內(nèi)科護(hù)士工作總結(jié)范文
總結(jié)是對某一特定時間段內(nèi)的學(xué)習(xí)和工作生活等表現(xiàn)情況加以回顧和分析的一種書面材料,它可以提升我們發(fā)現(xiàn)問題的能力,快快來寫一份總結(jié)吧。那么你知道總結(jié)如何寫嗎?以下是小編整理的內(nèi)科護(hù)士工作總結(jié)范文,歡迎大家借鑒與參考,希望對大家有所幫助。
今年在醫(yī)院領(lǐng)導(dǎo)班子班子和護(hù)理部領(lǐng)導(dǎo)下,在醫(yī)院各表弟科室的提供支持支持幫助下,每位內(nèi)五科全體護(hù)理人員協(xié)調(diào)一致,在組織工作上積極主動,不怕苦,不怕累,樹立較高的事業(yè)心和品德責(zé)任心,結(jié)合神經(jīng)內(nèi)科的工作性質(zhì),圍繞醫(yī)院中心黨務(wù)工作,求真務(wù)實,踏實苦干,較好地完成了本科各項護(hù)理工作任務(wù),保證了科室護(hù)理工作的穩(wěn)步進(jìn)行。取得了滿意的成績,現(xiàn)將今年組織工作護(hù)理工作做如下總結(jié):
一、在思想道德方面
護(hù)理人員樹立正確的世界觀、人生觀、價值觀,發(fā)揚優(yōu)良傳統(tǒng),牢固樹立“一切為患者服務(wù)”的理念,加強(qiáng)醫(yī)患溝通,用“八榮八恥”的標(biāo)準(zhǔn)規(guī)范自己的言行,不斷提高馬克思主義道德修養(yǎng),認(rèn)真開展自我批評。
二、認(rèn)真落實各項規(guī)章制度
核心制度全科護(hù)理人員能夠自覺遵守院內(nèi)各項規(guī)章制度和勞動紀(jì)律,做到小事講風(fēng)格,大事講原則,決不鬧無原則糾紛,工作中互相支持,互相理解,護(hù)理人員分工明確指出,各司其職,各負(fù)其責(zé),團(tuán)結(jié)務(wù)實,克服人手少、護(hù)理任務(wù)繁重、保證正常護(hù)理一切正常工作的順利開展。堅持查對制度:要求主班,服藥班每日查對2次,每日護(hù)士長參加查對1次,詳細(xì)核對病危,病重一級護(hù)理,測血壓,各項護(hù)理,藥物與治療。并記錄簽字;護(hù)理操作時嚴(yán)格要求三查十四時對;嚴(yán)格病危病重患者,臥床患者床頭交接班,并嚴(yán)格交接皮膚病情,治療!加強(qiáng)了基礎(chǔ)護(hù)理的落實,每日晨間護(hù)理,午間護(hù)理,為患者及時整理和更換床單重新整理元,營造整潔愜意病區(qū)。
二、注重提高醫(yī)護(hù)人員護(hù)理人員業(yè)務(wù)素質(zhì)
對護(hù)理人員進(jìn)行三基培訓(xùn),購買神經(jīng)內(nèi)科專業(yè)護(hù)理書,妥善組織學(xué)習(xí)并隨機(jī)考試。每月定期召開金蹄蝠,組織業(yè)務(wù)學(xué)習(xí),堅持護(hù)理投資業(yè)務(wù)查房,組織護(hù)理人員進(jìn)行討論,不僅提高了她們的業(yè)務(wù)業(yè)務(wù)技術(shù)水平,也增強(qiáng)了護(hù)士對自身、對舍院發(fā)展的信心。積極組織護(hù)理人員參加醫(yī)院的業(yè)務(wù)學(xué)習(xí),不斷提高護(hù)士的文化素質(zhì)!
三、注重服務(wù)細(xì)節(jié),提高病人滿意度
腳踏實地了以病人為中心,以質(zhì)量為核心,提供方便為病人提供優(yōu)質(zhì)服務(wù)的宗旨,加強(qiáng)護(hù)理人員醫(yī)德醫(yī)風(fēng)建設(shè),落實護(hù)理人員釋義,持咒在日常工作中準(zhǔn)許護(hù)理人員微笑服務(wù),文明用語。每月對住院病人發(fā)放滿意度調(diào)查表,滿意度調(diào)查結(jié)果上均在97%以上,也多次獲得患者的永紅,錦旗。并對調(diào)查中存在的問題提出了整改措施。每月科室定期召開工休座談會一次,呈交病人及家屬意見,對病人及家屬提出的要求最大程度的滿足。
四、加強(qiáng)了院內(nèi)感染管理
嚴(yán)格執(zhí)行了院內(nèi)管理領(lǐng)導(dǎo)小組制定的消毒隔離制度?剖覉猿至嗣吭露ㄆ趯Σ^(qū)治療室的培養(yǎng)。也持之以恒每日對治療室、病區(qū)病房進(jìn)行紫外線消毒,并做好記錄。一次性用品使用后能及時毀形,集中處理,并定期檢查督促。病區(qū)治療室均能堅持消毒液拖地每日二次,病房內(nèi)每半年用消毒液拖地,出院出院病人睡衣元進(jìn)行終末消毒。
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