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    業(yè)務個人工作總結

    時間:2024-11-19 17:24:04 工作總結 我要投稿

    業(yè)務個人工作總結(15篇)

      總結是對某一特定時間段內的學習和工作生活等表現情況加以回顧和分析的一種書面材料,它可使零星的、膚淺的、表面的感性認知上升到全面的、系統(tǒng)的、本質的理性認識上來,因此我們要做好歸納,寫好總結。那么你真的懂得怎么寫總結嗎?下面是小編幫大家整理的業(yè)務個人工作總結,僅供參考,歡迎大家閱讀。

    業(yè)務個人工作總結(15篇)

    業(yè)務個人工作總結1

      首先,最大的轉變就是結束了學生生涯,離開了學校的象牙塔,踏入社會職場,成為了一名職場新人。

      其次,在職業(yè)規(guī)劃的選擇上,我選擇了招商銀行,招商銀行也選擇了我,很榮幸的進入了招行,抱著一種來招行學習的心態(tài),用最認真最真誠的態(tài)度來學習鍛煉。

      自從20xx年4月份進入招行以來,經歷了集中訓練,每一天都是學習技能、學習理論知識、學習上機操作,剛開始壓力很大,能進招行的都是很優(yōu)秀的同事,在那里感覺彼此之間的競爭都很大,每一天的考試測試,只要稍微一放松,就會被人超越,但培訓結束后,我們掌握的不只是業(yè)務收獲的不只是技能,更多的是我們同事之間所以建立的感情,在競爭中我們既相互鼓勵又相互了解,走出學校后所結識的第一批朋友,對我自我在深圳工作和發(fā)展都有很大的影響。

      之后,分配網點實習的日子,結束了集中培訓,很幸運的分配到了星河世紀支行,在那里剛開始的時候,便是無止境的考試測試,練習技能,雖然沒有真正上柜操作,但那些在后臺默默練習默默學習的日子是那么的難忘,這些在別人眼里看似打雜的工作都讓我對星河更加的熟悉更加的了解。

      在考到了自我的權限之后,真正的開始去應對客戶去為客戶辦理業(yè)務的時候,真正的感受到壓力的所在,我在柜臺前,應對的不只是客戶,我此時此刻并不只是代表我個人,而是代表著星河的服務,代表著招行的服務,是招行與客戶最直接的交流的一個平臺,在那里我必需按照招行的服務標準來為客戶辦理業(yè)務,記得剛開始上柜實習的時候,應對客戶時,手忙腳亂,慌慌張張,顯得十分不專業(yè),不能快速標準的完成客戶所要辦理的業(yè)務,令客戶不滿意等等,在這種既迷茫又困惑苦惱的日子中,慢慢的自我總結自我思考,不斷的更新自我的`大腦,不斷的學習業(yè)務上的知識,爭取更快的掌握更新的業(yè)務操作,每一次新的業(yè)務我都會用心的去學習,到此刻基本上所有的柜臺業(yè)務,我都能即快速又簡潔的完成。

      第一,做好服務,必須要熟悉服務的規(guī)范,我無法改變的東西,僅有更快的去適應,別人能做到的服務,我也能夠做到更好;第二,做事情必須要頭腦清醒,思路清晰,辦理業(yè)務過程要認真的審單,每一張單據都要它的要求,審視清楚既是對客戶的負責也是對自我最基本的要求,每個業(yè)務都有它的步驟,循序漸進,筆筆清,不拖拉;第三,與客戶簡單有效的溝通,一般情景下,最頭疼的不是不會辦理某個業(yè)務,而是,無法與客戶良好的溝通,無法表達清楚自我的想法自我的思路,無法解釋清楚業(yè)務的規(guī)定與要求,客戶對此絕對不會滿意,并且覺得你不夠專業(yè),所以我經常學習新規(guī)范,學習新操作規(guī)程,了解的業(yè)務多了,客戶的很多問題都能很簡單明了的回答。

      業(yè)務差錯,永遠是每一個柜員的噩夢,剛上柜的時候,各種單據填寫錯誤,各種單據缺漏要素,各種號碼錄入有誤,更出現過單據被客戶拿走的事,經常打電話追客戶回來補簽名,每一天下班都不得不加班個把鐘頭在行里整理自我的單據,但一個沒辦法把工作在上班時間完成的員工不是好員工,經過了半年的成長,吸收了老員工的工作經驗,加上自我的總結思考,我已經慢慢的養(yǎng)成了一種細心,專注的習慣,在每一筆業(yè)務上都會完成細致的勾對,每一筆都在辦理結束時快速的審單,勾對,確保每一筆業(yè)務都不用再浪費班后的時間去一一核對,大大提前的自我的下班時間。

    業(yè)務個人工作總結2

      一個學期的工作已經結束,下面對該學期的工作作總結。

      一、思想認識。

      在這一個學期里,我在思想上嚴于律己,熱愛黨的教育事業(yè)。去年下半年我向學區(qū)黨支部遞交了入黨申請書,所以這一學期來我都是以黨員的要求來約束自己,鞭策自己。對自己要求更為嚴格,力爭在思想上、工作上在同事、學生的心目中樹立起榜樣的作用。在七一那天,我還榮幸地成為了一名預備黨員。使自己的思想上了一個新的臺階,同時也是對自己思想上嚴格要求的一個新的開始。一學期來,我還積極參加各類政治業(yè)務學習,努力提高自己的政治水平和業(yè)務水平。服從學校的工作安排,配合領導和老師們做好校內外的各項工作。

      二、教學工作。

      在教學工作方面,整學期的教學任務都非常重。但不管怎樣,為了把自己的教學水平提高,我堅持經常翻閱《小學數學教學》、《優(yōu)秀論文集》、《青年教師優(yōu)秀教案選》等書籍。還爭取機會多出外聽課,從中學習別人的長處,領悟其中的教學藝術。平時還虛心請教有經驗的老師。每上的一節(jié)課,原創(chuàng):我都做好充分的準備,我的信念是決不打無準備的仗。在備課過程中認真分析教材,根據教材的特點及學生的實際情況設計教案。

      這學期主要擔任二年級兩個班的數學、思想品德、科技、文體的教學及其中一個班的班主任工作。因為已經接手第二學期,學生的思想、學習以及家庭情況等我都一清二楚,并且教材經過上學期的摸索,對教材比較熟悉,所以工作起來還算比較順利。培優(yōu)扶差是一個學期教學工作的重頭戲,因為一個班級里面總存在幾個尖子生和后進生。對于后進生,我總是給予特殊的照顧,首先是課堂上多提問,多巡視,多輔導。然后是在課堂上對他們的點滴進步給予大力的表揚,課后多找他們談心、交朋友,使他們懂得老師沒有把他們看扁,樹立起他們的信心和激發(fā)他們學習數學的興趣。最后是發(fā)動班上的優(yōu)生自愿當后進生們的輔導老師,令我欣慰的是優(yōu)生們表現出非常的踴躍,我問他們?yōu)槭裁茨敲聪矚g當輔導老師,他們說:老師都那么有信心他們會學好,我們同樣有信心。我相信在我的輔導下,他一定有很大的進步。我想全班同學的學習成績都是那么好。于是,我讓他們組成一幫一小組,并給他們開會,提出老師必須履行的職責,主要就是檢查學生的作業(yè),輔導學生掌握課本的基本知識和技能。給后進生根據各自的情況定出目標,讓他們雙方都朝著那個目標前進。老師們確實是非常盡責,而學生時刻有個老師在身旁指點,學起來也非常起勁。兩個班所定的對一幫一小組,學生們全班都有進步,有的進步非?。

      這學期我還承擔了數學優(yōu)質課比賽的.任務。從接到任務的時候開始,我就感到壓力是非常重。首先這次優(yōu)質課是數學開放式的課,是一種新的嘗試性的教學模式。還有這次優(yōu)質課與眾不同的是上完課后還要進行答辯,要考的還是教師本身的素質。再者本校的數學優(yōu)質課連續(xù)三年能夠取得鎮(zhèn)的一等獎,并代表鎮(zhèn)到區(qū)參賽。面對這樣的壓力,我和數學科組的老師沒有氣餒,都想把這次課取得最好的成績。我從學習理論知識開始,翻越大量的書籍及從網上搜集有關數學開放式教學的資料。數學科組的老師及校長都非常重視這節(jié)課,給予我莫大的幫助,一起定內容,一起出謀獻策想教案、課件的設計,共修改教案、課件、試教十多次。有時候還得全科組加班加點。像×老師幫我把課件做好,領導主動幫我提建議,其它老師幫我做教具、錄音等等。令我感覺到不是我一個人上公開課,而是有一股凝聚力使我感覺到是全校上。而在全體的努力下,這次的公開課終于實現了我校數學優(yōu)質課連續(xù)四年獲鎮(zhèn)一等獎、并代表鎮(zhèn)到區(qū)參賽的夢想。

      三、領班工作。

      在班主任工作方面,我非常重視學生的思想教育工作。通過班會、晨會、思想品德課及結合各科教材對學生進行愛祖國、愛人民、愛集體、愛老動、愛學習等的思想教育。使學生能養(yǎng)成良好的班風、學風。班干部是老師的左右手,所以我把培養(yǎng)得力的班干部作為班主任工作的一項重要內容。我培養(yǎng)了兩位得力的班長。這些班干部能把班的學習和紀律管好,為我減輕負擔。我為他們定出要爭取每星期都拿文明班的目標,各施其責。還常給班干定時開會,了解他們工作的情況,鼓勵他們大膽開展工作。使班干能在同學中樹立起威信,成為同學學習的榜樣。在他們的努力下,班務工作能正常開展,本班這學期也只有兩次沒有取得文明班的稱號。這個班本學期的插班生很多,有六個,加上原來的一共有個,全是男生,并且來自不同的省份,語言溝通和學習習慣的參差就最令我頭疼。他們連上課的基本要求都沒養(yǎng)成,并且有幾個象×××、×××等是最調皮的。特別是×××,這個小孩特別好奇、好動。上學期天天都要跟同學打上幾場架,我唯有苦口婆心地跟他做思想工作,慢慢把他轉化,今個學期打架違紀的現象大大減少了,上課能遵守紀律,并且非常積極回答問題,學習成績也優(yōu)秀。但還是不時出現一些消極的思想。為了把班的常規(guī)工作搞好,我每天都堅持早上七點三十分前、中午一時四十分前就到校,回到學校的第一件事就是到班上了解學生的早讀、午讀等情況,對學生進行晨會教育。經過一個的努力,我們班的各項常規(guī)工作像早讀、衛(wèi)生、課堂紀律等都抓得比較好。

      這學期班主任工作最使自己滿意的是與家長的聯系溝通工作。這一學期,我主動與家長通過電話、校訪等的方式進行密切聯系,了解學生在家的學習與生活情況,也向家長匯報其子女在校的情況,爭取與家長的教育思想達成一致。當家長對我的工作提出意見的時候我非常樂意接受,并且調換角色站在家長的角度去考慮問題。結果,絕大部分的家長對我是非常信任和尊敬。原創(chuàng):像×××同學,她的家長因為望女成鳳心切,把女兒的學習管得特嚴。要她在完成老師布置的學習任務的同時,中午要她寫兩頁的生字,晚上要寫兩課的生字和背語文或數學,完成不了還用棍棒侍候。結果把小女孩壓得透不過氣來,上課也沒精打彩的,老師在學習要完成的作業(yè)總是完成不了,成績也越來越差。我跟她家長談過幾次,了解到這樣的情況,給他們提了個建議,讓他們不要布置額外的作業(yè)給她,不要把她逼得太緊,先試行兩個星期,如果還是老樣子的話就一起再想別的辦法。家長聽從了我的意見,結果這個同學在輕松的學習環(huán)境下成績進步很大,語文數學都達到了優(yōu)秀,數學還考了一百分。她的家長也對我表示謝意。

      四、考勤方面。

      我在做好各項教育教學工作的同時,嚴格遵守學校的各項規(guī)章制度。處理好學校工作與家務之間的關系,雖然我在家是一名家庭主婦,但我家的家務活不是我干得最多,有很多時候跟女兒去看病也只能由丈夫陪著去。不論是學校分到的哪一項工作,我都配合同事盡自己的努力把工作做好。像我們是新世紀雛鷹文藝晚會,我負責訓練司儀的工作,而這次晚會也受到了上級領導和家長及社會各界人士的肯定。

      五、主要成績。

      略。

    業(yè)務個人工作總結3

      時光荏苒,歲月如梭,轉眼間我在銀行工作時間已超過九年。在這期間,我經歷了挫折的考驗,也收獲了成功的喜悅,F將個人工作情況總結如下:

      一、工作業(yè)績

      市場份額領先。外匯業(yè)務是銀行的金字招牌,我有幸在基層鍛煉一年后即調崗到國際結算崗位,三年后擔任團隊主管至今。我將鞏固、提升支行“國際結算”和“跨境人民幣”兩個市場份額作為自己工作的主線,深入市場,走進企業(yè),了解企業(yè)需求,向企業(yè)介紹本行在外匯資本金、服務貿易、匯兌和結算、跨境收付匯、貿易融資、匯率和利率衍生品等業(yè)務的優(yōu)勢,贏得了廣大進出口企業(yè)的認可。

      客戶基礎牢固。藤鐵、光電、蓄電池等行業(yè)是進出口的三大主要產業(yè),其中的龍頭企業(yè)是各家銀行爭奪的重點目標。在行領導的帶領下,我作為團隊主管沖鋒在前,目前銀行已成為上述行業(yè)各家龍頭企業(yè)的業(yè)務主辦行,特別是外匯業(yè)務,基本呈現銀行一家獨大的局面。抓大不放小,我從多渠道獲得新成立企業(yè)清單,積極上門營銷,此外,由于銀行在當地良好的.口碑,許多企業(yè)也主動到行開立外匯結算賬戶。

      業(yè)務拓展成效顯著。國際化是銀行的特色,外匯業(yè)務是銀行的品牌。我在工作期間,努力鉆研銀行的外匯產品,并積極推向市場,通過這些產品,為客戶創(chuàng)造利益,也為支行創(chuàng)造了非息收入,達到銀企雙贏。期間,支行辦理了省銀行系統(tǒng)首筆封頂遠期期權產品、首筆商品鉛遠期;首次辦理對外直接投資(ODI)、錯幣種進口開證、協議融資和協議付款、人民幣轉收款和轉匯款、人民幣境外放款、理財質押風險參與、貨幣利率互換、美元看漲期權,單邊期權、美元兌瑞郎掉期等新業(yè)務。

      二、工作體會

      真誠服務、嚴謹工作。大學畢業(yè)后,我加入了銀行這個大家庭,在基層網點鍛煉一年。一線工作要直接面對客戶,每個員工都代表了銀行的形象,因此,要時刻注意自己的言行舉止,提高自己的專業(yè)水平,加強服務意識。基層的工作雖然較瑣碎,但是卻馬虎不得,每筆業(yè)務都要做到準確、合規(guī),要求員工要有嚴謹的工作態(tài)度。

      不斷學習、努力拼搏。在信息時代,知識更新日新月異,客戶有新需求、監(jiān)管有新要求、銀行自身有提效增速的新動能,這都要求從業(yè)者要保持不斷學習的精神勁頭,鉆研業(yè)務,并轉化為營銷的利器。銀行業(yè)的競爭日趨激烈,一線人員要積極深入市場,貼近客戶,主動尋找合作機會。

      講究方法、事半功倍。做好銀行工作,服務意識、專業(yè)能力、主動作為必不可少,此外,講究工作方式方法也十分重要。比如,做事情分清輕重緩急,鞏固市場地位應優(yōu)先抓住關鍵客戶、龍頭企業(yè),團隊人員科學的分工必不可少等等。

    業(yè)務個人工作總結4

      本學期對我們來說是忙碌又充實的,這學期我們經歷了市優(yōu)質園的分等定級驗收,經歷了四年規(guī)劃督導,通過專家的現場指導與反饋,使我們對課程的實施有了更深入得思考,并開展一系列措施努力推動保教工作穩(wěn)步有序的發(fā)展。現將一學期的保教工作總結如下:

      一、課程管理,在規(guī)范中促優(yōu)化

      1、完善保教工作常規(guī)管理手冊,優(yōu)化管理機制

      為了加強幼兒園保教常規(guī)工作管理,使之進一步制度化、規(guī)范化、科學化,從而確保園內保教工作正常、高效運行,本學期我們進一步完善《幼兒園園務管理手冊》,修訂了《xx幼兒園保教人員操作細則》、制定了《xx幼兒園0―5年新教師一日活動帶班操作手冊》等,使教師如何有效開展保教工作有了文本參考,實踐有了依據,從而全面提高幼兒園保教質量。

      2、完善課程實施方案,規(guī)范課程實施

      課程實施方案是幼兒園課程實施的行動綱領。結合上學期研訓部有關課程實施方案制定的培訓,本學期初,我們重新修改課程實施方案,由課程實施領導小組牽頭,就課程實施方案的框架、課程背景分析、課程實施的內容、課程評價等方面做了優(yōu)化,使方案更具導向性與操作性。

      3、完善課程環(huán)境,凸顯游戲理念

      為了凸顯“快樂啟蒙,和諧發(fā)展”的辦園理念,本學期我們對課程環(huán)境進行了微調,保證班班有小舞臺及建構區(qū),確保幼兒本體性游戲;對中班個別化室進行了完善,凸顯本學期主題;添加了豐富的建構材料,滿足幼兒建構需求;創(chuàng)設了低結構的游戲材料,滿足大班幼兒角色游戲的拓展。

      4、細化各類評價指標,優(yōu)化保教實施

      結合本次分等定級驗收,我們細化了“幼兒發(fā)展評價指標”、“課程實施評價細則”,本著肩負增效理念,將評價納入到日常工作中,有每月幼兒主題實施發(fā)展測試、一日活動中幼兒的評估觀察、教師、家長的評價等,使評價的方法也更加多元。

      5、注重教研組室管理,提升師資水平

      本學期從組長抓起,通過組長例會、不定期碰頭會等,和組長共同研討組室管理中的問題,力促組長思在前、行在前。

      二、課程實施,在實踐中優(yōu)化

      1、優(yōu)化運動活動的組織

      針對我園運動組織形式不完善,教師高控等現象,本學期,我們重點開展了區(qū)域運動環(huán)境材料的創(chuàng)設。通過理論先行、借鑒區(qū)姐妹園優(yōu)質經驗,使教師明晰區(qū)域運動如何開展。

      2、規(guī)范半日活動的組織

      本學期,以《36指南》的學習與培訓為契機,和教師共同梳理指南的理念及各領域相關的目標,使教師了解到學習其實滲透在一日活動各個環(huán)節(jié)。

      3、提升保教配合的有效性

      我們通過學習《保教人員操作細則》、《保教配合操作實施意見》,使教師明細了每個環(huán)節(jié)教師的工作職責及保育員工作的操作,在保教配合上達成了一致。我們利用隨堂聽課及保育員半日活動的考核等,走進班級,了解各班級保教配合情況,并通過教研活動,解決共性問題,從而提升保教配合的有效性。

      4、提高案頭資料的有效性

      本著減負增效的精神,本學期案頭資料的管理呈現逐級管理的機制。通過組長例會,使組長對不同資料撰寫的要求、格式等有了進一步的了解,也通過解讀,使組長們知道了案頭資料看什么、怎么看、如何修改,有利于組長對組員案頭資料的指導及監(jiān)督。

      三、課程研究,在實踐中收獲

      1、指南引領,抓目標導向

      本學期,在課題研究中我們始終以《指南》為導向,通過學習《36指南》中的社會領域目標,使教師們了解到在人際交往及社會適應領域中,各個目標及年齡段表現在角色游戲中的運用。在課程小組研討中,重點對照相關領域及各教研組研究現狀進行分析,總結各教研組研究中的亮點,并對薄弱項進行分析,從而達成共識,使大班聚焦混班打包游戲,中班聚焦情節(jié)拓展,小班聚焦情景化。

      2、聚焦課堂,顯教科研融合

      (1)大組引領,小組跟進

      在課題研究中,我們注重立足園本、聚焦課堂的有效教研模式,采用大組先行,在理論上對角色游戲教師的觀察、指導、分析進行學習;各教研組跟進,針對本組的研究重點,采用實踐觀摩、案例研討等,使教師在真問題情境中有所思、有所悟,從而提升教師角色游戲指導的有效性。

     。2)經驗梳理,過程積累

      在研究中,我們還注意各類資料的收集與整理,如在案頭資料中,注重角色游戲環(huán)境、材料的整理,每個班級根據每月角色游戲調整材料進行完善,每學期教研組會進行匯總,將各班較優(yōu)質的角色游戲內容及材料進行整理,充實資源庫。

      四、師資培訓,梯隊基本形成。

      1、深化園本培訓,注重教師專業(yè)水準的整體提升和個性化發(fā)展

      為了滿足我園不同教師隊伍的需求,本學期繼續(xù)開展形式多元的.園本培訓以滿足不同層次教師專業(yè)發(fā)展的需要。

      2、搭建多元展示平臺,關注教師日常教學行為落實

      本學期我園開展了各項評比活動:如幼兒繪畫評比、幼兒早操評比、班級環(huán)境評比、教師教學評優(yōu)、小青蛙故事大賽、建構創(chuàng)意大賽等,通過活動不僅激發(fā)了教師工作的主動性、收獲了成功的喜悅,還使教師教學技能、組織能力等有了一定程度的提高。

      五、下階段工作思路:

      我們將認真總結督導驗收的經驗與教訓,立足全面、夯實基礎。為此,保教工作的思考:

      進一步扎實基礎課程。加強課程的實施,進一步規(guī)范一日活動的組織,以《36指南》為指引,轉變教師觀念,凸顯孩子的學的主動性,減少教師主導的現象。

      進一步凸現課題研究。繼續(xù)開展角色游戲的實踐研究,對上階段研究的策略進行驗證,并以教師指導為切入點,關注日常,使研究更日;、規(guī)范化、特色化。

      進一步完善隊伍建設。以發(fā)展規(guī)劃為抓手,清晰發(fā)展目標,細化培養(yǎng)任務,建立評價體系,注重培養(yǎng)結果檢測和運用,積累過程資料,有效推進不同層面教師發(fā)展。

      進一步匯總創(chuàng)優(yōu)成果。及時梳理匯總過程性實踐研究的成果。

    業(yè)務個人工作總結5

      XX年即將過去,在這一年來,我從一個單位到了另一個新的單位,在街工委、辦事處及大隊的正確領導下,在隊長和同志們的幫助下,無論在思想上和工作上都有了新的認識,現總結如下:

      一、講學習、提高自身的政治思想水平

      今年是“xx”規(guī)劃開局之年,也是城管大隊崗位交流之年,身為一名黨員嚴格按照黨章的四個服從,認真對待服從組織安排。一年來自己努力提高業(yè)務水平,鉆研業(yè)務知識,使自己在思想上永遠堅持跟黨走,在大事大非上和x保持一致,做到上能尊敬領導服從安排,下能和同志搞好團結,工作上有創(chuàng)新,積極主動地開展工作,遇到問題積極想辦法給于解決,時刻牢記立黨為公,執(zhí)政為民,真正做到了在思想上身懷愛民之心,工作中恪守為民之職,行動上多半利民之事,計劃眾多出利民之策。

      二、認真學法、注重工作方法,講究工作策略

      隨著城市建設的飛建發(fā)展,城市管理越發(fā)重要,我們在抓經濟建設的同時,更要抓好管理工作,要向管理要效益,自城市管理行政管理執(zhí)法局成立以來,城管的職能相對增多,過去許多行政管理部門的工作度劃分過來,全力進一步增大,執(zhí)法面更加廣泛,作為我們每一個城管隊員來說,如果不把這些法律法規(guī)吃透,就不能管理好我們的`城市,就對不起人民交給我們的權利,為了能夠更好地運用好我們手中的權利,為廣大的商戶服好務站好崗,為經濟建設包好家呼好行,我利用工作之余和休息時間學習相關的法律法規(guī)政策,盡可能使自己在最短的時間內把法律法規(guī)運用到執(zhí)法工作中去。

      我在日常工作管理中打破過去那種中罰款輕教育,嚴檢查松管理,一走一過,水過地皮濕的方法,運用一弛一張的管理方法采用一教育二警告三處罰的策略,做到快速巡視,重點查解問題,是商家知法懂法自覺守法,文明經商,化解了管理者與被管理方的矛盾,從而提高了城管隊在商家心目中的形象,達到了管理效果。

      在打擊無照游商的工作上,我采用教育處罰相結合的手段,對屢教不該的積極想辦法堅決給予取締。

      總之一年來自己在思想上和工作上都有了新的認識和提高,這都是領導的教育同志們幫助的結果,我決心在新的一年里繼續(xù)努力,工作中要文明執(zhí)法、嚴格執(zhí)法,按照黨員的標準嚴格要求自己,為使自己在思想上成為一名真正的共產黨員,在工作上成為一名合格的國家公務員而努力。

    業(yè)務個人工作總結6

      從xx月份到本公司開始從事飼料銷售工作,xx個月來在公司經營工作領導的帶領和幫助下,加之公司同事的鼎力協助,自己立足本職工作,恪盡職守,兢兢業(yè)業(yè),任勞任怨,從事銷售工作的心得和感受總結如下:

      一、切實落實崗位職責,認真履行本職工作

      作為一名銷售業(yè)務員,自己的崗位職責是:

      1、千方百計完成區(qū)域銷售任務;

      2、努力完成銷售管理辦法中的各項要求;xx、負責嚴格執(zhí)行產品的出庫手續(xù);

      4、積極廣泛收集市場信息并及時整理上報領導;

      5、嚴格遵守公司各項規(guī)章制度;

      6、對工作具有較高的敬業(yè)精神和高度的責任感;

      7、完成領導交辦的其它工作。

      崗位職責是職工的工作要求,也是衡量職工工作好壞的標準,自己在從事業(yè)務工作以來,始終以崗位職責為行動標準,從工作中的一點一滴做起,嚴格按照職責中的條款要求自己的行為,一月來,在業(yè)務工作中,首先自己能從產品知識入手,在了解技術知識的同時認真分析市場信息并適時制定營銷方案,其次自己經常同其他區(qū)域業(yè)務員勤溝通、勤交流,分析市場情況、存在問題及應對方案,以求共同提高。在日常的事務工作中,自己在接到領導安排的任務后,積極著手,在確保工作質量的前提下按時完成任務。

      總之,通過這些時間的實踐證明作為業(yè)務員業(yè)務技能和業(yè)績至關重要,是檢驗業(yè)務員工作得失的標準。在xx和xx這塊市場進行銷售時候,由于自己業(yè)務知識欠缺、業(yè)務技能不高、市場的瞬息萬變而導致業(yè)績欠佳。

      二、正確對待客戶投訴并及時、妥善解決

      銷售是一種長期循序漸進的工作,而產品缺陷普遍存在,所以業(yè)務員應正確對待客戶投訴,視客戶投訴如產品銷售同等重要甚至有過之而無不及,同時須慎重處理。自己在產品銷售的過程中,嚴格按照公司制定銷售服務承諾執(zhí)行,在接到客戶投訴時,首先應認真做好客戶投訴記錄并口頭做出承諾,其次應及時匯報領導及相關部門,在接到領導的指示后會同相關部門人員制訂應對方案,同時應及時與客戶溝通使客戶對處理方案感到滿意。

      熟悉產品知識是搞好銷售工作的前提。自己在銷售的過程中同樣注重產品知識的學習,對公司生產的產品的用途、性能、參數基本能做到有問能答、必答,對相關部分產品基本能掌握用途、使用。

      總結以前的工作,自己的工作仍存在很多問題和不足,在工作方法和技巧上有待于向其他業(yè)務員和同行學習,自己計劃在上月工作得失的基礎上取長補短,重點做好以下幾個方面的工作

     。ㄒ唬、依據xx月份區(qū)域銷售情況和市場變化,自己計劃將工作重點放在xx、xx區(qū)域,一是主要做好各豬場的自購用戶,挑選幾個用量較大且經濟條件好的豬場:xx做為重點。

     。ㄋ模、為確保完成六月銷售任務,自己平時就積極搜集信息并及時匯總,力爭在新區(qū)域開發(fā)市場,以擴大產品市場占有額。

     。ㄎ澹⒛繕肆縳x噸。

      眾所周知,銷售工作對于任何一家飼料企業(yè)來說,都是核心,公司其它的部門的工作都是圍繞銷售來展開,因此,作為一名銷售人員,責任重于泰山。

      在這一年中,深知自己的職責就是,為公司盡職盡責,為客戶貼心服務。公司制定的制度能很好的遵守和執(zhí)行,能積極向上的工作,同時加強自身的學習,不斷的提高自己的業(yè)務知識和工作能力,能遵紀守法,不做有損公司利益的事情!

      總體來說,這一年我取得了長足進步。不論與老客戶的談判,還是與新客戶的接洽工作,都是一步一個腳印扎扎實實走過來的。

      市場資源是我們生存和發(fā)展的根本,但是市場資源又是是有限的,對于目標市場,在經過調研分析之后,發(fā)現并不是所有的區(qū)域都能夠迅速發(fā)展起來的`,需要有計劃、按步驟的開發(fā)。哪個客戶需要及時開發(fā),哪個客戶暫時不能啟動,哪些客戶需要互補聯動,并不是單憑想象就能達到效果的,客觀經濟規(guī)律是不可違反的,甚至某個客戶在什么時間應采取什么樣的策略,什么時間應該回訪,什么時間應該面談還是電話聯系,都是需要考慮的問題。盲目的、無計劃的、重復的拜訪,都可能導致客戶資源的惡性反戈甚至產生連鎖性的負面影響。

      自己強烈的責任感迫使自己始終反思必須要走科學見效的營銷思路。大家都知道2點之間的距離直線是最短的,于是我就分析哪些是客戶,哪些是顧客。在確保產品在終端顧客“買得到”的同時,也要確!百u得動”,也就是要有計劃、多層次地開展“面向顧客型”推廣,門店銷售,趕集宣傳

      市場是最壞的教練,還沒有等我們熱身,就已經開始競賽;市場又是最好的教練,不需練習就能教會我們技能和發(fā)展的契機,重要的是市場參與者的眼光是否長遠,品格是否經得起考驗。

      經過一年的艱苦努力,公司下達的銷售任務超額完成。

      全年銷售:雞料xx噸,豬料xx噸,雜料xx噸

      這些成績里離不開領導的關注與支持,也滲透著我的心血與汗水,也為xxx年取得更好的銷售業(yè)績奠定了良好的基礎。

    業(yè)務個人工作總結7

      時光荏苒,20xx年已經過去了,回首過去的一年,內心不禁感慨萬千,在這一年里,我在院領導、科主任和護士長的關心與直接領導下及同事們的關心與幫助下,本著“一切以病人為中心,一切為病人”的服務宗旨,刻苦鉆研業(yè)務知識,努力提高理論知識和熟練地掌握了各項臨床操作技能充分發(fā)揮崗位職能,,并以“服從領導、團結同志、認真學習、扎實工作”為準則,始終堅持高標準、嚴要求,始終把“安全第一”放在首位。較好的完成了各級院領導布置的各項護理工作,在同志們的關心、支持和幫助下,思想、學習和工作等方面取得了新的進步,現工作總結如下:

      一、在思想政治方面

      積極擁護醫(yī)院的各項方針和規(guī)章制度,以病人為中心,嚴格按一名優(yōu)秀合格護士的標準要求自己,視病人如親人,堅持以質量為核心,病人的滿意度為標準,牢固樹立團隊精神。

      二、積極學習各項新技術、新業(yè)務

      作為一名外科護士,在工作中嚴格執(zhí)行各項操作規(guī)程,遵守醫(yī)院科室的規(guī)章制度,時刻注意保持無菌觀念,對待工作認真負責,一絲不茍,加班加點,樹立高度的集體責任感和榮譽感,團結同志,凡事以工作為重。為患者提供全方位優(yōu)質服務。

      三、工作中

      積極進取,嚴格查對,嚴謹細致,杜絕差錯事故的發(fā)生,在這一年的工作中我將克服自身的一切不足,取長補短,戒驕戒躁,不斷完善自己,提高自己業(yè)務水平,爭取在新的一年在各方面都更上一層樓,取得輝煌業(yè)績。

      四、做好基礎工作

      我堅持嚴格要求自己,注重以身作則,以誠待人,一是愛崗敬業(yè)講奉獻。我正確認識自身的工作和價值,正確處理苦與樂,得與失、個人利益和集體利益的關系,堅持甘于奉獻、誠實敬業(yè),二是錘煉技能講提高。經過一年的學習和鍛煉,細心學習他人長處,改掉自己不足,并虛心向領導、工程師和同事請教,在不斷學習和探索中使自己在技術上有所提高。

      五、嚴于律已,不斷加強作風建設

      一年來我對自身嚴格要求,始終把耐得平淡、舍得付出、默默無聞作為自己的準則,始終把作風建設的重點放在嚴謹、細致、扎實、求實腳踏實地埋頭苦干上。在工作中,以制度、紀律規(guī)范自己的一切言行,嚴格遵守各項規(guī)章制度,尊重領導,團結同志,謙虛謹慎,不斷改進工作作風;堅持做到不利于班組事不做。與班組成員心往一處想,勁往一處使,不會計較干得多,干得少,只希望把所有工作圓滿完成。

      護理事業(yè)是一項崇高而神圣的事業(yè),我為自己是護士隊伍中的一員而自豪。在即將過去的一年里,要再次感謝院領導、科主任和護士長給予的教育、指導、批評和幫助,感謝同事們給予的關心和支持;仡欉^去,有許多進步和提高,同時也存在一些不足;主要是學習、技術上還不夠努力,和有經驗的.同事比較還有一定差距,在今后工作中,我一定認真總結經驗,克服不足,努力把工作做得更好。

      在即將迎來的20xx年,我會繼續(xù)發(fā)揚我在過去的一年中的精神,做好我自己的工作,急病人之所急,為病人負責,絕對不要發(fā)生因為我的原因而使病人的病情惡化,我對自己的工作要做到絕對負責,這才是一名救死扶傷的護士應該做的最起碼的工作。

      作為一名護士,我時刻的意識到我擔子上的重任,我不會為醫(yī)院抹黑,我只會來激勵我更加努力的工作。在生活中我也是會嚴格要求自己,我相信我會做到為人類的護理事業(yè)作出自己應有的貢獻!

    業(yè)務個人工作總結8

      時光匆匆,20xx年馬上就要過去了。在單位領導及同事的幫助帶領下,在公司領導的領導下,努力做好本職工作,認真完成了領導所交給的各項工作,在思想覺悟及工作能力方面有了很大的提高,不但增加了社會經驗,專業(yè)知識也有提高,對現在所從事的招標代理行業(yè)也有了很深的認識。本著“兢兢業(yè)業(yè)工作,踏踏實實做人”的宗旨,扎扎實實地完成的各項工作,取得了一定的成績。現簡要將我這一年來的工作總結如下:

      協助邵波完成方案編制,報名審核,發(fā)布項目公告公示以及項目管理系統(tǒng)的維護工作,并及時與甲方溝通,制定開評標時間,本人入職以來共參于邵波承接項目44個,共計參與開評標60余次。并協賈斌完成烏蘭察布鐵塔項目,參與開評標。在認真負責完成工作的情況下。共收標書費33500元,服務費177789元,其中服務費是由甲方支付,近期,配合中國鐵塔股份有限公司呼和浩特市分公司完成審計工作。

      公誠的我們是一個團體,只有在我們的相互團結,相互溝通和默契的配合下,才能認真的完成了一個又一個工程的招投標工作,我相信在自己今后的工作中,通過自身的努力,能為公司創(chuàng)造更多的財富,為自己積累更多的經驗,做好自己的本職工作。

      “不經歷風雨,怎么見彩虹”。不管工作中遇到什么樣的困難都應積極主動去尋求解決之路,不讓問題擱淺。辦法總比困難多,動腦筋想辦法,沒什么解決不了的問題,只有不斷戰(zhàn)勝自我,超越自我,才能不愧于自己。

      盡管我們在工作中兢兢業(yè)業(yè),但完美離我們總有一步之遙,經過半年來的努力,使我更清醒地看到了自身存在的問題:

      (一)業(yè)務知識水平亟待提高。作為一名招標代理工作人員,應該既要深諳招標代理業(yè)務,更要有超前意識,認真學習盡快為今后的'招標代理工作打好基礎,要成為一名優(yōu)秀的招標代理人員。

      (二)溝通協調能力有待提高。在招標代理工作中更多用到的是人與人之間的溝通、交流,我認為做好招標代理的第一步就是學會與陌生人交往,增強自信能力,在以后的工作中我要多看些這方面書籍,提高自身的理解能力,以便于提高自己的協調溝通能力

      (三)服務技能和水平提高。把服務當作一項“工程”來做。使招標項目順利進行。提前進入角色是十分關鍵的。這不僅僅是優(yōu)良的服務態(tài)度、任勞任怨的工作作風,而是服務意識和服務技能相結合的特征。新的一年,我決心向專業(yè)知識靠攏,讓服務有一個質的升華。

      (四)工作中缺乏實踐經驗。真正的優(yōu)秀職工是需要有創(chuàng)新意識,在工作方式、工作效率上的不斷革新。對于這一點,我也需要在日后的工作中讓自己慢慢轉變,自我挖掘有利于工作開展的思路

      新的一年意味著新的起點新的機遇新的挑戰(zhàn)。在今后的工作中,我會更加努力學習業(yè)務知識,提高自己的工作技能,不辜負各領導的關懷與幫助,以及各位同事的大力支持與幫助,加強學習,認真負責,承接更多的新項目,為公司帶來更多的收益。

    業(yè)務個人工作總結9

      20xx年結束了,我想這一年我們取得的成績是令公司全體人員都很滿意的,我也不例外,我覺得如果要為這一年的表現打分的話,我想是90分。如果要為這一年找?guī)讉關鍵詞的話,我想應該是忙碌、收獲和成長。忙碌,時間是過得挺快的,還記得我們在萊茵華庭,還記得新辦公室開始裝修,現在在新辦公室都半年多了。從

      20xx年年初簽下上海移動的合同,許多合同就接二連三地來了,陸續(xù)簽下杭州永善、上海琨玨、上海創(chuàng)昊、福豚福餐廳、隨客餐廳,人手緊,事情多,時間急,所以常常沒時間關注事情進展程度,只跟著客戶的電話走。

      在大家的配合下,事情進展得還算順利,雖然期間有一些令客戶不滿意的小插曲,但是大家最后都能理解。上半年的忙碌和個人的努力以及業(yè)務水平的提升有密不可分的關系,所以在總結上半年的經驗基礎上,下半年的成績的也是水到渠成了,于是又相繼簽到了常州安費諾、吳江天利聚合物、上海大建、杭州新華紙業(yè)、夏普、衢州浦發(fā)銀行,由于人手不夠,專業(yè)人才缺乏,所以從和客戶接觸的第一刻開始,我都不得不承擔所有與之相關工作,從報價,到現場勘查,再到設計圖紙,只要是我自己能做的,我都從來不麻煩別人。由于我們的項目是一個周期長,參數易變更的工作,所以每一個客戶都需要反復再三溝通,圖紙也是一遍又一遍的更改,報價也得隨之變化,時間總在不知不覺中溜走。

      收獲,有了業(yè)務的忙綠,必然帶來了許多工作經歷上的收獲。從與杭州永善簽合同開始,就一路在學習,第一次做外貿相關的電梯,由于沒有經驗,在付款方式上未能給自己爭取到最優(yōu)的方式,也正是這樣一次成交帶給我記憶深刻的教訓。從獨自一個人去常州安費諾看現場,畫圖紙,簽合同,讓我在升降平臺的整個業(yè)務流程上有了新的理解和突破,增強了自信心,也為以后諸多升降平臺合同的成交打好了堅實的基礎。接著又獨自一個人完成了琨玨企業(yè)的固定式登車橋從報價到合同工作,這次經歷使得以后的固定式登車橋項目都變得輕車熟路。衢州浦發(fā)銀行是我簽的第一臺汽車電梯,從報價到圖紙,再到合同的簽署,付款,也是自己嘗試著獨立完成的,此次合同的成功,讓我嘗試了給客戶無微不至的關懷就能獲得應有的成果;涟,F場參數和要求的反復變動,我都從不抱怨,每次都按時給客戶響應,由于時間緊張,連夜給客戶做中英文的報價書,又以最快的時間給客戶設計圖紙,這些都給客戶留下良好的印象,接下來的成交幾乎就是順理成章。20xx年完成的.銷售額幾乎是我20xx年的十幾倍,在這樣的過程中,不僅收獲到成交的喜悅,在個人收入方面也有了明顯增加,日子不用過得像20xx年那樣清貧。公司在業(yè)績上升的同時也適時地改善了大家的辦公壞境,為新的前進目標提供了硬件支持。成長,這一年伴隨業(yè)務量的成倍增加和個人經驗的提升也是我個人成長最快的一年。

      20xx年上半年由于剛剛涉足電梯行業(yè),對業(yè)務頗有些生疏,加上公司實力也比較薄弱,所以20xx年未能取得比較理想的成績,但是恰恰是20xx年半年一點一滴的積累和不斷地學習才打下了20xx年收獲的基礎,經過這一年的鍛煉,基本能獨立完成電梯、升降平臺等從詢價到成交的相關工作,我想在我們公司這樣的背景下,正是這樣的成長才能為公司節(jié)省成本,提高效率,完成業(yè)務目標。經過這一年,與客戶的溝通變得更加靈活了,更加能掌握客戶的心理,以及在業(yè)務進展階段能不斷地分析客戶的喜好和想法,能隨著客戶的想法,不斷地改變自己的策略,正是這樣的成長,才使項目進展的越來越順利,成交得越來越快速。經過這一年,對客戶的購買意愿有了更準確的把握,正是這樣的成長,才使項目失誤率越來越低,節(jié)省了自己的寶貴時間,提高了成交率。20xx年,對于公司,對于自己都是值得慶祝的一年,因為伴隨著自己的付出得到了收獲,因為伴隨著個人的成長,公司正日益壯大,同時,公司的壯大又為大家的成長提供更大的舞臺。20xx年是大家辛苦忙碌的一年,也應是大家豐收的一年,所以希望大家能分享到一起努力換來的成果?焖俚陌l(fā)展也提示我們當前還存在許多問題,產品的質量問題是首當其沖的,如果這個問題得不到妥善的解決,那么發(fā)展也許將會遇到新的瓶頸。

      20xx年即將來臨,對于新的一年,希望公司事業(yè)蒸蒸日上,希望我一如既往的努力能換來一如既往的收獲,業(yè)績能在20xx年的基礎上取得更大的進步,工資能夠不斷提高,能夠過上更加幸?鞓返纳。

    業(yè)務個人工作總結10

      回顧過去一年來的工作與成效,我們幾個做外貿工作的同志都深深地體會到,我們是在新鋼聯公司領導的親自關懷指導下成長起來的,是在各部門同事們的積極幫助配合下進步的。受外貿組其他同志的委托,在這里我要代表他們感謝領導、感謝同事們。下面我分兩個方面向大家匯報自己過去一年來在外貿這個全新的工作崗位上的收獲和體會。

      一、克服困難,在工作中邊學習邊摸索,做到從內貿到外貿的成功跨越。

      我不是外貿專業(yè)出身,最初轉到外貿崗位時,以為自己有從事內貿業(yè)務的基礎,外貿業(yè)務不會難到哪去,沒想到工作一上手后,其中的感覺完全不一樣,除了外語要過關,專業(yè)知識更是至關重要的。國際貿易實際上是由貿易洽談、簽約審證、備貨訂倉、制單結匯幾個部分組成,而每一個部分都具有很強的專業(yè)性。所以我一上崗,就感受了不小的.壓力。知道要想勝任這項工作,首要任務就是學習。但由于我們人手少,任務在身,不可能是先學習再上崗,只能是一手托書本,一手干工作。所以在xx年中,我把大部份業(yè)余時間都用在了強化外語、學習外貿專業(yè)知識上了。

      從一開始我就給自己制定了雷打不動的學習計劃,不管工作再忙、家務事再多、都必須抽出一些時間學習。在家里,經常是孩子睡下了,就是我最踏實的學習機會,時間長了,孩子問我:媽媽又上大學了?在工作中為了弄懂一個概念,我一定要多問幾個為什么,工作中碰到難題,有經驗的同志幫助解答了,我都會仔細記在本子上,班后再找時間細細消化,逐步提高,學以致用,讓我增長了知識,練就了本領,提高了技能,在工作中的自信心也在不斷增強。例如,外貿業(yè)務中的審證工作,是一項很重要的內容,如果有問題我們不能及時發(fā)現,就直接導致我們公司結匯的風險。所以用戶往往會為了保護自己的利益設法打擦邊球,我們收到的每一份信用證都會存在一些開證行或申請人提出的特殊要求,這其中就會隱藏著對我們的不利條款,這種情況碰到的多了,我們外貿組的幾個人也就習慣了對信用證中自己拿不準的條款,都會提出來相互之間進行切磋,經驗不夠用了,就查找相關書籍尋找依據,請教銀行也是家常便飯。

      xx年,我共經手處理了16份信用證,在自己的審證過程中發(fā)現有些條款不利于我們安全結匯,每一次我都會堅持要求外商修改,雖然要求外商改正信用證是一件特別麻煩的工作,有時外商為了自己的利益經常會堅持自己的意見,甚至很不客氣地同我們發(fā)脾氣,但為了公司利益,我都會在耐心的商談之中,堅持不放棄原則。16份信用證中曾經有40多處都是在審證中發(fā)現于我公司結匯不利,我都堅持據理力爭,直到信用證修改滿足我們的要求為止,從而確保了資金正;厥铡

      外貿合同的履行是以單證的往來為基礎的,專業(yè)人士通常稱其為單據買賣。我們制作的單據和交單時間如果與信用要求存在不符點,就無法保證貨款及時、全額的收回,單據的作用和其重要性是可想而知的。所以單據制作同樣是我工作中,重點學習和把握的內容。起初因為業(yè)務生疏,總是越著急越抓不住重點,屢屢出錯,當辛辛苦苦加班加點趕制出來的一大堆單據,被銀行挑出毛病退回來重做時,心里真不是滋味。記得有一次中板合同交單,由于外商要求將幾個合同交叉發(fā)貨,又在一個信用證下,分出多套單據議付,經過反復調整,離交單的時間只剩一天,這個時候我只能抱著所有單據,在銀行與審單員一塊過單,直到銀行快關門了,單據才終于寄出去了。為了搶時間,銀行工作人員陪著我餓了一天肚子。

      經過近半年的實踐積累和不斷摸索,到下半年,制單工作對我已不是太大的難題了。年我共制單套,每一套都是數拾頁的單據和數不清的數據,按時、如數收回貨款余萬美元。在制單中我體會到不僅需要嫻熟的專業(yè)知識和清醒的頭腦,更需要是對工作的高度責任心。

      二、精心盡力做事,努力為公司多創(chuàng)效益。

      xx年xx月份以后,總公司出于業(yè)務分工的考慮,新鋼聯的出口業(yè)務只能在首鋼以外的市場尋求發(fā)展,只能通過外采的方式組織出口資源。這種方式對于我們這種冠以首鋼頭銜的公司來講是很艱難的,因為外商知道你隸屬于首鋼,他就希望從你這兒拿到首鋼的產品,規(guī)模大一點的鋼鐵企業(yè)都有外貿經營權力和能力,而我們拿不到穩(wěn)定的出口資源,這對于我們都是不利因素。

    業(yè)務個人工作總結11

      200x年,終端部從發(fā)展戰(zhàn)略上,依舊以“鞏固和維護武漢醫(yī)藥零售終端網絡;推廣新品種,配送廣普藥”為部門主職。因為網絡是通路資源,新藥是利潤源泉,普藥是合作橋梁。

      一、指導思想

      1、兩手都要抓,兩手都要硬。

      兩手抓:一手抓新藥推廣,一手抓普藥配送

      兩手硬:新藥推廣:增加回款

      壓縮應收

      確保毛利

      打出拳頭

      普藥配送:擴大區(qū)域

      開發(fā)客戶

      提升比重

      堅持原則

      2、雙重身份,雙重考核

      雙重身份:既是新藥推廣人員,又是普藥配送人員

      雙重考核:分新藥指標和普藥指標兩塊考核(新藥指標為主要考核指標)

      3、擔子更重,激勵更大

      擔子更重:新藥推廣回款任務:1200萬元/年;普藥配送回款任務:2400萬元/月(含調撥)。同比增長18%

      激勵更大:獎優(yōu)罰劣,多勞多得;工資定等級,獎金靠業(yè)績;全年拿多少,只憑真本事。

      二、奮斗目標

     。ㄒ唬、新藥推廣目標:

      1、實現新藥銷售回款1500萬,確保毛利220萬,比200x年度增長50%;

      2、形成2~3個暢銷的、高利潤的名優(yōu)品種,以拳頭產品來打下公司在武漢醫(yī)藥零售終端市場上的鐵桶江山;

      3、構建“零應付,小應收”的賬款體系。爭取在200x年上半年實現終端部與公司的現款交易,不欠公司貨款,不占用公司資金。同時,通過加大產品流速,盡量壓縮部門對客戶的應收款。

      (二)、普藥配送目標:

      抓大放小,與武漢醫(yī)藥市場上的26家醫(yī)藥零售連鎖巨頭建立合作關系,通過談判、協議等方式,逐步擴大它們在我公司的普藥采購的份額。

      三、任務分解

     。ㄒ唬⑿滤幫茝V回款任務量:

      1、保底任務量:1016(200x年度實際回款基數)*1.184(XX年平均每月增長率)=1200萬元/年

      2、目標任務量:1016*1.714(公司整體目標增長率)=1740萬元/年

      3、任務分解:分任務到個人,確定基數,同比增長;“保底”考核,“目標”激勵。詳見《200x年終端部業(yè)務人員新藥月度任務明細表》(略)

      (二)、普藥配送回款任務量:

      1、目標任務量:2400萬元/月(含調撥)。

      2、任務分解:分區(qū)定人;任務細分、縱向到客戶,橫向到區(qū)域。詳見《200x年終端部業(yè)務人員普藥月度任務明細表》(略)

      四、公司支持

      將“終端部”從“營銷部”中劃出,單獨成立一個與其他部門并列平級的終端部,由營銷副總分管,改變以前那種:

      部中有部;

      組織關系不明細,指令無所適從;

      部門有很多領導,實際卻很少有人管;

      公司通知發(fā)放不到、精神傳達不到,otc人員無歸屬感;

      等一系列影響工作情緒和工作效率的、低效的、不順的局面。

      (一)、新藥推廣方面:

      1、讓終端部參與到產品的選擇中來,并且將對應產品的銷售改革下放到終端部以便部門能放開手腳操作;

      2、凡終端部操作的品種,公司在對武漢市場上的客戶進行銷售開票時,應與終端部執(zhí)行統(tǒng)一的價格體系;或者完全不對武漢市場上的客戶銷售,統(tǒng)一由終端部對其供貨。不要給客戶留下“內外價格不一致”甚至“總經銷商的供貨價高于其它分銷商的價”的印象。

     。ǘ┢账幣渌头矫妫

      1、品種:購進一些適合于走零售終端藥店這一條渠道的產品;滿足零售藥店采購的品牌及品規(guī)需求。我們可以通過綜合這十幾家連鎖藥店的經營品種目錄,得出在零售藥店中銷量排在前500—1000位的`品種,并將其采購到位。

      2、價格:在銷售政策允許的情況下,一步到位地將價格下放到同行最低,形成絕對的價格優(yōu)勢。

      3、服務:完善進貨計劃收集、開票報價、配送運輸、貨物退換等全程服務系統(tǒng),形成“對應人做對應事,專業(yè)人做專業(yè)事”的規(guī)范流程,提高服務質量。

      4、考核:每月,公司以終端部普藥配送實際回款金額的0。2%作為終端部普藥配送的費用開支補貼,由終端部依據內部考核指標統(tǒng)一支配。

      五、內部調整

      整體來說,部門從三大方面作出了相應的調整:

      1、部門更加強調“計劃—執(zhí)行—監(jiān)控—考核”的回路閉合;

      2、完善了后勤服務工作,部門一切圍繞業(yè)務轉;

      3、工作更具挑戰(zhàn)性,回報更具刺激性。

     。ㄒ唬⑿滤幫茝V方面:

      1、廢除主管制,打破基本工資固定制,實行業(yè)務員級別制和基本工作浮動制。

      a、級別及基本工資:

      警戒級:700元

      三級:900元

      二級:1200元

      一級:1500元

      b、級別確定條件:

      一級:實際回款在15萬元/月以上,或任務完成率為170%;(以基數任務量為參照數)

      二級:實際回款在8萬元/月以上,或任務完成率為150%;

      三級:實際回款超過1.5萬元/月,或任務完成率超過118%;

      警戒級:1、不符合以上三條任意一條者,均為警戒級;連續(xù)三個月處此級別的業(yè)務人員,調離崗位。

      2、細分任務到每一個具體的業(yè)務員,

      3、分客戶到具體的業(yè)務員,將客戶編號變?yōu)椋骸皡^(qū)域+姓名+數字”

      4、實行“客戶區(qū)域制”和“開發(fā)個人制”:客戶只得由所在區(qū)域的業(yè)務人員去開發(fā)和維護,但具體由哪個業(yè)務員去開發(fā)和維護,按“第一次接觸”原則決定;

      5、調整考核指標及獎罰細則:(詳見附表《200x年終端部新藥考核指標及獎罰細則》)

      b、回款金額:回款毛利

      要求:在客戶接受的條件下,盡量以較高的供貨價格向客戶供貨

      獎罰:以回款毛利的8%作為月獎金;另2%作年終獎

      c、應收賬款

      要求:增加“賬款周期不得超過6個月,有超過6個月者,按金額的5%罰款!

      6、調整費用開支明細及標準

      手機費:警戒級:0元

      三級:100元

      二級:200元

      一級:300元

      運輸費:提前申請,經同意,如實核銷;

      促銷費:依據標準,憑繳款單和同等金額的有效發(fā)票核銷;

      招待費:不得超過當月回款金額的1‰,事前申請;

      其他商務:如開業(yè)、答謝、賀禮等,事前申請憑正規(guī)發(fā)票及收據核銷;

      除此之外,無任何開支項目。

     。ǘ┢账幣渌头矫妫

      1、擴大區(qū)域

      向郊區(qū)輻射。開發(fā)江夏、蔡甸、新洲、黃陂、東西湖五郊區(qū)的客戶。

      武昌、洪山、青山、漢陽、江夏、蔡甸江南片

      喬口、江漢、江岸、新洲、黃陂、東西湖江北片

      2、鎖定客戶

      a、客戶分配原則:a、新藥、普藥結合的原則:新藥誰做,普藥就由誰做b、地理就近原則

      b、客戶開發(fā)原則:

      千萬百計鞏固大客戶,開發(fā)大客戶潛力

     。▍^(qū)級批發(fā)單位、大型連鎖藥店)

      若即若離保留小客戶(對單體藥店,只要現款交易即可合作)

      3、明確任務

      分區(qū)定人;任務細分、縱向到客戶,橫向到區(qū)域。(詳見《200x年終端部業(yè)務人員普藥月度任務明細表》)

      4、細化考核

      原則:下滑懲罰、增長獎勵;任務核算、按區(qū)統(tǒng)計

      指標:回款金額、合作政策、應收賬款、產出投入

      業(yè)務員提成=(回款金額—任務基數)*0.2%

      5、操作原則:

      養(yǎng)籠中之鳥————鞏固已有客戶,開發(fā)潛力

      捕漏網之魚————開發(fā)空白客戶,轉移渠道

      6、實施方法:推拉結合、批零統(tǒng)吃

      推拉結合。推:由業(yè)務員走出去,送貨上門;拉:請客戶到公司,自行提貨。

      批零統(tǒng)吃。除同級批發(fā)商的調拔業(yè)務之外,其他的所有批發(fā)單位、醫(yī)藥、零售連鎖藥店的普藥業(yè)務都可以做。

    業(yè)務個人工作總結12

      20xx年7月,我順利完成了學業(yè),畢業(yè)于從西安石油大學地球科學與工程學院,礦產普查與勘探專業(yè),大學學歷,碩士學位。畢業(yè)后有幸到洋縣釩鈦磁鐵礦有限責任公司工作。參加工作以來,我一直從事地質勘查技術工作,下面就從專業(yè)技術角度,對我這1年來的工作做一次全面總結:

      一、思想政治方面

      在思想政治上,我對自己嚴格要求,努力提高自己的政治理論修養(yǎng),思想上與黨組織保持一致。具有較強的大局意識和組織觀念,工作上以事業(yè)為重,不計個人得失,在新的崗位上擺正位置。作為一名地質工作者,我服從單位的工作安排,遵守單位的規(guī)章制度,態(tài)度端正,認真鉆研業(yè)務,尊敬領導,團結同事,努力工作,工作中做到公平公正、公道正派,吃苦耐勞,積極主動,作風踏實,不推諉扯皮,講求效率,有強烈的事業(yè)心和責任感,在工作中具有進取精神。

      二、專業(yè)技術業(yè)務方面

      由于參加工作時間不長,不管是工作經驗及工作能力都比較欠缺,因此,我在平時的工作中,認真學習業(yè)務知識,重點學習《礦產勘查學》、《礦床學》、《找礦勘探學》、《礦山地質學》以及一系列行業(yè)規(guī)范,如鎢錫汞銻礦產地質勘查規(guī)范、固體礦產地質勘查總則、地質勘查坑探工程規(guī)程、固體礦產勘查原始地質編錄規(guī)程、地質礦產勘查測量規(guī)范等等。在學習方法上做到在重點中找重點,抓住重點并結合自己的實際工作,對工作中存在不太了解的方面,進行有針對性的`學習,不斷提高自己的業(yè)務能力。通過自己的努力以及領導和同事們的幫助,能扎實有效地完成日常事務工作。任職以來,我積極承擔各項工作任務,能夠做到兢兢業(yè)業(yè),圓滿完成組織交辦的各項工作任務,從不為自己的私事影響正常工作。以下為本人任職以來完成的主要工作:

      參加工作至今,本人積極參與單位的勘查項目工作,個人主要負責地質勘查類技術工作。平時的工作主要是對公司礦區(qū)內的各探礦點進行現場技術指導及工程進度檢查,每天去現場仔細檢查并記錄各坑探點/鉆探點/槽探點的掘進方位,進尺,長度,深度,見礦情況(位置、方位、礦體類型及粒徑、圍巖成分)以及存在的問題,及時對各探礦工程進行測量,結合礦山實際地質情況,指導工人按規(guī)范施工。工作以來,一直認真負責任的工作,按時按要求的完成自己分內的各項工作任務。

      由于地質情況要求要第一時間準確的掌握第一手資料,因此地質技術人員應緊盯施工現場,對發(fā)生的地質現象及施工情況及時查看、記錄、總結和匯報;及時對竣工的探礦工程進行編錄取樣,以免因時間過久而發(fā)生垮塌現象,對編錄及取樣工作造成影響。

      三、存在的問題

      雖然在工作中取得了一定的成績,但我清楚自身還有很多不足,工作業(yè)務能力不足、工作經驗比較欠缺,做事不夠扎實,開拓創(chuàng)新不夠,很多方面的能力和水平有待提高。因此,在今后的工作中,我會更加努力學習,運用所學知識努力增強業(yè)務能力水平,不斷改進工作方法,提高工作效率,踏踏實實,任勞任怨,勤奮工作!

    業(yè)務個人工作總結13

      今年以來,在辦公室的正確領導和同事們的協作、幫忙下,透過自身努力,認真負責的完成了辦公室和領導安排的各種事項,現將個人一年來學習、工作狀況總結如下:

      一、學習方面

      雖然這幾年我從事文秘工作積累了一些經驗,文字功底也逐步提高,各方面的潛力在辦公室領導指導下,以及同事的幫忙下得到多方煅煉,但是與市委辦公室高標準要求還有許多差距,要彌補這些差距,就務必加強自身學習,透過學習,實踐,再學習,不斷提高自我的理論水平和分析問題,解決問題的潛力。我深知:作為一位秘書,如果沒有扎實的理論功底作基礎,沒有正確的理論指導實踐工作,就不可能做好秘書這行工作,就不能真正成為一名合格的秘書。

      今年以來,我在用心參加市委辦公室組織的各項學習活動,認真完成學習任務的基礎上,還十分注重個人自學,年初征訂了《應用文寫作》,深化了對“三個代表”重要思想和《憲法》、《行政許可法》等法律法規(guī)及任長霞、徐正虎、李斌等先進事跡的學習,認真領會精神實質,并自覺地貫徹落實到行動中去,統(tǒng)一到市委的'重大決策上來。

      堅持每一天閱讀各類文章,并認真做好讀書筆記,努力做到融會貫通,聯系實際,舉一反三,注重學習效果,做到活學活用,學以致用。并根據日新月異的形勢發(fā)展變化,注重學習新知識,熟悉新學科,努力適應新形勢、新任務對本職工作的要求,不斷拓寬知識視野。在工作中我有強烈的工作事業(yè)心和職責感,有多做事、干好工作的強烈愿望。敢于應對困難,能吃苦耐勞,加班加點毫無怨言。今年3月18日,根據市委辦公室的安排,我到地委辦信息科跟班學習兩個月,使自我個人潛力得到進一步煅煉。

      二、業(yè)務方面

      我作為政法口的秘書,除用心完成辦公室交辦的各項工作以外,還主動為分管領導服好務。今年以來,我認真完成了辦公室領導交辦講話及各種匯報、通知、總結、經驗交流材料等材料的起草校對工作,及時編寫了各類政法方面的信息;對領導交辦的各類信訪案件做到及時處理、及時報送。全年跟隨領導5次下基層進行調研,并撰寫了有價值的調研。聽從領導,服從安排,今年根據辦公室的安排,我參加民兵訓練,在訓練中,我始終堅持能吃苦能戰(zhàn)斗的精神,認真完成各項訓練任務,受到了阿克地委、阿克蘇地區(qū)行署、阿克蘇軍分區(qū)的聯合通報表揚,并頒發(fā)了先進個人獎牌。

      三、自覺遵守辦公室各項規(guī)章制度

      今年以來,我嚴格要求自我,認真遵守市委辦公室的各項規(guī)章制度,自覺做到值好班,上班不遲,下班不早退,按要求及時簽到,個性是在有急事、到其它單位辦事、下單位調研等狀況都自覺向辦公室領導請假。

      四、存在的問題及打算

      1、雖然自我平常也加強了學習,但是學習資料僅僅限于自我對口業(yè)務方面的學習,其它方面的知識看得比較少,知識面不廣大。所以在新一年里我將進一步加強學習,更好的適應辦公室工作。

      2、心再細一點,工作再得細點,避免出現不必要的錯誤,進一步提高辦文質量。

      3、加強各方面潛力的煅煉,不斷提高自我的辦事、辦文潛力,提高工作效率。

    業(yè)務個人工作總結14

      時間過得真快,日月如梭,轉眼一年過去了。20xx年,在公司領導的帶領下,我公司“量、價、錢”三項基本考核指標達到了預期目標。回顧過去的一年,在公司各級領導的指導下,在同事們的真誠幫助下,我很好地履行了自己的職責,收到了帶著遺憾的貨物。以下是我今年的工作總結。

      第一,學會適應公司的發(fā)展

      和去年相比,我們團隊的辦公環(huán)境更好了,生活也有了很大的改善。當然,生命不是最重要的。最重要的是,經過兩年的發(fā)展和完善,我們的銷售業(yè)務已經變得“流程導向”,讓每一個銷售人員都能明白做什么,怎么做,做什么對什么錯!颁N售管理制度化”,我們的銷售成本從業(yè)務離職賬戶登記到銷售費用的記錄都得到了根本控制。

      從今年開始,輪換時間的合理化,讓每一個員工都“不抗疲勞”,提高了我們工作的活力,保證了每一個主角每天都有人站崗。銷售業(yè)務的流程和管理的制度化也是判斷工作中的失誤和改進。這樣就把平時的`工作組織起來了,感覺工作更簡單了,是公司的提升。也讓我在流程和制度規(guī)定的指導下,學得更多,提高得更快。

      第二,自身的缺點

      不經意的個人護理和不及時的賬戶記錄導致客戶在預付款合同中欠款,違反了公司“先付款后發(fā)貨”的制度,使公司領導在與客戶催款時處于被動地位。日常業(yè)務中賬戶記錄不清,業(yè)務中對改派車輛部門沒有關鍵記錄和標記,尤其是三角交易,賬戶調整不及時。因為這些看似雞毛蒜皮的小事沒有做好,月底很難對賬結算,從而拖累了公司的整體管理。

      三、明年的工作思路

      從今年的日常工作中發(fā)現,我們的銷售人員經濟責任感不強,報表模糊,運輸發(fā)票的賬目混亂。建議針對具體業(yè)務,列出業(yè)務中經;蚩赡艹霈F的錯誤培訓指導,提升團隊業(yè)務技能,培養(yǎng)業(yè)務員工作責任心。建議屬于我司的配送點運費明年按月貼出。如果客戶要求自行開具運輸發(fā)票,則需要在簽訂合同時補充簡明的自提運輸協議,以避免公司從管理層承擔責任。從明年開始,每個地區(qū)都要建立一個工作日志,記錄每天工作中要做的事情。比如市場調研、對賬、銷戶的執(zhí)行要有簡明的記錄說明執(zhí)行結果?捎晒绢I導分配,區(qū)域經理監(jiān)督,做到車有名氣,廠有收獲,避免工作中無計劃的瞎跑瞎跑,效率低下。

      我害怕失敗,但我更渴望進步。這一年來,我已經深深的意識到自己的不足,期待自己能有所突破,有所提升,不拖累公司。感謝公司領導的指導和公司同事的熱情幫助。紙上談兵淺薄,什么都要練。新的一年意味著新的起點、新的機遇和新的挑戰(zhàn)。我們希望我們的團隊在領導的帶領下取得更大的進步。

    業(yè)務個人工作總結15

      在政治思想上,作為一名中國共產黨員,我能夠以身作則,吃苦在前,享受在后。平時注重黨理論知識的學習,能夠理論聯系實際,堅決貫徹執(zhí)行學校和學院黨委的各項方針、政策,積極在群眾中做好黨的各項宣傳組織工作。一年多的工作和學習,使我在思想、工作和學習等方面都有了很大的進步和提高。下面,就業(yè)務工作方面向各位領導和老師做以下總結。

      在教學上,我承擔了《數控實用技術》的教學任務,承擔了《數控技術》、《金屬切削機床》、《特種加工與精密加工》、《機械加工新技術》等課程的實驗教學任務,同時承擔了本科畢業(yè)設計和?飘厴I(yè)設計的教學任務。其中指導的兩名學生畢業(yè)設計成績優(yōu)秀,一名學生獲校級優(yōu)秀學士學位。我利用現有條件,積極探索網絡在實踐教學管理中的應用,了《高校畢業(yè)設計管理系統(tǒng)設計與構建研究》、《基于網絡的數控加工技術在實踐教學中的應用研究》等多項教學項目,并設計開發(fā)了基于web的開放式實驗室管理系統(tǒng),同時有多項參與的教學項目通過學校驗收。在利用設備原有功能的基礎上,我相繼完成了renishaw位置測量掃描系統(tǒng)和六分量測力系統(tǒng)的功能開發(fā),完成了《特種加工與精密加工》、《機械加工新技術》等新開實驗課程建設,并對《數控技術》等課程原有的實驗內容加以改進。先進制造技術實驗室是山東省大型儀器設備共享單位,我堅持以實驗教學為主體,實驗教學與科研、工程應用共同發(fā)展的方針,為教師提供科研平臺和成果轉化條件。我堅持實驗教學與生產實際相結合,作為先進制造技術實驗室負責人參與了學院山東省數控技能培訓工作,培訓了多批合格學員,同時積極指導學生參加大學生科技創(chuàng)新和科技競賽,并取得了一定成績。

      在科研上,我能夠探索創(chuàng)新,積極參與科研項目的研究開發(fā)工作。我先后參與了多項省級、校級項目的設計開發(fā)工作,參與了山東省自然科學基金項目《基于修形齒形的直齒圓錐齒輪設計理論研究與應用技術》、山東省優(yōu)秀中青年科研獎勵基金項目《汽車用精密成形錐齒輪齒形修形設計技術研究》等多個項目的科研開發(fā)。

      管理工作方面,在學院領導的安排下,我分別負責了學院網站、學院工會文體委員和學院行政黨支部書記的具體工作,并擔任了機自0807和機自0808兩個班級的班主任。在日常教學中我注重自身學習的提高,順利完成了山東大學碩士學位答辯,并取得了碩士學位。參加了全國數控機床維修的培訓并合格畢業(yè)。在工作和學習中,我能夠認真完成學校、學院交給的各項任務,積極探索,勇于創(chuàng)新,敢于奉獻。

      總之,在認真做好教學工作的同時,我努力進行科學研究,對兼職管理工作認真履行崗位職責,較好地完成了各項工作任務。在各級領導的關心和同事的幫助下,我會一如既往、認認真真的作好本職工作,努力學習,刻苦鉆研,爭取以更優(yōu)異的成績服務于學院、學校和社會。

      工作總結范本

      我們常常寫的個人年終總結主要是對自己一年的工作進行回顧、分析,并提到理論的高度,肯定已取得的成績,指出應汲取的`教訓,以便今后做得更好些,個人年終總結怎么寫?下面簡單介紹一下。

      第一、格式

      總結一般的格式為標題、前言、主體、結尾四部分。

      標題即總結的名稱,有時可以將主要內容、性質作標題,如不能表達出完整的意思時,在正標題下可以再擬副標題。如《我的思想總結——學賴寧的體會》。這里便是兩個標題了。

      前言。前言的寫法多種多樣,有的概述變化情況及主要成績;有的介紹基本情況;有的概述總結的目的、方法等等。

      主體是總結的核心部分。這部分一般應敘述總結事件的過程、做法、體會、經驗、教訓,并且要作理論的概括,總結出規(guī)律性的東西?偨Y的優(yōu)劣,這是決定性的部分。

      結尾或提出今后努力方向,或指出存在的問題,或表示自己的態(tài)度。

      第二、總結要實事求是

      寫工作總結要有一說一,有二說二,老老實實,認真負責。不能行敷衍了事,吹噓自己、捏造事實,弄虛作假。

      第三、總結的結構形式

      總結常見的結構形式有四種:

      一為條目式,就是把材料概括為要點,按一定的次序分為一、二、三等條,一項項地寫下去。

      二為三段式,即從認識事物的習慣來安排順序,先對總結的內容作概括性交代,表明基本觀點;接著敘述事情經過,同時配合議論,進行初步分析;最后總結出幾點體會、經驗和存在問題。

      三為分項式,即不按事件的發(fā)展順序,而是把做的事情分幾個項目,也就是幾類,一類一項地寫下去,每類問題又按先介紹基本情況,再敘述事情經過,再歸納出經驗、問題三個順序寫下來。

      四為漫談式,如向別人介紹自己的學習經驗,就可用漫談式,把自己的實踐、認識、體會慢慢敘述出來。

      各種方式都有利弊,要從自己實際出發(fā)去選用,也可創(chuàng)造其它形式。

      寫個人總結并不能一朝一夕就能成功,多回顧自己的生活,將你認為是成功的事情或是活動寫寫總結,提高自己的寫作水平。

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