2022国产男人亚洲欧美天堂,xvideos国产中字乱码视频,亚洲国产精品张柏芝在线观看,亚洲成a人片77777国产,午夜福利网页,国产h视频,国产精品小蝌蚪福利,亚洲首页一区任你躁xxxxx,中国少妇毛茸茸,丰满少妇被猛男进入高清播放

    個人工作總結(jié)

    時間:2024-12-05 03:37:12 工作總結(jié) 我要投稿

    個人工作總結(jié)[熱門]

      總結(jié)是把一定階段內(nèi)的有關(guān)情況分析研究,做出有指導(dǎo)性結(jié)論的書面材料,它能夠使頭腦更加清醒,目標(biāo)更加明確,不如靜下心來好好寫寫總結(jié)吧。那么如何把總結(jié)寫出新花樣呢?下面是小編收集整理的個人工作總結(jié),希望能夠幫助到大家。

    個人工作總結(jié)[熱門]

    個人工作總結(jié)1

      一年來我們在鄉(xiāng)黨委政府的正確領(lǐng)導(dǎo)下,在區(qū)局及各科室和機關(guān)單位的具體指導(dǎo)協(xié)助下。緊緊圍繞鄉(xiāng)黨委政府確定的各項中心任務(wù),積極開展工作,為全鄉(xiāng)的農(nóng)田水利基本建設(shè)做出了應(yīng)有的努力,現(xiàn)就主要工作總結(jié)如下:

      一、積極努力的投身于農(nóng)業(yè)綜合開發(fā)項目中。

      我鄉(xiāng)xx年承擔(dān)的農(nóng)業(yè)綜合項目在山區(qū)鄉(xiāng)鎮(zhèn)進行實施在我區(qū)是第一次,一沒有經(jīng)驗可鑒,二沒有技術(shù)資料可查,因此我們邊干邊摸索,不斷地總結(jié)經(jīng)驗和教訓(xùn),經(jīng)過大家的齊心協(xié)力按時高質(zhì)量的完成給項目的建設(shè)任務(wù),并于xx年5月24日順利通過市級機關(guān)部門的聯(lián)合驗收。該項目共新修環(huán)山生產(chǎn)路18公里,新建200立方米水池13個,建揚水站5處,風(fēng)力揚水設(shè)施2處,過水涵洞30座,鋪設(shè)pe管道13000米,整修標(biāo)準(zhǔn)地堰10公里。該工程的竣工受到了市區(qū)主要領(lǐng)導(dǎo)高度好評,為項目實施村農(nóng)業(yè)增效、農(nóng)民增收奠定了基礎(chǔ)由于該項目的出色完成,因此20xx年度的農(nóng)業(yè)綜合開發(fā)項目又得以繼續(xù)在我鄉(xiāng)實施,工程于xx年10月15日開工,經(jīng)2個多月的努力,目前已完成總工程量的70%左右,13.6公里的環(huán)山生產(chǎn)路已全線貫通,規(guī)劃設(shè)計的15個蓄水池已完成14個,整修標(biāo)準(zhǔn)地堰6公里,為xx年4月底全面竣工奠定了基礎(chǔ)

      二、較好地完成市財政招投標(biāo)項目的建設(shè)任務(wù)。

      我鄉(xiāng)市財政招投標(biāo)項目為—水庫配套3000米干渠維修工程,工程于xx年5月份動工,7月份竣工。工程建設(shè)按受益村面積多少進行分段以組織專業(yè)隊的形式施工,政府負(fù)責(zé)統(tǒng)一供料,水利站和包村干部負(fù)責(zé)技術(shù)施工,從而確保了該工程的順利實施。

      三、認(rèn)真做好防汛工作。

      進入汛期后,我們按照要求和部署對各項水利工程設(shè)施和河道進行了檢查和除險,在其中投資10萬多元完成了東峪河道護堤的除險加固工程,共新建護堤1600余米,清理河道1.5公里。備齊各類防汛物資,組建了防汛搶險隊預(yù)備隊,實行24小時值班制度及時上報雨情、水情和汛情,從而確保了防汛工作的萬無一失。

      四、完成了—、—水庫的注漿除險工作。

      由于20xx年—公路的全線整修,因此兩座的水庫的注將于10月底開始,10月24日結(jié)束,從注漿效果看,—水庫滲漏段效果明顯,滲漏現(xiàn)象已根除。土泉水庫由于整個壩體骨料基本沖刷已空,雖然采取了多項措施但仍未達到注漿效果,隱患仍然存在。

      五、扎扎實實地完成了水土保持生態(tài)修復(fù)工作。

      水土保持生態(tài)修復(fù)工作xx年最后一年,我們在區(qū)水保辦的具體指導(dǎo)下,按照實施方案的要求逐項逐項認(rèn)真落實,無論是水保林的營造、封禁區(qū)的建設(shè)管護,還是各類宣傳標(biāo)志牌的'制作、標(biāo)語口號的書寫以及相關(guān)水利工程設(shè)施的建設(shè)等方面,都圓滿地完成了任務(wù),為我鄉(xiāng)打造生態(tài)之鄉(xiāng)的環(huán)境建設(shè)目標(biāo)創(chuàng)造了豐富的基礎(chǔ)條件。

      六、其他工作方面。

      一是完成了6個村的自來水工程,解決了—余人的吃水困難問題;二是通過各種渠道籌措資金,在—、—、—3個村各打深井一眼,從而解決了3個村吃水水源不足的問題;三是及時完成了地下水地表水的觀測上報和取水樣等各項日常業(yè)務(wù)工作。

    個人工作總結(jié)2

      我于20xx年3月份參加工作,進入九江市建設(shè)監(jiān)理有限公司廬山區(qū)分公司這接近一年的時間里,在公司、項目監(jiān)理部領(lǐng)導(dǎo)的悉心關(guān)懷和同事們的幫助下,通過自身的努力,我在各方面都取得了很大的進步,能夠較好地完成自己的本職工作。為總結(jié)經(jīng)驗,反思自身不足,提高自己的監(jiān)理業(yè)務(wù)水平,成為公司更好更快發(fā)展過程中的一員,現(xiàn)就監(jiān)理工作情況總結(jié)如下:

      一、服從領(lǐng)導(dǎo)的安排,認(rèn)真履行本職工作

      1、接收到上級有關(guān)部門下發(fā)的各種資料、文件后,及時進行登記、歸檔,并及時分發(fā)給相關(guān)單位或個人。

      2、按時完成工程資料的傳遞工作,當(dāng)收到施工單位上報的各種資料后,及時對其進行分類和初步的審查,對于合格的資料及時分發(fā)給項目總監(jiān)和各專業(yè)監(jiān)理工程師進行簽認(rèn);對于不合格的資料,及時返回給施工單位,要求其補充、修改、完善后重新報到監(jiān)理部,并按程序?qū)ξ募M行處理;來往文件資料均做到了收發(fā)登記。

      3、完成監(jiān)理部的文字處理工作,編制會議記錄、監(jiān)理周報、月報;配合各專業(yè)工程師做好編寫監(jiān)理工程師通知單等工作。

      4、完成工程圖紙及資料的收集、整理、匯總、編制和存檔工作。

      二、提高現(xiàn)場工程管理水平

      1.在土建工程混凝土澆筑施工中,工程的重點部位涉及到多道工序,一旦疏忽就可能造成工程質(zhì)量事故,因此在旁站施工中,加強監(jiān)控,嚴(yán)格監(jiān)督各部位的施工,加強施工過程控制,要求施工單位嚴(yán)格按照設(shè)計要求、施工方案及驗收規(guī)范進行施工作業(yè),確保工程質(zhì)量。

      2. 監(jiān)理記錄是工程監(jiān)理不可缺少的環(huán)節(jié),在施工過程中,我做了詳細的.記錄,每天都有完整的監(jiān)理日志以及旁站記錄。為公平的解決業(yè)主與承包商的爭端提供可靠的依據(jù)。

      3.在旁站施工過程中,做到明確澆筑構(gòu)件部位、砼等級強度及砼的拌合方式、施工單位管理人員是否到位、施工機械及原材料儲備狀況、澆筑開始時間及結(jié)束時間、共計澆筑的砼方量、砼試塊制作組數(shù)、坍落度的設(shè)計要求及實際抽查結(jié)果。

      4.在工程關(guān)鍵部位的施工時,做到提前到達旁站位置,檢查施工準(zhǔn)備工作,進行全過程旁站監(jiān)督,及時完全真實地作好書面的旁站記錄;

      5.對施工的各道工序作業(yè),做好日常的監(jiān)督、檢查工作。發(fā)現(xiàn)問題要及時通知施工單位或監(jiān)理工程師, 做到發(fā)現(xiàn)問題及時向總監(jiān)匯報,并督促施工單位整改落實及合格后,進行再次的復(fù)檢確認(rèn)。

      在施工現(xiàn)場,由于專業(yè)知識和工作經(jīng)驗的欠缺,雖然遇到很多難題,但我依然堅守自己的崗位,盡職盡責(zé)地做好應(yīng)該做的工作,虛心學(xué)習(xí),逐步完善自己,不斷提高業(yè)務(wù)管理水平。

      三、今后努力方向

      1、加強團隊意識培養(yǎng),增強內(nèi)部凝聚力。

      2.不斷加強自身學(xué)習(xí),提高自身專業(yè)技術(shù)能力。3.增加對監(jiān)理資料的重視程度,對監(jiān)理資料 規(guī)范化整理。

      4.應(yīng)對每道工序的重要部位做到心中有數(shù),對此嚴(yán)格控制。

      5.監(jiān)理必須到位檢查驗收,做到口勤、腳勤、眼勤、手勤,尊重施工方的技術(shù)人員,樹立監(jiān)理形象;

      6.遵守公司的各項管理制度嚴(yán)格遵守監(jiān)理“八不準(zhǔn),日常工作中嚴(yán)格履行自己的崗位職責(zé),認(rèn)真完成領(lǐng)導(dǎo)交給的各項工作。

      7.事前監(jiān)理,協(xié)助工程師開展好工作,盡量做到在監(jiān)理工程師的指導(dǎo)下,深入詳細檢查施工各部位和環(huán)節(jié)。善于發(fā)現(xiàn)問題,一發(fā)現(xiàn)有出現(xiàn)問題的苗頭馬上制止,避免問題的發(fā)生。處理不了的問題的發(fā)生問題了查找出現(xiàn)問題的原因盡早處理,重大問題及時向監(jiān)理工程師匯報。

      8.團結(jié)同事,熱愛自己的本職工作,有良好的工作作風(fēng)和吃苦耐勞精神,工作態(tài)度嚴(yán)謹(jǐn),思想品德端正。

      無論在工作還是生活當(dāng)中,一直相信一份耕耘,一份收獲,所以我一直在努力,不斷努力學(xué)習(xí),不斷努力工作。熱愛自己本職工作能夠正確認(rèn)真對待每一項工作,工作投入,按時出勤,有效利用工作時間,堅守崗位?傊,作為一名監(jiān)理人員,能夠遵守公司及所在項目部的各項規(guī)章制度,積極服從領(lǐng)導(dǎo)的工作安排,完成指派的各項工作任務(wù),嚴(yán)格按設(shè)計圖紙、國家規(guī)范工作,在工作中努力學(xué)習(xí),不斷總結(jié)經(jīng)驗,吸取教訓(xùn)、任勞任怨,認(rèn)真學(xué)習(xí)相關(guān)知識,不斷充實完善自己。努力將自己的專業(yè)技術(shù)水平提高到一個新的臺階。

      上述為本人從事監(jiān)理工作的總結(jié),工作之中還存在許多不足之處,敬請公司領(lǐng)導(dǎo)、同事們在今后的工作中多加指正。

    張澤男

      20xx年12月17日

    個人工作總結(jié)3

      時光如箭,轉(zhuǎn)眼又到了年底,回顧這一年來的工作,在公司領(lǐng)導(dǎo)的正確領(lǐng)導(dǎo)下,緊緊圍繞“優(yōu)質(zhì)服務(wù)是超市發(fā)展的永恒主題”的目標(biāo),大力加強業(yè)務(wù)知識的學(xué)習(xí),不斷提高自身業(yè)務(wù)素質(zhì),工作中堅持從零做起,強化服務(wù)創(chuàng)新意識,收到了較好的效果,圓滿地完成了各項工作任務(wù)。

      一、強化業(yè)務(wù)技能,堅持從零做起。

      工作中,我始終堅持從零做起、從現(xiàn)在做起、從自身做起,以“鍋里有、碗里才會有”作為自己的工作動力,努力做到在平凡的崗位上兢兢業(yè)業(yè)、創(chuàng)新思維、激情工作。每天上崗前,都習(xí)慣性地到貨區(qū)轉(zhuǎn)一圈,看看有無新產(chǎn)品,及時了解掌握其價格、口味和有關(guān)的基本常識,待顧客詢問時,對整個超市的貨品做到“一口清”。

      上崗時,做到貨物擺放整齊、充足,購物通道暢通無雜物,區(qū)域衛(wèi)生干凈、整潔,始終為顧客提供一個舒適的購物環(huán)境。同時,強化服務(wù)意識,提高銷售技巧,積極主動地為顧客推銷商品,最大限度的滿足顧客的需求,讓顧客來的寬心,買的舒心,走的安心。

      二、從嚴(yán)要求,嚴(yán)格遵守公司的各項規(guī)章制度。

      平時,始終做到從嚴(yán)從難要求自已,嚴(yán)格遵守公司的各項規(guī)章制度,從不遲到和早退,工作能早計劃、早準(zhǔn)備,做到有的放矢。

      三、團結(jié)同事,充分發(fā)揮團隊精神。

      合高中生作文以后,來自不同單位的同事們,組合到了一起,來到情滿高中生作文超市。我們互相學(xué)習(xí)交流,取長補短,在很短的時間內(nèi),便組合成了一支戰(zhàn)斗力很強的團隊,我們以同心、同德、同利、同樂為原則,以共和、共榮、共建、共贏為目標(biāo),以道相同、利相共、心相融為背景,在這個充滿激情的團隊里,做到人盡其能,才盡其用,各展風(fēng)流,把我們順合客運公司情滿高中生作文超市順順利利、和和眭眭地發(fā)展壯大。

      今年的工作,雖然取得了一定的進步和成績,但在其它方面還存在著一些不足。一是工作創(chuàng)新能力有待進一步加強。特別是是熟食加工方面,還沒有形成自己的特色,沒有創(chuàng)出品牌。二是工作有時做的還不夠細,還不夠完善,這有待于在今后的工作中加以改進。

      四、下一步的工作打算:

      一是強化服務(wù)意識。顧客的光臨不一定是有需求的,有可能只是隨意逛逛。這時候不能因為顧客不購物就對其不理不睬,應(yīng)該將每一位來到情滿高中生作文超市的人視為購物顧客,然后熱心服務(wù)。一部分可能不購物的顧客也會因為熱情周到的服務(wù)而變?yōu)闈撛诘念櫩汀R痪崗位,與顧客面對面打交道,代表著情滿高中生作文超市的形象,所以時刻保持服務(wù)意識,主動吸引顧客。

      二是強化創(chuàng)新意識。積極探索熟食的制作方法,力爭在半年的時間內(nèi),研制出二、三種熟食花樣,形成自己的特色,創(chuàng)出情滿高中生作文自己的品牌。

      三是強化職業(yè)意識。不把生活中的情緒帶到工作中來,試想,顧客到來之后看到營業(yè)員無精打采,或是面帶慍色,即使這根本就不是針對顧客的`,顧客也會覺得是針對自己的,從而有可能會離去。

      五、強化儀表意識。

      車高中生作文是一個城市的窗口,車高中生作文超市更是一個窗口中的窗口。每天都會有成千上萬的旅客光顧,如果自身的形象都不注意,怎么能更好地為顧客服務(wù)呢?所以斜靠柜臺,扎堆聊天,吃東西等等是要堅決杜絕的。

      簡短個人工作總結(jié)三

      1.對待工作認(rèn)真負(fù)責(zé),善于溝通、協(xié)調(diào)有較強的組織能力與團隊精神;我樂觀上進,勤于學(xué)習(xí)能不斷提高自身的能力與綜合素質(zhì)。在未來的工作中,我將以充沛的精力,刻苦鉆研的精神來努力工作。

      2.活潑開朗、樂觀向上、興趣廣泛、適應(yīng)力強、上手快、勤奮好學(xué)、腳踏實地、認(rèn)真負(fù)責(zé)、堅毅不拔、吃苦耐勞、勇于迎接新挑戰(zhàn)。

      簡短工作小結(jié)四

      20xx年,鄭州市“創(chuàng)建學(xué)習(xí)型組織、爭做知識型職工”活動在全市各級工會組織和廣大職工群眾中如火如荼地開展起來。

      學(xué)校教務(wù)處全體成員認(rèn)真有序地開展學(xué)習(xí)活動,制定了處室階段性讀書計劃,要求人人制定個人讀書計劃。對每天學(xué)習(xí)的時間進行科學(xué)系統(tǒng)地安排,將部門的學(xué)習(xí)日;、制度化。制定了《鄭州市科技工業(yè)學(xué)校教務(wù)處學(xué)習(xí)制度》和《鄭州市科技工業(yè)學(xué)校教務(wù)處例會制度》,按照制度要求,把讀、講、研、賽有機結(jié)合起來。通過一系列的學(xué)習(xí)有效提升了教務(wù)處教師隊伍的管理理念和管理水平,現(xiàn)已形成了凝神聚氣,上下齊心,向管理和精神層面要質(zhì)量的團隊氛圍。同時努力營造良好的學(xué)習(xí)氛圍,達到學(xué)習(xí)工作化、工作學(xué)習(xí)化。

      通過一年來開展學(xué)習(xí)型處室活動,教務(wù)工作喜見成效。在學(xué)!皹(gòu)建具有科工特色的活力課堂”的教學(xué)模式研究推動下,完善教學(xué)管理制度,依“法”治教,依 “法”治學(xué);建立推門聽課制度,規(guī)范課堂教學(xué)管理;完善校內(nèi)技能大賽制度,切實提高技能教學(xué)水平;進一步拓寬辦學(xué)渠道,提升專業(yè)建設(shè)水平;加大青年教師基本功培養(yǎng),健全以指導(dǎo)為導(dǎo)向的教學(xué)督導(dǎo)制度。

      學(xué)校教務(wù)處主任楊繼萍表示,榮譽只代表歷史,科工教務(wù)團隊將繼往開來,不斷積極探索在新形勢下創(chuàng)建學(xué)習(xí)型處室的新思路、新方法,并與實際工作相結(jié)合,促進處室整體管理水平與個人綜合素質(zhì)的全面提高,爭取更豐碩的成果。

    個人工作總結(jié)4

      從8月2日報到之日開始算起,迄今進入廠辦工作已經(jīng)三個月了,現(xiàn)將自己這段時間以來所做主要工作、認(rèn)識體會及存在問題總結(jié)如下:

      一、所做主要工作

      1、會議組織方面:參與組織各類會議11次,其中協(xié)助組織黨的群眾路線教育實踐活動動員部署大會、廠基礎(chǔ)管理工作推進會、基礎(chǔ)工作現(xiàn)場觀摩會、“保安全保生產(chǎn)跨越5000噸再做新貢獻”奪油上產(chǎn)立功競賽動員大會等較大型會議活動4次。

      2、材料、稿件撰寫方面:撰寫領(lǐng)導(dǎo)講話及表態(tài)發(fā)言等較大材料共3次,分別是廠基礎(chǔ)管理工作推進會領(lǐng)導(dǎo)講話材料、油田主要生產(chǎn)單位座談會領(lǐng)導(dǎo)表態(tài)發(fā)言、“保安全保生產(chǎn)跨越5000噸再做新貢獻”奪油上產(chǎn)立功競賽動員大會領(lǐng)導(dǎo)講話稿;發(fā)表稿件6篇。

      3、其他工作:完成領(lǐng)導(dǎo)安排諸如文件上傳下達、會議安排落實、節(jié)日值班等臨時性工作。

      二、工作體會及存在問題

      在這三個月中,感受最深的一點就是,廠辦與作業(yè)區(qū)綜合組工作性質(zhì)最大的不同之處就在于,面向的領(lǐng)導(dǎo)層級高,

      工作標(biāo)準(zhǔn)高、要求嚴(yán),每一項工作都務(wù)求做到精益求精。尤其是廠辦三位主任追求工作完美的精神以及嚴(yán)謹(jǐn)、高效、不拖沓的工作態(tài)度讓我感觸頗深,通知會議反復(fù)落實,確保面面俱到;起草的文件、撰寫的材料反復(fù)修改,終稿中甚至于一絲微小的錯誤也很難找到。反觀自己,雖然也在努力的學(xué)習(xí),但仍拍馬難及,而且工作中,暴露出的缺點和問題比較多,主要有以下幾點:

      一是“筆頭”功夫亟待提高。在組織材料過程中,構(gòu)思不嚴(yán)密,結(jié)構(gòu)不合理,對資料的收集不全面,導(dǎo)致內(nèi)容空洞,不切合實際,不符合要求。撰寫的三次較大材料,韓主任、范主任均從框架及內(nèi)容上進行了大幅度調(diào)整;

      二是考慮問題不周到、不細心,犯低級錯誤。工作中,粗枝大葉,一些細節(jié)性的致命錯誤多次出現(xiàn),遞交領(lǐng)導(dǎo)審閱的文件及材料沒有認(rèn)真檢查,導(dǎo)致打印裝訂頁碼及標(biāo)題排序錯亂等低級錯誤重復(fù)發(fā)生;

      三是吃苦的精神比較欠缺。廠辦白天瑣事較多,自己晚上投入工作的時間在沒有外界壓力的.情況下相對較少,這也是導(dǎo)致寫作內(nèi)容沒有深度、寫作能力遲遲不能提高的重要原因之一。

      四是學(xué)習(xí)的自覺性比較低。沒有“抓”時間學(xué)習(xí)的毅力和“擠”時間學(xué)習(xí)的勁頭,對一些看到的總結(jié)、報告、報道,看完了事,沒有將對自己有用的內(nèi)容進行系統(tǒng)性的思考和提煉,提高緩慢。

      五是工作效率不高。內(nèi)心深處存在“拖一下沒關(guān)系”、“明天

      再干也不遲”等拖沓思想,對一些前瞻性工作以“今天很忙、很累”為緣由為自己“找理由開脫”,導(dǎo)致事到臨頭,手忙腳亂,問題頻出。

      這些問題產(chǎn)生的根源都可以歸結(jié)為“享樂思想”作祟,工作要求就“低”不就“高”,該三思后行的時候毛毛躁躁,該緊張的時候慢慢騰騰,既是對自己的不負(fù)責(zé)任,也是對他人的極端不負(fù)責(zé)任。冰凍三尺非一日之寒,這些問題大部分是長期潛移默化中形成的,有些已經(jīng)甚至成為一種行為習(xí)慣,但不改正,就會“站不穩(wěn)”,甚至“沒地方站”,因此,在接下來的工作中,我會盡全力一點一滴的克服這些不良習(xí)慣。

      三、下步重點工作

      1、準(zhǔn)備全年工作總結(jié),11月15日前收集基層單位的工作總結(jié),11下旬完成;

      2、準(zhǔn)備年終廠領(lǐng)導(dǎo)述職報告;

      3、準(zhǔn)備年終廠工作會的材料。

    個人工作總結(jié)5

      在集團公司及分公司強有力的領(lǐng)導(dǎo)下和相關(guān)同事的協(xié)作下,本人在項目部工作過程中,嚴(yán)格遵守法律法規(guī),遵守公司的各項規(guī)章制度,平時嚴(yán)格要求自己,廉潔自律。工作中敢于承擔(dān)責(zé)任,有認(rèn)真負(fù)責(zé)的精神,有一定的組織協(xié)調(diào)能力,能理論聯(lián)系實際的開展工作,解決建筑工程中存在的各種技術(shù)問題,與同志協(xié)作共事,一心為公司,較好地完成了歷年度工作目標(biāo)。現(xiàn)將任職以來,各工程項目管理工作總結(jié)如下:

      一、加強項目組織管理

      根據(jù)各工程特點,編制了各工程項目管理規(guī)劃,首先明確項目組織管理體系、項目工程部主要工作職責(zé),確定項目管理的目的任務(wù),制定工程五大總體目標(biāo)(質(zhì)量、安全、進度、投資、文明施工),作為施工過程控制重點并制定項目管理工作程序。使得各工程得以順利進行,通過每周的項目部工作例會,匯報工程施工進展情況以及需要項目部協(xié)調(diào)的事項,聽取作業(yè)班組下步工作計劃,貫徹公司會議精神,及時落實公司相關(guān)決定;通過每周項目工程例會例會協(xié)調(diào)各項工作、解決日常施工中的矛盾,加強相互之間的溝通,及時有效地控制好工程的質(zhì)量、進度、成本、安全、文明。

      二、加強工程質(zhì)量控制

      質(zhì)量管理上,本人著重抓了三個環(huán)節(jié):首先確立質(zhì)量目標(biāo)、其次確定質(zhì)量預(yù)控方案,再次加強產(chǎn)品形成的過程控制;最后驗收控制。

      1、確定質(zhì)量預(yù)控方案。公司提出“鑄造精品工程、展示鐵軍風(fēng)采”質(zhì)量目標(biāo),項目部圍繞這個目標(biāo)做了目標(biāo)責(zé)任細分。如:項目負(fù)責(zé)人牽頭,按專業(yè)分解質(zhì)量責(zé)任目標(biāo):土建工程師負(fù)責(zé)結(jié)構(gòu)工程;水電設(shè)備工程師負(fù)責(zé)管線。按工程階段細分階段目標(biāo),并按此質(zhì)量目標(biāo)制定了相關(guān)的驗收方法及驗收目標(biāo),在工程開工前,作為技術(shù)負(fù)責(zé)人或項目經(jīng)理,對各項目明確目標(biāo)、驗收標(biāo)準(zhǔn)等。并審定施工組織設(shè)計。針對項目部在節(jié)能、智能、質(zhì)量通病防治等方面的薄弱環(huán)節(jié)提出改進要求,協(xié)助其完善施工工藝、措施的制定。組織新材料、新工藝的廠商,到現(xiàn)場為甲方、監(jiān)理、施工單位講授材料的特性、施工工藝要求、質(zhì)檢方法等。組織專家、質(zhì)監(jiān)站、廠商、監(jiān)理、施工研討材料性能、施工工藝、質(zhì)量評定及驗收方法,確定最終的預(yù)控方案。

      2、產(chǎn)品形成的過程控制。目前建筑產(chǎn)品主要還是由手工完成,因此產(chǎn)品質(zhì)量就必然會出現(xiàn)較大的偏差。而產(chǎn)品形成的過程控制是對所有預(yù)控方案的執(zhí)行過程,將直接影響質(zhì)量目標(biāo)是否能實現(xiàn),影響項目品牌與企業(yè)品牌。

      在過程控制上,我們主要通過以下幾個管理方式來實現(xiàn),首先,嚴(yán)把原材料關(guān)。項目部對部分主要材料供應(yīng)商給予選擇,列出合格材料供應(yīng)商名單,然而對材料商進行招投標(biāo),在確保質(zhì)量的情況下,擇優(yōu)錄用,并從廠商直接訂購,減少中間環(huán)節(jié),防止流通過程中可能出現(xiàn)的假冒偽劣產(chǎn)品。其次項目部對進場材料質(zhì)量、數(shù)量、規(guī)格驗收,并在監(jiān)理的監(jiān)督下,現(xiàn)場取樣送檢,以檢查到場材料是否符合合同要求。首先通過日常性見證取樣對材料質(zhì)量檢驗監(jiān)督;其次項目部對現(xiàn)場材料巡查,對可疑材料,先停用封存,再取樣檢查,排除疑點方可使用;項目部專職質(zhì)檢員做專業(yè)檢查,對可疑材料,現(xiàn)場封存,擴大取樣數(shù)量,在規(guī)范之外,做獨立檢驗;再次對確定的不合格材料,采取封存,限定時間在監(jiān)理人員監(jiān)督下清理出場。

      再者,項目部依合同及國家的有關(guān)法律法規(guī),對分包單位加強質(zhì)量管理。項目部作為是產(chǎn)品的生產(chǎn)者,他們的工作直接決定產(chǎn)品的質(zhì)量,事實上,各個施工單位的工人的操作技能基本上是比較接近的,而產(chǎn)品的`質(zhì)量差異,主要是管理水平的差異。所以在對于分包單位的管理上,主要抓其質(zhì)保體系建設(shè),發(fā)揮質(zhì)保體系在質(zhì)量管理上的作用,以及加強與分包單位第一負(fù)責(zé)人溝通和組織現(xiàn)場標(biāo)區(qū)進行橫向參觀、相互取長補短,強化市場競爭意識,大團隊意識及品牌意識,從思想上重視質(zhì)量管理。而后項目組在日常的管理中重點工作是質(zhì)量巡查,質(zhì)量跟蹤,并結(jié)合施工的階段,組織一些有針對性的質(zhì)量管理活動,有效利用工程例會制度,講問題、提問題、解決問題,F(xiàn)場管理中,我們還強調(diào)服務(wù)意識,為業(yè)主方生產(chǎn)質(zhì)量優(yōu)質(zhì)產(chǎn)品創(chuàng)造條件,提供技術(shù)支持、管理支持。

      3、產(chǎn)品的驗收控制中,我們始終牢記“工程質(zhì)量是企業(yè)的生命”,著重抓二個層面的驗收:

      第一層是項目部質(zhì)保體系的自查、自檢、自驗三級驗收制度。在這個層面上,主要是依靠抓各專業(yè)工長的管理去實現(xiàn),強化工序報驗制制度與手序,對一次報驗不通過進行旁站監(jiān)督,做到對主體質(zhì)量形成過程了然于胸。工程進度控制情況過的部品、工序再從自檢開始,重新進入驗收程序。第二層是項目部專職質(zhì)檢的驗收。針對不同的施工階段,不同的系統(tǒng)采取了相應(yīng)的驗收方式方法,在主體施工階段,進行的主要是工序驗收,這部分直接關(guān)系到產(chǎn)品的結(jié)構(gòu)安全,因此,我們不僅對班組的復(fù)驗按有關(guān)規(guī)定、規(guī)模驗收,而且,對工序的過程嚴(yán)加控制,對項目部驗收合格,報監(jiān)理或業(yè)主驗收。

      三、加強工程進度控制

      1、根據(jù)施工總進度計劃制定分階段進度計劃,明確工作內(nèi)容、工作順序、持續(xù)時間及工作之間的相互銜接關(guān)系等并付諸實施,然后在計劃實施過程中經(jīng)常檢查實際進度是否按計劃進行,一旦發(fā)現(xiàn)有偏差出現(xiàn),應(yīng)在分析偏差產(chǎn)生原因的基礎(chǔ)上采取有效措施排除障礙或調(diào)整、修改原進度計劃后再付諸實施。進度控制的最終目的是確保工程項目按預(yù)定的時間啟用或提前交付使用。項目部在進度控制方面所做的工作有:編制項目管理規(guī)劃,研究項目的總進度、施工布置、重大施工技術(shù)和施工難題,對項目實施過程中可能出現(xiàn)的問題做好預(yù)案。制定一整套制度來規(guī)范管理以提高工作效率。

      2、審查確認(rèn)項目工程師所做的施工組織設(shè)計及施工進度計劃表。要求工程師做好施工過程規(guī)劃、計劃、組織設(shè)計和進度控制的工作制度以及進度控制工作實施細則,并督促工程師在工程實施過程中努力落實。

      3、主持會議研究各方面提出來的與合同實施有關(guān)的問題,參加工程師主持的有關(guān)協(xié)調(diào)研究會議,對涉及到工程進度的有關(guān)問題及時提出解決辦法并通過工程師去實施,必要時對施工手段、施工資源、施工組織直至合同工期進行調(diào)整。

      四、加強項目投資控制項目部對工程項目投資控制負(fù)有很重要的責(zé)任,因為項目部所管的是源頭的問題。

      項目部對投資控制的內(nèi)容主要是審核施工預(yù)算工程量、處理變更和簽證,即管理“項目實施控制價”。

      1、分析設(shè)計圖紙、施工方案、標(biāo)底價、合同(工程量核算、定額取費、材差價格構(gòu)成因素)等,明確工程費用最容易突破的部分或環(huán)節(jié)即投資控制重點。項目部對工程進行施工圖工程量計算、套用工程預(yù)算定額,編制工程施工圖預(yù)算造價、根據(jù)進度編制月進度造價預(yù)算。

      2、在施工過程中及時答復(fù)施工班組提出的問題,主動協(xié)調(diào)好各方面關(guān)系,預(yù)測工程風(fēng)險及可能發(fā)生索賠的誘因,制定防范性對策,避免和經(jīng)濟索賠事件發(fā)生。

      3、按合同規(guī)定條件和要求,監(jiān)督實施事前的各項準(zhǔn)備工作,以免索賠,及時對已完成工程進行計量驗收,對工程設(shè)計變更,現(xiàn)場情況、技術(shù)措施、材料涉及到經(jīng)費的進行嚴(yán)格把關(guān)。

      4、審核項目部所做的工程量月報表,審查工程實際完成工程量與上報情況是否符合、審查定額項目套用是否符合、復(fù)核材料單價是否與當(dāng)?shù)亟ㄔO(shè)工程《造價信息》中材料市場信息相符合。

      5、研究項目工程師提出的設(shè)計變更及有關(guān)經(jīng)濟簽證,負(fù)責(zé)核實項目、原因、數(shù)量、施工條件,然后提出初步意見上報有關(guān)部門審、批。任何設(shè)計變更及有關(guān)經(jīng)濟簽證要求都以書面文字為依據(jù)。

      五、安全與文明現(xiàn)場管理

      1、安全法規(guī)、安全技術(shù)和環(huán)境衛(wèi)生是安全控制的三大主要措施。

      2、根據(jù)本工程安全文明項目管理目標(biāo),督促項目部在施工過程中貫徹執(zhí)行國務(wù)院及各部門頒發(fā)的安全規(guī)程、生產(chǎn)條例和規(guī)定。

      3、為了提升工地形象和安全文明施工,科學(xué)安排、合理調(diào)配使用施工場地,并使之與各種環(huán)境保持協(xié)調(diào)關(guān)系,要求項目部按安全文明標(biāo)化工地標(biāo)準(zhǔn)進行施工。

      4、督促安全員做好安全控制,目的是保證項目施工中沒有危險、不出事故、不造成人身傷亡和財產(chǎn)損失。

      5、使施工現(xiàn)場和臨時用地范圍內(nèi)秩序井然,文明安全,環(huán)境得到保護,交通暢達,防火設(shè)施完備,居民不受干擾,場容和環(huán)境衛(wèi)生均符合要求。

      6、協(xié)調(diào)現(xiàn)場各分包商、監(jiān)理、設(shè)計、業(yè)主各有關(guān)部門、地方村鎮(zhèn)之間的關(guān)系,為工程建設(shè)創(chuàng)造良好的內(nèi)外環(huán)境。

      六、加強項目其他管理

      1、熟悉施工圖紙及設(shè)計說明,掌握土建、水電各專業(yè)的工程質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn),檢查各種材料、設(shè)備等質(zhì)量檢查工作。

      2、負(fù)責(zé)保存好各種工程技術(shù)資料的完整性和可靠性,并記錄好各種會議紀(jì)錄。

      3、隨時做好上級有關(guān)部門對工程檢查的資料準(zhǔn)備工作。

      4、負(fù)責(zé)項目實施進程中,涉及一些對外部門的聯(lián)系協(xié)調(diào)工作。

      5、根據(jù)項目建設(shè)的實際情況,不斷調(diào)整、補充、完善項目管理規(guī)劃、規(guī)章制度和管理辦法,以適應(yīng)工程建設(shè)的需要。

      總之,本人任職以來,主要抓了以上六個方面的工作,“優(yōu)質(zhì)、高效、低耗、按期、安全、文明”地建好各項工程,是本人在歷年來始終追求的目標(biāo);全面調(diào)動項目部的人、財、物,嚴(yán)格按照質(zhì)量安保體系運行是工作的準(zhǔn)則;精心組織、科學(xué)管理,確保實現(xiàn)各項預(yù)定目標(biāo);發(fā)揮自己的專業(yè)特長,揚長避短,努力提升自己的專業(yè)業(yè)務(wù)及技術(shù)水平,為我國的建筑業(yè)貢獻一份力量。

    個人工作總結(jié)6

      一、20xx年工作回顧總結(jié):

      20xx年我質(zhì)量管理部加強與各生產(chǎn)車間和施工隊之間的溝通,建立并不斷完善質(zhì)量管理體系,對新廠整個生產(chǎn)過程中各個工序的質(zhì)量進行了有效地控制。根據(jù)新廠的實際情況新制訂了一些具體的生產(chǎn)過程質(zhì)量控制文件,并對部分質(zhì)量優(yōu)劣的班組和施工隊進行了獎罰?傮w來說,各產(chǎn)品的都能按照檢驗程序進行交驗,產(chǎn)品的整體質(zhì)量在可控范圍之內(nèi)。

      為了確船舶的整體質(zhì)量,在產(chǎn)品采購質(zhì)量方面,要求供應(yīng)部門嚴(yán)格執(zhí)行質(zhì)量體系文件,加強物資采購過程監(jiān)控,從物資采購訂貨源頭把關(guān),預(yù)防和減少不合格產(chǎn)品進入公司,保證采購產(chǎn)品質(zhì)量。嚴(yán)把物資入庫檢驗關(guān),嚴(yán)格按規(guī)定做好物資入庫質(zhì)量檢驗,所有到貨產(chǎn)品全部進行檢驗和驗收,做到了入庫物資檢驗驗收率100%。上半年質(zhì)量檢驗發(fā)現(xiàn)了幾批次不合格產(chǎn)品,對入庫發(fā)現(xiàn)的不合格產(chǎn)品按要求及時處理,不合格產(chǎn)品后處理率達到100%。確保了供應(yīng)物資質(zhì)量,從源頭堵住了因為產(chǎn)品質(zhì)量可能造成的重大事故。例如:在今年初發(fā)現(xiàn)法蘭脆裂,無法正常焊接,經(jīng)查是由于廠家用錯了材料;預(yù)制管由于材質(zhì)問題鍍鋅后發(fā)現(xiàn)表面螺旋線形,鋅層剝落等。

      目前,由于受全球金融危機的影響下,船舶航運市場受到極大的打擊,船東對接船

      的態(tài)度發(fā)生了180°的轉(zhuǎn)變,越來越傾向撤單或延期交船,我們已開始感受到了這種壓力。在平時的校驗和最后完工交船時,船東與以前是截然不同,對質(zhì)量要求越來越高,甚至有少數(shù)船東報檢時僅因為一點小事而拒檢。公司及時出臺了“保全證據(jù),防患未然”等重要質(zhì)量管理工作的指導(dǎo)方針,通過認(rèn)真宣貫,讓我們從思想上有了足夠的準(zhǔn)備,防微杜漸,嚴(yán)防死守,加強對外報檢前的檢查力度,事事以書面的材料與船東船檢交涉,保全所有的檢驗記錄,確保生產(chǎn)有序推進。但是由于施工隊的人員綜合素質(zhì)參差不齊,具體交驗中還是存在著一些問題,充分反映出少數(shù)施工人員質(zhì)量意識淡薄,施工隨意,對船舶建造專業(yè)安裝規(guī)范生疏,質(zhì)量控制要點不清晰等情況,為此我質(zhì)量管理部多次組織了施工人員學(xué)習(xí)相關(guān)專業(yè)知識、規(guī)范,對車間施工隊自檢員進行了專業(yè)培訓(xùn)。同時,新廠的檢驗員大部分都是剛從學(xué)校畢業(yè)的,沒有工作經(jīng)驗。而輪機的檢驗工作是及其重要的,需要豐富的工作經(jīng)驗和很強的工作責(zé)任心,稍不慎就會發(fā)生重大質(zhì)量事故。為此,作為機電質(zhì)量主管的我對個輪機方面的重要工序都親自把關(guān),并且每次檢驗時都帶上一兩個新手,逐個在現(xiàn)場對他們進行指導(dǎo)。平時在中午空閑時,在辦公室組織檢驗員進行系統(tǒng)學(xué)習(xí),從艙室完整性到系統(tǒng)完整性檢查,從區(qū)域完整性到全船整體完整性檢查,從舵機舵桿拂配到船塢/船臺安裝,從舵軸系拉線到尾管照光校中環(huán)氧澆注,槳葉舵葉壓裝等等。由于尾軸管照光和環(huán)氧澆注需要在無振動、溫差小的狀態(tài)下進行,我已經(jīng)不記得有多少次帶領(lǐng)年輕的檢驗員加班通宵達旦。

      根據(jù)今年公司的生產(chǎn)發(fā)展需要,為了從根本上提高企業(yè)產(chǎn)品質(zhì)量保證能力,扎實推動班組和施工隊開展自主質(zhì)量管理活動,逐步培養(yǎng)一支職工質(zhì)量自檢隊伍,真正形成自檢、互檢和專檢的三級檢驗制度,充分發(fā)揮班組兼職自檢員和專職檢驗員在質(zhì)量管理工作中的作用,我部推出了報檢項目班組自檢員和專職檢驗員實行月度質(zhì)量津貼制度。通過質(zhì)量獎勵基金的激勵作用,增強了工人的責(zé)任心、主動性,提高了產(chǎn)品質(zhì)量,促進服務(wù)質(zhì)量,強化班組和施工隊的.自我質(zhì)量控制力度,讓生產(chǎn)檢驗人員深刻樹立了危機意識和主人翁思想,使全公司質(zhì)量管理逐步向標(biāo)準(zhǔn)化方向發(fā)展,逐步樹立良好的企業(yè)形象。

      二、20xx年工作打算:

      為了進一步做好質(zhì)量管理工作,明年我將會從以下幾點來開展工作,加以完善:

      1、做好質(zhì)量管理工作,領(lǐng)導(dǎo)是關(guān)。何夜镜馁|(zhì)量管理,發(fā)展到今天,主要還是沿用傳統(tǒng)的管理方式,要把質(zhì)量工作始終納入主要領(lǐng)導(dǎo)的重要日程和管理目標(biāo)。認(rèn)真落實各條線主管責(zé)任制,定期進行工作匯報,對于重大隱患的治理和不合格項目,公司領(lǐng)導(dǎo)親自過問,用書面的形式匯總,必要時全廠通報。特別是基礎(chǔ)管理、建章建制方面,根據(jù)各個時期工作流程需要進行不斷修改和完善,使公司質(zhì)量管理工作步入了制度化規(guī)范化軌道。

      2、建立健全各級工作責(zé)任制,落實質(zhì)量管理責(zé)任,為了加強重點要害部位的質(zhì)量管理,預(yù)防重特大質(zhì)量事故的發(fā)生。作為主質(zhì)量管理部門,始終把質(zhì)量工作納入每次檢查、業(yè)績管理和基礎(chǔ)工作檢查一并考核。做到了主要領(lǐng)導(dǎo)總體抓、分管領(lǐng)導(dǎo)具體抓、相關(guān)部門配合抓的管理程序,并嚴(yán)格履行“誰主管,誰負(fù)責(zé)”原則,建立健全了各級質(zhì)量管理責(zé)任制。

      3、建立和健全質(zhì)量管理規(guī)章制度,做到有章可循,在完善質(zhì)量體系的基礎(chǔ)上,建立健全了公司各崗位的質(zhì)量責(zé)任制。從而保障了在生產(chǎn)操作過程中涉及的各類事故發(fā)生有了規(guī)范性的約束及控制。用實踐來證明我們的質(zhì)量管理工作是得力的,措施是齊全的,管理是到位的,盡管在目前造船形式急劇惡化,諸多不利條件下,做到了無一起重大質(zhì)量事故的發(fā)生,為生產(chǎn)建設(shè)起到了保駕護航的作用。

      4、重視更新生產(chǎn)和檢驗工藝,優(yōu)化的檢驗流程,會同技術(shù)、生產(chǎn)廠家制定和完善試驗程序,積極研制和配備新的檢測設(shè)備,縮短報檢周期,確保公司生產(chǎn)計劃。

      5、強化現(xiàn)場檢查,就檢查出的問題及時與相關(guān)部門溝通并進行復(fù)驗,通過這種強化性檢查給業(yè)務(wù)部門施加壓力,使現(xiàn)場質(zhì)量控制狀態(tài)明顯提高。對各部門現(xiàn)場管理情況、自檢及互檢的執(zhí)行情況進行監(jiān)督檢查,及時指出生產(chǎn)過程中存在的問題,提出糾正預(yù)防措施和糾正時限,并對糾正結(jié)果進行復(fù)驗,較為有效地提前控制和阻止質(zhì)量事故的發(fā)生。

      6、加強信息反饋,對各個階段發(fā)現(xiàn)的質(zhì)量問題及時向相關(guān)部門反饋,并做好質(zhì)量問題跟蹤,做到每一個問題有頭有尾。

      7、繼續(xù)堅持進行匯總各生產(chǎn)車間班組及施工隊每月內(nèi)外檢合格率,來檢測各部門的質(zhì)量控能力,通過質(zhì)量獎勵基金的激勵作用,提高工作質(zhì)量,抓好產(chǎn)品質(zhì)量,促進服務(wù)質(zhì)量,增強工人的責(zé)任心、主動性,強化班組和施工隊的自我質(zhì)量控制力度,讓生產(chǎn)檢驗人員深刻樹立危機意識和主人翁思想,使全公司質(zhì)量管理逐步向標(biāo)準(zhǔn)化方向發(fā)展,逐步樹立良好的企業(yè)形象。逐步讓存在問題具有可控性,從而使三級檢查機制得以真正地建立,使質(zhì)量控制工作更加系統(tǒng)化和有效化。

      除了以上的工作需要去做之外,盡管在兩年多的時間里,我部門做了大量具體工作,取得了一些成績,但深知距離工作要求還存在一定的差距,當(dāng)前的工作中還存在著許多不足之處,有待進一步改進。比如:1、質(zhì)量管理控制機制雖然得以建立,但仍需進一步完善。今后我們將加強對各部門自控能力的檢查,從而全方位地提升質(zhì)量管理。2、對于公司例會中形成的決議我們的跟進工作做得還不夠。例如:對“保全證據(jù),防患未然”等重要質(zhì)量管理工作的指導(dǎo)方針,在我們宣貫時充分認(rèn)識到了這一點,但在實際操作時卻不理想,需要進行深刻的反思,現(xiàn)在已經(jīng)對此項工作加強了執(zhí)行力度。3、作為質(zhì)量控制部門,由于現(xiàn)在業(yè)務(wù)繁忙,人手不足,抓頭不顧尾,對于現(xiàn)場的日常檢查較少。但是任何理由都不能作為借口,今后我們會平衡好各方面工作,將大量的時間用于管理及服務(wù)質(zhì)量的監(jiān)控上。

      三、將本增效業(yè)績:

      積極響應(yīng)集團降本降耗行動,力求從身邊的大小事項入手,在努力保訂單和保交船的同時,降成本保效益,促進公司效益的提高。

      1、救生筏檢測有效期延證:

      船用救生筏每船配五只,每次檢測有效期為一年,年初時由于報購救生筏到廠時間比實際船出廠時間過早,在出廠前救生筏的檢測有效期已經(jīng)不足半年,檢測延證上海為1200元/只,比價后聯(lián)系的江陰華達船舶設(shè)備有限公司價格僅為5570元/船。下半年通過與供應(yīng)、生產(chǎn)部門聯(lián)系后統(tǒng)一救生筏到廠時間,保證其出廠前大于半年的有效期,直接為公司節(jié)約資金約六萬元。

      2、45Kg的CO2氣瓶重量檢測:

      93300DWT散貨船的船用45KgCO2氣瓶,ABS船級社和CCS船級社要求在交船前進行稱重檢測,以前邀請有資質(zhì)的第三方檢測,大連Victor公司(5000元/船)和江陰華達公司(4000元/船),共做了三條船的檢測,之后的船經(jīng)與船東船檢商量,決定由我質(zhì)檢科自己做稱重檢測,邀請船東船檢出席檢查,免去了檢測費用,直接為公司節(jié)約資金約三萬元。

      3、船舶試航船體性能檢測:

      船舶試航船體性能檢測原僅有上海奧海一家為我公司進行檢測,費用為3800元/船(首制船)、3200元/船(后續(xù)船),通過引進上海先秦進行競價后,降價為3200元/船(首制船)、2800元/船(后續(xù)船),直接為公司節(jié)約資金約七萬元。

      4、試航時間

      通過不斷地摸索,對試航的試驗項目進行合理安排,優(yōu)化組合,使試驗項目檢測時間更加合理緊湊,對試航時間進行有效控制,另外,對ABS和RINA船檢提出的拋錨試驗水深要求進行了溝通,使原本要在85米水深以上的降低到65米左右,減少了近8個小時的航程,最終使原本93300DWT系列散貨船計劃要四天的試航周期一般都壓縮到三天,大大地節(jié)約了燃油消耗,直接為公司節(jié)約資金約十五萬元。

      面對諸多的問題和困難,我相信我有能力、有信心,敢于迎接挑戰(zhàn),我堅信自己能夠勝任質(zhì)量管理工作崗位。事在人為,人定勝天,雖然前途比較坎坷,我堅信,只要大家團結(jié)一致、共同努力,我們能做的更好,我們現(xiàn)在正朝著著全國一流船廠邁進,新?lián)P子的前景一定將更加輝煌。

    個人工作總結(jié)7

      20xx年xx月xx日,我有幸來到公司經(jīng)營管理部從事報批報建工作,在公司領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)心和指導(dǎo)下,在同事們的熱情幫忙下,較快熟悉了公司環(huán)境,適應(yīng)了新的工作崗位,現(xiàn)將我試用期的工作情景簡要小結(jié)如下:

      一、嚴(yán)格遵守公司各項規(guī)章制度

      上班伊始,我認(rèn)真學(xué)習(xí)了公司《員工手冊》及各項管理制度,并嚴(yán)格遵守,做到了無遲到、早退、違規(guī)現(xiàn)象。

      二、主動學(xué)習(xí)、盡快適應(yīng)

      迅速熟悉環(huán)境,了解報批報建工作資料。主動、虛心向領(lǐng)導(dǎo)、同事請教、學(xué)習(xí),基本掌握了相關(guān)的'工作資料,工作流程、工作方法。

      三、工作進取、認(rèn)真、負(fù)責(zé)

      經(jīng)過不斷學(xué)習(xí)、請教,總結(jié)積累,較好地完成了領(lǐng)導(dǎo)安排的各項工作任務(wù)。

      1.在領(lǐng)導(dǎo)的安排下,與xx設(shè)計部進取溝通和聯(lián)系,就xx項目與政府各相關(guān)部門進取溝通和征詢,為方案的順利進行供給了有效幫忙。

      2.憑工作經(jīng)驗和進度,結(jié)合公司實際,努力把工作計劃與工作進度密切結(jié)合,使計劃和進度有效、有序進行。

      3.根據(jù)項目情景,結(jié)合公司一級計劃,有預(yù)見性地開展工作,努力在條件成熟的情景下把所有與項目有關(guān)的事務(wù)提前進行并完成。

      4.盡所能和所掌握的關(guān)系,配合并幫忙其他部門完成相關(guān)工作,供給我所能供給的幫忙。

      5.在計劃要求時間內(nèi),提前完成立項備案,為項目正常進行供給了條件。

      6.提前把交通分析、日照分析和環(huán)境分析完成前期文本和制作,為下一步工作做好最充分的準(zhǔn)備。

      7.與土地部門進取溝通,加強聯(lián)系,有效完成了地塊高壓線路遷移的說服,并在有效時間內(nèi)敦促政府部門制定了高壓線路搬遷方案,為項目進行供給了有利保障。

      8.配合公司領(lǐng)導(dǎo)對土地交接工作進行進取的跟蹤和有效監(jiān)督,為領(lǐng)導(dǎo)做好參謀,為土地順利和正常交接供給本人職責(zé)范圍內(nèi)所能進行的工作。

      9.利用個人關(guān)系,進取為其他部門供給力所能及的幫忙和支持,熱情無怨言。與同事之間和諧相處、加強溝通、團結(jié)協(xié)作,以盡快更好的融入團隊。

      四、存在問題及解決辦法

      1.由于在原單位主要從事行政、經(jīng)營和項目管理工作,對于房產(chǎn)公司的工作資料及流程還需要進一步的了解與熟悉。在試用期內(nèi)還沒有完全與公司的習(xí)慣和規(guī)章相融入,這需要領(lǐng)導(dǎo)和同志們的傳幫帶。

      2.工作中有時過于自信,對有些復(fù)雜工作估量過于簡單,造成了工作上的被動,有急于求成之狀,求功心切。

      總之,在短短的三個月時間里,我個人以為取得了一點成績,但離領(lǐng)導(dǎo)的要求和自我要求尚有很大差距。如果公司認(rèn)為我試用期內(nèi)尚算合格并予以轉(zhuǎn)正,我將進一步嚴(yán)格要求自我,克服不足,加強學(xué)習(xí),努力提高業(yè)務(wù)水平,充分發(fā)揮所長,進取、熱情、認(rèn)真地完成好每一項工作。

    個人工作總結(jié)8

      在過去的三個月里,根據(jù)項目部安排,我在測量辦公室參與本項目的測量、監(jiān)測工作。通過閱讀圖紙和相關(guān)技術(shù)交底資料、操作各種測量儀器和觀察現(xiàn)場施工情況,熟悉了自己的工作內(nèi)容,通過向領(lǐng)導(dǎo)、師傅請教以及與同事們交流,我對自己的工作內(nèi)容認(rèn)識更加深入,工作技能也更加熟練,已經(jīng)適應(yīng)現(xiàn)在的工作環(huán)境并能順利完成工作。在過去的一個季度里,各項工作全面、有序開展,在各位領(lǐng)導(dǎo)、同事的'幫助下,我學(xué)習(xí)到了很多,也成長了很多,真心的感謝給予我?guī)椭念I(lǐng)導(dǎo)和同事,F(xiàn)將過去一個季度的工作總結(jié)如下:

      一、主要工作內(nèi)容

      1、xx路站、汽車北站站導(dǎo)墻中心線及分幅線的放樣工作;

      2、xx路站、汽車北站站導(dǎo)墻頂標(biāo)高測量;

      3、xx路站、汽車北站站導(dǎo)墻尺寸控制;

      4、xx路站、汽車北站站周邊監(jiān)測點的布置;

      5、xx路站、汽車北站站周邊監(jiān)測點初始值的測量;

      6、工程其他測量、放樣工作,包括導(dǎo)線測量、管線測量放樣等;

      7、制作xx路站導(dǎo)墻中線施工測量放樣報驗單和導(dǎo)墻頂高程測量報表;

      8、制作xx路站地下連續(xù)墻施工技術(shù)交底單;

      9、參與xx路站、汽車北站站文明施工建設(shè);

      10、參與xx路站圍擋作業(yè);

      11、參加全員安全教育培訓(xùn)和安全知識考試;

      12、參加項目部組織的各項專業(yè)技能培訓(xùn)和技術(shù)培訓(xùn);

      13、二號線4標(biāo)、5標(biāo)盾構(gòu)工區(qū)豎井高程、導(dǎo)線聯(lián)系測量;

      二、工作總結(jié)

      在過去的一個季度里,我學(xué)習(xí)并掌握了基本的測量和直線放樣工作,熟悉了利用三角形法進行豎井聯(lián)系測量的原理和操作方法,熟悉了監(jiān)測測量的工作內(nèi)容并掌握了監(jiān)測測量的方法,順利地完成了本職工作。每天工作后及時總結(jié)、消化工作中出現(xiàn)的問題和得到的教訓(xùn),在工作之余,主動學(xué)習(xí)相關(guān)技術(shù)知識,練習(xí)各種工程軟件的使用,努力使自己更快、更好的成長起來。

    個人工作總結(jié)9

      本人于20xx年11 月07號進入xx公司這個大家庭,回想這 段時間來的工作,內(nèi)心不禁感慨萬千,做為一個部門的員工,對工作的每一個細節(jié)進行檢查核對,對工作的經(jīng)驗進行總結(jié)分析。只有從如何節(jié)約時間,如何提高效率,如何使配料員的工作標(biāo)準(zhǔn)化,才能提高每個配料的操作技能水平,減少工作當(dāng)中的失誤事件的發(fā)生。每天對于工作當(dāng)中遇到的難題加以不斷的完善,以及與倉管員的不斷溝通,相互學(xué)習(xí)才能使工作的開展更進一步,達到新的層次,管理水平進入新的篇章。

      A:工作期間主要完成事項:

      1)了解各倉管員的所管區(qū)域物料擺放后,針對于倉儲規(guī)劃的不明確,。對物料現(xiàn)場的大面積區(qū)域劃分進了相應(yīng)的調(diào)整再次細分與標(biāo)識,以更有利于現(xiàn)場物料管理、及公共物料暫存區(qū)。并在預(yù)定時間內(nèi)完成了倉儲的重新規(guī)劃,使物料都做到了定點、點量、定位儲存管理。

      2 ) 避免倉管員在備料過程中存在找不到料,及找料時間太長,為了提高他們的工作效率,要求他們對庫位表定時更新,對于部分倉管沒有做庫位表的,要求他們對這一缺陷進行了整改。現(xiàn)所有貨架都已貼上了庫位表,做到了不是倉管員走到物料區(qū)短時間內(nèi)也能及時的找到所需物料。

      3) 在與采購課的協(xié)作溝通的情況,逐步加強了對物料來料規(guī)模、到料時間的控制,倉儲根據(jù)計劃排程,

      4) 為了避免貨物堆放過高導(dǎo)致貨物發(fā)生倒塌事件,要求所有包材供應(yīng)商卸貨后的堆碼尺度不能超過限高2米,并相應(yīng)要求所有包材卸貨后用拉伸膜進行打包防護。

      5)物料現(xiàn)場所有庫存物料進行除塵工作,特別是庫存時間超一年以上的物料外包,對于彩盒尾數(shù),以及部分裸露在外的,全部及時放于原包裝內(nèi)封存,做到防光、防塵管理。

      6)為防止在堆碼過程中,由于貨物太重,堆碼層次太高,存在擠壓,損壞,由現(xiàn)有的六層降低至四層。

      7)防止物料由于陽光的直射,使物料本身的性質(zhì)發(fā)生變異,完成了窗戶的遮UV工作。

      8)為了改變沒有做到尾數(shù)管理,對所有物料存在兩個,或者三個尾數(shù)的物料全部按照尾數(shù)管理執(zhí)行,所有物料發(fā)料完成后,一定只能存在一個尾數(shù),并在外包裝上貼上尾數(shù)標(biāo)簽。

      9)下班后值日倉管員必須檢查所有的水、電、門、窗關(guān)好后方可下班。

      10)12月30號公司財務(wù)對倉儲進行年終物料盤查,為了使財務(wù)在成品核算及時準(zhǔn)確的得到基礎(chǔ)信息,為公司經(jīng)營決策提供相應(yīng)的基礎(chǔ)數(shù)據(jù)。倉儲所有人員積極配合相關(guān)人員對倉儲物料進行徹底、準(zhǔn)確、無誤盤查……

      11):為了及時了解倉儲工作中發(fā)現(xiàn)的異常事情、能把出現(xiàn)的異常事情第一時間跟進解決,特做了一個倉儲信息管理看板,看板中的內(nèi)容包括,倉儲工作前言,倉管員工作異常信息跟進匯總,6S,消防安全知識倉儲部工作目標(biāo)等相關(guān)學(xué)習(xí)資料。

      12)現(xiàn)代企業(yè)的競爭已到白熱化,單一的工作技能不能滿足企業(yè)的需要,自己爭取在新的一年里多加學(xué)習(xí)做到懂得更多,做得更好!

      13)、多與同事溝通,保持良好的溝通方式,吸取好的建議。悉心聽取領(lǐng)導(dǎo)的點評,對自己不好的做法即時予以改正。

      14)時時做好倉庫的6S工作,保持環(huán)境整潔,所存放的物料井然有序。

      15)為了使倉儲物料做到帳、卡、物一致,也是對倉管工作的一個考核,倉儲目前每個月進行一次自盤,

      16)為了加強對外發(fā)原料的控制,所有原料收、發(fā)物料由一個人來管控,

      18)生產(chǎn)車間退料不及時,根據(jù)要求在盤點15號之前各車間需把該退的物料退到倉庫,

      19)對于訂單物料報欠,請MC對采購到料周期增加力度跟催,確保訂單上線之前物料齊套。

      總之,倉庫能在現(xiàn)實情況中不斷的改善是離不開各位領(lǐng)導(dǎo)的悉心關(guān)懷和指導(dǎo)及各位同事的大力支持和配合,在揮手昨天的時刻,我們將迎來新的一年,對過去取得的成績,將不驕不躁,腳踏實地一步一個腳印走下去,對過去的不足,將不懈的.努力爭取做到最好,我們將會用行動來證明我們的努力,我們更加清楚獲取不是靠輝煌的方式,而是靠不斷的努力。為了公司發(fā)展得更加壯大,并躋身于國內(nèi)先進企業(yè)行列,讓我們攜手合作,創(chuàng)造出輝煌的明天!20xx年,是全新的一年,也是自我挑戰(zhàn)的一年,我們將努力改正過去一年工作中的不足,把新一年的工作做的更好,為公司的發(fā)展前景盡一份力。

      感謝公司給了我這么一次發(fā)展的機會!

      感謝領(lǐng)導(dǎo)對我的悉心指教!

      感謝同事給我的支持和鼓勵!

      祝公司在新的一年里更上一層樓,取得更好的業(yè)績,好比芝麻開花節(jié)節(jié)高!

      以上總結(jié)報告請公司領(lǐng)導(dǎo)批評指正,不勝感激!

    個人工作總結(jié)10

      一年來—鎮(zhèn)水利工作站在鎮(zhèn)黨委、政府的正確領(lǐng)導(dǎo)下,在市水利局的大力支持下,并結(jié)合我鎮(zhèn)實際情況,扎實做好水利工作站工作,現(xiàn)對水利站一年來所做的工作總結(jié)如下:

      一、做好防汛抗旱工作

      防汛抗旱工作是一年工作的重點,我們的宗旨是:牢固樹立“防大汛,抗大旱,搶大險”的思想,克服麻痹大意和僥幸心理,把防汛抗旱工作抓好、抓實,確保水庫、及在建工程安全度汛,保證水庫下游人民群眾生命及財產(chǎn)安全。

     。ㄒ唬┱J(rèn)清形勢,加強領(lǐng)導(dǎo)。成立“防汛抗旱領(lǐng)導(dǎo)小組及成員”。組織了搶險隊伍,落實搶險物資,目前準(zhǔn)備的防汛物資主要有編織袋、砂石料、救生圈、鐵鏟。幫助各村制定防洪搶險救災(zāi)應(yīng)急預(yù)案,預(yù)案到村,責(zé)任到人。要求各村汛期24小時輪流值班,對雨、水情迅速上傳下達。

     。ǘ┱J(rèn)真進行汛前安全大檢查,檢查中突出重點,狠抓薄弱環(huán)節(jié),注意不留死角,把隱患消滅于萌芽狀態(tài),掌握主動,防患未然。20xx年3月13日至3月20日—鎮(zhèn)水利站組織相關(guān)人員和水庫責(zé)任人對全鎮(zhèn)5個水庫和防洪堤進行汛前安全大檢查。即:謝坊金雞坑水庫、曹坊水庫、高坊水庫、陳坊水庫,平溪水庫,—防洪堤,并根據(jù)檢查情況現(xiàn)場提出相應(yīng)整改措施,并在15天之內(nèi)完成整改任務(wù)。

     。ㄈ20xx年—鎮(zhèn)防汛抗旱暨水利工作獲全市一等獎。

      二、做好水利工程的建設(shè)

      水利是農(nóng)業(yè)的命脈,因此水利工程的建設(shè)顯得尤為重要。我主要負(fù)責(zé)水利工程的.設(shè)計與施工,并向上級申報水利工程項目,爭取項目資金。

     。ㄒ唬╉樌酝ㄒ恢炼路葜饕蔷幹啤20xx年農(nóng)村飲水安全整村推進實施方案》,方案送地區(qū)、省專家審查經(jīng)修改二次才算通過。

     。ǘ、設(shè)計外石新村、上坊飲水安全工程,該項目今年3月份已竣工,現(xiàn)已投入使用,供水正常。

     。ㄈ﹨f(xié)助陳坊村國債三期防洪堤的建設(shè),督促施工進度,監(jiān)督施工質(zhì)量,并在施工過程中出現(xiàn)問題提出有建設(shè)性的可行方案。

     。ㄋ模┰O(shè)計—鎮(zhèn)王溪口村下元組通組公路。

     。ㄎ澹┥陥20xx年煙草水源性工程項目,該項目的前期地形圖彩圖總體布置、規(guī)劃、工程預(yù)算全部由我完成,項目資金達3600萬元。

     。┥陥20xx年治理小流域工程項目,申報資金500萬元。

     。ㄆ撸┥陥笮迯(fù)陳坊電灌站、外石村下灑口電灌站、—村虎山電灌站、王溪口村加元電灌站四個電灌站的前期規(guī)劃測量及地質(zhì)勘測工作。

     。ò耍┳龊蒙畚涫小(zhèn)小型農(nóng)田水利建設(shè)的前期準(zhǔn)備工作,如規(guī)劃、測量、預(yù)算等工作。

      三、做好—鎮(zhèn)自來水廠管理工作

      加強自來水廠的管理,保證—鎮(zhèn)區(qū)居民的正常供水,方便群眾,服務(wù)群眾,保障人民群眾正常生活及生產(chǎn),不斷完善和規(guī)范自來水廠的運作,督促承包方每三天對凈水設(shè)備反沖洗和排污一次,讓群眾喝上放心干凈的水。

    個人工作總結(jié)11

      時間一晃而過,轉(zhuǎn)眼三個月的試用期已經(jīng)結(jié)束。這一段我人生中非常珍貴的經(jīng)歷,在我的生命中留下了不可磨滅的印記。

      在一個豐收的時節(jié),我榮幸的踏進了一個新欣向榮、朝氣蓬勃的企業(yè)——XXX。成為了XXX普通的一員。成為了為客戶服務(wù)傳遞快樂的使者。感謝XXX給了我工作的機會,是您——讓我展翅飛翔的夢想實現(xiàn)。

      在這段時間里您們給予了我足夠的寬容、支持和幫助,讓我充分感受到了XXX人“海納百川”的胸襟,感受到了XXX人“不經(jīng)歷風(fēng)雨,怎能見彩虹”的豪氣,也體會到了XXX人的堅定與執(zhí)著。在對你們肅然起敬五體投地的時候,也為我有機會成為XXX的一份子而驚喜萬分。

      帶著對未來美好的憧憬和希望,踏上了新的征程,平凡而不平庸的崗位;叵朐谶^去的三個月里,讓我歡喜讓我憂,有成功喜悅,也有傷心往事;有在煙霧繚繞的房間里發(fā)呆,也有半夜從床上蹦起來的經(jīng)歷,這好象是人生的一段縮影,讓人難以忘懷。生活顯得緊張,但又有秩序。

      在這三個月的時間里,在領(lǐng)導(dǎo)和同事們的悉心關(guān)懷和指導(dǎo)下,通過自身的不懈努力,我已經(jīng)逐漸適應(yīng)了周圍的生活與工作環(huán)境,對工作也逐漸進入了狀態(tài)。在這段過程中,我想分三個階段來總結(jié)我這段時間的工作。

      一、萌芽階段

      在這期間,我主要是熟悉日常工作流程。比如熟悉產(chǎn)權(quán)、國土的權(quán)證辦理程序,業(yè)主的咨詢解釋工作,房屋的維修整改流程,其涉及到的事情比較蕪雜,具有較強的隨機性,有時急著要同時處理好幾件事情,而有時卻閑得無聊。并且在這些事情上,都缺乏表面層次性,在沒有對其內(nèi)在屬性得到充分了解的情況下,很難通過直觀在第一時間內(nèi)得出比較正確的判斷,因為在接收到每一信息時都沒有明確的標(biāo)識哪個是重點哪個是非重點,哪些事情緊急哪些事情不急,哪些信息是需馬上傳達的哪些信息是需過濾掉的,這些在缺乏經(jīng)驗與對公司整體內(nèi)部運作了解的情況下都是很難把握的。

      當(dāng)然了,在這期間,是我出錯的高峰期了,特別是在有些事情的處理上,缺乏一定的靈活性,對有些事情考慮得不夠周全,但通過向一些有經(jīng)驗的同事學(xué)習(xí),在后期的工作中逐步得到了改善。像我這樣一個新人,剛進入公司,對一切都充滿了陌生和好奇。所以我經(jīng)常會追著工程師或老員工問這問那,他們總是能不勝其煩地解說。從中讓我學(xué)到了許多自己以前所未學(xué)到的東西。經(jīng)常也和業(yè)主進行交流,從他們那里能夠?qū)W到自己在其他的地方所不能學(xué)到的東西,所以他們都成了我的良師益友。

      二、成長階段

      通過對上階段的工作表現(xiàn)與領(lǐng)導(dǎo)、同事的的指導(dǎo),在此階段的工作上作了一定的調(diào)整,開始分類進行工作制定每日計劃,客戶部的權(quán)證辦理工作、業(yè)主咨詢解釋工作、整改流程工作、業(yè)主的談判工作等四大類。

      在這期間,協(xié)助了部門的權(quán)證辦理工作,業(yè)主相關(guān)權(quán)證的領(lǐng)取步驟,辦理所需資料,以及辦理時的相關(guān)注意事項。業(yè)主的咨詢解釋工作是多樣性的,讓我清楚的看到了自己對專業(yè)知識的不足和服務(wù)質(zhì)量需要提高,我向領(lǐng)導(dǎo)、同事及其他相關(guān)工作部門的學(xué)習(xí),補充自己的專業(yè)知識,提升自己的`服務(wù)質(zhì)量,使業(yè)主滿意,也讓自己更好的服務(wù)于業(yè)主。在這里,我清楚的認(rèn)識到:站在我面前的每一位業(yè)主,都是我心中的上帝,而我的職責(zé)就成了傳遞快樂的天使,與專業(yè)打交道是一門硬的科學(xué)技術(shù),與人打交道則是一門軟的思想藝術(shù)。這就要求我要兩手都要抓,并且兩手都要硬。

      同時,這種精神也深入到工程的整改中,通過維修小組對房屋質(zhì)量的整改工作,首先要盡快整改業(yè)主反映的問題。一定要及時整改。因為這個問題容易影響業(yè)主生活秩序或家裝進度。一但業(yè)主停工會帶來工期和經(jīng)濟的損失,更嚴(yán)重的是會影響上帝的心態(tài),破壞了新房給他帶來的愉快心情。一旦業(yè)主心情被破壞了質(zhì)量本身的問題已不在是主流,撫平業(yè)主的心靈深處的創(chuàng)傷則變成了我使命的當(dāng)務(wù)之急了。這不僅提高工作效率,也增加了XXX的美譽度;其次對整改施工單位的監(jiān)督,提升整改質(zhì)量水平。在這期間我多次與維修工程師一同深入到實踐中,找到發(fā)生房屋質(zhì)量問題的根源所在,比如:鋁窗滲水,主要原因是窗密封膠和玻璃膠日久老化;門窗拼接不規(guī)范;窗墻結(jié)合處與土建部分銜接不夠緊密。再如:墻面裂紋的裂紋、空鼓,墻體裂紋由砌體砂漿不飽滿,不同材料交接處理不合理,裝修開槽操作不規(guī)范等造成;空鼓是抹灰時墻體潤濕不夠或一次抹灰太厚以及細砂含量太重造成。通過現(xiàn)場的實踐工作,這樣可以更好的監(jiān)督施工單位施工的質(zhì)量,也增強了我的信心。

      三、成熟階段

      通過前兩個月對工作的不斷熟悉與鍛煉,對基本工作技能方面有了更進一步的提高,在工作效率上也有了一定的改善。

      此時XXX也已順利交房,但交房后的集中整改工作也隨即展開。報修的數(shù)量是前期的數(shù)倍,對于這種情況,為了控制這種現(xiàn)象的發(fā)展,就需要對這些整改原因進行現(xiàn)場勘察,找出癥結(jié),對癥下藥。其中發(fā)現(xiàn)誤報、重復(fù)報修、及部分業(yè)主自身的裝修操作的不規(guī)范等導(dǎo)致的報修占了很大一部分。將這種報修整改降低至最低點,對于整改報修、整改關(guān)閉的流程完善,就顯得十分重要,同時也為我們的后期工作帶來了方便,鑒于此,在領(lǐng)導(dǎo)的幫助下、在部門同事的協(xié)助下對整改報修的流程進行了部分完善。首先從根源抓起,對業(yè)主報修問題的責(zé)任性、真實性進行核查是否屬于正常維修整改范圍。例如:是否是業(yè)主的操作不當(dāng)(主要是門窗鋁合金五金配件),通過對業(yè)主的解釋工作和指導(dǎo)正確操作的方法是完全可以避免業(yè)主的報修投訴,同時避免了施工單位進行整改,增加了維修成本及工作量,卻又沒有根本性的解決問題,每次整改幾乎業(yè)主都要現(xiàn)場監(jiān)工,還造成了業(yè)主對XXX滿意度的下降。其次,整改后的復(fù)查和回訪落實到每一個責(zé)任人。復(fù)查可以檢驗施工單位的整改效果和整改質(zhì)量,避免施工單位的偷工減料,造成整改不徹底的后遺癥;卦L首先可以提高業(yè)主的滿意度,其次又能夠聽到業(yè)主真實、中肯、良好的意見和建議,提高了我們的工作質(zhì)量,又何樂而不為呢?

      通過整改流程的完善,并在實際工作操作中得以實施,XXX的集中整改工作得以順利完成。但這不是三分鐘熱情,在后期的正常整改工作中還要繼續(xù)實施下去,還要不斷的總結(jié)經(jīng)驗和教訓(xùn),提高、提高、再提高。

      隨著時間的推移,在公司領(lǐng)導(dǎo)和同事的幫助之下,我不斷成長,解決了一個又一個的質(zhì)量投訴問題。這些問題可謂各式各樣、五花八門,在這里我不一一闡述。

      時光流轉(zhuǎn)間,我已到公司工作三個多月。非常感謝公司領(lǐng)導(dǎo)對我的信任,給予了我體現(xiàn)自我、提高自我的機會。在整個工作過程中,我認(rèn)為自己工作比較認(rèn)真、負(fù)責(zé)、細心,具有較強的責(zé)任心和進取心,勤勉不懈,極富工作熱情,能完成領(lǐng)導(dǎo)交付的工作。并積極學(xué)習(xí)新知識、新技能,來提高自己的綜合素質(zhì),注重自身發(fā)展與進步。但也存在著許多缺點與不足:在日常工作中有時不夠干練,言行舉止沒有注重約束自己,且工作主動性發(fā)揮的還不夠,對工作的預(yù)見性和創(chuàng)造性不夠,離領(lǐng)導(dǎo)的要求還有一定的距離;對維修整改方面,感覺自己對有些知識潰缺,如專業(yè)知識和房產(chǎn)相關(guān)法律法規(guī)方面。但這些缺點與不足,在以后的工作中,缺點加以注意和改正,不足的通過學(xué)習(xí)充實自己。

      在此,我想借此機會,正式向公司領(lǐng)導(dǎo)提出轉(zhuǎn)正申請,希望公司領(lǐng)導(dǎo)能對我的工作態(tài)度、能力與表現(xiàn),以正式員工的要求做一個全面的考量。同時也非常感謝公司領(lǐng)導(dǎo)對我信任,給予我體現(xiàn)自我、提高自我的機會,使我的思想境界、業(yè)務(wù)素質(zhì)、工作能力都得到了最大幅度的提高,同時也激勵了我在今后的工作中不斷前進與完善。

    個人工作總結(jié)12

      一、主要工作任務(wù)

      1、為車間xx斷路器和xx斷路器生產(chǎn)線制作工裝。

      2、編制工藝文件:xx。作業(yè)指導(dǎo)書和質(zhì)量追溯系統(tǒng),xx作業(yè)指導(dǎo)書,小機構(gòu)質(zhì)量追溯系統(tǒng),跟蹤氣管檢漏并完成氣路系統(tǒng)預(yù)檢漏作業(yè)指導(dǎo)書,xx作業(yè)指導(dǎo)書和工廠化鑒定部分文件資料的整理。

      3、編制xx斷路器本體外殼和單極的標(biāo)準(zhǔn)作業(yè)規(guī)程。

      4、對車間新員工進行崗位培訓(xùn)以及考核。

      二、工作感想

      1、對于工裝設(shè)計,每一次的繪制都能學(xué)到一些東西,關(guān)于機械制圖的標(biāo)準(zhǔn)化熟練了很多,圖紙的規(guī)范化也得到改進。在設(shè)計工裝時,明顯感覺到自身經(jīng)驗的不足以及考慮問題的局限性。很多時候我們是對舊工裝進行改良設(shè)計,我就發(fā)現(xiàn)自己經(jīng)常局限在舊圖紙的思路里,一味地在舊思路里尋求改進,沒能有自己獨立的思考,缺乏大膽創(chuàng)新能力。不過通過領(lǐng)導(dǎo)和前輩的引導(dǎo),也能慢慢開闊了自己的`思路,完成工裝設(shè)計。但總的來說我懂的還太少,需要多看,多學(xué),多思考。設(shè)計工裝開始讓我覺得具有挑戰(zhàn)性,它涉及到工裝結(jié)構(gòu)、材料選取、表面處理等等方面。有時候通過工裝,我也會考慮這工裝的加工工藝,向技術(shù)中心的同事討教一二,總能學(xué)到很多東西。

      2、編制工藝文件,雖然枯燥,但是每一次都可以有不同的學(xué)習(xí)感受。比如在這一次制作SOP的過程中,我發(fā)現(xiàn)自己對于通用作業(yè)指導(dǎo)書還是比較生疏的,O型圈的安裝這次總算是了解清楚了,也知道了SF6氣體密封膠是如何涂覆的,而現(xiàn)在車間操作工都是直接用手在O型圈上涂覆SF6氣體密封膠的,是不規(guī)范的,我們應(yīng)該考慮使用涂覆工具來使操作規(guī)范、便捷。對于單極也認(rèn)識到了以前沒有注意的細節(jié)。對于斷路器總裝,我開始漸漸清晰了起來。但是對于產(chǎn)品,我所了解的還是皮毛,還需要沉下心來好好學(xué)習(xí)。

      3、偶爾在車間發(fā)現(xiàn)操作人員有不符合操作規(guī)范的現(xiàn)象,比如違規(guī)進出車間、未按作業(yè)指導(dǎo)書要求操作、勞保用品佩戴不全等,這說明作為一名工藝人員,我們的管理還不到位,我們需要改善的還有很多,提高車間生產(chǎn)素質(zhì)是我們的任務(wù)。嚴(yán)格要求自己,嚴(yán)格要求車間生產(chǎn)規(guī)范化。

      在今后的工作中,吸取經(jīng)驗教訓(xùn),認(rèn)真工作,抓住每一次的學(xué)習(xí)機會,提高自身能力,更好地服務(wù)于工作,與公司一同成長!

    個人工作總結(jié)13

      又是一周的工作結(jié)束了,這已經(jīng)來xx的第四周的工作了。如果說第一周是適應(yīng)工作,第二周便是熟悉,第三周是熟練,那么這一周便可以說對工作是漸入佳境了。

      經(jīng)過一個月來對工作的摸索與實踐,我已經(jīng)對我工作的內(nèi)涵和職責(zé)有了自己的理解和把握。對如何工作,怎樣才能更好地完成工作有了自己的方法。不僅要遵守工作的規(guī)程和要求,同時還要高效的完成,要做出成績,展現(xiàn)良好形象,更要讓旅客滿意,舒心。我本著這樣的原則,不斷地總結(jié)工作經(jīng)驗,改善工作方法,尋找工作技巧。

      我的工作可以說是分為兩大部分。如果說查包的關(guān)鍵是技巧和禮貌,那么前引導(dǎo)的關(guān)鍵就是形象。前引導(dǎo)的位置可以說是展現(xiàn)內(nèi)場風(fēng)采的一個窗口。我愈發(fā)地意識到這一點,這一周,我依然筆直地站立,甚至以軍訓(xùn)時的標(biāo)準(zhǔn)來要求自己。我的表現(xiàn)也得到了站長和組長的肯定。這或許已經(jīng)成為我們x組工作的一個亮點所在,我將繼續(xù)保持下去,毫不松懈。

      作為包檢員,我心中始終堅持著這樣一個觀點“認(rèn)真和仔細永遠都是我們工作的生命”也正是秉持著這樣的一個信念吧,我總是能收獲很多不易察覺的違規(guī)品。這一周,我的收獲也格外地多。xxx已經(jīng)無法逃脫我的檢查,有危險地物品也不可能在我的手下溜進xx。同時,這一周我也逐漸發(fā)現(xiàn)并運用了更多的技巧。帶有筆記本電腦的包裹要嚴(yán)查,因為里面如果藏有xxx顯示屏上是無法看出來的,并且很有可能藏有xxx。帶有大量現(xiàn)金的人更要察言觀色,要抽查現(xiàn)金中是否帶有xx,尤其是新幣。對于包車旅游的旅客,嫌隙較小,為了提高速度可以粗查。

      檢查勢必會給旅客帶來不便,并可能會引起他們的反感和不理解。因此,我也逐漸學(xué)會了換位思考,站在他們的角度去想一想,怎么才能讓他們感到舒心,溫暖。這一周,我也找到了自己的方法,那便是動作要輕,要柔和,別把包里的東西翻亂了,把包里的物品拿出來了再放回去,并拉上拉鏈。同時,嘴里可以不時地說上一句“謝謝您的配合”。通過這樣,會大大消減乘客的不滿情緒,也會提高旅客對我們工作的滿意度。這也就要求我們,不僅要以執(zhí)法者的`身份,還要以服務(wù)者的身份去投入工作。

      下個月便是xxx競賽月了,這無疑給我的工作提出了更高的要求和挑戰(zhàn)。我要把前一個月的工作中所秉持的認(rèn)真負(fù)責(zé)的態(tài)度堅持不懈,同時也發(fā)現(xiàn)自身存在的不足和失誤,去追求卓越,精益求精。我相信在下個月激烈的競爭中,我會再接再厲,毫不松勁。為x組爭得榮譽,也相信x組定會鋒芒畢露,成為眾組的旗艦之組。

    個人工作總結(jié)14

      成為辦公室的一員,是幸運的;生活在辦公室的大家庭中,是幸福的、在這個家庭中,我們互幫互助,取長補短,集思廣益,互相學(xué)習(xí),共同進步,讓我們懂得“集體”的重要性,增強我們“團結(jié)協(xié)作”的意識!唯有在一個集體中才能更好的發(fā)揮自己的長處,才能更深刻體會到自己的缺點,才能進步;而集體也正因為我們每個人的存在,每個人荊荊業(yè)業(yè)的奮斗著才能更好的繪出更美的藍圖、在平日的生活中,我們更端正了自己的形象,懂得要要樹立個人的好形象,因為每個人都是集體的一分子,我們必須去給集體創(chuàng)造更好的形象;做事更懂得“以理服人”,通過不懈努力,去樹立個人威信,贏得大家的認(rèn)可、尊重。

      “全心全意為同學(xué)服務(wù)”不僅僅是口號,更是我們的目標(biāo),是身為院學(xué)生會成員心中的警繩、那樣崇高的精神,更增強了我的責(zé)任感,更要踏實,務(wù)實,求實、在學(xué)校的活動中,運動會的組織,策劃書的編寫,使我的管理能力,組織能力也有了很大的提高。

      “時間”因為它自身的價值,關(guān)于它的話題也變得珍貴、保質(zhì)保量高效是必然追求的、然而,談及時間,“守時”也是必不可少的、這不僅僅是紀(jì)律的要求,更是對他人、對自己的尊重、每周的例會,讓我們對上周的個人以及校園行為現(xiàn)象的反思,不僅僅是糾正,改正,更是提高。也許,單憑自己,自制力不強的我們做不到“吾日三省吾身”但例會讓我們更好的了解自己,反省自己,給自己制定目標(biāo),更好的提升自己、每次例會討論問題時,大家踴躍思考,積極熱情的發(fā)言,更讓我們體會到集體的.力量是無窮的。

      每周的值班,更升華了我們辦公室成員的友誼、室內(nèi)的環(huán)境是寒冷的,但同學(xué)們的熱情卻溫暖似火、偶爾低語的學(xué)習(xí)討論,習(xí)題講解,認(rèn)真而耐心,沒有私心……這更體現(xiàn)了團結(jié)互助精神、我喜歡忙碌充實的生活!作為一名學(xué)生,擔(dān)任學(xué)生會辦公室干事,我更加學(xué)會合理安排時間,利用時間,我懂得“集體利益大于個人利益”所以我更好的計劃我的每一天,使工作學(xué)習(xí)不沖突、小小的我們不僅僅代表了一個部門形象,而且是整個學(xué)生會的縮影、我深知,我還有很多的不足個缺點,有待進一步完善、提高、總之,因為這樣一個團隊,使我的大學(xué)生活更豐富,也提高了自我、希望,在日后的工作中,我們再接再厲,齊心協(xié)力創(chuàng)造奇跡!

    個人工作總結(jié)15

      在公司領(lǐng)導(dǎo)的正確領(lǐng)導(dǎo)下,在各部門的協(xié)力支持下,自己不斷努力,扎實工作,較好的完成了全年工作任務(wù),20xx年是有價值、有收獲的一年,但也存在一定差距,現(xiàn)將20xx年工作成績和存在問題總結(jié)如下:工作總結(jié)

      一、加強學(xué)習(xí)不斷提高業(yè)務(wù)素質(zhì)。認(rèn)真學(xué)習(xí)黨的各項方針、,政策,認(rèn)真學(xué)習(xí)《會計法》,重點學(xué)習(xí)有關(guān)稅法知識和網(wǎng)上報稅業(yè)務(wù),嚴(yán)格遵守公司章程和各項規(guī)章制度,勤奮學(xué)習(xí),專研技術(shù),愛崗敬業(yè),業(yè)務(wù)熟練,勝任本職工作。

      二、建章立制促進管理。根據(jù)有關(guān)法規(guī),結(jié)合我公司實際,年初自己起草了公司財務(wù)管理有關(guān)規(guī)定和財務(wù)部工作職責(zé)以及人員職責(zé)分工和工作理念初稿,報經(jīng)總經(jīng)理審批。10月份起草了公司財務(wù)管理制度;對工作精益求精,本著完整、嚴(yán)謹(jǐn)?shù)脑瓌t,在辦理會計業(yè)務(wù)上,嚴(yán)格執(zhí)行財務(wù)制度,嚴(yán)格開支審批手續(xù),對不合理的開支和不規(guī)范的票據(jù),嚴(yán)格把關(guān),及時糾正,做到了凡是開支票據(jù),都必須有經(jīng)辦人簽字并寫明款項用途,經(jīng)總經(jīng)理審批后方可報賬。在審核原始憑證時,對不規(guī)范的票據(jù)予以退回,要求經(jīng)辦人員及時更換;確保了公司會計信息的真實、合法、準(zhǔn)確與完整,充分發(fā)揮了職能作用。

      三、賬目鍵全搞好核算。做到了賬簿鍵全、賬目清楚,手續(xù)完備,憑證齊全。認(rèn)真記賬,按時結(jié)賬。及時向公司總部和總經(jīng)理報送

      財務(wù)報表并附祥細說明,使領(lǐng)導(dǎo)及時掌握公司財務(wù)狀況。及時準(zhǔn)確的填報了國稅、地稅各類月報、季報表,同時進行了網(wǎng)上納稅申報,并補填了20xx年的.各類納稅申報資料,圓滿地完成了全年財務(wù)、稅務(wù)工作任務(wù)。

      四、加強財務(wù)管理,搞好單獨核算。根據(jù)公司多種經(jīng)營、多元化企業(yè)格局,做好每一項會計基礎(chǔ)工作,針對養(yǎng)殖、種植、綠化多種項目,建立了多欄賬,把各業(yè)的收入、成本和支出費用,分類、分項目具體明細化;收入、數(shù)量、單價、金額都詳細記載,分類單獨核算;協(xié)助養(yǎng)雞場、養(yǎng)豬場理順了飼料管理程序,完善了飼料出入庫手續(xù),為公司的成本管理、增加經(jīng)濟效益起到了一定作用。

      五、9月份辦理了公司增值稅、企業(yè)所得稅的免稅申報,按照要求精心準(zhǔn)備各項材料,編報財務(wù)指標(biāo),及時完成了免稅材料的呈報;10月份下旬11月中旬,積極辦理了營業(yè)執(zhí)照、組織機構(gòu)代碼、銀行開戶許可證的年檢審驗工作;完成了銀行貸款和銀行貸款卡的資料申報工作,為公司工程項目建設(shè)如期進行,及時補充流動資金,起到了資金保障作用。

      六、分工合作,配合中心工作。在公司經(jīng)營項目多,工作業(yè)務(wù)量大的情況下,配合公司中心任務(wù)開展工作。除日常工作外,和辦公室、養(yǎng)殖、種植、工程部及其他科室,及時協(xié)調(diào)、溝通,協(xié)助工作;不分份內(nèi)份外,不分工作和業(yè)余時間,為公司的可研報告、資金申請、貼息貸款、項目建設(shè)等各項工作,提供準(zhǔn)確的財務(wù)數(shù)據(jù)和財務(wù)資料,及時完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作;在工作任務(wù)緊急的情況下,正確處理按時結(jié)賬、及時報表和及時完成緊要工作任務(wù)的關(guān)系,利用業(yè)余時間加班加點趕進度,沒有延誤任何工作,未出現(xiàn)任何差錯。遵守職業(yè)道德,責(zé)任心強,為公司的財務(wù)管理盡職盡責(zé),做出了一定成績。

      存在問題。

      1、公司新成立剛剛起步,財務(wù)制度、各項管理都需要進一步的加強與完善。尤其是養(yǎng)殖業(yè)和種植業(yè),從會計基礎(chǔ)工作到成本核算,都需要有基礎(chǔ)扎實,底數(shù)清楚,環(huán)環(huán)相扣,應(yīng)從材料出入庫、費用支出方面加強控制,在節(jié)約成本增加創(chuàng)收上下大力、工作往深里做、往細里做,即如實反映公司財務(wù)狀況,又要合理避稅,創(chuàng)造更多的經(jīng)濟效益,工作有很大的難度。

      2、公司新建項目較多,需要加大財務(wù)監(jiān)管力度。尤其在資金付款方面,要嚴(yán)格控制,按重要程度和合同規(guī)定的進度付款,即分開輕重緩急又要統(tǒng)籌兼顧,財務(wù)工作任務(wù)艱巨,需要領(lǐng)導(dǎo)和各部門的大力支持和協(xié)助,更需要自身努力,增加責(zé)任感和使命感。應(yīng)加強學(xué)習(xí)不斷充實,以適應(yīng)新形勢,跟上快節(jié)奏。

      明年工作思路和努力的方向

      進入公司后,使我深深體會到:公司規(guī)模宏大實力雄厚,在國內(nèi)外享有很高的聲譽。這就要求,作為公司員工,只有樹立良好的形象和具備較高的素質(zhì),才能與時俱進,開拓進;我感到很榮幸,為了公司的不斷發(fā)展壯大,明年工作思路和努力的方向如下:

      1、作為一名財務(wù)人員,不僅要具備熟練的專業(yè)知識和技能,

      而且還要有嚴(yán)謹(jǐn)?shù)、扎實的工作作風(fēng),做到日新月異,從改變中自我創(chuàng)新,不斷更新,理論聯(lián)系實際,用新的知識、新的思想、和新的啟示,鞏固和豐富綜合知識。

      2、搞好財務(wù)管理,首先要做到事前預(yù)算、事中控制、事后分析,才能跟新形勢發(fā)展要求,以高效、優(yōu)質(zhì)的服務(wù),獲得最佳的成效,為公司的不斷發(fā)展壯大,獻計獻策,做出更大的貢獻。

      3、明年重點工作放在養(yǎng)殖業(yè)、種植業(yè),在成本核算上下大力氣,摸清各類養(yǎng)殖存欄底數(shù)、進入單價、現(xiàn)行市場價格,嚴(yán)格飼料出入庫手續(xù),做好成本預(yù)測,搞好內(nèi)部收入測算,準(zhǔn)確核算年終收入、成本和利潤。

      4、明年公司商務(wù)會館和旅游業(yè)逐步開展?fàn)I業(yè),財務(wù)工作業(yè)務(wù)量越來越大,需要從各個方面重管理、高控制、嚴(yán)把關(guān),充分發(fā)揮自己的主觀能動性和積極創(chuàng)造性,為公司的美好明天貢獻力量。

    【個人工作總結(jié)】相關(guān)文章:

    個人的工作總結(jié)【經(jīng)典】10-15

    個人的工作總結(jié)06-23

    副校長個人的工作總結(jié) 校長工作總結(jié) 個人11-08

    個人工作總結(jié) 個人工作總結(jié)范文簡短02-12

    個人工作總結(jié)10-31

    個人工作總結(jié)07-12

    個人工作總結(jié)07-12

    個人工作總結(jié)11-05

    個人工作總結(jié)10-21

    個人工作總結(jié)12-15

    久久免费的精品国产V∧| 素人激情视频福利| ā片在线观看免费观看| 国产一区日韩二区欧美三区| 艾草在线精品视频播放| 无遮挡啪啪摇乳动态图 | 亚洲男无码| 18分钟处破之好疼高清视频| 福利视频私拍| 亚洲日本黄色电影免费| 上到少妇叫爽tube| 最新欧美69堂在线视频| 爆乳肉体大杂soe646在线| 午夜欧美日韩精品久久久久久| 无码人妻一区二区三区免费费| 99热这里只有精品6国产免费 | 狼友在线精品视频在线观看| 国产h视频在线观看视频在线| 老司机在线观看| 久久青草38国产| 国产亚洲AV午夜剧场| 国产黄视频免费观看网站嫩草| 国语少妇高潮对白在线中文| 成年性午夜免费视频网站| 人妻aⅴ中文字幕无码免费看 | 国产精品国产免费无码专区不卡| 富婆偷人露脸真实对白| 亚洲午夜精品A| 中文字幕人妻不在线无码视频| 久久综合欧美色HEZYO| 好吊妞无缓冲视频观看| 2022年人妻无码视频| 亚洲精品国产va在线观看| 国产曰韩Av在线| 在线观看欧美波霸爆乳| 国产精品网址| 成在人线无码AⅤ免费视频| 少妇乱子伦精品区| 免费搞黄网站自慰| 亚洲欧洲日产国码二区| 欧美小屁孩cao大人在线播放| 韩国aⅴ无码专区在线观看| 国产日韩精品欧美一区| 国产精品福利片免费看 | 满熟妇av无码区| 国产在线精品国自产拍影院| 久久青青草原国产免费不卡| 毛片av网站| 久久精品亚洲国产AV麻豆| 在线观看欧美网址| 无码熟妇人妻AV在线影片真实| 麻豆国产巨作AV剧情老师 | 国产乱对白刺激视频| 国产在线精品二区刘亦菲多人| 白丝高潮喷水免费网站| 亚洲欧美色中文字幕在线| 国语自产精品视频在线播放 | 亚洲 国产 制服 丝袜 一区| 6亚洲国产人成自精在线尤物| 超碰在线91| 公车被奷到高潮突然停下| 久艹综合福利网| 91人妻超碰| 久久国产自偷自偷免费一区调| 夜夜操操艹| av怡红院日h| 久久国产高潮流白浆免费观看| 好大好爽舒服死了视频| 超级乱婬视频中文无码| 欧美A免费播放| 日韩欧美专区一区二区国产| 成AV人片在线观看天堂无码| 久久久精品免费中文字幕| 十八禁大全无遮挡网站色多多 | 超碰不卡在线| TD天堂网www在线资源| 动漫美女高潮流时喷出白浆| aⅴ妓女网| WWXXXXX日本高潮| 亚洲首页一区免费任你躁xxxxx| 亚州无码黄色网址| 国产美女遭强高潮网站下载| 正在播放 国产精品| 男女真人牲交a做片| 亚洲国产五月综合网| 成人精品日本亚洲777| 旗袍丝袜尤物自慰露出喷白浆| 九九99线视频在线观看| 棚户区老熟女自拍视频| 国产免费私拍一区二区三区| 在线观看日本国产成人免费| 精选国产乱子伦视频| 在线观看国产精品v| 麻豆av激情喷水| 色多多WWW视频在线观看| 97日韩| JIZZJIZZ自慰| 又深又大h视频免费无码| 五十路欧美综合| 久久免费aⅴ| 波多野吉衣亚洲Av无码| 特黄一级一毛| 夜夜操欧美视频| 国产va观看在线播放精品| 18禁网站点击进入在线| 波多野结衣高潮15P| 在线美女狂喷白浆在线观看| 国产精品白美女在线观看| 亚洲一级在线播放a| 亚洲欧美闷骚影院| 最好看的2019中文字幕视频| 妓女网综合995| 在线观看国产午夜福利片| 18ppp禁止欧美视频| 91超碰免费观看| 在线播放人成视频观看| 天堂网www在线资源男男| 在线 性爱 公司| 最新国产3p露脸在线观看| 131美女爱做视频午夜免费| 免费久久人人网站| 亚洲AⅤ在线播放| 潮喷取精10次gay在线观看| 中文字幕韩国激情视频网站大全| 日本按摩高潮s级中文片| 正在播放嫩白美女在线| 色无码AV在线| 亚洲国产AⅤ精品无码| 亚洲伊人九九大香线焦| 在线看片免费人成视| 性无码专区一色吊丝中文字幕| 虎白女粉嫩尤物福利视频| 好妈妈1免费观看中字直播| 国产 日韩 欧美 精品 大秀 另类| 尤物高清无码在线观看| αv久久久久久| 大胆动漫美女赤裸网站| 2022在线免费观看黄v| 久久无码国产专区精品| 曰本特黄视频| 欧美深度肠交惨叫 | 国产人与动牲交| 精品视频2020在线视频| 日本大综合色| 又粗又大受不了视频| 国产性色αv视频免费| 成年人的黄色网站| 圆产三级在线免费观看| AV影音先锋男人网| 杨幂精品视频在线免费观看| 国产情侣高潮露脸| 麻豆国产成人AV在线网站| 十八禁男女无遮挡污视频| 日本丰满妇人成熟免费中文字幕| 国产91素人搭讪系列| eeuss鲁丝片av无码| 国产第一页院浮力地址| 久久www免费人成一看片| japanese国产高清在线观看| 第一精品福利导福航在线观看| 欧美成人综合网在线观看| 国产黑色丝袜在线播放| 人人婷婷人人澡人人爽| 中文字幕无遮挡动漫在线观看| 国内免费AV网站在线观看| 中国人妻与黑人在线播放| 午夜男女爽爽爽影院在线视频| 国产交换配乱婬视频app| 久久精品国产福利| 在线影院亚洲无码| 澳门国产高清无码| 日韩一级毛一欧美一国产| 香蕉国产青青草原网站| 大战兰州熟女邻居| 亚洲综合一本色一区| 白丝超短裙自慰网站| 国产成aV人在线视达达兔| 国产AV白丝一区| 一本一久本久A久久精品综合| 怡红院AV在线永久免费 麻豆| 成熟丰满熟妇xxxxⅹ| 伊人五月网在线视频| 国产小屁孩cao大人在线播放 | 国内一区二区三区香蕉AⅤ| 最新深夜男女福利片视频| 巨胸喷奶水视| 国产av漫画| 2020久久超碰国产精品最新 | 撕开奶罩揉吮奶头视频免费| 先の欲求不満な人妻在线无码| 国产美女遭强网站免费视频| 国产肛交精品| 2021亚洲色中文字幕| 综合五月婷婷麻豆| 尤物网站在线免费观看| 国产女人18毛片水真多| 在线色av网站| 久久综合缴情亚洲狠狠| 首页国产亚洲小说图片 | 2022无码一区| 中文字幕文字幕久久伊人| 丰满少妇一区二区三区| 欧美嗯~啊~| 最新国产孕妇孕交视频| 亚洲免费不卡无码人妖s| 永久免费aⅴ无码视频| 久久精品国产福利一区二区| 旧里番亚洲国产一区| 狠狠操2020| 国产在线观看AV一区| 人妻激情乱人伦视频| 真人操逼毛片无码| AV在线亚洲AV 是全亚洲| 五月天婷婷在在线视频高清| 色哟哟精品视频在线观看| 337p欧洲亚洲日本| 好看的日韩AV大片在线播放| 亚洲一区二区三区动漫精品| 国产av色站网站| 被窝午夜看片无码| 亚洲一级aA无码毛片韩国| 同性恋视频男中文字幕| 青草久久久国产线免费| 午夜福利男女XX00动态图| JYZZJYZZZ免费视频国产| 久久综合婷婷丁香五月| 2022免费人妻| 无码免费岛国片在线观看| 公和我做好爽添厨房在线观看| 色婷婷中文字幕| AV男人的网| 亚洲区小说区激情区图片区| 亚洲丝袜脚交| 免费看丝袜无码人妻| 苍井空视频无码看| av无码免费岛国动作片久久| 久在线精品视频线观看| 色www永久免费视频| 偷窥中国隐私xxxx| 四川老熟女下面又黑又肥| 亚洲第一SE情网站| 97尤物视频| ccc性无码专区| 最新中文字幕无码DVD在线| 久久好好精品视频| 大香伊蕉在人线国产2019| 精品国产麻豆免费人成网站| 熟女毛茸茸bbw、bbw| 精品精欲导航| 在线观看免费AV天堂| 日本丰满护士爆乳xxxx| 老熟妇AV人妻在线| 人妻少妇456在线视频| 亚洲成无码AV在线播放| 国产网站 久久久| 免费人成视频xvideos网站| 裸妇厨房风流在线观看| 欧美第九色| 5月丁香婷婷网免费图片| 一本一道久久综| 女人的天堂国产av| 无码午夜福利院免费200集| 中文亚洲爆乳无码专区| 亚洲av永久在线| 又大又黄又硬的免费网站| 亚洲色大成网站www韩国| 亚洲精品嫩草| 亚洲女人天堂视频在线观看| 大香网伊人久久综合网2018| 在线看黄动漫视频| MD传媒新剧国产在线观看| 精品少妇免费午夜视频| 日韩Av人妻| 天天躁日日躁狠狠躁2018| 亚洲最大自慰网| 少妇勾搭外卖员在线观看| 精品综合久久久久久888| 国产福利萌白酱精品tv一区| 澳门永久AV网站| 又大又黄又硬的视频| 国产精品亚洲色拍| 亚洲国产欧洲综合997| 在线欧美96…| 无遮挡很爽很黄很爽的网站| 在线观看酒店嗯啊高潮| 伊人久久大香线蕉综合网| 亚洲一卡2卡三卡4卡 乱码| 国际无码Av尤物在线看| 中文字幕无码人妻熟| 16周岁女裸体自慰高清| 旗袍美女高潮潮喷视频| 俺也去免费公开视频| 夜夜爽免费888视频人妻| 好紧好爽要喷了视频| 国产亚洲欧美日本综合天天看| 国产美女高潮视频免费的| 最新国产裸模视频视频在线| 欧美成a人片在线观看网站| 尤物视频综合在线| 好深好爽使劲在线视频| 久久 午夜福利 张柏芝| 成本人视频动漫免费WWW| 成A人V在线观看视频| 2022最新在线观看视频美女性爱| mm1313午夜福利| 原创国产AV剧情丝袜秘书| 国产 日韩 欧美 精品 大秀| 国产在线jyzzjyzz免费| 在线手机AV网址| 亚洲午夜小福利| 亚洲国产日产无码精品| freexx黑人欧美色欲大战视频 | CaoPoron_超碰| 免费人妻无码不卡中文字幕18禁| 亚洲а∨天堂2014在线无码| 欧美亚洲三级裸体视屏| 手机看片av无码永久免费| 欧美成人免费网址在线| 18勿入自慰网站免费永久| 一个人的视频在线观看WWW免费无码 | 亚洲人成网站在线播放大全| 粗大的内捧猛烈进出视频在线| 337p日本大胆顶级欧美艺术| AV先锋影音制服丝袜资源网| 一本一道波多野结衣一区二区| 国产欧美整片v| 婷婷尤物综合丁香| 极品少妇被黑人白浆直流| 亚洲无码免费视频| 一本想高清视频在线观看| 鲁丝无码一区二区三区| 日韩av电影一区二区三区四区 | 亚洲人成影视在线观看老司机| 国产性行为视频在线观看| 国产女人高潮叫床视频| 大香伊蕉国产综合影院| 国产AV剧情演绎深夜福利| 久久精品福利中文字幕| 国产午夜福利在线机视频 | 国产男同志Gay网站| 午夜刺激免费看| av毛片在线| 亚洲av片不卡无码av| 免费黄色网站一区二区三区| 人人妻人人爽人人澡欧美一区| 久久久成年黄色视频| 亚洲欧洲日产国无码| 人妻被强视频系列无码| 日韩av电影天堂| 超碰大片在线看| 中文字幕无码肉感爆乳在线| 又大又粗性av无码天堂免费| 大屁股少妇—无码专区 精品| 日韩无码高清jk播放AV| 6080yy 久久 亚洲 日本| 国产AV无码专区亚洲八AⅤ| 91超碰免费观看| 黄色视频一区二免费| 国产亚洲精品第一综合不卡| 同性男无遮挡羞羞视频免费网站| 中文字幕播放视频不卡| 亚洲人成网站日本片| 最爽的乱惀另类视频| 国产色大成网站| 亚洲人成AⅤ在线播放| 伊大人香蕉在线观看精彩完整视频| 国产一级a爱看片免费观| 国产性系列在线观看| 国产精品午夜福利在线视在亚洲| 亚洲 日韩 国产欧美 另类| 亚洲曰韩久久久精品| 好大好硬好爽不卡视频| 亚洲一区二区播放| 白丝老师白浆视频| 亚洲综合网986| 又黄又大又粗免费看爽爽爽| 好吊妞国产欧美日韩观看| 精品久久久久久2019中文字幕| 亚洲AV日韩AV成人AV| 韩国床震高潮60分钟视频娇喘| 亚洲国产五月综合网| 天天摸夜夜摸夜夜狠狠添| XX网址在线观看| 亚洲国产精品高清在线第1页| 久久精品男同| 澳门日本av免费高清dvd| a级毛片免费完整视频| 在线看免费无码AV丝袜| hppt无码国产AV| av网站在线观看免费一区二区 | 调教黄色视频在线观看| 亚洲禁网| 2022最新在线观看视频美女性爱 | 国产羞羞的视频在线观看| 很黄,很污的殴美视频| 尤物视频在线进入网| 天堂网WWW在线资源| 国产婷婷综合在线视频中文| 宅宅少妇无码视频网| 风韵熟妇无码基地Av| 亚洲色无码自慰| 影音先锋男人资源无码| 红杏AV无码中文无码| 国产蜜芽尤物在线一区| 国产男人桶女人视频| 在线观看十八禁网站免费观| 8×8x永久海外华人免费网址| youijzzz free video做受| 国产 AV 天堂| 欧美变态口味重另类在线视频| 久艾草在线精品视频在线观看| 加勒比专区日本| 十八禁止无遮挡免费视频软件| 又黄又爽又激情| av波多野结衣和上司的七天| 大爆乳av福利在线观看| 污黄啪啪18以下勿进免费| 黄色网站不卡无码| 国产精品一区二区三区四区五区| 国产AV国片精品有毛| 99久久www免费人成精品| 中文字幕一二三区码| 国产精品人成在线观看| 尤物蜜芽AV手机在线| 999zyz玖玖资源站免费在线观看 | 同性男无遮挡羞羞视频免费网站| 又爽又黄又无遮挡网站图片| jizzjizz一二三总合| 午夜视频在线观看免费网站| 3D调教済み変态JK扩张| 亚洲美女国产av| 18禁止看爆乳奶头流水动态图| 成年人的免费黄色视频| 亚洲中文字幕aV| 不要,啊啊啊我,高潮了视频| 国产精品半夜| 又色又爽又黄又无遮挡的网站| 亚洲а∨天堂2020在线网站| 脚无码在线观看| 白丝极品老师娇喘呻吟视频| 萌小仙自慰粉嫰小泬| 国产主播高潮在线观看| 夜夜爽人人爽天天爽曰| 亚洲视频国产| 又色又爽无遮挡| 两性午夜性刺激在线观看| 亚洲精品电影院| 淫荡少妇高潮喷水尤物视频| 在线播放五十路熟妇视频| 18禁人妻高清无码| 最新白嫩网站| 4438一级特黄大片视频在线播放| 91久久嫩草影院免费看| а天堂 中文在线| 嗯~啊~再快点18禁网站| 国产污污污视频在线看| 曰批全过程免费观看| 久久久久久国产精品免费免费| 太粗太深了太紧太爽了国产| 国产精品 天干天干| 一级a视频免费看裸体美女| 99国产黄色視頻网站| eeuss鲁丝片av无码| 国产毛片女人高潮尖叫| 2018天天弄国产大片| yw1135尤物在线看| 波多野一区二区三区aV高清| 欢迎来到巨汝精灵森林第一集| 一级无摭档重囗味毛片| 免费午夜无码视频在线观看| 最新看片国产精品福利免费| 又爽又黄又大胆的激情视频| 在线看亚洲十八禁网站| 亚洲欧美中文日韩在线V日本| 伊人狼人综在合线av| 国产桃色无码视频精品| 费国产高清在线精品一区| 被黑人巨大进入经历| 888 久久久| 欧美推油无尺码在线播放| 丝袜美腿视频一区二区三区| 别揉我奶头~嗯~啊~免费无码| 亚洲av永久精品无码| 性AV男人的天堂| 亚洲第一SE情网站| 凸偷窥妇科tube高清最新视频| 国产又爽又黄又不遮挡视频| av无码免费无禁无码网站| 一又大又粗又爽又黄少妇毛片| 无码多人性战交疯狂派对| 337p西西人体大胆辦开下部| 亚洲午夜不卡| 少妇夜夜春夜夜爽试| 一级黄片免费看| 97色偷偷色噜噜狠狠爱网站| 又长又粗又大黑人免费视频| 国产超逼视频| 粉嫩国产尤物| 日本黄色免费看骚虎视频| 精品国产一区二区av片| MM性高潮在线| 粉嫩 白浆 中出| 国产精品美女久久久网站| 爆乳肉体大杂交在线观看| 无码一二三区| 亚洲欧美中文字幕品| igao激情在线| 午夜男女爽爽爽影院在线视频 | 亚洲男人网网址在线观看| 天天天天躁天天爱天天碰| 日韩人成在线中出| 2021国产无码a级片免费在线观看 亚洲成h人Av无码动漫无遮挡 | 天天日天天爱天天摸| av台湾在线| 亚洲天堂av毛片| 精品精品国产男人的天堂| 嗯啊不要 在线 一区二区 啊啊 不要 | 五月综合婷婷麻豆| 日本在线看片免费人成视频1000| 巨胸喷奶水影院| 亚洲最大综合无码成人网| 亚洲va中文字幕无码一区| 激情综五月| 国产精品老富婆全程露脸在线| 麻豆AV网站免费进入| 最新国产av无码专区亚洲avyw| 无码一级毛片免费视频播放| 亚洲aⅴ波多系列中文字幕| 2020中文字字幕在线不卡| 亚洲国产男同同性videos| 亚洲产在线精品亚洲第| 天堂网av网| AV高潮在线免费观看| 色AV天堂| 国际精品香蕉在线观看| av天天干| 国产精品VA在线观看H| 26uuu欧美一区| 麻豆国产区精品系列在线| 忘忧草在社区WWW日本韩国| 3p 欧美视频 在线播放| 国语自产精品视频在线播放| 日日摸夜夜摸欧美视频| 2021在线视频你懂得| 中文有码vs无码人妻麻豆| 第一次窝窝人体色WWW| 日韩AV又天堂| 少妇111111影院| 多毛丰满日本熟妇| wwwav免费在线观看| AV无码麻豆影院| 在线免费观看欧美| 国产一级做美女做受| 18禁赤裸美女网站| 午夜福利按摩| 黑人的又粗又大好爽| 无遮挡在线观看| 久久97超碰色中文字幕总站| 99久久精品国产欧美| 天堂Av一久久精品| 在线的人妻毛片| 特级毛片a级毛片免费播放蜜了蜜芽| 成在线人永久免费视频播放品赏网 | 天天看片久久夜| 一本无码在线观看无码在线| 日韩AV妓女影院在线观看| 亚洲影院尤物| 亚洲欧洲日产国码久在线| 西西人体444wwf高清大但| 加勒比无码免费专区中文| 一本大道日韩高清| 国产丰满麻豆videossexhd| 在线无码一级午夜福| 免费裸体黄网站18禁免费| 日本综合久久aⅴ观看| 国产精品私拍| 真人性裸交视频免费| 国产无套喷水视频在线播放| 一本色综合久久| 亚洲色欧美另类| 亚洲人成网站18禁止| 夜色国产精品一区| 波多野结衣被操五十分钟视频| 亚洲青草福利| 美女祼身18禁网站| xxxxtv国产| 日韩在线AⅤ视频| 超碰少妇人妻| 亚州一区二区| 国产乱视频伦在线剧情简介| 亚洲中文字幕无码永久免弗| 亚欧AV不卡第一区二区| 最新奇米7777第四视频| 超污小16萝自慰喷水免费网站| 亚洲 欧美 变态 卡通 自拍| 亚洲日韩久久久久久| 亚洲成AV人片不卡无码一下| 成熟女人国产对白视频| 日本子息乱理中文字幕| 91超碰女人天堂在线观看| 日韩AV综合无码中文一区| 在线精品播放一区二区三区| 国产欧美尤物视频| www.岛国经典av com| 依依综合网永久地址| 特黄一级毛卡片不收费| www日本啪啪com| 国产小U未发育视频| 乌克兰鲜嫩XXXX| 国产美女天天爽天天乐| 狼群国产高清在线观看| 忘忧草18岁勿进| 国产精品自的拍播放| 两女互摸自慰喷水爽哭文 | 国产高潮流白浆免费视频| av一区无码不卡毛片| 99久热re在线精品视频| 手机在线播放AV满18| 人妻爽综合网| 2017AV天堂网在线播放| 国产青青视频精品久久| 白丝连裤袜自慰流白浆| 麻豆国产AV床下闺蜜| 3d动漫h在线观看网站蜜芽| 免费裸体黄网站免费看| 国产抖音福利在线观看| 国产AV一区二区三区香蕉h| 欧美二区啪啪| 激情A∨| AⅤ无码国产在线看| 免费无码又爽又刺激又高潮的视频| 光棍影院亚洲第一区| 色综合久久天天影院网| 国产人人拍人人看视频| 无码熟妇人妻av| 又色又爽又黄的三级视频| 国产AV高清精品久久| 加勒比无码人妻东京热| 中文字幕一视频97色伦| 午夜福利偷视频| 国产美女裸体在线观看| 18成禁人看免费无遮挡动态图 | 中文字幕第2页| 2021av在线天堂网| AV观看网站免费手机版| 乱婬视频网| 爆乳美女午夜福利视频免费观看 | 色午夜影院的| 成A人电影在线观看日本 | 亚洲AⅤ永久第一精品| xx无码| 综合亚洲色| 国产一区线路一线路二线路三| 无码视频伊人| 色屁屁www影院免费观看| 92亚洲无码天堂自慰影视| 图片区 小说区 中文| 老熟女精品aⅴ| 97人人做人人爱成人片| 国产三区一区| 两女互慰高潮抽搐视频| 激情综合啪啪| 亚洲第一影视导航| 一二三区无码视频| 国产亚洲欧美精品青草青草| 日日摸日日碰夜夜爽歪歪| 被公侵犯人妻少妇一区二区三区| 在线观看日本嗯啊视频啊好爽要去了| 日本大片免a费观看视频三区| 视频一区无码中出在线| 日本无遮挡H肉动漫地址| igao视频国产黄色大学生| 99RE6热视频这里只精品15 | 国产破外女出血视频| 手机永久AV在线播放| 在线无码免费视频网址| 中文在线亚洲在| 天堂网WWW资源在线| 免费毛片欧洲毛片| 男女后进式猛烈XX00在线观看| 亚州AV永久无码天堂| 好爽~~~~嗯~~~再快点嗯视频| 亚洲精品国自产拍在线观看| 视觉盛宴av| 白丝www视频| 国产鲁鲁精在线观看| 国产精品午夜福利2000集| www_亚洲а∨| 国模无码免费福利视频| 亚洲三级在线看久草| 丰满少妇被猛烈进入高清播放! | 午夜福利深夜xx00动态视频| 真人啪啪试看120秒动态图| 亚洲欧美综合区自拍另类| 久久久国产亚洲一区| 亚洲综合制服丝袜另类| 成年动漫观看在线视频| 久久久久精品国产三级| 亚洲精品H动漫免费在线播放| aV乱伦欧日韩不卡无码| 亚洲喷潮| 欧美日韩亚洲综合一区二区三区| 好紧好湿好黄的视频免费| 国产理论在线观看| 毛片天堂| 国产清纯在线一区二区www | 丰满无码人妻热妇无码| 里番acg※同人本子h| 中字人妻有码在线视频| 一级特黄aa大片国产| 久久久亚洲精品杨幂| 亚洲专区 欧美专区 自拍| 激情十月婷婷丁香色| 永久免费无码中文字幕| a级片我们免费看| 11111无码免费影院| 最近最新中文字幕大全手机高清 | 性欧美丰满熟妇xxxx性| 在线观看韩国AV高清| 999午夜福利国产在线观看| 偷国内自拍视频在线观看手机版| 国色天香社区在线观看免费| YW尤物在线精品视频| 亚洲喷水专区| 亚洲精品无码gif| 欧美性爱在线视频| 高跟丝袜无码一区二区| 中文字幕国产亚洲超| a网站在线观看| 亚洲最大在线视频网站| 国产精品第13页| 亚洲人成无码观看| 杨幂国产精品福利在线| 伊人狠狠色丁香综合尤物 | 3d动漫视频黄网站在线观看| 影音先锋在线中文系列| 在线播放自偷自拍| 亚洲高清无在码在线电影电影| 3D动漫H在线观看网址蜜芽| 国产精品免费αv视频| 久久精品小泽玛利亚| 欧洲熟妇乱XXXXX在线观看| 本免费最新高清不卡视频| 浪潮无码大毛片| 亚洲无线码在线播放| 国产三香港三级J| 亚洲日韩中文在线精品第一| 中文字幕亚洲无线码一区在线直播| 亚州毛毛片| 特大巨黑吊性xxxx| 中文字幕人妻无码一夲道| 喷水专区一区二区| 亚洲人成一区二区无码| 中文字幕偷拍| 连续高潮喷水无码| 亚洲成AV人久久| 日本高清www色视频免费| 欧美一级又粗又大又黑| 久久黄色视频15| 婷婷色丁香综合激情| 亚洲av日韩极品| 亚洲国产aⅴ久久综合| 办公室娇喘的短裙老师视频| 国产农村妇女一级AV片| 亚洲最大 在线网站| 成年免费人妖视频网站| 国产高清视频在线观看69| 成熟妇女自慰黄区免费看| 光棍影院午夜福利精品| 午夜福利潮喷喷水| 日本爱电影久久| 亚洲春色自慰无码专区| 邪恶帝无翼乌福利全彩| 中国妓女bbwwbbww| 另类自拍制服经典图片区| 永久无卡无码啪啪片| 国产精品深夜福利免费观看| 四虎欧美精品在线视频| Α片无限看亚洲| 有码无码视频在线观看| 殴美夜夜操| 国产精品日批| 岳的水多肥嫩鲜艳| 久久99高清日本一区二区| 亚洲第一页日韩专区| 久久婷婷五月综合色区| 69热视频在线观看免费a| 国内久精品区区| 国产精品欧美日韩亚洲卡一卡二| 亚洲欧美AⅤ在线资源| GV在线观看亚洲欧美| 快点我要高潮了好硬视频| 精品国产专区91在线陈冠希| 在线看黄a免费网站| 国产精品一区二区不卡| 午夜高潮电影网| 激情五月综合综合图片区| 国产精品yjizz视频网| 中出少妇白浆视频在线观看| AⅤ天堂亚洲 师生 中文 制服| 日本乱视频在线播放| 国内精品视这里只有精品| yy111111少妇影院日韩| 在线观看酒店嗯啊高潮| 中国人妻与黑人在线播放 | 97日日摸夜夜添夜夜添高潮| 久久精品国产福利国产琪琪| 亚洲精品第一国产综合精品99| 百合无码一区二区| 在线综合亚洲欧美日韩| 四虎影院在线视频| 在线看片免费人成视频播| 亚洲夜夜性无码国产盗摄| 在线观看你懂的网站| 亚洲无码电影院| 亚洲综合久久艹| 无码aaa| 三级网站免费观看| 9RE热国产这里只有精品| 办公室av在线播放| 欧洲偷拍精品视频| 国产AV无码专区,亚洲A| 另类老熟女hd| 极品美女扒开粉嫩小泬免费看| jzzijzzij亚洲一区二区三区成熟少妇 | 东北女人水多毛多免费看视频| 日本高清中文字幕在线观线视频| 亚洲Av手机在线观| A级性毛片| 在线观看中文字幕不卡有码| 性爱无码AAA| 玩弄未发育的小馒头缝| 欧美成人天天综合在线| 国产aⅴ麻豆系列尤物| 永久免费AV网站男同| 你懂的免费在线视频网站| 在办公室被老板c到高潮视频| 18禁无遮无挡美女| 禁止18点击进入在线尤物193| 亚洲加勒比无码一区二区在线播放| 国产综合色产在线视频欧美| 久久国产三区| 五月六月婷婷性综合| 午夜福利国产在线观看1| 爱操av| 免费又爽又刺激高潮网址| 国产午夜福利无码专区喷水| 99久久久国产精品免费| 亚洲无码一级在线| 永久手机版AV在线| 亚洲无码视频a| 91亚洲人成手机在线观看| 精品无码一区二区三区av| 国产精品视频色尤物yw| 国产成人无码a区| 国产福利永久在线视频无毒不卡| 韩国小视频中文字幕| 日本妇乱子伦视频免费的| 伊人久久大香线蕉AV一区二区| 怡红院有毒av| 永久天堂网AV手机版| 国内自拍偷在线三级视频| 亚洲片手机在线视频| a人片高清视频在线观看| 亚洲日韩一区二区三区无码| 国产在线一区二区香蕉 在线| aⅴ性色网| 国产国拍亚洲精品mv在线观看| 国产精品SP调教打屁股视频| 天堂在线bt樱桃磁力搜索| 制服丝袜另类国产精品| 亚洲Av永久无码天堂| AV未满十八禁在线观看免| 国产精品色多多| 国产高清乱码女大生aⅴ| 成 人 十八禁网 在线观看| 爆乳肉体大杂soe646在线| www.色香蕉| AV无码天堂网在线观看| 国产午夜亚洲精品不卡在线观看| 超清日本中文乱码字幕| av老司机亚洲精品天堂| 在线视频资源你懂的| 18成禁人视频免费| 18级成人毛片免费观看| 日本动漫十八禁黄无遮挡吸乳| 精品国产成人a| 嗯啊啊啊中文对白在线观看| 扒开衣服强行摸双乳高清视频| 丰满无码人妻热妇无码| 伊人久久成综合久久影院| 精品欧美不卡一区在线观看| 69堂国产无码区| 午夜福利视频网址| 超碰人妻免费| 亚洲免费人成视频观看| 亚洲VA久久久噜噜噜久久| 北条麻妃一区二区三区av高清| 不卡天天做天天爽| 亚洲综合福利电影 | 91尤物在线视频| 美国女人黄片一区| 精品高清一区二区视频线欧美| 国产嘿嘿嘿视频在线观看| av在线播放不卡| 高清播放器国产大片| 特级毛片a级毛片在线播放www| 乌克兰粗大猛烈18P| 又黄又爽又无遮挡的激情视频| 国产网红无码| 亚洲一区二区三区 在线播放| jizz在线观看| 动漫精品免费av片在线观看| 国产对白刺激视频| 国产瑜伽白皙一区二区| 无码免费试看| 亚洲自偷图片自拍图片| www.午夜日本.com| 寡妇下面水多好紧视频| a∨人妻中文字幕| 山村翁熄粗大乱怀孕刘雪| 精品国产自在精品国产精华天| 在线观看免费高h视频| 国产高潮尖叫在线播放| 后进式疯狂摇乳27报动态视频| 办公室里玩弄丝袜高跟秘书| 最新在线看片你懂的| 嗯~嗯啊~~别摸那里~~嗯啊~| 亚洲人妻aⅴ在线视频| 丁香婷婷激情| 国产不卡久久精品影院| 洲香蕉视频在线播放| 亚洲首页一区任你操XXXXX| 久久VS国产综合免费| 影音先锋av最新资源| gogo亚洲肉体艺术欣赏图片| 国产高潮大叫在线播放| 国产精品桃色无码免费视频| 中国free性zozo交体内谢| 制服丝袜最新国产第一页| 四虎国产精品免费久久| 成年女人免费久久| 在线观看日本嗯啊视频啊好爽要去了| 精品一区二区无码av| 强壮公的侵犯让我高潮不断| 法国性经典xxxxx| 爆乳美女裸体无遮挡网站| 日日摸夜夜添夜夜添视频app| 厨房玩朋友娇妻hd完整版视频| 国产亚洲日韩妖曝欧美| 2015在线精品自偷自拍无码| 国内揄拍高清国内精品对白| 好黄好大好爽好猛视频| 亚洲TⅤ极品无码| 国产超薄丝袜美女流白浆视频 | 亚色在线播放| 亚洲美女干视频| 亚洲免费一级无码| 日韩视频 中文字幕 视频一区| 成在线人麻豆视频| 国产福利一区免费无码精品| 在线萝福利莉18视频| 亚洲性日韩精品一区二区三区 | 国产亚洲精品无码不卡| 亚洲欧洲中文日韩av乱码| 赤裸裸美女AV在线网址| ady中文字幕在线视频大全| 天天av天天爽无码中文| 国产亚洲大片免费观看| 囯产偷拍一区二区三区| 99国产在线综合网| 永久免费av无码网站韩国毛片| 国产一级婬片A| 欧美性爱嫩模男人的天堂| 五月天在线爆乳| h黄色视频| 中文字幕亚洲精品乱码| 久久精品丁香五月丁香伊人色| 另类AV无码| 9999亚洲中文字幕| 中文字幕在线h无码| 国产精品尤物铁牛tv| a人妻在线视频| 日本a区精品| 少妇的丰满2无码| 澳洲无码午夜影院| 亚洲欧洲AV系列天堂日产国码| 久久久噜噜噜久另类| 十八女人毛片a级毛片水真多| 三上悠亚亚洲日韩二区| 日本一卡二卡三四卡在线观看免费 | yellow片视频在线观看无码| 户外露出刺激一区| 久久精品99国产精品亚洲| 成年女午夜AV大全| 国产成人免费高清av| 97se色在在线视频| 国内精品久久久久影院蜜芽| 好爽好黄好大我要喷水了视频 | 无码一区二区三区乱子伦| 在线观看国产丝袜控网站| 国产小在线未发育| 性欧美videoesXXOO| 挺进朋友人妻的身体里l| 亚洲AV我要你XX精品推荐| 国产亚洲精品部| 国产熟女精品福利一区| 波多野结衣av一区二区三区中文| 丰满少妇被猛烈进入高清播放!| 国内Av天堂| 亚洲精品卡通动漫第一页7区| 国产精品国产三级国产专播| 国产对白刺激视频| 性欧美大战久久久久久久| 久久99国产精一区二区三区| 女人的天堂国产av| 波多野结衣AV在线免费观看无码| 刘亦菲一区二区三区视| 成年男女免费视频网站点播| china末成年videos大黄| 裸体小屁孩啪啪| 手机版A∨天堂网| 色色九月婷婷| 2021亚洲国产成a在线| 日本japanese护士人妻| 纯肉视频免费观看| 国产亚洲欧洲综合777| AV免费网址在线观看AV天堂污污 | 粗大猛高潮视频| 黄片子在线观看| 将军白浊粗大娇乳娇吟| 欧日韩激情视频| igao为爱坐激情| 中文字幕被公侵犯的漂亮人妻| 午夜男女XX00视频福利五十路| 久久精品国产亚洲七七| 成 年 人 黄 色 网 站 大 全| 无码av高潮抽搐流白浆在线| 中国免费一级毛片| 亚洲人护士毛茸茸| 色一情乱一伦| 尤物视频中文字幕在线| 伊人天堂综合| 222aaa免费无码| 別揉我奶头嗯啊视频| 东北老富婆高潮大叫对白视频| mm131杨晨晨爽爽爽免费| 国产剧情二区| 少妇乳大丰满高潮喷水| 一级毛片无码| 国产尤物AⅤ在线观看不卡| 香蕉成人啪国产精品视频| 又色又爽又黄的视频女女| 超碰97人人做人人爱亚洲| 嗯啊,性爱午夜视频| 最新精品国偷自产在线美女足| 成年女人大片免费看官方| 中文字字幕人妻中文| AAA免费无码| 377p欧洲日本亚洲大胆| 日本aaaaa级特黄大片| 把老师下面日出水视频| 国产younv在线播放| 337p欧美裸体视频| 中文字幕人妻有码在线| 亚洲美女成年中文字幕| 国产欧美日韩va另类| 日本丰满妇人成熟免费中文字幕 | 蜜AV极品视觉盛宴| 好深好爽使劲在线视频| AⅤ天堂亚洲 师生 中文 制服| 亚洲av无码潮喷在线观看| 爱爱网成年视频网站| 二级成 人影片 免费观看| 国产日韩男女激情视频免费播放| 国产精选视频| www我淫我色| 好深好痛好爽视频| 日韩AⅤ无码手机看| 有码无码中文字幕| 国产孕妇喷水视频在线播放| 久久熟女AV| 在线看片免费18| 永久免费提供强奷乱码中文字幕| 中文国产成人精品久久不卡| 国产瑜伽无码在线看| 国产免费的作爱视频| 狼人综合丁香| 日日夜夜欧美| igao视频在线视频观看免费| 999久久免费精品国产| 女高中生自慰污免费网站| 大陆一级毛片看看免费| 国产呦系列(753)视频观看| 国产午夜福利影院免费在线观看| 人人做人人爽人人爱| 亚洲美女亚洲美女炮交图久久| 国产美女遭强高潮网站| 久久精品专区免费东京热| 4d肉蒲团之性战奶水免费观看| 久久综合久久美利坚合众国| 永久在线不卡免费视频| 成年人免费视频在线播放| 99精品视频只有精品高清6| 五月天无码视频| 337p日本大胆欧洲亚洲色噜噜| 热99re久久精品| 亚洲色偷偷偷综合网另类小说| 国产欧美精品一区二区三区,| 8x免费视频网站| 久久综合九色综合久桃花| 无码日韩精品国产av| 美女自慰激情网| 在线的人妻毛片| 国产精品一区二区在线观看99| 欧美日韩,中文字幕| 正在播放美乳高潮在线| 亚洲ee在线播放| 性欧美XXXX视频| 最长最大最硬黄色视频| 无码熟妇人妻av在线c0930| 少妇一级做一级a做性视频| 亚洲男人天堂网| 日本a级综合久久a| 欧美GAY巨大动漫3D| 边亲边摸边扎视频很爽| 国产女明星专区视频在线播放| 亚洲成片在线看无码| 欧亚无码专区| 中文字幕制服丝袜无码网站| 在线播放国产2022av| 国产精品久久久五月天| 久久很很操2020| 日本亚洲色大成网站www| 美国A级作爱片免费观看中国| 2019狼人香蕉香蕉在线| 国产亚洲精品美女久| 午夜dj观看在线播放www免费| 无码超乳爆乳中文字幕| y11111少妇无码电影| 中文无码资源| 中出少妇白浆视频在线观看| 亚洲欧美三级图片电影| 亚洲一区波多野结衣在线| AV在线免费片| 日本A∨久久| 成年男女免费视频网站不卡| h网站黄在线观看| 亚洲国产一区二区三区在线观看| Av无码日韩专区| 色多多成视频| aⅴ天堂网2021手机版| 爆乳肉体大杂交免费观看| 亚洲精品无码福利在线观看| 制服丝袜无码第一页| 国产麻豆freesexvideos中国| 国产免费1区2区3区| 国产迷奸高清无码| 大屁股人妻AV| 亚洲无码2| 国产丝袜脚足J在线视频播放| 久久九九精品国产免费看小说| 出差被夫の上司持久侵犯在线观看| 中文婷色| AV美女免费看美女免费看| 同房视频又大又粗| 亚洲精品国产AⅤ综合第一页| 色播在线永久免费视频| 美女裸体的黄的全免费观看网站| 久久无码av三级| 超碰尤物精品国产| 在线看欧美人妻| 国产丝袜一区二区三区| 正在播放日韩精品系列| 久久九九热re6这里有精品| 欧美AⅤ在线观看| 国产精品视频色尤物yw| 337p日本欧洲亚洲大胆在线| 国产色偷丝袜亚洲欧美| 在线观看18末禁免费视频| 亚州AV永久综合在线观看红杏| 久久免费口爆视频| 九月丁香婷激情网| 在线观看AV里番的网站| 国产精品自在在线午夜出白浆| 无码av一区二区大桥久未| 国产尤物av| 做受试看120秒aa片日本| 成人无码α片在线观看| JK自慰在线免费看| av手机在线观看的网址| 在线观看高清黄网站观看| 中文字幕 亚洲 无码 在线| 国产中文字幕喷水| 国产粉嫩美女在线观看| 舔女生下面喷水视频在线观看| 精品国产欧美一区二区| 粉嫩metart女人下部| 白丝jk校花班长被啪视频| 亚洲色大成在线观看| 国产专区视频 在线播放| 一区二区三区高清视频中文字幕| 亚洲爆乳成av人在线视菜奈实| 80S国产成年女人毛片| av免费网站免费观看美女| 一区二区三区四区 中字无码| yy111111少妇光屁股影院在线| 亚洲欧美日韩在线观看A三区| 午夜网站福利| 亚洲女人夜夜欢日日摸| 天天做天天摸天天爽天天爱| 亚洲一区二区三区99| 交换配乱吟粗在线播放欧美| 极品国产白嫩板品在线观看| 久久综合婷婷丁香| 日本性高潮视频| 巨胸狂喷奶水www影院| 国产视频一区二区在线视频| 国产jkAv| 中国少妇BBWBBw| 国产00高中生在线无套进入动漫| 100久久免费国产精品| 亚洲人成网站77777·c0m| 欧美综合亚洲日韩精品区| 色综亚洲日本w在线| 亚洲五月天免费视频| XX.00动态图视频| 中文字幕免费不卡二区| 亚洲色天堂国产| 国产调教| 又黄又湿又爽的视频| 国产无套粉嫩白浆在线观看 | 久久大香伊蕉在人线国产h | 无码精品孕妇视频| 无码DVD在线播放| h无码动漫在线观看不卡| 小鲜肉洗澡时自慰网站xnxx| 美女张开腿露尿口与奶头不挡| 久久久成年黄色视频| 人妻系列无码专区无码中出| 日日做日日拍性精品国产| 永久免费看mv网站入口| 五月丁香激激情亚洲综合| 亚州色区免费视频大全| 在线资源影音先锋制服| 在线免费日韩视频| 俄罗斯高清XXXXX精品| 最新国产专区不卡| 大黄国产精品永久免费| AV动漫在观看| 幺女无毛不卡视频在线观看| 国产在线麻豆区香蕉| 无遮高潮国产免费观看| 亚洲欧美综合区自拍另类 | 国产欧美国产网曝综合网| mm131五月天美女视频| 亚洲另类在线一区二区三区| 中文乱码字幕无线观看| 色多多免费视频精品视频在线| 78色国产精品| 一级毛片免费首页| yw无码在线| av 在线 无码 国产| 大波妺av网站| 久久无码免费视频v| 成熟少妇无码| 熟妇高潮喷沈阳45熟妇高潮喷| 欧美牲交A欧美牲交AⅤ一| 国产精品爆乳在线播放第一人称| 亚洲饱惰视频| 极品少妇高潮在线观看| 成年视频天天影视在线| 乱中年女人伦AV| 色www视频永久免费| 亚洲伊人久久大香线蕉啊| 最新永久免费AV网址| 免费20分钟超爽视频| 国产无遮挡又黄又爽免费视频 | 最新av无码一区二区| 亚洲午夜无码电影| 色欲综合视频天天天综合网站| 2021年华人最新黄色网站直接观看| 狠狠色噜噜狠狠狠狠2021| 开心五月婷婷色婷在线| 国产色老太色老太在线视频| 久久综:合免费视`| 私拍国产精品视频| 欧美性爱拍拍视频| 中国一级特黄刺激刺激爽| 久久综合网丁香五月| 国产h视频在线观看| 国产杨幂福利在线视频观看| jk制服高潮中出视频| 欧美性爱嫩模男人的天堂| 亚洲欧美在线综合图区| 亚洲欧洲性AV| 很污的网站在线观看| 国语少妇高潮对白在线中文| 97色伦在色在线播放三级| 2021av视频观看| yy6080新觉伦午夜无码| 色爱无码| av 三区| 亚洲国产无线码AV一区二区 | 亚洲国产aⅴ久久综合| YW19 CAN国产在线观| 91视觉盛宴在线| 国内自拍视频一区二区三区| 大学生无套带白浆嗯呢啊污在线| 國产性爱AV| 特黄做受大片又粗又大又黄| 办公室爆乳在线| 大胸美人被吃奶爽死视频| 处破无码视频| 亚洲有码在线| 大杳蕉狼人欧美全部在线| 宝贝…趴在墙上张开腿按摩器| 电车美人强奷系列在线播放bd| 在线观看你懂的网站| 久久九九有精品国产| 天堂免费在线观看骚虎视频| 亚洲国产AⅤ精品无码| 2022国产高清无码在线观看| 综合色区亚洲熟妇10p| 亚洲一级特黄大片在线播放| 亚洲人成网址在线播放小说| 麻豆久久五月国产| 性感美女午夜福利免费网站| 亚洲一区二区三区免费观看| 爱人中美日韩毛片免费观看| 免费无码国产完整版av| 日本动漫爆乳H动漫无遮挡3D| 国产果冻3区在线观看| 阿v网站在线观看视频| 97视频国产自在自线2020| 中文乱码免费一区二区三区| 久久久噜噜噜久久久午夜| 玩丰满女领导对白露脸视频| 影音先锋女人av鲁色| 日本按摩女高潮喷水视频| 欧美久久黄色网站| 春药精油按摩高潮不止| 国产性色| 国产午夜福利片在线播放| 久久免费经典视频| 成人无码国产不卡在线| 在线无码不卡18禁| 巨茎大战俄罗斯金发尤物| 国产精品一区二区高清在线| 999国内精品永久免费视频| 深一点 好爽 阿 大力点| 少妇 精品 麻豆| 杨幂激战黑人久久影院| 国产欧美性爱精品| 加勒比av人妻无码中文字幕| 国产精品午夜爆乳美女| 好大好多水视频| 综合社区亚洲| 欧美成a人影网| 国产jkAv| 中国国产一级黄色毛片| 天天操毛片| 久久伊人再| 亚洲国产另类久久久精品网站| 亚洲系列一区中文字幕| 在线亚洲人成电影| 99久久99久久齐齐综合色图| 狼友视频在线播放职业色| 国产喷水视频| 欧美亚洲影院| 99精品网站| 国产女同疯狂作爱闺蜜| 好了AV四色综合无码16| 亚洲 无码 制服 日韩 中文| ai杨幂被遭强奷倒高潮的视频| 轻点不要好大视频| 真人高潮娇喘嗯啊~在线观看| 亚洲毛片在线观看视频| 亚洲第一无码人成影院| 精品H动漫无遮挡在线看尤物| AV在线制服丝袜免费观看| 亚洲欧美闷骚少妇影院 | 天堂AV无码AV在线不卡| 亚欧美丝袜另类聚合| 99久久国产综合精品五月天| 波多野结衣在线观看一区二区三区| 2021国产午夜精品视频| 妓女的BBwwBBWW| 老熟富婆私密SPA推油盗摄A| 天堂在线新视频| AV网站在线观看天堂| 超频国产在线公开视频地址一| 日本加勒比人妻中文字幕| 亚洲av无码片在线观看| 伊大人香蕉在线视频LD| 国产精品 女教师| 亚洲最大AU网站在线免费观看| 亚洲色诱一区欧美另类| 人妻少妇中文字幕乱码| 又黄又刺激又污的在线影院| 丝袜美女污污免费观看的网站| 精品女同在线视频| 91av综合| 处破无码视频| 又黄又刺激的免费网址| 男女69激情视频| 天天爽天天做天天爱| 无码调教一区二区| 成·人免费午夜在线观看| 狼人AV在线网站| 国产精品va在线观看丝瓜影院 | 永久不封国产AV毛片| 亚洲精品国产成人| 久久久国产一区二区三区| xx国产第一页| 国产白浆四溢| yw尤物av无码免费进入| 成都午夜私人影院中文字幕| 在线天堂中文新版WWW| 在线观看免费一个人被3个人同时c了 | 社区www日本| 18禁美女网页| 制服丝袜欧美VA| 私拍国产精品视频| 亚洲乱码中文字幕在线| 熟妇的荡欲bd高清| 精品视频在线q片| 国产精品区在线和狗狗| 亚洲一本大道AV久在线播放| av天堂无码不卡| 熟妇人妻无乱码中文字幕| 床震未满十八禁止观看视频| 亚洲美女视频天堂| 曰韩AV无码久久精品免费免费| 丰满亚洲大尺度无码无码专线| 啊嗯干我在线观看| 亚洲色大成网站www永久在线观看| 高中生做a视屏在线观看| 亚洲人成网站18禁止人小说| 亚洲一级嫩模在线播放| 国产视频伊人| 国产麻豆XXXXHD| 日韩av无码久久精品免费| 国产久爱免费精品视频| 美女被黑人猛烈进出高潮视频| 日本www一道久久久免费| 免费午夜无码视频在线观看 | 太紧了夹得我的巴好爽视频添逼| 最新无码国产在线视频2022| IGAO视频国产精品不卡| 曰的好深好爽视频| 视频一区欧美性爱| 2021无码最新国产在线观看| 99丝袜脚交网站| 中文字幕与邻居少妇性刺激| 在线观看视频色| 教室啪啪高挑长腿正在播放| 777米奇色狠狠888影| 调教済み変态jk扩张调教し| 亚洲日韩一区二区三区无码 | 日韩色另类综合| 国产一区二区三区免费观看在线| 中文字幕无码一区二区三四区| 国产熟女300部| 国产人成午夜| 国产精品亚洲一区二区三区在线播放| 亚洲午夜福利一级无码| 又爽又黄又无遮挡的视频美女| 亚洲国产精品国语在线| 用乳尿美女高潮潮喷出白浆视频| 夜色国产精品一区| 欧美拍拍拍拍| 不卡影院日本成人| 朋友的丰满人妻hd| 777免费人成影院| 精品国产一区二区三区久久| 岛国av无码免费无禁网站下载| 又爽又刺激高潮免费视频| 97se综合自在线| 亚洲成av人在线无码| 自拍偷拍高清无码人妻系列| 宅宅少妇网| 久久99精品久久久久久| 尤物197av在线69堂| 精品国产第一福利网站| 校花喂我乳我脱她胸罩图片| 在线看白丝美女自慰| 极品少妇被猛得白浆直流视频| 自产精品视频二区在| 久久97视频| 超碰人人揉人人捏人人添| 2020国产精品福利在线导航| 日日橹狠狠爱欧美视频| 9999视频无码| 国产日本无吗无卡一区二区| 任你爽不一样的精品久久| 白嫩国模炮交在线| 亚洲十五区在线| 日女AV天堂| 特级婬片女子高清视频国产片| av无码一区二区三区在线| aa站在线观看免费| 丁香开心婷婷激情| 免费全部高H视频无码无遮掩| H视频在线观看视频在线男同| 性俱乐部交换花样玩法小说| 中国大陆国产高清aⅴ毛片| 国产免费观看黄AV片| 另类亚洲色大成网站| 粉嫩老师国产在线播放| 爆乳日韩尤物无码一区| 在线国产一区二区三区| Chinese少爷国产男男| 91熟妇| 色婷婷亚洲高清| 在线观看国产午夜福利片| 在线无码视频| jzjzjz免费视频网站| jzzijzzij亚洲一区二区三区成熟少妇 | 888激情视频在线观看| 丁香婷婷婷中文字幕在线| 体验区试看120秒啪啪免费| 在线播放国产一区二区三区人兽| 最新奇米7777第四视频| 农村熟女av大全导航| 被蹂躏的爆乳女教师| 啊,太大了,受不了视频欧美动态图| 啊,嗯,好舒服啊午夜福利| 国产美女被躁喷水视频| 美女裸体黄网站18禁无遮挡| 国产亚洲欧美日韩在线一区二区三区| 久久精品视频69堂| 国产区欧美区三上悠亚| 国产人成午夜免免费观看| 不卡无码视频一区二区三区| 好深啊好涨好硬叫床| 轻点好疼好大好爽视频| 2020亚洲免费无码| 国产极品熟女30p| 国产精品igao视频| 女人裸体啪啪喷水无遮挡动态图| 真人试爱50分钟| 国产极品女在线播放| 国产一级妓女av网站| 50高潮在线播放| 波多野结衣被干视频| 最新无码AAA片| 亚洲愉拍熟女另类| www四虎永久精品高清| 亚洲成情网站| 16女下面流水不遮视频| 人人超碰人摸人爱| 亚洲第一大成网站| 在线播放字幕中文色| 自慰网址在线观看| 午夜福利视频偷拍| 亚洲一线二线三线AV无码| 性视频噜噜网| 欧美日韩免费一区二区三区 | 国产凹凸在线一区二区| 精品久久无码中文字幕| 亚洲人成电影网站在线观看| 一个人无码刺激在线观看| 92极品少妇午夜福利| 痴汉日本中文一区二区| 精品精品精品国产高清一级毛片| 2020亚洲а∨天堂在线观看| 亚洲无码一级无遮挡| 国产福利萌白酱喷水视频| 国产熟女精品67194| 18禁jk高中生裸体扒开喷水| ΑV一卡二卡三卡免费| 97高清国语自产拍一极片| 外国人男女日批黄色视频| chinese 东北老女人大叫| 婷婷六月激情综合在线人| 国内精品视频在线观看九九| 床震吃乳强吻扒内裤漫画| 亚洲午夜无码在线不卡| 中文字幕 国产精品| 日日拍夜夜嗷嗷叫|日日摸| 人妻无码完整版| 无套内出videos高中生| 真人一级毛片免费播放| 制服丝袜最新国产第一页| 久久综合久中文字幕青草| 白丝美女办公室高潮喷水视频| 日韩不卡在线尤物视频| 大尺度黄片视频在线免费观看| iGAo视频网在线播看| 伊人蕉影院久亚洲高清| av美国不卡在线| 欧美日韩区1区2区3区| av免费无毒永久av网站| 成人免费国产精品视频| 亚洲精品高清国产一线| 观看在线人成大全黄| 色多多成视频人app黄| 亚洲色网在线观看| 99热九九这里都是精品99| 爆乳肉感AV无码| 18一20岁男gay国产网站| 亚洲欧洲日产第一页| 无码熟妇| 巨胸喷奶水视频www| 中文字幕精品无码亚洲字幕| 中文字幕DVD波多野结衣专区| 中国丰满熟妇视频| 国产 日韩 综合网| 国产精品免费aⅴ片在线观看| 天天插天天透| 色呦呦人人视频| 国内人妻熟妇射| 美女AV网址| 被公侵犯的漂亮人妻中文字幕| 亚洲免费污网站| 日韩丝袜美女视频一区二区| 777尤物免费视频| 凹凸aⅴ视频免费播放| 草草久久女裸体欣赏网| 国产又爽又黄又无遮挡网站| 中文字幕无码乱人伦| 波多野结衣aⅴ在线播放| 最新黄色小视频网站| 成上人色爱欧美一区二区| 小说区电影区图片区偷拍 | 五月婷婷香蕉网| 成年人黄色高清无码| 女人扒开屁股让男人桶刺激视频| 熟妇丰满人妻av无码区| 久久精致一级爱片日产| 亚洲av无码av在线播放| 色久婷婷尤| 欧美字幕第一页| 中国屁股喷水视频| 一级线看片免费人成视频| 高清亚洲日韩欧洲不卡在线3D| 日日摸夜夜添夜夜无码免费视频| 午夜精品久久久久久久第一页| 处膜破av无码| 日日射、日日摸| 少妇极品熟妇人妻100| 翁公和媛媛在厨房里猛烈进出| 在线观看成人无码中文av天堂| 张柏芝 欧美 一区 二区| 2022无码视频网站| 越南精品女人一级在线播放| 成年动漫3D无尽视频不卡在线观看 | 无码中文字幕大全| 在线观看国产无套| 97在线视频人妻无码一区| 伊人一道本东京久久人爱| 人妻加勒比| 美女被强躁免费视频网站| 波多野结衣中文无码字幕| 白浆喷水网站导航| 麻豆av电影影音先锋在线观看| 亚洲日韩国产电影| 草莓酱JK自慰喷水白丝| 又色又爽的网站在线观看| 亚洲狠狠婷婷综合久| 亚洲Av老湿司机在线| 中国农村野战FREESEXVIDEO| 亚洲成年AV男人的天堂| 日本久久高清一区二区三区| 性XXXX欧美老妇胖老太囗交| 日本免费大黄在线观看下载| Japanese在线精品视频| 亚洲不卡顿无码在线观看| a级日本乱理伦片在线观看| 久久99久久99精品免是看不卡 | 91青青视频在线| AA级国产女人毛片水真多| 波多野结衣在线一区播放| 亚洲人成a片在线观看| 粗了大了整进去好爽视频| 亚洲福利小视频| 亚洲精品人成网线在播放va | 波多野结衣无码∧v东京热| 2021年新国产免费观看| dvd无码激情在线| 2021AV天堂网手机在线观看 | 黄色网站add在线观看| 国产gay男性奴视频网站| 色费女人18毛片a级毛片视频不| 夜夜添夜夜添夜夜摸夜夜摸| 18禁又污又黄又爽的网站| 男人戳女人戳到爽视频| 亚洲中文字幕av每天更新 | 极品少妇福利午夜电影| 国产1区2区3区国产精品| 国产AV 第一页| 交换乱配在线观看| 一进一出男女啪啪120秒试看| 波多野结衣中文字幕在线| wwwavtt天堂网在线视频| 夜夜 中文视频| www福利姬在线| 亚洲人成午夜影院| 白嫩少妇激情无码| AV看网站| 黑人又大又粗的毛片| 尤物视频在线国产| 大学生美女爽到高潮冒白浆| 黑人vs日本护士| 国产精品蜜芽AV| 337p日本大胆欧洲噜噜| 依依成人亚洲视频| 爱爱视频h| 超清精品丝袜国产自在线拍| 乱子伦xxxx无码| 美女午夜福利视频| 全免费a级毛片免费看视频| 国产精品拍天天在线| 黄色视频二区,三区| 俺去啦综合地址| 黄在线看片免费人成视频| 三级网站免费观看| x8在线播放| 久久一本热色99国产| 2022AV网站免费观看| 人妻加勒比无码中文字幕| a人免费视频| 日韩人妻无码制服丝袜视频| 在线看亚洲十八禁网站| 亚洲成在人线av无码| JIZZJIZZ在线中国看片| 国产精品老妇人| 黄H免费在线观看免费在线观看 | 最新亚洲AV日韩AV二区| 操熟妇人妻| 亚洲色拍拍噜噜噜最新网站| 中文乱码人妻系列一区| 午夜宅男宅女看在线| MM131亚洲国产美女久久| 国产美女天天爽天天乐| 在线观看日本嗯啊视频啊好爽要去了| 狠狠色综合久久久久尤物| 色呦呦在线免费看| 艳妇乳肉豪妇荡乳AV无码福利| 粉嫩一级免费毛卡片| 两性又黄又免费的网站午夜| 亚洲高清无码一区二区在线观看下载| 少妇人人网站| 亚洲色欲色欲BBB| 51国产偷自视频区视频| 国产精品吹潮在线观看动漫| 18禁爆乳自慰免费| 波多野结衣一区二区三区精品| 潮喷福利视频| 国产精品黑色丝袜在线播放| 亚洲国产综合久久精品| 亚洲日韩成人性av网站| 国产呦视频| 国产成人不卡无码视频| 亚洲色大成网站www永久在线观看 超级乱婬刺激视频网站 | 爆乳肉体大杂soe646在线| 美女被操视频网址| 无码人妻热线精品视频| 3D动漫H在线观看网址蜜芽| aa站在线观看免费| 两性髙潮一级特黄毛片| 97影院九七影院理论片在线观看| 久久撒尿视频下载| 久久久综合777| www地视频在线观看| 成年女人黄色视| 男女激烈高潮免费观看| 丁香婷婷激情麻豆综合| 爱爱网站无码视频免费| 美女自卫慰免费福利老司机| 天堂a无码a无线孕交| 午夜男女爽爽爽影院在线视频| 国产高清自偷自在线观看| 成人免费a级毛片韩国| 精品久久杨幂国产杨幂| 国产精品无码午夜免费影院| GV在线观看亚洲欧美| 在线播放国产精亚洲视频综合区| 中国大陆一级毛片| 性欧美乱妇come| 无遮挡肉动漫在线观看免费| BBw下身丰满少妇18XXXX| 怡红院亚洲红怡院天堂| 亚洲熟妇无码片| 波多野结衣高潮15P| 黄王网站日韩| 4hc44四虎www草草视频| 厕所视频BBBWWW| 亚洲精品色婷婷在线影院| 在线观看av啊| 老熟女@tubeumtv| 国产毛片女人高潮尖叫| 久久影院迪丽热巴喷水| 777米奇网站| 91人妻人人做人碰人人添| 久久综合国产乱子伦精品免费| 波多野结衣日韩精品在线播放| 亚洲另类小说无码色区色| 老师把腿抬高撕开白丝袜视频| 精品免费观看| 被操高潮喷水不断在线观看| 国产女精品视频网站免费蜜芽| 久久香蕉国产线观看| 又又刺激的视频网站| 亚洲色久| 亚洲欧美夜夜爽| 久久99热精品免费观看| 少妇111111| 亚洲啊啊啊视频| 国产视频艹逼大屁股| 亚洲中文字幕日产喷水| 久久精品视香蕉蕉| 亚洲福利小视频| 国产在线精品欧美日韩电影| 极品超碰| 亚洲快速不卡的视频| 尤物视频在线h| 欧美牲交a欧美牲交aⅴ另类畅通观看 | 最新加勒比人妻无码| 91极品尤物在线| 4438亚洲五月六月丁香缴情| h黄网站| 欧美天天综合色影久久精品| 精品国产h| 超碰尤物精品国产| 国产美女被强到高潮分开双腿视频 | 国产精品欧美激情丝瓜视频| aⅤ变态另类天堂无码专区| 国产熟女老妇300部m| 国产在线视频八区| 午夜色网站亚洲| 美女好全身无遮掩免费网战| 黄h视频在线观看视频| 800凹凸视频在线观看网址| 国内精品久久久久久久久齐齐| 国产99青青成人A在线| 2022高清免费无码视频| 欧美 偷窥 清纯 综合图区| 一级a试看120秒体验乖| 人妻被按摩到潮喷中文字幕| 最新系列国产专区|亚洲国产| 单亲乱l仑视频在线观看日本| 爆乳放荡的女教师bd| 中文字幕在线看成| 伊 在线 色| 亚洲熟女XXⅩ| 尤物一区二区三区无码| 在线你懂的| 不卡AV电影在线| 丝袜在线无码| 日本一区久爱精品免费| 乱辈通伦AV| 中文字幕一本通一区| 被男人吃奶很爽的毛片视频| 成 人 亚洲 综合天堂| 波多野结衣高潮感受| 亚洲高清无码8v在线视频| 国产JIZZJIZZ麻豆全部免| 成AV人电影日韩免费播放| 国产成人精选视频在线观看不卡| yw193尤物国产精品| 日日夜夜狠狠操| 中文波多野结衣一本| HEYZO专区无码视频| 天天躁夜夜躁狠狠综合2020| 综合亚洲AV图区| 密臀av无码免费观看| 亚欧在线网在线观看| 欧美禽杂一级视频| 野花视频WWW官网| 无遮挡一级毛片性视频| 午夜理论片在线观看免费| 国产偷窥女洗浴在线观看| 久久亚洲日本不卡一区二区| AV无码一区二区三区在线播放| 激情综合五月| 大臿蕉香蕉大视频99| 麻豆av无码精品一区二区| 777久久久久久久| 欧美在线观看网址网站| 黑森林AV网站| 在线观看国产成人swag,| 国产流白浆手机在线观看| 白丝被操喷水| 久久精品国内偷自一区| 影音先锋男人无码资源站| 国产一区二区www| 色色福利视频| 亚洲最大在线视频网站| 超碰狠狠干| 日本视频免费高清一本18| xxxx在线做受视频| 在线观看非常黄的永久网站| 成人免费无码不卡毛片| 国产精品欧美日韩亚洲卡一卡二 | 国产小比孩网站| 国产精品第九页| 无码人妻啪啪| 少妇中文字幕网站| 亚洲一区二区三区影院| 国产情自拍| 欧美熟妇与小伙性欧美交 | 男女啪啪抽搐一进一出网站| 九九爱这视频在线观看| 天天综合网欲色天天影视| 国产AV极品视觉盛宴| 亚洲av片不卡无码久久潘金莲| 好好的日在线视频观看| 欧美胖妇肥交另类HD| 制服丝袜Av在线| 亚洲无码四虎黄色网站| 制服丝袜人妻系列无码| 国产美女自卫慰| gv男女在线播放| 国产精品资源一区二区| 亚洲中文无码网址| 精品白嫩美女在线观看| 日本护士被弄高潮视频| 亚洲日韩欧美一区二区三区在线| 婷婷五月深爱憿情网六月综合 | 亚洲视频日本有码中文最新版本 | 黄片艹亚洲| 色多多一区二区在线观看| 狼人视频国产在线视频www色| 波多野结衣紧身裙女教师播放| 裸体爆乳美女18禁网站| 18禁裸体自慰免费观看高清| 狼人色国产在线视频麻豆| h高潮娇喘抽搐国产在线看| 二个日本人的视频在线免费观看| 夜夜无码一区| 国产激情久久久久影院魅| 国产视频嗯啊啊啊| h高潮娇喘抽搐视频| 亚洲无码精品无码在线| 超清无码无卡中文字幕| 手机在线观看亚洲AV每日更新| 国产粗大猛烈进出高潮视频| 啊片网站在线观看| 丰满少妇被猛烈进入HD| 东北婷婷五月性| 亚洲依依成网人入口| 精品动漫视频第一页| 成年女人喷白浆视频| 24小时日本在线视频网站| 在线免费看黄片吃奶| 亚洲综合精品一区二区三区| 色色午夜影院| 国产爱AV| 国产欧美18p| 中国AV毛片| 又黄又爽又色视频电影| 午夜理论片在线观看免费| 老司机老色鬼精品免费视频| 日本少妇一级a高潮| 国产97碰免费视频| 岛国av无码免费无禁网站| 超碰CAOPORON进入| 国内揄拍国内精品对白| а√天堂网www在线| 中文在线亚洲在| 亚洲天堂在线免费观看视频| 变态sm无码凌虐视频网站| 久久综合五月丁香六月丁香| 在线少妇不卡| 伊人五月综合| 成片一卡二卡三卡观看| 18禁止午夜福利体验区| 黄网在线| 亚洲av无码专区首页| 国色天香社区在线观看免费| 久久精品女人天堂Av色综合| 又湿又紧又痛又爽的A级视频| 亚欧aⅴ一二三四区在线观看| 人妻少妇乱子伦无码视频专区| 亚洲AⅤ永久第一精品| 亚洲乱第二页| 特大巨黑吊性xxxx| 被连续中出的少妇18p| 亚洲成肉网第3页| 国产亚洲成av人片在线观看| 99久久99久久齐齐综合色图 | 亚洲中文字幕无码永久在线不卡| 爆乳肉感大码AⅤ无码| 一区二区日韩按摩| 夜夜天天噜狠狠爱2019| 凹凸福利午夜导航| 国产AV性爱| 欧美成人α视频| 日韩AV无码免费大片BD| 亚洲高清无码性动态| 亚洲精品1区2区在线观看| 欧美性爱一区、二区、三区| chinese强制吹潮男男视频| 国产 日韩 欧美 精品 大秀| 超清无码Av在线播放麻豆| yw尤物av无码免费进入| 国产欧美亚洲精品第二区软件| 久久综合欧美色HEZYO| 啊好爽快点国产精品| JYZZJYZZZ免费视频国产| 在线观看黄页网免费视频| 久久免费看黄a级毛片| 日韩精品无码去免费专区| 最新亚洲人成无码WWW| 精品20p在线观看| 女人脱裤子让男人桶到爽| 久久精品国产亚洲A∨麻豆| 大片做受又粗又硬又大| 巨臀中文字幕一区二区视频| 爆乳美女午夜福利视频免费观看| av2021天堂网 手机版| 亚洲欧洲无码精品Ⅴa| 性荡视频播放在线视频播放| 色喔喔视频在线观看| 中文在线А√在线| 中文字幕第5555页| 尤物视频精品在线观看| 国内精品自线一区二区| 免费极品av一视觉盛宴| 亚洲第一无码在线观看| 2019亚洲午夜无码天堂| 亚洲Av色在线站| 国产精品一区二区在线观看99| 777国产偷窥盗摄精品品在线| 99国产超薄丝袜足j在线直播| 国产交换配乱婬视频免费| 国产麻豆一精品一AV 一免费| 国产私拍写真福利写真| 国产成人精品无码一区二区| 无码aaaaaa| jizzjizzjizz亚洲熟妇| 亚洲制服久久精品一区| 欧美A黄黑人大又爽又黄| 久久综合九色综合欧洲| 成 人3D精品动漫在线播放| 中日韩亚洲国产综合| 老司机亚洲精品影院在线下载 | 大尺度无遮挡激烈床震网站| 在线观看免费播放av片| av色网站| 99久久国产综合精品无码| 两个人日本女人www| 中国女人679xxxx高清视频| 吉泽明步一区二区三区视频| 在线亚洲综合11p| 制服美腿在线观看| 久久国产性精品| 国语自产精品视频在线九九| 超碰在线伊人精品| chinese老熟妇老女人hd| 男男毛片网站黑洞免费男男毛片网站| AV无码免费在线电影| 国产v亚洲v欧美v精品综合| 久久免费视频6| 波多野结衣一区二区三区在线观看| G0G0日本肉体艺术激情| 亚洲一区二区三区在线播放| 一小时处破之好疼高清视频| 综合77777图片亚洲综合网站| 久久国产一区二区三区| 被领导强行在办公室做av| 末发育女av片一区二区| 人妻有码不卡| 波多野结衣av高清一区| XXXX中国高潮喷水| 日韩精品一区二区三区中文不卡 | 亚洲色天堂2021| 国产精品多P对白交换绿帽| 精品国产免费人成网| 亚洲另类自拍丝袜第五页| 超频97人妻在线视频| 同性男男gv片自慰观看网址| 18禁又污又黄又爽的网站| 5D肉蒲团之性战奶水| 夜夜爽一级毛片| 永久毛片视频 在线播放| 又粗又大又长视频国产| 色老99久久九九爱精品| 亚洲自拍色在线观看| 国产很爽的超薄丝袜脚交网站| AV在线亚洲一区二区| 免费在线看A级片儿视频| 人牛交vide欧美xxxx| 亚洲欧美日韩精品专区毛茸茸 | 女人下面白浆喷水视频| 国产一区二区久久久| 最新尤物综合在线不卡视频| 高潮娇喘抽搐在线观看| 日本gifXXOO动态图片| 一级AV片挤奶水大片| 黑人tube7玩日本少妇| 3D动漫精品啪| 888激情视频在线观看| 国产交换配乱婬视频免费| ady中文字幕在线视频大全| 亚洲精品污污网站欧美| 国产自产麻豆| 第一二三区视频在线| 又粗又大欧美性爱| 国产曰的好深好爽免费动漫| 亚洲欧洲日韩在线三区| 国产高H在线视频| 呦女精品| 高清不卡一区二区视频高| 男人边吃奶边爱边做动态图| 狠狠色综合激情丁香色九月| 亚洲大乳无码一级毛片| 又粗又大又爽又黄少妇毛片| 午夜片无码区在线观看视频| 澳门免费视频无码| 国产av天堂| 被强到爽的邻居人妻完整版| 无码一二三四区| 东方av在线最新网址| 伊人狠狠色丁香婷婷| 337p西西人体掰下部自慰| 900av在线播放| 宅男国内在线观看无码| 熟妇导航| 无遮挡啪啪摇乳动态图| 亚洲无码不卡视频| 美女啪啪AV| 亚洲熟妇熟伦| 亚洲无码不卡网| 美女裸体无遮挡黄网站| 九九热精品在线视频18| 亚洲人成网站在线播放vr| 国产偷v国产偷v亚洲| 在线观看日韩制服丝袜欧美| 成A人电影在线观看日本| 野花视频在线观看免费完整版6| 东方AV在线点击进入| 国产美女AV一区二区| 二三区在线视频| 久久ww精品w免费人成| 最新欧美69堂在线视频| 国产美女久久久| 国产不卡AⅤ一区二区三区| 精品白丝喷水jk娇喘视频| 丰满少妇BD正在播放| 国产在线观看AV一区| 国产大全九九热在线观看| 在线看黄动漫视频| 亚洲欧美午夜理论电影在线观看| 伊人青青在线一区二区三区| 2022年国产区在线观看免费视频| 3D动漫专区第一页第一页| 国产不卡a高清视频浪潮情侣| 凹厕所xxxxbbbb偷拍| 把腿抬高我要添你下面动态图| Japanese高潮白浆| 啊嗯啊不要日本视频| 久热香蕉在线视频网址| 中文在线AⅤ免费播放| 久久2019精品免费视频| 国产人在线成免费视频| 色老板视频网站在线| 久久伊人五月天| 又黄又刺激的网站免费网站| 2020一级黄片无码免费| 2022无码在线免费主播| 国产a√无码专区亚洲av| 无码日韩精品一区二区免费 | 性欧美丰满顶级毛茸茸| 成人午夜男女爽爽视频| 曰本a∨久久综合久久| 亚洲欧美一区三上悠亚| 精品亚洲成a人片在线观看| 美女洗澡AV片免费看| 国产丝袜久久| 中美日韩在线观看网| 国产精品十八禁在线播放| 美女任你摸网站| 小泽玛丽AV无码观看| 在线精品毛片18水真多| 闷骚少妇av| 无码国产成人久久| 极品人妻少妇一区二区三区| 国产尤物网站尤物视频| 久re在线精品观看9| 野花视频在线观看| 中文字幕国产亚洲超| 白丝美女被啪到高潮视频| 在线观看1024精品国产| 步兵一区二区三区在线观看| 亚国产亚洲亚洲精品视频| 国产小屁孩cao大人网站| 日韩一区二区自拍视频| 澳门在线高清无码| 性色播播播毛片| 亚洲人成18禁网站| 2022在线无码视频| 国产一级特黄大片高清视频| 一本到高清在线观看二区黑人| 2021日产乱码网站韩国V欧美V亚洲V日本V| 自拍偷自拍亚洲精品偷一| 亚洲最新aⅴ天堂| 国产xxxxx| 色综合久久白洁| 国产黄频视频大全| 77777奇米综合四色| 动漫中文字幕中文无码一区| 亚洲中文无码一区二区三区| 久久人人做人人玩人人妻| 未满十八禁勿入ay网免费| 国产精品自在在线午夜免费| 又粗又大受不了视频| 亚洲欧美7777| 女的把腿张开男的猛戳出浆| 天天插夜夜操美女图| 亚洲国内自拍h在线| 18无遮挡黄视频| 日韩人妻无码一区二区三| 亚洲天堂激情自慰图片| 国产精品久久久亚洲动漫| 最新国产AV巨作丝袜秘书| AV换脸在线观看| 亚洲伊人九九大香线焦| 在线观看免费人成视频色快速| 在线观看ā片免费免播放器| 337P人体粉嫩胞免费高清视频| 爆乳2把你榨干哦ova在线观| 亚州av成h| 极品尤物白丝自慰正在播放| 最新中文字幕Av专| 国产免费观看黄AV片明星| 宅男噜噜噜66在线播放| 国语对白国产乱子伦视频大全| 国产67194一区二区四区| 性男女做视频观看网站| 丁香六月婷婷麻豆| av制服在线观看| 熟妇导航| 亚洲精品卡通动漫第一页7区| 国产精品午夜福利不卡| 中文字幕色哟哟| 中国极品少妇毛茸茸| 101超级碰碰碰碰久久久久| 亚洲VA中文字幕欧美VA丝袜| jizz高清无码| 亚洲三级电影在线| 99国产导航| 大香伊蕉最新视频| 无遮挡色色动态图| 日韩人成在线中出| yy111111日本在线观看| 中国大陆一级毛片| 欧美成人AⅤ网站| 午夜电影AV| 在线观看日本高清=区| 国产香蕉国产精品偷在线| 亚洲欧美日韩国产另类榴莲| 校花被吸乳视频 在线播放| 日韩久av| 亚洲天堂无码不卡| 福利片国产AV| 99热这里只有精品6国产| 麻豆AV 在线| 亚洲欧洲成人a∨在线| 亚洲天堂国产av| 少妇人妻无码首页| 韩国日本高清在线不卡| 中文精品久久久久国产不卡| 日本女优天堂mv网站| 丝袜久久剧情精品国产| 在线黄页国产视频| 红杏性无码免费专区| 孕妇无码专区在线观看| 精品福利网址导航在线观看| 少妇被粗大的猛进出69影院| 极品嫩模高潮叫床| 少妇午夜福利视频拍拍拍| 无码在线喷a| 无码AV一区二区| 国产歌舞一区二区| 一级免费无遮挡少妇出进连连高潮完整视频| 俄罗斯第一次处破女| 国产视频8880| 日韩欧精品无码视频无删节洗澡 | 久久综合亚洲色| 伊人中文字幕| 91久久国产福利自产拍| 亚国产一区二区三区| 成年人的黄色网站| 日本爱爱精品一区二区| 俄罗斯6一12呦女精品不卡| 不带套日出白浆在线视频 | 中文精品久久久久国| 无遮掩小视频国产在线观看| 欧美成人A激情在线观看| 湿女在线视频网站| 国产JAPANESE在线观看H| 亚洲最大aⅴ无码国产| 2021无码中文字幕无码| 国产亚洲人成网站在线观看不卡 | 人妻啪无码| 尤物视频官网| 2019中文字字幕在线观看| 亚洲免费每日在线观看高中| 欧美性猛交xxxx| 未满成年国产在线观看| 一级日本性爱免费看| 久久久亚洲精品无码| 1234.com麻豆性爰爱影| 在线不卡aV毛片| 五月天狠狠鲁视频| 亚洲丰满熟妇AV无码| 丁香九月综合激情| 亚洲熟女XXⅩ| 黑人巨鞭大战中国女人视频| 又大又硬又爽免费视频| 免费无码高潮| 幻女free性zozo交体内谢| 香港三级日本三级妇人电影| 狠狠爱亚洲综合久久| 亚洲中文波霸中文字幕| 日本老熟妇BBBw| 成年站免费网站看v片在线| 韩国午夜理伦三级好看| 香蕉午夜福利院| 又黄又爽又猛的视频| 大香线蕉伊人超碰精品| 国产精品不卡免费视频手机| 成在人av抽搐高潮喷水流白浆| 问下五月天婷亚洲天综合网谁有啊| 九草操在线播放| 一级毛片无码不卡免费| 不卡在线观看免费AV| 亚洲综合色视频在线| 又黄又乱的口述小说乱之伦| 亚洲精品456| 亚洲人成无码网在线观看APP| 好紧好湿好硬国产在线视频| 日本三级熟妇网站| 国内免费久久久久久久久久| www2021欧美久久| 18禁的网站免费进入| 国产高清一级夜夜爽| 午夜在线免费观看A福利| 18禁免费无码高清网站| 国产打屁股调教在线观看视频| 国产 在线 视频 第页| 亚洲精品aⅴ无码精品| 风间中文字幕亚洲一区| 亚洲人成网a在线播放| 日韩一区二区三区有码| 青草青草亚洲一区二区| 澳门永久av免费网站入口| 亚洲中文资源| 91尤物在线观看| 黑巨茎大战欧美| 亚洲Aⅴ永久无码一区二区| 国产熟睡乱子伦视频在线播放 | 又污又黄的免费视频网站| 午夜福利艺术| 91在线网址| 尤蜜在线观看| 亚洲黄色视频在线免费看| 蜜AV极品视觉盛宴| 国内肏屄对白视频| 亚洲国产成人无码影片在线播放| 中国妞免费tubesex| 国产69精品久久久久9999按摩| www亚洲无码| 色狼人视频| 亚洲乳喷在线观看| av一区二区三区在线观看| 久久成人影院精品777| a人免费视频| 动漫美女羞羞喷液视频免费| 波多野结衣无码电影伊人网| 在线观看免费的成年网站| 国产精品第1页久久| 小屁孩和大人啪啪网站视频| 尹人九九大色香蕉网站| 69性影院在线观看| 亚洲成av人片高潮喷水| 爆乳肉感大码AⅤ无码| 美女洗澡AV片免费看| 亚洲男人的天堂aⅴ在线视频| 男人边吃奶边添下面好爽视频| 久久综合色8888| 日韩久久久久久久精品电影| 亚洲日韩国产成网在线观看| A级一片高清男女牲交| 免费无遮挡禁18污污网站 | 成 人电影 在线观看网站| 东北熟女啪啪av| 亚洲国产成人无码网站| 777精品视频| 又长又粗又大又硬3d免费视频| 无码高清在线ⅤA手机看片| 伊人网在线亚洲激情网| 亚洲精品嫩草研究院永久网址 | 2020人妻中文字幕在线乱码| 18禁动漫肉肉无遮挡无码| 国产过膝袜剧情在线播放| 波多野结衣空乘中文字幕| 亚洲无码嗯啊| 中文自慰无码观看| 黄又色又污又爽又高潮网站| 女人国产香蕉久久精品| 综合社区中文字幕| 色妺妺网av| 窝窝午夜看片| 亚洲欧洲性AV| 又污又黄又无遮挡免费的网站 | 嘿咻亚洲综合| 人妻无码按摩网站| 伊人久久无码中文字幕| 精品国产白嫩导航| 日日夜夜狠狠操操| 亚洲综合图区在线| 爆乳高清无打码在线看| 又粗又硬又黄又刺激的视频| 亚洲天堂国产精品| 国产喷水一区二区在线观看| 免费毛片欧洲毛片| 18禁在线播放高清无码| 国产美女AV在线免费观看| 曰批免费视频播放免费| 俄罗斯女女13破苞视频| 女人18毛片a级毛片| 亚洲熟女av一区二区三区四区| 亚洲综合五月天| 337p日本欧洲亚洲大胆张筱雨| 十八禁美女裸体免费| 亚洲欧美日韩Aⅴ在线观看| 最新日本免费一区二区互动交流中心| 久久久一本线一区二区| 99JK无码免费| 一级毛片特黄视频免费观看| 亚洲嫩模爆喷白浆| A末精品| 国产福利小视频在线观看| 亚州黄网站| 中国性爱黄色毛片视频了 | 一级黄色录像性夫妻免费在线观看| 2022AV天堂高清视频在线| 出差被夫的上司持久侵犯| 国产色按摩视频在线播放| 老司机亚洲精品影院无码| yw无码在线| 嗯啊亚洲天堂| 久久免费精品高清麻豆| 成年视频xxxxx在线| 亚洲欧美中东在线观看| 尤物久久国产| 国产在线无码制服丝袜无码照片| 超碰爆乳超爆乳中文字幕系列| 色香欲天天影视综合网| 亚洲日韩国产欧美久久久| 国产综合视频一区二区三区| 淹影二区妇女三区自拍偷拍自偷 | 真人啪视频免费视频高清| wWW国产浪潮aV| 四虎最新网址| 成年黄网站色视频免费观看| 性aⅴ观看免费| 香蕉在线网站| AV在线调教| japanese国产高清免费| 国产黑色在线| 免费不卡人妻无码中出| av香蕉久久| 天天爽夜夜爽人人人爽视频| 成年女性黄小视频| 欧洲真实呦女网站| 国产清纯白嫩大学生正在播放| 制服诱惑中文字幕丝| 国产最新区| 这里只有精品国产片| 少妇无码11111111手机免费| HEYZO中文无码字幕加勒比| 色爱天堂网综合| 午夜精品福利视频e| 亚洲无线观看国产精品| 国内揄拍高清国内精品对白| 国产高潮大叫在线观看| 综合久久久久888| 久久综合九色综合欧美9v777| 无遮拦免费高清www视频| 欧美成人bbbbbxxxxx| 日本爆乳在线观看中文版| 中文字幕无码东京热| 亚洲东京热风情无码播放| 性知音久久最新地址发布页| 最新奇米影色777四色在线| 日日摸夜夜添夜夜添视频| 国产福利孕妇| 午夜 色 网站| 男人狂桶女人出白浆免费视频| 99热成人精品热久久| 国产免费AV电影在线第一页| 后进极品翘臀在线播放APP| 久久夜色精品国产噜噜亚洲av| av在线5g无码天天| 亚洲精品自偷自拍无码忘忧| 18禁赤裸美女网站| 小A级视频免费网站| 色多多视频午夜| 亚洲人成理论精品| 公共厕所www日本撒尿| xxxx18一20岁hd第一次| 95偷拍午夜Tv视频| 国内外精品激情刺激在线| 欧美女一区二区三区| 啊啊,被艹高潮了,喷白浆视频 | 大香伊蕉日本一区二区| 91麻豆国产自产| 741www免费人成看片| 亚洲人成人77777网站| YW193尤物影院| 制服丝袜第8页| 亚洲人成电影在线手机网站安卓版| 老司机午夜永久免费影院| 国产女女百合在线| 午夜爽爽福利影院| MM1313好大我受不了了| 福利视频网址导航| 车上最爽的乱惀小说| 老师被操的在线视频色多多| 1插菊花综合网在线视频| 国产精品理论影视福利尤物| 亚洲中文字幕无码mv| 又黄又爽又色的少妇毛片| 久久aⅴ老司机av天堂| 亚洲AVAv电影AV天堂18禁| baoyutv777尤物18禁| 亚洲综合在线第五页| 怡春院怡红院在线2017| 人妻在线日韩免费视频| 国语精品福利自产拍在线观看| 福利视频网址导航| 国产高潮好紧好爽受不了了| yy111111少妇影院无码免费| 国产午夜无码福利在线看| 无码人妻21p| 无码精品日韩中文字幕| 久久无码免费视频| 男女啪啪高清无遮挡免费| 嗯啊呻吟又粗又大又长视频 | 中文字幕无码专区dvd在线| 免费在线观看厕所自慰网站| 免费A级毛片无码A∨蜜芽试看| 久久男人av资源网站无码软件| japanese50日本熟妇| 台湾无码一级黄片子| 亚洲永久无码gif动态图| 99麻豆视频| 国产嗯啊在线观看| 亚洲免费H动漫| 又黄又爽又硬有刺激免费视频| 69免费性爱视频| 好黄好硬好爽免费视频高清| 97精品伊人久久久大香线蕉| 夜夜摸夜夜添夜夜添破| 国产精品亚洲αV天堂2021| 国产精品第13页| 韩国主播福利网一区二区三区 | h视频网站免费在线 白| 91亚洲美女视频| a级片我们免费看| 亚洲嫩模喷白浆在线观看自拍| 高跟翘臀老师后进式视频| 正在播放国产强啪| 特黄特色的大片观看免费| 偷窥目拍性综合图区| 成人无码A区在线观看视频| 小仙女cos嫦娥自慰喷水| 欧美成人AⅤ在线观看| 又黄又爽又色的少妇毛片| 国产走光一区| 亚洲AⅤ在线播放| 成?人?国产高清| 99久久国产综合精品swag| 在线你懂的观看网站| 天天堂AV麻豆| 亚洲一区二区精品观看| 有剧情国产剧情AV| 2022在线免费无码| 一二三无码在线免费视频| 91超碰人妻| 婷婷五月综合色中文字幕| 久久www免费人咸| 综合色古| 久久精品人人做人人爽电影| 国产亚洲h网综合h网久久| 久久免费看少妇高潮?区二区| 又大又黄又硬又免费的费的视频| 亚洲色欲色欲综合网图片| 亚洲av无码专区在线电影视色| 好深好疼轻点免费视频| 国产男人桶女人视频| 伊人琪琪一区二区三区| ww成年免费看视频| 国产调教免费视频| yy111111少妇影院235网站| 成人免费A级毛片日| 巨胸爆乳喷奶水www视频| 手机播放av网站| 一级a做片性视频每天噜噜| 在线日本妇人成熟免费a√| 亚洲人成网站在线观看69影院 | 国产骚女精品| 欧美日韩精品麻豆精品| 久久AV夜夜精品| 国产午夜激无码GIF动图| 人妻尝试又大又粗久久| 精品久久齐齐| 国产亚洲欧美日韩俺去了| 欧美高清一区二区欧美| 西西顶级大胆免费视频| 亚洲无码电影在线观看| 18禁不卡免费网站| 国语自产精品视频在线九九| 又组硬又黄又大免费视频| 大学生无套带白浆嗯啊| 很黄很色很污的免费网站| 亚洲无码heyzo高清无码| 日韩无码高清| 国际无码Av尤物在线看| www伊人久久| 国产午夜福利不卡麻豆| 亚洲色大网WWW永久| 永远免费观看的裸体网站| 亚洲成av人片天堂网久久浪潮| 亚洲一级大片| AV天堂最新版www| 精品国产第一国产综合精品| 曰本电影在线一区| 十八禁动漫av免费网站| 在线观看非常黄的永久网站| 百花久久东京综合| 日本道DVD中文字幕专区| 成年女人免费播放专区| av无码国产在线看免费网站| 口爆射颜免费在线视频| 把jk制服美女高潮在线视频| 大学生囗交口爆吞精在线视频| 色动画视频播放网站| dongman无码无遮挡在线| vr高清亚洲精品二区| 天天天天躁天天爱天天碰| 麻豆精品乱子伦| 中文字幕无码东京热| 国产高清乱码爆乳女大生| 99e热在这里有精品22| H动漫精品视频网址| 亚洲国产AⅤ精品无码| 人妻老妇乱子伦精品无码专区| 亚洲啊啊啊视频在线| 日日射、日日摸| 粉嫩老师国产在线播放| 免费又黄又爽又猛的毛片| 2022AV高清视频在线不卡顿| 尤物蜜芽福利国产污在线观看| 亚洲国产欧美一区点击进入| 国产精品无码不卡一区二区三区| 国产精品视频久久久| 亚洲国产一区二区三区狠干| 国产欧美精品福利一区二区| 草棚CaoPoron超碰最新| 777国产精品永久免费观看| 成熟丰满aⅹx| 无遮挡很爽的网站| 中文字幕第一页无码久久网| 老师开裆丝袜喷水免费视频| 亚洲天堂一区二区| 亚洲精品青草| 未发育成型小奶头毛片av| 超清日本中文乱码字幕| 国产一区二区三区不卡视频手机版 | 国产高清无套在线观看| AV中文无码韩国亚洲色偷偷| 亚洲无码又爽又刺激| 777午夜精品免费观看| 肥大BBwBBWBBw高潮| av在线百合一区| 69堂午夜精品视频在线| 免费喷乳视频| AV美女潮喷在线看| 国产精品嫩草影院久久| 婷婷综合色丁香中文字幕| AV天堂啪最新地址| 亚洲熟妇av一区二区三区| 野花视频在线观看免费播放高清| 一区二区三区欧美高清| 狠狠色丁香婷婷第六色孕妇| 国产社区精品视频| 抬起老师的翘臀猛地冲击| 一级黄色视频中国片| 国产男女猛烈无遮挡免费网站| 亚洲色Av性色在线观看美女| 国产小u女在线第六部| 大码无码丰满乳在线| AV不卡国产在线观看| 高潮亚洲福利| 久久精品女人天堂AV黄色小说| 婷婷激情久久丁香综合伊人| 亚洲AV一级在线观看| 国产午夜福利美女爆乳视频| 99久热re在线精品99re8热视频| 国产激情电影综合在线观看| 男女爽爽午夜18禁影院| 制服丝袜中文字幕在线| 亚洲无尺码视频| av天堂毛片| 亚洲欲色自拍图片区| 国产不卡无毒高清αv免费视频| 美女自慰免费网站w| 中文字幕激情高清一区| 亚洲欧美自拍制服另类图区| 人人妻人射| 免费观看欧美猛交视频黑人|