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    個人工作計劃

    時間:2024-11-18 03:08:18 工作計劃 我要投稿

    個人工作計劃集錦(6篇)

      時間過得真快,總在不經(jīng)意間流逝,我們的工作又邁入新的階段,讓我們對今后的工作做個計劃吧。想學習擬定計劃卻不知道該請教誰?下面是小編為大家整理的個人工作計劃6篇,歡迎閱讀,希望大家能夠喜歡。

    個人工作計劃集錦(6篇)

    個人工作計劃 篇1

      很榮幸能在朱主任的引領下成為**名師工作室的一名成員,感謝領導給予的這次學習和提高的機會,為了保證學習的質(zhì)量和效果,特制定本學年的個人工作計劃如下:

      一、不斷提升自己的專業(yè)素養(yǎng),使理論知識和學科教學都有較大幅度的提升。鉆研教育教學,加強終身學習意識,本學年閱讀2本教育專著,撰寫5000字以上讀書筆記,及時撰寫心得體會。

      二、學科教學中注重學生學習習慣和自主學習能力的培養(yǎng),課堂上注重學生思維能力的訓練,注重學習方法和策略的.指導。力爭上好每一節(jié)課,及時幫助學生設計個性化的學習計劃。

      三、積極參加各級課堂教學活動,爭取完成1節(jié)示范課或觀摩課,多聽取別人的意見,在教學能力上有更大的提升。

      四、積極撰寫教育隨筆和反思。(包括教學設計、教學隨筆、案例反思、案例分析、經(jīng)驗總結(jié)等)。至少有一篇論文在正式刊物上發(fā)表或獲市級一等獎及以上獎項。

      五、積極參與全市教學改革和課程建設,結(jié)合自己的工作實際積極申報市級以上的科研課題。

      六、積極參加市縣級教育部門組織的培訓、研討、論壇、支教等活動。

      七、以本次活動為契機,積極參與工作室提供的各種培訓活動,提升理論素養(yǎng)及生命高度。發(fā)揮學科帶頭人的示范引領作用,指導年輕的劉愛玉老師在教育教學上取得更大的進步,聽課至少20節(jié)以上。

    個人工作計劃 篇2

      一、班級概況:

      本班有49個學生,其中男生28人,女生21人。從最近二天的日常生活來看,剛踏入學校大門的一年級小學生,對于學校的日常生活和學習環(huán)境還不適應,學生沒有多少紀律意識,很難管,班集體比較難以建立。每一項規(guī)章制度對于他們來說都極其陌生,為了使學生能夠及早進入角色,適應學校的生活,我準備時時處處向?qū)W生進行有針對性的常規(guī)教育。

      二、指導思想

      以學生發(fā)展為本、愉快的兒童德育為格局,以創(chuàng)新精神和實踐能力為重點,結(jié)合學生的實際情況,開展富有兒童情趣的教育活動,培養(yǎng)學生良好的行為習慣和道德意識,增強學生的自我激勵、自我教育、自我管理的能力,積極探索個性培養(yǎng)的途徑,對隊員們進行集體主義和愛國主義教育,樹立良好的班風,形成良好的學習氛圍,為創(chuàng)建優(yōu)秀班級而努力!

      三、本學期班級工作的重點

      對學生進行常規(guī)訓練和安全教育,養(yǎng)成良好的學習習慣,營造良好的班級風貌,使學生講文明,懂禮貌,會學習,學會與他人合作,使他們盡快的適應學校環(huán)境,積極投入到學習當中,爭當成為一名合格的小學生。

      四、工作措施

     。ㄒ唬└愫萌粘9芾砉ぷ鳎M織和建立班集體。

      1、培養(yǎng)小學生上各門學科的課堂紀律,保證學生盡快做到自覺遵章守紀。

      2、培養(yǎng)學生的集體意識,參加各項集體活動都能做到集合快,紀律強,效果好。

      3、利用活動課時間帶學生學習做早操,眼保健操,保證人人會做,人人做好。

      4、建立正常的衛(wèi)生值日制度,通過老師手把手地教,使學生掌握正確的打掃方法。實現(xiàn)班級衛(wèi)生人人有事干,事事有人管,培養(yǎng)學生良好的勞動習慣。

      5、 培養(yǎng)團結(jié)協(xié)作的優(yōu)秀小干部群體,(每月至少進行一次隊干部培訓),發(fā)揮隊干部的.榜樣作用。民主推選班隊干部,部分班干部實行輪換制,使每一位學生都有鍛煉和表現(xiàn)的機會。

     。ǘ⿲W生進行思想品德教育。

      1、利用班會課對學生進行《小學生守則》、《小學生日常行為規(guī)范》的教育,學生以此為范,導之于行。

      2、利用班會對學生進行集體主義,愛國主義和傳統(tǒng)教育。

      3、結(jié)合生活情境,適時對學生進行品德教育。

      (三)激發(fā)學生的學習興趣。

      1、密切與各科任課老師聯(lián)系,注意教學模式的創(chuàng)新,注意教學方法的多樣化,以激起學生強烈的求知欲,提高學生的學習興趣。

      2、加強對學生的學法指導,讓學生不僅樂學,而且會學。

     。ㄋ模╆P(guān)心學生身心健康。

      1、對學生進行日常衛(wèi)生保健知識的講解,使學生樹立正確的衛(wèi)生意識。

      2、教育學生加強體育鍛煉,增強體質(zhì)。進入冬季后,由班主任每天帶學生做好課間活動,鍛煉身體的同時也磨煉了學生的意志。

      3、 教育學生養(yǎng)成良好的生活習慣。要尤其關(guān)心留守學生的生活,體貼他們的冷暖,了解他們的心理,建立平等和諧的師生關(guān)系,做學生的知心朋友,給予學生家的溫暖。

      4、在班級之中努力營造寬松和諧的心理氛圍,教育學生形成健康的心理狀態(tài),密切注意學生群體和個體的心理動向,進行適時教育。

     。ㄎ澹┘訌娕c家長的合作

      1、建立學校家庭電話互訪制度。班主任留有每位學生家長的電話號碼,學生每有進步或特殊情況在第一時間告知家長,使家長有“孩子就在身邊”的感覺。

      2、通過走訪和班級QQ群的形式密切與家長的聯(lián)系。爭取家長對班級工作的支持,努力使家校教育形成合力。

      這學期,我將蹲下身子和孩子說話,用心去交流,用欣賞的眼光去尋找孩子身上每一處的新閃光點。我相信只要關(guān)愛孩子,尊重孩子,寬容孩子,我們就能找到開啟孩子心靈的的鑰匙。

    個人工作計劃 篇3

      新的學期已經(jīng)開始。在過去的一個學期中,我們經(jīng)管系心理部積極的配合院大學生心理健康室的工作,了解同學們的心理健康情況,并在同學中間開展了一系列有關(guān)心理健康的活動,積極宣傳有關(guān)心理健康的知識,并且取得了一定得成績。但由于心理部是一個新成立的部門,缺乏經(jīng)驗,從而在開展活動的過程中難免存在一些不足之處,因此本學期我部將總結(jié)經(jīng)驗教訓積極發(fā)展壯大心理部,使其能更好地為同學老師們服務。本學期我們將在上學期開展的系列活動的基礎上有所創(chuàng)新,努力提升活動質(zhì)量而不僅僅是為了追求數(shù)量。每一次的活動都需要我們相應的付出。既然付出了,我們就要收到活動的真正效果—讓廣大同學從活動中切實獲益,而不僅僅停留在自娛自樂的層面上。

      第一學期的工作計劃主要有以下幾點:

      一、更好的培養(yǎng)干事的素質(zhì)

      一個學生會干事素質(zhì)的高低直接影響到學生會運作情況的好壞,只有高素質(zhì)的干事才能高效率的完成工作,這樣才能更好的為同學們服務。作為一個新設立的學生會部門,我們應當為干事提供一個發(fā)揮自身價值的舞臺,讓他們在實踐中鍛煉自我。在新的'學期我們將以如下措施,提高干事的能力。

      1、培養(yǎng)干事時間管理的能力,合理分配并管理好自己的時間,處理好工作和學習的關(guān)系,做好模范帶頭作用。

      2、培養(yǎng)干事獨立完成工作的能力,將每次活動劃分成若干部分交由干事處理,為他們提供積極表現(xiàn)自己個人能力的機會,增強競爭意識。

      3、提高干事互助合作、團結(jié)友愛的能力,通過活動加強干事之間,干事與干部之間,團體與團體之間的合作溝通。

      二、部門建設

      (1)溝通工作

      1、積極的與主席團溝通,交流工作經(jīng)驗,并如期的完成所分配的工作。

      2、部門每個月開一次例會,在對前期的工作做出總結(jié)的同時及時的布置下期的工作任務,并對前期工作中出現(xiàn)的不足在以后的工作中進行調(diào)整和修正。

      3、積極宣傳與傳達院的信息,以最高的效率向同學們提供心理健康方面的知識。

      4、加強同各班的心理委員的溝通,并定期召開心理委員交流會,以便更好的了解同學們的心理健康情況。即時向輔導員老師反映有關(guān)情況,搭好同學與輔導員老師之間的溝通橋梁。

      (2)和諧團隊

      1、注重整體。強化整體意識,凝聚心理部的力量更好的為院學生會服務。

      2、群力群策。認真聽取每個人的意見,取長補短。

      3、確認團隊貢獻,肯定個人成績。獎罰分明,對表現(xiàn)積極良好的干事給予肯定和表揚,對于消極對待工作的干事提出批評,并提出建議,確保每個人都為團隊作出貢獻。

      4、尋找并利用差異和爭論,導致創(chuàng)新。

      5、相互信任,坦率溝通,保證每個人都能夠百分之百支持決定

      6、為取保工作質(zhì)量,請假需經(jīng)部長或副部長批準,開會前,實行簽到制。

      (3)人員安排

      明確職責,做好本職工作

      部長:總體負責本部活動的策劃和安排,作為與主席、其他部門聯(lián)系的紐帶,安排好部員的工作,認真開好例會。

      副部長:配合好部長的工作。具體負責活動的協(xié)調(diào)工作,在活動的開展中,領導并幫助干事完成任務。

      干事:積極完成自身任務,力爭創(chuàng)新。

      三、配合其他部門做好學生日常工作

      各部門只有積極配合才能使學生會的作用發(fā)揮到極致,學生會才能在同學們心中樹立起威信,才能更好的為同學服務。

      1、在其他部門開展活動時我們會認真的配合這些部門的工作,并且積極參加,帶動同學們的積極性。讓同學們知道,作為一個部門我們有自己的職責,并努力做一個優(yōu)秀的團體。

      2、在今后的工作中我們部會繼續(xù)協(xié)同其他部門做好早點名等工作。

      四、組織相關(guān)心理健康方面的活動

      活動一

      活動名稱:心靈窗口

      活動時間:從十月開始每三周一次,一學年

      活動對象:全校學生

      活動方式:以宣傳海報為主、以記者部電子雜志心里板塊為輔,宣傳一些關(guān)于大學生如何適應大學環(huán)境和解決大學生普遍存在的心理誤區(qū)的方法的資料。

      活動目的:讓更多的大學生了解心理方面的知識,學會自我調(diào)整、自我完善。

      合作部門:宣傳部、記者部

      活動二

      活動主題:心理知識講座

      活動對象:經(jīng)管學院09級班委、宿舍舍長

      活動方式:講座為主,海報宣傳、電子雜志宣傳為輔。邀請我校大生心理健康咨詢中心李老師、林老師和曾老師為09級班委、宿舍舍長作講座。

      活動時間:

      活動三

      活動主題:女性師生交流會

      活動對象:全院女生

      活動方式:交流會

      活動目的:旨在對在校女大學生進行心理教育,對大學生學習態(tài)度,正確的戀愛觀,就業(yè)以及人生價值觀進行全面的思想培育,了解女大學生活與學習中遇到的困難,回答女大學生有關(guān)專業(yè),學習就業(yè)等方面的問題。此次活動的主要意義是使大學生有一個清晰的學習目的,學習的自主性,使女大學生對自己有一個新的認識和自我發(fā)展的規(guī)劃。

      部門配合:文藝部,宣傳部

      活動時間:十一月

      合作部門:生活部,宣傳部,文藝部等

      活動四

      活動主題:09級心理委員培訓會

      活動對象:09級心理委員

      活動方式:問卷調(diào)查講座現(xiàn)場咨詢

      活動目的:新生入學以來在學習,生活,工作等方面積壓了很多問題,平時因個中原因缺乏與專業(yè)老師,輔導員老師的交流,希望通過這次講座能使新生調(diào)整心態(tài),為自己的發(fā)展作出規(guī)劃。加強心理委員與心理部的聯(lián)系,增強同學與老師之間的溝通。

      活動時間:十月下旬

      合作部門:生活部宣傳部網(wǎng)絡部文藝部組織部

      五.工作展望

      心理部本學期的工作,要樹立心理部在校形象。積極發(fā)揮心理部的溝通作用,幫助新生盡快適應大學生活,培養(yǎng)良好的心態(tài)去面對新的環(huán)境,增強其適應能力。以上是我部的工作安排,相信我們有熱情,有激情,一定會越做越好,我們經(jīng)管院學生會也一定會越來越好!

    個人工作計劃 篇4

      這屆的辦公室是一個嶄新的辦公室,有著新的成員,新的管理思路,新的工作方法。作為新人的我們有著滿腔的熱情與十足的干勁,恰如一只展翅欲飛的雛鷹。但是光憑一腔熱血是不能做好工作的,只有在完善的工作計劃指導下,我們這只雛鷹才能自由翱翔,才能直沖九霄。這次我們辦公室工作計劃分為三部分:

      一、新成員的部門教育,作好銜接工作

      為了增強辦公室的工作實力,在學期初我部已吸納了一批踏實肯干,頭腦靈活的新成員,在近期,我部將組織成員對本部職能的學習,使其明確并熟悉本部的基本工作任務。另外還將做好新成員能力的培養(yǎng),多鍛煉新人,為下一屆分團委學生會培養(yǎng)好人才。

      二、以提高效率為原則,科學的管理檔案

      上屆辦公室的文書檔案以初具規(guī)模,這為我們今后的工作提供了參考。在此基礎上我們將加入科學的管理方法完善文書檔案的管理,如在原有基礎上加上目錄,索引,以提高查閱的.方便性。另外我們將開展文書檔案與電子檔案同步管理方法,利用電子檔案的快捷性與便于修改的特點,提高管理效率。

      三、突破傳統(tǒng),敢于創(chuàng)新

      辦公室給人的印象往往是做一些檔案管理、文件的打印和發(fā)放等工作。在本學年我們將使大家改變這一看法。首先,我們將做好老師與分團委學生會的橋梁作用,使分團委學生會始終行駛在正確的航道上。其次,我們將在對活動組織上下功夫,結(jié)合各部的特點,以專部專用,以長補短,用最短的時間完成最多的任務為組織活動的原則,協(xié)助院、系舉辦一系列健康活潑的活動,以鍛煉我部的組織能力。

    個人工作計劃 篇5

      一、摘要

      隨著社會經(jīng)濟的迅猛發(fā)展,人們對精神和物質(zhì)文化的要求也隨之越來越高,但是現(xiàn)在都市生活質(zhì)量的提高和生活節(jié)奏的不斷加快,加之多元化文化的迅速滲透,迫使許多傳統(tǒng)行業(yè)面臨傳承求新的階段,也使得消費者追求著更高更好的精神與物質(zhì)的享受。然而分析當今社會,人們追求的主題不外乎綠色、健康、時尚,縱觀當今社會,人們對吃越來越講究,一日三餐也越發(fā)品類繁多,尤其早餐,更講究起一個簡約而不簡單。這在眾多的現(xiàn)代白領與學生身上尤為體現(xiàn)。藉此,我們需要開一家集傳統(tǒng)與革新以一體的現(xiàn)代化開放的時尚蛋糕店。讓顧客在繁忙或閑暇消費時候,拋卻激烈的社會競爭背后的“煩躁”。也讓他們對餐飲有更多的理解與選擇。

      二、創(chuàng)業(yè)組織概述:

      而對于蛋糕這個傳統(tǒng)行業(yè),本身就面臨著巨大的行業(yè)性競爭。我們需要在競爭中脫引而出,需要一個品牌的慢慢建設,和一系列具有口碑的產(chǎn)品。我們的產(chǎn)品涵蓋:中、日、西式蛋糕,各種中西點、甜品、奶酪制品,時鮮蔬果飲和茶。我們所有的產(chǎn)品將必須主打新鮮綠色、健康和時尚的理念。在產(chǎn)品上實現(xiàn)現(xiàn)代消費者“求異”的心態(tài)。

      此外,我們還將建立一個電子商務的平臺,通過努力推廣,方便了顧客,也鞏固了自身,我們將力爭圍繞一個理念創(chuàng)造出更多的社會價值,以滿足不同消費者的需要。在消費者滿意的同時,贏得更多的口碑,以期達到自身品牌的建設并推廣,實現(xiàn)盈利, 公司必將面臨激烈的行業(yè)競爭,但公司不會以一個新人的弱者姿態(tài)去要求分一杯羹。而是以一個求學求新求成功的姿態(tài)去占領擁有這個市場的部分份額,以求不斷壯大。

      公司主營:中日西式蛋糕,各種風格口味的甜品、點心、奶酪制品,以及新鮮現(xiàn)榨的健康果蔬飲品,和各式的茶品。公司的產(chǎn)品將秉承新鮮綠色、健康、時尚的理念不斷推陳出新,以期符合顧客的各種需要,實現(xiàn)雙贏。

      另外,公司將借助并推廣電子商務平臺,打造一個屬于自己的網(wǎng)絡銷售平臺,并實施以專門的門對門配送,實現(xiàn)品牌的對接,采取雙線銷售的模式,將生產(chǎn)銷售與服務真正一體化,最大限度的提升公司的價值,并滿足顧客的不同需求。

      三、產(chǎn)品與服務:

      公司將秉承綠色、健康、時尚的理念。盡最大的責任賦予自己使命感,讓顧客得到充分的尊重與享受的同時,使自己得到被認同。

      1、我們將以提供各種口味的蛋糕、點心、飲品為根本,立足于市場,放眼于將來,服務于顧客,微笑帶以尊重。

      2、公司的產(chǎn)品將得到市場的青睞,相比一般的蛋糕店,我們的產(chǎn)品所針對的顧客群分布各個年齡層次,從小朋友到老年人都喜愛的各式新型糕點、飲品等。

      3、一個新產(chǎn)品推出后,自然會吸引一定的顧客群,然后再慢慢研制出各類新的產(chǎn)品,做到推陳出新,從少到多,推出越來越多屬于本公司特色的產(chǎn)品,在此行業(yè)中做出自己的特色。

      四、經(jīng)營策略:

      作為服務行業(yè),我們不只是提供單一的.產(chǎn)品,周到的服務,特色的環(huán)境也是吸引顧客的重要因素。所以本公司經(jīng)營的是特色產(chǎn)品、店內(nèi)服務、店員服務,各式中西蛋糕、糕點,甜品,奶酪制品。

      我們還會雇傭?qū)I(yè)的烘焙師專門設計改進,推出屬于自己的特色產(chǎn)品,成為公司的品牌項目。還會在各個節(jié)假日或者不同季節(jié),推出專門的主打產(chǎn)品。

      1、各類新鮮現(xiàn)榨的健康果蔬飲品

      蔬果汁飲品,將以各種產(chǎn)品配方,采購最新鮮飽滿的果蔬,采用分別榨汁、攪拌均勻的方法,達到盡可能不流失任何原汁與營養(yǎng)價值的目標,給予顧客最新鮮最富有營養(yǎng)的時鮮果蔬飲料。

      2、套餐類

      特別針對現(xiàn)今白領的主餐套餐,如早餐、中餐、下午茶、晚餐及夜宵。不同的時間段配以不同的營養(yǎng)套餐。將每份產(chǎn)品都做到價值可取。

      3、優(yōu)雅舒適的店內(nèi)環(huán)境

      傳統(tǒng)蛋糕店,吸引顧客的是本店的產(chǎn)品,以及其本身的品牌價值。然而,我們吸引顧客再次光臨的除了自己的特色產(chǎn)品外,還有優(yōu)雅的店內(nèi)環(huán)境。顧客光臨本公司門店,是為了享受休閑時光,追求一種輕松寫意的溫馨感。所以店內(nèi)的裝潢要主打親近自然的明亮色調(diào),給人一

      種更放松的感覺。如配合堂吃,時尚又人性化的桌椅擺設,配合主環(huán)境,給人以輕松自在的溫馨感。再加上些許精致的小擺設,在小細節(jié)就給顧客留下深刻的印象。

      4、輕松親切的店員服務

      無論什么行業(yè),顧客都是重中之重,更何況服務行業(yè),顧客便是上帝,所以優(yōu)質(zhì)的店員服務也是至關(guān)重要的。店員應該與顧客建立一種親和默契的關(guān)系,在營業(yè)過程中,主動與顧客進行交流,讓顧客有種親近的感覺,使顧客對公司及店員都產(chǎn)生好感。這是培養(yǎng)一定基數(shù)固定顧客的好方法。我們將統(tǒng)一店員的著裝,培訓店員有統(tǒng)一的迎賓口號,禮貌謙虛,微笑服務。

      經(jīng)營原則:

      1、誠實守信原則。對消費者以禮相待,不欺不瞞,友善好客。另外必須做到商品質(zhì)量過關(guān)。

      2、微笑服務原則。顧客是上帝,將會是一種真實的感受,做到禮貌謙遜,互相尊重。

      3、雙贏互惠原則。在誠實的基礎上,做到主顧雙方平等互惠,既達到我們創(chuàng)業(yè)的目的,也讓消費者滿意。

      五、市場分析:

      我們計劃在飲食服務行業(yè)競爭,相信這個行業(yè)發(fā)展趨勢將向著環(huán)境健康導向型、小型化、高質(zhì)量發(fā)展。

      隨著現(xiàn)代人生活水平的提高,生活節(jié)奏的加快,在日常生活中,對各種健康食品的需求不斷增加,健康綠色又時尚的食品與飲品正越來越

      受到人們的歡迎,對于廣闊的市場前景是毋庸置疑的。雖然市場機會在眼前,但是它存在的市場競爭也是極大的,這是一個極具挑戰(zhàn)力的市場,蛋糕店,或者果汁飲料奶茶店,但是諸如某些進駐內(nèi)地十數(shù)年的老牌蛋糕店,雖然具有很好的口碑及顧客群,其品牌也是一個長年累月積累下來的。

      且其本身只是以蛋糕為主要經(jīng)營項目,再如那些滿大街都是的奶茶店、果汁店,他們都以飲品為主要產(chǎn)品。我們的競爭對手還包括著現(xiàn)在屬于高消費的咖啡店,他們主要以西式餐飲,及高規(guī)格的服務立足市場,并且在不斷的壯大著自己的消費群體。

      綜述,他們大多都是以單一的產(chǎn)品類型去吸引固有的消費者,缺少多元化合并的優(yōu)勢,且很多都沒有一個綠色、健康的理念。我們將自己的理念注入這個多元化發(fā)展的市場,積極開拓,力求更新,必將可以將自己優(yōu)勢發(fā)揮得淋漓精致。我們可以利用市場的需求,打造自己的特色,利用產(chǎn)品的高質(zhì)量,優(yōu)雅的環(huán)境,利用親近自然的服務打動和籠絡顧客。打造“自然的純粹與甜美”,慢慢提高知名度,然后申請品牌專利,實行品牌加盟,達到一個連鎖的形態(tài)。我們有了自己的品牌價值,招攬更多的加盟商,市場占有率就越大。

      目標市場

      糕點及果蔬飲品,男女老幼皆宜,也一直深受廣大消費者的喜愛。而且其產(chǎn)品的新鮮健康特色,尤其受到年青人的青睞。其本身的營養(yǎng)價值也頗高,所以一部分人將其當做正餐來食用,可見其在市場的前景。

      我們可以先將目標市場定位于白領一族,他們早出晚歸,很多時候顧不上自己的早餐。我們可以吸引他們?yōu)橹饕櫩,提供?yōu)質(zhì)健康的糕點小吃及果蔬飲品。所以,早點是我們必須加強的賣點,以吸收并鞏固一類顧客。

      六、財務分析:

      啟動資產(chǎn):大約需9.5萬元設備投資:

      1、房租5000元

      2、門面裝修約2000元(包括店面裝修和燈箱)

      3、貨架和賣臺投入約1500元

      4、員工(2名)統(tǒng)一服裝需500元

      5、機器設備最大的投資:8萬元(包括制作蛋糕的全套用具)首期進貨款:面粉、奶油等原材料,約6000元

      經(jīng)濟效益估算:

      月銷售額(平均):

      21000元據(jù)有關(guān)內(nèi)行人士評估,如此一家小型蛋糕店的經(jīng)營在走上正軌以后,每月銷售額可達21000元,每月支出:14033元房租:最佳選址在居民較密集的小區(qū)、社區(qū)商業(yè)街、及靠近小孩子的地段(如幼兒園或者游樂場附近),約5000元。

      貨品成本:

      30%左右,約5000元人員工資:10平方米的小店需要蛋糕師傅1名,服務員1名,工資共計2000元。

      水電等雜費:

      700元設備折舊費:按5年計算,每月1333元月利潤:6967元左右按此估算,一年左右即可收回投資。

      七、風險及制約因素分析:

      如果你的蛋糕店不是所在街道或者小區(qū)第一家店的話,就要花費更大的財力物力和“花招”來招攬顧客,因為顧客很難改變一貫的口味 ,風險控制,在社會上流傳著這樣一種說法:理想的生活就是住在英國的鄉(xiāng)村,用著德國的電器,有個日本的太太,法國的情人,外

      加一個中國的廚子。單不論這是不是所有人的理想的生活標準,字里行間卻透著這樣一個信息:食在中國。這話不假,中國是非常講究吃的國家,也是世界上餐飲業(yè)最發(fā)達的國家。中國的飲食文化源遠流長,餐飲業(yè)是中國歷史最悠久的行業(yè)之一。餐飲業(yè)是指通過即時加工制作、商業(yè)銷售和服務性勞動等手段,向消費者提供食品(包括飲料)、消費場所和設施的食品生產(chǎn)經(jīng)營行業(yè)。隨著餐飲業(yè)的不斷發(fā)展,人們在外就餐頻率變得更高,隨之而來的各種責任事故也層出不窮,食客與餐廳之間民事責任賠償糾紛數(shù)量越來越多。從保險角度來講,餐館行業(yè)所特有的這些民事責任風險,是可以向保險公司進行轉(zhuǎn)移的,最適合的責任險保險產(chǎn)品是“餐飲經(jīng)營者責任保險”。

    個人工作計劃 篇6

      20xx年是我市新型農(nóng)村合作醫(yī)療工作的關(guān)鍵之年、攻堅之年。全市新型農(nóng)村合作醫(yī)療工作將抓住建設新農(nóng)村時代主題,全國和盛市新型農(nóng)村合作醫(yī)療會議精神,以基金運行管理、規(guī)范定點醫(yī)療機構(gòu)服務,合作醫(yī)療補助效益為,努力農(nóng)民因病致貧、因病返貧問題,農(nóng)民的互助共濟的度,真正得民心、農(nóng)民得實惠、醫(yī)院得發(fā)展的三贏,新型農(nóng)村合作醫(yī)療健康、發(fā)展。

      一、工作

      1、全市新型農(nóng)村合作醫(yī)療基金年度結(jié)余控制在8%以內(nèi)。

      2、總體上對參合農(nóng)民住院費用補助率30%。

      3、20xx年農(nóng)民參合率85%。

      4、農(nóng)民受益率4.5%。

      二、為上述,20xx年,著重抓好三工作:

      (一)管理能力建設,健全合作醫(yī)療管理體系。

      1、新型農(nóng)村合作醫(yī)療管理能力建設。省合管辦的要求,抓好新型農(nóng)村合作醫(yī)療管理能力建設項目,項目任務。制定項目實施方案,規(guī)劃項目實施計劃,制定監(jiān)督和考核辦法。組織培訓任務。盛市的培訓教材逐期分類組織鄉(xiāng)、鎮(zhèn)、街道分管新型農(nóng)村合作醫(yī)療干部、合管辦工作人員和定點醫(yī)療機構(gòu)人員培訓。

      2、抓好機設,健全合作醫(yī)療管理體系。會同市人事、編制、財政等調(diào)研,制定全市新型農(nóng)村合作醫(yī)療管理體系建設的意見,機構(gòu)設置的原則,規(guī)范編制和人員配置標準,全市、高效的`合作醫(yī)療管理體系。市、鄉(xiāng)兩級經(jīng)辦機設,工作人員。解決鄉(xiāng)、鎮(zhèn)、街道經(jīng)辦機構(gòu)不健全、人員位、工作經(jīng)費不的問題。

      3、抓好鄉(xiāng)、鎮(zhèn)、街道合管辦規(guī)范運行。鄉(xiāng)、鎮(zhèn)、街道參合農(nóng)民原始資料的整理歸檔、參合人員登記表的核實匯總錄入、家庭臺帳和合作醫(yī)療證的發(fā)放。鄉(xiāng)、鎮(zhèn)、街道合管辦健全辦事規(guī)則、管理制度和人員崗位職責。

      4、實施方案,努力受益度、受益面?茖W制定并新型農(nóng)村合作醫(yī)療的實施方案,防止因?qū)嵤┓桨冈蜓a助不高,基金沉積較多。努力將合作醫(yī)療基金的年度結(jié)余控制在8%以內(nèi)。

      (二)基金運行效益,加大規(guī)范運行監(jiān)管

      1、合作醫(yī)療管理的規(guī)章制度。制定下發(fā)《瀏陽市新型農(nóng)村合作醫(yī)療費用補助結(jié)算和核查工作的規(guī)定》,規(guī)范合作醫(yī)療工作流程,補助模式和補助核算、審核、審批、登記、兌付的程序。《關(guān)于規(guī)范社會保障資金專戶管理的通知》要求,基金財政專戶和支出戶管理,基金封閉運行。督促基金財務管理制度和會計核算辦法,基金安全。制定《新型農(nóng)村合作醫(yī)療定點醫(yī)療機構(gòu)管理的制度》,督促定點醫(yī)療機立健全診療規(guī)范、操作規(guī)程和規(guī)章制度。

      2、健全基金運行監(jiān)測制度;疬\行統(tǒng)計情況月報制,詳細各鄉(xiāng)、鎮(zhèn)、街道每月基金的支出情況、參合住院人數(shù)和總住院費用、次均住院費用、受益面、補償率等情況,評估基金運行的效益和安全性。

      3、對鄉(xiāng)、鎮(zhèn)、街道合管辦的監(jiān)督和約束機制。對鄉(xiāng)、鎮(zhèn)、街道合作醫(yī)療工作經(jīng)常性督查,對基金運行管理現(xiàn)場,新型農(nóng)村合作醫(yī)療政策的情況。對鄉(xiāng)、鎮(zhèn)、街道補助兌付情況抽樣審核,審核市級定點醫(yī)療機構(gòu)和中心衛(wèi)生院的大額補助、大額費用、補助比例異常等情況。督促鄉(xiāng)、鎮(zhèn)、街道規(guī)范“三級”公示和舉報制度。

      4、對定點醫(yī)療機構(gòu)的監(jiān)督管理。督促各定點醫(yī)療機構(gòu)《湖南省新型農(nóng)村合作醫(yī)療藥品目錄(試行)》,上半年組織對各定點醫(yī)療機構(gòu)《目錄》情況的專項督查,督查定點醫(yī)療機構(gòu)遵循用藥規(guī)定,控制醫(yī)療費用不增長。鄉(xiāng)(鎮(zhèn))定點醫(yī)療機構(gòu)目錄外自費藥品費用占總用藥費用的比例要控制在5%以內(nèi);縣市級定點醫(yī)療機構(gòu)控制在15%以內(nèi);縣市級定點醫(yī)療機構(gòu)控制在25%以內(nèi)?傮w上努力對參合農(nóng)民住院費用補助率30%。組織對定點醫(yī)療機構(gòu)的費用和政策情況審核督查。對定點醫(yī)療機構(gòu)的合同管理和考核制度,并與定點醫(yī)療機構(gòu)準入資格的管理掛鉤,對有嚴重違規(guī)的定點醫(yī)療機構(gòu),要通報、誡勉整改,處罰直至取消定點資格。

      (三)抓好宣傳,農(nóng)民參合比例

      組織新聞媒體的宣傳報道,各鄉(xiāng)、鎮(zhèn)、街道宣傳工作。制定年度市級電視臺、電臺、報刊宣傳計劃,市級新聞媒體合作醫(yī)療宣傳報導工作,抓好日常宣傳與時期的宣傳相;鄉(xiāng)、鎮(zhèn)、街道在總結(jié)已有工作經(jīng)驗、教訓的基礎上,努力抓好。

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