'大學(xué)學(xué)習(xí)和一年有余的房地產(chǎn)公司營銷崗位見習(xí)工作磨練,培養(yǎng)了我良好的工作作風(fēng)和團(tuán)隊意識,比如多角度了解和覺察客戶的購買需求,全方位進(jìn)行房產(chǎn)客戶服務(wù)工作,埋頭苦干的求實精神以及隨機(jī)應(yīng)變的推銷能力等。相信在今后的工作中,我會緊密配合公司銷售需要,任勞任怨的工作,成為一名稱職的房地產(chǎn)營銷能手。

    求職工作總結(jié)5

      本人誠懇老實,熱情大方并且能吃苦耐勞。對汽車銷售有著濃厚的興趣,在東風(fēng)日產(chǎn)弘盛專營店工作一年,讓我了解了4s店的操作流程,掌握了一定的汽車構(gòu)造知識與銷售技巧,增強(qiáng)自己的溝通表達(dá)能力,鍛煉自己能吃苦耐勞的毅力與團(tuán)隊合作精神,絕對服從公司的管理,只有不斷地提升自己,才能充分發(fā)揮自身的潛能。

      本人接受過正規(guī)的專業(yè)教育,具有較好的`專業(yè)功底及文化素養(yǎng),為人正直、誠懇、誠信度高;處事積極、果斷,有較強(qiáng)的心理素質(zhì),有強(qiáng)烈的進(jìn)取心和高度的責(zé)任感;在工作中積極進(jìn)取、腳踏實地,動手能力強(qiáng),能夠高效率完成工作;勇于發(fā)揮自己才能,具有較強(qiáng)組織、協(xié)調(diào)、溝通能力和團(tuán)隊精神;通過一年多在xx集團(tuán)負(fù)責(zé)市場拓展等,個人能力銷售能力等得到了很大程度的提高;聲音甜美;擅長寫作,在大學(xué)學(xué)校網(wǎng)站有過作品發(fā)表,愛好廣泛,愛好特長于唱歌、交際、寫作、書法等,熱愛運(yùn)動、跳舞,喜歡打羽毛、乒乓、籃球!

    求職工作總結(jié)6

      本人為人誠實穩(wěn)重,勤奮樂觀,性格堅毅,責(zé)任心強(qiáng),具有很強(qiáng)的適應(yīng)能力與學(xué)習(xí)能力,做事有恒心,有耐心,具有較好的心理素質(zhì)。

      本人性格開朗,為人友善,工作認(rèn)真負(fù)責(zé)能夠吃苦耐勞,熱愛生活積極向上,勇于挑戰(zhàn)困難,能夠承受工作壓力和快節(jié)奏的工作氛圍,具有良好的.人際交往能力及團(tuán)隊協(xié)作能力!

      從小一直以來都是班干,所以培養(yǎng)了一定的組織協(xié)調(diào)能力;性格開朗樂觀向上,善于處理人際關(guān)系,很喜歡團(tuán)隊合作;我會帶著積極好學(xué)的態(tài)度和沉著冷靜的處事方式為公司效力。我是學(xué)會計專業(yè)的,所以對數(shù)字比較敏感,四年的會計學(xué)習(xí),培養(yǎng)了我認(rèn)真仔細(xì)負(fù)責(zé)的態(tài)度,加強(qiáng)了我對數(shù)字的統(tǒng)計與分析的能力。在交流當(dāng)中,我能很快的察覺對方的習(xí)性,我希望找一個銷售助理的工作,幫助上級完成好銷售。

    求職工作總結(jié)7

      銷售是一個需要極高技能和溝通能力的職業(yè),是現(xiàn)代商業(yè)中不可或缺的一環(huán)。作為一名銷售人員,我始終努力提升自己的能力,不斷總結(jié)經(jīng)驗,以適應(yīng)市場的變化和挑戰(zhàn)。在這篇文章中,我將詳細(xì)介紹我在銷售方面的自我評價,與讀者分享我的成功經(jīng)驗和成長歷程。

      我在銷售領(lǐng)域具有出色的溝通能力。通過多年的銷售實踐,我深刻體會到銷售過程中有效的溝通是至關(guān)重要的。我善于傾聽客戶的需求和問題,并能快速提供滿意的解決方案。在銷售過程中,我始終保持積極的.態(tài)度和專業(yè)的形象,與客戶建立良好的信任關(guān)系。我能夠準(zhǔn)確把握客戶的反饋和情緒,從而更好地理解他們的需求,并提供個性化的產(chǎn)品或服務(wù)。

      我具備良好的銷售技巧和分析能力。銷售并非簡單地向客戶推銷產(chǎn)品或服務(wù),而是需要深入了解市場需求和競爭情況。通過市場調(diào)研和數(shù)據(jù)分析,我能夠提前預(yù)測和洞察市場趨勢,并為公司制定合適的銷售策略。同時,我掌握了各種銷售技巧,如提問技巧、演講技巧和談判技巧,能夠靈活運(yùn)用它們以達(dá)到銷售目標(biāo)。我對銷售數(shù)據(jù)進(jìn)行仔細(xì)分析,找出銷售瓶頸和機(jī)會,并制定相應(yīng)的解決方案,從而提高銷售績效和市場競爭力。

      我具備良好的團(tuán)隊合作精神和領(lǐng)導(dǎo)能力。銷售是一個團(tuán)隊合作的過程,而不是個人的戰(zhàn)斗。在過去的工作中,我與團(tuán)隊成員緊密合作,共同制定銷售目標(biāo)和計劃,并協(xié)同努力以實現(xiàn)目標(biāo)。我善于與不同背景和個性的人合作,善于傾聽和尊重他人的意見。同時,我也能夠承擔(dān)領(lǐng)導(dǎo)角色,有效地組織工作和指導(dǎo)團(tuán)隊成員,使他們發(fā)揮出最佳的潛力。

      我具有持續(xù)學(xué)習(xí)和創(chuàng)新的精神。銷售領(lǐng)域在不斷變化和發(fā)展,成功的銷售人員需要不斷學(xué)習(xí)和適應(yīng)新的知識和技能。我保持著對市場和行業(yè)的關(guān)注,經(jīng)常參加相關(guān)的培訓(xùn)和研討會,不斷提升自己的銷售技能和專業(yè)知識。我善于思考和總結(jié)經(jīng)驗,發(fā)現(xiàn)不足之處并加以改進(jìn)。同時,我也鼓勵團(tuán)隊成員分享他們的想法和創(chuàng)新,以促進(jìn)團(tuán)隊的成長和發(fā)展。

      作為一名銷售人員,我具備出色的溝通能力、銷售技巧和分析能力。我注重團(tuán)隊合作和領(lǐng)導(dǎo)能力,持續(xù)學(xué)習(xí)和創(chuàng)新精神。我相信,只有不斷追求卓越和自我提升,我才能在競爭激烈的銷售領(lǐng)域中取得成功。我渴望能夠成為一名優(yōu)秀的銷售人員,為公司的發(fā)展和客戶的滿意做出更大的貢獻(xiàn)。

    求職工作總結(jié)8

      我喜歡閱讀,因為它能豐富我的知識;我喜歡跑步,因為它可以磨礪我的意志。我是一個活潑開朗、永不言棄的人。我熱愛汽車,熱愛銷售。所以我想應(yīng)聘銷售經(jīng)理一職,下面我就談?wù)勛约簩︿N售的理解。

      要想做好銷售,首先就要做好自我營銷。讓一個陌生人信任自己是有一定難度的,但只有客戶相信自己,才會相信自己的產(chǎn)品,才能更好的將產(chǎn)品銷售出去。說到自我營銷,就是讓客戶看到你的閃光點,我覺得對于銷售人員來說,專業(yè)是最重要的職業(yè)品格,只有做到足夠?qū)I(yè),客戶才會信賴你。另一點非常重要的銷售品質(zhì),就是讓客戶看到你的真誠,沒有真誠,客戶對你的心門就永遠(yuǎn)是緊閉的,不管你有多么專業(yè),你有一堆東西都滿足客戶的需求想要推銷給他,沒有第一步消除客戶的防備,打開他的心門,后面的一切都是0。

      我覺得作為一名銷售經(jīng)理,除了應(yīng)該具備一定的銷售知識以外,還應(yīng)具有良好的溝通、協(xié)調(diào)能力,能夠吃苦耐勞,具有良好的`團(tuán)隊合作精神,講究職業(yè)道德操守。在校期間我曾擔(dān)任過組織部長,組織了全系各種各樣的活動。通過鍛煉,提高了自己的組織協(xié)調(diào)能力,加強(qiáng)團(tuán)隊合作意識。同時也讓我充分認(rèn)識到,個人的能力畢竟很有限,只有通過團(tuán)隊合作,集思廣益,取長補(bǔ)短,才能更好的完成工作。

      如果這次我有幸競聘上銷售經(jīng)理,我將打造一個平臺,讓自己的同事在一種輕松卻不失嚴(yán)謹(jǐn)?shù)姆諊泄ぷ,大家相互合作,具有良好的團(tuán)隊精神。激情,是工作中不可或缺的要素,是推動我們在工作中不斷創(chuàng)新,全身心投入工作的動力。激情加上挑戰(zhàn)自我的意識,我相信我能勝任這份工作。

    求職工作總結(jié)9

      作為一名銷售人員,我深知銷售工作的重要性和挑戰(zhàn)。在過去幾年的銷售職業(yè)生涯中,我積累了豐富的經(jīng)驗和技能,因此,我自信地認(rèn)為我是一名出色的銷售人員。下面我將詳細(xì)具體且生動地闡述自己的能力和特點。

      我具備卓越的溝通和表達(dá)能力。作為一個銷售人員,與客戶的交流是至關(guān)重要的。我擅長傾聽客戶的需求和要求,并能夠準(zhǔn)確地解讀并回應(yīng)他們的意見。我能夠用簡潔明了的語言將產(chǎn)品或服務(wù)的特點和優(yōu)勢傳達(dá)給客戶,以便他們更好地理解和接受。

      我擁有良好的人際關(guān)系和團(tuán)隊合作能力。在銷售工作中,與團(tuán)隊成員的合作至關(guān)重要。我善于與團(tuán)隊成員建立積極的合作關(guān)系,并在工作中能與他們保持良好的溝通和協(xié)調(diào)。我樂于分享自己的想法和經(jīng)驗,同時也能積極傾聽團(tuán)隊成員的建議并予以尊重。在銷售團(tuán)隊中,我相信團(tuán)隊合作的力量,通過與團(tuán)隊的協(xié)作,我能更好地實現(xiàn)銷售目標(biāo)。

      我具備強(qiáng)大的市場分析和銷售策略制定能力。作為一名銷售人員,了解市場趨勢和競爭環(huán)境是非常重要的。我對市場狀況進(jìn)行深入的研究,不斷跟蹤競爭對手的動態(tài),并根據(jù)市場變化及時調(diào)整銷售策略。我能夠制定出切實可行的銷售計劃,并且通過市場分析得出有效的營銷策略,以促進(jìn)銷售業(yè)績的提升。

      我還具備良好的問題解決能力和應(yīng)變能力。銷售工作中,難免會遇到各種各樣的挑戰(zhàn)和問題。我能夠冷靜地面對問題,尋找合理的'解決方案,并采取果斷的行動解決問題。同時,我對突發(fā)情況反應(yīng)迅速,能夠快速調(diào)整和適應(yīng)。這些能力使我能夠更好地應(yīng)對銷售工作中的各種困難,保持高效和穩(wěn)定的工作狀態(tài)。

      我有強(qiáng)烈的目標(biāo)意識和責(zé)任心。我深知作為一名銷售人員,達(dá)成銷售目標(biāo)對企業(yè)的重要性。因此,我將目標(biāo)設(shè)定為自己的動力,通過努力工作和艱苦奮斗來實現(xiàn)目標(biāo)。同時,我注重結(jié)果和績效,在銷售任務(wù)完成的同時,我也會從中總結(jié)經(jīng)驗教訓(xùn),不斷提升自己的能力。

      我作為一名銷售人員具備卓越的溝通和表達(dá)能力,良好的人際關(guān)系和團(tuán)隊合作能力,強(qiáng)大的市場分析和銷售策略制定能力,優(yōu)秀的問題解決和應(yīng)變能力,以及高度的目標(biāo)意識和責(zé)任心。我相信這些能力和特點使我成為一名出色的銷售人員,并使我能夠為企業(yè)帶來更大的價值。無論是面對客戶還是團(tuán)隊,我將竭盡全力,用我的知識和經(jīng)驗為企業(yè)的發(fā)展貢獻(xiàn)自己的力量。

    求職工作總結(jié)10

      德國企業(yè)在招聘員工時,非常重視員工的簡歷,一份簡潔、清晰的工作簡歷很容易能夠打動德國公司的招聘主管。留學(xué)生如果想要到德國企業(yè)應(yīng)聘,則一定要準(zhǔn)備一份擁有特色、在眾多簡歷中脫穎而出的優(yōu)秀簡歷,來提高自己求職的成功率。

      德國波茨坦大學(xué)的IT博士蔣女士,在學(xué)習(xí)畢業(yè)后成功進(jìn)入了通用德國分公司工作,她在走向這所知名跨國公司的道路上,并沒有經(jīng)歷太多的波折,這與她有針對性的、充分的準(zhǔn)備有著非常大的關(guān)系。

      德國企業(yè)對于員工的綜合素質(zhì)非常重視,蔣女士就是了解到了這一點后,才制定了之際的求職計劃。在一開始蔣女士并沒有急于投遞自己的簡歷,而是用了較長的`時間來研究和了解這一行業(yè)內(nèi)的各個公司,縮小自己的求職范圍,讓自己的簡歷投遞有大的針對性。

      德國公司除了看重留學(xué)畢業(yè)生的專業(yè)水平外,也非?粗厮麄兊乃季S方式、個性及團(tuán)隊合作精神,蔣女士針對這些要求,做了大量的面試模擬試題,除了智商外還有情商的測試,這樣終于達(dá)到了事半功倍的效果,最終求職成功。

      德國公司非常青睞那些能夠熟練回答自己簡歷內(nèi)容的求職者,他們認(rèn)為這樣的求職者更為了解自己、更為細(xì)心、更有能力。另外,求職人員如果能夠在求職之前,更詳細(xì)的了解應(yīng)聘公司的一些基本情況,如公司最新的動態(tài)、合作伙伴的情況、行業(yè)現(xiàn)狀、新產(chǎn)品開發(fā)程度等,甚至對公司的一些未來發(fā)展有一定把握,那么在求職時就非常容易贏得面試官的好感。

      留學(xué)生在面試過程中如果被問道一些技術(shù)細(xì)節(jié)問題,要完整而清晰的進(jìn)行回答,這就要求留學(xué)生有較強(qiáng)的專業(yè)素質(zhì)和語言表達(dá)能力,因此過硬的學(xué)習(xí)、語言背景在求職好時是非常重要的。

      留學(xué)生在面試過程中的應(yīng)變技巧也非常重要,特別是在面試官詢問一些模棱兩可的問題時,留學(xué)生一定要隨機(jī)應(yīng)變,即使對問題沒有完全理解,也要掌握回答問題的主動權(quán),不要完全按照提問的思路來回答問題,更不要沉默不語,以免被面試官認(rèn)為是書呆子或難以交流。

      留學(xué)生在和德國公司就薪水問題進(jìn)行談判時,也要注意自己的技巧,留學(xué)生最好先行了解一些同業(yè)公司、同樣學(xué)歷、同樣職位的薪水報酬,再結(jié)合自己的個人情況,做出合理要求,而不要因為急于求職,將自己的工資壓的過低,這樣不利于留學(xué)生未來升職晉級。

    求職工作總結(jié)11

      您見過方形的面條盒嗎?您見過山羊形狀的椅子嗎?日前,山東工藝美院的1600多名畢業(yè)生在舜耕會展中心舉行設(shè)計作品展覽,同時邀請了75家用人企業(yè)參觀,將畢業(yè)作品展覽與畢業(yè)生招聘會結(jié)合在一起,既展示了學(xué)生的學(xué)習(xí)成果,又為用人單位挑選人才提供了招聘平臺。

      4日,記者路過舜耕會展中心時,看到山東工藝美院的大學(xué)生正在會展中心里各個攤位內(nèi)忙著擺設(shè)自己設(shè)計的作品,5日,“山東工藝美院20xx設(shè)計藝術(shù)博覽會”即將在此舉辦。記者注意到,每個攤位上都有三四名大學(xué)生,利用該攤位集中展示自己設(shè)計的作品,內(nèi)容包括產(chǎn)品造型、生活用品設(shè)計、家具、陶藝等等。

      “裝面條的容器一般都是圓形的,我們就反其道行之,把面條盒設(shè)計成了方形,能給人一種新鮮感!碑厴I(yè)生張小倩、寇彗云這樣介紹自己的設(shè)計。

      “這是一款仿生設(shè)計,我把椅子設(shè)計成了山羊形狀,坐上去挺舒服,而且顯得特別有藝術(shù)感。”畢業(yè)生任鴻飛介紹起自己的'設(shè)計產(chǎn)品時侃侃而談,記者坐上去試一試,果然挺舒服。任鴻飛表示,自己還設(shè)計了一款電水壺,目前寧波一家企業(yè)對這一設(shè)計很感興趣,正打算購買。

      該校就業(yè)指導(dǎo)中心的謝老師表示,目前企業(yè)最看重畢業(yè)生的動手能力,如果單純在校內(nèi)搞一場普通的招聘會,單憑學(xué)生遞的簡歷,用人單位很難判斷出學(xué)生的真實能力如何,因此學(xué)校嘗試著在舜耕會展中心舉辦這樣一場特殊的招聘會,所有的畢業(yè)生都帶著自己的作品來參加。用人單位通過觀摩這些作品,選擇適合該公司的人才。

      在采訪中,該校大學(xué)生們普遍對這種展示作品中進(jìn)行應(yīng)聘的形式表示贊成。

    求職工作總結(jié)12

      現(xiàn)在人才市場上普遍存在的“找人難”和“找活難”并存的矛盾現(xiàn)象,在一定程度上反映出人才培養(yǎng)與社會需求的錯位。我們學(xué)院是經(jīng)黑龍江省政府批準(zhǔn)的一所獨(dú)立設(shè)置的高等職業(yè)院校。學(xué)院占地面積20萬平方米,建筑面積12.03萬平方米,在校生7000余人。

      學(xué)院是一所以信息類人才培養(yǎng)為特色,多領(lǐng)域人才培養(yǎng)協(xié)調(diào)發(fā)展的高職院校,設(shè)有數(shù)碼藝術(shù)系、網(wǎng)絡(luò)工程系、軟件技術(shù)系、計算機(jī)應(yīng)用系、網(wǎng)絡(luò)傳媒系、商務(wù)系、外事系、建筑工程系、機(jī)電與信息電子系,共42個專業(yè)。為了保證學(xué)院在人才培養(yǎng)與社會需求的有效對接,我們要努力做好以下三個方面的工作。

      一、專業(yè)設(shè)置與職業(yè)崗位需求對接

      1、我們高等職業(yè)教育的本質(zhì)屬性之一是職業(yè)性。與職業(yè)密切相關(guān)的概念是崗位或工種,一個職業(yè)往往有一個或幾個崗位或工種。學(xué)院專業(yè)設(shè)置要瞄準(zhǔn)職業(yè)崗位需求變化,使所設(shè)置的專業(yè)及專業(yè)在校生規(guī)模與職業(yè)崗位及人群規(guī)模變化趨勢相一致。

      2、社會職業(yè)崗位需求是不斷變化的,而專業(yè)設(shè)置、學(xué)生對所學(xué)專業(yè)選擇以及人才培養(yǎng)周期等因素會導(dǎo)致人才培養(yǎng)與職業(yè)崗位需求錯位。如電子計算機(jī)應(yīng)用專業(yè)、電子商務(wù)專業(yè)、計算機(jī)信息管理專業(yè)等曾經(jīng)是或者在招生時還是需求旺盛的專業(yè),但到學(xué)生畢業(yè)時社會需求由“熱”變“冷”。對人才需求與人才供給客觀存在的動態(tài)失衡,學(xué)院應(yīng)該在專業(yè)設(shè)置和學(xué)生專業(yè)選擇方面增加更多的靈活性。

      3、由于經(jīng)濟(jì)社會環(huán)境以及考生個人、家庭條件不同,考生所掌握的信息量并不一置,導(dǎo)致考生填寫報考志愿存在著很大的盲目性。我們高職院校有責(zé)任也有義務(wù)對新生給予必要的專業(yè)指導(dǎo)和重新選擇專業(yè)的機(jī)會,對規(guī)模大、就業(yè)相對困難的專業(yè)設(shè)置與其相近、社會職業(yè)崗位需求旺盛的專業(yè)知識與技能模塊,即通過復(fù)合型專業(yè)設(shè)置培養(yǎng)復(fù)合型高技能人才實現(xiàn)與職業(yè)崗位需求對接。如我院網(wǎng)絡(luò)工程系信息安全專業(yè)人才培養(yǎng)方案中設(shè)置了“安全認(rèn)識”知識和技能模塊,畢業(yè)生不僅能夠從相關(guān)安全方面的工作,也能夠從事網(wǎng)站開發(fā)、殺毒軟年營銷的工作,使我院規(guī)模最大的網(wǎng)絡(luò)系畢業(yè)生保持較高的就業(yè)率和就業(yè)質(zhì)量。

      二、人才培養(yǎng)與崗位需求對接

      高等職業(yè)院校培養(yǎng)適應(yīng)社會生產(chǎn)、建設(shè)、管理、服務(wù)第一線所需要的高技能專門人才,必須堅持以“能力為本位”的人才培養(yǎng)觀念,通過各種系統(tǒng)、規(guī)范、有效、豐富的教育教學(xué)活動,使畢業(yè)生具有從事專業(yè)所對應(yīng)的職業(yè)崗位能力,以滿足用人單位對人才的需求。

      我們要對職業(yè)崗位能力進(jìn)憲分析。高職院校畢業(yè)生所學(xué)專業(yè)對應(yīng)的'職業(yè)崗位能力,大致分為三個部分:

      1、是職業(yè)核心能力

      2、是行業(yè)通用能力

      3、是專業(yè)崗位操作能力

      與專業(yè)相對應(yīng)的崗位職業(yè)能力分析是構(gòu)建課程體系,制定人才培養(yǎng)方案,決策人才培養(yǎng)模式,實現(xiàn)人才培養(yǎng)工作與職業(yè)崗位能力需求對接的基礎(chǔ),對于促進(jìn)學(xué)院畢業(yè)生就業(yè)具有十分重要的意義。

      高等職業(yè)教育依據(jù)“就業(yè)導(dǎo)向”原則,實現(xiàn)人才培養(yǎng)工作與職業(yè)崗位能力需求對接的關(guān)鍵在于選擇正確的人才培養(yǎng)模式。實踐證明,校企合作、產(chǎn)學(xué)結(jié)合是培養(yǎng)高技能專門人才的根本途徑。但是,由于專業(yè)特點、實踐教學(xué)外部環(huán)境和內(nèi)部條件不同,校企合作、產(chǎn)學(xué)結(jié)合的方式往往有異。安徽商貿(mào)職業(yè)技術(shù)學(xué)院在人才培養(yǎng)過程中探索出差異性工學(xué)結(jié)合人才培養(yǎng)模式,即根據(jù)專業(yè)特點和實踐教學(xué)環(huán)境條件,選擇不同的工學(xué)結(jié)合人才培養(yǎng)模式。豐富多彩的工學(xué)結(jié)合人才培養(yǎng)模式使理論教學(xué)和實踐教學(xué)相互結(jié)合得到切實地落實,找到了崗位職業(yè)能力培養(yǎng)的有效路徑。

      在課程體系方面,涉及到課程門類、課程結(jié)構(gòu)、教學(xué)內(nèi)容、教學(xué)方法等等。解決高職院校人才培養(yǎng)與職業(yè)崗位能力需求對接,需要構(gòu)建雙證融通的課程體系,即根據(jù)高等職業(yè)教育人才培養(yǎng)目標(biāo)對畢業(yè)生的基礎(chǔ)理論、基本知識和專業(yè)技術(shù)領(lǐng)域、職業(yè)崗位(群)的任職要求,參照相關(guān)的職業(yè)資格標(biāo)準(zhǔn),構(gòu)建課程體系和教學(xué)內(nèi)容,把職業(yè)崗位所要求的應(yīng)知理論和應(yīng)會技能融入到教學(xué)過程中,使學(xué)生在畢業(yè)時既取得畢業(yè)證書又獲得崗位職業(yè)資格證書,為畢業(yè)生順利就業(yè)提供條件。

    求職工作總結(jié)13

      今年是大學(xué)生就業(yè)最難得一年。全國各地高校每年都在擴(kuò)招。大學(xué)生越來越多,而社會提供的崗位嚴(yán)重不足。大學(xué)生就業(yè)難已經(jīng)成為當(dāng)代大學(xué)生最為關(guān)注和頭疼的問題。因為當(dāng)前大學(xué)生就業(yè)問題越來越嚴(yán)峻,作為一位大三的學(xué)生我的內(nèi)心有著很大的壓力。同樣的,作為光信息專業(yè)的學(xué)生,雖然不是本專業(yè)的招聘會,但為了使自己對以后的求職生涯更有底氣,為了積累求職經(jīng)驗,為將來就業(yè)做好準(zhǔn)備,我參加了在浙師大舉行的20xx屆師范生專場招聘會。通過這次招聘會,我對求職有了一些新的體會,明白了自己在求職道路上還有什么欠缺的地方。

      大二的時候有一場招聘會我和同學(xué)也去參加過。雖然并沒有投過簡歷,只是作為參觀者四處轉(zhuǎn)了轉(zhuǎn),了解了一下相關(guān)職業(yè)所要求的學(xué)歷以及要求具備的能力。我四處轉(zhuǎn)了轉(zhuǎn)發(fā)現(xiàn)每個人手上的簡歷是五花八門。有的是厚厚的一本還用文件夾做了保護(hù),有的則是薄薄的幾張紙;有的封面設(shè)計的很吸引人注目,有的則簡陋的多。當(dāng)時我發(fā)現(xiàn)自己還遠(yuǎn)遠(yuǎn)不具備應(yīng)聘的要求,試著做的簡歷也是毫無內(nèi)容。我越發(fā)覺得在大學(xué)中必須得好好學(xué)習(xí),參加各種競賽來豐富自己,為自己在求職過程中填一份底氣。所以說,在求職過程中簡歷也是十分重要的。所以我提前做了一份簡歷。簡歷只要做到有針對性、完整性、簡潔大方就好了,簡歷要讓人一目了然。當(dāng)然,設(shè)計獨(dú)特的封面也讓招聘者眼前一亮,但更重要的還是內(nèi)容。在寫簡歷時,要注重自己的`特點和強(qiáng)項多做點準(zhǔn)備,這樣不至于強(qiáng)項變?nèi)蹴棥?/p>

      簡歷做好的第二天我就去了招聘會現(xiàn)場。今年的招聘會真的是讓我大開眼界。因為有往年的經(jīng)驗我以為參會單位和求職者多不會有這么多,規(guī)模這么大。但是顯然門口排成的長隊差點讓我們生了放棄的念頭。因為人實在是太多了,讓我感到十分焦躁恐慌,不知道當(dāng)我們這一屆畢業(yè)的時候會有多少人。進(jìn)去了之后我們發(fā)現(xiàn),今年高校對教師招聘的要求都很高,如有的學(xué)校的招師“門檻”是只招一本的學(xué)生,有的中學(xué)的宣傳展板上則寫明對應(yīng)聘者的要求在碩士研究生以上,很多學(xué)校則多把獲得省優(yōu)、校優(yōu)作為應(yīng)聘要求。這些要求也提醒了大學(xué)生在大學(xué)期間要以學(xué)習(xí)為重。也給了我一個警醒。而一些民營企業(yè)要相對較低,攤位前圍滿了前來咨詢、應(yīng)聘的畢業(yè)生們。我四處看了看并沒有找到與自己相關(guān)專業(yè)有關(guān)的招聘點,所以我并沒有投簡歷而是站在一邊看其他人的求職過程。求職的時候面試官問了很多問題,我發(fā)現(xiàn)面試官問的問題都是與其職業(yè)相關(guān)的,也會問一些本人的個人品質(zhì)問題,比如你是否吃苦耐勞。還會問家庭情況以及未來打算。這讓我想起了我曾經(jīng)接受過肯德基的面試,當(dāng)時我想的是不就是在里面干一些不用腦子的活嘛,還用的著面試嗎?但是肯德基的經(jīng)理就問了我很多問題,比如我家住哪里,在家了經(jīng)常干活嗎,學(xué)習(xí)成績怎么樣,能吃苦嗎,挨罵可以嗎。我發(fā)現(xiàn)這些問題都是與工作息息相關(guān)的。所以在求職的過程中,當(dāng)面試官問你一些你覺得很奇怪的問題時實際上也是他挺在乎的問題,你的好好回答。我覺最好實情相告,但是要表達(dá)你為了得到這份工作會做出的努力。

      通過這次招聘會,我第一次真切地感受到了大學(xué)生找工作的不易之處。平常有些疑惑的,似是而非的問題,在經(jīng)過這次招聘會的親身體驗下,都開始清晰起來了,大學(xué)期間應(yīng)該干些什么,把握些什么,都有了一定的認(rèn)識。很慶幸,可以在自已找工作前,對自己將來的找工作有所了解。針對這次招聘會的發(fā)現(xiàn),重新進(jìn)行了要求總結(jié):

      首先,我們需要擺正就業(yè)心態(tài),心不要太大,總想著找到一份年薪多少多少的工作。因為除非你自身條件非常好,好到人家一定要留你不可。不然我們是沒有機(jī)會一開始就找到一份非常好的工作的。其實每個人都是這樣,哪一個人在自己獲得成就之前沒有努力過。我們需要工作,需要?dú)q月的沉積才能擁有獲得更好的工作的經(jīng)驗。我們也不要害怕,我們是不能回避就業(yè)壓力的一代人,正因為有壓力,在求職過程中,我們難免會遇到挫折,產(chǎn)生落差感,以一種正常的心態(tài)來面對就顯得尤為必要。面對挫折不要?dú)怵H,繼續(xù)勇往直前。馬云在成為首富之前找工作也是屢屢受挫。不要放棄,說不定我們也會有更好的明天。但是在當(dāng)下我們需要找一份適合自己的工作,它可以不用太好,但是它確是我們獲得發(fā)展和成才的機(jī)會。

      其次,我們對自己也要有個目標(biāo)。因為現(xiàn)在很多大學(xué)生并不清楚自己畢業(yè)以后要干什么,想干什么。求職準(zhǔn)備階段應(yīng)搞好自身定位,結(jié)合自身優(yōu)勢和劣勢,找準(zhǔn)工作的種類、進(jìn)而找出行業(yè)以及業(yè)內(nèi)有競爭力的企業(yè)。三百六十行,行行出狀元,大學(xué)畢業(yè)時,可以供我們選擇的行業(yè)、職位和企業(yè)是很多的,到底適合哪一行,我們應(yīng)該有一個清醒的認(rèn)識,絕不能像無頭蒼蠅,沒有個目標(biāo)。

      再次,充分的準(zhǔn)備。通過這次求職經(jīng)歷我也明顯感覺到了自己的不足。不光是學(xué)業(yè)上的,還有遇人處事上的。在學(xué)習(xí)上我會更加努力,期望朝著自己的目標(biāo)更進(jìn)一步。在遇人處事上,我是個比較內(nèi)向的人。我會在假期尋找鍛煉自己的機(jī)會,讓自己面對陌生人強(qiáng)大起來。另外,還得認(rèn)真分析了往年的就業(yè)情況和即將面臨的就業(yè)形勢,做到心中有數(shù)。而我們在設(shè)計簡歷時往往是一個版本投向多家企業(yè),而不是針對不同的用人單位做不同的“文章”。在做簡歷時,提前選擇好自己感興趣的企業(yè),研究了解該企業(yè)的文化,整個設(shè)計符合公司的行業(yè)性質(zhì)和文化取向,并融合了自己積極、樂觀的個性特點和自身針對該企業(yè)的特長。這些設(shè)計建立在對企業(yè)的了解上,只有多了解目標(biāo)企業(yè)的文化背景和發(fā)展歷程等方面的信息,才能做到心中有數(shù)、有的放矢。對于面臨就業(yè)的畢業(yè)生來講,信息還是第一位的,當(dāng)然不能輕易放過任何一個機(jī)會。盡最大可能利用四年來的知識積累和社會工作鍛煉。

      最后,面試是最重要的。自己的自我介紹一定要吸引人,簡歷應(yīng)該言之有物,對上面的內(nèi)容要時刻記住。面試過程中細(xì)節(jié)很重要,既要突出自己的個人特點,也不失端莊謹(jǐn)慎。無論何時我們都應(yīng)該要充分地認(rèn)識自己,發(fā)現(xiàn)自身的優(yōu)點與不足。在找工作的時候我們應(yīng)盡可能地把自己在這份工作中的優(yōu)勢突顯出來,將面試官深深地吸引住。當(dāng)面試官問到你的缺點時,選擇坦誠也不失為一個好方法。在找工作的時候,我發(fā)現(xiàn)很多時候,并不是自身的競爭力差,而是自己對面試的經(jīng)驗不夠所造成的,回答問題緊張或者根本答不上來,就是回答一些不著邊際的話,應(yīng)變能力不夠,因此才會在面試的時候給你印象不佳,從而痛失良機(jī)。面試中,你的目的應(yīng)該是說服對方錄用你,那么就要盡可能地向?qū)Ψ秸故疚覀兊牟拍,要懂得分寸?/p>

      通過參加這次招聘會,我真正的見識到了就業(yè)形勢的嚴(yán)峻,明白了自己的不足。我會努力改正自己的缺點。在努力學(xué)習(xí)的同時搜集本專業(yè)相關(guān)的信息,并且不斷鍛煉自己求職能力,為自己以后的求職道路打下基礎(chǔ)。

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