關(guān)于工作計劃模板十篇

　　時間就如同白駒過隙般的流逝，我們的工作又將迎來新的進步，先做一份工作計劃，開個好頭吧。估計許多人是想得很多，但不會寫，以下是小編收集整理的工作計劃10篇，歡迎閱讀，希望大家能夠喜歡。

工作計劃 篇1

　　一、現(xiàn)狀分析

　　書是人類文明的結(jié)晶，是青少年成長的營養(yǎng)品，讀書在一個人的成長中起著重要的作用。有鑒于此，我校著眼于學(xué)生的終身發(fā)展，克服種種困難，為營造真正意義上的“書香校園”，塑造“書香師生”而不斷努力著。在過去的一學(xué)年里，盡管經(jīng)費困難，學(xué)校仍加強了圖書館的基本建設(shè)：安排圖書管理員參加業(yè)務(wù)培訓(xùn)，注重其素質(zhì)的提高；用于藏書建設(shè)的資金增加了，配置各類型圖書、閱覽資料等硬件設(shè)施，環(huán)境布置幽雅舒適……如今的“牛牛圖書館”，已成為涑小校園里最吸引人的場所，知識容量最大的課堂。“讓師生走進校園，感受書香潛移默化的感染與熏陶”，此校園環(huán)境建設(shè)目標(biāo)初步達(dá)成，學(xué)校的每一幢樓、每一面墻、每一片園、每一間房都散發(fā)出文化的氣息，“小小藏書家”、“校園小明星”、“書香教師”、“書香學(xué)生”相繼涌現(xiàn)，寬松愉悅、健康和諧的發(fā)展空間使人心情激蕩，感受到一種魅力和詩意。

　　為了使充滿活力的老師和同學(xué)們進一步多讀書、讀好書，不斷長善救失，逐步邁進燦爛的書香人生，本學(xué)期制定工作計劃如下：

　　二、工作目標(biāo)：

　　1、添購新書，調(diào)整藏書結(jié)構(gòu)，使藏書在品種和數(shù)量上日趨合理。

　　2、通過電視臺節(jié)目、宣傳櫥窗、講座及豐富多彩的讀書活動，更好地創(chuàng)設(shè)濃郁的讀書氛圍，促使老師、同學(xué)，甚至家長形成多讀書、讀好書、愛護書、多藏書的意識和習(xí)慣。

　　3、改進圖書館開放和借閱制度，進一步提高圖書的利用率，充分發(fā)揮圖書館的教輔功能和服務(wù)效能。

　　三、工作措施

　　1、調(diào)整藏書結(jié)構(gòu)，爭取為我們的教師和學(xué)生在學(xué)習(xí)每一門課程時，提供一連串的參考書目。

　　只有“尊重并滿足學(xué)生學(xué)習(xí)的需求”，“牛牛圖書館”為學(xué)生的學(xué)習(xí)服務(wù)的效能才能真正地發(fā)揮出來。首先，從采購圖書起，就要圍繞對學(xué)生進行思想政治教育及學(xué)校教學(xué)的需要。在學(xué)生讀物方面，加緊對豐富課余生活、拓展學(xué)科知識、普及美育和德育方面的圖書。教師用書方面，首先就增加新的教育思想、教育心理方面的圖書；其次是配合學(xué)校有關(guān)活動，熟悉各學(xué)科教學(xué)發(fā)展和變化，結(jié)合書刊發(fā)行選擇新書，使之既與學(xué)校教育教學(xué)內(nèi)容相銜接，又是它們內(nèi)容的延伸和輻射，然后是教師進行繼續(xù)教育深造的學(xué)科專著。而古今中外的文學(xué)名著、文史地、科技方向的普及讀物，是師生均喜愛的。我們要挖掘現(xiàn)有藏書的潛力，采取師生共享的辦法，以緩解學(xué)生書少和購書經(jīng)費不足的矛盾。

　　總之，學(xué)校的教育對象是學(xué)生，人數(shù)最多的讀者也是學(xué)生，所以購書要堅持學(xué)生為主、師生兼顧的原則，使學(xué)校圖書館的藏書在品種和數(shù)量上日趨合理。

　　2、全方位的借閱方式。

　　圖書館的借閱方式越方便，讀者越多，圖書和圖書館發(fā)揮的作用也就越大。反之則死氣沉沉，形同虛設(shè)，談何發(fā)揮作用和參與教育教學(xué)？因此，從這學(xué)期起，我們的'“牛牛圖書館”將由集體借閱、半開架節(jié)約過渡到全開架借閱，讓館藏圖書直接與學(xué)生見面。借閱方式又向更高層次發(fā)展，做到借閱合一，即在圖書館里布置書庫區(qū)和閱覽區(qū)，功能既有不同，二者又相合一。學(xué)生讀者可以空手進圖書館，可以還了書進去，也可以自帶學(xué)習(xí)資料進。在這個空間里，可以借書，可以找了書在一旁閱讀不借走，也可以找了資料自主學(xué)習(xí)。這樣就方便了學(xué)生，提高了館藏文獻的利用率，真正體現(xiàn)了以讀者為本，以學(xué)生為本的辦館思想。

　　3、見縫插針的開放時間。

　　學(xué)生每天的在校時間是固定的，他們的課務(wù)較滿，自由活動時間也不多，有時就連下課的十分鐘也得用于完成上節(jié)課遺留下來的課堂作業(yè)，去圖書館自由借閱圖書的權(quán)益就難得到保障。在這種大環(huán)境下，“牛牛圖書館”只有充分利用中午、課間、第六節(jié)課下課至放學(xué)前的時間，“見縫插針”，在“夾縫中求發(fā)展”。

　　4、制度化的學(xué)生管理員隊伍。

　　現(xiàn)任“牛牛圖書館”教師管理員除了圖書的采編及教學(xué)工作外，還要對近八百位師生借閱，如果沒有一支學(xué)生圖書管理員隊伍當(dāng)助手，單憑一個人，對學(xué)生大流量借閱的開放是不能持之以恒的。自本學(xué)期起，對學(xué)生管理員需經(jīng)過選拔、培訓(xùn)，相對固定，形成制度，輪流值日，對這支隊伍要給予鼓勵、指導(dǎo)和幫助，同時在學(xué)校及圖書館開展的各項讀書活動中，要以他們?yōu)橹髁�軍，這既能促使這些學(xué)生更加熱愛圖書館工作，又形成了圖書館的特色。

　　5、形式多樣的圖書宣傳輔導(dǎo)。

　　首先以黑板報、電視臺、櫥窗的形式向師生進行圖書宣傳和推薦圖書。其次是組織專題講座、討論會、故事會、演講比賽和征文活動乃至與新華書店、廠礦合作，以使活動從人力和資金上得到支持和保證。在開展這些活動前，圖書館先做好資料配備，活動中配合做好組織宣傳工作，事后盡量整理成館藏文獻及學(xué)生征文精品集，或橫向交流，或投諸報刊。這既擴大了活動的影響，顯現(xiàn)圖書館的功效，又團結(jié)了一大批讀書積極分子。

　　6、掌握讀者心理，提供優(yōu)質(zhì)服務(wù)。

　　我們的學(xué)生從七歲到十二歲，正由形象思維階段逐步向形象思維與抽象思維并存的階段發(fā)展。這個年齡段的男生往往愛看歷史、軍事、科技、科幻科普讀書及故事書。女生愛看童話、散文、民間故事、兒童小說、中短篇小說。（當(dāng)然，這范圍也不是孤立的，有時也相互滲透。）孩子們不滿足于課堂上所學(xué)知識，急切需要到圖書館尋找自己喜愛的圖書，而且，他們對書不會“饑不擇食”，什么都喜歡，開始挑剔圖書館藏書品種，追求新的品位，因此，為學(xué)生讀者的服務(wù)不能停留在以前一般的圖書借還上，要尊重他們，盡可能開放借閱，對重點學(xué)生甚至可以開展預(yù)約登記、特殊借閱、重點輔導(dǎo)等服務(wù)。管理員必須扮演好教育工作者、忠厚長者、知心朋友、公仆的角色。

　　此外，我們的老師擔(dān)負(fù)著比較繁重的教學(xué)任務(wù)，平時，大多是結(jié)合教學(xué)工作借閱一些參考資料，因此，圖書館要在教師繼續(xù)教育方面做一些實事，如向老師們推薦一些適合他們閱讀的書，以幫助廣大教師在新形勢下，以新的思維方式和教學(xué)手段去培養(yǎng)新一代的學(xué)生。

　　對教師，還應(yīng)及時提供教學(xué)及各項活動的資料，利用圖書館的館舍條件為他們開課等提供方便。在圖書館組織的活動中，要主動誠懇地邀請有關(guān)學(xué)科老師協(xié)作，尊重并發(fā)揮他的專業(yè)特長。這樣既有利于加強他們與圖書館的合作，又促使圖書館開展的活動獲得更廣泛的支持，取得更豐碩的成果。

　　四、工作安排

　�。�略）

工作計劃 篇2

　　一、注重服務(wù)規(guī)范和藝術(shù)，確�；颊邼M意度≥95%

　　1.充分運用20xx年“用心服務(wù)，用心呵護”護理主題活動中組織實施的創(chuàng)新服務(wù)模式，打造護理服務(wù)特色品牌。

　　2.制定全院護理服務(wù)語言、行為規(guī)范，并組織實施。

　　3.構(gòu)建和諧護患關(guān)系：加強對“晚前護患談話”制度執(zhí)行情況的檢查、考核，病區(qū)每周、護理部每月了解患者對護理服務(wù)的滿意度，協(xié)調(diào)與其他科室的關(guān)系，不斷改進工作，滿足病人需要。

　　二、重視護理質(zhì)量管理，各項質(zhì)量指標(biāo)達(dá)標(biāo)。

　　目標(biāo)：基礎(chǔ)護理、特護、一級護理合格(90分)率100%，急救物品、藥品完好率100%，常規(guī)器械消毒滅菌合格率100%，護理文件書寫合格率≥95%。

　　措施：進一步完善護理質(zhì)量管理方案，修訂護理質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)，每月以隨機檢查和重點檢查為質(zhì)量督查形式，護理部每季組織召開護理質(zhì)量管理委員會會議，將存在問題作為下季度質(zhì)量、安全動態(tài)督查的重點，實行PDCA循環(huán)式管理，不斷提高護理質(zhì)量。

　　1.探索表格式護理病歷書寫的新舉措，從護理安全的角度，提高護理病歷書寫質(zhì)量。

　　2.以消毒供應(yīng)中心改建為契機，制定消毒供應(yīng)中心工作制度、工作流程，明確各崗位人員職責(zé)，提高人員素質(zhì)。

　　3.改善兒科輸液患者就診環(huán)境，優(yōu)化服務(wù)流程，使兒科輸液室的就診秩序有根本性的改觀。

　　三、加強人才培養(yǎng)和專科建設(shè)，提高護理隊伍整體素質(zhì)。

　　目標(biāo)：護士長管理知識培訓(xùn)率100%，培養(yǎng)�？谱o士1名，低年資護士規(guī)范化培訓(xùn)率100%，考核合格率100%。

　　措施：對科護士長、護士長進行護理管理新知識和工作方法等方面的培訓(xùn)，組織召開護士長經(jīng)驗交流會，進行管理知識研討。

　　1.在20xx年培養(yǎng)一名腫瘤�？谱o士，20xx年培養(yǎng)一名急診急救�？谱o士的基礎(chǔ)上，20xx年培養(yǎng)一名糖尿病或危重癥�？谱o士，選送護理骨干赴上級醫(yī)院進修或參加護理學(xué)術(shù)交流會。

　　2.制定急診、ICU、手術(shù)室、腫瘤科專科知識培訓(xùn)計劃。

　　3.進一步修訂并完善�？谱o理常規(guī)及�？萍寄懿僮饕�(guī)程。

　　4.建立�？谱o理會診制度，規(guī)范、執(zhí)行靜脈治療專業(yè)小組、傷口護理專業(yè)小組工作制度。

　　5.開設(shè)PICC置管、維護門診，提升醫(yī)院形象。

　　6.加強三基三嚴(yán)培訓(xùn)與考核，并將護理核心制度、應(yīng)急預(yù)案、護理質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)、護士禮儀和護患溝通技巧納入考核內(nèi)容。

　　7. 護理部組織理論考試：全院護士每年2次，10年內(nèi)護士每季1次，1年內(nèi)護士每月1次;操作考核：全院護士每季1次，5年內(nèi)護士每月抽考1次，1年內(nèi)護士每 月1次。有計劃地安排護士長于每月初對全院護士進行培訓(xùn)，以統(tǒng)一操作要點，規(guī)范執(zhí)行操作流程，提高護士長三基操作水平。年內(nèi)組織一次三基操作競賽。

　　8.鼓勵護士參加高一等學(xué)歷的繼續(xù)教育，積極撰寫論文，開展護理科研。爭取20xx年底本科學(xué)歷達(dá)到14(7)%，大專以上學(xué)歷達(dá)到 65(57)%，力爭全年撰寫護理論文≥10篇，20xx年申報立項的兩個科研課題通過專家鑒定，并開發(fā)新的科研項目。

　　四、加強對工勤人員的.管理，提升醫(yī)院服務(wù)形象。

　　配合勞務(wù)公司，加強對保潔員的管理，制定護工培訓(xùn)與考核方案，并督促執(zhí)行。

　　1、 鞏固三甲創(chuàng)建成果：繼續(xù)完善三甲醫(yī)院必備護理資料，使各項護理工作制度化、規(guī)范化、常規(guī)化。

　�、僦贫ㄎ以簩？谱o理操作規(guī)程并成冊。

　�、谕晟瓢踩�評估及上報制度以及常見不良事件評估表(壓瘡、跌倒、墜床等)的修訂

　�、鄹鞣N導(dǎo)管的警示標(biāo)示全院統(tǒng)一規(guī)范使用。

　�、芡晟茡尵溶嚱唤影嗟墓芾�

　　⑤修訂完善護理質(zhì)量考核標(biāo)準(zhǔn)。

　　2、 注重護理質(zhì)量管理：在護理質(zhì)量委員會的領(lǐng)導(dǎo)下，各護理質(zhì)控組按三甲醫(yī)院的要求，采取多種形式全方位督查，加強護理環(huán)節(jié)考核，每季度將各種考核結(jié)果進行綜合 評價，結(jié)果在護士長會議上通報并與科室效益掛鉤，使各項護理質(zhì)量指標(biāo)有很大的提高。保證全院護理質(zhì)量穩(wěn)步提高，以保障護理安全，

　　3、認(rèn)真 做好“三基考核”工作，護理技術(shù)操作考核按照安徽省新編護理技術(shù)操作規(guī)程及評分標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行，專科護理操作按院護理部編印的考核標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行，理論考試主要內(nèi)容 《新編護理知識1000題》、各種護理規(guī)章制度職責(zé)等必備知識，五年內(nèi)護士考核增加護理學(xué)基礎(chǔ)及內(nèi)外婦兒�？平炭茣�。所有護士考核與淮北市衛(wèi)生局制定的 《護士定期考核辦法》相結(jié)合，每人每年不少于2次，每人次不合格者扣科室綜合質(zhì)量考評分0.5%，同時扣護士長工作考核分每人次2分，考核結(jié)果存入個人檔 案。

　　4、 做好護士繼續(xù)教育及定期考核工作，除加強臨床每月護理查房及業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)管理外，對五年內(nèi)護士及培訓(xùn)考核護士每兩周進行業(yè)務(wù)及素質(zhì)培訓(xùn)。舉辦 4-6期市級護理繼續(xù)教育培訓(xùn)班，，培訓(xùn)內(nèi)容主要為護理文書書寫和危重病人護理質(zhì)量管理(具體時間另定)，做好各項建檔等基礎(chǔ)工作，嚴(yán)格按照考核要求執(zhí)行， 做好護士良好及不良記錄各科室及各分院要認(rèn)真做好宣傳工作，使每位護士知道該工作對其注冊，晉升等都有重要的意義，各級護理管理者應(yīng)為廣大護士創(chuàng)造有利條 件，力爭每位護士都能在考核中合格。

　　5、 加強臨床實習(xí)護生的帶教管理工作，各臨床科室要嚴(yán)格按照護理部制定的實習(xí)管理要求認(rèn)真執(zhí)行，不斷提高實習(xí)帶教質(zhì)量，開展評選優(yōu)秀帶教組長活動(考核內(nèi)容另定)，評選出優(yōu)秀帶教組長3-5名給予獎勵，全年召開實習(xí)帶教會議2-3次。

　　6、 準(zhǔn)備在護士節(jié)期間舉辦五年內(nèi)護士全能護理技能競賽(內(nèi)容包括理論及操作)，形式多樣，平時與抽考結(jié)合，平時工作表現(xiàn)與競賽結(jié)合，評選出一、二、三等獎給予表彰，同時競賽結(jié)果記入個人技術(shù)檔案并參與有關(guān)考評。

　　7、 繼續(xù)開展住院病人滿意度調(diào)查，全院平均滿意度達(dá)到90%，力爭達(dá)到95%，滿意度每低1%扣科室綜合質(zhì)量得分率0.5%，并與評優(yōu)掛鉤。

　　8、 計劃新進護士10-20名，全部為注冊或已取得護士資格證書者，臨床護士總數(shù)與床位比達(dá)0.4：1以上，部分科室達(dá)0.5：1以上。幫助ICU護理科研的組織實施工作，鼓勵夠申報付高條件的護士長申報高級職稱。

工作計劃 篇3

　　一、班風(fēng)：

　　團結(jié)、勤奮、誠實、創(chuàng)新

　　二、學(xué)生現(xiàn)狀分析：

　　四年級共有x名學(xué)生，x名女生，x名男生。每個孩子都活潑可愛，有著很強的上進心和集體榮譽感。他們純潔善良，好奇心強，求知欲強。但是由于年齡小，自制能力差，時常不能控制自己，上課時愛隨便說話或者做小動作。很多行為習(xí)慣有待進一步培養(yǎng)。

　　三、探索的實驗課題：

　　集體教育與個性教育的統(tǒng)一

　　四、采取的措施：

　　1。重視養(yǎng)成教育：養(yǎng)成良好的學(xué)習(xí)習(xí)慣和生活習(xí)慣，對學(xué)生的成長進步是十分必要的，良好的行為習(xí)慣使一個人的終生發(fā)展受益非淺。因此，在班級進行良好品德的養(yǎng)成教育是十分必要的。根據(jù)學(xué)生的思想實際情況，與學(xué)校的德育工作密切配合，本學(xué)期，將從不同的方面和角度對學(xué)生進行規(guī)律性的常規(guī)訓(xùn)練。重點落實好《小學(xué)生日常行為規(guī)范》，使學(xué)生逐步形成良好的道德品質(zhì)，行為習(xí)慣，學(xué)習(xí)習(xí)慣和積極的學(xué)習(xí)態(tài)度，不使一個學(xué)生掉隊。

　　2、加強后進生管理：面向全體學(xué)生，分類施教，加強對后進生的輔導(dǎo)，要從關(guān)心、愛護學(xué)生的角度出發(fā)，了解關(guān)心學(xué)生。及時了解學(xué)生的心理變化，掌握他們成長道路上的發(fā)展情況。

　　3、及時了解學(xué)情：準(zhǔn)確把握學(xué)生對知識的掌握，因材施教，在重點難點上下工夫，以促進全班成績的平穩(wěn)、扎實地上升。

　　4、家教結(jié)合：經(jīng)常保持與否學(xué)生家長聯(lián)系，使學(xué)校教育和家庭教育有機地結(jié)合起來，本學(xué)期，力爭把所有的家長走訪一次，甚至多次。要不厭其煩的做好后進生的轉(zhuǎn)化工作，抓兩頭，促中間，使全班形成一盤棋，真正成為一個團結(jié)向上的班集體。

　　5、培養(yǎng)班級干部：及時召開班干部會議，針對他們在工作中出現(xiàn)的問題，教給他們工作方法，使他們明確自己的職責(zé)，指出他們的優(yōu)缺點和今后努力工作的方向。同時，還要求他們注意班干部成員之間的合作，齊心協(xié)力，擰成一股繩，盡力在同學(xué)之間樹立他們的'威信，創(chuàng)造機會，鍛煉和培養(yǎng)他們的能力。

　　6、重視關(guān)懷教育：要關(guān)心學(xué)生的生活，及時和家長聯(lián)系，體貼他們的冷暖，了解他們的心理，建立平等和諧的師生關(guān)系，做學(xué)生的知心朋友，以使班主任工作做的更好。

　　7、抓好少先隊工作：班級工作的一個重要部分，就是班主任工作，是充分發(fā)揮學(xué)生特長、張揚學(xué)生個性的有效途徑。本學(xué)期將積極配合學(xué)校少先大隊，結(jié)合實際搞好各項活動。

　　8。重視文體工作：教育學(xué)生上好所有學(xué)校開設(shè)的課程，積極參加體育鍛煉，積極參與學(xué)校組織的文娛活動，重視各項比賽的積極參與，培養(yǎng)學(xué)生的參與意識。

工作計劃 篇4

　　20xx年××小學(xué)上半年教育宣傳工作計劃

　　為認(rèn)真落實上級教育宣傳工作指示，加強我校教育宣傳工作，促進學(xué)校健康發(fā)展，展示學(xué)校風(fēng)采，特制定教育宣傳報道工作計劃。

　　一、指導(dǎo)思想

　　以十八精神為指針，堅持服務(wù)大局，唱響主旋律，全面、準(zhǔn)確、及時地向各級媒體提供有價值的信息。為學(xué)校發(fā)展?fàn)I造良好的輿論環(huán)境，展示學(xué)校良好形象。

　　二、主要任務(wù)

　　下半年，在各級正式報刊或新聞網(wǎng)站發(fā)表的新聞稿件，數(shù)量名列全處前列，全市領(lǐng)先。形成良好的社會聲譽，擴大學(xué)校的知名度和影響力。

　�。ㄒ唬�爭取在省級以上報刊雜志等紙媒和網(wǎng)絡(luò)媒體發(fā)表稿件1件以上。

　�。ǘ�）在《潛江日報》、潛江電視臺等市級黨報或電視臺、新聞網(wǎng)站發(fā)稿3篇以上。

　�。ㄈ�）在《潛江教育信息網(wǎng)》、《潛江教育》、《潛江教研網(wǎng)》等教育專業(yè)刊物及網(wǎng)站發(fā)布信息20條以上。

　　三、工作措施

　　（一）加強隊伍建設(shè)。學(xué)校成立通訊報道領(lǐng)導(dǎo)小組，健全組織網(wǎng)絡(luò)，形成干部帶頭，各塊齊抓共管，人人參與新聞報道的良好局面。趙××、鄭××、李××、柳××、楊××、宋××、黃××、董××、徐××等為學(xué)校通訊報道小組主要撰稿人。

　　（二）加強量化管理與考核。除校辦外，支部、體衛(wèi)藝、后勤、德育、教學(xué)教研各塊均要承擔(dān)信息報送任務(wù)，確定一定數(shù)量的信息報道員，通過各種方法進行培訓(xùn)，提高報道員的寫作水平。

　　學(xué)校把通訊報道的任務(wù)指標(biāo)按月下達(dá)，按月統(tǒng)計、打分、公布。

　　具體指標(biāo)為：

　　2-3月：全校不低于兩篇 ，由辦公室和政教處完成。

　　4月：1、政教2篇；2、教務(wù)處2篇；3、體衛(wèi)藝1篇；4、辦公室2篇，共7篇。

　　5-6月：政教處4篇、教務(wù)處4篇、體衛(wèi)藝3篇、辦公室4篇、后勤2篇，共17篇。半年合計24篇。加上電視臺、報社專業(yè)記者的稿件，半年不低于25篇。

　　完成任務(wù)者，按照省、市、處不同類別，按學(xué)�，F(xiàn)有方案給予獎勵。

　　對工作被動、漏報有價值的信息，不能按進度完成任務(wù)的處、室，要進行督促。

　　（三）建立健全信息報道制度。重大事件信息做到快捷準(zhǔn)確報送。各塊應(yīng)將稿件發(fā)至學(xué)校管理郵箱，交辦公室審核，進行稿件把關(guān)，保證新聞信息的質(zhì)量。

　　（四）加大宣傳力度，提高新聞宣傳水平。各塊除及時報送學(xué)校開展大型活動的信息外，應(yīng)深入挖掘、精心提煉，組織先進人物、典型經(jīng)驗的宣傳報道。對學(xué)校的重點工作，如文明城市創(chuàng)建、十星級文明學(xué)校創(chuàng)建，書香校園建設(shè)，打造高效課堂、詩意管理、特色創(chuàng)建、藝術(shù)活動等方面的`工作及成績進行宣傳。

　　（五）搞好分工協(xié)作。

　　（1）辦公室負(fù)責(zé)報道學(xué)校全面工作的經(jīng)驗型報道、文明城市創(chuàng)建、特色創(chuàng)建等。

　　（2）分管黨建的領(lǐng)導(dǎo)，負(fù)責(zé)黨建工作，廉政建設(shè)和體衛(wèi)藝等方面的宣傳報道。

　�。�3）分管教育教學(xué)的領(lǐng)導(dǎo)負(fù)責(zé)教學(xué)改革、高效課堂、科技活動，教研教改等活動的報道。

　�。�4）分管德育的領(lǐng)導(dǎo)負(fù)責(zé)報道德育活動、少先隊活動、安全教育與管理、工會活動等。

　�。�5）后勤處負(fù)責(zé)學(xué)校財務(wù)管理、基本建設(shè)、安全管理、服務(wù)育人及校園凈化美化等方面的工作。

　　（六）培養(yǎng)宣傳報道骨干。

　　將教研組長、年級主任及中層干部確定為開展通訊報道的骨干成員。定任務(wù)、定獎懲。

工作計劃 篇5

　　第一季度：

　　1、召開雙擁工作領(lǐng)導(dǎo)小組會，充分認(rèn)識新時期雙擁工作的戰(zhàn)略地位和重要作用，討論雙擁工作計劃，部署雙擁工作任務(wù)。

　　2、對全鎮(zhèn)中小學(xué)生和少年警校學(xué)員進行一次國防教育。

　　3、按上年度人均收入水平，及時調(diào)整優(yōu)待金發(fā)放標(biāo)準(zhǔn)。

　　4、春節(jié)前進行一次走訪慰問，文化站出一期雙擁專欄。

　　5、召開雙擁工作座談會，表彰先進集體和先進個人。

　　6、召開黨委會，聽取雙擁工作匯報，研究雙擁工作和退伍軍人的安置工作。

　　第二季度：

　　1、制訂雙擁工作意見及宜陵鎮(zhèn)新時期雙擁工作若干規(guī)定。

　　2、調(diào)整江都市宜陵中心少年警校領(lǐng)導(dǎo)成員。

　　3、清明節(jié)期間對全鎮(zhèn)中小學(xué)生和少年警校學(xué)員進行一次革命傳統(tǒng)教育。

　　4、文化站出一期雙擁專欄，廣播站、影劇院利用廣播、影視、幻燈對全鎮(zhèn)人民進行愛國主義教育。

　　5、衛(wèi)生院為“三老”優(yōu)撫對象進行一次體格檢查，并建立健全病史檔案。

　　6、各村（社區(qū)）、集鎮(zhèn)各單位對“三老”優(yōu)撫對象進行一次家訪，幫助解決一些實際問題。

　　第三季度：

　　1、召開雙擁工作領(lǐng)導(dǎo)小組會議，對半年來的雙擁工作進行初評，并部署下半年的雙擁工作任務(wù)。

　　2、“八一”前對優(yōu)撫對象組織一次走訪慰問。

　　3、“八一”建軍節(jié)召開一次優(yōu)撫對象或家屬座談會，聽取意見，幫助解決一些實際問題。

　　4、“八一”前向現(xiàn)役軍人所在部隊開展一封信活動，和他們交流家鄉(xiāng)各行各業(yè)生產(chǎn)情況，鼓勵他們在部隊建功立業(yè)。

　　5、結(jié)合“八一”活動，鎮(zhèn)舉行一次廣播會，廣泛宣傳解放軍的豐功偉績，出一期專欄。

　　6、少年警校學(xué)員進行一次軍訓(xùn)活動。

　　第四季度：

　　1、做好征兵的宣傳、發(fā)動工作，為部隊輸送優(yōu)質(zhì)兵員。

　　2、做好退伍兵接待工作，并了解他們在部隊建功立業(yè)情況。

　　3、做好優(yōu)待金籌集工作，確保現(xiàn)役軍人優(yōu)待金兌現(xiàn)。

　　4、結(jié)合冬訓(xùn)對全鎮(zhèn)黨員、干部進行一次國防教育講座。

　　5、元旦前對優(yōu)撫對象戶進行走訪，問寒問暖。

　　6、做好本年度年終雙擁工作總結(jié)。

　　一、雙擁工作計劃

　　1、調(diào)整鎮(zhèn)雙擁工作領(lǐng)導(dǎo)小組，加強對全鎮(zhèn)工作的領(lǐng)導(dǎo)，各村、各單位要相應(yīng)建立雙擁工作領(lǐng)導(dǎo)小組，建立健全工作制度，明確工作職責(zé)，落實好各村、各單位專職工作人員，使雙擁工作有組織有計劃的開展。

　　2、在“八一”、元旦、春節(jié)期間組織鎮(zhèn)、村及相關(guān)單位雙擁領(lǐng)導(dǎo)組成員走訪慰問各類優(yōu)撫對象代表。

　　3、“八一”建軍節(jié)期間，組織并召開一次各類優(yōu)撫對象代表的`座談會，并與駐軍部隊舉辦一次軍民聯(lián)歡會。

　　4、在夏收夏種和秋收秋種期間，各村和各單位雙擁領(lǐng)導(dǎo)組要組織人員為各類困難優(yōu)撫對象幫耕幫種，有條件的村和單位可以實行以資代勞。

　　5、以“八一”建軍節(jié)、冬季征兵和冬訓(xùn)為契機，采取多種形式，對全鎮(zhèn)廣大干群進行國防教育，提高全鎮(zhèn)干群的國防意識和愛國擁軍熱情。

　　6、繼續(xù)開展“三幫一”結(jié)對幫扶活動，以“三老”優(yōu)撫對象所在村的村干、企業(yè)及鎮(zhèn)分村負(fù)責(zé)人結(jié)對幫扶，幫助其脫貧。

　　7、繼續(xù)做好幫“三老”解“三難”活動，在基本上解決“三老”生活難和住房難的基礎(chǔ)上，著力解決其治病難，采取上級補助一點，個人出一點，醫(yī)院優(yōu)惠一點的辦法，讓“三老”優(yōu)撫對象安度幸福的晚年。

　　8、著力抓好鎮(zhèn)屬衛(wèi)生院優(yōu)撫門診的建設(shè)，繼續(xù)推行“四優(yōu)行”，做到在改進服務(wù)態(tài)度上下功夫，在服務(wù)質(zhì)量上求突破。

　　9、了解在新兵入伍前和老兵退伍后情況，組織召開座談會，掌握思想脈搏，因勢利導(dǎo)地做好工作。

　　10、認(rèn)真落實各項優(yōu)撫政策，按標(biāo)準(zhǔn)及時足額發(fā)放優(yōu)撫對象的各項經(jīng)費和義務(wù)兵優(yōu)待金及獎勵金。

　　11、對全鎮(zhèn)困難優(yōu)撫對象、遺孀進行調(diào)查，切實幫助解決好她們的生活。

　　12、年終總結(jié)評比、表彰在雙擁工作中涌現(xiàn)出來的先進集體和先進個人。

　　二、雙擁工作制度

　　1、年初制訂全年雙擁工作計劃，督促各村、單位制定相應(yīng)的工作計劃。

　　2、每季度召開一次雙擁領(lǐng)導(dǎo)組成員會議，學(xué)習(xí)、貫徹和落實上級有關(guān)雙擁工作的文件和會議精神，研究解決雙擁工作中出現(xiàn)的新情況新問題，按照上級要求，結(jié)合本鎮(zhèn)實際，制訂出具體實施辦法。

　　3、定期走訪駐軍及現(xiàn)役軍人家屬，組織好每年的“八一”、“春節(jié)”慰問駐軍和軍烈屬活動，及時處理好來信來訪工作。

　　三、雙擁工作要求

　　1、各村(居)、企業(yè)、學(xué)校、醫(yī)院等單位要增強做好新時期雙擁工作積極性的認(rèn)識，要把雙擁工作作為愛國擁軍的一件大事來抓，并列入工作議事日程。

　　2、要按照雙擁領(lǐng)導(dǎo)小組的工作部署，結(jié)合本單位實際，制訂出本單位雙擁工作計劃。

　　3、農(nóng)忙時，要為優(yōu)撫對象實施幫工，春節(jié)、“八一”建軍節(jié)要組織對各類優(yōu)撫對象進行走訪慰問活動，在全鎮(zhèn)形成一人參軍、全家光榮的良好氛圍，從而切實把我鎮(zhèn)雙擁工作搞得既轟轟烈烈，又扎扎實實。

工作計劃 篇6

　　一、項目負(fù)責(zé)人接到正式研發(fā)任務(wù)通知后，編撰《研發(fā)項目建議書》、《產(chǎn)品設(shè)計開發(fā)計劃書》和《設(shè)計和開發(fā)輸入清單》。開始組織項目組實施項目開發(fā)計劃。

　　二、按《產(chǎn)品設(shè)計開發(fā)計劃書》要求，編制《技術(shù)設(shè)計任務(wù)書》，供初步技術(shù)設(shè)計評審。《技術(shù)設(shè)計任務(wù)書》要求列有：

　　1)根據(jù)產(chǎn)品的性能、主要結(jié)構(gòu)、系統(tǒng)等方面進行的理論計算過程。

　　2)確定的產(chǎn)品結(jié)構(gòu)、工作原理、技術(shù)性能等方面的設(shè)計說明;

　　3)根據(jù)價值工程論證產(chǎn)品及其組成部分的性價比及成本估算;

　　4)產(chǎn)品總圖或總裝示意圖及適用標(biāo)準(zhǔn)依據(jù);

　　5)試驗標(biāo)準(zhǔn)、條件及設(shè)備等。

　　三、按《設(shè)計開發(fā)評審報告》申報初步技術(shù)設(shè)計評審。在初步技術(shù)設(shè)計評審中，對《技術(shù)設(shè)計任務(wù)書》的設(shè)計方案、結(jié)構(gòu)性能等技術(shù)經(jīng)濟指標(biāo)的先進性、合理性與可行性進行全面、系統(tǒng)評價。項目負(fù)責(zé)人要做好評審后的整改和復(fù)評前的準(zhǔn)備工作。

　　四、初步技術(shù)設(shè)計評審?fù)ㄟ^后的圖紙設(shè)計工作包含全套圖樣目錄、各類匯總表、試制鑒定標(biāo)準(zhǔn)及報告和產(chǎn)品說明書，供圖紙設(shè)計評審和產(chǎn)品試制驗證。

　　五、按《設(shè)計開發(fā)評審報告》程序做好產(chǎn)品制造過程中的階段性評審及整改;按《設(shè)計開發(fā)驗證報告》驗證結(jié)論及跟蹤結(jié)果做好試制鑒定后的整改及圖紙修訂和工藝文件補充工作。還要做好產(chǎn)品的標(biāo)準(zhǔn)化工作，為產(chǎn)品正式投產(chǎn)做好產(chǎn)前準(zhǔn)備。

　　六、根據(jù)《研發(fā)項目建議書》和《產(chǎn)品設(shè)計開發(fā)計劃書》制定的設(shè)計目標(biāo)，執(zhí)行《設(shè)計開發(fā)評審報告》和《設(shè)計開發(fā)驗證報告》程序，完成產(chǎn)品研發(fā)設(shè)計任務(wù)同時，做好包含產(chǎn)品合格證、使用說明書、裝箱單及產(chǎn)品安裝圖等在內(nèi)的.全部產(chǎn)品設(shè)計文件的完善工作。

　　七、項目負(fù)責(zé)人做好產(chǎn)品設(shè)計研發(fā)文件的歸檔工作。歸檔設(shè)計研發(fā)文件要求：

　　1、完整的設(shè)計研發(fā)過程文件;

　　1)研發(fā)項目建議書

　　2)產(chǎn)品設(shè)計開發(fā)計劃書

　　3)設(shè)計和開發(fā)輸入清單

　　4)設(shè)計開發(fā)評審報告

　　5)設(shè)計開發(fā)驗證報告

　　2、完整的設(shè)計研發(fā)技術(shù)文件;

　　1)技術(shù)設(shè)計任務(wù)書

　　2)圖樣目錄

　　3)匯總表

　　4)工藝及驗證文件

　　5)試制總結(jié)

　　6)使用說明書

　　7)產(chǎn)品出廠檢驗單

　　8)裝箱單

工作計劃 篇7

　　通過參加分局開展的科學(xué)發(fā)展觀全員培訓(xùn)專題學(xué)習(xí)以及及支部科學(xué)發(fā)展觀座談、討論，我認(rèn)為：全面貫徹落實科學(xué)發(fā)展觀的精神實質(zhì)，促進地方經(jīng)濟又好又快、科學(xué)發(fā)展，關(guān)鍵在于緊密結(jié)合工作實際，找準(zhǔn)切入點和著力點，謀劃和推進工商整體工作，現(xiàn)結(jié)合我所工作，就____年下半年工作設(shè)想談如下幾點：

　　一、堅持以學(xué)習(xí)實踐科學(xué)發(fā)展觀為主線，牢牢把握正確的工作方向，著力構(gòu)建有利于科學(xué)發(fā)展的工作機制，把全市工商工作會議精神落實在具體行動和日常工作中。

　　_、以學(xué)習(xí)科學(xué)發(fā)展觀為契機，打造“四型工商”，實現(xiàn)干部思想認(rèn)識向更深跨越，把科學(xué)發(fā)展觀的精神實質(zhì)扎扎實實地落實到工商工作實踐中來。切實做到“履職盡責(zé)、優(yōu)化服務(wù)、嚴(yán)格執(zhí)法、科學(xué)監(jiān)管”。

　　_、認(rèn)真貫徹落實國家有關(guān)振興經(jīng)濟、擴大內(nèi)需的政策措施，增強服務(wù)意識，提高服務(wù)水平。形成“用心做，規(guī)范做，細(xì)致做”的做事氛圍，打造務(wù)實工商。

　　_、實施“紅盾素質(zhì)工程”，加強干部隊伍建設(shè)，認(rèn)真組織干部學(xué)習(xí)黨的方針政策、法律法規(guī)和業(yè)務(wù)知識，并邀請分局職能科室對我所工作人員、市場經(jīng)營戶、市場管理人員進行相關(guān)工商法律、法規(guī)的培訓(xùn)指導(dǎo)，以此提高干部的履職能力，市場經(jīng)營者及管理人員的自律能力。并采取形式多樣的工商文化活動來凝聚人、團結(jié)人、鼓舞人，打造和諧工商。

　　二、增強機遇意識、創(chuàng)新意識，采取積極措施，明確工作目標(biāo)。

　　_、探索工作新途徑、新方法，把加強流通環(huán)節(jié)食品安全監(jiān)管作為工作重點。認(rèn)真組織開展好“食品安全放心店”評比創(chuàng)建活動，總結(jié)落實進銷貨臺帳和索證索票制度方面的好經(jīng)驗、好做法，及時推廣運用“電子臺帳”，努力提高食品安全長效監(jiān)管水平；扎實開展好食品質(zhì)量檢測工作，做好檢測信息的綜合分析和運用，落實好檢測信息的上報制度，同時我所將積極協(xié)同市場開辦方就散裝食品的管理指定相關(guān)的制度，營造和諧的消費環(huán)境。

　　_、認(rèn)真落實科學(xué)發(fā)展觀，嚴(yán)把市場主體準(zhǔn)入關(guān)。嚴(yán)格前置審批手續(xù)，努力做到證件齊全再發(fā)照，依法取締違背國家產(chǎn)業(yè)政策和浪費資源、破壞環(huán)境、存在安全隱患等影響經(jīng)濟健康發(fā)展的市場主體。

　　_、堅持以依法行政為前提，正確處理好行政執(zhí)法與發(fā)展服務(wù)的關(guān)系。一是定期組織案卷評查，認(rèn)真開展執(zhí)法檢查，不斷推進我所執(zhí)法水平的提升；二是要具體辦好每一件案子，促進案件查處規(guī)范化，全面推進陽光執(zhí)法；三是提高辦理重大疑難案件和復(fù)雜案件的水平，進一步優(yōu)化案件類型結(jié)構(gòu)。四是繼續(xù)推行行政指導(dǎo)、行政告誡制度，將引導(dǎo)、服務(wù)作為日常管理的一項重要工作，按照“服務(wù)上改進、效率上提高、處罰上重教、措施上落實”的原則，實現(xiàn)行政理念、監(jiān)管方式和工作職能的轉(zhuǎn)變。

　　_、要嚴(yán)厲打擊虛假違法廣告，切實凈化廣告環(huán)境。對直接關(guān)系人民群眾健康安全的食品、藥品、醫(yī)療等廣告等行為嚴(yán)厲查處，切實維護文明誠信的廣告市場秩序。

　　_、結(jié)合義烏商貿(mào)城市場實際，以保護食品商標(biāo)、藥品商標(biāo)、涉外商標(biāo)和馳名、著名商標(biāo)為重點，繼續(xù)加大商標(biāo)行政執(zhí)法力度，嚴(yán)厲打擊商標(biāo)侵權(quán)假冒行為。為企業(yè)發(fā)展保駕護航。

　　_、認(rèn)真做好受理消費者投訴舉報工作，切實維護好消費者的合法權(quán)益。以“一會兩站”為基礎(chǔ)，充分發(fā)揮職能作用，健全和完善義烏商貿(mào)城市場的先行賠付機制，提高消費投訴糾紛的處理率。提高“一會兩站”的服務(wù)功能和水平。

　　_、認(rèn)真開展好個私協(xié)會工作，搭建供需平臺。加強個私協(xié)會的工作，充分發(fā)揮個私協(xié)在工商工作中的重要作用，積極開展個私隊伍的誠實守信創(chuàng)建活動，為工商工作再造新形象。

　　_、認(rèn)真開展非公有制黨建工作，充分發(fā)揮非公黨員之家作用，及時對流動黨員進行調(diào)查摸底，登記造冊，督促其辦理《流動黨員活動證》。

　　_、重視政務(wù)信息工作，加強對外宣傳。要以國家局、省局、市局和分局四級門戶網(wǎng)站以及《××工商時訊》等為平臺，進一步加強和改進政務(wù)信息工作，及時上報各類工作信息。

　　三、加強黨風(fēng)廉政建設(shè)，打造過硬的.工商執(zhí)法隊伍。

　　_、繼續(xù)深入抓好黨風(fēng)廉政建設(shè)工作。通過學(xué)習(xí)預(yù)防懲治腐敗綱要，開展廉政專題講座等形式，教育干部牢記黨紀(jì)黨規(guī)，確保廉潔從政、依法行政；采取回訪、督察的方法加強對在辦案、辦照過程中的監(jiān)督與管理；繼續(xù)開展廣泛征集服務(wù)對象的意見和建議的活動。

　　_、以落實崗位目標(biāo)為切入點，全面提升效能水平，把各項工作落到實處。認(rèn)真解決在組織紀(jì)律、團隊意識、精神風(fēng)貌、工作作風(fēng)等方面存在的問題，最大限度地調(diào)動干部的工作熱情和干事創(chuàng)業(yè)的積極性，營造愛崗敬業(yè)、扎實工作、開拓進取的工作氛圍。

　　_、以提高服務(wù)水平為突破口，優(yōu)化“窗口”形象。簡化工作程序，提高服務(wù)水平，繼續(xù)開展向監(jiān)管服務(wù)對象述職述廉工作，暢通和拓寬監(jiān)督渠道，虛心接受社各界的監(jiān)督，規(guī)范干部的行政行為和自我約束能力，樹立良好的執(zhí)法形象。

　　下半年，面對艱巨的工作任務(wù)，我們將按照分局各項工作目標(biāo)任務(wù)要求，以嶄新的工作姿態(tài)、飽滿的工作熱情投入到各項工作中去，發(fā)揚團結(jié)拼搏、銳意進取、真抓實干的工作作風(fēng)，努力完成各項目標(biāo)任務(wù)！

工作計劃 篇8

　　1.制定出周工作計劃、及每日的工作量。每天至少打30個電話，每周至少拜訪20位客戶，促使?jié)撛诳蛻魪牧孔兊劫|(zhì)變。上午重點電話回訪和預(yù)約客戶，下午時間長可安排拜訪客戶。考慮北京市地廣人多，交通涌堵，預(yù)約時選擇客戶在相同或接近的地點。

　　2.見客戶之前要多了解客戶的主營業(yè)務(wù)和潛在需求，先了解決策人的個人愛好，準(zhǔn)備一些有對方感興趣的話題，并為客戶提供針對性的'解決方案。

　　3、從招標(biāo)網(wǎng)或其他渠道多搜集些項目信息供工程商投標(biāo)參考，并為工程商出謀劃策，配合工程商技術(shù)和商務(wù)上的項目運作。

　　4、做好每天的工作記錄，以備遺忘重要事項，并標(biāo)注重要未辦理事項。

　　5.填寫項目跟蹤表，根據(jù)項目進度：前期設(shè)計、投標(biāo)、深化設(shè)計、備貨執(zhí)行、驗收等跟進，并完成各階段工作。

　　6、前期設(shè)計的項目重點跟進，至少一周回訪一次客戶，必要時配合工程商做業(yè)主的工作，其他階段跟蹤的項目至少二周回訪一次。工程商投標(biāo)日期及項目進展重要日期需謹(jǐn)記，并及時跟進和回訪。

　　7、前期設(shè)計階段主動爭取參與項目繪圖和方案設(shè)計，為工程商解決本專業(yè)的設(shè)計工作。

　　8.投標(biāo)過程中，提前兩天整理好相應(yīng)的商務(wù)文件，快遞或送到工程商手上，以防止有任何遺漏和錯誤。

　　9.投標(biāo)結(jié)束，及時回訪客戶，詢問投標(biāo)結(jié)果。中標(biāo)后主動要求深化設(shè)計，幫工程商承擔(dān)全部或部份設(shè)計工作，準(zhǔn)備施工所需圖紙(設(shè)備安裝圖及管線圖)。

　　10.爭取早日與工程商簽訂供貨合同，并收取預(yù)付款，提前安排備貨，以最快的供應(yīng)時間響應(yīng)工程商的需求，爭取早日回款。

工作計劃 篇9

　　為進一步加強我市結(jié)核病防治工作，提高dots實施質(zhì)量，確保完成20xx年我市結(jié)核病防治工作任務(wù)，便于各縣(區(qū))和各單位在衛(wèi)生行政部門領(lǐng)導(dǎo)下統(tǒng)一部署，開展工作，根據(jù)《20xx年安徽省結(jié)核病防治工作計劃》，結(jié)合我市工作實際，特制定我市20xx年結(jié)核病防治工作計劃。

　　一、繼續(xù)加強組織領(lǐng)導(dǎo)，確保完成結(jié)防工作各項目標(biāo)任務(wù)。

　　各縣(區(qū))、各單位要認(rèn)清結(jié)核病防治形勢，高度重視結(jié)核病防治工作，要繼續(xù)加強對結(jié)防工作的領(lǐng)導(dǎo)，切實發(fā)揮各級結(jié)核病防治領(lǐng)導(dǎo)小組的協(xié)調(diào)作用，強化各有關(guān)部門、組織和機構(gòu)在結(jié)核病防治工作中的職能和作用。積極爭取政府給予政策和經(jīng)費支持，保質(zhì)保量完成各項指標(biāo)任務(wù)。我市以縣、區(qū)為單位的結(jié)核病防治工作任務(wù)和指標(biāo)見附件一和附件二。

　　二、認(rèn)真完成各項結(jié)核病防治常規(guī)工作，各單位要注重提高結(jié)核病防治常規(guī)工作質(zhì)量。

　　三、不斷完善市區(qū)“三位一體”結(jié)防工作體系建設(shè)。

　　繼續(xù)推行市區(qū)“三位一體”結(jié)防工作模式，不斷完善市疾控中心與傳染病醫(yī)院合作機制，充分發(fā)揮綜合性醫(yī)院和基層醫(yī)療衛(wèi)生機構(gòu)在結(jié)防工作中的作用。各縣區(qū)要結(jié)合當(dāng)?shù)毓ぷ鲗嶋H，不斷完善結(jié)防工作體系，加強結(jié)防工作能力建設(shè)。

　　四、繼續(xù)做好項目工作管理，提高項目工作質(zhì)量。

　　繼續(xù)做好中央財政項目、省財政項目和民生救助工程項目工作。各項目單位在執(zhí)行項目過程中，要嚴(yán)格按照各個項目計劃書開展工作，做到時間進度、工作進度和經(jīng)費使用進度同步，確保項目實施質(zhì)量，使各個項目任務(wù)完成率達(dá)到100%。

　　五、繼續(xù)開展耐多藥結(jié)核病防治工作。

　　在全市范圍內(nèi)開展耐藥病人監(jiān)測工作，提高各單位痰培養(yǎng)工作質(zhì)量，加強對耐多藥病人的治療管理工作，確保納入治療管理的耐多藥病人完成療程，提高治愈率，控制傳染源。

　　六、開展健康促進工作，提高群眾的結(jié)防知識知曉率。

　　我市各級疾控機構(gòu)要采取多種途徑開展宣傳活動，提高群眾的結(jié)防知識知曉率。重點做好3.24“世界防治結(jié)核病日”宣傳活動、“百千萬志愿者結(jié)核病防治知識傳播活動”、結(jié)核病門診的日常宣傳活動、健康宣傳櫥窗宣傳活動，以及利用電視、廣播和報紙等新聞媒體開展宣傳活動。動員全市醫(yī)療衛(wèi)生單位圍繞主題開展“3.24”宣傳活動，在各縣區(qū)設(shè)立宣傳咨詢點，宣傳結(jié)防知識，接受群眾咨詢。與此同時，鼓勵社會各界參與宣傳，普及結(jié)防知識。針對不同目標(biāo)人群，可因地制宜采取有效的形式開展經(jīng)常性的健康促進活動，重點在綜合性醫(yī)療機構(gòu)和鄉(xiāng)(村)衛(wèi)生院(室)和社區(qū)醫(yī)院(衛(wèi)生服務(wù)站)開展國家有關(guān)結(jié)核病防治政策和知識的宣傳。

　　七、加強免費抗結(jié)核藥品管理，為病人提供優(yōu)質(zhì)服務(wù)。

　　各項目門診要安排專人管理免費抗結(jié)核藥品，妥善管理好免費抗結(jié)核藥品，杜絕過期失效和損毀變質(zhì)。要按照《抗結(jié)核藥品管理標(biāo)準(zhǔn)操作手冊》接收、保管和發(fā)放免費抗結(jié)核藥品。本年度對全市4個項目單位免費抗結(jié)核藥品管理情況督查不少于2次。原則上每半年1次。

　　八、加強疾控機構(gòu)與醫(yī)療機構(gòu)合作(醫(yī)防合作)，提高病人轉(zhuǎn)診到位率。

　　各級疾控機構(gòu)要進一步加強與醫(yī)療機構(gòu)的溝通與協(xié)作，加強對醫(yī)療衛(wèi)生人員的培訓(xùn)，不斷提高非結(jié)防機構(gòu)發(fā)現(xiàn)的肺結(jié)核和疑似肺結(jié)核患者的報告率和轉(zhuǎn)診到位率。要按照衛(wèi)生部發(fā)布的肺結(jié)核診斷標(biāo)準(zhǔn)(ws288-20xx)和《抗結(jié)核藥品使用手冊》，進一步規(guī)范結(jié)核病的診斷、報告、轉(zhuǎn)診和抗結(jié)核藥品的`使用等工作。各縣區(qū)疾控中心要加強對轄區(qū)內(nèi)綜合性醫(yī)院的督導(dǎo)檢查工作，原則上每月不少于1次。

　　九、強化工作督導(dǎo)，促進全市結(jié)防工作平衡發(fā)展。

　　各級疾控機構(gòu)要加強結(jié)核病防治工作督導(dǎo)，在做好日常工作督導(dǎo)的同時，要加強對工作薄弱地區(qū)和單位的督查，增加督導(dǎo)頻次。市疾控中心每季度對各縣區(qū)督導(dǎo)1次，對工作薄弱單位全年加強督導(dǎo)2次�？h、區(qū)疾控中心對轄區(qū)內(nèi)各鄉(xiāng)鎮(zhèn)每月督導(dǎo)1次，對工作薄弱的鄉(xiāng)鎮(zhèn)和單位全年加強督導(dǎo)不少于2次。各鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院防保站每月對村醫(yī)督導(dǎo)不少于1次。通過分級督導(dǎo)，促進各單位工作平衡發(fā)展，為完成我市全年結(jié)防工作任務(wù)奠定基礎(chǔ)。

　　十、加強學(xué)校結(jié)核病監(jiān)測工作，預(yù)防結(jié)核病突發(fā)事件的發(fā)生。

　　與教育部門合作，開展學(xué)校結(jié)核病防治工作。并對校醫(yī)和保健老師加強結(jié)核病防治知識培訓(xùn)，在學(xué)校宣傳結(jié)核病防治知識，預(yù)防學(xué)校結(jié)核病突發(fā)事件的發(fā)生。

　　十一、重視實驗室質(zhì)控工作，提高痰檢質(zhì)量。

　　加強市級參比實驗室建設(shè)，不斷提高我市各級醫(yī)療衛(wèi)生機構(gòu)痰檢質(zhì)量。各單位要重視實驗室痰檢工作，提高痰檢人員工作責(zé)任心和技術(shù)水平。加強市傳染病醫(yī)院結(jié)核病實驗室建設(shè)，提高痰培養(yǎng)質(zhì)量和藥敏試驗?zāi)芰�，為開展耐藥病人治療服務(wù)。加強對4個縣級項目單位痰檢質(zhì)控工作，每季度進行一次痰涂片盲法復(fù)檢，每半年進行一次實驗室現(xiàn)場督導(dǎo)。指導(dǎo)各單位按照新的eqa手冊要求進行操作、鏡檢、登記、報告及痰涂片保存，不斷提高我市各級痰檢室工作水平。

　　十二、繼續(xù)加強結(jié)核病人的督導(dǎo)治療管理工作。

　　各縣、區(qū)要繼續(xù)加強結(jié)核病人的督導(dǎo)治療管理工作，落實縣(區(qū))、鄉(xiāng)、村三級督導(dǎo)治療管理措施，充分發(fā)揮城市社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)中心參與病人管理工作，以保證每一例病人都能夠得到督導(dǎo)治療管理。以縣、區(qū)為單位的病人系統(tǒng)管理率達(dá)到95%以上。

　　十三、繼續(xù)開展結(jié)核病防治工作質(zhì)量考評工作。

　　各縣、區(qū)要加強結(jié)防工作質(zhì)量管理，不斷提高結(jié)防工作質(zhì)量。計劃每半年考評一次，考評結(jié)果將作為綜合目標(biāo)考核的重要依據(jù)之一。

工作計劃 篇10

　　總經(jīng)理助理工作任務(wù)

　　1、協(xié)助總經(jīng)理做好公司內(nèi)各項管理處理日常事務(wù)并督促、檢查落實貫徹執(zhí)行情況與各職能部門進行溝通交流、協(xié)調(diào)關(guān)系及時完成重要信息的上傳下達(dá)協(xié)助總經(jīng)理整理其他所需資料、信息

　　2、做好公司內(nèi)外文件的發(fā)放、登記、傳遞、催辦、立卷、歸檔工作負(fù)責(zé)公司重要文件的管理、文件的擬訂及各類報表的制作。

　　3、協(xié)助落實項目進度并及時匯報。

　　4、按時完成總經(jīng)理交待的工作事宜及時完成總經(jīng)理臨時交辦的任務(wù)。

　　5、根據(jù)總經(jīng)理的指示起草各種文稿制定營銷業(yè)務(wù)管理方案。

　　6、協(xié)助總經(jīng)理執(zhí)行工作計劃安排 協(xié)助總經(jīng)理執(zhí)行日、周、月各部門的工作計劃安排。

　　7、公司各類文稿校對工作。

　　8、配合總經(jīng)理處理外部公共關(guān)系業(yè)務(wù)來往單位有關(guān)事宜負(fù)責(zé)重要來訪客人的.接待。

　　9、撰寫公司會議、專題研討會等公司會議紀(jì)要會議結(jié)果的跟蹤、檢查和落實。

　　10、協(xié)助總經(jīng)理完善公司績效考核制度完善各職能部門的流程體系及相應(yīng)的規(guī)章制度。

　　11、協(xié)助總經(jīng)理進行市場開拓及項目洽談等。

　　xx、協(xié)助總經(jīng)理調(diào)查研究、了解公司經(jīng)營管理情況并提出處理意見或建議供總經(jīng)理決策。

　　13、協(xié)助總經(jīng)理制定戰(zhàn)略計劃、年度經(jīng)營計劃及各階段工作目標(biāo)分解。

　　14、跟蹤公司經(jīng)營目標(biāo)達(dá)成情況提供分析意見及改進建議。

　　15、在公司經(jīng)營計劃、營銷策略、企業(yè)文化和公司戰(zhàn)略發(fā)展的規(guī)劃等方面向總經(jīng)理提供相關(guān)解決方案。

　　16外貌氣質(zhì)良好形象佳語言甜美口齒清晰有較高的素質(zhì)修養(yǎng)為人誠實可靠、品行端正、具有親和力。精通office辦公軟件本公司看重能力和潛力。

　　17邏輯思維條理清晰工作細(xì)致認(rèn)真有條理有很強的記憶力和社交能力執(zhí)行力強能承受加班以及工作壓力工作塌實自我定位明確理解能力強。

　　18做事理性、果斷極具工作熱情富高度創(chuàng)新精神工作有計劃性 具有主動溝通意識能夠獨立解決問題愿意承擔(dān)責(zé)任服從規(guī)范管理堅持原則。

　　19愛崗敬業(yè)、勤懇穩(wěn)重、責(zé)任心強上進心強、吃苦耐勞、工作主動性強且積極進取具有良好的統(tǒng)籌管理能力分析及洞察能力強做事積極、干練、細(xì)致。

　　20具有較強的團隊合作精神思維敏捷處事靈活沉穩(wěn)抗壓能力強。善于溝通易于相處。知識結(jié)構(gòu)較全面具有管理才華了解法律及財務(wù)知識能夠迅速掌握與公司業(yè)務(wù)有關(guān)的各種知識

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