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    綜合工作計劃

    時間:2025-02-19 12:20:12 工作計劃 我要投稿

    綜合工作計劃15篇

      時光飛逝,時間在慢慢推演,迎接我們的將是新的生活,新的挑戰(zhàn),做好計劃可是讓你提高工作效率的方法喔!相信大家又在為寫計劃犯愁了?以下是小編為大家收集的綜合工作計劃,供大家參考借鑒,希望可以幫助到有需要的朋友。

    綜合工作計劃15篇

    綜合工作計劃1

      為切實加強對我村的環(huán)境衛(wèi)生管理,改善村莊生態(tài)環(huán)境,提高村民生活質(zhì)量,為有條不紊抓好農(nóng)村環(huán)境衛(wèi)生整治工作,落實鎮(zhèn)黨委政府的會議精神,動員全體村干部和村民各負其責、各司其職掀起新一輪創(chuàng)衛(wèi)熱潮,現(xiàn)結(jié)合我村衛(wèi)生保潔現(xiàn)狀,制訂百家廟村環(huán)境衛(wèi)生整治計劃,具體方案如下:

      一、加強領(lǐng)導,精心組織,妥善安排。在今后的環(huán)境衛(wèi)生整治過程中,要扎實工作,務求實效,嚴防應付了事、走過場。

      二、開展以消除衛(wèi)生死角、加強長效管理為主的環(huán)境衛(wèi)生整治活動。在總結(jié)先前環(huán)境衛(wèi)生整治中的先進經(jīng)驗的基礎(chǔ)上,重點開展清除衛(wèi)生死角活動,突出衛(wèi)生死角清理后的長效管理效果。期間,要利用硬化、綠化等有效措施,做到不讓一處衛(wèi)生死角死灰復燃。特別對于各點的垃圾池和村委辦公樓,要按照屬地管理,重點做好環(huán)境衛(wèi)生保潔及衛(wèi)生死角清理工作,并及時組織人員進行全面檢查。

      三、建立我村環(huán)衛(wèi)基礎(chǔ)設施現(xiàn)狀檔案。

      四、進一步強化保潔隊伍,落實各保潔人員責任范圍內(nèi)的清掃保潔工作。環(huán)境衛(wèi)生整治領(lǐng)導小組將加強對保潔員到崗率的檢查,要通過考核,逐步提高村內(nèi)的清掃保潔質(zhì)量。同時,針對轄區(qū)內(nèi)村周邊、村間道路兩側(cè)、綠化帶(花壇)內(nèi)垃圾雜物較多等群眾呼聲較為迫切的問題,領(lǐng)導小組要督促保潔人員切實加強這三個重點部位的'清掃保潔工作,進一步消除各類衛(wèi)生死角。

      五、切實做好我村管轄范圍內(nèi)垃圾的日產(chǎn)日清和公共廁所的衛(wèi)生工作。領(lǐng)導小組要加強各保潔人員的檢查,落實垃圾日產(chǎn)日清任務;同時,督促其做好垃圾箱周邊的保潔及垃圾箱的消毒工作和公共廁所的糞便清運工作。

      六、保證環(huán)衛(wèi)設施設備完好,抓好垃圾清運車輛的密閉化和車容整潔。清運車輛要求每天清洗一次,清掃車輛要求每周清洗二至三次。清運車輛在每天清運垃圾結(jié)束后,在垃圾中轉(zhuǎn)站或保潔中心規(guī)定的集中清洗地點進行清洗及保養(yǎng)。同時,加強對垃圾清運車輛車容車貌的考核,對不按要求進行清洗,車容車貌差的將給予處罰。垃圾清運人員在清運時必須切實做好密閉工作,不得有遺漏、滴灑等現(xiàn)象發(fā)生。

      由成立的監(jiān)督組織負責對平日的環(huán)境衛(wèi)生清理工作進行督查,根據(jù)制定的獎懲機制,獎罰分明。為百家廟村的美好明天,共同努力。

    綜合工作計劃2

      隨著社會的飛速發(fā)展,村民的思想觀念的更新、環(huán)境意識的增強,環(huán)境治理要達到一個新的水準,要上一個新臺階,東張口村支村兩委特定農(nóng)村環(huán)境綜合整治工作計劃方案如下:

      一、主要目標:

      在市委市政府的堅強領(lǐng)導下,以農(nóng)村環(huán)境綜合治理工作為主線,以本村區(qū)域特點為重點,全面開展“四清”、“四化”工作20xx年春節(jié)前完成“四清”,提升“四化”水平,同時“六改兩建”工作逐步開展,目標到“十二五”末(20xx年),通過集中整治、凈化環(huán)境,有效控制本村環(huán)境污染,使本村的基礎(chǔ)設施明顯的上一個臺階,環(huán)境治理達到一個新水準,綠色無公害農(nóng)業(yè)有一個大發(fā)展,環(huán)境無污染,經(jīng)濟建設完成一次新飛躍,使東張口村實現(xiàn)一次跨時代的`轉(zhuǎn)折,歷史性的跨越,使農(nóng)村生態(tài)環(huán)境與經(jīng)濟社會協(xié)調(diào)發(fā)展,發(fā)生翻天覆地的變化。

      二、工作內(nèi)容:

      從本村村情實際出發(fā),重點解決本村環(huán)境:臟、亂、差的死角問題,全面推進“四清”、“四化”、“六改兩建”工作,提高村民生活品味,建設幸福鄉(xiāng)村。

      1、重點開展“四清”“四化”工作。

     。1)清垃圾:我村已建好四個垃圾坑和一個大型垃圾填埋場,有一支40人的衛(wèi)生清潔隊伍,做到了垃圾日產(chǎn)日清。

      清街道:衛(wèi)生清潔人員對街道、胡同、通村道路等地方的雜草定期清理、清除、保持長期干凈衛(wèi)生。

      清庭院:定期利用廣播進行家庭衛(wèi)生宣傳教育,使全村每家每戶做到院落清潔整齊、干凈衛(wèi)生。

      清殘垣斷壁和路障:本村街道整齊布局合理屬新農(nóng)村建設規(guī)劃,經(jīng)常治理侵占街道和亂搭亂建現(xiàn)象,保障道路長期暢通。

     。2)綠化:將8000米長的田間道和村大街樹木進行更新?lián)Q代,栽種成銀杏樹起到公路和街道的綠化作用。

      美化:全村主要街道的墻壁都進行了統(tǒng)一的粉刷并有廉政標語和宣傳畫。

      亮化:村中心東西大街和南北大街、文化廣場都安裝了LED照明燈,計劃今明兩年將所有大街都安裝LED照明燈,達到亮化最佳標準。

      凈化:要求每家每戶尤其是臨街住戶每家挖旱井1眼,污水處理率100%。

      2、完善六改兩建工作

      為進一步把改水工程做牢固和充實村內(nèi)居民生活用電,改變村民的用電緊張狀況,20xx年,新增200KV變壓器兩臺,決不讓村民斷水斷電。20xx年改變兩條邊街的轉(zhuǎn)鋪硬化為水泥硬化,達到改路標準,方便村民出行。引導村民搞好污水處理,村完善好填埋場清運工作,做好兩建工作。

      三、我村環(huán)境綜合整治工作分為三個階段進行:

      1、20xx年12月20xx年2月為宣傳發(fā)動階段;

      2、20xx年2月20xx年12月為集中攻堅階段;

      3、20xx年1月20xx年12月為長期整治階段。村兩委成員為直接責任人,實行責任分工制度,切實發(fā)揮村兩委的團隊作用,加強與鄉(xiāng)黨委、政府協(xié)調(diào)配合,形成合力打好這一仗。

      我村街道整齊布局合理,由10條大街36條胡同組成,大街布局呈棋盤狀,街道全部由水泥和磚分別硬化,街道兩側(cè)分別栽種銀杏、法桐、柿子等綠化樹種。主要街道安裝了LED照明燈,新農(nóng)村規(guī)劃建設已基本完成,“四清”、“四化”、六改兩建工作已大見成效,全體村民對美化環(huán)境的工作積極主動,對美化環(huán)境的熱情很高漲。兩委班子堅強有力、團結(jié)奮進、有能力、有信心把東張口村的環(huán)境整治工作完成好。所以東張口村的兩委和全體村民一致同意申報環(huán)境綜合整治示范村。

      綜上所述我村工作的完成和落實為今后的環(huán)境綜合治理打下了良好的基礎(chǔ)。

    綜合工作計劃3

      新的一年即將來臨,大班員工將以飽滿的熱情去面對我們的工作,堅決貫徹執(zhí)行我區(qū)“精細管理促生產(chǎn)、落實責任保安全、提高素質(zhì)創(chuàng)和諧”的精神。自覺加強學習,努力提高業(yè)務水平,為了保證我區(qū)各生產(chǎn)單元安全、平穩(wěn)運行,結(jié)合我區(qū)的實際生產(chǎn)運行情況,特制定作業(yè)七區(qū)大班工作計劃。

      一、班組工作的管理與開展思路

      1、發(fā)揮班組長的帶頭作用,團結(jié)班組人員,調(diào)動班組的凝聚力。

      2、鞏固班組基礎(chǔ),嚴抓細管,完善班組整體。

      3、合理組織、統(tǒng)籌安排,保障全區(qū)安全生產(chǎn)的平穩(wěn)運行。

      4、尊重員工、關(guān)心班員。

      二、工作的計劃與安排

      1、班組日常工作

      全力配合區(qū)部、技術(shù)組、安全組、以及其他各組室做好日常工作。解決各生產(chǎn)設備、設施在運行中存在的問題,提高設備、設施利用率、完好率,消除設備故障和隱患,積極參加“急難險重”和“應急搶險”,確保全區(qū)的安全生產(chǎn)運行。

      2、認真完成集氣站和各清管站的檢修任務

      重點在分離器排污管線的清理、總機關(guān)閥門的保養(yǎng)上,細致、踏實,減少冬季供氣高峰出現(xiàn)排污管線堵和總機關(guān)閥門盤根滲漏嚴重的.問題。提高檢修現(xiàn)場的標準,做到安全警戒到位、消防器材齊全、文明作業(yè)、場地整潔、工具擺放整齊、現(xiàn)場無污染無泄漏。

      3、氣井檢修

      了解和掌握各井口閥門運行狀況,對存在問題嚴重的閥門進行更換,針對往年檢修中存在井口保養(yǎng)維護不到位的問題,在今年的井口檢修過程中,更要做到認真細致,確保每一個閥門、考克靈活、好用。完善井場、井房、采氣樹的標準化,對部分井房標識不清楚的井重新進行標識,排除氣井存在的安全隱患。

      4、氣井日常巡護

      結(jié)合數(shù)據(jù)遠傳,巡井人員認真記錄氣井運行參數(shù),保證巡井資料齊全準確,并對井口出現(xiàn)的問題及時整改。

      5、冬天氣井解堵

      根據(jù)井堵程度、部位采取不同的方法,及時有效的解除井堵情況,提高氣井采氣率,保證全區(qū)冬季運行的平穩(wěn)。

      6、防洪防汛、冬季防滑

      針對夏季的雨季雨水較多,及時做好防洪防汛,冬天的冰雪路滑,做好甲醇、污水以及其他交通運輸?shù)倪\送與護送工作。提前儲備防洪防汛、防滑的物資、器材。保障全區(qū)全集氣站的正常生產(chǎn)。

      7、管線排查

      保證管線正常運行,防止出現(xiàn)裸露、懸空、違章建筑等不利于管線運行情況發(fā)生,結(jié)合我區(qū)每年管線易出現(xiàn)的問題,每個月安排人員對全區(qū)所轄管線進行普查,以便及時進行管線維護,建立、健全各項原始、基礎(chǔ)資料。

      8、汛前排查

      有針對性地開展汛前維護,確保全區(qū)管線在汛期到來時無外露、懸空消除安全隱患。針對汛期進站道路易沖毀情況提前組織大班員工疏通各條進站道路排水渠確保站、場、道路、管線安全運行。

      9、管線標志樁排查

      認真對全區(qū)管線標志樁進行排查,對缺失、模糊和風化嚴重的標志樁位置地點及時上報及時進行補加。

      10、汛期管線巡護

      汛期加強支線、單井管線巡護,確保支線24小時、單井管線72小時內(nèi)巡完及時上報汛情快報,對有安全隱患的部位及時安排搶險,確保汛期管線的安全平穩(wěn)運行。

      11、河流穿越管線巡護

      每月加強河流穿越點的巡護,由其是注醇軟管的穿越點,防止污染事故的發(fā)生,及時消除污染隱患。

      12、加強違章建筑和礦權(quán)保護巡查

      定期對站場、管線周邊老鄉(xiāng)做好石油天然氣管線保護宣傳,做好巡護工作,發(fā)現(xiàn)違章建筑,及時上報并做好勸阻工作。對我區(qū)礦權(quán)保護區(qū)域每月定期排查,保護好礦區(qū)使用權(quán)。

      13、技能培訓

      認真組織班員積極參加區(qū)部組織的各類培訓與學習,尤其加強檢修前的培訓,檢修人員熟知檢修作業(yè)指導書、檢修流程及檢修安全操作注意事項,確保檢修任務在安全操作的前提下順利完成。

      14、其他綜合工作

      做好其他各類區(qū)部、組室、集氣站素需要的加工、修理、整改、上站頂班等不同的所需工作,精益求精做好大班的全面綜合服務工作。

      總之在今后的工作中我們要加強班組管理工作,充分發(fā)揮綜合大班的技術(shù)優(yōu)勢,弘揚吃苦耐勞精神,務求實效,緊緊抓住“強核心、練內(nèi)功、保生產(chǎn)”的工作方針,加強業(yè)務學習,提高自身能力。不斷提升班組實力,努力為保障全區(qū)安全平穩(wěn)運行做出更大貢獻。

    綜合工作計劃4

      一、指導思想:

      隨著教育改革的不斷深入,教育教學工作強調(diào)創(chuàng)新觀念,培育人才。在這樣一個新的形勢下,學校承擔著向社會輸送高素質(zhì)勞動者的重任,如何教育好孩子,挖掘他們身上的潛力是我們教育者應當關(guān)注的最重要的一環(huán)。數(shù)學課程標準?強調(diào)指出“好的數(shù)學教育應該從學習者的生活經(jīng)驗和已有的知識背景出發(fā),提供給學生充分進行數(shù)學實踐活動和交流的機會。”“數(shù)學實踐活動是培養(yǎng)學生進行主動探索與合作的重要信息途徑!庇纱丝梢,新課程是把小學數(shù)學實踐活動擺在了突出的位置,實踐活動教學是每一位數(shù)學教師面臨的新課題。對每位數(shù)學老師來說新的工作挑戰(zhàn)開始了。

      二、學生分析:

      我們一年級學生雖小,但個個見多識廣,有目的的.動手動腦的習慣與思考卻很少做的好,因此在活動中要從孩子的生活經(jīng)驗和心理特點出發(fā)捕捉了一幅幅令孩子們心動的畫面,挑選一個個在他們身邊的、為他們感興趣和樂于思考、樂于接受的學習素材,以引發(fā)他們的學習動機。使不同層次的孩子都能在活動中有所收獲,不管是在知識、方法或能力等各個方面,只要有收獲就達到教育教學的目的。有些準備活動要與家長有機的聯(lián)手,使孩子都能重視活動,并附諸行動,而不要流于形式。

      三、活動目標:

      1、設計數(shù)學綜合實踐活動計劃要有目的性,教師在設計數(shù)學綜合實踐活動時,思路要清晰,目標要明確,做到心中有數(shù)。也就是說每一次實踐活動都要有一個具體目標,讓學生在參與動手動腦的過程中受到一定的教育,從而達到教師預先設想的目的。

      2、設計數(shù)學綜合實踐活動計劃要有參與性,改變傳統(tǒng)課堂教學存在的“動腦不動手、勞心不勞力”的弊端,注重學生的親自參與、親身經(jīng)歷,強調(diào)教與學的互動。

      3、設計數(shù)學綜合實踐活動計劃要有開放性,數(shù)學綜合實踐活動面向每一個學生的個性發(fā)展,尊重每一個學生的個性發(fā)展需要,強調(diào)突出個性、富有個性的學習活動過程。

      4、設計數(shù)學綜合實踐活動計劃要有獨立性,數(shù)學綜合實踐活動要尊重學生興趣愛好,讓學生自己獨立選擇學習的目標、內(nèi)容、方式,教師則根據(jù)學生的實際情況進行必要的指導,不包攬學生的工作,從而創(chuàng)設出輕松、民主、自由、有序的活動環(huán)境,在“關(guān)愛”、“輕松”、“朋友式”的交流方式下,逐步培養(yǎng)出學生獨立完整的主體性人格。

      5、設計數(shù)學綜合實踐活動計劃要有創(chuàng)建性,數(shù)學綜合實踐活動是由師生雙方在其活動展開過程中逐步創(chuàng)建而成的,隨著實踐活動的深入開展,學生的認知和體驗不斷深化,創(chuàng)造性火花不斷迸發(fā),新的活動目標和活動主題將不斷被創(chuàng)建出來,內(nèi)容也不斷更新,課程形態(tài)也隨之不斷完善。

    綜合工作計劃5

      在剛過去的20xx年,廠綜合辦公室在公司領(lǐng)導的直接指揮下,在各部門的幫助和支持下,做好統(tǒng)籌及上傳下達工作,把工作想在前,做在前,無論是工作能力,還是思想素質(zhì)都有了進一步的提高,較好地完成了公司宣傳、人事管理、職工培訓、檔案管理、后勤服務及公司保衛(wèi)等多方面的任務。辦公室作為公司的綜合職能部門,較好的發(fā)揮了職能作用,為公司的發(fā)展做出了應有的貢獻。面對已到來的機遇和挑戰(zhàn)并存的20xx年,辦公室要在已完成的工作基礎(chǔ)上,再接再厲,爭取以更廣闊的思路、更嚴格的管理、更高標準的要求,讓全廠的發(fā)展再上一個新臺階,現(xiàn)將廠綜合辦公室20xx年工作計劃匯報如下:

      一、進一步加強公司制度建設,規(guī)范管理

      對20xx年新制訂的公司各項管理制度,在20xx年的具體工作生產(chǎn)中逐步加以整理并完善,確保公司在運營過程中出現(xiàn)的各種問題或突發(fā)事件有對應管理制度可查、可依。特別是有兩項工作需要認真完成,一是協(xié)同各部門整理并制定出新的工作考核制度,優(yōu)化薪資結(jié)構(gòu),引入績效工資,增加公司員工薪酬彈性;二是結(jié)合公司實際,特別是公司即將在“新三板”掛牌之時,為了激勵員工持續(xù)價值創(chuàng)造,保證企業(yè)長期繁榮發(fā)展,研究制定多種模式、可操作性強的'股權(quán)激勵辦法。

      二、積極配合證券工作,確保公司“新三板”成功掛牌

      目前,我公司在爭取“新三板”掛牌已進入最后沖刺階段,主要準備材料在證券的協(xié)助下已基本完成,辦公室要加強與中介券商的溝通聯(lián)系,及時提供其需要的各項材料,并保證材料的真實準確,爭取在一月底之前掛牌成功。同時考慮掛牌后企業(yè)運營模式,為企業(yè)發(fā)展提供新鮮血液,提高公司資產(chǎn)價值。

      三、加強企業(yè)文化宣傳,凝聚核心價值觀

      20xx年我公司獲得了各項多種獎勵榮譽,包括中國農(nóng)業(yè)機械協(xié)會產(chǎn)品金獎、中國國際農(nóng)業(yè)機械展會金獎、創(chuàng)新獎等多項有分量的榮譽,企業(yè)的品牌價值通過多種途徑有了一定幅度的上升。在新的一年里,要對企業(yè)文化建設工作進行更加深入的分析研究,進行整體框架的構(gòu)思;在此基礎(chǔ)上,未來幾年內(nèi)逐步完整完善企業(yè)文化建設的大體系,凝聚成企業(yè)的核心價值觀。

      1、加強企業(yè)制度文化建設

      在“以人為本”的理念基礎(chǔ)上,豐富公司管理規(guī)章制度的各個方面,使之對員工行為具有約束性的同時,又不失人性化、溫暖化、福利化。通過對管理制度的長期執(zhí)行,逐漸讓所有員工形成一種統(tǒng)一、文明、健康、積極的企業(yè)工作理念。

      2、加強企業(yè)意識個性化建設

      20xx年,辦公室要協(xié)同其他部門,在已有的企業(yè)理念的基礎(chǔ)上,通過結(jié)合當前企業(yè)發(fā)展階段及市場發(fā)展趨勢,討論研究企業(yè)在短、長期的發(fā)展目標、發(fā)展思路、員工意識。落實到具體措施上:充分發(fā)揮廠區(qū)宣傳欄的作用,定期對公司階段成果、發(fā)展動態(tài)、領(lǐng)導要求等內(nèi)容進行更新;在公司明顯區(qū)域懸掛宣傳、活動口號條幅;考慮制作一些公司及產(chǎn)品宣傳手冊、針對公司客戶制作一些印有公司標志、簡介、產(chǎn)品的水杯、筆記本、書簽等贈品;及時對公司網(wǎng)站的內(nèi)容進行更新、拓展,并做好推廣工作;做好對已有的企業(yè)標志、展板、標牌的維護保養(yǎng)工作。

      3、加強企業(yè)精神文化建設

      在注重、提高公司生產(chǎn)工作的同時,進一步重視企業(yè)員工精神文化建設工作。利用工作空余時間,統(tǒng)籌安排,考慮舉辦公司年會等活動,加強與相關(guān)單位的溝通聯(lián)系、信息共享;組織企業(yè)內(nèi)部員工的體育娛樂活動,緩解工作壓力,提高員工凝聚力;推選勞動模范、優(yōu)秀員工,給予物質(zhì)、榮譽獎勵,發(fā)揮其榜樣作用,產(chǎn)生帶動效應,提高員工生產(chǎn)效率。

      4、加強企業(yè)員工培訓工作

      針對企業(yè)各階段的不同要求,定期與不定期相結(jié)合,加強對企業(yè)中、高管理層,細分到總體管理、生產(chǎn)工藝、技術(shù)革新、銷售手段、質(zhì)量監(jiān)督、安全管理、財務管理等方面的員工能力升級改造的培訓工作,積極參加行業(yè)內(nèi)的交流活動、產(chǎn)品展會,對標先進單位,學習經(jīng)驗,提升自我。

      四、積極跑辦國家各級財政補貼,降低運營成本

      20xx年,公司成功爭取了XX資金補貼,現(xiàn)補貼資金待批,近期要加強與財政局及縣商務局的溝通聯(lián)系,爭取資金早日到賬。

      20xx年,抓住國家不斷重視農(nóng)業(yè)大中型機械化生產(chǎn)的傾斜優(yōu)勢,生產(chǎn)上項目、搞技改,爭取上級及地方政府的政策、資金優(yōu)惠。公司在“新三板”成功掛牌后,要積極爭取國家及地方政府對新三板掛牌企業(yè)的資金獎勵。

      五、進一步加強日常管理工作,提高工作效率

      1、嚴格遵守公司管理制度中的各項要求,嚴于律己,提高工作質(zhì)量;

      2、做好辦公用品的管理,抓好節(jié)能降耗工作。對辦公用品實行定額控制,杜絕浪費。每個部門限制使用量,對沒必要使用的辦公用品,進行控制使用或用其他同等功能的辦公用品代替;

      3、進一步加強門衛(wèi)管理制度,門衛(wèi)人員要嚴格遵守制度要求,在管理好人員出入工作的同時,要加強對廠內(nèi)環(huán)境的巡視,及時消除不安全隱患;

      4、進一步科學、合理化的使用車輛,確保車輛年檢、保險工作的及時完成,加強對車輛的日常養(yǎng)護,整合使用時間,延長車輛使用壽命;

      5、進一步加強食堂衛(wèi)生安全的督導工作,確保飯菜質(zhì)量及用餐環(huán)境的衛(wèi)生;

      6、及時完成公司各種證照20xx年的審驗工作;

      7、做好對廠區(qū)衛(wèi)生及綠化工作,保證工作環(huán)境的整潔、衛(wèi)生,以提高企業(yè)外部形象。

      8、及時完成公司領(lǐng)導交代的其他后勤、綠化、土建工作,確保各部門本職工作不受影響。

      六、積極配合各部門完成20xx年人才資源相關(guān)工作

      1、及時掌握公司領(lǐng)導層及各部門用人計劃,通過社會招聘、校園招聘、網(wǎng)上招聘等多種方式,完成各項人才招聘任務,其中招聘人員向技術(shù)、工藝、銷售、重要管理崗位傾斜,有相關(guān)工作經(jīng)驗及較大發(fā)展?jié)摿φ邇?yōu)先考慮。各生產(chǎn)車間在招聘其所需工人時,必須嚴格按照審批制度進行,不得私自招聘,且要對所招工人技術(shù)能力進行綜合評測,對無專業(yè)技術(shù)能力者確保其經(jīng)過技術(shù)及安全培訓后方能上崗。

      2、嚴格各車間用工審批流程,完善職工勞動、及各項保險的辦理工作,以及退休、離職職工(包括沖剪、華寶)的手續(xù)辦理工作。

      七、及時做好污水處理及固廢處理工作

      協(xié)同單位相關(guān)部門做好污水處理及危廢排放的監(jiān)督工作,確保一方面盡可能的減少生產(chǎn)、生活污水排放量,另一方面確保其排放標準達到國家要求標準,加強按照石家莊市重污染天氣三級預警響應對企業(yè)生產(chǎn)排放量不同要求安排生產(chǎn)。20xx年將對我廠污水排放系統(tǒng)進行改造升級;及時對固廢進行處理,對我公司積存的廢料進行集中清理一次,確保廠區(qū)環(huán)境衛(wèi)生整潔。

    綜合工作計劃6

      20xx年,綜合科緊緊圍繞年初即定目標,按照“綜合協(xié)調(diào)、管理督查、參謀服務”的工作職責,制定如下工作計劃:

      一、加強綜合協(xié)調(diào)工作

      (一)高質(zhì)量地完成科室常規(guī)工作。做好文件的接收、傳送、催辦及文件管理工作,信息采集、上報的管理工作;對來文的閱批、領(lǐng)導批示的督辦、重要文件的核稿、接聽電話、打印文件等日常工作,做到嚴謹有序,不出差錯;各項文件材料,力求及時、準確、優(yōu)質(zhì)、高效;日常工作中,講話、談話、打電話準確、簡練和規(guī)范;言談、舉止、著裝文明、端莊、得體;辦公室要整潔、清爽;不隨意串門走動。

     。ǘ┥罨k文、辦會、辦事業(yè)務工作。認真做好工作要點、工作總結(jié)、經(jīng)驗材料和臨時性安排的文字性材料等工作。全面加強辦文、辦會、辦事能力,計劃每月科室成員學習交流一次,培養(yǎng)團隊精神,實現(xiàn)整體綜合素質(zhì)逐步提高。

     。ㄈ┨崆白龊谩翱h長接待日”領(lǐng)導接訪準備工作;遇突發(fā)情況或重大集訪能沉著冷靜,搞好后勤服務;做好宣傳工作及各種迎檢和接待工作;以及完成好領(lǐng)導交辦的其他臨時工作任務。

     。ㄋ模┘訌娕c業(yè)務部門及科室的交流協(xié)調(diào)工作。綜合協(xié)調(diào)各類業(yè)務事項,強化溝通交流,提高整體辦事效率。綜合科無規(guī)律就是規(guī)律,要做到忙而不亂、有條不紊。

      二、做好管理督查工作

     。ㄒ唬┻M一步完善機關(guān)各項管理制度。切實規(guī)范機關(guān)內(nèi)務日常管理,如規(guī)范機關(guān)工作人員及保安值班制度、檔案保存管理制度及印章管理制度等。保持辦公區(qū)域干凈整潔,做到節(jié)水、省電、辦公用品厲行節(jié)約。處理好理財與用財?shù)年P(guān)系,力求節(jié)約辦好事。

      (二)加強督查催辦工作。根據(jù)工作實際,認真落實督查催辦職責,對各個科室的交辦業(yè)務實行不定時催辦督查,確保工作保質(zhì)保量完成。

      (三)落實科室人員分工工作。結(jié)合各自特點,細化科室人員職責,做到各司其職,各盡其責。同時按照“分工不分家”的`原則,全力做好協(xié)同配合,切實提高科室工作效率。

      三、創(chuàng)新參謀服務工作

     。ㄒ唬┤ψ龊谩扒趧諉T”角色。立足本職工作,當好全辦領(lǐng)導、職工的“勤務員”,認真做好后勤服務工作,讓領(lǐng)導和同事放心。

      (二)努力當好領(lǐng)導參謀和助手。在日常工作中,要細心觀察,善于發(fā)現(xiàn)和總結(jié)問題及傾聽意見,給領(lǐng)導反映問題要有方案選擇,切實當好領(lǐng)導的助手。

     。ㄈ├砬骞ぷ骷軜(gòu),創(chuàng)新工作機制。要不斷思考總結(jié),加強學習,改進工作方式方法,確保綜合科工作有亮點、有特色。

    綜合工作計劃7

      根據(jù)公司綜合行政部職責和近一年的工作情況,結(jié)合公司發(fā)展計劃(各部門及下屬子公司下一步的工作計劃),制定本工作計劃。 20xx年綜合行政部的工作方向:

     。ㄒ唬┡訌娮陨硭刭|(zhì)和業(yè)務水平的提高,切實起到表率作用,做到以理服人、以德服人、以能服人;

     。ǘ┡μ岣呃碚撍剑瑥母旧辖鉀Q思想認識和覺悟的不足;

     。ㄈ┡μ岣吖芾硭剑嫣嵘姓康慕M織、協(xié)調(diào)、溝通、督促能力;

     。ㄋ模┡Ω倪M工作方法,提高工作效率;

     。ㄎ澹I造團結(jié)互助、傾力協(xié)作工作氛圍;

      (六)加快規(guī)范制度建設,使各項工作有序、高效開展;

      (七)建立行政部工作會議制度,并邀請各部門負責人參加,開誠布公的進行面對面的溝通以及時改進工作作風;

     。ò耍┙⑿姓抗ぷ鲗W習制度,及時掌握各類文件精神和業(yè)務知識,樹立良好的服務意識,更好的為各部門提供順利開展各項工作的條件。

      20xx年度綜合行政部重點工作細分:

      企業(yè)管理:

     。ㄒ唬⿲20xx年度工作計劃落實情況的監(jiān)督、檢查與反饋;

     。ǘ┩晟茣h制度,董事會會議的組織工作,董事會決定執(zhí)行、

      落實檢查、督促與反饋工作,及其它董事會日常事務處理工作;

      (三)進一步加強政府及行業(yè)內(nèi)部的公共關(guān)系管理和維護工作;

     。ㄋ模┻M一步完善公司各項管理制度,并監(jiān)督檢查公司各項管理制度的執(zhí)行情況;

     。ㄎ澹┴撠熎髽I(yè)固定資產(chǎn)的管理工作,完成公司固定資產(chǎn)的定期盤點;

      (六)通過組織學習活動、開展拓展訓練等方式,訓練公司員工的團隊合作能力;通過宣傳、引導、激勵的方式逐漸培養(yǎng)、塑造我公司優(yōu)良的企業(yè)文化。

      文件管理:

     。ㄒ唬┮(guī)范公司行政公文和公函的管理工作,及與政府文件的交換工作;

     。ǘ┮(guī)范公司行政、財務、會計、人事、技術(shù)、合同、等各類檔案的管理;

      (三)進一步規(guī)范公司證照、印鑒(授權(quán))的管理,完成公司證照的.年檢工作;

      人事管理:

      (一)根據(jù)公司的發(fā)展需要及各部門的管理職責組織擬訂公司各部門崗位設置和人員編制方案,并組織制定各崗位職責和權(quán)限;

     。ǘ┩晟乒究冃Ч芾矸桨福⒔M織完成公司20xx年度的績效考核工作;

     。ㄈ┳龊萌瞬艃涔ぷ,完成定期人才招聘工作和公司員工的培訓工作;

      (四)完善公司人力資源的檔案管理工作。

      總務工作:

      (一)做好車輛安排和管理工作,做好后勤保障工作;

      (二)保障公司日常物資的采購,做好辦公設備的日常維護工作;

     。ㄈ┳龊霉就话l(fā)應急事件的處理保障工作。

      法務工作:

      (一)設置法務處,組織公司的合同、協(xié)議評審,并負責公司法律事務咨詢,處理相應的法律事務及組織公司相關(guān)法律培訓;

     。ǘ﹨f(xié)助完成各種合同、協(xié)議等資料的檔案管理工作。

    綜合工作計劃8

      重點抓好以下六個方面的工作:

      1、繼續(xù)加大商務執(zhí)法宣傳力度。采取發(fā)放宣傳單、制作橫幅、標語等多種形式加強執(zhí)法宣傳,全面報導商務綜合行政執(zhí)法工作,提高商務執(zhí)法的影響力,增強市場認識度和群眾認可度,樹立商務執(zhí)法新形象。同時,加強對行政相對人、企事業(yè)單位和社會公眾的普法宣傳力度,開展行業(yè)普法培訓班,分行業(yè)對行政相對人進行法律法規(guī)的宣傳教育。

      2、進一步加強執(zhí)法隊伍建設,提高隊伍的戰(zhàn)斗力。一是提高思想認識。面對目前商務綜合執(zhí)法工作的新形勢新任務,執(zhí)法人員的思想認識要進一步提高,不斷增強執(zhí)法工作責任感和緊迫感。深入樹立“有法必依、違法必究、依法執(zhí)法、規(guī)范執(zhí)法”的理念,以商務法律法規(guī)依據(jù)為準繩,以規(guī)范化的行政處罰自由裁量權(quán)為手段,積極執(zhí)法、強力執(zhí)法、規(guī)范執(zhí)法,不斷凈化流通消費市場,努力為人民群眾構(gòu)建安全的消費環(huán)境。二是加強隊伍素質(zhì)。行政執(zhí)法工作核心在人,基礎(chǔ)在法制,關(guān)鍵在制度。支隊將有層次、有重點地對行政執(zhí)法人員進行培訓。主要采取分期分批參加培訓的方式對執(zhí)法人員進行法律法規(guī)、業(yè)務技能和相關(guān)知識的培訓以及職業(yè)道德教育。還要開展體能訓練和應急的鍛煉,提高隊伍應急處置能力,確保嚴格執(zhí)法、公正執(zhí)法、文明執(zhí)法。

      3、加大執(zhí)法力度,加強監(jiān)管工作。一是定點屠宰方面。根據(jù)《生豬屠宰管理條例》,扎實開展肉品安全專項整治,嚴厲打擊私屠濫宰行為,確保生豬定點屠宰率達到100%,合格肉品來源100%,鄉(xiāng)鎮(zhèn)定點屠宰率達到95%的`目標,確保人民群眾吃上“放心肉”。二是酒類監(jiān)管方面。根據(jù)《酒類流通管理辦法》。加強酒類市場監(jiān)管工作,對全縣酒類違法經(jīng)營行為進行專項整治,嚴厲打擊經(jīng)營假冒、偽劣酒類行為,規(guī)范酒類流通渠道,督促經(jīng)銷商完善酒類監(jiān)督臺帳,使城區(qū)臺帳建立和隨單附單使用率達到90%,確保人民群眾喝上“放心酒”。三是成品油管理方面。加大檢查力度,依法嚴厲查處違規(guī)違法經(jīng)營行為,對不符合條件的加油站(點)堅決予以取締、關(guān)停。進一步完善加油站的規(guī)章制度,規(guī)范經(jīng)營行為,建立監(jiān)督制約機制。

      4、做好“12312”舉報投訴咨詢工作。全面完善“12312”舉報投訴咨詢服務工作,對商務領(lǐng)域的投訴舉報及時取得聯(lián)系,將反映的問題及時傳達執(zhí)法人員,爭取第一時間解決所反映的問題。同時,不斷加強對12312的宣傳工作。

      5、加強部門協(xié)作機制建設。商務綜合執(zhí)法隊與公安、畜牧、衛(wèi)生、食品藥品監(jiān)督、工商、質(zhì)監(jiān)等部門加強密切配合,建立與各有關(guān)部門的信息溝通、聯(lián)合調(diào)查、案件移送等工作協(xié)調(diào)機制,成立專項整治工作小組,組織開展聯(lián)合執(zhí)法,確保商務執(zhí)法工作規(guī)范開展。

      6、積極拓展商務執(zhí)法領(lǐng)域。鞏固定點屠宰、酒類、成品油三大執(zhí)法領(lǐng)域的執(zhí)法工作。首先,是對商務執(zhí)法新領(lǐng)域開展全面的執(zhí)法調(diào)研工作,理清行業(yè)基本情況,確保商務執(zhí)法有序開展。其次,聯(lián)合有關(guān)部門,開展各領(lǐng)域?qū)m棃?zhí)法檢查和整治行動,對檢查中發(fā)現(xiàn)的違法法規(guī)問題依法依規(guī)予以處理。

    綜合工作計劃9

      一、指導思想:

      本學期,我們將以本校“綜合實踐活動課程實施計劃”的有關(guān)要求,結(jié)合本年級實際,認真開展綜合實踐活動。以學生的直接經(jīng)驗或體驗為基礎(chǔ),充分尊重每一個學生的興趣、愛好與特長,發(fā)揮學生主人翁的意識,在活動中展示個性和才華。以“實踐、開放、自主”為主線,使學生通過綜合性、開放性的實踐,獲得積極的、全面的發(fā)展,進一步培養(yǎng)學生的創(chuàng)新精神和實踐能力。

      二、活動目標:

      1.親近周圍的自然環(huán)境,熱愛自然,了解綠色植物對環(huán)境的保護作用,學會種植一種植物的方法,為學校提供一株花苗或一棵樹苗,美化校園環(huán)境,逐步形成自覺保護周圍自然環(huán)境的'意識和初步能力。

      2.了解母親的辛勞,在母親節(jié)期間為母親做一件力所能及的事,培養(yǎng)學生孝敬長輩的優(yōu)良品質(zhì)。

      3.關(guān)注文明、衛(wèi)生的校園環(huán)境建設,通過調(diào)查,知道校園浪費的現(xiàn)象與原因,并提出相應的對策,培養(yǎng)良好的衛(wèi)生的習慣,形成自覺保護校園環(huán)境的意識,積極投身于校園文化建設之中,為校園文化建設出一份力。

      三、活動安排:

      三月份:萬紫千紅總是春

      1.發(fā)動學生在家前屋后種花植樹,美化周邊環(huán)境

      2.為學校提供一株花卉,了解其種植方法,栽種在校園里觀察其生長,保證成活,為美化校園出力

      四月份:親近自然

      1. 春游:欣賞家鄉(xiāng)的自然風光,陶冶學生情操

      2. 游正潤生態(tài)園:通過正潤生態(tài)園二日游,讓學生感受集體活動的快樂,培養(yǎng)學生集體主義的觀念

      五月份:感恩母親

      1. 舉辦“三個一”活動:為母親做一件力所能及的事,制作一份賀卡,寫一篇贊頌母親的作文

      2.參加學校舉辦的征文、演講活動,推薦優(yōu)秀作品報縣參賽

      六月份:學校是我家,愛護靠大家

      1.開展“清理一處雜草,拾起一張廢紙,清除一處墨跡”活動,凈化校園環(huán)境

      2.從我做起,不吃零食,不亂扔廢紙,不隨意涂抹墻壁,不踩塌花草

    綜合工作計劃10

      作為第九屆新聞部部長,我深感責任的重大。前幾屆新聞部部長的優(yōu)秀表現(xiàn)給了我這個能力并不是很突出的繼任者很大的壓力,百步梯新聞部是個有優(yōu)秀傳統(tǒng)的部門,在外界的眼中,新聞部是華工最優(yōu)秀的記者團,但在近年來,新聞部和百步梯一樣不可避免地逐漸走向衰落,記者素質(zhì)不高,新聞發(fā)現(xiàn)與創(chuàng)造力不足,已經(jīng)使我們的新聞在學生中的關(guān)注度直線下降。問題已經(jīng)擺在面前,我已處在這個位置上,不能逃避,雖然很懷念過去做干事的輕松自由生活的,但如果說我有一百個。由說不愿意,就有一千個。由說愿意。如何重塑百步梯新聞部的形象,再現(xiàn)新聞部的活力,將成為本屆新聞部的挑戰(zhàn)與壓力。

      一、部門職能:

      百步梯新聞部一直是創(chuàng)新中心一個重要的部門。在網(wǎng)頁上,百步梯新聞也占據(jù)重要板塊;仡欉^去幾屆新聞部的工作,可以看出新聞部一直致力于及時為學生報道校園新聞,反映學生聲音,力求報道的及時深入與觀點的獨到。尤其以專題與評論兩大形式,深受學生歡迎。專題方面,新聞部過去的專題有:外賣與食堂專題、華工交通專題、體育場專題、就業(yè)專題、畢業(yè)生專題、生活的質(zhì)量報告專題?梢钥闯觯N近學生生活的,反映學生心聲是百步梯專題的一大特色。評論方面,過去百步梯評論專業(yè)寫手級人物層出不窮,對校園熱點、社會時事進行廣泛而深入的報道,評論是百步梯的一大特色。

      二、資源優(yōu)勢:

      就硬件而言,上一屆新聞部為我們爭取到一臺尼康D40單反相機,是我們的一筆巨大財富,加上另外兩臺小型數(shù)碼相機,可以滿足于同時對多項重要新聞報道的需要。同時本屆新聞部成員都選擇留下來,這讓我作為部長對以后的工作更有底氣,他們是新聞部的.希望。另外,新聞部背后還有一群龐大的學院記者團的支持,為百步梯提供了近80%的校園新聞。我們期待學院能用更多有能力且有志于新聞工作的同行加入我們的團隊!

      三、發(fā)展機會:

      面對百步梯網(wǎng)頁的改版升級,Web3.0在新一屆百步梯高層提出來后,新聞部如何應對與改近呢?我顯然不懂Web3.0是什么,但我想對我們的新聞而言,需要在內(nèi)容上提倡創(chuàng)意和信息的。合,提倡關(guān)注學生生活的,提倡評論的深度,提倡與讀者的互動。百步梯網(wǎng)頁改版將提升關(guān)注度,同時也會提升新聞部的工作熱情。同時,對于新聞部的發(fā)展我們需要一個長期的目標,我們究竟要做一個怎樣的新聞部,全國大學生最強大的學生新聞團隊?這顯然是不切實際的,我們定的目標是華工關(guān)注度高、有影響力的新聞隊伍。

      四、存在問題:

      1、新聞的官方化。新聞部過去的新聞過多的進行官方活動的報道,體現(xiàn)不出我們是個學生媒體,官方新聞的枯燥與不受關(guān)注也使記者們熱情降低。

      2、記者工作熱情不夠,創(chuàng)造力不足。這不是因為記者們不愿意或工作不負責,是新聞部。體沒有形成一種氛圍,就是大家為了一個共同目標而奮斗的氛圍,每個人都被動地接受任務,機械地完成,但實際上,新聞部里面是有很多人有才能的。

      3、攝影技術(shù)的業(yè)余化。雖然我們有新器材,但會使用者寥寥無幾,經(jīng)常遇到這樣的尷尬,其他部門問我拿照片時,我不得不硬著頭皮發(fā)給他們那些照得很糟糕的照片。

      4、與百步梯其他部門、學院記者團溝通不夠。新聞部一直很沉寂,或者如師兄所說的低調(diào),但低調(diào)的結(jié)果是我們給其他部門的印象是我們很冷淡,很悶,或者其他部門根本不知道我們在做什么,認為我們可有可無。新人接手審稿工作后,也一直沒有協(xié)調(diào)好,導致審稿不及時,使得學院記者頗有怨言。

      5、組織紀律過于渙散。新聞部一直崇尚自由發(fā)揮,自愿報新聞,以人情維系新聞部成員的工作關(guān)系,但同時也使新聞部成員產(chǎn)生惰性,所以新聞稿件數(shù)量偏少。

      6、分工不明確。過去的工作一直是部長全權(quán)負責,副部的作用不大,干事就很多時候都沒有東西做。

      五、改進措施與本屆工作設想:

      1、針對新聞:淡化百步梯的官方新聞的地位,更多地把目光放在學生生活的,評論與專題是重點。

      2、針對記者:平時多與干事聯(lián)系商量,組織部門活動與聚會,形成部門文化,讓每個干事在新聞部都能體現(xiàn)自己的價值。

      3、針對技術(shù):近期舉行一次攝影培訓,舉行部門的攝影比賽或者讓部門人員把覺得照得好的照片發(fā)到新聞部博客交流心得。

      4、針對學院:對學院的記者應該體現(xiàn)我們百步梯工作者的專業(yè)與敬業(yè),為提高學院記者新聞水平,和鼓勵學院記者發(fā)評論,策劃學院新聞的每月新聞獎(最好可以和學生會信息中心協(xié)作),具體方式待定。

      5、針對百步梯其他部門:多于新聞中心的兄弟部門聯(lián)系,要形成新聞中心共同協(xié)作的工作氛圍,其實我們的協(xié)作方式可以有很多種,例如可以提供新聞線索給視頻做華工新視線,可以和頻道部交叉制作各自所屬的欄目。

      6、針對紀律:新聞部過去制定的各種規(guī)章制度如新聞審批、物資管理都要嚴格進行,對于新聞稿件過少,可以限定每人每周保證一篇的新聞稿。

      7、針對分工:首先三個部長要分好工,對分配好的工作要相信對方能做好,盡量不干涉,一些新聞板塊、新聞專題的制作分工要細,要明確落實到每個干事,讓大家都負一定的責任。

      如有可能的話,我們可以將新聞部過去的新聞收。起來,分成不同的類別,制作成圖片展板或電子書展出,宣傳新聞部的特色。重新啟用新聞部博客,具體使用方法醞釀中,可以設立一個板塊,讓大家把感興趣的新聞事件發(fā)上去,或者在校園觀察到的現(xiàn)象寫上去,讓大家新聞閱讀面更廣,新聞線索更多。

      六、近期工作重點:

      1、常規(guī)工作的安排。

      2、各方面制度的制定。

      3、策劃兩個專題:華工治安和奧運。奧運主要對近期的事件進行評論,暫定專題題目為【奧運·我手寫我心】,具體策劃待定。

      4、招新:按新聞部的人員情況的,本學期計劃招3人。

      其實對比其他高校同類學生網(wǎng)站,華師的U—city,中大的Maxcell,廣外在線等,華工百步梯的新聞無論從數(shù)量上還是質(zhì)量是都是有優(yōu)勢的,但我們不滿足于在廣東省的優(yōu)勢,百步梯新聞對自己的要求比較高,我們瞄準的是全國領(lǐng)先,所以以后可以多關(guān)注全國其他高校如北大、清華、同濟的一些學生新聞、學生雜志,這些學校的學生記者的素質(zhì)都很高,華工工科學校我們也很難強求專業(yè)水準,但只要我們用心做新聞一樣可以做到具有影響力的新聞。

    綜合工作計劃11

      一、指導思想

      本學期,綜合組將認真解讀、貫徹、落實學校的工作計劃和工作思路,明確目標,理清思路,設計切實可行的措施,有創(chuàng)造性地開展工作。以新課程下的課堂教學探討與實踐為內(nèi)容,強化教研活動的針對性,同時加強團隊凝聚力和戰(zhàn)斗力建設,多層面的提高教師的專業(yè)素質(zhì),全面提高教育教學質(zhì)量。

      二、工作目標

      1、加強學習,努力提高教學理論水平。繼續(xù)學習新課程標準有關(guān)的綜合實踐教學的論文和報刊上有關(guān)的文章,提高教學理論水平,更新教育教學觀念。

      2、努力探索課程改革與提高教育質(zhì)量相結(jié)合,促進兩個發(fā)展:教師發(fā)展、學生發(fā)展。充分體會“新課標”四大特點:參與性、互動性、互助性、體驗性。

      3、建設具有高度凝聚力和戰(zhàn)斗力的優(yōu)秀教師團隊,有效發(fā)揮綜合組的優(yōu)勢,努力做到目標清晰化,過程措施精細化,成果效益最大化。

      4、注重學生習慣培養(yǎng),在生活、學習中養(yǎng)成良好的生活習慣、行為習慣和學習習慣。注重教師的教學措施和方法的研究,使學生樂學善學,培養(yǎng)學生真正成為學習的小主人。

      三、主要工作:

      我們綜合組包括圖音體、英語、科學、品德與社會和綜合實踐等科組,學科多,老師們年齡也普遍比較大,但是多數(shù)老師會盡心盡力開展好各種活動,本學期我們一定做到以下幾點:

      1、在教學中,不斷探討新穎的教學方式和學習方式,創(chuàng)出自己本學科的特色。教師要及時總結(jié)教學經(jīng)驗,撰寫經(jīng)驗論文,堅持寫教學札記,不斷總結(jié)并提高。

      2、抓好常規(guī)工作。每位教師備課備在本子上,要求是詳案,針對學生實際,備出高質(zhì)量的課。認真布置并輔導作業(yè),作到全批全改。

      3、強化繼續(xù)教育,增強自身素質(zhì)。(1)結(jié)合教導處及德育方面的工作安排,在平時的教育教學中認真總結(jié),積累經(jīng)驗,教師在平時學習過程中要勤做筆記、勤于反思、勤寫體會。(2)充分運用用遠教資源于工作、學習中,并做好記錄。(3)加強繼續(xù)教育學習,對要求的繼續(xù)教育任務要按時高質(zhì)的完成。(4)經(jīng)常收看互聯(lián)網(wǎng)上一些課堂實錄,多向他人學習。

      4、優(yōu)化課堂教學,提高教學質(zhì)量。加強對課堂的常規(guī)檢查,從備課、上課、布置與輔導作業(yè)、輔導學生著手,把課堂教學落到實處。教師要根據(jù)實際情況,靈活應用各種先進的教學方法,恰當選擇并使用先進的信息技術(shù)手段。

      四、學科具體要求:

      英語:按課程表上課,保證課時。探討英語教材及有利于發(fā)展學生綜合語言運用能力的其他所有學習資料和輔助設施,扎扎實實地做好教學常規(guī)中的每一步,力求通過多種形式優(yōu)化我校的英語教學,以增強英語教學的開放性和靈活性教學法,使我校英語教師的教學觀念和教學方法得到進一步的更新,教學水平得到更大的提高。

      音樂:按課程表上課,保證課時。更新教學觀念,用新的理念來強化教育教學活動,以音樂為主,以育人為本,體會音樂的內(nèi)在魅力,爭創(chuàng)學校的音樂藝術(shù)特色,抓好合唱隊、舞蹈隊的興趣訓練,積極為學生搭建施展才藝的'舞臺,培養(yǎng)全面發(fā)展的學生。提高音樂教師的專業(yè)素養(yǎng)。

      體育:按課程表上課,保證課時。結(jié)合學生身體和心理發(fā)展特點,組建多樣的運動興趣班,如籃球、羽毛球、田徑、健美操、藝術(shù)體操、乒乓球等興趣班,更好的提高學生參與性和娛樂性,創(chuàng)建“以責為先,以技為重”的和諧團隊,加強科組的硬件和軟件的建設,促進教師自身專業(yè)化發(fā)展,利用一切可利用的教學資源努力打造出瓊中第二小學體育工作的新風貌,把我校的體育工作效能落到實處,把我們體育課組的亮點展示出來,使孩子真正受益。

      美術(shù):按課程表上課,保證課時。美術(shù)的生命在于創(chuàng)造。以培養(yǎng)學生創(chuàng)新精神和實踐能力為重點,全面推進素質(zhì)教育,在抓好常規(guī)美術(shù)、書法教學的基礎(chǔ)上,充分發(fā)揮第二課堂的作用,挖掘?qū)W生潛能,培育美術(shù)、書法尖子,爭創(chuàng)學校的美術(shù)特色,要求學生做到愛美術(shù)室的每樣器材,畫具的擺放整齊,培養(yǎng)全面發(fā)展的學生,真正讓學生在創(chuàng)造表現(xiàn)中體驗成功的快樂,

      科學:按課程表上課,保證課時,提高授課質(zhì)量,做好各項實驗、制作、考查探究等活動,完成結(jié)合學生身體和心理發(fā)展特點教材上的練習、小制作、調(diào)查研究等內(nèi)容,繼續(xù)以此作為學生作業(yè)成為常規(guī)檢查的一項內(nèi)容。

      品德與生活(品德與社會):按課程表上課,保證課時,提高授課質(zhì)量,補白教材中的各項活動內(nèi)容,提高授課質(zhì)量,使學生達到當堂學習、當堂鞏固。

      綜合實踐:三、四、五、六年級每年級組要根據(jù)本年級組學生的特點確定幾個活動主題,進行手抄報交流。

      五、活動安排表:

      九月份:

      1、制訂教研組工作計劃。

      2 、綜合科開學工作準備會。

      3、組織各科組長備課分工活動。

      4、組建各興趣小組。

      5、組織綜合科教師常規(guī)聽評課活動。

      6、落實各班教室布置、黑板報評比情況。

      7、開展“中小學弘揚和培育民族精神月”活動。

      8、教學常規(guī)檢查一年級作業(yè)、教案。

      十月份:

      1、慶祝國慶

      2、各科組認真做好各領(lǐng)導隨堂聽課的準備。

      3、集體備課交流。

      4、做好迎接月考的準備。

      5、教學常規(guī)檢查二、三年級作業(yè)、教案。

      6、聽取良好的學習習慣的講座。

      7、深入了解各興趣小組的開展情況。

      8、各科任做好陪優(yōu)補差工作及家訪工作記錄。

      9、組內(nèi)研討活動。

      10、認真寫好教師的工作手冊。

      11、體育組強化體操隊訓練,迎接全縣小學生廣播體操比賽。

      十一月份:

      1、期中考試監(jiān)考評卷人員的安排事宜。

      2、組織科組會議。

      3、體育組做好冬季運動會的各項策劃工作。

      4、英語組舉行知識競賽活動。

      5、各科組匯報興趣小組的開展情況。

      6、體育組深入各班協(xié)助進行隊型、隊列、體操訓練。

      7、全縣小學生廣播體操比賽。

      8、教學常規(guī)檢查四年級作業(yè)、教案。

      十二月份:

      1、了解各學科的教學進度。

      2、體育組開始進行體育達標測試。

      3、組內(nèi)教研:好經(jīng)驗交流學習、互幫互學

      4、小結(jié)各科組的教學情況。

      5、檢查五年級的作業(yè)、教案。

      6、上交課題實驗優(yōu)秀案例、論文。

      7、齊心協(xié)助體育組舉行冬季運動會。

      8、美術(shù)組舉辦迎新年畫展。

      9、檢查六年級作業(yè)、教案。

      10、慶祝元旦。

      11、各科結(jié)束功課并考試。

      12、全體上交教案、作業(yè)、教師手冊。

      13、撰寫總結(jié)歸檔。

      14、期末總結(jié)會。放寒假。

    綜合工作計劃12

      (一)總目標

      通過開展綜合實踐活動,培養(yǎng)學生對社會生活的積極態(tài)度和參與綜合實踐活動的興趣;了解信息技術(shù)、勞動技術(shù)、社區(qū)服務和探究活動的一些常識;使學生具有基本的生活自理能力、交往協(xié)作能力、觀察分析能力、動手實踐能力以及對知識的綜合運用能力和創(chuàng)新能力;初步掌握參與社會實踐與調(diào)查的`方法、信息資料的搜集、分析與處理的方法和研究探索,實驗實證的方法;獲得親身參與綜合實踐活動的積極體驗和豐富的經(jīng)驗,塑造完美人格,初步養(yǎng)成合作、分享、積極進取等良好的個性品質(zhì),形成對自然的關(guān)愛和對社會、對自我的責任感。

      (二)具體目標

      1、研究性學習:增進學生對自然的了解與認識,增強關(guān)愛自然、保護環(huán)境的思想意識和能力。

      (1)走進自然,增進對自然的了解與認識,理解人與自然的內(nèi)在聯(lián)系。

      (2)關(guān)心自然環(huán)境,自主探究自然問題,具有環(huán)保意識;

      (3)參與環(huán)境保護的活動,增強環(huán)境保護能力。

      2、社區(qū)服務與社會實踐:主動積極地參與社會活動和社區(qū)服務,增進對社會的了解與認識,增強社會實踐能力,并形成社會責任感和義務感。

      (1)走入社會,增進對社會的了解與認識,理解個體與社會的關(guān)系;

      (2)關(guān)心社會現(xiàn)實,主動探究社會問題,積極參與力所能及的社區(qū)活動,服務社會,發(fā)展社會實踐能力;

      (3)遵守社會行為規(guī)范,養(yǎng)成社會交往能力,學會與他人共同生活、工作;

      (4)關(guān)心他人,關(guān)心社會,具有服務社會的意識和對社會負責的態(tài)度。

      3、勞動與技術(shù)教育:掌握基本的生活技能和勞動技術(shù),具有自我認識能力,養(yǎng)成負責的生活態(tài)度。

      (1)反省自我,增進自我認識,確立自信,樹立人生理想,積極進取。

      (2)掌握基本生活技能,學會適應社會生活,養(yǎng)成負責的生活態(tài)度。

      (3)了解與認識現(xiàn)代生產(chǎn)和勞動技術(shù),端正勞動態(tài)度,形成良好的勞動習慣。

    綜合工作計劃13

      根據(jù)三門職業(yè)中專教育集團及第二職教中心學期工作的總體安排,結(jié)合學校教育教學科研、教師繼續(xù)教育、校本培訓及招生成教等工作的實際,便于更好地開展工作,做到有條不紊、富有成效,綜合處特制定如下本學期工作計劃:

      1、繼續(xù)探索總結(jié)集團化辦學模式管理經(jīng)驗,繼續(xù)積極協(xié)助教務處、學工處做好集團化模式下的教學管理和學生管理的調(diào)研工作。

      2、做好課題研究工作,加強課題研究的管理。繼續(xù)做好陳歡龍老師主持的XX年浙江省教研立項規(guī)劃課題《課堂對話教學“問答化”問題及對策研究 》(編號10486 )后期研究的指導工作。指導葉國輝校長主持的《專業(yè)課背景下文化課學習策略研究》(編 號z101039)臺州市XX年度教育科學規(guī)劃研究課題立項重點課題,楊亞姬老師主持的.《農(nóng)村職高機械制圖課堂教學管理及教學效率研究》(編 號g102448)臺州市XX年度教育科學規(guī)劃研究課題 (職業(yè)教育專項課題) 立項規(guī)劃課題這兩個課題的開題工作。

      3、認真組織教師參加論文評選和階段性科研成果交流及各級各類競賽力爭獲大獎。

      4、 做好教師繼續(xù)教育工作和校本培訓工作,組織教師參加各種校本培訓及考試。

      5、及時在網(wǎng)上發(fā)布科研成果,做好課題和論文的上網(wǎng)工作。

      6、繼續(xù)加強與核電站、永源汽車及各大船廠的聯(lián)系與合作。探索多種類、多層次的學歷教育和社會培訓的模式。

      7、根據(jù)培訓設施和本地社會經(jīng)濟發(fā)展的需要,積極開展各類短期培訓和預備勞動力培訓。完成115人預備勞動力計算機操作技能等級證書的頒發(fā)和100人農(nóng)村勞動力轉(zhuǎn)移培訓。

    綜合工作計劃14

      一、基本情況

      按照項目管理策劃,綜合管理部應配置7人,截止12月實際4人(含20xx屆新入職大學生1人)。

      二、主要工作情況

     。ㄒ唬┎块T機構(gòu)建設

      1、按照公司20xx年管理要求,綜合部不斷加強部門建設,部門履職能力不斷增強。面對高強度、高標準、高質(zhì)量工作要求,綜合管理部以部門探討、領(lǐng)導講授、視頻學習等形式加強業(yè)務知識學習,總結(jié)實際工作經(jīng)驗,堵漏補缺完善部門工作機制、修正工作流程、改進工作方式,正常有序開展各項部門工作。

      2、定崗定編,責任到人,理清思路,工作到位。部門人員的履職能力決定部門工作開展的順利與否,根據(jù)部門工作,綜合部設立對外聯(lián)絡、黨群管理、人資管理、行政管理四個崗位,并按崗位定員,使部門每個人清楚自己的崗、定好自己的位、干好自己的事。針對綜合部工作事務繁雜性,為避免在工作中出現(xiàn)事無規(guī)劃、雜亂無序,綜合部對本部門事務進行了認真梳理,制定了工作思路,做到事前有計劃、事中有措施、事后有總結(jié)。

      3、適應管理模式,積極推進融合辦公。20xx年5月,項目公司與總承包部進一步高度融合,總承包部行政(黨建)管理部在履行總承包部管理職責的基礎(chǔ)上與公司綜合管理部融合共同開展綜合管理工作。

      (二)黨建新聞宣傳工會工作

      做為黨建新聞宣傳管理工作的主辦部門,綜合管理部認真貫徹上級工作精神,廣泛開展規(guī)定動作;開拓思維,結(jié)合年度總目標多種形式開展黨建新聞宣傳工作。

      1、組建“黨員突擊隊”和“青年突擊隊”,形成“支部牽頭、黨員帶頭、全員行動”的疫情防控及復工復產(chǎn)工作局面,使得項目復工產(chǎn)能短時間快速恢復。

      2、與各參建單位加強黨建工作聯(lián)動,設立黨員責任區(qū),加速推進項目建設,同謀共策齊力保目標。

      3、圍繞年度總目標,“包!鳖I(lǐng)導、黨員領(lǐng)導干部、管理人員下層一線,現(xiàn)場協(xié)調(diào)解決施工問題,突擊急、難、險、重工程任務,發(fā)揮“黨員突擊隊”攻堅克難、敢于奉獻的精神。

      4、加大外宣力度,聯(lián)合屬地媒體報道項目建設情況,增強公司在屬地的知名度;增大內(nèi)宣頻次,認真選題投稿報道公司黨建工作、生產(chǎn)經(jīng)營情況,提升公司在集團股份公司、交投公司及其他兄弟單位曝光度。

      5、組織職工開展籃球賽、文藝晚會等文體活動,增強公司向心力、凝聚力。

      6、定期發(fā)放生活物資用品、慰問婚、喪、病職工及親屬,落實職工福利待遇。

     。ㄈ┤速Y管理工作

      公司目前共有正式、勞務派遣及其他形式用工職工人數(shù)87名,綜合管理部人資管理工作以選好、用好、管好為根本,準確掌握職工信息,大力開展職工教育培訓,嚴格執(zhí)行人資管理制度,落實全員績效考核制度,為公司生產(chǎn)經(jīng)營工作做好人員保障。

      1、建立項目人員信息庫、簡歷庫,準確掌握項目人員信息,因材施用,人盡其用。

      2、組織開展職工職業(yè)教育培訓和業(yè)務能力提升培訓,外培、網(wǎng)絡課堂、集中培訓、經(jīng)驗交流貫穿全年,職工業(yè)務能力和素質(zhì)素養(yǎng)不斷提升。

      3、開展全員績效考核工作,發(fā)揮績效激勵作用。綜合管理部按照公司員工績效考核辦法,嚴格管理制度落實,結(jié)合生產(chǎn)經(jīng)營實際制定考核方案,牽頭組織各部門開展年度績效考核實施工作,充分發(fā)揮績效激勵作用。

      4、全面推進畢業(yè)生“導師制”培養(yǎng)工作,加大公司人才培養(yǎng)力度,為新入職員工安排資歷深厚的導師在工作中和生活中予以指導,快速提升工作能力,縮短畢業(yè)生成長周期。

     。ㄋ模┕臅h組織工作

      20xx年,綜合管理部克服公文人員頻繁變動的影響,主抓公文質(zhì)量、處理時效,不斷提升各部門行文質(zhì)量和公文處理時效;面對異于常年的會議數(shù)理和規(guī)模,綜合管理部在公司領(lǐng)導的支持和幫助下,不斷總結(jié)經(jīng)驗,會議組織水平不斷提升。

      1、固定公文處理人員,加強自身業(yè)務學習,確保公文處理工作穩(wěn)定和專業(yè)性。

      2、開展公文培訓,普及公文寫作和行文知識,提升各部門行文質(zhì)量。

      3、協(xié)調(diào)公文處理平臺優(yōu)化流程,積極催辦公文處理,加快公文流轉(zhuǎn)效率。

      4、總結(jié)經(jīng)驗,仔細準備,認真學習,聽取公司領(lǐng)導的意見和建議,細化會議組織流程,順利組織各項大型會議和接待活動。

      (五)后勤服務管理工作

      20xx年,為完成年度總目標,省交通廳、集團股份公司、交投公司分別派駐工作組指導項目建設,綜合管理部以服務各級工作組為己任,做好工作組后勤服務保障工作,保障工作組在項目開展工作不受影響。

      1、最大限度利用縣城營地條件,調(diào)整秋林營地員工宿舍,同時滿足職工和工作組的住宿需求。

      2、協(xié)調(diào)總承包部完善營地生活設施維修,宿舍生活設備的配置,讓職工和工作組住的舒心、安心。

      3、租賃生產(chǎn)和通勤用車,合理安排車輛,保障公司用車需求。綜合管理部在車輛有限的情況下,嚴格執(zhí)行小車使用制度,統(tǒng)籌考慮生產(chǎn)管理用車,保障公司生產(chǎn)經(jīng)營工作正常開展。

      三、存在的問題及工作措施

     。ㄒ唬┐嬖诘膯栴}

      1、綜合管理部在20xx年黨建工作開展過程中完成了上級黨組織規(guī)定動作,結(jié)合實際開展了專項黨建活動,但由于對當前黨建工作思路理解不透徹,部門業(yè)務繁忙,黨建專業(yè)業(yè)務知識不精等原因,存在開展深度不夠、工作不規(guī)范、創(chuàng)新能力不足、宣傳不利的.問題。

      2、綜合管理部承擔行政、黨建、工會、后勤服務接待等眾多工作,綜合管理部人員少,工作開展捉襟見肘,出現(xiàn)所有工作都開展了,但出現(xiàn)工作疏漏、工作細節(jié)不細致,完成的質(zhì)量不高,完成的工作效率不高的問題。

      3、部門員工能力與素質(zhì)還需提升,對公司管理模式和管理思路學習深度不夠,不能緊跟公司管理步伐,部門統(tǒng)籌管理能力還欠缺。

      4、超前謀劃、精致服務意識不夠,后勤服務管理與公司管理要求還有一定差距,滿足公司管理后勤服務保障工作還需要努力。

     。ǘ┕ぷ鞔胧

      1、因地制宜,結(jié)合施工特點制定項目公司黨建工作計劃,細化工作措施;開拓思路,積極與屬地、參建單位黨組織聯(lián)合開展黨建工作;廣泛宣傳,黨建工作開展同時要宣傳出去增強曝光率,借助屬地媒體、專業(yè)團隊宣傳項目公司黨建和生產(chǎn)經(jīng)營工作;業(yè)務提升,積極與上級黨組織溝通熟悉黨建工作規(guī)范和流程,加強自身黨建工作知識學習,規(guī)范開展黨建工作。

      2、部門內(nèi)部挖潛能力,一人兼多職,壓重擔;部門內(nèi)部業(yè)務相互學習,形成業(yè)務能力平衡發(fā)展;細化工作措施,逐條對照,逐項開展。

      3、貫徹學習公司管理思路,全面了解公司生產(chǎn)經(jīng)營目標,轉(zhuǎn)變思想,轉(zhuǎn)變工作作風,轉(zhuǎn)變工作方式,緊跟公司管理步伐。

      4、牢固樹立綜合部服務意識,全力做好各項后勤服務工作,為公司全面工作開展了去后顧之憂。

      第二部分下一年年工作計劃

      下一年年,延黃高速項目將建成通車,綜合管理部將圍繞建成通車總目標從黨建引領(lǐng)、思想理論、管理提升、績效考核、后勤保障、新聞宣傳等幾個方面做好年度工作。

      一、重點工作目標

      1、完成公司轉(zhuǎn)運營及運營期管理體系的建設。

      2、努力創(chuàng)建先進基層黨組織。

      3、籌備組織通車儀式。

      4、完成各項大型會議及重要活動的組織。

      5、完成公司人員結(jié)構(gòu)的調(diào)整。

      6、完成公司營地租賃到期后資產(chǎn)整理與搬遷工作。

      二、主要工作措施

      一是努力做實黨建工作,發(fā)揮黨建引領(lǐng)作用。綜合管理部根據(jù)上級黨組織黨建工作要求結(jié)合通車總目標,深入開展黨員突擊隊、黨員先鋒崗、黨員責任區(qū)等黨建主題活動,扎實開展“打通黨建最后一公里”工作,扎實繼續(xù)開展定黨員下基層沉方案,落實協(xié)調(diào)管理職責,充分發(fā)揮黨支部戰(zhàn)斗堡壘作用和黨員先鋒模范作用。在活動開展過程中,力求結(jié)合實際,實事實做不虛化。

      二是緊盯通車目標,統(tǒng)一員工思想。以通車為目標,綜合管理部通過各種形式傳達公司管理精神,正確引導全體員工思想,增強落實實現(xiàn)通車目標生產(chǎn)計劃保障意識,始終保持與公司管理步伐一致。面對巨大工作壓力,及時掌握員工思想動態(tài),綜合管理部將根據(jù)員工思想情緒變化適時組織開展員工思想動態(tài)座談活動,傾聽員工心聲,設法解決員工困惑和難題。

      三是學習業(yè)務知識,提升行政管理能力。按照高標準高質(zhì)量的工作要求,綜合管理部圍繞落實通車總目標,總結(jié)工作經(jīng)驗,加強部門人員業(yè)務知識學習,改善工作作風、注重工作細節(jié),提升業(yè)務管理能力,做好行政管理基礎(chǔ)工作,組織開展好各類會議。根據(jù)20xx年年項目建設形勢,公司各項重要活動開展頻繁,綜合管理部將承擔更大的組織責任,我們將提前做好籌備工作,精心準備、細心組織、盡心開展。

      四是壓實責任,發(fā)揮績效考核作用。壓實各部門、每位職工的管理職責,員工績效考核辦法與落實生產(chǎn)計劃相關(guān)聯(lián),充分發(fā)揮績效考核作用;壓實領(lǐng)導班子成員包保責任,落實公司班子成員綜合績效考核方案,促進公司整體管理能力提升;繼續(xù)聯(lián)合工程管理部開展勞動競賽及項目經(jīng)理激勵考核工作,推進生產(chǎn)計劃的快速落實。

      五是做好保障工作,服務全體員工。規(guī)范工作行為,提升管理形象;保障出行,做好車輛管理工作,合理安排車輛,最大限度滿足施工管理用車;繼續(xù)做好各級工作組食宿、辦公、出行服務保障工作;組織開展黨員青年、職工群眾團體活動,緩解工作壓力,發(fā)揚團隊精神,展現(xiàn)公司向心力、凝聚力。

      六是圍繞通車總目標,加大項目建設宣傳。綜合管理部在20xx年項目宣傳的基礎(chǔ)上,積極聯(lián)合屬地媒體平臺,結(jié)合項目建設進展情況,及時報道項目重要節(jié)點、建設動態(tài),提升公司在屬地的形象,積攢良好口碑;發(fā)掘項目建設典型人物,重點宣傳,為實現(xiàn)項目通車目標凝聚正能量。

    綜合工作計劃15

      為進一步落實和深化素質(zhì)教育,根據(jù)學校的教務計劃和教學大綱的要求,以“新理念、新課堂、新發(fā)展”為要求來開展我校的音、體、美組的教育教學工作,堅持以教師和學生發(fā)展為本,提高教師的教育教學水平,加強學生的藝術(shù)素養(yǎng)和身體素質(zhì)。在藝術(shù)活動中培養(yǎng)學生的實踐能力和創(chuàng)新精神,在體育活動中培養(yǎng)學生的.責任:

      (一)教育教學工作

      1、為促進教學質(zhì)量的進一步提高,不斷提高教師的業(yè)務水平和執(zhí)教能力,教研組進行定期檢查備課筆記,相互進行聽課,促進音體美教師共同成長

      2、為使課堂教學進一步規(guī)范化,教研組按時組織常規(guī)月公開課展示,并認真做好聽課、評課工作。

      3、加強音體美課程理論學習力度,認真實施教育教學改革,自覺閱讀相關(guān)的教育、教學書籍,做好讀書筆記,提高論文撰寫質(zhì)量。

     。ǘ┧囆g(shù)活動和體育競賽工作

      1、組織好“迎五一”文藝慶祝活動,豐富學校教育教學生活,展示學校素質(zhì)教育成果。

      2、定期開展豐富多采的小型體育競賽活動,豐富學生的學習生活,增強學生體育鍛煉意識。

      3、努力抓好培優(yōu)工作,落實名單、保證時間、確定目標,培養(yǎng)一批藝術(shù)、體育特長生,增強學生綜合素質(zhì)。

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