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【精品】鄉(xiāng)鎮(zhèn)工作總結(jié)工作計劃三篇
時間過得可真快,從來都不等人,迎接我們的將是新的生活,新的挑戰(zhàn),來為以后的工作做一份計劃吧。相信大家又在為寫計劃犯愁了?下面是小編幫大家整理的鄉(xiāng)鎮(zhèn)工作總結(jié)工作計劃3篇,歡迎閱讀,希望大家能夠喜歡。
鄉(xiāng)鎮(zhèn)工作總結(jié)工作計劃 篇1
20xx年,xx鎮(zhèn)婦聯(lián)在區(qū)婦聯(lián)的指導下,在鎮(zhèn)黨委、政府的領(lǐng)導下,以婦女兒童得實惠為目標,以聯(lián)系婦女、服務(wù)婦女、教育婦女、維護婦女合法權(quán)益為根本任務(wù),引領(lǐng)婦女積極參與生態(tài)鄉(xiāng)村工作,帶領(lǐng)婦女促進文化建設(shè),凝聚婦女共建共享和諧xx為重點,富有創(chuàng)造性地開展了一系列工作,為我鎮(zhèn)的經(jīng)濟和社會各項事業(yè)的發(fā)展做出了不懈的努力,F(xiàn)將具體工作總結(jié)如下:
一、工作總結(jié)
。ㄒ唬﹪@中心,創(chuàng)新載體,促進和諧家庭建設(shè)
1.投工投勞,創(chuàng)新生態(tài)鄉(xiāng)村工作。今年以來,xx鎮(zhèn)婦聯(lián)不斷加大宣傳力度,廣泛動員,主動發(fā)揮廣大農(nóng)村婦女在生態(tài)鄉(xiāng)村創(chuàng)建工作中的重要作用。組織婦女“志愿者服務(wù)隊”,利用宣傳欄、橫幅標語、致群眾的一封信等方式,到村巡邏撿拾垃圾、種植樹苗等形式,積極參與到生態(tài)鄉(xiāng)村工作中。
2.參與民生工作,實現(xiàn)農(nóng)村和諧穩(wěn)定。強化宣傳,營造關(guān)注民生、支持民生、服務(wù)民生的良好氣氛。xx鎮(zhèn)婦聯(lián)組織人員走村入戶,將新農(nóng)保、新農(nóng)合、社會救助、計生、扶貧等政策發(fā)放到戶,傳達到人,協(xié)助配合政府工作人員開展各項工作,并對社會救助對象進行監(jiān)督跟蹤,一旦發(fā)現(xiàn)違法違規(guī)行為立即上報。
。ǘ┳⒅亍皨D女之家”、“兒童之家”創(chuàng)建工作
1.xx鎮(zhèn)婦聯(lián)按照覆蓋、完善、督導、提高的工作方針,制定出臺了“婦女之家”實施方案,并在20xx年底前,在全鎮(zhèn)1個社區(qū)和7個村全部掛牌建立“婦女之家”,實現(xiàn)了“婦女之家”的全覆蓋。婦聯(lián)先后制定、完善了“婦女之家”工作職責、維權(quán)服務(wù)站工作職責、婦代會工作職責等10項制度,建立健全“婦女之家”領(lǐng)導機構(gòu)、活動計劃,做到機構(gòu)完善、管理規(guī)范。
2.20xx年xx鎮(zhèn)婦聯(lián)將“兒童之家”作為婦聯(lián)的重點工作來抓。xx鎮(zhèn)已創(chuàng)建云表村、林村、xx社區(qū)六秀屯作為市“兒童之家”示范點,建立完善兒童之家工作職責、工作人員管理制度、活動管理制度等上墻制度,建立會議記錄簿、學習培訓記錄簿、活動記錄簿等。鎮(zhèn)婦聯(lián)還利用兒童之家開展結(jié)對幫扶活動,為留守兒童、貧困家庭帶去溫暖和問候。
3.鼓勵支持婦女跳廣場舞,充實生活,彰顯婦女風姿。為了活躍婦女的'文娛生活,東流村、榕木村、龍貴村等婦女主任積極組織團結(jié)村婦女跳業(yè)余廣場舞。帶動了一大批婦女同胞,參與廣場舞,她們或自編自演或自己學習,她們不僅為農(nóng)村的文體活動帶來了原動力,活躍了農(nóng)村的文體活動氛圍,亦為農(nóng)村的各項工作特別是婦女工作起到積極推動作用,促進農(nóng)村和諧建設(shè)。
(三)關(guān)注婦兒弱勢群體,抓好婦女維權(quán)和貧困婦兒的關(guān)愛工作
1.加強婦女權(quán)益保障知識的宣傳。開展“三八”婦女維權(quán)宣傳活動,利用婦女自身的網(wǎng)絡(luò)組織,廣泛開展婦女維權(quán)的宣傳,利用各種黑板報、宣傳窗、燈箱標語等陣地,大力宣傳婦女權(quán)益保障、新婚姻法等,不斷提高廣大婦女的自我維權(quán)意識,維護婦女的合法權(quán)益。
2.認真做好婦女的來信來訪工作。利用鎮(zhèn)、村二級婦女組織的網(wǎng)絡(luò),聯(lián)合鎮(zhèn)群眾工作重心,做好婦女維權(quán)來信來訪臺賬,建立婦女來信來訪記錄本,積極調(diào)處婦女的來信來訪。
3.關(guān)心和關(guān)愛貧困婦女兒童。做好貧困婦女調(diào)查工作,建立貧困婦女檔案。通過結(jié)對幫扶等形式,經(jīng)常給予她們幫助和支持,如20xx年通過“兩癌”活動,將4000元慰問金發(fā)放到癌癥婦女個人手上,及時關(guān)懷和問候貧困婦女;組織鎮(zhèn)、村干部開展留守兒童調(diào)查,實行干部一對一結(jié)對幫扶。20xx年9月20日,聯(lián)合鎮(zhèn)團委到xx鎮(zhèn)大成村開展慰問留守兒童活動。
(四)注重婦女培訓,開展各類活動
1.組織舉辦專業(yè)培訓,提高婦女技能。20xx年5月4日,由區(qū)人社局、藍天職業(yè)技術(shù)學校聯(lián)合舉辦的20xx年育嬰員培訓班在xx鎮(zhèn)榕木村委開班,全鎮(zhèn)共有65名農(nóng)村婦女參加了培訓。培訓主要講授育嬰基礎(chǔ)知識、嬰兒教育、嬰幼兒常見疾病的護理、0-3歲嬰幼兒營養(yǎng)、配奶方法以及相關(guān)法律法規(guī)等知識,主講老師還帶領(lǐng)學員進行育嬰相關(guān)知識的實際操作,讓學員們更好地掌握到育兒知識。20xx年8月20日,在榕木村成功舉辦“爭做合格家長培養(yǎng)合格人才家庭教育大講堂進企業(yè)、社區(qū)、農(nóng)村”活動。
2.積極開展尋找“最美家庭”活動。家庭是社會的細胞,家庭平安穩(wěn)定是社會和諧發(fā)展的重要基礎(chǔ)。鎮(zhèn)婦聯(lián)立足家庭,深入群眾尋找開展“最美家庭”活動,經(jīng)推薦,區(qū)婦聯(lián)、市婦聯(lián)的審核,我鎮(zhèn)云表村的劉香妹支書在XX市尋找最美家庭活動中脫穎而出。
3.組織參加上級培訓,增長知識。20xx年6月23日-6月28日,組織參加了區(qū)委組織部、XX區(qū)婦聯(lián)聯(lián)合舉辦的20xx年全區(qū)村“兩委”女干部培訓班,培訓內(nèi)容有婦女兒童之家的建設(shè)、家庭婚姻的法律法規(guī)、蔬菜和水果的種植等等,增長了知識,也開闊了視野。婦女掌握了這些知識,工作效率也提高了不少。
二、存在的問題和不足
我鎮(zhèn)的婦聯(lián)工作取得了一些成績,但離上級婦聯(lián)的要求和廣大婦女的期望還有一定的差距,如對婦聯(lián)工作不太重視、開展活動較少、未能關(guān)心到每一個貧困婦兒等,決心在下半年度有新的提高。
三、工作計劃
。ㄒ唬┘訌娦麄鹘逃顒。圍繞鄉(xiāng)風文明建設(shè),開展“兩癌” 工作,加大宣傳力度,做好“最美家庭”的篩選工作。多措并舉,主動聯(lián)系,挖掘出優(yōu)秀婦女典型。
。ǘ┳龊脣D女兒童維權(quán)工作。圍繞“三八”節(jié)、 “12·1”國際艾滋病日、“12·4”全國法制宣傳日等深入鄉(xiāng)村開展普法宣傳教育活動,提高婦女兒童的維權(quán)意識。
。ㄈ┩七M婦女就業(yè)工作。1.大規(guī)模地組織婦女參加引導性培訓和就業(yè)技能培訓。2.結(jié)合xx鎮(zhèn)實際情況,積極尋找企業(yè)、家政等用工崗位,切實幫助婦女實現(xiàn)就業(yè)和再就業(yè)。3.聯(lián)合鎮(zhèn)勞動保障所等部門抓好“女性就業(yè)援助”活動,開展農(nóng)業(yè)新技術(shù),勞動就業(yè)技能等知識培訓,廣泛宣傳農(nóng)村致富女標兵、女能手,讓其帶動周圍婦女共同致富。
。ㄋ模┙⑼晟茓D女之家、兒童之家。20xx年,爭取在全鎮(zhèn)8個村建立覆蓋婦女之家、兒童之家。爭取上級婦聯(lián)、掛駐部門資金,投入到兒童之家的建設(shè)中。積極和各村婦女主任溝通聯(lián)系,認真確定兒童之家的選址,做好兒童之家的建設(shè)。
鄉(xiāng)鎮(zhèn)工作總結(jié)工作計劃 篇2
今年以來,島黨工委組織部按照全國、全省組織部長會議的部署要求,以提高組織工作科學化水平為主題,堅持“圍繞發(fā)展抓黨建,抓好黨建促發(fā)展”的工作思路,以建立健全基層黨建工作機制為保障,突出重點抓爭創(chuàng),創(chuàng)新品牌求突破,各項工作取得新的成效。
一、*年度工作情況
(一)強化保障,激發(fā)基層基礎(chǔ)活力。一是強化組織保障。區(qū)黨工委、管委會領(lǐng)導班子成員分別掛鉤11個村,選派黨性強、作風正的區(qū)機關(guān)黨員干部擔任黨建工作指導員,掛鉤指導各級黨組織轉(zhuǎn)化提升,及時調(diào)整充實12名村級干部,吸收21名“雙帶”能力較強村級后備干部,打牢基層基礎(chǔ)。二是強化經(jīng)費保障。修訂《島村級干部管理辦法》,全面落實農(nóng)村干部“一定三有”政策,村主干和一般干部月平均工資增加至3200元/月和2600元/月。制定《島村級組織績效量化考評方案》,年終績效考核優(yōu)秀村最高給予15萬元獎勵,有效激發(fā)了村級組織的戰(zhàn)斗力。三是強化素質(zhì)保障。開展“領(lǐng)頭雁”培訓工程,有效提升黨支部書記綜合能力。進一步整合培訓資源,為黨員群眾安排了農(nóng)家樂、海產(chǎn)養(yǎng)殖、產(chǎn)業(yè)提升等類型培訓。舉辦黨務(wù)干部的政治理論和業(yè)務(wù)知識培訓班,不斷適應(yīng)工作新要求。
。ǘ⿵娀⻊(wù),有效推進強村富民工作。制定《島*-20xx年“強村富民”三年行動工作計劃》和《關(guān)于扶持島創(chuàng)意設(shè)計、文化主題型旅游休閑業(yè)態(tài)項目發(fā)展的措施》,從政策配套、信貸支持、市場營銷、人員培訓、獎勵措施等五個方面強力推進。按照“黨員創(chuàng)業(yè)、帶動一片”的工作思路,著力打造“黨員創(chuàng)業(yè)富民”品牌,先后培育了家庭客棧、漁家樂、海產(chǎn)品養(yǎng)殖、海產(chǎn)品加工廠等多個黨員帶頭致富示范工程,提供了約1200個就業(yè)崗位。加大開辦海產(chǎn)養(yǎng)殖、旅游服務(wù)等技術(shù)培訓班和創(chuàng)業(yè)指導、項目推介等創(chuàng)業(yè)培訓班力度。按照“扶持、扶強”的原則,幫助37名黨員向農(nóng)商行辦理創(chuàng)業(yè)貸款340萬元,有效解決了基層黨員創(chuàng)業(yè)工作中的資金難題。對蓮池村、高朱村兩個濱海村莊的村部進行重建,發(fā)展濱海旅館、房屋出租、場地租賃等項目,每年可增加村集體經(jīng)濟收入20萬元。
。ㄈ⿵娀瘜,壯大專技人才實力。深入貫徹人才工作有關(guān)條例,確立人才優(yōu)先發(fā)展戰(zhàn)略布局,持續(xù)深化“人才特區(qū)”建設(shè)。一是打造人才聚集品牌。出臺《關(guān)于大力開展招才引智促進創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)工作的意見》,從政策支持、優(yōu)化服務(wù)、創(chuàng)業(yè)創(chuàng)新等多領(lǐng)域,促進人才掛鉤服務(wù)常態(tài)化,著力打造“借智登高”聚集高端人才品牌項目。二是拓寬招才引智渠道。堅持“既求所有,更求所在,既求所在,更求所用”的工作思路,聘請了省建筑設(shè)計研究院黃漢民教授和北京大地風景旅游景觀規(guī)劃院吳必虎院長等一批省內(nèi)外專家、學者作為度假區(qū)開發(fā)建設(shè)顧問,借“腦”來為度假區(qū)的持續(xù)發(fā)展出謀劃策。三是搭建人才創(chuàng)業(yè)平臺。依托島旅游建設(shè)集團,以薪酬激勵機制和績效考核機制引進一批項目建設(shè)、旅游開發(fā)、經(jīng)營管理等方面的專業(yè)技術(shù)人員,上半年以來,旅建集團共引進23名企業(yè)經(jīng)營各類人才。
。ㄋ模⿵娀O(jiān)督,提高黨建科學化水平。堅持把工作機制建設(shè)放在突出位置,重視和發(fā)揮廣大黨員的創(chuàng)新創(chuàng)造,積極探索,創(chuàng)新思路,努力提高我區(qū)黨建科學化水平。一是打造基層黨建工作品牌。堅持全區(qū)“一個支部至少一個品牌,每項事務(wù)必有一個先進”的黨建思路,深化“5520”基層黨建工作示范點建設(shè),創(chuàng)建了宮下村黨務(wù)村務(wù)公開示范點、蓮池村農(nóng)村黨員教育示范點、港樓村農(nóng)廉建設(shè)示范點等9個基層黨建品牌示范點。二是強化干部監(jiān)督工作。采取下派、掛職、兼任、提任等有效方式,嚴格落實領(lǐng)導干部交流制度,今年,全區(qū)科級干部崗位交流達27人次,5名鄉(xiāng)鎮(zhèn)干部交流至區(qū)機關(guān)任職,4名區(qū)機關(guān)干部調(diào)任鄉(xiāng)鎮(zhèn)任職,6名干部采取掛職的方式到企事業(yè)單位交流鍛煉。堅持干部管理和監(jiān)督兩手抓兩不誤,通過不斷完善信訪機制、“12380”監(jiān)督電話、政府網(wǎng)絡(luò)公開“三位一體”舉報體系,不斷豐富干部監(jiān)督方式。嚴格執(zhí)行述職述廉、教育提醒、談心談話、任期經(jīng)濟責任審計等相關(guān)規(guī)定。三是加強鄉(xiāng)鎮(zhèn)干部隊伍建設(shè)。印發(fā)《鎮(zhèn)機關(guān)干部職工考勤管理制度》進一步嚴肅工作紀律,整頓工作作風,充分發(fā)揮績效考核的“指揮棒”作用,制定《鎮(zhèn)績效管理工作方案》,制定實行末位淘汰制度,對當年排在末位的部門和干部進行警示和淘汰,把考核結(jié)果作為實施干部獎懲、監(jiān)管和使用的重要依據(jù)。落實特殊崗位津貼,有紀檢、信訪、武裝等6位同志特殊崗位津貼待遇已落實。
二、*年工作思路
目前,我區(qū)依然存在著基層黨組織發(fā)展不平衡、黨組織戰(zhàn)斗力有所弱化、干部交流力度不夠、村務(wù)監(jiān)督委員會的的作用沒有有效發(fā)揮、村集體經(jīng)濟薄弱等問題。*年,重點抓好以下工作:
。ㄒ唬⿵娀枷胱黠L建設(shè),提高黨員干部素質(zhì)能力。一是加強思想政治教育。加強干部理想信念、黨性黨風黨紀、道德品行和中國特色社會主義法治教育。深入學習媽祖“立德、行善、大愛”精神和“扎根海島、吃苦耐勞、敢于擔當、廉潔奉公、攻堅克難”的新時期精神,強化作風教育。二是提高干部專業(yè)化能力。突出走出去教育,擬對接華僑大學,對區(qū)機關(guān)全體干部輪訓一遍,結(jié)合短期集訓、組織學習考察和社會實踐活動等方式強化教育,提升能力。三是持續(xù)推動整改任務(wù)落實。嚴格按照黨的群眾路線教育實踐活動和“三嚴三實”專題教育的整改內(nèi)容抓好問題整改,堅決防止“四風”的'問題反彈回潮。適時組織對整改落實情況進行專項檢查。
。ǘ﹫猿謴膰乐卫,選好用好管好干部。一是改革和完善干部考核評價機制。研究制定加強領(lǐng)導班子綜合研判實施意見,改進干部考察工作,加大在項目一線考察干部工作力度,加強對領(lǐng)導班子運行情況和領(lǐng)導干部履職情況的了解和掌握。二是完善干部正面激勵機制。加強黨政正職、關(guān)鍵崗位干部的培養(yǎng)選拔,重視培養(yǎng)年輕干部,注重基層一線、項目一線選拔干部;進一步落實激勵保障機制,認真抓好老少邊島干部待遇制度的落實,落實干部職務(wù)與職級并行制度的落實工作。三是從嚴管理監(jiān)督干部。開展科級干部個人有關(guān)事項報告工作,深化干部警示教育、談心談話、提醒約談等制度,加強干部日常管理監(jiān)督和經(jīng)常性提醒教育。四是加強干部宏觀管理。持續(xù)抓好科技服務(wù)團來島開展活動,以高、中層次人才和緊缺人才為重點,完善優(yōu)惠激勵政策,加大經(jīng)費投入,引才與引智并舉,建立一支規(guī)模適度、素質(zhì)優(yōu)良、結(jié)構(gòu)合理的專業(yè)技術(shù)人才隊伍。
。ㄈ┚奂攸c難點問題,深化黨的建設(shè)制度改革。一是從嚴加強黨員教育管理。認真貫徹《中國共產(chǎn)黨發(fā)展黨員工作細則》,優(yōu)化黨員隊伍結(jié)構(gòu),提高發(fā)展黨員質(zhì)量。豐富黨員發(fā)揮作用的途徑和方式,健全黨內(nèi)激勵關(guān)懷幫扶機制。二是落實黨的建設(shè)制度改革任務(wù)。深化鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨代表大會年會制,發(fā)揚和擴大黨內(nèi)民主。嚴格落實村干部管理辦法、基層黨建工作機制等已出臺的制度辦法,強化督促檢查,不斷提高黨內(nèi)制度的執(zhí)行力。三是加快推進基層服務(wù)型黨組織建設(shè)。推行農(nóng)村“一村一站一隊伍”工作模式,開展駐村聯(lián)戶、結(jié)對幫扶、走村入戶等活動;建立“機關(guān)聯(lián)系基層、干部聯(lián)系群眾”雙聯(lián)系制度。
(四)建立健全工作機制,全面推進各項工作有效落實。一是健全作風建設(shè)長效機制。深入開展“四下基層”和“換位體驗”,持續(xù)抓好深入基層調(diào)查研究、黨員干部直接聯(lián)系基層、定期接待群眾來訪和暢通民情渠道等直接聯(lián)系服務(wù)群眾制度的落實。二是建立強村富民工作機制。持續(xù)深入開展強村富民工作,以打造“一村一品”特色品牌為抓手,全面實施“強村富民”工程,進一步強責任、強班子、強服務(wù)、強保障、強活力,使村級組織“有實力、能辦事”三是健全管黨治黨責任機制。健全黨委(黨支部)書記向上級黨組織報告黨建工作制度,完善基層黨建工作向上述職和向下述職“雙評議”、述職承諾和問題整改“雙兌現(xiàn)”、黨委“一把手”和組織部長定期不定期“雙約談”等制度。
鄉(xiāng)鎮(zhèn)工作總結(jié)工作計劃 篇3
一年來,鎮(zhèn)黨委、政府在市委市政府的正確領(lǐng)導下,以黨的十六屆四中全會精神和中央1號文件為指導,緊緊圍繞穩(wěn)定和發(fā)展這兩大任務(wù),突出項目強鎮(zhèn)和農(nóng)業(yè)富民兩大主題,切實加強基層組織建設(shè),克服各種不利局面,艱苦奮斗,不懈努力,各項工作成效明顯。完成企業(yè)總產(chǎn)值30.4億元,同比增長26%;收入25億元,同比增長25%;利潤3.1億元,同比增長27%;企業(yè)增加值8.6億元,同比增長24%;出****貨值0.8億元,同比增長28%;固定資產(chǎn)投入2.7億元,同比增長130%;引進內(nèi)資6300萬元,同比增長43%;稅金1500萬元,同比增長16%,財政收入1601.1萬元,同比增長14%。
回顧今年以來的工作,我鎮(zhèn)重點抓好了以下幾個方面:
一、全力以赴上項目,實現(xiàn)了項目建設(shè)歷史新突破
堅持“以工立鎮(zhèn)、項目為綱”的主導思想,把工業(yè)作為強鎮(zhèn)富民的“第一支柱”,把項目建設(shè)作為經(jīng)濟持續(xù)快速發(fā)展的“第一動力”。全鎮(zhèn)共開工新、續(xù)建項目24個,其中超億元項目1個,超千萬元項目11個,超500萬元項目8個,總投資達3.7億元,改變了我鎮(zhèn)無億元項目的歷史,創(chuàng)造了我鎮(zhèn)超千萬元項目數(shù)量最多、固定資產(chǎn)投入最大、總投資最多、完成質(zhì)量最好的新成績。
一是培育主導產(chǎn)業(yè)。立足鎮(zhèn)域工業(yè)化優(yōu)勢,將三車配件和化工產(chǎn)業(yè)作為項目建設(shè)的主攻方向去引導和推進。全鎮(zhèn)新上“三車配件”和化工項目17個,總投資達2.2億元!叭嚺浼、化工產(chǎn)業(yè)項目旺盛的投資增長帶動了兩大產(chǎn)業(yè)的蓬勃發(fā)展。目前,投資1250萬元的榮昌公司技改項目、投資1420萬元的宏利摩托配件、投資1200萬元的鳳森摩托配件等16個項目已竣工投產(chǎn)。投資7000萬元的鴻承順酐二期建設(shè)項目,已完成投入4000萬元;投資1億元的光華汽車改裝項目,已完成投入4000萬元,正處于設(shè)備購量階段。投資1150萬元的之彬汽車燈鏡項目;投資3200萬元的華通化工顏料有限公司技改等項目,均已進入設(shè)備安裝調(diào)試階段,近期可投產(chǎn)運營。
二是建設(shè)承載平臺。抓住國家土地修編機遇,協(xié)調(diào)省國土資源廳將故縣東200畝土地劃為企業(yè)用地,并著手開展了興建“三車配件”工業(yè)園區(qū)的前期工作。目前,小區(qū)已完成了前期征地工作,正在與企業(yè)經(jīng)理協(xié)商入園事項,已有6家企業(yè)表示愿意進入園區(qū)。該工業(yè)小區(qū)建成后,項目建設(shè)的“洼地”效應(yīng)將進一步凸顯。完善李子札工業(yè)小區(qū)的基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè),新上變壓器一臺,鋪設(shè)電線20xx余米,并新建排水溝20xx余米,目前入園企業(yè)已達10家。
三是加強對接合作。充分發(fā)揮北京榮昌公司的紐帶作用,多次赴京津宣傳我鎮(zhèn)招商優(yōu)勢,在“三車配件”、機械化工等產(chǎn)業(yè)上延伸產(chǎn)業(yè)鏈條,大力承接產(chǎn)業(yè)轉(zhuǎn)移,向客商展示我們的優(yōu)勢和誠意。
二、千方百計搞招商,提高招商實效
把招商引資作為全局性、戰(zhàn)略性的工作來抓,以大開放促進大招商。一是定向招商。利用我鎮(zhèn)“三車配件”產(chǎn)業(yè)與部分京津企業(yè)具有長期業(yè)務(wù)關(guān)系的優(yōu)勢,成立招商小團隊,印制對外招商宣傳冊,推介**的優(yōu)勢,成功引入了投資1億元的光華汽車改裝廠項目。二是對接招商。積極發(fā)揮企業(yè)經(jīng)理的關(guān)系網(wǎng),實現(xiàn)業(yè)務(wù)優(yōu)勢的對接,引資金、上項目。目前鄧長青已與深圳海利興投資有限公司簽定了投資1000萬元的法蘭項目。三是資源招商。充分利用故縣250畝工業(yè)小區(qū)的土地優(yōu)勢,制定《**招商引資優(yōu)惠政策》,力促其變成招商引資的“聚寶盆”。目前已與6家企業(yè)達成入園意向。四是細化服務(wù)措施。進一步強化“項目建設(shè)服務(wù)中心”的服務(wù)職能,開展了“全程跟蹤服務(wù)、全天候服務(wù)”活動,確保了項目引得進、留得住、辦得好。一年來,共為企業(yè)解決各種困難27例,協(xié)調(diào)貸款380萬元,鋪設(shè)電線15000米,確保了項目正常投產(chǎn)。
三、多措并舉強服務(wù),農(nóng)業(yè)生產(chǎn)取得新成效
緊緊圍繞“農(nóng)村發(fā)展、農(nóng)業(yè)增效、農(nóng)民增收”的工作目標,加大農(nóng)業(yè)結(jié)構(gòu)調(diào)整力度,深入實施以特色農(nóng)業(yè)為主的“富民興農(nóng)”戰(zhàn)略,加快了農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)化發(fā)展步伐。
一是創(chuàng)新理念,改變傳統(tǒng)種植模式,圓滿完成春季造林工作。開發(fā)以河渠、道路兩側(cè)為主的景觀綠化,以田間溝渠造林為主的農(nóng)田林網(wǎng)間作綠化,并通過承包、公開招標、租賃等方式,鼓勵動員社會力量參與植樹造林,積極推行了機械開溝,管道漫水等機械化、現(xiàn)代化種植,提高了植樹的質(zhì)量和效率,栽種綠化苗木1500畝,建成了東馬、大趙村的'環(huán)村林帶和六十六排干的綠化工作。
二是大力發(fā)展特色產(chǎn)業(yè)。在以冬棗為主的林果業(yè)上,積極組織包村干部入村講解優(yōu)惠政策,提高農(nóng)民種植積極性,同時邀請林業(yè)局人員深入田間地頭現(xiàn)場指導,提高成活率。通過扎實有效地工作,今年栽種冬棗9000畝,圓滿完成了造林任務(wù)。在以苜蓿為主的牧草業(yè)上,積極與收購商聯(lián)系,暢通銷售渠道,使全鎮(zhèn)5377噸苜蓿順利交售,增加了農(nóng)民收入。在以牛、羊為主的畜牧業(yè)上,以抓品種改良和規(guī)模養(yǎng)殖為重點,積極推進我鎮(zhèn)畜牧養(yǎng)殖業(yè)的健康有序發(fā)展,進一步完善了動物檢疫檢測網(wǎng),組織畜牧防疫人員對全鎮(zhèn)51個村的畜禽進行了疫苗注射,使全鎮(zhèn)畜牧養(yǎng)殖業(yè)實現(xiàn)了健康發(fā)展。
三是大力發(fā)展沼氣池建設(shè)。采取“大力宣傳,強力推廣,重點推進”的思路,通過“兩臺一報”對沼氣池的作用進行大力宣傳,并組織500余人次參觀沼氣池,進一步轉(zhuǎn)變?nèi)罕姷膫鹘y(tǒng)生活觀念。在鎮(zhèn)財極為薄弱的情況下,為每個新建沼氣池補貼500元,并協(xié)調(diào)農(nóng)業(yè)局為每個新建沼氣池補貼500元,以激發(fā)群眾建立沼氣池的積極性。目前街西、土樓等村已新建沼氣池40余個,沼氣池總數(shù)達80余個且90%以上已投入使用。
四是強化龍頭建設(shè)。按照“扶優(yōu)、扶強、扶大”的原則,繼續(xù)培育和壯大農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)化龍頭企業(yè),加大扶持力度,提升輻射帶動能力。投資10余萬元對后王橋無公害批發(fā)市場進行修繕,硬化道路、完善設(shè)施,并在滄州、黃驊等“兩臺一報”上大力宣傳,擴大市場覆蓋面,使我鎮(zhèn)的果蔬銷售到了京津魯?shù)鹊貐^(qū)。今年市場實現(xiàn)收入400余萬元,后王橋人均增收1500余元。
四、以開展保持共產(chǎn)黨員先進性教育為契機,全面提高黨員干部素質(zhì),加強基層組織戰(zhàn)斗力
全力開展先進性教育活動。將“立宗旨、求發(fā)展、辦實事”作為此項活動的最終目標,以“加強學習、健全制度、整改提高、務(wù)求實效”四個方面為依托,使此項活動深入扎實的開展。此項活動中我們新修柏油路9000余米,硬化街巷12000余米,修建排水溝8000余米,解決了西排等村的飲水問題;解決了東畢孟村428名小學生上學難問題。鎮(zhèn)黨委共向村級投入資金20余萬元,協(xié)調(diào)資金17余萬元,撥付修路用磚20余萬塊,解決群眾吃水、行路、上學等難點熱點問題32件,提高了黨員干部為民辦事的能力,拉近了干群關(guān)系。
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