2022国产男人亚洲欧美天堂,xvideos国产中字乱码视频,亚洲国产精品张柏芝在线观看,亚洲成a人片77777国产,午夜福利网页,国产h视频,国产精品小蝌蚪福利,亚洲首页一区任你躁xxxxx,中国少妇毛茸茸,丰满少妇被猛男进入高清播放

    客服部工作總結(jié)

    時(shí)間:2024-11-03 16:53:57 工作總結(jié) 我要投稿

    客服部工作總結(jié)(熱)

      總結(jié)是指對(duì)某一階段的工作、學(xué)習(xí)或思想中的經(jīng)驗(yàn)或情況進(jìn)行分析研究,做出帶有規(guī)律性結(jié)論的書面材料,它能使我們及時(shí)找出錯(cuò)誤并改正,不如靜下心來好好寫寫總結(jié)吧。那么你真的懂得怎么寫總結(jié)嗎?以下是小編收集整理的客服部工作總結(jié),歡迎閱讀,希望大家能夠喜歡。

    客服部工作總結(jié)(熱)

    客服部工作總結(jié)1

      我從20xx年xx月xx日xx物業(yè)正式成立后,接管xx物業(yè)客服部客服領(lǐng)班工作,負(fù)責(zé)客服組、清潔組、維修組的管理工作。歷時(shí)x個(gè)月,從摸索到熟悉,邊做邊學(xué),在我前進(jìn)的每一步中,都得到了公司領(lǐng)導(dǎo)和同事的熱情相助,得到了大多數(shù)住呢的支持與認(rèn)可。在這x個(gè)月來,我們面對(duì)了很多壓力,克服了很多困難,但我們卻非常愉快和充實(shí)。因?yàn)槲覀冇幸恢桓咚刭|(zhì)的隊(duì)伍,有一群熱情、愿奉獻(xiàn)的物業(yè)管理人。我們?cè)鷮?shí)工作,勤奮敬業(yè),協(xié)調(diào)各方,周到服務(wù),完成了各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)交辦的工作任務(wù),具體情況總結(jié)如下:

      一、規(guī)范行為,強(qiáng)化內(nèi)部管理,自身建設(shè)質(zhì)量提高。

      1、管理處員工統(tǒng)一著裝,掛牌上崗。

      2、對(duì)住戶、客戶服務(wù)按中心要求規(guī)程操作,貫徹禮貌待人、化解矛盾、微笑服務(wù),適時(shí)贊美等工作規(guī)程。

      3、員工按時(shí)上下班,打考勤,請(qǐng)假需經(jīng)班組及主管批準(zhǔn)。

      4、員工分工明確,工作內(nèi)容落實(shí)到人,熟知崗位職責(zé)、工作標(biāo)準(zhǔn)、工作規(guī)程。

      二、規(guī)范服務(wù)。

      1、認(rèn)真書寫各項(xiàng)工作日志,文件、記錄清楚。

      2、建立了清潔、維修日巡檢表,落實(shí)交班工作記錄本。

      3、客服組每周二下午召開一次周例會(huì),在員工匯報(bào)工作的基礎(chǔ)上,小結(jié)、點(diǎn)評(píng)、總結(jié)前一階段完成的工作任務(wù),同時(shí)布置新的工作任務(wù),宣傳中心例會(huì)規(guī)定,提出明確要求,及時(shí)上報(bào)主管,請(qǐng)示工作。

      4、每月對(duì)住戶來電來訪進(jìn)行月統(tǒng)計(jì)。接待來電來訪共計(jì)x件,其中住戶咨詢x件,意見建議x件,住戶投訴x件,公共維修x件,居家維修x件,其它服務(wù)x件,表揚(yáng)x件。

      5、辦理小區(qū)id門禁卡x張,車卡x張,非機(jī)動(dòng)車張。

      6、建立完善的檔案管理制度,對(duì)收集各類資料等文件分類歸檔完整,有檢索目錄,共計(jì)x盒。同時(shí),初步實(shí)施了電子化管理,各種公告、通知、報(bào)告、物業(yè)費(fèi)、業(yè)主信息資料,并同步建立電子檔案,可隨時(shí)調(diào)閱。

      三、房屋管理深入細(xì)致。

      及時(shí)處理居家報(bào)修和公共區(qū)域的報(bào)修問題,半年居家維修服務(wù)量高達(dá)x件,公共區(qū)域x件,小區(qū)維修量大,技術(shù)人員少,要求維修工技術(shù)全面,并且還要帶夜班維修工作和北苑日夜維修任務(wù)。維修工作人員總是默默地工作,從無怨言,從不計(jì)較個(gè)人得失。我們的xx師傅總是一手肩扛梯子,一手騎自行車,從這家到那一戶,從來都是熱情微笑,仔細(xì)講解和宣傳維修知識(shí)。xx師傅一次又一次違規(guī)配合業(yè)主買材料(我們一般要求業(yè)主自行準(zhǔn)備材料),騎電瓶車到建材市場(chǎng)尋找匹配的材料,從來沒有申請(qǐng)過一次路費(fèi)和人工費(fèi),在繁忙的維修工作中,分擔(dān)著一部分北苑維修工作,每次都是風(fēng)風(fēng)火火兩邊跑。維修師傅忙碌的身影,無數(shù)次地感動(dòng)了我,各種重大維修、夜晚維修都是隨叫隨到,謝謝他們?cè)谧约旱膷徫簧蠠o怨無悔地奉獻(xiàn),真誠地執(zhí)著地付出勤勞的汗水。

      四、對(duì)房屋管理維護(hù)。

      1、對(duì)正在裝修的房屋,我們嚴(yán)格按房屋裝修規(guī)定,督促戶主按規(guī)定進(jìn)行裝修,裝修申請(qǐng)、裝修人員實(shí)施ab卡的管理,杜絕違章情況的.發(fā)生。

      2、對(duì)小區(qū)已裝修業(yè)主發(fā)生房屋滲漏等情況,管理處采取幾種方式幫助住戶排憂解難,一方面打報(bào)告由學(xué)校集中處理,一方面報(bào)校修建中心,一方面積極聯(lián)系施工單位。針對(duì)住戶反映的問題,落實(shí)維修。

      五、日常設(shè)施養(yǎng)護(hù)建立維修巡查制度。

      對(duì)公共區(qū)域日常設(shè)施、設(shè)備進(jìn)行保養(yǎng)維護(hù),及時(shí)通知電梯、門禁公司技術(shù)人員維保、維修。對(duì)小區(qū)路燈督促全面檢修,供水供電系統(tǒng)及時(shí)查驗(yàn)、修繕、排除安全隱患,對(duì)小區(qū)公共區(qū)域便民晾曬等問題及時(shí)打報(bào)告學(xué);I建。

      六、規(guī)范保潔服務(wù)過程,滿足清潔舒適的要求。

      監(jiān)督指導(dǎo)小區(qū)保潔工作,制定標(biāo)準(zhǔn)操作監(jiān)督流程,落實(shí)分區(qū)負(fù)責(zé)制度,定人、定崗、定工作內(nèi)容,每周定期檢查制度,有效地調(diào)動(dòng)其積極性,促進(jìn)內(nèi)部和諧競(jìng)爭,提升小區(qū)環(huán)境質(zhì)量。

      七、綠化工作。

      生活垃圾日產(chǎn)日清,裝修垃圾每周一次落實(shí)清理。園林綠化工作堅(jiān)持每月對(duì)小區(qū)樹木進(jìn)行修剪、補(bǔ)苗、病蟲除害、施肥施水等工作。目前樹木長勢(shì)良好,保證小區(qū)內(nèi)的綠化養(yǎng)護(hù)質(zhì)量。

      八、宣傳文化工作方面。

      團(tuán)結(jié)合作,共同進(jìn)步,開展批評(píng)與自我批評(píng),打造和諧、文明、團(tuán)結(jié)創(chuàng)新的團(tuán)隊(duì),提升物業(yè)服務(wù)品質(zhì),宣傳物業(yè)的工作及中心的服務(wù)理念,保證暢通的溝通渠道,堅(jiān)持正確的服務(wù)理念,及時(shí)向業(yè)主提供安全知識(shí)、健康常識(shí),天氣預(yù)報(bào)、溫馨提示等。嬴得了業(yè)主對(duì)物業(yè)管理工作的理解和支持。

      九、業(yè)主的滿意就是物業(yè)管理服務(wù)工作的最終目標(biāo)。

      經(jīng)過x個(gè)月的工作,熟悉了基層管理工作流程,基本能夠?qū)⑺鶎W(xué)知識(shí)與實(shí)踐相結(jié)合,形成了自己的工作方式,也對(duì)中心理念有了更深刻的認(rèn)識(shí)。我在工作中越來越感受到以誠待人,以誠處事,從短期看也許會(huì)給自己帶來一些困擾,但從長遠(yuǎn)來看,其效果顯而易見。無論是對(duì)物業(yè)領(lǐng)導(dǎo),對(duì)同事還是對(duì)住戶,誠實(shí)本身就是的尊重,以誠待人,才能得到真正的理解與支持。勞酬君子,天道酬勤。我們的業(yè)主群體屬于高素質(zhì)、高素養(yǎng)的知識(shí)群體,隨著他們對(duì)物業(yè)管理工作的了解程度加深和關(guān)注度的提高,必然要求提高管理上的透明度,使物業(yè)管理行為更加規(guī)范。因此,誠信決不僅僅是個(gè)口號(hào),而是我們發(fā)展和生存的前提。

      這x個(gè)月的工作,也暴露了自身存在的問題和缺陷,如在設(shè)備管理上比較薄弱,與上層溝通上欠缺力度,有待在今后工作中予以改進(jìn)和學(xué)習(xí)。同時(shí),希望能有機(jī)會(huì)到比較成熟的社區(qū)學(xué)習(xí),掌握更好的技能,提高自身的專業(yè)水平,多與同行進(jìn)行橫向聯(lián)系。

      新的一年,即將來到,決心在崗位上,投入更多的時(shí)間,更大的熱情,完成上級(jí)布置的各項(xiàng)工作,不辜負(fù)上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)的期望。希望我們的團(tuán)隊(duì)每一個(gè)珍惜在一起的和諧氣氛,創(chuàng)造更多的驚喜和超越,更好的發(fā)揮團(tuán)隊(duì)精神,以住戶無抱怨、服務(wù)無缺憾、管理無盲點(diǎn)、工程無隱患為工作目標(biāo),讓我們西苑物業(yè)隨著新年悄然而至的腳步,而潛入我們廣大住戶的內(nèi)心而努力、奮斗!

      時(shí)光如梭,轉(zhuǎn)眼間20xx年工作即將結(jié)束,回首一年來的工作,感慨頗深。自入職豐澤園項(xiàng)目以來,在服務(wù)中心領(lǐng)導(dǎo)的指導(dǎo)下和各部門的支持和配合下,基本完成了預(yù)期工作目標(biāo)及各項(xiàng)工作計(jì)劃。項(xiàng)目交付以來,客服部圍繞豐澤園前期物業(yè)服務(wù)工作,加強(qiáng)了部門內(nèi)部管理工作,強(qiáng)化了物業(yè)服務(wù)水平,增進(jìn)與業(yè)主的溝通并妥善處理了與業(yè)主有關(guān)的糾紛,部門各項(xiàng)工作有了明顯的提高和改善,員工工作積極性得到大幅提高。

      不知不覺中從事客服工作已近四年,感覺每一年就像是一個(gè)驛站,可以靜下心來梳理疲憊的心情,燃燒美好的希望,為來年養(yǎng)精畜銳。不管客服工作是多么的平凡,但是總能不斷地接受各種挑戰(zhàn),不斷地去尋找工作的意義和價(jià)值,而且總在不斷地告誡自己:做自己值得去做的事情,走自己的路,讓別人去說吧。

    客服部工作總結(jié)2

      回顧這一年來的工作,我在領(lǐng)導(dǎo)及各位同事的支持與幫助下,嚴(yán)格要求自己,按照的要求,較好地完成了自己的本職工作。通過半年來的學(xué)習(xí)與工作,工作模式上有了新的突破,工作方式有了較大的改變,現(xiàn)將一年來的工作情況總?cè)缦拢?/p>

      一、客戶服務(wù)部日常工作

      客戶服務(wù)部對(duì)我來說是一個(gè)全新的工作領(lǐng)域。作為一個(gè)處理客戶關(guān)系的工作者,自己清醒地認(rèn)識(shí)到,客戶服務(wù)部的工作在在整個(gè)中是承上啟下、溝通內(nèi)外、協(xié)調(diào)左右、聯(lián)系四面八方的樞紐,推動(dòng)各項(xiàng)工作朝著既定目標(biāo)前進(jìn)的中心。工作千頭萬緒,有文書處理、檔案管理、文件批轉(zhuǎn)、受理客戶投訴、退換房屋、交房等。面對(duì)繁雜瑣碎的大量事務(wù)性工作,自我強(qiáng)化工作意識(shí),注意加快工作節(jié)奏,提高工作效率,冷靜辦理各項(xiàng)事務(wù),力求周全、準(zhǔn)確、適度,避免疏漏和差錯(cuò),至今基本做到了事事有著落。

      1、及時(shí)了解準(zhǔn)備交付的房屋情況,為領(lǐng)導(dǎo)決策提供依據(jù)。作為一個(gè)房地產(chǎn)開發(fā)業(yè)內(nèi)知名企業(yè),房屋交付是重中之重。成立房屋交付工作小組。我作為小組成員之一,利用一切有利資源,采取有效措施,到案場(chǎng)和施工現(xiàn)場(chǎng)積極與有關(guān)人員交流、溝通,及時(shí)將所了解的房屋信息、工作進(jìn)度、問題反饋到領(lǐng)導(dǎo)及總經(jīng)理室,使領(lǐng)導(dǎo)在最短時(shí)間內(nèi)掌握了房屋交付工作的進(jìn)展,并在此基礎(chǔ)上進(jìn)一步安排交付工作。

      2、理順關(guān)系,創(chuàng)建部門工作流程。部門成立伊始,各項(xiàng)工作幾乎都是從頭開始,這半年的時(shí)間里,達(dá)到了部門熟、人際關(guān)系較融洽的目的,積極為日后協(xié)調(diào)充分發(fā)揮各部門能力解決工作難題而做出準(zhǔn)備。

      3、認(rèn)真做好的文字工作,草擬文件和報(bào)告等文字工作。認(rèn)真做好部門有關(guān)文件的收發(fā)、登記、分遞工作;部門文件、審批表、協(xié)議書整理歸檔入冊(cè),做好資料歸檔工作,做好客戶資料管理工作。

      4、受理客戶投訴并及時(shí)協(xié)調(diào)相關(guān)部門妥善處理,積極響應(yīng)集團(tuán)員工五種精神的號(hào)召。充分發(fā)揮自身部門優(yōu)勢(shì),在工作態(tài)度上一是高度的客戶意識(shí),把客戶的事當(dāng)自己的事,高度負(fù)責(zé)高度敏感。二是強(qiáng)大的資源整合能力,強(qiáng)大的推動(dòng)能力,推動(dòng)整個(gè)的資源傾斜于客戶,來解決客戶的問題。對(duì)業(yè)主行為和訴求進(jìn)行預(yù)測(cè),充分考慮成本和營銷并進(jìn)行適當(dāng)?shù)囊龑?dǎo)和控制。最大限度的`降低其不合理的期望值,提高了客戶滿意度。

      二、加強(qiáng)自身學(xué)習(xí),提高業(yè)務(wù)水平

      由于感到自己身上的擔(dān)子很重,而自己的學(xué)識(shí)、能力和閱歷與其任職都有一定的距離,所以總不敢掉以輕心,總在學(xué)習(xí),向書本學(xué)習(xí)、向周圍的領(lǐng)導(dǎo)學(xué)習(xí),向同事學(xué)習(xí),這樣下來感覺自己半年來還是有了一定的進(jìn)步。經(jīng)過不斷學(xué)習(xí)、不斷積累,已具備了本部門工作經(jīng)驗(yàn),能夠比較從容地處理日常工作中出現(xiàn)的各類問題,在組織管理能力、綜合能力、協(xié)調(diào)辦事能力和文字言語表達(dá)能力等方面,經(jīng)過半年的鍛煉都有了很大的提高,保證了本崗位各項(xiàng)工作的正常運(yùn)行,能夠以正確的態(tài)度對(duì)待各項(xiàng)工作任務(wù),熱愛本職工作,認(rèn)真努力貫徹到實(shí)際工作中去。積極提高自身各項(xiàng)業(yè)務(wù)素質(zhì),爭取工作的主動(dòng)性,具備較強(qiáng)的專業(yè)心,責(zé)任心,努力提高工作效率和工作質(zhì)量。

      三、存在的問題和今后努力方向

      一年來,本人能敬業(yè)愛崗、創(chuàng)造性地開展工作,取得了一些成績,但也存在一些問題和足,主要表現(xiàn)在:第一,許多工作我都是邊干邊摸索,以致工作起來不能游刃有余,工作效率有待進(jìn)一步提高;第二,有些工作還不夠過細(xì),一些工作協(xié)調(diào)的不是十分到位。

      在下一年的工作中,自己決心認(rèn)真提高業(yè)務(wù)、工作水平,為經(jīng)濟(jì)跨越式發(fā)展,貢獻(xiàn)自己應(yīng)該貢獻(xiàn)的力量。我想我應(yīng)努力做到:第一,加強(qiáng)學(xué)習(xí),拓寬知識(shí)面。努力學(xué)習(xí)房產(chǎn)專業(yè)知識(shí)和相關(guān)法律常識(shí)。加強(qiáng)對(duì)房地產(chǎn)發(fā)展脈絡(luò)、走向的了解,加強(qiáng)周圍環(huán)境、同行業(yè)發(fā)展的了解、學(xué)習(xí),要對(duì)的統(tǒng)籌規(guī)劃、當(dāng)前情況做到心中有數(shù);第二,本著實(shí)事求是的原則,做到上情下達(dá)、下情上報(bào);真正做好領(lǐng)導(dǎo)的助手;提高自身業(yè)務(wù)水平。遵守內(nèi)部規(guī)章制度,維護(hù)利益,積極為創(chuàng)造更高價(jià)值,力爭取得更大的工作成績。

    客服部工作總結(jié)3

      回首20××年物業(yè)公司客服部,可說是進(jìn)一步發(fā)展的一年,不斷改進(jìn)完善各項(xiàng)管理機(jī)能的一年。在這當(dāng)中,物業(yè)客服部得到了公司領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)心和支持,同時(shí)也得到了其他各部門的大力協(xié)助,經(jīng)過全體客服人員一年來的努力工作,客服部的工作較上一年有了很大的進(jìn)步,各項(xiàng)工作制度不斷得到完善和落實(shí),"業(yè)戶至上"的服務(wù)理念深深烙入每一位客服工作人員的腦海。

      回顧一年來的客服工作,有得有失。現(xiàn)將一年來的客服工作總結(jié)如下:

      一、深化落實(shí)公司各項(xiàng)規(guī)章制度和客服部各項(xiàng)制度

      在20××年初步完善的各項(xiàng)規(guī)章制度的基礎(chǔ)上,20××年的重點(diǎn)是深化落實(shí),為此,客服部根據(jù)公司的發(fā)展現(xiàn)狀,加深其對(duì)物業(yè)管理的認(rèn)識(shí)和理解。同時(shí),隨著物業(yè)管理行業(yè)一些法律、法規(guī)的出臺(tái)和完善,客服部也及時(shí)調(diào)整客服工作的相關(guān)制度,以求更好的適應(yīng)新的形勢(shì)。

      二、理論聯(lián)系實(shí)際,積極開展客服人員的培訓(xùn)工作

      利用每周五的客服部例會(huì)時(shí)間,加強(qiáng)對(duì)本部門人員的培訓(xùn)工作。培訓(xùn)工作是根據(jù)一周來在工作當(dāng)中遇到的實(shí)際問題展開的,這樣就做到了理論與實(shí)際的結(jié)合,使每位客服人員對(duì)"服務(wù)理念"的認(rèn)識(shí)更加的深刻。

      三、日常報(bào)修的處理

      據(jù)每周末的工作量統(tǒng)計(jì),"日接待"各種形式的報(bào)修均達(dá)十余次。根據(jù)報(bào)修內(nèi)容的不同積極進(jìn)行派工,爭取在最短的時(shí)間內(nèi)將問題解決。同時(shí),根據(jù)報(bào)修的完成情況及時(shí)地進(jìn)行回訪。

      四、物業(yè)費(fèi)的收繳工作

      根據(jù)年初公司下達(dá)的收費(fèi)指標(biāo),積極開展xx、xx區(qū)物業(yè)費(fèi)的收繳工作。最終在物業(yè)經(jīng)理、書記及其它各部門的支持下,完成了公司下達(dá)的收費(fèi)指標(biāo)。

      五、能源費(fèi)的收繳工作

      如期完成xx區(qū)每季度入戶抄水表收費(fèi)工作的同時(shí),又完成了公司布置的新的任務(wù)——xx區(qū)首次入戶抄水表收費(fèi)工作。

      六、底商的招租工作

      制定了底商的招租方案,并在下半年成功的引進(jìn)了"超市、藥店"項(xiàng)目。

      七、部分樓宇的收樓工作

      在x月份,完成了xx、xx的收樓工作;

      同時(shí),又完成了部分xx區(qū)回遷樓(x—1、2單元)收樓工作。

      八、節(jié)日期間園區(qū)的裝點(diǎn)布置工作

      積極完成各節(jié)日期間園區(qū)內(nèi)的裝點(diǎn)布置工作,今年公司加大了對(duì)圣誕節(jié)(倍受年輕人關(guān)注的節(jié)日)期間園區(qū)裝點(diǎn)布置的力度,在小區(qū)xx門及xx區(qū)各大堂內(nèi)購置了圣誕樹及其各種裝飾品。

      九、業(yè)主座談會(huì)

      在春節(jié)前夕,組織進(jìn)行了一年一度的業(yè)主座談會(huì)。邀請(qǐng)來的各位業(yè)主在會(huì)上積極發(fā)言,對(duì)物業(yè)公司的服務(wù)工作給了充分的`肯定并提出了合理的建議。

      總之,在20××年的工作基礎(chǔ)上,20××年我們滿懷信心與希望,在新的一年里我們堅(jiān)信,只要我們勤奮工作,努力工作,積極探索,勇于進(jìn)取,我們一定能以"的努力"完成公司下達(dá)的各項(xiàng)工作指標(biāo)。

      伴隨著20××年度總結(jié)工作的開展,本年度的各項(xiàng)工作到此告一段落。在本年度的工作中,物業(yè)客服部在公司領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)心、指導(dǎo)下,客戶服務(wù)工作本著:"專業(yè)、務(wù)實(shí)、高效"的服務(wù)理念,為業(yè)主創(chuàng)造"星級(jí)酒店式物業(yè)管理服務(wù)"的宗旨,各項(xiàng)物業(yè)管理服務(wù)取得了階段性的工作成效;

      為客戶提供了專業(yè)、滿意的咨詢服務(wù),為銷售工作提供良好的服務(wù)支持,高標(biāo)準(zhǔn)的完成了樓宇銷售時(shí)期的物業(yè)服務(wù)保障工作;

    客服部工作總結(jié)4

      20xx年我們滿懷信心與希望,在新的一年里我們一定加強(qiáng)學(xué)習(xí),在物業(yè)公司的直接領(lǐng)導(dǎo)下,提供規(guī)范、快捷、有效的服務(wù),認(rèn)真做好接待工作,提升物業(yè)的服務(wù)品質(zhì)。

      豐富繁忙的20xx年已經(jīng)過去,嶄新的一年接踵來臨。在過去的一年里,我們客服部在各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)懷和正確的領(lǐng)導(dǎo)下,在各部門的積極配合下,在客服部全體員工的共同努力下,客服部門圓滿的.完成了一年的各項(xiàng)工作任務(wù),現(xiàn)總結(jié)如下:

      一、20xx年初,對(duì)xx路x號(hào)小區(qū)x號(hào)樓xx戶業(yè)主的辦證資料進(jìn)行了收集填寫,并網(wǎng)上錄入,在最短的時(shí)間內(nèi)辦理了xx戶房產(chǎn)證及他項(xiàng)權(quán)證,并將他項(xiàng)權(quán)證移交銀行、公積金,同時(shí)退回住房公積金保證金xx萬元,并同時(shí)準(zhǔn)備xx戶拆遷戶辦理房產(chǎn)證,土地證資料,并協(xié)助拆遷戶辦理房產(chǎn)證,收集填寫xx戶xx路x號(hào)小區(qū)x號(hào)樓辦理土地證資料共計(jì)xxx本,辦理了xx戶土地證。

      二、為了使銷售檔案規(guī)范化,整理了從20xx年之前的銷售檔案,將xx花園,x號(hào)小區(qū),x號(hào)小區(qū)銷售檔案進(jìn)行了資料分類成冊(cè),對(duì)檔案進(jìn)行編碼、裝訂、裝盒、貼標(biāo)簽,共計(jì)27卷。并制作了電子版的卷內(nèi)目錄以備查,整理公司人員證件及借閱工作,也制作了電子版的匯總。

      三、前期認(rèn)購期,根據(jù)公司銷售制度審核每日簽約的認(rèn)購單,登記臺(tái)賬,銷控好房源。

      四、為了后期更好的工作,根據(jù)房管局的要求,提前制作了《商品房買賣合同》共計(jì)xx套xxx本,對(duì)公共部分蓋章、粘貼。

      五、為了3xx號(hào)小區(qū)的宣傳工作,為了20xx年xx月xx日房交會(huì),準(zhǔn)備了房交會(huì)的資料及前期工作,使5月x日房交會(huì)圓滿順利進(jìn)行,同時(shí)負(fù)責(zé)管理統(tǒng)計(jì)發(fā)放禮品,并將房交會(huì)資料裝訂成冊(cè)以備查,對(duì)20xx年其他房產(chǎn)公司的信息,通過電話調(diào)查,對(duì)多家房產(chǎn)公司價(jià)格進(jìn)行了調(diào)查及匯總,通過這次房交會(huì)對(duì)xx號(hào)小區(qū)的開盤奠定了基礎(chǔ)。

      六、為了使公司能盡快預(yù)售,準(zhǔn)備收集xx號(hào)小區(qū)預(yù)售證資料,并進(jìn)行網(wǎng)上申報(bào),在前期部姚經(jīng)理的積極協(xié)作下,在最短的時(shí)間內(nèi)辦理出預(yù)售許可證,使下半年的工作有了一個(gè)好的開始。

      七、因?yàn)榭头块T工作比較繁瑣,稍不注意易出現(xiàn)重復(fù)工作的現(xiàn)象。因此,要求每一個(gè)人要細(xì)心、細(xì)致,時(shí)時(shí)刻刻,時(shí)時(shí)處處都要細(xì)致的做好每一件事,為了保證工作的進(jìn)度和質(zhì)量,在工作質(zhì)量和要求上突出“嚴(yán)”字,要提高工作質(zhì)量,就必須在工作中嚴(yán)格要求,嚴(yán)格把關(guān),克服“過得去”的思想,周密安排,努力提高工作質(zhì)量和效率,要想取得預(yù)計(jì)的效果,關(guān)鍵取決于過硬的工作作風(fēng),每人必須認(rèn)真,嚴(yán)謹(jǐn)?shù)囊?guī)范的完成每件小事,每一項(xiàng)具體工作,才使我部門在預(yù)售期的第一個(gè)月底x月x日順利的將30戶貸款資料上報(bào)及審批通過,使30戶客戶貸款在最短的時(shí)間內(nèi)全部到公司賬戶,給公司帶來了效益。

      八、截止20xx年xx月xx日,已審核商品房買賣合同xxx戶,并正確無誤登記房源,做好臺(tái)賬,使銷售回籠金額與財(cái)務(wù)回籠金額無差異。收集、填寫、上報(bào)貸款客戶資料,其中網(wǎng)上錄入,掃描上傳貸款客戶資料,正確無誤的填寫公積金、銀行借款合同,辦理預(yù)告、預(yù)抵證,共計(jì)貸款到賬金額xx多萬元,放貸率達(dá)xxx%。

      回顧這一年來的工作,我們部門之所以能夠較圓滿的完成工作任務(wù),主要是因?yàn)橐韵聨讉(gè)方面:一是公司領(lǐng)導(dǎo)的重視支持,二是公司其他部門的配合協(xié)作,三是本部門員工的團(tuán)結(jié)協(xié)作,共同努力的工作。在總結(jié)成績的同時(shí),還有很多不足的地方需要改進(jìn)和努力。

      在新的一年里,我部門要積極適應(yīng)公司發(fā)展的要求,隨著公司不斷的擴(kuò)大、規(guī)范、完善,可以預(yù)料我們的工作將更加繁重,要求也更高,需要掌握的知識(shí)更廣,為此,客服部門的全體員工將更加勤奮學(xué)習(xí),提高自身素質(zhì)和技能,適應(yīng)公司的發(fā)展要求,做好20xx年的工作計(jì)劃,緊緊圍繞客服部的業(yè)務(wù)工作,以創(chuàng)新的精神完成好各項(xiàng)工作,提高工作效益,增強(qiáng)工作的主動(dòng)性、積極性和創(chuàng)造性,為了我們公司更上一層樓而努力工作。

    客服部工作總結(jié)5

      時(shí)光如梭,轉(zhuǎn)眼間20xx年工作即將結(jié)束,回首一年來的工作,感慨頗深。自入職XX項(xiàng)目以來,在管理處領(lǐng)導(dǎo)的指導(dǎo)下和各部門的支持和配合下,基本完成了預(yù)期工作目標(biāo)及各項(xiàng)工作計(jì)劃。項(xiàng)目交付以來,客服部圍繞物業(yè)服務(wù)工作,加強(qiáng)了部門內(nèi)部管理工作,強(qiáng)化了物業(yè)服務(wù)水平,增進(jìn)與業(yè)主的溝通并妥善處理了與業(yè)主有關(guān)的糾紛,部門各項(xiàng)工作有了明顯的提高和改善,員工工作積極性得到大幅提高。

      不知不覺中從事客服工作已近三年,感覺每一年就像是一個(gè)驛站,可以靜下心來梳理疲憊的心情,燃燒美好的希望,為來年養(yǎng)精畜銳。不管客服工作是多么的平凡,但是總能不斷地接受各種挑戰(zhàn),不斷地去尋找工作的意義和價(jià)值,而且總在不斷地告誡自己:做自己值得去做的事情,走自己的路,讓別人去說吧。 20xx年x月,我正式升任住總集團(tuán)XX公司天諾物業(yè)xx第四項(xiàng)目客服部經(jīng)理助理,對(duì)于物業(yè)客服工作者來說,整個(gè)過程感受最多的只有一個(gè)字:煩。我是從一線員工上來的,所以深諳這種感受。作為公司一名老員工,在接任客服主管工作中,我一直在不斷地探索,希望能夠最大限度的化解和消融業(yè)主與物業(yè)之間的矛盾。

      很多人不了解客服工作,認(rèn)為它很簡單、單調(diào)、甚至無聊,不過是接下電話、做下記錄、沒事時(shí)上上網(wǎng)罷了;其實(shí)不然,要做一名合格、稱職的客服人員,需具備相當(dāng)?shù)膶I(yè)知識(shí),掌握一定的工作技巧,并要有高度的自覺性和工作責(zé)任心,否則工作上就會(huì)出現(xiàn)許多失誤、失職。在每一個(gè)新員工上崗之前,我會(huì)告訴她們,一個(gè)優(yōu)秀的客服人員,僅有熟練的業(yè)務(wù)知識(shí)和高超的服務(wù)技巧還不夠,要不斷地完善自身的心理素質(zhì),學(xué)會(huì)把枯燥和單調(diào)的工作做得有聲有色,當(dāng)成是一種享受。對(duì)業(yè)主要以誠相待,真心為業(yè)主提供切實(shí)有效地咨詢和幫助,在為業(yè)主提供咨詢時(shí)要認(rèn)真傾聽業(yè)主的問題,細(xì)細(xì)為之分析引導(dǎo),熄滅業(yè)主情緒上的怒火,防止因服務(wù)態(tài)度問題火上燒油引起業(yè)主更大的投訴。

      本年度部門各項(xiàng)工作如下:

      一、規(guī)范內(nèi)管管理,增強(qiáng)員工責(zé)任心和工作效率

      自加入客服部后,發(fā)現(xiàn)部門內(nèi)部管理比較薄弱,主要表現(xiàn)在員工責(zé)任心不強(qiáng),工作主動(dòng)性不夠、工作效率低、辦事拖拉等方面。針對(duì)上述問題,本人進(jìn)一步完善了部門責(zé)任制,明確了部門員工的責(zé)任及工作標(biāo)準(zhǔn);加強(qiáng)與員工的溝通,有針對(duì)性的組織多項(xiàng)培訓(xùn),定期對(duì)員工的工作進(jìn)行點(diǎn)評(píng),有力的激勵(lì)了員工的工作責(zé)任性。目前,部門員工工作積極性較高,由原來的被動(dòng)、有條件的工作轉(zhuǎn)變成現(xiàn)在的主動(dòng)、自愿的工作態(tài)度,從而促進(jìn)了部門各項(xiàng)工作的`開展。

      (二)嚴(yán)抓客服人員服務(wù)素質(zhì)和水平,塑造了良好的服務(wù)形象。

      客服部是服務(wù)中心的橋梁和信息中樞,起著聯(lián)系內(nèi)外的作用,客服員的服務(wù)水平和服務(wù)素質(zhì)直接影響著客服部整體工作。今年下半年以來,我部著重加強(qiáng)員工服務(wù)管理工作,每日上班前部門員工對(duì)著裝、禮儀進(jìn)行自檢、互檢,使客服人員保持良好的服務(wù)形象,加強(qiáng)了客服員語言、禮節(jié)、溝通及處理問題的技巧培訓(xùn),提高了客服員的服務(wù)素質(zhì)。部門樹立“周到、耐心、熱情、細(xì)致”的服務(wù)思想,并將該思想貫穿到了對(duì)業(yè)主的服務(wù)之中,在服務(wù)中切實(shí)的將業(yè)主的事情當(dāng)成自己的事情去對(duì)待。

      (三)圓滿完成xx收費(fèi)工作,為客服部總體工作奠定了堅(jiān)實(shí)的基礎(chǔ)

      (四)密切配合各部門,做好服務(wù)中心內(nèi)、外聯(lián)系、協(xié)調(diào)工作

      二、部門工作存在的問題

      盡管部門總體工作取得了良好的成績,但仍存在一些問題。為進(jìn)一步做好明年工作,現(xiàn)將本部門存在的問題總結(jié)如下。

      (一)員工業(yè)務(wù)水平和服務(wù)素質(zhì)偏低。

      通過部門半年的工作和實(shí)踐來看,客服員業(yè)務(wù)水平偏低,服務(wù)素質(zhì)不是很高。主要表現(xiàn)在處理問題的技巧和方法不夠成熟,應(yīng)對(duì)突發(fā)事件的經(jīng)驗(yàn)不足,在服務(wù)中的職業(yè)素養(yǎng)不是很高。

      (二)協(xié)調(diào)、處理問題不夠及時(shí)、妥善

      在投訴處理、業(yè)主意見、建議、業(yè)主求助方面的信息反饋不夠及時(shí)全面,接到問題后未及時(shí)進(jìn)行跟進(jìn)和報(bào)告,處理問題的方式、方法欠妥。

    客服部工作總結(jié)6

      為了更早更快地適應(yīng)社會(huì),了解社會(huì),鍛煉學(xué)生們的自己動(dòng)手能力,我們學(xué)校和蘇寧展開了校企合作,讓我們?cè)趯W(xué)習(xí)期間有幸可以去企業(yè)進(jìn)行工作實(shí)習(xí),讓我們對(duì)企業(yè)的工作理念和認(rèn)識(shí)有所改觀,讓我們更早的了解社會(huì),認(rèn)識(shí)社會(huì)。通過兩次實(shí)習(xí),我們懂得應(yīng)將學(xué)習(xí)的理論知識(shí)與實(shí)踐相結(jié)合起來。通過我們的親身實(shí)踐,我們現(xiàn)如今能更客觀地了解自己所學(xué)的專業(yè)知識(shí),我相信這些在今后的工作中將為我們提供更好的就業(yè)與發(fā)展。

      此次實(shí)習(xí)是我第二次去蘇寧進(jìn)行工作,但是與先前在南京倉庫實(shí)習(xí)不同,此次我們有二十個(gè)女生是被分配倒上海蘇寧客服部,工作性質(zhì)尤為不同,是一次讓我們終身難忘的實(shí)踐,讓我們對(duì)企業(yè)有了很大的了解,更讓我們受益匪淺。

      首先讓我介紹一下我們所實(shí)習(xí)的企業(yè)——蘇寧集團(tuán)。

      蘇寧電器集團(tuán),是中國商業(yè)企業(yè)的領(lǐng)先者,經(jīng)營商品涵蓋傳統(tǒng)家電、消費(fèi)電子、百貨、日用品、圖書、虛擬產(chǎn)品等綜合品類,線下實(shí)體門店1700多家,線上蘇寧易購位居國內(nèi)B2C前三,線上線下的融合發(fā)展引領(lǐng)零售發(fā)展新趨勢(shì)。正品行貨、品質(zhì)服務(wù)、便捷購物、舒適體驗(yàn)。是國家商務(wù)部重點(diǎn)培育的“全國15家大型商業(yè)企業(yè)集團(tuán)”之一。是中國最大的商業(yè)連鎖企業(yè),名列中國上規(guī)模民企前三,中國企業(yè)500強(qiáng)第54位,入選《福布斯》亞洲企業(yè)50強(qiáng)、《福布斯》全整合社會(huì)資源、合作共贏。滿足顧客需要、至真至誠。蘇寧電器堅(jiān)持市場(chǎng)導(dǎo)向、顧客核心,與全球近10000家知名家電供應(yīng)商建立了緊密的合作關(guān)系,通過高層互訪、聯(lián)合促銷、雙向人才培訓(xùn)等形式,打造價(jià)值共創(chuàng)、利益共享的高效供應(yīng)鏈。

      實(shí)習(xí)內(nèi)容

      服務(wù)是蘇寧的唯一產(chǎn)品,顧客滿意是蘇寧服務(wù)的終極目標(biāo)。蘇寧電器立志服務(wù)品牌定位,連鎖店、物流、售后、客服四大終端為顧客提供涵蓋售前、售中、售后一體化的陽光服務(wù)。連鎖店服務(wù)方面,蘇寧電器以客戶體驗(yàn)為導(dǎo)向,不斷創(chuàng)新店面環(huán)境與布局,制定了系列店面服務(wù)原則,率先推出5S服務(wù)模式,會(huì)員專區(qū)、VIP導(dǎo)購實(shí)現(xiàn)一站式購物。物流是蘇寧電器的核心競(jìng)爭力之一。蘇寧電器建立了區(qū)域配送中心、城市配送中心、轉(zhuǎn)配點(diǎn)三級(jí)物流網(wǎng)絡(luò),依托WMS、TMS等先進(jìn)信息系統(tǒng),實(shí)現(xiàn)了長途配送、短途調(diào)撥與零售配送到戶一體化運(yùn)作,平均配送半徑80—300公里日最大配送能力17萬臺(tái)套,實(shí)現(xiàn)24小時(shí)送貨到戶!皩I(yè)自營”是蘇寧電器售后服務(wù)的特點(diǎn),目前,蘇寧電器全國擁有1800多個(gè)售后網(wǎng)點(diǎn)、30家高端技術(shù)服務(wù)中心,15000名服務(wù)人員、500名高技能電器技師,提供安裝、維修、保養(yǎng)等各項(xiàng)服務(wù).客戶服務(wù)方面,蘇寧電器建立了業(yè)內(nèi)首個(gè)以呼叫中心為平臺(tái)、以CRM為管理目標(biāo)的客戶服務(wù)體系。20xx年,蘇寧電器率先建立了業(yè)內(nèi)最大的南京呼叫中心——坐席數(shù)1000人,擁有1000多條電話線路,全國日最大信息量10萬條,實(shí)現(xiàn)了全國統(tǒng)一受理與回訪,全國統(tǒng)一服務(wù)熱線4008-365-365全天24小時(shí)真誠守候。

      在公司我隸屬于客服部,主要負(fù)責(zé)處理用戶來電的咨詢與投訴。看似簡單的東西真正處理起來很困難很繁瑣。培訓(xùn)老師第一天就告訴我們,在客服部工作最重要的是心態(tài),要有一顆受委屈的心,無論用戶提出什么要求都得心平氣和的去傾聽,去解釋,絕對(duì)不能和用戶發(fā)生正面沖突,不然一個(gè)簡單的咨詢工單就會(huì)變成復(fù)雜的投訴工單。

      因?yàn)槲覀兪菍?shí)習(xí)生,所以派給我們的任務(wù)都是最基礎(chǔ)的咨詢工單,比如一般的退貨、修改送貨時(shí)間以及確定安裝時(shí)間等。當(dāng)系統(tǒng)顯示有退貨類的工單時(shí),我們第一步是打電話給用戶,確認(rèn)其需求,在打電話的時(shí)候要求講普通話,說話要微笑,用語要規(guī)范禮貌,比如:“先生(女士),您好!蘇寧電器客服……號(hào),很高興為您服務(wù),請(qǐng)問有什么需要幫助的嗎?……好的,那就不打擾您了!祝您生活愉快,再見!”等等。用心為用戶服務(wù),讓用戶信任你!確認(rèn)好用戶具體需求后,進(jìn)入電腦操作系統(tǒng),經(jīng)常用到的有咨詢工單系統(tǒng)查詢、工單處理平臺(tái)和蘇寧知識(shí)庫查詢。在查詢時(shí),使用用戶電話、會(huì)員卡號(hào)、B2C單號(hào)、銷售單號(hào)、服務(wù)訂單號(hào)等中的任何一個(gè)即可查出用戶購買的全部資料。細(xì)讀用戶的購買信息,尤其是在用戶購買多個(gè)產(chǎn)品時(shí),必須看清楚用戶要退的產(chǎn)品,不然很容易選錯(cuò)的。在系統(tǒng)中處理好用戶需求后,必須在系統(tǒng)中記錄處理工單的過程和步驟等,這些描述用戶是可以看到的,所以必須準(zhǔn)確無誤。系統(tǒng)處理完成后,必須再次電聯(lián)用戶,告知用戶他的需求已經(jīng)處理好,讓其不必在擔(dān)心。以上這些是最簡單的,還有一些復(fù)雜的工單會(huì)涉及到物流的配送以及采購部產(chǎn)品的庫存數(shù)量等,遇到這些問題時(shí),就需要我們更加的細(xì)心,有耐心。

      在工作中,也會(huì)出現(xiàn)一些意外情況,比如,有時(shí)候用戶咨詢的問題是我們不了解的,這時(shí)我們就得積極地向老師請(qǐng)教,認(rèn)真地做好筆記,在工作之余認(rèn)真的記憶。補(bǔ)充不足的過程就是我們進(jìn)步的時(shí)候。雖然我們現(xiàn)在有很多都不熟悉,但是我相信在老師和同事的幫助下,經(jīng)過我不斷地努力一定可以做得更好!

      實(shí)習(xí)體會(huì)

      通過本次實(shí)習(xí),我們對(duì)工作機(jī)制有了更深入的了解,對(duì)以后的工作有重要的影響,同時(shí)也為我們以后的工作積累了寶貴的經(jīng)驗(yàn)。在實(shí)習(xí)中,我們理論結(jié)合實(shí)際,真正的把理論知識(shí)運(yùn)用到實(shí)踐中,用所學(xué)的知識(shí)解決生活中的問題。工作中,最重要的是態(tài)度和能力,我們經(jīng)常說“態(tài)度決定一切”,在任何一個(gè)工作崗位中,首先我們要擺正自己的工作態(tài)度,沒有好的工作態(tài)度就不能很好地完成自己的工作,有一個(gè)好的'態(tài)度才能有一個(gè)好的開始。能力也很重要。我們處于競(jìng)爭激烈的社會(huì)中,能力決定著你的生存,它是衡量一個(gè)人能否勝任工作的砝碼,在任何情況下都得掌控住自己的工作,沉著泠靜地處理問題,體現(xiàn)了一個(gè)人的基本素質(zhì),經(jīng)驗(yàn)的積累也可以提高自己的工作能力。所以,在任何一個(gè)工作崗位中,都得保持一顆積極向上的心態(tài),認(rèn)真做好自己的工作,努力提高自己的工作能力。

      實(shí)習(xí)建議

      通過這次的實(shí)習(xí)工作,我對(duì)此有以下建議:

     。1)學(xué)校應(yīng)該加大教學(xué)改革力度。以社會(huì)需求為導(dǎo)向,調(diào)整課程設(shè)置,在日常的教學(xué)過程中,應(yīng)該多組織一些活動(dòng),提高同學(xué)們動(dòng)手操作能力、組織策劃能力以及團(tuán)隊(duì)的合作能力等。確定培養(yǎng)目標(biāo),加強(qiáng)對(duì)同學(xué)們的就業(yè)指導(dǎo)工作,使同學(xué)們有一個(gè)好的發(fā)展開始。

     。2)企業(yè)應(yīng)該擴(kuò)大對(duì)應(yīng)屆畢業(yè)生的指導(dǎo)與培養(yǎng)。企業(yè)需要更多的人才,而現(xiàn)在的社會(huì)折射出來的是:應(yīng)屆畢業(yè)生不算是人才。畢業(yè)生已經(jīng)學(xué)習(xí)了相當(dāng)多的專業(yè)知識(shí),但卻沒有地方去實(shí)踐應(yīng)用,企業(yè)應(yīng)為長遠(yuǎn)利益打算,為未來儲(chǔ)備更多的有實(shí)力的人才,更好地為企業(yè)去創(chuàng)造利益。

      實(shí)習(xí)總結(jié)

      時(shí)光荏苒,白駒過隙。轉(zhuǎn)眼間本次實(shí)習(xí)已接近尾聲,雖不長卻給我留下了深刻的印象,同時(shí)也使我收獲了很多從課本上學(xué)不到的知識(shí)與經(jīng)驗(yàn),F(xiàn)總結(jié)如下:

      (一)嚴(yán)格遵守公司各項(xiàng)規(guī)章制度。上班開始,我認(rèn)真學(xué)習(xí)了公司《員工手冊(cè)》及各項(xiàng)管理制度,并嚴(yán)格遵守,做到了無遲到、早退、違規(guī)現(xiàn)象。

      (二)主動(dòng)學(xué)習(xí),盡快適應(yīng),迅速熟悉環(huán)境和工作內(nèi)容。首先從盡快熟悉蘇寧電器的發(fā)展方針,產(chǎn)品服務(wù)以及自己所在職位的工作步驟和要領(lǐng)。其次,主動(dòng)、虛心向老師及同事請(qǐng)教和學(xué)習(xí),基本掌握了日常上班的工作內(nèi)容,工作流程、工作方法。

      (三)工作積極、認(rèn)真、負(fù)責(zé),通過不斷學(xué)習(xí)、虛心請(qǐng)教、總結(jié)積累,較好地完成了領(lǐng)導(dǎo)安排的各項(xiàng)工作任務(wù)。

      (四)與同事之間和睦相處、加強(qiáng)溝通、團(tuán)結(jié)協(xié)作,以盡快更好地融入團(tuán)隊(duì)。

      (五)存在問題及解決。由于在學(xué)校只是學(xué)習(xí)專業(yè)知識(shí),很少有機(jī)會(huì)實(shí)踐鍛煉,在工作中顯得速度慢,工作內(nèi)容了解的不全面,需要更進(jìn)一步地了解與熟悉工作過程。我將在今后的工作中多向前輩請(qǐng)教和學(xué)習(xí),以最短的時(shí)間熟悉公司處理工作內(nèi)容及流程,做到“眼勤、嘴勤、手勤、腿勤”,在工作中不斷磨練意志、增長才干。

      總之,在短短的實(shí)習(xí)時(shí)間里,雖然取得了一點(diǎn)成績,但是離領(lǐng)導(dǎo)的要求有很大差距。今后,我將進(jìn)一步嚴(yán)格要求自己、加強(qiáng)學(xué)習(xí),積極、熱情、細(xì)致的完成好每一項(xiàng)工作。

    客服部工作總結(jié)7

    尊敬的領(lǐng)導(dǎo):

      您好!

      時(shí)間在指尖悄然滑過,即將迎來新的一年,不覺間我已經(jīng)來物業(yè)客服部兩個(gè)多月了,雖然是短短的兩個(gè)月,但是讓我受益匪淺。因?yàn)樵谶@段時(shí)間得到了領(lǐng)導(dǎo)和同事的關(guān)懷和指導(dǎo),讓我對(duì)自己的工作有了更大的'提高,新年將至,現(xiàn)將我這幾個(gè)月來我的個(gè)人工作總結(jié)如下:

      本棟共40戶,入住及裝修共24戶,接房未住13戶,已售未接1戶,未售2戶,物管費(fèi)收繳率100%;

      每天巡查大堂、樂園、電梯、門禁,發(fā)現(xiàn)問題并及時(shí)報(bào)修和并跟進(jìn)處理,維護(hù)禮賓大堂的公共秩序,相關(guān)物品的規(guī)范擺放;

      收發(fā)業(yè)主郵件、包裹、票據(jù)等并做好相關(guān)登記、保管、發(fā)放的工作;

      催收各種費(fèi)用,發(fā)布各類通知;

      受理業(yè)主投訴、報(bào)修并及時(shí)跟進(jìn)回復(fù)業(yè)主處理進(jìn)展,做好記錄;

      負(fù)責(zé)業(yè)主裝修過程中的管理,跟進(jìn)樓棟業(yè)主整改類事項(xiàng)并做好記錄;

      每月提交所負(fù)責(zé)樓棟業(yè)主入住一覽表和業(yè)主動(dòng)態(tài)表,更新業(yè)主聯(lián)系方式,掌握所負(fù)責(zé)樓棟外籍人員的信息機(jī)租賃戶檔案信息,管理本棟業(yè)主檔案柜資料。

      在20xx年這全新的一年里,我要努力改正工作中的缺點(diǎn),不斷提升,加強(qiáng)一下幾個(gè)方面的工作:

      加強(qiáng)學(xué)習(xí)物業(yè)管理的基本知識(shí),提高客戶服務(wù)技巧與心理,完善客服接待流程及禮儀;

      進(jìn)一步改善自己的性格,提高對(duì)工作耐心度,更加注重細(xì)節(jié),加強(qiáng)工作責(zé)任心和培養(yǎng)工作積極性;

      多與各位同事們溝通學(xué)習(xí),取長補(bǔ)短,提升自己各方面能力,跟上公司前進(jìn)的步伐。

      很幸運(yùn)我能進(jìn)入棕櫚泉這個(gè)可愛而優(yōu)秀的團(tuán)隊(duì),在棕櫚泉的文化理念,公司的工作氛圍已不自覺地感染著我、推動(dòng)著我;讓我可以在工作中學(xué)習(xí),在學(xué)習(xí)中成長;也確定了自己努力的方向。此時(shí)此刻,我的最大目標(biāo)就是力爭在新一年工作中挑戰(zhàn)自我、超越自我,取得更大的進(jìn)步!以上便是我上年的年工作總結(jié),接下來的工作中,我會(huì)認(rèn)真努力,多學(xué)習(xí)一些工作經(jīng)驗(yàn),我在工作期間做得不足的地方還請(qǐng)領(lǐng)導(dǎo)評(píng)指正。

      物業(yè)服務(wù)部:

      20xx年1月8日

    客服部工作總結(jié)8

      一年來,在院領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)心和幫助下,在全體員工的支持配合下,醫(yī)院客服部門較好的完成了各項(xiàng)任務(wù)。雖然客服部工作有許多非,嵥榈男∈,但對(duì)我們來說每一次都是耐心和毅力的鍛煉,感覺到自己在逐漸成熟,F(xiàn)將一年以來的情況總結(jié)如下:

      一、認(rèn)真履行職責(zé),積極開展工作

      1、協(xié)助院領(lǐng)導(dǎo)做好醫(yī)院接待和管理工作,做好院長辦公會(huì)、院周會(huì)等各種會(huì)議準(zhǔn)備工作及會(huì)議記錄,做到了保密和及時(shí)歸檔。

      2、認(rèn)真做好材料的打印、信息上報(bào)和檔案管理等工作,確保及時(shí)上報(bào)。做好各種文件的收發(fā),復(fù)印及謄印工作。及時(shí)請(qǐng)領(lǐng)導(dǎo)閱辦,科室下達(dá)做好記錄,按時(shí)布置。今年規(guī)范了文件的轉(zhuǎn)發(fā)程序,做到了文件轉(zhuǎn)接有登記。

      3、完成醫(yī)院接待工作,并按工作程序協(xié)調(diào)與相關(guān)部門的工作聯(lián)系,并及時(shí)向院長反饋信息。

      4、完成20xx年辦公室文件的收集、整理和歸檔工作。

      5、嚴(yán)格統(tǒng)籌安排醫(yī)院的車輛。做到能坐公交車的不安排,一人出行不安排的管理制度。

      6、嚴(yán)格公章管理;很好的完成醫(yī)院證照、員工證件的保管及醫(yī)院證照的年審。

      7、認(rèn)真完成行政樓的財(cái)產(chǎn)物質(zhì)管理。

      二、存在的問題和建議

     。ㄒ唬┳陨淼膯栴}

      一年來,在院領(lǐng)導(dǎo)和全體員工的關(guān)心支持下,工作也取得了一定的成績,但距領(lǐng)導(dǎo)和員工們的要求還有不少的差距:

      1、由于工作性質(zhì)的限制,深入臨床調(diào)研的時(shí)間、機(jī)會(huì)偏少,對(duì)事物工作的了解只局限于經(jīng)驗(yàn)的理性認(rèn)識(shí)上,缺乏實(shí)在的`感性認(rèn)識(shí)。

      2、在工作中與領(lǐng)導(dǎo)交流溝通不夠,有時(shí)候只知道埋頭工作。

      3、由于自己還很年輕,工作中缺乏強(qiáng)有力的管理,開展工作時(shí)缺乏魄力。

      (二)今后工作的思路

      1、沒有規(guī)矩,不成方圓。客服部特殊的崗位和工作性質(zhì)要求辦公室必須是一個(gè)制度健全、管理嚴(yán)格、紀(jì)律嚴(yán)明、號(hào)令暢通的戰(zhàn)斗科室。要本著從嚴(yán)、從細(xì)、可行的原則,在原有各項(xiàng)制度的基礎(chǔ)上進(jìn)一步完善辦公室工作規(guī)范、考核制度、保密制度、文件管理等制度,從而使各項(xiàng)工作的開展更加規(guī)范有序。

      2、客服部是院內(nèi)調(diào)度科室,既是指揮員又是戰(zhàn)斗員,是領(lǐng)導(dǎo)意志、意見的體現(xiàn),也是臨床科室問題的反饋者,因此更要樹立起良好的自身形象,在工作中成為員工的榜樣,在感情上成為員工信任伙伴。特別要以身作則,工作作風(fēng)踏實(shí)。

      3、工作中要學(xué)會(huì)開動(dòng)腦筋,主動(dòng)思考,充分發(fā)揮領(lǐng)導(dǎo)的參謀作用,積極為領(lǐng)導(dǎo)出謀劃策,探索工作的方法和思路。

      4、積極與領(lǐng)導(dǎo)進(jìn)行交流,出現(xiàn)工作上和思想上的問題及時(shí)匯報(bào),也希望領(lǐng)導(dǎo)能夠及時(shí)對(duì)我工作的不足進(jìn)行批評(píng)指正,使我的工作能夠更加完善。

      5、主動(dòng)服務(wù)于臨床,待人處事有禮有節(jié)。做到真正意義上的“醫(yī)院是我家”的主人翁意識(shí),而不是趨于口頭標(biāo)語形式主義。

      積極主動(dòng)做好院長的幫手,加強(qiáng)作風(fēng)管理。嚴(yán)格執(zhí)行成本核算,樹立節(jié)約也是經(jīng)營的理念,不斷提高管理意識(shí),加強(qiáng)學(xué)習(xí)使自己成為一名真正的優(yōu)秀管理者。

    客服部工作總結(jié)9

      繁忙的工作,有成績也有不足,在做好總結(jié)的同時(shí),要不斷改進(jìn),現(xiàn)就不足與差距結(jié)合20××年的工作如何進(jìn)行改進(jìn)做如下安排:

      一、抓緊分公司下發(fā)的各類業(yè)管相關(guān)文件的落實(shí)及執(zhí)行工作,繼續(xù)做好客戶服務(wù)部人員特別是新人的專業(yè)知識(shí)及技能的培訓(xùn),提高服務(wù)人員的整體綜合素質(zhì)。

      針對(duì)客戶服務(wù)部今年以來人員調(diào)整的`客觀原因,客戶服務(wù)部新入人員對(duì)專業(yè)知識(shí)及業(yè)務(wù)技能的缺乏,20××年,我部將繼續(xù)采取多種方式及途徑,對(duì)所轄員工進(jìn)行定期與不定期的培訓(xùn),從本職工作做起,對(duì)于相關(guān)崗位技能進(jìn)行專門培訓(xùn),加強(qiáng)所轄人員的職業(yè)道德教育,有針對(duì)性地組織和開展業(yè)務(wù)知識(shí)及服務(wù)禮儀培訓(xùn),對(duì)于分公司下發(fā)的業(yè)管文件及時(shí)進(jìn)行傳達(dá)及學(xué)習(xí),真正領(lǐng)會(huì)其操作要領(lǐng),將其運(yùn)用到實(shí)際操作中。通過培訓(xùn),推行公司綜合柜員制,更好的為客戶服務(wù)。

      二、配合公司團(tuán)險(xiǎn)、中介、個(gè)險(xiǎn)三支銷售渠道各項(xiàng)業(yè)務(wù)競(jìng)賽活動(dòng)的開展,更好地對(duì)業(yè)務(wù)發(fā)展提供強(qiáng)有力的業(yè)務(wù)支持及后援保障

      積極配合公司團(tuán)險(xiǎn)、中介、個(gè)險(xiǎn)三支銷售渠道開展各項(xiàng)業(yè)務(wù)競(jìng)賽活動(dòng),全力促進(jìn)公司業(yè)務(wù)持續(xù)、健康地發(fā)展。

      三、以服務(wù)為本,促進(jìn)銷售,把日常業(yè)務(wù)處理和服務(wù)工作緊密結(jié)合,全面詮釋國壽“1+n”服務(wù)內(nèi)涵

      1、配合分公司在全區(qū)范圍內(nèi)將要實(shí)行的銀行、郵政轉(zhuǎn)賬收費(fèi)、轉(zhuǎn)賬付費(fèi)項(xiàng)目實(shí)施方案,保證此項(xiàng)目的順利實(shí)施。

      2、保證“兩鴻”滿期給付、轉(zhuǎn)保工作和銀行、郵政轉(zhuǎn)賬收付費(fèi)工作的順利進(jìn)行,同時(shí)為了提高銷售人員活動(dòng)量,挖掘積累客戶,有效整合客戶資源,做好客戶的二次開發(fā),努力促進(jìn)轉(zhuǎn)保,為20××年開門紅奠定基礎(chǔ),以進(jìn)一步提升公司服務(wù)品質(zhì),增強(qiáng)客戶對(duì)公司的滿意度。

      3、進(jìn)一步加強(qiáng)柜面管理工作,營建良好的學(xué)習(xí)氛圍,組織培訓(xùn)與自我學(xué)習(xí)相結(jié)合,建立體系化的培訓(xùn)教程,鼓勵(lì)員工不斷提高自身綜合素質(zhì)。

    客服部工作總結(jié)10

      在這段時(shí)間的工作學(xué)習(xí)中,對(duì)同方人環(huán)有了一個(gè)比較完整的認(rèn)識(shí);對(duì)于公司的發(fā)展歷程和管理以及個(gè)人的崗位職責(zé)等都有了一個(gè)比較清晰的認(rèn)識(shí)。在熟悉工作的過程中,我也慢慢領(lǐng)會(huì)了同方人環(huán)承擔(dān)、探索、超越的精神,團(tuán)結(jié)協(xié)作、開拓創(chuàng)新,為同方人環(huán)的'穩(wěn)步發(fā)展增添新的活力。在領(lǐng)導(dǎo)和同事們的悉心關(guān)懷和指導(dǎo)下,通過自身的不懈努力,各方面均取得了一定的進(jìn)步,現(xiàn)將我的工作學(xué)習(xí)情況作如下匯報(bào)。

      我的工作主要是行政管理、費(fèi)用管理、物資管理及辦公室內(nèi)的一些日常工作。在工作中我努力做好本職工作,提高工作效率及工作質(zhì)量。因無工作經(jīng)驗(yàn),期初的一段時(shí)間里常常出現(xiàn)問題,在此謝謝領(lǐng)導(dǎo)和同事們的熱心幫助,讓我及時(shí)發(fā)現(xiàn)工作中的不足,并且認(rèn)真更正。工作中不斷地總結(jié)經(jīng)驗(yàn)教訓(xùn),后來我也熟悉了每天的工作,及時(shí)提交各種報(bào)表,做到主動(dòng)工作。經(jīng)過4月中旬去北京的培訓(xùn),我對(duì)本職工作有了一個(gè)更深刻的認(rèn)識(shí),特別是工作中的一些細(xì)節(jié)問題,還有領(lǐng)導(dǎo)和同事們提出討論的問題,我也有了清楚的認(rèn)識(shí)。工作中需要同事之間團(tuán)結(jié)合作,這一點(diǎn)很重要,也是加入公司以來同事們給我最深的影響。

      當(dāng)然,我在工作中還在存在著缺點(diǎn)和做得不到位的地方,我會(huì)繼續(xù)努力工作學(xué)習(xí),今后一定盡力做到最好。工作中需要超越的精神,我相信經(jīng)過努力,工作會(huì)越做越好。

      在此,在對(duì)試用期的工作情況及心得體會(huì)做一匯報(bào)后,我想借此機(jī)會(huì),正式向公司領(lǐng)導(dǎo)提出轉(zhuǎn)正請(qǐng)求。希望公司領(lǐng)導(dǎo)能對(duì)我的工作態(tài)度、工作能力和表現(xiàn),以正式員工的要求做一個(gè)全面考量。我愿為同方人環(huán)的蓬勃發(fā)展貢獻(xiàn)。

    客服部工作總結(jié)11

      20xx年度我客服中心在公司領(lǐng)導(dǎo)的大力支持和各部門的團(tuán)結(jié)合作下,在部門員工努力工作下,認(rèn)真學(xué)習(xí)物業(yè)管理基本知識(shí)及崗位職責(zé),熱情接待業(yè)主,積極完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的各項(xiàng)工作,辦理手續(xù)及時(shí)、服務(wù)周到,報(bào)修、投訴、回訪等業(yè)務(wù)服務(wù)盡心盡力催促處理妥善,順利完成了年初既定的各項(xiàng)目標(biāo)及計(jì)劃,F(xiàn)將20xx年工作總結(jié)如下:

      一、截止20xx年底,一期暖氣費(fèi)完成率76%,物業(yè)費(fèi)完成率%。二期暖氣費(fèi)完成率79%,物業(yè)費(fèi)完成率%。在繳費(fèi)過程中,由于公司的大力支持,舉行“預(yù)繳物業(yè)費(fèi)真情回饋業(yè)主”活動(dòng),促進(jìn)了廣大業(yè)主繳費(fèi)積極性,使得繳費(fèi)率較往年有所提升。

      二、20xx年,公司先后接到業(yè)主各種訴求3000多起,處理率達(dá)到93%,同時(shí)進(jìn)行了相關(guān)的回訪,大大提高了處理事件的及時(shí)率,提升了物業(yè)公司的整體形象。及時(shí)處理業(yè)主訴求,使物業(yè)服務(wù)質(zhì)量和企業(yè)品牌形象贏得業(yè)主的認(rèn)可,最低限度的防止業(yè)主的不滿情緒。

      三、由于前期客服在工作過程中存在的許多不足,針對(duì)客服人員對(duì)業(yè)務(wù)的掌握情況,及平時(shí)接待業(yè)主的過程中所不能給業(yè)主滿意的服務(wù),制定了相關(guān)的培訓(xùn)內(nèi)容和培訓(xùn)方案,并同時(shí)進(jìn)行了培訓(xùn),使得客服人員的整體水平有了相應(yīng)的.提升。

      四、對(duì)即將入住的二期A區(qū)的入住資料進(jìn)了行充分的準(zhǔn)備,并且初步進(jìn)行了相關(guān)的演練和考核。

      五、工作中存在的不足、發(fā)現(xiàn)的問題及遇到的困難總結(jié)如下:

     。ㄒ唬、由于我部門均未經(jīng)過專業(yè)的物業(yè)管理培訓(xùn),關(guān)于物業(yè)方面的知識(shí)仍需系統(tǒng)學(xué)習(xí),服務(wù)規(guī)范及溝通技巧也要進(jìn)一步加強(qiáng)。

      (二)、業(yè)主各項(xiàng)遺漏工程的工作跟進(jìn)、反饋不夠及時(shí);

     。ㄈ⒖头ぷ鲀(nèi)容瑣碎繁復(fù),急需科學(xué)正規(guī)的工作流程來規(guī)范并合理運(yùn)

      用先進(jìn)的管理軟件來提高工作效率,簡化工作難度。

     。ㄋ模、對(duì)小區(qū)的精神文明建設(shè),像開展各種形式的宣傳及組織業(yè)主的文化

      娛樂活動(dòng)工作上尚未組織開展起來。

      六、下一年工作計(jì)劃及工作設(shè)想:

      我部門在做好催費(fèi)及日常工作的基礎(chǔ)上,繼續(xù)加強(qiáng)員工的培訓(xùn)和指導(dǎo),進(jìn)一步明確各項(xiàng)責(zé)任制,強(qiáng)化部門工作紀(jì)律和服務(wù)規(guī)范,并按照目標(biāo)、預(yù)算和工作計(jì)劃及時(shí)做好各項(xiàng)工作。

      (一)、對(duì)部門員工工作范圍、內(nèi)容進(jìn)一步細(xì)化、明確;

     。ǘ、加強(qiáng)培訓(xùn),保證部門員工勝任相應(yīng)崗位,不斷提高服務(wù)質(zhì)量;

     。ㄈ、強(qiáng)化工作紀(jì)律管理,做到工作嚴(yán)謹(jǐn)、紀(jì)律嚴(yán)明;

      (四)、加強(qiáng)對(duì)各項(xiàng)信息、工作狀況的跟進(jìn),做到各項(xiàng)信息暢通、準(zhǔn)確。

      (五)、積極學(xué)習(xí)科學(xué)正規(guī)的工作流程規(guī)范,合理運(yùn)用先進(jìn)的管理軟件來提高工作效率。

      (六)、做好小區(qū)的精神文明建設(shè),開展各種形式的宣傳工作,并定期組織

      業(yè)主的文化娛樂活動(dòng)。同時(shí)積極開展并做好各項(xiàng)有償服務(wù)工作。

      綜上所述,20xx年我部門工作在公司領(lǐng)導(dǎo)的全力支持,在各部門的大力配合以及部門員工的共同努力下,雖然取得了一定的成績,但還沒有完全達(dá)到公司的要求,離先進(jìn)物業(yè)管理水平標(biāo)準(zhǔn)還有一段距離,我們今后一定加強(qiáng)學(xué)習(xí),在物業(yè)公司經(jīng)理的直接領(lǐng)導(dǎo)下,為業(yè)主提供規(guī)范、快捷、有效的服務(wù),認(rèn)真做好接待工作,為業(yè)主創(chuàng)造優(yōu)美、舒適的生活、休閑氛圍,提升物業(yè)的服務(wù)品質(zhì)。

    客服部工作總結(jié)12

      最近發(fā)表了名為《銀行客服部門工作總結(jié)范文》的范文,感覺很有用處,希望大家能有所收獲。

      一、立足本職,愛崗敬業(yè)

      作為客服人員,我始終堅(jiān)持“把簡單的事做好就是不簡單”。工作中認(rèn)真對(duì)待每一件事,每當(dāng)遇到繁雜瑣事,總是積極、努力的去做;當(dāng)同事遇到困難需要替班時(shí),能毫無怨言地放棄休息時(shí)間,做好工作計(jì)劃,堅(jiān)決服從公司的安排,全身心的投入工作;

      二、勤奮學(xué)習(xí),與時(shí)俱進(jìn)

      記得主任給我們新員工上過的一堂課的上有講過這樣一句話:“選擇了x行就是選擇了不斷學(xué)習(xí)”。作為電話銀行xx中心的客服人員,我深刻體會(huì)到業(yè)務(wù)的學(xué)習(xí)不僅是任務(wù),而且是一種責(zé)任,更是一種境界。這幾個(gè)月以來我堅(jiān)持勤奮學(xué)習(xí),努力提高業(yè)務(wù)知識(shí),強(qiáng)化思維能力,注重用理論聯(lián)系實(shí)際,用實(shí)踐來鍛煉自己。

      1、注重理論聯(lián)系實(shí)際。在工作中用理論來指導(dǎo)解決實(shí)踐,學(xué)習(xí)目的在于應(yīng)用,以理論的'指導(dǎo),不斷提高了分析問題和解決問題的能力,增強(qiáng)了工作中的原則性、系統(tǒng)性、手機(jī)版預(yù)見性和創(chuàng)造性;

      2、注重克服思想上的“惰”性。堅(jiān)持按制度,按計(jì)劃進(jìn)行業(yè)務(wù)知識(shí)的學(xué)習(xí)。首先不將業(yè)務(wù)知識(shí)的學(xué)習(xí)視為額外負(fù)擔(dān),自覺學(xué)習(xí)更新的業(yè)務(wù)知識(shí)和建行的企業(yè)文化;其次是按自己的學(xué)習(xí)計(jì)劃,堅(jiān)持個(gè)人自學(xué),發(fā)揚(yáng)“釘子”精神,擠時(shí)間學(xué),正確處理工作與學(xué)習(xí)的矛盾,不因工作忙而忽視學(xué)習(xí),不因任務(wù)重而放松學(xué)習(xí)。

      在今后的工作中,我會(huì)努力的繼續(xù)工作,在工作中保持好和客戶之間的關(guān)系,用的服務(wù)來解決客戶的困難,讓我用的服務(wù)來化解客戶的難題。

      以上是《銀行客服部門工作總結(jié)范文》的酷貓寫作范文詳細(xì)內(nèi)容,主要描述學(xué)習(xí)、工作、業(yè)務(wù),知識(shí)、理論,堅(jiān)持、客戶,努力,覺得好就請(qǐng)(ctrl+d)收藏下。

    客服部工作總結(jié)13

      隨著公司的腳步邁入新的一年,管理處總體的工作目標(biāo)已由打好基礎(chǔ)轉(zhuǎn)變到完善制度,深入發(fā)展的階段,我部的工作也必須更上一個(gè)臺(tái)階,同時(shí),針對(duì)本年度工作中的不足積極改進(jìn),提高服務(wù)的前瞻性與及時(shí)匯報(bào)工作的'意識(shí),并且加大收費(fèi)力度完成公司下達(dá)的收費(fèi)指標(biāo),完善檔案管理并將對(duì)客服務(wù)工作做深、做細(xì)。我部要嚴(yán)格按照公司的各項(xiàng)規(guī)章、制度辦事,鼓勵(lì)員工提高工作熱情,積極配合、協(xié)調(diào)公司及管理處各部門的各項(xiàng)工作,發(fā)揮我部在管理處中應(yīng)起的作用。

      20xx年度個(gè)人/部門提升計(jì)劃

      為使客服部成為緊張、團(tuán)結(jié)、活潑的集體,本人應(yīng)在管理處制度的執(zhí)行上更加嚴(yán)格,在承擔(dān)工作的責(zé)任方面要大膽一些,勇于承擔(dān)責(zé)任。多了解和關(guān)注國家的物權(quán)法規(guī),隨時(shí)掌握第一手的資料進(jìn)行培訓(xùn),全面提升我部員工的素質(zhì)與服務(wù)水平。

      對(duì)于公司管理的意見和建議:

      希望公司盡可能的多提供一些培訓(xùn)和參觀的機(jī)會(huì)。

      希望公司定期組織員工搞活動(dòng),增加團(tuán)隊(duì)精神營造更好的工作氛圍。

      月湖蘭庭小區(qū)管理處 客服部:胡晶 20xx年1月13日

      客服部

    20xx年

    客服部工作總結(jié)14

      時(shí)間總是過得很快,新的一年已開始。在過去的一年中我作為客服部的一級(jí)主管,帶領(lǐng)我部的員工順利完成了20xx年的各項(xiàng)工作任務(wù)。在此,對(duì)一直以來支持我工作的客服部所有員工表示感謝。如果沒有她們的努力工作,就不會(huì)有客服部今天的成績。我也感謝各部門同事對(duì)我工作上的支持和配合。特別感謝許先生對(duì)我的關(guān)愛,沒有許先生不斷對(duì)我的教誨就沒有我現(xiàn)在的進(jìn)步。

      20xx年客服部的工作是比較繁忙和辛苦的一年,但對(duì)于我們每個(gè)人來說又有很多不同的收獲。我部李愛霞主任在年初被任命為商品部主管,一直從事客服部管理工作的她,對(duì)商品經(jīng)營缺乏經(jīng)驗(yàn)。開始不知從何著手工作,對(duì)此顧慮重重,懷疑自己能否勝任此項(xiàng)工作。雖然我對(duì)商品經(jīng)營方面也沒有經(jīng)驗(yàn),但作為她的主管依然鼓勵(lì)她并幫助她,和她一起討論、解決工作上發(fā)生的各種問題,其中包括商品的種類及標(biāo)價(jià)問題,并調(diào)動(dòng)本部員工去全力支持商品部的籌備工作。因?yàn)槲也块T全體員工同心協(xié)力的去幫助李愛霞主任,使她充滿信心,拋去顧慮,全身心的投入到這項(xiàng)她并不熟悉的工作,并且出色完成了商品部的籌備工作,給商品部今后的經(jīng)營奠定了基礎(chǔ)。

      在員工培訓(xùn)方面,我認(rèn)為應(yīng)將此項(xiàng)工作做得更有系統(tǒng)和規(guī)范,所以我和郝小姐就以前的培訓(xùn)資料逐項(xiàng)進(jìn)行了修改,由郝小姐做出一套客服部臨時(shí)工的培訓(xùn)手冊(cè)。后來又經(jīng)許先生的指點(diǎn)學(xué)習(xí)仲量聯(lián)行物業(yè)管理服務(wù)公司工程部的每日早讀方法,對(duì)臨時(shí)工進(jìn)行宣導(dǎo),使臨時(shí)工時(shí)刻牢記我們的規(guī)章制度及操作程序。

      在今年客服部的'工作中,使我感到欣慰和驕傲的是看到了李主任、郝小姐、程小姐在工作能力上的成長和進(jìn)步。作為她們的主管讓我有一些成就感,同時(shí)也是對(duì)我的鞭策。不斷的學(xué)習(xí)才能不斷的進(jìn)步,我把許先生交給我的每一項(xiàng)工作都當(dāng)成是給我的一次學(xué)習(xí)的機(jī)會(huì),認(rèn)真努力的完成它。許先生讓我參與美容美發(fā)室及足底按摩室的裝修工程,對(duì)于一直沒有和外單位洽談工作經(jīng)驗(yàn)的我是個(gè)考驗(yàn),也是給我的一次學(xué)習(xí)的機(jī)會(huì)。通過許先生的指點(diǎn)及教誨,我成功的完成了我的協(xié)調(diào)任務(wù),從中也學(xué)習(xí)到了一些協(xié)調(diào)工作的方法。參與古典家具的選購工作是給我的又一次學(xué)習(xí)的機(jī)會(huì),經(jīng)過一段時(shí)間的學(xué)習(xí)和選購工作,我學(xué)習(xí)到了一些識(shí)別家具年份、新舊和產(chǎn)地的基本知識(shí)使我增長了見識(shí)。

      時(shí)間總是年復(fù)一年的輪回,歲月卻把所有的優(yōu)與劣、利與弊記載下來。在新的一年中,我將帶著我在昔日的工作中積累的所有的所有,投入到新一年的工作中。我將更加努力的進(jìn)行本職工作,帶領(lǐng)客服部的全體同事更好的完成清潔服務(wù)任務(wù)。并在工作中創(chuàng)造和諧的工作氣氛,加強(qiáng)部門內(nèi)的凝聚力。力爭在新一年的工作中超越已經(jīng)擁有的一切,取得更大進(jìn)步。

    客服部工作總結(jié)15

      忙碌的20xx年即將過去。回首客務(wù)部一年來的工作,感慨頗深。這一年來客服部在公司各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)心和支持下、在客服部全體人員的積極努力配合下、在發(fā)現(xiàn)、解決、總結(jié)中逐漸成熟,并且取得了一定的成績。

      一、提高服務(wù)質(zhì)量,規(guī)范前臺(tái)服務(wù)。

      自20xx年我部門提出“首問負(fù)責(zé)制”的工作方針后,20xx年是全面落實(shí)該方針的一年。在日常工作中無論遇到任何問題,我們都能作到各項(xiàng)工作不推諉,負(fù)責(zé)到底。

      不管是否屬于本崗位的事宜都要跟蹤落實(shí),保證公司各項(xiàng)工作的連慣性,使工作在一個(gè)良性的狀態(tài)下進(jìn)行,大大提高了我們的工作效率和服務(wù)質(zhì)量。

      根據(jù)記錄統(tǒng)計(jì),今年前臺(tái)的電話接聽量達(dá)26000余次,接待報(bào)修10300余次,其中接待業(yè)主日常報(bào)修7000余次,公共報(bào)修3300余次;日平均電話接聽量高達(dá)70余次,日平均接待來訪30余次,回訪平均每日20余次。

      在“首問負(fù)責(zé)制”方針落實(shí)的同時(shí),我們?cè)?月份對(duì)前臺(tái)進(jìn)行培訓(xùn)。主要針對(duì)《前臺(tái)服務(wù)規(guī)范》、《前臺(tái)服務(wù)規(guī)范用語》、《儀態(tài)》、《談吐禮儀》、《送客禮儀》、《接聽禮儀》、〈舉止行為〉、〈前臺(tái)辦理業(yè)務(wù)規(guī)范用語〉等進(jìn)行培訓(xùn)。

      培訓(xùn)后還進(jìn)行了筆試和日檢查的形式進(jìn)行,而且每周在前臺(tái)提出一個(gè)服務(wù),如“微笑、問候、規(guī)范”等。我們根據(jù)平時(shí)成績到月底進(jìn)行獎(jiǎng)懲,使前臺(tái)的服務(wù)有了較大的提高,得到了廣大業(yè)主的認(rèn)可。

      二、規(guī)范服務(wù)流程,物業(yè)管理走向?qū)I(yè)化。

      隨著新《物業(yè)管理》的頒布和實(shí)施,以及其它相關(guān)法律、法規(guī)的日益健全,人們對(duì)物業(yè)公司的要求也越來越高。物業(yè)管理已不再滿足于走在邊緣的現(xiàn)狀,而是朝著專業(yè)化、程序化和規(guī)范化的方向邁進(jìn)。

      在對(duì)園區(qū)的日常管理中,我們嚴(yán)格控制、加強(qiáng)巡視,發(fā)現(xiàn)園區(qū)內(nèi)違章的操作和裝修,我們從管理服務(wù)角度出發(fā),善意勸導(dǎo),及時(shí)制止,并且同公司的法律顧問多溝通,制定了相應(yīng)的整改措施,如私搭亂建小閣樓、安外置陽臺(tái)罩的,一經(jīng)發(fā)現(xiàn)我們馬上下整改,責(zé)令其立即整改。

      三、改變職能、建立提成制。

      以往客服部對(duì)收費(fèi)工作不夠重視,沒設(shè)專職收費(fèi)人員,由樓宇管理員兼職收費(fèi),而且只在周六、日才收,造成樓宇管理員把巡視放在第一位,收費(fèi)放在第二位,這樣樓宇管理員沒有壓力,收多收少都一樣,甚至收與不收一個(gè)樣,嚴(yán)重影響了收費(fèi)率。

      所以,從本年度第二季度開始我們開始改革,取消樓宇管理員,設(shè)立專職收費(fèi)員,將工資與收費(fèi)率直接掛鉤,建立激勵(lì)機(jī)制,將不適應(yīng)改革的樓宇管理員辭退。招聘專職收費(fèi)員,通過改革證明是有效的。一期收費(fèi)率從55%提高到58%;二期從60%提升到70%;三期從30%提升到40%。

      四、加強(qiáng)培訓(xùn)、提高業(yè)務(wù)水平。

      物業(yè)管理行業(yè)是一個(gè)法制不健全的行業(yè),而且涉及范圍廣,專業(yè)知識(shí)對(duì)于搞物業(yè)管理者來說很重要。但物業(yè)尚不成熟,實(shí)踐中缺乏經(jīng)驗(yàn)。市場(chǎng)環(huán)境逐步形成,步入正軌還需一段很長的時(shí)間。這些客觀條件都了我們從業(yè)人員需不斷地學(xué)習(xí),學(xué)習(xí)該行業(yè)的法律法規(guī)及動(dòng)態(tài),對(duì)于搞好我們的工作是很有益處的。

      客服部是與業(yè)主打交道最直接最頻繁的部門,員工的素質(zhì)高低代表著企業(yè)的形象,所以我們一直不斷地搞好員工培訓(xùn)、提高我們的整體服務(wù)水平,我們培訓(xùn)的主要內(nèi)容有:

      (一)搞好禮儀培訓(xùn)、規(guī)范

      良好的形象給人以賞心悅悅目的感覺,物業(yè)管理首先是一個(gè)服務(wù)行業(yè),接待業(yè)主來訪,我們做到熱情周到、微笑服務(wù)、態(tài)度和藹、這樣即使業(yè)主帶著情緒來,我們的周到服務(wù)也會(huì)讓其消減一些,以使我們解決業(yè)主的問題這方面,陳經(jīng)理專門給全部門員工做專業(yè)性的培訓(xùn),完全是酒店式服務(wù)規(guī)范來要求員工。

      如前臺(tái)接電話人員,必須在鈴響三聲之內(nèi)接起電話,第一句話先報(bào)家門“您好”,天元物業(yè)×號(hào)×人為您服務(wù)”。前臺(tái)服務(wù)人員必須站立服務(wù),無論是公司領(lǐng)導(dǎo)不是業(yè)主從前臺(tái)經(jīng)過時(shí)要說“你好”,這樣,即提升了客務(wù)部的形象,在一定程度也提升了整個(gè)物業(yè)公司的形象,更突出了物業(yè)公司的服務(wù)性質(zhì)。

      (二)搞好專業(yè)知識(shí)培訓(xùn)、提高專業(yè)技能

      除了禮儀培訓(xùn)以外,專業(yè)知識(shí)的培訓(xùn)是主要的。我們定期給員工做這方面的培訓(xùn)。主要是結(jié)合《物業(yè)管理?xiàng)l例》、《物業(yè)管理企業(yè)收費(fèi)管理》等污染法規(guī)、學(xué)習(xí)相關(guān)法律知識(shí),從法律上解決實(shí)際當(dāng)中遇到的問題,我們還邀請(qǐng)工程部師傅給我們講解有關(guān)工程維修方面的知識(shí),如業(yè)主報(bào)修,我們應(yīng)能分清報(bào)修位置、基本處理方法、師傅應(yīng)帶什么工具去、各部分工程質(zhì)量保修期限是多少,是有清楚了這些問題,才能給業(yè)主宣傳、講。

      讓業(yè)主清楚明白物業(yè)管理不是永遠(yuǎn)保修的,也不是交了物業(yè)管理費(fèi)我們公司就什么都負(fù)責(zé)的,我們會(huì)拿一些經(jīng)典案例,大家共同探討、分析、學(xué)習(xí),發(fā)生糾紛物業(yè)公司空間承擔(dān)多大的'責(zé)任等。都需要我們?cè)诠ぷ髦胁粩鄬W(xué)習(xí)、不斷積累經(jīng)驗(yàn)。

      五、組織活動(dòng)、豐富社區(qū)。

      物業(yè)管理最需要體現(xiàn)人性化的管理,開展形式多樣、豐富有趣的社社區(qū)文化活動(dòng),是物業(yè)公司與業(yè)主交流溝通的橋梁。

      物業(yè)公司在往年也組織了大量的社區(qū)文化活動(dòng),如一些晚會(huì)、游園活動(dòng),短途的及各類棋類比賽等。得到了全體業(yè)主的認(rèn)可,但是結(jié)合現(xiàn)在物業(yè)的實(shí)際運(yùn)營情況,0.3元/平方米標(biāo)準(zhǔn)的物業(yè)費(fèi)連日常的管理開支都保證不了,更何況組織這些活動(dòng)要花費(fèi)相當(dāng)大的一筆費(fèi)用,在這種情況下,我們要克服困難、廣開思路、多想辦法,合理利用園區(qū)的資源有償收費(fèi)開展活動(dòng)。

      我們結(jié)合實(shí)際情況,聯(lián)系了一些電器城、器材中心、迎利來店、嬰兒早教中心等單位在園區(qū)內(nèi)搞活動(dòng),這些公司提負(fù)責(zé)供完整的一臺(tái)節(jié)目,園區(qū)業(yè)主共同參與,寓樂其中,經(jīng)銷商們不僅發(fā)放了禮品,而且物業(yè)公司還收取了一定的費(fèi)用來彌補(bǔ)物業(yè)費(fèi)的不足,通過一次次的活動(dòng),體現(xiàn)了**小區(qū)人性化的物業(yè)管理,同時(shí)也增進(jìn)了物業(yè)公司與業(yè)主之間的溝通與交流,并為公司增加一筆收入,據(jù)統(tǒng)計(jì)自20xx年3月以來以園區(qū)內(nèi)開展活動(dòng)形式收取現(xiàn)金及實(shí)物共計(jì)約13850元。

      六、清查二期未安裝的水表,追繳經(jīng)濟(jì)損失。

      本年度客服部一直配合工程部對(duì)二期未安裝水表的住戶進(jìn)行調(diào)查,據(jù)資料統(tǒng)計(jì)大約有近50家住戶沒安水表,從入住以來一直未交過水費(fèi)。

      我們必須抓緊時(shí)間將表安裝上,并盡力追回費(fèi)用。而且在安裝的過程中我們又發(fā)現(xiàn)了新的問題,許多卡式水表需換新的電池,面臨這種情況我部抽調(diào)出專門人員負(fù)責(zé)這九棟樓宇的篩查和收取水費(fèi)的工作。在與工程部的共同配合下目前為止我們已安裝了36戶水表,并且追繳了費(fèi)用。

      七、執(zhí)行新自來水的水費(fèi)收費(fèi)標(biāo)準(zhǔn),及時(shí)調(diào)整水價(jià)。

      在今年7月份全市自來水進(jìn)行統(tǒng)一價(jià)格調(diào)整,園區(qū)內(nèi)20xx多住戶,我們必須在6月底前挨家挨戶將水費(fèi)結(jié)清,便于7月份水費(fèi)上調(diào)的順利過度。針對(duì)這一情況。時(shí)間緊任務(wù)重。我們及時(shí)調(diào)整班次,將人員劃分范圍,客服部全體人員停休,加班加點(diǎn)全員入戶收水費(fèi)。

      通過大家的共同努力,在不到一個(gè)月的時(shí)間內(nèi)我們盡了最大努力完成了這一任務(wù)。使7月份的水價(jià)平穩(wěn)的由2.0元/噸上調(diào)到2.8元/噸。于此同時(shí)我們對(duì)于那些從未收過水費(fèi)的住戶也基本上走完一遍,共查出漏戶約50戶,共計(jì)追繳費(fèi)用約2454.7元。就此問題我部提出要求水費(fèi)以后按月收取,取代以前一個(gè)季度才收一次的規(guī)定,減少工作失誤,細(xì)查到位每一戶。

      八、不辭辛苦,入戶進(jìn)行滿意度調(diào)查。

      根據(jù)計(jì)劃安排,20xx年11月開始進(jìn)行滿意度調(diào)查工作,我們采取讓收費(fèi)員收費(fèi)的同時(shí)進(jìn)行此項(xiàng)調(diào)查工作,同時(shí)重新登記業(yè)主的聯(lián)系電話,我們會(huì)將業(yè)主的最新聯(lián)系電話重新輸入業(yè)主資料中。據(jù)統(tǒng)計(jì)至今為止已發(fā)放1610份,返回1600份,回收率為62 %。

      20xx年將是嶄新的一年,隨著我們服務(wù)質(zhì)量的不斷提高,小區(qū)配套設(shè)施的逐步完善**物業(yè)公司將會(huì)向著更高、更強(qiáng)的目標(biāo)邁進(jìn),客服部全體員工也將會(huì)一如既往的保持高漲的工作熱情,以更飽滿的精神去迎接新的一年,共同努力為***物業(yè)公司譜寫嶄新輝煌的一頁!

    【客服部工作總結(jié)】相關(guān)文章:

    客服部工作總結(jié)04-03

    [實(shí)用]客服部工作總結(jié)12-09

    公司客服部工作總結(jié)07-24

    [精]客服部工作總結(jié)01-17

    客服部月工作總結(jié)03-03

    醫(yī)院客服部工作總結(jié)07-17

    最新客服部工作總結(jié)10-03

    (經(jīng)典)公司客服部工作總結(jié)10-11

    物業(yè)客服部工作總結(jié)11-14

    1级片动态图| 亚洲中文久久精品无码照片| 美女粉嫩啪啪高潮喷白浆动漫| 91av电影在线观看| 国产深夜福利| 美丽人妻中出中文字幕| 粉嫩白浆在线播放| 精品国偷自产在线视频| 国产精品6080| 色哟哟在线无码视频| 夜夜操操艹| 在线看片免费人国产成视频| 亚洲男同gay片可播放| 成年av动漫网站全部免费| 小屁孩和大人啪啪图片| かなみ芽梨在线视频| 伊人丁香婷婷在线| 永久网址18勿进| 国产精品久久久久久久久岛| 亚洲男人的天堂在线观看2020| 超级高清欧美成人| 国产 绿帽 视频 免费看| 91麻豆精品国产自产在线观看动漫| 狠狠ⅴ日韩v欧美Ⅴ天堂| 两性午夜性刺激在线观看| 自慰网站免费看| 欧洲性XXXX免费视频在线观看| 18禁黄色网站进入观看| 2021av在线高清| 手机版A∨天堂网| 亚洲综合一区国产精品| 最新无码国产在线视频202| 亚洲偷精品国产五月丁香麻豆| JapaneseXXXX乱子另类| 亂倫近親相姦中文字幕| 又黄又爽又色视频电影| 国产在线观看一区二区| japanese第一次喷水| 狂野欧美激情性XXXX| 自慰喷潮免费| 久久在继精品| 97se综合亚洲影院| 日本按摩高潮s级中文片| 99精品网站| 精品亚洲AⅤ一区| 色色网址2021| 亚洲免费看片视频| 新2021AV天堂| 爆乳福利在线在线观看| 无码久久久久精彩| 啊用力快点我高潮了视频| 久久夜色精品国产| 日韩中出无码视频网| 激情综合丁香婷婷色五月| 日本少妇有码| 亚洲色拍拍噜噜噜最新网站| 粉嫩的校花在线观看| 日本欧美成人在线視频| 777奇米影院狠狠狠狠| AV一区二区三区| 国产翘臀美女XX00后进式在线观看| 免费a欧美成人高清视频| 亚洲一区二区三区美女| 久久婷婷大香萑太香蕉AV人| 16周岁女裸体自慰高清| 在线观看经典 欧美二区| 霸道太子s调教小鲜肉gay| 亚洲无码专区在线看| 中文字幕无码乱人伦| 亚洲av无码乱码在线观看麻豆| 亚洲私人网站| 啊不要啊嗯午夜视频| JK自慰喷水在线直播| 婷婷亚洲国产小说区图片| 办公室娇喘的丝袜短裙老师| 日本不卡不码视频在线观看 | 国产一级裸网站| 国产午夜福利在线机视频尤物| 美女裸体啪啪无遮挡免费观看| 久久国产精品一国产精品| 太粗太大太爽太湿视频| 国内综合视频一区二区三区| 亚洲成av人片在线观看无码| 国产高清在线精品一区αpp| 在线免费白嫩紧| 波多野结衣毛片免费版| 8x福利导航网| 五月天婷婷揉揉| 精品国产三级a∨在线无码 | 狠狠ⅴ日韩v欧美Ⅴ天堂| 亚洲无码 手机在线| 天天躁日日躁狠狠躁一区| 国产亚洲精品美女久久久| 日韩女优视频一区| 最新亚洲无码大全| 粉嫩美女高潮视频| 无福利一区二区三区| 18禁亚洲黄色中文无码| 丁香五月激情综合在线不卡| 中国xxxx18免费| 国模无码视频专区一区| 亚洲成男香蕉在线观看| 国产小视频丝袜在线| 欧美成人影视亚洲区影视| 日本大乳高潮视频在线网站| 免费无码又爽又刺激高潮视频| 亚洲精品第一页国产精品| 嗯啊不要 在线 一区二区 啊啊 不要 | 亚洲欧美闷骚少妇影视| 欧美午夜人妻刺激影院| 强 暴 疼 哭 处 女 身子视频 | caopor无码一区二区| 97夜夜澡人人爽人人喊A| 国产偷伦视频在线| 亚 洲 中文字幕 成 人 在线| 日本a区精品| 最刺激最爽最黄色视频免费看| 卡通动漫中文字幕在线观看一区二区 | 啊灬啊别停灬用力免费视频| 久久这里精品免费人妖| 啊还要用力h在线视频| 免费国产女人高潮视频| 爆乳肉体大杂交中文字幕| 最新麻豆精品久久| 国产人免费视频在线观看| 在线无码九区| igao激情视频| 无码熟妇AvDvD| 800αV色多多视频在线| 超碰午夜观看| 99国精品午夜福利视频不卡| 精品丝袜国产自在线拍高清| 波多野结衣无码一区二区三区在线| 孕妇孕交日本在线播放| 国产精品亚洲а∨天堂2021| 免费a级毛片| 尤物蜜芽福利国产污在线观看| 真实嫖妓大龄熟妇| AV 丝袜天堂网| 国产日韩丝袜一二三区| 狠狠爱视频综合二区| 69热视频在线观看免费a| 欧洲毛片在线视频| 中出一区二区视频在线| 男吃乳尖玩奶头高潮视频| 在线看片免费人播成视频| 欧美人妖性爱免费看| 玩弄人妻少妇一级毛片| 777狠狠偷| 2022无码视频在线看| 国产精品第九页| 中文字幕在线不卡一区二区| 精品久久久久久中文字幕| 韩精品一区二区三区中文不卡| 亚洲无码观看a| 欧美xxxx做受欧美69| 性无码专区gv| 亚洲乱码尤物193yw最新网站| 国产无套乱子伦精彩是白视频在线收看 | 手机看片福利永久| 一级福利午夜片| 国产美女被高潮免费网站| 成片一卡二卡三卡免费版| xxxx手机在线播放www| 成年人勉费黄色视频一二三区| 99丫e久久91手机视频| 在线免费观看黄色网站| 中文字幕乱码亚洲∧V日本| 一本无码中文字幕在线观| 午夜福利国产在线观看1| 中国美国美黄网站色视频免费| 国产无码刺激| 成人福利片在线观看网站福利| 97人妻无码一区| 亚洲视频国产| 久久精品无码鲁网中文电影| 疯狂做受dvd播放免费| 无码人妻一区二区免费| 国产人在线成免费视频| 户外露出视频一区二区| 在线免费观看高清真人版三级片| 午夜a成v人电影| 亚洲久热无码中文字幕人妖| 女人高潮视频..com| 久久精品美女福利小电影网站| 激情无码亚洲一区二区三区| 337p日本欧洲亚洲大胆精品555588| 无码一区二区在线| jijzzizz老师出水喷水多毛| 极品盛宴91在线| 久久少妇精品11p| 国产无遮挡指交视频| 国产极品女在线播放| 偷拍午夜福利视频| 亚洲av手机在线观看| 777米奇影视第四色| 一道久在线无码加勒比| 青娱乐极品视觉盛宴| 国产美女精品自在线拍免费| 国产a√精品| 亚洲Av日韩AV动漫在线观看| 亚洲色自偷自拍另类亚洲美女视频| 亚洲人妻无码一区二区三区在线| 最新福利视频午夜| av免费无码一区二区三区| 午夜少妇性私人影院| 亚洲嫩模在线视频观看| 亚洲孕妇无码视频在线播放| 无遮挡粉嫩小泬久久久久| 国产午夜美女av| 被十几个男人扒开腿猛戳| 久久久久亚洲AV成人无码电影| 中文字幕视频久久精品视频| 私人影院污污污无码| A毛看片免费观看视频| 2020久久超碰国产精品最新| 2018欧美bbbbbxxxxx精品| 四虎最新网址| 五月天AV在线综合| 一区二区免费看| 2022国产无码高清| 一本久道久久综合五月丁香| 久久精品亚洲日韩| 亚洲国产成人无码影片在线播放| 米奇7777狠狠狠狠视频影院| 国产白丝JK制服在线| 色爱综合另类图片| 18以上岁毛片在线播放| 高潮在线一区| 苍井空一区二区三区| 专区爆乳在线视频| 丰满熟女高潮毛茸茸欧洲视频| 国产69视频蜜臀| 亚洲依依成网人入口| 18欧美AAA| 精品少妇无码视频在线| 26uu欧美日韩| 夜夜香夜夜摸| 亚洲av片不卡无码久久| 11111少妇影院| 亚洲一级毛片免费视频| 777米奇色狠狠狠888影视推荐app| 无码里番纯肉h在线网站| 久久国产亚洲欧美日韩精品| 97人人视频波多野结衣蜜月| 国产成人免费永久在线平台| 天干天天在线视频| 欧美俄罗斯xxxx性视频| 另类日韩亚洲色| 爆乳肉感大码系列| 爽极品色极品影院在线| 国产福利一区首页| 中国外女毛片视频| 岛国十八禁免费在线观看网站| 粉嫩虎白女流水自慰白浆| 无套两女双飞在线| 99在线精品免费观看免费| 2022国产无码| 你懂的视频网站| 亚洲永久在线观看| 熟妇高潮喷沈阳45熟妇高潮喷| 极品少妇福利午夜电影 | 嗯~嗯啊~~别摸那里~~嗯啊~| jk小仙女自慰慰| 欧美精品国产综合久久| 巨胸喷奶水视频WWW在线观看| 在线观看美女av网站| 尤物在线视频网| 国产小嫩模无套中出视频| 国产 抽搐 喷水 在线| 免费老熟妇牲交大全视频中文| 啦啦啦啦视频资源免费观看| 欧美换爱交乱理伦片1000| 国产精选爱aV在线入口| av片在线观看免费| 精品久久久久www| 超污超爽的网站| 亚洲天堂av毛片| 欧洲精品免费一区二区三区| 老妇黑森林BBwBBwBBw| 国产精品第10页| 亚洲视频永久在线| 流白浆h视频| 成人无码区免费AⅤ片| 10周岁女全身裸无打码| 在线精品国产第4页| 欧美成人在线视频亚洲| 亚洲国产成熟视频在线多多| 国产欧美日韩在线精品| 国产日的好深好爽| 色综合超碰| 五月天婷婷国产在线观看| 免费国产污网站在线观看15| 亚洲欧美AⅤ在线资源| 中文字幕无码免费久久6080yy| 国产一区二区久久久| 91超碰老司机网| 午夜嘿嘿嘿在线观看| 2022国产美女在线观看网站| 久操精品在线| 性色播播播毛片| 丰满视频在线观看免费| 黑人粗大的猛烈进出| 各种高潮抽搐合集666| 边吃奶边摸下面很爽视频| 狼人色综合网| 中文字幕人成乱码熟女免费| 亚洲男子午夜视频| 又粗又大好爽要死了动图| 草色噜噜噜一区二区三区| 按摩调教在线观看| 欧美人与动牲交片免费播| 国产三圾片电影免费看| 免费AV手机版在线看网站| 97影院在线理论| 在线视频美女日韩一区| 亚洲综合天天夜夜久久| 最新偷窥福利720视频| 岛国精品一区免费视频在线观看| 亚洲欧美在线| 久久天天躁日日躁狠| 国产2020乱码一二区| 狂乱男女视频| 老鸭窝欧美在线观看国产| 久久精品欧美日韩精品手机放| 无码av高潮抽搐流白浆| 精品人妻无码视频免费看| 毛片免费费观看w网站| av嫩模影院| jk美女自慰在线免费观看| 亚洲熟妇激情| se01午夜精品无码7777| 毛片免费天堂网| 最新亚洲春色av无码专区| 影院激情视频无码| A人妻无码| 亚洲色无码专线精品观看| 精品国产不卡二区| 吃奶摸下激烈床震GIF| 3D久久影院AV无码免费| 在线观看av黄片| 成年人超黄无码啪啪视频| 最新无码国产在线视频fc2| 日本一区二区网址| 2022国产无码在线观看| aⅤ变态另类天堂无码专区| 一区 无码 中出| 亚洲国产成人资源在线| 在线观看免费国产黄片| 国产成人av| 曰韩真人无遮裸交视频| 日韩无码无播放器视频| 老湿亚洲永久精品ww47| 亚洲综合偷欧美激情| 肥大屁股日出白浆| 国产嘘嘘在线播放| AVt天堂网 手机版| 里番acg※同人本子h| 国产激情久久| 久久伊人少妇熟女| 欧美成版人版在线播放| 国产蜜芽麻豆一区二| 国产老女人乱子伦视频| 国产性情高清AV| 爽死视频国产| 永久毛片视频 在线播放| 亚洲VA中文字幕欧美VA丝袜| 一本二本高清无码小视频| yy111111人妻影院明星| 2022国产无码在线视频| 未满十八18禁止免费网站大全| A片无码一区二区三区| 亚洲AV无码专区国产乱码4se| 成年人黄色高清无码| 免费毛片爽视频| 91精品国产91青青碰| 国产白浆视频| 国产Α片免费观看在线人| 国产做受xxxx视频| 亚洲乱亚洲乱妇50P| 一区二区精品理论电影| 男人的天堂欧美网站免费观看| 中文 无码第一页| 永久黄网站| 亚洲黄片2021| 在线观看给广大狼友提供微拍| 成人a级毛片免费视频| 亚洲另类小说无码色区色| 50岁熟妇大白屁股真爽| 人妻少妇久久中文字幕456| 女女av免费毛片| 亚洲天堂无码在线不卡| 新在线亚洲天堂| 狠狠爱视频综合二区| 依依成人亚洲视频| 9丨老司机福利在线视频| www久久播免费视频| 白丝美女被狂躁免费视频| 巨胸流奶水观看视频在线| 亚洲国产日韩在线人高清| 亚洲精品高清国产| 在线日韩美a一级毛片| 在线看av呀| 黄色视频网站十八禁| 免费国产黄网站在线观看可以下载| 国产成人AV天堂| 国产农村一一级特黄毛片| 无码视频官网首页| 真实国产乱子伦视频| 亚洲第一SE情网站| 白浆一区二区三区| mm1313亚洲国产精品无吗| 26uuu日本| 在线观看污污的国产网站| 熟女无套高潮内谢吼叫| 色手机在线视频网站| 永久黄8090网站色视频免费| 日韩全网av在线| 日韩av无码精品专区| 免费搞黄网站自慰| 亚洲有狼网站狠狼鲁亚洲下载| 2021精品国产自在现线看| 国产超短裙丝袜在线观看| 18未满禁止观看黄瓜视频| 欧美在线看片a免费观看| 三上悠亚福利一区二区| 办公室1战4波多野结衣在线观看| 日本成人字幕在线不卡| 亚洲欧洲闷骚AV影院| 国产高清福利私拍| 最新国产午夜精品视频| 国产色爽女| 亚洲天堂网最新| 亚洲Av 婷婷| 国产欧美亚洲精品第一页久久肉| 国产边高潮边打电话边出轨| 制服长腿丝袜无码av| 亚洲av三上悠亚在线网站| 亚洲人成人无码网在线观看| 国产又色又爽又黄又刺激视频| 高潮第一福利导航| 在线观看中文字幕DVD播放| 亚洲日韩精品潮| 色多多Av网站| 西欧少妇伦乱在线视频| 永久不封国产AV毛片| 日本XXXX色视频在线观看l| 四虎最新高清无码视频在线观看| 亚洲欧美在线| XXXX最新一卡二卡三卡四卡| 翁公好猛好紧好硬使劲好大| 在线观看男女AV免费网址| 色老汉精品福利视频| 久久综合久久自在自线精品| 67194熟妇在线播放线路1| 无码人妻丝袜视频在线播免费| 色多多亚洲综合无码| 激情片一区二区三区| 国产精品性爱视频| 亚洲午夜不卡| 啊好爽轻点疼在线视频| av天堂亚洲国产av| 啪啪人妻| 亚洲欧美日韩综合在线一| 成 人免费va视频综合网| 亚洲国产一区二区三区狠干| 国产在线观看无遮挡| 亚洲免费流水| 中国一级特黄特色真人毛片| 亚洲嫩草影院久久精品| 又黄又湿免费高清视频| 亚洲免费视频观看| 按摩福利视频网址| 人妻系列无码专区2020| 亚洲五十路熟女| 国产打屁股在线调教97| 亚洲网站嗯啊| 深田咏美制服丝袜在线高清| 2022无码最新国产在线视频| 久久国产精品无码hdav| jk制服高潮中出视频| 337p粉嫩大胆噜噜噜| 爽爽影视在线十八禁| 亚洲区综合区小说区激情区| 国模啪啪一区二区三区| 翁与小莹高潮连连第九篇| 中文字幕亚洲分区| 亚洲色大成网站www久久九| 午夜亚洲国产理论片二级| 国产精品夜间视频免费| 欧美日日操夜夜操| AV天天做天干| 不带套日出白浆在线视频| 668看片第二部欧美私人免费网站| 国产性三级高清在线观看| 亚洲红杏日韩综合AV在线播放| 又粗又硬又黄的毛片| 嘿咻嘿咻免费区在线观看吃奶头| 岛国AV一区二区三区免费| 国产小屁孩草大人| 又粗又大又爽又色又过瘾视频| 国产精品VIDEOSSEX国产| 啊啊~嗯av| 天堂综合av| 波多野结衣永久网站视频片| 免费观看永久美女视频| av动漫在线免费观看| 特级毛片爽WWW免费版| 二区黄色视频| 国产人成视频在线视频| 久久国产精品张柏芝| 手机天堂AV| av制服在线观看| 亚洲调教AV| 一个人看WWW在线视欧美| 亚欧a人视频在线| 被强行打开双腿灌满白浆视频| 2021av视频观看| 日韩亚洲av人人夜夜澡人人爽| 白洁高义国产精品视频| 中文字幕免费不卡二区| 亚洲另类制服激情制服丝袜| 丰满熟妇人妻无码区| 精品国产自产在线观| 又色又大又爽| 天堂网在线最新视频网站| 老妇女av在在免费线观看| 18禁止导深夜福利备好纸巾| 久久久久精品免费视频不卡| 国产欧美精品区一区二区三区| 国产美女精品AⅤ在线| 白嫩美女高潮喷水30分钟| 韩日无码不卡| www抽搐30分钟视频| 2024AV天堂网手机版| 天天摸天天添天天爱| 色婷婷我也去俺也去p| 日韩精品Aⅴ| 白丝少妇抠逼喷水| 在线观看白嫩| 成年a级毛片免费观看| 巨臀中字幕一区二区| 春色校园小说综合网| 麻豆久久婷婷国产| 2012激情在线中文字幕无码| 中文无码人妻有码人妻中文字幕| 波多野结衣出水最猛一部| 精品国产国语对白久久免费| 中文字幕久久天无码久久精品| 小树林嫖妓吃奶在线播放| Av在线播放第一页| 天天躁日日躁免费视频| 亚洲制服丝袜av| 一边捏奶头一边高潮视频| 久久社区中文字幕免费| 乌克兰少妇xxxx做受| 性色的免费视频网站少妇| 啪啪玩小处雏女毛免费| 综合Av一区| 亚洲天堂国产精品| Chinese潮喷HD| 91超碰免费在线观看| 最新国产视频影院| 亚洲色AV性色在线观看| 午夜无码影院我不卡| 国产视频A级片| 在线观看日本免费小视频| 国产人成午夜免电影费观看国内在线精品2021 | aⅴ变态另类天堂无码专区| 国产成人综合| 欧美亚洲色大成网站| 色综合久久天天影院网| 无卡不码人妻| xxxx中文字幕| 苍井空巨大黑人视频| 中文无码人妻少妇| 白丝美女被狂躁免费网站| 寡妇天天做天天爱| 久久综合亚洲色一区二区三区| 在线观看福利片无码| 久久国产精品一国产精品| 天天爱天天做综合| 在线观看黄色无毒网址| 伊人美女视频在线| 国产又爽又黄又无遮挡网站| 一级毛片波多野开始播放| 极品美女在线高潮喷潮| 性色的免费视频| 亚洲人AV日韩精品久久久久久| 国产偷窥熟精品视频| 色多多国产学生妹免费网址| 中文字幕有码无码人妻视频| 在线观看网站污| 亚洲色大成网站www国产| FREE性欧美媓妇VIDEO| caoporon草棚在线视频147| 玩弄人妻少妇一级毛片| 中国XXXX性自由视频| 亚洲A∨免费视频| 国产后进在线观看| 奶头好大摸着好爽免费视频| 天天爱天天添天天上老师机| 国产潮在线| 强奷无码| 97人人玩人人添人人澡mp4| 亚洲欧美日韩国产色| 被公侵犯玩弄的漂亮人妻在线| 国产精品原创AV导航| 国产性色| 一级毛片日韩美女片| 欧洲无码免费黄片| 牛和人交videos欧美3d| 亚洲色国产AV天堂| 久久久久久精品影院入口| 三上悠亚在线精品二区| 中美日韩印度亚洲综合在线| 粉嫩白浆在线播放| 日韩在线直播天堂Av| 40岁成熟女人牲交片20分钟一| 麻豆精品堕落人妻| 日韩很黄很污的视频| 国产关晓彤Av在线| 女邻居夹得好紧太爽了av| 尤物yw193国产在线精品| 五月天激情综合网| 欧美+成+人嘿咻在线视频| 555kkk在线观看免费| 天天人人爽人人爽人人爽| 最新dⅴd无码av在线| 性XXXX视频在线观看| 日本边添边摸边做边爱喷水| 亚洲乱亚洲乱少妇无码| 制服丝袜美腿在线播放| 高潮AV网| 亚洲日韩精品无码一区二区三区| 中文字幕国产在线| 在线一级av免费| 国产 欧美?亚洲?日韩视频| 免费乱理伦片在线观看2017| 在线观看黄色无毒网址| 一区二区三区高清视频中文字幕 | h无码无删减动漫在线观看| 亚洲天堂久久网| AV色天堂网在线观看| 伊人久久大香线蕉无码| 亚洲成a人v影院色老汉影院| 丝袜无码av| 性刺激视频免费观看| 国产精品香蕉自产拍在线观看| 亚洲无码aⅴ在线视频观看| 有机ZZ国产精品视频| 成年人在线网站| h色网站在线观看免费| 亚洲成aⅴ人在线电影| 亚洲处破女 www| WWw国产色欲AV| 极品美女流白浆视频| 精品国精品国产自在久国产应用| 2022av国产在线| 高潮抽搐嗯啊娇喘视频| 国产99爱在线视频免费观看| 黄色网站下载亚洲天堂在线| 伊人刺激在线蕉| 天天噜噜天天爽| y1111111少妇影院无码| 亚洲欧美闷骚少妇影院| av天堂经典在线6| 国产AV啊啊啊啊| 日本XXXXX护士18| 男生无遮挡自慰免费看| 中文字幕乱码中文乱码51精品| 萍萍的性荡生活第二部| 国产精品一区二区在线| 日本口工全彩生肉无遮挡| 2022高清无码在线观看| 亚洲成年轻人电影网站www| 一本大道一卡二卡三卡| 国产迷奸视频网站| 日日精品不卡| 最新手机在线免费色视频| 国产午夜精品二区不卡| 国产在线不卡一区二区三区| 精品无码AⅤ片| 精品一区二区三区四区日产| 2022国产无码在线高清| 大臿蕉香蕉大视频99| 国产精品富婆与黑人视频 | 制服丝袜 国产 无码| H无遮挡动漫在线观| 1717国产精品久久| 四虎 .4hu .影院| 别揉了我快要受不了了视频| 亚洲福利小视频| 久久五月综合色| 老熟女亚洲综合少妇| 在线观看成人无码中文av天堂| 亚洲尤物精品自产拍在线观看| 亚洲一本大道AV久在线播放| 自慰网址在线观看| 亚洲色一区二区三区四区 | 妺妺窝人体色WWW看人体| 色 中文字幕视频| 好紧好痛的视频| 一个人看的www视频免费在线观看 国产精品熟女高潮视频 | 尤物在线视频yw163蜜芽| 亚洲色在线播放| 动漫中文字幕中文无码一区| 中文字幕嫩草| 国内精品自线一区二区三区20| 白丝连裤袜自慰流白浆| 大学生露脸无套在线视频| 福利姬喷水白浆在线观看| 亚洲视频 中文字幕 欧美在线| 看片在线高清在线观看| 国内视频在线视频一区国产| 综合色久七七综合尤物| 撕开奶罩揉吮奶头视频免费| 色综合久久狼人| av一区二区无码在线| 尤物亚洲色大成网站www1234| 亚洲激情视频网| 今晚爽死你高潮视频| 一级国产婬片| 被侵犯人妻中文字幕有码| 厕所婷婷久久| 丰满无码人妻热妇无码区gay| yy6080午夜理论影院久久| 被水电工侵犯系列AV| 国产精品亚洲一区二区杨幂| 亚洲精品伊人| 国模一区二区三区| 国内精品久久久久影院尤物| 日本XXXX色视频在现| 欧美换爱交乱理伦片1000| 国产成人亚洲综合| 337人体一区二区| 班长裸体扒开两腿让我桶视频| 国产在线97色永久免费视频| 极品国产白嫩板品在线观看| 丝袜足脚交国产在线播放| 国产Av白丝| 在线亚洲日本欧美日韩国产| AV天堂资源福利在线观看| 久久中文字幕人妻丝袜系列| 伊人久操| 亚洲av人妻| 国产无遮挡在线免费观看| 制服丝袜 人妻自拍| 中文字幕日产乱码六区| 精品妇女一级在线观看| AV在线蒂看片| 被窝影院午夜看片无码专区| 亚洲免费理论| 天天爽天天做天天爱| 国产丝袜美女在线高潮| 十八禁啪啦拍视频无遮挡| 五月丁香激激情亚洲综合| 日本XXXXX护士18| 6080yy私人影院无码专区| 婷婷色婷婷开心五月四房播播| 欧亚av高清在线| 妺妺窝人体色www在线| 在线观看国产成人aⅴ天堂| 2020国产欧洲精品网站| 医院人妻闷声隔着帘子被中出在线| igao为爱搞点激情国产欧美| 深田咏美国产一区| 在线美女狂喷白浆在线观看| 2021无码中文视频国产新| 4480YY私人精品国产| 网站黄在线观看免费最新版| 亚洲色丰满少妇高潮18p| 婷婷丁香五月亚洲中文字幕| 2021AV手机在线最新| 狠狠操天天摸| 国产口爆吞精老熟女| 肉欲色区视频| 一级做a爱全免费视频| 色综合久久中文色婷婷| 成年男女免费视频网站不卡| 精品国产闺蜜在线拍国语| 中文字幕亚洲一区一区| 国产精品亚洲国产日韩在线人| 久久免费aⅴ| 亚洲人成绝费网站色www| 和少妇中文字幕| 日日射日日摸| 亚洲国产AV调教| 337p欧洲人体大胆瓣开下部| 在线观看永久视频| 亚洲无码,尤物视频| 又湿又紧又痛又爽的A级视频 | 亚洲日本中文字幕无| 十八禁大片免费播放网站| 69堂精品| 污视频在线观看网站| 国产精品久久久久影院色老大| 喷白浆在线观看| 国产精品第25页| 成 人 黄 色 网 站 在线播放视频| 第一二三区视频在线| 国产在线精品新人| 2012年中文最新免费视频| 50岁月国产毛片| 啊用力快点我高潮了视频| 在线va无卡无码免费| 国产高清午夜人成在线观看动漫 | 波多野结衣二区区在线| 18禁止曰批| 又大又粗弄得我出好多水| 男男无码一区二区三区| 亚洲色大成网站www应用| 亚洲精品夜夜夜妓女网| 国产乱子伦60女人的皮视频 | 日韩AV网站在线观看| 免费无码又爽又刺激高潮虎虎视频| 曰批免费视频播放免费40| 丁香五月综合欧美激情| 韩国午夜理论片在线观看| 韩国理论电影午夜三级| 又黄又爽又刺激又免费视频| 99久久免费精品| 正在播放亚洲无码中文| 国产又长又粗达到性高潮的视频| Aⅴ无码潮喷| 精品一区二区三区在线观看视频| 久久国产亚洲精品赲碰热| 性高久久久特级| 另类专区在线亚洲视频| 亚洲无码啪天堂| 国产午夜福利在线观看视频_| 午夜无码国产理论| 白丝袜JK浴池被捆绑调教视频 | 18女下面流水不遮图网站| 体验区试看120秒啪啪免费| 国产真实夫妇视频| 2021年亚洲国产中文名字幕| 三上悠亚Av正片在线观看一区二区三区| 国产精品 欧美精品aⅴ| 国产91丝袜美腿视频在线观看| 亚洲66午夜福利网站| 2022av在线无码| 尤物在线观看日本| 大胸美女吃奶被爽死的视频| wwwAv在线| 久久精品aⅴ无码中文字字幕| 五月丁香婷婷综合激情| 亚洲午夜国产一级| 亚洲熟妇无码aⅴ91在线播放| JIZZJIZZ日本护士高清喷| 亚洲成Aⅴ人的天堂在线观看女人 青草青草久热精品视频在线百度云 | 亚洲av 国| 大波妺AV影视| 国产JJZZ| 午夜dj影院在线观看免费视频| 中文有码亚洲自拍偷拍| 中文字幕av一区二区| 九草操在线播放| 日本高清不卡不码视频| 在线看日本A∨人妖| 白丝自慰1区| 最新heyzo加勒比在线| 加勒比中文字幕在线无码| 色偷拍 自怕 亚洲 10p| 中文字幕羽田爱在线| 亚洲电影区图片区小说区QVOD| 成 人 A V 动漫在线观看| 国产成AV人片在线观看天堂无码| 激情娇喘十八禁| 白嫩综合色| 久久久774J这里只有精品10 | 亚洲国产精品500在线观看 | 妓女精品不卡一二区| 色 亚洲 码| 调教黄色视频| 国产v亚洲v欧美v精品综合| YY1111111少妇影院免费观看| 亚洲A√永久无码精品| 丝袜美腿美女被狂躁长网站| 亚洲欧美激情在线观看91| 中文字幕乳大人与日本| 99视频这里只有精品99| 国产一级牲交片高潮免费| Aⅴ免费一区二区三区在线| 好湿好紧好痛a级手机视频| 亚洲国产成人久久精品app| baoyu777永久免费视频| av动漫无码观看| jjzz日本在线看| 国产女人av| 最乱色男女视频完整版| 国产无码18P| 色婷婷丁香综合激情| 国产性生活久久| 午夜激情福利视频| 亚洲最大4438| 手机在线日韩av| 曰批全过程免费视频观看软件| 中文字幕精品三区男同女同| 色偷偷av一区二区三区| 西西人体大胆444www| 好紧好爽要喷了在线影院| 亚洲精品无码久久久久| 丝袜一二区| 激情婷婷丁香9月色综合| 老太婆毛多BBwBBwBBwBBw播放xxxx| 尤物视频在线免费| 丝袜高清无码在线| AV青青草原国产| 亚洲第一区第二区| 国产成人精品亚洲一区| 久久国产精品免费一区下载| 超级97碰热视频在线观看| 一区二区三区无码按摩精油| 又黄又爽又猛的免费视频| 精品偷拍自怕| 5D肉蒲团之性战奶水| mm131美女愛做視頻| 亚洲三级网| 2022最新无码视频| 亚洲国产理论视频| 久久精品女人天堂aⅴ| 超清欧美高潮喷水| 国产小U女在线播放| 老司机AV午夜福利精品| 被雨淋湿的爆乳少妇正在播放| 妺妺窝人体色www乳色阁| 国内精品伊人久久大香线焦| 自慰网站亚洲女| mm亚洲www片| 高清女同学大乳在线观看| 日韩欧洲在线高清一区| 乱暴tubesex中国妞| 亚洲成a人片在线观看无吗| 国产美女主播高潮| 国产盗摄AV| 欧美成人免费一区二区| 亚洲国产v片在线播放观看| 2020亚洲天堂网| 动漫无码一区二区| 97超碰視覺| 殴美亚洲动漫视频| 91精品日本国产品免费观看| 亚洲福利在线无码天天看| 五月丁香婷婷综合激情| 91尤物午夜网站在线播放| 亚洲色欲色欲BBB| 天天影视色香欲综合网一寡妇| ww555kkk在线观看| 小舞喷水高潮视频免费看一区| 18禁无遮挡黄站| 91大神在线观免费观看| 好爽好黄好大我要喷水了视频| av天堂亚洲国产av| 免费A∨中文乱码专区| 精品国产自在天天线2018| 午夜无码视频| 亚洲一级AV免费直播| 亚洲日韩白丝| 在线无码午夜福利高潮视频| 国产欧美亚洲日韩精品专区 | 97久久精品人人槡人妻人人玩| YY11111少妇影院| 在线品爱网在线观看| 久久久久人妻精品区一| ww欧美ww在线播放| A∨站尤物福利视频| 欧美啪啪一区二区| 亚洲激情啪啪综合| 美女任你摸啊啊视频里面那个啊| 亚洲精品福利视频| 国产av无码专区亚洲av| 在线看白丝美女自慰| 9l国产精品久久久久尤物| 丁香激情五月影院| 日本xxxx裸体xxxxy| 久久午夜张柏芝| 亚洲欧美综合区自拍另类| 被啪的受不了 在线播放| 亚洲av片在线观看| 公不要添了下面流水啦| 性生大片免费观看多人| 免费看女性自慰的网站| igao国产精品| BBW中国中国BBW多毛| 国产妇女免费日| yy111111少妇影院光屁股无码| 国产模特在线一区| 一夜强开两女花苞视频| 国产中文字幕一至六区| 吻戏激烈娇喘吃奶摸下| 激情五月综合综合图片区| yy9299国产精品视频| 国产精品91在线播放不卡顿| av资源在线观看不卡| 黄、作爱免费视频| 白浆高潮抽搐视频| 娇妻被老头杂交| 亚洲Av无码不卡Av毛片| 一二三区日本免费高清直播在线| 欧美性xxxxx极品| 亚洲第一区欧美国产综合| 18禁超污无遮挡无码免费网站| 校长用春药玩老师雅菲| 亚洲日韩第一页涩涩涩| 精品福利综合网址在线| 色色噜噜噜| 人妖在线网国产一二三| 888狠狠狠狠7777米奇| jk白丝美女调教视频| 大又大粗又爽又黄少妇毛片| OL超碰护士在线加勒比| 黑人巨粗巨大巨长视频| jealousvue厨房乱子| 国产女同高潮在线观看| 女人被男人爽到呻吟的视频| 亚洲黄色视频图片| 激情中文小说区图片区| 亚洲 精品导航| 最新资源影音先锋男人站| eeuss鲁丝片av无码| 公交车上拨开少妇内裤进入视频 | 被触手侵犯高潮无码网站| 国产亚洲日韩Av在线播放| 尤物网址在线观看| 精品AA小视频| av日韩久久| 激情久久中文字幕| 亚洲理论在线| 未满十八岁网站| IGAO视频国产精品不卡| 波多野结衣15p超碰| 成年永久免费播放平台| 欧美性爱精品一区二区三区| 影音先锋亚洲成AⅤ人在| 亚洲精品在线亚瑟视频| 大胸美女吃奶爽死视频| 自拍偷区亚洲综合照片| 欧美高清一区二区三区| 在线观看免费一级AV| 18禁高潮出水呻吟娇喘蜜芽| 69av在线播放| 国产精品亚洲一区二区在线| 国产大肥臀系列在线观看| 又色又爽又黄又粗暴的视频| 成年午夜免费Aⅴ在线观看| 女性自慰网站免费观看w| 伊人网在线亚洲激情网| 99久久精品国产一区二区| 在线宅男噜噜网站| 国产女主播在线视频一区| 视频一区二区无码制服师生| 放荡的女教师中文字幕| 野花视频最新免费完整版在线观看 | 宅男午夜网站在线观看| 国产真实强奷系列在线观看| 日韩亚洲av人人夜夜澡人人爽 | 一区二区精品手机观看| 午夜AV免费播放不卡三区| 最新亚洲人无码网站| 无尽欧美杂交性视频| 嗯…啊 摸 湿 内裤 动视频| 乱子伦xxxx| AVT天堂网手机版| 91极品超碰在线| 亚洲无码在线11p| 十八岁以下禁看忘忧草| 真人批批视频120分钟| 中字幕一区二区三区乱码| 国语自产精品视频在 视频| 黄色视频无遮挡免费看| 亚洲熟女天堂av| 东北老富婆高潮大叫对白视频| 伊人熟女少妇| 羞羞午夜男女爽爽视频| 国产精品调教打屁股在线播放| 东京热 精品| 2021国产精品高清在线第一页| 国产嫖妓风韵犹存对白| 成年女人窝窝视频| 大学生无套视频在线播放| 亚洲一区二区三区四区无码| 国产精品无码a∨精品影院| 杨幂被强奸倒高潮的视频| 在线观看看片免费人成视频播放| 男人扒开女人腿桶到爽免费| 992精品在线观看| 国产aⅴ一区最新精品| 亚洲成色无码网站| 国产h无码动漫无遮挡在线观看 | 字幕网永久在线视频| 日本xxxx裸体撤尿| jk白丝极品18禁| 久在线免费视频| 国产剧情强姦玩弄丝袜脚| 轻点不要好大视频| 97视频热人人精品免费| 777精品免费视频| 东京热一区二区三区无码视频| 白丝美女小穴喷水自慰网站| 丁香激情九月| 超喷潮AV网| 免费一级最婬荡视频| 最新国产精品颜值拍在线观看| 国产最新2022AV在线免费观看| 无码av一区二区三区东北老夫| 69AV在线黄片| 中美日韩毛片免费观看| 午夜影院性视频| www激情| 免费观看性行为视频的网站| 波多野结衣爽到高潮漏水大喷| 粗大猛烈进出高潮的视频| 国产小受18asian男男| 国产成人精品亚洲一区| 超碰97国产杨幂| 亚洲国产精品久久久秋霞| 白丝在线喷水免费| BBW撒尿大全| 3D动漫专区第一页第一页| 国产黑丝专区| 亚洲美女福利在线播放| 高潮毛片无遮挡高清视频播放| 波多野结衣AV无码,| 18国产成人在线| 久加久久加久久加久久| 成 人影片 免费观看日本| 老师在办公室被躁在线观看| 美女羞羞喷液视频免费| 中日韩午夜免费理论片| 亚洲成a人在线观看片| 美女裸体无遮挡黄色网站| 污亚洲无码在线观看| 色妞ww精品视频7777| 国产国产精品自产拍在线观看| 国产调教女m视频在线网站| 亚洲国产欧美在线人成大黄瓜| 波多野结衣在线一区播放| 8x免费视频国产专区| 西西人体熟女扒开自慰| 91老司机精品黄色视频| 狼友视频网站| 一级少妇A级无码专区| 激情亚洲婷婷| 777在线观看日本| 国产欧美另类久久青草免费| 天天躁夜夜躁狠狠综合2020| 性欧美乱妇come| 免费人成在线观看网站品善网| 2021AV天堂在线免费观看| 嗯啊一级免费视频| 国内私拍哺乳精品视频| 无码av一区二区三本| 2021av在线视频免费| 亚洲无码色色电影| 自慰黄网站免费观看| 国产污污污影院在线观看免费| 伊人久久青青视频五月天激情| 国产美女被强到高潮分开双腿视频| 97久久综合亚洲色hezyo社区| 羞羞影院午夜男女爽爽真人视频| 两根粗大同时进出视频| 一级a做片免费观看久久| 亚洲综合在人线播放| 澳门无码在线| 亚洲第一色无码无遮视频| 久久3p| 在线观看无码尹人| 国产区久久女人体一区二区| 国产亚洲人成网站在线观看| 久久精品国产亚洲七七| 成 人 黄 色 网 站 S 色| 337d欧美大胆瓣开下部| 国产美女弄出白浆| 国产日韩欧美久久久精品图片| 欧美人与动牲交免费观看| 少妇人妻456中文字视频| 中出无码日小视频| 亚洲成A人片在线观看无码3D| 亚州无码性Aⅴ| 欧美无打吗视频观看| 熟少妇性饥渴在线观看| 粗大调教h少妇沦陷精油按摩中文字幕| 麻豆婷婷综合| 午夜精品久久久久久| 全黄性性激高免费视频| 国产AV剧情遭闺蜜嫉妒陷害| 92午夜福利少妇系列| 又爽又黄又无遮挡的激情视频下载| 最近中文字幕大全免费| 2021av天堂手机版| 一级特黄aa大片国产| 好湿用力啊进来轻点动态图| 国产中文在线视频播放| 亚洲gv网址在线| 国产在线观看网址你懂得| 免费萌白酱国产一区二区| 亚洲日韩sm首页一区| 把美女抠到高潮在线播放果冻传媒| 边做奶子边喷视频在线观看 | 国产污污污视频网站| 亚洲人成网站在线播放vr| 久久精品国产成人Av| 亚洲无码视频一| 工口全彩肉肉无遮挡无翼乌3d| 在线观看一级爆乳| 在线看黄色网站。| 2022av在线视频| 男生18禁福利导航| 18禁动漫在线播放免费无码| 亚洲综合无码综合网| 最流一级黄色毛片| 影音先锋男人资源网无码| 波多野结衣的av无码黄片电影在线观看| 又大又硬又爽又黄视频| 亚洲色欲色欲综合网站| 18禁动漫一区二区三区| 97超碰天天| 成人免费A级毛片久久| 中文字幕区一超清中文乱码字幕在线观看 | 无码午夜福利片在线观看| 自拍欧美人类综合在线| 永久不封国产AV毛片| 嫩草研究所av| 最新无码码专区| 亚洲情a成黄在线观看| 亚洲天堂激情视频| 夜鲁夜鲁夜鲁视频在线观看| 午夜成年奭片视频在线观看 | 纯肉无遮挡H肉动漫动态图| 538av的视频| 综合无码精品东京热| 亚洲av无码专区首页| 亚洲黄色视频图片| 又租又长又硬又黄的少妇毛片 | 自拍偷拍亚洲一区二区| 亚洲欧美视频一区| 亚洲同人专区| 亚洲 图 色 欧美 另类 小说| 经典麻豆国产乱子伦精品视频| 亚州AV一卡二卡三卡四卡| 久久亚洲中文字幕不卡一二区| 亚洲国产精品一区二| 午夜性刺激在线看免费动态图| 成Av在线免费观看| 18禁大全网站| 日本亚洲特黄一区二区| 超碰caoporon国产精品2019| av天堂手机在线网站| AV香港经典A毛片免费观看| 大波妺av网站| A级毛片大片免费香蕉网】| 2021最新无码国产在线| 国产色爱av资源综合区| 人妻无码中文人妻有码| 精品久久久午夜| 国产免费高清视频| 福利片国产在线观看| 中文字幕乱换在线| 亚洲人成色7777在线播放| mm1314午夜福利在线| 在线乱码一卡二卡三卡| 丁香婷婷激情综合激情| 又黄又大又硬好爽好疼好深视频| 992TV视频福利在线观看了| 黄AAA小说免费观看| 99久久国产综合精品五月天| 久久综合九色综合欧美| 137肉体日本大胆摄影| 男人窝在线观看视频| 日本真人抽搐一进一出gif免费| 国产午夜亚洲精| 亚洲成AV人在线观看橙子| 国产丝袜脚足J在线视频播放| 亚洲国产精品一区二区手机| 18av在线观看| av手机天堂网在线| 日本xxxx色视频在线观看| 91欧美成人| 亚洲成在人线av| 又黄又爽又色的少妇毛片| 老师的肉穴先锋影音| 拉开腿揉捏花蒂hAV视频| 天天做天天弄天天爱天天爽con | 97CaoPron超碰公开| 亚洲一区二区无码| 免费男人和女人牲交视频全黄| 无码国产精品一区二区免费久久| 二次元18禁自慰喷水漫画| 日韩丰满熟妇人妻无码| 美女裸体黄网站18禁止免费看| 老司机在线天堂免费看av| 99麻豆视频| 久久播一本到综合综合88| 久久久久精品午夜福利| 中文字幕中文有码在线| 自拍亚洲综合图区| 亚洲乱理伦片在线看中字| 色哟哟中文字幕在线| 女人体免费一区二区| 手机免费看片AV永久看片国产日韩| 国内免费视频成人精品| 91大神在线观看蜜芽尤物| 77字幕网香蕉视频| 美国黄片一区二区三区| 一本二本三本无码| 久久国产双飞| YJizz视频网站在线播放| 60老妇乱子伦视频| 欧美视频一区二区久久| 亚洲中文字幕1024| 国产私拍视頻精品福利推出| 国产在线观看69| 被窝影院A级无码午夜片| 无码人妻视频一区二区三区 | 特级婬片女子高清| 九九精品在线观看| 国产亚洲美女久久久久久男同| Av中文字幕不卡无码| 午夜精品无码视频在线观看| 精品人妻一区二区三区| 老深湿影院在线观看AV| 精品亚洲Aⅴ在线| a在线v| 乱妇熟女乱网| 在线视频三区日本精品| 久操视频在线| 80S国产成年女人毛片| 国产成人精品1024新版小说| 白浆 高潮国产免费| 国产精品吹潮在线观看动漫| аv天堂网官网在线| 大杳焦伊人久久综合福利| 男人的天堂a视频区在线| 亚洲成Aⅴ人的天堂在线观看女人| 亚洲日韩欧洲不卡在线手机福利| 别揉我奶头~嗯~啊~免费黄色视频 | 2020年国产精品午夜福利在线| 中文字幕无线码第3页| 欧美激情,国产精品| 日本精品一区二区三区四区| 亚洲 小说 欧美 中文 在线| 成人午夜福利免费专区无码| 黄色男女爱作视频免费| 久久五月天网站| 亚洲国产精品一区二区三区久久 | 我和闺蜜在公交被八人伦| 初毛初精小男生gv| 成年免费A级毛片免费看| 亚洲桃色av无码| Aⅴ无码专区在线观看| 国产老太睡小伙子视频| 在线观看人成视频免费| 999久久久免费精品国产| 青草青青激情视频在线观看| 9191精品国产免费| 50岁女人裸体毛茸茸| 无码少妇一级Av片在| 娇妻与老头高潮在线观看| AV在线综合导航| 91视频网| 精品国产GIF动图| 亚洲中文字幕无码爆乳| 中文字幕av无码一区电影dvd| 少妇高潮惨叫毛片| 边做奶子边喷视频在线观看| free性玩弄少妇hd| www.日韩女优视频| 嗯…啊 摸 湿 内裤 动态图| 8060YY中文无码视频在线观| 亚洲亚洲成无码| 国产好涨好爽好大视频免费| 黑人一级视频精品| 日日碰狠狠添天天爽不卡| 377p欧洲日本亚洲大胆| 亚洲а∨无码2020在线观看| 厨房挺进朋友人妻| 中文字幕亚洲社区| 国产熟女第一页麻豆| 蜜芽亚洲AV尤物183不卡资源| 亚洲中字幕一二三四区| 免费看奶头视频的网站动漫| 加勒比高清不卡波多野结衣| 张柏芝2008久久久| 同性男男黄h片在线播放| 国产黑丝喷水视频| 国产制服无码视频专区第一页| 男男gv无码网在线观看| 动漫好吊妞视频这里有精品| 亚洲熟女荡妇| 五月丁香婷婷综合激情| aⅴ成熟无码动漫网站| 久久在亚洲拍三级片出售| 亚洲最大的激情4438五月| GV视频在线观看香蕉| 波多野结衣一区二区三区aV高清| 张柏芝在线播放国产精品| 亚洲午夜电影高清无码| 特级黄片精品| 爱情岛白丝在线观看| 丰满少妇被猛烈进入高淸播放| 国产高清免费啪视频2020| A级毛片免费大全| 色视频在线| 国产又黄又粗又爽又色的视频| yy视频无遮挡喷潮| 国产精品中文久久久久久久| 中文字幕乱码免费| 国产高清无码第一十页在线观看| 国产精品动漫白嫩美女在线观看| 欧美性爱在线观看| 国产美女槽高潮| 亚洲有吗日韩黄色视频| 日韩 av 导航 人妻| 激情污视频免费| 波多野结衣一区二区| 國产性爱AV| AV无码窝在线观看| 好吊色av网站| 中文字幕视频久久精品视频 | 2020无码专区亚洲| 国产曰批免费软件下载| 国产激情在线网| 一区二区污版在线观看| 久久久久亚洲精品成人网| 全彩漫画口工18禁无遮h| 亚洲色天堂2021| 国产h在线| 日本 欧美 制服 中文 国产| 被调教的丝袜人妻视频| 国产喷水AⅤ| AV网站黄污| 特黄特色一级特色大片| 大胆欧美熟妇XXBBWWBW高| 中国毛茸茸性xxxx免费| A春药视频| 亚洲色偷偷偷综合网| 18禁美女裸体无遮挡的网站| 无码 在线 在线| 亚洲 国产 欧美制服| 欧洲 亚洲 国产| 亚洲色婷婷综合久久| 97超碰国产精品无码| 很黄很色的小视频在线网站| 日本子息乱理中文字幕| 国产男女乱婬真高清免费视频| 中文字幕在线观看无码 日产 国产高清| 一级奶水在线| 国产交换配乱婬视频A| 亚洲精品A∨在线国自产拍| 欧美成人免费网址| 亚洲综合色区在线播放剧情简介| 3d动漫美女流白浆免费看| 大屁股喷水的视频| 午夜无码电影院在线观看| 国产亚洲欧美日韩一区图片| 国产在线麻豆区香蕉| 国产一级毛卡片免费| 久久久久亚洲精品成人网| 正在播放国产水嫩美女叫| jlzz在线观看视频| 国产无套乱子伦精彩是白视频| 欧美乱人伦中文字幕在线| XX一个色综合国产色综合| 又黄又爽无遮挡的视频| 精品少妇一区二区三区| 波多野吉衣亚洲Av无码| 国语对白国产乱子伦| 高HAV在线免费看| 有色无码在线观看| 中文字幕无码中出| 激情网站入口| 公共厕所www日本撒尿| 2022国产无码在线视频| 波多野结衣一区二区免费视频 | 亚洲色婷婷爱婷婷丁香五月| 2021天天看夜夜看狠狠看| 亚洲va韩国va欧美va久久七七| 无码av特黄| 国产精品吹潮在线观看动漫| 中文字幕va欧美精品| 少妇下面好紧好湿视频| www91超碰在线| 爱美人呀野狼一二三四区乱码大象狼人 | 五月麻豆久久婷婷综合国产| 久久综合日本熟妇| 131国内美女爱做视频免费| 欧美老妇多毛最大的生殖器| 日本videos熟妇多毛专区| 国产高清午夜| 美女黄18以下禁止观看黄频| 亚洲日韩国产精品乱| 黑人与人妻无码中文视频| 18AV在线首页| 色多多在线日韩| 全是白丝JK自慰污网站| 中文天堂最新版在线WWW| 伊人久久大香线蕉动态视频 | 成年男女视频免费网站有哪些| 在线步兵一区二区三区| 黄色网站无毒不卡| 久久综合色鬼综合色| 无遮掩60分钟从头啪到尾| 18禁止免费福利免费观看| 无码国产精品午夜视频| 亚洲A∨无吗在线| 国产大全香蕉精品在线网址| 别揉我奶头~嗯~啊~动漫| 99精品痴汉视频| 亚洲一区二区三区在线观看网站| 亚洲AⅤ综合无码二区| 亚洲欧洲日产国码在线观看| 精品午夜福利在线观看| 美女裸体18禁网站| 国产精品任我爽爆在线播放,| 男女69激情视频| 18禁真人床震无遮挡α片| 亚洲日韩大陆一区二区三区| 久久1024| 在线观看无码尹人| 久碰视视频在线观看| 少妇被粗大的猛烈进出视频| 揉捏新婚少妇高耸的双乳| 亚洲色视频一级兔费毛片| 床戏一区二区| 337P粉嫩日本欧洲精品| 国产精品无码2021在线观看| 在线午夜福利网| 久热精品视频首页| 欧美一区啪啪| 97夜夜澡人人爽人人| 成年黄页网站大全免费| 幻女free性ZOZO交体内谢在线观看| 国产高清在线精品一本大道| 黑色丝袜美美女被躁翻了av| 图片区小说区激情另类| 国产一区二区三区欧美亚洲| 毛片在线网址| 国产96视频在线播放| 久久免费男女视频| XXXX日本高清1| 干亚洲少妇| 真人一级一级97一片a毛片| 在线观看国产技师| 国产精品亚洲精品日韩已满| 爽爽在线无码| 非洲美女视频夜夜视频亚洲视频| 理论片午午伦夜理片2021| 亚洲真人无码永久在线观看| 正在播放老熟女高潮| 国产女主播高潮视频在线播放| 欧洲美女粗暴牲交视频免费| 另类小说综合网站亚洲| 中国裸体一区二区| 国产大伊人久久孕妇| 欧美特级AAAAAA视频免费观看 | 亚洲天堂在线播放| 亚洲成a人片在线观看 欧美| y11111少妇无码电影| japanese国产高清免费| 真实国产乱子伦对白视苹不卡| 久久精品专区免费东京热| 最新日本免费一区二区三区不| 久久人人爽人人爽人人AV| jk自慰到不停喷水| 亚洲精品国偷自产在线99人热| av无码免费岛国动作片片段| 国产美女视频cao| 五月丁香六月激情影院| 色窝窝无码一区二区三区| 国产综合第一夜| 亚洲另类无码一区二区三区| 九月婷婷综合色| 香港三级澳门三级人妇 | 成年男女免费视频网站不卡| 久久精品极品视觉盛宴| 亚洲国产综合专区在线播放| 在线看黄入口| 女性裸体啪啪白丝无遮挡免费| 太粗太大太爽免费视频| 青青草原亚洲视频在线| 老司机精品线观看视频| 乱伦一区二| 无码专区丝袜在线播放| 最新国产亚洲亚洲精品A| 久久高清原创福利视频| 国产制服丝袜AV在线播放| А天堂中文最新版在线官网| 亚洲日韩中文字幕视频| 亚洲第一人a成网站| jk自慰喷水网站| 国产精品女主播主要| 手伸进她的乳罩里揉搓着漫画| 四十五十老熟妇乱子视频| 日日夜夜狠狠操操| 自慰喷水高潮在线观看| 久久大香蕉国产免费网| 丝袜长腿AV网站在线| a∨无码天堂av| 丝袜一二区| jk美女自慰在线免费观看| 91麻豆手机福利视频不卡| 圆产三级在线免费观看| 自偷自拍色999| 国产真实愉拍系列在线视频| 免费无码Av一区二区三区| 2022年国产区在线观看免费视频| 亚洲一级aA无码毛片韩国| 页草草影院ccyy| 亚洲欧美日韩高清综合678| 天堂综合av| 欧美大屁股中文字幕在线四区| av网亚洲香蕉av| 中文字幕午夜福利片在线播放| 又黄又刺激的网站免费网站| 97在线视频公开免费| 国产一级A在线| av免费一级特黄美女...| 情侣作爱视频实拍网站| 亚洲特级AAAAAA毛片| 中文字幕一二三四区无产乱码| 91大神在线观看蜜芽尤物| 国产午夜福利在线观看红色一片天| 床震未满十八禁止观看免| 孕妇新无码一二三专区| 亚洲成在人网站天堂日本| 女人|8毛片A级18女人水真多| 00XX动态图| 性开放中文AV高清无码免费看| 亚洲va在线va天堂xxxx| 三上悠亚AⅤ香蕉网在线观看| 可以直接观看A∨你懂的| 亚洲美女网站www在线| 免费av在线国模| A片_在线播放| 人与动人物xxxx毛片人与狍| 日日做夜夜做欧美| 岛国片精品色在线| 天堂久久久久久中文| 又大又粗硬毛片直接看| 伊人一区二区三区欧美| 亚洲一线啪啪啪| 亚洲JIZZJIZZ在线播放| 亚洲中文字幕下载| 一级特黄超爽在线| 青春草在线视频免费观看| 国产视频 久久久| 日本性高潮视频| 午夜理论成人免费观看| 国产精品福利精品福利短片| 黑人又大又粗又黄又长视频| 亚洲综合激情另类专区| 亚洲青青草原视频在线免费观看| 二级人成电影免费| 在线观看六九视频一区| 精品丝袜免费入口| 夜夜捅视频| 高潮白浆女免费观看| 亚洲自偷自拍另类12p| 黄动漫网站视频在线播放| 亚洲国产无码有码| 十八禁止无遮挡免费视频软件| 国模av在线| 天天躁夜夜躁狠狠综合2020| 性无码专区一色吊丝中文字幕| 性俱乐部交换花样玩法小说| 免费高清自慰区18禁止| 无套双飞两个漂亮的女高中生| 国产成人精品1024| 久久精品国产中国久久| av在线啊| 婷婷丁香五月激情综合站| 永久的啪啪网址| 最新欧美性爱精品一区二区三区| 各类熟女熟妇真实视频| 新怡红院AV在线永久免费| 中国国产A一级毛片| 伊人婷婷再线| 国产三级妇人在线视频| 车上强行与岳的性关系小说| 中文字幕无码区一区二区| 精品亚洲456在线播放| 国产精品毛片一区二区| 波多野百合在线播放一区| 欧洲无码在线看| 春宵福利导航。| 555久久久无码| 69色最新在线视频| 久久这里只有精品最新6| 最新无码a∨在线观看| 美女丝袜在线播放一区| 未满十八勿入av网免费| yy1111111少妇影院光屁股| 欧美一区二区黄色| 高清性欧美暴力猛交| 国产精品va在线观看无码电影| 好黄好硬好爽免费视频一| 教室啪啪高挑长腿正在播放| 国产360激情盗摄一区在线观看| av人摸人人人澡人人超碰下载| 久久国产精品免费一区下载| 国产性生活久久| 少妇夜夜春夜夜爽试| 韩国午夜理论在线观看| 精品国产闺蜜在线拍国语| 中文字幕免费视频线路1| 18禁止观看1000部免费| 在线欧美三级在线高清观| 无码AV中文系列麻豆| 伊人色伊人亚洲综合网站| 激情无码网| 美女的胸又黄又www网站| 日韩精品无码不卡无码| 页日本草草影院一| 夫妇交换聚会群4P大战| yy111111日本在线观看| 自拍 15 国产| 2021国产无码a级片免费在线观看| 欧美男男作爱videos可播放| 成熟女性裸交视频| 两个人看的www在线观看| 无码午夜国产电影在线观看| 国产精品嘿咻嘿咻在线播放| 久久伊人久久免费看| 熟女五十路视频| 苍井空一区二区| 超碰天天透天天狠天天摸| 亚洲A级片免费看| 久热香蕉av在线爽青青| 男女香蕉大成网人站在线 | 国产艾薇视频| 五月天婷婷亚洲综合成人| 久久精品免视看国产。| 国产1区二区三区| 亚洲色欲色欲綜合網站| 欧美亚洲免费成年人影院| 四虎国内自拍视频| 经典国产乱子伦精品| 一个人看的欧美www| 亚洲 成人 小说 一区三区| 亚洲日韩一区二区在线影视| 中文自慰无码观看| 久久综合综合久久98色| 亚洲熟妇20| 国产在线草莓aⅴ精品| 久久在继精品| 十八禁网站在线国产| 亚洲精品小电影| 吃奶揉捏奶头高潮在线看| 在线 欧美 h 三区| HD天堂无码一区二区三区| 国产精品石村小月美女视频一区二区三区 | 亚洲中文字幕无码不卡电影| 2018久久精品免费视频| 国产女同性女女网站| 出租房白浆高潮在线| 最新AV资源网在线观看| 黄色激情国产网站| chinese 麻豆 hd xxxx moviesq | 亚洲乱理伦片在线观看| 国产极品熟女30p| av天堂 手机观看| 很黄很爽的成人免费视频| 色av专区无码影音先锋| 亚洲日韩欧美每日更新| 99九九有精品久久99| 亚洲av无码国产一区二区三区| 亚洲综合婷婷激情| 亚洲尤物天堂尤物久久久久| 小泽玛利亚 一区二区| 111111yy少妇| 亚洲无码视频不卡| 亚洲国产VA综合在线| jk福利诱惑影视在线| A级黄毛片| 欧美AⅤ精品视频| 我不卡 亚洲无码| 国产美女精品AⅤ在线老女人 | 中字人妻有码在线视频| 欧美精品国产综合久久| 爆乳美女裸体无遮挡网站| 国产免费污网无遮挡在线观看| 抽搐一进一出真人免费好痛别插了 | 亚洲精品综合久久中文字幕| 丝袜老师综合网亚洲| 在线高H免费视频| 888一级黄色网站免费看| 国产AV丝袜美腿丝袜| 国产性在线观看| 18禁全程高潮娇喘音频百度网| らだ天堂√在线中文| 黑人人妖精品一区二区三区| 亚洲双飞一区二区| 色久婷婷尤| 亚洲无码夜夜操| 好紧好湿好痛是A级视频| 中文字幕-色哟哟| 日韩人体视频无码视频二区 | 天天躁日日躁狼狼超碰97 | 永久无卡无码啪啪片| 午夜韩国福利100| JiZZ日本护士在线观看| 深夜美女高潮喷白浆视频| 国内精品福利视频喷| 放荡交换超级乱| 波多野结衣无码黑人在线播放| 未满十八禁止观看黄瓜视频| 国产午夜亚洲精品AⅤ| 高跟丝袜无码一区二区| 亚洲综合一区二区三区草莓| 久久免费视频美女视频| av合综无码中文字幕| 国产鲁鲁视频在线观看鲁阿鲁| 中文字幕一区木| 亚洲爆乳久久综合帝国| 又黑又粗免费看一级视频| 水滴真实偷拍高潮视频| 不卡av一区二区三区| 久久a视频| 国产一区二区精品人妖系列| 中国美女被啪啪到高潮| 国产人成午夜免电影在线观看| 国产免费爽爽视频| 在线播放亚洲无码| 亚洲视频在线色天堂| 嗯…啊摸湿内裤动视频| A人妻无码| 在线观看连裤袜AV网站| 亚洲日本久久久| 制服丝袜无码波多一区| 扒丝袜免费午夜在线观看| AV 丝袜天堂网| 免费一区二区三区毛片完整版| 天天精品亚洲| 成八AV网站| 妓女妓女影院妓女网妓女视频| 在线观看玖玖网址| 把腿张开臊烂你视频| 为爱搞点激情在线视频播放| 亚洲无码第17页| 麻豆AV 在线| 国产在线小视频| 97超碰在线观看最新| 免费AV手机版在线看网站| AV在线男人的天堂伊人网| 中文字幕有乳无码| 福利视频亚洲se| 99色亚洲| 午夜在线不卡精品国产| 亚洲高清无码一区二区在线观看下载| 亚洲成女人影观| 国产久爱免费精品视频| 免费无遮挡很爽很污很黄网站| 口爆吞精影院| 最新中文字幕第一页福利 | 禁止18点击进入在线观看尤物| 国产极品粉嫩馒头一线天免费| 欧美大尺度吃奶无遮无挡网| 亚洲天堂色色人体| 一进一出一爽又粗又大| 韩国无码AV片午夜福利| 中国老太婆一级毛片| 浮力影院第二页| 国产农村妇女一级系列| 无码不卡免费V片在线观看| 西西顶级大胆免费视频| 免费一区二区三区日韩| 久久久久AV日韩| 別揉我奶头嗯啊视频| 国产另类乱子伦精品免费女| XXXX18日本视频XXXXX| 全部免费a级毛片| 48熟女高潮嗷嗷叫| 美利坚精品视频| 国产福利在线电影| 成年女人黄色视| 亚洲日韩国产高清mp4| 91高清尤物视频| 国产二区精品自拍| 成毛片网站| 国产无套乱子伦精彩是白视频阅读 | 老司机精品线观看视频| 18禁美女裸体无遮挡免费观看国| 中国的一级性爱视频| 中国大陆女BBWBBW| 国内精品影院久久久| 超碰97人人免费| 亚洲国产精品国语在线| 尤物国产193在线| av网站在线观看免费一区二区| jk制服美女裸体扒开尿口| 另类亚洲色大成网站WWW| 啊啊啊色啊啊啊a免费视频啊啊| 久久天天躁狠狠躁夜夜躁2012| 扒开衣服摸双乳18禁网站| 国自产精品手机在线观看视频| 扒下她的小内裤揉捏视频| 日韩av无码久久精品免费| 久久精品男同| 国产熟女精品67194| 亚洲国产日韩在线yw| 3p视频黄色91| 自慰喷水高清免费看| 1314午夜精品| 在线看片国产福利免费| 国产亚洲精久久久久久无码| 亚洲午夜电影高清无码| 国产亚洲精品俞拍视频手机版| 69堂久久精品正在播放| 伊人狠色综合网| 性无码中文| 国产超薄丝袜美女流白浆视频| xxxxx综合网| 狂揉美女的胸网站在线观看 | 永久在线免费观看美女热比网站| 久久婷婷五月综合色国产香蕉| AV无码专区第一页| 国产欧美日韩亚洲中文一区| 888色狠狠| 近親相姦中文字幕在线| 国产2021精品无码| 劲爆欧美第一页| 麻豆婷婷综合| 日韩国产18年亚洲| 粉嫩高中生自拍视频| 国产精品亚洲专区无码电影| 国产盗摄360破解在线| 亚洲人毛茸茸bbxx| bestialityvideo另类骆驼| 久久中文精品无码中文字幕| 一级毛片满18| 久久久国产一区| 永久免费人成视频网址| 亚洲国产A√| wWW国产浪潮aV| 日韩一区二区三区无码人妻视频 | 欧美一级人与嘼视频| 我的公强要了我高潮在线观看| 中字幕一区二区三区乱码| 成人综合激情网| 中国gay男男自慰免费播放| 69堂国产精品第一页在线| 久久人人爽人人爽人人片aV下载| AV动漫在线看| 初毛初精小男生Gay| 东京热高清无码精品| 亚洲综合色成在线播放| 性BBB欧美老妇胖老太| 好深好爽使劲在线视频| 国产下药迷倒在线播放| 美女露100%奶头无遮挡| 又大又粗的妇毛片| 亚洲乱伦片日韩| 小少呦萝粉国产| AV制服丝袜在线一区| 亚欧视频在线观看视频| av无码不卡一区二区三区| 日本一大新区免费高清不卡| 波多野结衣亚洲图片| 亚洲欧美一区二区三区在线| 又粗又长又爽又长黄免费视频| 影音先锋男人在线无码| 久久国产3p| 国产一区二区三区影院| 精品处破在线播放| 91情侣在线精品国产| 站国产免费观看| 老司机精品线观看视频| 99免费啪啪视频| 中文无码日韩欧毛| 国产玉足榨精视频在线观看| 日韩AV网站在线观看| 日日干日日一区| 羞羞影院午夜男女爽爽真人视频| 澳门永久av免费网站入口| 免费人妻无码不卡中文字幕18禁| 尤物AV无码| 亚洲中文字幕日本在线观看| 性欧美乱妇come| 伊大人香蕉久久网欧美| 激情小说:欧美久久| 天干天干天啪啪夜爽爽视频| 国内精品久久人妻无码妲己影院| 亚洲精品偷拍区偷拍无码| 一起色国产在线| 99久久99久久| 自偷自拍亚洲免费视频| 国产灌醉清纯美女| gogo专业大尺度亚洲高清人体| av片在线观看免费| 国产迷倒白嫩美女在线观看| 国产免费性爱视屏| 俄罗斯性bbbbbxxxxx| αⅤ色天堂| 国产精品所白浆视频| 久久久久国色av免费观看| 中国精品无码免费专区午夜| 影音先锋av最新资源| 两根粗大噗嗤噗嗤欧美精品| 狠狠丁香五香天堂网| 白丝脚一区二区三区| 2018国产大陆天天弄| AⅤ天堂男人在线视频| 妓女影院日韩美女一区二区三区| 97碰碰碰人妻无码视频| 性知音久久最新地址发布页| 无套粉嫰白浆动态图免费看| 最近韩国日本免费高清观看| 日韩欧美一区二三区风间由美| 又黄又爽又硬网站| 亚洲人成网站77777在线播放| 中文字幕免费无码专区一区| 久久久久99人妻一区二区三区| 成人性色生活毛片| 在线粉嫩| 在线视频亚洲波多野结衣| 久久国产高潮流白浆免费观看| 老女毛茸茸乱伦视频| 成人免费VA视频综合网| 妇女色v中文字幕| 白丝连裤袜自慰流白浆| 自慰喷水无码| 裸体一区| 真人一级毛片免费播放| 激情婷婷丁香综合基地| 国产美女裸精品视频| 中国小younv女younv网站| 亚洲欧洲日产国码天堂| 伊人久久大香线蕉AV五月天| 情理伦片视频下载| 黄h视频在线观看视频| 亚洲卡一卡二新区在线| av天堂毛片| 国产免费啪啪| 97人妻无码专区| 日本www鲁啊鲁| 精品久久99| 午夜时刻免费观看国产一区| 欧美精品视频一区二区三区| 美国6一12呦女精品| 91大神在线播放精品| 综合在线观看| 亚洲欧洲中文字幕网址| 九色综合久久综合| 麻豆av在线| 少妇无码AV无码专区线| 女人|8毛片A级18女人水真多| A级毛片国产| 熟睡被义子侵犯中文字幕| 亚洲天堂少妇88| 野草视频在线观看免费最新| 亚洲精品导航| 亚洲午夜tv| 久久影院一区二区h| 中文字幕无线在线视频观看| 又长又硬又黄免费视频| 在线丝袜制服性爱视频| 老司机精品成影院18在线| 天天看片天天AV免费观看| www.欧美成人| 久碰人妻人妻人妻人妻人掠| 人妻不卡中文字幕| av无码av在线a∨天堂| 制服丝袜国产AV无码| 激情视频在线观看18岁点击进入| 一级国产AV影视直播| 把女人弄爽特黄A大片| mm131美女爱做视频免费| 无遮挡很爽视频在线观看| 免费视频亚洲| 91在线网址| 真人h视频免费网站在线观看| 亚洲色一区二区三区| 亚洲人成图偷小说 小说| 国产哺乳在视频线精品视频| 亚洲男男GVV在线播放| 大香伊蕉免费用视频| 中文字幕 免费乱码 欧美| 侵犯高清无码| 国产成人美女裸体片免费看| 性按摩XXXX| 丝袜无码专区人妻视频| 丰满的少妇人妻无码区| 亚洲中文字幕无码永久免弗| 亚洲αv毛片| 中文字幕国产成人| 波多野结衣的免费黄片| 别揉我奶头~嗯~啊~免费黄色视频| 自拍偷自拍亚洲精品牛影院 | 50岁的女人丰满裸体| 网站黄在线观看免费最新版| 日本丰满巨肥大屁股BBW| 午夜福利亚洲免费| 精品少妇一区二区三区| 小姪女下面粉嫩多汁| 五月天婷婷在在线视频高清| 午夜福利高潮美女| 久久香蕉国产线看观看资源| 国产呦系列(771vip观看)| 亚洲午夜电影在线观看| 国产玖玖玖九九精品视频靠爱| WWXXXXX日本高潮| 俺来也俺去啦久久综合网| 你懂的在线看的视频的网站| 3dh动漫在线| 国产乱子伦一区二区三区视频播放 | ijzzijzz精的女人美女| 曰夲一夲一道久久香蕉另娄天堂特黄特色 | 四虎影视8848永久精品| 成人免费午夜无码视频| 丰满少妇人妻久久久久久| 一区二区三区黄色视频| 欧洲极品无码一区二区三区| 40岁成熟女人牲交片免费| 成熟人妻拐xxxx| 黑人巨大无码在线免费观看| 爆乳在线观看无码AV| 五月丁香啪啪激情综合5109| 2022最新无码国产在线观看| 日韩a无码av一区二区三区| 黑人与中国妞无码AV| 欧美牲交a欧美牲交aⅴ久久| 激情综合色综合啪啪五月丁香 | 大屁股无码人妻视频| 在线国产小时av| 18禁在线播放一区二区| 亚洲第一级av无码毛片| 超碰av天堂免费| av无码国产片| 欧美成人a视频免费专区| 19禁无遮挡啪啪无码网站| 丰满无码人妻| 国产精品情侣呻吟对白视频| 中文字幕人妻无码一夲道| 中文字幕av无码一区电影dvd| 91超碰在线精品| 漂亮人妻洗澡被公强葵司| 日韩精品无码专区国产| 多多色网站免费在线观看| 亚洲同性男男gv无码在线网站| 久久99精品国产二区| 技女影院免费| 一区二区免费视频| 嗯啊强上在线视频| yY111111少妇影院免费 | 2019国产精品青青草原| 中文字幕永久视频在线看| 日韩免费A视频| 超碰人人柔人人捏人人| gif动态图无码视频专区| 国产在线无码一区二区三区| 国产精品女人高潮毛片| 免费永久裸体美女视频| 在线观看中国无码| 在线观看精品视频网站| 将夜免费神马1080P在线观看| 嗯啊不要痛一区二区| 国产国产午夜精华| 又爽又黄又无遮挡国产| 69堂国内精品片| 中文字幕乱码亚洲无线码| 天天夜碰日日摸日日澡| 久久国产精品偷任你爽任你| 手机在线观看的AV| 亚洲视频永久在线| 国外欧美一区二区久久| xunleige国无码| 在线精品动漫一区二区无码| 18禁无码永久免费无限制| 国产av高清无码天堂| 国产成人精品1024免费下载| 亚洲自慰偷拍2021| 久爱www人成免费网站一| 中文字幕乱换在线| 亚洲美女乱码| 成人永久免费永久在线播放| 婷婷久| 国产调教免费视频| 无套中出白嫩少妇| 国产男女XX00免费观看| 亚洲重口啪啪一区| X导航无码AV| 国产亚洲三级片免费看| 麻豆国产av穿旗袍强迫女佣人| 极品少妇粉嫩小泬V片可看| 国产又大又硬又爽免费视频| 亚洲 欧美 日韩 综合aⅴ视频 | 成年人视频一区二区| 2022AV在线视频网站| 免费国产萌白酱一区二区| 中文在线高潮大叫| 亚洲影院在线| 亚洲中文无码AV永久| 亚洲а∨天堂2021无码| 日日摸日日碰人妻无码| 国产自国产一二三区| 成人午夜福利网在线观看| 中国女人内谢69XXXX免费视| 亚洲无吗在线观看| 好紧夹得好爽太舒服了视频| 搞少妇高潮视频| 国产调教丝袜美女视频| 性XXXX欧美老妇胖老太肥婆| 中文字幕大香视频蕉无码按摩| 无码人妻有码人妻| 撕开奶罩揉吮奶头大尺度视频| 2020麻豆国产美女精品久久| 国产XXXXX片免费观看| 国产4区在线播放| 91久久精品在这里色伊人6884| 亚洲永久精品ww47永久入口| 亚洲另类自拍图| 日本大乳奶水奶水春日在线观看| 91大香蕉视频在线| 妓女影院妓女影库妓综合女网| 日韩无码不卡| 97视频这里只有精品| 91尤物视频网| a级在线观看完整版不卡| 美女不带套日出白浆免费视频| h亚洲色大成网站www永久网站| 亚洲国产一区二区波多野结衣| 一个奶头被两个人吃视频| 久久AV色图| 欧美色精品人妻在线视频| 好大,好紧,好深,真爽免费视频| japanese中国亚洲精品| 背德乱辈伦中文字幕日韩电影片| 午夜福利精品导航凹凸| 国产精品仙女喷水| 又粗又大又硬又爽的少妇毛片| 人妻无码AⅤ中文字| 无码一区二区三区在| 黄页网址大全免费观看| 1314免费视频在线观看| 婷婷丁香激情综合| 亚洲色網站视頻| 一区二区三区啪偷拍视频| 久久久久一级黄片大全| 久久婷婷五月综合中文字幕| 高潮美女在线免费视频| 综合77777图片亚洲综合网站| 又污又黄无遮掩的网站| 成年人视频一区二区三区| 亚洲成aⅴ人影院在线观看| 搡的我好爽视频在线观看免费| 国模吧一区二区精品视频| 久色网站| 国产精品亲子乱子伦| JIZZ中国JIZZ在线观看18| 亚洲国产人成在线观看69网站| 99久久免费精品视香蕉蕉| 久久高清原创福利视频| 狠狠色噜噜狠狠狠狠色综合| 国产av色站网站| 97影院九七理论影院| 99综合| 精品国产免费一区二区三区| 手机在线观看亚洲AV每日更新| 赤裸孕妇牲交视频| 免费观看潮喷到高潮大叫视频 | 99视频有精品视频15 | 波多野结衣AV无码影片在线观看 | 高潮一进一出视频免费| 少妇乱子伦精品区| 国产呦系列视频在线观看| 成年大片免费视频播放赏爱网| 正在播放短裙丝袜美女自慰| 男女啪啪高清无遮挡免费| 伊人久久大香线蕉综合07| 中文字幕午夜福利片在线播放| 另类小说 在线日韩 欧美| 亚洲国产精品人人做人人爱| 亚洲无码ab| 旡码精品毛片| 成人AⅤ国产在线| 亚洲中文日本久久高清| 秋霞国产午夜伦午夜福利片| 亚洲VA在线VA天堂XXXX中| 2022国产在线高清无码| 天堂黄色爱爱网| a在线免费观看| 欧美男男作爱videos可播放| 亚洲一本之道高清乱码| 伊人天堂免一区二区费视频| 国产无遮挡吸奶头视频免费| 依依成亚洲综合人网| 亚洲天天堂在线观看| 日本不卡不码视频| 五月天婷婷国产在线观看| 伊人av不卡在线观看| 免费人成网ww555在线无码| 国产欧美日韩亚洲精品区| 国产高潮社区| 久久情品国产qq国产精品| 18禁在线播放高清无码| 国产成人1024精品免费| 又黄又爽又免费的视频动漫 | 试看120秒真人性| 中国美女特黄毛片| 日本动漫爆乳H动漫无遮挡3D| 亚洲天堂网www| 亚洲日韩国产另类精品乱| 视频福利国产专区精品大全| AV自慰在线观看无码高清| 狠狠躁日日躁夜夜躁2020| 超久新碰碰| 老师太大了~轻一点漫画| 韩国三级久久网站| 毛片av网站| 禁18视频免费99视频| 尤国产萌白酱在线一区二区| 白丝jk被折磨到高潮的视频| 手机在线播放亚洲国产三区| 无码av一区二区三区无码| 加勒比高清高潮在线| 中国JaPanese高潮尖叫欢迎你| 亚洲国产AV孕妇| 青草女人爽到高潮视频免费直播| 动漫精品免费av片在线观看| 国产大学生口爆吞精在线视频| 少妇夜夜春夜夜爽试看视频 | 国产美女爽到尿喷出来视频| 大屁股人妻AV| 国内私拍哺乳精品视频| 957ee欧美大片在线观看| 又黄又猛又粗又大视频| 亚洲手机在线观看看片| 无码一二三四区| www西西人体| 人妇乱系列中文字幕| 亚洲爱V天堂| 无码视频色三区| 精品推荐 欧美激情 国产| 作爱全过程无遮挡| 农村老头o|dman幸福老人| 波多野结衣亚洲色图在线播放视频| 亚洲无码视屏在线免费观看| 最新国产在线拍揄自揄视频 | 超好看无码专区| 久久天天躁狠狠躁老女人| 一女战三老外一女战三黑人| 夜夜添日日添狠狠添| 国产精品亚洲日韩AⅤ在线| 成人短视频中国一级黄片| 国产免费好大好硬| 黑人一级免费视频在线观看| 国产m片在线| 91网站自慰喷水| 国产有码免费视频| 久久久精品波多野结衣| 成人嫩草研究院免费网址| 97超碰无码人妻| 在线亚洲资源| 欧美激情性| 久久久噜噜噜久久免费视频| 日本丰满少妇高潮呻吟| 亚洲男同免费播放网站| 大又大又爽又黄的视频| 18禁网站免费无遮挡无码中文| 最新加勤比人妻在线| DY888午夜国产精品不卡| jijzzizz老师出水喷水喷出| av老司机福利精品导航| 亚洲国产欧洲综合997久久破处| 2021最新国产不卡a在线播放| 精品国产国产综合精品| 白丝jk美女自慰| 狼色在线播放一区二区精品视频 | 中文字字幕乱码无线精品精品| 国产亚洲精品精品国产亚洲综合| 日韩中文字幕dvd在线| 久青草无码视频在线播放| 在线 中文字幕 第一页| 殴美女人色一区二区| 影音先锋男人资源网无码| 多毛老太视频网| 男人天堂2022在线免费观看视屏| 国产三香港三级J| 亚洲色欲色欲www| 久久超级碰碰免费视频| а天堂在线中文| av嫩模在线免费观看| 东京热人妻中文无码av| 在线日亚洲欧美视频| 亚洲女成熟女怡红院| 国产精品美女久久久网av| 新激情五月天| 国产99视频精品免视看7| 亚洲无码天堂一区二区三区| 小美女直流白漿视频| www.午夜日本.com| 福利私拍国产写真| av手机在线观看网| 中文字摹草美女Av| 国产作爱精品| JiZZ一JiZZ自慰| 野花视频在线观看| 国产精品自产拍高潮在线观看| 国产白浆四溢| 国产V在线在线观看视频| 国产午夜不卡一级二级| 爆乳肉感大码人在线| 台湾AV国片精品女同性| 888综合視頻在線| 亚洲深深色噜噜狠狠爱网站 | 亚洲Aⅴ天堂Av在线电影| 啊高潮在线| 久久WWW免费人成| 大香线蕉伊人精品超碰| 97se色在在线视频| 白丝美女被操网站| 在线2022Av高清| 熟妇人妻性开放网站| 国产欧美va欧美va| AV在线精品网在线观看| 国产大全九九热在线观看| 狼友综合网| 中文字幕 亚洲 无码 在线| 国产黑色丝袜有内视频在线看| 波多野结衣香蕉网| 美女裸体18禁网站亚洲| h无码高清在线纯肉| 丁香激情综合五月天| gv在线看片| 国产会所性服务视频在线| 亚洲av 国| 久久免费男女视频| 午夜福利片国产精品| 99国产超薄丝袜足j在线直播| 日啪高清无码在线视频| 18禁AV网站| 亚洲成年女性大片在线播放| 日本湿乳视频| 3D欧美真人性动漫在线| 亚洲av手机在线| 白丝高潮喷水免费网站| 邻居少妇张开腿让我爽了一夜| 少妇饥渴乱公视频| 又爽又硬出湿水免费视频| 嗯啊日本在线播放| 美丽人妻中出中文字幕| 中文无码一区二区三区在线不卡 | 久久亚洲露脸| 国产免费午夜福利片在线| 白丝美女高潮流白浆| 动漫精品一区二区3d在线观看| 老肥熟妇丰满大屁股在线播放| 高清亚洲日韩欧洲不卡在线| 在线免费白嫩紧| 99久久国产综合精品麻豆| 高中生粉嫩福利在线| 九九啪啪视频| 97在线视频人妻无码| 黑人freesex又粗又大又长| 制服丝袜视频国产一区| 最新国产精品颜值拍在线观看| 边揉我胸边摸下面嗯啊免费视频| 888黄色视频网站| 人妻无码| 亚洲古装无码色网站| 丝袜美腿美女被狂躁长视频,| 欧美日韩x8x8视频| 大蕉日本免费观看| 中文字幕在线更新资源站| 伊人久久婷婷五月综合97色| 中文字幕无码DVD| 亚洲无码www| 小性奴导航视频| 欧美日韩精品一区二区在线视频| 好深好爽使劲在线视频| Japanese在线精品视频| 极品丰满60岁老女人| 午夜福利视频 人妻| 久久国产成人亚洲精品影院| 中文字幕乱码人妻系列| 超频国产在线公开视频地址一| 1024国产精品永久免费| mm131国产美女喷水视频| 538经典在线视频| GV片在线看午夜福利| 亚洲一区AV| 色播亚洲视频在线观看| av电影院在线网| 人妻丰满熟妇| 国产美女高清自慰在线免费看| 久久er热在这里只有精品66 | 亚洲一区无码制服丝袜美腿| AV综合精品久久网| 天堂AV网在线| 国产良妇出轨视频在线观看| 麻豆AV 在线| 视频一区 校园激情| 最新6080午夜理论日本| 538国产精品小视频| 久久大香蕉国产免费网| 国产邻居一区二区| 精品国产香港三级| 不卡AV毛片在线观看| 欧美日日操夜夜操| 人妻2乱3伦| 亚洲永久无码7777| 日本特大a级猛片在线观看| 伊伊人成亚洲综合人网香| 成熟老妇女毛茸茸的做性| 国产精品九九在线播放| 欧美老妇人与小伙子性生交| 美腿少妇资源在线网站| 一区二区免费网站| AV永久免费网站在线观看| 国产精品叫床有声在线网址| 波多野结衣护士未删减版| 夜夜2018精品亚洲| 精品国产25页| 幻女BBWXXXX国语| 91五月天中国熟妇| 熟妇无码| 超碰caop0rn超碰分类草棚| 亚洲午夜无码视频| 在线看岛国毛片十八禁| 超碰青青| 岛国无码在线观看虎虎| 亚洲乳爆无码视频| 岛国AV无码免费无禁网站,| 亚洲一号天堂无码AV| 被操高潮喷水不断在线观看| A级毛片毛片免费观看久潮喷| 成人无码免费视频在线播| 在线亚洲男人的天堂A∨| 色综合久久中文字幕网| 青草女人爽到高潮视频免费直播| 亚洲美女成年中文字幕| 公和我做好爽完整版| 人人爽天天碰狠狠添| 在线观看 亚洲 欧美 日本| 亚洲色婷婷综合久久| chinese东北嫖妓女hd| 一级毛片日韩美女片| 成 人影片 AⅤ毛片免费观看| 亚洲无码视频在线播放男男| 影音先锋人妻中文字幕资源站| 一区二区av女教师| 国产精品桃色无码免费视频| 加勒比av人妻无码中文字幕| 四虎影院在线视频| AV在线高潮喷水出白浆 | 国产火热热AV网| 各种折磨调教的视频网站亚洲| 亚洲国产另类精品| 中文字幕肉感巨大的乳专区| AⅤ网站在线观看| 呦泑女视频网站| 涩涩琪琪丁香久久综合| 亚洲精品色午夜| 久久久久久片视频| 西西人体www| 夜夜爽8888免费视频| 少妇久久网站| AV自慰女免费| 另类重口特殊AV无码下载| 亚州熟妇五十路| 国内美女潮喷喷浆喷水视频| 狼友永久免费网址观看| 2020国产成人久久精品| 国产高清无夽456教| yw网站在线观看不卡| 91video国产一区| 又爽又黄无遮挡激情视频| 国产精品久久久久精品麻豆| 欧美在线Aⅴ性色| 丰满少妇被猛烈进入高清播放| 亚洲中文色| 国产精品欧美福利久| 中文字幕无码高清视频| 成·人免费午夜无码视频夜色 | 天堂亚洲2017在线观看| 特级女人毛片| 18禁裸体美女爆乳网站| 无码120s免费观看| 韩国午夜福利片在线| 精品三级视频a∨在线观看| 尤物视频综合在线| AV线上免费网站| 中国女人内谢69xxxx免费视频| 国产夫妻自拍网址| 亚洲欧美中文日韩在线V日本| 2021国产成人精品久久| YW亚洲AV无码乱码在线观看| 亚洲av片不卡无码久久| 又大又粗又硬又爽的福利视频| 一个人在线观看WWW欧美| 20岁CHINA男同志免费| 久久精品亚洲成在人线AV麻豆| 又大又黄又粗XX视频| 婷婷综合六月天网| 麻豆国产精品无码| 免费A级毛片67194| 白洁高义国产精品视频| 中文字幕一级AV| 你懂的免费在线| 亚洲综合香蕉中文网| 国语自产视频在线| 2018日日摸夜夜添狠狠躁| 麻豆91av| 丁香婷婷激情麻豆综合| 又色又爽又粗的少妇视频| 好吊妞国产欧美日韩免费观看| 老司机精品成免费视频| 熟女AV网站| 成年女人A级毛片免费在线观看| 国产午夜无码福利在线看| 国偷自产第一区| 91AV极品视觉盛宴分类| 春宵福利导航aⅴ| 亚洲精品456在线播| 中文字幕无码裸体| 成人免费视频无码专区| 国产五月天| AV色综合久久天堂AV…| AV性爱在线观看| 国外网禁泑女网站| 亚洲av永久永久在线私人影院| 久久精品直播r级| 97影院午夜在线观看视播放| 国产女人高潮视频免费| 午夜做受视频试看6次| 看美女少妇裸体视频| а∨天堂在线无码中文18禁| 亚州精品日韩久久| 日本天天摸天天爽天天| AV综合精品久久网| 国产毛毛片看看| 性爱视频免费大陆| 99久久午夜成人影院一| 国产六月婷婷爱在线观看| 久久777精品视频| 妓女网综合995| 好硬好长好黄动漫视频| 国产浪潮AV一区| 国产点击进入在线影院尤物| AV美女潮喷在线看| 亚洲日本va中文字幕在线直播| 亚洲偷偷观看| 国语精品一区二区三区| 日本丰满巨肥大屁股BBW| 亚洲黄色电影国产| 非洲黑妞性xxxx精品| AV教师一区高清| 国产第一页院浮力地址| 超碰91.coM| 尤物视频在线不卡免费播放你懂的| 岛国岛国免费v片在线观看| 西西人体44rt高清大胆亚洲| Japanese五十路无码| 国产高潮播放| 亚洲午夜成人AV电影| 亚洲国产精品国语在线| av无码一区二区三还| 国产人成免费视频不卡码| 专干老肥熟女视频| 大香伊蕉在人线国产2019| 潮喷大痉挛 高清在线播放| 手机不卡在线观看毛片| 亚洲色拍 国产 另类| 国产丰满乱子伦麻豆| 白丝美女在线自慰| 亚洲AV理论在线观看| 9久精品久久综合久久| 亚洲色AV性色在线观看| 中国精品无码一区二区三区| 亚欧视频在线观看视频| 看你懂的巨臀中文字幕一区二区 | 91老肥熟露脸| 同性男男黄h片免费网站| 亚洲无码污在线| 狠狠狠狠视频| 嗯太粗太大太撑死了视频| 国产AV午夜精品一区二区三区| 亚洲av永久永久在线私人影院| 国自产拍在线网站| 白丝JK十八禁污污网站| 50岁的女人丰满裸体| 中文字幕人成乱码在线观看| 97超频免费公开| 欧美人与ZOZOXXXX视频| 熟妇人妻中文 av 无码| 97色精品视频在线观看| 十八禁黄无遮挡免费网站| 狠狠色hd婷婷| 夜夜躁日日躁狠狠官网| 又粗又黄的视在现看| 激情人妻网| 亚洲自拍校园欧美日韩| 亚洲日产2020乱码嫩草| 制服无码第6页在线播放| 又黄又刺激色多多| 理论喷水视频| 亚洲熟妇亚洲乱| aV电影网国产| 国产很污很黄的视频| 16周岁女裸体自慰高清| а天堂最新版在线 网| 亚洲嫩模在线观看播放| 日韩av色色网| iGAO视频 为爱搞点激情 在线 | 久天啪天天99久久| 久久久久高潮综合影院| 成年a级毛片免费观看| 国产美女高潮白浆| 亚洲欧美日韩在线| 最新69国产成人精品免费视频| 亚洲欧美制服另类一区二区| 久久综合日韩| 国產成人av| 日韩AV网站在线播放黑人| 中文无码狠狠操| 国产福利萌白酱视频资源福利|