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    市場部工作總結(jié)

    時間:2024-07-10 00:51:20 工作總結(jié) 我要投稿

    市場部工作總結(jié)【推薦】

      總結(jié)是在一段時間內(nèi)對學習和工作生活等表現(xiàn)加以總結(jié)和概括的一種書面材料,通過它可以正確認識以往學習和工作中的優(yōu)缺點,因此十分有必須要寫一份總結(jié)哦。但是總結(jié)有什么要求呢?以下是小編幫大家整理的市場部工作總結(jié),希望對大家有所幫助。

    市場部工作總結(jié)【推薦】

    市場部工作總結(jié)1

      時間過的真快,一轉(zhuǎn)眼又是一年。利用今天下午的機會和大家總結(jié)下20xx年工作中各種問題,回顧我們一起在這一年的工作,我們經(jīng)過在這艱難的20xx年穩(wěn)步挺過,首先,感謝各位在這過去一年里面的辛苦工作和積極與市場部這邊的配合,也感謝樸總對市場部工作的大力支持,可以說沒有大力支持網(wǎng)絡推廣與各種開發(fā)客戶的模式,我們20xx年必定會走的很艱難。市場這邊也不會做到今天這個不算好的成績。

      20xx年我們從做銷售轉(zhuǎn)向做市場,我們不僅是賣的我們的產(chǎn)品,我們更好站遠戰(zhàn)高的角度來縱橫觀望我們的電聲市場,堅持與客戶為導向,也就是堅持以市場為導向,市場需要什么,我們做什么,市場如何變化我們也靈活及時如何變化,博林公司在市場中的優(yōu)勢與機會直接決定我們業(yè)務部的銷售額。下面我總結(jié)下20xx年市場部的主要工作

      1.堅持公司的企業(yè)精神,與各部門做到速度差異化服務三大理念。目前廣東東莞深圳這邊主要集中的加工制造業(yè),大部分企業(yè)做的都是外單,由于國外客戶對時間觀念抓的非常緊,交貨期刻不容緩,很多企業(yè)在年底,出口旺季的時候都是誰有能力先搶占商機誰的機會越大,

      但是隨著訂單的加大與各個供應商生產(chǎn)能力的限制導致我們這邊交貨期還是經(jīng)常會出現(xiàn)差錯,這個問題將是明年工作中需要解決的一個重大問題。在說差異化,根據(jù)市場產(chǎn)品的創(chuàng)新和差異化的產(chǎn)品,在非常規(guī)產(chǎn)品中客戶急需的心切更重,我們通過整合手上供應鏈的渠道,為客戶專業(yè)提供差異化的產(chǎn)品解決方案,在這個情況下單價應該不是什么問題成交希望更大。另外服務,以客戶為導向更加決定我們客戶長久合作的基礎,

      2.從銷售中升級做市場。這也是我們業(yè)務部主要工作出色表現(xiàn)之一,堅持網(wǎng)絡推廣,當今眼球經(jīng)濟,網(wǎng)路推廣為獲得更多客戶的了解與合作提供了強大寬廣的平臺,我們新開發(fā)客戶中大部分是通過網(wǎng)絡與實際的考核,我們明年的工作中網(wǎng)絡推廣將繼續(xù)做寬做廣做到行內(nèi)數(shù)一數(shù)二2.公司20xx年逐步完善市場部,工程部,采購部,品質(zhì)部和倉庫等部門,市場部的建立完善,目的是為了讓我們的產(chǎn)品在市場推廣上有的放矢,從宣傳、策劃、市場調(diào)研,創(chuàng)新模式的`總結(jié)與推廣,都進行了全面的包裝,我們有好的產(chǎn)品,同時也要有專業(yè)的宣傳和推廣,當下已經(jīng)不再是“酒香不怕巷子深”的年代,產(chǎn)品專業(yè)的推廣,活動策劃,品牌策劃至關(guān)重要。因此需要我們的市場部、企劃部充分發(fā)揮部門職能,做好戰(zhàn)略規(guī)劃,做好市場調(diào)研,做好促銷,廣告,做好方法和模式的總結(jié),服務好我們的客戶。20xx年從我們的銷售整體情況來看電磁式蜂鳴器是我們做的重點,也是我們公司最有優(yōu)勢的產(chǎn)品,別的產(chǎn)品如喇叭咪頭等做的量銷售額還是不夠,在20xx年中新產(chǎn)品的開發(fā)與新市場的開拓將是我們市場部工作的重中之。

      3.完善了必要的市場助宣資料,如企業(yè)宣傳片,企業(yè)手冊,創(chuàng)新專業(yè)的廣告。20xx年,公司專業(yè)制作了新產(chǎn)品的宣傳資料,保證了在新產(chǎn)品上市的之前,宣傳資料就到位,

      4.積極參展通過展會現(xiàn)場的效果與各目標潛在客戶溝通傳遞資料傳遞信息。一個目標客戶知道博林電子做蜂鳴器的,可能沒什么消息,但是100個潛在客戶了解到博林公司做蜂鳴器,應該至少有幾個客戶再之后的需求中會聯(lián)系到我司。5.完全公司產(chǎn)品的各種認證與客戶要求,REACH ROHS無鹵素資料3a等認證。

      3.明年工作中需要堅持20xx年的工作經(jīng)驗并積極改善

      1.啟動藍海戰(zhàn)略,形成完善一個完整的經(jīng)營模式(供應鏈系統(tǒng)市場系統(tǒng)售后服務系統(tǒng)人力資源系統(tǒng))爭取完善并防止各個環(huán)節(jié)出現(xiàn)問題。要求各項工作都做的扎扎實實,最起碼要做到客戶的認可,只有這樣才能真正達到可持續(xù)發(fā)展的目的

      2.規(guī)范管理體系,積極實現(xiàn)績效考核,提高管理效率,節(jié)省管理成本,根本上從個業(yè)務處努力提高業(yè)績,利用公司和市場部的平臺,獨立并最大化開發(fā)成交客戶,不單單是靠市場部這邊的客戶資源,每天8小時上班時間除了之前客戶的跟進,應該有空去了解客戶市場,了解客戶需求,我們不需要天天出門拜訪,我們通過網(wǎng)絡方式聯(lián)系到再跟進,我們的網(wǎng)絡推廣應該是銷售部銷售工程師集體的資源。

      3.加強市場銷售推廣等方面的培訓。

      昨天的成功昨天的不足今天且不說,今天的艱辛讓明年

      成功更有把握!明天的市場將屬于有準備的我們!聚天下英豪,鑄陽光偉業(yè)!充分發(fā)揮我們的團隊精神,為20xx博林和聘E力?!實現(xiàn)更多的企業(yè)價值與個人價值,最后祝大家身體健康!財源廣進!闔家歡樂!萬事如意!謝謝!

    市場部工作總結(jié)2

      20xx年即將結(jié)束,回顧一年的工作,有碩果累累的喜悅,有與同事協(xié)同攻關(guān)的艱辛,也有遇到困難和挫折時惆悵。可以說,20xx年是醫(yī)院實施醫(yī)藥衛(wèi)生體制改革的關(guān)鍵年,市場部伴隨著醫(yī)院的發(fā)展也在茁壯成長,現(xiàn)將這一年市場部所做的工作做如下總結(jié):

      一、關(guān)于市場部所做的工作

      (一)、協(xié)助舉辦義診活動:

      協(xié)助醫(yī)務科、保健科舉辦義診活動6場,包括:文化科技衛(wèi)生“三下鄉(xiāng)”活動、保利城義診活動、“服務百姓健康行動”義診活動、愛牙日義診活動、“知曉你的血壓”全國高血壓日義診活動、“關(guān)注中年人的中風風險”義診活動,通過發(fā)放科普知識宣傳單,開展疾病防治、義務咨詢,擴大我院的知名度和美譽度,收到良好的社會效益和企業(yè)效益,拓展醫(yī)院市場。

     。ǘ⒔ν饷襟w工作網(wǎng)絡,擴展宣傳領(lǐng)域,提升醫(yī)院整體形象:

      1、與xxx電視臺《健康生活》欄目合作,主要介紹醫(yī)院的新業(yè)務、新技術(shù)、行政管理,醫(yī)德醫(yī)風方面的電視新聞報道,今年經(jīng)廣電采訪制作播出三期,分別是:《對話名醫(yī)——xxx教授訪談》、《xxxx重癥醫(yī)學科開科》、《xxx省后牙區(qū)種植外科研討會》,受到社會的一致好評。

      2、為進一步提升醫(yī)院在品牌宣傳、信息發(fā)布、服務病友等方面的作用,醫(yī)院啟動了新網(wǎng)站建設工作。經(jīng)過前期xxx文化傳播的設計制作、反復修改,后期我將各模塊內(nèi)容填充完整,并向工信部備案后,于10月28日正式上線運行,同時我也負責網(wǎng)站日常的后臺維護。新官網(wǎng)對原網(wǎng)站各個欄目進行了整合,在突出展示醫(yī)院新聞動態(tài)的同時,把為員工和公眾服務的內(nèi)容放在了重要的位置。

      3、醫(yī)院微信公眾號的日常維護也是一項重要的工作,微信公眾號也是我院對外進行品牌宣傳的重要平臺。每周我需要查找3-5篇關(guān)于健康宣導文章,或近期科室需要宣傳的亮點病例,進行排版編輯后進行推送。

     。ㄈ、醫(yī)院環(huán)境、公開欄、標牌設計,制作統(tǒng)一規(guī)范:

      為了給廣大患者、職工營造一個整潔溫馨,文化濃郁的外部環(huán)境,不斷升華醫(yī)院的文化內(nèi)涵,在院長的指導下,針對院內(nèi)的指標牌進行了統(tǒng)一規(guī)范制作,同時將公共欄依據(jù)醫(yī)院主色調(diào)重新設計制作。各科室日常需要制作上墻的制度或宣教海報,報送至市場部后由我同xxx公司對接,統(tǒng)一按醫(yī)院主色調(diào)設計制作。今年圣誕節(jié),在門診入口處布置了圣誕裝飾。

     。ㄋ模⒀甘、微創(chuàng)中心及口腔科科室裝修布置:

      血透室、微創(chuàng)中心、口腔科是今年我院重點發(fā)展科室,新血透室搬遷至門診七樓,原內(nèi)五區(qū)重新規(guī)劃裝修后成立微創(chuàng)中心,口腔科也裝修并成立了口腔種植室。裝修完成后,我同xxxxx傳播對血透室、微創(chuàng)中心、口腔科的形象墻及健康宣導海報的設計制作與上墻,同時查找并制作相關(guān)視頻供科室電視墻輪播。以這三個科室為伊始,今后將逐漸統(tǒng)一全院墻面制度、海報的懸掛規(guī)范。

      (五)、舉辦病友會、講座及研討會:

      今年我院成功舉辦第一屆腎友會、第一屆麻醉學術(shù)沙龍以及xxx省后牙區(qū)口腔種植研討會。會前我負責會場的確定及布置,做好與科室及會務組的溝通以了解會議需求,作為醫(yī)院與廣告公司中間人協(xié)調(diào)設計及布置好宣傳海報、迎賓展架、歡迎條幅等,并制作網(wǎng)頁邀請函,同時提前聯(lián)系好電視臺媒體進行采訪。會中我負責協(xié)調(diào)各方,處理應急事項,保障會議的后勤工作。會后組織醫(yī)管家及廣告公司恢復會場。

      (六)、為創(chuàng)建文明城市檢查進行相關(guān)工作:

      根據(jù)市、區(qū)下發(fā)文件要求,在醫(yī)院懸掛張貼20余處社會主義核心價值觀、公益廣告、八不行為規(guī)范等海報,統(tǒng)一規(guī)范制作張貼全院120余處消防栓使用方法,并在全院布置10個門框型衛(wèi)生知識展架。

     。ㄆ撸、協(xié)助人事部發(fā)布招聘信息:

      將我院人才招聘信息發(fā)布至醫(yī)院官網(wǎng)、中國醫(yī)療人才招聘網(wǎng)、58同城、趕集網(wǎng)等。

      二、工作中存在的問題

      (一)、經(jīng)驗不足:從進入市場部至今一年多的時間,一直處于摸索學習的`狀態(tài),要學習的東西還有很多。考慮問題欠全面,宣傳渠道過少,沒能充地發(fā)揮市場部的宣傳作用,離各領(lǐng)導的期望還有很大差距。

     。ǘ、效率:工作效率有待提高,微信公眾號及網(wǎng)站的維護沒能及時更新。

      (三)、人員不足:今年,市場部逐漸體現(xiàn)了重要性,主要工作意義是從多方面讓社會了解醫(yī)院認識醫(yī)院,擴大我院的知名度和美譽度。但目前市場部存在人員不足的情況,一人無法同時勝任及處理所有事務。

      (四)、同科室間溝通不夠:市場部的職責是為醫(yī)院及科室進行正面積極地宣傳,這就需要經(jīng)常下科室了解近期的經(jīng)典病例,收集可推廣素材,在這方面我做的遠遠不夠好。

     。ㄎ澹⒙氊煵幻鞔_:市場部主要負責對外宣傳推廣方面,如上墻海報設計懸掛,但目前制作紙盒標簽貼紙等也歸至市場部責任范圍。

      三、20xx年工作展望

      對醫(yī)院來說,醫(yī)院形象是醫(yī)院生命力所在。市場部是為了從多方面讓社會了解醫(yī)院、認識醫(yī)院,從而減少了群眾求醫(yī)治病的盲目性,也有效地樹立了醫(yī)院以病人為中心,努力滿足病人多層次多樣化的醫(yī)療需求,既擴大了醫(yī)院的社會效益,又增長了醫(yī)院的經(jīng)濟效益。在新的一年,我對自己的工作也有幾點展望:

      1、總結(jié)過去一年的經(jīng)驗和不足之處,使今后的各項工作能更有質(zhì)有量地開展。

      2、希望有資源進行系統(tǒng)性培訓,增加我的業(yè)務知識。

      3、收集臨床一線的醫(yī)療活動信息,充分利用好傳統(tǒng)媒體及流量媒體,加大宣傳力度,與電視臺、報紙等媒體建立良好的信息互動關(guān)系,對我院的特色、?啤<、醫(yī)療技術(shù)新成果、便民服務措施等進行宣傳,讓患者和社會了解我院特色和服務理念、服務措施,不斷提高醫(yī)院知名度,提升醫(yī)院形象。

    市場部工作總結(jié)3

      20xx年,在公司各級領(lǐng)導的親切關(guān)懷和正確領(lǐng)導下,在公司各部門的積極支持和配合下,市場部完成了20xx年度的工作,在此我們總結(jié)20xx年的不足,謀求20xx年得的更大發(fā)展,年終總結(jié)1。

      一、 20xx工作概述

      3月份協(xié)助公司進行保定市人大和政策會議用酒的宣傳工作。在特定人群進行公司高端白酒形象樹立工作。

      4月份在新一代C區(qū)進行和睦鄰里節(jié)的社區(qū)推廣活動。對特定小區(qū)的準目標客戶進行產(chǎn)品的推廣和宣傳工作。制定白酒淡季的廣宣工作方案。

      5月份對保定市的戶外媒體進行系統(tǒng)摸排,梳理保定市媒體資源,重點對保定市三面翻廣告進行布局。

      6月份根據(jù)白酒淡季市場的市場情況,開展針對店內(nèi)、店外的廣宣植入,使消費者時時刻刻可以看到我公司產(chǎn)品形象。

      7月份進行純糧濃香祁州陳釀愛心送考的公益性推廣活動。提示公司品牌形象,工作總結(jié)《年終總結(jié)1》。

      8月份重點對保定是的主要路口街邊店進行店招制作,共制作5個店招但因為保定市城市規(guī)劃此工作于10月份暫停。

      9月協(xié)助保辦策劃籌辦八月十五促銷活動;顒悠陂g對活動的進行和發(fā)現(xiàn)的問題進行及時的糾正。制定白酒旺季的廣宣和市場部工作計劃。

      10月在白酒銷售的緩沖期著力進行,終端店的廣宣陳列基礎性的廣宣宣傳工作。在基礎消費者心目中樹立祁州品牌形象。建立單店的廣宣標準和考核辦法。協(xié)助公司銷售公司進行訂貨會的.籌劃安排。進行易縣市場的外圍廣宣市調(diào)。

      11月著力進行品牌的真的性推廣培養(yǎng)潛在消費者,為即將到來的旺季做準備。協(xié)助公司進行小區(qū)域品鑒會安排。進行20xx年臺歷的制作。

      12月協(xié)助保辦進行春節(jié)流通、餐飲、商超春節(jié)促銷政策的市調(diào)、制定執(zhí)行方案確定贈品的籌備。

      二、成績和問題

      市場部20xx年的工作重點是市場終端的廣宣,著重對銷售終端進行廣宣布置,在3月至11月共制作KT板提示牌1500張,為特點店制作符合其特點的廣宣品50家,對促銷活動制作臨時場地廣宣品70張。

      在工作執(zhí)行過程中也有許多的問題需要改善

      1工作的執(zhí)行不成系統(tǒng),缺乏檢核和回訪。

      2整個的工作缺乏大規(guī)模的公益性的品牌提升活動。

      三、建議

      建立系統(tǒng)的廣宣檢核和集中構(gòu)建周期表,使廣宣突出集中。

      在品牌運作方面加強公益性活動的投入進行高起點大品牌運作。

      在人員構(gòu)成上建議公司進一步引進專業(yè)的策劃人員。對公司的發(fā)展進行系統(tǒng)的規(guī)劃。

      市場部在20xx年將繼續(xù)對銷售進行扶植協(xié)助公司取得更加輝煌的業(yè)績。

    市場部工作總結(jié)4

      一、營銷體系信息網(wǎng)絡的營建工作。

      有效地開發(fā)、維護和運轉(zhuǎn)信息網(wǎng)絡,對公司的超常規(guī)發(fā)展無疑是一項十分重要而又緊迫的工作。而這項工作的實施者——市場部是中心樞紐,起著聯(lián)結(jié)公司決策層領(lǐng)導、商務部領(lǐng)導、現(xiàn)實的和潛在的業(yè)主、每一個駐外辦事處人員以及信息網(wǎng)絡成員的特殊作用。為此:

      1、部門多次召開會議。

      就如何完成公司的年度目標進行認真的討論,充分挖掘每一個人對杭蕭鋼構(gòu)工作的飽滿熱情和主觀能動性,最大程度的發(fā)揮他們的聰明才智。并對部門內(nèi)人員工作內(nèi)容作了更加明確的分工。

      2、努力提高信息管理工作的團隊協(xié)作精神,明確公司整體協(xié)調(diào)一致的工作要求。

      杭蕭鋼構(gòu)事業(yè)必須靠全體人員共同努力,高度服從指揮,整體協(xié)調(diào)一致,才能保持可持續(xù)的增長和健康的發(fā)展。所以,把教育本部門人員加強與辦事處的溝通和協(xié)調(diào),與其它部門人員的協(xié)作作為一項日常工作來抓,同時敦促辦事處不但要做好業(yè)主的銷售前的服務工作,還要增強為企業(yè)內(nèi)部其它部門提供工作允許范圍信息或工作便利的服務意識。

      3、根據(jù)年初確定的目標,組織市場部相關(guān)人員督導和協(xié)助各辦事處加強市場信息網(wǎng)絡工作。

      對各辦事處的具體工作實施信息網(wǎng)絡的考核制度,制定考核方案,規(guī)定具體的量化標準。

      4、組織實施營銷系統(tǒng)內(nèi)市場開發(fā)助理和銷售工程師的培訓工作,使他們在短期的十天左右個人綜合素質(zhì)得至顯著的提高,為他們今后服務于杭蕭鋼構(gòu),奉獻于杭蕭鋼構(gòu)奠定了堅實的基礎。

      上半年發(fā)展信息網(wǎng)絡成員212人。上報有價值信息共274條。 上半年策劃正式培訓2次,共65人次。其中xx、xx、xx等人經(jīng)培訓后已前往各地辦事處擔任領(lǐng)導工作。

      二、杭蕭鋼構(gòu)品牌推廣工作。

      品牌是企業(yè)的整體實力的綜合反應,每一個成功的企業(yè)都有一個響亮的品牌。杭蕭鋼構(gòu)的品牌效應在今年上半年的業(yè)務接洽起著十分關(guān)鍵的作用。這主要得益于公司高層決策領(lǐng)導始終如一的高度重視和多年來持之以恒的高投入的'品牌推廣工作。由于品牌影響力的不斷增強,業(yè)主接受杭蕭鋼構(gòu)產(chǎn)品的概率大提高,市場開發(fā)助理宣傳自身企業(yè)和鋼結(jié)構(gòu)業(yè)績的投入也會逐步減少。

      作為公司品牌推廣的職能和主導部門,市場部充分利用各種行業(yè)協(xié)會、展覽會及各種媒體進行了長期的、大量的、細致的、有效的品牌推廣工作。并經(jīng)過,為安徽杭蕭鋼結(jié)構(gòu)有限公司在南京、合肥兩個省會城市周密地組織和精心地策劃了有中國建筑鋼結(jié)構(gòu)委員會主要領(lǐng)導和省建設廳領(lǐng)導參加的大型推廣會,取得了預期的效果。事先策劃好的股份公司在福建省會福州舉辦的品牌推廣會因“非典”影響而推遲至下半年。

      三、業(yè)主與合作單位客戶接待工作。

      客戶接待工作是一項紛繁復雜而又十分重要的工作。它既是眾多現(xiàn)實和潛在的客戶了解杭蕭鋼構(gòu)的重要窗口,又是公司展示自己外在形象和綜合實力的平臺。對公司業(yè)務的接洽起至關(guān)重要的潤滑劑作用,有時甚至直接決定著業(yè)務的成敗。在布置客戶接待工作中,首先是對該項工作從思想上十分重視,能以熱情和真誠為原則來對待每一個客戶。其次,以毫無怨言地奉獻自己的休息時間和毫無保留地付出自己的辛勤努力為必要前提,并善始善終,一如既往,持之以恒。

      再次,能發(fā)揚單總提出的一元錢精神,力所能及地降低接待成本,杜絕接待中的一切浪費,并把節(jié)省成本當作自己工作的一個方向和目標。但這不是說無限度地減少接待費用,以犧牲接待效果為代價。在盡量節(jié)省開支和保證接待效果上,把握好一個度。一方面與相關(guān)的各大餐飲、賓館、娛樂等企業(yè)簽訂了協(xié)議,獲得了最大程度的優(yōu)惠。另一方面我們對每一環(huán)節(jié)和步驟都加以推敲和權(quán)衡,厲行節(jié)約。使這項工作既能領(lǐng)導和商務部、辦事處人員充分的肯定,又能得到客戶良好的評價。 上半年接待客戶99批次,共401人。

      四、日常行政工作和內(nèi)部管理工作。

      1、杭州的營銷和技術(shù)系統(tǒng)的日常行政工作已形成市場部的工作職能之一。

      部門人員為此付出相當多的時間和精力。但經(jīng)過努力后,不但使日常管理開支大大減少,而且使這項繁雜煩碎的工作做得更加井井有條和嚴謹周密,得到了絕大多數(shù)領(lǐng)導和員工的一致好評。

      2、費用的管理。

      市場部承擔著營銷系統(tǒng)乃至杭州總部各部門費用的審核、報銷工作。我們能夠嚴格按照公司制定的各項制度來控制各項費用開支。同時制定了營銷系統(tǒng)辦公用品的購買、申領(lǐng)制度。做好杭州總部的財務管理工作。

      3、辦事處人員的辭退和招聘。

      年初為了完善辦事處的管理,本部門會同商務部和投標辦制定了辦事處管理細則,每月進行考核。對不能勝任本職工作的人員進行淘汰,截止6月底,共清退人員12名。同時廣納人才,配合人力資源部和營銷系統(tǒng)其他部門開展招聘工作。上半年共招聘26名各類人才充實到營銷系統(tǒng)各部門、辦事處任職。

      4、建立健全營銷系統(tǒng)和本部門管理制度。

      為了使營銷系統(tǒng)管理水平適應公司快速發(fā)展需要,上半年市場部建立和完善了多項工作制度、標準、作業(yè)指導書等。其中有《來客參觀生產(chǎn)基地制度》(配有《來訪客戶參觀生產(chǎn)基地線路圖》)、《前臺值班制度》、《信息網(wǎng)絡管理細則及考核辦法》對日常管理工作的正規(guī)化都來起到了顯著作用。特別是ISO9000管理體系第三層次文件的編制,包括《市場部工作職責》、《市場部人員工作職責》、《客戶接待工作規(guī)定》。使營銷系統(tǒng)和市場部的管理工作逐步趨向規(guī)范化、標準化、系統(tǒng)化和科學化。

    市場部工作總結(jié)5

      三個月下來也是感覺工作不容易,做好一件事情不在于自己花多少時間,其實還是自己付出了多少努力,我一直很強調(diào)在工作中的沒一件事情我自己必須做的嚴格,這是我的態(tài)度,這三個月的工作其實看上去就是一個很普通的事情,但是就是我們每一個工作的人都不普通,這個過程一定是有付出的,作為市場部經(jīng)理我很清楚自己應該做什么,這幾個月下來我也沒有辜負公司的期望,我總結(jié)一下。

      一、認清方向嗎,端正心態(tài)

      一個合格的市場經(jīng)理,應當與時俱進,工作中不做一些沒有必要的事情,我一直在為效率這兩個字為之努力,我覺得做好的一個工作就一定需要知道自己應該怎么去做,有著一個明確的方向是工作的前提,不管是在工作中還是在實際行動中我都會明確自己方向,這是我的職業(yè)素養(yǎng),我會在一個任務下下來之前,或者說自己打算去做一件什么工作的時候,我總是會先計劃好自己應該怎么去做,這是一個前提,不僅僅是在自己的工作中,甚至我把這樣的習慣帶到了生活。

      端正好心態(tài),我一直相信不管是在什么時候心態(tài)一定是不能忽視的,很多時候自己的心態(tài)能夠決定著工作能不能順利的完成,我一直都在整理心態(tài),不給自己太大的壓力,心態(tài)是實際行動中的一個保證,我們有著良好的心態(tài)往往能夠做好一件事情,保證自己在今后的能夠有著這么一個心態(tài)的話,做什么事情都能夠事半功倍。

      二、工作情況

      做市場經(jīng)理以來,我一直覺得這是我的機會,確實機會來了,但是在工作的時候自己也承受了很多,這都是一個相互的,在做什么事情之前都是有著這么一個相互的作用,自己坐在什么職位上面,就應該去做好這件事情,也理應去承受那份職責,這三個月來的一個工作情況也受到了領(lǐng)導的'表揚,完成了工作指標,對下級人員每一個人的工作明確到位,這是一個不變的原則,完成工作的同時我從來不敢忘記自己是怎么去做的這件事情,這都是難得寶貴的經(jīng)驗,這三個月來每一個市場部每一個人都在努力,我們市場部一直都在用心的做事,不會因為自己做什么事情感到壓力。

      三、今后努力的方向

      作為市場經(jīng)理不管我在做什么事情,我的工作任務總是在不斷的加劇,這其實是一個非常關(guān)鍵的事情,我一直都覺得在工作當中缺少一種精神,一種一客戶為中心的精神,我們的工作原則就是已維護為中心,用心服務,但是卻缺少了這種精神,我一定會繼續(xù)朝著這個方向努力的。

    市場部工作總結(jié)6

      20xx年市場部年終總結(jié)這個世界,有這么一小撮的人,打開報紙,是他們的消息,打開電視,是他們的消息,街頭巷尾,議論的是他們的消息,仿佛世界是為他們準備的,他們能夠呼風喚雨,無所不能。所以,每個人的目標都是努力成為這一小撮人。

      20xx年2月份,我加入了常州力虎這個團體。入職的第三天便背上了厚厚的行囊前往義烏開始了我半年的工作生涯,直至8月份回常工作至今。

      對于自己的第一份工作,還是滿懷熱忱地干好自己的本職。前期當然是學習階段,在義烏的半年生活,收獲也頗多,雖然談不上學到了很多東西,至少在這個市場的氛圍中聽到體驗到很多。從對汽車市場的一無所知到略懂皮毛,都是一個進步。

      現(xiàn)在回到常州,偶爾懷念在義烏的生活,因為在那邊的工作,是完全靠自身的主動性,因為沒有領(lǐng)導的監(jiān)管,心中的信念是學的更多回來學以致用。

      以上是對本人在義烏工作半年的感慨,以下是回常半年工作總結(jié)!

      回到常州開始的是忙忙碌碌的生活,因為我們的公司常州力虎是從一片荒草地建立成今天嶄新的展廳。這是一個漫長的過程,需要每一個人付出辛苦的勞作。我也是其中一個。

      對于自己的工作,有人說做汽車4S店市場工作的是男的當畜生用,女的當男的用,這一點確實是事實。因為每天的工作各種各樣,在別人看來,每天都坐在辦公室里面對著電腦,很舒適,很安逸。不是銷售顧問天天在展廳接待客戶,不是維修技師趴在地上修車。殊不知,我們在后面做著后勤工作。工作的層面不一樣,每一個人的看法都不同。

      市場部的工作是包羅萬象,大到想著如何提高展廳的客流量,做怎樣的廣宣

      活動、投怎樣的媒體才會促進我們的銷售量;小到展廳每一個角落的布置你必須都清楚。不錯,這個就是我們的工作。

      作為市場專員的我,在這個崗位上,我的工作任務是做好內(nèi)部后勤事務。建店初期,展廳大大小小的布置,聯(lián)系制作商購買最新符合捷豹路虎CI標準的物料等等一系列的工作。那個時候是炎熱的`大夏天,捧著大小圖紙來回工地上奔跑,那個不是辛苦,那個是激動,當看到展廳一步步成形的時候,內(nèi)心也有一種成就感。和所有同事一樣,都期待著早日入店。

      POCA驗收時期,焦急忙碌的加班,為的只是我們可以早點通過驗收,正式營業(yè),那是一種主人翁的精神。

      像唐曾取經(jīng)歷經(jīng)九九八十一難那樣,我們過五關(guān),斬六將,終于迎來了開業(yè)這個喜慶的日子。開業(yè)的日子雖然辛苦,但是,痛并快樂著,有的時候當你覺得很累,抱怨為什么別人不要加班你卻深夜還需要加班的時候,想想,咬咬牙也就這么過了,等順利開業(yè)完成后就大功告成了。這也是一種榮譽感。

      開業(yè)過后緊接著就是審計,這項工作每一個人都不能怠慢,當然,在本部門三人的通力合作之下,我們也順利地通過了。

      通過這半年的實踐經(jīng)驗,我對自己總結(jié)以下幾點:

      1、一個人的力量是渺小的,通力合作,加強溝通可以事半功倍

      2、凡事親力親為比較好,在你忙碌的時候可以依靠別人協(xié)助你,但是最終的事項你必須親自檢查核實妥當

      3、當你覺得自己抱怨太多,不公平的時候,忍,風雨過后見彩虹

      4、在職場上工作要警言慎行,少說話,多做事

      5、充分相信你的領(lǐng)導,即使他/她不會給你相應的平臺,但是要在領(lǐng)導手下干好事,學會察言觀色

      6、與同事處好關(guān)系,互幫互助

      最后,在新的20xx年,對自己提出以下幾點希望:

      1、做好本職工作的同時,提升自身技能

      2、擴大汽車市場行業(yè)的交流面,特指媒體這一塊(必須加強)

      3、不要厭倦自己的工作,每天重復做同樣的事情,靜下心來,努力做好本職工作,打破王總說過的“剛畢業(yè)的學生干不長”的話語

      4、調(diào)整工作心態(tài),更積極、更樂觀做好市場專員工作

      最后,希望在20xx年新的一年中,機會多多,賺錢多多,努力配合市場部人員做好市場工作,銷售部銷售業(yè)績蒸蒸日上。

    市場部工作總結(jié)7

      xx年,我們公司市場部根據(jù)總公司的安排與部署,在省公司下達的規(guī)定指標基礎上,充分挖掘潛力,層層分解任務,強化業(yè)務管理,以人為本,注重人員培訓,加強業(yè)績考核,到7月份為止,全市業(yè)務收入***萬元,總排名全省躍居第3位,寬帶業(yè)務增加***戶,普通電話添增** 戶,取得了良好的業(yè)績,

      一、現(xiàn)將xx年工作總結(jié)

      市場部還采取各種措施,向縣區(qū)公司推廣新業(yè)務、新產(chǎn)品。1月份以會代訓,召集各縣區(qū)營銷、營業(yè)骨干針對產(chǎn)品資費進行培訓及討論,并歸納出現(xiàn)存問題,從而找出適合本地的資費套餐。3月份根據(jù)市場競爭情況向省公司申請了包月資費套餐,在全市組織推廣。5月份組織各縣區(qū)管理人員、主管人員、維護人員,參加省公司培訓,學習業(yè)務理論、營銷策劃, 對業(yè)務推廣有很好的指導意義。

      二、 基礎管理方面:落實了營業(yè)賬款稽核、退費和拆機明細核查、虛假用戶拆機、清理長期欠費、客戶資料 整理、資源整理、裝維材料和終端管理等一系列基礎管理工作,有效的避免了業(yè)務收入和成本的流失。

      從元月份開始,市場部按照內(nèi)控流程要求,調(diào)整了原來對縣區(qū)公司進行周稽核的制度,改為日稽核、周稽核、月稽核并行,每月盡量安排對縣公司一級稽核情況現(xiàn)場核查。對每周稽核情況進行通報,對不符合要求的做法通報批評,每月月底一、二、三級稽核員共同對全區(qū)現(xiàn)金流實收應收進行稽核,起到了很好的效果。我公司現(xiàn)金流差額連續(xù)半年在全省屬于情況最好地市之一,沒有因現(xiàn)金流差額影響考核收入。

      為確保不因支撐系統(tǒng)錯誤操作影響收入,市場部安排支撐中心每天對每個縣區(qū)拆機、退費明細都進行核查,嚴格封堵每個漏洞。

      為清理長期欠費、控制當期欠費,市場部根據(jù)公司領(lǐng)導要求制定了當期欠費回收量不低于98%的考核目標。對欠費回收情況進行周通報、月通報。在與縣區(qū)公司的共同努力下,到5月份系統(tǒng)內(nèi)本年新增長期欠費清理完畢,當月調(diào)帳數(shù)首次低于省公司要求的最低限額,從連續(xù)5個月調(diào)帳超過 萬元,達到5月份的 元。

      為掌握資源情況,避免資源浪費,市場部安排支撐中心每月對各縣區(qū)資源情況進行抽查、通報,6月份又進行了現(xiàn)場檢查。

      今年市場部接手物料管理以來,在網(wǎng)絡部的大力支持下改進了管理方式,把出入庫明細賬與支撐中心每天的經(jīng)營日報裝、拆機數(shù)量相對照,使物料管理形成閉環(huán)。為實現(xiàn)終端回收、重復利用,要求縣區(qū)公司對寬帶、話吧、有人值守公話新裝機用戶都收取押金。鼓勵縣區(qū)公司在發(fā)展新用戶時引導用戶使用回收的終端。對終端故障在保修期內(nèi)的用戶更換回收終端,嚴格杜絕以舊換新。通過這些措施的執(zhí)行,有效控制了浪費現(xiàn)象。

      三、 績效考核方面:改進績效考核計算方法,從多方面入手促進保存量、激增量,提高業(yè)務收入。

      自3月份省公司績效考核辦法草稿下發(fā),市場部開始與上級市場部溝通如何進行續(xù)費率和流失率兩項考核指標的計算。在多次探討未果的.情況下,市場部根據(jù)公司領(lǐng)導要求和本公司實際情況,制定了考核用戶拆機、雙停、單停、零費用用戶續(xù)費等一系列考核方法。引導縣區(qū)公司對上述用戶高度重視,通過每天逐戶核查,基本上堵住了客戶流失的漏洞,對長期零費用用戶的激活也起到了很好的效果。既節(jié)省了資源,又提高了收入,另一方面節(jié)省了業(yè)務發(fā)展費用。

      四、 存在的問題和困難

      由于上半年集中精力理順基礎資料管理,在營銷策劃、業(yè)務宣傳、市場調(diào)研、人員培訓等方面比較薄弱,造成對縣區(qū)公司業(yè)務發(fā)展支持不夠。

      2、 由于省公司系統(tǒng)準備升級,我公司很多報表需求無法滿足,計算績效考核指標、分析經(jīng)營數(shù)據(jù)給市公司和縣區(qū)支撐部門帶來很大工作量。

      下半年市場部從以下幾方面進行改進和提高:

      一、加強市場調(diào)研:定期到縣區(qū)進行現(xiàn)場辦公,與營銷、營業(yè)、裝維、管理人員進行座談。深入市場,了解用戶使用情況和需求。在發(fā)展較好的縣區(qū)總結(jié)成功營銷案例進行推廣;幫助發(fā)展較差的縣區(qū)查找不足、解決困難。

      二、加強營銷策劃和業(yè)務宣傳:通過了解市場競爭情況制定靈活有效的營銷措施,對每階段重點發(fā)展業(yè)務制定切實可行的宣傳和營銷步驟,及時反饋和分析營銷結(jié)果,適時調(diào)整營銷思路,改變目前業(yè)務發(fā)展的低效狀態(tài)。

      三、加強人員培訓:定期進行營銷、營業(yè)、裝維、管理人員培訓,將營銷思路、管理方法、業(yè)務資訊直接灌輸?shù)揭痪員工,提高骨干員工的傳幫帶作用,切實提高員工素質(zhì)和工作效率。

      四、繼續(xù)加強基礎管理工作:繼續(xù)加強欠費管理、營業(yè)稽核、資源管理、裝維材料和終端管理。組織市場部主管定期到縣區(qū)公司調(diào)研,與負責人進行溝通,發(fā)現(xiàn)不足并繼續(xù)改進。

    市場部工作總結(jié)8

      市場部半年工作總結(jié)

      轉(zhuǎn)眼已經(jīng)到了17年7月份,根據(jù)自身的實際情況,我對自己17年上半年工作做出了評定和總結(jié),提出了需要改進的地方以及解決方法,市場部半年工作總結(jié)。

      一、崗位職責

      作為公司市場部督導這一職位,我在工作上有很多不到位的地方,沒有使用好公司下發(fā)的考核標準。做事總是想到哪做到哪兒,工作沒有合理的計劃和總結(jié),沒有正確的工作方法。工作起來比較麻木,總是急于解決問題,做不到冷靜的思考問題,沒有合理的解決問題根本策略和方法。

      解決方法:擬定一個屬于自己的工作流程,每天按照此流程來展開工作(對每一項事情的了解和問題的處理都設有時間的`限制),這也就是***提高工作效率。經(jīng)過一段時間的磨合,相信自己在工作方法上會有所改進,并且工作效率也會有所提升。

      二、業(yè)務情況

      20xx年在公司業(yè)務方面,得到了小部分的成果,但其中也有很多是鑒于公司同事們的幫助和鼓勵。我們的軍團軍規(guī)中有這么一句,當你進入一家講究實效的公司,請用你的業(yè)績說話。

      在工作中總會提醒自己:所有出現(xiàn)的問題只有自己解決,等到別人的只有參考的意見和鼓勵的話語,凡事全部需要自己才能解決,沒有任何人來幫助你完成它,半年工作總結(jié)《市場部半年工作總結(jié)》。這樣自己的依賴性就不會那么強,所有的問題只有自己去尋找解決方法。再苦再累,只有你的業(yè)績才能證明你的能力,其它所有的只是空談。

      三、團隊協(xié)作

      上半年工作中總結(jié)出:現(xiàn)在的公司只有較強的個人能力是不行的,擁有公司的團隊協(xié)作精神才是最為重要的。再強的個人永遠比不上一支優(yōu)秀的團隊。目前團隊的建設將成為下半年度的工作計劃。在團隊中我總是教導我的管理者,必須做到以身作則,嚴格要求自己。店鋪的管理者需要的是解決問題的方法,而不是我們幫助他們解決問題。對于如何培養(yǎng)員工:只要員工犯的不是原則性問題,我們基本以引導和教導為主。員工不是被罵成才,她們同樣也需要贊美和鼓勵的話語,多給信心。

      四、存在問題

      1. 自我學習力不夠,總是需要鞭策

      2. 工作還有潛力沒有全部發(fā)揮,需要改進工作方法

      3. 對于平時的培訓及會議記錄是有,但只是流于形式,沒有最后的總結(jié),采用和實施

      五、解決方法

      1.合理地安排自己的學習時間,沒有特別重要的事情,不可打亂學習計劃

      2.給自己制定工作流程,不斷改進工作方法,學習優(yōu)秀的人是如何有效地安排自己的工作時間,利用好五項管理

      3.在培訓和會議之后學會總結(jié)和分析,分析出自己目前的工作問題,總結(jié)出自己如何更好的執(zhí)行和布置工作。在實施之前做好充足的準備,將計劃詳細,實施的時候就比較輕松。

      以上就是我對20xx年年中的工作總結(jié),在工作總結(jié)中分析出自己工作中存在的各種問題,對下半年的工作計劃和目標有很大的幫助。接下來我會認真執(zhí)行下半年的工作,為自己的目標而努力!

    市場部工作總結(jié)9

      市場部3月份工作重點如下:

      一、設計并跟進裝修各品牌展廳15個,其中:

      威尼:邛崍、鄭州、貴陽、桐梓、丹陵、北京、新鄉(xiāng);阿瑪尼:德陽、邛徠、佛山;榮華:重慶、大足、龍水、眉山;康地:綏德。

      二、康地20xx拋光磚畫冊設計制作回廠。

      三、康地內(nèi)墻磚畫冊設計進行中。四、康地網(wǎng)站設計開始進行。

      五、設計制作各品牌拋光磚宣傳品、廣告。

      六、協(xié)調(diào)裝修工進行各品牌專賣店裝修工作。

      七、設計耘陶小地磚和威尼小地磚VI、取名。

      八、設計榮華公司展廳仿古磚展示。

      九、設計榮華眉山仿古磚展示。

      十、進行威尼新鄉(xiāng)仿古磚展示的前期工作。節(jié)能降耗:

      在成本控制上,本部門現(xiàn)受理一切業(yè)務成本較前期均下降5%15%,如廣告制作、畫冊設計、印刷、裝修費用等。

      本月在廣告制作、標簽制作、電話費、電費、電腦耗材等方面控制節(jié)約資金約為:2600元。

      本月在工作效率上有所降低,人員情緒變化較大,已有兩個員工離職。因品牌較多,事情煩瑣、人手有限,我部只能視情況而定先后,故有些工作不能及時完成。展廳設計上沒有系統(tǒng)的跟進服務,沒有按照公司要求做好監(jiān)督執(zhí)行專賣店形象的工作。但還是有一些成績的,比如已竣工的威尼北京展廳和阿瑪尼佛山展廳在裝修風格和設計上較前期有所突破,反映良好,但總體仍有粗糙、不精致的感覺,還需不斷努力。

      在此代表本部門向各位致歉,我將迅速調(diào)整好自己的'心態(tài)、凡是嚴以律己,并幫助本部員工樹立良好心態(tài)和積極性。并真誠希望能夠得到領(lǐng)導同事們的幫助、支持與理解。

      20xx年4月工作安排如下:

      一、協(xié)助各品牌建立規(guī)范的專賣店,按照公司要求嚴格監(jiān)督執(zhí)行。

      二、收集市場高端產(chǎn)品信息,廣納設計思路。

      三、對榮華展廳仿古磚展示進行局部范圍的更新。

      四、繼續(xù)進行康地內(nèi)墻磚畫冊的設計工作,本月內(nèi)完成。

      五、繼續(xù)跟進康地網(wǎng)站的設計工作,并在本月內(nèi)完成。

      六、設計威尼新鄉(xiāng)展廳仿古磚展示,并依次進行更換。

      七、對每款產(chǎn)品從開發(fā)到展示設計到終端市場的反應形成系統(tǒng)化,并全程跟蹤。

      八、設計各品牌專賣店。

      九、重新擬訂更合理的工作職責,分品牌專人專責。

      十、組織本部門員工學習,達到增強團隊凝聚力、執(zhí)行力、設計能力、進取心,努力挖掘潛能,讓每個人在工作中能發(fā)揮出最大作用,漸入佳境、輕松應戰(zhàn)!

    市場部工作總結(jié)10

      一、20xx年度市場工作回顧及分析:

      (一)概述:

      本年度是書店開業(yè)以來的第一年,市場部全面負責書店品牌宣傳與維護、

      營銷活動策劃與組織、市場調(diào)研工作和輔助相關(guān)部門做好企業(yè)文化建設工作,根據(jù)市場需求和變化,開展各項宣傳活動、會員活動。根據(jù)書店發(fā)展需要,增加市場助理崗位,負責了解會員對書店的看法、意見和建議,根據(jù)會員反映有針對性的進行客戶滿意度調(diào)查等客服類工作,并承接了會員卡制作等相關(guān)工作。

     。ǘ┲攸c工作分析:

      20xx年,市場部在公司領(lǐng)導的帶領(lǐng)下,運轉(zhuǎn)方面是比較正常的。上核心重點是加強戶外廣告宣傳以及社區(qū)推廣活動,先后組織了進社區(qū)活動、通過買電腦送學習卡等系類活動,涵蓋了商業(yè)街、商業(yè)中心、學校等所有業(yè)主密集區(qū)域,覆蓋了整個社區(qū)業(yè)主和四期準業(yè)主,很好的宣傳了書店,鎖定目標人群,為銷售工作打下基礎。使整個宣傳面覆蓋了所有重點項目,既達到了理想的宣傳效果,同時又能有針對性的開展各類營銷宣傳,點面結(jié)合,有的放矢,在有限的宣傳預算下,達到最理想效果。

      市場部的工作重心在于以下三點:一是開展策劃,出新創(chuàng)意,整合資源,二是加強各項工作的細節(jié)化管理,三是注重廣告推廣的效果評測。除上述重大工作外還有市場部的基礎工作,主要包括:宣傳推廣計劃、一系列的廠家報表反饋、各類活動店面布置管理、公關(guān)傳播、客戶投訴處理、會員活動等一系列工作。

     。ㄈ┵M用投入的回顧和分析:

      1.費用回顧:

      市場部主體費用主要是以下四方面:

      一、印刷品制作費;

      二、活動組織費用;

      三、廣告宣傳費;

      四、書店內(nèi)部陳設部分。

      20xx年度的主體費用集中在六月份和八月份,其他月份分布較為平均。而印刷品費用呈下降趨勢,活動費用每次根據(jù)活動大小不同而存在差別,廣告宣傳因以社區(qū)宣傳為主,只投入了社區(qū)廣告牌和指示牌兩項,再就是大型活動的集中花費。

      2.費用分析:

      宣傳品的設計打破了原有的板式、品種,在保證品質(zhì)的前提下盡量節(jié)約成本,多在設計理念、元素上下功夫;并根據(jù)書店的宣傳重點及時更換新內(nèi)容,在和供應商合作過程中,做到信用與要求并進,前期談判溝通嚴密,防止出現(xiàn)偏差、過程把控及時,保障質(zhì)量和交貨時間,后期付款及時,使得供應商雖然供貨價格低,但結(jié)款及時,從而與其建立良好的合作關(guān)系,在基本保障質(zhì)量、活動效果的前提下,多家供應商選擇,基本拿到了本地區(qū)最低價格?梢赃@樣說,凡是和我們打過交道的供應商對我們的評價是一致的——要求嚴格、誠實守信、互相尊重、結(jié)款及時。經(jīng)過努力使整個書店市場費用呈下降趨勢,達到性價比最佳效果。

      (四)市場助理說明與分析

      1.團隊建設業(yè)績回顧:

     。1)整個市場部門共有三人,一是市場經(jīng)理,二是設計人員,三是市場助理,滿足工作需要。

      (2)雖然部門工作人員較少,但每個人的作用是不可或缺的,這不同于銷售等其他部門同事,工作可替代。我部門員工工作的最大特性就是工作的不可替代性,所以員工穩(wěn)定性尤為重要,目前人員較為穩(wěn)定,員工離職率為0。

     。3)團隊的執(zhí)行力有所增強,但由于選人和日常管理過程中把控嚴格,所以設計工作銜接非常順暢,在組織大型活動時也做到了準備充分、有條理,設計和市場助理同其他部門溝通順暢,節(jié)奏把握有很大提升

     。4)市場助理的成長市場助理是從書店內(nèi)部基層員工選拔上來的優(yōu)秀人才,工作主動性高,有一定文藝特長,但專業(yè)性不強,根據(jù)其特點,加強了楚晰專業(yè)培養(yǎng),并對她負責的專項工作進行重點根據(jù),使其在文案、策劃、溝通等方面有很大提升。

      2.團隊建設分析:

      (1)正面因素分析:經(jīng)理的主要職責是把控制整個部門所負責工作的進程,市場營銷宣傳活動的策劃組織、執(zhí)行與總結(jié)及所有文案工作,設計主要負責宣傳品設計工作,市場助理的工作職責是文案、活動主持、客服工作等,人員少易協(xié)調(diào),能及時了解下屬動態(tài)。

      在日常管理中采取工作日報管理形式,一定程度上可以了解其在做什么?

      做得怎樣?在每月月做月度測評,與其溝通工作中的進步與不足,從制度要求和心理印象上讓設計人員感覺到公司、部門管理的嚴肅性,因此執(zhí)行力隨之增強。

      管理要求其學會提問題、解決問題,從而“逼迫”設計遇到問題時首先聯(lián)想解決問題的辦法。同時樹立了他的責任心,遇到問題找借口、找理由的現(xiàn)象降低,逐步樹立了“解決問題是職責”的職業(yè)操守。

     。2)負面因素分析:在管理當中存在過于嚴格的地方,致使下屬感覺壓力較大,獨立工作能力較弱,在今后的管理過程中會重點改進。

      二、工作中存在的不足和改進措施:

     。ㄒ唬┎块T級的不足與改進措施

      1.加強整體定位和部門協(xié)作

      團隊的力量是至高無上的,單兵作戰(zhàn)是不可能取得勝利,只有依靠團隊,挖掘團隊的力量,發(fā)揮團隊的優(yōu)勢,才能凝聚成力量,取得最終的勝利,在部門溝通方面仍需要加強,杜絕本位主義,利用團隊的力量,為書店取得良好業(yè)績而努力。

      2.加強宣傳活動資源的.有效集中

      書店的主體業(yè)務主要有虛擬課堂、學習卡、測評服務三大項目,在宣傳主題主要圍繞其做文章。同時開店前制定的宣傳方案,時間較為倉促,同各個廣告代理商之間洽談的時間過于繁多,雖然我們的廣告投放覆蓋面廣,但也出現(xiàn)了為了宣傳而宣傳的現(xiàn)象,忽視了廣告的“有效性”,我們在每一期宣傳、每一場活動上會多注重“目標客戶群體”,做到有的放矢。

      由廣告投入產(chǎn)出來看,今后的廣告投放比例需要根據(jù)目標客戶群調(diào)整。

      3.加強客服工作的針對性和有效性

      客服工作開展半年來雖然取得一定成績,但仍有很多不足之處,例如報告格式不規(guī)范、后續(xù)處理仍需加強等。今后將加強客服工作的針對性、報告的有效性、后續(xù)工作的落實等方面,真正搭建起會員與書店的溝通平臺。

      4.加強對下屬的管理,給其一定工作空間

      因書店剛剛開業(yè),所以市場工作任務重、責任大,對于下屬管理過于嚴格,束縛其個人自我管理的空間,在下一工作年度當中,會適當?shù)膶⒁恍┕ぷ鲀?nèi)容轉(zhuǎn)交,培養(yǎng)其多方面能力,也為公司培養(yǎng)后備人才。

      5、加強顧客的實際需求的發(fā)掘

      市場部在開店前參與制定了價格政策、讀書指南、等基礎資料,顧客的心理價位經(jīng)過今年的實施驗證,有些資料可以定型,如項目名稱、讀書指南,有的內(nèi)容并不完善,主要表現(xiàn)在跟顧客相關(guān)的服務上面,例如投訴應該找具體的哪個部門,多少時間處理完畢;今后會根據(jù)顧客所提出的意見進行適當?shù)恼{(diào)整。

      6、加強活動目的的明確度

      開店前進行過5場促銷路演活動、7月16號第二屆中山書展活動、8月16號的七夕假面嘉年華活動等12場活動,“其中七夕嘉年華”“汽車寶貝大賽”“大學生讀書文化節(jié)”都產(chǎn)生了一定的影響,“大學生讀書文化節(jié)”活動從策劃到分工再到執(zhí)行各方面都有待完善,例如活動存在策劃時間不充分,宣傳力度不夠,等問題。兩次活動的準備都十分倉促,效果不明顯。再到我們的執(zhí)行方面,各個部門之間的分工執(zhí)行不明確,溝通不足,需要各個部門配合的事項沒有立刻從正規(guī)流程下發(fā)到各部門負責人,導致現(xiàn)成對接不明確,給客戶造成了不太好的印象。

      (二)公司層面不足與改進建議

      書店內(nèi)部存在很多硬件上的不足,漏水點多、冬季大廳溫度低、冬季熱水不足,不能滿足會員需求······以上情況確實存在整改方面的困難,但很影響書店形象,建議公司能夠重視整改。

      三、20xx年工作展望

     。ㄒ唬﹥(nèi)外形勢的判斷

      內(nèi)部:20xx年度加強了書店內(nèi)部管理,特別是周報月報,銷售分析會等舉措,使各部門形成了總結(jié)匯總計劃的工作習慣,對于20xx年度的工作情況,每個部門也掌握了第一手材料,工作中的不足,改進的方向更加做到了心中有數(shù),也就是說整個管理團隊更加成熟,故在20xx年度的各項工作開展方面部門內(nèi)部、部門之間的戰(zhàn)斗力將會更強.外部:市場競爭更加激烈。紹興市區(qū)有很多的培訓機構(gòu),主要競爭對手是龍文學大,迪亞教育,紹大教育培訓中心,紹興圖書館教育培訓中心等。網(wǎng)絡市場方面還有杭州奧鵬、101以及浙大遠程教育等遠程教育企業(yè)的輻射。本地的教育機構(gòu)在此已享有較高的知名度,師資力量雄厚,擁有一定量的客戶。帶給我們更嚴峻的挑戰(zhàn)。所以只有做到專業(yè)、特色、優(yōu)質(zhì),才能在殘酷的市場中生存,專業(yè)、特色、優(yōu)質(zhì)也是我們努力和發(fā)展的方向。

     。ǘ┎块T工作安排

    市場部工作總結(jié)11

      轉(zhuǎn)眼一年過去了,回顧過去,展望未來,xx中醫(yī)院市場部伴隨著醫(yī)院的發(fā)展也在茁壯成長,現(xiàn)將這一年市場部所做的工作做如下總結(jié):

      一、關(guān)于市場部所做的工作

      1、部門及制度建設:經(jīng)過一年的市場洗禮,我院市場部目前為市場部經(jīng)理1人,市場網(wǎng)絡主管1人,健康專員2人,兼職業(yè)務專員4人,導診4人;并形成了市場部的各項管理規(guī)章制度暫行草案《xx中醫(yī)院市場營銷績效考核管理辦法》、《導診日報表》、《導診就診流程表》、《導診職責》、《導診考核表》、《導診考核依據(jù)》,《專家講座、義診獎勵方案》、《市場部制度》、《提成方案》、《市場部考核表》、《市場部考核依據(jù)》、《客服考核表》、《客服考核依據(jù)》、《市場部兼職人員管理制度》、《市場部管理制度》等十多項制度撰寫和實施,對規(guī)范我院市場人員的行為起到良好的規(guī)范作用;

      2、部門業(yè)績:通過全員的共同努力發(fā)展我院會員x人,開展義診、講座等活動46場,其中包括雷鋒日xx義診、去火車站舉行xx春風吹,情暖外來工的義診、進社區(qū)志愿者服務為主婦送健康禮,關(guān)愛健康在行動,幸福明天共分享,并和xx義工協(xié)會聯(lián)手參加xx家園啟智中心義工活動,和《xx時報》共同舉辦送健康進社區(qū)、《約會春天》、小巷總理體檢活動以及送健康進軍營等等,并和開發(fā)區(qū)農(nóng)行合作進行《貴賓尊享農(nóng)行養(yǎng)生講座》,及貴賓中醫(yī)養(yǎng)生體驗活動;和xx石油共同舉辦百人大型講座《抵抗衰老,健康生活》,并在我院周邊贊助太極拳隊及xx健身操隊,擴大我院的知名度和美譽度。

      尤其在重陽節(jié)策劃感恩盡孝活動,在我院企業(yè)文化建設中寫下重重一筆尊老盡孝,并得到xx電視臺的新聞報導,下半年工作重點轉(zhuǎn)向送健康進校園,在xx及學前班、早教中心開展《小兒生理病理特點》的系列講座,收到良好的社會效益和企業(yè)效益。聯(lián)系居委會25家、企事業(yè)單位34家并均有持續(xù)良好的合作。新聞媒體報導28次,其中《xx時報》報導我院23篇,xx電視臺報導我院3次,xx廣播電臺報導2次。

      在網(wǎng)絡推廣中參與QQ群40個,參與策劃xx院慶一周年ppT、市場部舞蹈《江南style》獲表演獎,視頻上傳至優(yōu)酷后,播放次數(shù)達1500多次;搜搜百科上編制“于金”詞條,瀏覽量達60多次;百度文庫上傳宣傳xx的文檔11份,瀏覽量達200多次,被下載量達20多次。20xx年11月10日在百度文庫創(chuàng)立“中醫(yī)xx”團隊以來,團隊排名由3000多名已經(jīng)上升到410名,由新手團、入門團、銅牌團、銀牌團發(fā)展到金牌團。并對全院員工進行了百度知道應用的培訓,吸納14名員工加入到互聯(lián)網(wǎng)推廣工作。在百度知道回答問題2400多個,采納率達到29%,級別升至八級。在互聯(lián)網(wǎng)上積極地宣傳了xx醫(yī)院。使用新浪微博宣傳xx,粉絲已達2780人,發(fā)送微博500多條。醫(yī)院內(nèi)網(wǎng)上發(fā)布各類報道、通知60篇。

      二、工作中存在的問題

      1、關(guān)于部門及制度建設,市場部人員配備不全,目前缺策劃主管和營銷主管,網(wǎng)絡推廣主管隨著鄧煜暹的'加入,我院的網(wǎng)絡推廣工作得到了明顯的改善,營銷主管和策劃主管一直在尋找中,現(xiàn)有合適人選,看醫(yī)院是否給相應的崗位編制,關(guān)于市場專員也應有所擴展,每位主管下面應有2-3名得力專員,醫(yī)院營銷人才的尋找和培養(yǎng)是個大問題,如何尋找及培養(yǎng)以及找到后或培養(yǎng)好了怎樣留住人才更是對我們市場部的極大考驗。

      2、關(guān)于在市場推廣過程中和專家的默契配合,以及醫(yī)療項目的包裝也是一大問題,就過去的一年市場部一直處于不斷的努力學習和提高,加緊對我院專家的深刻認識,站在市場的角度發(fā)現(xiàn)各個專家身上的優(yōu)勢及其醫(yī)療項目的市場優(yōu)勢,希望在以后的醫(yī)療項目推出中可以參考市場部相關(guān)人員的意見建議,只有接了地氣的項目在市場的推廣過程中才有更好的社會和企業(yè)效益。

      三、20xx年市場部工作展望

      總體來講我院的市場部已經(jīng)具備雛形,并可在我院的市場推廣及品牌建設中發(fā)揮其積極作用,隨著20xx年的到來,市場部應策劃義診及講座活動應不少于80場,新增會員應達20000人,市場部的人員配置應更加合理和完善,積極參與策劃包裝醫(yī)療項目(產(chǎn)品),并隨著醫(yī)保的正常開展,市場部工作重心應向開發(fā)高端客戶轉(zhuǎn)移。

    市場部工作總結(jié)12

      年底,新年悄然來臨;仡欉^去一年的工作,我感慨萬千。20xx年,在部門領(lǐng)導的正確領(lǐng)導和關(guān)懷下,我從一名普通員工成長為一名熟練的推銷員。在過去一年的工作中,有起有落,有味。既有可喜之處,也有值得改進之處。在這個崗位上,我最大的收獲就是挑戰(zhàn)自己,積累豐富的社會經(jīng)驗,為將來更進一步更穩(wěn)定的工作做好準備。現(xiàn)在我將過去一年的工作和經(jīng)驗總結(jié)如下:

      一、滿懷熱情地努力工作

      打開我的工作日記,它記錄了我在市場部的成長過程。20xx年xx月xx日到達營銷業(yè)務部的第一天,我接到了陳經(jīng)理的第一個指示:xx路高層樓和xx路東xx村有人聯(lián)系并加壓,迅速了解情況并聯(lián)系甲方,當時我剛學會開車,我對路況也不熟悉。當我去那個地方時,我擔心甲方已經(jīng)完成了工作。我決定坐出租車。到達現(xiàn)場后,首先到現(xiàn)場外圍和地下室檢查現(xiàn)場施工情況。發(fā)現(xiàn)一次水和二次水尚未施工。在努力尋找并聯(lián)系甲方辦公室后,艱難的談判過程開始了。我多次與甲方溝通,宣傳公司的政策和供水規(guī)定。經(jīng)過幾次考驗和磨難,我終于以謙遜頑強的工作態(tài)度感動和說服了對方,成功地完成了任務,從此開始了我的事業(yè)。

      經(jīng)驗:正直、堅強、勤奮、不懶惰、厚臉皮、吃苦。

      堅持20字的語言,在領(lǐng)導的指導下,聯(lián)系了xx恒業(yè)地產(chǎn)、xx省工商行政管理局、xx上城、xx第八村民小組等加壓項目。

      二、對供水工程地毯式檢查高度負責

      最初,為了盡快掌握我管轄的工程改造,我每天早出晚歸。我花了將近一個月的時間旅行了大約3000公里,收集了120份人口普查信息。我第一次完成了轄區(qū)的基本普查,為以后的工作打下了基礎。為了避免遺漏項目,使故障排除信息一目了然,我繪制了CAD工程故障排除動態(tài)圖和電子表格信息表。開放空間、基礎、施工和蓋帽的'表格數(shù)據(jù)使我能夠更好地了解該地區(qū)項目,并有秩序地工作。轄區(qū)內(nèi)有82個項目。其中,11項合同已簽訂,23項已上報安裝,48項未上報安裝(21項已封頂,18項在建,9項未在建)。

      經(jīng)驗:熟悉供水法規(guī),掌握安裝程序,提高業(yè)務技能。

      只有熟悉供水法規(guī),才能做好供水項目的宣傳工作。只有掌握報告和安裝程序,我們才能做好用戶服務。只有提高業(yè)務技能,我們才能做好咨詢和銷售工作。經(jīng)過嚴格調(diào)查和大力宣傳,轄區(qū)內(nèi)獨立舉報和安裝釘子的用戶數(shù)量有所增加,如xx房地產(chǎn)、xx集團、xx房地產(chǎn)等,轄區(qū)內(nèi)難度較大。我相信有志者事竟成!

      三、真誠、開放地拜訪用戶,并考慮拓展服務。

      我的另一個職責是傾聽并記錄客戶的意見或建議,總結(jié)并及時反饋信息,做好信息傳遞和反饋。今年是我們重組的第一年。我們的身份已從一名員工變?yōu)榱硪幻麊T工。這種身份置換給我們在對外工作中帶來了機遇和困難。如何與用戶建立長期友好合作關(guān)系,增強用戶對我們的信任?這就要求我們擴大服務范圍,改變高高在上的態(tài)度,保持危機意識和競爭意識。以用戶事務為己任,銳意進取,努力協(xié)調(diào)解決用戶從裝報到供水過程中遇到的難題,真正以服務帶動營銷,努力提升和打造公司品牌。

      四、新年決心:

      糾正不足,改進

    市場部工作總結(jié)13

      我是龍發(fā)市場部 趙浩然。在過去的20xx年中,通過市場部全體同仁的共同努力,我們團隊取得了優(yōu)異的成績,F(xiàn)將本年度工作情況及計劃作如下總結(jié):回顧一年來的工作,主要從以下幾個方面加強管理

      一、 存在問題及困難

      1. 20xx年的主要精力是放在小區(qū)現(xiàn)場抓客戶和電話營銷的模式上,在營銷策劃、業(yè)務宣傳、市場調(diào)研、人員培養(yǎng)等方面比較薄弱,造成了營銷模式單一化的缺點,一定程度上缺失了部分客戶。

      2. 業(yè)務員在接洽客戶過程中,專業(yè)能力較匱乏,使得客戶還未進到公司,就已經(jīng)對公司大打折扣。所以在今后的學習工作中加強專業(yè)能力的學習及職業(yè)能力的提高至關(guān)重要。

      3. 太過要求客戶數(shù)量,集中大量精力下小區(qū),導致了專業(yè)知識學習時間的機會較少。市場部的專業(yè)培訓會議也較少。

      二、 工作中的優(yōu)勢

      1、 市場部人員的后備力量充足,及時與市各大院校畢業(yè)生接洽,為公司輸送了工作積極性高漲的新生力量

      2、 在市場部每一位員工的身上我們都能看到同樣的一種東西:那就是堅定的眼神。我們用堅持不懈來打動客戶,我們用真誠來維護客戶,在這里我想說:親愛的市場部同仁們,你們是偉大的,你們永遠是公司的主力軍,在這里我代表公司真誠的感謝你們。

      針對過去一年的工作狀況20xx年市場部將從以下幾方面進行改進和提高:

      一、 加強隊伍建設:

      20xx年市場部的人員配備計劃到30人,屆時將會形成模式不同的銷售小隊。

      二、 加強市場調(diào)研:

      增加團隊力量的目的之一是為20xx年的市場調(diào)研做人員儲備。這一年我們將定期到縣市區(qū)進行現(xiàn)場辦公,與客戶現(xiàn)場座談。深入小區(qū),了解縣市區(qū)客戶對家裝的需求狀況,在發(fā)展較好的縣區(qū)總結(jié)成功營銷案例進行推廣,并設立分部。

      三、 加強營銷策劃和業(yè)務宣傳:

      通過了解市場競爭情況制定靈活有效的營銷措施,對每階段重點發(fā)展小區(qū)制定切實可行的'宣傳和營銷步驟,及時反饋和分析營銷結(jié)果,適時調(diào)整營銷思路,要跑多元化市場,不做單一市場或單一的宣傳模式。

      四、 加強人員培訓:

      定期進行家裝營銷及家裝常識的培訓,將營銷思路、管理方法、業(yè)務資訊直接灌輸?shù)矫恳晃灰痪員工,發(fā)揚傳統(tǒng),提高骨干員工的創(chuàng)、幫、帶的作用,切實提高市場部的員工素質(zhì)和工作效率。

      五、 加大小區(qū)開發(fā)力度:

      根據(jù)小區(qū)的交房狀況,將工作計劃細致到每月、每周。公司每一位市場人員必須對每個樓盤的具體情況牢牢記住,刻到腦子里。

      回首過去,我們熱情洋溢,堅定現(xiàn)在,我們激情澎湃,展望未來,我們斗志昂揚我們有理由相信,公司給我們提供了良好的平臺,在這個平臺上我們將乘風破浪,繼往開來! “努力學習,追求上進”是我們最誠懇的工作態(tài)度。我們以勤勞的雙手創(chuàng)造了豐碩的20xx,我們還將以寬厚的胸懷擁抱希望的20xx,讓我們在新的一年里攜手并肩,志存高遠,實現(xiàn)新跨越,再創(chuàng)新輝煌。

      春節(jié)即將來臨,在此向大家拜個早年,祝大家新年快樂,身體健康。

    市場部工作總結(jié)14

      時間過的真快,一轉(zhuǎn)眼又是一年。利用今天下午的機會和大家總結(jié)下20xx年工作中各種問題,回顧我們一起在這一年的工作,我們經(jīng)過在這艱難的20xx年穩(wěn)步挺過,首先,感謝各位在這過去一年里面的辛苦工作和積極與市場部這邊的配合,也感謝樸總對市場部工作的大力支持,可以說沒有大力支持網(wǎng)絡推廣與各種開發(fā)客戶的模式,我們20xx年必定會走的很艱難。市場這邊也不會做到今天這個不算好的成績。

      20xx年我們從做銷售轉(zhuǎn)向做市場,我們不僅是賣的我們的產(chǎn)品,我們更好站遠戰(zhàn)高的角度來縱橫觀望我們的電聲市場,堅持與客戶為導向,也就是堅持以市場為導向,市場需要什么,我們做什么,市場如何變化我們也靈活及時如何變化,博林公司在市場中的優(yōu)勢與機會直接決定我們業(yè)務部的銷售額。

      下面我總結(jié)下20xx年市場部的主要工作:

      1、堅持公司的企業(yè)精神,與各部門做到速度 差異化 服務三大理念。目前廣東東莞深圳這邊主要集中的加工制造業(yè),大部分企業(yè)做的都是外單,由于國外客戶對時間觀念抓的非常緊,交貨期刻不容緩,很多企業(yè)在年底,出口旺季的時候都是誰有能力先搶占商機誰的機會越大,但是隨著訂單的加大與各個供應商生產(chǎn)能力的限制導致我們這邊交貨期還是經(jīng)常會出現(xiàn)差錯,這個問題將是明年工作中需要解決的`一個重大問題。在說差異化,根據(jù)市場產(chǎn)品的創(chuàng)新和差異化的產(chǎn)品,在非常規(guī)產(chǎn)品中客戶急需的心切更重,我們通過整合手上供應鏈的渠道,為客戶專業(yè)提供差異化的產(chǎn)品解決方案,在這個情況下單價應該不是什么問題成交希望更大。另外服務,以客戶為導向更加決定我們客戶長久合作的基礎,

      1.從銷售中升級做市場。這也是我們業(yè)務部主要工作出色表現(xiàn)之一,堅持網(wǎng)絡推廣,當今眼球經(jīng)濟,網(wǎng)路推廣為獲得更多客戶的了解與合作提供了強大寬廣的平臺,我們新開發(fā)客戶中大部分是通過網(wǎng)絡與實際的考核,我們明年的工作中網(wǎng)絡推廣將繼續(xù)做寬做廣做到行內(nèi)數(shù)一數(shù)二。

      2.公司20xx年逐步完善市場部,工程部,采購部,品質(zhì)部和倉庫等部門,市場部的建立完善,目的是為了讓我們的產(chǎn)品在市場推廣上有的放矢,從宣傳、策劃、市場調(diào)研,創(chuàng)新模式的總結(jié)與推廣,都進行了全面的包裝,我們有好的產(chǎn)品,同時也要有專業(yè)的宣傳和推廣,當下已經(jīng)不再是“酒香不怕巷子深”的年代,產(chǎn)品專業(yè)的推廣,活動策劃,品牌策劃至關(guān)重要。因此需要我們的市場部、企劃部充分發(fā)揮部門職能,做好戰(zhàn)略規(guī)劃,做好市場調(diào)研,做好促銷,廣告,做好方法和模式的總結(jié),服務好我們的客戶。20xx年從我們的銷售整體情況來看電磁式蜂鳴器是我們做的重點,也是我們公司最有優(yōu)勢的產(chǎn)品,別的產(chǎn)品如喇叭 咪頭等做的量銷售額還是不夠,在20xx年中新產(chǎn)品的開發(fā)與新市場的開拓將是我們市場部工作的重中之。

      3. 完善了必要的市場助宣資料,如企業(yè)宣傳片,企業(yè)手冊,創(chuàng)新專業(yè)的廣告。20xx年,公司專業(yè)制作了新產(chǎn)品的宣傳資料,保證了在新產(chǎn)品上市的之前,宣傳資料就到位。

      4.積極參展通過展會現(xiàn)場的效果與各目標潛在客戶溝通傳遞資料傳遞信息。一個目標客戶知道博林電子做蜂鳴器的,可能沒什么消息,但是100個潛在客戶了解到博林公司做蜂鳴器,應該至少有幾個客戶再之后的需求中會聯(lián)系到我司。

      5.完全公司產(chǎn)品的各種認證與客戶要求,REACH ROHS 無鹵素資料 3a等認證。

      2、明年工作中需要堅持20xx年的工作經(jīng)驗并積極改善

      1.啟動藍海戰(zhàn)略,形成完善一個完整的經(jīng)營模式(供應鏈系統(tǒng) 市場系統(tǒng) 售后服務系統(tǒng) 人力資源系統(tǒng))爭取完善并防止各個環(huán)節(jié)出現(xiàn)問題。要求各項工作都做的扎扎實實,最起碼要做到客戶的認可,只有這樣才能真正達到可持續(xù)發(fā)展的目的

      2.規(guī)范管理體系,積極實現(xiàn)績效考核,提高管理效率,節(jié)省管理成本,根本上從個業(yè)務處努力提高業(yè)績,利用公司和市場部平臺的,獨立并最大化開發(fā)成交客戶,不單單是靠市場部這邊的客戶資源,每天8小時上班時間除了之前客戶的跟進,應該有空去了解客戶市場,了解客戶需求,我們不需要天天出門拜訪,我們通過網(wǎng)絡方式聯(lián)系到再跟進,我們的網(wǎng)絡推廣應該是銷售部銷售工程師集體的資源。

      3.加強市場銷售推廣等方面的培訓。

      昨天的成功昨天的不足今天且不說,今天的艱辛讓明年成功更有把握!明天的市場將屬于有準備的我們!聚天下英豪,鑄陽光偉業(yè)!充分發(fā)揮我們的團隊精神,為20xx博林和芢福努力吧!實現(xiàn)更多的企業(yè)價值與個人價值,最后祝大家身體健康!財源廣進!闔家歡樂!萬事如意!謝謝!

    市場部工作總結(jié)15

      一、切實落實崗位職責,認真履行本職工作

      作為一名銷售業(yè)務員,自己的崗位職責是:

      1、千方百計完成區(qū)域銷售任務并及時催回貨款;

      2、努力完成銷售管理辦法中的各項要求;

      3、負責嚴格執(zhí)行產(chǎn)品的出庫手續(xù);

      4、積極廣泛收集市場信息并及時整理上報領(lǐng)導;

      5、嚴格遵守廠規(guī)廠紀及各項規(guī)章制度;

      6、對工作具有較高的敬業(yè)精神和高度的主人翁責任感;

      7、完成領(lǐng)導交辦的其它工作。

      崗位職責是職工的工作要求,也是衡量職工工作好壞的標準,自己在從事業(yè)務工作以來,始終以崗位職責為行動標準,從工作中的一點一滴做起,嚴格按照職責中的條款要求自己的行為,幾年來,在業(yè)務工作中,首先自己能從產(chǎn)品知識入手,在了解技術(shù)知識的同時認真分析市場信息并適時制定營銷方案,其次自己經(jīng)常同其他區(qū)域業(yè)務員勤溝通、勤交流,分析市場情況、存在問題及應對方案,以求共同提高。在日常的事務工作中,自己在接到領(lǐng)導安排的任務后,積極著手,在確保工作質(zhì)量的前提下按時完成任務。

      總之,通過幾年的實踐證明作為業(yè)務員業(yè)務技能和業(yè)績至關(guān)重要,是檢驗業(yè)務員工作得失的標準。今年由于xx系統(tǒng)內(nèi)電網(wǎng)檢查驗收迫使工程停止及農(nóng)電系統(tǒng)資金不到位,加之自己業(yè)務知識欠缺、業(yè)務技能不高、市場的瞬息萬變而導致業(yè)績欠佳。

      二、明確任務,主動積極,力求保質(zhì)保量按時完成

      工作中自己時刻明白只存在上下級關(guān)系,無論是份內(nèi)、份外工作都一視同仁,對領(lǐng)導安排的工作絲毫不能馬虎、怠慢,在接受任務時,一方面積極了解領(lǐng)導意圖及需要達到的.標準、要求,力爭在要求的期限內(nèi)提前完成,另一方面要積極考慮并補充完善。

      例如:

      1、今年九月份,xx分廠由于承租人中止租賃協(xié)議并停產(chǎn),廠內(nèi)堆積硅石估計約80噸、重晶石20噸,而承租人已離開,出于安全方面的考慮,領(lǐng)導指示盡快運回分廠所存材料,接到任務后當天下午聯(lián)系車輛并談定運價,第二天便跟隨車到xx分廠,按原計劃三輛車分二次運輸,在裝車的過程中,由于估計重量不準,三輛車裝車結(jié)束后,約剩10噸左右,自己及時匯報領(lǐng)導并征得同意后從當?shù)毓陀脙奢v三輪車以同等的運價將剩余材料于當日運回,這樣既節(jié)約了時間,又降低了費用。

      2、今年八月下旬,到xx出差,恰逢神東電力多種產(chǎn)業(yè)有限公司材料招標,此次招標涉及以后材料的采購,事關(guān)重大,自己了解詳細情況后及時匯報領(lǐng)導并盡快寄來有關(guān)資料,自己深知,此次招投標對我廠及自己至關(guān)重要,而自己因未參加過正式的招投標會而感到無從下手,于是自己深思熟慮后便從材料采購單位的涉及招標的相關(guān)部門入手,搜集相關(guān)投標企業(yè)的詳細情況及產(chǎn)品供貨價格以為招標鋪路,通過自己的不懈努力,在招標的過程中順利通過資質(zhì)審定、商務答辯和技術(shù)答辯,終于功夫不負有心人,最后我廠生產(chǎn)的YH5WS-17/50型氧化鋅避雷器在此次招投標中中標,這樣為產(chǎn)品以后的銷售奠定了堅定的基礎。

      三、正確對待客戶投訴并及時、妥善解決

      銷售是一種長期循序漸進的工作,而產(chǎn)品缺陷普遍存在,所以業(yè)務員應正確對待客戶投訴,視客戶投訴如產(chǎn)品銷售同等重要甚至有過之而無不及,同時須慎重處理。自己在產(chǎn)品銷售的過程中,嚴格按照廠制定銷售服務承諾執(zhí)行,在接到客戶投訴時,首先應認真做好客戶投訴記錄并口頭做出承諾,其次應及時匯報領(lǐng)導及相關(guān)部門,在接到領(lǐng)導的指示后會同相關(guān)部門人員制訂應對方案,同時應及時與客戶溝通使客戶對處理方案感到滿意。

      四、認真學習我廠產(chǎn)品及相關(guān)產(chǎn)品知識,依據(jù)客戶需求確定可代理的產(chǎn)品品種

      熟悉產(chǎn)品知識是搞好銷售工作的前提。自己在銷售的過程中同樣注重產(chǎn)品知識的學習,對廠生產(chǎn)的產(chǎn)品的用途、性能、參數(shù)基本能做到有問能答、必答,對相關(guān)部分產(chǎn)品基本能掌握用途、安裝。

      依據(jù)廠總體安排代理產(chǎn)品,通過自己對xx區(qū)域的了解,代理的品種分為二類:一是技術(shù)含量高、附加值大的產(chǎn)品,如35KV避雷器、35熔斷器及限流式熔斷器等,此類產(chǎn)品售后服務存在問題;二是10KV線路用鐵附件、金具、包弓、橫擔等,此類產(chǎn)品用量大,但附加值低、生產(chǎn)廠家多導致銷售難度較大。

      五、電氣產(chǎn)品市場分析

      xx區(qū)域大、但電網(wǎng)建設相對落后,隨著電網(wǎng)改造的深入,生產(chǎn)廠家都將銷售目標對向西部落后地區(qū),同時導致市場不斷被細化,競爭日益激烈。xx區(qū)域電力單位多屬農(nóng)電系統(tǒng),經(jīng)過幾年的農(nóng)網(wǎng)改造建設,由于資金不到位僅完成改任務造的40%,故區(qū)域市場潛力巨大,F(xiàn)就xx區(qū)域的市場分析如下:

      (一)市場需求分析

      xx區(qū)域雖然市場潛力巨大,但xx區(qū)域多數(shù)縣局隸屬省農(nóng)電系統(tǒng),材料采購由省招標局統(tǒng)一組織招標并配送,xx供電局歸省農(nóng)電局管理,但材料采購歸省招標局統(tǒng)一招標,其采購模式為由該局推薦生產(chǎn)廠家上報省招標局,由招標局確定入圍廠家,更深一步講,其采購決定權(quán)在省招標局。

      而我廠未在省招標局投標并中標,而xx地區(qū)各縣局隸屬xx供電局管理,故要在xx供電局及各縣局形成規(guī)模銷售確有困難且須在省招標局狠下功夫。根據(jù)現(xiàn)在搜集的信息來看,xx供電局是否繼續(xù)電網(wǎng)改造取決于省農(nóng)電局撥款,原因在于這幾年的改造所需資金由省農(nóng)電局擔保以資產(chǎn)抵壓貸款,依該局現(xiàn)狀現(xiàn)已無力歸還貸款利息,據(jù)該局內(nèi)部有關(guān)人員分析,xx地區(qū)的電網(wǎng)改造有可能停止。

      (二)競爭對手及價格分析

      這幾年通過自己對區(qū)域的了解,xx區(qū)域的電氣生產(chǎn)廠家有二類:一類是x瓷廠(分廠)、x電、交大、xx等,此類企業(yè)進入xx市場較早且有較強實力,同時又是省招標局入圍企業(yè),其銷售價格同我廠基本相同,所以已形成規(guī)模銷售;另一類是河北保定市避雷器廠等,此類企業(yè)進入xx市場晚但銷售價格較低,YH5WS-17/50型避雷器銷售價格僅為80元/支、PRW7-10/100銷售價格為60元/支,此類企業(yè)基本占領(lǐng)了代銷領(lǐng)域。

      六、20xx年區(qū)域工作設想

      總結(jié)一年來的工作,自己的工作仍存在很多問題和不足,在工作方法和技巧上有待于向其他業(yè)務員和同行學習,20xx年自己計劃在去年工作得失的基礎上取長補短,重點做好以下幾個方面的工作:

      (一)依據(jù)xx年區(qū)域銷售情況和市場變化,自己計劃將工作重點放在xx區(qū)域,一是主要做好各縣局自購工作,挑選幾個用量較大且經(jīng)濟條件好的縣局如:延川電力局、延長電力局做為重點,同時xx供電局已改造結(jié)束三年之久,應做其所屬的二縣一區(qū)自購工作;二是做好延長油礦的電氣材料采購,三是在xx區(qū)域采用代理的形式,讓利給代理商以展開縣局的銷售工作。

      (二)針對xx地區(qū)縣局無權(quán)力采購的狀況,計劃對xx供電局繼續(xù)工作不能松懈,在及時得到確切消息后做到有的放矢,同進應及時向領(lǐng)導匯報該局情況以便做省招標局工作。同時計劃在大柳塔尋找有實力、關(guān)系的代理商,主要做神華集團神東煤炭有限公司的工作,以擴大銷售渠道。

      (三)對xx已形成銷售的永登電力局、xx電力局因xx年農(nóng)網(wǎng)改造暫;緹o用量,20xx年計劃積極搜集市場信息并及時聯(lián)系,力爭參加招標形成規(guī)模銷售。

      (四)為積極配合代理銷售,自己計劃在確定產(chǎn)品品種后努力學習代理產(chǎn)品知識及性能、用途,以利代理產(chǎn)品迅速走入市場并形成銷售。

      (五)自己在搞好業(yè)務的同時計劃認真學習業(yè)務知識、技能及銷售實戰(zhàn)來完善自己的理論知識,力求不斷提高自己的綜合素質(zhì),為企業(yè)的再發(fā)展奠定人力資源基礎。

      (六)為確保完成全年銷售任務,自己平時就積極搜集信息并及時匯總,力爭在新區(qū)域開發(fā)市場,以擴大產(chǎn)品市場占有額。

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