2022国产男人亚洲欧美天堂,xvideos国产中字乱码视频,亚洲国产精品张柏芝在线观看,亚洲成a人片77777国产,午夜福利网页,国产h视频,国产精品小蝌蚪福利,亚洲首页一区任你躁xxxxx,中国少妇毛茸茸,丰满少妇被猛男进入高清播放

    放射科年度工作總結(jié)

    時(shí)間:2025-02-16 04:15:05 工作總結(jié) 我要投稿

    放射科年度工作總結(jié)

      總結(jié)是在一段時(shí)間內(nèi)對(duì)學(xué)習(xí)和工作生活等表現(xiàn)加以總結(jié)和概括的一種書(shū)面材料,它是增長(zhǎng)才干的一種好辦法,不如立即行動(dòng)起來(lái)寫(xiě)一份總結(jié)吧。我們?cè)撛趺慈?xiě)總結(jié)呢?下面是小編收集整理的放射科年度工作總結(jié),希望能夠幫助到大家。

    放射科年度工作總結(jié)

    放射科年度工作總結(jié)1

      來(lái)到醫(yī)院的一年多來(lái),醫(yī)院組織了許多集體政治思想教育活動(dòng),我堅(jiān)持每次大會(huì)到位并做學(xué)習(xí)筆記,在科里,以李主任為代表的黨員們個(gè)個(gè)以身作則,不僅在工作中給我指導(dǎo),還在生活中給我?guī)椭,以黨員模范帶頭作用激勵(lì)我向黨組織靠攏,在放射科黨支部的鼓勵(lì)下,我向黨組織遞交了入黨申請(qǐng)書(shū)。

      一年前,我只是一個(gè)有理論知識(shí)的`醫(yī)學(xué)生,來(lái)到放射科,科室同事們非常關(guān)心我的成長(zhǎng),給予我很大幫助,使我很快適應(yīng)了放射科的工作,走上了工作崗位。李主任堅(jiān)持每天早交班帶領(lǐng)我讀片并要求我對(duì)疑難雜癥及典型病例做好統(tǒng)計(jì)工作,讓我積累了經(jīng)驗(yàn);辛主任親手指導(dǎo)我做透視、各種造影檢查并帶我做了兩例介入治療手術(shù),讓我掌握了基本影像檢查以及影像診斷和治療技術(shù),基本達(dá)到影像診斷醫(yī)師的要求。醫(yī)院作為空降兵十五軍的保障單位成立了空降醫(yī)療隊(duì),我作為醫(yī)院的生力軍,參加了去年2個(gè)月的空降兵傘降技術(shù)訓(xùn)練和今年4個(gè)月的空降兵后裝“兩成一力”演練,安全圓滿的完成了任務(wù),為醫(yī)院爭(zhēng)了光。

      我在李主任、辛主任的指導(dǎo)下,對(duì)放射診斷進(jìn)行了理論聯(lián)系實(shí)際,結(jié)合實(shí)踐鞏固和加深理論的學(xué)習(xí),辛主任還督促我學(xué)習(xí)《中華放射學(xué)雜志》,積累影像資料,并要求我學(xué)習(xí)鉆研影像診斷技術(shù)。今年我對(duì)基礎(chǔ)醫(yī)學(xué)知識(shí)和臨床醫(yī)學(xué)知識(shí)進(jìn)行了復(fù)習(xí)與梳理,報(bào)名并參加了國(guó)家執(zhí)業(yè)醫(yī)師資格考試。

      以上幾點(diǎn)是我這一年來(lái)的主要收獲,當(dāng)然還有許多不足,特別是在醫(yī)療上,我的放射診斷水平還有待提高,出現(xiàn)過(guò)漏診與誤診的情況,我通過(guò)認(rèn)真分析,吸取教訓(xùn),在以后的工作中做到“眼勤、嘴勤、手勤——多看、多問(wèn)、多記”,盡量避免醫(yī)療差錯(cuò),盡職盡責(zé),做好一名放射診斷醫(yī)生。

    放射科年度工作總結(jié)2

      20xx年放射科在院領(lǐng)導(dǎo)的正確領(lǐng)導(dǎo)下,在各科室的支持和配合下,一年內(nèi)順利完成科室內(nèi)的各項(xiàng)工作任務(wù)。年底將近,現(xiàn)將放射科一年內(nèi)情況做總結(jié)如下:

      一、放射科現(xiàn)有設(shè)備

      x光機(jī)一臺(tái),與x光機(jī)配套的x機(jī)一臺(tái),自動(dòng)洗片機(jī)一臺(tái)、觀片燈一臺(tái)、電腦一臺(tái)。

      二、人員情況

      現(xiàn)有工作人員x人,x人持有放射科工作人員上崗證,其中一名為兼職人員。另一名放射科工作人員于今年x月新到聘用人員,具體日常工作由兩人負(fù)責(zé)。

      三、科室變化

      在院領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)心下,在市衛(wèi)生局的大力支持下,在xx有關(guān)部門的結(jié)題報(bào)告援建資助下,放射科于今年x月份完成了工作場(chǎng)所基本防護(hù)工作,墻面、門窗均嚴(yán)格按照要求做了科學(xué)防護(hù),給我們放射科工作人員提供了一個(gè)安全的工作場(chǎng)所。

      四、工作完成情況

      放射科人員少,特別是具有資質(zhì)的人員更少。在這種情況下,放射科仍然完成了醫(yī)院下達(dá)的各項(xiàng)工作任務(wù)。全年內(nèi)截至目前共拍攝x光片xxx張,甲片數(shù)x張,甲片率x%;乙片數(shù)x張,乙片率x%以下,費(fèi)片x張。造成費(fèi)片的原因主要是洗片機(jī)問(wèn)題,以下會(huì)提到,同時(shí)也和科室工作人員工作能力和責(zé)任心有關(guān)。

      20xx年內(nèi)無(wú)一例醫(yī)療事故發(fā)生,無(wú)一例醫(yī)療差錯(cuò)發(fā)生。積極配合院內(nèi)各科室,按時(shí)完成了門診及病房的檢查任務(wù);配合我院老年人管理工作,完成了對(duì)我鄉(xiāng)65歲以上老年人x光免費(fèi)檢查的工作任務(wù);配合我院結(jié)核病控制管理部門,完成了對(duì)我鄉(xiāng)結(jié)核病人及結(jié)核病重點(diǎn)懷疑人員的復(fù)查、篩查工作。

      五、存在的`問(wèn)題

      (1)人員少。由于這兩方面原因,使我科室工作人員很難有時(shí)間和機(jī)會(huì)去上級(jí)醫(yī)院深造學(xué)習(xí),對(duì)我科室工作人員的業(yè)務(wù)水平提高造成非常不利的因素。

      (2)人員資質(zhì)薄弱?剖覂(nèi)人員本來(lái)就少,又加上資質(zhì)薄弱,水平參差不齊,使得很多工作無(wú)法正常開(kāi)展,一些工作達(dá)不到應(yīng)有要求。比如疑難病例討論、報(bào)告單雙簽名、報(bào)告單書(shū)寫(xiě)不規(guī)范等等。

      (3)暗室房屋墻體常有墻皮脫落現(xiàn)象。由于這一原因,洗片機(jī)內(nèi)常有雜物落入里面,正常使用情況下又不能遮蓋,以免影響洗片機(jī)散熱,造成不良后果。這一原因直接導(dǎo)致的結(jié)果是x光片質(zhì)量下降、洗片機(jī)內(nèi)定影液、顯影液使用壽命縮短造成浪費(fèi)、給洗片機(jī)的保養(yǎng)造成很x煩。

      (4)個(gè)人防護(hù)用品和患者防護(hù)用品嚴(yán)重缺失。由于個(gè)人防護(hù)用品的缺失,使我科室x工作幾乎不能正常開(kāi)展。工作人員考慮到自身健康,不愿直接暴露在x光的直接照射下,這本身也是無(wú)可厚非的事情;颊叻雷o(hù)用品沒(méi)有,這本身就是放射科工作開(kāi)展所不允許的事,給來(lái)放射科檢查的患者造成了傷害,也導(dǎo)致放射科每年考核都被扣分。

      (5)拍片架過(guò)于簡(jiǎn)易,又年久失修,給工作人員帶來(lái)很大不便。特別是片架高低固定螺絲,磨損大,常常造成固定不牢,片架脫落;或是固定后打不開(kāi),有時(shí)工作人員還要借助其它工具才能打開(kāi)。

      總之,放射科載20xx年里有成績(jī),也有不足支持。在院領(lǐng)導(dǎo)的正確領(lǐng)導(dǎo)下,在各科室的大力支持下,我們有信心把放射科的工作在20xx年干得更好,做出更大的成績(jī),同時(shí)也希望工作總結(jié)院領(lǐng)導(dǎo)能給與放射科更多關(guān)注,讓xx鄉(xiāng)中心衛(wèi)生院放射科成為我院的一個(gè)亮點(diǎn)科室。

    放射科年度工作總結(jié)3

    去年,放射科總收入小幅下滑,今年上半年,隨著新住院大樓的投入使用,住院病人大大增多,我科業(yè)務(wù)量亦明顯加大。全科人員在科主任帶領(lǐng)下,在任務(wù)重、人員緊的工作局面下,同心同德,加班加點(diǎn),犧牲大量休息時(shí)間,實(shí)現(xiàn)了收入的穩(wěn)步增長(zhǎng)。

      截止至本年度6月30日止,我科共完成總收入6,235,999元,較去年同期增長(zhǎng)927,174元。其中CT-MR完成4,462,691元,普放完成1,773,308元,分別較去年同期增長(zhǎng)21.92%和7.58%。累計(jì)檢查人次29,830人,較去年同期增加3488人次?偸杖爰翱?cè)舜畏謩e較去年同期增長(zhǎng)15%和12%。

      科室今年上半年開(kāi)展各項(xiàng)特檢148例,較去年稍減少,原因在于新CT機(jī)能開(kāi)展多項(xiàng)替代檢查且效果更好。今年開(kāi)展了多例CTA/CTU、乳腺M(fèi)R、MRU、MRA、心臟MR檢查,各例均取得良好的臨床效果和社會(huì)效益。

      科室根據(jù)醫(yī)院的'質(zhì)量管理要求,進(jìn)一步加強(qiáng)質(zhì)量管理,提高服務(wù)質(zhì)量,全年未發(fā)生一起醫(yī)療事故和醫(yī)療糾紛,科室人員牢固樹(shù)立“在質(zhì)量上求生存,在服務(wù)求發(fā)展”的工作理念,把各項(xiàng)工作做細(xì)做扎實(shí),實(shí)行分科專人接送片子,基本杜絕了因病人資料丟失引起的糾紛;在維護(hù)機(jī)器方面也做到了“專人保養(yǎng),定期維護(hù)”,使日常工作能順利開(kāi)展。

      科室加大了業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)的力度,堅(jiān)持每天早上交班閱片,討論疑難病例,每月大業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)一次,年輕醫(yī)生自制PPT輪流講課,科主任對(duì)科內(nèi)工作進(jìn)行總結(jié)并鼓勵(lì)年輕人各抒己見(jiàn),為醫(yī)院和科室的發(fā)展獻(xiàn)計(jì)獻(xiàn)策。為了優(yōu)化知識(shí)結(jié)構(gòu),提高操作技能,科內(nèi)人員實(shí)行定期輪崗制度,以實(shí)現(xiàn)專業(yè)知識(shí)的舉一反三融會(huì)貫通。既促進(jìn)了科內(nèi)業(yè)務(wù)能力的發(fā)展,又較好地調(diào)動(dòng)了工作人員的積極性?苾(nèi)涌現(xiàn)出了一批業(yè)務(wù)精、表現(xiàn)突出的先進(jìn)典型,帶動(dòng)了年輕醫(yī)生的上進(jìn)心。

      在總結(jié)成績(jī)的同時(shí),我們更應(yīng)該看到存在的不足,具體體現(xiàn)在以下幾個(gè)方面:

      1、科內(nèi)年輕醫(yī)生較多,自覺(jué)學(xué)習(xí)意識(shí)不夠強(qiáng),沒(méi)考到執(zhí)業(yè)醫(yī)師證的同志更應(yīng)加強(qiáng)學(xué)習(xí),爭(zhēng)取早日拿到“上崗證”。

      2、服務(wù)質(zhì)量期待加強(qiáng)。如今的醫(yī)療環(huán)境總體不佳,但我們必須擺正心態(tài),強(qiáng)化主人翁意識(shí),恪守職業(yè)道德,努力給患者提供更優(yōu)質(zhì)更人性化的服務(wù)。

    放射科年度工作總結(jié)4

      20xx年即將過(guò)去,在這一年里,我在院領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)懷教育下、在科主任的指導(dǎo)關(guān)心下、在同事們的幫助支持下,我很快適應(yīng)并進(jìn)入了醫(yī)生這個(gè)新的角色,很好的完成了這一年的任務(wù)、在這個(gè)過(guò)程中,我在政治、工作、學(xué)習(xí)等方面均取得了很大提高、

      一、政治思想方面:

      來(lái)到醫(yī)院的一年多來(lái),醫(yī)院組織了許多集體政治思想教育活動(dòng),我堅(jiān)持每次大會(huì)到位并做學(xué)習(xí)筆記,在科里,以李主任為代表的黨員們個(gè)個(gè)以身作則,不僅在工作中給我指導(dǎo),還在生活中給我?guī)椭,以黨員模范帶頭作用激勵(lì)我向黨組織靠攏,在放射科黨支部的鼓勵(lì)下,我向黨組織遞交了入黨申請(qǐng)書(shū)。

      二、工作勤務(wù)方面:

      一年前,我只是一個(gè)有理論知識(shí)的醫(yī)學(xué)生,來(lái)到放射科,科室同事們非常關(guān)心我的成長(zhǎng),給予我很大幫助,使我很快適應(yīng)了放射科的工作,走上了工作崗位、李主任堅(jiān)持每天早交班帶領(lǐng)我讀片并要求我對(duì)疑難雜癥及典型病例做好統(tǒng)計(jì)工作,讓我積累了經(jīng)驗(yàn);辛主任親手指導(dǎo)我做透視、各種造影檢查并帶我做了兩例介入治療手術(shù),讓我掌握了基本影像檢查以及影像診斷和治療技術(shù),基本達(dá)到影像診斷醫(yī)師的要求、醫(yī)院作為空降兵十五軍的'保障單位成立了空降醫(yī)療隊(duì),我作為醫(yī)院的生力軍,參加了去年2個(gè)月的空降兵傘降技術(shù)訓(xùn)練和今年4個(gè)月的空降兵后裝“兩成一力”演練,安全圓滿的完成了任務(wù),為醫(yī)院爭(zhēng)了光。

      三、專業(yè)學(xué)習(xí)方面:

      我在xxx、xxx的指導(dǎo)下,對(duì)放射診斷進(jìn)行了理論聯(lián)系實(shí)際,結(jié)合實(shí)踐鞏固和加深理論的學(xué)習(xí),辛主任還督促我學(xué)習(xí)《中華放射學(xué)雜志》,積累影像資料,并要求我學(xué)習(xí)鉆研影像診斷技術(shù)、今年我對(duì)基礎(chǔ)醫(yī)學(xué)知識(shí)和臨床醫(yī)學(xué)知識(shí)進(jìn)行了復(fù)習(xí)與梳理,報(bào)名并參加了國(guó)家執(zhí)業(yè)醫(yī)師資格考試。

      以上幾點(diǎn)是我這一年來(lái)的主要收獲,當(dāng)然還有許多不足,特別是在醫(yī)療上,我的放射診斷水平還有待提高,出現(xiàn)過(guò)漏診與誤診的情況,我通過(guò)認(rèn)真分析,吸取教訓(xùn),在以后的工作中做到“眼勤、嘴勤、手勤——多看、多問(wèn)、多記”,盡量避免醫(yī)療差錯(cuò),盡職盡責(zé),做好一名放射科的一份子。

    放射科年度工作總結(jié)5

      一、加強(qiáng)科室管理

      科室不斷完善標(biāo)準(zhǔn)化的操作規(guī)程,全體人員嚴(yán)格按照標(biāo)準(zhǔn)化操作,并有嚴(yán)格的獎(jiǎng)懲制度。

      科室各種資料管理有條有序、資料完整、各項(xiàng)設(shè)備儀器均有專人負(fù)責(zé)保養(yǎng)并定期檢查。

      二、努力鉆研業(yè)務(wù)

      科室全體員工積極參加院內(nèi)、外的業(yè)務(wù)學(xué)習(xí),努力提高自己的業(yè)務(wù)素質(zhì)和業(yè)務(wù)水平、不斷更新知識(shí),提高技術(shù)水平。

      堅(jiān)持每天早讀片的制度,著重討論疑難片的診斷,不斷提高全科人員的診斷水平。

      三、樹(shù)立良好的醫(yī)德醫(yī)風(fēng)

      樹(shù)立良好的醫(yī)德醫(yī)風(fēng),大力弘揚(yáng)白求恩精神,加強(qiáng)職業(yè)道德和行業(yè)作風(fēng)建設(shè),發(fā)揚(yáng)救死扶傷,治病救人的優(yōu)良傳統(tǒng)、全科人員努力文明禮貌服務(wù),時(shí)刻為病人著想,千方百計(jì)為病人解除病痛,不與病人爭(zhēng)吵,做到耐心解釋,盡量提前給病人發(fā)診斷報(bào)告,滿足病人的需求、全科人員嚴(yán)格執(zhí)行醫(yī)院各項(xiàng)規(guī)章制度,不遲到,不早退,工作認(rèn)真負(fù)責(zé),積極主動(dòng),互學(xué)互尊,團(tuán)結(jié)協(xié)作,全年無(wú)一人收紅包。

      四、把好質(zhì)量關(guān),提高經(jīng)濟(jì)效益

      自1月1日至月31日,放射科的工作量為攝片檢查39795人次、特殊檢查369人次,ct檢查7178人次,體檢透視135574人次、比同期比較攝片,特檢,ct檢查,體檢人次明顯增長(zhǎng)、增長(zhǎng)率為5.83%,101.64%,13.85%,4.94%、總收入為532萬(wàn),其中x線收入為305萬(wàn),ct227萬(wàn)人均創(chuàng)收為38萬(wàn)比20增長(zhǎng)18萬(wàn)增長(zhǎng)率為3.5%。

      面對(duì)繁重的工作量,我們沒(méi)有絲毫放松把好質(zhì)量關(guān),照片質(zhì)量和診斷報(bào)告達(dá)到教學(xué)醫(yī)院標(biāo)準(zhǔn)、這表明,放射科是一支技術(shù)精湛,作風(fēng)頑強(qiáng)的'隊(duì)伍,在醫(yī)院的大力支持和鼓勵(lì)下,我們?nèi)〉昧艘粋(gè)又一個(gè)勝利、全年無(wú)一例醫(yī)療責(zé)任事故發(fā)生。

      放射科目前的問(wèn)題

      一、書(shū)寫(xiě)報(bào)告不規(guī)范,各寫(xiě)各的,詳簡(jiǎn)不一,沒(méi)有統(tǒng)一認(rèn)可的標(biāo)準(zhǔn),漏癥率較高,導(dǎo)致臨床不信任放射報(bào)告。

      二、攝片質(zhì)量不高,許多體位不夠標(biāo)準(zhǔn),有責(zé)任心因素,有技術(shù)因素,有暗房及膠片因素。

      三、部分醫(yī)生服務(wù)態(tài)度較差,隨意的趨向較多,顯示不出“以病人為中心”的服務(wù)宗旨。

      在院長(zhǎng)的指導(dǎo)下,放射科黨小組和科主任共同研究制定的改革方案如下:

      一、規(guī)范書(shū)寫(xiě)報(bào)告,減少漏診率、

      1、采取復(fù)簽報(bào)告形式、主班醫(yī)師書(shū)寫(xiě)報(bào)告,報(bào)告形式分描寫(xiě)和印象,描寫(xiě)部分要詳細(xì)規(guī)范,印象部分要準(zhǔn)確;由副班醫(yī)師復(fù)簽后才發(fā)報(bào)告,當(dāng)兩醫(yī)師意見(jiàn)不統(tǒng)一時(shí)可由主班先發(fā)急診報(bào)告,第二天讀片討論后發(fā)正式報(bào)告。

      2、當(dāng)發(fā)出報(bào)告有誤,需要修正報(bào)告時(shí),必須經(jīng)過(guò)兩簽報(bào)告醫(yī)師。

      3、中午及晚上值班時(shí)由值班醫(yī)師單獨(dú)發(fā)報(bào)告,第二天早上讀片醫(yī)師審核,有誤診或漏診時(shí)重發(fā)正確報(bào)告,并由值班醫(yī)師追回錯(cuò)誤報(bào)告、

      4、復(fù)診拍片對(duì)比必須拿到舊片對(duì)比,寫(xiě)出對(duì)比意見(jiàn);舊片未歸還,報(bào)告一律不發(fā)出。

      二、強(qiáng)化執(zhí)行評(píng)片制度,提高拍片質(zhì)量

      1、由科主任主任組織和投照組長(zhǎng)負(fù)責(zé);

      2、每位技術(shù)人員攝片后應(yīng)在申請(qǐng)單上簽名;

      3、當(dāng)天寫(xiě)片醫(yī)師在寫(xiě)片時(shí)嚴(yán)格按照標(biāo)準(zhǔn)評(píng)出甲乙丙丁片及廢片,甲乙丙丁片者應(yīng)在登記在申請(qǐng)單上,廢片則登記在專門的廢片登記本上、x片質(zhì)量評(píng)片標(biāo)準(zhǔn)按科內(nèi)細(xì)則執(zhí)行。

    放射科年度工作總結(jié)6

      20××年是我院創(chuàng)建區(qū)域性名院及三級(jí)醫(yī)院關(guān)鍵的一年,放射科全體人員愿與院部的中心工作保持高度一致,加強(qiáng)人才培養(yǎng),提高業(yè)務(wù)技能。

      一.科室管理方面

      20××年我科著重加強(qiáng)兩方面工作。

      【一】是質(zhì)量建設(shè):

      包括圖像質(zhì)量和診斷質(zhì)量及服務(wù)質(zhì)量。這方面的工作重點(diǎn)是把人員分成兩個(gè)專業(yè)組。一個(gè)技術(shù)組,負(fù)責(zé)科室的圖像質(zhì)量的采集、儲(chǔ)存、傳輸及整改提高;另一個(gè)是診斷組,主要負(fù)責(zé)科室的診斷報(bào)告的書(shū)寫(xiě)以及質(zhì)量的提高。兩個(gè)專業(yè)組分別由組長(zhǎng)負(fù)責(zé)統(tǒng)計(jì)和收集每月的質(zhì)量控制指標(biāo)的匯總以及各項(xiàng)整改措施的討論分析,由科主任具體制定下一步的整改方案。

      【二】是文化建設(shè):

      逐步打造團(tuán)結(jié)和諧的整體科室隊(duì)伍,不斷提高人文素質(zhì)和大局觀念,加強(qiáng)職業(yè)道德內(nèi)涵建設(shè),建立互學(xué)互幫,以院為家,院榮我榮,以此提高整體科室形象。積極參加院部各項(xiàng)文化活動(dòng),黨員和青年志愿者起模范帶頭作用,樹(shù)立良好的職業(yè)價(jià)值觀,為我院的精神文明建設(shè)做出貢獻(xiàn)。

      二.業(yè)務(wù)發(fā)展計(jì)劃

      20××年也是我科持續(xù)發(fā)展關(guān)鍵的一年。面臨著人員結(jié)構(gòu)老化,部分設(shè)備需要更新,新業(yè)務(wù)新技術(shù)需要突破發(fā)展等眾多發(fā)展瓶頸問(wèn)題。

      首先加強(qiáng)人才培養(yǎng)計(jì)劃工作。把人才引進(jìn),高層次引進(jìn);人才培養(yǎng),高層次培養(yǎng)作為科室發(fā)展的重點(diǎn)工作。采取請(qǐng)進(jìn)來(lái)(把優(yōu)秀專家請(qǐng)進(jìn)來(lái)),送出去(科室業(yè)務(wù)骨干送出去培養(yǎng))的.方法,不斷提高業(yè)務(wù)技能。

      加強(qiáng)專業(yè)理論知識(shí)的學(xué)習(xí)和深造,繼續(xù)開(kāi)展科室內(nèi)業(yè)務(wù)串講活動(dòng),要求每個(gè)人每年至少兩次備課,進(jìn)行業(yè)務(wù)串講學(xué)習(xí)。注重本專業(yè)的常見(jiàn)病,多發(fā)病開(kāi)展討論和分析。要求40歲以下人員人人熟練掌握該類疾病的影像特點(diǎn)及診斷要點(diǎn),大大減少漏診及誤診率。

      另外要求40歲以下人員每周一次集中學(xué)習(xí)和病例討論、讀片活動(dòng)。針對(duì)日常工作中遇到的問(wèn)題總結(jié)解決辦法。科主任帶頭參加每一次的集中學(xué)習(xí),把要注意的問(wèn)題和診斷原則分析思路逐步落實(shí)到每一位工作人員當(dāng)中。

      新業(yè)務(wù)新技術(shù)方面,20××年計(jì)劃開(kāi)展2--3項(xiàng)新的造影技術(shù)及乳腺dr的攝影技術(shù)、全景齒科檢查技術(shù),不斷地結(jié)合我科實(shí)際情況,拓寬檢查范疇,全面提升收入增長(zhǎng)點(diǎn)。簡(jiǎn)化檢查流程,合理的全方位的開(kāi)發(fā)利用pass系統(tǒng)功能,建立健全遠(yuǎn)程會(huì)診系統(tǒng)的利用開(kāi)發(fā),更好的及便捷的為患者服務(wù)。爭(zhēng)取20××年我科全年總收入較20××年年增長(zhǎng)10%左右。

      醫(yī)療安全方面,我科制定了20××年度一系列規(guī)范化的流程方案,各類人員工作流程及全科質(zhì)量控制指標(biāo)納入全科的全面考核,凡出現(xiàn)的醫(yī)療差錯(cuò)、糾紛,甚至是患者投訴,一律召開(kāi)全科人員討論會(huì),查找原因,制定整改措施,避免事件重復(fù)發(fā)生。20××年全年全科爭(zhēng)取不出現(xiàn)任何醫(yī)療安全措施事故,患者投訴爭(zhēng)取降到最低點(diǎn)。

      增收節(jié)支也是一項(xiàng)重要工作,20××年在保持全年增收的同時(shí),力求節(jié)約水、電、衛(wèi)生材料的消耗;加強(qiáng)設(shè)備平時(shí)的維護(hù)保養(yǎng),減少故障發(fā)生率,保障設(shè)備的正常運(yùn)行,維持正常的工作及患者就醫(yī)秩序。

    放射科年度工作總結(jié)7

      進(jìn)入公司近一年,首先感謝公司各位領(lǐng)導(dǎo)們的關(guān)心愛(ài)護(hù)和批評(píng)指導(dǎo),正是在這樣一個(gè)溫暖的大家庭中,我才能走的更遠(yuǎn)走的更好。這一年里我待過(guò)三個(gè)項(xiàng)目,臨時(shí)勘察過(guò)一個(gè)項(xiàng)目,無(wú)論是專業(yè)知識(shí)還是項(xiàng)目管理都取得了不小的進(jìn)步,F(xiàn)將20xx年度個(gè)人工作情況作如下匯報(bào)。

      一、年度工作任務(wù)完成情況和工作總結(jié):

     。ㄒ唬、熟悉了解公司各項(xiàng)規(guī)章制度

      20xx年春天,我很榮幸的加入了江蘇愛(ài)康實(shí)業(yè)集團(tuán)有限公司,在工程技術(shù)中心項(xiàng)目管理部做一名高級(jí)土建工程師,為了更快更好地融入公司這個(gè)團(tuán)隊(duì),為以后的工作打好鋪墊,公司行政人事部特地為我們新進(jìn)職員進(jìn)行了一個(gè)星期的融入企業(yè)培訓(xùn),熟悉公司的企業(yè)文化。我也加緊對(duì)公司的各項(xiàng)規(guī)章制度的了解和熟悉,說(shuō)實(shí)話能進(jìn)入公司這個(gè)團(tuán)隊(duì)我倍感自豪,同時(shí)也感到自身的不足。在以后的工作中,我將以公司的各項(xiàng)規(guī)章制度為準(zhǔn)則,嚴(yán)格要求自己,廉潔自律,在堅(jiān)持原則的情況下敢于創(chuàng)新,以一名退伍軍人的作風(fēng)要求自己——退伍不退色,更快更好地完成工作任務(wù)。

      我的工作職責(zé),就是抓進(jìn)度抓質(zhì)量,將現(xiàn)場(chǎng)施工情況及技術(shù)情況及時(shí)反饋到我的上級(jí),落實(shí)公司安排的施工任務(wù)和施工產(chǎn)生中技術(shù)、質(zhì)量問(wèn)題的解決辦法。溝通和落實(shí)相關(guān)在施工中存在施工技術(shù)和設(shè)計(jì)變更問(wèn)題。每天現(xiàn)場(chǎng)巡查了解施工進(jìn)度、施工質(zhì)量、施工安全情況以及配合商務(wù)洽談等。在這期間我學(xué)到了很多寶貴的經(jīng)驗(yàn)知識(shí),但仍然還得繼續(xù)學(xué)習(xí)成長(zhǎng)進(jìn)步,為公司更好的服務(wù)。下面就待過(guò)的幾個(gè)項(xiàng)目一一匯報(bào):

      柯坪項(xiàng)目處于沙漠戈壁地帶,夏季時(shí)常會(huì)發(fā)生暴雨襲擊造成山洪沖擊光伏發(fā)電區(qū),此次柯坪勘察主要是由于光伏區(qū)山洪暴發(fā)導(dǎo)致支架水泥墩被沖擊移動(dòng),光伏組件陣列排布變形甚至不發(fā)電,雖然原設(shè)計(jì)有泄洪渠道,但畢竟是沙漠戈壁土體,如果沒(méi)有足夠強(qiáng)度的泄洪渠道是抵擋不住山洪暴發(fā)的,這就要求我們相關(guān)技術(shù)部門必須實(shí)地勘察,實(shí)地驗(yàn)算,實(shí)事求是的去完成設(shè)計(jì)和施工方案,即使發(fā)生損失也要在可控范圍內(nèi),否則必將影響電廠發(fā)電,從而影響公司效益。如圖現(xiàn)場(chǎng)

      金昌清能項(xiàng)目處于戈壁地帶,采用現(xiàn)澆混凝土樁基礎(chǔ),但現(xiàn)場(chǎng)土地鹽堿比較大,且溫差也很大,所以防腐防銹防凍工作量較大,這就要求我們現(xiàn)場(chǎng)的管理人員嚴(yán)格按要求按規(guī)范去督促檢查施工質(zhì)量,發(fā)現(xiàn)不按要求規(guī)范施工的及時(shí)提出解決方案或停工整改,一定要保質(zhì)保量按期完成項(xiàng)目并網(wǎng)發(fā)電。如:支架的防腐,電纜溝的防凍,混凝土的防開(kāi)裂等等。如圖現(xiàn)場(chǎng)

      山西孝義太子里項(xiàng)目地處煤礦塌陷區(qū)且靠近村莊,光伏陣列區(qū)在梯田山頂上建造,實(shí)屬于全國(guó)第一家,危險(xiǎn)性大,這就要求我們時(shí)刻緊記保安全就是保生產(chǎn),保安全就是保勝利,本項(xiàng)目采用螺旋樁基礎(chǔ),站內(nèi)架空線路,施工難度高,但我們不畏艱難一一克服現(xiàn)場(chǎng)惡劣條件完成了相關(guān)光伏區(qū)的支架和組件吊運(yùn)及安裝工程。如圖現(xiàn)場(chǎng)

      統(tǒng)一集團(tuán)分布式項(xiàng)目分為三個(gè)地區(qū),泰州統(tǒng)一集團(tuán),徐州統(tǒng)一集團(tuán)和濟(jì)南統(tǒng)一集團(tuán),共計(jì)10兆瓦,年前并網(wǎng)發(fā)電。次項(xiàng)目地區(qū)雖然比較散,但我不能辜負(fù)公司對(duì)我的信任,三地項(xiàng)目基本每周一換輪流現(xiàn)場(chǎng)督促檢查,及時(shí)匯報(bào)相關(guān)進(jìn)度,施工質(zhì)量,有側(cè)重點(diǎn)的蹲點(diǎn)相關(guān)項(xiàng)目,就目前來(lái)看徐州統(tǒng)一項(xiàng)目能在月底左右完成并網(wǎng),其次是濟(jì)南統(tǒng)一項(xiàng)目,最后是泰州統(tǒng)一項(xiàng)目,下面我就統(tǒng)一項(xiàng)目向大家匯報(bào)具體情況:如圖現(xiàn)場(chǎng)

      1)、材料供應(yīng)及時(shí)服務(wù)到位

      由于此項(xiàng)目為我公司收購(gòu)項(xiàng)目,支架和組件材料均為我公司負(fù)責(zé)提供,從簽訂合同之日起我司就很重視統(tǒng)一項(xiàng)目,支架及組件到場(chǎng)都在合同期限內(nèi)完成,這一點(diǎn)做得相當(dāng)好,也很受施工單位贊揚(yáng),期間有導(dǎo)軌不符合要求,但我司相關(guān)人員接到命令立即派人到現(xiàn)場(chǎng)查看出方案,很快就現(xiàn)場(chǎng)解決問(wèn)題,做到現(xiàn)場(chǎng)問(wèn)題現(xiàn)場(chǎng)辦,不推辭,不耽擱,及時(shí)完成導(dǎo)軌組件安裝。

      2)、現(xiàn)場(chǎng)成品保護(hù)到位

      此項(xiàng)目雖然是我司收購(gòu)項(xiàng)目,但施工單位現(xiàn)場(chǎng)成品保護(hù)意識(shí)很強(qiáng),怕彩鋼瓦屋面經(jīng)人多次施工踩踏破壞導(dǎo)致漏雨,故現(xiàn)場(chǎng)屋面施工便道均平鋪木工板做保護(hù),事后還修補(bǔ)磨蹭掉的油漆及增補(bǔ)膠水,受到了統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)的一致好評(píng),F(xiàn)場(chǎng)的電氣設(shè)備更是保護(hù)的一塵不染,做到了現(xiàn)安裝現(xiàn)拆封使用。

      3)、主要電氣設(shè)備到場(chǎng)不及時(shí)

      在整個(gè)項(xiàng)目導(dǎo)軌支架和組件都安裝完成之后,相關(guān)主要電氣設(shè)備仍然還沒(méi)到場(chǎng),如:逆變器,箱變等,說(shuō)明我們的合同及相關(guān)管理還是有很大的不足之處的,雖然相關(guān)設(shè)備到場(chǎng)推遲,但通過(guò)我們的努力最終都能年前完成相關(guān)并網(wǎng)事項(xiàng)。

      二、存在的不足以及改進(jìn)措施

      回想自己在公司這近1年的工作,雖然工作量比較大,但是并沒(méi)有什么閃光點(diǎn),除了協(xié)調(diào)督促相關(guān)單位及時(shí)完成工作,也有不盡如意之處,總結(jié)起來(lái)存在的不足主要有以下幾點(diǎn):

     。ㄒ唬、溝通能力,談判能力沒(méi)達(dá)到理想水平

      在工作過(guò)程中,專業(yè)知識(shí)不夠掌握全面,有時(shí)候不能獨(dú)立解決現(xiàn)場(chǎng)施工問(wèn)題。下一步要多從前輩或領(lǐng)導(dǎo)的交談或施工單位的協(xié)商中,吸收經(jīng)驗(yàn)吸收談判技巧,從而讓自己快速成長(zhǎng)。

      (二)、專業(yè)面狹窄

      作為一個(gè)現(xiàn)代化人才,他應(yīng)該是一專多能的',這樣的人才符合時(shí)代以及公司的需求。自己的專業(yè)面狹窄,對(duì)光伏發(fā)電站專業(yè)認(rèn)識(shí)不夠,特別是相關(guān)材料設(shè)備以及先行國(guó)家新能源需求,這都限制了自身的發(fā)展。在以后的工作過(guò)程中,我將加強(qiáng)其他專業(yè)的學(xué)習(xí),充分利用公司資源,提高主觀能動(dòng)性,爭(zhēng)取能成為一專多能的復(fù)合型人才。

      三、完成20xx年目標(biāo)計(jì)劃措施以及建議

      為了公司項(xiàng)目的順利開(kāi)展,也為了公司的可持續(xù)性發(fā)展,我在工程管理方面以及其它方面做以下措施,由于自身才疏學(xué)淺,涉世不深,就是希望20xx年我能更好的為公司服務(wù),希望自己盡的每一份力量,都能為公司添磚加瓦。下面我想說(shuō)說(shuō)在協(xié)調(diào)方面的建議;

      加強(qiáng)自我專業(yè)水平的學(xué)習(xí),多請(qǐng)教領(lǐng)導(dǎo),多學(xué)習(xí)新的材料知識(shí),對(duì)現(xiàn)場(chǎng)施工單位提出的技術(shù)問(wèn)題能夠及時(shí)現(xiàn)場(chǎng)解決。

      所以我們更應(yīng)要求相關(guān)單位協(xié)作好,在項(xiàng)目確定前應(yīng)與各個(gè)設(shè)備單位簽訂好合同協(xié)議,按合同管理。四、20xx年個(gè)人總結(jié)以下幾點(diǎn)心得和感悟;

      20xx年已過(guò)去,雖然項(xiàng)目還沒(méi)有正式完工,但收獲也不少。特別是公司幾位領(lǐng)導(dǎo)踏實(shí)的工作作風(fēng)以及認(rèn)真負(fù)責(zé)的工作態(tài)度給我們員工樹(shù)立了榜樣。總結(jié)過(guò)去,展望未來(lái),20xx年工作多,任務(wù)重,對(duì)于我來(lái)說(shuō)也是一種挑戰(zhàn)。新環(huán)境,新機(jī)遇,新挑戰(zhàn),新常態(tài),如何優(yōu)質(zhì)、高效、低耗、按期、安全、文明地做好項(xiàng)目,是作為工程師該思考的課題。在以后的工作中,作為項(xiàng)目開(kāi)發(fā)的排頭兵,我將認(rèn)真執(zhí)行公司的相關(guān)規(guī)定,充分發(fā)揮個(gè)人主觀能動(dòng)性,以鐵的紀(jì)律來(lái)約束自己,不斷學(xué)習(xí)新技術(shù)新經(jīng)驗(yàn),善于總結(jié),也希望公司的領(lǐng)導(dǎo)能給我更多的理解和支持,爭(zhēng)取為公司的發(fā)展貢獻(xiàn)自己最大的的力量。

    放射科年度工作總結(jié)8

      放射科20××年度全年在院部各部門的大力支持下,在院兩委的直接領(lǐng)導(dǎo)下。緊密圍繞20××年的中心工作,狠抓落實(shí),認(rèn)真履行各級(jí)各類人員崗位職責(zé),不斷簡(jiǎn)化檢查流程,不斷總結(jié)和改進(jìn)工作中的不足和差距,全面提高了全科人員的業(yè)務(wù)技術(shù)水平和思想文化素質(zhì)。在全科人員的共同努力下,圓滿的完成了本年度院部下達(dá)的各項(xiàng)工作目標(biāo)任務(wù),無(wú)一例醫(yī)療差錯(cuò)事故發(fā)生。

      現(xiàn)就以下幾個(gè)方面分別進(jìn)行工作總結(jié):

      一.業(yè)務(wù)發(fā)展方面:

      一年來(lái),放射科著重質(zhì)量建設(shè),不斷提高全員業(yè)務(wù)技術(shù)素質(zhì),提高診斷質(zhì)量。制定了科室的業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)計(jì)劃,每月一次的讀片評(píng)講制度,疑難病例討論會(huì)及影像質(zhì)量講評(píng)分析討論會(huì),每個(gè)人完成了兩次業(yè)務(wù)串講。

      20××年5月飛利浦DR安裝到位,使全科的'影像質(zhì)量有了一個(gè)大的飛躍。影像質(zhì)量提高,患者輻射損害小,成像迅速快捷,網(wǎng)上傳送功能更是實(shí)現(xiàn)了全院各科室之間的圖像資料共享。借助PASS系統(tǒng)的全面應(yīng)用,不斷的簡(jiǎn)化檢查流程,縮短了患者的等候時(shí)間。圖像資料數(shù)字化儲(chǔ)存率也達(dá)到了100%。

      按照五年發(fā)展規(guī)劃要求,本年度我科引進(jìn)人才兩名,不斷的完善了人才梯隊(duì)建設(shè),為科室今后的業(yè)務(wù)發(fā)展注入了新的活力。于20××年5月選派科室一同志到省人民醫(yī)院進(jìn)修學(xué)習(xí),并要求其學(xué)習(xí)結(jié)束后,把省人民醫(yī)院先進(jìn)的檢查技術(shù)設(shè)備以及檢查流程全面反饋到科室每一個(gè)人。

      本年度我科也開(kāi)展了新的診斷技術(shù),如:全脊柱、四肢自動(dòng)拼接成像及多部位的造影檢查,增加了檢查項(xiàng)目,擴(kuò)寬了檢查范疇。

      20××年我科共接診患者:DR檢查3萬(wàn)余人次,cR檢查1萬(wàn)余人次,F(xiàn)R檢查共5000余人次,普通透視檢查3000人次。全科總收入較20××年增長(zhǎng)約20%。在此基礎(chǔ)上,全科的衛(wèi)生材料消耗與20××年相比持平或略有提高,在院部提出的增收節(jié)支方面也作出我科室的突出貢獻(xiàn)。

      全科40歲以下人員全部接受了急救技術(shù)知識(shí)的培訓(xùn)和實(shí)際操作及考核,并取得了較好的成績(jī)。

      二.醫(yī)德醫(yī)風(fēng),勞動(dòng)紀(jì)律方面

      20××年全科人員先后重點(diǎn)學(xué)習(xí)了各項(xiàng)規(guī)章制度,各類人員崗位職責(zé),執(zhí)業(yè)醫(yī)師相關(guān)法律法規(guī)。樹(shù)立了良好的醫(yī)德風(fēng)尚,對(duì)待患者一視同仁,耐心接待每一位患者,對(duì)每一位患者進(jìn)行耐心細(xì)致的檢查。我科室工作人員在為患者操作檢查中耐心細(xì)心,通過(guò)每一位患者到我科的一次檢查,使其深刻體會(huì)到我院是“一家負(fù)責(zé)任的醫(yī)院”,是一個(gè)有溫暖有愛(ài)心的醫(yī)院,讓患者體會(huì)到了工作人員發(fā)自內(nèi)心的關(guān)懷和責(zé)任心。在檢查過(guò)程中,工作人員幫助患者,關(guān)心患者,保護(hù)患者隱私。加強(qiáng)患者多部位的防護(hù),免受不必要的輻射損害。謝絕任何患者的吃請(qǐng)要求,想方設(shè)法為他們排憂解難。

      勞動(dòng)紀(jì)律方面,科室也制定了一系列措施,把勞動(dòng)紀(jì)律和醫(yī)德醫(yī)風(fēng)患者投訴納入到了全科質(zhì)量考核指標(biāo)中,逐步與每個(gè)人的效益工資掛鉤。在全科逐步形成了自覺(jué)早上班,晚下班,常加班的工作秩序。

      三.設(shè)備保養(yǎng)及安全管理工作

      20××年我科制定了一系列設(shè)備保養(yǎng)制度、措施以及安全管理工作方面的應(yīng)急預(yù)案。要求每臺(tái)機(jī)器都有專人保養(yǎng)維護(hù),并認(rèn)真填寫(xiě)保養(yǎng)維護(hù)記錄。如發(fā)生故障和問(wèn)題,及時(shí)上報(bào)科主任及院部,確保了全科每臺(tái)設(shè)備的正常運(yùn)行。

      20××年全科人員全部參加了市衛(wèi)生監(jiān)督所主持開(kāi)展的每年一次的安全管理及防護(hù)知識(shí)培訓(xùn),加強(qiáng)了對(duì)科室人員及患者的安全防護(hù)意識(shí)。

      四.工作中的不足和差距

      20××年全科人員在院部各部門的支持下,在全體人員的共同努力下,業(yè)務(wù)總收入有了大幅提高,業(yè)務(wù)技術(shù)水平有了明顯提高,基本文化理念也有明顯提升。機(jī)器設(shè)備運(yùn)行正常,全員盡職盡責(zé),團(tuán)結(jié)上進(jìn),人才培養(yǎng)及新技術(shù)開(kāi)展工作也穩(wěn)步推進(jìn)。全科無(wú)一例醫(yī)療差錯(cuò)事故發(fā)生,各項(xiàng)工作取得了一定的成果。但展望未來(lái),各項(xiàng)工作距院部要求和“三級(jí)醫(yī)院”的標(biāo)準(zhǔn)仍有很大差距。

      具體如下:(一)責(zé)任心有待加強(qiáng),(二)技術(shù)水平有待進(jìn)一步提高,(三)引進(jìn)人才的層次有待提高,(四)規(guī)范化建設(shè)方面有待加強(qiáng),(五)合理開(kāi)發(fā)PASS系統(tǒng)功能有待加強(qiáng),(六)科室內(nèi)會(huì)診制度應(yīng)進(jìn)一步落實(shí)和加強(qiáng),(七)業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)制度應(yīng)認(rèn)真落實(shí)。

      總之,回顧過(guò)去,差距和不足也是對(duì)我們的鞭策和激勵(lì)。在20××年的工作中,我科室將逐步克服不足,縮短差距,緊緊圍繞醫(yī)院的中心工作大局。和院部保持高度一致,為醫(yī)院的全面建設(shè)做出放射科的努力和貢獻(xiàn)。

    放射科年度工作總結(jié)9

      20xx年已過(guò)一半,我們以病人為中心,努力提高醫(yī)療服務(wù)質(zhì)量指導(dǎo)思想為宗旨。診斷組全體醫(yī)務(wù)人員努力工作、學(xué)習(xí),使各項(xiàng)工作正有序開(kāi)展,現(xiàn)在作階段性總結(jié)如下:

     。1)報(bào)告抽查發(fā)現(xiàn)一些問(wèn)題,根據(jù)情況循序改進(jìn),重新制定了報(bào)告書(shū)寫(xiě)規(guī)范及要求,力求將工作做得更細(xì),將隱患降到最低。

      (2)三基三嚴(yán)學(xué)習(xí)考核基本按時(shí)完成,個(gè)別人記錄未及時(shí)完成,經(jīng)交涉后情況已糾正。

     。3)記錄本每月上報(bào)記錄完整及時(shí),實(shí)際有時(shí)為補(bǔ)記,已和專門責(zé)任人商量要改變此種狀況,努力反應(yīng)真實(shí)情況。

     。4)晨間讀片已形成習(xí)慣,有序進(jìn)行中。

     。5)報(bào)告審核有少數(shù)漏審核,主要為夜班低年資醫(yī)師報(bào)告第二天無(wú)人審核,挽救措施為及時(shí)發(fā)現(xiàn)并補(bǔ)審核。

     。6)傳染性報(bào)告每月檢查,發(fā)現(xiàn)情況及時(shí)處理。

     。7)疑難病例討論和業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)均按時(shí)完成。

     。8)急救演練和輻射安全演練按時(shí)完成。

     。9)院內(nèi)會(huì)診有序完成。

     。10)臨床科室交流溝通及相互學(xué)習(xí)開(kāi)展次數(shù)不夠。

     。11)和外院溝通交流學(xué)習(xí)有序完成。

      (12)新技術(shù)申報(bào)及開(kāi)展較緩慢。

     。13)課題申報(bào)氣氛較積極,具體工作要年終完成。

     。14)質(zhì)控會(huì)議及管理工作每月按時(shí)進(jìn)行。

     。15)考勤偶有遲到現(xiàn)象,一般超時(shí)均不超5分鐘,無(wú)曠工現(xiàn)象。

     。16)醫(yī)德醫(yī)風(fēng)良好,無(wú)和患者及家屬爭(zhēng)吵、沖突現(xiàn)象。

      我科的各項(xiàng)工作基本已實(shí)現(xiàn)系統(tǒng)化,常態(tài)化,各項(xiàng)工作有專人負(fù)責(zé)。但也存在個(gè)別工作到位、拖拉等現(xiàn)象。一些需要?jiǎng)?chuàng)新能力的工作(課題、論文、新技術(shù))推進(jìn)緩慢,還需要大家更努力,想更多辦法來(lái)推進(jìn)。

    20xx-8-29

    放射科年度工作總結(jié)10

      今年以來(lái),本人在醫(yī)、科領(lǐng)導(dǎo)的指導(dǎo)下,緊緊圍繞全院的發(fā)展大局,認(rèn)真開(kāi)展各項(xiàng)醫(yī)療工作,全面履行了放射醫(yī)生的崗位職責(zé),現(xiàn)總結(jié)個(gè)人今年來(lái)的工作情況,從政治思想及職業(yè)道德、工作及業(yè)務(wù)水平幾方面進(jìn)行述職如下:

      一、加強(qiáng)政治業(yè)務(wù)學(xué)習(xí),把醫(yī)務(wù)人員醫(yī)德規(guī)范作為自己的行動(dòng)指南,不斷提高自身素質(zhì)。

      遵守憲法和國(guó)家法律、法規(guī)及醫(yī)院的條例和規(guī)章制度,積極響應(yīng)醫(yī)院的號(hào)召,定期接受社會(huì)主義醫(yī)德教育,培養(yǎng)個(gè)人高尚的醫(yī)德品質(zhì),樹(shù)立社會(huì)主義醫(yī)德新風(fēng),全心全意為保障人民健康服務(wù)。時(shí)刻以醫(yī)務(wù)人員醫(yī)德規(guī)范作為指導(dǎo)個(gè)人醫(yī)療活動(dòng)的思想和行為的準(zhǔn)則。救死扶傷,實(shí)行社會(huì)主義人道主義。時(shí)刻為病人著想,前方百計(jì)為病人解除病痛。尊重病人的人格和權(quán)利,對(duì)待病人,不分民族、性別、職業(yè)、地位和財(cái)產(chǎn)狀況,都一視同仁。文明禮貌服務(wù)。舉止端莊,語(yǔ)言文明,態(tài)度和藹,同情、關(guān)心和體貼病人。廉潔奉公,不以醫(yī)謀私,拒絕各種“紅包”。對(duì)病人不出現(xiàn)“冷、硬、拖”等現(xiàn)象,自覺(jué)為病人保守醫(yī)密。努力認(rèn)真完成醫(yī)院及科室布置任務(wù)。

      同時(shí),堅(jiān)持學(xué)以致用、用有所成的原則,把學(xué)習(xí)與工作有機(jī)結(jié)合,做到學(xué)習(xí)工作化、工作學(xué)習(xí)化,兩者相互促進(jìn),共同提高。特別是通過(guò)日常醫(yī)院及科室各項(xiàng)工作實(shí)踐活動(dòng),對(duì)照先進(jìn)找差距,查問(wèn)題,找不足,自己在思想、作風(fēng)、紀(jì)律以及工作標(biāo)準(zhǔn)、工作質(zhì)量和工作效率等方面都有了很大提高。

      二、認(rèn)真負(fù)責(zé)地做好醫(yī)療工作,業(yè)務(wù)水平不斷提高。

      “救死扶傷,治病救人”是醫(yī)療工作者的職責(zé)所在,“以病人為中心,千方百計(jì)為病人解除病痛”是醫(yī)院文明建設(shè)的核心內(nèi)容。為此,我本著對(duì)醫(yī)院負(fù)責(zé)、對(duì)患者負(fù)責(zé)的精神,積極做好各項(xiàng)工作。

      1、堅(jiān)持業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)不放松。通過(guò)借閱及定購(gòu)放射領(lǐng)域核心及重要刊物(如中華放射學(xué)雜志,介入放射學(xué),實(shí)用放射學(xué)等)學(xué)習(xí)本學(xué)科理論研究的新成果及堅(jiān)持不懈地溫習(xí)本專業(yè)理論知識(shí)(如臨床ct診斷學(xué),X線診斷學(xué),新版影像診斷學(xué)等),了解本專業(yè)的發(fā)展現(xiàn)狀和發(fā)展趨勢(shì),不斷汲取新的營(yíng)養(yǎng),促進(jìn)自己業(yè)務(wù)水平的不斷提高。

      2、認(rèn)真履行放射科醫(yī)師工作職責(zé),在科主任及上級(jí)醫(yī)師指導(dǎo)下,完善崗位工作程序,努力完成各項(xiàng)工作任務(wù)。兩年來(lái),完成X線片診斷4500例以上;透視及特殊檢查500多例;ct的技術(shù)操作1000例以上與閱片1500例以上。認(rèn)真進(jìn)行病例追蹤,保持影像與臨床、影像與病理的密切聯(lián)系性。熟練掌握各系統(tǒng)常見(jiàn)病、多發(fā)病影像診斷,能獨(dú)立處理本專業(yè)較復(fù)雜疑難技術(shù)問(wèn)題,不斷總結(jié)實(shí)踐及理論經(jīng)驗(yàn),并不間斷進(jìn)行回顧性分析,使診斷符合率有效提高及積累豐富的臨床經(jīng)驗(yàn),從而使自己業(yè)務(wù)水平邁向新的臺(tái)階。

      3、努力完成帶教工作任務(wù),同時(shí)對(duì)實(shí)習(xí)生、進(jìn)修生及低年資同事起到“傳、幫、帶”作用。

      三、嚴(yán)格要求自己,積極為醫(yī)院的發(fā)展建言出力。

      作為醫(yī)院的一員,“院興我榮,院衰我恥”,知情出力、建言獻(xiàn)策是意不容辭的責(zé)任。嚴(yán)格要求自己,不驕傲自滿,對(duì)比自己年長(zhǎng)的同志充分尊重,對(duì)年輕同志真誠(chéng)地關(guān)心,堅(jiān)持以工作為重,遵守各項(xiàng)紀(jì)律,兢兢業(yè)業(yè),任勞任怨,樹(shù)立了自身良好形象。

      兩年來(lái),在領(lǐng)導(dǎo)的幫助和同志們的支持下,工作取得了一定成績(jī),在今后工作中,要繼續(xù)努力,克服不足,創(chuàng)造更加優(yōu)異的工作成績(jī)。

      本年度,在科室領(lǐng)導(dǎo)的指導(dǎo)、關(guān)心下,在同事們的幫助支持、密切配合下,我不斷加強(qiáng)學(xué)習(xí),對(duì)工作精益求精,能夠較為順利的完成自己所承擔(dān)的各項(xiàng)工作,個(gè)人業(yè)務(wù)工作能力右一定的提高,F(xiàn)將本年度的`工作情況總結(jié)匯報(bào)如下:

      一、本年度,對(duì)于我科室去年新進(jìn)的飛利浦DR機(jī),我不但做到了熟練使用,而且也學(xué)習(xí)并掌握了該機(jī)器一些小問(wèn)題的處理以及日常保養(yǎng)維護(hù)。并且研究掌握了該機(jī)器的一些附加功能如全脊柱成像等。

      二、本年度工作中,本人加強(qiáng)了與臨床一線科室的溝通協(xié)調(diào)。對(duì)于疑難患者及時(shí)與臨床科室溝通,患者投照結(jié)束后與其主管醫(yī)生深入討論,解決了一些投照工作中遇到的難題,得到了臨床醫(yī)生的好評(píng)。特別是與骨科醫(yī)生的的幾次協(xié)同中,解決掉了個(gè)別骨科患者位置無(wú)法投照、投照視野顯示不清等問(wèn)題,并避免了幾起可能出現(xiàn)的醫(yī)療糾紛。與口腔科主任及醫(yī)生的探討中解決了部分患者齒科片不清,無(wú)法投照的難題。

      三、積極參加科室業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)。本年度在科室主任的領(lǐng)導(dǎo)下,我科實(shí)行了每日讀片制度。我積極參加,不斷加深自己的業(yè)務(wù)知識(shí),虛心接受領(lǐng)導(dǎo)及同志們對(duì)于一些投照工作提出的、建議,并努力改進(jìn),為影像診斷工作提供更好的、更清晰的圖像。

      四、積極參加院部組織的各項(xiàng)活動(dòng)。在平時(shí)休息期間,多次到醫(yī)院作為“青年志愿者”為到我院就醫(yī)的患者提供幫助,為我院提出的“一家負(fù)責(zé)任的醫(yī)院”做出自己應(yīng)有的貢獻(xiàn)。

      五、在科室的日常工作中,尊重領(lǐng)導(dǎo),團(tuán)結(jié)同志。對(duì)于領(lǐng)導(dǎo)交代的任務(wù),一絲不茍的堅(jiān)決執(zhí)行。對(duì)于科室同志,做到了不但認(rèn)真向老同志學(xué)習(xí)專業(yè)知識(shí),而且對(duì)于年輕同志提出的一些問(wèn)題也虛心接受,深刻反思。

      在這一年的工作中,我能認(rèn)真遵守院部的各項(xiàng)規(guī)章制度,工作中嚴(yán)以律己,忠于職守,生活中勤儉節(jié)樸,寬以待人,能夠勝任自己所承擔(dān)的工作,但我深知自己還存在一些缺點(diǎn)和不足,政治思想學(xué)習(xí)有待加強(qiáng),業(yè)務(wù)知識(shí)不夠全面,有些工作還不夠熟練。在今后的工作中,我要努力做到戒驕戒躁,加強(qiáng)各方面的學(xué)習(xí),積累工作中的經(jīng)驗(yàn)教訓(xùn),不斷調(diào)整自己的思維方式和工作方法,在工作中磨練自己,圓滿完成自己承擔(dān)的各項(xiàng)工作。

    放射科年度工作總結(jié)11

      我工作的單位是xxxx醫(yī)院呼吸科。呼吸內(nèi)科共x個(gè)病區(qū),設(shè)有床位x張,另有過(guò)敏反應(yīng)疾病研究室,肺功血?dú)馐、支氣管鏡室、呼吸內(nèi)科重癥加強(qiáng)病房及呼吸內(nèi)科實(shí)驗(yàn)室。是xx省和xx地區(qū)呼吸內(nèi)科技術(shù)、設(shè)備最精良的先進(jìn)單位。這兒的老師醫(yī)德高尚、知識(shí)淵博、平易近人,不僅診療水平在國(guó)內(nèi)名列前茅,而且十分重視后輩的培養(yǎng),保持著強(qiáng)大的人才梯隊(duì),桃李遍天下。

      他們科室主任每周查房1次,三線每周查房2次。查房時(shí)感覺(jué)氣氛和諧,講求實(shí)事求是、重視循證醫(yī)學(xué)證據(jù),很多原則性的問(wèn)題已達(dá)成共識(shí),但允許不違反原則的分歧。xx醫(yī)院一向強(qiáng)調(diào)綜合治療,全科不定期組織有放射診斷科、病理科、外科、內(nèi)科、放療科等多學(xué)科參加的聯(lián)合大查房。查房時(shí),先由一線或進(jìn)修醫(yī)生報(bào)告病史;上級(jí)醫(yī)生仔細(xì)閱片,分析可能診斷,進(jìn)一步檢查及治療方案。這樣能系統(tǒng)的有計(jì)劃的使患者得到合理治療,同時(shí)年輕醫(yī)生了解很多相關(guān)知識(shí)。合理的綜合治療是xx醫(yī)院高診療水平的重要因素之一。

      科室要發(fā)展,必須重視再教育、再學(xué)習(xí)及后備人才的培養(yǎng)。我參加的學(xué)術(shù)活動(dòng)主要有:每周2次理論學(xué)習(xí)、治療新進(jìn)展;每周1次科內(nèi)學(xué)術(shù)討論;不定期的對(duì)外學(xué)術(shù)交流,包括國(guó)內(nèi)外著名專家的講課、國(guó)內(nèi)外的學(xué)術(shù)會(huì)議。長(zhǎng)期高強(qiáng)度、自覺(jué)的學(xué)習(xí)、交流也是他們長(zhǎng)盛不衰的重要因素。

      我也小有收獲。首先是系統(tǒng)學(xué)習(xí)了相關(guān)基礎(chǔ)知識(shí)、最新的診療技術(shù),全面熟練掌握了呼吸科及相關(guān)科室常見(jiàn)病、多發(fā)病的診斷治療,熟練掌握呼吸科常規(guī)操作如胸膜腔閉式引流、胸膜活檢、經(jīng)超聲、ct引導(dǎo)下經(jīng)皮肺穿,基本掌握支氣管鏡、胸腔鏡等操作要領(lǐng)。

      再次,各學(xué)科人員的通力協(xié)作是提高診治水平的保證。各個(gè)科室都有技術(shù)專長(zhǎng),每位醫(yī)生也有技術(shù)專長(zhǎng),才能使科室的診療水平得到保證。光有好的臨床醫(yī)生還不夠,必須有先進(jìn)的設(shè)備和完善的輔助檢查,才能設(shè)計(jì)出理想的治療方案。同時(shí)醫(yī)院各科室間的協(xié)作也很重要,如手術(shù)科室、病理科、診斷科等。綜合實(shí)力的突出,才能有診療高水平。

      先進(jìn)的設(shè)備及技術(shù)也給我留下很深的印象。在我們基層醫(yī)院有許多困擾我們的難題,有了先進(jìn)醫(yī)療設(shè)備及技術(shù),會(huì)讓我們迎刃而解,豁然開(kāi)朗。盡管如此,常規(guī)治療仍是最常使用的治療手段。我覺(jué)得,依靠我院目前的技術(shù)、設(shè)備,只要能規(guī)范的、合理的運(yùn)用常規(guī)技術(shù),開(kāi)展力所能及的新業(yè)務(wù)、新技術(shù),也可以使大多數(shù)患者獲得滿意的療效。

      工作體會(huì)及建議:

      1、科室要發(fā)展,醫(yī)院要強(qiáng)大,在競(jìng)爭(zhēng)的醫(yī)療市場(chǎng)中立于不敗之地,必須要走?苹ㄔO(shè)道路,學(xué)科門類齊全,科學(xué)在發(fā)展,學(xué)術(shù)有專攻,學(xué)科門類越分越細(xì),必須加強(qiáng)各學(xué)科人才培養(yǎng),必須重視再教育、再學(xué)習(xí)及后備人才的培養(yǎng)。

      2、醫(yī)院要發(fā)展,必須要加強(qiáng)內(nèi)科各亞科、外科各亞科、兒科、婦產(chǎn)科、放射科、ct室、超聲室、心電圖、肺功能室等各科室之間的合作,光有好的臨床醫(yī)生還不夠,必須有先進(jìn)的設(shè)備和完善的輔助檢查,才能設(shè)計(jì)出理想的治療方案。才能有診療高水平,使更多的'患者受益,更好地提高醫(yī)院的社會(huì)效益、經(jīng)濟(jì)效益,提高醫(yī)院的知名度。

      3、加大及嚴(yán)格掌握使用呼吸機(jī)輔助呼吸治療重危病人的適應(yīng)癥,可以挽救大部分呼吸科患者的生命,延長(zhǎng)生命,提高生活質(zhì)量。建議重危病人(尤其是呼吸科的病人)常規(guī)檢查動(dòng)脈血?dú)夥治,這樣可以更好的對(duì)患者病情預(yù)后有更好的判斷,同時(shí)也提高了設(shè)備使用率。暫時(shí)可以開(kāi)展胸膜活檢、經(jīng)皮肺穿等新業(yè)務(wù),可以開(kāi)展腫瘤的胸腔灌注治療等綜合治療?梢蚤_(kāi)展呼吸機(jī)治療。

      4、建議醫(yī)院成立綜合急救中心,建立急救留觀室,合并撤銷輸液室,這樣也有利于留觀室的病人的管理及得到更好地治療,符合住院條件的建議患者應(yīng)該收住院治療,同時(shí)也給醫(yī)院創(chuàng)造了更好的經(jīng)濟(jì)收入。

      以上就是我今年的工作總結(jié)。

    放射科年度工作總結(jié)12

      本人于**年畢業(yè)進(jìn)入臨床,xx年晉升為主治醫(yī)師,回眸過(guò)去的工作、學(xué)習(xí)、生活既辛苦、忙碌,又讓人感到充實(shí)和自豪。現(xiàn)將任職以來(lái)的工作情況總結(jié)如下:

      晉升為主治醫(yī)師是獨(dú)立開(kāi)展工作的開(kāi)始,為迅速提高本身的診療技術(shù),前兩年本人一直在急診科工作,急診工作的鍛煉使我迅速提高對(duì)急危重病的認(rèn)識(shí)和搶救水平,能熟練處理好急性左心衰、急性冠脈綜合癥、支氣管哮喘發(fā)作、高血壓急癥、癲癇大發(fā)作、上消化道大出血、大咯血等內(nèi)科急癥;同時(shí)能熟練地進(jìn)行心肺腦復(fù)蘇的搶救。

      在工作中,本人深切的認(rèn)識(shí)到一個(gè)合格的內(nèi)科醫(yī)生應(yīng)具備的素質(zhì)和條件。努力提高自身的`業(yè)務(wù)水平,不斷加強(qiáng)業(yè)務(wù)理論學(xué)習(xí),閱讀大量醫(yī)學(xué)雜志及書(shū)刊,堅(jiān)持寫(xiě)讀書(shū)心得和綜述,踴躍參加醫(yī)學(xué)專業(yè)網(wǎng)絡(luò)論壇,經(jīng)常參加各種學(xué)術(shù)會(huì)議,從而開(kāi)闊了視野,擴(kuò)大了知識(shí)面。及時(shí)應(yīng)用新的理論技術(shù)指導(dǎo)業(yè)務(wù)工作,能熟練掌握內(nèi)科各系統(tǒng)的常見(jiàn)病、多發(fā)病及的診治技術(shù),同時(shí)也能處理各系統(tǒng)的常見(jiàn)病及各種急危重癥及疑難病癥如心臟驟停、藥物中毒、昏迷等等,工作中嚴(yán)格執(zhí)行各種工作制度、診療常規(guī)和操作規(guī)程,,在最大程度上避免了誤診差錯(cuò)事故的發(fā)生。我的信念是盡本身最大努力做好本職工作,解除病人痛疾。

      臨床工作離不開(kāi)科研,同時(shí)我也希望本身有所創(chuàng)新,并開(kāi)展了以腦卒中為主題的系列研究,針對(duì)腦卒中發(fā)病后肢體癱瘓后遺癥多,且發(fā)病年齡高,治愈率低,申報(bào)了《強(qiáng)制性運(yùn)動(dòng)療法治療腦卒中偏癱的臨床應(yīng)用》課題,提出使用強(qiáng)制性運(yùn)動(dòng)療法加強(qiáng)肢體康復(fù),在康復(fù)治療中發(fā)現(xiàn)強(qiáng)制性運(yùn)動(dòng)治療對(duì)上肢運(yùn)動(dòng)功能恢復(fù)療效較好,但對(duì)下肢功能恢復(fù)與一般康復(fù)治療區(qū)別不大,故又提出《腦卒中下肢偏癱病人踏車運(yùn)動(dòng)療法臨床分析》的相關(guān)研究,采取踏車運(yùn)動(dòng)治療患側(cè)下肢,并且取得較好療效,經(jīng)過(guò)一年多的努力攻關(guān),最終完成課題,在臨床推廣中使我深深體會(huì)到醫(yī)學(xué)研究的艱辛,雖然我的課題已取得階段性結(jié)果,但治療腦卒中是一項(xiàng)長(zhǎng)期工作,希望在今后的工作中有更多建樹(shù)。

    放射科年度工作總結(jié)13

      20xx年放射科在院領(lǐng)導(dǎo)的正確領(lǐng)導(dǎo)下,在各科室的支持和配合下,一年內(nèi)順利完成科室內(nèi)的各項(xiàng)工作任務(wù)。年底將近,現(xiàn)將放射科一年內(nèi)情況做總結(jié)如下:

      一、放射科現(xiàn)有設(shè)備

      XX光機(jī)一臺(tái),與XX光機(jī)配套的XX機(jī)一臺(tái),自動(dòng)洗片機(jī)一臺(tái)、觀片燈一臺(tái)、電腦一臺(tái)。

      二、人員情況

      現(xiàn)有工作人員XX人,XX人持有放射科工作人員上崗證,其中一名為兼職人員。另一名放射科工作人員于今年XX月新到聘用人員,具體日常工作由兩人負(fù)責(zé)。

      三、科室變化

      在院領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)心下,在市衛(wèi)生局的大力支持下,在XX有關(guān)部門的結(jié)題報(bào)告援建資助下,放射科于今年XX月份完成了工作場(chǎng)所基本防護(hù)工作,墻面、門窗均嚴(yán)格按照要求做了科學(xué)防護(hù),給我們放射科工作人員提供了一個(gè)安全的工作場(chǎng)所。

      四、工作完成情況

      放射科人員少,特別是具有資質(zhì)的人員更少。在這種情況下,放射科仍然完成了醫(yī)院下達(dá)的'各項(xiàng)工作任務(wù)。全年內(nèi)截至目前共拍攝XX光片XXXX張,甲片數(shù)XX張,甲片率XX%;乙片數(shù)XX張,乙片率XX%以下,費(fèi)片XX張。造成費(fèi)片的原因主要是洗片機(jī)問(wèn)題,以下會(huì)提到,同時(shí)也和科室工作人員工作能力和責(zé)任心有關(guān)。

      20xx年內(nèi)無(wú)一例醫(yī)療事故發(fā)生,無(wú)一例醫(yī)療差錯(cuò)發(fā)生。積極配合院內(nèi)各科室,按時(shí)完成了門診及病房的檢查任務(wù);配合我院老年人管理工作,完成了對(duì)我鄉(xiāng)65歲以上老年人XX光免費(fèi)檢查的工作任務(wù);配合我院結(jié)核病控制管理部門,完成了對(duì)我鄉(xiāng)結(jié)核病人及結(jié)核病重點(diǎn)懷疑人員的復(fù)查、篩查工作。

      五、存在的問(wèn)題

      (1)人員少。由于這兩方面原因,使我科室工作人員很難有時(shí)間和機(jī)會(huì)去上級(jí)醫(yī)院深造學(xué)習(xí),對(duì)我科室工作人員的業(yè)務(wù)水平提高造成非常不利的因素。

      (2)人員資質(zhì)薄弱。科室內(nèi)人員本來(lái)就少,又加上資質(zhì)薄弱,水平參差不齊,使得很多工作無(wú)法正常開(kāi)展,一些工作達(dá)不到應(yīng)有要求。比如疑難病例討論、報(bào)告單雙簽名、報(bào)告單書(shū)寫(xiě)不規(guī)范等等。

      (3)暗室房屋墻體常有墻皮脫落現(xiàn)象。由于這一原因,洗片機(jī)內(nèi)常有雜物落入里面,正常使用情況下又不能遮蓋,以免影響洗片機(jī)散熱,造成不良后果。這一原因直接導(dǎo)致的結(jié)果是XX光片質(zhì)量下降、洗片機(jī)內(nèi)定影液、顯影液使用壽命縮短造成浪費(fèi)、給洗片機(jī)的保養(yǎng)造成很XX煩。

      (4)個(gè)人防護(hù)用品和患者防護(hù)用品嚴(yán)重缺失。由于個(gè)人防護(hù)用品的缺失,使我科室XX工作幾乎不能正常開(kāi)展。工作人員考慮到自身健康,不愿直接暴露在XX光的直接照射下,這本身也是無(wú)可厚非的事情。患者防護(hù)用品沒(méi)有,這本身就是放射科工作開(kāi)展所不允許的事,給來(lái)放射科檢查的患者造成了傷害,也導(dǎo)致放射科每年考核都被扣分。

      (5)拍片架過(guò)于簡(jiǎn)易,又年久失修,給工作人員帶來(lái)很大不便。特別是片架高低固定螺絲,磨損大,常常造成固定不牢,片架脫落;或是固定后打不開(kāi),有時(shí)工作人員還要借助其它工具才能打開(kāi)。

      總之,放射科載20xx年里有成績(jī),也有不足支持。在院領(lǐng)導(dǎo)的正確領(lǐng)導(dǎo)下,在各科室的大力支持下,我們有信心把放射科的工作在20xx年干得更好,做出更大的成績(jī),同時(shí)也希望工作總結(jié)院領(lǐng)導(dǎo)能給與放射科更多關(guān)注,讓XX鄉(xiāng)中心衛(wèi)生院放射科成為我院的一個(gè)亮點(diǎn)科室。

    放射科年度工作總結(jié)14

      20xx年馬上要結(jié)束了,回顧這一年來(lái)放射科在院領(lǐng)導(dǎo)的正確領(lǐng)導(dǎo)下,堅(jiān)持“以病人為中心,提高醫(yī)療服務(wù)質(zhì)量為主題”,全體人員努力學(xué)習(xí),鉆研業(yè)務(wù),使各級(jí)人員的業(yè)務(wù)素質(zhì)和業(yè)務(wù)水平都上了一個(gè)臺(tái)階。全體人員同心同德圓滿完成醫(yī)院下達(dá)的`各項(xiàng)工作任務(wù),現(xiàn)將本年度工作總結(jié)如下:

      一、加強(qiáng)科室管理

      科室不斷完善標(biāo)準(zhǔn)化的操作規(guī)程,全體人員嚴(yán)格按照標(biāo)準(zhǔn)化操作,并有嚴(yán)格的獎(jiǎng)懲制度。

      科室各種資料管理有條有序,資料完整。各種設(shè)備儀器均有專人負(fù)責(zé)保養(yǎng)并定期檢修。

      二、努力鉆研業(yè)務(wù)

      科室全體人員積極參加院、科內(nèi)及院外的業(yè)務(wù)學(xué)習(xí),努力提高自身的業(yè)務(wù)素質(zhì)和業(yè)務(wù)水平。不斷更新知識(shí),提高技術(shù)水平。

      三、樹(shù)立良好的醫(yī)德醫(yī)風(fēng)

      樹(shù)立良好的醫(yī)德醫(yī)風(fēng),加強(qiáng)職業(yè)道德和行業(yè)作風(fēng)建設(shè),發(fā)揚(yáng)救死扶傷、治病救人的優(yōu)良傳統(tǒng)。全科人員文明禮貌服務(wù),時(shí)刻為別人著想,千方百計(jì)為病人解除病痛,不與病人爭(zhēng)吵,做到耐心解釋,盡量提前為病人發(fā)放診斷報(bào)告,滿足病人的需求。全體人員嚴(yán)格執(zhí)行醫(yī)院的規(guī)章制度,不遲到,不早退,工作認(rèn)真負(fù)責(zé),積極主動(dòng),互學(xué)互尊,團(tuán)結(jié)協(xié)作。

      四、把好質(zhì)量關(guān),提高經(jīng)濟(jì)效益

      五、存在問(wèn)題

      1、個(gè)別醫(yī)生報(bào)告書(shū)寫(xiě)不規(guī)范、不細(xì)心。

      2、告知提示書(shū)粘貼位置不夠明顯。

      六、20xx年工作打算

      1、加強(qiáng)業(yè)務(wù)學(xué)習(xí),努力提高診斷報(bào)告質(zhì)量。

      2、加強(qiáng)業(yè)務(wù)技能培訓(xùn),規(guī)范技術(shù)操作。

      3、加強(qiáng)醫(yī)療安全教育,強(qiáng)化服務(wù)質(zhì)量。

    放射科

    20xx年12月28日

    放射科年度工作總結(jié)15

      一、繼續(xù)加強(qiáng)科室管理

      科室不斷完善標(biāo)準(zhǔn)化的操作規(guī)程,全體人員嚴(yán)格按照標(biāo)準(zhǔn)化操作,并有嚴(yán)格的獎(jiǎng)懲制度?剖腋鞣N資料管理有條有序、資料完整。各項(xiàng)設(shè)備儀器均有專人負(fù)責(zé)保養(yǎng)并定期檢查。

      二、努力鉆研業(yè)務(wù)

      科室全體員工積極參加院內(nèi)、外的業(yè)務(wù)學(xué)習(xí),努力提高自己的業(yè)務(wù)素質(zhì)和業(yè)務(wù)水平,力爭(zhēng)在20xx年度1—2人獲取ct室專業(yè)人員上崗證書(shū)。不斷更新知識(shí),提高技術(shù)水平。堅(jiān)持每天早讀片的制度,著重討論疑難片的'診斷,不斷提高全科人員的診斷水平。

      三、樹(shù)立良好的醫(yī)德醫(yī)風(fēng)

      樹(shù)立良好的醫(yī)德醫(yī)風(fēng),大力弘揚(yáng)白求恩精神,加強(qiáng)職業(yè)道德和行業(yè)作風(fēng)建設(shè),發(fā)揚(yáng)救死扶傷,治病救人的優(yōu)良傳統(tǒng)。全科人員文明禮貌服務(wù),時(shí)刻為病人著想。

      四、把好質(zhì)量關(guān),提高經(jīng)濟(jì)效益

      全年總收入突破70萬(wàn),較20xx年增長(zhǎng)約19萬(wàn)。面對(duì)繁重的工作量,我們提請(qǐng)醫(yī)院引進(jìn)專業(yè)型人才1—2人,增加科室人力資源,減少因科室人員不足造成的一些不利因素。

      五 加強(qiáng)科室人員對(duì)機(jī)器的維護(hù)與保養(yǎng)責(zé)任感

      盡力保持機(jī)器的正常運(yùn)轉(zhuǎn),做好臨床醫(yī)療的堅(jiān)強(qiáng)后盾,提請(qǐng)醫(yī)院明年購(gòu)置CT機(jī)穩(wěn)壓系統(tǒng)及UPS備用電源。

    【放射科年度工作總結(jié)】相關(guān)文章:

    醫(yī)院放射科年度考核工作總結(jié)09-11

    放射科年度工作總結(jié)范文10-26

    放射科年終工作總結(jié)12-27

    放射科科室年度工作總結(jié)范文11-07

    [優(yōu)]醫(yī)院放射科年度考核工作總結(jié)11-06

    放射科年度工作總結(jié)10篇10-26

    (精選)放射科工作總結(jié)08-27

    放射科工作總結(jié)03-24

    醫(yī)院放射科工作總結(jié)09-11

    放射科醫(yī)生年度個(gè)人總結(jié)10-23

    China国产麻豆video| 国产乡下三级全黄三级| 3344在线视频免费播放| 亚洲青青草原高清| 免费的黄色自慰网站| 国产精品久久久久久久福利| 午夜性刺激片免费观看| 午夜色大片在线观看| 91老司机在线播放免费观看 | 中文字幕第一页视频| 亚洲无码视频小说| 亚洲失禁一区二区| 亚洲高清HD综合| 精品蜜芽成年网站在线在线播放| 最全黑人AV导航| 中文无码丫丫私人影院视频| 天天爱天天做久久狠狠| 人妻扶着粗大强行坐下| 97人妻在线免费看| 天堂AV大芭蕉伊人AV| 妓女妓女一区二区三区在线观看| 大香伊蕉国产播放| 中文字母99久久亚洲综合精品| 一本大道东京热无码| 亚洲色拍拍噜噜噜最新网站| 好大好硬好深好爽想要视频, | 年轻漂亮的人妻被公侵犯bd免费版| 国产AV综合AV五区| 又黄又湿又色的网站视频| 最新无码av| 亚洲а∨天堂手机版在线观看| 成年黄网站免费大全毛片| 亚洲国产欧美一区点击进入| 又激情又黄的无遮挡| 中国内地毛片免费高清| www国产在线| 狠狠操高清无码| 忘忧草在社区WWW日本韩国| 又黄又爽又色的网站| gogo无码大胆啪啪艺术| 妺妺窝人体色www看美女图片| 国产超碰AV人人做人人爽| 日本亚洲一区二区三区免费电影| 97国产婷婷综合在线视频| 一级毛片不收费的| 少妇被爽到高潮动态图| 在线视频免费观看不卡| 女性自慰网站a站免费观看| 女女互慰高潮抽搐视频| 国产精品亚洲一区二区在线观看| 亚洲欧美成人在线视频| 亚洲天堂2014| 亚洲宅男天堂在线观看无病毒| 无码红色一片在线观看| 天天做天天爱天天爽爽| 日韩Av不卡一区二区三区| 2021无码最新国产在线观看| 91超级碰免费| 尤物综合| 国产在线观看污污AV中文| 国产精品你懂的在线播放| 一级伦奷视频无遮挡| 无码精品日韩专区久久| 日本三级香港三级韩国三级| 亚洲国产美女久久久久| 在线免费观看欧美| 潮喷在线无码白浆| 午夜福利撮逼视频| 日韩久| 大又大粗又爽又黄少妇毛| 成人伊人亚洲人综合网| 久久伊人少妇熟女大香线蕉| 一区二区操久久| 美女人与动牲交αv| 国产人妇三级视频在线观看| 在线观看免费国产v视频| 人妻东京热| 亚洲,欧洲AVAV| 精品女人的天堂| 亚洲无码在线嗯啊| 少妇 精品 麻豆| yY111111少妇影院免费 | 国产免费费无码一区二区三区| 午夜免费福利电影院| 在线观看网站污| 亚洲红杏日韩综合AV在线播放| 中文字幕亚洲码在线| 少妇无码丰满熟妇一区二区 | 亚州三级网址| 本道综合精品视频| 乱子伦精品麻豆av| AV人妻一级片| YJizz国产精品视频| 亚洲欧洲人体超大胆露私| MM131美女黄的久久免费视频| 天堂有码无码| 国产主播高潮在线播| 亚洲人成人77777网站| 中文字幕视频在线播放有码无码| 中文字幕一级黄片| 国产打屁股在线播放91| 午夜福利国产在线观看1| 超清无码无卡中文字幕| 亚洲一成人高清一区二区三区| 777色在色在线播放免费| 欧洲毛片在线视频| 中文有码人妻字幕在线| 国产巨作最新丝袜秘书在线| 张柏芝国产区| 久久精品无码天堂AV| 亚洲愉拍自拍另类图片第一页| 美女胸又www又黄的网站免费| 无码日韩精品国产av| JAPANESEHD国产在线看分类| 把腿扒开让我添个痛快| 亚洲一区男男| 中文字幕无码中出| 成人高潮喷吹最新网站在线| 极品白丝美女高潮流白浆视频 | av色综合网站| 潮吹免费视频精品| 很黄很很污免费网站| 2019俺来也俺去啦最新在线| 亚洲成AⅤ人片久青草影院| A级毛片高清免费视频中文| 国国产a国产片免费麻豆| 白浆喷水在线| 国内精品久久人妻无码妲| 亚洲变态另类天堂av手机版| 免费一级最婬荡视频| 2022国产高潮在线观看| 超频97人妻在线视频| 国产精品一区二区三区亚洲电影| 调教娇喘在线观看| 尤物最新发布网站免费在线观看| 国产2020乱码一二区| 又大又粗又爽毛片免费| 国产中文在线看| 不要好爽好深高H视频在线| 新影音先锋男人资源站| 动漫人妻无码精品专区综合网| 国产走光合集视频一区| 欧美激情A∨| A级男女性高爱潮试看| 国产精品有码无码av在线播放| 91性午夜| 五月天伊人网| 亚洲一级嫩模在线播放| 亚洲精品视在线看| 国产午夜福利无码专区喷水| 狠狠综合久久综合亚洲| 国产在线观看污污污网站| 亚洲日韩第一页涩涩涩| 精品欧美高清vivoesosex| A级毛片免费天堂| 国产综合色香蕉精品午夜婷| 五月天伊人网| 2012日本中文字幕免费A| 18禁无遮挡污污污网站| 丝瓜视频在线成人www| 99精品国产在热久久| 好黄好大好爽好猛视频| 黄色网站不卡无码| 好爽…又高潮了粉色视频| 日韩女优电影在线中文字幕| 久久精品女人天堂AV一个| 成年女人看片免费视频播放人| 国产色在线观看| 加勒比无码av一区二区三区| 亚洲乱码中文字幕手机在线| 性色殴美| CHINESE青年大学生GAY| 亚洲综合AV色婷婷| 深夜福利私拍| 色先锋av影音先锋在线| 亚洲有吗日韩黄色视频| 亚洲成a人片在线看| 3d动漫美女流白浆免费看| 亚洲唯美清纯丝袜卡通动漫| 无码自慰视屏| 最新可观看黄色网站| 我与公么激情性完整视频| 艳丽饱满的乳妇正在播放| 五十路丰满熟女中出| 自慰喷水无码| 亚洲av午夜福利精品一区二区| 久章草精品一区二区| 国产真实交换在线| 玩乡下黄花小处雏女免费视频| 白丝美女高潮流白浆视频| 在线观看av手机网址| www天堂在线官网av天堂| 粉嫩极品国产在线观看2020| 美女午夜福利在线视频| 国产精品iGAO视频网网址| 啦啦啦www在线观看视频高清国产| 无码在线喷a| 国产欧美精品福利一区二区| 久久久一本精品99久久精品66| a久久久然精品| 国产又大又硬的免费视频| 国产裸模视频免费区无码| 午夜刺激福利电影在线观看| 天堂亚洲日本va中文字幕| 亚洲欧美一区三上悠亚| 成品AV小说区在线看| 好粗好大视频免费观看网站| 美女裸体18禁网站免费| 2020久久超碰国产精品最新| 精品玖玖玖视频在线观看| 对白刺激的老熟女露脸| 制服美腿丝袜在线观看| 国产国产午夜精华| 国产日本韩国理论片免费在线看| H无码AV| www国产无码com| 在线看片嗯啊| 日本α片无遮挡在线观看| 渔夫床满艳史hd高清在线直播| 久久中文字幕不卡高清| 宅宅少妇无码| 亚洲自慰网站| 中文字幕强奸视频亚洲| 一级AV无码影片| 杨幂被高潮在线观看视频| 国产精品热门Jizz| 亚洲中文字幕日产乱码在线| 又大又爽又粗免费视频| 国产91口爆吞精| 特黄无码人妻丰满熟妇啪啪| 尤物人妻中文字幕| 日本成熟妇人高潮aⅴ| 亚洲一区二区在线无码| 好爽好大国产视频| 亚洲欧美日韩国产另类榴莲| 精品亚洲熟女网站| 国产女教师AV网站| 在线国产中出| 又粗又大又硬好爽网站| caoporon最新在线视频草棚| 国产在线视频主播区| 久久精品国产自在一线| 人妻少妇偷人精品视频| 福利姬喷水白浆在线观看| 日本xxxx高清视频| 在线看片免费人成视频无毒| 国产羞羞视频,一区二区| 国产中文aⅴ在线| H肉无删减在线看| 国产黑色丝袜精品久久 | 国产精品久久久尹人香蕉| 777米奇在线观看视频| 性生生活20分钟免费| 亚洲四虎永久在线播放| 无码高清在线ⅤA手机看片| av片手机在线| 视频一区在线2022| 午夜男女爽爽影院视频在线| 色狠狠888| 午夜福利男女XX00动态图| 老师洗澡让我吃她胸的视频| 成年福利片在线观看| 5678电影网午夜理论片| 亚洲有码在线| 日本丰满熟妇人妻在线| 亚洲AV永久精品无码桃色| 打屁股黄色网站免费观看| 婷婷亚洲综合91| 久久精品无吗鲁网中文电影| 中国大胆老太性视频hd| 少妇影院yy111111| 亚洲色在线观看综合| 中文字字乱幕乱码在线 | 国产成免费视频| 精品一区二区视频免费观看| 色拍自拍亚洲综合图区| 免费A∨中文| 啊~嗯动态视频| 1314免费视频在线观看| AV性色在线| 国产清纯大学生被调教视频| 夫妇交换聚会群4P大战| 国产精品一区二区色爱| 国产私密二区| 日韩无码不卡| 人妻 自慰 偷窥 无码| 在线无码h观看| AⅤ无码人妻少妇| 国产99久久亚洲综合精品| 亚洲国产天堂久久综合| 亚洲天堂洲激情片| 日本a级理论片免费看| 亚洲成AⅤ人片在线观看无APP| 亚洲激情欧美激情| 国产明星三级在线看视频| 亚洲日本VA中文字幕亚洲| 伊人高清无码网站| 男女爽爽午夜18禁影院| 教室无码性爱高清免费在线观看 | 国产Cos高清在线精品| 久久B狂操免费影院| 人妻无码完整版| 成年人在线看片av| 成年人黄视频大全| 国产女人性大毛片视频| 多毛日本熟妇人妻HD| 在线播放免费人成毛片乱码| 爆乳在线观看无码AV动漫| 白裙仙子玉臀迎合 玉液 呻吟视频| 91AV在线视频观看| 白丝美女被桶免费视频| 日本护士恋夜全部视频免费| 性色av无码专区| 短篇超级yin荡女高中生h| 3d动漫黄动漫视频网站| 天天拍拍天天摸| 337p日本欧洲亚洲大胆69影院| 99久久国产精品免费| 欧美日韩国产免费一区二区三区| 国产xxxxx在线观看免费| 性视频导航福利| 中国一级特黄大片免色| 91国内精品自线在拍2020| 宅男午夜在线| 亚洲综合色九月| 久久十次啦| 亚洲性69影院在线观看| 久久中文字幕视频| 色综合久久久久网| 国产 成 人 亚洲欧洲| 久久aⅴ老司机av天堂| 欧美成人影院无毒网站| 成年男女啪啪免费网| 一区二区三区黄色视频网站| 色狼友视频| 人妻中文字幕无码专区| 粉嫩小仙女自慰喷水免费网站| 老师穿超短包臀裙办公室爆乳| 男男黄色视频在线观看免费| heyzo专区无码综合| 日本中文字幕天天更新| 91超碰青草福利久久| 国产亚洲一本大道中文不卡| 在线观看国产性情免费| 成人a毛片免费观看网站| 精品国产杨幂在线观看福利| 天啪天啪综合在线视频| 午夜影院视频操一操| 欧美在线A∨影院| 337P粉嫩日本欧洲亚洲大| AV在线不卡观看免费观看| 国产欧美日韩一区二区图片| 亚洲欧美日韩高清专区-第1页| 成 人 h在线观看| 不卡波多野吉衣一区二区| 永久AV在线播放| 国产成人亚洲综合色婷婷秒播| 亚州毛毛片| 极品尤物高潮潮喷在线视频 | 777米奇影视狠狠狠| 亚洲国产人午在线观看| 曰批全过程免费观看| 大学生白嫩白浆一区| 国产白嫩美女在线观看| 在线a免费观看最新网站| 制服丝袜第一页在线视频网站| 亚洲欧美日产综合在线网| 久爱www人成视频在线观看| 两性午夜爽爽刺激视频| 亚洲同人在线播放| 最新日产中文在线麻豆| 亚洲综合图区小说专区| 久爱www人成免费网站| 97人人视频波多野结衣蜜月| 亚洲天堂,com| 亚州色大网www永久| 亚洲AⅤ波多系列中文字幕| 亚洲成在人网站天堂日本| YELLOW视频免费观看高清在线| 老熟女丰满六十路| 在线观看未禁18免费视频| 亚洲色大成WWW永久网站| 精品在线N| 久久久99精品妲己影院| 亚洲一区二区三区同男男| 亚洲伊人久久大香线蕉| 国产美女网站| 2021精品亚洲中文字幕| 一级毛片高潮流水| sm大尺度av无码专区| 4hc44四虎www在线影院| 少妇被强奸高潮得喷水惨叫| 欧美成人高清性在线| 欧洲美女粗暴牲交视频免费| 国产精品偷窥自拍15P| 国产高清japanese在线播放e| 久久性视频动态| 亚洲护士囗交视频一区| 亚洲欧美日韩高清专区-第1页| 中午字幕第二页| Av网址在线播放网站| 又污又爽又黄的网站免费| 一区二区在线免费视频观看| 精品在线N| 久久人人爽人人爽人人片aV下载 | 伊人乱人伦| 欧美成人a在线网站| 欧美啪啪一区二区| 国产人人模人人爽人人喊98| 久久青草精品免费免费| 日本成人免费一二三区| 亚洲一区二区三区影院| 在线看你懂的亚洲| 亚洲成综合人影院| 亚洲Av无码白浆很黄| 在线观看2022国产无码| 亚洲无码在线综合图片播放| 无码av天堂| 久久综合伊人77777麻豆| 国产黄污免费在线观看| 国产精品va视频1区2区3区4区| 一级理论片免费观看| 波多野结衣AⅤ免费观看| 被公侵犯到怀孕中文字幕| 中文字幕乱码中文乱码51精品| 不带套日出白浆在线视频 | 日韩精品一区二区深田咏美| 美女 两个人的视频免费观看| 久久精品国内一区二区三区| 国产高清乱理伦片中文| 午夜国产在线网址| 亚洲女孩免费毛片视频| 亚洲无码四虎黄色网站| 两根粗大同时进出视频| 艹闺蜜 国产| caopo超在线视频97| 国产亚洲欧美精品永久| 女女百合在线观看| 日韩在线AⅤ视频| 99久久精品国产精品亚洲| 天天爱天天摸天天做| 18禁黄色全裸免费观看| 成 人 av动漫 第一页| 18禁止观看的A免费| 爱羞羞午夜福利免费| 精品天海翼一区二区在线| 亚洲免费影院香蕉| 亚洲视频网站色| 久本草在线中文字幕亚洲| 精品精品精品国产自| 国产V免费在线观看| 亚洲另类无码专区偷拍| AV一区二区三区无码| 美女裸体无遮挡黄色网站| 国产精品毛片无遮挡| 亚洲无亚洲人成网站77777| 高清视频_欧美人与动欧交视频| 又黄又爽又色无遮挡的视频| 妺妺窝人体色www乳色阁| 美熟女A级作爱大片免费观看| 一级看黄免费网站| 8X 亚洲一区| 夜间小黄色视频在线播放| 又大又粗一级毛片| 精品伊人久久大香线蕉综合| JAPΑNESE日本少妇丰满| 河南妇女毛茸茸bbw| 大学生粉嫩无套流白浆| 91盛宴视频尤物| 一区二区三区aⅴ无码| Α片毛片香港经典免费观看| 麻豆国产高清无码| 岛国精品一区免费视频在线观看| 在线免费观看a级片| 色综合天天综合狠狠爱_| 久久综合九色欧美综合狠狠不卡| 18禁黄色网站进入观看| YW亚洲AV无码乱码在线观看| 日韩中文字幕衣裤| 亚洲日本一区二区三区在线播放| 护士囗交吞精1视频| 西西人体444www高清大但| 色多多视频在线播放免费| 在线看少妇接受性按摩| 黄片欧美娇喘| 国产美女高潮流白浆视频18| 8x永久视频| 国内精品久久久久久久电影视| 天干夜啦天干天干国产免费| 97久久超碰极品| 本道天堂成在人线av无码免费| 一区二区三区精品视频| 亚洲人成777| 毛多水多茸茸的撒尿| 下面好紧好想添在线观看| 五月麻豆久久婷婷综合国产 | 中国大陆精品视频xxxx| 又爽又色又过瘾的视频| 丝袜美腿视频一区二区三区| 最新国产亚洲人成无码网站| 亚洲国产欧洲综合997久久破处| 国内精品aa在线| 在线观看日本亚洲一区| 亚洲国产AV孕妇| 多毛亚洲女毛茸小便| 免费无码又爽又刺激加速视频| 极品粉嫩小仙女自慰流白浆| 久久精品女人天堂aⅴ | 99久久精品国产自在首页| 第九色区Aⅴ天堂久久香| 最新午夜福利片| 91超碰在| 久久综合伊人77777麻豆| 99九九有精品久久99| 一级特黄aa大片爽爽影院免费| 日韩AV不卡六区七区| 偷窥目拍性综合图区| 古代一级aⅴ无码毛片| AA级女人喷水视频免费| 97久久久亚洲综合久久| 九九精品国产精品青草| 户外裸露视频第一区| 67194熟妇在线观看| 就是色国产成 人 综合 亚洲| 成 年 人 黄 色大 片 大| 午夜影院啊啊免费| 亚洲国产高中生精品| 自慰网站免费观看| 在线无码华人| 18污禁网站在线观看| 中文字幕亚洲精品乱码| 久在线精品视频线观看| av天堂手机| 国产亚洲嫩草研究院久久| 打炮操手机在线视频| 久久久久液| 亚洲综合v永久在线观看| 亚洲91人妻露出| 亚洲中文无码一区二区三区| 国产chinese永久免费video| 免费爽爽看片在线看片| 亚洲色大成网站www成永久网站| 麻豆中文字幕av| 无码中出在线观看| 日韩欧美中出| AV手机版在线| 国产午夜福利美女爆乳视频| 在线观看最新国产精品| 国产亚洲美女精品久久久2020| 国产大片在线观看AV捏胸| 18禁喷水白浆高潮| 尤物色男人在线| 777米奇色狠狠狠888影视| 色多多视频在线播放免费| av丝袜天堂脚| 无遮挡免费H视频| 国精品产露脸偷拍视频| 午夜男女XX00视频福利五十路| 国产成人亚洲系列毛片| 国产人妇三级视频| 色X亚洲天堂AV| 国产不卡中文AV麻豆| 97seeav视频在线| 国内自产拍自拍| 影音先锋AV电影资源| 26uuu日本| 亚洲一区自拍高潮喷水| 性AV片在线| 色爱综合区女女| 动漫精品亚洲一区二区三区| 伊人久久大香线蕉av成人| 国产在线流白浆视频| 连续高潮中出在线视频| 正播丰满少妇激情高潮| 无码日韩做暖暖大全免费不卡| 国产福利入口| 又粗又长又大又色的免费网站| 国产精品网红主播美女| 免费无码真人祼交视频网站| 97国语精品自产拍在线观看茸 | 亚洲最新一卡二卡新区| 午夜福利区免费看试验区| 小仙女cos嫦娥自慰喷水| 亚洲不卡国产精品免费线观看视频| 国精品产露脸偷拍视频| 久久综合AV免费观看吉泽明步| 无码午夜福利院免费200集| 嗯啊一级免费视频| 亚洲欧洲日产国码久在线| 少妇亚洲综合五十路p| 国产精品国产三级国产专i| 成年片人免费视频体位| 国产乱子伦视频大全亚琴影院| 男人av无码天堂| 大学生无套带白浆网站| 18成禁人视频免费网站| 欧美换爱乱理伦1000部电影| 免费无码在外自慰喷水| 啊,嗯,好舒服啊午夜福利| 色综久久综合桃花网| 欧美成人AⅤ 在线播放| 国内少妇高潮嗷嗷叫正在播放 | 中出无码在线观看高清| 成八AV天堂| 午夜福利体验试看120秒| 中出日韩av在线网站| 另类亚洲欧美精品久久| 欧美男女拍拍拍| 99精品无码视频| 人妻无码全| 中文字幕一区有码在线| 四川美女白浆在线| 少妇无码精品11P| 又黑又硬男人一进一出视频| 网红国产区丝袜在线| 亚洲无码gif动态图| 久久大香香蕉国产| 亚洲日产2020乱码嫩草| 污到下面流水的一级毛片| 国产精品第19页| 把腿抬高我要添你下面动态图| 国产丝袜一区二区三区| 无码午夜一级看片| 特殊重囗味sm在线观看无码| 亚洲久爱视频| 九九国产视频网站| 午夜福利不卡无码视频| 2019精品日韩产品在线| 一区二区国产在线观看免费| 国产AV主播网站| 在线v片免费观看视频| 亚洲精品无码不卡18禁| 2022免费人妻| 2020精品自拍视频曝光| 九九色综合九九色| 亚洲18禁AV无码爆乳自慰网站| 成 人影片 免费观看| 黄、作爱免费视频| 忘忧草在线无码| 被三个黑人强到尖叫在线视频| 92午夜福利视频动态图| 80岁丰满女人裸体毛茸茸 | 成年美女啪啪拍网站下载| 18禁自慰全裸美女| 亚洲欧美闷骚少妇影院| 公共厕所www日本撒尿视频| 亚洲AV永久无码老湿机| 18勿入网站永久免费| 网址你懂的亚洲| 人人妻人人玩人人澡人人爽| 小泽玛利亚久久一区二区三区| cao我屁免费视频在线观看动态| 亚洲精品无码ma在线观看| 国产精品久久久久影院亚瑟| JAVA性无码HD中| 成 人 在 线 亚 洲 无 码电影| 国产无套粉嫩白浆内精| 亚洲色无码中文字幕手机在线| 亚洲欧美久久夜夜综合伊人| 夜夜欢视频| 免费毛片性天堂| 羞羞影院,午夜男女爽爽影视| 那种网站在线看你懂的免费| 欧美成人影院亚洲综合图| 18Gay国产小鲜肉网站| 国产女主播高潮视频在线播放| 国产美女自慰网站| 亚洲综合色站| 站长推荐高潮一级毛片| 又粗又大又黄又爽的免费视频网站| 国产迪丽热巴AV在线放免费| 亚洲无码资源| 十八禁在线网站| 2022无码在线看| 福利片国产在线观看| 欧美日韩免费一区二区三区| av人妻在线一区二区| 渔夫床满艳史hd高清在线直播| 偷窥中国女人厕所毛茸茸| 人人视频国模| 国产视频3| 一级毛片樱桃视频免费下载| 一级特黄超爽在线| 国产女主播一区| 我们视频在线观看免费黄色网站| 天天狠天天透天天爽| https黄色又大又硬好爽| 久久久精品浪潮AV| 色综合中文综合网| 国产日韩亚欧精品| 我和漂亮的妽妽发生了性关糸| 亚洲成av人片在线播放无码| 5858S亚洲色大成网站WWW| 亚洲已满18点击进入在线看片| 亚洲伊人成无码综合网| 国产黑丝在线观看| 久久久无码精品一区二区三区| 在线看片免费人成视频久网app | 亚洲AV一二三又爽又色又色| 最近最新中文字幕视频| 亚洲无码免费在线播放app| 影音先锋大黄瓜视频| 2022无码视频国产| 淹影二区妇女三区自拍偷拍自偷| 久久久噜噜噜久久网| 一级无码黄片| 欧美换爱乱理伦1000部| 国内a级一片免费av| 2021AV天堂网在线视频免费| 亚洲色大成成人网站久久| 国产免费观看A视频| 亚洲永久精品ww47国产| 国产欧美在线亚洲一区| 两个人看的www在线观看视频| 2022国产无码在线| 中国特黄美女一级视频| 18禁又污又黄又爽的网站不卡| 正在播放国产AV| 亚欧在线网在线观看| 动漫精品一区二区3d在线观看 | 无卡一级毛片| 鲁鲁草视频| 天堂在线毛片| 97亚洲色综久久精品| 亚洲色图10p| 国产日韩在线时看| 国产 日韩 另类 视频一区| 亚洲大乳无码一级毛片| 伊人网二本| 性高朝大尺度少妇大屁股| 伊人久熟女| 黄色视频 一区二区三区| 自拍欧美人类综合在线| 中文字幕久久综合免费无码| 尤物视频国产精品导航网址| 韩国免费A级作爱片| 亚洲人成18在线观看麻豆| 18成年片免费视频网站| 99国产香蕉视频| 少妇高潮a一级做完| 2022年无码在线| 2021最新久久精品视频| 亚洲AV无码专区首页第一页| a欧美亚洲日韩在线观看| 成 人 色综合小说| 国产精品激情视频嫩草2| 亚洲产在线精品亚洲第| 黑人与中国少妇XXXX视频| 性色aⅴ免费视频| 欧美成人h在线观看视频| 亚洲国产精品高清线久久dvd | 亚洲精品国产肉丝袜久久| 欧美激情做真爱牲交视频| 视频一区二区日韩中字久久| 人妻天天干| 一本久道久久综合五月丁香| 妓女精品一区二区| 国产真实交换配| 五月天无码| 夜夜操欧美视频| 白丝jk超短裙制服自慰| 娇妻粗大高潮白浆| 亚洲无码动态| 大香j伊人亚洲区| av免费网站免费观看美女| 在线观看日韩欧美| 97人人妻视频麻豆| 国产精品迪丽热巴在线观看| 中国免费一级毛片| xxxxx免费看| 世界一级毛片免费| 亚洲成a人片在线观看播放| 丰满人妻一区二区三区视频| 嗯啊……好爽视频| 免费看白丝jk自慰AV| 国产小屁孩cao大人AV免费| 国产麻豆一精品一av一免费| 久久国产精品99精品国产| 少妇乳大丰满高潮喷水| 美女精品午夜福利视频| 最新免费国产中文无码黄色网站| 欧美韩日精品一区二区三区| 五十路熟妇无码av| 偷拍 拍自 欧美色区另类图片 | 又大又湿又爽又色刺激视频| 熟妇丰满人妻av无码区| 日韩欧美不卡1卡2卡| 2021手机可以免费在线看的色网址| 中文字幕国产有码| 朝鲜女人淫乱免费视频| 欧美x0x0x0x0x0x0小视频| 精品无码av人妻系列网站| yw193国产在线观看| av欧亚av| 男女高潮免费观看无遮挡| jizz无码视频| 亚洲A级片免费看| 国产成人精品永久免费视频| 国产精品久久久久久久久岛| 亚洲无码在线观看免费视频| 日本成年H动漫网站| 67194熟妇在线永久免费观看| 成年视频XXXXX在线app| 爱爱无遮无挡| 丰满五十路| 香蕉av在线| 一区二区理伦视频| 亚洲红杏成在人免费在线观看| 大量情侣揄揄拍| 国内精品久久亚洲美女久久| 好吊妞视频这里有精品一| 中文字幕在线社区| 18禁无遮挡全过程网站| 窝窝人体色www| 四虎影视无码永久免费看| 日本少妇爽妇网| 超超碰碰插进去| Gay在线一区| 欧美啪啪视频免码| 国内揄拍国内精品对白| 久草综合 欧美 亚洲| 欧美黑人巨大xxxxx| 亚洲精品小电影| 亚洲熟妇20p| 呦男呦女视频8区| av2021天堂网 手机版| 在线观看v片免费视频| 亚洲无码PRON| 国产亚洲日韩一区二区三区| 野花视频在线观看最新免费3| 国产丝袜AV在线| 国产香线蕉手机视频在线观看下载| 国产亚洲精品国产福APP| 2022久久国产精品| 亚洲精品无码m网站| 成年女人看片免费视频播放人| aV乱伦欧日韩不卡无码| 99久久免费国产精品2021| 国产成人av在线影院无毒| 欧美日韩国产视频二区| 18禁黄无遮挡免费网站| 深夜在线视频观看免费视频禁18| 孕妇国产AV国片精品| 8050午夜无码人妻| 美女综合区| 超碰极品无码| 少妇白浆午夜福利| 97久久久亚洲综合久久| 尤物视频无码一区| 福利精品喷水| 国产午夜亚洲精品国产成人| 亚洲综合憿情五月丁香五月网| 国产精品日本亚洲777| 久久69视频| 中文字字乱幕乱码在线| 人妻21p大胆| 偷窥日本少妇撒尿chinese| 波多野结衣无码视频| 亚洲美女视频高清播放| jizz国产| 一本久道无码人妻在线| 国产欧美日韩一区在线| 久久精品国产99国产精品| 在线国产一个色| 扒开校花的小泬| FREE性欧美TV潮喷FRSE| 99精品国产一区二区电影 | 国产在线观看毛带| 正在播放福建少妇推油自拍| 亚洲真人无码永久在线| 被窝窝女人爽爽爽影院| 无码Av熟人妻| 婷婷开心五月四房播播人| 国产一二区在线性爱自拍| 视频国产呦在线观看| 99视频有精品高清视频| 最新福利姬在线视频国产观看| 丁香五月天婷婷激情六月| 小草免费观看在线日韩| аV无码天堂在线| 8x8ⅹ国产日韩欧美| 亚洲资源无码| 日日夜夜狠狠| AⅤ日本亚洲欧洲免费| 18禁尤物在线| 娇小的videos娇嫩的videos| 在线手机av人| 出轨综合人妻丝袜乱中文字幕| yellow中文字幕资源| 天堂无码不卡av| 成年动漫观看在线视频| 又黄又粗暴120秒免费GIF视| 无码熟妇人妻在线视频| 亚州午夜视频| 99久久综合| 成人高潮喷吹最新网站在线| 国国产a国产片免费麻豆| 嗯啊粗大视频在线观看| 国产91在线一区二区三区| 中文字字幕乱码一二三区| 免费无码高潮| 少妇波多野结衣15P| 又黄又长又大网站| 午夜无码区在线观看| 亚洲色大成网站www韩国| 痉挛喷水在线观看| 成年免费a级毛片免费看丶| 嫩草在线视频WWW免费观看| 久草视频在线播放| H色视频在线播放| 护士穿丝袜被弄高潮电影视频| 久久香蕉国产线观看| 色 18 在线观看| 中文字幕一区亚洲高清| 黄色网站黄色电影院黄色视频| 国产高潮抽搐免费喷水视频| 张柏芝国产区| 人与动人物xxxx毛片人与狍| 皇后张腿迎合太医的侵犯| www色多多在线观看| 亚洲妓女一区二区| 国内精品国内精品自线一二三区| 亚洲综合图片gif欧美综合| 一本到加勒比无码中文字幕av| 午夜男女爽爽影院免费视频下载| 极品美女冒白浆视频| 97人妻免费视频| 精品亚洲456在线播放| 国产午夜福利电影在线观看| 中国美国美黄网站色视频免费| 亚洲综合网986| 国产美女AV一区二区| 2021最新黄色网站在线看| 国产96视频| 粗大的猛进出69影院| 手机看片福利永久| 国产超级VA在线观看视频| 在线免费观看国产污污污视频 | 99线手机在线观看视频| 中出无码在线| 精品亚洲熟女网站| 国产XXXXX片免费观看| 3D无码H动漫在线播放| 免费男人下部进女人下部视频| 国产中文字幕乱码2021| 中国免费一级毛片| 1024国产精品永久免费| 337p日本欧洲亚洲大胆久久| 色窝窝av| 手机亚洲色大成网站www| 在线aⅴ亚洲中文字幕| 久久中文字幕人妻| 日韩在线时看高清| .www色在线播放| 亚洲日韩久久久久| 影音先锋国产精品无码| 亚洲日韩动漫精品| 8×8x永久免费视频在线观看网址| 特级毛片a级毛片免费播放蜜了蜜芽| 五月天婷婷揉揉| 一本之在线视频免费| 在线无码华人| 亚洲第一级av无码毛片| 亚洲精品嫩草研究院久久| 在线不卡日本一本到二区三区| av无码国产在线看免费网站| 888米奇色狠狠俺去啦| mm1313亚洲国产精品试看| 又大不粗的毛片免费观看| 少妇爽到流白浆18p| 欧美激色第一页| 久久免费精品痴汉电车| av无码久久久久不卡网站亚洲| 久久久视五月天视频| 久久久久国产精品| 爆乳无码一区二区在线观看| 少妇勾搭外卖员在线观看| 少妇拍拍视频网站| 99热线精品大全在线观看| AV人妻在线一区| 屁屁国产第1页草草影院| 国产精品自在在线午夜免费| 国产精品无码一区二区三区| 好大好硬好深好爽午夜| 在线精品视频raPPer| 一区二区三区在线专区视频| 妓女视频综合网| 亚洲AV片劲爆在线观看| 天堂网在线最新版www中文网| 三区二黄色| AV高清,无码| 黑人的粗物进入小雪小说| 真实偷窥艺校厕所嘘| 美女扒开内裤无遮挡18禁免费观看 | 99热这里只有精品6国产| 色yeye香蕉凹凸视频在线观 | 丰满少妇高潮惨叫正在播放| 国产成人 AⅤ 国产在线小说 | 中囯熟妇xxxx| 体验区试看120秒十八禁| 天天躁夜夜躁狠狠喷水| 99青草精品38国产| 呦国产精品免费视频无码| 久久一本热色99国产| www_亚洲а∨| 香蕉九九视频在线观看视频6| 视觉盛宴av| 无遮挡H肉在线观看免费网站| igao视频在线观看免费| 又刺激又黄又爽又舒服的视频| AAA免费无码| 嘿咻嘿咻免费区在线播放| 国产午夜福利不卡麻豆 | 精品国产污免费网站入口| 亚洲国产一区二区三区在线观看| 日韩午夜牲交视频| 很黄很爽的免费视频大全| 欧日韩激情视频| 国产精品美女久久久久久| 无码人妻被强在线视频| 精品国产自在久国产87| 国产真实强奷版| 亚洲一区二区天海翼暴| 国产精品午夜爆乳美女| 厨房里的av在线播放| 苍老师高潮不断喷水| 99综合| 2020日本中文字幕亚洲| 亚瑟在线无码| 伊人久久大香线蕉亚洲_| 麻豆尤物网| BT午夜AV福利| 国产高清在线精品一区下载| 无码高清在线国产伊人91| 亚洲永久网站在线观看| 欧美中字一区日韩| 这里只有精品双飞在线播放| 教室啪啪高挑长腿正在播放| 亚洲爆乳久久综合帝国| 华裔美女挑战黑人疯狂做| 亚洲综合色88综合天堂| ciji视频在线导航| 丰满无码| 不卡无码视频一区二区三区| 久久综合给合久久国产免费| 波多野结衣一区二区三区视频| 好吊妞视频在线这里有精品| 亚洲熟伦熟妇| 加勒比HEZYO无码av| 失禁大喷潮在线播放| 白丝JK十八禁污污网站| 真人一进一出一免费视频| 综合激情六月婷婷| 国产三级久久精品三级| 亚洲欧美日韩国产成人一区| 一区二区三区迪丽热巴喷水| 午夜福利电影| 中文字字幕乱码一二三区| 午夜综合福利网址| 亚洲国产成人手机在线电影| 大屁股无码人妻| 国内揄拍国内精品对白| 欧美特级手机在线观看| 中文字幕久久官网| 野草社区在线观看免费视频| 国产成人久久精品| 永久黄网站色视频免费| 亚洲精品国产精品乱码不卡| 日本公与熄乱理在线播放| 尤物视频国产a| 久久女婷| 亚洲有无码av在线播放手机免费观看| 亚洲综合无码中文字幕第2页| 性欧美日韩国产XXXXX视频| 亚州色大网www永久| 暧暧午夜免费视频| 国产00在线观看| 色费女人18毛片a级毛片视频| 长腿无码,在线| 一边摸一边添下面的视频| 极品美女自卫慰流水视频网站| 中文字幕侵犯| 狠狠pa免费视频| 色欲香天天天综合网站小说| 2021亚洲爆乳无码专区| 多毛亚洲女毛茸小便| 九月色综合| 俺去啦网站| 国产美女在线观看| 宅宅少妇无码| 澳门成AV人片在线观看无码| 11周岁女全身裸自慰网站免费| 丁香尤物视颊| 国产无套视频在线观看AA在线| 2021偷拍各种走光福利小视频| 国产综合一区二区在线观看| 亚洲VR永久无码一区| cosplay无码自慰| yy111111少妇影院日韩夜片| 香港三级日本三级三级韩级2一′2| 欧美日本成人| AAAA免费网站| 久久国产精品免费一区二区三区| 日日做日日拍性精品国产| 国产成人综合在线观看不卡| 18级成人毛片免费观看| 校花高潮抽搐冒白浆| 777午夜精品在线影院| 少妇乱子伦精品区| 宅女午夜福利免费视频| 亚洲色第一次在线观看| www美女av福利| 中国特黄毛片一级| 不卡中文字幕中文无码| 日本熟女亚洲欧美| 护士被两个病人伦奷日出白浆| 麻豆国产AV床下闺蜜| AV一区网站| 紧身丰满女教师波多野结衣| 精品视频肥白屁股无码视频| 无码av中文一区二区三区| 亚洲永久无码7777| 先锋影音va中文资源亚洲| 黑人粗进入欧美一级| 强奷妇中文系列字幕| 最新国产午夜精品视频不卡| 国产一级特黄aa大片| 爆乳肉体大杂交soe646下载| gay男男自慰免费播放| 纯肉高H湿透在线视频| 国产精品美女久久久网站| 17女下面流水不遮视频| 亚洲综合激情九月婷婷| 杨幂久久第一页精品| 亚洲精品1卡2卡3卡| 亚洲妇女自偷自偷图片| 免费一及av毛卡片| 日日操夜夜爽性生活视频| av怡红院日h| 中国农村野战FREESEXVIDEO| 亚洲国产aⅴ综合网| 看免费中国产的性爱大片| 久久久精品久久久AV| 亚洲一区二区三区片| 尤物免费视频| 幻女a视频在线| 播五月开心婷婷欧美综合| 时刻操亚洲无码| 亚洲午夜无码视频在线播放| 久久国产精品无码一区| 中字人妻有码在线视频| 色婷婷六月亚洲婷婷国产| 国产欧美日韩一区二区杨幂| 精品国产精品国产偷麻豆| 少妇五月天停停| 1111111yy理论在线看| 综合伦情亚洲欧美| 国产XXXX免费观看高清视频 | 性生大片30分钟免费观看有码| av手机在线天堂网| 日本一区二区三区爆乳| 狼友不卡AⅤ永久免费视频| 18禁jk自慰| 手机在线播放亚洲国产三区| 亚洲国产AV一区二区三区四区| 亚洲网站在线播放| 好吊色永久免费视频在线观看| 婷婷激情综合中文字幕| 手机AV片在线| 色多多在线视频观看网站黄| 99久久精品aⅴ| 成年免费视频播放人69| 69视频在线免费播放| 国产男生夜间福利免费网站| 国产Cos高清在线精品| 国产 成 人 亚洲欧洲| 日本一区二区三区啪啪视频| 成AV人片不卡无码| 亚洲中文字幕无码久久2| 热无码| 大香线蕉伊人精品超碰| av台湾在线| 亚洲成年永久免费播放片网址| 国产69精品久久久久久妇女| 国产十八禁美女视频网站| 色综合久久熟女| 91高颜值极品女神在线| 999国内精品永久免费观看| 无翼乌全彩无遮之校花的服务| AV十八岁在线免费观看| 亚洲AV番号在线观看网址| 处破女久久| …亚洲欧洲另类春色| 亚洲国产片论片在线播放| AⅤ天堂亚洲 师生 中文 制服| 艳妇乳肉豪妇荡乳| 国产女主播在线视频一区| 女子裸体黄18禁网站| 久久精品无码鲁网中文电影| 日韩毛片无码| av婷婷在线| 久久久久久精品免费无码| 超碰caoporon已满18进入| 澳门国产高清无码| 成年无码AV片在线蜜芽| 自慰精品一区二区| 日本暴力强奷老师在线播放| 2021中国久久一级片| 亚洲美女综合久久| 任我爽精品视频在线播放| 天堂网在线最新版www中文| 国产黄频视频大全| 国产亚洲精品美女久久| yw开心五月婷婷| 亚洲精品污视频| 亚洲色偷偷偷综合网| 亚洲熟女Av导航| 又黄又乱的口述小说乱之伦| 91九色熟女| 波多野结衣亚洲| 亚洲伊人久久大香线蕉| 日本成人一区二区不卡免费在线| 久久精品女人天堂AV免费下载| 极品色色97| 99国精品午夜福利视频不卡99| 小少呦萝粉国产| 女被男啪到哭免费视频| 亚洲中文字幕精品久久| 又紧又黄又爽视频| 很黄很色很爽的网站| 国产s免费视频| 一本到高清在线视频观| 粉嫩极品国产在线播放| 天堂最新版在线中文| 亚洲综合九一在现观看 | 国产精品美女被遭强扒开双腿| hh网址高清无码| 永久无码在线观看| 久久人人做人人妻人人玩| 美女潮喷出白浆的视频| 乌克兰无码在线| 国产在线视频大码| 性视频亚洲网站| 国内3P露脸免费视频| 狼人在99色| 亚洲日韩国产成网在线观看 | 啦啦啦啦在线视频免费播放 | 亚洲一区二区三区美女| 亚洲欧美自拍动漫v在线| 久久久久久精品推荐| a欧美视频| 亚洲欧美丝袜另类| 成年三级理论在线观看| 亚洲性爱AⅤ| 中国丝袜1区2区3区| 欧美肥妇毛多水多bbxx| baoyu网址国产最新| MM131国产精品| 国产丝袜免费| 美女天堂aV乱叫电影| 国产伊伊免费观看视频| 久久电影午夜福利视频| 色综合天天综合网国产| av在线动漫h| 3D动漫精品啪啪一区二| 中国免费一级毛片| 亚洲人成无码网www动漫| 国产av丝袜旗袍无码网站| 亚洲无码3| 国产精品无码天堂2021| 一级在线性视频| 亚洲无亚洲人成网站77777| 国产高潮女老师中文字幕| 精品白丝喷水jk娇喘视频| 在线亚洲欧美专区免费| 欧亚熟女手机视频| 中年熟女网址| 国产女女豆腐互摩擦视频| 欧美最猛性开放2ovideos| 无套女露脸 在线视频| 东北老熟女45分钟| 青青精品视频国产色天使| 在线观看无码尹人| 一级无码aaa| 亚洲五十六十路老熟妇| 40岁成熟女人牲交片100分钟| 亚洲精品无码久久一线| 国产免费爽爽视频| 啊~好紧,嗯,好爽视频| 久久久精品调教| xxxxx性bbbbb欧美| 成人AV专区| 亚洲一区二区三区小电影| 亚洲444kkkk在线观看最新| 亚洲AⅤ无码大片| 波多野结衣av不卡中文| 亚洲va中文字幕无码久| 又粗又大好爽要死了动图| 国产美女在线观看| 777米奇影视第四色| 国产女女疯狂磨豆腐视频| 无遮挡动漫AV| 久久久青青躁a∨免费观看| 一边摸一边添下面的视频| 影音先锋AⅤ男人资源先锋影院 | 亚洲国产无吗| 国产区久久女人体一区二区 | 啊啊啊不要日啊啊啊动态视频| 尤物193在线进入| chinesegay篮球体育生solo| wwwyw国产在线视频| 国内精品伊人久久久久网站 | 无码av不卡免费播放明星脸| 美女AAA人妻AAA少妇AAA| 国产男女乱婬真视频免费| 好了AV第四电影综合站 | 国产制丝袜美腿免费视频 | 国产福利精品电影| 亚洲精品福利视频| 91AV在线视频| 妺妺窝人体色www乳色阁| 国产调教| 国产ktv交换配乱婬视频| 香蕉国偷产拍视频| A级毛片全部免费高清视频| 厨房玩弄人妻系列BD| 免费看一级a人自慰| 波多野结衣厨房无码| 另类亚洲其他中文另类| 中文字幕不卡乱偷在线观看 | 曰韩欧美亚洲美日更新在线| 国产精品白丝喷水| 亚洲欧美国产国产综合一区| yl亚洲永久无码视频大全| 国产成人精品午夜福利app| 国产成人亚洲精品77| 另类 校园 春色 人妻| 国产不卡久久精品影院| 99精品热在线在线观看视频| 2020天天爽夜夜爽人人爽| 男人j桶进女人j软件下载 | 久久无码国产专区精品| 4338×亚洲全国最大色成网站| 999视频精品| 亚州日韩穿丝袜在线| 国产v片在线播放免费无遮挡| 狼人色国产在线视频麻豆| 伊人久久大香线蕉亚洲_| 最新亚洲黄色小视频网站| 另类重口特殊月经av无码 | 午夜少妇性影院私人影院在线| 厕所视频BBBWWW| 久久精品国产一区二区三区日韩| 亚洲最大自慰网| 爆乳美女午夜在线精品福利| 222aaa免费无码| 五月婷日韩中文字幕| 一级午夜理论片高清| 亚洲日韩Av在线首页| 钙片gay男男gv在线观看| 久久久774J这里只有精品10| XO免费三级电影在线观看| gay男男自慰免费播放| 女性自慰片免费观看网站| 久久久888精品视频| 高清午夜福利视频| ,亚洲s色大片在线观看| 国内熟女少妇一线天| yy成年私人影院在线看| 91人妻超碰| 日本高清有码人妻| AV 电影 在线观看| 91露脸极品magnet在线播放| 欧美极品另类ⅤIDEOSDE| 福利在线观看a| 大屁股人妻女教师撅着屁股| 亚洲无码之亚洲性爱| Japanese高潮白浆国产| 在线三级观看国产| 手机在线观看永久AV片免费| ZZIJZZIJ亚洲日本少妇J| 有码无码中文字幕| 午夜无码不卡| 技师国产在线观看| 亚洲午夜成人AV电影| 草草久久97超级碰碰碰| 亚洲GV一区在线视频| 最新日韩逼逼无毛无码| 啪啪玩小处雏女毛免费| 精品女人的天堂| 91尤物在线视频| 色18亚洲美女| 制服丝袜 无码 在线播放| 刺激又爽的色色视频| 2021年亚洲国产中文名字幕| yy111111少妇影院69| 午夜福利网站在线观看视频| 中文精品久久久久国| h无码高清在线纯肉| av波多野结衣一区二区三区| 国产精品高H| 欧美人最猛性XXXXX| WWW人成免费| 国产高潮流白浆在线播放| 色噜噜亚洲黑人www视频| 国产亚洲日韩欧一级| 波多野结衣中文先锋资源| 99久久免费国产精品2021| 欧美禁忌乱偷在线观看| 永久免费AV无码国产网站| 自慰白浆一区二区三区| 亚洲美女自拍另类视| 最新尤物在线综合不卡视频| 18一20岁男gay国产网站| 国产高清免费片污网站| 另类亚洲日本一区二区| 最新激情人妻在线| 18禁人妻高清无码| igao在线| 欧洲色AV| 中文无码一级黄色毛片| 精品一区二区无码av| 一个人看的www在线观看免费| 美女mm131爽爽爽免费漫画| 国产清纯美女高潮出白浆 色| 中文字幕人妻高清不卡| 电车美人强奷系列在线播放| 免费视频网站嗯啊轻点动漫| H肉动漫在线观看| 吃奶摸下叫床的激烈视频| 国产在线无码av完整版在线观看| 6亚洲国产人成自精在线尤物| 无遮挡高潮国产免费观看| ⅤA在线中文字幕| 18禁高潮娇喘出水痉挛| jk白丝高潮喷水在线观看AV| 本道综合精品视频| 亚洲 欧洲 日产 韩国网站| 一级毛片在线播放yW视频在线| 亚洲AV片不卡无码久久wy193| Chinese男学生打桩Gay| 成 人 黄 片免费观看| 婷婷六月激情综合在线人| 最新福利姬在线视频国产观看| 国产Α片免费观看在线人| 我半夜摸睡着的妺妺下面好爽| 国产久免费热视频在线观看| 日韩免费无码视频一区二区三区| 国产欧美日韩精品久久| Xvideos精品国产| 亚洲日本在线在线看片4k超清| 越猛烈欧美潮喷动态图| 中文字幕日产乱码一区| 国产精品V日韩精品| 亚州午夜影院| 福利姬液液酱在线观看| 亚洲成AⅤ人的天堂在线观看女人| 亚洲成国产人片在线观看| AⅤ淘宝国产在线播放| 加勒比东热激情无码专区| 吉泽明步中文字幕久久| 羞羞影院午夜男女爽爽| 亚洲影院漂亮人妻| 国产69视频蜜臀| 69精品网| 亚洲BBBBBXXXXX精品| 中文字幕无码免费久久9一区9| 久久中文字幕国产情侣| 亚洲大成色www永久网站国产| 久久综合亚洲综合| 最新无码DVD专区中文字幕| gogowww全球高清大胆视频| 欧洲色AV| 一级毛片美女性爱| 关晓彤被调教出奶水的视频| 久久精致一级爱片日产| 老司机性色福利精品视频| 国产浪潮av| 18白浆禁在线观看| 妺妺窝人体色WWW看美| 18禁动漫美女下身湿| 欧美深夜福利人妻互换| 白丝少妇aⅴ| 亚洲精品私库AV网| 国产精品福利在线观看无码卡一 | 97色婷婷手机在线| 国产成人a在线观看网站站| 国产2021乱码一二区| 天堂网在线最新版| 别揉我奶头啊视频网站| 亚洲欧美日本久久综合网| 亚洲热网| AV在线网站无码不卡的| 24小时日本在线视频网站| 尤物视频在线h| 成人永久福利在线观看| 呻吟 粗暴 喘息 乳 抓捏| 2021亚洲综合一区二区| 天天影院色香综合| 少妇乳大丰满高潮喷水| YW19 CAN国产在线观| 护士毛茸茸的性| 亚洲色视频网站| 韩国女女激烈磨豆腐在线观看| 中文字幕-iGAO视频网XXXX| 4HUWWW四虎永久免费| 国产激烈床戏无遮挡免费视频| 免费国产精品女A| 琪琪福利片在线观看| 亚洲爆乳成av人在线视菜奈实 | AⅤ蕾丝丝袜自慰喷水| 国内精品自产拍在线少蜜芽| 中国xxxx真实偷拍| 在线美女裸体永久免费网站| 又大又粗欧美黑人a| 2022亚洲午夜诱福利片免费| AV无码国产在线观看岛国| 午夜老湿机在线精品视频网站 | 无码av免费一区二区在线观看| 国产在线观看污的| 欧美13一14娇小性| 4hc44四虎www草草视频| 国产精品久久精品第一页午夜| 亚洲色大成WWW永久网站| 3D动漫精品啪啪一| 国产91黑人在线观看| 国产真实乱子伦清晰对白| 亚洲成a人片在线观看天堂无码| 性色的老年免费视频网站| 色女性久久| 1;美亚洲第一极品精品无码| 国产 绿帽 视频 免费看| 国产丝袜足脚在线播放| 亚洲五月丁香综合图波多野结衣| 亚洲区极品| 亚洲无吗福利视频| 成人A级毛片免费不卡视频| 五十路丰满中年熟女| 情人伊人久久综合亚洲| 日本丰满少妇自慰到白浆| 国产精品小说久久婷婷| 免费喷乳视频| 无码中文日韩Av| 193尤物视频| 久章草国语自产拍在线观看| 国产无码18P| 成 人 网 站 视频免费| 日本三级香港三级孕妇孕交| 免费黄色一区二区| 粗大的内捧猛烈进出动视频| 亚洲免费人成视频观看| 永久无码在线观看| 国产AV福利久久精品can麻豆| 被窝影院午夜看片无码专区| 成 人 a v 免 费 看| 粗大挺进朋友未婚妻| av夜狼窝在线观看| 26uuu国产亚洲精品| 2020精品国产自在现线官网| 亚洲最新无码中文字幕久久| gv午夜视频在线观看| 手机版A∨天堂网| av一区无码不卡毛片| 扒开双腿猛进入喷水免费观看 | 黑人肉大捧进在线观看| 久在线免费视频| 波多野结衣高清无码在线| 337p人体大胆扒开下部| 成人无码视频在线观看大全| 337p欧洲亚洲日本| 高清有码中文字幕| 成人性午夜免费视频网站| H漫国产剧情在线| 91大香蕉视频在线| 尤物视频www| 91盛宴视频尤物| 宅宅少妇无码| 曰的好深好爽免费视频应用| 中文人在线人妻| 亚洲人成图偷小说 小说| 亚洲中文字幕人成影院| 超短裙自慰喷水大秀| 背德乱辈伦中文字幕日韩电影片| 18禁尤物点击进入高清| 性XXXXFREEXXXXX喷| 亚洲VA在线VA天堂VA不卡| 妓女综合网99页| JIZZ抽搐高潮| 97人妻碰免费视频| 亚洲中文字幕永久在线全国| 亚洲色自偷自拍另类小说| 黄在线看片免费人成视频不收费| 亚洲综合偷拍不卡一二三区| 亚洲国产无码伊人| AV黑人手机版天堂网| iGAO视频网免费观看| 国产欧美性爱另类精品| 曰批在线亚洲| 久久精品A级毛片| 日本女人喷液抽搐高潮视频| 一区在线无码不卡视频| 亚洲一区二区三区美女| 2020精品国产A不卡片| 国产女人与拘| 国产免费A∨在线播放| 国产高清无码第一十页在线观看| yyy111111少妇影院| 澳门在线高清无码| 337p日本欧洲亚洲大胆久久| H漫大全视频在线观看不卡| 性夜影院午夜寂寞影院春药| xxxxx japan18第一次| 在线无码av一区二区三区| 最新国产亚洲亚洲精品A| 扒开衣服摸双乳18禁网站| 久久只有这里的精品69| 国产精品久久久久久久久齐齐| 国产AV嫩模福利| 亚洲激网站| 色噜噜日韩精品欧美一区二区| 2021国内精品久久久久精品k8| 11111无码免费影院| 久久一区二区免费播放| 国产国语对白露脸正在播放| www美女少妇日韩| 国产2022免费视频| 无码熟妇人妻Av黑人| 国产美女被弄到高潮的视频| 亚洲无码PRON| 色综合伊人色综合网站下载| 国产成人精品永久免费视频| 亚洲不卡在线看片| 草莓视频IOS顶级国内国模无码视频| XXXX最新一卡二卡三卡四卡| 亚洲一区二区三区无码观看| a欧美视频| 亚洲成aⅴ人在线观看| 拉丝白浆在线观看| 尤物国产第1页| 久久综合亚洲色| 在线播放国产女同闺蜜| 麻豆av无码人妻| 国产极品美女到高潮视频| 呜嗯啊野战h呻吟小说总裁| 2022国产小视频在线观看| 亚洲精品自偷自拍无码忘忧| 国产关晓彤AV在线播放| 中国熟妇性爱视频在线| Av妊娠孕妇按摩系列在线| 720lu国产刺激无码| 99精品高清视频一区二区| 黄H免费在线观看免费在线观看| 最新国产99热这里只有精品| 亚洲欧美日韩每日更新在线| 国产果冻传媒aV影院| 孕妇被中出中文字幕视频| 好猛好紧好硬使劲好大网站 | 久久综合婷婷丁香五月| 亚洲国产精品嫩草影院久久| 人妻尝试又大又粗久久| 免费看国产曰批40分钟| 波多野结衣av高清一区二区三区 | 亚洲欧洲美洲无码精品Va| 亚洲人成网线在线播放VA蜜芽| 亚洲综yeyecao亚洲性| 理论片福利片在线观看| 婷婷综合国产在线激情| 尹人大香蕉综合视频| 一级少妇Av一区二区三区| 操六十路熟女穴视频| 国产精品性影院在线| 9999国产精品欧美久久久久久| 国产精品欧美日韩亚洲卡一卡二| 国产亚洲精品A在线观看下载| 精品国精品国产自在久国| 不打码成 人影片 免费观看| 一进一出把女子干的全身抽搐| 又长又粗又大的欧美性爱视频 | 国产乱子伦真实| 亚洲AV日韩综合一区二区三区| 国产边电话边| 紧身裙老师波多野结衣在线播放| 亚洲精品国产深夜小福利| 亚洲网站自偷自拍另类| 久久久久久精品免费免费wer| 亚洲欧美另类在线图片区| 8x免费视频国产专区| 新免费观看包含亚洲有码| 国产精品大白屁股白浆一区二区| 禁止18在线点击进入看片尤物| 成 人 在 线 亚 洲 无 码电影| 在线天堂最新版在线www| 中文字幕在线永久视频| 我被两个男人玩出了白浆小视频| 久久99久久99精品免视看下载| 亚洲国产精品久久久秋霞| 高清在线观看视频BBXX| 99久久精品色老| 91热思思久久免费频精品18| 大陆无码在线| 另类小说综合网站亚洲| 亚州老头性战熟女群交 | 亚洲日韩国产精品乱| 一个人看AV在线| 中国一级毛片| 日本韩国香港一区| 无码麻豆国产精品| 天堂在线www最新版资源| 黄色网站在线观看自慰免费| 色综亚洲日本w在线| 亚洲第一av网站| 高清色性中文字幕网站| 国产第一页浮力影院草草| 久久综合给合久久99| 另类日韩亚洲色| 国产沈樵AV剧情免费观看| 在线看片免费不卡人成视频| 亚洲无码综合在线播放| 69堂 福利| 亚洲国产成人精品无码区一本| 国产黑色丝袜在线观看19| 黄色网址手机国内免费在线观看| JIZZ丝袜老师国产在线观看| 狠狠色综合激情丁香色九月| 4438╳全国最大色倩网址| 亚洲色大成影视| 中中文字幕亚洲无线码| 波多野结衣区三区| 超碰岛国尤物在线观看| 欧美在线观看网址网站| 精品一区二区无码av| 激情视频一区二区三区| 99re久久这里只有精品最新地址| 手机在线播放AV网站| 尤物久久99国产综合精品网站| 24小时A毛片免费看| 日韩AV孕妇在线观看| 97超碰国产精品无码| 机巴好大放不进去视频免费| 大屁股女人乱子伦| 网址你懂的亚洲| yw193尤物在线网站| 被按摩的人妻中文字幕| 公妇在线视频| 免费观看A毛片一区二区不卡| 又大又粗又硬又爽黄毛少妇| 亚洲H动漫在线无| 国产呦玩系列(772)| 在线看片免费18| 免费俄罗斯一级裸黄毛片| 欧美一级粗黑| 婷婷四房播播图| 午夜岛国福利视频| 亚洲十八禁污在线观看| av影院在线观看入口| 国产精品老女人视频免费观看| 美女高潮潮喷出白浆视频| 国产超短裙在线| 好粗好大视频免费观看网站| jk制服白丝喷水短裙出水视频| 苍井空aⅴ免费播放视频| av无码一区二区大桥未久| 呦男呦女视频精品八区| 中文字幕久久综合| 又爽又黄又无遮掩的免费网站 | 免费无码又爽有刺激高潮的视频 | AⅤ无码专区东京热| 美女扒开粉嫩尿口的照片| 视觉盛宴av| Aⅴ色天堂| jk白丝制服清纯美女娇喘视频| 亚洲久悠悠色悠悠| 无码专区第二页| 亚洲一区二区无码| 又爽又黄又无遮挡网站图片| hezyo中文无码字幕| 国产日批免费视频| 东京热人妻中文无码av| 国产一卡二卡三卡四卡网站| 2021年最新国产精品正在播放| 国产成人综合亚洲看片| 视频一区 制服丝袜 古典武侠| 亚洲日本不卡不码一区二区| 在线观看视频色| 九九影院在线看免费| 一本一本久久a久久精品综合不卡| 成年午夜免费Aⅴ在线观看| 亚洲国产二区三区在线| 99精品69精品视频| 白嫩少妇高潮喷水在玩观看| gogo专业大尺度亚洲高清人体| 色的动态图无码| 又爽又高潮的免费视频在线 | 永久免费人成视频网址| 国产超碰无码最新上传| 亚洲狠狠婷婷综合久久久久| 国产男人桶女人| 扒开末成年粉嫩的小缝视频| а√天堂网www午夜在线亚洲| 天堂AV无码大芭蕉伊人AV下载| 国产美女网站| 亚洲色区自拍偷拍一区二区| 337p日本大胆欧美人视频色噜噜| 波多野结衣中文字幕免费视频首页 | 老司机成人午夜精品视频| 日本爽快片十八禁在线播放| 伊人久久免费视频| chinese猛男自慰gv白袜喷浆 | 无码播放一区| 玩弄少妇水真多真紧视频| 亚洲色婷婷免费视频高清在线观看| 午夜国产精品无码久久| 日本精品一区二区三区四区| 两个男人扒开花唇轻咬小核| 边啃奶头边躁狠狠躁| 91大神在线观免费观看| 亚洲天堂在线免费观看视频| 亚洲日韩 自偷自拍| 激情18网站| 又色又无遮挡裸体美女网站黄| 湿啊午夜视频| 抱着cao才爽免费视频| 白丝尤物jk自慰制服喷水| 变态另类久久变态变态| 在线视频精品一区二区三区| 亚洲欧美成人在线免费| 五月丁香激情综合桃花影院 | 曰的好深好爽好紧的视频| 中文字幕无线乱码人妻| 久久综合网丁香五月| 刺激男女动态图| julia无码人妻中文字幕在线| 国产黑色丝袜高清在线播放| 后进极品翘臀在线播放APP | 孕妇AV短片在线| 强行征服邻居人妻美女视频| 久久久久久国产| 2021久久这里有精品免费| 亚洲国产成人AV网站| 巨胸喷奶水影院| 干到爽死了视频| 无码av一区二区三区东北老夫| 国产高清女同学巨大乳在线观看| 欧美动态无遮挡| A在线无码观看视频| 亚洲免费Ⅴa视频网站| 国产白丝网站精品污在线入口 | 干进去了视频在线观看| 亚洲无码a视频| 精品久久久久久久中文字幕| 午夜性刺激在线看免费动态图| 最新中文aV不卡无码专区| 伊人久久大香线蕉动态视频 | 久久黄色视| 亚洲黑人杂交视频| 99综合狠狠| 加勒比中文字幕在线无码| 日本在线h一区| 午夜a福利| 国产大学生粉嫩无套流白浆 | 丝袜脚无码视频| 一级a毛一级a做视频免费观看| 第九色综合激情婷婷| 国产美女精品久久久| 一级毛片在线播放| 老熟女另类| 亚洲综合色区另类第一会所| 波多野结衣av无码一区二区三区| 国产gay高中生小鲜肉屁股| 国产欧美丝袜不卡在线| 国内熟妇人妻色无码视频在线| 888米奇四色狠狠下| 在线播放观看gv人成视频免费| 无码Av熟人妻| 久久国产乱子伦精品免费丿| 天堂Av一久久精品| 动漫精品3d视频一区二区三区| 大型黄色网站免费在线观看白丝| 精品香蕉久久久午夜福利| 综色久久99| 无码中出在线观看| 嗯啊视频在线少妇| 另类小说图片| 国产丝袜美腿在线| 扒开粉嫩小泬的裸体图片| 国产女同在线播放| 国产女人叫床高潮大片| 亚洲网友偷自拍| 小仙女自慰呻吟流白浆铁牛tv| 亚洲人成影院在线按摩店| 张柏芝精品一二三区在线观看| 熟妇av导航| 好大好爽好黄刺激大片| xxxxx做受大片在线观看免费| jk福利诱惑影视在线| 被老头玩弄邻居人妻中文字幕| 欧美 亚洲 精品 三区| 00国产精品| 又长又粗又大黑人免费视频| 日韩高潮喷水一区二区| 丰满少妇被猛烈进入动漫| 2022AV在线免费观看| 国内精品久久久亚洲| 边摸边吃奶边做娇喘视频| 一区二区三区啪偷拍视频| 人人做人人爽人人爱| 久久精品国产久精国产69| 女人裸体啪啪喷水无遮挡动态图| 亚洲成a人v影院色老汉影院 | 十八禁黃色成人网站免费swag| 亚洲无尺码视频| 亚洲精品国产高清一线久久| 182tv午夜福利香蕉| 人妻无码全彩里番acg无遮挡| 男女日批视频免费看| 国产交换视频| japanese色系列在线观看| 亚洲成a无码| 最新亚洲一区电影| 男女嘿咻嘿咻免费专区| 亚洲高清无在码在线电影电影| 女人自慰网站免费观看| 97久久超碰国产精品旧版| 亚洲国产AV孕妇| 大香伊蕉国产短视频| 超碰尤物点击进入| 真实的人妻高清无码| 办公室国产a国产片免费| AV一极品视觉盛宴在线播放| 国产二区交换配乱婬| 国产午夜激无码GIF动图| 俄罗斯乱子伦精品视频| 欧美les视频XXXX在线观看| japanese国产高清免费| 日本熟日本熟妇中文在线观看| 一区二区中文三区无码激情| 一级看黄免费网站| 91高清国产在线一区| 小14萝视频在线视频精品| 亚洲伊人无码综合网站2020| 亚洲黄色电影麻豆| 国产喷水白浆| 欧美性爽xyxoooo| 久久久综合九色综合鬼色| av人妻在线一区二区| 亚洲日本成人在线片| 精品国精品国产自在久国产不卡| 5252色欧美在线男人的天堂| 国产精品99爱免费视频| 黄色网站视频三区| AV第五区国产精品| 呦男呦女视频精选| 9|亚洲自偷观看高清久久| 亚洲国产真实视频网站| a人妻免费看视频| 纯肉无遮掩3d动漫在线观看| 国产亚洲情侣久久精品| 3P熟女视频| 中文字幕一区二区三区绿巨人| 美女露100%奶头无遮挡| av美女在线区| 国产原创巨作在线| 国产小比孩网站| 亚洲有码AV中文字幕| 国产精品无码2021在线观看| 中文字幕有码无码人妻视频| 亚洲露露在线观看| 国内精品自线一区二区三区2021| 中文字幕偷拍| 337p人体亚洲日韩欧美| 国模吧一区二区| 国产在线无码| 高潮白浆喷液在线观看| 亚洲国产精品久久久天堂| 中出熟女俱乐部| 在线观看污的网站公司| 黄色网站免费观看入口| 在线视频a无码| 国产精品 白浆| 激情在线91| 国产欧美日韩在线观看片| 97超级碰碰碰碰久久欠久| 国产女女百合AV大片在线观看| 麻豆91久久婷婷五月| 日韩AV十八禁在线观看| 性色tv网站免费在线观看| 妺妺窝人体色www美国| 杨幂AV三级在线播放| 欧美成人欧美看片| 人妻丝袜导航| 在日韩AV无码精品区| 日韩精品中文字幕网| 国产精品99久久不卡| 苍井空激烈的75分钟| 国产白嫩美女在线| 国产v亚洲V天堂无码国语对白 | 在线观看美女不摭挡毛片| 3D无码纯肉动漫在线观看| 亚洲综合一区二区三区| 韩国的三级欧美的三级日本的三级 | 国产在线看你懂得| 国产成人在线天堂| cosplay自慰在线观看| 国产无遮挡又污又爽| 国产亚洲国产国产亚洲| 19岁狠女人黄三级色| 在线视频婷婷69堂| 亚日韩在线中文字幕亚洲| 亚洲欧洲日产国码无码动漫| 闷骚少妇av| 国产欧美亚洲日韩精品专区| 韩国一区二区三区不卡免费视频 | 欧美性猛交| 永久视频在线观看网站| 老司机精品视频在线观看6| 风韵犹存老熟妇岳视频| 伊人av不卡在线观看| 3344在线视频免费播放| 福利导航 gif 中文字幕| 1024精品国产| 五月天综合影院| 精品剧情V国产在线观看| 写真视频一二三区免费| www.av男人.com| 旗袍美女高潮潮喷视频| 国产亚洲无码有码| 被水电工侵犯系列AV| 亚洲精品嫩草研究院久久| 婷婷激情字目| 2020最新国产在线中文不卡| 伊伊人成亚洲综合人网| 黑人太大了太深了好痛 视频| 黄色网站特级| vps私人毛片| 一级无码456在线观看| 孩交VIDEOS视频精品| 故意短裙公车被强好爽在线播放| 300部小U女视频在线麻豆 | 被连续中出的少妇18p| 自拍欧美图片区小说区| 久久精品青草社区免费| 特级黄片精品| heyzo无码专区| 被公牛日到了高潮| 浪潮AV少妇精选| 男男♂动漫gv网站免费观看| 再猛点深使劲爽免费视频| YY11111妇女影院| gogowww全球高清大胆视频| 嗯啊乳汁视频麻豆| 成 人免费 在线视频| yy8090无码亚洲成a人片| 中文无码肉欲系列| 中国熟妇色视频WWW| 日本三级网站日本精品| 丝袜网站免费视频国产片| 好爽~~~嗯~~~再快点视频| 特级欧美XXXXX| 中文字幕]絕頂口爆| 亚洲欧美丝袜另类| 播五月开心婷婷欧美综合| 韩国乱码伦视频免费| 精品视频黄色网站| 国产成人精品熟女社区| 狠狠躁夜夜躁人人爽天天bl| 一级强奸网站在线观看| 亚洲午夜免费无码| 巨胸喷奶水视频吧www| ΑV天堂在线观看免费| 中国xxxx18免费| 太粗太硬小寡妇受不了| 婷婷激情字目| 国产 日韩 欧美 制服丝袜| 成 人 黄 色 激 情视频网站亚洲七七| 成年女人免费视频永久vip| 亚洲欧美午夜福利| 国产精品亚洲swag| 福利片10000在线观看| 粗大猛高潮视频| 丰满少妇被猛烈进入高清的| 无罩大乳的熟妇正在播放| 亚洲无码一卡二卡入口| 亚洲爆乳av无码专区| 日本中文字幕亚洲乱码| AV综合精品久久网| 国内综合视频一区二区三区| a在线观看v视频| 中国精品国产yw在线观看| 又粗又硬小寡妇受不了视频| 免费A∨中文高清在线| 97国产最新免费公开视频| 在线观看免费刺激视频| 90后极品粉嫩小泬20p在线播放| 亚洲最大AV一区二区三区| 剧情国产AV剧情| 国产高H在线视频| 精品双飞手机在线播放| 亚洲成av人最新无码不卡| 爆乳巨胸国产3D动漫无码在线观看视频 | 国产女主播在线观看2022| 高清国语自产拍免费中国国语| 精品无码一区二区三区在线| 人妻 自慰 偷窥 无码| WWW丫丫国产成人精品| 欧美日日操夜夜操| 国产精品无码一区二区牛牛| 黄色视频网站一本久道久久| 妓女网一区二区三区| 18最新无码国产在线视频| 97无码免费人妻超级碰碰碰 | www.天堂av| 高潮毛片免费观看| 国产精品国产三级国产专不| 国模av在线| 清纯大学生av在线| 液液酱福利姬喷水视频| 四虎在线播放无码| 国产精品无码一区二区三区| 强行入侵粗暴人妻| av在线免费观看网站| 黄色电影免费看| AⅠ换脸无码在线观看| 动漫精品免费av片在线观看| 一级黄色网站在线免费看| 被干视频免费无码高清| 日韩AV无码大全免费观看| 131美女黄视频免费| 中文字幕 无码人妖| 国产精品国三级国产av| 免费看黄片一区二区三区| 97久久超碰极品视觉盛宴| 黄色网站观看| 精人妻无码一区二区三区| av激情小说色综合天天| 免费大片av手机看片高清| 日本xxxx色视频在线观看免费 | 亚洲嫩模喷白浆在线观看自拍| 亚洲欧洲天堂AV在线播放| 曰批免费看| 色天堂在线视频| 五十路熟女动画| 中出高潮了中文字幕| 少妇精品网站| 撕美女衣服网站18以下禁| 激情十月婷婷丁香色| 成年女人三级国产| 9l国产精品久久久久尤物| 少妇网站入口| 国产高清视频一区二区尤蜜| 国产免费三a在线| 国产精品久久久久福利电影| 3D动漫H在线观看网址蜜芽| 国产萌白酱在线观看| 日本爽快片18| 亚洲黄色网站观看视频 | 在线岛国片免费观看无码完整版| 69天堂人成无码免费视频网站| av无码卡一卡二| 曰本女同互慰呻吟影院| 亚洲国产美女毛片| 国产精品麻豆高清无码| 2021国产最新无码视频| 永久免费av无码不卡在线观看 | 2021最新午夜在线视频| 国产剧情麻豆女教师在| 国内少妇一级A片视频| 抱姝姝亚洲| 中文字幕AV有码在线| 喷水专区一区二区| 极品美女自卫慰流水视频网站| 精品亚洲成a人片在线观看| 高HAV在线免费看| 欧美最猛黑人XXXX黑人| 色色午夜影院| 18以下勿进色禁视频免费看| 国产日本一区二区| 国产被弄到高潮| 亚洲高清无码性动态| 爱爱无码高清网址| 91新超碰极品盛宴分类| japanese50日本熟妇| 亚卅无码α√| 精品一卡二卡三卡四卡网站| H片免费播放| 亚洲欧洲一级特黄美女被操| 最近新免费韩国视频| 粗 大 爽 水视频| 最新在线看片你懂的| 12一14幻女BBWXXXX在线播| 国产浪潮A∨在线| 黄床大片免费30分钟国产精品 | 国产美女福利网站视频爬爬爬 | 2019亚洲午夜无码天堂| 中文字幕av无码免费久久| 黄片无码视频| 加勒比小沢无码AV在线播放 | 涨精装满肚子怀孕hhh| 苍井空毛片| AV无码永久免费网站| 裸体美女乳头网站| 无码乱国产在线视频| 国产情侣动作自拍| 国产精品男同一区二区| 99re8这里有精品热视| 亚洲色热| 国产精品久久杨幂| 6080YYY午夜理论片中文| 夹 射 嗯 紧 在线观看| 超碰97中文字幕导航| 爱爱网免费高清无码| xunleige人妻| 亚洲欧美激情在线观看91| 狠狠久久综合99| 悠悠AV综合网站| 99久久免费国产精品2021| 五月婷久久麻豆国产| AV天堂资源福利在线观看| 久久本道综合久久伊人| 天天夜夜人人爽| 在线色av网站| 亚洲精品无码你懂的| 国产天堂毛片| 好紧好湿好黄的视频| 在线小u 女国产| 女同AV在线播放| 我和漂亮的妽妽发生了性关糸| 高清国产天干天干天干| 2021最新在线观看无码| 亚洲成A人片在线观看无码3D| 亚洲AV永久无码偷拍| 久久人人妻人人人人妻| 国产日韩欧美亚欧在线| 2021久精品视在线视频| 香蕉在线精品视频在线| 色妞WWW精品免费视频| yy成年私人影院在线看| 中文AV英文无码| 无码国产作爱免费视频| 最新中文字幕Av专| 中文字幕不卡乱偷在线观看| 1024手机基地看国产片3| 72种姿势欧美久久久大黄蕉| 沈樵原创国产Av剧情系列| 性色av无码专区| 成年a级毛片免费观看| 女人18毛片a级毛片| 亚洲丝袜中字校园| 97热精品视频在线观看| 国产婷婷在线精品综合100| 日日碰狠狠添天天爽不卡| 精品动漫一区二区三区| 大陆一伋免费黄片| 国产成人AV电影在线观看浪潮| 永久免费看mv网站入口| 久久久噜噜噜久另类| 免费人成a大片在线观看动漫 | 少妇熟女淫荡丰满| 三级片网站在线| 久久久久久久久精品中文字幕| www2021狠狠| 欧美性爱一区| 外国三级在观线看| 亚洲AA在线视频| 白丝超短裙jk自慰| 国产在线无码视频一区二区三区 | 国产大全中文字幕大看焦在线看 | 亚洲无码名域视频| 亚洲日韩三级片高清| 动漫专区自拍亚洲| 在线理论三级午夜电影| 亚洲欧美成Aⅴ人在线| 亚洲无ma天堂| 日韩国产亚洲高清在线久草手机看| 爆乳大潮喷在线| 久久精品无码天堂AV| 动漫精品第一页| 丁香色婷婷九月天综合| 少妇又色又爽又高潮| 色天堂mv视频在线观看| 大胸美女午夜毛片一级45| 亚洲va中文字幕无码一区| 尾随入室强奷在线播放| 亚洲线精品一区二区三区四区| 人人做人人爽人人爱| 精品一区二区三区| AV天堂有码无码| 啊啊啊啊啊啊啊啊!无码免费看| 二色天堂AV在线| 洲va久久久噜噜噜久久| 亚洲精品国产888| 亚洲精品1区2区3区| 亚洲中文无码人成网站| 黄色网站 无马赛克| 伊人网同性视频| 尤物综合网在线| 激情综合五月丁香亚洲| 波少野结衣一区二区高清| 粉嫩极品网红自慰喷水| 无码人妻一区二区三区免费费| 7777久久中文字幕| 熟女91| 十八禁在线看网址| 18禁高潮娇喘出水痉挛| 妓女影院AV网站在线观看| 91老肥熟露脸| 国产AV现役女高中生无庶挡| 久久九九热re6这里有精品| yy111111111少妇影院无码| 久久久久久无码精品视频| 高清三级理轮影院久久伊人网站| 波多野结衣线AV免费观看| 无套两女双飞在线| 国产在线精品一区二区三区不| 亚洲成在人线av中文字幕喷水| 久久婷欧美色两性综合网| 亚洲欧美中文字幕zhen| 欧美大屁股中文字幕在线四区 | 中文字幕丁香五月天| 粗壮挺进邻居人妻视频| 玖玖资源站无码社区| 国产情趣视频一区二区| 国产亚洲欧美日韩在线一区二区三区| 久久久久99| av丝袜在线无码| 影音先锋亚洲成av无码| 后进极品白嫩翘臀在线视频| 992TV欧美182国产在线视频 | 午夜无码大尺度福利视频| 在线黑人孕妇日韩| 你懂的网站在线看| 久久久久久综合岛国免费观看| 2022国产在线无码视频网站| 岛国av动作片在线| 91波多野结衣青青草原| 天天视频H| 亚洲日韩中文第一精品| 18禁止曰批| 国产一区二区高h在线观看| 50岁毛茸茸视频| 亚洲男人入女人| 大又大粗又爽又黄,少妇毛片| 美女被操黄色视频网站| 国产高h视频| 亚洲a视频欧美| xp123国产自| 闷骚少妇av| 高潮第一福利导航| 偷窥toilet女同学厕所| 色悠悠在线中文| 国产av忧草| 亚洲成色不卡在线观看| 双飞女教师的屁股眼| 亚洲无吗视频了| a毛片毛片看免费动态图| 午夜国模福利视频免费二| 又黄又硬又刺激的免费视频| 亚洲色多多视频一区二区| 77777奇米综合四色| 无码专区baoyu在线播放| 成 人 黄 色 视频播放165| 国产真实交换配| 激情四月婷婷综合| 久久黄色高清视频。| 亚洲呦女视频| 伊人少妇久久网| 亚洲精品国产无码久久久| 狼友av永久网站免费极品在线| 亚洲最大色倩网站WWW| 制服丝袜视频国产一区| 最新无码码专区| 黄片试看视频免费| AV女优视觉盛宴在线| 97久久天天综合色天天综合色hd| 成人无码区免费a∨视频| 污液AV在线| 透女人最爽视频| 久久久久久精品午夜福利| 啪啪无码| 国产AV一区二区三区最新精品| 久久国产精品免费一区六九堂| 亚洲国产精品高清在线第1页| 丰满无码人妻热妇无码| 国产网站一区二区精品| 刺激一区仑乱对白| 在线无码色AV| 亚洲、www免费视频| GAY日韩男男GV片在线观看| 天堂色男人在线视频| 狠狠爱无码一区二区三区| 91麻豆国产自产精品在线观看| 特级婬片女子高清| 中文字幕久久精品无码| 亚洲爱爱网| 婷婷六月无毒综合激情| 992TV人人大香草网址| 人妻加勒比系列无码专区| 成人VA亚洲VA欧美天堂| а√天堂网官网在线| avv天堂在线观看| 国产亚洲嫩草研究院久久| 亚洲嫩模喷白浆在线观看| 天天做天天拍天天爽| 狼友网站永久在线观看| 初音在线国产| 天天影院色香综合| 中文 无码 亚洲制服 师生| 国产在线网站丝袜| 国产无套高潮在线观看| 最新亚洲人成无码WWW| 亚洲高清HD综合| 亚洲成a人片在线播放| 亚洲aⅴ一二三区| av天堂手机在线播放| 99国精品午夜福利视频不卡| 精品动漫网站一区二区| 国产未成满18禁止免费| GAY日本男男GV片在线观看| 国产真实交换免视频| A级毛片100部免费观看| 亚洲H漫在线| 中文字幕一二三区码| 又色又硬又黄的美女视频| 污黄啪啪网18以下勿进免费的| 羞羞影院午夜男女爽爽真人视频| 无遮掩60分钟从头啪到尾| 69色色高清无码视频| 亚洲日韩AV片在线观看| 女教师在办公室被强在线播放| 性无码免费一区二区三区在线| 国产同性女女互磨在线播放| 亚洲色大成网址在线观看| y111111电影院少妇影院| 永久免费毛片在线播放| JAPΑNESE日本少妇丰满| 九九视频在线观看精品66| 老司机在线观看无码| AV性色在线观看| 10周岁女全身裸无打码| 欧美成人在线视频尤物| 国产高清AV首播原创麻豆| 女人张开腿让男人桶个爽| 又粗又大又黄又硬又爽免费看| 欧美韩日精品一区二区三区| 最新的国产成人精品2021| 国内一级精品在线免费视频| 国产亚洲综合一区二区三区| 日本精品不卡免费| 亚洲无码四虎黄色网站| 成人国内精品视频在线观看| 国产高潮白浆| 爱爱网网站免费观看| www狠狠cao2020| 丁香五月天婷婷激情在线视频| 中字无码高潮痉挛在线视频| 曰本一道本高清aⅴ不卡视频| 国产婷婷午夜精选| 美女黄网站18岁看胸罩| 波多野结衣人中文字幕| 国产精品永久免费高清 | 夜夜操欧美| 日本高清久久亚洲| 四虎影视永久在线8848| 人成乱码一卡二卡三卡| 久在线免费视频| 亚洲色大成网站www91| 国产杨幂福利在线视频观看| 亚洲黄色成人网站视频在线播放| 国产免费11P| 亚洲欧美一区二区三区| mm无码在线一区| 久久中文字幕Av网站| 2020国产情侣在线视频播放| 亚洲综合中字无码播放| 嗯啊视频在线观看网站| 亚洲日韩一区二区三区| 18禁国产美女白浆在线| 888福利视频手机看片| 亚洲人成自拍网站在线观看| 别揉我奶头~嗯~啊~视频免费网站 18禁黄无遮挡免费动漫网站 | 久久久久精品免费视频不卡| 夜夜爽夜夜叫夜夜高潮| 人妻丰满熟妇AV| 亚洲图片愉拍自拍另类| 伊人色综合久久天天人守人婷| 美女扒开奶罩露出奶头视频网站| 曰批免费看| 亚洲中文国产最新在线观| 99热线精品大全在线观看| 2022AV亚洲天堂在线观看| 正在播放熟妇群老熟妇456| 精品久久久清纯| 蹂躏办公室波多野在线播放 | 不卡的性无码| 2019午夜三级网站理论| 高清无吗一区二区三区| 精品人妻系列无码专区久久| 不卡欧美日韩一级| 人体在线影院| 国产无遮挡性刺激动态| 免费观看永久美女视频| 高潮喷水无遮挡毛片视频| 又黄又爽又色的黄裸乳视频| 国产麻豆放荡AV剧情演绎| 国模无码视频一区二区三区| 亚洲人成网站在线播放影院在线| 少妇无码a自慰| 正在播放酒店约少妇高潮| 免费人成视频x8x8老司机| 久久久久久中文字幕人妻| 国产在线乱子伦一区二区| 18禁亚洲黄色中文无码| 国产原创精品巨作无遮挡| 4438╳全国最大色倩网址| 无码少妇一级Av片在| 欧美大片免费aa级动作片| 超清欧美高潮喷水在线播放| 亚洲国产欧美小综合| 色多多在线日韩| 黄色欧美久久| 亚洲va韩国va欧美va| 18禁超污无遮挡无码免费观看| 变态另类调教在线视频区| 亚洲人成理论精品| 亚洲AV无码破坏版在线观看| 亚洲真正中出在线观看| 一级无码在线看片| baoyu135国产精品tv免费| 99护士自拍高潮在线| 亚洲va一级无码观看网站| 好妈妈1免费观看中字直播| 18禁网站观看| 国产亚洲精品自在久久| 天天摸天天添天天爱| 久久久噜噜噜久久中文免费| 国产亚洲人成网站观看| 熟妇人妻性开放网站| 亚洲女人天堂网在线| 爽爽日爽爽干在线观看| 无码毛片一区二区视频| 草莓视频在线| 欧美成人AⅤ 在线播放| 大胆亚洲专区| 亚洲第一极品精品无码| 99久久αv免费视观看| 国产精品爽爽爽| 一区二区三区四区五区无码| 你懂的欧美| AV天堂黄色网| 69堂国内精品片| 日韩AV网站大全在线观看| 99超碰在线免费| 高h小视频| 自慰网站免费看| 白嫩美女被体内中出| 又爽又黄又无遮掩的免费网站 | 久久久888精品视频| 国产福利网站在线观看红一片| Hⅴ无码国产亚洲大全| 国产乱子伦一区二区三区| 制服丝袜在线无码专区| 永久免费观看赤裸美女| 亚洲国产综合精品一区| 亚洲欧美中文高清在线专区| www巨臀中文字幕在线视频| 美女裸体r18网站| 高清国产下药迷倒白嫩美女99| 狠狠色噜噜狠狠狠狠色综合| 啊啊啊不要受不了了亚洲视频| 午夜影院性视频| 国产青青精品| 亚洲女优一区| 亚洲欧美日韩在线不卡| 国产AV嫩模精品| 国产精品久久久久久久齐齐| 在线素人播放av| 丁香激情五月影院| 国产做国产爱免费视频| 亚洲国产精品二区久久| 老太婆BBwwBBww高潮| 亚洲中文字幕无码天然素人在线| 日韩免费观看一区二区三区| 妓女,妓女影院,妓女影视网| CHINESE青年大学生GAY| 性无码专区gv| 1000又黄又爽的视频免费看| 在线无码一区免费AV| 啊不要别舔我高潮了啊视频在线观看 | 韩国 日本 亚洲 国产 不卡| 久久性视频动态| 亚洲国产免费男男| 国产欧美性爱另类精品| 曰批免费视频播放免费40| 最新69国产成人精品视频| 国产精品杨幂在线观看| 国产黄色视频| 黑色丝袜脚交视频麻豆| 18岁以下强奸视频国产网站| 亚洲大肥熟女四五十路| 2021亚洲精品无码在钱| 3D动漫专区第一页第一页| 在线精品自偷自拍无码| 一区二区三区a视频| av在线va| 尤物视频 国产| 亚洲午夜成人无码剧场| 1024手机在线看片| 日本亚洲中文字幕色| 高清视频_欧美人与动欧交视频| 久久精品久久精品中文字幕| 暴力强到最舒服奷伦小说| 很黄很爽的视频网站| yy4408国产AV一级| 色老久久精品偷偷鲁| 丝袜美女被潮到高潮喷水| 亚洲精油在线观看| 奶水无码专区| 熟女五十路AV| 亚洲熟妇20| 亚洲最大看欧美片网站地址 | 日本久久高清一区二区三区| 尤物视频网在线| 久久综合网丁香五月| 国内精品伊人久久大香线焦| 伊人五月综合大香线蕉| 日本边做边爱边流奶水人妻| 成年动漫观看在线视频| 精品福利视频搜索| 先锋色资源在线视频| 又黑又长黑人欧美一级| 亚洲欧美韩国综合色蜜芽| 亚洲国产日产无码精品| 亚洲日本国产综合高清| 亚洲成AV人片看电影AV| 中文字幕乱码高清免费网站| 粗大掹烈进出高潮视频| 特黄特色的大片观看免费| 丁香五月婷婷六月啪| 美女国产爆浆精品视频| 2012日本中文字幕免费A| 国产精品视频分类精品| 国内老熟女露脸性视频| 国产一级AV片免费观看| 又长又粗又大又硬3d免费视频| 亚州色视频在线| 一级欧美日韩理论片| 按摩 无码| 日本 乳 巨 女 污、在线| 欧洲美女粗暴牲交国产| 三级中文字幕永久在线| 久久国产黄色视频电影| 国产人久久人人人人爽| 狼友伊人网| 午夜亚洲国产理论片4080| 又黄又粗暴120秒免费视频| 高清国产羞羞视频| 边揉我胸边摸下面嗯啊免费视频 | 2019国自产拍偷拍| 日韩欧美高清视频在线一区二区三区| 亚洲MM8成为人电影网| 精品综合久久国语中文字幕| 久久久精品午夜免费不卡| 2019最新狠狠爱夜夜欢| 久久免费老师小说视频| 国产偷窥厕所一区二区| 1插菊花综合网在线视频| 亚洲男人天堂网| 国产……在线| 免费人成视频x8x8入口| www2222国产青草| AV在线永久无码| 大学生无套内谢流白浆| 9999视频无码| 色爱综合另类图片小说| 无码av不卡一区在线观看| 亚洲欧美一区二区三区| 大尺度无遮挡激烈床震网站| 亚洲精品国偷拍自产电影| 黑人巨鞭大战中国妇女苏| 国产一区日韩二区欧美三区| 亚洲理论电影在线观看| 亚洲国产成人无码影片在线播放| 不卡无毒影院| www黄色网,com| 99久久亚洲日本精品| 少妇高潮无码自拍| 国产女子私密保健养生馆| 绝对真实偷窥| 尤物日韩在线| gv视频在线观看| 一级毛片美女性爱| 97国语精品自产拍在线观看茸| 自慰网站免费| 影音先锋男人资源站| 免费国产成人高清在线观看| 亚洲欧美日韩国产另类榴莲| 东京干男人都知道视频| 日韩美女乱婬试看视频网站| 亚洲欧美中文字幕国产| 白丝美女小穴喷水自慰网站| 91麻豆国产自产| 亚洲无码最新高清不卡在线| 最新欧美精品一区二区三区| 成年无码按摩AV片在线| 亚洲欧洲日韩综合一区在线| 久久久国产精品ⅴa麻豆| 国产午夜福利在线播放| 成 人影片 免费观看10分钟| 久久免费黄色小视频| 91尤物在线播放| 精品亚洲av无码一区二区三区| 偷拍亚洲网| 两个人免费完整在线观看直播| 中中文字幕亚洲无线码| 白丝袜足j丝袜在线观看| 欧洲极品无码一区二区三区| 无遮无挡拍拍拍| 性,国产三级在线观看|