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    最新個(gè)人年終工作總結(jié)簡(jiǎn)短

    時(shí)間:2024-07-02 13:07:06 工作總結(jié) 我要投稿
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    最新個(gè)人年終工作總結(jié)簡(jiǎn)短

      總結(jié)在一個(gè)時(shí)期、一個(gè)年度、一個(gè)階段對(duì)學(xué)習(xí)和工作生活等情況加以回顧和分析的一種書面材料,它能幫我們理順知識(shí)結(jié)構(gòu),突出重點(diǎn),突破難點(diǎn),讓我們來(lái)為自己寫一份總結(jié)吧。我們?cè)撛趺慈懣偨Y(jié)呢?下面是小編整理的最新個(gè)人年終工作總結(jié)簡(jiǎn)短,歡迎閱讀與收藏。

    最新個(gè)人年終工作總結(jié)簡(jiǎn)短

    最新個(gè)人年終工作總結(jié)簡(jiǎn)短1

      我校審計(jì)工作在校和校行政的正確領(lǐng)導(dǎo)下,緊緊圍繞學(xué)校中心工作,認(rèn)真履行職責(zé),積極開展了各項(xiàng)審計(jì)業(yè)務(wù)。在過(guò)去的一年中,我們加強(qiáng)了學(xué)習(xí),更新了審計(jì)觀念。我們意識(shí)到,教育內(nèi)部審計(jì)工作需要全面轉(zhuǎn)型,從傳統(tǒng)審計(jì)向管理+效益審計(jì)轉(zhuǎn)變。為了適應(yīng)這一變革,我們加大了宣傳力度,讓大家認(rèn)識(shí)到審計(jì)工作轉(zhuǎn)型的必要性,并更新了審計(jì)內(nèi)容,增加了管理審計(jì)和效益審計(jì)的項(xiàng)目。

      在新的形勢(shì)下,審計(jì)工作需要轉(zhuǎn)型和創(chuàng)新。今年我們對(duì)我校的基建工程項(xiàng)目進(jìn)行了全過(guò)程跟蹤審計(jì)。我們確定了中介機(jī)構(gòu),與其簽訂了委托合同,并對(duì)內(nèi)審人員進(jìn)行了項(xiàng)目分工。在施工階段,我們加大了全過(guò)程跟蹤審計(jì)的力度,參與了合同的咨詢、主要材料的比價(jià)采購(gòu)審計(jì)、工程進(jìn)度款的審核、隱蔽工程的驗(yàn)收、已完工程量的簽證驗(yàn)收以及工程變更的確認(rèn)等重要環(huán)節(jié)。通過(guò)基建工程跟蹤審計(jì),我們實(shí)現(xiàn)了工程項(xiàng)目造價(jià)控制的關(guān)口前移,為工程決算積累了原始資料,取得了更佳的經(jīng)濟(jì)效益。

      在審計(jì)工作的`開展過(guò)程中,我們參與了招投標(biāo)項(xiàng)目、物資采購(gòu)驗(yàn)收項(xiàng)目和維修工程驗(yàn)收簽證項(xiàng)目共計(jì)160余項(xiàng),監(jiān)督簽訂了60余份經(jīng)濟(jì)合同,涉及資金近5000萬(wàn)元。通過(guò)這些工作,我們發(fā)揮了內(nèi)審工作服務(wù)與監(jiān)督的職能,對(duì)維護(hù)財(cái)經(jīng)紀(jì)律、完善內(nèi)部管理、提高經(jīng)濟(jì)效益等方面起到了重要作用。在基建維修工程項(xiàng)目審計(jì)方面,我們?nèi)旯查_展了76項(xiàng)基建維修項(xiàng)目的審計(jì)工作,審計(jì)資金總額達(dá)1939.83萬(wàn)元,審減金額達(dá)107.67萬(wàn)元。通過(guò)自己的辛勤工作,我們?yōu)閷W(xué)校節(jié)約了大量資金。同時(shí),我們還加強(qiáng)了對(duì)科研專項(xiàng)資金的審查和監(jiān)督,開展了7項(xiàng)科研經(jīng)費(fèi)審鑒,使這些資金充分發(fā)揮了應(yīng)有的效益。

      除了以上工作,我們還配合完成了年終班子及中層個(gè)人考核工作、干部競(jìng)聘的監(jiān)督工作、人員招聘錄用工作、職稱評(píng)審監(jiān)督工作、學(xué)校新生的錄取工作以及各種考試的監(jiān)督工作和各項(xiàng)評(píng)先樹優(yōu)的考評(píng)活動(dòng)。通過(guò)這些工作的參與,我們規(guī)范了辦事程序,避免了不正之風(fēng)。此外,我們注重職業(yè)道德教育,不斷強(qiáng)化廉政意識(shí),堅(jiān)持審計(jì)業(yè)務(wù)的公開透明,發(fā)揚(yáng)和保持了審計(jì)人員的良好形象,并提高了綜合審計(jì)工作能力。

      在工作的過(guò)程中,我們深刻體會(huì)到領(lǐng)導(dǎo)的重視和支持是搞好內(nèi)審工作的關(guān)鍵。我們?cè)谡J(rèn)真做好常規(guī)工作的同時(shí),及時(shí)向領(lǐng)導(dǎo)匯報(bào)內(nèi)審工作的重要事項(xiàng),以取得領(lǐng)導(dǎo)對(duì)內(nèi)審工作的重視和支持。此外,我們要樹立服務(wù)意識(shí),將服務(wù)與監(jiān)督相結(jié)合,體現(xiàn)在監(jiān)督中的服務(wù)和在服務(wù)中的監(jiān)督?偨Y(jié)一年的工作,我們?nèi)〉昧酥饕某煽?jī),同時(shí)也發(fā)現(xiàn)了一些不足之處,如審計(jì)業(yè)務(wù)開展的不夠全面,審計(jì)力度需要進(jìn)一步加強(qiáng)。在未來(lái)的工作中,我們將理清思路,求真務(wù)實(shí),努力再創(chuàng)新的業(yè)績(jī)。

    最新個(gè)人年終工作總結(jié)簡(jiǎn)短2

      通過(guò)近三個(gè)月的工作,我對(duì)公司的組織結(jié)構(gòu)、部門職責(zé)和生產(chǎn)工藝流程有了更深入的了解。我熟悉并掌握了賬務(wù)處理流程、工作任務(wù)安排和協(xié)調(diào)接口部門等。在公司領(lǐng)導(dǎo)和同事們的支持和幫助下,按照公司的要求,我能夠勝任自己的本職工作。現(xiàn)在我將總結(jié)一下試用期工作情況。

      首先,在初入職期間,我熟悉了解了公司的基本情況、組織架構(gòu)和相關(guān)業(yè)務(wù)流程。我了解到公司管理層和財(cái)務(wù)中心人員的分工,以及基本的審批程序和核算流程、成本核算控制流程以及生產(chǎn)貨物流轉(zhuǎn)和出口貿(mào)易方式。公司作為一家實(shí)力雄厚的集團(tuán)公司,擁有健全的財(cái)務(wù)管理體系,這讓我對(duì)我的選擇充滿了信心,并且珍惜這個(gè)為發(fā)揮和提升個(gè)人能力的機(jī)會(huì)。

      接下來(lái),在車間實(shí)習(xí)階段,我進(jìn)一步了解了生產(chǎn)工藝流程。這個(gè)流程包括采購(gòu)生皮、生皮分選投產(chǎn)、毛皮鞣制、毛皮染整、后整理、庫(kù)存管理和皮形深加工。通過(guò)對(duì)原料、半成品和產(chǎn)品的不斷分選和反復(fù)加工,我深刻認(rèn)識(shí)到成本核算的復(fù)雜性。我通過(guò)與生產(chǎn)工藝的聯(lián)系,為我的工作打下了良好的基礎(chǔ)。在實(shí)習(xí)過(guò)程中,我盡可能地與車間同事進(jìn)行了交流,為以后協(xié)調(diào)部門工作打下了基礎(chǔ)。

      然后,在部門工作中,我迅速掌握了軟件的操作。根據(jù)自己的職責(zé)分工,我認(rèn)真地完成了每一項(xiàng)工作。我審核記賬憑證,核對(duì)應(yīng)收應(yīng)付明細(xì)賬,確保掛賬和銀行款項(xiàng)無(wú)誤。我還審核簽字各部門的報(bào)銷單據(jù),按照公司要求進(jìn)行處理。我時(shí)刻請(qǐng)教同事解決自己的疑惑,并指導(dǎo)各崗位在業(yè)務(wù)操作過(guò)程中出現(xiàn)的問(wèn)題。我督促各崗位完成每月的記賬、結(jié)賬和賬務(wù)處理工作。我正確計(jì)算各項(xiàng)稅款和個(gè)人所得稅,并及時(shí)足額繳納稅款。

      此外,我還和財(cái)務(wù)中心的'同事一起參加了xx拓展旅游活動(dòng)。在緊張的工作之余,這次旅游活動(dòng)為同事們之間的感情交流提供了一個(gè)輕松的平臺(tái),使得各個(gè)部門之間的溝通更加順暢。平時(shí),我根據(jù)每個(gè)人的需求定期組織大家進(jìn)行業(yè)務(wù)知識(shí)的培訓(xùn)學(xué)習(xí)。每周,我們舉行部門會(huì)議,總結(jié)上周的工作情況,并計(jì)劃下周需要完成的工作。在會(huì)議中,我與同事一起討論解決工作中出現(xiàn)的問(wèn)題,尋找更好的解決方法。公司的這些舉措讓我充分認(rèn)識(shí)到了公司的企業(yè)文化和團(tuán)隊(duì)建設(shè)的重要性。

      在工作過(guò)程中,我意識(shí)到存在一些問(wèn)題。我經(jīng)常忙于應(yīng)付事務(wù)性工作,而忽略了對(duì)工作的條理性規(guī)劃。另外,我也意識(shí)到自身的管理能力和對(duì)業(yè)務(wù)全面性的缺乏,導(dǎo)致我的工作有廣度而缺乏深度。因此,在今后的工作中,我將做好每周和每月的財(cái)務(wù)工作計(jì)劃,將具體的工作和業(yè)務(wù)落到實(shí)處,注重細(xì)節(jié)。具體的工作計(jì)劃和思路包括以下幾點(diǎn):

      首先,我將加強(qiáng)自身業(yè)務(wù)的學(xué)習(xí),包括出口貿(mào)易方式的流程、會(huì)計(jì)核算、涉稅處理、貿(mào)易結(jié)算和成本核算等。我將繼續(xù)到車間實(shí)習(xí),以盡快熟悉和掌握公司的各項(xiàng)業(yè)務(wù)流程。

      其次,我將協(xié)助經(jīng)理對(duì)各崗位的具體業(yè)務(wù)提出正確的財(cái)務(wù)意見,完善相應(yīng)的業(yè)務(wù)流程和制度。

      第三,我將注重財(cái)務(wù)分析,每月分析各項(xiàng)財(cái)務(wù)指標(biāo),并結(jié)合業(yè)務(wù)實(shí)質(zhì)指出變化的原因和過(guò)程。我還將督促各崗位核對(duì)和清理所負(fù)責(zé)的賬務(wù)。

      最后,我將加強(qiáng)培訓(xùn)。根據(jù)了解員工情況和改進(jìn)部門效率的需要,我將制定培訓(xùn)計(jì)劃,以提高部門團(tuán)隊(duì)的綜合素質(zhì)。

      作為一名財(cái)務(wù)人員,我認(rèn)識(shí)到自己既是一名基層管理者,也是一名執(zhí)行者。我將充分發(fā)揮自身的主觀能動(dòng)性和工作積極性,為公司的高效發(fā)展貢獻(xiàn)自己的力量。

      在過(guò)去的三個(gè)月里,我通過(guò)不斷的磨礪和訓(xùn)練,對(duì)自己的能力充滿了信心。雖然目前我的光澤可能還不夠明亮,但我堅(jiān)信自己不是銹鐵,而是一把寶刀!

    最新個(gè)人年終工作總結(jié)簡(jiǎn)短3

      我在人事部擔(dān)任xx工作也有半年了,我逐漸在部門的工作中逐步轉(zhuǎn)入正軌。行政人事部是公司的關(guān)鍵部門之一,雖然人數(shù)不多,但在這半年里我們?nèi)蝿谌卧,竭盡全力將各項(xiàng)工作順利完成,F(xiàn)在我來(lái)總結(jié)一下上半年的工作情況。

      首先,在管理運(yùn)作方面,我們逐步完善了公司的監(jiān)督機(jī)制。我們意識(shí)到員工不僅僅是按照要求來(lái)完成工作,更重要的是需要監(jiān)督和管理。因此,我們加強(qiáng)了對(duì)員工的監(jiān)督管理力度,完善了公司的制度,使各項(xiàng)工作有法可依,有章可尋。同時(shí),我們根據(jù)市場(chǎng)的發(fā)展和公司的要求,制定了相應(yīng)的管理制度。在日常工作中,我們與公司各個(gè)部門和門店保持密切溝通,及時(shí)提出指導(dǎo)性意見。我們還加強(qiáng)了團(tuán)隊(duì)建設(shè),打造了一個(gè)業(yè)務(wù)全面、工作熱情高漲的團(tuán)隊(duì)。作為管理者,我們努力提高團(tuán)隊(duì)的整體素質(zhì),樹立起開拓創(chuàng)新、務(wù)實(shí)高效的公司新形象。我們逐步理清了各部門的工作職責(zé),并要求每個(gè)人主動(dòng)承擔(dān)責(zé)任。

      其次,在行政工作方面,我們做了很多工作。我們嚴(yán)格審查各部門的辦公用品的使用狀況,做好物品領(lǐng)用登記,以節(jié)約降低成本為第一原則,合理地采購(gòu)辦公用品。我們還辦理了各門店的證照并按時(shí)進(jìn)行年審工作。此外,我們協(xié)助各部門做好菜牌、菜譜和點(diǎn)心部的點(diǎn)心紙的設(shè)計(jì)跟進(jìn)工作。我們還及時(shí)辦理了公司車輛的年審工作。另外,我們加強(qiáng)了員工飯?zhí)玫墓芾,特別是員工飯?zhí)貌途咝l(wèi)生管理方面。

      最后,在人事管理方面,我們規(guī)范了各部門的人員檔案,并建立了電子檔案。我們嚴(yán)格審查了全體員工檔案,對(duì)于資料不齊全的檔案,我們都補(bǔ)齊了。根據(jù)各部門的實(shí)際需要,我們通過(guò)各種渠道有針對(duì)性地招聘了一批員工,以配備各個(gè)崗位。通過(guò)這次工作總結(jié),我意識(shí)到在接下來(lái)的工作中,我們需要加強(qiáng)培訓(xùn)力度,完善培訓(xùn)機(jī)制。企業(yè)的競(jìng)爭(zhēng)最終歸于人才的競(jìng)爭(zhēng)。目前公司各門店和部門人員的綜合素質(zhì)普遍有待提高,特別是酒家各部門主管和部門中層管理人員。我們需要加強(qiáng)對(duì)員工的'人性化管理,留住他們,留住人才。因此,我們將根據(jù)實(shí)際情況制定培訓(xùn)計(jì)劃,從真正意義上為他們提供幫助。

      成功的企業(yè)源于卓越的管理,而卓越的管理源于優(yōu)異和完善的制度。隨著公司的不斷發(fā)展,搞好公司管理制度無(wú)疑是其持續(xù)發(fā)展的根本。因此,建立健全一套合理而科學(xué)的公司管理制度勢(shì)在必行。我們將進(jìn)一步完善公司制度,實(shí)現(xiàn)管理規(guī)范化。

    最新個(gè)人年終工作總結(jié)簡(jiǎn)短4

      20xx年即將過(guò)去,這一年在酒店各位領(lǐng)導(dǎo)和同事們幫忙關(guān)心鼓勵(lì)下,使我克服了種種困難,較為出色的完成了全年的工作,得到領(lǐng)導(dǎo)和同事的肯定。全年持續(xù)全勤上班,無(wú)請(qǐng)假、遲到、早退現(xiàn)象;服務(wù)質(zhì)量及工作水平有所提高,無(wú)客人投訴狀況;能夠尊重領(lǐng)導(dǎo),團(tuán)結(jié)同事,做到禮讓三分,工作為重,F(xiàn)將我在20xx年做的主要工作及明年的打算做以匯報(bào),請(qǐng)各位領(lǐng)導(dǎo)和同事指正。

      一、今年的主要工作

      1、端正態(tài)度,愛崗敬業(yè)。透過(guò)這一年的鍛練,我逐漸克服了心浮氣躁,做事沒(méi)有耐心,敷衍了事的毛病,養(yǎng)成了耐心細(xì)致、周到的工作作風(fēng),一年當(dāng)中客人對(duì)我的投訴少,表?yè)P(yáng)多,和同事之間的關(guān)系也融洽了,之間的爭(zhēng)吵少了,風(fēng)涼話少,取而代之的是互相鼓勵(lì)和關(guān)心的話語(yǔ)。使我對(duì)工作更加充滿信心。對(duì)于酒店的日常工作來(lái)說(shuō)除了接待客人,主要就是打掃客房和環(huán)境衛(wèi)生,雖然整天都在打掃衛(wèi)生,原先總是會(huì)因?yàn)樘吡恕⒉黄鹧、不好移?dòng)等借口,放棄了一些地方的清掃,留下了死角,在這一年里在打掃房間和環(huán)境衛(wèi)生時(shí)每處地方時(shí)都備加細(xì)心不放過(guò)每點(diǎn)污漬和每粒灰塵、毛發(fā),高處夠不著的就凳子落凳子,抬不動(dòng)的就和同事一齊抬,原先不注意的墻角、窗戶角、抽屜角以及手放不進(jìn)去的縫隙都想辦法用抹布擦干凈,讓臟物無(wú)處可逃。

      2、虛心學(xué)習(xí),不懂就問(wèn)。在這一年,我積極參加了酒店組織的各項(xiàng)培訓(xùn)活動(dòng),認(rèn)真學(xué)習(xí)服務(wù)技巧和禮貌用語(yǔ),不懂的地方就向經(jīng)理和其他的老同事請(qǐng)教,回家后仔細(xì)琢磨練習(xí),平時(shí)在日常生活中也能經(jīng)常使用禮貌用語(yǔ),改掉原先的陋俗,養(yǎng)成了良好的習(xí)慣。就這樣在不知不僅僅覺(jué)中,我的服務(wù)水平得到了提高,行為舉止更加禮貌,在客人之中迎得了好評(píng),得到了領(lǐng)導(dǎo)和同事稱贊。

      3、服從安排,任勞任怨。平時(shí)做到尊重領(lǐng)導(dǎo),不耍心眼,對(duì)于領(lǐng)導(dǎo)安排的事情,不打折扣,保質(zhì)保量。今年除做好客房服務(wù)工作,同時(shí)在前臺(tái)人員不齊的狀況下,參加了前臺(tái)接待的工作,開始由于對(duì)前臺(tái)工作不了解,沒(méi)有信心、有畏難情緒,后在酒店領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)心幫忙下,克服自身困難,認(rèn)真學(xué)習(xí)、多方請(qǐng)教,不斷演練,做到胸有成竹,遇事不亂,較為出色的完成了前臺(tái)的工作任務(wù),期間被評(píng)為當(dāng)月的優(yōu)秀員工。

      二、明年工作打算

      在即將過(guò)去的一年中,使我變得更加成熟,服務(wù)質(zhì)量和水平有了很大的`提高,對(duì)客人的服務(wù)熱情也更加高漲,工作信心大增,對(duì)以后的工作充滿了信心。這一年總體上能夠做到恪盡職守,遵守單位的各項(xiàng)規(guī)章制度,做到讓領(lǐng)導(dǎo)放心,讓客人滿意,但我也有一些不好的地方需要改正,比如做事斤斤計(jì)較,為一些雞毛蒜皮的事和同事起爭(zhēng)執(zhí),工作中存在著惰性,工作的熱情不夠飽滿,消極怠工。在新的一年里,我要堅(jiān)決克服這些不好的工作作風(fēng),乘著去年這股東風(fēng),嚴(yán)格約束自我,認(rèn)真學(xué)習(xí)研究工作服務(wù)中的技巧,提高自身的服務(wù)水平,從小事做起,高起點(diǎn)、高要求,讓每一個(gè)客人都滿意,和酒店其他同事一齊為每一位客人帶給一個(gè)舒適、安寧、溫馨的家。

      三、對(duì)酒店推薦和意見

      此刻信息網(wǎng)絡(luò)時(shí)代,知訊者生存,然而酒店在信息收集和利用遠(yuǎn)遠(yuǎn)不夠,井底之蛙永久只明白那一片天,僅有走出去,方知天外天,人外人,期望酒店多組織員工走出去學(xué)習(xí)本行業(yè)先進(jìn)的服務(wù)和管理水平,以提高酒店自身的競(jìng)爭(zhēng)力。同時(shí)也期望酒店領(lǐng)導(dǎo)平時(shí)多關(guān)心員工作日常生活,多為員工著想。多組織一些文化體育活動(dòng),不僅僅能使員工身體得到鍛煉并且也豐富了業(yè)余生活。使每位員工每一天能夠以飽滿的精神狀態(tài)投入到酒店的工作之中,為酒店的興旺發(fā)達(dá)做出自我的貢獻(xiàn)。

    最新個(gè)人年終工作總結(jié)簡(jiǎn)短5

      一年的時(shí)間就這樣走過(guò)了,在經(jīng)過(guò)一年的努力后,我終于可以說(shuō)在不斷的成長(zhǎng)中得到了更多的進(jìn)步。

      作為醫(yī)院醫(yī)生的我,一年來(lái)認(rèn)真努力的工作,今年年對(duì)我來(lái)說(shuō),也是一個(gè)相當(dāng)值得懷念的一年,我相信隨著我漸漸的成長(zhǎng),我會(huì)有更多的進(jìn)步,這些都是我會(huì)做好的事情,我相信我能夠做好,我會(huì)在不斷的成長(zhǎng)中,得到最好的發(fā)展的。在來(lái)年年里,繼續(xù)堅(jiān)持:

      一、思想上。

      緊緊圍繞醫(yī)院開展的廉潔自律主題。從事醫(yī)療活動(dòng),緊跟國(guó)際國(guó)內(nèi)形勢(shì),嚴(yán)格要求自己;服從領(lǐng)導(dǎo),團(tuán)結(jié)同事,愛崗敬業(yè),未發(fā)生一起醫(yī)療差錯(cuò)與糾紛;工作中,一切以病人為中心,全心全意為病人著想,本著“節(jié)約、節(jié)盛環(huán)保、優(yōu)效”的`原則,選擇簡(jiǎn)單的醫(yī)學(xué)專用方法,做出最理想的醫(yī)學(xué)專用效果。

      二、在科主任的領(lǐng)導(dǎo)下,業(yè)務(wù)上秉承過(guò)去的優(yōu)良傳統(tǒng)和作風(fēng)。

      認(rèn)真學(xué)習(xí),勤于總結(jié),對(duì)過(guò)去的經(jīng)驗(yàn)進(jìn)行“去粗取精、去偽存真、由表及里、去其糟粕、取其精華”。更完善、嫻熟地應(yīng)用各種醫(yī)學(xué)專用常用方法和技術(shù),如:各部位的神經(jīng)阻滯、各區(qū)域阻滯、各種全身醫(yī)學(xué)專用方法和各種穿刺技術(shù),以及各種儀器設(shè)備的保養(yǎng)使用。指導(dǎo)、輔導(dǎo)實(shí)習(xí)醫(yī)生,低年資住院醫(yī)生和主治醫(yī)生,理論與實(shí)踐相結(jié)合,學(xué)習(xí)掌握基本醫(yī)學(xué)專用方法的操作技術(shù)和工作流程,言傳身教,對(duì)他們進(jìn)行良好的醫(yī)德醫(yī)風(fēng)醫(yī)技方面的浸染,充分發(fā)揮了一名副主任醫(yī)師應(yīng)有的作用。

      三、工作業(yè)績(jī)與上年相比,醫(yī)學(xué)專用例數(shù)有所增加。

      日間醫(yī)學(xué)專用水平有所提高;學(xué)習(xí)掌握了醫(yī)學(xué)專用科幾種新藥的具體應(yīng)用;小兒、老人醫(yī)學(xué)專用更加得心應(yīng)手。

      今后,要更加善于學(xué)習(xí)、善于總結(jié),與時(shí)俱進(jìn),緊跟時(shí)代步伐,學(xué)習(xí)掌握更新更好的醫(yī)學(xué)技術(shù),造福社會(huì),造福病人的同時(shí),完善豐富自己的人生。

      就是這樣的,作為一名醫(yī)生,必須要有高度的責(zé)任感。

      救死扶傷是我們的天職,我相信隨著時(shí)間的增長(zhǎng),我的醫(yī)術(shù)會(huì)得到更多的提高。

      不過(guò)這些不是最重要的,思想才是第一,只要本著為人民服務(wù)的態(tài)度,我就能夠做的更好,相信我能夠做好。

      眼里無(wú)終點(diǎn),心中沒(méi)地牢;奮力揚(yáng)鐵蹄,回首萬(wàn)里遙。20xx年,隨著中央不斷深化改革的腳步,著眼于落實(shí)自身職責(zé),推動(dòng)上游工作拉動(dòng)下游工作,思想覺(jué)悟有了一定的高度。

      工作履職情況。

      制定了工作計(jì)劃,明確了工作目標(biāo)與工作策略,依靠職工手冊(cè)的各項(xiàng)管理制度,做了一些努力現(xiàn)總結(jié)如下:

      1、代表單位參與慰問(wèn)生病住院職工,吊唁職工父母亡故等,通知退休職工來(lái)單位接種流感疫苗等職工福利活動(dòng)。

      2、協(xié)助開展職工健身活動(dòng)做廣場(chǎng)健身操,蘭球隊(duì)訓(xùn)練,迎國(guó)慶65周年紅歌比賽。

      3、在黨的群眾路線教育活動(dòng)中,把自己擺進(jìn)去,以開展批評(píng)產(chǎn)生的反作用力的方式,從而接受同事的批評(píng),得以發(fā)現(xiàn)自己的不足之處,加以改正,向黨總支遞交了多份學(xué)習(xí)體會(huì)。

      4、制作了提升職工主人翁意識(shí)的宣傳教育材料上傳qq群供職工下載學(xué)習(xí)。

      5、積極主動(dòng)踐行工會(huì)章程,克服困難推動(dòng)職工參與單位民主管理及民主監(jiān)督工作,對(duì)財(cái)務(wù)不規(guī)范的地方,對(duì)推動(dòng)財(cái)務(wù)適當(dāng)公開,決策科學(xué),提出了個(gè)人的意見。

      6、維護(hù)管理制度的穩(wěn)定性與嚴(yán)肅性做出了努力,對(duì)馮伶俐反映沒(méi)按制度被罰款的情況向管理層進(jìn)行了溝通說(shuō)明。

      7、完成單位統(tǒng)一安排的學(xué)齡前兒童接種情況入戶摸底調(diào)查,及入托兒童查驗(yàn)證工作。并向有關(guān)方面匯報(bào)了調(diào)查的情況。參加了單位全年兩次較大的接種(乙腦,流感)活動(dòng)。

      8、在市委黨校學(xué)習(xí)期間積極參加各項(xiàng)健康,提升能力的鍛煉活動(dòng),被評(píng)為優(yōu)秀學(xué)員。

      9、對(duì)單位職工要求根據(jù)政策補(bǔ)發(fā)工資的情況,有理有據(jù),有節(jié)適度地向管理層表達(dá)了工會(huì)人員觀點(diǎn)與要求。以維護(hù)職工利益,維護(hù)社會(huì)穩(wěn)定,構(gòu)建和諧勞動(dòng)關(guān)系的出發(fā)點(diǎn)與落腳點(diǎn),做了一些工作。

      10、為改善工作環(huán)境,與相關(guān)負(fù)責(zé)人溝通以至于爭(zhēng)論,在單位qq群里適度地進(jìn)行了宣傳,增加工作環(huán)境的正能量。

      存在的不足。

      在開展工作的過(guò)程中,工作作風(fēng)過(guò)于剛性,在影響力不夠的時(shí)候,推動(dòng)工作發(fā)展的效果不夠理想,在爭(zhēng)取別人的理解與支持方面做得很不夠。

      下一步打算。

      1、加強(qiáng)學(xué)習(xí),提高自己的履職能力,增強(qiáng)與人協(xié)作與號(hào)召能力。

      2、加強(qiáng)調(diào)查研究的實(shí)踐能力的鍛煉,不斷地讓自己的工作取得主動(dòng)性。

      3、圍繞單位中心工作,緊隨單位的工作部署,立足于崗位落實(shí)好自己的工作。

    最新個(gè)人年終工作總結(jié)簡(jiǎn)短6

      20xx年檢驗(yàn)科在各位院領(lǐng)導(dǎo)的正確領(lǐng)導(dǎo)下,全體工作人員共同努力,樹立新的管理理念,加強(qiáng)綜合素質(zhì)學(xué)習(xí)提高,提升檢驗(yàn)科形象,已完成全年工作目標(biāo)及任務(wù)。現(xiàn)將20xx全年工作總結(jié)如下:

      一、檢驗(yàn)科在人員少,工作壓力大的狀況下

      努力完成日常檢驗(yàn)工作及各類檢驗(yàn)儀器的每日校準(zhǔn),質(zhì)控,定標(biāo)等工作,確保檢驗(yàn)結(jié)果的準(zhǔn)確。在質(zhì)量管理方面,在認(rèn)真做好每一天的室內(nèi)質(zhì)控同時(shí),積極參加省內(nèi)室間質(zhì)控。從而保證了每一天檢驗(yàn)工作的準(zhǔn)確性。

      二、檢驗(yàn)科全體工作人員始終持續(xù)用心,勤懇,節(jié)儉的工作作風(fēng)

      在保證結(jié)果準(zhǔn)確及提高經(jīng)濟(jì)效益的前提下,能省則省,絕不因?yàn)榕侣闊,而把能刷干凈在用的一次性耗材扔掉,比如:血凝試?yàn),一次性耗材血凝杯很貴,一箱的價(jià)格是一萬(wàn)元,一個(gè)月用大半箱,耗材就近一萬(wàn)元,刷洗后再用也不影響結(jié)果,從而降低了成本,避免了浪費(fèi)。讓節(jié)儉成為一種習(xí)慣!

      三、檢驗(yàn)科堅(jiān)持“急病人所急,想病人所想,檢驗(yàn)質(zhì)量重于泰山”為服務(wù)宗旨,熱情對(duì)待來(lái)每一位來(lái)我院的患者。

      也做到了從標(biāo)本理解、檢驗(yàn)項(xiàng)目統(tǒng)計(jì)、檢驗(yàn)結(jié)果、危急值上報(bào)、報(bào)告單發(fā)放、標(biāo)本處理等各個(gè)環(huán)節(jié)的質(zhì)量管理及記錄建立。對(duì)工作中發(fā)現(xiàn)的問(wèn)題及時(shí)糾正,以謹(jǐn)慎的工作態(tài)度對(duì)待每一個(gè)待檢標(biāo)本,處理好工作中遇到的疑難結(jié)果,確保發(fā)出的`每份檢驗(yàn)報(bào)告的準(zhǔn)確性。為臨床帶給準(zhǔn)確可靠的診斷依據(jù)。

      四、檢驗(yàn)科每一位員工都嚴(yán)格遵守院里及科里制定的各項(xiàng)規(guī)章制度

      上班不遲到,不早退,不串崗,不曠工,不干私活,科里堅(jiān)持一周一次業(yè)務(wù)學(xué)習(xí),月底考核。大家平時(shí)也十分注意各種知識(shí)的學(xué)習(xí)和積累,不斷的提高綜合素質(zhì)和業(yè)務(wù)工作潛力,一年來(lái)無(wú)醫(yī)療差錯(cuò)的發(fā)生。

      五、今年檢驗(yàn)科新開展檢驗(yàn)項(xiàng)目9項(xiàng),包括糖化血清蛋白,心肌損傷系列,凝血四項(xiàng),電解質(zhì)分析。

      院里還投巨資為檢驗(yàn)科新增了4臺(tái)大型檢驗(yàn)儀器,包括日本東芝全自動(dòng)生化分析儀,日本希森美康全自動(dòng)血液分析儀,德國(guó)美創(chuàng)全自動(dòng)血凝儀及全自動(dòng)電解質(zhì)分析儀,極大的增加了檢驗(yàn)科檢測(cè)范圍,提高了檢驗(yàn)科的整體服務(wù)質(zhì)量。同時(shí)也給醫(yī)院創(chuàng)造了可觀的收益。20xx年1月份—xx月份檢驗(yàn)科共創(chuàng)經(jīng)濟(jì)效益xx萬(wàn)余元,共檢驗(yàn)項(xiàng)目xx項(xiàng)。我們科在即不要求增加人員,又不影響日常工作的狀況下,發(fā)揚(yáng)吃苦耐勞精神,保質(zhì)保量的完成了全年的檢驗(yàn)工作。

      20xx年工作計(jì)劃

      1、明年我們科要高度重視提高員工綜合素質(zhì),業(yè)務(wù)潛力,操作技能,服務(wù)理念。

      2、繼續(xù)發(fā)揚(yáng)節(jié)儉傳統(tǒng)觀念,把耗材試劑成本降到最低。

      3、充分發(fā)揮新進(jìn)進(jìn)口儀器的功效,確保檢驗(yàn)結(jié)果準(zhǔn)確可靠,提高我院檢驗(yàn)科在市里各大醫(yī)院檢驗(yàn)上的知名度。

      4、加強(qiáng)與臨床的溝通,期望能建立與臨床科間的協(xié)調(diào)會(huì)議機(jī)制。

      20xx年即將過(guò)去,20xx年也款款向我們走來(lái),我們科在新的一年里會(huì)發(fā)揚(yáng)優(yōu)勢(shì),改正不足,在努力做好領(lǐng)導(dǎo)交代的各項(xiàng)工作任務(wù)的同時(shí)做到自我滿意,醫(yī)生滿意,病人滿意,請(qǐng)領(lǐng)導(dǎo)放心!我們?nèi)票仨氁砸粋(gè)全新的精神面貌,爭(zhēng)取在新的一年里再上一個(gè)新臺(tái)階!

    最新個(gè)人年終工作總結(jié)簡(jiǎn)短7

      今年,我主要負(fù)責(zé)大八里回遷區(qū)動(dòng)遷、電子政務(wù)工作。我能自覺(jué)地接受街道辦事處、上級(jí)主管部門的領(lǐng)導(dǎo),認(rèn)真貫徹路線方針政策,堅(jiān)決執(zhí)行各項(xiàng)決策。我認(rèn)真履行自己的職責(zé),努力完成各項(xiàng)任務(wù)指標(biāo),取得了較好的成效。我個(gè)人認(rèn)為自己是稱職的。下面是我今年工作的主要情況總結(jié):

      一、加強(qiáng)學(xué)習(xí),提高自身道德素質(zhì)建設(shè)

      今年以來(lái),我能夠自覺(jué)堅(jiān)持學(xué)習(xí)政治理論和路線方針政策。我掌握了其基本原理和精神實(shí)質(zhì),并且能夠?qū)⑺鶎W(xué)知識(shí)應(yīng)用到實(shí)際工作中。我不斷提高了自己的理論素質(zhì)和政策水平。在政治思想上,我始終執(zhí)行基本路線,堅(jiān)定共產(chǎn)主義理想信念。我上級(jí)保持高度一致,時(shí)刻保持高度的政治敏銳性和政治鑒別力。我自覺(jué)維護(hù)祖國(guó)統(tǒng)一和民族團(tuán)結(jié),堅(jiān)決反對(duì)民族分裂主義和非法活動(dòng)。我進(jìn)一步牢固樹立了正確的'世界觀、人生觀、價(jià)值觀。在大是大非面前,我立場(chǎng)堅(jiān)定,旗幟鮮明,敢于抵制不良現(xiàn)象,樹立全心全意為人民服務(wù)的宗旨。在生活工作中,我尊敬領(lǐng)導(dǎo),團(tuán)結(jié)同仁,正直無(wú)私,樂(lè)于奉獻(xiàn),為人熱情,辦事公道,遵守社會(huì)公德。我努力提高了自己的思想道德素質(zhì)和工作素質(zhì),達(dá)到了一個(gè)新的水平。

      二、扎實(shí)工作,確保各項(xiàng)任務(wù)指標(biāo)保質(zhì)保量完成

      1、大八里回遷區(qū)動(dòng)遷工作

      大八里回遷區(qū)項(xiàng)目坐落于街道大八里村,于20xx年9月進(jìn)行拆遷工作。在工作期間,我組織了區(qū)農(nóng)業(yè)中心及評(píng)估所相關(guān)專業(yè)技術(shù)人員,對(duì)大八里回遷區(qū)項(xiàng)目涉及大八里村(一期)的地上附著物(涉農(nóng))及附屬物進(jìn)行了勘測(cè)調(diào)查評(píng)價(jià)。目前,該回遷區(qū)動(dòng)遷工作已基本完成。征收范圍內(nèi)涉及被征收戶35戶,征收面積為73,660.06平方米,動(dòng)遷補(bǔ)償金額(含評(píng)估費(fèi)、勘測(cè)費(fèi))共計(jì)8,113,842.30元。

      其中,林水補(bǔ)償額(含勘測(cè)咨詢費(fèi))為7,221,826.70元,口糧田補(bǔ)償額為499,095.00元,附屬物補(bǔ)償額為362,920.60元,評(píng)估費(fèi)為30,000.00元。

      2、電子政務(wù)工作

      街道電子政務(wù)工作有序開展。首先,我們完成了經(jīng)濟(jì)開發(fā)區(qū)網(wǎng)站的域名注冊(cè)和備案等工作,并對(duì)網(wǎng)站進(jìn)行了改版,增加了政務(wù)信息、辦事流程、便民服務(wù)、企業(yè)服務(wù)等欄目。每天更新10多條信息,全年更新信息500條,確保政務(wù)信息公開渠道暢通。其次,我們與中國(guó)移動(dòng)口分公司達(dá)成協(xié)議,架設(shè)了無(wú)線WLAN設(shè)備,使街道辦事處周邊1公里范圍內(nèi)實(shí)現(xiàn)了無(wú)線辦公。我們還架設(shè)了組織、紀(jì)委大項(xiàng)目督查、財(cái)務(wù)、計(jì)生、統(tǒng)計(jì)等專線網(wǎng)絡(luò),保證了數(shù)據(jù)報(bào)送暢通。同時(shí),我們還架設(shè)了電子考勤設(shè)備,每月更新維護(hù)整理考勤數(shù)據(jù)20xx余條,保證了機(jī)關(guān)作風(fēng)建設(shè)工作以及考核工作的有效開展。

      三、存在問(wèn)題

      回顧一年來(lái)的工作,我在思想上、學(xué)習(xí)上、工作上都取得了很大的進(jìn)步,成長(zhǎng)了不少。但是,我也清醒地認(rèn)識(shí)到了自己的不足之處。首先,在理論學(xué)習(xí)上,我還需要更深入地學(xué)習(xí),特別是將理論運(yùn)用到實(shí)際工作中去的能力還比較欠缺。其次,在工作上,我經(jīng)驗(yàn)不足,尤其是在辦公室呆的時(shí)間多,深入基層的時(shí)間過(guò)少,造成調(diào)研部夠,情況了解不細(xì),給工作帶來(lái)了一定的影響,也不利于盡快成長(zhǎng)。第三,在工作中,我不夠大膽,總是在不斷學(xué)習(xí)的過(guò)程中改變工作方法,而不能夠在創(chuàng)新中去實(shí)踐、去推廣。最后,我的思維還不夠開闊。在今后的工作中,我一定會(huì)改正以上問(wèn)題,做到最好。

    最新個(gè)人年終工作總結(jié)簡(jiǎn)短8

      這一年也隨著新年的到來(lái)到了尾聲,管理工作得到了酒店所有員工的一致配合,在這一年中很好的執(zhí)行上級(jí)命令,完成了一年的工作任務(wù),F(xiàn)將一年的工作我個(gè)人做一下總結(jié)。

      一、嚴(yán)格執(zhí)行公司規(guī)章制度

      我們酒店規(guī)模大,在全國(guó)各地尤其是在東南沿海等地有很多分店,每一個(gè)分店都有專門的店長(zhǎng)經(jīng)理管理,同時(shí)為了能夠讓每個(gè)地區(qū)的酒店服從公司總部的命令,我們會(huì)根據(jù)每月的業(yè)績(jī)和客戶的投訴等情況,評(píng)價(jià)其在這一個(gè)月取得的成績(jī),如果達(dá)不到我們總部定下的目標(biāo)就會(huì)按照公司規(guī)定替換管理人員,保證每一個(gè)分店都能夠有足夠的'動(dòng)力,同時(shí)對(duì)于一切破壞酒店生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)的活動(dòng)都會(huì)嚴(yán)格規(guī)范,一點(diǎn)發(fā)現(xiàn)就會(huì)嚴(yán)懲,絕不姑息,酒店不準(zhǔn)許因個(gè)人利益影響到酒店的整體利益,一點(diǎn)發(fā)現(xiàn)有以權(quán)謀私的人員會(huì)及時(shí)辭退,保證酒店的穩(wěn)定,給其他員工提供公平穩(wěn)定的工作晉升機(jī)會(huì),嚴(yán)格執(zhí)行酒店的規(guī)章制度,會(huì)把酒店的規(guī)章制度下發(fā)到每一個(gè)酒店員工手上,對(duì)于明知故犯的人絕不手下留情。

      二、規(guī)范服務(wù)員工作

      對(duì)于服務(wù)員不知道應(yīng)該怎樣做好服務(wù),我們酒店特意制定了相關(guān)的服務(wù)流程,保證每一個(gè)服務(wù)人員都可以依據(jù)流程來(lái)工作,保證每一個(gè)員工都能夠正常完成工作任務(wù)。在酒店服務(wù)的人員占我們酒店人員的百分之八十,是最主要的工作人員,規(guī)范員工的工作也是有必要的,畢竟他們是我們酒店的主力,并且,我們酒店是以服務(wù)為主的服務(wù)型酒店,我們對(duì)于服務(wù)員的要求比較高,我們經(jīng)常會(huì)給服務(wù)員做培訓(xùn),并且選拔優(yōu)秀人才提升到重要更為任職,為每一個(gè)員工都提供機(jī)會(huì),當(dāng)然機(jī)會(huì)全靠自己掌握,只有對(duì)公司付出足夠多,才能夠得到晉升,我們給每一個(gè)服務(wù)員制定了每天的工作標(biāo)準(zhǔn),只有道道標(biāo)準(zhǔn)的人員才能夠繼續(xù)在公司工作,能力出眾超額完成的員工,我們也會(huì)給予更多的關(guān)注,給他們更多的機(jī)會(huì)。

      三、提高員工的工作積極性

      想要讓酒店有足夠的動(dòng)力就要讓員工愿意為我們酒店付出,愿意為我們酒店工作,真正成為我們酒店的人,為此我們酒店指定了良好的晉級(jí)晉升機(jī)制,給有實(shí)力,愿意干,肯下功夫的人一個(gè)更廣闊的平臺(tái),對(duì)他們的工作我們會(huì)給他們提供更多的優(yōu)惠條件,比如多做多得,很多時(shí)候,任何空口承諾都沒(méi)有實(shí)際的利益有效,用最有效的利益來(lái)拉動(dòng)員工,讓員工有動(dòng)力有拼搏的勇氣去為我們酒店拼搏。一個(gè)酒店也會(huì)有一些混水摸魚的人,想混日子的,對(duì)于這樣的人,我們酒店不歡迎,也對(duì)此作出了相應(yīng)的懲罰制度,保證每一個(gè)這樣做的員工都會(huì)得到相應(yīng)的懲罰,這樣可以給其他員工一個(gè)警示,也能夠讓員工有危急感,愿意拼命工作。

      作為一個(gè)管理人員就需要考慮到公司的全局,從大局出發(fā),而不是局限在一個(gè)小問(wèn)題,我也一直都是這樣做的。

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