員工承諾書(shū)模板匯總六篇
現(xiàn)如今，越來(lái)越多地方需要用到承諾書(shū)，承諾書(shū)是承諾人對(duì)要約完全的、單純的同意，并以書(shū)面的形式表示。那么你有了解過(guò)承諾書(shū)嗎？下面是小編為大家整理的員工承諾書(shū)6篇，歡迎大家借鑒與參考，希望對(duì)大家有所幫助。
員工承諾書(shū) 篇1
員工在宿舍住宿期間的人身安全和財(cái)務(wù)安全，事關(guān)公司和員工自身的安全與穩(wěn)定。為有效防范安全事故的發(fā)生，保證在住宿期間的安全，作為公司的一份子，我承諾做到以下幾點(diǎn)：
一、在住宿期間，嚴(yán)格遵守中華人民共和國(guó)的法律、法規(guī)，不做任何違法的事。遵守公司的各項(xiàng)規(guī)章制度，服從宿舍的管理。
二、嚴(yán)格遵守公司關(guān)于宿舍安全方面的規(guī)定，高度重視自身安全，堅(jiān)決杜絕各種存在安全隱患的行為。若發(fā)現(xiàn)任何安全隱患，及時(shí)向公司有關(guān)部門(mén)報(bào)告。任何因違反安全規(guī)定而造成的不良后果，由本人承擔(dān)全部責(zé)任。
三、在本公司住宿期間，做到：注意自己的人身和財(cái)產(chǎn)安全，防止不法侵害，不違規(guī)用電、用水。
四、為減少和杜絕員工宿舍火災(zāi)隱患，承諾在宿舍內(nèi)不亂拉亂接電線(xiàn)、不使用明火燈具(如蠟燭等)。不躺床上抽煙、不亂扔煙頭;不在宿舍內(nèi)焚燒雜物、不在宿舍內(nèi)做飯等。
五、宿舍內(nèi)的.用電開(kāi)關(guān)、電燈或風(fēng)扇出現(xiàn)故障時(shí)，應(yīng)及時(shí)通知宿舍管理員聯(lián)絡(luò)工程人員維修，嚴(yán)禁私自維修。
六、不參與賭博、酗酒，不滋事，不打架斗毆。
七、同宿舍的舍友及相鄰住宿人員相互關(guān)心，遇到困難相互幫助，發(fā)生意外及時(shí)報(bào)警并報(bào)告公司管理干部。
八、本人及舍友出現(xiàn)病痛，及時(shí)治療，報(bào)警搶救，如發(fā)生意外重疾或病故，不由公司承擔(dān)責(zé)任。
九、如因違反上述規(guī)定而造成的一切有關(guān)人身和財(cái)產(chǎn)安全的事故，由本人承擔(dān)全部責(zé)任。本《住宿員工安全承諾書(shū)》于本人在公司住宿期間有效，共一式兩份，由員工、公司各持一份。
承諾人(員工本人簽名)：XXX
身份證號(hào)碼：XXXXXXX
簽訂日期：20xx年XX月XX日
員工承諾書(shū) 篇2
xxxx公司：
為了給每一位消費(fèi)者提供一個(gè)安全和諧的消費(fèi)環(huán)境和營(yíng)造一個(gè)安全有序的經(jīng)營(yíng)環(huán)境，確實(shí)加強(qiáng)單位自身的消防安全管理工作，注重效益，確保安全。特鄭重向社會(huì)作如下承諾：
一、單位所有的消防安全疏散通道和安全出口在開(kāi)店時(shí)間內(nèi)保證暢通無(wú)阻，保證不在消防安全疏散通道上堆物，保證安全出口在開(kāi)店時(shí)間內(nèi)不封閉、不上鎖。
二、定期對(duì)本單位的'消防設(shè)施、應(yīng)急照明和安全疏散、安全出口標(biāo)志等進(jìn)行全面的檢查，保證消防設(shè)施和標(biāo)志始終處于符合國(guó)家消防技術(shù)規(guī)范要求的狀態(tài)。
三、所有工作人員經(jīng)過(guò)消防安全培訓(xùn)。
四、經(jīng)營(yíng)場(chǎng)所保證不設(shè)置工作人員集體宿舍。
以上系我單位作出的承諾，我單位將信守承諾，若有違反上述承諾內(nèi)容，依照《中華人民共和國(guó)消防法》和《云南省消防條例》的規(guī)定，我單位將承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任。
單位名稱(chēng)(公章)：
法人代表(主要負(fù)責(zé)人)簽名：
年 月 日
員工承諾書(shū) 篇3
作為從事電力行業(yè)的一名員工，我深刻認(rèn)識(shí)到了電力生產(chǎn)電氣設(shè)備多、易燃、易爆和有毒物品多、高速旋轉(zhuǎn)機(jī)械多、特種作業(yè)多，勞動(dòng)條件和環(huán)境相當(dāng)復(fù)雜，本身潛伏著諸多不安全因素，潛在的危險(xiǎn)性大，工作中稍有疏忽，潛在的危險(xiǎn)會(huì)轉(zhuǎn)化為人身事故。因此，我鄭重承諾在以后的工作中將做到以下幾點(diǎn)：
1、履行崗位安全責(zé)任，為企業(yè)安全負(fù)責(zé)、為部門(mén)安全負(fù)責(zé)、為員工安全負(fù)責(zé)、為自己安全負(fù)責(zé)。
2、自覺(jué)遵守國(guó)家、行業(yè)和公司的各種安全管理法律、規(guī)章、制度、規(guī)定，服從管理，正確佩戴和使用勞動(dòng)防護(hù)用品，與“違章、麻痹、不負(fù)責(zé)任”三大敵人做斗爭(zhēng)，努力做到“不傷害自己、不傷害別人、不被別人傷害”。
3、遵守交通安全管理的各項(xiàng)法律、規(guī)章、制度、規(guī)定，不疲勞開(kāi)車(chē)、不酒后開(kāi)車(chē)、不將車(chē)輛借予無(wú)駕駛證人員駕駛，開(kāi)車(chē)時(shí)不打手機(jī)、看信息。
4、遵守消防管理的各項(xiàng)法律、規(guī)章、制度、規(guī)定，積極學(xué)習(xí)滅火與火場(chǎng)逃生知識(shí)，熟悉各種滅火器材的使用方法和逃生線(xiàn)路。
5、日常工作中不違章指揮、不違章作業(yè)、不違反勞動(dòng)紀(jì)律，不盲目作業(yè)。
6、自覺(jué)接受公司、部門(mén)、班組的安全交底和技術(shù)交底，自覺(jué)執(zhí)行安全交底和技術(shù)交底要求的各種安全措施，不抱僥幸心理。
7、支持公司質(zhì)安部和上級(jí)安監(jiān)部門(mén)的工作，積極接受安全管理人員和其他人員對(duì)自己不安全行為的批評(píng)和建議并及時(shí)改正。不抱抵觸心理、不打擊、報(bào)復(fù)安全管理人員和其他指出自己不安全行為的人員。
8、主動(dòng)制止同事的不安全行為，對(duì)發(fā)現(xiàn)事故隱患或者其他不安全因素，立即向現(xiàn)場(chǎng)安全生產(chǎn)管理人員或者本單位負(fù)責(zé)人報(bào)告；接到報(bào)告的人員應(yīng)當(dāng)及時(shí)予以處理。
9、積極參加公司舉辦的各種安全培訓(xùn)和安全學(xué)習(xí)、安全活動(dòng)、事故應(yīng)急演練，掌握作業(yè)所需的安全生產(chǎn)知識(shí)，提高安全生產(chǎn)技能，增強(qiáng)事故預(yù)防和應(yīng)急處理能力。
10、積極參與公司的安全文化建設(shè)，努力營(yíng)造和諧的安全生產(chǎn)氛圍，培養(yǎng)良好的工作習(xí)慣和安全價(jià)值觀。
承諾人：
部 門(mén)：
時(shí)間：
附：淺談電力安全生產(chǎn)
一、電力生產(chǎn)的特點(diǎn)及安全生產(chǎn)的重要性
電力安全生產(chǎn)的重要性是由電力生產(chǎn)、電力基本建設(shè)、電力多種經(jīng)營(yíng)的客觀規(guī)律和生產(chǎn)特性及社會(huì)作用決定的。安全是生存的第一所需。電力安全生產(chǎn)影響著各行各業(yè)和社會(huì)的穩(wěn)定。
電力生產(chǎn)有幾個(gè)明顯的特點(diǎn)即電氣設(shè)備多，高溫高壓設(shè)備多，易燃、易爆和有毒物品多，高速旋轉(zhuǎn)機(jī)械多，特種作業(yè)多等。這些特點(diǎn)表明電力生產(chǎn)的勞動(dòng)條件和環(huán)境相當(dāng)復(fù)雜，本身潛伏著諸多不安全因素，潛在危險(xiǎn)性大，這些都構(gòu)成了對(duì)職工人身安全的威脅。因此，電力工作中稍有疏忽，潛在的危險(xiǎn)就會(huì)轉(zhuǎn)化為人身安全事故，電力生產(chǎn)環(huán)境要求對(duì)安全生產(chǎn)高度重視。假如：工作票中安全措施齊全、每一個(gè)環(huán)節(jié)審核到位，沒(méi)有遺漏；如果心存僥幸，怕麻煩，不辦理工作票或不戴安全帽，都會(huì)成為電力生產(chǎn)中的安全隱患。其中，有些電力安全生產(chǎn)隱患易于發(fā)現(xiàn)，可及時(shí)制止；而有些電力安全生產(chǎn)隱患具有很大的隱蔽性，不易被發(fā)現(xiàn)，特別是習(xí)慣性違章。
“千里之堤，毀于蟻穴”。電力生產(chǎn)安全重在預(yù)防，必須在細(xì)節(jié)上下工夫。在現(xiàn)實(shí)工作中，安全管理者和設(shè)備管理者必須每天走進(jìn)電力生產(chǎn)現(xiàn)場(chǎng)，貼近設(shè)備，及時(shí)發(fā)現(xiàn)問(wèn)題。對(duì)電力安全生產(chǎn)設(shè)備不能只“指點(diǎn)江山”，對(duì)其出現(xiàn)的缺陷應(yīng)及時(shí)分析，對(duì)電力生產(chǎn)過(guò)程中出現(xiàn)的一些細(xì)節(jié)性問(wèn)題應(yīng)足夠重視，對(duì)那些看上去不起眼的小缺陷、習(xí)慣性違章應(yīng)及時(shí)糾正。只有這樣才能最大限度地保證國(guó)家的財(cái)產(chǎn)、人民的利益不受損失。
二、電力安全生產(chǎn)的有關(guān)措施
管理出效益，安全亦出效益。安全生產(chǎn)是涉及職工人身安全的大事，也關(guān)系到企業(yè)的生存、發(fā)展、穩(wěn)定。電力安全生產(chǎn)需要多管齊下，警鐘長(zhǎng)鳴。
從思想上重視安全生產(chǎn)，牢固樹(shù)立以人為本的思想。再先進(jìn)的安全設(shè)施和機(jī)械設(shè)備也是由人操作、控制、維修的'，其科技含量愈高，對(duì)人的素質(zhì)要求也愈高。
保證電力安全生產(chǎn)要從源頭上做起，解決源頭問(wèn)題主要靠提高思想認(rèn)識(shí)。電力生產(chǎn)中的許多責(zé)任事故，究其根源是個(gè)別員工思想上不夠重視，忽略某些細(xì)節(jié)問(wèn)題造成的。例如：不戴安全帽、不驗(yàn)電、不穿絕緣鞋、不戴絕緣手套，甚至操作前不檢查安全用具是否合格等。這些違章行為從表面上看微不足道，但實(shí)質(zhì)上卻蘊(yùn)藏著巨大的危機(jī)。當(dāng)錯(cuò)誤成為一種習(xí)慣，人們心中就沒(méi)有了錯(cuò)誤的概念。長(zhǎng)此以往，必釀成大禍。安全生產(chǎn)必須以人為本，沒(méi)有一支恪盡職守、技術(shù)過(guò)硬的職工隊(duì)伍，安全生產(chǎn)就沒(méi)有最基本的保障。
熟練掌握《電力安全工作規(guī)程》�！鞍踩谝弧�，對(duì)電力企業(yè)來(lái)說(shuō)，是一個(gè)永恒的命題。電力企業(yè)安全生產(chǎn)管理、保障、監(jiān)督體系嚴(yán)謹(jǐn)、完備，但在實(shí)際工作中，仍存在不少安全隱患和安全事故，其中，不乏安全生產(chǎn)違章事故。究其原因，大多是由于相關(guān)人員違反《電力安全工作規(guī)程》所致。因此，電力員工必須熟練掌握《電力安全工作規(guī)程》。長(zhǎng)期以來(lái)，電力安全工作規(guī)程考試都由電力單位內(nèi)部組織，監(jiān)考人員和被考核對(duì)象之間都是熟悉的人，考場(chǎng)紀(jì)律執(zhí)行往往不夠嚴(yán)格。而合格標(biāo)準(zhǔn)為90分，滿(mǎn)分100的安全規(guī)程考試打了九折，無(wú)疑留下了10分的安全隱患。事實(shí)上，作為電力工作人員，哪怕一分的錯(cuò)誤，在實(shí)際操作中就是違章，就可能導(dǎo)致不可挽回的事故。因此，進(jìn)行嚴(yán)格的考核，變結(jié)果考核為過(guò)程考核，形成動(dòng)態(tài)考核評(píng)價(jià)機(jī)制非常必要。同時(shí)，制定完善的考核制度，明確層次考核的對(duì)象、內(nèi)容、程序，并將職工群眾評(píng)議、考核等辦法有機(jī)結(jié)合起來(lái)，進(jìn)行一體化考核。
良好的團(tuán)結(jié)協(xié)作及互相監(jiān)督、督促精神。電力生產(chǎn)中要有良好的團(tuán)隊(duì)協(xié)作及互相監(jiān)督、督促精神，對(duì)于同事的不規(guī)范操作和習(xí)慣性違章要及時(shí)提醒。電力工作人員所從事的工作，時(shí)時(shí)刻刻都存在著危險(xiǎn)，小到工件的帶電插拔，大到疏忽大意而導(dǎo)致的錯(cuò)誤操作，都可能釀成嚴(yán)重后果。團(tuán)隊(duì)協(xié)作、互相監(jiān)督可以在一定程度上解決這些問(wèn)題。
電力工作人員工作過(guò)程中，其同事間的團(tuán)結(jié)協(xié)作及互相監(jiān)督、督促精神可以糾正工作人員的錯(cuò)誤、危險(xiǎn)操作，減少事故的發(fā)生。此外，由于電力工作人員從事的是有一定危險(xiǎn)的工作，在生產(chǎn)過(guò)程中，團(tuán)隊(duì)成員之間的互相支持、團(tuán)結(jié)協(xié)作及互相監(jiān)督、督促精神可以為作業(yè)人員提供精神上的支持和動(dòng)力。這也是電力工作人員在作業(yè)過(guò)程中所需要的。
實(shí)現(xiàn)從“要我抓安全”到“我要抓安全”的轉(zhuǎn)變。以領(lǐng)導(dǎo)層和管理層為主角的季節(jié)性及定期性安全大檢查，對(duì)預(yù)防事故起到了一定的作用。但是，由于聲勢(shì)浩大，加上現(xiàn)在通信發(fā)達(dá)，消息十分靈通，被檢查對(duì)象一般都有所準(zhǔn)備。所以，從安全檢查效果來(lái)看，安全檢查對(duì)預(yù)防違章只“一時(shí)”起作用，而不是“一世”起作用。因此，必須對(duì)每一個(gè)班組的每一個(gè)作業(yè)過(guò)程進(jìn)行現(xiàn)場(chǎng)安全監(jiān)察。而現(xiàn)實(shí)是領(lǐng)導(dǎo)層、管理層，包括本單位安監(jiān)員，不可能做到隨時(shí)在變電操作、檢修施工現(xiàn)場(chǎng)監(jiān)察。從而形成了安全檢查與現(xiàn)場(chǎng)監(jiān)察脫節(jié)的問(wèn)題，也是事故往往發(fā)生在平時(shí)，而非季節(jié)性或定期安全大檢查期間的原因。所以必須增強(qiáng)干部的危機(jī)感、責(zé)任感，促進(jìn)逐級(jí)負(fù)責(zé)制的落實(shí)，實(shí)現(xiàn)從“要我抓安全”到“我要抓安全”的轉(zhuǎn)變。
電力安全生產(chǎn)是一項(xiàng)長(zhǎng)期的、復(fù)雜的系統(tǒng)工程，需要不斷探索、鞏固和創(chuàng)新，探索出一套適應(yīng)電力生產(chǎn)、操作性強(qiáng)的辦法。時(shí)刻保持良好的、穩(wěn)定的電力安全生產(chǎn)局面，確保電網(wǎng)安全運(yùn)行和社會(huì)供電各項(xiàng)措施的落實(shí)，降低人員責(zé)任性事故，降低一般電網(wǎng)、一般設(shè)備事故，降低外力破壞事故，每個(gè)電力人都有一份責(zé)任感。多一些對(duì)自己和社會(huì)的責(zé)任感，安全生產(chǎn)就多一份保障！
員工承諾書(shū) 篇4
為了個(gè)人的安全健康，為了家庭的幸福美滿(mǎn)，為了企業(yè)的穩(wěn)定發(fā)展，本人在工作中，自愿簽訂并遵守以下承諾：
1、本人在上崗前，已接受本單位：新工人三級(jí)安全教育、安全生產(chǎn)紀(jì)律教育、HSE管理制度教育、本工種的“安全生產(chǎn)操作規(guī)程”、及各項(xiàng)安全、治安管理規(guī)定和規(guī)章制度的教育。
2、本人在上崗前，已接受安監(jiān)等部門(mén)舉辦的：�；窂臉I(yè)人員資格培訓(xùn)、或安全管理人員資格培訓(xùn)、或特種設(shè)備操作資格培訓(xùn)，并持證上崗。
3、牢記“安全第一、預(yù)防為主”的.安全生產(chǎn)方針，自覺(jué)履行本崗位安全職責(zé)，在生產(chǎn)與安全發(fā)生矛盾時(shí)，堅(jiān)持安全第一，做到：以人為本、安全為天。
4、在不違背國(guó)家有關(guān)法律、法規(guī)規(guī)定的公民基本權(quán)利情況下，本人自愿接受上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)和安全職能人員的安全檢查與監(jiān)督、自覺(jué)接受油庫(kù)封閉式和半軍事化管理。
5、在工作中，自覺(jué)遵守國(guó)家、地方的法律法規(guī)，自覺(jué)遵守公司和油庫(kù)有關(guān)安全生產(chǎn)的管理制度和規(guī)定。不違反安全操作規(guī)程，自覺(jué)遵守《出入庫(kù)管理規(guī)定》等，自覺(jué)正確使用個(gè)人勞動(dòng)保護(hù)用品和安全防護(hù)用具。
6、增強(qiáng)自我保持意識(shí)：在工作中做到“我不傷害別人，我不被別人傷害，我不傷害自己”。不在工作時(shí)間從事與工作無(wú)關(guān)的活動(dòng)。
7、遵守消防管理的各項(xiàng)法律、規(guī)章、制度、規(guī)定，積極學(xué)習(xí)滅火與火場(chǎng)逃生知識(shí)，熟悉各種滅火器材的使用方法和逃生線(xiàn)路，熟練掌握本崗位各項(xiàng)事故應(yīng)急措施，發(fā)現(xiàn)異常情況及時(shí)處置，不延誤時(shí)機(jī)。
8、日常工作中不違章指揮、不違章作業(yè)、不違反勞動(dòng)紀(jì)律，不盲目作業(yè)。
9、主動(dòng)制止同事的不安全行為，對(duì)發(fā)現(xiàn)事故隱患或者其他不安全因素，立即向現(xiàn)場(chǎng)安全生產(chǎn)管理人員或者本單位負(fù)責(zé)人報(bào)告；接到報(bào)告的人員應(yīng)當(dāng)及時(shí)予以處理。
10、積極參加公司舉辦的各種安全培訓(xùn)和安全學(xué)習(xí)、安全活動(dòng)、事故應(yīng)急演練，掌握作業(yè)所需的安全生產(chǎn)知識(shí)，提高安全生產(chǎn)技能，增強(qiáng)事故預(yù)防和應(yīng)急處理能力。
對(duì)于以上承諾，本人自覺(jué)遵守，如有違反，本人愿承擔(dān)責(zé)任。
本承諾書(shū)自簽字日起生效。
承諾人（簽字）：
工種：
所屬部門(mén)：
部門(mén)負(fù)責(zé)人（簽字）：
20xx年 月 日
員工承諾書(shū) 篇5
保障企業(yè)經(jīng)營(yíng)及員工生命安全，履行加油站安全管理責(zé)任，本人特作出以下承諾：
1、嚴(yán)格遵守國(guó)家安全生產(chǎn)法律、法規(guī)和公司安全規(guī)章制度，嚴(yán)格按照安全操作流程進(jìn)行安全操作。
2、增強(qiáng)全員安全責(zé)任意識(shí)，拒絕“三違操作”，對(duì)違章行為及時(shí)制止，對(duì)安全隱患及時(shí)報(bào)告，對(duì)能力范圍內(nèi)的隱患問(wèn)題及時(shí)解決。
3、積極主動(dòng)帶領(lǐng)全站員工學(xué)習(xí)安全規(guī)章和安全預(yù)案，提高員工的安全技能和安全意識(shí)，增強(qiáng)安全防范和應(yīng)急處理能力。
4、落實(shí)加油站第一責(zé)任人的安全責(zé)任，堅(jiān)持“不傷害自己，不傷害他人，不被他人傷害”的“三不傷害”原則，用實(shí)際行動(dòng)為實(shí)現(xiàn)集團(tuán)公司和企業(yè)的安全生產(chǎn)目標(biāo)盡最大努力。
5、自覺(jué)接受上級(jí)公司的'安全監(jiān)督、檢查和考核。
6、對(duì)站內(nèi)因違反安全制度造成的安全事故負(fù)責(zé)，自愿接受公司任何處理。
承諾人：
年月日
員工承諾書(shū) 篇6
遵守安全規(guī)章制度，作業(yè)現(xiàn)場(chǎng)遵循安全操作規(guī)程，按要求佩戴安全防護(hù)用品;
不違章指揮、不違規(guī)作業(yè)、不違反勞動(dòng)紀(jì)律;
接受安全培訓(xùn)教育和考核，提高安全意識(shí)和安全技能;
主動(dòng)報(bào)告工作場(chǎng)所的安全隱患和異常情況;
遇到突發(fā)狀況，聽(tīng)從現(xiàn)場(chǎng)管理人員指揮;
工作場(chǎng)所涉及環(huán)保物品的處理，按公司指引操作;
不在公司指定的吸煙區(qū)域以外吸煙;不在車(chē)間、倉(cāng)庫(kù)、實(shí)驗(yàn)室等作業(yè)場(chǎng)所進(jìn)食。
工作時(shí)間和工作場(chǎng)所嚴(yán)禁飲酒、嚴(yán)禁酒后駕車(chē)、上崗;
嚴(yán)禁違法使用、出售、分發(fā)或擁有違禁藥品、麻醉劑或違禁品;
宿舍嚴(yán)禁使用熱得快、電飯鍋、電磁爐等大功率電器;
宿舍需使用公司指定的“公�！逼放婆挪�;
身體不適，需及時(shí)到保健室咨詢(xún)或醫(yī)院就醫(yī);
發(fā)現(xiàn)電器有異常聲音或聞到有焦糊味時(shí)，應(yīng)先切斷電源，再找專(zhuān)業(yè)人員檢查;
道路行走，要走人行道;沒(méi)有人行道，靠路邊行走;
騎自行車(chē)、電動(dòng)車(chē)、摩托車(chē)需在非機(jī)動(dòng)車(chē)道靠右行駛，不在馬路上逆行(尤其是廠門(mén)口);
穿越馬路走人行橫道，有過(guò)街天橋和過(guò)街地道的路段優(yōu)先選擇走過(guò)街天橋和過(guò)街地道;
不乘坐非法交通工具，乘車(chē)全程系好安全帶;
駕駛和乘坐摩托車(chē)、電動(dòng)車(chē)必須佩帶安全帽;
遇到強(qiáng)雷暴天氣，避免戶(hù)外運(yùn)動(dòng)，勿接近導(dǎo)電性高的物體，如電線(xiàn)桿、大樹(shù)等;
外出差旅：公共場(chǎng)所不抽煙、不進(jìn)入正在施工的場(chǎng)所。入住公司協(xié)議或經(jīng)營(yíng)規(guī)范的`酒店，入住后應(yīng)了解酒店安全要求和安全通道的設(shè)置情況;
不在廠內(nèi)廠外走路時(shí)低頭看手機(jī);
不駕駛、乘坐不合規(guī)的摩托車(chē)。
承諾人：
日期：
【員工承諾書(shū)】相關(guān)文章：
員工承諾書(shū)12-14
員工的承諾書(shū)02-17
員工承諾書(shū)07-18
員工安全承諾書(shū)12-09
員工承諾書(shū)范文01-11
員工服務(wù)承諾書(shū)11-20
員工保密承諾書(shū)01-15
員工離職承諾書(shū)05-22
員工住宿承諾書(shū)10-10
員工保密承諾書(shū)06-25