2022国产男人亚洲欧美天堂,xvideos国产中字乱码视频,亚洲国产精品张柏芝在线观看,亚洲成a人片77777国产,午夜福利网页,国产h视频,国产精品小蝌蚪福利,亚洲首页一区任你躁xxxxx,中国少妇毛茸茸,丰满少妇被猛男进入高清播放

    員工年終工作總結(jié)

    時間:2024-10-09 12:29:44 工作總結(jié) 我要投稿

    員工年終工作總結(jié)13篇(優(yōu))

      總結(jié)就是對一個時期的學(xué)習(xí)、工作或其完成情況進(jìn)行一次全面系統(tǒng)的回顧和分析的書面材料,它可以幫助我們總結(jié)以往思想,發(fā)揚(yáng)成績,不如我們來制定一份總結(jié)吧。我們該怎么去寫總結(jié)呢?下面是小編為大家整理的員工年終工作總結(jié),歡迎閱讀與收藏。

    員工年終工作總結(jié)13篇(優(yōu))

      員工年終工作總結(jié) 篇1

      一、努力學(xué)習(xí),注重實(shí)踐

      不斷提高自身素養(yǎng)和工作能力始終把學(xué)習(xí)作為獲得新知、掌握方法、提高能力、解決問題的一條重要途徑和方法,切實(shí)做到用理論武裝頭腦、指導(dǎo)實(shí)踐、推動工作。思想上積極進(jìn)取,積極學(xué)習(xí)黨的理論、路線、方針和政策。并結(jié)合公司實(shí)際認(rèn)真學(xué)習(xí)了公司的等管理制度和工作條例,使工作中的困難有了最有力地解決武器。通過這些工作條例的學(xué)習(xí)使我進(jìn)一步加深了對各項工作的理解,可以求真務(wù)實(shí)的開展各項工作。

      二、圍繞中心,突出重點(diǎn),盡心盡力履行職責(zé)

      進(jìn)入公司后,按照領(lǐng)導(dǎo)安排我負(fù)責(zé)綜合部的考勤、考核與車輛管理工作并協(xié)助渠道部的宣傳物品管理工作。在各項工作中我都本著認(rèn)真負(fù)責(zé)的態(tài)度去對待每項工作,受到了同事們的好評。一是為使自己盡快熟悉工作,進(jìn)入角色,我一方面抓緊時間查看相關(guān)資料,熟悉自己的工作職責(zé),另一方面我虛心向公司的領(lǐng)導(dǎo)、同事請教使自己對公司的情況有了一個比較全面、系統(tǒng)的認(rèn)識和了解。二是在考勤考核工作中,我本著公平公正、認(rèn)真負(fù)責(zé)態(tài)度對待每位員工的考勤記錄。不將自己的私人感情和與同事的關(guān)系帶到工作中,經(jīng)過一段時間的努力我的工作得到了大部分同事的理解和支持。在五個月的考勤工作中我沒有出現(xiàn)一次錯誤的記錄,處處以公司的利益為重時時將公司的利益放在心中。

      三、以極大的熱情協(xié)助助渠道部的宣傳物品管理工作

      剛進(jìn)入公司我就發(fā)現(xiàn)存放公司宣傳物品的倉庫比較混論,有一些宣傳物品還可以再次利用如果置之不理將對公司的財務(wù)造成浪費(fèi)。我利用工作之余將各種宣傳物品作了分類存放,并制作了物品登記表將所有的物品逐一登記,使所有的宣傳物品存放有序使用方便。通過這一措施不僅節(jié)約了公司的財務(wù)開支,更節(jié)約了工作時間提高了工作效率。

      四、在較好完成本職工作的同時積極幫助公司其他同事

      自從進(jìn)入公司后我堅持每天最早一個到公司最后一個離開公司,自覺負(fù)責(zé)起辦公室的衛(wèi)生等工作。在同事們工作忙碌的時候主動幫助,主動加班加點(diǎn)的幫助大家,受到了同事們的好評。

      五、存在的問題和xx年的工作計劃

      幾個月來,我雖然努力做了一些工作,但距離公司領(lǐng)導(dǎo)的要求還有不小差距,如理論水平、工作能力上還有待進(jìn)一步提高,對新的`工作崗位還不夠熟悉等等,這些問題,我決心在今后的工作中努力加以改進(jìn)和解決,使自己更好地做好本職,服務(wù)公司。

      針對以上存在的不足和問題,在新的一年中我打算做好以下幾點(diǎn)來彌補(bǔ)工作中的不足:

      一、繼續(xù)加強(qiáng)對公司各種制度和業(yè)務(wù)的學(xué)習(xí),做到全面深入的了解公司的各種制度和業(yè)務(wù)。用公司的各項制度作為自己考勤工作的理論依據(jù),結(jié)合實(shí)際更好的開展考勤工作。

      二、以實(shí)踐帶學(xué)習(xí)全方位提高自己的工作能力。在注重學(xué)習(xí)的同時狠抓實(shí)踐,在實(shí)踐中利用所學(xué)知識用知識指導(dǎo)實(shí)踐全方位的提高自己的工作能力和工作水平。

      三、踏實(shí)做好本職工作。面對新的一年,我將以更加積極的工作態(tài)度更加熱情的工作作風(fēng)把自己的本職工作做好。在工作中任勞任怨力爭“沒有最好只有更好”。

      四、繼續(xù)在做好本職工作的同時,為公司做一些力所能及的工作為公司做出應(yīng)有的貢獻(xiàn)。

      員工年終工作總結(jié) 篇2

      20xx年即將過去,就要迎來充滿希望的20xx年,在這年終之際,作為一名車間的操作工人,我在各位領(lǐng)導(dǎo)及同事們的關(guān)心與幫助下圓滿的完成了各項工作,在思想覺悟方面有了更進(jìn)一步的提高,新的一年即將到來了,回顧今年來的本人工作情況,現(xiàn)總結(jié)如下:

      在這一年里遇到了不少的挫折,最為重大的就是xx事件。事件發(fā)生后每個人的心情都無比沉重,每一臺電解槽都是經(jīng)過我們從培燒到啟動到凈化再到換鋁一步一步的慢慢成長起來,但我堅信再大的困難也押不倒我們,經(jīng)過公司全體員工的共同努力下,我們完成了電路修復(fù),并以最快的速度摳開了電解槽,然后就是啟動電解槽,每啟動一臺槽子我們都會積累很多經(jīng)驗(yàn),從最初的難以起動,到今天的正常啟動,讓我們更深入的了解了電解槽,至今為止大部分生產(chǎn)槽已經(jīng)恢復(fù)正常生產(chǎn),每個人的臉上又露出了笑容,經(jīng)過這件事后,公司的全體員工受到了集團(tuán)公司領(lǐng)導(dǎo)的高度贊揚(yáng),挫折是再所難免的,重要的是在挫折中我總結(jié)了自己的不足,積累了很多工作經(jīng)驗(yàn),特別是在班組和領(lǐng)導(dǎo)的指導(dǎo)下,讓我有了很大的進(jìn)步能夠更好的完成工作任務(wù)。

      以后我特別注重自己的紀(jì)律性和吃苦耐勞精神,雖然我在工作中學(xué)習(xí)到不少東西,但是感覺到關(guān)鍵時候還是不能滿足工作的需要,著讓我干起活來感覺到很吃力,在這種緊張的工作氣氛中,我得到了很大的提高,總結(jié)了不少的工作經(jīng)驗(yàn),懂得了如何的團(tuán)隊合作才能使工作得到最大效益。在工作中我坦然面對自己的錯誤,更不會掩飾錯誤,哪怕是一個小小的錯誤我都不會放過,轉(zhuǎn)眼到了年底,看到領(lǐng)導(dǎo)和同事們笑容,體會到從緊張氣氛中得到的那種愉悅,看到大家辛苦努力的勞動成果,回顧自己在這年中學(xué)到的不少知識和積累了不少經(jīng)驗(yàn),在此,我要感謝我的領(lǐng)導(dǎo)和同事們,感謝領(lǐng)導(dǎo)熱誠的接納我指導(dǎo)我,感謝同事誠懇的對待我,以后的我一定會努力工作,繼續(xù)奮斗。

      總結(jié)一年的工作,盡管有了一定的進(jìn)步和成績,但在一些方面還存在著不足。比如有創(chuàng)造性的工作思路還不是很多,個別工作做的還不夠完善,這有待于在今后的工作中加以改進(jìn)。

      在新的一年里,我將認(rèn)真學(xué)習(xí)各項政策規(guī)章制度,努力使思想覺悟和工作效率全面進(jìn)入一個新水平,為公司的發(fā)展做出更大更多的貢獻(xiàn)。

      20xx年是我公司55億立方米煤制天然氣項目一期工程建設(shè)的關(guān)鍵時期,也是我入職以來的第三個年頭。坐在電腦旁寫這個總結(jié)之前,我在腦海里把今年的工作仔細(xì)的想了一遍。是的,這一年對于我來說,是一個巨大的轉(zhuǎn)變,無論是自己的奮斗目標(biāo),還是職業(yè)生涯的規(guī)劃,甚至是生活態(tài)度以至于人生觀和價值觀。有人說我錯過了很多,也有人說我收?窳撕芏啵?還鼙鶉嗽趺此滴揖醯迷謖庖荒甑氖奔渥約撼墑熗撕芏啵??幕顧慍涫?

      每一個在化工廠工作的員工都明白,化工行業(yè)是一個連續(xù)性、生產(chǎn)條件苛刻、技術(shù)要求特別高的行業(yè),而對于我們剛剛開始從事化工工作的新人來說,面對公司嚴(yán)峻的生產(chǎn)形勢,無工作經(jīng)驗(yàn)是一個非常大的挑戰(zhàn),為了順利完成公司以及車間安排的每項任務(wù),不拖累車間、不拖累班組,我在車間領(lǐng)導(dǎo)及班組長的幫助和指引下,再利用工作時間和同事們溝通,利用工作之余查找資料,學(xué)習(xí)和鞏固工藝生產(chǎn)知識,很好地完成了車間和班組安排的各項工作,這為以后我的生產(chǎn)技能有了很大的提高。我將我的20xx年工作總結(jié)如下:

      在剛進(jìn)入車間的時候就面臨著各種各樣的問題,比如說對化工行業(yè)特殊的工作環(huán)境以及工作方式,以及我自己對于這方面工作經(jīng)驗(yàn)的嚴(yán)重不足,開始學(xué)到的理論知識能否和實(shí)踐還很好地結(jié)合等等。然而,面對我所處的這個環(huán)境以及面臨的.問題,我沒有懼怕,反而對自己信心滿懷。在20xx年一年的工作和學(xué)習(xí)中已經(jīng)對本車間的設(shè)備以及工藝流程有了較為全面的了解。特別是在今年車間的生產(chǎn)設(shè)備設(shè)施正在逐步完善、公司配備相應(yīng)的技術(shù)骨干作為車間的領(lǐng)導(dǎo)機(jī)構(gòu),這是一個非常好的學(xué)習(xí)機(jī)會。因此,我在這一年中,上班期間多走、多看,熟悉現(xiàn)場的每一個有機(jī)會看到的情景,設(shè)備基礎(chǔ)制作、設(shè)備制作、設(shè)備安裝、管線配置、閥門打壓、管線打壓;地毯式巡查,從設(shè)備的每一個管口起點(diǎn)到相關(guān)聯(lián)設(shè)備、管線的終點(diǎn),每條管線上應(yīng)該有和不應(yīng)該有的儀表、管件、閥門等,每臺設(shè)備上應(yīng)該安裝和不應(yīng)該安裝的設(shè)備部件。在現(xiàn)場的點(diǎn)、線、面、體四個方面了解、熟悉并掌握。多提問題,涉及到一些自己含糊不清、不理解、不懂的工藝知識,和同事們交流或是向?qū)9、主任請教,在現(xiàn)場,在培訓(xùn)室,在上班中,在下班后,想盡辦法搞懂自己不會的一些生產(chǎn)知識。

      通過一年的學(xué)習(xí),結(jié)合現(xiàn)場、PID圖、操作規(guī)程、OTS系統(tǒng)以及多次的模擬開車演練,使得我對本裝置區(qū)的開停車程序及事故處理等知識有了較好的理論掌握和初步的生產(chǎn)經(jīng)驗(yàn)。我將很期待公司生產(chǎn)的一下一個環(huán)節(jié)。

      總之,這是一個輝煌燦爛的年份,想想剛來公司的那一幕,看看現(xiàn)在整齊排列的管道,設(shè)備,干凈整齊的地面,偶爾隆隆的轟鳴聲。我感覺我很成功,我對公司充滿希望,我自己信心十足。當(dāng)然,矛盾總是有正反兩面的,成績和過失是并存的。我覺得我還應(yīng)該努力地方向還很多,主要有:部分設(shè)備詳細(xì)結(jié)構(gòu)不清楚,電器儀表知識欠缺,安全生產(chǎn)知識薄弱,生產(chǎn)操作經(jīng)驗(yàn)不足。雖然還有這么多的不足,但是我相信在車間領(lǐng)導(dǎo)的正確領(lǐng)導(dǎo)下,在和同事們的共同學(xué)習(xí)和工作中這些問題也很快能夠得到解決。

      冬天來了也就意味著這一年的即將結(jié)束新的一年就要來臨。在過去的一年里我學(xué)到很多也學(xué)會了如何怎樣做人;仡欁哌^的這不平凡的一年,讓我感慨萬千。有辛苦、有勞累;有成功、有失;有付出、有收獲;有感悟、有心得但是我覺得最多的還是學(xué)到了經(jīng)驗(yàn)學(xué)到了感恩。真的非常感謝車間領(lǐng)導(dǎo)給我提供的這樣的一個學(xué)習(xí)平臺,這里我深深的給您們鞠躬感謝,你們辛苦了!在今后的工作中我會加倍努力不負(fù)眾望為車間貢獻(xiàn)自己的最大力量,最后預(yù)祝車間開車成功。

      員工年終工作總結(jié) 篇3

      一、財務(wù)核算和財務(wù)管理方面

      本年度,財務(wù)部門計劃擔(dān)當(dāng)著x公司的會計核算,管理,風(fēng)險評估及投資融資決策等工作。我部將緊緊圍繞公司的發(fā)展方向與經(jīng)營動態(tài),在遵守國家相關(guān)法律法規(guī)的前提下,在為公司提供優(yōu)質(zhì)服務(wù)的同時,認(rèn)真組織會計核算,規(guī)范各項財務(wù)基礎(chǔ)工作,加強(qiáng)財務(wù)管理。

      將在對x公司成本核算基礎(chǔ)上,采用總分合同項目核算方式,在財務(wù)軟件如不能達(dá)到核算要求的情況下,利用電子表格匯總數(shù)據(jù)資料;在成本費(fèi)計算上,財務(wù)成本會計應(yīng)參與車間生產(chǎn)的各各環(huán)節(jié)的審核并予以確認(rèn),會計及有關(guān)人員應(yīng)直接對應(yīng)車間統(tǒng)計員、負(fù)責(zé)人,對原料及車間所生產(chǎn)的產(chǎn)品的每張票據(jù)一一復(fù)核計算價格;對各產(chǎn)品成品依照生產(chǎn)任務(wù)單、質(zhì)檢單逐一核對,確保預(yù)計產(chǎn)量的實(shí)現(xiàn)與成本的真實(shí)性、準(zhǔn)確性、合理性,并對在審核中發(fā)現(xiàn)的問題及時與相關(guān)人員溝通,并匯報給公司領(lǐng)導(dǎo)。

      在往來核算管理方面,將對每筆銷售合同往來會計都記錄在案,以便隨時掌握合同進(jìn)度、回款金額,并編制專用表格對合同回款標(biāo)注滯期預(yù)醒符號,方便業(yè)務(wù)員催款及公司領(lǐng)導(dǎo)掌握回款進(jìn)度。在現(xiàn)金銀行結(jié)算工作中,隨著公司經(jīng)營的開始,銷量的不斷增加,規(guī)模的不斷擴(kuò)大,在銀行賬戶方面將會日益復(fù)雜看,面對資金日進(jìn)日出流向、帳戶現(xiàn)金日報表、收付款審批、費(fèi)用報銷單據(jù)、較預(yù)計工作量均會有大幅增加。

      二、在財務(wù)分析方面

      我們每月將會根據(jù)財務(wù)報表數(shù)據(jù)對成本、支出、往來、稅收項目進(jìn)行分解,上報各級財政,統(tǒng)計部門;編制資產(chǎn)負(fù)債表、損益表;匯總表;真實(shí)費(fèi)用明細(xì)、匯總表;客戶、供應(yīng)商往來明細(xì)表;合同進(jìn)度明細(xì)表;業(yè)務(wù)員回款滯納金計算表;稅負(fù)表、在制作表格的格式上盡量明了直觀,為領(lǐng)導(dǎo)及時掌握公司財務(wù)信息提供依據(jù)。

      三、在資產(chǎn)管理方面。

      在貨幣資金的管理上,要認(rèn)真做到現(xiàn)金日清月結(jié),銀行存款結(jié)算準(zhǔn)確,保證賬賬相符,帳實(shí)相符。我部門必將人員本著“認(rèn)真、仔細(xì)、嚴(yán)謹(jǐn)”的工作作風(fēng),盡力保證各項資金收付安全、準(zhǔn)確、及時。在應(yīng)收賬款的管理上,我部門將會與業(yè)務(wù)部門做到及時溝通、對帳,并定時(月報)不定時(隨時提供)提供業(yè)務(wù)報表,便于業(yè)務(wù)員掌握業(yè)務(wù)情況;采取回款不及時加收滯納金的辦法,借此提醒、告誡業(yè)務(wù)員回款是公司的首要任務(wù);并配合業(yè)務(wù)員找客戶催收款。保證公司貨款的及時收回和正常運(yùn)轉(zhuǎn)。

      四、在稅收籌劃、對內(nèi)、外關(guān)系方面

      我部將本著不違反財經(jīng)紀(jì)律的.原則下,通過合理稅收籌劃使企業(yè)承擔(dān)合理稅賦,并積極和稅務(wù)局人員保持良好關(guān)系,在此基礎(chǔ)為企業(yè)帶來盡可能多的收益,在企業(yè)所得稅審計過程中我們將會積極配合稅務(wù)師事務(wù)所人員工作,及時、準(zhǔn)確的提供資料。在內(nèi)部單位的溝通方面。與公司內(nèi)各部門保持密切關(guān)系,業(yè)務(wù)上互相幫助、學(xué)習(xí),及時交流工作經(jīng)驗(yàn),報表格式相互借鑒,目前欠缺的是公司剛剛成立,報表工作的內(nèi)容和經(jīng)驗(yàn)有限,有待今后探索和學(xué)習(xí)。

      五、未來的工作思路

      爭取戰(zhàn)略預(yù)算管理,公司之前在資金管理上缺少此重要環(huán)節(jié),只有加強(qiáng)戰(zhàn)略預(yù)算管理,才能真正有效的降低成本費(fèi)用,以確保資產(chǎn)經(jīng)營目標(biāo)實(shí)現(xiàn)。認(rèn)真做好分析工作,為經(jīng)營管理和投資決策提供有效的參考依據(jù),針對性的將工作內(nèi)容用表格的形式直觀匯報給董事長。加強(qiáng)稅收籌劃工作。根據(jù)公司業(yè)務(wù)具體特點(diǎn),結(jié)合法規(guī)制度,充分分析論證,合理納稅。

      加強(qiáng)財務(wù)人員的業(yè)務(wù)知識、企業(yè)會計制度和國家有關(guān)財經(jīng)法規(guī)的學(xué)習(xí),逐步提高財務(wù)人員的專業(yè)知識、技能和職業(yè)判斷能力,爭取明年財務(wù)部全員取得職稱。加強(qiáng)與其他部門的聯(lián)系與交流,促進(jìn)公司內(nèi)部健康,平穩(wěn)發(fā)展,加大與同行業(yè),同領(lǐng)域間的交流與協(xié)作,配合,促進(jìn)公司發(fā)展。公司創(chuàng)辦初期,在財務(wù)方面會有很多不足之處,因而我部應(yīng)當(dāng)充分聽取其他部門意見,從而逐步完善自身的財務(wù)工作,為公司的可持續(xù)發(fā)展提供強(qiáng)有力的保障。

      財務(wù)部是公司的關(guān)鍵部門之一,對內(nèi)財務(wù)管理水平的要求應(yīng)不斷提升,對外要應(yīng)對稅務(wù)、審計及財政等機(jī)關(guān)的各項檢查、掌握稅收政策及合理應(yīng)用。今年以來,財務(wù)部緊緊圍繞公司的經(jīng)營方針、服務(wù)宗旨和效益目標(biāo),緊跟公司各項工作部署,在核算、管理、培訓(xùn)、教育等方面均取得了優(yōu)異成績,全體員工任勞任怨、齊心協(xié)力、埋頭苦干,圓滿完成了各項工作任務(wù),財務(wù)部綜合工作能力又有了新的進(jìn)步。為了總結(jié)經(jīng)驗(yàn),發(fā)揚(yáng)成績,克服不足,現(xiàn)將20xx年的工作做如下簡要回顧和總結(jié):

      一、所做的工作

      (一)費(fèi)用成本方面的管理

      在費(fèi)用成本管理方面,規(guī)范了庫存材料的核算管理,嚴(yán)格控制材料庫存的合理儲備,減少資金占用。建立了材料領(lǐng)用制度,改變了原來不論是否需要、不論哪個部門使用、也不論購進(jìn)的數(shù)量多少,都在購進(jìn)之日起一次攤銷到某一個部門來核算的模糊成本。

     。ǘ⿻嫽A(chǔ)工作

      1、認(rèn)真執(zhí)行《會計法》,進(jìn)一步對財務(wù)人員加強(qiáng)財務(wù)基礎(chǔ)工作的培訓(xùn)和指導(dǎo),規(guī)范記賬憑證的編制,嚴(yán)格對原始憑證的合理性進(jìn)行審核,強(qiáng)化會計檔案的管理等。對所有成本費(fèi)用按部門、項目進(jìn)行歸集分類,年底將共同費(fèi)用進(jìn)行分?jǐn)偨Y(jié)轉(zhuǎn)體現(xiàn)部門效益。

      2、按規(guī)定時間編制本公司需要的各類財務(wù)報表,及時申報各項稅金。在公司的審計及財政稅務(wù)的檢查中,積極配合相關(guān)人員工作,沒有出現(xiàn)任何問題,圓滿完成了相關(guān)迎檢任務(wù)。

     。ㄈ┴攧(wù)核算與管理工作

      1、正確計算營業(yè)稅款及個人所得稅,及時、足額地繳納稅款,保持與稅務(wù)部門的良好溝通與密切聯(lián)系,贏得了稅務(wù)機(jī)關(guān)的支持,稅務(wù)機(jī)關(guān)全年累計來指導(dǎo)業(yè)務(wù)達(dá)20余次。

      2、不斷加強(qiáng)團(tuán)隊建設(shè),努力打造一個業(yè)務(wù)全面、工作熱情高漲的團(tuán)隊。作為一個管理者,對下屬充分做到“察人之長、用人之長、聚人之長、展人之長”,充分發(fā)揮他們的主觀能動性及工作積極性。提高團(tuán)隊的整體素質(zhì),樹立起開拓創(chuàng)新、務(wù)實(shí)高效、勤奮工作的部門新形象、新風(fēng)貌。

      二、存在的不足

      一是會計人員的業(yè)務(wù)知識還有待于進(jìn)一步加強(qiáng),對稅務(wù)專業(yè)的知識研究、學(xué)習(xí)提升還不夠深入,新員工的細(xì)心程度還遠(yuǎn)遠(yuǎn)不夠。

      二是敬業(yè)精神不足,部分員工患得患失,不能正確對待個人與集體的關(guān)系,工作中拈輕怕重。

      三是新員工的培訓(xùn)還需要進(jìn)一步改進(jìn),培訓(xùn)的內(nèi)容不夠系統(tǒng),對新員工的考核標(biāo)準(zhǔn)還不夠科學(xué),新員工的會計基礎(chǔ)、專業(yè)水準(zhǔn)、敬業(yè)精神等方面還有待于進(jìn)一步提升。

      三、新年度工作打算

      新的一年意味著新的起點(diǎn)、新的機(jī)遇、新的挑戰(zhàn),我們決心夯實(shí)根基、再接再厲,更上一層樓。20xx年,我們將以“確保營運(yùn)資金流轉(zhuǎn)順暢”“確保投資效益”“優(yōu)化財務(wù)管理手段”等內(nèi)容為基本目標(biāo),向財務(wù)精細(xì)化管理進(jìn)軍。

      1、要以“細(xì)”為起點(diǎn),做到細(xì)致入微,對每一崗位、部門的每一項具體的業(yè)務(wù)工作,都建立起一套相應(yīng)的成本歸集。

      2、要以“全”為總攬,將財務(wù)管理的觸角延伸到公司的各個經(jīng)營領(lǐng)域,通過行使財務(wù)監(jiān)督職能,拓展財務(wù)管理和服務(wù)職能,實(shí)現(xiàn)財務(wù)管理零死角、全覆蓋。

      3、要以“精”為手段,加強(qiáng)員工經(jīng)常性的業(yè)務(wù)培訓(xùn),完善管理制度,加強(qiáng)工作流程管控,努力實(shí)現(xiàn)財務(wù)管理精細(xì)化、程序化、科學(xué)化、規(guī)范化。

      4、要以“嚴(yán)”為目標(biāo),嚴(yán)格人員管理,嚴(yán)格制度落地,嚴(yán)格報表審批,嚴(yán)格強(qiáng)化責(zé)任,嚴(yán)格專業(yè)培訓(xùn),嚴(yán)格流程規(guī)范,確保各項工作落地有印、善始善終。

      員工年終工作總結(jié) 篇4

      年終歲末,緊張繁忙的一年即將過去,新的挑戰(zhàn)又在眼前、沉思回顧,在超市這個大家庭里使我得到了更多的鍛煉,學(xué)習(xí)了更多的知識,交了更多的朋友,積累了更多的經(jīng)驗(yàn),當(dāng)然也通過不少深刻的教訓(xùn)發(fā)現(xiàn)了自身的種種不足、這一年是充實(shí)的一年,我的成長來自超市這個大家庭,為超市明年更好的發(fā)展盡自已的全力是義不容辭的.責(zé)任、現(xiàn)將自己20xx的工作總結(jié)如下:

      一、積極主動學(xué)習(xí)業(yè)務(wù)知識

      我今年工作調(diào)動后,更加認(rèn)真熟悉百貨每種商品的功能、價格,積極向向店長、組長請教,努力提高使自己的業(yè)務(wù)能力,更好的干好本職工作、同時認(rèn)真的參加超市組織的各項培訓(xùn),深入領(lǐng)會,真正把所需的知識消化貫通再運(yùn)用到工作中、

      二、端正態(tài)度認(rèn)真工作,積極做好本職工作

      今年剛調(diào)到日化組的時候,一切對我來說都是新鮮的,也是陌生的、許多東西都需要老員工教,我感覺自己需要學(xué)習(xí)的太多了、于是,他們做什么我都仔細(xì)的看,耐心的學(xué),從商品的陳列到缺貨的補(bǔ)報;從商品的促銷到新品的開發(fā)……一點(diǎn)一滴的學(xué),一點(diǎn)一滴的記、半年多年的工作,使我得到了鍛煉,日常工作逐漸得心應(yīng)手、

      我的工作于細(xì)節(jié)處見真功,所以必須認(rèn)真仔細(xì)、因此,我認(rèn)真了解每種商品的功能、價格,隨時檢查商品的生產(chǎn)日期,及時了解同類商品的市場信息,并向領(lǐng)導(dǎo)匯報材料……我始終堅持:做什么事情,做了就一定把它作好、對工作抱以熱情,對同事抱以關(guān)心,用積極的行動來感染周圍的人,帶動周圍的人這是我在xx超市感受到的,也是希望我能夠切切實(shí)實(shí)做到的在、日常的工作中,對工作認(rèn)真負(fù)責(zé),態(tài)度端正,積極主動多干,少說多做,說到做到,對顧客熱情積極,對工作團(tuán)隊嚴(yán)謹(jǐn)仔細(xì)、積極善于和同事領(lǐng)導(dǎo)溝通、協(xié)調(diào),與同事們處理好關(guān)系,團(tuán)結(jié)協(xié)作,共同完成各項工作任務(wù)、注重自己在工作中存在的不足,并積極改正、

      三、認(rèn)真參加超市組織的各類活動

      超市工作繁忙,任務(wù)重、我努力克服種種困難,協(xié)調(diào)好自己的時間,積極參加知識競賽、舞蹈比賽等各種活動,并在各種活動中取得了較好的成績、

      20xx年的工作將進(jìn)一步加強(qiáng)和改進(jìn)自己的工作,更好的完成本職工作、

      1、嚴(yán)格遵守新樂超市的各項管理制度、不遲到、早退、曠工,上崗要做到精神飽滿,站姿端正,舉止大方,按規(guī)定統(tǒng)一著裝,佩戴服務(wù)證章,嚴(yán)格遵守新樂的管理制度,積極努力工作、

      2、進(jìn)一步端正工作態(tài)度,認(rèn)真完成本職工作工作中能夠服從店長、組長的安排,不講客觀條件、不消極怠工,有問題能與領(lǐng)導(dǎo)及時勾通、尊重同志,樂于助人,努力營造和諧的工作環(huán)境、一切工作能夠以大局為重、以全局利益為重,堅決貫徹個人利益服從于集體利益的原則,扎實(shí)工作、

      3、努力提高業(yè)務(wù)能力、進(jìn)一步積極參加超市組織的培訓(xùn),認(rèn)真學(xué)習(xí),細(xì)致了解每種商品的功能、價格,更加熟悉產(chǎn)品,提高服務(wù)質(zhì)量、不懂得多向店長、組長請教,力爭使自己的業(yè)務(wù)能力更是一個臺階,更好的干好本職工作、

      4、團(tuán)結(jié)同事,互幫互助、我始終堅持,做什么事情,做了就一定把它作好、對工作抱以熱情,對同事抱以關(guān)心,超市是個大家庭,我要積極主動和同事處理好關(guān)系,用積極的行動來感染周圍的人,帶動周圍的人,一同積極做好工作,為超市的發(fā)展做出應(yīng)有的貢獻(xiàn)!

      員工年終工作總結(jié) 篇5

      進(jìn)企業(yè)一年以來,在x總的領(lǐng)導(dǎo)與支持下,在各位同事的密切配合下,愛崗敬業(yè),恪盡職守,較好地完成了自己的本職工作和領(lǐng)導(dǎo)交辦的其它工作。工作內(nèi)容的轉(zhuǎn)換,連帶著工作思想、方法等一系列的`適應(yīng)與調(diào)整,壓力帶來了累的感覺,累中也融進(jìn)了收獲的快樂,F(xiàn)簡要回顧總結(jié)如下:

      一、進(jìn)企業(yè)一年來的工作表現(xiàn)

      1、正確處理苦與樂,得與失、個人利益和集體利益的關(guān)系,堅持甘于奉獻(xiàn)、誠實(shí)敬業(yè),經(jīng)過一年的學(xué)習(xí)和鍛煉,我們在工作上取得一定的進(jìn)步,細(xì)心學(xué)習(xí)他人長處,改掉自己不足,并虛心向領(lǐng)導(dǎo)、同事請教。

      2、一年來我對自身嚴(yán)格要求,始終把耐得平淡、舍得付出、默默無聞作為自己的準(zhǔn)則,始終把作風(fēng)建設(shè)的重點(diǎn)放在嚴(yán)謹(jǐn)、細(xì)致、扎實(shí)、求實(shí)腳踏實(shí)地埋頭苦干上。在工作中,以制度、紀(jì)律規(guī)范自己的一切言行,嚴(yán)格遵守企業(yè)各項規(guī)章制度,尊重領(lǐng)導(dǎo),團(tuán)結(jié)同志,謙虛謹(jǐn)慎,主動接受來自各方面的意見,不斷改進(jìn)工作。

      二、工作中的不足與今后的努力方向

      一年來的工作雖然取得了一定的成績,但也存在一些不足,主要是思想解放程度還不夠,學(xué)習(xí)、服務(wù)上還不夠,和有經(jīng)驗(yàn)的同事比較還有一定差距,與客戶溝通還在基本格式上徘徊,在今后工作中,我一定認(rèn)真總結(jié)經(jīng)驗(yàn),克服不足,努力把工作做得更好。

      1、發(fā)揚(yáng)吃苦耐勞精神。面對督查事務(wù)雜、任務(wù)重的工作性質(zhì),不怕吃苦,主動找事干,做到“眼勤、嘴勤、手勤、腿勤”,積極適應(yīng)各種艱苦環(huán)境,在繁重的工作中磨練意志,增長才干。

      2、發(fā)揚(yáng)孜孜不倦的進(jìn)取精神。加強(qiáng)學(xué)習(xí),勇于實(shí)踐,博覽群書,在向書本學(xué)習(xí)的同時注意收集各類信息,廣泛吸取各種“營養(yǎng)”;同時,講究學(xué)習(xí)方法,端正學(xué)習(xí)態(tài)度,提高學(xué)習(xí)效率,努力培養(yǎng)自己具有扎實(shí)的理論功底、辯證的思維方法、正確的思想觀點(diǎn)、踏實(shí)的工作作風(fēng)。力求把工作做得更好,樹立辦公室的良好形象。

      員工年終工作總結(jié) 篇6

      20xx年,xxxxxx項目部面對嚴(yán)酷的競爭環(huán)境、繁重緊迫的施工任務(wù),在公司領(lǐng)導(dǎo)的具體指導(dǎo)及各部門的大力支持下,年創(chuàng)產(chǎn)值xxxxxx萬元,超額完成了公司下達(dá)的年度計劃,安全生產(chǎn)和施工質(zhì)量持續(xù)保持良好態(tài)勢,顧客滿意度為xxx%。

      我作為項目部經(jīng)理,秉承“帶好隊伍,干好項目,創(chuàng)譽(yù)逐利,拓展市場”的經(jīng)營宗旨,努力做了如下兩個方面的工作:

      1.積極開拓市場,不斷增加市場份額。

      xxxxxx項目是一個公共市場,市場競爭非常激烈,這樣,做好市場前期工作至關(guān)重要,我本著為甲方提供優(yōu)質(zhì)服務(wù),真誠為甲方解決技術(shù)和其他難題的.工作原則,積極與甲方業(yè)主進(jìn)行接觸和交流,取得了很好的市場效應(yīng)。

      2.堅持全新的市場經(jīng)營理念,塑造CPL良好的市場形象。

      一是加強(qiáng)生產(chǎn)組織管理,確保施工安全高效。在各個施工場點(diǎn),我們都盡量選出業(yè)績突出、服務(wù)質(zhì)量優(yōu)秀的施工隊伍參與施工。每接到一項施工任務(wù)書,我都提前到達(dá)施工現(xiàn)場與項目監(jiān)理接觸溝通,了解相關(guān)的技術(shù)信息和技術(shù)要求,有針對性地組織生產(chǎn)。由于采取了必要的安全措施和技術(shù)保障,確保全年各項目施工的安全、優(yōu)質(zhì)、高效,取得了非常好的市場效果。

      二是搞好協(xié)調(diào),為工作創(chuàng)造寬松的環(huán)境。20xx年x月,在執(zhí)行xxxx任務(wù)時,我們與xxxxxx公司合作時,出現(xiàn)了不和諧的尷尬局面。我要求我方人員和對方共事要有理、有力、有節(jié),要從公司發(fā)展的大局出發(fā),真誠為對方提供超值的服務(wù),建立起與他們之間的感情。通過良好的溝通和我們真誠的表現(xiàn),現(xiàn)如今我們與甲方合作非常愉快。

      一年來,業(yè)主、甲方對項目部信守合同,控制質(zhì)量、安全、工期的能力,對公司派出人員出色的工作表現(xiàn)和較好的溝通能力以及對雙方員工團(tuán)結(jié)協(xié)作良好狀態(tài)有了新的認(rèn)識。使公司的市場品牌,不僅體現(xiàn)在工程的質(zhì)量、安全、進(jìn)度上,同時還展現(xiàn)在隊伍講誠信,紀(jì)律嚴(yán),善合作等各個方面。

      回顧總結(jié)一年來的工作,我再次體會到,辦好有利于項目的一件事不容易,運(yùn)作好一個項目更不容易。對外,要努力塑造和保持一個有實(shí)力的良好形象;對內(nèi)要凝聚、發(fā)揮團(tuán)隊不畏困難、銳意進(jìn)取的精神,適應(yīng)市場管理慣例要求,進(jìn)而拓展儲氣庫、煤層氣市場,從這一意義上講,雖然做了一些工作,但離公司期望、要求比,仍有差距。這些差距就個人方面而言表現(xiàn)為:在xxxx項目管理過程中,未雨稠繆,計劃預(yù)見性不夠,我將在xxx年具體工作過程中,努力做好甲方工作避免上述問題的發(fā)生,使公司總體經(jīng)濟(jì)指標(biāo)不受影響。

      隨著國家對xxxx建設(shè)和xxxx開發(fā)的支持力度不斷增加,xxxxxx項目工作量也在逐年遞增,市場的競爭難度也隨之不斷增強(qiáng),各家公司也都在積極地做這項工作,xxxx年,要在目前市場占有率的基礎(chǔ)上有所提升,還需要加大公關(guān)力度,為保障xxx年主要工作與任務(wù)的順利開展與優(yōu)質(zhì)完成,我也將一如既往,盡心盡職,努力工作,不負(fù)領(lǐng)導(dǎo)的重托,爭取儲氣庫、煤層氣市場的持續(xù)發(fā)展。

      員工年終工作總結(jié) 篇7

      市場競爭日趨激烈,市場機(jī)制會愈趨規(guī)范,每個公司、每個人都會面臨不斷的變化,并不斷會有新的挑戰(zhàn)擺在你面前,你以一種什么樣的態(tài)度去對待它,你就會得到一種什么樣的結(jié)果。

      “中國電信”在我沒有加入電信公司前,印象里就是服務(wù)最廣,是中國客戶群最大的電信運(yùn)營企業(yè)。同時自己也是多年的中國電信老用戶,對電信公司的服務(wù)及通話質(zhì)量也是相當(dāng)?shù)臐M意,一個很偶然的機(jī)會,我成為了一名電信新員工。

      我熱愛我的工作。我能在職場這條路上找到自己心儀的工作,跟我從工作歷程中找到自己的特質(zhì),有著很大的關(guān)系。在此之前我是做傳媒的,在報社和雜志社做過和,之后,經(jīng)朋友介紹我正式進(jìn)入職場,就在湖南電信郴州分公司做營業(yè)員。我挺喜歡這個工作,它讓我發(fā)現(xiàn)自己的特質(zhì):很有親和力,不怕與人接觸,抗壓性高。我在工作中,彷佛在做一份不同的工作,秘訣在于我保持對公司與工作的興趣。

      作為一名剛進(jìn)電信公司的新員工,對所有的一切都感到新鮮和好奇,以往是走進(jìn)電信公司接受服務(wù),感受電信公司上帝般的感覺,而現(xiàn)在我要作為服務(wù)者來面對廣大的客戶群體,來為客戶服務(wù),這對我可以說是一個很大的人生挑戰(zhàn)。

      我的工作主要是與電信客戶直接面對面溝通。也就是要幫助客戶可以順利使用電信公司的服務(wù)。電信的客戶分布甚廣,各行各業(yè)的都有,甚至還有國家機(jī)關(guān),像國稅局、工商局等。我因此交了很多朋友,跟不同產(chǎn)業(yè)的人分享著不同的經(jīng)驗(yàn),這也成為我工作上另一項樂趣。

      營業(yè)員的工作內(nèi)容重復(fù)性較高。很多人都覺得它很隱性,看不到有形的成績,我卻覺得這項工作很有意思,它的喜悅與痛苦都來自于客戶。看電視、電影,念書時,好象所有的對錯都很清楚,非白即黑,但面對客戶的反應(yīng),很多時候有理說不清,我得冷靜面對他們情緒性的抱怨,甚至是謾罵的字眼。

      剛開始我也常想,電信公司又不是我家開的,客戶不順,干嘛不分青紅皂白地罵我,我也常被客戶無理的反應(yīng)搞得郁悶不已。但同時我也擁有筆墨難以形容的喜悅。記得我在做營業(yè)員的第二個星期,有位客戶不太會使用自己的小靈通,連存電話號碼都不知道,我很有耐心地教他操作,花了近半個小時的時間,終于把他教會了,聽到客戶的感謝聲音,我差點(diǎn)興奮地躍起來了。

      之后,他每次到營業(yè)臺辦理業(yè)務(wù),都會再三地向我表達(dá)謝意,聽到他的稱贊,我特別高興,并表示這是我份內(nèi)該做的事。后來他甚至向旁邊的人宣傳,說他非常滿意我們的服務(wù)。

      營業(yè)員終究是要解決問題的,除了親切之外,還得要學(xué)會冷靜面對客戶的情緒,不要被他們的情緒牽著走。有時候客戶會說不清楚問題在哪里,營業(yè)員也得冷靜地幫助客戶發(fā)現(xiàn)問題,以便順利解決。

      由于營業(yè)員的工作很瑣碎,往往挫折感大于成就感,但一有成就感又會樂上好幾天。所以做營業(yè)員就要有點(diǎn)雞婆個性,如果你是個比較自我的人,很難樂在其中。有人問我,你一個大男人什么不好干,偏要跑到電信做營業(yè)員,公司到底給我什么?我覺得公司給我一個工作的舞臺,一個繼續(xù)深造的機(jī)會。如果一味抱怨工作辛苦,太斤斤計較,那就太辜負(fù)任用你的公司,也辜負(fù)了這個機(jī)會。

      我自己平時在個人形象上沒有太多的要求,什么自然啊、親切啊、微笑啊,感覺不是那么重要。進(jìn)入電信公司以后,看似簡單的事情原來也不是那么簡單,就拿每天早上8點(diǎn)半前的迎賓崗說,站要直、衣要整、語要勤,所有的一切都代表電信公司的形象,通過自己的工作,讓自己真正融入到電信公司,享受客戶對我們滿意的目光與贊許,同時也讓我明白了一件是事:做好一件事不難,難的是要如何堅持!

      說話是我們天天都離不了的`,但如何說、怎么說又是一門藝術(shù),如何讓客戶感受到上帝的感覺也不是一時半會能達(dá)到的!澳!光臨!”、“您好!交費(fèi)是嗎?您請坐,請報號碼………”,一句句多么簡單的語言,多么樸素的話語,卻代表了電信公司對客戶的真誠與關(guān)愛!這也教會我要如何為人處事,如何做一個真誠的人!

      通過工作的這些日子,讓我在各方面的技能都得到提高,也讓我感受到電信公司不光光是一個服務(wù)型的企業(yè),他的是培養(yǎng)人才的搖籃,讓進(jìn)入公司的員工都能夠更快的進(jìn)入角色。我的打字水平一直以來是我的弱項,也沒有太多的重視,進(jìn)入公司后,發(fā)現(xiàn)自己已經(jīng)很落后了,于是就天天練習(xí)、摸索,雖然現(xiàn)在的速度還不盡人意,但相比以前,不知快了多少,我相信通過努力,我一定會達(dá)到公司要求,這對我以后的學(xué)習(xí)生活也一定大有幫助的。

      工作中比較讓我擔(dān)心的是我有什么會讓客戶覺得不滿意,我要怎么為客戶提供貼心服務(wù),不知自己的能力如何。首先,我以“用戶快樂所以我快樂”當(dāng)作我的工作理念,為自己的工作積蓄了充足的后勁。同時,我向公司的業(yè)務(wù)能手學(xué)習(xí)很重要,它能幫助我不斷地提高自己。另外,我會經(jīng)常閱讀一些勵志書籍,盤點(diǎn)一下自己的工作能力是否符合工作需求。我覺得這個檢視自我能力的方法還不錯。對我來講,我的人生不會比進(jìn)金融業(yè)、高科技產(chǎn)業(yè)的同學(xué)差,而且比他們豐富,因?yàn)樵跔I業(yè)員這個工作崗位上,可以學(xué)到很多東西。

      人的一生,總是離不開工作的,F(xiàn)在的我雖忙碌,卻很快樂,很滿足。盡管現(xiàn)在,我還是一名新員工,但是我希望自己在公司能夠發(fā)揮自己的光和熱,真正發(fā)揮自己的潛能,不斷學(xué)習(xí),不斷進(jìn)步,能與電信共成長,見證電信公司走向新的輝煌,能夠做好客戶的貼心服務(wù)將是我最大的心愿!

      思想政治表現(xiàn)、品德素質(zhì)修養(yǎng)及職業(yè)道德。能夠認(rèn)真貫徹黨的基本路線方針政策,通過報紙、雜志、書籍積極學(xué)習(xí)政治理論;遵紀(jì)守法,認(rèn)真學(xué)習(xí)法律知識;愛崗敬業(yè),具有強(qiáng)烈的責(zé)任感和事業(yè)心,積極主動認(rèn)真的學(xué)習(xí)專業(yè)知識,工作態(tài)度端正,認(rèn)真負(fù)責(zé)。

      如果說營銷談單難度大,那么服務(wù)補(bǔ)救工作難度系數(shù)將更大,大家都知道商業(yè)談判中信任是基礎(chǔ),討價還價是過程,雙方的歧義在于怎樣讓利益最大化,然而客戶投訴不同于商業(yè)談判,其工作難點(diǎn)在于要在最短時間內(nèi)進(jìn)行情感的修復(fù),信任感的重新建立,寬容、耐心是基礎(chǔ),審時度勢是關(guān)鍵,圓潤溝通靠功底,降低損失是目的,贏回客戶是效益。

      員工年終工作總結(jié) 篇8

      20xx年****項目部在集團(tuán)公司和公司各級領(lǐng)導(dǎo)關(guān)心和大力支持下,在項目部全體員工通力合作、共同努力下,項目部實(shí)現(xiàn)了安全生產(chǎn)各項管理目標(biāo),實(shí)現(xiàn)了安全生產(chǎn)的承諾;20xx年安全生產(chǎn)管理工作,我們感嘆萬分,積累豐富經(jīng)驗(yàn),有突出的成績,也有許多欠缺和不足之處,需要在工作中不斷持續(xù)改進(jìn),下面就20xx年度安全生產(chǎn)工作總結(jié)匯報如下:

      一、層層簽訂安全責(zé)任狀,認(rèn)真落實(shí)安全責(zé)任制。

      為了切實(shí)加強(qiáng)安全生產(chǎn)工作,強(qiáng)化安全生產(chǎn)管理,項目經(jīng)理與各施工隊負(fù)責(zé)人簽訂了《安全生產(chǎn)責(zé)任狀》,安全部與施工人員簽訂了作業(yè)人員安全生產(chǎn)責(zé)任書,把安全目標(biāo)層層細(xì)化、量化,落實(shí)到每一個人。20xx年安全生產(chǎn)責(zé)任狀簽訂10個施工隊,作業(yè)人員安全生產(chǎn)責(zé)任書簽訂571份,簽訂率100%。形成了項目部領(lǐng)導(dǎo)總負(fù)責(zé),安全部和各施工隊長重點(diǎn)負(fù)責(zé)的安全生產(chǎn)責(zé)任模式。

      二、建立健全安全管理體系,認(rèn)真落實(shí)安全管理制度。

      沒有規(guī)矩不成方圓,完善的制度是保證安全的基礎(chǔ),因此今年安全部花費(fèi)了大量的精力修訂了19項安全生產(chǎn)管理制度、編制了項目部的綜合應(yīng)急救援預(yù)案、專項應(yīng)急救援預(yù)案、現(xiàn)場處置方案。為項目部的安全管理工作打下了良好的基礎(chǔ)。并且按照國家要求的標(biāo)準(zhǔn)建立健全各類起重設(shè)備和消防設(shè)施檔案、資料、臺帳,做好各種消防、設(shè)備檢查,特別是豎井井架和塔吊的運(yùn)轉(zhuǎn)和維修保養(yǎng)記錄,做到安全工作心中有數(shù),確保項目部的安全生產(chǎn)順利運(yùn)營。

      三、強(qiáng)化安全培訓(xùn)教育活動,不斷提高全員安全意識。

      為全面貫徹落實(shí)“安全第一,預(yù)防為主,綜合治理”的安全工作方針,今年項目部重點(diǎn)強(qiáng)化了對全體職工的安全教育和加大培訓(xùn)力度。

      1、施工隊一進(jìn)場開始,安全部就組織開展新進(jìn)場工人“三級”安全教育,并建立工人個人信息檔案。從項目級的教育“宣傳國家的法律法規(guī)、項目部的安全管理規(guī)章制度”,到工班級的“工班安全生產(chǎn)情況、危險源辨識”,最后到每個新進(jìn)場工人的“崗位操作技能和安全操作規(guī)程的培訓(xùn)”,確保的我們的每一名工人都受到一個系統(tǒng)的、有層次的、全面的職業(yè)健康安全環(huán)境教育。確保新工人進(jìn)場“三級”安全教育率達(dá)100%、考試合格率100%。

      2、聘請了徐州市消防支隊到我項目部進(jìn)行消防知識培訓(xùn),結(jié)合最新的消防知識和技術(shù),用圖像和視頻上了一堂生動形象的教學(xué)課,講解了如何正確的使用各類滅火設(shè)施和逃生方法,并收到了很好的效果,提高了員工安全防火意識。安全部還組織了2次消防應(yīng)急演練、1次防洪應(yīng)急演練、1次爆破事故應(yīng)急演練,如發(fā)生突發(fā)事故或?yàn)?zāi)害,能有效控制和減輕人員傷亡、財產(chǎn)損失以及不良社會影響。

      3、今年我項目部共組織了多項安全專項培訓(xùn)工作:特種作業(yè)資格證的培訓(xùn),其中電工4人、電焊工20人、架子工6人、物料提升機(jī)6人、司索信號工5人、裝載機(jī)司機(jī)2人、挖掘機(jī)4人。涉爆人員資格證的培訓(xùn),爆破員15人、安全員8人、保管員6人。通過一系列的培訓(xùn)、教育和實(shí)際操作訓(xùn)練,大大提高了全員的安全法律知識,提高了處理問題的能力和技能,增強(qiáng)了全體職工搞好安全生產(chǎn)的自覺性,提高各施工隊的整體素質(zhì),解決安全生產(chǎn)意識、水平和責(zé)任心的問題,有效地加強(qiáng)管理的執(zhí)行力。

      4、針對我們項目部存在危險性較大的分部分項工程,項目部編制了爆破施工專項方案、腳手架搭設(shè)專項方案、深基坑開挖專項方案、臨時用電專項方案,并嚴(yán)格按照方案進(jìn)行施工。同時安全部與相關(guān)部門對臨邊防護(hù)、臨時用電、腳手架搭設(shè)、消防設(shè)施進(jìn)行驗(yàn)收,簽字驗(yàn)收合格后方可使用。

      四、安全標(biāo)準(zhǔn)化。

      1、項目部施工現(xiàn)場重點(diǎn)部位擺放和張貼了安全警示標(biāo)志、標(biāo)牌,醒目位置懸掛了大幅的安全宣傳標(biāo)語,以提高全體工人的安全防范能力、增強(qiáng)全體工人的自我保護(hù)安全意識,減少或避免事故的發(fā)生。為加大安全宣傳力度制作標(biāo)志、標(biāo)牌120多塊、安全宣傳標(biāo)語(大幅、小幅)20幅,張貼標(biāo)語10幅,創(chuàng)建了一個安全文明和諧的施工現(xiàn)場,多次受到業(yè)主和上級領(lǐng)導(dǎo)的表揚(yáng)

      2、鋼筋加工棚四周除了張貼安全警示標(biāo)志和各種操作規(guī)程,還把鋼筋加工樣板圖片和特種作業(yè)人員證件放大后擺放在現(xiàn)場,上級領(lǐng)導(dǎo)檢查可以一目了然。

      3、施工現(xiàn)場還安裝了門禁和監(jiān)控系統(tǒng),進(jìn)入施工現(xiàn)場必須刷卡進(jìn)入,外部人員必須經(jīng)項目部管理人員同意并在門衛(wèi)處登記后方可進(jìn)入施工現(xiàn)場,F(xiàn)場監(jiān)控設(shè)施布置在施工作業(yè)面,通過網(wǎng)絡(luò)鏈接,監(jiān)控視頻可以傳輸在電腦上或手機(jī)上,保證是現(xiàn)場實(shí)時遠(yuǎn)程監(jiān)控。

      4、根據(jù)業(yè)主要求,每個施工駐地都安裝了熱水器,宿舍內(nèi)安裝了空調(diào),保證24小時為工人提供熱水,我項目部杜絕了工人在宿舍內(nèi)用熱得快燒水和用碘鎢燈或其他大功率電器取暖。減少了安全隱患。

      五、開展多種形式的安全檢查,堅決制止“三違”現(xiàn)象,及時發(fā)現(xiàn)各種事故隱患。

      1、安全檢查是消除事故隱患的主要手段,20xx年安全部共組織各類檢查40余次,包括消防安全專項檢查、特種設(shè)備安全專項檢查、腳手架搭設(shè)安全專項檢查、臨時用電安全專項檢查、隧道施工安全專項檢查、節(jié)假日安全專項檢查等。并下發(fā)檢查活動記錄表40余份,罰款單23份。安全員每天對施工現(xiàn)場進(jìn)行檢查,發(fā)現(xiàn)違章作業(yè)的問題立即要求整改,對查出的隱患基本按時進(jìn)行了整改。

      2、項目部的基坑開挖和隧道施工均采用礦山法施工,由于在市區(qū)施工,不允許建炸藥庫,火工品每天由民爆公司配送到工地。項目部嚴(yán)格執(zhí)行《爆破作業(yè)審批》等安全制度,杜絕了違章指揮、違章作業(yè)、違反操作;隧道使用井架進(jìn)行出渣等作業(yè),由于項目部人員對這種設(shè)備內(nèi)部結(jié)構(gòu)缺乏了解,所以項目部聘請一名專業(yè)維修工每天對設(shè)備進(jìn)行檢查和維修保養(yǎng),保證了井架的正常使用,排除了安全隱患。

      3、加大施工隊伍的安全管理,強(qiáng)化施工安全措施,確保施工安全。一是進(jìn)行安全資格審查,無安全生產(chǎn)許可證的施工隊伍不得進(jìn)場施工。二是要求施工隊進(jìn)場施工前,必須先簽訂《安全生產(chǎn)責(zé)任狀》。三是新進(jìn)場的工人必須進(jìn)行三級教育、安全培訓(xùn)和安全交底方可進(jìn)行施工。

      4、居安思危,開展“警示性”安全教育,做到安全工作警鐘長鳴。20xx年項目部共發(fā)生各類安全責(zé)任事故0起,同時將公司內(nèi)和外單位發(fā)生的事故在項目部進(jìn)行通報,為廣大職工敲響安全警鐘,讓職工在真實(shí)的`事例中加深認(rèn)識,使職工從教訓(xùn)中得到教育,不斷提高職工的安全防范能力和事故應(yīng)變能力。

      六、認(rèn)真貫徹執(zhí)行《安全生產(chǎn)法》,改善員工工作環(huán)境。

      為提高員工對職業(yè)病和危險化學(xué)品的認(rèn)識,安全部組織職工認(rèn)真學(xué)習(xí)《職業(yè)病防治法》和《危險化學(xué)品安全管理條例》。項目部為施工人員購買了工作服、防塵口罩、安全帶、安全帽等,確保了員工的身心健康。

      七、安全績效

      1、全年死亡、重傷事故為0;

      2、重大場內(nèi)交通事故為0;

      3、中毒、中暑事故為0;

      4、輕傷事故頻率≤3‰;

      5、火災(zāi)事故損失為0;

      6、塵毒存油點(diǎn)合格率100%。

      7、特種機(jī)械傷害為 0;

      8、其它以外傷害事故為 0

      以上指標(biāo)均順利圓滿地完成。

      八、存在的問題

      1、個別員工對安全工作存在松懈麻痹思想,存在事故與我無緣的麻痹心態(tài),工作中違犯勞動紀(jì)律,存在僥幸心理。在今后的工作中需加大安全教育力度,使其從思想上重視安全工作。

      2、施工人員更換頻繁,人員不能固定,特別是經(jīng)過培訓(xùn)考試合格后取得特種作業(yè)資格證的工人(主要是爆破三大員)辭職后,由于新進(jìn)場的工人培訓(xùn)取證周期長,施工隊就會存在特種工無證上崗現(xiàn)象。不能滿足施工要求。

      九、20xx年安全工作規(guī)劃

      為確保20xx年無事故災(zāi)害、無事故傷害死亡,充分認(rèn)識安全生產(chǎn)工作的重要性和緊迫性,我項目部部將繼續(xù)鞏固成果,在新的一年工作中重點(diǎn)做以下工作:

      1、全面落實(shí)安全生產(chǎn)責(zé)任制,層層簽訂安全生產(chǎn)責(zé)任狀,認(rèn)真落實(shí)安全管理制度。

      2、突出重點(diǎn),繼續(xù)深化安全生事故隱患的專項整治,進(jìn)一步推行安全質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化現(xiàn)場管理工作,定期組織安全大檢查,加強(qiáng)現(xiàn)場檢查力度,將事故隱患消滅在萌芽之中。

      3、加強(qiáng)事故應(yīng)急救援管理工作。針對可能發(fā)生的危險化學(xué)品、火災(zāi)、爆炸、特種設(shè)備等各類突發(fā)險情,按照應(yīng)急救援預(yù)案職責(zé)和要求,編制崗位應(yīng)急響應(yīng)預(yù)案。為了不斷提高員工的事故處理能力和應(yīng)急技能,組織二次火災(zāi)爆炸事故應(yīng)急救援預(yù)案演練活動。

      4、堅持“預(yù)防為主,防治結(jié)合”的方針,依法做好職工職業(yè)健康監(jiān)護(hù),定期組織對職業(yè)病危害作業(yè)場所檢測和職業(yè)健康體檢,健全員工職業(yè)衛(wèi)生檔案和健康監(jiān)護(hù)檔案,杜絕發(fā)生職業(yè)病。

      5、加強(qiáng)對外來施工人員的安全管理,保證外來施工人員和項目部員工的人身、財產(chǎn)安全。

      6、推進(jìn)安全生產(chǎn)標(biāo)準(zhǔn)化進(jìn)程,通過實(shí)施安全生產(chǎn)標(biāo)準(zhǔn)化體系,從而可以看出,我們向著正確的道路上一步步邁進(jìn)。確保環(huán)境、質(zhì)量和安全管理方針的貫徹和目標(biāo)的完成,實(shí)現(xiàn)安全生產(chǎn)標(biāo)準(zhǔn)化的有效運(yùn)行,為安全生產(chǎn)提供保障。

      綜上所述,在過去的一年里我們在安全方面做了大量的工作,保證了項目部部各項工作的順利開展,取得一定的成效,未來還要靠我們繼續(xù)努力。安全工作任重而道遠(yuǎn),只有起點(diǎn)沒有終點(diǎn),在以后的工作中我們要進(jìn)一步強(qiáng)化員工安全意識,加強(qiáng)對員工的安全教育培訓(xùn),提高全員的安全意識和安全防范能力,努力開創(chuàng)安全生產(chǎn)工作新局面,為創(chuàng)建和諧安全的企業(yè)管理和文化而努力奮斗!

      20xx年轉(zhuǎn)眼過去,作為今年加入到地鐵運(yùn)營分公司這個大家庭里的一名新員工,我有幸參與并見證了焦作地鐵籌建至開通這一輝煌的歷史時刻,同時為焦作翻開建設(shè)發(fā)展新篇章的宏偉工程獻(xiàn)上了自己的力量。

      隨著公司上下多年的精心籌建、萬全準(zhǔn)備終于換來了地鐵的順利開通,這份碩果離不開領(lǐng)導(dǎo)的正確指揮與悉心指導(dǎo),也離不開廣大員工的奮力拼搏,F(xiàn)在車站工作已步上正軌,望著運(yùn)營結(jié)束后安靜的車站,回顧過去一年來到這里的工作經(jīng)歷,收獲頗豐、感觸良多,下面將我至今的工作做一個總結(jié)匯報。

      一、思想政治與職業(yè)道德培養(yǎng)與提高

      1、思想政治:愛黨愛國,通過網(wǎng)絡(luò)、報紙、雜志、書籍積極學(xué)習(xí)政治理論;遵紀(jì)守法法,認(rèn)真學(xué)習(xí)法律知識。

      2、乘客服務(wù):作為站務(wù)員工的一份子,我堅持以“乘客至上,服務(wù)第一”的理念要求、定位自己,以最飽滿的熱情、最良好的形象、最文明的言語迎接服務(wù)對象。站務(wù)人員是焦作地鐵面向公眾的窗口,是鑄造企業(yè)品牌、人文底蘊(yùn)的重要硬件,只有站務(wù)人員優(yōu)秀的服務(wù)素質(zhì)與意識,才能為地鐵在公眾心中留下良好印象與口碑。

      3、愛崗敬業(yè):作為運(yùn)營團(tuán)隊的一員,我具有強(qiáng)烈的集體榮譽(yù)感與責(zé)任心,熱愛本職工作;對自己完成的工作不推諉、疏忽,能做到認(rèn)真、負(fù)責(zé)完成任務(wù),擁有廣大合格站務(wù)人員“以站為家”的不記小我的精神,與大家一起奮斗在車站工作需要的每一處。

      二、業(yè)務(wù)技能總結(jié)

      在經(jīng)過公司安排的對基礎(chǔ)理論、行車、票務(wù)、服務(wù)、安全、應(yīng)急預(yù)案等一系列培訓(xùn)、教育并通過測試后,我在云臺山站暫任值班員一職,當(dāng)班期間在上級領(lǐng)導(dǎo)下主要負(fù)責(zé)車站日常行車工作。在崗期間重點(diǎn)工作為:

      1、盯控車站行車狀況,確保行車工作安全、有效進(jìn)行。

      2、掌管行車備品,對車站運(yùn)營所需備品及應(yīng)對突發(fā)事件所需備品的數(shù)量、狀態(tài)與擺放位置了然于心,保障工作順利進(jìn)行。

      3、運(yùn)用CCTV監(jiān)控系統(tǒng)對車站全局進(jìn)行實(shí)時、全方位監(jiān)控;對重點(diǎn)安全位置加強(qiáng)把控,杜絕事故發(fā)生;在發(fā)生突發(fā)事件或乘客問題及時進(jìn)行點(diǎn)對點(diǎn)監(jiān)控。

      4、準(zhǔn)確、及時的將部門與車站間的信息、任務(wù)進(jìn)行記錄與傳達(dá),并盡快通知相關(guān)人員。

      5、監(jiān)視車站設(shè)備情況,發(fā)生故障時,對簡單故障能夠做到積極、快速、有效地處理,對無法處理的故障問題,及時上報相關(guān)人員,確保故障盡快恢復(fù),保證車站工作順利進(jìn)行。

      6、在突發(fā)情況中,能夠按照相關(guān)規(guī)章與應(yīng)急預(yù)案做出快速、正確的反應(yīng)與處理、聽從指揮,能及時將現(xiàn)場情況記錄、反映上級領(lǐng)導(dǎo)及調(diào)度部門,供其參考。

      7、積極學(xué)習(xí)上級下發(fā)文件、教材、規(guī)章,領(lǐng)會相關(guān)精神,以提升自身業(yè)務(wù)水平,對公司規(guī)定做到令行禁止;對自身崗位相關(guān)的規(guī)章,如行車組織規(guī)劃、信號設(shè)備操作、應(yīng)急預(yù)案等重點(diǎn)學(xué)習(xí),要求自己必須掌握;同時加強(qiáng)學(xué)習(xí)票務(wù)知識,避免偏科導(dǎo)致行車、票務(wù)業(yè)務(wù)一頭輕、一頭重的問題出現(xiàn)。

      8、能夠認(rèn)真、負(fù)責(zé)的完成上級指派的工作,同時積極參加公司組織的其他活動。

      三、工作態(tài)度評價

      本人在工作期間,能夠嚴(yán)格遵守公司各項規(guī)章制度,服從上級指導(dǎo),同時團(tuán)結(jié)同事、活躍團(tuán)隊氣氛,保證工作效率。在工作期間從未請假,堅持將本職工作放在第一位,小事避免、大事推后。本著嚴(yán)謹(jǐn)、負(fù)責(zé)的態(tài)度完成每一項工作與挑戰(zhàn)。熱心服務(wù)乘客,嚴(yán)守勞動紀(jì)律,保證工作效率,能夠做到準(zhǔn)時到崗離崗、按標(biāo)準(zhǔn)化程序交接、按規(guī)定著裝。

      四、存在問題與不足

      這一年的工作中也存在諸多不足,需要我今后去逐步改進(jìn)。比如對公司下發(fā)文件傳達(dá)精神學(xué)習(xí)領(lǐng)悟不夠徹底;自身業(yè)務(wù)水平還需加強(qiáng);個人修養(yǎng)還需培養(yǎng),減少自己的急躁情緒。今后我將努力做到以下幾點(diǎn),希望領(lǐng)導(dǎo)和同事們對我進(jìn)行監(jiān)督指導(dǎo):

      1、自覺加強(qiáng)學(xué)習(xí),向理論學(xué)習(xí),向?qū)I(yè)知識學(xué)習(xí),向身邊的同事學(xué)習(xí),逐步提高自己的理論水平和業(yè)務(wù)能力。

      2、克服年輕氣躁,做到腳踏實(shí)地,提高工作主動性,不怕多做事,不怕做小事,在點(diǎn)滴實(shí)踐中完善提高自己。

      3、繼續(xù)提高自身修養(yǎng),強(qiáng)化為乘客服務(wù)的宗旨意識,努力使自己成為一名優(yōu)秀的員工。

      員工年終工作總結(jié) 篇9

      年中,緊張繁忙的半年即將過去,新的挑戰(zhàn)又在眼前。沉思回顧,在鑫國發(fā)華聯(lián)超市這個大家庭里使我得到了更多的鍛煉,學(xué)習(xí)了更多的知識,交了更多的朋友,積累了更多的經(jīng)驗(yàn),當(dāng)然也透過不少深刻的教訓(xùn)發(fā)現(xiàn)了自身的種種不足。這半年是充實(shí)的,我的成長來自鑫國發(fā)華聯(lián)超市這個大家庭,為鑫國發(fā)華聯(lián)超市后半年更好的發(fā)展盡自已的全力是義不容辭的職責(zé)。現(xiàn)將自我20xx年1月—12月初的工作總結(jié)如下:

      一、鑫國發(fā)華聯(lián)超市工作階段

      去年九月份因工作的需要,我被調(diào)到超市任店面主管。在工作中加強(qiáng)商品管理與人員現(xiàn)場管理,實(shí)現(xiàn)業(yè)績的提升是貫穿各項工作的中心。雖然自開業(yè)就加入了鑫國發(fā)華聯(lián)超市這個大家庭,對鑫國發(fā)華聯(lián)超市的人員也很熟悉,但到了具體工作上必竟還是有差別的。為了盡快進(jìn)入主角負(fù)起職責(zé),一方面加強(qiáng)了專業(yè)知識的學(xué)習(xí),用心看書報文章,虛心向?qū)I(yè)人士請教。一方面加強(qiáng)溝通了解實(shí)際狀況,向食品、接貨、收銀等各相關(guān)部門負(fù)責(zé)人溝通。在短時間內(nèi),負(fù)起了超市主管的職責(zé)。

      二、人員管理培訓(xùn)工作

      作為一名主管,對員工的管理是一門難度較高的必修課,每個人的經(jīng)歷、性格各不相同,如何使本部門員工心往一處想勁往一處使不是嘴上說說那么簡單的事情。透過相關(guān)專業(yè)理論知識的學(xué)習(xí)與實(shí)際工作中的應(yīng)用,在人員管理方面下了很大功夫。遵循了嚴(yán)格與關(guān)愛并用的方法。

      首先自身從心理上真正的關(guān)心員工、尊重員工,真正的為員工著想,真心的想讓員工有所提高。在這個基礎(chǔ)上,有針對性的對員工進(jìn)行思想溝通與業(yè)務(wù)培訓(xùn),解決員工思路,樹立明確的發(fā)展目標(biāo),確實(shí)激發(fā)員工工作的主動性與用心性,再透過業(yè)務(wù)培訓(xùn)讓員工明白如何去作,如何作的更好。在工作管理上,始終嚴(yán)字當(dāng)頭,只要犯了原則性的錯誤,決不縱容。但人是不斷變化與發(fā)展的,人員的管理也會隨之變化與發(fā)展,這需要自我持續(xù)清醒的頭腦,不斷學(xué)習(xí)與提高,更好的發(fā)揮出團(tuán)隊的全部潛力。

      三、專業(yè)知識的學(xué)習(xí)與市場把控潛力的提高

      超市零售業(yè)發(fā)展的潮流勢不可擋,但零售業(yè)同時面臨著機(jī)遇與挑戰(zhàn)并存,自我有幸能夠參與進(jìn)時代的快速發(fā)展的行業(yè)之中,必須要把握機(jī)遇努力拼搏。學(xué)習(xí)、學(xué)習(xí)、再學(xué)習(xí)是在工作與業(yè)余時間不變的任務(wù)。一方面超市管理的基本功,商品陳列、庫存合理存量、季節(jié)商品的調(diào)整、快訊商品的選取、營運(yùn)各個環(huán)節(jié)的銜接,自我從書上的理論到日常工作中的實(shí)踐,真正把所需的知識消化貫通再運(yùn)用到工作中。另一方面,透過各種信息媒介了解最新的市場信息,行業(yè)動態(tài),聽取相關(guān)專業(yè)的培訓(xùn),使自我在全局的思路更加明晰,以更高的.角度來審視市場的變化,能夠?qū)緵Q策層提出出自自我的戰(zhàn)略性的推薦。

      四、不足方面與下年工作思路

      俗話說:冰凍三尺非一日之寒。必竟加入到零售行業(yè)的時間很短,具體開始超市的工作才近一年,而市場的學(xué)問與超市零售的知識是如此的深廣。透過冷靜的自省,自我還有諸多的不足,整體上因參與營運(yùn)時間較短,操作不夠自如外,具體還體此刻:首先,對商品的選取與把控有待加強(qiáng),由其由于分工不一樣對食品商品的了解相對更弱。其次,對市場的分析預(yù)測不夠透轍準(zhǔn)確,底氣不足,這是由于經(jīng)驗(yàn)少。

      應(yīng)對后半年機(jī)遇與挑戰(zhàn),我本著務(wù)實(shí)扎實(shí)的原則,更好的負(fù)起自身的職責(zé),加強(qiáng)理論業(yè)務(wù)學(xué)習(xí),勇于實(shí)踐,使自我的業(yè)務(wù)水平,管理水平全面提高,為公司發(fā)展奉獻(xiàn)自身全部的能量。總之,在以后的日子中我更加努力的投入到為之奮斗的鑫國發(fā)華聯(lián)超市事業(yè)中去,用發(fā)展用效益來回報公司,實(shí)現(xiàn)自身的人生價值。

      員工年終工作總結(jié) 篇10

      領(lǐng)導(dǎo)克服各種困難,帶領(lǐng)大家開源節(jié)流,想方設(shè)法擴(kuò)大業(yè)務(wù)收入,平穩(wěn)發(fā)展的一年;也是我物流部根據(jù)公司領(lǐng)導(dǎo)的指示,精益管理、嚴(yán)格控制成本,謀求突破的一年;同時,也是本人在各位同事關(guān)心支持下持續(xù)改進(jìn)、不斷成長的一年。為獲得公司領(lǐng)導(dǎo)和在座各位的可貴意見,現(xiàn)就本部門及本人各項具體工作匯報如下:

      嚴(yán)格控制各項費(fèi)用,開源為副,節(jié)流為主

      根據(jù)我物流部的情況,開源可能性較小,而節(jié)流確實(shí)是本部門重中之重,這在今年的財務(wù)費(fèi)用明細(xì)中能看得出來。

      物流部費(fèi)用現(xiàn)狀

      本部門今年所發(fā)生費(fèi)用占公司費(fèi)用比率有上升的趨勢,現(xiàn)進(jìn)行說明。物流費(fèi)用可以分為固定和變動兩部分,固定費(fèi)用不隨公司業(yè)務(wù)變化變化,變動部分隨公司業(yè)務(wù)增加而增加。當(dāng)變動部分隨公司其他部門費(fèi)用降低變得越小時,固定部分分?jǐn)偩蜁酱,而物流部短期能夠降低的只有變動部分,這就造成整個物流費(fèi)用占公司費(fèi)用比率具有上升趨勢。

      控制費(fèi)用不拘小節(jié)

      嚴(yán)格控制必須發(fā)生的費(fèi)用,杜絕沒用必要的'費(fèi)用。對于配送費(fèi)用,我物流部嚴(yán)格按照化路線,最少路費(fèi)、停車費(fèi),xxx主動節(jié)省停車費(fèi)成了大家的共識。從公明拉設(shè)備回xx,貨運(yùn)公司報價xx元,我們實(shí)際節(jié)省80%。對于各種設(shè)備的保養(yǎng),我們也是價比三家。例如粵xx油泵問題,xx咨詢好幾家,費(fèi)用都在xx元左右,但是我們實(shí)際只花費(fèi)三百余元,節(jié)省60%以上。對于一些小事情,我們也是盡量節(jié)省,例如為石巖倉庫窗戶刷油漆,我們都是自己買油漆,不請物業(yè)代為刷。凡此種種,不勝枚舉,變動費(fèi)用節(jié)省達(dá)60%以上,雖然沒有為公司做出突出貢獻(xiàn),但是也盡了自己的努力。

      員工年終工作總結(jié) 篇11

      又結(jié)束了一年的工作,作為公司的老員工自己在這一年也是有了進(jìn)步的。相比于自己剛剛進(jìn)入公司的時候是又了很大的進(jìn)步的,但對我來說這還是遠(yuǎn)遠(yuǎn)不夠的,我相信自己是能夠把工作完成得更好的,所以在明年的工作中自己要繼續(xù)的加油,讓自己能夠進(jìn)步更多。在新一年的工作開始之前也要為自己今年的工作做一個總結(jié),這樣才能夠看到自己的不足,在新一年的工作中去改變自己,讓我可以把工作完成得更好。

      一、工作表現(xiàn)

      自己今年很好的完成了工作任務(wù),不僅保證了工作的質(zhì)量,也保證了自己完成工作的速度。我在公司工作也已經(jīng)有x年的時間了,這x年里自己每一年都是有進(jìn)步的。雖然在工作中自己也會犯錯,但在發(fā)現(xiàn)自己的錯誤之后我都會積極的去改變自己,在下一次遇到同樣的問題的時候就能夠很好的去解決。在工作完成之后我都會反思自己,去思考怎樣做才能夠把工作做得更好,這樣的工作態(tài)度才使得我一直都有在進(jìn)步,才讓我把工作完成得越來越好。

      作為老員工我是非常的清楚公司的紀(jì)律的,所以我一直都能夠很好的去遵守公司的紀(jì)律,不會犯紀(jì)律上的錯誤。雖然我是公司資歷比較深的員工了,但也正是這樣才更應(yīng)該去遵守紀(jì)律。明知故犯的事情是不會發(fā)生在我的身上的,我是不允許自己在明知道不應(yīng)該做的情況下還去做那樣的事情的。我對自己的'要求是比較的高的,也是一年比一年高的,這樣才能夠去激勵自己,讓自己不斷的在前進(jìn)。

      二、新的收獲

      雖然是公司的老員工,但在這一年的工作中我還是學(xué)到了很多的新的知識的,學(xué)習(xí)是沒有止境的,想要讓自己的能力變得更好就必須要不斷的學(xué)習(xí)。在這一年自己學(xué)到的東西也是讓我的工作完成得更好的,在之后也是應(yīng)該要繼續(xù)的去學(xué)習(xí)的。我的領(lǐng)導(dǎo)是一位很優(yōu)秀的領(lǐng)導(dǎo),我一直把他當(dāng)做我的學(xué)習(xí)目標(biāo),跟他相比我是差勁了很多的,所以自己之后還是要繼續(xù)的向他學(xué)習(xí),讓自己的工作能力變得更好。

      努力是一定會有收獲的,這是我在工作中明白的道理。不管是在什么時候,不管自己是在哪個崗位工作,也不管自己在公司工作了多久,都是要繼續(xù)的為了更好的完成工作而去奮斗的,這樣自己才能夠長久在這里生存下去。明年我的工作目標(biāo)就是在現(xiàn)在的基礎(chǔ)上更進(jìn)一步,把工作完成到自己能夠做到的最好。

      員工年終工作總結(jié) 篇12

      年終歲尾,靜心回顧即將過去的20xx年,在工作中感到獲益良多,現(xiàn)將一年來的主要工作做一簡要總結(jié),不足之處,懇請領(lǐng)導(dǎo)同事批評指正:

      首先:教職工進(jìn)院、離職手續(xù)辦理及勞動合同相關(guān)工作

      一、新進(jìn)教職工入職手續(xù)辦理工作

      伴隨著公司的快速發(fā)展,我公司職工隊伍也在不斷壯大,20xx年我公司新進(jìn)職工96人,其中應(yīng)屆本畢業(yè)生居多,新進(jìn)職工履歷表的填寫,個人畢業(yè)證、學(xué)位證、身份證等相關(guān)證件的整理收集是了解職工個人經(jīng)歷的第一步,是完善職工個人檔案的基礎(chǔ)。因此每新進(jìn)一名職工我都認(rèn)真督促其完整填寫履歷表,交齊個人相關(guān)證書。確保為后續(xù)工作提供及時、準(zhǔn)確、完整、系統(tǒng)的個人資料。

      二、新進(jìn)教職工的勞動合同備案、鑒定工作

      依據(jù)《勞動合同法》《社會保障法》等相關(guān)文件政策的規(guī)定,在職工進(jìn)入工作崗位后第一時間提請勞動局相關(guān)職能部門為教職工辦理職工名冊錄入、勞動合同備案、鑒定工作。在勞動合同中確定勞動者與用人單位確立的勞動關(guān)系、明確雙方權(quán)利和義務(wù)。通過勞動合同簽定真正使教職工的合法利益得到保障。為職工日后的職稱評審、工作變動、以及相關(guān)保險辦理提供法律依據(jù)。

      三、教職工合同的更換、續(xù)簽工作

      鑒于我公司用工形式多樣,合同也主要分為勞動合同、聘用合同、勞動合同的辦理為職工獲得勞動報酬、休息休假、享受社會福利等相關(guān)待遇提供了法律保障。

      四、離職教職工調(diào)出手續(xù)的辦理工作

      20xx年我公司離職職工合計66人、包括個人原因提出辭職、合同到期不再續(xù)聘、解聘離職等幾種情況,職工提出離職后,第一時間為教職工辦理勞動合同的解除及五險一金的封存工作。以便使離職職工順利進(jìn)入下一個工作崗位。

      其次、教職工社會統(tǒng)籌金(五險一金)工作

      一、五險一金的按月匯繳工作

      職工的五險一金,包括養(yǎng)老保險、醫(yī)療保險、生育保險、工傷保險、失業(yè)保險以及住房公積金,在部門同事的幫助和指導(dǎo)下,我認(rèn)真負(fù)責(zé)地做好職工的養(yǎng)老保險信息采集、登記工作、按月匯繳工作,全年合計繳納五險一金元,較去年同期增長。20xx年以來隨著我公司職工基本工資的上調(diào),我院職工社會統(tǒng)籌金也實(shí)現(xiàn)了穩(wěn)步上升。

      二、五險一金的增減變動工作

      回顧20xx年的各月,每月都有職工的'人員變動,新進(jìn)的、離職的、保險調(diào)入、轉(zhuǎn)出的.。我嚴(yán)格根據(jù)人員的變動信息,及時填報各類參保人員增減變動情況,保證數(shù)據(jù)更新及時、準(zhǔn)確。為各項保險的年審、稽核提供基礎(chǔ)數(shù)據(jù)。社保的工作的原則性、政策性很強(qiáng),近幾年我省的社保文件的政策變動頻繁,繳費(fèi)基數(shù)、繳費(fèi)形式、繳費(fèi)比列經(jīng)常調(diào)整。這要求我一定要緊跟政策文件的變動,加強(qiáng)政策理論的學(xué)習(xí),提高自身業(yè)務(wù)素質(zhì),加強(qiáng)解決實(shí)際問題的能力。確保職工的社保工作穩(wěn)定有序的開展。

      三、五險一金的年審、稽核工作

      社會統(tǒng)籌金的年審工作是每年的例行性工作,也是對一年來我公司社保金繳納情況的基本總結(jié),保證日常各項保險的按月繳納、基數(shù)調(diào)整、票據(jù)整理是迎接年審的基礎(chǔ)和前提。我平時一直按月認(rèn)真整理五險一金的上報數(shù)據(jù)、申報的繳費(fèi)明細(xì),復(fù)印繳費(fèi)票據(jù)等、最后、其他工作,主要是輔助部門同事做好部門內(nèi)部其他人事相關(guān)工作,積極配合各部門做好公司運(yùn)行中的各項工作。

      坦率的講,辦理保險的日常工作并不復(fù)雜,都是例行的程序性重復(fù)性的工作。但因?yàn)槲以荷鐣kU辦事地點(diǎn)過于分散,社保局要求的時限過于嚴(yán)格,我公司頻繁更名與開戶銀行的經(jīng)常更換等原因,使得原本簡單的重復(fù)性的工作變得異常復(fù)雜。使得在開展工作的過程中遇到諸多意想不到、突發(fā)性的困難。使得個別月份的保險出現(xiàn)沒有按時匯繳的情況。

      回首20xx年的工作取得了些許的成績,誠然也有很多的不足,面對許多以前未曾接觸過的工作,我們還缺乏管理上的經(jīng)驗(yàn),也是在摸索中前進(jìn),因此,難免有些工作做的不盡人意,希望能取得領(lǐng)導(dǎo)和同志們的諒解。我會總結(jié)和積累經(jīng)驗(yàn),找出差距,使我們今后的管理和服務(wù)更加到位,讓領(lǐng)導(dǎo)和職工滿意。為本公司所有職工服好務(wù)是我們的工作宗旨和努力方向,今后我會不斷加強(qiáng)對自身的要求,提高服務(wù)意識。

      最后在這我要感謝部門領(lǐng)導(dǎo)的信任,感謝部門同事給予我生活上鼎立相助,感謝在做各位給予我工作中的大力支持。

      一、前臺接待方面。

      xx年1月至7月,我從事前臺接待工作,接待人員是展現(xiàn)公司形象的第一人,在工作中,我嚴(yán)格按照公司要求,工裝上崗,熱情對待每一位來訪客戶,并指引到相關(guān)辦公室,為領(lǐng)導(dǎo)提供了方便,也為客戶提供了方便。一年來,共計接待用戶達(dá)1000人次左右。

      二、會議接待方面。

      1.外部會議接待

      參與接待了山東聯(lián)通全省財務(wù)會議、運(yùn)維部工作會議、人力監(jiān)察培訓(xùn)會議、全省g網(wǎng)經(jīng)營部工作會議、臨沂分公司與菏澤分公司共同召開的經(jīng)營分析會等大型會議,在這種外部會議中,嚴(yán)格按照會議需求高標(biāo)準(zhǔn)布置會場,積極協(xié)調(diào)酒店相關(guān)事宜,并做好會議過程中的服務(wù),在這個過程中,我學(xué)到了更多的待人接物,服務(wù)禮物等相關(guān)知識,積累了很多的經(jīng)驗(yàn)。

      2.內(nèi)部會議管理

      按照各部門的需求合理安排會議室,以免造成會議沖突,并注意做好相關(guān)登記,以及會議室的衛(wèi)生保持,公眾物品的善后檢查等工作,以便為本部人員提供更好的服務(wù)。一年來,共安排內(nèi)部會議500次以上。

      3.視訊會議管理

      在召開總部或省分視訊會議的時候,按照通知要求,提前半小時準(zhǔn)時打

      開視訊系統(tǒng),確保會議按時接入,本年度無一例會議延時情況出現(xiàn);在召開對縣區(qū)會議時,提前進(jìn)行會議預(yù)約,呼叫各終端,確保每個縣區(qū)都能正常參會。

      三、費(fèi)用報銷、合同錄入工作。

      在這方面,嚴(yán)格按照公司要求,周一匯總收集報銷單據(jù),周二找領(lǐng)導(dǎo)簽字后錄入erp系統(tǒng),并做好登記工作。一年來,錄入報銷單據(jù)1000余份。合同錄入20余份。

      四、綜合事務(wù)工作。

      xx年7月,因部門人員變動,我被調(diào)至辦公室,從事公安查詢、外部文件簽收、工會、辦公耗材、食堂管理等工作。后期,又接手信息采編、會議記錄、聯(lián)通之窗、行政庫管理等工作。

      至11月底,共接待公安查詢300次左右,并做到態(tài)度熱情,嚴(yán)格按照公司規(guī)定辦理。收發(fā)外來文件90份左右,做到及時上傳下達(dá),不延時,不誤事。報送信息20篇,采編聯(lián)通之窗2期。

      對筆記本、臺式機(jī)等小型固定資產(chǎn)做好登記與出入庫工作,及時聯(lián)系維修網(wǎng)點(diǎn),進(jìn)行電腦維護(hù)與維修,與其加強(qiáng)溝通,并要求為我們提供備用機(jī),以免耽誤正常工作。

      五、其他工作

      在完成本職工作的同時,認(rèn)真完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的隨機(jī)工作,并積極參加公司組織的各項活動,協(xié)助領(lǐng)導(dǎo)同事籌備了首屆職工運(yùn)動會;在臨沂聯(lián)通誠信演講活動中獲得第一名;山東聯(lián)通誠信演講比賽獲三等獎,目前正在積極籌備xx年文藝匯演的節(jié)目匯總、選拔、演出等工作。

      六、工作中的不足

      在工作中主動性不足,與領(lǐng)導(dǎo)溝通較少,遇事考慮不夠周全、不夠細(xì)致。文字功底欠缺,在信息報送環(huán)節(jié)沒有做到及時抓住公司信息亮點(diǎn),導(dǎo)致信息數(shù)量和質(zhì)量不高,影響公司在全省的信息排名。

      七、xx年工作計劃

      1.加強(qiáng)自身學(xué)習(xí),結(jié)合綜合部實(shí)際,多從細(xì)節(jié)考慮,緊跟領(lǐng)導(dǎo)意圖,協(xié)調(diào)好內(nèi)外部關(guān)系,多為領(lǐng)導(dǎo)分憂解難。

      2.積極學(xué)習(xí)其他單位、酒店等會議接待經(jīng)驗(yàn),提高接待水平,提升公司形象。

      3.做好工會工作,推出有意義的活動,加強(qiáng)溝通交流,并將“工會送溫暖”活動繼續(xù)開展下去。

      4、加強(qiáng)食堂管理工作,進(jìn)行市場調(diào)查,加大費(fèi)用管控力度,營造溫馨舒適、價格低廉的就餐環(huán)境。

      xx年即將過去,充滿挑戰(zhàn)和機(jī)遇的xx年即將來臨,在新的一年里,我將總結(jié)經(jīng)驗(yàn),克服不足,加強(qiáng)學(xué)習(xí),為公司的發(fā)展壯大貢獻(xiàn)自己的綿薄之力。

      員工年終工作總結(jié) 篇13

      一年的時間飛快的就過去了,自己又一次結(jié)束了一年的工作。今年自己聽從領(lǐng)導(dǎo)的指揮和安排,很好的完成了這一年自己的所有工作,在各方面都有著不錯的表現(xiàn),在今年的工作中也有了很多的進(jìn)步,取得了很好的工作成績。但今年的進(jìn)步只能代表著我今年的工作成果,新的一年馬上就要到了,自己應(yīng)該要為新一年有更好的表現(xiàn)做準(zhǔn)備才是。所以我準(zhǔn)備為自己今年的工作表現(xiàn)做一個總結(jié),具體從以下幾個方面進(jìn)行總結(jié):

      一、工作完成情況

      在這一年中每一天的工作我都是很認(rèn)真的去完成了的,每天也能夠做到按時的去完成自己的工作。今年在這個過程中也是出現(xiàn)了很多的錯誤的,但自己在犯錯之后都會及時的改正,之后是沒有出現(xiàn)同樣的錯誤的,工作也是完成得越來越好了的。我認(rèn)真的對待自己的每一個工作,不會因?yàn)樽约鹤龅氖且恍┖芎唵蔚氖虑榫筒恢匾,不管是什么樣的工作我都是會盡全力去做好的,所以自己在今年是取得了很不錯的成績的。

      二、個人工作表現(xiàn)

      今年自己在工作完成之后會進(jìn)行反思,去尋找自己的問題,讓自己能夠在每天的工作都能夠有進(jìn)步。我是很用心的在工作的,工作的態(tài)度是非常的好的,在上班的時候我是一定會全神貫注的去工作的,這樣自己才能夠做好我應(yīng)該要做的事情。在完成自己的工作的同時,我也會嚴(yán)格的去遵守公司的紀(jì)律,絕對不會去犯紀(jì)律上的錯誤。我嚴(yán)格的遵守上下班的時間,不會遲到早退,在工作時間也不會做與工作無關(guān)的事情,保證自己是能夠做到遵守規(guī)章制度的。

      三、個人工作收獲

      在今年的工作中自己的工作能力是提高了很多的,也有了很大的.進(jìn)步,雖然我還是沒有把工作完成得很好的,但至少也是有一些進(jìn)步的。今年自己也學(xué)到了很多的新的知識,并且運(yùn)用到工作當(dāng)中去,所以相比于去年自己的工作是做得更好一些了的。我也明白了不管是什么工作都是要認(rèn)真對待和努力去做的,不認(rèn)真的話不管在哪個崗位都是不會學(xué)到東西的。完成工作也并不是為了公司,自己也能夠在這其中有進(jìn)步,所以工作的態(tài)度還是非常的重要的。

      這一年已經(jīng)結(jié)束了,不管自己取得了什么樣的成績都已經(jīng)是過去的事情了,為了明年有更好的表現(xiàn)自己應(yīng)該要保持好現(xiàn)在的工作狀態(tài),努力的去做好自己明年的工作。

    【員工年終工作總結(jié)】相關(guān)文章:

    (精選)員工年終工作總結(jié)12-08

    員工年終工作總結(jié)11-11

    員工年終工作總結(jié)06-23

    新員工年終工作總結(jié)02-24

    電廠員工年終工作總結(jié)11-28

    員工年終工作總結(jié)【優(yōu)選】12-09

    新進(jìn)員工年終工作總結(jié)10-01

    服裝員工年終工作總結(jié)07-21

    員工年終工作總結(jié)通用04-02

    (必備)員工年終工作總結(jié)09-10

    人妻啪啪| 欧洲真人无码永久在线| 国产精品va尤物在线观看| 日日摸夜夜添夜夜添无码试| 日韩不卡在线一区下载地址| 亚洲五码观看| 四月激情狠狠操| 开心五月激情网| 亚洲国产综合777| 成熟丰满熟妇xxxxⅹ| 波多野结衣免费看AV片| 亚洲色大情网站久久久| 美女奶头免费看网站动漫| 日本精品爱V| 黄网站色在线观看免费| h免费观看高清网站视频97| mm1313国产韩国亚洲| 中国一级特黄特色真人毛片| 久久狠狠中文字幕2017| mm131国产精品亚洲| 在线无码h观看| 国产最新白丝免费视频网址| 极品美女冒白浆视频| 波多野结衣无码网站| 22222se男人的天堂| 小屁孩和大人啪啪动漫| 国产女合集第六部| XXXXBBBB欧美| 日本视频又大又紧| 久久夜精品视频| 国产一区二区三区啪| 多人强伦姧人妻完整版bd| 国产精品动态图| 被揉到高潮揉出奶水视频| 无码专区国产精品第一页| 激情 一区二区| 制服丝袜中文丝袜AV| YW尤物av无码点击进v| 中文字字幕在线中文人妖| 亚洲黄片久久| 国产va免费精品高清在线| 性XXXXFREEXXXXX喷| 加勒比无码av一区二区三区| 国产黑色丝袜免费网站| 91天堂完整版在线播放| 无码 人妻 在线 视频| yw开心五月婷婷| 中文字幕乱码一区二区三区免费| 肥熟妇视频二区| AV网站免费在线| 德国高清性色生活片| 百合视频纯肉在线观看| 亚洲www在线| 扒开双腿猛进入在线观看| 91av网在线| 校花喂我乳我脱她胸罩图片| 亚洲中文字幕人成乱码| julia无码人妻中文字幕在线| 粉嫩高中生洗澡偷拍视频| 伊伊人成亚洲综合人网| 在线观看免费播放av片 | 中文字幕视频在线播放有码无码| 亚洲精品伊人久久久大香| a级日本乱理伦片在线观看| 国产女人18毛片水真多| 超级碰碰青草免费视频| 日本a∨精品一区二区三区| 国产色多多| 亚洲日本成人久久五月天免费电影视频| 男女性高爱潮免费网站| 亚洲 日韩 国产欧美 另类| 免费大片av手机看片高清| 盗摄女人洗澡A∨在线| 国产高潮正在直播| 自慰r18午夜国产| 久久精品亚洲男人的天堂| 扒开双腿猛进入在线观看| 亚洲成av人片在线播放无码| 婷婷六月综合缴情在线| 欧美精品专区高清在线爱美| 国产视频 久久久| 在线免费看毛片| 国产一进一出又大又粗爽视频| 国产精品第25页| 无码av特黄| 久久久精品图片| 亚洲第一页黄| 中出出无码在按摩内谢| 纯肉在线观看视频免费| 国产乱子伦在线观看| 久久99国产这有精品| 白丝班花高潮喷水在线观看 | 精品不卡一区二区| 亚洲一区日韩高清中文字幕亚洲| 公车痴汉媚药强抹在线观看| 狠狠色综合网站久久久久久久| 亚洲欧洲日产第一页| 波多野结衣迅雷下载| 无码gogo大胆啪| 日韩 三级中文字幕| 亚洲综合日韩一区无ma| 国产日韩欧美亚欧在线| 久久中文字幕人妻丝袜系列| 中文字幕一级黄片| 又黄又乱的口述小说乱之伦| 888色狠狠| 另类av| av尤物电影| 亚洲成a人片在线观看app| 国内精品自在拍精选| www污黄色网站| 欧美视频一区二区三区| 中文字幕DVD波多野结衣专区| 自拍偷拍1区2区3区不卡| av二区不卡高清| 2021精品一区二区三区| 正在播放国产AV| 性高朝大尺度少妇大屁股| 18禁无码AV网站| 国产丰满老熟女重口对白| 18勿看免费大片1000拍拍| GIF动态图无码专区免费| 亚洲精品1区2区在线观看| 少妇拍拍视频网站| 新欧美整片SSS高清在线| 国产免费A无码视频| 黑色丝袜脚足国产在线看| αV天堂网地址| 亚洲无码3丨| 久久777精品视频| 旧里番亚洲一区| 久久久国产日韩精品影院| 无码Gv永久免费网站| 国产精品va在线观看无| 超级乱婬刺激视频网站| 网址在线观看你懂的| 又黄又粗暴120秒免费视频| 在线观看免费国产黄片| 红杏AV在线播放观看| 99视频有精品高清视频| 国产制服丝袜美腿老师网站| 日韩无码 一区 影院| 午夜偷拍精品用户偷拍免费| 手机Av在线播放网址| 亚洲人77777在线观看| 亚洲 日韩 另类 制服 无码| a级毛片高清免费视频就看| 一区二区三区精品视频日本| 美女羞羞喷液视频免费| 国产精品香蕉在线观看网| 毛片一区二区三区| 中文字幕av高清波多野结衣| 红杏AV在线播放观看| 69免费性爱视频| 久青草国产97香蕉在线影院| 大胸美女高潮喷水在线观看| 日本妇人成熟免费中文字幕| 亚洲欧美日韩综合网综合| www亚洲一二三区| 一级少妇精品一区二区三区| 2021av无毒不卡| 一区二区三区干炮| 乌克兰免费一级a一片久久精品网| 亚洲色另类观看| 亚洲JIZZJIZZ少妇| 免费黄色视频一区二区| 日韩AVxxxxx喷水| 久久久久久精品色费色费s| 在线亚洲欧美专区免费| 丰满人妻口爆吞精在线| 免费看美女裸体全部免费| 宝贝乖女水真多H文| 国产精品不卡免费视频手机| 50老熟女导航| 国产黑色丝袜视频在线看网红 | 精品国产亚洲福| 精品国产三级a在线观看| 午夜亚州新电影日本物尤| 69日本xxxxxxxxx色| 最新精品卡一卡二| 真人床震高潮全部视频免费 | 亚洲性爱一区aⅴ| 国产无码精品午夜福利| 超污自慰无码网站免费| 亚洲AV永久无码精品网站| 亚洲综合深爱丁香五月| a国产激情视频在线观看品善| 亚洲中文字幕啪啪| 在线无码视频观看草草视频| 国内美女全黄免费视频| 99香蕉国产精品偷在线观看| 无码一区二区三区乱子伦| 精品在线N| 337p欧洲亚洲日本| 国产精品私拍视频| 国产福利高颜值在线观看| 2022av无码高清视频| 丁香综合激情熟女| 午夜性刺激影院| 国产黄在线观看免费观看不卡| 呦男呦女视频精品网站| 国产闷骚女人视频在线| 白丝美女裸体A级视频| 日韩美女乱婬试看视频网站| 国产免费1区2区| 太深了太大了太粗了免费视频| 国产农村妇女一级系列| 午夜dj免费完整版在线视频| 一区二区三无码| 中国熟妇xx对白| 嗯啊嗯啊黑人在线视频| 永久男人天堂网| 无遮挡又黄又刺激的视频| 中文字幕色中色| 高潮喷水白浆在线观看| 中国熟妇色xxxxx| 扒开末成年粉嫩的小缝视频| 脱女学小内内摸出水网站免费| 国产初高中生露脸在线播放| 免费人成视频色| 又黄又猛又爽的视频| 亚洲无线观看国产色多多下载| 2022高清无码视频网站| 韩国AV片永久免费| А√天堂在线最新无码专区在线视频 | 欧美破苞在线视频播放| 40分钟永久免费又黄又粗| 亚洲精品二区360偷拍| 小荡货腿打开水多免费视频| 黑人av无码一区| 成人无码区免费AⅤ片| 国产在线18| 抬起老师的翘臀猛地冲击| 国产尤物视频在线| 在线中文字日产区乱| 翁与小莹高潮连连第九篇| 无码的性视频动态图 | 亚洲国产精品嫩草影院| 成人免费午夜福利片在线观看| 公么的大龟征服了我小小说| 亚洲嫩模喷白桨在线观看| 中文字幕高清无码不卡在线| 超污小16萝自慰喷水故事| 超喷潮AV网| 欧美日韩视频777888| 色妇在线视频| 久久久久藏经阁免费观看| 尤物视频网国产在线观看| 九九精品免费视频1| 人人妻人人澡人人爽视频| 中出无码一区| 粉嫩老师国产在线播放| 韩国三级久久网站| 中国女人679xxxx高清视频| 亚洲а∨天堂手机版在线观看| 在线观看2021中文字幕| 国产情侣自拍区| 波多野结衣一区二区三区高清av| yw尤物无码AV| 亚洲综合色区无码专区| 被窝影院午夜看片无码专区| 中文字幕在线播放有码无码| 亚洲黄色网站观看视频| 色爱综合另类| 亚洲区日韩精品中文字幕| 伊人久久婷鲁| 亚洲va久久久噜噜噜熟女88| 精品熟女少妇久久免费| 啦啦啦www在线观看免费观看| asian极品呦女撒尿| 国产精品2021一二三区不卡幻星辰| aⅴ手机天堂网| 丝袜人妻一区二区三区| 精品三级av无码一区| 国产av永久精品无码| 亚洲护士一级x高清无码| 亚洲国产精品久久久久 | 无码肉色网站在线观看| 日本奶水人妻中文字幕| 97久久超碰| 亚洲中文无码专区| 18禁勿入午夜网站入口| 美女黄色片一区二区三区| 在线播放色婷婷人妻| 自偷自拍亚洲精品 | 日韩毛片日日爱| 国产午夜无码片在线观看影视| 国产毛片无码不卡在线看| 久操视频新免费伊人| 国自产拍免费在线播放| 影音先锋你懂男人资源| 少妇熟女视频一区二区| 中文字幕23页 在线播放| 成久久综合| 欧美激情在线影院| 在线免费白嫩紧| 亚洲大成色www永久网站国产| h好大好粗好硬在线免费视频最新版 | 国产簧片免费在线播放| xxxxx japan18第一次| 亚洲国产欧美在线人成大黄瓜| 在线中文字幕国产亚洲欧美| 又黄又爽又色的视频一区二区| 国产聚色窝在线首页| 一级特黄aaa大片兔费| 99国产香蕉视频| 午夜电影无码不卡网| 日韩无码视频久久| 两女女百合互慰av赤裸无遮挡 | 啊嗯AV在线| 国产无套粉嫩白浆| 老外和亚洲女人av| 18禁黄无遮挡网站免费| 91av在线播放视频| 国产成人福利在线视频不卡| 老司机成人午夜精品视频| 午夜无码宅男| 国产人与动牲交ZOOZ| 被公侵犯玩弄漂亮人妻| 国产成人精品亚洲一区| 日本爆乳肉体大杂交| 中文字幕无码高清在线| 白白色亚洲无码视频2| 亚洲中文无码AV永久| 五月丁香啪激情综合| 亚洲日韩中文第一精品| 强奷漂亮饱满的少妇| 动漫精品第一页_在线观看| 丰满少妇2中文在线观看| 黑人欧美又大的又粗| 国产美女被遭强高潮露| 又污又黄又刺激的网站| a级理论在线观看视频| 亚洲免费精品aⅴ国产| 一本一本久久a久久精品综合不卡 美女脱裤子让男人桶到爽 | 久久青草38国产| 亚洲精品国产电影| 18国产成人在线| 小黄色网站Xxxx| 2012无码中文字幕高清在线中文字幕| 综合最新久久人妻| 极品白嫩小泬自慰| 最新69国产成人精品视频| y1111111少妇影院无码| 午夜无码精品国产片| 中文字幕无码乱aⅴ免费| 欧美日本啪啪一区二区三区| 韩国无码| 精品一卡二卡三卡四卡网站| 今晚爽死你高潮视频| JIZZ中国JIZZ在线观看| 国产丝袜美腿在线| 又粗又长又爽又长黄免费视频| 国产刚刚发育被强J在线播放 | 2021国产精品自产拍在线观看| 真正的高潮网址AV在线| 5月丁香婷婷网免费图片| 痴汉一区二区 在线| 亚洲人成网站在线播放大全| 182TV人之初午夜精品视频| Av少妇按摩AV| 24小时日本中文在线| 中出老熟女中文字幕| 亚洲午夜精品A| 在线看片免费人成视频软件| 把jk制服美女高潮在线视频| 俄罗斯雏妓的bbb孩交| а天堂最新版在线| AV淘宝国产首页在线最新| 日本在线观看www鲁啊鲁视频| 侵犯一区二区三区在线观看| 久久人人爽爽人人爽人人片AV| 亚洲精品嫩草研究院永久网址| 野外性xxxx黒人xxxx| 高清盗摄国产精品| 啦啦啦啦免费视频在线观看| 无套粉嫩国语对白| 少妇高清一区二区免费看| 青青草原在线看nv| 制服丝袜 人妻自拍| 综合自拍亚洲综合图区av无码| 日日干无码视频| 中出人妻AV网站| 欧美熟妇与小伙性欧美交| 美女色网站在线观看| 水多多无码AV在线导航| 国内精品自线一二三区2021野狼| 技师国产在线观看| 在线观看国产福利91啪| 亚洲三级网址| 国产色偷丝袜亚洲欧美| 在线播放国产不卡免费视频| 五月天少妇手机免播放| 亚洲另类欧美综合久久图片区| 色婷婷综合激情中文字幕| 18禁裸免费观看网站| 成年人网站尤物黄色网站动态图片 | 亚洲色图之波多野结衣| 久久99黄色视频老美女| 无码AV喷白浆在线直播| 亚洲电影日韩在线高清va| 国产精品污污视频| 影音先锋华人色导航精品视频二区| 亚洲成AV人不卡影片| 在线观看美女网站大全免费| 亚州五十路伊人网| 午夜福利000| 中国xxxx真实偷拍| 香蕉大黄区片| 偷偷要色偷偷aⅴ视频| 中文字幕+国产精品| 2022国产在线无码视频| 中文字幕人妻无码加勒比| 国产亚洲情侣一区二区无码av| 无码人妻h| 亚洲欧洲日韩在线三区| 2021AV天堂在线免费观看| 一色屋精品视频任你曰| 97高清国语自产拍| 国产激情盗摄| AV无码流白浆| 深夜国产成人福利在线观看女同| 高潮喷水一区二区三区| 五月丁香综合缴情六月小说| 小嫩批日出水视频免费下载| 日本在线免费69视频| 少妇午夜性影院私人影院成都| 美女脱个精光让男人桶尿口| 精品国产亚洲一区二区三区在线观| 日本男男喷水视频在线观看| 中文字幕无码乱av免费| 日本我要狠狠干| 国产性产一级Av片| ass日 韩pics| 性天堂Av系列孕妇网| 国产女人高潮抽搐喷水免费视频| 国产高中美女黄频视频大全| 19禁无遮挡啪啪无码网站| 无码国产精品视频一区二区三区| 国产AV无码片一级护士| 一进一出白浆高潮视频| 永久在线视卡须免费观看| 久久狠狠操视频| 高清不卡二卡三卡四卡免费| 亚洲网站18| 美女任你摸网站| BBWBBW高潮喷水| 丰满少妇爆乳无码专区| 国产裸体歌舞一区二区| 在线播放国产一区精品| 天天影视国色天香综合网| 国产精品资源一区二区| 性XXXX欧美老妇胖老太囗交| 日本成人午夜福利| 国产99爱在线视频免费观看| 一区二区国产在线观看免费| 一级毛片免费裸体免费| 亚洲午夜理论av影片| 日韩av在线免费社区| 九九精品视频免费久久99看| 成片网站品爱网| JJzzJJzz免费网站| 国产m片在线| 亚洲国产精品无码中文字小说 | 120秒十八禁免费视频无遮挡| 亚洲视频日本有码中文最新版本| 免费男人的j把女人的j桶爽了| 又粗又大又爽又色又过瘾视频| 波多野结衣AV一区免费在线| 又粗又长又大又硬又爽的少妇毛片 | 美女黄频网站一区二区三区| 亚洲国产欧美日本视频| 日本xxxx高清色视频在线播放| 国产爆乳乱码女大生Av| 今晚爽死你高潮视频| 草在线9cao视频| 国产日产AV在线播放| 日本午夜久久久久久| 国产高清自产AV| 18禁黄免费| 日本熟妇天堂永久资源网| 天做天天爱夜夜爽,少妇| 97se综合亚洲| AV网站天堂手机版| av天干天干| 在线无码国产观看播放网址| 亚洲韩国精品专区| 卡通动漫第一页AV天堂| 老司机一区二区在线播放| 5b肉蒲团之性战奶水国语| 丰满白嫩尤物啪啪嗯…啊| 第一亚洲中文久久精品无码| 555kkk在线观看免费| 久久精品国产精品亚洲下载| 就去吻亚洲精品日韩| 亚洲综合色丁香五月丁香图片| 亚洲AA毛片| 聚色网图片狠狠| 观看在线人成大全黄| 一进一出抽搐欧美| les女女磨豆腐视频网站| 中国毛茸茸BBXX| av无码东京热中文字幕| 公与熄完整版hd高清播放av网| 福利片10000在线观看| 大伊香蕉在线精品视频电影| 久久99精品久久久久久| 中文字幕人妻双飞| 国产一级农村无码| 久久99精品这里精品动漫6| 亚洲精品欧美综合四区| 又爽又黄又无遮挡的视频免费国产 | 尤物AV尤物在线看| 亚洲人成色777777在线观看| 水多多导航凹凸福利在线| 亚洲第一无码人成影院| 亚洲色爽视频| AV在线免费看亚洲一区二区| 亚洲男人入女人| 18禁网站网址| 中文无码第3页| 99爱在线精品视频免费看| 亚洲无吗福利视频| 国产精品欧美电影网| 一级黄片高潮免费看| 美女张开腿露尿与奶头视频免费| 2021国内精品久久久久精品| 白丝JK十八禁污污网站| 办公室娇喘的短裙老师视频| 亚洲av日韩综合一区尤物| 性生大片免费观看网站yy| 自拍亚洲综合图区| 亚洲欧美韩国综合色蜜芽| 一级无码在线看片| 不卡无码Aⅴ波多吉野| 一级a性色黄生活片| 又色又污又爽又黄的网站 | 欧美熟妇精品视频| 国产AV第一页| 性色殴美| av大片在线观看免费| 免费av在线| 亚洲aⅴ元码一区二区三区| 天堂在线www最新版资源| 色老久久精品三级| 国产av无码一区二区三区| 国产精品厕所偷窥盗摄| 男女gv视频在线播放| 黑人vs日本护士| 纯肉3d动漫无码免费在线观看| 超碰在线伊人精品| 中韩高清无砖专区2021| 免费一级最婬荡视频| 97人人模人人爽人人喊0| 亚洲高清无码四虎在线| 91麻豆国产高清产精品第一页 | 四十五十老熟妇乱子视频| 观看在线人成大全黄| 美女粉嫩被内谢流白浆视频| 亚洲高清无在码在线观看| good在线观看中文三级无码| 国产精品一区二区AV| 大香蕉尹人97超级视频| 很黄很色很爽的网站| Α片毛片香港经典免费观看| 日韩精品在线h| 尤物国产91色综合久久| 亚洲中文字幕丁香婷婷| igao视频国产黄色大学生| 激烈视频免费无遮挡在线观看| 扒开双腿被肏在线观看| 欧美处破摘花精品| 在线精品动漫一区二区无码| 性色的老年免费视频网站| 91AV在线视频| 天堂在线亚洲精品专区app| 中国一级毛片国产高清| 好紧好浪我好爽AV| 搞少妇高潮视频| yl亚洲永久无码视频资源| 久久婷婷五月综合色精品首页 | 日本韩国中文在线字慕| 无套av在线| 在线看片国产福利免费| 伦埋琪琪电影院久久| 别揉我奶头啊嗯免费视频| 亚洲无码电影院| 亚洲专区在线播放| 被cao的合不拢腿的皇后| av天堂经典在线6| 久久99精品国产二区| 成?人?国产高清| 大又粗又爽又黄少妇视频观看| h黄视频视频在线免费观看| 永久看日本大片免费| 亚洲永久视频在线观看| 伊人五月网在线视频| 亚洲一区二区无码影院| 影音先锋在最新资源站| 性色一区二区| 成av人在线观看| 不卡波多野吉衣一区二区| 被啪到爽哭试看视频| 777久久久久久久| 美女高潮喷水在线播放| 91青青祝频免费| 亚洲乱码中文字幕在线 | 中文无码HEYZO在线播放| 二个人看的www视频在线观看下载| 狠狠综合久久综合88亚洲| 九九国产视频网站| 自慰网站免费入口| 8x8×在线永久免费视频| 夜夜夜看夜夜爽| 大香煮蕉中文无码视频| 中文字永久幕乱码2020| 国产精品一卡二卡三卡破解版| 国产高清黄色aV片| 亚洲无线卡一卡二| 丁香婷婷综合久久来来去| xxxx黄色网站在线观看| 在线综合亚洲欧美网站| 亚洲国产精品九月天| 中文无码av一区二区三区| 粗大猛烈进出高潮小视频| GV在线观看免费亚洲视频| 97人妻无码一区二区精品免费 | 夜夜揉揉日日人人| 亚洲AV无码不卡私人影院| AV性天堂高清在线观看| 性XXXX播放视频免费| 在线视频资源你懂的| 亚洲五十路六十熟妇| 大陆啪啪福利视频| 亚洲精品自产拍在线观看动漫| 精品玖玖玖视频在线观看| 香蕉美女毛片| 欧洲偷拍精品视频| 亚洲一级精品毛片| 国产福利美女在线| 欧美换爱交换乱| AV天堂东京热无码专区| 91老肥熟露脸| 天天欲色在线最新章节目录| 亚洲Av无码一区二区乱子亲| iGAO视频 为爱搞点激情 在线 | 国偷一区二区三区在线视频| 嫩草未满十八在线观看| 337p中国人体啪啪| 又色又爽又黄的视频大片| 亚洲va在线va天堂XX| 一区二区三区四区AV无码| 2021AV天堂在线免费观看| 华人亚洲欧美整片其他第一页| 97久久超碰极品视觉盛宴| 产精品视频在线观看免费| 中文字幕日韩一区二区不卡| 亚洲无码精品片| 正在播放国产呦精品系列| 亚洲欧美蜜芽tv在线一区| 国产精品白丝jkav网站| 99精品一区二区网| av高h在线观看| 日本亚洲欧美高清专区vr专区| 侵犯一区二区三区在线观看| av天堂 手机观看| 国产妇女免费日| 亚洲欧美日韩一区在线观看| 国产成人一区二区不卡| 真人床震高潮全部视频免费| 激情五月综合综合图片区| 玩具酱透明黑色旗袍自慰| a v 在线视频 亚洲免费| 久久人人爽人人片AV欢迎您| 手机在线观看你懂得| 两根粗大黑肉来回进出| 午夜无码国产18禁在线| j中文字幕第一页| 国产亚洲大片免费观看| 翁与小莹高潮连连第九篇| 国产91白浆四溢| 波多野结衣AV无码免费不卡在线| 久久久亚洲日韩精品| 理论喷水视频| 无码中文字幕动漫精品| 欧美性爱在线视频| 亚洲日韩av无码一卡两卡三卡| 精品国产sM最大网站字幕| 国内精品久久久久影院日本| 国产午夜激无码GIF动图| 又爽又黄又无遮挡国产| 国产欧美性爱精品| 白丝jk在线视频网站| 老太bbwwbbww高潮| 爆乳成av人电影网站| 激情综合五月亚洲婷婷| 五月丁香六月激情影院| 99视频免费黄色| 天天摸天天做天天爽天天舒服| 老色鬼精品一区二区| 尤物久久国产免费观看| 国产激情久久久影院| 自慰 日韩在线| 300部小U女视频在线麻豆| 77777奇米综合四色| 高h男男视频在线| 国产精品久久一区二区三区| av三级黄色网站| 午夜电影网亚洲| 中国少妇的呻吟xvideos| 亚洲制服丝袜av| 末成年女av片一区二区| 国产偷窥熟女精品视频大全| 一区二区三区av在线| 一本大道道香蕉a高清| 国产精品免费aⅴ片在线观看| 无码孕妇孕交在线观看69网| 3D国产小屁孩cao大人免费| 国模最大胆免费一二三区| swag麻豆影视在线观看| 美亚洲第一极品精品无码| chinesefree乱子伦对白| 国产情侣浪潮| 亚洲欧洲卡通动漫另| 免费在线看A级片儿视频| 曰本五十路熟妇在线视频| 亚洲一级特大黄| 亚洲无有码看片网站| 动漫精品一区二区3d在线观看| 国产欧美精品一区二区三区| 韩国av无码| 欧美les视频XXXX在线观看 | 亚洲几把在线| 狠狠色丁香婷婷第六色孕妇| 成 人3D精品动漫在线播放| 日韩久久精品| 2015AV天堂网免费| 精品国产私拍福利电影| 尤物yw193can在线观看| 亚洲の无码热の综合| 久久老司机精品网站福利| 成年人免费看三级片| 337p日本欧洲亚洲大胆久久| 最新亚洲一区电影| 国产一二区在线性爱自拍| 动漫在线一区不卡精品| china13末成年videos野外| 免费无挡无摭十八禁视频| 如狼似虎的熟妇14p| 日本孕妇高潮孕交视频| 波多野结衣高清中文潮喷| 凹厕所xxxxbbbb偷拍| 制服丝袜在线第一页精品无码| 中文字幕AV免费专区| 亚洲丰满多毛的大隂户| 亚洲国产欧美不卡在线观看| 成人永久免费高清视频在线观看| 动漫精品三区亚洲精品| 国产不卡的丝袜综合在线| 五月丁香综合缴情六月小说| 国产午夜男女乱婬真视频| 国产剧情无码中文字幕在线观看不卡视频| 户外露出精品视频国产| AV一区二区无码| 国产高清乱码又大又圆| 欧美成人你懂的| 777成影片免费观看2020| AV无码一卡2卡三卡| 国内少妇一级A片视频| 午夜电影福利| 26uuu国产亚洲精品| 中国农村野战FREESEXVIDEO| 中文字幕无线码中文字幕网站| 国产孕妇高潮在线播放| 国产色 图 自拍| 国产一区二区三区精品尤物| 国产白浆出水精选合集| 视频福利国产专区精品大全| 国产女同互慰高潮流水| 又粗又大又爽又紧免费视频| 国产欧美日韩在线观看一区二区| 沙发亲子乱子在线播放| 黑森林精品导航| 精品国产清自在天天线| 午夜性999性久久久久| 幻女free性ZOZO交体内谢在线观看| 国产户外无码在线观看| 美女高潮黄又色高清视频免费| AV无码波多野结衣| 国产色婷婷精品综合在线| 久久无码精品一区二区三区| 男女性潮高清免费网站| 精品粉嫩虎白女在线观看| xxxx18一20岁hd第一次| 国产AN国产精品| 1717国产精品久久| 公么大龟弄得我好舒服AV| 亚洲视频每日更新免费| 亚洲日韩天堂网中文字幕| 国xxxxx在线免费播放| 尤物国产综合国产综合| 无遮挡在线观看| 午夜凹凸福利视频| 亚洲免费福利在线视频| CHINESE白袜喷浆XNXX| 中国av在线免费网站| 白丝少妇喷水网站| 综合无码中文字幕第| 又爽又刺激无遮挡的免费视频| 波多野结衣高清无码在线视频一区二区 | 97人人模人人爽人人6| 东北老富婆高潮大叫对白HD| 99精品国产美女福到在线不卡| A片地址无码| 亚洲综合极品嫩模喷大量白浆| 性色播播播毛片| 纯欲女生喷白浆视频| 中文字幕精品无码亚洲字幕成a人| 免费a级伦费影视在线观看| 亚洲妓女一区二区| yy1111111少妇影院光屁股| 人妻 自慰 偷窥 无码| 美女午夜福利在线视频| 久久a网| 窝窝社区精品免费观看| 国产极品熟女30p| 尤物狼友视频在线观看| 好吊色在线精品免费视频| 波多野VA无码中文字幕电影| 久久亚洲五月天| 忘忧草在线无码| 999国内精品永久免费观看| 制服无码在线第一页| 7m国产精品分类视频| 午夜情视频午夜性视频| 2019久久国自产拍精品| 在线观看2021中文字幕| 无码人成网线| 在线观看 你懂| 国产无码一区| 少妇 精品 麻豆| 国产杨幂AV在线| 国产V免费在线观看| 亚洲无线码在线播放| 永久免费观看动漫美女裸体的网站| yy111111电影院免费少妇影院| yeye黄色视频免费网站| 免费专区丝袜调教视频| 欲色欲色天天天www| 一本色道久久综合亚洲精品| 国产国语对白露脸在线观看| 国产婷婷综合在线视频中文| yw193 国产在线| 女人与善牲交a级毛片| 我爱少妇导航福利| 超碰无码人妻| 久久青草费线频观看| 黑人巨茎大战白妇视频欧美| 337p日本大胆欧洲色噜噜| 婷婷激情久久丁香综合伊人| 国产无码视频一区| 国产白浆一区二区| 国产一级福利| 曰本女人牲交全视频播放动态| 西西人体444www高清大胆| 亚洲午夜无码片在线观看影院 | 久久精品女人av| 亚洲欧美日韩一区在线观看| 连续高潮在线观看| 手机在线播放成播人视频在线观看| 在线观看精品视频a| 亚洲无码天堂一区二区三区| 国产小屁孩cao大人在线播放| 美女裸体18禁网站免费| 国产美女高潮流白浆的视频| 国产免费人成在线视频网站| 波多野结衣一级无码毛片| 久久女人aⅴ免费| 国产aV无码片毛片一级| 香港三日本少妇三级人妇99| 站点击亚洲成A人片在线观看中文| 波多野结衣av不卡中文| 国产无套高清视频在线观看免费| 国语乱码中文字幕| 波多野结衣AV在线无码播放| 美女被黑人猛烈进出高潮视频| 大胆人妻a级精油按摩| 天天做天天拍天天夜| 伊人久久大象精品| yy9042中文无码私人影院| IGAO为爱寻找激情在线看 | 巨胸喷奶水视WWW网站| 日本亚洲美国不卡| 精品久久久久久亚洲中文字幕| 最新中文字幕av无码专区不卡 | 亚洲日韩国产另类| 日韩亚洲中文有码视频| 国产关晓彤AV在线播放| 久久中文字幕av一区二区不卡| 精品视频2020在线视频| 中文字幕亚洲制服在线看| 国产成人VA在线播放| 免费视频亚洲| 国产2022最新精品露脸视频网站| 久久综合亚洲色一区二区三区| 亚洲综合小说另类图片五月天| 国产av自拍一区| 日日夜夜狠狠| 在线亚洲视频影院网址| 精品国产成人av免费| 色综合伊人尤物| 92免费午夜福利1000合集| av不卡中文字幕| 亚洲欧洲天堂AV在线播放| 国产免费无码观看AV| 好硬好大好热好爽视频| 在人线国产免费| 免费看黄色网站| 亚洲人成网站18男男| 好涨好爽好硬免费视频国产| 亚洲色无码中文字幕手机在线| 永久免费AV网址| 黑森林视频导航| 自慰滋水免费看| 国产边打电话边被躁视频| 国产精品亚洲一区二区杨幂| 18勿进高清无码| 国产高潮刺激| 嗯啊想要高潮了在线视频| 一级特黄免费人妻| 国产乱辈欧美电影| 在线观看国产污网站| 亚洲无码色性视频| 天堂网成年在线网| 被多人强奷很舒服好爽好爽| 曰本女人很黄很色久咬奶头视频| 理论喷水视频| 91天堂完整版在线播放| 爱爱无遮无挡| 16女下面流水不遮视频,| 在线www观看视频| av动漫无码观看| AV影音先锋男人资源站| 中国一级特黄大片免色| 国产美女自慰网站| 视频区国产亚洲欧美| 91白浆在线视频| 国产裸体歌舞一区二区图片| 中文字幕无码高潮按摩到痉挛| 亚洲五月在线播放| 小屁孩cao大人免费看| 啦啦啦毛片WWW在线观看免费| 萌白酱一区二区在线观看| 国产区更新91| 中文亚洲爆乳av无码专区| Chinese国产女同| 成熟肥婆老妇人毛茸茸| 加勒比高清无码一区二区三区| 在线h视频免费看网v| 日本少妇一级a高潮| 寂寞少妇中文字幕无码视频一 | 亚州精品无码国产| 窝窝福利精品网| 做人人爱网站| 国产在线观看杨幂| 在线播放亚洲无码| 久久高潮影院| 1313在线观看国产| 俄罗斯高清XXXXX18东欧极品| 久久国产精品偷| 一本久久精品久久综合| YJizz视频网站在线播放| 四虎在线高清无码| 另类小说第1页综合| 欧美性爱一区二区在线视频| 黄h鸡大网在线看| 2022无码视频在线看| 黑人巨鞭大战中国妇女| 国产丝袜jk福利在线观看| 久久午夜无码鲁丝片午夜精品| 久久99精品福利久久久| 天天爽天天做| 精品无码动漫第一页| 日本少妇高潮受不了| 麻豆精品视频之!日韩不卡| 国产天堂网www在线网| 永久免费观看的黄网站| 精品国产污免费网站在线观看| 50岁毛茸茸视频| 国产无码流白浆| 亚洲精品无码久久久久| 国产呦系列在线观看免费| 亚洲成熟女二三区| 美女裸体十八禁网址| 久久青青草原伊人精品| 亚洲失禁一区二区| 娇妻被强行打开双腿灌满白浆| 亚洲成在人线av中文字幕喷水| 亚洲中文字幕人成影院| 人人爰天天做夜夜爽2020| 亚洲一区全彩| 精品熟女少妇av免费久久| 国产一卡二卡三卡四卡网站| 未满十八周岁禁止进入观看欧美精品视频| 国产公开免费人成视频| 国产大学生性无码免费| 国产精品自在线午夜精华福利| 可以直接看免费AV片在线| 久久产99视频99| 黄色网站入口激情| 亚欧无遮挡免费视频| 日本不卡网男同| 久久久2019中文字幕乱码| 成年无码动漫av片在线尤物| 在线观看玖玖网址| 国产精品杨幂在线观看| 26uuu偷拍 亚洲 欧洲 综合| 无码一区二区三区免费视频| 2022av视频中文字幕在线观看| 少妇AV大秀尤物| 2021AV最新高清在线播放| 国产女在线播放| 18禁进| 亲胸揉胸膜下刺激视频无需下载 | 中国农村妇女野外牲交视频| 97SE狠狠狠狼鲁亚洲综合网| 男人狂桶女人出白浆免费视频| 国产清纯91天堂在线系列| 潮吹无码在线看| 国产精品久久久久久久久齐齐| 伊人熟女| 久久久久久久久久综合综合狠狠| 美女高潮喷水白浆流不停| 另类小说色综合网站| 正在播放国产厕所尿视频| 国产91爱在线播放| 无码AV不卡AV一区二区三区| 中国美女一级牲交视频| 国产欧美日本综合一区| 美女自卫慰免费视频www免费| 国产大胆露出在线视频| 又色又爽又黄的一级毛片| 日本道色综合久久影院| 国产六月婷婷爱在线观看| 正在播放玩弄少妇的大屁股| 放荡少妇一区| 一区二区三区无码AV在线播放| 亚洲Av片久久久| 亚洲少妇久久| 97热久久免费频精品99| 777日本,欧美在线视频播放| 大香煮蕉中文无码视频| 2021在线视频你懂得| 日日摸夜夜添夜夜添2020国产| 999热在线精品免费观看| 亚洲女人天堂2021| 中文字幕精品无码亚洲字幕| 成年视频一区二区三区| 亚洲 国产 制服 丝袜 一区| 欧美性爱一区二区在线观看| 国产夫妇视频在线| 国产精品无码2021在线观看| 爱无码在线视频| 国产真实乱子伦视频播放| 午夜福利视频网| 97国产婷婷综合在线视频| 一本二本三本无码| 厨房人妻偷情啪啪| 亚洲综合区无码| 26uuu日本| yy9299国产精品视频| 有机ZZ国产精品视频| 日韩在线直播天堂Av| 在线观看免费AV网| 最新无码专区超级碰碰碰| 日日摸夜夜高潮| 午夜不卡亚洲视频| 白浆直流视频| 尤物视频不卡| 一人看www免费片| 中文字幕无码第15页| 青青草原国产福利在线| 国偷自拍视频| 草溜亚洲激情在线| 啊v视频在线观看免费| 久9re热视频这里只有精品下载| 天天摸夜夜添夜夜添无码| 九一国产熟女视频大全| 美女无遮挡免费视频网站| 欧美在线你懂的| Gay男同gv网站播放免费国产| www.无码专区| 亚洲A级毛片2021| 亚洲欧美变态另类激情一区| 国产真实强奷版| а√ 天堂在线波多| 亚洲AV色男人的天堂| 三级国产三级在线| 人妻无码加勒比| a级黄色毛片免费播放视频| 国产免费交换配乱婬视频A| 色呦呦在线爱在线| 中文字幕 第2页| 亚洲一级特黄大片在线播放| 熟妇无码一区二区三区| 欧美成人AⅤ 在线播放| 正在播放亚洲无码中文| 天堂网手机视频| 色香蕉在线| 男人j桶女人屁免费网站| 2020国自产拍精品网站ⅴr| 后进白嫩嫩翘臀在线视频| 亚洲国产精品无码久久久| 爆乳视频一区二区三区四区| 国产被弄到高潮| 丝袜在线观看你懂的| 色露一区二区| 中国丝袜1区2区3区| 亚洲精品污| 国产美女A一级八| 日韩AV无码中文无码电影不卡下载 | 波多野结衣午夜福利| 国产女同高潮在线观看| 亚洲无线中文字幕乱码| 最新无码人妻在线不卡| 五十路熟妇视频| 久久综合日韩,金| 国产出租屋洗澡在线观看| 中国少妇和老外AV| 厕所里偷拍9名美女撒尿视频| 99国产亚洲精品美女久久久久| 国产秋霞国产在线| 亚洲精品无码伊人久久| 狠狠色综合播放一区二区| 中文字幕在线无码一二三区| 中国丰满熟妇视频| 白嫩丰满国产精品| 久久 精品动态视频| mm1313亚洲国产精品无吗| 国产激情AV小说| www男人的天堂| 嗯~啊网站在线观看| www.欧美成人| 国产av影视大全| 8X啪啪福利导航| 又粗又大又硬又爽的少妇毛片| 午夜性刺激免费看视| 国产精品香蕉自产拍在线观看| 少妇111111| 2022国产最新国产福利小视频| 99久爱视频免费| 久久精品国产99久| 丁香六月色| 色天使色偷偷色噜噜噜av天堂| 尤物蜜芽国产成人精品区| 亚洲色图之波多野结衣| 久久亚洲精品中文字幕60分钟| 台湾成年视频在线播放| 国产拍线观看网站| 色综合图片区| 韩国AV免费在线观看| 大战丰满肉感熟女视频| 久久99国产乱子伦精品免费| 国产美女白浆在线播放| 亚洲女成aⅴ| 亚洲第一SE情网站| 久久久久久精品影院| 大香伊蕉免费用视频| japanese日本人妻共享| 熟妇丰满人妻| 无码啪啪网| 67194中文无码久久| 中文字幕少妇高潮喷水| 日韩国产亚洲高清在线久草手机看| 亚洲黑人杂交视频| 触手AV永久免费网站在线观看| 九九九九九国产天堂| 看你懂的巨臀中文字幕一区二区| 国产精品r级最新在线观看| 2014AV天堂网| 18未满禁止观看黄瓜视频日本| 很狠鲁97五月天| 精品欧美不卡一区在线观看| 亚洲性爱性爱视频| 嗯…啊摸湿 奶头免费视频| av无码卡一卡二| 亚洲曰本av在线天堂| 国产无遮挡| 亚洲高清成人AV电影| 亚洲国产第一页| 尤物tv国产精品看片在线| 情侣自拍一区| 性爱免费网址久久| 浮力影院第二页| 在线播放少妇被高潮不断| 中文字幕福利视频| 粗大挺进朋友的未婚妻| 亚洲色妇网站| 免费很黄很色裸露视频| 中文字幕乱码久久午夜| 制服美腿丝袜在线观看| 中文字幕乱码免费熟女| 又硬又深深曰的好爽软件| 中文字幕久久官网| 一级做a爱全免费视频| 一个人在线观看WWW欧美| 高清午夜福利视频| 777奇米影院狠狠狠狠| 国产下药迷倒在线播放| 2019中文字幕永久在线视频| 亚洲日本va一区二区三区| 国产亚洲欧美日韩一区图片| 美女裸体无遮挡黄污网站| 妓女影院妓女网妓女视频播放| 国模无码一区,二区,三区| 女人自慰一级看片免费少妇| 亚洲AⅤ无码国产| 亚洲自慰无码一区二区三区| 无码专区亚洲综合另类| 亚洲黄色电影国产| 超碰caop0rn超碰分类草棚| 50岁丰满女人裸体毛茸茸美女| 四虎精品黑人视频| 对着裤袜自慰在线看| 裸体美女18禁免费看| 国产美女啪啪啪| 91人妻超碰| 18岁毛片免费播放| 亚洲无码动态| 亚洲饱满人妻视频| 无码无付费最色视频在线观看| 一区二区三区av在线| 2022国产高清无码在线| 国产草莓视频无码免费视频| 人妻9区| 国产精品无码AV私拍| 加勒比人妻乱码中文字幕| 亚洲无码图| 人妻中文字幕无码专区| 无码AV高清毛片中国一级毛片| 国产v片在线播放免费无码| 91超碰在线看| 免费毛片性天堂| 秋霞欧美成人AⅤ| k8肉欲毛片| 亚洲成AV人无码影片| 亚洲不卡中文字幕无码| 不卡激情无码| 国产高清自产拍av在线| 18禁啪啪无遮挡免费动漫| 国产younv交在线视频| 四虎女同A在线裸| 老师被操的在线视频色多多| 尤物美女白浆| 在线萝福利莉视频网站| 草莓无限破解版永久| 中年熟女大保健私密按摩| 作爱全过程无遮挡| yy111111电影院少妇影院app| 最乱色男女视频完整版| www久久播免费视频| 欧美一本大道香蕉综合视频| JK娇喘高潮福利视频| 国产v片在线播放免费无遮挡| 男人疯狂桶爽女人的视频| 久久综合综合久久综合| 国产99视频精品免费观看6| 国产美女视频福利| 问下五月天婷亚洲天综合网谁有啊| 亚洲永久精品导航| 一个人在线观看高清视频无码| 超碰91WWW| av毛片高清无码免费在线观看 | 亚洲聚色窝在线观看| 免费人成视频x8x8老司机| 国产精品三级在线不卡| 亚洲欧美中文日韩aⅴ| AV手机版在线| 永久免费毛片在线观看| av在线播| 日本xxxx色视频在线观看| 狠狠躁夜夜躁人人爽天天30人| 中文无码视频| www.天堂av| 污福利网站入口| 午夜免费刺激视频| 亚洲男同网站在线| 亚洲每日更新在线| 天天综合色天天综合色h| 国产推油在线| 国产精品福利精品福利短片| 天然素人初次拍AV在线| 成年人超黄无码啪啪视频| 麻豆91久久婷婷五月| 成年美女黄网址18禁免费| 无码 在线 在线| 又色又爽又刺激的视频在线| 尤物性视频在线播放| 亚洲欧美中文字幕zhen| 国产在线高清理伦片a| 亚洲 日韩 欧美 综合 热小说| 另类熟女少妇久久久| 777视频精品在线| 国产模特在线一区| 亚洲色国产AV天堂| 大型黄色网站免费在线观看白丝| 媚药电击抽搐潮喷sm视频| 精品少妇人妻无码久久| 久久精品福利中文字幕| 综合图片亚洲网友自拍自偷| 综合激情五月丁香久久| 精品国产第一国产综合精品| 国产精品尤物视频麻豆| 国产深夜福利| av狠狠色丁香婷婷综合久久| 成年网站未满十八禁免费无码| 亚洲色欲天天天堂色欲网| 亚洲一区首页任你躁XXXXX| 国产精品自在线天天看片| 中国老妇人成熟女色| 悠悠久久综合亚洲精品伊人| 久久影院尤物视频| 刘亦菲一区二区三区视| 亚洲欧美另类离制服丝袜| 亚洲激情视频无码| www.亚洲高清三级片| 亚洲男人天堂2022av| 有码无码视频在线观看| 国产微拍精品一区| AV制服丝袜在线一区| 国产视频x爽死了| 久久久久a v| 国产一级婬片A| 日本免费一区二区三区视频| 五亚洲五月天国产黄色录像视频抛弃| 国产爆乳啪啪| 国产精品老妇人| 558aatv一区二区三区| 亚洲色妇网站| 日韩AV网站在线观看| 偷拍精品视频一区二区三区果冻传| 学习av在线播放国产| 亚洲色AV 性色在线观无码| 日本高清有码人妻| 久久男女女视频| 67194成在线观看免费| 久热香蕉在线视频免费大| 内地china麻豆videos| 亚洲精品你懂的| 又粗又硬的毛片免费看视频| 在线色av| 久久国产亚洲精品无码| 亚洲少妇日韩| 美女高清视频一区二区三区| 欧美激情xxxx| 把腿扒开做爽爽视频| 56aV熟妇在线观看| 日本人妻中文字幕乱码系列| 激情婷婷中文| 尤物视频中文字幕在线| 国产亚洲精品线观看动态图| 九九爱这视频在线观看| av一区毛片| 国产农村一一级特黄毛片| 又黄又湿又免费视频| 亚洲国产11p| 欧美激情国产精品视频一区二区 | 最新国产成人无码久久| 国产私拍一区二区三区| 就去吻亚洲精品日韩都没| 永久天堂网Av| 忘忧草在线中文字幕AV| swag无码在线| 亚洲欧美非洲另类久久久精品| 2021AV免费| 欧美精品一本久久男人的天堂| 国产美女AV在线免费观看| 亚洲日本中文字幕在线四区| 白丝jk超短裙制服自慰| 又黑又长黑人欧美一级| www91免费视频| 亚洲高清视频在线观看你懂| 在线人成视频播放午夜福利APP| 一个奶头被两个人吃视频| a级毛片免费观看在线播放| 国产各种高潮合集在线| 在线吃十八禁| 日韩免费观看一区二区三区| 亚洲精品紧身裙女教师| 中文字幕无线码欧美成人| 天天天欲色欲色www免费 | 亚洲а∨天堂手机版在线观看| 亚洲色多多在线观看| 爆乳肉感大码系列| 国产av色| 光棍影院福利在线精| 久久大香香蕉国产免费网动漫| 国产女与黑人在线精品| 18禁无遮挡全过程网站| 亚洲av综合色区无码一区爱av| 国产丰满大波大屁股熟女_| A级免费视频| 久久99精品久久久久久齐齐百度| 久久CAOPORN国产免费| 熟女人妇 成熟妇女系列视频| 精品福利综合网址在线| wwwxxxxx在线观看| 性天堂Av系列孕妇网| 亚洲人成电影网站色MP4| 双飞无码一区| 亚洲午夜小福利| 在线看片网址jk| 凸偷窥妇科tube高清最新视频| 两根粗大噗嗤噗嗤欧美精品| 国产迷奸在线看| 国产真人后进式猛烈高清| 在日本看免费XXXXXX| 777狠狠狠888| 自拍偷自拍亚洲精品牛影院| 精品国产三级a∨在线无码| 午夜福利网偷拍| OL美女国产AV| 香蕉欧美大胸视频在线播放| 亚洲中文字幕久久无码精品| 国产精品白浆永久网站| 国产精品视频色拍拍| 国语自产精彩视频在线视频| 自慰中文有码| 亚洲伊人久久电影网| 又又又爽又黄的美女网站| AⅤ一区| 日本不卡高清一区二区三区| 黄片欧美娇喘| 揄拍自偷亚洲色欧洲| 日韩AⅤ精品一区二区在线| 国产免费AV在线线观看| 亚洲成在人线av中文字幕喷水| 阿娇国产公开在线| 99久久狠狠| 高清综合欧美亚洲日韩| 4hc44四虎www在线影院| 国产高清japanese在线播放e| 957ee欧美大片在线观看| AV性爱在线观看| 亚洲国产欧美在线人成AAAA| …日韩人妻无码精品一专区| 一进一出抽搐真人视频欧美| 亚洲综合色一区二区三区| 一级毛片免费完整视频| 日日躁夜夜躁狠狠躁超碰97 | 又黄又刺激的网站免费网站| 激情综合啪啪| 一本大道在线不卡一区| 久久久精品麻豆| 亚洲色欲色欲WWW在线看小说| 国外破外女出血av毛片| 亚洲天堂尤物视频| 精品九九色爱| 波多无码免费观看中文字幕| 中文字幕乱倫视频| 日本一道DVD中文字幕| 波多野结衣亚洲区| 肥熟妇视频二区| 成人午夜污污在线观看网站| 国产一区亚洲欧美日韩| 久久精品国产福利国产琪琪| 久久久久久妓女精品影院| 亚洲欧美综合国产精品二区| 亚洲乳大丰满中文字幕| av天堂永久地址| 亚洲伊人久久大香线蕉av| xxhd中国女人乱妇女光屁股野战| 无套中出白嫩少妇| 一本色道无码道DVD在线观看,| 动漫 亚洲 自拍| 换爱交换乱高清大片| 377p欧洲日本亚洲大胆| 男人自慰毛片特黄| 中国少妇BBww| 国产无套大片免费观看| 国产一区亚洲欧美日韩| 又黄又乱的口述小说乱之伦| 亚洲成A人片在线观看无码3D| 亚洲情私人在线播放| 办公室娇喘的短裙老师在线视频| 超喷潮AV网| 丰满人妻无码中文字幕| 亚洲久综合在线导航| 2017AV 天堂网| 2022在线免费无码| 波多野结衣被干视频| 白丝班花高潮喷水在线观看| 夜夜添视频| h亚洲天堂| 性爱综合网狠狠| 80岁老熟妇乱子伦牲交| 爱情岛亚洲品质永久入口| 国产女主播一区| 中文字幕av无码免费久久| 疯狂做受XXXX特大| 国产极品AV嫩模| 一级毛片试看120秒下| 国产白丝JK制服在线| 18未满禁止观看黄瓜视频| 2020日本不卡一区二区视频| 亚洲熟女网址| 亚洲欧美色一区二区三区| 国产a级不卡片视频不卡片| 无卡一级毛片| 最新Av伊人天堂网| 十八禁男女无遮挡污视频| 国产AV妓女影院| 992tv人之初午夜精品| 亚洲色哟哟视频| 国产黄色爱视频| 国产一级特黄录像免费播放| 六月婷婷国产精品综合| 人妻人人澡人人添人人爽| 亚洲中文字幕日产乱码小说| JiZz国产大全视频免费| 亚洲无码在线六十路| 56prom精品视频在线播放| 国产精品国产一级国产AV| 成人无码α片在线观看不卡| 97超级碰碰碰碰久久久久| 国产杨幂福利AV在线播放| 111111少妇影院无码| 国产强奷在线播放免费不卡| 五月丁香综合激情六月久久| 永久免费的啪啪网站免费观看| 尤物AV在线点击进入| 亚洲欧洲天堂| 大香煮蕉中文无码视频| 成年三级理论在线观看| 天天视频阴茎视频免费看| 最新无码专区超级碰碰碰| 在线观看亚洲AV日韩AV| 亚洲天堂AV有码在线| 日日躁夜夜躁狠狠躁超碰97| 青青国产乱了真实在线观看| 白丝JK小仙女自慰喷水| 久久99精品这里精品动漫6| 亚洲人在成线视频观看| 免费av一区二区三区在线| 春药刺激国产老富婆露脸| 我想在线看片导航欧美| 国产三级韩国三级理| 不卡无遮挡H肉动漫在线播放| 美女被操出白浆| 直接观看黄网站免费视频| 久久精品99国产精品亚洲| 日本一区二区午夜| 三级片网站在线| 国产精品88| 亚洲免费一级无码| 一二三区欧美嘿咻| 国产H肉在线视频免费观看| 永久免费看免费无码视频| h高潮娇喘抽搐喷水免费视频| 好爽好硬好黄免费视频| 丰满人妻口爆吞精在线| 国产爆浆受不了了喷水| 中文无码黄动漫在线观看| 成人午夜污污在线观看网站| 亚洲中字幕日产AⅤ| 无码熟妇人妻AV在线影片真实| 9966在线观看爽爽爽爽| 伊人日本福利视频| 国产精品毛片完整版视频| 特级xxxxx欧美| 亚洲国产精品成人网址在线| 精品国产福利久久久| 欧美人体视频一区二区| 国产成AV人片在线观看无码不卡 | 国内免费的AV网站| 国产真实露脸乱子伦视频| 18 在线 播放 国产| 131mm 无码视频| 亚洲AV老司机在线观看| 亚洲一二三区全彩里番| 国产成人裸体在线高清免费直播| 欧美,日韩aⅴ| h高清亚洲无码| 又爽又黄无遮挡的女人视频| 午夜性刺激免费看视| 国内av高潮毛片| 亚洲无碼香腸视頻| 长腿丝袜美女一级毛片| 伊人久久综合影院首页| heyzo一本久久综合| 18禁黄无码免费网站高潮| 妺窝人体色www视频| 最刺激的交换夫妇中文字幕av| 精品国自产拍天天更新| 下面好紧好想添在线观看| 曰本女人牲交全视频免费播放| 精品动漫福利h视频在线观看 | 中文字中文字幕在线视频1一| 偷拍与自偷拍亚洲精品农村的| 美女潮喷出白浆的视频| 久久99精品久久久久久水蜜桃| 中文字幕人妻有码在线| 又色又爽又黄的三级视频| 私拍视频99| 国产精品,欧美经典| 欧美大肥婆bbbww| 4438最大日韩无码| 领导不戴套玩弄下属娇妻 | 国产美女福利网站视频爬爬爬| 亚洲jiZZjiZZ在线播放久| 777奇米成人狠狠成人影视| 动漫无遮无挡喷白浆在线视频 | 超碰97每个男人| AV网站在线免费在线看| 日日摸夜夜添夜夜添视频app| 亚洲欧美日韩在线不卡| 2018久久精品免费视频| 人妻无码人妻有码中文字幕在线| 偷拍激情亚洲| 伊人无码观看| 97影院在线理论| 永久免费看美女裸体的网站| 吃胸日下面视频在线| 亚洲美女ay亚洲美女Av| 在线制服丝袜视频网站| 久热爱精品视频在线9在线观看| 精油无码一区二区| 小天堂AV| 国产精品无码av不卡| 被老头按摩精油侵犯中出美国| 98超碰人人与人欧美| 啊……不要啊,好深,用力……免费视频| 激情亚洲小说图片综合| 最新国产孕妇孕交视频| 户外裸露刺激视频第一区听| 中国男同GayAv网站| 女人与公拘交性视频| 国产亚洲精品无码专| 性啪体验区免费观看色哟哟| 九七超碰| 亚洲欧洲日产国码AV网站| av夜狼窝在线观看| 波多野结衣www| 校花黑森林av在线播放| 插下面高h视频网站免费| 国产乱理伦片在线观看夜| 亚洲a在线v| 91久久嫩草影院免费看| 另类女人zozo人禽交| 国产嫖妓风韵犹存对白| 亚洲av日韩av无码尤物| 国产极品美女到高潮视频| yy111111人妻中文字幕| 美利坚精品视频| 亚洲日韩av无码一区二区三区| 欧美性爱在线| 无码囯产精品一区二区免费| 国产日产韩国精品视频,| baoyu国产成人精品区| 97久久嫩草影院免费看| a毛片免费全部播放国内| 大色综合色综合网站| 69堂观看无码| 5月丁香婷婷网免费图片| 4HUWWW四虎永久免费| 国产免费网站在线观看污1| 一级淫片AAA| 好大,好紧,好深,真爽免费视频| 九九国产视频网站| 曰本www在线视频| 97SE狠狠狠狼鲁亚洲综合网| 国产精品,欧美经典| 最新国产精品久久精品| 白丝美女高潮视频| 午夜精品久久久久久久可搜索| 国产农村妇女一级在线| 欢迎来到巨汝精灵森林第一集| 国产日的好深好爽| 国产亚洲AⅤ在线电影| 亚洲天天做天天去天天添| 亚洲欧洲日产第一页| 337p人体粉嫩胞高清69| 少妇被粗大猛烈进出免费| 老女人在线精品视频免费| 国产精品自在拍在线拍| 久久国产精品视频小说| jyzz国产在线观看| 99精品视频免费国产| 真正免费毛片在线播放| 60老妇乱子伦视频| 18禁纯肉高黄无码动漫免费| 国产色偷丝袜亚洲欧美| 人妻就是爽21P| 国产老师开裆丝袜喷水视频| 小仙女cos嫦娥自慰喷水| 亚洲国产天堂久久综合226114 | 美女极度色诱视频国产免费| 亚洲女人天堂| 中国少妇人妻xxxxx| 久久99久久99精品免视看动漫| 国产一区二区三区动漫精品| 爽爽爽爽爽成年网站视频在线| 国产国语对白露脸在线观看| 粉嫩国产白浆在线| 最新国产黄在线| jk制服自慰白丝长腿喷水网站| 成年人啊啊好爽国产在线观看| av无码一区二区大桥未久| 国产精品人人做人人爽| 亚洲蜜芽av网站在线观看| jizzjizz中国18大学生| 十八禁美女裸体网站| 亚洲精品综合第二区| 亚洲aⅴ天堂av天堂无码| 久青青在线观看视频国产| 成人三级视频在线观看一区二区| 又色又爽又大又舒服又爆| 最新白嫩网站| 在线看无码AV片| 成人亚洲国产精品久久| 电影A强奸一区二区三区毛片| 亚洲高清一区二区三区不卡| 无码 人妻 电影 Aⅴ 呻吟| 国产又粗又猛又爽又黄的视频| 动漫专区自拍亚洲| 亚洲精品小说视频| 亚洲尤物精品自产拍在线观看| 亚洲影院漂亮人妻| 中文字字幕乱码视频| 性xxxxfreexxxxx欧美牲交| 久久超级碰碰| 多人强伦姧人妻完整版bd| 性爱网站国产精品高清| 娇妻被老头杂交| 爽到高潮嗷嗷嗷叫视频| 99热这里只有精品6国产| 超碰曰口干天天种夜夜爽| 老师久久高潮视频| 泰国加勒比高清无码中文对白| A级A一片| 岛国日韩AV不卡在线观看| 午夜第一页欧美| 一区二区精品手机观看| av午夜福利一片免费看久久| 国产丰满老熟女重口对白| 精品无码av不卡一区二区三区| 亚洲国产国际精品福利| 久久久久国产精品| 又粗又硬的毛片免费看视频| 夜夜添夜夜添夜夜摸夜夜摸 | 双飞福利导航| 亚洲四虎永久在线播放| 精品女人抽白浆一区三区| 中文字幕一区在线观看视频大全| 18禁亚洲黄色中文无码| 2021AV天堂网手机版高清| 欧美成人AⅤ在线观看| 久久一区二区三区免费| 久久99精品久久久久久久不卡张柏芝 | 麻豆av激情喷水| 在线少妇不卡| 暴力强奷在线播| 本道无码在线| 泰国精品午夜偷窥| 黑人与人妻无码专区| 午夜福利高潮| 国产97碰公开视频| h高清无码免费观看| 欧美教师巨大乳孔中文字幕| 美女福利姬自慰喷水高潮流白浆 | 天天爱天天碰| yy111111日本在线观看| mm午夜福利在线观看| 色综合超碰| 粗大猛烈进出高潮视频大全| 啊…轻点…好爽…用力…国产视频| 中文子幕免费毛片| 午夜性刺激视频| 69黄色网站| 国产高潮抽搐免费喷水视频| 2021日日拍夜夜爽人5兽视频| AV白丝无码无限免费看| AV不卡一区二区| 亚洲日本Va午夜在线电影| 色婷婷六月亚洲婷婷国产| 重口一区在线观看| 欧洲熟妇色xxxx| 杨幂国产精品| 成l人在线观看作爱免费视频| 黄色视频观看| 国产调教性奴在线观看w| 久久夜色国产精品一区二区| 18禁止免费福利免费观看| 日韩又大又长又粗视频| 亚洲色欲色欲www网| 亚洲视频一二三四区| www精品69| 强制中出人妻全彩漫画| 国产在线jyzzjyzz视频网| 亚洲日韩欧洲不卡在线手机版| 亚洲av无码一区二区乱子仑| 老外的大狼色在线| 白浆高潮在线| 无码红色一片在线观看| 午夜福利片亚洲| 光棍影院福利在线精| 18禁啪啪午夜剧场| 性色AⅤ免费视频| 国产双飞在线| 爆乳美女午夜福利视频| 欧美日屁视频| 国产小U未发育视频| 精品无码精品动| 麻豆AV 在线| 国产免费A吧在线观看| 亚洲熟妇无码aⅴ91在线播放| 调教套上奶牛榨乳器喷奶水| 2021年亚洲国产中文名字幕| 性欧美牲交XXXXX视频| 岛国AV动作片免费在线观看| 91超碰免费观看| 少妇午夜福利水多多| 欧美人与物videos另类| 捆绑白丝jk震动捧喷白浆| 午夜福利日本在线观看| 亚洲最大在线精品| 校花高潮抽搐喷水视频舔下面| 日本精品久久久久久中文字幕| 背德乱辈伦中文字幕日韩电影片| 福利国产私?线观看| 国产精品中文久久久| 婷婷激情五月综合在线观看| 在线观看美女白浆| 18禁止爆乳美女网站免费| 欧美中字日韩一区| 久久精品福利中文字幕| 打屁股黄色网站免费观看| 日本口工全彩生肉无遮挡| 国产精品午夜福利麻豆| 91狼友视频在线观看| 亚洲一级奶水多| 中文字幕禁忌乱偷在线| 18禁免费无遮挡高清网站| 国产αv天堂在线观看免费| 妺妺窝人体色www看美女| 亚洲色大成网站永久一区| 波多野结衣无码电影伊人网| 国产亚洲h网综合h网久久| 国产小屁孩cao人兽XXXX| 曰本无码中文| 国产点击进入在线影院尤物| youwu视频网站在线播放| 美女裸体黄网站18禁免费| 日本后进式动态在线视频| 福利精品喷水| 国产精品亚洲AⅤ一区| 另类AV无码| 国产主播高潮在线播| 最新日本a∨中文字幕专区| 绝对真实偷窥女子会所私密av| 国产拍自产免费高清| 亚洲自偷自拍另类11p| 多多影院午夜在线| 贵州少妇一级毛片| 香蕉97超级碰碰碰免费公开| 欧美动态无遮挡| 国产AV午夜精品一区二区三| 最新色视频在线观看| 国产嗷嗷叫高潮快点再用力视频| 91精选在线国产| 爆乳在线无码AV| 国产高清精品福利私拍国产| 在线免费视频你懂的| 高潮中出在线资源| 国产三级在线现| 国产一草草影院| 国产偷窥女洗浴在线观看 | 亚洲国产片五月天| 91在线网站| 高清国产下药迷倒白嫩| 制服 丝袜美腿无码| 午夜香蕉欧美| 在线观看娇喘喷水| 国产在线狂喷潮在线观看| 成年免费A级毛片蜜芽| 中文字永久区乱码2021| h视频网站黄| y片一级在线观看| 啊啊啊好爽舒服在线播放av| 亚洲黑人杂交视频| 亚洲欧美自摸| 国产欧美在线观看| 最新国产成人在线| 日本亚洲欧洲免费无线码| JK娇喘高潮福利视频| 国产精品女教师在线| 张开腿无码av| 色777亚洲综合电影| 国产亚欧女人天堂AV在线| 厨房里我抬起老师的腿| 无码自慰视屏| 中国一级黄色毛片| 国产遭强高潮视频| 亚洲色麻豆| 国产人妇三级视频| 亚洲国产AV无码综合原创| 久久久免费人成| 我与么公激情性完整视频| 国产一卡二卡三卡四卡兔| 超碰Av一区=区三区| 十八禁网站在线国产| 国产l精品国产亚洲区| 亚洲色自偷自拍另类亚洲美女视频| A∨无码天堂AV免费播放观看在线| 中文亚洲爆乳| 国产亚洲精品美女爽爽爽爽爽| 视 频 免 中文二区| 国产大全五月天成人专区| 337p中国人体啪啪| 线国产免费在1区2区3区| 国产真实愉拍系列在线视频 | 免费人成a大片在线观看动漫| 少妇性俱乐部纵欲狂欢在线观看 | 中文有码中文无码中文剧情| 旧里番亚洲国产一区| 欧美白人敢猛性xxxxx| 国产欧美日韩不卡在线影院| 综合黄色电影| 中文字幕无码免费久久野外| 人成影院在线看| 欧美男男gv免费网站观看| 亚洲国产精品拍青青草原| 18禁无遮无拦很黄很黄的动漫免费| 黑人与亚洲人精品视频| h片在线观看| AV免费不卡国产在线观看| AV高潮在线免费观看 | 人妻熟妇丰满av无码区| 国产精品不卡无码嫩草| 最新国产vr麻豆aⅴ精品无| 欧洲真实呦女网站| 尤物网页视频在线观看免| 国国产自国偷自产第3页| 一级黄片无码在线| 亚洲福利小视频| 理论喷水视频| 天天爽夜夜爽夜夜爽精品视频| 久久受www免费人成_看片中文| 国产爆乳乱码女大生Av| 亚洲午夜无码集| 少妇弄得我好舒服视频| 少妇愉情理伦片丰满丰满| 啊啊啊啊啊喷了高潮了疼视频在线观看| 久久久一本线一区二区| 日韩无码电影| 亚洲午夜爱爱动态网| 亚洲性色永久网址| 欧美精品XXXXBBBB| 大白屁股日韩视频| 自拍色拍小说视频另类| 中国熟妇色| 一级毛片在线播放yW视频在线| 国产国产精品自产拍在线观看| 蜜AV在线播放网站| 夜夜艹逼的网站AV| jizz国产在线| gogowww人体大胆裸体无遮挡| 日韩AV人妻无码| 爽到高潮嗷嗷嗷叫视频| 久久久777国产看观看| AV不卡在线看波多野结衣| 自偷自拍亚洲色| 人妻在线日韩免费视频| 国产成人a在线观看视频| av在线网站中| 天干夜啦天干天干国产免费 | 800αV色多多视频在线| 大香伊蕉国产综合影院| 无码一区二区三区在| yy111111少妇无码影院| 白丝无内液液酱动态图| 少妇中文字幕色| 性爱一区| 3d动漫精品专区在线观看| 性开放网在线视频| 国产各种高潮视频| 色多多黄色视频一区二区| AH无码高清| 日韩AV在线 第一页| 午夜视频在线在免费| 啊 叫大点声 欠cao的sao货| 成 人 动漫在线观看网站| 国产网曝门亚洲综合| av在线免费网站| 秋霞鲁丝片无码一区二区| 亚洲人妻中出| 国内精品久久久影院| 少妇把腿扒开让我添69| 亚洲色大成网站www私| 大香伊在人线观看| 国产一区二区在线爱| 亚洲无码3丨| 成年男女啪啪免费网| 大波鲁免费视频无码| 国产午夜福利在线看| 亚洲成AV人影院在线观看网| 午夜福利亚洲老妇看片| 99精品国产福利一区二区| 真人啪视频免费视频高清| 亚洲国产精品va在线播放| 2021年华人最新黄色网站直接观看 | ASIAN日本JAVA少妇乱子| 菊花综合网亚洲中文字幕| 在线视频亚洲系列中文字幕| 手机在线天堂网av| 日本精品啪啪一区二区三区| 来吧天天影视色香欲综合网| 饥渴的40岁少妇| 欧美胖老妇老专区| jk美女露出尿口| 超级97碰热视频在线观看| 法国大屁股XXXXX| 亚洲av日韩av欧v在线天堂| 亚洲国产私拍精品国模在线| 中文AV英文无码| 国语自产视频在线| gif刺激国产亚洲| 777精品福利视频导航| 好大好硬我要喷水了视频| 国产精品亚洲二区在线播放| 欧美黄片视频免费在线二三区| 日韩大胸吃奶在线观看| 一区二区三区无码毛片| 久久综合色另类小说| 曰批试看10分钟| 麻豆久操视频| 涩涩琪琪丁香久久综合| 欧洲天堂AV片| 97色伦图片97综合影院| yyy国产在线视频| 亚洲人成伊人成综合网,久久| 18禁止午夜福利体验区| 女女自慰网站免费| 人妻啪啪| 亚洲饱满人妻视频| 站长推荐高潮一级毛片| 波多野结衣无码网站| 美女任你摸网站| 国产精品一区手机在线观看| 99re66久久在热青草| 午夜福利影院网址| h动漫无遮挡在线看中文| 91亚洲国产日韩在线人成| 白嫩美女免费视频观看| 亚洲人AV在线禁止十八| 多人强伦姧孕妇在线观看| 亚洲依依成综合网| 久久黄色视频| 国产女主播娇喘呻吟在线播放 | 日日摸日日爽爽歪歪| 色窝视频在线在线视频| 欧美人与牲口杂交在线| 性色的免费视频| 中年熟女按摩spa偷拍视频牛| 亚洲欧美日韩综合在线一| 久欠精品国国产99国产精20| 亚洲动漫一区二区| 国产十八禁网站免费在线观看 | 又爽又刺激无遮挡| 亚洲无线一二三四区男男| 在线欧美一区中文| 亚洲精品欧美精品日韩精品| 小泽玛利亚久久一区二区三区| 大波美女免费做受视频| 99视频这里只有精品99| 中国女人内谢69XXXX视频软件 | 国产精品怡红院永久免费| 日韩AⅤ精品国内在线| 张筱雨两腿肉门打开图| 国产精品迪丽热巴在线| 乱色 另类图片区| 国产一区二区三区精品| 99久热RE在线精品99RE| 4438亚洲最大视频在线免费看| 91综合久久婷婷久久| 亚洲欧美另类久久久精品能播放的| 国产A∨一区二区不卡视频免费看| A级男女性高爱潮试看| 久碰视视频在线观看| 亚洲肉肉视频网站| 华人无码在线| 无码av一区二区三区免费播放| 免费无码国产一级AV片| 人禽交 欧美 网站| 人妻无码片| 18男生自慰gayxnxx| 精品久久亚洲中文无码| 黑人与人妻无码视频| 97人妻视频妓女网| 亚洲夜夜性无码国产盗摄| 丰满人妻被公侵犯中文电影版| 国产大学生无码理论永久免费| 黄色视频观看| 人妻少妇456在线视频| 色妺妺网av| 中字无码精油按摩中出视频| 456人妻少妇网| 50岁熟妇大白屁股真爽| 色就是色亚洲色网站| 中国大陆高清aⅴ毛片| 久久精品无码专区免费下载| 97人妻a| 亚洲av无码国产一区二区三区| 朝鲜免费无码aV专区| 人妻丰满熟妇av无码区乱| 免费欧美成人在线网站| 影音先锋aⅴ无码资源网| 另类AV无码| 女性自慰网站a站免费观看| 67194熟妇在线观看| www黄色网,com| 亚洲无码在线六十路| AⅤ无码精品视频| 亚州国产中和黄片| 被调教的丝袜人妻视频| 国产成人无码a区| 国产成人尤物在线视频| 黄色视频区一区二| 亚洲调教AV| 国产 在线 视频 第页| 一本到高清视频dvd| 国产乱子伦精彩是白视频| 啦啦啦老逼视频| 精品国自产拍天天更新| 国产乳头在线| AV免费在线波多| 国产交换配乱婬视频免费| 在线人成免费观看网站| 又硬又爽又长又大的曰皮视频| 亚洲精品亚洲人成在线导航| 亚洲色欧另类欧美| 成人精品日本亚洲777| AV十八岁在线免费观看| 国产精品偷伦视频免费观看| 精品一区二区三区在线视频| 国产精品1024文章| 久久99国产精品二区| 大香伊蕉在人线国产最新视频| 加勒比色护士Av在线| 大屁股少妇18p| 3344在线视频免费播放| 高潮gif欧美一区| 亚洲无码视频在线播放男男| 波多野结衣AV在线无码播放| 亚洲A级毛片2021| 亚洲国产成人av在线播放| 国产午夜福利片无码| H国产av无码| 国产特级毛片AAAAAA毛片| 久久香蕉国产线观看| 中国老太婆BBWHD另类| 国产高潮正在直播| 波多野结衣狠狠| 成人国产精品日本在线| 《五十路》久久| 中国极品少妇毛茸茸| 国产情侣偷情盗摄| 亚洲高清AⅤ日本欧美视频| 手机在线观看免费AV网站| 亚洲区综合区小说区激情区| av片网站在线观看免费| 18禁影院亚洲专区| 二区无码在线观看| 亚洲精品无码国模| 高清色惰www日本com| 国产女人喷潮免费| 99久久全裸视频| JIZZ中国JIZZ在线观看18| 久久性色a免费| 国产免费人成视频在线观看播放| 麻豆国产巨作AV剧情老师 | 一本到高清在线视频美国视频 | 久本草在线中文字幕亚洲| 久久久久久精品免费免费WEⅠ| 伊人天堂视频网| 亚洲免费一二三区不卡视频| 超短裙白丝自慰黄网站 | 无翼乌工口肉肉无遮挡无码18| 国产顶级美女强奸到高潮| 国产欧美日韩在线中文一区| 国产免费人成视频网站在线18 | 国产黄在线观看免费观看网站不卡 | 美女扒开尿口让男人桶免费视频| 我和亲妺作爱在线视频| 富婆按摩高潮对白30分钟| 久久精品中文字幕有码| 在线免费观看美女自慰| 亚洲人妻交换| 未满十八18禁止免费永久网站| 多多影院午夜在线| A无中文字幕在线播放| 超清精品丝袜国产自在线拍| jk制服白丝喷水免费视频| 痴汉日本中文一区二区| 翁公在厨房和我猛烈撞击下载| 日韩美女百合一区二区| 免费啪啪无码中文字幕| av一区二区三区在线观看| 高清高速无码一区二区| 伊人国产短视频| 大色五月亭综合俺去| jizz中出| 国产精品亚洲精品日韩动图| 久久精品饥渴少妇夜夜| 一个人在线观看的无码| 亚洲一区二区三区在线播放无码| 无码av一区二区大桥久未| 香港三级日本三级韩级人妇| 337P人体粉嫩胞高清| а√ 天堂在线波多| 一本久道久久综合五月丁香| 天天做天天爱天天爽爽| 亚洲成a人片在线观看国产 | 邪恶国产精品网| 亚洲人成人77777网站| 国产无遮挡又黄又大又爽| 韩国日本亚洲精品视频| 国产亚洲欧美日韩在线观看一区| 超碰97久久夜夜狠狠综合| 午夜无删减无码| 无码久看视频| 老师开裆丝袜喷水免费视频| 持续撞击高潮波多野结衣| 影音先锋日日狠狠久久| 亚洲无吗视频了| BBw下身丰满少妇18XXXX| 2022高清无码视频网站| 综合色区亚洲熟妇10p| 一卡二卡三卡视频| 69天堂在线免费观看| 2014AV天堂| 国产欧美日韩综合aⅴ天堂| 日本不卡久久| 波多野结衣东京热一区| 狠狠色噜噜狠狠狠狠av| 777尤物免费国产在线| yy6080理论女性一级| 中文字幕激情| 亚洲国产aⅴ综合网| 中国AV一区二区三区无码| 亚洲天堂av.欧| 在线资源影音先锋制服| 最好看的日本中文字幕2019| 狠狠福利电影| 国产精品永久免费高清| 在线免费一级黄片| 国际产高清无码露脸视频| 久久精品成人免费观看三| 亚洲笫一狠人久久| 国产盗拍sap私密按摩视频| AV片国产在线观看不卡| 亚洲精品福利视频久久| 国产精品无码A∨麻豆| 亚洲中文字幕无码mv| 综合五月激情二区视频| 性奴调教在线观看视频1区2区| 免费A∨中文乱码专区| 亚洲色偷拍一区二区性色| 欧美亚洲色欲色一欲www软件| 三区二黄色| 成年片人免费视频体位| 国产人成午夜电影免费观看| 国产白浆直喷浑身颤抖| 11111无码免费影院| 国产成人久久AV免费| 亚洲国产AV导航第一福利网| 草婷综合激情| 免费人成视频x8x8入口AA| 尤物冒白浆能喷水| 免费一级毛片女人自慰| 无码av免费一区二区三区| 大学生无套视频在线播放| 亚洲永久精品邪恶网址| 国产精品爽爽爽| 亚洲无码卡2| 性高朝大尺度少妇大屁股| 在线高潮| 国产2022aV视频| 成久久综合| H无码精品动漫在线观看尤物视频| 午夜激情视频无码| 黑人巨大40CM在线播放| 欧美熟juliaann厨房| 久艾草在线精品视频在线观看| 综合图色亚洲熟妇| 加勒比无码中文字幕在线| 久久免费视频网| jizz大全日本护士喷奶水| 亚洲十八禁网站丝袜高跟| 澳门在线高清无码| 欧美熟妇乱子伦xx视频| 亚洲愉拍自拍另类天堂| 2022AV最新免费视频在线观看| 夜夜爽免费视频观看| ww东京热| 国产大学生闺蜜AV在线播放| 999福利精品久久久| 胸大又黄的美女网站| 粗大嗯啊免费视频| 爆乳喷水高潮视频| аⅴ 中文视频最新版在线| 影音先锋一区二区资源站| 国产人成视频在线观看| 18禁片免费网站| 自慰黄网站18禁喷水| 中文字幕在线更新资源站| 日本一区二区在免费观看喷水| 精品国产自偷自拍| 四虎国产精品免费久久| 白丝美女高潮视频| 波多野结衣AV在线不卡| 久久很很操2020| 把人妻日出白浆视频| av色爱 天堂网| 又黄又刺激的网站| 午夜精品小蝌蚪| 亚洲av网站在线| 乱人伦中文无码视频在线观看| 2022AV网站在线播放| 日本动漫十八禁黄无遮挡吸乳| 国产女同疯狂作爱闺蜜| 国产成人精品亚洲午夜麻豆| 久久久久久久岛国免费aⅴ片| 亚洲视频国产| 国产免费的作爱视频| www欧洲毛片| 太大太粗好爽受不了视频| 欧美性开放bbxxx| 天堂网WWW在线资源| 亚洲无码野结衣在厨房掀起| 中文波多野结衣一本| 两个人免费观看日本的| 国内精品久久久久AV福利秒拍| 日韩高清在线观看av片| 亚洲日韩久久久久| 337p日本欧洲亚洲大胆在线| 久久久亚洲网址| 国产无码第十页| 国产福利短视频影院| 暖暖日本性爱视频| 亚洲精品国产品国语在线| 伊人久久大香线蕉av最新| 久久久久精品免费视频不卡| 最好看的2018中文字幕免费视频| 狠狠操理论| 久久中文字幕人妻| 在线精品国产制服丝袜| 十八禁网站观看| 性爱av在线| 中文字幕无码毛片在线观看| jk白丝国产精品| 伊人久久少妇视频| 亚洲av无码一区二区二三区下载| 亚日韩在线中文字幕亚洲| 激情A∨无遮挡在线看| 2017天天爽夜夜爽精品视频| 高潮喷水流白桨视频| 18gay国产小鲜肉可播放| 日韩 欧美 小说 综合网 另类| av在线网站中| 尤物中字无码动漫在线看| 99视频有精品视频15| 很黄很刺激的网站| 8X啪啪福利导航| 久久麻豆亚洲精品| 国产大学生真实视频在线| 日日摸夜夜高潮| 无码精品中文字幕网站| 一女被多男灌满白浆受孕shipin| 把少妇搞到高潮视频| 国产成人亚洲综合网站小说 | 亚洲一区二区三区日本久久久| 亚洲乱片| 18禁高潮喷水娇喘| 刘亦菲激情旡码大片| 特大巨黑吊性xxxx| 精品3D动漫视频一区在线观看| 国产熟女啪啪| 综合自拍制服欧美亚洲区| 偷拍与自偷拍亚洲精品农村的| 老湿机69福利区无码| 又大又粗又黄又爽的免费视频 | 无码无套少妇毛多19P| 中文字幕专区一二三| 久久精品18j一v| 婷婷五月国内综合激情| 亚洲毛茸茸复古视频少妇性爱| 麻豆精品国产免费观看| 超碰午夜在线| 国产无遮挡不卡刺激视频| 草裙社区精品视频三区免费看| 波多野结衣无码专区免费观看| 精品国模一区二区| 国产AV年轻的女教师麻豆一区| 性中国另类bbwbbw| 无码一二三区| 又大又硬又黄的午夜视频| 丝袜长腿AV网站在线| 伊人无码精彩视频| 中文天堂最新版在线网| 成久久综合| 色哟哟在线无码视频| 亚洲十八禁污在线观看| 扒开女人毛茸茸黑森林视频| 夜间福利片10000无码免费高潮| 国产第一综合另类色区奇米| 亚洲欧美日韩、中文字幕不卡| AV自慰在线观看无码高清| 九九精品视频免费久久99看| 亚洲丁香五月激情综合| aⅤ变态另类天堂无码专区| 国产丝袜被操视频国产在线观看| eeuss影院www在线观看| 亚洲无码名域视频| 国产强奷在线播放免费重| 欧美嗯啊在线观看| 波多野结衣东京热国产一区二区| 国产精品美腿丝袜第一页| 99任你躁在线视频观看| a毛片黑色丝袜| 国产福利免费视频不卡| 久久精品国产久精国产爱| 亚洲av日韩精品久久久久久久 | 青青草原国产福利在线| 午夜性刺激免费的视频| 亚洲美女午夜福利视频导航| 边摸边吃奶边做爽视频免下载| 风间由美 一区二区| 嗯啊网站在线观看| 三级片国产网址| AV高潮在线免费观看| 轻点好疼好大好爽视频| 3atv一区二区三区看视频网站| 欧美13一14娇小性| 2022av网页在线观看| 国产自偷| 好吊色永久免费视频在线观看| 亚洲制服丝袜av一区二区三区| 下面视频,丁香婷婷激| 午夜少妇性私人影院| 亚洲宅男无码| 2020久久国产精品久久| 亚洲日韩精品欧美在线人成| 色av专区无码影音先锋| A∨品善网| 热码日本在线中文字幕| 成熟女人国产对白视频| 日本xxxxx片免费播放| 免费A级毛片视频| 国产超级VA在线观看视频| 无遮挡免费视频在线播放| 爆乳区18p| YW19 CAN国产在线观| 又色又爽又黄又无遮挡的网站| 人妻AV无码在| 狼人色综合| 白丝jk制服无套啪啪| 黑人上司粗大拔不出来| 久久嘛豆影院| 日韩a无码av一区二区三区| 暴力色呦色呦网站| 中文字幕无线码一区2020青青 | 日本亚洲成免码| 黄片无遮挡无码一站| 嗯…啊 湿 内裤 视频免费| 97人妻CAOPOM免费公开视频| 好诱人的搜子好爽免费视频| 亚洲国产日韩在线人高清| 18禁止导深夜福利备好纸巾| 中文字幕色综合久久| 国产白嫩在线观看| 精品嫩草| 午夜福利第一页| 色视频在线| 9999爱国产不卡视频| 自拍偷拍人体艺术一区二区| 在线看亚洲十八禁APP| 午夜又污又黄的视频在线观看| 免费网站爱爱免费观看| 2022国产最新在线视频一区| 好粗好深好紧免费视频无遮挡| 嗯~啊~别揉我奶头~视频| 国产00高中生在线无套进入| 最新色视频在线观看| 国产精品888| 亚洲国产VA综合在线| 国内无遮码无码| 国产JK丝袜VIP福利性爱视频| 一级自慰片免费在线观看| 久久综合中文字幕一区二区| 高潮爽到爆的喷水视频| 日摸摸夜舔舔无码国产| 污黄污十八禁| 在线国产成人导航| 亚洲 日韩 国产欧美 另类| 夜色AV一区二区| av网站在线观看免费一区二区| 青榴社区国产精品视频| 污亚洲无码在线观看| 中文字幕 国产 有码| 成年动漫3D无尽视频不卡在线观看| 国内久精品区区| 久久久青青躁a∨免费观看| 毛片网站在线| 波多野结衣电影一区二区| 亚洲欧洲中文日韩av乱码| 国产黑色丝袜人人干| 五月丁香花激情综合网| 里番※acg琉璃全彩无码 | 2017av天堂网| 特级欧美XXXXX| 别揉我奶头 嗯 啊 视频网站| 性夜影院的全部性夜视频| 二级成 人影片 免费观看| 国产Av一区二区三区电影| 久久久久久综合狠狠| 91AV免费在线狼友视频| 另类sM一区二区免费视频| 亚洲无码色色电影| 制服少妇电影院| 色多多视频午夜| 精品女人天堂AV| 亚洲Va中文字幕久久一区| 又大不粗的毛片免费观看| 制服肉丝袜亚洲中文字幕| 色 av天堂| 白丝美女高潮流白浆| 伊人久久五月天影院| 国产大全2018年亚洲天堂网| 国产无遮挡乱子伦免费精品| 人妻少妇久久| 色AV福利| 3344在线观看无码| 亚洲天堂,com| 日本XXXX18裸体XXXX图片| 99vv88在线观看| 久热re这里精品视频在线6| A级里粗大硬长爽猛视频| 日韩不卡不码视频观看| 无码一区二区三区中文字幕 | 在线免费观看无码黄色小说| 成年美女黄的视频网站| 波多野结衣乳巨码无在线| 国产在线小视频| 亚洲综合一区二区三区| 国产精品久久香蕉视| 伊人久久成综合久久影院| 无码国产作爱免费视频| 制服丝袜另类专区制服| 男女啪啪进出阳道猛进网站| 2020国产在视频线自在拍情侣| 超污黄色网站| 衣服被撕开强摸双乳动漫| 中文字幕区一超清中文乱码字幕在线观看| 自拍偷拍区一区二区 精品区| 日韩欧美亚洲一区SWAG| 西西人体午夜视频| 另类H在线免费观看不卡视频| 亚洲日韩国产二区无码| 久久99国产精品二区| 在线看片无码永久免费aⅴ| 国产迷晕漂亮大学生| 国内无码专区视频| 亚洲嫩草精品| 加勒比人妻乱码中文字幕| 亲近怀孕乱子伦免费视频| 超碰97夜射| 狼人AV在线网站| 亚洲中文爆乳AV| www在线免费观看| A级毛片观看免费网站| 综合色古| 一本遥东京热无码| 亚洲jiZZjiZZ中国少妇中文| 亚洲va尤物中文字幕无码| 亚洲mm1314精品| 丰满五十路视频| 亚洲欧美交换| 国产极品白丝后进在线观看| 99r8这是只有精品视频20| 四川老太婆逼毛茸茸bbw| 亚洲永久精品ww47香蕉图片| 亚洲另类自拍图| 尤物在线视频国产m| 亚洲色偷偷偷综合网另类小说| 国产风韵忧存丰满大屁股| 黄又色又污又爽又高潮网站| ā片在线观看免费观看| 午夜少妇性私人影院| 高潮大叫爽受不了国产| 在线视频三区日本精品| 国产美女久久久久| 尤物网址点击进入在线观看| 久久久少妇| 高清痴汉一区二区三区| 伊人久久一道本| 国产灌醉视频免费观看| 狼人在99色| 国产羞羞视频,一区二区| 深夜福利私拍| 亚洲精品国产福利在线观看| china末成年videos大黄| 新免费观看包含亚洲有码| 嗯啊视频欧美| 亚洲欧美高清在线精品一区二区| 亚洲色大情网站久久久| 婷婷丁香六月激情综合啪| 激情福利在线| 亚洲白嫩美女在线| 中文字幕色站| 永久免费观看的毛片| 又黄又高潮的视频,| 18禁美女裸体观看网站| 亚洲永久网站在线观看AV| 中文字幕人妻有码在线| 欧美xxxxx又粗又大| 俄罗斯啪啪到高潮喷水| 久久激情小视频一区| 日韩AV片无码一区二区三区不卡 | 中国精品国产yw在线观看| 女高中生自慰污污免费网站| 1717国产精品久久| 16处破外女出血视频在线观看| 亚洲人成电影在线天堂色在线观看| 阿片免费在线视频网站| 亚洲美女ay亚洲美女Av| 影音先锋中文字幕亚洲资源站| 天天天爱狼狼狼色| 成熟女人天天要夜夜要| 亚洲中文爆乳AV| 亚洲欧美日闷骚影院| 被公侵犯人妻少妇一区二区三区| t66y最新地址一地址二地址三| 无码人妻丰满熟妇区网站| 丝袜一区二区| 女性自慰网站免费w| 亚洲欧洲日本综合aⅴ在线| 久草免费在线视频| 又黄又刺激的视频免费网站| CHINESE乱子伦XXXX国| 不卡的中文无码av看| 97影院在线午夜| 超碰97久久| 欧洲亚洲视频免费| 亚洲无码精品电影| 国产精品白丝喷水| 国产精品美女白嫩在线播放| 日本性高潮视频| 一女多男两根同时进去性视频| 2022亚洲国产精品无码| 国产新AV天堂| 亚洲天堂无码免费| 欧美高清视频一区二区三区| 国产无码刺激| 理论视频在线观看影片| 精品福利网址导航在线观看| 又爽又黄又无遮挡的视频首页| 3344永久在线观看视频| 免费永久在线毛片| 亚洲97p| 婷婷五月无码在线观看| 中国XXXXX片| 久久久精品亚洲日韩| 少妇夜夜春夜夜爽夜夜叫| 草草影院地址发布页CCYYCO | 国产精品大白屁股白浆一区二区 | 国产人无码a在线西瓜影音| H片在线播放免费观看| 亚洲日韩天堂网中文字幕| 国产高清拍AV在线| 最新午夜福利视频| 亚洲va中文字幕无码久久不卡| 久久AVHD| 国产桃色无码视频| 久久国产午夜精品理论片| 97se在线亚洲| 爱爱动态图15秒免费视频| 97视频久久精品免费| 在线无码小视频| 亚洲国产美女久久久久| 国产 丝袜 欧美 日韩 综合| 老妇xxxxx性开放| 亚洲少妇高潮视频| 美女裸体高清无遮挡免费网站| 高清不卡二卡三卡四卡免费| 狠狠色噜噜狠狠狠狠777米奇小说| 嗯啊舒服视频免费在线观看| 国产久爱免费精品视频| 一本色道无码道dvd在线| 亚洲欧美一区三上悠亚| 性无码专区一色吊丝中文| 2020岛国天堂网| 夜夜欢性恔免费视频| 16萝粉嫩无遮挡自慰| 妺妺窝人体色www聚色窝韩国| 久久精品青青大伊人av| 国产午夜男女乱婬真视频| 亚洲午夜国产一级| 性无码专区,色吊丝| 免费一区二区三区日韩| 污污网站18禁在线永久免费观看| 久久久久久国产精品MV| 2021AV手机在线最新| 2021人妻中文字幕在线乱码| 不戴套双飞女房客闺蜜 | 女人18毛多水多免费视频| www免费视频|