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    生產(chǎn)部上半年工作總結(jié)

    時(shí)間:2025-03-25 23:11:40 工作總結(jié) 我要投稿

    生產(chǎn)部上半年工作總結(jié)

      總結(jié)是指對(duì)某一階段的工作、學(xué)習(xí)或思想中的經(jīng)驗(yàn)或情況加以總結(jié)和概括的書面材料,它可使零星的、膚淺的、表面的感性認(rèn)知上升到全面的、系統(tǒng)的、本質(zhì)的理性認(rèn)識(shí)上來(lái),因此,讓我們寫一份總結(jié)吧。那么你知道總結(jié)如何寫嗎?以下是小編收集整理的生產(chǎn)部上半年工作總結(jié),供大家參考借鑒,希望可以幫助到有需要的朋友。

    生產(chǎn)部上半年工作總結(jié)

    生產(chǎn)部上半年工作總結(jié)1

      20xx年上半年已接近尾聲,xx廠上半年的生產(chǎn)及管理工作即將告一段落。回顧半年來(lái)的忙碌與付出xx廠在公司及廠經(jīng)營(yíng)班子的帶領(lǐng)下,緊跟公司下達(dá)的上半年度生產(chǎn)任務(wù)計(jì)劃,努力加強(qiáng)生產(chǎn)管理、安全管理,落實(shí)管理責(zé)任制,貫徹實(shí)施績(jī)效考核,較好地完成了全年的各項(xiàng)工作任務(wù),在各個(gè)方面都取得了長(zhǎng)足的進(jìn)步。

      xx廠的發(fā)展離不開全廠各部門的同心協(xié)力及共同努力,xx廠生產(chǎn)管理部在20xx上半年的生產(chǎn)和管理等方面亦做了一定的努力和學(xué)習(xí),現(xiàn)就本部門上半年的.工作完成情況總結(jié)匯報(bào)如下:

      一、生產(chǎn)管理工作

      1、協(xié)調(diào)生產(chǎn),合理調(diào)度。

      根據(jù)公司生產(chǎn)管理部年度、季度滾動(dòng)生產(chǎn)計(jì)劃及我廠實(shí)際生產(chǎn)情況制定季度物資采購(gòu)計(jì)劃和月生產(chǎn)計(jì)劃,平衡調(diào)整各項(xiàng)原輔材料、生產(chǎn)物料,合理進(jìn)行生產(chǎn)調(diào)度和協(xié)調(diào)生產(chǎn)。上半年xx—xx月份共制備生產(chǎn)xx。在充分保證了原料供應(yīng)情況下,共灌裝生產(chǎn)xx。按公司要求及工廠計(jì)劃圓滿完成了各項(xiàng)生產(chǎn)任務(wù)。

      2、生產(chǎn)現(xiàn)場(chǎng)工藝查證。

      生產(chǎn)現(xiàn)場(chǎng)的工藝查證,是保證xx規(guī)范和xx標(biāo)準(zhǔn)貫徹執(zhí)行的要點(diǎn),在生產(chǎn)過(guò)程中力求對(duì)工序關(guān)鍵控制點(diǎn)、操作者、工藝設(shè)備、物料等進(jìn)行監(jiān)督控制,從而實(shí)現(xiàn)生產(chǎn)出優(yōu)質(zhì)高效產(chǎn)品的目標(biāo)。生產(chǎn)管理部在過(guò)去的半年里,配合各生產(chǎn)班組質(zhì)量監(jiān)督員對(duì)每批產(chǎn)品的主要工序環(huán)節(jié)進(jìn)行工藝查證,建立健全工藝查證記錄,確保在每一批產(chǎn)品的生產(chǎn)過(guò)程中嚴(yán)格執(zhí)行操作規(guī)程,嚴(yán)明工藝紀(jì)律,保證產(chǎn)品生產(chǎn)工藝標(biāo)準(zhǔn),避免不合格產(chǎn)品的出現(xiàn)。

      3、認(rèn)真上報(bào)各種生產(chǎn)統(tǒng)計(jì)報(bào)表及生產(chǎn)數(shù)據(jù)。

      生產(chǎn)管理涉及的統(tǒng)計(jì)及報(bào)表數(shù)據(jù)繁多,從每天的產(chǎn)銷存日?qǐng)?bào)到周報(bào)、產(chǎn)銷存月報(bào)、產(chǎn)值月報(bào)、能源報(bào)表、季報(bào)表、季度物資計(jì)劃等等,此外還有眾多的隨機(jī)臨時(shí)報(bào)表。每一份報(bào)表都要求及時(shí)準(zhǔn)確無(wú)誤、認(rèn)真細(xì)致。生產(chǎn)管理部在完成各項(xiàng)報(bào)表及生產(chǎn)數(shù)據(jù)的工作中從未出現(xiàn)任何差錯(cuò),為xx廠部門之間、公司的數(shù)據(jù)鏈接和建立付出了應(yīng)有的努力。

      4、批生產(chǎn)記錄審核及生產(chǎn)管理記錄臺(tái)帳

      批生產(chǎn)記錄是每一批疫苗的完整檔案,記錄了從原輔材料到成品的整個(gè)生產(chǎn)、檢驗(yàn)過(guò)程。為了保證生產(chǎn)工藝、數(shù)據(jù)及檢驗(yàn)數(shù)據(jù)的規(guī)范性和真實(shí)有效性,生產(chǎn)管理部對(duì)每批次的生產(chǎn)記錄進(jìn)行了認(rèn)真的查對(duì)和審核,并對(duì)審核過(guò)程中發(fā)現(xiàn)的種種問(wèn)題和缺陷及時(shí)與記錄工序單元溝通解決。確保每批產(chǎn)品生產(chǎn)記錄的真實(shí)有效性。建立、完善包括銷售明細(xì)、能源消耗明細(xì)、庫(kù)存……等相關(guān)生產(chǎn)記錄臺(tái)帳,即時(shí)掌握本廠成品、半成品等相關(guān)主要生產(chǎn)數(shù)據(jù)。

      5、產(chǎn)品發(fā)放和產(chǎn)品存庫(kù)。

      實(shí)時(shí)掌握產(chǎn)品庫(kù)存情況,保證產(chǎn)品的庫(kù)存與生產(chǎn)不出現(xiàn)脫節(jié)或積壓。與公司即時(shí)溝通并根據(jù)公司產(chǎn)品訂貨單及本廠成品庫(kù)存情況,認(rèn)真履行產(chǎn)品發(fā)放手續(xù),與采供部協(xié)作合理組織產(chǎn)品發(fā)放。至xx月份共辦理完成xx發(fā)放手續(xù)xx余批次,合計(jì)發(fā)放產(chǎn)品xx。

      6、完成環(huán)保污染物排放申報(bào)工作。

      今年xx月,生產(chǎn)管理部圓滿完成了一年一度的環(huán)保污染物排放申報(bào)統(tǒng)計(jì)工作。確保我廠污水、廢氣等污染物達(dá)標(biāo)排放。同時(shí),認(rèn)真按環(huán)保要求進(jìn)行我廠《污染物排放許可證》的上半年檢審工作,向地方環(huán)保部門提交了審計(jì)所需的各種材料和報(bào)告。

      二、存在問(wèn)題

      1、因本部門人員配置不夠,致使深入車間等工段進(jìn)行現(xiàn)場(chǎng)管理的頻次不足,生產(chǎn)工藝紀(jì)律監(jiān)督管理不夠,缺少了解和學(xué)習(xí),未能很好地協(xié)調(diào)解決生產(chǎn)實(shí)際問(wèn)題和履行生產(chǎn)工藝關(guān)鍵控制點(diǎn)查證,今后將在這方面加倍努力。

      2、對(duì)公司“三化”工程認(rèn)識(shí)不足,未能將“標(biāo)準(zhǔn)化、規(guī)范化、精細(xì)化”管理很好地實(shí)施。

      三、下半年工作計(jì)劃

      1、使現(xiàn)場(chǎng)管理向縱深發(fā)展,克服現(xiàn)場(chǎng)管理深入不夠,加強(qiáng)生產(chǎn)現(xiàn)場(chǎng)管理,解決生產(chǎn)實(shí)際問(wèn)題。

      2、加強(qiáng)生產(chǎn)工藝紀(jì)律監(jiān)督管理和生產(chǎn)工藝關(guān)鍵控制點(diǎn)的監(jiān)督管理。

      3、與生產(chǎn)車間、采購(gòu)供應(yīng)部等部門加強(qiáng)溝通協(xié)作,完善生產(chǎn)指令,物資計(jì)劃等。

      4、根據(jù)我廠產(chǎn)、銷、存情況,認(rèn)真搞好產(chǎn)銷銜接工作。

      5、將在“標(biāo)準(zhǔn)化、規(guī)范化、精細(xì)化”管理如何融入日常管理、生產(chǎn)工作過(guò)程中做逐步的摸索。

      6、努力完成相關(guān)生產(chǎn)管理及領(lǐng)導(dǎo)交辦的各項(xiàng)臨時(shí)工作。

    生產(chǎn)部上半年工作總結(jié)2

      生產(chǎn)技術(shù)部堅(jiān)持年初公司領(lǐng)導(dǎo)講話精神、工作思路,緊緊圍繞創(chuàng)一流企業(yè)為主線,緊扣實(shí)現(xiàn)公司優(yōu)質(zhì)電網(wǎng),可靠供電扎實(shí)工作,確保了電網(wǎng)安全穩(wěn)定運(yùn)行,并順利地完成了上半年所制定的各項(xiàng)工作計(jì)劃和任務(wù),現(xiàn)將上半年工作總結(jié)如下:

      一、20xx年上半年完成的重點(diǎn)工作

      1、35kv變電站改造方面:完成投資162萬(wàn)元,對(duì)平固店、十里鋪?zhàn)冸娬具M(jìn)行了增容改造,共更換4臺(tái)高損主變,容量由原來(lái)的18.9mva增至現(xiàn)在的24mva,大大地降低了損耗,并提高了供電能力,有力的支持了以上兩個(gè)地區(qū)的工農(nóng)業(yè)發(fā)展。

      2、完成了全年的變電站預(yù)防性試驗(yàn)工作任務(wù),確保了全年設(shè)備的正常運(yùn)行,減少了設(shè)備的.事故發(fā)生率。

      3、在公司領(lǐng)導(dǎo)的正確領(lǐng)導(dǎo)下,各級(jí)部門的大力配合下,經(jīng)過(guò)我部室全體人員的共同努力,完成了上半年供電可靠率99.878,電壓合格率98.109,都高出年初公司制定的目標(biāo)。

      4、10kv配網(wǎng)方面:

      ⑴完善工程完成投資577萬(wàn)元,新增10kv線路21.7公里,改造10kv線路19.056公里,新增配變54臺(tái),容量5200kva;增容改造配變121臺(tái),容量13960kva,有力的保證了國(guó)家“家電下鄉(xiāng)”政策的施行,改善了農(nóng)村生活配變?nèi)萘坎蛔愕膯?wèn)題。

     、仆顿Y138.5萬(wàn)元,完成定魏線線路的搬遷。主要是:錦泰路東延雙匯線路1.8公里,站前路東延1.5公里線路搬遷。

      ⑶配合“三年大變樣”工作,完成投資310萬(wàn)元,搬遷建新街線路2.4公里、完成長(zhǎng)春大道、城東公園等線路建設(shè)工作。

      5、投資5171萬(wàn)元的高曲110kv變電站項(xiàng)目在經(jīng)過(guò)多方面的運(yùn)作,現(xiàn)已經(jīng)開工建設(shè)。

      二、工作中存在的問(wèn)題及解決方法

      施工過(guò)程中存在施工難度大,例如施工占地,線路走廊選取。解決方法是需要其它部室及供電所配合,協(xié)調(diào)好以上問(wèn)題,以便工程的順利實(shí)施。

    生產(chǎn)部上半年工作總結(jié)3

      一、 生產(chǎn)工作

      (一) 20xx年上半年生產(chǎn)情況:20xx年上半年設(shè)備制造共制作完成7臺(tái)(其中有1臺(tái)70t電平車);備件共計(jì)完成56項(xiàng),計(jì)351項(xiàng)。外部工程順利完成本鋼、北營(yíng)、丹東不銹鋼起重設(shè)備操作及維保工作,共安裝起重機(jī)14臺(tái),大中修改造項(xiàng)目共計(jì)12臺(tái)。1-6月份車間隊(duì)預(yù)計(jì)完成產(chǎn)值1647.58萬(wàn)元,各車間隊(duì)完成情況如下:

      單位:萬(wàn)元

      (二) 上半年工作亮點(diǎn)

      1. 外部工程靠前指揮,較好完成各廠礦檢修工作。上半年在完成各廠礦起重設(shè)備操作及維保工作外,各單位積極組織,較好的完成各廠礦的檢修任務(wù)。機(jī)電一隊(duì)克服人員緊張、場(chǎng)地分散的困難,對(duì)新承攬的本鋼礦業(yè)五個(gè)廠礦起重設(shè)備檢修工作積極組織,現(xiàn)已開始正常施工;機(jī)電二隊(duì)在機(jī)構(gòu)調(diào)整后,積極組織較好完成三冷軋高跨5臺(tái)吊車安裝工作,在丹東不銹鋼起重機(jī)檢修工作中,克服人員少、施工任務(wù)多、工期緊等不利因素,各方抽調(diào)人員組成突擊隊(duì),集中組織,順利的完成施工任務(wù)。

      2. 生產(chǎn)計(jì)劃倒排工期、管理有序。對(duì)新制作項(xiàng)目采用倒排工期的方式,生產(chǎn)過(guò)程中嚴(yán)格按照生產(chǎn)節(jié)點(diǎn)進(jìn)行控制,生產(chǎn)銜接有序,很好的保證工期要求。如撫順特鋼80/20t吊車制作,本鋼發(fā)電廠50/10t吊車制作。

      3. 施工前期準(zhǔn)備充分,打有準(zhǔn)備之杖。上半年結(jié)構(gòu)車間和機(jī)電一隊(duì)重點(diǎn)施工的本鋼三熱軋吊車梁改造工程,項(xiàng)目大、任務(wù)重,整個(gè)工程分三個(gè)階段進(jìn)行,每次施工前都能夠充分準(zhǔn)備,施工任務(wù)明確,施工節(jié)點(diǎn)清晰,前兩階段都能夠提前完成,得到甲方的認(rèn)可。現(xiàn)正在進(jìn)行第三階段,2號(hào)庫(kù)的施工,能夠克服現(xiàn)場(chǎng)高溫天氣,有序的組織。

      4. 配合做好備件清查工作?傃b車間上半年專門抽調(diào)人員配合清查庫(kù)房備件,對(duì)庫(kù)存物資清理、測(cè)量,充分利用,為公司盤活資源、降本增效起到一定的作用。

      (三) 下半年存在的問(wèn)題

      活源不足,完成全年指標(biāo)難度較大。

      (四) 下半年主要工作

      1、 制作項(xiàng)目新簽項(xiàng)目有1臺(tái)20/5t橋式起重機(jī)制作、1臺(tái)特鋼90t吊車改造。

      2、 重點(diǎn)對(duì)備件項(xiàng)目落實(shí),一方面對(duì)陳欠的項(xiàng)目排查組織完善,另一方面對(duì)新簽訂的項(xiàng)目從排產(chǎn)下發(fā)、下圖、材料回廠、毛坯訂貨、加工、裝配全過(guò)程跟蹤組織。

      3、 做好各廠礦走訪,落實(shí)活源,現(xiàn)有12項(xiàng)檢修改造工程正在跟蹤落實(shí)。

      二、 安全工作

      (一) 20xx年上半年指標(biāo)完成情況

      上半年,實(shí)現(xiàn)較大人身傷亡事故,較大火災(zāi)事故,較大設(shè)備事故、環(huán)境污染事故“四為零”。特種作業(yè)人員持證上崗率100%。

      (二) 工作完成情況

      1、 結(jié)合新《本溪鋼鐵公司安全生產(chǎn)責(zé)任制》在全公司范圍內(nèi)組織開展安全生產(chǎn)責(zé)任制修改工作;

      2、 組織開展安全員業(yè)務(wù)培訓(xùn)工作;

      3、 持續(xù)深入落實(shí)安全生產(chǎn)責(zé)任制,明確要求2人以上作業(yè)時(shí)必須設(shè)安全負(fù)責(zé)人;

      4、 強(qiáng)化危險(xiǎn)源辨識(shí)與風(fēng)險(xiǎn)評(píng)價(jià)工作,對(duì)公司危險(xiǎn)源清單進(jìn)行全面排查、清理;對(duì)根據(jù)性危險(xiǎn)源實(shí)行3級(jí)公司管理、4級(jí)車間管理、5級(jí)班組管理的分級(jí)管控模式;

      5、 參加集團(tuán)公司安全管理員培訓(xùn)學(xué)習(xí)、考試,以及安全宣講活動(dòng);

      6、 做好汛期的物資儲(chǔ)備及人員值班安排工作;

      7、 及時(shí)做好夏季防暑降溫物資計(jì)劃審批、發(fā)放工作;

      8、 強(qiáng)力推進(jìn)張家基地外部用能單位拖欠水電費(fèi)的催繳工作;

      9、 持續(xù)推進(jìn)安全“八本帳”的動(dòng)態(tài)管理工作;

      10、 及時(shí)組織接觸接觸職業(yè)危害作業(yè)人員進(jìn)行職業(yè)健康在崗體檢復(fù)檢,根據(jù)復(fù)檢報(bào)告向綜合部提出書面的職業(yè)禁忌人員調(diào)崗建議,組織各車間進(jìn)行體檢結(jié)果告知;

      11、 及時(shí)完成20xx年一、二季度排污申報(bào)工作,向市環(huán)保局上報(bào)排污申報(bào)審核資料;

      12、 及時(shí)完成危險(xiǎn)廢棄物管理計(jì)劃編制及相關(guān)信息的網(wǎng)上申報(bào)工作;

      13、 上半年組織技校實(shí)習(xí)生三級(jí)安全教育培訓(xùn)50人,“三類人員”年度在再教育14人,;

      14、 重新設(shè)計(jì)、訂制安全展板,組織開展安全生產(chǎn)月活動(dòng);

      15、 組織2名(趙天紅、劉有志)特種作業(yè)人員進(jìn)行崗前職業(yè)健康體檢;

      16、 持續(xù)開展周檢查周通報(bào)工作,定期開展常規(guī)、專項(xiàng)檢查,及時(shí)消除安全隱患;

      (三) 下半年主要工作

      1、 做好夏季防暑降溫工作;

      2、 做好汛期的防汛工作;

      3、 做好20xx年度體檢報(bào)告的歸檔及數(shù)據(jù)更新工作;

      4、 嚴(yán)格執(zhí)行集團(tuán)公司體檢計(jì)劃安排,組織接觸職業(yè)危害因素作業(yè)人員進(jìn)行20xx年度職業(yè)健康在崗體檢工作;

      5、 做好20xx年職業(yè)健康體檢計(jì)劃的編制工作;

      6、 做好20xx年二、三季度排污申報(bào)及排污費(fèi)繳納工作。

      7、 持續(xù)開展安全、環(huán)境監(jiān)督檢查工作;

      8、 持續(xù)做好能源使用及費(fèi)用催繳工作。

      三、 設(shè)備工作

      1、 截止20xx年5月份設(shè)備管理指標(biāo)完成情況

      公司在用設(shè)備完好率為98.70%,超計(jì)劃指標(biāo)+0.7%,沒(méi)有發(fā)生設(shè)備事故.

      2、 固定資產(chǎn)費(fèi)用指標(biāo)完成情況(截止5月份)

      20xx年費(fèi)用指標(biāo):修理費(fèi)23.7萬(wàn)元(含修理用備件、輔料等20萬(wàn)元,自家特種設(shè)備檢測(cè)費(fèi)3.7萬(wàn)元)。

      截止5月份完成23,543元,其中房屋維修費(fèi)用:14,050元。

      20xx年固定資產(chǎn)投資計(jì)劃指標(biāo):50.75萬(wàn)元,已經(jīng)實(shí)施25.4萬(wàn)元。(結(jié)構(gòu)車間用松下埋弧自動(dòng)焊機(jī)一臺(tái)3.5萬(wàn)元、1.49T輕型貨車三臺(tái)21.9萬(wàn)元)

      3、 設(shè)備工作完成情況

     、僭诖杭窘ㄖ飿(gòu)建物檢查中發(fā)現(xiàn)安全隱患11項(xiàng),其中由各車間隊(duì)自行整改解決7項(xiàng),協(xié)力檢修解決4項(xiàng),在5月初已經(jīng)全部整改完成,消除了安全隱患。

      ②針對(duì)運(yùn)輸車輛進(jìn)行了專項(xiàng)整治工作,重點(diǎn)對(duì)大客車、中巴車的基礎(chǔ)檔案的建立、點(diǎn)檢工作進(jìn)行完善。對(duì)封存公務(wù)用車的管理工作進(jìn)行了要求,并定期安排清理、維護(hù)。對(duì)技術(shù)性能落后的5臺(tái)機(jī)動(dòng)車輛進(jìn)行報(bào)廢處理。

     、郯从(jì)劃起重設(shè)備、電氣設(shè)備、機(jī)械設(shè)備的防護(hù)罩、施工現(xiàn)場(chǎng)工機(jī)具的安全性、雷雨季節(jié)高壓設(shè)備等進(jìn)行了專項(xiàng)檢查。

      四、 銷售工作

      (一) 上半年完成情況

      1、 檢修、維保操作、安裝改造項(xiàng)目共簽訂合同28份,暫估額:1980.8571萬(wàn)元。

     、贆C(jī)電一隊(duì)簽訂合同20份,暫估合同額:1412.5855萬(wàn)元;其中維保合同8份,1118.184萬(wàn)元;檢修合同11份,合同額272.4萬(wàn)元;安裝、改造1份,合同額22萬(wàn)元。

     、跈C(jī)電二隊(duì):簽訂合同8份,暫估合同額:568.2716萬(wàn)元;其中維保合同3份,合同額273.99萬(wàn)元;檢修合同3份,合同額137萬(wàn)元;操作合同2份,合同額127.2816萬(wàn)元;

      2、 上半年回款額:1125.86萬(wàn)元,其中機(jī)電一隊(duì)回款:903.35萬(wàn)元;機(jī)電二隊(duì)回款:219.15萬(wàn)元。

      3、 上半年簽訂協(xié)力合同9份,合同額594.783萬(wàn)元。

      (二) 下半年銷售在談項(xiàng)目(沒(méi)簽訂合同)暫估121.5萬(wàn)元。

      機(jī)電一隊(duì):

      1、 本鋼熱連軋廠49#3231.5m起重機(jī)落地大修。暫估:10萬(wàn)元

      2、 本鋼特鋼廠60/20t起重機(jī)改65/30t LK=19m H=16/18m A7鑄造吊起重機(jī)。暫估:15萬(wàn)元

      3、 本鋼煉鋼廠3臺(tái)50/10t 19.5m 起重機(jī)拆除、安裝。暫估:15萬(wàn)元

      4、 本鋼浦項(xiàng)冷軋廠全廠電葫蘆檢修。暫估:10萬(wàn)元

      5、 本鋼礦建公司20/5t 16.5m起重機(jī)及滑線安裝。暫估:4.5萬(wàn)元

      6、 本鋼冷軋廠硅鋼滑線改造。暫估:10萬(wàn)元

      7、 長(zhǎng)興島32t門吊遷移。暫估25萬(wàn)元

      機(jī)電二隊(duì):

      1、 北營(yíng)軋鋼廠2臺(tái)7.5+7.5t起重機(jī)落地大修。暫估:20萬(wàn)元;

      2、 北營(yíng)軋鋼廠三、四高線2臺(tái)起重機(jī)主梁裂紋處理。暫估:6萬(wàn)元;

      3、 北營(yíng)軋鋼廠原料跨7.5+7.5t起重機(jī)主梁裂紋處理。暫估:6萬(wàn)元。

      (三) 建議:適度降低協(xié)力合同項(xiàng)目管理費(fèi),吸引更多單位或個(gè)人來(lái)我公司辦理掛靠,增加產(chǎn)值和利潤(rùn)。

      五、 下半年工作思路

      (一) 安全管理工作

      樹立“安全第一、預(yù)防為主、綜合治理”的安全方針,以安全1號(hào)文件為中心,以安全管理“八本帳”為基礎(chǔ),全面組織推進(jìn)各項(xiàng)安全工作的開展。重點(diǎn)抓好危險(xiǎn)源辨識(shí)、班組喊話、標(biāo)準(zhǔn)化作業(yè)卡的執(zhí)行,特別是安措的落實(shí)及現(xiàn)

      場(chǎng)的安全檢查工作,以公司各項(xiàng)專項(xiàng)檢查表為依據(jù),執(zhí)行每周一次的安全、生產(chǎn)、設(shè)備綜合大檢查工作。推動(dòng)落實(shí)各級(jí)管理人員的職責(zé),按照“黨政同責(zé)、一崗雙責(zé)、齊抓共管”的.要求,做到上下齊動(dòng)員,人人管安全,人人抓安全的氛圍,確保實(shí)現(xiàn)全年“零事故、零傷害”的安全工作目標(biāo)。

      (二) 生產(chǎn)管理工作

      深入現(xiàn)場(chǎng),了解掌握各環(huán)節(jié)實(shí)際情況,提前預(yù)判,對(duì)生產(chǎn)任務(wù)做到短、中、長(zhǎng)期的統(tǒng)籌安排,編制月生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)計(jì)劃、周生產(chǎn)通報(bào)、專題工程計(jì)劃,圍繞管理五大要素“計(jì)劃、組織、指揮、協(xié)調(diào)、控制”開展工作,做到計(jì)劃周密,銜接有序,杜絕“計(jì)劃完美、落實(shí)混亂”的現(xiàn)象發(fā)生,并充分發(fā)揮組織協(xié)調(diào)能力,利用各種專題會(huì)、現(xiàn)場(chǎng)辦公會(huì)、晚調(diào)會(huì),有效控制按計(jì)劃節(jié)點(diǎn)推進(jìn),保證合同工期的完成。

      (三) 銷售預(yù)算管理工作

      加強(qiáng)業(yè)務(wù)學(xué)習(xí),組織專業(yè)人員做好走訪計(jì)劃、項(xiàng)目計(jì)劃、預(yù)算計(jì)劃、回款計(jì)劃、臺(tái)賬管理等工作,做到逐級(jí)有目標(biāo)、有指標(biāo),為實(shí)現(xiàn)年度銷售指標(biāo)和預(yù)算審批額度最大化奠定基礎(chǔ)。

      (四) 設(shè)備管理工作

      貼近集團(tuán)公司設(shè)備“6S”管理標(biāo)準(zhǔn),圍繞生產(chǎn)計(jì)劃任務(wù),保證設(shè)備機(jī)具完好率;嚴(yán)格控制備件計(jì)劃、檢修計(jì)劃費(fèi)用的支出;嚴(yán)抓日常點(diǎn)檢工作的質(zhì)量,及時(shí)發(fā)現(xiàn)及時(shí)處理,消除設(shè)備劣化傾向,保證設(shè)備本質(zhì)化安全;加強(qiáng)大、中修設(shè)備計(jì)劃按期實(shí)施,確保設(shè)備功能的實(shí)現(xiàn)。

      (五) 提升管理及加強(qiáng)考核工作

      一是在各項(xiàng)工作開展的同時(shí),時(shí)刻牢記“責(zé)任意識(shí)、經(jīng)營(yíng)意識(shí)、協(xié)作意識(shí)、成本意識(shí)、質(zhì)量意識(shí)”,識(shí)大局、顧整體。以發(fā)現(xiàn)問(wèn)題幫助解決問(wèn)題的態(tài)度及指導(dǎo)服務(wù)的角度出發(fā),強(qiáng)化執(zhí)行力,提升管理能力。二是按照各項(xiàng)管理考核辦法,對(duì)由于管理責(zé)任、習(xí)慣性行為、重復(fù)性等問(wèn)題,一經(jīng)檢查發(fā)現(xiàn),要堅(jiān)決予以考核、糾正,為公司扭虧增效,完成公司各項(xiàng)指標(biāo)目標(biāo)奮勇前進(jìn)。

      生產(chǎn)部

      20xx年6月22日

    生產(chǎn)部上半年工作總結(jié)4

      20xx年上半年,生產(chǎn)技術(shù)部在礦黨政組織的正確領(lǐng)導(dǎo)下,生產(chǎn)技術(shù)管理緊緊圍繞集團(tuán)公司安全生產(chǎn)的總體要求,積極推進(jìn)科技創(chuàng)新,加大技術(shù)改造力度, 進(jìn)一步調(diào)整生產(chǎn)布局,面對(duì)當(dāng)前復(fù)雜瓦斯地質(zhì)條件,積極組織和協(xié)調(diào)各生產(chǎn)科室攻堅(jiān)克難,始終以安全生產(chǎn)為一主線?偨Y(jié)分析半年來(lái)工作中出現(xiàn)的問(wèn)題,一一查找不足,結(jié)合礦井20xx年采掘接續(xù)計(jì)劃安排,盡早制定相應(yīng)措施。為礦井早日投產(chǎn)完成奠定基礎(chǔ),下面將20xx年上半年主要工作完成情況及20xx年下半年主要工作簡(jiǎn)要安排如下:

      一、完成的重點(diǎn)工作

      1、B101工作面克服地質(zhì)條件復(fù)雜、人員數(shù)量少等各種不利因素,于20xx年3月17日早班安全順利貫通。解決了礦井回采接續(xù)問(wèn)題,為B102工作面開采奠定了基礎(chǔ),同時(shí),優(yōu)化節(jié)約專用回風(fēng)巷道36米。

      2、扎實(shí)開展B102首采工作面安裝會(huì)戰(zhàn)活動(dòng)。隨著B101工作面的安全放出,B102工作面通風(fēng)系統(tǒng)形成,B102工作面安裝工作成為工作的重中之重。工作面開切眼,“三機(jī)”配套的安裝等工作環(huán)節(jié)上我部門從技術(shù)層面不斷優(yōu)化工序、改進(jìn)方案、落實(shí)措施。保證了工作面安裝工作有條不紊的進(jìn)行。

      3、高標(biāo)準(zhǔn)整治首采面上、下順槽。全面徹底清理工作面上、下巷環(huán)境衛(wèi)生的清理,上、下幫出腳用風(fēng)鎬剔直,沿途雜物清理干凈。坡度大于15°的鋪設(shè)人行臺(tái)階。嚴(yán)格按照設(shè)計(jì)高度進(jìn)行臥底,上巷臨時(shí)將煤矸清理成堆,后期充填采空區(qū)。上、下巷按標(biāo)準(zhǔn)吊掛風(fēng)、水管路,要求管路對(duì)接,平直。專用吊掛鉤,吊掛高度、間距一致;吊掛高度符合《企業(yè)標(biāo)準(zhǔn)》,吊掛間距符合規(guī)程規(guī)定,誤差不大于50mm。上、下巷施工6個(gè)排水孔沉淀池,為回采期間提供可靠的`排水系統(tǒng)。

      4、嚴(yán)格落實(shí)集團(tuán)公司要求的質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化工程。每月度進(jìn)行質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化考核做到在質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化管理上,有目標(biāo),有安排,有檢查,有考核,發(fā)現(xiàn)問(wèn)題,通知安排到位,整改落實(shí)到位,力求打造精品巷道工程。

      三.生產(chǎn)中存在的問(wèn)題

      1.20xx年上半年掘進(jìn)進(jìn)尺欠尺較多。其主要原因?yàn)椋築101工作面上順槽順利貫通后根據(jù)集團(tuán)公司生產(chǎn)方面的安排,停掘時(shí)間較長(zhǎng);由于掘進(jìn)機(jī)老化、設(shè)備影響多,職工勞動(dòng)任務(wù)重以及煤炭市場(chǎng)持續(xù)低迷造成的出勤率低等主觀原因;本礦為雙突礦井,掘進(jìn)工作面需進(jìn)行循環(huán)預(yù)測(cè)瓦斯,造成有效掘進(jìn)作業(yè)時(shí)間大大減少。

      2.對(duì)掘進(jìn)工作面的生產(chǎn)技術(shù)指導(dǎo)工作遲滯,提前計(jì)劃分析不到位。

      3.在月生產(chǎn)計(jì)劃和工作安排上,雖然有計(jì)劃,有安排,有制度,有考核,但監(jiān)督落實(shí)不夠,工作環(huán)節(jié)連貫不好,出現(xiàn)異常變化時(shí),應(yīng)對(duì)能力不足,缺乏對(duì)區(qū)隊(duì)及生產(chǎn)現(xiàn)場(chǎng)的實(shí)時(shí)協(xié)調(diào),使得我們?cè)谏a(chǎn)技術(shù)指導(dǎo)上有時(shí)不能夠從根本上解決問(wèn)題,讓生產(chǎn)不能有條不紊的開展,影響職工的工作情緒。

      4.部門技術(shù)力量薄弱亟待提升,日常管理上流于形式,嚴(yán)重缺乏創(chuàng)新意識(shí),部門思想認(rèn)識(shí)和監(jiān)管不到位。

      四.20xx年下半年工作安排

      20xx年下半年,作為生產(chǎn)技術(shù)部門,提前梳理好采掘接續(xù),統(tǒng)籌合理安排施工隊(duì)伍,預(yù)想生產(chǎn)的各個(gè)環(huán)節(jié),想方設(shè)法彌補(bǔ)工作上的不足,緊緊圍繞“安全生產(chǎn)”立足點(diǎn),竭盡全力提高工作效率和工作質(zhì)量,做好生產(chǎn)技術(shù)指導(dǎo)工作。

      1.20xx年下半年工作總體思路:杜絕了頂板事故及片幫事故。隨著B102工作面進(jìn)入回采階段,下半年將以礦壓防范、片幫防治為重點(diǎn),全面實(shí)施安全預(yù)想預(yù)控、精細(xì)化管理,降低生產(chǎn)成本;進(jìn)一步加大科技創(chuàng)新、管理創(chuàng)新力度。

      2.做好掘進(jìn)工作面掘進(jìn)期間的技術(shù)指導(dǎo)工作,及時(shí)探測(cè),準(zhǔn)確掌握揭煤距離和地質(zhì)情況,確保正常掘進(jìn)。

      3.加強(qiáng)頂板管理,確保安全生產(chǎn),堅(jiān)持從設(shè)計(jì)源頭抓起,并認(rèn)真監(jiān)督落實(shí)。加大對(duì)失修巷道、礦壓顯現(xiàn)明顯巷道的修復(fù),有計(jì)劃、有重點(diǎn)、分輕重緩急安排隊(duì)伍,及時(shí)修復(fù)、不留隱患、不制約生產(chǎn)。

      4.加快采掘巷道的掘進(jìn)速度,保證采掘平衡發(fā)展,努力提高單進(jìn)水平。同時(shí)不斷優(yōu)化巷道設(shè)計(jì)和布局,優(yōu)化掘進(jìn)支護(hù)工藝,合理組織,科學(xué)安排隊(duì)伍,確保礦井正常接替。

      5.加強(qiáng)與各部門之間的協(xié)調(diào)和溝通,進(jìn)一步強(qiáng)化服務(wù)意識(shí)。經(jīng)常深入現(xiàn)場(chǎng),查看現(xiàn)場(chǎng)施工過(guò)程存在的各種問(wèn)題,隨時(shí)消除各種不利因素,做好技術(shù)指導(dǎo)工作。

      6.及時(shí)填繪臺(tái)賬、圖紙,及時(shí)存檔,以便后期掘進(jìn)有資料可循、有依據(jù)可查。同時(shí)加強(qiáng)業(yè)務(wù)學(xué)習(xí),全面提高技術(shù)人員的綜合素質(zhì)。

      總之,20xx年下半年繼續(xù)面臨作業(yè)人員少,生產(chǎn)任務(wù)重,安全壓力大,困難重重。但我們堅(jiān)信,在礦黨政的正確領(lǐng)導(dǎo)下,齊心協(xié)力,精心組織,統(tǒng)籌兼顧,層層落實(shí),一定能夠安全順利完成。

      生產(chǎn)技術(shù)部

      20xx年6月20日

    生產(chǎn)部上半年工作總結(jié)5

      20xx年上半年,某車間在公司領(lǐng)導(dǎo)的正確指導(dǎo)下,生產(chǎn)安全各方面工作進(jìn)展順利:訂單完成良好,產(chǎn)品質(zhì)量控制有效,安全生產(chǎn)達(dá)到六無(wú)一控要求。

      現(xiàn)將20xx年上工作總結(jié)如下:

      一、20xx年上半年生產(chǎn)完成情況

      1、產(chǎn)量

      20xx年上半年生產(chǎn)任務(wù)完成情況良好,在合理庫(kù)存的基礎(chǔ)上,保證產(chǎn)品供給,滿足了訂單需求。

      1.1AA類產(chǎn)品

      1-5月份產(chǎn)量802880kg,訂單完成率100%。

      1.2AB類產(chǎn)品

      1-5月份產(chǎn)量534943kg,除KR-220外訂單完成率100%。

      1.3Ac類產(chǎn)品

      1-5月份產(chǎn)量20968kg,其中ac1完成1792kg,訂單完成率100%。

      2、質(zhì)量

      2.1產(chǎn)品質(zhì)量

      1-5月份所有產(chǎn)品交驗(yàn)合格率100%,其中一次交驗(yàn)合格率99.9%。

      2.2工藝控制

      嚴(yán)格工藝控制,工藝執(zhí)行率100%。具體措施如下:

      (1) 嚴(yán)格工藝操作,如實(shí)填寫操作記錄。

      (2) 工藝員不定時(shí)檢查,按照《工藝檢查》進(jìn)行監(jiān)督、考核。

      (3) 產(chǎn)品關(guān)鍵節(jié)點(diǎn)控制有效控制,力求批次穩(wěn)定。

      (4) 進(jìn)行多次現(xiàn)場(chǎng)工藝培訓(xùn)、交流、研討,加強(qiáng)工藝操作的紀(jì)律性。

      3 、物耗、能耗

      嚴(yán)格控制物料、能源消耗,具體措施如下:

      3.1操作工需嚴(yán)格按照工藝規(guī)程進(jìn)行操作,及時(shí)關(guān)閉水、電、汽、氣等,不得延時(shí)運(yùn)轉(zhuǎn),不得無(wú)效運(yùn)轉(zhuǎn)。違反者按違反操作規(guī)程處理。

      3.2發(fā)現(xiàn)跑、冒、滴、漏的現(xiàn)象,及時(shí)處置、整改,避免浪費(fèi)。

      3.3車間、辦公室照明及其他用電設(shè)施要隨手關(guān)閉,做到人走斷電。

      4、安全

      4.1 20xx年上半年某安全管理狀況良好,;芳捌渌攸c(diǎn)危險(xiǎn)源控制規(guī)范,未發(fā)生安全生產(chǎn)事故,完成公司六無(wú)一控目標(biāo)。

      4.2 要求操作工嚴(yán)格按照操作規(guī)程進(jìn)行操作,杜絕野蠻操作。定期、不定期進(jìn)行安全檢查、抽查,及時(shí)發(fā)現(xiàn)安全隱患,整改隱患,整改率100%。

      4.3 進(jìn)行火災(zāi)安全演練1次,效果良好。

      5、精益、現(xiàn)場(chǎng)

      5.1將衛(wèi)生區(qū)域劃分到個(gè)人,明確責(zé)任,加強(qiáng)管控,工作現(xiàn)場(chǎng)基本符合“6S”要求。

      5.2積極開展精益生產(chǎn)管理工作,提交精益課題2個(gè),其中一個(gè)為總公司立項(xiàng)課題,一個(gè)為集團(tuán)公司立項(xiàng)課題;提交獲獎(jiǎng)提案2個(gè),分別被評(píng)為三等獎(jiǎng)、七等獎(jiǎng);提交合理化建議58條。

      6、設(shè)備

      6.1設(shè)施、設(shè)備、儀表、電氣設(shè)備等按規(guī)定例保,設(shè)備運(yùn)行良好,未發(fā)生因設(shè)備原因造成的質(zhì)量事故或安全事故。

      6.2為提高生產(chǎn)效率,提高產(chǎn)品質(zhì)量,提高加工過(guò)程控制力,進(jìn)行多處設(shè)備改造,設(shè)備改造基本完成設(shè)想目標(biāo)。

      二、下半年工作計(jì)劃:

      1、產(chǎn)、質(zhì)、耗、現(xiàn)場(chǎng)、安全等繼續(xù)按照既定目標(biāo)進(jìn)行管控。

      2、進(jìn)一步加大學(xué)習(xí)培訓(xùn)的力度,堅(jiān)持精益生產(chǎn),規(guī)范現(xiàn)場(chǎng)定置,加強(qiáng)員工對(duì)工藝和操作規(guī)程的.學(xué)習(xí),完善操作規(guī)程,普及宣傳危險(xiǎn)化學(xué)品的相關(guān)知識(shí)。開展安全、技能競(jìng)賽活動(dòng),提高員工職業(yè)技能水平和工作積極性。

      3、工藝控制持續(xù)改進(jìn):生產(chǎn)工藝控制方面還比較粗獷,主要是物料加入方式和員工操作動(dòng)作可重復(fù)性不足。下半年工藝改進(jìn)計(jì)劃其一是對(duì)工藝關(guān)鍵部位完善必要的控制手段,實(shí)現(xiàn)物料添加數(shù)量和添加速度的可重復(fù)性控制;其二是進(jìn)一步完善工藝標(biāo)準(zhǔn),根據(jù)生產(chǎn)工藝對(duì)生產(chǎn)操作進(jìn)行進(jìn)一步細(xì)化,規(guī)范員工操作動(dòng)作,使其達(dá)到可重復(fù)性要求。

      4、加強(qiáng)車間人員學(xué)習(xí)和培訓(xùn)教育!皫熞拈L(zhǎng)技以制夷”,通過(guò)學(xué)

      習(xí)和培訓(xùn),結(jié)合實(shí)際,解決生產(chǎn)和操作中出現(xiàn)的問(wèn)題和難點(diǎn),改進(jìn)操作技巧和生產(chǎn)工藝,提高工作效率和產(chǎn)品質(zhì)量,從而在激烈的市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)中處于有利位置。

      某分公司生產(chǎn)部

      20xx/7/20

    生產(chǎn)部上半年工作總結(jié)6

      半年來(lái),我盡職盡責(zé)做了各項(xiàng)工作,工作技能、管理能力得到進(jìn)一步提升,我十分珍惜公司給了我發(fā)揮作用的平臺(tái)和機(jī)會(huì)。具體總結(jié)如下:

      一、工作計(jì)劃細(xì),部門協(xié)作強(qiáng)。

      在從事車間生產(chǎn)一線的管理工作中,我在公司董事會(huì)領(lǐng)導(dǎo)和部門經(jīng)理的支持下,在工作開展前,仔細(xì)研究工作各環(huán)節(jié),制定了各項(xiàng)工作的計(jì)劃目標(biāo)、工作步驟,確保在工作中,能做到忙而不亂,緊張而又有秩序。與各班組帶班長(zhǎng)之間能很好地溝通協(xié)調(diào),集合中層管理人員的力量,更好地協(xié)調(diào)管理生產(chǎn),抓住環(huán)節(jié),明確員工的工作責(zé)任,從而提高工作效率。車間生產(chǎn)全年完成四件套產(chǎn)品數(shù)量達(dá)974844套,配五件套26338套,毯子與窗簾33600條。這些業(yè)績(jī)的取得,與公司高層的正確指引是分不開的,與公司各部門的管理人員的通力合作也是分不開的.。

      二、管理人性化,團(tuán)隊(duì)創(chuàng)和諧。

      在生產(chǎn)管理中,我們接觸到的更多的是來(lái)自各方的員工,由于文化背景、社會(huì)閱歷等因素影響,員工素質(zhì)高低不一,工作生活中,磨擦在所難免,這給我們管理帶來(lái)一定的難度,我深知,要切實(shí)搞好工作,必須堅(jiān)持一手抓生產(chǎn),一手抓思想。在平時(shí)的工作中,我非常關(guān)注員工的思想,與普通員工打成一片,不卑不亢,直面員工們的工作、生活動(dòng)態(tài),與各班組的負(fù)責(zé)人常交流溝通情況,及時(shí)關(guān)心員工的疾苦與困惑,給員工實(shí)實(shí)在在的幫助和指點(diǎn),幫助員工樹立正確的人生觀,明示為人處世的道理,只有付出,才有回報(bào),調(diào)整心態(tài),提升員工的工作熱誠(chéng)。在工作中,我注意自我表率,要求員工做到的,我和其他管理人員一樣,首先從自我做起,從不擅自遲到或早退,或在工作場(chǎng)所做與工作不相關(guān)的事。誠(chéng)懇對(duì)待每一位同事,不偏心眼,公正無(wú)私,以理服人,讓員工們明白:公司與員工的利益是一致的!我在工作中注重講信譽(yù),對(duì)領(lǐng)導(dǎo)、對(duì)員工答應(yīng)的事情我堅(jiān)定去做,不能做的不輕易許諾,接受的事情不論多難都要想法完成。因此,盡管我們生產(chǎn)管理嚴(yán)格,但獎(jiǎng)懲公正合理,員工們?cè)谛睦砩鲜钦鄯摹?/p>

      半年來(lái),我們?cè)诠绢I(lǐng)導(dǎo)的英明指導(dǎo)下,啟用了多項(xiàng)獎(jiǎng)勵(lì)措施,參與并豐富職工業(yè)余生活,建立了同事之間的友愛(ài)關(guān)系,使職工漸漸感到公司這個(gè)大家庭的溫暖,和諧融洽的團(tuán)隊(duì)氛圍已在逐步形成。我們的目標(biāo)是:領(lǐng)導(dǎo)對(duì)員工有關(guān)心,員工之間有愛(ài)心,團(tuán)隊(duì)合作有決心,大家對(duì)收入有信心!

      三、學(xué)習(xí)無(wú)止境,提升我做起

      回顧過(guò)去,我們盡管取得了不少成績(jī),但也看到一些存在的問(wèn)題。員工的素質(zhì)有高低,時(shí)有打罵現(xiàn)象出現(xiàn),我們?cè)诠芾碇,要使員工的思想教育常規(guī)化,盡量防患于未然;生產(chǎn)中,產(chǎn)品質(zhì)量時(shí)有不穩(wěn)定狀況出現(xiàn),亟需完善每道工藝流程的規(guī)范培訓(xùn)、督查監(jiān)理等機(jī)制;生產(chǎn)工藝上,要不斷學(xué)習(xí)新事物,動(dòng)腦筋采取更科學(xué)的方法,改進(jìn)生產(chǎn)流程,節(jié)約開支;在如何穩(wěn)定員工隊(duì)伍這方面,要積極配合領(lǐng)導(dǎo),提出合理化的策略,力求進(jìn)一步提升公司的凝聚力。學(xué)習(xí)無(wú)止境,提升我做起,我相信,只有認(rèn)識(shí)分析存在的問(wèn)題,才能更好的解決問(wèn)題。在新的半年里,我愿在公司領(lǐng)導(dǎo)的指導(dǎo)下,嚴(yán)格要求自己,保持一顆積極的心態(tài),與公司上下齊心協(xié)力,為公司發(fā)展?fàn)畲笞髫暙I(xiàn)。

    生產(chǎn)部上半年工作總結(jié)7

      即將過(guò)去的2xxx年是充實(shí)忙碌而又快樂(lè)的一年。在這歲末年初之際,我回首過(guò)去、展望未來(lái)。過(guò)去的一年里,在公司的指引下,在上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)心幫助及同事之間的友好合作下,我在工作上、學(xué)習(xí)上得到了很大的進(jìn)步。在這一年里,總的來(lái)說(shuō)我在公司還算順利、平穩(wěn)。

      2xxx年對(duì)我來(lái)說(shuō),是有意義、有價(jià)值、有收獲的一年。一年來(lái),我始終堅(jiān)持嚴(yán)格要求自己,勤奮努力,時(shí)刻牢記為客戶服務(wù)的宗旨,在平凡而普通的工作崗位上,努力做好自己的本職工作,在上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)和同事們悉心關(guān)懷的指導(dǎo)下,通過(guò)自身的不懈努力,在工作上取得了一定的成果,但是也存在有一定的問(wèn)題和不足;

      1、工作中有急躁情緒,有時(shí)生產(chǎn)任務(wù)急于完成,反而影響了生產(chǎn)進(jìn)度和質(zhì)量。

      2、處理一些工作關(guān)系時(shí),還不能得心應(yīng)手,工作起來(lái)顯得措手不及,無(wú)從著手。

      ,我的主要任務(wù)是負(fù)責(zé)噴畫生產(chǎn)進(jìn)度,派車出貨和處理一些客戶的要求意見(jiàn),以及公司里面噴畫所發(fā)生的問(wèn)題,同時(shí)還要負(fù)責(zé)跟好天地寬廣告的所有噴畫安裝業(yè)務(wù),以及一些其他散戶的跟蹤服務(wù)。xxx廣告2xxx年的總業(yè)務(wù)量已突破26.7萬(wàn),去年19.3萬(wàn),比去年增長(zhǎng)了7.4萬(wàn),在公司客戶業(yè)績(jī)排行榜上名列前三名,當(dāng)然,這些都不是我個(gè)人的工作成績(jī),是經(jīng)過(guò)大家的共同努力而來(lái)的成績(jī)。

      在此,我要感謝甘總、甘主任、以及工程部的全體人員,公司的各部門領(lǐng)導(dǎo)、員工對(duì)我的大力支持和幫助,沒(méi)有你們的支持和幫助,也就沒(méi)有我今天的成績(jī),今天我在這里借此機(jī)會(huì)向在座的各位領(lǐng)導(dǎo)、各位同事說(shuō)一聲,謝謝你們!

      回顧一年來(lái)的工作,我在思想上、學(xué)習(xí)上、工作上取得了新的進(jìn)步,也認(rèn)識(shí)到了自己的'不足之處,理論知識(shí)水平還比較底,電腦辦公技能還不夠強(qiáng),針對(duì)自己經(jīng)驗(yàn)不足及知識(shí)面薄弱的問(wèn)題,我對(duì)來(lái)年的工作作好自步的設(shè)想。

      1、加強(qiáng)理論學(xué)習(xí);

      2、加強(qiáng)現(xiàn)場(chǎng)管理力度;

      3、提高溝通能力。一定要認(rèn)真克服自己的缺點(diǎn),發(fā)揚(yáng)成績(jī),自覺(jué)地把自己置于上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)和同仁的監(jiān)督之下,刻苦學(xué)習(xí),勤奮工作,做一名對(duì)太陽(yáng)村有力量的人,為太陽(yáng)村的發(fā)展作出自己的貢獻(xiàn)。最后,感謝大家的辛勤工作以及各位對(duì)我的大力支持,在此我在這里先給大家拜個(gè)早年,祝大家牛年吉祥、合家歡樂(lè)、在新的一年里工作順利、萬(wàn)事如意、謝謝大家!

    生產(chǎn)部上半年工作總結(jié)8

      200X年公司創(chuàng)建江西省電力公司一流縣級(jí)供電企業(yè)的考核年,是公司改革與發(fā)展的關(guān)鍵性一年。本部門堅(jiān)持公司“三抓一創(chuàng)”工作思路,緊緊圍繞同業(yè)對(duì)標(biāo)創(chuàng)一流主線,緊扣實(shí)現(xiàn)公司經(jīng)營(yíng)扭虧為盈,實(shí)現(xiàn)同業(yè)對(duì)標(biāo)工作排名前三位的目標(biāo),扎實(shí)工作,確保了電網(wǎng)安全穩(wěn)定運(yùn)行。為更好開展下半年工作,現(xiàn)將上半年工作總結(jié)匯報(bào)如下:

      一、科學(xué)謀劃,加強(qiáng)管理。

      認(rèn)真做好電網(wǎng)建設(shè)改造工作。一是科學(xué)謀劃,精心安排,做好工程項(xiàng)目立項(xiàng)設(shè)計(jì)工作。三月份組織各生產(chǎn)單位對(duì)電網(wǎng)現(xiàn)狀進(jìn)行了仔細(xì)梳理,分析薄弱環(huán)節(jié),各自擬訂了改造項(xiàng)目計(jì)劃,我部從全局出發(fā),通盤考慮,認(rèn)真分析高中低壓電網(wǎng)現(xiàn)狀,結(jié)合《公司十一五電網(wǎng)建設(shè)規(guī)劃》,分期分批確定了電網(wǎng)建設(shè)改造項(xiàng)目,先后完成了第三期第一批縣城網(wǎng)改造工程項(xiàng)目初步設(shè)計(jì)工作,第二批縣城網(wǎng)改造工程立項(xiàng)工作。編制了《農(nóng)村電網(wǎng)完善工程可行性研究報(bào)告》,制訂了農(nóng)村戶戶通工程實(shí)施方案。做到實(shí)施一批項(xiàng)目,籌備一批項(xiàng)目,規(guī)劃一批項(xiàng)目。共完成了資金規(guī)模496萬(wàn)元的工程初步設(shè)計(jì),資金規(guī)模213萬(wàn)元的工程立項(xiàng),資金規(guī)模3100萬(wàn)元的農(nóng)村電網(wǎng)完善工程工程可研報(bào)告。二是求真務(wù)實(shí),追求質(zhì)量,加強(qiáng)工程管理。從工程設(shè)計(jì)抓起,認(rèn)真審查了35KV八都變、白水變改造工程設(shè)計(jì)。對(duì)10KV及以下工程先由運(yùn)行單位進(jìn)行現(xiàn)場(chǎng)設(shè)計(jì),避免閉門造車,規(guī)避施工單位追求工程量隨意放樣的現(xiàn)象。加強(qiáng)了物資采購(gòu)管理,嚴(yán)格招標(biāo)采購(gòu)程序,嚴(yán)把技術(shù)協(xié)議關(guān),嚴(yán)把物資入庫(kù)驗(yàn)收關(guān)。由生技、安教、審計(jì)、物質(zhì)公司、修試公司、紀(jì)檢專職等機(jī)關(guān)部門人員成立驗(yàn)收小組,對(duì)照國(guó)家有關(guān)規(guī)定及訂貨協(xié)議,對(duì)入庫(kù)設(shè)備進(jìn)行相關(guān)項(xiàng)目的檢驗(yàn),形成驗(yàn)收?qǐng)?bào)告,做到?jīng)]有驗(yàn)收?qǐng)?bào)告不付款。加強(qiáng)了工程驗(yàn)收管理,建立了運(yùn)行單位驗(yàn)收,公司部門抽驗(yàn)的驗(yàn)收管理模式,做到驗(yàn)收單位不簽字不結(jié)算。加強(qiáng)了工程結(jié)算管理,做到完成一項(xiàng)結(jié)算一項(xiàng)。施工隊(duì)必須按時(shí)提交工程量、材料清單、施工記錄、圖紙給結(jié)算組,結(jié)算后,交審計(jì)部門現(xiàn)場(chǎng)核對(duì)審計(jì)。

      二、生產(chǎn)技術(shù)管理進(jìn)一步規(guī)范,電網(wǎng)運(yùn)行穩(wěn)定。

      一是進(jìn)一步強(qiáng)化了設(shè)備線路整治力度。線路運(yùn)行狀況逐步好轉(zhuǎn),結(jié)合春季安全大檢查整改工作,上半年共消缺35KV線路設(shè)備缺陷處,10KV及以下線路設(shè)備缺陷處,完成了35KV楓江線城北新區(qū)改線工作,35KV白水變預(yù)試和防腐工作,完成了35KV八都變預(yù)試工作,更換了35KV電流互感器組,開展了線路拉線整治工作。消除了35KV對(duì)地距離不足缺陷起,繼續(xù)開展了線路清障工作,多數(shù)供電所線路10KV通道狀況好轉(zhuǎn)。啟動(dòng)了臺(tái)區(qū)接地電阻改造工作。二是堅(jiān)持了電網(wǎng)運(yùn)行分析制度,公司每月定期進(jìn)行了電網(wǎng)運(yùn)行分析,以電網(wǎng)故障跳閘率分析入手,找出薄弱環(huán)節(jié),制訂整改措施。三是繼續(xù)加強(qiáng)“捆綁式”停電管理,每月初制訂停電檢修計(jì)劃安排,嚴(yán)格停電審批制度,盡可能將業(yè)擴(kuò)工程、各單位消缺工作捆綁一起。四是結(jié)合同業(yè)對(duì)標(biāo)創(chuàng)一流工作,規(guī)范生產(chǎn)技術(shù)基礎(chǔ)資料管理。

      三、積極配合,通力協(xié)作,扎實(shí)開展同業(yè)對(duì)標(biāo)工作。

      配合企管部,根據(jù)公司單位機(jī)構(gòu)的.調(diào)整,重新修訂了所站生產(chǎn)運(yùn)行管理基礎(chǔ)臺(tái)帳、記錄目錄,建立了對(duì)標(biāo)體系。變電、線路專職配合企管部每月對(duì)供電所、變電站指導(dǎo)檢查評(píng)比,認(rèn)真分析各指標(biāo)變化情況,分析差距,制訂提高措施。

      四、提前謀劃,精心組織,做好迎峰度夏電網(wǎng)穩(wěn)定運(yùn)行工作。

      成立迎峰度夏工作組織機(jī)構(gòu),下發(fā)了《關(guān)于做好迎峰度夏工作的通知》,制訂應(yīng)急預(yù)案,組成了搶修隊(duì)伍,F(xiàn)正組織實(shí)施迎峰度夏保電工程。

      五、注重新技術(shù)、新設(shè)備應(yīng)用,提高電網(wǎng)設(shè)備技術(shù)含量。

      在設(shè)備選型時(shí),嚴(yán)禁選用技術(shù)落后產(chǎn)品,大膽使用先進(jìn)的新設(shè)備。針對(duì)縣城網(wǎng)臺(tái)區(qū)配電箱安全隱患多、臺(tái)區(qū)負(fù)荷難監(jiān)測(cè)的現(xiàn)狀,結(jié)合農(nóng)改工程,引進(jìn)了集過(guò)流、漏電等保護(hù)功能的智能負(fù)荷開關(guān),引進(jìn)了臺(tái)區(qū)配電自動(dòng)化監(jiān)測(cè)裝置,引進(jìn)了臺(tái)區(qū)無(wú)功自動(dòng)三相、分相共補(bǔ)技術(shù)。該項(xiàng)改造工程既提高了設(shè)備、人身安全系數(shù),又將為臺(tái)區(qū)降損起到直接和間接的作用,效果將十分明顯。另外,根據(jù)農(nóng)村線路無(wú)功負(fù)荷需求量變化較大的特點(diǎn),防止無(wú)功欠補(bǔ)和過(guò)補(bǔ),以及無(wú)功手工投退工作繁瑣,經(jīng)濟(jì)效益不明顯等因素,引進(jìn)了10KV無(wú)功自動(dòng)分組補(bǔ)償裝置,以上技術(shù)應(yīng)用正在實(shí)施中。

      存在問(wèn)題:

      (1)電網(wǎng)運(yùn)行管理亟待加強(qiáng)。部分員工業(yè)務(wù)技能不高,責(zé)任心不強(qiáng)。少數(shù)供電所巡視工作不到位,配網(wǎng)線路瓷瓶等材料設(shè)備質(zhì)量問(wèn)題仍不斷暴露,配網(wǎng)線路抗惡劣氣候能力差。

     。2)本部門人員業(yè)務(wù)素質(zhì)和管理水平有待進(jìn)一步提高,工作重心偏離,農(nóng)網(wǎng)改造和各種統(tǒng)計(jì)報(bào)表工作花費(fèi)不少精力,深入一線工作時(shí)間非常少。

      下半年工作打算

      (1)從繁雜瑣事中脫離出來(lái),充分發(fā)揮專職的職能,以深入一線檢查為主,加大供電所、變電站同業(yè)對(duì)標(biāo)創(chuàng)一流的指導(dǎo)力度。

      (2)做好電網(wǎng)運(yùn)行維護(hù)管理工作,加大設(shè)備整治力度,確保電網(wǎng)安全穩(wěn)定運(yùn)行。

      (3)繼續(xù)做好電網(wǎng)改造工作,全面完成第三期農(nóng)改工程。

     。4)扎實(shí)開展“線損管理年”活動(dòng),落實(shí)好線損管理技術(shù)措施,認(rèn)真分析總結(jié)降損措施效果,使各項(xiàng)工作達(dá)到實(shí)效。

    生產(chǎn)部上半年工作總結(jié)9

      在這半年里我經(jīng)歷了很多、學(xué)會(huì)了很多、同時(shí)也收獲了很多。在這半年里我通過(guò)不斷的努力,加強(qiáng)管理、技術(shù)學(xué)習(xí),加強(qiáng)了車間的現(xiàn)場(chǎng)管理,把好質(zhì)量關(guān),盡自已最大的努力把工作做到最好;在這半年里,在公司領(lǐng)導(dǎo)的正確領(lǐng)導(dǎo)下,扎實(shí)整改,穩(wěn)定生產(chǎn),圓滿完成了下半年的生產(chǎn)任務(wù)?偨Y(jié)如下:

      1、強(qiáng)化安全意識(shí),落實(shí)安全措施:高度重視安全生產(chǎn)工作,充分利用班前會(huì),向員工進(jìn)行安全教育,使員工清楚了安全工作的重要性,提高了員工安全工作的防范意識(shí)。

      2、基本保證了生產(chǎn)進(jìn)度:全年共完成220個(gè)訂單與樣機(jī),其中90%的是保證了進(jìn)度要求。這在上年有所提高,其中不能保進(jìn)度的大多都是希望的,這也與我們員工和管理者的技能有關(guān),質(zhì)量與效率都不是很高。

      3、提高生產(chǎn)效率:人員合理調(diào)配,規(guī)范工作紀(jì)律,培養(yǎng)了一部分技術(shù)員工。生產(chǎn)效率的提高在裝配組表現(xiàn)的最為明顯。

      4、加強(qiáng)基礎(chǔ)設(shè)施的建設(shè):(如工樁.夾具.樣板等)努力為生產(chǎn)服務(wù)來(lái)保證生產(chǎn)效率。

      下半年需要改進(jìn)的:

      下半年就要到了,在即將開始的新半年的工作中,為了在今后的工作中取得更好的成績(jī),我將朝著以下方向努力:

      1、完善車間的各項(xiàng)規(guī)章制度,用制度規(guī)范職工的行為。

      2、獎(jiǎng)懲分明,進(jìn)一步發(fā)揮骨干作用和調(diào)動(dòng)全體職工的`積極性。

      3、進(jìn)一步加強(qiáng)日常管理工作的程序化,做到責(zé)任到人、分工明確、各負(fù)其責(zé)、協(xié)調(diào)互助。

      4、進(jìn)一步完善每一種產(chǎn)品的計(jì)劃、備件、材料、消耗的記錄管理,為生產(chǎn)和效益服務(wù)。

      5、合理搭配人員分配工作,取長(zhǎng)補(bǔ)短,充分發(fā)揮每一個(gè)人的優(yōu)點(diǎn)。6、個(gè)別職工和班組長(zhǎng)質(zhì)量意識(shí)不強(qiáng),對(duì)待工作中出現(xiàn)的質(zhì)量問(wèn)題不夠重視,嚴(yán)重影響車間整體形象。以上問(wèn)題,我們會(huì)在下年的工作中重點(diǎn)解決。

      下半年自己需要加強(qiáng)的:

      1、完善各項(xiàng)制度及操作流程。

      2、提高自身管理水平,完成工作任務(wù)。

      3、擺正工作態(tài)度,調(diào)整心態(tài),不斷接受新的挑戰(zhàn)。4、培養(yǎng)溝通,協(xié)調(diào)能力。

      下半年將努力學(xué)習(xí)管理知識(shí),積極參與各種疑難問(wèn)題的分析及解決,不斷提高自身的技術(shù)水平,使自己的技能和管理水平更上一個(gè)臺(tái)階,使自己能更好的為生產(chǎn)服務(wù),為公司創(chuàng)造更大效益。

    生產(chǎn)部上半年工作總結(jié)10

      回顧過(guò)去半年的工作歷程,在公司及各位領(lǐng)導(dǎo)的正確領(lǐng)導(dǎo)和支持下,我們鍋爐車間全體員工齊心協(xié)力,奮勇拼搏,圓滿的完成了公司及領(lǐng)導(dǎo)交給的各項(xiàng)運(yùn)行工作。實(shí)現(xiàn)了日常運(yùn)行指標(biāo)完成率100%,日常檢修工作完成率100%,為公司的奮斗目標(biāo)做出了顯著的貢獻(xiàn)。

      在即將過(guò)去的半年里,我們主要對(duì)以下幾個(gè)方面的工作進(jìn)行總結(jié):

      一、安全方面

      我們鍋爐車間人員除了嚴(yán)格遵守公司的各項(xiàng)規(guī)章制度,并且積極開展安全教育,始終堅(jiān)持“安全第一,預(yù)防為主”的方針,搞好員工的安全知識(shí)培訓(xùn)。在安全生產(chǎn)方面做到了以下幾點(diǎn):

      第一,從思想上認(rèn)識(shí)到安全生產(chǎn)的重要性;

      第二,提高運(yùn)行/檢修技術(shù)能力,熟悉各種設(shè)備的安全操作規(guī)程;

      第三,發(fā)揚(yáng)良好的團(tuán)結(jié)協(xié)作和相互監(jiān)督的精神。所以只有端正了自己的思想作風(fēng),樹立起了“安全重于泰山”的責(zé)任意識(shí),熟練掌握了安全專業(yè)知識(shí)。我們才能做好各方面的安全防范措施。

      二、生產(chǎn)方面

      運(yùn)行工作:我們鍋爐運(yùn)行班組堅(jiān)定的實(shí)行崗位負(fù)責(zé)制,不斷強(qiáng)調(diào)運(yùn)行人員加強(qiáng)責(zé)任心,認(rèn)真貫徹各項(xiàng)既定的規(guī)章制度,嚴(yán)格執(zhí)行交接班制度,設(shè)備巡視檢查制度,進(jìn)一步開展了每周一次的班長(zhǎng)碰頭會(huì),加強(qiáng)班組與班組之間、班長(zhǎng)與班長(zhǎng)之間對(duì)一周內(nèi)設(shè)備運(yùn)行情況及分析心得的交流互補(bǔ),并將電廠生產(chǎn)會(huì)議及班長(zhǎng)碰頭會(huì)的內(nèi)容有效落實(shí)。不斷督促員工加強(qiáng)對(duì)工作環(huán)境及設(shè)備衛(wèi)生狀況的重視。在保證機(jī)組安全穩(wěn)定運(yùn)行的前提下,努力解決“跑、冒、滴、漏”問(wèn)題,保證設(shè)備及運(yùn)行人員處于健康的生產(chǎn)工作環(huán)境之中。

      20xx年,鍋爐累計(jì)產(chǎn)汽量 萬(wàn)噸,耗水量 萬(wàn)噸,汽水 比,耗煤量累計(jì) 萬(wàn)噸,煤汽 比 ,生物質(zhì)量累計(jì) 噸。鍋爐累計(jì)運(yùn)行2952小時(shí);2#鍋爐累計(jì)運(yùn)行3456小時(shí);3#鍋爐累計(jì)運(yùn)行5736小時(shí)。

      20xx年,車間完成了年初制訂的對(duì)1#、2#、3#鍋爐內(nèi)部,尤其是高溫旋風(fēng)分離器內(nèi)部脫落澆注料的砌筑維修工程,對(duì)分離器靶區(qū)磨損部位進(jìn)行了較為徹底的修復(fù),1#鍋爐北側(cè)分離器頂部也進(jìn)行了重新澆筑。

      9月,對(duì)1#、2#除塵器上箱體維修工程如期展開,上箱體內(nèi)壁增加一層厚度δ=6mm(Q235A)鋼板,上箱體頂板由原來(lái)的50mm增加至80mm,內(nèi)部重新填充相同厚度的輕質(zhì)保溫棉。為了保證密封性,蓋板與邊框也進(jìn)行了重新加工。

      目前,1#、2#除塵器上箱體維修改造工作已完成,經(jīng)過(guò)運(yùn)行驗(yàn)證,密封性與保溫性符合預(yù)期目標(biāo)。3#除塵器上箱體維修改造工作將于明年鍋爐檢修工作同時(shí)進(jìn)行。

      日常檢修工作:面對(duì)進(jìn)入檢修期的設(shè)備,檢修班組人員發(fā)揚(yáng)實(shí)干加巧干的精神,使得日常檢修工作有條不紊的`開展著,做到了設(shè)備出現(xiàn)問(wèn)題早準(zhǔn)備,早發(fā)現(xiàn),早解決,出色的完成了各項(xiàng)檢修任務(wù)。在時(shí)間緊,工作量大的情況下,發(fā)揚(yáng)艱苦奮斗、團(tuán)結(jié)的精神和不怕臟不怕累的作風(fēng),為設(shè)備的長(zhǎng)期運(yùn)行提供了強(qiáng)有力的保障。

      三、不足之處

      1. 個(gè)別員工的主動(dòng)性、積極性較差,嚴(yán)重時(shí),將會(huì)影響運(yùn)行/檢修質(zhì)量,如果疏于管理,小隱患也會(huì)變成大事故。一方面積極探索調(diào)動(dòng)此類員工的工作積極性的方法,另一方面就是加大考核力度,將切身利益與本職工作緊密相連才能有效提高個(gè)人的主觀能動(dòng)性與積極性。

      2. 事故的防范及應(yīng)變處理能力還有待于提高。這不僅是員工們普遍存在的問(wèn)題,也是管理人員存在的不足之處。只有對(duì)運(yùn)行的設(shè)備構(gòu)造,性能以及運(yùn)行原理了解透徹,并且在長(zhǎng)期運(yùn)行實(shí)踐中積累大量的經(jīng)驗(yàn),在處理突發(fā)問(wèn)題時(shí)才不至于出現(xiàn)盲目性或多走彎路,我們的管理及運(yùn)行工作才會(huì)高效、有序。

    生產(chǎn)部上半年工作總結(jié)11

      自上半年以來(lái),生產(chǎn)部秉承不斷深化生產(chǎn)管理、加強(qiáng)部門協(xié)調(diào),完善和優(yōu)化各項(xiàng)工藝指標(biāo)的工作方針,深入開展工作,確保了生產(chǎn)工作的順利進(jìn)行,上半年共生產(chǎn)二甲醚噸,精醚噸醇耗比電耗煤耗,較好地完成了生產(chǎn)任務(wù)。

      內(nèi)部管理方面,推行橫大班管理制度,賦予調(diào)度更多的職能和責(zé)任,一是深入一線發(fā)現(xiàn)和解決問(wèn)題,二是生產(chǎn)調(diào)整及變更實(shí)行請(qǐng)示制度,理順了信息傳遞渠道,對(duì)生產(chǎn)過(guò)程的把控更加真實(shí)、準(zhǔn)確,保證了生產(chǎn)規(guī)范化、有序化、流暢化。

      繼續(xù)完善和優(yōu)化工藝操作,一系列工藝管理制度的出臺(tái)落實(shí),對(duì)穩(wěn)定生產(chǎn)起到了確實(shí)有效的指導(dǎo)作用,出臺(tái)了“增加污水調(diào)節(jié)池coD檢測(cè)頻率的規(guī)定、煤場(chǎng)管理規(guī)定,對(duì)二期節(jié)能改造后及精醚生產(chǎn)操作規(guī)程進(jìn)行了梳理和完善。針對(duì)二期汽化塔壓差不穩(wěn)進(jìn)行總結(jié)分析,并拿出初步解決方案。密切跟蹤生產(chǎn)運(yùn)行指標(biāo)的變化,及時(shí)分析和查找原因,及時(shí)拿出解決措施,確保生產(chǎn)穩(wěn)定運(yùn)行,穩(wěn)定產(chǎn)品質(zhì)量。細(xì)化管理,從一點(diǎn)一滴做起,抓節(jié)本降耗。

      在裝置改造的基礎(chǔ)上,繼續(xù)進(jìn)行多項(xiàng)技術(shù)改造,包括:二期甲醇預(yù)熱器重新設(shè)計(jì)制作,更換后降低了廢水排放溫度,將精醚裝車泵串聯(lián)使用,解決了裝車泵因壓力過(guò)低無(wú)法裝車的問(wèn)題,四期二甲醚裝車二四期分流改造為后期裝卸車規(guī)范管理奠定基礎(chǔ),配合進(jìn)行一期精醚蒸發(fā)冷安裝、投用,并進(jìn)行精醚側(cè)采,精醚產(chǎn)量和質(zhì)量得到提高。

      檢修及大修工作:針對(duì)裝置運(yùn)行中存在的問(wèn)題,精心制定檢修項(xiàng)目及檢修交出方案,確保了檢修工作的順利進(jìn)行。上半年,共完成四期裝置大修,更換換熱器兩臺(tái),二期裝置檢修兩次,完成甲醇預(yù)熱器更換,廢水管線改造,雜醇冷卻器利舊改造等項(xiàng)目。完成一期二甲醚球罐的年檢及技術(shù)改造。

      認(rèn)真抓好生產(chǎn)安全,安全是企業(yè)的.生命。為此始終將安全工作貫穿于平時(shí)的各項(xiàng)工作當(dāng)中。嚴(yán)格檢修作業(yè)票證制度,尤其是檢修動(dòng)火作業(yè)和進(jìn)入受限空間作業(yè)嚴(yán)格把關(guān);嚴(yán)格裝置開車確認(rèn)制度;修訂二期壓力溫度報(bào)警值。平時(shí)深入一線,進(jìn)行工藝安全檢查,上報(bào)存在的安全隱患并提出整改措施。

      注意技術(shù)引進(jìn)和消化吸收,外出參觀學(xué)習(xí)鍋爐復(fù)合燃燒技術(shù),推進(jìn)鍋爐節(jié)能改造,與供銷部門一起到二甲醚同行參觀學(xué)習(xí),學(xué)習(xí)和了解先進(jìn)生產(chǎn)管理經(jīng)驗(yàn)。開拓了工作思路,對(duì)抓好生產(chǎn)起到了很好借鑒作用。

      上半年雖然取得一定的工作成績(jī),但是還有很多不足之處需要在以后的工作當(dāng)中加以改進(jìn)。加強(qiáng)勞動(dòng)紀(jì)律管理,提高員工素質(zhì)和思想認(rèn)識(shí)水平;加強(qiáng)設(shè)備管理,提高各崗位工藝、設(shè)備操作水平,按著設(shè)備三懂四會(huì)的方向去開展工作。

      需要繼續(xù)提高節(jié)能和安全環(huán)保意識(shí),適應(yīng)企業(yè)發(fā)展需求。配合做好一期裝置高純醚生產(chǎn)工作,做好蒸發(fā)冷水質(zhì)改善,先進(jìn)技術(shù)引進(jìn)工作。

    生產(chǎn)部上半年工作總結(jié)12

      我們*******生物技術(shù)有限公司,在以董事長(zhǎng)***先生為首的公司董事會(huì)的領(lǐng)導(dǎo)下,200*年上半年在各位同仁的共同努力下,取得了驕人的業(yè)績(jī)。下面我將200*年度生產(chǎn)部上半年的工作總結(jié)向公司領(lǐng)導(dǎo)和同事們會(huì)匯報(bào)如下:

      1、以人為本,實(shí)施管理標(biāo)準(zhǔn)化、科學(xué)化

      我們生產(chǎn)部在今年上半年,圍繞管理做了大量工作,我們深知"人"是所有工作中最基本的要素,最重要,所以我們的所有工作,都是以人為本,我們的所有工作的展開必須得到大多數(shù)員工的理解和支持;我們更明白:沒(méi)有規(guī)矩不成方圓的道理,因此我們?cè)谝匀藶楸镜那疤嵯,制定了生產(chǎn)部的各項(xiàng)規(guī)章制度,我們的管理理念是:以人為本,實(shí)施管理標(biāo)準(zhǔn)化、科學(xué)化;制度給我們的管理提供了管理的標(biāo)準(zhǔn),提供了依據(jù),只有有了標(biāo)準(zhǔn),我們的管理工作才能更科學(xué),才能更公平,才能更公正。同時(shí)我們也向廣大的員工表明我們的思想:以人為本,實(shí)施管理標(biāo)準(zhǔn)化,科學(xué)化,并不是不要管理,以人為本是為管理服務(wù)的,所有的行為必須為管理這一中心任務(wù)服務(wù),以人為本是為了我們更好的實(shí)施管理,以人為本只是說(shuō)我們?cè)诠芾頃r(shí)更人性化,我們?cè)谔岢芾淼臅r(shí)候,堅(jiān)決反對(duì)野蠻粗暴地管理。

      2、定期召開員工會(huì)議,了解員工對(duì)我們管理人員的意見(jiàn),對(duì)生產(chǎn)部管理的`意見(jiàn)和建議,同時(shí)我們也通過(guò)這樣的會(huì)議交流工作經(jīng)驗(yàn)和溝通思想,取得了很好的效果,增強(qiáng)團(tuán)隊(duì)精神:

      我們有一句口頭禪:生產(chǎn)部的門永遠(yuǎn)向我們所有的員工敞開,我們24小時(shí)可以接待員工反映問(wèn)題和向我們提意見(jiàn),只要有利于我們的工作,不論多難聽(tīng)的話我們都能聽(tīng);我們歡迎所有員工提合理化建議,只有我們生產(chǎn)部所有員工思想統(tǒng)一了,有了團(tuán)隊(duì)精神,我們的工作才能做的更好。通過(guò)這一段時(shí)間的嘗試我們認(rèn)為效果很好,可以說(shuō)我們的思想統(tǒng)一了,我們的行動(dòng)統(tǒng)一了。

      3、加大生產(chǎn)部門的軟件建設(shè),制定了生產(chǎn)部各項(xiàng)規(guī)章制度和各工序作業(yè)指導(dǎo)書以及操作規(guī)程。

      生產(chǎn)部門人員相對(duì)較多,而且大多是剛從學(xué)校畢業(yè)的大學(xué)生

      思想活躍,有活力,這些是他們的優(yōu)點(diǎn),但我們深知他們由于受各思潮的影響,普遍存在著組織觀念淡薄,不能嚴(yán)格要求自己,相對(duì)的動(dòng)手能力差等不足,針對(duì)這些情況,我們制定了《生產(chǎn)部管理制度》、《生產(chǎn)部員工違紀(jì)處罰條例》等規(guī)章制度,并組織員工學(xué)習(xí),增強(qiáng)員工的組織觀念。

      針對(duì)員工相對(duì)的動(dòng)手能力差這一情況,我們組織技術(shù)骨干編寫各工序作業(yè)指導(dǎo)書,以及相關(guān)設(shè)備的操作規(guī)程,組織員工進(jìn)行培訓(xùn),努力提高員工的操作技能。

      4、加大生產(chǎn)現(xiàn)場(chǎng)的管理力度,保質(zhì)保量按時(shí)完成公司下達(dá)的各項(xiàng)任務(wù):

      上半年,我們一方面加大軟件方面的建設(shè),制定了各項(xiàng)規(guī)章制度和操作規(guī)范,另一方面我們加大了生產(chǎn)現(xiàn)場(chǎng)的管理力度,加強(qiáng)生產(chǎn)現(xiàn)場(chǎng)的巡檢,發(fā)現(xiàn)問(wèn)題及時(shí)解決,發(fā)現(xiàn)違反規(guī)章制度的,堅(jiān)決處理,可以說(shuō)我們通過(guò)處理極少部分人,教育了廣大的員工,起到了很好的警示作用,這些工作的開展,我們知道有很大的壓力和難度,但我們深知我們有公司領(lǐng)導(dǎo)的大力支持,我們做了,我們也可以說(shuō)取得了階段性的成績(jī)。謝謝公司領(lǐng)導(dǎo)對(duì)我們工作的支持!

      5、合理安排、積極調(diào)度,克服不利因素,努力提高人員的勞動(dòng)效率和設(shè)備利用率。

      今年上半年,公司根據(jù)個(gè)別員工思想不穩(wěn)定,不安心工作的特殊情況,及時(shí)果斷地采取整頓措施,我們生產(chǎn)部門積極主動(dòng)配合公司行動(dòng),通過(guò)合理安排、積極調(diào)度,變被動(dòng)為主動(dòng),不但沒(méi)有影響我們的生產(chǎn),相反我們通過(guò)這一特殊情況,發(fā)揮員工的主人翁精神,在提高員工勞動(dòng)效率方面,做大做足文章,提高了員工的勞動(dòng)效率,克服了設(shè)備不足等困難,現(xiàn)在我們的產(chǎn)量和質(zhì)量比去年有了很大的提高。

      6、存在的不足與問(wèn)題

      上半年通過(guò)全體員工的共同努力,我們?cè)谝远麻L(zhǎng)為首的公司董事會(huì)的正確領(lǐng)導(dǎo)下取得了一定的成績(jī),為下半年的各項(xiàng)工作打下了堅(jiān)實(shí)的基礎(chǔ),但是我們還應(yīng)清醒的看到我們的工作中仍存在許多不盡人意的地方,亟待在今后的工作中加以解決,具體總結(jié)如下:

      (1)思想方面:仍有極小部分員工思想懈怠,不積極主動(dòng),組織觀念淡薄,進(jìn)而表現(xiàn)在工作中不求上進(jìn),無(wú)工作熱情,責(zé)任心差,這直接影響其他員工的工作情緒。

      (2)技能方面:由于人員流動(dòng)較大,致使部分員工在技能方面得不到加強(qiáng),在一定程度上影響了產(chǎn)品的產(chǎn)量和質(zhì)量。

      (3)制度方面:20xx年上半年,生產(chǎn)部在公司領(lǐng)導(dǎo)的大力支持下,根據(jù)生產(chǎn)部的實(shí)際工作需要,制定了各項(xiàng)規(guī)章制度,保障了各車間的生產(chǎn)次序,規(guī)范員工在生產(chǎn)現(xiàn)場(chǎng)的行為,促進(jìn)了生產(chǎn)部各項(xiàng)工作的開展,經(jīng)過(guò)一段時(shí)間的施行,我們發(fā)現(xiàn)我們的制度還有許多不完善的地方,需要我們進(jìn)一步的完善;另一方面,在制度執(zhí)行方面,由于我們部分領(lǐng)導(dǎo)的認(rèn)識(shí)仍然不高,在生產(chǎn)現(xiàn)場(chǎng)執(zhí)行制度不夠堅(jiān)決,致使我們的生產(chǎn)現(xiàn)場(chǎng)仍然不時(shí)出現(xiàn)這樣或那樣的問(wèn)題,我們的管理工作真的有待加強(qiáng)。

      7、20xx年下半年工作計(jì)劃

      下半年,我們將針對(duì)生產(chǎn)部存在的問(wèn)題與不足,加強(qiáng)工作:

      (1)進(jìn)一步加強(qiáng)員工的思想教育工作,增強(qiáng)員工的組織觀念、

      團(tuán)隊(duì)精神以及對(duì)企業(yè)的忠誠(chéng)度。

      (2)加強(qiáng)培訓(xùn)工作:我們將進(jìn)一步完善我們的培訓(xùn)體系,加強(qiáng)員工的操作技能和相關(guān)知識(shí)的培訓(xùn)工作,努力提高員工的操作操作技能和解決問(wèn)題的能力,為我們的生產(chǎn)服務(wù)。

      (3)進(jìn)一步完善我們的規(guī)章制度,使我們的規(guī)章制度更合理、更科學(xué)。

      (4)加強(qiáng)與相關(guān)部門的溝通、協(xié)調(diào)與配合。

      20xx年上半年,由于各種原因,我們和相關(guān)部門的溝通、協(xié)調(diào)的不理想,致使我們?cè)诠ぷ髦信浜系牟缓,盡管對(duì)工作沒(méi)有產(chǎn)生太大的影響,我們認(rèn)為這將嚴(yán)重影響公司的利益,是極大的人力資源的浪費(fèi)。下半年我們將主動(dòng)與相關(guān)部門溝通、協(xié)調(diào),相互配合好工作,為公司創(chuàng)造一個(gè)***、有效的工作環(huán)境貢獻(xiàn)出我們的一份力量。

    生產(chǎn)部上半年工作總結(jié)13

      20xx年上半年已悄然離去,回顧過(guò)去的半年我們生產(chǎn)部在公司的正確領(lǐng)導(dǎo)下,以及生產(chǎn)部全體員工的共同努力下在各項(xiàng)工作中都取得了一些成績(jī),但同時(shí),我們的工作中也存在很多問(wèn)題,現(xiàn)具體總結(jié)如下:

      一、過(guò)去半年的工作回顧:

      1、生產(chǎn)任務(wù)完成情況

     。1)大鋼轉(zhuǎn)爐二次、鐵水預(yù)處理及火切機(jī)除塵設(shè)備的生產(chǎn)制作;

     。2)鞍鋼恩德?tīng)t噴吹系統(tǒng)的生產(chǎn)制作;

      (3)云南德鋼噴吹系統(tǒng)的生產(chǎn)制作;

     。4)吉林成大除塵設(shè)備的生產(chǎn)制作;

      (5)內(nèi)蒙古萬(wàn)華噴吹系統(tǒng)的生產(chǎn)制作。

      以上工程生產(chǎn)部根據(jù)公司下達(dá)的生產(chǎn)工期,及時(shí)制定生產(chǎn)計(jì)劃,并按此計(jì)劃組織實(shí)施生產(chǎn),并在生產(chǎn)過(guò)程中要求員工按操作規(guī)程及生產(chǎn)作業(yè)指導(dǎo)書進(jìn)行自檢及互檢,發(fā)現(xiàn)問(wèn)題及時(shí)與相關(guān)部門聯(lián)系,并進(jìn)行處理,保證了產(chǎn)品的質(zhì)量。由于對(duì)產(chǎn)品質(zhì)量的重視,因此上半年生產(chǎn)中未出現(xiàn)重大質(zhì)量事故,產(chǎn)品質(zhì)量較以前有了一定提高,同時(shí)按時(shí)完成公司下達(dá)的各項(xiàng)生產(chǎn)任務(wù)。

      2、工作中存在的問(wèn)題

     。1)生產(chǎn)現(xiàn)場(chǎng)管理中存在的.問(wèn)題,車間的生產(chǎn)作業(yè)環(huán)境不清潔,各種生產(chǎn)設(shè)備及吊裝工具擺放不整,沒(méi)有做到定置、定位管理,原材料及產(chǎn)成品擺放不整,標(biāo)識(shí)不完整,未能按規(guī)定區(qū)域擺放;

      (2)安全生產(chǎn)管理中存在的問(wèn)題,沒(méi)有按相關(guān)規(guī)定對(duì)員工定期進(jìn)行安全生產(chǎn)教育培訓(xùn),員工的安全生產(chǎn)意識(shí)較差,因此工作中違反安全生產(chǎn)操作的事件時(shí)有發(fā)生,生產(chǎn)現(xiàn)場(chǎng)安全通道不暢,存在諸多安全隱患;

     。3)質(zhì)量管理中存在很多問(wèn)題,有些操作者沒(méi)有嚴(yán)格按生產(chǎn)作業(yè)指導(dǎo)書及生產(chǎn)工藝堆積進(jìn)行生產(chǎn),而且對(duì)產(chǎn)品的自檢和互檢做的不到位,導(dǎo)致生產(chǎn)過(guò)程中產(chǎn)品質(zhì)量問(wèn)題時(shí)有發(fā)生;

      (4)設(shè)備管理上存在的問(wèn)題,對(duì)設(shè)備的日常維護(hù)及保養(yǎng)做的不到位,設(shè)備帶病運(yùn)轉(zhuǎn)的現(xiàn)象時(shí)有發(fā)生;

      (5)低值易耗品管理不嚴(yán),生產(chǎn)現(xiàn)場(chǎng)焊條、角磨片等隨處可見(jiàn)造成極大浪費(fèi)。以上存在的問(wèn)題,是我們?cè)谌粘9ぷ髦袥](méi)有嚴(yán)格按質(zhì)量管理體系的相關(guān)規(guī)定來(lái)執(zhí)行,因此在今后的工作中要加強(qiáng)對(duì)員工培訓(xùn)、宣傳貫徹質(zhì)量管理體系的相關(guān)規(guī)定。

      二、下半年工作打算

      下半年,生產(chǎn)部要認(rèn)真總結(jié)上半年的工作,發(fā)揚(yáng)成績(jī),克服不足:

     。1)要加強(qiáng)質(zhì)量管理,提高員工的全員質(zhì)量意識(shí),使我們生產(chǎn)的產(chǎn)品在質(zhì)量上有更大的提高;

     。2)加強(qiáng)設(shè)備管理,做好設(shè)備的維護(hù)及保養(yǎng)工作,杜絕設(shè)備帶病運(yùn)轉(zhuǎn);

     。3)加強(qiáng)現(xiàn)場(chǎng)管理,做到設(shè)備及原材料等要定置、定位擺放,保證現(xiàn)場(chǎng)工作環(huán)境清潔工;

     。4)加強(qiáng)安全生產(chǎn)管理,定期對(duì)員工進(jìn)行安全生產(chǎn)培訓(xùn),杜絕違反安全操作堆積的事件的發(fā)生;

      (5)加強(qiáng)對(duì)低值消耗品的管理,嚴(yán)格按公司的相關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

      總之,下半年我們生產(chǎn)部在各項(xiàng)工作中,嚴(yán)格遵守質(zhì)量管理體系的相關(guān)規(guī)定,努力工作,保質(zhì)、保量完成公司下達(dá)的各項(xiàng)生產(chǎn)任務(wù)。

    生產(chǎn)部上半年工作總結(jié)14

      (二)嚴(yán)于律已,不斷加強(qiáng)作風(fēng)。一年來(lái)我對(duì)自身嚴(yán)格要求,始終把耐得平淡、舍得付出、默默無(wú)聞作為自己的準(zhǔn)則,始終把作風(fēng)建設(shè)的重點(diǎn)放在嚴(yán)謹(jǐn)、細(xì)致、扎實(shí)、求實(shí)腳踏實(shí)地埋頭苦干上。在工作中,以制度、紀(jì)律規(guī)范自己的一切言行,嚴(yán)格遵守公司各項(xiàng)規(guī)章制度,尊重領(lǐng)導(dǎo),團(tuán)結(jié)同志,謙虛謹(jǐn)慎,主動(dòng)接受來(lái)自各方面的意見(jiàn),不斷改進(jìn)工作方式方法。

      (三)強(qiáng)化職能,做好服務(wù)工作。工作中,我注重把握根本,努力提高服務(wù)水平。組里人員多,工作量大,這就需要我們團(tuán)結(jié)協(xié)作。在這一年里,不管遇到上的困難,我都積極配合做好工作,同事們的心都能往一處想,勁都往一處使,不計(jì)得失,只希望把工作圓滿完成。

      一、工作中的不足

      (一)情感觀念過(guò)重。在工作過(guò)程中,有好多操作沒(méi)有嚴(yán)格按照操作規(guī)程操作,但是當(dāng)時(shí)并未造成直接經(jīng)濟(jì)損失也沒(méi)有發(fā)生安全事故,以至礙于情面大多只是口頭批評(píng),而沒(méi)有采取嚴(yán)肅認(rèn)真的態(tài)度20xx年上半年生產(chǎn)部個(gè)人工作總結(jié)20xx年上半年生產(chǎn)部個(gè)人工作總結(jié)。現(xiàn)在想來(lái),安全隱患和違規(guī)操作是重中之重;如前段時(shí)間發(fā)生的人員受傷、機(jī)臺(tái)故障、模具受損皆是因違章操作引起。因此在今后的工作中,凡是出現(xiàn)的任何違章操作的,定要嚴(yán)肅處理。

      (二)立足現(xiàn)有條件創(chuàng)新觀念有待提高。以往工作中一旦遇到困難總是先想著要上級(jí)幫助解決,未能意識(shí)到去體諒公司和領(lǐng)導(dǎo)的難處。現(xiàn)如今工作的環(huán)境和條件已相當(dāng)優(yōu)越,公司也是在逐步的成長(zhǎng)壯大完善過(guò)程中,今后定要立足現(xiàn)有優(yōu)勢(shì),發(fā)揮集體智慧力量,協(xié)助做好工作。

      (三)傳達(dá)和落實(shí)公司精神任務(wù),態(tài)度不夠堅(jiān)決?偸强紤]到個(gè)人利益和自己的小算盤,對(duì)公司和上級(jí)賦予的'任務(wù)未能貫徹到底。在以后的工作中堅(jiān)決提高執(zhí)行力,提升思想觀念認(rèn)識(shí)水平。

      二、今后的努力方向

      (一)深入精細(xì)化。從小事著手,引導(dǎo)班組人員嚴(yán)格執(zhí)行、堅(jiān)決落實(shí),以點(diǎn)帶面帶動(dòng)班組全面工作;當(dāng)好車間主任助手,配合搞好生產(chǎn)一部工作。

      (二)以“5s”標(biāo)準(zhǔn)為建設(shè)基礎(chǔ)。車間主任曾多次在會(huì)議中提倡并強(qiáng)調(diào)的“5s”標(biāo)準(zhǔn),是一項(xiàng)長(zhǎng)期而艱巨的任務(wù),也是公司建立健全的基礎(chǔ)文化,我們將力爭(zhēng)以此導(dǎo)向狠抓落實(shí),逐條實(shí)施,循序完善。

      (三)以人為本理性管理。班組成員多,年齡距離大,性格差異尤為明顯;以后定要結(jié)合班前、后會(huì)議,引導(dǎo)班組成員思維認(rèn)識(shí),提高思想覺(jué)悟;以端正的工作態(tài)度為中心線,以多元化性格特點(diǎn)為創(chuàng)新思路,達(dá)到共同努力、共同提高,攜手建立美好的家園

      (四)以六西格瑪量化工具為參照。將現(xiàn)行工作法案,參照量化工具擬定出可行性管理制度和方案,形成強(qiáng)有力、標(biāo)準(zhǔn)化的章程;做到軟性管理有據(jù)可查、有條可依。

      (五)以節(jié)流為導(dǎo)向。作為索瑞人,有必要竭力為公司的成長(zhǎng)發(fā)展做出貢獻(xiàn),樹立“以公司為家”的思想觀念,竭盡所能為大家庭節(jié)約成本,協(xié)助領(lǐng)導(dǎo)努力提高產(chǎn)能效益。

      在以后的工作中我還需再接再厲發(fā)揚(yáng)了諾盡職守,不怕苦累,不計(jì)得失,緊密配合,積極進(jìn)取,為我們一部的建設(shè)貢獻(xiàn)自己微薄的力量。

    生產(chǎn)部上半年工作總結(jié)15

      科右中旗公司20xx年3月1日員工返廠至今半年已過(guò),經(jīng)過(guò)嚴(yán)寒、高溫、大風(fēng)、和多雨,從春檢到運(yùn)行,人員雖有流失,骨干穩(wěn)定,生產(chǎn)有進(jìn)步,但缺點(diǎn)也很突出。

      一、生產(chǎn):

      1、水泥產(chǎn)量計(jì)劃9.3萬(wàn)噸,完成8.57萬(wàn)噸,占年計(jì)劃24.51,沒(méi)有完成任務(wù);水泥綜合電耗計(jì)劃34.70度/噸,實(shí)際完成36.85度/噸;水泥綜合臺(tái)時(shí)計(jì)劃113噸/小時(shí),實(shí)際完成103.8噸/小時(shí)。過(guò)程控制指標(biāo)合格率從不足50%提高到90%以上。原因:

      a、潮濕物料使用比例大(9%~15%),影響磨機(jī)穩(wěn)定,通過(guò)改造和實(shí)踐,小于10%時(shí)沒(méi)有影響(物料總水分在1.5左右,折合到輥壓機(jī)水分2.0左右)。

      b、水泥生產(chǎn)從只關(guān)注產(chǎn)量轉(zhuǎn)變?yōu)殚_始關(guān)注質(zhì)量。

      c、因鋼倉(cāng)修復(fù)中不能過(guò)多儲(chǔ)存成品,造成磨機(jī)啟啟停停的現(xiàn)像。

      d、人員操作水平有限經(jīng)驗(yàn)不足。e、對(duì)生產(chǎn)的細(xì)節(jié)預(yù)估不足。

      2、水泥包機(jī)臺(tái)時(shí)計(jì)劃77.97噸/小時(shí),實(shí)際完成1#83.47噸/小時(shí),2#74.24噸/小時(shí)沒(méi)有完成預(yù)算。水泥包裝綜合電耗計(jì)劃3.77度/噸,實(shí)際完成3.59度/噸。水泥輸出計(jì)劃8.6萬(wàn)噸,實(shí)際完成7.14萬(wàn)噸。原因:

      a、包裝班組和外包公司逐漸協(xié)調(diào)、熟練。

      b、2#包機(jī)調(diào)試同時(shí)運(yùn)行時(shí)間較短,包機(jī)分品種,減少清洗設(shè)備造成的浪費(fèi)。

      e、包裝系統(tǒng)投入精力不足。

      二、生產(chǎn)情況:

      科右中旗生產(chǎn)部20xx年3月1日進(jìn)入春檢,為保障春檢的安全和質(zhì)量制定了檢修單制度、中控檢修記錄、電氣工作票制度等?傆(jì)完成春檢項(xiàng)目51項(xiàng),技改6項(xiàng),小改小革近40項(xiàng)。完成后,粉磨系統(tǒng)跑冒滴漏現(xiàn)象得以較大改觀,也是5月以后人員短缺能夠維持生產(chǎn)的保障。技改項(xiàng)目中v選引入熱風(fēng)項(xiàng)目實(shí)施后,確確實(shí)實(shí)提高了潮濕物料的使用比例,配合入磨斜槽的角度提高,潮濕物料參加比例最高達(dá)16%,磨機(jī)都能夠運(yùn)行。進(jìn)入4月運(yùn)行,為提產(chǎn)降耗,多次試驗(yàn)供配料能力,找出合適的上料速度,提高工作效率減小空耗。20xx年試生產(chǎn),因設(shè)備不完善、員工操作不熟練、項(xiàng)目施工缺陷等因素,現(xiàn)場(chǎng)雜亂,包裝車間、成品庫(kù)下、地坑里跑冒的.水泥和施工雜物凌亂不堪,20xx年4月春檢結(jié)束后利用生產(chǎn)間隙對(duì)現(xiàn)場(chǎng)進(jìn)行平整和清理。先后從包裝車間、成品庫(kù)下清理出水泥70多噸,因人員缺少,斗提地坑沒(méi)能及時(shí)處理,也是日后的重大隱患。

      為發(fā)動(dòng)員工的主觀能動(dòng)性,開展小改小革,并對(duì)有一定成效的改造給予經(jīng)濟(jì)獎(jiǎng)勵(lì)。其中大到增加50多個(gè)潤(rùn)滑點(diǎn)、10多個(gè)氣動(dòng)插板改造、dcs程序修改、干燥機(jī)改造、磨頭負(fù)壓引入dcs、空壓機(jī)引入dcs、循環(huán)水加助力泵保障4樓設(shè)備冷卻等,小到裝車機(jī)手柄、水井引入dcs、助磨劑罐倒料泵和液位引入dcs、樓梯坡度改造、樓梯口防碰頭改造、皮帶秤下料口改造等等,小而實(shí)用,充分地發(fā)動(dòng)了員工的積極性,也為后期的生產(chǎn)提供了便利條件和有力地保障。

      20xx年啟動(dòng)生產(chǎn)后人員流動(dòng)性大,本地人員招聘較難,曾有應(yīng)聘10人有意向者只有2人,次日打電話無(wú)一人回復(fù)。因人員短缺,主管級(jí)人員與員工一同負(fù)擔(dān)起檢修工作。整個(gè)運(yùn)行班最少時(shí)崗位人員只有9人,兩班兩倒,上12小時(shí)休12小時(shí)。鑒于實(shí)際情況,采取以20xx年的老員工帶新員工,以鼓勵(lì)為主,所謂的老員工也基本沒(méi)什么工作經(jīng)驗(yàn)。巡檢制度建立緩慢,至6月底,巡檢制度基本建立。

      三、不足:

      1、員工缺少培訓(xùn),科右中旗員工20xx年入廠,基本沒(méi)有工作經(jīng)驗(yàn),加之缺少培訓(xùn),形成惡性循環(huán)。員工在實(shí)踐工作過(guò)程中,操作流程十分熟悉,但是基本的電氣和機(jī)械技能基本沒(méi)有。更有甚者,閥門開關(guān)、螺絲正反扣、電機(jī)正反轉(zhuǎn)都不知道,更不用說(shuō)工具的正確使用方式,體現(xiàn)在中控十分明顯,系統(tǒng)操作方法與原理很容易聽(tīng)懂,但設(shè)備實(shí)物有一些還不認(rèn)識(shí)。

      2、主觀管理意識(shí)淡薄,從日常工作的管理到規(guī)章制度的建立比較緩慢,都體現(xiàn)了生產(chǎn)部的這個(gè)缺點(diǎn)。上述員工缺少培訓(xùn),也是體現(xiàn)之一,包括7月份的影響輸出的重大事故,都是主觀不努力。因6月30停磨,7月1日開始接二連三的搶修,將粉磨系統(tǒng)應(yīng)該檢修的人員抽出搶修,導(dǎo)致磨機(jī)系統(tǒng)失查,7月8日不能啟磨,啟動(dòng)后也因物料掛壁阻塞故障不斷。等、靠、要,付出了慘痛的教訓(xùn)后悔之晚矣。

      3、前期針對(duì)粉磨系統(tǒng)下了功夫和力氣,對(duì)包裝系統(tǒng)力量不足,進(jìn)入輸出旺季后小事故多發(fā),嚴(yán)重影響輸出。

      四、后半年工作計(jì)劃:

      1、完善培訓(xùn),利用定檢時(shí)間,有針對(duì)性的對(duì)崗位進(jìn)行培訓(xùn)后再進(jìn)行檢修,利用檢修,強(qiáng)化培訓(xùn)。

      2、靈活管理,落實(shí)勞動(dòng)競(jìng)賽,完善巡檢制度,鼓勵(lì)小改小革,立足生產(chǎn)成本意識(shí),強(qiáng)化以人為本,發(fā)揮主觀能動(dòng)性。

      3、利用沈陽(yáng)公司人員支援的大好時(shí)機(jī),加強(qiáng)包裝系統(tǒng)的設(shè)備和管理完善,將工作重心后移。

      二一三年七月二十三日生產(chǎn)部

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