工作計劃(優(yōu)選)

　　光陰的迅速，一眨眼就過去了，相信大家對即將到來的工作生活滿心期待吧！是時候認真思考計劃該如何寫了。計劃怎么寫才不會流于形式呢？以下是小編幫大家整理的工作計劃6篇，希望對大家有所幫助。

工作計劃 篇1

　　時光荏苒，歲月如梭，不知不覺中我們已經踏入了20xx年，在這一年的新學期當中，學生會秘書處扎根學生群體，服務廣大師生，特此制定20xx年學生會秘書處工作計劃，如下：

　　總體指導原則：學生會秘書處工作計劃要在學校團委指導下，虛心聽取教師、學生的發(fā)展建議，在各方面工作當中做出不懈努力，力求將秘書處做得更好。

　　20xx年學生會秘書處工作細則：

　　1，每月開展秘書處定期工作討論，總結每月的工作問題，及時開展交流經驗，找出工作不足之處，使工作能夠更加順利地開展、提高。

　　2，注重工作效率，今年工作當中需要同時提供交流溝通，經驗交流當中要對各部門之間的協(xié)調工作做出部署。經驗交流會議是各部門之間的溝通橋梁，起到一個良好的工作作用，以便順利開展工作。

　　3，工作要求。認真細致的工作，在質量保證的前提下高效地完成工作。秘書處是一個比較復雜的'工作部門，時時刻刻需要聯(lián)系其他部門開展合作，工作當中要強調密切性、組織性、紀律性、協(xié)調性。

　　4，建立良好的工作形象。

　　學生會秘書處工作代表學校團委，時時刻刻工作需要維護自身良好的工作形象。新學期的工作重點放在以下幾個方面：

　�。�1）在日�；顒赢斨凶⒁鈧�人行為禮節(jié)問題。

　�。�2）掌握的專業(yè)素質，工作服務要公正、公開、公平。

　�。�3）時刻保持與學生群體間的聯(lián)系。

　　總的來說，20xx年學生會秘書處工作計劃就是以上內容。

工作計劃 篇2

　　1、按照我鎮(zhèn)總的思路，圍繞“一心一帶一片區(qū)”進行重點打造，加快實施步伐，支持一批農業(yè)特色產業(yè)發(fā)展。繼續(xù)鞏固雙福村雜交水稻制種基地；擴大七玉村無公害蔬菜和優(yōu)質無公害草莓基地建設。提高農產品附加值，增加農民收入。

　　2、結合社會主義新農村建設，進一步加大對農業(yè)的投入，加強對基層干部、群眾的實用技術和法律法規(guī)培訓，提高農業(yè)綜合生產能力。

　　3、完善專業(yè)協(xié)會和專合組織，積極探索農業(yè)發(fā)展新路子，抓好“米袋子、菜籃子”工程，為廣大消費者提供放心農產品；有序推進土地流轉；重點扶持一批種、養(yǎng)殖大戶；做好新技術、新品種的推廣；實現(xiàn)節(jié)本增效，達到優(yōu)質、高產、生態(tài)、高效的目標。

　　4、進一步加強對村社財務人員的培訓，提高其業(yè)務能力。完善農村財務管理制度，積極推進社級財務鄉(xiāng)鎮(zhèn)代理工作。

　　5、按照xx市農業(yè)血防綜合治理項目實施方案，明年我鎮(zhèn)計劃開展農業(yè)血防綜合治理項目，計劃圈改87個和水改旱100畝。

　　6、依托南豐鎮(zhèn)的.區(qū)域優(yōu)勢，進一步完善北京大道沿線現(xiàn)有農家樂服務質量，發(fā)展生態(tài)觀光農業(yè)，助推鄉(xiāng)村旅游；以鄉(xiāng)村旅游帶動新農村建設。提高第三產業(yè)在農村經濟中的比重，增強第三產業(yè)對經濟結構調整和發(fā)展方式轉變的推動作用。

工作計劃 篇3

　　一、指導思想

　　圍繞集體備課，緊密結合“生本教育”的思想，以先學后教、課堂教學為立足點，進一步更新教學理念，加強對教材的研究，切實提高教師的業(yè)務水平。結合我們學校和科組的實際情況，繼續(xù)加強“以老帶新”的幫扶工作，使高一年級地理學科的教學質量穩(wěn)步提高。

　　二、工作目標：

　　完成必修一第五單元和必修二的教學內容。同時注重培養(yǎng)學生的學習興趣和愿望，鼓勵他們不斷提出問題、發(fā)現(xiàn)問題，指導他們改進學習方法，努力為學生的'終生學習打好基礎，提高學生的思考能力和視圖能力、分析和解決問題的能力。

　　三、學情分析

　　通過上個學期對自然地理的學習，大部分學生有了一定地理基礎知識，對地理學習有了一定興趣。讀圖的分析技能有了較大提高，但相當一部分學生圖文轉化，讀圖技能的培養(yǎng)，圖表的信息提取能力弱；空間定位能力差，地理意識弱。因此，在教學過程中我們要努力讓學生初步掌握必要的地理觀察、學習、運用圖表和數據分析等基本方法和技能，學會運用地理基本概念、原理，分析評價地理問題；增強環(huán)境意識和全球觀念，樹立科學的可持續(xù)發(fā)展的觀點，并注重學生反饋。

　　四、具體措施：

　　（一）集體備課模式：

　�。�1）確定每一單元的主講人做為主備課考師，各教師都要備出每一節(jié)課簡案，再經討論、修改，最后確定為全組教師共同使用的教案、學案及課件和練習。

　�。�2）集體備課時間：每周星期一上午

　�。ǘ�）對課堂教學的要求

　�。�1）用教材，而不是講教材

　　必修二的內容教簡單，課本上出現(xiàn)的大量案例，學生完全可以自學完成，因此，我們打算在教材的基礎上，添加一些新的案例，最好是南京和江蘇省的案例，學生對此熟悉且有興趣，便于學生理解和自學，新的案例也更能說明。

　�。�2）教學方法個性化。

　　課堂上，各位教師注重科學的教學方法、教學手段，尤其是適合地理學科的“直觀教學法”、“案例教學法”等。 開學初備課組成員即根據自己班級和各人的情況制定適合自己的教學計劃，對接下來的教學工作有一個大致的規(guī)劃。

　�。�3）及時檢測和評價

　　積極參加學校組織的月考，平常有針對性地設計一些與教材知識點結合較緊的練習，并及時進行批改和講評，以檢閱和鞏固課堂教學效果。

　　（4）輔差工作要扎實

　　利用晚自修進行補差，以達到課內外相結合，注重落實到位，提高困難學生地理素養(yǎng)。

工作計劃 篇4

　　為了進一步加強我市衛(wèi)生監(jiān)督服務網絡建設，夯實衛(wèi)生監(jiān)督工作基礎，按照《國家基本公共衛(wèi)生服務規(guī)范（20xx年版）》的要求規(guī)范管理衛(wèi)生監(jiān)督協(xié)管項目，推進衛(wèi)生監(jiān)督工作進農村、進社區(qū)，保障人民群眾身體健康和生命安全，結合實際，特制定本方案。

　　一、工作目標

　　以規(guī)范和指導鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院、社區(qū)衛(wèi)生服務中心衛(wèi)生監(jiān)督協(xié)管工作為核心，充分發(fā)揮基層公共衛(wèi)生網絡和基層醫(yī)療衛(wèi)生機構的前哨作用，建立市—鄉(xiāng)鎮(zhèn)（社區(qū)）—村衛(wèi)生監(jiān)督與協(xié)管服務聯(lián)動工作機制，在全市范圍內形成橫向到邊、縱向到底覆蓋城鄉(xiāng)范圍的衛(wèi)生監(jiān)督協(xié)管服務網絡體系，及時發(fā)現(xiàn)違反衛(wèi)生法律法規(guī)的行為。同時，通過對廣大居民的宣傳、教育，不斷提高城鄉(xiāng)基層群眾健康知識和衛(wèi)生法律政策知曉率，提升人民群眾公共衛(wèi)生安全風險和疾病防控意識，切實保護廣大群眾公共衛(wèi)生安全。

　　二、建立完善衛(wèi)生監(jiān)督協(xié)管網絡

　　20xx年9月底前建立起以市衛(wèi)生監(jiān)督中心為龍頭，以鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院、社區(qū)衛(wèi)生服務中心為依托，以村衛(wèi)生室、社區(qū)衛(wèi)生服務站為網底的衛(wèi)生監(jiān)督協(xié)管網絡。

　　建立起以鄉(xiāng)鎮(zhèn)（社區(qū)）衛(wèi)生監(jiān)督分所、鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院（社區(qū)衛(wèi)生服務中心）衛(wèi)生監(jiān)督協(xié)管科為依托的鄉(xiāng)級衛(wèi)生監(jiān)督協(xié)管機構。原則上3—5個鄉(xiāng)鎮(zhèn)（街道辦事處）設置1個衛(wèi)生監(jiān)督分所，我市設置3個監(jiān)督分所，由衛(wèi)生監(jiān)督中心負責建立并為每個分所派駐3—5名衛(wèi)生監(jiān)督員，負責所管轄區(qū)域內的衛(wèi)生監(jiān)督協(xié)管工作（具體見附件4）。

　　建立起以村衛(wèi)生室（社區(qū)衛(wèi)生服務站）為網底的村級衛(wèi)生監(jiān)督信息點。每個村衛(wèi)生室為一個信息點，明確1名由執(zhí)業(yè)人員為兼職的衛(wèi)生監(jiān)督信息員，在鄉(xiāng)級衛(wèi)生監(jiān)督協(xié)管員的指導下，承擔相應的衛(wèi)生監(jiān)督協(xié)管工作任務。

　　在鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院和社區(qū)衛(wèi)生服務中心等公共衛(wèi)生機構中設置衛(wèi)生監(jiān)督協(xié)管科，其工作地點懸掛“衛(wèi)生監(jiān)督協(xié)管科”標牌，接受市衛(wèi)生監(jiān)督中心的業(yè)務指導和管理。

　　三、人員配備

　�。ㄒ唬┡鋫錁藴�

　　各鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院、社區(qū)衛(wèi)生服務中心根據實際情況，每個鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院（社區(qū)衛(wèi)生服務中心）設置衛(wèi)生監(jiān)督協(xié)管科，配備2—4名衛(wèi)生監(jiān)督協(xié)管員 （其中院長任科長，主管衛(wèi)生監(jiān)督協(xié)管工作副職任副科長，專職人員1—2名），負責衛(wèi)生監(jiān)督協(xié)管工作的具體實施。

　�。ǘ�）人員基本條件

　　1、身體健康、品行端正；

　　2、從事公共衛(wèi)生或醫(yī)療衛(wèi)生工作3年以上；

　　3、近三年無違法違紀記錄。

　　四、職能職責

　�。ㄒ唬┬l(wèi)生監(jiān)督協(xié)管員職責

　　1、協(xié)助衛(wèi)生監(jiān)督中心做好轄區(qū)內公共場所衛(wèi)生巡查、職業(yè)衛(wèi)生、傳染病防治、學校衛(wèi)生、生活飲用水衛(wèi)生及醫(yī)療行為的監(jiān)督工作，及時掌握轄區(qū)內行政相對人的基本情況，建立底冊和管理檔案，做到一戶一摸底，一戶一登記，一戶一建檔。

　　2、開展衛(wèi)生法律、法規(guī)及衛(wèi)生知識的宣傳和村衛(wèi)生室衛(wèi)生監(jiān)督信息員的培訓工作。指導行政相對人對從業(yè)人員進行衛(wèi)生法律、法規(guī)及衛(wèi)生知識的培訓。督促從業(yè)單位持衛(wèi)生許可證經營，做好行政許可審批資料收集、整理、歸檔，組織從業(yè)人員進行預防性體檢、培訓等。

　　3、開展日常性衛(wèi)生監(jiān)督檢查，督促行政相對人按照衛(wèi)生法律法規(guī)從業(yè)，并制作檢查筆錄。如發(fā)現(xiàn)職業(yè)衛(wèi)生、學校衛(wèi)生、生活飲用水衛(wèi)生、公共場所衛(wèi)生、非法行醫(yī)等各類衛(wèi)生違法行為，應及時上報并協(xié)助衛(wèi)生監(jiān)督中心依法查處。同時協(xié)助市衛(wèi)生監(jiān)督中心做好顧客用具、微小氣候等的抽檢工作，配合衛(wèi)生監(jiān)督中心做好對不合格產品的查處工作。

　　4、協(xié)助衛(wèi)生監(jiān)督中心定期對轄區(qū)集中式供水、城市二次供水、學校供水進行巡查，協(xié)助開展水質抽檢工作，發(fā)現(xiàn)異常情況及時報告；協(xié)助開展供水單位從業(yè)人員業(yè)務培訓。

　　5、及時報告轄區(qū)內發(fā)生的突發(fā)公共衛(wèi)生事件，并積極配合衛(wèi)生監(jiān)督中心開展應急處置工作。

　　6、受理轄區(qū)內相關案件的投訴、舉報，經調查核實后，及時報告，并協(xié)助衛(wèi)生監(jiān)督中心進行調查處理。

　　7、指導村衛(wèi)生室衛(wèi)生監(jiān)督信息員開展衛(wèi)生法律宣傳和相關信息收集上報工作，并定期對其進行考核評估。

　　8、完成上級交辦的其它各項工作任務。

　　（二）衛(wèi)生監(jiān)督信息員職責

　　1、依法及時報告并協(xié)助上級處置轄區(qū)內發(fā)生的傳染病疫情等突發(fā)公共衛(wèi)生事件。

　　2、做好衛(wèi)生法律及衛(wèi)生知識的`宣傳工作，引導轄區(qū)行政相對人按照衛(wèi)生法律法規(guī)、規(guī)范和標準從業(yè)。

　　3、及時收集和上報衛(wèi)生監(jiān)督相關信息，對發(fā)現(xiàn)的衛(wèi)生違法行為及時報告鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院、社區(qū)衛(wèi)生服務中心，并積極協(xié)助上級進行調查處理。

　　4、完成上級交辦的其它各項工作任務。

　　五、規(guī)范化管理

　�。ㄒ唬┲贫纫�(guī)范化

　　鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院和社區(qū)衛(wèi)生服務中心的衛(wèi)生監(jiān)督協(xié)管科應遵守并統(tǒng)一懸掛《衛(wèi)生監(jiān)督協(xié)管員崗位職責》、《衛(wèi)生違法案件報告制度》、《舉報投訴案件辦結回復工作制度》、《衛(wèi)生監(jiān)督協(xié)管員學習培訓制度》和《衛(wèi)生監(jiān)督協(xié)管檔案管理制度》。

　　（二）檔案規(guī)范化

　　鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院、社區(qū)衛(wèi)生服務中心衛(wèi)生監(jiān)督協(xié)管科應將以下項目作為檔案的主要內容進行管理：

　　1、上級下發(fā)的文件、工作要點、會議紀要等。

　　2、衛(wèi)生監(jiān)督協(xié)管工作安排、計劃、總結、匯報、宣傳資料、日常巡查執(zhí)法文書及其它相關工作小結、圖片資料等。

　　3、衛(wèi)生監(jiān)督協(xié)管員向衛(wèi)生監(jiān)督中心轉交案件的交接文字材料以及處理結果。

　　4、建立行政相對人基礎檔案，做到一戶一檔。內容包括被監(jiān)管單位的名稱、地址、負責人、信息、許可項目、衛(wèi)生知識培訓、從業(yè)人員健康證、培訓證、日常監(jiān)督檢測資料、樣品監(jiān)測情況及存在的主要問題等。

　　5、群眾投訴舉報的受理登記記錄及處理結果。

　　檔案資料可按以下內容劃分，裝訂成冊：計劃總結、文件信息、會議記錄、日常監(jiān)督、投訴舉報、轉辦案件、宣傳培訓、年度報表、所轄單位資料等。

　�。ㄈ�）工作規(guī)范化

　　各鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院、社區(qū)衛(wèi)生服務中心規(guī)范地開展各項衛(wèi)生監(jiān)督協(xié)管工作，切實履行好協(xié)管職能。

　　1、協(xié)管范圍內的被監(jiān)管單位的衛(wèi)生監(jiān)督覆蓋率必須達到100%。每次檢查必須做好《現(xiàn)場檢查記錄》。對有問題的單位必須下達《衛(wèi)生監(jiān)督意見書》，督促其整改。

　　2、衛(wèi)生監(jiān)督協(xié)管員對轄區(qū)內每個管理相對單位監(jiān)督檢查頻次≥4次/年，并能及時完成上級下達的各項工作任務。

　　3、專項整治行動任務完成率必須達到100%，每一項專項檢查有計劃，有總結。

　　4、群眾投訴舉報違法事實情節(jié)較輕的，衛(wèi)生監(jiān)督協(xié)管員要在5個工作日內處理完畢，并予以答復；違法事實情節(jié)較重的，要在1個工作日內上報衛(wèi)生監(jiān)督中心，并協(xié)助衛(wèi)生監(jiān)督中心執(zhí)法人員進行查處。衛(wèi)生監(jiān)督中心查處完畢后，要將查處結果書面告知鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院、社區(qū)衛(wèi)生服務中心由衛(wèi)生監(jiān)督協(xié)管員將查處結果存檔。

　　5、對轄區(qū)內突發(fā)公共衛(wèi)生事件及時上報，并積極配合監(jiān)督中心、疾控中心處理突發(fā)公共衛(wèi)生事件。

　　6、鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院、社區(qū)衛(wèi)生服務中心每季度要對轄區(qū)內村衛(wèi)生室的衛(wèi)生監(jiān)督信息員進行衛(wèi)生法律法規(guī)等相關知識培訓。

　　衛(wèi)生監(jiān)督協(xié)管員在日常監(jiān)督檢查過程中，先填寫《現(xiàn)場檢查記錄》，再針對檢查情況制作加蓋衛(wèi)生局公章的《衛(wèi)生監(jiān)督意見書》，意見書內容要提出限期整改意見。衛(wèi)生監(jiān)督協(xié)管員制作的《現(xiàn)場檢查記錄》只可作為行政處罰的信息來源，不得作為證據使用。

　　六、培訓制度

　　市衛(wèi)生監(jiān)督中心要加強對各鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院、社區(qū)衛(wèi)生服務中心監(jiān)督協(xié)管服務機構的業(yè)務指導，建立衛(wèi)生監(jiān)督協(xié)管人員崗前培訓和在職培訓制度，開展項目管理和業(yè)務培訓，每人每年培訓不少于20學時；緊密結合我市實際，積極創(chuàng)新培訓方式，豐富培訓內容，不斷增強衛(wèi)生監(jiān)督協(xié)管人員的業(yè)務能力和綜合素質，提高服務質量和工作效率。

　　七、工作考核

　　根據河南省衛(wèi)生廳、河南省財政廳、河南省審計廳《關于加強20xx年基本公共衛(wèi)生服務項目管理的通知》（豫衛(wèi)婦社[20xx]8號）文件規(guī)定，衛(wèi)生監(jiān)督協(xié)管工作納入基本公共衛(wèi)生服務項目范圍。20xx年我省基本公共衛(wèi)生服務經費為人均30元，其中衛(wèi)生監(jiān)督協(xié)管經費為人均1。25元，我市采取績效考核方式撥付補助資金。

　　市衛(wèi)生局年度考核時，依據年初制定的責任目標，對衛(wèi)生監(jiān)督協(xié)管工作單列考核，劃撥經費時依據協(xié)管工作考核情況確定標準。對保質保量完成此項工作（考核分值80分以上）的，全額撥付經費；對工作中有漏項（考核分值60分至80分）的，撥付70%經費；對發(fā)生違法、違紀事件或考核分值在60分以下的，撥付50%經費。

　　八、工作獎懲

　　市衛(wèi)生局組織衛(wèi)生監(jiān)督中心對各鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院、社區(qū)服務中心衛(wèi)生監(jiān)督協(xié)管工作進行考核，并采取以獎代補的形式，建立衛(wèi)生監(jiān)督協(xié)管工作獎勵懲處制度。對工作積極、成績突出的單位和個人，市衛(wèi)生局將給予相應獎勵；對履行職責不到位，考核不合格的單位，減免補助經費，并給予通報批評；對因失職造成惡劣影響、弄虛作假、套取經費等違法違規(guī)行為，將依法依紀對相關單位和責任人給予嚴肅處理。

工作計劃 篇5

　　時間過得飛快，轉眼又是新的一學期。隨著新的學期的開始，編輯部的工作也正式步入軌道。為了更好地展開工作，同時配合其他各部的`工作，編輯部下一階段的工作計劃如下：

　　1、定期召開例會。時間視情況而定。成員相互交流系刊的編輯、排版，營造好的部門文化氣氛;通知部員學生會近期的活動安排，組織學生會的工作。

　　2、出版系刊《心苑》第六期、第七期。系刊每期24頁。

　　3、積極和兄弟部門合作組織學生知識競賽活動。時間、主題靈活選擇。

　　4、組織征文比賽。設置一、二、三等獎項，時間在下學期4月份，征文主題靈活選擇，會在時事政治與人文關懷上有體現(xiàn)。

　　5、做好采訪工作，將采訪內容在系刊刊登。主要針對系領導、老師、學生會干部等，指導大學生形成正確的人生觀、價值觀。

　　總的來說，以上就是對于下一階段工作的計劃。在今后的工作中，我們將致力于做好學生會的工作，把部門的工作做到最好!

工作計劃 篇6

　　根據上級領導指示，我作為學校舞蹈社負責人，現(xiàn)在編寫新一學年的舞蹈社工作計劃。

　　一，舞蹈社的創(chuàng)辦宗旨：

　　舞蹈是人體形美的重要呈現(xiàn)平臺，能夠提升人的形象氣質與體魄，也是重要的交際方式。出于對舞蹈這門藝術的熱愛，也出于激發(fā)學生對舞蹈的'興趣愛好，因此學校舞蹈社于今年二月初成立。

　　二，指導思想：

　　舞蹈練習關鍵是要培養(yǎng)學員學習興趣，興趣是最好的老師，沒有興趣的學習猶如無源之水、五根之木。如果說舞蹈形體的學習是目的，那么培養(yǎng)興趣就是過程、基礎。發(fā)展同學們的舞蹈水平，必須培養(yǎng)學生們濃厚的學習興趣，而培養(yǎng)興趣的方式是唯有將同學們帶入一個美好的形體世界當中，讓孩子們充分得感受舞蹈對心靈帶來的凈化，從而陶冶他們的心情，促進他們的身心發(fā)展。

　　三，培養(yǎng)目標：

　　1，讓同學們初步掌握舞蹈的基礎動作，使同學建立正確領悟的舞蹈內涵，養(yǎng)成良好的姿態(tài)習慣。

　　2，建立成套舞蹈基礎動作練習手冊，讓學員可以時常參考學習。

　　3，增強學員身體素質，增強學員體質意志。

　　4，培養(yǎng)學員的自主學習能力，激發(fā)他們的創(chuàng)新潛能。

　　四，主要活動措施：

　　1，教學方法：示范法、分解法、完整法、對比法、預防糾錯法、練習法。

　　2，教學手段：影像教學、個體指導、分組教學等。

　　五，活動安排：

　　1，活動時間：每周一、四下午三點到五點的課業(yè)整理時間。

　　2，活動地點：學校藝術綜合樓302階梯舞蹈室。

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