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    數據中心工作總結

    時間:2024-12-09 14:02:48 工作總結 我要投稿

    數據中心工作總結

      總結是在某一特定時間段對學習和工作生活或其完成情況,包括取得的成績、存在的問題及得到的經驗和教訓加以回顧和分析的書面材料,它可使零星的、膚淺的、表面的感性認知上升到全面的、系統的、本質的理性認識上來,讓我們好好寫一份總結吧?偨Y怎么寫才能發(fā)揮它的作用呢?以下是小編幫大家整理的數據中心工作總結,歡迎閱讀,希望大家能夠喜歡。

    數據中心工作總結

    數據中心工作總結1

      在數據中心全體員工辛勤的工作以及領導們的指導與支持下,年上半年我們部門在工作上取得了一定的成績,同時也體現了許多工作上的不足,現將上半年的工作總結如下:

      一:上半年的效益情況:回款情況,原創(chuàng):月份完成項目總項目金額為元,從年月開始截止到年月底四個月回款額元。有一部份網站為免費制作,還有一部分是欠款還沒有追回,現在正積極回款。

      二:數據中心目前在建項目及完成情況:從一月份到六月底數據中心共接到網站建設項目項:。其中已完成項目項,未完成項目項標示為未建設,在建項目項,標示。

      三:信息網的日常維護情況:改版情況:今年信息網在二月底進行了一次改版調整了大量的板塊與欄目,增加了更多的功能性設計,整體數據庫應用達到了左右,并推出了行業(yè)咨詢、教育、農業(yè)等幾大塊的會員板塊。目前針對網站這幾個月運行中體現的問題,正在積極準備第二次改版,主要提高各個會員板塊的實用性、有效性。以經營數據為主要經營思想在網站中突出行業(yè)咨詢、教育兩大亮點,以其為突破口,經營數據。

      更新情況:通過加強內部管理,實行責任到人,工作定量的方法來加強網站信息的更新速度,信息的時效性提高網站的整體更新。六月份一個月信息網網站整體更新信息總數達到了條:其中經濟科技組更新條:科技板塊更新條經濟板塊更新條綠都商務平臺條行業(yè)咨詢條、教育,百姓組更新條:在線網校更新條文化教育更新條百姓生活板塊更新條、農業(yè)旅游組更新條:其中旅游板塊更新條農業(yè)板塊更新條;政務組更新總數條:四大門板塊更新條;熱點話題更新條政務板塊更新條;首頁新聞更新條。

      四:內部建設:內部培訓:原創(chuàng):半年以來部門內組織了四次內部培訓主要是網站建設的標準、文件規(guī)格命名方式、文件夾的結構、以及編程基礎、基本語法等基礎內容;內部績效考核:建立了一整套內部考核的制度,通過對部門工作進行劃分,分成固定工作與績效考核工作兩大部分,對固定工作采取定人定量,對績效工作采取公開競標的形式。月底根據固定工作與績效工作的完成在當月工資體現。

      五:下半年計劃:⒈網站改版:七月份正式開始今年第二次網站改版,提高網站界面的友好性,信息的實用性,做好各個板塊的接口,提高整體的緊湊性,預計八月中下旬全部改版完畢;⒉市場方面:網站建設:網站建設市場方面主要考慮區(qū)內尚未制作網站的委辦局,同時積極拓展薊縣方面的網站建設市場,由于薊縣方面的網站建設各方面都剛剛起步,有很大的`市場發(fā)展空間。經營數據:主要以行業(yè)咨詢、教育兩大塊為突破口積極尋求成功的經營思路力爭實現零的突破;⒊人員素質培養(yǎng):以自學為主加大技術方面的競爭力,督促員工工作觀念的改變,端正工作態(tài)度。營造部門內部的學習氛圍,以自學為主。留住能力強技術好的人,淘汰對部門做不出任何貢獻的人;⒋內部管理:繼續(xù)推行績效考核制度,加大考核力度,逐步將績效考核標準化,正規(guī)化。加大工資差距,通過績效考核提高個人的管理意識,提高部門的整體競爭力。

    數據中心工作總結2

      在數據中心全體員工辛勤的工作以及領導們的指導與支持下,上半年我們部門在工作上取得了一定的成績,同時也體現了許多工作上的不足,現將上半年的工作總結如下:

      一、上半年的效益情況

      回款情況,xx月份完成項目總項目金額為元,從xx年xx月開始截止到xx年xx月底四個月回款額元。

      有一部份網站為免費制作,還有一部分是欠款還沒有追回,現在正積極回款。

      二、數據中心目前在建項目及完成情況

      從一月份到六月底數據中心共接到網站建設項目項:。其中已完成項目項,未完成項目項標示為未建設,在建項目項,標示。

      三、信息網的日常維護情況

      改版情況:今年信息網在二月底進行了一次改版調整了大量的板塊與欄目,增加了更多的功能性設計,整體數據庫應用達到了左右,并推出了行業(yè)咨詢、教育、農業(yè)等幾大塊的會員板塊。目前針對網站這幾個月運行中體現的問題,正在積極準備第二次改版,主要提高各個會員板塊的實用性、有效性。以經營數據為主要經營思想在網站中突出行業(yè)咨詢、教育兩大亮點,以其為突破口,經營數據。

      更新情況:通過加強內部管理,實行責任到人,工作定量的方法來加強網站信息的更新速度,信息的.時效性提高網站的整體更新。六月份一個月信息網網站整體更新信息總數達到了條:其中經濟科技組更新條:科技板塊更新條經濟板塊更新條綠都商務平臺條行業(yè)咨詢條、教育,百姓組更新條:在線網校更新條文化教育更新條百姓生活板塊更新條、農業(yè)旅游組更新條:其中旅游板塊更新條農業(yè)板塊更新條;政務組更新總數條:四大門板塊更新條;熱點話題更新條政務板塊更新條;首頁新聞更新條。

      四、內部建設和內部培訓

      半年以來部門內組織了四次內部培訓主要是網站建設的標準、文件規(guī)格命名方式、文件夾的結構、以及編程基礎、基本語法等基礎內容;內部績效考核:建立了一整套內部考核的制度,通過對部門工作進行劃分,分成固定工作與績效考核工作兩大部分,對固定工作采取定人定量,對績效工作采取公開競標的形式。月底根據固定工作與績效工作的完成在當月工資體現。

      五、下半年計劃

      1、網站改版:七月份正式開始今年第二次網站改版,提高網站界面的友好性,信息的實用性,做好各個板塊的接口,提高整體的緊湊性,預計八月中下旬全部改版完畢。

      2、市場方面:網站建設:網站建設市場方面主要考慮區(qū)內尚未制作網站的委辦局,同時積極拓展薊縣方面的網站建設市場,由于薊縣方面的網站建設各方面都剛剛起步,有很大的市場發(fā)展空間。經營數據:主要以行業(yè)咨詢、教育兩大塊為突破口積極尋求成功的經營思路力爭實現零的突破。

      3、人員素質培養(yǎng):以自學為主加大技術方面的競爭力,督促員工工作觀念的改變,端正工作態(tài)度。營造部門內部的學習氛圍,以自學為主。留住能力強技術好的人,淘汰對部門做不出任何貢獻的人。

      4、內部管理:繼續(xù)推行績效考核制度,加大考核力度,逐步將績效考核標準化,正規(guī)化。加大工資差距,通過績效考核提高個人的管理意識,提高部門的整體競爭力。

    數據中心工作總結3

      在數據中心全體員工辛勤的工作以及領導們的指導與支持下,年上半年我們部門在工作上取得了一定的成績,同時也體現了許多工作上的不足,現將上半年的工作總結

      一:上半年的效益情況:

      回款情況,月份完成項目總項目金額為元,從年月開始截止到年月底四個月回款額元。有一部份網站為免費制作,還有一部分是欠款還沒有追回,現在正積極回款。

      二:數據中心目前在建項目及完成情況:

      從一月份到六月底數據中心共接到網站建設項目項:。其中已完成項目項,未完成項目項標示為未建設,在建項目項,標示。

      三:信息網的日常維護情況:

      改版情況:今年信息網在二月底進行了一次改版調整了大量的板塊與欄目,增加了的功能性設計,整體數據庫應用達到了左右,并推出了行業(yè)咨詢、教育、農業(yè)等幾大塊的會員板塊。目前針對網站這幾個月運行中體現的問題,正在積極準備第二次改版,主要提高各個會員板塊的實用性、有效性。以經營數據為主要經營思想在網站中突出行業(yè)咨詢、教育兩大亮點,以其為突破口,經營數據。

      更新情況:通過加強內部管理,實行責任到人,工作定量的方法來加強網站信息的更新速度,信息的時效性提高網站的整體更新。六月份一個月信息網網站整體更新信息總數達到了條:其中經濟科技組更新條:科技板塊更新條經濟板塊更新條綠都商務平臺條行業(yè)咨詢條、教育,百姓組更新條:在線網校更新條文化教育更新條百姓生活板塊更新條、農業(yè)旅游組更新條:其中旅游板塊更新條農業(yè)板塊更新條;政務組更新總數條:四大門板塊更新條;熱點話題更新條政務板塊更新條;首頁新聞更新條。

      四:內部建設:

      內部培訓:半年以來部門內組織了四次內部培訓主要是網站建設的標準、文件規(guī)格命名方式、文件夾的結構、以及編程基礎、基本語法等基礎內容;

      內部績效考核:建立了一整套內部考核的制度,通過對部門工作進行劃分,分成固定工作與績效考核工作兩大部分,對固定工作采取定人定量,對績效工作采取公開競標的形式。月底根據固定工作與績效工作的完成在當月工資體現。

      五:下半年計劃:

     、本W站改版:七月份正式開始今年第二次網站改版,提高網站界面的友好性,信息的實用性,做好各個板塊的.接口,提高整體的緊湊性,預計八月中下旬全部改版完畢;

      ⒉市場方面:網站建設:網站建設市場方面主要考慮區(qū)內尚未制作網站的委辦局,同時積極拓展薊縣方面的網站建設市場,由于薊縣方面的網站建設各方面都剛剛起步,有很大的市場發(fā)展空間。經營數據:主要以行業(yè)咨詢、教育兩大塊為突破口積極尋求成功的經營思路力爭實現零的突破;

     、橙藛T素質培養(yǎng):以自學為主加大技術方面的競爭力,督促員工工作觀念的改變,端正工作態(tài)度。營造部門內部的學習氛圍,以自學為主。留住能力強技術好的人,淘汰對部門做不出任何貢獻的人;

     、磧炔抗芾恚豪^續(xù)推行績效考核制度,加大考核力度,逐步將績效考核標準化,正規(guī)化。加大工資差距,通過績效考核提高個人的管理意識,提高部門的整體競爭力。

    數據中心工作總結4

      在數據中心全體員工辛勤的工作以及領導們的指導與支持下,年上半年我們部門在工作上取得了一定的成績,同時也體現了許多工作上的不足,現將上半年的工作總結如下:

      一:上半年的效益情況:

      回款情況,月份完成項目總項目金額為元,從年月開始截止到年月底四個月回款額元。有一部份網站為免費制作,還有一部分是欠款還沒有追回,現在正積極回款。

      二:數據中心目前在建項目及完成情況:

      從一月份到六月底數據中心共接到網站建設項目項:。其中已完成項目項,未完成項目項標示為未建設,在建項目項,標示。

      三:信息網的日常維護情況:

      改版情況:今年信息網在二月底進行了一次改版調整了大量的板塊與欄目,增加了更多的功能性設計,整體數據庫應用達到了左右,并推出了行業(yè)咨詢、教育、農業(yè)等幾大塊的`會員板塊。目前針對網站這幾個月運行中體現的問題,正在積極準備第二次改版,主要提高各個會員板塊的實用性、有效性。以經營數據為主要經營思想在網站中突出行業(yè)咨詢、教育兩大亮點,以其為突破口,經營數據。

      更新情況:通過加強內部管理,實行責任到人,工作定量的方法來加強網站信息的更新速度,信息的時效性提高網站的整體更新。六月份一個月信息網網站整體更新信息總數達到了條:其中經濟科技組更新條:科技板塊更新條經濟板塊更新條綠都商務平臺條行業(yè)咨詢條、教育,百姓組更新條:在線網校更新條文化教育更新條百姓生活板塊更新條、農業(yè)旅游組更新條:其中旅游板塊更新條農業(yè)板塊更新條;政務組更新總數條:四大門板塊更新條;熱點話題更新條政務板塊更新條;首頁新聞更新條。

      四:內部建設:

      內部培訓:半年以來部門內組織了四次內部培訓主要是網站建設的標準、文件規(guī)格命名方式、文件夾的結構、以及編程基礎、基本語法等基礎內容;內部績效考核:建立了一整套內部考核的制度,通過對部門工作進行劃分,分成固定工作與績效考核工作兩大部分,對固定工作采取定人定量,對績效工作采取公開競標的形式。月底根據固定工作與績效工作的完成在當月工資體現。

      五:下半年計劃:

     、本W站改版:七月份正式開始今年第二次網站改版,提高網站界面的友好性,信息的實用性,做好各個板塊的接口,提高整體的緊湊性,預計八月中下旬全部改版完畢;⒉市場方面:網站建設:網站建設市場方面主要考慮區(qū)內尚未制作網站的委辦局,同時積極拓展薊縣方面的網站建設市場,由于薊縣方面的網站建設各方面都剛剛起步,有很大的市場發(fā)展空間。經營數據:主要以行業(yè)咨詢、教育兩大塊為突破口積極尋求成功的經營思路力爭實現零的突破;⒊人員素質培養(yǎng):以自學為主加大技術方面的競爭力,督促員工工作觀念的改變,端正工作態(tài)度。營造部門內部的學習氛圍,以自學為主。留住能力強技術好的人,淘汰對部門做不出任何貢獻的人;⒋內部管理:繼續(xù)推行績效考核制度,加大考核力度,逐步將績效考核標準化,正規(guī)化。加大工資差距,通過績效考核提高個人的管理意識,提高部門的整體競爭力。,數據中心上半年工作總結

    數據中心工作總結5

      在數據中心全體員工辛勤的工作以及領導們的指導與支持下,年上半年我們部門在工作上取得了一定的成績,同時也體現了許多工作上的不足,現將上半年的工作總結如下:

      一、上半年的效益情況:回款情況,1-6月份完成項目總項目金額為XXX元,從年3月開始截止到年6月底四個月回款額XXX元。有一部份網站為免費制作,還有一部分是欠款還沒有追回,現在正積極回款。

      二、數據中心目前在建項目及完成情況:從一月份到六月底數據中心共接到網站建設項目XXX項:XXXXXXXXXXXXXXXXXXX。其中已完成項目XXX項,未完成項目XXX項*標示為未建設,在建項目XXX項,#8226;標示。

      三、XXX信息網的日常維護情況:改版情況:今年XXX信息網在二月底進行了一次改版調整了大量的板塊與欄目,增加了更多的功能性設計,整體數據庫應用達到了60%左右,并推出了行業(yè)咨詢、教育、農業(yè)等幾大塊的會員板塊。目前針對網站這幾個月運行中體現的問題,正在積極準備第二次改版,主要提高各個會員板塊的實用性、有效性。以經營數據為主要經營思想在網站中突出行業(yè)咨詢、教育兩大亮點,以其為突破口,經營數據。更新情況:通過加強內部管理,實行責任到人,工作定量的方法來加強網站信息的更新速度,信息的時效性提高網站的整體更新。六月份一個月XXX信息網網站整體更新信息總數達到了XXX條:其中經濟科技組更新XXX條:科技板塊更新XXX條經濟板塊更新XXX條綠都商務平臺XXX條行業(yè)咨詢XXX條、教育,百姓組更新XXX條:在線網校更新XXX條文化教育更新XXX條百姓生活板塊更新XXX條、農業(yè)旅游組更新XXX條:其中旅游板塊更新XXX條農業(yè)板塊更新XXX條;政務組更新總數XXX條:四大門板塊更新XXX條;熱點話題更新XXX條政務板塊更新XXX條;首頁新聞更新XXX條。

      四、內部建設:內部培訓:半年以來部門內組織了四次內部培訓主要是網站建設的標準、文件規(guī)格命名方式、文件夾的結構、以及編程基礎、asp基本語法等基礎內容;內部績效考核:建立了一整套內部考核的制度,通過對部門工作進行劃分,分成固定工作與績效考核工作兩大部分,對固定工作采取定人定量,對績效工作采取公開競標的形式。月底根據固定工作與績效工作的完成在當月工資體現。

      五、下半年計劃:1、網站改版:七月份正式開始今年第二次網站改版,提高網站界面的友好性,信息的實用性,做好各個板塊的接口,提高整體的緊湊性,預計八月中下旬全部改版完畢;2、市場方面:網站建設:網站建設市場方面主要考慮XXX區(qū)內尚未制作網站的委辦局,同時積極拓展薊縣方面的網站建設市場,由于薊縣方面的網站建設各方面都剛剛起步,有很大的市場發(fā)展空間。經營數據:主要以行業(yè)咨詢、教育兩大塊為突破口積極尋求成功的.經營思路力爭實現零的突破;3、人員素質培養(yǎng):以自學為主加大技術方面的競爭力,督促員工工作觀念的改變,端正工作態(tài)度。營造部門內部的學習氛圍,以自學為主。留住能力強技術好的人,淘汰對部門做不出任何貢獻的人;4、內部管理:繼續(xù)推行績效考核制度,加大考核力度,逐步將績效考核標準化,正規(guī)化。加大工資差距,通過績效考核提高個人的管理意識,提高部門的整體競爭力。

    數據中心工作總結6

      在數據中心全體員工辛勤的工作以及領導們的指導與支持下,年上半年我們部門在工作上取得了一定的成績,同時也體現了許多工作上的不足,現將上半年的工作總結如下:

      一、上半年的效益情況:回款情況,1-6月份完成項目總項目金額為元,從年3月開始截止到年6月底四個月回款額元。有一部份網站為免費制作,還有一部分是欠款還沒有追回,現在正積極回

      款。

      二、數據中心目前在建項目及完成情況:從一月份到六月底數據中心共接到網站建設項目項:。其中已完成項目項,未完成項目項標示為未建設,在建項目項,8226;標示。

      三、信息網的日常維護情況:改版情況:今年信息網在二月底進行了一次改版調整了大量的板塊與欄目,增加了更多的功能性設計,整體數據庫應用達到了60%左右,并推出了行業(yè)咨詢、教育、農業(yè)等幾大塊的會員板塊。目前針對網站這幾個月運行中體現的問題,正在積極準備第二次改版,主要提高各個會員板塊的實用性、有效性。以經營數據為主要經營思想在網站中突出行業(yè)咨詢、教育兩大亮點,以其為突破口,經營數據。更新情況:通過加強內部管理,實行責任到人,工作定量的方法來加強網站信息的更新速度,信息的時效性提高網站的整體更新。六月份一個月信息網網站整體更新信息總數達到了條:其中經濟科技組更新條:科技板塊更新條經濟板塊更新條綠都商務平臺條行業(yè)咨詢條、教育,百姓組更新條:在線網校更新條文化教育更新條百姓生活板塊更新條、農業(yè)旅游組更新條:其中旅游板塊更新條農業(yè)板塊更新條;政務組更新總數條:四大門板塊更新條;熱點話題更新條政務板塊更新條;首頁新聞更新條。

      四、內部建設:內部培訓:半年以來部門內組織了四次內部培訓主要是網站建設的標準、文件規(guī)格命名方式、文件夾的結構、以及編程基礎、asp基本語法等基礎內容;內部績效考核:建立了一整套內部考核的制度,通過對部門工作進行劃分,分成固定工作與績效考核工作兩大部分,對固定工作采取定人定量,對績效工作采取公開競標的形式。月底根據固定工作與績效工作的完成在當月工資體現。

      五、下半年計劃:1、網站改版:七月份正式開始今年第二次網站改版,提高網站界面的友好性,信息的實用性,做好各個板塊的接口,提高整體的緊湊性,預計八月中下旬全部改版完畢;2、市場方面:網站建設:網站建設市場方面主要考慮區(qū)內尚未制作網站的委辦局,同時積極拓展薊縣方面的`網站建設市場,由于薊縣方面的網站建設各方面都剛剛起步,有很大的市場發(fā)展空間。經營數據:主要以行業(yè)咨詢、教育兩大塊為突破口積極尋求成功的經營思路力爭實現零的突破;3、人員素質培養(yǎng):以自學為主加大技術方面的競爭力,督促員工工作觀念的改變,端正工作態(tài)度。營造部門內部的學習氛圍,以自學為主。留住能力強技術好的人,淘汰對部門做不出任何貢獻的人;4、內部管理:繼續(xù)推行績效考核制度,加大考核力度,逐步將績效考核標準化,正規(guī)化。加大工資差距,通過績效考核提高個人的管理意識,提高部門的整體競爭力。

    數據中心工作總結7

      今年來,在公司各級領導及同事們的關心幫助下,數據中心堅持以企業(yè)精神塑造自我,以企業(yè)文化完善自我,以企業(yè)標準提高自我,以企業(yè)紀律約束自我,認真扎實地完成了本職工作和上級賦予的各項任務,基本實現了技術立足自我、故障及時排除的工作目標。

      公司數字有線電視、寬帶數據和固話三網核心業(yè)務系統和設備的維護工作在數據中心,數據中心要保持穩(wěn)定的運行,需要的專業(yè)技術人員。一般承擔重要業(yè)務的數據中心都是有人24小時值守,完全無人管理維護的數據中心幾乎沒有。所以數據中心日常維護工作煩瑣,但又很重要。隨著人們的工作生活對數據的完全依賴,承載數據計算、運行的數據中心正發(fā)揮著越來越重要的作用,這更突顯出維護工作的`重要。數據中心的維護工作可分為五大類:一是日常業(yè)務類、二是日常檢查類、三是應用變更、部署類;四是軟、硬件升級類;五是突發(fā)故障處理類。下面就這五個方面的維護工作進行總結。

      一、主要日常業(yè)務類工作

      1、公司的寬帶固話業(yè)務開通的流程是:營業(yè)廳受理—數據中心開通—片區(qū)維護員上門安裝。由此可以看出,所有用戶端ONU業(yè)務是由數據中心開通,這就要求數據中心所有技術員都必須熟悉華為和烽火OLT網管系統,仔細認真的開通ONU,并配合片區(qū)維護員解決用戶端故障;

      2、VOD點播系統片源編碼上載,今年累計更新電影和電視劇共630集;

      3、根據衛(wèi)星電視節(jié)目調整和變更調整,調整衛(wèi)星接收機的參數,盡快恢復有線電視節(jié)目;經常聯系和溝通兵團電視臺、開發(fā)區(qū)電視臺、石油電視臺技術人員,保證互傳電視節(jié)目的調整、變更和恢復盡快進行;目前給我公司共有158套電視節(jié)目;

      二、日常監(jiān)控檢查類工作

      “千里之堤,潰于蟻穴”。任何的故障在出現之前都可能會有所表現,小的隱患不消除,可能導致重大的故障出現,所以數據中心日常的例行檢查工作枯燥,但也很重要,可以及時發(fā)現一些運行中的隱患。根據數據中心承載業(yè)務重要性的不同,要對數據中心里的所有運行的設備進行例行檢查。一些數據中心設備廠商提供了檢查軟件,比如網管軟件,安全防護軟件等?梢岳眠@些軟件對數據中心網絡進行檢查,看日志是否有異常告警,網絡是否出現過短時中斷等。通過網絡探測軟件看網絡質量如何。檢查服務器應用服務是否正常,CPU內存等利用率是否正常。這些檢查每日都要重復檢查,一旦有異常及時處理與消除。

      對數據中心的機房環(huán)境也要進行檢查,環(huán)境的溫度、濕度、灰塵是否合乎要求?照{、供電系統進行運行良好,設備運行是否過熱,地板、消防、監(jiān)控都是檢查的部分。不合理的地方要及時進行整改。一個小故障可能因為不熟悉導致大故障,因此日常檢查絕不能應付,雖然需要不斷重復,在持續(xù)的檢查過程中,將會對數據中心的理解越來越深,這樣每次檢查都會有新的發(fā)現,在檢查中進行學習。

    數據中心工作總結8

      近幾年來,北京檢驗檢疫局信息化建設取得了豐碩成果,業(yè)務、辦公、人事、財務、實驗室管理等各方面都建立和應用了信息化系統,大大提高了工作效率,也逐漸積累了大量的數據信息。但由于北京檢驗檢疫局的各種數據信息分散在不同的部門、分支機構和業(yè)務系統中,沒有統一的數據管理機制,也沒有全面、準確的共享數據庫和完善的統計分析及數據展現軟件,使得工作人員無法從紛繁復雜的數據中迅速地找到數據間的關系,并獲得所需的各種統計結果和分析資料。

      隨著新的業(yè)務和管理系統不斷投入運行,數據量成倍增長,系統間的關系也更加緊密,迫切需要建立數據中心系統以滿足檢驗檢疫業(yè)務發(fā)展對數據分析和決策支持的要求。為此,北京檢驗檢疫局于5月開始開發(fā)數據中心系統,并于9月順利通過驗收。數據中心系統將分布于各業(yè)務系統中的數據和分散在業(yè)務處室、分支機構的電子表格數據提取到數據中心,并將這些數據重新加以匯總,形成便于查詢和輔助決策的統計數據,為用戶提供查詢、分析、預警等功能。目前,該系統包括的數據主要有業(yè)務數據、財務數據、儀器設備數據、人事數據和辦公數據。

      1.業(yè)務數據包括出入境檢驗檢疫統計數據和海關經濟環(huán)境數據等,主要來自ciq系統、集中審單系統等。其中,檢驗檢疫業(yè)務統計數據是對日常檢驗檢疫業(yè)務所產生的數據的匯總與統計,從整體上反映一定時期檢驗檢疫業(yè)務的運行狀況,并支持從不同角度對檢驗檢疫各項業(yè)務進行分析;海關經濟環(huán)境數據是由海關提供的與檢驗檢疫業(yè)務相關的常用經濟數據,與檢驗檢疫業(yè)務統計數據形成參照,從而使工作人員對檢驗檢疫業(yè)務數據的分析更全面、完整。

      2.財務數據包括財務狀況數據、國有資產數據、下屬企事業(yè)單位收支情況數據等。財務狀況數據包括北京檢驗檢疫局整體及各部門預決算相關數據、收支費用相關數據,用以反映北京檢驗檢疫局的整體財務狀況;國有資產數據包括購房補貼、政府采購和車輛編制相關數據,用以反映北京檢驗檢疫局國有資產購置及支出情況;下屬企事業(yè)單位收支情況數據主要用于對這些企事業(yè)單位的運營情況進行監(jiān)督。

      3.儀器設備數據根據設備用途不同,具體分為車輛數據和辦公設備及儀器數據。車輛數據主要是車輛及其使用情況和駕駛員情況的相關數據,數據提取自車輛管理信息系統。其中,明細數據用以反映每輛車的具體情況,統計指標根據明細數據進行匯總,用以反映全局車輛的整體狀況;辦公設備及儀器數據主要是與辦公常用設備(如打印機)和檢驗檢疫業(yè)務及其實驗中使用儀器的相關數量、價值、使用情況數據,數據提取自儀器設備管理信息系統。

      4.人事數據包括人事基本信息、人事簡歷信息和人事培訓信息等方面的數據,用于支持對局內人事情況進行統計和分析。其中,明細數據以具體個人為單位,描述個人的相關特征;指標數據以人數為單位,按統計周期對明細數據進行匯總,用于反映全局整體人員構成狀況。

      5.辦公信息主要用于體現全局辦公的整體情況,數據提取自辦公自動化系統。

      由于以上5類數據主要來自各個業(yè)務信息系統,因此北京檢驗檢疫局構建了數據標準化指標體系,為各業(yè)務系統數據的.整合、組織和應用提供了標準和規(guī)范,解決了各業(yè)務處理系統間存在的數據同名異意和同意異名等問題,為實現各業(yè)務處理系統數據整合提供了基礎和依據。在數據標準的規(guī)范下,北京檢驗檢疫局建設了數據中心項目的數據倉庫,數據倉庫在相關工具軟件的支持下,實現了對ciq系統數據、預算管理系統數據、儀器設備管理系統數據、車輛管理系統數據和辦公自動化系統數據的抽娶轉化、整合和加載,不僅能將這5類數據分別統計和展現,還能將這些數據結合起來進行綜合分析和統計,實現全局數據的增值和轉化。

      建成后的北京檢驗檢疫局數據中心系統具有數據采集、數據應用和管理維護三大類功能:數據采集功能負責從業(yè)務數據源中抽娶清理和轉換數據,實現數據從各業(yè)務數據源向數據中心的移動;數據應用功能用于以多種形式展示統計數據,具體包括數據查詢、統計月報、預警分析和業(yè)務報表;管理維護功能是保證系統正常運行的基石,由數據中心系統中管理維護模塊的管理子系統和維護子系統實現。其中,管理子系統主要進行系統信息的管理,如用戶管理、權限管理,同時還可以進行系統審計;維護子系統主要面向數據和應用系統進行維護,保證應用系統的正常運行,并保持應用系統的豐富多樣。

      通過以上三大功能,數據中心系統成功地解決了北京檢驗檢疫局信息化發(fā)展中遇到的問題,但建設數據中心不僅是一項長期的、艱巨的、復雜的系統工程,需要投入巨大的人力、物力、財力,更是一項漸進完善的工程,需要不斷充實數據源,系統才能不斷更新。當然,這也是一項充滿光明前途的工程,它不僅能為領導科學決策提供有力支持,還對提高檢驗檢疫系統科學管理、高效執(zhí)法發(fā)揮巨大的推動作用。

    數據中心工作總結9

      在數據中心全體員工辛勤的工作以及領導們的指導與支持下,年上半年我們部門在工作上取得了一定的成績,同時也體現了許多工作上的不足,現將上半年的工作總結

      一:上半年的效益情況:回款情況,月份完成項目總項目金額為元,從年月開始截止到年月底四個月回款額元。有一部份網站為免費制作,還有一部分是欠款還沒有追回,現在正積極回款。

      二:數據中心目前在建項目及完成情況:從一月份到六月底數據中心共接到網站建設項目項:。其中已完成項目項,未完成項目項標示為未建設,在建項目項,標示。

      三:信息網的日常維護情況:改版情況:今年信息網在二月底進行了一次改版調整了大量的板塊與欄目,增加了的功能性設計,整體數據庫應用達到了左右,并推出了行業(yè)咨詢、教育、農業(yè)等幾大塊的會員板塊。目前針對網站這幾個月運行中體現的問題,正在積極準備第二次改版,主要提高各個會員板塊的實用性、有效性。以經營數據為主要經營思想在網站中突出行業(yè)咨詢、教育兩大亮點,以其為突破口,經營數據。

      更新情況:通過加強內部管理,實行責任到人,工作定量的方法來加強網站信息的更新速度,信息的時效性提高網站的整體更新。六月份一個月信息網網站整體更新信息總數達到了條:其中經濟科技組更新條:科技板塊更新條經濟板塊更新條綠都商務平臺條行業(yè)咨詢條、教育,百姓組更新條:在線網校更新條文化教育更新條百姓生活板塊更新條、農業(yè)旅游組更新條:其中旅游板塊更新條農業(yè)板塊更新條;政務組更新總數條:四大門板塊更新條;熱點話題更新條政務板塊更新條;首頁新聞更新條。

      四:內部建設:內部培訓:半年以來部門內組織了四次內部培訓主要是網站建設的標準、文件規(guī)格命名方式、文件夾的結構、以及編程基礎、基本語法等基礎內容;內部績效考核:建立了一整套內部考核的制度,通過對部門工作進行劃分,分成固定工作與績效考核工作兩大部分,對固定工作采取定人定量,對績效工作采取公開競標的形式。月底根據固定工作與績效工作的完成在當月工資體現。

      五:下半年計劃:⒈網站改版:七月份正式開始今年第二次網站改版,提高網站界面的友好性,信息的實用性,做好各個板塊的接口,提高整體的緊湊性,預計八月中下旬全部改版完畢;⒉市場方面:網站建設:網站建設市場方面主要考慮區(qū)內尚未制作網站的委辦局,同時積極拓展薊縣方面的網站建設市場,由于薊縣方面的網站建設各方面都剛剛起步,有很大的市場發(fā)展空間。經營數據:主要以行業(yè)咨詢、教育兩大塊為突破口積極尋求成功的經營思路力爭實現零的.突破;⒊人員素質培養(yǎng):以自學為主加大技術方面的競爭力,督促員工工作觀念的改變,端正工作態(tài)度。營造部門內部的學習氛圍,以自學為主。留住能力強技術好的人,淘汰對部門做不出任何貢獻的人;⒋內部管理:繼續(xù)推行績效考核制度,加大考核力度,逐步將績效考核標準化,正規(guī)化。加大工資差距,通過績效考核提高個人的管理意識,提高部門的整體競爭力。

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