2022国产男人亚洲欧美天堂,xvideos国产中字乱码视频,亚洲国产精品张柏芝在线观看,亚洲成a人片77777国产,午夜福利网页,国产h视频,国产精品小蝌蚪福利,亚洲首页一区任你躁xxxxx,中国少妇毛茸茸,丰满少妇被猛男进入高清播放

    商業(yè)策劃書

    時間:2024-12-19 13:38:54 策劃書 我要投稿

    商業(yè)策劃書(實用15篇)

      伴著時間的流逝,辛苦的工作已經(jīng)告一段落,為了迎接新的工作目標,需要認真地為此寫一份策劃書。你知道寫策劃書需要注意哪些問題嗎?下面是小編收集整理的商業(yè)策劃書,供大家參考借鑒,希望可以幫助到有需要的朋友。

    商業(yè)策劃書(實用15篇)

    商業(yè)策劃書1

      第一部分、摘要(整個計劃的概括)

      一、公司簡單描述。

      二、公司的宗旨和目標。(市場目標和財務(wù)目標)

      三、公司目前股權(quán)結(jié)構(gòu)。

      四、已投入的資金及用途。

      五、公司目前主要產(chǎn)品或服務(wù)介紹。

      六、市場概況和營銷策略。

      七、主要業(yè)務(wù)部門及業(yè)績簡介。

      八、核心經(jīng)營團隊。

      九、公司優(yōu)勢說明。

      十、目前公司為實現(xiàn)目標的增資需求:原因、數(shù)量、方式、用途、償還。

      十一、融資方案。(資金籌措及投資方式)

      十二、財務(wù)分析。

      1、財務(wù)歷史數(shù)據(jù)。(前3年-5年銷售匯總、利潤、成長)

      2、財務(wù)預計。(后3年-5年)

      3、資產(chǎn)負債情況。

      第二部分、綜述

      第一章、公司介紹

      一、公司的宗旨。(公司使命的表述)

      二、公司簡介資料。

      三、各部門職能和經(jīng)營目標。

      四、公司管理。

      1、董事會。

      2、經(jīng)營團隊。

      3、外部支持。(外聘人士/會計師事務(wù)所/律師事務(wù)所/顧問公司/技術(shù)支持/行業(yè)協(xié)會等)

      第二章、技術(shù)與產(chǎn)品

      一、技術(shù)描述及技術(shù)持有。

      二、產(chǎn)品狀況。

      1、主要產(chǎn)品目錄。(分類、名稱、規(guī)格、型號、價格等)

      2、產(chǎn)品特性。

      3、正在開發(fā)/待開發(fā)產(chǎn)品簡介。

      4、研發(fā)計劃及時間表。

      5、知識產(chǎn)權(quán)策略。

      6、無形資產(chǎn)。(商標/知識產(chǎn)權(quán)/專利等)

      三、產(chǎn)品生產(chǎn)。

      1、資源及原材料供應(yīng)。

      2、現(xiàn)有生產(chǎn)條件和生產(chǎn)能力。

      3、擴建設(shè)施、要求及成本,擴建后生產(chǎn)能力。

      4、原有主要設(shè)備及添置設(shè)備。

      5、產(chǎn)品標準、質(zhì)檢和生產(chǎn)成本控制。

      6、包裝與儲運。

      第三章、市場分析

      一、市場規(guī)模、市場結(jié)構(gòu)與劃分。

      二、目標市場的設(shè)定。

      三、產(chǎn)品消費群體、消費方式、消費習慣及影響市場的主要因素分析。

      四、目前公司產(chǎn)品市場狀況,產(chǎn)品所處市場發(fā)展階段(空白/新開發(fā)/高成長/成熟/飽和),產(chǎn)品排名及品牌狀況。

      五、市場趨勢預測和市場機會。

      六、行業(yè)政策。

      第四章、競爭分析

      一、無行業(yè)壟斷。

      二、從市場細分看競爭者市場份額。

      三、主要競爭對手情況:公司實力、產(chǎn)品情況。(種類、價位、特點、包裝、營銷、市場占有率等)

      四、潛在競爭對手情況和市場變化分析。

      五、公司產(chǎn)品競爭優(yōu)勢。

      第五章、市場營銷

      一、概述營銷計劃。(區(qū)域、方式、渠道、預估目標、份額)

      二、銷售政策的制定。(以往/現(xiàn)行/計劃)

      三、銷售渠道、方式、行銷環(huán)節(jié)和售后服務(wù)。

      四、主要業(yè)務(wù)關(guān)系狀況(代理商/經(jīng)銷商/直銷商/零售商/加盟者等),各級資格認定標準及政策。(銷售量/回款期限/付款方式/應(yīng)收賬款/貨運方式/折扣政策等)

      五、銷售隊伍情況及銷售福利分配政策。

      六、促銷和市場滲透。(方式及安排、預算)

      1、主要促銷方式。

      2、廣告/公關(guān)策略媒體評估。

      七、產(chǎn)品價格方案。

      1、定價依據(jù)和價格結(jié)構(gòu)。

      2、影響價格變化的因素和對策。

      八、銷售資料統(tǒng)計和銷售紀錄方式,銷售周期的.計算。

      九、市場開發(fā)規(guī)劃,銷售目標(近期、中期),銷售預估(3-5年)銷售額、占有率及計算依據(jù)。

      第六章、投資說明

      一、資金需求說明。(用量/期限)

      二、資金使用計劃及進度。

      三、投資形式。(貸款/利率/利率支付條件/轉(zhuǎn)股-普通股、優(yōu)先股、任股權(quán)/對應(yīng)價格等)

      四、資本結(jié)構(gòu)。

      五、回報/償還計劃。

      六、資本原負債結(jié)構(gòu)說明。(每筆債務(wù)的時間/條件/抵押/利息等)

      七、投資抵押。(是否有抵押/抵押品價值及定價依據(jù)/定價憑證)

      八、投資擔保。(是否有抵押/擔保者財務(wù)報告)

      九、吸納投資后股權(quán)結(jié)構(gòu)。

      十、股權(quán)成本。

      十一、投資者介入公司管理之程度說明。

      十二、報告。(定期向投資者提供的報告和資金支出預算)

      十三、雜費支付。(是否支付中介人手續(xù)費)

      第七章、投資報酬與退出

      一、股票上市。

      二、股權(quán)轉(zhuǎn)讓。

      三、股權(quán)回購。

      四、股利。

      第八章、風險分析

      一、資源(原材料/供應(yīng)商)風險。

      二、市場不確定性風險。

      三、研發(fā)風險。

      四、生產(chǎn)不確定性風險。

      五、成本控制風險。

      六、競爭風險。

      七、政策風險。

      八、財政風險。(應(yīng)收賬款/壞賬)

      九、管理風險。(含人事/人員流動/關(guān)鍵雇員依賴)

      十、破產(chǎn)風險。

      第九章、管理

      一、公司組織結(jié)構(gòu)。

      二、管理制度及勞動合同。

      三、人事計劃。(配備/招聘/培訓/考核)

      四、薪資、福利方案。

      五、股權(quán)分配和認股計劃。

      第十章、經(jīng)營預測。

      增資后3-5年公司銷售數(shù)量、銷售額、毛利率、成長率、投資報酬率預估及計算依據(jù)。

      第十一章、財務(wù)分析

      一、財務(wù)分析說明。

      二、財務(wù)數(shù)據(jù)預測。

      1、銷售收入明細表。

      2、成本費用明細表。

      3、薪金水平明細表。

      4、固定資產(chǎn)明細表。

      5、資產(chǎn)負債表。

      6、利潤及分配明細表。

      7、現(xiàn)金流量表。

      8、財務(wù)指標分析。

     。1)反映財務(wù)盈利能力的指標。

      A、財務(wù)內(nèi)部收益率。(FIRR)

      B、投資回收期。(PT)

      C、財務(wù)凈現(xiàn)值。(FNPV)

      D、投資利潤率。

      E、投資利稅率。

      F、資本金利潤率。

      G、不確定性分析:盈虧平衡分析、敏感性分析、概率分析。

      (2)反映項目清償能力的指標。

      A、資產(chǎn)負債率。

      B、流動比率。

      C、流動比率。

      D、固定資產(chǎn)投資借款償還期。

      第三部分、附錄

      一、附件

      1、營業(yè)執(zhí)照影印本。

      2、董事會名單及簡歷。

      3、主要經(jīng)營團隊名單及簡歷。

      4、專業(yè)術(shù)語說明。

      5、專利證書/生產(chǎn)許可證/鑒定證書等。

      6、注冊商標。

      7、企業(yè)形象設(shè)計/宣傳資料。(標識設(shè)計、說明書、出版物、包裝說明等)

      8、簡報及報道。

      9、場地租用證明。

      10、工藝流程圖。

      11、產(chǎn)品市場成長預測圖。

      二、附表

      1、主要產(chǎn)品目錄。

      2、主要客戶名單。

      3、主要供貨商及經(jīng)銷商名單。

      4、主要設(shè)備清單。

      5、主場調(diào)查表。

      6、預估分析表。

      7、各種財務(wù)報表及財務(wù)預估表。

    商業(yè)策劃書2

      一.項目介紹

      精品小咖啡店是一個資金投入低、消費人群廣、回收成本快,類似于奶茶店,而且門面非常好找的創(chuàng)業(yè)項目,一般除了保留3個月左右的店租、人工和日常開銷外,奶茶店經(jīng)營管理不用太多周轉(zhuǎn)資金,非常適合小本自主創(chuàng)業(yè)。

      我們店名為“茶 物語”,易記順口,可以讓人很快記住。我們的目標是以一般奶茶店不具有獨有的特色吸引顧客而獲取大的利潤,用一年的時間打響“茶 物語”名聲,建立品牌效應(yīng)并積累資金后,通過調(diào)查試點后,把運營擴張到其他市場,獲得更大的利益。通過在經(jīng)營的過程中不斷改革,逐步完善,形成口碑,擴大市場占有額,形成連鎖“茶 物語”奶茶店

      二.行業(yè)分析

      奶茶、咖啡屬于大眾消費,消費者甚多,主要以青少年學生為主,不管是現(xiàn)在的市場需求還是未來的市場需求都極大,不過奶茶店行業(yè)競爭也很激烈,我們必須做出特色才能不被淘汰,才能在行業(yè)中脫穎而出。目前奶茶店口味大多雷同,所以我們要想做的出色,必須創(chuàng)新,例如增加新的口味、使用奇特有趣的杯具,讓顧客耳目一新。同時要注重奶茶店的衛(wèi)生,讓顧客一走進奶茶店就有一種干凈清新的感覺。

      對于產(chǎn)品的定價,我們會根據(jù)不同的口味定出不同的價格,一般在3.5元左右,和市場平均價格相同。我們采取產(chǎn)品競爭優(yōu)勢,以產(chǎn)品的質(zhì)量和特色搶占市場份額。

      由于類似的店眾多,進入該行業(yè)比較困難,而且大多顧客有慣性消費心理,取得行業(yè)競爭優(yōu)勢比較困難。所以我們會在開業(yè)前期以高質(zhì)量低價格來取得進入市場的通行證,并且會有促銷和特殊活動,具體的會在產(chǎn)品和服務(wù)中介紹。

      三.產(chǎn)品/服務(wù)介紹

      本店主要經(jīng)營各種咖啡、奶茶,另外,為了滿足顧客的消費需求,同時經(jīng)營雙皮奶、

      刨冰、奶昔,各種果汁及飲料和各種小吃,如各種口味的瓜子和烤翅等。

      為吸引顧客,本店會通過不斷地嘗試來研發(fā)新類奶茶,新類奶茶會成為本周的推薦飲品,在推出的前兩天會特價銷售,如果反響好的話會成為本店特色產(chǎn)品。為了不被因模仿而被超越,我們會不斷地推出新產(chǎn)品、節(jié)日產(chǎn)品和周年產(chǎn)品。如情人節(jié):推出情侶奶茶,光棍節(jié):推出單身奶茶。不斷地因特色而吸引顧客,使顧客對本店印象深刻,并逐漸地形成口碑,成為企業(yè)的無形的品牌資產(chǎn)。

      另外可以通過把調(diào)味技術(shù)結(jié)合調(diào)酒工藝要求來操作,這是一種質(zhì)的飛躍,也是一種藝術(shù)享受。奶茶的主要成份有:奶粉、茶葉、糖、水(及冰)、香料(珍珠奶茶還包括珍珠)。不同的水做的奶茶味道相差很遠,你用的是自來水?還是礦泉水?還是山泉水?海水?過濾水?這是完全不同的,山泉水雖然貴,但口感好,產(chǎn)品好才能有回頭客。冰也是,制冰的程序也會嚴重影響每杯奶茶的品質(zhì)。所以,為了企業(yè)長遠的發(fā)展,作業(yè)人員有真正的學會奶茶技術(shù);疽茫1、學會品味奶茶;2、原料成份配方;3、調(diào)味份量與時間;4、設(shè)備的應(yīng)用與調(diào)味火候;5、調(diào)味手法;6、奶茶的保存;7、奶茶的包裝要求;8、奶茶的變化(包括樣變與質(zhì)變,比如:拉花。

      四.店面選址

      奶茶是一種快速消費的休閑飲品,完全是一種可有可無的東西,因此,如果如果選址不好,那就沒有人會“不遠萬里”的跑去專門喝你一杯奶茶,繁華地段是最佳選擇。這是毋需考慮的事情,但繁華地段的高成本卻是不得不考慮的。所以要按自己的投資能力和競爭能力進行找選址,要看到現(xiàn)時的鋪位情況,也要對以后發(fā)展情況作估算。要對鋪位消費水平進行評估,低消費的地方不宜大投資;同樣的,高消費的地方不宜低投資。

      還要考慮旁邊或是周邊有無同行,價格質(zhì)量怎樣,如果找的鋪現(xiàn)在沒有競爭,以后有無可能出現(xiàn)競爭者等等。特別對于我們這種資金短少投資者,在贏虧平衡測算里會根據(jù)數(shù)據(jù)“對鋪面的:鋪租不要超過平均最低營業(yè)額的 15%”來確定店址。學校周邊是很不錯的位置,學生多,消費也會多。另外,補充一點,買奶茶的顧客中,女性居多,所以如果是女孩子,尤其是年輕的女孩子多的地方,毫無疑問是好地方。

      五.裝修與設(shè)備購買

      裝修是按照投資額度及消費水平和產(chǎn)品搭配情況來進行裝修設(shè)計并裝修的`。裝修的風格要做到大概符合消費能力,又顯得舒服、衛(wèi)生、簡潔、大方。特別地,針對年輕人的觀念,要設(shè)計較有特點,讓年輕人喜歡。特別注意吧臺的流水設(shè)計,要根據(jù)產(chǎn)品需求和設(shè)備配備情況進行程序設(shè)計,操作流暢的同時盡可能考慮產(chǎn)品的更進和設(shè)備的添加所需空間。這里面也包含水電的布局和水力電力要求。

      設(shè)備是按產(chǎn)品菜單來采購的。好的高質(zhì)量的設(shè)備就能做出更多的上品質(zhì)的產(chǎn)品,而且能提高速度和效率。店面設(shè)備要和店面水力電力拾配得上,特別是店面小的步行街區(qū),要考慮另找廚房的配備協(xié)調(diào)。 奶茶的制作一般要用到如下設(shè)備:

      a) 封口機

      帶有計數(shù)器,一般賣炊具機械、封口設(shè)備的店里有賣,每封一下口,計數(shù)器都會記一下數(shù),無論電源有沒有接通,這是一種機械計數(shù)。封口機選購時要注意,找個杯子封一下試試,把溫度調(diào)到170度左右,按下大約一秒多鐘,取出看有沒有封住;再稍微用力捏一下,看封得結(jié)實不結(jié)實,有沒有封得不結(jié)實的地方,有漏氣的小孔。再要注意看封口膜切得是否整齊,有沒有沒切斷,也就是看上下模平不平,齒刀鋒不鋒利。

      2、封口膜

      一般賣封口機的地方會附帶銷售,選購時要注意,封口膜不能太厚,太厚了容易封不住,而且插吸管的時候會很難插破,用力過猛,要么把吸管插壞,要么把奶茶掉到地上,要么一不小心把杯子插破。從用料方面考慮,太厚的一般都不是什么好料,會很脆,一插就會裂一道大口子。

      3、 冰柜

      一般購買雙室冰柜,一半冷藏,一半冷凍。

      4、杯子

      賣塑料制品、塑料袋等的店里有賣,賣封口機的店里也會附帶銷售,一般是20xx個一箱,不單賣。杯子的價格相差不大,質(zhì)量卻相差不少,而且杯子很重要,一定要多跑幾家,認真選購。選購時要首先看料的厚度,太軟的不行,用力拿會把奶茶捏出來,不用力又拿不住。最好在家先拿一杯水感受一下,然后買的時候拿在手里感受一下看厚度夠不夠。還有最重要的一點是:杯沿的結(jié)實程度。杯沿要夠厚、夠結(jié)實,關(guān)鍵是用料要均勻,這樣盛滿奶茶時,用手提杯沿,才不會灑掉。杯子太薄、杯沿太軟的杯子,會大大破壞顧客的心情,而且在懷疑杯子質(zhì)量的同時,一定會懷疑奶茶的質(zhì)量。

    商業(yè)策劃書3

      1.公司介紹

      本公司名為——廣州宜校兼職有限公司,是大學生創(chuàng)業(yè)公司(公司名為虛構(gòu),當前項目仍在團隊階段),目的是為了為大學生尋找相近并且適合的高質(zhì)量數(shù)量足的兼職,公司內(nèi)部人員包含眾多高校精英人員。

      2.技術(shù)與產(chǎn)品

      在技術(shù)方面,公司擁有各大高校技術(shù)人員,同時也有在其他互聯(lián)網(wǎng)公司從事多年技術(shù)的高級人員,同時也有眾多專利技術(shù),隨時間的推移,我相信公司內(nèi)的技術(shù)人員將會越來越優(yōu)秀,一直在學習的高校精英技術(shù)人員是值得投資的。在產(chǎn)品方面,公司運營了一個宜校兼職app軟件,同時也運營了眾多微信公眾平臺作為收集和發(fā)布兼職的平臺。

      3.市場分析

      市場上相類似的兼職app也不少,但是本公司和市面上的產(chǎn)品有著本質(zhì)上的不同,市面上的app是為了滿足社會上所有人的兼職需求,市場范圍巨大,也真是因為這樣,他們的重點人群太多,因此效果只能是平均泛濫。而我們的公司是為了滿足大學生的兼職需求,為他們尋找優(yōu)秀的近距離的兼職,在每個高校我們幾乎都會有相應(yīng)的負責人,他們的任務(wù)是為自己的學校尋找附近的優(yōu)秀兼職,主動尋找,與店家洽談合作,因此我們的市場主要是在眾多高校,定位明確,目的分明。

      4.競爭分析

      競爭無處不在,更可況是市場巨大的大學生市場,其中的競爭壓力必然不小,其中最大的壓力便是當公司的產(chǎn)品推出市場的時候,市面上已有的公司會及時改變他們的重心。與在市場上有穩(wěn)定資源的對手競爭的時候總是吃虧的可能姓更大,如果發(fā)展不好,被吞并也不是不可能。根據(jù)在網(wǎng)上所學的六力分析模型,我便嘗試著進行競爭分析。

     、佻F(xiàn)存的競爭者的影響力較大,擁有不少的穩(wěn)定客戶,活力一般,同時雖然他們有在做宣傳,但是宣傳的力度還有要求比較低,因此拓展市場的能力有限,能力一般,根據(jù)長期的觀察,競爭者的更新頻率較低,人性化的.操作與體驗有待提高;

     、诠┴浬蹋òl(fā)布兼職的商家)的影響力也是一般,甚至缺少相應(yīng)的可信度,所以尋找可信有質(zhì)量的兼職是十分有必要的,活力不錯,因為各大商家所需求的兼職人員都是長期可能都會有需求,外包這樣的優(yōu)秀模式當然會有很多人去用,能力的話,各大商家也只是愿意把簡單沒有什么重要意義的工作拿來尋找兼職人員來做,避免了眾多不如人意的結(jié)局,因此,高質(zhì)量的兼職也就是”供貨商的能力”是非常難以提高的;

     、劭蛻舻挠绊懥Σ诲e,不僅有社會上的人員要做兼職,其實其中占據(jù)很大比例的是大學生,因此,大學生是非常需要這樣的產(chǎn)品,活力極強,大學生對于兼職的需求是非常多的,能力略差,因為做兼職的社會人員更多的是能力較差的,但是大學生的話能力也是在一個不成熟的階段;

     、軡撛诟偁幷叩挠绊懥^差,活力較強,既然敢于闖進這個市場,當然是有他們的思考的,也肯定沒有那么容易放棄的,能力未知,也就要看接下來競爭的結(jié)果了,不論能力如果,自身的能力是最重要的;

     、莓a(chǎn)品或服務(wù)的替代方式:我們的產(chǎn)品和服務(wù)和其他的公司相比會更加主動,不僅有商家主動發(fā)布兼職的板塊,更有各大高校的學生負責人去主動需找洽談校區(qū)附近的商家,來給大家爭取質(zhì)量更高的兼職;

     、迏f(xié)力業(yè)者的力量:對于公司內(nèi)部的兄弟伙伴們,我們不僅要擁有強勁的欲望和熱情,更要創(chuàng)造出真正專屬于我們公司的公司文化和底蘊,只有如此,才是一個公司賴以為繼的根本。

      5.市場營銷

      關(guān)于市場營銷這塊兒,公司的產(chǎn)品和服務(wù)的主要人群是大學生,因此對于眾多商家來說,如果總是能夠找到真正的大學生來為自己做兼職的話,可信度還有安全度都是極高的,因此,只要我們抓好這關(guān),做好大學生的身份證明從而給予相應(yīng)的兼職的話,相信會有眾多商家愿意更多的發(fā)布兼職;除此之外,公司也會再眾多各大高校尋找相應(yīng)的負責人,當然,負責人都是在茁壯成長的大學生,他們的工作就是為了在學校附近尋找合適的商家進行洽談,確定合作關(guān)系,分享高質(zhì)量工作和獲得信任,這樣如此,公司就會獲取更多的可靠接地氣的兼職,而負責人的酬勞便有他們尋找的兼職數(shù)量和兼職質(zhì)量來由公司最終評斷。

      6.投資說明

      7.項目投資報酬與退出

      8.項目風險分析

      投資這方面的話,現(xiàn)如今我擁有的知識無法支持我完成一份完整的投資相關(guān)的設(shè)想和計劃,所以我便列出一些我的想法。

      投資的目的,無非就是因為現(xiàn)如今的資金鏈不夠龐大無法支撐進一步的擴張和擴大公司規(guī)模等急需大量資金的支持,同時這樣數(shù)量的資金也無法通過貸款代入,并且貸款需要利息。

    商業(yè)策劃書4

      1.計劃概況

      “中華現(xiàn)代健身中心”是一所正在創(chuàng)建的旨在向會員提供室內(nèi)和室外體育健身運動的俱樂部。與目前已存在的大部分健康俱樂部所不同的是,“中華現(xiàn)代健身中心”(簡稱:健身中心)將為團隊提供排球、籃球等運動場地,同時也為個人提供健身的場地和設(shè)施。健身中心將積極推動單位和家庭的參與,并向那些有興趣提高體育技藝的人士提供專家指導和訓練性課程。

      一般來說,這個行業(yè)競爭的關(guān)鍵在于地點的選擇、活動項目的設(shè)計、服務(wù)的質(zhì)量和設(shè)備的條件。我們擬將健身中心設(shè)在北京東城區(qū),這里的居民收入比全國平均高出2.5倍;這里的工廠、企業(yè)以及其它單位的員工有著組隊進行體育活動的傳統(tǒng)。我們健身中心的活動項目都是圍繞著人們的興趣而設(shè)計的,將會超過未來會員的期望。我們所提供的設(shè)備和經(jīng)驗豐富的經(jīng)營管理人員將使健身中心的服務(wù)超過其他類似的俱樂部。

      除了上述健身俱樂部所具備的成功外,更為重要的是,我們有一組經(jīng)驗豐富、富有熱情和生氣并致力于經(jīng)營這個健身中心的管理人員。張大為先生是一位出色的推銷專家,他將出任健身中心的總裁;王麗華女士將出任項目部和公關(guān)部主管;劉國棟先生將主管設(shè)備處并負責職員的培訓。以上這三位都具有企管碩士學位并具有多年的這一行業(yè)的經(jīng)營經(jīng)驗。魏麥先生是一位財務(wù)方面的專家,將出任本中心的財務(wù)主管。

      健身中心的創(chuàng)建需購置土地5公頃,連同建筑和設(shè)備安裝費用共需投資450萬元。以上提及的幾位主要經(jīng)理人員共投資60萬元,一些外部投資者以獲得40%的股份為條件已承諾投資約190萬元。健身中心還需向有關(guān)機構(gòu)貸款225萬元,擬將建造此中心的土地和造好的房屋作為貸款的抵押,同時將提供40%的付款以確保此項抵押貸款的可靠。我們預計健身中心第一年的總銷售額將達180萬元,利稅達7.5萬元。

      2.經(jīng)營管理

      經(jīng)理人員介紹

      張大為先生,現(xiàn)年40歲,北京大學企管碩士,中山大學經(jīng)濟學學士。張先生在廣健身俱樂部擔任副總裁之職多年,從事過健康俱樂部的選址、日常經(jīng)營和活動項目開發(fā)等多方面的工作。在此之前,張先生作廣州家庭健身中心的職員,從事過多年的直接銷售工作。張先生還是一位體育愛好者,他現(xiàn)在仍擔任中國室內(nèi)運動協(xié)會的理事。

      王麗華女士,現(xiàn)年35歲,中國人民大學企管碩士,北京師蕩大學教育學碩士。王女士現(xiàn)任職于四通集團公司職工活動部經(jīng)理,對職工活動項目設(shè)計和體育器材有豐富的知識和經(jīng)驗。王女士業(yè)余還兼任東城區(qū)青少年活動協(xié)會的理事會成員。

      劉國棟先生,現(xiàn)年38歲,北京師范大學體育系學士,現(xiàn)任職于國際海員俱樂部器材管理部,劉先生是北京體育界的活躍人士,同時參加幾個業(yè)余籃球隊和排球隊并兼任教練。

      魏麥先生,現(xiàn)年48歲,中國財經(jīng)大學企業(yè)財務(wù)碩士,具有高級會計師職稱,現(xiàn)任職于全國青少年體育運動協(xié)會的主管會計師。

      上述的每一位經(jīng)理人員均在自己的領(lǐng)域之中有多年的工作經(jīng)驗,其中兩位具有管理財務(wù)方面的經(jīng)驗,三位曾經(jīng)有經(jīng)營健身俱樂部方面的經(jīng)驗。這樣的經(jīng)理人員的組合給健身中心提供了一個堅實的基礎(chǔ),即使萬一有某位經(jīng)理人員因故離任,其他成員可即時填補空白。

      上述各位人士雖然目前仍在其他單位擔任要職,但并沒有與他們的單位簽定任何限制性合同,可以隨時離職而加入健身中心。這四位經(jīng)理人員已簽署的一項合同約定:他們從加入健身中心之日起將至少為本中心服務(wù)五年;如果任何一位將來離開本企業(yè),那么從離開之日起五年這內(nèi)將不能從事與中心競爭性的業(yè)務(wù)。事實上,這四位原始創(chuàng)始人對創(chuàng)辦本中心投入了大量的人力和資金他們將會致力于辦成一個成功的健身俱樂部。

      報酬

      四位創(chuàng)始人每年的工資收入定為5萬元,這與目前這個行業(yè)同等職位人員的工資水平相當。

      創(chuàng)業(yè)所有權(quán)分配

      健身中心最初將發(fā)行10萬股普通股票,四位創(chuàng)始人每人投資15萬元,各換取14%即14,000股股票。每一位董事(共4人)將獲得1%(共4000股)的股份。另有三位不參與經(jīng)營的投資者共出資190萬元,將按出資多少分享40%的股份。

      經(jīng)理人員的責任

      總裁/推銷部:張大為先生將出任健身中心總裁,他是整個中心的核心。他的主要責任是領(lǐng)導企業(yè)的經(jīng)理人員,同時還擔負訓練和指導中心的銷售人員的責任。

      項目設(shè)計/公關(guān):王麗華女士將出任這方面的.主管。王女士將對健康俱樂部行業(yè)的發(fā)展情況以及顧客的需求進行持續(xù)的分析,制定出符合市場需求的活動項目,并負責中心的廣告和宣傳業(yè)務(wù)。

      器材部/人事部:這個部門由劉國棟先生負責。劉先生將負責中心的器材購置、維護以及中心的雜務(wù)人員的管理。

      財務(wù)/住處系統(tǒng):這個部門由魏麥先生負責。中心的計算機系統(tǒng)以有相應(yīng)的數(shù)據(jù)、文件也由魏先生負責管理。

      董事會成員

      健身中心的經(jīng)理人員意識到自身缺管某些經(jīng)營此中心所必需的專長。為了襝這種缺失,經(jīng)理人員吸收一位律師、一位健美方面的醫(yī)生、一位健美專家和一位體明星加盟董事會。他們將對中心的發(fā)展提供寶貴的經(jīng)驗和技巧。每一位董事會成員將獲得1%的股份作為報酬,如果他們決定離開中心的話,中心的經(jīng)理人員有對他們的股份進行收購的第一優(yōu)先權(quán)。

      3.市場分析

      市場的分布情況

      健身行業(yè)的市場分割最重要的形式是其區(qū)域性,80%的會員居住在距中心周圍9公里以內(nèi),平均車程15分鐘可視確定距離范圍的基準。健身中心是一個具有獨特體育運動設(shè)施的俱樂部,由于有室內(nèi)滑冰嘗排球沙灘以及特殊訓練廳,將吸引一些居住較遠的人們,估計所有會員的工作、居住地不超過13公里。健身中心之所以選址在北京市東城區(qū),其原因是那里人口增長迅速、家庭收入高以及該地區(qū)人們對體育運動有較大的潛在需求。

      人口、年齡、家庭收入和從事管理、專業(yè)技術(shù)工作的人數(shù)是判斷顧客群中最重要的統(tǒng)計變量。東城區(qū)年人口增長率為2.5%,是全國人口增長率的1.5倍,是北京市人口年增長率的1.3倍。大約590,000人口居住在健身中心場址9公里以內(nèi),據(jù)估計,這個數(shù)字到1995年將超過650,000。分析專家說健身行業(yè)會員的年齡中值是34歲,而東城區(qū)年齡中值為32歲。

      根據(jù)中國國家室內(nèi)運動協(xié)會(簡稱室運協(xié))的抽樣調(diào)查,家庭收入是判斷顧客群的另一重要因素,約77%的會員家庭收入超過2.5萬元,而全國家庭收入超過此線的占56%;39%的會員家庭收入超過4.5萬元。從事管理、專業(yè)技術(shù)工作的人員參加健身運動的人數(shù)遠比其他行業(yè)人員多,而北京市專業(yè)技術(shù)和管理人員比例與全國平均相比多二倍以上。

      對比全國平均水準,東城區(qū)體育運動的潛在市場高于95%。根據(jù)1991年國家統(tǒng)計局對以郵政編碼為區(qū)域范圍的居民各種服務(wù)的潛在需求量進行的分析測算,東城區(qū)的需求指數(shù)為132,而全國的需求指數(shù)中值為103。

      可行性分析

      市場滲透分析是對興建商業(yè)娛樂、健身設(shè)施在一定的市場范圍內(nèi)的整體市場飽和狀態(tài)的預估方法。它已被公認為重要的商業(yè)分析方法。這種方法被房地產(chǎn)評估者、金融機構(gòu)和專業(yè)顧問用于測量市場對新建健身設(shè)施的需求程度。本計劃中的計算結(jié)果是根據(jù)與目標市場和設(shè)施建筑面積有關(guān)人口統(tǒng)計數(shù)據(jù)得來的(請參照附錄有關(guān)計算方法和討論結(jié)果)。

      應(yīng)用這套分析方法的結(jié)果表明:東城區(qū)以其現(xiàn)有的人口仍可財建一所7,500平方米的多種體育運動俱樂部。這一市場滲透分析不能用于分析具體項目帶來的利弊,因而需要通過市場研究來進一步確定該項目的可行性。我們的研究包括:選址分析,目標市場調(diào)查,與一些體育組織、社團領(lǐng)導人、競爭對手的會員和雇員進行交談。

      4.競爭分析

      根據(jù)室運協(xié)的調(diào)查結(jié)果得知,主要的競爭來自6公里以內(nèi)的提供同等設(shè)施條件的俱樂部,主要競爭對手是東城區(qū)中心的中央俱樂部。這個俱樂部建筑面積7,000平方米,設(shè)有舉重室、聯(lián)合健身器材、體操房、奧林匹克標準游泳池、健美體操房、飲食及營養(yǎng)教學中心。中央俱樂部的會員有2千人,同時有6個月的排隊名單。它的四周由醫(yī)院環(huán)繞,如果不是建筑中貴的話,擴建是可能的。對比這下,健身中心除了提供給會員個人健身運動項目,還將提供團體和家庭集體運動以適應(yīng)市場調(diào)查的結(jié)果。另一個競爭對手是東城俱樂部,位于健身中心西部5公里左右。同中央俱樂部一樣,東城俱樂部也只為成年會員服務(wù)。它擁有800多名會員,建筑面積2,000多平方米,設(shè)施包括舉重室、聯(lián)合健身器材、室內(nèi)網(wǎng)球嘗桑娜蒸氣浴室及旋轉(zhuǎn)水按摩浴池。它的主要優(yōu)勢是會費低廉;最大弱點是衛(wèi)生條件不佳,設(shè)備更新不及時。1990年,由于更衣室等衛(wèi)生條件太差而被政府罰款。

      一些我們訪問過的東城俱樂部的會員正在積極地尋找其他合適的俱樂部。但由于中央俱樂部一時不能接受新會員,他們的選擇受到限制。80%的被調(diào)查者認為清潔的設(shè)施對于行業(yè)是最重要的因素。室運協(xié)的調(diào)查還表明,東城俱樂部每百平方米擁有40名會員,而按一般標準應(yīng)是每百平方米29名會員。我們準備實施一項預防性的維護設(shè)備計劃,該計劃可以保證設(shè)備滿足會員要求,同時將保持一定的設(shè)備長期維護費用。

      東城區(qū)的網(wǎng)球俱樂部擁有8個網(wǎng)球場,其中6個室內(nèi)場地和2個室外場地,它還有旋轉(zhuǎn)水按摩浴池、小賣部等。這個網(wǎng)球俱樂部大概距我們的地址約4公里左右。盡管在我們的調(diào)查中網(wǎng)球被列為第三受歡迎的項目,但進一步的調(diào)查表明該地區(qū)已有足夠的網(wǎng)球場,因而健身中心決定目前不提供網(wǎng)球服務(wù)。

      次一級的競爭來自15公里范圍內(nèi)提供相似服務(wù)的俱樂部。這些俱樂部包括:北京朝陽區(qū)的朝陽俱樂部、東方俱樂部以及在崇文區(qū)的崇文俱樂部和國際俱樂部等。但這些俱樂部對于東城區(qū)的居民來說距離較遠,乘車時間都超過20分鐘。

      5.企業(yè)操作計劃

      選擇地點

      經(jīng)過全面的分析研究(包括位置的可進入性、大孝分區(qū)的限制及東城區(qū)的地價等),決定將健身中心設(shè)在二環(huán)路與永定大街相交處該地位于一個“白領(lǐng)階級”的公司和高級收入居民區(qū)之間,并正在大力發(fā)展商業(yè)設(shè)施。

      我們選了一個街道口作為建設(shè)點,過街行人和四輛容易看到,且出入方便。室運協(xié)認為,方便的地理位置是一個體育俱樂部為會員提供的最基本的利益之一,至于俱樂部的大小則由市場的需要而定。

      我們所選的地點已被政府劃為工商業(yè)區(qū),可以立即開始基建工作。場點地價是13萬元/公頃。

      器材的配置

      健身中心建筑面積7,5000平方米,是市場滲透分析中認為該地區(qū)所需要的面積?紤]這個地區(qū)的人口增長,已買下2公頃土地留做備用,同時也避免隨人口增長的土地增值給未來中心擴展增加困難。

      北京市新華建筑設(shè)計公司(專長于娛樂設(shè)施的建筑設(shè)計)已完成了符合建筑要求的設(shè)計工作。這家公司曾在設(shè)計方面獲獎,有豐富的設(shè)計經(jīng)驗,能夠保證質(zhì)量。

      設(shè)備的維修和建筑設(shè)施的保養(yǎng)對會員很得要。90%以上的被調(diào)查者給予這個方面最高一級考慮。維修費是一項可變開銷,這一行業(yè)的平均維修費在4%-9%。我們強調(diào)預防性維修,可以使我們的費用支出保持較低水平。

    商業(yè)策劃書5

      一、概述

      互聯(lián)網(wǎng)是一個能夠在瞬間創(chuàng)造億萬財富的當?shù)。跟著互?lián)網(wǎng)技能的開展,尤其是電子商務(wù)的呈現(xiàn),互聯(lián)網(wǎng)所創(chuàng)造出的經(jīng)濟價值敏捷增長。而網(wǎng)絡(luò)文學經(jīng)過對作者數(shù)字版權(quán)的交易,推出VIP簽約準則和閱覽準則,逐步經(jīng)過在線廣告、出書代理、電子閱覽開展、無線閱覽開展等多種形式,培養(yǎng)和開展了有本身特征的獲利形式。并用過與游戲開發(fā)與電影劇本改編,使網(wǎng)絡(luò)文學著作得到屢次使用,構(gòu)成一個強壯的產(chǎn)業(yè)鏈。網(wǎng)絡(luò)文學強壯的用戶需求,保證了其寬廣的商場,跟著3G時代的到來,閱覽將不再受時間地址的約束,不管何時何地手機閱覽都能夠滿意讀者的閱覽需求。咱們將經(jīng)過對網(wǎng)絡(luò)文學商場的剖析,對于當前對網(wǎng)絡(luò)文學開發(fā)中所疏忽的環(huán)節(jié),斷定本身的開展方向,以防止強壯的資金競賽。并借鑒一些成功的新形式,對心語中文網(wǎng)進行開展定位和商業(yè)化運作。從商場薄弱環(huán)節(jié)進入商場,尋求差異化開展,構(gòu)成一個作者宣布與讀者閱覽,雜志選稿,圖書出書相聯(lián)絡(luò),電子運營,影視發(fā)行,動漫制造相一致的巨大產(chǎn)業(yè)鏈。

      二、產(chǎn)品/效勞簡要

      心語中文網(wǎng)前期經(jīng)過與高校文學社團的協(xié)作,為文學社團在心語樹立自個的社團主頁,構(gòu)成一個全國性的一起浩大的社團聯(lián)盟。在此同時,心語將與與各類實體虛體社團翻開協(xié)作,互相宣傳推行,以期到達資本互通,人才共享。

      心語中文網(wǎng)將一向為優(yōu)異文學愛好者供給網(wǎng)絡(luò)文學宣布的渠道,開掘優(yōu)質(zhì)網(wǎng)絡(luò)作者,并進行經(jīng)典著作的搜集辦理。逐步創(chuàng)立VIP閱覽準則,完成作者與網(wǎng)站一起獲利的雙贏局勢。后期經(jīng)過與雜志社出書方的協(xié)作,幫忙作者著作宣布與圖書出書,以及電影劇本改編,和以著作內(nèi)容為基地的游戲軟件開發(fā)等。

      三、商場剖析

      1.經(jīng)濟價值大

      互聯(lián)網(wǎng)自1994年進入我國,至今已將近16年。1997年美籍華人朱威廉將榕樹下引入我國,這能夠算作至今停止最早的網(wǎng)絡(luò)文學站點,榕樹下開端只是他的自個主頁,卻沒想到開展迅猛招引了數(shù)不盡的文學愛好者。恰是由于一群熱心的海外華裔,我國的網(wǎng)絡(luò)文學的開展并沒有與國際拉得太遠。現(xiàn)在網(wǎng)絡(luò)文學迅猛開展,已構(gòu)成一個對簽約作家進行包裝和運營,將小說的電子版權(quán)、無線發(fā)布權(quán)、傳統(tǒng)文學版權(quán)及動漫影視改編權(quán)等一致包裝、運營,打造一個以文學為中心,結(jié)合影視、版權(quán)、無線等多方資本的產(chǎn)業(yè)鏈,其經(jīng)濟價值不可估量。

      2. 商場需求大

      網(wǎng)路閱覽需求量大,跟著社會日子水平的進步,市民日子不再只是滿意于吃飽穿暖,大家的精力需求敏捷進步,再加上技能發(fā)面的開展,大家不再只是滿意于紙質(zhì)書本的閱覽,開端將目光投向具有海量資本的互聯(lián)網(wǎng),悉數(shù)社會閱覽量敏捷增大。跟著3G時代的降臨,閱覽已經(jīng)成為一種時髦,只需一部手機,一部MP4或許別的閱覽設(shè)備就能夠隨時隨地進行閱覽。

      3.產(chǎn)品來歷廣

      網(wǎng)絡(luò)文學的創(chuàng)造,本錢小,門檻低,對作者而言VIP閱覽中的絕大有些收費均為作者的收益,以及點擊率升高后圖書出書和劇本改編游戲制造帶來的經(jīng)濟效益推進著網(wǎng)絡(luò)寫手的創(chuàng)造。

      四、競賽剖析

      A、專業(yè)網(wǎng)絡(luò)團隊剖析:

      當前網(wǎng)絡(luò)文學商場構(gòu)成一家獨大的局勢,隆重文學相繼收買起點中文網(wǎng)、晉江自創(chuàng)文學網(wǎng)、紅袖添香文學網(wǎng),榕樹下,以及小說閱覽等網(wǎng)七家網(wǎng)站,占有網(wǎng)絡(luò)自創(chuàng)文學 95%的商場份額,憑借隆重網(wǎng)絡(luò)雄厚的資金支撐,隆重文學簡直壟斷了悉數(shù)網(wǎng)絡(luò)文學商場?墒锹≈氐拈_展形式過火尋求商業(yè)化運作,疏忽了一些細節(jié)的.辦理。

      1.商業(yè)性廣告投進過多。

      在隆重旗下網(wǎng)站,翻開書的主頁也會有彈窗廣告彈出,在悉數(shù)互聯(lián)網(wǎng)職業(yè)都開端注重優(yōu)化顧客體會時,隆重反其道而行,將本身凌駕于顧客之上,無疑是認為自個占有了網(wǎng)絡(luò)文學龍頭老大的位置。

      2.網(wǎng)絡(luò)寫手生存現(xiàn)狀不容樂觀。

      由于過火商業(yè)化,網(wǎng)絡(luò)文學看似一片昌盛,實則壞處多多。網(wǎng)站為了留住作者,防止競賽對手挖人,一般會與作者簽約。作者簽約一般是得不到任何優(yōu)點的,可是,不簽約一切的著作都是免費閱覽,沒有任何收益?墒呛灱s后對作者有了種種不合理的約束,包含每天有必要更新幾千字,不能與別的出書職業(yè)觸摸,等等等等。作者所得到的優(yōu)點,只是是點擊量過萬了會有也許進入VIP,據(jù)調(diào)查VIP作者有許多都是零收入,有時一本書寫完也只是能賣30元。真實能將著作出書的沒有幾個,每個網(wǎng)站每年能依托稿酬日子的作者也就50人擺布,而網(wǎng)絡(luò)寫手有近40萬,各個站點的人氣作者加起來也只占了個零頭,更多的底層寫手一向處于弱勢狀況。跟著作者人氣的進步,約束會不斷增加。作者任何越軌的行為,都視為違逆。要“壓一壓”。一切作者都沒有安全感,日子時間處在監(jiān)督當中。本年7月起點超人氣作者夢入神機轉(zhuǎn)會縱橫中文網(wǎng),充分說明作者對隆重官方的做法的不滿。

      3.著作徹底交由商場,短少文學性。

      作者的圖書能不能出書,均由點擊量說了算,點擊量高就出書。致使了網(wǎng)絡(luò)文學全體短少文藝性,投合低級趣味無法構(gòu)成對悉數(shù)社會有引領(lǐng)教化效果的優(yōu)異著作,垃圾著作眾多。長時間開展下去,必定走向式微。

      4.不注重客戶關(guān)系,疏忽底層

      隆重文學能夠做到那么大的渠道,開端短少開端的謙虛與謙卑,變得孤僻不羈。文學創(chuàng)造者很大一有些只是是由于興趣,在網(wǎng)絡(luò)寫手多如牛毛的時代,許多作者以此掙錢無果依然堅持創(chuàng)造,只是是由于對文學的喜好。而隆重只注重高層寫手的炒作包裝,疏忽底層寫手的感觸,十分不人性化。作者需求自個的著作得到認同,而非一項項嚴寒的點擊率目標。起點超人氣作者夢入神機轉(zhuǎn)會后講到咱們作者需求安全感,一個能夠為咱們遮風擋雨,人情味的渠道。

      B、文學網(wǎng)站站長剖析:

      當前網(wǎng)絡(luò)上的文學小說類站點有20-30萬,其中除了幾家知名文學站點是依托團隊公司樹立以外,別的均為自個網(wǎng)站。依據(jù)與多數(shù)自個站長的觸摸,自個站長搭站主要是為了賺取廣告費,還有有些站長是由于興趣。自個站長一般沒有構(gòu)成對文學站點的商業(yè)化考慮,一自個建造若干個站點,別離投進廣告聯(lián)盟的廣告,將網(wǎng)站作為賺外塊的辦法。因而,咱們只需做出特征和品牌,很容易鋒芒畢露。

      五、營銷策劃

      1.依據(jù)商場調(diào)查,當前各大網(wǎng)絡(luò)文學站點趨于相同,有以下幾個特色:

      (1)均以長篇小說為主,疏忽短篇文學的創(chuàng)造。從前紅袖添香文學網(wǎng)是以短篇文學為主的,開展后期短篇逐步變成了一個子版塊,當前紅袖主頁僅剩一個通往短篇的連接,主頁悉數(shù)為長篇小說。

      (2)內(nèi)容以玄幻修真類小說為主,疏忽其它內(nèi)容,紅袖添香不屬此列,為女性站點,以言情小說為主。

      (3)開展均采納起點的形式(即點擊,引薦,VIP,上榜,出書,后期運作),僅注重超人氣網(wǎng)絡(luò)寫手的包裝炒作,疏忽了底層作者的感觸。

      (4)疏忽現(xiàn)實日子中具有文藝性的好著作的開掘

      (5)商業(yè)化過于眾多,短少文學的樸實自在

      從前榕樹下做得極好,致力于打造一個樸實干凈的文學空間,創(chuàng)始人朱威廉乃至回絕在網(wǎng)站上投進商業(yè)廣告。榕樹因而少掙了許多錢,可是又由于它的樸實性招引了不斷增加的作者在那里寫文章。但由于短少自個的運營形式,終究走向失利。自被隆重文學收買后,商業(yè)運營形式有了,可是文學的樸實性不再。自個剖析,會有大有些作者外流。而咱們的運營理念則剛好承繼了榕樹之于文學的樸實性。

      2.以下幾個現(xiàn)狀也值得注重:

      (1)網(wǎng)絡(luò)圖書出書如火如荼,而實體雜志社出書社卻短少稿件。

      (2)高校文學社團長時間得不到校方和社會注重,社團間短少聯(lián)絡(luò),消息閉塞,開展面對窘境,學校文學創(chuàng)造不景氣。

      (3)愿意寫文章宣布的作者許多,但老是短少一個渠道,無法與雜志修改面對面的溝通。溝通僅限稿件的郵遞和回復,至于著作終究送到修改手里沒有,哪里缺乏自個是無從知曉。

      (4)圖書出書物以網(wǎng)絡(luò)盛行的長篇小說居多,罕見自個文集和散文,漫筆,詩歌等短篇文學著作的結(jié)集出書。

      為此,心語將依據(jù)商場剖析,著力克服以上壞處差異化開展,尋求以低本錢高姿態(tài)的辦法進入商場的辦法,并拓荒屬于心語的開展空間。

      心語的運營將分為以下六個有些,下面將對這六個有些別離作出論說:

      1.社團聯(lián)盟:此有些為咱們開展的要點。學校文學有很大的開展空間,而校方社會乃至網(wǎng)絡(luò)文學運營商又都疏忽了這一有些。當前網(wǎng)絡(luò)上的站點均未以此為要點進行網(wǎng)站運營,能夠說這是一片商場空白。

      以下要點剖析

      在這一有些,咱們沒有競賽,能夠以作業(yè)先驅(qū)者的姿勢進入商場,進行商場開辟。

      經(jīng)過與一有些高校文學社團社長的觸摸,他們對這個主意表示支撐,文學社團很需求這樣一個交流的渠道。而且很多文學社,設(shè)置沒有自個的主頁,咱們?yōu)樗麡淞⒆詡的主頁以后,社團的社員能夠以自己身份參與社團主頁,在網(wǎng)站上宣布的文章均會在主頁顯現(xiàn),主頁還能夠供給簡介、布告、活動相冊,社區(qū)論壇等等。各個社團彼此獨立又能夠彼此有關(guān)。一旦社團與站點樹立協(xié)作聯(lián)系后,一方面能夠添加網(wǎng)站人氣,另一方面這種協(xié)作是持久的,文學社每一年都會有新的血液寫入。

      這種方法的開展,對文學社來說百利而無一害,壓服文學社團協(xié)作對比簡單。當前已和陜西省師范大學杜若詩社、紫燕文學社,華中師范大學搖籃文學赤色,聊城大學九歌文學社等有些文學安排達到協(xié)作意向,別的還在廣泛搜集各高校文學社團的聯(lián)絡(luò)方法中。

      2. 短篇有些:這一有些是各大文學網(wǎng)站所疏忽的有些,也是圖書出書物中所短少的有些?墒蔷W(wǎng)絡(luò)上的短篇文學著作數(shù)量多質(zhì)量高,由于作者不需求與網(wǎng)站簽約,能夠自在宣布著作,因而具有海量的作者資源,而且流動性大,經(jīng)過在一些小的文學社區(qū)論壇的開掘,很簡單培育出一個特定的顧客群。由于咱們旨在樹立一個編讀互動的渠道,使修改部出書社具有了高質(zhì)量的稿件,而作者又由于著作宣布而得到優(yōu)點,能夠招引并捉住修改作者和讀者三方,使修改部出書方構(gòu)成了咱們的潛在協(xié)作伙伴。

      3. 長篇有些:本有些將要點開展底層寫手,對作者要點注重,并克服大牌網(wǎng)絡(luò)文學站點過火注重商業(yè)化炒作,疏忽人性化辦理的特色,絕不過火束縛作者的自在。在堆集一有些人氣以后能夠?qū)W習VIP形式 ,并經(jīng)過前期與修改部出書社樹立的協(xié)作聯(lián)系,進行圖書出書。并廣泛聯(lián)絡(luò)影視動漫游戲公司,進行一版權(quán)為基地的后期開發(fā)。

      4.社區(qū):首要為作者讀者以及各方協(xié)作伙伴供給交流渠道,一起是進行站點宣揚的東西。能夠投進廣告,社區(qū)有些不做為首要盈余方法思考。

      5.有聲讀物:該板塊為與網(wǎng)絡(luò)電臺共建有些,由心語為其供給稿件,網(wǎng)絡(luò)電臺將稿件編成劇本,錄制廣播劇。當前已與郁萌ACG電臺達到開始協(xié)作意向,由我方供給稿件及渠道支撐,共同協(xié)作。

      6. 電子雜志:是在開展前期招引作者讀者,并進行站點推行的一個東西。電子雜志由于豐厚的富媒體應(yīng)用,比紙質(zhì)圖書更能招引眼球,能夠?qū)⑽淖、圖像、聲響、動畫融為一體。前期能夠定時將作者的優(yōu)異著作結(jié)集成冊(電子圖書),長篇著作可制形成單行本。一方面彌補了前期無法與各方進行廣泛的聯(lián)絡(luò),不能敏捷涉足圖書出書,又能夠使作者著作得到注重,一起電子雜志制形成本低,視覺作用好,便于傳達,一起變相的為網(wǎng)站進行了宣揚。

      六、運作辦理

      一.辦理理念:

      優(yōu)異科學辦理的條件是斷定和遵循準確領(lǐng)先的辦理思維。咱們采納以人為本,注重團隊協(xié)作精力的辦理思維。注重自己的開展,尊敬自己價值,各職能有些彼此調(diào)和協(xié)作,求得團隊的整體開展,完成1+1>2的作用。

      二.辦理團隊:

      辦理團隊首要由咱們創(chuàng)業(yè)小組人員構(gòu)成。均為優(yōu)異文學愛好者及具有有關(guān)專業(yè)常識的在校學生,將為團隊擬定切實可行的決議計劃,履行最有功率的使命。在咱們?nèi)〉梦kU投資后,投資家天然也變成咱們的團隊辦理成員,咱們還將約請具有各專業(yè)技能及辦理經(jīng)驗的人員參與,并擔任首要職務(wù)。

      學歷布景:在校大學生,具有激烈的求知欲和進取心。

      人際聯(lián)系:有較強的人際親和力,熱心而且沉穩(wěn)。

      作業(yè)本質(zhì):信守許諾;注重標準;遵循團隊主旨理念。

      三.鼓舞及束縛機制:

      1. 方針鼓舞

      經(jīng)過推行方針責任制,使作業(yè)方針層層落實,每個職工既有方針又有壓力,發(fā)生激烈的動力,盡力完成使命。為職工供給一份挑戰(zhàn)性作業(yè)。按部就班的作業(yè)最能消磨斗志,要職工有振作體現(xiàn),有必要使作業(yè)富于挑戰(zhàn)性。

      2. 演示鼓舞

      經(jīng)過各級主管、作業(yè)榜樣等的行動演示、敬業(yè)精力來正面影響職工。

      3. 尊敬鼓舞

      咱們常聽到“團隊的成果是整體職工盡力的成果”之類的話,外表看起來辦理者十分尊敬職工,但當職工的利益以個別方法出現(xiàn)時,辦理者會以公司整體職工整體利益加以回絕,他們會說“咱們不能夠僅顧及你的利益”或許“你不想干就走,咱們不愁找不到人”,這時職工就會覺得“注重職工的價值和位置”只是標語。明顯,假如辦理者不注重職工感觸,不尊敬職工,就會大大沖擊職工的積極性,使他們的作業(yè)只是為了獲取酬勞,鼓舞從此大大削弱。這時,懶散和不擔任任等狀況將隨之發(fā)作。

      尊敬是加速職工自傲力迸發(fā)的催化劑,尊敬鼓舞是一種基本鼓舞方法。上下級之間的彼此尊敬是一種強大的精力力量,它有助于公司職工之間的調(diào)和,有助于公司團隊精力和凝聚力的構(gòu)成。

      4. 參與鼓舞

      現(xiàn)代人力資源辦理的實習經(jīng)驗和研討標明,現(xiàn)代的職工都有參與辦理的需求和希望,發(fā)明和供給全部時機讓職工參與辦理是調(diào)集他們積極性的有用方法。毫無疑問,很少有人參與商討和自個有關(guān)的行動而不受鼓舞的。因而,讓職工恰當?shù)貐⑴c辦理,既能鼓舞職工,又能為公司的成功取得有價值的常識。經(jīng)過參與,構(gòu)成職工對公司的歸屬感、認同感,能夠進一步滿意自尊和自我完成的需求。樹立和進步職工參與辦理、提出合理化建議的準則和職工持股準則,加強職工各層次與領(lǐng)導層的交流交流,進步職工主人翁參與認識。

      團隊高管人員定時體會性輪崗,讓每一位高管人員了解每個崗位的作業(yè)進程,能夠加強職工與領(lǐng)導層的交流與交流,還能夠?qū)ψ鳂I(yè)進行監(jiān)督。

      5. 榮譽鼓舞

      對成績杰出職工予以榮譽獎賞,如會議贊譽、發(fā)給榮譽證書、光榮榜、在團隊表里媒體上的宣揚報道、家訪慰勞、公費流覽參觀、外出訓練進修、引薦獲取社會榮譽、評選星級標兵等。每季度進作成績評比,對成績杰出的分團隊給予獎賞,按當季度的營業(yè)額的發(fā)放必定百分比的獎賞

      6. 關(guān)懷鼓舞

      對員作業(yè)業(yè)和日子的關(guān)懷,如樹立職工生日狀況表,總司理簽發(fā)職工生日賀卡,關(guān)懷職工的艱難和慰勞或贈送小禮品。

      7. 競賽鼓舞

      發(fā)起公司內(nèi)部職工之間、有些之間的有序平等競賽以及優(yōu)勝劣汰。對成績長時間處于均勻成績以下的職工進行裁剪。

      8. 物質(zhì)鼓舞

      添加優(yōu)異職工的薪酬、日子福利、穩(wěn)妥,發(fā)放獎金、日子用品、薪酬晉級。每季度進作成績評比,對成績杰出的分團隊給予獎賞,按當季度的營業(yè)額的發(fā)放必定百分比的獎賞

      9. 信息鼓舞

      要常常交流公司、職工之間的信息,進行思維交流,如信息發(fā)布會、發(fā)布欄、公司報、報告準則、懇談會、司理接待日準則。每周每個分團隊舉行一次會議,對上一周作業(yè)進行總結(jié),并對不完善有些擬定戰(zhàn)略并進行整理,每季度舉行例會,需求每個分團隊的司理參與,對上一季度的作業(yè)進行總結(jié),并擬定下一季度作業(yè)要點。

      10. 文明鼓舞

      培育公司文明并遵循到辦理中,使其得到職工的認可并融入其間,使公司文明對職工來說是一種精力動力。定時約請社會聞名資深講師對職工進行訓練,為職工充電,進步職工的作業(yè)熱心,進步員作業(yè)業(yè)技能,進步員作業(yè)業(yè)功率。

      11. 自我鼓舞

      包含自我欣賞、自我表彰、自我恭喜。

      12. 處分(負鼓舞)

      鼓舞并不全是鼓舞,它也包含很多負鼓舞辦法,如篩選鼓舞、罰款、降職和開除鼓舞。篩選鼓舞是一種懲罰性操控手段。依照鼓舞中的強化理論,鼓舞可采用處分方法,即使用帶有強制性、威脅性的操控技能,如批判、降級、罰款、降薪、篩選等來發(fā)明一種令人不快或帶有壓力的條件,以否定某些不符合需求的行動。

      現(xiàn)代辦理理論和實習都指出,在職工鼓舞中,正面的鼓舞遠大于負面的鼓舞。越是本質(zhì)較高的人員,篩選鼓舞對其發(fā)生的負面作用就越大。假如用雙因素理論來闡明這一疑問也許更易讓人了解。篩選鼓舞通常采用了單一查核方針,給職工形成作業(yè)不安定感,一起也很難讓職工有總結(jié)經(jīng)驗教訓的時機。一起還會使職工與上級主管之間的聯(lián)系緊張,搭檔間聯(lián)系雜亂,職工很難有一個長時間作業(yè)的計劃。對犯有過錯、過錯,違反公司規(guī)章準則,貽誤作業(yè),損壞設(shè)備設(shè)備,給公司形成經(jīng)濟損失和敗壞公司名譽的職工或有些,別離給予警告、經(jīng)濟處分、降職降級、撤職、留用觀察、辭退、開除等處分。

      七、安排安排

      安排安排由團隊整體成員和注資公司共同構(gòu)成。整體成員大會為最高決議計劃安排,心語團隊將設(shè)定以下安排進行運營及平時作業(yè)的處理。

      商場部:擔任商場調(diào)研,商品推行,以及資助公司的尋覓。

      宣揚部:擔任網(wǎng)站的宣揚推行作業(yè),以及與廣告有關(guān)的事宜。

      客戶聯(lián)系部:擔任與客戶的交流,尤其是網(wǎng)站作者與讀者的定見,及時向團隊供給作者與讀者對于網(wǎng)站的感觸,以便敏捷做出決議計劃,確保團隊與客戶聯(lián)系杰出。別的幫忙商場部,進行與資助公司的交流商洽。

      客戶聯(lián)系部下轄網(wǎng)站辦理員,論壇版主,群辦理員三有些由熱愛文學和網(wǎng)站辦理作業(yè)的責任作業(yè)者構(gòu)成,擔任站點平時的辦理。 對于責任作業(yè)者給予網(wǎng)站內(nèi)部虛擬物的獎賞,而且寄發(fā)留念物品,在平時作業(yè)中與他們彼此交流多安排群體性活動,以添加團隊認識。開展至必定規(guī)劃,可思考將有些優(yōu)異作業(yè)者進步為心語團隊成員,享有與中心團隊成員同等待遇。

      人事部:首要擔任團隊內(nèi)人事任免與調(diào)集,以及論壇版主,會員等級的區(qū)分與鑒定,有關(guān)安排的人員選定。并及時開掘優(yōu)異人才,擴大團隊。

      修改部:修改部有優(yōu)異寫手構(gòu)成,以大眾的視角對文章進行鑒定。修改部擔任網(wǎng)站內(nèi)容的修改,專題策劃以及擔任與作者進行著作交流等事宜。

      技能部:擔任網(wǎng)站建造與保護作業(yè),SEO,文集圖像制造,以及后期電子雜志制造

      八、危險評價

      當前網(wǎng)絡(luò)文學商場混亂隆重文學一家獨大,并具有雄厚的資金支撐。各個大型文學站點均由公司拔擢以確保其后期運營。心語中文網(wǎng)剛剛起步,缺少品牌效應(yīng),及競賽力。

      處理方法:采納差異性開展形式,防止與其正面的資金競賽,采納了異乎尋常的開展方法,注重短篇文學的開展以并進行與高校文學社團的協(xié)作,增強全國性規(guī)劃的影響力,統(tǒng)籌長篇文學,在開展到必定規(guī)劃后尋覓公司支撐,促進更大的開展。

    商業(yè)策劃書6

      一、 前言

      作為青春的代言人,大學生總洋溢著年輕的活力,充滿著熱情與激情。對新奇有趣的大型活動必定會踴躍參與,全程投入。特別是元旦晚會這種學部的集體大型活動。必定是為貴店宣傳的最佳時間,也讓贊助商達到想要的最好的效果。況且本次活動是江漢大學文理學院最具特色的招牌活動之一,也是本學年的重頭戲,因此得到系團委、學生會各部門及組織的高度重視,并給予大力支持和配合。屆時,必將能讓活動的參與者感到耳目一新、心奮不已,讓贊助商盡情享受投資少匯報稿的樂趣。我們學生會外聯(lián)部也會為此奮斗到底!

      二、市場分析

      1. 同電視、報刊傳媒相比,在學校有良好的性價比。

      學校是個人口特別集中的地方,商家可用最少的資 金做到最好的宣傳。

      2. 學校是個人口和消費地域集中的地方。針對性強,

      品牌容易深入人心。如果條件允許的話,商家還可以同我們建立一個長期友好合作的關(guān)系。

      3. 高校廉價的宣傳—在以往的校園活動中,我們積累

      了不少的宣傳經(jīng)驗。在學校有強大的宣傳網(wǎng),可以再短時間內(nèi)打得很好的宣傳效果,而且有足夠的人力資源為貴店完成宣傳活動!

      三:活動介紹

      1. 活動目的:

      大學是一個學習和生活的地方。同學們除了學習,同時也要享受生活。在學習之余,我們應(yīng)該用精彩的生活來充實我們的生活增進同學們之間的感情交流,使同學們更好的學習,更好的融入大學這個環(huán)境當中。我們特組織了生物與環(huán)境工程學部歷屆保留節(jié)目——元旦晚會!

      2. 組織機構(gòu):

     、倩顒又鬓k單位:生物與環(huán)境工程學部

     、诨顒映修k單位:生物與環(huán)境工程學部學生會、分團委。

      3. 活動時間:12月下旬

      4. 活動地點:江漢大學文理學院

      5. 活動對象:生物與環(huán)境工程學部全體學生

      四.宣傳計劃

      A計劃(200元)

      1、橫幅宣傳 根據(jù)貴店的要求,我們在我院主干道彎道處為貴店拉一條長為10m,寬為0.7m的橫幅,橫幅時間為一周為貴店進行宣傳,橫幅內(nèi)容為:“預祝生物與環(huán)境工程學部元旦晚會圓滿成功”。

      2、宣傳單宣傳 針對貴店的具體情況,我們覺得為貴店在我院學生公寓內(nèi)為貴店發(fā)放傳單進行宣傳(每個寢室發(fā)放傳單兩張),500張宣傳單為最合適的選擇!

      B計劃(500元)

      1、 橫幅宣傳 根據(jù)貴店的要求,我們在我院主干道彎道處為貴店拉一條長為10m,寬為0.7m的橫幅,橫幅時間為一周為貴店進行宣傳,橫幅內(nèi)容為:“預祝生物與環(huán)境工程學部元旦晚會圓滿成功”。

      2、 宣傳單宣傳 針對貴店的具體情況,我們覺得為貴店在我院學生公寓內(nèi)為貴店發(fā)放傳單進行宣傳(每個寢室發(fā)放傳單三張),1000張宣傳單為最合適的選擇!

      3、展臺宣傳 針對貴店的要求,我們?yōu)橘F店申請在學院主干道彎道處擺為期一天的展臺進行宣傳,站臺所擺放的地方為我院人口最密集的地方,人流量很大且集中,貴店在此處可以有很好的.宣傳效果,貴店可在展臺處對有意向到貴店的同學進行咨詢和報名,展臺具體擺放時間為:11:00—15:00。

      4、展板宣傳 針對貴店的具體情況,我們?yōu)橘F店在我院主干道彎道處為貴店掛由貴店所提供的巨幅照片或噴繪三天為貴店進行宣傳,展板所掛之處是我院人口十分密集的地方,人流量大且集中,我們?yōu)橘F店提供掛照片或噴繪所需要的展板,展板長為2.4m,寬為1.2m,噴繪所掛。

      C計劃(1200元)

      1、展臺宣傳 針對貴店的要求,我們?yōu)橘F店申請在學院主干道彎道處擺為期三天的展臺進行宣傳,站臺所擺放的地方為我院人口最密集的地方,人流量很大且集中,貴店在此處可以有很好的宣傳效

      果,貴店可在展臺處對有意向到貴店的同學進行咨詢和報名,展臺具體擺放時間為:11:00—15:00。我們?yōu)橘F店提供展臺和四角篷,展臺面積為9平方米,在展臺處貴店可適當?shù)挠靡粝溥M行宣傳,但要以不能影響我院學生學習為主。

      2、展板宣傳 針對貴店的具體情況,我們?yōu)橘F店在我院主干道彎道處為貴店掛由貴店所提供的巨幅照片或噴繪一周為貴店進行宣傳,展板所掛之處是我院人口十分密集的地方,人流量大且集中,我們?yōu)橘F店提供掛照片或噴繪所需要的展板,展板長為2.4m,寬為1.2m,噴繪所掛。

      3、宣傳單宣傳 針對貴店的具體情況,我們覺得為貴店在我院學生公寓內(nèi)為貴店發(fā)放傳單進行宣傳(每個寢室發(fā)放傳單三張),5000張宣傳單為最合適的選擇!另外,因為本次元旦晚會是我們生物與環(huán)境工程學部在江漢大學的現(xiàn)代藝術(shù)學院舉辦,規(guī)模很大,在整個學院也具有十分大的宣傳力度,到時到場參加的同學肯定會有很多,宣傳單同時也是本次元旦晚會的入場券,一定可以達到很好的宣傳效果!

      4、橫幅宣傳 根據(jù)貴店的要求,我們在我院主干道彎道處為貴店拉一條長為10m,寬為0.7m的橫幅,橫幅時間為一周為貴店進行宣傳,橫幅內(nèi)容為:“預祝生物與環(huán)境工程學部元旦晚會圓滿成功”。

    商業(yè)策劃書7

      一、宣傳方式

      1.冠名權(quán):獨家贊助擁有活動的冠名權(quán),本次活動可以“×贊助商×”等來命名. (贊助總金額達到一定程度)

      2.橫幅:為期三天(時間長度取決于根據(jù)贊助商提供的資金多少)的橫幅宣傳,在學校將帶有商家名稱的橫幅懸掛在食堂等人流量最多的位置。懸掛時間是一天24小時不間斷性。(贊助商以私人名義是無法申請到橫幅懸掛的)

      3.海報:我們將在文化節(jié)前期在全校各宣傳欄內(nèi)張貼海報,海報印有贊助商名稱及贊助商標識,在保證有關(guān)活動的宣傳的情況下, 體現(xiàn)贊助商的利益?晌覀冏约菏掷L亦可由贊助商提供

      4.展板:活動前期在校內(nèi)人口流動量大的道路上和食堂前等醒目位置擺放展板,展板將展示社團文化節(jié)宣傳單,節(jié)目單, 并張貼體現(xiàn)贊助商公司良好形象的1-2張海報與展板上,以求對贊助商的宣傳達到最好最全面的效果。(前期宣傳)

      5.立式廣告牌:在社團文化節(jié)期間作為獨立的宣傳方式在學校內(nèi)進行宣傳。(由貴公司提供)

      6.校廣播站做為期三天(時間長度取決于根據(jù)贊助商提供的資金多少)有關(guān)貴公司的廣播宣傳,建議公司自備1~2分鐘錄音節(jié)目,在廣播站中播出(各相關(guān)資料,已備刊物排版){視具體情況,要另收一些宣傳資金}

      7.宣傳棋方陣。在社團文化節(jié)期間在禮堂外等顯眼位置放置彩旗進行宣傳。

      8.調(diào)查問卷:活動結(jié)束后,幫貴公司進行一次校園市場調(diào)查,調(diào)查問卷內(nèi)容可由貴公司單獨裁定,也可以有我們雙方共同商定。我方人員負責問卷在我校內(nèi)發(fā)放,回收統(tǒng)計,最后交與貴公司作為制定發(fā)展規(guī)劃使用。

      9.在社團文化節(jié)期間在校內(nèi)設(shè)立咨詢臺。

      10.宣傳單:宣傳單上公司以贊助商的身份出現(xiàn)或同時派發(fā)公司的宣傳單,委派學生在校內(nèi)食堂及宿舍樓等人流聚集的地方散發(fā)宣傳單

      11.獎品宣傳:獎品由贊助商贊助、提供,可印有贊助商標識。

      12.工作人員用品宣傳:工作人員可穿戴商家提供的服飾、胸牌或其他代表貴公司形象的物品宣傳。

      13.道具:現(xiàn)場道具,主持人話筒可張貼贊助商名稱或贊助商標識。

      13.嘉賓發(fā)言:贊助商可派代表到現(xiàn)場參加我們的社團文化節(jié),并可在活動期間以嘉賓的身份

      上臺發(fā)言或未優(yōu)秀社團上臺頒獎。

      14.展賣:貴公司可以在學校內(nèi)人口流動頻繁的路口展示自己的產(chǎn)品,開展促銷活動、展銷活動。

      15.產(chǎn)品宣傳:公司產(chǎn)品可作為該活動的唯一指定用品(贊助產(chǎn)品必須滿足現(xiàn)場需要方可)

      16.產(chǎn)品代理:貴公司的產(chǎn)品可由我院社團聯(lián)合會代理,可長期合作。

      注:建議公司參與設(shè)計海報或展板。

      二.市場分析(投資高;顒拥膬(yōu)勢)

      1. 大學生有著自己消費特點:

     。1)消費群體范圍集中,針對性強,消費量大

     。2)容易受周圍環(huán)境的影響,消費易引導

     。3)容易形成潮流,而且迅速向周邊地區(qū)輻射

     。4)接受能力強,尤其對新鮮事物的接受能力

      2. 同電視、報刊傳媒相比,在學校宣傳有良好的性價比,可用很少的資金做到最好的宣傳。

      3.學校消費地域集中,針對性強,產(chǎn)品品牌容易深入人心。公司如能在這種環(huán)境中進行宣傳,效果可想而知。

      4.如條件允許的話,商家還可以同我們社聯(lián)建立一個長期友好合作關(guān)系 。因為社聯(lián)將計劃在今后每年都舉辦一次相類似的`社團文化節(jié),這樣商家在學院內(nèi)外的知名度將不斷加深,極具有長遠意義!

      5.便捷的活動申請:商家在校內(nèi)搞宣傳,一定要經(jīng)過一系列的申請,而通過和我們社聯(lián)合作,貴公司可以方便快捷獲得校方批準,并且得到我們社聯(lián)各社團的大力協(xié)作配合。

      6. 高效廉價的宣傳:以往的校內(nèi)活動中,我們積累了不少的宣傳經(jīng)驗,本次活動中,我們將利用學校內(nèi)外強大的宣傳網(wǎng)進行深入的宣傳,在學校建有強大的宣傳網(wǎng)絡(luò),可以在短時間內(nèi)達到很好的宣傳效果。而且有足夠的人力資源為貴公司完成宣傳活動!

      7.本次活動不僅僅有北京**學院的同學參加,還將有北京市各大高校社聯(lián)的負責人到場作為嘉賓參觀,將有幾千人了解,并至少幾百人能進禮堂參與,其盛況頗具影響力。(具體到場人數(shù)待定)

    商業(yè)策劃書8

      一、網(wǎng)站分析

      1、網(wǎng)站流量分析

      安裝一套流量統(tǒng)計系統(tǒng),可以清晰的判斷網(wǎng)站目前所有營銷手段的效果,并且還可以分析到:

     。1)、流量來路統(tǒng)計

      可以清晰的統(tǒng)計到每年、每月、每日、客流是通過什么渠道來到網(wǎng)站的?梢郧逦袛喔鞣N推廣方法的效果。

      (2)、瀏覽頁面和入口分析

      可以判斷網(wǎng)站中那個頁面被流量的次數(shù)多,并且可以分析出客流是從那個頁面進入網(wǎng)站的。

      (3)、客流地區(qū)分布

      清晰的分析出,網(wǎng)站瀏覽者的地區(qū)分布,并且以圖表方式顯示出各個地區(qū)流浪者的比例。

      (4)、搜索引擎與關(guān)鍵詞分析

      分析通過各個搜索引擎所帶來的流量比例,并且可以分析出客流是通過搜索什么關(guān)鍵詞來到網(wǎng)站的。

      (5)、客戶端分析

      可以分析出客戶端使用的`操作系統(tǒng)等信息。

      2、站點頁面分析

     。1)、主頁面整體分析

     。2)、頁面標簽分析

     。3)、超鏈接檢查

     。4)、瀏覽速度分析

      (5)、源代碼設(shè)計分析

      3、網(wǎng)站運用技術(shù)和設(shè)計分析

     。1)、分析目前技術(shù)是否采用合理

     。2)、分析網(wǎng)站構(gòu)架是否合理

      (3)、分析網(wǎng)站設(shè)計是否有親和力、是否容易閱讀

      4、網(wǎng)絡(luò)營銷基礎(chǔ)分析

     。1)、關(guān)鍵詞分析

     。2)、搜索引擎登記狀況分析

     。3)、搜索引擎排名狀況分析

     。4)、交換鏈接相關(guān)性

     。5)、網(wǎng)絡(luò)營銷主要方法分析

      5、網(wǎng)站運營分析

     。1)、網(wǎng)絡(luò)投資分析

     。2)、網(wǎng)站運營策略分析

      二、網(wǎng)站優(yōu)化

      1、網(wǎng)站結(jié)構(gòu)優(yōu)化

      網(wǎng)站導航、頁面布局優(yōu)化

      2、網(wǎng)頁標簽優(yōu)化

      網(wǎng)頁TITIEL 關(guān)鍵詞標簽、網(wǎng)頁簡介標簽,圖片注釋、等方面的優(yōu)化

      3、網(wǎng)頁減肥壓縮

      專門的網(wǎng)頁減肥壓縮軟件對網(wǎng)頁系統(tǒng)的進行壓縮,提高頁面流量速度。

      4、超鏈接優(yōu)化

      超連接結(jié)構(gòu)、超鏈接注釋、超連接路徑優(yōu)化

      5、頁面內(nèi)容優(yōu)化

      對主要頁面內(nèi)容進行調(diào)整、排版進行優(yōu)化,讓內(nèi)容更容易閱讀。

      三、網(wǎng)站推廣

      通過對網(wǎng)站進行綜合的分析后,選擇網(wǎng)絡(luò)推廣方法,在眾多網(wǎng)絡(luò)推廣方法當中,最重要的方法就是搜索引擎排名。因為其他的方法都是比較花錢而且效果短暫的,而搜索引擎排名做好以后,它可以長期為你帶來高質(zhì)量的流量。一個網(wǎng)站的流量80%都是由搜索引擎帶來的。

      1、搜索引擎排名

     。1)關(guān)鍵詞選擇

      (2)搜索引擎登陸

      包括GOOGLE、yahoo、MSN等。

     。3)搜索引擎排名

      通過我們專長的SEO技術(shù)對網(wǎng)站整體進行優(yōu)化,使盡可能多的詞在各個搜索引擎的排名提升,以提高網(wǎng)站的流量。

      2、相關(guān)鏈接交換

      與相關(guān)網(wǎng)站進行友情鏈接交換。

      3、網(wǎng)絡(luò)廣告投放

      在網(wǎng)站運作過程之中,建議投放一些有效的網(wǎng)絡(luò)廣告。

      對待網(wǎng)站推廣方法,我們選擇不追求多,而是追求最有效。()對于一般的網(wǎng)站,80%以上的流量均來自以上網(wǎng)絡(luò)營銷渠道。

      四、網(wǎng)絡(luò)營銷培訓

      授人與魚不如授人于漁,通過網(wǎng)絡(luò),我們將對貴方網(wǎng)絡(luò)技術(shù)人員進行培訓,使其很快掌握網(wǎng)絡(luò)營銷與網(wǎng)站運營的秘訣,使貴方網(wǎng)站在我方為其打下很好的營銷基礎(chǔ)后,能夠穩(wěn)定、持續(xù)的保持其向前發(fā)展。

      1、網(wǎng)絡(luò)營銷培訓

      網(wǎng)絡(luò)營銷各種方法與策略、以及相關(guān)細節(jié)。網(wǎng)絡(luò)營銷、細節(jié)之勝。

      2、網(wǎng)站運營培訓

      運營網(wǎng)站是一種長期的工作,不同的時期需要不同的策略,我們把我們的經(jīng)驗毫不保留的告訴你們。

      3、網(wǎng)絡(luò)營銷顧問

      合同期限內(nèi),貴方遇到網(wǎng)絡(luò)營銷相關(guān)的各類問題,均可以向我方咨詢。

    商業(yè)策劃書9

      目錄

      第一章 項目摘要

      一、項目概述

      二、項目優(yōu)勢

      三、項目背景

      四、項目投資計劃

      第二章項目公司

      一、公司簡介

      二、公司結(jié)構(gòu)/管理

      三、股權(quán)結(jié)構(gòu)

      四、項目其他背景

      第三章項目規(guī)劃

      一、項目位置

      二、法律明細

      三、項目詳細規(guī)劃

      第四章項目實施計劃

      一、項目建設(shè)規(guī)模

      二、具有新建設(shè)酒店的優(yōu)

      第五章項目投資分析 一、投資估算

      二、參數(shù)預測

      第六章市場分析

      第七章 一、商務(wù)酒店概況

      二、酒店經(jīng)營指標分析

      三、競爭對手及發(fā)展態(tài)勢

      四、項目定位

      第一章項目摘要

      一、項目概述

      隨著人們生活水平的日益提高,對生活質(zhì)量的追求也進一步

      的完善,商務(wù)式酒店將是人們旅游、休閑、渡假、會務(wù)的理想會所,也是一種趨勢。 順城街是成都春熙商務(wù)圈的重中之重,休閑的綠谷,位于成

      都市繁盛商業(yè)區(qū)之心腑地帶的商務(wù)酒店,交通便利,緊臨交通疏通中心,地理位置十分優(yōu)越

      酒店總面積?商務(wù)酒店總投資概為430萬元,酒店用地面積

      260平方米,建筑面積為2300余平方米,主樓8層。2—7層為客房,8層規(guī)劃用途為茶坊。主樓2層為簡餐茶餐廳(設(shè)計餐位數(shù)20人同時用餐)、茶座150米方

      新裝修后的商務(wù)酒店,憑借專業(yè)酒店管理的優(yōu)勢,結(jié)合現(xiàn)代

      酒店經(jīng)營的全新理念,商務(wù)酒店將成為成都市檔次最高之一的現(xiàn)代商務(wù)式酒店。

      二、項目優(yōu)勢

      黃金地段、得天獨厚

      采用專業(yè)化商務(wù)酒店管理團隊

      采用專業(yè)的商務(wù)酒店的設(shè)計理念籌建部門成功開發(fā)過多個酒店的設(shè)計和施工 專業(yè)的星級酒店服務(wù)師進行統(tǒng)一的培訓

      現(xiàn)代化的高效益、高社會價值的經(jīng)營管理模式

      三、項目背景

      成都是大西南地區(qū)重要的政治、經(jīng)濟、旅游和交通樞紐中心,地勢由西南向東北傾斜,西南部以中山為主,有低山、丘陵和山間谷地;東北部以低山為主,間有中山及河谷盆地。擁有自然生態(tài)淵源國家重點風景名勝區(qū),并獲得全國旅游生態(tài)城市榮譽,目前擁有峨眉山、青城山、竇關(guān)山、天臺山等國家級、省級風景區(qū)多處;龍池,臥龍等國家級、省級自然保護區(qū)3處;龍泉大窯遺址等國家級、省級文保單位17處。成為人們的旅游的新景點。

      成都市身為政治、經(jīng)濟、文化的中心,目前只有四星級以上酒店15家、五星級酒店6家(1家待建)。而在順城街幅員1公里向周邊擴散,沒有一家商務(wù)或經(jīng)濟型的專業(yè)酒店,鑒于現(xiàn)代時尚商務(wù)式的酒店在此區(qū)域僅只有我們這一家,開發(fā)該酒店以具備天時、地利、人和。它的新開可進一步緩沖順城街沿線高檔商務(wù)酒店緊張的現(xiàn)狀。

      四、項目投資計劃

      補充項目裝修風格?及定位等?

      (一)投資總額

      項目投資概算為430萬元(包括場租款(150萬)、裝修費用、基樁及相關(guān)前期費用等已完成的投資230萬元)(二)運營計劃

      根據(jù)項目裝修期計劃,裝修期為圖紙確認后20天;裝修期為3個月。

      根據(jù)營運收支預估數(shù)據(jù),預計項目營運2年,即可還清本息。

      第二章 項目公司

      一、商務(wù)酒店公司簡介

      商務(wù)酒店占地面積260萬平方米,總建筑面積2300余平方米 ,擁有充分體現(xiàn)現(xiàn)代時尚商務(wù),一樓大堂空間100左右多平米,現(xiàn)代化酒店設(shè)施、舒適典雅的各式客房90套;有風格各異、環(huán)境幽雅的中西式茶餐廳、先進的一體化衛(wèi)浴設(shè)施、高速穩(wěn)定的局域網(wǎng)等相對應(yīng)的配套設(shè)施。有先進完善的設(shè)施,能為各種不同規(guī)格的客戶提供高水準的專業(yè)服務(wù)。

      二、公司結(jié)構(gòu)和管理層

      公司實行單店總經(jīng)理負責制,公司最高權(quán)力機構(gòu)為董事會,公司日常經(jīng)營管理由總經(jīng)理負責。公司日常管理機構(gòu)設(shè)有店長(總經(jīng)理)、工程部、財務(wù)部、前廳部、客房部等。

      商務(wù)酒店定員33人,其中高級管理人員1人,中級管理5人,服務(wù)人員27人。全部員工均實行合同制。各類人員按不同崗位技能要求進行上崗前培訓、考試、招聘。另視經(jīng)營的具體情況季節(jié)性招用一部分臨時工。

      三、公司股權(quán)結(jié)構(gòu)

      公司由幾位自然人組成的股份有限公司(自然人以公司章程為準)。董事長 、總經(jīng)理 。

      四、項目其他背景

      近年,成都市對外經(jīng)濟技術(shù)交流飛速發(fā)展,主要經(jīng)濟指標包括旅游業(yè)經(jīng)濟指標保持高速增長;經(jīng)濟地位逾顯突出;成都市已成為重要的人流、物流集散地。經(jīng)前期對該項目區(qū)域調(diào)查了解到相對于快速增長的市場需求,在該區(qū)域內(nèi)急需一家高規(guī)格、高標準的商務(wù)酒店。由

      人員編制于該區(qū)域內(nèi)的星級賓館(珠峰酒店、銀河王朝大酒店、綠洲酒店等),有的酒店存

      在居高不下的房價讓大部門中層階級出差人士望而卻步,有的酒店硬件設(shè)施嚴重老化,已達不到現(xiàn)代人出行所追求的溫馨、整潔等要求。所以它的建成將會帶來較好的社會效益和經(jīng)濟效益。

      第三章 項目規(guī)劃

      一、項目位置

      本項目附近有方便的交通網(wǎng)絡(luò)。該酒店大門位于成都市最繁華路段順城大街,項目座落于呈長方型地塊的東西側(cè),而基地的地勢大致平整,政府計劃在5年之內(nèi)改造周邊的新城配套,現(xiàn)已完工有原“熊貓城”的改造。屆時時尚、現(xiàn)代化得酒店將凸現(xiàn)在人們的眼前。

      二、相關(guān)法律文件

      同意改建的相關(guān)部門的批文, 8年以上 租賃經(jīng)營合同。

      三、項目詳細規(guī)劃

      1、項目明細

      酒店是人們用幾小時或幾天時間經(jīng)歷一種與平常生活不同生活方式的地方。酒店不僅應(yīng)該融入現(xiàn)代生活的情感世界,更應(yīng)該使其得到更廣闊的延伸。酒店行業(yè)發(fā)展迅速,不光是獨立的個體酒店經(jīng)營者,隨著需求的增長,額外的個人產(chǎn)品和服務(wù)的市場需求達到了一個新的高度。這種選擇變得越來越多樣化,從四川省的小旅館、城市里時尚的賓館到個人租住的小屋,什么都有可能。而且還要覺得成都市所住的地方或傳統(tǒng)、古典或是時尚、現(xiàn)代。差別非常大:厚地毯能夠減小聲音,熟悉的環(huán)境和陌生的休息地點,喜歡哪總你在哪里能夠休息得更好,舒適的酒店還是獨家經(jīng)營的。 2、客房

      酒店客房將會由主樓樓層提供。而樓層的標準樓面設(shè)計為標準客房,大床房,情侶房。在客房裝修問題上,先成都主要的幾家商務(wù)酒店主要選用的是異域風和本地想結(jié)合,但隨著這兩年成都酒店市場的改變和發(fā)展,越來越多的客戶傾向于歐式風格的酒店!原由

      1、 歐式風格的裝修給人一種尊貴的感覺

      2、 可以提升酒店的整體形象和酒店的檔次,以此為基礎(chǔ)增加

      收益點

      3、 對于商務(wù)人事有個更好的商務(wù)洽談的典雅的環(huán)境 總體來說,客房可根據(jù)其設(shè)計分為四種類別,包括 標準房,商務(wù)房、情侶房、豪華單人房。

      3、后勤設(shè)施

      后勤設(shè)施包括大堂、接待處、保安及控制室等。

      其他后勤服務(wù)如員工餐廳及廚房、員工更衣室、員工洗手間、樓層工作間及泵房等。 大堂在布置和規(guī)劃時按照功能的用處進行劃分,一共分為:休息區(qū)、接待區(qū)、其他功能區(qū)。三大功能區(qū)要在一定意義上分開,但是又要相協(xié)調(diào)。所以大堂的總體規(guī)劃是:以電梯門為基礎(chǔ)點相周邊放射型的規(guī)劃三大功能區(qū)。 4、技術(shù)資料

      根據(jù)所提供資料,樓層面積及宗地面積摘錄如下: 面積資料

      總地上建筑 260平方米 總建筑面積2300平方米 停車位: (地下)10個,(場外)50--80個(項目地外50米就是大型的公用停車場,經(jīng)協(xié)商可供我們酒店有償使用)

      6、裝修期成本預算

      資料中顯示整個酒店項目的總發(fā)展成本為人民幣四佰六拾萬。改造成本包括租金,工程管理及其他專業(yè)費用,裝修費及不能預見費等。

      成本明細如下:

      1 前期費用(租金,記在成本之內(nèi) ) ¥:150萬 2裝修費用(電梯工程、空調(diào))¥:230萬 3 開辦費 ¥: 50萬 總價 ¥:430萬元

      第四章 項目實施計劃一、項目裝修規(guī)模

      二、具有新建設(shè)酒店的優(yōu)勢

      酒店企業(yè)的生命期與其他行業(yè)有顯著的不同,酒店企業(yè)通常經(jīng)歷三個階段:起步期、中期以及衰退期,并且生命期都較短,根據(jù)國外的經(jīng)驗表明,一家酒店的.平均生命期為20年,通常只有少數(shù)企業(yè)由于不斷創(chuàng)新的緣故使得企業(yè)生命期延長到50到80年。酒店的入住率和收益在起初的2到8年之間,也就是起步期階段基本上增長都非常迅速,并且在開業(yè)后5到10年之間(中期)收益都會維持相當高的水平,之后創(chuàng)利能力逐漸下降(衰退期)。商務(wù)酒店()作為酒店一種新型形態(tài),其裝修、設(shè)施、設(shè)備更能夠符合客人的需要,其對酒店經(jīng)營的10年將均處于該酒店高收益、高出租率時期,相對于建成時間較長的同檔次酒店能夠取得更好的收益。

      第五章swot分析

      一、具有顯著的成本費用優(yōu)勢

      酒店的成本費用是影響酒店經(jīng)濟效益的一個重要因素,對于一家新建的酒店土地成本、建造成本、利息費用、家具及固定設(shè)施和其他日常運營成本等都是重要的成本費用因素。僅需投入家具、設(shè)備和裝修費用酒店即可正式營運,這成為商務(wù)酒店取得良好的盈利狀況無可替代的成本費用優(yōu)勢。從目前的預計來看,僅通過酒店大廳和茶座、大廳商務(wù)中心的出租承包收入每年就能取得70---90萬元的收入經(jīng)營權(quán)費用。

      二、參數(shù)預測

      1、 預估期

      2011年至2021年,共10年。

      2、 客房入住率

      成都目前酒店客房入住率保持在86%至92%之間,參照

      中國其他地區(qū)商務(wù)酒店的客房入住率,在營運穩(wěn)定期,客房入住率取96%。

      由于商務(wù)式酒店具管理和客戶資源優(yōu)勢,從營運第二年

      開始進入穩(wěn)定期。

      3、 平均房價

      參照成都市精品商務(wù)酒店現(xiàn)有房價水平和國內(nèi)其他地區(qū)

      城市商務(wù)酒店房價水平,應(yīng)該達到人民幣168----198元/間。

      市場分析年營業(yè)收入的測算

      一、客房利潤收入:

      1、主營業(yè)務(wù)收入:房屋銷售收入(按規(guī)劃85個房間計算)

      198元/間——168元/間 均價183元/間

      每天的入住率按96%計算:82間*183元/間=15006元

      日收入:82間*183元/間=15006元

      月收入:15006元*30天=450180元

      年收入:450180元*12個月=5402160元

      2、其他收入:大堂吧(茶樓)及客房酒水食品等,年收入約120萬元。

      收入合計:660萬元/年

      主營業(yè)務(wù)支出:

      1、員工年工資:33人(初定服務(wù)員含后勤、保安、工程等)*1800元/月*12個月 =712000元

      2、水電費:30000元/月*12個月=360000元

      3、一次性用品費用(含客源和員工早餐):340000元/年

      4、洗滌費用:60000元/年

      5、辦公費用:3萬元

      6、客房員工提成:24*6*365=52000元/年

      8、店長績效提成(用于獎勵除服務(wù)員之外的員工):5萬元。

      9、職工食堂費用(中午和晚餐):120000元/年

      10、員工培訓費、年終福利費等開支:180000元

      11、稅收:300000元/年12、電話、寬帶等通信費用:80000元/年

      13、其他費用(電梯維修年檢、滅4害等):50000元/年

      14、房屋租賃支出:150萬元/年(3年后逐年5%遞增)

      合計:383.50萬元/年

      其他業(yè)務(wù)成本:60萬元/年。

      折舊:56萬元/年

      成本合計:499.5萬元/年

      凈利潤:160.50萬元/年

      第六章 市場分析

      一、酒店概況

      至2010年底,成都地區(qū)共有星級酒店78家,其中五星級酒店5家(建),四星級酒店14家,三星級酒店268家。

      據(jù)統(tǒng)計,近年四星級酒店平均客房入住率保持在70%至80%之間,高星級酒店的經(jīng)濟效益普遍較好。在2010年度,本市假日酒店平均的客房入住率達到74%,三星級酒店平均的客房入住率達到78%。商務(wù)酒店在營運初期,時值四川旅游危機,在客源受到較大影響的情形下,其2008年,2009年,2010年的客房入住率仍平均分別達到63%,67%,71%。假日酒店和花園酒店、三星級商務(wù)酒店均取得了較理想的投資回報,并具有一定的抗風險能力。

      成都地區(qū)的精品商務(wù)酒店業(yè)尚未成熟,游客主要下榻于三星級酒店,及假日酒店、旅游指定酒店等。而賓館也有次等一點的酒店可供選擇,但它們普遍也提供較低質(zhì)數(shù)的服務(wù)與設(shè)施。 四川省的酒店業(yè)在房價及入住率方面有著明顯的增長,可是,需求在2008-2010年因金融危機、汶川特大地質(zhì)災害及其他原因拖慢了,而這情況也隨著國家大力的道路、城鎮(zhèn)恢復建設(shè)在2011年開始復蘇。

      從資料分析中,推斷成都地區(qū)未來旅游業(yè)發(fā)展是樂觀的,而在順城片區(qū)目前沒有一家精品商務(wù)酒店。。而同時周邊林立的大批寫字樓也提供了我們大量穩(wěn)定的客戶源,加上周邊3家星級酒店的老化和價格的高昂。本項目在此區(qū)域的發(fā)展前景非常樂觀。

      二、酒店經(jīng)營指標分析

      成都地區(qū)擁有較豐富的旅游資源、隨著經(jīng)濟的高速發(fā)展,已成為商務(wù)、旅游的集散地,越來越多地吸引國內(nèi)客人來成都。

      成都地區(qū)主要旅游經(jīng)濟指標常年保持高速增長趨勢,為酒店的客源提供了保障。而我項目正處于旅游者理想住宿的“春熙路商業(yè)圈”,在這里向周邊輻射可以達到成都最繁華的地段,這也是保證我們酒店入住率的一大優(yōu)勢。

      酒店入住率

      據(jù)我向成都市旅游局作出的非正式提問,得知順城地區(qū)的三星級飯店于2010年的平均房租約為人民幣158元至260元一晚,而入住率約為88%。

      三、競爭對手及發(fā)展態(tài)勢

      在2010年末,成都地區(qū)共有105家已評星級的酒店,其中五間達五星級或以上。共有300家左右達三星級或以上的酒店。

      在成都市區(qū)順城片區(qū)內(nèi),共有5家三星級,9家二星級及6家一星級及未被評星的酒店4家、招待所24家。

      根據(jù)成都市旅游局所提供的資料,目前順城片區(qū)沒有在建的3星以上的酒店和商務(wù)型的酒店。對順城片區(qū)的投資酒店在15年中短期酒店市場業(yè)發(fā)展前景是樂觀的。經(jīng)濟的穩(wěn)步得更將

    商業(yè)策劃書10

      一、項目介紹

      關(guān)于任總提出的戶外休閑燒烤策劃方案。本方案是根據(jù)自助燒烤為主,提供燒烤工具,菜品,飲料,酒水等。讓人們在戶外郊游娛樂之時還可以享受韓式燒烤帶來的美食。達到讓人們“玩的盡興,吃的滿意高興”的目的。同時呢,也讓人們不必為該準備什么燒烤材料而焦慮費神。提供的燒烤美食是琳瑯滿目的。

      二、市場背景

      蕪湖市,中國安徽省省轄市。安徽省第二大城市,下設(shè)鳩江區(qū)、鏡湖區(qū)、弋江區(qū)、三山區(qū)四個市轄區(qū),管轄蕪湖縣、繁昌縣、南陵縣、無為縣四個縣。蕪湖是省域副中心城市,與合肥并稱為安徽省“雙核'城市。人口有380多萬。

      蕪湖景點很多,半城是山半城是水。赭山公園,丫山,天門山,濱江公園等等。

      市內(nèi)有眾多知名企業(yè),形成了一定規(guī)模的白領(lǐng)消費群體。

      市內(nèi)有眾多學校,有一定的學生消費群。

      由于蕪湖的燒烤市場開拓比較晚,人們對于戶外燒烤的概念比較模糊,消費習慣不明顯。

      隨著經(jīng)濟的發(fā)展,戶外燒烤作為一種既可游玩又能自己做美食的休閑娛樂形式,有一定的市場發(fā)展前景。

      三、當前問題分析

      1、 市場知名度不高。

      2、 很多景點已經(jīng)有自己的自助燒烤。

      3、 自助式的燒烤使一部分消費者難以適應(yīng)。

      4、 注目程度欠佳。

      5、 優(yōu)勢,有自己獨特的品味,菜品眾多。

      6、 獨具一格的燒烤文化。

       四、營銷策略

      1、 因為蕪湖有眾多高校,用高校市場引領(lǐng)企業(yè)、家庭市場。

      第一階段:可在高校試點,進行主題宣傳:擬定皖南醫(yī)學院。

      宣傳海報,宣傳卡,校園電視網(wǎng),學生會員卡。

      海報,可同店面宣傳海報。兩到三份。

      標題:游玩+美食=盡興,享受,完美

      內(nèi)容:韓式料理自助燒烤,您的燒烤貼心管家竭誠為您服務(wù)。本店現(xiàn)推出戶外自助燒烤計劃,在您和您的家人、朋友、同學游玩的時候再也不用為吃飯的問題發(fā)愁了。您可在店內(nèi)自主選餐后,我們會幫您打包好,提供方便的燒烤設(shè)備和環(huán)保的`無煙木炭。讓您再玩的盡興之時又可享受美味可口的食物。

      計劃:10人——50人聚餐,我店可將燒烤設(shè)備和您所選的食物送至您的燒烤地點。需支付一定的運費、押金和服務(wù)費,根據(jù)路程計算。在您燒烤結(jié)束之前需要我們工作人員去現(xiàn)場整理請根據(jù)路程遠近提前1至3小時通知我們。

      50人以上,我店可將燒烤設(shè)備和您所選的食物送至您的燒烤地點。需支付一定的運費、押金和服務(wù)費,根據(jù)路程計算。另可派遣一位專業(yè)的燒烤師傅給您現(xiàn)場燒烤(此條客戶可自主選擇)。燒烤師傅會收取一定的費用。暫定為100元人民幣。在您燒烤結(jié)束之前需要我們工作人員去現(xiàn)場整理請根據(jù)路程遠近提前1至3小時通知我們。

      除以上方式,對于有車的客戶,可選擇自己攜帶我們?yōu)槟鷾蕚浜玫臒驹O(shè)備和食物。您只需要支付一定的押金。

      宣傳卡,可制作雙折頁的宣傳卡。500到1000份。

      內(nèi)容:以宣傳韓式料理自助燒烤為主。以及戶外燒烤的特色,優(yōu)越性,趣味性。具體可由廣告設(shè)計公司制作。

      校園電視網(wǎng),可拍攝數(shù)條DV廣告,關(guān)于戶外燒烤的。放在校園網(wǎng)上。

      學生會員卡,可同于店內(nèi)折扣券。具體的要根據(jù)菜品的價格來制定會員制度。按期發(fā)放,每期定為200張,效果好的話可增加。

      宣傳卡、學生會員卡的發(fā)放:

      宣傳卡:制作流動宣傳貨架,裝有宣傳卡、宣傳圖片,擺放至校園門口、食堂門口等人流量大的地區(qū)人員分贈。

      學生會員卡(折扣券):分發(fā)至各系團總支,由學生干部分發(fā)到學生手中。在流動宣傳貨架前現(xiàn)場發(fā)贈。

    商業(yè)策劃書11

      一、市場分析

      大環(huán)境

      **年全球性的金融風暴忽如海嘯席卷而來!各大媒體紛紛刊登“裁員、失業(yè)、就業(yè)……”諸如此類的關(guān)鍵詞一夜間傳入千家萬戶之耳!就業(yè)難、難就業(yè)已經(jīng)成為全民關(guān)注的問題。

      國家和出臺了一系列的政策來鼓勵個人創(chuàng)業(yè)。網(wǎng)上創(chuàng)業(yè)既適合現(xiàn)階段的市場環(huán)境又是符合鼓勵和支持的方向,11.26日上海市人大通過的<<上海市促進電子商務(wù)發(fā)展規(guī)定>>。

      社會需要:

      創(chuàng)業(yè)自救既是廣大市民的潛在需要,又有國家的鼓勵政策。

      形勢分析:

      國家沒有足夠的資金為個人提供創(chuàng)業(yè)基金。

      個人沒有足夠的資金、技術(shù)和項目來創(chuàng)業(yè)。

      大量的待業(yè)人員需要創(chuàng)業(yè)項目。

      二、瑞耳網(wǎng)創(chuàng)業(yè)計劃的宗旨和目標

      瑞耳網(wǎng)相應(yīng)時代號召,愿意和廣大青年朋友攜手創(chuàng)業(yè)、共渡難關(guān)。

      宗旨:

      瑞耳網(wǎng)絡(luò)科技發(fā)展有限公司相應(yīng)時代號召,愿為廣大青年朋友免費提供一個創(chuàng)業(yè)、就業(yè)的平臺。

      具體方式:

      瑞耳網(wǎng)絡(luò)科技發(fā)展有限公司將把旗下瑞耳網(wǎng)CBD社區(qū)的經(jīng)濟利益全與立志網(wǎng)上創(chuàng)業(yè)的個人分享。瑞耳公司提供技術(shù)和平臺上的支持。()

      目標:

      本次活動將產(chǎn)生良好的社會效應(yīng)和經(jīng)濟效益。

      本次創(chuàng)業(yè)活動最終收益人群將達到5000人的創(chuàng)業(yè)目標。

      三、可行性分析

      市場廣大

      根據(jù)市場研究機構(gòu)易觀國際昨日發(fā)布的報告顯示,20xx年第二季度互聯(lián)網(wǎng)廣告市場規(guī)模達到28.08億元,環(huán)比增長33%,同比增長72.5%。

      其中關(guān)鍵字廣告為12.27億元,環(huán)比增長33%;廣告位廣告為14.27億元,環(huán)比增長36.6%?傮w上看,互聯(lián)網(wǎng)廣告市場在20xx年第二季度仍然保持高速增長。

      第3種人高峰論壇日前在廣州落下帷幕,多位知名傳媒業(yè)CEO此間表示看好絡(luò)廣告市場。據(jù)預測,20xx年絡(luò)廣告將超過500億元人民幣,超過報紙成為第二大廣告投放的媒介。

      朝陽產(chǎn)業(yè)

      社區(qū)營銷和口碑營銷是網(wǎng)絡(luò)營銷中最有效的方式。

      網(wǎng)絡(luò)廣告的投放方式

      網(wǎng)絡(luò)廣告總是投放到人氣最旺的社區(qū)。瑞耳CBD社區(qū)的精準性和人氣度將會創(chuàng)造互聯(lián)網(wǎng)上的奇跡。

      成功的要素

      如果5000個志同道合的創(chuàng)業(yè)伙伴抱成團,大家齊心協(xié)力發(fā)展自己的社區(qū),隨著社區(qū)不斷壯大,不但豐富了網(wǎng)站的內(nèi)容,而且能吸引更多的企業(yè)投放廣告。

      四、需要資金及用途

      本創(chuàng)業(yè)活動的.收有資金來源于社會力量和瑞耳網(wǎng)絡(luò)公司的收益。

      前期投入

      5000人次基本3個月內(nèi)基本生活補貼

      5000 * 20xx = 10000000(元)

      硬件投入和技術(shù)服務(wù)(先期由瑞耳公司自籌資金)

      1000000(元)

      資金來源:

      1、企業(yè)在社區(qū)里投放廣告

      對企業(yè)來講,這既是一個公益事業(yè)又是一個利國利民的實事和好事,比一般的廣告更有效果,可以提高企業(yè)的社會效應(yīng)。

      企業(yè)收益:

      作為瑞耳CBD社區(qū)的的愛心企業(yè),將大大提高企業(yè)的網(wǎng)絡(luò)品牌。

      企業(yè)將得到一對一的網(wǎng)絡(luò)推廣服務(wù)(瑞耳網(wǎng)將有專人為其企業(yè)提供專業(yè)的網(wǎng)絡(luò)推廣服務(wù),同時創(chuàng)業(yè)者又是該企業(yè)的網(wǎng)絡(luò)宣傳員)。

      2、瑞耳網(wǎng)企業(yè)廣告收益:

      瑞耳CBD的全部廣告收益將用于此次計劃。

      五、社會效應(yīng)

      解決了部分失業(yè)青年人的就業(yè),緩解社會問題。

      為企業(yè)創(chuàng)造出一個良好的市場營銷平臺,幫助企業(yè)建設(shè)網(wǎng)絡(luò)品牌,維護一批忠實的客戶群體。

      為上海市的電子商務(wù)建設(shè)做出了一份貢獻。

      六、財務(wù)規(guī)劃和管理

      本計劃將由專業(yè)的財務(wù)公司進行管理和審計。

      本計劃由瑞耳公司組織創(chuàng)業(yè)者統(tǒng)一管理。

    商業(yè)策劃書12

      背景分析

      據(jù)我國權(quán)威機構(gòu)對中國女性飾品市場的調(diào)查顯示,目前我國女性飾品市場人均占有率不足5%,而發(fā)達國家一般都在45%左右,其中最高的是日本的東京為98%。據(jù)專家預計,我國女性用品消費率正按每年19%的年增長率遞增,可期待的巨大市場空間和可憐的市場占有率形成了鮮明的對比。就目前而言,可供消費者滿意的產(chǎn)品并不多,市場中的產(chǎn)品和店面形式也參差不齊、良莠不分。所以說飾品行業(yè)的市場發(fā)展空間是很大的。

      項目概述

      在店鋪漫天飛的今天,個性是店鋪的靈魂,是店鋪的生命。為了區(qū)別于普通的女性飾品店,我們將以壁掛、藤編容器等家居小飾品作為經(jīng)營項目,以專業(yè)化和個性化為主導理念,以普通消費者為客戶群。我們將采用網(wǎng)上經(jīng)營的模式,構(gòu)建自己的飾品店網(wǎng)站,采用“一站式”銷售實現(xiàn)經(jīng)營利潤的最大化。以電子互動平臺來全面提高產(chǎn)品供銷鏈的上市速度,及時補貨,與客戶進行充分的交流。經(jīng)營飾品店的想法源于我們自身對個性飾品,家居裝飾的濃厚興趣,以及飾品行業(yè)巨大發(fā)展?jié)摿Φ奈。我們希望我們的產(chǎn)品——一個藤編花瓶,一副泰式壁掛,一盞貝殼燈具,能為您的溫馨小家增光添彩,營造出浪漫滿屋的氛圍。

      一、公司介紹

      1、公司經(jīng)營宗旨及目標

      本公司堅持誠信為本,顧客利益至上的經(jīng)營宗旨。我們會時刻關(guān)注顧客需求,以公司網(wǎng)站為平臺,留意客戶反饋信息,為客戶提供各種咨詢服務(wù)。并以市場為導向,加快產(chǎn)品更新速度,從而保證我們的家居飾品的優(yōu)質(zhì)與時尚,滿足人們追求個性、簡潔、潮流的欲望。

      靠薄利多銷,走經(jīng)營流水,憑品質(zhì)和設(shè)計,賺客戶認可度,這就是我們的經(jīng)營之道。相信依靠公司同仁的努力,我們的產(chǎn)品會贏得良好的信譽,在獲得豐厚利潤的同時,也幫顧客創(chuàng)造出溫馨舒適的家居氣氛。實現(xiàn)公司與客戶的雙贏,這便是我們的目標!

      2、公司簡介

      (1)公司名稱:猴哥淘藝

      (2)業(yè)務(wù)范圍:家居小飾品——各式壁掛、藤編花瓶、布質(zhì)靠墊、陶瓷畫、陶瓷花瓶、小地毯、電器套等。

      3、公司管理

      (1)管理思想:以質(zhì)量管理理論為指導,要求人員和產(chǎn)品必須不斷完善、學習、成長,同時對經(jīng)營過程徹底進行再思考和再設(shè)計,以便在業(yè)績衡量標準(如成本、質(zhì)量、服務(wù)和速度等)上取得重大突破,完成企業(yè)再造。公司采取網(wǎng)絡(luò)化層級管理體制,實現(xiàn)集權(quán)和分權(quán)統(tǒng)一,穩(wěn)定和變化統(tǒng)一,一元化和多元化統(tǒng)一。

      (2)管理隊伍:以總經(jīng)理為管理中樞,下設(shè)產(chǎn)品服務(wù)總監(jiān),市場營銷總監(jiān)、網(wǎng)站技術(shù)主管,財務(wù)主管。

      (3)管理決策:以總經(jīng)理為核心召開公司會議,各部門主管參加,共同討論公司相關(guān)事務(wù)。涉及公司戰(zhàn)略方向選擇以及不同工作單元自主性勞動的范圍與邊界確定等問題,總經(jīng)理擁有最高決策權(quán)。公司管理在強調(diào)統(tǒng)一指揮和一定程度集權(quán)的同時,也注重分權(quán)。工作單元內(nèi)的一線人員,也就是各部門主管,有權(quán)在公司戰(zhàn)略參數(shù)的范圍內(nèi)自主地處理可能出現(xiàn)的緊急情況。

      4、團隊概述

      我們公司的四位創(chuàng)建者都是在校的女大學生,目前均就讀于電子科大人文社科學院行政管理專業(yè)。扎實的管理理論功底和深厚的友誼使我們共同設(shè)計出了一套嚴密且分工明確的管理體系,讓大家能夠各司其職,各盡其責。

      以下便是公司四位成員簡介:

      職務(wù):總經(jīng)理兼網(wǎng)站技術(shù)主管

      職務(wù):市場營銷總監(jiān)

      職務(wù):財務(wù)主管

      職務(wù):產(chǎn)品服務(wù)

      二、成本及經(jīng)濟效益分析:

      4、目標市場

      銷售對象主要集中于有一定消費能力的白領(lǐng)階層,對生活品質(zhì)和格調(diào)有較高的需求和期望,喜歡休閑有情調(diào),更加關(guān)注物質(zhì)以外的.生活質(zhì)量。所以在銷售過程中要鎖定這種消費群體:高學歷收入較高的波波族,新貧族,白領(lǐng)。也包括高中生和大學生。

      5、顧客的購買準則

      遵守購買時自愿平等,誠實信用原則,用付款結(jié)算,遵守淘寶網(wǎng)的網(wǎng)上交易協(xié)議。

      三、產(chǎn)品與服務(wù)

      產(chǎn)品簡介

      猴哥淘藝主要從事禮品、掛圖、手工藝品等藝術(shù)產(chǎn)品銷售,產(chǎn)品由xx1公司、xx公司生產(chǎn)。xx1公司產(chǎn)品有什么系列,某系列有什么型號、顏色,規(guī)格。xx公司產(chǎn)品有。

      服務(wù)細則

      承諾:

      1、凡在猴哥淘藝購買任一商品的顧客均是本商店的普通會員,普通會員的積分達到1500分(每花一元積一分)時即可上升為貴賓會員,貴賓會員積分達到3000分時即可上升為鉆石會員。普通會員可享受9·8-9折優(yōu)惠,貴賓會員可享受9-8折優(yōu)惠。鉆石會員可享受7·5折優(yōu)惠并提供免費郵寄或免費送貨服務(wù)(成都市三環(huán)以內(nèi))。

      2、猴哥淘藝將根據(jù)客戶自己選擇的運輸方式,免費代辦運輸。郵寄費用或長途運輸費(含保險費)將由客戶承擔。

      3、因郵寄或長途運輸而造成的貨物損失,猴哥淘藝不承擔責任。

      結(jié)算:

      4、為確保訂單的有效性,猴哥陶藝將在客戶訂單發(fā)出一天之內(nèi)通過手機短信、電話或e_mail確認是否購買,在收到客戶準確答復后視為合同生效,貨款及其郵費余款應(yīng)在其2天之內(nèi)到帳,并在到帳后當天或第二天郵出物品。如因其他原因造成客戶費用匯出而我方顯示未到帳的,我方將在匯款到帳后發(fā)貨,或者客戶可以提供相關(guān)證明證實實際情況的,我方認為合理的情況下在提供證明后3天內(nèi)發(fā)貨。

      5、客戶2天內(nèi)買下多件商品可一起郵寄。

      6、如果客戶所購的禮品涉及到特殊設(shè)計和印刷及其它方面的問題,猴哥陶藝在接到客戶訂單意向后,將與客戶聯(lián)系并最后商定價格。(附:所涉及的商標侵權(quán)責任應(yīng)由客戶承擔。)

      7、猴哥陶藝將根據(jù)客戶會員級別給予折扣優(yōu)惠,最終價格將在接到訂單意向后與客戶具體商定。

      售后:

      8、客戶在收到所定的商品時,發(fā)現(xiàn)質(zhì)量問題,若因本店人員疏忽或商品本身質(zhì)量與說明不相符的,自收貨之日起3天內(nèi)本店為客戶無條件包換包修,但客戶需承擔返還商品的費用,而不需承擔再次郵寄費用。

      9客戶再收到商品后若不滿意猴哥淘藝可以包換,但必須未對該產(chǎn)品設(shè)計、材料等作任何改動、并損壞標志印刷,無質(zhì)量問題不影響再次銷售,而且因此產(chǎn)生的費用由客戶承擔。

      10、因客戶行為造成的商品外觀、包裝、性能破壞并且影響再次銷售時,請原諒本店將不予退換。

      四、資金需求、籌措方法及投資回報

      因為公司為網(wǎng)上公司,經(jīng)營貨品占地不大,起步初期可以先根據(jù)市場需求作一份需求分析,根據(jù)此分析再逐步擴大購買規(guī)模,故起始資金的投入相對較小,公司預計需要3000(待算)元啟動資金,主要用于庫房購置、員工培訓、市場宣傳推廣。資金的籌措方式是個人或者機構(gòu)的風險資金,以投資入股的方式投入,其他資金投入方式也可以考慮。公司預計在未來的一年內(nèi)收回成本,按每月銷售一件產(chǎn)品計算,(平均銷售利潤率30%計算)。

      1、設(shè)備費用

      pc機(啟動投入):初期擬采用2臺一般pc(現(xiàn)成),保證每天8小時有人在線,上網(wǎng)費用,在校期間平均每月投入20元,假期期間共投入60元

      軟件(啟動投入):100元;

      租用辦公地點(每月投入):擬租用辦公室約20平方米,月租200元(按季付)

      設(shè)備的啟動資金合計760元

      將來隨著訪問率的提高及購買隊伍的擴大,將會在已有的淘寶網(wǎng)猴哥淘藝小店的基礎(chǔ)上,把網(wǎng)絡(luò)買賣重心轉(zhuǎn)移至公司獨立網(wǎng)站的構(gòu)建上,就需要提高服務(wù)器的檔次、增大專線帶寬、增加pc機的臺數(shù)、擴大辦公面積等。預計將在一年后追加設(shè)備費用。

      2、行政費用

      人員工資:初期工資為0工資,屬于朋友間創(chuàng)業(yè)階段,故以股份形式為個人所有。

      宣傳費用:印發(fā)宣傳單每次100份,初步范圍為電子科大女生公寓(寓苑和15棟),宣傳海報(成華區(qū)附近小區(qū)和八里小區(qū)附近)10份。

      通訊費用:估計每月100元

      參考資料:網(wǎng)上和貨品來源地為參考。車費開支。

      行政費用啟動資金預合計為150元

      3、盈利回報

      網(wǎng)絡(luò)時代,注意力即是經(jīng)濟,猴哥淘手工藝飾品網(wǎng)以指向性強并且相對忠實的注意力為基礎(chǔ),以便實現(xiàn)以下的盈利方式:

      收費

      在線一口價:以每年有約6000元交易額計算,收取5%勞務(wù)費用,年收入:3000元

      在線拍賣:(在小有盈利的基礎(chǔ)上)以每年有約12件的交易量計算,減少部分勞務(wù)費用收取,提高產(chǎn)品美譽度和顧客吸引

      由于我們所采用的是網(wǎng)上經(jīng)營的方法,因此省去了傳統(tǒng)店鋪所需的經(jīng)營費用,我們的資金主要用于商品的采購和運輸及倉儲。

      就我們所知,進貨渠道多種多樣,有直接從廠家進貨的、有從設(shè)計公司進貨的、有批發(fā)市場批發(fā)來的,還有連鎖經(jīng)營從總部發(fā)過來的。從廠家進貨時費用要低一些,因為廠家沒有設(shè)計能力,產(chǎn)品大多是來料加工和來圖加工,產(chǎn)品會比市場略微過時一點。從設(shè)計公司進貨則要高一點,但可以保證貨品的“新鮮度”。批發(fā)市場中的拿貨價格則遵照了一般原則,給經(jīng)營者留出了50%的空間。

      通過在荷花池批發(fā)市場的調(diào)查,我們決定并選擇了一家較熟悉的供貨商,進貨價比零售價低一半,這使我們有足夠的利潤空間,也降低了經(jīng)營風險。初步估計首次資金投入為3000元,由我們公司四位成員均攤。

    商業(yè)策劃書13

      一、前言

      本公司代理廣告x洗發(fā)水產(chǎn)品的全盤廣告作業(yè),至今已將近兩年,兩年來,本公司無時不以兢兢業(yè)業(yè)的敬業(yè)態(tài)度,為該系列產(chǎn)品的市場行銷及廣告策略等做積極的策劃,在廣告上除了力求表現(xiàn)外,更時時配合蒸蒸日上的業(yè)務(wù),促進產(chǎn)品銷售。

      本公司代理洗發(fā)水廣告,第一年的廣告重點是放在香皂上,對于商品知名度的擴大及印象的加深有不可輕估的貢獻,該篇廣告并因而榮獲經(jīng)濟日報主辦的廣告金橋獎;第二年為配合貴公司的經(jīng)營方針,前半年度以x洗發(fā)水為廣告之主力的商品,強調(diào)頭皮屑不可忽視,即采取行動,我們選用的標題是“對付頭皮屑要選擇好的洗發(fā)水”,教育消費者正確選擇洗發(fā)水觀念及方法,也收到良好的效果,同時亦榮獲生活日報主辦的廣告最佳創(chuàng)意“優(yōu)勝獎”。

      然而,根據(jù)分析,洗發(fā)水的市場雖然較大,但因競爭品牌眾多,廣告投資量大,欲爭取較高的市場占有率,殊非易事。本公司建議明年度銷售及廣告訴求重點,應(yīng)放在指名購買及銜接及年廣告投資重點上,并以x洗發(fā)水為主,以下即本公司根據(jù)市場及消費者心理各項因素所研擬的年x洗發(fā)水廣告企劃案。

      二、廣告商品

      廣東x洗發(fā)水公司——x洗發(fā)水

      三、廣告目的

      1、促進指名購買

      2、強化商品特性

      3、銜接、年廣告

      4、傳播影響程度:不知名—知名—了解—信服—行動

      四、廣告期間

      五、廣告區(qū)域

      全國各地區(qū)(以城市為主)

      六、廣告對象

      七、策劃構(gòu)思

      (一)市場大小的變化情況的兩種:

      a:量的變化——隨著人口的`自然增減而變化。

      b:質(zhì)的變化——隨著社會形態(tài)(如農(nóng)業(yè)進入工業(yè)區(qū))、價值觀念、文化水準等而變化。

      在這兩種變化中同類型商品都會蒙受同樣的影響,即厲害均沾,而且變化多是漸進的,也非單獨某一品牌的力量所可左右的。

      (二)舊市場占有率的提升(即襲奪其它品牌的市場)

      (三)使用及購買頻度的增加

      就x洗發(fā)水而言,因系屬化妝生活用品,為個性之商品,與一些會導致沖動購買的商品不同,故“新市場之開發(fā)”甚為不易,只得利用舊有市場的互相告知,以增加新市場,而市場本身質(zhì)與量的變化所擴增的市場也不可能獨占。

      在“使用及購買頻度的增加方面”亦因洗發(fā)水日常生活用品,購買率很高,但是各種品牌太多,而無法對整個業(yè)績的增加有所裨益,故真正能讓我們加以發(fā)揮努力的只有“舊市場占有率的提升”一途,以及如何襲奪其他品牌的市場,使其消費者轉(zhuǎn)換品牌,指名購買我品牌,此為我們今后在廣告推廣方面致力的目標。此一目標又可區(qū)分為:

      1、促使消費者指名購買x

      2、促使洗發(fā)店老板主動推薦x

      八、廣告策略

      針對消費者方面

      1、針對各階層消費者,運用不同媒體做有效的訴求。

      2、制作sticker張貼計程車上,公共椅背上及公共電話或公司行號的電話機上,以隨時隨地地提醒消費者注意,彌補大眾傳播媒體之不足,并具有公益及pr作用。

      3、制作小型月歷卡片,于元旦前散發(fā)贈送各界人士利用,譬如置于洗發(fā)店、商業(yè)區(qū)(服務(wù)臺)供人隨意索取,也可夾于雜志頁內(nèi),贈送讀者。

      4、除正式大篇幅的廣告外,在報紙雜志上另可采用游擊式的策略,運用經(jīng)濟日報的插排(廣告)和聯(lián)合、中時的分類廣告版,不定期刊登小廣告,一則省錢,二則可彌補大廣告出現(xiàn)頻次不夠多的缺失。只要設(shè)計得簡明、醒目,依舊有很大的效果,美商海陸公司即會運用此一策略。

      (一)卡片及廣告牌的廣告內(nèi)容

      好的頭發(fā),選擇x。

      在廣告牌上畫一個美女,重點體現(xiàn)在他的頭發(fā)上,還有x品牌。在卡片上同樣如此,不過可以附送試用品。讓用戶感受以下效果,讓他們買的更放心。

      (二)電視廣告策劃

      在電視臺的黃金時間播出:

      畫面:一個美麗的女孩,一頭飄逸的長發(fā),邊走邊抖動者,街上的都回頭看她,然后他說了一句,想要好的頭發(fā)嗎?學我啊!愛生活,愛x。

      (三)廣播臺

      廣播內(nèi)容就是介紹x,例如請嘉賓,做一個x專訪。

    商業(yè)策劃書14

      一、序言

      改革開放x年以來,中國的消費市場持續(xù)快速發(fā)展,消費市場不斷升級,消費已成為推動中國經(jīng)濟增長的重要動力。中國老百姓不僅僅用自己的雙手創(chuàng)造了經(jīng)濟的繁榮,亦享受著經(jīng)濟的成果:收入水平、生活水平、消費水平提高。

      在這經(jīng)濟不斷提高的時刻,我想抓住市場,進行投資是明智的選擇。所以想嘗試開一家品牌服飾店,經(jīng)過合理的篩選,最后把眼睛定格在“xxx”女性這一品牌上。

      xxx公司簡介:xxx品牌總公司——xx市xx服裝有限公司于xx年成立,歷經(jīng)十二年的發(fā)展,現(xiàn)已成為擁有占地面積約20000平方米工業(yè)園區(qū)、現(xiàn)代化的專業(yè)xx服飾司。

      公司總部扎根xx,經(jīng)營范圍向全國輻射,以品牌經(jīng)營的經(jīng)經(jīng)營宗旨。公司擁有專業(yè)的市場營銷團隊;同時也匯聚了來自全國各地才華橫溢的服裝設(shè)計精英和經(jīng)驗豐富的技術(shù)人員。在產(chǎn)品品質(zhì)管理上,公司擁有嚴格的品質(zhì)控管體系,以確保產(chǎn)品的達標合格率。

      目前,xx品牌在全國擁有自營和特許加盟的專買店1000多家,遍及全國27個省、市、自治區(qū),旗艦店數(shù)量更是如雨后春筍般開業(yè)營運。品牌整體已形成完整的特許營銷網(wǎng)絡(luò)、信息交流網(wǎng)絡(luò)和物流網(wǎng)絡(luò)。

      二、門店概要

     。ㄒ唬╅T店摘要

      開店時間:20xx年x月x號

      開店地址:xx市xx區(qū)xx街

      經(jīng)營項目:xx品牌服裝

     。ǘ╅T店業(yè)務(wù)描述

      產(chǎn)品定位:以推廣和倡導“xx文化”為核心,以追求、舒適、突出自我個性,懂得品位生活的都市年輕女性為主要消費群體,全方位地開發(fā)適合18—30歲的都市女性喜歡的xx服裝。

      產(chǎn)品形象:"xx"品牌攜帶著"打造中國xx裝第一品牌,全力倡導和推動淑派文化,讓中國女性更優(yōu)雅、更動人、更淑女"的愿景目標,向18—30歲的都市女性、時尚白領(lǐng)提供健康、優(yōu)雅、時尚而有品味的日常穿著服裝,在其優(yōu)雅、淑女的品牌表象下,涌動著積極而強烈的對生活布滿熱愛、對未來布滿信心的品牌文化。

      三、市場分析

     。ㄒ唬┠繕祟櫩头治

      據(jù)我國第三次人口普查統(tǒng)計,女性占我國人口的48、7%,其中在消費活動中,有較大影響力的中青年女性,即20—50歲這一年齡段的女性,約占人口總數(shù)的21%。

      據(jù)調(diào)查分析,18—30歲青年女性是開放型消費群,對自己的身材很自信,追求時尚,表現(xiàn)個人魅力。而此年齡女性經(jīng)濟收入不高,但是,他們懂得生活,注重品質(zhì)。在這充滿年輕與活力的人群中,xx致力于滿足消費者的需求。xx這一充滿魅力的xx品牌,讓女性不需要太多的點綴和修飾,便足以向生活、向工作、向愛情傳遞她們自信的微笑,xx致力于滿足消費者的'需求。

     。ǘ╊A測市場情況

      目前,xx區(qū)市場還不夠成熟,還是年輕狀態(tài)。但是,前景很可觀。最被看好的市場就是xx大學城,出出進進的學生就達幾萬人,正是我們所定的目標顧客。

      四、SWOT分析

      1、優(yōu)勢

      (1)品牌優(yōu)勢:20xx年,當紅影視明星xxx雙雙成xx品牌的形象代言人。從此,和明星、淑女與淑女裝成為天作之合,同時也把xx品牌推向了影響廣泛的國際時尚舞臺。

     。2)加盟優(yōu)勢

      ①品牌形象鮮明:xx擁有獨一無二、全國統(tǒng)一的形象專賣店,浪漫優(yōu)雅、溫馨和諧的賣場氣氛及淑女形象閃亮在眾多的店鋪中,讓人過目難忘。

      ②統(tǒng)一裝修設(shè)計:總公司免費為加盟店提供平面圖設(shè)計、現(xiàn)場效果圖設(shè)計、廣告宣傳畫設(shè)計。

     、劢y(tǒng)一貨品陳列:總公司統(tǒng)一設(shè)計并提供四季新貨上的櫥窗及賣場陳列模式。

     、軓V告物料贈送:總公司按專賣店實用營業(yè)面積向符合條件的店贈送與一年四季相應(yīng)的廣告物料。

     、輳V告宣傳支持:總公司將在合適的媒體做一定的宣傳廣告,按不同的時期邀請知名藝人作為品牌的代言人,以提高品牌知名度,有力地發(fā)展市場。

      2、劣勢

      在和同質(zhì)其它產(chǎn)品對比下,品牌宣傳沒到位。比如:xxx等。而且?guī)讉牌子的衣服色調(diào)走派路線差不多,款式都比較青春,風格都是淑女型,競爭有點激烈。

      3、機會

      “關(guān)關(guān)雎鳩,在河之洲,窈窕淑女,君子好逑……”

      這一綿延中國幾千年的“淑女”文化,為中國的女性們印上了“優(yōu)雅、恬靜、內(nèi)斂”的文化印記。淑女形象也由此而在中國女性心中凝結(jié)成一種情節(jié),一種向往……

      4、威脅

      對于許多青年顧客來說,現(xiàn)在都會“哈韓”,她們會跟隨著改變消費觀。xx服裝之所以受到眾多人的喜歡,追根究底還是有自己獨特的設(shè)計風格。年輕的女孩以自身獨特的眼光來挑選服裝,往往會對設(shè)計精美、有個性、更隨潮流等服飾產(chǎn)生共鳴。

      五、市場營銷計劃

     。ㄒ唬┊a(chǎn)品

      1、產(chǎn)品種類:襯衫,外套佯裝,風衣,針織衫,毛衫,連衣裙,單褲,牛仔,棉衣,羽絨,配飾。

      2、產(chǎn)品風格

      設(shè)計創(chuàng)意:源自歐、韓時尚風潮。

      整體風格:以突出東方女性浪漫溫婉、純真甜美、率直真我的淑女形象為主。

      設(shè)計理念:貫穿時尚、休閑、簡約的流行元素,強調(diào)服裝的舒適性、可穿性和搭配性,以此展現(xiàn)東方女性自信優(yōu)雅的獨特力。

      生活品位:倡導健康、自然、舒適、優(yōu)雅的生活態(tài)度。

      (二)價格

      價格定位:春季產(chǎn)品價位在59—398元之間;

      夏季產(chǎn)品價位在49—258元之間;

      秋季產(chǎn)品價位在69—288元之間;

      冬季產(chǎn)品價位在69—798元之間。

     。ㄈ┩茝V

      1、開業(yè)當天,會請一些表演團。

      2、開業(yè)后的半個月,會搞一些活動,以此吸引人氣。

      3、定期在一些高校進行宣傳、推廣,比如:發(fā)傳單、贊助一些文藝活動等。

     。ㄋ模┐黉N

      1、開業(yè)半個月內(nèi)會對產(chǎn)品進行促銷,具體折扣還待考慮。

      2、開業(yè)半個月內(nèi)會對所有在本店消費的顧客免費發(fā)送會員卡。

      六、開店程序

      1、前期了解:參觀xx店鋪并參看xx品牌宣傳資料。

      2、意向洽談:與所屬省級代理見面洽談加盟意向。

      3、提交申請:向我公司遞交加盟申請表及店鋪詳細資料。

      4、提交資料:遞交候選店鋪平面圖、照片和商圈圖紙。

      5、實地考察:所屬省級代理派員店鋪現(xiàn)場考察及批準。

      6、簽定合同:與所屬省級代理簽訂特許加盟合同。

      7、交保證金:向所屬省級代理交納加盟保證金。

      8、裝修設(shè)計:訂貨及店鋪裝潢設(shè)計、貨架制作。

      9、裝修施工:店鋪裝修現(xiàn)場施工及貨架安裝。

      10、員工招聘:員工招募及所屬省級代理派員培訓。

      11、上貨陳列:貨品規(guī)劃及陳列。

      12、開門營業(yè):店鋪正式開業(yè)。

      13、信息溝通:相關(guān)事項請與總公司聯(lián)絡(luò)。

      七、經(jīng)費預算

      固定支出:加盟費20,000

      門面租金18,000/年

      工具及設(shè)備:電腦4,000

      其他2,000

      鋪面裝修40,000

      營業(yè)費用10,000

      雇員工資20,000/年

      登記注冊費1,000

      公共事業(yè)費1,000

      其他費用2,000

      八、風險分析及對策

      對于現(xiàn)在的零售行業(yè)來說,一般情況下都不會出現(xiàn)虧損狀況。

      目前,xx區(qū)的大學生人數(shù)急劇增加,目標顧客應(yīng)該不會缺失。對于這次投資的威脅就是競爭對手比較多,他們在衣服款式、質(zhì)量、價格等方面,都大同小異。其他方面還有不足,比如:對xx市場不熟悉、對服裝領(lǐng)域還不是很了解等。

      在此基礎(chǔ)上,會做出一系列的策略來躲避風險。穩(wěn)定老顧客,發(fā)展新顧客;對銷售人員進行培訓;對店鋪進行推廣;積極做一些促銷活動。

    商業(yè)策劃書15

      從流程來看,完成每一份完整商業(yè)計劃書的背后,都有一個對接團隊為創(chuàng)業(yè)者進行服務(wù)。團隊結(jié)構(gòu)通常是網(wǎng)絡(luò) / 地面銷售 1 名 + 咨詢顧問 1 名 + 行業(yè)研究人員 1 名 + 咨詢主管 1 名 + 技術(shù)人員 1 名 + 后期服務(wù) 1 名。

      加班+加班+加班

      標準配置的團隊人數(shù)通常為 6 名,由于團隊中的成員可能需要同時進行幾個訂單,那么為了保證進度,這些崗位的團隊成員就需要鋼筋鐵骨,沒有事假、病假。

      正常八小時工作制也已顯然不能滿足高強度的工作需求,加班加點再稀松平常不過,節(jié)日、假日更是與休息無緣,最為相熟的不是家門口的路燈,而是凌晨三點公司窗外的月亮 。

      時間緊迫時,剛做完調(diào)研才下飛機的團隊成員,甚至不能得到很好的休息,便要直奔公司,進行下一步的分析工作與溝通交流。

      按照管理咨詢業(yè)界平均水平計算,以15天為一個制作周期,團隊成員每完成一份商業(yè)計劃書,所應(yīng)該得到的酬勞標準,如下所示:

    blob.png

      溝通+微笑+溝通

      有了團隊,才有了提供商業(yè)計劃書服務(wù)的前提條件。無論是網(wǎng)絡(luò)銷售還是地面銷售,咨詢主管還是咨詢顧問,都需要與創(chuàng)業(yè)者直接溝通。

      因此“溝通”顯得尤為重要,團隊需要用最專業(yè)、最平和、最耐心的態(tài)度去對待每一位創(chuàng)業(yè)者。想盡一切辦法,盡最大可能滿足創(chuàng)業(yè)者需求。

      當雙方意見出現(xiàn)分歧時,也始終保持專業(yè)與微笑,或解釋或說服。可以說為了完成訂單,耗費最多的除了鍵盤、手指,就是嘴皮和腦細胞了。

      一份商業(yè)計劃書以平均15天為制作周期的話,團隊全體成員平均需要與創(chuàng)業(yè)者進行的溝通高達970分鐘,而他們花在與家人朋友溝通上的時間,卻只有不到560分鐘。

      細化+細化+細化

      并非所有的創(chuàng)業(yè)者都對自身項目有較為完備成熟的構(gòu)想,很多創(chuàng)業(yè)者只是具有一個大致方向,對融資的需求也并不符合自身實際條件,對風險的預估更是太過理想化。

      因此團隊需要通過電話、視頻或者當面會議的形式,與創(chuàng)業(yè)者進行有效率、有實質(zhì)內(nèi)容的溝通,從中明確產(chǎn)品核心定位,厘清創(chuàng)業(yè)者各項需求,將創(chuàng)業(yè)者的`項目構(gòu)想進行細化,并提出后續(xù)計劃的方向。

      從項目分析、市場分析、戰(zhàn)略分析、風險分析、財務(wù)分析等多維度,逐一分解,面面俱到。如何開展工作、設(shè)想是否完善、實際情況是否支持等等,都需要進行預想。

      分析+調(diào)研+分析

      兵法有云:“知己知彼,方能百戰(zhàn)百勝”,因此團隊還要對競品進行詳細且嚴密的分析。實地的市場調(diào)研不僅能夠快速收集市場信息,同時能夠?qū)κ袌鲒厔萦幸欢A判。

      由于訂單分布于全國各地,因此團隊還需要經(jīng)常出差,利用實地調(diào)研、數(shù)據(jù)整合及分析等手段,得出項目所面臨的痛點、問題、風險等,并提出切實可行的解決方案。

      有時,團隊還需要購買部分市面上已有的行業(yè)前景及市場分析相關(guān)調(diào)研報告,以此作為計劃書中的部分數(shù)據(jù)及理論基礎(chǔ),而市面上此類報告的平均價格為 10000 元以上,而質(zhì)量較高的報告通常要到10多萬。

      數(shù)據(jù)庫的使用權(quán)限購買則更為高昂,少則幾十萬,多則上百萬,價格不菲的同時,數(shù)據(jù)時效性也有一定限制。因此,每份商業(yè)計劃書的使用費用則從幾千到上萬不等。

      除了這些已有資料,更多的是需要團隊成員自己,進行調(diào)研考察,了解不同競品使用的是何種盈利模式、有怎樣的優(yōu)劣勢、資金資源處于什么狀態(tài)

      以市場上飛機商務(wù)艙票價及高端酒店標準間價格的平均水平計算,團隊成員 2 人,出差兩天,預計所需的差旅費用為 14000 元。

      修改+修改+修改

      在整個過程中,團隊成員需要根據(jù)不斷更新的調(diào)研數(shù)據(jù)、最新政策、市場動向等多方因素,不斷調(diào)整計劃書的具體內(nèi)容。完成訂單之后,團隊成員還需要在一定時間范圍內(nèi)進行售后修改服務(wù)。

      根據(jù)創(chuàng)業(yè)者需求,團隊有時還需制作路演所需的 PPT,或者動畫演示,而這些就需要技術(shù)人員進行專業(yè)性制作而價格則高低起伏,起碼都是萬元起步。

      僅從以上幾點來看,粗略計算,不難發(fā)現(xiàn),即使以只算人工酬勞的最低標準來看,一份商業(yè)計劃書也需要 40450 元。

      倘若需要出差、使用數(shù)據(jù)庫或付費調(diào)研報告、黃金地段的辦公租金、高配置的辦公生活條件,那么一份完整的商業(yè)策劃書最少也需要 10萬元。

    【商業(yè)策劃書】相關(guān)文章:

    商業(yè)街商業(yè)策劃書02-01

    商業(yè)策劃書07-15

    商業(yè)策劃書07-09

    (精選)商業(yè)策劃書07-05

    商業(yè)策劃書【熱門】08-15

    【熱門】商業(yè)策劃書11-08

    餐飲商業(yè)策劃書02-04

    [熱門]商業(yè)策劃書08-04

    商業(yè)策劃書優(yōu)秀10-16

    商業(yè)策劃書(優(yōu)秀)03-28

    午夜影城高清无码| 人人妻人人玩人人澡人人爽| 最新3D国产H动漫网站| 后进女神白嫩翘臀在线视频| 日日拍夜夜嗷嗷叫|日日摸| 在线看片V免费观看视频777| 亚洲无码免费视频3| 成·人免费视频在线观看| 亚洲AⅤ樱花无码| 国自产拍精品偷拍| 出差被公侵犯在线观看| 亚洲成av人在线无码观看| 性爱免费网址久久| 国产私拍在线观看| 被按摩师玩弄到潮喷免费视频| 另类小说综合网站亚洲| 国产桃色无码视频在线观看| 黄污在线观看免费网站| 成年免费视频一区二区| 国产精品27页| 丁香六月婷婷麻豆| 亚洲嫩模喷白浆在线观看| 欧美啪啪免费淫秽视频| 另类尿喷潮videofree男人| 伊人久久大香线蕉午夜| 久久黄色视频高清| 五月天综合网,五月天综合网| 影音先锋女人鲁色资源| 国产av影视大全| 欧美a级毛欧美1级a大片免费播放| 2022国产男女视频| 亚洲无码视频在线观看男同| 中文字幕制服丝袜亚洲精品| 国产人伦激情在线观看| 国产成人啪精品视频免费网站| 国内少妇自拍区免费视频| 羞国产在线拍揄自揄视频| yy1111少妇影院| 综合AV在线高清第一页| 亚洲一级毛片在线视频| 69视频免费观看| 在线亚洲婷婷激情| 一区二区三区四区视频影院| 亚洲色欲综合天堂亚洲| 丁香五月开心婷婷激情综合| 岛国AV一区二区三区| 自慰黄网站免费观看| 欧美动态无遮挡| 91超碰老司机网| 动漫精品第一页_在线观看| 国精品产露脸偷拍视频| 18禁美女裸体爆胸网站| 在线人成精品免费视频| h动漫尤物视频| 国产精品尤物网在线观看| 最新澳门AV无码大全播放| 不卡午夜福利电影| 老子影院午夜伦不卡观看| 自慰网站免费观看| 色哟哟精品视频在线观看| 无遮挡H动漫在线播放| AV在线网站无码不卡的| 2021AV天堂网手机版在线播放| ai迪丽热巴喷水| AV无码,国产| 国产青榴社区视频在线观看| 中国国产XXXXX免费视频| 亚洲精品无码av人在线观看| 性爱一级欧美| 在线高H免费视频| 一区二区三区三级黄色| 亚洲Av日韩精品久久久久夂| 亚洲色大成网站www久久九九| 宾馆人妻4p互换视频| 精品久草aV一区| 又黄又爽又高潮的免费视频| 精品福利综合网址在线| 在线免费观看美女自慰| 欧美在线看片a免费观看| 久久综合久久综合久久综合久久| 熟女啪啪Av免费| 91p国产高清在线| 久久国产天堂| 绿茶无码不卡二区视频| 日本网站www色| 国产包臀裙AV在线播放| 亚洲视频中文字幕在线观看| 亚洲免费观看黄色网| 中文字幕亚洲综合色| 粗暴玩弄虐H视频网站| 亚洲av中文无码字幕色本草| 成年女人免费毛片视频试看| 杨幂与老外沙发激情大战| H另类在线不卡免费播放视频网站 japanese国产高清免费 | 爆乳在线无码AV| 亚洲综yeyecao亚洲性| 91视频尤物视频| 在线观看非常黄的永久网站| 2019av天堂在线观看无码| 国产浮力免费在线| 国产精品丝袜三区搜索| 亚洲人成电影在线观看网色| 人妻互换免费中文字幕| yl亚洲永久无码视频大全| 笫九色区aⅴ天堂| AV美女免费网站| 好大好紧受不了的黄色视频| 中字无码一区二区三区| 伊人五月天在线视频| 亚洲一级aV极品| 免费无码Av一区二区三区 | 久久夜色TV网站| 亚洲古装无码色网站| 欧洲亚洲天堂| 艾草在线精品视频免费观看| 国产激情视频一区二区三区| 白丝JK美女被操的出水呻吟死在线看| 亚洲欧美日韩国产另类榴莲| 中文字幕有码不卡在线观看| 人妻丝袜无码专区视频网站| 毛片免费费观看w网站| 97人人爱| caopo超在线视频97| 成年av福利永久免费观看| 婷婷亚洲综合91| 欧美人在线| 久久精品国内偷自一区| 国产成人美女AV| 国产精品中文在线陈冠希| 久久久久国色αv免费关看| 成年大片免费视频播放| 国产迷奸高清无码| 激情综合色婷婷| 亚洲天堂国产精品| 又色又刺激的视频网站| 又大又粗又湿的免费网站| 中出人妻女怀孕AV| 伊大人香蕉综合在线视频LD| 免费在线看精品国产| 国产精品夜色一区二区| 西西人体大胆视频无码| a毛片免费全部播放国内| 久久福利合集精品视频| 日韩色另类综合| 另类小说图片区| 最新加勒比人妻| 少妇午夜福利视频拍拍拍| 亚洲免费的福利片| 自拍另类图片区亚洲| 嫩草影视av| 自慰精品一区二区| 翁公在和厨房猛烈进出| 无遮挡h纯内动漫在线观看| 很狠鲁97五月天| 国产色婷婷五月精品综合在线 | 高H肉视频网站链接| av2021天堂网 手机版| 老司机一区二区在线播放| аv天堂最新中文在线| 国产好涨好爽好大视频免费| 免费无码又爽又刺激高潮app| 嗯啊亚洲天堂| 午夜色多多视频免费观看区| 操我在线播放导航| 夜夜夜夜夜夜天干| 国产东北一级毛卡片免费观看| 四虎永久精品视频在线观看| 亚州国产无码| 色妞窝在线视频| 无遮挡十八禁污污网站免费 | 亚洲日韩欧美一区二区BT| 色爱区综合五月激情| 国产女高中生第一次视频| gay男男自慰免费播放| 伊人久久五月天影院| 国产精品熟女高潮视频| 超薄丝袜足j视频在线播放| 亚洲成肉网第3页| 免费无码不卡视频在线观看| 亚洲大尺度av无码专区下载| 少妇性高潮久久| 免费午夜福利在线观看视频 | 888狠狠狠| 国产专区亚洲精品无码| 狼人操人人操| 国产高清福利| 久久久久久久精品免费看| a v网站在线看| 在线播放视频国产区搜索| 爆乳无码一区二区三区视| 国产精品久久AⅤ| 国产黑色丝袜有内视频在线看| 91香蕉精品视觉盛宴| 黄色网站一个人免费看| 久久无码免费视频v| 香港经典三级AⅤ在线看 | 亚洲国产成人久久精品app| 粗大猛烈进出高潮视频大全| 波多野结衣一区二区| 夜夜爽夜夜叫| 被狗卡住国产在线| 国产成人av性色在线影院| 国产三级爽死你个荡货视频| 97人人做人人爱成人片| 久久伊人五月天| 小草激情视频| 尤物AV在线| G0G0西西人体大尺寸高清视频| 国产91流白浆在线观看| 皇冠 国产精品二区| 中国少妇BBww| 国产亚洲精品无码不卡| 小泽玛利亚无码一区二区| 国产青草视频在线观看| 国产精品国产一级国产AV| 大学生午夜视频| 高潮女同在线| 夜夜操操艹| 在线免费av| caoporen免费视频在线| 日本嗯啊在线观看| 伊人久久青青视频五月天激情| 亚洲视频在线观看| 97天天躁日日躁狠狠97躁| 福利极品少妇水多| 美女高潮喷水在线播放| 宅宅少妇无码中文字幕| 无码东京热系列蜜芽| 小A级视频免费网站| 我把美女pp日出水视频| 韩国日本高潮| 午夜少妇精品视频小电影| XXXX日本欧美| 极品少妇高潮在线观看| 亚州色区免费视频大全| 女女百合av大片在线观看| 又粗又大又硬又爽的少妇毛片| XXX国产精品视频| 偷窥日本少妇撒尿chinese| 888狠狠狠狠7777米奇| 好深好爽使劲我还要| 未满十八18禁止免费网站大全| 亚洲第一无码视频| 性爱综合网狠狠| 正在播技师推油少妇对白| 中文精品久久久久国产网址| 成年女人黄小视频| 白浆h在线| 国产农村妇女一级系列| 一本一道久久综| 国产在线观看污污AV中文| 一级特黄毛片| 国产成人VA在线播放| 国产AV果冻| 亚洲国产888| 亚洲国产片五月天| 亚洲永久免费网站在线观看| 国产女人喷水抽搐爆白浆视频| 国产福利在线观看片| 成年女人片免费看| www免费的视频| 国产在线99小视频| japanese国产永久免费视频| 亚欧日韩欧美网站| 伊香蕉网站在线观看香蕉| 秋霞欧美成人AⅤ| 波多野结衣的av无码黄片电影在线观看| 亚洲VA在线VA天堂VA不卡| 作爱视频网站久久| 日本aⅴ大伊香蕉精品视频| 欧美熟juliaann厨房| 草草视频免费观看| 又黄又长又大网站| 亚洲jiZZjiZZ中国少妇中文| 一本一道波多野结衣一区二区| 自拍欧美图片区小说区| 国产精品免费福利久久| 爽爽影院无码不卡午夜| av无码高清电影| 中国外女毛片视频| 国产无码天堂| 美国黄色片一区二区三区| 波多野结衣一级无码毛片| 啊啊啊……嗯啊啊啊……网站| 国产翘臀后进| 亚洲精品偷拍区偷拍| 一本色道久久综合亚洲精品| 国产91在线Chinesevideo | 2022国产无码| 79年熟女大胆露脸啪啪对白P| 日本在线看的免费网站| 亚洲欧美中文字幕在线一区 | yw视频 亚洲一区| 成人蜜桃视频免费| 国产欧美日韩精品久久| 久久网站二区| 亚洲人成电影网站色| 亚洲欧洲日产国码无码av专区| av日韩久久| 大狼拘与少妇牲交视频免费| 亚洲aⅴ在线无码播放毛片 | 性欧美丰满熟妇xxxx性| 在线国产成人导航| 中文字幕 无码一区二区| 中文字幕人妻系列人妻有码| 国产精品va在线观看无| 亚洲 H 成年动漫在线观看网站| 精品在线99国内精品女| 尤物视频在线观看| 天天爱天天日天天摸| 99久久一香蕉国产线看观看| 午夜男女羞羞影院| 亚洲高清无码污图片| 亚洲免费一二三区不卡视频| 狠狠操理论| 十八禁免费视频网站| 精品一线天学生在线观看| bdb14黑人巨大视频| 国产一区二区三区不卡观| 亚洲色大成网WWW九久久| 91青青草原视频| 本道综合精品五月天| 90后极品粉嫩小泬20p欧美| 亚洲精品美女久久久久久| 亚洲日本成本人观看| 亚洲H漫在线| 第一亚洲中文久久精品无码| 少妇人妻白浆| 久久综合婷婷丁香五月| 亚洲一级大片| 国产2022综合在线观看| 亚洲步兵区视频| 白丝美女被狂躁免费网站| 国产乱对白刺激视频资料大全| 岛国日韩AV不卡在线观看| 久久偷拍高潮免费视频| 嗯啊~流白浆视频| 亚洲日韩电影网天堂| 九草操在线播放| 好涨好爽好硬免费视频国产| 国产清纯美女遭强到高潮动漫| 中国美女少妇流白浆视频免费| 好爽好硬好大偷拍视频| 国产精品多P对白交换绿帽| 国产男人桶女人视频| 国产福利入口| 啊……不要啊,好深,用力……免费视频 | 白袜丝袜自慰喷水网站| 大胆超碰在线观看| 日韩人妻无码精品久久不卡| 黄色视频网站一本久道久久| 吻戏激烈娇喘吃奶摸下视频| 日本一区二区三区爆乳| 午夜影城高清无码| 亚洲无码在线制服| 久久综合九色欧美婷婷| 综合激情六月五月| AV在线免费下载的网站| 波多野结衣AV网站点击进入| 国产综合第一夜| 久久久肉| 天天狠天天天天透在线| 亚洲日韩欧美综合色另类小说| 国产97精品乱码在线观看| 色AV天堂国| 亚洲精品国产高清在线观看| 69堂午夜福利| 在线制服丝袜自拍日韩APP| 色喔喔视频在线观看| 亚洲肉浴视频播放| 国产美女遭强高潮开双腿| 成年女人大片免费看官方网站| 色多多在线视频精品| 午夜色大片在线观看| 国产999视频| 午夜精品福利一区二区三区| 查女裸体被啪流白浆视频 | www视频免费| 在线天堂网www资源AV| 超薄丝袜足j好爽在线观看| 亚洲综合小说另类图片五月天| 按摩被中出中文版| 私拍国产精品视频| 一进一出一爽又粗又大视频| 极品少妇被猛的流白浆| AV网站在线观看白丝| 亚洲а∨天堂2020在线网站| AV人妻无码不卡手机在线| 67194中文无码久久| 双飞无码一区| 18男生自慰gayxnxx| 人妻熟妇无码在线| 国产69精品久久久久久| 成人免费视频男女xx视频| 白浆美女在线观看| 操我在线播放导航| 一个人免费观看视频www| 欧美高清一二三区| 家庭 日韩 欧美 激情| 亚洲日韩欧美一区二区BT| 日本亚洲色大成网站www男男| 狠狠综合久久久久综合网小| 在线播放韩国A级无码片| 日本丰满少妇自慰到白浆| 国产成人亚洲综合网站小说| av天堂免费在线观看| 国产无遮挡又黄又大免费视频| 狠狠操免费公开视频 | 国产激情丝袜破除在线观看| 人人爽人人爽人人片a∨| 中文字幕无码高清视频 | 亚洲国产一级Av| h成年动漫在线观看网址免费| 夜色中文字幕在线| 91刘亦菲精品福利在线| 亚洲一成人高清一区二区三区| 国产亚洲日韩在线一区二区三区| 色吊丝最新永久免费观看网址| 偷窥目拍性综合图区| 2020最新无码福利视频| 美女裸体18禁网站| 久久天天躁夜夜躁狠狠i女人| 国产情侣高潮露脸| 亚洲日韩乱码中文字幕综合| 欧美人体一区二区视频| Chinese极品女神麻豆| 狼人色综合伊人| 色天天综合色天天天天看大片| 日韩国产免费AV吧在线观看| 中国少妇毛茸茸黄色视频| 精品999无码在线观看| 亚洲美女在线裸体免费黄视频| 国产深田咏美一区二区| 2020年亚洲天堂网| 小荡货腿张开水好多视频| 欧美亚洲色大成网站| 2020天天色| 爆乳喷水高潮视频| 最新无码专区超级碰碰碰| 精品无码黑人影音先锋| 久久久久久精品免费免费直播| 中国老妇人成熟女色| 大香中文字幕伊人久热大在线播放| 亚洲系列一区中文字幕| baoyu777.永久免费视频| 天天影视综合在线影视| 波多野结衣一区二区高清无码| 午夜影院 中文 无码| 777全国免费黄色网站| 很黄很污 无遮| 初尝黑人嗷嗷叫中文字幕| 日韩国产欧美三区| 国产丶欧美丶日本不卡视频| 很性碰在线视频观看| GOGO全球高清大胆美女人体A级毛片| 18到20岁一级毛片| 国产欧美日本AⅤ精品| 国产大屁股喷水视频| 日本嗯啊视频在线观看| 橹男网站| 亚洲色大情网站www| 18禁免费网站 在线看| 大又大粗又爽又黄少妇毛片视频| 亚洲美女毛片儿| 精品久久久99大香线蕉| www亚洲一二三区| 亚洲尤物193yw最新地址共5项| 幻女free性ZOZO交体内谢在线观看 | 天天天天做夜夜夜夜做无码| 两个男人扒开花唇轻咬小核| 怡红院亚洲红怡院天堂| 6080YY福利午夜电影| 真人作爱试看120分钟30| 正播丰满少妇激情高潮| 日韩AV动态图片| 各种高潮抽搐30分钟合集| 春宵福利导航在线| 吃奶揉捏高潮在线观看视频| 亚洲丁香五月天中文字幕| 在线观看美女网站大全免费| 范冰冰性xxxxhd杨幂性xxxxhd | 黄污网站无遮挡免费自慰| 国产午夜免费视频秋霞电影院| 一本大道在线不卡一区| 极品粉嫩小泬白浆20p| 亚洲产在线精品| 嗯啊午夜福利在线观看| 加勒比人妻av无码不卡| 开心五月日韩精品| 高H全肉污文play视频| 丁香五月中文字幕第1网| 亚洲产在线精品| 玖玖爱国产精品| 日本人妻vs黑人嗷嗷叫视频 | jk在线国产在线| 亚洲国产婷婷综合在线精品| 曰本道高清中文字幕| 又粗又长又硬高潮了视频| 美女自慰免费黄色网站| 国内视频在线视频一区国产| 少妇太爽了在线观看免费视频| 90后极品粉嫩小泬20p| 诱人的AⅤ视频| 无翼乌工口全彩肉肉无遮挡18| 久久婷婷五月综合色精品首页| 国产聚色窝在线首页| 十八禁禁久久精品| 深田咏美午夜在线视频| 无码国产精品午夜福利| 亚洲国产高清在线观看视频| 我爱少妇导航福利| 人色一区二区三区| 老肥熟妇丰满大屁股在线播放| 午夜丰满少妇一级毛影院| 波多野结衣中文字幕久久| 亚洲va韩国va欧美va| 992tv在线视频国产| 一级黄色录像性夫妻免费在线观看| 无码熟妇啪啪| 久久久久久久综合日本| 久久天天谢日日谢| 五月丁香六月色综合| 伊人无码视频12| 亚洲男男同人啪啪拍网站| 9re久精品视频在线观看| 五月天综合影院| 特级婬片女子高清视频国产| 久久思思热免费视频| 一本大道东京热无码| 福利视频网址导航| 国产精品,校园激情| 理论片手机在线看片免费| 91av视频在线观看| 粉嫩白浆喷水在线视频| 白嫩饥渴少妇全身推油| 亚洲精品小说视频高清| av午夜福利中文字幕网| 无码av免费永久免费永久专区| 杨幂被弄喷水在线播放| 大胸美女又黄又w免费网站| 成年网站拍拍拍Av| 丰满岳乱妇在线观看中字无码| 2020日韩中文字幕在线不卡| 亚洲美女18p在线观看| 激情另类图区偷拍| 久久精品无码午夜福利理论片| yy4408国产AV一级| 国产亚洲精品福利在线无卡一| 亚洲五月在线播放| 亚洲第一级av无码毛片| 饥渴人妻被快递员玩弄视频| 99精品国产美女福到在线不卡| 中国大胆老太性视频hd| 国产午夜精品爆乳美女视频| 中文字幕一区在线观看视频| 奇米综合四色77777久久| 久久美女迅雷| 中文无码肉感爆乳在线一二三| 极品尤物白丝自慰正在播放| 中文极品第一页| 国产аv天堂最新版在线 网| 四虎国产精品成人免费久久| 国产精品性生活视频| 特级欧美XXXXX| Av网站在线观看手机版| 无码永久免费av网站不卡| 国产α片免费观看在线人| 午夜福利视频偷拍| 伊人色综合视频在线免费观看| 狠狠色综合播放一区二区| 国产初高中生VIDEOS| 日本xxxxx片免费播放| 亚洲按摩在线视频| 无码日韩av一区二区三区| 国产二区不卡自拍| 国产黄三级高清在线观看播放| 亚洲人成a片在线观看| 黑人又粗又大又猛插入特黄一级毛片| 中文字幕欧美性爱浪潮视频| 狠狠综合久久久久尤物| 国产成人 黄 色 网 站| 综合亚洲AV图区| 国产2021自在自线| 被蹂躏的爆乳女教师| 好大好爽h福利视频| 99久久成人精品国产网站| 办公室国产a国产片免费| 波霸无码专区| 电车美人强奷系列在线播放| 黑人巨鞭大战中国妇女| av天堂日韩| 精品国模一区二区| 国产精品十八禁在线观看| 小说区电影区图片区偷拍| 爆乳痴汉一二区| 尤物视频在线看不卡| www午夜久久网| 色悠悠久久久综合88| 亚洲强奸无码| 在线观看扣喷水漂亮18 | 亚洲avav天堂av在线网毛片| 在线不卡日本一本到二区三区| 美女网站视频免美女久久| 校花黑森林av在线播放| 正在播放91大学生| 国产网红主播精品一区| 性视频四川老熟妇| 久操精品在线| 婷婷丁香激情综合| 国产永久精品ww47| 亚洲国产日韩天堂网页| 男人j进女人p高清播放| 出租房白浆高潮在线| 4虎亚洲无码影视| 在线观看刺激影院| 伊人亚洲天堂色色王国黑人| 日韩精品无码一本二本三本色 | 高潮视频在线快速观看国家快速| 在线观看无码的免费视频| 午夜影视啪啪免费体验区入口| 777影视福利视频| 国产高潮白浆| 色费女人18毛片a级毛片视频| 9797超视频在线观看免费| mm131美女爱做视频免费| 99热这里只有精品超碰| 久久久精品张柏芝| 国产日韩AV高潮在线| 中文字幕无码视频摸咪网| 二个日本人的视频在线免费观看| 111111在线观看国产| 中文字幕有码中文字幕无码| 久久亚洲国产| h黄在线观看免费视频| 人妻丰满熟妇AV| 亚洲欧美不卡高清在线观看| 国产视频jizz| 国产迷奸高清无码| 曰批全过程免费视频软件| аⅴ天堂亚洲最新版在线中文| 自慰高潮在线| 国产高清在线精品一区αpp| 国产美女精品视频线播放| 18禁超污无遮挡无码免费网站国产 | nana在线观看在线视频免费| 狠狠综合亚洲综合亚色| AⅤ无码精品| 激情婷婷基本| ⅹxⅹ茸茸黃色視頻,| 曰本女人牲交全视频播放动态| 夜夜高潮日日高潮| 欧美日韩在线观看国产一区 | 痴汉在线一区二区| 国产在线视频大学生白嫩| 在线观看国产成人| 丰满老熟好大bbb| 日本无遮挡吸乳视频在线观看| 性av无码天堂首页_天堂无码| 成本人h片动漫网站在线看| 又大又粗又硬又硬免费日批视频| 午夜视频在线观看免费完整版| 性xxxx欧美老妇胖老太肥肥| 2022无码在线免费主播| 亚洲依依成人综合在线网址| 日日摸夜夜添高潮出| 人妻综合AV| 99PAO在线视频国产| 3D动漫H网站在线观看| 日本边做边爱边流奶水人妻| 亚洲国产日韩欧美一区二区三区 | 向日葵视频破解版视频| 亚洲精品欧美国产台湾swag| 无码在线观看一区| 成年女人大片免费播放网址| 午夜视频在线观看| 国产孕妇福利1在线观看| 色综合久久综合中文综合网| 污污丝袜自慰免费网站| 成年动漫H视频无尽视频免费| 网址你懂的在线观看日本| 日本xxxx裸体xxxxy| 波多野一区在线观看| 少妇午夜福利水多多| 亚洲AV一二三又爽又色又色| 99久久国产综合精品尤物| 密臀AV一区东京热| 最新成免费人视频在线VOD| 九一国产熟女视频大全| AV高潮在线免费观看| 在线观看免费你懂的| 4hc44四虎www草草视频| 97色成人综合网站| 尤蜜黄片视频在线观看| 久久精品国内少妇| 又色又爽视频网站| 好大好湿好硬顶到了视频| 亚洲精品综合第一国产综合 | 加勒比视频亚洲无码| ,综合网红福利一线天在线 | 亚洲揉捏视频| 成·人免费午夜在线观看| 少妇把腿扒开让我添69| 东京热制服丝袜无码专区| 99久热RE在线精品99RE| 日本老熟妇日逼特黄视频| 两个人的视频日本中文十八禁| Japanese国产| 美女裸体无遮挡黄色网站| 草草热热免费视频| 亚洲午夜无码集| 九九99久久精品在免费线18| 日韩一区二区久久久久久| 久久无码视频| 国产真实交换配| 少妇精品视频无码专区| 女同久久精品国产99国产精品| 18禁美女裸体免费看网站| 国产AV剧情演绎深夜福利| 国产灌醉视频免费观看| 久久成年美女黄网站18禁免费| 妺妺窝人体色www在线观看| 最爽爱爱视频| 8x8ⅹ国产日韩欧美| 观看免费揉美女的胸的网站| 国产又爽又粗| 亚洲免费人成视频观看| 国产蝌蚪视频一区二区| 国产技师在线视频| 国产尤物尤物在线看| 国产无套粉嫩白浆内精| 手机av永久免费观看| 精品国产品香蕉在线| 中国熟妇人妻xxxxⅹ| 尤物yw193国产在线精品| jijzzizz老师出水喷水多毛| 国产精品理论影视福利尤物| 高潮视频在线快速多人| 日韩av无码av免费av不卡| 曰批妇女在线观看| 麻豆国产精品一级无码| 91青青祝频免费| 成人无码区免费a∨视频| 亚洲综合图片gif欧美综合| 性刺激的欧美三级视频中文| 激情丁香色婷婷中文| 亚洲一区波多野结衣二区三区| 孕妇奶水仑乱a级毛片免费看 | 日本xxxxx黄区免费看| AV五月天强奸| xvideos亚洲网站入口| AV无码AⅤ在线| 床震未满十八禁止观看视频| 情艺中心国产欧美亚洲| 精品欧美激情精品一区| 五月天婷五月天综合网小说 | 亚洲有狼网站狠狼鲁亚洲下载| 国产2022最新精品视频| 精品国产h| 把女人弄爽特黄A大片| 免费无码真人祼交视频网站| 极品国产AV| 无码精品孕妇视频| 国产女人高潮视频免费| chinese少爷男男国产| 性动态图av无码专区动图| 尤物麻豆AV在线| 日本国产爽高清不卡| 在线天天看片免费视频观看| 亚洲乱伦片日韩| 嗯啊好舒服还要嗯用力视频| 中文资源AV在线| 福利片国产AV| 亚洲综合日韩免费视频| 亚洲AⅤ日韩AV电影在线观看| 婷婷香蕉五月网| 小女生喷白浆在线播放| 色天使久久综合给合久久97色 | 久久一本人碰碰人碰| 中文字幕人妻第一区| A片_在线播放| 欧美成人精品视频在线观看| 91极品尤物在线观看播放| 67194线路1在线观看熟妇| 老汉老妇姓交视频| av电影在线观看| 午夜女上男下XX00XX00动态| 中文国产成人精品久久不卡| 国产特黄一级毛| 亚洲无码加勒比| 国产一区二区自拍| 薰衣草高清视频在线播放| 精品国产综合色在线| 亚洲日韩在线中文字幕线路2区| 亚洲天堂色色人体| 黑人上司粗大拔不出来| 无遮挡男女一进一出动态图| 制服第一页中文字幕| а√天堂网www在线男同| 国产欧美现场VA另类| 湿啊午夜视频| 国内精品久久久亚洲| h文 肉 午夜视频| 黄 色 网 站 成 人免费| AV片免费不卡| 成人拍拍拍无遮挡免费视频 | 18禁美女黄网站色大片免费看| 春宵福利导航aⅴ| JIZZJIZZ自慰| 成 人 网 站 在线 看 免费| 97se色综合一区二区二区| 正在播放国产呦系列(784)| 国产色综合情侣| 又黄又硬免费视频| 夜夜添视频| 成本人片在线观看视频| 情理伦片视频下载| 最新国产无码AV在线| 一边捏奶一边高潮视频| 成人纯肉动漫在线播| 中文字幕欧美亚州视频免费| av熟女五十路| 玩乡下黄花小处雏女免费视频| JK制服白丝袜超短裙自慰喷水 | 秋霞理论在一l级少妇人喷水 | 2020最新国产在线中文不卡| 成年美女啪啪拍网站免费vip| 嗯太粗太大太撑死了视频| 国产尤物av| 日本护士吞精| 亚洲日韩一中文字幕| a在线观看v视频| 紧身丰满女教师波多野结衣| 久久99热这里只有精品热| 1024你懂的少妇中国| 爆乳美女被弄高潮免费看| 18出禁止看的免费污视频| 2021天天躁夜夜躁狠狠躁| 国产精品丝袜三区搜索| 一级黄片免费试看| 野战好大好紧好爽快点老头| y1111111少妇影院无码| 又大又硬又粗又长的日批视频| 国产高清露脸| 国产丝袜在线精品丝袜| 中国女人内谢69XXXX视频软件| 波多野结衣aⅴ无码中文字幕| 国产小伙和50岁熟女| 岛国av无码免费无禁网站| 美女脱个精光让男人桶尿口| 未满十八禁勿入ay网免费| 国内免费久久久久久久久久| 18岁以下禁看观看试看120秒| 97超碰天天| 2021国产视频| 亚洲永久无码观看| 天堂最新版在线网| 在线播放,你懂的| 世界一级毛片免费| 欧美国产激情二区三区| 99超频在线视频| 免费人成网站手机在线看片| 又黄又硬又爽又色的视频| 美女啪啪一区二区三区| 麻豆婷婷综合| 国产精品欧美一区二区三区| 亚洲手机热产中文无码| 啊 叫大点声 欠CAO的SAO| 日日操欧美视频| 亚洲中文字幕精品久久| AV天堂手机福利网| 2021人妻中文字幕乱码在线| 国产精品自产拍在线观看花钱看| 亚亚洲无码资源| 久久99精品久久久久久| 小草在线资源视频免费观看| 无码无遮挡AV| 国产调教性奴在线观看w| 高清国产不卡一区二区三区| 天天爱天天摸天天做| 8×8x永久免费视频在线观看网址| 国内精品伊人久久久久av| 免费婬色男女乱婬视频网站| 最新地址一二三在线观看| 亚洲se激情在线观看| xxxx国产69| 免费欧洲的毛片| 欧美成在人线a免费| 亚洲天堂网www在线| 18禁止观看强奷网站播放器 | 中文字幕在线不卡人妻| 性荡视频播放在线视频| 国产精品VA在线观看H| 国产高清精品福利私拍国产写真在线观看| 美女裸身黄18以下禁止观看| 五十路熟女交尾中出| 第一幅利偷拍500| 又黄又粗暴120秒免费GIF视| 黄片免费试看小视频| 爱a久久片| 亚洲一区二区三区动漫精品| 亚洲无码名域视频| 高清无h码动漫在线观看尤物| 亚洲无码高清视频影院| 亚洲欧美中文日韩在线V日本| 在线看A∨中文字幕| 一区二区三区黄色视频网站| 调教済み変态jk扩张调教し| 一区二区三区国产精品| 不断玩弄奶头高潮正在播放| 美女露全身永久免费网站| 精品中文字幕有码?屁网站免费| 亚洲色图在线波多野结衣| 国产黄在线观看免费观看不卡| 黄黄的18禁网站| 无遮挡激情视频在线观看| 呦男呦女视频精品一区| 人妻人人射| mm1314午夜福利视频5分钟| 在线播放你懂| 成年女人毛片免费观看com| 欧美亚州乳在线观看| 久久精品国产亚洲沈樵| 国产v片在线播放免费无码| 92精品国产自产在线观看481页| 动漫久青草国产在线视频| 18免费无码一级作爱毛片| 亚洲一区二区情侣| h在线观看亚洲电影在线观看| 手机在线观看网站av| 国产精选第11页| 午夜男女XX00视频免费777| 亚州一区二区| 国产成人18黄网站| 国产sm调教折磨视频失禁| 大臿蕉香蕉大视频99| MM1313亚洲精品无码在线观看| 另类亚洲色大成网站WWW| xx在线观看网站免费入口| 成年a级毛片免费观看| 欧美成年免费一区二区| 中文字幕乱换在线| 亚洲爱爱香蕉| 100久久免费国产精品| 2019国自产拍偷拍| 有专无码视频| 2022国产亚洲视频在线观看| 天天看夜夜看狠久久狠看| 国产污网在线观看免费| 亚洲高清无码白丝| 小天堂AV| 777在线免费视频| 无码一本在线观看黄色视频| 中文字幕亚洲无线码一区在线直播 | 国产午夜福利在线专区| 抽搐高潮痉挛白浆无码AV| 国产67194一区二区四区| 印度人又大又粗硬要配种| 永久免费看美女裸体的网站| 婷婷久久久亚洲中文字幕 | 久久综合久久综合久久综合久久综合| 成年男女免费视频网站无毒| 国产福利萌白酱精品一区二区| 日本三级网站日本精品| 忘忧草18岁勿进| china13末成年videos野外| 亚洲无码heyzo高清无码| jlzz大jlzz大全免费| 夜夜捅视频| 超碰精品热在伊人75| 色就色 综合偷拍区第三十七页| 国精品午夜福利视频2021| 妓女视频综合网| 精品欧美小视频在线观看| 正在播放玩弄少妇的大屁股| 国产成人av大片在线播放| 日韩亚洲国产中文永久| 少妇高潮伦| 精品视频在线观自拍自拍| 人妻视频在线啪| 亚洲成A人片在线观看的电影| 97国产孕妇精彩在线| 国产自慰在线观看| 成在人线a免费观看影院| 欧美成一二三区| 久久熟女不卡| 无码东京热系列蜜芽| 亚洲www在线| 18成禁天堂网站| 国内无码免费视频| 亚洲强奸男人的天堂| 动漫美女被操出白浆| 白丝袜网站在线观看| 欧美zozo另类人禽交| 巨胸奶水视频www免费| 自拍亚洲综合色导航2021| 中国女人内谢69XXXX视频| 白丝自慰1区| 舔女生下面喷水视频在线观看| 99re66热这里只有精品3| 加勒比人妻中文字幕在线视频| 影音先锋av男人资源在线观看| 日韩 欧美 小说 综合网 另类| 久久亚洲影院| 2020av天堂网| 在线一级av免费| 国产小屁孩cao大人视频网站| 尤物视频国产精品导航网址| 午夜理论在线观看无码| 18禁成年宅男午夜网站| 二区三区高H| 成 人免费va视频综合网| 极品午夜福利视频| 亚洲卡无码久久五月| 国产人免费视频在线观看| 自拍亚洲综合色导航2021| 亚洲精品888| 妓女影视不卡一区二区三区| 成 人色 网 站 欧美大片| 波多野结衣一区二区| 国产麻豆尤物蜜芽在线| 日韩av高清无码| 日本无遮挡吸乳视频在线观看| 白丝JK十八禁污污网站| 制服在线视频麻豆| 亚洲成av人无码综合在线观看| 超碰在线观91| 国产JK制服丝袜午夜视频| 2022国产男人亚洲欧美天堂| 亚洲日本久久久| av天堂手机版网| 别揉我奶头~嗯~啊~免费视频美女| 国产国拍亚洲精品mv在线观看| 亚洲色资源在线播放| 黄色网站黄色电影院黄色视频| av片 手机在线| 激情五月天性爱在线观看| 成人国产一区二区精品| 国内性生大片免费观看| 在线尤物av| 性爱高清无码| 1717国产精品久久| 午夜福利视频网| 国产91一区二区在线播放| 国精品无码一区二区三区在线| 亚洲狠狠婷婷综合久| 国产情侣真实露脸在线| 99色综合| 国产乱理伦片在线观看| 亚洲中文字带无码一区| av手机在线天堂版| 在线亚洲福利片| 啊啊啊好大 视频在线免费看| 又爽又黄又湿在线网站免费看| 黄色视频一区二区,三区| heyzo加勒比无码AV日韩| 国产免费人成视频在线播放播| 中国内谢69xxxx在线播放盗撮人| 亚洲十五区在线| 久久久久人妻精品一区二区三区| 日本特大a级猛片在线观看| 久久综合激激的五月天| 亚洲最大色天堂| 尤物动漫视频在线观看网址| 夜夜躁狠狠躁日日躁202| 亚洲精选无码av网站| 无线乱码不卡一二三四视频免费看| 亚洲大成色影视www男同| 国产剧情视频综合在线观看| 另类在线超碰| 黄色视频网站十八禁| AV片手机在线看| 97伊人| AV性导航| 韩国午夜理伦三级在线观看| 农村极度乱人伦的小说1一3续| 一级高潮潮喷免费看| 国产精品爽爽爽| 五十路熟久久网| 亚洲最大激情网| 国产在线观看污污AV中文| 超碰在线91| 色大网鲁鲁在线观看视频| 婷婷好紧好多水国产好硬| 小乌酱女警双丝脚足在线看| 亚洲啊啊啊视频在线| 偷拍熟女自慰| 婷婷五月综合缴情在线视频| 亚洲色欲综合天堂亚洲| 高潮又爽又黄无遮挡十八有限公司| 性爱视频在线播放| 中出老熟女中文字幕| 看片在线观看视频免费| 无码h黄动漫在线播放网站| 中文字幕免费不卡无码在线| 黄H免费在线观看免费在线观看| 亚洲mm喷水| 日日干日日一区| 永久免费的拍拍拍网址| 久久网AV免费观看| 国产成人AⅤ| 亚洲人成网无码| 夜夜爽免费视频| 呦导航国产在线| 国产成人免费高清直播| 亚洲无码动态图| 久操视频新免费伊人| 粗长巨龙挤进新婚少妇未删版| 丁香五月激情中文字幕专区| japanese色视频在线播放| www日本啪啪com| 手机版A∨天堂网| 国产真实愉拍系列在线视频| 大学生美女网站黄是免费| 国产私拍福利精品| 天堂网尤物视频| 国产av一码二码三码无码| 真实嫖妓大龄熟妇| 五十路亲子中出在线观看| 国产女人高潮抽搐喷水免费视频| 亚洲a人成| 成年奭片免费观看大全部视频| 好爽使劲好多水视频在线播放 | 337P日本欧洲亚洲大胆| 亚洲性爱一区AⅤ| 精品一区二区av天堂| 伊人高清视频无码| 欧美18一19sex性瑜伽| 26UUU色五月| 关晓彤遭强高潮开双腿| 最新剧情中文字幕Av专区| 国内精品伊人久久久久777| 国产最新一区二区婷婷| 五十路熟妇无码av| 午夜无码大尺度福利视频| 成人在线二区| 亚洲日本成人久久五月天免费电影视频 | 丰满少妇一级按摩在线播放 | 亚洲娇小与黑人巨大交| 999视频精品全部免费| 在线视频观看www…………| 国产美女精品aⅴ在线老女人| 中国gay男男自慰免费播放| 超碰97人人射妻| 中文字母第一页在线播放| 老外的大狼色在线| 都市激情 在线 亚洲 国产| 69堂国内精品片| 337p亚洲欧洲人体精品| 正在播放国产真实刚刚发育完| 国产成人1024精品| 18禁止进入1000部拍拍拍| 91超碰五十路| 一个奶头被两个人吃视频| 国产午夜福利永久网站| 国产精品H在线播放第一页| 国产美女福利网站视频爬爬爬| jk制服丝袜白浆娇喘| 精品乱久久| 国产大学生一区二区三区| 久久久黄色网站| 亚洲N无码| 黄色视频一区,二区,三区| 一本无码字幕高清在线69| 日韩一级欧美一级在线看| 亚洲视免费播放一区伊人| 2021免费国内精品在拍自线| 偷窥日本少妇撒尿chinese| 日韩久久久久久久精品电影| 又大又粗又色| 99九九有精品久久99| 中文字幕AⅤ天堂在线| 亚洲综合图片区一区不卡| 91无码福利一区二区| 啪啪啪亚洲无码| 精品无码综合一区二区三区| 在线看一级无码毛片| 6080在线无码视频| 又污又黄的视频无遮挡免费| 亚洲欧洲日韩性视频在钱| 亚洲五月又五月| 操美女逼视频网站高潮| 夫の上司に犯波多野结衣| 妺妺窝人体色www在线观看| 中文字幕综合视频| 在线看日本A∨人妖| 国产喷水AⅤ| 极品少妇口爆吞精深喉视频| 亚洲多毛女人厕所小便| 东北老女人高潮| 自慰无码免费一区二区三区| 欧亚激情偷乱人伦小说视频| 国产精品ⅴ无码大片在线看| 国产成人精品在AV| 妓女视频网一区二区| 亚洲永久无码动图| 国产裸模视频免费区无码| av天堂永久在线| H纯肉在线播放| 不卡无码有码| 69堂国产无码区| 精品国产123| 成人激色综合天天| 婷婷丁香五月亚洲中文字幕| 亚洲精品你懂的| 真人高潮娇喘嗯啊~在线观看| 99在线精品国自产拍中文字幕| 亲胸揉胸膜下刺激视频无需下载| cao88888国产| 一区二区三区精品视频日本| 厕所偷窥chinaxxxx| 欧美日韩一区二区综合| 亚洲乱码熟女| 在线观看AV网站永久免费观看| 色肉体在线| 白洁和么公l的第三次| 亚洲成a人片77777国产| 最新午夜福利视频网站| 久久精品女人天堂aaa| 哒哒哒免费视频观看在线www| 亚洲 五十路| 伊人蕉久电影院| 99久久精品aⅴ| 依依成人亚洲| ASS丰满的年轻PISS| 亚洲成年Av天堂动漫网站系| XXXXBBBB欧美残疾人| 超频视频在线公开视频| 2022国产最新在线视频| 亚洲五月天狠狠夜麻豆| 综合在线一区 男同| 中文字幕国产亚洲超| 痴汉在线一区二区三区| 亚洲中文字幕日产乱码高清| Sm捆起来被多人强奷免费网站| 交换配乱吟粗大在线视频| 1024你懂的少妇中国| 宅男午夜网站在线观看| xxxx999精品视频| 国产a级精精彩大片免费看 | xxxx极品少妇| 99久久网站| FREEEⅩXX性欧美HD| 一区二区а∨天堂在线| 又黄又爽又猛的视频免费网站| 一小时处破之好疼高清视频| 夜夜 中文视频| 色天堂在线视频| 国产国拍亚洲精品永久软件| 久久影院一区二区h| 免费看国产曰批| www.尤物视频.com| 日产中文字幕在线精品一区| 亚洲人成网站18男男| 97精品久久天干天天| 亚洲精品国产情侣Av在线| 最新国产精品久久精品| 国产尤物在线视频| 国内免费久久久久久久久久| 在国产线视频a在线视频| 成视人a免费观看自wei 视频| 久久人人爽人人爽人人AV| 色综合久久中文字幕网| 亚洲中文精品第1页| 国产呦玩系列(772)| 2022最新无码视频| 中文无码动漫| 无码不卡中出| 久久精品国产av麻豆| 老司机在线天堂免费看av| 国產性愛高清無碼| 亚洲男人的天堂在线aⅴ视频| 久久精品亚洲日韩| 在线天堂资源www| 最新国产女同精品精品视频| 伊人久久综合97| AV麻豆男人的天堂在线观看| 99精品热6080yy久久| 丝袜美腿美女被狂躁长网站| 美女窝人体色www网站| 久久久久放荡闺蜜| 亚欧美无遮挡HD高清在线视频| 五月丁香合缴情看亚洲| 超碰caoporen国产最新地址| jk小仙女在线自慰| 福利姬液液酱视频在线观看| 极品黑色丝袜自慰喷水第七季| 福利姬喷水网站在线观看| 国产又色又爽又黄又刺激视频 | 猛进猛出gif动态图| 极品粉嫩小泬白浆20p| 特级婬片女子高清视频国产| 无套中出19p| 亚洲制服丝袜一区二| 天天爱天天做天天爱狼狼 | 本道av无码一区二| 亚洲欧洲日产国产无码AV| 成年人免费黄色网| 国产福利萌白酱精品一区二区| www免费视频| 出喷水来视频30分钟| 2022最新国产在线| 被老男人开嫩苞受不了了| yy111111国产| 色呦呦视频在线播放| 又长又大又粗又爽又黄的免费视频| 天天玩夜夜玩夜夜叫视频| 国产精品h在线高清播放| 永远免费看美女裸体的网站| 人妻无码| 吃下面吃胸在线看无码| 日韩天堂 av中文| 国产高清在线精品一区下载| 国产男女嘿咻视频在线观看| 亚洲动漫偷拍另类校园| 国产色哟哟| 97国产大学生情侣在线视频| 久久久久久久性潮| 国产精品美女久久久网站| 成人伊人亚洲人综合网| 吃奶揉捏奶头高潮免费观看| 亚洲中文无码资源站| 2018偷拍亚洲精品视频| 国产免费污污网站| 999ZYZ玖玖资源站在线观看| 国产福利萌白酱白色旗袍| 色综合久久综合中文综合网| 久久综合亚洲H E Z Y O国产| 性欧美护士在线| 中文字幕无码av正片av| 亚洲嫩模高潮喷白浆在线观看| 亚洲综合图片专区150p| 国产美女在线精品摸内| 999ZYZ玖玖资源站在线观看| 国产小比孩网站| 久久国产电影一区二区| 曰批女人爽的视频| 一级女18水多毛片| 天天躁日日躁狠狠躁欧美老| 亚洲香蕉网久久| H视频在线观看免费的| 69精品久久久久9999| 嗯啊国产视频| 波多野结衣高潮15P| 先锋天堂亚洲、韩日国产丝袜| 亚州人成18禁止| 欧美爆乳肉感大码在线观看| 最新av网站大全| 亚洲美女视频不卡| sm调教视频一区二区三区| 国产第一页免费浮力影院| 波多野结衣双飞中文字幕 | 国产亚洲综合久久系列| 99视频热这里只有精品免费| 国产丝袜足脚在线播放| 69成人区免费观看| 视频国产午夜福利直播在线观看| 亚洲不卡无码永久在线| 五月天高清无码| 18成禁免费观看搞鸡| 亚洲精品在看在线播放| 同桌扒开我的内裤摸下面| 欧美曰韩极品午夜在线视频| 国产免费网站看v片在线无遮挡| 中文字幕 亚洲 无码 在线| 日韩亚洲小黄片| 中文字幕精品无码一区二区三区 | 5060永久一级毛片| 女人自慰一级看片免费| 光棍影院亚洲福利| BBBBBXXXXX精品农村野| 亚洲成a人片在线观看高清| 国产丝袜不卡丝袜在线| 有无码av中文字幕av一区二区三区| 中文字幕无码乱人伦| 亚洲欧洲卡通动漫另| VIDEOS另类德国重口另类一| 伊人五月天网| 久久精品饥渴少妇夜夜| 超碰人人尤物| 亚洲嫩模高潮喷白浆在线观看| 艳妇乳肉豪妇荡乳| 综合图片亚洲网友自拍三区| 在线精品国精品国产尤物| 三上悠亚无蔗挡网站| 床震吃奶摸下娇喘的网站免费| 麻豆国产精品无码AV在线 | 天天日天天射天天爽| 最近中文字幕强奸| 又大又粗又爽又毛片| 国产剧情21p| 18岁禁喷白浆| 多人伦交性欧美| 久久天天躁夜夜躁狠狠ds005 | 粉嫩美女流白浆视频| 最新精品亚洲一区二区三区| 日本aⅴ大伊香蕉精品视频| 国产精品开放小视频| 在线一区中文字幕无码动漫 | 美女一区二区三区| a级黄色毛片免费播放视频| 好了AV四色综合无码久久下载| 美女裸体18禁免费网站| 亚洲一区二区免费电影| 被强奷发出的娇喘声在线观看| 韩国无遮挡无删减视频在线观看| 波多野结衣av一二三区| 国产AV情侣宾馆精品| 777尤物免费国产在线| 亚洲а的天堂网最新版在线| 久拍国产在线观看| 无码国产虐待浪潮| 虎白女粉嫩在线中国女| 永久网址18勿进| 轻点好疼好大好爽视频| 无遮掩小视频国产在线观看| 亚洲真人无码永久在线观看| 久久青草欧美一区| 国产高潮视屏| 久久综合色HEYZO| av无码免费岛国动作片久久| 最新亚日韩白丝av无码免费| 国产精品亚洲欧美卡通动漫| 中文字幕专区一二三| 午夜福利视频xxxx| 亚洲成年av在线不卡在线观看| 国产成人综合日韩精品无码不卡| 尤物在线视频国产区| 天堂网在线视频发布| 午夜精品福利视频e| aⅴ无码一区二区大桥未久| 九九99久久| 2022AV网站免费观看| yy111111少妇影院中文| 午夜福利日本在线观看 | 蜜AV极品视觉盛宴| 久久人人爽人人爽人人片aV观看| 人妻丝袜无码视频| 国产私拍福利精品视频| 被老头按摩精油侵犯中出美国| 国内永久福利在线视频在线观看| av无码不卡在线观看网址| 好大好湿好硬顶到了视频| 亚洲综合久久888| 又爽又高潮的视频国产| 日韩免费在线精品视频| 欧美日日操夜夜操| 18以下勿进色禁视频网站永久| 中文国产日韩欧美二视频| 性欧美欧美巨大69| 免费高清av一区二区三区| 24小时在线播放免费直播高清 | 一本精品在线| 日本免费精品一区二区三区| 亚洲日本jiZZ国产| 侵犯高清无码| spank视频国产网站在线观看| 国产美女流白浆| 91超碰五十路| 国产亚洲欧美日韩精品一区二区| 亚洲最大在线精品| 国产高潮娇喘免费网站| a级毛片免费观看在线播放| 国产毛1卡2卡3卡4卡视| 色天堂无毒不卡| 亚洲国产AV网| 人妻视频一区二区三区免费| 中文字幕视频精品| 国产一区二区自拍| 19禁免费视频无码网站| 久久亚洲国产| 日本少妇一级做α| 最新亚洲网站无码| 日韩AⅤ无码中文无码电影| 992tv在线视频| 国产午夜精品不卡视频| 国产专区免费av无码| A级片视频在线免费观看| 天堂亚洲欧美| 约操水嫩欲滴的韩国留学生当| 久青草无码视频在线播放| 91婷婷激情| 巨大巨粗巨长 黑人长吊| 亚洲一级无码视频| 国产黑色丝袜精品久久| 韩国三级大全久久网站| 亚洲精品国产字幕久久av电影院| 黑人AV系列无码大全| 992tv午夜福利免费视频在线| 国产又粗又爽免费视频| 爱爱喷水小视频| 久久国产欧美综合| 激情综合色色| AV无码国产精品一区| 国产美女在线观看| 在厨房被强行侵犯中文字幕| 亚洲无码免费午夜| 国产亚洲网曝欧美台湾丝袜| 国产福利萌白酱白色旗袍| 国产精品igao 视频| 无码人妻一区二区三区在线 | 边吃奶边添下面好爽| 69国产在线观看| 嗯啊白浆视频| 国产呦在线观看| 黑人大猛啪啪| 做床爱免费观看30分钟| 再深点再快点要高潮了在线看| av天堂日韩| 国产免费性爱视频| 高潮毛片无遮挡高清免费| 在线免费看AV色多多| 久热只有这里只有精品| 欧美成人手机在线观看网址 | 国产精品亚洲片在线VA| 亚洲无码在线免费视频播放 | 欧美性爱之品爱网| 自慰在线日本| 国产精品视频久久久| 日本日日爱视频| 国产婷婷综合在线视频中文| 18禁止观看强奷网叫床声| 办公室添的我好爽视频免费| 国产女主播高潮视频在线播放| 奇米狠狠干| 2020久久国产综合精品swag| 亚洲十八禁免费在线观看| 强奷一级毛片无码| 亚洲最大中文网| ww欧美ww在线播放| 久久精品女人天堂AV黄色小说| 狠狠88综合久久久久综合网| 在线观看欧美一级爆乳| 午夜性刺激在线看免费动态图| 久久国产亚洲精品美女| 18禁美女裸体无遮挡的网站| ww555kkk免费人成网| 把少妇弄高潮了www| 超碰色偷偷人人澡| 久久久久久久综合日本| 亚洲视频你懂的| 中文字幕无码一区不卡av| 99久久αv免费视观看| 激情AV免费观看| 本道av无码一区二岛国| 国产美女出白浆| 调教済み変态jk扩张调教し| av天堂伊人| 在线观看免费一级AV| 国产高清视频在线观看三区| 国产剧情无码中文字幕在线观看不卡视频 | 澳门久久少妇| 高潮巨胸喷奶水视频| 爽到高潮流水喷出无码视频| 粗暴玩虐蹂躏性奴多p视频| 午夜天堂福利网AV| 无码av天堂| 五十路熟女视频| 肏屄视频色网站| 在线观看日韩制服丝袜欧美| 亚洲欧美日韩一区在线观看| 在线无码视频观看草草视频| 在线宅男噜噜网站| 久久久国产亚洲| 爆乳日韩尤物无码一区| 尤物视频在线观看4区不卡| 出租屋呻吟在线播放| 亚洲最大的激情4438五月| 欧美日韩精品一区二区三区高清视频| 2022亚洲无码视频在线观看| 亚洲中文字幕第一网站| 成年动漫3D无尽视频不卡在线观看| 18岁成年黄色网站在线观看| 国产精品白丝无线一区| heyzo精品无码一区| 又大又粗又黑又硬免费视频| 国产大全中文字幕大看焦在线看| 美女自卫慰黄色网站| 大屁股不卡一不卡二视频| 一个人的视频在线观看WWW免费无码 | 亚洲欧美日韩综合一区| 无码视频在线主页网站| 国产igao视频二区| 成 人 a v免费视频在线观看| 亚洲Ⅴa中文字幕无码毛片| 亚洲最大欧美成年人的视频在线| 在线不卡无码| 久久综合网站点击| 偷偷做久久久久网站| 亚洲成av人最新地堂无码| 色呦呦视频在线观看| 白虎白丝美女自慰喷水| 在线看片免费人成视频影院看| 中文字幕第8页在线亚洲| 人妻 清高 无码 中文字幕| 久久久久久精品免费免费麻辣| 制服 国产 无码| 老女人视屏一区二区| 国产精品无毒aV在线免费观看 | 狠痕鲁2021国内揄拍国内精品| 国产农村AV| 国产精品不卡永久免费| 西西人体大胆啪啪实拍| 午夜少妇翘臀福利视频| 久久精品视频69堂| 97一区二区在线精品视频| 新影音先锋色姑娘色婷婷| 大胆人妻a级精油按摩| 久久亚洲日韩精品| av无码一区二区三区在线播 | 377p欧洲日本亚洲大胆| 亚洲国产真实视频网站| 亚洲天堂在线观看2020| 日韩人妻无码一本二本三本| 大屁股不卡一不卡二视频| 最新无码AVDⅤD在线| 持续高潮到抽搐翻AV| 日本又色又爽又黄的视频网站啊| 国内精品这里有免费视频| 女人被两根茎同时进去图片| 2022av网站在线| 国产无遮挡又黄又大又爽| 大胸吃奶在线观看| 白浆美女在线观看| 第一福利精品视频导航| 99久久er热在这里都是精品99| 国产不卡无毒高清αv免费视频 | 亚洲天堂一级av免费毛片| 无遮挡又色又刺激的女人视频| 亚洲一区二区无码| 亚洲中文字幕aV| 一区二区三区18岁| 娇妻与老头高潮在线观看| 丁香五月天婷婷激情六月| ilovecao超碰| 大胆人gogo体艺术高清私拍| 呦国产精品免费视频无码| 国产性色强伦免费视频| 日韩a无码av一区二区三区| 最新午夜男女福利片视频| 在线无码理论片| 波多野吉衣免费一区视频| 日本H无遮挡全彩漫画有妖气| 国产亚洲精品VA在线| 真实国产乱子伦对白视苹不卡| 狠狠操高清无码| 尤物193国产在线精品| 激情文学人妻少妇综合| 步兵一区二区三区在线观看| 强奷无码| 情侣自拍一区| 中文字幕av无码不卡免费| igao激情视频| julia无码人妻中文字幕在线 | 国产熟女精品67194| 亚洲无码视频喷水| 男人的天堂a视频区在线| 91经典大屁股人妻| 在线成人一区二区| 午夜男女生活片牲交| 国产精品人成电影在线观看| 最新无码国产在线视频202| 国产综合色腿| 有码人妻无码人妻| 中文字字幕乱码视频| 在线观看色网站| 5252色欧美在线男人的天堂| 中国性爱黄色毛片视频了| 成年专区曰批免费网| 中文字幕毛片无码| 99久久99久久| 国产成人亚洲欧美日韩| 1024精品国产| 亚洲黄色亚洲网站在线浏览| 欧美禽杂一级视频| 无码熟妇AvDvD| 中国少妇和老外AV| 日韩亚洲av最新在线观看| 国产精品久久久久久久福利| 亚洲毛片A级| 色999欧美日韩| 中文字幕无码第1页| 插色欧美精品| 熟妇啪啪| 日本高新在线不卡系列| 超碰干人妻| free性xxxx中国大陆| 无码A∨高潮抽搐流白浆| 新2021AV天堂| 呦女网站| 国产浪潮AV免费观看| 国内精品视频在线观看九九| 另类视频区欧美爱碰| 亚洲性失禁专区| 久久精品免费不卡| 国产污视频在线| 日本一区二区三区综合在线视频 | 张柏芝在线播放国产精品| 又黄又粗暴的120秒免费GIF| 国产清纯女高中生被C| 亚洲一区综合图区精品| 98福利国产电影在线观看| 日本综合久久aⅴ观看| 2022无码视频网站| 中文字幕日本部长| 一亚洲乱亚洲乱妇23p| 国产偷窥熟女精品视频| yw尤物av无码点击进入福利| 亚洲欧洲日韩综合色天使不卡| 国产成人 AⅤ 国产在线小说| 少妇喷水一级| 久久无码视频| 99re视频热这里只有精品7| 好紧好爽要喷了在线影院| YYY亚洲私人影院AV| 91精品啪在线观看国产| av高h在线观看| 成年网站在线观看播放| 亚洲超清无码制服丝袜无广告| 2022AV在线免费观看| 国产国语毛片在线看国产| 国产黄三级高清在线观看播放| 亚洲中文精品第1页 国产二区| 呦女视频精品八区| 国产精品痴汉视频| 国产乳喷在线观看| 又粗又黄又硬又爽日韩| 亚洲av无码专区国产乱码在线观看| 国产精品香蕉网页在线播放| 熟妇无码| 最近免费中文字幕完整视频| 在线看永久AV片免费| 亚洲综合成人aⅴ在线| 波多野结衣三级在线| 亚洲一区无码精品网站| 成年片色大黄全免费网站| 97人摸人人澡人人人超碰| 国产免费午夜福利片在线| 亚洲无码xxxxx| 国产精品欧美日韩亚洲卡一卡二 | 好大好硬我要喷水了视频| 亚洲午夜福利av一区二区无码| 国产亚洲国产国产亚洲| 国产污污污视频网站| 喷白浆在线观看| 中国农村夫妇自拍hdsaex| 黄色网站国产无码| 久久a视频| 蜜芽国产尤物av尤物在线看| 曰的好深好爽免费网站| 波多野结衣不卡办公室| 亚洲第一无码| 国产偷窥熟女高潮精品视频| 免费搞黄网站自慰| 国产高清视频在线观看完整版| 亚洲国在线观看网| 成年免费A级毛片蜜芽| 高跟翘臀后进式视频在线观看| 国产在线无码制服丝袜无码知名国产| 国自产拍免费在线播放| 亚洲2222在线观看| 人妻丝袜在线视频无码免费看 | 丰满的少妇人妻无码区| 情侣自拍一区| 桃花直播免费观看日本| 当众露出奶头玩弄h视频| AV怡红院免费| 国产精品无码一区二区三区| 6080YYY午夜理论片中文 | 国产鲁鲁精在线观看| 69堂在线| 精品人妻少妇一区二区三区| jizz国产精品网站| 很污的国产免费网站在线观看| 怡红院av色综合| 亚洲欧美一区上三悠亚| Julia无码专区在线播放| 在厨房乱子伦对白| 国产精品大屁股白浆一区二区三区| 中国性爱一级片| 国产jizzjizz麻豆全部免费| 亚洲永久无码gif动态图| 久久夜色国产A∨| 真人最新100部拍拍拍直播| baoyu.岛国.av.无码| 午夜a级理论片在线播放717| 尤物色男人在线| 爆乳熟妇456在线观看| 啊啊啊我想要天堂| 侵犯爆乳上司在线观看| 久久好好精品视频| 在线免费AV片十八禁| 四虎永久在线精品免费无码| 亚洲综合自偷自拍另类| 2020日韩在中文字幕在线| 免费全部高H视频无码无遮掩| 亚洲免费视频观看| 成·人免费午夜在线观看| 夜夜摸夜夜添无码视频| 3Dh版动漫视频在线观看| 国模吧一区二区| 国产尤物亚洲精品不卡| 亚洲色在线窝| 女性裸体无遮挡无遮掩视频蜜芽| 少妇弄得我好舒服视频| 欧洲A老妇女黄大片| 无码I√| 五月天婷婷在在线视频高清| 综合图区亚洲10p| 可以免费看美女裸体自慰的网址| 久久久久99| 99丝袜脚交网站| 少妇毛片无遮挡| 无遮挡又黄又刺激的视频在线观看 | 肉动漫无遮挡在线观看无修图| 亚洲国产aⅴ精品一区二区| 2022av 在线免费观看播放| 丁香五月激情综合激情综合激情| 激情六月天综合网| 亚洲成av人在线观看天堂无码| 老师久久高潮视频| Chinese新婚videos| 亚洲av午夜福利网址| 在线播放你懂的| 国产亚洲欧美日韩一区图片| 亚洲Av中字无码在线观看| 欧美日韩国产免费一区二区三区| 国产精品免费福利久久| 大学生无码一区| 调教娇喘在线观看| 高清国产精品一区二区| 中文字幕在线不卡人妻| 国产精品粉嫩在线播放| 波多野结衣性爱网站| 国产av丝袜秘书午间的全方位| 黄se视频在线观看免费| 综合图片亚洲网友自拍| 超超碰碰插进去| 亚洲男同在线观看| 白浆高潮抽搐视频| 亚洲色大成人www| 真人一级片久草色福利在线观看视频| 欧美三级真做在线观看| 国产极品性奴| 五亚洲五月天国产黄色录像视频抛弃| 国产日产久久高清| 亚洲欧美日本国产专区一区| 亚洲日韩精品无码一区二区三区| 久久影院迪丽热巴喷水| 2020精品国产自在现线看| 好黄好硬好爽免费视频网站 | 亚洲性爱无码在线| 又黄又粗暴的120秒免费gif视频| 国产亚洲免费视频网站 | 欧美xxxx做受欧美88bbw| 国产精品高清尿小便嘘嘘| 一中国农村一级毛片在线免费观看| 色综合另类小说图片区| 顶级少妇午夜福利水多多在线观看 | 9999久久久久黄色网站| 作爱国产男男| gogo精品免费一区| 欧美大胆熟妇桃花网手机在线观看| 1;美亚洲第一极品精品无码| 高清国产下药迷倒白嫩美女99| 8x免费视频国产专区| 成·人免费午夜无码视频蜜芽| 亚洲米奇制服电影| 5252色欧美在线男人的天堂| 在线人妻无套内谢免费| 亚洲综合无码日韩国产加勒比| 妺妺窝人体视频| 性刺激视频免费观看| 日韩中文无码av超清| 国产精品大屁股视频| 国产美女AV中文一道本| 国产下药迷倒白嫩美女观看| 伊人国产超碰在线观看| 国产在线2019精品| mm1314亚洲国产韩国日本| av一区无码不卡毛片| yw尤物国产在线播放| china初高中生video| 高H肉肉视频免费网站 | 仓井空一区二区免费视频| 老司机导航亚洲精品导航| 男人边吃奶边添下面好爽视频 | 99精品视频60欧美| 女人的天堂毛片| 久久好好精品视频| 亚洲大成影院| 888福利站高清免费视频| 亚洲欧洲国无码| 东北老女人高潮粗暴对白| 国产免费一区二区三区| 精品1区2区3区4区| 免费无码又爽又刺激高潮app| 最新午夜福利片| 制服丝袜一区二区三区| 黄文一区免费| 草棚CaoPoron超碰最新| 太粗太深了太硬受不了了视频| 强开小娟嫩苞又嫩又紧| 夜色国产精品一区| 四虎www| 一本大道香蕉久在线播放看| www色多多在线观看| 日韩黄色网址| 最大胆a裸体人体牲交免费| 五月天激情综合网| YYYY111111少妇影院亚瑟| 好爽好紧大伊人久久| av中文字幕无码免费看| 国产亚洲欧美日本综合天天看| 啊啊啊我想要天堂| 国产精品婬妇| 十八禁爆乳啪啪美女漫画| 在线观看av啊| 理论片在线国产精品| 在线观看h男同| 国产中文字幕乱码2021官网| 日韩精品人妻一区二区三区四区| 国产国语对白露脸正在播放| 男女作爱在线播放免费网站| 亚洲欧美综合在线中文| 国产精品无码久久av| 不卡中文字幕中文无码| 久久国产精品亚洲系列| 鲁鲁视频www一区二区| 尤物yw193国产在线精品| 亚洲av不卡电影在线网址最新| 亚洲色欲综合天堂亚洲| 国内一区在线| 性 色 国产 视频一| 国产高清精品私拍| 2021无码最新国产在线观看| 尤物超碰在线| 2012中文字幕高清在线中文字幕日本 | 女教师紧身裙一区二区网站| 久久精品国产亚洲大片| 少妇熟女天堂网av| 337P粉嫩日本欧洲精品| 色综合久久白洁| 重口一区在线观看| 素人按摩在线观看视频| 国产成人精品在AV| 成年女人a毛片免费观看| 久久综合久久自在自线精品自| JIZZ抽搐高潮| 亚洲日韩电影网天堂| 伊人久久无码高清视频| 亚洲v国产v天堂a无码二区| 激情另类图区偷拍| 国产精品00校花H视频| 中文字幕第一页在线视频观看| 国产精品久久久亚洲动漫| 女人被男人爽到呻吟的视频| 波多野结衣AV无码免费不卡在线| 大学生无套流白浆堵住| 乱肉合集乱500篇小说丹丹| 又污又湿又爽又黄的网站| 亚洲中文字幕无码专区| 在线看白丝美女自慰| yy111111少妇影院日韩| 成年奭片免费观看视频天天看| 在线观看黄AⅤ免费观看| 久久动漫一精品伊人| 午夜性女人av| 自慰网站亚洲女| 午夜欧美一区福利| 国内外精品激情刺激在线| 尤物视频免费网站| 我和妽妽伦理中文版| 无码少妇一级Av片在| 真实老熟妇大白天在层内爱爱| 国产一区二区三区免费观看在线 | 在线免费观看无码黄色小说| 亚洲国产精品人人做人人爱| 2022亚洲午夜诱福利片免费| 你懂的在线视频网站观看| 日韩加勒比无码啪啪| 四虎www| 亚洲中文字幕在线无码一区二区| 在线看看h片| 狼人色国产在线视频爱雨网| 伊人五月婷婷综合| 精品国产自在久久成人| 免费看奶头视频的网站| 对着裤袜自慰在线看| 1000部免费观看的黄网站| AV青青草原国产| 国产欧美日韩精品丝袜高跟鞋| 国产调教打屁股网站97| 国产美女高潮流白浆视频免费| 国产免费黄色片| 亚洲人成无码区在线观看| 在线看少妇接受性按摩| 天天做天天摸天天爽天天爱| 久久久久国色| 男女国产免费午夜福利片在线| 亚洲妇科偷窥在线观看| china末成年videos大黄| 免费无码又爽又刺激高潮的视频国产 | 97视频视频在线观看视频| 自拍偷拍1区2区3区不卡| 特级毛片www| 亚洲精品无码永久在线观看| 邪恶 亚洲 国产| 国内精品自线在拍2020| 久久久久a v| 久久久久久高潮白浆| 亚洲一区二区三区日本久久久 | 波多野结衣无限次高潮| 非洲人粗长硬配种视频| 国产在线播放线99香蕉 | 国产精品337P| bestialityvideo另类骆驼| 亚洲永久免费播放片国产图片区| 亚洲色大成网站www91| 不卡无码av一区二区| 爆乳喷奶水无码正在播放 | 久久99久久99精品免是看不卡| 色多多在线日韩| 国国产a国产片免费麻豆| 三级AV网站| 永久美女视频在线看| 国产欧美成aⅴ人高清| 自慰喷水 一区 在线 不卡| 中国精品无码| 19禁无遮挡啪啪无码网站| 亚洲无码Av一区二区三区, | 高清性色生活视频| yy111111少妇影院无码免费| 熟妇激情网站| 被义子侵犯的漂亮人妻中字| 亚洲人成在线观看天堂无码| 国产精品综合色区小说| 午夜免费福利网址| 国产免费拔擦拔擦8x高清在线| 国产精品亚洲哟女| 艾草在线精品视频在线观看网站| 亚洲一区激情中文字幕| 高清视频一区二区三区| 成·人免费午夜无码不卡| 最新无码人妻在线不卡| 又大又粗黄少妇毛片| 被窝影院午夜看片无码人妖| 亚洲a无码国产| japanese色香视频| 国产视频一地址| 老师你下面太紧了拔不出来| 乱网五月99视频| 高潮娇喘抽搐喷水视频| AV老司机AV天堂| 5月婷婷六月中文字幕| 亚洲a在线波多野结衣| 国产日产欧美最新| 极品免费视频| 人妻在线污| 二本无码高清| 超碰伊人久久| 女人被两根茎同时进去图片| 福利精品喷水| www7777成色| 大臿蕉香蕉大视频在线| 影音先锋AV资源男人站| 国产精品二区三区| 紧身丰满女教师波多野结衣| 精品免费观看| 国产专区AⅤ在线观看| 天天躁狠狠躁狠狠躁夜夜躁| 狠狠色噜噜狼狼狼色综合久| 免费无码不卡视频在线观看| av无码一区二区三区在线播 | 超薄丝袜足J好爽在线| 尤物久久99国产综合精品网站| 制服丝袜Av在线| 中文字幕国产巨臀一区二区三区| 天做天天爱夜夜爽,少妇| 国产在线同性人妖| 亚洲精品无码ma在线观看| 色图av在线| 无码人妻久久一区二区三区免费| 超超碰碰插进去| 女人ZOo Xx禽交视频| 在线播放天堂网av| 40熟女牲交20分钟| 亚洲欧美自慰一区二区| 综合图色亚洲熟妇| 国产日韩欧美不卡在线二区| 伊人大杳蕉在线影院视频| 动漫无羞遮美女视频网站| 大伊香蕉精品一区视频在线| 亚洲色哟哟视频| 色婷婷狠狠97成为人免费| 又爽又刺激免费男女视频| 另类熟女少妇久久久| 日日麻批免费视频播放上门服务| 欧美激情a∨在线视频播放| 99玖玖爱精品| 波多野结衣线AV免费观看| AV理论片在线看| 俺去俺来也最新色官网| 一区二区免费国产在线观看| 在线精品播放一区二区三区| 午夜在线不卡精品国产| 国产精品日本一区二区三区在线 | 四个高中生粉嫩白浆在线播放| 天天碰免费上传视频| 国产校花处被破的视频| 欧美黑人巨大xxxxx| 久久精品国产福利一区二区 | av在线免费观看网站| 国产真人无码作爱视频免费 | 天堂AV大芭蕉伊人AV| 欧美粗大猛烈进出| 国产杨幂福利在线视频观看| 国产高潮刺激叫喊视频| 丁香五月激情综合激情综合激情| 五月停停之综合| 免费浪潮AV网站在线观看| 亚洲综合色自拍一区| AV在线永久手机网| 日本丶国产丶欧美色综合| 2021天天看狠狠看夜夜看| 992TV欧美182国产在线视频| 影音先锋日日狠狠久久| 欧美黑人又大又粗xxxxx| 国产又爽又黄又无遮挡网站| 妺妺窝人体色www_聚色窝| aaa少妇高潮大片免费看| 国产情侣真实露脸在线| 人人澡人人透人人爽| 亚洲日本人成网站在线播放不卡| 国产在线观看18p| 国产H肉在线视频免费观看| 国产亚洲欧美日韩在线三区| 国产粉嫩高中生无套第一次| 午夜少妇福利水多多| 日韩女优电影在线中文字幕 | 美女粉嫩被内谢流白浆视频| 在线日本丰满少妇| 狂喷白浆视频在线观看免费| 欧美性爱喷潮视频播放| Gay在线一区| 18女下面流水不遮图网站| 欧美高清三区| 伊人五月天在线视频| 国产中文在线视频播放| 国产无遮挡很黄很爽网站| 国产公共露出视频在线下载| 国产在线观看一区二区三区| 小A级视频免费网站| japanese无码中文字幕在线| 波多野结衣aⅴ无码中文字幕| 丰满人妻被公侵犯的电影中字版| 欧美亚洲色欲色一欲www软件| 国产草莓视频无码a在线观看| 男女啪啪真实无遮挡免费| 亚洲爱爱网址| jk制服女高中生自慰网站| 一个人看的欧美www| 亚洲二区在线| 老湿免费试看| 九九视频在线观看视频网站 | 777米奇久久伊人网| 五月天综合在线观看| yy111111少妇影院日韩夜片| 最新无码码专区| heyzo高清无码| 福利影片无码在线| 久久精品黄色电影| 2021国产高清免费V无码| 1000部啪啪未满十八勿入| 久久国产福利国产秒拍飘飘网| 久久久久免费经典视频| 一女被多男玩出喷潮| 交换配乱吟粗大在线视频| 69大色精品| 国产gay高中生小鲜肉屁股| 欧美性爱拍拍拍| 一区|亚洲欧美精品一区二区三区 西西人体44rt高清大胆亚洲 | 毛多水多高潮高清视频| 99国产丝袜在线精品丝袜不卡| www.91尤物视频.| 午夜性久久久性久久久久| 亚洲最新老少配| 亚洲jiZZjiZZ在线播放久| 18禁纯肉无码一区二区| 白丝高潮喷水| 国产精品一区二区三区妓女| 狠狠操免费公开视频| 国产喷水网| 亚洲日本一区二区三区在线播放| XXXX视频在线国产| 日韩很黄很污的视频| 久本草在线中文字幕亚洲| 国产出租屋洗澡在线观看| 尤物久久99国产综合精品下载| 国产伦人人人人人人性 | JIZZJIZZ日本护士高清喷| XX00美女免费视频| 高潮娇喘抽搐在线观看| 手机免费看片AV永久看片国产日韩| 好爽好大国产视频| 亚州AV永久无码天堂| 亚洲精品无码av天堂| 强行征服邻居人妻美女视频| 国产精品免费αv视频| 国产亚洲欧洲997久久综合| 亚洲色米奇在线娱乐| 成人免费午夜福利片在线观看| 少妇高潮a一级做完| 国产AV白丝一区| 国产粉嫩小仙女| 亚洲gV无码专区首页| 成年美女黄18禁网站| 国产av女高中生第一次破| 丰满少妇被猛烈进入HD| 嘿咻亚洲综合| 91原创国产剧情| 久久亚洲日韩精品| 亚洲国产精品久久久天堂| 果冻传媒Av国…| 又大又粗又硬毛片免费| J妓女网在线观看AV| 国产成人综合| 99久久免费精品色老| 中文字幕有码不卡在线观看| 性xx×中国妇女国语版| 春宵福利导航91| 污网站在线看| 一级无码奶水在线观看| 午夜无码干| 国产精品农村妇女性生活H片在线| 精品国产另类AⅤ一区二区| 又大又湿又爽又色刺激视频| yeyecao亚洲性综合久久| 亚洲成7777| 在线观看国产精品日韩| 厨房玩弄人妻系列BD| 又粗又大又长的特级毛片| 亚洲午夜18以下勿入网站| 在线精品国产制服丝袜| 色色本片日日| 性生大片免费观看一级| 亚洲欧洲国产伦综合| 爆乳少妇自慰| 国产裸拍裸体视频在线观看| 一个人的视频全免费观看WWW欧美 亚洲国产精品一区二区三区在线观看 | 超碰Caoporon| 亚洲欧洲日韩中文v在线观看| 国产片午夜福利| 2020年自拍偷拍视频| 欧美翘臀一区二区三区| 日本真人做受视频试看| 成人A级毛片免费不卡视频| 顶级黄片_欧美老BBw| 亚洲人成电影网站色| 真中文不卡在线视频| 亚洲日韩中文字幕A∨| 久久婷婷大香萑太香蕉AV人| 午夜福利日本在线观看 | 国产亚洲精品部| 国产精品亚洲片在线VA| 中文无码HEYZO在线播放| 国产成人精品熟女社区| 成年女午夜AV大全| 性高潮抽搐冒浆视频| 久久久久精品免费看| 欧美高清一区二区欧美| 乱婬视频网| 久久精品女人堂av| 国模吧无码一区二区三区| 337P西西人体扒开下部| 免费精品国产一区二区三区| 动漫无遮无挡喷白浆在线视频| 午夜亚州新电影日本物尤| 日本人与黑人牲交高潮| 里番※acg琉璃全彩无码| 在线天堂资源www| 亚洲成a影院| 国产精品粉嫩在线播放| 纯肉无遮挡H肉真人在线观看| 欧美成人影视在线观看| 在线看片免费人成视频网| 888奇米亚洲影视四色| 国产双飞在线观看| 肚子装不下了尿液好烫视频| av换脸手机在线| 久久亚洲制服视频| 一区二区免费看| 半夜他强行挺进了我的体内| 亚洲精品A∨在线国自产拍| 一级毛片试看120秒下| av在线se| 夜色福利院在线观看视频| 国产国产人在线成免费视频狼人色| 77尤物精选在线观看| 精品无码精品动| 国产福利大尺度写真在线观看| 国产最大精品免费AV电影网站| 亚洲精品你懂的在线观看 | wwwavtt天堂网在线视频| 女女百合av大片在线观看 | 亚洲欧洲日产专区| 波多野结衣精子狂喷30连发 | 97久久超碰亚洲视觉盛宴| 36pao强力打造免费| 三级国产99久久| 初撮熟女六十路20人4小时| 亚洲无码heyzo高清无码| 日韩无码日韩黄色网站| 白丝高中生高潮视频免费观看| mm131杨晨晨爽爽爽免费| 夫目前犯系列AV在线播放| 自慰污网站免费看| 女人自慰喷水高清播放| 好紧好爽要喷了在线影院| 日韩AV一区二区精品不卡| 国产网红主播视频午夜福利| Av无码日韩专区| 无码动漫AV| 中午字幕第二页| 杨幂一区二区三区免费看视频 | 69堂国产无码区| 四虎无码高清| 国产午夜人做人免费视频网站男人放进女人阳道| 国产婷婷在线精品综合100| 国产精品三区不卡| dvd无码激情在线| 久久精品国产亚洲av电影| 亚洲天堂视频一区不卡| 中国xxxx真实偷拍| 日本妇乱子伦视频免费的| 日韩丰满熟妇人妻无码| 国产真实乱系列2| 老熟女免费精品视频| 亚洲按摩在线视频| 亚洲熟妇av影院| 精品粉嫩虎白女在线观看| 澳门久久精品欧美| 国产杨幂AV在线播放| 中文字幕无码久久99免费| 免费毛片高潮| AV女优视觉盛宴在线| 麻豆久久99精品影院| 永久免费无码AV| 午夜在线看片| 夜夜艹逼的网站AV| 作爱国产男男| 综合av之岛国动作片| 久久国产一区视频| 呦导航国产在线| 把腿张开我要添你下面| 办公室爆乳在线| 国产亚洲精品younv| 中文字幕最新在线视频| 亚洲肉浴视频播放| 999高清无码视频| 老司机午夜看性大片| 国产麻豆影院| 又大又粗又硬又黄又爽的免费视频| 国产精品无码视频v| 性感JK福利在线播放| ai迪丽热巴喷水视频| aⅴ天堂亚洲 师生 中文 制服| 18禁裸体女生网站| 精品少妇免费午夜视频| www欧美视频| 黑森林精品导航在线看| 又粗又硬又爽又黄毛片| 亚洲三级网| 调教在线播放黄| 阿v天堂2021在线| 综合无码电影| 97天天躁日日躁狠狠97躁| 少妇推油高潮AA级无遮盖视频| 中国A级毛片视频观看免费| 日韩欧美亚洲日本亚洲欧美中文| 99久久婷不下来| 国产免费高清视频青女在线| 视频一区亚洲无码中出| 久久99免费视频录像| 欧美禽杂一级视频| 国产一级免费看| 浪潮国产在线精品无码| AV中文字幕DVD水多多| 午夜福利体验试看120秒| 日韩放荡少妇无码| 韩国色三级伦在线观看| 97精品伊人久久久大香线蕉| 污视频在线观看网站| 爆乳巨胸国产3D动漫无码在线观看视频| 18满xo影院视频免费体验区| 久久亚洲精品国产精品| 精品久久无码一区| 波多野结衣国产在线| 国产又色又刺激高潮免费视频| jk白丝自慰播放器| 国产69视频蜜臀| 毛多水多高潮高清视频| 日本嗯啊在线观看| 色批无码在线| 又大又硬又黄的免费视频| 亚洲一区波多野结衣二区三区| avtt无码专区中文字幕| 中文字幕亚洲欧美无线码| 国产精品无圣光一区二区| 在线a欧洲v天堂网2018| 在线岛国爱片免费无码AV| 亚洲无码视频在线观看公司| 永久免费观看美女赤裸的网站| 国内精品久久久久影院老司机| 又粗又大又硬毛片视频看| 国产女明星A级在线| 国产亚洲美女精品久久久| 99久国产精品亚洲9| 免费看丝袜无码人妻| 69天堂网www| 未满十八免费网站禁止国产| 精品一区二区av天堂| 大学生无套带白浆| 亚洲一区二区 子啊先| julia无码中文字幕在线播放| 一本大道香蕉久在线播放29| 少妇mm被擦出白浆液视频| 国产成人亚洲综合AV| 中文字幕在线手机播放| 欧美日韩一区观看| 亚洲无码a在线免费观看| 九九热这里只有精品99剧情简介| 日本xxxx免费在线播放| 成人爽a毛片免费视频| 精品1区2区3区4区| 一本一本久久a久久精品综合不卡| 尤物无码在线视频| 国产精品一aV一免费| yy111111少妇影院光屁股| 爱爱舔下身爱爱视频| 在线播放AⅤ一区二区三区| 女女百合在线网站| 无码av特黄| 极品少妇高潮在线观看| 欧美日韩免进入| 亚洲无码在线六十路| 亚洲一区色多多在线| 国产亚洲精aa在线看| 高潮喷水流白桨视频| 被操高潮在线| 午夜免费看片福利| av免费无码一区二区三区| GOGO全球大胆高清luo模在线电影免费视频| 久在线精品视频线观看| 亚洲爱爱网址| mm131杨晨晨喷水在线观看| 午夜福利视频色多多| 性色aⅴ在线观看免费| 精品国语任你躁在线播放| 亚洲无码视频网页版| JK白丝班长胯下娇喘视频| 国产精品第12页| 中文字幕亚洲精品无码| 最新A V在线播放| 精品91自产拍在线观看| 亚洲人成无码网www动漫| 在线看片免费人国产成视频 | 999zyz玖玖资源站免费在线观看| A激情无码| 曰曰鲁夜夜免费视频| AV不卡一区二区在线直播| 久久综合无码中文字幕无码ts| 中文字幕在线在线永久视频| A片调教在线免费播放网址| 国产精品白丝av网站在线观看| ,综合网红福利一线天在线 | jyzzjyzz在线观看免费高清| 俄罗斯精品女人一级在线播放| 2020国产成人久久精品| chinese中国精品自拍| 亚洲男人天堂2021av| 9re久精品视频在线观看| 国产精品video区三区| 18禁又污又黄又爽的网站不卡| 一区二区视频在线观看入口| 国产免费爽爽视频在线观看| 精品无码中出一区二区三区| 护士囗交吞精1视频| 正在播放的k8毛片| 国产大全九九热在线观看| 国产临盆孕妇孕交中出视频| 年轻漂亮的人妻被公侵犯bd免费版| 香港三级理论在线观看| 亚洲综合精品第一页| 国产中文字字幕乱码无限2021| 777电影院米奇888| 欧美精品人妻aⅴ在线观视频| 大美女的屁股眼喷水视频丶| 偷窥国产亚洲女爱视频在线| 久久亚洲制服视频| 要做AV在线播放| 人妻人人澡人人添人人爽| 在线播放女人和拘做受| 日本免费一卡二卡三卡四卡无卡免费| 在线观看免费视频BD| 第九色区Aⅴ天堂| 狼友视频在线观看网址入口| wwwyw193尤物尤物在线| 日本野外强奷在线播放VA| 巨胸喷奶水视频WWW在线观看| 羞羞影院午夜男女爽爽| 加勒比人妻图| 在线看片免费人成视久网app| 高潮尖叫免费视频| 久久福利新地址| 嗯…啊?摸?湿?内裤?视频免费| 男同Gay18禁免费网站| 国产精品免费看久久久| 波多野结衣高潮喷射| 亚洲国产AV调教| 天天狠狠免费视频| 国产人人模人人爽人人喊98| 欧美男女拍拍拍| 丰满人妻一区二区三区视频| 永久视频日本尤無视频 | 亚洲自慰无码一区| 成人国产精品日本在线| 好爽好大再深点高H免费观看| 国产乱辈通伦影片在线播放| 宅男噜噜噜66网站在线观看| 免费无码高H视频在线观看App| 小婷好滑好紧好湿好爽| av福利86| 亚洲人成网站77777在线观看| 亚洲国产精品18点击| 中国AV毛片| 性爱视频在线播放| 一级无码aaa| 搡老熟女国产| 中文字幕无码av激情不卡| 国产贵妇AV在线| 亚洲精品国产品国语在线观看| h在线免费观看| 成人国产一区二区三区精品| 人妻老妇乱子伦精品无码专区| 无翼乌全彩无遮之校花的服务| 一本无码字幕高清在线69| 夜夜燥天天燥日日燥欧美老妇| 国产玉足榨精视频在线观看 | 亚洲日本不卡在线观看| 国产又大又硬的免费视频| 国产1024精品免费| av天堂伊人| 国产一区二区亚瑟影院| 亚洲综合无码电影网| 亚洲国产精品久久精品| 中国高清在线看尤物| xxxx黄日本在线视频| iGAO为爱做激情| 激情无码视频在线看| 精品国产免费一区二区三区| 无码人妻久久久一区二区三区 | 日本a∨精品一区二区三区| 18禁黄色免费网站麻豆| 成人v免费视频黄| 成年美女啪啪免费看| 97日日碰人人模人人澡| 日本免费大黄在线观看下载| 粉嫩虎白女p的视频| 亚洲自拍AV不卡| 国产性推油按摩AV中出| 天堂AV 色 爱| 国产av天堂亚洲国产av下载 | 国产亚洲午夜高清国产拍精品| 中国熟妇黑人抽搐| AⅤ一区| 国产黄片一级福利| 婷婷射图| 女人自慰一级看片免费| 久久精品aⅴ老熟女| 日韩免费无码一区二区视频| 国产交换视频| yw无码在线| 最好看的中文字幕视频2018| 18禁止爆乳美女高潮喷水| 凹凸国产熟女精品视频| 亚洲精品国产电影| 尤物最新网站永不走丢| 91尤物播| 高清女人被做到高潮免费视频| 老子影院午夜伦不卡| 国产熟女亚洲精品麻豆| 手机在线看永久AV免费| 粉嫩高中生自拍视频| 99久久亚洲| 在线资源影音先锋制服| 粉嫩极品国产在线播放| 久久综合亚洲色| fc2成本人免费视频| 高潮啃花蒂免费视频观看| 久久少妇内裤| 少妇的丰满2无码| 中文字幕人成乱码熟女| 一级线看片免费人| 亚洲日韩sm首页一区| 岛国永久免费| 很黄很爽的视频网站| 国内私拍哺乳精品视频| 99久久99久久国产| 久久网免费AA视频| 粉嫩一级免费毛卡片| 韩国免费A级作爱片在线观看| 久久国产电影一区二区| 又黄又让惹到高潮的小视频| 好大好硬好深好爽视频免费| 国产免费A吧在线观看| 国产羞羞视频,一区二区| 高清性色生活片免费| 亚洲综合天堂Av网站在| 精品久久AV| 色窝窝免费播放视频在线| 一区二区三区AV| 欧美黑人巨大xxxxx| 久久综合啪| 东北老富婆大叫我高潮了| 亚洲欧美日本国产专区一区| 超碰中文字幕在线观看| 最新美女高潮白浆在线视频| 波多野结衣AV免费播放无码| jizz国产老师丝袜在线观看| AV在线免费无码高潮| 波多野吉衣日韩| 国产精品国产三级国产专播| 欧美视频一区二区久久| 永久免费的啪啪网站免费观看 | 午夜时刻免费入口视频| 国产亚洲综合久久系列| 国内精品久久久久影俄罗斯| 国产好屌妞精品视频| 私拍视频99| 伊人久久大香线蕉综合色狠狠| jk福利在线视频| 18以下禁止入内免费网站| 亚洲一级无码一区二区三区。 | 亚洲国产综合无码一区二区| 久久综合九色综合欧美狠狠| 久久综合人狗色网站| 午夜亚洲国产理论片亚洲2020| 天堂网av在线| 伊人AV天堂| av中文字幕潮喷人妻系列| 最新奇米影色777四色在线| 国内自拍大神网站| 欧美黑人性暴力猛交高清| 亚洲欧美日韩国产自偷| 亚洲黄片2021| AV资源站最稳定的资源站| 国产毛片一区二区精品| 一级特黄aa大片爽爽影院免费| 一级有乳奶水毛片免费| 国产美女爽到喷出水来视频,| 国产无套喷水视频在线播放| 波多野结衣高清全集在线亚洲| 国产火热热AV网| 日日摸日日碰夜夜爽资源| 最新久久国产AV| 超碰午夜在线| 另类区射图| 不卡av中文字幕手机看| a欧美一级爱看视频| 国产亚洲嫩草研究院久久| 尤物冒白浆能喷水| 超级97碰热视频在线观看| 爆乳喷奶水无码正在播放| 国内少妇BBWBBw黑森林| 国产成人 黄 色 网 站| 机巴好大放不进去视频免费| jk白丝高潮喷水在线观看AV| 夜夜爽免费视频观看| 亚洲国在线观看网| av无码一区| 男女高潮免费观看无遮挡| 无码不卡中出| 亚洲乳大丰满中文字幕| 又黄又硬又爽视频好看| 在线观看国产精品一区二区三区网址| 新版天堂资源中文8| 18岁国产av网页版| 久久综合少妇11p| 四虎无码精品a∨在线观看| 九月天色综合| 亚洲中文字字幕AV影院| 国产精品美女冒白浆视频| 啊啊啊不要啊好爽好紧在线观看 | 尤物视频在线| av天堂最新网址| 曰本又色又爽又黄观看| 亚洲美女福利在线播放| 影音先锋天堂资源天堂网2020| 在线观看刺激影院| 中国精品无码一区二区三区| 国产欧美性爱网| 久无码久无码av无码| 在线观看亚洲AV每日更新| AV鲁丝一区鲁丝二区鲁丝三| 超碰在线观91| 亚洲裸男洗澡网站Gay| 无码少妇一级Av片在| 国产乱子伦对白露脸| 国产AV啊啊啊啊| 9420高清在线观看免费大全无码| 久久思思97视频| 蜜芽亚洲av无码精品国产午夜 | 成年人毛片天堂| 国产午夜精品一区理论片| 中文字幕人妻熟在线影院| 亚洲免费在线观看日韩| а天堂最新版在线 网|