員工生日會策劃方案

　　為了確保我們的努力取得實效，通常需要提前準備好一份方案，方案是從目的、要求、方式、方法、進度等方面進行安排的書面計劃。方案的格式和要求是什么樣的呢？下面是小編精心整理的員工生日會策劃方案，歡迎閱讀，希望大家能夠喜歡。

員工生日會策劃方案1

　　一、目的

　　為體現(xiàn)公司對員工的人性化管理和關(guān)懷，并以此增進員工對公司的認同度和歸屬感，使廣大員工真正地融入到公司大家庭當(dāng)中，進而保持更好的`工作心態(tài)，與公司共同成長和發(fā)展。推進公司企業(yè)文化建設(shè)，加深企業(yè)文化內(nèi)涵。

　　二、活動主題

　　xx公司x月度員工生日會

　　三、活動時間

　　每個月舉辦一期，每期約1個半小時（如無特殊情況每月生日會都定在本月某一周周五下午）

　　四、活動場地

　　公司會議室

　　五、活動對象

　　1、當(dāng)月生日的員工；2.邀請公司所有員工參加；3.活動以小游戲為主（有文藝特長者可帶節(jié)目提前報名參加）。

　　六、活動程序安排

　　1、準備工作：準備生日會小零食、布置活動現(xiàn)場、提前準備生日會小游戲素材

　　1.1人力資源部統(tǒng)計當(dāng)期生日員工名單；

　　1.2邀請公司所有員工參加活動；

　　1.3提前購買好活動所需物品（包括：生日會所需食品（小零食、水果等））；

　　1.4提前準備生日會所需PPT和背景音樂；

　　1.5做好活動現(xiàn)場布置，要提前確定當(dāng)期生日會舉辦期間會議室沒有重要會議舉行。

　　2、活動內(nèi)容安排：

　　2.1主持人開場；

　　2.2感謝員工為公司做的貢獻，表達公司對員工的祝福；

　　2.3贈送當(dāng)期壽星生日福利（2張電影票）；

　　2.4壽星代表發(fā)表生日感言，并分享人生中最有意義的一件事；

　　2.5聯(lián)歡活動環(huán)節(jié)：活動形式可每期具體策劃，內(nèi)容主要有：互動娛樂游戲、節(jié)目表演等。每期后勤部都會準備小零食、飲料、水果等；

　　2.6唱生日歌，許生日愿望；2.7生日會結(jié)束，清理場地。

員工生日會策劃方案2

　　一、目的

　　為體現(xiàn)公司對員工的人性化管理和關(guān)懷，并以此增進員工對公司的認同度和歸屬感，使廣大員工真正地融入到公司大家庭當(dāng)中，進而保持更好的工作心態(tài)，與公司共同成長和發(fā)展。推進公司企業(yè)文化建設(shè)，加深企業(yè)文化內(nèi)涵。

　　二、活動主題

　　XX公司第X季度員工生日會

　　三、活動時間

　　每季度舉辦一期，每期約3個小時，具體時間提前通知。

　　四、活動場地

　　公司宿舍三樓活動室、其它戶外或租用活動場所，具體根據(jù)當(dāng)期活動內(nèi)容安排。

　　五、活動對象

　　1、當(dāng)季度生日的員工；

　　2、邀請公司領(lǐng)導(dǎo)參加；

　　3、有文藝特長者帶節(jié)目提前報名參加。

　　六、活動程序安排

　　1、準備工作：準備生日賀卡、布置活動現(xiàn)場

　　1.1人力資源部統(tǒng)計當(dāng)期生日員工名單，準備好生日賀卡，請同事、領(lǐng)導(dǎo)寫上祝福語并簽名；

　　1.2邀請壽星員工參加活動，同時請領(lǐng)導(dǎo)及有文藝特長的同事參加；

　　1.3提前購買好活動所需物品；

　　1.4做好活動現(xiàn)場布置，如租賃場地，則提前與出租方聯(lián)系好。

　　活動內(nèi)容安排：

　　1、主持人開場；

　　2、領(lǐng)導(dǎo)或主持人寄語，感謝員工為公司做的貢獻，表達公司對員工的祝福；贈送有領(lǐng)導(dǎo)、同事簽名的.生日賀卡；

　　3、壽星代表發(fā)表生日感言，并分享人生中最有意義的一件事；

　　4、感恩公司，全體合唱廠歌——《XXX》；

　　5、聯(lián)歡活動環(huán)節(jié)：

　　活動形式可每期具體策劃，內(nèi)容主要有：互動娛樂游戲、卡拉OK比賽、節(jié)目表演、

　　交誼舞會、燒烤活動或其它戶外活動等。每期設(shè)置一些小禮物，獎勵給參與表演或活動獲勝的員工；

　　6、唱生日歌，許生日愿望，分享生日蛋糕；

　　7、合唱《明天會更好》或《感恩的心》，合影留念；

　　8、生日會結(jié)束，清理場地。

　　七、費用預(yù)算

　　目前XX公司在職人數(shù)為215人，XX公司180人，集團9人，合計404人，預(yù)計年度總?cè)藬?shù)480人，按30元人的標準，合計費用為14400元。每期費用視活動形式不同可靈活安排，但年度總費用必須控制在總預(yù)算金額范圍內(nèi)。

員工生日會策劃方案3

　　一、目的

　　為體現(xiàn)公司對員工的人性化管理和關(guān)懷，并以此增進員工對公司的認同度和歸屬感，使員工真正地融入到公司的大家庭當(dāng)中，進而保持更好的工作心態(tài)，與公司共同成長和發(fā)展。推進公司企業(yè)文化建設(shè)，豐富企業(yè)文化內(nèi)涵。

　　二、活動主題

　　xx集團xxxx年x月員工生日會

　　三、活動時間

　　每月舉辦一次，每次約2個小時，具體時間提前通知。

　　四、活動場地

　　暫時定為xx會議室，具體根據(jù)實際情況和當(dāng)月活動內(nèi)容安排。

　　五、活動對象

　　1.當(dāng)月生日的員工;

　　2.邀請公司領(lǐng)導(dǎo)參加;

　　3.有文藝特長者帶節(jié)目提前報名參加(待定)。

　　六、活動程序安排

　　1.準備工作：準備生日賀卡、生日禮物、蛋糕等物品，并布置活動現(xiàn)場

　　1.1人事部統(tǒng)計當(dāng)月生日員工名單，準備好生日賀卡，請同事、領(lǐng)導(dǎo)寫上祝福語并簽名;

　　1.2邀請生日員工參加活動(對外公布為開會)，同時請領(lǐng)導(dǎo)及有文藝特長的同事參加;

　　1.3提前購買好活動所需物品;

　　1.4做好活動現(xiàn)場布置。

　　1. 5提前制作PPT、準備音樂等。

　　2.活動內(nèi)容安排：

　　2.1主持人開場，讓各位生日員工自我介紹，并逐漸巧妙地引入主題，給生日員工一個驚喜;(提前準備PPT)

　　2.2領(lǐng)導(dǎo)或主持人寄語，感謝員工為公司做的貢獻，表達公司對員工的祝福;

　　2.2贈送有領(lǐng)導(dǎo)、同事簽名的生日賀卡(賀卡可用鉛筆寫上編號);

　　2.3生日員工按編號依序領(lǐng)取禮物，發(fā)表生日感言，并分享人生中最有意義的一件事，并為下一名員工頒發(fā)禮物及送上祝福語。

　　2.4聯(lián)歡游戲環(huán)節(jié)：活動形式可每月根據(jù)主題具體策劃，內(nèi)容主要有：互動娛樂游戲、卡拉OK比賽、即興節(jié)目表演、交誼舞會等。準備一些小禮物(糖果、餅干、巧克力、玫瑰花等)，獎勵給參與表演或活動獲勝的員工;

　　2.5齊唱《生日歌》，吹蠟燭許生日愿望，分享生日蛋糕;

　　2.6合影留念;

　　2.7主持人寄語，生日會結(jié)束，清理場地。

　　七、游戲方案

　　1、方案一：成語接龍(集體游戲)

　　1.1位置或分組安排：生日員工站/坐成一排，不分組。

　　1.2游戲規(guī)則：說出開頭的成語，如“坐井觀天”,下面接的人必須接上一個成語的`最后一個字，如“天長地久”，就要說“天”字開頭的成語(也可以說同音字),一直接下去，5秒內(nèi)接不上的就算輸，輸?shù)娜艘�接收懲罰。

　　1.3懲罰：預(yù)先準備好紙條，紙條上有一個詞語，每個受到懲罰的人，要將抽簽抽到的詞語套進固定的句式里大聲念出來：洞房花燭夜，我xxx(名字)+抽中的詞語。

　　2、方案二：你劃我猜(分組游戲)

　　2.1分組：生日員工3人一組，一個比劃，一個猜，一個按幻燈片。

　　2.2規(guī)則：在三分鐘內(nèi)答對題目最多的一組獲勝。游戲規(guī)則是比劃的人可以用語言和肢體動作來提示描述，但是不能描述某個字的讀音或?qū)懛ā?/p>

　　2.3獲勝組可以獲得一份額外的小禮品。

　　3、方案三：記憶力大考驗(分組游戲)

　　3.1分組：生日員工分成兩大組

　　3.2規(guī)則：幻燈片播放一段視頻或者一幅圖片，10秒后撤掉。根據(jù)視頻或圖片設(shè)置10道問題(關(guān)于圖片上細節(jié)的問題，如顏色、形狀、數(shù)量、動作等等)，答對題目最多的一組獲勝。

　　3.3獲勝組可以對另一組提出要求，要求對方成員做一件事。

　　八、費用預(yù)算

　　目前集團總部在職員工為154人，按生日員工100元/人的標準，總費用視當(dāng)月生日員工參加人數(shù)而定。每月活動費用視活動形式不同可靈活安排，但總費用必須控制在總預(yù)算金額范圍內(nèi)。

　　具體費用預(yù)算見下表：

　　序號項目數(shù)量單位單價金額備注

　　1道具(橫幅、氣球)個本期生日員工人數(shù)為人，加上受邀人員及組織人員人，本期參加活動總?cè)藬?shù)為人。

　　2水果斤

　　3生日蛋糕磅

　　4生日賀卡張

　　5活動禮品(保溫杯)份

　　6其他

　　合計：元

　　部分負責(zé)人： 行政中心： 管副總裁： 集團總裁：

　　日期：年月日

員工生日會策劃方案4

　　舉辦月度員工生日party活動，是為了進一步栓心留人，凝心聚力，使廣大員工真正地融入集體大家庭中，以酒店為家。提升員工對企業(yè)的認同感和歸宿感。酒店擬每二個月，為員工舉辦生日party活動。

　　具體內(nèi)容如下：

　　一、活動主題：

　　英德利大酒店，你我的'家。

　　二、活動時間：

　　每二月一次，時間23小時(晚上20：30開始)，具體時間視客情而定。

　　三、活動形式：

　　茶話會、聯(lián)歡會等形式。

　　四、活動地點：

　　一樓中餐廳大廳。

　　五、參加人員：

　　當(dāng)月酒店員工生日、酒店領(lǐng)導(dǎo)、當(dāng)月生日員工所在部門經(jīng)理。

　　六、活動流程：

　　酒店領(lǐng)導(dǎo)致辭生日員工代表發(fā)言贈送賀卡聯(lián)歡會分嘗蛋糕(請酒店領(lǐng)導(dǎo)與生日員工代表共同切生日蛋糕)攝影留念。

　　七、具體事宜：

　　1、將當(dāng)月生日員工姓名和生日祝福語，制作成彩色宣傳畫，張貼在當(dāng)月餐廳黑板報上櫥窗欄內(nèi)刊登、祝福。

　　2、舉辦生日party后，將活動攝影照片張貼餐廳黑板報櫥窗欄中并贈送給其本人留念。

　　3、聯(lián)歡活動以在大酒店中餐大廳舉行(卡拉ok、化妝舞會為主，其間穿插游戲、詩朗誦等活動)。

　�、傺�請酒店領(lǐng)導(dǎo)表演節(jié)目，鼓勵員工上臺唱歌表演等，展示才藝。

　�、谝暻闆r請生日員工所在部門出節(jié)目助興。

　�、坌∮螒�(男、女步調(diào)一致跑、踩氣球、搶凳子、豬八戒背媳婦等)。

　�、芗o念品(生日雨傘、茶杯、美容套件、米老鼠手電筒)。

　�、莺嫌傲裟睢�

　　4、當(dāng)月生日員工于生日將獲得由酒店領(lǐng)導(dǎo)簽字的賀卡。

員工生日會策劃方案5

　　一、 活動目的：為了提高員工的積極性，體現(xiàn)公司對員工人性化的管理和關(guān)懷，讓員工有家般的溫暖!同時為員工提供一個良好的溝通交流平臺，進而保持良好的工作心態(tài)，與喜悅共同成長和發(fā)展。

　　二、 活動時間：20xx年4月27日 下午18:20 活動地點：20樓會議室 活動組織：人力資源部 壽 星 名 單：

　　財務(wù)部：

　　人力資源部：xx、

　　動畫部：xx

　　三、活動流程：

　　第一項： 主持人開場白、宣布過生日員工名單

　　各位領(lǐng)導(dǎo)各位同事，大家晚上好!在這喜慶的日子里，我們齊聚在這里，為我們4月份生日的同事送祝福。今天我們大家一起慶祝壽星們的生日，點燃生日的蠟燭，唱起生日的祝福歌，讓壽星們許下愿望!讓我們分享他們生日的甜蜜和快樂，分享生命綻放的美麗!祝愿壽星們身體健康、工作順利、前程似錦!也感謝我們父母的養(yǎng)育之恩，祝福他們身體健康，祥和快樂。也希望我們的

　　第二項：X總致辭

　　第三項：有請________經(jīng)理、為壽星們送上祝福的賀卡。且要求每個壽星說出自己的心愿及感言。

　　第四項：上蛋糕、關(guān)燈、一起唱生日歌(音樂響起，所有燈光關(guān)閉，邀請生日員工吹蠟燭

　　第五項：分享蛋糕(請領(lǐng)導(dǎo)與生日員工共同切蛋糕，并合影留念) 第六項：小游戲(考慮到場地比較小)

　　1、 開火車

　　在開始之前,每個人說出一個地名,代表自己。但是地點不能重復(fù)。游戲開始后,假設(shè)主持人：XXX

　　你來自北京,而另一個人來自上海,你就要說:“開呀開呀開火車,北京的火車就要開�！贝蠹乙黄饐�:“往哪開?”你說:“上海開”。那代表上海的那個人就要馬上反應(yīng)接著說:“上海的火車就要開。”然后大家一起問:“往哪開?”再由這個人選擇另外的.游戲?qū)ο?說:“往某某地方開�！比绻麑Ψ缴杂羞t疑,沒有反應(yīng)過來就輸了。

　　2、 蛙跳水

　　全體圍坐成圈。 由主持人開始說：「一只青蛙」，第二人：「一張嘴」，第三人：「兩只眼睛」，第四人：「四條腿」，第五人：「撲通!」第六人：「跳下水」。繼續(xù)下個人開始：「兩只青蛙」，第二人：「兩張嘴」，第三人：「四只眼睛」，第四人：「八條腿」，第五人：「撲通!撲通!」第六人：「跳下水」....。

　　3、懲罰游戲

　　表演節(jié)目(唱歌或講笑話)、說出自己最快樂或最尷尬的一件事、真心話大冒險(只能被問兩個不同的問題)。

　　第七項：結(jié)束

　　結(jié)束語：為了遇見你，我在佛前求了五百年，所以來自五湖四海的我們能相聚三川田也是種緣分，希望我們能珍惜這份難得的相聚。感謝三川田提供這樣一個平臺，讓我們彼此相識相知，希望接下來的工作更加順利，生活更加豁朗，心情也更加舒暢，路途也越來越順。祝福壽星們， 也祝福所有三川田的同事。希望我們能為三川田的發(fā)展多奉獻一點力量，祝福我們的三川田業(yè)績蒸蒸日上，更上一層樓。謝謝大家!

員工生日會策劃方案6

　　一、目的

　　為體現(xiàn)公司對員工的人性化管理和關(guān)懷，增進員工對公司的.認同度和歸屬感，使廣大員工真正地融入到公司大家庭當(dāng)中，保持良好的工作心態(tài)，與公司共同成長和發(fā)展。從而推進公司企業(yè)文化建設(shè)，加深企業(yè)文化內(nèi)涵。

　　二、活動主題

　　員工生日會

　　三、活動時間

　　每月舉辦一期，每期約3個小時，具體時間提前通知。

　　四、活動場地

　　KTV、電影院等

　　五、活動對象

　　1、當(dāng)月生日的員工；

　　2、邀請公司領(lǐng)導(dǎo)參加；

　　3、有文藝特長者帶節(jié)目提前報名參加。

　　六、活動程序安排

　　1、準備工作：準備生日賀卡、生日蛋糕和禮品

　�。�1）人事行政部統(tǒng)計當(dāng)月生日員工名單，準備好生日賀卡，請同事、領(lǐng)導(dǎo)寫上祝福語并簽名；

　�。�2）邀請壽星員工參加活動，同時請壽星部門領(lǐng)導(dǎo)參加；

　　（3）由人事行政部根據(jù)當(dāng)月過生日人數(shù)的總體預(yù)算費用來決定購買的禮品類型。

　　2、活動內(nèi)容安排：

　�。�1）主持人開場；

　　（2）領(lǐng)導(dǎo)或主持人寄語，感謝員工為公司做的貢獻，表達公司對員工的祝福；

　�。�3）贈送有領(lǐng)導(dǎo)、同事簽名的生日賀卡；

　�。�4）壽星代表發(fā)表生日感言，并分享人生中最有意義的一件事；

　�。�5）全體合唱《生日歌》，許生日愿望，分享生日蛋糕；

　�。�6）聯(lián)歡活動環(huán)節(jié)：活動形式可每期具體策劃，內(nèi)容主要有：互動游戲、卡拉OK比賽（按部門劃分）、節(jié)目表演、燒烤活動或其它戶外活動等。每期設(shè)置一些小禮物，獎勵給參與表演或活動獲勝的員工；

　�。�7）合唱《明天會更好》或《感恩的心》，合影留念。

　　七、費用預(yù)算

　　目前公司在職人數(shù)為100人，按100元/人的標準，合計費用為10000元。每期費用視活動形式不同可靈活安排，但年度總費用必須控制在總預(yù)算金額范圍內(nèi)。

員工生日會策劃方案7

　　一、活動目的

　　為體現(xiàn)公司對員工的.人性化管理和關(guān)懷，并以此增進員工對公司的認同度和歸屬感，使廣大員工真正地融入到公司大家庭當(dāng)中，進而保持更好的工作心態(tài)，與公司共同成長和發(fā)展，推進公司企業(yè)文化建設(shè)，加深企業(yè)文化內(nèi)涵。

　　二、活動適用范圍

　　公司所有員工

　　三、活動主題

　　每月員工生日會

　　四、活動時間

　　每月舉辦一次，每次約1個小時，具體開始時間提前一天通知。

　　五、活動場地

　　公司食堂。

　　六、活動對象

　　1、當(dāng)月生日的員工；

　　2、主持人（行政部人員）以及邀請公司領(lǐng)導(dǎo)參加；

　　七、活動程序安排

　�。ㄒ唬�準備工作：準備生日食品、禮品、布置活動現(xiàn)場

　　1、人事部統(tǒng)計當(dāng)月生日員工名單，準備好生日賀卡（公司領(lǐng)導(dǎo)簽名）；

　　2、提前一天邀請壽星員工參加活動；

　　3、提前購買好活動所需物品；

　　4、做好活動現(xiàn)場布置、場地。

　　5、生日會現(xiàn)場拍照。

　　（二）�；顒觾�(nèi)容安排

　　1、唱生日快樂歌；

　　2、主持人開場；

　　【主持人講話】：

　　1、贈送有領(lǐng)導(dǎo)簽名的生日賀卡；

　　2、有請壽星們一次自我介紹；

　　3、聯(lián)歡活動環(huán)節(jié)：

　　3.1抽獎：設(shè)一等獎1名，二等獎2名，三等獎3名；一等獎禮品？二等獎禮品？三等獎禮品？

　　3.2另安排幾個游戲，定期變換，設(shè)置小禮物，獎勵給參與表演或游戲勝利的員工。

　　3.3每位當(dāng)月過生日員工設(shè)有紀念禮品一份。

　　4、唱生日歌，許生日愿望，分享生日蛋糕，合影留念；

　　5、生日會結(jié)束，清理場地。

　　員工生日晚會預(yù)算

　　1、生日賀卡：每人一份金額：2.5￥x當(dāng)月人數(shù)

　　2、生日蛋糕：四人一個金額：35￥x（當(dāng)月人數(shù)/4）備注：1磅-1.5磅

　　3、生日紀念禮品：每人一份金額：3￥到5￥元x當(dāng)月人數(shù)備注：禮品為洗衣皂，洗衣粉，紙巾，毛巾，牙膏，牙刷

　　4、一等獎1人，二等獎2人，三等獎3人金額：35￥x6

　　備注：禮品為洗發(fā)水套裝，洗衣液，沐浴露，浴巾等

員工生日會策劃方案8

　　員工生日活動共分為戶外、室內(nèi)及公益活動三種：

　　一、戶外活動：所有戶外活動都要送員工體恤一件，帽子一頂

　　1、員工生日活動方案之戶外系列一xxx郊游

　　主題：員工集體生日會

　　目的：增強員工歸屬感，豐富員工生活

　　增進各部門員工溝通了解

　　方式：由自愿報名領(lǐng)隊的'1名總經(jīng)理帶隊，外出郊游（周末一天時間），選擇離公司2小時以內(nèi)的旅游景點，參加人員可爬山/劃船/有獎游戲等集體活動

　　地點：農(nóng)家樂等

　　參加人數(shù)：40人左右（可1x3個月過生日員工合并一起做）

　　費用：60x80元/人

　　總費用：2400x3200元

　　具體內(nèi)容：

　　進行爬山或打牌等休閑游戲比賽

　　給獲獎隊伍頒獎

　　2、員工生日活動方案之戶外系列二xxxx定向運動

　　主題：精誠合作，團隊至上

　　目的：鍛煉員工吃苦耐勞的精神

　　加強溝通理解，體現(xiàn)團隊凝聚力

　　提升員工間的協(xié)作精神

　　方式：請專業(yè)定拓展公司或教練帶隊，以1x2名總經(jīng)理為隊長，到郊外參加定向運動（周末一天時間）。（備注：也可與其他相關(guān)業(yè)務(wù)公司聯(lián)誼搞活動，一方面節(jié)省費用，另一方面增加員工社會交往）

　　地點：公園

　　參加人數(shù)：40人左右（可1x3個月過生日員工合并一起做）

　　費用：80x100元/人

　　總費用：3200x4000元

　　具體內(nèi)容：

　　分組進行定向運動、拓展運動或找寶藏等活動

　　給獲獎隊伍頒獎

　　二、室內(nèi)活動

　　1、員工生日活動方案之室內(nèi)活動系列一xx趣味運動比賽

　　主題：生命源于運動，運動給工作活力

　　目的：增強員工身體素質(zhì)

　　通過運動體現(xiàn)競爭與協(xié)作的意識

　　方式：員工之間的雙人羽毛球比賽/雙人乒乓球賽/或趣味體育項目（備注：也可與其他相關(guān)業(yè)務(wù)公司聯(lián)誼搞活動，一方面節(jié)省費用，另一方面增加員工社會交往）

　　地點：體育中心等

　　參加人數(shù)：40人左右（可1x3個月過生日員工合并一起做）

　　費用：80x100元/人

　　總費用：3200x4000元

　　具體內(nèi)容：

　　全部人都參加比賽，優(yōu)勝劣汰

　　給獲獎隊伍頒獎

員工生日會策劃方案9

　　為了提升員工對公司的歸屬感和認同度，凝心聚力，使廣大員工真正地融入到公司大家庭當(dāng)中，更好為公司創(chuàng)造效益，并進一步豐富我公司企業(yè)文化，加深企業(yè)文化內(nèi)涵，擬為員工舉辦生日活動，具體內(nèi)容如下：

　　一、 集體活動：當(dāng)月生日的員工在一起舉辦活動。

　　1、活動時間：每月一次，時間1個小時（晚餐時開始），具體日期視情況而定。

　　2、活動形式：聚餐、聯(lián)歡

　　3、參加人員：當(dāng)月生日員工、在家的領(lǐng)導(dǎo)、當(dāng)月生日員工所在部門經(jīng)理及同事、人力資源部門相關(guān)人員

　　4、活動流程：領(lǐng)導(dǎo)致辭——生日員工代表發(fā)言——贈送賀卡（賀卡一定要領(lǐng)導(dǎo)的親筆題詞）——聚餐——分嘗蛋糕（請領(lǐng)導(dǎo)與生日員工代表共同切生日蛋糕）——共唱生日歌——攝影留念

　　5、具體事宜：

　　將當(dāng)月生日員工姓名和生日祝福語制作成彩色宣傳畫，張貼在櫥窗欄內(nèi)并附上祝福。舉辦生日party后，將活動攝影照片張貼在櫥窗欄中并贈送給其本人留念。

　　優(yōu)點：大家共同慶祝，熱鬧有趣，讓生日員工印象深刻，并有期待感，

　　放在午餐時間搞活動，不耽誤工作。

　　缺點：不能讓所有員工都放在生日當(dāng)天慶祝，花費較大，當(dāng)月生日員工人數(shù)較多時，活動時兼顧不到所有人的情緒，容易流于形式，且比較占用領(lǐng)導(dǎo)的精力和時間。

　　二、 單獨慶祝：在員工生日的當(dāng)天，一一表示祝賀。

　　1、活動時間：早上開始上班時

　　2、參加人員：當(dāng)日生日員工、在家的領(lǐng)導(dǎo)、人力資源部門相關(guān)人員

　　3、活動項目：

　　給員工買生日蛋糕；由在家的領(lǐng)導(dǎo)贈送董事長及總經(jīng)理簽名的賀函及生日賀卡； 在員工過日當(dāng)天發(fā)個紅包,不用很多，圖個吉利，由在家的領(lǐng)導(dǎo)發(fā)放，表示祝賀；可以為他們在電臺點首歌；與公司領(lǐng)導(dǎo)合影留念；

　　男員工收到的`生日禮物和女員工不同，如女員工會收到一束鮮花，男員工可能會收到一個有紀念意義的其他東西（重要的是提前會征求員工的愿望），錢不多，但很溫馨；

　　每個員工的生日那天，與公司在家的領(lǐng)導(dǎo)共進生日午餐

　　4、具體事宜：

　　在我們的公告欄上特地規(guī)劃出一塊位置用來做生日員工的“心語心愿”區(qū)! 將它做成了一個心型,然后將它裝飾得PPLL的,每個月將生日員工的照片提前貼出來,然后由公司所有員工都將自己給他們的祝福語寫在上面!(這樣,生日員工心里至少會開心一天的,或者更久)。

　　優(yōu)點：為每人單獨慶祝，會讓員工感覺自己很受重，且可以經(jīng)常改變花樣，有新鮮感，花費較少，需要時間較短，不占用領(lǐng)導(dǎo)的時間和精力。

　　缺點：所有項目都比較嚴肅，不十分熱鬧，如果員工多的時候，可能每天都有人過生日，或者一天內(nèi)有幾個人同時過生日，比較占用時間。

員工生日會策劃方案10

　　一、活動目的

　　1、慶祝在x月份生日的部分員工，增進公司員工的內(nèi)部凝聚力和親和力，加強“**一家親”氛圍的建設(shè);

　　2、讓員工充分的展現(xiàn)自我，在活動的過程中認知自我及企業(yè)大家庭的氛圍;

　　3、實現(xiàn)領(lǐng)導(dǎo)和員工的互動，讓企業(yè)和各層工作者在共同的平臺下交流;

　　4、豐富員工業(yè)余生活，給員工們一個面對面的交流機會，增進同事感情。

　　二、活動主題：

　　公司與你一起成長(特質(zhì)：增強凝聚力，培養(yǎng)員工忠誠品質(zhì);體現(xiàn)公司重視、關(guān)注每一位員工的成長，并且公司愿意與員工一起成長的涵義)。

　　三、活動時間：每個月月初第一個星期周一，時間為12點至13點

　　四、活動地點：呼叫中心

　　五、活動組織形式：由公司企業(yè)文化小組統(tǒng)一組織、執(zhí)行。

　　六、活動參加人員：總經(jīng)理、各職能部門總監(jiān)及以上領(lǐng)導(dǎo)，企業(yè)文化小組部分成員及當(dāng)月過生日的.員工。

　　七、活動前期準備

　　1.月初將本月員工生日名單打印貼于公告欄。(或每月月初第一個星期的星期一將過生日員工的名單放到LED燈上面)

　　2.通知當(dāng)月生日員工準備表演的節(jié)目，擬定節(jié)目單，形式不定，表演時間為5分鐘左右。

　　3.提前購買生日賀卡、生日禮品及會場的布置。

　　4、提前通知與會人員。

　　八、活動的過程：

　　1.12：00進場(會場播放音樂)。

　　2.12：05正式開始，活動歷時1個小時

　　3.12：50—13：00整理活動現(xiàn)場

　　九、活動的簡易流程：

　　1.“公司與你一起成長”之公司關(guān)懷——總經(jīng)理祝詞(提前擬好稿子)

　　2.“公司與你一起長成之幸福驚喜”——副總等分發(fā)生日禮品、賀卡(由總經(jīng)理親自簽寫的生日卡片)

　　3.“公司與你一起成長之我的生日感言”——部門小驚喜

　　4.“公司與你一起成長之我的生日秀”——表演節(jié)目

　　5.“公司與你一起成長之我動故我在”——游戲、跳舞時間

　　6.“公司與你一起成長之溫情時刻”——點生日蠟燭，唱生日歌、切生日蛋糕，拍照留戀。

　　7.“公司與你一起長成之幸運壽星”——抽取幸運壽星獎

　　十、活動設(shè)置：

　　1.“公司與你一起成長之公司關(guān)懷”：

　　本環(huán)節(jié)作為活動開始的序幕。主持人開場白，向大家宣布六月份過生日同事的名單;介紹到會領(lǐng)導(dǎo)和嘉賓;邀請總經(jīng)理上臺致辭。(此時可將燈光調(diào)暗，背景音樂配生日歌;領(lǐng)導(dǎo)日理萬機，賀詞可事先擬好。如總經(jīng)理不在則可以由部門領(lǐng)導(dǎo)或是主持人宣讀祝賀詞)

　　2.“公司與你一起長成之幸福驚喜”

　　由副總、人力資源總監(jiān)分發(fā)生日小禮品、賀卡。

　　3.“公司與你一起成長之我的生日感言”

　　請每位員工用一句話表達自己的想法和愿望，接受大家的祝福。

　　4.“公司與你一起成長之我的生日秀”

　　壽星員工節(jié)目設(shè)置2-3個，包括唱歌，相聲。

　　5.“公司與你一起成長之我動故我在”

　　共設(shè)置三個游戲，包括搶板凳，踩汽球，你比我猜。游戲中設(shè)獎項，獲勝者可得精美小禮品。同時可以組織大家一起跳一些簡單的舞蹈，將生日會推向高潮。

　　6.“公司與你一起成長之溫情時刻”

　　點生日蠟燭，唱生日歌、切生日蛋糕，拍照留戀。

　　7.“公司與你一起長成之幸運壽星”

　　抽取晚會幸運壽星一名，獎品可價值100元左右的獎品。

　　十、活動經(jīng)費及預(yù)算

　　1.場地布置費用50元(包括汽球、彩帶、音響設(shè)備)

　　2.生日禮品240元(每人為30元左右的洗浴用品或小娃娃之類的)。

　　3.獎勵禮品200元(包括游戲項目得獎?wù)吆托疫\抽獎)。

　　4.生日蛋糕方案一：8寸/128元，本月過生日8人，合計金額：128*8*0.8=819.2元 生日蛋糕方案二：14*10寸=448元*0.8=358.4元

　　5、生日賀卡8人*2元=16元

　　共計:1275元(方案一)或864元(方案二)

　　十一、總結(jié)

　　1、 活動照片在網(wǎng)站上更新或貼于宣傳欄。

　　2、 回顧總結(jié)本次活動的不足，下次改進以及可以延續(xù)的方案。

員工生日會策劃方案11

　　一、前言：

　　為了增強公司員工的凝聚力，營造溫馨、和諧的氛圍，提高員工的工作積極性，我們公司決定舉辦一場員工集體生日會。此次活動將集娛樂與感恩教育于一體，以增強員工的歸屬感和對公司的認同感。

　　二、活動主題：

　　“同歡樂，共成長”主題生日會

　　三、活動目標：

　　1. 增強員工之間的凝聚力，營造和諧氛圍。

　　2. 激發(fā)員工的工作積極性，提高員工的工作效率。

　　3. 增進員工對公司的歸屬感，提升員工對公司的認同感。

　　四、活動對象：

　　公司全體員工（已過生日的）

　　五、活動時間：

　　待定（根據(jù)公司實際情況選擇合適的`時間）

　　六、活動地點：

　　公司會議室或其他空閑的場地

　　七、活動流程：

　　1. 開場致辭（主持人）：主持人簡要介紹活動的目的和意義，并對生日員工表示祝賀。

　　2. 熱身游戲（根據(jù)員工喜好選擇合適的游戲）：通過游戲營造輕松愉悅的氛圍，增進員工之間的了解和互動。

　　3. 感恩教育（主持人）：通過播放或分享公司領(lǐng)導(dǎo)的祝福視頻或分享感恩短片，表達公司對員工的關(guān)愛和感激之情。

　　4. 生日員工分享（每人5分鐘）：生日員工分享自己在公司的工作經(jīng)歷、感受以及對公司的感謝和愿景，增強員工的歸屬感和對公司的認同感。

　　5. 抽獎環(huán)節(jié)（備選）：為了增加活動的趣味性，可以設(shè)置幾個獎項，讓生日員工進行現(xiàn)場抽獎，以示慶祝。

　　6. 娛樂環(huán)節(jié)（備選）：準備一些娛樂節(jié)目，如歌曲、舞蹈、小品等，供大家欣賞，放松氣氛。

　　7. 結(jié)束語（主持人）：主持人總結(jié)活動內(nèi)容，感謝大家的參與，并對生日員工表示祝福。同時鼓勵大家繼續(xù)努力，為公司的發(fā)展貢獻自己的力量。

　　八、活動籌備：

　　1. 確定活動時間和地點，并提前通知相關(guān)人員。

　　2. 準備活動所需物資，如音響設(shè)備、投影設(shè)備、獎品、食品等。

　　3. 安排人員負責(zé)現(xiàn)場布置、設(shè)備調(diào)試等工作。

　　4. 邀請公司領(lǐng)導(dǎo)發(fā)表祝福視頻。

　　5. 確定生日員工名單，并準備相關(guān)資料。

　　6. 根據(jù)活動流程和需要，安排娛樂節(jié)目表演人員。

　　7. 活動結(jié)束后，清理現(xiàn)場并整理物資。

　　九、活動預(yù)算：

　　根據(jù)活動規(guī)模和所需物資進行預(yù)算編制，并控制在合理范圍內(nèi)。具體預(yù)算包括場地租賃費、音響設(shè)備租賃費、投影設(shè)備租賃費、獎品費用、食品費用、娛樂節(jié)目費用等。在預(yù)算編制完成后，需經(jīng)過相關(guān)人員審核和批準。

　　十、活動效果評估：

　　在活動結(jié)束后，對活動效果進行評估和總結(jié)。評估活動是否達到了預(yù)期的目標和效果，是否有助于增強員工的凝聚力和歸屬感，以及是否有助于提高員工的工作積極性和效率。同時，對活動中存在的問題和不足進行總結(jié)和反思，以便為今后的活動提供經(jīng)驗和參考。

　　總之，員工集體生日會不僅是對員工的關(guān)懷和鼓勵，更是增強員工凝聚力和歸屬感的有效手段。通過精心策劃和組織，相信能夠取得良好的效果和反響。

員工生日會策劃方案12

　　為了進一步落實“以人為本”的精神，宣貫企業(yè)文化，提升員工對企業(yè)的認同感和歸屬感，使廣大員工真正的融入集體大家庭，以企為家，現(xiàn)公司每月為員工舉辦生日Party,具體內(nèi)容如下：

　　一、員工生日會享受福利

　　1、生日會上可獲得感謝信、生日賀卡一張

　　2、生日會可享受公司準備的茶點

　　3、生日會上可享用公司準備的'生日蛋糕若干(依人數(shù)而定)

　　4、可參加公司為你們組織的生日會抽獎活動(人人有機會!)

　　二、生日會活動內(nèi)容

　　1、活動主題：昊志與你一起成長

　　2、活動時間：每月最后一個周三晚上

　　3、活動地點：五樓飯?zhí)?/p>

　　4、活動流程

　　主持人開場白——員工代表發(fā)言——聯(lián)歡(唱歌、做游戲)——點生日蠟燭，唱生日歌——攝影留念(之后可張貼在員工生日欄中)——抽獎環(huán)節(jié)——生日會滿意度調(diào)查——主持人結(jié)束語

　　三、活動具體事宜

　　1、等待各位進場(背景音樂：祝你生日快樂)

　　2、主持人開場白

　　3、“昊志與你一起成長之我的生日感言”——員工代表講話

　　4、“昊志與你一起成長之我的生日秀”——員工表演節(jié)目

　　5、“昊志與你一起成長之我動故我在”——游戲環(huán)節(jié)

　　6、“昊志與你一起成長之溫情時刻”——點生日蠟燭，唱生日歌、切生日蛋糕

　　7、聯(lián)歡節(jié)目：A:游戲環(huán)節(jié)B:答題有獎競猜環(huán)節(jié)C:抽獎活動

　　A:游戲主題：體現(xiàn)昊志企業(yè)文化之“團隊理念”：

　　游戲名字：四人三足、口口相傳牙簽、紙杯傳水、誰是臥底等等

　　四個人禮品：牙刷、紙巾、牙膏等

　　B:有獎競猜題目暫定于：

　　1、你父親、母親的生日是?(孝道)

　　2、公司的八大元老是哪八大元老?最敬佩哪一位?(師道)

　　3、員工生日福利有哪些?答全才有獎

　　4、公司的核心價值觀是?

　　5、公司的發(fā)展戰(zhàn)略是?

　　6、公司的品質(zhì)管理理念是?

　　7、公司的工作理念是?

　　8、公司的團隊理念是?

　　9、公司的企業(yè)四化建設(shè)是哪四化?

　　10、湯總在20xx年年會上說的三個共同體是?

　　11、湯總說的“卓越企業(yè)”是指?

　　12、成功的三三三定律是?

　　共計5道題：競猜禮品：紙巾、抱枕、頭枕、毛巾、洗發(fā)露、關(guān)于禮品：可以發(fā)調(diào)查問卷，統(tǒng)計大家希望得到什么樣的禮品C:抽獎環(huán)節(jié)(去掉)

　　三個壽星紀念：定制水杯、抱枕、頭枕、相冊、盆景(護眼)、洗發(fā)露、沐浴露等(30元)

　　二個快樂壽星獎：50元購物券、床單、被罩等(50元)一個幸運壽星獎：被抽到的同事給父(母)親電話聊天后，表達對父母養(yǎng)育之恩的感激，并且該員工將獲得精美禮品一份，該員工的父(母)親也將獲贈50元充值話費

　　8、員工生日會滿意度調(diào)查環(huán)節(jié)：

　　抽到的壽星填寫滿意度調(diào)查，并對生日會提出建議

員工生日會策劃方案13

　　一、活動主題：

　　11、12月員工生日Party

　　二、活動時間：

　　2021年12月xx日下午14：30-15：30

　　三、活動地點：

　　xxx

　　四、活動主持：

　　吳磊、劉清清

　　五、參加人員：

　　11月、12月生日員工并邀請山莊中層領(lǐng)導(dǎo)及總經(jīng)理室

　　六、生日會流程

　　(1)播放開場音樂(中國夢)配上制作的旁白(例如：女士們先生們，活動即將開始請保持安靜，音樂響起讓全場共鳴.

　　(2)由主持人致開場詞(夢想是石，敲出星星之火;夢想是火，點燃熄滅的燈;夢想是燈，照亮夜行的路，夢想是路，引你走向黎明。夢想，是我們山莊飛翔的翅膀，伴隨我們開始踏上新的征程，今天我們歡聚一堂，共同迎來山莊11、12月份的員工生日會，增強山莊團隊的凝聚力，體現(xiàn)以人為本的管理文化，加強與員工的溝通，進一步激發(fā)員工的工作熱情。讓我們在中國夢的開場曲中，共同溫存工作中的點滴，體會那屬于紫金人的中國夢。(5分鐘)

　　(3)觀看視頻(14:40-15:00)

　　(4)總經(jīng)理上臺祝福，與生日員工代表切生日蛋糕。

　　(15:00-15:05分鐘)

　　(5)游戲、才藝表演k歌大賽

　　(6)合影

　　(7)結(jié)束語及歌曲

　　七、具體內(nèi)容

　　(1)播放視頻，內(nèi)容是員工工作狀態(tài)的微電影，以及生日祝福和愿望

　　(2)準備8張圓桌，放置公份零食，供員工聯(lián)歡

　　(3)員工邊吃邊聽邊玩游戲，準備游戲獎品

　　(4)全程音樂以及俏皮話語暖場

　　活動：

　　(1)、前廳部——歌曲《 》(15:05—15:10)

　　(2)、吹氣球：找6對男女上臺，自由搭配，然后男主持寫一張字條(可以是對男性領(lǐng)導(dǎo)的印象)塞到一個氣球中，然后每人一個氣球，每組至少有一個人吹氣球，第一個吹爆的獲勝，然后要大聲讀出字條的內(nèi)容。(15:10—15：20)

　　(3)、合唱培訓(xùn)、前廳《真心英雄》。(15:20-15:25)

　　(4)、方言繞口令;來賓中一定有從不同地方來的，請他們用方言來表述所給予的繞口令，由簡單到復(fù)雜。(15:25—15:30)

　　(5)、生日合影

　　根據(jù)人數(shù)，安排11月份和12月份過生日人員合影，請銷售部協(xié)助拍照(電子版發(fā)各部門)、發(fā)微信等宣傳。寫新聞稿

　　(6)播放《相親相愛》曲名，結(jié)束，員工離場

　　八、費用預(yù)算(總費用控制在3000元以內(nèi))

　　生日現(xiàn)場場景布置：

　　零食、獎品、橫幅、蛋糕、照片(電子稿發(fā)各部門)

　　九、各部門配合工作：

　　1、工程部：準備音響、筆記本電腦(播放音樂)、投影、無線麥克2支，安排服務(wù)人員一名現(xiàn)場播放音樂;

　　2、前廳部、大堂培訓(xùn)部：整個活動的工作安排、協(xié)調(diào)和組織工作

　　3、銷售部：安排一名人員現(xiàn)場拍照，寫新聞稿發(fā)至金陵網(wǎng)站宣傳紫金山莊員工文化活動。

　　5、采購部：獎品、食品采購事宜

　　6、蛋糕：外采

　　預(yù)算

　　獎品：一、2個，200元(蘇果卡)二等獎、三個，共計150元(蘇果卡)，三等獎，20個，共計200元(鑰匙扣);共計獎品550元零食：4-5種，橘子，香蕉，薯片，手指面包、瓜子，共計食品500元

　　蛋糕：雙層或長方形，價格共計500元。

　　注，以上三項共計費用，1550元。

　　員工生日活動方案4

　　1、在員工生日當(dāng)天早上10：00以前，以部門總經(jīng)理名義發(fā)送E-mail祝賀員工生日。

　　2、根據(jù)員工人數(shù)2-3個月定期舉行員工集體生日活動(具體活動項目見方案，員工可以根據(jù)自己的選擇來確定生日活動的內(nèi)容)。

　　3、每月5日前將在部門板報公布當(dāng)月“壽星榜”(生日員工名單)。

　　具體方案：員工生日活動共分為室內(nèi)、戶外(當(dāng)周有快樂工作日的可以選擇)活動兩種：

　　1、室內(nèi)活動：

　　1.1地點：辦公室或會議室

　　1.2活動具體方案：

　　1.2.1準備物品(根據(jù)參加活動的人數(shù)而定物品的大小與數(shù)量)：

　　蛋糕1個、花生、瓜子、水果(西瓜、哈密瓜或者蘋果)、氣球(氛圍布置和團隊活動使用)、拉花、一次性杯子、竹簽，桌布，“心有靈犀”活動道具

　　1.2.2自備物品：

　　水果刀1把、打火機1只、紙巾若干包

　　1.2.3必拍照片組圖

　　點蠟燭(眾志成城)、吹滅蠟燭(集體)、許愿、切蛋糕(齊心協(xié)力)、歡聚一堂、精彩瞬間、盡情歡暢

　　1.2.4流程：

　　●布置會場、播放合適音樂

　　●循環(huán)背景音樂：生日歌、愛的協(xié)奏曲、藍色多瑙河、漫步神秘園、菩提樹

　　●備選情感音樂：卓越因為有你、相信自己、今天、我的未來不是夢、陽光總在風(fēng)雨后

　　●主持人開場白(約10分鐘)

　　接下來，就由請壽星閃亮登場(禮花)

　　●壽星點燃生日蠟燭許愿，總經(jīng)理獻上美好的祝福，一起吹滅蠟燭

　　●分嘗蛋糕、水果等

　　●煸情環(huán)節(jié)，壽星為大家分享在生活的`××年中，最讓自己感動的一件事。(背景配樂)

　　●“心有靈犀”活動：

　　“心有靈犀”活動游戲規(guī)則：游戲規(guī)則：自行組隊(主持人使其務(wù)必保持男女搭配)，每個隊依次上場，每隊兩人。一個人比劃一個人猜;猜詞過程中，不許說出詞條中包含的任何字，否則該詞條作廢，根據(jù)詞條難度，有三次選擇放棄的機會;以猜中詞條的多少，取前四個隊獲獎。

　　●主持人宣布活動結(jié)束，并感謝所有員工對公司的努力付出(播放：卓越因為有你

　　2、戶外活動(當(dāng)周有快樂工作日的可以選擇)：郊游

　　2.1目的：增強員工歸屬感，豐富員工生活，增進各部門員工溝通了解

　　2.2方式：由自愿報名領(lǐng)隊的1名總經(jīng)理帶隊，外出郊游(周末一天時間)，選擇離公司2小時以內(nèi)的旅游景點，參加人員可爬山劃船\有獎游戲等集體活動

　　2.3地點：農(nóng)家種植場、白水帶等

　　(注：所有戶外活動都要送員工體恤一件，帽子一頂)

　　2.4活動具體方案：

　　(與室內(nèi)活動具體方案一樣)

員工生日會策劃方案14

　　為了增加公司凝聚力，加強員工歸屬感，進一步推動公司企業(yè)文化建設(shè)，形成良好的企業(yè)向心力和凝聚力，讓每位在誠典的人員切實感受到大家庭的溫暖，達到情感留人的目的，特制定以下員工生日福利方案。

　　一、適用范圍:

　　泉州市誠達交通技術(shù)服務(wù)公司、泉州昶德汽車銷售服務(wù)有限公司

　　物流公司紫帽分部(暫定

　　二、適用人員

　　所有的員工

　　三、福利項目方案(建議

　　方案一:加餐及生日禮物

　　1.1員工生日當(dāng)天，人力資源部提前一天發(fā)給員工加餐券一張(中餐及晚餐都可以使用)，員工憑加餐券可到餐廳免費領(lǐng)取長壽面一碗(加荷包蛋)，原則上加餐券本人當(dāng)日使用有效，如員工生日當(dāng)日恰逢節(jié)假日延后或提前使用。

　　1.2生日賀卡:公司設(shè)計制作統(tǒng)一格式的賀卡。賀卡上印刷有公司的簡介及對員工的生日祝福。生日賀卡由人力資源部統(tǒng)一管理，并在員工生日的前一天當(dāng)面發(fā)給生日員工。

　　1.3生日專欄

　　在公司的宣傳欄里設(shè)一個員工生日專欄，每天對于過生日的同事，附上生日的祝福。

　　方案二:統(tǒng)一集體過生日晚宴

　　1.每月底由人力資源部和綜合辦公室聯(lián)合安排組織本月生日人員的集體生日宴會，人力資源部負責(zé)人員的.組織和安排，并在當(dāng)天準備好蛋糕、水果和零食。綜合辦公室負責(zé)場地，物質(zhì)采購、食堂等安排。

　　2.

　　方案三:給過生日的員工父母寄份禮物或打個慰問電話

　　員工的生日也是員工母親的受難日，作為員工所服務(wù)的企業(yè)，在員工生日前幾天寄上一份禮物給家屬及打電話給員工家屬，感謝員工對公司事業(yè)的付出和支持，同時也可以把員工在企業(yè)的情況晚宴上可以即興表演或有關(guān)游戲互動，派發(fā)生日小禮物等等環(huán)節(jié)。反饋給家屬。

　　方案四:員工生日發(fā)放紀念品

　　選擇有紀念價值的物品，如保溫口杯、飯盒、精致臺燈等等，然后在上面刻上該員工名字和公司名字或LOGO，無論該員工去哪里，每當(dāng)看到這份禮物時就會想起我們公司……。

　　方案五:員工生日當(dāng)天放假一天

　　有利于員工可以有時間和親人或朋友慶祝自己的生日。

　　四、具體要求：

　　1、人力資源部負責(zé)收集生日人員名單及具體生日(以身份證或是各個部門統(tǒng)計的實際時間為準)，并提交上級領(lǐng)導(dǎo)審批。

　　2、審批后的人員名單復(fù)印后，綜合辦公室和人力資源部各留一份。人力資源部每天10：00前打印當(dāng)日生日人員的名單及祝福語張貼于員工生日專欄里。(適合所有方案

　　3、綜合辦公室按照審批后的名單，提前一天準備好加餐券(經(jīng)蓋章有效)并于上午下班前交到餐廳工作人員。(方案一

　　4、人力資源部提前準備好員工的生日賀卡，并生日當(dāng)天由人力資源部總監(jiān)和部門經(jīng)理親自把生日賀卡和加餐券送給員工并給予祝賀。(方案一

　　五、其他規(guī)定

　　1、生日賀卡請廣告公司設(shè)計，印刷誠典的LOGO。上面有公司的簡介、生日祝福和董事長簽名。

　　2、加餐券由自行設(shè)計打印，但必須經(jīng)過綜合辦公室蓋章有效。

　　3、集體生日宴會時間一般安排在月底時間：晚上6：30-9：00。由本月生日員工自愿參加，原則上部門不得以加班為由阻撓員工參加，但是特殊情況除外。

　　人力資源部

員工生日會策劃方案15

　　員工生日活動共分為戶外、室內(nèi)及公益活動三種：

　　一、戶外活動：

　　所有戶外活動都要送員工體恤一件，帽子一頂

　　1、郊游

　　主題：員工集體生日會

　　目的：增強員工歸屬感，豐富員工生活增進各部門員工溝通了解

　　方式：由自愿報名領(lǐng)隊的1名總經(jīng)理帶隊，外出郊游，選擇離公司2小時以內(nèi)的旅游景點，參加人員可爬山劃船\有獎游戲等集體活動

　　地點：農(nóng)家樂等

　　參加人數(shù)：40人左右

　　費用：60—80元人

　　總費用：2400—3200元

　　具體內(nèi)容：進行爬山或打牌等休閑游戲比賽給獲獎隊伍頒獎

　　2、定向運動

　　主題：精誠合作，團隊至上

　　目的：鍛煉員工吃苦耐勞的精神加強溝通理解，體現(xiàn)團隊凝聚力提升員工間的協(xié)作精神

　　方式：請專業(yè)定拓展公司或教練帶隊，以1—2名總經(jīng)理為隊長，到郊外參加定向運動。

　　地點：公園

　　參加人數(shù)：40人左右

　　費用：80—100元人

　　總費用：3200—4000元

　　具體內(nèi)容：分組進行定向運動、拓展運動或找寶藏等活動給獲獎隊伍頒獎

　　二、室內(nèi)活動

　　1、趣味運動比賽

　　主題：生命源于運動，運動給工作活力

　　目的：增強員工身體素質(zhì)，通過運動體現(xiàn)競爭與協(xié)作的意識

　　方式：員工之間的雙人羽毛球比賽雙人乒乓球賽\或趣味體育項目

　　地點：體育中心等

　　參加人數(shù)：40人左右

　　費用：80—100元人

　　總費用：3200—4000元

　　具體內(nèi)容：全部人都參加比賽，優(yōu)勝劣汰給獲獎隊伍頒獎

　　2、精彩電影生活

　　主題：電影豐富我們的生活

　　目的：放松精神，豐富員工生活通過看電影增加員工交流

　　方式：看電影

　　地點：電影院

　　參加人數(shù)：10人左右

　　費用：50元人

　　總費用：500元

　　具體內(nèi)容：

　　1、全部人都參加比賽，優(yōu)勝劣汰

　　2、給獲獎隊伍頒獎

　　三、公益活動

　　1、生日愛心奉獻之旅

　　主題：最大的幸福是為他人的奉獻！在感謝生命的.同時，感謝和幫助他人！

　　目的：激發(fā)員工的社會責(zé)任感，樹立員工良好道德觀和價值觀�；仞伾鐣�，塑造公司良好的社會形象

　　方式：慰問兒童福利院或殘疾人協(xié)會或是希望小學(xué)，給他們捐款捐物或做些力所能及的工作。

　　地點：福利院或相關(guān)機構(gòu)

　　參加人數(shù)：20人左右

　　費用：30—50元人

　　總費用：600—100元

　　獎勵：將能夠獲得公司1天的帶薪假期

　　2、保護自然，珍惜家園

　　主題：建設(shè)我們的家園

　　目的：激發(fā)員工的社會責(zé)任感；樹立員工愛護環(huán)境，珍惜資源，減少浪費的意識回饋社會，塑造公司良好的社會形象

　　方式：到山林進行義務(wù)植樹活動

　　地點：根據(jù)聯(lián)系情況決定

　　參加人數(shù)：30—40人左右

　　費用：50—80元人

　　備注：樹苗及工具租用費用另計。

　　總費用：1000—3200元

　　獎勵：將能夠獲得公司1天的帶薪假期

　　3、保護自然，珍惜家園

　　主題：我們需要一個干凈的家園

　　目的：激發(fā)員工的社會責(zé)任感；樹立員工愛護環(huán)境，珍惜資源，減少浪費的意識回饋社會，塑造公司良好的社會形象

　　方式：到公園收集垃圾幫助公司內(nèi)部義務(wù)打掃衛(wèi)生\等

　　地點：公司附近等

　　參加人數(shù)：30—40人左右

　　費用：50—80元人

　　總費用：1000—3200元

　　獎勵：將能夠獲得公司1天的帶薪假期

【員工生日會策劃方案】相關(guān)文章：

員工生日會策劃方案02-24

[實用]員工生日會策劃方案07-13

員工生日會活動策劃方案03-19

生日會策劃方案04-20

員工生日策劃方案12-09

生日會策劃方案范文03-19

員工生日活動策劃方案10-19

員工生日會外出方案策劃書怎么寫02-18

生日會策劃方案范文(合集)11-05