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    干事工作心得

    時(shí)間:2024-11-15 04:47:39 心得體會 我要投稿

    干事工作心得

      我們有一些啟發(fā)后,可以尋思將其寫進(jìn)心得體會中,它可以幫助我們了解自己的這段時(shí)間的學(xué)習(xí)、工作生活狀態(tài)。一起來學(xué)習(xí)心得體會是如何寫的吧,下面是小編為大家整理的干事工作心得,供大家參考借鑒,希望可以幫助到有需要的朋友。

    干事工作心得

    干事工作心得1

      彈指一揮間,部門工作即將要畫上一個(gè)完美的句號了,回首這一年,更多的是不舍,心中有點(diǎn)傷感。從最初來到大學(xué)時(shí)的迷茫,到進(jìn)入科協(xié)新媒體部,一路走來,我經(jīng)歷了很多,付出了很多,也收獲了很多。

      在科協(xié)的日子里可以說是我最快樂最充實(shí)的,因?yàn)樵诳茀f(xié)這個(gè)大家庭里,我們每個(gè)人都是兄弟姐妹,我們一起工作,一起玩笑,一起討論著我們的未來,在以后的日子里,我們更會一起把我們的科協(xié)越辦越好。

      在科協(xié),我最大的收獲就是每次工作不管做什么,都應(yīng)該用一顆真誠的責(zé)任心去面對。那些我以前沒有接觸過的新事物,不斷的'沖擊著我的大腦,使我時(shí)刻保持著一份活躍的心情,都是雖然每一步艱難重重,但我們還是竭盡全力做到最好。

      一路走來,陽光與風(fēng)雨共存,付出也不斷有了回報(bào)。雖然只是短短的一年,而它給我的,將是寶貴的工作經(jīng)驗(yàn)、雋永的人生哲理、開闊的社會見識,這是一筆寶貴的財(cái)富,這將會影響我的一生,為我的未來指引前進(jìn)的道路。

    干事工作心得2

      一學(xué)期將盡,回眸過去;點(diǎn)點(diǎn)滴滴,充滿心中;感動所有,感謝過去!

      一個(gè)學(xué)期的工作,我學(xué)到了很多,也懂得了很多。以后的工作更值得期待,明天會更好

      眼間進(jìn)入法學(xué)院學(xué)生會已經(jīng)有將近一年的時(shí)間了,想當(dāng)初自己從一個(gè)什么都不懂的大一新生懷揣著惴惴不安、好奇的心情加入了學(xué)生會實(shí)踐部,再到現(xiàn)在已經(jīng)差不多工作了一年,我認(rèn)為在這一年自己學(xué)會了很多很多。

      首先要說的是自己在學(xué)生會這一年中實(shí)踐部舉辦或者是參與的活動,現(xiàn)在想一想還是很多的,從最開始演講比賽,再到志愿者活動,然后還有最后的我們費(fèi)心費(fèi)力最多的辯論賽,我們一路上互相支持,互相幫助,互相鼓勵(lì),讓我學(xué)到了很多,同時(shí)也收獲了很多。其中最讓我感動就是部門之間成員的相互支持與鼓勵(lì),在部長的領(lǐng)導(dǎo)下,不管是什么事情我們的成員都會互相支持,充滿干勁,總能在共同的努力下圓滿的完成最后的工作,而這也是原來我沒有遇到過的,而在這些活動中我也慢慢的.學(xué)會了如何與他人合作,如何與團(tuán)隊(duì)進(jìn)行有效地溝通,我想這對我以后的工作和生活是會有很大的幫助的。

      其次是與部門之間的同事或者說是同學(xué)之間的友誼,在日常不斷地接觸和共同的努力下,我們之間的友誼也隨之不斷增進(jìn),而這些也是我最寶貴的財(cái)富,還記得在準(zhǔn)備活動的日子里,我們一起不斷地討論最后的計(jì)劃,不斷地改進(jìn)計(jì)劃,而在這其中的艱辛和與之的快樂也是只有我們自己才知道的,而我也一直會珍惜這種美好的感覺,在以后我覺得還是會有機(jī)會一起加油一起努力的。

      最后我想說說那些活動,因?yàn)樗麄兪俏以谖也⒉皇鞘志实拇笠簧钪械牟豢赡ㄈサ牧辽,在那些活動中或許我們不是站在臺上的主角,并不是所有人都能知道我們,可能我們只能得到一句主辦單位或是感謝某某工作人員,但是我想說的是,每次大型活動我們都付出了很多,很多的努力很多的點(diǎn)子都是大家的的結(jié)晶。雖然經(jīng)過了很多次的活動,但是每當(dāng)活動最后聽到主持人說本次活動圓滿結(jié)束的時(shí)候,我的感覺都很不一樣,可以說的一種豁然的放松嗎,也可能是圓滿成功之后的喜悅,抑或是一種小小的成就感與滿足感,具體是怎眼我也說不清楚,但是我很清楚的是在其中我確實(shí)學(xué)會了很多很多。

      轉(zhuǎn)眼間在王建部長領(lǐng)導(dǎo)下的實(shí)踐部已經(jīng)快要結(jié)束了,隨著我們即將升入大二,大一新生也快到來了,新一期的實(shí)踐部即將成立了,但是我想說的的是,這一年來的實(shí)踐部是我們共同的家,而我們也可以驕傲的說,我們曾經(jīng)是實(shí)踐部的一員,我們也曾付出自己的努力,我想這也就足夠了。

    干事工作心得3

      萬事開頭難!經(jīng)過第一次之后,以后的英語角也顯得更加成熟了。各種備用方案、應(yīng)急措施也已時(shí)刻做好上場的準(zhǔn)備,組織起同學(xué)來也更顯得有些章法了。

      隨后的征文比賽,效果不非理想,盡管海報(bào)、通知均已下發(fā)。甚至有些學(xué)生因時(shí)間觀念不強(qiáng),結(jié)果已經(jīng)公布下來了,征文才送上去,實(shí)在是遺憾啊!然而有些人竟然照抄別人的原文,實(shí)在是讓人氣憤,讓人心酸!

      對于信息員大會,有些院系的部長和個(gè)別信息員不太重視,從信息反饋表上便可以明顯地看出來。有些純粹是為了應(yīng)付,并未起到信息員的真正作用,責(zé)任心相當(dāng)不足!

      接下來的便是最忙碌的十一月,每天晚上幾乎我們是來得最早、走得最晚,海報(bào)、彩報(bào)更是特別多?陕肥且徊讲阶叱鰜淼,在部長副部的條理分配下,各項(xiàng)工作進(jìn)展的井然有序,并沒有對這個(gè)龐大工程產(chǎn)生迷茫。拉贊助、對外聯(lián)系高校及小學(xué)、校內(nèi)宣傳、與各媒體的聯(lián)系、活動計(jì)劃的制定、各種所需物品的準(zhǔn)備、嘉賓的邀請等一系列活動,許多都是我們第一次接觸?墒菦]有第一次,怎摸可能有第二次呢?我們鼓足信心,勇敢地走在無邊無際的荒漠中,可我們堅(jiān)信綠洲并非海市蜃樓,帶著張虹老師及李海鵬、王萬石學(xué)長送給我們的堅(jiān)持、團(tuán)結(jié),帶著微笑和部長副部的信任,加上我們的信念與毅力,奮力飛翔,終于彩虹在一陣陣風(fēng)雨之后出現(xiàn)!

      但因?yàn)闀r(shí)間比較緊促,且太過于相信人,以致一些學(xué)校、贊助商和翻譯學(xué)院學(xué)習(xí)部紛紛半路退出,給我們帶來了許多困難。而且在這個(gè)大型活動中,其他各部門的不配合更令我們感到心涼!

      對于“兩會一心零距離”干事培訓(xùn)及全體干事會都是很必要的。既能提高大家的思想覺悟,也利于增進(jìn)大家的溝通交流。

      大學(xué)生作為學(xué)生的重要組成部分,學(xué)習(xí)仍然是首要任務(wù)。而作為學(xué)生會中的一個(gè)組織――學(xué)習(xí)部,也具有舉足輕重的作用。

      我覺得我們學(xué)習(xí)部今后應(yīng)該應(yīng)該擴(kuò)大規(guī)模,還望團(tuán)委可以批準(zhǔn)。各種活動應(yīng)更加深入到同學(xué)中去,盡量增加科目的全面性,多與各院系交流合作,并增設(shè)一個(gè)與貧困地區(qū)“一幫一”的活動,當(dāng)然還要進(jìn)一步鞏固和完善已有的活動。宣傳方面除海報(bào)、彩報(bào)、彩噴、條幅、網(wǎng)上彩玲等,還應(yīng)發(fā)揮信息員的作用{為好通知起見,可聯(lián)系各院部長或各院系推舉幾位信息員組長,以便讓他們協(xié)助宣傳}。

      相信在進(jìn)一步地善后,學(xué)習(xí)部將更好地發(fā)揮應(yīng)有的作用,豐富我校的學(xué)術(shù)性,盡快形成更好的氛圍,打造一流學(xué)校,讓我們更好地為同學(xué)服務(wù)!

      光陰似箭,時(shí)光如白駒過隙般,轉(zhuǎn)眼間又是學(xué)期末。在學(xué)生會也工作一學(xué)期了,站在學(xué)期末,透視在學(xué)習(xí)中心工作的這一學(xué)期里,回顧工作的點(diǎn)點(diǎn)滴滴。回眸過去的一幕幕,些許感動,些許充實(shí)。

      似乎初進(jìn)學(xué)生會記憶依然在心頭展現(xiàn),學(xué)期開始抱著鍛煉自己的目的參加了學(xué)生會的招新,很幸運(yùn)的被學(xué)長學(xué)姐們留下了。同樣我有幸學(xué)長被學(xué)姐賞識把我?guī)У搅藢W(xué)習(xí)中心這個(gè)大家庭。

      回顧在學(xué)習(xí)中心工作的一學(xué)期,還是學(xué)到了很多的東西。見識到了許多大世面,這是許多同學(xué)所不能見識到的,不僅鍛煉了我的口才,也培養(yǎng)了我在公共場合的講話能力。通過我們部門舉辦的活動以及其它部門的活動讓我知道了想要成功舉辦一個(gè)活動是多么的艱辛。必

      須考慮到每一步,考慮到每一個(gè)細(xì)節(jié),不能有一絲差錯(cuò),這就要求我們做事必須認(rèn)真,細(xì)心,謹(jǐn)慎,考慮問題必須全面。這點(diǎn)對我的影響很是深遠(yuǎn),我會好好改善自己在這方面的不足,努力完善自己。

      一學(xué)期的工作,后期時(shí)的元旦晚會,大家都很辛苦,說真的一開始我心里多少有點(diǎn)郁悶舞蹈房也跑煩了不過這些情緒直到晚會成功舉行就沒有了,因?yàn)槁淠荒且豢涛矣蟹N充實(shí)感,那種感覺很久沒體會過了!那一刻精神也得到了徹底的放松,心里感覺很舒服。有成就感,至少我感覺之前的忙碌是值得的也是有必要的。讓我知道沒有付出是換不會成功與精神上的洗禮的。

      工作是辛苦的,但是害怕辛苦哪來的.充實(shí)與成功。

      每一次活動的成功舉辦,每一次活動的收獲,背后都充滿了艱辛與感動。作為中心的一員,做好每一件事對整個(gè)團(tuán)體都有很大的幫助。團(tuán)體的意識是很重要的。感動我們學(xué)習(xí)中心舉辦的每一次活動,感動每一次活動背后老師、中心成員以及為活動付出的每一個(gè)人的艱辛。 在學(xué)生會一學(xué)期的學(xué)習(xí),給我留下了美好的回憶。在組織、溝通協(xié)調(diào)、表達(dá)、決策能力方面提高了很多。意識到在工作中有效地溝通,必須承認(rèn)自己的局限,學(xué)會換位思考、尊重別人、傾聽別人的意見、接受別人對自己的看法,了解自己的盲點(diǎn),從別人中看清自己。 一學(xué)期的學(xué)習(xí),一學(xué)期的收獲,自己付出些許,還是很感動中心的所有,是這個(gè)團(tuán)體在共同進(jìn)步,共同發(fā)展。

    干事工作心得4

      人總是在嘗試中成長,在這一年里我嘗試了許多以前沒有過的事情,自己各方面能力都有所提高。從剛開學(xué)時(shí)的懵懂青澀到現(xiàn)在已經(jīng)可以獨(dú)立熟練處理部里的工作,我清晰的感受到了自己的變化。這種變化就是我一年來不斷努力、認(rèn)真學(xué)習(xí)所換來的成長。

      回想起自己參加學(xué)生會納新時(shí),面對學(xué)生會十多個(gè)不同部門,我毫不猶豫的選擇了信宣部,是因?yàn)樽约簩Ξ嫯嫷南埠,也因(yàn)樽约夯顫婇_朗的性格適合這個(gè)立足于為大家服務(wù)的部門。

      那時(shí)的自己空有滿腔熱血,自以為比較豐富的電腦知識也漸漸的在日后的工作中顯得匱乏起來。部里的日常工作,一是為各個(gè)活動拍攝照片,二是為每個(gè)活動做宣傳海報(bào),三是為系里各個(gè)活動的開展提供電腦方面的'技術(shù)支持。剛進(jìn)去的時(shí)候,不知道在忙什么,總是弄東西弄的號遲。在部長老大的保護(hù)下我們茁壯成長;在部長老大的領(lǐng)導(dǎo)下,我們齊心協(xié)力完成一件又一件的事情;在部長老大的教導(dǎo)下,我學(xué)會了很多以前不曾掌握的功能性軟件的使用。從PS到電子報(bào)刊的制作軟件,從辯論賽軟件到影子系統(tǒng)裝機(jī)保護(hù),許多許多知識的增長讓我獲益匪淺。這一年總結(jié)下來,我進(jìn)步最明顯的,大概就是PS的應(yīng)用和PPT的制作了。這兩項(xiàng)能力的提升會對我將來的工作起到巨大的幫助作用。

      做為學(xué)生干事,我們也有我們的職責(zé),首先我們應(yīng)當(dāng)以身作則,只有自己做好了他人才能信服,自然而然就會跟著我們?nèi)プ,從而改變不良行為。在學(xué)校我們是校園的先鋒,我們的一舉一動更加受到學(xué)校的領(lǐng)導(dǎo)和學(xué)生的觀注,因此我們要做好榜樣,盡自己所能認(rèn)真完成上級布置的任務(wù),認(rèn)真處理好每一件事。在社會上,我們是學(xué)校的“代言人”,要從言行舉止中體現(xiàn)學(xué)校的教育水平,維護(hù)學(xué)校的利益。

      做為學(xué)生干事應(yīng)該具備各種素質(zhì)和能力,這樣我們才能將工作做的更加出色,才能更好的服務(wù)同學(xué)。任務(wù),認(rèn)真處理好每一件事。在社會上,我們是學(xué)校的“代言人”,要從言行舉止中體現(xiàn)學(xué)校的教育水平,維護(hù)學(xué)校的利益。

      做為學(xué)生干事應(yīng)該具備各種素質(zhì)和能力,這樣我們才能將工作做的更加出色,才能更好的服務(wù)同學(xué)。在同學(xué)之中我們沒有什么值得夸耀的,但是我們應(yīng)該具備良好的心態(tài),想做大事就必須知從小事做起,要懂得和他人合作,相互幫助,相互促進(jìn)。

      各個(gè)部門都會有許多的活動,舉行一個(gè)活動就必須要有一份策劃書和一張完美的海報(bào),一個(gè)良好的開端是成功的一半,有一份好的策劃書才能讓這個(gè)活動舉辦的更加完美。結(jié)合“三個(gè)和尚”這個(gè)故事我得出了一些結(jié)論。

      首先策劃一個(gè)活動方案時(shí),我們要以學(xué)校和學(xué)生的利益為重,并且盡可能讓更多的同學(xué)參與到這個(gè)活動中。

      第二,遇到困難時(shí)要努力克服困難、堅(jiān)持不懈。

      第三,要注重人們的心里,讓他們有很想?yún)⒓舆@個(gè)活動的想法。寫策劃書有許多注意的地方,策劃書要有新穎的標(biāo)題題、明確的時(shí)間地點(diǎn)、內(nèi)容、精確的經(jīng)費(fèi)計(jì)算。首先,舉辦一個(gè)活動要有場地,場地需要經(jīng)過復(fù)雜的審批過程。第二,做好活動宣傳,如獨(dú)特的海報(bào)、到班級宣傳的形式等,對于有重大影響的事還應(yīng)登報(bào)或通過媒體報(bào)到。宣傳很重要,宣傳的好與否決定活動舉辦的成功不成功。記得自己曾經(jīng)為了海報(bào),弄到凌晨半夜了。

      第三,這是一項(xiàng)非常重要的事,活動經(jīng)費(fèi)的預(yù)算,沒有這個(gè)經(jīng)費(fèi)活動根本辦不起來,我們要將各個(gè)項(xiàng)目的經(jīng)費(fèi)算出來,然后在精確算出總計(jì)費(fèi)用,同時(shí)候要調(diào)配好人力、物力、財(cái)力。第四,對于參加活動的勝出者我們要給予一定的獎勵(lì)和小禮物等等。第五,大活動包含小活動時(shí)要確定好時(shí)間和地點(diǎn),負(fù)責(zé)人的分工明確。寫明參與對象,承辦方,運(yùn)用圖片、圖表等生動形象的展現(xiàn)出活動規(guī)則,讓參與者一目了然。第六,活動完成時(shí)要及時(shí)活動總節(jié)、簡報(bào)。明確活動的目的、意義、目標(biāo)。策劃好活動后,要組織好人員安排,大家相互協(xié)調(diào)、相互合作。各個(gè)干事做到盡職盡責(zé),提高自己,鍛煉自己、服務(wù)同學(xué),做一位出色的學(xué)生干事。一學(xué)期來的學(xué)生會經(jīng)歷使我對學(xué)生會對信宣部產(chǎn)生了極深的感情。衷心希望學(xué)生會會一帆風(fēng)順的奮斗下去,信宣部會發(fā)揚(yáng)光大,每一位學(xué)生會成員都能在學(xué)生會獲得自己的成功!

    干事工作心得5

      在新的世紀(jì)里,機(jī)遇與挑戰(zhàn)并存,成功與失敗同在。讓我們攜起手來,像海燕一樣搏擊吧!相信自己,我就是最好的,經(jīng)濟(jì)系輝煌的明天也有我的一份!

      萬事開頭難!經(jīng)過第一次之后,以后的英語角也顯得更加成熟了。各種備用方案、應(yīng)急措施也已時(shí)刻做好上場的準(zhǔn)備,組織起同學(xué)來也更顯得有些章法了。

      隨后的征文比賽,效果不非理想,盡管海報(bào)、通知均已下發(fā)。甚至有些學(xué)生因時(shí)間觀念不強(qiáng),結(jié)果已經(jīng)公布下來了,征文才送上去,實(shí)在是遺憾啊!然而有些人竟然照抄別人的原文,實(shí)在是讓人氣憤,讓人心酸!

      對于信息員大會,有些院系的部長和個(gè)別信息員不太重視,從信息反饋表上便可以明顯地看出來。有些純粹是為了應(yīng)付,并未起到信息員的真正作用,責(zé)任心相當(dāng)不足! 接下來的便是最忙碌的十一月,每天晚上幾乎我們是來得最早、走得最晚,海報(bào)、彩報(bào)更是特別多?陕肥且徊讲阶叱鰜淼模诓块L副部的條理分配下,各項(xiàng)工作進(jìn)展的'井然有序,并沒有對這個(gè)龐大工程產(chǎn)生迷茫。拉贊助、對外聯(lián)系高校及小學(xué)、校內(nèi)宣傳、與各媒體的聯(lián)系、活動計(jì)劃的制定、各種所需物品的準(zhǔn)備、嘉賓的邀請等一系列活動,許多都是我們第一次接觸?墒菦]有第一次,怎摸可能有第二次呢?我們鼓足信心,勇敢地走在無邊無際的荒漠中,可我們堅(jiān)信綠洲并非海市蜃樓,帶著張虹老師及李海鵬、王萬石學(xué)長送給我們的堅(jiān)持、團(tuán)結(jié),帶著微笑和部長副部的信任,加上我們的信念與毅力,奮力飛翔,終于彩虹在一陣陣風(fēng)雨之后出現(xiàn)! 但因?yàn)闀r(shí)間比較緊促,且太過于相信人,以致一些學(xué)校、贊助商和翻譯學(xué)院學(xué)習(xí)部紛紛半路退出,給我們帶來了許多困難。而且在這個(gè)大型活動中,其他各部門的不配合更令我們感到心涼! 對于“一心零距離”干事培訓(xùn)及全體干事會都是很必要的。既能提高大家的思想覺悟,也利于增進(jìn)大家的溝通交流。 大學(xué)生作為學(xué)生的重要組成部分,學(xué)習(xí)仍然是首要任務(wù)。而作為學(xué)生會中的一個(gè)組織――學(xué)習(xí)部,也具有舉足輕重的作用。 我覺得我們學(xué)習(xí)部今后應(yīng)該應(yīng)該擴(kuò)大規(guī)模,還望團(tuán)委可以批準(zhǔn)。各種活動應(yīng)更加深入到同學(xué)中去,盡量增加科目的全面性,多與各院系交流合作,并增設(shè)一個(gè)與貧困地區(qū)“一幫一”的活動,當(dāng)然還要進(jìn)一步鞏固和完善已有的活動。宣傳方面除海報(bào)、彩報(bào)、彩噴、條幅、網(wǎng)上彩玲等,還應(yīng)發(fā)揮信息員的作用{為好通知起見,可聯(lián)系各院部長或各院系推舉幾位信息員組長,以便讓他們協(xié)助宣傳}。

      相信在進(jìn)一步地善后,學(xué)習(xí)部將更好地發(fā)揮應(yīng)有的作用,豐富我校的學(xué)術(shù)性,盡快形成更好的氛圍,打造一流學(xué)校,讓我們更好地為同學(xué)服務(wù)!

    干事工作心得6

      不知不覺半年的時(shí)間已經(jīng)過去了,在這不長不短的時(shí)間里,身為外國語學(xué)院學(xué)生會學(xué)習(xí)部干事的我,成長了很多。

      首先是個(gè)人身份的變化。很榮幸自己能夠成為學(xué)習(xí)部的一分子。坦白說,在進(jìn)入大學(xué)以前我沒有參加過任何課外能力培養(yǎng)的活動,而大學(xué)給了我一個(gè)展示自己的平臺。在這里,我們可以盡情的發(fā)揮自己的才能,展示自己的才藝,更多地去表達(dá)自己,鍛煉自己,為將來進(jìn)入社會奠基。也許很多方面我做得都還不夠好,但我相信只要不斷地去努力,成功時(shí)積累經(jīng)驗(yàn),失敗后總結(jié)教訓(xùn),總有一天會取得令自己滿意的成績。

      其次是個(gè)人能力的培養(yǎng)。也許距離獨(dú)擋一面的那一天還很遙遠(yuǎn),很多事情我還沒有能力去組織和把握,但在這半年的經(jīng)驗(yàn)積累中,我從大二的學(xué)姐那里學(xué)到了很多,比如過人的膽識,堅(jiān)定的'毅力,還有一種不斷向前的霸氣,永不止步的決心...而這些優(yōu)秀的品質(zhì),恰恰是性格內(nèi)向的我所欠缺的。近朱者赤,也許在潛移默化中我也改變了很多吧。

      然后就是各項(xiàng)活動的積極準(zhǔn)備與參加豐富了我的課余生活,使我在大學(xué)的生活不再單調(diào),而是在充實(shí)中洋溢著幸福與滿足。

      最后但同樣重要的是,我加入了這個(gè)小團(tuán)體,結(jié)識了可愛的你們,在忙碌中感受到了友誼的美好與珍貴。很高興能夠和大家一起經(jīng)歷那么多,這一段成長歷程因你們而更為難忘!

    干事工作心得7

      學(xué)期伊始,我們中心舉辦了“考研交流會”,這次活動也是我最盡心的一個(gè)活動,當(dāng)時(shí)真的已經(jīng)全身心的投入到該活動中去了,大家合作協(xié)調(diào),取得了圓滿成功。此次活動讓我懂得了責(zé)任意識,團(tuán)體意識,自我的認(rèn)識和要求,工作的方法和效率。

      前不久我們部門成功地舉辦了“開心農(nóng)場”這個(gè)活動。現(xiàn)場氣氛火爆,工作人員積極主動,團(tuán)結(jié)協(xié)作。

      過去的一年即將結(jié)束,回首過去的工作些許感動。

      每一次活動的成功舉辦,每一次活動的收獲,背后都充滿了艱辛與感動。作為中心的一員,做好每一件事對整個(gè)團(tuán)體都有很大的幫助。團(tuán)體的意識是很重要的。感動我們學(xué)習(xí)中心舉辦的.每一次活動,感動每一次活動背后老師、中心成員以及為活動付出的每一個(gè)人的艱辛。

      在學(xué)習(xí)中心一年的學(xué)習(xí),給我留下了美好的回憶。在組織、溝通協(xié)調(diào)、表達(dá)、決策能力方面提高了很多。意識到在工作中有效地溝通,必須承認(rèn)自己的局限,學(xué)會換位思考、尊重別人、傾聽別人的意見、接受別人對自己的看法,了解自己的盲點(diǎn),從別人中看清自己。

      一年的學(xué)習(xí),一年的收獲,為中心,自己付出些許,還是很感動中心的所有,是這個(gè)團(tuán)體在共同進(jìn)步,共同發(fā)展。

      一年將盡,回眸過去;點(diǎn)點(diǎn)滴滴,充滿心中;感動所有,感謝過去!

      希望學(xué)習(xí)中心以后會更好!

    干事工作心得8

      回首自己過去的兩年在權(quán)益部走過的路,總有一種熱淚盈眶的感受,因?yàn)楦冻,也因(yàn)槔斫,也因(yàn)橥瑢W(xué)們對我們工作的支持和包容,更因?yàn)槲覀児ぷ鞯镊攘臀覀冞@個(gè)可親可愛的團(tuán)隊(duì)。

      坦白地說,對于初出茅廬,涉世不深的我來說,能在團(tuán)學(xué)會這個(gè)集體里面度過我的一半大學(xué)生活,本身就是一種幸福。想想大一加入這個(gè)集體,加入權(quán)益部時(shí)自己曾經(jīng)是那么豪言壯志,那么富有熱情滿懷信心。再想想大二開始接手權(quán)益部時(shí)感覺的新奇和壓力,當(dāng)時(shí)積極沒有想到這條路會這么難走,會有這么多擔(dān)子要扛,工作要做,責(zé)任要擔(dān)。也沒有想到自己為了這些要耽誤什么,放棄什么!今天,我才明白!

      作為這個(gè)部門的帶頭人,我深知,這個(gè)身份并不重要,重要的是合作,是團(tuán)結(jié),是齊心協(xié)力。兩年來,我最愉快的`經(jīng)歷是每一次在工作中和大家合作的過程。忘不了大家一起為《大學(xué)時(shí)代》的順利印刷而奔波忙碌;忘不了“寢室文化節(jié)”中大家不厭其煩的組織并改進(jìn);忘不了制定衛(wèi)生檢查制度和標(biāo)準(zhǔn)是大家各抒己見,集思廣益的情景;更忘不了星期五晚上大家齊聚一起商討工作的背影……雖然自己就要退出這個(gè)可親可愛集體,但我每次回想起我們這個(gè)紀(jì)律的重要性,也不懂得處理人際關(guān)系,更不懂得組織工作。都說在大學(xué)要想鍛煉自己,必須要多參加活動。我想,跟著師兄師姐們一齊干工作,讓我從對學(xué)生會工作的異想天開到踏踏實(shí)實(shí),一步一個(gè)腳印,盡自己最大努力,把事情做得盡善盡美。從一次又一次活動中我感受到,做好,需要的絕不僅僅僅是激情和刻苦,還要用自己的大腦和心。用腦想每一個(gè)細(xì)節(jié),細(xì)節(jié)決定成敗;認(rèn)真體會被服務(wù)對象的心理和感受,思其所思才能做得讓其滿意,正如我們學(xué)生會的宗旨所說的“你滿意,我成功”。

      我相信學(xué)習(xí)部是一個(gè)真正干實(shí)事的部門,真正鍛煉人的部門。我相信,我能把我感動的一瞬又一瞬記在心中,為學(xué)習(xí)部服務(wù),為我們學(xué)院熱愛學(xué)習(xí)的同學(xué)們服務(wù);我相信,有我們,學(xué)習(xí)部會有更出色的工作,更精彩的活動,贏得大家更滿意的微笑。

    干事工作心得9

      在特色寢室文化月即將開展之際,我們根據(jù)實(shí)際情況出發(fā),在學(xué)生會中以工作組的形式,建立負(fù)責(zé)人負(fù)責(zé)制。在與特色寢室文化月的負(fù)責(zé)人溝通過程中,我們對工作計(jì)劃進(jìn)行了全面的分析。從方向性上,我們考慮到活動的組織必須精彩有加,活躍我系學(xué)生的校園,同時(shí)通過組織活動提高學(xué)生會的組織等各方面的能力,這也是活動的定位;在可行性上,我們以xx新生進(jìn)入大學(xué)后首先要面對的寢室及寢室文化為突破點(diǎn),另外我們還考慮到作為“新鮮人”的xx新生的個(gè)性活躍,我們把活動定位在活躍、生動、有趣的層面,因此在修訂特色寢室文化月工作計(jì)劃時(shí),我們在原有的計(jì)劃基礎(chǔ)上,增加了一個(gè)以寢室為主題的綜藝型活動,以此來拉動整個(gè)活動的活躍度(最后實(shí)踐證明正因?yàn)橛辛恕皩嬍疫B環(huán)闖活動”,特色寢室文化月才顯得與眾不同)。

      另外,我們還考慮到了創(chuàng)新性,在活動的開幕式的選擇上,我們舉行了校區(qū)首次寢室亮燈,這也作為主打活動進(jìn)行了宣傳。在開展活動的前后,我對女工部和生活部的工作會議進(jìn)行了參與,對兩個(gè)部門負(fù)責(zé)的活動就有關(guān)問題和兩個(gè)部門的成員進(jìn)行了充分的溝通,在大家取得共識的前提下,把工作落實(shí)下去,最后的.結(jié)果表明這是卓有成效的,也是必須的。

      本學(xué)期中,我們還組織了xx系第一次學(xué)習(xí)經(jīng)驗(yàn)交流會,但是這次活動卻沒有收到預(yù)期的效果?陀^原因是一部分,但更重要是在我們自身找原因:

      1、負(fù)責(zé)人太過樂觀,在組織工作的實(shí)施中考慮問題過于單純,考慮問題沒有從實(shí)際出發(fā);

      2、負(fù)責(zé)人應(yīng)變能力不足,在情況發(fā)生變化的時(shí)候,沒有努力去作出改變,坐等事變;

      3、負(fù)責(zé)人考慮問題過于片面,在活動組織前期沒有認(rèn)真聽取指導(dǎo)老師的意見。這一切都是我們必須總結(jié)的教訓(xùn),也是我們在組織工作中得出來的“血”的教訓(xùn)。

    干事工作心得10

      我叫XX,現(xiàn)任職于有限公司行政人事部,作為一名普通的行政人事干事,我深知我的行政人事工作任重道遠(yuǎn),要做好行政人事工作需要相當(dāng)?shù)膶W(xué)問。怎樣做好行政人事工作,是大部分行政人事從業(yè)者需要解決的問題。我在我的工作中碰到過很多的問題,但是都會一一的解決,不是因?yàn)檫\(yùn)氣好,而是講求科學(xué)的方法和人際關(guān)系,以及自己的性格等。

      怎樣做好行政人事工作?本人通過自己的點(diǎn)滴總結(jié)和積累,給各位講述下面幾點(diǎn)經(jīng)驗(yàn),不足之處敬請指教:

      行政部作為公司的一個(gè)核心部門,它肩負(fù)整個(gè)公司的治理重任。它運(yùn)作的好壞,直接關(guān)系到整個(gè)公司的規(guī)范化進(jìn)程。

      一、行政事務(wù)治理

      1、負(fù)責(zé)本部的行政治理和日常事務(wù),協(xié)助總經(jīng)理搞好各部門之間的綜合協(xié)調(diào)(尤其是重點(diǎn)部門一定要重點(diǎn)關(guān)注,要學(xué)會用“十個(gè)指頭彈鋼琴”——針對不同的部門要用不同的方法;站在公司的角度為員工服務(wù));

      2、落實(shí)公司規(guī)章制度(重在執(zhí)行與堅(jiān)持——對于一項(xiàng)難以貫徹的制度長期堅(jiān)持下去就自然成為了常規(guī));

      3、加強(qiáng)對各項(xiàng)工作的督促和檢查(堅(jiān)持原則性),溝通內(nèi)外聯(lián)系,保證上情下達(dá)和下情上報(bào)(立即行動);

      4、負(fù)責(zé)對會議文件決定的事項(xiàng)進(jìn)行催辦(跟進(jìn)、跟進(jìn)、再跟進(jìn)),查辦和落實(shí)(不管任何人,王子犯法與庶民同罪——包括總經(jīng)理),加強(qiáng)對外聯(lián)絡(luò),拓展公關(guān)業(yè)務(wù);

      5、負(fù)責(zé)全公司組織系統(tǒng)及工作職責(zé)研討和修訂,負(fù)責(zé)公司車輛的治理;

      6、負(fù)責(zé)節(jié)約公司成本(降低了成本也就為公司賺了錢,節(jié)約、節(jié)約、再節(jié)約——為你的厲行節(jié)約而喝彩!。。

      二、人力資源治理與開發(fā)

      1、組織架構(gòu)的設(shè)計(jì)、崗位描述、人力規(guī)劃編制、考勤治理的工作。

      2、招聘使用:

      提供工作分析的有關(guān)資料,使部門人力資源計(jì)劃與組織的戰(zhàn)略協(xié)調(diào)一致,對申請人進(jìn)行面試作最終錄用和委派決定,對提升、調(diào)遷、獎懲和辭退作出決定,職務(wù)分析和工作分析的編寫,制定人力資源計(jì)劃,通過這些使企業(yè)內(nèi)部“人、事適宜”即采用科學(xué)的方法,按照工作崗位要求,將員工安排到合適的崗位,來實(shí)現(xiàn)人力資源合理配制。

      3、工作報(bào)酬:

      制定合理的薪酬福利制度,按勞付酬,論功行賞,通過報(bào)酬、保險(xiǎn)和福利等手段對員工的工作成果給予肯定和保障。其次,促使員工提高士氣和生產(chǎn)效率的各種激勵(lì)策略也是對員工工作績效的一種有效報(bào)償。

      4、培訓(xùn)開發(fā):

      現(xiàn)在的市場無疑應(yīng)是產(chǎn)品質(zhì)量的.競爭,說到底是人才的競爭,是一個(gè)企業(yè)整體素質(zhì)的競爭。一個(gè)產(chǎn)品質(zhì)量的好壞,也是一個(gè)企業(yè)所有崗位技能的集中體現(xiàn),所以應(yīng)把全員培訓(xùn)作為企業(yè)立業(yè)之本,追求全員卓越,以人為本的治理方式。

      提供培訓(xùn)開發(fā)需求和待培訓(xùn)者名單,制定并實(shí)施培訓(xùn)開發(fā)計(jì)劃:主要指職業(yè)技能培訓(xùn)和職業(yè)品質(zhì)的培訓(xùn),為員工發(fā)展提供咨詢,規(guī)范在職培訓(xùn)開發(fā)的指導(dǎo),通過培訓(xùn)開發(fā)來“提高員工能力”和“發(fā)揮員工能力”以此改進(jìn)員工的行為方式,達(dá)到期望的標(biāo)準(zhǔn)。

      5、人員考核:

      主要負(fù)責(zé)工作考核,滿足度調(diào)查,研究工作績效考核系統(tǒng)和滿足度評價(jià)系統(tǒng),制定紀(jì)律獎懲制度,以工作職責(zé)來制定績效考核標(biāo)準(zhǔn),通過這些活動可以公平的決定員工的地位和待遇,可以促進(jìn)人力資源開發(fā)和合理利用,并且提高和維持企業(yè)的經(jīng)營的高效率。

      三、負(fù)責(zé)公司各項(xiàng)規(guī)章制度的修訂,制定及檢查監(jiān)督。

      運(yùn)用剛?cè)岵?jì)的治理模式,制定一套符合企業(yè)自身的治理制度,運(yùn)用權(quán)利和組織系統(tǒng),強(qiáng)行進(jìn)行指揮、控制、命令、硬性治理來達(dá)到目的。

      四、負(fù)責(zé)總務(wù)治理

      沒有后勤的保障,就保證不了生產(chǎn)穩(wěn)定正常的進(jìn)行。首先要制定相關(guān)制度;,加強(qiáng)對宿舍、食堂、水電、辦公用品、零星修繕、部分固定資產(chǎn)、衛(wèi)生、環(huán)境的治理。

      五、安全保衛(wèi)

      加強(qiáng)對人員進(jìn)出、公務(wù)訪客、車輛物品出入、消防安全、防盜防災(zāi)、職業(yè)安全防護(hù)等的治理,同時(shí)對員工進(jìn)行安全教育,貫徹“安全第一”“預(yù)防為主”的指導(dǎo)思想,創(chuàng)造一個(gè)安寧祥和的工作、生活環(huán)境,保證公司員工的生命財(cái)產(chǎn)安全。

      六、強(qiáng)調(diào)企業(yè)精神,創(chuàng)建公司的企業(yè)文化

      企業(yè)文化不但能反映出企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營活動中的戰(zhàn)略目標(biāo),群體意識價(jià)值觀念和道德規(guī)范,還能凝集企業(yè)員工的歸屬感、積極性和創(chuàng)造性,引導(dǎo)企業(yè)員工為企業(yè)和社會的發(fā)展而努力,同時(shí)企業(yè)文化還具有兩種約束力,一種是硬的約束力、制度,一種是軟的約束力、無形的,就是活躍企業(yè)的文化生活,良好的生活環(huán)境和業(yè)余文化生活(比如我們公司的“佛文化”就貫穿到整個(gè)企業(yè)文化之中)。

      七、塑造企業(yè)形象

      1、企業(yè)精神形象,它對于員工有強(qiáng)大的凝聚力,感召力,引導(dǎo)力和約束力,能增加員工對企業(yè)的信任感,自豪感和榮譽(yù)感。

      2、企業(yè)環(huán)境形象

      因?yàn)閯?chuàng)造良好的企業(yè)環(huán)境,是企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營活動順利進(jìn)行的前提和基礎(chǔ),而充分熟悉企業(yè)環(huán)境的特征又是創(chuàng)造良好企業(yè)環(huán)境的基礎(chǔ)。

      3、企業(yè)員工形象

      制定《員工手冊》,因?yàn)榱己玫膯T工素質(zhì)和形象,是企業(yè)形象的重要構(gòu)成要素。員工的儀表裝束、言談舉止、工作能力、科學(xué)文化水平、精神風(fēng)貌、工作效率等都會給社會公眾一個(gè)整體印象。

      總而言之,行政人事部工作的最終目標(biāo)就是確保公司的正常運(yùn)作及生產(chǎn),穩(wěn)步,正常的進(jìn)行,為企業(yè)創(chuàng)造經(jīng)濟(jì)效益,為我們親愛的員工創(chuàng)造他們在外面的另一個(gè)“家”!!

      行政人事部工作包羅萬象,事務(wù)性公司又“簡單而復(fù)雜”,我們在做工作的時(shí)候,一定要保證高度的條理性,部門要在“辦公室6s治理”的基礎(chǔ)上,養(yǎng)成“日事日畢、日清日高”的良好習(xí)慣。

      要學(xué)會跟竹子一樣的做人,與各部門保持互惠互利的行為,努力和最不輕易搞好關(guān)系的人搞好關(guān)系,才能在復(fù)雜的職場中順利進(jìn)行工作。

      尤其是在私人企業(yè)工作的同仁們,在對待上級、平級、下級必須得罪一級的時(shí)候,我們必須優(yōu)先保證上級和你的平級的利益,然后才能善待你的下級(在保證不傷害下級利益的前提下,站在企業(yè)的位置為員工服務(wù)),這樣才能把行政人事工作做好。

      也許還有千言萬語未駛出來,但是我衷心的祝愿所有做行政人事工作的同仁們,運(yùn)用合理的、以柔克剛的“太極拳”一定能使你在行政人事工作方面有所建樹。

      在實(shí)際工作中不斷總結(jié),在實(shí)際工作中領(lǐng)會與應(yīng)用,不斷的學(xué)習(xí),你的職場明天才會更輝煌!!

    干事工作心得11

      新學(xué)期,新氣象。組織部又輸入了新血液,新納了五名新干事。新干事的加入為組織部帶來了新的活力,容入了新精神,新思想。是組織部,是建工系的新生代。部內(nèi)成員之間保持著和諧的關(guān)系,只有相互配合才可以把工作作到這是不容否定的,因此我們很注重成員間的關(guān)系。我們系雖然人數(shù)是的,但我們并沒有因?yàn)槿藬?shù)少而甘于落后,正如我們建工系,雖然班級少,學(xué)生少但我們從沒有落在其他系的后面過。

      以上是我對本部的半年來的工作總結(jié),在工作中我們還有許多做得不夠好的地方,望各領(lǐng)導(dǎo)給予批評指正,這樣我們的`工作才能從本質(zhì)上得到提高和改善。

      總之,或許我們部的工作沒有其他部做得好,但是我們相信我們組織部的每以為成員都在用心去做事,用心去為全系的每一個(gè)人服務(wù),我們的工作或許最的還不夠好,但我們會爭取做得更好。

    干事工作心得12

      懷著對大學(xué)生活的憧憬,我走進(jìn)了山東大學(xué)威海分校,帶著對學(xué)生會工作的熱情,我又跨進(jìn)了學(xué)生會的大門。在經(jīng)過初試、復(fù)試、試用期之后,終于成為了一個(gè)真正的干事。短短的一個(gè)多月已悄然走過,自己的“收獲之山”仍在與日俱增!

      在二百多人的初試中,如何才能給別人留下深刻的印象呢?部長曾語重心長地告訴我們:每個(gè)人都是遞交了一份申請書,為何不用信封將其裝起來!如果能在簡歷上俯一張照片,那就更利于顯示出自己的特點(diǎn)啦!隨之進(jìn)入了復(fù)試,二十多個(gè)人同臺競技力爭讓部長選擇你?杀憩F(xiàn)度的問題又讓我們在復(fù)試?yán)镞M(jìn)行了一次實(shí)戰(zhàn)性訓(xùn)練。然后便是新干事試用期和干事。總體上來說,我們部的任務(wù)是很多的,我們也跟著走入了一節(jié)一節(jié)課堂!

      先是每周英語角、“紀(jì)念長征勝利七十周年征文比賽”,制定學(xué)生會學(xué)習(xí)制度和每月文摘,召開全校信息員大會,每月信息反饋總結(jié)以及一個(gè)空前的大型活動――“迎奧運(yùn),大家一起說英語”月。此月又可分成四大版塊:一是“萬人簽名”儀式,二是四期“奧運(yùn)版”英語角,三是“走進(jìn)文登市北郊完全小學(xué)”,四是“高校奧運(yùn)知識問答”。活動雖然結(jié)束了,可活動中的學(xué)問卻是很深的!

      先說我們新干事接到的第一個(gè)任務(wù)――第一期英語角。這是本學(xué)期的第一個(gè),改版后的第一個(gè),我們的第一個(gè)。憑著大家的`共同努力,迸發(fā)出了許多精美的火花,腦海中一個(gè)個(gè)“新版英語角”卻不能完全實(shí)現(xiàn)。為什摸呢?因?yàn)閳龅亍⒃O(shè)備、人員的流動性、安全性等問題,一些想法也就顯得有些荒謬,沒有充分考慮到可實(shí)施性嘛!于是,我們便又上了一堂課。等一切準(zhǔn)備就緒后,東風(fēng)也順利地從天而降,“新版英語角”拉開了帷幕。年輕幼稚的我們并沒有看到自己的理想效果。因?yàn)楦鞣N原因,一些活動都沒有時(shí)間進(jìn)行?僧吘故堑谝淮温铮∥覀兊腅nglish Corner總體上還是很成功的,得到了部長副部的鼓勵(lì)和表揚(yáng),并紛紛總結(jié)優(yōu)點(diǎn)和不足且進(jìn)行了集體討論!

    干事工作心得13

      歲月不居,時(shí)節(jié)如流。時(shí)間如白駒過隙般匆匆,還未來得及回首,我們走過了高一高二的青蔥歲月,即將迎來我們最后的沖刺,學(xué)習(xí)部的工作,也進(jìn)入了一個(gè)新階段。仔細(xì)回顧一下自己擔(dān)任學(xué)習(xí)部部長以來的所做所問所學(xué)所思,從工作中也體會到了許多人生的哲理。不僅僅提高了在工作上的組織和協(xié)調(diào)能力,還有學(xué)會了許多為人處世的方法。在這個(gè)學(xué)期里,我們的工作充實(shí)而圓滿,但也有很多的不足。真誠的向關(guān)心和支持我們部門的老師和同學(xué)們說一聲謝謝。感謝大家對我們部門工作的支持與肯定。下面我對我們部門的詳細(xì)工作內(nèi)容對大家做一個(gè)匯報(bào)。

      對常規(guī)事物的管理是最基礎(chǔ)的,最枯燥的,同時(shí)也是最重要的。早讀的最大敵人,便是犯困了,因此級組與學(xué)習(xí)部也是耗費(fèi)不少精力,與犯困“斗智斗勇”。從單純的聽聲音評分,到評判“在線率”,再到要求豎立書本讀,再到一分為三的評分,在早讀上,我們也是不斷進(jìn)行創(chuàng)新與改進(jìn),但同時(shí)也暴露出我們的不足,那就是措施難以堅(jiān)持實(shí)施,難免又重新陷入了機(jī)械化的巡視工作當(dāng)中去了,對此,措施有待進(jìn)一步精簡化,整個(gè)部門也需要注入持續(xù)的活力。另外,最讓同學(xué)們叫苦的,同時(shí)也最耗費(fèi)時(shí)間的,便是我們學(xué)校的補(bǔ)學(xué)習(xí)制度,本學(xué)期也因?yàn)橐咔榉揽氐男枰,以及對同學(xué)們學(xué)習(xí)上的減負(fù),我們也靈活安排了補(bǔ)學(xué)習(xí)。常規(guī)事務(wù)的管理確實(shí)是枯燥并且辛苦的,我也十分感謝學(xué)習(xí)部成員的始終相伴以及不斷的努力付出,算一筆賬便可以清楚部員們艱辛:每周固定犧牲一天的早讀,一學(xué)期下來便是20個(gè)早讀,兩年來便是80個(gè)早讀,2000分鐘的誦讀時(shí)間,實(shí)在是不容易,深深打動著每一個(gè)人。

      高三已至,我們部的'工作也已告一段落,這一學(xué)期在級組的帶領(lǐng)下我部得以順利地開展工作,雖然其間也遇到了不少的問題,但我們懷著認(rèn)真用心的態(tài)度應(yīng)對,這使我們每個(gè)學(xué)習(xí)部的人都對自我的工作有了進(jìn)一步的熟悉和感知。以前的工作在此終結(jié),下個(gè)學(xué)期我們學(xué)習(xí)部將繼續(xù)努力,在級組的帶領(lǐng)下把工作做得更好!期盼下學(xué)期我們新的開始,愿下學(xué)期我們學(xué)習(xí)部工作能夠更加駕輕就熟,為同學(xué)們高三一年,保駕護(hù)航!

    干事工作心得14

      在學(xué)習(xí)和生活中,說不受影響那是不可能的。從無所事事的狀態(tài)變的緊張忙綠,學(xué)習(xí)上我感到了一種前所未有的壓力。不過,適應(yīng)了這一切后,我學(xué)會合理安排時(shí)間,把事情分輕重先后來處理,利用課余時(shí)間來補(bǔ)落下的課程。然后,一切的影響都不再是影響,而我的大一后半學(xué)期的生活變的充實(shí)又豐富!

      雖然,有時(shí)我會因?yàn)樽约旱墓ぷ鞣绞讲患押徒?jīng)驗(yàn)的不足對工作產(chǎn)生影響。但在這后半學(xué)期的時(shí)間里,我不斷在工作中尋找并改正自己的.不足,交流大家的好方法,取長補(bǔ)短,吸取精華,不斷完善自己,不拖集體的后腿。作為一名學(xué)生會成員,我始終提醒著自己所代表的不僅僅是我個(gè)人,而是一個(gè)團(tuán)隊(duì),是整個(gè)學(xué)生會的風(fēng)貌。

      總之,因?yàn)橛羞@樣的一個(gè)團(tuán)隊(duì),使我在大學(xué)里不斷的展示自我、提升自我,團(tuán)結(jié)、和諧、默契、相親相愛。

      大一即將結(jié)束,新學(xué)期也將到來。我希望下學(xué)期我依然可以以我的熱情繼續(xù)為同學(xué)服務(wù),為老師們排憂解難

      最后預(yù)祝下一學(xué)年的招新工作順利展開,如果可以我將會以全新的姿態(tài)帶好下一屆新成員,做好學(xué)生會工作計(jì)劃,爭取取得更大更優(yōu)異的成績。

    干事工作心得15

      在沒到環(huán)院報(bào)到之前,我就有一個(gè)小愿望,就是加入學(xué)生會的一個(gè)部門。因?yàn)槲颐靼自诖髮W(xué)不僅僅要學(xué)好專業(yè)知識,還要提高自己的綜合素質(zhì)。

      學(xué)生會是一個(gè)能鍛煉自己的一個(gè)很好的平臺。這個(gè)平臺就好比一片天空,而自己就好比一只小鳥飛翔在這片天空一樣,慢慢成長,慢慢成熟,學(xué)會做事、學(xué)會做人。

      我的愿望成功了,我加入了院學(xué)生會體育部。在聽完學(xué)生會干事培訓(xùn)的一課之后,讓我更了解學(xué)生會,并且給了自己一個(gè)呆在學(xué)生會的目標(biāo)。

      自從我加入學(xué)生會,參加了許多活動,有學(xué)生會內(nèi)部籃球賽、羽毛球賽、乒乓球賽,還有校運(yùn)會等等。這些活動我都十分用心的參與其中,讓我接觸更多的陌生人和事,也讓我學(xué)會如何與別人交流,使我受益匪淺。從不認(rèn)識到認(rèn)識,從不熟悉到熟悉,從獨(dú)自一人到團(tuán)體合作。

      最讓我留下深刻印象的是部門干事門熱情的用心性,從開始的什么都不會到此刻的略有體會,從獨(dú)自一人到團(tuán)體合作,每位干事都去身心投入到部門當(dāng)中。在那里我感覺到了一個(gè)溫暖的家,我愛著這個(gè)家,更愛體育部的每一個(gè)人。

      不知不覺,在院學(xué)生會工作已經(jīng)兩年的時(shí)間了;厥资湃ト杖找挂,不免對自己這兩年來的改變感到驚喜,我們在一次次的堅(jiān)持不懈中培養(yǎng)出了吃苦耐勞的精神,學(xué)會了團(tuán)結(jié)合作的力量,在一次次的探索實(shí)踐中,從羞于啟齒,膽小怕事的小學(xué)生成長為大膽成熟,善于交流的青年,從不計(jì)較后果行事到懂得職責(zé)與義務(wù),這些成長的足跡讓我們歷歷在目。習(xí)慣了讓工作變?yōu)樯钪杏泻锰幍?一部分,這大概就是成長吧!

      在這短短的時(shí)間里,我學(xué)會了很多東西。有幾點(diǎn)我認(rèn)為十分重要。我用它來做為我以后做事的前提。

      第一:在做每一件事必須要認(rèn)真負(fù)責(zé),態(tài)度決定一切;

      第二:紀(jì)律和時(shí)間觀念要重視;

      第三:做事要多想幾步,發(fā)散思維;

      第四:與別人交流禮貌在先,尊重別人;

      第五:調(diào)配好時(shí)間;

      第六:要學(xué)會如何與別人溝通。

      我期望自己能夠在以后的工作中再加強(qiáng)。這兩年的工作有苦,但更多的是甜。起初進(jìn)入學(xué)生會的目的就是想多學(xué)點(diǎn)東西,鍛煉鍛煉自己,充實(shí)自己的大學(xué)生生活。那個(gè)時(shí)候總是覺得很好奇,到底學(xué)生會是個(gè)什么樣貌的組織。之后進(jìn)入了院學(xué)生會體育部當(dāng)了一名干事,感覺到了自己有一份職責(zé)。

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