2022国产男人亚洲欧美天堂,xvideos国产中字乱码视频,亚洲国产精品张柏芝在线观看,亚洲成a人片77777国产,午夜福利网页,国产h视频,国产精品小蝌蚪福利,亚洲首页一区任你躁xxxxx,中国少妇毛茸茸,丰满少妇被猛男进入高清播放

    個人工作總結(jié)

    時間:2024-12-27 16:55:35 工作總結(jié) 我要投稿

    個人工作總結(jié)

      總結(jié)在一個時期、一個年度、一個階段對學(xué)習(xí)和工作生活等情況加以回顧和分析的一種書面材料,它可以明確下一步的工作方向,少走彎路,少犯錯誤,提高工作效益,是時候?qū)懸环菘偨Y(jié)了。那么如何把總結(jié)寫出新花樣呢?以下是小編整理的個人工作總結(jié),供大家參考借鑒,希望可以幫助到有需要的朋友。

    個人工作總結(jié)

    個人工作總結(jié)1

      一年來,在護理部的領(lǐng)導(dǎo)下,在科護士長的業(yè)務(wù)指導(dǎo)下,在各質(zhì)控小組的督導(dǎo)下,在全科護士姐妹們的共同努力下,走過了忙忙碌碌的年,圓滿完成了年初工作計劃,現(xiàn)將我xx年的工作情況匯報總結(jié)回顧過去的一年,護士姐妹們忙碌的身影不時地在眼前晃動,想說的話太多太多。寫總結(jié)要言簡意賅,將個人感情參雜在里面不合適我知道,但此時此刻,我還是想把這一年來大家的真實表現(xiàn)、特別是年輕護士的成長歷程展現(xiàn)給各位領(lǐng)導(dǎo)。

      工作態(tài)度方面:我們科的護士,倒班護士平均年齡xx~xx歲,工作時間基本在xx~xx年,年齡小,資歷淺。白班護士最大的張姐xx歲了,只有一名主管護師,缺少中間力量,梯隊建設(shè)跟不上。以老帶新的任務(wù)只好由唯一的一名主管護師和我這個護士長來承擔(dān)了。護士長在香港被稱作經(jīng)理,在內(nèi)地是管家婆的角色,每天呼來喚去,就連門鎖壞了,廁所堵了也要喊護士長來解決的,這些事務(wù)性工作就占了一大半時間,再加上科里和院里的質(zhì)控工作,真的沒有太多的時間帶新人了,多數(shù)是利用床頭交接班時間、查房時間對新護士進行有針對性的提問,然后就著問題進行一些適當(dāng)?shù)耐卣,講解一些?浦R,作為培訓(xùn)的一種手段。其他的分層次培訓(xùn)和護理教學(xué)工作,我們的主管護師是功不可沒的。好在護士們工作態(tài)度積極,有強烈的學(xué)習(xí)愿望,而且從不計較個人得失,小姐妹們配合默契,只要工作需要,沒有講條件的,無論是科里的還是院里的業(yè)務(wù)學(xué)習(xí),保證接到通知就到。對于上級領(lǐng)導(dǎo)的批評和指正,都能夠正確理解,虛心接受。

      護士們的工作態(tài)度,還體現(xiàn)在服從分配方面。今年四月份,全國百日安全大檢查期間,我科重患是最多的時候,為了支援icu工作,將我科最優(yōu)秀的護士借調(diào)至icu支持兄弟科室的工作;甲流病房成立,一個月內(nèi),我們科去了兩名護士,同時期,另一名主力護士又調(diào)到骨外科工作,給我科分配一名新人,不能獨立值班!人員的短缺程度可想而知了,但我們的護士們毫無怨言,將上級的人員調(diào)動當(dāng)作一種使命來完成,做到了:大敵當(dāng)前,大局為重!所有人員都放棄了休息時間,加班加點的才能完成本班次的工作任務(wù)。這期間,甲流病房最重的'患者排除甲流后轉(zhuǎn)至我們病房,重患一個接一個的到來,天使們因為疲憊,面容憔悴,有時候夜班護士工作xx個小時才能放心的下班回家!我更是時刻準備著:每當(dāng)年輕護士遇到技術(shù)性問題的時候,無論幾點,接到求援電話,即刻前往科室。

      今年,我院落實了帶薪休假制度,這對職工是個好消息,而對科室管理者是個難題。我們科除了年薪假,今年還有三位休婚假的,再加上病事假及借調(diào)人員、不能獨立值班的新人,我初略統(tǒng)計一下:相當(dāng)于一年內(nèi),始終有一個半人在休息,而我們的病人數(shù),卻比去年增加了300多人,工作負荷可以想象的出!今年下半年,我科新病房裝修、搬遷期間,正值主任外出,我真的怕非常時期,科里出錯——怎么搬這個家,大動了一番腦筋啊!那些日子天天失眠,睡了也象睜只眼睛似的。我們的護士真的好可愛呀,搬家那兩天,全都到科室:看東西的,搬東西的、跟車的、擺放物品的,值班的,就像自己家搬遷一樣,病了也不和我請假,堅持上班,怕我著急上火,使我們的患者個個安全到達新病室。

      在大家的努力下,一年來,無一例差錯事故發(fā)生,無投訴糾紛事件,這對于我們這種重患多、病人周轉(zhuǎn)快的大科室來講,取得這樣的成績是非常難能可貴的!

      三基三嚴方面:提到這個話題,心情總是很復(fù)雜。醫(yī)學(xué)護理部和科里組織的理論學(xué)習(xí)、技術(shù)考核,大家都積極參加。只是每次迎檢,看著孩子們無助的眼神,仿佛要崩潰的神經(jīng),都讓我這個當(dāng)護士長的格外心疼!她們都怕因為自己影響了醫(yī)院和科室的驗收和成績,我每看到她們?nèi)绱,就安慰她們:做的如何是咱們的能力問題,不行再努力。只要盡力了,領(lǐng)導(dǎo)會理解的,不會怪你們的,這么重視檢查,說明咱們態(tài)度是認真的,對醫(yī)院是負責(zé)的,別緊張,咱是七仙女呀!但說心里話:就技術(shù)操作來看,護士們完成的還可以,但就理論知識的掌握和迎檢能力來講,年輕護士肯定不占優(yōu)勢的,我心里還真沒底!不過經(jīng)過這一年的努力,大家的進步還是很明顯的:大科第一季度理論考試:四個人沒及格;在就是這次半年的理論考試有一名不及格的,及格率還是在提高的;而且這一年里,我們科有四名護士被院考核組選中,去為全院護士做示教,這給年輕護士很大的

      鼓勵!至于“三基三嚴”的培訓(xùn)次說,我認為準確的數(shù)字一定是虛假的,是按年初計劃數(shù)出來的,我覺得我們的培訓(xùn)隨時隨地都在進行,是計數(shù)不出來的。“一對一”補課,也是常有的事,所以就不計數(shù)這個數(shù)字了,覺得沒實際意義。

    個人工作總結(jié)2

      20xx年,在領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)心、指導(dǎo)和同事的幫助、支持下,我服從工作安排,加強學(xué)習(xí)鍛煉,認真履行職責(zé),全面提高了自己的思想認識、工作能力和綜合素質(zhì),較好地完成了各項工作任務(wù),自己素質(zhì)能力也獲得了全方位的提升。現(xiàn)將一年以來個人工作總結(jié)報告如下:

      20xx年工作回顧

      一、加強思想政治和業(yè)務(wù)技能學(xué)習(xí),保持積極進取的精神風(fēng)貌

      認真學(xué)習(xí)、領(lǐng)悟黨和國家的重要思想、重要精神,把學(xué)習(xí)作為工作和生活中的一項重要內(nèi)容,不斷提高自己的政治水平;正確認識自己的職責(zé)與角色,對自己的工作高度負責(zé);努力提升自身的專業(yè)素養(yǎng),不斷提高自己的能力,認真做好工作規(guī)劃,適應(yīng)社會發(fā)展和公司經(jīng)營的客觀要求。

      二、勤奮干事,認真完成本職工作

      在工作中,嚴格遵守公司各項規(guī)章制度,不斷自我激勵,自我鞭策,時時處處嚴格要求自己,做到腿勤、口勤,認真做好本職工作和日常事務(wù)性工作,在本職崗位上發(fā)揮出應(yīng)有的作用。

      1、認真按照公司績效考核制度,協(xié)助部門完成績效考核工作

      20xx年公司對績效考核制度進行了重大修改,進一步細化考核辦法,改革考核方式。我及時對新的考核制度進行了認真地學(xué)習(xí),針對部門具體負責(zé)的經(jīng)營管理和物資管理考核工作,重點研究各項考核細則在實際考核中的落實方式,確?己斯ぷ髯龅饺妫敿。考核過程中,通過翻閱資料、實地查看和詢問等方式,對被考核單位的經(jīng)營管理或物資管理情況進行多方位了解,提出整改意見或建議,并根據(jù)檢查結(jié)果,對被考核單位合理評分。對做得好的方面和存在的問題全部都記錄下來,作為部門編寫公司經(jīng)營分析通報的原始資料。

      2、及時匯總欠款清收情況,確保公司清欠有序開展。

      今年以來,公司仍然將加快清欠工作進度,作為一項長期性、重要性的工作常抓不懈,繼續(xù)對各清欠責(zé)任人執(zhí)行停發(fā)工資、停班等一系列措施,要求各清欠責(zé)任人統(tǒng)籌兼顧,合理安排,力爭盡快完成清欠任務(wù)。我根據(jù)公司清欠工作要求,每月對各清欠人逐一詢問,及時了解清欠金額、清收進展和涉訴欠款推進情況,詳細整理匯總,形成公司清欠完成情況表。同時,根據(jù)公司和部門工作安排,參與組織召開清欠專題會,詳細記錄會議要求和決定,會后及時完成清欠會議紀要,并向相關(guān)單位和各清欠責(zé)任人下發(fā)。

      3、根據(jù)公司和部門工作要求,積極完成各項審計工作。

      作為部門內(nèi)部審計工作的參與者之一,不我斷提升自身業(yè)務(wù)技能和知識儲備,努力提高自己解決審計工作中出現(xiàn)的新情況、新問題的能力。20xx年6月份參與完成部門對煤業(yè)公司、潤中能源公司庫存物資情況的專項審計,9月份完成對尹潤生、胡建軍同志的離任審計,11月份完成對上海華彬國心公司成立以來的經(jīng)營情況、涉訴事項及風(fēng)險控制進行了專項審計。在審計過程中,根據(jù)工作要求,及時與被審計單位協(xié)調(diào)聯(lián)系,向有關(guān)人員詢問了解,掌握被審計單位工作開展的實際情況,為下一步工作的推進打下基礎(chǔ);及時完成資料收集和數(shù)據(jù)統(tǒng)計工作,根據(jù)審計情況對被審計單位的具體情況進行全面評價;認真組織審計資料,合理得出審計結(jié)果,提出整改意見,并以審計通報的形式下發(fā)。

      4、及時完成部門其他工作

      除了部門日常工作外,我還負責(zé)泰德投資公司的會計工作。根據(jù)會計核算制度和稅務(wù)部門要求,及時收集各項會計原始資料,完成會計報表編制工作;每月根據(jù)報稅時間安排,按時完成報稅工作;積極與陜煤化公司、高盛公司會計人員聯(lián)系溝通,做到銀行存款足額到賬,現(xiàn)金收款妥善存入公司賬戶,承兌匯報及時轉(zhuǎn)交集團財務(wù)部,確保往來款項及時回款和資金安全。同時,根據(jù)部門領(lǐng)導(dǎo)要求,及時完成領(lǐng)導(dǎo)交付的其他工作。

      工作中存在的問題

      回顧過去一年的工作,雖然在工作開展上取得了一些成績,但同樣存在一些問題和不足,我必須不斷發(fā)現(xiàn)自己的問題,正視自己的問題,敢于糾正自己的問題,才能在不斷的總結(jié)中成長進步。

      一、工作能力方面,專業(yè)知識還比較欠缺,業(yè)務(wù)技能還不夠全面。

      這些年,雖然通過學(xué)習(xí)和工作積累了一定的經(jīng)驗,在業(yè)務(wù)水平上有了一定的提高,但業(yè)務(wù)知識的學(xué)習(xí)還是不深不透,浮在面上。主要是學(xué)習(xí)的主動性不夠強,學(xué)習(xí)的內(nèi)動力不夠足,學(xué)習(xí)的持續(xù)力不夠長。對本職工作缺乏深入細致的研究,業(yè)務(wù)水平需要進一步提高。

      二、個人思想方面,滿足于現(xiàn)狀,時不我待的緊迫感不足,創(chuàng)新意識不強。

      1、因循守舊、按部就班,缺乏進取精神。日常工作中,缺乏精益求精的職業(yè)態(tài)度;個人的主觀能動性不夠強,有時存在自我放松的思想和“自掃門前雪”的思想;與同事們之間的溝通交流比較少,協(xié)作、合作的意識不夠足。

      2、創(chuàng)新意識不強、干事動力不足,缺乏憂患意識。在工作中積極性差,常常是被動的做事情,安排一件做一件,沒有很好的做到主動、超前思考。對待工作不夠積極主動,只滿足于如何完成領(lǐng)導(dǎo)布置的任務(wù),在工作中遇到難題,不善于思考、動腦筋處理,常常等待領(lǐng)導(dǎo)的指示,說一步走一步。對工作和生活中出現(xiàn)的新問題和新情況,探索得不夠,在新的問題、新的情況下,沒有加強對自身的要求,沒有適應(yīng)新的形勢、新的要求。對工作中的一些經(jīng)驗教訓(xùn)缺乏主動的.汲取、總結(jié)、提高。

      3、工作方法不夠活。不善于吸取他人建議,個人隨機應(yīng)變的能力比較差,在處理問題上特別是對特殊情況的處理上優(yōu)柔寡斷,方法不夠多。

      20xx年工作計劃

      經(jīng)營管理部是一個涉及面廣、事無巨細的部門,在實際工作中,必須多多少少掌握多方面的業(yè)務(wù)技能,這就要求我必須要永無止境地更新知識,提高業(yè)務(wù)素質(zhì)。20xx年,我會不斷加強個人修養(yǎng),自覺加強學(xué)習(xí),努力提高工作水平,適應(yīng)新形勢下工作的需要,揚長避短,發(fā)奮工作,力求把工作做得更好,樹立部門的良好形象。

      一、擺正自己的位置,下功夫熟悉業(yè)務(wù),更好地適應(yīng)工作崗位

      20xx年,我會繼續(xù)深化專業(yè)知識和業(yè)務(wù)技能的學(xué)習(xí),而且做到有目的,有方向,為自己營造學(xué)習(xí)的危機感、緊迫感,把學(xué)習(xí)知識、提高素質(zhì)作為生存和發(fā)展的緊迫任務(wù),把學(xué)習(xí)當(dāng)作一種工作和追求,爭當(dāng)學(xué)習(xí)型員工,不斷提高理論水平,提高知識層次,不斷提高自身綜合素質(zhì),努力向“復(fù)合型”人才靠近。

      二、提升思想認識水平,發(fā)揚孜孜不倦的進取精神。

      1、努力提高自己的政治思想水平。積極投入到政治教育當(dāng)中,進一步提高自己的政治思想覺悟。深刻領(lǐng)會黨和國家的重要思想和理念,用正確的世界觀、人生觀、價值觀指導(dǎo)自己的學(xué)習(xí)、工作和生活實踐。

      2、勤于思考,進一步增強創(chuàng)新意識。大膽探索,創(chuàng)新工作思路。塑造自己敢于打破常規(guī)、風(fēng)風(fēng)火火、大膽突破的勇氣和魄力。在工作中不但要看到、聽到、想到,而且還要做到。

      3、虛心向身邊同事學(xué)習(xí),努力提高適應(yīng)工作需要的能力。實踐經(jīng)驗的缺乏是制約個人工作能力發(fā)展的瓶頸,因此,單位里的每位同事都是我的老師,堅持向周圍的領(lǐng)導(dǎo)和同事學(xué)習(xí),取人之長,補己之短,努力豐富自己、充實自己、提高自己,通過不斷地虛心向他們學(xué)習(xí)求教,不斷提高我自身的素質(zhì)和能力。

      20xx,我會把工作做的更出色,熱心的為企業(yè)服務(wù),勇于面對各種困難和挑戰(zhàn)。盡自己最大努力,為企業(yè)貢獻自己的一份力量,朝著“更快、更高、更強”方向邁進,突破。

    個人工作總結(jié)3

      在本部門的工作中,我一直嚴格要求自己,認真及時做好領(lǐng)導(dǎo)布置的每一項任務(wù),同時主動為領(lǐng)導(dǎo)分憂;專業(yè)和非專業(yè)上不懂的問題虛心向同事學(xué)習(xí)請教,不斷提高充實自己,在其位,謀其職,盡其力。當(dāng)然,初入職場,難免出現(xiàn)一些小差小錯需領(lǐng)導(dǎo)指正;但前事之鑒,后事之師,這些經(jīng)歷也讓我不斷成熟,在處理各種問題時考慮得更全面,杜絕類似失誤的發(fā)生。

      經(jīng)過這三個月,我現(xiàn)在已經(jīng)能夠獨立處理公司員工從入職上崗、轉(zhuǎn)檔、轉(zhuǎn)正、調(diào)崗、合同續(xù)簽、獎勵懲罰、離職等基本人事手續(xù),整理歸檔員工合同,協(xié)助提供員工保險繳納單據(jù)與名單,處理員工日常單據(jù)報銷,以及協(xié)助整理提供公司各部門所需的人事相關(guān)資料和數(shù)據(jù)。在近兩個月參加了各高校20xx年校園招聘會,學(xué)習(xí)并參考了各位同事與領(lǐng)導(dǎo)在招聘面試方面的經(jīng)驗與技巧,逐漸完善自己在招賢納才方面的知識欠缺。當(dāng)然我還有很多不足,處理問題的經(jīng)驗方面有待提高,部門協(xié)作能力也需要進一步增強,需要不斷繼續(xù)學(xué)習(xí)以提高自己業(yè)務(wù)能力。

      我于20xx年7月畢業(yè),并于20xx年7月開始參加工作。使我從大學(xué)生身份轉(zhuǎn)變和適應(yīng)了工人的角色。這一年來我嚴格按照公司的各項管理規(guī)定踏實工作,認真履行職責(zé)。不斷加強學(xué)習(xí),總結(jié)和積累經(jīng)驗,使自己的工作能力和自身素質(zhì)得到了提高,同時工作也取得了較好成效。

      20xx年主要參與了一個項目的野外工作,包括剖面測量、地質(zhì)填圖、槽探編錄、鉆探編錄等一系列野外技術(shù)工作,既是我學(xué)習(xí)的一年,也是適應(yīng)工作的重要的一年。學(xué)到了在學(xué)校里散亂知識不能綜合的東西,即使學(xué)到了許多,但還有很多需要學(xué)習(xí),理論知識的缺乏,造成很多問題難以解決。

      20xx年上半年,是我參加工作以來適應(yīng)公司工作環(huán)境的.半年,主要工作是協(xié)作師傅們完成一些圖件和資料,加強理論知識的學(xué)習(xí),彌補在學(xué)校的不足,來完善自己。也單獨完成了一個小小項目,雖然工作量不大,但是是我工作以來獨立完成的第一個項目。

      總之,在過去的一年里,通過勤奮,做了一些力所能及的工作,取得了一些成績,但也存在一些問題,如工作態(tài)度有時略顯消極,需要用更多的事情來充實自己的工作時間,還需同志們予以指正,以便在今后的工作中加以克服和改正,更好地開展工作。

    個人工作總結(jié)4

      回顧這半周的工作,我在領(lǐng)導(dǎo)及各位同事的支持與幫助下,嚴格要求自己,按照酒店的要求,較好地完成了自己的本職工作,通過半周的學(xué)習(xí)與摸索,工作方式有了較大的改變,工作質(zhì)量有了新的提升,現(xiàn)將半周來的工作情況總結(jié)如下:

      一、日常管理工作

      樓層領(lǐng)班對我來說并不是一個陌生的工作,但嘉海對我來說是一個全新的工作環(huán)境。作為一名樓層領(lǐng)班,自己扮演的角色是承上啟下,協(xié)調(diào)左右的作用,我們每天面對的是繁雜瑣碎的事務(wù)性工作。在新的工作環(huán)境中,各項工作幾乎都是從零開始,盡快理順工作關(guān)系,融入新的工作環(huán)境,是我的首要任務(wù)。努力配合主管做好樓層管理工作,本著實事求是原則,做到上情下達,下情上報。本酒店的會議接待任務(wù)比較重,上半周多次接待了海關(guān)的重要賓客,但由于客房服務(wù)人員因種種原因經(jīng)常短缺,這就要求自我強化工作意識,注意加快工作節(jié)奏,提高工作效率,力求周全,準確避免疏漏和差錯。

      二、加強自身學(xué)習(xí),提高業(yè)務(wù)水平

      雖然我的職務(wù)只是一名領(lǐng)班,但要做到優(yōu)秀,自己的學(xué)識,能力等還有一定距離,所以總不敢掉以輕心,向書本,向領(lǐng)導(dǎo),向同事學(xué)習(xí),這樣下來感覺自己半周來還是有了一定的進步,在管理能力,協(xié)調(diào)能力及處理問題等方面,有了進一步的提高,保證了樓層各項工作的正常運行。

      三、存在的問題

      半周來,本人能認真地開展工作,但也存在一些問題和不足,主要表現(xiàn)在:第一。我畢竟到嘉海工作才半周多,許多工作我是邊干邊摸索,以致工作起來不能游刃有余,工作效率有待進一步提高。第二。有些工作還不夠過細,如在查房上,設(shè)施設(shè)備及衛(wèi)生檢查上,不是十分到位。第三。自己的理論水平還不太高。

      四、下半周的工作計劃

      1、積極認真配合主管,搞好樓層的日常管理工作。

      2、加強學(xué)習(xí),拓展知識面,借鑒同行業(yè)的優(yōu)缺點,靈活運用自己的實際工作中,優(yōu)化工作質(zhì)量。

      3、加強對設(shè)施設(shè)備的檢查和維護保養(yǎng),給客人在使用過程中以和諧、舒適之感。

      4、針對一些新員工和操作不規(guī)范的服務(wù)員進行手把手的`教,提高員工的業(yè)務(wù)水平。

      5、對客房的日常衛(wèi)生質(zhì)量要嚴格把關(guān),合理的安排好計劃衛(wèi)生。

      6、加強節(jié)能的檢查,平時多跟服務(wù)員講節(jié)能的意識,努力做到二次進房檢查。

      在接下來的日子里,我要努力改正自己的缺點,發(fā)揚優(yōu)點,爭取取得更大的工作成績,為部門創(chuàng)造更大的價值。

    個人工作總結(jié)5

      一、科研及規(guī)劃工作

     、俑鶕(jù)年初工作安排,現(xiàn)已將《xx市環(huán)境質(zhì)量全面達標規(guī)劃》修改完畢,可以正式上報;

     、谠谖逶碌淄瓿闪恕秞x市十一五環(huán)境保護和生態(tài)建設(shè)規(guī)劃》,并根據(jù)局各業(yè)務(wù)處室的反饋意見對《規(guī)劃》進行了反復(fù)的修改和完善,現(xiàn)修改稿已報總工辦審查;

      ③開展了《大頂子山水利工程運行后對松花江水環(huán)境的影響及對策》科研課題,并回答了關(guān)于此項課題的政協(xié)提案,目前該課題報告書主體已經(jīng)完成,并上報了科技處;

     、荛_展了《xx市城市循環(huán)經(jīng)濟發(fā)展規(guī)劃》,《規(guī)劃》的大綱已完成,并上報科技處;

     、菸以哼自主開展了《低閃點烴醇類燃料在飲食行業(yè)的應(yīng)用研究及相關(guān)灶具》以及《無沖擊、低噪聲振動鐵軌》的研究,目前科研主體已基本完成,已經(jīng)申請了國家專利;

     、尥瓿闪恕杜e辦“大冬會”對xx市環(huán)境質(zhì)量影響分析》以及《xx市東、西部地區(qū)總體規(guī)劃環(huán)境保護意見》的報告,為政府決策提供了科學(xué)依據(jù);

     、呱暾埩恕逗趸降幕钚蕴(淤泥)治理研究》、《硝基苯對沿江飲用水井污染的監(jiān)測與防治研究》、《硝基苯對x市冰雪節(jié)松花江采冰場冰污染風(fēng)險評估研究與對策》、《硝基苯對冰融期江水及水生物污染的`對策研究》等四項課題,并在短短一周的時間內(nèi)對xx冰雪節(jié)松花江采冰場進行了采樣監(jiān)測,通過科學(xué)的分析、數(shù)學(xué)模型預(yù)測和知名專家的論證,給出了硝基苯對xx冰雪節(jié)松花江采冰場污染的風(fēng)險評估結(jié)論與對策,為政府決策提供了科學(xué)依據(jù),使全市人民消除了對冰雪節(jié)活動安全的疑慮,對我市冰雪經(jīng)濟的發(fā)展起到了積極的推動作用;

     、喔鶕(jù)局工作安排,開展了《xx市創(chuàng)建國家環(huán)保模范城市規(guī)劃》工作,目前該規(guī)劃正在積極地編寫中。

      在上述科研及規(guī)劃工作開展的同時,我院還全面展了清潔生產(chǎn)工藝研究工作,完成了《30000噸/年調(diào)味品易地技術(shù)改造工程清潔生產(chǎn)工藝研究》、《xx石化廢棄物綜合利用項目清潔生產(chǎn)工藝研究》等2項清潔生產(chǎn)工藝研究課題。上述科研工作的開展,不僅可以為政府環(huán)境管理、決策提供準確的科學(xué)依據(jù),同時也為相關(guān)企業(yè)提供了有效的環(huán)保技術(shù)支持。

      二、環(huán)評工作

      截止到12月上旬,我院共承擔(dān)環(huán)評工作任務(wù)40余項,現(xiàn)已全部完成。其中國家、省、市重點工程項目12項,包括《xx松江銅業(yè)(集團)有限公司鉬金屬深加工項目》、《xx飛機電產(chǎn)品制造有限公司新建冶金機械廠房技術(shù)改造項目》、《xx市三環(huán)路江北段及連接線工程》、《太陽島西區(qū)防洪大堤項目》、《xx華瑞生化藥業(yè)有限責(zé)任公司廠房建設(shè)項目》、《黑龍江金秋旅游開發(fā)有限公司玉泉萬福龍滑雪旅游區(qū)建設(shè)項目》、《綏芬河世茂開發(fā)建設(shè)有限公司五酒店(一號)工程、中俄綏-波貿(mào)易綜合體集中供熱站工程》、《xx公路主樞紐道外客運站工程》、《哈市中醫(yī)醫(yī)院擴建項目》等項目環(huán)評。

      三、隊伍建設(shè)

      在隊伍建設(shè)方面,我院突出了思想建設(shè)和業(yè)務(wù)建設(shè)兩大主題。全年,結(jié)合保持黨員先進性教育、創(chuàng)建市級文明單位活動以及提高干部、職工服務(wù)作風(fēng)等活動,全面加強了思想建設(shè)工作力度,開展了以提高工作效率和服務(wù)質(zhì)量為主題的思想整頓工作。經(jīng)過努力,全院黨員的黨員意識、宗旨意識、服務(wù)意識和執(zhí)政意識得到了明顯加強,干部、職工對工作中存在的問題有了深刻的認識,思想素質(zhì)和工作作風(fēng)也有了明顯好轉(zhuǎn),工作效率也有了明顯提高。

      在抓業(yè)務(wù)素質(zhì)提高方面,全面落實“科學(xué)發(fā)展觀”,突出了“與時俱進、創(chuàng)新發(fā)展”的思想。教育及培訓(xùn)也始終把視線投向于當(dāng)今時代的前沿。全年,我院斥資6萬多元,組織院科研技術(shù)骨干十余名參加了國家注冊環(huán)評工程師培訓(xùn)、國家注冊安全工程師培訓(xùn)、安全評價工程師培訓(xùn)、實驗室認可及內(nèi)審員培訓(xùn)。通過學(xué)習(xí)培訓(xùn),既提高了專業(yè)素質(zhì),更拓寬了視野,開闊了思路,在思想上形成緊跟時代、追逐前沿的意識。

      四、其它工作

     、盼以嚎蒲屑碍h(huán)評工作通過了ISO9001:20xx國際標準體系認證后的第二次監(jiān)督審核。

     、评^續(xù)深入開展了文明單位創(chuàng)建工作。通過文明單位建設(shè),職工的政治思想素質(zhì)和專業(yè)知識水平不斷得到提高,單位管理水平、業(yè)務(wù)工作能力及工作質(zhì)量、工作效率也得到明顯提升,基本實現(xiàn)依法、廉潔、優(yōu)質(zhì)、高效、創(chuàng)新和以人為本的工作標準,并樹立了我院良好的社會公眾形象。目前,我院正在積極爭創(chuàng)市級文明單位標兵和省環(huán)保系統(tǒng)文明單位標兵工作。

     、抢^續(xù)深入開展了規(guī)范化黨支部建設(shè)工作。通過規(guī)范化黨支部建設(shè)工作,我院全體黨員的黨員意識和組織紀律觀念得到了明顯增強,學(xué)理論的自覺性也有了明顯提高,黨員民主生活會大家都能暢所欲言,黨支部的凝聚力、創(chuàng)造力和戰(zhàn)斗力得到明顯加強。更值得欣慰的是通過領(lǐng)導(dǎo)與普通黨員之間,黨員與黨員之間,黨員與群眾之間相互交流和相互了解,黨群互動的頻率明顯加強,干群關(guān)系、黨群關(guān)系也得到了進一步改善。

      ⑷完成了對中心實驗室的重新修繕,使科研、實驗的環(huán)境明顯改善。

      五、20xx年工作思路

     、瀛h(huán)境規(guī)劃

      ⑴繼續(xù)完成《xx市環(huán)境質(zhì)量全面達標規(guī)劃》的上報工作;

     、评^續(xù)完成《xx市十一五環(huán)境保護和生態(tài)建設(shè)規(guī)劃》的修改完善和上報工作;

     、抢^續(xù)推進《xx市創(chuàng)建國家環(huán)保模范城市規(guī)劃》的編制工作。⑷把《xx市循環(huán)經(jīng)濟規(guī)劃》列為我院20xx年重點規(guī)劃工作。

     、婵蒲泄ぷ

      繼續(xù)向市科技局申報《含硝基苯的活性炭(淤泥)治理研究》、《含硝基苯顆粒活性炭再生利用研究》、《硝基苯對沿江飲用水井污染的監(jiān)測與防治研究》等三項環(huán)?蒲姓n題;繼續(xù)推進《低閃點烴醇類燃料在飲食行業(yè)的應(yīng)用及相關(guān)灶具研究》以及《無沖擊、低噪聲振動鐵軌》的技術(shù)研究和產(chǎn)品推廣工作。

      ㈢環(huán)評工作

      全力加強政府下達的區(qū)域規(guī)劃項目環(huán)境影響評價工作,努力為政府制定規(guī)劃以及進行相關(guān)的環(huán)境管理決策提供科學(xué)準確的依據(jù);同時繼續(xù)完成建設(shè)項目環(huán)評工作,為企業(yè)提供有效的環(huán)境治理措施,為環(huán)境管理部門提供科學(xué)依據(jù)。

     、杵渌饕ぷ

     、砰_展清潔生產(chǎn)審核工作。指導(dǎo)企業(yè)減污、治污,創(chuàng)造效益,減少成本,從而增強企業(yè)競爭力;

     、崎_展ISO14000環(huán)境管理體系的咨詢和認證工作。

     、抢^續(xù)抓好隊伍建設(shè),不斷提高思想水平及業(yè)務(wù)工作能力。繼續(xù)組織專業(yè)人員參加清潔生產(chǎn)審核員、國家注冊環(huán)境影響評價工程師、注冊咨詢工程師(可研)、安全評價工程師、ISO14000外審員、有機食品檢查員、環(huán)評上崗證等培訓(xùn)。

     、扔脛(chuàng)新的精神,積極穩(wěn)妥地搞好我院基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)。

     、煞e極完成局黨組臨時交辦的科研任務(wù)。

    個人工作總結(jié)6

      1、自從成為一名醫(yī)生后,自從開始我的醫(yī)學(xué)學(xué)習(xí)后,我就沒有后悔過,做一名救死扶傷的醫(yī)生是需要醫(yī)德和醫(yī)術(shù)的雙重結(jié)合的,我一直在不斷地進步中,希望自己能夠在不斷的競爭和不斷的生活中取得進步。一年的時間很快過去了,在一年里,我在院領(lǐng)導(dǎo)、科室領(lǐng)導(dǎo)及同事們的關(guān)心與幫助下圓滿的完成了各項工作,在思想覺悟方面有了更進一步的提高,本年度的工作總結(jié)主要有以下幾項:

      2、20xx年是極不平凡的一年。這一年是我邁出校園踏入社會的第一年,在這一年來,在領(lǐng)導(dǎo)的指導(dǎo)下,在各部門的支持下,使得行政的.工作順利開展。所以在這一年中無論是我個人的工作能力,還是思想素質(zhì)都有了很大進步,在這一年中行政部較好地完成了公司領(lǐng)導(dǎo)安排的各項任務(wù),也完善了公司的考核制度,為公司更正規(guī)化做出了努力,F(xiàn)在就這一年來的工作做簡要的總結(jié):

      3、時間過得飛快,我離開學(xué)習(xí)、生活了五年的校園,到ICU工作已經(jīng)快一年了。這里,是我人生的一次蛻變;這里,是我揮灑汗水與實現(xiàn)理想的沃土。在這一年時間里,我親身感受到ICU全體醫(yī)護人員對病人的關(guān)心、愛護與同情心,以及什么是奉獻和敬業(yè),而那些真的不是思想課、口號。作為新護士,我更感受到前輩護士們對我的無限關(guān)懷與幫助。

      4、一年來,xxx公司在省市公司正確領(lǐng)導(dǎo)下,依靠我公司全體員工的不懈努力,公司業(yè)務(wù)取得了突破性進展,率先在全省突破保費收入xx千萬元大關(guān)。20xx年,我公司提前兩個月完成了省公司下達的全年營銷任務(wù),各項工作健康順利發(fā)展。下面結(jié)合我的具體分管工作,談?wù)勥@一年來的成績與不足。

      5、20xx年很快過去了,迎新之際,我們總結(jié)過去的20xx年。展望充滿希望的20xx年,入職以來我在新的工作中得到了一些體會,在工作中心態(tài)很重要,工作要有激情,保持陽光的微笑,可以拉近人與人之間的距離。積極的思想,平和的心態(tài)和充足的干勁才能促進工作進步和工作的順利。為使自己在工作上在新的一年有一個新的起點,我不斷的總結(jié)和學(xué)習(xí)!過去的一年作為工長,基本上每天基本上是在現(xiàn)場顛簸,樓層之間忙碌的奔走度過的,雖然辛苦,但回想起來卻是很充實。首先對自己以及各位同事在這一年的工作說聲:辛苦了!對這一年里取得成功和失敗說聲:謝謝!感謝我在成功中獲得喜悅,珍惜失敗中得到的啟迪。

    個人工作總結(jié)7

      不知不覺中,充滿希望的20xxX年伴隨著新年的鐘聲即將結(jié)束,首先感謝領(lǐng)導(dǎo)、同事的關(guān)心和幫助!憑著這份關(guān)心和幫助渡過了充實的一年,在20xx年中我能認真執(zhí)行公司規(guī)章制度、在積極做好本職工作的同時努力完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其它工作。對于日復(fù)一日繁瑣而緊張的工作偶也會有怨言,但更多的是責(zé)任心和對工作的態(tài)度,20xx年的工作尤其緊張,除了做好本職工作外還得做好X、X、X等工作,現(xiàn)將這一年的工作簡單作如下總結(jié):

      1、因業(yè)務(wù)流程、規(guī)范內(nèi)容較多,在X部門從事業(yè)務(wù)稽核工作不能做到核到每個小的細節(jié),故采用控制大的點來控制業(yè)務(wù)中涉及的'風(fēng)險,并積極做好城、縣區(qū)業(yè)務(wù)稽核人員的業(yè)務(wù)指導(dǎo)工作,使其更好地做好城、縣級主廳、合作廳等一級窗口人員的后臺業(yè)務(wù)支撐;

      2、對于各城、縣區(qū)在業(yè)務(wù)流程及辦理過程中出現(xiàn)的問題及時與其溝通,并電話指導(dǎo)其各廳稽核或值班長對出現(xiàn)的問題要常提醒、多問;

      3、每月到城、縣區(qū)營業(yè)現(xiàn)場檢查其用戶資料填寫、歸檔情況,檢查營業(yè)人員對業(yè)務(wù)知識的熟知情況,并現(xiàn)場指正要求立即整改;

      4、作為部門的X接口人,根據(jù)公司要求,指導(dǎo)部門相關(guān)人員對每日的日常工作和稽核作好相應(yīng)的記錄,認真檢查部門人員的稽核記錄并匯總成月報,按時上報風(fēng)險管理部;功夫不負有心人,通過我們堅持不懈的努力,20xxX年部門的X工作在每月考評中一直排名前三位。4月,省公司X部到我分公司檢查,我積極配合省分檢查人員并提供相關(guān)資料,使部門X工作受到好評,并于5月受邀參加省公司X部組織的Xx輸理討論會;

      5、8月,省公司X組到公司檢查,我作為部門X人員,指導(dǎo)部門涉及人員準備好相關(guān)資料及記錄,為檢查人員講解部門的職責(zé)及各崗位的工作職責(zé),雖然在部分環(huán)節(jié)上仍然存在一定問題,但我立即查找問題原因,實時整改,及時做好補救措施,順利配合完成了此次檢查工作;

      回想這一年來的工作,之所以能夠取得一些成績,得益于同事之間團結(jié)共事,相互信任,互相支持,就這樣,我從無限繁忙中走進這一年,又從無限輕松中走出這一年,盡管我做了大量的工作,取得了一定的成績,但與領(lǐng)導(dǎo)和公司的要求相比,仍存在一定的差距,我將在今后的工作中不斷努力克服和改進。人都是在不斷學(xué)習(xí)中進步,相信憑著自己認真學(xué)習(xí)的工作作風(fēng)和踏實進取的工作態(tài)度能讓我在以后的工作中做得更好、更充實。

    個人工作總結(jié)8

      整體來講,第四季度是進入工作狀態(tài)非常好的一個季度,經(jīng)過第三季度的適應(yīng)和調(diào)整,職業(yè)規(guī)劃相關(guān)工作漸入佳境,個人各方面能力更加成熟,所以,也可以說第四季度是一個豐收的季節(jié),現(xiàn)將本季度工作盤點如下:

      一、工作內(nèi)容

      1、跨部門協(xié)調(diào)與溝通項目。

      從x月x日項目啟動大會到x月x日跨部門協(xié)調(diào)與溝通項目正式結(jié)束,整個項目歷經(jīng)2個多月的時間,項目活動主要包括"有效溝通培訓(xùn)";"公共事務(wù)服務(wù)咨詢?nèi)眨ⅲ唬⒉块T例會互動";"部長輪崗";"標桿部門評優(yōu)";"部門協(xié)工作機制"。

      整個項目活動前期因客觀原因相對滯后,后期嚴格按照計劃時間開展,并在計劃結(jié)束時間前完成整個項目,進度控制良好!各項活動前期準備充分、宣傳到位,后期總結(jié)完善;立足公司現(xiàn)狀和實際,沒有搞形式主義;整個活動在公司形成了一定的影響力,得到員工和公司領(lǐng)導(dǎo)的認可;活動結(jié)束后新聞報道和反饋及時;能夠根據(jù)三級公司實際同步開展部分活動;每一階段都有獨特創(chuàng)新和亮點,實施細致,落地效果好。

      1)有效溝通培訓(xùn)吸引了240多位員工積極參與,x總監(jiān)用豐富的人生閱歷和智慧的語言讓員工享受了一頓豐富的溝通盛宴,員工通過培訓(xùn)對于溝通技巧和技能等方面的知識有了深刻的認識,現(xiàn)場互動熱烈,培訓(xùn)滿意度高達95%,整個活動效果非常好!

      2)公共事務(wù)服務(wù)咨詢?nèi)栈顒蝇F(xiàn)場異;鸨,員工對于公共服務(wù)部門的需求得到了很好的滿足,整個活動策劃和組織很成功,后期結(jié)果的反饋很及時,員工的對于服務(wù)部門的認識有了進一步加深,員工在工作和生活中的疑問得到了很好的解決,加強了服務(wù)部門與公司員工之間的交流與溝通。

      3)部門例會互動活動前期調(diào)研深入、各部門對活動認知度很高和參與度很高,共14個部門組織了例會互動活動;例會活動中插入了跨部門七項行為規(guī)范光盤的學(xué)習(xí),使溝通規(guī)范在xx公司深入人心;例會效果調(diào)查表的設(shè)計與調(diào)查,使活動效果能夠得到很好的量化,成為整個集團的亮點;整個活動結(jié)束后,例會成果展做成了海報,在整個公司巡展,包括三級公司,整個活動對于打破部門之間的隔閡起到了很好的推動作用,實施簡單,易操作,可以在公司長期推廣運用。

      4)部長輪崗活動因為種種原因只在辦公室與企管部;信用管理部與財務(wù)部;法務(wù)監(jiān)察部與營運部之間進行開展,但是活動的連續(xù)性和完整性很高,包括歡迎會和總結(jié)會,以及活動后期的評估一體化,輪崗期間各部門均進行了詳細的學(xué)習(xí)計劃與課程安排,整體輪崗效果良好,對于聯(lián)系緊密的部門之間的溝通是一種大膽的嘗試和實踐。

      5)標桿評優(yōu)活動的評選結(jié)果來自于公司400多人整體評估,整個過程公正、公平、公開,很大程度上反映了員工的認可度,標桿部門的出爐對于其他部門起到了很好的榜樣作用,讓所有部門了解到員工和領(lǐng)導(dǎo)對本部門協(xié)調(diào)與溝通工作的評價,尋找與標桿部門的差距,正確定位,提升整體服務(wù)質(zhì)量。

      6)部門協(xié)調(diào)工作機制的建立來源于項目活動的實踐,比如部門例會互動的流程設(shè)計來源于活動本身,擁有強大的群眾基礎(chǔ),可以在廣東公司長期推廣。部長輪崗活動未在全公司充分深入開展,工作機制尚未形成,值得進一步探討。

      2、職業(yè)規(guī)劃項目。

      第四季度主要完成了財務(wù)系統(tǒng)、質(zhì)量管理系統(tǒng)、采購系統(tǒng)、物流系統(tǒng)物流序列、助理營銷師、信用管理系統(tǒng)的崗位資格認證工作,工作總結(jié)《第四季度個人工作總結(jié)》。xx公司共有262人報名參與認證,250人參加認證考試,245人通過了認證考試,季度整體通過率高達96。41%,位居集團前列。認證方式也結(jié)合具體崗位要求實現(xiàn)了多樣化的評估:主要包括筆試、答辯、績效考評、無領(lǐng)導(dǎo)小組討論、領(lǐng)導(dǎo)評價、現(xiàn)場實操等方式。對員工的綜合能力進行了全方位、立體的摸底。

      3、人力資源規(guī)劃。

      1)xx公司中層儲備培訓(xùn)班順利結(jié)業(yè):本次中層儲備學(xué)習(xí)班x月x日開始,歷時五天,課程設(shè)計全面,有晨跑軍訓(xùn)、理論課程的學(xué)習(xí)、沙龍?zhí)接、外出拓展環(huán)節(jié)。

      培訓(xùn)班的順利結(jié)業(yè),適應(yīng)了公司快速發(fā)展的需要,為培養(yǎng)一支能適應(yīng)公司管理崗位的"職業(yè)經(jīng)理人"探索了思路,為xx乃至明年開業(yè)的xx公司儲備一批素質(zhì)好、作風(fēng)硬、業(yè)務(wù)技能強的中層管理人才。

      本次項目培訓(xùn)的全程參與和跟進,對于個人熟悉培訓(xùn)組織與培訓(xùn)管理工作有了很大的幫助,組織和協(xié)調(diào)能力得到了很大的提升。

      2)xx集團第四期中高管培訓(xùn)班學(xué)員第四季度學(xué)習(xí)情況跟進:主要協(xié)助集團人力資源規(guī)劃中心對第四期xx公司中高管培訓(xùn)學(xué)員學(xué)習(xí)情況進行跟進:轉(zhuǎn)訓(xùn)課程滿意度調(diào)查統(tǒng)計與收集、月度培養(yǎng)計劃表的制定、階段性培養(yǎng)會議的組織等。

      4、新員工輔導(dǎo)。

      第四季度完成了對新員工xx和x職x業(yè)規(guī)劃理論知識和實踐操作的輔導(dǎo)和傳代,目前而言,兩人已經(jīng)可以獨立完成職業(yè)規(guī)劃認證考試的操作流程。

      二、個人亮點

      1、項目管理和項目組織能力得到了很好的提升。

      跨部門協(xié)調(diào)與溝通項目的順利開展和圓滿結(jié)束,使個人在項目工作的開展上積累了豐富的.工作經(jīng)驗,對項目管理有了很深刻的體會,項目組織能力得到很大的提升。

      2、創(chuàng)新意識不斷加強。

      從部門例會互動實際效果調(diào)查表的設(shè)計實施到營銷儲備職業(yè)規(guī)劃管理方案的撰寫,隨著個人對實際工作的了解和認識進一步加深,打破常規(guī)的思維模式逐漸形成,各種大膽創(chuàng)新的方案不斷涌現(xiàn)。

      3、綜合素質(zhì)在實踐中得到很好的鍛煉。

      現(xiàn)代社會需要的是綜合型的人才,所以在做好本職工作的同時,接手了很多額外的工作,對于個人綜合素質(zhì)能力的鍛煉爭取了很多良好的機會。比如中層儲備培訓(xùn)班的全程參與和跟進,使個人在培訓(xùn)管理、培訓(xùn)策劃、培訓(xùn)組織等方面的能力得到很好的補充。

      4、溝通能力進步很快。

      由于項目工作涉及的面和人員比較復(fù)雜,對資源的調(diào)動更加迫切,因此對個人的溝通協(xié)調(diào)能力提出了很大的挑戰(zhàn),在此過程中,與部門負責(zé)人和高層領(lǐng)導(dǎo)的接觸和交流更加頻繁,在克服與高層領(lǐng)導(dǎo)溝通恐懼心理的同時,個人溝通能力取得了長足的進步。

      三、個人不足

      1、對于細節(jié)的關(guān)注不夠。

      細節(jié)決定成敗,但是在實踐工作中對于細節(jié)的關(guān)注往往沒有提升到一定的程度,出現(xiàn)了因小失大的情況。特別體現(xiàn)在集團職業(yè)規(guī)劃中心對我們的考核,因為對細節(jié)的不屑,在認證考試的組織工作中沒有按照集團的'規(guī)范進行操作,出現(xiàn)扣分的情況,導(dǎo)致整個職業(yè)規(guī)劃項目在整個集團排名比較靠后。

      2、難以保持長久的工作激情。

      從剛進公司的滿懷激情在現(xiàn)在的"麻木不仁",工作熱情可謂是一落千丈,人在無法改變環(huán)境的時候往往就會被環(huán)境所同化。重復(fù)、繁瑣的工作將滿腔的激情一掃而空,如何尋求新的支撐點,爆發(fā)新的工作熱情,并保持住長久的工作熱情是當(dāng)前亟待解決的問題。

      3、對職業(yè)規(guī)劃項目認可度不高。

      由于職業(yè)規(guī)劃項目的前期研發(fā)和方案的編寫集中在集團人力資源總部開展,分公司職業(yè)規(guī)劃崗的工作職責(zé)主要是協(xié)助集團開展認證考試的操作,所以個人對于整個認證方案、認證意義、了解不夠深刻,在具體認證過程中對于集團認證實施方案的認可度不高,有時候出現(xiàn)消極應(yīng)付的情況,沒有加入個人主觀能動性。

      4、空杯心態(tài)沒有自始至終。

      初入職場,懷著空杯的心態(tài),在學(xué)習(xí)中工作,在工作中學(xué)習(xí),個人能力提升非?,但是當(dāng)個人技能和經(jīng)驗積累到一定程度,能夠獨擋一面的時候,就很難倒空心中的那杯水,從頭再來。每個人都會碰到職業(yè)發(fā)展的瓶頸,如何才能夠不斷進取,更上一層樓呢,唯有倒空心中那杯水,空杯心態(tài)自始至終,方能不斷吸取他人之長,補已之短,早日實現(xiàn)個人職業(yè)發(fā)展目標。

    個人工作總結(jié)9

      在本學(xué)期,我認真學(xué)習(xí)政治和會議精神,提高了自己政治理論水平和思想素質(zhì),同時克服自身各種困難,積極調(diào)整心態(tài),嚴格遵守學(xué)校各種規(guī)章制度,積極主動參加學(xué)校各種教育活動,加強師德修養(yǎng),嚴格約束自己,教書育人,為人師表,服從領(lǐng)導(dǎo)安排,注意與同事、學(xué)生搞好團結(jié)。注意多閱讀書籍,將這些理論和經(jīng)驗作為指導(dǎo)自己的教育教學(xué)工作,并且在日常工作中虛心向取得成功的老師學(xué)習(xí)經(jīng)驗,F(xiàn)就我的工作總結(jié)如下:

      在教學(xué)工作中,我積極鉆研新課標,研究新課標的教法,認真好備課、上好課、多聽課、評課,做好課后有關(guān)工作,廣泛涉獵各種知識,形成比較完整的知識結(jié)構(gòu),多挖掘教材,多思索教法,多研究學(xué)生。平時上課嚴格要求學(xué)生,尊重學(xué)生,發(fā)揚教學(xué)民主,使學(xué)生學(xué)有所得,不斷提高自己的教學(xué)水平和思想覺悟,順利的完成了本學(xué)期的教育教學(xué)任務(wù)。

      在制定教學(xué)目標時,注意學(xué)生的實際情況。認真編寫教案,并不斷歸納總結(jié)經(jīng)驗教訓(xùn)。注重課堂教學(xué)效果,針對學(xué)生特點,堅持以學(xué)生為主體,教師為主導(dǎo)、教學(xué)實效為主線,注重講練結(jié)合。在教學(xué)中注意抓住重點,突破難點。在作業(yè)批改上,認真及時,力求做到全批全改,重在訂正,及時了解學(xué)生的學(xué)習(xí)情況,以便在輔導(dǎo)中做到有的.放矢。在教學(xué)過程中尊重孩子的不同興趣愛好,不同的生活感受和不同的表現(xiàn)形式,使他們形成自己不同的風(fēng)格,不強求一律。有意識地以學(xué)生為主體,教師為主導(dǎo),通過各種教學(xué)手段,充分調(diào)動他們的學(xué)習(xí)興趣及學(xué)習(xí)積極性。讓他們的天性和個性得以自由健康的發(fā)揮。讓學(xué)生在視、聽、觸覺中培養(yǎng)了創(chuàng)造性思維方式,變“要我學(xué)”為“我要學(xué)”,極大地活躍了課堂氣氛,相應(yīng)提高了課堂教學(xué)效率。

      通過本學(xué)期的教育教學(xué),認識到任何學(xué)生都會同時存在優(yōu)點和缺點兩方面對優(yōu)生的優(yōu)點是顯而易見的,對后進生則易于發(fā)現(xiàn)其缺點,尤其是在學(xué)習(xí)上后進的學(xué)生,往往得不到老師的肯定,而后進生轉(zhuǎn)化成功與否,直接影響著全班學(xué)生的整體成績。所以,我一直注重抓好后進生轉(zhuǎn)化工作,用發(fā)展的觀點看學(xué)生,因勢利導(dǎo),化消極因素為積極因素,幫助后進生找到優(yōu)、缺點,以發(fā)揚優(yōu)點,克服缺點。以平常的心態(tài)對待每一位學(xué)生,真正做到曉之以理,動之以情。

      總之,怎么讓學(xué)生成績提高,學(xué)習(xí)有成功感。怎么讓班級形成了一個良好的學(xué)風(fēng)。怎么經(jīng)過教學(xué),提高學(xué)生的學(xué)習(xí)能力。這些都是我們的教育教學(xué)內(nèi)容和教學(xué)目標。

    個人工作總結(jié)10

      從事統(tǒng)計工作以來,在工作中我學(xué)到了很多經(jīng)驗和知識。統(tǒng)計工作對我來說是一個陌生的工作,我由不懂到懂,由膚淺到深入,由難到易,可以說整個過程是艱辛而美麗的,在工作中我得到的領(lǐng)悟也很多,這可以說對我以后的人生旅途都有很大的幫助和影響,也算我人生不小的轉(zhuǎn)折點和跨越,所以自己更珍惜這個難能可貴的機會。我想無論從事何種工作對我來說都是一種挑戰(zhàn),也是一種磨練,做統(tǒng)計工作一年以來在工作中不斷的磨練了我的意志,同時增加了我對困難的征服欲,實現(xiàn)了我的人生價值。我想無論我做什么都會干一行愛一行。既然我從事了這份工作,就要愛崗敬業(yè),盡職盡責(zé)的去認真完成我的工作。一年的工作總結(jié)如下:

      統(tǒng)計這份工作要求我。首先要敬業(yè),要用積極的態(tài)度全身心的投入到工作,既然選擇了這個職業(yè),選擇了這個崗位,就要全力以赴,盡職盡責(zé)的去完成;二是要以嚴謹細致的態(tài)度對待工作,在工作中要嚴格要求自己,做到一絲不茍。統(tǒng)計對我來說是一項細致的工作,他的要求很嚴格,他要求我必須細致認真。三是責(zé)任心,工作對我們來說就是一種責(zé)任,我們有義務(wù)盡心盡責(zé)去完成,所以工作好壞,也取決于你的責(zé)任心。四是工作的效率,對我來說提高工作效率就是要多學(xué)習(xí),從學(xué)習(xí)中汲取好的可以提高效率的知識,再就是,將問題細化,在短時間內(nèi)決定,對任何事情都要當(dāng)機立斷,設(shè)定具體時間安排工作,給自己制定嚴格的最后期限。五是保密性,我所從事的統(tǒng)計具有很大的保密性,保密性就是對數(shù)據(jù)保密,在這我也體驗了庫管的工作,能

      同時做兩份工作,讓我受益匪淺,工作對我很辛苦但是學(xué)習(xí)的機會,從中我體驗了工作的性質(zhì),學(xué)到了很多我為接觸到的事物和知識。

      一個人對自己的工作如果有百分百的喜歡,也許是不太可能,但是想做到百分百的'喜歡,就在于我們怎樣以好的心態(tài)看待這份工作,也就是說,既然我已選擇了這份工作,就要百分之百的投入其中,并體現(xiàn)自我的價值觀,許多事業(yè)有成的人,并不是太喜歡自己的工作,但是他們有著高度的責(zé)任感和堅韌不拔的敬業(yè)精神,他們每天從事著平凡的工作,卻做出了不平凡的成績,可想只要你付出了就會有好的回報。

      在這一年的工作中,難免出現(xiàn)一些不愉快的事情,我也曾為工作的壓力狹隘過,郁悶過,焦慮過。每個人的工作任務(wù)在逐步繁重和細化,工作壓力大也是必然,因為在這個物競天擇的自然中,強者生弱者亡的法則是不變的,如果自我消極抱怨,永遠會成為弱者。不良情緒也曾影響過我的工作效率,只是適時調(diào)整自己的心態(tài),以積極健康的情緒來面對工作中的困難與挑戰(zhàn)就可以了,我發(fā)現(xiàn)快樂的工作法寶就是以寬恕與感激的心態(tài)看待我們每天的工作。

      這一年,自己也是以抱著感激的心情迎接工作的考驗,我時常在想因為這份工作,我有了養(yǎng)家糊口的經(jīng)濟實力,以為這份工作,我體現(xiàn)了自我的價值,因為這份工作,我磨練了我的意志。當(dāng)靜下心來的時候,我會反思醒悟,與諸多下崗失業(yè)者相比,感激自己有豐實的薪水,與年邁體弱者相比,感激自己有青春與健康,與庸庸碌碌混世者相比,感激自己每天充實的工作著,人們不能預(yù)測快樂,因為快樂是乞求不到的,尋找工作的快樂,達到忘我的程度,工作的滿足感就會出現(xiàn),因為這是我們已經(jīng)忘記了時間,也就忘記了憂愁,快樂是因為你做了快樂的工作,當(dāng)你把工作做好了,你對自己的行為感到滿意,你就會快樂。

    個人工作總結(jié)11

      (一)基本狀況:

      經(jīng)過三天對湖南長沙、衡陽、邵陽市場的開發(fā),我們的產(chǎn)品也經(jīng)歷了一次考驗,在我走訪的長沙、衡陽、邵陽這三個城市里生根發(fā)芽,在這期間里,開發(fā)了三家意向客戶,如下:

      第一家是長沙的公司首次同意上我司的全系列LED燈具產(chǎn)品,此客戶主要是以家裝及工程為主,并且在長沙市場也有必須的知名度,同時也有自己的銷售團隊,對我司的產(chǎn)品也比較認同;

      第二家是衡陽的公司,此客戶是家較有實力的客戶,有自己的銷售團隊,老板對LED燈具市場也是十分看好,此客戶對產(chǎn)品的質(zhì)量及廠家支持也比較看重,由于此客戶沒有做過LED燈具,正在了解市場行情和品牌比較,與此客戶約定近期將到我司參觀考察,本人對此客戶的看法是,抓住此客戶就等于占領(lǐng)了整個衡陽LED燈具市場。

      第三家是邵陽的總代理,此客戶的店面從裝修風(fēng)格及產(chǎn)品結(jié)構(gòu)在邵陽建材城可排行前三,此客戶的經(jīng)營理念,只做質(zhì)量有保障的產(chǎn)品,價格不是很看重,目前此客戶銷售的LED產(chǎn)品有長方、富迪,但此客戶對他們的產(chǎn)品質(zhì)量不是很滿意,所以前期此客戶同意拿我們的天花燈、球泡燈樣品,以和他們現(xiàn)銷售的LED產(chǎn)品做比較,如我們的產(chǎn)品質(zhì)量過硬,后期此客戶會把LED燈具的所有系列全上,包括吸頂燈、平板燈、等等。

      主觀看法:我們的產(chǎn)品在市場上的前景是十分好的,我本人對這個市場,對產(chǎn)品都很看好,我們的產(chǎn)品質(zhì)量好,將作為打開市場的一個重要砝碼。

      對市場而言,我們的價格比同類的產(chǎn)品要略高,但產(chǎn)品價格并不是我們的銷售瓶頸,很多客戶認為他們要合作首先思考的就是你的產(chǎn)品質(zhì)量;再就是廠家的實力,因為客戶認為只有與有實力的廠家合作,他們的生意才會有保障,才會走的更遠,產(chǎn)品價格其次;再之后就是廠家的銷售支持力度;所以我們的產(chǎn)品質(zhì)量要給客戶足夠的信心及加上我們的產(chǎn)品給客戶能夠帶來豐厚的利潤空間的同時做好市場保護工作,減小其銷售難度,這樣一來,絕大部分客戶都愿意了解我們的全部產(chǎn)品。

      對于這次個人的成績來說,對部分地級市場都有了詳細的走訪和了解,了解到了客戶的需求,在區(qū)域市場中開發(fā)出部分意向客戶。我覺得這個成績不是我預(yù)期想要到達的一個效果,分析原因主要有前期準備工作十分不到位,最起碼的產(chǎn)品宣傳畫冊都沒能帶,等等問題;

      (二)市場總結(jié)和計劃:

      對于我走訪過的客戶,他們目前都期望此刻能有一款價格合理,質(zhì)量滿意的產(chǎn)品進入市場,對于部分小廠家品牌的價格便宜、市場管控差、價格透明,這幾個點來說,我們的產(chǎn)品競爭優(yōu)勢很大,透過這幾天對內(nèi)地市場的走訪,個人認為,此刻是進入內(nèi)地搶占市場最好時機,很多LED廠家都在爭搶內(nèi)地LED燈具市場,反之,很多客戶也正在用心尋找好的廠家、好的品牌賺取LED的第一桶金;我們的市場切入點就在于我們給予客戶質(zhì)量好的產(chǎn)品、利潤空間、市場支持等等,這樣會充分調(diào)動經(jīng)銷商和批發(fā)商的用心性。

      1、價位方面:市場上總體來講,對于一個新品牌,要想打入這個市場,搶占市場份額,按目前的價格來看,只能說是具有必須的競爭優(yōu)勢,有一部分客戶是用一種完全不接納新品牌的目光看我們的產(chǎn)品,還有部分客戶是無法理解品牌的價格,只拿我們和一些擦邊球品牌的價格相比較;一客戶跟我說,產(chǎn)品本身是能夠的,但是作為一家新牌子,這個價格在銷售過程中會增加一部分難度,但我認為這是一個比較保守的客戶,哪個公司沒有一個新開始呢,價格永久沒有可比性。

      2、產(chǎn)品定位:針對目前市場上參差不齊的產(chǎn)品、參差不一的低價位,因此有很多客戶會用這些品牌的質(zhì)量、價格盲目的去決定其他品牌,那么我期望,既然客戶用這種方法來選取合作的品牌,那我們的產(chǎn)品就就應(yīng)保留其現(xiàn)有的長處,產(chǎn)品的定位就要以高品質(zhì)為基準線,做到新的產(chǎn)品系列及時跟進。

      3、產(chǎn)品包裝:包裝要色彩亮麗,做到眼球效應(yīng),我個人感覺產(chǎn)品外包裝不要給人老氣橫秋的`感覺,既然產(chǎn)品做到高品質(zhì),那么包裝更要突顯我們的產(chǎn)品的高品質(zhì)!

      在那里我要提出一點推薦,目前我們的產(chǎn)品開發(fā)力度跟不上,很多客戶如果要合作就會所有的LED燈系列全部都上,產(chǎn)品畫冊一拖在拖,目前內(nèi)地市場是開發(fā)最好時機,而我們的銷售團隊組建也不到位,這些問題將嚴重制約市場開發(fā)進度及丟失內(nèi)地有質(zhì)量的客戶。

      4、銷售策略:目前,我司銷售支持政策幾乎沒有,我覺得一個新品牌想占領(lǐng)市場,無論透過任何形式,任何方法,都就應(yīng)勇于嘗試,想盡一切辦法去進入到經(jīng)銷商的門店。如果沒有政策支持這一策略,那我想我這次出差的意向的客戶都會慢慢被其他品牌搶占。

      5、渠道方面:個人認為目前我們的品牌只是一個孩子,市場剛剛起步,認識我們品牌的渠道客戶不夠,市場認可度十分低,我覺得就應(yīng)投入一些宣傳到重點城市,能夠有選取性的去挑一些優(yōu)質(zhì)客戶,培養(yǎng)起來,會很容易引發(fā)鄰省市的連鎖反映,等到客戶穩(wěn)定,地級市場精耕細作之后,再從這些客戶資源中挑一家能夠控制的省級代理商。

      下一步的計劃,我個人認為開發(fā)內(nèi)地市場迫在眉睫,內(nèi)地市場如此刻不加大力度去開發(fā)將來我們所面臨的市場開發(fā)難度將更大。內(nèi)地客戶,個性是有實力的客戶正在考察尋找有實力的LED廠家合作,這些客戶對LED燈具的前景也十分有信心,此刻我們要加大力度把內(nèi)地城市逐個擊破,鞏固客戶資源,多了解經(jīng)營狀況,先得到經(jīng)銷商及終端客戶的認可,然后才開發(fā)適合我們的省市級代理商,現(xiàn)階段,想找一家代理商十分有難度,并且這次出差遇到阻礙我們成功最大并且最普遍的問題就是我們的前期準備十分不到位,給代理商心理上不敢輕意下決定。

      經(jīng)銷商喜歡的是廠家有實力,產(chǎn)品系列全、利潤空間大,便于市場控制,質(zhì)量過得去的產(chǎn)品。目前,要做的就是要想著怎樣樣讓我們的產(chǎn)品去適應(yīng)這個市場,而不是讓用戶適應(yīng)我們。

    個人工作總結(jié)12

      “愛”是無私的,也是做好一位保育員的前提,因為用心詮釋著“愛”,使我在工作中有了高尚的職業(yè)道德和強烈的責(zé)任心,也像母親一樣,對待關(guān)心每一個孩子,使他們健康快樂的成長。通過這段時間的工作,在幼兒園領(lǐng)導(dǎo)對保育工作的高度重視下,我認識到作為一名保育員,和教師一樣:任重而道遠,要學(xué)習(xí)太多的專業(yè)知識,才能做好本職工作。我也深深理解:自己所從事的職業(yè),只有熱愛了,才會去追求,才會不斷進取,才會得到家長和孩子的信任。

      經(jīng)過與小朋友的相處,我也懂得了很多:幼兒雖然年紀小,但是他們對事情已經(jīng)具備了初步的`分析和審美能力,他們需要成人的引導(dǎo)教育,而幼兒園是他們?nèi)松牡谝粋受教育地,幼兒教師是他們的啟蒙者。保育工作就是把握生活中的點點滴滴,用愛心和耐心,細致入微地引導(dǎo)幼兒提高自理生活能力,愉快地玩耍,快樂安全地在幼兒園生活學(xué)習(xí)。我愛每一位小朋友,我喜歡面對他們純真,可愛的小臉,希望小朋友們的童年健康快樂。

      時光流逝,轉(zhuǎn)眼間二月份的工作結(jié)束了,作為一名保育員。我在領(lǐng)導(dǎo)和各班老師們的共同努力下,盡職盡則地完成了自己的本職工作,很榮幸能與現(xiàn)在的各位老師共同進步,我也在大家的身上學(xué)到不少的知識。下面,我從以下幾點方面總結(jié)如下:

      一、指導(dǎo)思想

      以本園的《保育員的職業(yè)守則》為基礎(chǔ),以每學(xué)期的工作計劃為目標,認真貫徹《幼兒園教育指導(dǎo)綱要》的精神,嚴格遵守認真學(xué)習(xí)保育知識,不時提高保育質(zhì)量。積極參與園里舉行的各種保育學(xué)習(xí)活動,努力提高自身素質(zhì)。

      二、主要工作

      堅持每天的消毒工作,教室、寢室、用具、玩具用84消毒液消毒,床上用品勤洗換,保證被褥都曬足夠陽光。使孩子在整潔舒適的環(huán)境中健康成長,為幼兒營造通風(fēng)、干凈、溫馨的學(xué)習(xí)環(huán)境是責(zé)任和義務(wù)。

      為了避免近期流行甲型xxxx流感病的發(fā)生,除每天用84消毒液消毒外,還定時對教室和寢室進行紫外線空氣消毒,同時做好常有關(guān)方面流感病的預(yù)防措施,發(fā)現(xiàn)問題及時報告和處理。

      三、工作態(tài)度

      我在保育員崗位上做了很多年,我慢慢地在保育員這個崗位上琢磨出了門道,那就是要“勤”,比如:勤開窗戶、勤打掃、勤消毒、勤曬棉被等等,除了手腳要勤快利落外,腦子也要勤快,要經(jīng)常思考,“為什么要這樣做”,今天這件事我做的對不對“等等,常常反思一下自己的工作,以便在以后的工作中,更好改進,不斷進步。

      四、團結(jié)奮進

      在一個單位里工作團結(jié)是最重要的,做為保育員,與老師之間的團結(jié)奮進,密切合作那是更不可缺少的。所以,教師和保育兩者之間要相互配合,相互理解,相互支持,經(jīng)常溝通,一同探討保教工作方案,團結(jié)一致,共同努力,互相關(guān)心每一個幼兒,使孩子健康生長。

      五、不足之處

      在這個月的工作中,我還是有許多不足之處,如在工作中有時會出現(xiàn)一些急躁情緒,在完成一些工作的時候有些散漫的態(tài)度,雖然之自己領(lǐng)悟到“勤”的道理,但有時心里的“惰”確在作祟。所以有些工作常常會出現(xiàn)個種漏洞,這也也讓我受到了園領(lǐng)導(dǎo)的不少批評。

      錯不怕,能改就好,所以我決心改正以上缺點,并爭取在以后的工作中取得進步。

      望著漸漸成長的孩子們,從他們身上讓我感受到一種自豪感,轉(zhuǎn)眼隨著二月的結(jié)束,這個學(xué)期也結(jié)束了。這個學(xué)期的集體生活,使孩子們學(xué)會了許多,各方面進步也不錯,這里,我也該整理一下我的思緒,總結(jié)過去了的工作經(jīng)驗,以便更好地提高自己的各項工作水平。

    個人工作總結(jié)13

      一季度來,我聯(lián)社的案防工作不斷得到加強,取得了一定的成績。但是,案防工作是一項復(fù)雜而又艱巨的系統(tǒng)工程,社會治安形勢的嚴峻和大量安全設(shè)施設(shè)備的陳舊老化,使安全保衛(wèi)工作也遇到了前所未有的挑戰(zhàn),存在的問題也逐步暴露出來。

      1、安全防范管理有待進一步改進。人員素質(zhì)低、防衛(wèi)設(shè)施差,一直是我們的薄弱環(huán)節(jié)以及走村串戶式的經(jīng)營模式都是安全保衛(wèi)的重要隱患。此外,隨電子化建設(shè)的飛速發(fā)展,計算機安全管理也有待進一步加強。

      2、安全防范意識有待進一步增強。少許職工和領(lǐng)導(dǎo)對安全保衛(wèi)工作仍然存在麻痹思想,僥幸心理,主要表現(xiàn)在對一些陳舊老化設(shè)施設(shè)備整改不力。如某某分社的電源線路老化隱患等問題。

      3、安全防范設(shè)施有待進一步改善。受歷史條件及現(xiàn)有經(jīng)費限制,我聯(lián)社的幾個分社設(shè)施簡陋,某某兩分社營業(yè)柜臺未裝防彈玻璃,守庫房、營業(yè)室未設(shè)衛(wèi)生間,專用防彈運鈔車也僅1輛,同時還要承擔(dān)日常的行政用車,聯(lián)社中心金庫尚未進行電視監(jiān)控改造,運鈔車的gps衛(wèi)星定位系統(tǒng)也待安裝。

      今季度,我某某農(nóng)村信用社安全保衛(wèi)工作在上級行辦和某某公安局局的正確領(lǐng)導(dǎo)下,認真貫徹落實全某某農(nóng)村信用社案防工作會議精神,緊緊圍繞控案防險工作目標,堅持以防為主,以查促防的指導(dǎo)思想,加強隊伍建設(shè),強化經(jīng)警隊伍管理,營造了“安全為集體,人人保安全”的良好氛圍,在保衛(wèi)工作中取得了一定成效,實現(xiàn)了季度內(nèi)無安全保衛(wèi)責(zé)任事故的目標。

      在明季度的`工作中,我們還是要一如既往的保持好工作,信用聯(lián)社的安全工作時最重要的,因為只要有一次紕漏,那么對國家和對人民的損失都是巨大的,所以我們一定要時刻的注意安全工作。我相信只要我們時刻注意,我們會取得安全工作的永遠平安!

    個人工作總結(jié)14

      一、主要完成的工作

      1.承擔(dān)理財顧問和投資顧問的工作,獨立完成新增引進客戶資產(chǎn)8000多萬,新增有效客戶21戶,完成權(quán)益類產(chǎn)品7000多萬,完成固定收益類產(chǎn)品800多萬,全年創(chuàng)收也已經(jīng)超額完成截止年度應(yīng)該有250萬左右。

      2.落地兩單PB業(yè)務(wù),一單易同投資已入資1億多元,已開始運作,還有一單崇盛維金已做托管和行政外包。

      3.處理拉夏貝爾股權(quán)質(zhì)押后續(xù)事宜。

      (提示:表明時間、事項、貢獻度及結(jié)論,能數(shù)字則用數(shù)字說明問題,如果有歷史或市場數(shù)據(jù),則和歷史及市場數(shù)據(jù)進行比較。)

      二、未完成的工作

      1.由于一些大客戶剛建立聯(lián)系,正在考慮推薦定制產(chǎn)品等,因此還需要一段時間溝通與交流。

      2.因為銀行這邊定制資管理財產(chǎn)品需要走相當(dāng)長一段流程,所以還需要繼續(xù)溝通。

      3.有一家私募正在考慮談場外期權(quán)和收益互換等問題,后續(xù)保持溝通。

      三、本人當(dāng)年績效目標完成情況自我評價

      本人今年權(quán)益類產(chǎn)品銷售超額完成,完成率近200%,固定收益類產(chǎn)品銷售只有800多萬,完成較差,,創(chuàng)收指標180萬,截止年底應(yīng)該有250萬創(chuàng)收以上,已完成,同時成功自我引進兩單泛資管業(yè)務(wù)。今年各項指標完成一般,還是過于集中在產(chǎn)品銷售業(yè)績上,占比較大,機構(gòu)類和創(chuàng)新類產(chǎn)品較少,需要有更大的機構(gòu)類業(yè)務(wù)創(chuàng)新,希望有一筆場外期權(quán)和收益互換等機構(gòu)型業(yè)務(wù)。

      四、下一年度的發(fā)展目標及本人需要的支持或幫助

      發(fā)展更多的高凈值客戶,通過更勤奮的'努力挖掘身邊高資產(chǎn)客戶,同時拜訪更多的機構(gòu)客戶,挖掘一些機構(gòu)業(yè)務(wù),同時做成一單產(chǎn)品定制,同時多做財富管理業(yè)務(wù),加油做定制和每次的產(chǎn)品指標。

    個人工作總結(jié)15

      一、實習(xí)的意義及目的

     。ㄒ唬⿲嵙(xí)的意義

      畢業(yè)實習(xí)是我們大學(xué)學(xué)習(xí)階段重要的實踐性教學(xué)環(huán)節(jié)之一,是理論與實踐相結(jié)合的重要方式,是提高學(xué)生政治思想水平、業(yè)務(wù)素質(zhì)和動手能力的重要環(huán)節(jié),對培養(yǎng)堅持四項基本原則,有理想、有道德、有文化、有紀律的德才兼?zhèn)涞募寄苄、?yīng)用性人才有著十分重要的意義。

     。ǘ⿲嵙(xí)的目的

      把在校學(xué)到的理論和實踐相結(jié)合,通過xx周的影視后期制作和攝影攝像的實習(xí),主要是學(xué)習(xí)premier和edius軟件制作視頻的方法。特效的使用也是這次實習(xí)的重要目的',主要是讓我通過對它的了解,自己能夠很熟練的對參數(shù)進行設(shè)置。這次實習(xí)同時也讓我們能夠熟練的運用AE,這個軟件主要是影視后期制作的一個基礎(chǔ)軟件,可以進行視頻和音頻的編輯和剪輯,同時也可以制作一些簡單的圖片視頻。

      二、實習(xí)單位基本情況

      xx中心成立于19xx年xx月xx日,歷經(jīng)xx年的成功運營,敢為人先,把企業(yè)打造成了一家盡人皆知且久負盛名,更具無窮發(fā)展?jié)摿Φ膞x商業(yè)企業(yè)、商務(wù)廳重點發(fā)展企業(yè)。

      三、實習(xí)內(nèi)容

      我所在的廣告中心主要是負責(zé)制作企業(yè)內(nèi)部的企業(yè)文化視頻和其他贊助商在企業(yè)外部大屏幕上投放的廣告視頻。同時也商業(yè)性的制作其他廣告商的視頻廣告,并播出。

      我在此部門擔(dān)任視頻攝像以及視頻剪輯師,兼電話客服,可以說這和我所學(xué)專業(yè)息息相關(guān)。實習(xí)的工作量很大,包括外出拍攝廣告素材、進行廣告創(chuàng)意、廣告編輯制作、拍攝企業(yè)文化宣傳視頻,以及隨時接聽電話介紹廣告業(yè)務(wù)等。實習(xí)的生活很充實,尤其是在周末和節(jié)假日的時候,正是商貿(mào)中心的客流高峰,企業(yè)宣傳視頻隨時更新,廣告商也會紛紛抓住機會及時自我宣傳,這也是工作量的時候,不過我們總是相信,一切都能做好,慌亂只能自亂陣腳,分工明確,計劃明朗,一切按部就班,爭取保質(zhì)保量完成制作。

      四、實習(xí)體會

      (一)要懂得虛心學(xué)習(xí),不恥下問

      剛從校園踏入社會,在工作過程中我們一定會遇到很多問題,其中很多是我們所不懂的,不懂得就要學(xué)會請教他人,當(dāng)別人教我們知識的時候,我們應(yīng)該虛心接受。同時,也不要害怕犯錯,每個人都有犯錯的時候,重要的是要知錯能改。

     。ǘ┒鄤诙嗟茫瑒趧邮艿阶鹬

      部門里面沒有資歷年限之說,待遇完全是按照能力大小決定的,這點對很多年輕人來說的確是一件很不錯的事情,能者多勞,也要會勞,在這里實習(xí)的日子了,我深刻體會到了這一點,勞動者是受到尊重的,創(chuàng)新能力、抗壓能力、激情和夢想等,都是有所作為的必要條件。

     。ㄈ┮獦淞⒄_的目標,并端正自己的態(tài)度

      在平時的時候,我們不管做什么事,都有自己明確的目標,就像我們到了公司以后,要知道自己能否勝任這項工作,關(guān)鍵是看自己對待這份工作的態(tài)度,態(tài)度對了,即使自己所學(xué)的專業(yè)知識并沒有特別精通,也可以在工作中逐漸掌握。

      總體來說這次實習(xí)不僅僅鍛煉了我在采編播方面的技能,更是讓我在實習(xí)中學(xué)習(xí)到了很多課本中學(xué)不到的知識,還有就是在就業(yè)心態(tài)上有了很大的改變,不再總是把眼光放在臺前,幕后工作更是鍛煉人的抗壓能力,敢于接受強壓工作,才能增強自己的競爭力,讓自己快速成長,作為一個即將畢業(yè)的大學(xué)生,無論是在今后的工作或生活中,實習(xí)都將成為我人生中一筆重要的財富。

    【個人工作總結(jié)】相關(guān)文章:

    個人的工作總結(jié)【經(jīng)典】10-15

    個人的工作總結(jié)06-23

    副校長個人的工作總結(jié) 校長工作總結(jié) 個人11-08

    個人工作總結(jié) 個人工作總結(jié)范文簡短02-12

    個人工作總結(jié)10-31

    個人工作總結(jié)07-12

    個人工作總結(jié)07-12

    個人工作總結(jié)11-05

    個人工作總結(jié)10-21

    個人工作總結(jié)12-15

    午夜福利天堂国产素人| 出差被夫の上司持久侵犯在线观看 | 中国无码视频| 亚洲精品视频在线观看你懂的| 成年美女黄网站十八禁| 亚洲欧美变态另类激情一区| 黄片试看视频免费| 极品嫩模高潮叫床| 国内韩日欧美在线| 亚洲a∨国产av综合av毛片| 朝鲜精品一区二区视频| 加勒比精品无码AV专区| 亂倫近親相姦中文字幕| 国产午夜福利在线观看红色一片天| 亚洲伊人久久综合成人| 亚洲日本中文字幕天天更新| 搞AV一区二区水蜜桃| 久久精品九九亚洲精品| 91青青视频| 亚洲最大综合无码成人网| 白丝国产| 欧美成人免费观看| 成人A级毛片樱桃视频| 91在线极品视觉盛宴| 日韩av在线免费社区| jijzzizz老师出水喷水多毛| 有码在线AⅤ| 性色播播播毛片| 五月天久久免费播放| 亚洲欧美在线制服丝袜国产| 成年无码AV片在线无缓冲| 波多野结衣久久AⅤ不卡| 色无码国产桃色无码专区| 国产女教师专区在线观看| 333kkkk·亚洲com久久| 久久久久99人妻一区二区三区| 99热这里只有乱| 真人抽搐一进一出60分钟免费| 色多多AV在线一区| 在线观看片a免费观看不卡| 完整在线视频免费黄片| 范冰冰欧美日韩中字| 在线视频 亚洲 3P| 超级碰碰人妻中文字幕| 乱妇熟女| 国产流白浆喷潮在线观看| 无遮挡的黄色视频| 超碰大片在线观看| 久久精品摘花第一次俄罗斯| 中日韩欧免费视频| 十八美女毛片视屏| 福利网站欧美版| 国产精品拍国产拍拍偷| 免费a级毛片永久免费| 视频二区 69| 十八禁在线观看网站| 五月丁香深爱亚洲综合| 日韩AV中文导航| 亚洲免费不卡无码人妖s| 亚洲免费在线久| 亚洲国产精品一区二区三区久久 | 国产亚洲一区二区精品| AV片亚洲国产男人的天堂| 亚洲人成无码网www软件| 在线看黄入口| AV不卡免费观看| 无码毛片一区二区本码| 亚洲另类在线一区二区三区| 456国内精品少妇| 97久久超碰亚洲视觉盛宴| 欧美 偷窥 清纯 综合图区| 国产香线蕉手机视频在线观看下载 | 小14萝裸体洗澡视频稀有视频| 日日噜噜夜夜狠狠2021| 亚洲成AV人精品自偷拍| 在线无码一级午夜福| Av天堂亚洲好男人| 久久九九又粗又大又圆又爽又硬| 国产成人亚洲综合| 日本与青年少妇毛茸茸高潮| 2020亚洲а∨天堂在线直播| 亚洲无码免费视频| 自慰喷水歧女网站w| 男人j桶女人屁免费网站| 日韩av电影一区二区三区四区| 在线 日韩 更新| 大学生男女真的曰批视频| 亚洲成av人最新地堂无码| 在线免费观看 亚洲 中出| 337P欧洲亚洲日本大胆| 亚洲AV制服丝袜日韩高清| 尤物视频在线观看| 最近最好的中文字幕2019免费| 天天躁日日躁狠狠躁一区| 国产专区女高中生第一次在线| 张柏芝国产一区在线观看| 18禁动漫纯肉无码| 传媒国产毛片在线看| 在线观看免人成视频网站| 国产人成免费视频不卡码| 天天啪久久爱免费视频| 欧美天天综合色影久久精品| 中文字幕亚洲资源| 四虎 .4hu .影院| 亚洲精品综合网站| 午夜a成v人电影| 亚洲免费AⅤ狼友视频| 国产精品COS第五页| h在线观看的视频十八禁| av免费网站在线观看| 五月综合缴情综合小说| 超高清美女视频一区二区| 人人人澡人人人妻人人人少妇| 特黄一级一毛| 欧洲乱码伦视频免费| 亚洲H漫在线| 不卡av电影手机在线观看| 亚洲Av男男| 国产高清不卡一区二区| 亚洲日韩av一区二区三区中文| 媚药済み変态JK扩张调教し| 在线播放免费日本污网站| 波多吉野一区二区三区av | 又深又爽的视频| 无码高清粉嫩一线| 日韩AV在线网站网址| 亚洲人体免费视频| 丁香九月激情综合| 中文字幕无码视频摸咪网| 巨胸喷奶水视频免费播放www| 极品美女扒开粉嫩小泬软件| 一级黄色网站免费| 国产无遮挡床震娇喘的视频| 992午夜tv在线观看| 人妻丰满熟妇啪啪| 成人美女黄网站色大色费全看 | jyzz免费视频| 国产精品无码免费专区午夜 | 狠狠操视频区| 24小时A毛片免费看| 99久久亚洲日本精品| 亚洲国产线看观看| 妓女影视不卡一区二区三区| 曰本人jzz亚洲人久久| 你懂的,在线看| 亚洲春色国产乱伦| 久久亚洲日产国码av| 国产无套乱子伦精彩是白视频阅读| 把JK白丝高中生弄高潮视频| 无码国产福利av私拍| 色又黄又刺激免费视频| 亚洲国产AV孕妇| 亚洲国产综合小蝌蚪| 麻豆国产成人av在线| 五十路熟女俱乐部一区| 国产小在线未发育| 出差被公侵犯在线观看| 人妻激情网| 尤物jk自慰制服喷水| 中文字幕与邻居少妇性刺激 | 全亚洲最大偷拍网站| 极品黑色丝袜自慰喷水第七季| 国产一区二区www| 波多野结衣办公室33分钟激情 | 天天躁夜夜躁狠狠喷水| 亚洲人成网站免费999久久久| 亚洲色视频网站网址| aⅴ天堂日本αv电影| 幻女free性zozo交体内谢深喉| 国产精品久久一级c片| 2022国产无码在线免费| 完整不卡一级a免费| AⅤ激情视频| 日韩四虎无码一区| 国产毛片高清一级国语| 又大又硬爽个够免费视频| 婷婷丁香激情综合| 亚洲日本久久九视频| 久久国产精品偷导航| 成年a级毛片免费观看| 亚洲成无人码观看| 高清国产下药迷倒白嫩美女99| 老司机视频网站| 一本加勒比hezyo无码专区| 婷婷激情六月激情| 六月丁香婷婷色狠狠久久| 尤物h肉精品网站在线免费观看| 天堂AV无码大芭蕉伊人AV下载| 国产精品igao 视频| 安眠药扒开女同学双腿玩弄| 中文字幕国产有码| 国产熟女高潮精选| 久久亚洲综合精品99国产| 波多野结衣无码中文| 国产一级不卡免费高清视频| AV色国产色拍| 又黄又爽又色的视频一区二区| 超碰91免费在线| 影音先锋无码中出| 公车上拨开少妇内裤进入在线观看| 亚a在线.a人片| 国产精品午夜福利在线视在亚洲| 久久亚洲AV成人无码| 亚洲国产精品无码久久久不卡| 久久综合五月丁香久久激情| 亚洲色大成网站www久久九九| 亚洲欧美中文日韩v在线观看不卡| 免费国产黄网站在线观看动图| 曰本A级毛片永久在线| 亚洲综合美女va| 欧美大BBBB喷白水| 亚洲丁香五月天中文字幕| 国产成人亚洲综合不卡| 67194熟妇在线观看线路| 99热这里只有精品免费播放| 亚洲Av曰韩精品久久久久| 天天摸夜夜添狠狠添高潮出免费| 亚洲人成7777网站高清| 又大又粗又湿的免费网站| 亚洲欧美啪啪视屏| 国产免费观看黄AV片人善| 美熟女A级作爱大片免费观看| 在线岛国爱片免费观看| 中文字幕第一页视频| 国产成人精品午夜福利app色多多 美女黄网十八禁免费看 | 天堂免费在线观看骚虎视频| chinese男美团外卖同性视频| 综合自拍亚洲综合图区高清| JIJZZIZZ中国老师出水| 久久成人伊人欧洲精品| 美女黄片一区| 久久精品无码专区免费下载| 亚欧无码乱伦| 制服丝袜美腿一区二区| 亚洲人xx视频| 国产精品半夜| 国产在视频线精品视频| HD女人奶水授乳milk漫画 | 奇米网777色在线精品| 2020最新最全的国产精品| 国产亚洲女人久久久久久| 韩国aⅴ无码专区在线观看| 曰韩无码dⅴd视频| 亚洲综合精品一区二区三区| 美女天堂aV乱叫电影| 2021最上传新少妇精品视频网| 无码AV喷白浆在线播放欣赏网| 国产又色又刺激高潮视频| 亚洲国产精品日韩专区AV| 国产成人亚洲综合色婷婷秒播| 成年av免费免播放器无码| 高h丝袜视频| AⅤ一区| 久久精品视频美女| 在线黑人孕妇日韩| 黄色网站在线看已满18岁。| 人妻乳哺乳无码一区二区| 无套流白浆嗯呢| 伊人久久青青草综合网| 亚洲h成年动漫在线观看网站| 综合网址亚洲| 极品美女冒白浆视频| 户外裸体自慰露出网站| 18禁午夜宅男成年网站| JK自慰喷水在线直播| 极品白丝美女高潮流白浆视频| 亚洲精品视频在线观看你懂的| 97se亚洲国产综合手机在线| 久久久国产精品| 无码四区| 孕妇奶水仑乱a级毛片免费看 | 又黄又爽又色的视频一区二区 | 亚洲国产在化精品国自产拍| 久久天天躁夜夜躁狠狠i女人| 亚洲熟妇少妇任你躁在线观看| 超碰97人人射妻| 国产精品一区二区三区不卡| 国产精品自产拍在线观看| 国产精品17p| 亚洲久本草在线中文字幕| AV高潮在线| 精品人妻偷拍视频| 日日摸夜夜添夜夜添无码视频| 2021最新国产成人综合在线| 亚洲强奸v视频免费播放| 好爽好硬视频激情四射啊啊啊啊| 自卫喷水在线| 国产亚洲精品精品国产亚洲综合| 深入福利在线观看a| 波多野结衣爽到高潮漏水视频 | A级男女性高爱潮试看| 国产AV妓女影视妓女影院| 白丝喷水自慰白浆一区二区| 中国美女特黄毛片| 中出肉欲人妻在线视频| 99视频色老永免费无码| 亚洲爱V天堂| 太粗太大太爽太湿视频| 亚洲欧美在线看片AI| 又色又爽又高潮的视频日本 | 国内揄拍国内精品对白| 麻豆婷婷综合| 亚洲色大成网WWW九久久| 依依久久综合4k精品| 国产午夜精品视频| 久久韩国免费视频| 国产办公室激情高潮在线| 在线影院亚洲无码| 亚洲中文字幕久久精品无码app| 免费看av在线网站网址| 亚洲欧美成人影院| 成人免费无码不卡毛片| 综合无码精品东京热| 最新国产自产拍视频在线观看| 亚洲伊人五月丁香激情| 亚洲精品国产电影网| 夜夜夜免费网站观看| 亚洲日本中文字幕天天更新| Sao虎在线精品永久观看 | 欧美13一14娇小性| 国产精品杨幂在线观看| 亚洲国产欧洲综合997久久| 精品久久久久久亚洲中文字幕| а天堂在线视频| 亚洲杨幂中文字幕| 成人免费AV不卡在线观看| 尤物网址在线| 亚洲中文字幕一二三四五区| 国产放荡社区AV剧情演绎| 国产精品大屁股白浆aa | 国产午夜福利在线专区| 一本大道中文香蕉在线视频| 妇女色v中文字幕| 啊还要用力h在线视频| 婷婷五月无码在线观看| 无码精品a∨在线观看十八禁| 中国丝袜无码一区二区| 日韩av一区二区三区| 国产成人啪精品视频免费网站| 18禁无码高潮在线网站| wwwxxxxxav亚洲| av电影免费观看在线| 午夜一级黄色片美女种子福利| 久久精品国产99久久六动漫| 色多多精品在线| 亚洲国产国际精品福利| 久久综合五月丁香六月丁香| av中出在线看| 亚洲无码理伦片| 亚欧美日韩香蕉在线播放视频| 亚洲另类在线一区二区三区| 日本熟女亚洲欧美| 一区二区三区干炮| A级毛片免费看视频| 人与动杂交在线播放| 精品久久久久久狼人社区| 亚洲国产精品人人做人人爱| 久久国产亚洲欧美日韩精品| 色窝窝网站在线观看| 亚洲精品国产精品国自产| 韩国三级久久网站| 国产日本一区二区| bl纯肉亚洲日本午夜中文字幕免费网站 | Aⅴ人妻无码中出| 潮喷了快点用力啊尿了av免费| 中文无码动漫| wwwav红杏在线| www超碰在线| 久久99热精品免费观看| 西西人体44www高清大胆| 国产亚洲午夜高清拍精品| 亚欧同人精品天堂| 中文字幕无码高清视频| 97CaoPron超碰公开| 国产翘臀美女XX00后进式在线观看| 电影网在线亚洲一区| 在线观看免费高h视频| 久久亚洲露脸| 国产狂喷潮在线观看| 日韩一区二区久久久久久| 国产一区二区三区在线| 白嫩国模炮交在线| AⅤ一区二区无码| 亚洲护士一级x高清无码| 三级理论在线观看视频| 亚洲人成在线观看天堂无码| 伊人高清视频无码| 中文字幕av无码专区第一页| av在线免费久| 无码不卡影视| 亚欧洲毛片| 欧美成人手机在线观看网址| 一区二区三区四区AV无码| 深夜a级毛片免费无码| 国产成人精品电影在线观看| 亚洲av高清在线一区二区三区 | 扒开她的腿屁股直接吐白浆| 美女午夜福利在线视频| 午夜视频免费体验区| 性爽爽刺激视频午夜福利| 精品一区二区三区| 精品在线99国内精品女| 亚洲裸体黄色成人网站| 最新可观看黄色网站| 亚洲日韩AV无码美腿丝袜| 班长裸体扒开两腿让我桶视频| AAA一级片| av另类少妇| a级黄色视频| h肉动漫无码无修6080动漫网| 大学生无码视频在线观看| 黄色男女爱作视频免费| 永久免费av无码入口| 东方av在线免费观看| 国产AV无码专区亚洲AV极速版| 久久精品妓女网| 亚洲高清揄拍| 国产真实乱系列2| 国产区精品系列在线观看不| 又大又粗性爽视频| 亚洲婷婷后入动态图| 伊人刺激在线蕉| 色婷婷丁香中文字幕综合| 夜夜高潮夜夜爽影院| 久久香蕉国产线看观看亚洲小说| 大学生无套带白浆嗯呢啊污在线| 精品女同在线视频| 亚洲制服日韩专区| 国产精品美女视频午夜版免费| 少妇一级做一级a做性视频| 4P人妻视频精品| 91超碰五十路| 国产私人优物无码不卡在线观看| 亚洲香蕉毛片久久网站| 字幕网永久在线视频| 久久99热只有频精品免费| 亚洲色米奇在线娱乐| 波多野结衣连续高潮不断| 正在播放老熟女高潮| 草莓一二三区四区乱码草莓| 刚结婚的少妇11p| 翁公在和厨房猛烈进出| 久久精品免费一区二区三区| 肏屄视频色网站| 床震吃奶摸下的激烈视频在线| 日日摸夜夜添无码| 四虎高清无码| 国产Av剧情电影院| 亚洲 欧美 日韩 综合aⅴ视频| 在线观看黄AⅤ免费观看| AV性导航| 毛在线观看国产2020| 一级性高潮视频| 久久国产亚洲高清观看| 国产高潮快点再用力| 波多野结衣视频三区| 操一区二区视频看看| https黄色又大又硬好爽| 国产免费A无码视频| 农村妇女特黄一级毛片| 在线观看国产精品日韩av| 国产精品99久久免费| 张柏芝2008久久网站| 伊人久久综合色97| 色五月丁香六月欧美综合| yy111111少妇光屁股| 在线你懂的| 亚洲日本在线在线看片4k超清| 超黄无码在线观看| 工口久久麻豆| 日本动漫爆乳H动漫无遮挡3D | 免费无码国产完整版av| avtt天堂网人妻系列| 亚洲h色在线网站| 国产精品免费AⅤ片| yy111111少妇影院理论片公交车| jzzijzzij亚洲成熟少妇| 国产黑色丝袜在线视频网站| 日韩换脸一区二区三区| 亚洲一号天堂无码AV| xxxx黄色网站在线观看| 无码国模视频精选| 综合激情六月五月| 在线一区视频| Aⅴ色天堂| 巨胸奶水视频www免费| 伊人成综合网开心五月丁香五| AV大尺度久久| 不卡人妻中文字幕| 国产精品经典三级一区| asian极品呦女xx农村| 成年人在线网站| 在线少妇不卡| jk制服AV网站免费进| 白嫩少妇高潮喷水惨叫一| 5060午夜毛片免费看片| 无码Av在线一区二区三区| 精品H动漫无遮挡在线看尤物| 亚洲国产综合777| 中文字幕国产有码| 精品亚洲熟女网站| 日本免费观看永久片| 亚洲精品色无码AV试看| 韩国孕妇免费av| 国产亚洲欧美精品青草青草| 综合狠狠综合久久| 女教师在办公室被强在线播放| 国产精品女同一区二区| 日韩一级欧美一级在线看| 尤物视频com| 在线观看国产精品v| 中文字字幕乱码视频| 美女裸全无遮挡免费网站| 午夜影院制服控| 久久综合免费网| 亚洲在AV极品无码高清| 黑粗一级黄色视频| 69堂午夜精品视频在线| 污污污污污www网站免费| 一级特黄欧美曰皮片| 超频国产在线公开视频地址一| 爆乳视频一区二区三区四区| 五月天无码视频| 最新国产中文字幕| 日干夜啪| 久久伊人亚洲综合网| 亚洲精品国产字幕久久av电影院 | 在线无码免费的毛片视频| 精品欧美不卡一区在线观看| 中文字幕亚洲综合久久青草| 国内精品久久久久久久影视| 最新国产无套视频在线观看| 爆乳福利欧美在线激情| 亚洲成年轻人电影网站www | 国产小屁孩cao大人欧洲| 男男毛片网站黑洞免费男男毛片网站| 国产精品第29页| 亚洲色婷婷综合开心网| 中出一区二区视频在线| 好爽好大国产视频| 风韵犹存老熟妇岳视频| 国产精品一区二区……~| 波多结衣一区二区三区| 亚洲色大成网站www永久在线观看| 国语少妇高潮对白在线中文| 2022免费黄色视频在线观看| 十八禁黄片在线看| 亚洲人成网站77777在线观看| 14呦女精品| 男女性潮高清免费网站| 2022无码在线免费| 超碰91在线看| 啊……不要啊,好深,用力……免费视频| 天天添天天拍拍天天摸图片| 国产乳喷在线观看| 超无码喷水自慰AV| 一级特黄aa大片国产| 老色鬼永久精品网站| 亚洲中文字幕电影AV资源网| free性中国熟女妓女hd| 亚洲成 人 综合 亚洲欧洲| 又大又黄的刺激免费视频| 福利精品喷水| 成年动漫在线网站免费| 97热久久免费视频| 久久伊人宗合网| 亚洲欧洲偷自拍图片区| 欧美成人影院免费在线观看 | 亚洲阿V天堂无码视频一区| 国产免费久久无码| 一区二区免费网站| 九九99久久精品国产| 他狠狠的操我免费视频| 亚洲无码第二页| 亚洲日韩在线观看浪潮| 免费乱理伦片在线观看2017| 国产精品嫩草影院永久| s国产黄色视频| 国产精品第九页| 亚洲AV番号在线观看网址| 最好看的中文字幕2018-20| 不卡的中文无码av看| 妓女黄色网站一级毛片| japanese国产中文在线观看| 亚洲第一成网站| 正在播放短裙丝袜美女自慰| 天天看片天天AV免费观看| yy6080午夜理论影院久久| 久久99精品久久久久久hb| 日本va午夜在线电影| 亚洲成无码人在线观看| 国产91流白浆在线观看| 亚洲线精品一区二区三区| 国产精品免费aⅴ片在线观看| 爱爱网免费高清无码| 国模一区二区三区| 成年女人免费视频播放器| 色婷婷狠狠97成为人免费| 不卡无码有码| 好黄好硬好爽好刺激| 91在线论坛极品视觉盛宴| 邪恶国产在线看| 亚洲无码啪天堂| 18禁黄无遮挡免费网站| 国产午夜人成免费视频在线| 无遮档国产不卡在线视频| 亚洲制服丝袜av一区二区三区| 韩国免费观看人成影片 | 亚洲无码卡2| …日韩人妻无码精品一专区| 啊高潮在线| 亚洲xyz在线观看| 白丝啪啪操出水| 中文字幕在线不卡v一二三区| 91亚洲va在线va天堂va国产| 三上亚悠在线精品二区| 狠色伊人亚洲综合网站| av高清丝袜美腿在线观看| 伊人婷婷综合在线| 护士H肉真人在线观看| 亚洲乱第二页| 337p日本欧洲亚洲大胆色噜噜| 最新亚洲福利在线免费看| 国产精品制服一区二区| 亚洲AV永久无码精品| 永久天堂网av手机版不卡| YY11111妇女影院| 孩交VIDEOS精品乱子| 久久熟妇| 国产性AV观看| 美女扒开大腿让男人桶| 国产无遮挡无码视频在线观看| 国产精品亚洲А∨天堂网不卡| 久久久久性爱| 亚洲国产成人无码专区| 女人的奶头免费网站(不遮挡)| 90后极品粉嫩小泬图片| yy111111少妇影院日韩| 女同高潮抽搐潮喷视频| PORONODROME另类极品| 精品网站 久久久| 尤物色视频网站在线观看| 在线观看亚洲中日韩视频| 在线日本妇人成熟免费| 日韩AV电影久久精品| 亚洲成av人最新地堂无码| 厨房里摸着乳丰满大屁股| 99re热这里只有精品视频| 在线观看高清无码hb理论| 国产视频污在线观看| 国产午夜福利在线观看红一片| 阿v天堂视频大全| 中文字幕人有码无码视频| αv久久久| 亚洲愉拍一区二区三区| 亚洲熟妇乱子伦在线| 在线欧美三级在线欧| 亚洲愉拍自拍视频一区网手机版| 一级人妖毛片免费观看| 亚洲色另类观看| 任你爽不一样的精品久久| 福利影片无码在线| jizz国产老师丝袜在线观看| 亚洲精品乱码久久久久久| 完全着衣爆乳立川在线观看| 一区二区а∨天堂在线| 国产高潮抽搐免费喷水视频| 成年人国产黄色| 免费xvideoa在线视频入口| 玖玖资源站最新地址2| 免费A级毛片67194| 亚洲综合极品嫩模喷大量白浆| 久久亞洲國產精品1| 亚洲AV片不卡无码久久wy193| iGAO视频 为爱搞点激情 在线| 亚洲丁香色婷婷综合欲色啪| 人妻aⅴ中文字幕无码| 5566成年在线观看免费| 国产jk高中生弄高潮视频| 少妇爽快一级片视频| 成年性午夜免费视频网站| 成人亚欧欧美激情在线观看| 九九热精品在线视频18| 97思思久久| 国模吧AV| 久久国产性精品| 亚洲色大成网站WWW尤物| 国产午夜无码区| 又黄又爽又色的视频一区二区| 好涨好硬好爽免费视频| 国产曰的好深好爽免费视频aaa| 亚洲Av有码| 3D动漫精品啪啪一区二区中文| 2020年亚州无码在线| 亚洲成a影院| 一区等免费视频| 亚洲WWW午色夜在线| 美女精品午夜福利视频| lusipian无码| 极品美女国产精品| 亚洲精品VA| av一区无码不卡毛片| 香港aa三级久久三级| 亚洲色欲综合天堂亚洲| 午夜高潮电影网| 高潮无遮挡猛烈动态图国产片| 一区二区三区四区高清无码| 国产高中生口爆吞精| 不卡av在线小黄片| 久章草在线精品视频免费观看| 亚洲精品小说视频高清| 亚洲无码2020狼| 嗯啊白浆视频| 亚洲国产成人资源在线| 边揉我胸边摸下面嗯啊免费视频| 26uu欧美日韩| 午夜影院无码| 黄又色又污又爽又高潮| 亚洲熟妇少妇任你换在线| 亚洲小说区图片区另类春色| 亚洲成av人片达达兔| 久久婷婷网站麻豆视频| 五月婷哼亚洲激情综合网| 久久美利坚合众国av无码| AV官网在线观看| 别揉我奶头~嗯~视频网站| 亚洲十八禁污在线观看| 十八禁网免费看| 在线播放aⅴ一区二区三区| 又黑又粗免费看一级视频| 国产成人剧情AV果冻传媒| 中文字幕不卡乱偷在线观看| 亚洲精品制服丝袜| 最新国产中文字幕| 国产尤物视频91 在线| 欧美成人影视亚洲区影视| 丰满的少妇被猛烈进入| 色批无码在线| 新婚娇妻被注入春药| 中国老肥熟妇BBW| 成 人 网 站国产免费观看| 国产精品久久久久久久久齐齐| 精品国产网红主播在线直播网 | 在线观看国产网址你懂的| 日韩AV妓女影院在线观看| 啊啊啊啊啊喷了高潮了疼视频在线观看| 亚洲综合成人aⅴ在线| 岛国AV一区二区三区| 国产亚洲精品线观看动态图| 伊人狠狠色丁香婷婷| 波多野结衣aⅴ在线播放| 1313精品午夜电影无码不卡| 在线v片免费观看视频2019 | 亚洲VA久久久噜噜噜久久| 2022av最新国产| XXXXX做受大片| 成熟老妇女毛茸茸的做性| 欧美黄色精品一区二区三区| 午夜男女羞羞爽爽爽视频| 无码aaaaaa| 中文字幕亚洲日韩无线码| 色多多视频在线观看视频在线| 舔下面喷水视频| 麻批好紧日起要舒服死了| 午夜影院激情四射吃奶| 亚洲国产男同同性videos| 国产精品第一区揄拍无码| yw193尤物在线网址| 67194熟妇在线播放线路1| 国色天香一卡二卡三卡四卡视频| 亚洲嫩草研究院久久久精品| 午夜激情电影免费在线观看| 久久综合色HEYZO| aⅴ手机天堂网| 轻点好疼好大好爽视频| 无套内谢少妇毛片免费看看| 久久精品国产2020观看福利| 亚洲无码视频一| 玩弄美妇系列熟女视频| 熟妇丰满大屁股人妻| 欧美性爱网址| av性生大片免费在线观看网站| Chinese男男吹潮视频| av无码久久久久不卡| 97午夜理论电影影院| yw尤物av无码点击进入网站| 超级碰碰青草免费视频APP| 国产精品 白浆| 国产 日产 欧美最新视频| 亚洲欧美日韩高清专区在线| 国产精品调教打屁股在线播放| 久久久综合九色合综| 能免费看美女自慰的网站| 国产丝袜调教在线看| 20岁成熟女人牲交片20分钟 | 丁香婷婷综合激情| 无码又色的视频| 欧美又大又粗午夜剧场免费| 日韩av网址大全| 多水视频欧美| 国产清纯美女遭强到高潮| 一级毛片樱桃视频免费下载| 欧美激情乱子伦| av在线免费久| 白丝袜被弄高潮在线观看| 视频一区二区无码制服师生| 14呦女精品| 蜜臀AV无码精品人妻色欲 | 亚洲成A∧人片在线播放调教| 国产 在线 视频 第页| 粉嫩美女XX视频在线观看| 尤物无码在线观看| 国产一精品一aV一免费| 亚洲美女在线裸体免费黄视频| 欧美肉欲k8播放| 亚洲福利人妻| 国产情侣私拍| 亚洲国产欧美在线成人AAAA | 老司机精品成影院18在线| 色综合久久天天影院网| 久久国产亚洲欧美久久| 亚洲最大www| 333kkkk·亚洲com久久| 日本免费一区二区三区视频| AV资源天天| 纯肉高h视频| 插女人逼逼芭樂视频| 4HU44四虎WWW在线影院麻| 中文字幕a∨波多野结衣| AV人妻中出网页| 亚洲女人AVAV天堂影视| 久久大尺度| 国内激情视频嫩草影视2| 女人的奶头(无遮掩)视频 | 人妻丰满熟妇啪啪| 国产白丝视频在线观看| 欧美一区啪啪| 亚洲国产AV中文成人| 性色一区二区三区视频| 伊人狼人综在合线av| 不卡AV电影在线| 很黄很色很污18禁免费| 成年人啊啊好爽国产在线观看 | 99久久精品免费看国产一区乱理片| 超碰 尤物| 在线观看的Av网站| 四虎AV麻豆| 久久久久久精品免费免费69| 国产精品嫩草影院在线| 在线视 欧美亚洲日本| 国产00在线观看| 幻女bbwxxxx另类| 亚洲国产欧美视精| 最新av天堂手机在线看片资源| GOGO全球大胆高清人体在线播放| 国产人成无码视频在线1000| 妺妺嘿嘿午夜福利51xtv下载| 大尺度床戏无遮观看免费视频| 美女的胸又黄又www的网站| av高清无码国产在线观看| 野花社区www在线观看| 深夜福利私拍| 午夜男女爽爽影院视频在线 | 欧洲无码毛片免费在线观看| 色X亚洲天堂AV| 国产精品国产三级国快看| 美女扒开大腿让男人桶| 国产线播放免费人成视频播放| wwwwww亚洲高清| 97热久久免费频精品99手机版 | xvideos国产中字乱码视频| 免费a级毛片在线播放| 18分钟处破之好疼高清视频| 日本成人在线不卡| 中文字幕亚洲综合色| 好湿好紧好痛a级手机视频| 伊人久久五月天影院| 2012中文字幕二页| 无码无套少妇18P| 扒开她的腿屁股直流白浆| 免费女人18毛片A级毛片观频 | 青草女人爽到高潮视频免费直播| 永久免费观看赤裸美女| AAA免费无码| 国产JK丝袜VIP福利性爱视频| 精品国产三级a∨在线观看| 国产人成午夜免电影费观看国内在线精品2021 | 国产亚洲成AV人在线观看| 影音先锋蜜芽视频| 在线美女裸体永久免费网站| 久久作爱网| 中文无码乱人伦中文视频在线v| 成年女人看片免费视频中文| 伊人色AV| 我想要的无码在线| 大屁股少妇18p| 精品国偷自产在线| 双飞无码一区| 日本免费精品一区二区三区| 国产精品午夜理论片| 熟女按摩spa偷拍| 亚洲天天堂在线观看| 正在播放短裙丝袜美女自慰| 男生把j桶进女的屁股里视频| 亚洲天堂一区| 亚洲一区二区三区人妻| 亚洲大成色影视www男同| 国内人妻熟妇射| 霸道太子s调教小鲜肉gay| 国产女同互慰高潮流水| 亚洲黄色电影在线| 国产一区二区欧美激情| 国产美女精品aⅴ在线老女人| 日本在线看的免费网站| yw193c㎝国产在线观| 中文字幕人妻丝袜乱一区三区| 女人性高朝床叫流水视频喷潮| 高潮啃花蒂免费视频观看| 国产嗷嗷叫高潮视频| 中文字永久区乱码六区| 久久黄色视频15| 在线观看AV网站永久免费观看| 亚洲日本精品一区| H肉动漫无码无修6080一区| 亚洲天堂一区二区三区四区| av中文字幕潮喷人妻系列| 天天摸夜夜添久久精品| 波多野结衣激情视频| 国产三级精品三级在线专区1 | 不卡的中文无码av看| 你懂得在线播放| 国产午夜无码福利在线看| 中文有码亚洲自拍偷拍| DY888午夜国产精品不卡| 2021欧美熟妇ⅹxxxx| 日本xxxx在线视频,免费看| 在线观看国产成人AV天堂| 国产一级日皮网站| 摸到出水摸到高潮免费视频| 亚洲精品18p| 国产精品自拍自偷| 欧美13一14娇小xxxx| 日韩精品久久久久久| 五十路六十路熟女俱乐部| 国产黑丝在线| 日日摸夜夜添夜夜无码国产| 久久久久久国产| 伊人刺激在线蕉| 无码精品孕妇视频| 国产拍自产免费高清| 国产熟女高潮视频| 车上最爽的乱惀小说| 亚洲AV电影院在线观看| 亚洲免费视频观看| 国产性行为视频在线观看| 办公室爆乳在线| 久久五十路初次拍摄五十路| 丁香五月激情中文字幕专区| 播放中国女人毛片一级带| 亚洲成女人影观| 极品美女国产精品| 久久老子午夜精品无码| 亚洲中亚洲中文字幕无线 | 加勒比无码一二三区播放| 国产嫖妓风韵犹存对白| 一区二区精品理论电影| 最新无码国产在线视频2021| 国产AⅤ一区二区三区片| 不卡日本免费一级视频| 久热香蕉av在线爽青青| 国产麻豆freesexvideos中国| Av影院在线观看网址| Av一级特黄毛片在线| 国产精品视频白浆合集| 日韩AV免费| 又色又爽又黄视频| 亚洲Av无码白浆很黄| 精品国偷自产在线视频| 2021最新精品国自产拍视频| 春色校园综合人妻AⅤ| 2020亚洲卡一卡二新区入口| 波多野结衣性爱网站| 超碰人人揉人人捏人人添| 日日摸夜夜添夜夜添中文字幕 | 3D动漫精品啪啪一区二区中文| 波多野结AV系列一区二区| 杨幂喷水高潮在线观看视频| 潮喷在线观看| 光棍影院手机在线| 99精品痴汉视频| 最新无码人妻在线不卡| 男人猛进出女人下面视频| 抱姝妺A网免费| 久久人妻无码中文字幕| 色综合欧美在线视频区| 久久AV三级娱乐视觉盛宴| 国产精选第11页| 亚洲人成无码区在线观看| 国产极品AV嫩模| 新激情五月天| 亚洲影院无码| 久久思思热免费视频| 午夜福利在线观看网站| 成 人 h在线观看| 一本大道在线无码一区区冫冫| 午夜激情福利| 夜夜爽免费888视频| 国产乱子伦精品无码专区| 午夜福利撮逼视频| 92精品国产自产在线观看| 国产高潮女老师中文字幕| heyzo无码专区| 亚洲欧美丝袜 动漫专区| 9禁无遮挡真人免费| 99久久99这里只有免费费精品| 亚洲综合av自拍图片区| 国产人成精品午夜在线观看| spank视频国产网站在线观看| 国产狼友视频| 综合av之岛国动作片| 亚洲 中文 欧美 日韩 在线| 中国女人内谢69XXXX视频软件| a人妻在线视频| H无码无修在线观看| 亚洲精油在线观看| 又黄又湿又色的网站视频| 天堂人成网站18禁止无码| а√ 天堂色| 天堂色在线新| 白浆横流XVIDEOS| 国产成人亚洲综合不卡| 9191精品国产免费| 丁香婷婷中文字幕| 草草线在线禁18成年在线视频 | 澳门精品视频一区二区三区| 日韩天堂无码av| 亚洲国产成人无码精品| A午夜精品福利在线| 又大又黄又粗美女网站| 内地中年熟妇露脸视频| 亚洲无码视频a| 国产羞羞的视频在线观看| h在线免费| 亚洲欧美日本另类3344| 国产无套无码AⅤ在线观看| 亚洲最新女人天堂| 台湾免费Gay片敏感小受| aV电影网国产| 国产欧美日韩高清不卡| 亚洲国产成人爱AV网站| 多毛亚洲女毛茸小便| 人人天天夜夜曰曰狠狠狠肉感| 又大又硬又骚又黄| 国产麻豆一精品一av一免费| 18禁止的观看啪啪免费| 亚洲 欧美 中文 AⅤ在线视频| 中文字幕久热精品视频在线| 精品亚亚洲成AV人在线观看| 欧美粗大猛烈老熟妇| 国产亚洲精品美女久久| 亚洲欧美在线国产一区二区| 亚洲青青草原高清| 十八禁啪啪无遮挡网站| a级毛片免费完整视频| 国产精品青青青高清在线| 亚洲色大成网站www在线观看| 国产帅男男GAY网站视频| 精人妻无码一区二区三区| 哟男哟女视频八区| 五月天久久伊人网站| 综合网址亚洲| 激情婷婷基本| 国产高清av喷水白丝护士| 亚洲A视频综合网| 国产精品久久久免费视频| 在线观看国产粉嫩| 专门看H小视频免费网站| 天堂网av最新在线| 伊人天天躁夜夜躁狠狠| 国产女人久久香蕉精品视| 国产激情AV小说| 国内网友真实露脸自拍视频| 亚洲一无码| 亚洲裸体黄色成人网站| 国产欧美日韩伦中文| 日韩国产精品亚洲а∨天堂免| 黑人粗大猛烈进出视频| 亚洲熟妇无码一区二区三区| 无码窝在线蔵着看| 91久久香蕉国产熟女线看观看| 久久九九久| 99热在线精品免费全部my| 不卡日本亲热视频| 色爱无码| 在线观看av十八禁| 国产精品嘿咻嘿咻网站视频| 粗大调教h少妇沦陷精油按摩中文字幕| 全亚洲最大偷拍网站| 观看玖玖极品一区视频| 18禁在线网站播放亚洲| 亚洲日韩av无码不卡一区二区三区| 在线观看免费人成视频色WWW| 亂倫近親相姦中文字幕| 98色综合| 草棚caoporon入口| 国产第19页精品| 无码视频一区 二区 三区| 澳洲无码午夜影院| AV天堂国产免费| 揉捏花蒂喷水在线视频| 边摸边操午夜影院| 又黄又爽又猛的视频免费网站| 久久思思热偷拍视频| 黑人和日本人妻系列视频| 艳妇色在线视频| 国产午夜福利影院免费在线观看| 亚洲青青草原| 亚洲成a人免费看动漫的网站| 国产精品高清尿小便嘘嘘| 亚洲天堂无吗毛片对白在线观看| 亚洲护士一级x高清无码| 亚洲欧美自拍揄拍| 毛多BBWBBWXXXXX| 56pao强力打造高清免费高| 亚洲图片夜夜| 久热爱精品蜜芽视频在线播放| 亚洲欧洲av一区二区久久| 白丝喷水在线无码| 先锋影音va中文资源亚洲| 黄污视频日本| 巨胸喷奶水视频| 韩国三级一区二区| 自拍偷拍亚洲激情| 伊人色综合久久天天| 日本牲交大片无遮挡| 免费无码又爽又刺激加速视频 | 首页国产亚洲小说图片| 在线看黄V免费网站免费| 18禁动漫在线播放免费无码| 极品国产白嫩板品在线观看| 69热视频在线观看免费a| 又色又爽又黄| 国产老师开裆丝袜喷水视频| 中日韩午夜免费理论片| 国产小U未发育视频| 精油无码一区二区| 2002无码人妻大战| 2022最新无码国产在线视频| 热99re久久精品| 精品国产精品一区二区| 12一14幻女BBWXXXX在线播| 欧美黑人又大又黑在线视频| 波多野结衣中文字幕免费视频| 放荡的丰满少妇中文字幕| 麻豆国产av巨作国产剧情| 欧美乱人伦中文字幕在线| 一个人在线观看www高清无码| 嗯啊免费视频在线| 亚洲人成在线看片| 无遮无挡拍拍拍| 粉嫩虎白女p虎白女在线| 91高清免费国产自产拍| 一区二区二三区日本护士XXWW | 动漫美女露阴部自慰的网站| 黑人又大又粗弄得我好爽| 老外的大狼色在线| 国产灌醉系列闺蜜| 日韩一区二区三区中文| 2020中文字日产幕乱码| 亚洲第一男同导航网站| 国产精品一区二区高清在线| 久久电影网午夜鲁丝片伦| 久久精品妓女网| 无码一二区| 2022av在线视频播放| 偷拍福利精品| 深夜福利小视频国产| 国产很爽的超薄丝袜脚交视频| 亚洲处破女 www| 少妇夜夜春夜夜爽试看视频| 92午夜福利100在线少妇| 国产精品嫩草影院免费观看| 少妇喷水视频| av无码不卡在线观看免费| 222aaa免费无码| 色8久久人人97超碰香蕉987| 免费无码又爽又刺激网站| 孕妇另类AV无码不卡顿| 中文字幕不卡无码高清| 91桃色在线观看| 西西人体全球免费视频| 国产高潮女主播| 国产精品成熟老女人| 正在播放美女酒店首页国产| 国产亚洲欧洲综合5388| 亚洲а的天堂网最新版在线| 波多野结衣aⅴ免费视频| 尤物网站永久在线观看| 怡红院亚洲第一综合久久| 曰批全过程免费| 制服JK一区二区国产| 国产av无码专区亚洲av| 黄色男女爱作视频免费| 67194精品熟妇在线观看| 明星av毛片免费观看| 亚洲精选无码av网站| 日韩中文高清在线专区| 久久久国产视频| 一国产欧美色性| 国产一区二区免费Av| 一级丰满少妇按摩| 国产簧片免费在线播放| 国语精品一区二区三区| 国产精品亚洲欧美大片在线观看 | 一级毛片亚洲天堂AV| 777狠狠干综合色| 久久精品视频69堂| 国外精品视频一二三区| AV伊人天堂网| 国产精品美女冒白浆视频 | 亚洲欧洲日产国码无码av野外 | 无遮挡边吃奶边做刺激视频| 东北精彩免费3p视频| 国产成人精品亚洲77美女| 超碰狠狠干| 中文AV英文无码| 一个人无码刺激在线观看| 在线素人播放av| 粉嫩极品国产在线观看| 午夜福利视频免费观看中文字幕| 春宵福利导航在线| 日本护士下面毛茸茸| 久久免费的精品国产V∧| 91大胸在线观看| 国产精品第131页| 午夜视频久久网站| 真实强奷视频在线观看| 岛国在线永久免费视频| 国产精品大屁股视频| 午夜视频网址| JULIA中文字幕在线视频网站 | 四虎国内自拍视频| 美国黄色一区二区三区| 动漫中字无码| 黄片欧美娇喘| 加勒比东热激情无码专区| 办公室艳妇潮喷视频| a级毛片免费观看在线播放| 无码中文日韩Av| 日本纯肉无遮挡H肉动漫在线观看| 福利姬喷水白浆在线观看| 潮喷失禁大喷水av无码| 美女裸体无遮挡网站| 亚洲人在线黄色网站| 少妇激情av一区二区| 日本欧美成人免费| 国产裸体裸美女无遮挡网站| 国产亚洲欧美日韩在线一区| 99麻豆视频| 久久久久久精品影院入口| 国产污视频在线观看| 欧美啪啪69| 亚欧日韩欧美网站| 亚洲日本不卡不码一区二区| 最新国际偷拍福利视频| 疯狂做受XXXX特大| 亚洲va在线va天堂xxxx| aⅴ亚洲2021天堂网| 波多野结衣永久网站视频片| 2022国产视频中文字幕| 我偷偷跟亲妺作爱h视频免费| 白丝少妇抠逼喷水| 2021国产视频| 大黄香蕉在线视频| 美女大学女一二三区| 半夜公车玩弄大乳观看在线| 日韩小说在线观看18| 久久99精品福利久久久久久| 嘿咻嘿咻免费区在线观看97| 最新无码国产在线视频202边打电话| 爆乳闺蜜在线观看| 两性髙潮一级特黄毛片| 无码高清视频在线播放十区| 国亚毛片免费视频| 久久久久久精品影院入口| 技师国产在线观看| 亚洲欧美日韩综合久久| 又黄又粗暴120秒免费GIF视| 2022年国产美女视频网站| OL美女国产AV| 日本精品爱V| 全程露脸俩丰满老熟女| 午夜福利体验试看120秒| 九九爱WWW免费人成视频| aⅴ天堂男人在线视频| 亚洲欧美中文日韩在线V日本| 一级黄色片试看120| 中文字幕乱码人妻系列| 东北人妻丰满熟妇av无码区| 国内老熟妇videohd| 久久综合8吃奶| 国产精品福利影院在线观看| 777日本,欧美在线视频播放| 在线观看欧美网址| 制服美腿在线观看| 中文字幕国产在线| 亚欧国产女人天堂Av在线播放| 欧美人与zooz| 激情午夜福利网| 中文字幕亚洲男人的天堂网络| 视频午夜福利2000| 中国一级毛片免费版| 99成人无码精品视频| 超碰在线97五月天| 国产成人精品在AV| 人妻少妇无码| 国产福利萌白酱喷水视频| 国产精品永久视频免费| 波多野结衣视频区免费| 巨色乳网站在线| 天天躁日日躁狠狠老妇| 久久精品视频按摩| 很嫩很紧直喷白浆在线| 亚洲成年av在线不卡在线观看| 把人妻日出白浆| 欧洲美女粗暴牲交国产| 久久成年美女黄网站18禁免费| 一出一进又大又粗视频| 大伊香蕉在线播放97| 欧美日本日韩aⅴ在线视频| 欧美性开放bbxxx| 国产白丝视频在线观看| ass日本少妇p| 国内免费久久久久久久久久| 被公侵犯人妻一区二区| 波多野AV一区二区无码| 天天躁日日躁狠狠躁欧美老妇app 波多野结衣无码中文字幕在线观看一区二区 | 性天堂Av系列孕妇网| tube8日本极品少妇| 国产精品亚洲А∨天堂免| 2019国产情侣免费视频| 亚洲天堂av一二三区| 大胆少妇裸体互插动态图| 亚洲人片在线观看天堂无码| 3D动漫精品啪啪一区二区下载| 国产精品女女百合视频| 2015AV天堂网免费| 欧美 天干天干国产| 鲁丝一区二区三区免费| 亚洲欧美另类中文字幕| 国产美女被操视频| jk女子自慰潮吹喷水18禁爽| 天堂网av 手机版| 国产在线无码免费一区二区 | 伊人白丝国产| 99久久国产精品免费热| 国产美女AV一区二区三区| 双飞两个尤物老师| 好男人视频社区在线观看www| 操逼视频免费看| 四虎国产精品免费久久| 2021国产在线无码视频| 在线理论三级午夜电影| 熟女久久伊人| 天天爽夜夜爽人人爽曰| 国产精品vⅰ视频| 国产美女高清自慰在线免费看| 一级少妇A级无码专区| 啪啪无码人妻丰满熟妇| 国产精品厕所偷窥盗摄| 亚洲综合一区二区AV| 亚洲欧美综合人成在线动漫| 午夜男女爽爽影院免费视频| 一级在线黄色毛片| 亚洲国模一区二区三区视频| 幻女a视频在线| 爱美人呀野狼一二三四区乱码大象狼人| A 成 人小说网站在线观看| 久久老熟女站| 国产男女乱婬真高清免费视频| 爆乳闺蜜中文字幕| 亚洲精品无码AⅤ片影音先锋| 国产主播高潮在线观看| 亚洲最新理论视频| 最近韩国日本免费高清观看| 国产白浆精品亚洲| 波多野结衣的免费黄片| 麻豆AV无码| 国产69视频在线播放| 扒开双腿被肏在线观看| 国产精品免费p区| 337P粉嫩日本亚洲欧洲大胆| av先锋影音久久| jk白丝自慰| 韩国嗯啊视频免费| 自偷拍自亚洲图| 嗯…啊 湿 内裤 视频免费| 又粗又大又爽又色又过瘾视频| 国产精品久久久| 亚洲不卡无码视频| 午夜影视啪啪免费体验区入口| 337p日本大胆欧洲亚洲噜噜| 美女午夜福利在线观看| 国产网址在线| 澳门在线高清无码| 毛片999天堂| 国产精品久久久精品| 中国精品少妇hd| 性色殴美| 久久一本热色99国产| 白丝流水自慰在线观看| 国内精品影院久久久| 国产午夜精品片| 在线观看网站深夜动漫3D催精| xxxxx精品视频| 亚洲高清成人AV电影| www,亚洲无码| 能免费看美女自慰的网站| 影音先锋中文字幕亚洲资源站| 正在播放偷拍情趣房高潮| 爽爽影视在线十八禁| 忘忧草社区日本在线www清纯| 国产午夜福利无码专区喷水| 亚洲AⅤ永久| a欧美亚洲日韩在线观看| 一区二区三区H女| 亚洲一区二区三区99| 日韩大胸吃奶在线观看| 韩国免费A级作爱片在线观看| 亚洲欧美综合在线中文| 我要看曰批全过程免费| swag尤物自拍视频在线观看| 免费国产裸体美女视频全黄| 182tv午夜福利香蕉| 国产精品人成在线观看| 亚洲丁香色婷婷综合欲色啪| 69国产成人精品| 丝袜人妻一区二区三区| 啊片网站在线观看| 在线免费视频你懂的| 曰批视频免费40分钟试看夭天| 最新亚洲性无码一二三四五区| 拨开少妇双腿挺进视频| JIZZ中国JIZZ在线观看18| 国内精品久久久久久久影视| 又污又黄的网站18禁| 两个奶头被吃高潮视频| 亚洲欧美日韩精品综合网| 殴美亚洲动漫视频| yy111111日本在线观看| 国产农村妇女野外牲交视频| 国产国产人免费视频成69| 欧美在线A∨影院| 香港三日本三级少妇三级2021| www爆乳xxxxcom| 高潮调教视频嗯啊在线观看| 正在播放国产无套露脸视频| 国产性情精品在线| 白丝jk自慰爆乳| 国产极品粉嫩馒头一线天免费| 国产交换配乱婬视频A| 亚洲自偷精品视频自拍| 美女裸体免费网站黄网| 国产在线视频不卡一区二区| 国产粗大猛烈进出高潮视频| 在线观看A∨网站| 亚洲中文字幕在线爆乳| aa视频影院aa免费视频| 免费国产女人拍拍拍| 亚洲快速不卡的视频| 免费黄色欧美小视频| 国产AV性爱| 幻女bbwxxxx几岁| 欧美 亚洲 精品 三区| 女性裸体啪啪拍无遮挡的网站| 久久精品国产亚洲大片| jk国产在线播放| 亚洲男人天堂网| 亚洲黄色影院| 娇妻被老头杂交| 欧美GAY巨大动漫3D| 手机在线观看亚洲AV每日更新| 泑泑Av无码免费| 日韩一区二区不卡| 女同AV免费播放| 天堂亚洲日本va中文字幕| 欧洲无码毛片免费在线观看| 最新国产AV巨作丝袜秘书| 国产韩国精品一区二区三区| 天堂亚洲中文字幕一卡| 久久久精品人妻一区二区三区| MM131美女黄的久久免费视频| 在线你懂 亚洲| 永久免费aⅴ无码网站| 被领导强行在办公室做av| 粗暴玩虐蹂躏性奴多p视频| 中文字幕日韩一区二区三区不卡| 18禁无遮无挡美女| 极品美女国产精品| 全黄性性激高免费放视频| 亚洲色偷拍一区二区性色| 男同Gay18禁免费网站| H色在线播放| 一区二区三区H女| 2022国产无码在线观看| 伊人久久一道本| 亚洲国产一区二区三区狠干| 色综合伊人色综合| 亚洲无码观看a| XXXXBBBB性猛欧美| 国产亚洲情侣久久精品| 最新亚洲性无码一二三四五区| 国产嗯啊在线观看| 啊啊啊好大 视频在线免费看| 亚洲一区二区av| 红杏AV无码中文无码| 处破女久久| 五月天婷婷国产在线观看| 爆乳白丝护士自慰喷水| 韩国 日本 亚洲 国产| 亚洲性爱AⅤ| 推油一一区二区| 小屁孩与成年女人啪啪动漫| 在线 中文 天堂| 宅男噜噜噜66网站在线观看| 按摩 无码| 国产另类综合第一| 欧洲色AV| 性,国产三级在线| 老司机AV福利资源在线观看| 大黄香蕉在线视频| 中国农村妇女野外牲交视频| 国产色 图 自拍| 久久香蕉综合色一综合色88| 小14萝裸体洗澡全过程网站| 国产乱子伦精彩是白视频| 好紧国产免费观看视频| 一直喷奶水的人妻| XXXX日本高清1| G0G0日本肉体艺术激情| 影音先锋人妻每日资源站| 久久久久久精品免费| 女人露P毛视频·WWW| 中文无码欲求不满的人妻| 美女裸体r18网站| 澳门永久AV网站| 最污丝袜美女在线观看| 午夜在线看的免费网站| 18禁在线播放高清无码| 狠狠狠宗合久久久宗合| 欧美推油无尺码在线播放| 3D动漫精品啪啪一区二| 精选亚洲欧美在线导航| 中文字幕15页| 凹凸视频在线亚洲天堂在线视频| 国产专区视频在线12| 欧美日本精品一区二区三区| 国产高清无码大学生| 国产高中生性爱在线观看| 刺激一区仑乱| 国产成人午夜免费视频| 白丝袜网站在线观看| 国产肉丝袜美腿在线播放| 国产无遮挡无码视频在线观看| 户外露出视频一区| 亚洲 欧洲 日产 韩国网站 | 凸偷窥妇科tube高清最新视频| 有什么黄色网站在线看免费品爱网。 | 国产污污污视频网站| 最新国产精品自在线观看| 最新国模无码免费视频| 国产精品任我爽爆在线播放,| 午夜福利视频专区| 男男无码专区| 777色在色在线播放免费| 高潮抽搐流白浆视频在线观看| 网红尤物自慰喷白浆在线观看| 69免费性爱视频| A级理论视频| 国产片无码| 久久se精品一区精品二区| av在线动漫h| 国产女主播一二三区| 亚洲片在线观看| 涩涩国产在线不卡无码| jk制服丝袜白浆娇喘| 伊人成亚洲综合网| 嗯好大好爽好舒服视频| 亚欧a人视频在线| 五亚洲五月天国产黄色录像视频抛弃| 中国少妇BBww| 色悠久久久久综合网伊人男男| 尤物欧美成人免费网络| 色久窝窝| 视频区国产亚洲欧美| 尤物aⅴ精品一区二区三区| 五月综合激情婷婷六月| 中国熟妇色视频| 粗大猛烈进出高潮视频高清| 激情中文字幕| 亚洲天堂一区| 色 综合 短视频区| 人妻熟妇日韩AV在线播放| 啊啊啊啊在线免费看网站| 日本熟年高龄老妇交尾视频| 中文字幕亚洲婷婷| 55精品视频在线观看免费| 亚洲AⅤ樱花无码| 嗯啊白浆视频| av人妻天堂网无码| 亚洲日本中文字幕无| 伊人蕉影院久亚洲高清| 国产性色αv视频免费| 国产黑色丝袜视频在线观看网红| 丝袜高潮喷水av| AV网址手机在线观看| 丰满少好被猛烈进入高清播放| 国产女人喷浆在线观看| 一级丰满少妇按摩| 欧美成人影院无毒网站| A级作爱视频| 大尺度视频网站无码| 99re热这里只有精品69re| 婷婷网五月天在www| 国内女子自慰喷潮片免费观看| 婷婷激情综合中文字幕| 男女真人牲交a做片| 2021年全国精品视频| 爽爽视频免费版| 思思青青人人草热视频| 从后面抱住岳大屁股撞击玉梅| 欧美成人尤物影院视频在线播放| 99爱视频99爱在线观看免费| 亚洲熟妇Av在线播放| 国产一第一页—浮力影院| 国产麻豆剧传媒5区| 波多野结衣厨房无码| 日韩国产精品视频在放| 幺女幺女在线看国产毛片| 亚洲精品少妇30p| 中文字幕无码免费不卡视频| 亚洲a级网| 老女人综合网| 极品福利视频| 亚洲AV黄页手机版在线播放| 岛国免费动作片AV综合久久AV| 国产午夜福利在线观看红色一片 | 男女啪啪激烈高潮免费动态图| 国产亚洲五月天| AV无码高清网站| 最新在线伦费观看中文| 日本一区二区多P| 国产高潮视频在线观看| 十八禁视频网站免费| 久久国产天堂福利天堂 | 亚洲成香蕉AV| 国产吧在线视频| 在线天天看片免费视频观看| 成年动漫3D无尽视频不卡在线观看 | www免费视频在线| 野外少妇被弄到喷水在线观看| 午夜福利潮喷喷水| 多人伦交性欧美| 成年美女啪啪拍网站免费vip| 我偷偷跟亲妺作爱h视频免费| 最新中文AV岛国无码免费播放| 小馒头刚发育在线播放aⅴ| 风间由美性色三区| 成人精品久久羞羞影院午夜| 国产亚洲欧美日韩综合区| 久久AV男人的天堂综合}| 舔女生下面喷水视频在线观看| 国产 成 人 亚洲欧洲| 在线观看连裤袜AV网站| 18禁美女黄网站| 最近最新中文字幕视频| 青青草原超碰| 777米奇色狠狠狠888影视| 女人与善牲交special| 制服丝袜国产日韩视频区| a毛片毛片看免费动态图| 2022在线视频国产视频| 亚洲爆乳久久综合帝国| mm1313亚洲国产精品试看| 波多野结衣无码电影伊人网| igao在线| 亚洲最大黄色视频网站| 又紧又爽又水的免费视频| 亚洲精品色无码AV试看| 亚洲中文字幕久在线| h无码成年动漫在线观看不卡| 成人VA亚洲VA欧美天堂| 中文字幕啪啪精品| 草草视频免费观看| Aⅴ无码专区| 边摸边操午夜影院| av天堂排泄网| 日本激情网| 四虎国产精品成人免费久久| 欧美 中出| 依依无码视频在线观看| 男人j进女人屁网站免费| 国产片婬乱一级吃奶毛片视频| 久久久久播a| 人妻三级日本三级日本三级极| 啊用力啊好深啊h视频456视频| 国产午夜美女av| 奇米影视7777狠狠狠狠影视| 亚洲人妻交换| 麻豆精选AV| 欧美牲交a欧美牲交aⅴ一| AV春色天堂| 亚洲最大中文字幕无码网站| 熟女天堂AV| 天堂综合av| 国产浪潮A∨在线| 国产精品播放一区二区三区| 国产免费制服丝袜AV| 亚洲欧美日韩精品国产91| 国产丝袜视频网| 国产三圾片电影免费看| 又粗又大又长视频国产| 伊人色AV| 欧美大尺度又长又粗真做禁片| 国产一级裸网站| 啪啪啪亚洲无码| 在线看AV天堂| 日韩欧美人妻一区二区三区| 久久伊人影院| 国产白嫩极品在线观看| 又污又黄的视频无遮挡免费| 亚洲精品人成网线在播放va| 最大胆a裸体人体牲交免费| 大香蕉尹人97超级视频| 亚洲自慰无码一区| 可以直接看免费AV片在线| 12周岁女裸体啪啪自慰网站| 开心播播网| 国产午夜福利在线专区| 亚洲精品青草| 中国老太卖婬HD播放| a级毛片免费完整视频| 激情动图欧美一区二区| 人妻无码在线视频| www老头com视频| 国产剧情演绎系列丝袜高跟| 自拍自偷第三页| 成 人 黄 色 视频播放165| 4站国产成人精品| 99视频精品免视看| 伊人狠狠色丁香婷婷| 国产精品亚洲玖玖玖在线观看| 国产 在线 视频 第页| 久久久久久影院| caoporon最新在线视频草棚| 中文字幕无码黄色视频| 欧美日韩色另类综合| 日本丰满熟妇| 看国产美女Av| 国产美女高潮流白浆视频18| 18禁美女黄色网站| 亚洲清纯国产视频一片一片| 美女露出奶头还扒开尿口视频| 国产精品自产拍高潮在线观看| 一级日韩免费大片| 国产在线观看不卡网站| 亚洲精品1区2区3区4区| 在线无码18禁| 欧美一本大道香蕉综合视频| 夜夜被公侵犯的美人妻| 钙片gay男男gv在线观看| 亚洲国产欧美不卡在线观看| 热99re久久精品| aⅴ网站在线观看| 亚洲精品无码福利观看| 屁屁影院国产| 暗网国产you女网站爱呦| 亚洲另类色区欧美日韩在线观看| h成年动漫在线播放网站| 国模无码免费福利视频| 欧美三级在线播放| 3d动漫在线一区二区| 高清一区二区三区| 最新日优天堂高清AV| 无码熟妇人妻av在线c0930| 啊嗯啊不要日本视频| 日本一区二区电影在线观看| 日韩欧洲在线高清一区| 中文字幕乱码久久午夜| 一区二区三区免费视频裸体美女| 手机在线观看永久AV网站| 一级性爱国产| 2020高清无码视频| 午夜福利在线观看网址| 国产精品国产三级国产av′| 亚洲欧洲日本中文A∨| 尤物免费视频| 天堂网av最新在线| 苍井空一区二区三区免费视频| 尤物视频国产在线| 真实嫖妓大龄熟妇| 被草出奶水的视频| 老司机国内精品久久久久精品| 国内精品自线一区二区三区20| 在线观看最新中文字幕网址| 泑泑Av无码免费| 欧美处破摘花精品| 成人免费网站在线看| 亚洲一级毛片提莫影院| 丁香五月激情综合激情综合激情| 超碰91在线看| 欧美怡红院免费全部视频| 在线观看亚洲综合网上| 18禁美女裸体网站| 欧美日本精品一区二区三区| 国产精品性爱| 久久精品美女福利小电影网站| 亚洲Aⅴ一区二区尤物视频| 久久精品专区免费东京热| 久久少妇内裤| a亚洲a在线| 国产专区免费av无码| 俺去鲁婷婷六月色综合| AV天堂手机福利网| www亚洲色图com| 天堂网www在线最新版| 久久综合狠狠综合久久激情| yw尤物AV无码国产在| 国内美女白浆视频久久网| 国产边电话边| 少妇天天爽夜夜爽| 欧亚熟女网| 无码无羞耻肉3d动漫在线观看 | 国产白丝喷水| yy111111少妇影院永久版| 男女啪啪激烈高潮喷出gif免费| 激情五月开心综合亚洲| 亚洲精品 国产 日韩| 国产成人精品免费视频大全| 农村老头o|dman幸福老人| 激情污视频免费| 50路熟妇| 亚洲天堂2014| 在线亚洲区小视| avtt天堂网久久精品| 人成年免费视频一区二区| 久久嫩草| 亚洲无码刺激| 日韩AV系列在线观看| 最新国产午夜精品视频| 亚洲爆乳www无码专区| 国产福利小电影| 91综合久久婷婷久久| 亚洲中文字幕无码永久在线不卡| 天堂网WWW在线资源| X8X8拨牐拨牐永久免费视频| 免费人妻一区二区三区| 日本H无遮挡全彩漫画有妖气| 好深好爽使劲在线视频| 国产精品人成在线播放| 波多野结衣超碰专区AV| aⅴ免费网站观看| 久一福利免费视频| 97无码免费人妻视频| 美女撒尿txxxx视频| 亚洲精品国产丝袜| 裸体爆乳羞羞自慰漫画| 娇小稚嫩巨大疼h视频| 中文字幕第一页中文专区5| av无码高清电影| 伊人五月在线| 国产精品 女教师| 丁香婷图一区二区三区| 东京热无码人妻一区二区AV | 亚洲狠狠婷婷综合久| 性欧美18-19sex性高清播放| XXXX免费视频| a级毛片视频| 国产精品天堂Av| 国产精品农村妇女α片| 中字无码精油按摩中出视频| 亚洲一成人高清一区二区三区| 99精品视频九九精品视频| 中文字幕无码av专区久久| 在线观看你懂| 日韩AV中文导航| 久天啪天天99久久| 朝鲜女人裸体毛茸茸的视频| 国内精品自线在拍2020| 黄P免费视频在线观看| 亚洲精品无码一级毛片| 亚洲丝袜欧美人妻乱| 丁香婷婷色五月激情综合深爱| 在线理论三级午夜电影| 欧洲多毛裸体性xxxxx| 九九精品视频免费观看视频| 99久久免费精品特色大片| 不卡日本亲热视频| 成人综合婷婷五月激情综合| 国产96在线看片视频| 在线欧美精品视频小说二区| 精品久久久无码中字| 国产精品自拍自偷| 91极品反差婊在线观看| 国产精品自在拍在线播放| 澳门成AV人片在线观看无码| 亚洲欧美国产人成不卡| 久久超级碰| 精品国产h| 白嫩啪啪| 亚洲日韩欧美在线成人| 久久精品国产自清天天线| 成年午夜性影院免费观看| 40成熟女人牲交片20分钟| 国产第一次仑乱高清| 99热这里只有精品6国产| 狠狠躁夜夜躁人人爽天天天天97| 中国A级毛片视频| 亚洲道一本中文字幕| AV天堂一区二区三区在线观看| 伊人网在线视频| av在线无码国产| 国产偷窥厕所一区二区| 中国Av片在线完整版| 拨开少妇双腿挺进视频| 2022av无码高清视频| 台湾男同激情videos好| 色窝窝午夜福利视频| 在线制服丝袜果冻传媒| 97久久国产亚洲精品超碰热| jk白丝长腿裸体喷水视频在线观看免费| 国产女女豆腐互摩擦视频| 亚洲永久网站在线观看AV| 粉嫩白浆喷水在线视频| 中国一级av大全| 黑人欧美又大的又粗| 亚洲AV日韩AV不卡在线观看| 动漫美女被强奷视频免费网站| 西西444www大胆无码视频| 日本亚洲色大成网站www男男 | 少 妇 白 洁无删 无码| 九月婷婷亚洲综合成人| 日本少妇一级做α| 成人97视频在线观看 | 无码一区在线视频| 一个人免费高清在线直接观看黄色视频| 翁公在和厨房猛烈进出| 欧美A∨小影院| 中国精品久久精品三级| 国产精品美女久久久网av| 亚洲第一站精品精品| 久久久综合结合狠狠狠97色| 2021日产乱码网站韩国V欧美V亚洲V日本V | 欧美男男作爱videos可播放| 动漫美女被强奷视频免费网站 | 成人免费视频男女xx视频| 国产亚洲色视频国产精品亚洲а∨天堂| 在线亚洲无码| 国产AⅤ一区最新精品| 国产盗摄宾馆不卡一区二区| 97人人模人人喊直播| 午夜无码片在线观看影院y| 被男狂揉吃奶高潮60分钟| 曰批全过程免费视频观看软件| 国产免费一区二区三区| 国产日韩在线时看| 熟妇无码一区二区三区| AⅤ国模吧| 尤物国产免费| 极品少妇一区二区三区 | 亚州性无码不卡免费视频| 亚洲欧美日韩人成在线播放| 男女刺激床爽爽视频只有二人| 黑人chinese中国china国产| 国产成人精品| 日韩AV网站大全在线观看| 久久精品女人天堂AV一个| 成 人 黄 色 网 站 视频 s色免费| 国产大伊人久久孕妇| 极品少妇被啪到呻吟喷水| 亚洲日韩成人性av网站| 夜色福利夜AV| 性xxxx18免费观看视频| h在线观看视频免费网址| 自拍偷拍一区二区日本| 美女极度色诱视频国产免费| 邪恶亚洲无码| 最新永久天堂网AV手机版大全| 野外亲子乱子伦视频丶| 2020最新中文字字幕日期在线| 亚洲影院尤物| 精品久久无码视频| 动漫美女露阴部自慰的网站| 精品黑色丝袜在线观看| AV在线嫩模| 天堂2021欧美日韩中文在线不卡| 久欠精品国国产99国产精2021| 人妻丰满熟妇αv无码| 真人啪啪自拍无遮挡免费| 五月天综合在线观看| 国产亚洲人成网站在线观看| CHINESE理工男GAY露脸| 老妇女五十路| 国产裸体裸拍免费观看| 大型黄色网站免费在线观看白丝| 亚洲h成年动漫在线观看不卡| 美女福利午夜在线短视频| 波多野结衣爽到高潮漏水视频| 阿片免费在线视频网站| 精品无码av不卡一区二区三区| 爆乳无码一区二区三区视| 国产午夜福利| A片调教在线免费播放网址| 我爱少妇导航福利| 亚洲线精品一区二区三区2021| 尤物天堂精品一区二区| 麻豆人妻无码视频| 亚洲人成无码观看无码| 在线免费观看喷水| 久久久久a v| 成年人六九视频| 中文字幕久久综合久久88| 成年午夜性影院免费观看| 日韩无码视频淫乱| 国产在线精品无码二区| 日本中文字幕aⅴ高清看片 | 动漫美女在线喷白浆不被爽啊啊啊| 337p日本大胆欧美人视频色噜噜| 在线观看国产性情免费| 久久久久精品黑人与日本人| 日韩欧美国产自由二区| 99rv精品视频在线播放| 伊人网视频人成在线| 免费老熟妇牲交大全视频中文| 无码人妻丰满熟妇区精品播放| 色午夜影院的| 看片在线高清在线观看| 午夜性刺激在线观看免费| 国产精品 女教师| 337P粉嫩日本欧洲还洲大胆| 岛国一区二区在线观看| 男人桶女人18禁止网站| 丰满的熟妇岳中文字幕| 爆乳2把你榨干哦OVA动漫在线| 很黄很污免费网站| 中文字幕巨大乳在线看| 国产精品夜间视频香蕉| 777影视福利视频| АⅤ天堂最新版在线中文| 久久99高清日本一区二区| xxxx乌克兰高潮喷水| 成年奭片免费观看自慰| 亚洲美女啪啪| 久久精品国产99国产精2020| 国内在线一区| 国产一区二区黄| 欧美性爱一区二区三区无a| 人鲁交精在线视频| 2020年亚洲天堂网| 亚洲 国产 精品 不卡 在线| 两个人的视频日本中文十八禁| 人妻超碰在线| 白嫩美女高潮喷水动态图| 精品熟女少妇av免费久久| 18女一级毛片| 亚洲va中文字幕不卡无码app| 国产国产真实自在自线免费精品| 26UUU色五月| 一 级 黄 色 片免费的| 日韩又大又长又粗视频| 俺来也俺去久久综合| 正在播放酒店约少妇高潮| 亚洲综合色区中文字幕| 成在人av抽搐高潮喷水流白浆| 亚洲色黄色播放操逼| 免费全部高H视频无码无遮掩| 亚洲无码视频小说| 精美三级一欧美人成视频中国| 天堂网AV在线线| 高中生粉嫩福利在线视频| bdb14黑人巨大视频| 夜夜高潮夜夜爽影院| 4080YY理论片在线播放日本| 18勿进国产AV| 真人作爱试看全部视频| 久久综合色综88| 亚洲欧洲成人精品香蕉网| 欧洲毛片在线视频| 亚洲超碰人妻| 浪潮a∨无码在线| 91人妻自拍| 美女18禁网站亚洲| 18禁动漫在线播放免费无码| 一级毛片无码不卡免费| 国外精品视频一二三区| 激情五月男女| 丝袜长腿AV网站在线| 一女被多男玩喷潮视频免费| aaa欧美色吧激情视频| 亚洲色婷婷爱婷婷综合精品| 亚洲处破摘花精品| 国产在线激情草| 中文综合在线第二页| 800αV色多多视频在线| 在线播放喷水a| 亚洲激情视频美女| 老司机视频网站| 国产福利免费高清在线| 成人AⅤ国产在线| 亚洲jizjiz少妇| 尤物视频无毒不卡| 国产sm重味一区二区三区| 毛片无码高清视频网站| 中文字幕无码不卡一区二区三区| 日韩无码八区| 日韩中文无码av超清| 免费午夜无码18禁无码影院| av无码国产在线看免费网站| 大胆西西人体午夜av一级无码 | 777米奇色狠狠888俺也去乱| 尤物AV无码专区首页| 国产吧在线视频| 视频三区自拍| 日本高清中文字幕在线观线视频| 中文字幕人成乱码熟女免费| 最新亚洲aⅴ导航| 亚洲中文字幕第一网站| 最全黑人AV导航| 亚洲无线码在线播放| 国产精品久久久亚洲动漫| 国产乱辈通伦影片在线播放| AV淘宝国产在线观看| 国产大全j野草社区在线视频观看| 极品美女高潮呻吟国产剧情| 国产裸体歌舞一区二区图片| 久久中文字幕无码一区二区| 波多野结衣无码aⅤ| 欧美熟妇xxxx4| 18禁美女黄网站| 精品一区二区无码av| 无码av一区二区大桥久未| 国产尤物av| 国产成人av综合色| 亚洲精品无码mv在线观看| 中文字幕无码肉感爆乳在线| 久久婷婷五月麻豆国产| 中文字幕av无码一区电影dvd| 91超碰免费版观看| 又黄又大又粗免费一级毛片| 日韩天堂 av中文| 亚洲无码夜夜操| 真人无码作爱免费视频, | 粉嫩虎白女流水的视频| 狠狠v日韩v欧美v| 午夜福利青春青草久久| 少妇的丰满3中文字幕| 网站在线观看你懂的| 国产打屁股调教在线观看视频| 亚洲精品一本之道高清乱码| 韩国三级hd中文字幕| 成年人久久免费小视频 | GV一区二区| 粗、真硬,曰的流白浆了视频 | 不卡码无码视频| 2022无码最新国产在线观看| AV无码影片网站| 百合AV纯肉无码| 丰满人妻一区二区三区视频 | 又大又黄又粗的视频| 亚洲私拍福利视频| 亚洲韩国国产AV网| 精品久久久久久久久久香蕉| 久久久亚洲欧洲日产国码aⅴ| 精品美女一区二区三区四区| bt在线一区二区| 制服丝袜 无码 在线播放| 精品无码精品动| 18禁网站污在线看免费| 在线色av| 亚洲男人天堂2022av| 一级无码黄片| 洲国内精品自在线影院| 国产欧美现场VA另类| 国产自偷在线播放| 9热这里只有精品国产| 中文字幕无线观看不卡网站| 国产精品迪丽热巴在线观看| 男人j进入女人j内部免费网站| 国产精品岛国久久久久| 最新更新国产小视频在线观看| 国产AV美腿精品| 艳妇色在线视频| 精品久久久久久中文齐齐| 制服丝袜无码国产| 操逼视频手机播放免费无码| MM1313亚洲精品无码在线观看 | 三区二黄色| 18以下勿进色禁网站大全视频| 这里只有精品双飞在线播放| 亚洲GV视频在线观看| 国产调教打屁股网站97| 澳门一级a视频| 翁公和媛媛在厨房里猛烈进出 | 日本高潮喷奶水在线播放| 国产三级久久精品三级| 日韩无码诱惑| 又黄又粗又色免费视频| h片在线免费观看| 中国产XXXXAaaa18片| 一线欧美精片一区二区三区| 丁香五月麻豆| 真人高潮娇喘嗯啊在线观看| 久久精品国产2020| 东京视频一区在线观看| 538av的视频| 天堂无码有码视频| 日本牲交大片无遮挡| 亚洲日韩在线中文字幕第一页| 久久www不卡| 888米奇四色狠狠| 办公室娇喘的丝袜短裙老师| 2022AV最新免费视频在线观看 | 亚洲人成电影网站色MP4| 国产69精品久久久久久妇女| 亚洲无码一本二本| 白丝喷水自慰白浆一区二区| 热门黄色视频入口| 亚洲AV片不卡无码久久wy193| 好猛好大好硬好舒服视频| 自拍偷拍一区日本33| 亚洲日本va午夜蜜芽在线电影| 欧美丰满少妇XXXX| 巨大巨粗巨长的黑人视频免费| 少妇挑战三黑人4p在线观看| 18女下面流水视频网站免费| 一本大道无码国产在线| 无码一区二区三区av免费| 加勒比,无码中文AV不卡| 亚洲日韩欧美综合色另类| 国产精品自在拍首页视频8|真| ASIAN日本JAVA少妇乱子| 欧美精品一本久久男人的天堂| 麻豆久久久久精品| 夜夜爽爽十八勿进的影視播放| 一级一级特黄女人精品毛片| 日韩亚洲小黄片| heyzo加勒比爆乳在线播放| 亚洲欧美午夜理论电影| 亚洲欧美中文字幕zhen| Sao虎在线精品永久观看| 中文字幕日韩欧美一区二区三区| 99久久99久久国产| 国产午夜福利在线播放| 2022美女黄色视频| 无码窝导航在线| 动图男女欧美俄罗斯日韩国产一区| 正在播放嫩白美女在线| 在线观看午夜理论中文字幕| 色呦呦在线免费视屏| 十八禁男男腐啪gv肉真人视频| 国产寡妇偷人在线观看| 日本精品久久久久久中文字幕| 亚洲尤物av一区| 免费无遮挡无码视频在线观看 | 国产老师丝袜在线| 欧美色a∨视频| 狠狠综合久久久久尤物| 在线观看无码专区| 国产aⅴ激情无码久久| 深夜福利高清无码| Av丝袜天堂网手机版| 正在播放国产AV剧情演绎| 苍井空波多野结衣AV在线| 同性男男黄h片在线播放| 天天老司机亚洲精品免费| 亚洲老熟女性亚洲老熟女一区二区免费| 中文人妻不卡视频| 免费看美女自慰| 亚洲区小说区激情区图片区| 河南妇女毛茸茸bbw| 久久久青青躁a∨免费观看| Chinese国产人妖网站视频| 中美日韩毛片免费观看首页| 亚洲av综合色区无码一区| 一区二区十八禁视频| 大色综合色综合网站| 亚洲图日韩在线| 五月丁香婷婷综合激情| 有色无码在线观看| 2020中字无码| 另类在线超碰| 国产精品 动图 中文字幕| 在线高H免费视频| www大成色永久| 色多多在线视频0| 亚洲综合av自拍图片区| 国产精品无码专区网站| 国产亚洲精久久久久久无码| 92国产午夜福利1000集20| AV十八岁在线免费观看| 日本邪恶a在线播放免播放器| 亚洲人成伊人成综合网久久| 别揉我奶头~嗯~啊~免费网站| 成年女人毛片免费视频喷潮 | 精品福利综合网址在线| 亚洲中文字幕一区二区三区四区| 99精品国产自在现线10页| 性欧美8处一14处破| 亚洲色伊人久久综合| 国产成人精品日本亚洲i8| 一本想高清视频在线观看| 一本大道久久精品| 久久午夜福利电影网| 久久综合网天天五月天丁香婷| 日韩人妻无码精品久久不卡| 精品国产三级A∨在线麻豆| 国产日韩AⅤ在线播放| 一级日本午夜福利电影| 国产亚洲美女精品久久久2020| 无遮挡又色又刺激的视频高清| 在线免费观看高清真人版三级片| 超碰在线观看91| 国产精品videossexohd高潮 | 午夜宅男宅女看在线| 又大又爽少妇毛片| 日韩毛片无码| japanese国产高清免费| 国产激情怍爱视频在线观看| 97在线线免费观看视频在线观看| 免费一区二区无码av| 青青国产成人久久111网站 | 午夜福利精品导航凹凸| BBw下身丰满少妇18XXXX| 在线精品国产成人综合| 18禁美女黄网站色大片免费看| 久久99综合久久久| 亚洲国产精品久久精品| 视频亚洲你懂的| 国外性愛视頻αV免費看| H纯肉无遮掩动漫视频在线看| 最新无码DVD专区中文字幕| 国产乱对白刺激视频在线直播| 美女污污网站| 亚洲日韩欧美自拍另类aⅴ| 纯肉高h视频| 精品国产爱在线观看| 一区二区三区a视频| 99久久国产精品免费| 午夜福利地址入口| 片在线无码观看| 精品国产SM最大网站蜜芽| 好妈妈1免费观看中字直播| 天干夜啦天干天干国产免费| 成人3D纯肉动漫在线播放| avtt天堂网人妻系列| 草草视频免费观看| 国产午夜福利久久精品| 在线精品中出| 久久亚洲五月天无码视频 | 窝窝午夜看片| 免费无码又刺激又爽| 尤物动漫在线观看视频| 国产浪潮AV一区| 久久HEZYO久综合亚洲色| 8060YY中文无码视频在线观| 国产精品第10页| 久久女人天堂| 又爽又黄又无遮| av天天干天天操| 成人日韩不卡网站| 91尤物在线看片资源| 看国产亚洲小视频线播放| 2022v视频无码高清网站| 国产一级尤物在线观看| 精品国产_亚洲人成在线观看| 又粗又黄的视在现看| 特黄a级毛片| 初毛初精小男生Gay| chinese第一次处破血videos| 在线精品国产中文字幕| 人妻少妇456在线视频| 国产欧美丝袜在线二蜜芽TV| 69老司机在线视频| 丰满少妇被猛烈进入高青播放| 人妻系列1000部| 中文字幕亚洲理论手机在线观看| 一区二区三区在线观看亚洲电影| 亚洲三集毛片| 无码一区二区在线| 成 人 A V免费视频| 午夜视频久久网站| 亚洲性爱无码av| 亚洲天天做天天去天天添| 8×8x永久海外华人免费网址| 久久99午夜成人影院| 亚洲第一无码| A∨在线品爱网| 午夜影院高清不卡| 偷窥熟女大屁股对白视频| 国产精品无码在线| 尤物免费aⅴ在线观看不卡| 少妇真实自偷自拍视频| 18禁网站亚洲入口| 亚洲线上久久精品一区二区| yellow资源在线视频高清观看 | 关晓彤高潮喷水在线观看| 2021微拍精品第一区| 97se亚洲综合自在线| 悠悠资源av男人免费站| 国内自产拍自拍| 波多野结衣一区二区三区精品| 无人区乱码一区二区三区| 加勒比无码AV手机在线| 亚洲人成在线网站播放高清无水印| 国产过膝袜剧情在线播放| 国产大全国际久久亚洲精品视频| 99RE8这里有精品热视频 | 亚洲狠狠爱丁香| 亚洲成无码AV在线播放| 欧美大胆熟妇桃花网手机在线观看| 曰的好深好爽好紧的视频| 最新亚洲AV日韩AV一区二区三| y1111111少妇无码| 国产东北黑龙江老熟女| mm1313亚洲国产精品图片| 美亚洲第一极品精品无码| 伊人性伊人情综合网教程| 囯产偷拍一区二区三区| 高潮熟女正在播放| 久久精品无码专区av| jk制服白丝喷水短裙| 国产人成精品香港三级在线| 国产三级妇人在线视频| 亚洲第一页黄| 亚洲欧洲闷骚AV少妇影院| 大又大粗又爽又黄少妇毛片男同| 网友自拍露脸国语对白| 国产精品video区三区| 曰本无码不卡高清av一二| 五月婷婷热六月激综合| 换爱交换乱高清大片| 18禁真人床震无遮挡国产| 欧美黄色精品一区二区三区| 成年人啊啊好爽国产在线观看| 少妇出水11P| 四虎最新网址| 亚洲日韩国产精品一区| 国产制服在线视频| 2021国产最新无码视频| 又黄又爽又无遮挡的视频1000| 善良丰满大胸年轻继坶hd| 影音先锋国产精品无码| 国产AV网站大全| 精品h动漫无遮挡在线看中文| 加勒比无码一二三区播放| 在线观看污的网站公司| 国产乱视频伦在线剧情简介| 131美女黄视频免费| AV鲁丝一区鲁丝二区鲁丝三| 国产午睡沙发被弄醒完整版| 操熟妇人妻| 在线精品自偷自拍无毒不卡| 国产又爽又黄又不遮挡视频| 欧美成人性生免费看的| CAO死你小SAO货湿透了视频| 国产粉嫩高中生无套第一次| 18禁男女污污污午夜网站免费| 亚洲综合天天夜夜久久| 精品久久99精品国产99久久6| 久久免费视亚洲无码视频| 1024你懂的少妇中国| 国产午夜时刻免费观看| 麻豆国产成人AV尤物网| 大桥未久一区二区在线观看| 日日摸处处碰夜夜爽| 少妇爆乳无码A∨专区| 91高清国产在线一区| 91尤物视频| 乌克兰无码在线| 琪琪午夜伦埋影院77| 亚洲人成网站在线播放2019| 亚洲男人天堂网在线| 久久人人爽人人爽人人片aV下载| 情艺中心国产欧美亚洲| 亚洲欧美色国产综合| 在线h观看| 欧美熟妇牲交另类zozo| 中文字幕2021无线码| 亚洲精品小说视频高清| 亚洲欧洲日产国码无码网站| 色色福利视频| AV中文无码韩国亚洲色偷偷| 久久久噜噜噜久久熟女| 你懂的欧美视频在线观看| 亚洲无码免费观看精品| 综合欧美亚韩在线视频| 亚洲高h天堂| 男女边摸边吃奶边做视频免费| 又粗又大又黄欧美性爱视频| 中文字幕亚洲综合色| 美女潮喷出白浆的视频| 人妖精品aⅴ中国| 爆乳美女被弄高潮免费看| 野花视频WWW官网| 中文字幕人成乱码熟女| 白嫩少妇激情无码| 最新国产区亚洲另类| 日韩丰满孕妇孕交AV| 午夜福利日本女| 厕所婷婷久久| 最新国产在线不卡黄色网站| 在线看片免费人成视久网| 丰满年轻岳欲乱在线播放| 国产大学生3p无码| 中文字幕免费不卡二区| 狠狠热精品免费视频| 一本大道在线一本久道| 国产91AV免费播放| 波多野结衣无码一区二区三区在线| 波多结衣一区二区三区| 国产极品女在线播放| 亚洲欧美成人性| y111111手机在线观看| 最新亚洲中文无码不卡| 中国多毛洗澡偷看| 光棍影院手机在线| 免费国产成人高清在线观看| 6一14幻女bbwxxxx在线播放| 中国国产特黄一级毛片| 99精品自拍高清一区二区 | 盗摄国产女厕hd| 人妻少妇中文字幕456| 意大利xxxx性hd极品| 18禁无码3D动漫在线播放| 国产免费破外女出血视频在线观看 | 国产高清 在线播放 26uuu| 51午夜精品免费视频| av熟女五十路| 亚洲婷婷一区二区三区| 国产精品免费人成网站| 技女影院免费| 亚洲色大成网站www永久在线观看| 亚洲N无码| 国产午夜人成免费视频在线| 一级毛片a级视频| K6官方宅男第一导航| 国产性爱网络视频| 国产免费观看黄AV片| 欧美日韩精品视频一区二区三区| 18禁美女黄网站色大片免费看| 色婷婷亚洲婷婷七月中文字幕| 91超碰伊人五月天| jiZZJIZZ日本护士视在线观看| 色婷婷六月亚洲婷婷国产| 啊…轻点…好爽…用力…国产视频| 加勒比色护士Av在线| 欧美国产精品啪啪| 久久1024| 综合色图| 色呦呦在线免费观看| 白丝jk喷水自慰| 尤物在线观看网站| 成人精品视频99在线观看免费| 一区二区三区精品免费视频| 国产青草亚洲香蕉精品久久| 亚洲中文字幕不卡无码| 2021亚洲精品不卡a| 亚洲N无码| 粗大的内捧猛烈进出视频| 456无码视频在线观看| 在线看日本A∨人妖| 一区二区中文三区无码激情| 又粗又大又黄欧美性爱视频| 亚洲精品综合在线影院| 在线免费aa级视频| 久久 精品动态视频| 国产尤物网站尤物视频| 国产99视频精品免费观看6| 国产顶级美女强奸到高潮| 手机看片久久国产永久免费| 丰满的少妇人妻2| 亚洲天堂Av女人| 最新无码a∨在线观看| 另类激情网站| 18禁止看爆乳奶头在线| 成年看片免费视频播放人在线| 亚洲综合无码电影网| 宅男在线永久免费观看网| 亚州色视频在线| 亚洲片十八禁污污污| h福利国产精品小视频| 国产久爱免费精品视频| 啊啊啊不要舔下面视频| 丁字裤摩擦到高潮欧美极品| 亚州情侣一区二区不卡| 精品女人天堂AV| 婷婷狠狠综合一区视频| 一区二区三区高清無碼| 亚洲国产精品18点击| 亚洲另类自拍丝袜第五页| 久久精品这里只有精99品 | 性孕妇孕交Av| а∨天堂在线无码中文18禁| 色色色色色色色九九九| 久久中文字幕无码专区| 亚欧在线免费观看| 黄片无码视频| 三上悠亚ssni绝顶を教え込ま | a v 天堂手机在线观看| 一区二区三区精品偷拍| 亚洲日韩欧美在线范冰冰| Av网站在线观看手机版| 第一次窝窝人体色WWW| 国产综合另类色熟女拍图| 久久久久久精品久久久| a级在线观看完整版无遮挡日本| 国产在线拍揄自揄视频网站| 亚洲日韩欧美综合在线的| 尤物h肉精品网站在线免费观看| 少妇夜夜春夜夜爽夜夜叫| 国产精品SM捆绑调教视频| 2020亚洲а v 天堂| 制服丝袜第一页在线视频网站| 樱花自慰在线观看| 26uuu偷拍 亚洲 欧洲 综合| 亚洲丝袜欧美人妻乱| 啊好深啊好大午夜视频麻豆| 2022国产无码高清| 国产性生大片免费观看性| 大爆乳av福利在线观看| 女人高潮娇喘抽搐喷水视频| 亚洲无码在线色| 日本XXXX完全色| 18禁美女黄网站色大片免费看| 亚洲午夜福利在线视频| 亚洲第一AV毛片| 午夜福利未满十八以下勿进| 精品少妇免费午夜视频| 粉嫩一级免费毛卡片| 污污污在线网站国产| 和闺蜜互慰到高潮视频| 2021最新国产在拍在线观看| 少妇夜夜爽夜夜玩| 在线最新短片福利| 亚洲无码2| gogo精品免费一区| 日本人妻vs黑人嗷嗷叫视频 | www.尤物视频.com| 天堂网av在线| 国内少妇一级α片| 同桌把我下面摸高潮视频| 成久久综合| 九月婷婷综合激情| 亚洲按摩在线视频| 成片一卡二卡三卡观看| 中文无码第3页影音先锋| 2021中文字字幕永久在线| yw毛片免费| 久爱www人成免费网站下载| 国内a级一片免费av| 1024久久| 无码人妻丰满熟妇| 亚洲午夜精品一区二区三区| 夜夜夜夜猛噜噜噜噜噜| 久久国产精品2019免费观看| 国产aV夜夜欢一区二区三区| 婷婷色香五月综合缴缴情香蕉| 波多野结衣出水最猛一部| videosex高潮喷水| 人人爽人人澡人人高潮| 被两个老头咬住吃奶野战| 精品午夜福利在线观看| 岛国AV一区二区在线| 超喷潮AV网| 91青青视频| av资源男人网| 久久精品国产自在天天线| 色狼友视频| 伊人久久大香线蕉在观看| 久久久黄色网站| 久拍国产在线观看| 狠狠爱视频综合二区| 2021亚洲爆乳无码专区| 波多野结衣AV网站在线播放一二三区| 在线无码h观看| 精品国产污污免费网站入口 | 一本大道道香蕉a| 日本不卡不码视频在线观看| 最新美女高潮白浆在线视频| 124区啪啪免费视频| 国产成 人 综合 亚洲网站| 免费无遮挡无码视频在线观看 | 免费视频久久久久| 毛片网站在线| 人与牲口性恔配视频免费| 中文字幕亚洲欧美无线码| 久久久久久久久齐齐| 2020久久国产精品| 中日av高清字幕版在线观看| 亚洲大片免费视频| 欧美一区啪啪| 中国毛茸茸BBXX| 亚洲日韩欧洲不卡在线手机版| HEYZO中文无码| 在线观看网址你懂的| 朋友的丰满人妻无码系列| 国产洗澡在线观看| iGao在线视频免费播放麻豆| jk白丝自慰播放器| 久久精品视频美女| 无码AⅤ最新av无码专区| 俄罗斯第一次处破女| 尝尝少妇同事的味道| 国产高中美女黄频视频大全| 9禁无羞遮视频在线观看| 有码 无码 中文字幕 丝袜| 国产精品久久久久免费观看|