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    工作感悟總結(jié)

    時(shí)間:2025-02-02 20:06:23 工作總結(jié) 我要投稿

    工作感悟總結(jié)

      總結(jié)是指社會(huì)團(tuán)體、企業(yè)單位和個(gè)人在自身的某一時(shí)期、某一項(xiàng)目或某些工作告一段落或者全部完成后進(jìn)行回顧檢查、分析評(píng)價(jià),從而肯定成績(jī),得到經(jīng)驗(yàn),找出差距,得出教訓(xùn)和一些規(guī)律性認(rèn)識(shí)的一種書面材料,通過它可以正確認(rèn)識(shí)以往學(xué)習(xí)和工作中的優(yōu)缺點(diǎn),不如靜下心來好好寫寫總結(jié)吧。但是卻發(fā)現(xiàn)不知道該寫些什么,以下是小編收集整理的工作感悟總結(jié),僅供參考,大家一起來看看吧。

    工作感悟總結(jié)

    工作感悟總結(jié)1

      時(shí)光荏苒,歲月如梭,20xx年已在不經(jīng)意間悄然逝去。20xx年是公司大發(fā)展一年,工作是繁重和艱巨,我在領(lǐng)導(dǎo)和同事指導(dǎo)下,較好融入了這種緊張和嚴(yán)謹(jǐn)氛圍中,較好地完成了各項(xiàng)任務(wù),自身業(yè)務(wù)素質(zhì)和工作能力有了較大提高,對(duì)工作有了更多自信。過去一年工作中,我從中受益匪淺,不僅學(xué)到了很多專業(yè)知識(shí),而且對(duì)新一年工作更全面理解和把握。具體總結(jié)如下:

      工程造價(jià)審核過程中控制重點(diǎn):

      審核程序過程中質(zhì)量控制是整個(gè)審核質(zhì)量保證核心,對(duì)審核過程質(zhì)量控制,對(duì)保證審核質(zhì)量,降低審核風(fēng)險(xiǎn)起到了關(guān)鍵性作用。

      在確定工程造價(jià)時(shí),堅(jiān)持以現(xiàn)行計(jì)價(jià)規(guī)范為依據(jù),按照施工合同和招投標(biāo)文件規(guī)定,根據(jù)竣工圖、結(jié)合現(xiàn)場(chǎng)簽證和設(shè)計(jì)變更等進(jìn)行審核。

      (1)搜集、整理好結(jié)算所需資料,對(duì)承包方編制工程結(jié)算真實(shí)性及合法性進(jìn)行全面審查,所以工程竣工資料真實(shí)、完整、合法性直接關(guān)系到審核工程價(jià)款正確與否。

      (2)深入現(xiàn)場(chǎng),全面掌握工程動(dòng)態(tài)。結(jié)算審核不能只是對(duì)圖紙和工程變更計(jì)算審核,還要深入現(xiàn)場(chǎng),細(xì)致認(rèn)真核對(duì),確保工程結(jié)算質(zhì)量。掌握工程動(dòng)態(tài),了解工程是否按圖紙和工程變更施工,是否有洽商沒有施工,是否有已經(jīng)去掉部分沒有變更通知,是否有在變更基礎(chǔ)上又變了造價(jià)工程師年度總結(jié)造價(jià)工程師年度總結(jié)。如發(fā)現(xiàn)問題,出現(xiàn)疑問逐一到現(xiàn)場(chǎng)核實(shí)。

      (3)工程量審核。工程量是一切費(fèi)用計(jì)算基礎(chǔ),工程量真實(shí)性對(duì)工程造價(jià)影響很大,因此工程造價(jià)審核重點(diǎn)首先放在工程量審核上。實(shí)施審核時(shí),應(yīng)在熟練掌握工程量計(jì)算規(guī)則基礎(chǔ)上熟悉施工圖紙,全面了解工程變更簽證。審核工程量時(shí)應(yīng)審查有無多計(jì)或者重復(fù)計(jì)算,計(jì)算單位是否一致,是否按工程量計(jì)算規(guī)則計(jì)算等,

      (4)現(xiàn)場(chǎng)簽證審核,F(xiàn)場(chǎng)簽證往往是承發(fā)包雙方爭(zhēng)議最多也是容易出問題地方。對(duì)于現(xiàn)場(chǎng)簽證審核應(yīng)遵循三個(gè)原則:首先是客觀性原則,不僅要審查有無承發(fā)包雙方簽字與意見,而且要審查簽字、意見真實(shí)性;其次是整體性原則,應(yīng)把簽證事項(xiàng)放入整個(gè)工程大環(huán)境中加以考慮,避免工程量重復(fù)計(jì)算;第三是全面性原則,不僅要審查簽證事項(xiàng)發(fā)生真實(shí)性,而且要審查簽證事項(xiàng)發(fā)生數(shù)量真實(shí)性。

      (5)材料審核。對(duì)材料進(jìn)行審核時(shí)主要審查有無價(jià)格不實(shí),主要材料和特殊材料定額用量是否按圖紙和定額標(biāo)準(zhǔn)計(jì)算,是否提高材料損耗率等。對(duì)那些可以據(jù)實(shí)調(diào)整材料直接審查施工企業(yè)原始票據(jù),特別對(duì)裝飾材料要加強(qiáng)審核力度。對(duì)施工期限較長(zhǎng)工程,材料價(jià)格浮動(dòng)較大,審核是否根據(jù)施工合同規(guī)定材料價(jià)格確認(rèn)辦法結(jié)算。

      (6)定額套用審核。首先,審核定額選用是否正確、合理。其次,審核定額使用過程是否嚴(yán)謹(jǐn),有無錯(cuò)套定額現(xiàn)象。套用定額分為直接套用與換算套用。對(duì)直接套用審核,審查套用定額有無就高不就低或多套定額問題;對(duì)換算套用要審查是否按規(guī)定進(jìn)行換算及換算方法是否合理、正確。最后審查是否存在忽略定額綜合解釋,不根據(jù)說明換算系數(shù)等情況。

      (6)措施項(xiàng)目、其他項(xiàng)目費(fèi)審核。該部分審核重點(diǎn)是現(xiàn)場(chǎng)安全文明施工措施是否經(jīng)相關(guān)部門現(xiàn)場(chǎng)考評(píng)及文明工地評(píng)定,對(duì)大型機(jī)械設(shè)備進(jìn)出場(chǎng)及安拆費(fèi)要有現(xiàn)場(chǎng)簽證,垂直運(yùn)輸機(jī)械費(fèi)要考慮機(jī)械使用時(shí)間是否在施工合同規(guī)定時(shí)間等。

      (7)取費(fèi)審核。取費(fèi)是按照企業(yè)資質(zhì)及取費(fèi)類別、工程類別確定,進(jìn)行審核時(shí)應(yīng)首先熟悉施工合同、協(xié)議、工程類別核定;其次應(yīng)仔細(xì)研究費(fèi)用定額及相關(guān)

      (8)變更項(xiàng)目?jī)r(jià)格審核造價(jià)工程師年度總結(jié)造價(jià)工程師。工程單價(jià),尤其是變更項(xiàng)目單價(jià)應(yīng)按照以下原則計(jì)取:第一、合同中已有適用于變更工程價(jià)格,按合同已有價(jià)格變更合同價(jià)款

      第二、合同中只有類似于變更工程價(jià)格,可以參照類似價(jià)格變更合同價(jià)款。第三、合同中沒有適用或類似于變更工程價(jià)格,由承包人提出適當(dāng)變更價(jià)格,經(jīng)工程師確認(rèn)后執(zhí)行。

      (9)附屬工程、追加工程審核。這部分結(jié)算核減率往往比主體工程要高,主要是現(xiàn)行招投標(biāo),只注重了項(xiàng)目承建人主體工程招投標(biāo),卻忽視了項(xiàng)目附屬工程、追加工程招投標(biāo)。因此審核過程要更加認(rèn)真,審核重點(diǎn)在工程量真實(shí)性確認(rèn)、材料設(shè)備價(jià)格、定額套用、取費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)是否合理及是否要優(yōu)惠讓利等。

    工作感悟總結(jié)2

      公司的團(tuán)建拓展培訓(xùn)結(jié)束了,為了紀(jì)念這次收獲滿滿的培訓(xùn)經(jīng)歷,我在征得教練的同意后,把活動(dòng)中的隊(duì)牌(角色身份)帶回了單位作為紀(jì)念,同時(shí),也把這次培訓(xùn)定義為自己的破冰之旅。

      在活動(dòng)基地,我和同學(xué)們通過抽簽完成了隊(duì)伍的組建,我分在了齊國(guó)隊(duì),在隊(duì)員們相互之間都不太了解的情況下,通過自己的判斷和觀察,我主動(dòng)牽頭,給大家確定了職務(wù)和標(biāo)簽,自己也嘗試了齊國(guó)太師這個(gè)智囊團(tuán)的角色,確定了團(tuán)隊(duì)的終極目標(biāo)-“齊統(tǒng)天下”。最終我和團(tuán)隊(duì)其他成員一起,在歷經(jīng)五個(gè)回合的艱難PK后,成功地成為五個(gè)小組中的贏家,完成了“齊統(tǒng)天下”的大業(yè)。

      在游戲規(guī)則中和團(tuán)隊(duì)走來的這一路并非一帆風(fēng)順,歷經(jīng)幾次磨合和挫敗,我們才慢慢找到了最適合自己的管理方法,在不同時(shí)期團(tuán)隊(duì)命懸一線時(shí)的選擇也考驗(yàn)了我們對(duì)團(tuán)隊(duì)和小伙伴們的信任。我們很幸運(yùn)贏得了最后的勝利,這源于我們對(duì)于原定終極目標(biāo)堅(jiān)持不懈的追逐,在面對(duì)投資失誤時(shí)及時(shí)糾偏的策略;源于團(tuán)隊(duì)成員之間的`相互協(xié)作和永不放棄的信念;讓我們?cè)谶@個(gè)過程中,發(fā)現(xiàn)團(tuán)隊(duì)成員每個(gè)人不同的閃光點(diǎn),挖掘出各自的潛能,更重要的是通過活動(dòng)中各種各樣的沖突和壓力來完成團(tuán)隊(duì)成員思想上的碰撞來達(dá)成共識(shí),從而讓大家充分意識(shí)到自己身上的不足和需要改進(jìn)的地方,完成自己的破冰之旅。

      齊國(guó)主公一直在團(tuán)隊(duì)中強(qiáng)調(diào)要“活下去”,作為齊國(guó)太師,我在過程中給團(tuán)隊(duì)的策略中定了大家認(rèn)同的統(tǒng)一思想,就是強(qiáng)調(diào)人的作用。我們認(rèn)為在組織中,人和信息是非常重要的資源和財(cái)富,只有把合適的人放到合適的位置上,才能一起實(shí)現(xiàn)團(tuán)隊(duì)目標(biāo)的實(shí)現(xiàn)?梢哉f,我所在的齊國(guó)(“齊心隊(duì)”)是一個(gè)以結(jié)果為導(dǎo)向的組織,這和我在工作中的團(tuán)隊(duì)理念非常一致,當(dāng)然,我也會(huì)把培訓(xùn)中碰到的問題轉(zhuǎn)化成我們應(yīng)當(dāng)從中吸收的經(jīng)驗(yàn)和教訓(xùn),以此作為推動(dòng)工作前進(jìn)的一面鏡子,隨時(shí)提醒自己要學(xué)會(huì)在經(jīng)營(yíng)層面上去考慮事情和完成團(tuán)隊(duì)的目標(biāo)。

      回歸到工作之中,和培訓(xùn)提及的終極目標(biāo)(任務(wù))一樣,企業(yè)強(qiáng)調(diào)的是績(jī)效,強(qiáng)調(diào)的是工作結(jié)果。那么,完成了這次破冰之旅后,我們要如何在工作中實(shí)現(xiàn)企業(yè)所要達(dá)成的工作結(jié)果呢?我認(rèn)為是:“規(guī)劃”、“計(jì)劃”和“執(zhí)行”

      規(guī)劃和計(jì)劃有很大的差別,它們的差別在于:

      規(guī)劃是在清楚組織(團(tuán)隊(duì))或你對(duì)自己有什么樣的要求后,你給自己定了一個(gè)具體的可實(shí)現(xiàn)的目標(biāo)或任務(wù),這個(gè)目標(biāo)或任務(wù)是否合理、是否清晰、是否可以量化源于你對(duì)信息的掌握度。規(guī)劃對(duì)于組織者的大局觀和整體統(tǒng)籌能力要求比較高,在目標(biāo)設(shè)定時(shí)一定要保證有充分的前提,特別是信息的輸入和評(píng)估,避免影響判斷。規(guī)劃同時(shí)代表著方向,一旦出錯(cuò),將會(huì)對(duì)組織的目標(biāo)和團(tuán)隊(duì)引領(lǐng)帶來不可估量的后果。所以,在信息時(shí)代,對(duì)資訊獲取的渴望和得到資訊的研究工作就變得非常地關(guān)鍵。領(lǐng)導(dǎo)者一定不要在規(guī)劃層面急于落地和閉門造車,要學(xué)會(huì)充分評(píng)估內(nèi)外部的環(huán)境和可利用的資源,像我們所處的地產(chǎn)行業(yè),就要特別關(guān)注市場(chǎng)信息變化,關(guān)注現(xiàn)金流對(duì)經(jīng)營(yíng)的影響,守好錢袋子。

      計(jì)劃是規(guī)劃的具體落實(shí)步驟,具體來講,就是行動(dòng)方案。規(guī)劃再好,也需要有完成落地的環(huán)節(jié)。如何把事項(xiàng)計(jì)劃好、把時(shí)間安排好,還得考慮備選的方案和外界影響的因素。這里,要充分運(yùn)用各項(xiàng)資源來合理安排時(shí)間,時(shí)間對(duì)于計(jì)劃起的重要的作用直接決定資源是否處于浪費(fèi)狀態(tài)。領(lǐng)導(dǎo)都要意識(shí)到計(jì)劃需要一定的統(tǒng)籌性,全面性要有,不能拍腦袋、不能漏項(xiàng)。

      做好規(guī)劃,完成計(jì)劃,落實(shí)執(zhí)行。執(zhí)行總是放在最后一個(gè)環(huán)節(jié),這也是企業(yè)需要關(guān)注的一個(gè)重點(diǎn)。把合適的人放在合適的位置,是執(zhí)行中必不可少的環(huán)節(jié),并不是輕易能做到的,需要有一定的判斷,而且這個(gè)判斷必須客觀。這次培訓(xùn)中齊國(guó)之所以最終能夠在最后“帝國(guó)爭(zhēng)霸”環(huán)節(jié)以少勝多取得最終的勝利,就是贏在團(tuán)隊(duì)制定了正確的策略后又派了最適合的人員上場(chǎng),小伙伴們?cè)趲讏?chǎng)戰(zhàn)役中及時(shí)磨合總結(jié),越戰(zhàn)越勇,戰(zhàn)爭(zhēng)勝利的結(jié)果證明了團(tuán)隊(duì)對(duì)人的判斷是否正確直接影響了策略的執(zhí)行落地。

      破冰之旅提醒我們,在企業(yè)管理中考驗(yàn)我們的是對(duì)策略的判斷,對(duì)資源和信息的充分關(guān)注,對(duì)人員的客觀評(píng)價(jià)和對(duì)應(yīng)合適崗位的安排,還要讓團(tuán)隊(duì)成員學(xué)會(huì)在分工協(xié)作中不停進(jìn)行思想碰撞和信息的消化共融,來幫助組織者對(duì)目標(biāo)執(zhí)行過程中的事項(xiàng)進(jìn)行及時(shí)糾偏。

      希望本次破冰之旅只是冰山一角,期待能在未來一年半的清華研修班努力修行,學(xué)習(xí)優(yōu)秀,提升眼界,做更好的自己,加油!

    工作感悟總結(jié)3

      緊張、忙綠、豐盛、而又難忘的20xx已經(jīng)過去,充滿期盼的20xx已經(jīng)來到,回首過去一年的工作,既有收獲的喜悅也有不足的反思。在這新年伊始之際,很有必要靜下心來對(duì)一年來的生活、工作、學(xué)習(xí)進(jìn)行回顧、梳理、和總結(jié),提煉經(jīng)驗(yàn)總結(jié)教訓(xùn),便于新年度更好更快的完成今年的任務(wù)打下基礎(chǔ),F(xiàn)將本人的年度總結(jié)向各位領(lǐng)導(dǎo)匯報(bào)如下,愿與各位同仁共勉。

      一、收獲

      說道收獲,請(qǐng)?jiān)试S我和大家一道回顧一下一年前這天的原盛項(xiàng)目現(xiàn)場(chǎng):soho裝修收尾、小戶型粉刷北塔完成南塔二次結(jié)構(gòu)完成、準(zhǔn)甲粉刷完成60%、中心商業(yè)主體開始施工、酒店完成至0。00。而一年后的這天:soho8月30日順利交房;小戶型11月15日順利交房;準(zhǔn)甲裝修收尾;中心商業(yè)除8#樓外其余外立面形象基本完成;酒店樣板房完成幕墻正在封閉中,預(yù)計(jì)春節(jié)前完成封閉。目前的狀態(tài)除8#樓外存在較大滯后外基本到達(dá)的預(yù)期。全年沒有出現(xiàn)嚴(yán)重質(zhì)量事故和安全事故,個(gè)性小戶型的安裝質(zhì)量在2#樓的基礎(chǔ)上有長(zhǎng)足的進(jìn)步,在9月份被x市質(zhì)量監(jiān)督站作為觀摩工地進(jìn)行了全市范圍內(nèi)參建單位的觀摩,為原盛項(xiàng)目和綠地品牌贏得了榮譽(yù)和聲望。要說原盛項(xiàng)目20xx年度最有影響力或具有里程碑好處的事件就屬交房事件,今年順利完成兩大交付節(jié)點(diǎn):

      1)8月30日的soho辦公樓的交付;

      2)11月15日的小戶型的交付。

      這兩大事件被我在20xx年初工程部的年初動(dòng)員大會(huì)上形象地比喻為三大堡壘之中的兩大堡壘,其難度之大早有預(yù)計(jì)和準(zhǔn)備。在經(jīng)過項(xiàng)目全體參與者的精心組織和齊心協(xié)力通力合作下終被成功攻破。這其中凝聚了原盛人的多少艱辛和付出,這兩次的交房事件個(gè)性soho的交房,作為商業(yè)綜合體項(xiàng)目的首期交付其好處十分重大。

      其一、是對(duì)本項(xiàng)目三年來全體人員辛勤付出的檢驗(yàn)和考核;

      其二、作為商業(yè)綜合體首期交房為我們不斷總結(jié)、持續(xù)提高帶給了經(jīng)驗(yàn)和基礎(chǔ);

      其三、順利交房對(duì)于項(xiàng)目品牌集團(tuán)品牌的推廣和宣傳帶給了保障和支撐。

      當(dāng)然我十分清醒地明白這些成績(jī)的取得不是我個(gè)人的成績(jī),而是項(xiàng)目全體參與者的成績(jī),個(gè)性是項(xiàng)目部全體同仁精誠(chéng)合作、合理分工、統(tǒng)籌管理、充分發(fā)揮工程管理載體的作用、辛勤付出的結(jié)果。在此,請(qǐng)?jiān)试S我代表項(xiàng)目部向幾位同志三年來的不懈努力表示衷心的感謝。他們分別是:充滿熱情富有職責(zé)心的王青興;穩(wěn)重而富有包容心的王明奇;充滿熱情和活力的張松海;任勞任怨的老黃牛張學(xué)軍;敬業(yè)謹(jǐn)慎務(wù)實(shí)低調(diào)的祈英華;勤懇富有個(gè)性的團(tuán)隊(duì)隊(duì)長(zhǎng)戚經(jīng)理。借此請(qǐng)?jiān)试S我以個(gè)人的名義向大家說聲謝謝,辛苦了兄弟們,如果沒有大家的辛苦付出就不會(huì)有原盛這天。

      二、成長(zhǎng)

      如果說以上成績(jī)是屬于大家的,是項(xiàng)目全體同仁辛勤付出的結(jié)果,那么成長(zhǎng)則更多的是反映我的個(gè)人心理狀態(tài)。成長(zhǎng)不僅僅是一種結(jié)果,更是一種狀態(tài),不斷學(xué)習(xí)不斷提高的精神面貌和狀態(tài)。

      先說讀書,與女兒一道學(xué)習(xí)《三字經(jīng)》、《弟子規(guī)》,自己熟讀《孫子兵法》,甚至以前想把她背下來,研讀《曾國(guó)藩》總之算是讀書吧。向自己的極限挑戰(zhàn),在20xx年3月28日參加國(guó)際鄭開馬拉松比賽,以個(gè)人的做好成績(jī)1小時(shí)56分完成了男子半程21km的比賽。我還參加社會(huì)上的《讀書會(huì)》、在下班路上聽勵(lì)志廣播節(jié)目,這些似乎和工作沒多大關(guān)系,但這反映出我的精神狀態(tài),渴望學(xué)習(xí)、進(jìn)步、成長(zhǎng)。甚至在今年自費(fèi)參加亞洲八大名師李明智的演講,透過學(xué)習(xí)是我真正體會(huì)到了李明智老師長(zhǎng)講的“幫忙更多的人實(shí)現(xiàn)夢(mèng)想,自己的夢(mèng)想也就是實(shí)現(xiàn)”的境界。初聽到這句話時(shí),認(rèn)為這是大話是口號(hào),透過不斷學(xué)習(xí)和感悟使我悟出了其中的人生道理,并使我真正明白幫忙更多人的成長(zhǎng)自己也會(huì)獲得成長(zhǎng)的現(xiàn)實(shí)好處。于是我在工作中不斷踐行著這種理念,在個(gè)人進(jìn)步成長(zhǎng)的同時(shí)不斷去幫忙、帶動(dòng)、影響自己身邊的同事,我相信只有當(dāng)大家都進(jìn)步了,有成績(jī)了,我們團(tuán)隊(duì)的工作才會(huì)有成績(jī),這是我的人生哲學(xué),也是我不斷持續(xù)努力的方向。

      如果說以上算是個(gè)人的學(xué)習(xí),則去年79月份的一段經(jīng)歷則算是對(duì)我的鍛煉。去年79月份公司安排由我負(fù)責(zé)主持項(xiàng)目的全面工作,這段經(jīng)歷對(duì)于我的鍛煉、影響和收獲十分之巨大甚至超過全年其他時(shí)間收獲的總和,所以使我不能不提。首先我感謝組織對(duì)我的信任,給我?guī)Ыo了鍛煉自己、展示自己、提高自己的平臺(tái)和機(jī)會(huì)。這期間經(jīng)歷了soho辦公樓的驗(yàn)收交房;小戶型的后期裝修、幕墻、安裝爭(zhēng)搶工期和驗(yàn)收;準(zhǔn)甲辦公樓的裝修、安裝及大面積開展;中心商業(yè)的保溫、幕墻、土建、安裝的穿插施工;酒店的主體施工。為此我付出和投入了極大的'精力為整個(gè)項(xiàng)目部署、協(xié)調(diào)和配合管理工作。個(gè)性8月份小戶型搶工期階段,我有多少個(gè)夜晚留守在工地至十一二點(diǎn)已經(jīng)記不清了。甚至以前有一周都沒能和自己女兒說上一句話,雖然每一天晚上都回家。當(dāng)晚上到家是女兒已經(jīng)睡著,早上上班從家走女兒還沒有醒來。這期間我深深的體會(huì)到了作為項(xiàng)目經(jīng)理的職責(zé)、壓力和動(dòng)力。并且從中我不斷悟出了很多的人生道理:深刻領(lǐng)悟到少點(diǎn)得失心多點(diǎn)職責(zé)心;少發(fā)點(diǎn)牢騷多干點(diǎn)事實(shí);少點(diǎn)抱怨多點(diǎn)感恩的現(xiàn)實(shí)好處,并逐步加深和加強(qiáng)了對(duì)綠地企業(yè)文化的理解和領(lǐng)悟。透過三個(gè)月的辛勤努力和付出,使我得到了較大的鍛煉和提高,并在必須程度上贏得了大家的認(rèn)可……

      這段經(jīng)歷帶給我太多的收獲和正面影響,請(qǐng)?jiān)试S我借此向關(guān)心支持我的領(lǐng)導(dǎo)和同仁們表達(dá)我真誠(chéng)的謝意,謝謝大家對(duì)我的關(guān)心和厚愛。我將以此為動(dòng)力,持續(xù)不斷以更高的熱情、更強(qiáng)的職責(zé)心、更大的努力,刻苦敬業(yè)工作,為我們的綠地事業(yè)做出更大的貢獻(xiàn)。

      三、不足

      20xx年雖然收獲頗多,感悟頗多,同樣不足之處也頗多。

      其一:雖然今年的任務(wù)基本算是完成了,但在不同程度上還存在必須的滯后,說明進(jìn)度管理仍要努力,繼續(xù)挖掘潛力。個(gè)性8#樓土建進(jìn)度滯后較多,一向沒有找到行之有效補(bǔ)救措施,致使8#樓后期工期過于緊張。

      其二:沒有正確處理好搶進(jìn)度和保質(zhì)量之間的關(guān)系。20xx年整個(gè)工期十分之緊,個(gè)性3#樓南塔,春節(jié)后復(fù)工已是3月20日,從粉刷、幕墻施工到裝修完成僅用了6個(gè)月時(shí)間,交叉施工、多專業(yè)、多工種的管理協(xié)調(diào)難度之十分之大。在趕工期的過程中過于偏面專注于進(jìn)度,在某種程度上造成了質(zhì)量的部分犧牲,致使后期交房驗(yàn)收過程中被作為反面教材,受到公司領(lǐng)導(dǎo)的批評(píng)。

      其三:進(jìn)度管理受施工單位自身素質(zhì)和配合程度的影響較大。像對(duì)于管理配合職責(zé)意識(shí)較差的施工二處,缺乏行之有效的管理辦法和措施,致使8#樓主體施工工期持續(xù)近一年,造成后期20xx年的整個(gè)工期十分之緊。作為項(xiàng)目部除推薦在以后確定隊(duì)伍時(shí)要引入淘汰競(jìng)爭(zhēng)機(jī)制,更要進(jìn)行自身管理的總結(jié)和反思,對(duì)于不同的單位要采取不同行之有效的管理手段和措施,將施工單位素質(zhì)的負(fù)面影響降低到最低。

      其四:項(xiàng)目部作為工程管理的載體作用有待加強(qiáng)和提高。

      工程部作為工程管理的載體應(yīng)發(fā)揮總管理、總協(xié)調(diào)的主導(dǎo)作用,在目前的管理中仍存在以下不足:

      1、不同標(biāo)段的工序搭接存在不夠合理的地方,在1#樓的裙房裝修沒能從2#樓失敗的案例中吸取教訓(xùn),因?yàn)槿狗垦b修隊(duì)伍的進(jìn)場(chǎng)較晚造成整個(gè)準(zhǔn)甲的工期延后。

      2、專業(yè)之間的協(xié)調(diào)統(tǒng)一和前瞻性不夠,致使仍現(xiàn)場(chǎng)施工中存在不必要的返工。譬如:消防和空調(diào)管道的施工為保證不影響精裝修的施工,在裝修進(jìn)場(chǎng)之前大部分已經(jīng)施工完成,當(dāng)裝修開始施工時(shí)發(fā)現(xiàn)多處與裝修要求不一致,為到達(dá)的裝修效果就造成返工。

      3、工程部把合約和技術(shù)部門間資源整合,統(tǒng)一協(xié)調(diào)的力度不夠有待加強(qiáng)。個(gè)性在裝修階段存在因?yàn)榉桨负唾M(fèi)用的發(fā)生影響進(jìn)度時(shí),項(xiàng)目在第一時(shí)間不能高速有效協(xié)調(diào)解決。

      四、計(jì)劃

      謀定而后動(dòng),為了明年工作的順利開展,結(jié)合項(xiàng)目和自身實(shí)際,現(xiàn)計(jì)劃如下:

      1、以進(jìn)度管理為抓手,緊緊圍繞核心交房節(jié)點(diǎn)倒排計(jì)劃,早作打算、早作計(jì)劃。明年的兩大核心目標(biāo)節(jié)點(diǎn):7月15日的準(zhǔn)甲和中心商業(yè)交房;10月1日的酒店試營(yíng)業(yè),其緊張程度絕非一般。為此務(wù)必利用春節(jié)前這段時(shí)間充分細(xì)排并完善20xx年的計(jì)劃,個(gè)性關(guān)于工序的合理搭接、技術(shù)準(zhǔn)備、外配套單位的介入時(shí)間等,都要準(zhǔn)確詳實(shí)地體此刻年度計(jì)劃中,并抄送各相關(guān)部門,保證年度計(jì)劃的落實(shí)和實(shí)施。

      2、過程強(qiáng)化質(zhì)量和安全管理。從XX年至今已三年有余,項(xiàng)目部沒有出現(xiàn)較大質(zhì)量和安全事故,這與項(xiàng)目參與者的努力付出是分不開的。越是到最后一年,我們?cè)桨l(fā)要重視安全工作,確保零傷亡事故的發(fā)生,為原盛的安全管理工作續(xù)寫優(yōu)秀篇章,確保施工質(zhì)量在每交一期的基礎(chǔ)上再上新的臺(tái)階。

      3、加強(qiáng)項(xiàng)目團(tuán)隊(duì)建設(shè),努力打造一支一流的項(xiàng)目團(tuán)隊(duì),一流的個(gè)人素質(zhì)和潛力。在加強(qiáng)項(xiàng)目團(tuán)隊(duì)合作的同時(shí),注重加強(qiáng)個(gè)人素質(zhì)的學(xué)習(xí)和提高,為集團(tuán)跨越式發(fā)展培養(yǎng)優(yōu)秀的人才。

      4、加強(qiáng)橫向部門間的溝通與協(xié)調(diào),個(gè)性是與技術(shù)部和合約部間的協(xié)調(diào)溝通,充分發(fā)揮工程管理的載體作用和主導(dǎo)作用,使技術(shù)和合約能夠更好的為工程服務(wù),盡可能減少無謂的內(nèi)耗,促進(jìn)工程更快更好的開發(fā)建設(shè)。

      5、繼續(xù)加大個(gè)人業(yè)務(wù)潛力和管理水平的學(xué)習(xí)。以“永不滿足、思變圖強(qiáng)、永不止步、爭(zhēng)創(chuàng)一流”的綠地企業(yè)精神為導(dǎo)向,以個(gè)人的三年規(guī)劃為目標(biāo),持續(xù)學(xué)習(xí)、持續(xù)提高、持續(xù)進(jìn)步,為企業(yè)發(fā)展做出更大的貢獻(xiàn)。

    工作感悟總結(jié)4

      這一年,內(nèi)科護(hù)理遵循醫(yī)院管理年活動(dòng)提倡的以“病人為中心,以提高醫(yī)療護(hù)理服務(wù)質(zhì)量,夯實(shí)基礎(chǔ)護(hù)理,建立平安醫(yī)院”的服務(wù)宗旨,認(rèn)真執(zhí)行本年度護(hù)理計(jì)劃,按醫(yī)院護(hù)理服務(wù)質(zhì)量評(píng)價(jià)標(biāo)準(zhǔn)的基本要求及標(biāo)準(zhǔn),完善各項(xiàng)護(hù)理規(guī)章制度,改善服務(wù)流程,改善住院環(huán)境,加強(qiáng)護(hù)理質(zhì)量控制,持續(xù)護(hù)理質(zhì)量持續(xù)改善,F(xiàn)將20xx年護(hù)理工作總結(jié)如下:

      一、落實(shí)護(hù)理人才培訓(xùn)計(jì)劃,提高護(hù)理人員業(yè)務(wù)素質(zhì)

      對(duì)各級(jí)護(hù)理人員進(jìn)行三基培訓(xùn),組織全科護(hù)士學(xué)習(xí)各種護(hù)理風(fēng)險(xiǎn)應(yīng)急預(yù)案及護(hù)理核心制度,并在護(hù)理早查房和晨會(huì)進(jìn)行各種基礎(chǔ)理論知識(shí)、院感知識(shí)和?浦R(shí)的提問,每月進(jìn)行理論與技術(shù)操作考核。各護(hù)理人員用心參加醫(yī)院組織的各種業(yè)務(wù)及技能操作培訓(xùn),每位護(hù)士都能熟練掌握心肺復(fù)蘇急救技術(shù)及各種搶救操作技能與流程。其中護(hù)理理論知識(shí)考核全科平均分90分以上;技能操作考核:口腔護(hù)理平均分92.4分、吸痰護(hù)理平均分90.5分、心肺復(fù)蘇平均分89.5分。

      二、改善服務(wù)流程,提高服務(wù)質(zhì)量

      規(guī)范接待新入院病人服務(wù)流程,推行服務(wù)過程中的規(guī)范用語(yǔ),為病人帶給各種生活上的便利,廣泛聽取病人及陪護(hù)對(duì)護(hù)理服務(wù)的意見,對(duì)存在的問題查找原因,提出整改措施,不斷提高服務(wù)質(zhì)量。全年中無發(fā)生病人及家屬對(duì)護(hù)理的投訴及護(hù)理糾紛,病人滿意度率達(dá)94.5%以上。

      三、完善各項(xiàng)護(hù)理規(guī)章制度及操作流程,杜絕護(hù)理差錯(cuò)事故發(fā)生

      每周護(hù)士會(huì)進(jìn)行安全意識(shí)教育,查找工作中存在的.安全隱患,提高整改措施,消除差錯(cuò)事故隱患,認(rèn)真落實(shí)各項(xiàng)護(hù)理規(guī)章制度及操作流程,發(fā)揮科內(nèi)質(zhì)控小組作用,定期和不定期檢查各項(xiàng)護(hù)理制度的執(zhí)行狀況,護(hù)理差錯(cuò)事故發(fā)生率為零。

      四、加強(qiáng)和提高護(hù)理文書書寫質(zhì)量要求

      力求做到準(zhǔn)確、客觀及連續(xù)護(hù)理文書也是法律文書,也是判定醫(yī)療糾紛的客觀依據(jù),在書寫過程中每位護(hù)士都能認(rèn)真的根據(jù)自已所觀察到病人狀況進(jìn)行書寫,能夠客觀、真實(shí)、準(zhǔn)確、及時(shí)、完整的反映病人的病情變化,不斷強(qiáng)化護(hù)理文書正規(guī)書寫的重要好處,使每位護(hù)士能端正書寫態(tài)度,同時(shí)加強(qiáng)監(jiān)督檢查力度,每班檢查上一班記錄有無紕漏,質(zhì)控小組定期檢查,護(hù)士長(zhǎng)定期和不定期檢查及出院病歷終末質(zhì)量檢查,發(fā)現(xiàn)問題及時(shí)糾正,每月進(jìn)行護(hù)理文書質(zhì)量分析,對(duì)存在問題提出整改措施,并繼續(xù)監(jiān)控,今年x月至10月出院病歷603份,護(hù)理文書書寫質(zhì)量到達(dá)了95分以上。

      五、規(guī)范病房管理,建立以人為本的住院環(huán)境,使病人到達(dá)理解治療的最佳身心狀態(tài)

      病房每日定時(shí)通風(fēng),持續(xù)病室安靜、整潔、空氣新鮮,對(duì)意識(shí)障礙病人帶給安全有效的防護(hù)措施,按分級(jí)護(hù)理標(biāo)準(zhǔn)護(hù)理病人,落實(shí)健康教育,加強(qiáng)基礎(chǔ)護(hù)理及重危病人的個(gè)案護(hù)理,滿足病人及家屬的合理需要。20xx年(1月至10月)住院病人6xx人次,同比去年住院病人577人次,增長(zhǎng)41人次;出院病人603人,同比去年出院病人555人次,增長(zhǎng)48人次;一級(jí)護(hù)理及基礎(chǔ)護(hù)理合格,無發(fā)生護(hù)理并發(fā)癥,褥瘡發(fā)生率為0%。

      六、急救物品完好率到達(dá)100%,急救物品進(jìn)行“四定”管理

      每周專管人員進(jìn)行全面檢一次,護(hù)士長(zhǎng)每周檢查并不定時(shí)進(jìn)行抽查,保證了急救物品始終處于應(yīng)急狀態(tài)。

      七、按醫(yī)院內(nèi)感染管理標(biāo)準(zhǔn)

      重點(diǎn)加強(qiáng)了醫(yī)療廢物管理,完善了醫(yī)療廢物管理制度,組織學(xué)習(xí)醫(yī)療廢物處理流程,院感監(jiān)控護(hù)士能認(rèn)真履行自身職責(zé),使院感監(jiān)控指標(biāo)到達(dá)質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)。

      八、工作中還存在很多不足

      1、基礎(chǔ)護(hù)理落實(shí)不到位,個(gè)別班次新入院病人衛(wèi)生處置不及時(shí),臥位不舒適。病房管理有待提高,病人自帶用品較多。

      2、個(gè)別護(hù)士無菌觀念不強(qiáng),一次性無菌物品用后處理不及時(shí)。學(xué)習(xí)風(fēng)氣不夠濃厚,無學(xué)術(shù)論文;護(hù)理文書有漏項(xiàng)、漏記、資料缺乏連續(xù)性等缺陷;健康教育不夠深入,缺乏動(dòng)態(tài)連續(xù)性。

      九、明年展望

      我們?cè)诔掷m(xù)原有的成績(jī)的基礎(chǔ)上,將繼續(xù)努力:繼續(xù)加強(qiáng)業(yè)務(wù)技能學(xué)習(xí)

      與培訓(xùn),提高護(hù)理技能;進(jìn)一步完善護(hù)理服務(wù)流程與質(zhì)控方案并認(rèn)真貫徹執(zhí)行;加強(qiáng)基礎(chǔ)護(hù)理的落實(shí),加強(qiáng)病區(qū)安全管理,創(chuàng)優(yōu)質(zhì)護(hù)理服務(wù);

    工作感悟總結(jié)5

      好久沒有寫一點(diǎn)東西了,都快2年了吧?!因?yàn)樘嗵啵瑳]有心情寫,也不想讓別人知道自己的郁悶和不快。

      2年來明顯的快樂和興奮幾乎沒有,生活中有的只是平淡和真實(shí)、和家人的和睦相處、看風(fēng)一天天茁壯成長(zhǎng),也許這是最大的快樂吧,只是自己不知道,忽略了這種快樂的重要。

      郁悶和不快倒是時(shí)常折磨著我脆弱的心靈,時(shí)常讓自己感到若有所失,若有所得,心里不能平衡。歸結(jié)起來,可能還是因?yàn)樽约翰荒軖仐墝?duì)名利的追逐。生活在這樣一個(gè)浮躁、急功近利、人心不古的年代,我沒有到老的什么都不想做的年齡,無法脫離現(xiàn)實(shí)去找我的世外桃源,所以我痛苦著、呻吟著,像一匹北方的'狼仰望星空哀嚎著、準(zhǔn)備著、靜待著機(jī)會(huì)的到來.....

      我也享受著平淡和真實(shí)。轉(zhuǎn)眼間,風(fēng)已經(jīng)5歲多了,都快成1米2的大小伙了,時(shí)不時(shí)對(duì)我們進(jìn)行一下批評(píng)教訓(xùn),是長(zhǎng)能耐了,且讓我們無法辯駁;全家人都健健康康,和哥嫂和睦相處;朋友們關(guān)系沒有因?yàn)闀r(shí)間的流逝而淡忘,而且是在穩(wěn)定地進(jìn)展中,而且有新的朋友在增加;工作雖然累了點(diǎn),但比較穩(wěn)定,在現(xiàn)在經(jīng)濟(jì)大衰退的環(huán)境下,能有一份穩(wěn)定的工作也算不錯(cuò)的了,呵呵,應(yīng)該知足了,對(duì)吧?!

      有時(shí)看電視劇,很羨慕世交家庭,那是一種知根知底的交往,很向往,在努力尋找可能成為世交的朋友,為風(fēng)創(chuàng)造這種環(huán)境條件。還真找到了,是我的高中同學(xué),在校時(shí)一個(gè)寢室,還有他們夫婦和我們倆都是同學(xué),在一起玩也很合得來。他家姑娘和我家風(fēng)一天生日,大了一歲,倆小家伙在一起也很玩得來,這可能就是我想要的世交的感覺。最起碼他們能成為好朋友,等到長(zhǎng)大了,有事也可以彼此通個(gè)氣呀。反正也就是世交,那種很愜意的感覺,說不清楚,但向往。

      這兩年中,我拿到了本科學(xué)歷證書和學(xué)位證書,通過了去年的企業(yè)信息管理師(中級(jí))職業(yè)資格考試,參加了今年的計(jì)算機(jī)軟考的網(wǎng)絡(luò)工程師(中級(jí))考試,成績(jī)還未下來,通過的希望還是很大的。這也是在這個(gè)方面的一種收獲吧,最起碼每年都有點(diǎn)進(jìn)步,雖然沒有花大功夫?qū)W習(xí),但是沒有完全放棄學(xué)習(xí)。

      2年中,在鄭州見了3個(gè)大學(xué)同學(xué)和1個(gè)朋友,這種相會(huì),總能給我很多感慨,很多回憶。和同學(xué)相見,給我的是歲月的易失和友情的永恒;和朋友相見,給我的感慨是人生得一知己足矣!

      總而言之,我這兩年的生活是平淡和真實(shí),困苦和郁悶也是實(shí)實(shí)在在的,但如果沒有這些郁悶和不快,我不知道還能不能進(jìn)步,是不是還能對(duì)生活有更美好的追求,生活中是應(yīng)該有郁悶的吧?

    工作感悟總結(jié)6

      時(shí)間在不經(jīng)意間從指縫間溜走,新的一年是新氣象,送走20年又一年。新年的第一個(gè)月,我們都進(jìn)步了,F(xiàn)場(chǎng)檢查和監(jiān)督是我們每天的工作重點(diǎn)。要達(dá)到工作效果,必須提高自己的洞察能力。要做好,必須熟悉公司的文件,努力提高業(yè)務(wù)技能。

      在這個(gè)月的監(jiān)測(cè)過程中,各條生產(chǎn)線的包裝材料問題略有改善,與以往相比有了很大的改善。包裝材料質(zhì)量的提高間接提高了產(chǎn)品質(zhì)量。比如本月初各條生產(chǎn)線密封效果不好,翹邊多。經(jīng)過與廠家多次反思,膠帶得到改進(jìn),線路發(fā)現(xiàn)密封效果有明顯改善。在這個(gè)過程中,我學(xué)到了很多,比如:偏差記錄的完善讓我們

      在這個(gè)充滿歡聲笑語(yǔ)的第一個(gè)月,我們也有很多不足,比如:匯報(bào)偏差不及時(shí),工作方法不完善,工作中缺乏良好的組織,不能把握細(xì)節(jié),對(duì)產(chǎn)品工藝知識(shí)不了解,遇到問題不能及時(shí)決策,缺乏管理方法,程序和文件不規(guī)范。在監(jiān)控的'同時(shí),不斷提升自己,提高工作能力,在工作之余充實(shí)自己。

      在這方面,我認(rèn)為一個(gè)現(xiàn)場(chǎng)質(zhì)量工作者在日常工作中堅(jiān)持自己的原則是很重要的。與其他部門合作時(shí),要體現(xiàn)問題,無數(shù)據(jù)處理問題,堅(jiān)持原則,為以后的質(zhì)量控制打下堅(jiān)實(shí)的基礎(chǔ),提高工作積累。在今后的工作中,他會(huì)繼續(xù)加強(qiáng)鍛煉,逐步提升自己。

    工作感悟總結(jié)7

      根據(jù)20xx年鄭堯高速鄭許段養(yǎng)護(hù)工作并結(jié)合工作中的一些得失,更為今后工作的更好開展,現(xiàn)將本年度工作總結(jié)如下:

      一、工作內(nèi)容

      1、加大日常巡查頻率,確保各路段內(nèi)結(jié)構(gòu)物無明顯病害,主要巡查內(nèi)容為:

      (1)天橋涂裝是否損壞,防護(hù)網(wǎng)有無明顯缺損;

      (2)橋面清潔情況及有無明顯病害;

      (3)隧道路面檢修道、清潔情況,內(nèi)裝是否清潔、有無明顯損壞情況。排水暢通情況。并進(jìn)行步行調(diào)查。

      2、做到定期巡查,保證每月對(duì)全線橋涵隧構(gòu)造、橋臺(tái)、支座、梁板等進(jìn)行檢查一遍,及時(shí)發(fā)現(xiàn)病害及時(shí)通知養(yǎng)護(hù)單位處治;

      3、隨時(shí)準(zhǔn)備特殊巡查。

      對(duì)于雨雪等惡劣天氣自然災(zāi)害或其他事件發(fā)生后,隨時(shí)準(zhǔn)備上路對(duì)各構(gòu)造物進(jìn)行檢查,主要內(nèi)容如下:

      (1)降雨時(shí),對(duì)橋面損壞情況、橋梁防護(hù)水毀情況及排水設(shè)施淤塞、涵洞有無賭賽、通道有無積水、隧道排水設(shè)施有無淤塞;

      (2)降雪時(shí),對(duì)橋面有無積雪、結(jié)冰、溜滑等進(jìn)行調(diào)查。

      4、做好專項(xiàng)巡查,保證構(gòu)造物各方面技術(shù)指標(biāo)正常。

      (1)橋梁、橋面車轍、橋頭跳車、鋪裝層破損單板受力、伸縮縫損壞,支座損壞情況;

      (2)涵洞通道結(jié)構(gòu)破損、位移、沉降、破裂、漏水及排水設(shè)施損毀等;

      (3)隧道、通口出現(xiàn)的破損、變形、位移、沉降、裂縫、漏水情況等。

      二、根據(jù)上述的檢查情況完成每月需上報(bào)的`資料及錄入橋梁系統(tǒng)

      三、20xx年度工作計(jì)劃

      1、繼續(xù)加強(qiáng)工作力度及巡查頻率,做好橋、涵、隧、通道等各項(xiàng)養(yǎng)護(hù)工作;

      2、根據(jù)巡查內(nèi)容,將病害依照監(jiān)理工程師通知的形式通知施工單位并督促其按照施工工藝及工作時(shí)效完成;

      3、收集好各部分資料建立相關(guān)臺(tái)賬并做好監(jiān)理日志;

      4、努力做好業(yè)主及總監(jiān)交給的各項(xiàng)任務(wù)。

    工作感悟總結(jié)8

      20xx年即將過去,20xx年迎面走來,一年的工作即將畫上句號(hào)。下面我從三個(gè)方面談?wù)勛约旱捏w會(huì):

      一、不忘初心,迅速適應(yīng)角色轉(zhuǎn)變

      8月是我工作的分水嶺,8月前崗位是學(xué)校中層干部,8月后調(diào)整崗位為副校長(zhǎng)。自我角色雖然轉(zhuǎn)變了,但是教書育人的初心與使命未變。作為一名中學(xué)歷史教師,教好書、育好人是基本工作要求,備好課、上好課是神圣責(zé)任使命。作為中層干部,上有壓力、下有阻力,扮演著既是管理者又是被管理者的雙重角色,上傳下達(dá)、協(xié)調(diào)安撫是基本職責(zé)。而作為學(xué)校副校長(zhǎng),要分管學(xué)校一項(xiàng)或多項(xiàng)事務(wù),責(zé)任更重、擔(dān)當(dāng)更多,既要積極開展工作、主動(dòng)作為,又要嚴(yán)格遵守紀(jì)律、依章辦事;這就要求在工作中既要主動(dòng)積極的開展工作,又要嚴(yán)格遵守自己職責(zé);主動(dòng)之中要掌握分寸,在校長(zhǎng)和中層干部、教職工之間做好上情下達(dá)、下情上達(dá)的協(xié)調(diào)工作。

      二、團(tuán)結(jié)協(xié)作,克難攻堅(jiān)逆勢(shì)前進(jìn)

      俗話說“人心齊,泰山移”。做任何事,唯有團(tuán)結(jié)協(xié)作方能成功,內(nèi)部有分歧甚至窩里斗往往是失敗的主因,古今中外皆是如此,尤其是在20xx年更是感觸更深。

      三、善于取舍,努力做好統(tǒng)籌規(guī)劃

      作為一名兼職管理任務(wù)的教育工作者,一邊是教學(xué)、教研任務(wù)的繁雜,一邊是管理工作的瑣碎,所以要善于統(tǒng)籌,做到事無巨細(xì),皆能有條不紊,安排好每天、每周、每月要做的事務(wù);當(dāng)然,工作中難免遇到一些不愉快的事,只要無關(guān)大局或涉及底線,皆可一笑而過,拋之腦后。這就是考驗(yàn)取舍的`能力了:善于記憶固然是一大優(yōu)勢(shì),但善于忘記未必不是一種境界。工作時(shí)認(rèn)真執(zhí)著,踏實(shí)投入,才能體會(huì)到工作的樂趣與收獲;但學(xué)會(huì)遺忘,及時(shí)清除思想垃圾和負(fù)面情緒,才能集中精力做好自己的本職工作,讓工作更高效,讓生活更純粹。所謂“心小事大,心大事小”就是這個(gè)道理。

      四、“三心”并舉,切實(shí)服務(wù)學(xué)校工作。

      1、凡事要講責(zé)任心。責(zé)任心是一個(gè)人應(yīng)該具備的基本素養(yǎng),是健全人格的基礎(chǔ),是家庭和睦、工作進(jìn)步的保障。俗話說“把每一件簡(jiǎn)單的事情做好,就是不簡(jiǎn)單;把每一件平凡的事情做好,就是不平凡”。用心做好一件事并不難,難的是盡心盡力堅(jiān)持做好每一件事,這就需要有高度的責(zé)任心和擔(dān)當(dāng)精神。具體來說就是做事要熱心、細(xì)心、專心、耐心,而不是斤斤計(jì)較、推諉拖沓,動(dòng)不動(dòng)就說“這是你們的事,不是我的事”,不計(jì)較,有擔(dān)當(dāng),工作才能更舒心,生活才能更順心!

      2、務(wù)實(shí)作為多操心。踏實(shí)做好自己的事,就必須把事當(dāng)事,恪盡職守,要時(shí)時(shí)刻刻對(duì)自己的本職工作上心、用心,思考怎樣把事情做好,思考工作有無遺漏,思考工作效率能否提高,不是總是等待領(lǐng)導(dǎo)發(fā)話后才開始行動(dòng),要主動(dòng)作為,始終保持工作的自覺性和積極性。

      3、講求奉獻(xiàn)少私心。作為一個(gè)普通人,可以有私心,可以謀取份內(nèi)的私利,但是必須建立在立合法、合規(guī)之上,否則,私心太過,觸犯底線,將會(huì)得不償失。作為學(xué)校的干部,當(dāng)身先垂范,起模范帶頭作用,必要的奉獻(xiàn)肯定是要講的;如果身為干部,只為自己謀私利,那么時(shí)間一長(zhǎng),大家就會(huì)看貶你,并因此失了民意,受到唾棄。正如《弟子規(guī)》里所說的,“己有能,勿自私,人所能,勿輕訾!

    工作感悟總結(jié)9

      一年來,本人熱愛人民,熱愛教育事業(yè)。思想端正,作風(fēng)正派,服從領(lǐng)導(dǎo)的工作安排,辦事認(rèn)真負(fù)責(zé)。

      在工作中,能充分調(diào)動(dòng)學(xué)生的學(xué)習(xí)積極性,激發(fā)學(xué)生的學(xué)習(xí)情緒,合理運(yùn)用教學(xué)手段,以學(xué)生為主體,教師作主導(dǎo),以探究的方式創(chuàng)設(shè)教學(xué)情境,開拓學(xué)生思維,發(fā)揮學(xué)生的想象力,切實(shí)地向課堂四十五分鐘要質(zhì)量。開學(xué)初,能很快要組織好班委會(huì),選出班級(jí)骨干,努力培養(yǎng)班級(jí)骨干。例如xxx、xxx等同學(xué),能積極配合教師抓好班風(fēng)學(xué)風(fēng)建設(shè),創(chuàng)立優(yōu)良的班團(tuán)體,構(gòu)成良好的班風(fēng)學(xué)風(fēng)。所以一年來,學(xué)生違法犯罪率為0,差生率為0,在學(xué)校中被評(píng)為先進(jìn)班級(jí)。

      在教學(xué)工作中,做到認(rèn)真?zhèn)湔n,認(rèn)真批改作業(yè),作業(yè)格式工整、規(guī)范,并養(yǎng)成良好的學(xué)習(xí)習(xí)慣。對(duì)個(gè)別的差生,能悉心輔導(dǎo),經(jīng)常面批作業(yè),找出知識(shí)的薄弱環(huán)節(jié),及時(shí)進(jìn)行補(bǔ)漏。例如,自我經(jīng)常利用課余時(shí)間,落班輔導(dǎo)學(xué)生,有針對(duì)性地制定幫教計(jì)劃,有目的'有計(jì)劃地做好后進(jìn)生的轉(zhuǎn)化工作。在課堂上,采用多提問,多檢查,及時(shí)疏導(dǎo),及時(shí)反饋的形式,努力提高后進(jìn)生的文化基礎(chǔ)知識(shí)。同時(shí),在班級(jí)中開展互幫互學(xué)小組,進(jìn)行一幫一的學(xué)習(xí)活動(dòng),使學(xué)生端正思想,互相學(xué)習(xí),互想促進(jìn),構(gòu)成你追我趕的良好學(xué)習(xí)氛圍。平時(shí),自我還注意“兩手抓”:一方面培養(yǎng)好尖子生,一方面經(jīng)過尖子生輔導(dǎo)后進(jìn)生,以先進(jìn)幫忙后進(jìn),以好帶差,促進(jìn)雙贏效果。例如,學(xué)期初,我制定了幫教計(jì)劃,開展“伸出你的雙手,幫忙你的朋友”的互幫互學(xué)主題活動(dòng)。定期檢查,發(fā)現(xiàn)有提高的同學(xué),及時(shí)表?yè)P(yáng),獎(jiǎng)勵(lì)。這樣,就充分調(diào)動(dòng)了學(xué)生的學(xué)習(xí)積極性,掀起學(xué)習(xí)熱潮。

      在學(xué)生的思想教育工作中,做到諄諄善誘,耐心疏導(dǎo),耐心教育。例如當(dāng)時(shí)有一個(gè)調(diào)皮學(xué)生,他叫xxx。他學(xué)習(xí)成績(jī)差,經(jīng)常逃學(xué),在班級(jí)中是“小霸王”。我采取和他經(jīng)常談心的方法,與學(xué)生交朋友,做學(xué)生的知心人,與家長(zhǎng)緊密配合,發(fā)現(xiàn)有一點(diǎn)兒提高的就及時(shí)表?yè)P(yáng)他,鼓勵(lì)他,樹立起他在班級(jí)中的威信。經(jīng)過教育,他提高很快,之后還成為三好學(xué)生。

      在工作之余,本人還努力鉆研教材,分析每堂課成功在哪里,哪里存在不足,不斷的總結(jié)經(jīng)驗(yàn),不斷的充實(shí)自我的教學(xué)水平和班級(jí)管理水平。經(jīng)過一年來的教學(xué),在班級(jí)中,學(xué)生的學(xué)習(xí)風(fēng)氣構(gòu)成了,組織紀(jì)律性變好了,作業(yè)能依時(shí)完成,勞動(dòng)積極肯干,誠(chéng)實(shí)有禮,互助互學(xué),使學(xué)生得到了全面的發(fā)展。

    工作感悟總結(jié)10

      這半年的班主任工作讓我感覺很挫。m然也未曾榮耀過),第一次感覺自己的無助與無能。在這夜深人靜的時(shí)刻,終于可以有時(shí)間坐下來好好的整理一下,像碎片的事例和感受,竟不知道怎樣去梳理,姑且用幾個(gè)詞匯切入吧。

      措施

      第一:打破原有的成績(jī)排座,按大小個(gè)先后左右循環(huán)串座。目的①優(yōu)差生穿插保證紀(jì)律②廢除座位的特權(quán)現(xiàn)象③讓優(yōu)秀學(xué)生有切身的感受,增強(qiáng)危機(jī)感。這次排座一片嘩然,好學(xué)生當(dāng)然心有不愿,差學(xué)生雖然座位前調(diào)但失去了原來烏合的氛圍也并不領(lǐng)情,家長(zhǎng)也是頻頻來電。針對(duì)這樣情況,我坦誠(chéng)告訴了學(xué)生我的用意,贏得好學(xué)生的理解,差學(xué)生的感激,并告之所有調(diào)座要求必須本人向老師申請(qǐng),合理的當(dāng)場(chǎng)就調(diào)整,但如果是由家長(zhǎng)提出即使合理一概回絕。同時(shí)告訴學(xué)生,老師要不定期的調(diào)配座位,但事先都會(huì)把原則公開,也不排除按成績(jī)排座的可能,但請(qǐng)相信老師一定會(huì)根據(jù)每個(gè)學(xué)生的個(gè)體特點(diǎn)及班級(jí)整體要求公平安排。排座一事平息了,我留給學(xué)生及家長(zhǎng)一個(gè)嚴(yán)厲但不失人情的印象。

      第二:廢除“特權(quán)”打擊“貴族”。針對(duì)班級(jí)富裕家庭學(xué)生的特權(quán)行為:不上間操,不值日,不穿校服,隨意請(qǐng)假,購(gòu)買物品有專門的“侍從”跑腿…… 我先是佯裝不知,按班級(jí)統(tǒng)一要求每天督察,并驚異詢問他們沒按統(tǒng)一要求去做是否有特殊理由,讓其在老師不容置疑的語(yǔ)氣中,打破心理固有的特權(quán)的意識(shí)。同時(shí)利用語(yǔ)文老師特有的身份進(jìn)行潛移默化的思想教育。如講到《愛蓮說》“可遠(yuǎn)觀不可褻玩焉”大談女子君子的美,端莊高雅,不輕佻不矯情,讓人心生愛慕遠(yuǎn)觀,而不是輕浮的招風(fēng)引蝶的可褻玩的對(duì)象。日益滲透“不看家庭看自己,不看衣著看成績(jī)”的思想。

      第三:培養(yǎng)平民意識(shí),人人為我,我為人人。每個(gè)同學(xué)都是平等的,既然沒有貴族,大家就是一樣的地位。根據(jù)能力的大小,分配不同的工作。每個(gè)學(xué)生都在這個(gè)班級(jí)有自己的一份工作。如:讓名不見經(jīng)傳但耿直公平的袁健當(dāng)考勤員,讓家富莫測(cè)衣伸手飯張口的馬欣璐澆花。大力培養(yǎng)“平民學(xué)生”也不放松對(duì)“貴族學(xué)生”的改造。

      第四:建新風(fēng)、樹典型、瓦解幫派。正不壓邪是一個(gè)班級(jí)最可怕的事,班級(jí)惡意頂撞科任老師,課堂出走的事時(shí)常發(fā)生。全面斥責(zé)和打擊弊大于利。我在調(diào)查基礎(chǔ)上大致劃分出五個(gè)派別,在心中衡量出一個(gè)核心人物,因材施教,樹立典型。如梁媛,頂撞老師,自傲自嬌,成績(jī)偏差,但內(nèi)向文筆好,我就大力表?yè)P(yáng),樹立她紀(jì)律為紀(jì)律標(biāo)兵,把作文推薦給報(bào)刊發(fā)表,讓其擔(dān)任小組長(zhǎng)協(xié)助老師工作,現(xiàn)在不僅自身表現(xiàn)良好,還帶動(dòng)自己的小圈子人人進(jìn)步。

      第五:培養(yǎng)能力,無為而治:《魏書生的班主任工作》對(duì)我影響很大,一定要學(xué)會(huì)放的開,才能收的攏。根據(jù)學(xué)生的特點(diǎn)把班級(jí)的各項(xiàng)工作分配下去建立個(gè)人負(fù)責(zé)制,同時(shí)有意識(shí)分期分批培養(yǎng)。告訴學(xué)生無論你的職位是什么,工作重要與否,那都是你能力的展示舞臺(tái)。如班級(jí)眼操員宋鴿,把經(jīng)常最亂的眼操時(shí)間和風(fēng)細(xì)雨的管理起來,井然有序。我看她有發(fā)展?jié)撃埽桶岩恍┫鄬?duì)重要的工作交給她,并指導(dǎo)她怎樣做,現(xiàn)在已經(jīng)提升為班級(jí)的負(fù)責(zé)統(tǒng)計(jì)記錄的副班長(zhǎng)。對(duì)學(xué)生的培養(yǎng)是要?jiǎng)?wù)實(shí)的,如生活委員掃雪工作的布置。先是讓他向全班學(xué)生布置掃雪事項(xiàng),他宣布的內(nèi)容是“今天中午掃雪,帶工具!贬槍(duì)他的布置我當(dāng)場(chǎng)指導(dǎo)“時(shí)間:十二點(diǎn)十五;地點(diǎn):班級(jí)集合;工具:四人一把鐵鍬一把笤帚自由組合;任務(wù):升旗老師隊(duì)伍所在的區(qū)域。要求:十二點(diǎn)五十完成,清理干凈,不許廝瘋打鬧,缺席怠工。獎(jiǎng)懲:表現(xiàn)優(yōu)秀的除加分外,下次免掃,表現(xiàn)不好的正好相反!边@次指導(dǎo)對(duì)生活委員有很大觸動(dòng),他在以后的工作日漸變的周全縝密。我在班級(jí)極力營(yíng)造不在工作大小,在于能力提升的氛圍。

      第六:培養(yǎng)競(jìng)爭(zhēng),注重團(tuán)結(jié)。沒有競(jìng)爭(zhēng)就沒有進(jìn)步,沒有團(tuán)結(jié)就沒有發(fā)展。讓學(xué)生自由組合學(xué)習(xí)小組,制定小組行動(dòng)綱領(lǐng),組內(nèi)團(tuán)結(jié)互助,組間競(jìng)爭(zhēng)評(píng)比。友好有序彼此提升,我也時(shí)常暗中做些手腳,通常利用短信形式,鼓勵(lì)這位,刺激那位,讓兩人既感受來自老師獨(dú)特的關(guān)注也更增強(qiáng)了彼此的競(jìng)爭(zhēng)意識(shí)。

      真心

      對(duì)這個(gè)班來說我是個(gè)后媽,可我從未有后媽的漠視,我相信“精所誠(chéng)至,金石為開”,以平和的心態(tài)去真心付出。

      學(xué)期初的三個(gè)休息日,我一個(gè)人泡在教室里,布置新教室,每一個(gè)字,每一句話,都出自我親手書寫和粘貼,三盆郁蔥的虎皮蘭也是我從自家打車搬來。

      運(yùn)動(dòng)會(huì)的文藝表演團(tuán)體舞蹈是最勞心勞力的事,為了班級(jí)的榮譽(yù),我還是挑戰(zhàn)了自己,和學(xué)生共同贏得了特等獎(jiǎng)的榮譽(yù)。

      “一二·九”匯演我們利用周六的休息日排練,正式演出的前一天,早六點(diǎn)半出門到師大聽課,中午趕回學(xué)校排練,直到晚五點(diǎn)學(xué)生解散。我們幾個(gè)班主任的還留在學(xué)校排練舞蹈造型,處理完一切事宜從學(xué)校出來都是晚上七點(diǎn),一天都沒能吃上一口吃飯。

      還記得那次婆婆流感發(fā)燒,老公闌尾發(fā)炎點(diǎn)滴,兒子連夜胡鬧不止,從耳孔往外流血。第二天我依舊站在講臺(tái)上。還是陸松蕾老師知道消息,風(fēng)風(fēng)火火把我從課堂揪出來,趕我去醫(yī)院。最終我還是堅(jiān)持上完了課才帶兒子看病,檢查沒有大礙,又打車趕回學(xué)校。當(dāng)學(xué)生用感動(dòng)的目光注視我時(shí),我只是平靜的說:“老師只是想用行動(dòng)告訴大家,你們同我的孩子一樣重要!

      公公的骨折手術(shù)讓家里變的一團(tuán)糟,禍不單行婆婆又燙傷了腳,愛人只能白天黑夜在醫(yī)院。只有體弱多病的娘家媽勉強(qiáng)照顧兒子,勞累焦慮使我腦痙攣時(shí)常犯,頭暈嘔吐,宮頸炎的增生發(fā)出了病變的信號(hào),無奈又做了椎切小手術(shù)。這段日子正是期末復(fù)習(xí)最緊張的日子,組內(nèi)老師大多體力透支,紛紛告病,我又承擔(dān)代課任務(wù),日子可以說是挺過來。

      感謝

      感謝領(lǐng)導(dǎo):感謝尚校長(zhǎng)對(duì)我工作失誤的寬容,感謝徐校長(zhǎng)對(duì)我平平能力的信任,感謝宋校長(zhǎng)對(duì)我身體狀況的關(guān)懷,這里我更要感謝的是讓我從內(nèi)心感動(dòng)的張校長(zhǎng)!在我把班級(jí)接管的一團(tuán)糟的時(shí)候給予我寬容,在我被人誤解無法言語(yǔ)的`時(shí)候給予我信任,在我家庭煩事接踵而至的時(shí)候給予我的關(guān)懷,在我身體健康出現(xiàn)狀況的時(shí)候給予我的照顧。曾經(jīng)那么讓我懼怕和生疏的領(lǐng)導(dǎo),卻讓我如今感到身心的溫暖。

      感謝同事:感謝王鐘寧老師的原諒,給我送來運(yùn)動(dòng)會(huì)的班牌,學(xué)校要捐的書籍,對(duì)學(xué)生的規(guī)勸以及平和的態(tài)度。感謝秦小丹老師的陪伴,和我共同忍受一切,和我共同努力。感謝李冬梅老師的幫助,是我永遠(yuǎn)的后盾,各類串課為我應(yīng)的急,家長(zhǎng)會(huì)上替我說的話,有病時(shí)為我頂?shù)陌唷8兄x潘長(zhǎng)春老師的寬容,被我的直率所受的傷,像老大哥一樣謙讓和協(xié)助。還有那么多科任老師無法一一寫出,但我心中保存著這份謝意。

      感謝學(xué)生:我的嚴(yán)厲,他們給予了理解。我的真心,他們給予的回應(yīng)。尤其病好上班當(dāng)天,許多同學(xué)涌入了語(yǔ)文組,親切的探問。他們雖然還是無法很好的約束自己,時(shí)常闖禍,但值得欣慰的是,面對(duì)老師的批評(píng),能日漸明白其中的用苦良心。

      愧疚

      一班還有那么多的固有的頑疾和新出的問題,給學(xué)校工作帶來了巨大的困擾,三起打仗事件,一人通報(bào),兩人記過,我真的不好意思一一羅列,作為班主任我有無法推卸的責(zé)任,還有學(xué)習(xí)成績(jī)方面的諸多問題。說實(shí)話能否帶好這個(gè)班我真的懷疑自己,能力問題,精力問題,家庭負(fù)擔(dān),身體狀況。懇請(qǐng)領(lǐng)導(dǎo)考察是否有更佳的人選,我決不是推委,而真的是怕心有余而力不足,耽誤學(xué)生,影響學(xué)校。

      這不是一個(gè)公文式的總結(jié),更確切的說應(yīng)該是一個(gè)普通班主任的坦誠(chéng)。如有不當(dāng),懇請(qǐng)?jiān)彙?/p>

    工作感悟總結(jié)11

      從大學(xué)畢業(yè)開始到現(xiàn)在從事信息技術(shù)教學(xué)工作已經(jīng)有15個(gè)年頭了,信息技術(shù)課的教學(xué)工作也逐漸規(guī)范和完善,雖然從教的是一門小學(xué)科,而且由于學(xué)科的特點(diǎn)每一節(jié)課都要講很多遍,但是我依然熱愛自己的職業(yè),和學(xué)生在一起相對(duì)單純而美好,有時(shí)候我會(huì)把教學(xué)過程中發(fā)生的事情以日志的形式寫入我的博客中,對(duì)自己是一種積累多年之后可以回過頭來看看自己的過去,不一定厚重卻一樣充滿成就感。

      事件一:掌聲的力量

      周一是我的分校工作日。

      一直以來給分校的2班上課我有一種隱隱頭痛感,因?yàn)槲野l(fā)現(xiàn)他們大體對(duì)課堂的內(nèi)容都不太感興趣,作業(yè)雖然做了,但是感覺得到那份作業(yè)中應(yīng)付的成分不少,而且他們做作業(yè)的速度每次都比我本校直升班的學(xué)生做得還快!

      今天是聲音的采集和處理專題,由于分校的機(jī)房沒有配備耳機(jī),但是又不能不讓學(xué)生練習(xí),所以我決定讓一個(gè)學(xué)生用教師機(jī)錄音然后作為全班同學(xué)聲音處理的原始素材

      錄音之前我先做了重點(diǎn)聲明:

      1、要推薦一個(gè)能夠代表全班朗誦水平的同學(xué)(還開玩笑說要和1班的代表pk一下)

      2、其他同學(xué)務(wù)必全力配合保持安靜才能保證全班同學(xué)有高質(zhì)量的處理素材

      3、被推薦的同學(xué)要拿出最好的狀態(tài)聲情并茂

      最后大家推薦一個(gè)同學(xué)作為代表,出乎意料的全班同學(xué)鴉雀無聲,效果真得不錯(cuò)。錄畢,我?guī)ь^鼓掌并且對(duì)他和全班同學(xué)的表現(xiàn)給予了高度的甚至有點(diǎn)夸張地評(píng)價(jià)。

      接下來的課出奇的順利!這是分校上課兩個(gè)多月以來的`第一次。

      往常下課即使提醒兩三次但基本上鍵盤、凳子橫七豎八,可是今天我發(fā)現(xiàn)同學(xué)們都主動(dòng)地進(jìn)行了整理,只有個(gè)別的同學(xué)抬腿就走人,但是令我感動(dòng)的是:朗誦的同學(xué)臨走之前環(huán)顧了一下機(jī)房把那幾個(gè)同學(xué)的電腦整理了。

      我不禁為之一動(dòng)。

      坐車回家的路上,我想了很多,很小的事情,如果我們不注意就會(huì)忽視的事情,但是如果我們能給與小小的鼓勵(lì)、肯定就可以激發(fā)孩子這樣的責(zé)任和榮譽(yù)感,我想我們的職責(zé)真的不僅僅是教會(huì)他們做一個(gè)題,每個(gè)孩子都在等待一個(gè)鼓勵(lì)的目光、一份真誠(chéng)的肯定。

      孩子們,希望有一天讓我想念你們,想念星期一!加油!

      事件二:誤會(huì)

      由于我們上課地點(diǎn)在信息樓,而且課程大部分安排在下午1、2節(jié)課或者課間操之后的3、4節(jié),所以有部分同學(xué)經(jīng)常是不帶書就直接從操場(chǎng)或者宿舍來機(jī)房上課,強(qiáng)調(diào)了兩次之后我準(zhǔn)備徹底檢查一次,在檢查時(shí)發(fā)現(xiàn)一位女同學(xué)主動(dòng)站起來說沒有帶書,隔著一排座位我就從講桌給她扔過去一本書(因?yàn)樯险n必須要用),本意是給她用的,然后就接著上課了,在輔導(dǎo)的時(shí)候我才發(fā)現(xiàn)位女同學(xué)不見了,問她旁邊的同學(xué)說趁著我輔導(dǎo)到后排的時(shí)候自己一個(gè)人抹著眼淚偷偷走掉了。我大吃一驚,我沒批評(píng)她還借了書給她她哭什么?下課后我找到了學(xué)生的教室把她叫出來詢問發(fā)生了什么事情,才知道,原來書碰到了她的手上她以為老師想用書打她。她是一個(gè)很靦腆的孩子就偷偷走掉了。我告訴她老師絕對(duì)沒有這樣的動(dòng)機(jī),如果真的懲罰她就不會(huì)給她書了,她自己也覺得很不好意思明明自己錯(cuò)了還耍小脾氣,從那以后這位女同學(xué)每次上課都會(huì)帶書并且聽講也很認(rèn)真,我留意了她的作業(yè)完成的質(zhì)量也非常好。這件事情之后我自己也做了反省,有時(shí)候無意之間的一個(gè)小舉動(dòng)都有可能帶來很壞的后果,所以老師一定要用心,因?yàn)槊總(gè)孩子的性格不同,同樣的事情在不同的同學(xué)看來可能就會(huì)有不同的理解,雖然我不是班主任,但是為每一位學(xué)生負(fù)責(zé)是我身為老師的責(zé)任,這份責(zé)任重于一切。

      事件三:感恩

      我曾經(jīng)教過一個(gè)叫安萌的同學(xué),現(xiàn)在就讀于煙臺(tái)大學(xué)三年級(jí)。之所以對(duì)她印象特別深刻有兩個(gè)原因:1、她上課的時(shí)候所坐的29號(hào)機(jī)器經(jīng)常出現(xiàn)問題,后面她給我寫了一封e-mail,2、她和我女兒的名字一樣,從第一次見面就有了親切感,隨著了解的加深我發(fā)現(xiàn)這個(gè)孩子快樂的外表下那顆敏感而容易受傷的心,自從父親去世后母親就去了深圳她一個(gè)人在青島和姥姥一起生活非常艱苦,每天中午的飯費(fèi)都不能超過3元錢,為了省錢她只吃一塊五的混沌。我打心底疼惜這個(gè)懂事、刻苦、堅(jiān)強(qiáng)的孩子,有時(shí)候會(huì)帶她出去吃點(diǎn)好的,或者一頓kfc,經(jīng)常給她鼓勵(lì),在她遇到困惑的時(shí)候她也后告訴我。經(jīng)過自己的努力她考上了大學(xué),每次都拿最高的獎(jiǎng)學(xué)金,還入了黨,是學(xué)生會(huì)干部,在我生日的時(shí)候她會(huì)自己編一個(gè)手工藝品偷偷放在我的車旁至今依然掛在我的車?yán),在大學(xué)有了好消息她總是想方設(shè)法第一時(shí)間告訴我,我想做為老師沒有什么比學(xué)生學(xué)有所成更值得高興的事情了,我們?yōu)榱藢W(xué)生付出部為了回報(bào),但是孩子們用他們感恩的心讓我們領(lǐng)略了做教師的真諦,要謝謝孩子們。希望你們的未來更加美好。

    工作感悟總結(jié)12

      任教將近九年,在這不算太短的教學(xué)生涯中,我總是喜歡不斷地嘗試,追求外在的變化求新,不斷地感受成功與失敗的喜與憂。同時(shí)會(huì)不斷地滋生出一個(gè)個(gè)問題:如何讓學(xué)生既能輕松地學(xué)習(xí)又能較好地掌握知識(shí)?如何使數(shù)學(xué)知識(shí)更符合學(xué)生的'興趣。發(fā)展學(xué)生的學(xué)習(xí)興趣?如何在教學(xué)中培養(yǎng)學(xué)生的能力,發(fā)展學(xué)生的個(gè)性……

      當(dāng)課改以熊熊烈火燎原全國(guó)之勢(shì)撲面而來,我有幸成為數(shù)學(xué)課改指導(dǎo)組成員。一年來,我積極參加“周六新課程研討日”活動(dòng);學(xué)習(xí)課程標(biāo)準(zhǔn);參與實(shí)驗(yàn)教師備課;隨堂聽課;聆聽教者的反思,專家的評(píng)點(diǎn)等。經(jīng)過課改的沐浴,我內(nèi)心感悟頗深。

      感悟一:在課改中,孩子的膽子越來越大了,他們愛表現(xiàn),敢想,敢說,敢問,敢做,敢于挑戰(zhàn)權(quán)威。孩子活了,他們善于發(fā)現(xiàn)問題,解決問題,評(píng)價(jià)是非。表達(dá)能力強(qiáng),語(yǔ)言清晰度好,小組合作有秩序,學(xué)習(xí)興趣高漲。學(xué)生的能力提高了,個(gè)性得到了張揚(yáng)。

      感悟二:教師駕馭教材的能力,理論水平等整體素質(zhì)提高了,教學(xué)行為發(fā)生了根本轉(zhuǎn)變,能留給學(xué)生提問和思考的空間,給學(xué)生以實(shí)踐的機(jī)會(huì)和樂趣,課堂教學(xué)體現(xiàn)了人文精神和生命主體活動(dòng)。課改深刻地影響著學(xué)生積極、健康的發(fā)展。

      感悟三:新課程改革,任重而道遠(yuǎn)。作為現(xiàn)代化教師,應(yīng)不斷地學(xué)習(xí)、學(xué)習(xí)、再學(xué)習(xí),不斷地更新教育觀、質(zhì)量觀和人才觀以及知識(shí)體系。改進(jìn)教學(xué)方法和教學(xué)手段,提高實(shí)施素質(zhì)教育的能力和水平。

    工作感悟總結(jié)13

      本人經(jīng)公司各級(jí)考核批準(zhǔn),進(jìn)入×食品公司從事烘焙工作。在過去的八個(gè)時(shí)間里,本人在×食品公司從事得十分愉快、順利。從中感謝各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)的努力栽培和用心關(guān)懷,F(xiàn)于年底作出一份一年一度的年終工作總結(jié)表進(jìn)行上交報(bào)告,望各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)給出寶貴的意見!

      本人于×分店(×加盟店)作烘焙師傅,在從事的8個(gè)月期間,感覺到公司的.設(shè)備無論是在軟件還是硬件方面都得到十分完善的配置。擁有全國(guó)第一條日產(chǎn)量達(dá)到十萬(wàn)只月餅的生產(chǎn)線,以及全自動(dòng)化機(jī)械配控等先進(jìn)設(shè)備,F(xiàn)公司旗下?lián)碛衅呤嚅g連鎖店,就職員工1500多名,占地面積達(dá)到七千多平方米…于×年被評(píng)為全國(guó)四星級(jí)旅游文化景點(diǎn)和非物質(zhì)文化遺產(chǎn)稱號(hào)。

      在過去八個(gè)月的工作期間,本人每個(gè)月份都對(duì)門店(×加盟店)的產(chǎn)品質(zhì)量和業(yè)績(jī)進(jìn)行了詳細(xì)登記和記錄。從五月份的凍包出爐總額到十一月份凍包出爐總額進(jìn)行相比較,期中五月份的凍包出爐總額23750元、六月份25780元、七月份24068元、八月份26560、九月份22567元、十月份27748元、十一月份27950元;平均每個(gè)月業(yè)績(jī)?cè)鲩L(zhǎng)百個(gè)六分點(diǎn)。

      綜合以上的總結(jié),本人對(duì)公司提出以下幾點(diǎn)見議,望指點(diǎn):

      一:在凍包運(yùn)輸方面,希望公司能夠更完整地提升產(chǎn)品的質(zhì)量和形象保障。例如:香芋包、叉燒包、咸水角往往出現(xiàn)破皮漏餡現(xiàn)象。

      二:對(duì)各產(chǎn)品進(jìn)行標(biāo)識(shí)登記和形象記錄。例如:每種凍包表面作一個(gè)形象記號(hào),使撿包者更清晰更快捷地辯認(rèn)出每個(gè)產(chǎn)品名稱。

      三:定時(shí)定期推出一些新產(chǎn)品,令顧客感覺到新鮮感。

      四:實(shí)行數(shù)施,鼓勵(lì)員工大膽創(chuàng)新和努力工作。

      以上報(bào)告出于個(gè)人意見,有不當(dāng)之處,敬請(qǐng)?jiān)?

    工作感悟總結(jié)14

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      上一學(xué)期中,我共擔(dān)任三項(xiàng)職務(wù):學(xué)習(xí)委員、書法課代表和組長(zhǎng)。

      在擔(dān)任以上職務(wù)的時(shí)間中,我每一天按時(shí)發(fā)書法字帖,為小組同學(xué)批改語(yǔ)文作業(yè),總體來說還是干得不錯(cuò)。

      在批改作業(yè)的過程中,我深有體會(huì)。我養(yǎng)成了檢查的好習(xí)慣,提高了正確率。我從張琪然的每日簡(jiǎn)評(píng)中學(xué)到了字跡工整、內(nèi)容豐富的優(yōu)點(diǎn);從周波翰的每日簡(jiǎn)評(píng)中學(xué)到了修辭得當(dāng)以及描寫細(xì)致的`優(yōu)點(diǎn);古人云:見賢思齊焉,見不賢而內(nèi)自省也?吹侥澄煌瑢W(xué)字跡潦草,我也會(huì)對(duì)照自己有沒有相同的缺點(diǎn)。

      我按時(shí)將字帖發(fā)到每個(gè)人手中,能以身作則認(rèn)認(rèn)真真地練好每一個(gè)字,并且還能耐心解答同學(xué)們?cè)诰氉址矫娴膯栴},幫助練字有困難的同學(xué)練好字。如果有同學(xué)未按時(shí)完成書法作業(yè),我能督促他快點(diǎn)補(bǔ)上。

      不過也有一次沒按時(shí)發(fā)。那一天開運(yùn)動(dòng)會(huì),我們都很興奮,下午運(yùn)動(dòng)會(huì)結(jié)束后臨近放學(xué)我才猛然想起書法字帖,但是坐班車的同學(xué)已經(jīng)走了。周一很多同學(xué)沒完成,全都是因?yàn)槲夜ぷ鞯氖韬。這一件事像警鐘一樣,以后每一天我都會(huì)很早就發(fā),以免忘記。

      我認(rèn)為我的優(yōu)點(diǎn)是:及時(shí)督促組員改錯(cuò),不會(huì)因?yàn)橐臃侄つ拷o組員得高分。但是,我工作中還有很多不足。星期五,小組內(nèi)有同學(xué)的同步訓(xùn)練未完成,他有很多題不會(huì),我沒有耐心地去幫助他,反而讓他自己去想。

      當(dāng)然,我說的可能不全面,同學(xué)們可以把我工作中的不足和對(duì)我的建議提出來,我一定會(huì)接受并改正。

    工作感悟總結(jié)15

      一、八月工作總結(jié)

      (一)培訓(xùn)部門內(nèi)部工作

      1、在領(lǐng)導(dǎo)的指示和幫助下,籌備和建立了公司的培訓(xùn)部門。

      2、建立了公司十個(gè)部門的培訓(xùn)框架和流程。

      3、開發(fā)了新員工入職的培訓(xùn)事項(xiàng)和流程。

      4、開發(fā)部分教材,在相關(guān)部門的協(xié)助和配合下,組織上課。

      5、開展了問卷調(diào)查、培訓(xùn)考核和培訓(xùn)效果總結(jié)等工作。

      (二)爭(zhēng)對(duì)技術(shù)部門培訓(xùn)工作

      1、制定了技術(shù)部門的理論考核和實(shí)踐考核制度。

      2、組織了技術(shù)部門兩次理論考試和實(shí)踐考試工作。

      3、制定了寳麗瘦身家族的客戶服務(wù)流程。

      4、對(duì)技術(shù)部門進(jìn)行了企業(yè)文化、儀容儀表和客戶服務(wù)流程的培訓(xùn)工作。

      5、開展了技術(shù)部門優(yōu)秀學(xué)員的評(píng)選活動(dòng)。

      (三)協(xié)助領(lǐng)導(dǎo)和其他部門工作

      1、遵從領(lǐng)導(dǎo)指示,完成領(lǐng)導(dǎo)下達(dá)的臨時(shí)任務(wù)。

      2、配合執(zhí)行官工作,做好輪值經(jīng)理,維護(hù)公司的正常運(yùn)營(yíng)和發(fā)展。

      3、協(xié)助其他部門工作。

      4、月中協(xié)助人事部開展制度制定和落實(shí)、崗位職責(zé)制定和招聘工作。

      二、九月工作計(jì)劃

      (一)培訓(xùn)部門內(nèi)部工作

      1、在領(lǐng)導(dǎo)的指示和幫助下,調(diào)整培訓(xùn)部門內(nèi)部工作,以符合公司發(fā)展的方向和現(xiàn)實(shí)情況。

      2、進(jìn)一步完善公司十個(gè)部門的培訓(xùn)框架和流程。

      3、自主開發(fā)教材,在相關(guān)部門的協(xié)助和配合下,組織上課。

      4、完善培訓(xùn)部門培訓(xùn)工作的步驟和流程。

      5、開展公司優(yōu)秀學(xué)員評(píng)選活動(dòng)。

      (二)爭(zhēng)對(duì)技術(shù)部門培訓(xùn)工作

      1、督促和協(xié)助人事部制定技術(shù)部培訓(xùn)內(nèi)容落實(shí)的考核制度。

      2、督促和協(xié)助人事部爭(zhēng)對(duì)考核制度制定獎(jiǎng)懲制度。

      3、對(duì)技術(shù)部進(jìn)行專業(yè)技術(shù)和知識(shí)方面的培訓(xùn)工作。

      4、開發(fā)爭(zhēng)對(duì)專業(yè)技術(shù)的考試工作。

      5、開展技術(shù)部?jī)?yōu)秀學(xué)員評(píng)選活動(dòng)。

      (三)協(xié)助領(lǐng)導(dǎo)和其他部門工作

      1、遵從領(lǐng)導(dǎo)指示,完成領(lǐng)導(dǎo)下達(dá)的臨時(shí)任務(wù)。

      2、配合其他部門工作。

      3、細(xì)心努力,積極為公司的運(yùn)營(yíng)和發(fā)展提供建議。

      4、虛心學(xué)習(xí),與同事友愛互助,積極營(yíng)造和睦大家庭。

      三、工作感悟

      1、在過去的一個(gè)月里,在公司里,在開展工作的過程中,遇到了不少問題,也解決了不少問題,打開了思維的一些僵局。

      2、在工作的過程中,懂得了人要學(xué)會(huì)使用方法,,而不能被方法所使用。

      3、不管決定下一步的工作怎么做,都要先清楚這樣做工作的目的是什么,以結(jié)果來導(dǎo)向和審視工作的`開展。

      4、與同事或部門合作開展工作,要學(xué)會(huì)用權(quán),也要學(xué)會(huì)放權(quán),有方法有目標(biāo)地展開工作行為。

      5、在工作中每遇到一件事情,要主動(dòng)分析,不能光看表面現(xiàn)象就去查找原因,結(jié)果總結(jié)出來的原因也必然是表面的,不能根本解決問題。而應(yīng)該主動(dòng)思考這個(gè)問題的根本原因出在哪里,然后針對(duì)根本原因再去制定工作方案,這樣才可以正確地解決問題。

      6、在開展培訓(xùn)工作的過程中,應(yīng)該多從學(xué)員的角度思考他們的需求與感受,然后以此為出發(fā)點(diǎn)對(duì)照和指導(dǎo)接下來工作的進(jìn)行。

      7、沒有一種困難不可能解決,關(guān)鍵是看是否可以找到、制定和完善工作方法,然后知行合一,運(yùn)用這種方法就可以解決問題。

      8、一個(gè)公司有成績(jī),也就會(huì)有問題;一個(gè)人有缺點(diǎn),同樣也會(huì)有優(yōu)點(diǎn);一個(gè)人在工作中,同樣也會(huì)有成績(jī)和問題。只有這樣公司才能經(jīng)營(yíng)下去;一個(gè)人才能生存下去;工作也才可以開展下去;這也是陰陽(yáng)平衡的原理。不以無知的眼光看待問題,積極思考和遵從領(lǐng)導(dǎo)的指示,與同事友愛互助和睦相處,永遠(yuǎn)以謙虛和學(xué)習(xí)的態(tài)度對(duì)待周圍的萬(wàn)事萬(wàn)物。

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