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    工作計(jì)劃

    時(shí)間:2024-08-10 11:38:00 工作計(jì)劃 我要投稿

    有關(guān)工作計(jì)劃范文集錦8篇

      光陰迅速,一眨眼就過(guò)去了,我們的工作又邁入新的階段,立即行動(dòng)起來(lái)寫一份計(jì)劃吧。相信許多人會(huì)覺(jué)得計(jì)劃很難寫?下面是小編幫大家整理的工作計(jì)劃8篇,希望能夠幫助到大家。

    有關(guān)工作計(jì)劃范文集錦8篇

    工作計(jì)劃 篇1

      為了促進(jìn)和激勵(lì)廣大學(xué)生積極參加體育鍛煉,養(yǎng)成體育鍛煉的良好習(xí)慣,提高學(xué)生體質(zhì)健康水平,進(jìn)一步推進(jìn)《學(xué)生體質(zhì)健康標(biāo)準(zhǔn)》的實(shí)施,結(jié)合我校實(shí)際,特制訂《學(xué)生體質(zhì)健康標(biāo)準(zhǔn)》工作計(jì)劃。

      一、 指導(dǎo)思想

      堅(jiān)持學(xué)校教育樹立健康第一的指導(dǎo)思想,使學(xué)生積極參加體育鍛煉,養(yǎng)成良好的習(xí)慣,提高學(xué)生的自我保健能力和體質(zhì)健康水平,促進(jìn)學(xué)生健康發(fā)展。

      二、組織機(jī)構(gòu)

      成立學(xué)校工作領(lǐng)導(dǎo)小組

      組 長(zhǎng):羅會(huì)清

      副組長(zhǎng):劉運(yùn)云

      組 員:孫啟娟

      三、實(shí)施目標(biāo)

      1、樹立科學(xué)的人才觀,充分認(rèn)識(shí)體育對(duì)強(qiáng)身健體、陶冶情操、啟迪智慧、壯美人生,以及培養(yǎng)團(tuán)結(jié)、合作、堅(jiān)強(qiáng)、獻(xiàn)身和友愛(ài)精神,弘揚(yáng)民族精神的積極作用。

      2、積極開展陽(yáng)光體育運(yùn)動(dòng),增強(qiáng)學(xué)校體育工作的活力和吸引力。

      3、營(yíng)造良好的輿論氛圍。通過(guò)多種形式,廣泛傳播健康理念,使“健康第一”、“達(dá)標(biāo)爭(zhēng)優(yōu)、強(qiáng)健體魄”、“每天鍛煉一小時(shí),健康工

      作五十年,幸福生活一輩子”等口號(hào)深入人心。

      4、建立學(xué)校體育活動(dòng)的.長(zhǎng)效機(jī)制,營(yíng)造人人參與、個(gè)個(gè)爭(zhēng)先的氛圍,形成促進(jìn)青少年健康成長(zhǎng)的良好育人環(huán)境。通過(guò)學(xué)校體育活動(dòng),保證每名學(xué)生至少掌握兩項(xiàng)日常鍛煉運(yùn)動(dòng)技能,養(yǎng)成終身體育鍛煉的習(xí)慣。

      四、階段劃分

      第一階段 宣傳學(xué)習(xí)。主要是統(tǒng)一思想,提高認(rèn)識(shí),學(xué)習(xí)掌握《國(guó)家學(xué)生體質(zhì)健康標(biāo)準(zhǔn)》。時(shí)間為9月至十月上旬。

      第二階段 組織實(shí)施。即測(cè)試、匯總、上報(bào)。時(shí)間為11月中旬至12月中旬。具體區(qū)分為:

      11月份測(cè)試并進(jìn)行數(shù)據(jù)統(tǒng)計(jì)匯總

      12月份全校統(tǒng)計(jì)數(shù)據(jù)上報(bào)區(qū)教育局

      12月份 全校統(tǒng)計(jì)數(shù)據(jù)上報(bào)“國(guó)家學(xué)生體質(zhì)健康標(biāo)準(zhǔn)數(shù)據(jù)庫(kù)”

      第三階段 總結(jié)建檔。主要是總結(jié)工作,做好資料收集和建立檔案。

      五、測(cè)試項(xiàng)目

      必測(cè)項(xiàng)目 :身高、體重、肺活量、一分鐘跳繩、五十米跑步、坐位體前屈

      選測(cè)項(xiàng)目 :

      三、四年級(jí): 一分鐘仰臥起坐

      五、六年級(jí): 50米×8往返跑

      六、 測(cè)試、等級(jí)評(píng)定與登記

      1。《國(guó)家學(xué)生體質(zhì)健康標(biāo)準(zhǔn)》的測(cè)試每學(xué)年進(jìn)行一次,根據(jù)教育局的通知。

      測(cè)試時(shí)間安排在11月中旬至12月上旬,12月15日前完成數(shù)據(jù)輸入并上報(bào)。

      2。測(cè)試前要作好充分準(zhǔn)備工作和制定測(cè)試過(guò)程中的安全措施。測(cè)試數(shù)據(jù)和記錄要準(zhǔn)確無(wú)誤,并進(jìn)行嚴(yán)格核查,測(cè)試、記錄、監(jiān)督檢查人員要簽字。

      3。測(cè)試成績(jī)、評(píng)定結(jié)果應(yīng)及時(shí)反饋給學(xué)生和家長(zhǎng),以便指導(dǎo)學(xué)生科學(xué)合理的鍛煉和得到家長(zhǎng)的支持、幫助。

      4。建立《國(guó)家學(xué)生體質(zhì)健康標(biāo)準(zhǔn)》的專項(xiàng)檔案。學(xué)生測(cè)試項(xiàng)目的成績(jī)由學(xué)校體育組匯總,并按照《標(biāo)準(zhǔn)》的要求計(jì)算得分、評(píng)定等級(jí)。

      5。每學(xué)年測(cè)試的原始數(shù)據(jù)和統(tǒng)計(jì)資料要妥善保存。學(xué)校體育組或校衛(wèi)生室要有專人保存或統(tǒng)計(jì)。并定期歸入學(xué)生的體育健康檔案。

      七、實(shí)施辦法

      (1)學(xué)生《標(biāo)準(zhǔn)》測(cè)試成績(jī)達(dá)到良好及以上者,方可參加三好學(xué)生評(píng)選;《國(guó)家學(xué)生體質(zhì)健康標(biāo)準(zhǔn)》成績(jī)不及格者,在本學(xué)年度準(zhǔn)予補(bǔ)測(cè)一次,補(bǔ)測(cè)仍不及格,則學(xué)年《國(guó)家學(xué)生體質(zhì)健康標(biāo)準(zhǔn)》成績(jī)?yōu)椴患案瘛?/p>

     。2)因病或殘疾學(xué)生,可向?qū)W校提交免予執(zhí)行《國(guó)家學(xué)生體質(zhì)健康標(biāo)準(zhǔn)》的申請(qǐng),經(jīng)醫(yī)療單位證明,體育教學(xué)部門核準(zhǔn)后,可免予執(zhí)行《國(guó)家學(xué)生體質(zhì)健康標(biāo)準(zhǔn)》,并填寫《免予執(zhí)行<國(guó)家學(xué)生體質(zhì)健康標(biāo)準(zhǔn)>申請(qǐng)表》,存入學(xué)生檔案。對(duì)確實(shí)喪失運(yùn)動(dòng)能力、免予執(zhí)行《國(guó)

      家學(xué)生體質(zhì)健康標(biāo)準(zhǔn)》的殘疾學(xué)生,仍可參加三好學(xué)生評(píng)選,畢業(yè)時(shí)《標(biāo)準(zhǔn)》成績(jī)可記為滿分,但不評(píng)定等級(jí)。

     。3)認(rèn)真上好體育課、積極參加體育活動(dòng)、每天鍛煉時(shí)間達(dá)到一小時(shí)者,計(jì)入平時(shí)體育成績(jī)。

     。4)在實(shí)施《國(guó)家學(xué)生體質(zhì)健康標(biāo)準(zhǔn)》時(shí)樹立“安全第一”的指導(dǎo)思想,健全各項(xiàng)安全保障制度,落實(shí)安全責(zé)任制,加強(qiáng)對(duì)場(chǎng)地、器材、設(shè)備的安全檢查。要認(rèn)真做好學(xué)生的體檢工作,對(duì)生病學(xué)生實(shí)行緩測(cè)和免測(cè)。

    工作計(jì)劃 篇2

      一、指導(dǎo)思想

      全組成員在學(xué)習(xí)學(xué)校以德育為重點(diǎn),促學(xué)習(xí)成績(jī)的思想基礎(chǔ)上,結(jié)合教研組的特點(diǎn),努力把政治教研組建成全縣一流的先進(jìn)教研組。

      二、工作策略

      目標(biāo)一:更新教育觀念,提高理論素質(zhì)加強(qiáng)理論學(xué)習(xí)與研討,提高理論水平與專業(yè)素質(zhì),政治教研組工作計(jì)劃。利用集體備課時(shí)間,組織本組教師認(rèn)真學(xué)習(xí)教育、教學(xué)理論,學(xué)習(xí)課程標(biāo)準(zhǔn),正確把握教學(xué)工作的針對(duì)性和方向性,以降低工作的.盲目性。

      目標(biāo)二:加強(qiáng)管理,創(chuàng)建一流教研組

      (1)加強(qiáng)組風(fēng)建設(shè),繼承和發(fā)揚(yáng)本組的認(rèn)真踏實(shí)、實(shí)效的優(yōu)良傳統(tǒng)和作風(fēng),以教研組長(zhǎng)為中心,以備課組長(zhǎng)為關(guān)鍵,加強(qiáng)交流,盡量把本組建成團(tuán)結(jié)和諧、創(chuàng)新、富有朝氣的學(xué)科組,工作計(jì)劃《政治教研組工作計(jì)劃。

      (2)加強(qiáng)學(xué)科資源庫(kù)建設(shè),以本組員為中心,以備課組長(zhǎng)為主要責(zé)任人,努力使每個(gè)備課組的教案科學(xué)化,規(guī)范化,電子化,在此基礎(chǔ)上,努力實(shí)現(xiàn)網(wǎng)絡(luò)教育目標(biāo)、資源的整合,為進(jìn)一步提高教育質(zhì)量打下堅(jiān)實(shí)的基礎(chǔ)。

      (3)搞好教科研工作。以教研組為單位,以備課組為基本單位,人人參與省市級(jí)科研課題的學(xué)習(xí)和研究,進(jìn)一步加緊在教學(xué)實(shí)踐中的摸索,以期取得理論上的階段性成果。

      目標(biāo)三:抓好課堂教學(xué),提高學(xué)習(xí)效率

      (1)抓好以備課組為基本單位的集體備課制度,在實(shí)踐中堅(jiān)持以備課組成員分工協(xié)作為基本形式,備課組長(zhǎng)負(fù)責(zé)制為基本核心,教研組長(zhǎng)加強(qiáng)監(jiān)督為基本功能。

      (2)要求每一個(gè)組員充分利用現(xiàn)代教育技術(shù)手段來(lái)為教育服務(wù),并盡快地運(yùn)用到課堂教學(xué)之中,以加強(qiáng)政治課教育的生動(dòng)形象性來(lái)激發(fā)學(xué)生的學(xué)習(xí)興趣。

      (3)協(xié)助班主任培養(yǎng)學(xué)生良好的學(xué)習(xí)習(xí)慣,每一位課任老師督促學(xué)生及時(shí)完成預(yù)習(xí)、作業(yè)等任務(wù)。

      三、其他工作

      (1)繼續(xù)抓好青年教師的指導(dǎo)工作,堅(jiān)持老帶表的一幫一活動(dòng)。

      (2)在學(xué)生自愿的基礎(chǔ)上,充分發(fā)揮集體的力量,開設(shè)一門適合學(xué)生興趣的活動(dòng)課。

      (3)加強(qiáng)對(duì)中考命題的研究,幫助學(xué)生提高應(yīng)試能力。

      (4)強(qiáng)調(diào)科學(xué)訓(xùn)練,有效訓(xùn)練,精選練習(xí)題,提倡自己編題、改題、變題等。

    工作計(jì)劃 篇3

      在20xx年的工作中,我將一如既往地做好公司日常財(cái)務(wù)核算工作,加強(qiáng)自身財(cái)務(wù)管理能力,積極推動(dòng)規(guī)范管理和加強(qiáng)財(cái)務(wù)知識(shí)學(xué)習(xí)教育。努力使自己做到財(cái)務(wù)工作長(zhǎng)計(jì)劃,短安排。使公司20xx年財(cái)務(wù)工作在規(guī)范化、制度化的良好環(huán)境中更好地發(fā)揮作用。特?cái)M訂本人20xx年個(gè)人財(cái)務(wù)工作計(jì)劃:

      一、為了加強(qiáng)財(cái)務(wù)知識(shí)學(xué)習(xí),在新的一年里,我要繼續(xù)加強(qiáng)財(cái)務(wù)知識(shí)學(xué)習(xí)教育,了解財(cái)物新準(zhǔn)則體系框架,掌握和領(lǐng)會(huì)新準(zhǔn)則內(nèi)容,要點(diǎn)、和精髓。全面按新準(zhǔn)則的規(guī)范要求,熟練地運(yùn)用新準(zhǔn)則等,進(jìn)行帳務(wù)處理和財(cái)務(wù)相關(guān)報(bào)表、表格的編制。并及時(shí)向領(lǐng)導(dǎo)匯報(bào)學(xué)習(xí)情況。

      二、加強(qiáng)規(guī)范現(xiàn)金管理,做好日常核算

      1、我將根據(jù)新的制度與準(zhǔn)則結(jié)合實(shí)際情況,進(jìn)行業(yè)務(wù)核算,做好財(cái)務(wù)工作。

      2、我在做好本職工作的同時(shí),要積極處理好與其他部門同事的協(xié)調(diào)關(guān)系。

      3、做好正常出納核算工作。我會(huì)按照財(cái)務(wù)制度,辦理現(xiàn)金的收付和銀行結(jié)算業(yè)務(wù),努力開源結(jié)流,使有限的經(jīng)費(fèi)發(fā)揮真正的'作用,為公司提供財(cái)力上的保證。加強(qiáng)各種費(fèi)用開支的核算。及時(shí)進(jìn)行記帳,編制出納日?qǐng)?bào)明細(xì)表,匯總表,月初前報(bào)交總經(jīng)理留存,嚴(yán)格支票領(lǐng)用手續(xù),按規(guī)定簽發(fā)現(xiàn)金以票和轉(zhuǎn)帳支票。

      4、我會(huì)按崗位責(zé)任制堅(jiān)持原則,秉公辦事,做出表率。

      5、完成領(lǐng)導(dǎo)臨時(shí)交辦的其他工作

      三、我會(huì)按照工作措施,使公司財(cái)務(wù)管理科學(xué)化,核算規(guī)范化,費(fèi)用控制全理化,強(qiáng)化監(jiān)督度,細(xì)化工作,切實(shí)體現(xiàn)財(cái)務(wù)管理的作用。使得財(cái)務(wù)運(yùn)作趨于更合理化、健康化,更能符合公司發(fā)展的步伐。

      總之在新的一年里,我會(huì)繼續(xù)加強(qiáng)自身學(xué)習(xí),提高自身業(yè)務(wù)操作能力,充分發(fā)揮財(cái)務(wù)的職能作用,積極完成全年的各項(xiàng)工作計(jì)劃,以最大限度地報(bào)務(wù)于公司。為我公司的穩(wěn)健發(fā)展而做出更大的貢獻(xiàn)。

    工作計(jì)劃 篇4

      一、背景

      海晨公司是天津最現(xiàn)代化、設(shè)備最先進(jìn)的民用機(jī)械產(chǎn)品的專業(yè)廠家之一,在本市和全國(guó)乃至全世界同行業(yè)中享有很高的聲譽(yù)。隨著公司的發(fā)展國(guó)內(nèi)外客戶逐年增加,特別是國(guó)外訂單今年增長(zhǎng)尤為顯著。但是隨著國(guó)外訂單的增加,問(wèn)題也在增加。

      近兩年來(lái)海晨公司通過(guò)生產(chǎn)系統(tǒng)的改善和優(yōu)化,又一次提升了企業(yè)管理水平與競(jìng)爭(zhēng)力。然而也正是由于舊的矛盾解決了新的問(wèn)題又凸顯了出來(lái)。新問(wèn)題集中表現(xiàn)在人力資源管理基礎(chǔ)工作薄弱上面。如崗位設(shè)置不合理、崗位職責(zé)不明確、組織結(jié)構(gòu)較復(fù)雜、部門協(xié)調(diào)不融洽、績(jī)效考核和員工激勵(lì)作用弱等等,這對(duì)公司長(zhǎng)期健康發(fā)展是極為不利的。

      二、工作分析的立項(xiàng)階段(5月1日—4日)

      1、工作分析需求診斷

     。1)發(fā)現(xiàn)工作分析需求預(yù)兆

      由于崗位的設(shè)置不合理、崗位職責(zé)不明確、組織結(jié)構(gòu)較復(fù)雜、部門協(xié)調(diào)不融洽、績(jī)效考核和員工激勵(lì)作用弱等等,需要對(duì)公司進(jìn)行深入系統(tǒng)的調(diào)查研究和診斷分析。

      (2)成立工作分析籌備小組

      有企業(yè)的高層主管領(lǐng)導(dǎo)牽頭組建工作分析籌備小組,其成員包括人力資源部經(jīng)理、主管以及其他相關(guān)部門經(jīng)理。

     。3)人力資源管理體系診斷分析

      由小組成員采用問(wèn)卷調(diào)查、重點(diǎn)員工訪談等方法,也可以聘請(qǐng)外部專家采用規(guī)范、系統(tǒng)的人力資源管理診斷工具,對(duì)企業(yè)人力資源管理的現(xiàn)狀進(jìn)行診斷,形成診斷分析報(bào)告。

      2、工作分析的立項(xiàng)

      工作分析籌備小組在人力資源管理體系診斷分析的基礎(chǔ)上,撰寫《工作分析立項(xiàng)報(bào)告》,想企業(yè)高層申請(qǐng)立項(xiàng)。

      三、工作分析的準(zhǔn)備階段(5月5日—7日)

      1、制定工作分析計(jì)劃

     。1)工作分析的整體計(jì)劃,包括:工作分析的目的和意義、所需收集的信息內(nèi)容、組織形式和參與人員、實(shí)施的過(guò)程或步驟、實(shí)施的時(shí)間和活動(dòng)安排、方法的選擇、界定待分析的工作樣本或范圍、所需的背景資料和配合工作、提供的結(jié)果、費(fèi)用預(yù)算。

     。2)工作分析的具體操作計(jì)劃

      規(guī)定每個(gè)人的職責(zé)和任務(wù)是什么。具體包括要開展什么工作,工作的開展時(shí)間,工作的持續(xù)時(shí)間;開展工作的具體地點(diǎn),參與的人員和各自承擔(dān)的具體工作,使用的'設(shè)備,要達(dá)到的目的等。

     。3)工作分析的目的

      設(shè)計(jì)一套科學(xué)合理的招聘和甄選系統(tǒng)。說(shuō)明專業(yè)知識(shí)技能的標(biāo)準(zhǔn),以及相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)的要求,可以作為雇用該職位新進(jìn)員工的考量標(biāo)準(zhǔn),而且在招考新進(jìn)人員時(shí),用人單位可就工作分析當(dāng)中所得到的職掌范圍內(nèi)所需之專業(yè)技能制作筆試、口試或?qū)嵶鳒y(cè)驗(yàn)試題,以測(cè)出應(yīng)征者之實(shí)力,是否符合該職位之需求。劃清組織成員間的工作范圍和職責(zé)范圍。

      (4)工作分析的意義

      工作分析的價(jià)值在于給人力資源管理制度建立提供基礎(chǔ)、前提以及使人力資

      源管理的各項(xiàng)職能工作更加規(guī)范,做到有據(jù)可依。使我國(guó)人力資源管理工作改變拍腦門決定問(wèn)題的方式,使個(gè)人意志、主觀臆斷逐漸以科學(xué)的制度和民主的決策程序來(lái)替代,使人力資源管理向規(guī)范化和專業(yè)化發(fā)展。

      2、工作分析人員的培訓(xùn)

     。1)信息收集員

      著重培訓(xùn)工作分析人員的溝通技能和培訓(xùn)技能。由外聘專家對(duì)工作分析的目的、使用的工具的特點(diǎn)進(jìn)行講解,對(duì)項(xiàng)目用語(yǔ)的標(biāo)準(zhǔn)含義、施測(cè)指導(dǎo)語(yǔ)、施測(cè)過(guò)程的引導(dǎo)和控制進(jìn)行統(tǒng)一規(guī)定,回答成員的質(zhì)疑,并對(duì)有歧義的地方進(jìn)行討論個(gè)確定。

     。2)信息分析員

      信息分析員要接受過(guò)系統(tǒng)化的工作分析、人力資源管理、組織行為學(xué)等專業(yè)課程訓(xùn)練,并有2—3年從事工作分析經(jīng)驗(yàn)的人員擔(dān)任。

     。3)信息分析專家

      這種角色的技能主要是通過(guò)在大量的工作分析實(shí)踐基礎(chǔ)上進(jìn)行工作分析理論、管理技能等的開發(fā)中獲取的。

      3、做好其他必要的準(zhǔn)備

      (1)要確認(rèn)工作分析開展需要的前提條件。

     。2)與有關(guān)人員進(jìn)行溝通。

     。3)各部門經(jīng)理要對(duì)抽調(diào)參加工作分析小組的人員的工作進(jìn)行適當(dāng)?shù)恼{(diào)整,以保證他們有充分的時(shí)間從事工作分析工作。

      四、工作分析的調(diào)查階段(5月8日—31日)

      1、收集工作的背景資料

     。1)職業(yè)分類標(biāo)準(zhǔn)。

     。2)組織中的有關(guān)資料。

     。3)現(xiàn)有的工作說(shuō)明書或職位描述資料。

      2、收集工作的相關(guān)信息

     。1)工作分析所要收集的信息的內(nèi)容。

     。2)工作分析所要收集的信息的來(lái)源。

      五、工作分析的分析階段(6月1日—15日)

      1、整理資料

      將收集到的信息按照工作說(shuō)明書的各項(xiàng)要求進(jìn)行歸類整理,檢查是否有遺漏的項(xiàng)目,如果有的話要返回到上一步驟,繼續(xù)進(jìn)行調(diào)查收集。

      2、審查信息

      對(duì)經(jīng)過(guò)歸類整理的信息的準(zhǔn)確性進(jìn)行審查。

      3、分析信息

      (1)工作名稱分析。

     。2)工作描述分析。

     。3)工作環(huán)境分析。

      六、工作分析的完成階段(6月16日—30日)

      1、編寫工作說(shuō)明書

      包括工作基本資料(名稱、類別、部門、日期)、工作摘要(目 標(biāo)、角色)、直屬主管、監(jiān)督范圍、工作職責(zé)(每日、定期、不定期)等

      2、工作分析評(píng)價(jià)

     。1)靈活性與工作成本收益標(biāo)準(zhǔn);(2)可靠性和有效性標(biāo)準(zhǔn)

    工作計(jì)劃 篇5

      (一)立足于提高全民檔案意識(shí),進(jìn)一步加大檔案法律、法規(guī)及檔案知識(shí)宣傳工作力度。

      充分發(fā)揮檔案網(wǎng)站、雜志、新聞媒體作用,調(diào)動(dòng)檔案工作者積極性,努力形成濃厚的輿論氛圍;做好各單位(部門)信息報(bào)送、采用情況每月通報(bào)和年終評(píng)比工作,做好展廳管理和對(duì)外開放工作,利用新館一樓大廳和檔案信息網(wǎng)等有利條件,適時(shí)舉辦檔案專題展覽和網(wǎng)絡(luò)展覽。

      (二)教育培訓(xùn)工作重點(diǎn)還是夯實(shí)基礎(chǔ),創(chuàng)新機(jī)制,在提高覆蓋面、拓展培訓(xùn)科目和教學(xué)質(zhì)量上有所提升。

      繼續(xù)完善“教師庫(kù)”、“習(xí)題庫(kù)”、“學(xué)員信息庫(kù)”等基礎(chǔ)工作,探索利用社會(huì)優(yōu)質(zhì)教學(xué)資源為檔案專業(yè)繼續(xù)教育服務(wù)的新路子,完成開辦一次檔案專家講座、一次檔案專題培訓(xùn)班及崗前培訓(xùn)班,參加學(xué)員不少于300人的目標(biāo)任務(wù)。

      (三)繼續(xù)做好檔案學(xué)會(huì)工作;積極開展學(xué)術(shù)交流及論文評(píng)選;做好編輯印發(fā)《檔案》1至4期工作。

      (四)積極做好檔案執(zhí)法調(diào)研工作。

      與市人大或市政協(xié)及相關(guān)單位聯(lián)合開展檔案執(zhí)法(或?qū)n})調(diào)研工作。

      (五)繼續(xù)開展“江淮普法行”、“12。4法制宣傳日”和“6。9國(guó)際檔案日”宣傳活動(dòng)。

      法制和宣傳工作是檔案管理工作的基礎(chǔ)和重要組成部分,責(zé)任重大。法規(guī)宣傳科的全體同志決心在局黨組的正確領(lǐng)導(dǎo)下,凝心聚力,開拓創(chuàng)新,踏踏實(shí)實(shí)努力工作,為我市檔案事業(yè)的.發(fā)展作出新的、更大的貢獻(xiàn)。

      一年來(lái),雖然取得一定成績(jī),但離上級(jí)要求還有距離;在今后工作中不斷進(jìn)取,開拓創(chuàng)新,加大法治建設(shè),拓展法制宣傳教育面,為我市檔案事業(yè)的發(fā)展做出新的貢獻(xiàn)!

    工作計(jì)劃 篇6

      20xx年是公司實(shí)行基礎(chǔ)管理,打造品牌的一年,是公司發(fā)展戰(zhàn)略的關(guān)鍵一年。20xx年也是我在公司參加工作的第二年。在過(guò)去的一年里,在部門領(lǐng)導(dǎo)、同事的幫助和指導(dǎo)下,我的工作能力,業(yè)務(wù)水平有了很大的提高。通過(guò)一年的工作學(xué)習(xí),我現(xiàn)在已經(jīng)能夠獨(dú)立的完成本職工作,并且也能夠做好領(lǐng)導(dǎo)安排的各項(xiàng)臨時(shí)工作。20xx年我主要負(fù)責(zé)的工作是:統(tǒng)計(jì)報(bào)表的編制、上報(bào);公積金的核算匯總繳納;技術(shù)中心的出納工作,F(xiàn)在針對(duì)我一年來(lái)主要負(fù)責(zé)的工作,及下一年的計(jì)劃做如下匯報(bào):

      一、統(tǒng)計(jì)報(bào)表工作方面

      20xx年我的主要工作之一就是上報(bào)統(tǒng)計(jì)報(bào)表。我們公司的統(tǒng)計(jì)工作就目前的情況來(lái)看,在基層數(shù)據(jù)收集環(huán)節(jié)還是很薄弱的,主要是由于基層各單位的主管領(lǐng)導(dǎo)對(duì)統(tǒng)計(jì)工作沒(méi)有充分的認(rèn)識(shí),這樣就給我們的統(tǒng)計(jì)工作帶來(lái)了很大的不便。今年我們主要開展的工作是:

      1、統(tǒng)計(jì)工作要做到按時(shí)準(zhǔn)確地上報(bào)

      統(tǒng)計(jì)工作是一項(xiàng)非常重要的工作,隨著公司的不斷發(fā)展?fàn)畲,公司領(lǐng)導(dǎo)對(duì)統(tǒng)計(jì)工作也逐漸的重視起來(lái)。這就要求我們的報(bào)表工作將要更加的精益求精,同時(shí)也將激勵(lì)我們更好的做好統(tǒng)計(jì)工作。20xx年我們的統(tǒng)計(jì)報(bào)表工作每個(gè)月都能夠按時(shí)準(zhǔn)確的上報(bào)。從每月的號(hào)開始到次月的號(hào)之間是上報(bào)報(bào)表的時(shí)間,×××統(tǒng)計(jì)局、經(jīng)貿(mào)委、自治區(qū)統(tǒng)計(jì)局等各單位的.報(bào)表加總起來(lái)每個(gè)月大概要報(bào)張報(bào)表。到了季度或半年、年底就要增加到張左右。因此,今年我們對(duì)基層報(bào)表的時(shí)間進(jìn)行了調(diào)整。每個(gè)月我們都要求各單位的統(tǒng)計(jì)員在號(hào)至號(hào)開始將報(bào)表上報(bào)表,有時(shí)統(tǒng)計(jì)員因其他工作而忘記上報(bào),我們都要及時(shí)的電話提醒。我們堅(jiān)持做到不遲報(bào)一張表。在準(zhǔn)確性方面,我們實(shí)行的是三級(jí)復(fù)核制度。因?yàn)槲覀兌际翘崆耙惶扉_始收集資料的,所以我是第一級(jí)匯總核對(duì),在匯總完成后我都要與往年的數(shù)據(jù)進(jìn)行比較核對(duì),與上月的數(shù)據(jù)進(jìn)行比較,核對(duì)與以往的數(shù)據(jù)是否有大的異常,如果沒(méi)大的出入,我就將報(bào)表交給張嶺做二級(jí)核對(duì),張嶺在核對(duì)無(wú)誤錯(cuò)誤后,再交由部長(zhǎng)做最后一級(jí)的三級(jí)核對(duì),因而在準(zhǔn)確方面我認(rèn)為是沒(méi)有問(wèn)題的。

      2、加大力度對(duì)各廠的統(tǒng)計(jì)報(bào)表的審核指導(dǎo)

      因?yàn)槲覀兊慕y(tǒng)計(jì)工作是根據(jù)兩廠的報(bào)表匯總形成合并報(bào)表上報(bào)到統(tǒng)計(jì)局等相關(guān)單位的。我們不直接參與數(shù)據(jù)的統(tǒng)計(jì)收集工作,不直接與各單位的生產(chǎn)部門接口,這就使得報(bào)表的準(zhǔn)確性受到下級(jí)單位統(tǒng)計(jì)員工作的影響,針對(duì)這種情況我們就每個(gè)月與企管部門的統(tǒng)計(jì)數(shù)據(jù)進(jìn)行核對(duì),加大復(fù)查的力度,力征數(shù)據(jù)達(dá)到準(zhǔn)確,不出現(xiàn)少報(bào)、多報(bào)、錯(cuò)報(bào)的現(xiàn)象。在年初我們還準(zhǔn)備對(duì)基層單位的統(tǒng)計(jì)工作進(jìn)行檢查核對(duì)每個(gè)月的數(shù)據(jù)的真實(shí)性,因此,我們將聯(lián)合企管部將對(duì)各單位的統(tǒng)計(jì)報(bào)表數(shù)據(jù)進(jìn)行突擊性的檢查,看各單位的報(bào)表數(shù)據(jù)是否有不真實(shí)的性況。但由于工作上的一些原因,此項(xiàng)工作至今還沒(méi)有進(jìn)行,我想接下來(lái)的一段時(shí)間里我們將進(jìn)行檢查、落實(shí)。

      3、在統(tǒng)計(jì)方面與企管部做到信息共享不做重復(fù)工作,加強(qiáng)溝通協(xié)調(diào)一致

      企管是全公司做為生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)的管理部門,已經(jīng)是在對(duì)全公司的產(chǎn)值等各項(xiàng)指標(biāo)進(jìn)行統(tǒng)計(jì)了,而財(cái)務(wù)部又在做統(tǒng)計(jì)后對(duì)外上報(bào)報(bào)表工作,在統(tǒng)計(jì)工作上說(shuō)是在做重復(fù)的工作,為了不做重復(fù)的工作我們就必須加強(qiáng)與企管部的信息資源的共享,盡可能的減少重復(fù)勞動(dòng),減少信息資源的浪費(fèi)。因此在每個(gè)月上報(bào)報(bào)表時(shí)我們都會(huì)到企管部收集數(shù)據(jù),這樣就做到了:我們有的就與企管部進(jìn)行核對(duì),我們沒(méi)有的就做到在企管部收集,減少了重復(fù)工作,增加了工作效率,增加了數(shù)據(jù)的準(zhǔn)確性。

      二、住房公積金的核算、匯總繳納工作方面

      住房公積金是員工的一項(xiàng)福利金,在年初的工作安排中要求及時(shí)交納、核對(duì)公積金賬務(wù)。由于歷年來(lái)我們交納公積金都是實(shí)行的補(bǔ)交制,就是我們把每月要交納員工的明細(xì)都要一個(gè)不少的全都打印出來(lái)交給公積金中心和銀行,銀行再一個(gè)人一個(gè)人的往機(jī)子里輸,不管人員的狀態(tài)(封存、正常),由此帶來(lái)了很多人員少交、漏交的問(wèn)題。為此我們用了近一個(gè)半月的時(shí)間與銀行、公積金中心對(duì)賬,把每一個(gè)員工的信息都核對(duì)了一遍,實(shí)現(xiàn)了三方賬目的統(tǒng)一,現(xiàn)在交納只需要打印變更清冊(cè)

      就可以了,接下來(lái)我們又把員工的繳納的基數(shù)進(jìn)行了調(diào)整。但是隨著公司不斷的壯大,子公司、關(guān)聯(lián)企業(yè)的日益增多,截止至今年月份共為個(gè)子公司、個(gè)分公司、個(gè)關(guān)聯(lián)企業(yè)以及總公司等個(gè)獨(dú)立核算單位,兩個(gè)賬戶共多人(明細(xì)附后)都由公司財(cái)務(wù)部統(tǒng)一代繳,問(wèn)題也就頻繁出現(xiàn)。鑒于統(tǒng)一代繳制度的問(wèn)題頻繁出現(xiàn),我們建議公司領(lǐng)導(dǎo)將公積金與養(yǎng)老統(tǒng)籌一樣下放到各單位自行交納,這項(xiàng)工作得到了公司領(lǐng)導(dǎo)的同意,現(xiàn)在在公司繳納的單位還有四個(gè)核算單位,核算、匯總起來(lái)也簡(jiǎn)單多了,也能及時(shí)、準(zhǔn)確的繳繳納了,并且賬目也都能對(duì)得清了。

      三、技術(shù)中心出納工作方面

      我們公司的技術(shù)中心是國(guó)家級(jí)技術(shù)中心。因此,按國(guó)家家的規(guī)定,技術(shù)的資金要實(shí)行?顚S玫。技術(shù)中心的日常業(yè)務(wù)主要是公司的專利申請(qǐng)、為各項(xiàng)科技活動(dòng)而出差人員的差費(fèi)支出,每月的工資發(fā)放等工作。每個(gè)月的業(yè)務(wù)量不大,但很零散,且業(yè)務(wù)的跨月份的比較多處理起來(lái)不方便。這就要求我每個(gè)月要仔細(xì)的計(jì)好每一筆資金的流出與流入,盡可能的不要跨月份,防止賬實(shí)不復(fù)的現(xiàn)象出現(xiàn)。

      從五月份開始科技管理部的預(yù)算也由我來(lái)核算。由于年初的預(yù)算制定時(shí)沒(méi)事有些問(wèn)題沒(méi)能考慮進(jìn)來(lái):俞總工的預(yù)算,技術(shù)中心的預(yù)算以及有些費(fèi)用的分?jǐn)偟葐?wèn)題都沒(méi)能做明確的規(guī)定,導(dǎo)致了現(xiàn)在科技部的一些費(fèi)用超支且有些費(fèi)用沒(méi)有地方列支的現(xiàn)象。這就使得預(yù)算的科學(xué)性、合理性大大折扣了。為此我建議科技部下一年的預(yù)算時(shí)盡可能的科技部與技術(shù)中心分開,科技部按公司的預(yù)算走,技術(shù)中心則以項(xiàng)目核算列支,沒(méi)有項(xiàng)目的就不列預(yù)算,不允許列支。

      四、下一年度的工作思路

      工作中取得了一些收獲,但是同時(shí)也出現(xiàn)了許多問(wèn)題,針對(duì)20xx年出現(xiàn)的一些問(wèn)題,現(xiàn)在談一談下一年的工作思路:

      1、在統(tǒng)計(jì)報(bào)表方面,明年要嚴(yán)格規(guī)范報(bào)表的格式,上報(bào)的時(shí)間,上報(bào)報(bào)表的質(zhì)量,如果有可能的話,最好能夠?qū)鶎拥慕y(tǒng)計(jì)員進(jìn)行考核,以確保報(bào)表的真實(shí)性。與此同時(shí)要加大統(tǒng)計(jì)報(bào)表重要性的宣傳,主要是對(duì)基層領(lǐng)導(dǎo)的宣傳,提高認(rèn)識(shí),使得領(lǐng)導(dǎo)能夠支持我們的工作。每年各基層統(tǒng)計(jì)員的上報(bào)數(shù)據(jù)無(wú)法確定真實(shí)性的情況下,建議20xx年增加去基層檢查工作,核實(shí)數(shù)據(jù)的次數(shù),多采取突擊性的,不定期的檢查。同時(shí)針對(duì)各單位的統(tǒng)計(jì)工作人員的素質(zhì)不一的情況,建議明年的增加對(duì)各單位的人員培訓(xùn)以提高各單位工作人員上報(bào)數(shù)據(jù)的質(zhì)量;

      2、在住房公積金上,明年還是要求仔細(xì)、認(rèn)真核算,做到不漏交一個(gè)人。且抓緊時(shí)間,將以前年度的住房公積金核對(duì)清楚,且盡可能的制定出一制度來(lái),嚴(yán)格要求各單位的公積金,以確保員工的利益;

      3、技術(shù)中心的出納工作,雖然工作量不是很大,但是,也不能放松,要盡可能的保證每一筆匯款準(zhǔn)確無(wú)誤。同時(shí)針對(duì)今年的預(yù)算中出現(xiàn)的大量問(wèn)題,在明年的預(yù)算工作中,要提出合理的建議,以盡可能合理科學(xué)的設(shè)計(jì)好科技部、技術(shù)中心20xx年的預(yù)算,以避免像今年這種漏掉或者沒(méi)有設(shè)置的現(xiàn)象發(fā)生。

    工作計(jì)劃 篇7

      根據(jù)《重慶市江北區(qū)人民政府辦公室關(guān)于印發(fā)20xx年全區(qū)安全生產(chǎn)工作要點(diǎn)的通知》要求,為切實(shí)加強(qiáng)街道20xx年消防安全管理工作,按照消防工作預(yù)防為主、防消結(jié)合的方針,為了預(yù)防火災(zāi)和減少火災(zāi)危害,加強(qiáng)應(yīng)急救援工作,保護(hù)人身、財(cái)產(chǎn)安全,維護(hù)公共安全,制定本消防安全管理工作計(jì)劃。

      一、計(jì)劃目標(biāo)

      消除消防安全隱患、杜絕或減少火災(zāi)事故發(fā)生率、提高轄區(qū)群眾消防意識(shí)、熟練掌握“四懂、四會(huì)”知識(shí)、加強(qiáng)消防“四個(gè)能力”建設(shè)、強(qiáng)化消防“網(wǎng)格化”建設(shè)管理。

      二、計(jì)劃任務(wù)及措施

      按照政府統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)、部門依法監(jiān)管、單位全面負(fù)責(zé)、公民積極參與的.原則,實(shí)行消防安全責(zé)任制,建立健全社會(huì)化的消防工作網(wǎng)絡(luò)。

     。ㄒ唬┏掷m(xù)開展“清剿火患”活動(dòng)。

      1.由街道安監(jiān)部門牽頭,重點(diǎn)對(duì)轄區(qū)危化單位、高層建筑、人密場(chǎng)所等重點(diǎn)防火區(qū)域開展監(jiān)督檢查。

      2.配合消防支隊(duì)、園區(qū)管委會(huì)、轄區(qū)派出所,開展消防安全監(jiān)督檢查。

      3.落實(shí)企業(yè)主體責(zé)任,督促轄區(qū)各企業(yè)開展消防安全隱患自查自改。

      4.督促指導(dǎo)轄區(qū)安置小區(qū)物管公司,開展火災(zāi)隱患排查整治,消防消防安全隱患。

     。ǘI(yíng)造宣傳氛圍,提高轄區(qū)群眾消防安全意識(shí)。

      1.在重大節(jié)假日前夕開展消防安全“進(jìn)村、進(jìn)社區(qū)、進(jìn)企業(yè)、進(jìn)家庭、進(jìn)單位”的五進(jìn)宣傳工作,并在XXX社區(qū)、XX花苑安置小區(qū)設(shè)立宣傳站。

      2.在轄區(qū)主要交通道路路口、小區(qū)大門(道路)懸掛宣傳標(biāo)語(yǔ)。

      3.在居民小區(qū)和村宣傳欄張貼消防宣傳制品。

     。ㄈ┘訌(qiáng)街道、村(居)消防應(yīng)急隊(duì)伍建設(shè),開展知識(shí)培訓(xùn)、演練。

      1.組織街道員工及村(居)委會(huì)工作人員,邀請(qǐng)區(qū)消防支隊(duì)、林業(yè)派出所領(lǐng)導(dǎo)開展消防安全知識(shí)培訓(xùn)。

      2.組織街道、村(居)應(yīng)急隊(duì)伍開展消防應(yīng)急器材使用、處置火災(zāi)等培訓(xùn)及演練。

      三、計(jì)劃時(shí)間

     。ㄒ唬┏掷m(xù)開展“清剿火患”活動(dòng)。20xx年1月起—12月止。

     。ǘI(yíng)造宣傳氛圍,提高轄區(qū)群眾消防安全意識(shí)。20xx — 2 —

      年1月—12月止。

     。ㄈ┡嘤(xùn)及演練。

      1.20xx年3月,組織街道員工及村(居)委會(huì)工作人員,開展消防安全知識(shí)培訓(xùn)。

      2.20xx年5月,組織街道應(yīng)急隊(duì)伍開展消防應(yīng)急器材使用,火災(zāi)處置的培訓(xùn)。

      3.20xx年6月,組織村(居)應(yīng)急隊(duì)伍開展消防應(yīng)急器材使用,火災(zāi)處置的培訓(xùn)。

      4.20xx年11月,組織轄區(qū)醫(yī)療、消防部隊(duì)、街道、村(居)委會(huì),開展火災(zāi)事故應(yīng)急救援演練。

      XXX街道辦事處

      二○xx年十二月二十日

    工作計(jì)劃 篇8

      一、指導(dǎo)思想:

      本學(xué)期班主任工作繼續(xù)以培養(yǎng)學(xué)生學(xué)習(xí)、紀(jì)律、衛(wèi)生為目標(biāo),以班隊(duì)會(huì)和課堂教學(xué)為主要渠道,結(jié)合本校實(shí)際情況,讓學(xué)生得到生動(dòng)活潑的發(fā)展,從而突出我班特色。

      二、班級(jí)基本情況分析

      本班現(xiàn)有學(xué)生44人,其中男生31人,女生13人。孩子們已經(jīng)過(guò)一年的訓(xùn)練,各方面的能力都有了很大的提高。大多數(shù)學(xué)生上進(jìn)心強(qiáng),學(xué)習(xí)態(tài)度端正,愛(ài)動(dòng)腦筋。但仍有不少學(xué)生學(xué)習(xí)缺乏自覺(jué)性,紀(jì)律自由散漫,無(wú)約束,各方面的素質(zhì)發(fā)展不平衡。特別是8位新來(lái)的同學(xué),針對(duì)這種情況,我決定有的放失,通過(guò)多種渠道,為學(xué)生創(chuàng)造條件,讓學(xué)生在良好的環(huán)境中得到全面的發(fā)展。

      三、工作目標(biāo):

      1、加強(qiáng)行為習(xí)慣的養(yǎng)成教育,培養(yǎng)學(xué)生的文明行為習(xí)慣和良好的學(xué)習(xí)習(xí)慣。

      2、加強(qiáng)安全教育,增強(qiáng)學(xué)生的安全意識(shí)和安全防護(hù)能力。

      3、培養(yǎng)學(xué)生的集體榮譽(yù)感,增強(qiáng)班集體的凝聚力。

      4、培養(yǎng)學(xué)生養(yǎng)成認(rèn)真學(xué)習(xí)、講究衛(wèi)生、愛(ài)動(dòng)腦筋,做事講究效率、遇事樂(lè)觀的好品質(zhì)。

      5、培養(yǎng)一批能力較強(qiáng)的班干部,成為老師得力的助手,協(xié)助老師共同管理班級(jí)。

      四、工作重點(diǎn)及措施:

      1、做好平時(shí)的常規(guī)工作。

      (1)認(rèn)真抓好“一課、兩操”的檢查工作,環(huán)境衛(wèi)生落實(shí)到人,讓學(xué)生養(yǎng)成從小愛(ài)清潔、講衛(wèi)生的好習(xí)慣。。

     。2)班干部實(shí)行輪換制度,使每個(gè)學(xué)生都有機(jī)會(huì),并對(duì)他們定期培訓(xùn)。

      (3)充分利用好板報(bào)、專欄等,對(duì)學(xué)生的優(yōu)秀作品進(jìn)行展示,激勵(lì)學(xué)生繼續(xù)努力,取得更大的進(jìn)步。

      2、組織各項(xiàng)活動(dòng),培養(yǎng)學(xué)生性格開朗,勇于競(jìng)爭(zhēng),為班爭(zhēng)光,做一個(gè)在學(xué)習(xí)上自覺(jué)和行為上自律的小主人。并在活動(dòng)中增加班集體的凝聚力。

      3、重視對(duì)學(xué)生進(jìn)行安全教育和心理健康教育。課間及午休時(shí)間提高安全意識(shí),不做危險(xiǎn)游戲,不追逐、打鬧,上下樓梯靠右走,不沖撞,不擁擠。做好保健衛(wèi)生工作。

      4、加強(qiáng)與科任老師的聯(lián)系溝通,組織好學(xué)生在課堂上的紀(jì)律問(wèn)題。并協(xié)助科任老師共同教育好學(xué)生。

      5、以各個(gè)節(jié)假日為契機(jī)進(jìn)行各種活動(dòng),進(jìn)行思想教育。如開展尊師重教,文明有禮的活動(dòng);進(jìn)行民族傳統(tǒng)的教育及對(duì)學(xué)生進(jìn)行愛(ài)國(guó)主義教育。

      6、開好每學(xué)期的家長(zhǎng)會(huì);利用多種形式與家長(zhǎng)溝通,及時(shí)了解學(xué)生在家的的'表現(xiàn)。并隨時(shí)和家長(zhǎng)商量對(duì)策共同教育好學(xué)生。對(duì)學(xué)生因材施教,不歧視后進(jìn)生。全面了解學(xué)生,關(guān)心愛(ài)護(hù)他們,培養(yǎng)他們的自信心。

      7、多巡堂,時(shí)刻留意學(xué)生的情況,發(fā)現(xiàn)問(wèn)題及時(shí)解決。

      五、各學(xué)月工作安排:

      九月份:

      1、組織學(xué)生報(bào)名入學(xué),填寫學(xué)生花名冊(cè),并做好新生的安撫工作。

      2、對(duì)學(xué)生進(jìn)行安全教育和常規(guī)養(yǎng)成教育。

      3、開展尊師重教活動(dòng)。對(duì)學(xué)生進(jìn)行傳統(tǒng)節(jié)日教育。

      4、組織學(xué)生參加學(xué)校組織的迎國(guó)慶詩(shī)歌朗誦比賽活動(dòng)。

      十月份:

      1、繼續(xù)加強(qiáng)安全教育和常規(guī)教育。

      2、組織學(xué)生報(bào)名參加秋季體育運(yùn)動(dòng)會(huì)。

      十一月份:

      1、狠抓學(xué)生的養(yǎng)成教育,培養(yǎng)學(xué)生的自理能力。

      2、對(duì)學(xué)生進(jìn)行感恩教育。

      3、對(duì)學(xué)生進(jìn)行安全教育,并結(jié)合11、9消防宣傳日給學(xué)生宣講消防安全知識(shí)。

      4、組織學(xué)生進(jìn)行消防安全演練。

      十二月份:

      1、安全,常規(guī)教育警鐘長(zhǎng)鳴。

      2、檢查學(xué)生的學(xué)習(xí)自覺(jué)性和行為自律性。

      3、組織學(xué)生參加元旦節(jié)目排練。

      4、對(duì)學(xué)生進(jìn)行法制宣傳教育,讓學(xué)生知曉一些法律知識(shí)。

      一月份:

      1、組織學(xué)生參加“慶元旦”歌詠比賽。

      2、狠抓期末復(fù)習(xí)工作,迎接期末考試。

      3、召開家長(zhǎng)座談會(huì),清理班上財(cái)產(chǎn)。

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