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    營(yíng)銷人員工作總結(jié)

    時(shí)間:2025-01-20 20:09:36 工作總結(jié) 我要投稿

    營(yíng)銷人員工作總結(jié)

      總結(jié)是對(duì)某一特定時(shí)間段內(nèi)的學(xué)習(xí)和工作生活等表現(xiàn)情況加以回顧和分析的一種書面材料,它能夠給人努力工作的動(dòng)力,讓我們一起來(lái)學(xué)習(xí)寫總結(jié)吧。那么總結(jié)要注意有什么內(nèi)容呢?下面是小編整理的營(yíng)銷人員工作總結(jié),供大家參考借鑒,希望可以幫助到有需要的朋友。

    營(yíng)銷人員工作總結(jié)

    營(yíng)銷人員工作總結(jié)1

      回首20xx年,有太多的美好的回憶,20xx年本人來(lái)到長(zhǎng)京行工作,但是惟有20xx年這一年的學(xué)習(xí),讓我深深的感受到了自己進(jìn)步,但還是存在不少問(wèn)題,在處理問(wèn)題以及工作的方法上也有不足,但是我相信在領(lǐng)導(dǎo)的幫助與鼓勵(lì)下,我一定會(huì)擁有更美好的明天。

      一、銷售工作總結(jié)、分析

      在銷售顧問(wèn)崗位上,首先我要感謝一個(gè)人那就是我們銷售部的曹經(jīng)理,我要非常感謝他在工作上對(duì)我的幫助。雖然我在銷售部門已經(jīng)工作了一年多,但對(duì)銷售經(jīng)驗(yàn)以及工作信心非常缺乏,我的工作可以說(shuō)是很難入手。20xx年初,我都是在曹經(jīng)理的帶領(lǐng)下幫助下進(jìn)行客戶談判、分析客戶情況、在銷售中遇到難談下來(lái)的客戶銷售過(guò)程中遇到的問(wèn)題我總想到他,所以基本上是4月份本人的銷售業(yè)績(jī)及能力才有所提升。

      二、職業(yè)心態(tài)的調(diào)整

      銷售員的一天應(yīng)該從清晨睜開第一眼開始,每天早上我都會(huì)從自己定的歡快激進(jìn)的鬧鈴聲中醒來(lái),然后以精神充沛、快樂(lè)的心態(tài)迎接一天的工作。如果我沒(méi)有別人經(jīng)驗(yàn)多,那么我和別人比耐心;如果我沒(méi)有別人單子多,那么我和別人比服務(wù)。

      重點(diǎn)客戶的開展。我在這里想說(shuō)一下:我要把B類的客戶當(dāng)成A類來(lái)接待,就這樣我才比其他人多一個(gè)A類,多一個(gè)A類就多一個(gè)機(jī)會(huì);卦L,對(duì)客戶做到每周至少二次的回訪。我認(rèn)為攻客戶和制定目標(biāo)是一樣的,首先要集中精力去做一個(gè)客戶,只有這樣才能有收效,等重點(diǎn)客戶認(rèn)可了,我再將精力轉(zhuǎn)移到第二重點(diǎn)客戶上。

      三、自己工作中的不足:

      在銷售工作中也有急于成交的表現(xiàn),不但影響了自己銷售業(yè)務(wù)的開展,也打擊了自己的自信心。我想在以后的工作中會(huì)摒棄這些不良的做法,并積極學(xué)習(xí)、盡快提高自己的銷售技能。

      今年,我將一如既往地按照公司的要求,在去年的工作基礎(chǔ)上更加努力,全面開展20xx年度的工作,F(xiàn)制定工作劃如下:

      一;對(duì)于老客戶,和固定客戶,要經(jīng)常保持聯(lián)系,好穩(wěn)定與客戶關(guān)系。

      二;因北京限購(gòu)令的開始買車需搖號(hào),所以要更加珍惜客戶的資源。

      三;要有好業(yè)績(jī)就得加強(qiáng)業(yè)務(wù)學(xué)習(xí),開拓視野,豐富知識(shí),采取多樣化形式的銷售方式。

      四、今年對(duì)自己有以下要求:

      1:每月應(yīng)該盡最大努力完成銷售目標(biāo)。

      2:一周一小結(jié),每月一大結(jié),看看有哪些工作上的失誤,及時(shí)改正下次不要再犯。

      3:要多了解客戶的狀態(tài)和需求,再做好準(zhǔn)備工作才有可能不會(huì)丟失這個(gè)客戶。

      4:對(duì)客戶不能再有爆燥的心態(tài),一定要本著長(zhǎng)京行的服務(wù)理念“愛(ài)您超您所想”這樣的態(tài)度去對(duì)待每位進(jìn)店客戶。

      5:要不斷加強(qiáng)業(yè)務(wù)方面的學(xué)習(xí),多看書,上網(wǎng)查閱相關(guān)資料,與同行們交流,向他們學(xué)習(xí)更好的方式方法。

      8:和公司其他員工要有良好的溝通,有團(tuán)隊(duì)意識(shí),多交流,多探討,才能不斷增長(zhǎng)業(yè)務(wù)技能。

      9:為了今年的銷售任務(wù)我要努力完成任務(wù),為公司創(chuàng)造更多利潤(rùn)。

      營(yíng)銷人員工作總結(jié)14首先,我需要致歉,因?yàn)檫@是一份晚交的半年總結(jié),而我卻不知道類似的總結(jié)是否仍有作用或價(jià)值;仡欉^(guò)去數(shù)次總結(jié),感覺(jué)直至現(xiàn)在,公司依然在沿著以往一些慣性思維在繼續(xù)前行。

      但思前想后,我還是決定付諸筆端。因?yàn),這也許是一篇讓公司覺(jué)得最逆耳的總結(jié) 。后續(xù)怎樣姑且不提,此刻如果不寫這些,討論其它內(nèi)容也是沒(méi)意義的。一家之言,不免片面,歡迎討論。

      總結(jié)分成7個(gè)部分:

      1、關(guān)于銷售

      2、關(guān)于營(yíng)銷

      3、關(guān)于傳統(tǒng)渠道

      4、關(guān)于電商

      5、關(guān)于各司其職

      6、關(guān)于自我反省

      7、關(guān)于下半年計(jì)劃

      以下是詳述:(在此重申,凡涉及對(duì)公司或同事的評(píng)論,絕對(duì)不含絲毫貶低或詆毀。人不分等級(jí),但工作必須是各居其位,各司其職)

      1、關(guān)于銷售

      銷售數(shù)據(jù)方面已經(jīng)無(wú)需贅言,客戶概括和項(xiàng)目進(jìn)展等可以容后再表,下半年的努力目標(biāo)也不言而喻,這里要說(shuō)的是銷售這件事。

      銷售這個(gè)工作(崗位)雖然常被掛在嘴邊,但似乎從來(lái)沒(méi)被公司真正理解和重視過(guò),甚至可以說(shuō),公司從上至下沒(méi)人理解銷售的含義,長(zhǎng)久以來(lái)對(duì)銷售的定位就和跟單無(wú)異。誠(chéng)然,在20xx年之前的十幾年,銷售工作確實(shí)看上去更像跟單,把營(yíng)銷資料準(zhǔn)備好,參加幾次展會(huì),就幾乎可以坐等紛至沓來(lái)的訂單。以至于到了現(xiàn)在,我們似乎認(rèn)為,可以跟單的人就可以銷售。

      這,就是慣性思維的一種。公司希望每個(gè)人都能開拓、能熟練推銷產(chǎn)品、能影響對(duì)方老板的決策、能說(shuō)服客戶。但是,如果忽略了員工自身的主觀和客觀條件,這種想法的結(jié)果只能是水中月鏡中花。

      我總結(jié)銷售需要的六點(diǎn):技巧,經(jīng)驗(yàn),視野,臨場(chǎng),資歷,知識(shí)。

      篇幅有限,這六點(diǎn)如有機(jī)會(huì)再一一細(xì)表。我強(qiáng)調(diào)這六點(diǎn)的目的,是希望讓其它公司或我們的客戶看到,我們是非常職業(yè)的精品行業(yè)從業(yè)者,我們可以提供專業(yè)的產(chǎn)品推薦和服務(wù),把握行業(yè)動(dòng)態(tài),點(diǎn)評(píng)行業(yè)趨勢(shì),熟悉業(yè)內(nèi)人脈,甚至各種跨界知識(shí)等等等等,F(xiàn)在,我們的銷售能做到嗎?

      此外,對(duì)銷售數(shù)據(jù)的分析,應(yīng)該是要更具體,更有規(guī)律,更定期。所有的投入,人力資源分配,年度計(jì)劃都是從總結(jié)數(shù)據(jù)來(lái)的。目前,至少在經(jīng)銷商這一塊,我們有數(shù)據(jù),但沒(méi)有跟進(jìn)。我們的政策更多的具有即興性,俗稱拍腦袋。沒(méi)有系統(tǒng)地習(xí)慣性地總結(jié)銷售和客戶狀況,任何促銷政策或市場(chǎng)營(yíng)銷就無(wú)從談起。

      2、關(guān)于營(yíng)銷

      我能理解營(yíng)銷給人帶來(lái)的快感,因?yàn)槲乙埠芟矚g。那種不斷有新點(diǎn)子新創(chuàng)意的感覺(jué),不斷調(diào)動(dòng)自身的情緒,而看到創(chuàng)意落到實(shí)處,則更有成就感。所以,上至軟文信息,下至營(yíng)銷物料,我們不斷推敲和修改,因?yàn)槲覀冃曼c(diǎn)子很多。

      長(zhǎng)久以來(lái),我感受到公司對(duì)于市場(chǎng)營(yíng)銷那異乎尋常的狂熱。但其實(shí),我們更多是在自顧宣傳,和銷售結(jié)合并不多。所謂營(yíng)銷,應(yīng)當(dāng)是結(jié)合銷售策略的,因?yàn)樽罱K還是要銷。我講三個(gè)真實(shí)的故事。

      第一個(gè):一個(gè)外企,為其產(chǎn)品投入巨資制作并投放了媒體廣告,前后耗資達(dá)6千多萬(wàn)。媒體廣告由4A廣告公司制作,投放在主流電視頻道黃金時(shí)段。一輪營(yíng)銷活動(dòng)后,市場(chǎng)上反饋?zhàn)疃嗟囊粋(gè)問(wèn)題是:這產(chǎn)品哪有得賣?因?yàn)榻稚系昀锔緵](méi)有產(chǎn)品可賣。

      第二個(gè):還是這個(gè)外企,巨資贊助奔馳F1車隊(duì),已經(jīng)連續(xù)五年了。但奔馳車并沒(méi)有用上該公司產(chǎn)品。而偶爾有一次,奔馳使用了該公司產(chǎn)品,但該公司絕大部分員工卻毫不知情。

      第三個(gè):我有個(gè)親戚,過(guò)年喜歡自己寫對(duì)聯(lián),買紙買筆買墨,寫完后掛上屋,親戚朋友都會(huì)稱贊幾句,他也覺(jué)得自己寫得很不錯(cuò),總是認(rèn)為行人都會(huì)駐足欣賞。實(shí)際上,過(guò)年時(shí)候家家戶戶都會(huì)買對(duì)聯(lián),所有的對(duì)聯(lián)都很漂亮,甚至更漂亮,所以基本不會(huì)有路人留意我親戚寫的對(duì)聯(lián)。

      第一個(gè)故事是關(guān)于營(yíng)銷活動(dòng)和銷售渠道脫節(jié),引申出銷售渠道的重要性;

      第二個(gè)故事是關(guān)于公司內(nèi)部對(duì)于營(yíng)銷信息了解不夠,引申出營(yíng)銷信息的有效傳達(dá);

      第三個(gè)故事是關(guān)于營(yíng)銷活動(dòng)可能會(huì)陷入會(huì)孤芳自賞,引申出我們對(duì)營(yíng)銷活動(dòng)進(jìn)行再思考;

      3、關(guān)于傳統(tǒng)渠道

      這里說(shuō)的傳統(tǒng)渠道,主要是指實(shí)體經(jīng)銷商渠道。我一直感覺(jué),公司從新年伊始就設(shè)定了一個(gè)情景:今年傳統(tǒng)渠道非常非常難,需要謹(jǐn)慎投入。

      這是沒(méi)錯(cuò)的,所以也就衍生了公司加強(qiáng)行業(yè)客戶和電商渠道的思路,而在傳統(tǒng)渠道似乎也名正言順地下滑了。

      現(xiàn)在,先來(lái)看看我們的對(duì)手們今年都在做什么…

      ZIPPO:品牌直營(yíng)的第一年,降低折扣,增加經(jīng)銷商會(huì)議次數(shù),增加經(jīng)銷商培訓(xùn),增加拜訪市場(chǎng)和客戶,推出新的品牌柜設(shè)計(jì)和新形象,實(shí)習(xí)新的經(jīng)銷商分級(jí),規(guī)范網(wǎng)絡(luò)價(jià)格(雖然收效一般)。一些列的舉措之后,經(jīng)銷商積極性比15年有提升。當(dāng)然,經(jīng)銷商受到品牌的約束更大,也必須更積極的投入到ZIPPO業(yè)務(wù)。其實(shí),這就是品牌應(yīng)該有的做法,而實(shí)現(xiàn)其做法的就是那些不斷跑客戶的銷售。

      維氏:維氏手表可以允許代銷,維氏箱包不斷推出新品和陳列道具,維氏軍刀實(shí)行新的經(jīng)銷商商分級(jí),同時(shí)區(qū)分線上和線下銷售的`款式,避免價(jià)格戰(zhàn)。對(duì)電商采取圈定少數(shù)一級(jí)經(jīng)銷商的做法,同時(shí)加推禮品套裝,只能給一級(jí)經(jīng)銷商。同時(shí)業(yè)務(wù)人員增加拜訪客戶頻率,增加市場(chǎng)費(fèi)用;召開經(jīng)銷商會(huì)議。

      777指甲套裝:召開經(jīng)銷商會(huì)議,重新劃分市場(chǎng)和經(jīng)銷商。區(qū)分線上線下產(chǎn)品款式,避免自身價(jià)格戰(zhàn)。

      松拓表:加推新品,增加培訓(xùn)和巡店。

      鑒于零售形勢(shì)嚴(yán)峻和電商沖擊,以上品牌的這些措施不是靈丹妙藥。但對(duì)于那些傳統(tǒng)客戶來(lái)說(shuō),至少這些品牌都顯示出對(duì)傳統(tǒng)經(jīng)銷商支持和重視的態(tài)度。而傳統(tǒng)渠道客戶和實(shí)體零售捆綁在一起,實(shí)體零售面臨不斷調(diào)整,但優(yōu)勢(shì)資源會(huì)越來(lái)越集中,客戶也會(huì)因應(yīng)形勢(shì)而調(diào)整戰(zhàn)略,至少大家目前都沒(méi)有放棄,而是在不斷調(diào)整。客戶繼續(xù)傾注精力在這些品牌上面,勢(shì)必導(dǎo)致對(duì)其它品牌的忽略,例如我們。

      因此,對(duì)于我們而言,從年頭就顯示放棄的苗頭,似乎言之過(guò)早。

      分析我們自身的傳統(tǒng)渠道業(yè)務(wù),下滑的主要原因并非完全是趨勢(shì)使然,而是我們做得太少,或者主動(dòng)示弱了。這樣會(huì)讓過(guò)去我們搭建起來(lái)的公司和品牌形象收到損害。20xx年其實(shí)已經(jīng)是艱難的一年,但我們?nèi)匀煌瓿傻貌诲e(cuò),F(xiàn)在20xx年剩下半年,如果沒(méi)有對(duì)客戶加強(qiáng)維系,永遠(yuǎn)損失掉的不止是訂單,而是客戶。

      4、關(guān)于電商

      毋庸置疑,電商未來(lái)重點(diǎn)是如何發(fā)現(xiàn)更多高質(zhì)量的平臺(tái)。

      與之對(duì)應(yīng)的是,傳統(tǒng)領(lǐng)域已經(jīng)出現(xiàn)較多對(duì)電商價(jià)格的投訴,而雨傘是重災(zāi)區(qū)。隨著電商業(yè)務(wù)進(jìn)一步擴(kuò)大,無(wú)論是價(jià)格還是產(chǎn)品,都必須對(duì)線上線下加以區(qū)分,并嚴(yán)格執(zhí)行。以龔百暉的萬(wàn)象城為例,如果和漢網(wǎng)的直柄傘作比較,萬(wàn)象城的價(jià)格需要打到六折以下,才能勉強(qiáng)和漢網(wǎng)持平。因?yàn)橐呀?jīng)不是一次遇到客戶當(dāng)眾比價(jià),所以龔百暉方面投訴較多。

      其它方面,此次借助與萬(wàn)表網(wǎng)的合作,考慮到萬(wàn)表的影響力,也許手表精品集合店的模式,會(huì)很快從線上走到實(shí)體。最新進(jìn)展是,上線計(jì)劃估計(jì)在八月。

      5、關(guān)于各司其職

      這個(gè)問(wèn)題,其實(shí)也就是分工問(wèn)題,我只談和銷售相關(guān)的。

      如第一點(diǎn)所述,銷售不是跟單。我認(rèn)為真正強(qiáng)大的銷售,是可以憑一己之力為公司發(fā)展客戶,而不是憑借公司的原有資源,或找上門來(lái)的電話或展會(huì)名片等等。同時(shí),該銷售也必須能夠身邊同事提供銷售幫助和經(jīng)驗(yàn)指導(dǎo),示范怎樣才是職業(yè)的銷售行為。

      我在朝這個(gè)方向繼續(xù)努力,公司也需要詳細(xì)考慮,如何才能使員工各司其職,在與能力匹配的位置上做自己擅長(zhǎng)的事。但有時(shí),細(xì)節(jié)往往是被忽略的,而使員工能各司其職的關(guān)鍵恰恰在于觀察細(xì)節(jié),使合適的人各居其位。

      6、關(guān)于自我反省

      也許進(jìn)入20xx年,對(duì)于公司的期望和實(shí)際的落差,使自身工作狀態(tài)受到影響。同時(shí),濰坊客戶撤店的后續(xù)事項(xiàng)還有待解決,但這些不是全部。

      我仍然沒(méi)有忘記當(dāng)初為什么加入歐格爾,但不確定現(xiàn)在是否還堅(jiān)定。誠(chéng)如開頭所說(shuō),我看到的還是慣性,沒(méi)有看到我應(yīng)該帶來(lái)的改變。

      我想,可以歸結(jié)為兩個(gè)問(wèn)題:

      其一,公司“高薪”招我進(jìn)來(lái)是為了什么?

      其二,我還留在公司是為了什么?

      希望有時(shí)間討論。

      7、關(guān)于下半年計(jì)劃

      電商和細(xì)分市場(chǎng),永遠(yuǎn)是需要繼續(xù)努力拓展的,這里不細(xì)表了。細(xì)分市場(chǎng)主要會(huì)放在文創(chuàng)精品(書店,文創(chuàng)集合店,精品集合店諸如drivepro)和汽車后市場(chǎng)兩方面。對(duì)于汽車后市場(chǎng),暫時(shí)沒(méi)有具體行動(dòng)方案,但我會(huì)先從了解一下之前的客戶資源方面著手。

      關(guān)于自營(yíng)店,我經(jīng)常有一個(gè)想法,如果天河城的和余換成我們自營(yíng)店,月均30萬(wàn)也許都是輕松的事情。由此引申的話題是,到底要不要投入實(shí)體?答案是要。天河城的保底和扣點(diǎn)也許看起來(lái)很高,但回報(bào)更高。所以,結(jié)論不言而喻,我會(huì)繼續(xù)堅(jiān)定地支持并為歐洲胡同尋找合適項(xiàng)目,并對(duì)自營(yíng)店給予更多建議。

      萬(wàn)表網(wǎng)歐洲精品店上線。這是一個(gè)契機(jī),無(wú)論對(duì)于發(fā)展其它電商平臺(tái)的示范宣傳作用,抑或是推動(dòng)手表精品店在實(shí)體平臺(tái)里面嘗試的作用,都是一步很重要的棋。

      對(duì)待傳統(tǒng)渠道方面,即使市場(chǎng)仍然艱難,但憑借去年打下的客戶基礎(chǔ),在加強(qiáng)溝通并配合一系列商務(wù)政策的基礎(chǔ)上,仍然可以追上一部分。同時(shí),堅(jiān)持開新店的策略不會(huì)變,因?yàn)闊o(wú)論對(duì)什么品牌,開店都是最直接有效的提升銷售方式,開店和維護(hù)并行。

      目前客戶基數(shù)太小,這點(diǎn)已經(jīng)是老生常談。但新客戶的誕生本來(lái)就是充滿不確定性,

      過(guò)于強(qiáng)調(diào)新客戶會(huì)讓我們忽略了二八原理,忽略了老客戶其實(shí)需要我們花再多一些時(shí)間,就能貢獻(xiàn)更大銷售。難度很大,所以需要正確的人做正確的事。

      由此,引出我以下的建議:

     。ǔ宋靼餐仑(fù)責(zé)的區(qū)域和嘉偉的部分客戶外)就目前其他區(qū)域的歐洲胡同(歐格爾)經(jīng)銷商而言,我個(gè)人的工作能力,只需要一個(gè)半銷售助理(一個(gè)主要負(fù)責(zé)傳統(tǒng)渠道,半個(gè)是可以兼顧其它分工),就可以覆蓋現(xiàn)有區(qū)域并在目前水平之上再提升。該建議,是基于對(duì)20xx年表現(xiàn)的分析得出。

      (備注:20xx年,黎東英任銷售助理約10個(gè)月時(shí)間,主要跟進(jìn)經(jīng)銷商,兼顧部分進(jìn)出口工作。跟進(jìn)得較為及時(shí)和到位。相比之下,20xx年人員配備略顯吃力。此外,比較20xx年度個(gè)人差旅費(fèi)用和銷售額,會(huì)看到這個(gè)比例已經(jīng)相當(dāng)合理。此為其中一方面依據(jù),其它不一一細(xì)表)。所以,我一再提出,各居其位,各司其職。

      營(yíng)銷人員工作總結(jié)

      20xx營(yíng)銷人員工作總結(jié)

      銷售人員半年工作總結(jié)1

      中煙營(yíng)銷人員工作總結(jié)

      營(yíng)銷管理人員工作總結(jié)

    營(yíng)銷人員工作總結(jié)2

    各位領(lǐng)導(dǎo)、各位同仁,

      大家好!

      xxxx年,對(duì)于我們個(gè)代營(yíng)銷部來(lái)說(shuō)是不同尋常的一年。在這一年里,通過(guò)營(yíng)銷服務(wù)部全體伙伴的共同努力,我們?nèi)晖瓿蔂I(yíng)銷任務(wù)xxxxx萬(wàn)元,超額完成了公司下達(dá)的xxxx萬(wàn)元的總?cè)蝿?wù),完成率達(dá)到xxx%。能取得這一成績(jī),說(shuō)明我們重組后的營(yíng)銷部已經(jīng)打開了工作局面,也預(yù)示著新的一年我們還能更上層樓。

      回顧過(guò)去的一年,營(yíng)銷部的伙伴們朝夕相處、群策群力、不辭辛苦、四處奔波,為了一個(gè)共同的目標(biāo)不斷努力,這當(dāng)中有不少讓人感動(dòng)、也讓人難忘的事情。比如我們公司的xxx、xxx兩位伙伴,積極對(duì)外協(xié)調(diào),配合交警上路檢查車輛和代辦保險(xiǎn),短短一年時(shí)間就分別完成了xxx萬(wàn)元、xxx萬(wàn)元的任務(wù),這其中遇到了多少困難、付出了多少汗水,不用說(shuō)大家也能想像得到;還有我們的xxx伙伴,主動(dòng)跑摩托車行,協(xié)助上牌辦照,搞售后服務(wù),完全是憑著一股吃苦耐勞的精神打開了工作局面。諸如此類的事例不勝枚舉,但每一個(gè)故事、每一處細(xì)節(jié),都展示出我們這個(gè)團(tuán)隊(duì)精誠(chéng)團(tuán)結(jié)、奮發(fā)向上、積極進(jìn)取的風(fēng)貌,也讓我們每個(gè)人對(duì)自己的團(tuán)隊(duì)充滿了信心。我們這個(gè)團(tuán)隊(duì),在xxxx年時(shí)僅有xx人,xxxx年增加到了xx人,這一方面體現(xiàn)了公司對(duì)營(yíng)銷工作的重視,另一方面也說(shuō)明我們這個(gè)部門的工作影響力在逐步增強(qiáng),凝聚力在進(jìn)一步加大,也邁上了一個(gè)新臺(tái)階。尤其難能可貴的是,我們團(tuán)隊(duì)的每個(gè)成員對(duì)于新人都給予了很多無(wú)私的幫助,手把手地指導(dǎo)每個(gè)新成員和客戶交流、抓業(yè)務(wù)增長(zhǎng)點(diǎn)、填單出單,讓他們盡快進(jìn)入工作狀態(tài),業(yè)務(wù)量迅速增加,既體現(xiàn)了團(tuán)隊(duì)精神,也讓我們每個(gè)人都能全身心地融入團(tuán)隊(duì),協(xié)同一體,是靠集體智慧和集體力量共同開創(chuàng)了今天的局面。

      應(yīng)該說(shuō),xxxx年我們的確取得了一些成績(jī),但更重要的是我們從中也積累了一些有益的經(jīng)驗(yàn),看到了自身存在的問(wèn)題。比如在車輛保險(xiǎn)方面,我們此前抓得比較全面,形成了一套效率較高的業(yè)務(wù)流程,效果也不錯(cuò),但其它險(xiǎn)種如財(cái)產(chǎn)隊(duì)、團(tuán)體險(xiǎn)等就做得不夠,大家以后還要勤跑多學(xué)、拓展范圍,做好這些險(xiǎn)種的知識(shí)儲(chǔ)備,力爭(zhēng)有新的突破,實(shí)現(xiàn)多個(gè)險(xiǎn)種齊頭并進(jìn);另外,團(tuán)隊(duì)的新成員在保險(xiǎn)業(yè)務(wù)知識(shí)方面還不可避免地存在一些欠缺,業(yè)務(wù)培訓(xùn)工作要盡快納入議事日程,做到增一個(gè)人添一分力量、增一分業(yè)績(jī)。

      已經(jīng)進(jìn)入了新的一年,下面我講一點(diǎn)個(gè)人的工作打算。一是抓好重點(diǎn),結(jié)合公司下達(dá)的`任務(wù)和我們的工作實(shí)際,認(rèn)真做好下年度的工作計(jì)劃,排定工作日程表,確保本部門的工作正常有序;二是加強(qiáng)學(xué)習(xí),自己要帶頭鉆研業(yè)務(wù)知識(shí),營(yíng)造學(xué)習(xí)氛圍,做到常學(xué)常新、學(xué)以致用、與時(shí)俱進(jìn),把營(yíng)銷部建成學(xué)習(xí)型團(tuán)隊(duì);三是帶好班子,積極協(xié)助新成員開展工作、積累經(jīng)驗(yàn),同時(shí)提高部門工作效率,共同搞好客戶服務(wù)。我想,只要我們這個(gè)團(tuán)隊(duì)能夠上下同心協(xié)力、相互信賴支持,做到優(yōu)勢(shì)互補(bǔ)、協(xié)作配合,在新的一年里我們就一定能創(chuàng)造新的業(yè)績(jī),實(shí)現(xiàn)新的跨越!

      最后我要說(shuō)的是,xxxx年我們能取得一些成績(jī),是與公司領(lǐng)導(dǎo)的大力支持分不開的。所以,我要真誠(chéng)地感謝公司各位領(lǐng)導(dǎo)對(duì)我的信任和教誨,對(duì)營(yíng)銷部的支持和幫助!我懇請(qǐng)各位領(lǐng)導(dǎo)在新的一年里,給予我們更多的指導(dǎo)和幫助;同時(shí)也請(qǐng)各位領(lǐng)導(dǎo)相信,我們也一定會(huì)用全新的風(fēng)貌和更好的業(yè)績(jī)來(lái)回報(bào)。

      謝謝大家!

    營(yíng)銷人員工作總結(jié)3

      一、在市場(chǎng)拓展方面

      1、公司新增店柜“自營(yíng):7店;加盟:7店;總計(jì):14家!笔构究備N售網(wǎng)絡(luò)達(dá)到31家。

      2、基本完成年初制定的拓展目標(biāo),進(jìn)一步擴(kuò)大了市場(chǎng)份額。

      二、在加強(qiáng)企業(yè)制度化和企業(yè)文化的建設(shè)和完善方面

      1、通過(guò)提升對(duì)企業(yè)文化的*滲透和引導(dǎo),公司建立了一支依托以“誠(chéng)信”為根本的有戰(zhàn)斗力的“敢拼、敢想、敢于亮劍、敢打硬仗”的干部隊(duì)伍和團(tuán)隊(duì),并培養(yǎng)了眾多的銷售精英;旧夏軌蛑С治覀兊拇髨F(tuán)隊(duì)“基業(yè)公司”20xx年的企業(yè)快速增長(zhǎng)。

      2、通過(guò)大B會(huì)的建立,增加了員工相互了解的平臺(tái),進(jìn)一步增進(jìn)了員工榮譽(yù)感和對(duì)企業(yè)和團(tuán)隊(duì)的認(rèn)同感、凝聚力。更好的體現(xiàn)了公司理念“至誠(chéng)聚心、和諧聚力”。

      3、引進(jìn)了新的經(jīng)營(yíng)觀念和更科學(xué)的管理機(jī)制,促進(jìn)了公司的建設(shè),使公司上下都動(dòng)了起來(lái),不斷的小跑起來(lái),不斷的發(fā)現(xiàn)問(wèn)題、面對(duì)問(wèn)題、解決問(wèn)題,讓公司的上上下下都感受到了青春和活力,真正的體現(xiàn)了公司企業(yè)文化中公司精神所提倡的“執(zhí)著、創(chuàng)新、卓越”的'精神和公司作風(fēng)所要求的“協(xié)作進(jìn)取、雷厲風(fēng)行”。

      4、通過(guò)對(duì)各個(gè)部門專業(yè)性的不斷整合和對(duì)各級(jí)管理人員的不斷高標(biāo)準(zhǔn)要求和評(píng)估,運(yùn)用在“過(guò)程中發(fā)現(xiàn)問(wèn)題、在過(guò)程中解決問(wèn)題、在過(guò)程中完善”的辦法,力求以最佳方案,更求以最及時(shí)解決的態(tài)度,促使各級(jí)管理人員和各個(gè)部門的“工作責(zé)任要求、工作標(biāo)準(zhǔn)、工作技能、工作效率、工作配合等各個(gè)方面得到了巨大的提升;同時(shí)對(duì)各級(jí)管理人員的“嚴(yán)格要求、細(xì)心提醒、給予機(jī)會(huì)”等方面情理并濟(jì)的提攜,真正體現(xiàn)了公司企業(yè)文化中公司管理理念所要求的“嚴(yán)制明責(zé)、執(zhí)行高效、情理并濟(jì)”。

      5、在制度建設(shè)方面我們還有更多的路要走,更多的標(biāo)準(zhǔn)要建立并細(xì)化……

      三、在人才的引進(jìn)、提拔、儲(chǔ)備方面

      1、通過(guò)大膽引進(jìn),引進(jìn)了一些服裝行業(yè)的精英人才,已經(jīng)在企業(yè)中發(fā)揮了重要的作用,并將與企業(yè)共同成長(zhǎng)……

      2、在提拔人才方面,通過(guò)“大膽用人、提高標(biāo)準(zhǔn)用人、放手用人”,培養(yǎng)了一批忠誠(chéng)的“中高級(jí)管理干部”,對(duì)于企業(yè)未來(lái)的發(fā)展提供了更有力的人才支持和初步建立了培養(yǎng)人才的孵化模式……

      3、通過(guò)對(duì)人才“能者上、平者下、庸者退”的調(diào)整,增強(qiáng)了企業(yè)和團(tuán)隊(duì)的活力,激發(fā)了人人積極向上,敢于爭(zhēng)先的競(jìng)爭(zhēng)意識(shí);并鍛煉了干部和團(tuán)隊(duì)“堅(jiān)強(qiáng)的意志、積極平和的心態(tài)、良好的適應(yīng)性”;大部分人都能夠做到“能上能下、敢于承擔(dān)責(zé)任、敢于挑擔(dān)子”。

      4、通過(guò)對(duì)公司人才結(jié)構(gòu)的大膽調(diào)整和改革,讓公司的全體人員都感受到了未來(lái)的發(fā)展空間是多么的廣闊,感受到了變革的力量,感受到了未來(lái)和希望……

      5、通過(guò)改革進(jìn)一步明確和增強(qiáng)了“目標(biāo)性與務(wù)實(shí)的工作態(tài)度”,為未來(lái)建立更為科學(xué)的目標(biāo)體系鋪平了道路。

      四、銷售業(yè)績(jī)

      1、自營(yíng)店:

      x品牌2408.6萬(wàn),達(dá)標(biāo)率81.5%,比x年提升86.9%;其他品牌1053.5萬(wàn),達(dá)標(biāo)率88.8%,比x年提升65.6%;自營(yíng)小計(jì)3462.1萬(wàn),達(dá)標(biāo)率83.5%,比x年提升80.2%。

      2、加盟店:

      x品牌1018.4萬(wàn),達(dá)標(biāo)率105.1%,比x年提升127.8%。

      3、公司:

      銷售4480.5萬(wàn),達(dá)標(biāo)率87.6%,比x年提升88.59%。大大的超過(guò)了公司年初制定的銷售業(yè)績(jī)?cè)鲩L(zhǎng)60%的預(yù)期目標(biāo),超過(guò)的幅度為28.59%。

    營(yíng)銷人員工作總結(jié)4

      我認(rèn)為公司明年的發(fā)展是與整個(gè)公司的員工綜合素質(zhì)、公司的戰(zhàn)略方針、廠家的政策扶持、和個(gè)人的努力是分不開的。提高執(zhí)行力的標(biāo)準(zhǔn),建立一支“亮劍”的銷售團(tuán)隊(duì)與一個(gè)好的工作習(xí)慣是我們工作的關(guān)鍵。我們銷售部在  市場(chǎng)是良好的,形勢(shì)是嚴(yán)峻的。通過(guò)今年自主品牌汽車的銷量下滑,廠家一定會(huì)調(diào)整應(yīng)對(duì)的策略。明年是大有作為的一年,我們一定要內(nèi)強(qiáng)素質(zhì),外塑形象。用鐵的紀(jì)律,打造鐵的團(tuán)隊(duì),打一場(chǎng)漂亮的伏擊戰(zhàn)。假如在明年一年內(nèi)沒(méi)有把銷售做好,我們很可能會(huì)失去這個(gè)發(fā)展的機(jī)會(huì)。

      二、工作計(jì)劃

      在明年的工作計(jì)劃中下面的幾項(xiàng)工作作為主要的工作來(lái)做:

      1、建立一支熟悉業(yè)務(wù),高素質(zhì)高效率而相對(duì)穩(wěn)定的銷售團(tuán)隊(duì)

      人才是企業(yè)最寶貴的資源,一切的銷售業(yè)績(jī)都起源于有一個(gè)好的銷售人員,建立一支具有凝聚力,戰(zhàn)斗力、高素質(zhì)的銷售團(tuán)隊(duì)是企業(yè)的根本。只有通過(guò)高素質(zhì)高效率的銷售人員不但能提高車的銷量,而且能把保險(xiǎn)、上戶、裝潢等附加值上一個(gè)新的臺(tái)階。在明年的工作中組建一支和諧,高效率的銷售團(tuán)隊(duì)作為一項(xiàng)主要的工作來(lái)抓。

      2、完善銷售制度,建立一套明確系統(tǒng)的管理辦法

      銷售管理是企業(yè)的老大難問(wèn)題,銷售人員的出勤、見(jiàn)客戶時(shí)處于放任自流的狀態(tài)。完善銷售管理制度的目的是讓銷售人員在工作中發(fā)揮主觀能動(dòng)性,對(duì)工作有高度的責(zé)任心,提高銷售人員的主人翁意識(shí)。強(qiáng)化銷售人員的執(zhí)行力,從而提高工作效率。

      3、提高人員的素質(zhì)、業(yè)務(wù)能力

      培養(yǎng)銷售人員發(fā)現(xiàn)問(wèn)題,總結(jié)問(wèn)題目的在于提高銷售人員綜合素質(zhì),在工作中能發(fā)現(xiàn)問(wèn)題總結(jié)問(wèn)題并能提出自己的看法和建議,業(yè)務(wù)能力提高到一個(gè)新的檔次。

      4、建立新的銷售模式與渠道

      把握好制定好保險(xiǎn)與裝潢的`銷售模式,做好完善的計(jì)劃。同時(shí)開拓新的銷售渠道,利用好公司現(xiàn)有資源做好店內(nèi)銷售與電話銷售、邀約銷售、車展銷售等之間的配合。

      根據(jù)公司下達(dá)的銷售任務(wù),把任務(wù)根據(jù)具體情況分解到各個(gè)銷售顧問(wèn)身上,再分解到每月,每周,每日;并在完成銷售任務(wù)的基礎(chǔ)上提高銷售業(yè)績(jī)。我們將帶領(lǐng)銷售部全體人員竭盡全力完成目標(biāo)。

      5、顧全大局服從公司戰(zhàn)略

      今后,在做出每一項(xiàng)決定前,應(yīng)先更多的考慮公司領(lǐng)導(dǎo)的看法和決策,遵守領(lǐng)導(dǎo)對(duì)各項(xiàng)業(yè)務(wù)的處理決斷。工作中出現(xiàn)分歧時(shí),要靜下心來(lái)互相協(xié)商解決,只要能經(jīng)?偨Y(jié)經(jīng)驗(yàn)教訓(xùn)、發(fā)揮特長(zhǎng)、改正缺點(diǎn),自覺(jué)把自己置于公司和客戶的監(jiān)督之下,勤奮工作,以身作則。我相信,就一定能有一個(gè)更高、更新的發(fā)展。

      三、再接再厲,迎接新的挑戰(zhàn)

      回首一年來(lái),我們銷售部全體業(yè)務(wù)人員吃苦耐勞,積極進(jìn)取,團(tuán)結(jié)協(xié)作取得了良好的銷售業(yè)績(jī)。成績(jī)屬于過(guò)去,展望未來(lái),擺在銷售部面前的路更長(zhǎng),困難更大,任務(wù)更艱巨。我們銷售部全體業(yè)務(wù)人員一致表示,一定要在  不知不覺(jué)中,20x已接近尾聲,加入x房地產(chǎn)發(fā)展有限公司公司已一年時(shí)間,這短短的一年學(xué)習(xí)工作中,我懂得了很多知識(shí)和經(jīng)驗(yàn),F(xiàn)將今年工作進(jìn)行以下總結(jié)。

      一、學(xué)習(xí)方面

      學(xué)習(xí),永無(wú)止境,這是我的人生中的第一份正式工作,以前學(xué)生時(shí)代做過(guò)一些兼職營(yíng)銷工作,以為看似和房地產(chǎn)有關(guān),其實(shí)我對(duì)房產(chǎn)方面的知識(shí)不是很了解,甚至可以說(shuō)是一無(wú)所知。來(lái)到這個(gè)項(xiàng)目的時(shí)候,對(duì)于新的環(huán)境,新的事物都比較陌生,在公司領(lǐng)導(dǎo)的幫助下,我很快了解到公司的性質(zhì)及房地產(chǎn)市場(chǎng),通過(guò)努力的學(xué)習(xí)明白了置業(yè)顧問(wèn)的真正內(nèi)涵以及職責(zé),并且深深的喜歡上了這份工作,同時(shí)也意識(shí)到自己的選擇是對(duì)的。

      二、心態(tài)方面

      剛進(jìn)公司的時(shí)候,我們開始了系統(tǒng)培訓(xùn),開始覺(jué)得有點(diǎn)無(wú)聊甚至枯燥。但一段時(shí)間之后,回頭再來(lái)看這些內(nèi)容真的有不一樣的感觸。感覺(jué)我們的真的是收獲頗豐。心境也越來(lái)越平靜,更加趨于成熟。在公司領(lǐng)導(dǎo)的耐心指導(dǎo)和幫助下,我漸漸懂得了心態(tài)決定一切的道理。想想工作在營(yíng)銷一線,感觸最深的就是,保持一顆良好的心態(tài)很重要,因?yàn)槲覀兠刻烀鎸?duì)形形色色的人和物,要學(xué)會(huì)控制好自己的情緒,要以一顆平穩(wěn)的、寬容的、積極的心態(tài)去面對(duì)工作和生活。

      三、專業(yè)知識(shí)和技巧

      在培訓(xùn)專業(yè)知識(shí)和營(yíng)銷技巧的那段時(shí)間,由于初次接觸這類知識(shí),如建筑知識(shí),所以覺(jué)的非常乏味,每天都會(huì)不停的背誦,相互演練,由于面對(duì)考核,我可是下足了功夫。終于功夫不負(fù)有心人,我從接電話接客戶的措手不及到現(xiàn)在的得心應(yīng)手,都充分證明了這些是何等的重要性。當(dāng)時(shí)確實(shí)感覺(jué)到苦過(guò)累過(guò),現(xiàn)在回過(guò)頭來(lái)想一下,進(jìn)步要克服最大的困難就是自己,雖然當(dāng)時(shí)苦累,我們不照樣堅(jiān)持下來(lái)了嗎?當(dāng)然這份成長(zhǎng)與公司領(lǐng)導(dǎo)的幫助關(guān)心是息息相關(guān)的,這樣的工作氛圍也是我進(jìn)步的重要原因。在工作之余我還會(huì)去學(xué)習(xí)一些實(shí)時(shí)房地產(chǎn)專業(yè)知識(shí)和技巧,這樣才能與時(shí)俱進(jìn),才不會(huì)被時(shí)代所淘汰。

      四、展望未來(lái)

      在以后的日子中,我會(huì)在高素質(zhì)的基礎(chǔ)上更要加強(qiáng)自己的專業(yè)知識(shí)和專業(yè)技能,此外還要廣泛的了解整個(gè)房地產(chǎn)市場(chǎng)的動(dòng)態(tài),走在市場(chǎng)的最前沿。俗話說(shuō)“客戶是上帝”,接好來(lái)訪和來(lái)電的客戶是我義不容辭的義務(wù),在客戶心理樹立良好的公司形象,這里的工作環(huán)境令我十分滿意,領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)愛(ài)以及工作條件的不斷改善給了我工作的動(dòng)力。同事之間的友情關(guān)懷以及協(xié)作互助給了我工作的舒暢感和踏實(shí)感。所以我也會(huì)全力以赴的做好本職工作,讓自己有更多收獲的同時(shí)也使自己變的更加強(qiáng)壯?傊,在這短短一年工作時(shí)間里,我雖然取得了一點(diǎn)成績(jī)與進(jìn)步,但離領(lǐng)導(dǎo)的要求尚有一定的差距。

    營(yíng)銷人員工作總結(jié)5

      來(lái)到我們公司已經(jīng)工作了一年左右的時(shí)間。對(duì)于這一年的工作經(jīng)驗(yàn),我有很多想說(shuō)的,也有很多需要總結(jié)的。因?yàn)檫@一年不僅給我?guī)?lái)了不一樣的工作體驗(yàn),也給我?guī)?lái)了不少的成長(zhǎng)。

      這是我第1次接觸到營(yíng)銷行業(yè)的工作,也是第1次真正了解到營(yíng)銷人員的辛苦。在這個(gè)崗位上,我不僅擔(dān)任的策劃這個(gè)職位,還承包了銷售的工作。 都說(shuō)銷售是來(lái)錢最快也是最快讓人成長(zhǎng)的工作。我起初還不相信,但是當(dāng)我真正接觸這個(gè)崗位以后,我才知道這里面的含義。確實(shí)在這個(gè)領(lǐng)域里,只要你肯干肯吃苦,愿意堅(jiān)持,那比其他行業(yè)拿到的死工資確實(shí)要多很多。但是除了這些之外,你還需要運(yùn)氣和機(jī)遇。所以上面的說(shuō)法也不完全是正確的。但是就我個(gè)人而言,在成長(zhǎng)最快這一點(diǎn)上我還是挺認(rèn)同的。因?yàn)槲疑钣畜w會(huì)。

      上半年,為了提升我在策劃方面的能力。我讀了12本關(guān)于營(yíng)銷策劃方面的書籍,刷了4門營(yíng)銷方面的`網(wǎng)絡(luò)課程,參加了三次營(yíng)銷策劃方面的培訓(xùn)等等。終于在我的努力之下,我的理論知識(shí)不僅得到了提升,我的策劃方案也多次得到了領(lǐng)導(dǎo)的肯定。并且還很幸運(yùn)的參入到了公司這年度關(guān)于xx項(xiàng)目的營(yíng)銷策劃上來(lái)。最后這個(gè)項(xiàng)目經(jīng)過(guò)我們團(tuán)隊(duì)小組的分工協(xié)作和努力,也取得了很大的勝利。

      下半年我就全心投入到了銷售工作的。銷售工作主要以外展的促銷活動(dòng)而展開,會(huì)展活動(dòng)相當(dāng)?shù)男量,因(yàn)橄奶旒葲](méi)有空調(diào),冬天也沒(méi)有暖氣,所以條件很艱辛。但是再怎么艱辛我也堅(jiān)持了下來(lái)。面對(duì)寒冷的天氣,也依然抵擋不住我向顧客推銷的熱情。面對(duì)顧客的多次拒絕和冷眼,我始終不放棄,抱著樂(lè)觀的心態(tài)一次又一次的站了起來(lái)。面對(duì)慘淡的業(yè)績(jī)和工作的雙重壓力,我更加的勇往直前,更加的拼搏奮斗。最后創(chuàng)下了第四季度的最高銷售業(yè)績(jī)的成績(jī)。在總結(jié)大會(huì)的時(shí)候也迎來(lái)了公司的最佳優(yōu)秀員工獎(jiǎng)。

      所以我相信有努力就有收獲,如果沒(méi)有收獲就說(shuō)明我努力的還不夠多。我的這份營(yíng)銷工作。雖然給我?guī)?lái)了很多挑戰(zhàn)和磨難,但是同樣也給我?guī)?lái)了很多成長(zhǎng)。所以我會(huì)繼續(xù)努力和加油的!

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