2022国产男人亚洲欧美天堂,xvideos国产中字乱码视频,亚洲国产精品张柏芝在线观看,亚洲成a人片77777国产,午夜福利网页,国产h视频,国产精品小蝌蚪福利,亚洲首页一区任你躁xxxxx,中国少妇毛茸茸,丰满少妇被猛男进入高清播放

    建筑個人工作總結(jié)

    時間:2024-09-03 07:07:02 工作總結(jié) 我要投稿

    建筑個人工作總結(jié)

      總結(jié)是事后對某一階段的學習或工作情況作加以回顧檢查并分析評價的書面材料,它可使零星的、膚淺的、表面的感性認知上升到全面的、系統(tǒng)的、本質(zhì)的理性認識上來,因此好好準備一份總結(jié)吧。你所見過的總結(jié)應該是什么樣的?下面是小編收集整理的建筑個人工作總結(jié),歡迎閱讀與收藏。

    建筑個人工作總結(jié)

    建筑個人工作總結(jié)1

      20xx年是我進入中國核工業(yè)第二四建設(shè)有限公司工作的第二年,有20xx年的工作基礎(chǔ),20xx年的我已有了一定的經(jīng)驗,擔任預算員的這一年半的時間里,我從計算圖紙工程量過程中熟悉定額,熟練計算規(guī)則,對自己是一種提高。在工作期間,我仍然虛心學習、請教,并認真完成領(lǐng)導安排的各項工作,積極配合同事,從德、能、勤、績、廉各方面提高自己的綜合素質(zhì),讓自己逐步成

      為一個優(yōu)秀的預算工作人員。

      一、在思想能力方面,積極響應公司號召,響應黨的號召,配合公司安排,積極參加公司組織的各項活動,熱愛黨,熱愛公司,熱愛自己的工作,團結(jié)同事,樂于助人。

      二、在上班時間嚴格要求自己,做到不遲到、不早退,不做影響他人和自己的事,認真的完成自己的工作。

      三、在工作方面,嚴格要求自己,努力學習,虛心請教,認真并按時按量的完成領(lǐng)導安排的每一項工作任務,通過不斷的學習提升自己。計算圖紙,結(jié)合xx合同、建筑工程計算規(guī)則、福建省消耗量定額和標準圖集,完成工程量預算。四、20xx年我主要的工作

      1、是負責3KX-3DB和DU子項的預結(jié)算工作。截止20xx年07月DU廠房主體結(jié)構(gòu)已經(jīng)施工完畢,預算書已上報工程公司審核已審核完畢。

      2、20xx年3月在xx參與田灣3、4機組常規(guī)島投標工作3、20xx年10-11月進行xx核電項目部合同包進行梳理,并形成相關(guān)的資料

      五、我作為一名預算員,首先要懂法守法,并要嚴格的要求自己,不僅工作要有積極認真負責的態(tài)度,還要有職業(yè)道德,因此我們在保證自己的合法權(quán)益的同時,絕不能收賄受賄,貪污、

      腐敗,要做一名合格優(yōu)秀廉潔的.造價工作人員!

      今年以來,公司的各項規(guī)章制度得到改善和進一步的完善,公司的管理模式,我總是積極適應,以公司各項現(xiàn)行的規(guī)章制度和預算員的職業(yè)道德為準則加強自己的工作責任感,及時做好自己的本職工作。

      商務管理部是一個整體,我們作為其成員,我們有義務有責任將其發(fā)展的更好,同事之間應該多交流意見與建議,只有這樣我們才能更了解我們部門的工作和職能,同事之間團結(jié)互敬,工作才能積極有效的完成。作為公司的一員,我希望公司能夠多提供一些培訓、學習的機會,讓我們學習更多知識,從而完善自己,提高自己,將工作做的更好!在不斷進步的同時我的不足之處也顯現(xiàn)無疑,領(lǐng)導和同事的幫助讓我勇敢面對,并有信心去解決,我相信我會將一切問題迎刃而解,更努力向上!

      以上就是我個人工作總結(jié),我會再接再厲,努力工作,不負領(lǐng)導重望將工作做得更好!

    建筑個人工作總結(jié)2

      我進入公司應聘業(yè)務員一職,后根據(jù)公司的工作需要,于x月下旬安排擔任工程管理一職,負責工程管理監(jiān)督工作,本人工作認真、細心且具有較強的責任心和進取心,勤勉不懈,極富工作熱情;性格開朗,樂于與他人溝通,具有良好和熟練的溝通技巧,有很強的團隊協(xié)作能力;責任感強,積極完成領(lǐng)導交辦的工作,和公司同事之間能夠通力合作,關(guān)系相處融洽而和睦,認真學習新知識、技能,注重自身發(fā)展和進步,平時利用業(yè)余時間通過網(wǎng)絡,書籍,培訓等學習,提高自己的綜合素質(zhì)。先后參與了xx樓外墻保溫施工管理,xx外墻保溫前期施工管理,以及目前負責管理的xx外墻保溫及涂料的施工管理。本著“安全第一,質(zhì)量第二,文明施工”的總原則,在公司領(lǐng)導的正確領(lǐng)導下和同事們的幫助下,比較圓滿的完成了我所承擔的各項工作和階段性任務,在思想覺悟和技術(shù)業(yè)務工作能力等方面都有了一定的進步,為以后的工作和學習打下了良好的基礎(chǔ),F(xiàn)將我個人這幾個月份來主要工作情況總結(jié)匯報如下:

      一、以大局為重服從公司安排努力完成各項任務

      臨危授命急赴xx項目工地,從公司領(lǐng)導的電話中預感到了事情的嚴重性,多年的工作歷練成就了我堅毅,沉著冷靜,不畏困難,應對各種問題的性格,提前做好了思想準備,見到恒大項目部領(lǐng)導之前觀察了工地情況,xx一期共有4棟樓,只有3號樓架子已拆完北立面鋁合金裝了三分之一,六層以下均未安裝,工隊方面只剩下一個人,隨后見到了恒大項目部兩位領(lǐng)導預料之中的事情發(fā)生了,兩人毫不客氣像火山爆發(fā)一樣情緒異常激動,講述了公司前期人員施工不得力,態(tài)度不端正,最后全部撤走,巖棉沒人卸,遲遲不能開工,更讓人啼笑皆非的是居然有人講我們粘巖棉是從上往下粘,要求鋁合金從上往下安裝,把公司罵的十分難聽,氣氛異常緊張,出于這種情況為了避免激化更大的矛盾,我以平和的態(tài)度耐心溝通,講明我們的誠意和由于主要材料巖棉對皮膚過敏的特殊性,造成施工人員較難組織等原因,我們將盡快組織人員到場,同時建議貴方加快鋁合金安裝步伐,待氣氛有所緩解后一起去工地就現(xiàn)場情況作了溝通,關(guān)系逐漸有所改善。

      2.工程施工安全方面

      施工期間未發(fā)生大的安全事故,所有人員嚴格執(zhí)行施工安全條例,進工地必須戴安全帽,上吊籃必須系安全繩,禁止亂往下扔物品,每天檢查吊籃配重、鋼絲繩卡、支架等是否牢固,施工作業(yè)期間不準喝酒、抽煙,大風下雨等惡劣天氣禁止上吊籃施工,材料堆放整齊,工程余料及包裝袋等易燃物品及時清理,防止火災發(fā)生,做到防范于未然,把事故消滅在萌芽狀態(tài),對違反規(guī)定的人員實行教育、警告、罰款,屢教不改者堅決清退,盡力做到安全文明施工順利進行。

      3.工程施工質(zhì)量方面

      對施工人員講解傳遞技術(shù)交底,①巖棉板粘結(jié)嚴格采用滿粘法,發(fā)現(xiàn)采用點粘法著一律重罰,施工期間未發(fā)現(xiàn)有巖棉板掉落情況。

      ②發(fā)現(xiàn)鋼絲網(wǎng)鋪設(shè)有凹凸不平,空鼓現(xiàn)象,要求相關(guān)人員進行了補釘,修復處理。

     、塾械氖┕と藛T豎掛網(wǎng)格布,影響了工程質(zhì)量,對其進行了糾正和耐心說服指導,消除了工程質(zhì)量隱患。

     、苡捎诩追綀D紙窗戶尺寸有誤,造成腰線無法交圈,需要返工處理。

     、輦別窗洞口、飄窗四周立面及陰陽角平整度需進行修補。

      4.現(xiàn)場施工管理及人員協(xié)調(diào)方面

      結(jié)合工程現(xiàn)場的實際情況,本著統(tǒng)籌全局,兼顧局部的原則,積極處理現(xiàn)場突發(fā)情況,依據(jù)施工情況,重點部位,重點人員,重點跟蹤,發(fā)現(xiàn)問題解決問題,盤點現(xiàn)場材料及時申報,做到不缺料,不斷料,不浪費料,積極協(xié)調(diào)各方面關(guān)系,恒大工程部領(lǐng)導年輕氣傲,喜怒無常,作事不切實際,權(quán)利較集中,不易溝通,為了追求進度等,經(jīng)常采用無理罰款威脅等陰險手段,總包單位及其它分包單位也深受其害,意見頗大,大包方方面問題不大主要是電梯使用,成品保護,及材料堆放問題,還有就是分包鋁合金方面的問題也較好解決。

      二、總結(jié)過去,在工作中學習,在工作中成長

      四個多月三個工地的工作生活使我受益匪淺,感慨頗多,通過公司領(lǐng)導和同事的幫助以及自己的自身努力,使自己對工程現(xiàn)場管理有了初步的實踐經(jīng)驗,對以后深入工作起到了奠基的作用,同時也深感到了自己專業(yè)技術(shù)方面的不足,以及工作中充在的問題,三個工地情況各有不同:太原泛華工地重點以質(zhì)量為主,進度為輔,采用聚苯板粘接,施工難度小組織人員較容易,項目部領(lǐng)導及主要人員較好溝通等特點,呂梁恒大和臨汾恒大采用巖棉粘接,施工難度較大,組織人員較難,而恰恰恒大對進度抓的很緊,導致了施工管理難度的加大,通過幾個月工地的工作生活的親身體會,提出如下建議:

      1.施工隊伍的挑選

      一個合格的施工隊伍不但要具有好的技術(shù),更要有好的素質(zhì),這樣才能保證工程的順利進行,湖北四川工隊大部分人員素質(zhì)較低,易惹事端,不好管理,建議慎重選擇,在挑選上能否參考現(xiàn)場管理負責人員的意見,從長遠發(fā)展考慮最好有自己的基本施工隊伍。

      2.施工前的準備

      2.1詳細了解與甲方簽的合同內(nèi)容,做到心中有數(shù)。

      2.2公司應提供相關(guān)的建筑立面圖,效果圖等相關(guān)圖紙。

      2.3詳細全面的施工技術(shù)交底。

      3.為了保障工程安全質(zhì)量,工程項目較大時應增加相關(guān)管理人員。

      4.公司應定期進行培訓、學習、進修等相關(guān)活動,工程管理負責人員往往。

      身兼數(shù)職既負責管理,又是安全員、技術(shù)員、資料員、材料員,對知識的.要求較廣泛,應該有一個系統(tǒng)的培訓。

      三、展望未來,相信自己會做的更好,飛的更高

      1、繼續(xù)做好對施工現(xiàn)場及人員的安全監(jiān)管力度。及時發(fā)現(xiàn)存在的隱患和問題,認真進行整改、進一步加強施工現(xiàn)場的安全防護工作,嚴格要求施工作業(yè)人員進入施工現(xiàn)場必須佩帶安全帽,上吊籃系安全繩,加強施工人員的安全防范意識。

      2、緊抓質(zhì)量,堅決杜絕采用點粘的方式粘板,禁止不掛線和不按線施工,掛網(wǎng)格布前必須通知檢查驗收確保墻表面平整度、陰陽角方正、窗洞口周邊方正順直后方可施工。

      3、定期對工人進行安全、質(zhì)量上的講解溝通,及時傳達公司的有關(guān)文件和技術(shù)交底。

      4、加強自身學習,不斷充實自己,使自己更能夠從容應對工作中的許多問題。新的一年意味著新的起點、新的機遇、新的挑戰(zhàn),我決心再接再厲,在以后的工作中揚長避短,克服不足、勤奮工作,使自己能一直緊跟公司發(fā)展的步伐,和公司同呼吸,共命運,創(chuàng)造輝煌燦爛的明天!

    建筑個人工作總結(jié)3

      20xx年5月在xx省交通建設(shè)工程監(jiān)理總公司xx項目部實習至今,有1年的時間。在這1年中實習中,我憑借領(lǐng)導的教導和自己的努力,自己的專業(yè)知識、實踐能力向前跨越了一大步。在這期間,作為一名實習生,做好份內(nèi)事。工作總結(jié)如下:

      一、工作表現(xiàn)

      作為一名實習生,但我一直按一名監(jiān)理員要求自己,為做好監(jiān)理工作,我嚴格要求自己,注重以身作則,以誠待人。我一直刻苦努力,團結(jié)同事,積極工作,認真學習,工作中遇到難題及時請教監(jiān)理員和監(jiān)理工程師,不斷提高了自己的專業(yè)技術(shù)水平。發(fā)揚吃苦耐勞精神。不怕吃苦,主動找事干,做到“眼勤、嘴勤、手勤、腿勤”,積極適應各種艱苦環(huán)境,在繁重的工作中磨練意志,增長才干。加強學習,勇于實踐,博覽群書,在向書本學習的同時注意收集各類信息,廣泛吸取各種“營養(yǎng)”;同時,端正學習態(tài)度,提高學習效率,努力培養(yǎng)自己具有正確的思想觀點、踏實的工作作風。

      1、愛崗敬業(yè)講奉獻。

      監(jiān)理行業(yè)地規(guī)律就是“無規(guī)律”,因此,我正確認識自身的工作和價值,正確處理苦與樂,得與失、個人利益和集體利益的關(guān)系,堅持甘于奉獻、誠實敬業(yè)。

      2、錘煉業(yè)務講提高。

      經(jīng)過一年的學習和鍛煉,自己在公路行業(yè)資料整理及工地管理上取得一定的進步,利用項目部學習公路工程監(jiān)理規(guī)范和業(yè)主組織學習資料管理辦法,細心學習他人長處,改掉自己不足,并虛心向領(lǐng)導、同事請教,在不斷學習和探索中使自己在資料整理上有所提高。

      3、嚴于律已,不斷加強作風建設(shè)。

      一年來我對自身嚴格要求,始終把握得平淡、舍得付出、默默無聞作為自己的準則,始終把作風建設(shè)的重點放在嚴謹、細致、扎實、求實腳踏實地埋頭苦干上。在工作中,以制度、紀律規(guī)范自己的一切言行,嚴格遵守公司各項規(guī)章制度,尊重領(lǐng)導,團結(jié)同志,謙虛謹慎,主動接受來自各方面的意見,不斷改進工作;堅持做到不利于公司形象的`事不做,不利于公司形象的話不說,積極維護公司的良好形象。

      二、工作中的不足與今后的努力方向

      一年來的工作雖然取得了一定的進步,但也存在一些不足,主要是思想解放程度還不夠,學習、工作上懶惰、馬虎,和監(jiān)理員比較還有一定差距,在今后工作中,我一定認真總結(jié)經(jīng)驗,克服不足,努力把工作做得更好。還要對自己高標準、嚴要求,在政治理論和專業(yè)技術(shù)上加強學習和鉆研,理論聯(lián)系實際,不斷完善自己,提高自己的綜合素質(zhì),以實際行動為公路事業(yè)做出更大的貢獻。

    建筑個人工作總結(jié)4

      近年來,建筑工程師這一職業(yè)領(lǐng)域得到了廣泛的發(fā)展。作為一項技術(shù)性較強,要求嚴格的專業(yè),建筑工程師的職責十分重要。本文將從以下幾個方面來描述建筑工程師的專業(yè)技術(shù)工作總結(jié)。

      一、工作職責

      建筑工程師的職責多種多樣,主要包括對建筑物的設(shè)計、施工、監(jiān)理和檢測等方面負責。具體來說,建筑工程師需參與工程前期的設(shè)計、策劃、施工方案的編制和檢查,同時還要保證項目質(zhì)量、工期和安全等要求。建筑工程師還需要對工程的各個方面進行概念設(shè)計、初步設(shè)計和施工圖設(shè)計,并擬定相關(guān)的建設(shè)方案。此外,他們還需要制定每個階段的計劃,以保證工程得以順利實施。

      二、專業(yè)知識及技能

      建筑工程師需要掌握多種知識和技能,其中包括材料工程學、結(jié)構(gòu)力學、施工技術(shù)、土木工程、機械學、電氣技術(shù)等多個專業(yè)知識領(lǐng)域。此外,還需要了解項目管理、成本管理、營銷和公共工程管理等方面的內(nèi)容。建筑工程師還需要具有優(yōu)秀的分析、判斷和解決問題的能力,能夠在工作中靈活應變,快速處理各種突發(fā)事件。

      三、團隊合作精神

      在工作中,建筑工程師通常需要與項目經(jīng)理、施工隊、工人以及客戶等多個不同團隊合作。因此,良好的.團隊合作精神尤為重要。建筑工程師需要與團隊成員保持緊密的溝通,及時反饋工作進展情況,并制定相應計劃,以保證工程進展順利。同時,他們還需要監(jiān)督和指導團隊成員的工作,并且能夠通過分配任務和資源,使團隊整體達到最佳狀態(tài)。

      四、實踐經(jīng)驗

      為了成為一名成功的建筑工程師,除了上述專業(yè)知識和技能以外,實踐經(jīng)驗顯得非常重要。建筑工程師需要真實地經(jīng)歷工程的各個階段,不斷地總結(jié)分析,改進自身技術(shù)能力,并不斷適應行業(yè)變化。實踐經(jīng)驗包括在職培訓、項目經(jīng)驗以及參與行業(yè)活動等,這些都能夠?qū)ㄖこ處煹穆殬I(yè)生涯起到重要的促進作用。

      綜上所述,成為一名成功的建筑工程師需要具備多個方面的能力和特質(zhì)。他們不僅要有豐富的專業(yè)技能和知識,還需要有良好的團隊合作精神,并具有實踐經(jīng)驗。只有這些綜合能力的全面提升,才能夠逐步成為一名具備高度競爭力的建筑工程師,達成職業(yè)生涯的成功。

    建筑個人工作總結(jié)5

      我于年來到集團建筑設(shè)計院工作,我通過@個月的試用期,有幸成為集團的一名員工,回顧這幾個月來的工作,我在公司領(lǐng)導及各位同事的支持與幫助下,嚴格要求自己,按照公司的要求,較好地完成了自己的本職工作;在此對公司各位領(lǐng)導及各位同事表示衷心的感謝,感謝公司給我一個展示自己的機會。通過這段時間的工作與學習,在專業(yè)技能上、思想上都有了較大的改變,現(xiàn)將這幾個月以來的工作情況總結(jié)如下:

      一、實習階段的認識

      對于剛剛畢業(yè)的大學生來說,從事設(shè)計工作是機遇也是挑戰(zhàn)。我有幸成為集團建筑設(shè)計院的一員,在剛剛開始工作的這幾個月,盡快適應了工作的環(huán)境,融入到設(shè)計院這個集體中。在領(lǐng)導及各位同事的關(guān)懷、支持與幫助下,認真學習鋼結(jié)構(gòu)設(shè)計知識,不斷提高自己的專業(yè)水平,積累經(jīng)驗。這期間主要學習了《門式剛架輕型房屋鋼結(jié)構(gòu)技術(shù)規(guī)程》、《鋼結(jié)構(gòu)設(shè)計手冊》、《建筑設(shè)計規(guī)范》、《結(jié)構(gòu)設(shè)計規(guī)范》等等,特別是對于鋼結(jié)構(gòu)設(shè)計的理念,由初步的認識上升到更高層次的水平。這幾個月學了提工程量,工程量報價,門式剛架的設(shè)計,通過做這些工作,對鋼結(jié)構(gòu)輕型房屋設(shè)計的認識逐步提高,各構(gòu)件的連接與設(shè)計更加全面、經(jīng)濟合理。在此期間,通過辦理資質(zhì)升級文件,整理簡單的資料,鍛煉了耐性,認識到做任何工作都要認真、負責、細心,處理好同事間的關(guān)系,與集團各部門之間聯(lián)系的重要性。

      通過不斷學習與實踐,將所學的理論知識加以應用,逐步提高完善自己的專業(yè)技能,領(lǐng)會設(shè)計工作的核心,本著集團“崇尚完美,追求卓越,精益求精,不遺余力”的企業(yè)口號,積極響應、倡導“一家人,一條心,一股勁”的企業(yè)信譽精神,為設(shè)計院的發(fā)展多做貢獻。

      二、加強自身學習,提高專業(yè)知識水平

      通過近幾個月的實習,使我認識到自己的學識、能力和閱歷還很欠缺,所以在工作和學習中不能掉以輕心,要更加投入,不斷學習,向書本學習、向周圍的領(lǐng)導學習,向同事學習,這樣下來感覺自己還是有了一定的進步。經(jīng)過不斷學習、不斷積累,已具備了一定的設(shè)計工作經(jīng)驗,能夠以正確的態(tài)度對待各項工作任務,熱愛本職工作,認真努力貫徹到實際工作中去。積極提高自身各項專業(yè)素質(zhì),爭取工作的積極主動性,具備較強的專業(yè)心,責任心,努力提高工作效率和工作質(zhì)量。

      三、存在的問題和今后努力方向

      這幾個月以來,本人能敬業(yè)愛崗、不怕吃苦、積極主動、全身心的投入工作中,取得了一些成績,但也存在一些問題和不足,主要表現(xiàn)在:

      第一,剛剛步入社會開始工作,經(jīng)驗不足,特別是設(shè)計工作是相對比較艱苦的工作,在工作中邊學習邊實踐,要多動腦筋,認真看圖紙、看懂看透,熟悉設(shè)計規(guī)范;第二,有些時候工作中比較懶散,不夠認真積極,工作效率有待提高;

      第三,自己的理論水平、專業(yè)知識、工作經(jīng)驗還是很欠缺的,應當更加努力的學習與實踐。

      在以后的工作與學習中,自己決心認真提高專業(yè)知識水平,加強責任心,為設(shè)計院的快速發(fā)展,為公司經(jīng)濟跨越式發(fā)展,貢獻自己應該貢獻的力量。我想我應努力做到:

      第一,加強學習,拓寬知識面。努力學習專業(yè)知識與相關(guān)的經(jīng)驗,多向領(lǐng)導及同事等有經(jīng)驗的人請教。加強對鋼結(jié)構(gòu)設(shè)計的發(fā)展脈絡、走向的了解,加強周圍環(huán)境、同行業(yè)發(fā)展的了解、學習,對自己的優(yōu)缺點做到心中有數(shù);

      第二,本著實事求是的原則,積極做好自己的本職工作,不拖拉;第三,遵守公司內(nèi)部規(guī)章制度,維護公司利益,積極為公司創(chuàng)造更高價值,力爭取得更大的工作成績。

      本著萬斯達集團“崇尚完美,追求卓越,精益求精,不遺余力”的企業(yè)口號,積遵循、倡導“一家人,一條心,一股勁”的企業(yè)信譽精神,不辜負公司各領(lǐng)導的關(guān)懷與幫助,以及各位同事的大力支持與幫助,加強學習,認真負責,提高完善自己,為集團的.發(fā)展多做貢獻。

      時間如白駒過隙,轉(zhuǎn)眼間,來到單位已經(jīng)五個多月了。記得是20xx年7月1日來到安徽省第二建筑工程公司報到,回頭望去,感覺時光的飛逝如流水一樣飛快,提起這支拙筆,對這半年多的工作情況進行一下總結(jié),無論收獲多少,感受多少,只為自己以后的工作與學習定下一個前進的標志。

      與其說是工作總結(jié),更確切的說是這半年來的心得與體會,下面,我從自己的角度就這段時間的工作作一下總結(jié)。

      記得剛來到公司報到的時候,公司機關(guān)組織統(tǒng)一的培訓,在培訓的過程中,我對我們公司有了深入的了解,為以后的學習和工作打下了堅實的基礎(chǔ)。

      培訓結(jié)束,我被分配到阜陽分公司文錦華庭這個項目上,工作職務為施工員,在剛剛接觸實際工作的時候,確實感覺和書本上所學的知識完全是兩個概念,經(jīng)過經(jīng)過一個月左右的磨合,我基本適應了自己的本職工作。我是大學本科管理學學士學位,所學專業(yè)是工程管理,在項目上主要負責現(xiàn)場施工管理,具體工作有放線、測量、鋼筋施工、木工施工、砌筑施工質(zhì)量等。在項目部領(lǐng)導的幫助與關(guān)懷之下,我很快適應了自己的工作,與業(yè)主、監(jiān)理以及分包單位合作的都很順利。目前文錦華庭小區(qū)項目已經(jīng)進入后期階段,除了1#樓,2#、3#、4#、5#、6#、7#、8#樓主體工程已基本完工,7#、8#樓更是已完成主體驗收,有望在6月份交房。這大概就是我所在的項目進度情況。下面我就我的具體工作方面談一談。

      一、執(zhí)行崗位職責

      作為工程技術(shù)人員,不但要用到大量的專業(yè)知識,還需一定的現(xiàn)場經(jīng)驗和必要的業(yè)務能力來支配和協(xié)調(diào)班組。自動配合安全科完成各項安全管理工作,狠抓材料管理以節(jié)儉工程成本。重要以下幾個方面闡明:

      1、工程質(zhì)量管理。

      以要求高標準、高起點要求每一個施工流程。施工前期,重視對班組的技巧交底,給班組人員在思想上給予重視,在技巧上懂得本工程的質(zhì)量和進度、安全要求,為后期施工奠定良好的基礎(chǔ)。

      在每個流程的實施中,以其中一處為點,嚴格要求木工、鋼筋工、泥工班組按圖紙施工,并且預留下影象材料(照片等),要求其他單體的班組負責人上來觀看,提出自己意見,并且要求其他班組按照此點的要求施工。此方法取得良好作用,也為項目后期的施工質(zhì)量帶來的良好的功效。

      2、班組的管理協(xié)調(diào)工作

      (1)在日常工作中,不管走到哪里,施工管理員都是最基層的管理者,既是指揮員又是戰(zhàn)斗員,是領(lǐng)導意志、意見的體現(xiàn),也是基層問題的反饋者,因此更要建立起良好的自身形象,在工作中成為同事的模范,在感情上成為同事信任伙伴。要求大家加班自己必定第一個到,要求大家建立高質(zhì)量的標準,必須對每一個發(fā)現(xiàn)問題的排查都親歷親為,重視過程控制,對一些質(zhì)量通病控制在萌芽狀況。

     。2)關(guān)心同事:遇到同事有事,自動幫忙替班并組織全班一起關(guān)心,慰勞,形成一種大家庭氣氛。

      3、安全管理工作

      在工作過程中,自動配合安全科完成施工人員的人員的安全管理和教育工作是每個項目管理不可分割的一部分。

      4、與建設(shè)單位、監(jiān)理單位的協(xié)調(diào)

      作為一個施工管理人員,在每個項目中重視和建設(shè)單位和監(jiān)理單位的配合協(xié)調(diào)工作,針對建設(shè)單位和監(jiān)理單位提出的好的建議,自己嚴格落實,力爭取得建設(shè)單位和監(jiān)理單位的一致好評是施工員工作不斷進步的最好體現(xiàn)方式。

      5、材料管理工作

      本著節(jié)儉成本的原則,在每一項實際工作過程中,嚴格控制原材料的控制,在模板、混凝土、鋼筋的用上,每一分錢都用在工程上。例如小料鋼筋,每層樓施工完畢,重視要求鋼筋班組整理收集,在下層施工時全部用掉。節(jié)儉成本的思想,落實到了各個班組的行動中,在項目標建設(shè)中節(jié)儉了成本。

      6、技術(shù)管理

      對施工技術(shù)要求更為嚴格,必須認真學習施工圖紙和施工規(guī)范以確保施工質(zhì)量,在學習同時把施工重點、施工方法和處罰條例都記錄下來,以便技術(shù)交底中不遺漏,盡量做到事先預料,事前解決,針對有些重點問題在每個階段施工初期都要向施工隊長提出具體要求,特別強調(diào)問題的嚴重性并耐心向他們講清規(guī)范中的要求

      二、工作中的感受與不足

      1、我實習到現(xiàn)在也可以說是從各個方面對現(xiàn)場施工都有了較多了了解,擔任施工員,這對我來說既可以說是機遇,也可以說是挑戰(zhàn)。對我們公司的工作流程、工作模式、工作方法等都不是很清楚,一開始時工作壓力很大。在這種情況下,為了搞好工作,我不怕麻煩,向領(lǐng)導請教、向自己同事學習、自己摸索實踐,在很短的時間內(nèi)便熟悉了工作,完成了角色轉(zhuǎn)換過程,明確了工作的程序、方向,提高了工作能力,在具體的工作中形成了一個清晰的工作思路,能夠順利的開展工作并熟練圓滿地完成本職工作。在半年多的時間內(nèi),我本著“把工作做的更好”這樣一個目標,開拓創(chuàng)新意識,積極配合同事完成每一項工作。

      2、在施工技術(shù)方面,由于施工經(jīng)驗依然有著不足。在施工現(xiàn)場不能準確的快速的找出施工中存在的毛病,沒能把施工圖和施工規(guī)范靈活巧妙的運用,使實際施工過程中和理論施工產(chǎn)生了脫軌情況,即沒有達不到預期的施工效果又使施工程序變得復雜,從而增加了施工成本,這給我的教訓就是在以后的施工過程中一定不能隨心所欲,必須認真熟悉施工圖紙和施工規(guī)范并很好的掌握,爭取能更好的把施工規(guī)范運用到現(xiàn)場施工當中。

      三、今后的工作打算

      通過總結(jié)以往的工作,找出工作中的不足,以便在以后的工作中加以克服,同時還需要多看書,認真學習好規(guī)范規(guī)程及有關(guān)文件資料,掌握好專業(yè)知識,提高自己的工作能力,加強工作責任感,及時做好個人的各項工作。

      總之,在今后的工作中,我將不斷的總結(jié)與反省,不斷地鞭策自己并充實能量,提高自身素質(zhì)與業(yè)務水平,以適應時代和企業(yè)的發(fā)展,與自己喜愛的建筑事業(yè)共同進步、共同成長。

      以上為我參加工作以來的一些心得和體會,由于水平有限,不免有些遺漏與不足之處,我會在以后的工作和學習過程中逐漸給自己定好位,為以后的工作作出更好的規(guī)劃與總結(jié)。我堅信“天道酬勤”,我會用我的實際行動來證明我的能力與價值。

      最后,祝愿我們所有的同事新工作順利,祝愿我們公司所有的工程項目都能夠順利并超額完成任務,愿我們都能夠把握住自己的命運與未來。

    建筑個人工作總結(jié)6

      很快時間就這么過去了,工作這么段時間來,我總結(jié)了很多,找到自己的不足,以下是我這段時間以來的總結(jié)。

      一、安全管理方面。

      由于我公司施工電源的惟一性、特殊性,依據(jù)公司的用電管理制度,加大對施工用臨時電源的管理,我個人做到每日對現(xiàn)場的巡查,堅持對開閉站的運行操作的.定期檢查,對開閉站管理存在的問題提出要求,并督促整改。在開閉站設(shè)備出現(xiàn)缺陷時,積極與廠家聯(lián)系備件,深入現(xiàn)場與維修人員一起查找問題,最終保證了設(shè)備的正常使用。

      二、施工質(zhì)量方面。

      從4月份來廠伊始就開始負責全廠防雷接地網(wǎng)的施工檢驗管理工作,按照有關(guān)的質(zhì)量管理標準和規(guī)范對全廠的防雷接地網(wǎng)施工進行了全面跟蹤,分房號分區(qū)域檢查,從搭接尺寸、焊接方法及接頭防腐等各方面提出了要求,并組織施工單位及監(jiān)理兩次對已完工的區(qū)域進行了接地電阻的測試驗收,均合格,從而使工程質(zhì)量處于受控狀態(tài)。

      三、現(xiàn)場施工管理。

      依據(jù)工程的形象進度和二級網(wǎng)絡計劃,針對本專業(yè)所管轄的設(shè)備制定了個人的工作計劃,每日跟蹤重點項目,全身心投入,督促監(jiān)理做好現(xiàn)場的施工管理工作,參加了開閉站的停電檢修工作,重點監(jiān)督完成了全廠防雷接地網(wǎng)的敷設(shè)工作,協(xié)助完成了110kv風陵渡變電站#584開關(guān)更換ct、110kv啟動電源第二方案的線路踏勘、500kv出線初可研踏勘及現(xiàn)場定位等具體工作。

      四、專業(yè)基礎(chǔ)工作。

      按照部門安排,結(jié)合專業(yè)實際特點,制定了專業(yè)的生產(chǎn)準備計劃,參與制定了專業(yè)的工作標準,包括:電氣點檢長、電氣點檢員工作標準;管理標準,包括:電氣點檢長、點檢員的崗位規(guī)范;電氣絕緣監(jiān)督技術(shù)標準;電氣專業(yè)分工;電氣點檢長、點檢員安全職責、現(xiàn)場施工電源管理標準、電氣設(shè)備接零接地管理、防止電氣誤操作管理標準、電氣一次設(shè)備臺帳、電氣一次設(shè)備清冊、施工期圖紙管理標準、電氣備品備件管理標準、電氣工作票管理標準、電纜巡查清掃管理標準、呼吸器檢查管理標準、電氣設(shè)備異動管理標準、電氣設(shè)備缺陷管理標準、電氣一次設(shè)備施工及驗收標準、對電氣維護單位的考核及評價標準、電氣設(shè)備點檢定修管理標準、電氣設(shè)備檢修管理標準;以及5大類60余條的電氣技術(shù)標準,并收集了大量有關(guān)電氣一次設(shè)備檢修、維護方面的資料。

      五、圖紙、設(shè)備管理工作。

      依據(jù)安排,先后參加了500kv斷路器、500kv電流互感器、封閉母線、6kv開關(guān)柜、柴油發(fā)電機以及輔助車間的低壓開關(guān)柜、干式變的設(shè)備招標工作,期間我個人本著嚴謹認真、公平公正的態(tài)度圓滿完成了從標書審查、開標評標到技術(shù)協(xié)議的談判簽訂的各項工作。為了保證設(shè)備按期保質(zhì)的到場,先后赴上海、北京、保定,參加了500kv電壓互感器、500kv電抗器及#1高廠變的出廠試驗,到廠家對設(shè)備的設(shè)計、排產(chǎn)及生產(chǎn)進度進行了解,及時掌握反饋了大量一手情況,為后續(xù)工作做出了努力。

      依據(jù)現(xiàn)場實際需求,制定了圖紙需求計劃,就一些急需的圖紙與設(shè)計院積極溝通,取得相互理解,基本滿足了施工的需求。

    建筑個人工作總結(jié)7

      樹立強烈的合同意識。在合同面前,業(yè)主和承包商的地位是平等的。一方面,項目管理人員不以勢壓人,逼迫承包商接受合同外的條件;另一方面,也要警惕承包商在項目實施過程中埋設(shè)陷阱。當承包商提出各種各樣的建議時,首先想到要遵守合同,對采納建議可能帶來的經(jīng)濟問題要有充分估計。

      工程項目實施階段,工程部要開展多方面的工作,對工程項目的質(zhì)量進行控制和監(jiān)督,概括地說有審查確認承包商的質(zhì)量保證體系,進場材料、設(shè)備的質(zhì)量控制,監(jiān)理規(guī)劃、監(jiān)理實施細則的審查以及對監(jiān)理工程師日常監(jiān)理工作的監(jiān)督和檢查等幾個方面。

      承包商質(zhì)量保證體系的審查確認。著重檢查承包商是否已建立質(zhì)量保證體系,質(zhì)量保證體系是否經(jīng)認證單位認證,是否制定了明確的質(zhì)量目標和計劃以及質(zhì)量保證體系是否行之有效等。工程材料的質(zhì)量控制。檢查承包商是否根據(jù)設(shè)計圖紙的規(guī)定和合同的要求制定了材料檢驗和檢查制度并在實際工作中嚴格對材料的采購訂貨、材料的進場和材料的使用進行質(zhì)量控制。

      監(jiān)理規(guī)劃和監(jiān)理工作實施細則的審查。業(yè)主的意志要通過監(jiān)理工程師來實現(xiàn)。監(jiān)理工作的好壞與監(jiān)理規(guī)劃和監(jiān)理工作實施細則的優(yōu)劣有直接關(guān)系。經(jīng)常深入工地了解情況,同時對監(jiān)理工程師的日常監(jiān)理工作進行監(jiān)督檢查。特別強調(diào)帶著問題下工地進行調(diào)查研究。

      進度控制是項目成功與否的關(guān)鍵因素之一,工程部要做的就是編制項目管理規(guī)劃,研究項目的總進度、施工布置、重大施工技術(shù)和施工難題,對項目實施過程中可能出現(xiàn)的問題做好預案。制定一整套制度來規(guī)范管理以提高工作效率。

      許多人錯誤認為項目開發(fā)只是工程部和銷售部的'事情,與自己部門關(guān)系并不是很大。其實項目開發(fā)相當復雜,他綜合了各個部門的智慧和汗水,并不是單純的開發(fā)和銷售如此簡單。所以作為公司的員工,我們要牢牢樹立全員經(jīng)營的意識,以主人翁的精神投入到工作中去。

      在以后的工作中,作為項目開發(fā)的排頭兵,我將認真執(zhí)行公司的相關(guān)規(guī)定,充分發(fā)揮個人主觀能動性,以鐵的紀律來約束自己,不斷學習新技術(shù)新經(jīng)驗,善于總結(jié),也希望公司的領(lǐng)導能給我更多的理解和更大的支持,爭取為項目的開展貢獻自己的力量。

    建筑個人工作總結(jié)8

      展望未來,自我必須不斷學習,加強鍛煉各方面的能力,在公司優(yōu)質(zhì)的'平臺上持續(xù)進步。明年項目工程將繼續(xù),工程質(zhì)量安全管理任重而道遠,如何優(yōu)質(zhì)、高效、按期、安全、文明地管理好公司的工程項目,是作為土建工程師該思考的課題,對于我來說也是一種挑戰(zhàn)。

      因公司人力調(diào)配,本人在年初調(diào)離到xx項目任職土建工程師,在項目同事的幫助指導下,踏踏實實,盡心盡力做好本職工作,現(xiàn)將本人一年以來的工作、學習等情況簡要總結(jié)如下:

      一、明確崗位職責

      負責工程分部、分項、檢驗批等驗收工作;

      負責編寫匯總項目監(jiān)理日志及監(jiān)理資料;

      深入巡視現(xiàn)場及旁站重點施工部位,發(fā)現(xiàn)質(zhì)量、安全等問題及時向總監(jiān)匯報并采取相應解決措施。負責工地質(zhì)量管理工作,收集、整理、保存資料管理資料。負責審查土建專業(yè)預算、結(jié)算、施工組織設(shè)計、各項施工方案、材料計劃、現(xiàn)場簽證、設(shè)計變更等。負責現(xiàn)場有關(guān)圖紙會審、設(shè)計變更、驗槽、主體驗收等事項與公司和設(shè)計院聯(lián)系溝通、書面資料傳遞。負責協(xié)調(diào)總包及甲分包施工問題。

      二、日常工作情況

      在交樓施工過程中,主責巡視現(xiàn)場勞動力、材料安裝情況并每天定時向領(lǐng)導匯報,發(fā)現(xiàn)質(zhì)量問題及時要求xx整改并向領(lǐng)導匯報。協(xié)調(diào)各甲指分包與總包單位施工問題。負責分戶驗收工作,交樓前與物業(yè)的移交工作。在精裝施工過程中,主責施工樣板間設(shè)計變更,并向精裝單位傳達公司的有關(guān)技術(shù)要求,負責審查上報衛(wèi)生間防水方案、吊頂方案。負責兩棟樓的分部、分項、檢驗批驗收。在精裝施工過程中,主責施工組織設(shè)計審查、四局鋼結(jié)構(gòu)夾層工程量預算審查及上報。負責聯(lián)系設(shè)計竣備寶貴圖紙問題。負責施工現(xiàn)場吊頂龍骨、防水施工、廚衛(wèi)貼磚、外立面保溫、墻面石膏等驗收工作。

      三、發(fā)現(xiàn)不足

      從工程質(zhì)量上結(jié)合出現(xiàn)的質(zhì)量問題,在I區(qū)施工過程中避免吊頂多處開裂、衛(wèi)生間漏水、壁紙發(fā)霉不平、衛(wèi)生間石材泛堿等問題。吊頂開裂問題已溝通設(shè)計采取雙層石膏板,薄弱部位采取加固措施。衛(wèi)生間漏水問題已要求施工單位單獨上報方案,墊層施工中墻根處采取鋼絲網(wǎng)加固,嚴格要求地埋管規(guī)范施工避免埋管超高導致貼磚誤差;

      防水施工驗收中項目上通知地區(qū)工程師進行多方驗收,嚴格要求防水厚度和高度;

      在貼磚過程中要求項目工程師進行旁站,避免防水層破壞。壁紙不平問題要求自己嚴格驗收墻面基層施工。石材泛堿問題要求自己嚴格把控材料進場。

    建筑個人工作總結(jié)9

      作為一名建筑工程項目經(jīng)理,在過去的一年中我深感工作任務重、榮譽使命重、競爭形勢嚴峻,但是也在這種艱辛中獲得了成長和收獲。下面就對工作情況進行的總結(jié):

      一、工作上的收獲

      在負責的建筑工程項目中,我主導了團隊各項工作,貫穿了項目的規(guī)劃、設(shè)計、施工到驗收等全過程。在我多年的職業(yè)經(jīng)歷中,這是我所參與的規(guī)模最大、難度最高的一次建筑工程項目,雖然中間遇到過挫折,但我和我的團隊始終攜手前進,共同克服了各種問題,最終成功地完工了這個工程項目。

      在這個項目中,我提高了多方面的能力,包括人員管理、資源統(tǒng)籌、進度控制、質(zhì)量保障、安全監(jiān)管等方面。在不斷地思考、調(diào)整和協(xié)調(diào)中,我更加深刻地認識到一個合格的建筑工程項目經(jīng)理需要掌握的管理技能和策略。

      二、工作中的.不足

      在項目實施過程中,我也有一些不足之處。例如,在人員管理方面,我過分依賴團隊成員個體的能力,未能建立更有針對性的工作方法和流程;在經(jīng)驗上,我缺乏對一些特定問題的深入思考和經(jīng)驗總結(jié),更多是通過反復嘗試和勤奮工作獲得的結(jié)果。

      三、今后的計劃

      在今后的工作中,我會進一步加強自己的管理技能和經(jīng)驗,力爭做到更高效、更規(guī)范、更優(yōu)質(zhì)、更安全的工作。同時我也會注重個人知識和能力的提升,在不斷學習和實踐中,進一步提升專業(yè)素養(yǎng)和工作水平,為自己和團隊的未來發(fā)展做出更大的貢獻。

    建筑個人工作總結(jié)10

      我從xx工地調(diào)入xx工業(yè)園,回顧這一年多來的工作,我在公司領(lǐng)導及各位同事的支持與幫助下,嚴格要求自己,按照公司的要求,較好地完成了自己的本職工作。通過半年來的學習與工作,工作模式上有了新的突破,工作方式有了較大的改變,現(xiàn)將半年多來的工作情況總結(jié)如下:

      一、專業(yè)知識、工作能力和具體工作

      我xx年xx月份來到xx工業(yè)園工作,擔任土建技術(shù)員。這對我來說既可以說是機遇,也可以說是挑戰(zhàn)。因為我以前在小建筑公司工作,從來沒有在像咱們這樣的大公司工作過,對我們公司的工作流程、工作模式、工作方法等都不是很清楚,一開始時工作壓力很大。在這種情況下,為了搞好工作,我不怕麻煩,向領(lǐng)導請教、向自己同事學習、自己摸索實踐,在很短的時間內(nèi)便熟悉了工作,完成了角色轉(zhuǎn)換過程,明確了工作的程序、方向,提高了工作能力,在具體的工作中形成了一個清晰的工作思路,能夠順利的開展工作并熟練圓滿地完成本職工作。在一年多的時間內(nèi),我本著“把工作做的更好”這樣一個目標,開拓創(chuàng)新意識,積極圓滿的完成了公司布置給我的任務

      1.結(jié)構(gòu)部分

      1)開工前,施工單位按設(shè)計圖紙要求,嚴格編制本專業(yè)施工方案,對關(guān)鍵點編制作業(yè)指導書,監(jiān)理單位確認后執(zhí)行。同時在施工準備過程中對班組進行技術(shù)交底,班組對所施工內(nèi)容做到心中有數(shù),按施工規(guī)范嚴格要求。施工過程中,做好班組自檢、復檢、專職檢“三檢”工作,同時做好分部分項質(zhì)量檢驗評定記錄、隱蔽記錄及相關(guān)質(zhì)保資料;

      2)施工過程中我方嚴格控制成品、半成品及原材料,必須有出廠合格證及產(chǎn)品說明書。合格證為抄件的,要由原件存放單位的資料負責人加蓋轉(zhuǎn)抄章方能有效。有復試要求的必須按規(guī)范要求見證取樣做復試報告,合格后方可使用;

      3)鋼筋加工過程中,如發(fā)現(xiàn)鋼筋焊接性能或機械加工性能顯

      著不良,還必須做化學成分檢驗,如有問題及時處理。所有鋼筋焊接接頭及機械連接接頭應嚴格按照相應規(guī)范做好檢驗工作; 4)施工過程中我嚴格按照圖紙、設(shè)計變更要求施工,鋼筋綁扎、焊接、成型、支模和混凝土的澆灌工藝均符合《鋼筋混凝土結(jié)構(gòu)施工及質(zhì)量驗收驗收規(guī)范》以及工程監(jiān)理部門的要求; 5)基儲柱子、現(xiàn)澆面采用薄膜和草袋覆蓋并蓄水養(yǎng)護。主體鋼筋混凝土結(jié)構(gòu)施工質(zhì)量良好,被xx市質(zhì)量監(jiān)督站評為濟南市優(yōu)良。

      2.建筑部分

      1)開工前,施工單位按設(shè)計圖紙要求,嚴格編制本專業(yè)施工方案,對關(guān)鍵點編制作業(yè)指導書,報送施工單位批準,監(jiān)理單位確認后執(zhí)行。同時在施工準備過程中對班組進行技術(shù)交底,班組對所施工內(nèi)容做到心中有數(shù),按施工規(guī)范嚴格要求。施工過程中,做好班組自檢、復檢、專職檢“三檢”工作,同時做好分部分項質(zhì)量檢驗評定記錄、隱蔽記錄及相關(guān)質(zhì)保資料;

      2)施工過程中嚴格控制成品、半成品及原材料,必須有出廠合格證及產(chǎn)品說明書。合格證為抄件的,要由原件存放單位的資料負責人加蓋轉(zhuǎn)抄章方能有效。有復試要求的必須按規(guī)范要求做復試報告,合格后方可使用。工程中主要設(shè)備材料、成品、半成品進場后,我方立即通知建設(shè)單位、監(jiān)理單位進行驗收,并及時

      填寫材料報驗單,并按照設(shè)計圖紙及施工驗收規(guī)范要求,提供材料相關(guān)質(zhì)量證明文件;

      3)嚴格控制材料的應檢項目。水泥在使用前,必須做體積安定性的測試。水泥在使用過程中,如發(fā)現(xiàn)受潮結(jié)塊或超過三個月的齡期,嚴禁使用或通過實驗室鑒定降低標號使用。另外,玻璃幕墻、石材幕墻、塑鋼門窗等的三性試驗均符合要求;

      4)磚砌體的拉結(jié)筋嚴格按照設(shè)計圖紙及施工驗收規(guī)范施工,同時做好隱蔽記錄;

      5)本工程建筑部分施工時間自20xx年xx月至20xx年xx月,施工過程中我方嚴格按照圖紙、設(shè)計變更及相應的施工質(zhì)量驗收規(guī)范要求施工,其中建筑砌筑、外墻抹灰、樓地面抹灰、門窗安裝、建筑裝飾、屋面及衛(wèi)生間防水等工程均按照設(shè)計圖紙以及相應的施工質(zhì)量驗收規(guī)范施工,整體工程質(zhì)量良好。

      二、工作態(tài)度和勤奮敬業(yè)方面

      熱愛自己的`本職工作,能夠正確認真的對待每一項工作,工作投入,認真遵守公司的各項規(guī)章制度。有效利用工作時間,堅守崗位,需要加班完成工作按時加班加點,保證工作能按時完成。三、工作質(zhì)量成績、效益和貢獻

      在開展工作之前做好個人工作計劃,有主次的先后及時的完成各項工作,達到預期的效果,保質(zhì)保量的完成工作,工作效率高,同時在工作中學習了很多東西,也鍛煉了自己,經(jīng)過不懈的努力,使工作水平有了長足的進步,開創(chuàng)了工作的新局面,為公司及部門工作做出了應有的貢獻。

      總結(jié)近一年多來的工作,盡管有了一定的進步和成績,但在一些方面還存在著不足。比如有創(chuàng)造性的工作思路還不是很多,個別工作做的還不夠完善,這有待于在今后的工作中加以改進。在以后的工作中,我將認真學習公司的各項規(guī)章制度,努力使思想覺悟和工作效率全面進入一個新水平,充分利用自身豐富的施工管理經(jīng)驗,為適應建筑市場環(huán)境的發(fā)展大趨勢,加大對現(xiàn)場生產(chǎn)管理、技術(shù)質(zhì)量管理、文明施工等方面的管理力度,采用先進科學的管理理念,把先進的技術(shù)與管理經(jīng)驗與國內(nèi)外先進的管理技術(shù)相結(jié)合,形成自己獨立的技術(shù)優(yōu)勢。為公司的發(fā)展做出更大更多的貢獻。

    建筑個人工作總結(jié)11

      在工程施工過程中,我一直以積極的心態(tài)認真地對待自己的工作,在從事的各項工作中,都能盡職盡責,以求圓滿的完成工作任務!安灰庇诔龀煽儯裣骂^來干工作”,是領(lǐng)導教會我的工作態(tài)度,從而提醒自己不要好高騖遠,要腳踏實地,多干實事,在實踐中檢驗自己的知識并獲得施工現(xiàn)場的累積。以下是我的工作總結(jié)。

      按內(nèi)容分,有學習總結(jié)、工作總結(jié)、思想總結(jié)等,按時間分,有年度總結(jié)、季度總結(jié)、月份總結(jié)等。下面小編給大家?guī)斫ㄖ䥺T個人年終工作總結(jié),希望能幫助到大家!

      一、積累經(jīng)驗,落實到底

      施工現(xiàn)場工作更使我深深明白,自己翻看規(guī)范、規(guī)程學習到的知識在實際操作過程中必須落實到底,不能有一點遷就的意向。以公司的效益為自己買的施工經(jīng)驗對我來說太重了,必須以嚴謹?shù)墓ぷ鲬B(tài)度來要求自己,技術(shù)含量上不能摻雜任何僥幸成分,只有這樣你才能在自己的崗位上站穩(wěn)。

      二、技術(shù)交底不容忽視

      技術(shù)交底作為施工班組的作業(yè)指導書,這就要求技術(shù)人員必須在施工工序開始之前做好,這一點我沒有做好,像鋼筋、模板、砼澆筑這些常見的施工工序在基礎(chǔ)都快施工完了我還沒有去做,只注意那些有特殊要求的施工工序,然而隨著工作中不斷的學習和認識,我對技術(shù)交底工作有了更深的認識,就技術(shù)交底工作來說,并不是簡單的把交底寫完交給施工隊簽字就完成工作了。

      而是在書面交底工作完成后,還要在工人的實際施工過程中跟蹤、檢查,發(fā)現(xiàn)未按或未完全按技術(shù)交底施工的工人,要耐心的給予講解和指導,也就是我們公司所要求的“保持過程受控”的質(zhì)量方針之一,無形中又和質(zhì)量檢查員聯(lián)系到了一體,從而充分體會到了建筑施工過程中各項專業(yè)人員“既分工又合作”這種無形的團隊精神,這一點在今后的工作中是我必須要改進的,也是我一定能做到的。

      三、加強管理能力,協(xié)助

      一幕幕血的事實,一行行觸目驚心的數(shù)據(jù),把建筑行業(yè)中的安全生產(chǎn)推向了巔峰,管生產(chǎn)必須抓安全,安全工作并單是專職安全員的責任,我們每一個人都應繃緊安全生產(chǎn)的神經(jīng),特別是技術(shù)人員,在編寫安全技術(shù)交底的時候,不能因為不是自己的本職工作而玩忽懈怠,要認真編寫,積極配合安全員管理工作,加大管理力度,眾所周知,安全管理工作難度很大,很多工人都不能理解,但我們要以足夠的耐心和力度來嚴格管理。

      最重要的就是樹立安全意識,首先在項目部管理人員心中必須有強烈的安全意識和責任感,只有項目部管理人員從心底認識到安全的`重要性,才能用心做好這項工作。如果項目部管理人員抱著僥幸的心理去做這項工作,那在工程安全施工方面是致命的隱患。對于勞務隊,首先要做的就是在工人進場以后要安排一次培訓,同時要對勞務施工隊進行安全技術(shù)交底。

      今年的工程施工工作,使得自己的專業(yè)知識得到了長進和加深,工作能力,包括組織協(xié)調(diào)能力、管理能力和應變能力都得到了很大的提高,更重要的是獲得了寶貴的工作經(jīng)驗的積累。半年來的工作表現(xiàn)也得到了項目部領(lǐng)導和同事們的認可。在今后的工作中,我將以百倍的熱情迎接新的挑戰(zhàn),在學習中進步和成熟起來,不斷地鞭策自己并充實能量,提高自身素質(zhì)與業(yè)務水平,以適應時代和企業(yè)的發(fā)展,與公司共同進步、共同成長。為公司的發(fā)展貢獻自己的力量。

    建筑個人工作總結(jié)12

      20xx年,是我公司在建設(shè)公司領(lǐng)導下不畏困難,大刀闊斧進行人事改革的一年,也是我公司全面總結(jié)以往的經(jīng)驗,不斷探索發(fā)展新路,努力尋求新的發(fā)展的一年,更是我公司在面對金融危機下不斷萎縮的市場在寒冬中不懈地打基礎(chǔ)、練內(nèi)功、強管理、謀發(fā)展,為盡快實現(xiàn)脫困走上發(fā)展之路的關(guān)鍵性一年。

      一年來,我公司緊跟建設(shè)公司的發(fā)展步伐,按照年初職代會暨生產(chǎn)工作會議的精神,扎扎實實地開展各項工作,使我公司的人事改革、經(jīng)營管理、質(zhì)量安全、黨的建設(shè)以及隊伍穩(wěn)定等各項工作都有了良好的開端。

      一、各項指標完成情況

      今年,公司共完成國內(nèi):企業(yè)總產(chǎn)值10200萬元,其中:完成自找任務2500萬元;完成國外產(chǎn)值:13000萬元;

      全年減員42人:其中:解除勞動合同22人;辦理退休15人;調(diào)出公司:5人;分流輸送到其他單位或項目部57人。

      全年工亡率為0;工傷重傷率億元產(chǎn)值≤0。4(重傷事故為0);工傷傷亡率≤2(輕傷一起,與20xx年相比下降50%);全年無新增職業(yè)病人;機械事故率為0;交通事故為0;特種人員體檢覆蓋率未達標;環(huán)境污染事故為0;各項環(huán)保指標全部達標。

      二、認真貫徹職代會精神,全面落實各項工作要求

      公司年初召開的職代會暨生產(chǎn)工作會議,對今年的工作進行了詳細部署和安排,提出了“圍繞一個目標、抓好兩個建設(shè)、解決三個問題、推動四個提升”的20xx年工作思路。一年來,我們圍繞“建立高效、精干的員工隊伍,重塑土建王牌軍形象,全面完成全年施工生產(chǎn)任務”的目標,不斷加強公司兩級領(lǐng)導班子建設(shè),切實利用人事改革的契機,抓好人才隊伍的建設(shè),一是基本上解決了對公司發(fā)展信心不足的問題,廣大員工在今年任務極度不飽滿的困難面前,不氣餒、不泄氣,充分用好建設(shè)公司給予我們的減負政策,尋求主動、苦練內(nèi)功,加快改革步伐,積極做好準備;

      二是在彭州項目工程中,不斷克服這樣或者那樣的困難,基本解決了我們在項目管理中管理粗放的問題,為下一步不斷提高項目管理水平,努力化解經(jīng)營風險進行了有益的探索;為了經(jīng)營部生存空間,公司今年還成立了機電工程處;三是解決了合同及資料的管理不夠細致的問題,針對過去合同管理上存在的不足,不斷加強對合同的監(jiān)督和落實,使合同管理貫穿于從草擬到簽訂、履行的全過程,保證合同目標的實現(xiàn),防范合同的風險。并且,公司還整合了資料室,提要求、明目標,文書檔案和生產(chǎn)技術(shù)檔案并為資料室實現(xiàn)一體化管理。

      三、努力干好在手項目,不斷拓展生存空間

      1、彭州災后重建項目:該項目是公司20xx年重點建設(shè)項目,汶川地震后,彭州被國家劃為十個極重災區(qū)之一,災后重建任務異常繁重。彭州市xxx等四鎮(zhèn)政策性安置房建設(shè)項目工期150天,建筑面積30000平米,建設(shè)地點分布在彭州市xx鎮(zhèn)xx村、xxx鎮(zhèn)xx村、xx鎮(zhèn)村、xx鎮(zhèn)xx路等地方,四個施工點相距有120公里,公司項目部針對此工程分布廣、條件差、現(xiàn)場“三通一平”沒有完成、協(xié)調(diào)難等情況下,立即開始了項目部的組建工作。針對該工程為災后重建項目,具有其特殊性,沒有施工用電、用水,沒有施工道路等困難,項目部積極配合業(yè)主解決完成這些工作。雖然6月25日項目部就進場,但是由于業(yè)主方的原因,工程實際開工時間滯后,工期緊、任務重、責任大,在工程開工以后,項目部嚴格

      控制施工質(zhì)量,強化安全措施,在施工過程中,管理做到細化,責任做到落實,進度天天檢查,跟不上就采取措施。所以雖然該工程有諸多困難,但是通過全體干部職工的.共同努力,到現(xiàn)在為止整個工程已經(jīng)完成工作量1000多萬。xxx、xx兩鎮(zhèn)9月10開工,建筑面積1XX平米,現(xiàn)主體結(jié)構(gòu)已經(jīng)完成,受到了業(yè)主方的認同和好評。后期xxx10月20曰、xx10月29日兩鎮(zhèn)相繼開工,正在緊張有序地進行基礎(chǔ)和結(jié)構(gòu)施工。其建筑面積為18000平米。為確保整個工程的順利交付,項目部發(fā)揚“艱苦奮斗,追求卓越”的鐵軍精神,在項目建設(shè)中,講誠信、講質(zhì)量、講安全、講文明施工,決心優(yōu)質(zhì)、高速完成建設(shè)任務,為災區(qū)人民交上一份滿意的答卷。

      2、瑞麗工程處:在市場競爭激烈遠離公司的情況下,工程處不等不靠、積極主動四處找活,憑借著良好的信譽和踏實的作風先后承擔了瑞麗畹町木薯淀粉廠土建及鋼構(gòu)工程,完成工作量xxx余萬元,建筑面積約 4000平米;騰沖雷華賓館改造工程土建及鋼構(gòu)工程,完成工作量約xx萬元;海關(guān)犬基地食堂改造裝飾及水電工程,完成工作量xx萬元;姐告xxx倉庫土建及鋼構(gòu)工程,完成工作量37。 5萬元;姐告xx市場三層改建工程,完成工作量25萬,建筑面積約1100平米等項目工程。

      20xx年,瑞麗工程處完成產(chǎn)值約xxx萬元,實現(xiàn)利潤約xx萬元,上繳國家各項稅收15萬余元,支付職工工資:x元,人均x元。支付上繳公司各項社保費用:62092。 21元,其中建筑公司分攤社保費用:x元,支付上繳公司住房公積金:x元。

      3、成都工程處:20xx年,成都工程處在全體員工的共同努力下,共完成萬元的產(chǎn)值。其中:廣東xx噴煤系統(tǒng)約1500萬元(該項目己全面完工,正在辦理結(jié)算。);江西xx鋼絞線擴產(chǎn)工程約1600萬元(該項目己進入終審階段,初審約1630萬元);德陽xx電爐工程約600萬元(該項目已完工進入辦理結(jié)算階段)。

    建筑個人工作總結(jié)13

      光陰飛逝,沒有知沒有覺地已渡過兩十多年的修建工程施工員的任務生活生計。自己自20年涉修建工程任務以去至今,自己一向正在項目部顛末練習至擔負施工員任務,多年去能自力修建工程施工員任務,井井有條的完成,是以取項目部高低辦理職員相處和諧深獲信賴;叵胝谀切┠甑氖┕T任務傍邊既閑碌著也收成著,上面我便把那一年度的任務做扼要的總結(jié):

      1、工程量量辦理

      做為工程施工職員,不單要用到大量的專業(yè)常識,借需必然的現(xiàn)場履歷戰(zhàn)需要的營業(yè)才能去安排戰(zhàn)調(diào)和班組。那么多年施工現(xiàn)場的量量辦理任務使我收獲頗豐。做功德前節(jié)制任務,防備及消弭施工隱患存正在。正在工程完工前,周全熟習施工圖紙,加入設(shè)想院的圖紙會更恰當,連系工程現(xiàn)實、國度量量驗支標準的請求介入體例專項施工計劃、量量手藝交底卡,嚴厲、當真的引導班組工人功課。

      做功德中監(jiān)視任務,收現(xiàn)及改正施工中存正在的成績,對工程量量做周全的查抄,對施工中呈現(xiàn)的成績實時提出、改正。對特別工序的施工工藝的施工停止全進程跟蹤查抄,確保每講工序及格,共同項目部土建手藝職員放哨辦理混凝土澆注進程中呈現(xiàn)的各類環(huán)境,實時減以整改,確保每一個環(huán)節(jié)的施工量量達標。經(jīng)由過程自己的經(jīng)心失職查抄及寬把量量閉,每一個施工環(huán)節(jié)皆遭到公司帶領(lǐng)的表彰,借率領(lǐng)兄弟項目部辦理職員前去進修。

      自己對呈現(xiàn)的施工成績正在過后停止總結(jié)解析,有利于于任務的繼續(xù)改良。天天施工竣事后對施工進程找出今后輕易呈現(xiàn)的成績及施工進程中可與的地方,寫進施工日志;加入每周的監(jiān)理例會、項目部例會戰(zhàn)每個月的業(yè)主調(diào)和會,對若何任務能力確保獲得本色性功效停止總結(jié),不竭地提升小我的營業(yè)程度;定時背公司提交周報、月報,將現(xiàn)場存正在的量量成績及須公司調(diào)和辦理的成績當真反應出去,將公司取項目部無機的接洽正在一路。

      經(jīng)由過程本身的不竭進修,自己對現(xiàn)場施工的各個環(huán)節(jié)有較渾的思緒。正在xxx旅店項目中,自己更是謹小慎微的任務,拋卻小我的歇息時候,失職盡責的查抄辦理,實時改正施工中存正在的成績,正在本工程中做出主要進獻,遭到甲圓監(jiān)理的承認和洽評。

      2、工程完工圖體例

      對現(xiàn)場現(xiàn)實施工內(nèi)容比力熟習,幫忙內(nèi)業(yè)組將發(fā)生的變動(包羅圖紙會鞠問題、設(shè)想變動告訴、工程營業(yè)接洽單)的內(nèi)容清算進進完工圖。完工圖能詳細反應出現(xiàn)實施工內(nèi)容具有可逃溯性,為往后結(jié)算戰(zhàn)完工供給材料根據(jù)。

      3、盡力進修,提升本身涵養(yǎng)

      跟著時候的推移,手藝的不竭前進,我感受常識的匱累將影響此后的任務結(jié)果,我操縱專業(yè)時候,瀏覽年夜量的專業(yè)冊本,切磋進修新手藝新發(fā)現(xiàn),取此同時,我動員本項目部的其他辦理職員一路進修專業(yè)常識,從根本根基常識起頭進修,讓手藝員戰(zhàn)我一路進修新標準新尺度新工藝,不竭提升他們的專業(yè)教養(yǎng),使本項目部的施工氣力取手藝氣力一起成長強大。

      4、不敷取改良

      正在往后的施工辦理任務中。自己也深深地體味到勝利取不敷的存正在。為此,正在將來的工程辦理任務中,我將繼承當真研討營業(yè),謙虛進修,提升營業(yè)及交際才能,操縱更深的常識及手藝,項目部的人道化辦理,重視員工技術(shù)的培育,和散體員工之間的彼此關(guān)懷,杰出的企業(yè)空氣,我信賴,我必然會正在項目部大師庭的成長中,發(fā)展成為一位實正優(yōu)異的工程師!

      在這么長時間里,我在本公司工作這么長時間我學得到了很多,增長了很多,工作完成的很是順利,也受到了很多領(lǐng)導的夸獎。

      某某工程是國家重點項目,點多線長,工程較為分散,施工隊伍素質(zhì)差,工作難度較大,監(jiān)理任務極為繁重。但在各階段的工作中,本人任勞任怨、恪盡職守,不敢有絲毫懈怠,以良好的職業(yè)道德、熟練的業(yè)務技能、較高的個人操守和較強的責任心認真細致的做好本職工作,F(xiàn)就一年來的工作情況、經(jīng)驗教訓和切身體會匯報如下:

      一、工作情況

      (一)某項目:(xxxx、2、21~10、25)

      某項目包括數(shù)個標段29座橋梁,分別位于某縣和某區(qū)境內(nèi),沿線30公里,工作面極為分散,開工29座橋梁及引道,施工單位為某公路工程有限公司、某路橋建設(shè)有限公司和某路橋有限公司等數(shù)家公司,施工單位技術(shù)力量薄弱、管理混亂、素質(zhì)較差。駐地辦專業(yè)監(jiān)理工程師11名、監(jiān)理員4名、試驗員1名,工地試驗室一座,交通工具為兩輛越野車和一輛轎車。

      在某項目的八個月內(nèi),施工單位主要開工有樁基施工、墩柱蓋梁施工、現(xiàn)澆箱梁施工、箱梁預應力施工、橋面系施工、鋼箱梁施工、橋梁引道施工等,開工點多、線長、面廣,工期緊、任務重。

      因此,駐地辦各監(jiān)理人員認真學習規(guī)范、規(guī)程、標準,認真熟悉圖紙,努力提高個人技能和業(yè)務素質(zhì),團結(jié)協(xié)作,緊密配合,加班加點,對施工單位做好幫扶和督促、檢查工作,圓滿完成合同約定的`任務。

      在此期間,上級主管部門組織的多次檢查中,沒有發(fā)現(xiàn)大的質(zhì)量事故和安全事故,在質(zhì)量和安全方面經(jīng)受住了檢驗。

      在工作過程中,駐地辦監(jiān)理人員密切配合業(yè)主加快工程進度的要求,加大人力、物力的投入,加大抽檢力度和旁站力度,作好質(zhì)量和安全控制工作,使工程在受控狀態(tài),受到了業(yè)主和總監(jiān)辦領(lǐng)導及施工單位的好評。

      1、作好監(jiān)督管理工作:

      督促施工單位建立健全和完善組織機構(gòu)、質(zhì)保體系、安保體系和應急預案制度,督促施工單位做好技術(shù)交底制度和培訓機制,做好現(xiàn)場安全防護措施;督促施工單位做好開工報告內(nèi)部審核,認真落實各種保障措施。

      2、加強質(zhì)量控制工作:

      “百年大計,質(zhì)量為本”,南水北調(diào)項目作為國家重點項目、百年工程,質(zhì)量控制尤為重要。因此,項目監(jiān)理機構(gòu)監(jiān)理人員加強學習,努力提高業(yè)務素質(zhì)和技能,加強預控措施和主動控制,做好事前、事中和事后控制,有效的保證的工程質(zhì)量。

      (1)嚴把原材關(guān)

      在工程開工前,業(yè)主、監(jiān)理和施工方對所使用原材進行實地考察,確定原材供應廠家,實地考察和選拔信譽好、質(zhì)量控制得力、材料供應及時的砼拌和站提供商品砼。試驗監(jiān)理在原材進場之前做好原材取樣、送檢和見證工作,杜絕不合格原材進入現(xiàn)場,有力的保證的工程質(zhì)量。

      (2)控制測量關(guān)

      施工單位技術(shù)力量薄弱,測量工作尤為重要,因此,施工單位每道工序施工前,測量監(jiān)理必須要嚴格進行復核、檢查,嚴格作好平面控制和高程控制工作,確保結(jié)構(gòu)各部位橫向不斜、縱向不偏。

      (3)把好質(zhì)量關(guān):

      駐地辦監(jiān)理人員認真熟悉圖紙、規(guī)范,加強自身學習,提高業(yè)務素質(zhì),加強主動控制,作好事前和事中控制。加大旁站、巡視、平行檢驗等檢查方法,作好隱蔽工程的質(zhì)量控制,作好關(guān)鍵工序和重要部位的旁站工作,作好現(xiàn)場工程的檢查工作,作好施工過程的平行檢測工作。定期召開質(zhì)量專題會議和工地例會,加強質(zhì)量控制。

      督促施工單位作好技術(shù)工人的培訓工作和各“三級”驗收制度,落實質(zhì)量控制措施,對監(jiān)理通知或指令嚴格進行落實和整改。督促施工單位作好工序間的銜接和橋梁外觀質(zhì)量控制工作。

      由于某項目工期緊,任務重,業(yè)主要求監(jiān)理單位加大人力、物力,全力配合業(yè)主完成工期目標。駐地辦按照業(yè)主指導精神,結(jié)合工程施工情況和施工單位施工能力,同時經(jīng)過業(yè)主同意,采取24小時熱情服務,監(jiān)理人員入住施工現(xiàn)場,保證施工單位施工過程隨叫隨到,個別工程部位與施工單位進行共檢,節(jié)省了施工單位工序交接間的時間,大力的配合了業(yè)主和施工單位的工作,真正做到了“標準不降、程序不減、工期不延、服務周期”。

      3、搞好安全生產(chǎn)文明施工工作:

      (1)“安全生產(chǎn),預防為主”,任何工程項目,安全都是一票否決。如何作好安全控制,是貫穿工程施工的重要工作。

      因此,駐地辦獨立設(shè)立專職安全監(jiān)理工程師和環(huán)保監(jiān)理工程師,編制安全監(jiān)理實施細則,制定安全規(guī)章制度和安全應急預案,做到“人人講安全、天天講安全、處處講安全、時時講安全”,安全監(jiān)理工程師每天要巡視工地,檢查現(xiàn)場和食宿區(qū)的安全隱患,如實記錄安全監(jiān)理日志和巡視記錄,設(shè)置安全監(jiān)理臺賬和重大危險源臺賬。

      安全監(jiān)理人員認真審核施工單位上報的專項安全方案,對于高危作業(yè)和工程重點部位,要求施工單位制定專項的安全方案,必要時要求召開專家論證會。同時安全監(jiān)理工程師每周召開各標段專職安全人員參加的安全專題會議,每月聯(lián)合業(yè)主、總監(jiān)辦和各標段專職安全員進行安全大檢查,檢查結(jié)果形成安全月報。

      在駐地辦設(shè)立各監(jiān)理人員參與的安全領(lǐng)導小組,做到以安全監(jiān)理工程師為主,各監(jiān)理人員配合的安全監(jiān)理體系。對安全監(jiān)理工程師每天巡視工地所發(fā)現(xiàn)的問題,要以監(jiān)理工程師通知或指令的方式及時下達給施工單位進行限期整改,到期整改不合格的禁止工程部位禁止施工,對存在嚴重安全隱患的施工現(xiàn)場,要及時暫停施工,等安全隱患消除后恢復施工,對于不按照安全指令進行整改的施工單位,駐地辦及時對業(yè)主和上級主管部門進行匯報。

      安全監(jiān)理工程師通過認真工作和各監(jiān)理人員的大力配合,把安全隱患消除在萌芽狀態(tài),使安全工作做到“工作有計劃、安全專人管,隱患有整改,整改有回復,措施有落實,臺賬有記錄”,通過安全監(jiān)理工程師和駐地辦監(jiān)理人員的努力工作,南水北調(diào)項目沒有發(fā)生過一起死亡事故,取得了業(yè)主和上級主管部門的一致好評。

      (2)駐地辦環(huán)保監(jiān)理工程師作好施工現(xiàn)場的環(huán)境保護工作,要求施工單位指定專項環(huán)保方案和應急預案,上報污染控制方案,檢查施工單位的環(huán)保措施落實情況,督促施工單位作好污水排放、揚塵控制、垃圾處理和噪音防治等工作,嚴禁施工污水排放入河流和飲水水源,禁止施工單位靠近村莊的工作面進行夜間砼施工和路基碾壓施工,同時作好節(jié)、假日和大型會議期間的噪音污染防治工作。特別是施工現(xiàn)場和便道要做到“雨天不泥濘,晴天不揚塵”。

      (3)協(xié)助業(yè)主做好維穩(wěn)工作和協(xié)調(diào)工作,駐地辦配合業(yè)主協(xié)調(diào)各標段之間的關(guān)系,減少各標段間的爭端,處理好農(nóng)民工上訪事件,發(fā)現(xiàn)問題,及時向業(yè)主進行匯報。

      4、作好工程計量工作:

      駐地辦設(shè)立專職的計量工程師,對于施工單位上報的計量資料,計量工程師要及時、認真的進行復核,不得無故拖延,不得敷衍了事,真正做到“今天上報,今天審核,資料真實,依據(jù)充分”,審核完成及時上報,及時計量,使施工單位能夠有充足的資金組織施工。

      5、完善內(nèi)業(yè)資料工作:

      駐地辦設(shè)立專業(yè)的資料員,對每天各監(jiān)理人員完成的內(nèi)業(yè)資料和業(yè)主、總監(jiān)辦等上級部門下發(fā)的文件,要分門別類進行歸檔存放,對于駐地辦監(jiān)理日志,要及時進行填寫,且要求真實、齊全、不漏項、不錯填。

      對于施工單位的內(nèi)業(yè)資料,要求各專業(yè)監(jiān)理工程師要認真負責,簽字時要認真進行審核,保證不錯填、不漏項,資料真實、齊全、不涂改、不偽造。同時,要求施工單位資料與外業(yè)同步,及時歸檔。

      (三)公司本部工作:(xxxx、10、26~xxxx、12、11)

      在工地各項工作進入有序進行后,本人于xxxx年10月26日調(diào)回公司本部工作,從事公司各種規(guī)章制度的制定工作。

      在公司的一個月內(nèi),共編寫了《辦公室管理制度》、《考勤及請銷假制度》、《人事管理制度》、《獎懲制度》、《車輛管理制度》、《圖書、資料管理制度》、《檔案管理制度》、《保密制度》、《行政接待工作管理制度》、《財務管理制度》、《財產(chǎn)管理制度》、《成本、費用管理制度》、《員工培訓制度》、《監(jiān)理回訪制度》、《創(chuàng)新管理制度》、《廉政責任制度》、《公司薪酬福利制度》、等三十余個公司規(guī)章制度,同時個別規(guī)章制度正在完善之中。

      二、經(jīng)驗教訓及體會:

      俗話說“吃一塹,長一智”,在這一年的監(jiān)理工作中,有過成績,也有不足,有過失敗,也有過成功,成功了高興,失敗了傷心。因此,對工作中的一些經(jīng)驗教訓總是記憶深刻。

      (一)必須按照合同要求組織人員進場備案和進行駐地建設(shè),配齊合同要求的設(shè)備、設(shè)施,因為不知道業(yè)主什么時候就會按照合同要求對你進行檢查,不合格就會對你進行重罰。

      (二)認真組建項目監(jiān)理機構(gòu),建立健全組織機構(gòu)、質(zhì)保、安保體系,完善項目監(jiān)理機構(gòu)各種規(guī)章制度和圖表上墻,合理安排各監(jiān)理人員的分工,落實崗位職責,必須要做到人盡其用、人盡其才。因為只有健全的制度、完善機制才能使監(jiān)理人員擁有責任感,才能做到工作有序、各負其責、盡職盡責,真正做到用制度管人,而不是人管人。

      (三)招聘專業(yè)的監(jiān)理人員,監(jiān)理人員不但要有能力,也要有證件,兩者缺一不可,因為不知道業(yè)主什么時候?qū)δ氵M行人員履約和資格審查。

      (四)切實搞好與業(yè)主的關(guān)系,只有與業(yè)主搞好關(guān)系,才能取得業(yè)主對監(jiān)理工作的支持,監(jiān)理人員工作起來才不會束手束腳,業(yè)主也不會事事找監(jiān)理方的麻煩。

      (五)搞好與施工單位的關(guān)系,監(jiān)理方與施工方是平等的關(guān)系,是監(jiān)理和被監(jiān)理的關(guān)系。這不代表監(jiān)理方就高人一等,雙方都是為業(yè)主服務,監(jiān)理方不得對施工單位進行吃、拿、卡、要。因為施工單位可能把你做的事情上報業(yè)主,同時也不配合監(jiān)理工作,最后出問題還是要監(jiān)理方承擔責任。

      (6)認真做好協(xié)調(diào)工作,不但要做好施工單位與業(yè)主之間的協(xié)調(diào),也要做好監(jiān)理內(nèi)部之間的協(xié)調(diào)工作,只用作好幾方面的協(xié)調(diào)工作,各方才能配合監(jiān)理工作,監(jiān)理工作才能卓有成效。

      (7)作好內(nèi)業(yè)資料的管理工作,監(jiān)理機構(gòu)從進場開始,就應該作好內(nèi)業(yè)資料的培訓和管理工作,形成內(nèi)業(yè)管理制度上報業(yè)主,給施工單位提供一套內(nèi)業(yè)資料整理標準,這樣在以后的工作中可以減少返工的麻煩,少做無用功。

      (8)作好后勤保障工作,“兵馬未動,糧草先行”,不論在什么項目,駐地建設(shè)必須要選擇在水、電、交通方便的位置,且要離施工現(xiàn)場較近的地方。同時駐地要建有冬夏洗澡間,監(jiān)理人員住宿要夏天有空調(diào)、冬天有暖氣,搞好監(jiān)理人員的業(yè)余娛樂活動,食堂要搞好衛(wèi)生,飯菜口味要照顧絕大多數(shù)。只有生活環(huán)境好了,監(jiān)理人員才能有充足的休息時間,工作起來才能事半功倍。

    建筑個人工作總結(jié)14

      光陰荏苒、時間飛逝,轉(zhuǎn)眼間20xx年在緊張忙碌中過去了,20xx年也迎來了五月。這一年多是緊張的,也是充實的。展望未來,在以后的日子里,我將總結(jié)經(jīng)驗、吸取教訓,付出更大的努力,以更加奮發(fā)有為的精神狀態(tài)和扎扎實實的工作作風投入到工作中當去。

      這一年多的時間里,我在項目經(jīng)理及部門領(lǐng)導的指揮下,在新疆吉勒布拉克水電站發(fā)電廠房建筑及金屬結(jié)構(gòu)安裝工程的建設(shè)中先后經(jīng)歷了發(fā)電廠房各個部位的開挖工程、發(fā)電洞斜井段小導洞的貫通工作、以及正在進行的發(fā)電廠房澆筑的各個階段。在此工作過程中有成績也有失誤,對于自己取得的成績將繼續(xù)保持發(fā)揚,對自己工作中存在的失誤,將認真的總結(jié),深刻的反省,盡可能減少工作失誤的發(fā)生。

      通過這些現(xiàn)場工作的鍛煉,我已經(jīng)積累了一定的工作經(jīng)驗,主要得益于項目部領(lǐng)導的關(guān)心培養(yǎng)和同事們的熱心幫助、諄諄教導。

      在工程建設(shè)中,一是抓安全文明施工,二是抓工程質(zhì)量,三是抓工程進度。要搞好工程施工,必須首先熟悉施工圖紙,完成從熟悉圖紙設(shè)計意圖再回頭修正圖紙的過程,其次要強化對圖紙的了解程度。

      加強與各職能部門的協(xié)調(diào)配合,營造良好的工作氛圍,建設(shè)工程項目運作過程中涉及方方面面,必須搞好協(xié)調(diào)配合。在施工過程中,統(tǒng)一步調(diào),形成合力,對在項目實施過程中遇到的問題和情況,主動和領(lǐng)導匯報,作到溝通、協(xié)調(diào),從而保證項目建設(shè)順利實施。

      為了提高工作效率和工作質(zhì)量,本人在下一階段的施工中會著重以下幾個方面:

      1、加強各種政治學習,提高個人修養(yǎng) 。

      2、加強業(yè)務學習,提高業(yè)務素質(zhì),提高工作質(zhì)量。

      3、要注意學習新的技術(shù),多動腦想辦法改進工作方法。提高工作效率,在每次工作前做好準備,不打無準備之仗。建筑施工員工作總結(jié)4、加強與領(lǐng)導和同事之間的溝通,使領(lǐng)導的監(jiān)督工作更為深入。

      以上為我個人的工作總結(jié),希望各位領(lǐng)導和同事給予指教。

      作為一名有著從培訓考過的施工員證以及多年的施工經(jīng)驗,多年來,我不斷豐富自己的專業(yè)知識,憑著求真務實、踏實肯干的工作態(tài)度,在實踐中摸索、在經(jīng)驗中積極發(fā)展創(chuàng)新、不斷提高自己的工作能力。在多個項目完成的同時,我也完善了自身,也在一定程度上成就了自我。現(xiàn)在,我總結(jié)了一系列自身的成長以及不足,希望在未來的工作中更嚴格的要求自己,以更新、更強的面貌迎接以后的工作生活。

      一、執(zhí)行崗位職責

      作為項目部的管理人員,我重視控制工程的施工質(zhì)量、與建設(shè)單位和監(jiān)理單位的.協(xié)調(diào)以及班組的管理協(xié)調(diào)、自動配合安全科完成各項安全管理工作,狠抓材料管理以節(jié)儉工程成本。重要以下幾個方面闡明:

      1、工程質(zhì)量管理。

      以要求高標準、高起點要求每一個施工項目。施工前期,重視對班組的技巧交底,給班組人員在思想上給予重視,在技巧上懂得本工程的質(zhì)量和進度、安全要求,為后期施工奠定良好的基礎(chǔ)。

      在每個項目的實施中,以其中一處為點,嚴格要求木工、鋼筋工、砼工班組按圖紙施工,并且預留下影象材料,要求其他單體的班組負責人上來觀看,提出自己意見,并且要求其他班組按照此點的要求施工。此方法取得良好作用,也為項目后期的施工質(zhì)量帶來的良好的功效。

      2、班組的管理協(xié)調(diào)工作

      (1)在日常工作中,不管走到哪里,施工管理員都是最基層的管理者,既是指揮員又是戰(zhàn)斗員,是領(lǐng)導意志、意見的體現(xiàn),也是基層問題的反饋者,因此更要建立起良好的自身形象,在工作中成為同事的模范,在感情上成為同事信任伙伴。要求大家加班自己必定第一個到,要求大家建立高質(zhì)量的標準,必須對每一個發(fā)現(xiàn)問題的排查都親歷親為,重視過程控制,對一些質(zhì)量通病控制在萌芽狀況。

      (2)關(guān)心同事:遇到同事有事,自動幫忙替班并組織全班一起關(guān)心,慰勞,形成一種大家庭氣氛。

      (3)重視每個班組負責人的培訓,在每次的會議上,針對施工配合存在的問題,我盡量使每個同志至少占主導地位一次,以增加其經(jīng)驗,使每個同志都能獨當一面,處置各種問題,使全部班組的業(yè)務技巧水平有整體的提升。

      3、安全管理工作

      在工作過程中,自動配合安全科完成施工人員的人員的安全管理和教育工作是每個項目管理不可分割的一部分。

      4、與建設(shè)單位、監(jiān)理單位的協(xié)調(diào)

      作為一個施工管理人員,在每個項目中重視和建設(shè)單位和監(jiān)理單位的配合協(xié)調(diào)工作,針對建設(shè)單位和監(jiān)理單位提出的好的建議,自己帶頭研究落實,力爭取得建設(shè)單位和監(jiān)理單位的一致好評是施工員工作不斷進步的最好體現(xiàn)方式。

      5、材料管理工作

      本著節(jié)儉成本的原則,在每一項實際工作過程中,嚴格控制原材料的控制,在模板、混凝土、鋼筋的用上,每一分錢都用在工程上。例如小料鋼筋,每層樓施工完畢,重視要求鋼筋班組整理收集,在下層施工時全部用掉。節(jié)儉成本的思想,落實到了各個班組的行動中,在項目標建設(shè)中節(jié)儉了成本

      6、技術(shù)管理

      對施工技術(shù)要求更為嚴格,必須認真學習施工圖紙和施工規(guī)范以確保施工質(zhì)量,在學習同時把施工重點、施工方法和處罰條例都記錄下來,以便技術(shù)交底中不遺漏,盡量做到事先預料,事前解決,針對有些重點問題在每個階段施工初期都要向施工隊提出具體要求,特別強調(diào)問題的嚴重性并耐心向他們講清規(guī)范中的要求

      二、工作中存在的問題

      1、自身方面,有時對問題考慮不夠全面,盲目的聽從施工班組的意見沒有更清楚、沒有詳細對事件進行分析就下結(jié)論,從而造成了不必要的損失。在管理上:對不聽指揮、不按要求施工的班組沒有進行嚴厲的懲罰,久而久之個別施工班組就有了僥幸的心態(tài),至使在后期管理工作中出現(xiàn)了出現(xiàn)管理失控,也就形成安排工作難,現(xiàn)場管理難的情況。在以后的管理工作中首先要明確自己的立場,發(fā)揮項目管理人員在施工現(xiàn)場起的主導作用,對施工班組做到獎罰分明,形成絕對以項目部為中心領(lǐng)導方法,對那些不聽指揮的施工班組決不心慈手軟,施行嚴打、嚴抓以此來樹立施工威信。

      2、在施工技術(shù)方面,由于施工經(jīng)驗依然有著不足。在施工現(xiàn)場不能準確的快速的找出施工中存在的毛病,沒能把施工圖和施工規(guī)范靈活巧妙的運用,使實際施工過程中和理論施工產(chǎn)生了脫軌情況,即沒有達不到預期的施工效果又使施工程序變得復雜,從而增加了施工成本,這給我的教訓就是在以后的施工過程中一定不能隨心所欲,必須認真熟悉施工圖紙和施工規(guī)范并很好的掌握,爭取能更好的把施工規(guī)范運用到現(xiàn)場施工當中。

      以上問題雖都沒有影響每次的工程驗收,但“查找不足趕先進、立足根本爭先進”作為工作方針的自己覺得沒有完全盡到一個施工人員的職責,在以后工作中自己將努力做到更好。

      三、今后的工作打算

      通過總結(jié)以往的工作,找出工作中的不足,以便在以后的工作中加以克服,同時還需要多看書,認真學習好規(guī)范規(guī)程及有關(guān)文件資料,掌握好專業(yè)知識,提高自己的工作能力,加強工作責任感,及時做好個人的各項工作。

      總之,在今后的工作中,我將不斷的總結(jié)與反省,不斷地鞭策自己并充實能量,提高自身素質(zhì)與業(yè)務水平,以適應時代和企業(yè)的發(fā)展,與自己喜愛的建筑事業(yè)共同進步、共同成長。

      20xx年,我負責古鎮(zhèn)項目部的生產(chǎn)管理工作,本人的各項工作在公司各級領(lǐng)導的支持及各部門密切配合下,基本進展順利。

      一、端正態(tài)度,認真工作。

      回顧古鎮(zhèn)項目部20xx年的工作,我作為古鎮(zhèn)項目部的生產(chǎn)管理工作負責人,各方面工作得到了公司各級領(lǐng)導的關(guān)懷和各部門的支持,由于我本人還有許多不足的地方,使我自己深深的感到工作責任心的重要性。

      今年,古鎮(zhèn)項目部的工程進度情況格外嚴峻。天氣惡劣、施工場地復雜,勞務隊伍不協(xié)調(diào),甲方付款不及時。我一直在努力擺正自己的位置,合理到位地安排各項事務,總結(jié)施工現(xiàn)場中的問題,分清主次,找到合適的處理方法,避免工程上不必要的損失。另外,自己一直在加強專業(yè)知識的學習,提高自身專業(yè)素質(zhì)。

      現(xiàn)場的施工管理中,我不間斷地在施工現(xiàn)場巡視,對重點施工部位嚴格管理,積極落實公司、項目部對工程安全、質(zhì)量、進度等方面的要求,努力全面掌控施工現(xiàn)場的情況。為保證工程的進度目標得以實現(xiàn),我積極聯(lián)系有實力的各分項班組進場,解決班組在施工中的困難,調(diào)節(jié)各班組之間的矛盾,嚴格管理,從而保證了工程進度。

      現(xiàn)場施工管理中,明確自己的立場,發(fā)揮項目部管理人員在施工現(xiàn)場起到的主導作用。對施工班組做到獎罰分明,形成絕對以項目部為中心的領(lǐng)導方法。對那些不聽指揮的施工班組絕不心慈手軟,施行嚴打、嚴抓以此來樹立項目部的施工方面的威信。

      現(xiàn)場施工管理中,準確找出施工中存在的毛病,把施工圖紙和國家規(guī)范靈活運用,使實際施工過程中基本符合理論要求,節(jié)約了施工成本。

      二、對公司的合理化建議。

      對于項目部的實際困難,公司應該主動協(xié)調(diào)解決,這樣才能保證工程順利進展,公司才能盈利。

      公司應該主動組織管理人員進行專業(yè)培訓,以提高公司管理人員的素質(zhì),為公司未來的發(fā)展儲備力量。

      公司技術(shù)力量比較薄弱,公司應該積極引進技術(shù)人員,使施工中的每一個工序都處在技術(shù)管理的范圍中,節(jié)約施工成本,提高工程效益。

      三、未來的工作計劃。

      通過總結(jié)一年來的工作,我找出工作中的不足,以便在以后的工作中加以克服。同時,認真學習國家規(guī)范,掌握專業(yè)知識,提高自己的工作能力,加強工作責任感。

      總之,在今后的工作中,我將不斷地總結(jié)與反省,不斷地鞭策自己并充實能量,提高自身素質(zhì)與業(yè)務水平,以適應時代與公司的發(fā)展,與公司共同進步,共同成長。

    建筑個人工作總結(jié)15

      時光流逝,轉(zhuǎn)眼間又過了一年,回顧這一年的工作歷程。我嚴格要求自己,能夠較好地完成自己的本職工作,認真履行公司的規(guī)章制度,與同事共同進步,也在同事身上學到不少知識,F(xiàn)對工作總結(jié)如下:

      一、主要工作內(nèi)容

      (1)自我x月份入職以來,x小區(qū)1#~5#樓及附房工程已完工,10#、11#、9#、13#、20#樓主體結(jié)構(gòu)封頂,6#、7#樓結(jié)構(gòu)基本完成,8#樓、12#樓、15#樓、16#樓、17#樓、18#、19#樓結(jié)構(gòu)未完成。

      而我日常的工作就是協(xié)助劉工和丁工:

      1、對尚未完成樓號結(jié)構(gòu)澆筑前的鋼筋驗收;

      2、對內(nèi)外墻粉刷后進行檢查是否有空鼓、保溫的厚度是否滿足要求,檢查地坪澆筑是否平整、強度是否滿足要求;

      3、對屋面瓦鋪設(shè)的檢查是否橫平豎直,最后屋面瓦收口部分處理是否得當;

      4、對已完成的1#~5#樓全面進行檢查(地坪的平整度和強度、墻面的強度和平整度),檢查欄桿安裝是否在一直線上;

      5、根據(jù)合同對材料的檢測(如欄桿的壁厚、立桿間距)

      在經(jīng)過一段時間在現(xiàn)場中的學習我也收獲了一些知識,對于在現(xiàn)場中一定要做到多走、多看、多說。

      (2)經(jīng)過大家的努力小區(qū)主體結(jié)構(gòu)全部完成,下一步進行粉刷、收尾、安裝和外墻工作。這時室外工程也開始施工,而這是由我負責。前期先是對化糞池進行施工,而后在十一開盤前也將主景觀處的排水完成,雖然在這段工作中有著磕磕絆絆,但基本能完成計劃好的.工作,并且也對施工過程進行嚴格把控,對材料、工序都嚴格按照要求完成,一經(jīng)發(fā)現(xiàn)不合格,馬上通知令其進行整改,方可進行下道工序。

      在20xx室x道排工程也基本完成,道路排水剩余13#-20#樓的出戶井未完成,主路的路基,區(qū)間路路基未開始。

      二、20xx作安排

      根據(jù)20xx成x情況,接下來20xx年進行主干道的路基施工,出戶井也同步施工并且對已完成的豎向道排進行完善,爭取能提前完成小區(qū)豎向工程。

      通過這近一年的工作,我也學到了不少東西,但這還遠遠不夠,我將在未來繼續(xù)多學,多思、多試努力把工作做的更好,為了能全面完成20xx定x工作目標而努力!

    【建筑個人工作總結(jié)】相關(guān)文章:

    建筑個人工作總結(jié)05-11

    建筑公司個人工作總結(jié)04-25

    建筑員工個人工作總結(jié)10-09

    建筑專業(yè)個人工作總結(jié)10-22

    建筑企業(yè)個人工作總結(jié)05-01

    建筑工程個人工作總結(jié)12-13

    建筑檢測員個人工作總結(jié)05-30

    建筑工程個人工作總結(jié)10-02

    建筑個人工作總結(jié)(15篇)12-20

    在线亚洲无码| 18禁1区| 美女高清视频一区二区三区| 三级黄网站| 少妇性饥渴XXⅩXXHD| 亚洲性69影院在线观看| 国自产拍精品偷拍视频| 日本三级中国三级韩国三级| 人妻无码在线丝袜| 日本 亚洲 韩国精品| 伊人天堂AV网| 大胆午夜视频| 爆乳五十路| 幻女free性zozo交体内谢| 被弄出白浆喷水了视频不要钱| 国产AV午夜精品一区二区三区| 成人三级视频在线观看| 孕妇无码av无码专区线| 国产在线拍揄自揄视频菠萝| 亚洲男同视频在线| 无码aaa视频| 美女大学女一二三区| 国内3P露脸免费视频| 免费性爱视频| 欧洲一卡2卡三卡4卡 高清| 韩国精品无码久久一区二区三区| 激情综合色五月丁香六月亚洲剧情| 97碰碰碰视频| 荷兰小妓女高潮bbw| 国产欧美日本综合一区| 澳门AV一区二区三区| 亚洲饱满人妻视频| 52AV线在线精品观看| 亚洲va久久久噜噜噜久久熟女 | 极品少妇做受| 站长推荐高潮一级毛片| 国产情侣偷情盗摄| 杨幂精品视频在线免费观看| 国产成人久久AV免费| 老太婆BBwwBBww高潮| 依人青青青免费观看| 一本遥东京热无码| 美女羞羞高潮视频免费首页| 大香伊蕉国产短视频| yl亚洲永久无码视频大全| 巨胸喷奶水视频| 久久播男人天堂| 自慰喷水高清免费看| 久久国内精品一区二区三区 | 香蕉网站美女被迷倒| 中国大陆精品视频XXXX在线看 | 天天在啪免费无码| 在线观看AV不卡网站永久| 国产偷窥熟女高潮| 国产精品无码av在线播放| 在线观看免费高h视频| 99热国产这里只有精品| 中文字幕人成无码人妻| 在线播放自偷自拍| 欧美AⅤ在线观看| 亚洲人成7777网站高清| 免费高清无码又刺激| ⅰGAO视频网、为爱搞点激情| 香蕉久久久久久AV综合网成人| 亚洲成av人片达达兔| 亚洲色夜| 97色伦在色在线播放不卡顿| 欧洲真人无码永久在线| 亚 州 无码电影| 国产乱子伦xxxx| 亚洲视频日本有码中文| 18禁黄色网站免费看| AV天堂最新手机网址| 狠狠深爱开心五月| 2022一级无码在线免费播放| 扒开女人毛茸茸黑森林视频| jiZZjiZZjiZZ日本护士| 伊人久久天堂| 在线视频 国产黄片| 亚洲日韩亚洲另类激情文学| 极品翘臀美女后进式在线播放| 毛片在线嗯啊| 亚洲国产精品18点击| 1000拍拍拍无挡视频免费| 日本牲交大片无遮挡| 五十六十路熟女免费一区二区| 三上悠亚在线精品二区| 粉嫩高中生自拍视频| 中文无码日韩欧毛| 极品美女流白浆免费视频| 丰满的少妇中文HD高清| 在线观看无码黄片视频| 天天做天天爱天天爽| 国产调教视频在线网站| 很很鲁在线视频97很很鲁在线视频综合| 爆乳喷奶水无码正在播放| 白丝jk被折磨到高潮的视频| 成在线人永久免费视频播放品爱网| 国产精品国产三级国av| 我被两个男人玩出了白浆小视频| 亚洲va韩国va欧美va| 福利视频私拍| 中文字幕无码第15页| 一区二区在线视频v| 黄频视频大全免费的国产| 国产成人AV网站网址麻豆| 国产无遮挡| 艳妇乳肉豪妇荡乳| 亚洲一区二区av| 老师太大了~轻一点漫画| 精品国产经典三级在线观看| 亚洲无码精品片| 国产亚洲AⅤ在线电影| 在线观看免费AV网址免费| 日韩AV无码一区二区三| 在线va无卡无码免费| 免费国产女人拍拍拍| tom快人成播电影网久久影院| 日韩精选无码| av在线天堂网址| 国产XXXXX在线观看无遮挡| 亚洲日产2021高清视频在线| 国产爆乳喷奶水无码好爽| mm在线精品视频在线观看| 伊人熟女| 岛国国产在线观看网站| Av肉色丝袜无码网址| 亚洲無码免费高清曰批视频…| 人禽杂交欧美视频| 巨胸喷奶水视WWW网站| 2020av 天堂网| igao国产精品| 国产人妇三级视频在线观看| 毛多水多www偷窥小便| 香港曰本韩国三级久久| 国际产高清无码露脸视频| 浪潮AV免费在线| AV天堂手机版在线播放| jyzzjyzzjyzz精品| 中文无码肉欲爆乳视频| 大香线蕉伊人超碰精品| 国产三区在线播放| 国产成a人免费网址| 精品女同视频在线观看| 亚洲丝袜无码高清| 亚洲第一黄色视频| 国产又色又爽又黄的视频网站| 五月天伊人| 久久大香蕉国产免费网| 免费黄色网免费黄色小视频| 欧美激情l久久妓女网| 午夜色大片在线观看| 亚洲国产美女精品久久久久| 99玖玖爱精品| 俄罗斯6一12呦女精品不卡| 美女裸体未18禁网站| 小屁孩cao大人图片| 亚洲网嗯~啊~啊~嗯啊| 把胡萝卜立着自己坐上去| 日韩AV无码中文影院| A级全免费毛片| 午夜蜜芽尤物视频在线看| 伊人青青在线一区二区三区| 嗯啊给我想要视频国产| 最新国产3p露脸在线观看| 杨幂在日本一区二区视频| 在线观看你懂的网站| 久久99国产精一区二区三区| 五月天婷婷综合在线观看Av| 亚洲高清久久无码视频| 在线看片av| 午夜一区二区亚洲福利| 女教师紧身裙一区二区网站| chaopeng91在线播放| 亚洲国产精品二区久久| 人妻少妇天堂AN| 十八禁区美女免费观看网站| 92精品国产自产在线观看481页| 中文字幕亚洲码在线| 国产末成年女片一区二区| 手机版免费av在线| 国语一级毛片私人影院| 精品福利久久久| 欧美专区A电影院| 怡红院亚洲红怡院天堂| iGao在线视频免费播放麻豆| 亚洲欧美成人性| 欧美亚洲色欲色一欲www软件| 国内美女全黄免费视频| h视频免费看在线h| 夜鲁夜鲁狠鲁天天在线| 尤物视频中文字幕在线| 亚洲乱码尤物193yw最新网站| 国产40老熟女7777精品一级毛片| 免费可看的美女色视频网站| 激情五月开心网在线| 16女下面流水不遮图免费观看女人小便的视频| xxhd中国女人乱妇女光屁股野战| 亚洲国产作爱自拍| 亚洲午夜久久久影院| 韩国无码人妻熟妇在线播放| 中文简体一熟妇视频| 国产午夜一区| 亚洲欧美日韩综合久久久久| 国产不卡一区二区三区免费视| 国产自产在线视频一区| 后进极品翘臀在线播放很黄| 精品无码人妻一区二区免费蜜桃 | 久久国产伊人免费| 久久精品国产一区二区三| AV在线在一区| 永久免费播放一级| 亚洲成年女人综合网| 最好在线观看免费韩国日本电影| 久久精品最新免费国产成人| av无码午夜福利一区二区三区| 国产激情一区| 亚洲成AV人片一区二区| 欧美换爱交换乱| 色多多在线视频观看网站黄| A在线观看观看网址| 香蕉97人人乳视频观看| 1000部啪啪未满十八勿入| 超碰一区二区| yw尤物AV无码国产在线看照片| 天天插夜夜操美女图| 亚洲人成网站在线播放影院在线 | 天天做天天爱天天做天天吃中文 | yy111111影院无码光屁股| 爆乳大森しずか无码,| 网站你懂得在线观看免费| 97精品伊人久久大香线蕉| yy11111111少妇电影院| 在线观看AV永久免费| 又大又爽又刺激免费网站| av潮喷大喷水系列无免费| 中文字幕无码久久99免费| 国产精品日本亚洲77| 啊灬啊灬啊灬快好喷水| 久久超级碰碰| 曰批免费视频播放免费| 91麻豆国产自产在线观看| 啦啦啦在线视频免费播放WWW| 波多野结衣一区二区三区高清av| 少妇无码11111111手机免费| 免费无码一级成年片无限制| H无码纯肉无遮掩| 精品黑色丝袜在线观看| 国产一二三区不卡2021 | 久久精品大片免费观看| xxxx18一20岁hd第一次| 嗯~啊在线观看| 欧洲肉欲k8播放在线| 尤物国产在线| 大陆出口高潮福利视频| aⅴ淘宝国产在线视频一区| 天天做夜夜做狠狠做| 超碰在线免费人妻交换| 18禁止导深夜福利备好纸巾| 无码熟熟妇丰满人妻啪啪| 国产美女2000部 | 中文字幕在线无码一二三区| 色花都国产第一| 熟睡中被义子侵犯在线播放| 美女的胸又黄又www的网站| 亚洲五码观看| 亚洲超人碰视频| 中文字幕在线中文乱码| 又大又硬又黄的视频| 国产亚洲精品一本四区| 国产 丝袜 欧美 日韩 综合| 亚洲同性男男gv无码在线网站| 国产av无码专区亚汌a√| 大黄网址网站免费网站| 18禁污污黄色网站免费观看| 亚洲中字幕一二三四区| 嗯啊亚洲天堂| yy111111电影院少妇影院| 极品视觉盛宴一区二区伊人| 国产日韩一区二区三区在线观看 | 女人的奶头免费网站(不遮挡)| 亚洲色av性色在线观无码| 2014AV天堂无码一区| VVVV98国产成人综合| 黑人超长精品欧美| 日韩好吊妞中文字幕在线| 777精品影视| 乱理片 最新乱理片2020年飘| 青青草原亚洲视频在线观看| 在线网站你懂得| 男人j放进女人p全黄在线| 在线a亚洲老鸭窝天堂| 国产私拍一区二区三区| 最近更新中文字幕第1| 国产网曝门亚洲综合在线| 澳门免费无码AV网站| 爱爱视频搜索引擎| 漂亮人妻被同事疯狂玩弄| h纯肉无遮掩3D 动漫在线观看| 亚洲aⅴ视频在线观看| 国产欧美日韩va另类| 亚洲人成网站在线观看69影院| 久久高清欧美一区| 国产大肥臀系列在线观看| 公妇在线视频| xxxxx性bbbbb欧美| 欧美性爱一区二区三区在线视频| 亚欧美闷骚院| 欧美成亚洲成在线| 尤物蜜芽AV在线播放| 超频在线免费观看视频网站| 成年人啊啊好爽国产在线观看| 办公室1战4波多野结衣在线| 中文字幕无线码| 一级做a爱全免费视频| 国产原创精品巨作无遮挡| 有码中文字幕不卡在线| 亚洲人a成免费| 久爱www人成视频在线观看| 超碰极品盛宴| 国产资源大草原视频| 国产成人综合| 一区二区三区av波多野结衣| 2021年亚洲国产中文名字幕| 婷婷 欧美性爱| 黄色视频一区二免费| 中文字幕无码亚洲八戒32| 亚洲av片不卡无码久久| 3D真人H视频网站| 2020av天堂网| 18禁无码黄色网明星ai换脸| 亚洲 日韩 熟女 色| 亚洲中文字幕无码一区| 香蕉97人人乳视频观看| 菲菲学院亚洲欧美激情片| 久久国产歌舞| 久久夜色精品国产一区| 国产在线乱子伦一区二区三区| 日韩一区二区不卡| 艹闺蜜 国产| 久久综合色鬼综合色| 国产在线观看福利片官方| 亚洲七久久之综合七久久| 在线观看4455亚洲网址| 国产精品亚洲欧美卡通动漫 | 超久新碰碰| 亚洲第一页污| 一区二区а∨天堂在线| 亚洲日韩第一页| 中国性BBBBBxxxxx另类| 激情按摩系列片aaaa| 国产性色| 亲胸揉胸膜下刺激视频无需下载 | 尤物天堂亚洲精品网| 久久综合狠狠| 国产美女a做受大片观看| 亚洲中文资源| 国产午夜精品一区二区三区在线观看| 亚洲色素无码专区| 国产精品香蕉在线观看| Chinese国产一区二区| 999国产精品| 在线视频男人的天堂| 亚洲婷婷就去吻| 在线乱码一卡二卡麻豆| 741www免费人成看片| 在线搞AV地址| 美女永久免费观看网址| 欧美激情图片和视频| 免费又爽又大又高潮视频| 久艾草久久综合精品| 天堂网www在线中文字幕| 亚洲国产天堂久久综合网| 久久亚洲五月天| 高清不卡二卡三卡四卡免费| 五十路在线欧美一区| yy111111少妇影院中文| 国产羞羞的视频在线观看| 国产AV高清网站| 国产白浆一区二区| 一本久道综合在线无码88| AV无码电影国产在线看| 中文字字幕无码片| 亚洲αv毛片| 00在线日本黄色视频网站| av在线呻吟网站| 视频一区二区无码制服师生| 狼友在线视频| 国产亚洲精品第一综合不卡| 91free video国产精品| 亚洲爱在线| 亚州a√看网| 成年黄页网站大全免费国语| 女子扒开尿口让男子桶爽视频 | 国产69成人精品视频免费| 国产粉嫩美女在线直播| 亚洲人妖性爱手机视频| 亚洲av波多野结衣一| 97人妻CAOPOM免费公开视频| 色欲网天天无码av| 亚洲熟妇无码AⅤ在线播放| 精品国产最大的调教网站| 国产69精品久久| 国产亚洲精品影视在线| 区不卡2021| Av在线官网免费观看| 2022国产高清视频网| 日韩精品一区二区深田咏美| 美女被被视频一区二区三区| 国产欧美日韩伦中文| 天天噜噜天天爽| 色多多AV在线一区| 白丝内射在线| 国内外无码在线视频| A级毛片18以上观免费| 特黄熟妇av| AV高潮在线免费观看| 好爽好硬好大偷拍视频| 又粗又大受不了视频| 免费视频网站嗯啊轻点动漫| 国产乱子伦一区二区三区视频播放 | 国产A级情侣激情视频| 亚洲人看A∨免费片| 国产浓密毛毛在线观看| 成 人 黄 色 激 情视频网站| 日本一区二三区高清| 97人妻免费视频| 无码av免费不卡在线观看| av片在线观看欧亚| 日批全过程免费视视频观看| jizz在线观看| 精品国产国语对白久久免费| 国产在线脚交免费网站脚丫| 成年永久免费播放平台| 无码一区二区三区网站| WWW丫丫国产成人精品| 制服丝袜人妻中出第一页| 亚洲综合图色40p| h在线观看亚洲电影在线观看| 国精品产露脸偷拍视频| 亚洲激网站| 又粗又黄又硬又爽的免费视频软件| 亚洲自偷精品视频自拍| 亚欧无码激情视频| xj无码在线| 亚洲va在线va天堂va888软件| 先锋在线精品国语对白| 又色又爽又黄又粗暴的视频| 国产婷婷在线精品综合100| 么公的好大好硬好深好爽视频| 午夜偷窥福利视频网站| 中字人妻有码在线视频| 国产一级牲交高潮片| 24小时日本在线视频网站| 国产麻豆aⅴ尤物网站尤物| 18以下勿进色禁网站视频| 76少妇精品导航| 国产精品亚洲一区二区z| 亚洲国产10p| 亚洲欧洲日韩综合在线| 丰满人妻无码束缚啪啪专区 | 亚洲、www免费视频| 岛国精品一区免费视频在线观看| 浓毛欧美老妇乱子伦视频| 久久水蜜桃网国产免费网站| 国产无套双飞露脸两女在线高清| 永久免费无码中文字幕| 毛片a级毛片免费观看| 国产大全2018年亚洲天堂网| AV免费午夜福利不卡不打码| AV天堂 手机在线观看| 国产自偷亚洲| y111111少妇影院无码漂| 99视频免费黄色| 狼人大香伊蕉国产www| 性XXXX毛茸茸的无尽| wwwxxxx东北| 在线伊人5| 国产国拍亚洲精品A∨一级| 亚洲人成伊人成综合网久久| 在线免费看黄片大全| 最新福利姬在线视频国产观看| 夜夜爽网站| 亚洲中文影院| 色就色 综合偷拍区第三十七页| 亚洲区欧美综合精品四区| 在线观看欧美波霸爆乳| 妓女妓女影院妓女视频妓女影库| 久久思思热偷拍视频| 亚洲人五月天| 免费浪潮AV网站在线观看| 欧美人妖精品| 亚洲天堂国产av| 亚洲av无码专区在线电影视色| 福利视频网址导航| 香港三级一区二区| 女女百合在线网站| 紧身裙女教师 波多野结衣在线 | 亚洲成手机在线| 白丝美女在线精品喷水视频| 成人免费在线观看视频| 香蕉视频亚洲色图| AV一本大道香蕉大在线不卡| 伊人久久大香线蕉亚洲五月天| 草莓视频app黄| 被窝影院午夜看无码| 丰满爆乳一区二区三区| baoyu视频国产在线观看| 成年奭片免费观看视频天天看 | 天天视频黄网站在线观看| 亚洲欧美视频在线观看| 2021aV免费看| 久久97久久97精品免视看| AV在线网页大全| 别揉我奶头~嗯~啊~在线视频 | 亚洲午夜精品A| 性生大片免费观看668| 国产三区涩涩| 裸体女一级毛片| 国产热综合热AV| 日本少妇熟女| 久久99久久99这里只有精品| 大胸美女午夜毛片一级45| 精品无码黑人影音先锋| 又爽又黄又无遮挡的激情照片| 1313国产午夜精品理论片| 国语自产精品视频在线看| 2021国产无码看片| 黄久久99黄| 一本一本色道免费观看视频| 嗯啊,午夜视频在线播放| 夜视频在线导航| 天堂有码无码| 一二三区欧美嘿咻| 免费 成 人 黄 色 网 站| 精品国产一区二区三区香蕉| 久久久久亚洲A√无码| 国产裸体歌舞一区二区69网| 大屁股白浆一区| 一级香蕉人体视频| 亚洲无码2| 五月天无码视频| 伊人久久精品在热线热| 国产真实交换免视频| 99久久免费精品,不卡视频| 无码无付费最色视频在线观看| 69久久小视频| 久久天堂AV综合合色| 国产精品富婆与黑人视频| 免费网站爱爱免费观看| 浪荡少妇水好多好爽视频| 制服丝袜第8页在线视频| 久久久久久综合精品免费| 亚洲av成人男人的天堂| 亚洲高清国产香港拍精品| 亚洲线精品一区二区三区四区| 国产浮力免费在线| 在线观看欧美一级爆乳| 国产白丝无码免费视频| 2021年国产精品久久久久精品| 日本人成精品视频在线| 初中小仙女白丝自慰jk| 19sex性高清播放| 最新国产女同在线| 偷拍与自偷拍亚洲精品| 四虎www| 中文字幕视频在线| 国产欧美日韩在线精品| 国产综合另类色熟女拍图| 色综合激情无码中文字幕| 午夜在线网站观看小舞被操| 女人下面免费桶| 亚洲乱伦中文字幕电影网| 又大又粗一级毛片| 永久免费提供强奷乱码中文字幕| 性色一区二区三区| 成人在线二区| 精品精品国产理论在线观看| 在线亚洲 欧美 日本专区| 久久社区久久久久| 国产成人AV网站网址麻豆| AV免费福利片在线播放| 无套粉嫰白浆动态图免费看| 亚洲无码网站| 成年女人喷白浆视频| iGAO为爱做激情| 亚洲午夜影视无码| 一个人的视频在线观看WWW免费| 另类激情网站| AV无码电影国产在线看| 国产尤物在线播放| 少妇被水电工侵犯在线观看| 亚洲va人妻无码| 黄色美女裸体网站| аⅴ天堂在线| 粉嫩国产尤物| 免费A级毛片67194| 一女被多男玩喷潮视频免费下载| 亚洲图片影音先锋| 亚洲爱爱网| 暴力强奷在线观看视频| 最新2021亚洲网站| 手机直接看的免费av网| 2022成年视频网站| 国产麻豆freesexvideos中国| 老肥熟妇丰满大屁股在线播放| 一区二区精品理论电影| 国产在线观看18p| A一级黄色网站| 6080yy 久久 亚洲 日本| 99久久婷不下来| 亚洲一区二区三区在线观看网站| 亚洲中文字幕精品无码| 亚洲欧美综合在线中文| 亚洲嫩模爆喷白浆| av资源网站| 国产一区二区在线爱| 日韩欧美国产中文字幕在线| 害羞草av永久影院| 国产婷婷色综合AV| 亚洲人成18| 又大又粗又黄的少妇毛片在线观看| 国产精品亚洲一区二区杨幂| 亚洲大成色www永久网站国产| 在线观看无码专区| 国产免费观看A视频| 男女肉粗暴进来120秒动态图| 亚洲精品色无码AV试看| 国产综合日本亚洲777| 中文天堂最新版资源www| yy111111中文无码在线| 口爆吞精视频| 很污的网站在线观看| 亚洲久热无码中文字幕人妖| 一女被多人喷潮视频| 午夜时刻免费观看国产一区| 国产av天堂| 97午夜理论片影院在线播放| 国产精品午夜自在在线| 国产无码在线调教| 日本h片在线观看免费| 亚洲午夜不卡| 曰本女人真人性高朝床叫视频| 亚洲毛片在线观看| FREE性欧美媓妇VIDEO| 中文字幕不卡在线视频在线播放亚洲 | 久久99精品国产99久久6| 毛片在线啊啊| 亚洲高h视频在线观看| 亚洲∨a久久久噜噜噜久久| 一道久在线无码加勒比| 好痛好深好爽视频| AV免费不卡国产观看| 伊人国产无码高清视频| 亚洲中文精品高清| аwww在线| 亚洲国码av| 久久亚洲少妇| 亚洲国产成人无码网站| 老子影院午夜伦不卡观看| 日产精品视频在线播放| 日本岛国18禁v片免费网站| 又黄又高潮的视频,| 国产美女被蹂躏在线观看| 国产 浪潮av| 狼人AV在线网站| 成年黄页网站大全免费| 国产精品欧美一区喷水| 另类自拍制服经典图片区| 嗯…啊 摸 湿 内裤视频无码| 91超级碰国产在线观看| 国产尤物久久久| 狠狠躁夜夜躁人人爽天天不卡 | 国产高潮白浆流出视频| 清纯校花在线黄视频| 色天天偷| 暗网精品无码分娩午夜福利| 国产日产欧美a一级在线 | 无码一区二区三区网站| 99国产亚洲精品美女久久久久 | 18出禁止看的啪视频网站| 好硬~好爽~别进去~动态图| A级毛片,黄,免费观看m| 加勒比免费不卡视在线播放| 狼人色综合伊人| 熟妇无码AV| 69堂国产视频网站| 国产美女免费高潮流白浆| 日本在线视频2020免费观看| 成年网站未满十八禁,免费看| 欧美成人影视在线观看| 太粗太深了太紧太爽了国产| 白丝流水自慰在线观看| 99在线观看一区二区三区| 亚洲人成网站18以下禁止| 福利姬国产白浆导航| 波多野结衣肉番一区| 亚洲无码国产精品免费| 中文字幕好多水| 香港三日本三级少妇三级66| 天堂免费毛片| 艾草在线精品视频在线观看网站| 亚洲片无码| 最新国产中文字幕| 理论视频在线观看影片| 精品无码动漫第一页| 公大ji巴给你h| 日韩无码不卡中文| 又大又硬又湿又紧在线播放| 又黄又紧又爽视频| 极品午夜福利视频| 户外露出刺激一区| 国产A√无码专区| 丁香五月麻豆| 日韩yy111111少妇影院无码| 18女人A级视频| lusipian无码| 亚洲国产精品线路久久| 中文字幕无码免费久久9一区| 边揉我胸边摸下面嗯啊免费视频 | 真实泑女网站| 久久影院午夜免费| 成人三级视频在线观看一区二区 | 在线视频嗯啊免费| 中文AV英文无码| 黄页网址视频大全日韩在线| 国产精品h在线观看尤物| 亚洲日韩欧美精品专区| 久久一区二区三区免费| A级毛片视频在线| 欧美日韩亚洲国产二区| 婷婷五月综合激情| 亚洲天堂Av女人| 18禁有免费网站| 野花韩国视频在线观看免费播放大香区 | 1000部未满岁18在线观看免费| 18禁裸体女免费看网站| 最新亚洲AV日韩AV二区 | A级视频免费网址在线观看| 波多野结衣双飞中文字幕| av片在线观看欧亚| 欧洲精品一色哟哟| 少妇人妻雪白丰满的肉体视频| 中文字摹草美女Av| 18免费无码一级作爱毛片| 一区二区亚洲| 中文一国产一无码一日韩| 中文字幕无线码第一页| 成人片免费视频在线观看| 真实泑女网站| 高h丝袜视频| 亚洲国内外视频在线| 中文亚洲成a人片在线观看| 精品人妻无码视频免费看| 欧美人在线| 黑人无码人妻系列| 99RE6在线观看国产精品| 自慰美女免费看| 亚洲日本人成网站在线播放| 91福利国产成人精品| 中国JAPANESE少妇高清| 3D久久影院AV无码免费| 2021水滴真实偷拍高潮视频,| 日本三级欧美三级人妇视频| 国产色大成网站| 粉嫩的校花在线观看| 国产69精品久久久久9999按摩| AV网站官方在线| 东北熟女啪啪av| 单身妇女乱子伦BBw讲述| 国产麻豆aⅴ精品无码| 免费国产女人高潮视频| 啊啊啊轻点啊无码视频在线观看| 亚洲精品国产va在线观看| avh亚洲免费h| 国产浮力免费在线| 国产色图av| 日本护士吞精囗交gif| 自拍偷拍高清无码人妻系列| 久久夜色精品亚洲噜噜国产AV| 免费裸体黄网站免费看| 绿帽2021国产在线| 国模无码一区二区三区| yy111111光屁股影院| 少妇人妻久久无码专区| 老狼在线一区二区观看| 久久99日韩国产精品久久99 | 97久久超碰极品视觉| 大黄国产精品永久免费| 亚洲无码av一区二区在线观看| 亚洲自拍不卡在线观看| 在线免费观看无码A| jk白丝喷水| ZZIJZZIJ亚洲日本少妇| 最新国产精品拍自在线观看| 人妻无码视频一区二区三区| 日本道DVD中文字幕专区| 美女裸体18禁网站亚洲| chineseXXXX乱子另类| www.天堂av| 久久伊人色熟女| 2020国产成人综合网| 午夜精品久久久久久久第一页| 2020国产成人最新视频不卡| 国产在线孕妇孕交| 国产AV医生护士30分钟女人| 极品粉嫩午夜福利在线播放| 五月婷婷2019| 亚洲一区二区三区大桥未久在线播放 | 久久免费aⅴ| 亚洲AV制服丝袜系列| 在线天堂资源www| 小14萝裸体洗澡视频稀有视频| 亚洲最大就去吻| 一本无码久本草在线中文字幕dv| 国产美女的高潮| 制服丝袜 人妻自拍| 又粗又硬又黄又爽免费的视频| av一本久道久久综合久久鬼色| 4个闺蜜疯狂互换 5P同床好爽| AH无码高清| 久久久久有精品国产麻豆| 国产三级韩国三级理| 太粗太硬小寡妇受不了| 欧美疯狂熟妇BBBBBxxxxx| 久热香蕉在线精品视频播放| 夜夜摸日日摸视频下| 亚洲AV不卡在线观看播放| 张开腿无遮挡欧美| AA级毛片免费全部播放| 午夜男女XX00动态图片| 免费人成网ww555在线无码| 亚洲无线观看国产精品| 羞羞影院午夜男女爽爽影视| 午夜影院美女被操| 尤物在线小视频| 大波妺av网站| 五月停停之综合| av黄色网站| 和 子同居的日子AV片| 亚洲四虎永久在线播放| 天天视频在线观看精品一区二区 | 狠狠狠狠狠狠狠色综合| AV影片影音先锋一本大道香蕉| 国内永久福利在线视频图片| 韩国在线看片免费人成视频网| 又黄又硬免费网站| 美女自慰黄网站www| 欧美GAY巨大动漫3D| 旡码精品毛片| 久久AV女人天堂| 国产欧美日韩亚洲一二三区 | 亚洲人成777| 成熟丰满熟妇xxxxⅹ| 99欧美色性爱| 熟女av五十路俱乐部网站| 啊灬轻点灬视频在线观看| 亚洲美女干视频| 亚洲视频一二三四区| 99在线精品资源站| 中国一级毛片视频| 在线精品国精品国产尤物| 亚洲一区AV| 日韩亚洲国产综合αv高清| 182TV人之初午夜精品视频| 午夜精品无码视频| 日本护士吞精囗交视频荔枝| 粉嫩高潮国产| 5060午夜毛片免费看片| 国产嫩草在线免费观看| 亚洲欧洲日韩中文v在线观看| 性欧美乱子伦| www日日夜夜做| 免费可看的美女色视频网站| 国产欧美日韩va另类| 国产精品原创资源在线| 在线情侣自偷自拍无码| 午夜福利在线观看网站| 成人爱做爽视频免费看| 久久久亚洲精品日韩| 成人国内精品视频在线观看| 18禁网站在线看| 精品精品精品国产自| 极品白人性网站| 波多野结衣AV无码免费播放| 仓井空一区二区免费视频| 韩国免费A级作爱片在线观看| 伊人网在线亚洲激情网| 中文字幕不卡免费无线观看| 日韩视频无码免费一区=区三区| 国产高潮福利| 337p亚洲人术艺术| 久久无码免费视频| 张柏芝性2008久久国产| 在线免费日本| 在线黄片色多多免费下载视频| 爱a久久片| 珍贵张柏芝下毛在线| 在线看少妇接受性按摩| 翁熄粗大进出36章| 久久中文字幕Av网站| riav99精品| 男女后进式猛烈XX00在线观看| 人妻无码中文人妻有码| 又黄又紧又爽视频| 2018欧美bbbbbxxxxx精品| 漂亮人妻去按摩被按中出| 尤物在线视频免费国产| YY111111少妇影院免费观| 年轻漂亮的人妻被公侵犯bd免费版| 高清国产天干天干天干| 337p亚洲人术艺术| 12周岁女裸体啪啪自慰网站| 国产女主播19播放| 波多野结衣s级熟女| 亚洲母乳无码视频| 胯下娇喘的班主任| 另类激情网站| 银行少妇被经理正在播放| av无码电影| 国内精品伊人久久久久网站| 高潮美女在线免费视频| av中文字幕网免费观看频道| 亚洲熟女交换| 99久久综合九九亚洲| 成熟丰满熟妇xxxxⅹ| 五十路AV在线| 国产亚州国产A∨网| 亚洲无码专区在线看| 丁香五月中文字幕第1网| 国产高清AV首播原创麻豆| 337p中国人体啪啪毛茸茸| 无遮挡很爽视频在线观看| 紧身裙女教师诱惑波多野结衣| 中国一級黃色毛片| chinese白浆chinese| 国产精品老女人精品视频| 亚洲无码一级在线| 亚洲不卡AV一区二区三区| 扒开腿狂躁女人免费视频图| 自慰喷水网站| 精品videossex国产| 亚洲精品一线天粉嫩白浆| 国产成人av性色在线影院| 久久精品在少妇| 男人j桶进女人p无遮挡动态图| 依依成亚洲综合人网| free性中国熟女妓女hd| 中文字幕在线精品视频入口一区| 白嫩丰满少妇一区二区| 国产av自拍一区| 翁公在厨房和我猛烈撞击下载| 法国性xxxxx极品| 又黄又猛又爽又痛免费视频| 美女裸身张开腿无遮挡| 亚洲欧美成肉网| 亚洲的欧美性爱| 俄罗斯精品女人一级在线播放| 国产精品网站AⅤ| 18禁网站亚洲入口| 最长最大最硬黄色视频| 亚洲人妻无码三区| ww视频美女在线播放| 老师洗澡让我吃她胸的视频| 国产色哟哟| 中文字幕在线va播放| 亚洲AV福利无限在线观看| 国产肉丝袜在线视频一区| 大胆中国少妇毛茸茸| 120秒十八禁免费视频无遮挡| AV电影手机天堂在线| 男人J戳女人屁欧美日韩一区二区| 国产免费破外女真实出血AV| 亚洲激情网站| 亚洲综合久久久久久888| 51国产偷自视频区视频| 老妇女BBwββwBBWBB| 日日摸夜夜添夜夜无码区| 欧亚av高清在线| 麻豆国产精品无码AV在线| 亚洲成AV人片天堂网久久| H无遮挡动漫在线观| 99视频在线精品国自产拍| 老师太大了~轻一点漫画| 欧美黑人ⅩXXX猛交| 国产精品欧美电影网| www人妻18禁| 人妻在线无码一区二区三区 | 亚洲欧美四虎在线| 国内自拍av| 中国METART精品嫩模ASS| 在线看片xxxxx| 天堂网AV在线播放| 日韩区欧美国产区在线观看| yeye黄色视频免费网站| 91超碰免费在线观看| 高级会所口爆吞精在线观看| 国产女人全身精品拍拍拍拍| 国产亚洲欧洲综合777| 精品国产闺蜜在线拍国语| 日韩美女密臀av| 国产欧美日本AⅤ精品| a成v人在线| 日本a∨精品一区二区三区| 国产精品无毒aV在线免费观看| 午夜男女羞羞影院| 精品啪啪一区二区| 精品国产经典三级在线观看| 亚洲欧洲有码| 亚洲欧洲日产第一页| a级毛片18以上观看免费网站| 十八禁cosplay裸体福利网站| x8x8国产在线最新地址下载| 337p日本| 大屁股喷水的视频| a毛片毛片看免费| 亚洲无码被操视频| 又大又粗的毛片| 在线午夜精品自拍小视频| 成年女人免费观看播放视频| 97人妻碰碰碰久久久久| 波多野结衣一区二区三区高清av | 中文字幕亚洲理论手机在线观看| 韩日AV天堂| 亚州色视频在线| 久久人妻无码中文字幕| 光棍影院亚洲第一区| 伊人影院蕉久院在线| 337P人体大胆扒开下部自慰| 香蕉婷婷在线观看免费| 伊人网二本| 国产av无码亚洲av毛片| 日本免费不卡二区專業知識| 大学生粉嫩无套流白浆| 在线播放第一页国产精品| 国产在线乱辈| 免费AV在线播放观看18禁强制| 日韩久久久久中文字幕人妻 | 亚洲欧洲日产国码av系列| 欧洲熟妇乱xxxxx大屁股| 亚洲人成网线在线播放| 制服丝袜美腿自拍偷拍第一页| 美国经典三级Av在在线观看| 国产高清精品福利私拍国产写真在线观看| 亚洲Av无码专区尤物| 黄王网站日韩| 夜夜香夜夜摸夜夜添视频| 国产精品一区 自拍| a人妻免费看视频| 久久中文字幕Av网站| 国产欧美尤物蜜芽在线| 91超碰女人天堂在线观看| 国产成人在线天堂| 高清国产精品一区二区| yy111111少妇影院中文字幕| AV天堂手在线观看| a区无码视频免费| 中国熟女高潮视频| αV在现免费观看欧美性爱精品| 白丝自慰一区二区| 手机播放av网站| 91在线视觉盛宴| 国产私拍福利精品视频推出导航| 人妻在线不卡中文字幕| 嗯~我要~好爽免费视频| 熟女天堂AV| 不卡av一区二区三区| 国产性爱AV| 日日天干夜夜人人添| h成年动漫在线免费观看| 嗯 啊 摸湿 奶头免费网站| 黑森林AV网站| 全黄性性极高免费| 爆乳成av人电影网站| 高潮久久久久久| XVIDEOS国产在线视频| 在线 未满十八岁 se01短视频| 50岁丰满女人裸体毛茸茸 | 中国农村夫妇自拍hdsaex| 欧美夜夜操| 2019亚洲午夜无码天堂| 两性色午夜免费视频| 色AV天堂手机版| 日本少妇被中出视频| 中国一级毛片,一级毛片| 亚洲步兵区视频| 国产白丝JK制服在线| 业余 自由 性别 成熟视频 视| 激情综合亚洲都市婷婷| 曰本人jzz亚洲人久久| 百合AV纯肉无码| 2020年最新aⅴ精品| 老狼在线一区二区观看| 日韩av人妻无码网| 极品盛宴91在线| 日韩在线一区二区三区观看| 亚洲色大成网站www男同| 亚洲色黄色播放操逼| 又粗又大又黄又爽的免费视频网站| 两个人看的www高清免费| 爱天堂av在线| 狠狠久久影视色| 欧美色哟哟激情在线视频| 成年人免费看三级片| 国内黃色精品| 尤物国精品午夜福利视频| 久久精品中文字幕| 成本人妻片无码中文字幕免费 | 成人亚洲欧美二区综合| 亚洲夜噜噜| 欧美熟妇牲交另类zozo| 粗大猛烈进出高潮视频大全国产| 亚洲呦呦系列在线视频| 97人妻视频妓女网| AV免费午夜福利不卡片在线观看| 国产视频999| 日韩丝袜欧美人妻制服| 亚洲成AⅤ人片久青草影院| 曰批免费全过程| AV天堂色中色| 成年美女黄网址18禁免费| 超级乱婬刺激妇乱子视频,| 六月婷婷激情综合网| 国产成人综合亚洲亚洲国产第一页| 大学生白嫩白浆一区| 自拍h在线观看| 日本XXXX色视频在| 伊人91福利精品久久久| 国产边高潮边打电话边出轨| 又色又爽又刺激的视频在线| 96国产婷婷| 久久精品色老| 色图激情偷拍| 中中国AV一二区| 久久精品18j一v| 超碰夫妻91| 正在播放国产AV| 香蕉亚洲欧洲在线一区| 天堂网尤物视频| 国产xxxxx在线观看免费| 3D亚洲性无码AV在线DVD| 国产欧美整片v| 2018天天弄国产大片| 校花喂我乳我脱她胸罩图片| 极品av在线不卡| 97日日碰人人模人人澡| 国产偷窥厕所一区二区| 国产成人精品综合久久久| YY1111111少妇影院免费观看 | 刺激无遮挡av| 亚洲爱在线| 高潮又爽又黄无遮挡十八有限公司| 四虎成人精品永久免费AV| 亚洲综合一区二区国产精品| 91免费精品高清a| 美女午夜av| 国产蝌蚪在线观看| 成熟人妻拐xxxx| 在线观看国产在线观看污| 两根粗大噗嗤噗嗤欧美精品| 中国亚洲BBw| 少妇人妻综合久久中文字幕| 精品人妻无码专区在线视频孕妇| 中文字幕无码一本到无线| 国产一级午夜免费观在线| 国产2020丝袜女王精品视频| 亚洲第一页呦女| 国产精品00校花H视频| 国产ai刘亦菲精品一区不卡| 精品亚洲成a人app| 亚洲午夜精品A| 丁香五香天堂网国产精品| 又粗又硬又长的的免费视频| 香蕉视频下载| 精品国产一区二区av片 | 国产做受xxxx视频| 白丝美女AV大全网站| 国产精品午夜爆乳美女| 免费自慰专用网站| 别揉我的奶头~嗯~啊视频| 制服无码第一页在线| 无码1区| 亚洲黄色电影在线| 亚洲精品电影院| 国产国产精品自产拍在线观看| AV内地在线看| 亚洲天堂在线观看2020| 2021自拍偷在线精品自拍偷| 99久久亚洲日本精品| 河南少妇凸bbwbbw| 91china国产在线video| 国产 抽搐 喷水 在线| G0G0西西人体大尺寸高清视频| 草裙社区精品视频播放| 99re动漫视频| 中文字幕无线码中文字幕| 2020精品极品国产在线| 又爽又刺激的视频网站| 在线偷着国产精选视频| K6官方宅男第一导航| 2021最新国产在拍在线观看| 国产v亚洲v天002331119| 国产永久最新网站| 久久久久久久熟女| 中文字幕在线看俺也色1| 精品国产私拍福利电影| 亚洲国产精品导航| 久久综合电影777| 99久久国产综合精品女同| 久久久久春药视频| 高潮十八禁爽到爆免费看| 国产av色站网站| 影音先锋亚洲成av无码| 黑人巨大av在线| 色批无码在线| 伊人久久大香线蕉av影院| 国产精品国产三级国快看| 中文字幕无码专区一VA亚洲V专| dongman无码无遮挡在线| 欧美人与动牲交a欧美| 日韩h无码| 色视频在线| 免费a级毛片无码a∨免费| 外国人男女日批黄色视频| 四十五十老熟妇乱子视频| 中国一级毛片免费高清| 亚洲无码不卡电影| 啪啪 黄色视频| 免费女人18毛片a级毛片| 高潮喷水无遮挡毛片视频| 欧美成人免费日本| 国产肉感大码AV无码| 黄色视频一区二区三区| 啪啪喷水敏感视频免费观看 | 大胸美女又黄w网站| 中国少妇毛茸茸高潮| 无遮挡男女一进一出视频真人| 成 人 网站 在线| ww成年免费看视频| 在线观看片a免费观看不卡| 国产1区1区3区4区产品乱码不卡| 日本欧美大码a在线观看| 无遮挡很黄很刺激的漫画免费看| 三级网站视频在在线播放| 久久综合社区| 国产午夜不卡影院| 国产福利免费爽爽视频| 国产精品videossex久久| 亚洲人成色777777在线观看| 狼人色综合网| 欧美精品九九99久久在免费线| 亚洲人成伊人成综合网久久久| 精品丝袜国产自在线拍小草| 午夜欧美一级福利| 超碰在线观91| AV平底鞋无码免费国产| 亚洲无码 第2页| 亚洲无码免费观看。。| 爱爱网站免费| 玖玖资源站无码网址| 久久婷欧美色两性综合网| A级亚洲尤物在线| 熟妇人妻系列无码专区| 精品国模一区二区| 亚洲精选污视频| 国产午夜福利电影在线观看| 五十路丰满熟女中出| 国产精品合集乱| 丰满少妇被爆白浆视频| 大伊香蕉精品视频在线天堂| 痴汉在线一区二区三区| 抱姝妺A网免费| 亚洲成a影院| 法国性xxxxx极品| 亚洲色大成网站www永久一区| 精品国产呦系列在线观看免费| 美女高潮黄又色高清视频免费| jlzz大全高潮多水老师| 国产白浆四溢| 无遮挡十八禁污污污网站| 亚洲一区二区三区无码| 免费的一级黄色网站| 波多野结衣 黑人无码| av无码精品一区二区三区 | PORONODROME另类极品| 8×8x永久海外华人免费网址| 欧美xxxxx精品| 亚洲日本va中文字幕久久道具| 理论喷水视频| 小泽玛利亚一区二区在线观看| 99精品热视频这里只有精品| 真正免费毛片在线播放| 国产成人一区二区免费视频| 伊人狠狠色丁香综合尤物| 国产三级韩国三级理| 天堂网av手机版| 黑人巨鞭大战中国妇女苏| 巨臀中文一区二区| 中年熟被啪高潮视频| 欧美第一页| 久久香蕉国产线看观看亚洲小说| XVIDEOS免费人成视频| 视频中文字幕第一页| 黑人两根一起强进免费视频| 中国武警自慰全过程网站| 精品国产成人av免费| 鲁死你av资源站| 18禁止午夜福利体验区| 久久久私拍视频| AAV网站一区免费| 啊啊插的爽水好多视频| 久久水蜜桃网国产免费网站| 香蕉久久AV| 白嫩丰满国产精品| 在线精品毛片18水真多| 白丝尤物jk自慰制服喷水| 国产AV女人黄色| 最新欧美69堂在线视频| 亚洲婷婷后入动态图| 十八禁大全无遮挡网站色多多| 久久出水| 两女互慰高潮抽搐视频| 亚洲高清无码白丝| 免费永久观看美女裸体网动漫| 欧美成人αⅴ在线观看| 国产XXXX免费观看高清视频| 正在播放玩弄漂亮少妇高潮| 美女被遭高潮网站视频无遮挡| AV看网站| 呦萝视频在线| 天天爽夜夜爽人人爽| A级毛片大片免费香蕉网】| 国产成人精选视频在线观看不卡| 亚洲欧美日本A∨天堂| 两女一男双飞在线观看| 夜夜香夜夜摸夜夜添野外| 车车好快的车车污真人网站| 国产高清无套在线观看| 亚洲自拍日本| 亚洲自偷图片自拍图片| 大胸美女吃奶爽死视频| 国产片婬乱一级吃奶毛片视频 | jk福利在线视频| AV无码网站| 国产无码窝| 久久精品视香蕉蕉| 又黄又爽又色的美女视频| 制服无码网站| 天堂色色色色色色色网| 国产精品第九页| 又黄又爽又色无遮挡的视频| 女人打飞机免费看| 精品国产一区二区三区香蕉| 97超碰視覺| 亚洲高清无码四虎在线| 国产日韩精品一区二区| 一女多男两根同时进去性视频| 欧美在线你懂的| 国产在线h| 国产网友愉拍精品视频手机 | babescom欧美熟妇| 精品一区二区无码av| 国产精品第1页久久| baoyu777尤物视频| les女女磨豆腐视频网站| 真实男女狂X0X0动态图| 3D动漫精品啪啪一区二区免费| 免费无码又爽又刺激高| 国产女教师的AV网站| 正在播放熟女少妇| 亲胸揉胸膜下刺激视频无需下载| 日本视频日韩中文字幕| 潮喷失禁大喷水av无码| 午夜小电影网站| 最新久久国产AV| mm131国产美女喷水视频| 很污很黄的视频| 中国超级特黄一级毛片| 亚洲精品午夜无码专区| 久久精品一二三区| 77se77亚洲欧美在线盗撮| 97人人爱| 嗯啊午夜福利在线观看| 最新国产色视频在线播放| 裸体美女张开腿露出尿口无遮挡| aaa级片高清手机在线观看| 午夜AV地址发布| 思思久久精品视频| 正在播放熟女直播自慰| 人妻天天干| 在线播放你懂| 免费观看欧美猛交视频黑人| 午夜一区二区三区不卡视频 | 用乳尿美女高潮潮喷出白浆视频| 国产网红无码精品视频| 成熟肥婆老妇人毛茸茸| 777综合| 含羞草免费人成视频在线观看| 中文国产成人精品久久一| 第一亚洲中文久久精品无码| 亚洲乱码尤物193yw影院| 亚洲视频网站色| 丰满大屁股熟女啪播放 | 一人看www免费片| 91精品在线观看女教师| 亚洲成年美女一二三区免费看| 圆产三级在线免费观看| 黄色大尺度视频一区二区| 中文乱码一区| 爽爽影院免费观看| 国产亚洲小视频线播放| 成人无码看片在线观看| 日批无码视频| 出差被公侵犯在线观看| 国产黑丝在线视频| 亚洲综合区无码| 美女裸体十八禁网址| 国产最新精品自产在线观看| 中文字幕久久九九| CHINESE乱子伦XXXX| www超碰在线| 国产美女自慰网站| 99久热只有精品视频在线17| 交换交换乱杂烩系列yy| 一个人免费高清在线直接观看黄色视频| 国产精品 午夜爆乳美女 视频 | 18 在线 播放 国产| 被老男人强奷很舒服好爽好爽| 中国A级毛片视频观看免费| 孕妇无码专区在线观看| 2022男人在线资源| 亚洲国产看片| 成年黄网站免费大全| 久久精品国产福利国产秒| GV一区二区| 未满十八禁止观看黄瓜视频| 一进一出男女啪啪120秒试看| 亚洲无码免费一区二区三区| 制服美腿在线观看| 大胸美女又黄又w网站免费| 亚洲伦无码中文字幕另类 | 亚洲60路视频| 亚洲超清精品AV在线| 无码永久免费专区| 男人的天堂在线无码观看视频| 国产办公室丝袜裙aⅴ在线| 欧美第一次开笣| 一吸一夹都是练出来的吗| 国产精品无码专区综合网| 久久aⅴ免费观看| 久久精品aⅴ老熟女| 777米奇影视888| 亚洲黄色亚洲网站在线浏览| 中午字幕有码系列| 激情十月婷婷丁香色| 好吊色午夜免费福利视频| 换着玩人妻hd中文字幕| 亚洲欧洲一级特黄美女被操| 成年轻人网站色直接看| 被春药控制的邻居人妻视频| 中文字幕一本通一区| 黄AAA小说免费观看| 久拍国产在线观看| 丝袜无码av| 极品少妇的粉嫩小泬视频图片| 免费蜜AV网站| 午夜福利艺术| 国产免费无码视频在线中出美儿| h在线观看的视频十八禁| 久久久久99| av这些在线免费观看| 尝尝少妇同事的味道| 亚洲小电影在线观看的网址| 2022国产区在线| 片在线无码观看| 91激情视频| 香蕉伊蕉伊中文在线视频| 2020无码视频中文字幕在线最新| 国产在线视频八区| 在线视频网站亚洲欧洲| 97超碰国产精品无码分类App| 久章草精品视频免费观看| 亚洲色热女| 少妇夜夜春,夜夜爽| 久久久久人人爽人人爽人人片av| 亚洲免费H动漫| 午夜a级理论片在线播放717| 厨房啪啪视频无码| 国产女人AV免费看| 亚洲高清精品50路| 日本乱子伦精品免费看| 东方av在线免费观看| 中国性BBBBBxxxxx另类| 亚洲色爱区区域综合网| 日本三级理论人妻中文字电影 | 很刺激很黄的小视频在线看| 亚洲18禁网| 国产一卡二卡三卡四卡兔| 特级婬片女子高清视频国产| 泰国精品无码免费午夜| 国产午国产午夜精华 免费| jk制服白丝喷水免费视频| 久久久亚洲精品日韩| 日韩精品欧美国产精品忘忧草| chinese打屁股女视频网站免费| 92极品福利少| 午夜理论在线观看无码| 黑人又大又粗视频在线观看 | 亚洲成年轻人电影网站www| 好诱人的搜子好爽| av天堂线上| 国产喷水网| 国产在线h| h高清无码免费观看| 极品粉嫩小泬20p图片| 黑人欧美一级在线视频| 18禁黄色网站大全| 少妇水多又紧的视频| 精品日本免费一区二区三区| 大胆欧美熟妇XXXX赶尸艳谈| 国产h视频高清在线看| 六月婷婷激情综合网| 女性自慰网站免费看ww| 激情综合丁香婷婷色五月| 亚洲午夜间视频| 无码人妻中国| 与子乱刺激对白在线播放| 亚洲美女视频高清在线看| 色哟哟av网站在线观看| 97超频精品视频在线观看蜜芽| 最新2021亚洲网站| 毛片免费永久不卡视频观看| 肉到失禁高H视频免费播放| 亚洲成AV人片不卡无码一下| 亚洲按摩视频| 杨幂国产精品福利在线| 亚洲精品无码永久在线观看| 国内偷拍国内精品免费视频| 很黄很爽的视频网站| 中文字幕 无码magnet| 亚洲欧美激情在线一区| 视频福利国产专区精品大全| 日韩精品肉欲无码| 中文字幕在线观看| 成年茄子视频懂你更多| 国产女人高潮叫床视频| 农村老头o|dman幸福老人| 日本爆乳肉体大杂交| aⅴ亚洲2021天堂网| 国产主播在线播放粉嫩| 五月天无码| 我偷偷跟亲妺作爱h视频免费| 韩亚洲欧洲中文字幕| 亚洲高清HD综合| 国产杨幂AV网站| 杨幂无码在线网址| 精品色哟哟| 久久久伊人天堂网| 亚洲午夜福利一级无码| 车车好快的车车污真人网站| 18禁止看爆乳奶头免费| 国产午夜福利在线视频播放| 欧美大成色www永久网站婷| 国产成人精品无码一区二区| FREE性欧美媓妇VIDEO| 在线观看视频色| 国产精品久久熟女另类卡通小说| 色就色 综合偷拍区第三十七页| 国产在线无码一区二区三区| 99精品视频60欧美| 精品福利视频一区二区三区| 先国产亚洲**精品| 一个人看的www视频免费在线观看 国产精品熟女高潮视频 | 亚洲人成在线观看| 国产精品亚洲欧美卡通动漫 | 亚洲日产中文字幕无码| 国产微拍精品一区| 在线jyzzjyzz免费视频软件| 浮妇高潮喷白浆视频| 久久福利青草狠狠午夜| 麻豆视传媒官方短视频| 国产亚洲va在线观看| 成年人无码网站| a级国产乱理伦片在线观看| 真人操逼毛片无码| 最新国产在线拍揄自揄视频 | 成熟女人牲交片免费观看视频| 欧美三级视频中文字幕版| 中文字幕乳大人与日本| 亚欧aⅴ一二三四区在线观看| 太粗太大太爽太湿视频| 欧美人妻另类首页| 日韩欧美在线综合网另| 国产亚洲无码有码| 在线乱码一卡二卡麻豆| 日韩精品 - igao视频网_为爱搞点激情!!!| 很色的网站| 五十路AV在线| 少妇极品熟妇人妻| 日日添夜夜添夜夜添欧美| 52av我爱aⅴ一区二区三区| 国产美女脱的黄的全免视频| 久久午夜理论| 最新AV基地在线观看| 国产日产欧美A一集在线观看| 强行征服邻居人妻美女视频| 欧洲肉欲k8播放在线| 18禁喷水白浆高潮| yw193尤物在线| 超碰色偷偷男人的天堂| 成人AV片在线观看免费| 99精品热视频这里只有精品| 久久伊人777| haodiaocao妞这里只有精品| 日日操欧美视频| 男人j进入女人j内部免费网站| 天堂AV无码AV在线A2020V聚众| 白嫩在线观看| 尤物18禁美女裸体爆乳无遮挡| 亚洲丁香婷婷综合久久| 亚洲日韩国产精品第一页一区| 久久尤物193天堂| 亚洲和欧洲和日本的视频| 亚洲天堂一级av免费毛片| 15yc午夜在福利| 3p 欧美视频 在线播放| AV免费午夜福利不卡不打码| 综合AV自慰喷好多水白浆| 啊啊啊嗯好痛好深啊视频| 成视人a免费观看自wei 视频 | 妺妺窝人体色www美国| 日韩aV无码精品一区二区三区| 影音先锋悠悠AV资源| 18禁黄无码免费网站潮| 一级国产免费xxxx| 亚洲熟女天堂av| 亚洲明星色鲍小视频| 国产农村Av免费观看。| 久久国产精品偷777米奇四色| 久久伊人影院| 国产国产精品区美女 CB52| 久久老太综合网| 97人妻无码视频在线一区| 粉嫩 白浆 中出| 18禁裸体自慰免费观看网站| 国产羞涩在线视频| 毛片在线啊啊| 国产视频嗯啊啊啊| 天天躁日日躁狠狠躁欧美老妇| 日韩色另类综合| 亚洲无码,香肠视频| 96 国产 在线| AV无码网站网址| 国产美女露脸口爆吞精| 欧美成人a∨在线视频| 日韩国产精品亚洲а∨天堂免| 人妻就是爽21P| 伊人五月婷婷综合| 一区二区三区无码视频在线播放| 在线视频你懂的最新网站| 无码国产虐待浪潮| 波多野结衣爽到高潮漏水大喷| 69天堂认成无码免费视频| a在线v| www,亚洲无码| 91青青青国产在观免费2019| 无遮挡又湿又爽黄色| 91AV在线视频| 人禽杂交18禁网站| 国产又色又爽又黄的视频在线观看| 不卡无码在线网站| 女同AV在线播放| 自慰网站免费| 又粗又黄又猛又爽大片免费| HD天堂无码一区二区三区| 欧美日韩,中文字幕| 女人18毛片水真多国产| 又粗又大又黄又爽的免费视频| av在线中文播| 色窝窝蝌蚪在线精品免费| 快点我要高潮了好硬视频| 国产爱导航在线| 亚洲AⅤ永久| 国产精品成人精视频| 第一次破處在线国语视频播放| 下面好紧好想添在线观看| 国产真实露脸乱子伦视频| 国产一区二区免费Av| 国产东北老女人多毛喷水视频 | 18av在线观看| 精品免费人成视频二区| 色 av天堂| 亚洲精品国产精品乱码不卡√| 裸体一区二区三区| 最新午夜福利视频网站| 欧美成人在线A免费观看| 国产ML在线播放| 香港三级日本三级妇人电影| 少妇三级全黄在线播放| 亚洲日本中文字幕无| caoporen免费视频在线| 91麻豆国产极品在线播放| 在线无码h观看| 风流老太婆大bbwbbwhd视频| 国产成人免费av片在线观看| 欧美a级毛欧美1级a大片免费播放| 玖玖资源站中文字幕一区二区 | 国产精品国产午夜免费看福利| 在线天堂网www资源AV| 成年美女黄网站视频网站| iGao在线视频免费播放为爱| 国产成人精品| 少妇高潮A一级| 久久免费精品不卡| 国产亚洲精品拍拍拍拍拍| 国产嗯啊在线观看| 国产美女遭强网站免费视频| XXXX性爱BBBB欧美视频| 丰满人妻少妇| 国产99视频精品免视看7| 在线亚洲欧美日韩精品专区| 亚洲理论在线a中文字幕| 啦啦啦高清在线观看视频www| 亚洲A无码在线观看| 337p西西人体大胆搬开下体| 在线免费视频无码| MM1313亚洲国产精品| 无码动漫AV一区二区| 国产视热频国只有精品| 91精品国产自产在线观看永久| 中国亚洲BBw| 波多野结衣AV网站点击进入| 国产在线视频无码专区免费| 亚洲嫩模喷白浆| 国产在线观看污污AV中文| 国产做国产爱免费视频| 99久久免费精品国产男女高| av 在线 无码 国产| 亚洲 日韩 色 图网站 888| 国产性爱一级片| 亚洲大成色www永久男同| 影音先锋综合网资源站| 人色一区二区三区| 美女粉嫩被内谢流白浆视频| 伊人久久大香线蕉av一区| 亚洲伊人a线视频观看| 亚洲久悠悠色悠在线播放| 亚洲Av日韩精品久久久久夂| 在线播放女人和拘做受| av香港经典三级级 在线观看| 国产老女人免费观看黄A∨片| 337p西西人体大胆开下部| 凹凸网站国产一区| 97久久极品| 美女极度色诱视频国产免费| 女同互添下身视频在线观看| 中文字幕在线手机播放| 夜夜躁狠狠躁日日躁| 男人桶爽女人30分钟视频| av手机版在线播放| ⅤA在线中文字幕| 波多野结衣一区二区AV高清| 27pao人妻制造| 男女作爱在线播放免费网站| 亚洲天堂一区| 在线观看免费高h视频| 在线激情视频观看黄| 亚洲人成无码网站| 亚洲片在线观看| 中国老太婆BBWHD另类| 亚洲色大成成人网站久久| 国产高潮大叫在线观看| 亚洲综合吃奶| 国产白浆一区二区三区视频| 伊人91福利精品久久久| 精品一区二区av天堂| 日本视频免费高清一本18| 久久国产性精品| 在线观看av永久网址| 全黄性性激高免费视频| 国产精品人激情视频| 把美女日出白浆免费视频| 妺妺窝人体色WWW看人体| 十八禁亚洲无码在线观看 | 久久99午夜免费啪视频| 人妖视频久久| 天天爽夜夜爽夜夜爽精品视频| 无码Aⅴ在线观看| 亚洲日本VA中文字幕在线| 2021AV天堂精品手机版| 电影A强奸一区二区三区毛片| A午夜精品福利在线| 激情小说:欧美久久| bbw老妇内射| 国产精品138| 亚洲欧美国产网曝| 久久夜精品视频| 亚洲午夜福利在线观看| 2020年国内产精品视频| 我把护士日出了白浆| 99久久香蕉| 午夜无码国产a三级视频| 含羞草免费人成视频在线观看| 亚洲最新理论视频| 免费全部高H视频无码sm| 久久精品九九亚洲精品| 97视频精品全部免费最新| 超碰品| 2022男人的天堂网| 亚洲午夜福利在线| 日韩精品无码去免费专区| 亚洲成7777| 亚洲百合片在线网站| 欧美亚洲三级裸体视屏| 又大又粗又硬又爽黄毛少妇| 真实国产乱子伦沙发| 无码少妇一区二区| 高清网站少妇| 2020国产丝袜在线观看资源| 欧美熟妇xxxx4| 亚洲综yeyecao亚洲性| 99精品一区二区网| 久久亚洲黄片| 中出自慰高潮| 日本动漫十八禁黄无遮挡吸乳| 阿v天堂网2021在线观看| 超黄视频在线看禁18| 欧美白人性受XXXX性高潮| 亚洲国产精品电影人久久| 亚洲天堂网av无码| 日韩在线看片免费人成视频播放| 国产在线97色永久免费视频| 国产午夜福利无码专区喷水| 亚洲一级奶水多| 最新精品卡一卡二| 狠狠躁狠狠躁东京热无码专区| 2019天天躁夜夜躁狠狠| 免费视频久久久久| 国内精品伊人久久久久网站下载| 在线无码免费a| AV天堂最新手机网址| 777米奇色狠狠俺去啦| 乱码人妻一区二区三区| 国产嫩草AV| 又大又粗又色| 一本二本三本无码| 一区等免费视频| 国产精品午夜剧场免费观看| 国产91线观看| 波多野吉衣亚洲Av无码| 我想在线看片导航欧美| 91人人揉人人捏| 日啪高清无码在线视频| 亚洲h无码片动漫在线观| 香蕉精品视频在线观看| 国产精品任我爽爆在线播放,| 对着裤袜自慰在线看| 亚洲中文字幕在线不卡电影正版| 中国xvideos偷拍厕所| 成人免费无码h在线观看| 18禁免费av网站| 三级三级久久三级久久| 700AV第一福利在线导航| 中文无码高潮到痉挛在线视频| 亚洲免费gv| 久久国内精品自在自线400部 | 午夜精品久久久久久久可搜索| 波多野结衣午夜福利| ilovecao超碰| 18禁AV网站| 五月天激情伊人| аⅴ中文天堂最新版在线| 蜜芽白嫩美女呻吟娇喘高潮 | 亚洲永久无码7777| 国产在线拍揄自揄视精品不卡| 97色论网综合图片专区| 老外毛片免费视频播放| yy111111111少妇影院无码| 欧美三级在线播放| 中文字幕在线播放高清手机版| 黑人av无码一区| 2021在线视频你懂得| 亚洲色天码专区在线着| AV网战国产| 无码成a人片在线观看| 亚洲自偷自拍另类第| www_亚洲а∨| 亚洲日韩欧美中字五月天| 久久综合无码中文字幕无码| 永久免费AV影院| 日本熟久久久精品爱| mm131亚洲免费在线观看| 国产av系列| 国产被弄到高潮| 妇乱子伦激情| 亚洲欧美日韩综合在线一| 午夜国模福利视频免费二| 亚洲大尺度av无码专区下载| 日本不卡高清免| 91综合久久婷婷久久| 老外毛片免费视频播放| 成年女人毛片免费视频播放m| 国产在线草莓aⅴ精品| 18Gay国产小鲜肉网站| 国产蜜芽尤物在线一区| 亚洲最大的黄色网站8888免费观看 | 97夜夜澡人人双人人人喊 | 又黄又刺激网站| 男人边吃奶边爱边做动态图| 国产午夜无码片在线观看| 久久精品呦女暗网app| jizz中出| 国产欧美另类久久久精品不卡| 啦啦啦网站在线观看a毛片| 高清午夜看片A福利在线观看| 女女的毛茸茸的大bbbb| 一本久道久久综合丁香五月影院官网版 | 亚洲日韩中文字幕视频| 亚洲无码a在线免费观看| FC2成年免费视频在线| 国产高潮刺激| 中文字幕日产乱码六区| 加勒比人妻中文字幕在线视频| 超碰91无码在线| 888亚洲欧美| 欧美视频嗯啊| 又硬又爽又长又大的曰皮视频| 草草久久女裸体欣赏网| 又大又粗又硬又大爽妇人毛片| 国产女人片最新视频| 制服肉丝袜亚洲中文字幕| 国产在线精品一区二区三区在线观看| 红杏av在线dvd综合| 中出无码在线| 国产午夜福利亚洲第一不卡| 全球熟女AⅤ导航| 综合久久997| 久久免费看黄a级毛片| 《AV东京热加勒比无码专区》详情介绍| 久久久774J这里只有精品10| 日日模夜夜添夜夜操| 97噜噜噜免费| 国产制服不卡视频网| 国模吧一区二区精品视频| 久久艹国产| 国产一区二区水蜜桃| 直接看的AV片免费观看| 国产精品女女百合视频| 无码人妻丰满熟妇区网站| 亚洲无码重口味在线| 亚洲欧洲日本综合aⅴ在线| 紫黑粗大噗呲捣出白沫| 综合欧美亚韩在线视频| 第一福利导航视频| 亚洲无码在线色| а天堂 中文在线 | 一级线看片免费人| 东北婷婷五月性| 亚洲一区二区三区久久九| 三人交free性欧美老妇| AV 手机天堂| 国产免费破外女出血视频在线观看| 毛片免费永久不卡视频观看| 国产午夜激无码GIF动图| 一级a毛一级a做视频免费观看| 欧美日韩亚洲国产二区| 视频二区中出| 按摩AV在线不卡中文网| 日韩~欧美一中文字幕| 337P啪啪视频| 爆乳白丝女仆自慰喷水| 爆操老肥熟在线播放| 工囗囗番漫画大全全彩库子| Chengren在线网站| aiai永久免费观看| 中文字幕无码中出| 高潮毛片无遮挡高清免费强奸视频| 婷婷激情在线观看| 亚洲综合天堂Av网站在| 啊~cao死你个小sao货视频| 26uuu欧美一区| 久久线精品视频| 一级无码啪啪| 亚洲天堂无码免费| 亚洲无码视频小说| 狼人AV在线网站免费播放| Jiz国产精品免费麻豆| 两个人免费观看日本的| 影音先锋精品男人资源站| 国产gv在线观看受被做哭| 制服丝袜长腿无码专区第一页| 自慰喷水高清免费看| 无遮挡粉嫩小屁泬| 欧美最猛黑人xxxx黑人猛交| 400部情侣露脸高潮自拍| 曰本韩国三级在线| 动漫美女被强奷视频免费网站 | 国产超短裙在线| 国产不卡一区二区三区免费视| XXXX日本欧美| 亚洲性失禁专区| av电影在线观看| 美女黄色片一区二区三区| av无码电影在线看免费| 三级特黄60分钟在线播放2| 欧美日韩国产中文字幕在线| 刺激仑乱一区| 5252色欧美在线男人的天堂| 岛国精品一区免费视频在线观看| 色综合久久久久网| 人妻 清高 无码 中文字幕| 国产素人无码福利电影| 中文字幕中文无码不卡观看| 久久网站亚蕉| 久久无碼专区国产精品| 3D动漫AV特黄在线观看网站| 新怡红院AV在线永久免费| 亚洲免费在线观看污视频网址| 精品一区二区三区在线观看| jk美女网站视频黄频色黄频色| 在线无码视频| 深夜国产成人福利在线观看女同| 一级毛片吃奶视频| 久久久久亚洲一区二区三区| 国产乱子伦视频大全亚琴影院| 国产农民工嫖妓老女人| 日韩欧美不卡1卡2卡| 中文字幕一区有码在线| 中文字字幕在线香蕉| 开心五月日韩精品| av网站在线观看免费一区二区 | jk制服白丝自慰| 亚洲无码免费看在线视频| 中文字幕无码av免费久久| 在线亚洲男人的天堂A∨| 久久AV免费观看| www老头com视频| 爽极品色极品影院在线| 激情福利视频网址| 最新国产在线视频2022| 波多野结衣a免费| 老熟女BBWBBWBBWBBW| 国产亚洲高清一区二区三区| 国内黃色精品| 人禽交 欧美 网站| 亚洲无码PRON| 亚洲中文字幕毛片在线播放| av黄色全裸日韩无码| 亚洲AV永久无码精品网站| 九九99久久精品在免费线97| 亚洲精品国产第一| 国产色青青视频在线观看撒| 狼人综合丁香| 亚洲激情图片| 亚洲永久精品邪恶网址| 正在播放国产无套露脸视频| 99热精国产这里只有精品| 尤物yw国产在线观看| 国内精品自在自线视频| 黄h视频在线观看视频| 久久成人成狠狠爱综合网| 久久精品人妻一区二区三区| 天天躁日日躁狠狠躁欧美老妇app 波多野结衣无码中文字幕在线观看一区二区 | 最新国产色内内视频| 人妻系列无码专区无码中出| 欧美成人bbbbbxxxxx| 中文字幕人妻无码加勒比| 国产高清无码麻豆| 18勿入自慰网站免费永久| AV无码中文字幕| 一级无摭档重囗味毛片| 精品亚洲永久免费精品| 国产69精品久久久久9999 | 少妇高潮喷水久久久影院| 亚洲高清久久无码视频| 未满十四周岁A毛片在线| 床震激励娇喘呻吟高潮视频| 最大胆a裸体人体牲交免费| 制服无码国产| 久久久亚洲精品日韩| 国产v亚洲v欧美v精品综合| 西西人体扒开下部试看120秒| MIYA午夜色大片在线观看免费| 欧美人A片视频| а∨天堂在线中文免费不卡| 日本a级理论片免费看| 给丰满丁字裤少妇按摩到高潮| 国产女同疯狂作爱视频| 欧美性生 活18~19| 亚洲2页| 男女激情无遮挡高清| AV永久天堂网| 一本色综合久久| 另类精油一区| 俄罗斯少妇性xxxx| 小乌酱黑白双丝交足在线观看| 女人被爽到高潮视频免费| 99久久免费国产精品| 欧美白人极品18一19HD| 又硬又深深曰的好爽软件| 伊大人香蕉久久网欧美| 又黄又爽又刺激又粗的视频| 亚洲永久免费播放片欧洲专区| 2021AV天堂网在线视频免费 | gv无码在线| 亚洲无码自拍偷拍| 在线观看av白袜黄| 白嫩无码人妻丰满熟妇| 成年女人毛片免费视频播放m| 一个人在线观看高清视频无码| 正在播放熟妇群老熟妇456| 中文国产成人精品久久3D动漫| 永久免费AV无码国产网站| 日韩女同互慰视频在线观看| 色偷一区国产精品| 亚州国产无码| 白丝啪啪| 亚洲成a人片在线观看天堂无码 | 五月天高清无码| 人妻加勒比系列无码专区| 人妻无码不卡中文字幕在线视频 | 久久这里只精品国产免费99热4| 思思99热思思久久最新精品| AV剧情麻豆映画国产在线观看| а√ 天堂色| 国产亚洲va在线观看| 国产白嫩在线观看| 亚欧无码视频一区二区三区| av动漫在线免费观看| 中文字幕av无码专区第一页| 超级乱婬视频中文无码 | 国产风韵犹存丰满大屁股| 女人脱裤子让男人桶到爽| 亚洲综合色一区二区三区| 中文字幕日韩一区二区三区不卡| 精品国产国产综合精品 | 免费无码又爽又刺激高潮的视频| 亚洲日韩av无码一区二区三区| 亚洲N无码| 激情综合啪啪| 久久国产成人av| 专门看H小视频免费网站| 亚洲富利在线观看| 国产在线qv| 一个人看的www在线观看免费| 出差被公侵犯在线观看| 亚洲综合国产一区二区三区| 啊嗯啊久久激情影院啊| 亚州欧美日韩一区二区三区在线| 欧美性色XO影院| 校花喂我乳我脱她胸罩图片| 日本少妇不卡| 亚洲97婷婷| 69久久综合狠狠综合久久| 午夜福利18以下勿进免费| 中文字幕少妇高潮喷水| 20女人成熟牲交片| 妓女影院一区二区在线观看| 色噜噜日韩精品欧美一区二区| 国产AV贫乳无码| 国产成人裸体在线高清免费直播| 4P少妇挑战黑人全集| 久久精品九九亚洲精品天堂 | 99久久精品无码一区二区三区| 超碰97久久久五月天| 日产激情免费av| 欧美裸体xxxxbbbb极品| 3p嗯啊好深啊h视频在线观看 | 在线看片免费人播成视频| 91视频91激情| 无遮挡很黄很刺激的漫画免费看| 波多野结衣在线一区| 国产成年女一区二区三区| 国产女主播一区| 白嫩极品在线播放| jizzjizzjizz亚洲熟妇| 日本熟妇色一本在线观看 | 国模吧无码一区二区三区| 99线手机在线观看视频| 国产XX00视频在线| 粗大猛烈进出高潮小视频| 国产交换配乱婬视频app| 日本xxxx丰满超清hd| 亚洲成a∧人片在线播放| 亚洲在在线观看免费视频| 亚洲最大看欧美片网站地址| 国产人成午夜电影| 夹 射 嗯 紧 在线观看| 亚洲综合av自拍图片区| 亚洲а∨天堂2021无码| 国产毛片大全| 亚洲成AV人的天堂在线观看| 国产Av情景剧女教师| 在线|国产精品女主播阳台| 免费xvideoa在线视频入口| 揉捏穆桂英双乳三级视频| 视频二区 69| 熟少妇性饥渴在线观看| 五月天婷婷综合| AV香港经典A毛片免费观看| 日本工口里番h彩色无遮挡全彩| 天天透,天天恨,天天操| 高H中文在线视频| assbbwbbwbbwbbwbw精品| 无遮挡毛片在线看观看| 激情综合色综合啪h| 穿珍珠内裤上课高潮被同学看到| 亚洲精品永久在线| 又长又大又硬3p免费视频| 亚洲综合色区在线播放剧情简介 | 久久资源先锋网站| 天堂岛国av无码免费无禁网站| swag麻豆影视在线观看| 国产аv天堂最新版在线 网| 黄色网站小视频不卡小视频免费手机板 | 欧美日韩x8x8视频| 中文字幕人妻有码| 狠狠爱俺也色| 一区二区韩国福利网站| 性感美女高潮喷白浆视频| 国产污网在线观看免费| 亚洲最大性爱网站| 2021av视频观看| 亚洲香蕉中文日韩V日本| 九九精品国产精品青草| 初中小仙女白丝自慰jk| 国产情侣自拍网| 3D国产小屁孩cao大人免费| 潮喷视频免费在线观看| 香蕉久久精| AV天堂色中色| 免费高清自慰区18禁止| 老妇女老熟女老少妇乱熟| 高潮白浆喷水国产| 又黄又湿又免费视频| 欧美xxxx狂喷水| aⅴ妓女网| 在线萝福利莉视频网站| 小泽玛利亚一区二区在线观看| 男同Gay18禁免费网站| 亚洲日韩高清在线亚洲专区| 40岁成熟女人牲交片20分钟一| 亚洲漂亮少妇毛茸茸| 正在播放国产强啪| 人妻加勒比系列无码专区| 99精品视频60欧美| 狼人色国产在线视频www色| 在线免费观看AV| 一区二区三区精油按摩| 国产丝袜无码一区二区三区| 久久五月丁香合缴情网| 朝鲜妓女毛茸茸视频| 国产高潮正在直播| 国产精品360盗摄| 免费黄色欧美小视频| 美女被遭高潮网站视频无遮挡| 白丝国产av看片| 99视频在线精品免费观看6| 91在线网址尤物| 狠狠深爱开心五月| 高潮白浆女免费观看| 人妻丝袜无码专区视频免费| 91AV美女窝窝网| 亚洲av日韩综合一区二区| 成 人 漫 画 网 站 国产| 不卡无码免费视屏| 操夜夜夜夜操| 亚洲一区二区三区丝袜| 中文字幕欧美一级高清片| 久久WWW免费人成精品| 精品裸体舞av| 亚洲成7777| 四虎高清无码| 要做AV在线播放| 国产AV激情无码久久天堂| 久久久久久精品免费免费麻辣 | 免费无码Av一区二区三区| 国产综合第一夜| 无码AV动漫精品一区二区| 真实国产精品视频400部| 日韩不卡在线一区下载地址| 久久国产精品一国产精品| 粉嫩NUDEBESTSHOWP| 国产又大又硬又爽免费视频| 对白在线播放第一页| 久久久噜噜噜久久熟女| 被强行打开双腿灌满白浆视频| 97精品福利综合| 国产美女pp喷水视频| 浪潮国产在线精品无码| 肉动漫无遮挡在线观看无修图| 被干视频免费无码高清| 欧美人与物videos另类| 又大又粗一级毛片| 日本特黄特黄特级高潮| 无码不卡免费V片在线观看| 两个Av免费完整版| 色 av天堂| 狼人色综合| 国产成人综合精品无码| 男女嘿咻嘿咻X0X0动态图| 最新免费国产中文无码黄色网站| 综合国产精品私拍国产在线| 美女祼身18禁网站| 色婷婷丁香激情| 妓女影院AV网站在线观看| 亚洲无ma天堂| 三区二黄色| 羞羞色国产精品网站| 在线观看色综合| 激情一道本| 2019中文字字幕在线观看| 日本特大a级猛片在线观看| JAPANHD日本乱厨房| 3D亚洲性无码AV在线DVD| AV熟女乱| 高潮潮喷冒白浆视频| 亚洲精品综合第一国产综合| 黄片无码在线| 亚洲AV日韩综合一区二区三区| 香蕉AV影音先锋| 在线观看人成视频| 曰韩在线大香蕉| 影院激情视频无码| 最新福利视频午夜| 亚洲毛片不卡av在线播放一区| 欧美视频一区二区三区| 伊人久久天堂| 91在线网址尤物| 777在线免费视频| 爱爱永久免费网址| 亚洲欧美综合区自拍另类 | 午夜男女羞羞影院| www五月天com| 无码在线喷a| 欧美老妇一区| 精品免费国产一区二区三区| 他的东西一直放在里面一整夜| 2012年中文字幕在线中字| 在线看片网站av| 中文字幕人成视频V精品视频| 污黄啪啪18以下勿进免费| 日韩精品亚洲aⅴ在线影院| 国产在线 丝袜大学生| 少妇精品有码视频在线| 中文字幕久久九九| 久久青青草原av免费观看| 最新日韩AV网址在线观看| 伊人天堂综合| 自慰网址免费的| 午夜y视频| 中文字字幕人妻中文| 国产亚洲成AV人在线观看| h视频在线观看免费视频网| 在线免费看黄片大全| 8888四色奇米在线观看不卡| 久久无码视频| 人人爱天天做夜夜爽2020| 亚洲色一区二区三区| 不卡无码日韩| 色悠久久久久综合网伊| 最新国产中文字幕| AV无码无在线观看麻豆| 米奇7777狠狠狠狠视频影院| 啦啦啦www在线观看视频高清国产| 日本亚洲视频在线不卡免费| 97热久久免费视频| 国产av丝袜旗袍无码网站| 窝窝人体色.www| 在线观看日本嗯啊视频啊好爽要去了| 天堂无码有码视频| 97色色亚洲日韩色| 1024手机在线看片| 日韩高清无码视频| 精品网站 久久久| 两性又黄又免费的网站午夜 | 99久久免费国产精品四虎| 亚洲精品国产电影网| AV永久免费网站在线观看| 97人妻免费碰视频碰免| 中文在线高潮大叫| 又色又刺激的视频网站| 亚洲丝袜无码高清| 来吧天天影视色香欲综合网 | 少妇午夜福利水多多| 波多野吉衣AV一区二区三区| AV在线播放观看18禁强制| AV伊人天堂网| 亚洲成a影院| 国产性爱影院| Av人妻无码| 美女露全身永久免费网站| 亚洲精品小电影| 国产精品情侣呻吟对白视频| 午夜男女XX00视频免费777| c久久综合| 熟妇无码一区二区三区| 在线观看免费av色| AV网天堂| 在线看片免费不卡人成视频| 四虎永久精品视频在线观看| 视频区中文字幕日韩专区| 中文字幕在线亚洲精品| 亚洲午夜小福利| 白丝美女在线自慰| 乌克兰精品免费视频| 一个人在线看AV| 最新中文字幕av无码专区不卡 | 国内精品伊人久久久久777| 高潮毛片无遮挡高清免费强奸视频 | 成 人 免 费 黄 色 网站无毒| 人妻系列1000部| 3级午夜福利| 国产系列 亚洲系列| 国产欧美日韩精品久久| 中文字幕无码亚洲字幕成a人| 久久综合免费网| AV永久天堂| 9re久精品视频在线观看| Gay高中生自慰网站| 黄床大片免费30分钟国产精品 | 百合AV一区二区| AV天堂最新版www| 亚洲人成色7777| 中文字幕人妻双飞| 国产高清重口变态sm在线观看| baoyu永久免费视频网站| 东京热无码国产精品| 中国产毛片卡| 97婷婷狠狠成为人免费视频| 杨幂久久第一页精品| 真人作爱试看120分钟3分钟| 欧洲人与动牲交α欧美精品| 亚洲精品国产品国语在线观看| 国产成a人片在线观看视频| 亚洲人成网站免费999久久久| 孩交无码AV| 孕妇人妻一区| 成人午夜高潮免费视频| 喷水揉捏激烈高潮娇喘视频| 亚欧精品福利视频网站| 91熟妇| Gay高中生自慰网站| 老师穿着旗袍肉色丝袜让我玩| 最新的AV导航在线观看| 国产360激情盗摄| 国产无码天堂| 成人a级毛片免费观看av| 痴汉日本中文一区二区| 刺激伦乱一区| 尤物在线视频网| 欧美成人免费黄色小视频| 3D动漫精品啪啪一区二区免费| 十八岁禁AV免费网站| 92国产精品午夜福利| 抽搐一进一出试看欧美| 一区二区免费视频| 国产v亚洲V天堂无码国语对白| 影音先锋亚洲成AⅤ无码| 、中国精品VIDEOSSE| 中文字幕精品一区二区2021年| 扒开女人下面使劲桶视频| GAY日本男男GV片在线观看| 激情无码亚洲一区二区三区| av天堂线上| 成在人线av无码免费樱花| 国产乱对白刺激视频| eeuss影院www在线观看| 成人精品免费视频在线观看 | 少妇无码系列| 粉嫩的校花在线观看| 亚洲人成网站77777·c0m| 影音先锋悠悠AV资源| 夜夜高潮,天天爽| 亚洲二区在线观看| 超碰av一区二区| AV高潮喷水影院在线看片| 888欧美日韩国产| 久久大香伊蕉在人线国产h| japanese第一次喷水| 亚洲色啦啦狠狠网站五月| 精品欧美一区二区3d动漫| 韩国主播av福利一区二区| 2018欧美亚洲综合另类色妞| 毛片一级精油按摩高潮无码| 男女啪啪激烈高潮喷出gif免费| 超碰caoporen国产最新地址| 国产又又黄又刺激视频| 国产综合色产在线视频欧美| 精品熟女区777| 啊国产在线| 亚洲无线码在线播放| 久久精品五福影院| 欧美成人精品高清在线观看| 免费a级毛片无码a∨蜜芽18禁| 又租又长又硬又黄的少妇毛片 | 91麻豆精品无码国产自产| 亚洲精品青草| 亚洲精品自在在线观看| 五月天亚洲图片婷婷| 最近韩国日本免费高清观看直播| 亚洲国产午夜福利| 97影院九七理论片| 一级婬片试看120| 粉嫩的竟然没有一根毛激情| 亚州男同网| 99国产香蕉视频| 亚洲国际无码中文字幕| 久久在亚洲拍三级片出售| 人妻少妇久久中文字幕电影| 在线免费观看毛片传媒| 自慰喷水系列在线| 久久久久久久久美女| 久久国产福利第一区| 亚洲精品1区2区3区| 337P日本欧洲亚洲大胆69影| 免费看男女做好爽好硬视频| 狠狠狠狠888| 俄罗斯性bbbbbxxxxx| 日本在线精品视频免费播放| 欧美破除处视频| AV白浆喷水| X8X8拨牐拨牐永久免费视频| 夜夜澡天天碰人人爱AV| AV片免费大全在线观看不卡| 黑人30公分无套内谢中国少妇| 亚洲人成网站999久久久全网| 欧美熟妇色xxxx欧美老妇多毛在线观看视频 | 亚洲制服久久精品一区| 在线观看看片免费人成视频播放| 亚洲欧美日韩Aⅴ在线观看| 触手AV永久免费网站在线观看| www老头com视频| AV无遮挡H肉真人在线观看| 久久久久久精品免费免费69| 中文一区二区三区亚洲欧美| 亚洲欧美国产高潮网站| 亚洲图亚洲色成人综合网| 亚洲乱码中文综合在线| 美女被草| 中文字幕在线鲁| 欧亚韩在线观看| 16女下面流水不遮视频| 亚洲天堂在线观看视频| 从后面抱住岳大屁股撞击玉梅| 欧美。日韩,一区| 国产特级婬片免费看| A级国产乱理论片在线观看| 曰本道高清中文字幕| 亚洲日韩欧美在线成人| 亚洲 蜜臀 一区二区三区| 国内精品久久久久影俄罗斯| 精品久久久久久狼人社区| 亚洲综合色久| 久久综合伊人 六十路| 日本护士恋夜全部视频免费| 亚洲熟妇少妇任你躁在线| 大尺度视频网站无码| A激情无码| 中国大陆国产高清aⅴ毛片| 黑人巨大无码在线免费观看| swag在线视频色视频在线观看| 免费啪啪无码中文字幕| 高清无码天堂AV| 每日更新在线观看av_手机| 亚洲一区 无码| 国产狼友视频| 一级线看片免费人成视频| 又黄又粗又大的大黑吊| 99视频热这里只有精品免费| 性生大片免费观看668久久| 老师久久高潮视频| 97日日碰日日摸日日澡| 一区二区三区精油按摩| 8x国产精品福利| 亚洲精品电影院| 自慰高潮在线| 国产精品第一区揄拍无码| 孕妇奶水仑乱a级毛片免费看 | AV人妻中出网页| 国产精品无码一区二区在线看| 国产性爱一级片| 国产高清性爱| 最新国产一卡二卡三卡四卡| 一级A午夜福利免费区试看 | 激情综合色| 顶级少妇午夜福利水多多在线观看| 88国产精品欧美一区二区三| 美女无遮挡拍拍拍免费视频| 国产xxxx做受视频国语对白| 91在线激情视频| 狼人操人人操| 在线观看无码av波多野结衣| 亚洲AⅤ综合无码二区| 国产精品无码午夜免费影院| 好爽好黄好大我要喷水了视频| 加勒比久久综合网天天| AV不卡国产在线观看| 室友内裤被涂满了春药| 亚洲欧美日韩一区| 妓院一钑片免看黄大片| 曰本色欲色欲天天天www| 亚洲男男自慰网站gay| 久久伊人再| igao为爱搞点激情国产欧美| 天堂久久久久久中文| 国产激情A∨在线视频播放| 亚洲精品视频骚妇| 2021最新在线观看无码| gif动态图无码视频专区| 福利啪啪综合导航| 久久久久春药视频| 杨幂被弄高潮网站| 国产又色又刺激高潮视频| 韩国一卡二卡三卡四卡网站| 欧洲精品亚洲精品日韩专区| AⅤ无码AV在线| 人妻尝试又大又粗久久| 888福利视频手机看片| 成人H动漫网站HD在线播 | 又大又硬又湿又紧在线播放| 狂喷白浆视频在线观看免费| 狂野欧美激情性XXXX| 精选麻豆国产AV| 人妻少妇免费视频| 国产JJzz视频| 亚洲字幕久久久精品齐齐| swag国产在线| 中文字幕在线不卡一区二区| jK制服美女裸体高潮中出视频| 亚洲欧洲日产国码av系列天堂| 国产va免费精品观看| 亚洲高h视频在线观看| 美女 两个人的视频免费观看| 久久HEZYO久综合亚洲色| 18禁止免费网站AV| 欧美成人精品三级网站| 在线观看免费国产污网站| 在线观看亚洲女教师| 高清一区二区三区免费视频| 亚州无码黄色网址| 亚洲欧洲日产无码| 午夜福利秒播| 呦女亚洲网| 久久久久久国产| av手机版在线观看| 卡一卡二卡三免费视频每天更新| 992精品视频在线| 曰本女人性高朝床叫视频| 最新国产AV网址大全| 一级黄色网站免费| 禁伦H肉高辣网站视频| 3P熟女视频| 五月丁香六月婷综合缴情在线| 一亚洲乱亚洲乱妇23p| 最新日本一道免费一区二区 | 米奇7777狠狠狠狠视频影院 | 老司机精品线观看视频| 男女AV麻豆| 久久久青青躁a∨免费观看| 一级毛片无遮挡直接看| 亚洲国产欧洲综合997久久破处| 亚洲Av老湿司机在线| 女人裸身j部免费视频无遮挡| 激情四月婷婷综合| 国产成人精品77上位| 在线观看AV网站永久能播放的| 旧里番亚洲一区| 亚洲一区二区三区丝袜| 麻豆AV无码| 88福利一区福利三区| 色综合中文字幕色综合激情| 亚洲伊人色欲综合网无码中文| 久久综合婷婷丁香五月| 8x成年视频在线观看| 日日摸夜夜添高潮如水亚洲| 国产无套无码AⅤ在线观看| 97电影院中文字幕| 香港曰本韩国三级网站| 又爽又黄又无遮掩的免费网站| 美女裸体十八禁网址| AV网站在线免费在线看| 91在线激情视频| www.91超碰| 嗯…啊摸湿内裤动视频| 校花喂我乳我脱她胸罩图片| 18禁止看爆乳奶头免费| 又粗又大a视频| 亚洲成AV人不卡影片| h天天h视频| av观看网| 国产AV巨制| 60岁女人宾馆全程露脸| 亚洲国产电影在线观看无码| 国产偷国产偷亚洲高清日韩| 8X8Ⅹ永久免费视频在线观看| 成人免费视频在线观看| 亚洲欧洲日产无码| 又大又又粗又长又黄又狠| 国产女合集第六部| 免费A级毛片69影院一| 制服在线视频麻豆| 又黄又无遮挡又湿的视频| 亚洲中文字幕久久无码| jk白丝喷水| 99久久99久久国产| 亚洲国产成人久久综合一区| 亚洲日韩中文字幕在线播放| 国产很爽的超薄丝袜脚交网站| 亚洲妓女综合网久久| 又大又硬的免费的视频网站| 女的把腿张开男的猛戳出浆| 波多野VA无码中文字幕电影 | 丰满人妻一区二区三区视频53| 在线自偷自拍| 欧洲精品免费一区二区三区| 中文无码第3页|