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    學生會工作總結

    時間:2024-09-06 17:40:39 工作總結 我要投稿

    學生會工作總結【經(jīng)典14篇】

      總結是對過去一定時期的工作、學習或思想情況進行回顧、分析,并做出客觀評價的書面材料,它可以促使我們思考,因此,讓我們寫一份總結吧。但是總結有什么要求呢?以下是小編為大家收集的學生會工作總結,歡迎閱讀與收藏。

    學生會工作總結【經(jīng)典14篇】

      學生會工作總結 篇1

      金秋送爽,丹桂飄香,又是一個秋高氣爽的九月天到來了,告別了沉靜在激情的喜悅之中,迎來的是我們一個嶄新的開始,新的學期,新的起點,新的生活,新的夢想在這里重新插上翅膀,環(huán)資學院學生會秘書部,熟悉并不陌生,因為上一學年的風風雨雨、分分秒秒,我們都一起見證,一起走過,心中有著太多的感慨!

      院學生會秘書部,作為學生會的一個部門,以服務全院的同學為宗旨,認真的做好本部門的每件事情,認真積極地配合學院做好各項準備工作,在上一學年的學習和工作中也都取得了不小的業(yè)績。我們部門主要負責學院的各項會議的記錄和報道工作,以及承擔學院的學工簡報的編寫工作,學生會的一個部門如同生產(chǎn)的流水線,盡管每一學年都有更換新的成員,但對于部門工作的那一份熱情卻都未曾改變。上一學年由07級的新成員組成,同樣以高漲的工作熱情、積極負責的態(tài)度做好學生會的各項任務,把每件事情做得很細,成績也都是顯然得。上一學年我院經(jīng)歷了專家評估小組對我院教育教學水平的一次評估,全院的領導、師生,各級部門都認真對待這來之不易的挑戰(zhàn)與機遇,我們秘書部也認真、負責地做好每件事宜,做好各項活動及會議的宣傳報道工作,最終也都很好的完成。其次,上一學年我們通過自己的努力改進了院學工簡報的版面,豐富了版面的內容,可以更好、更清晰地報道各系部、學院的各項活動,并且收到了很好的效果。

      點點滴滴的努力、認認真真的負責,部門成員的團結與合作共同的'拼搏才有了今天的成就與收獲,我們沒有驕傲只有更想前進的動力,因為那一切都并不屬于我們每個人,以后的路還很長,還有許多事情需要繼續(xù)做下去。回首過去,對于部門的每個成員而言,感到的是一種欣慰。然而,成功的光環(huán)終究會因為歲月風雨的侵蝕而漸漸的消失,一個成就也只能是依次奮斗的里程碑!明天會怎樣?后天又會怎樣?無人可知,同樣,我們的部門工作也不會因此而停滯不前,我們的工作還需要繼續(xù)做下去,在原來的基礎上繼續(xù)努力做好各項事情,這是我們的工作,是作為學生干部的職責。

      因此,為了下一學期的學生會工作做得更加出色,繼續(xù)保持上一學期的優(yōu)良作風,特提出以下幾點的意見:

      一、工作的態(tài)度與細節(jié)。俗話說:“細節(jié)決定成敗,態(tài)度決定一切!笔紫,我們應該清楚自己的本職工作,用一顆平常心來對待做的每一件事情以及我們所遇到的每一個困難。其次,就是要做好細節(jié)工作,一個個細節(jié)才能組成完美的工作。踏踏實實,任何事情都會做好。

      二、部門成員要和睦、團結。我想,一個優(yōu)秀的集體,必定是一個既和睦又團結的集體,而一項工作并不是哪個人的事情而是我們大家共同期待的目標,每一個成員都應為集體著想,團結和睦,盡自己應盡的責任。

      三、每個成員要勇于并敢于發(fā)表自己的意見。任何一項成果都是大家共同努力的結果,因此,作為秘書部成員,要敢于說出我們內心最真實的想法。只有積小流才能成江海,只有積跬部步才能至千里。集思廣益,才能做好每件事情。

      四、加強與各部門及各系部的交流與聯(lián)系。我們應當加強與其它部門以及各系部的聯(lián)系,聽聽他們對于我們工作的看法及意見,有則改之,無則加勉。

      五、定期的該階段的工作,并查找不足。我想,這一點應該是比較重要的,當我們一直忙著往前飛奔的時候,不時的`回頭看看,也許你會發(fā)現(xiàn)許多問題。因此,經(jīng)常過去,反思不足,發(fā)現(xiàn)問題解決問題,腳踏實地,才能做好事情。

      六、搞好學習。學習永遠是學生的天職。無論我們怎樣認真的工作都不要把學習置后,學好自己專業(yè)的每門課程,學好技能,鍛煉自己各方面的能力,努力把自己培養(yǎng)成為一名合格的大學生。

      計劃,無非是讓事情做得更加的完美,同時也是以后行動的指南。

      新的學期,新的起點,一切努力依舊!相信我們的部門一定會繼續(xù)努力,做得更好!

      學生會工作總結 篇2

      時間真的過的好快呀,轉眼間進組織部工作已有兩個月了,在這兩個月中,自己學到了不少東西,使自己在慢慢地成長!

      怎么說呢?組織部的工作說多也不多,說少也不少,有時候忙得很,有時候閑的很。但是在這段時間是我認識到了,不管干什么事情,都要認真細心!組織部的事不管再苦再累,都要積極地參與,這樣才能體現(xiàn)你在組織部的價值,才不愧于當初你加入組織部,才不會辜負部長對我的器重和認可!

      組織部主要就是在辦活動時需要我們組織部的組織與參與,所以每當我們組織或參加一個活動后,我們應該學會總結,總結我們在開展這個活動時我們需要什么東西,哪些東西缺少了這個活動就無法進行下去等等各方面的細節(jié)問題,做這些問題是為了以后再辦活動的時候盡量不再出現(xiàn)問題,把活動辦得更好,這樣才能看出自己的`能力的確是有所提升了。

      我們在組織活動的同時也扮演著參與者的角色,在這個活動中,我們應該用心去體會,體會我們自己從活動中學到了什么,不然我們舉辦的是毫無意義的活動純屬娛樂。當然,這也是一個很現(xiàn)實的問題,不論是我們院還是其他院其他學校,大概舉辦的活動都停留在表面的意義,或走形式,或成娛樂,說實話,這個現(xiàn)實我們很難去改變。一讓我們寫點活動的感想體會,很多人都懶得寫,去百度搜索,包括一份家書就敢上網(wǎng)百度,真是可悲呀……。大學我們沒有學會寫作,反而為了應付寫作我們把百度用的很熟練!

      大一,我們是干事,所以我們要學會干事。什么事情部長交代后,我們應該盡自己最大的努力去完成,不要一遇到困難就去找你的部長,一次兩次不要緊,三次四次五次,別人就會煩的,因為每個人都有自己的事情要做。再說,別人一直教你,什么時候是個頭,什么時候你能獨立自己去干事,你該如何獨立,部長該如何把下一個事情交給你去做,你該如何授以重用?

      在大學三個月,也讓我注意到這個問題,自己在給別人打電話,都要注個時間,一般午休的時候和上課的時候不要給別人打電話,晚上十一二點的時候最好也不要給別人打電話,因為這些時間一般都要休息或學習,所以那個時候打擾別人會不愿意的。

      以后的工作要多多細心,多多認真,多多總結,這樣才能在工作中成長,在逆境中鍛煉自己,這樣才使我加入組織部更加的有意義!

      大學,大不了自學,什么都要靠自己,所以自己就要多學點,不斷地強大自己。機會是自己尋找的,命運是自己把握的,路在腳下,更在心中,自己的路自己走!

      學生會工作總結 篇3

      20xx年學生會秘書處個人工作總結日子如同白駒過隙,回首間,一年的學生會生活匆匆消逝。循著記憶的流河,我開始追思著我歷程的點滴,激動過、開心過,也迷茫過、痛苦過,不論得失與成敗,這點點滴滴共同見證著我的成長,是我一生不可缺失的財富。以下是一年來我的個人工作總結范文報告:

      憑心而論,進入大學我學到了很多的東西,有幸加入學生會,更使我有機會接觸更多的人和事,令我受益匪淺!回過頭來看看自己走過的路,苦澀和歡欣并存,得意與失意同在。也許是時間過得太快了,而自己想做而又來不及做的事情真的太多太多,于是心中便多了幾分遺憾,以致于每一次想提筆給自己這一年在學生會這塊令人矚目的平臺上所做的工作好好來個細致的總結終歸無言,心中隱匿的話語遲遲不能化為筆下的文字。然而,不管自己如何沒有勇氣面對,過去的不能改變,總結終究還是要寫的,因為只有總結了過去,才能更好的提高自己,才能以此為鏡認識自己完善自我,并指導以后的`工作。

      “用心做事才能把事做對,認真做事才能把事做好”,我一直都記得剛剛入學生會時學長在部門會議上說的這句話。的確如此,經(jīng)過一年的工作實踐我更深諳這話中的韻味。秘書

      秘書處工作需要激情,激情有如穿越寒冬綻放在枝頭的那抹新綠,是人生蘊藏的寶藏,是讓生命蓬勃的動力,如果工作沒有激情,那么便會出現(xiàn)被動工作的局面,工作只為完成任務,也就無心工作,這樣于人于己都不好,激情工作才能把工作做好并享受工作過程所帶來的快樂。除了有激情還要有耐心和毅力,合之可稱為積極心,只要我們用積極的心態(tài)作沃土,用來斷的努力作養(yǎng)分料,用痛苦的磨練作陽光,用辛勤的汗水作雨露。

      在學生會工作一年,我個人的組織協(xié)調能力和團隊協(xié)作能力都得到了很大的提升,但不得不承認自己在工作中還有很多不足之處,還有很多有待完善的地方。秘書處工作其實也還有很多急待完善的地方,我心中雖有些想法,卻又都被自己一種固有的思惟禁固,總感覺(害怕)自己的想法不成熟,也就不敢大膽提出,工作中也沒有很積極的去思考每件事有沒有更好的途徑去更好的完成…… 在接下來的工作中,我會做好20xx年工作計劃表,爭取將各項工作開展得更好。

      學生會工作總結 篇4

      一學期的時間轉眼即逝,在本屆學生會成立之后,在系部領導老師的具體指導和支持下,我們生物工程系第五屆學生會緊緊圍繞“自我教育”、“自我服務”、“自我管理”的宗旨。本著:“團結、奉獻、求實、創(chuàng)新”的精神進行各項工作的開展。雖然各部部長及成員沒有足夠的經(jīng)驗,但是深入同學們中調查的實踐過后的活動,仍被同學們喜聞樂道。作為一名學生會主席,我現(xiàn)將學生會主席工作總結如下:

      1、迎新工作

      八月二十八號是新生開學的日子,我系學生會在系領導的正確安排下,圓滿的幫助老師們完成了新生接待的各項事務。喜迎學弟學妹們的熱情猶如烈日的炎熱,激情似火,我系學生會成員不怕苦不怕累,細心的指導每位新生辦理好入學手續(xù)、安排好宿舍,耐心的解答新生的各種疑問,溫馨的話語,體貼的行動讓新生們感受到了學姐學長們的關愛,使他們對大學這個新的集體充滿了期待。

      2、納新工作

      大學是一個盡情展示自我的舞臺,是一個演繹青春的時代。為了提供給新生們更大更好的舞臺,同時也為了給我系學生會注入新鮮的血液,我們開展了學生會的招新工作,初選報名人數(shù)超過100人,比往年多出一倍,我們本著公平公正的原則,在經(jīng)過了演講自我介紹、面試等選拔之后,最終30多名新同學加入到我們學生會這個集體中來,成為學生會中的一員。

      3、第五屆學生會

      學生會換屆之時,對學生會的工作可能存在著一些問題,但是能夠很快的恢復自己的狀態(tài)繼續(xù)迎接挑戰(zhàn)。要知道當環(huán)境變化的讓自己無法適應時,應第一個想到是改變自己而不是改變環(huán)境。要讓同學們進一步認識學生會成員,更是學生會成員深感肩負的責任重大,更加嚴格要求自己的日常行為舉止,力圖在同學們的心中樹立一個良好的形象。

      4、新老生交流會

      大學的生活是那么的陌生和誘惑,讓人不知所措而又蠢蠢欲動。為了更好的使新生們適應大學的生活,為了使新一屆的學生干部更快的成長,我們組織了一批有豐富的學生干部工作經(jīng)驗、學習成績優(yōu)秀的高年級同學來和新生們交流,詳細的.講解了大學的生活、學習和工作。從而使他們能在更短的時間內適應大學的生活。

      5、組織我系運動健兒參加校運動會

      秋高氣爽的時節(jié)我們迎來第八屆校運動會,根據(jù)校相關文件,我們先在全系班級進行報名選拔工作并積極訓練開幕式方陣,在運動會期間我們在賽場附近設置咨詢服務點,及時公布比賽的相關信息及獲獎情況,為運動健兒們投稿加油助威,同時我們還擔任著老師們的后勤工作。

      6、系冬季運動會

      生命在于運動,年輕的我們是好動的是充滿活力的。豐富同學們的課余生活,提高自我鍛煉的意識,因此我系主辦了冬季運動項目比賽,比賽中充分發(fā)揚了友誼第一、比賽第二的精神,賽場上各個玩命似的去爭取好的成績,場下互相探討彼此鼓勵。在全體成員的努力下,我們成功的舉辦了系部特色冬季運動會,是我們一起團結努力的結果。

      除了以上工作,學生會還組織了很多小活動,比如根據(jù)各部門特色舉辦活動,男女生宿舍評比,管制刀具檢查,配合領導成功舉辦系部學生廣播操比賽等等,一學期下來,新老成員都養(yǎng)成了吃苦耐勞的精神,面對問題,敢于挑戰(zhàn),使學生會成為一個具有戰(zhàn)斗力的集體。

      當然,在本學期中,學生會也存在著一些問題,主要有以下幾點:

      1、針對部分表現(xiàn)不好的學生沒有好的解決方法。

      2、由于學生會剛成立不久,很多部門部長就出去工學交替,導致工作沒有完全交接好。

      3、學生會各個部門之間缺乏交流和溝通,致使學生會的一些大的活動,組織工作不能完全到位,缺乏整體性和連續(xù)性。整體學生會成員素質有待進一步提高。

      4、偏重對大型活動的開展,而忽視了對日常性工作的監(jiān)督和管理,與其他系學生分會之間交流不夠,工作中得問題不能更好的去解決,沒能更好的去借鑒他系好的管理方法。

      5、各部部長的表現(xiàn)都不錯能夠很好的帶動部員組織各項工作。同各位成員的關系也都非常和諧。但是仍有個別部長面對問題的時候或者突擊事件時的表現(xiàn)比較差,不夠冷靜,做事時不夠嚴肅?傮w上講都不錯,一些小的問題可以慢慢的改正。

      在我的第五屆學生會主席任期之際,我回首往這一學期的學生會工作,從過去的經(jīng)驗淺薄到現(xiàn)在的游刃有余,從過去的手足無措到現(xiàn)在的成竹在胸,真心感謝系領導給我這次鍛煉、成長的機會,是學生會的工作促使我成長的更快,使我的大學生活更加精彩。學生會是為同學服務的窗口,是老師與同學交流的紐帶,我們深知肩上責任的重大,深知自身的不足,收獲是喜悅的與此同時我們也播下了希望的種子。我們相信通過我們的努力和系領導的支持,我們的工作會取得更加輝煌的成績,在今后的工作中,我們會做好學生會工作計劃,爭取將工作做到更好。

      學生會工作總結 篇5

      新學期已至,在總結上學期工作的同時也計劃著本學期的工作。綜合本本部門的工作職責和實際情況,制定工作計劃如下:

      一、工作態(tài)度。

      1、我一定會努力帶動我部門的所有成員努力工作,完成上級交付的每項任務,積極投身到學校的建設和發(fā)展中來。

      2、20xx年,我們要明確職責,力求創(chuàng)新,依靠集體,集思廣益,腳踏實地,實現(xiàn)目。

      二、工作要點。

      1、增強舞臺燈光、音響設備的技能,配合好各大晚會和各種大型活動。

      2、全力維護校園寬帶,給全院師生良好的網(wǎng)絡環(huán)境。

      3、全力配合其他部門的.各項活動

      4、培養(yǎng)一批有組織能力、領導能力型成員,以便給本部門培養(yǎng)新一屆的領導。

      三、工作注意事項。

      1、開展學生工作時注重內部的發(fā)展和外部的發(fā)展相結合。

      2、在今后的工作中力求每位成員都能明確權責,科學管理。

      3、部門內部要加強溝通交流,增強凝聚力。

      我相信在部門的各成員的努力,電信服務部的工作將會更上一個臺階。

      學生會工作總結 篇6

      作為法商學生會的一份子,我現(xiàn)將學生會個人工作總結如下,敬請大家對我的工作提出寶貴意見及建議。

      日子如同白駒過隙,回首間,自己已站在學期之末;貞涍@學期的工作,不知覺得略感失落,時間過的太快了,總是覺得自己在學生會這塊令人矚目的平臺上得到的太少了。總是無法動筆寫這份工作總結,但是這份個人工作總結還是要寫的,因為只有總結了過去,才能更好的提高自己,以至于來開展以后的工作。

      成功、失敗,這就好比一對孿生兄妹,與生俱來,渾然天成,他們地位等同。勝不驕,敗不餒,也許人在最痛苦的時候,成長的更快,在生活和工作中做個有心人一切都將會好起來的。

      在學習和生活中:忙忙碌碌但卻充實,學生會的工作挺多但卻鍛煉了我的能力,跟著學姐拉過贊助,我學到了做人處事基本的'耐心很重要。在寒冷的下雨天擺過攤,懂得了什么才是“全心全意為同學服務”。在運動會期間當過志愿者,明白了服務他人充實自己。大學生活本來的空虛,在學生會的工作中變得充實。

      在思想成長方面:每一個成員都是一本使我受益的大書。他們才華橫溢,個性張揚。學長、學姐們永遠有我們學不完的東西,他們矜矜業(yè)業(yè),完全本著“全心全意為同學服務”這句話。當自己全身心的投入每一次學生會的活動時,我便深深的感覺到我們是同學的公仆,不論工作的哪一個方面都要考慮到同學的利益,也就是這一句話使我的責任感更強了,組織能力也有了很大的提升。在學生會里還有很多的經(jīng)典語句,例如:做個有心人;高調做事,低調做人;細節(jié)決定成敗,態(tài)度決定一切等等。每一句話都但是一劑精神良藥在工作中我不斷的實踐,領會,實踐,隨著時間的推移,我對這些話有了較深的認識,自身素質也提高了很多。

      在這一學期的工作中,我努力做到最好,在法商話劇節(jié)期間,我們部和其他部門布置場地,下午沒課的我就把整個下午都投入到工作中。在和其他部門的合作中我們互利互助,取長補短,吸取精華,同時增進各部門之間的友誼,這同時也是我們鍛煉的好機會,雖然很累,但我們都克服了,在我們的不懈努力下,法商話劇節(jié)圓滿落下帷幕。

      總之,因為有了學生會這個平臺,使我的大學生涯不再枯燥、乏味,也得以使我在大學生活中不斷展示自我,提升自我,讓我更了解什么是真正的團隊合作。最后祝下一年法商學生會的工作順利展開,我將以更加熱情的工作態(tài)度做好學生會的工作。

      學生會工作總結 篇7

      開學至今,團委組織部在學校領導與老師的指導下,在主席團的帶領下,在團委其他各部的幫助下,遵循團結一致、合力奮斗的宗旨與原則,團結協(xié)作,統(tǒng)籌兼顧,和諧發(fā)展,全力發(fā)揮部門作用,積極履行部門職責,認真完成上級組織交予的各項任務并取得了一定的成績,贏得了老師與廣大同學的認可與好評,F(xiàn)將XX年下半年的工作情況匯報如下,懇請團委領導、老師審批、指導:

      (一)部門性質:

      組織部是我系團總支學生會的一個核心、綜合部門,主要負責各班級班會及其材料的考核,管理系部各班團員的團員證、團檔和學生的入團工作,包括團員團籍的管理、團員證的補辦、檔案材料的收集審核、團費的收繳等;其次是協(xié)助主席團處理各種事務和其他部門的各項重要活動,對系部各項活動的組織策劃及活動安排,人員調動,組織活動入場及紀律等,同時負責團總支學生會各部門之間的團隊建設,更是我系學生會團隊建設不可或缺的一部分。

      (二)部門職能:

      1、熟悉掌握全院團組織的基本情況,了解基層團組織的活動、組織生活

      2、嚴格做好團員的發(fā)展工作,團員證的注冊和管理工作,做好團員登記、團費收繳、團員組織關系轉接等工作;

      3、負責業(yè)余團校、學生干部培訓班的組織工作;

      4、督促檢查系部團總支、團支部組織生活開展情況;協(xié)助團委做好“五四”獎先工作和團總支平時考核工作;

      5、推薦優(yōu)秀團員作為黨員發(fā)展對象,并協(xié)助做好具體考查工作;

      6、做好團組織、團員的檔案建立和管理工作,做好組織工作的各種數(shù)據(jù)統(tǒng)計和材料收集工作;

      7、完成學生會交辦的其他任務。

      (三)部門日常工作:

      1、制定、修改制度

      2、學生干部培訓工作

      3、協(xié)調協(xié)助工作

      (四)部門文化建設:

      我部開學伊始就針對預備黨員和入黨積極分子開展了“三學活動”,旨在激發(fā)同學們的活力與熱情,調動同學們的政治學習熱情,使他們學會在生活中找啟悟,在環(huán)境中找感觸,在小節(jié)、在細處提高自身的思想政治素養(yǎng)。

      在我系舉辦的元旦晚會上,我部成員積極配合主席團工作,而且積極的參加元旦晚會的表演和組織工作,不僅在一定程度上增強了各部之間的團結意識,而且很好的宣傳了我部和我系,對其文化建設工作貢獻都很大。

      (五)不足之處:

      我的溝通能力,社會實踐,親和力,人際交往能力,說話技巧等都還不太好,所以我要更努力的鍛煉自己,爭取把工作做到最好,而且也要不斷的鍛煉自己,是自己的各個方面的能力更好的提高,努力做最好的自己。

      我覺得社團部門與部門之間的交流還有不夠,需要加強。所以,我的初步規(guī)劃時,在明年招新后與每個部門都進行幾次交流活動。社團一直有著“分工不分家”的傳統(tǒng),所以在明年的工作中,我將非常注重與其他部門的交流。

      每次部門會議的時候,總會有個別人員會遲到。這雖然不是什么大的問題,但是“千里之堤毀于蟻穴”。所以,我們要看重那些小的細節(jié),做好每一個小的細節(jié),是我們的這個部門發(fā)展的更好。

      但是自從進入團委組織部并成為其中一員以來,我從這個組織里學會了許多東西,逐步的使自己完善,特別是每次部長和副部長非常信任的把工作交給我去完成時,我更加覺得應該好好去完成!當然,并不只是因為他們對我的信任,更多的是既然進入了學生會就應該去好好的表現(xiàn)自己,盡量讓自己的才華得到體現(xiàn)!說實話我們要求進入學生會都是存在很大一部分私心的,絕對不會是像有些人說的之所以要求進入學生會是為了為同學們服務!當然,我不會去否認這一點,只是我覺得在我們系學生會里好多人都不是他們所說的那樣,大多數(shù)人只是為了那一點點名譽以及學校對學生干部一系列的優(yōu)待罷了!其實,我也知道現(xiàn)在要找出大公無私的人很難,包括我自己我都不會認為可以做到。但是,我們不能只要好處不用回報吧,對于學生會的成員,我們應該在得到好處的同時適當?shù)慕o予一些回報那就是大家在學生會的工作上多花一點心思,爭取把我們學生會辦的更好!其實這也不是什么回報學生會,我們的學生會辦好了,最大的獲益者還是我們自己!這些只不過是我個人的一些小小的看法,我希望我們學生會成員都能夠緊密聯(lián)合,打造出屬于我們數(shù)學系自己的品牌!

      在我們學生會里面也有許多積極認真的成員存在,就比喻說在我們舉辦元旦晚會時很多人都很投入,都在爭取將晚會辦的有水平,而且大家也確實做到了,在全校我們系的'晚會我不敢說是舉辦的最好的,但決不是最差的!這對于我們這個有點缺少女生而且人數(shù)又不怎么多的系來說已經(jīng)足夠了,這又說明了什么呢?說明我們這群爺們都是有能力將自己課余生活搞的有聲有色!只要我們一起共同努力我們的系的明天一定會生機盎然。

      最后我還是大膽的向學生會主席團提幾點我的意見:

      1、我發(fā)現(xiàn)好多大學生在思想上過于偏激,學生會多開展一些活動,對一些我行我素的同學多做做思想工作,把學生會的工作滲透到我們系每一個學生心中,思想通了,我們辦事也會順手的!

      2、對于學生會做出的決定要落實,盡量讓全系學生都了解,而不只限于學生會干部!

      3、提高辦事效率,就像我們系納新一樣,半年時間過去了一大半我們的新的學生會才組建起來,這不過是一個小小的例子。

      當然每一件事情總有其中的不利之處,畢竟任何事物都有兩面性,看待事物要用辯證唯物主義思想。雖然團委組織部中存在這樣那樣的問題,但那些都是小問題,不能影響到大局,在大局上各位同學還是能夠把握住方向,認真努力的工作。

      半年就要結束了,總結過去,我的工作做得還不錯,得到了同學和學長的贊揚,可是這不會是我前進的最終點,我會繼續(xù)努力的。在將要迎來的一年中,我還是會繼續(xù)發(fā)揚我以前的工作積極態(tài)度,不,應該是更超越自己才可以,將團委組織部賦予我的工作完整的做好!

      綜合來說,組織部的工作向來比較繁雜、仔細,需要部門成員具有強烈的責任感與熱情,需要團隊意識、合作意識,需要踏實、嚴謹?shù)墓ぷ髯黠L,需要具有很強的思想先進性與科學文化知識的學習能力。經(jīng)過這段時間,我認為部門只有齊心協(xié)力,同舟共濟,才能很好的完成本職工作與上級交辦的各項任務。

      在工作中,我們同樣培養(yǎng)了嚴謹、踏實、團結的作風,這從部門干事的工作總結中可以看出。各為同事的工作熱情很高,能有效的克服工作中的各種困難。由于各方面原因,我部在有些方面做得不是很完善,所以我們必須從中吸取經(jīng)驗和教訓,為接下來的部門工作提供借鑒。

      再接下來的半年力,我部將繼續(xù)發(fā)揚服務廣大學生的精神,增強團隊合作意識,努力提高工作效率和質量,及時反省、總結,不斷改善自身不足,把組織部的工作做到更好,最終把團委工作做的更好。請領導老師予以支持幫助,并嚴格監(jiān)督!

      學生會工作總結 篇8

      四月份過去了,在吸收了三月份的工作經(jīng)驗后,四月份的工作勝利地完成了,F(xiàn)就四月份的工作作一總結。

      一、 在本月份我們在08成員中選出了副部長。此次評選我們是采取部門內部民主推舉兩至四位候選人,再由指導老師,主席團,部門部長組成的五人評委,借鑒企業(yè)招聘模式,制定了評選流程,并按流程進行了評選。評選結果很樂觀,選出的副部長在接手工作后都都能正常地運轉部門的所有工作,并且有所提升。同時我們又對08成員進行了一次人事調整,也就是人事裁員。將一些無心在學生會工作無起色,無責任心,無積極性的人員通過人事復選給予了裁決。由于多次的試用企業(yè)單一面試工作都呈現(xiàn)出一套可行的流程方案。這為我們以后的人事選聘提供了很寶貴的經(jīng)驗,并更好地保證了人事方面的質量。

      二、 針對即將到來的十大歌手大賽,我們做好了各項籌備工作.包括主持人的選聘,主持人的臺詞,主持人演練,節(jié)目的.編排等。并到各班進行了全面宣傳。為十大歌手大賽的順利進行做好了充分的準備。

      三、 在四月份,我們對所有成員進行了儀容儀表大抽查,抽查的結果良好。同時我們嚴抓了會風會貌,工作質量。進一步的提高了成員的工作積極性和工作熱情及人文素質。

      四、 開展了對09學員的第二次慰問工作,由于此次慰問工作吸取了上次慰問的的經(jīng)驗,改良了不足,同時制定了工作流程方案。因此慰問工作順利地完成了,收集了大量的有用信息。積極地促進了我們學生會的發(fā)展,以及提升了學生會在學生群體中的良好形象。

      五、 在原積分考評每月之星的基礎上加進了部長評分、民主評分這兩項后評出了本月的每月之星,通過一次次的改良,我們的考評工作及評優(yōu)評先的工作有了很大的進展。

      以上使是我們學生會工作的大體總結,在即將帶來的五月份,我們將發(fā)揚好的一面,改良不足,進一步地去開場一個新的工作局面!

      學生會工作總結 篇9

      從激烈的學生會工作競聘到任命后的忙碌工作,轉眼間一個學期已悄然流逝。在這一個學期中我擔任文理學院芙蓉學院的宿管部部長,在各位老師的關懷下各位干部和同學的支持下工作進展順利,宿舍文明效果較為明顯。

      本學期工作緊湊而有序,在日常工作中我積極配合各個部分的工作,像配合學習部查早到和廉潔風尚進校園演講比賽的次序維護等。同時我部分也開展了兩個活動:

      第一,我們部分配合學校學工部的消防周活動中的消防講座和演習的工作。在消防講座中,我與女生部合作提前通知與會的各個寢室長并在講座開始前布置會場、查勤,同時在會場也得到了學習部和宣傳部的大力協(xié)助。另一方面,在外場的消防滅火知識實踐的火場。我?guī)ьI著院宿管干部和抽調的工學宿管干部布置隔離帶和火場,維持秩序。并在學工部唐主任的指導下順利的完成這次活動任務。

      第二,經(jīng)學工部研究,在院領導的批準下開展的文明寢室和文明寢室長創(chuàng)建及優(yōu)秀宿管干部評選也進展得有條不紊。我在工作中積極與各系宿管部長和負責的朱老師老師交流,并走進寢室中往鼓勵大家搞好衛(wèi)生和日常紀律爭取向先進靠攏。

      在這個學期中中我也出現(xiàn)的很多題目,但是其中的經(jīng)驗不得不說令我感到很充實,受益匪淺。

      一,明白自己的天職。固然自己是一名學生干部,但是我是來源于學生的。盡不能由于如此而趾高氣揚的對其他同學發(fā)號施令,特別是在查寢工作時。與此同時還需要實事求是,以身作則的'積極學習,別人的意見批評要勇于承認不斷改正錯誤。對于這兩點我覺得自己熟悉得很清楚。

      我明白我的追求必須是像院韓書記所說的一樣——服務同學,進步自己,奉獻學校。在與同學和自己的下屬干部相處中應是一種同等互助的態(tài)度,做到是學生的優(yōu)秀代表,是學生的代頭人,是學生的代言人,只有這樣才可以做到上通下達,讓領導的任務可以順暢的得到基層的理解并有效率的完成。

      感謝領導對自己的信任,感謝自己踏上的這么一個好的展示舞臺,感謝讓自己能夠學習更多與人處事之道理的人與事,感謝&8226;&8226;&8226;盡管這學期已經(jīng)接近尾聲,也不管下期工作將會如何的忙碌。我還是競選時自己最有力的那句話——我不怕。

      我將站好這學期宿管的最后一班崗,并把這些經(jīng)驗融進血液小小蟄伏之后再在下期的工作中協(xié)助老師在宿管和其他學生工作中發(fā)揮更大作用。最后請答應在新年將近的時候借這個機會祝各位老師身體健康,工作順利。祝各位同學學習進步,考出佳績。

      學生會工作總結 篇10

      本屆學生會在成立之后,在校領導和學生處、團委老師的具體指導和支持下,緊緊圍繞學校創(chuàng)建本科院校的中心工作,充分發(fā)揮學生會“自我教育、自我管理、自我服務”的工作職能,在廣大同學的鼎力協(xié)助下,經(jīng)過全體學生會成員的共同努力,不斷拓寬工作領域,創(chuàng)新工作模式,改進工作方法,整體上完成了學期初定的工作計劃,并取得了顯著的成績,現(xiàn)就即將過去一個學期的工作總結如下:

      一、貼近學生生活方面:

      結合我校實際,在新老校區(qū)以問卷調查的形式進行一次“學子之聲”專題調研,以座談的形式舉行了“學生會與你面對面”,對于從中反映出來的問題,學生會及時做了總結,并向各有關部門做了反映,都得到了不同程度的解決。通過這些活動,拉近了學生會與同學們之間的距離,增強了同學們對學生會的了解、信任與支持,同時也增強了學生會成員的責任感。

      二、學風建設方面:

      組織舉辦首屆“新科杯”英語之星大賽,在此次活動中也加強了與外校學生會的聯(lián)系。協(xié)助團委舉辦了20xx年第一期成長論壇,并多次組織英語四、六級知識講座,從中調動了同學們學習的積極性,有力的促進了學風建設,為在校學生營造了良好的校園文化氛圍,在無形中培養(yǎng)了大學生的人文素養(yǎng)。

      三、校園文化方面:

      由體育部具體組織,成功的承辦了首屆“理想杯”籃球聯(lián)賽,從中增強了大學生的集體榮譽感和團隊精神。宣傳部組織承辦了“現(xiàn)場書畫展演”,在展演中,河南科技大學、洛陽師范學院學生會也參與進來,并作了廣泛的交流。

      四、娛樂文化方面:

      根據(jù)我校的特殊性,在新區(qū)舉行了主題為“走進新區(qū),你我共聯(lián)歡”文藝晚會,在老校區(qū)舉行了社團文化廣角,主題為“同唱一首歌”文藝晚會。協(xié)助團委成功的承辦了龐龍“兩只蝴蝶,與你相約”洛陽簽唱會,“青蛙樂隊”洛陽簽唱會,兩場歡送畢業(yè)生文藝晚會,通過豐富的文藝活動,陶冶了同學們的情操,提高了同學們的審美情趣。

      五、校園文明方面:

      學生會充分發(fā)揮大學生自律委員會、大學生伙食委員會的作用,結合第二十三個文明教育月,自律委員會組織學生定期抽查學生宿舍,有力的遏止了晚歸和夜不歸宿的行為,并多次維持大型活動的秩序,文明監(jiān)督崗對校園內不文明行為給予了相應的制止;锸澄瘑T會配合學生處、團委、后勤發(fā)展總公司對宿舍文化建設和教室、宿舍衛(wèi)生的檢查做了許多具體的.工作。

      在過去一個學期的工作中,由于時間短暫,工作經(jīng)驗的缺乏,我們也深知還存在這樣那樣的缺點和不足,現(xiàn)總結如下:

      一、學生會各個部門之間缺乏交流和溝通,致使學生會的一些大的活動,組織工作不能完全到位,缺乏整體性和連續(xù)性。整體學生會成員素質有待進一步提高。

      二、偏重對大型活動的開展,而忽視了對日常性工作的監(jiān)督和管理,各系學生分會之間交流不夠,導致一個系舉辦活動,受眾群體的單一性,不具有全面性。

      三、關于學生會網(wǎng)站,學生會各個部門和各系學生分會不能及時上傳工作計劃和工作總結,檔案管理和資料的收集工作存在較大的漏洞。

      屹立于世紀之巔,面對知識經(jīng)濟的挑戰(zhàn),學生會如何在日益走向開放的校園中發(fā)揮基層學生會的作用,為我校的升本和跨越式發(fā)展作出應有的貢獻,在以后的工作實踐中,我們將會不斷的努力與探索,揚長避短,使學生會的各項工作在穩(wěn)定中創(chuàng)新,在創(chuàng)新中穩(wěn)步前進,逐步走向完善,我們也堅信:只要我們以積極的心態(tài)主動的工作,無悔的付出,一定會譜寫出更加壯麗的篇章。

      學生會工作總結 篇11

      轉眼間加入權益部已經(jīng)有好長一段日子了,回頭看一看這段日子,感慨良多,這個部門與我想象的學生會部門有很大差別,它充滿了溫馨和歡聲笑語,讓我不是為了工作而工作,而是有一種責任和歸屬感,工作時嚴肅認真,玩時盡情的玩,即使到最后我在能力上一無所獲,我還是不后悔加入這個部門,因為我在這里認識了一群可愛的家人。親切的部長,熱心的同事,可愛的師弟師妹,都讓我充滿感動,首先說我喜歡這個部門。

      在工作的這段按期間,部門也舉辦了很多活動,從部門改名到感動華園再到迎新招新,我都參與了,部門改名參與的不多,遺憾的是感動華園也不是很多,不過也都盡量參與了,迎新和招新讓我感觸頗多,迎新那天,我在體育館那里為新生解決難題,很累,但我確實很開心,收獲很多,體會到了那種幫助別人的快樂,也鍛煉了我隨機應變的能力,接下來就是部門招新,第一步是ppt,本來我和江波做的,但由于時間沒有分配好,所以就各做各的,最后導致小強通宵該ppt,感覺挺對不起他的,所以我下定決心要把office軟件學會,也讓我感覺到了合作的重要性,即使能力再強,不注重合作一樣是徒勞無功,宣講會那天我是操作ppt的,看似很簡單的事情,在我身上卻漏洞百出,讓大家都陪著我一個人練。本想讓給別人做的,但想到既然接了,就要漂亮的完成,最后雖然不完美但我還是努力把它做好了,這兩件事都需要合作精神,招新我做了面試官,面對大一新生,當我換個角色以不同的角度來看待面試的時候,我好像看到了去年的自己,也明白了以前面試失敗的原因,發(fā)現(xiàn)了自己的不足,最重要的是在努力的為部門找更優(yōu)秀的.人才,讓部門得到更好的發(fā)展,更快的深入人心,在工作期間我也更好的了解了部門的同學,很快的和他們打成一片?偨Y我這段時間的工作我覺得我最大的優(yōu)點就是還算積極,態(tài)度比較端正,我能力不是最強的,但我每次都很用心的去做,我覺得最大的不足就是不夠自信,有好多工作自己想做但是害怕自己做不好而退縮,不會自己爭取,這樣往往會很被動,部門自愿工作也讓我明白了無論做什么事都要發(fā)揮自己的主動性,要靠自己去爭取。

      說完了總結,就講一下規(guī)劃,說起規(guī)劃,自己雖然大二了,卻還是一片迷茫不知道自己到底想要什么,自己的目標很多,但好像很難實現(xiàn),獎學金,雙專業(yè),學生會工作,好像很難似地,但看到嬋娟師姐那么出色,我又有點動力了,師姐的目標很明確,一直都知道自己要什么,在我眼里她是成功的。

      大一我成績不好,所以大二也挺自卑的,由于種種原因我放棄了讀研的念想,準備畢業(yè)后找工作做,我這學期的規(guī)劃

     。保瑺幦∧玫姜剬W金,我很需要的;

     。玻o修好自己的輔修課程,爭取拿到雙專業(yè);

     。常哟箦憻捵约旱哪芰,我覺得我在眾人面前說話經(jīng)常會怯場,我希望能在這方面得到鍛煉,也希望可以鍛煉一下自己的組織能力。

      不管到最后能不能留下來,我都會努力爭取,希望在權益部可以留下自己美好的回憶,感謝部門的所有人,他們讓我感受到了家的溫暖,給了我一個鍛煉自己的平臺。

      學生會工作總結 篇12

    尊敬的郭老師:

      我是第三屆法學系學生會文體部部長,本人謹代表法學系學生會文體部向您進行20xx-20xx年度文體部之工作總結,

      在過去一年的任期中,文體部一方面承擔了法學系內主要文娛、體育工作的策劃與舉辦,另一方面,我部也在校區(qū)化的浪潮中成為校區(qū)學生會與法學系同學之間溝通的橋梁,承擔了一系列校區(qū)活動的系內宣傳與報名工作。本總結中,本人將從文體部概況、活動心得與工作總結三個方面對年度工作進行總結,并力圖提出一些心得與體會,淺陋之處,敬請見諒。

      第三屆法學系學生會文體部概況

      本屆法學系學生會共由八人組成,部長級三人,干事五人,均來自法學系內部。部長:譚志宇(08行管);副部長:王玥(08法學)、何賢鵬(08行管);干事五人:賀欣雨(09法學)、覃豪(09法學)、黎雅欣(09行管)、李煜威(09法學,外招)、冼傳淦(09行管)。在本年度學生工作中,我們力圖最少的人員投入獲得最佳的活動效果,為法學系同學們舉辦更多豐富多彩的文體活動,為同學們展現(xiàn)文娛、體育方面的才能提供舞臺。

      在本任期中,文體部總共策劃并主辦了教師節(jié)向老師送祝福、法學系系內籃球賽、法學系普法晚會、地神爭霸賽第二彈、第一屆法學系羽毛球賽等五項活動。于此同時,我們承辦了珠海校區(qū)運動會法學系入場方陣的排練工作。在此,本人將對上述工作逐一進行總結。

      一、教師節(jié)向老師送祝;顒印

      活動時間:20xx年9月10日

      教師節(jié)向老師送祝;顒优e辦與9月10日教師節(jié),由于當時各位09級學弟學妹們還沒有報到,故活動主要由文體部三位部長連同秘書處一同負責。

      本次活動的經(jīng)費絕大部分來源于法學系內全體學生。本次活動舉辦之前,我們通過募款的方式成功從各班(06級到08級)籌得活動費用300元(每班自愿為原則出班費50元),另外從法學系學生會籌款50元,故活動總經(jīng)費為350元。本次活動的主題為"老師我想對你說",我們通過向各班同學發(fā)放便箋的方式,讓同學們把心中想對老師們說的話寫下來,后再作回收。隨后我們再將收回來的便條分門別類地放進一系列心形的心意瓶中,配以教師節(jié)精美賀卡一同送給老師們,以聊表謝意。

      活動優(yōu)點:

      一年以來,老師們不辭勞苦地傳道授業(yè),想得到的估計不是一份對它們而言微不足道的小禮物,而應該是一份發(fā)自同學們內心的肯定。與以往單純送小禮物和心意卡的形式有所不同,我們相信同學們發(fā)自肺腑的心底話更能夠打動、激勵老師們,也更有利于構架一座連同師生的橋梁。果不其然,活動受到了老師們的一致好評,特別是我系的張朝華老師,更是在績效管理的課堂上對此次活動的心意給予了高度的評價?吹嚼蠋焸儦g心喜悅的笑容,一切都是值得的。

      不足之處:

      雖然同學們的真心話往往能夠真切地打動老師們,然而,教師節(jié)在開學第二周,低年級的同學,特別是當時的大二級同學普遍還是第一次上本系老師的課,所以除了張院長、輔導員、龔老師外等一些大二同學們較為熟悉的老師之外,同學們對一些"新"老師想說的話顯得相對較少。因此需要工作人員在事后盡量進行補救,例如一人用三種字體寫祝福等方式給部分老師的心形小瓶增添重量,頗為經(jīng)典。

      總體而言,我們認為,日后再舉辦為老師送祝福行動時還是應該再從"心"出發(fā),給老師送上真正能代表同學們心聲的祝福,禮物價錢是不重要的,關鍵是要有心意。簡而言之,我認為,形式可以改變,心意一定要傳達。

      二、法學系系內籃球賽

      活動時間:20xx年

      法學系籃球賽是系學生會文體部一年一度的大事,也是新干事們進入文體部后接到的第一份正式工作,對文體部而言,具有不同尋常的意義。

      籃球運動一直被譽為世界三大球運動之一,與足球、排球并列,具有廣泛的群眾基礎和參與度。為了充分利用籃球賽事的影響力來達到增強系內凝聚力的目標,我們在本次籃球賽中作了如下的一些改進:

      1、正式建立了法學系女子籃球賽,取代原有的行管、法學女子友誼賽,大大增強了籃球賽的參與度和精彩程度。

      體育運動往往被視為男士們表現(xiàn)的舞臺,而女生們往往淪為看客,參與度不高,單純的男子組比賽也往往難以吸引較多女生到場助威。有見及此,本屆文體部銳意革新,大膽利用了"新生期"與系內有效資源,舉辦了第一節(jié)法學系女子籃球賽,成功吸引到6個班級參加比賽,男女子比賽交替進行,既把女生拉進了賽場,也利用女生的同伴效應把另一部分女生拉到場邊當觀眾,可謂一舉多得。

      2、在細節(jié)中改進,舉辦一屆更加專業(yè)的法學系籃球賽

      法學系學生會成立至今只有三年歷史,故前輩們只是把籃球賽的舞臺搭起來,而細節(jié)方面把握尚有不足,例如上年籃球賽積分都只是用粉筆來記,連記分牌都沒有。要本屆籃球賽中,我們引入了比賽監(jiān)督技術臺制度和記分牌,舉辦了一屆更加專業(yè)的籃球賽。

      經(jīng)驗總結:

      1、革新需要決心、信心和耐心

      很多事情本身并不是不可行的,只是我們沒有膽量去想,沒有勇氣去做而已。例如本屆法學系籃球賽的'女子組比賽一樣,我們提出構想的時候,很多同學都認為方案不可行,難以吸引廣大女生參加。然而,實際情況是,如果我們可以耐心地做好協(xié)調工作,用心地游說同學們報名(具體而言,就是利用人際關系、電話直接聯(lián)系、"多番騷擾"等方式進行游說,統(tǒng)稱為微觀方法),女生們的參與度還是可以得到保證的。

      本次女子組的比賽采取的是半場三人制15分鐘的賽制,在來年的籃球比賽中,文體部可以考慮在報名人數(shù)充足的情況下采用五人制全場比賽(參與度更廣,但考慮到一般女士的體力狀況,可行性不大),也可以考慮采用半場三人制20分鐘、中間休息3分鐘的賽制(需要從整體考慮時間安排,打太久可能會延誤后面比賽的進度)。

      2、賽前做好準備工作,引入各班裁判員制度

      一項賽事的成功,離不開周全的前期準備工作。因此,每一場比賽進行之前,我們都需要準備好比賽所需的一些登記資料,如各班隊員名單、比賽數(shù)據(jù)記錄表、裁判員名單等,實現(xiàn)需要一再確認,才能做到萬無一失。另外,計時員、記分員也要在比賽之前做好相關的培訓工作,例如明確什么時候允許叫暫停,什么時候開始提醒時間、倒數(shù),記分員要了解裁判員手勢的具體含義。

      裁判是球場上的法官,其判罰效度及其控制場面能力直接影響到比賽的質量和球員們的情緒乃至主辦方的聲譽,因此,裁判問題是重中之重。

      邀請裁判的途徑主要有兩條:

      其一,在比賽報名時規(guī)定各班必須提供兩名裁判員,以解決籃球賽的裁判問題。然而,此方法的缺點在于其難以保證裁判的質量。

      其二,可以通過校內籃球協(xié)會聯(lián)系籃協(xié)的專業(yè)裁判,這也是本屆賽事的運作方式。然而,此方法的缺點是難以確保每一場比賽都有足夠的裁判(主要是時間配合問題,過度要求也不好)

      因此,本人認為,可以采取兩者兩種途徑結合的方式進行裁判的招募,在初賽和女子組比賽中盡量多采用系內的裁判,一旦比賽進入復賽、決賽就采用籃協(xié)專業(yè)裁判,實現(xiàn)效益最大化。

      3、籃球賽預算問題

      本屆籃球賽花銷接近300元,較去年增加了接近140元;ㄤN的增加主要是由于增加了女子組比賽,多購置了一些獎品、獎狀。本人認為,在系內資金充足的情況下,我們可以繼續(xù)沿用本年的經(jīng)費規(guī)模。但如果資金實在不足,可以考慮從減少獎品購買花費方面削減開始(如購買一些價格更低廉的獎狀、獎品),而不必精簡賽制,減少同學們的參與度。

      三、普法晚會

      活動時間:20xx年12月4日

      普法晚會是法學系每年一度的重頭戲,也是文體部一年中所舉辦的最大型的活動,準備時間超過一個月,總預算超過千元,對我們這樣一個小型組織而言,可謂一件頭等盛事。誠然,本年度普法晚會主要還是繼承了舊有的模式,本屆文體部主要是力求在原有基礎上把工作做細、做好。

      教訓總結:

      1、前期宣傳工作不到位,過分高估到場人數(shù),導致出現(xiàn)相對冷場的狀況

      晚會當天,由于晚會負責人,尤其是本人譚志宇錯誤估計形勢,錯誤地以為系內同

      學都會主動到場觀看普法晚會,因此在晚會開始前一天沒有注意進一步對系內同學做好重復宣傳,到時晚會當天入座率只有6-7成,遠遠低于預期。

      另一方面,晚會當天椅子擺放數(shù)量過多也是場面顯得冷淡的重要原因。本人錯誤估計到場人數(shù),在晚會當天擺放了250張椅子,實際上連同觀眾和演員最多時也只有約180人左右到場,故希望日后文體部負責人,初次擺放的椅子數(shù)量應該在180張左右,開場以后如果人多了,再考慮增加座位也不遲

      2、流程安排不合理,與主持人的溝通未能做到萬無一失

      由于流程安排不周,導致晚會當天出現(xiàn)了多次領導講話的場面,主體節(jié)目沒有之前就把一部分觀眾"悶"走了。故希望日后文體部能吸收我們這次活動的教訓,只安排一名領導上臺講話就可以了,邀請系主任。

      晚會中,我也沒有對主持人做好全面細致的溝通。由于主持人忘記了提醒嘉賓一定要到臺上對節(jié)目進行點評,故出現(xiàn)了嘉賓在臺下點評,臺上空無一人的尷尬場面。當然,如果生命可以重來,本人勢必將嘉賓點評節(jié)目環(huán)節(jié)直接卡之而后快。

      3、老師坐席次序安排不周,導致一些老師的不滿

      作為本次活動的主負責人,老師課堂上對當天座位排序的批評的場景,至今還歷歷在目,久久不能忘懷。晚會當天,我們次序排布出現(xiàn)了如下一些問題,例如,我們把畢然老師、吳偉東等新老師的座次排在了張靜老師、張朝華老師、龔祥榮老師等資歷較深的老師們之前,造成了相當?shù)膶擂。其次,我們將輔導員郭老師的座次排在了眾多老師之前,位列系主任劉老師的旁邊,這也是不合適的。在日后的晚會中,我們應該提醒十二分精神把這些看似微不足道的小問題解決好,才能消除老師們不滿意因素,讓他們得以安心地欣賞晚會內容。當然,實現(xiàn)我們應該進行一些準備,例如詢問郭老師各位老師的職務、資歷以安排好坐次。大家可能會覺得這些細節(jié)有吹毛求疵的嫌疑,但作為活動的組織者,我們沒有理由不給予足夠的重視。

      此外,在晚會結束之后,我們也應該提醒主席和一部分工作人員歡送老師們離場,最少要走到學活門口。

      4、晚會形式缺乏新意

      普法晚會舉辦至今已有數(shù)年的歷史,然而,每一年的形式大概也差不多,長此以往,終不得已。我們寄望下一屆文體部能下功夫在晚會的形式、內容等方面進行革新。讓法學系普法晚會能真正得到更多來自系外同學的關注。

      應該繼續(xù)做的一些事情:

      1、聯(lián)系職中的同學們

      一所大學,應該有海納百川的氣度,大學不應當只是大學生的舞臺,還應該為有熱心體驗大學生活的孩子們提供一個展現(xiàn)的舞臺。因此,來年我們還應該積極聯(lián)系職中的同學們,并繼續(xù)邀請他們前來參與法學系的活動,一方面給他們一個展現(xiàn)自己的機會,另一方面也解決了不少觀眾和節(jié)目上的難題。

      2、充分運用熱場工具

      今年,我們成功把院學生會的布場經(jīng)驗應用到普法晚會當中,如舞臺布置、入口布置等,都比上一屆普法晚會有了不少的提高。此外,我們可以繼續(xù)考慮對觀眾發(fā)放充氣棒、熒光棒的工具做活躍氣氛之中,從效果來看,這些小技巧對緩解人數(shù)不足的局面的確產(chǎn)生了積極的影響。

      四、法學系地神爭霸賽

      活動時間:4月15日、18日進行初賽;4月25日進行決賽

      地神爭霸賽是去年法學系文體部開創(chuàng)的一項特色活動,舉辦以來,深受同學們青睞與支持。本屆地神爭霸賽中,我們在繼承的基礎上,把主要精力放在優(yōu)化比賽細節(jié)上,取得了令人滿意的成果。地神大賽雖然是一項與撲克游戲相關的活動,容易給人一種""的嫌疑,但我們應該明確舉辦此項活動的要義,即通過人們喜愛的活動形式來為系內交流和凝聚力的提高創(chuàng)造機會。

      值得發(fā)揚的地方:

      1、參賽人數(shù)創(chuàng)新高

      本次比賽共有103名師生報名參與,比去年增加了接近一倍。能取得這樣的成果,文體部干事們可謂功不可沒,特別是覃豪、黎雅欣、賀欣雨三人,幾乎把整個09級內招生都吸引到比賽中來。此外,本次比賽還吸引了龔老師、吳老師、郭老師三位老師參加,為本次比賽過程增添了不少樂趣,也激發(fā)了同學們參與比賽的積極性。

      我們以前一向比較忽視系內老師的宣傳工作,總以為老師們會不屑于參加系內組織的活動。事實上,我們發(fā)現(xiàn)系內很多老師是非常珍惜與同學們進行互動的機會,只要有足夠的熱情和耐心,相信我們能吸引更多的老師參加到活動中來。

      2、招待細節(jié)改善

      參與者們是否滿意,是活動成功與否的判斷標準。本次比賽中,我們注重提高細節(jié)與服務方面的提升。單單是一杯小小的飲品,就能增加同學們對比賽的一點認同。比賽前裁判員耐心地把規(guī)則講解一次,就能避免許多不必要的誤會,注重細節(jié),優(yōu)化服務,方能讓活動更加成功。

      需要注意的地方:

      1、根據(jù)同學們的意愿革新賽制

      本次比賽主要提升了服務水平,而在賽制方面是全面繼承上一屆活動的鋤大地形式。據(jù)了解,系內許多同學本身對鋤大地這一撲克玩法并不熟悉,特別是系內的老師們,對鋤大地這一玩法并不了解,參與熱情大為下降。下一屆比賽中,如果我們能豐富比賽形式,考慮引入斗地主等模式,估計有助于吸引更多師生參與到活動中來。

      2、外招生參與度不足

      吸引更多外招生參與系內活動,增強系內凝聚力是首先地神大賽舉辦的重要目的。然而,本次參與活動的外招生人數(shù)只有3人,遠遠低于預期。由于初賽設于周四、周日下午進行,而此時外招生們大多已回澳門,故把比賽時間調整到周一到周三晚上或能吸引更多外招生參加比賽,當然,此舉也會在一定程度上增大主辦方的工作量與工作壓力。

      五、第一屆法學系羽毛球賽

      活動時間:20xx年5月22日下午到晚上

      在完成第二屆地神爭霸賽以后,文體部決定利用系內剩余的資金舉辦一屆法學系羽毛球賽。羽毛球是我國傳統(tǒng)的優(yōu)勢體育項目,在全國具有深厚的群眾基礎。與籃球、足球等體育賽事不同,羽毛球強調的是運動員的耐力和技術,而不是沖擊力和身體對抗。如果說籃球賽是"力量流"的運動,那羽毛球賽就是一項"技術流"的活動。為了把系內更多平日深藏不漏的羽毛球健將吸引出來參加學生活動,我們決心要搞一屆法學系羽毛球賽,為更多的同學提供表現(xiàn)自己的機會

      本次羽毛球比賽我們采取的是以班為單位的團體賽,每班最少可以報8名隊員才賽,上限為12人。每一次對陣共分男單、女單、男雙、女雙、混雙五個項目進行。本次共有65人報名參加比賽,加上工作人員、裁判和到場助威的觀眾,本次比賽總共吸引到超過100名系內同學參與,達到了預期目標。

      值得肯定之處:

      首先,本次比賽共吸引了100名同學參與,特別是調度出相當一部分平時沒有機會表現(xiàn)自己的羽毛球健將參加比賽,成功實現(xiàn)了讓更多同學參與系內活動的目標。團體賽的比賽模式雖然耗時比較多,但其的確有力地提高了參賽班級的凝聚力和團結精神。每當看到觀眾聲勢浩大的吶喊聲,隊員們之間的相互協(xié)作以及比賽結束一刻,勝利者激情擁抱和失利者間的悉心安慰,本人真切地感受到,再多的汗水,也是值得的。

      其次,我們以最快的時間完成了場地租借工作

      場地租借問題是羽毛球比賽能否成功舉辦的關鍵。因此,我們在羽毛球比賽舉辦前的一周便已經(jīng)熟悉了羽毛球場的租用流程,即提早三天致電體育館進行場地預定,現(xiàn)場到場后再付款。由于比賽在周六進行,故我們在周四早上8點50分(體育館8點30分開門)便已經(jīng)完成了最重要的場地預定工作(賀欣雨)。事實證明,我們的謹慎是正確的。據(jù)悉,周四中午場地已經(jīng)被全部訂滿,外語學院的羽毛球賽被迫推遲一周進行。從中我得到了兩點啟示:

      一、無論租借任何場地,都必須事先通過相關參觀負責人熟悉場地借用流程。

      二、對活動舉辦成敗的關鍵要素,務必提醒十二分精神,盡量以最早的時間,最高的效率完成,絕對不能懈怠。

      不足之處:

      一、羽毛球賽未能成功吸引法學系老師和06級學長的參加

      由于5月22日當天晚上全體法學系老師須和06級學長一同參加謝師宴,故本屆羽毛球賽沒能吸引老師們參加到羽毛球比賽中來,錯過了師生交流的一大良機。因此,如果還有機會舉辦羽毛球賽,希望策劃者能夠實現(xiàn)做好相關的時間調查,盡量在一個老師、畢業(yè)生都能參加比賽的時間進行比賽。

      二、活動實際花費過多

      這是我們第一次舉辦羽毛球賽,故經(jīng)費預算主要是向其他有舉辦羽毛球經(jīng)驗的院系借鑒來的。本次比賽實際花費接近800元,可能對系內財政造成了一定負擔。實際上,除必要的場地費和購置羽毛球費以外,我們可以適當減少用于獎品、獎狀方面的支出,把總支出控制在700元以內。

      以上便是本人對本年所舉辦的一系列活動的簡要總結,淺陋之處,敬請見諒,希望來年的系學生會越來越強,文體部越來越強!

      學生會工作總結 篇13

      轉眼間,十月份已經(jīng)結束;仡櫴路荩ㄖ到M織部各項工作有條不紊的開展。各個部員工作態(tài)度積極,相互之間能夠配合默契,能夠很好的完成交給的各項任務。

      我們組織部開展對12級晚自習學生干部到勤情況的考核,嚴格完善檢查制度,對各班學生干部嚴格要求,是學生干部發(fā)揮骨干作用,在各班內為同學起到帶頭作用,提升整體同學的學習和風貌。

      為開展的“秋韻杯”演講比賽組織觀眾以及維持現(xiàn)場秩序等工作。在舉辦的建筑系預賽和工學院決賽兩場活動中,組織部認真負責,積極組織學生會成員觀看“秋韻杯”比賽,給參賽選手加油助威。一年一度的“校慶杯”活動在本月舉行,作為本學期最為重要的全校性的活動,我們在思想上重視起來。組織部主要負責組織觀眾以及分配學生會各部門在比賽期間的人員調配,協(xié)調好各方關系。為我們建筑系取得優(yōu)異成績吶喊助威。

      以上就是本月的主要工作,工作密度大,任務重。但是在團委的帶領下,發(fā)揚學生干部不怕苦,不怕累,愛奉獻的精神,出色的.完成了以上工作。在接下來的時間里,我們要更加埋頭苦干,希望在工作上的不足可以得到老師以及同學們的不斷指正,不斷改善我們的工作,能更好地為老師以及同學們服務!

      學生會工作總結 篇14

      歲月在指尖悠悠流逝,不經(jīng)意中,步入了20xx年下半年。細細盤點著一年來我們的收獲、我們的成長,不禁歡欣鼓舞。在過去忙碌而充實的一年中,我們校學生會體育部八名成員在這個溫暖的大家庭中團結互助,積極進取,共同進步。

      現(xiàn)將校學生會體育部本年度工作總結如下:

      九月上旬,為了加強自身管理,便于今后工作的順利開展,對體育部檔案進行重新審核。督促這學期的打分工作,抓好這個學期各部員的儀表。結合上學期體育部出現(xiàn)的問題,我們修改了體育的部門制度。

      九月下旬,我們體育部招來了新的成員,做好宣傳動員工作,鼓勵我們新同學加入,并對他們進行一系列的審核。及時補充新鮮的血液,展現(xiàn)一個全新的充滿活力的體育部。同時也和體育組的老師一起組織了迎新生活動。

      十月中,我們將帶領學生會體育部的新成員認識體育部,了解體育部所做的工作。對他們提出一系列要求,請體育部的分管主席給他們做了一次思想指導工作。并且參加了學校組織的各項活動,讓他們了解體育部同時也進一步了解學生會的作用。

      十一月初,安排人手參加了校運動會工作以及運動會的.后續(xù)工作。從報名到做策劃,從運動員選拔到組織團結分進項目的訓練,從運動會期間工作的分派到運動會中的調度,在這次活動中我們學會了管理別人,學會了為人處世、怎樣解決矛盾,怎樣協(xié)調好我們各成員之間的關系,怎樣處理好體育部與其它部門之間的關系,怎樣動員一切可以團結的力量。也很感謝學生會其他部門的支持與合作,我們才能順利的完成了這次重大的工作。盡管過程中出現(xiàn)許多問題,如:運動員選拔不夠理想,運動員訓練組織不足,以及在運動會過程中對于其他部門的分工過于死板;還有號碼布回收情況不好等問題,但我們還是完成了運動會的組織工作,并從中積累,為明年春天全校運動會的成功組織,打下了基礎。

      十一月末,將由體育部主導舉辦的建筑系系內5VS5籃球賽。我們已經(jīng)完成報名與抽簽的工作,裁判也已經(jīng)準備到位,比賽將從11月x日開始于12月x日結束,為此,我們體育部將以全部的精力和最大的努力去成功的舉辦這次系內籃球賽。

      十二月下旬,幫助文藝部和學科部以及其他各部去舉辦我們系的迎新——元旦晚會,是我們體育部在本學期最后的時間里最重要的一項任務,我們體育部的工作是進行舞臺燈光與表演特別效果的操作,我一定帶領體育部以飽滿的精力,出色的去完成分配給我們的工作,為我們的晚會盡我們最大的努力。并且與學生會各個部門建立密切聯(lián)系,積極創(chuàng)造條件,運用各種形式和途徑宣傳體育工作的重要性,增強同學的體育觀念,動員同學積極參加體育鍛煉。

      至此,學生會的工作已經(jīng)進入收尾階段。總的來說,這學期里,體育部的工作得到了老師和同學們的支持,但是還有很多美中不足的地方,例如,做事缺乏一些主管能動性,只是埋頭苦干,不主動將自己想法與老師、主席團交流,以至于在遇事時考慮有些片面、實踐性不夠強,理想化、不能從全局角度看問題等;沒有更好的去鍛煉委員,將全部的事情壓到自己身上,以至于手忙腳亂,耽誤時間……但總體上還是很成功的。雖然工作中出現(xiàn)的了種種問題,但我已經(jīng)從中獲得了處理這些問題的能力與經(jīng)驗。我想,在新的一學期工作中,我一定能夠更好的完成建筑系學生會體育方面的工作,并且積極的配合其他部門,使我們建筑系學生會走向輝煌!

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