教導(dǎo)工作計劃4篇

　　時間流逝得如此之快，我們的工作又進入新的階段，為了今后更好的工作發(fā)展，為此需要好好地寫一份計劃了。那么我們該怎么去寫計劃呢？以下是小編精心整理的教導(dǎo)工作計劃4篇，歡迎大家分享。

教導(dǎo)工作計劃 篇1

　　一、指導(dǎo)思想

　　以《十直中學XX年秋學校工作計劃》和《十直中學XX年秋初中工作計劃》為指針，以素質(zhì)教育為中心，牢固確立質(zhì)量意識，服務(wù)意識，貫徹上級教育行政主管部門的有關(guān)精神，更新教育觀念，面向全體學生，以課堂教學為主陣地，以教學研究為主線，以課改為主導(dǎo)，落實校長、副校長提出的各項工作計劃，力爭教學質(zhì)量有新的突破。

　　二、初中部現(xiàn)狀

　　初中部現(xiàn)有20個班，七年級6個班，八年級7個班，九年級7個班，任課教師人數(shù)80多人，由于生源流動較大，學生基礎(chǔ)差，教學工作不好抓，教學質(zhì)量上不去，再加上教師的變動較大，稍優(yōu)秀一點的教師都抽去上高中，有的教師既上高中又上初中，但他們的工作重心不在初中部，而在高中部，這就更加大了初中部教學工作的難度，再加上近年來，學校的福利待遇和部分教師的敬業(yè)精神不太強等，綜合以上總總原因，導(dǎo)致我校初中部二合一考試始終不能完成上級規(guī)定的目標。

　　三、本期工作目標

　�。ㄒ唬┝⒆阏n堂，深化教學改革。

　　40分鐘的課堂，是教育教學的主陣地，強化課堂教學的管理是教學永恒的主題，是是否提高學生成績的關(guān)鍵所在，提高教師的教學水平，向40分鐘要質(zhì)量是我們的主攻方向。本學期我們必須以改革教學方法為突破口，確立“以人為本”的教育理念，創(chuàng)設(shè)多種教學途徑，如一人一節(jié)教研組公開課，一個教研組一節(jié)優(yōu)質(zhì)課，教師之間互相聽課評課等活動，加強教學研究，提高教師的上課，評課能力，提高每一堂課的效益。

　　1、加強集體備課，各教研組的教師要共同鉆研教材，吃透教材，用活教材，同時要充分發(fā)揮每一位教師的智慧，相互取長補短，從而保證課堂40分鐘的有效性。

　　2、強化聽課、評課

　　本學期新增的教師較多，為了摸清每一位教師的情況，將與教科室一道加強對新教師課堂駕馭能力的.指導(dǎo)，通過聽課、評課指導(dǎo)，使他們迅速提高自己的教學水平，提高教學質(zhì)量。

　　（二）加強教學常規(guī)管理

　　全體教師要嚴格執(zhí)行教導(dǎo)處的課程計劃，強化教學法規(guī)意識，采取隨堂聽課的辦法。加強課程計劃的執(zhí)行的管理。努力做到“開齊、上足、教好”，促進學生的全面發(fā)展。本學期將進一步加強教學常規(guī)工作的管理與考核，仍堅持每月考核檢查，并將成績以課時津貼掛勾。

　　1、落實并抓好“四清”（堂清、日清、周清、月清）工作，特別是學生的作業(yè)的布置與批改，要求作業(yè)布置量要適當，質(zhì)量高，難易搭配，提倡分層教學和分層布置作業(yè)，加強學生的思維訓練，各科要根據(jù)學生的實際情況和教學內(nèi)容，堅持每天做一兩道開放題，開拓學生的思路，提高學生的解決問題的能力，作業(yè)批改要做到及時、認真、細致、規(guī)范，并及時分析、反思，采取補救措施，全面提高教學質(zhì)量。

　　2、各科作業(yè)格式要求統(tǒng)一（同年級的各科作業(yè)格式要統(tǒng)一），學生作業(yè)要求書寫工整、干凈。

　　3、重視學生的學習常規(guī)檢查，培養(yǎng)學生良好的學習習慣，重視培優(yōu)輔差工作。

　　4、各班要建立“一幫一”或“一幫二”等多種形式的以優(yōu)帶差（或說以優(yōu)包差）的學生學習機智，讓優(yōu)生去帶（或幫）差生。達到班級全面提高的目的。

　　5、與教科室一道，加強課堂巡查，建立巡堂檢查機制，督促教師課前備好課，進課堂帶好備課本，上好每一節(jié)課。

　　6、加強畢業(yè)班管理工作，力爭本年度二合一考試有新的突破。初中二合一考試是初中部工作中的重中之重，直接影響學校的社會聲譽。我們要認清形式，加倍努力，準確把握課改后二合一考試的要求和方向，加強領(lǐng)導(dǎo)，制定目標（初三監(jiān)控學科位居全縣15位，豐都中學上線人數(shù)40人人），落實責任，加大管理力度，認真總結(jié)去年二合一的經(jīng)驗教訓，揚長避短。嚴格抓好二合一的常規(guī)落實，不斷加強畢業(yè)生的學習指導(dǎo)。通過科學的復(fù)習指導(dǎo)，促進教學成績的提高，嚴格組織期終考試，指導(dǎo)年級組搞好月考，及時搞好質(zhì)量分析，為畢業(yè)班工作提供服務(wù)。加大宏觀調(diào)控力度，落實獎懲制度，挖掘教師、學生之間的主動性、積極性、創(chuàng)造性，確保XX年二合一考試目標的實現(xiàn)。

　　7、規(guī)范考試制度，抓考風、促教風、正學風，本學期將在原有嚴格考風考紀的基礎(chǔ)上，進一步完善規(guī)范考試制度。通過抓考風、促教風、正學風，對成績好的學生予以表彰、獎勵。激發(fā)全體學生的奮勇爭先的學習積極性，形成“比、學、趕、幫（帶）、超”的學習氛圍，力爭教育教學成績有所上升。

　　8、堅持備課、作業(yè)等教學常規(guī)的月檢工作。

　　9、按照上級要求，抓好藝體衛(wèi)工作。

　　四、本期各項活動

　　1、開學舉行開學典禮，總結(jié)上期成績，表彰優(yōu)秀學生和教師，激勵師生的向上的激情。

　　2、舉行一次初中班隊比賽，體育單項比賽。

　　3、嚴格監(jiān)控各年級的月考和中期考試。

　　4、舉行一次初中生書畫比賽。

　　五、附行事歷：

　　第一周 新生報名；分班；學生注冊；分發(fā)學生課本

　　第二周 穩(wěn)定學生情緒，舉行開學典禮，召開全體初中部教師會議；布置全期工作；；制定各科教學計劃。

　　第三至五周 隨堂聽課，指導(dǎo)新教師；第一次教學常規(guī)檢查。

　　第六周 國慶放假

　　第七周 各年級舉行階段性考試（月考）。

　　第八至十周 教學進度督查，中期考試。

　　第十一至十三周 質(zhì)量分析；班主任工作會議；學校體育運動會。

　　第十四至十七周 學生學習方法交流；學生書畫比賽。

　　第十八周 元旦放假。

　　第十九周 教學環(huán)節(jié)大檢查，復(fù)習迎考。

　　第二十周 期末考試、改卷、質(zhì)量分析，上交各科總結(jié)；

　　第二十一周 放寒假。

　　十直中學初中部教導(dǎo)處

　　XX年9月5日

教導(dǎo)工作計劃 篇2

　　一、指導(dǎo)思想堅持以《基礎(chǔ)教育課程改革綱要》為指導(dǎo)

　　認真學習貫徹區(qū)教導(dǎo)會議精神。緊密圍繞學校工作計劃，樹立服務(wù)意識，進行規(guī)范管理，調(diào)動全體教師的智慧和積極性，為提升學校辦學品位作出強力支撐。

　　二、工作思路“一個中心、兩個重點、三項加強、四個提高”

　　“一個中心”：以課程改革為中心，積極探索課改新思路，切實提高教學質(zhì)量。

　　“兩個重點”：一是扎實開展校本教研，在課堂教學中落實新課程改革理念；二是教學過程管理的監(jiān)控與指導(dǎo)。

　　“三項加強”：一是加強新課程理念行為化研究；二是加強校本教研運行機制，倡導(dǎo)求真務(wù)實的教研氛圍；三是加強教師的培養(yǎng)、培訓，提高教師整體素質(zhì)。

　　“四個提高”：一是提高課堂教學質(zhì)量；二是提高青年教師的業(yè)務(wù)素質(zhì)和骨干教師的知名度；三是提高教師的教學研究水平和理論水平；四是提高教師的服務(wù)意識和服務(wù)水平。

　　三、工作目標及措施：

　　樹立服務(wù)意識，規(guī)范常規(guī)管理，加強備課和教研組建設(shè)（前階段重點），加強有效性課堂的實踐與研究，提高教學能力（后期重點），減輕學生的學習負擔，提高教學質(zhì)量（全程）。

　�。ㄒ唬�、樹立服務(wù)意識1、認真準備齊教教師備課的各類材料；進一步完善電子學籍管理工作；2、輔助年級組開展好年級的主題教育活動和各類教學競賽、過關(guān)檢測。

　　3、輔助教研組開展各項活動。

　　4、征集學科案例、論文、課堂分析等選送教研室；搭建平臺，推薦教師參加各級各類的比賽與活動。

　�。ǘ�）、規(guī)范教學常規(guī)管理1、嚴格執(zhí)行課程計劃，嚴格執(zhí)行“三表”。 特別是課堂教學規(guī)范10條（具體見附件）2、量化教學五認真的細則，加強備、教、批、輔、考等環(huán)節(jié)的管理。

　　各教研組要強化備課，提高備課質(zhì)量，不僅要備知識點，更要備教法和學法，要從整體上把握教材，善于駕馭教材，創(chuàng)新性的處理教材，除個人備課外，還要加強集體備課、網(wǎng)上備課的能力。

　　本著“向四十分鐘要質(zhì)量”這一原則，要求教師大膽改革課堂教學模式，積極探索自主學習、合作學習、探究學習的新路子，注重因材施教，努力提高教學效率和教學質(zhì)量。本學期加強隨堂聽課力度，教學領(lǐng)導(dǎo)分成三個聽課小組，協(xié)同教研組長對全體教師進行“調(diào)研課”研討活動，并給予評分和交流探討，提高課堂教學質(zhì)量。

　　加強教師作業(yè)布置與批改的規(guī)章制度，提倡作業(yè)少而精、當堂完成，批改及時、正確。要求：一、二年級盡量不留家庭作業(yè)，作業(yè)課內(nèi)完成，如留家庭作業(yè)在20分鐘內(nèi)能完成；三四年級家庭作業(yè)30分鐘內(nèi)能完成。 對于作業(yè)設(shè)計和批改，每位教師要認真對待，力求科學客觀、有效、積極響應(yīng)減負工作要求，嚴禁以罰做作業(yè)來變相體罰學生。

　　學生學習效果的檢測，由年級段組織單元測試、教研組組織期中檢測，教導(dǎo)處組織期末檢測，特別要求抓好各科試卷分析報告的落實，充分發(fā)揮檢測的功能。

　　3、加強隨班和隨堂聽課，及時評價與評定。

　　教導(dǎo)處加強聽課力度，依據(jù)課堂教學評價表，與備課檢查相結(jié)合，及時反饋，點面結(jié)合切實提高家常課的質(zhì)量；指導(dǎo)教師做好聽課評析、作業(yè)設(shè)計（與作業(yè)檢查相結(jié)合）、課后反思等。

　　4、教導(dǎo)處、教研組、教師實行分層管理，努力提高各層次負責人的工作能力和管理水平。堅持目標管理，期初教師要制定本學期通過努力能夠達到的目標，教導(dǎo)處、教研組幫助教師實現(xiàn)和超越目標。 本學期要建設(shè)、完善、推行：教學八認真管理制度，青年教師培養(yǎng)制度，培優(yōu)補差制度，專業(yè)隊訓練制度，學籍管理制度，校本培訓、校本教研制度等。依據(jù)上級精神和相關(guān)文件，教導(dǎo)處依靠各教研組、骨干教師群策群力共同完成。

　　5、定期與不定期相結(jié)合，抽查教學常規(guī)和定期組織人員對年級或班級進行教學督導(dǎo)。期末評選教學五認真的優(yōu)秀教學。

　�。ㄈ�）、加強學習型教研組建設(shè)。

　　1、參照市、區(qū)優(yōu)秀教研組評比標準，協(xié)助語、數(shù)、綜合三個教研組建設(shè)工作，有條件上午申報區(qū)、市優(yōu)秀教研組。

　　2、實行校領(lǐng)導(dǎo)掛靠教研組制度，每位學校行政必須參與相對應(yīng)學科的教研組建設(shè)。

　　3、嚴格對照區(qū)教學水平，合理提出目標，并加大對教研組的考核力度；加強教研組自我層面的管理。

　　4、師徒會課，在實踐中鍛煉教藝。本學期將開展“師徒會課”活動。師徒共同備課、并同堂執(zhí)教，為我校的師徒結(jié)對活動增添亮點和特色，效促進全體教師課堂教學理念和教學技藝的提升。

　�。ㄋ模�、加強有效性課堂的實踐與研究，提高教學能力1、強化學生學習習慣的糾正和養(yǎng)成訓練。

　　2、加強學生作業(yè)的研究（作業(yè)量、編制質(zhì)量問題、層次性問題、效率問題），促進有效性訓練。 主要學科除每門配備一套課外資料外，鼓勵教研組、年級組集體協(xié)作，研制學案、教案一體化的作業(yè)，并注明是基礎(chǔ)題還是提高題，是必作題還是選作題，以供不同層次的學生選做；要求教師對課堂作業(yè)全批全改，改后統(tǒng)計分析，個別存在的問題及時當面幫助，共性的問題則在本學科課上講評，并反思教學中存在的問題。

　　3、提高不同教師的教學能力。陸續(xù)組織新教師上崗課、優(yōu)秀教師示范課、青年教師優(yōu)質(zhì)課、教學案例評比等活動。

　　第一類教師（1至3年）重點工作是做好師徒掛鉤結(jié)對學習活動和研究性學習活動，力爭在一年的學習后站穩(wěn)講臺并初步掌握教育教學的新理念。

　　第二類教師（4至9年）重點工作是做好磨課活動和公開主題教研活動，并指導(dǎo)好研究性學習活動，力爭每門學科都有教師參加區(qū)級及以上的教學比武活動。

　　第三類、教師（含區(qū)級及以上骨干教師培養(yǎng)對象）的重點工作是做好示范教學、教學研究、課題研究、教師等工作。

　　4、加速推進教育信息化。

　　結(jié)合課程改革，加速推進教育信息化，在現(xiàn)代教育理念的指導(dǎo)下，打好信息基礎(chǔ)建設(shè)，要充分利用豐富的網(wǎng)絡(luò)教學資源，有效整合信息技術(shù)與學科課程，為學生的發(fā)展提供廣闊的空間，探索教學改革的新手段、新方法、新途徑，推動教學觀念、教學模式的更新和優(yōu)化，促進學生全面素質(zhì)的提高。

　�、佟⑷� 常教學中，教師要在教學設(shè)

　　計中恰當選擇媒體，并在教案中有體現(xiàn)。

　　②、青年教師利用現(xiàn)有的課件，進行實踐活動。要求媒體操作規(guī)范，能與學科有機整合。 ③、骨干教師嘗試運用新的教學理念進行信息技術(shù)與學科教學整合的課堂教學實踐。

　　樹立教師即研究者、教室即研究室、問題即課題、教學即教研、成長即成果的理念，以加強課堂教學研究，切實提高教師的教學能力為目的，以實效性校本教研內(nèi)容和多樣化校本教研方式促進教師的專業(yè)成長。

　�。ㄒ唬�實施博學工程，強化理論學習一個持續(xù)發(fā)展的教師應(yīng)該具有嶄新的教育理念，廣博的教育理論，人文的教育方法。而“博學”則是教師轉(zhuǎn)變觀念、儲備理論、提升教學理論的基礎(chǔ)。

　　1、各個教研組要組織教師深入學習《學科課程標準》、本校《校本教研制度》和《實施方案》、有關(guān)雜志上的教育教學文章、相關(guān)網(wǎng)站上的教育教學動態(tài)等，使每一位教師能夠用全新的教育理念和方法指導(dǎo)自己的教學。

　　2、加強教師的自我學習，提高自身素質(zhì)。 有組織的學習固然重要，但是受到時間和地點的限制，是被動的，短暫的。唯有自我學習才是主動的，長久的，才是教師不斷發(fā)展，不斷提高的基礎(chǔ)。教師在每一學期要瀏覽小語等教育網(wǎng)站，閱讀各類教育書刊，并且將自己認為有價值的資料摘錄（可復(fù)印、打印），完成教育信息摘錄本。

　�。ǘ�）加強課堂教學研究，切實提高教師教學能力提高教學質(zhì)量，關(guān)鍵在課堂。

　　1、強抓備課 首先讓教師獨立鉆研教材、課標要求，使之對這冊、這單元、這課有感性認識。其次一校本教研組為單位集體研究，把自己獨立思考的認識、理解說出來合作交流，形成共識。然后把集體研究形成的共識，結(jié)合本班學生的實際情況形成自己的教案，指導(dǎo)教學。

　　2、強抓隨堂課 校長室、教導(dǎo)處下班聽課不定人、不定學科、不定時間、不預(yù)先通知。好的經(jīng)驗及時在全校教師中宣傳學習，發(fā)現(xiàn)不足及時與教師商討，并提出改進意見。引起教師對隨堂聽課的重視，每節(jié)課都精心準備，認真上，切實提高隨堂質(zhì)量。

　　3、強抓研究課 每位教師一學期至少上一節(jié)“嘗試課”，一節(jié)“賞析課”。教齡在三年之內(nèi)的教師每學期至少上兩節(jié)“賞析課”。 備課組內(nèi)各教師根據(jù)自己研究的某一主題確定一節(jié)課。先在集體備課的基礎(chǔ)上，圍繞教研主題在教研組內(nèi)執(zhí)教“嘗試課”。再由教研組內(nèi)集體對話交流，尋找成功與失敗之處，尋找整改方案，填寫課堂觀察記錄表，從而使課堂優(yōu)化。“嘗試課”的`數(shù)量根據(jù)各教師的實際情況而定，但必須上一節(jié)。之后在學校內(nèi)上“賞析課”。教研組內(nèi)教師可抓住“嘗試課”和“賞析課”的變化進行回顧和反思，提煉在這個主題化研究過程中有價值的東西，并在對話中提升主題認識。 “嘗試課”屬于校級公開課，實行申報制。一般在學期初自己選擇課文在教研組內(nèi)進行申報，申報時需說明這堂課要體現(xiàn)的主題，上課的課題，上課的時間，上課的班級和地點。教研組長要根據(jù)實際情況進行合理調(diào)整安排。制定出組內(nèi)教師上課時間安排表。在執(zhí)教“嘗試課”或“賞析課”之前一周，執(zhí)教者將上課信息在網(wǎng)絡(luò)平臺上公布，該信息包括要素見例：

　　研究主題：擴展閱讀執(zhí)教課題：《杏兒熟了》第一課時執(zhí)教人：xxx 執(zhí)教地點：電教室執(zhí)教班級：404班備注：需要拍攝全過程這樣提前預(yù)告便于同組教師提前熟悉研究內(nèi)容，更有利于在進行課堂觀察和評課的時候由一個點進行關(guān)注，有針對性且強化了主題意識。 每個教研組在學期中后期根據(jù)各位教師開課情況，推薦一到兩節(jié)精品課，向全校教師展示。

　　4、強抓青年教師匯報課 要求教齡在三年以下的青年教師和新調(diào)入的教師在每學年的第一學期內(nèi)，向領(lǐng)導(dǎo)和全體教師上一節(jié)匯報課，然后進行集體評議，使他們盡快入格和適應(yīng)學校的教學工作，不斷提高教學能力。 匯報課可以和本學期的“賞析課”合二為一，更鼓勵教師另外選材，為自己多爭取一次鍛煉和展示的機會。

　　5、強抓骨干教師展示課 學校積極支持骨干教師到省、市乃至全國各地培訓學習。要求省、市、區(qū)級骨干教師、學科帶頭人在教研活動中作中心發(fā)言人，把培訓是學到的新理念、新思想、新方法及時傳達到各位教師。每學期向全校教師作示范課一節(jié)，帶動所有教師開展課堂教學研究，充分發(fā)揮骨干教師的作用。

　　6、強抓校外開課（賽課） 校外課是展示我校課堂教學、教改科研的大好機會，也為教師提供了展示和發(fā)展自我的平臺，學校要高度重視，從人力、物力、財力上大力支持。

　　7、強抓教學反思 無論是校內(nèi)的家常課、嘗試課、匯報課、展示課，還是校外的開課、賽課，都要求教師進行深入地教學反思。反思對教師發(fā)展十分重要，而要反思，則要先發(fā)現(xiàn)問題，沒有問題，何來反思？我們建議教師可以從以下三個方面入手發(fā)現(xiàn)問題，繼而反思自己的教學。 a 通過對自己教學的回顧進行反思。此反思使自己對教學的觀念、行為、設(shè)計理念進行深刻的審視，從而發(fā)現(xiàn)自己的不足。 b 通過學生的行為進行反思。很多時候，學生的行為是教師行為的一種折射。 c 通過邀請同事、專業(yè)人員觀察研究教師教學來反思。邀請他們聽課、評課，并與他們對話交流，可以使我們用新的眼光看待自己的教學行為，從而改進教學設(shè)計。

　�。ㄈ�）多樣化校本教研方式1、網(wǎng)絡(luò)式教研 由于我校老師每人都有電腦，我們就可以利用網(wǎng)絡(luò)這個大平臺，把一個值得研討的有價值的課例搬上網(wǎng)絡(luò)，讓教研組內(nèi)教師在規(guī)定日期內(nèi)以跟帖的形式就這個課例充分發(fā)表自己的意見。課例的形式既可以擴大參與面，增加跨學科研究的可能性，又可以給老師們自由支配時間的權(quán)利。網(wǎng)上課例每學期不少于3次。每一期的網(wǎng)上課例教研組長負責將資料打印存檔。

　　2、沙龍式教研 “沙龍”是一種聚談，可以自由發(fā)言。這種形式氣氛輕松，交流融洽，有利于教師主動參與、自由發(fā)揮，一般以一個課例或一個問題為載體，廣泛應(yīng)用于備課組教師課后的交流、教研組對某個教學課例進行參與式的討論等活動中。沙龍式教研內(nèi)容可以是：

　　a、圍繞大家感興趣的教育教學話題，復(fù)印給每位教師一篇文章或資料，然后大家先自主閱讀，再展開有序地討論，形成共識。

　　b、沙龍式教研還可以是教師與學生的自由對話。一節(jié)教研課后，教師可以留下幾個學生，針對教學內(nèi)容或方式對學生進行訪談，然后從學生的角度看課堂教學。

　　c、在活動之前3天通知每一個教研組成員下一次教研活動的內(nèi)容和主題，讓每個教師都事先去想一想，找一找資料，或者寫一寫，這樣在集體討論中才有話可說，有備而說。

　　d、每人找一個富有教育意義的故事，組內(nèi)進行交流，大家圍繞一些教育的問題展開討論。

　　e、組織教研組教師花一周時間閱讀一本教育專著，然后在教研組活動的時候，以沙龍的形式自由暢談，分享心得。 沙龍式教研可以是面對面地聚談，也可以是發(fā)在上的帖子。教研組長可以視具體情況而定，但要注意資料的保存。 除以上教研方式外，為了構(gòu)建學習型的教師群體，還可以開展教師讀書活動，組織學習，交流學習心得，以提高教師的教育理論水平。為了讓青年教師更快地脫穎而出，嶄露頭角，還將舉行豐富多彩的校內(nèi)教學競賽活動等。

　　讓孩子們喜愛讀書，讓書成為他們的朋友；培養(yǎng)孩子們良好的閱讀習慣，提高孩子們的綜合素質(zhì)；營造良好的讀書氛圍，實現(xiàn)書香校園。

　　（一）、創(chuàng)設(shè)令人神往的閱讀環(huán)境1、從校園音樂鈴聲聽到書的聲音。繼續(xù)將在早晨到校和傍晚放學清潔期間，播放經(jīng)典詩文誦讀；下課鈴聲換成古詩新唱；午餐音樂換成經(jīng)典童話、寓言、文學作品播講……使學生整天都浸潤在美妙的書聲之中。

　　2、從校園墻壁裝飾看到書的笑靨。讓圍墻、通道、教室走廊都透出書的信息，讓進校園者仿佛置身于書的世界之中。

　　3、開辟班級讀書角，讓學生隨手能拿到書，開墾師生讀書的樂土。

　�。ǘ�）、開展令人愉悅的讀書活動1、教師讀書活動閱讀各類書籍，并做好相關(guān)的摘記，在4月底和5月底舉辦教師讀書沙龍，教師暢談讀書體會。

　　2、學校讀書活動通過開展故事接龍、“我為故事畫插圖”等相關(guān)活動，激發(fā)學生的閱讀興趣。開辟圖書信息欄，介紹好書、交流讀書心得等。

　　3、班級讀書活動（1）、學期初成立符合本班學生的書友隊，在隊友中相互分享閱讀、交流心得。

　�。�2）、發(fā)放告家長書，倡導(dǎo)親子閱讀的理念，指導(dǎo)親子閱讀的方法，引導(dǎo)家長為孩子營造一個“書香家庭”。每班每學期至少舉辦一次“親子讀書會”。

　�。�3）、更大限度地利用好學校圖書館，以班級為單位定期向圖書館借閱圖書。班級圖書角的書源，還可以引導(dǎo)學生提供個人藏書，增加班級圖書角的儲藏量。

　�。�4）、利用早自修時間，由語文老師作相應(yīng)的任務(wù)布置。每周二作業(yè)整理課時間專門，由語文老師進行閱讀指導(dǎo)、好書推薦、故事誦講，每周四寫字課時間，讓孩子自由閱讀或集體交流，中午餐后、放學回家引導(dǎo)學生自主閱讀。

　�。�5）、每次閱讀后，要求學生填寫讀書報告，讀書報告的內(nèi)容可以由各語文教師根據(jù)學生年齡特點和閱讀實際，自己設(shè)計后年級段統(tǒng)一。這份讀書報告作為“讀書伴我成長紀錄”的主要組成部分�！白x書伴我成長”期中期末匯總交流，其內(nèi)容也可以記錄學生的閱讀體會、自己創(chuàng)作的文學作品等。

　�。ㄈ�）、評比書香班級、優(yōu)秀讀書個人1、書香班級（1）圖書角（書目類型、數(shù)量；有無圖書管理員；圖書借閱制度）（2）“讀書伴我成長紀錄”（創(chuàng)造性地使用）（3）班級讀書活動記錄（計劃、方案、資料等）（4）各類讀書競賽中的表現(xiàn)2、優(yōu)秀讀書個人各類比賽均設(shè)一二三等獎，除此之外，還將分“華小小學士”、“華小小碩士”、“華小小博士”、“華小超級小博士”等獎項。

　�。�1）華小小學士--一學期讀完四本書（符合自己年齡特點和閱讀水平的書），“讀書伴我成長紀錄”完成情況良好的學生，頒發(fā)“華小小學士”證書一張。

　　（2）華小小碩士--一學期讀完六本書（符合自己年齡特點和閱讀水平的書），“讀書伴我成長紀錄”完成情況良好的學生，頒發(fā)“華小小碩士”證書一張。

　�。�3）華小小博士--一學期讀完八本書（符合自己年齡特點和閱讀水平的書），“讀書伴我成長紀錄”完成情況良好的學生，頒發(fā)“華小小博士”證書一張。

　�。�4）華小超級小博士--一學期讀完十本書（符合自己年齡特點和閱讀水平的書），“讀書伴我成長紀錄”完成情況良好的學生，頒發(fā)“華小超級小博士”證書一張。 各類先進先由語文老師和班主任共同推薦，然后經(jīng)校長室、教導(dǎo)處審核，之后頒發(fā)相應(yīng)證書。

　　積極開展體育、衛(wèi)生和藝術(shù)教育，全面推進素質(zhì)教育，促進學生身心健康成長，不斷提高學生體質(zhì)健康水平，主動適應(yīng)素質(zhì)教育改革的要求，促進學生全面發(fā)展。

　　1、上好體育課，加強責任心，規(guī)范上好每一節(jié)體育課，堅決不允許在上課期間學生活動學生的、教師活動教師的、或者教師不在場，讓學生自由活動的現(xiàn)象發(fā)生。

　　2、上好早操、課間操和課外活動，體育教師要按時到崗，統(tǒng)一輔導(dǎo)確保效果。

　　3、體育組要搞好各類體育活動。

　　4、開展藝術(shù)節(jié)活動，豐富校園文化生活。組隊參加五月底的區(qū)“六一”文娛匯演，爭取獲獎。

　　5、加強對興趣小組、假日活動的管理，以興趣小組活動、假日活動為載體，培養(yǎng)學生多方面的興趣愛好，為學生全面發(fā)展搭建舞臺。

教導(dǎo)工作計劃 篇3

　　教導(dǎo)處是學校工作的重要職能部門。我校教導(dǎo)處要對教務(wù)、教學、教研、師訓四個方面的工作起組織、指導(dǎo)、監(jiān)督和管理作用。

　　一、指導(dǎo)思想

　　為全面貫徹黨的教育方針，以學校工作計劃為指導(dǎo)，服務(wù)師生，務(wù)實求效，創(chuàng)和諧教育，努力塑造一支高素質(zhì)的教師隊伍，全面提高教學質(zhì)量。

　　二、主要工作及要求

　　1、教務(wù)工作

　�。�1）做好開學初的相關(guān)準備工作。發(fā)放教師用書，制定課程表，擬訂工作計劃等。

　�。�2）妥善做好插班生的接待和安排工作。

　�。�3）做好中考、會考的報名工作及其考務(wù)工作。

　　（4）為秋季新生招生工作作好準備。

　�。�5）做好期末學期工作總結(jié)。

　　2、教學工作

　　（1）組織好月考試工作，安排好期中、期末考試工作，并及時評價、反饋，進一步完善教學評價工作。

　　（2）深入課堂，經(jīng)常聽課、評課，要求每位教師每周至少聽課一次。

　　（3）進一步加強教學常規(guī)管理，注重課堂教學效果，力爭初步編制出校本習題集。

　　（4）各主要學科組織一次針對大多數(shù)學生的學科知識競賽。

　　（5）重視初三復(fù)習備考工作，搞好初三3月底全區(qū)的調(diào)研考試工作，并協(xié)調(diào)八年級會考準備工作。

　　3、教研工作

　�。�1）抓好集體備課工作。要求各備課組長、學科組長作好周密安排，各教研組長切實負起責來，主動監(jiān)督落實，逐步編制出各學科的校本教案集。

　　（2）至少召開兩次全體教研組長、備課組長（學科組長）會議。期初布置工作，期末總結(jié)交流。

　�。�3）加強教學反思與總結(jié)，要求每位教師至少各完成一篇教學（教育）敘事和教學（教育）論文，力爭公開發(fā)表一批，并編制一本高質(zhì)量的校本教育敘事、論文集。

　　（4）督促相關(guān)教師繼續(xù)搞好已形成的課題研究工作，力爭能出成果，并做好校本教材的前期準備工作。

　�。�5）做好3月底區(qū)教研室到我校督導(dǎo)聽課（數(shù)學）的接待工作及上級部門下達的教研活動的`通知安排工作，要求教師積極參加。

　　4、師訓工作

　�。�1）加強自學，轉(zhuǎn)變教學觀念，要求教師至少讀一本教育教學方面的書籍，并做好不少于3000字的筆記。

　　（2）強化和規(guī)范“師徒”關(guān)系，充分發(fā)揮中老年教師的指導(dǎo)作用，逐步培養(yǎng)一批青年骨干教師。

　　（3）開展青年教師的部分業(yè)務(wù)評比活動，逐步提高青年教師的基本技能。

　�。�4）安排兩次校本觀摩研討課，推廣老教師的經(jīng)驗，展示青年教師的才能。

　�。�5）積極安排并參加上級部門下達的各類教師培訓活動。

教導(dǎo)工作計劃 篇4

　　【指導(dǎo)思想】

　　以區(qū)文教體局教研室和學校工作計劃為依據(jù)，牢固樹立質(zhì)量意識、規(guī)范意識、特色意識、課程意識、學習意識、創(chuàng)新意識，以提高教師素質(zhì)為核心，以提高教學效率為重點，以優(yōu)化教學管理為手段，積極探索提高教育教學質(zhì)量的途徑與方法。不斷強化教育教學過程管理，全面提高教師的綜合教育能力，以課程改革為重點，轉(zhuǎn)變教研觀念，加大教研力度，提高課堂教學的實效，努力培養(yǎng)學生的創(chuàng)新精神和實踐能力，培養(yǎng)情智學生，促進我校教育事業(yè)持續(xù)穩(wěn)定健康地發(fā)展。

　　【主要措施】

　　一、抓住重點，努力提高教學質(zhì)量。

　　20xx年是我�！敖虒W發(fā)展年”，教導(dǎo)處要牢固樹立“質(zhì)量第一”的意識，繼續(xù)修訂和完善《瑯琊路小學教學質(zhì)量考核方案》全面提高我校教育教學質(zhì)量，努力提升學生的學業(yè)水平。

　　1、加強學科質(zhì)量監(jiān)控。

　　（1）進一步加大學科質(zhì)量監(jiān)控力度，密切關(guān)注、高度重視全區(qū)小學質(zhì)量檢測工作，著重抓好語文、數(shù)學、英語等學科的質(zhì)量監(jiān)控工作，促進各年級各學科質(zhì)量的全面、均衡發(fā)展與提高，保證學科質(zhì)量穩(wěn)中有升，并力求在全區(qū)小學質(zhì)量檢測中處于領(lǐng)先地位。

　　（2）認真做好單元階段性質(zhì)量檢測工作，用好教研室提供的單元自測卷。以部分年級為試點，推行同年級同學科三個“統(tǒng)一”制度，即統(tǒng)一檢測、統(tǒng)一閱卷、統(tǒng)一評估，將所得數(shù)據(jù)記入班級教學質(zhì)量跟蹤檔案，并及時將成績匯總到教導(dǎo)處、校長室，以此把握班級教學質(zhì)量的動態(tài)情況。

　　2、切實抓好畢業(yè)班工作。

　　畢業(yè)班是小學教育的最后階段，是一所學校辦學質(zhì)量的窗口。從這個意義上講，它是學校生存和發(fā)展的生命線。為此，我們將專門制定《畢業(yè)班教學工作計劃》，以指導(dǎo)教師開展日常教學工作。定期召開畢業(yè)班任課教師教學質(zhì)量專題分析研討會和畢業(yè)班家長會、學生會，高度重視學生文化課的教育教學質(zhì)量，有的放矢地幫助教師落實“十”字方針：即備課要“深”，上課要“實”，作業(yè)要“精”，教法要“活”，手段要“新”，活動要“勤”，考核要“嚴”，輔導(dǎo)要“細”，負擔要“輕”，質(zhì)量要“高”，要求各任課教師根據(jù)《課程標準》規(guī)定的教學目標，制定復(fù)習計劃，搜集、整理復(fù)習資料，結(jié)合區(qū)教研室印發(fā)的《總復(fù)習檢測試卷》，適時開展與兄弟學校聯(lián)合互動，開展畢業(yè)班階段性、目標性測驗，及時解決學生在學習中存在的問題，并做好學生的考前思想動員工作，爭取幫助更多的學生以優(yōu)異的成績升入高一級學校學習。

　　3、修訂、完善考核方案。

　　針對已經(jīng)實施一年的《瑯琊路小學教學質(zhì)量考核方案》，結(jié)合在實施過程中發(fā)現(xiàn)的問題，會同相關(guān)老師討論、研究，尋求解決問題的途徑，力求通過期末質(zhì)量檢測的橫向、縱向考核、比較，尋找差距、激勵優(yōu)勝，在全校中逐漸形成積極向上、比學趕超的教育教學氛圍，并為學期的績效考核提供事實的依據(jù)，為今年的“教學發(fā)展年”奠定堅實的基礎(chǔ)，努力打造瑯琊區(qū)、滁州市教育教學質(zhì)量較為突出的學校，最終為今年的申報省特色學校夯實基礎(chǔ)。

　　二、突出重點，積極推進課程改革。

　　1、轉(zhuǎn)變教育觀念。組織引導(dǎo)教師認真學習《課程標準》和各家教育典籍，參與研討、交流、撰寫研究論文，以了解最新的課改動態(tài)，內(nèi)化教育經(jīng)典，積淀發(fā)展底蘊。合理利用好校園網(wǎng)，教師論壇，教師讀書交流，使之成為教師學習交流的平臺，對教學中的熱點、難點、疑點問題進行學習討論。組織教師積極參加區(qū)教研室組織的新課標內(nèi)容知識競賽、研究論文評選和課堂教學與應(yīng)用等相關(guān)活動，爭取在各項活動中取得較為優(yōu)秀的成績。

　　2、優(yōu)化教學過程。以課改理念為指導(dǎo)思想，以課標的具體要求為依據(jù)，著力改進教學方法，優(yōu)化課堂教學過程，提高教學質(zhì)量。充分備課預(yù)設(shè)，使教學設(shè)計更趨合理，更符合學生實際，在教學中為學生安排足夠的自學、自悟的時間和空間，負責的進行引領(lǐng)，使自主、探究、合作的學習方式，真正釋放出人性智慧的光芒。經(jīng)常進行教學反思，不讓自己“重復(fù)昨天的故事”，努力發(fā)現(xiàn)教學智慧的增長點。

　　三、注重實效，抓好教學常規(guī)管理。

　　1、嚴格執(zhí)行部頒課程計劃。各門課程均屬基礎(chǔ)課程，對學生的思維及素質(zhì)發(fā)展都有促進作用，因此，嚴格執(zhí)行課程計劃，開齊、上足、教好每一門課程，任課教師不得隨意增減。各學科教師要明確本學科教學任務(wù)，把握學科的規(guī)律和特點，改進教學方法，不斷提高教學水平。學期結(jié)束時繼續(xù)開展基礎(chǔ)課程期末檢測，并將檢測成績逐步納入教師的教學業(yè)績考核的一部分，真正落實素質(zhì)教育的有效性，全校提高學生的綜合素質(zhì)，提升優(yōu)質(zhì)高效的辦學品位。

　　2、抓好教學“六認真”工作，規(guī)范教學行為。依據(jù)區(qū)教研室開展的“教研員繼續(xù)深入學校教育教研一線，參與指導(dǎo)研究工作的精神”，組織重溫教學常規(guī)，落實定期檢查和隨機抽查相結(jié)合的制度，深入課堂、辦公室，了解教師的教情和學情，并及時將評價情況反饋給教師，督促其改進工作。邁開考試、考查、考核、獎勵制度改革的步子。增強教師的質(zhì)量責任制意識。

　　3、加強教研組管理。教研活動重在正常開展活動，營造濃厚的教研氣氛，要實實在在地研究課堂教學微觀領(lǐng)域經(jīng)常面臨的問題。做到有計劃、有記載、有檢查、有落實、有反饋。每次活動做到定主題、定主講、定時間、定地點，內(nèi)容要形成專題化、系列化。同時要做好《教研組活動記錄》，做好資料積累工作，認真總結(jié)經(jīng)驗，力求形成教研有特色。認真做好語文學科教研組研究課、公開課，以年級為單位，對上公開課的老師所上之課加以交流、分析、研究，

　　切實做好課前的同年級教師相互之間的探討、研究，改變以往的教研活動課后評課為教研活動前的研討，改變教師參與教研活動的被動性為主動性，提高教研活動的實效性；繼續(xù)開展數(shù)學學科的低年級組以“計算教學”為中心、高年級組以“解決問題的策略”為中心的同科異構(gòu)的教研活動形式，認真做好我校申報的區(qū)特色教研活動的各項工作，不斷提高教師的教研活動的積極性，提高教師的專業(yè)性、綜合性素質(zhì)，不斷提升我校的辦學聲譽；積極、努力做好英語及藝體學科的聯(lián)校教研活動，兩個教研組認真、密切配合區(qū)教研室做好我校承辦的兩次區(qū)級聯(lián)校教研活動的組織、開展工作，凸顯我校這兩個教研組的專業(yè)特長。校領(lǐng)導(dǎo)成員將隨機深入各教研組。

　　4、加強作業(yè)規(guī)范化管理。為了減輕學生作業(yè)負擔，加強學科作業(yè)規(guī)范化及簿本使用的管理，依據(jù)區(qū)教研室新頒發(fā)、制定的《關(guān)于各學科作業(yè)規(guī)范化及簿本使用的通知》精神，每位教師都要規(guī)范簿本使用，精心設(shè)計作業(yè)，倡導(dǎo)分層練習。杜絕作業(yè)照搬照抄，機械重復(fù)現(xiàn)象，避免作業(yè)布置的隨意性，作業(yè)設(shè)計突出“五性”：拓展性、開放性、實踐性、綜合性、應(yīng)用性，避免學生無價值的重復(fù)作業(yè)，加強題目的針對性、層次性。定期進行作業(yè)檢查和督促，注重作業(yè)設(shè)計和作業(yè)反饋。作業(yè)批改做到及時、認真、規(guī)范，講求實效性、針對性、目的性。

　　四、強化管理，提高教師隊伍素質(zhì)。

　　名牌需要名人支撐，學校也不例外，有了名師的帶動，就能形成實力雄厚的集體，以集體的力量撐起瑯琊路小學的品牌。因此，塑造一批有名望的名師，提升學校的品牌，才是真正提升學校內(nèi)涵的根本途徑。中青年教師是學校未來的中間力量，必須為他們的未來成為學校的名師進行打造，促進早日成材。抓好隊伍建設(shè)是我們今后階段的'一個重要任務(wù)。

　　1、加大青年教師培養(yǎng)力度。通過一系列的學習、研究、競賽活動，不斷錘煉教學技能，促使他們更快地脫穎而出。加快我校初任教師、選調(diào)教師、青年教師的培訓步伐，積極搭建各種平臺，促使他們快速成長起來，爭取成為我區(qū)、市、省教壇新秀、教壇新星等，全面帶動我校教師隊伍的整體水平的提高。

　　2、突出骨干教師隊伍建設(shè)。建立健全人才培養(yǎng)梯隊，在我校已經(jīng)涌現(xiàn)出一批省級教壇新星、市級學科帶頭人的基礎(chǔ)上，繼續(xù)積極推薦相關(guān)教師參加上級骨干教師考評�！凹芴葑�，壓擔子，搭臺子”，在外出學習、培訓的機會上向?qū)�業(yè)素質(zhì)高、敬業(yè)愛崗、甘于任教的教師傾斜。為骨干教師的成才搭建舞臺，積極鼓勵青年教師參加各級各類學科競賽、評優(yōu)課比賽，給骨干教師提供更多展示、交流才華的機會，使骨干教師盡快脫穎而出。本學期將充分利用區(qū)教研室組織的各項活動的契機，大量開展課堂教學研討活動，精心打磨，力爭再創(chuàng)佳績，使更多人盡快成長為區(qū)、市、省級的課改帶頭人。

　　五、抓好科研，創(chuàng)新教育教學特色。

　　1、特色學科活動彰顯基礎(chǔ)文化。建構(gòu)學校課外閱讀文化，構(gòu)建書香校園，建設(shè)精神家園，使閱讀與語文學科緊密聯(lián)系，閱讀對學生語文素養(yǎng)的提高，文化底蘊的增加創(chuàng)設(shè)了路徑。充分認識閱讀對學科教學的拓展與延伸作用，充分發(fā)揮閱讀對人的思想、情感的熏陶作用，“閱讀，為人生打下高雅底蘊。”努力做好蘇教版國家級重點課題、國家級課題子課題《如何憑借蘇教版教材 拓展學生的有效積累研究》的結(jié)題工作，做好課題結(jié)題前的申報工作，做好材料的分工、收集、歸檔、整理工作，做好課題的最后結(jié)題工作。蘇教版課題部專家組將于今年6月份到我校進行課題結(jié)題及驗收工作，我校積極努力、配合，尤其做好驗收的材料收集歸檔工作，力爭順利結(jié)題。

　　數(shù)學口算或計算競賽既是針對目前我校學生的問題設(shè)計的，也是本著對后續(xù)學段負責的想法確立的項目，夯實基礎(chǔ)，贏在起跑線！

　　打造英語優(yōu)勢項目，充分激發(fā)英語教師的潛能，用優(yōu)質(zhì)師資打造一流質(zhì)量。在近幾年的畢業(yè)班教學質(zhì)量檢測中，我校的畢業(yè)班英語成績均名列市級前列，我校將繼續(xù)打造英語這一學科的教學品牌，并促使其他學科的不斷進步。

　　2、藝術(shù)特色、藝術(shù)教育、陽光體育活動已是我校的一大優(yōu)勢，本學期將借助于區(qū)級、校園各種大型活動、平常的專業(yè)訓練雙管齊下，確保在高位上再創(chuàng)新成績。

　　六、具體工作安排。（見附件）

　　附件：

　　滁州市瑯琊路小學教導(dǎo)處教育教學工作月度安排

　�。�20xx-2009學年度第二學期）20xx.2

　　二月份：

　　1、教學常規(guī)備課檢查。

　　2、召開教研組長會議。

　　3、各教研組正常開展教研活動。

　　4、各學科研究擬定教學計劃。

　　5、組織教師參加新教材培訓活動。

　　6、各教研組組織學習《新課標》等相關(guān)材料。

　　7、高年級數(shù)學組分年級集體備課、說課。

　　8、組織相關(guān)教師參加區(qū)英語及藝體學科聯(lián)校教研活動會議。

　　9、組織數(shù)學教師準備參加三月份數(shù)學學科論文評選活動。

　　10、藝體組體育教師選拔學校田徑隊運動員。

　　11、藝體組做好迎接區(qū)針對第三套廣播體操推廣的檢查評比活動。

　　12、組織、落實第三屆讀書節(jié)相關(guān)事宜，課題組成員繼續(xù)落實課題結(jié)題相關(guān)工作。

　　三月份：

　　1、教學常規(guī)作業(yè)布置與批改檢查。

　　2、開展第三屆讀書節(jié)相關(guān)活動。

　　3、組織美術(shù)、音樂、體育教師參加區(qū)聯(lián)�；顒�。

　　4、組織參加全市小學語文優(yōu)質(zhì)課評比活動。

　　5、組織英語教師參加區(qū)英語學科教師基本功比賽。

　　6、畢業(yè)班任課教師會議，研討質(zhì)量提升事宜。

　　7、參加全區(qū)數(shù)學學科論文評選活動。

　　8、高年級語文組組內(nèi)教研組公開課。

　　9、低年級數(shù)學組組織各年級教師進行集體備課。

　　10、低年級數(shù)學組開展口算驗收（二、三年級）。

　　11、藝體組音樂老師進行組內(nèi)開課。

　　12、藝體組組建及訓練乒乓球運動隊。

　　13、各教研組繼續(xù)組織學習《新課標》等相關(guān)材料。

　　四月份：

　　1、組織教師參加讀書沙龍活動，定期舉辦讀書報告會，構(gòu)建學習型校園。

　　2、迎接區(qū)教研室語、數(shù)組深入學校檢查參與學校教學常規(guī)教研工作。

　　3、開展第三屆讀書節(jié)相關(guān)活動。

　　4、組織、開展好我校承辦的區(qū)英語、美術(shù)學科聯(lián)�；顒�。

　　5、組織教師參加區(qū)科學學科優(yōu)質(zhì)課評選工作，先校內(nèi)選拔推薦。

　　6、組織教師參加區(qū)小學語文優(yōu)質(zhì)課評選活動。

　　7、對教學質(zhì)量進行期中檢測，并進行質(zhì)量分析，探討課堂增效措施。

　　8、組織部分數(shù)學教師觀摩區(qū)數(shù)學組特色教研活動。

　　9、組織音樂教師參加市小學音樂教育教學論文評選活動。

　　10、教學常規(guī)備課檢查。

　　11、低、高年級語文組組內(nèi)研討課。

　　12、低、高年級數(shù)學組組內(nèi)公開研討課（同課異構(gòu)）：一、二年級雙班教師；五、六年級。

　　13、低年級數(shù)學組：一年級口算驗收。

　　14、藝體組美術(shù)教師進行組內(nèi)開課。

　　五月份：

　　1、召開全校班主任會，交流“實施和諧教育、創(chuàng)建和諧校園”的經(jīng)驗。

　　2、課題組成員搜集、整理課題所有材料，準備課題結(jié)題的相關(guān)事宜，準備迎接課題部專家組檢查驗收。

　　3、迎接區(qū)教研室語、數(shù)組深入學校檢查參與學校教學常規(guī)教研工作。

　　4、組織英語、音樂、體育教師參加區(qū)相關(guān)學科聯(lián)校活動。

　　5、選派、組織學生參加全區(qū)小學生“乒乓球”運動。

　　6、組織部分教師觀摩區(qū)語文學科“特色教研活動”。

　　7、教學常規(guī)作業(yè)布置與批改檢查。

　　8、低、高年級語文組組內(nèi)研討課。

　　9、低年級數(shù)學組組織各年級進行集體備課。

　　10、低、高年級數(shù)學組組內(nèi)“同課異構(gòu)”研討課（三年級雙班、四年級雙班）。

　　11、高年級數(shù)學組開展各年級學科競賽。

　　12、低、高年級數(shù)學組組織新分配教師進行校內(nèi)課堂教學競賽。

　　13、藝體組體育老師進行組內(nèi)開課。

　　六月份：

　　1、組織教師參加區(qū)中、青年語文、數(shù)學、英語學科骨干教學展示活動。

　　2、迎接課題部專家組檢查驗收暨全區(qū)觀摩我校的課題結(jié)題活動。

　　3、低、高年級語文組組內(nèi)研討課。

　　4、組織并指導(dǎo)畢業(yè)班學生參加相關(guān)的招生報名工作及教學質(zhì)量檢測活動。

　　5、組織并指導(dǎo)非畢業(yè)班高效完成期終復(fù)習與考試工作。

　　6、教學常規(guī)備課、作業(yè)布置與批改全面檢查。